安全月安全活动总结

安全月安全活动总结精选。

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安全月安全活动总结(篇1)

为进一步加强学校的安全工作，根据《福建省教育厅关于开展"月"和"安全生产万里行"活动的通知》，我校积极组织各班开展毒品预防教育主题班会，各班出一期关于禁毒的黑板报，在四五年级开展禁毒手抄报比赛，提高学生的安全意识，珍爱生命，远离毒品。

（一）举办"守护生命"安全知识竞赛活动

学校认真落实《转发福建省教育厅关于做好全省学校安全教育工作的通知》，积极组织师生、学生家长参加第xx届全国中小学生安全知识网络竞赛公益活动。

（二）开展了校园安全大检查，及时消除安全隐患。

根据上级有关安全工作的要求，对学校周边安全现状进行分析、讨论，并组织专班，进行一次安全隐患大排查，对涉及校舍安全、饮食卫生安全、防火防电安全及教育教学设施设备安全等各方面进行全面排查，及时发现隐患，建立隐患排查台帐，落实安全隐患整改制度，确保广大学生的生命安全和健康成长。

（三）举行了地震应急避震疏散演练。

开展安全应急疏散演练活动。开展一次防震应急疏散演练活动，制定演练方案，使每一生都熟记演练过程、演练程序和疏散路线、地点。

总之，校园安全，责任重于泰山，在以"强化安全发展观念，提升师生安全素质"为主题的安全活动生产月中，通过全校师生的共同努力，不但提高了全校师生的安全防范意识，还增长了各方面的技能，营造和谐安定的校园氛围和社会氛围打下了坚实的基础。

安全月安全活动总结(篇2)

我厂自开展“安全大讨论”活动以来。积极召开班组长以上管理人员谋划组织，严格按照有关要求分阶段、分层次，有计划、有重点地落实大讨论工作，从而促进大讨论活动的各项内容更加切合我厂安全生产工作实际。通过有计划的开展各阶段的讨论活动，进一步深化了对“安全第一”这一理念内涵的认识，同时提高了我们对实际安全工作中出现的问题进行分析和处理的能力，更进一步明确了今后安全工作的思路。

一、继续坚持安全教育和培训制度，塑造本质型安全人通过对大讨论活动中查找、分析出的安全工作问题的整理和汇总，进一步认识到了人在“安全第一”理念的落实过程中占据着不可替代的关键性地位。针对于此，提出了在四季度和今后的安全生产工作中，要把塑造本质型安全人，继续作为我厂安全工作中的一项重点工作坚持不懈地抓紧抓好。

首先，要坚持安全教育活动不松懈、不断线，重点针对麻痹松劲思想有所抬头的客观情况，以班前会安全教育为主体，通过定期典型案例教育、业务知识宣讲、安全网络活动、党员包岗、职工谈心等途径和手段，保证安全教育工作紧跟我矿安全工作形势，将“安全第一” 的理念灌输到每一名员工的思想之中。

其次，要继续提高员工的安全管理能力和安全操作能力，将员工安全管理和安全操作行为养成的训练工作落到实处，通过定

期安全教育、 “两述”一带

一、党员帮扶、员工互学工作经验等形式，提高全厂职工的安全工作能力，保证本质型安全人的塑造拥有可靠的知识和实际的操作根基，为各项安全工作的顺利实现必将打好坚实的基础。

2、 不断加强细节管理，确保现场规章制度的执行

在安全大讨论活动中，我们发现许多实际问题出现的直接原因依然是现场管理或操作不规范，现场管理和操作仍然存在随意性，还有个别职工不能完全按照标准落实相关规章制度。为此，我厂在制定了第四季度的安全工作谋划时，把“大讨论”活动与“百日安全倒计时”活动相结合，提出了继续强化细节管理、加强现场规章制度落实的安全工作思路。11月初，我们又把“安全集中整治”活动要求融入到四季度和今后一个时期的工作规划中，从全方位、全方面确保安全工作的落实。

一是继续深化以标准化为核心的准军事化管理和建设工作，将两类培训工作成果落实到安全工作现场。充分利用准军事化管理建设工作所带来的团队意识加强和执行力提高这些积极效果，强化安全工作各项标准、规章制度在工作中的有力执行，同时将自主保安和相互保安有机融合，促进安全工作在生产现场的全面推开和深入落实。

二是针对部分管理人员工作飘浮、不扎实，深入现场不够等现象，我厂重新修改制定了有关的安全生产管理制度和安全生产责任制，制度突出责任落实，加大奖惩考核力度。继续加强对班

组长以上管理人员定责划片管理，将其工资收入与包片质量情况挂钩，从安全管理、工作质量、质量标准化三个方面进行严格的考核。

三是为班组“减压”，给班中处理问题提供宽松的时间空间和安全保障。自进入百日安全倒计时以来，我厂对各班组考核放宽政策，凡是班中因处理环节问题而耽误生产时间的罚款，不对班组进行考核，避免职工因抢生产时间而走捷径种下隐患根源。

四是促进 “两述”精细管理向各个岗位延伸，将安全工作作为精细化管理的一项突出的重点工作融入其中，使职工的安全工作细节成为上下工序之间不可或缺的重要链接因素，实现没有安全不继续生产、没有安全不达标的局面，从而促进安全工作在细节上趋向于严格化和标准化，实现现场安全工作的扎实稳定。

3、 坚持质量标准化和设备管理创造本质安全环境

我们一直将质量标准化建设工作作为一项重点工作来抓，在大讨论活动中，这一工作思路被证明是十分正确而且必要的。由于工作空间有限，环节和设备多，战线长，很容易埋下隐患。为此，我们把工作区划分为三个责任区，制定了以“处”、“ 毫米”、“滴”为单位的考核标准，并定期组织管理人员进行现场考核。

该方法实施以来，现场管理有序，安全系数大大提高。

在设备管理上，我们坚持在日检、定检和检修过程中严格落实《机电检修程序确认制度》，机电工每操作一步都要在检修

在工序单上确认一次，并在执行认一栏签字，以减少和杜绝漏检、漏检、漏检的发生。同时将每天的检修工作职责明确到人头和制定详细考核细则，强化设备管理工作，为保证安全工作顺利开展提供可靠的硬件支持。

四、认真开展家访教育谈心活动，作好职工的思想政治工作，努力解决好职工在日常工作、生活中遇到的困难和问题，在家访谈心活动中做到脑勤、腿勤、嘴勤，和职工面对面，心贴心的交流，化解工作中的矛盾，处理生活中的问题，让每一位职工都能全身心的投入到本职工作中，做好自主保安工作，促进全厂的安全工作。

今后我们将进一步创新思维、创新管理、创新工作方法，结合工作实际，把安全大讨论引向深入，使安全第一的管理理念真正的落实的具体的工作中，为实现我矿安全生产目标做出最大的努力。

安全月安全活动总结(篇3)

活性炭有限公司成立于xx年6月24日，位于八达岭，公司占地面10000平方米，公司总投资1000万元，公司主要从事活性炭生产、加工、销售。我公司xx年安全职业健康工作在安监局和工业园安监站的正确领导下，始终认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，坚持以人为本的安全理念，认真抓好安全生产工作。主要围绕安全制度完善、安全体系化管理、安全隐患排查等方面做了以下方面的工作：

