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班主任暑期研修总结示例如下:
1. 确定研修内容:
在暑期研修之前,首先需要确定研修的内容和目标。可以与同事、家长和学生进行沟通,了解他们的需求和期望,然后确定研修的内容和目标。内容可以包括班级管理、教育计划、学生的学习情况、学生的心理健康、班级活动等。目标可以是提高班级凝聚力、提高学生的学习成绩、改善学生的心理健康等。
2. 制定研修计划:
在确定研修内容后,需要制定具体的研修计划。计划应该包括研修的时间、地点、人员分工、任务分配等。可以建立一个班级研修小组,由班主任、语文、数学、英语等科目老师和学生和家长组成。
3. 实施研修计划:
在研修计划制定后,需要按照计划实施。可以定期组织班级研修小组的成员进行讨论,确定下一步的研修计划,并实施。同时,也可以向学生和家长宣传研修的内容和目标,鼓励他们积极参与。
4. 收集反馈意见:
在研修过程中,需要收集学生和家长的反馈意见。可以通过问卷调查、面谈、电话访问等方式收集反馈意见。根据反馈意见,可以对研修的内容和目标进行改进和调整。
5. 总结研修成果:
在研修结束后,需要对研修的成果进行总结。可以通过统计分析、问卷调查等方式总结研修的成果和效果。根据总结结果,可以对班级管理、教育计划等方面进行改进和调整。
班主任暑期研修是一个长期的过程,需要不断地改进和调整。通过不断地努力,可以提高班级管理的水平,提高学生的学习成绩,改善学生的心理健康,为学生的成长和发展做出贡献。
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班主任暑期研修总结示例如下:
1. 总结暑期研修的内容和目标:
在暑期研修中,班主任应该回顾和总结暑期研修的内容和目标。例如,可以总结暑期研修的内容,包括班级管理、学生教育和课程安排等方面。还可以总结暑期研修的目标,包括提高班级凝聚力、增强学生安全意识、提高教学质量等方面。
2. 分析暑期研修中的问题和挑战:
在总结暑期研修的过程中,班主任应该分析暑期研修中的问题和挑战。例如,可以分析班级管理方面存在的问题,比如班级氛围不好、学生管理不当等;也可以分析学生教育和课程安排方面存在的问题,比如学生学习进度缓慢、教学质量不高等。
3. 提出改进方案和建议:
在分析暑期研修中的问题和挑战后,班主任应该提出改进方案和建议。例如,可以提出改进班级管理的具体措施,比如增加班级活动、加强班级文化建设等;也可以提出改进学生教育和课程安排的建议,比如增加学生自主学习、加强教学质量监控等。
4. 强调暑期研修的重要性:
在总结暑期研修的过程中,班主任应该强调暑期研修的重要性。例如,可以强调暑期研修对于班级凝聚力的提升、学生安全意识的提高、教学质量的提高等方面的重要性;也可以强调暑期研修对于班主任自身的成长和班级的发展的重要性。
班主任暑期研修总结应该包括总结暑期研修的内容和目标、分析暑期研修中的问题和挑战、提出改进方案和建议、强调暑期研修的重要性等方面。通过总结暑期研修,班主任可以更好地了解自己的班级和学生,提出更好的管理措施和建议。
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班主任暑期研修总结示例如下:
作为一名班主任,暑期研修是一个重要的工作环节,它可以帮助我们回顾过去、总结经验教训,并为今后的工作提供指导。以下是我对暑期研修总结的一些想法:
1. 回顾过去的工作
在暑期研修中,我们应该回顾过去一段时间的工作,包括所处理的事务、学生的表现、班级管理等方面。通过回顾过去的工作,我们可以发现一些不足之处,并确定需要改进的地方。
2. 总结经验教训
在暑期研修中,我们还应该总结一些经验教训。这些经验教训可能是在处理学生问题、班级管理等方面遇到的。总结经验教训可以帮助我们更好地应对未来的工作,并避免犯同样的错误。
3. 制定改进计划
通过总结经验教训,我们可以制定一些改进计划,以便在未来的工作中更好地处理学生问题、班级管理等方面。这些改进计划应该包括具体的行动计划和时间表,以便我们能够更快地实现改进。
4. 加强班级管理
在暑期研修中,我们还应该加强班级管理。这包括提高班级管理效率、加强学生管理、提高学生管理能力等方面。加强班级管理可以帮助我们更好地处理学生问题,提高学生的学习成绩。
5. 提升自身能力
在暑期研修中,我们还应该提升自身能力。这包括提高沟通能力、提高管理能力、提高教育水平等方面。提升自身能力可以帮助我们更好地应对未来的工作,更好地服务学生。
暑期研修是一个回顾过去、总结经验教训、制定改进计划、加强班级管理、提升自身能力的重要工作环节。通过暑期研修,我们可以更好地应对未来的工作,更好地服务学生。
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班主任研修班的主任培训课程结束后,可以参考以下总结:
1. 培训课程内容:
- 课程的主题和目标
- 课程内容和主题的概述
- 课程的具体安排和计划
- 培训课程的教学方法和工具
2. 培训收获和成果:
- 对课程主题和目标的深入了解
- 掌握课程所需的知识和技能
- 提高班级管理和发展的能力
- 增强班级凝聚力和团队精神
3. 培训反思和建议:
- 课程中的难点和困惑
- 需要改进的方面和建议
- 如何在未来的班级管理和发展中使用所学知识和技能
4. 培训反馈和感谢:
- 学员的反馈和评价
- 感谢和致意的感谢词
- 未来的班级管理和发展计划
5. 其他相关信息:
- 培训时间和地点
- 培训费用和支付方式
- 培训结束后的后续支持和联系
以上是班主任研修班主任培训研修总结的一些要点,希望有所帮助。
在不同的时期,我们看过不同的范文,一篇优秀的范文是能让人学到很多东西的,阅读范文可以体会作者当时的思想经历并且有所感悟。看一些范文能够帮助自己了解更多的知识,那么,你知道优秀范文要怎么写呢?下面是小编为大家整理的“天才班主任阅读心得XX字”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!
作为一位天才班主任,我深刻认识到阅读对于学生的成长和发展至关重要。以下是我对阅读的心得:
1. 阅读是一种获取知识和技能的方式:阅读可以帮助学生获取新的知识和观点,拓展他们的视野,提高他们的思维能力和语言表达能力。通过阅读,学生可以了解到不同的文化、历史、科学和哲学等领域,从而培养他们的批判性思维和创造力。
2. 阅读是一种提高学生成绩的方式:阅读对于学生的学习成绩有很大的帮助。阅读可以帮助学生更好地理解课程内容,提高他们的词汇量和阅读速度。同时,阅读也可以帮助学生更好地掌握考试技巧,例如解题方法和策略等。
3. 阅读是一种提高学生综合素质的方式:阅读可以帮助学生提高他们的综合素质,例如语言表达能力、思维能力、文化素养和社交能力等。通过阅读,学生可以更好地了解和认识世界,培养他们的社会责任感和公民意识。
4. 阅读是一种提高学生幸福感的方式:阅读可以帮助学生减轻压力,提高幸福感。阅读可以让学生感受到快乐和满足,从而增强他们的自信心和自尊心。
5. 阅读是一种培养阅读习惯的方式:阅读可以帮助学生养成阅读习惯,提高他们的阅读兴趣和阅读能力。通过定期的阅读活动和阅读指导,学生可以更好地掌握阅读技巧,提高他们的阅读水平。
综上所述,阅读对于学生的成长和发展非常重要。作为一名天才班主任,我会鼓励学生多阅读,帮助他们养成阅读习惯,提高阅读兴趣和阅读能力。同时,我也会提供相关的阅读资源和指导,帮助学生更好地享受阅读的乐趣。
在学校,我们看过许多范文,这些优秀的范文里有很多值得借鉴的地方,阅读范文可以锻炼我们的文笔,提高表达能力。多阅读范文对自己会有很大的帮助,有哪些可以借鉴的教师相关优秀范文呢?以下是小编收集整理的“班主任论坛校长致辞XX字”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!
尊敬的各位班主任、各位老师和各位来宾:
大家好!今天,我非常荣幸能够在这个特殊的场合,向大家发表致辞。
作为一所教育机构的校长,我深知班主任在教育中的重要性。班主任不仅是学生的成长伴侣,更是学生心理健康的守护者和学业进步的引导者。因此,我们非常重视班主任论坛这个活动,希望它能够促进班主任之间的交流和合作,推动教育事业的健康发展。
班主任论坛是一个非常好的平台,能够让班主任们分享彼此的工作经验和教学心得,共同探讨教育教学中的问题和挑战。通过这个活动,我们可以更好地了解学生的学习情况和需求,为学生提供更加有针对性的教育和指导。
最后,我要向所有参加班主任论坛的老师们表示衷心的感谢。感谢你们对教育事业的无私奉献和努力工作,为学生们的成长和发展做出了巨大的贡献。我相信,在你们的共同努力下,我们的教育事业一定会更加繁荣昌盛!
谢谢大家!
教师范文大全精选栏目推选:“研修工作总结”。
最美好的是工作的时光,上阶段的忙碌的工作已经过去。只有不断的进行总结才能认识到工作中的错误,在总结的过程中,要量化精力,定性分析和定量分析相结合。现在,有请阅读教师范文大全的编辑推荐的《班主任研修工作总结》,不妨参考一下本文,希望你喜欢!
时光如流水、光阴似飞箭,班主任远程培训眼看就要接近尾声了。回顾近三个月的培训历程,感觉既忙碌又充实,有汗水也有收获。学员们积极地参与研讨。
“问渠哪得清如许,为有源头活水来”,远程培训犹如清风活水,给班主任工作注入了新的活力,也让我们看到了提高班主任管理水平的契机,为我们班主任的成长提供了一条新路径,为我们班主任的交流搭建了一个很好的平台。在繁重的工作之余,我们在网络学习中走到一起,在这个大家庭中我们聆听专家讲授,参与视频观摩、专家答疑,积极发帖互动,做好在线答疑,做到资源共享。我们共同收获丰硕的成果,这些成果有理念的更新,有思想的碰撞,有智慧的启迪,有情感的升华,有知识的丰富,有水平的提高这一切收获都是心血与汗水的凝结,我们在这里留下自己的痕迹,留下自己的困惑与思考。
网络研修的好多项目如工作室的建立、话题的讨论、资源的共享、聆听专家教诲、认真做作业提高自我的过程、“网络班级”建设的等,几十天来已经成了老师们日常生活的一部分,老师们已经习惯了这种生活。忙碌研修成为常态,大脑充电成为习惯,交流合作成为必须,日有收获成为快乐。欣赏着工作室、“网络班级”日渐雏形日臻完善,喜悦着一篇篇作业闪烁着智慧的结晶,幸福着每天聆听专家的智慧与同行们分享经验,每天的心里真是充满了期待和欢愉。因为从研修中我们收获了那么多,不光是知识,还有知无不言言无不尽的指正者的思想和友情。
世上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨,存在就有存在的价值与理由。我想说:缘,不解之缘!网络为媒妁,研修结情缘,鼠标传真情,键盘解迷团,作业展收获,交流现风范。研修是一次机缘,为你、为我、为自己;让我们珍惜远程研修,为自己的专业成长积淀下一份厚重的积累。在远程活动中,老师们积极参加远程研修,各类专家与老师们基于网络平台的交流和互动,交流经验、研究案例,探
讨处理各类事件的有效策略,对促进班主任工作的有效性,对提升班主任的管理方式,都具有重要作用。从我班学员的研修作业、班级简报、在线研讨、上传资源等方面的情况看,我强烈地感受到老师们积极参与远程研修的热情。通过在线讨论,各位老师方便快捷的交流思想,发表自己的看法,对实施策略的研究反思所达到的深度和程度,都给我留下了深刻印象。增加彼此交流的同时我也学到了很多东西,不光是知识方面的,更重要的是,这种讨论的方式让我意识到同行之间的交流是很重要的。非常感谢我们的专家团队老师,为老师们真正在远程研修中有所收获,从各方面,开展了大量的、繁琐的、复杂的工作。在以后的班主任工作中我一定要灵活运用、发扬新的管理思想,通过不断的学习弥补自身的不足。
时至今日,培训已经结束了,经过这么多天的交流探讨,我们不仅学到了很多经验,也发现了很多值得感动的地方----感激为我们付出辛勤劳动的老师,有了她们辛勤的付出才有了我们今天甜美的收获,让我们真正体会到了“感恩的心,感谢有你”的真谛,真心的感谢你们!我们全体学员在学习中共同努力,、演绎出了更多的精彩美妙的学习时光、发出了更多发自肺腑的真情感言、写出了更多精彩的日志篇章、完成了更多高质优秀的作业。
今年5月初我以班主任和指导老师的身份,参加了为期两个月的“班主任远程培训”,从试着学发公告,到琢磨着制作简报,虽然有些手忙脚乱、辛苦劳累却感觉非常充实和快乐。本次培训使我受益匪浅,不仅更新了我的一些旧的教育观念,还让我的专业理论和专业技能得到了较大提升。自04年参加工作以来,我一直担任着班主任工作,每天重复着同样的事情,每天早早的来到学校看孩子们打扫卫生、中午看孩子们吃饭、放学把孩子们送出校门,虽然很累,但是这份平凡工作深深的牵动着我的心,看着孩子们那一张张天真、可爱笑脸觉得再累也值得,看着他们一天天健康的成长是我最大的心愿。这次班主任远程培训,给我们工作在一线的班主任老师以最亲切、最实用、最具体的指导,使我重新对班主任工作进行思考,对以前的工作进行反思.
在这次培训学习的过程中,每个模块都有知名度的教授专家为我们讲解既结合实际又具有说服力的案例,尤其是魏书生老师,我特别欣赏他的班级管理,做个懒老师,充分发挥学生的潜力,其实在教学中也运用了这种方法,效果不错,我让孩子们试着走向讲台,试着做小老师,从一开始的羞涩到自信的展示自己,大胆地说出自己的想法,孩子们积极性很高,课堂效果也特别好。给孩子一个展示自我的平台,让孩子收获知识的同时获得一份自信。通过这次培训让我更进一步明确了班主任工作的职责和意义,拓宽了班主任工作的思路,学习到了班主任工作的优秀经验;并让我懂得了,如何更科学合理的做一名新时期的班主任,如何用有效的方法管理班级,做学生们欢迎的教师。
远程网络进行学习,是新时代教师学习和交流教学经验的必要途径,虽不是一种新的学习形式,但是在这里,可以与众多参加培训的优秀教师进行交流,更能够与权威的教育专家进行互动,让我们这些在训教师欣喜不已,那些生动而富有哲理案例,引人深思,让我们在反思中发现自己平时班级管理和教学中的问题,一些问题也就迎刃而解了。通过远程研修,我更加全面的认识了在学生管理方面需要注意的问题,以及在生活和学习中如何给孩子们融洽的处理关系,努力给孩子们创造轻松愉快地学习环境,蹲下来与孩子们交流,用心的呵护他们,真正的走进孩子们的心灵,成为孩子们最贴心的朋友。
在交流平台中,看到那些年轻又优秀的教师真诚讲解自己的教学心得,我感慨万分,收获颇多,在交流中发现了许多新的观点、新的思想、新的教学管理理念,在相互学习中,学到了更多的经验,充实了自己,对今后的教学有极大的帮助。
在班主任研修这段时间里,尽管工作很繁忙,家务很繁重,但是研修已成为了一种习惯,每天都要抽出一些时间网上学习。因为我们从这次研修中获得了经验的同时,还收获了快乐。班主任远程研修培训就要结束了,作为指导教师和学员的双重身份我做的还不够好,我一定在以后的工作中继续学习,把所学的经验切实的运用到班主任工作中去,努力把工作做得更好。真诚的感谢这次班主任研修,带给了我们永恒的收获,感谢那些专家老师们,他们辛苦了,是他们为我们这些在训教师搭建了这样一个好的交流、学习平台。培训的钟声即将敲响,但是作为班主任的我,会继续学习新的教学理念,切实的做好班主任工作,愿在这份平凡的事业里献出我最大的热忱!
