内科个人述职报告

内科个人述职报告。

常言道，实践出真知，日常工作中。我们一般都需要写报告，撰写报告，是做好各项工作的重要环节。我已经为了满足您的需求整理了以下信息：“内科个人述职报告”，我们为您提供了最新最热门的内容敬请品味！

内科个人述职报告 篇1

20xx年在医院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，内五科全体护理人员协调一样，在工作上主动主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合神经内科的工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满足的成果，现将20xx年护理工作做如下总结：

一、护理人员在政治上

仔细学习先进理论和思想，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，坚固树立一切为患者服务的理念，加强医患沟通，用八荣八耻的标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养，仔细开展自我指责。

二、全科护理人员仔细落实各项规章制度，核心制度

全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺当开展。坚持查对制度：要求主班，服药班每日查对2次，每日护士长参与查对1次，具体核对病危，病重一级护理，测血压，各项护理，药物与治疗。并记录签字;护理操作时严格要求三查七对;严格病危病重患者，卧床患者床头交接班，并严格交接皮肤病情，治疗!加强了基础护理的落实，每日晨间护理，午间护理，为患者刚好整理和更换床单元，营造整齐温馨病区。

三、注意提高护理人员业务素养

对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，刚好组织学习并随机考试。每月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行探讨，不仅提高了她们的业务技术水平，也增加了护士对自身、对科室发展的信念。主动组织护理人员参与医院的业务学习，不断提高护士的`业务水平!

四、注意服务细微环节，提高患者满足度

坚持了以患者为中心，以质量为核心，为患者供应优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护理人员微笑服务，文明用语。

每月对住院患者发放满足度调查表，满足度调查结果均在97%以上，也多次获得患者的表扬信，锦旗。并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次，征求患者及家属看法，对患者及家属提出的要求赐予最大程度的满意。深化开展了以患者为中心的健康教化，通过制定并发放健康教化手册，以及通过护士的言传身教，黑板报宣扬，让患者熟识驾驭疾病预防，康复及相关的医疗，护理及自我保健常识等学问。提前每日输液治疗的时间，合理支配治疗，护理。陪伴护送患者拍片，做b超、心电图，ct，核磁等检查，帮助患者办出入院手续，供应一次性纸杯，帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了患者及家属的赞扬。

五、加强了院内感染管理

严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培育。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒，并做好记录。一次性用品运用后能刚好毁形，集中处理，并定期检查督促。病区治疗室均能坚持84消毒液拖地每日二次，病房内定期用84消毒液拖地，出院患者床单元进行终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。

内科个人述职报告 篇2

随着社会不断地进步，报告的使用成为日常生活的常态，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么一般报告是怎么写的呢？以下是小编为大家收集的内科医师个人述职报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

尊敬的各位领导，各位同仁：

大家好！20xx年x月我开始担任内科主任，在过去的一年中，在院领导的关心下，在内科全体医护人员大力支持下，我紧紧围绕医院领导的各项工作布置，认真履行自己的各项工作职责，恪尽职守、任劳任怨，圆满完成了院领导交办的各项工作任务，取得了良好的社会效益和经济效益，现将各项工作总结汇报如下：

20xx年x月内科由老病区搬迁到新病区，开放床位大幅增加，由原来的xx张床增加到目前的xx张床，解决了我院收治内科病人难的现状，这也是医院发展壮大的标志，为医院创造两个效益奠定了基础，同时，也给内科医护人员提出了更高的要求，需要每位医护人员更加精细、优质的服务好每一位病员。

一年来，内科临床路径按既定目标完成，入组率、完成率基本达标，全科人员认真落实抗菌药物专项整治内容，抗菌药物使用率从最初的百分之九十几下降到目前的x%，DDD强度从最初的x多个DDD下降到目前的x个DDD，进一步规范使用抗菌药物使用奠定的基础；我严格科室二级质控，坚持每月业务学习和病历质量讨论，对存在的问题及时提出，及时整改，有效防范了医疗风险，本年度无因医疗质量引起的医疗纠纷和医疗事故发生；时我加强和各位医生进行交流和沟通，掌握他们的想法和特长，初步确定了每位医生的专业方向，使每位医生的业务水平更专业化，对提高我院内科整体业务水平打下了基础，也为进一步分科作好准备，我院作为一个二级医院内科分科是必须要走的路，（目前已有心血管、内分泌专业进修完毕，今年已派呼吸内科专业进修，下一步准备安排神经内科专业和消化内科专业进修）。

20xx年，我们收治病人x人次，较20xx年增加x人次，抢救危重病人x人次，成功20例，成功率x%，床位使用率x%。全年完成业务收入x元，较去年增长x%。

回顾过去一年，我们为取得的成绩而感到欣慰，也为取得成绩付出的艰辛没有白费而感到骄傲。

一年来，面对少数病人及家属的无理纠缠，甚至侮辱。

但我要求他们不卑不亢，坚守一个医务工作者的职业道德。内科危重病人多，病人病情变化快，每遇重大抢救，我都亲自到场，做好指挥，做好协调及病人家属解释工作，化解不必要的矛盾，及时处置安全隐患，避免医疗差错事故的发生。

因为我坚信，只有安全才能出效益。

总结过去一年，我们不会因为取得一点成绩而沾沾自喜，更不会为遇到困难而畏缩不前。我知道，我们取得的成绩与院领导的正确决策和领导分不开，是在座各位支持的结果。同时我也清醒地认识到，我们也存在着不足和缺陷，和同等级医院相比存在差距。

在新的一年里，我们要围绕医院的中心工作，狠抓医疗质量，让更多的病人满意于我们的服务。

来年工作打算：

1、继续规范做好科室二级质控，提高医疗质量，防范差错事故发生。

2、积极配合好各职能科室，完成医院交办的一切任务。

3、请院领导考虑为内科购买和增加相应设备（如动态血压仪、肺功能仪、心电监护仪等），提高内科的诊治水平和业务收入的含金量。

最后，祝大家新年快乐！心想事成！谢谢大家！

此致

敬礼！

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

内科个人述职报告 篇3

尊敬的领导：

一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证

巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。

要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对护理操作时要求三查七对；（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平

季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。

参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。

三、加强护理人员医德医风建设

1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。

x月份组织全体护士参加x宾馆x宾馆的礼仪培训。

满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。

4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。

规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。

四、提高护理人员业务素质

1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。

内、外科知识，以提高专业知识。

3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨科知识。

此致

敬礼！

　xxx

20xx年xx月xx日

内科个人述职报告 篇4

：

您好！

的帮助和大家的支持是密不可分的，在这里我深表感谢！

作为收费员这个岗位，每天就是对着不同的面孔，面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作，不需要很高的技术含量，也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力，这或许也是大家眼中的收费工作吧。其实收费员的工作不只是收好钱，保证准确无误就可以了，在任何一家医院，收费处是一个窗口单位，收费员是患者首当其冲要面对的，收费员不仅代表着医院的形象，同时也要时刻维护医院的形象，一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务，对收费满意，对医院满意。

下面将我在xx年的工作向大家汇报。

工作不只是要把表面的东西做好还要深入到里面去看到真正的内涵的东西这样我们才能够提高才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定认真的研究每月报表找出其中的不同之处认真分析原因比如门诊量的下降挂号人次的减少住院病人多收入反而减少等等。只有深入到工作中了我才发现其中的乐趣让工作最有效的完成。的信任与支持，同时也感谢赵办与小倪的帮助，我逐渐理解了医保政策，并在不断的操作中掌握了医保知识。医保不仅仅是简单的掌握知识，还要运用到实际中去，现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗，能报销吗，这样既能减少病人的麻烦，也能减少医院的麻烦。医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作，在平时的`工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握，由于医保病人较少，操作还是较慢，以后将加强医保有关的操作训练学习。医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施，在要求时间内顺利玩成自己的工作；认真的向his系统研发人员和小倪学习新的系统的操作，并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作，在最短的时间内熟练收费操作过程，门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况，不仅认真加强对我们的培训，同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名，其中一次还得到了院里的奖励，使我更坚定了我的工作，不断地提高自己的工作水平。及同事对我工作的肯定，这是给我的最高的荣誉。

xx年已将要翻过，xx年的脚步就在耳畔，xx年一年的工作已经成为过去，再好的成绩也化为云烟，xx年我要更加努力工作：

3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度，保证钱证对齐；加强与各个科室的沟通协作，最大限度的利用现有院内资源，服务病人，为医院的发展贡献自己的微薄之力。

最后，我要再次感谢院。

领导。

和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助，这是对我工作最大的可定和鼓舞，我真诚的表示感谢！在以后工作中的不足之处，恳请。

领导。

和同事们给与指正，您的批评与指正是我前进的动力，在此我祝愿我们的医院成为卫生医疗系统中的一个旗帜。

此致

敬礼！

述职人：xxx。

20xx年x月x日。

内科个人述职报告 篇5

--年我科在院领导正确领导及大力支持下，围绕医院年初制定的各项目标及”二甲医院复审”各项活动，不断加强学科能力建设和临床路径管理，强化科室内涵建设，加强医德医风管理，提升服务水平，经过科室全体人员的共同努力，在医疗质量控制管理、抗生素管理、患者安全管理、医疗服务及学科建设上有了新的提升，顺利地完成了各项工作任务。

一、医疗指标完成情况：

带领全科同志圆满完成医院下达的各项医疗指标，截止20--年--月20日，共收治病人3386人次，治愈好转率97.65%、病床使用率高达176.48%，平均床位周转次数75.24次，平均床位工作日644.--，平均住院日8.59，各项指标均到达二甲医院标准，门诊就诊人数也明显增长，共完成7262人次，实现经济效益和社会效益双丰收。

二、在科室管理及学科建设方面取得的成绩。

制度整改措施，遵循pdca的原则和方法，不断提高科室的医疗质量水平，定期组织医护人员认真学习各项医疗核心制度，定期对运行病历进行检查和评估，对归档病历进行严格把关，定期对安全隐患进行检查和评估，及时发现医疗(安全)不良事件并上报，做好危急值登记，合理用药，临床路径及输血治疗管理，急性脑梗塞临床路径数达300余例，我科抗生素使用率5%左右，病原学培养90%，均明显优于医院的指标。在创建二甲医院的过程中，对照二甲医院评审标准查找不足，持续改进，使科室在医疗技术水平、病历质量、服务理念、管理水平等方面得到了全面提升;科室一系列质控报表、材料及台账等各项工作准备的充实、规范，受到二甲评审领导的一致肯定。在“二甲医院”评审活动中，全科医务人员不断强化服务意识，提高服务质量，与“以病人为中心”的整体医疗和护理工作紧密联系起来，视病人为亲人，增加便民措施，自觉接受监督，期间多名医护人员受到了患者由衷称赞，收到锦旗3面，书面及口头表扬信7封，另外，医生谢绝多人次红包、礼物、宴请等屡见不鲜。

三、在科研与教学方面。

今年我科赵广伟医生在sci发表论文1篇，是我院建院以来，第一篇国际核心期刊发表的论文。论著3部，核心论文1篇。并圆满完成了河北医科大学实习生临床实习带教工作。

四、在专业技术方面。

注重提高自身的临床专业水平，积极参加有关专业知识培训。

班的学习;坚持每天病区查房，对全科室病人每周至少查房3次，对急、危、重症及特殊病人、疑难病人特别关注，确保医疗护理质量及病人满意度，实现了全年无医疗事故及大的差错，无医疗护理纠纷。我科把每周一、三定为集体查房日。每周三对疑难危重病人开展病历讨论。今年先后组织科内医生多次参加国家级及医院继续教育，并派杨雪艳医生到省二院神经内科进修学习。

五、临床路径规范化。

脑梗死为我科常见病，按照二甲要求我科对脑梗死进行规范化治疗，控制医疗成本，今年完成脑梗死临床路径近300例。

存在问题：

一、因我科医护人员严重缺编，至超负荷工作，影响我科医护人员的身体健康和生活质量。同时因长期超负荷工作，在医疗服务中沟通不及时和病历完成不及时影响病人的`满意度和医疗质量安全。

二、少数医生药占比控制不严，对细菌送检不够重视。

虽然在工作中取得了一些成绩，但我清楚地知道，这些都离不开各级领导的关心和支持，今后我将继续努力工作，不辜负领导和群众的信任，尽自己最大的能力做好各项工作。

内科个人述职报告 篇6

时间如梭，转瞬间在呼内的日子即将结束，在充溢人性化的医院工作让我的大脑变的更加充溢，让我开阔了视野，让我看到了以前我所感受不到的人间疾苦，让我真的明白了生命的价值!回想在过去的一个月中，虽然每天忙劳碌碌，但是它让我的生活变的充溢而有意义，虽然日子充溢了酸甜苦辣，但它却让我的脑海中像有一股自由水一样，源源不断的让学问和成长阅历注入了我的大脑中的源泉，让我学到了我们在学校想学而无法学到的东西。

来呼吸内科，可以说是我的一个转折点，它让我感受到医院的温馨，老师与我们学生没有代沟，对待我们和挚友一样，有东西一起吃，有玩的一起玩，在玩和吃的同时还孜孜不倦、不厌其烦的教我们临床护理学问，让我离开家后再次感受到社会的暖和。

每天早上八点交完班后，扎点滴是我们的必修课，也可以说是熬炼我们自己的胆识。病人们都很亲善可亲，即便是我们一次大意没有将针扎进血管，病人也会笑着说“没事的，小姑娘，万事开头难，只要练的多了，就没事了。人生下来不是什么都会的，都是靠边学边做才会的，宏大的独创家爱迪生不就是这样的吗，失败乃胜利之母嘛。”可我们知道，护士是人类的.白衣天使，一点点的失误就可以误人的一生，所以我们时时的告诫自己，在工作上我们不能发生一丝丝的错误。我们身为护士，就注定要为病人负责，要为社会负责。那样我的心才会平稳。就因为这样，我们得到了老师的褒奖和病人的赞美。

虽然社会上老传着这么一句话，“医生的嘴，护士的腿”，说护士只是跑腿的，和医生比根本没法比，医生恒久比护士的地位高。那我和他们说，你们错了，医生开处方，交给我们后，我们护士要查看，我们的职责就是要查看有无

内科个人述职报告 篇7

尊敬的领导：

光阴似箭!一转瞬，从我参加本院成为一名救死扶伤的护士，工作已有15年了。今年9月，我被任命为骨科护士长。在过去半年里，在院领导、科主任的正确领导下，我坚持“以病人为中心”的效劳理念，以仔细严谨的态度和主动专心的热忱投身于学习和工作中。在踏实地学习与医疗护理工作中，在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。顺当完成了20xx年的工作任务。现简要总结如下：

一、思想道德、政治品质方面：

能够仔细贯彻党的根本路线方针政策，透过报纸、杂志、书籍专心学习政治理论。尊敬领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，具有剧烈的职责感和事业心，专心主动地学习妇产科护理专业学问，工作态度端正，仔细负责。在医疗护理实践过程中，听从命令，听众指挥，标准操作。严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德标准，专心参与医院和科室组织的各项活动。

二、专业学问、工作潜力方面：

从上任的那一天起，我就深深意识到了所面临的压力和挑战。透过将近半年来的工作实践，使我更深层次地熟悉到了一个副护士长的`职责。本着“把工作做的更好”这样一个目标，专心圆满的完成了以下本职工作：帮助护士长做好病房的治理工作及医疗文书的整理工作。仔细接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，能够做到换位思索别人的苦处。

在医疗文书的书写过程中做到仔细负责，态度端正、头脑清晰。仔细学习科室文件书写要求，标准书写一般护理记录，危重护理记录等。遵守规章制度，牢记三基(根底理论、根本学问和根本技能)三严(严厉的态度、严格的要求、严密的方法)。对于自己的工作要高要求严标准，每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的鼓舞产妇，急躁的帮他们了解状况、建立信念。为提高每位护士的理论和操作水平，常常组织、参与理论及操作考试。

三、学习、生活方面：

非常喜爱马云的一句话，他说：“一个人的胸怀，是被委屈撑大的。”工作越来越多年，经受的事情也越来越多，此刻发觉，反抗委屈的潜力也越来越强了。以前觉得委屈的事，此刻看来，都算不上了。靠着成为一名国优国标白衣天使的目标和对学问的剧烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，根本上把握了妇产科一些专业学问和技能，做到了理论联系实际。除专业学问的学习外，还留意拓展自己的学问面，广泛的涉猎其他学科的学问，提高自身的思想文化素养。同时，在生活上坚持严谨的态度和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理。为人热忱大方，诚恳守信，乐于助人，能与同事和谐相处，专心参与各项活动，不断的丰富自己的阅历。

四、今后目标：

当副护士长的半年时间很短，也不敢说自己取得了什么成绩。这半年，我只是在努力的适应，仔细的完成各项工作任务，同时，也意识到了自身存在的一些缺乏之处。比方说，对科室里的护理工作规划不够全面，处理一些护患大事时的沟通潜力还有欠缺。我也明白，自己距离一名优秀的护士长还很遥远。护理工作是平凡的工作，又是一项崇高而神圣的事业。在今后工作中，我将加倍努力，努力在科室护理队伍中，以身作则，起表率作用。

1、扎实抓好理论学习，持续政治上的坚决性。

2、在院领导、科主任、护士长的关怀和指导下，顺当完成医疗护理工作任务，仔细履行职责，爱岗敬业。

3、以科室为家，工作专心主动，对待病员热忱、急躁，满意病人的需求。

在过去的半年中，我感谢院领导赐予我的指导和关怀，感谢每一位和我共事的同事。感谢你们的善待，感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分，感谢你们的和善和完善，感谢你们让我生活在这样一个暖和的大家庭!期望来年，我们仍旧能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的完善秀丽，共同去制造一个更加绚烂的将来!

内科个人述职报告 篇8

各位、同志们：

大家好！

今天我作为内科医师做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负卫生局的信任，借此机会，谈几点感性认识和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位、同行批评指正；作为个体医生，我本人认真履行医师职责，较好地完成了上级下达的指示，现从三方面述职如下：

一、加强学习，不断提高自己的政治水平和业务能力

二、求真务实，不断开创工作新局面

三、创造良好的医德医风社会氛围，建立良好的医患关系

个体医生的工作就是'无规律'、'不由自主'，一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的，真是难以胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是个体医生的必备人格素质。多年来，本人踏踏实实地做好每一项工作，不给上级添麻烦，不靠一时的热情和冲动；坚持每天从零开始，以积极热情地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失。如果说为患者做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与各位上级的支持和认可分不开的，与每位病患的密切配合分不开。但自己深知离各位的要求和患者的期望还有很大的`差距，做好为病患服务的各项工作，我决定做到以下几点：

1、服从上级，完成上级下达的各项任务。定期加强政治学习，不断提高自己的政治觉悟。

2、进一步加快诊所的发展及提高业务能力，以进一步提高我所的知名度。

3、认真按照医疗常规及规章制度的流程操作。

4、着重加强提高自己的整体业务水平，加强业务学习，加快自己知识的更新，提高自己的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。

5、以医疗安全为保障高质量、高绩效的工作量。医疗安全是前提，没有医疗安全作保障，医疗事业的发展就成为一句空话。

6、我们已进入精细化管理的时代。首先，我们一定要从细节上关注医疗安全。我们一切工作都应该从如何尊重病人为出发点，而不是以我们工作如何方便为出发点。其次，服务态度也是引发医患纠纷和病人投诉的热点问题。医务人员一定要调整心态，不要把自已放在与病人对等的位置上与病人计较。目前有部分市民的素质不高，对医务人员没有应有的尊重，这是事实，而且这是在一段时期内难以改变的事实。所谓'医者父母心'，我认为医者除了需具备父母般的爱心外，还要具备象父母对待自已孩子一样的耐心和包容心。

在这一点上，我也在不断努力完善自已，因而与大家共勉。'知不足而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标'，在这里再次感谢卫生局及上级给我一个施展的平台，恳请各位、同行提出意见，使我进一步完善自己，本人也将以此述职为契机，虚心接受和同行们的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以优异的工作业绩为医学事业的发展建设增添一份微薄之力。

此致

敬礼！

述职人：

20xx年x月x日

内科个人述职报告 篇9

尊敬的领导、同事们：

大家好！

在本次执业医师定期考核期内，作为一名内科医师，在考核期内仔细履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，并且在管理岗位上也仔细负责，做好科室管理工作。现述职如下：

一、执业道德：

本人作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。坚决正确的政治方向，坚持四项基本原则，坚持共产党的领导，忠于社会主义医疗事业，以一名合格党员的要求来严格要求自己。 遵守医院规章制度，遵保卫生局下发的各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，不做损害医院的行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理限制医疗费用，合理用药，让患者得到的服务，为患者谋福利。

二、业务水平：

作为年轻的医师，业务上有待于提高，因此在临床工作中仔细虚心向上级医师请教，同时结合书本学问来巩固自己所学。在平常的'工作中，常常上门诊上仔细学习高年资医师坐门诊如何处理患者，并常常请教不能理解的地方，做到不耻下问。在病房中仔细管理床位病人，刚好视察，刚好调整用药等，学会在实践中提高自己。 注意平常的业务学习，按时参与卫生局、医院组织的各项学习活动，保持学问的长久更新。 作为一名年轻医师，将来的道路还很漫长，我将在自己的岗位上对待管理工作仔细负责、对待临床工作兢兢业业、恪尽职守，努力做好一名合格的医生。

内科个人述职报告 篇10

尊敬的各位领导：

大家好!本人于2019年毕业进入临床，2019年晋升为主治医师，回想过去的工作、学习、生活既辛苦、忙碌，又让人感到充实和自豪。现将任职以来的工作情况述职如下：

晋升为主治医师是独立开展工作的开始，为迅速提高自己的诊疗技术，前两年本人一直在急诊科工作，急诊工作的锻炼使我迅速提高对急危重病的认识和抢救水平，能熟练处理好急性左心衰、急性冠脉综合症、支气管哮喘发作、高血压急症、癫痫大发作、上消化道大出血、大咯血等内科急症;同时能熟练地进行心肺脑复苏的抢救。

在工作中，本人深切的认识到一个合格的内科医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，阅读大量医学杂志及书刊，坚持写读书心得和综述，踊跃参加医学专业网络论坛，经常参加各种学术会议，从而开阔了视野，扩大了知识面。及时应用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握内科各系统的常见病、多发病的诊治技术，同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症如心脏骤停、药物中毒、昏迷等等，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，在程度上避免了误诊差错事故的发生。我的信念是尽自己努力做好本职工作，解除病人痛疾。

临床工作离不开科研，同时我也希望自己有所创新，并开展了以脑卒中为主题的系列研究，针对脑卒中发病后肢体瘫痪后遗症多，且发病年龄高，治愈率低，申报了《的临床应用》课题，提出使用强制性运动疗法加强肢体康复，在康复治疗中发现强制性运动治疗对上肢运动功能恢复疗效较好，但对下肢功能恢复与一般康复治疗区别不大，故又提出《疗法临床分析》的相关研究，采用踏车运动治疗患侧下肢，并且取得较好疗效，经过一年多的努力攻关，最终完成课题，在临床推广中使我深深体会到医学研究的艰辛，虽然我的课题已取得阶段性结果，但治疗脑卒中是一项长期工作，希望在今后的工作中有更多建树。自任职以来非常注重人才的培养，积极开展对下级医师的指导工作，培训下级医师进行各种常用内科操作，规范三级查访制度，提高下级医师对常见病、多发病的诊治水平，多次组织院内讲座，规范各种常规操作技能，真正发挥了业务骨干作用。

希望自己能通过这次晋升评审，使自己的业务工作更上一层楼，做一个优秀的内科医生。

此致

敬礼!

述职人：

2019年x月x日

内科医生个人述职报告(二)

尊敬的各位领导、各位同行：

今天我作为医师做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负卫生局领导的信任，借此机会，谈几点感性认识和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位领导、同行批评指正;作为个体医生，我本人认真履行医师职责，较好地完成了上级下达的指示，现述职如下：

个体医生的工作就是“无规律”、“不由自主”，一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的精神，真是难以胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是个体医生的必备人格素质。多年来，本人踏踏实实地做好每一项工作，不给上级领导添麻烦，不靠一时的热情和冲动;坚持每天从零开始，以积极热情地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失。如果说为患者做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与各位上级领导的支持和认可分不开的，与每位病患的密切配合分不开。但自己深知离各位领导的要求和患者的期望还有很大的差距，做好为病患服务的各项工作，我决定做到以下几点：

1、服从上级领导，完成上级下达的各项任务。定期加强政治学习，不断提高自己的政治思想觉悟。

2、进一步加快诊所的发展及提高业务能力，以进一步提高我所的知名度。

3、认真按照医疗常规及规章制度的流程操作。

4、着重加强提高自己的整体业务水平，加强业务学习，加快自己知识的更新，提高自己的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。

5、以医疗安全为保障高质量、高绩效的工作量。医疗安全是前提，没有医疗安全作保障，医疗事业的发展就成为一句空话。

6、卫生局与社区诊所的关系是局部与整体的关系。卫生事业的发展建立在各个城市的基础医疗(医院、社区及个体诊所)上，但个体诊所的发展又以卫生局及社区医疗总体发展为依托。如果没有卫生局及社区医疗的总体发展，个体诊所的发展就将成为无源之水，无本之木。好比一局围棋，要有良好的总体布局，局部的胜利才会对全局有意义，围棋中光顾了局部取胜而失去整局的例子不胜枚举。目前个体诊所工作量很大，产生医患矛盾在所难免。我相信通过不断提高自己的业务技能，不断丰富自己的业务知识，可以尽量减少或避免这些矛盾的发生。

7、我们已进入精细化管理的时代。首先，我们一定要从细节上关注医疗安全。我们一切工作都应该从如何尊重病人为出发点，而不是以我们工作如何方便为出发点。其次，服务态度也是引发医患纠纷和病人投诉的热点问题。医务人员一定要调整心态，不要把自已放在与病人对等的位置上与病人计较。目前有部分市民的素质不高，对医务人员没有应有的尊重，这是事实，而且这是在一段时期内难以改变的事实。所谓“医者父母心”，我认为医者除了需具备父母般的爱心外，还要具备像父母对待自已孩子一样的耐心和包容心。在这一点上，我也在不断努力完善自已，因而与大家共勉。“知不足而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标”，在这里再次感谢卫生局及上级领导给我一个施展的平台，恳请各位领导、同行提出意见，使我进一步完善自己，本人也将以此述职为契机，虚心接受领导和同行们的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以优异的工作业绩为医学事业的发展建设增添一份微薄之力。

此致

敬礼!

述职人：

2019年x月x日

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内科述职报告

写好报告，须从以往的工作实际出发，可养成调查研究的习惯，随着人们自身素质提升。为了总结问题提升效率都需要报告，写报告要注意哪些方面呢？编辑推荐几篇关于“内科述职报告”的文章供您参考学习，相信自己这篇文章会给您一些有益的参考！

内科述职报告【篇1】

尊敬的各位领导、科主任：

20xx年4月我开始担任内科主任，在过去的一年中，在院领导的关心下，在内科全体医护人员大力支持下，我紧紧围绕医院领导的各项工作布置，认真履行自己的各项工作职责，恪尽职守、任劳任怨，圆满完成了院领导交办的各项工作任务，取得了良好的社会效益和经济效益，现将各项工作总结述职如下：

20xx年7月内科由老病区搬迁到新病区，开放床位大幅增加，由原来的38张床增加到目前的60张床，解决了我院收治内科病人难的现状，这也是医院发展壮大的标志，为医院创造两个效益奠定了基础，同时，也给内科医护人员提出了更高的要求，需要每位医护人员更加精细、优质的服务好每一位病员。

20xx年，我们收治病人x人次，较20xx增加x人次，抢救危重病人22人次，成功20例，成功率91%，床位使用率x%。全年完成业务收入x元，较去年增长x%。

回顾过去一年，我们为取得的成绩而感到欣慰，也为取得成绩付出的艰辛没有白费而感到骄傲。

一年来，面对少数病人及家属的无理纠缠，甚至侮辱，我们的医生委屈过。

但我要求他们不卑不亢，坚守一个医务工作者的职业道德。内科危重病人多，病人病情变化快，每遇重大抢救，我都亲自到场，做好指挥，做好协调及病人家属解释工作，化解不必要的矛盾，及时处置安全隐患，避免医疗差错事故的发生。

因为我坚信，只有安全才能出效益。

总结过去一年，我们不会因为取得一点成绩而沾沾自喜，更不会为遇到困难而畏缩不前。我知道，我们取得的成绩与院领导的正确决策和领导分不开，是在座各位支持的结果。同时我也清醒地认识到，我们也存在着不足和缺陷，和同等级医院相比存在差距。

在新的一年里，我们要围绕医院的中心工作，狠抓医疗质量，让更多的病人满意于我们的服务。

来年工作打算：

1、继续规范做好科室二级质控，提高医疗质量，防范差错事故发生。

2、积极配合好各职能科室，完成医院交办的一切任务。

3、请院领导考虑为内科购买和增加相应设备(如动态血压仪、肺功能仪、心电监护仪等)，提高内科的诊治水平和业务收入的含金量。

最后，祝大家新年快乐!心想事成!谢谢大家!