一、全面落实安全生产责任制

（一）建立、健全公司安全生产责任制

明确了安全生产职责，本着谁主管谁负责，制定了xx年度安全、环保目标，于xx年8月1日与部门、车间责任人签定责任状，成立了安委会。

（二）组织制定本公司安全生产规章制度和安全操作规程

为了加强安全生产制度的建设，确保各项任务的落实。我公司严格坚持安委会例会制度，定期召开安全生产委员工作会议。研究、分析安全生产情况，解决安全生产工作中的突出问题。为使安全生产的各项措施得到有效的落实，公司对原有的《生产管理细则》加以了完善。健全了各种安全台帐，针对“三违"现象，公司发现一起，查处一起强化管理、严格制度、奖罚分明。

（三）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

制定了培训计划，xx年度对新工进行了三级安全教育，共开展了二个班次的培训，将主要管理人员送到宜春市安全生产科技培训中心进行安全教育全面培训，并取得安全管理资格证，安环部对员工进行安全教育培训。特种作业人员全持证上岗。

（四）保证公司安全生产投入的有效实施

xx年度我公司严格按照法律法规提取安全费。安全费专款专用主要用于：1、完善、改造和维护安全设备；2、配备必要应急器材、设备及现场作业人员的安全防护用品；3、安全生产与安全评价支出；4、安全技能培训及应急救援演练支出；5、其他与安全生产直接相关的支出。xx年度安全投入共计10万元。

（五）督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

开展了安全风险辩识评佑、开展了全面安全隐患排查，对查出的隐患下整改通知单、责任到人，限期完成，并上报“江西省安全生产监管信息系统”“两个15天”上报系统，进行隐患闭环管理。

（六）组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案

按照国家的有关规定，本公司制定了事故应急救援预案，并且针对重点危险装置异常情况建立了应急措施。并告知所有员工在紧急情况下应当采取的措施，xx年8月10日公司开展了消防演练，要求管理人员“四懂、四会”，针对公司易燃、易爆如何做好安全隐患排查，要求人人都会用灭火器，强调火灾在可控范围全力抢救，火灾在不可控范围做好人员疏散，人的安全放在首位。

（七）及时、如实报告生产安全事故

公司完善了《重大事故申报制度》，公司根据《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条列》和《关于特重大安全事故行政责任追究的规定》，对于在生产、经营和施工过程中发生的死亡或重伤以上的生产安全事故，必须在2小时内及时、如实的向负责安全生产监督管理的部门或者其他有关部门报告。xx年公司安全零事故。

二、有关法律法规和文件精神的贯彻落实情况

（一）安全生产隐患排查治理工作

公司建立了隐患排查治理责任制和隐患定期排查、隐患治理、重大隐患报告制度：并建立健全隐患排查治理档案。我公司经常性开展安全检查，并与隐患排查治理工作相结合。对于在检查过程中出现的问题及隐患严格按照治理责任、措施、资金、时间、预案“五落实”的要求进行整改。

（二）重大危险源监控管理

加强安全管理，消除事故苗头。首先要建立重大危险源安全管理制度。对重大危险源进行登记建档。其次，根据公司《事故应急预案》对重大危险源紧急事故进行抢险救灾实施及日常演练。每年不少于—次举行安全、消防应急演习活动。

（三）安全生产教育和培训

我公司主要负责人、安全管理人员、生产部负责人、特种作业人员都按国家规定参加培训并持证上岗；相关从业人员都具备了国家规定的安全生产从业资质条件。制定了详细的从业人员安全生产年度培训计划，并严格按照培训计划实施培训。对新员工、转岗人员和外来施工人员按规定在进入工作岗位之前进行安全教育培训。公建立了从业人员安全教育培训档案，建立了“三级安全教育卡”。从业人员的教育培训时间按上级部门的规定严格要求，做到人人培训上岗。

（四）各级政府及其监管部门有关的安全生产文件精神的贯彻落实认真执行上级政府和安监部门有关安全生产文件精神，进一步增强做好安全生产工作的积极性和自觉性。切实负起责任，加强领导。抓好目标责任落实，做到安全管理纵向到底、横向到边不留死角的全面管理，对各级政府及安全生产监督部门下发的有关安全生产方面的文件，积极组织相关人员开展学习落实。切实把文件精神贯彻落实到位。

（五）定期检测检验

按照国家有关安全生产文件的规定，对本公司的安全阀、压力表等按时进行检测检验、定期校验。特种设备有专门的管理人员并建立了特种设备安全设施台帐。

（六）接受各级安监部门监督检查

积极配合上级安监部门的监督检查。对检查过程中发现的安全隐患问题及时上报。

安全月安全活动总结(篇4)

山东微山崔庄煤矿有限责任公司

2012年“安全生产月”活动总结

崔庄煤矿

2012年6月30日

山东微山崔庄煤矿有限责任公司

2012年“安全生产月”活动总结

根据安监总政发[2012]30号、鲁煤监西局发[2012]65号和济煤字[2012]42号文件《关于开展2012年“安全生产月”活动方案》的通知精神，积极开展以“科学发展、安全发展”为主题的安全生产月活动，把“基层基础强化年”活动与正在集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动结合起来，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度，增强全体干部、职工的安全意识和防范事故的能力为重点，积极开展了形式多样、内容丰富的安全活动，并不断加大隐患排查治理力度，进一步强化了全员对安全工作重要性的认识，完善了安全管理机制，提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生，取得了显著成效，保证了安全生产。现将2012年“安全生产月”活动总结如下：

一、超前部署，严密组织。

根据上级各部门关于认真开展好2012年全国“安全生产月”活动的通知精神，结合安全文化建设和安全生产基层基础强化年各项工作，在总结以往活动经验、意见和建议的基础上，制定了《崔庄煤矿2012年“安全生产月”活动方案》。为加强本次安全月活动组织领导，确保安全月活动的有效落实，公司董事长路明文同志亲自负责本次安全月活动的组织实施，各级各部门负责人积极配合开展。5月29日，公司安委会组织了由各职能科室、生产单位主要负责人参加的“安全生产月活动”动员大会。

公司充分发挥党、政、工、团的政治工作优势，紧紧围绕活动主题，开展宣传教育，营造温馨和谐的文化氛围，形成了党、政、工、团齐抓共管安全的工作格局，确保安全月期间的安全生产。

二、大造声势，营造“关爱生命、关注安全”浓厚氛围。

活动期间结合开展的“安全生产基层基础强化年”工作要求，广泛宣传安全生产方针政策、法律法规、安全常识、先进典型和安全生产活动情况。认真开展了“树立‘三种意识’和加强‘三种能力’建设活动”，营造了人人珍惜生命、人人重视安全的良好氛围。重点突出“科学发展、安全发展”活动主题，认真开展了内容新颖、形势多样、广泛参与的宣传教育活动，牢固树立了科学发展、安全发展理念，全面落实了安全生产责任，加强了安全文化建设，提高了安全保障能力，有效防范和坚决遏制了事故的发生，促进安全生产形势持续稳定好转。