这次班主任培训让我学到了很多东西。如何当好一名班主任,如何让自己成为孩子喜欢、家长满意的班主任,这更成为我们所有班主任不断思考的问题。这次培训,为我提供了一个学习的机会,我收获很大。感谢此次组织培训的老师们,活动形式多样,通过讲述班主任日常积累的经验,我们从中看到的不仅是岁月留下的痕迹,而更真切的是他们言语间对学生的爱,正是这种爱,才让他们不断萌发出新的智慧,才让他们勇于承担更多的责任。另外我们还走进了一些优秀班主任的课堂,深刻地体会到他们如何利用好一节班会课,如何精心设计好一次活动,这些老师们对工作的尽心、尽情、尽职、尽责让我佩服!他们也成为了我学习的榜样。
听了这么多讲座,我想班主任的工作的落脚点在于:第一,走进学生;第二,走进家长;第三,提高自身作为班主任的素养。这三点说起来容易,但细数其间的辛劳,慢品其间的智慧却是班主任极大的默默付出,班主任是润物细无声的春雨,滋润每一个小生命的生长,用爱的阳光陪伴他们茁壮成长。
第一,走进学生。
近,可近其身而不可进其心。进,可近其身亦可进其心。
走进学生的心,我想这是班主任工作的基础,同时也是很难做到的,在培训中,我看到很多优秀班主任为了走进孩子的内心世界做出了很多不同的努力,但他们都只有一个目的,了解最本真的孩子,让孩子信任自己。例如:老师提到了学生心理健康教育,用心理辅导的方式了解学生,教育学生。常用的模式有:创设情景,营造氛围;设计活动,深度体验。听完夏英老师的讲座后我在班上做了一次尝试,效果非常好。班上有个别孩子出现了不尊重家人的情况,他们对亲情、友情不重视、不珍惜,我没有马上去批评责骂他们,而是设计了一个活动来教育他们。首先让学生在白纸上写下10个自己认为的最重要的人的名字。情景:暴风雨袭击了你们,你必须乘船离开,但船上只能有8个人,后来慢慢减为6个人,4个人,最后只能留1个人。刚开始有些孩子觉得好玩,但后来随着划去的亲人、朋友越来越多,我听到了哭泣声,我看到了红红的眼睛。通过这次活动,我达到了教育目的,珍惜你所拥有的,不要等到失去后才后悔。每个孩子都有向善的心,我们要让它放大。
走进孩子,了解本真的孩子,“掌控”引导本真的孩子,需要尊重孩子,不带权威,理解孩子,不带成见,学会换位思考,抓住其心理才能达到教育的目的。
老师精心设计的班会课,让班级的每个学生都参与到活动的准备中,例如采访、写歌、真情故事等,让学生去了解学生的想法,让学生去记录老师的生活、工作就这样一点一滴串连在一起,学生认识到对于老师的爱不单单是一句“我爱您”。而应是对老师劳动成果的珍惜,对老师付出的回报,而这些是从一次作业,一次劳动中体现的。面对懒惰的学生,不求上进的学生,没有急于去批评,而是设计班会让学生先了解自己,再来反思自己的行为。我想这比单纯的说教效果要好得多,同时学生和老师都在换位思考,而只有在思考中才能不断进步。
“认认真真做班主任,本本真真做孩子”这是草小蓝校长送给我们年轻班主任的一句话。“孩子王”,那老师已经成为了孩子们中的一员,并成为了领头羊,这或许才是真正走进孩子们的心灵。
二、走进家长
在培训中,很多优秀班主任都提到了与家长的沟通。例如《浅谈班主任与家长的沟通》、家校和谐与沟通》、《如何与家长沟通交流》足见家校沟通的重要性。
一个孩子的教育离不开学习,离不开社会的大环境,更离不开家庭教育。父母是孩子的第一任老师,父母是言传身教也影响着孩子。走进家长我想可以这样考虑:一是获得家长的信任和支持,二是帮助家长做好家庭教育。
前苏联某教育家曾说,教育的效果取决于学校和家庭教育影响孩子的一致性。为了孩子,家长会感性地分析问题,为了孩子,家长有时候也会很盲目地判断问题。通过培训,我认识到一个班有多少个学生,那么他身后就有几倍的家长,家长们素质参差不齐,教育方式不一,甚至同一个家庭内部对孩子的教育也会有矛盾存在。这些情况很具体,这就要求班主任与家长打交道时要学会变通,因人而异,但要有尊重的意识和学习的态度。
家校沟通要具有一致性,对学生培养目标的一致性,对学生目标实现而采取措施的一致性,而作为班主任,在确定这些之前要先了解学生情况,了解家长的需要。
关注每一个孩子,走进每一个家长,让家庭教育和学校教育最大化最优化地结合,这也必将促进班主任关注的顺利开展。
三、提高自身作为班主任的素养
在新时代,班主任已不再时一个“兼职”、“副职”,而时一个专业化的职务,班主任可以说是学校的基层灵魂,一个班集体的组织者和领导者,所以班主任工作需要创新,需要智慧,需要责任,更需要爱。正是因为班主任肩负的责任重大,所以就更要不断提高自身的素养。如何确定班级的奋斗目标?如何实现班级民主管理?很多问题可能已经有答案,但可能不是最有效的答案,这需要我们不断地阅读相关的先进理论书籍,参加各种班主任培训,不断地小结、反思,摸索出一条适合自身发展的道路。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。润物无声,爱伴成长,我正努力让自己成为一名合格的班主任。
一、有统一的思想认识
有人说班主任是世界上“最小的主任”,可这“最小的主任”管的事却是琐碎而复杂的,大至教育教学工作,小至扫把、粉笔之类鸡毛蒜皮的小事,样样少不了班主任操心。就是这些琐碎的桩桩小事,如果班主任认为没有必要而不去管理或管理方法不到位,可能就会使班上学生纪律涣散、没有良好的学习、行为习惯而致使日常教育、教学工作无法开展。所以每位班主任都能重视这些小事,这样通过两个多月的努力,1到6班以进入到一个良好的运行秩序。
二、狠抓日常行为习惯的养成教育
习惯,很大程度上决定一个学生品行和成绩的好坏,尤其是初中升入高中阶段的学生。学生正处于身体、思想各方面急速发展的时候,人生观、世界观正在转变,各种外界因素极易导致其性格、行为习惯的倾斜,因此在这个关键时期,班主任的一个很大的任务就是帮助
学生养成良好的习惯。
整洁的教室环境是开展良好学习的前提,所以1~6班班主任总能早晨与中午提前到学校
与当天的值日生一起做值日。
学校规定在校学生必须着装合体,但班上有些学生喜欢穿自己的衣服,刚开始我在执行学校规定时学生觉得我管得太多了,于是我给他们讲道理,校服虽是生活中的小节,但它却是学生精神面貌的反映。在我的大力监督和检查下,在学校规定的着装期内,我们班的学生都能
着装整齐,表现了良好的精神面貌。
三、抓班风促学风
课前准备我总是利用班会课给他们讲要求、讲重要性。每次上课打预备铃后我会突击进教室检查督促学生做课前准备与课前预习;班主任要树立科任教师的威信,让学生尊敬各科任教师,有了这样的开端,学生上课才会有兴趣听,有兴趣听就不会产生乱班的现象;班主任还
要跟科任教师密切配合,及时了解各科上课情况,及时处理违纪现象。
这几个月来,我本着这种指导思想,坚持从小事做起,全班学生在我的潜移默化之下都注意从小事做起,虽然还有少数学生身上的陋习没有彻底改掉,但我相信对于他们,潜移默化或许比急于求成更见成效。可能有人不明白我的做法,认为这样的活法很累,我想在所有的娱乐活动中,过后也许都有种失落感,但在班主任工作中,我却能保持一种满足感和愉悦感!以上只是我个人在班级管理中的一点感悟。然而,这与时代的发展和领导的要求还有很大的距离,在班级管理的征途中,难免还会有前所未有的这样或那样的事情发生,“班级管理”这门学问还需要我们去共同研究、探索,班主任的工作还很多,班主任的担子还很重。但是,既然我们选择了当班主任,就要无怨无悔、义无返顾地作好学生们的引路人。
时间过得真快,短短十天的培训结束了,其中充满着快乐与艰辛。同时,也使我收获颇丰,现将这次北京之行的一点收获总结如下:
一、明确教育的方向与方法
学校教育不仅应该对学生的升学考试负责,还应该对学生的终身幸福负责,更要为学生幸福人生奠定一个坚实的基础,因此,我们特别要重视生命教育。
生命不保,谈何教育。我们教育工作者更应该明确我们教书育人的方向和目的,用我们的言传身教,身体力行,为还在迷茫中徘徊的下一代,祖国的希望,指明航向,使他们的人生道路充满希望。用我们的情怀,去润泽他们的心田;用我们生命的智慧,去拓展他们成长的空间;用我们丰富的学识,垫高他们遥望的视野……
如今的学生,不同往昔。我们要时常学习,注意观察,随时掌握学生的思想动态。带着信念去耕耘,带着希望去播种。用生命的温暖,光大人性的美好,用生命的活力,去启迪生活的信念。
二、做好与学生的心理沟通
教育的本质就是心理沟通。在我们的教育教学活动过程中,我们要好好学习教育理论,积累经验资料,探索教育规律,挑战自我。时代在进步,我们的教育教学理念也要与时俱进,开拓创新。如今社会,地沟油,瘦肉精,毒奶粉,摧残着下一代的身体;离婚成儿戏,父母外出谋生,致使好多孩子没有完整的家,留守儿童成千上万;有的家庭万千宠爱集一身,学生心理承受能力差,动不动不来学校,要不一哭二闹三上吊。致使我们好多教育工作者感到压力倍增,学生不好管,家长话难听,社会议论大,领导指示多。但不管怎么样,这份工作是我们的职业,是我们养家糊口的谋生手段。不管多难,我们都要干,不仅要干,还要干好,更要干出成绩。是学生成就了我们老师,没有学生,哪来教师,想想也对。现在学生不好管,所以我们不仅要在教书育人上下功夫,更要在与学生沟通上下苦工。掌握好沟通的正确方法,才会在教育阵地上游刃有余,得心应手。
三、做好全面接纳,慢慢引导
我们教师也是从孩提时代过来的,深知童年时代的美好。世界上没有完全相同的两片树叶,学生也一样,我们不可能要求每个孩子都有一样的智商和情商。人都喜欢好的,但我们做老师的不能这样想,如果我们这样想,也这样做了,说不定就会摧残若干年后的一位重要人物。在教育教学过程中,我们要兼容并包,有容乃大,做到全面接收。不仅要接纳全部学生,更要接纳学生的全部感受。
让生命阳光般灿烂,把孩子培养成孩子,做个有童心的老师。让我们温情的理解,真挚的同情,诚意的鼓励,恰当的提醒,营造出师生间的和谐。让孩子爱上我,而不是怕上我。教师的工作压力大,地球人全知道。但我们要“不忘童年,微笑从教。”童心是师爱之源。我们要像孩子一样,有一颗体谅他们的心,像晴雨表一样,随时关注他们。善于倾听,倾听心灵的呼声,悄悄的解除孩子的烦恼,悄悄的和孩子交上朋友。随风潜入夜,润物细无声。做个细心地老师,在教育教学过程中,悄悄地渗透做人的道理。
四、努力营造良好的班级氛围
绝不轻言放弃。我们作为教育工作者,尤其是当班主任的老师,深知一个班级凝聚力所发挥出的力量。因此,我们首先要让班级心往一处想,劲往一处使,向着一个共同的目标奋斗,凝聚班级新生自信的原动力。
树立一个目标,坚持再坚持,最后到达,就会忘记过程中的痛苦,品尝到成功的喜悦。给自己一个更高的突破,信心满怀。一个充满斗志的老师,谁还会坚信他手下有一群懦弱的学生吗?