内科述职报告【篇2】

尊敬的领导、同事们：

大家好！我是XX医院的内科护士，在过去的一年里，我有幸能够与大家一起工作，为患者提供高质量的护理服务。在这个特殊的年份，我要向大家汇报我在2022年度的工作情况和成果。

敬业奉献：

作为一名内科护士，我的首要职责是关心、照顾和治疗患者。在过去的一年里，我充分发挥自身专业能力，积极参与门急诊和病房的护理工作。我在护理过程中认真负责，尽力为每一位患者提供全面、个性化的护理服务。我善于沟通和理解，努力和患者建立起良好的关系，与他们保持密切的联系，关注他们的需求和反馈，以便更好地帮助他们康复并提高生活质量。

积极学习：

作为一名内科护士，我始终认为学习是不断提高自身专业素质的关键。我利用工作之余的时间经常参加专业培训和学习交流，努力提高自己的专业水平。我关注最新的医学研究成果和护理技术，不断更新自己的知识储备，以提供更准确、更有效的护理服务。在过去的一年里，我积极参与医院的内科学术会议和研讨会，并积极交流、分享自己的经验和见解。通过这样的学习与交流，我对内科护理提供了更全面的视角和更深入的理解。

团队协作：

作为医疗团队的一员，我深知团队合作的重要性。在过去的一年里，我与主治医生、其他护士以及其他医疗人员紧密合作，共同为患者提供最优质的医疗护理服务。我注重与他人的沟通和合作，尊重他人的意见和建议，努力维护团队的和谐氛围。在危急时刻，我能够迅速反应并与团队成员紧密配合，共同处理紧急事件。我愿意与大家一起分享经验和知识，为团队的发展作出贡献。

总结与展望：

回顾过去的一年，我深感自己的成长和进步。通过不断学习和努力工作，我在护理技能上取得了不小的突破，并对内科护理有了更深刻的理解。我参与的一些护理项目取得了良好的效果，得到了患者和家属的认可和赞扬。同时，我也意识到自己仍有很多需要提高的地方，特别是在应对工作中的挑战和压力方面。在未来的工作中，我将继续加强学习和培训，提高自身专业素质，更好地为患者服务。

2022年度对于来说是一个特殊的年份，面临着全球新冠疫情的挑战。在这场疫情中，我亲历了医护人员作为防疫一线的辛勤付出。我为自己能够为疫情的控制和患者的康复做出了贡献而自豪。同时，我也深知疫情尚未结束，仍需保持警惕和专业水准，为广大患者的健康保驾护航。我将继续努力，为医院、为患者、为防疫事业贡献自己的力量。

在新的一年里，我将继续坚持专业敬业的态度，提高自身的专业水平和护理技能，不断追求卓越。我也期待与大家一起努力，共同为医院的发展和患者的健康提供更优质的护理服务。

内科述职报告【篇3】

今年工作的第一个科室是血汗管内科，在科领导及师姐们的悉心教导下，我虚心学习，勤学好问，自觉遵守科室规章制度，并基本把握本科室常见病的护理常规和各项护理操纵，不怕苦不怕累，深得科室职员及病人的赞美。

很庆幸，刚正式迈进工作岗位就有幸分到了医院门诊部得以学习，提升自己的专业素质。医院门诊是医院的第一扇窗口。医院门诊工作的质量直接反应一个医院的整体素质，同时门诊是病人就诊的第一个场所。病人多，病情杂，突发事件频发，还需要与各临床科室`检验科装备科等科室做好相应的衔接工作。要及时了解医院的动态情况，这就对护理职员不管从职业道德，医技水平，良好的心理素质，健康的体格等都有着更高的要求。要想做好一件事，先学会做好人，在门诊，天天面对的是五花八门的人，跟不同的交换就得用不同的技能，很大程度上锻炼了我人际沟通的能力和应急处理能力，同时坚持以病人为中心的理念，急病人所急，想病人所想。强化护理质量安全观，，全心全意为病员服务的职业观，在工作中做到态度热忱，积极主动，使用规范的着装，温顺的语言，亲切的语气，对病人等量齐观，护理周到细致，实现了病员对门诊护理工作的零投诉。热忱恳切的为病人做好分诊及指引工作，并为行动不便的病人提供必要的帮助。在这其中我看到了病人脸上满意的微笑同时也读懂了作为一位光荣的白衣天使的使命的宝贵的地方，把每件平凡的事情做好就是不平凡，把每件简单的事情专心做好就是不简单。

同时，在我们的护士长及护理组长的教导下，熟习了大部分验单的检验目的及各项正常值，大大丰富了我们的专业理论知识和医学视野。还有我们天天跟不同科室的医生，检验职员，保安，工人打交道，对我们以落后进临床工作熟习各种工作流程，具有一定的人脉关系大有好处。使自己更加了解医院的人文环境，并努力使自己融人其中，发挥医院的主人翁意识。

与此同时，在护理部的指导下，在科主任的支持下，组织门诊护士进行护理技术操纵培训，通过观看技术操纵录相、示范、现场指导，相互交换经验，使我们的护理技术操纵得到了规范和同一，增进了护理技术操纵水平的进步，顺利通过了医院的护理技术操纵考核。

每个月组织门诊护士业务学习和读书笔记交换一次，实现资源同享，拓展思惟，促进科室之间了解，扩大知识面，进步了大家的学习爱好，纷纭浏览护理杂志，增进大家撰写护理论文，培养护士科研意识。

固然门诊学习与体验的进程是短暂的。但我得好好感谢护理部给我这个好好锻炼自己，提升自己的机会，我已掌控好了这一进程，并给自己奠定了一个良好的基础和独立工作的预备阶段，将对接下来的临床护理收获颇丰。

我会继续在护理这块圣土上孜孜不倦，争创更多的辉煌。

内科述职报告【篇4】

尊敬的领导：

自从当了医生，开始学医以来，我从未后悔过。做一个救死扶伤的医生，需要医德和医术的双重结合，我一直在不断进步，希望在不断的竞争和不断的人生中不断进步。

一年很快过去了。一年来，我在医院领导、科室领导和同事的关心和帮助下，圆满完成了各项工作。为进一步完善，今年的工作总结主要包括以下内容：

1.工作质量成就、收益和贡献

开始工作前有一个良好的个人工作计划，按时完成各项工作，达到预期效果。工作保质保量完成，工作效率高。同时，我在工作中学到了很多，锻炼了自己。努力在工作水平上取得了长足进步，开创了工作新局面，为医院和科室的工作做出了应有的贡献。

2.思想政治表现、道德素质和职业道德

救死扶伤的革命人道主义精神，立足自身立场，脚踏实地做好医疗服务工作。

3. 专业知识、工作能力和具体工作

能够严格遵守医院各项规章制度，勤奋严谨，视病人为上帝，永远把病人的利益放在第一位。能及时准确地完成病历和病历的书写，能独立诊治一些常见病。他们的工作做得很好。遇到问题时，可以查阅相关书籍仍无法解决，虚心请教上级医生，自觉地将感性认识与理性认识结合起来，从而提高发现问题、分析问题和解决问题的能力。

4.工作态度和勤奋敬业

热爱自己的工作，能够正确认真地对待每一项工作，努力工作，热情人人服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年不请假，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班才能完成工作准时加班，确保工作能按时完成。

总结一年来的工作，虽然取得了一定的进展和成绩，但在一些方面还存在不足。比如创造性的工作思路不多，个别的工作不够完善，需要在以后的工作中加以改进。新的一年，我将认真学习各项政策法规，努力把我的思想意识和工作效率全面提升到一个新的水平，为医院的发展做出更大更大的贡献。

医生的职责是治疗疾病。这些年来，我一直在这些基本任务上取得进展。虽然质变还没有发生，但我相信当量变积累到一定程度时，我会迎来自己的质变和升华。我不断提高思想素质和工作能力。相信只要做好这一切，我一定会迎来光明的未来！

此致，

致敬！

汇报人：xxx

20xx，xx，xx

内科述职报告【篇5】

一、仔细落实各项护理规章制度

严格执行制度，提高护理质量，确保安全医疗得以保证。

1、护理部屡次明确各级护理人员岗位职责，如责任护士、巡回护士各职其责，杜绝了患者自换吊瓶，自拔针等不良现象。

2、贯彻坚持查对制度：

(1)医嘱每班查对，每周护士长参与总核对2次，并记录;

(2)护理操作严格执行三查七对;

(3)填写输液卡，一年来未曾发生大的护理过失。

3、仔细落实外科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写各种信息数据登记本，配备五种护理操作处置盘。

4、监视执行床头交接班制度及晨间护理，预防并发症的发生、进展。

二、提高护士长治理水平

1、坚持护士长手册的记录与考核：要求护士长于每月5日前将护士长手册交护理部进展考核，并依据科室年规划、季安排、月规划重点进展催促实施，监测实施效果，护士长把每月工作做一小结，以利于总结阅历，提高治理水平和效率。

2、坚持护士长例会制度：按等级医召开护士长例会每周一次，安排本周工作重点，总结上周工作中存在缺点，并提出相应的'改良措施，向各护士长反应护理质量掌握检查状况，学习护士长治理资料。

3、每月检查护理质量，准时反应，不断提高护士长的治理力量。

4、组织护士长外出学习、参观，吸取先进单位的治理和技术阅历，扩大学问面：组织护士长参与了国际护理进展学习班，学习完毕后，通全体护士共享，同进步。

三、加强护理人员品德、作风建立

1、连续落实护士行为标准条例，在日常工作中落实护士文明用语。

2、分别于5月份、10月份组织全体护士参与礼仪培训。

3、开展安康安康宣教，对住院患者进展护理效劳满足度调查，度调查结果均在95%以上，对满足度调查中存在的护理问题提出整改措施，评比出了最正确护士。

4、为实习护士进展岗前职业道德教育、规章制度、行为标准教育及护理根底学问、护理技术操作考核，合格者予以上岗资格。

四、提高护理人员业务水平

1、对在职人员进展三基培训，组织理论考试，技能大练兵活动。

2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授外科学问，提高专业学问。

3、各科室每周晨间提问，内容为根底理论学问和外科学问。

4、“三八妇女节”进行护理技术操作竞赛，并评比，分别赐予了嘉奖。

5、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。

6、坚持护理业务查房：每月轮番在三个病区进展了护理业务查房，对护理诊断、护理实施进展探讨，以到达提高业务水平的目的。

7、9月份至11月份对今年新进院的的护士进展了岗前培训，内容为根底护理与专科护理学问，组织护士长每人讲课，提高护士长带教水平。

8、全院有5名护士参与护理大专考试，有4名护士参与护理大专函授。

内科述职报告【篇6】

述职报告主要作用是使上级或人事部门和群众细致地了解和评定个人和集体的政绩、预测其发展潜力，促使其忠于职守、更好地完成工作任务。以下是我的一份述职报告，希望对大家能有用。

我在心血管内科专科门诊已近两年，由于院首长领导英明，工作有条不紊、秩序井然，从未发生过医疗差错与过失。医疗事业是个高风险行业，必须严肃对待，要有如履薄冰、如临深渊之感。我一直兢兢业业、小心谨慎地从事着这项严谨、艰巨而又神圣的工作。具体表现在以下几个方面：

尊敬学术前辈，遇到疑难问题不耻下问、谦虚好学，曾多次向我的敬爱的老师马大波将军与蒋博士请教;对待同志团结合作、热情友好、乐于助人。我科护士多是些年轻的女孩子，她们在工作中、生活上遇上难题总是向我倾诉，只要我能做得到的总是不辞劳苦、有求必应，至今她们只要有什么棘手的事儿都会来找我。

响应宣传科的号召踊跃投稿，我多次为本院报刊写诗填词，并多以国家实事为背景，如《蝶恋花.世界杯足球赛》、《沁园春.北京申奥成功》、《水调歌头.载人航天成功》、《全民何时才看得起病》、《嫦娥奔月》等诗篇，以丰富军队文娱生活。

当然，金无足赤、人无完人，我在医务工作中也许存在不足之处，今后一定多多开展自我批评，客观认清自己的缺点并及时加以纠正。专业技术有等进一步精益求精，更严格遵守军队组织纪律，提高医疗质量，增强服务意识，建立良好的医患关系，弘扬无私奉献精神，为科室争光，为本院争光，为军队争光，为我们的医疗队伍争光!

内科述职报告【篇7】

20xx年，在院长及护理部的领导下，在科主任及科护士长的指导下，以三甲评审标准为基础，积极开展优质护理服，牢记“以人为本”的护理理念，克服困难，圆满完成各项工作任务。述职如下：

认真学习党中央提出的科学发展观，及党的xx大精神，并践行于实际工作之中。严格遵守医院的各项规章制度，真正做到“以人为本”，真心实意为患者着想，积极参加医院开展的各项活动，每个护士力争从我做起，从小事做起，以三甲标准为基础，以优质护理服务为动力，把各项工作落实到实处，努力为患者解决实际困难。

对照三甲标准及优质护理服务标准，组织全科人员认真学习，查找本科存在的不足，逐步改进，加强病人的基础护理，努力做好“三基三严”工作。护士长随机提问护士基础理论知识，每周三组织全科人员业务学习，每月一次理论考试及护理操作考核，做到人人达标。根据年轻护士较多特点，制定相应的培训计划，随时抽考年轻护士的基本知识和技能，使之尽快掌握本科常见病和重病人的护理技能，护士长每天检查护理人员的工作情况及重病人的基础护理情况。

护士长针对年轻护士知识面窄的情况，加大专业知识的培训力度，利用实际病人对年轻护士讲解疾病的护理要点、病情的观察及护理文件书写，耐心指导各项专科护理操作技术，如：血糖监测、雾化吸入、胃肠减压、灌肠及输血等使之尽快掌握其正确的操作方法，大大提高了专业护理水平，我科于本年度开展优质护理服务护理质量有了较大的提升，一年来，未出现因护理不当而引发的并发症及医疗纠纷。

严格执行各项护理工作制度，如交接班制度、查对制度、分级护理制度及消毒隔离制度等，进行护理操作时，严格执行“三查七对”，治疗室护士严格执行消毒隔离制度，坚持无菌操作原则，严防院内感染的发生。对较重病人必须做到床头交接班，由于科内年轻护士较多，工作经验不足，指导他们充分了解病人的各种思想动态，及时发现问题及时解决。如有重症病人或年轻护士单独值班，护士长总是亲自指导护士工作，夜间电话询问工作情况，发现不妥之处及时纠正。

对无误后才能办理出院手续，这样避免了很多失误，甚至纠纷，从而提高了科室的经济效益和社会效益。

总之，在过去的一年里，护理服务质量虽然大幅度提升，但仍有很多不足，20xx年在原有的基础上着重以下工作：

一、更深层次推行优质护理服务；

二、加强护士分层使用及分层培训的管理；

三、加强专科护理培训，做好专科知识特别是糖尿病知识的宣传和宣教工作，提高经济效益和社会效益，为病人提供更高效优质的护理服务。

内科述职报告【篇8】

各位、同志们：

大家好！

今天我作为内科医师做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负卫生局的信任，借此机会，谈几点感性认识和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位、同行批评指正；作为个体医生，我本人认真履行医师职责，较好地完成了上级下达的指示，现从三方面述职如下：

一、加强学习，不断提高自己的政治水平和业务能力

二、求真务实，不断开创工作新局面

三、创造良好的医德医风社会氛围，建立良好的医患关系

个体医生的工作就是'无规律'、'不由自主'，一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的，真是难以胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是个体医生的必备人格素质。多年来，本人踏踏实实地做好每一项工作，不给上级添麻烦，不靠一时的热情和冲动；坚持每天从零开始，以积极热情地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失。如果说为患者做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与各位上级的支持和认可分不开的，与每位病患的密切配合分不开。但自己深知离各位的要求和患者的期望还有很大的`差距，做好为病患服务的各项工作，我决定做到以下几点：

1、服从上级，完成上级下达的各项任务。定期加强政治学习，不断提高自己的政治觉悟。

2、进一步加快诊所的发展及提高业务能力，以进一步提高我所的知名度。

3、认真按照医疗常规及规章制度的流程操作。

4、着重加强提高自己的整体业务水平，加强业务学习，加快自己知识的更新，提高自己的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。

5、以医疗安全为保障高质量、高绩效的工作量。医疗安全是前提，没有医疗安全作保障，医疗事业的发展就成为一句空话。

6、我们已进入精细化管理的时代。首先，我们一定要从细节上关注医疗安全。我们一切工作都应该从如何尊重病人为出发点，而不是以我们工作如何方便为出发点。其次，服务态度也是引发医患纠纷和病人投诉的热点问题。医务人员一定要调整心态，不要把自已放在与病人对等的位置上与病人计较。目前有部分市民的素质不高，对医务人员没有应有的尊重，这是事实，而且这是在一段时期内难以改变的事实。所谓'医者父母心'，我认为医者除了需具备父母般的爱心外，还要具备象父母对待自已孩子一样的耐心和包容心。

在这一点上，我也在不断努力完善自已，因而与大家共勉。'知不足而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标'，在这里再次感谢卫生局及上级给我一个施展的平台，恳请各位、同行提出意见，使我进一步完善自己，本人也将以此述职为契机，虚心接受和同行们的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以优异的工作业绩为医学事业的发展建设增添一份微薄之力。

此致

敬礼！

述职人：

20xx年x月x日

神经内科述职报告

在学校，我们看过许多范文，不少优秀范文是学生写出来的， 阅读范文可以体会作者当时的思想经历并且有所感悟。多阅读范文还会帮助到我们学习的各个方面，你知道怎么写教师相关的优秀范文吗？以下是小编为大家精心整理的“神经内科述职报告”，希望能为您提供更多的参考。

神经内科述职报告(篇1)

经过20____年的发展，我们对20____年充满希望和憧憬。经过上的努力，各项工作逐步步入正轨，本重点是提高科室医护人员素质及业务技术水平，开展新业务新技术，强化医德医风建设，医患沟通互动;注重医疗安全，防范医疗风险;全科人员将在院班子的正确领导下，努力以安全、优质、高效的全层服务，打造出具有专科特色、

20__神经内科医生述职报告4

____神经内科是____神经内科的带头人，全科主任医师、教授5人，副主任医师4人，主治医师6人，同时在科进修医师10人左右，护理人员16人，编制床位30张，颅内肿瘤、颅底疾病、血管疾病、脊髓疾病的诊治和手术都很成熟，全疆各地患者络绎不绝，最高同时住院人数高达70人，每个角落都是加床，危重病人占一半以上，每日平均手术在两台以上。

我在短暂熟悉工作环境后就参加了单独值班和收管病人，见到了很多以前只在教科书上看到的疾病，遇到疑难问题虚心向老师请教，下班后翻书查资料巩固知识，经常下班后在科室一边看书一边等急诊手术，急诊手术是提高我们动手能力的好机会。

通过学习使自己对神经外科疾病有了认识，对以前我院的常见病又有了新的认识，对我院常见的颅脑外伤的诊断治疗及手术的精细化、熟练化及人性化有了很大提高。通过科室老师每周授课在神经系统解剖和ct、ct-a、dsa、mri、mra及mrv等的阅片也有了一定提高。

本人还利用有限的进修时间完成了神经显微培训课程，毕业考核要分别完成30克小白鼠腹主动脉的端-端吻合，颈内静脉、颈总动脉端-侧吻合，另外附加难度较大的小鼠肾脏移植手术，对此学习班规定完成前两项考核即可发医学院神经显微培训证书，有能力完成三项者可获____医院颁发的____亲笔签名的培训证书，手术是在显微镜下利用显微器械在直径不到一毫米的血管断端吻合6～10针，还要保证解剖和功能的完整。自培训以来三项过关率不及50%。

其实肾移植还是有一定难度的，一次手术下来至少需要4个小时，这4个小时需要全神贯注，有时快结束了一针没处理好，或者手上的力道稍没掌握好血管就破了或是不通了，就可能全功尽弃，刚开始几天也做不成功一例肾移植，有时候也想放弃，但是想想觉得这次学习机会不容易，而且得到领导的关心，我不能对不起自己和辜负帮助过我的人，经常加班加点训练，在两个月内完成了三个月的培训课程，顺利的考核过关获得了天坛医院颁发的培训证书。

本人进修期间还与新医继续教育办和护理部联系，使我科一名护士顺利进修，期间共同学习、协作，为回来提高科室工作、加强医护协作打下了基础。还从进修医院带回许多书籍资料，手术录像及最新的神经系统解剖光盘，为我科室医护人员学习提供了丰富的资料。

但是由于时间较短，要学的知识太多，以前在我院见到的病种较少，所以感觉收获还没有预计的大，感到还有需要掌握的还没掌握，回来后要不断巩固收获的知识，努力学习使自己有更大的提高。通过这次进修学习使自己在神内科疾病的理论知识、诊断治疗及手术技巧上均有了明显提高，更重要的是视野的开拓，思维的拓宽，理念的转变是我最大的收获。

神经内科述职报告(篇2)

20____年即将过去，回顾这一年来，我科在院领导的正确领导下，坚持“以病人为中心，提高医疗服务质量为重要指导思想。努力学习，钻研业务，使个人的自身素质和业务水平都上了一个台阶。俗话说有总结才会有提高，为了能在以后的工作中扬长避短，取得更大的成绩，现将我个人在本的工作总结如下：

一、政治思想

因为工作性质的关系，看多了生命的脆弱与短暂，所以我时常想起，曾看过的《钢铁是怎样炼成的》里面的主人公保尔。柯察金说过的一句话：人最宝贵的东西就是生命，生命属于我们只有一次而已。人的一生应该这样来度过的：当他回首往事时，不因虚度年华而悔恨，也不因过去的碌碌无为而羞耻。所以我端正思想努力工作让自己的工作更有意义，自己的人生更有价值。

二、不断扩大业务，顺利完成本目标任务。

俗话说“活到老学到老”，这话用在医生身上再贴切不过了。在很多人的眼里只有临床医生的压力大，风险高，必须医术精湛，以确保万无一失，其实随着科技的发展，大量现代化设备应用到了医学上，绝大部分医生在给患者诊断前，要依据医技科室提供的各种报告、诊断，然后结合患者症状来下定论，我不敢有丝毫懈担也正是因为压力大所以我不断要求完美，力求在技术上更精湛，不因为自己的水平低而给患者造成更大的痛苦，给医院抹黑。

为了提高自己的业务水平，我不断学习，丰富自己的理论知识，拓宽视野，让理论辅助、指导自己的实践工作，但理论与实践终究存在着千丝万缕的区别，很多时候面对新的病情我从书中找不到答案，一筹莫展，科室会诊大家的意见也莫衷一是，所以我就到____医院请教，终于解开心中疑团，回到医院后很多同事对我的这种行为不理解，或许觉得讨教的行为不光彩吧，但我认为在学术领域里，只有无知才是可耻的，求知无罪。

是我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行门诊装修，很大程度地影响了全院尤其是我科的就医环境，但由于院领导及职工同心协力，共渡难关，最终又明显地改善了我科住院环境，使我科取得了可喜的成绩，病床使用率达98%以上，诊断符合率达98%，年收入达498万元，比去年同期增长了28%;净收入明显提升。门诊人数达__余人次，取得经济效益和社会效益双丰收。

三、加强科室内部管理，优化服务环境，提高服务质量。

从今年起，在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。科室所有医护人员不接受病人的请客送礼，不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。落实医疗服务规范，落实周六、周日医生查房制度，设置医患沟通记录制度。

一年来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了当地及周边大量患者来诊，门诊病人、住院病人数明显增长，达到了历史最好水平。

四、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平。

1.注重人才队伍建设我科人员利用早班交班时间、休息时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。

2.强化规章制度的落实科内定期召开会议，强调医疗安全，狠抓医生、护士职责执行情况;每月两次安全质量检查，对不合格表现给以彻底整改、彻底查办。

3.抓好三个环节的管理和监控

(1)入院时：详问病史、全面查体，严格用药;

(2)住院时：严密观察，安全护理，文明服务;

(3)出院时：交待事项，建立感情，定期随访。

4、加大安全管理力度制定切实有效的安全管理措施。安全是保证科室业务开展的重要环节，因此，每位职工必须树立牢固的安全意识，树立强烈的责任感和事业心。

①定期进行安全教育，做到制度化、经常化。

②定期对病历进行检查和评估。

③定期对安全隐患进行检查和评估。

五、加强护理质量管理。

1、继续实行护理质量管理体系，坚持执行检查、考评、反馈制度，设立质量可追溯机制，确保各项护理质量达到标准要求。

2、重点监督护理核心制度的执行情况，加强对管理，定期对护理缺陷、护理投诉进行归因分析，从中吸取教训，提出防范和改进措施。

3、重点加强对新上岗护士、低年资护士的技术考核。制定出护理人员培训考核计划和护士规范化培训计划，采取各种措施认真组织落实。

4、进一步规范护理操作用语、告知程序和沟通技巧，培养护士树立良好的职业形象。

5、充分发挥临床护理人才的优势，提升护理队伍科研水平和技术创新能力。

六、加强学科建设，促进业务快速发展。

继续沿着突出专科特色，发挥优势，以完善综合服务功能为目标的发展思路，把科室做大、做强。

(1)继续加快糖尿病科建设步伐。把有发展前景、有上进心的优秀人才配到省级医院进修。

(2)倡导多科室的参与合作，采取协同攻关、优势互补，推动相关学科的发展。

(3)充分利用好我院的现有资源，尤其是辅助检查，把内科的常见病、多发病及时诊断清楚，让老百姓少花钱就能看好病，从而提高科室的信誉度。

(4)大胆创新，把进修学来的新技术用于临床实践。

七、不足之处。

“诚信服务、爱心服务”还没有成为每一位员工普遍认同的价值观，没有更好地处理好各种医患关系，医患纠纷时有发生。科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高，专科影响力也有待提高，医疗护理技术仍然未被广泛认同等等。

总之，回顾过去，展望未来，神经内科全体医务人员有信心有能力把我科建设成中医院最大最强的精品科室，能在医院光辉灿烂的发展蓝图上抹上浓墨重彩的一笔!

神经内科述职报告(篇3)

各位领导：

大家好！

年末年初，回顾，在我担任精神科护士长的一年期间，在医院领导的关怀下，在科主任和护理科主任的帮助和支持下，精神科护理工作可以正常进行。一年来，在继续开展优质护理服务的指导下，我圆满完成了自己的工作。现将过去一年的工作总结如下：

1、完善病房设施，加强病房管理

危重病人得到抢救和密切监测。要求病房环境合理、简洁、方便，有利于观察和抢救。病房抢救设施齐全。在病房条件和设施简陋的情况下，在院领导的支持下，各项设施和仪器得到了完善。一年内，增加了一台血滤机，一台光纤支气管镜和一个镜子储物柜，一个超净工作台，以及各种医疗用品。要想以优质的病房条件服务患者，完善的设施离不开有效的管理。今年制定了精神科仪器设备管理制度、各项药品管理制度、病房消毒措施。实现物品的定点定位和放置，固定仪器管理人员、药品管理人员。 .一年来，有效的病房管理保障了精神科的日常工作。

二是建立、完善、落实各项规章制度

精神科收集医院各科室及其他医院的危重病人。任务繁重，我科护理人员均较年轻，资历较低，责任心不够强，精神科护士流动性较大。护理工作正常进行。今年增加了各种护理操作套路，急救药品、毒药、麻醉药品日常盘点制度、无菌物品管理制度、护士培训计划、消毒隔离制度等。每项工作都有规律可循，使精神科有条不紊，忙而不乱，工作效率得到充分发挥。

3.提高护理人员的专业素质，加强自身建设

由于精神科的性质和严格的要求，护士始终处于患者救治之中和观察。第一行。因此，护理人员的素质将直接关系到精神科的工作效率。在过去的一年里，精神科护士的培训一直是我科的工作重点。除了科室制定的护士培训计划外，我们还参加了护理科安排的院内和院外培训。科室大部分护士还参加了由一积山医院和二院举办的重症医学科年会。

在对精神科护士的后续教育中，我们还将采取在职培训、外出进修、自学与考核相结合、定期举办商务讲座等方式。科室并结合医疗参与护理查房。根据培训计??划进行培训和考核。全科护士均参加过护理专科在职教育。一年的培训使精神科护士能够胜任日常工作，大多数护士成为熟练的精神科医生。

为了成为精神科护士姐妹的领头羊，我必须加强自己的学习。工作之余，努力学习专业知识，掌握操作技能，上网查阅精神科相关资料。 ，学习和探索，以提高他们的治理和业务水平。

神经内科述职报告(篇4)

光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，回顾过去一年的工作，在领导的指导下，同事们的共同努力下，圆满完成了各项工作，监督及服务工作，并积极主动完成领导交给的各项临时工作任务，及时协助领导做好各部门工作，发挥骨干的带头作用，新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。现将20____年的工作做一下总结：

一、领导重视，把创建活动与“以病人为中心”的整体医疗和护理工作紧密联系起来

系统管理、全面策划、层层动员，做到同部署，同安排，同检查该集体重视医院创“号”活动工作，专门成立了创“号”活动领导小组，使创“号”活动工作全面融入病区乃至于学科建设工作，精心策划，高起点地开展创建工作，创建计划明确，措施切实，长期以来多次召开工作会议及相关会议，切实解决实际问题，围绕医院中心工作和病区工作重点，统一思想、统一认识、统一步调、利用墙报和板报等形式，开展颇有声势的宣传工作，为创建活动打下了良好的思想基础，使争当“青年岗位能手”、创建“青年文明号”活动深深扎根全病区青年心中，强化了大家的创建意识。

众所周知，神经内科危重病人多，且大部分为瘫痪病人，生活不能自理，医疗、护理工作任务繁重。根据病区的特点，支部书记和科主任多次组织全科医务人员，讨论并制定了活动方案，如服务承诺、便民措施等，确保了三级查房制度的实施及病人医疗护理方案的具体实施，认真对待危重病人的抢救工作。

特别在护理工作方面，号长____、护士长____同志以身作则，积极带领全科护士认真学习基本理论，规范护理操作常规，开展技术岗位练兵，丰富整体护理理论和实践的内容，特别是自____年6月份以来，全科医务人员以创建“人性化服务示范病房”为契机，进一步转变观念，深化“以病人为中心”的整体护理模式，提高了服务质量及护理技术质量。

首先，为解决护理工作量繁重且人员编制不足问题，他们进行科学的弹性排班，将病人最需要护理的时间作为他们的工作时间，即护士每天早晨提前半小时上班做晨间护理，并加强了对病人的午间和晚间护理。

其次，印刷图文并茂的健康教育小册子向住院病人发放，并制作“偏瘫人士康复训练知识和技巧”vcd光碟，在病房内播放，以指导病人的康复训练。为了给病人提供一个温馨便捷的护理服务，他们集思广益，利用休息时间美化病房环境，制作各种温馨提示卡，定时对出院病人的健康状况进行回访，及时周到的服务常常使病人获得意外的惊喜。

其三，重视病人的生活护理，他们特别购置一套理发工具为病人理发、剪发，并定期为其洗头、床上擦浴等，对需外出检查、治疗的病人，他们做到100%的陪护送检。危重病人由主管医师、护士亲自陪送，以确保病人就诊的安全。

二、争当“青年岗位能手”蔚然成风，科研成果显著

通过创“号”竞赛活动中的积极教育和专项培训，使我院青年职工的整体医疗服务水平上了一个台阶，涌现了大批立足岗位、扎实工作的青年岗位能手，参加创建“青年文明号”竞赛活动的集体的面貌发生了巨大的变化，神经内科二病区就是其中的佼佼者。

全体成员挂牌上岗，服务理念、便民措施、服务承诺牌公开上墙并印制发放“青年文明号服务卡”，自觉接受监督，在科内统一规范地设立了意见箱，聘请院内医德医风办的监督员，加强巡视监督，及时收集和处理病人意见，实实在在地使文明服务监督工作落到实处。

两年来，科室连年被评为先进护理单元，黄宇被评为“____市优秀青年自愿者”称号，____被医院评为“优秀带教老师”，____被医院评为“优秀护士”，____被医院评为“优秀护理管理者”，____被医院评为抗击“非典”先进个人及“自治区优秀团干部”，____获院职工综合素质知识竞赛二等奖。

积极贯彻执行科技兴院战略，积极开展科研工作，提高神经内科的声誉及影响，____年至今，获省级科研课题7项，结题4项，卫生厅课题2项，已结题。获美国《____》的课题6项，撰写论文30多篇，有的项目已获初步成果，特别是____年由____等负责的“造血干细胞移植治疗重症肌无力”的科研课题获____科技攻关项目及卫生厅课题，并且成功完成国内第一、二、三例重症肌无力患者的干细胞移植，获得良好效果，达到全国领先、世界先进水平，在全国各大煤体转播，产生了极大的影响力。

三、重视教学工作，提高教学质量

重视教学工作在我院的每年工作计划中，将其列为一项重点工程来抓，使每个人都认识到教学工作的重要性。上课前通过认真备课、查找资料等，不断充实自己的专业理论知识，并通过临床示范指导，不断规范操作规程。

近年来针对临床医疗护理工作量繁重、学生多而师资紧张的情况，积极开展教学改革，改变传统的教学模式，采用多媒体技术，帮助学生建立全面的、动感的、形象化和多维的知识体系，以启发学生的学习兴趣，帮助理解、记忆。

通过教学促进临床工作的发展，在区内外享有较高声誉。每年接收临床医护进修生25人左右，制定周密的教学计划，安排教学经验丰富的高年资、高学历教授和青年专家为进修生讲课，内容包括基础知识以及国内外学科进展情况等，为基层医院培养业务人才，为全区医疗卫生工作贡献他们的一份力量。

四、注重人才培养，造就高素质的人才队伍

神经内科二病区现有青年医护人员33人，病区采取措施切实抓好青年医护人员的培养工作，不断提高他们的业务素质。

在保证教学、医疗、护理、科研工作质量的基础上，鼓励医护人员参加护理专业大专、本科自考，研究生考试或利用业余时间参加院内举办的英语沙龙、电脑培训并使科内大部分青年通过了计算机一级考试等;在护士方面，也有目的、有计划的进行培养，如有计划的选派到外省先进医院进修学习5名，选送区外短期学习班学习多名，区内短期学习班学习近100人次，在学习中不断提高，促进了学科的发展。目前病房医生队伍有3名博士，7名硕士，2名在读博士生和7名在读硕士研究生，为促进青年成长，他们扩大对外交流，鼓励年轻医师岗位成才，近两年来请国外学者、专家到我院进行学术交流8人次，请了1位台湾学者、专家到我院进行讲学;8人次到国外和台湾地区进行学术交流活动，请国内著名学者、专家到我院进行讲学和学术交流30人次，参加区外继续教育学习102人次，区内短期专业学习班__0人次，以该科牵头的自治区继续教育学习班二期100余人次。选派2名年轻医师出国(日本)进修康复医学，两人已学成归来。

“让青春与梦想在病区里放飞!”这是神经内科二病区全体团员青年不懈的追求。我们将以现有的成绩做为新的起点，再接再厉，不断创新，把创建“青年文明号”活动持续推向深入，为广大病友提供优质医疗服务!

神经内科述职报告(篇5)

尊敬的各位领导、科主任：

大家好!

神经内科主任述职报告尊敬的各位领导，各位同仁：

大家好!20xx年我受聘继续担任三病区主任，

在过去的一年中，我带领我的同事们，紧紧围绕医院领导的各项工作布置认真履行自己的各项工作职责，恪尽职守、任劳任怨，圆满完成了院领导交办的各项工作任务，取得了良好的社会效益和经济效益。

20xx年我院二级分科进一步完善，内科由三个病区扩展为五个病区，开放床位大幅增加。一个病区什么病都看已成为历史，这是医院发展壮大的标志，是医务人员分工的进一步细化，这有利于提升医院的品位，强化对患者更好的技术服务，同时，给我们提出了更高的要求。三病区常年开放床位xx张，是个大病区。如何能留住病人，如何能吸引更多的病人来就医，是摆在我面前的一大课题。神经科病人具有其特殊性。由于历史原因，我县120被他院独家垄断。据我了解，每年拔打120急诊病人中重症脑血管病占相当大的比例，因为120简单易记，几乎人人皆知。

同时，二级分科初始，大家还有一个认识，认可的过程。作为神经内科主任，我保持一种低调，谦虚的心态。要想别人尊重你、支持你，首先自己要做到尊重别人、支持别人。为此只要不是三病区应该收的病人，我都及时请有关科室专家会诊，及时转入相关科室，以使病人获得更好专科治疗。一年下来，三病区收治的病人不但未减少，反而在增加，因为大家也在支持我。多年的临床工作经验告诉我，良好的社会效益是经济效益的基础，优质服务是关键。三病区年轻医生较多，大部分是刚毕业的大学生和研究生，他们有个锻炼，成长的过程。要想得到患者及家人的认可需要付出艰辛的努力，同时他们也需要一个相对宽松的环境。为此，我大胆的任用他们，勇于承担责任和风险，并在大的原则基础上严格把关，允许他们出一些错误，更多的是给予鼓励和关爱，而少一份责备。三病区是个团结的集体，经过大家不懈努力，一年来，未发生大的差错和医疗事故。病人认可了我们，治好了病人也让更多的病人选择了我们。没有120，靠着病人口口相传，树立了三病区良好的口碑。正是良好的社会效益，给我们带来了可观的经济效益，20xx年，我们收治病人xxxx人次，抢救危重病人xx人次，成功xx例，成功率90.9%，床位使用率86.4%。全年完成业务收入xxx.xx万元，较去年增长23%左右。回顾过去一年，我们为取得的成绩而感到欣慰，也有为取得成绩付出的艰辛而感到辛酸。不做医生不知做医生难，不做主任不知科室难。一年来，面对极少数病人及家属的无理纠缠，甚至侮辱，我们的医生哭过，委屈过。但我要求他们不卑不亢，坚守一个医务工作者的职业道德。神经科危重病人多，病人病情变化快，每遇重大抢救，我都亲自到场，做好指挥，协调及病人家属解释工作，化解不必要的矛盾，及时处置安全隐患，避免医疗差错事故的发生。因为我坚信，只有安全才能出效益。总结过去一年，我们不会因为取得一点成绩而沾沾自喜，更不会为遇到困难而畏缩不前。我知道，我们取得的成绩与院领导的正确决策和领导分不开，是在座各位支持的结果。同时我也清醒地认识到，我们也存在着不足和缺陷，和好的兄弟单位相比存在差距。2007年4月，因当班人员对注射泵设置不当(我此时公派出差期间)，造成病人休克，张以来院长处置及时，措施得当，没有造成不良后果，但我仍要求每个医务人员以此为鉴，时刻崩紧安全这根弦，严格规范各种医疗操作。新的一年已经到来，回望过去是为了更好的前行。在新的一年里，我们要围绕医院的中心工作，狠抓医疗质量，让更多的病人满意于我们的服务。

最后，祝大家新年快乐!心想事成!谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

内科医生个人述职报告九篇

我们经常会在阅读时读到一些优秀的范文，一篇好的范文会让我们学到东西，通过阅读范文我们可以提高语言组织能力。优秀的范文能够给大家提供好的参考，写优秀范文需要包括呢些方面呢？小编为此仔细地整理了以下内容《内科医生个人述职报告九篇》，仅供参考，希望能为您提供参考！

内科医生个人述职报告(篇1)

尊敬的各位领导：

大家好!