通过摆放安全生产标语牌、彩旗，张贴宣传标语、悬挂横标，设置宣传橱窗等形式多样的活动，大力弘扬了公司安全发展理念，传播了崔煤安全文化，在广大干部职工中营造出“关爱生命、关注安全”浓厚氛围。

3、 要采取多种措施，全面宣传教育。

（一）、举办“安全月”启动仪式

6月1日，崔庄煤矿广大干部职工在写有“科学发展、安全发展，掀起安全月活动高潮”的大红横幅上慎重的写下自己的名字，表示了从自我做起、遵章守法、关爱生命、保证安全的决心和信心，标志着崔庄煤矿六月“安全生产月”活动全面启动。并在矿内广场和主要通道悬挂了安全生产横幅、张贴了安全标语和主题宣传画报等形式，向职工宣传开展“安全月”活动的目的和意义，加深职工对安全月活动重要意义的理解和认识，确保安全月活动的顺利开展和各项生产经营活动顺利进行。

（2） 开展安全警示周活动

为使活动取得实效，我们将6月18日-6月24日定为全矿安全生产事故警示教育周。各单位利用班前学习和安全活动日等时间，集中组织干部职工进行了安全生产事故警示教育活动，对近几年发生的典型“事故案例”和身边事故案例开展了安全大讨论，并认真分析原因、总结教训、探索规律，进一步提高了广大干部职工的安全意识和自主保安能力。6月18日，6月19日，连续两天集中组织干部职工在餐厅二楼会议室**主题宣传片《金牌班长》、安全警示教育片《煤矿典型瓦斯事故案例分析》，提高了警示教育活动的针对性、实效性，切实增强了警示教育活动的感染力。

干部职工结合自身工作实践，写出了事故案例学习经验，提高了安全生产事故警示教育活动的效果。安全科、矿工会、矿纪委等部门联合组织人员不定期深入到生产一线、区队现场抓违纪、违规人员，并制作成宣传教育片，用切身体会教育广大干部职工关爱生命、珍惜生命。

（三）、开展“应急预案演练”活动

为扎实开展好“六月安全生产月”活动，根据上级文件指示精神，崔庄煤矿于6月中旬组织开展了“安全生产月”应急预案演练活动。

演练背景 ：2012年6月24日14:30，天降大雨，码头值班人员高传兵汇报给调度员王建修，“湖东大堤水位已达到红色警戒水位+36m”。

当班值班调度员王建修接到**后，根据“煤矿安全生产调度员十项应急处置权”第一条：“汛期本地区气象预报为降雨橙色预警天气或24小时以内连续观测降雨量达到50mm以上”的规定，立即下达停产撤人指令。当时井下人员291人在作业，最远撤人距离2900米，调度员立即启动“雨季三防、灾害性天气专项应急和现场处置预案”,矿井停产撤人，历时58分钟井下291人全部安全升井。

本次应急撤人演练，按照应急救援处置方案，组织有序，井下人员听从指挥，未发生人员撤离意外事件，全部安全升井。全体人员进行了实战演练，对队伍进行了培训，为今后的应急救援提供了现场依据和经验积累。此次演练周活动以工区为单位自主开展，本着精心组织，广泛动员，务求实效、扎实开展的原则，认真制定应急演练计划和工作方案。

应急预案演练活动的开展，提高了全矿职工特别是重点岗位作业人员、班组长和调度人员的安全意识和自救互救能力，提高了重大危险源的管控能力，为矿井应对突发事故奠定了坚实的基础。各工区在活动结束后，召开专项会议，认真总结应急预案演练情况，全面解决实际操作中暴露出的问题，完善应急预案内容，使应急预案更加符合本矿自身实际情况。

（四）开展安全宣传栏评比活动

根据《崔煤公司2012年安全生产月活动方案》和安全文化周宣传要求， 6月22日，由公司安全科、监察大队、工会和教育科共同组成的评委组，开展了以“科学发展、安全发展”为主题的宣传栏评比活动。参加宣传栏评比活动共13个基层单位，作品以“科学发展、安全发展”为主题，大力倡导安全文化，传播安全理念，主题突出，**并茂，结合实际，版式新颖，推动了公司安全文化建设。通过对各单位宣传栏的主题、创新、版面设计、文字、**等五个方面的综合评定，掘进二工区、安装工区、采一工区以独特、新颖的设计构思以及贯穿安全的主题赢得了评委的一致好评，获得了前三名。

这次宣传栏评比活动各单位能够结合自己工作特点认真布置，精心筹划，强调安全工作的细微性和重要性，尤其在生产旺季，为广大员工敲响了警钟，为安全生产月活动指明了方向，进一步强化了全员的安全意识，提高了全员的安全文化素质，为“安全生产月”活动的顺利进行起到了积极的推动作用，确保了公司平稳的安全态势。

（五）开展“查隐患、保安全”活动

“安全月”期间，根据公司统一部署安排，组织开展了形势多样的安全大检查活动。在自查合安全月活动的基础上，公司各部门对生产现场进行了一次大检查。大检查活动主要围绕“安全生产基层基础强化年”第二次集中行动部署、雨季“三防”、 隐患排查治理、应急管理开展等情况进行了查隐患，堵漏洞，查处安全盲区、死角和隐患。

活动中坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式，除日常检查及周检外，公司组织进行了十三次专项检查。6月初，安全科会同机电科、保卫科、群监委对公司消防设施、压力容器、起重机械及吊具进行了为期两天的专项安全检查，对所查出的隐患(问题)已全部要求进行了整改;6月15日，公司团委组织开展了“零点行动”，对各单位生产现场进行了查隐患、查劳动纪律等方面专项检查，对所查出的隐患和违规人员已严格给予了处罚;6月25日，安全科组织科内安全员进行了顶板管理、“火工品”管理、安全带(绳)专项安全检查，并对各生产现场进行突击检查，对所查出的不合格项已及时整改。据不完全统计，活动期间，各单位共组织班组级以上安全检查20次，共查出隐患80项(次)，已全部进行整改，整改率达100%。

据统计，安全月期间共下发隐患整改通知书150份，各类罚款共计2.5万元。通过有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我公司安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。

（六）、开展“反三违”和“零事故”月活动

安全月期间为开展好“反三违”和“零事故”月活动，领导精密组织对井下各头面开展了“三检查”、“三清除”活动，发动了全体干部职工，开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动。由矿安全科牵头、各专业科室技术人员利用业余时间，不分班次、不分时间对井下各采掘头面及施工地点工程质量、防治水、“一通三防”、顶板管理、规程措施的贯彻执行及现场落实情况、职工上岗及交**等情况进行突击检查，强化了“四个薄弱”的管控，确保了矿井安全生产。从检查的情况来看，安全生产月活动开展到位，效果明显，有力地促进了公司安全生产水平的提高，实现了“零事故”月。

但是各生产部门安全生产工作也不平衡，也发现了不少问题，有些问题已经及时整改，还有些零碎问题也正在整改之中。

（7） 安全月演讲比赛

为贯彻落实好“科学发展、安全发展”安全月活动主题，结合公司安全月活动的要求，6月 26 日 9:00，在职工餐厅二楼成功举办了崔煤公司“青安杯”安全演讲比赛。此次比赛由各部门推荐30名选手参加，整场比赛现场气氛热烈、掌声不断，经过两轮角逐，共评选出一等奖1 名，二等奖2名，三等奖3名，优胜奖4名.