五、静下心来教书,潜下心来育人
不能改变环境你就学会适应环境;不能改变别人你就改变自己;不能改变事情你就改变对事情的态度;不能老往上比,要往下比。一颗平常心,无时不快乐,一颗满足心,无时不幸福。教书育人,我们可能一辈子默默无闻,可能一辈子不能大富大贵,可能会被社会所遗忘。但我们每天所干的事情没有弄虚作假,没有误人子弟,没有浪费青春。若干年后,我们可以自豪的说:“我们桃李满天下。”这就是我们人生最大的一笔财富。
正确对待自己,对待别人,对待社会。我们既要全心全意奉献社会,又要尽情享受健康人生;既要怀殷殷报国志,在事业上力争一流,又要有颗淡淡平常心,在生活上甘于平淡;既要精益求精于专业知识,又要有多姿多彩的休闲爱好。做老师,我们对得起天地良心就行。
通过这次北京之行,使我胜读寒窗十载。不仅让我体会到了做教师的不易,更让我深切的感受到做一个懂教育教学的教师不容易。我们要在国家新的教育政策引导下,积极学习,充实自己,克服职业倦怠,善于沟通,阳光生活,提高幸福指数。接受改变不了的,改变能够改变的,严中有爱,情中有爱,时时刻刻充满激情,一切为学生服务。在教育教学过程中,只为成功想办法,不为失败找理由,使我们苦中有乐,乐中施爱,最后在爱中得福。
接受他人的观点,保留自己的判断。不要让外界的流言蜚语,纷纷议论打扰我们教书育人的崇高境界。使学生幸福的同时,我们也感觉幸福。感受教育慢的艺术,从大处着眼,小处着手,微笑从教。尊重学生,爱护学生,善于协调,做一名学生喜欢的老师,比什么都重要。
通过此次北京之行,我会重新审视自己对教育的思考,我会以更饱满的热情,投入生活,学习与工作。
11月10日~11日,我们一行几人有幸赴阜阳参加了《新时代教育背景下全国优秀班主任德育课程开发建设与创新班级管理高级研修班》的培训,本次培训阵容强大,讲座的专家全都是各省自主教育界的领军人物,向大家发起头脑风暴,鼓励班主任竭诚为学生服务。两天的学习,我听了六场讲座。每场讲座各有各的千秋,各有各的精髓,太多太多需要我去借鉴学习的地方。也正是这次学习,更让我了解到教师工作责任的重大和使命的光荣。
培训第一天,全国著名语文特级教师,诸向阳老师主讲的《在传统文化课程中立德树人》,特意为我们讲解了他研发的中华优秀传统文化课程:梅花三弄课程、二十四节气课程、杨柳与送别课程。通过古诗串讲法让学生感受梅花之魂,感受生活,体会古人离别的情韵。课上,老师利用各种有趣的图片及自己的教学案例,引发全体老师思考,从而启发大家:要做一个智慧的老师,必须学会尊重、接受、包容。读懂学生,只有读懂学生,走进学生心灵学,我们的教学才有的放矢,才能真正“以学论教”,才能实现优质高效。
培训第二天,杨虹萍老师向大家分享了《坚持一厘米之变成就幸福班级》。她告诉我们,爱自己才会爱身边的人,要培养学生阅读习惯,重视精神鼓励。鼓励学生学生学会生活,学会做事学会做人。
教育其实很简单:一腔真爱,一份宽容,如此而已。培训后,我深刻反思自己:
班级文化建设是班主任工作十分的重要环节。杨老师以从班级精神入手,全面解读了班主任如何利用文化手段,实现应试背景下学生的卓越成长。通过学习,我感受到,打造班级文化,关注每一位学生的成长,一定会培养出有内涵并能长远发展的人才。要充分发挥学生的自主管理主导作用。我认为,班级自主化管理这种管理模式非常实用,在充分相信学生的基础上尊重学生,以合理化、人性化、个性化的方式,使学生充分发挥自己的主导地位,让学生成为班级的主人,让学生自我管理、自我教育、自我提高、自我发展。
通过这次学习,使我认识到作为一个班主任应当做到以下几个方面:首先,班主任要有爱心,树立正确的学生观。只有无私平等地爱每一个学生,才会让学生感受到老师的爱,才会主动接受老师的教育。作为老师要树立正确的学生观,尊重学生的独立性、差异性,要站在他们的角度,走进他的心里,多给予孩子们尊重、信赖、理解、宽容。其次,班主任要有责任心,树立服务学生的思想。班主任的职责就是培养健康的班集体和身心健康的学生,我们必须要有责任心,踏实认真工作,为每一个学生负责。最后,班主任要不断学习,积累经验。要多向优秀班主任和专家学习好的工作方法,并根据自身的情况变通应用,同时,在工作中要勤于反思、及时总结,不断提高自身素质和教育水平。
总之,在今后的班主任工作中,我要进一步注重教育方法的研究,分析学生、家长、社会的新情况,加强学习思考,调整好心态,使班级管理和班主任工作水平不断提高。
班主任远程教育培训已经结束。回顾这一段时间所走过的历程我感触良多。远程教育的方法是一种全新的教育方法,改变了以往的教育方式。突破时间、空间的限制,人与人交流不受空间约束,学习时间也不必受上下班,白天晚上的限制,可以充分发挥人的自主能动性,因地制宜,结合自身的特点,采取相应的时间或地点自我学习。我们可以在网上观看视频,进行网上交流、探讨,向课程专家、指导教师和一线教师学习。这次培训让我开阔了视野,每一天都有着不同的收获。
我们二班的老师们在百忙之中努力地学习,积极地发表文章和评论,甚至有些老师在晚上十一二点还在网上学习,这些老师的认真精神真是值得我学习。他们提交的作业观点独特新颖,方法行之有效,行文优雅俊秀,圆满完成了各项学习任务。在培训过程中,我认真批改老师们的作业,作出评价。同时积极与老师们交流,反思自己的教学,总结经验和教训。
这次培训,拓展了我的教育视野,提升了我的教研能力,让我的教育思想和教育行为有了真真切切的转变。在今后的教育教学中,我会不断学习,提高自身素质的同时提高学生的学习兴趣,做一名优秀的教师。
几多辛劳,30多个日日夜夜,奔跑于学校、办公室、宿舍之间……几多感慨,专家的讲座、文章的交流,感慨于专家的教育智慧、教育理想、教育贡献、观点的精辟……
几多感动,感动我乡一部分老年教师,虽近暮年却仍怀着炽热追求,克服身体上、技术上的许多困难,看视频,发表作业、提交评论……
几多惊讶,几多震撼。惊讶于同在研修路上的许多同行,态度之认真,作业提交之快、观点之新颖独到……震撼于教育形势发展之快,同时深感育人的责任之重大。春暖花开,20xx年班主任远程研修揭开序幕,贵州路小学远程研修班的骨干班主任在区教体局及学校领导的指导下,积极参与研修。本次研修我校共有老、中、青10名教师参与其中大家按时完成每一项作业,并在教育教学实践中认真贯彻落实学习精神,做到学以致用。两个月的时间,老师们的收获是沉甸甸的。现将学校培训工作进行总结:
一、明确目标,了解内容
培训目标:利用远程研修模式,在专家引领下,通过网上讨论、案例分析、自我反思等形式的对话交流,帮助班主任诊断和解决班级管理问题,提高班主任有效实施班级管理和教育的能力,加强小学班主任队伍建设。
我校通过动员大会、观看视频、集中探讨等方式,使10名教师认识到参与学习的重要性及重要意义,对每阶段的学习任务有了清晰明确的认识,并且了解培训内容,在培训中做到有的放矢。
二、领导重视,解读文件
学校领导高度重视,及时收取文件,解读文件,重视研修中的新闻报道工作,学校指定德育处负责,明确要求和责任,全面、准确、及时地反映并了解研修班班主任的研修情况。
三、全员动员,做好“预热”工作
学校设立分管领导,认真总结前两次培训的经验,组织没有参加培训人员,学习文件精神,传达学习要求。并根据上级要求设立通讯员,利用校本培训开展全体参培人员动员大会,使一线班主任从思想上意识到本次培训的重要性。
四、多渠道进行学习交流
学校充分运用AM、网络、班主任会议、校本培训、级部内研讨等多渠道开展组内学习,请参培过的教师分享学习心得。班主任老师在日常繁忙工作中仍通过以上形式及时进行资源共享,形成了老、中、青一帮一,连带学习的良好氛围。
学习过程中,老师们采用集中学习与小组学习、自主学习相结合的方法,重视在老中青教师中形成互学、互交流的学习气氛,极大地促进了学员积极性,取得良好效果:学员上线积极,学习活跃,能按规定完成作业,在资源数、作业数、课程留言等项目中表现突出。多次成为市南2班表扬的学校之一。在市南区2班第五期的学习简报编辑工作中,各位老师共同努力,实现了人人都参与性、人人都思考,并踊跃报名参加了编辑工作。在市南区2班学习简报中,我校邵岚老师的学习时间达到全班最多,得到了辅导老师的表扬。
在我市班主任远程培训活动即将落下帷幕之际,我校参培教师态度更加端正,学习热情高涨,在6月份3次数据统计中,均得到市南2班负责教师的表扬。本次参加培训的老师中,有处于新婚休假中的年轻人,有在家休病假的年轻妈妈,还有毕业班的老教师,在这种情况下,我校教师仍能提前完成学习任务,在留言数量、作业完成情况等多方面走在了市南2班前列,发扬了我校优良传统。
五、成绩与不足
在领导、老师一致努力下,贵州路小学远程研修工作扎实开展,其中,我校全体教师学习积极性多
这次有幸加入班主任研修的队伍。这次研修的一个突出特点是通过网络来进行培训,参训教师每天至少要在网上观看网上专家讲座视频一小时左右,一共六个模块,每个模块参训者要完成一篇作业,交流一篇文章,还得评论大家的文章至少5次,并至少提两个与班主任工作有关的问题和大家交流,回答大家问题也要达到5次,这才算完成一个模块的任务。
在研修过程中,我注意合理安排时间,积极参与研修,争取顺利完成班主任培训工作。我们学校参加班集体研修的老师有10个,但学校里上网的机子只有一台。为了照顾家里没电脑的老师能顺利完成学习任务,家里能上网的老师的学习时间都安排晚上在家里学习,我所有学习的时间都在晚上学习,因此,每天晚饭后,我第一任务就是打开电脑,聆听专家的讲座,然后结合自己多年的班主任工作完成每个模块的作业。
在第三模块的学习中,丁蓉老师总结多年做班主任的经验,向我们阐述了班主任工作的必要性和如何开展班级活动。她认为在班级活动中,要充分体现班主任的主导作用和学生的主题作用,班主任要结合学生的生理和心理方面的特点来设计活动,但同时设计活动时也要注意:要用学生的大脑去思考;用学生的兴趣去填补自己兴趣的空白;用学生的情感区体验情景;把学生的困难当成自己的困难;把自己的需要转化成学生的需要,让简单有趣的活动道题枯燥无味的说教。丁老师详细讲解了班级活动的作用,要求开展的活动必须是有时代特色的、符合学生身心规律的、学生喜欢的、有学生年龄特点的。同时,还提到了设计班级活动的过程和开展班级活动的形式等问题。
任小艾老师向我们阐述了她总结班主任工作艺术中的“六法”。一是“虚功实做的导行法”,二是“优良环境的感召法”,三是“捕捉兴奋点的磁性法”,四是“抓住教育时机的功倍法”,五是“三位一体的互促法”,六是“自我教育的内驱法”。这些方法让我们了解到她是如何创造性地开展班主任工作的。
学习到现在,我感觉虽然做了多年的班主任工作,原来自己的班主任知识是如此的匮乏。虽然知道对孩子要爱,要想对自己的孩子一样,可只凭热情和良心来做班主任是远远不够的,班主任老师需要有专业的知识来做指导。所以我觉得要想做好班主任工作就要不断地学习,不断探索,掌握班级管理的艺术,领悟班级建设的真谛,做好班级的各项工作,做一个学习型、知识型,智慧型的班主任。因为成功不能复制,智慧让人独具风采。
不后悔,做了一名教师,更有幸做了一名班主任老师,新时代的要求,学生发展的需要,都在督促我们要不断学习,不断反思,为更好地做一名称职的班主任而努力!
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我个人认为我从思想深处到树立育人理念上,更深层次的理解“教育要适应自然的原则,追随幼儿的天性。”这句话在幼儿教育中的真正内涵,同时,拓展了我的视野,打开了我的思路,增强了许多知识和技能。
一、专家导航,理念与实践的`结合做现代创新型幼儿教师应具有以下五点:
1教师要有较高的思想素质和专业水平,创新的教育理念。
2幼儿教师要有丰富的科学育儿知识,掌握儿童心理发展特征,合理制定教育目标。
3教师要有敬业精神、爱园如家、乐于奉献及良好的心理素质,对幼儿做到三心即爱心、耐心、细心教育。
4有职业幸福感,以好心态、佳状态、高姿态干工作。5幼儿教师应具有较强的语言沟通能力和管理艺术,做孩子的示范引领者。
二、教师互动,缩短了距离的差距
这次的网络远程研修课程学习,给我们提供一个多样化的学习的平台,是对教育观念的不断更新,也是对教育教学(此文来自)方法的改进和提高。通过理论学习和与同事们的研讨、交流、思维的碰撞及对自己在教育过程中的反思,发现了教育教学(此文来自)过程中存在许多不足,也找到了许多解决问题的办法和自己努力的方向。
三、相信孩子,让孩子有了自由的空间
教师要充分信任孩子,相信孩子完全有学习的能力。把机会交给孩子,俯下身子看孩子的生活,平等参与孩子的获得。教师把探究的机会交给孩子,孩子就能充分展示自己学习的过程,教师也就可以自如开展教学活动。同时,教师要“解放孩子的双手,解放孩子的大脑,解放孩子的眼睛,解放孩子的嘴巴,解放孩子的空间”,给他们想、做、说的机会,让他们讨论、质疑、交流,围绕某一个问题展开辩论。教师应当让孩子充分思考,给孩子充分表达自己思维的机会,让幼儿放开说,并且让尽可能多的孩子说。这样,孩子自然就会兴奋,参与的积极性就会高起来,参与度也会大大提高,个体才能得到发展。这次的远程网络研修,就让我深深感受到网络的方便和快捷,感受到科技的进步给我们带来学习的方便。
我将充分利用这次学习机会,在提高自己的理论修养和教学水平,让自己受益的同时,更好的将远程教育应用到我们的教育教学(此文来自)活动中。知识就是力量,感谢远程研修这个平台,给了我学习的机会,让我又收获了好多重要的知识,我会继续努力!
20xx年7月24日——7月28日,我有幸参加了郑州市金水区庙李镇中心学校20xx骨干教师在北师大研修班的学习,第一次来到如此之高的学府培训学习,心情是激动的,同时也倍感压力,但是我将这种压力转化为学习的动力,学习期间认真听课,记好笔记。为期5天的学习,我聆听了8场教育专家的精彩讲座,使得有机会和专家们进行面对面,零距离的交流。时间虽短、但组织十分紧凑,收获颇丰,让我深深的感到这是一次启迪智慧、涤荡心灵、终生难忘的学习之旅。作为一名一线教师,在欣喜、激动、充实之余,更多的是切实的感受和深深的思考。
一、教师要树立终身学习的思想。
通过这几天的学习,我发现每一位专家无不是热爱学习、喜欢读书。特别是北京立新学校的曾军良校长每年就要读65本书,平均5天就要读一本书,而自己呢?
教师是先进文化的传播者,作为一名教师,除了有精深的专业知识外,还必须有广博的各方面知识。在课堂上,能够巧妙的把教师广博的知识,象涓涓细流一样汇入学生心田。学生对拿着参考书,照本宣科的教师最反感。我不禁想起了一个故事:有一天,一位33年教龄的教师上了一堂观摩课。课上得很成功,听课的老师们都忘了记笔记,听得入了迷。课后,人们问那位老师,“你花了多少时间来准备这堂课?”教师回答:“对这堂课我准备了整个一生,可以说,对每堂课我都用一生来准备。但直接对这个课题的准备,则花了十五分钟。”用一生的时间来准备每堂课,这准备就是终生与书籍为友。
一个现代的教师,应同时具备双重身份:既是教师,又是学生。教师为“育人”终身学习,作为教师,我们的学习不是一般的学习,而是基于一个教育者的学习,我们最终的追求是育好人,为“育人”而学习是教师的天职。我们当不断学习新的教法,新的教育教学理念,让自己成为“源头活水”,更好地滋润学生渴求知识的心田,影响自己的学生也树立终身学习的理念,并帮助他们为终身学习打下坚实基础。
冰心一句响亮的“我永远读书是我生命中最大的快乐!”睿智地告诉所有的人,读书的结果,就是过滤杂质,积淀魅力,收获快乐,然后,快乐地去做一个真正的人!