时光如梭，转眼间在呼内的日子即将结束，在充满人性化的医院工作让我的大脑变的更加充实，让我开阔了视野，让我看到了以前我所感受不到的人间疾苦，让我真的明白了生命的价值!回想在过去的一个月中，虽然天天忙忙碌碌，但是它让我的生活变的充实而有意义，虽然日子充满了酸甜苦辣，但它却让我的脑海中像有一股自由水一样，源源不断的让知识和成长经验注入了我的大脑中的源泉，让我学到了我们在学校想学而无法学到的东西。

来呼吸内科，可以说是我的一个转折点，它让我感受到医院的温馨，教师和我们学生没有代沟，对待我们和朋友一样，有东西一起吃，有玩的一起玩，在玩和吃的同时还孜孜不倦、不厌其烦的教我们临床护理知识，让我离开家后再次感受到社会的温暖。

每天早上8点交完班后，扎点滴是我们的必修课，也可以说是锻炼我们自己的胆量。病人们都很和蔼可亲，即便是我们一次大意没有将针扎进血管，病人也会笑着说“没事的，小姑娘，万事开头难，只要练的多了，就没事了。人生下来不是什么都会的，都是靠边学边做才会的，伟大的发明家爱迪生不就是这样的吗，失败乃成功之母嘛。”可我们知道，医生是人类的白衣天使，一点点的失误就可以误人的一生，所以我们时时的告诫自己，在工作上我们不能发生一丝丝的错误。我们身为医生，就注定要为病人负责，要为社会负责。那样我的心才会安稳。就因为这样，我们得到了老师的褒奖和病人的赞美。

虽然社会上老传着这么一句话，“医生的嘴，医生的腿”，说医生只是跑腿的，和医生比根本没法比，医生永远比医生的地位高。那我和他们说，你们错了，医生开处方，交给我们后，我们医生要查看，我们的职责就是要查看有无错误的处方，以便及时更正。所以我更要学好知识。医生和医生一样伟大，每天我们为病人铺床、扎针、导尿，我们医生虽然累，可我们累的充实，累的高兴，累的舒心。

有时在我们不忙的时或下班后，就和那些老人们聊天，他们大多是子女平常工作在外，比较忙，不能天天照顾老人，让这些老人产生一种孤独的心理，那样就会让病人的病情加重，反而不利于患者的病情，那就要我们医生来关心他，爱护他，老年人有时候就是孩子气，俗话说的好，老人是小孩的一个缩影。所以，我们真心的和老人交谈，那样他们会把我们看成他们心中最亲近的人，那样他心中的不快就会慢慢的消失，这样心情应付慢慢的好起来，对病情也是一种帮助，有利于病情的康复和痊愈。医生这个职业是神圣的，是没人可以替代的。没有专业的知识、熟练的技能，就会导致一系列的后果，所以我要更好的学习，更加的努力再努力，做一个真正的护师，为了人类的健康，我要像南丁格尔一样，为护理事业做我一生贡献!

内科医生个人述职报告(篇2)

医生的述职报告对于医院对医生的工作成果和工作能力的评定是有着非常重要的作用，作为一名医生，其职责和任务就是救死扶伤，其工作业绩也是与治疗病症的多少所分不开的。一篇好的医生述职报告应该可以把医生从临床到制定治疗方案的过程都详尽记录下来，把个人的成果和业绩也凸现出来，这样才能够完整展现一名内科医生的职业水平。

内科医生述职报告范文（一）

各位领导、各位同事：

大家好！在此辞旧迎新之际，我们回顾过去，展望未来，忙碌辉煌的一年已经过去，新的一年已经到来，在这新的一年中我将在大家一如既往的支持下和大家一起完成我院20XX年的医疗工作、社区工作、宣教工作、人才培养工作和内科的门诊工作。希望大家在新的一年工作中能给我以更大的帮助和支持，把我院20XX年各项工作完成的更好。现把我院今年以上几方面工作计划和思路叙述如下：

总思路：根据卫生局20XX年综合目标考核内容医疗工作、人才培养重点突出十个理念、五个加强、两个提高。

1、十个理念：就是我院20XX年提出的十个文化理念的延伸。

2、五个加强：是加强医疗技术水平提高和医疗质量的管理；加强医疗考核制度的落实和管理工作的细化、量化；加强服务品牌的建设；加强人才培养的力度；加强团队建设的步伐。

3、两个提高：通过以上两个方面的加强达到两个提高的目标就是社会效益的提高和经济效益的提高，这也是十个理念的第十个文化理念。

一、医疗工作、人才培养：

工作重点、医疗质量：

（一）基础医疗质量：

通过修订《医疗质量检查考核标准》，对医疗文书书写制度、请示报告制度、查对制度、会诊制度、病例讨论制度、首诊首科负责制度等医疗核心规章制度。采取平时督促抽查和集中检查相结合的方法，对基础医疗质量和环节医疗质量进行严格把关，多措并举，使我院的医疗质量明显提高。

（二）医疗文书质量：

1、严格按照《山西省病历书写规范》的要求，对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的规范化要求，认真组织学习，每月进行一至二次质量督导检查，落实奖惩兑现，奖优罚劣，使临床医师的病历书写意识和书写质量大有提高。

2、各科室及时地上缴病历，现病历严格按《山西省病历书写规范》要求及时地书写现病历和病程记录。

3、建立门诊手册，开展门诊输液建立观察病历。加强处方质量检查，每月随机抽查5天处方，合格率要求在90%以上。

4、门诊及住院科室的各项基础登记也能够按要求进行，基本符合质量标准要求。

（三）医技科医疗质量：

1、加强医技人员技术培训及服务质量的改进，注重检测结果的符合率及准确率的监测并纳入考核范围。

2、不断增设新项目以满足临床需要，其中检验科今年新开展甲肝抗体、乙肝抗体及梅毒螺旋体检测项目，适应临床科室安全的需要。放射科规范阅片制度和堵漏差错和纠错制度，今年至少熟练开展两项新项目，如上消化道造影、钡餐透视要熟练开展，腰椎片的质量要提高合格率。

3、注重同临床一线科室的沟通和交流。

（四）门诊部医疗质量：

提高门诊医生的责任意识、风险意识和竞争意识，严格遵守首诊首科室负责制，认真地进行门诊登记和门诊手册、门诊处方书写，通过对处方、基础医疗文书书写进行质量检查，完善门诊医疗文书的各种记录，门诊处方书写合格率达95%,门诊人次力争增长15%.

医疗安全工作：

医务科针对医院发生的医疗纠纷制定了《医疗事故防范和处理预案》，继续加强对医务人员的职业道德、业务技术能力培训；特别是《医疗事故处理条例》的学习；举办急诊系列知识培训，加强医务人员的业务技能的培训；举办《医疗事故防范和处理》的专场讲座，结合身边的或本院发生的典型案例进行剖析，教育广大医务人员如何有效地防范医疗纠纷，保护患者和医疗机构及其医务人员合法权益。组织全院医务人员学习《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《护士管理办法》、《医疗事故处理条例》等卫生专业法律法规，在全院上下掀起学法懂法守法的热潮。通过我们的努力，有效扼制医疗纠纷发生的势头。

人才培养、继续医学教育：

实行继续教育和人才引进相结合的方式，填补我院技术人才的不足现状，不断培养实用型人才，为加强我院技术力量奠定基础。同时制定鼓励、激励学习的措施。

（一）继续教育工作：

1、将继续教育纳入我院的工作计划，注重院内、外人员培训及宣教。

2、鼓励参加各类成人高考及学历转化教育。

3、积极撰写论文，每年每人至少3-4篇工作心得体会或论文。

4、举办学术培训班。

5、开展多种形式的健康教育，各临床科每年4次以上上墙宣传，到社区开展6次以上防治宣传活动。

（二）三基训练和教学工作：

医务科和护理部联合开展学术讲座，使医务人员的急救理论知识和技能有明显的提高。护理部进行护理操作大练兵，使广大护理工作者掌握娴熟的操作技能。医务科加强医疗技术操作规程的考核力度，不断提高医疗技术力量，各种考核都和绩效管理挂钩。

（三）教学工作

1、接收进修生，实习生、对口下乡工作人员。

2、对新上岗职工开展岗前教育工作

体检工作：

配合医院组织成立体检队伍，组织配备B超机、心电图机等体检专用设备，新推出健康体检套餐，简化体检程序，为下乡体检提供优质、优惠、高效的服务，方便广大人民群众健康体检的需求，医生轮流下乡到基层卫生室开展预防工作。

宣教工作：

宣教工作主要通过两方面的工作去完成，农村健康教育和社区健康教育相结合，配合农村体检工作、社区建档、相关人群的慢病初筛以及门诊健康教育、义诊等形式开展健康教育工作，同时积极宣传我院的各项特色工作，让更多的农民群众、社区群众了解我们，接受我们的服务，认可我们的工作。

内科医生述职报告范文（二）

尊敬的各位领导、各位同行：

今天我作为医师做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负卫生局领导的信任，借此机会，谈几点感性认识和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位领导、同行批评指正；作为个体医生，我本人认真履行医师职责，较好地完成了上级下达的指示，现从三方面述职如下：

一、加强学习，不断提高自己的政治水平和业务能力

二、求真务实，不断开创工作新局面

三、创造良好的医德医风社会氛围，建立良好的医患关系

个体医生的工作就是"无规律"、"不由自主",一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的精神，真是难以胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是个体医生的必备人格素质。多年来，本人踏踏实实地做好每一项工作，不给上级领导添麻烦，不靠一时的热情和冲动；坚持每天从零开始，以积极热情地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失。如果说为患者做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与各位上级领导的支持和认可分不开的，与每位病患的密切配合分不开。但自己深知离各位领导的要求和患者的期望还有很大的差距，做好为病患服务的各项工作，我决定做到以下几点：

1、服从上级领导，完成上级下达的各项任务。定期加强政治学习，不断提高自己的政治思想觉悟。

2、进一步加快诊所的发展及提高业务能力，以进一步提高我所的知名度。

3、认真按照医疗常规及规章制度的流程操作。

4、着重加强提高自己的整体业务水平，加强业务学习，加快自己知识的更新，提高自己的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。

5、以医疗安全为保障高质量、高绩效的工作量。医疗安全是前提，没有医疗安全作保障，医疗事业的发展就成为一句空话。

6、卫生局与社区诊所的关系是局部与整体的关系。卫生事业的发展建立在各个城市的基础医疗（医院、社区及个体诊所）上，但个体诊所的发展又以卫生局及社区医疗总体发展为依托。如果没有卫生局及社区医疗的总体发展，个体诊所的发展就将成为无源之水，无本之木。好比一局围棋，要有良好的总体布局，局部的胜利才会对全局有意义，围棋中光顾了局部取胜而失去整局的例子不胜枚举。目前个体诊所工作量很大，产生医患矛盾在所难免。我相信通过不断提高自己的业务技能，不断丰富自己的业务知识，可以尽量减少或避免这些矛盾的发生。

内科医生个人述职报告(篇3)

各位领导：

大家好！ 20xx年毕业进入临床，20xx年晋升为主任医师。回首过去的工作、学习、生活，既辛苦又忙碌，也让人感到充实和自豪。现将我上任以来的工作情况汇报如下：

晋升主任医师是独立工作的开始。为了快速提高自己的诊疗水平，前两年我一直在急诊科工作，一直在实践急诊工作。它使我能够快速提高对急危重症的认识和抢救，能够处理急性左心衰竭、急性冠脉综合征、支气管哮喘发作、高血压急症、大癫痫、上消化道出血、大咯血等内科疾病。熟练用药 急救；同时能熟练进行心肺脑复苏抢救。

在工作中，我深刻体会到一个合格的医师应该具备的素质和条件。努力提高自身业务水平，不断加强业务理论研究，阅读大量医学期刊和书籍，坚持撰写阅读心得和评论，积极参加医学专业网络论坛，经常参加各种学术会议，从而开阔了他们的视野，扩展了他们的知识。 .及时运用新的理论技术指导业务工作，精通内科各系统常见病、多发病的诊治，并能处理各系统的常见病，以及各种危急重症和疑难杂症。对心脏骤停、药物中毒、昏迷等疑难疾病，工作中严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程，在一定程度上避免了误诊、误诊事故的发生。我的信念是尽我所能做好我的工作，减轻病人的痛苦。

临床工作离不开科学研究。同时，我也希望有所创新，针对中风发病后肢体瘫痪的后遗症，以及发病年龄高，开展了以中风为主题的系列研究。治愈率低，申报“xxx的临床应用”课题，建议采用强制运动疗法加强身体康复。治疗差异不大，因此提出了“XXX疗法的临床分析”的相关研究。采用跑步机运动对患侧下肢进行治疗，取得了良好的效果。经过一年多的努力，该项目终于完成并用于临床推广。我深深体会到医学研究的艰辛。虽然我的项目取得了阶段性成果，但中风的治疗是一项长期的任务，希望在未来能取得更多的成就。上任以来，高度重视人才培养，积极开展下属医师指导工作，培训下属医师开展各类常见内科手术，规范三级就诊制度，提高诊疗水平由下属医生对常见病和多发病进行分析。院内授课，规范各项日常操作技能，真正发挥业务骨干作用。

希望自己能通过这次晋升审核，让自己的事业更上一层楼，成为一名优秀的医师。

此致，

致敬！

汇报人：xxx

20xx，xx，xx

内科医生个人述职报告(篇4)

各位领导和同事：

大家好！

20xx即将结束，这一年，有得有失，伴随着平凡的忙碌充实，创新和扩张伴随着幸福。医院领导有谋略，彬彬有礼。他们及时为我科采购了必要的手术和处置器械和办公用品。部门的同事也给了我很大的支持和帮助，使我取得了一定的成绩。分数。

现将我一年来的工作总结如下：

1、认真做好眼科门诊手术辅助工作。做好环境和设备的消毒工作，积极准备手术所需物品，做好术后清洁工作，确保门诊手术顺利进行。全年无感染病例发生。

2.患者对眼科治疗和手术有很大的恐惧。有鉴于此，做好患者的心理护理工作，积极与患者沟通，最大程度消除患者的紧张情绪。真正将人性化关怀体现到工作中，同时改进注射技术，减轻患者痛苦，增强治疗信心。

3、在实际临床工作中，深知发展眼科业务的必要性，眼科室业务已从原来的单一结膜下注射取石扩大到浅表颞叶注射。注射、沙眼磨滤泡、异物清除。并通过自己的努力和虚心学习新增“泪管冲洗、泪管探查、电动倒睫、睑板腺按摩”填补了我院的空白，增加了本科室的营业收入，获得了良好的社会声誉. xx年新开工??项目1000多个，增加原有业务收入1万余元。治愈率85%以上，总有效率99%，深受患者和临床医生的好评。

四、xx年工作计划

1、规范眼保健工作，一丝不苟；

2.加强业务学习，在原有项目开展的基础上，虚心向上级医院进一步学习泪道激光手术。这样可以解决泪管完全阻塞后探查无法解决的问题，使此类病例得到有效治疗，大大增加科室经济收入。希望研究所领导给予支持。

根据眼科门诊手术室的流程要求，目前业务空间紧张，布局不合理，增加了手术感染的风险。协调解决业务室。

此致

致敬！

记者：xxx

2021 x 月 x 日

内科医生个人述职报告(篇5)

我在心血管内科专科门诊已近两年，由于院首长领导英明，工作有条不紊、秩序井然，从未发生过医疗过失与过失。医疗事业是个高风险行业，必须严肃对待，要有如履薄冰、如临深渊之感。我一直兢兢业业、小心谨慎地从事着这项严谨、艰巨而又神圣的工作。具体表现在以下几个方面：

尊敬学术前辈，遇到疑难问题不耻下问、谦虚好学，曾屡次向我的敬爱的老师马大波将军与蒋博士请教；对待同志团结合作、热情友好、乐于助人。我科护士多是些年轻的女孩子，她们在工作中、生活上遇上难题总是向我倾诉，只要我能做得到的总是不辞劳苦、有求必应，至今她们只要有什么棘手的`事儿都会来找我。

响应宣传科的号召踊跃投稿，我屡次为本院报刊写诗填词，并多以国家实事为背景，如《蝶恋花。世界杯足球赛》、《沁园春。北京申奥成功》、《水调歌头。载人航天成功》、《沁园春。庆十七大》、《全民何时才看得起病》、《嫦娥奔月》等诗篇，以丰富军队文娱生活。

当然，金无足赤、人无完人，我在医务工作中也许存在缺乏之处，今后一定多多开展自我批评，客观认清自己的缺点并及时加以纠正。专业技术有等进一步精益求精，更严格遵守军队组织纪律，提高医疗质量，增强效劳意识，建立良好的医患关系，弘扬无私奉献精神，为科室争光，为本院争光，为军队争光，为我们的医疗队伍争光！

内科医生个人述职报告(篇6)

各位领导和同事们：

大家好！

时间过得真快，又在普外科的岗位上跳动一年，忙碌了一年。在忙碌的工作中，每个人都有得失。失去的是时间和家庭聚会，得到的是充实和业务提升。这是我工作一年后的报告。新的开始，说说你过去一年做了什么，看到了什么，想到了什么，不当之处，请各位领导和同事批评指正：

感谢领导和同事的信任，作为作为普外科副主任，能认真履行职责，努力完成上级交办的各项指标。现从三个方面报告我的工作： 一、加强学习，不断提高政治水平和业务素质。在领导和同事的帮助下，通过学习与实践相结合，业务能力得到了一定的提升，完成了部门的日常工作，也起到了带头作用。

第二，求真务实，真正做外科医生。从患者的角度考虑和处理问题，得到了患者的认可，为医院赢得了一定的社会效益。

三、团结同事，努力完成部门工作。工作中多为同事着想，积极与同事协商处理病人，充分发挥大家的长处和积极性，让科室工作更加严谨、顺利。

普外科工作就像一场“马拉松”。一路上会有一点风景，但更多的是汗水和坚持！一年到头忙忙碌碌，不断加班加点，没有坚定的信念和毅力，难以完成工作。敬业、诚实、敬业是外科工作必备的人格品质。一年的工作即将结束。我一直在努力完成上级分配的各项任务。我不依赖一时的热情和冲动。我坚持每天从零开始，以积极热情的态度工作。只要工作需要，我不计较个人得失。

如果你做了一些工作，能够顺利完成各项任务，这主要离不开每一位医院领导的支持和认可，也离不开在座每一位同事的关心和帮助。这离不开部门全体员工的团结协作。我知道，领导的要求和同事的期望还有很大的差距。为做好普外科医疗护理和管理工作，我决定做好以下工作：

1、服从上级领导，完成领导交办的各项任务。努力学习，提高自己的水平，更好地完成诊疗工作。

2.关注青年医生就是关心医院的未来，青年医生的健康成长是关系到我们事业有无后继者的大事。我会努力带动年轻同事学习、积极工作，充分发挥集体的力量。

3.以医疗安全为行为准则，提高工作质量和工作绩效。医疗安全是前提。没有医疗安全保障，工作量的增加、收入和支出的增加将成为毫无意义的目标，医院的发展将成为难以实现的目标。

“我希望自己能成为一名好医生，我要努力成为一名合格的员工，我要认真完成我的管理工作。”我要感谢我的领导和同事对我的信任。领导和同事提出意见，进一步完善自己。我会以此为更高的起点，虚心接受领导和同事的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以自己的实际行动为医院的发展添砖加瓦。力。

此致

致敬！

记者：xxx

2021 x 月 x 日

内科医生个人述职报告(篇7)

各位领导：

大家好！

我从事医疗工作以来，在医院的领导下，一直关注农村卫生发展大局，认真开展各项医疗服务。工作，全面落实各级领导布置交办的各项工作，能认真负责地做好医疗工作，深刻领会一个合格的基层医生应具备的条件。努力提高自身业务水平，不断加强业务理论学习，始终坚持用新的理论和技术指导业务工作，能够掌握基层医疗机构的常见病和多发病。工作中严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程，认真负责地认真接待和对待每一位患者，最大程度地避免误诊误治。工作十多年以来，我工作认真踏实，从未犯过错误。

现将我上任以来的工作总结如下：

我。思想方面：加强政治业务学习，不断提高自身素质

入职以来，积极参加医院组织的各种学习活动，从而始终与中央保持高度的思想政治一致。同时，坚持学以致用、学以致用的原则，将学与工有机地结合起来，做到学即学、工即学，两者相互促进、共同提高。特别是通过参加医院组织的各项评价活动，与先进相比，发现差距、问题、不足，在思想、作风、纪律、工作标准、工作质量、工作效率等方面都有很大提高。

二、工作：认真负责地做好医疗工作

“救死扶伤、治病救人”是医务工作者的天职生病救人”。作为社会文明的重要组成部分，医疗工作的进步对社会发展有着不可替代的作用

为此，我本着对患者负责的精神，积极做好各项工作。一是坚持业务学习，不放松。坚持学习理论研究的新成果，不断吸收新的营养，促进自身业务水平的不断提高。二是坚持“精益求精”的原则，热情接待每一位患者，坚持为社会奉献工作，对患者保持爱心，从而确保每一项工作的质量。

3。学习方面

面对新知识和新技术的出现，我每周都会花一定的时间通过互联网和电子书了解最新消息。医疗动态，及时给自己充电。积极参与院科室组织的疑难病历讨论，经常复习所学知识，吸取教训，及时将所学知识应用到临床，力争在当今瞬息万变的科学中不落伍和技术。

回首过去的工作，总觉得很忙很累，但感觉很充实；虽然付出了很多，但面对患者的赞美、赞美和认可，我觉得所有的努力都是值得的。 .

在以后的工作中，我会执着执着追求毅力和毅力，脚踏实地努力工作，严于律己，钻研事业，尽职尽责，贡献自己的一份力量。生命为了健康事业！

>

此致，

致敬！

记者：xxx

2021 x 月 x 日

内科医生个人述职报告(篇8)

任劳任怨，圆满完成了院领导交办的各项工作任务，取得了良好的社会效益和经济效益，现将各项工作总结述职如下：

优质的服务好每一位病员。

一年来，内科临床路径按既定目标完成，入组率、完成率基本达标，全科人员认真落实抗菌药物专项整治内容，抗菌药物使用率从最初的百分之九十几下降到目前的内分泌专业进修完毕，今年已派呼吸内科专业进修，下一步准备安排神经内科专业和消化内科专业进修)。

20xx年，我们收治病人x人次，较20xx增加x人次，抢救危重病人22人次，成功20例，成功率91%，床位使用率x%。全年完成业务收入x元，较去年增长x%。

回顾过去一年，我们为取得的'成绩而感到欣慰，也为取得成绩付出的艰辛没有白费而感到骄傲。

一年来，面对少数病人及家属的无理纠缠，甚至侮辱，我们的医生委屈过。

但我要求他们不卑不亢，坚守一个医务工作者的职业道德。内科危重病人多，病人病情变化快，每遇重大抢救，我都亲自到场，做好指挥，做好协调及病人家属解释工作，化解不必要的矛盾，及时处置安全隐患，避免医疗差错事故的发生。

因为我坚信，只有安全才能出效益。

总结过去一年，我们不会因为取得一点成绩而沾沾自喜，更不会为遇到困难而畏缩不前。我知道，我们取得的成绩与院领导的正确决策和领导分不开，是在座各位支持的结果。同时我也清醒地认识到，我们也存在着不足和缺陷，和同等级医院相比存在差距。

在新的一年里，我们要围绕医院的中心工作，狠抓医疗质量，让更多的病人满意于我们的服务。

来年工作打算：

1、继续规范做好科室二级质控，提高医疗质量，防范差错事故发生。

2、积极配合好各职能科室，完成医院交办的一切任务。

肺功能仪、心电监护仪等)，提高内科的诊治水平和业务收入的含金量。

最后，祝大家新年快乐!心想事成!谢谢大家!

内科医生个人述职报告(篇9)

时光飞逝，20xx年已悄然来到我们的身边。回首20xx年，在各位老师和同事的指导关怀下，我在思想、工作、学习上又有了一定的进步。现向各位领导述职如下：

自从选择了“医生”这个职业，从某种意义上来说，就是选择了“奉献”。医务工作者从事的是救死扶伤的职业，曾被誉“白衣天使”和“生命的守护神”，可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。

我科是以消化、呼吸为主的综合性科室，危重患者多，平时经常加班加点，早出晚归，已成为家常便饭。适逢20xx年我县新合疗的开展，住院患者剧增，节假日尤为明显。每逢节假日，看到其他单位人员休假，而我们却要付出比平时更多的心血和汗水。

面对家人的埋怨，朋友的责备和外人的嘲讽，有时我甚至对自己从事的职业动摇过，可每当看到患者康复的笑脸，看到一个个危在旦夕的患者重获新生，所有的怨气都会烟消云散。

俗话说“活到老，学到老”，这句话用在医务人员身上再恰当不过。面对新知识，新技术不断的涌现，我从年初即制定了学习计划，每周花一定时间通过网络和电子书刊了解最新的医学动态，及时为自己充电。积极参加院科组织的学术讲座和疑难病历讨论，经常复习所学的知识，做到温故而知新。并于20xx年上半年参加了市卫生局举办的内科医生培训班，及时将所学知识应用到临床，努力使自己在科技日新月异的今天不致落伍。

在日常工作中，认真接诊每一为患者，仔细分析患者的病情变化，虚心向科主任和上级医师请教，及时总结经验和教训。

全年共分管病人约xx人次，参与科内危重病人抢救约xx人次。通过管理危重疑难病人，一方面丰富了我的临床经验，提高了应对危重患者的处理能力，另一方面也提高了危重疑难患者的抢救成功率和确诊率。

随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增强，医疗纠纷在各级医院已比较常见。静下心来仔细分析，大部分纠纷的起因还是有我们医务人员做得不够完美的地方。

多年以来，我严格按照院科两级的各种规章制度办事，处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。在平时的工作中，积极与患者沟通和交流，及时处理出现的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务，及时规范完成各种医疗文书，有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。

有时为了一个患者的病情变化未能及时向家属告知和记录，多次在班外放弃休息，和患者家属取得联系并及时告知和记录。全年无一例差错事故和投诉。

在今年的年终工作检查中，我的病历得到专家组的表扬，并被评为“优秀病历”。

回首20xx年，总的感觉是忙累，但我觉得很充实；尽管付出了很多，但面对患者的赞许、同事的夸奖和领导的认可，我觉得所有付出的一切，都值得。

最后祝愿我院的明天更加辉煌灿烂；祝各位老师身体健康，工作顺利！

内科主任述职报告

在不同的时期，我们看过不同的范文，不少优秀范文是学生写出来的， 通过阅读范文我们可以学会如何去记录重要的事情。多阅读范文还能帮助我们加深阅读写作的认识，写优秀范文需要包括呢些方面呢？为了让您在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“内科主任述职报告”，欢迎您参考，希望对您有所助益！

内科主任述职报告(篇1)

四是，学科建设方面。人才，技术，设备是控制科室发展的“三驾马车”.因此，20在省医院的进修学习中，我科室人员都选择了呼吸内科，尤其是栾宏伟副主任已经完成了支气管镜的进修学习任务。进一步精进了呼吸内科的医疗技术水平，为将来走科室的专科特色道路奠定了基础。

五是，公益活动方面。一年来我科室人员多次参加了医院组织的各项义诊活动。我个人也多次到福和社区，忠义社区，老年大学开展健康大讲堂活动，“送健康，送快乐，送科技，送帮扶，送温暖”的爱心五送活动，受到了社会各界的一致好评，为肇东公益事业的发展贡献了力量。

将是我院跨越发展的一年，也将是我科跨越发展的一年，我将一步一个脚印地抓好各项工作，继续加强医疗质量持续改进管理，抓好医疗安全，推出健康服务，加强学科建设，开展医疗新技术——支气管镜技术及无创机械通气技术，我要带领我们科室继续保持昂扬向上的心态，团结合作，拼搏进取，为实现伟大的医院梦，为医院的跨越发展，再添佳绩，再创辉煌。

随着医院不断发展壮大，我们消化内科逐渐崛起，形成较具诊治特色的体系。我科技术力量雄厚，共有六名医生，其中主任医师2名，副主任医师3名，住院医生1名，硕士研究生2名。科主任担任齐齐哈尔市医学会消化专业委员会副主任委员、科副主任担任齐齐哈尔市医学会消化专业委员会委员，在齐齐哈尔市享有一定的知名度。我科就医环境优雅，床位20张，设1间抢救室;4个单间病房(含科主任办公室);两个高间，配备大屏彩电和小型冰箱各一台;方便了住院患者。即将过去，新的一年就要来临，在过去的一年中，在院领导的正确领导下，在全体医护人员共同努力下较圆满的完成了各项工作任务。

取得了经济和社会效益双丰收。下面就向院领导汇报、总结一下20的工作情况:收入等情况：年门诊量7844人次，收入356890元，门诊量8019人次，收入465421元;对比：门诊量增加175人次，收入增加108531元。2010年住院量603次，收入,653824元，20住院量650人次，收入774395元;比对：住院量增加47人次，收入增加120571元;腔镜室腔镜量2010年2141人次，收入501439元腔镜室腔镜量，年2198人次，收入521439元;比对：腔镜量增加57人次，收入增加0元。

通过以上数字统计2011年同2010年比：各项指标趋于合理，总体来说，经济收入有较明显增加。但主观上，我们科室思想较守旧，较缺乏进取精神;客观上，患者有所流(胃肠镜今年修理两次，耽误了时间累计3周，电烧机7月报废)。今后我们科要开展多种形式服务项目，如定期下乡义诊、讲学，增加和乡镇医院的联系，和村诊所医生交往;父母亲节等节日上街给大众进行医疗活动，增加病源，提高我科知名度和效益。医、教、研总结：

(一)、临床方面：技术是根本，发展才是硬道理。我科已形成爱学习、肯钻研、讲奉献的良好氛围。《消化道恶性肿瘤多药耐药的临床研究》等8篇论文发表在国内较有影响的刊物上，全体医护人员无偿献工90日次，。采用大剂量垂体后叶素加输Ⅷ因子治疗肝硬化上消化道大出血，疗效理想，受到患者及家属好评。患者永远是上帝，我们永远有不足是我们的座右铭。在这里，患者享受一流的技术，一流的护理，一流的服务。患、护关系融洽，极少发生矛盾和摩擦，即使有误会，我们耐心向患者及家属解释，消除不利影响，无医疗差错及事故的发生。

(二)、教学方面：我可不仅是救死扶伤的净土，也是教育人的胜地。我们深知培养二十一世纪人才，特别是拔尖人才的重要性，为此，我们打破传统的教学模式，采用PLB教学法和CBS教法，运用于授课中，激发了学生学习热情和兴趣。提高了学生学习成绩，得到医学院督导团的肯定，受到学生的欢迎。一年来出色完成《消化内科学》《诊断学》教学及实习时数达100多学时的任务。以上两种教学法论文均发表在《齐齐哈尔医学院学报》上并获得三等奖。

(三)、科研方面：要称为院重点科室就要付出。科室要前进，科室的发展，要成为特色科室，科研是关键，《大剂量垂体后叶素治疗肝硬化的上消化道出血》使百名患者受益，该课题早已结题。《血清CA199与粪便K-ras、P53突变联合》《结肠癌中P16、PCNA基因表达及AgNOR定量分析的临床相关性研究》已通过省、市科研鉴定并获得省市三等奖。《快速尿素酶检测幽门螺杆菌的临床应用》一项新技术通过院评审。我科会在工作的同时搞科研的人员在精神方面予以大力支持和鼓励创造良好的科研氛围和环境，以便使更多高质量科研脱颖而出，造就一方患者，不愧于家乡父老。

以上是20xx年的工作总结，回顾过去，我们信心十足，展望未来，我们信豪情满怀，我科全体医护人员决心在院领导班子的领导和指引下，在工作的各个方面都有一个良好起色。

内科主任述职报告(篇2)

年1月以来，在我院大力支持，尤其是下半年在新一届集体的正确下，经过科室全体医护人员团结努力，通过更新观念、改进工作作风、强化管理，进一步增强科室员工的竞争意识和质量意识，圆满完成了全年各项工作目标，现如下：

一、不断扩大业务，顺利完成本年度目标任务。

年是我科稳步发展的一年，完成了从老病区向新病房大楼的整体搬迁，通过科室硬件条件的改善和自身软实力的加强，不断扩大业务，增加神经系统病人尤其是脑血管病患者的疾病谱筛查及颈动脉彩超等血管评估检查，经济效益大幅度提高，病人数量较去年同期增加。截止年11月30日，共收住病人2315人次；病床使用率高达102.88 %，居全院前列；平均住院日10.8天；诊断符合率达98％；年收入达8497223.44元，同比增长60.02余万元，增长率7.6％；药占比仅31.1%，净收入明显增加。实现神经内科二线班独立化。实现神经内科门诊专科化，门诊就诊人数也明显增长，取得经济效益和社会效益双丰收。

二、深入开展思想教育，鼓励及倡导主动服务意识。

工作中用我们的“细心、耐心、爱心”呵护着每一位患者，加强与患者和家属的沟通，用精湛技术、周到服务、贴心语言服务于患者，重塑“白衣天使”形象。在今年的“三好一满意”活动中，全科医务人员不断强化服务意识，开展自查自纠，深刻查找不足，加强自身素质培养，提高服务质量，使患者满意在科室。科室主任和护士长从自身抓起，严格律己，躬身听取患者及家属意见，寻找不足，以求改进。

三、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平

20xx年是等级医院复审启动年，科室以等级医院评审为契机，以20xx年版等级医院评审细则为规范要求本科室各项医疗活动，严格医疗核心制度管理，积极提高医疗质量，以最佳状态迎接等级医院复审。

在科室加床多、业务量大、年轻同志多、工作经验少、业务不熟练的情况下，科室业务学习更是紧迫，科室领导积极组织业务学习，定期开展每周1-2次的科室业务讲座，要求有记录，严格三级医师查房制度。科室主任对全科室病人至少查房一次，一级护理病人查房2-3次，疑难危重病人随时查房。积极组织疑难危重病人科内及院内讨论，提高科室人员的业务水平。不断总结经验，查找不足，制定整改措施，遵循PDCA原则与方法，不断提高科室的医疗质量水平。

制定切实有效的安全管理措施。安全是保证科室业务开展的重要环节，因此，每位职工必须树立牢固的安全意识，树立强烈的责任感和事业心。

①定期进行安全教育，做到制度化、常态化。

②定期对运行病历进行检查和评估，对归档病历做到严格把关。

③定期对安全隐患进行检查和评估：

④及时发现医疗（安全）不良事件并上报。

⑤做好急危值登记，合理用药监测，临床路径及输血治疗管理。

四、注重人才队伍建设

20xx年医院的学科建设飞速发展，为支持医院其他学科科室的建设，科室从医院大局出发，在人才、人员上做出了巨大的牺牲和贡献。在此情况下，科室积极与二病区配合引进新来医疗护理人员共计9人，其中神经病学硕士研究生2人，本科毕业生2人，护理人员5人。留住原本科室考取硕士研究生赵兴利同志继续在本科室工作，并任命为科室副主任，带动科室人才发展计划。

五、加强护理质量管理

继续实行护理质量管理体系，坚持执行检查、考评、反馈制度，设立质量可追溯机制，确保各项护理质量达到标准要求；重点监督护理核心制度的执行情况，加强对管理，定期对护理缺陷、护理投诉进行归因分析，从中吸取教训，提出防范和改进措施；重点加强对新上岗护士、低年资护士的技术考核。制定出年度护理人员培训考核计划和护士规范化培训计划，采取各种措施认真组织落实；进一步规范护理操作用语、告知程序和沟通技巧，培养护士树立良好的职业形象；充分发挥临床护理人才的优势，提升护理队伍科研水平和技术创新能力。

六、宣传

通过宣传及健康教育提升患者的就诊率，定期板报宣传，加大神经内科疾病预防、治疗及饮食康复的宣教力度，并加强回访，使患者得到关爱，认可医院、医生。

七、不足之处

科室人才梯度建设仍然不完善，医疗及护理人员紧缺，并且由此严重影响和制约科室进一步发展及壮大，这是次年工作中亟需解决的大问题。

科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高，科室主任的学科带头人作用需要加强，专科影响力也有待提高进一步提高。

总之，回顾过去，展望未来，神经内科一病区全体医务人员有信心与二病区协作努力，把神经内科建设成临泉县县人民医院乃至全市二级医院中的精品科室，在医院的发展蓝图上抹上重重的一笔!