此次演讲比赛选手结合实际工作，透过各类事故教训，讲述了安全生产的重要性，唤醒了广大员工对安全生产的警觉，提高了安全生产意识。

（8） 开展有奖猜安全灯谜活动

为了更加深入地开展好公司“安全生产月活动”，营造良好的安全生产氛围， 6月26-27 日，在信息中心等候大厅举行了职工安全灯谜竞猜活动。内容丰富、数量繁多的安全灯谜吸引了众多的职工前来竞猜，此次活动将灯谜与安全劳动法规知识宣传融为一体，使职工在竞猜乐趣中，潜移默化地接受了安全劳动法规的宣传教育，提高了安全生产和劳动保障意识，营造出浓厚“安全月”氛围，为职工群众提供了一顿精美的“安全文化大餐”。

（9） 开展优秀班组长座谈会和班组长安全知识竞赛

按照公司“安全生产月活动”部署要求，6月29日公司召集优秀班组长在调度中心会议室召开了安全生产座谈会，来自采掘一线和辅助工区的班组长代表和工区领导先后发言。此次班组长座谈会充分肯定了我矿一年多来红旗班组和优秀班组建设取得的显著成绩，座谈会上各代表结合自身工作实际，围绕班组建设提出了很多建设性的意见和建议，大家各自通过简短的发言，畅谈了对班组长管理工作的经验和做法。开展优秀班组长座谈会活动有效推广了先进人性化管理经验，建立完善了激励机制，实现由管结果向管过程的转变，为全面落实“基层基础强化年”和“管理提升年”建设奠定了坚实基础。

6月25日14:00，来自公司35个基层单位的134位班组长参加了“班组长安全知识竞赛活动”，本次班组长竞赛是“安全生产月”的一项重要活动，对宣传安全月主题，普及安全知识，提高员工的安全意识起到了积极的作用，通过全员考试，既考察了职工应知应会的专业技能，又考察了职工的自保互保意识，让广大干部职工在考试中，不断提高业务水平，熟记安全规程，增强压力感和责任感，提高工作的积极性和主动性，为实现安全生产打下坚实的基础。同时打造了一支与现代化矿井相适应的素质优良、行为规范、技术精湛、团结高效的从业队伍，进一步强化了干部职工的安全意识、增强了安全素质，筑牢了安全生产的基础，推动了岗位达标，提升了班组安全管理水平，不断把 “双基”建设工作推向深入。

（10） 开展优质回采工作面评价对比

为此次“安全生产月”增加靓点活动，公司总工程师牵头组织成立了“精品采掘工作面评比活动”领导小组，明确了任务，落实了责任，完善了考核措施和奖惩标准。活动过程中，由安全、生产、质量标准化办公室、地测、机电、通防、调度等有关科室主要负责人参加了此次采掘工作面工程质量评比活动，本着强化现场监督、检查力度，确保每项工作有检查、有落实、有考核兑现的原则，共评出精品采掘工作面各两处。活动结束后，公司严格奖惩，对评选出的精品工程、亮点工作、先进单位等进行了奖励，同时，对评出的最差工程、最差班组和最差个人等进行暴光亮相，进一步调动广大职工参与活动的积极性，促进了全矿安全质量标准化活动健康推进，全面落实。

通过检查评价活动，我们既看到了我矿安全生产工作取得的进展，也看到了差距和不足。此次活动的开展,说明了我矿对安全质量标准化工作的重视, 使得全矿职工切实提高了安全意识，严格了质量标准，做到不安全不生产,促进了各采掘工区在安全质量标准化与安全生产工作互相学习、交流。为加强我厂安全生产和安全质量标准化标准奠定了坚实的基础。

安全月安全活动总结(篇5)

铁峰煤业公司增子坊矿

6月份安全工作总结，7月份安全工作安排

六月份我公司认真落实集团公司、朔电公司六月份安全工作例会精神，积极开展了全国第十三个“安全生产月”活动，广泛学习宣传****生产方针政策、法律法规，深化集团公司“双基”建设，加大安全隐患排查治理力度，开展多项应急预案演练，不断提高矿井抗灾应变能力，回顾本月我们主要做了以下工作：

1、 加强组织领导，开展安全生产宣传活动

1、公司召开一次专门会议对开展“安全生产月”活动进行安排部署，由安监、宣传、工会等部门牵头组织在公司会议中心，**《强化红线意识、促进安全发展》安全主题宣传片，同时占用一个电**道全天**各种安全生产相关知识。

2、6月9日举办了丰富多彩的“安全生产月”咨询日，利用散发传单、节目表演、诗歌朗诵等多种形式宣传党的安全生产方针政策、法律法规及集团公司安全理念等。

3、公司相关职能部门举办“矿井安全质量标准化”、“岗位技能知识”、“防治水试题”、“应急救援”知识竞赛及岗网员培训，进一步提高了员工队伍综合素质。

2、 开展应急救援预案演练，提高抗灾能力和应急能力

公司积极响应集团公司和朔电公司应集预案演练周活动。于6月14日至20日各职能部门分别组织生产区队、班组进行了“防瓦斯**事故”、“顶板事故”、“煤尘**事故”、“井下火灾事故”、“透水事故”、“矿井停电事故”、“皮带着火事故”、“中毒窒息事故”等应急预案演练，通过演练发现了预案存在的问题；如：部分地段避灾线路标识不明、应急物资不足（灭火器部分失效、消防砂不足）、个别员工使用自救器不熟练等问题，针对存在的问题进一步修订、完善了应急预案并配足了应急物资，同时对员工的培训力度予以加大。

三、加强“双基”建设，强化现场管理

1、我矿将“安全生产月”活动与基层班组建设紧紧结合，不断强化班组长培训考核、使基层班组建设得到进一步加强。

2、强化现场质量标准化管理。各职能部门以“安全生产活动月”为契机，抽调专业技术人员组成安全生产咨询服务队，深入区队、班组一线进行安全咨询服务和现场技术指导，帮助队组进行安全风险分析和安全质量标准化管理，以此推进安全质量标准化管理水平。

四、继续加大隐患排查治理和地测防治水工作，严格执行“**预报、有掘必探、先探后掘、先治后采”探放水方针，坚持隐患排查治理，本月组织矿井安全大检查三次，排查隐患56条、“五定”11条，跟踪落实后全部治理，特别是对一些反复出现的隐患问题，对责任单位负责人进行了重处，使现场安全管理得到应有的及时平衡。

七月份安全工作安排

1、继续推进“安全生产月”活动的持久性；

2、加强以“一通三防”、地测防治水、顶板管理为主的各项安全管理工作；

三。继续加强现场质量标准化和隐患排查治理的动态管理和考核；

4、进一步推进班组建设管理水平，使班组起到以点带面、以点带线的作用；

5、抓好雨季“三防”工作，加强地面隐患排查和整治力度；

6以综合评价为基础，深化企业安全文化建设；

增子坊矿安监部

二〇一〇年六月二十八日

安全月安全活动总结(篇6)