二、教师不妨听听自己的课。
北京市第二实验小学华应龙校长的文章《年轻的教师不妨听听自己的课》给我留下了深刻的印象。教师应成为反思性实践者,这是新时期教育教学改革的需要,也是实现教师专业成长的必经之路。华校长很欣赏叶澜教授的一句话:“一个教师写一辈子教案,不一定成为名师,如果一个教师写三年反思,有可能成为名师。”
但是,一提到反思我就头疼,不知道该反思些什么。“不识庐山真面目,只缘身在此山中”。有时自己上课看自己,不容易发现问题,不容易突破自身的条条框框和既有模式。往往是上完课自我感觉良好,写教学反思时却无话可说。如果能跳脱出去以局外人的身份看自己的课,目击自己执教的活生生的课堂,就会有“旁观者清”的感觉。
华校长认为,在反思的过程中,不论对自己的每一次否定是不是正确,置身其中,首先能感受到的是一种执着和专注的精神,一种永不满足、不断进取的精神。教学中的任何疑难问题都可以成为反思的对象,对教学中任何困惑的思考、探索都有可能成为教学智慧产生的源泉,而每次反思都会有助于提高自身的教学能力。此外,实践是检验真理的唯一标准。反思之后当以再用实践来检验,再实践以后再反思:为什么有的方法是行的,有的方法是行不通的,以寻求新的解决方法,而这也是增强教师反思能力必不可少的环节。
听自己的课,是对自己教学工作的一种自我监督和反思。年轻教师要听自己的课,确保自己快速成长起来,成为教学骨干;老教师更要放下架子听一听自己的课,认真回顾一节课的得失,及时发现教学中成功的地方和该纠正的问题。
有一句话说:我工作,因此我快乐。通过这次学习,我要说,我学习,因此我快乐。学习只是一种手段,学习还只是一个开端。我相信,我会在教育天地中走得更宽,更远。
在这次远程研修学习中,我按时观摩学习了每一个专题的讲座,本人十分珍惜这次不断完善和提高自我的机会,积极认真地参与了培训全过程。观看视频讲座时与专家、讲师团面对面的直观感受,讲师们理论联系实际的详尽讲解,典型案例的剖析,都那么深深地吸引着我。学习内容蕴含极新的课改理念,使我不由自主地产生了强烈的学习欲望。我认真听取了专家们对小学数学教学的指导和解读。对每一个专题的问题都和本期研修同学们进行了探讨,同时按时完成了作业。积极参与交流,广泛阅读了同学们提交的作业及发表的文章并及时做出评论。认真阅读了每一期班级简报。反复研究了各个专题中的每一个案例,对案例中教师所讲的内容和授课形式都作了认真的记录。现在谈谈我的一点学习体会:
1、通过本期研修学习,我对小学数学教学有了更深刻的认识,教学的艺术不在于传授本领而在于激励、唤醒、鼓舞。,新课标的指导下,教什么、教多少、如何教等问题得到了进一步明确。教学的宗旨是要激发学生的学习兴趣。
2、教学方法要灵活多样,在教学中创设生动的知识情景,促进学生知识、能力、智力、情感意志获得尽可能大的发展,提高学习效能。在教学中应该坚持以科学的态度和方法,努力减轻学生负担,尽量让学生消除畏难情绪。让学生明白一个事实,那就是课堂上只要积极大胆的参与了各个教学活动,就是最大的成功和可喜的进步。
3、评价是为了促进和激发学习吸取,评价要基于学生发展,有利于学生发展。新课程标准对学生学习的要求标准不是考试要求,更不是要通过考试把学生和老师分成三六九等。应该在于正确的指导教学活动更加有的放矢,更好的改进教学。教师通过坚持对学生进行形成性评价,关注学生的成长过程,同时也成就了自己的教学生涯。
4、新课改中教师角色的转变
新课程改革的核心任务是促进每个学生得到最大限度的发展,其根本途径是通过转变教师的教学模式、念来转变学生的学习方式,为学生搭建一个自主、合作、探究、交往的学习平台。因此,教师也要更新教育理念、改革教学模式、转变传统角色才能适应新课程改革。
传统的教学理念认为,教师的任务就是传道授业解惑。在这种观念影响下,教师大多采用满堂灌和注入式的教学方式,学生的学习受到很大限制,教学效果往往事倍功半。新课程的教学观认为,教学是教师的教与学生学的统一,这种统一的实质是交往。新课标要求教师必须根据具体的教学情境进行创造性、主动性的劳动,创设生机勃勃的课堂教学氛围,充分调动学生的积极性和主动性,使教师和学生在课堂上焕发活力。教学中,我们要充分利用学科的特点,注重学生创新精神和实践能力的培养,将灌输接受式学习转变为发现式学习,教师要由知识的传授者变为学生学习方式的引导者。一方面倡导学生自主学习、合作学习、探究学习,充分发掘学生的潜能,有力地促进学生个性发展。要成为学生学习的引导者,教师首先要成为学生最真挚的朋友,尊重他们、关心他们、爱护他们。使学生人人能感觉到我能、我行、我会,使他们爱学,乐学,会学;另一方面,对教师提出新的挑战,教师对整个教学活动的驾驭、调控不再是通过直接的包办代替或权威垄断,而是要更加有策略和讲求技巧和艺术,想尽一切办法使学生得到来自教师的推动力,促进学生更好地发挥自己的潜能。
教学需要创新。教师在课堂教学中应尊重、理解、宽容学生,用激情创设和谐欢快的教学气氛,使学生的各种潜能得到发展。当学生出现问题或错误时,教师不要只是训斥、惩罚,而要加以指导、点拨,学生取得点滴进步时,应给予热情鼓励,注意在各种场合培养学生的创新能力,教师不应视教材为金科玉律,要鼓励学生发表独特观点和见解,培养学生的创新意识。
实践表明,新课程改革更强调教师成为学生学习和生活的朋友。在教学中,教师应当成为孩子们的朋友,深入到他们的兴趣中去,与他们同欢乐,共忧伤。这样,孩子们才会向教师敞开他们的心扉。需要指出的是教师要以达到教育目标,促进学生成长为目的,不能为追求情感和谐而放弃原则,忘记自己的教育职责,以至对错误过于宽容,甚至骄纵。
在教学中,教师首先要立足于建立民主、平等、合作的师生关系。师生之间要加强合作,要以相互理解和相互尊重为基础,在师生之间开展平等的对话、讨论。只有在这种相互理解、相互尊重、共同合作的学习过程中双方才能不断地得到鼓励,不断地得到支持性的建议。此外,教师之间要加强合作。教师之间的合作,可以起到示范作用,使学生学有榜样;教师之间的合作可以减少工作负担,因为通过分享资料、共享资源及共同努力可以减少自己的负担;教师之间的合作,可以支持课程改革,因为只有当教师集体参与时教育改革才会成功。
通过这次在线学习和研讨,使我有了很大的收获。首先,是在思想认识上,通过观看并收听专家讲座的视频,使我对当前素质教育的现状有了更加清醒的认识,更加坚定不移的在教育教学中实施素质教育。也使我对这位专家有了更高的认识。他的言谈﹑理论素养﹑道德水平﹑一举一动,都是我们教育者的楷模,他同时也是我们教育的未来和希望。我们的指导教师们也不辞劳苦,有时候是晚上十点多了仍旧给老师们的言论进行评论,有的教师牺牲了自己的休息时间,晚上十一﹑二点还在做作业,仍旧发评论。他们的这种不辞劳苦的精神深深地打动了我。使我更加清醒的认识到教育教学工作的重要性﹑艰苦性。
其次,通过这次培训学习,不仅使自己的眼界得以开阔,而且使自己对小学数学新课程有了更深层次的认识和理解。这次培训内容丰富,形式多样,联系实际,注重实效,在聆听了专家的报告、名师示范课教学片段以及精彩的讲座与点评,使我学习到了很多先进的教育理念和教学经验。让我的教学有了更大的进步﹑对我以后的工作也有了更高的要求。通过观看视频,让我在以后的教育教学中,知道了一些新的教学方法,明白了更多的教学手段,同时也更新了一些教学理念。在线研讨时,很多老师的一些好的工作思路﹑工作方法﹑工作态度﹑工作理念使我收获颇丰。我看到了一些优秀教师的优秀作业﹑优秀文章;同时也看到了一些教育专家的忠实劝告和解释。另外,一些老师的正确见解﹑意见和忠告都为我以后的工作﹑成长起到非常大的作用。在这次学习过程中,我不仅看到了自己与别的老师的差距,也充分认识到自己在教育教学中存在的很多不足。同时也看到了我们教育的希望,特别是看到一些辅导老师的工作热情和工作态度。每当我看到培训老师的学习精神时,教师的高尚品格和朴实无华的精神就在激励着我。我们教育战线上有多少这样的无名英雄在教育一线上默默耕耘者,正是这些默默耕耘者培育出一批又一批的新人,来改变社会﹑创造了未来。
通过本期研修培训,本人认真学习别人的成功经验,借鉴别人的好的教学方法,通过这些资源的综合利用,来加强自身的建设,对今后的教学工作,我信心百倍,热情高涨。
在这次远程研修学习中,我按时观摩学习了每一个专题的讲座,本人十分珍惜这次不断完善和提高自我的机会,积极认真地参与了培训全过程。观看视频讲座时与专家、讲师团“面对面”的直观感受,讲师们理论联系实际的详尽讲解,典型案例的剖析,都那么深深地吸引着我。学习内容蕴含极新的课改理念,使我不由自主地产生了强烈的学习欲望。我认真听取了专家们对小学数学教学的指导和解读。对每一个专题的问题都和本期研修同学们进行了探讨,同时按时完成了作业。积极参与交流,广泛阅读了同学们提交的作业及发表的文章并及时做出评论。认真阅读了每一期班级简报。反复研究了各个专题中的每一个案例,对案例中教师所讲的内容和授课形式都作了认真的记录。现在谈谈我的一点学习体会:
1. 通过本期研修学习,我对小学数学教学有了更深刻的认识,“教学的艺术不在于传授本领而在于激励、唤醒、鼓舞。”,新课标的指导下,教什么、教多少、如何教等问题得到了进一步明确。教学的宗旨是要激发学生的学习兴趣。
2. 教学方法要灵活多样,在教学中创设生动的知识情景,促进学生知识、能力、智力、情感意志获得尽可能大的发展,提高学习效能。在教学中应该坚持以科学的态度和方法,努力减轻学生负担,尽量让学生消除畏难情绪。让学生明白一个事实,那就是课堂上只要积极大胆的参与了各个教学活动,就是最大的成功和可喜的进步。
3. 评价是为了促进和激发学习吸取,评价要基于学生发展,有利于学生发展。新课程标准对学生学习的要求标准不是考试要求,更不是要通过考试把学生和老师分成三六九等。应该在于正确的指导教学活动更加有的放矢,更好的改进教学。教师通过坚持对学生进行形成性评价,关注学生的成长过程,同时也成就了自己的教学生涯。
4.新课改中教师角色的转变
新课程改革的核心任务是促进每个学生得到最大限度的发展,其根本途径是通过转变教师的教学模式、教育理念来转变学生的学习方式,为学生搭建一个自主、合作、探究、交往的学习的平台。因此,教师也要更新教育理念、改革教学模式、转变传统角色才能适应新课程改革。
传统的教学理念认为,教师的任务就是“传道授业解惑”。在这种观念影响下,教师大多采用“满堂灌”和“注入式”的教学方式,学生的学习受到很大限制,教学效果往往事倍功半。新课程的教学观认为,教学是教师的“教”与学生“学”的统一,这种统一的实质是“交往”。新课标要求教师必须根据具体的教学情境进行创造性、主动性的劳动,创设生机勃勃的课堂教学氛围,充分调动学生的积极性和主动性,使教师和学生在课堂上焕发活力。教学中,我们要充分利用学科的特点,注重学生创新精神和实践能力的培养,将“灌输—接受”式学习转变为发现式学习,教师要由知识的传授者变为学生学习方式的引导者。一方面倡导学生自主学习、合作学习、探究学习,充分发掘学生的潜能,有力地促进学生个性发展。要成为学生学习的引导者,教师首先要成为学生最真挚的朋友,尊重他们、关心他们、爱护他们。使学生人人能感觉到“我能”、“我行”、“我会”,使他们爱学,乐学,会学;另一方面,对教师提出新的挑战,教师对整个教学活动的驾驭、调控不再是通过直接的包办代替或权威垄断,而是要更加有策略和讲求技巧和艺术,想尽一切办法使学生得到来自教师的推动力,促进学生更好地发挥自己的潜能。
教学需要创新。教师在课堂教学中应尊重、理解、宽容学生,用激情创设和谐欢快的教学气氛,使学生的各种潜能得到发展。当学生出现问题或错误时,教师不要只是训斥、惩罚,而要加以指导、点拨,学生取得点滴进步时,应给予热情鼓励,注意在各种场合培养学生的创新能力,教师不应视教材为“金科玉律”,要鼓励学生发表独特观点和见解,培养学生的创新意识。
实践表明,新课程改革更强调教师成为学生学习和生活的朋友。在教学中,教师应当成为孩子们的朋友,深入到他们的兴趣中去,与他们同欢乐,共忧伤。这样,孩子们才会向教师敞开他们的心扉。需要指出的是教师要以达到教育目标,促进学生成长为目的,不能为追求情感和谐而放弃原则,忘记自己的教育职责,以至对错误过于宽容,甚至骄纵。
在教学中,教师首先要立足于建立民主、平等、合作的师生关系。师生之间要加强合作,要以相互理解和相互尊重为基础,在师生之间开展平等的对话、讨论。只有在这种相互理解、相互尊重、共同合作的学习过程中双方才能不断地得到鼓励,不断地得到支持性的建议。此外,教师之间要加强合作。教师之间的合作,可以起到示范作用,使学生学有榜样;教师之间的合作可以减少工作负担,因为通过分享资料、共享资源及共同努力可以减少自己的负担;教师之间的合作,可以支持课程改革,因为只有当教师集体参与时教育改革才会成功。 通过这次在线学习和研讨,使我有了很大的收获.首先,是在思想认识上,通过观看并收听专家讲座的视频,使我对当前素质教育的现状有了更加清醒的认识,更加坚定不移的在教育教学中实施素质教育.也使我对这位专家有了更高的认识.他的言谈﹑理论素养﹑道德水平﹑一举一动,都是我们教育者的楷模,他同时也是我们教育的未来和希望.我们的指导教师们也不辞劳苦,有时候是晚上十点多了仍旧给老师们的言论进行评论,有的教师牺牲了自己的休息时间,晚上十一﹑二点还在做作业,仍旧发评论.他们的这种不辞劳苦的精神深深地打动了我.使我更加清醒的认识到教育教学工作的重要性﹑艰苦性.
其次,通过这次培训学习,不仅使自己的眼界得以开阔,而且使自己对小学数学新课程有了更深层次的认识和理解。这次培训内容丰富,形式多样,联系实际,注重实效,在聆听了专家的报告、名师示范课教学片段以及精彩的讲座与点评,使我学习到了很多先进的教育理念和教学经验。让我的教学有了更大的进步﹑对我以后的工作也有了更高的要求.通过观看视频,让我在以后的教育教学中,知道了一些新的教学方法,明白了更多的教学手段,同时也更新了一些教学理念.在线研讨时,很多老师的一些好的工作思路﹑工作方法﹑工作态度﹑工作理念使我收获颇丰.我看到了一些优秀教师的优秀作业﹑优秀文章;同时也看到了一些教育专家的忠实劝告和解释.另外,一些老师的正确见解﹑意见和忠告都为我以后的工作﹑成长起到非常大的作用.在这次学习过程中,我不仅看到了自己与别的老师的差距,也充分认识到自己在教育教学中存在的很多不足.同时也看到了我们教育的希望,特别是看到一些辅导老师的工作热情和工作态度.每当我看到培训老师的学习精神时,教师的高尚品格和朴实无华的精神就在激励着我.我们教育战线上有多少这样的无名英雄在教育一线上默默耕耘者,正是这些默默耕耘者培育出一批又一批的新人,来改变社会﹑创造了未来.
通过本期研修培训,本人认真学习别人的成功经验,借鉴别人的好的教学方法,通过这些资源的综合利用,来加强自身的建设,对今后的教学工作,我信心百倍,热情高涨。
今年暑假我很荣幸参加了教师培训活动,感觉真是受益匪浅,无论从哪个方面来说,对我们的教学和认识都有很大的提高。我们更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。一些对教育教学工作很有见解的专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我的教育教学观念进一步得到更新。以下是我这次培训的心得体会,现总结如下:
在通过这次骨干教师的培训,我才发现自己的认识不系统、不全面。让我认识到了只有努力,只有加强学习,才能做好一名教师。作为语文教师,不是只懂一些语文理论知识就行,我们要加强自身的文化修养,培养自身良好的人文精神,这样才能把自己的人文精神渗透到学生身上。而且语文教师还要学高为师,有较高的艺术鉴赏能力和艺术修养,只有这样我们才能引导学生发现教材、生活中的美,才能引导其去感受,去创造美。
想给学生一滴水,教师就必须具备一桶水。专家们的讲座就充分印证了这句话。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。那么在工作中,我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。这使我更体会到学习的重要性,只有不断的学习,不断的提升。不断加强修养才能胜任教育这项工作。
加强学习不仅仅只专业方面,要扩充到各个领域,努力探索新的教育教学方法。在丰富自身专业知识的同时,广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识,从而更好地适应教学的需要,通过总结经验,提高自身,向更完善的目标努力。注重与其他教师和专家的合作探讨,教师要秉承终身学习和教育理念,以适应教育改革的浪潮。
培训其实是一个反思、进步的过程,把教师当成了一种谋生的职业。对工作有的是厌倦之意,不平之心,黯淡之境。可通过这次的培训,走进教学大师们的心灵世界,感叹于他们思维的敏捷,语言的风趣丰满,独特的教育视角,健康乐观的人生观,丰富的教育经验……激起了我内心中的心弦,触及到我思想的深处。
这次培训,对于我来说是一次难忘的充电机会。不仅让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,学到了更多提高自身素质和教育教学水平的方法和捷径。我们应该怎样更好地去爱我们的学生,更懂得只要我们教师是一个幸福并快乐着工作的人,才会让学生感受到幸福并快乐,才能培养出更多的社会需要的幸福并快乐的人。
通过培训,我认识到了反思的作用,知道一位优秀教师的成长一定离不开反思。反思让我认识了自身在教育教学上的不足,反思也让我认识到了怎样才能做好一名教师。好的语文教师是一座桥。是学生与学生,学生与课本,我们要设计好教材,充分挖掘教材中学生发现不了或感受不到的艺术美和思想美,使学生感到教材不仅是知识的载体而是艺术,从而让学得到学习的快乐,得到更好的全面发展。
像我们这些40多岁的中年人,对于电脑学习有一种本能的抵触,因为长时间在电脑前会让我们眼睛涩脖子僵腰椎痛,因为打字慢会浪费我们很长时间,因为有些操作不熟练可能会导致前功尽弃狼狈不堪;还因为酷热难耐,还因为蚊虫叮咬,还因为汗流浃背……种种原因让我们不太喜欢暑期远程研修。真的‘想说爱你不容易’!