此致

敬礼！

述职人：xxx

20xx年x月x日

内科主任述职报告(篇3)

导语："司法局作为承担公民法制教育的主管部门，自1986年起，在中央和国务院统一部署下，已连续实施了在公民中开展法制宣传教育的三个五年规划。“一五”普法主要是法律的启蒙教育；“二五”普法是以宪法为核心，突出专业法学习；“三五”普法是强调学用结合，促进依法治理。这三个阶段的普法都是从增强公民法制观念，法律意识，促进依法治理的角度来筹划的。而“四五”普法则提出了“两个转变”的目标。这既是新时期对我国**法

在临床交易方面，我所从事的内一科，办事东西紧张为在职干工，家属，离退休人员，退养人员，附近居民。我觉得，医患雷同是构建和谐医患干系的第一步，而“以病工钱中间，实施医患雷同”是适应****市场经济系统体例改革而构成的全新办事模式和脑筋模式，在为病人医治进程中，我学会换位思虑，将病人的难过放在第一名，敬沉痾人”知情权，选择权，隐私权”，建立精良的医患干系。比年来，因为糊口生涯程度的不段进步，疾病变得年青化，纷乱化，多样化，特别是心血管专业是一个风险极大而又死板的专业，很多患者都是在病情危重的环境下才送到病院救治,2003年，我自进修心血管专业今后，将本身所学的新的医学理念教授给其他同事，同时遵循古人云”三人行，必有我师”教导，谦和向其他同事请教。在前几任主任做出竭力的根本上及内一科主任带领下，我当真践诺岗亭职责。急诊科并入内一科后，对急诊工作轨制进行美满修订，修订急诊，留观病历誊写，并对医护人员进行救助知识讲解，为便利入院病人出院后救治，美满了门诊病历挂号本。因为人员变动，从头建立了医疗质量把握小组，平常加强医护质量查抄，鞭策和教导，做到“质控在过错之前”。专人办理医疗东西，医疗文件，不按期查抄病历，处方，每周起码一次，自动发起整改定见。连续履行三级查房轨制，科室每周不按时查房轨制，每周很多于两次，坚定危沉痾人床头交代班轨制，对危沉痾人及其疑问病人自动构造科室会诊，特长会诊及其全院会诊，强化“三基三严”练习，自动参加院内构造的交易进修，每周四构造科内交易进修，珍视学科构筑，增加病院成长后劲，典范各项医治行动，公道用药，因病施治，加强抵拒生素的公道利用，真正及时誊写科内软件资料，谨防医疗变乱和医疗胶葛的产生。

本年9月，我狱职工正式参加根本医疗保险轨制，为自动互助这一轨制的开动和运行，我理解文件精神，认清式样，转换见解，解放思维，对病人自动宣扬，做好解释工作，竭力图取广大参保人员的相信和赞成，进一步保护病院的精良形象。对来院救治的病人，根据疾病目次，药品目次进行医治。因为医疗保险在我狱是个新闯祸物，很多职工对该轨制还异国一个根本的明白，是以来院救治的病人对病院收费，报销比例，报销范畴，办事变目会产生如许那样的疑问，为清除曲解，进步病院的诺言度，我联合医疗轨制向其解释，以赢抱病人的相信和赞成。为进一步保护病院的社会效益和经济效益，确保医疗保险工作顺利开动和运行。

这是一个科技敏捷成长的年代，知识和信息更新是永无尽头的，人们法制意识不段加强，我必要克服本身畏难感情，从头学起，从0做起，应用循证医学，以表面为教导，当真正践，巩固根本，挨近前沿，自动帮忙科主任做好内一科临床交易工作，为科室交易付出本身最大的竭力。

内科主任述职报告(篇4)

尊敬的各位领导，同事们大家好：

首先，我要感谢院领导多年来对我的培养和关爱，就像灯塔一样指引着我的航向。感谢在座的各位同事，亲如兄弟姐妹一样多年来对我工作的支持与帮助。今天，我有机会在这里做述职报告，我的心情无比激动，也倍感我肩上的责任重于泰山。

20xx年是我院砥砺奋战的一年。我们全院职工在顾院长的带领下，齐心协力，创造了我院的篇篇佳绩。各类优秀事迹频频亮相各大媒体，打造出了我院的品牌形象。我以我是人民医院职工而感到自豪 .

对我来讲，是我上任呼吸消化内科主任的第一年，刚上任时，我很担心，怕自己难当重任，怕辜负了院领导和大家的期望。这一年来，我带领全科人员奋战，顶住了公立医院改革和农合限价的双重影响，全年医生护士总收入约一千七百万元，比有一定的提高。全年无医疗事故，无医疗纠纷，科室人员多次受到患者赠送的锦旗和表扬信。我科室荣获“三八红旗集体”荣誉称号。在这里，我再次深深地谢谢院领导和大家对我，对我们科室的支持。下面我向大家汇报一下我20的工作情况：

首先，在思想政治方面。做为内科支部书记，在党的群众路线教育实践活动中，再次净化了自己的心灵。在科室工作中，加班加点，早出晚归，随叫随到已成了家常便饭。我打破了科主任不值班的惯例，尤其是节假日，主动参与值班或替科室人员值班，充分发扬了共产党员吃苦耐劳的精神。今年，我支部已发展了十多名非党积极分子，并已有一名已经光荣地加入了中国共产党，我们党的战斗力得到了不断地增强。

二是，科室管理方面。我深知自己作为医院最年轻的科室负责人，想要管理好科室，必须身先士卒，所以我一直带头做好各项临床工作，在科里树立团结向上的工作氛围，积极主动地带领科室人员参加院里的活动，对患者用心服务，提倡感动式服务，争创一流科室。

三是，临床业务方面。我科室平均每天入院患者量50人左右，抢救成功数十例危重患者。工作中，严格按照核心制度进行临床诊疗活动，对于医疗质量坚持了有效的持续改进，完善并监督各种医疗文书的书写，并一直坚持了每周一次的科室业务学习，力求全科室临床业务水平的不断提高。

内科主任述职报告(篇5)

回想20xx年医疗工作中，医院各级领导、科主任和老师的正确领导下认真工作和学习。通过这一年来的工作和学习。思想上、工作上和学习上等各个方面都有一定的提高，也有不少的教训和体会，从各个方面锻炼了自己，具体从以下几个方面谈起：

一、以党的理论武装自己。

认真学习了科学发展观等系列理论和精神，端正了服务理念，增强了服务意识，改善了服务态度，营造互相信任、互相尊重、互相理解、互相协助的温馨和谐的医患关系，以“八不准”严格要求自己，以“创先争优”来指引自己，医院领导的正确领导下，今年我院党总支及科支部的领导下。科室主任的英明决策下，不时的努力工作，时时争取做一名优秀的医务人员。

二、遵守医院及科室的规章制度。

要勇于吃苦、甘于奉献，工作期间严格依照医院及科室的规章制度开展工作。正确对待分工，认真履行职责，从无怨言，不计得失。并虚心向前辈和周围的同事学习，依照年初医院和科室制定目标努力、踏实的工作，并向这个目标发起冲击。

三、加强学习。

掌握一切机会，不间断的坚持多方面的学习。不但要学习本专业的知识，还要学习各种医疗方面的知识。刚开始工作，也曾一度进不了状态，跟不上大家的工作节奏，犹豫过、害怕过、退缩过。前辈们协助下我鼓励自己学习，上班时间，向前辈学，向领导学，要充分抓紧时间。病人摄片检查过程中，利用dr成像快的优势，把自己不会的和有疑点的记录下来，工作之余再虚心请教。与临床医务人员相处的短暂时间内，经常咨询他一些业务相关的知识，使之更好的为我所用，不只丰富了知识，也对正确的诊断起到很大帮助，下班时间向书本学，向网络学。通过学习，给我带来了信心，给我带来了效率，极大鼓舞了以满腔热情投入到本职工作中去。

四、发现缺乏。及时改正。

虽然我很努力，今年的工作学习中。也完成了一定的目标，但是还是有很多缺乏之处：

1、作息时间掌握不准。

2、工作中时常带有个人情绪。时候懒惰心理，显示不出“以病人为中心”宗旨。

3、普通话和表达能力缺乏。

4、与临床科室的协调度和交流还不够。

5、摄片质量及速度有待提高。有责任心因素，有技术因素。

6、设备颐养与维护没有周期性。

7、影像诊断不够严密。时感自信心缺乏。

五、对科室的展望。

1、强化执行集体读片制度。

2、强化执行评片制度。

3、完善电子演讲系统。

4、完善与制定科室人员在普放及大型医疗器械之间的轮转制度。

要在以后的工作中我要做到眼勤、嘴勤、手勤—多看、多问、多记”尽量防止医疗过失，这一年里有收获也有遗憾。尽职尽责，做一名合格医务人员。希望在院领导和科主任的带领下所有的荣耀不会褪色，所有的遗憾都变成完美，把我院和我科室建设成为具有鲜明特色的现代化医院。

内科主任述职报告(篇6)

医院内科主任述职报告的范文

本人任职期间，在医院党组织的正确领导下，在科室全体同志的大力支持配合下，带领全科室人员圆满地完成了医院交付的各项工作任务。

在工作中认真学习党的方针政策，做到思想上、政治上时刻同党中央保持高度一致，为人正派，工作身先士卒，任劳任怨，充分调动科室人员的工作积极性及创造性。按照卫生部“三好一满意”要求，加强科室医德医风建设，树立救死扶伤、以病人为中心、全心全意为病人服务的服务理念。同时注重提升全科人员的业务水平，采取送出去进修及科内业务学习相结合，严格三级查房及疑难病例讨论制度等方式，极大提高了全科的业务能力及抢救成功率。20xx年以来，危重病人抢救成功率达90%以上，特别是最近连续抢救成功3例溺水及高压电击伤致心跳呼吸停止病人，获得了广大患者的.一致好评。

在完成内科自身工作的同时，在克服人员不足的情况下，还承担了大量额外的工作，包括发热门诊、肠道门诊工作、体检工作及楼塔120工作，另外还全程参与骨科高龄病人术前讨论，为骨科手术保驾护航，虽有怨言，但还是圆满完成了。

目前搬入新病区后，存在主要问题是人员不足及结构不合理，特别是护理队伍太过年轻，工作经验不足，另外护嫂

未安排到位，优质护理示范病房根本达不到要求。

下一步规划：打算以搬入新病区为契机，坚持科主任领导下医疗组长负责制，不断提高医疗质量及服务水平，加强与上级医院联系，保持与社区服务中心密切合作，搞好双向转诊，更好地吸引病人，为病人服务。

内科主任述职报告(篇7)

一、不断扩大业务，顺利完成本年度目标任务

今年是我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行门诊综合楼及职工楼的建设，很大程度地影响了全院尤其是我科的就医、办公环境，但由于院领导及职工同心协力，共渡难关，最终又明显地改善了我科就医、办公环境，使我科取得了可喜的成绩，取得经济效益和社会效益双丰收。

二、深入开展先进性教育，提高干部职工的政治思想素质

自今年以来，我科贯彻开展创先争优活动，统一思想，坚定信心，从责任意识、安全意识、服务意识来教育职工，提高职工的事业心和责任心；从工作作风和工作能力等方面查找不足，认真整改；通过义诊、下乡随访体检等活动进一步提高了职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育，并通过实施开展各项活动推动了医院各项工作的进一步发展，全面提升了科室形象。

三、加强科室内部管理，优化服务环境，提高服务质量

从今年起，在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。科室所有医护人员不接受病人的请客送礼，不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。落实医疗服务规范，落实周六、周日医生查房制度，设置医患沟通记录制度、建立“医患联系卡”。一年来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了当地及周边大量患者来诊，门诊病人、住院病人数明显增长，达到了历史最好水平。

四、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平

我科人员利用早班交班时间、休息时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。科内定期召开会议，每周一次，强调医疗安全，狠抓医生、护士职责执行情况；每月两次安全质量检查，对不合格表现给以彻底整改、彻底查办。制定切实有效的安全管理措施。安全是保证科室业务开展的重要环节，因此，每位职工必须树立牢固的安全意识，树立强烈的责任感和事业心。

五、加强护理质量管理

一是继续实行护理质量三级管理体系，坚持执行检查、考评、反馈制度，设立质量可追溯机制，确保各项护理质量达到标准要求。二是重点监督护理核心制度的执行情况，加强对管理，定期对护理缺陷、护理投诉进行归因分析，从中吸取教训，提出防范和改进措施。三是重点加强对新上岗护士、低年资护士的技术考核。制定出年度护理人员培训考核计划和护士规范化培训计划，采取各种措施认真组织落实。四是进一步规范护理操作用语、告知程序和沟通技巧，培养护士树立良好的职业形象。五是充分发挥临床护理人才的优势，提升护理队伍科研水平和技术创新能力。

六、加强学科建设，促进业务快速发展

继续沿着“突出心内科特色，发挥优势，以完善综合服务功能为目标”的发展思路，把科室做大、做强。继续加快心血管内科建设步伐。把有发展前景、有上进心的优秀人才配到省级医院进修。倡导多科室的参与合作，采取协同攻关、优势互补，推动相关学科的发展。充分利用好我院的现有资源，尤其是辅助检查，把内儿科的常见病、多发病及时诊断清楚，让老百姓少花钱。

内科主任述职报告(篇8)

紧张而有序的20xx年已经过去,在这忙绿的一年里，在新一届领导班子的正确领导下，在付道春院长倡导的认真落实科学发展观精神的指引下，在医务科、护理部的具体指导下，在消化内科科全体医护人员的共同努力下，科室的业务收入和业务技术水平实现了大幅度的提升，取得了可喜的成绩，现总结如下。

一、医德医风和科室建设方面：

全科人员认真学习邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，“以三好一满意”活动为平台，牢固树立正确的人生观、价值观，树立“一切为病员服务”的理念，加强医患沟通，以“八荣八耻”标准规范自己的言行，不断提高政治思想觉悟和道德水平，自觉抵制行业之中的不正之风。

全科人员能够自觉遵守院科各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，工作人员分工明确，各司其职，相互团结，高质量的保证了正常医疗服务的顺利进行。按照“三级乙等”医院的标准顺利完成了各项临床医疗和教学工作。认真学习岗位职责，认真落实核心制度，严格按照职责、制度的要求工作，认真开展“三基”训练，“三基”训练全员参加，“三基”考核人人达标。坚持“合理用药合理检查”，规范抗菌药物的合理使用，较好地完成了院领导交办的各项工作任务。

二、业务技术方面：

为实现我科成为医院重点科室的发展战略，我们消化内镜，消化介入相互配合、相互协作，在医院领导的大力支持下，消化内科专业的救治水平得到了大幅度的提升。在工作人员少、重病人多的情况下，全科医护人员，不怕脏、不怕累，以精湛的技术和无私的奉献精神，赢得到了社会各界及病人家属的高度好评。消化道大出血病人特点之一是病情重，病情变化快，因消化道大出血的的特殊性，我科已建立了一套颇为完备、高效的诊治方案，及时准确的急诊处理，急诊治疗，开辟了抢救病人的绿色通道。

心电监护仪的常规使用，多参数心电、血压、呼吸、血氧饱和度动态监测，都与国内先进治疗水平相衔接，对于消化道大出血的抢救成功率达93%，达到国内先进水平，较大程度地提高了危重病人的生存率和生存质量，得到了院领导和兄弟科室的一致好评。可以说，我科承担着单县市区乃至周边范围内消化内科常见病多发病剂疑难危重病人救治重任，我科亦有足够能力很好地完成这项任务。我科在科室不增加医疗设备的条件下，实现业务收入331.8629万元，业务收入大幅度提升。

认真做好日常工作，全年共做胃镜7200人次，检出食管静脉曲张并行内镜下套扎治疗77人次，检出食管癌68人次，其中检出食管早癌2人次，行食管支架植入术12人次，检出贲门癌74人次，检出胃癌52人次，检出胃平滑肌瘤21人次，检出胃底静脉曲张27人次，行胃底曲张静脉内镜下注射组织胶1人次，行胃巨大平滑肌瘤内镜下尼龙绳结扎3人次，检出贲门粘膜撕裂综合征5人次，并行金属止血夹急症止血3人次，检出胃幽门恶性梗阻13人次，行晚期恶性幽门梗阻内镜下支架植入术3

内科主任述职报告(篇9)

2**0年，是全国卫生系统继续深化改革的一年，在过去的一年中，在医院领导的带领下，认真领会学习党的“科学发展观”，结合本科的实际情况，制定和落实科室发展规划。同时也加强自身能力的提升，在自己的岗位上带好头，做好榜样和标杆。我的汇报主要包过以下几点：

一、加强政治学习，努力提高自身思想素质

努力学习，加强修养，全面提高自身素质，自觉学习政治理论知识，是可用党的先进的理论武装自己的头脑，不断提高政治素质，增强人生观世界观，提高辨别是非的能力，增强政治敏锐性和预见性，增强干事创业能力，努力做到政治上清醒，理论上成熟，信念上坚定，实践上自觉。通过学习深化对“三个代表”重要思想整体理解，增强做“三个代表”重要思想的实践者的自觉性，明确了当前和今后的学习和工作目标，并且找出自己在思想上的不足，制定了个人整改措施，为进一步做好工作奠定较为坚实的思想基础。

二、刻苦钻研，提高自身业务水平

作为心血管学科带头人，要时刻不忘学习，时刻牢记多读书。读书对业务水平的提高有着举足轻重的作用，在专业知识迅速发展，信息日新月异的今天，不仅要多读专业书，还要读综合类书籍。不仅可以开阔视野、陶冶情操、启迪思想、还可以引导我走向博大、走向深刻，形成自己对某个知识学问的独特见解，摆脱“井底蛙”的无知和浅陋。收获医学的高度、广度、深度和浓度。

三、成立县心血管研究中心，开通心脏病急救绿色通道

作为科室主任，不仅需要在医学道路上不断努力，同时还要带领科室医务人员刻苦钻研业务知识，创新医学技术，发展壮大科室实力。爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之。为了科室发展成为医院重点科室，成为区域性明星科室，为我县心血管研究中心的成立，我不知道多少天吃住在科室，多少次加班到深夜，当我看到心血管研究中心成立并成功运营，给一个个心血管病人带来康复的喜悦时，我露出了欣慰的笑容。作为县心血管研究中心，成功开展了无创左右心功能测定、高血压自动分型、心电图平板运动试验、24小时动态心电图、24小时动态血压、肺栓塞诊断分析、心梗心衰定量定性分析等一系列检查，并准备购备一台先进心脏彩超，使心脏病患者得到一站式服务，减少患者检查流程，使患者看病更方便快捷。

急性心肌梗死患者的前期治疗是争分夺秒，为了使患者不再在入院前期浪费最佳的抢救治疗机会，科室协调医院开通了心脏病急救绿色通道。我科24小时做好了抢救的人力物力准备，对于疑是患者由“120”直接送入科室，科室在最短的时间内完善确诊检查，第一时间进行抢救治疗。去年的的一个夜晚，侯集乡一名青年女性出现心脏骤停，在这千钧一发时刻，该患者由绿色通道直接送入我科，心肺复苏、机械通气、抽血化验，一场生命的争夺战迅速打响，通过90多分钟抢救，患者心跳恢复，经过严谨的后续治疗，目前患者生活基本恢复自理。类似这种通过绿色通道成功的救治的实例已经很多，这也充分体现了绿色通道开通的必要性和前瞻性。

科室的可持续发展，不是一代人的事，而是一个个阶梯，需要一代代人相互传下去的。为了能使科室的发展拥有强劲的后劲，我努力培养一个个新上岗的青年医生，身教言传，力争让他们不仅成为科室将来业务骨干，还要成为具有崇尚医德的人。通过我的辛勤付出，一个个的年轻医生在今后的科室工作中能独挡一面，为科室的发展担起了重担，同时我也被县总工会评为“县十大名师”荣誉称号。

四、利用自身优势，服务基层医疗

随着医疗体制改革的不断深入，理疗服务市场的竞争将会愈演愈烈，乡镇卫生院作为农村卫生工作的中枢，发展的好坏直接决定着农村卫生工作的整体水平，同时也深深的影响着广大农民的健康利益。我作为一名医疗工作者，一个学科带头人，在此工作中有义务做出自己的一点点贡献。农村和边缘地区缺少医生的现象仍然存在，设备落后、技术缺乏，虽然上级也在不断加强人员技术培训，但专业技术人员仍然短缺，人员结构失调，人才断档严重，卫生院有的先进设备，无专业人员操作或技术不精，导致先进的设备利用率或诊断准确率不高，造成不合理的病人流失。看到这些问题，我便组织科室专业技术骨干，放弃节假休息时间，到各个卫生院进行学习交流。通过这样的帮扶活动，改变了基层卫生院心内科医生治疗服务理念，提升医疗安全意识，规范诊疗操作，给他们带去了最新的专业发展信息，提高了乡医的专业技术水平。在提升乡卫生院效益的'同时，也使危重病人能在第一时间转入我院，使患者得到及时的救治，也提高了我们的经济效益，达到共利双赢的局面。

五、一心一意谋发展，凝心聚力创和谐

随着医疗改革的进一步深化和私立医院的林立，我院面临的压力和挑战与日俱增，如何在重重地包围中突出社会效益也能提升经济效益，是摆在我院面前一道有待解决的问题。一个医院就如同一个企业，应有自己的文化--医院文化，就是全院职工在工作和生活的长期过程中创造出来的物质成果和精神成果，形成的富有医院自身特征的一种群体文化。积极发挥医院文化，对于提高医院的综合力和竞争力，具有重要意义。

1.以丰富多彩的文体活动文化，凝聚职工之心。文体活动是医院文化的重要组成部分，健康有益的文体活动，能陶冶情操，增强凝聚力，有利于身心健康，同时这些活动的开展，把职工的心牢牢的凝聚在一起。

2.以医疗技术“比武”文化，争创一流佳绩。医疗技术是医院服务文化建设的核心内容，是医院的动态文化，医疗技术是能否解决病人问题，取得两个效益的关键，是医院的核心竞争力。

3.以“以病人为中心”文化，赢得社会赞誉。救死扶伤是医务工作者的世界观、人生观和价值观的直接体现，展示了医务人员的信仰、理想和境界，“以病人为中心”是救死扶伤精神的核心，是服务于病人这一特殊人群的高尚职业所决定的高尚情操。

4.以“要勇于争第一”文化，树立良好形象。随着医学模式的转变，社会对医院的关注进一步提高，医院形象将作为智力成果的缩影和表现形式，成为一笔巨大的无形资产，对有形资产起到增值和催化作用。在做好医疗业务品牌的同时，在县里的其它的文体活动也“要勇于争第一”，全面提升医院形象，树立职工自豪感。

护士实习内科个人总结

我们经常会在阅读时读到一些优秀的范文，不少优秀范文是学生写出来的， 阅读范文可以锻炼我们的文笔，提高表达能力。优秀的范文能够给大家提供好的参考，你有没有看过的优秀范文的参考范文呢？小编为此仔细地整理了以下内容《护士实习内科个人总结》，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

护士实习内科个人总结 篇1

一晃眼，在心内科的见习已有11天了，在这11天中，我学到了许多临床知识。虽然有些还是了解的不透彻，但知识大厦的建立毕竟是需要时间的，那些漏洞的修补也有待进一步的学习与实践，在此仅做一阶段性的小结，对已涉及的知识作一回顾。

在心内科，每天早上都要查房，这时，老师就教我们视诊，触诊，叩诊以及听诊;看化验结果，其中包括血常规，尿常规，粪便常规;生化大套，病原4项，国际标准化比值;心电图，平板运动负荷试验结果，24h动态心电图，心脏超声，胸片，CT···有时也会看到胃镜的检查结果等等。查房时要仔细询问病人的身体状况，并据此下医嘱，我们从中也学到许多治疗心脏病的药以及治疗原则。

心脏视诊主要看是否有胸廓畸形，最常见的是桶状胸;心尖搏动是否移位，强度与范围的改变。

心脏触诊除可进一步确定视诊检查发现的心尖搏动位置和心前区异常搏动的结果外，尚可发现心脏病特有的震颤及心包摩擦感。与视诊同步进行，能起互补效果。触诊方法是检查者先用右手全手掌开始检查，置于心前区，然后逐渐缩小到用手掌尺侧或示指和中指指腹并拢同时触诊，必要时也可单指指腹触诊。

心脏叩诊用于确定心界大小及其形状。采用间接叩诊法，受检者一般取平卧位，以左手中指作为叩诊板指，板指与肋间平行放置，以右手中指藉右腕关节活动均匀叩击板指，通常先叩左界，后叩右界。左界在心尖搏动外2-3cm处开始，由外向内，逐个肋间向上，直至第二肋间。

心脏听诊区主要是：二尖瓣区(位于心尖搏动最强点)，肺动脉瓣区(胸骨左缘第二肋间)，主动脉瓣区(胸骨右缘第二肋间)，主动脉瓣第二听诊区(胸骨左缘第三肋间)，三尖瓣区(胸骨左缘第四、五肋间)。听诊内容包括心率、心律、心音、额外心音、杂音和心包摩擦音。

各项检查的正常值也必须劳记在心，并根据检查结果诊断出疾病，在进行治疗，心内科经常用药如下：

最让我印象深刻的两件事：一是去19病区看一位患有系统性红斑狼疮的女病人，并有狼疮性肾炎，狼疮性肺炎，心包积液。患者年仅45岁，却已经多器官衰竭，随时可能死亡!这让我明白虽然当今医学技术迅猛发展，但仍有解决不了的疾病，这也有待于千千万万医学人士进一步的研究，激励我们刻苦学习，打好坚实的基础。二是帮老师给东1床的病人做腹穿。首先准备好手术用具，然后带上帽子和口罩，拆开橡胶手套的包装，无菌手套使用时特别要注意，未戴手套的手不可触及手套的外面，戴手套的手不可触及未戴手套的手或手套的里面。穿刺部位一般在脐与左髂前上棘连线外1/3处，给穿刺部位进行常规消毒，在皮肤至壁层腹膜注射2%利多卡因进行局部麻醉，术者左手固定穿刺部位皮肤，右手持针经麻醉处垂直进入腹壁，当针锋抵抗感突然消失时表示已穿过壁层腹膜，即可抽取腹水。抽液过程中，助手用止血钳固定针头，注射器抽满时用止血钳夹紧胶管，取下注射器排出液体，放液后拔出穿刺针，覆盖消毒纱布，压迫15min再用胶布进行固定。 手术过程中，我一直很小心，怕出岔子，老师也很耐心地做示范。用四个字概括就是：胆大心细。

在这11天中，我也感受到了医生工作是如何辛苦。每天要查房，要写病历，如果是门诊，就要不停地给患者诊断下处方···这也是我们以后要走的路，尽管这条路充满艰辛，但我们义无反顾，乐在其中!

护士实习内科个人总结 篇2

时间过得真快，不知不觉中，2个月的寒假实习生活就要结束了，回想在xxx医院的点点滴滴，真是让人无比怀念，我们身上没有正式护士的责任重担，但是正式护士的工作我们都和医生们共同经历。这样的机会实在是很少。

在这2个月实习时间里，我们的收获很多很多，总结报告只能用书面的形式汇报出我们在医院实习的具体方面，但是却很难表达出我们在医院实习那又激动又紧张又兴奋的心情。至少不能很准确和清晰的表达我们受益匪浅。实习期间的收获将为我们今后工作和学习打下良好的基础。总之感谢医院培养我们点点滴滴，也感谢xxx大学给我们这次实习的宝贵机会。

回想刚来实习的时候，xxx老师给我们分配科室的时候，我和几个同学被分到了内科门诊，于是开始了我们为期两个月的实习生活，带我们的老师是xxx老师，一位xxx毕业的护士，他跟我们的年龄差不多大。所以比较谈的来。我们在内科门诊接触了好多病人。房颤，肠炎，普通感冒，结合我们在书本上学到的知识，使我们对这个病更深一层的了解。在工作之余，x老师跟我们畅谈世界杯，又为实习相对枯燥的工作增添了几分趣味。

能够尽快地适应医院环境，为在医院实践和工作打定了良好的基础，这应该算的上是实习阶段的第一个收获：学会适应，学会在新的环境中成长和生存。在病房我们接触了护士们的工作环境。

护士的工作是非常繁重与杂乱的，尽管在以前前也有所感悟，但是真正进入病房后，感触又更深了。的确，护士的活很零碎，很杂乱，还可以说是很低微，可是透过多数人的不理解，我们发现，护士有着其独特的魅力。医院不可能没有护士，这就说明了护士的重要性。医生离不开护士，病人离不开护士，整个环境都离不开护士。

这琐碎的工作，有着完整的体系，可谓 麻雀虽小，五脏俱全

，也正因如此，才能发挥其独到的作用，产生不可或缺的作用。因为有了临床的实践，我们才更全面而深刻的了解护理工作，更具体而详尽的了解这个行业。进入临床的第二个收获：正确认识护理，树立了正确的职业道德。

在病房实践的第一天早上，我早早的来到医院，那时8点交接班还没开始，我跟着护士帮病人换被单，帮他们量体温等等。到了8点钟，医生和护士门准时交接班，值夜的医生和护士将昨夜病人的情况进行报告，然后各个管床医生分别开始查房，我也跟着他们，认真的听他们如何检查病人和如何询问他们。

看着他们那一丝不苟的工作态度，我的心里不禁充满着崇敬之情。首先，医生们对病人进行询问，问他们的病症，比如：有无发热，有无疼痛，饮食如何，排泄是否正常，有无多尿少尿等等。然后，医生仔细观察病人的体征，有时还做下叩诊，最后开出医嘱。这时，护士们开始了紧张的比对医嘱，并且按照医嘱进行取药和进行治疗，护士每隔4小时查一次体温，并且绘成温度曲线，供医生参考，另外，每隔半小时进行一次巡房，检查是否有异常情况出现。

在实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度。尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力，努力培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德，经过一个月的实践我熟练掌握了病程记录、会诊记录、出院记录等医疗文件的书写。

在内科病房的实习经历也是很有意义的。刚进入病房，总有一种茫然的感觉，对于护理的工作处于比较陌生的状态，也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一种成型的概念。庆幸的是，我们有老师为我们介绍病房结构，介绍工作，带教老师们的丰富经验，让我们可以较快地适应医院的护理工作。

护士实习内科个人总结 篇3

过去的一个月，我主要在心内科学习，它是临床实习的重点。需要我们了解内科常见疾病的病因及易患因素、各专业特殊仪器的应用及专科检测、治疗方法，如：肺功能测定、心电监护、心脏起搏除颤器、心导管、各种内窥镜检查、腹膜透析、各种穿刺术等。熟悉内科常见疾病的临床表现、治疗原则及毒副作用、临床化验正常值及临床意义、能识别常见的异常心电图，各系统疾病的功能试验及检查方法。

刚去内科时我还不适应，但我服从领导安排，不怕麻烦，向老师请教、向同事学习、自己摸索实践，在短时间内便比熟悉了内科的工作，了解了各班的职责，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的'工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，在护士长领导下，在带教老师的耐心指导下做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。我向老护士学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试和培训，对于自己的工作要求严标准。端正工作态度，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。 风湿科

实习第周天还连续值班，实在是累。

本来以为风湿科应该都是一些病情比较轻的病人，但是一看却发现，一堆重病号，比其他科还多。而且风湿科的疾病无非就系统性红斑狼疮、类风湿性关节炎、干燥综合征、血清阴性脊柱关节炎、MCTD、白塞病，硬皮病。这些的风湿性疾病很多都是全身性疾病，导致全身性损害，病人就病情比较严重。甚至很多疾病都是第一次见，如MCTD、白塞病，硬皮病。。。 风湿科又是一个讨厌的科室，和内分泌一样，要测血糖，但还好，不会像内分泌那么频繁。测血糖的很多不是因为原发的糖尿病，而是因为风湿性疾病治疗过程中需使用大量激素，需要检测血糖，还有很多的类固醇性糖尿病。

周一，来了一个MCTD的病人，主任让我去问下病史，糟糕，书本没讲这个病呀，也不清楚这个病大概是什么情况，没办法硬着头皮过去问下，患者主诉：医生，我手怎么又变白、又变紫、又变红。OK，明白了，雷诺现象，后来查阅资料才知道原来雷诺现象常见于MCTD、硬皮病、类风关等疾病。

周二，主任查房，一个干燥综合征病人，双飞布满湿罗音，翻下病历，一个抗感染药都没用，问下主任为什么没用?糟糕，又被批，这不是平常的湿罗音，这叫帛裂音，是干燥综

合征引起的肺间质病变，抗感染是无效，要用激素冲击。自从被批以后，牢牢记住“帛裂音”这新名词。

周四晚上，过去科室写病程，刚到，护士喊到“心电、泵全上了，确实需要这样的速度，才能抢救病人，降低死亡率。

周天，跟一个很过分的研究生一起值班，这就是所谓的会打魔兽的那群人之一，今天中午来了两个病人，那可恶的研究生竟然躲在角落打魔兽，让我自己去写两份病历和首程，写到最后都快睡着了，我也需要午睡呀!