机电队2011年“百日安全无事故”活动总结

调度室：

在这次“百日安全无事故”活动中，机电队全体职工在调度室正确的指引下，认真贯彻落党的安全生产方针，熟知煤矿安全生产的法律、法规，掌握安全生产的基本常识和技能技术，树立“安全为天”思想，严格执行煤矿安全生产的各项规章制度。大力发挥各岗位的职能作用，积极响应调度室各位领导的号召，加大安全隐患的排查与整改力度，加大对“三违”的人和事查处力度，使我们和调度室的步伐一致，精诚团结，严防死守，遏制三违。杜绝各类安全事故的发生，防患于未然，做到安全警钟常鸣，在工作期间，调度室把“以人为本”理念放在首位，使我们在工作期间有着安全感和责任感，我将本次活动总结如下；

一、这次活动从三月十日开始，我们用黑板报，标语等形式宣传长达三期，主要宣传“百日安全无事故活动”的重要意义和精神实质，使广大职工明确这次活动的主题，目标，重点和任务。调度室各位领导在百忙之中抽出空来，组织我们学习《矿山安全法》《矿产资源法》《煤矿安全规程》以及本矿的各项操作规程等。学习长达50余次，参加200余人/次，学习期间，学完一课讨论一课，让每一位职工不光学理论知识，还要在实际生产中懂得如何应用。

进一步提高工作效率，使三害永远防患于未然；这样我们在日常工作中可以更轻松地工作；使我们下班后学的更带劲。

二、在边学习遍边生产过程中，务实求新，勇于创新，开拓进取。明确自身工作职责，要有主人翁感，在劳动生产过程中，不仅对自身安全负责，而且要对他人安全负责，对家庭负责，对全矿井安全生产负责。要认清形势，戒骄戒躁，认真思考。

对各岗位存在问起来个回头看，结果收效不错，主要表现在以下几个方面：

1.提升运输方面，全面检查共达30余次，更换并检修不转矿车轮子27付，更换橡胶碰头13个，补矿车销19个，更换插销27个，更换三链环9付，每班详细认真地检查钢丝绳，鸡心环，将前部90多米处断丝达到11丝，当班立即进行了裁处，绞车减速箱发现有异常声响时，马上停车进行调整，刹车班班调试，间隙达到最佳效果，控制盘上面的灰尘及时清理，螺丝有松动的，指定专人进行全面调节处理，目的达到在生产过程中绝不因提升运输再受影响，绝不能让安全出问起。

2、排水方面、对井下所有排水系统进行全面检查，指定专人进行调试，并给水管、水泵除尘刷漆，矿上购买三台新水泵以作备用

使水泵工人在工作中更加安心，做好汛期的防汛准备工作。

3、设备维护方面、对井下所有设备每天全面进行排查，对开关喇叭口、密封圈、挡板、接地线逐台检查，发现一期处理一期，绝不让违纪安全的问题留到下班次，并包干包片，分工明确，责任到人，

4、我们指定专人每天对乳化泵站、悬移支架工作面，详细认真，全面进行检查，对漏液，螺丝松动的，进行处理，做到新工作面的工作顺利进行。

5生活用电方面、指定专人对场面照明灯巡回检查，按天黑天亮的时间，因地制宜，从而杜绝了常明的不良现象，对职工宿舍照明灯随查随纠，不但保证了正常的照明，而且降低电耗。

6加强地面船舶清洁管理，每周一次

2、 6。进行全面的清洗和维护，确保香港地面车轮的正常使用，并尽量减少钢丝绳的磨损。

7一有空闲时间，就要对筛煤机进行检查、加油和调试。使筛煤机的损坏永处盟芽状态。

8四台三轮拖拉机由专人全面保养。每周加油两次，并做好记录。两台拖拉机正常使用，两台备用。确保运送正常使用。

9为了更进一步提高职工生活水平，加强锅炉房工作责任性，清好各浴室卫生，绝不让外来人员洗澡的管理制度，消好毒，让每一位职工洗的舒服，洗的放心；浴缸漏水的综合治理和更换，决不能让一滴水白白流失。

10监控室认真执行《监控室工作责任制度》。每班详细认真对井上下检测监控系统全面检查一次，发现问题随时排除，填好当班记录，为我矿多长一只眼。

11在这次活动中，高位水池人员保证了整个矿井的正常用水量，增加了黄泥量，为矿井下的消防工作做出了巨大贡献。

12、木工加大了掺子加工量，确保架材工有足够的背帮材，还制作了大量的排版，以作备用。

14、制氮车间由监控室人员打扫卫生，由机修值班人员巡回检查，对设备运行详细记录在册，确保氮气浓度达到允许值，不得低于98%。达到灭火作用。

15、维修人员加强自身工作责任性，以老带新的方式，帮助新职工学会生产中的职能水平，以更好的态度服务全矿，在这期间，加工钢支护200余付，加工挂线钩317个，检修锅炉两台，维修煤电钻23次，检修开关11次，维修地轮34次，检修电机车5次，大修三轮车柴油机3次，将废弃的铁板二次利用，重新加工其他产品。

三、活动期间，严抓细管，按捞分配搞好当天的工作任务，每天月按排有验收，对任务不合格的或完不成任务的要做严肃处理，并通报批评，对工作期间有三违的人和事进行罚款处理，让职工铭记这次违章教训，在以后地工作中能严格要求自己，并让职工知道罚款并不是目的，而是一种手段，其目的是：让大家“高高兴兴上不来，安安全全回家去。”

4、 班长以身作则，以理服人，以制度管人，严格执行煤矿安全规章制度。坚持“三严”、“三铁”、“三会”、“三懂”；对设备包机到人，专门管理，成立专管人员，对现场重点设备、关键机器进行特护管理，加强机器动态管理，加强维护检修，使设备损害率处在萌芽状态，要求专业技术人员“四到现场”。

五、队长对全矿井设备做到心中有数，数中有份，对重大设备管理要挂牌上岗。做到分工明确，责任到人，对损坏设备及时维修，确保安全生产胜利进行，积极配合各采煤队完成各项任务，聆听矿委调度室的各项安排，认真贯彻落实，为我矿安全生产做好服务工作。

六、要转变工作作风，树立奋发向上，敢于争先的精神，牢记全心全意为生产服务的宗旨，深入职工，帖进职工，服务生产，真心实意为一线工作者排忧解难，积极探索，勇于创新，熟练软硬件操作，改进工作方法，提高工作效率，强化基础管理，制定工作责任目标，，明确责任细节，抓好落实。

七、机电安全管理方面：从设备的维修质量抓起，严把设备的入井关，新购设备有煤矿安全标志和防爆合格证，否则，不准入井；待修设备入井前必须在地面反复检查，无质量问题；地下设备、接地装置、卫生清扫、挂线等的防爆性能，每班必须有专人管理；用电时，必须遵循“谁停电”的原则。严禁带电作业，防止不安全事故发生；提升系统的安全检查工作，要求照本矿的管理制度认真落实。