7月22日,这个最不喜欢的日子还是如期而至。好像老天有情,特别体谅我们的苦衷,专程送来了风雨,给冒火的天气冲了个凉。虽还是热汗不断,但在三伏天能有如此的温度已实属不易,心头的不快被赶走了些许,接下来调试电脑,火又不自觉冒出来了,难题一个接一个,可能是学习人员太多的缘故,光登录网站就用了一个多小时,好不容易进去了,视频又播不出来,*播放器、*浏览器、拷贝学校准备的资源库等等,各种方法用尽,直到快十一点了,才终于看到视频了。一上午就这样在焦躁中过去了。感觉真是不爽!
下午,在零星雨点的陪伴下来到了学校。开机、登录、播放、收看,一切顺利,心情不觉畅快起来。将有关网页浏览了一遍后,才知道了这次培训与以往的不同。不再是看看视频,评论评论,讨论讨论,热热闹闹,6天结束,一切就结束了。这次6天集中研修仅仅是起点、是开端,它将成为贯穿教师全学年的专业发展的整体的生活方式。它以教师自主选择学习为动力,以解决问题为目的,学习是为了应用。看到这些研修的意义,也明白了这次研修的重要性。如果这次不学习,新学期你将无所适从,会跟不上同伴的脚步,可能会有一种被淘汰出局的感觉。
思想上想通了,态度也就端正了,行动也就自觉了。于是很认真地看视频,记笔记,不懂的地方反复看,及时问。两天下来,真正收获了不少新知识:知道了什么是混合式课例研究及其特点,知道了混合式课例研究的流程设计,知道了要磨课基本式‘三次备课,两次打磨’的内涵;知道了课堂观察技术有哪些,知道了它的流程,知道了它如何应用,知道了教研组如何听课,成员如何分工协作,知道了研究的问题来源于一线教学,知道了依靠我们所学的知识及大家的力量能够解决实际问题……
今天第一份作业,说难是因为我们要认真学习杨玉东老师的科研成果,要将作业内容细化具体化,要有可操作性,要用理论和规范的方法来设计;说容易是因为它来源于我们的教学实践,小组合作的有效性也是我们一线教师苦苦探索的话题。所以看到这份作业,联系杨老师的讲座和自己已有的经验,认真地完成了这份作业,下午四点多提交。不久竟然发现被指导老师评价为优秀,一丝快意涌上心头!
接下来的几天在忙碌中收获,在快乐中提高。真正感受到了这次研修的不同,通过看丁慎杰老师和张春晓老师两个团队的“三备两磨”课例,让我真正明白了什么是科学观课,“听课”与“观课”的本质区别,什么是有价值的教研活动,知道了自己今后的努力方向。
在研修中提交作业就是反复咀嚼、思考、分析、比较、修改、提炼、打磨、应用、协商的过程。在这个过程中,自己学到了很多方面的知识,丰富了储备。
这次研修,是一次非常接地气的研修。它是我们一线教师所需要的培训。它将学习研究有效地嵌入教师教学,能有效地指导教师在研究状态下工作。研修内容来源于教学实践,又服务于教学实践。它为我们今后的工作指明了方向。
短短六天的学习,仅仅是研修的开始,我们会在网络平台上继续与专家交流,恳请他们的指导,会与各位老师继续研讨,共同提高,让我们一起携手为我们的教育事业开创出一片灿烂的天空!
研修已近尾声,精彩才刚刚开始……
短短三天的“德艺双馨育人育才 服务学生全心全意”暑假培训形式多样,内容丰富,教研组创先工作交流;岳校长的讲座“让我们一起成为好教师”;梅国君老师的信息技术培训“新课程与英特尔未来教育”;我校的市学科带头人、骨干教师的示范课及各教师的评课。
虽然只有三天,收获与感想却很多。例如:徐亚勤老师的报告和岳校长的讲座让我深深感到成为一名好教师的不易,徐亚勤老师说:“好教师必须有正义感、责任感、要能够平等礼貌待人、要有耐心和爱心、做事要用心和细心。”短短一句话但真正要做到却也是十分的艰辛,徐老师十几年如一日的拼搏在教学第一线,她的无私奉献让我感动。正是因为她的无私奉献结出了累累硕果,当许多被她关爱过的学生怀着一颗感恩的心努力工作,回馈社会时,她收获的是巨大自豪感和成就感。岳校长强调课堂上要改变只会冒烟的教学语言,要运用“燃烧的语言”丰富课堂;要了解“我懂”与“学生懂”是两码事,教师的本领在于怎样将自己的懂让学生懂。反思自己:有爱心却耐心不足,能用心却细心不够;教学语言有时连冒烟都谈不上。
再如:我校三位市学科带头人、骨干教师的示范课也是一大亮点。主任的语文课学习资源贴近学生实际生活,“一姿一容总关情”让我了解教师的一个微笑、一个激励的眼神等机体语言对学生都会有很大的触动;钱主任的数学课导入非常贴近生活,也容易激发学生的学习兴趣,特别是她在课堂上能及时解决课堂动态生成资源,不让学生带着错误离开课堂,培养了学生的探究思维能力;钮主任的历史课教学过程中设计问题有梯度有深度,并且倾注了大量的情感教育,激发了学生的爱国热情。在享受三节课的过程中我不断的反思自己的课堂教学,感觉受益匪浅。
在以后的教学中我一定要更加重视新课程理念,关注以上好教师的目标,希望将来我也能无愧的说:“我是一位好教师。”
自从暑期参加远程网络研修以来,我在教育教学理论知识方面,经历了迷茫懵懂、渐呈清晰到教学观念上有了较大的提升,可以说研修平台像一扇窗口,让我眼界更加宽广,教学思路更加清晰。感谢远程研修平台!
首先,远程研修开辟了一条普通教师与全国知名教育专家,紧密接触的通道。我可以随时聆听专家的讲座,领略专家科学的教育理论和先进的教学方法,耳目一新,百听不厌,从根本上转变了教育观念。在工作中,使我能够再遇到与讲座中类似的、或其它棘手的问题时,学会理性的思考和冷静地处理问题的方式。
其次,远程研修为学员搭建了广阔的交流平台。以前专家传经送宝,或教师学习交流要“走出去,请进来”颇费一番周折,也难于满足到各地学习的强烈需求。
如今却是“一桥飞架南北,天堑变通图”!网上研修,一下子缩短了地域之间的距离,改变了时空之间的连线,我可以十分便捷地在网上学习、交流,和众多的学友虽不“面对面”却已“心连心”,真可谓为是,妙不可言,乐在其中!
“欲穷千里目,更上一层楼”。远程研修平台像一架云梯,让我能不断地向上攀登。看到了有那么多的学员文笔流畅,才思敏捷,学识渊博像磁石一样吸引了我,令我感慨万千,羡慕不已,顿觉“山外青山楼外楼”,“强中更有强中手”,仿佛又回到了学生时代,充满了孜孜以求的激情;仿佛打了一剂强心剂,开启了自身向上不断攀登的动力,变“要我学”为“我要学”。
作为一名教师要求学生勤奋好学,自己首先要做到学无止境,要求学生动口、动手、动脑,自己也要边学、边思,不浅尝辄止,不固步自封,勇于探索,学有所获!
感谢网络研修平台,让我听到了那么多默默无闻的教育工作者,实践探索的脚步声;感谢网络研修平台,让我看到了那么多心怀高远的执著寻梦人;感谢付出智慧和辛苦的教育专家和同行们,让我从你们精彩评论和提交的一份份的班级作业和班级交流中,体会到了作为一名教育工作者具有的无限人生,无限的风景!
_月_日,我有幸参加了暑期远程教育培训,经过11天的远程教育培训学习,通过远程教育培训,我进一步掌握了信息技术等有关基础知识及其应用,虽然很紧张,但我觉得很充实。因为我在这紧张学习的氛围中学到了必须掌握的知识和技能。我们广大教师将尽心尽力管好、用好设备,为素质教育的发展发挥它应有的作用。
在学习应用现代教育技术过程中,有几个基本方面是必须予以解决的。一是教师要克服对现代教育技术的神秘感、恐惧感和焦虑感。要认识到:对教师而言,只需要掌握现代教育技术的初步知识和操作技能,了解一些常用的应用软件,就可以在教学上使用多媒体技术了。
进而在消除疑惑的基础上,大胆尝试,勇于实践,刻苦钻研,努力提高自身掌握现代教育技术的熟练程度;二是教师要尝试运用现代教育技术进行教学资源的设计和开发。现代教育技术再先进也仅是学习的工具,是手段而不是目的,远程开放教育的目的是要达到教育效果的化,构建远程教学的新模式。也就是说光有路、有车还不行,还要有充足的货,要有丰富的教学资源供学习者选用,否则教学资源匮乏将严重影响学习者自主学习的积极性,也会使传统的面授教学得以回归。
不断更新知识,把握和跟踪现代教育思想的发展是教师扮演好其多重角色的内在要求。由于知识所具有的两大特性,即知识的时效性和无限增殖性,加之伴随科技进步而产生的知识“半衰期”的迅速缩短,使人们一方面面对着快速增长的新知识和日益复杂的工作局面,一方面已经掌握的知识又愈来愈不能适应新的发展需要。
在社会中生活的每一个个体都深切体会到,惟有连续不断的终身学习才能适应社会发展的需要,跟上时代的步伐,不至于落伍和被淘汰。——这也是终身教育理念为人们所认同并得以广泛传播的现实原因。终身教育是进入21世纪的一把钥匙,作为教师,我们只有紧握这把钥匙,不断追踪现代教育思想和教育技术的发展,不断提高自身素质,才能顺应时代要求与时俱进。再者,在远程开放教育模式下,教师面对的学习对象要求教师不断参与继续教育。远程学习者是一大批学习能力不齐、文化基础相异、思维方式有别的学习者,教师要“扮演”多重角色,发挥其“导学”作用,做到指导到位而不越位,除要具有较强的教学能力和现代教育技术应用能力外,更要有宽广的知识面和较强的服务意识。
最后,教师的成长由“自在”到“自为”再到“自由”,除了通常所说的知识增长、技能训练等条件外,一个重要方面就是要重视对教育问题的思考与分析、对教育实践的观察和反思,即要具备教育问题意识和教育反思能力。
现代远程开放教育,为我们营造了一个崭新的学习环境,使人们的学习可以在校内,也可以在校外,在社会的任何一个场所主动的进行学习。它正在改变着我们的生活方式、工作方式,更是从根本上改变了我们原先的传统学习模式,给我们带来了新的学习观念和新的学习方式。
远程教育资源的运用,使学生的视野开阔了、信息灵通了,变得耳聪目明,更具发展潜力,为老师的学习和发展起到了巨大的推动作用,感谢这次培训,在以后的学习和工作中,我将好好的利用这次培训平台,将自己在工作中的所学所感与广大老师共分享。
对于我来说是一次难忘的充电机会,由衷感谢领导为我们搭建了一个很好的学习提高的平台,每位教师都以鲜活的实例、丰富的知识内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思想重新焕发了激情,燃起了斗志,确实感到受益良多。
通过学习,使我更加深刻地了解了基础教育课程改革的背景及教育意义,信息化的社会来临对教育提出又一次挑战,课程改革为教师专业化的成长提供了一个平台,特别是培养学生综合素质的有效途径,同时也让我明确了本次培训的目标、内容,力求使自己由专业型、经验型教师向研究型教师转变。
新课程强调,教学过程是师生交往、积极互动、共同发展的过程,教师的教学要从重结论转变为更重过程,因为过程比结果更重要。以人为本的教学要求教师要去关注每一位学生、尊重每一位学生,多去赞赏他们、而少去批评责罚他们,要用真爱去关心他们,还要时刻注意自己的言行并时刻留意关心学生的反应和变化,以身作则,为学生树立好的榜样,使他们改正不良的学习习惯。在教育过程中多给学生一片属于他们能力表现的天地,让每一个孩子都充满阳光。
一、理解教师职业,提升自我素养
教师代表着“学生的老师”,也代表着“学生的学生”。作为教师,师德是必备的。在新课程理念的指引下,首先,教师是文化的传递者,“师者,传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是榜样,学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者,教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母,作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友,所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。作为教师,不仅具有一定的专业水准,更要具有优秀的心理品质与道德意识。
二、用新教育教学理念以及心理学基础指引自己的工作
培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。在培训中,几位从事教育多年、教学经验丰富的专家根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,几位专家都强调了适时调整和更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,各位专家还提出了如何加强教师之间团结合作的方法;在教学教法经验方面,通过“说课、听课、评课”的指导,让我更加明确上好一堂课的标准,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。
通过班主任工作的指导,让我从方法上得到了一些深化,尤其是对待学生与管理班级。一些具体的事例,让我深刻地意识到做好育人工作,首先要提升自己的感悟能力。
三、角色的转换
培训使我对未来的工作充满了信心和动力。对于刚刚步入教师工作的我,对新的生活、新的责任、新的工作充满热情,但是在方法上缺少经验,这样形成一个心理矛盾。而本次培训中,尤其是教师心理调适方面得到了很大的平衡,并获得了更多的方法,这对自己是一种鼓励。鼓励新教师适应教学环境、生活环境、人际关系环境;鼓励我们要更加理性地认识社会、认识自己的角色;鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争取在教学中获得更大的发展。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。
要在教师这一行业获得成就,自己首先要热爱这个职业,热爱学生,热爱教育事业,在教育教学过程中不断地学习不断地提高自己,在工作中不求回报,刻苦地钻研下去,一切为的就是一份热爱和执着,在教学中,不能墨守陈规,要不断地发展,不断去思索适合自己学生的教学方式,这样,最终自身的价值才能够得以体现。
四、学会终身学习,提高自身能力
1、终身学习,我们不仅要提升自身的专业知识,还要学习更多方面,如教育学、心理学、课程改革理念等等。同时我们也要学会做事与人际交往。教师从事的是和人打交道的工作,如果能善于观察、研究、思考;处理好与学生、家长、同事之间的关系,那么相对来说,工作起来就会更得心应手。
2、提升个人魅力,作为一名教师,首先要让学生喜欢你,喜欢听你的课,进而喜欢听你的指导。这就要求个人魅力不断提升,在积累经验中获得一种平和优雅的心境,在和学生相处的过程中获得学生的信赖。书是的老师,多读书,提升自己,在实践中反思自我,做一位优秀的人民教师。
3、热爱学生,真诚可以是一面镜子,也可以是一种无敌的武器,对待学生,对待花样年龄的青少年,除了真诚还能用什么方式来打动他们,获得他们的信任呢?在教师生涯中,我将本着对学生对职业的热爱,坚决地走下去。
4、不断反思,要想从工作中不断提高自己的教学水平就少了这个环节;不断的反思、改进。教师职业没有,只有更好。在不断的反思与积累中获得属于自己的经验与方法,并且能将这种方法深化为一种理论,这便是做一名教师的境界了。
新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。让我有了明确的定位、坚定的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、热爱学生的行动、进取的意识并且不断地规范自己的行为,做一名真正合格的教师。
学习数年,我们读过很多范文,闲暇时看一些范文是对自己有好处的,阅读范文可以体会作者当时的思想经历并且有所感悟。经常阅读范文能提升我们的写作能力,您知道关于优秀范文的书写需要注意哪些方面?下面是小编为大家整理的“学生集体生日班主任致辞XX字”,仅供参考,欢迎大家阅读。
亲爱的同学们,
今天,我们庆祝大家的生日。在这个特别的日子里,我想向大家表达我的感激之情,感谢大家成为我们班级的一员。
你们是我工作中最出色的学生之一。你们不仅聪明、勤奋,而且非常善良、有爱心。你们的聪明才智和勤奋努力是我们班级最大的财富,也是我们最骄傲的事情之一。
今天,我们庆祝生日,不仅是为了庆祝你们的成长,更是为了感谢你们一直以来的陪伴和支持。你们是我们班级最宝贵的财富,我们会一直珍惜和感激你们。
最后,我祝愿所有的同学们生日快乐,学业有成,未来的道路上越走越远。让我们一起庆祝这个美好的时刻!