护士实习内科个人总结 篇4

心脏内科实习护士总结

在我所在的医院，心脏内科是一个非常重要的科室，治疗的疾病不仅危及患者生命，而且需要紧急处理。在我的实习期间，我积极参与这个科室的日常工作并倾注了全部的热情与汗水，下面我将从以下几个方面总结我的实习经历。

一、提高了医疗操作技能

在心脏内科，患者的情况总是变幻不定，有些情况需要我们立即采取措施。因此，我的实习经历提高了我的操作技能，特别是对于心电图的监测和判读、药物的使用、护理技巧等方面，我有了更加深刻和完全的认识。我参与了很多心电图守护，对于各种心电图病变有了更深入的理解。同时，我也学习了一些救命的操作，例如：心肺复苏、气管插管、导管置入、外周血管穿刺术等，这些操作对于提高救治患者的能力十分必要。

二、对于临床病理有了更深刻的了解

心脏内科的患者常常有心脏病、高血压、心肌梗死等常见病。通过实习工作，我有了更深刻的对这些疾病病理、病因、治疗措施的了解。例如，在高血压的治疗过程中，我们不仅要知道如何降低血压，还要注意到其他并发症，比如血管疾病、心脏病和肾病等。在心肌梗死的治疗中，我们要使用溶栓药物或行血管成形术等挽救患者的生命。在实习过程中，我们也会结合临床病例，学习更多实用的操作技巧和临床应用技能。

三、对团队协作与沟通技能有了更好的了解

作为一名实习护士，我不仅需要独立并准确地完成各项任务，还要与其他团队成员紧密合作。这些成员包括科室医生、病房护士、药师、检验师、营养师等。工作中，我发现与其他成员保持有效的沟通非常重要，亲密的协作可以帮助我们高效地完成任务。此外，我还需要学习如何与患者和家属沟通，及时反馈患者的状态和治疗进展情况，提高协作和沟通技能。

四、对患者治疗涉及到的权利与义务有了深刻了解

患者的治疗不仅依靠医护人员的协作，还需要患者积极合作。在实习中，我发现了患者在治疗过程中涉及到的各种权利和义务。患者有权获得和拒绝治疗、知情同意、隐私保护、接受治疗等等。而我们有责任向患者尽可能地解释相关的权利和义务，正确引导和配合患者进行治疗。同时，我们还要注意保护患者的隐私，不泄露患者的个人信息。

总之，在实习中，我学到了很多专业知识和技能，这对我的职业发展有很大的帮助。我感谢我的导师和同事，感谢他们的帮助和支持，使我能够更加认真地学习和掌握心脏内科护理技能。我将把这些知识应用到实际工作中，更好地服务患者，为他们带来更多的温暖和快乐。

护士实习内科个人总结 篇5

当我进这个科室的第一天起，我就决定要虚心好学，肾内科是一个重要的科室，面对的病人要么病情负杂，要么治疗周期长，肾内科主要以肾功能衰竭病人多见，需要透析来维持生命。

在肾内科，每日任务：查房-抄医嘱-写病程-收新病人时写大病历-造瘘术助手--值夜班时帮代缴老师观察病人病情。

感受较深的是，急性肾功衰及慢性肾功衰鉴别：⒈病史：水肿、浮肿、泡沫尿、高血压，慢性表现更多⒉贫血：除外其他脏器出血，慢性肾功衰是中重度贫血，急性肾功衰是轻度。⒊肾脏大小：正常10*5*4，最具价值鉴别点，慢性是变小，急性是变大，⒋指甲肌酐：科研用，升高，提示慢性，因为它是显示三个月前的肌酐水平。⒌电解质：慢性呈现低钙高磷，急性基本无表现。

查房其实也特别重要，在查房过成中我们应注意：⒈长期卧床病人，注意：皮肤感染、呼吸道感染、静脉血栓形成(加用血栓通)⒉肾萎缩时，滤过膜间隙缩小，无蛋白尿。⒊贫血病人处理：透析病人首选静脉铁，非透析为口服((右旋糖酐铁片+叶酸片)+重组人促红素注射液)⒋男性尿路感染较少，尿白细胞升高，大部分考虑急进性肾炎及间质性肾炎。⒌肾穿三天内，应注意肾周有无血肿、血尿、尿量、尿色、血压变化。

其实学到的很多，不止这些，我不仅学到了很多临床经验，也学到怎样和人相处，我相信我在下一个科室会更加虚心学到更多的知识。

在内科这两个多月中，在带教老师的悉心与耐心带教下，我学到了许多在课堂上不曾懂得的东西。在实习的日子中，我了解到收治病人的`一般过程：如测量生命体征;询问病人病史、过敏史等，认真写好护理记录，同时观察病人的病容，配合老师的指导，了解抗生素对各种消化系统的基本应用。

在实习过程中，本人严格遵守医院及各科室的规章制度，认真履行护士职责，严格要求自己，尊敬师长，团结同学，踏实工作，全心全意为患者着想。同时坐到了理解家属，正确处理好护患关系，能做好解释与安慰工作，多说“对不起”，是家属也理解护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。

心内科以高血压病、心律失常、冠心病及心力衰竭多见，在老师的带教下，我基本掌握了一些常见病的护理及基本操;微笑迎接新病人并做好入院评估;严密监测生命体征并规范记录;正确采集血、尿标本;积极配合医生治疗;严格执行三查七对;认真执行静脉输液在工作的同时我也不断的认真学习和总结经验，能勤于、善于观察患者病情，从而及时地掌握病情变化，作出准确判断。这段日子，虽然时间不长，但是我接触到了很多以前不了解的专科知识和技能，重新拾起了很多操作技术，例如无菌原则，氧气的应用，以及抢救车的五定等。

总之我觉得在这段实习的日子里，我学到了很多，虽然我还只是学生，也许我的能力有限，但是我用我的努力充实我的知识与技能，希望能用我的微笑送走病人健康的离去，渴望在学习中成。这只是实习之初，是一个挑战，也是一种机遇。我一定要把学到的知识应用到下一实习科室，并牢记老师的教诲，不断地学习进步。同时，我要感谢本科室的患者，他们很配合的让我做治疗，俗话说，病人就是老师。希望下一站，一切顺利。

内科护士实习心得体会总结二

在实习过程中，本人严格遵守医院规章制度，认真履行实习护士职责，以马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论为指导，严格要求自己，尊敬师长，团结同学，关心病人，不迟到，不早退，踏实工作，努力做到护理工作规范化，技能服务优质化，基础护理灵活化，爱心活动经常化，将理论与实践相结合，并做到理论学习有计划，有重点，护理工作有措施，有记录，实习期间，始终以"爱心，细心，耐心"为基本，努力做到"眼勤，手勤，脚勤，嘴勤"，想病人之所想，急病人之所急，全心全意为患都提供优质服务，树立了良好的医德医风。

在各科室的实习工作中，本人严格遵守科室制度，按时参加护理查房，熟悉病人病情，能正确回答带教老师提问，规范熟练进行各项基础护理操作及专科护理操作，正确执行医嘱，严格执行三查七对，能规范书写各类护理文书，及时完成交接班记录，并做好病人出入院评估护理和健康宣教，能做好各科常见病，多发病的护理工作，认真执行无菌操作规程，能做好术前准备指导，并完成术中，术后护理及观察，在工作中，发现问题能认真分析，及时解决，能熟练进行内，外，妇儿及重症监护等各项护理操作，对各科室的急，危，老，重患者，能迅速熟悉病情并做出应对，在抢救工作中，一丝不苟，有条不紊，得到了患者的信赖和好评，同时，本人积极参加各类病例讨论和学术讲座，不断丰富自己的业务知识，通过学习，对整体护理技术与病房管理知识有了更全面的认识和了解。

护士实习内科个人总结 篇6

一年来，我也深知自己的能力有限。为此，在努力的空闲中，我一直都在坚持这对自身的能力和服务进行的改进提升，给自己的负责的病人们带来更好的照顾。以下是我对自己的年终工作总结：

我们每天都有很多的病人需要照顾，并且，病房中病人的不同，以及要做的事情的不同，我们要花费的时间也是不一样的。作为医务人员，准确的完成医嘱和基本工作是我们最根本也是最重要的任务!如果在错过了换药的时间，不仅是对工作中的不负责，更是对病患以及家属我我的不负责。这样的错误，不仅不能让病人感受到舒适，甚至还可能加重病人的压力，让病人感到不信任等。

为此，在我工作方面，我很早就习惯了对每天的工作进行总结，认识自己的情况，并在随后制定自己的工作计划，根据自己负责病房客人的不同，进行的细微的调整，或是安排。同时，这份计划也算是对自己的备忘录，让自己能在服务中更好的与病人交流适应工作的变化。

以前学习的时候就常听老师说“活到老学到老”这句话，当时我以为这句指的是教师这一职业的特性。但在来到这里之后，我才知道，原来这对于医务职业甚至任何工作来说都同样适用。

在今年的工作里，我积极的学习、努力的吸收护士长在培训中所教授的知识。此外，我还经常利用空余的时间在书本和网络上学习，锻炼。并和其他同时交流，认识更多的经验和知识。这些，都让我在业务的能力上有了很多的进步。且在x月的护理技能竞赛中，我也取得了x等奖这个不错的名次。

工作至今，我通过反思，认识到自己目前最大的问题，在于信心!我在学习上一直努力，也一直在积极的锻炼。但在工作中依旧犹犹豫豫，不能及时的下判断，这是我自身信心不足导致的!作为护士，作为医务人员!细心是必要的，但信心和决断也是必不可少的!

在今后一年的工作中，我会保持更加严格细心的态度，认真处理好每一份工作任务，并加强自身思想建设，树立良好的信心和工作责任感!让自己今后的工作做的更加出色!

护士实习内科个人总结 篇7

我叫__，__年毕业于__护理学院，自从__年毕业后到达市二医院内科以来工作踏实肯干，专业理论扎实，技术熟练，服务态度好，受到医护患的一致好评。

特别是在代理护士长期间，能够严格要求自己，狠抓规章制度落实，严格三查七对，杜绝了医疗事故及纠纷的发生，较好的完成了护理部交给的任务。还有在5.12大地震以来，曾分批次地接受大地震伤员的疗养工作，热心的举动，激励乐观的生活态度让伤员能够尽快地走出悲痛，重新站立起来。并且让他们对广西有了很强烈的归属感，拉近了民族之间的感情。在春节期间科室人员紧、班次重的情况下，放弃休息，主动承担了大量工作任务，保证了节日期间护理工作的安全。护士长命令下达后，很快适应了角色的转变，管理工作抓的有条不紊，使内科工作秩序、服务态度、病室环境有了较大提高，病人对护理服务质量满意率达到了100%。

在这一年来，我关心、爱护、体贴每一位病人，做到了作风民主，宽宏待人，提高了护理队伍的向心力、凝聚力，激发了人员的服务热情，使内科护理工作蒸蒸日上。关于出科小结的问题，相信大家都一个大概的了解了，今天分享内科实习出科小结，那么什么是内科实习出科小结，20__年我的卫校学习生涯马上要结束了，学校安排我在某医院的内科做实习护士，没过多久我和我的同学来到了安排的医院内科，刚来的时候还真不适应，每天实习老师都会让我们看这些片子，通过片子了解病人的实际情况，护士内科实习刚开始看不懂，有很多不太明白，时间长了病人的片子一出来马上就能看懂是什么情况了。

护士实习内科个人总结 篇8

在心内的3个月总觉得学到的东西没有预期的多。

刚到心内科正赶上职业医师考试，听过张明国老师查房讲心脏电生理的图有种相遇恨晚的感觉，觉得要是早一个月来听他讲一下这几个图那么各种控制心率失常药物的药理作用就不用背的那么痛苦了，心梗时候各个部位梗塞对应的心电图改变也可以只用推导就一目了然了。

但是很快我就被分到跟另一个刚定科的师兄了，接下来的日子就是全力考试，考完试好像就不再有动力看书了。带我的师兄由于功力有限教我的东西也相对局限，于是我在心内科迷迷糊糊的混了2个多月。出科时也就只会搞搞高血压、冠心病待诊的。真真心梗的我还没搞清楚什么时候该溶栓什么时候该保守呢!

在心内科对我锻炼最大的就是值夜班，一般晚上病人有情况护士都只会来叫轮转的医生。所以病人夜里突发急诊时必须学会判断病情轻重，知道什么情况该怎么处理，什么时候该去叫本科医生。

在心内科我也生了工作以来的第一场病——“上感”。生病生的很蹊跷，值记得上了一个夜班也没有着凉，第二天白天就觉得嗓子不舒服，第三天就开始流涕、发烧、嗓子疼了。最要命的是再过一周就要考试了，只有拼了命的马上用上抗生素。幸好在考试的时候把感染压住了，没有发烧、鼻塞，只是嗓子不舒服。

护士实习内科个人总结 篇9

在内儿科的临床实习过程中,我遇见过的一些临床常见疾病总结有：脑出血,脑栓塞,蛛网膜下腔出血,小脑出血,急性冠脉综合征，美尼尔氏综合征，周围性面瘫,冠心病心绞痛,急性心肌梗死,高血压病,颈椎病，类风湿，结核性胸膜炎伴积液，慢性支气管炎,肺气肿,肺心病，肺结核，肺部感染,急性上呼吸道感染，上消化道出血,消化性溃疡,慢性胃炎,贫血,糖尿病,低血糖昏迷,低血钾病，脂肪肝，新生儿窒息，小儿支气管肺炎、肺炎、消化不良性腹泻伴脱水、急性扁桃体炎、哮喘、腮腺炎、急性上呼吸道感染、川崎病等疾病。

从上述临床常见疾病观察，我们可以得知当前疾病存在以下特点。

一、老年性疾病常见，随着人口逐渐老年化的趋势，老年人脏腑功能衰弱，容易罹患各种内科疾病。

二、多与个人生活密切相关，人们日常生活水平提高，饮食偏于肥甘厚腻，生活习惯与起居规律，“富贵病”，“三高征”常见，并有年轻化趋势。

三、病因多为外感，饮食，情志与体虚。

四、农村条件相对落后，诊疗费用偏昂贵，因此病情多迁延加重。小儿性疾病起病急，发展、转变快，由于家长医学知识的缺乏，导致久治不愈和后遗症多。

由此观之，关注老年人、小儿及老年性小儿性疾病是一项重大的任务，合理饮食，提倡低盐低脂饮食，改变不良生活卫生习惯，提倡体育运动，增强人体免疫力，能减少疾病的发生发展，提高农村生活水平，完善农村医疗建设，能促进疾病早期诊断，早日康复，延缓病情的发展。

经过为期一个月的实习工作领悟到了心血管内儿科的工作应掌握病史的采集及正确的体格检查和了解心电图的记录和阅读，胸部x线的阅读，超声心动图结果及各种实验室检查的判断等。

总之我觉得在这段实习的日子里，我学到了很多，虽然我还只是学生，也许我的能力有限，但是我用我的努力充实我的知识与技能，尽管还有许多的不足之处，但我相信一定能克服的。

神经内科实习护士小结8

护士实习内科个人总结 篇10

在内科我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲，态度良好，努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验，尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力，不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。

在内科实习我严格遵守医院规章制度。认真履行实习护士职责，严格要求自己，尊敬师长，团结同学，关心病人，不迟到，不早退，勤奋学习，以身作则，积极进取。通过这二个月的认真工作，我学到了许多在课堂上不曾懂得的东西。在实习的日子中，我了解到收治病人的一般过程：如测量生命体征;询问病人病史、过敏史等，认真写好护理记录，同时观察病人的病容，配合老师的`指导，了解抗生素对各种消化系统的基本应用。同时，我也了解了胸腹部穿刺的一般过程，以及严格的无菌操作。通过这段时间的实习，我明白了作为一名护士身上应有的职责，无论何时，应把病人放在第一，咏的态度和最负责的行动去关心病人疾苦。在以后的实习中，我一定会努力学习更多知识。

转眼我即将结束内科的实习了，回顾这些日子，在科里的老师们每周的实习安排下，让我们循序渐进的学习与成长，在此，对各位老师表示衷心的感谢。

在实习过程中，本人严格遵守医院及各科室的规章制度，认真履行护士职责严格要求自己，尊敬师长，团结同学，踏实工作，全心全意为患者着想。同时要理解家属，正确处理好护患关系。在老师的指导下，我基本掌握了在内科一些常见病的护理及基本操作。在工作的同时我也不断的认真学习和总结经验，能勤于、善于观察患者病情，从而及时地掌握病情变化，作出准确判断。这段日子，虽然时间不长，但是我接触到了很多以前不了解的专科知识和技能，虽然我还只是学生，也许我的能力有限，但是我用我的努力充实我的知识与技能，并牢记老师的教诲，不断地学习进步。希望下一站，一切顺利。

护士实习内科个人总结 篇11

又是一个科室实习生活结束时，又要开始对这四周的实习生活做个总结了。

内分泌科，没下科室前，对这个科室的认识还真是不深，就以为是简单的糖尿病，每天给病号测测血糖，打打胰岛素就行了，可到了科室，又学习了这么长时间，才感觉到，自己对内分泌科的认识很肤浅。

有了前两个科室的经验，我们已经对基础的护理操作都很熟悉了，很快就投入了工作中，帮着老师们加药，输液，换液……当然，这一天的工作中，做的最多的一件事就是给病号测血糖。但测血糖也不像我们原来想的那么简单，不是扎一下手指出血就行的，要有一定的顺序。先用酒精消毒手指两遍，待干后再用一次性的针扎一下，出血后快速用血糖仪测量，然后准确记录血糖值和时间。每天每个病人基本都得测四次血糖，早晨的空腹血糖，午饭前和晚饭前的血糖，还有睡前的血糖。

另外老师还教了我们胰岛素的正确的注射方法；注射前的准备：确定吃饭时间，肯定在30—45分钟内吃饭。准备好酒精棉球，注射装置和胰岛素。再一次核对胰岛素的剂型。仔细检查胰岛素的外观。中效、长效胰岛素50/50、70/30或超长效胰岛素均为外观均匀的混悬液，轻轻摇晃后，如牛奶状，但若出现下列情况不应使用：轻轻摇晃后瓶底有沉淀物。轻摇后，在瓶底或液体内有小的块状物体沉淀或悬浮。有一层"冰霜"样的物体粘附在瓶壁上。短效胰岛素为一清亮、无色、透明液体。注射部位的选择：常用的胰岛素注射部位有：上臂外侧、腹部、大腿外侧、臂部以2平方厘米为一个注射区，而每一个注射部位可分为若干个注射区。每次注射，部位都应轮换，而不应在一个注射区几次注射。注射的轮换可按照以下原则：选左右对称的部位注射，并左右对称轮换注射。待轮完，换另外左右对称的部位；如先选左右上臂，并左右对称轮换注射。等轮完后，换左右腹部。这样可避免因不同部位胰岛素吸收不同而造成的血糖波动。同一注射部位内注射区的轮换要有规律，以免混淆。不同部位胰岛素吸收由快及慢，依次为：腹部、上臂、大腿、臀部。如果偶尔吃饭时间可能提前，则选腹部注射胰岛素；如果推迟，则选臀部注射。

在这段短暂的实习时间里，我的收获很多很多，如果用简单的词汇来概括就显得言语的苍白无力，至少不能很准确和清晰的表达我受益匪浅。实习期间的收获将为我今后工作和学习打下良好的基础。我将以更积极主动的工作态度，更扎实牢固的操作技能，更丰富深厚的理论知识，走上各自的工作岗位，提高临床工作能力，对卫生事业尽心尽责，在接下的实习生活中我会尽我最大的努力去学习和丰富自己的知识和阅历来提自身高综合素质。

后勤个人述职报告

随着人们自身素质提升，我们时常会使用到报告，报告可以用来向上级机关反映本部门、本单位贯彻各项方针、政策、指示的情况。一般报告是怎么写的呢？经过耐心的资料搜集教师范文大全的编辑为您收集了“如何撰写报告的技巧与注意事项”，希望您觉得本文是有价值的阅读！

后勤个人述职报告【篇1】

作为分管后勤工作的副校长并担任初三毕业班教学，虽说不上日理3万机，却也是杂务缠身，千头万绪。总有做不完的工，忙不完的事。但我从未在校长面前讨价还价，从未在职工面前怨天尤人，而是主动为校长排忧解难，为师生营造良好的学习生活工作环境，为学校发展保驾护航。

比如：我把食品卫生安全、作为头等大事来抓，从菜、米、油、盐的采购、存放及厨房的菜饭的制作我亲自监督把关，确保了师生的生活安全。 每年暑期，学校都要进行一次校舍维修和课桌椅的维修更换，特别是学校自来水厂的修建，我和聂校长忙绿了整整一个暑假，这一期间，我自始自终参与，拿方案、定措施，极大限度地节约了人力、物力、财力，保质保量地完成了任务。(此外，严格财务管理。一方面，严格执行了上级的收费政策，彻底制止了乱收费行为，学校从未向学生收取任何费用，校服、学生平安保险、生活就餐、学习资料等都是学生自主消费。另一方面，学校各项开支严格按预算执行，重大开支由校委会商量决定。在加强制度管理的同时，还辅之“情感”管理，在管理工作中做到“宽严有致，恩威并重，张驰有度”。

后勤个人述职报告【篇2】

农牧后勤述职报告

尊敬的领导：

我是农牧后勤部门的一名普通员工，特此向您汇报我在过去一年中的工作情况和成就。

一、工作背景

作为农牧后勤部门的一员，我们的主要任务是为农牧行业中的农场、养殖场等提供后勤保障工作，确保他们的日常运营正常且高效。我所在的公司是一家专注于农牧业的中型企业，拥有多个农场和养殖场，因而需要强大而高效的后勤支持。

二、工作内容及成果

1. 供应链管理

针对农牧业的特点，我们建立了完善的供应链管理系统，确保种植、饲养、杀戮等各个环节顺畅运转。我在供应链管理方面的工作主要包括与供应商的合作，确保原料物资的及时供应；与采购部门合作，协调各种资源的采购和发放，并建立了一套高效的库存管理机制。通过这些努力，我们成功提高了农牧业生产中原材料的供给速度和数量，同时也减少了库存积压，降低了运转成本。

2. 设备维护与维修

为了保障农牧设备的正常运转，我参与了设备维护与维修的工作。我们及时检修和保养设备，增加设备的寿命和使用效率。通过定期检修，提前预防和排除潜在故障，避免了设备故障对农牧产业造成的损失。在过去的一年中，我参与解决了各种设备故障问题，保证了设备的稳定运行，提高了工作效率。

3. 物资采购与库存管理

为了满足农牧业生产所需，我积极参与了物资采购与库存管理的工作。通过与供应商的合作，我成功地采购到了各类所需原材料，并确保了农牧场的库存满足生产需要。同时，我也建立了一套高效的库存管理机制，及时盘点和出库，有效避免了物资浪费和库存积压的问题。这些工作为农牧业生产提供了充足的物质保障，保证了动物的饲养和植物的生长。

4. 安全与环保

作为农牧后勤人员，我们必须牢记安全和环保的重要性。我积极参与了公司安全和环保工作的推进。我制定了一套科学的作业规范，并组织培训员工，提高他们的安全意识和环保意识。在我所在的农牧场中，事故和污染事件的发生得到了有效控制，为农牧业的可持续发展提供了保障。

三、存在的问题与改进措施

在过去的工作中，我们也发现了一些问题。如供应链中与供应商配合不紧密，设备的维护清洁不及时，物资采购和库存管理方面存在一些瑕疵等。为了解决这些问题，我将提出以下改进措施：

1. 加强供应商与我们的沟通，提高供应链的协同效应。

2. 定期对设备进行保养，及时进行维修与检查，提高设备的使用寿命。

3. 加强与采购部门的配合，完善物资采购和库存管理流程，并规范化操作。

4. 继续加强员工安全意识和环保意识的培训，确保安全和环保工作的持续推进。

四、总结

通过过去一年的努力，我认为我们在农牧后勤工作中取得了一些显著的成果。仍然存在一些问题需要进一步改进。我作为农牧后勤部门的一员，将继续努力，为农牧业的发展做出更大的贡献。

感谢领导的指导与支持。

此致

敬礼

后勤个人述职报告【篇3】

在学校领导的正确领导下，在全体教师的帮助、支持下，我以“服从领导、团结同志、扎实工作”为准则，强化理论学习，发挥职能作用，在自身的政治素养、业务水平和综合能力等方面都有了很大的提高，在工作中认真贯彻执行“管理育人，服务育人”的方针，始终坚持高标准、严要求，坚持后勤为教育教学服务，为师生生活服务的方向，发扬“务实、高效、安全、优质”的工作作风，较好地完成了各级领导交办的各项工作任务，现将一年来的工作情况总结如下：

一、加强思想政治学习，提高自身素质

后勤工作是为学校的教育教学工作服务的，我们全体人员本着这一理念全身心的投入工作。为了搞好工作，我们加强自己的思想政治学习，进一步提高自己的认识水平，使自己的素质不断提高，保持最佳的工作状态。

二、强化安全意识，狠抓安全保卫管理

学校的安全保卫工作与后勤工作密不可分，我们牢固树立“稳定压倒一切、责任重于泰山”的观念。按照上级机关和学校安全保卫的工作布置和要求，建立健全了各项安全保卫规章制度，制定了安全保卫工作预防措施、应急预案;二是建立健全了安全保卫工作制度，值班人员坚持不定期由后勤、保卫人员、组成的检查队伍，对学生宿舍进行安全保卫突击检查，及时排除安全隐患。九是加强了H1N1病毒的消毒工作，齐贵峰老师在消毒工作中表现突出，值得表扬。

三、严格物资管理、节约釆购成本

后勤一班人牢固树立了“用自已的钱，办自已的事”的成本观念。今年为保障各部门物资供应，同时为节约成本，规范物资釆购和校产管理、维修报修行为，最大限度的节约支出成本，制定了“物资釆购制度、校产维修报修制度”。校产使用釆取“谁使用、谁保管、谁报修”，后勤负责检查和维修的办法，保证了全年各项工作的正常运转。其具体做法：一是各部门所需物资严格执行物资釆购申报制度，后勤釆购人员选购物资做到货比三家。坚持所购物资须政府釆购的一律政府釆购，，增强了物资釆购的透明度，为学校节约了成本减少了支出。二是校产维修及时，发现问题，及时解决。学校设施设备虽有自然损坏的但又有部份是学生人为破坏的。比如课桌凳、自来水龙头、电路开关，教室里的电灯、电教设备、护栏、铁门、疏通厕所、厕所内的照明问题等，力求做到随报随修，随喊随到，虽然苦一点，累一点。脏一点，但为了学校节省开支，我们自己动手及时解决，保证了师生能够正常使用各项设施、设备。

四、严监食品卫生、强化服务意识。

今年加强了对食堂食品和饮水卫生的管理，为了让师生吃到放心餐，经常对食堂进行检查和监管，发现问題及时下发整改通知，限期改正。

五、改善校园设施、提高后勤保障能力。

后勤工作遵照“服务师生、方便师生”为原则，今年根据学校的实际情况和学生管理的要求，为师生完成了以下几个方面的工作：

1、完成了学校外部下水道的铺设工程‘保证了学校的排水畅通。

餐厅投入使用之前，又完成了学校的低压线路改造，使学校用电正常、安全。

伙房的搬迁、拆除、清理工作，扩大了校园面积，提升了校园的整体形象。

实验室的建设、会议室的布置、教室及楼道的墙壁装修、门口踊路两侧的墙壁的整修等，每一项工作我们后勤人员都能及时、高效的完成自己的服务、保障工作，保证了各部门的正常运转。

六、今年下半年，学校进行封闭式管理。后勤的工作量加大全校师生的吃、喝、拉、撒、睡都必须得到保证。我们在人员紧缺的情况下，克服各种困难，保证了学校工作的正常运转。其中，王老师的功劳我们都看在眼里。

七、今年冬天冷的特别早，但是在学校领导的直接参与下，我们及时维修好取暖设施，招聘了经验丰富的锅炉工，按规定及时供上了暖。我们的冬天是温暖的，我们这里才是真正的“暖冬”。

八、为了减少学校的开支，好多活儿我们后勤人员能自己干的就这就干。王老师年龄在我们学校最大，但是他不怕脏、不怕累，一直冲在最前。小红老师为了我们的小伙房不惜动用自家的汽车为学校购买东西，使我们的小伙房正常运转。

回顾一年的工作，后勤工作人员为学校的发展付出了辛勤的汗水，为学校的建设作出了无私的奉献。虽然后勤工作取得一定的成绩，但还存在一些不足。在下年度工作中：一是还要不断加强后勤人员的专业培训和整体素质的提高，使大家形成不断钻研本职工作的风气，更具有创新意识;二是要不断加强安全知识教育，熟练掌握突发事件的应急措施，提高处理突发事件的能力;三是在节约用水用电上要采取有效措施，杜绝水电浪费;四是绿化管理上进一步加强，给师生提供一个优美的学习、工作、生活的环境。我们决心在今后的工作中总结经验，大胆探索，不断实践，进一步创造出新的业绩。

后勤个人述职报告【篇4】

尊敬的领导，各位同事：

大家好!