八、原材料加工及管理：（1）将购回材料统一存放集中管理。帐物相符，领有所用，做到心中有数，并对所需材料及时上报，以保证生产正常进行，若发现有乱领乱用的，进行严肃处理，情节严重的做出加倍处理。

（2）材料的焊接每天由三人进行加工，一人按调度室所给尺寸进行下料，其他人抓紧时间进行焊接，保证第二天够用，对加工好的材料按尺寸整齐堆放，下班时对工作地点的卫生及时清理，严禁场面院子及材料的脏乱。

安全月安全活动总结(篇7)

2011年“安全生产月”活动总结

编制审批

中交二航局马鞍山大桥项目部

2011年6月

“全国安全生产月”活动，自2002年以来，已连续开展10年。通过活动，有效地宣传了党和国家的安全生产方针、政策、法律法规，对宣传推广先进典型经验推进安全文化建设，强化全民安全意识，促进安全生产形势的稳定好转，发挥了重要作用。为进一步宣传贯彻中共**和省委宣传部等部门关于开展2011年“全国安全生产月”活动通知精神，宣传安全生产法律法规，普及安全生产知识，倡导先进的安全文化理念，提高职工的安全生产意识和遵章守法的职业规范，构建安全有序、和谐精益的安全生产秩序，严格控制事故的发生，保持项目部安全生产形势的长期稳定和生产经营的正常进行。

根据公司、分公司安委会及指挥部关于开展2011年“安全生产月”活动的通知，结合项目部的实际情况，紧紧围绕安全生产月“安全责任，重在落实”的活动主题，广泛深入地开展面向工段、面向班组、面向职工、面向相关方的安全生产宣传教育活动，开展普及安全生产法律法规和安全知识宣传教育，推动安全文化建设，强化全员的安全责任意识，促进安全生产精细化管理，大力营造项目部“安全第

一、预防为主、综合治理”的氛围，最大限度地消除各类事故隐患，降低事故发生。整个项目部的安全活动既充满活力又脚踏实地，取得了预期的效果。

一、广泛宣传，营造氛围

充分认识开展“安全生产月”活动的重要意义，切实加强组织领导，把开展“安全生产月”活动作为安全生产工作的重要内容，加强正面宣传，营造有利于加强安全生产的社会氛围，推动深化“安全生产年”活动各项任务的落实。发挥党总支、工会和团支部作用，紧紧围绕“安全责任，重在落实”的活动主题，组织开展安全生产学习和讨论，深入开展安全宣传教育，促进岗位安全责任落实。

2、 开展安全生产事故警示教育活动

为切实开展好全国第十个“安全生产月”活动，积极响应**七部委文件号召，积极利用行业内安全事故案例或身边鲜活事例，举行安全事故警示教育会，举一反三，汲取事故教训，督促和教育项目参建人员，特别是各级管理人员重视安全，切实履行法律法规赋予的安全生产职责，增强安全责任意识，加强安全管理。

开展安全生产事故警示教育活动

三、组织班组长安全教育培训

根据《关于印发中交二航局第四工程****“班组长安全培训工作”实施方案的通知》（航四安监〔2011〕121号）的文件要求，以《中交二航局班组长安全生产知识培训教材》为依据，结合基层项目施工实际，突出重点、整体推进，采取一线工人业余学校等形式，在“安全生产月”内，组织现场班组长安全教育培训，培训结束后采取闭卷考试的方式对培训效果进行评估。

班组长安全培训

四、开展安全生产隐患排查

安全月安全活动总结(篇8)

2013年6月份是全国第十二个安全月：朔黄扩能项目部相应电三四安【2013】17号文件精神，贯彻了全国安全生产电视**会议和《国务院办公厅关于继续深入扎实开展“安全生产月”活动通知》（国办发【2012】14号部署)，为进一步加强安全生产宣传教育工作。结合朔黄扩能项目的实际情况，以安全生产月为契机，项目部所属分部都相应制定了详细的活动计划，认真开展了各项活动，形成了人人“关注安全，关爱生命”的良好氛围，现将活动开展情况总结如下：

1、朔黄扩能项目部成立“安全生产月”活动领导小组：

组长： 刘波

副组长：张群生赵国建

组员：申东旺、唐胜军、张红军、张永东、沈志杰

王凤梧张志轶周宝成田小杰贾军成

柳明强二。安全生产月活动内容：

扎实开展“安全生产月”活动，6月1日上午8:30分,朔黄扩能项目部在二分部驻地黄骅南站院内进行了“安全生产月”主题宣誓活动，并在“安全生产月”主题“强化安全基础，推动安全发展”条幅上签名。

ⅰ安全员田小杰代领全体员工向“安全生产月”主题宣誓

朔黄扩能项目部经理刘波签名

项目部安全总监赵国建签名。

三、相关技能培训，

提高全体员工的安全技能，增强安全意识和安全责任心。项目部每月组织一次安全生产专项培训。各分部利用施工前安全预备会和施工后总结会进行“安全生产月”宣誓词为核心总结，查找不规范操作行为，发扬遵章安全生产先进经验。

分部利用早点名前5分钟进行“三遵，三不”宣誓，杜绝施工中惯性违章现象。

1、6月13日朔黄扩能项目部利用以往事故案例**进行展览，教育广大员工惯性违章的惨痛教训，提高员工遵章守纪自觉性，活跃“安全生产”文化知识，强化员工安全意识。

**对事故教育的画面，违章操作造成了可怕而悲惨的后果，从中吸取教训，使安全管理上升到更高的水平。

（2）项目部以“安全生产月”主题“强化安全基础，推动安全发展”，群安员及生产骨干召开专题座谈会，畅所欲言，充分发挥群安员在日常施工中的作用，使安全生产得到很好的控制和效果。

项目部组织安全月座谈会：二分部群安员及骨干学习项目部制定的安全质量管理规定，积极参与项目安全管理，对日常施工生产安全畅所欲言发表合理化建议及改进。

四、立足岗位，严格执行“三三六”工作法

1、结合朔黄铁路既有线改造的实际作业项目，严格执行段“三三六”的工作法，真正让“三三六”工作法在朔黄扩能改造落实到实处。

2、一分部在黄骅港口点前现场会，加大施工现场安全管理、督导、检查、考核力度，真正用安全规章制度规范个人行为。

一分部施工结束后安全总结会

3、针对相关的作业岗位进行互相交流，加强彼此的沟通，从此保证安全的最大可靠性。真正使“安全为了你、我、他”的口号落实到行动中去，使安全的全员性得到最有效的落实。

一分部安全员现场安全交底会

五、抓好“四个”关键，认真开展各项安全活动：

（1）抓好关键时间；（2）抓好关键部位；（3）抓好关键作业；（4） 关注关键作业人员的安全，重点对关键人员进行监控、管理、培训和教育。

六、针对性开展了实战演练活动

（2） 6月19日，朔黄扩能项目部在肃宁北站ⅰ场地进行防洪抢险演练。

集结队伍：现场抢险人员进行实际防洪演习宣誓。

假设：肃宁北站暴雨过后巡视人员发现k417+300m处路基下沉，为了不影响钢柱基础，项目部防洪小组立即启用防洪预案。立即集合抢险队伍。

通过演练消除安全隐患，验证应急准备和预案实施的效果，提高员工的实战能力。

通过此次“安全生产月”活动，进一步明确了责任制，充分调动了每一位员工的积极性，从根本消除了职工对安全生产工作的模糊认识，增强了职工的安全意识和遵章守纪观念，提高全体员工安全生产法制意识，确保施工生产安全顺利进行，“强化安全基础，推动安全发展”企业文化建设在施工现场处于在控、可控、能控状态，安全生产月活动基本结束，但这种精神将在施工现场继续发扬广大。