作为学生,阅读大量的范文是必不可少的,这些优秀的范文里有很多值得借鉴的地方,阅读范文可以锻炼文笔,提高写作能力。能在一定程度提升我们的语文水平,那么,一份好的优秀范文要怎么写呢?小编收集并整理了“总结参考: 班主任研修总结怎么写”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!
班主任研修已接近尾声,回顾这段时间的学习,虽然辛苦,却是受益匪浅,对今后的班主任工作从理论到实践都有较强的引导和指导作用。个人觉得这次研修有以下几个方面的收获:
一、学习形式多种多样,有利于自己的机动学习。
一贯的培训都是集中时间集中地点进行,轰轰烈烈搞几天,很多时候其实就是一种填鸭式的培训,笼统接受,消化不够,往往这类培训只能学到点皮毛。这次研修采用了多种方式,如:远程学习、专家作报告、自学、集中学习等相结合,自己的学习时间就可以灵活调配了,很多地方是可以慢慢细化接受的,同时能与自己的工作同步,做到了从理论到实践,再从实践到反思,在案例中学习方法,把方法应用到自己的管理中去,汲取与创新同步,能够对自己的班主任工作取到很好的帮助。
二、相互交流、积极参与
我经常利用QQ、电子邮箱等方式进行交流互动。随着技术技巧的娴熟,我参与互动交流的深度和广度有了较大提高。交流那些专家提出的问题、交流学习体会、交流自己在班主任工作中遇到的困惑。我们的交流积极互动,思维碰撞,并且认真完成作业,及时反思。几乎每天坚持写日志,记录所思、所得。
三、学习多多、体会多多。
1、做一个学习型的班主任。
关注比较新的教育理论,认真的学习一些和班级管理相似的教育
案例,读了一些和班级管理、班主任相关的报刊杂志,如《班主任》、《班主任之友》等等;学习了一些心理知识;并且观察身边的班主任,看看同事有什么管理的妙招??可能我们没有刻意的要去学成什么“大家”,但学习带来的充实感和临阵的具体应用,让我们的班主任工作顺利开展。
2、做一个智慧型的班主任。
在专家们讲述的教育案例中,无一不透着教育智慧的光芒。尤其是桂贤娣老师的《用情用智享受教育》,尤其强调了这一点。在她的案例中,她把自己的“灵光一闪”把握的恰如其分,然后付出了积极的行动。在今天看来无数精彩的案例,不正是当时桂老师灵活运用智慧的体现嘛!
我们平时也有这样的体会:在研究、实施管理班级的时候,脑海中也会闪现一些“火花”,这些“火花”,我们把握了,利用了,就会成为我们的闪光点,就是一种智慧。有一次和一名学生谈心,得知很多学生不同程度的存在自卑情绪,人为的放大了自己的缺点。我灵机一动,缺点的对立面不就是优点嘛!让他们把自己更多的优点找出来不就可以提升自己的自信心嘛!做一名有智慧的班主任,才具有在管理学生的过程中斗智斗勇取胜的把握。在管理上,我们要想法设法,运用智慧的能量一直走在他们的前面。
三、做一个有爱心的班主任
师德既是为了自己,也是为了学生,教师应该多讲一些职业道德,社会公德和家庭美德。是呀,修行自己,德高为范,做好学生的楷模。
道德是标准,爱心是动力。爱是无形的,爱更是伟大的,没有了爱,生活就没了色彩,没有爱就没有教育。我们就是为学生服务的,金杯银杯不如老百姓的口碑。班主任就更应该多一点爱心,一句鼓励的话,一个温暖的抚摸,一个甜蜜的微笑,能让孩子重新找回自信,树立生活和学习的自信。
总之、回想这期间学习的点点滴滴,心中充满了喜悦和感动。我学习着,快乐着,收获着,实践着??
在现代社会,每个人都习惯于用文字来进行交流,最为常见的写作工具就是优秀范文。写到哪些方面才算是一篇好的范文呢?接下来您可能需要教师范文大全编辑为您整理的“班主任培训研修总结”,但愿对你的学习工作带来帮助!
不管是谁,对于未经历的事总是心存畏惧。因此, 当班主任我是硬着头皮当的。但经过班主任培训后,情况完全改变。
这是我工作来第一次参加这样的专业培训,我觉得组织这样的活动非常好,对如何进一步开展好班主任工作非常有帮助。由衷感谢领导为我们安排了一次次这样精彩的讲座,使我领略了一位位这么优秀的前辈们的风采。希望能继续参加这样的学习,让老师在工作中找到快乐。这是多头得益的好事,老师得益、学生得益、学校得益。
在这次培训学习中,我的感想很深。
一、应如何做好班主任
(一)由”偏爱型”走向”博爱型”。班主任要深入班级,了解每个学生,相信每个学生都有才,善于挖掘学生的潜能,把爱播洒到全体学生身上,不要只喜欢那些学习成绩好的优等生,而应该通过教育和培养,使每个学生都能成才、成功。(二)由”专制型”走向”民主平等型”、。传统意义上的师生关系是一种不平等的,老师是绝对权威的,学生对老师必须服从的,这种专制培养出来的学生固然守纪、顺从,但缺乏主动性、创造性,更谈不上创新精神了。而现今的新时代呼唤民主平等的师生关系,班主任树立班级的主体是学生、师生共同管理的班级,要尊重学生的看法。比如在班规的'制定、班干部的选举等都应该多听听学生的意见,进行广泛的民主选举。(三)由“简单粗暴型”走向“细致耐心型”。在班级管理中,班主任要主动了解学生所想、所做,要真诚地走进学生的内心世界,要尊重、爱护学生的重点自尊心。在没有了解事情的真相前,不要武断地下结论,班主任的言行要时刻考虑学生的心理特征和行为水平,考虑学生的想法和感受,在班级管理中要多表扬、少训斥,在鼓励与指导中培养学生的自我意识,增强学生的自信心。(四)由“限制型”走向“开放型”。班主任要善于从学生实际出发,着眼于发展,善于拓展学生的潜能,对学生要宽容,不要把学生的失误看得太重,不要怕学生犯错,要放手让学生去做,只有在实践中锻炼,学生才会成长。
二、做一个高素质的班主任。
班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在一些案例的学习中,我都能感觉那些案例的真实性,因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况,比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等,只是自己都没能那么科学地去处理,因而也就没有收到自己当时预想的效果。而这次学习却能给我把这些课补上,让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用案例学习中学到的相关理论来指导自己的工作,同时也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。
(一)提高自身素质重要方法就应该是努力学习。常常听到我的同行们在说这样一句话:“没见过这样的学生”。其实这话也是有一定道理的,因为现在的学生的确与原来的学生不一样,想让学生再回到以前的状态是不可能的,也是不现实的。现在的学生视野开阔、思路敏捷,遇到问题总是穷追不舍,教师只用简单的说教去规范学生,学生是不买帐的,更何况现在提倡新的教育观、学生观。因此班主任要想跟上时代的步伐,就必须努力学习,树立自身形象,赢得当代学生的信任和尊敬。要学习教育改革的新理念,用最新的教育理论武装自己;,要学习专业知识和其他各门学科知识,班主任不仅要具有精深的所教知识,而且还就具备广博的其他各门学科的知识上,具有广泛的文化素养和兴趣爱好;要学习借鉴他人的经验,“他山之石,可以攻玉”,对他人的经验不管是正面还是反面,不管是成功还是失败,都虚心学习,从中吸取有益的东西。
(二)提高自身素质要善于提炼总结。有人说:“班主任是教育艺术家,而不是工匠。”在学习模块中的案例时,我才意识到要经常对自己工作实际中的来自学生的各种案例进行深思,不可以草草而过,要对比较突出带有共性的问题进行多角度的深思,找到最好的解决办法,并养成提炼总结的习惯,以便更好的完成自己的班主任工作。
三、班主任工作的方法要讲究艺术性。
在改期开放的新时期,班主任不但要用常规的教育方法处理好在班级管理过程中遇到和各种矛盾和各种复杂的关系,还要针对现代学生的特点和遇到的新问题,采用讲究的艺术性教育方法才能更好的达到育人效果。
(一)要学会巧妙的使用表扬和批评,或者说赏识教育。我们都知道现代教育提倡对学生多表扬少批评,但并不是说不批评,而是说要会批评,才能使学生更快的成长进步。班主任在使用批评时,要多一点含蓄,比直截了当效果会更好。 正像学习案例中所说的既需要雨露的滋润,也需要暴雨的洗礼;既需要浇水施肥,也需要剪枝打杈,既要科学地表扬,也要艺术地批评。而对照自己平时的工作,表扬真的是太吝啬,我也要养成表扬学生的习惯,多用大拇指,不用小指,注意选准表扬对象、找准表扬内容、选择恰当的表扬方法。在批评中要把握批评的基本原则:教师批评学生不是为了出气,而是为了解决问题;学生最怕的不是批评,而是不公正的批评; 批评的目的不是让学生认错,而是让学生改错;教育目的不是把学生制服,而是让学生成长。批评中也要选择适合的批评方法,还要选择批评的时机和场合 ,努力让表扬与批评的艺术性更讲究。
(二)严慈相济,爱是法宝。俗话说:“严师出高徒”,作为班主任既要在思想、学习、行为上规范严格要求学生,又要对学生付出真诚的爱心和真情的关心,在任何时候都要把严与慈结合起来。在学习过程中,我看到案例中成功的经验中无不渗透着为师的爱,真可谓是严字当头,爱在其中,使我不禁想到自己在工作中更多的是严而缺少的是爱啊,这也就难怪我的学生为什么表面上对教师是恭敬的,而实际却没能达到自己所做工作的预想效果的原因所以,因此在今后的工作中我应该尝试去做到严之有理,爱之有情;严而有方,爱而有法。
总之,这次班主任培训让我学到了太多太多,让我看到了自己的差距,让我找到了更好的班主任工作策略,犹如一场春雨洒向了老师们的心田,让我们学得那样的解渴,同时也真心希望这样的活动能时时有,让我们这些农村的老师有更多更好的学习充电的机会,从而更好的为祖国的教育事业做贡献。
20xx年9月20、21日,作为鲁能巴蜀中学的一员,我与其他八位老师参加了由市教委和北师大继续教育与教师培训学院联合举办的班主任高级研修班。为期两天、四堂讲座、讲得精彩、听得认真、实用性强、不虚此行。
三位专家都是教育行业的翘楚。周红五老师是浙江省教育科学研究院研究员,专供教育心理学;陈宇老师是南京市优秀班主任;于洁老师为苏州市优秀班主任。听他们的讲座,不仅仅是学经验,而且从他们的讲述中,我们分明能感受到三位老师对教育事业的热情和热爱。十几年路途,不知疲倦,让吾等后辈汗颜,更多的是景仰。
三位老师的教育经验和智慧犹如大江之水,此时,我仅取其中的点滴,与大家分享。
首先,做班主任要有“同理心”。
这个概念是我第一次听到,也是周红五老师这次讲座的核心观点。所谓“同理心”,即是要放下自己的参照标准去感受对方,以学生的眼光去看“学生的世界”。在师生交往的过程中,老师更多的是扮演权威长者的角色,说出的话、做出的决策不容学生质疑。即便是谈心,也是说教偏多。看似是与学生交流,久而久之,学生就会产生厌倦、甚至抵触情绪。这样做,会产生哪些不良后果呢?学生会失望、沮丧,对老师的信任度降低;对学生的内心世界无法产生建设性的帮助等等。而周红五老师的“同理心”概念,恰恰能解决这些问题。
怎么传递自己的同理心呢?教师必须放下自己的身段,能由衷地、开放地接纳对方的情感;能由衷地帮助对方,但不强迫对方接受自己的意见;能接纳对方的情绪但不沉溺情感的漩涡;能帮助对方从表面进入到深层、帮助对方看到自身的盲点。这四点听起来似乎高深莫测。周老师用了生动的例子给大家阐述如何做到这四点,即在和学生谈心,尤其是学生主动给老师交心时,老师必须忘记自己作为“教师”的身份,站在和学生同龄的立场去思考问题,才会让学生放下防备。在和学生沟通交流中,还要有颗敏锐的心,从学生的语言和肢体动作中去体会对方的感受。
不仅如此,真诚、尊重与接纳是交流中的不二法则。和学生相处时,教师既要有“教师意识”又要有“朋友意识”,能向学生表达真诚的自我体验。只有用尊重与接纳维护学生的人性发展,才会发生有效能的师生交往。这些道理,无一不是周老师几十年用心用情从教的心血。
其次,做班主任要民主与公平并行。
陈宇老师做班主任二十年,他自我评价“我不是一个教书匠”,而是将学生当成一个个鲜活的个体对待。陈老师重点与我们分享了班级管理制度的制定和运用。班级制度的作用:约束行为、明确义务、确认权利、激励作用、指导工作、预期结果。由于受传统等级观念的影响,长期以来,学校制度对学校成员更多的是进行义务的规范,“应该做什么”,“不应该做什么”等责任性规定往往是学校制度的主要内容,体现的是一种上级对下级的领导,缺少对一般学校成员权利的确认。这实质已阻碍了教育中的人对生存价值与意义的追寻和人的道德发展。学生的权利也需要有制度的保障。班级制度就是要保障学生的权利,还能保证班级活动、运作有序地进行。生活在班级制度下的学生心理是稳定而健康的。在这样一个安定有序的集体中,学生可以从容地规划自己的生活和目标,如果沿着既定的方向前进,一定会得到预期的结果。
要让班级制度发挥出应有的作用,必须要具备以下特点:体现民主、公平正义、化繁为简。简而言之,班级管理就是确切地指导要别人去做什么,并使他用最好的方法去干。
陈老师的经验,难道不是用心用情至深吗?