20_年，在校党委、行政和后勤党委的正确领导下，在同志们的大力支持配合下，我立足本职工作岗位，紧紧围绕年度工作重点，着力提高思想政治素质和业务工作水平，身体力行，真抓实干，认真履行工作职责，较好地完成了学校和后勤党委赋予的各项工作任务。现将一年来的工作和党风廉政建设落实情况汇报如下：

一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质

理论学习是我们的立身之本。一年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，积极参加“两学一做”和十九大精神的学习教育，系统地学习了党的十八届六中全会、十九大精神，学习了习近平总书记在_考察时的重要讲话精神，通过学原文、读原著，深入领会习近平总书记新时期中国特色社会主义思想精髓，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。身体力行，激发自己的政治责任感和奋发进取的精神，不断朝着新的目标奋进。

二、注重求真务实，不断提高自身的工作能力

在工作中，我始终注意摆正自己的位置，并努力做到三点：一是立足本职，当好主要领导的参谋助手，积极维护党委的。坚持摆正位置，对属于职责范围内的事尽职尽责，不推诿扯皮，对暴露出的问题和矛盾，主动承担责任，不搞遮遮掩掩。二是把握一个“度”字，做到到位而不越位，自觉服从领导，不争权、不越位，小事积极解决，大事及时汇报。三是强调一个“和”字，多理解沟通，相互配合支持，积极维护班子团结，努力成为班子团结的积极因素。在坚持党性、坚持原则的前提下，只要是自己职权范围内的工作，果断决策，大胆工作，积极地、创造性地落实主要领导和班子的决策;在落实过程中我结合实际，充分发挥自己的主动性和创造性，做了一些拾遗补缺和不断完善的工作。

三、敬业爱岗，勤奋工作，不断取得新进展

一年来，我坚持工作勤勤恳恳，实事求是，尽职尽责，努力使自己分管的各项工作都能取得较好的成绩：

1、认真制定学习计划。组织并参加每月定期召开的中心组学习，统筹安排学习内容。检查各支部“三会一课”、民主生活会活动情况。组织全体党员观看了专题片《榜样》，开展了专题讨论。

2、发挥助手的组织、协调、沟通作用，多请示、多汇报，多了解支部和党员的工作和思想状况，及时安排布置各项工作任务，认真检查、督促落实。处理好日常工作事务。

3、利用后勤党委党务公开网页、有关会议、通知、公示栏等多种形式，适时向党员和广大职工通报了班子建设、中心工作、廉政建设、制度建设、党费收缴以及后勤分工会的会费收缴和开支情况。

4、在“三基建设”工作中，一是重新审核制定了党委、支部各类工作人员工作职责，并将后勤党委各项规章制度、工作职责汇编成册;二是于20_年12月，召开了党员大会，选举产生了新一届后勤党委班子;三是进行了支部换届，由原来的7个支部，调整为x个支部，实现了“支部建在处室”的工作机制。

5、认真组织并积极参与十九大精神的学习贯彻落实，并举办了一次新党章知识竞赛。

6、遵照《党章》，并按照_省高校发展党员的实施细则要求，严格履行入党手续，把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年，新发展党员1名，预备党员转正1名。

7、完成了党员信息的网络系统管理录入工作，并做到及时维护更新。

8、对后勤系统涌现出的模范人物的先进事迹，通过校报、网站进行了宣传报道。组织开展了后勤系统岗位明星的评比表彰活动，选树了“服务育人”奖8名、“老黄牛”奖10名、“工作创新”奖6名，通过对身边人物的先进事迹宣传，激发广大职工的工作动力。

9、积极组织职工参加了校工会组织的各项文体活动，全年100多人次积极参加篮球、羽毛球、乒乓球、健步走、爬山、广播体操等问题活动，并取得优异成绩，促使广大后勤职工强身健体、放松身心，推动各项工作顺利完成。年底各处分别举办了迎新活动，丰富了职工的业余生活，促进职工的身心健康。

10、关心职工生活，主动探望生病住院的职工，为困难职工发放和争取补助。遇职工婚丧嫁娶时，代表党委及分工会上门家访，在关心慰问的同时，提醒职工特别是党员干部要把规矩挺在前面，不可逾越“红线”。

11、参加了学校组织的全省扶贫第三方评估工作，8天时间共走访x县、x个村、x个农户。

四、不断改进作风，无私奉献，注重廉洁自律

在本职工作岗位上，能维护大局，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致，牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观，从思想上、政治上时刻与党中央及上级党组织保持高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。通过加强自身的建设，进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念，把廉政建设变成自觉行动，贯穿于日常工作始终，坚决做到立党为公，执政为民，自觉抑制不正之风和腐败现象的侵蚀，养成奉公守法，以清廉为荣的作风，做到拒腐蚀永不沾。

严格执行廉政规定。在办公用房、公务用车、公务接待以及严禁公款吃喝等方面严格按照规定要求，没有违纪行为。

总结一年来的工作，取得了一些成绩和进步，但同时感到还有很多不足，自己的知识水平仍需进一步更新丰富，工作能力还需进一步加强提升。在今后的工作中，要继续以求真务实的态度抓学习，以开拓创新的精神抓工作，不断改进工作方法，加强廉洁自律，尽心竭力做好各项工作，为我校的发展努力奋斗!

谢谢大家!

高校后勤干部述职述廉报告相关

后勤个人述职报告【篇5】

我每天七点以前到校，6点以后离校。甚至周六日只要有时间，我也会到学校来看一看。到校的第一件事就是巡查校园、教学楼的每一个角落，排查安全隐患，防微杜渐。

比如：在一次巡查中我发现通向楼顶的门仅仅是挂上实际没锁上。我马上意识到这绝不是一件小事，如果有好奇的学生上了平台，就有可能酿成一起安全事故。我不但立刻锁上门，同时调查事情的起因。原来是工人干活时图方面没及时锁门。事后对负责人也作出了相关处理。

除了各项常规工作，今年我非常关注学校安全管理中新的问题。近几年，随着学生人数急剧增长，附近常住居民的增加，我校交通安全压力越来越大，并且校外就餐学生人数也明显增多。根据目前情况，学校对师生经常进行安全教育和宣传，提高安全意识。另外今年我还对每名学生上放学情况建立了详细的档案，包括家庭住址、路程远近、乘车方式、家长联系电话等，并且与家长签订了安全责任书。对校外就餐的学生也进行了摸底，对能解决住宿的学生尽量创造条件，解决不了的也对发放了安全告知书，提醒他们选择正规安全有资质的小餐桌。

由于我校安全工作细致扎实，富有成效，去年我校被评为市级安全先进单位，我本人也获得省校园安全管理与研究先进个人。

作为后勤的管理者，我们全体后勤人员树立“管理就是服务”的意识，团结合作，分工不分家，工作面前齐抓共管。后勤工作繁杂忙碌，但我始终保持严谨的工作作风，任劳任怨，从未在领导面前讨价还价，而是主动为校长排忧解难。在老师面前我也从不怨天尤人，而是以身作则，通过自己向师生传递正能量。

去年在上级领导大力支持下，我校新教学楼于去年9月正式投入使用。基建工作是一项复杂的工程，从前期招投标到施工和后期各功能室的建设，很多工作对我来说也是全新的。对一些不熟悉的工作，我是勤学多问，跑前跑后，寒暑假、节假如几乎都盯在学校里，以实际行动确保工程的顺利进行。

20xx年已经过去，今后我会继续站好自己的岗位，以工作大局为重，服从工作安排，发扬求真务实、雷厉风行的工作作风，进一步增强为师生服务的责任感，以饱满的热情做好每一项工作。为建设和谐校园添砖加瓦。

后勤个人述职报告【篇6】

作为一家食品企业的后勤部门，我们的工作是确保企业能够顺利运转。无论是从原料采购到生产、物流配送到售后服务，都需要我们精密的协调和管理。下面，我将向大家述职，分享我们的工作情况和成果。

一、原料采购

作为食品企业，原料采购是我们工作的首要任务。我们的工作重点在于确保原料品质、价格以及供货量的合理性。我们每日会对市场上的常用原料进行收集调研，并通过专业平台和供应商来进行采购。

在原料采购过程中，我们注重与供应商建立长期稳定的合作关系，通过合作谈判，争取到市场优惠价格，保持良好的信誉度。通过我们不懈努力，其中一种主要采购的面粉种类价格已经降低了10%以上，这对企业节约了很大成本。

二、生产管理

生产管理是我们工作的另一重要方面。生产过程的安排、生产计划的制定和执行过程中的协调，都需要后勤的支持与配合。

我们的工作从开始生产计划，到原材料检验、生产车间的协调和管理，再到成品品质的把控，一直贯穿于整个生产过程。要使生产过程高效、有序地进行，我们需要对生产车间的生产线和设备进行调整和维护，以确保设备的准时维保、故障排查等工作能够及时处理，避免生产中止。

在生产管理方面，我们也注重节约成本和提高效率。通过优化生产流程，我们成功提高了产品的单日产量，节省了成本，提高了效益。

三、物流管理

物流管理是我们工作的又一重要方面。我们负责订货、配送和仓储等环节。根据客户的要求，我们需要做到快速、准确和经济。

在订货方面，我们根据销售情况，科学制定进货计划，以确保产品随时可供应。在物流配送方面，我们安排专人进行调度，合理分配车辆，及时完成物流任务。在仓储环节，我们会定期检查存货情况和库存余量，以确保库存的准确性和安全性。

在物流管理方面，我们注重提高效率和降低成本。通过与物流公司的合作，我们实现了公司物流成本的降低，同时保证了物流服务的质量。

四、售后服务

售后服务是我们工作的最后一环。我们认为，售后服务是企业丰富客户体验的重要环节。我们注重与客户的沟通和反馈，及时处理客户反映的各类问题，确保客户满意度的提升。

同时，我们也要不断提高自身的能力，积极开展相关培训，掌握相关技能，以便更好地服务于客户。

我们注重质量、注重效率、注重客户。在食品企业后勤工作中，我们始终发挥着重要的作用。通过我们的不断努力，企业得以顺利运转，市场得以不断拓展。我们将继续保持我们的工作态度和优秀业绩，为企业发展贡献更大的力量。

后勤个人述职报告【篇7】

后勤工人个人述职报告

尊敬的领导：

您好！我是贵单位的后勤工人，我担任后勤保障工作已有三年时间，通过这三年的实践与锻炼，我收获了很多经验与教训，对于我的个人工作能力和团队管理能力有了更为清晰的认识。在此，我向您汇报过去一年来的工作情况，并对今后的工作提出几点建议。

一、工作概况

在过去一年的工作中，我主要负责贵单位的后勤保障工作，包括食堂管理、设备维护、办公室用品采购等。总体来说，我的工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题。

1. 食堂管理：为了提高食堂的服务质量，我引入了新的食谱和菜品，开展了员工的培训工作，使得食堂的餐品种类更加丰富，味道更加美味。同时，我加强了对食材的采购管理，确保食品的质量安全。由于食堂在就餐高峰期常常出现排队时间过长的情况，我感到自己在排队人数预测和就餐流程优化方面还有一定的提升空间。

2. 设备维护：我及时进行设备维护，并建立了设备维修档案，方便随时了解设备的维修情况和保养周期。同时，我还加强了设备保养的培训和意识宣传，提高了员工对设备维护工作的重视程度。但是，由于设备老化和维修费用增加，我认为贵单位应及时更新设备，并加强对设备维护经费的投入。

3. 办公室用品采购：我做到了根据实际需求进行办公室用品的采购，确保了办公人员的工作效率和舒适度。同时，我还与供应商建立了长期合作关系，确保了办公室用品的质量和价格的稳定。由于供应商增加了产品价格，我认为贵单位应加强市场调研，寻找更具有性价比的供应商。

二、成绩与问题分析

在过去一年的工作中，我的工作成绩有以下几点：

1. 食堂餐品质量和种类得到了明显提高，员工的就餐满意度也有所增加。

2. 设备维护情况得到了改善，设备故障率有所下降，维修费用得到了有效控制。

3. 办公室用品的采购过程更加顺畅，办公人员的工作效率有所提高。

我也面临一些问题：

1. 食堂在就餐高峰期排队时间过长，需要加强排队人数预测和就餐流程优化。

2. 设备老化和维修费用增加，需要及时更新设备并加强维护经费的投入。

3. 办公室用品供应商增加了产品价格，需要加强市场调研，寻找更具有性价比的供应商。

三、今后的工作计划和建议

鉴于过去一年的工作情况，我制定了如下工作计划和建议：

1. 食堂管理：加强与工作人员的沟通和协调，改进就餐流程，使食堂就餐更加便捷。同时，加强对排队人数的监测和预测，用科学的方法进行排队管理，缩短员工的等待时间。

2. 设备维护和更新：在设备维护方面，我将进一步建立设备维修档案，制定维护保养计划，并加强员工的维修培训，提高员工的维修技能。在设备更新方面，我建议贵单位根据设备的使用寿命和维修情况，及时更新老化设备，以保证工作效率和生产质量。

3. 办公室用品采购：我建议贵单位加强与供应商的沟通和合作，了解市场价格变化和新产品的信息，并与供应商进行谈判，争取更好的价格。同时，我也建议贵单位加强对办公用品的管理，避免浪费和过度消耗。

尊敬的领导，我相信通过我的努力，我能够更好地完成以后勤保障工作，为贵单位的发展做出更大的贡献。我将继续努力学习和提升自己的工作能力，争取更好地完成各项工作任务。谢谢！

后勤个人述职报告【篇8】

随着幼儿园管理工作的实施，一学期来，在园部的直接领导下，后勤人员积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾。为发扬成绩、更好地做好今后的工作，现将幼儿园后勤工作总结如下：

一、加强学习，提高素质。

每月保育员参加一次各种形式的学习活动，有保育员一日工作安排、怎样消毒玩具等，教育后勤人员要以幼儿园的需要为己任，做好教学工作计划，热爱自己的工作岗位，做到自尊、自爱、自强、全心全意地为老师和幼儿服务。认真学习先进的.技术技能，让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高服务育人的质量。整个幼儿园的安全工作是一切工作的保障，所有后勤工作均以这宗旨展开工作。

二、明确职责，优质服务。

我们幼儿园的后勤队伍，根据工作的性质，可分为保健、保育、门卫三大块，由于人员配备不齐，所以有时候都是一身兼几职。

保育工作要求细致，通过不断总结交流，发扬优点，改正缺点，提高服务水平。在每月的保育员工作会议上，请工作时间较长的阿姨介绍自己觉得做的较好的工作亮点，要求工作时间较短的阿姨讲具体的操作方法，分析她们的操作是否正确，相互取长补短。12月份，太仓市妇保所检查了我园的卫生保育工作，阿姨流利的回答，齐全的资料，洁净的环境给她们留下了良好的印象。

门卫的主要职责是“看好自己的门，管好自己的人”，经常检查门卫的来客登记盘问制度的落实情况，严禁社会闲杂人员进入校园，以确保幼儿园正常的教学秩序。

后勤服务的宗旨是为一线教师、幼儿做好一切服务工作，深入班级，了解教师的心声，开学时安排好各班级的课桌凳、床位、学习用品等，平时任劳任怨，为所有活动做好物品、场地、音响多媒体等准备工作。特别是本学期创建省示范幼儿园，老师需要东西了领，没了出去买;环境布置了，加班;整理资料了，奉献了自己的休息日，最忘不了的是跟王剑玫付园长冒着大雨饿着肚子在常熟购买物品。另外加强幼儿园财产的保管，期初、末作好核对清查工作，减少不必要的损失，节约开支。仓库钥匙专人管理，进出物资均登记到册。能节约的节约，为幼儿园节支做出了贡献。

三、重抓安全工作，做好学校安全工作计划，保证孩子健康成长。

安全检查等文件，让大家明确到安全工作是人命关天的大事，安全工作人人有责，使教职工在思想上对安全工作高度重视，齐抓共管，为全园师生营造一个安全、安静、和谐、健康的学习和工作环境。

分散游戏，还是午餐、午睡、盥洗，都能做到眼明、嘴灵、手快、脚勤，随时发现不安全因素，及时加以引导，以防事故发生。有使用剪刀时、玩大型玩具时、午睡上床时、收取玩具时、搬椅子时、放学发衣服等时出现的安全问题，老师眼观六路，耳听八方，及时发现并采取了必要的引导措施，杜绝了很多伤害事故的发生。孩子离园是一天中安全事故多发环节，为了孩子的安全，放学时，教师能根据本班的实际情况，认真检查接送卡，核对把关，特殊情况必须由家长事前说明并提供足信凭证。

后勤个人述职报告【篇9】

学校成立了消防安全工作领导小组，由学校保卫干部负责具体落实实施消防安全工作。经常组织检查督导，发现问题立即督促有关部门加以解决和整改，消除安全隐患。制订好消防安全管理制度、消防安全检查制度、消防安全制度。

学校在各楼层、楼道口、均安装了消火栓箱，放置好消防管，保证消防水源的充足;自然实验室、档案室、图书室、阅览室、综合电教室等重要场所配备好灭火器。学校在楼道显眼处都悬挂好消防安全撤离标志和安装应急灯，起到指示作用和及时照明作用。为防止流感的传播，09年12月在课室和部分工能室增设紫外线空气杀菌灯，定期对课室进行消毒。

学校电器设备较多，用电安全尤为重要，为了防止因电气故障引发火灾。学校加强了对电气设备的保养和维护，定期请专业人员对电气设备进行检查。对电气设备是否有过载、短路、接触不良、漏电等情况进行检查，如发现问题及时做出处理。同时，安排谦职人员对走廊、课室和功能室的照明设备、电器设备，进行定期的检查和维修，确保工作正常开展。对防静电和防雷装置的安全。尽量做到检查细而实，避免因疏忽大意而造成消防隐患，导致安全事故的发生。09年6月，对全校的消防器材进行更换，每个楼层增加了灭火箱和灭火器，更换全部灭火器。对教师食堂的煤气房进行消防改造，改造成自动化报警和泡沫灭火装置。

在20xx年6月23日上午利用课间操时间进行消防、预防地震的校园安全疏散演练，让学生在实践中学X逃生知识、增强保护自己生命的技能。利用更换的灭火器进行现场实践，让我校师生分清工作任务，担任各不同任务，使演X顺利圆满完成。通过每年一次的消防演X，教师能熟练使用灭火器进行灭火，学生学会自救的方法。

开展学校防御雷电安全活动，进行了以防御雷电灾害为主题的班会活动课。在20xx年9月11日进行学年新学期开学安全大检查暨国庆节前安全大检查活动。

后勤个人述职报告【篇10】

在校长的支持与指导下，总务处坚持“后勤工作服务于教学工作中心”的原则，一切为师生服务，努力创造优美舒适的校园环境，为教育教学提供有力保障，尽心尽力做好后勤服务工作。后勤工作很平凡，但工作面广、量大、工作杂，既要做好常规工作，又要及时处理应急性的工作，如上级检查，外来参观的准备、花木修剪、水电抢修、管道堵塞、化粪池清理等等，有时工作确实很辛苦。有许多工作需要在大家休息时才能去做，故双休日，节假日经常不能休息，但我们能克服困难，团结一致，努力做好平凡的工作。根据开学初的工作计划，我们圆满完成了本学期的各项工作，现总结如下：

一、提高认识，重抓和谐，服务学校中心工作。

广州路中学是市、区、处三级政府规划、建设的高标准学校，各项工作都要求高起点，高标准，学校对总务处的工作起点要求较高。我们首先从思想上提高认识，明确总务工作的重要性。总务处工作就是保证为师生提供一个良好的教学、学习和生活环境，切实为教育教学服务，稳定学校的工作、学习和生活秩序。学校和谐，科室和谐，才能发挥总务处的最大潜能，才能发挥每个人的工作潜能，因而后勤全体人员在平时工作中加强相关理论知识的学习，团结协作，紧记职责，一丝不苟，坚守岗位，不怕苦累，不怕脏臭，随叫随到，为学校教育教学这一中心工作提供了可靠的后勤保障。

二、坚持常规工作不放松，及时做好日常维修，隐患排查工作，确保教育教学的正常进行。

广州路中学地处城区开发部，所招收的学生大都是农村的，农村家庭教育相对落后，起点低，学生年龄较小，初一的学生最小的仅好动、好奇、调皮捣乱，甚至小的破坏等问题层出不穷，意想不到的毁损时有发生，例如：随意开关灯，破坏安全出口指示灯、水龙头、厕所隔板、门窗玻璃、堵塞下水道、围墙栅栏，从楼上往下倒水，不在规定位置大小便，拆掉床板、桌椅等，这些都需要及时的维修、更换。再加上四座楼用电设施：灯管，楼梯灯、开关、门窗、拉手、插销、窗帘、玻璃等自然原因毁损维修，略显繁琐。

学生缺少住校生活常识及经验的相关指导，部分教职工也缺乏相关的管理经验。再加上学校正在建设之中，后勤各项工作面广，头绪较多，人手紧张，往往是顾了东，忘了西。根据学校实际，工作中，在人手紧张的情况下，我们进行有效的探索，不断的改进管理服务方式方法，及时做好了各项设施的隐患排查和毁损维修工作，保障教育教学的正常进行。

后勤工作平凡，工作面广、量大、相对前勤较杂。常规工作，需常抓不懈。例如：⑴开学初办公用品的及时发放;⑵楼梯道照明设施的检修;⑶宿舍住宿的安全排查;⑷开学典礼的准备;⑸校园内部分建筑垃圾的清理;⑹整个一号楼窗户维修、学生损坏窗户锁的更换;⑺草坪内杂草的清除、施肥、浇水及修剪;⑻花木的修剪、打药灭虫;⑼厕所内灭蚊蝇;⑽宿舍下水管道的清理及疏通;⑾运动会的准备;⑿宿舍内床铺的加固;⒀乒乓球台的粉刷;⒁宿舍内为学生支撑蚊帐拉铁丝;⒂建立并贯彻执行学生上学、放学路上的迎送制度;⒃外来人员入校的详细制度;⒄对打破的玻璃及时安装;⒅对学生破坏的开关和灯及时更换;⒆对小的存有故障或隐患线路及时改造;⒇对毁损的教学设施和器材维修;(21)学校监控设施的装调等等。我们制定并完善了损害公物赔偿制度，对故意破坏公物的，及时通知到相关人员进行赔偿;对个别损坏公物没有及时赔偿的，则在学期结束前统一进行。各项措施确保了以下五项工作稳定有序：

各班级的财产和物品进行核查并登记入册，落实固定资产的管理工作。本学期分两次对学生使用的课桌凳进行了清理统计，在用的、闲置的、损坏的都做了详细的统计并存放。

门、锁、窗、水电进行维修。

3、坚持每天督促检查学校保洁员及时清理垃圾，发现问题及时整改，做到学校环境卫生整洁。

期中、期末考试、开学典礼、春季运动会、教学楼、宿舍内消防逃生演练等活动，总务处都全力以赴，做好服务，保证各类活动正常有序进行。

5、做好校长交办的各项临时性工作。

三、做好物品的采购和保管工作，规范校产管理制度。

根据校委会的要求，本学期，总务处不断规范物品的采购和保管制度。学校需要添置的教学用品、办公用品或维修零配件等经批准后，再操作。购买时多了解市场信息、货比三家，同等商品比价格，同等价格比质量，选择质量好、价廉的购买，并索要正规的销货单及发票。采购的物品及时入库进行登记，物品的领用必须填写领取单。

对于学校的固定资产管理，总务处采取多种方式方法进行整理备案。

物相符，根据固定资产增减的有关规定，及时地进行登记入帐，需报损的根据有关规定及时进行固定资产报损。

2、继续做好申购——验收入帐——入库——领用的购物手续。

公共设施的管理、维护和调配工作。

4、积极配合会计室做好学校的财务工作。

四、强化安全意识，紧抓安全安全工作不放松。

学校安全工作始终是学校各项工作的重中之重。

学校紧挨着村庄，处于正在建设的小区之中，复杂人员较聚集，各项安全工作较突出，总务处严格按照学校领导的要求做好了保卫、值班工作，确保全校师生的人身安全和财产安全。对与学校的有关安全工作进行自查自纠，及时整改。

1、开学初，签订教职工安全目标责任书。

体育设施、消防设备、电路等，不定期进行检查，发现问题，及时整改。

3、制定完善各项安全制度和应急预案。

4、加强门卫安全保卫工作，严格执行学校各项管理制度，认真履行职责，严禁闲杂人等进入校园，确保校园安全。

五、协助做好食堂的管理工作。

认真组织食堂从业人员学习与食品安全相关的法律法规，做好食品卫生知识的培训。

学校食堂的好坏直接关系到全校师生的身体健康和师生的满意率，也关系到学校的声誉。本学期在总结以往经验和教训的基础上，努力抓好学校的食堂工作。加强食堂饮食卫生安全，杜绝食物中毒事故;积极创设条件，做好了以下几方面的工作：

(一)、把握好各个环节的运作，安全第一为宗旨

监督制度。

整洁的就餐环境。经常督促检查食堂所有设备的安全性，及时维修更换。

六、存在问题及今后设想。

累点的工作绕着走。有些工作催促一下，就干一点，不催促、不监督了，就不干了。个别同志总认为自己不该做这项工作，学校这样安排有点大材小用。所以要提高教职工的工作主动性，学会主动做工作。学校工作不是做给领导看的，因为领导不可能时刻盯着你做工作，其实我们每个教职工都是为自己工作，而不是给领导工作。

住宿。(食堂、保卫工作尽善尽美。

总之，总务处在学校领导的关心和支持下，继续努力，把关心和服务师生工作、学习、生活作为总务工作的基本职责，把师生满意不满意作为改进工作的第一导向，紧紧围绕学校教育教学这一中心工作而尽心竭力地做好本职工作，不断改进方式方法，把工作做细致、做深入、做扎实。

书记个人述职报告

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书记个人述职报告 篇1

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是××煤矿的书记，我非常荣幸能在此向大家汇报我们煤矿过去一年的工作情况。我要对大家连日来对煤矿工作的鼎力支持和帮助表示由衷的感谢！

一、煤矿工作回顾

过去一年，我煤矿在党委的正确领导下，在各位同事的密切配合下，全体员工积极努力，煤矿的各项工作取得了显著成绩。在生产方面，我们主要围绕安全生产和提高产能两个大方向，不断加强煤矿的安全管理，确保生产的平稳进行。我们改进了生产流程，提高了回采效率，煤矿的产量实现了双增长，生产指标大幅提升。同时，我们还加大了科技创新的力度，引进了先进的采煤设备，通过自动化、智能化的技术手段，提高了工作效率，降低了劳动强度，为提高员工的收入创造了条件。

二、安全生产情况

安全是煤矿工作的首要任务，今年我们加大了安全生产工作的投入，取得了一系列显著成果。我们注重从源头上控制风险，制定并严格实施了安全生产责任制，加强了对员工安全意识的培训，确保每一位员工都牢记安全生产的重要性，并严格按照规定进行操作。我们严格执行了每日巡检制度、每月大检查制度和年度安全大检查，对生产设备的检修、维护和更新工作进行了严格控制，及时排除了隐患。在安全事故的预防工作中，我们加强了危险源的管理，加大了对事故隐患的排查整治力度，有效地减少了安全事故的发生。由于我们的不懈努力，我们煤矿已经连续两年没有发生一起安全事故，这是我们工作的骄傲。

三、改善员工福利

我们煤矿一直把员工福利放在重要位置，通过诸多措施改善员工的工作、生活条件。我们加大了培训的力度，不仅提供了岗前培训，还安排了定期的技能培训，提高了员工的综合素质和专业技能，增加了他们的就业竞争力。同时，我们还加大了对员工的关怀，在提供良好的工作环境和待遇的基础上，组织开展了丰富多彩的文体活动，提高了员工的生活质量。我们还积极引导员工参与社会公益事业，组织了多次志愿者活动，传递了煤矿的正能量。

四、环境保护措施

煤矿作为能源生产企业，我们一直非常重视环境保护工作。过去一年，我们坚持了“减少、清洁、绿化、防治”环境保护方针，通过科学规划和技术手段，有效地降低了煤矿生产对环境的影响。我们投入了大量资金改善了煤矿的污染治理设施，配套建设了植被修复项目，有效地减少了封闭空间的灰尘和废气排放。我们还加强了与相关环保部门的沟通合作，积极支持环保督查工作，确保煤矿的环境污染问题得到及时解决。

五、未来的工作计划

展望未来，我们煤矿将继续紧紧围绕安全生产、提高产能和改善员工福利等方面工作，不断打造优质的煤炭生产基地。我们将进一步加强安全管理，提高员工安全意识，确保安全。

同时，我们还将继续加大科技创新与绿色生产的力度，引进更先进的设备和技术，提高资源利用效率，降低能源消耗。我们将继续改善员工待遇和工作环境，提高员工的收入和福利，促进员工的发展和成长。

面对新时代的挑战，我们充满信心和决心，相信在党委和领导的正确指导下，在全体员工的共同努力下，我们煤矿定能取得更大的成就！

书记个人述职报告 篇2

纪检书记述职报告

尊敬的领导：

我是某市某县某纪检书记某某，在过去一年中，我兢兢业业、恪尽职守，为党和人民撸起袖子加油干，秉持初心使命，履行纪检监察职责，努力为打造廉洁从政的政治生态作出了应有的贡献。

一、强化责任担当，督促廉政建设

作为纪检书记，我深知廉政建设是党风廉政建设的重要一环。我坚持以身作则，注重自身修养，严格遵守廉洁从政的各项规定，在工作中严守党纪国法，以身作则，要求全体党员干部自觉恪守纪律规定。同时，我加大对党员干部的监督检查力度，通过定期走访、召开会议、发放问卷等方式，督促党员干部在廉政建设方面发挥表率作用，争做党风廉政的排头兵。

二、加大违纪违法查处力度，确保廉洁从政

在过去一年中，我坚持以党风廉政建设为核心，以反腐败工作为重点，严肃查处违纪违法行为，确保廉洁从政。我深入调查研究，加强督促检查，对查处的典型案例进行通报曝光，形成强大震慑力。同时，我注重加强与相关部门的合作，建立信息共享平台，加强情报分析研判，提高发现问题线索的准确性和有效性。在违纪违法行为查处上取得了一定的成绩，充分展现了纪检委员的监督职责。

三、加强廉洁文化建设，营造良好政治生态

我深知廉洁文化建设是推进国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。在过去一年中，我积极参与组织开展“廉洁从政、廉洁村庄”等系列活动，深入基层宣传廉洁从政理念，弘扬廉政风尚。同时，我注重对纪检干部进行教育培训，加强他们的廉政意识和廉洁自律能力的培养，提升他们的业务水平和监督能力，为打造廉洁从政的政治生态奠定了坚实基础。

四、加强队伍建设，提高工作水平

我深知纪检工作是一项复杂而又艰巨的任务。在过去一年中，我注重加强队伍建设，通过组织培训、知识竞赛等方式提高纪检干部的业务水平，提升他们的工作能力。同时，我注重培养年轻干部，通过定期轮岗、交流学习等方式培养后备力量，为纪检工作的长远发展打下了坚实基础。

过去一年，我在所任职务上努力履行职责，秉持公正廉洁，服务于党和人民，力求做到清正廉洁、实事求是、依纪依法，为推动全市纪检工作不断向前发展作出了自己的贡献。同时，我也深感自身在纪检工作中还存在不足之处，希望领导和同事们能够给予更多的指导和帮助，共同为打造廉洁从政的政治生态作出更大的努力。

感谢领导的关心和信任，我将继续努力学习，不断提高自身素质，更好地履行纪检职责，为党和人民作出更大的贡献。

某某

日期：xxxx年xx月xx日

书记个人述职报告 篇3

2017年行政支部成立，我担任支部书记。一年来，在处党委和各级领导的关怀指导下，在支部党员同志的支持下，通过自己努力学习理论知识与实际工作相结合，在思想、工作、作风等方面都取得了一定的进步，现将情况汇报如下：

一、理论学习我在这一年以来，通过主动学习党的十八届六中全会精神、习近平总书记的系列重要讲话、十九大报告精神、党章，积极参加局党组、处党委举办的基层党组织支部书记、党员的培训，对于党的理论、政策、方针有了较为深入的理解，提升了党性修养，提高了思想素质，坚持把思想作风建设放在首位。在党的十九大召开后，认真学习党的十九大精神，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义的丰富内涵，并按照处党委要求，带领支部党员原文诵读十九大报告、就十九大报告精神对新时代、新征程、新思想的影响展开讨论。在2017年度，组织支部党员开展实践活动4次，学习教育活动20余次，通过这些活动，使党员同志们对于党的基础理论知识、十九大报告精神有了新的认识和感悟。二、党风廉政一年以来，自己首先做到了严格落实党风廉政各项规定，并按照处党委要求，认真组织党员学习了上级关于党风廉政建设的指示和要求，支部全体党员同志们在平时的工作、生活中也严格落实党风廉政建设的各项规定和要求，心中筑起党风廉政的堤坝，严于律己。支部党员还参加了处党委组织的廉政教育基地的廉政教育活动。在活动结束后，党员同志们都以心得体会的方式表达了参加教育后的感悟。2017年里，行政支部在党风廉政建设方面，树立了求真务实的工作作风，营造了风正、气顺、劲足的工作氛围。没有出现党员违反党风廉政各项规定和要求的现象。三、从严治党党要管党、从严治党是保持党的先进性和纯洁性的必要措施。一年以来，通过“两学一做”系列学习教育活动，组织党员自学、集中学习了党章党规、习近平总书记的系列讲话，使党员同志们明白了从严治党的重要意义。全面从严治党是一个伟大的举措，对于加强党的建设、推进党风廉政建设和反腐败斗争都有十分重要的意义。从严治党、党风廉政建设、反腐败斗争这三个方面形成战斗力，共同构成加强党的领导的坚实基础。党员同志们都能在党支部的统筹安排下，积极参加党支部组织的统一学习，并加强了自学，从实际行动践行了从严治党对党员的要求和规定。四、党建和党员管理一年以来，我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥等几个方面抓党建，以创建五好党支部、党员积分制管理为载体，加强党支部的组织建设、制度建设、思想建设，强化了党员管理。以“三会一课”“两学一做”学习教育为基本内容，组织党员学习党的历史、政策、方针，对党员开展党性教育，提高支部党员的理想信念、思想觉悟。我始终把支部党员学习放在首位，把落实政治学习制度作为立足点，带头讲党课、写心得、做笔记，以身作则，推动支部党员的学习工作。同时督促党员自觉履行党员义务，按时足额缴纳党费，正确行使党员权利。在发展党员方面，严格把关，不符合条件的一律不吸收进党组织。五、存在不足2017年是我接触党建工作的第一年，工作经验的不足，使得今年支部党建工作未能达到上级党组织的要求，辜负了组织对我的培养和信任。具体不足之处如下：1.落实“三会一课”制度不够坚定，组织学习的方式和内容单一，没有创新点，不能满足党员对于集中学习形式、内容的更高要求；2.未能充分发挥支部委员的作用，主要还是我工作经验的不足，无法和支委同心同力，共同为支部建设作出贡献；3.党员的管理还不够严格，对党员同志的关心不够，距离党员、支部的劲往一处使、心往一处想的氛围还有很大差距。六、2018工作展望2018年的工作中，我将重点针对今年存在的不足之处，着力加强自己的理论学习、经验学习，在组织党员的政治理论学习方面，多动脑、创新思维，探索更好、更符合支部的学习方法，大力推动党员的学习，建设学习型党支部。加强党建制度的落实，“三会一课”“两学一做”学习教育在新的一年要坚决落实到位，不能走过场。重点加强党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习、贯彻和落实。开展新时代、新思想、新征程讨论。创新学习方法和形式，以问题为导向，引导党员学习领会十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想并在工作中学以致用。认真抓好党员的日常管理，加强党风廉政教育和日常监督，加强自己的履职能力，认真做好支部建设工作、党员管理工作，理论与实际工作相结合，用新的思想团结全支部党员为建设新储备而努力奋斗。