朔黄扩能项目部

2011年6月23号

安全月安全活动总结(篇9)

小班五一安全活动总结【1】“五一”小长假即将来临，为了加强节假日幼儿的安全教育，提高幼儿的安全意识，让幼儿度过一个安全、快乐的假期,黄集镇中心幼儿园于4月28日上午开展了“五一”假期安全教育活动。各班教师针对幼儿年龄特点，利用板报、故事讲述、安全教育课等多种形式将交通安全、家居安全、饮食卫生等安全知识，开展了生动、有意义的安全教育活动。让孩子们知道，节日期间要时刻注意安全，不要玩火、玩电，不要吃得太多，不要擅自外出，防止发生意外。

同时着重强调了放假期间对腮腺炎和水痘的预防，提醒幼儿不与小动物接触，注意个人卫生，防止病从口入，进一步增强幼儿的安全意识和自我防护能力。确保幼儿度过一个安全、愉快的“五一”劳动节。

小班五一安全活动总结【2】幼儿的平安与幸福是我园师生共有的最大心愿，为让全园师生过一个安全、稳定、祥和的五一佳节，该园积极贯彻上级有关会议、文件精神，在五一前夕周密安排部署，以确保师幼生命财产安全。

(1)扎实做好幼儿安全教育工作。

幼儿园各班级结合实际开展了防火安全知识、交通安全法律法规、预防食物中毒等安全教育，进一步增强幼儿的安全防范意识和自护自救能力;从晨间谈话、教学活动、户外游戏、离园活动，逐一结合相应的教育内容而开展，并通过儿歌、故事、**、情景表演等形式把交通安全、饮食安全、活动安全、卫生安全及自我防护各种安全教育融入其中，开展了节前的安全教育活动。

(2)积极开展家长宣传工作。

放假前我园向每位幼儿的家长发放了“告家长书”，提醒家长注意五一假期安全，特别是传染病、防溺水的预防工作，让幼儿过一个安全、健康的五一节。

(3)切实加强安全保卫工作。

幼儿园提前排出了五一假期期间行政领导值班表，安排门卫、保安人员24小时值班，确保坚守岗位、信息畅通，保证各个环节不出现纰漏。

(4)国旗下讲话宣传安全教育。

在每周一例行的升旗仪式中，园长通过向幼儿讲述简单易懂的安全常识，让幼儿轻松的懂得了假期的安全，懂得保护自己。

(5)认真开展幼儿园安全大检查。

节前，安全领导小组组织对幼儿园、食堂及周边环境进行了全面安全检查。

安全工作重于泰山，我园将牢固树立“以人为本”、“安全第

一、预防为主”的理念，以对全体幼儿和教职员工高度负责的精神，切实加强幼儿园安全工作的领导，警钟长鸣，常抓不懈，以确保幼儿园安全。

小班五一安全活动总结【3】“五一”假期即将来临，为了确保幼儿度过一个安全、快乐的节日，xx县新兴幼儿园小班组的老师们以此为契机，根据小班幼儿年龄特点开展了“五一”放假前的安全教育活动。

在活动中，我们以**幼儿园安全教育主题动画片的形式，让幼儿进一步熟悉交通安全知识，自觉遵守交通规则，外出活动时不随便离开大人，以防走失。采用情景表演的形式，让幼儿知道，放假在家时不要随意去碰触电插头、厨房里的燃气等会伤害到自己的东西;遇到陌生人来敲门不能随便开门等。同时，各班还开展了防溺水、防火、环保教育。

除此之外，我们还利用《家长园地》，向家长宣传安全知识，让家长们树立起安全意识，家园配合共同做好假期安全工作，让小朋友度过一个安全愉快的假期。

安全月安全活动总结(篇10)

留金坝发电项目部安全生产月度活动总结

为全面落实集团公司、江西公司、三和公司及厂部《关于认真开展 2011 年“全国安全生产月”活动的通知》的要求，进一步加强留金坝发电项目部员工的法律法规意识，强化安全生产的法制化管理，全面贯彻《安全生产法》坚持“安全第一，预防为主”的方针，检查和消除设备隐患，提高安全生产管理水平，留金坝发电项目部结合上级公司及厂部“安全生产月”活动的精神和部署，针对留金坝水电厂运行工作的实际情况制定了《“安全生产月”活动方案》，以“安全责任，重在落实”为主题的活动，组织各班组员工认真学习了《安全生产法》等法律、法规及中电投有关安全生产的规章制度和要求，积极开展正面宣传引导，使“安全生产月”活动取得了较好的实际效果。现对留金坝发电项目部“安全生产月”活动开展情况总结如下：

一、突出重点、明确目的

为搞好这次“安全生产月”活动，使活动开展的扎实有效，项目部首先研究制定了《关于开展2011年全国安全生产月活动的通知》明确了开展“安全生产月”，活动的主题和要求，成立了以谢晋锋主任为组长、各班组（值）长为成员的“安全生产月”活动领导小组，部署和组织项目部“安全生产月”活动。各班组按项目部活动要求成立了以第一安全责任人为班组（值）长的活动成员小组，加强了本次“安全生产月”活动的组织领导。

2、 加强宣传，提高职工安全意识

各班组从讲政治、讲大局、讲稳定、讲纪律、讲科学的高度，积极组织员工认真广泛深入地学习贯彻《安全生产法》《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》《安全生产许可证条例》 集团公司《安全政策声明》 通过“安全生产月”活动，营造人人知法、人人遵法、严格执法、关爱生命、关注安全的氛围，树立“任何事故都是可以避免的”安全理念，推进“以人为本， 尊重员工，关爱员工，珍惜生命，为员工提供安全保障”的安全文化建设。切实依法管理、监督、生产、经营，进一步夯实安全基础，确保安全生产。留金坝发电项目部安全生产月活动能深入现场、深入员工，达到以活动促工作、以月促年的目的。

为使广大员工深刻领会 “安全生产月”活动的意义，提高员工自身的安全意识，使员工的思想逐步从“要我安全”向“我要安全，我会安全”转变，项目部在生产区域悬挂安全标语、条幅，在厂区、生活区宣传栏、 宣传橱窗张贴各类安全宣传画、口号，利用黑板报、通告栏、生产倒班报等多种形式深入广泛地对《安全生产法》和《安全政策声明》进行宣传。同时，明确责任，提出要求。活动期间将开展安全生产警示教育活动、应急预案演练活动、班组安全建设推进活动、宣贯学习活动通知内容、征文活动、安规学习考试活动、安全隐患专项排查活动、组织员工参加了全国安全生产应急知识竞赛答题活动、三和公司安规、调规考试。