最后,做班主任要用心用情用智慧。
于洁老师一上场,她那热情洋溢的笑容就把在场的老师们征服了。虽是下午,可大家听得津津有味,专注入神。于老师以文静的外表、甜美的声音、平凡的语言、真实的案例畅谈了自己作为一名班主任的幸福感受。通过23年班主任工作中一个个发生在自己班级里学生的成长故事,于老师和大家分享了九个“用心用情”的智慧心得,让大家在热情中获益良多。
于老师的一番话,对我触动很大:在学生的成长过程中,至少有那么三年,我是他们的重要家人。我还有我的学生们,要过一种幸福完整的教育生活,只要我用心、用情,充满智慧,那么,这是我能做到的,这也应该是我吗必须要做到的。而我,也从中获得了一种无法言说的幸福。学生们对我的爱,是我最大的动力。
听到此,想到自己,走上工作岗位仅四年,相比最初,已热情减退。并不是工作让人疲惫,而是自己的热情衰减了。此次培训,于我而言,不仅是学到了方法,更重要的,是从三位老师身上深深感受到对教育的热情与热爱。我也要先爱教育,才能爱自己的学生,爱自己从事的这份平凡而神圣的职业。用情、用心,方能育人。
这一学期我参加了“班主任远程培训”,虽然辛苦劳累却感觉非常充实和快乐。本次培训使我受益匪浅,不仅更新了我的一些旧的教育观念,还让我的专业理论和专业技能得到了较大提升。这次班主任远程培训中的每一个模块,每一个案例,都给我们工作在一线的班主任老师以最亲切、最实用、最具体的指导,使我重新对班主任工作进行思考,对以前的工作进行反思,在开展一些更具体的实践工作的同时,重新激发了我的工作热情。
利用远程网络进行学习,虽不是一种新的学习形式,在这里众多的参训教师能够和教育专家进行互动,不断交流心得体会,却是以前没有过的事情。从班主任远程培训的内容上看,它突破了原有的固定模式,把理论与实践相结合,生动有趣富有哲理案例,引人深思,让我们在反思中发现自己平时班级管理和教学中的问题,一些问题也就迎刃而解了。通过远程研修,我更加全面的认识了在学生管理方面需要注意的问题,以及和学生之间的关系应当如何来处理,如何让学生在轻松的环境中学到知识,提高学生的综合素质,认识到了应该在哪些方面努力的提高自己,充实自己,增强实力。
这次培训给大家提供了一个更广阔的平台去学习交流,使我们可以充分的利用时间进行学习、消化,既保证了学习的时间,也保证了学习的质量。特别是网上交流,能让我们在这个专门的平台上快速的浏览其他人的文章,进行面对面的交流,这更是打破了传统教育方式的束缚,让我们在交流中发现了许多新的观点,也是我们的教学实践中遇到的类似的问题以及解决方案得以交流,相互的学习,弥补自己的过失和不足,也使自己的经验得以共享。
在网络教研中相约,在研讨的氛围里相遇。我为能参加这次远程培训而自豪,为结识这么多心灵对话的教师而感动,为思维的进步、思想的震撼而心动,让我们把汲取到的先进理念、思想运用到我们的教学中而行动起来,让此次远程教育的价值在我们的课堂上得到最大的体现。我以前的班主任工作很用心,也想了很多的方法,但理论支撑太少。是这个平台给我们提供了无限广阔的交流空间,我们在课程改革的实践中有许多问题,困惑、思考、收获很难有机会倾情表达,在这里我们可以通过研修平台共同与专家团队、指导教师、班主任、所有在线的同仁们,一起进行交流、研讨。
在参加培训的这段时间,不管工作有多忙,家务有多重,我每天都要抽出一些时间进行网上学习,已经渐渐形成一种习惯。因为这个平台为班主任提供了诸多科学的管理方法,真正帮助班主任排忧解难,真正是雪中送炭。因此我格外珍惜这难得的学习机会。
现在,远程研修培训结束了,但是带给我的收获却是永恒的。我一定在以后的工作中继续学习,学以致用,把班主任工作干得更好。感谢这次远程研修,感谢那些专家老师们,是他们为我们搭建了这样一个学习平台,给了我们这样一个交流学习的机会,真的非常感谢他们!
小学班主任远程研修培训结束了,在这短短的时间里,我聆听了专家教授精辟、独到、实际的阐述,共享了同仁们收获的快乐,领略了专家的睿智博学,见教了同仁们勤奋好学的精神,培训的时间是短暂的,学习的收获却是永恒的。回顾这段学习的日子,有着艰辛,但倍感喜悦和欣慰: 远程研修学习为我们的成长起到了巨大的促进作用,每一位学员都认真地陶醉其中,每一位学员都努力克服着学习中遇到的许许多多的困难,我也不例外。我的远程研修学习时间大部分是在网络度过的。加之繁忙的工作使人累得有时真想放弃。但当聆听到专家们朴实无华、针针见血的讲座,我又一次次的坚持着、学习着。每个专题学习结束后,我都结合教学实际认真完成研修作业。倾注了我辛勤的汗水,我似乎感悟到了教学的真谛,远程研修激发了我继续学习深造的欲望、信心。也使我更坚定的督促自己努力学习,追求更高的发展目标。一路走下来,从开始的激动、不知所措到现在教学中问题的豁然开朗;从被迫学习到现在迫不及待地领略专家、各位老师授课、指导的风采??,这一切让我们的收获变得灿烂无比。在这期间我们相信很多人都有着这样的心声累并收获着,苦并快乐着。因为有了这次研修学习,我们的业余生活不再空虚,生活因此而变得分外精彩。远程研修无疑是我们开展基础教育道路上的指路明灯;是一场及时雨。这次培训让我们重新燃起了继续学习的热情和积极参与新课程改革的决心和勇气,坚定了我们在今后的教育教学当中大胆创新、开拓进取的信念。
班主任远程培训为全县的同行们提供了一次学习的机会。大家一起在忙碌中学习着、敲击着、感动着、收获着、辛苦着却又快乐着。经过远程研修,收获颇多;无论是教育理念,还是教学理论;或是教学实践都有了很大的提高和进步。这与专家老师的指导和帮助是分不开的。做为一种网络研修形式,它以独特的魅力带给了我回味无穷的学习体验。一次次聆听专家的讲座,一次次阅读同仁们高质量的见解,都让我不得不反复思考:我应该在教学中怎样做?我是怎样处理这种情况的?是收获着许多有价值的东西。现总结如下:
一、课程讲座积淀了理论。
远程培训是一次高品质的专业培训,是一场难得的精神盛筵,更是充实的快乐之旅。我欣喜自己有此难得的学习机会,我兴奋能聆听顶级专家、学者的教诲与指导,能与专家交流,切磋,能与全县班主任学员互动交流,畅谈心扉。虽远在千里,平台却让我们近在咫尺。兴致勃勃的我情不自禁将认真谱写:按时观看视频,并结合学习内容,切实反思,认真作业,积极参与评论。 所谓一分耕耘,一分收获、累并快乐着。
二、在线互动促进了沟通。
本次远程研修班与其他培训不同的是,特地安排的在线研讨。通过在线研讨,我们可以借助网络、博客和专家们零距离的对话。这种对话是一种享受,更是一场思想、智慧、经验的交流和碰撞。在线研讨中,专家们用的是他们渊博的学识、深厚的素养以及他们对教学的精辟见解,点亮我们心中对知识的渴求和对教育的执着追求。这种对话,我们能感受得到我们的心灵是相通的,因为我们都有一份对教育事业的深情,都有一种想突破自己的愿望。通过一次次的专题讨论,我们对诸多问题的认识比以前更深刻和全面了解,也较以前有了更系统的理解。
视频课堂那典型案例让我捧腹之余----反思自我。那精辟的分析,优美的文笔让我羡慕之余----陷入沉思。互动评论那学员的智慧火花,洒脱之文笔,让我惊叹这五彩纷呈、百家齐放;互动在线那谆谆教诲、亲切指点,让我豁然开朗;指导教师那精到的评论给我激励,让我反思;班级交流讨论,那畅所欲言,让我感到我们的成长。
三、同伴互助实现了双赢。
在这次研修活动中,我通过研修平台与同仁们形成了友好的学习共同体。在平台上,大家以共鸣的方式相互促进与提高,一起构建和谐的抒发、表达、辨析、总结教育思想、教育方法、教育规律的人文网络环境,一起构成丰富多彩的社会大教研。每一次与他们的互动,我都能在他们身上感受到一种催人奋进的精神!
四、诸多收获实现了改变。
通过研修我积淀了理论,形成了风格,改变了自我。参加本次远程研修,我不敢说硕果累累,但至少改变巨大。任何发生在我身上的微小变化,都是我教学成长明显进步的脚印。每一篇教学日志都展示着学员们新颖的教学观点,每一篇摘录都体现着他们追求的教育理念。正是不断的有了这些改变,自己每天都能如登楼梯一样清晰地看到成长的每一步。因此,逐渐地,我养成了且行且思的好习惯,在实践与反思中不断成长,不断提升完善自我。这些日子中,我感受到了一种从未有过的充实和愉悦!
最后引用一句名言与大家共勉。生活不是守株待兔的遐想,不是消极的自我研究,不是情绪化的虔敬神明,只有行动才能决定人生价值。我会在自己的工作中努力尝试,从能够改变的地方开始,不断探索,向着更高的目标迈出坚定的步伐。与专家们的高屋建瓴相比,我就像在大海边玩耍的孩子,只是在浩瀚的大海边上捡到了些许贝壳。从此我再也不敢说自己会教学。但我会沿着专家指明的道路摸索前行,学以致用,竭尽全力按教学规律办事,并真正从孩子的发展方面来教学。可以这么说,我是一路感受着丰收与收获走过来的。我为能参加此次远程培训而自豪,为能结识这么多心灵对话的教师而感动,为思维的进步、思想的震撼而心动,让我们行动起来吧,把汲取到的先进理念、思想,运用到我们的教学实践中,让此次远程教育的价值在我们的课堂教学上得到最大的体现。
通过学习,我更坚信只有不断地学习,我们才能拥有源头活水,生活才能妙趣横生;教学才会得心应手,左右逢源!只有终生学习,教学才能富有新意、出神入化;教学生命才会经久不衰;这样的教师才会永受尊重、爱戴。
著名的作曲家肖伯纳曾经说过假如你手中有一只苹果,我的手中也有一只苹果,大家彼此交换,你我的手头上依然只有一个苹果;但是倘若你有一种思想,我有一种思想,大家彼此交换这种思想,那么每个人就有两种思想。因此这次去市区第三小学实践学习,与三小的老师进行交流并聆听优秀班主任的经验报告,使自己获益匪浅。 因此,根据实践学习和经验交流,总结如下:
一、 树立信心,转变心态
把表扬和激励作为改变学生的一把尺,尤其是学生犯错误,不是批评学生,而是从自己身上找原因,从而去感化学生,用心做事。所以在班级管理上,必须有新型的教育理念,高尚的教育情操,渊博的文化知识,科学的管理方法,每天比别人多干一点,就会成功,只要把学生看作天使,你就会生活在天堂里。尽管在我的班级管理过程当中,出现很多不如意的事情,甚至对自己的班主任管理能力产生了质疑和否定,但细想下,其实也并不是像自己想象那样差,自己缺少的只是经验的积累。因此,要有信心,保持平和的心态。只有不断努力,把读书和积累集为一体,相信不久,我们也会有值得骄傲的一面。
二、工作中突出细、巧、实
作为班级的管理者,班主任对于一个班的学生的全面发展起着重要的作用。正所谓:一个好将军能够带出一支好队伍,一个好班主任能够带出一个好班级。班风的好坏、学风氛围的营造,很大程度上取决于班主任的工作态度、工作方法、教育水平的高低和管理能力的强弱。正所谓起点决定终点,态度决定高度。而在这些因素当中,态度无疑是首当其冲的。有了思想端正的态度,就要有工作的实践落实。在这两天的实践学习当中,我感慨最多的就是她们在工作具体实施的过程中的那种勤、细、实的付出和言传身教。这些老师之所以优秀,在于他们在勤的基础上,突出巧,这个巧就是善于利用身边的资源管理班级,同时,也展现精炼的一面,在具体工作中有重点,有层次,该严抓绝对不轻易动摇,可以宽饶的适当处理,因此他们最终在实际的工作中,真正达到了实干的目标。还要贯穿一个理念:办法总不困难多。
三、细心关爱,让学生体验成功的乐趣
经验交流会上,一位二年级班主任的激情演讲给我留下了深刻的印象。她用细心的关爱,唤醒学生身上一切美好的东西,激发学生扬帆前进。师爱,有着一种强大的力量,她是一种神圣的爱,有这种爱,学生才会愉快地学习。孩子们是一个小世界,在这个世界里,如果充满爱的阳光,那么,他们将撑起的大世界将会更加灿烂辉煌。作为一名教师,应该让爱始于每一天,让爱充实每一天,让爱结束每一天。
四、循循善诱,坚持不懈,期待转化
那位六年级班主任用自己教育机智和耐心,成功转化了一位人人头疼的转班生,这个事件让我看到了很多在后进生转化过程中,要将学校教育和家庭教育有机的结合起来,做好后进生家长的工作,取得家长的配合和帮助,达到共同教育的目的。只有真正为后进生营造一方和谐的精神家园,才能使他们摘掉后进生的帽子,成为一名品学兼优的好学生。后进生的转化不可能一蹴而就,在转化过程中,后进生出现多次反复,是一种正常的现象。对这项十分艰巨的工作,教师要有满腔的热情,必须遵循教育规律,反复抓,抓反复,因势利导,使后进生保持不断前进的势头。要知道雕刻一座石头像尚需很长的时间,更何况是塑造人的灵魂呢?对于后进生在转化过程中不可避免的反复或倒退,要正确引导,允许学生犯错误,让他们在失败中崛起,在曲折中走向成熟。教师既要看到后进生的进步,又要正确看待后进生的反复现象,不断给他们敲响警钟,鼓舞他们进行自我竞争、自我挑战,在反反复复的过程之中把后进生引上前进之路。
在对照她们的工作,才发现自己与她们还有很大的一段距离,无论是从付出上,还是从技巧上,真正需要完善的空间还很大。我也相信,自己会慢慢成长的,能做一个学生喜欢的班主任。
教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任,当一名教师容易,但是要当一名好幼儿教师却是不易的,通过这次培训,我有几点体会:
一、教师必须具备创新观念与创新思想。
教育的本质是培养人的社会属性,教育的价值在于促进人的发展和社会统一,这就是新的教育观。创新教师教育观的基本内涵包括:转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观,形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围,营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规,激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性,善于发现和保护学生的创新意识,使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系,尊重学生人格,以宽容、保护、积极的态度对待学生;注重实践,打破封闭式教学。传统教育中之所以出现高分低能的现象,就是教师思想上重知识轻实践造成的。一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。要把教学活动延伸到相关联的现实生活中去,改变封闭的教学形式,让学生通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界,从而激发其好奇心和求知欲,使其在实践过程中发现问题、解决问题。
二、教师必须具备较高的业务素质。
要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每个学生的个别指导。(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵,热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情,激发学生的学习动机,学生因亲其师而信其教,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。
三、教师要有敬业精神。
能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有捧着一颗心来,不代办根草去精神,陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次,培养教师的敬业精神,弘扬好的风气,鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己,会使每个人通过自我的修养,约束本我的不正当欲念,达到超我的境界。倘若不抓住教师敬业精神的培养,素质教育就可能是空中楼阁,只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处。因此,欲兴事,先兴人,铸造爱岗敬业的高尚形象,并努力提供一切所必需的条件,使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础,教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位,跟上时代的步伐,他们才会自觉地站到素质教育的前列,成为合格教师。