书记个人述职报告 篇4

《对村书记述职报告》

尊敬的各位领导、亲爱的村民们：

大家好！我是X村的村书记，今天我非常荣幸的站在这里，向大家述职。我要对过去一年的工作进行总结，并向大家汇报一下村里的发展情况。

在过去的一年里，村委会积极推动了农村经济的发展。深入分析了本村的资源禀赋和发展潜力，组织编制了《乡村振兴规划》，并制定了相应的实施方案。注重发展农业产业，积极引导村民转变观念，推广科学种植技术，加强品种改良和推广现代化农业设施。同时，还积极发展农村旅游，通过举办各种农民文化活动，打造了一批有特色的农家乐，为农村经济增加了新的增长点。

在农村基础设施建设方面，加大了资金投入，改善了交通、水利和电力等基础设施条件。全面推行了村级道路硬化工程，改善了村民出行的条件。在供水方面，进行了管网改造，保障了村民的饮水安全。同时，也加大了电力设施的建设，确保了村民的用电需求。这些工作的顺利进行，为村里的发展提供了坚实的基础。

教育事业是村里的重点工作之一。过去一年中，继续加大了对教育的投入力度。修缮了村里的学校建筑，购置了一批教学设备，营造了良好的教育环境。同时，还加强了对教师队伍的培训和管理，提高了教师队伍的素质。这些工作的开展，为孩子们接受优质教育提供了有力保障。

在社会事务管理方面，加强了对社会治安的综合治理，严厉打击各类违法犯罪活动，保障了村民的人身和财产安全。同时，也加强了对特困群体的关爱和帮扶工作，发起了“扶贫济困”活动，为困难家庭提供了及时的帮助。社会稳定和谐的局面得到了有效的维护。

但同时，我也要坦诚地向大家汇报在工作中存在的不足和问题。我意识到，村里的发展还存在一些瓶颈和困难。比如，在农村经济发展方面，仍然面临着农民收入不稳定、产业结构单一等问题。这需要继续努力，加大产业发展的力度，推动农村经济的转型升级。另外，在基础设施建设方面，虽然已取得一定成绩，但仍然存在一些薄弱环节，比如水利设施建设还不完善。需要进一步增加资金投入，改善农村基础设施建设。

未来一年，将继续坚持以人民为中心的发展理念，坚持问题导向，着力解决广大村民的实际困难和需求。将进一步加大农村经济发展的力度，推动农民增收致富。同时，也将加大对教育、医疗、社会保障等民生事业的投入，为村民提供更加便利和高质量的服务。还将不断加强自身队伍的建设，提高工作效率和水平。相信在全体村民的共同努力下，村的明天会更加美好！

我代表村委会向各位领导和全体村民表示诚挚的感谢！感谢你们对工作的理解、支持和监督！同时，我也对自己的不足表示诚恳的道歉，并请各位领导和村民朋友们继续给予更多的关心和关注。让携起手来，共同努力，为实现“美丽乡村，幸福生活”的目标而奋斗！

书记个人述职报告 篇5

专职副书记述职报告

尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：

大家好！我是XX学校的一名专职副书记，今天，我非常荣幸地站在这里，向各位老师、同学们汇报我在过去一年中的工作情况。

一、履行职责，做好学校管理工作

作为一名专职副书记，首当其冲的责任就是协助校领导做好学校的管理工作。在过去一年中，我积极参与组织制定了学校的各项管理规章制度，并积极组织实施。我主持召开了多次班主任培训会议，帮助班主任们更好地管理班级，提高教学效果。并且，我协助学校组织了多次文明校园创建活动，营造了良好的学习环境，让同学们都能感受到学校的温馨与关怀。

二、推动学风建设，提高教学质量

学风建设是学校一项重要工作，也是提高教学质量的基础。在过去一年中，我加强了与学生和家长的沟通与交流，了解他们对教学质量的反馈和意见，及时对教学问题进行整改和提升。我组织了多次教研活动，促使老师们相互交流教学经验，互相学习借鉴，提高了教学水平。另外，我还积极参与教师评比活动，推动学校认真对待教书育人的任务，提高了教师的专业素养。

三、关心学生发展，提供帮助和服务

作为一名专职副书记，我时刻关心着学生的成长和发展。过去一年中，我积极协助学生会组织各类活动，促进同学们的自我发展和提升。我还积极与困难学生家庭进行沟通，向他们了解情况，为他们提供帮助和支持。同时，我还组织了多次心理健康教育活动，关注学生的心理健康，帮助他们解决学习和生活中的问题。

四、加强与家长和社会的联系，形象树立

与家长和社会的联系是学校管理工作的重要一环。在过去一年中，我积极与家长进行沟通，了解他们的期望和需求，并向他们宣传学校的管理和教育理念。同时，我还积极与社会资源对接，促进学校与社会的深度融合，为同学们提供更多的实践机会。

过去一年来，我在专职副书记的岗位上，认真履行职责，不断提升自身素养和工作能力，努力为学校的发展做出了积极的贡献。在今后的工作中，我将更加勤奋努力，不断提高自身的素质和能力，为学校的发展贡献更多的力量。

再次感谢校领导、各位老师和同学们对我的支持和厚爱。小编感谢您的阅读！

书记个人述职报告 篇6

铁路科室书记述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！时光荏苒，转眼间又到了我铁路科室书记一年一度的述职报告的时刻。我谨向大家汇报一年来我们科室的工作情况，同时对未来的发展做一些展望。

一、工作总结

在过去的一年里，我们科室紧紧围绕铁路建设和运营管理的目标，充分发挥自身优势，取得了一定的成绩。我们始终坚持高质量发展的原则，提升了科研和技术创新能力。我们注重加强学习和培训，组织开展了一系列技术讲座和研讨会，提高了员工的专业素养和创新意识。这为推动铁路科技进步和装备技术提升打下了坚实基础。

我们积极推动铁路科技成果转化和产业化。我们积极与高校和研究院所合作，推动科研项目的落地和应用，促进科技成果的转化和经济效益的提升。我们积极参与相关论坛和展览会，加强与行业内外企业的交流与合作，努力推动铁路装备的产业化和升级。

我们切实加强对铁路安全工作的监管和管理。我们加强了安全生产意识和培训，提高了员工的安全素养和责任意识。我们严格落实各项安全制度和措施，加强了对铁路运营的监督和检查，确保了铁路运营的安全稳定。

我们积极参与国家重大铁路项目建设。我们主动承担了一系列重要的科研任务，积极支持地方政府和铁路总局的工作。我们积极参与铁路建设的前期规划和设计，提供了可行性研究报告和技术支持，为推动国家铁路事业的发展做出了积极贡献。

二、存在问题

在工作中，我们也面临了一些问题。人员结构不合理，技术力量不足。由于铁路科技创新的特殊性，我们在一些前沿技术和高端人才方面存在一定的短板，需要进一步加强人才引进和培养。

科研项目难度较大，进度相对缓慢。由于铁路科技项目的复杂性和长周期性，导致项目进度相对缓慢，需要加强与高校和研究机构的合作，加快项目落地和进展。

存在着一些管理和运行问题。铁路科室的管理体制和运作模式需要进一步优化和改善，以提高工作效率和创新能力。

三、未来展望

展望未来，我们将继续致力于推动铁路科技进步和装备升级，为铁路事业的发展贡献力量。我们将加大科研力度，推进技术创新，加强与高校和研究院所的合作，引进和培养一批高水平的科研团队，为铁路科技进步提供强力支持。

我们将积极参与铁路建设和运营管理工作。我们将深入分析和研究相关政策和规划，提供科学的决策支持和技术服务，为铁路建设和运营管理提供有力保障。

我们将积极推进铁路科技成果转化和产业化。我们将加强与企业和市场的对接，推动科技成果的快速转化和市场应用，提高铁路装备的科技含量和竞争力。

小编认为，一年来我们科室取得了一定的成绩，同时也面临了一些问题与挑战。但是，我们坚信只要我们紧密团结，加强创新，克服困难，完善管理，不断提升自身的专业能力和综合素质，我们一定能够为铁路事业的发展做出更大的贡献！

感谢各位领导和同事对我们科室工作的关心与支持，小编感谢您的阅读！

书记个人述职报告 篇7

政法书记是党委决策部署在政法系统的落地执行者，他的述职报告是对过去一年取得成绩的总结和对未来发展的规划。下面是一篇1000字以上的关于政法书记述职报告的文章。

尊敬的党委领导、各位同事：

大家好！我是政法系统的书记，今天我站在这里要向大家汇报我过去一年的工作情况。在党委的正确领导下，在全体同事的共同努力下，政法系统在过去的一年里取得了许多重要的成绩，也遇到了不少挑战和问题。通过对过去一年工作的总结，我将向大家汇报我所领导的政法系统的工作情况，并提出未来的发展规划。

一、过去一年工作回顾

1. 全面推进依法治国：在过去的一年里，政法系统紧紧围绕中央关于加强依法治国的要求，深入推进法治建设。加强法律法规的学习和宣传，提高全体同事的法律素养。组织开展了大规模的法治宣传活动，不断增强了人民群众的法治意识。同时，积极参与各项法律法规的制定和修改工作，为国家法制建设贡献智慧和力量。

2. 坚决打击违法犯罪行为：在过去一年里，政法系统通过强化社会治安综合治理，加大对违法犯罪行为的打击力度，让每个人都能感受到社会的安宁和公正。组织各类警力开展行动，破获了大量刑事案件。加强了对涉及黑恶势力的打击，彻底清除了一批严重犯罪团伙。加强了对毒品、贩毒等违法行为的打击，有力地维护了社会的稳定和人民的生命财产安全。

3. 推进司法改革：在过去一年里，政法系统积极参与司法改革，推动司法公正与效率的提升。加强了对司法体制的改革，推动了审判体系的改革和完善，提高了审判公正性和效率。加强了对法官、检察官的培训和教育，提高了司法人员的素质和能力。推进了司法公开和透明，让人民群众更加了解和信任司法机关。

二、当前面临的问题和挑战

尽管在过去一年里取得了许多成绩，但也面临着一些问题和挑战。一些地方和单位对依法治国的重要性认识不够，依法治理的水平有待提高。一些违法犯罪行为依然存在，对社会稳定和人民安全造成威胁。司法改革还存在一些瓶颈和难题，需要进一步的突破和完善。

三、未来发展规划

为了更好地推进政法系统的工作，将制定以下发展规划：

1. 加强依法治国的宣传和教育工作，提高全体同事的法律素养。通过开展系列法治宣传活动、加强法律培训等方式，提高同事们对法治的认识和理解。

2. 继续加大对违法犯罪行为的打击力度，坚决维护社会稳定和人民安全。通过加强警力的组织和协调，加强社会治安综合治理，打击黑恶势力，净化社会环境。

3. 深化司法改革，提高司法公正性和效率。推动司法体制的改革和完善，加强对法官、检察官的培养和教育，推进司法公开和透明，加强司法监督，提高人民群众对司法的信任和满意度。

过去一年取得了一些重要的成绩，但也存在不少问题和挑战。面对未来的发展，将提出更加精确的工作计划和目标，积极推进依法治国，坚决打击违法犯罪行为，加强司法改革，为人民群众提供更好的法治环境和司法服务。

以上即是我对政法书记述职报告的详细具体且生动的描述。通过展示政法系统过去一年的工作成果、面临的挑战和提出的未来发展规划，可以更好地向上级领导和全体同事汇报工作情况，激励全体同事继续努力，为社会治安的维护和公正司法的实现做出更大贡献。

年末个人述职报告

我们在上学时也会去读一些范文，这些优秀的范文里有很多值得借鉴的地方，通过阅读范文我们可以学会将内心情感通过文字表达。对于一些人来说，多看一些范文能增进知识，你觉得哪些优秀范文是值得借鉴的呢？以下是小编为大家精心整理的“年末个人述职报告”，仅供参考，欢迎大家阅读。

年末个人述职报告(篇1)

个人述职报告

随着年末的来临，回首过去一年，我在公司的表现与成长，内心充满感慨。在这份述职报告中，我将详细总结自己的工作内容、成果与不足，并提出未来的学习计划、职业规划及提升计划。

工作内容概述：

1. 完成日常项目任务，确保项目进度与质量。

2. 参与团队内部培训，提升个人技能与团队协作能力。

3. 协助团队成员解决工作中的问题，确保团队工作顺利进行。

4. 参与客户沟通，了解客户需求，提高客户满意度。

重点成果：

1. 在本年度内，成功完成了XX个项目任务，得到了客户的高度评价。

2. 在团队内部培训中，取得了XX次优秀学员的荣誉。

3. 通过不断努力，提升了自己的专业技能，获得了XX证书。

4. 在客户沟通与服务方面，获得了“最佳服务之星”的称号。

遇到的问题和解决方案：

1. 项目进度把控不力：通过制定详细的工作计划，并加强与团队成员的沟通，确保项目按时完成。

2. 客户需求不明确：加强与客户的沟通，明确需求，确保项目成果符合客户期望。

3. 个人技能不足：积极参与内部培训，并利用业余时间学习相关知识，提升个人技能。

自我评估：

过去一年里，我取得了一定的成绩，但也认识到自己在工作中仍有不足。在项目进度把控、客户需求沟通等方面仍需加强。在未来的工作中，我将更加努力地提升自己的专业技能和团队协作能力。

未来计划：

1. 学习计划： 在新的一年里，我计划学习更多的专业知识和技能，以应对工作中的挑战。我计划参加XX行业内的研讨会和培训课程，以增强对行业动态的了解和掌握先进技术。我还计划利用业余时间学习英语和数据分析工具，以提升自己的综合能力。通过不断地学习和实践，我希望能够更好地适应公司的发展需求和应对市场的变化。

2. 职业规划： 在职业发展方面，我计划进一步提升自己的项目管理能力。在未来一年内，争取获得PMP（项目管理专业人士）认证。同时，我也希望能够在公司内部担任更多的职责和角色，以实现个人职业的更大发展。为了达到这个目标，我将积极参与公司内部的各项活动和项目，努力提升自己的影响力和专业地位。我相信通过不断地努力和学习，我一定能够实现自己的职业规划目标。

3. 提升计划： 为了更好地提升自己的工作能力，我计划进一步加强与团队成员的沟通和协作。我将积极参与团队内的讨论和分享会，与同事们共同探讨解决问题的方法和思路。同时，我也计划定期进行自我反思和总结，找出自己的不足之处并制定改进计划。通过不断地改进和提升自己的工作方法和技能，我相信能够为公司创造更大的价值。

4. 其他方面： 在新的一年里，我还计划参与更多的社会公益活动和志愿者服务，以增强自己的社会责任感和奉献精神。我相信通过参与公益活动和志愿者服务，不仅能够为社会做出一份贡献，也能够丰富自己的人生经历和提升个人的价值观。

在未来的工作中，我将继续保持积极向上的态度和勤奋工作的精神，为公司的发展贡献自己的力量。在此感谢公司给予我的支持和信任，也感谢同事们的帮助和支持。

年末个人述职报告(篇2)

尊敬的领导 您好!

会计人员在会计工作中应当遵循的职业品质、工作作风和工作纪律的行为规范。加强会计人员职业道德建设，有利于规范各单位的会计行为，保证会计资料的真实性、完整性;有利于加强经济管理和财务管理，提高经济效益，维护社会主义市场经济秩序。

因此，一个会计人员必须要有：爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务的会计人员职业道德素质。通过有法依法，有章循章，依法行政，依法理财，牢固树立良好的职业形象和职业人格尊严，从我做起，来推动单位会计工作的新发展，推进全社会经济建设的新突破。会计人员在工作中应当做到以下几个方面。

一、诚信为本，树立四种工作意识

诚信是市场经济的基石，是行业发展之源，会计工作之本。一个会计人员要有实事求是，求真务实，诚实守信的职业品质;要有依法理财，客观公正，廉洁自律的工作作风;要有遵纪守法，遵循准则，恪尽职守的工作纪律。因此，会计人员要“树立大市场意识、大发展意识、大效益意识、大诚信意识”，以推动会计服务于我国社会主义市场经济和全面建设小康社会。通过找准会计位置、明礼诚信，做好敬业奉献。

二、操守为重，强化四种工作理念

一个有过硬职业道德的会计人员，必然是一个有过硬的政治思想、有熟练的业务技能、并模范执行财会法规，忠实维护财经纪律和敢于同一切违法乱纪行为作斗争的人。会计在经济管理活动中是按一定的会计“游戏规则”运行着，所以，操守“游戏规则”时，必须还要强化“以会计信息质量真实为核心，以整顿和规范会计秩序为中心，以提高财务管理、增加效益为重点，以不断创新、与时俱进，推动社会全面发展为目的”的会计工作理念，努力提高会计工作质量和实现会计工作的新发展。

三、坚持准则，把握四个工作方法

在遵循会计准则，保证各项会计技术准确、规范地贯彻执行的同时，要“硬化会计法律法规的严肃性;细化会计制度的实施;亮化会计基础工作的规范管理;强化会计监管的力度”的工作方法。利用法律、法规、制度、原则来规范会计行为，增强信用程度，切实依法维护国家和社会公众的合法权益，坚决堵住会计信息失真的现象。

此致

敬礼!

述职人：_____

20___年_月___日

年末个人述职报告(篇3)

职校教务处主任年末述职报告范文

本学期，受学校领导委托，全面负责教务处工作，半年来，教务处工作一直处于紧张和忙碌之中，我们处四位同志在学校领导的关心指导下，在其它处室配合下，在教研组长、任课老师的支持下，团结协作、认真工作，保证了学校教学工作的正常展开，如果说教务处对学校工作有点贡献的话，这是我们四个人集体劳动的结果。以下是我的个人述职报告。

教务处是负责学校教学和教学行政管理工作的职能机构，通过一年在教务处的工作经历，尤其近半年的工作体会，感觉到教务处有如下特点：

切实地安排才能保证教学活动正常开展。

合理科学地安排和使用教师，日常教学的管理，教师工作量的统计和调整，教育教学情况的检查，调课安排，教研活动安排，各种考试的组织，课程设置的研讨，运动会的安排，技术比武训练活动的组织检查，实习活动，审核学生补考、升留级、休学、退学、毕业、结业，协助校长安排教师的业务进修和岗位培训。这些工作无不包含着巨大的劳动。

3、矛盾众多：有来自于教学计划与社会需求的矛盾。来自于上级临时工作与学校常规工作的矛盾，教师在教育教学和实习工作中遇到急待解决困难的`矛盾，对教师教学情况检查，考核和管理的矛盾等。这些矛盾贯穿着整个学年，种种棘手的矛盾均需在日常工作中予以解决。

4、批评集中：由于工作繁多，难以周全，加上生源素质差的影响，学风和教风均有待提高，招致“管理难，难管理”等方面的批评。

总之，本部门的工作重要、繁杂，且处在风口浪尖上。作为本人在具体工作上向在座各位汇报如下：

本人热爱教育事业，热爱教师岗位，拥护和坚持党的教育方针，能用正确的政治观点影响和教育学生，关心时事政治，关心世事的风云变幻，反对包括。。。在内的一切**组织，反对拜金主义，立誓终身献身于教育事业。本人热爱学校，关心学校的命运和前途，学校的发展状大令我振奋向上，我愿做一块无名的铺路石，使强校之路更宽阔平坦，本学期我放弃休息不计个人得失，几乎所有的双休日均在学校度过，只要在假日中有教学活动，我定会赶到学校，将学校工作放在首位，也从来没有在学校领导和教师中宣传和突出自己。本人平时注重言行的文明，时刻注意一个人民教师的光辉形象，注意对学生的正面影响，能倾听老师的意见和各种反映，忍受着许多埋怨，尽量以笑脸相迎，在与老师一起解决问题时，尽量听取老师们的意见，征询他们的不同意见，不将个人意见强行相加。同事间在工作上直言不讳，在友情上友好团结。

作为一名干部，本人也注意以身作则，树立榜样，例如，坚持佩带胸卡；不假公济私；出门不管公事私事一律打出门证；上课坚持使用普通话，不上无准备之课，不开无轨电车，备课符合规范要求，如果白天没有时间备课，哪怕晚上回家开夜车，毫不例外上好公开课，并做教学科研课题；还参加了市教学法改革的授课比赛；担任了高三年级“机械制图”和“机械基础”二门专业课的教学工作。“iso存盘，在节骨眼上忙中出错，一张计划进程表变成了一张空白页，使我两眼发直，急得直跺脚，为不影响进度，当晚在办公室硬是靠生硬的操作忙到深夜，回到家身体冰冷，双脚冻得失去知觉，但想到能如期完成工作，心里还是热乎乎的，现在为了工作熬夜至深夜是时有的事情。另外本人还在紧张的工作之余代表学校参加县工会组织的“时代的先锋，民族的希望”为主题的演讲比赛。

尽管认真工作，但本人在教务管理上还是个生手，只能应付日常事务性管理，离创新和开拓，提高校风还有一段距离，但我有信心，通过自己的努力和前任们的帮助，我一定能熟练驾驭教务工作的。本人正致力于研究iso系统、标准化的管理求得教学质量的保证。

年末个人述职报告(篇4)

一晃就是五年了，真快!一朝要离开这个充实我生活的岗位，真有点不舍,我就说说这五年的职业历程吧。

在经历了半年无所事、悠闲得有些无聊的日子后，我于05年3月7号应聘到万达国内市场部上班，开始了为时五年的销售工作。全新的职业给我带来了充实的每一天，我认真学习电机、水泵的产品知识，虚心向部门同事学习销售技巧，我信奉 “三人行必有我师” 并切实地实行。

五年间，最让我头疼的是客户迫切的交货需求与我司生产周期长而产生的矛盾，再加上与生产部现任经理LJP的沟通不良 ，诸多的压力蜂拥而上,我哭的稀里哗啦，几次都准备放弃这份日益得心应手的工作;或许是以哭泣来发泄后内心压力就逐渐趋于平缓,哭过我又回到这个岗位上,继续努力工作。

也许你会问，既然这样为什么不继续做下去呢?为什么要离开付出这么多心血的岗位呢?且听我道来：

认为我不能胜任销售工作、并要求调换我岗位(与生产部门的一个文员互换岗位)的现任常务副总(原任销售副总)的看法如下：销售工作做不好、与客户沟通不良、市场开发不佳。

领导对下属高要求、有看法很常见，但是我必须说出自己的想法，不吐不快：

1、地球人都知道，09年全球性金融危机，各行各业基本上均遭受了不同程度的业务缩水,同样我的业绩也缩水了，全年的销售业绩仅为1590万元。虽说这业绩不够理想，但是并不低于公司给每个业务员所订的年基本销售任务---1440万元，可以说我已完成任务了，我相信20__年销售业绩肯定会有大幅度的增加的。

W副总避而不谈我的业绩状况(销售人员不是以业绩定成败的吗? )，说我工作失误多(人非完人,孰能无错?况且每次失误不论损失与否都要遭受处罚的)，又没提供给领导更多的信息,因而使她与老总进行年终拜访时对象不正确, 导致A大客户主管采购供应的宁经理投诉(天地良心，客户的组织机构图早就给她了，平时业务联系我都是与采购的李小姐和客户管理的张先生联系，尚未有需要惊动到宁经理的事宜并与之联系的，况且当时她只向我索取该公司蔡总与左总的邮箱，拟定了走访对象准备发邮件。说是，我错就错在认为：此次与老总一同去拜访客户或许是另有任务，没必要和我说太多，我就不必去多问)。

2、我一视同仁服务客户，尽力达成客户的合理要求，几年来的《客户满意度调查表》中，第一项“您对所接触本公司之业务人员的态度如何?”，我的得分均为9分以上(满分10分)，几年来均未发生客户投诉我不作为并要求更换责任业务员的问题，怎么算与客户交流不良?

3、09年开发新客户7家，合计销售额39.76万元，其中有两家潜力客户的采购额接近20万元，要知道这只是当年发展的新客户，合作时间不足一年，况且我司历来内销比外销少，这样一份成绩单不说优秀也是良好了，又怎么能说市场开发不佳?

说实话，对于此次的调岗我个人认为由以下几点原因造成：

1、A__公司下达的订单极为复杂、繁琐，极易出错，09年下达订单时又出错了，负责审核订单的王副总也未审核出来，导致09年部门的内审整改任务未完成，作为主管销售工作的W副在受处罚后难免给我记上一笔账，工作失误多。我接受。

2、牛年的最后两个月真是疲劳的两个月。事情接踵而来，上调供给客户的产品价格、年前订单交货延误(一月份我负责的订单交货及时率仅为7%，真不知是否有个人喜恶因素在内)、克诺尔电机质量改进等等问题，马不停蹄的工作让我身心十分疲惫，压力增加到接近爆发，最后是A客户的供货协议书未解决(该公司在更换部门领导后要求续签原本尚未到期的供货协议书)而引发我与王副总间的不良沟通，我的直面顶撞让W十分没面子，愈加不甘心，而且这是第二笔账，工作态度不好。

3、A公司对于我司的价格调整事宜迟迟不予确定，今日反省，应该是年终走访时拜访对象的定位不确切的后遗症;且A公司宁经理的投诉又生成了我的第三笔账。

4、春节后刚上班较平时清闲些,我请假两天与家人外出旅游，工作由部门同事代为处理，因此，王副总对我的不满又增加了几分。

5、压垮钢丝绳的最后一只蚂蚁是---我迟到了!

春眠不觉晓，27号上午我在春雨声中醒来，我顾不得带儿子去注册，匆匆赶到公司，但是迟了，我被告知，王副总要求部门经理通知管理部找人替代我的岗位。

在万达工作五年了，没有功劳也有苦劳。几年下来原本健康的身体也逐渐虚弱，我自知无法适应生产部的工作环境，借此时机，我修养身心去了，也不必调换岗位了，只是给公司提个建议：

关于价格调整事宜，高达15%的上调幅度让所有客户难以接受，抱怨接连而来---历年来的几次上调多下调少而形成的高价位早已让客户举步维艰(特别是零星客户);目前市场状况只是稍有转机，高幅度调价会让客户丢失用户。一些客户可以凭借长久以来的合作基础，陆续达成了价格调整意向，但同时绝大多数的款到发货的零星客户一、两个月过去了仍未有反应，主要原因是自知订单量小，暂时没有筹码与我司进行谈判，在观望中，可以预见，这压力将会延续至春节后。

五年的销售工作让我学到了许多知识和技能，就此对给予我帮助的各位领导与同事表示感谢!

年末个人述职报告(篇5)

人事主管年末工作述职报告

20xx年，我有幸进入公司独立优化部门负责人事行政工作，在那里感谢领导对我的精心培养，给予我工作上的支持。我将更加认真的对待20xx年的工作。目前所负责工作范围涉及部门各份数据分析与新闻源外推效果跟踪。以下总结了工作的几个方面及以后的工作计划。

人事行政工作复杂，目前部门已配备了各种管理表，有员工纪律跟踪表、各组组员项目分配表、奖金分配表、月份就诊表、转正试题表、员工面试、入职、转正、离职表、从人员招聘至任用，根据各组的实际需要，有针对性，合理地招聘员工，配备到各岗位。

较好完成各组人员的入职、离职、调岗等人事审批工作；规范员工档案，对资料不齐全的作出补齐；确定员工劳动合同签定人数，配合人事部工作事宜。对办公室日常纪律管理，不定期通知宣传消防知识并做好办公室管理工作；对办公室清洁卫生，安全进行巡查；跟踪后勤安排员工人住宿，关注员工宿舍卫生安全等状况；排解员工之间的人和事矛盾。

对优化部门就诊各数据分析：在优化就诊表优化效果统计表进行跟踪发现问题进行周与周的比较和本月与上个月的比较从中找出原因，并进行跟优化工程师对接一齐分析问题的所在处。

做好每个周的新闻源外推效果跟踪的统计以极新闻源的就诊比较，从中检查看那个平台就诊人数比较多，用心告诉他们作出改整。

对于20xx年需加强的方面：负责部门的人事行政工作、协调方面还有所的欠缺，对部门工作状况，人员纪律的检查力度待提高；用心对公司企业文化及工作氛围的建设；

推荐，员工培训机制的待完善和加强；应从传统的劳动人事管理逐步向现代化人力资源管理方面过渡；我将在20xx年继续完善公司制度，个性是在日常行政管理和人事管理方面加大制度建设的力度，修订和完善奖惩规定，激励机制等制度；

加强培训力度，完善培训机制。强化管理制度的培训，便于在实际工作的正常操作，需根据实际状况制定培训计划，使培训工作能起到切实的效果；协助各部门工作，加强与员工沟通，加强团结，迅速营造良好办公环境；加强劳动人事管理工作

劳动人事管理工作实现规范化管理方面仍有待加强，提升管理水平，完善人事档案管理，从单纯的事务性工作向现代人力资源管理过渡；

组织员工活动，加强企业文化建设工作，以员工对企业有良好的认同感和归属感。

20xx年人事行政工作虽不算太理想，但我们会继续努力，加强学习，用心配合公司管理好部门人事行政工作，尽的努力使工作水平上升到一个新的台阶。

人事主管年末工作述职报告

尊敬的领导：

您好!

时间一晃而过，弹指之间，20__年又接近尾声。在公司的领导与支持下，在各位同事的帮助下，本人爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它任务。在此期间我的工作能力也有极大的提升，但这不仅是我个人的功劳，也是公司领导给予我机会和工作上的支持。让我在这短短一年里得到了很好的成长。现述职这一年来的工作：

一、规范办理员工入、离职手续

上半年负责办理所有人员的入职、离职手续及员工档案的整理、归档和检查工作。在这半年档案管理中，深知档案管理的重要性。如果入职员工没有递交前公司的离职证明，公司就有可能存在用工风险。在档案管理中，如员工的绩效考核的评价、奖惩单据等，重要的内容及时归入个人档案，以便为今后的人员选拔、奖惩或劳资纠纷处理提供依据。

二、劳动关系方面，包括入职离职的办理和合同管理

较20__年相比，公司的入职率和离职率都有所下降，续签合同的人数也逐渐减少，公司人事变动逐渐趋于稳定。在工作中逐渐规范化和严谨化，以限度地避免劳资纠纷的出现。通过自身业务水平的提升，目前已能站在公司利益角度上考虑问题，并尝试提出解决办法。例如，今年年初对以往的档案从新整理归类保存，对个别人员存在漏洞的用工手续进行了讨论整改，一方面可规避了公司的用工风险，另一方面也保障了员工的权益。

三、考勤月报表数据的收集及制作

每月导出_楼同事的考勤记录，发给各部门负责考勤人员。制作本部门考勤表。收集各部门考勤表、加班审批表，汇总制成电子板及文档，后入柜保存。

四、工资

每月收集个部门的绩效考核及业绩报表，根据业绩表、员工绩效考核、每月考勤情况制作每个部门分表，然后汇总在工资总表报经理审核，最后发给财务核对。工资资料装订入柜保存。在开始接触做工资时，乱成一团，常常补上这个又忘记了那个，手忙脚乱，错漏百出。接下几个月，在做工资的过程中又发现了许多的错误，但是又发现有诀窍，在经理的悉心教导下，错误一点点改正，慢慢的积累经验和教训，尽量避免错误。

五、文体活动方面

关于企业文化建设方面，协助部门举办了第一届羽毛球赛、员工生日活动及创办了企业文化之窗。虽然在协助过程中出现了不少错误和考虑不够全面，但通过部门同事的帮助，最终圆满地完成了各项活动活动过后很多同事都表示非常满意，并认可了我们部门的工作，这大大增强了我的信心。通过这些文体策划工作，我深刻感到作为人力资源部的一份子，自己的工作成绩直接关系到整个部门的成绩，责任感也随着不断增强，在以后的工作中，希望这份责任感和信心将鼓励我更好地工作，更好地为公司及同事们服务。

通过以上种.种工作，对我以后自身对人力资源领域的学习有很大的帮助，也积累了很多宝贵的经验。

我对我们部门在整个公司的运作和定位及管理都有了较深刻的了解。人力资源部的作用不仅仅是、人员招聘、管理档案、培训、办理社保手续。人力资源部是公司各部门的纽带，人力资源部还担当了一个培养、培训的专家角色，为其他部门的人力资源管理提供支持性服务，人力资源部的主要职责是辅助、监督其他部门按统一制度实施人力资源管理，确保每一位员工得到公正的对待。对于以上几点我在公司是深深的体会到我们人力资源部的重要性，这也让我对我的工作充满了信心。

总的来说，在这将近一年的工作时间里，工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是工作细心程度还不够，自身学习、整体协调、时间分配上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距。在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，发扬孜孜不倦的进取精神，力求把工作做得更好，树立起良好形象。对各项决策和出现的问题，及时提出合理化建议和解决办法供领导参考，努力把工作做得更好，为公司的发展贡献自己的力量!

此致

敬礼!