通过一系列安全宣传工作，加强了正面宣传引导，增强了职工的安全意识，保障了安全生产。

三、把“安全生产月”活动落实到生产实际中

开展“安全公开课”活动。利用座谈会、**会、专题会等形式，组织进行安全公开课，宣讲安全生产法律法规，交流安全生产管理工作的经验和体会。6月14日及21日，留金坝发电项目部分别组织运行a、b班的人员开展了“我与安全生产”的讨论活动。

（1）就上长洲电站《02.18事件》水位过高水淹路面进行了分析讨论，结合本站特点，提出相应防范措施，杜绝类似事件在本站发生；措施：加强管理，严格执行运输制度；加强水库调度知识培训，提高水库调度运行能力；规范交**记录，做到言简意赅，字迹清楚明了；（2）就留瑞线111dl同期并列不上进行分析，提出：

结合线路保护预试彻底解决；（3） 220v直流系统较弱，建议改造增加一组蓄电池，确保安全生产；（4） 2f油压装置自动补水阀泄漏应尽快处理，确保装置安全运行；（5） 如果1f停运，1低压油泵将自动投入运行，不利于安全运行；（6） 人员调动时，工厂部门应及时补充，确保人员齐全。

会上大家各抒己见、畅所欲言，他们从自身工作谈了自己在安全生产中的心得体会，有的谈了认真执行“两票三制”、正确使用安全工器具的重要性，有的提出安全工作的重点在于人员思想安全和技能水平的提高；有人认为，学习事故通报，吸取教训，总结经验，与实际情况和岗位要求相比较，意义重大。会上也有提出开展“个人工作与安全生产找茬”活动，将不被人发现和不被人重视的不安全行为或习惯性违章，通过大家来找茬的方法，查找出来，督促改进。与会人员认真分析安全工作的重要性，深刻剖析目前工作中的不安全行为，对今后如何做好安全工作提出了良好的建议。

谢晋锋主任做了总结发言，要求运行人员要从人员思想上、业务技能上、隐患排查等方面认真做好安全工作、做精安全工作、做实安全工作，真正落实到平日各项工作的点滴之中。

安全生产月活动中，为认真落实上级公司及厂部关于应急预案演练工作的通知要求， 6 月18日下午组织防汛抢险队员进行了 5 个科目的防汛模拟实际演练。演练中，值班防汛领导和抗洪抢险队员得导及时正确处置，抢险现场繁忙有序。经过目演习证明《留金坝水电厂防汛预案》预想充分，编制合理，项目部防汛值班领导到位情况良好，能够24小时值班，对突发事件到位及时能迅速集结队伍对各种异常情况能与以正确应对和控制，各班组（值）对《公司防汛预案》落实到位，防汛物资准备充分，项目部的防汛工作能够满足上级及厂部对留金坝发电项目部防汛要求，确保了汛期留金坝水电厂安全稳定发供电。

演习结束后，召开了分析会，对演习中存在的一些问题进行了讨论和分析，增进了所有参与者的理解。通过这次演练，留金坝作业人员应对突发事件的能力得到进一步提升。

为认真贯彻落实通知要求，各班组认真总结了近期安全生产情况，结合今年以来全国发生的事故案例和近期发生的多起人身伤害事件，认真吸取教训，加强安全管理，深入开展危险点分析与预控及“反违章”活动，项目部组织了“我当一天安全员”活动，6 名基层生产人员做了一天义务安全员，进一步强化了基层生产人员的安全意识和自我保护意识。

通过“安全生产月”活动，进一步加强了留金坝发电项目部员工的法律法规意识，强化了依法管理、依法治企业的观念，树立“任何风险都可以控制，任何违章都可以预防，任何事故都可以避免”的安全理念，加强安全理念、安全文化、安全法律和安全知识宣传，使“安全责任，重在落实”、“生命至上，预防在先”的理念更加深入人心。在肯定成绩的同时，我们更清醒的认识到：安全工作任重道远，留金坝发电项目部的安全管理工作还存在薄弱环节，习惯性违章现象还没有彻底**，员工的安全意识还需要继续提高。

因此，我们要坚持“安全第一，预防为主”的工作方针，加强安全和设备管理，大力开展安全技术培训，不断提高职工的安全技术素质和自我保护意识及能力，确保人身和设备安全，为进一步促进留金坝水电厂安全生产形势的持续稳定提供思想保证、精神动力和智力支持。

江西三和留金坝水电站发电项目部

二〇一一年六月二十九日

安全月安全活动总结(篇11)

根据沥青公司《2011“安全生产月”活动的通知》文件精神，热源中心积极开展了“安全责任、重在落实”为主题的安全生产月活动。热源中心根据活动目标制定了可行的活动方案，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，以学习《央企安全生产九大禁令》、公司“班前五想**干”及“6s”管理制度和操作规程，增强员工的安全意识和防范事故的能力为重点。积极开展形式多样、内容丰富的安全活动，加大隐患排查治理力度，进一步强化了员工对安全工作重要性的认识，提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生，取得了显著成效，保证了安全生产。

现将2011年“安全生产月”活动总结如下：

1、 增进认识，强化管理，落实责任。

热源中心成立了“安全生产月”活动小组，由刘磊任组长，运行带班岗为成员，负责督导活动的开展，全体在岗员工全部参与。认真学习文件内涵，领悟文件精神，使员工从思想上认识到安全生产重要性和必要性，将 “要我安全”转变为“我要安全”，形**人关系安全，安全关系人人的良好氛围。

二、形式多样、全方位宣传。

1岗位培训：主要讲授操作规程、九不准、五思课前、6s管理等

2应急演练：消防应急演练、临时启动发电机应急演练

三。黑板报宣传：公司动态，安全警示

4安全例会：每周一定期召开一次，传达沥青调度会精神，总结上周运输情况，安排下周工作任务

5班前会、班后会：小班作业内部沟通、工作安排，重点对**交货进行检查。

6每周提问：学习基本操作

通过以上多种形式宣传教育，预防了事故的发生，实现了自我保护，将各类事故隐患降为零，为沥青的安全生产提供了强有力的保障。

三、全员隐患排查，杜绝三违。

通过人人参与事故隐患和安全问题大排查，对查出的隐患及时进行了记录，并将整改建议一并汇报公用工程作业区统一管理，由维保单位进行整改，彻底消除了安全死角和盲区，坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。

四、存在的问题

虽然我们在工作中付出了很大努力，但在实践中还存在一些问题，主要是设备问题

a、 给水执行机构阀杆弯曲问题未解决；

b、三通考克大部分由于没有停车检修未能更换；

c、深井泵正在处理之中；

d、 水处理设备钠离子交换器仍不完全合格。

五、下一步安排

我们将认真总结 “安全生产月”活动的经验教训，结合自身情况，努力搞好下半年的安全工作。

一是在思想认识上，再提高；

二是在增强效果上，再下功夫；

三是在整改安全隐患上，再努力；

总之，通过本次活动的开展，在热源中心收到了良好的效果，提高了员工对安全生产重要性的认识，增强了员工的安全意识和安全责任心，安全生产人命关天，安全无小事，安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为大家的普遍共识，各项安全措施得到进一步落实。

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