四、力求成功教育。
成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能,都有成功的愿望和需要。通过教育,每个学生都可以在原有的基础上获得成功,取得发展。成功教育强调,通过教育的改善,促使学生获得多方面的成功,激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制,自我开发潜能,成为学习的成功者,从额为其成为社会的成功者做好基础素质的准备。
社会在发展,科技在进步,也就要求教育的不断更新,走可持续性发展之路。我们乡镇中心幼儿园教师之路该如何走?作为教师又该如何做?面对这场深刻而全方位的教育改革,我们需要不断学习与创新,这是我们教师教育教学的生命力所在。面对21世纪飞速发展的教育,要使自己在专业道路上不断成长,就应努力走教学与科研相结合的学术道路。这一点对我的启发很深。的确,面对不断更新的教育观念,面对发展的时代,面对变化的孩子,教育需要不断更新,教育需要研究型的教师,只有不断地研究教育教学中的问题,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教学素养。
通过参加此次“知行中国”小学班主任远程培训,使我对新时期的班主任工作有了更进一步的`认识,对班主任这个岗位有了更深层次的理解,对班级管理有了更多的策略指引,令我“柳暗花明又一村”,眼前豁然开朗。
本次研修共有六个模块48个专题,所有内容都非常贴近班主任工作实际,都是班主任在日常工作中经常遇到的事情,如:留守儿童、问题学生、班规制定、比赛失败、选举班委、沟通家长等,过去自己总是没能科学地去处理,也就收不到预期的效果。经过各位优秀班主任和专家的介绍、点评,使我更清晰地知道以后在遇到类似问题时该怎样科学地去面对,去处理。
想想这段时间的研修,感觉日子过得充实极了,脑袋享受极了,真是“听君一席话,胜读十年书”,收获确实不小:
1、要跟上时代的步伐,自觉接受继续教育,不断获取新信息、新知识,不断提高自身教育业务水平和整体素质,用最新的教育理论武装自己,力争成为家长和学生心目中最值得尊敬的人。
2、要经常对自己工作中的各种案例进行深思,对比较突出具有共性的问题多角度思考,更好地完成班主任工作。
3、学会巧妙地使用表扬和批评,在使用批评时,多一点含蓄,忌直截了当。正像案例中所说的那样:既需要雨露的滋润,也需要暴雨的洗礼;既需要浇水施肥,也需要剪枝打杈,既要科学地表扬,也要艺术地批评。教育的目的不是把学生制服,而是让学生成长。选择好批评的时机和场合,努力让表扬与批评更具艺术性。
4、对任何一个学生来说,班主任的爱就像鸟儿需要翅膀,花儿需要阳光一样重要,特别是留守儿童、厌学生、行为偏差生、情绪失调生,班主任老师只有付出真诚的爱,才能走进学生的心灵世界。
5、学校的工作要顺利开展,必须要有家长的密切配合,所以,教师一定要注意与家长多进行有效沟通。
6、要有一颗博爱之心,善于发现每个学生的闪光点与不足点,及时对症下药,适时赞美他们,提醒他们,并教给他们赞美别人的方法,以及自我反省的方法。
7、转换班主任的角色:
①、由“偏爱型”转向“博爱型”。班主任要深入了解每个学生,相信每个学生都是人才,善于挖掘学生的潜能,把爱播撒到每位学生身上,通过教育和培养,使每个学生都能成才,成功,成人。
②、由“专制型”转向“民主平等型”。老师不再是绝对的权威,要尊重学生的看法,肯定学生的做法;班级实行民主管理,师生共同管理,多听学生意见,树立学生的主人翁、责任感意识。
③、由“简单粗暴型”转向“细致耐心型”。班主任在没有了解事情的真相前,不要武断地下结论,要多了解学生所思所想,走进学生的心灵世界,尊重、爱护学生,时刻考虑学生的心理特征和行为水平,对学生要宽容,在鼓励与指导中培养学生的自我意识,增强学生的自信心。
总之,这次班主任培训让我学到了太多太多,使我认识到要想成为一名合格的、专业的、优秀的班主任,我们必须随着社会的发展,时代的前进,根据学生的特点,以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理中出现的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好本职工作。真心希望这样的活动能时时有,经常有,让我们这些农村的老师有更多更好的学习机会,从而能更好地完成我们肩负的神圣使命。
今年的5月15日学校工作动态中提示:要在24点前登录远程班主任培训平台学习,看到这个消息后,我迫不及待地进入了小学班主任远程培训。眨眼间,培训就要结束了,还真有点留恋。回顾这次培训学习的历程,虽有培训期间你追我赶(我校老师在比谁的成绩高)滿身的疲惫,但更多的是听过专家专题报告、辅导讲座以及好多班主任案例给我带来收获的喜悦。对班主任这个岗位我又有了更深的理解;对班级管理又有了进一步认识。这次的远程培训学习对我这个双重身份的人(教导主任和班主任)来说,不仅是业务理论的学习,也是一次思想认识的升华,更是一次对大脑的洗涤。
第一,是培训形式上的非常清晰,一目了然。这次培训共分四个模块。第一模块是专题报告,第二模块是辅导讲座,第三模块是班主任案例,第四模块是关爱教师科学用嗓护嗓。
第二,讲课的专家有的曾经是在教育一线工作多年的班主任,有的还没有自己参加工作时间长,但是他们没有死板地照本宣科,而是用了大量鲜活的案例,深入浅出地讲解一个个生动的教学实例和自己的感悟,令我自愧不如。虽然我已是不惑之年,但培训学习使我重新焕发了青春活力,充满了激情,产生了巨大的工作动力。
第三、本次培训的内容丰富。有教育部基础教育一司司长高洪专家的“我国义务教育阶段的新任务和班主任工作”,首都师范大学教育科学学院劳凯声教授等专家的“教育惩戒的合法性及其在教育中的使用”,上海市教育科学研究院吴增强教授的“聆听学生的心声班主任辅导实务”等专家的专题报告,有上海市教育科学研究院教师发展研究中心研究员周卫“案例式培训课程内容及特点”,北京教育科学研究院研究员王宝祥“阳光心态每一天”,四川省宣汉县教师进修学校老师蒋继的“如何当好指导教师”等辅导讲座,还有四川省中学语文特级教师李镇西的“班主任工作的若干第一次”,魏书生老师的“让民主与科学走进班级”,《班主任之友》杂志社主编熊华生老师的“参加艺术节与运动会”等等班主任案例,再有就是第四模块的《关爱教师科学用嗓护嗓》中彭莉佳教授所讲的用嗓护嗓技术等知识。培训学习中,学习领会各位专家的理论精髓,进一步学
习班主任工作的基本规范,掌握未成年人思想道德教育的方法,懂得怎样开展学生的心理健康教育,积累了班级管理工作中的妙招,明白了学校安全工作的重要。
第四,看到了工作差距,找到了动力。在培训中,多学科专家渊博的教育理论让我叹服,优秀班主任科学的教育技巧令我钦佩,我在学习中找到了自己工作的差距,也激发了我学习的积极性。有了学习的动力,我的学习更加投入,今后的工作我会加倍努力做到更好。
总之,我要再次感谢鹤壁市中小学班主任远程培训所提供的学习的平台,这次班主任远程培训让我学到了太多太多,让我看到了自己的差距,让我找到了更好的班主任工作方法,面对具体细致、琐碎繁杂,艰苦而长期的班主任工作,我会用自己积极认真负责的态度做好班主任工作,就像我在我忙碌我快乐——班主任自我调节小秘籍研修活动中所说的那样:他们都是自己的孩子,累、烦,但最终是快乐的!因为他们在成长。我想说的太多太多,千言万语化为一句话:让我们全身心地投入到教育教学中,用自己的光和热去照亮和温暖所有学生的心灵吧!
班主任远程培训,让我收获颇多,受益匪浅。一是足不出户就能利用网络轻松学习,二是节省了时间和精力,三是节省了不小得额外开支。这次学习不仅使我从理论上重新认识了班主任工作的内涵,更从一些优秀班主任的案例实践上,给了我处理班级事务的启示。我将在今后的工作中,自觉运用学到的知识和方法,来指导工作,不断学习、反思、总结,努力做好班主任工作。通过这次学习,使我认识到作为一个班主任要做到以下几个方面:
一、要有爱心,树立正确的学生观。
爱是无私的,是平等的,是面对每一个学生的。只有做到了平等的爱每一个学生,才会去尊重学生,信任学生。而这一点正是做好班主任工作的基础。学生只有感受到老师的爱,才会愿意接受老师的教育,正所谓“亲其师,信其道。”我们的教育才会取得预期的效果。
二、要有强烈的责任心,树立起为学生服务的思想。
班主任是一份十分辛苦的工作,要与几十名学生打交道,操心费力,但是从许多的优秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其乐无穷的。这源于一份强烈的责任心,对班级负责,对学生负责,更是对自己良心负责。对每一个老师来讲,你的学生可能在你的班级里是百分之一,但在每一个家庭来讲,这个孩子就是百分之百!就是父母头顶上的一片天!”所以,思想汇报专题我们必须要责任心,认真工作,为每一个学生负责,尽心尽力,不求回报,对得起自己的良知,一切以学生为中心,牢牢树立为学生服务的思想,踏实做好班主任的本职工作。
三、要讲智慧,要善于因材施教,因势利导。
好的教育不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞,使粗糙的石块打磨成美丽的鹅卵石。教师要因材施教,遇到突发事件,光有爱心和责任心是不够的,还要讲求方法,因为我们工作的对象是人,每一个学生都是不同的个体,所以在处理问题时要讲方法。其根本的原则就是既能处理好问题,又不能伤害学生的自尊。
通过本次的学习,使我认识到只有从读书学习和在工作实践中勤于探究、及时反思、善于总结,才能更好地教书育人!
一名优秀的教师既是好的教书匠也是好的学习者。他只有不断地学习、吸收养料,才能源源不断地向学生灌输知识和学习的能力。而校本研修工作在推动新课改和促进教师专业发展的重要作用方面可谓功不可没。我在校本研修学习中,始终让教研与教育教学紧密结合,既让教研与教育教学相互促进,又减轻了自己的工作负担。下面我就自己的校本研修学习过程总结如下:
第一,教研从课堂上来。在我看来,教学即教研,让教研的时间从课堂上来。解决教研时间问题,我认为课堂教学不是简单操作,而是运用艺术,充满智慧的过程。而课堂教学的艺术和智慧要靠教师即时的观察、分析、判断、思考。换句话说,也就是要靠教研来获得。所以,教学过程本身也是教研过程。我就是在课堂上采取边教边研的形式,这样更有利于及时发现问题,解决问题,让教研更具实效。我体会到:学会教学即教研,其的优点在于,在不增加自己额外负担的前提下,增加了教研的机会和时间,让课堂教学更具实效。
第二,教研从生活中来。事实上,教研的资源在教师的生活中无处不在,无时不在。只要我们做有心人,善于发现,勤于思考,教研可以随时随地进行。比如,当我们在路上看到一个小孩不小心摔跤始终不肯起来,非得要母亲或父亲去扶她起来时,我们就该想到:现实教学过程中很多教师总是过多表扬,一味赏识学生,正是当前很多教师在教育教学中普遍存在的现象。这样导致学生经常处在一片“好好好”的赞扬声中,看不到自己的缺点,特别是留守学生,助长了他们骄傲自满的情绪。
第三,教师要勤于动笔。有人说得好,一名优秀的语文教师至少是一个蹩脚的作家。这句话说得好,是啊!教师口口声声要求学生认真写作文,写出好作文,然而教师都不以身作则,带头写出优美的文字,那又怎么能让学生信服呢?认识到这一点,现在通过研修学习,我又开始爱上看书写文章了。不管是生活随笔或是教学浅见,我都在尽力地书写,书写的不仅是自己的人生,还有自己学生的喜怒哀乐。
第四,听、评课。每周坚持至少听1——2节课,同时作好听评课记录,课后及时与授课老师进行反馈。每听到一节课都能令自己收获非浅,吸取别人课堂的精彩,弥补自己的不足。看到别人精彩或不足,总是假设着自己如果在上这堂课的时候遇到这样的问题会怎么处理,自己总是设身处地的想着,学习着有经验老师在上课堂的把握,而当自己站在讲台上的时候就会思考自己应该在什么地方注意些什么细节。
第五,校本研修伴我人生成长。校本研修是学校工作永恒的主题,是学校发展的不竭源泉。教师的成长是学校得以生存的支柱,我从中感受成长。
经过这些天的远程培训,我收获了很多,感悟也很深。这是我第二次参加远程培训,第二次培训我比第一次更加娴熟的掌握了操作办法,在培训过程中我也能更好的利用时间完成老师的作业,听视频,然后再结合自己的学生情况进行反思,收到了不错的效果,我深深感觉到自己的教学水平和教学方法还需要进一步改进,不能停留在原有水平上纹丝不动。在培训中,能够得以聆听众多专家、乃至国内外的著名专家教授的讲座,倾听他们对小学思想品德教学的理解,能够观摩一线教师的课堂教学,学习他们的教学技能,对我来说是一次思想上的洗礼,心灵的震撼和理念的革新。现在我说几点自己的心得体会:
1、班主任远程培训充分利用现代教育技术和手段,大规模利用网络平台,由学员在线收看教学视频。由教育专家讲授专题讲座,引领班主任关注新形势、发现新问题、研究新策略、积累新经验,使班主任进一步明确工作任务和职责,掌握科学的工作方法,提高我们的组织、指导、协调等方面的能力和综合素养。网上专家的讲座、学员之间的交流,使我对班主任工作有了更深刻的认识,学到了一系列科学、优秀的管理方法,使自己更有信心去做好一名班主任。培训时间虽然短暂,但我的内心收获颇丰。这样的学习方式大家都认为很新颖,比起平时的继续教育要生动得多,要更有意义。我作为一个班主任在其中受益匪浅,学到了许多宝贵的经验。
2、经过培训我找到了在工作中,特别是在班主任管理过程当中解决许多实际问题的一个行之有效的好方法,专题中讲到了青春期教育问题、厌学问题、差生转化问题等等,这些专题不但有案例故事,还有拓展案例,对话班主任和专家的指导以及综合评析等,这样的专题针对性强,实用性大,通过学习可以肯定以前工作中的努力,同时也让下一步的工作有了更明确的方向。
3、尊重学生,关爱学生。冰心说“有了爱便有了一切”。如何教书育人,我们认为爱学生是根本。爱学生,就需要我们尊重学生人格、兴趣、爱好,了解学生习惯以及为人处世的态度、方式等,然后对症下药,帮助学生树立健全、完善的人格。被尊重是学生内心的需要,是学生进步的内在动力。当一个孩子在被你认同、尊重后,他可能会有惊人的潜力和爆发力。你包容、你鼓励、你帮助、你赞赏,那么,学生开心了、进步了,教师也快乐了。尊重学生,关爱学生其实也是尊重和关爱教师自己。
4、换位思考,正确引导。学生是活生生的人。他们有思想,有感情,有自己的道德标准。我们在处理孩子问题时,就经常注意换位思考。孩子犯错时,抚摩一下他的头发;孩子心情沮丧时,拍拍他的肩膀,这些无声的肢体语言有时候可能要比批评的话语更能催人改正,激人奋进。孩子思想出轨时,我们基本上都是予以正确的引导,而不是劈头盖脸、不分青红皂白的乱批一通,这是行不通的。
班主任这个看似简单的工作其实并不简单,这项工作任重道远,对孩子一生发展至关重要的意义。通过这次培训,我真的受到了很大的触动,每一位班主任都希望成功,我们要用自己的光和热去照亮和温暖每一个学生的心灵,在今后的班主任工作中,我一定会不断的反思总结,不断地提升自己的能力,做一名让学校满意、学生满意、家长满意的优秀班主任。
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