人事主管年末工作述职报告

三年的时间匆匆逝去，锐奇电子有限公司的运作也已步入正轨。人力资源部在公司领导的正确领导下、在公司各部门的共同努力下，紧紧围绕集团公司的发展目标，较好地完成了上级和公司领导交给的各项工作任务。人力资源部的工作是以每一年度人力资源管理工作计划为基础，并配合公司的工作重心逐步开展的。现将三年来我部门完成的工作总结如下：

一、公司人力资源管理体系的建立和完善

1.公司组织架构的完善及人员编制的确定

人力资源部在公司成立的第一年就划分、明确了各部门的组织架构，分析并制定了各部门的岗位设置及人员编制，从而初步确定了公司的定员定编，并且不断依据实际情况和工作重点，有针对性地对各部门的定员定编进行适当的调整，以期使公司的人员与岗位设置情况达到的配置，可能地发挥每一个职能部门和员工的作用。

2.公司管理制度体系的建立

我们深知严谨规范的管理对一个公司的生存和发展具有极其重要的意义，所以人力资源部一直致力于建立完善的公司内部管理体系。具体而言，规划组织编制了三套内部基础管理的规范性文件——《公司岗位职责》、《公司人力资源管理制度》、《公司绩效考核制度》。

3.人事管理体系的确立

人力资源部在致力于建立完善公司基础管理体系的同时，也不忘人力资源部自身规范管理体系的建立工作。制定了新的薪酬制度体系，并且为了系统配合公司新的薪酬制度，制定了公司绩效考评制度草案，并不断进行调整和完善。

二、职工人数的确定

三年的经营中，我深深感到确定职工人数是人力资源部重中之重的工作。人力资源部，是一个“管人”的部门，只有确切知道公司公司的职工数量信息，接下来计算工资、个人所得税、福利费等其他工作才能顺利进行。假如职工人数有误，那接下来所作的都将会是无用功，而且还会为公司带来灾难性得损失。而公司在每年都会跟随市场变化而不断调整生产计划，生产线、直接工人、管理人员等都在变动，因此职工人数的确定的工作显得相当繁重。

三、公司人员招聘工作

第一年是公司高速发展的一年，是公司人员流动较为频繁的一年，也是公司人员招聘工作任务繁重的一年。在这一年里，公司的空缺岗位多，人员需求多，要求员工到岗时间紧迫，故人力资源部在招聘工作中花费了较多的时间和精力。

四、培训工作

职工培训主要体现在培训费的提取。因为产品的合格率、ISO都与培训有直接关系，所以职工培训与生产休戚相关。为了能申请到ISO9000，公司生产产品合格率必须达到90%以上，因此每年都得投入培训费来保持90%的合格率。然而，培训会提升职工级别，经过一年培训，原本公司要求级别的工人级别提升，就会出现职工级别过高的情况，给公司带来没必要的工资支出。这时，裁减高级别的职工，再聘请低级别的工人会是的选择。因此，在进行培训费用提取时，还应做好来年裁减多余高级工人的赔偿金。

五、日常人事管理工作

我部门在完成上述工作的同时，充分发挥了本部门的基础职能作用，在规范管理、工资核算、办理员工保险、组织各项活动等方面起到了应有的作用。

总之，在公司市场运作的三年中，人力资源部在人力不足的情况下坚持一切以公司利益为重的原则，在各部门中起到了较好的引导模范作用。

当然，在三年的工作中，我部门也存在一些不足。主要体现在：

1.在管理制度体系的建立方面，光有好的想法，而没有加大推进力度，导致有些工作没能按时完成；

2.在各部门的工作协调力度方面，还有待加强；

3.各部门的分工还不够明确，有待跟进；

4.在员工的培训上未能投入更大的精力，导致培训工作没能系统地组织展开。

综上所述，三年来人力资源部的工作是较有成效的，作为公司运作的重要组成成员发挥了应有的作用，我们决心不断发扬自身的优点和经验，改进自身的不足，为公司的进一步发展发挥更大的作用和效能。

年末个人述职报告(篇6)

【导语】作为企业的财务，应该全面掌握企业的财务运营情况。以下是东星资源网整理的财务工作者年末述职报告，欢迎阅读！

【篇一】财务工作者年末述职报告

近年来，在校区党政及财务处的正确领导下，财会人员结合各自工作岗位，围绕校区工作重点，遵循“积极筹资、严格管理、高效使用、热情服务”的工作思路，从校区（学院）实际出发，有效地开展财务工作，顺利完成各项工作任务，保障了校区（学院）各项事业的健康发展。

一、注重财会队伍建设，提高内部控制管理水平

高度重视财会队伍建设，不断加强财会人员思想政治学习，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，正确对待名位、权利、金钱。认真学习国家有关财务会计法规、制度、方针政策，加强对工作人员的反腐倡廉教育，自律与他律相结合，开展法律法规、财经纪律等相关内容的教育，树立遵纪守法观念，杜绝违纪违法事件的发生。

二、认真履行岗位职责，做好财务各项工作

财务工作是学校事业的重要组成部分，服从学校发展，服务教学科研。我们时刻以校区利益为重，为学校理财，为领导提供决策依据，为教职员工和师生搞好服务，将有限的资金安排好，运作好，保证校区各项工作的正常运行。

（一）做好会计核算及资金结算工作。

熟练掌握并严格执行各项财务规章制度，确保会计基础工作的规范性，执行政策的严肃性；加强财务审核监督，对每一笔经济业务严格把关，切实保障校区（学院）资金安全，做好校区、学院各项经费的会计核算工作。

会计核算方面：xx校区20xx年核算收入7080万元，核算支出6851万元，截止今年11月核算收入5418万元，核算支出5693万元，（xx校区收入支出中包括代xx核算科研经费等）；科技学院20xx年核算收入9690万元，核算支出9509万元，截止今年11月共核算收入8366万元，核算支出2306万元（年终与校本部之间尚有部分支出未结算）。在近几年来人员减少，业务增加的情况下，圆满完成了校区及学院各项核算任务，年制单量为万余张，原始凭证达到24万余张。

资金结算方面：资金中心负责工行、农行、农信社三个外部银行账户结算业务，负责16个内部结算单位的资金结算业务，负责全校学费收入上划工作，协助青岛校区做好借、还贷款业务。20xx年东校园全年累计资金流入亿，资金流出亿；西校园资金流入亿，资金流出亿。

（二）强化财务预算执行力，做好预算管理工作。

制定预算管理办法，明确预算管理职责，坚持预算严肃性，完善预算管理责任体制，探索绩效考核机制，从预算编制、部署下达、到执行管理，都能够严格预算监控，进一步强化了财务预算的约束力和执行力，坚持列入预算的不得超支，没有预算的不得开支，保证学校各项事业发展计划和预算任务的圆满完成。同时，强化预算管理，做到宏观调控适度，微观运转灵活，纵横协调有序，维护预算的严肃性，提高经费的使用效率。

（三）重视日常财务收支管理工作。

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，保障发展的需要，也是贯彻执行勤俭办学方针的体现。财务部依照国家财经法律法规及校内财务制度，结合校区学院财务工作实际，形成了服务于校区学院发展的高效率财务运行模式，使财务收支工作做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。

对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极组织催收，使得校区能够集中财力办事，收效明显，在经费相对紧张的情况下，既保证了教学等一系列正常业务活动和财务收支健康顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政政策的要求，规避了财务风险，提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。

（四）完善收费措施，做好学费收缴工作。

加大学费收缴力度，认真做好收费工作。在学团、教务的大力支持下，在各系部的密切配合下，形成联动机制，齐抓共管，进一步扭转了学费收缴面临的严峻形势。本年度校区学院实际收取学费9420万元（含国家助学贷款到位资金632万元），以学年计算，欠费率由20xx年的%下降至20xx年的%，取得了可喜的成绩。

（五）改进财务核算模式，积极推进网上报销工作。

自20xx年10月份，网上报销系统开始在泰安校区试运行，针对试运行过程中出现的问题，与财务处及浪潮公司的开发人员积极协调，反复沟通、使系统逐步完善。今年1月份，网上报销系统在校区正式运行，信息传递更加快捷，审批空间得以扩大，对学校加强资金集中控制、规范财务管理流程，降低运行成本、提高工作效率、实现数字化财务管理起到了极大的推动作用。

（六）加强与税收、物价、财政等部门的联系，力争学校利益化。

在做好单位内部财会管理和核算工作的同时，积极争取地方部门支持，主动加强与泰安财政、税务、物价等部门的联系，在发票管理、税收减免、收费管理等方面，为学校和职工争取利益利益。

（七）点滴之间见成效，做好增收节支工作。

1、在保证日常周转所需资金量的情况下，对学校流动资金建立银行七天通知存款，利用较高利率为学校增收，每天下午结帐后查看存款增减信息，特别是利用星期天、节假日休息时间，利用资金差、时间差，力争每一分每一厘的资金都产生效益。20xx年办理通知存款92笔，增加利息收入22万元，20xx年办理通知存款150笔，增加利息收入万元。

2、在校园卡工作中，针对每年泰安校区（科技学院）的新生报到率不稳定的情况，先按教务部门提供的录取新生数据制作临时卡，待新生实际报到数据、信息确定后再制作正式校园卡，避免了因学生不报到而造成校园卡的损失。虽然此项工作使得工作量较正常情况多出一倍以上，但每年为学校节约校园卡500余张。

3、在科研、办班、租赁等各种涉税业务的处理中，从先期的如何签订合同、如何开立票据，到后期的办理免税认证、纳税检查等环节，做到合理筹划，巧用税收政策，积极化解不利因素，合理避税，节约开支。

（八）进一步规范专项资金的管理。

加强各类维修工程、设备购置等专项资金的管理，坚持先立项，后开工；先审计，后付款。严格审核，从严控制，切实堵塞漏洞。对学校安排的专项资金实行项目管理，做到专款专用，确保各项专项资金安全、高效使用。

（九）加强校办产业、后勤公司、基本建设等业务的财务管理和会计监督工作，保证校区各项经济业务的均衡、良性发展。

三、遵纪守法，廉洁自律，树立财务工作良好形象

在业务往来中，一切以学校利益为原则。坚持学校的利益高于一切，决不拿学校的利益作交易。严于自律，廉洁奉公，时刻以反面教材警示全体财务人员，不断强化廉洁自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，树立财务工作良好形象。

四、查找不足，明确方向，提升自我发展能力

工作虽然有了一点成绩，但离上级要求还存在一定差距和不足：

一是理论学习的高度与深度不够，存在以干代学的思想，工作的超前性、拓展性、创造性不够。

二是对多校区办学财务管理的科学性和实效性没有更进一步的探索。

在以后的工作中，一定坚持不断学习，不断创新，努力提高政治素质和业务能力，不断增强责任意识，认真履行职责，为学校发展做出应有的贡献。

【篇二】财务工作者年末述职报告

20xx年以来，xx社区财务处在xx正确领导和关心帮助下，按照要求，坚持党的路线、方针、政策，以马克思、列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导，按照效能建设的要求，努力转变思想作风、工作作风和工作态度，树立为党委、政府当家理财和全心全意为人民服务的宗旨意识；强化资金管理，做好节支增收工作；并与各部门通力合作，尽心尽力，尽职尽责，全面服从服务于党委、政府的中心工作；认真搞好各项财政财务工作。

继续搞好“零户统管”工作，坚持收支两条线管理，做好会计电算化工作，努力搞好内部制度和环境卫生建设，加强对《财政违法行为处罚处分条例》和纪律、政策、廉洁从政等有关法律法规的学习。认真学习新《党章》，严格执行《预算法》、《会计法》和《会计基础工作规范》以及xx做出的关于财政财务的有关批示和决定，搞好会计档案管理工作等。

一、一年来所做的工作

（一）认真制定了20xx年财政工作计划。

（二）认真贯彻执行《预算法》、《会计法》和相关的财经纪律制度。

（三）节支增收，努力保工资发放、保机构正常运转。

（四）按照所内学习、办公制度的规定，根据“三个代表”的要求和社区党委、政府关于开展效能建设活动的总体部署和要求，定期不定期组织学习、召开办公会议，并作好记录工作。

加强精神文明建设和党风廉政建设教育工作；以身作则，严格要求自己，做到“清清白白做人、踏踏实实做事”；坚持从群众中来、到群众中去的群众路线；以争当“服务明星”和各项工作的基本准则；逐步增强服务意识，做好服务工作；以“五零服务、五带头”为一切工作的出发点。

（五）干好本职工作，服从领导安排。

按照社区党委、政府的“以中心工作为主，部门业务工作为辅，两相兼顾”的工作原则，积极配合社区党委、政府和各部门搞好全社区的中心工作。

（六）按照加强机关效能建设，优化发展环境的指导思想和基本原则，认真干好各项工作，搞好财政财务管理和所内环境卫生、安全等工作。

紧紧围绕社区发展经济、节支增收这个主题，把党委、政府中心工作与财政工作各项任务的落实有机结合起来。以“五零服务、五带头”为各项工作和学习的总体目标。

坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，进一步加强学习，强化理财观念，全面推进机关建设，成为学习型组织、实干型集体、服务型队伍，成为顾全大局、爱岗敬业、开拓创新、廉政务实、公道正派的先锋。

（七）抽出空余时间，对以前年度的有关会计档案资料进行整理、分类归档，认真搞好会计档案的立卷、归档、保管工作。

（八）搞好各项财政财务工作。

在财政资金极度困难的情况下，积极配合社区党委、政府领导争取上级各部门的大力支持，争取经济、社会和发展各项建设事业的资金需要，并强化项目资金管理，严格按程序操作，有力地促进了经济社会的持续、快速健康发展。

二、存在的主要问题

（一）会计基础工作有待于进一步完善和提高。会计工作应对照《会计法》和《会计基础工作规范》的要求，逐步完善。

（二）集体学习办公不够，个人素质有待于进一步提高，下一步应多组织学习，共同探讨解决现行财政财务的热点难点问题。

（三）平时安排的零星支出不及时打发票安排入账。

（四）党风廉政建设工作有待于进一步加强。

三、今后努力的方向

一是要加强学习，特别是对当今的基本方针、政策和业务知识理论的学习和更新，熟悉现阶段党对农村的各项政策；要向那些干得好的老同志、老党员学习，不耻下问。

二是要加强党性修养，严格要求自己，坚持“五零服务”争当“服务明星”的要求为各项工作的准绳。

三是要认真制定个人计划和部门年初工作计划和草案，为下一步的工作打下坚实的基础；四是要转变作风、观念，克服难情绪，树立端正的工作态度。

总之，当前的财政形式仍然十分严峻，我们应踏踏实实干好各项工作，认认真真的完成县级财政局和社区党委政府领导交给的各项工作任务。热爱本职，坚守岗位；清正廉洁，自律律人；取长补短，不断完善自我；服从安排，努力搞好节支增收各项工作；严肃纪律，努力缩小与其他各部门的差距，进一步增强责任感和使命感；坚持原则，秉公执纪；严以律己，以身作则，开展批评和自我批评。

【篇三】财务工作者年末述职报告

各位领导、各位同事：

在一年的时间里，本人能够遵纪遵法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务科长的岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。

一、不断进步自身思想修养和政治理论水平

20XX年，本人认真学习三个代表重要思想，在学习的过程中能做好记录，通过进行政治理论学习和参加政治活动，本人在思想上、行动上与党中心保持高度一致，同时使得政治思想素质和执法水平得到了极大的进步，加强了廉洁自律、拒腐防变的能力，增强了执法和服务意识，为做好财务工作奠定了思想基础。

二、爱岗敬业、扎实工作

1、服从安排、团结协作

在岗位变动的过程中，本人能服从组织安排，虚心向有经验的同道学习，总结方法，增强业务知识，把握业务技能，能团结同道，加强协作，很快适应了新的工作岗位，熟悉了财务科长的工作职责，与全科同道一起做好财务工作。

2、坚持原则、客观公正、依法办事

一年以来，本人主要负责财务治理工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监视，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、分歧规、不正当的原始凭证敢于指出，果断不予报销；对记载不正确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办职员更正、补充。通过认真的审核和监视，保证了会计凭证手续齐备、规范正当，确保了我院会计信息的真实、正当、正确、完整，切实发挥了财务核算和监视的作用。

3、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献

今年以来，由于医院的业务收进增长、财务工作要求更加细致、完善以及新会计制度的即将实施，财务工作的力度和难度都有所加大。为了能按质按量完成各项任务，经常需要牺牲个人利益，在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对各项工作始终做到任劳任怨、尽职尽责。同时也需要兼顾内勤，做好预算、决算的审核，*完成各项财务工作任务。

4、爱岗敬业、进步效率、热情服务

在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投进到本职工作中。对待同事，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解，做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中，不刁难同道、不拖延报账时间：对真实、正当的凭证，及时给予报销；对分歧规的凭证，指明原因，要求改正。努力进步工作效率和服务质量，以高效、优质的服务，获得了职工的好评。

三、遵纪遵法、廉洁自律

本人作为一名财务工作者也是一名党员，在实际工作中做到知法依法、知章偱章。以一名党员标准严格要求自己，加强会计职员职业道德教育和建设，熟悉财经法律、法规、规章和会计制度，做到秉公执法、清正廉洁。

【篇四】财务工作者年末述职报告

总公司领导：

我很感谢**在全球金融危机严重影响的情况下，却给予了我们这些人工作的机会，让我们有锻炼自己、展示才华、提高素质和发展的舞台。我想我们所有的人更应该以感恩的心来对待这份来之不易的工作。

本人有幸担任xx分公司财务部总监，深知自己肩负的责任重大，财务部门是企业的核心部门，它的工作贯穿了企业经营管理的各个环节。资金则相当于企业的血液，它的循环是否畅通，构成比例是否合理将直接影响到企业的生存与发展。

所以，本人自入职以来也一直严格要求自己，按照国家的法律法规以及总公司的财务制度来执行，以高度的责任心和进取心对待本职工作，现就本人今年1-3月份以来的学习和工作等情况向各位经理、总经理做出如下汇报：

一、主要工作业绩

1、根据总公司财务部发放的《财务管理》与《财务规范事项》，归纳和总结了货币资金收支业务审批程序的相关规定，制定了《财务审批与支付程序》，进一步规范和完善了分公司内部的审批制度与报销流程，使分公司的收支业务严格的、有序按照事前与事后五级审批制度来执行。

2、制定了公司非财务人员和公司新进员工基本财务知识的培训内容，包括：费用的预算、资金的申请、费用的审批、审核与报销、资金的支付和方式以及外购物品出入库等要求与程序。

3、将内部控制与内部审计相结合，每月开始了自查、自检工作，从原始票据的审核、票据的粘贴、票据的填制以及印章保管等最基础的工作抓起，细化财务报账流程，加强财务工作的规范性、合理性和合法性，保障和促进各项业务的顺利开展，进一步完善分公司的财务管理与监督体系。

4、盘点和清查了xx分公司自重新组建以来所购置的所有固定资产和物品，并将固定资产的使用责任落实到了部门和使用人。

二、今后需要加以改进的方面

1、通过总公司检查小组指出我们现存的一些问题后，意视到在我们的工作中还存在着严重的管理漏洞，需要去完善和落实，“开源节源”不是建立在一句口号上的，是要我们把它落实到、具体到日常的管理工作中去，所以我们财务部门将会配合和监督各个部门一起来落实和完善这个工作，以资金管理和成本费用控制为重点，严格贯彻执行预算制，将费用预算与考核制度相结合，控制点滴的成本与费用，合理、高效的运用和调配每一分钱财，节约和保障公司经营所需的资金。

2、不断加强财务部会计、出纳的专业知识和职业道德的培训和学习，及时了解和掌握国家颁布的相关法律、法规以及新税法政策出台的真正意义，提高财务管理人员的综合素质。

【篇五】财务工作者年末述职报告

我自xx年7月份到公司上班，7月底被分配到xx办事处担任委派财务经理，现在已有6个月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的积极配合下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。

下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的情况向大家做简要汇报：

一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。

自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特殊，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。

二、尽职尽责履行好自己的工作职责。

我在xx办事处主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作：

1、严格控制xx办事处现金支出。

严格按公司发布的备用金管理办法相关规定进行备用金的控制，对于不符合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销，将合肥办事处发生的费用控制在预算范围内。

制定xx办事处备用金二次借款管理办法，对二次借款进行严格控制，提醒借款员工按时归还或冲销借款。对发生的费用及成本及时寄回总部冲销备用金，保证现金的正常周转。

2、认真审核需支付第三方物流承运商的承运费。

费用结算严格按合同规定价格和周期执行，对所支付金额过大的费用认真审核，询问相关人员原因，对不符合要求的发票要求承运商重新开据或者拒绝报销。

3、按时结算。

按时与美菱物流部及长虹销售分公司核对配送费用，及时向总部申请开票，开票时严格匹配收入与成本，取得统一发票第一时间交美菱物流部结算费用。

4、正确计算工资薪酬。

根据公司规定严格按照考勤记录及加班情况正确计算员工工资，耐心准确地解释员工对自己当月工资的各项疑问，对因我个人原因造成个别员工工资计算错误的情况，及时向办事处总经理及总部人事主管反应，保证员工正当利益不受损。

5、及时向总部报送财务分析及经营分析。

根据r3系统及业务台帐数据及时准确的填制财务分析表，监督该月各项指标执行情况，分析各项指标异常因素，制定下月预计目标；及时填制经营分析，反应该月合肥办事处经营情况、财务状况及存在的问题。

6、及时完成总部的其他要求。

如及时完成对11年合肥办事处收入预算的编制、及时配合完成11年公司财务决算工作，为公司的正常工作当好助手。

三、存在的问题。

一年来，围绕自身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些情况还不熟悉，尤其是对部分公司规定还没有吃透，另外合肥办事处正处于逐步走向制度完善的境况，相关业务流程对工作效率有一定影响，对这些问题，我将在今后的工作中认真加以学习，不断提高自我，为公司发展竭尽所能。

最后，还想说三点：

一是我的述职报告还不全面，有的具体的工作没有谈到，就今天我所谈的，希望大家多提宝贵意见。

二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩，首先要感谢我的前任外派财务经理xx及财务部对口会计xx，她们对我的工作给予许多帮助和配合。同时，我还要感谢公司其他人员，没有你们的支持和配合，就没有我们今天的工作成绩。

三是希望大家在xx年，能一如既往地支持配合我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。

年度个人述职报告

汇报必须包含标题、正文和结尾等部分，这是在任务即将完成时必不可少的步骤。在撰写报告时，我们需要考虑内容是否清晰明了、逻辑是否连贯、信息是否全面准确等方面。我们向大家推荐一款名为“年度个人述职报告”的产品，相信您会喜欢它，这绝对是一个值得投资的项目！

年度个人述职报告(篇1)

甲方年终述职报告

一、

年终总结对于一个组织来说是非常重要的，它不仅能够回顾过去一年的工作成果，还可以为未来的发展提供宝贵的经验和指导。作为甲方的年度述职报告，我将全面回顾我在过去一年中的工作表现，对我的成就和经验进行详细的总结和评估。

二、工作职责和目标达成情况

1. 工作职责：

作为甲方的一员，我主要负责财务管理和项目协调工作。我的工作职责包括但不限于财务报表的编制和分析，预算控制和成本管理，以及与乙方的合作协调等。我积极配合团队完成了各项工作任务，并与团队成员保持良好的合作关系。

2. 目标达成情况：

在过去的一年中，我完成了公司委派的各项任务，并顺利地完成了财务报表的编制和分析工作。同时，我还根据公司的要求和预算计划，对各项支出进行了控制和管理，确保了公司的财务稳定运营。我还成功地与乙方进行了项目协调和合作，在项目进展方面取得了可观的成绩。

三、个人成就和突出贡献

1. 个人成就：

在过去的一年中，我不仅完成了公司委派给我的各项任务，还取得了一些突出的个人成就。我在财务报表的编制和分析方面表现出色，准确地反映了公司的财务状况，并为公司的决策提供了重要的依据。我还参与了一项重要的项目，通过与乙方的紧密合作，成功地推动了项目进展，取得了项目的良好成果。

2. 突出贡献：

在过去一年中，我在财务管理方面的突出贡献主要体现在两个方面。我通过优化财务流程和制定合理的预算方案，有效地降低了公司的运营成本，并提高了财务效益。我与乙方建立了良好的合作关系，通过及时沟通和协调，成功地解决了项目中的各种问题，保证了项目的顺利进行。

四、经验教训和个人发展计划

1. 经验教训：

在过去一年的工作中，我也遇到了一些困难和挑战。主要的经验教训是我在团队合作方面还有待提高，我有时候缺乏耐心和沟通能力，导致合作关系的紧张和问题的延误。我也需要进一步提高自己的专业知识和技能，以适应公司不断发展的需求。

2. 个人发展计划：

基于以上总结和经验教训，我制定了一些个人发展计划。我计划积极参加专业培训和学习，不断提高自己的专业知识和技能。我将加强自己的沟通和协调能力，与团队成员建立更加良好的合作关系，提高工作效率和质量。我将密切关注行业发展趋势，不断更新自己的知识，为公司的发展提供更多的建议和支持。

五、感谢和展望

回顾过去一年的工作，我要感谢公司领导和团队成员的支持和信任，在他们的帮助下，我能够取得这些成就和突出贡献。同时，我也要对自己的努力和付出表示肯定，我相信在未来的工作中，我将继续努力，为公司的发展做出更大的贡献。

展望未来，我将继续保持对工作的热情和责任心，不断提高自己的综合素质和能力，为公司的发展贡献更多的智慧和力量。同时，我也期待能够在未来的工作中遇到更多的挑战和机会，通过不断学习和成长，实现个人和公司的共同发展目标。

六、结语

年终述职报告是对过去一年工作的回顾和评估，它不仅能够总结经验和反思教训，还可以为未来的工作提供指导和方向。在过去的一年中，我充分发挥了自己的能力和才华，取得了一定的成绩和突出贡献。通过这次年度述职报告，我将不断总结经验，改进工作方式，更好地为公司的发展贡献自己的力量。

年度个人述职报告(篇2)

年度创意述职报告

尊敬的领导和同事们：

大家早上好！我是XXX部门的XXX。今天，我非常荣幸向大家提交我的年度创意述职报告，回顾过去一年的工作成果，并向大家展示我在创意方面所取得的突出成就。

作为创意部门的成员，我深知自己肩负着为公司注入新鲜血液、激发创新精神的使命。过去一年，我全身心地投入到工作中，并取得了一系列具有创意性和影响力的成果。

我积极参与了公司的创意项目，与团队成员紧密合作。我们共同完成了一次产品设计创意大赛。在这次大赛中，我从市场调研、竞争分析以及消费者需求等多个方面入手，提出了一种更好的产品设计方案。通过我的努力，我们的设计方案获得了公司高层的认可，并成功上市销售。这不仅为公司带来了可观的经济效益，还树立了公司在行业中的领先地位。

在市场营销方面，我提出了一种创新的宣传推广策略。在过去一年中，我们的产品营销方式由传统的广告宣传向网络和社交媒体转型。我提出了一种全新的营销策略，通过与网络大V合作、在社交媒体上组织有趣的活动等方式，吸引了大量年轻消费者。这种创意的宣传推广策略不仅提高了公司产品的知名度，还创造了更多的销售机会。

我也积极参与了公司内部的创新活动。通过组织团队进行头脑风暴和定期召开创意讨论会，我鼓励团队成员发挥自己的创造力，并激发他们思考新的解决方案。这种创意团队协作的模式不仅提升了团队的凝聚力和互动效率，还为公司发展提供了更多的创新资源。

在过去一年的工作中，我意识到创意的重要性和灵感的宝贵。我积极培养自己的创造力和创新能力。通过阅读创意类书籍、参加创意培训课程以及关注前沿科技和设计趋势，我不断拓展自己的思维边界，并运用创意的思维方式来解决问题。

尊敬的领导和同事们，正是有了你们的支持和信任，我才能在创意工作中取得这样的成果。同时，我也意识到还有很多需要改进和学习的地方。在未来的工作中，我将努力发掘更多创意机会，不断磨练自己的创新能力，为公司带来更多价值。

我想借此机会感谢领导和同事对我的支持与帮助，感谢公司为我提供良好的工作环境和发展机会。我相信，在大家的共同努力下，我们可以创造更多的奇迹，为公司的发展助力。

年度个人述职报告(篇3)

门店年终述职报告

一、背景介绍

门店年终述职报告是为了总结门店一年来的工作情况、分析问题、提出改进意见和目标设定而编写的一份报告。通过这份报告，我们可以清楚地了解门店的经营状况，为下一年的工作提供参考和借鉴。

二、工作概述

今年，我们门店在激烈的市场竞争中，取得了一系列的成绩。我们成功实现了销售额的增长。通过设定合理的销售目标，强化员工的培训和销售技巧，以及积极开展促销活动，我们门店的销售额比去年同期增长了10%。在客户满意度方面，我们门店获得了高度评价。我们致力于提供优质的商品和服务，并注重与客户的沟通和反馈，这在很大程度上提高了客户的满意度。我们门店还注重员工的培训与发展，不断提升员工的专业素养和服务水平。

三、问题分析

尽管我们取得了一定的成绩，但也存在一些问题需要解决。我们门店仍然存在人员流动率较高的情况。员工的流失会对工作积极性和服务质量带来一定的影响，因此我们需要更加关注员工的激励机制和发展空间，为员工提供更好的工作环境和职业发展规划。我们门店的库存管理方面还有待改进。由于库存管理不够精细和及时，导致部分商品积压时间过长，造成资金的浪费和销售额的损失。为了解决这个问题，我们将加强库存管理的培训和技术支持，优化供应链的配送流程，提高库存周转率。在市场竞争方面，我们面临着更加激烈的挑战。其他同行店铺的数量和规模不断增长，我们需要不断创新和改进，在产品品质、服务体验和价格竞争等方面寻求突破。

四、改进意见和目标设定

为了解决存在的问题，我们提出以下改进意见和目标设定：建立员工激励机制，加强培训和发展，提高员工的福利待遇和职业发展空间，以减少员工流失率。加强库存管理，建立精细化的库存管理系统，优化供应链配送流程，提高库存周转率，减少积压商品的数量。加大产品研发和市场推广的力度，提高产品品质和服务水平，增加市场占有率，在市场竞争中保持竞争优势。

五、总结

通过对门店一年来的工作情况进行总结和分析，我们可以更好地了解门店的现状和存在的问题。在下一年的工作中，我们将积极解决问题，优化经营管理，提高员工的工作积极性和服务质量，努力实现销售额的增长和客户满意度的提升。我们相信，在全体员工的共同努力下，我们的门店将会取得更加辉煌的成绩。

年度个人述职报告(篇4)

年度称职述职报告

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！很荣幸能在这个场合向大家汇报我今年的工作情况，在过去的一年里，我尽力克服各种困难与挑战，为公司的发展做出了自己的贡献。我在此向大家详细地介绍一下我的工作情况。

一、工作目标及完成情况

在去年的年度工作计划中，我制定了清晰明确的工作目标：提高工作效率，提升团队合作力，积极推动项目进展。通过不断努力，我取得了显著的进展，并完成了所有设定的目标。

在提高工作效率方面，我着重推行了一系列工作流程的优化。通过引入新的协作软件和管理工具，我成功地减少了重复劳动和沟通成本，最大程度地提高了工作效率。同时，我也积极参加各类专业培训和学习，以提高自己的工作技能和知识储备，进一步加强了自己的专业能力。

在团队合作方面，我始终强调团队协作的重要性，并协助同事解决了许多工作中遇到的问题。我积极参与团队会议，与团队成员进行深入交流，提出了一些建设性的意见和建议。通过团队的共同努力，我们成功完成了多个重要项目，并取得了良好的运营成果。

在推动项目进展方面，我积极组织相关部门的资源，协调各方工作，确保项目按计划进行。我提供了准确的数据分析和决策支持，帮助公司高层正确把握市场走势和发展方向。同时，我也与客户保持了密切的沟通和合作，确保项目按照客户需求顺利实施。通过我的努力，公司在竞争激烈的市场中保持了良好的竞争力，赢得了客户的口碑和信任。

二、工作创新与改善情况

在过去的一年中，我积极探索创新的工作方法，不断尝试寻找适合公司发展的新模式和新技术。我参与了一个创新项目，通过引进人工智能技术，成功提高了公司的生产效率和产品质量。我还经常与行业内的专家和学者进行交流，学习最新的研究成果和工作方法，并将其应用到实际工作中，取得了显著的效果。

在工作改善方面，我密切关注了员工的工作环境和福利待遇，积极反馈员工的需求和问题，并提出改进建议。我推动了一项福利改革计划，为公司员工提供了更好的福利待遇，提高了员工的工作积极性和满意度。我还致力于改进公司的内部沟通和协作机制，推行了一系列改进措施，提高了团队的工作效率和协作能力。

三、自身能力提升情况

在过去的一年中，我积极参加各类培训和学习，不断提升自己的专业知识和技能。我取得了多项专业认证，进一步提高了自己在工作中的专业素养。我还参加了一些领导力培训，并将所学的领导技能应用到实际工作中，提升了自己的领导能力和决策能力。

我还积极参与公司的各类社会责任活动。我组织了一次绿色环保行动，鼓励员工节约资源和保护环境。我还参加了一次公益活动，为当地的公益事业提供帮助和支持。通过参与这些活动，我深刻体会到了作为一名企业家的责任与担当，进一步树立了良好的社会形象和企业形象。

四、存在的问题与改进措施

在过去的一年中，我也面临了一些问题和挑战。我在工作中有时过于注重结果，忽视了过程中的细节和问题，导致出现一些低级错误。我在一些紧急情况下处理问题时，有时会过于急躁和冲动，没有考虑周全，影响了工作的进展。针对这些问题，我决心改进自己的工作态度和方法，注重细节和过程的管理，提高自己的应变能力和决策能力。

为进一步提高自己的能力，我计划在今后的一年中参加更多的培训和学习，不断学习新知识和技能，提升自己在工作中的竞争力。同时，我将积极参与团队合作，并注重与同事的沟通和交流，共同推动团队的发展和进步。

五、总结与展望

在过去的一年中，我兢兢业业、不骄不躁地工作，克服了各种困难和挑战，取得了显著的成绩。通过不断的学习和努力，我不仅提高了自己的工作能力和专业素养，也提高了团队的工作效率和协作能力。我也明白自己还有很大的提升空间和改进的地方，我将不断完善自己，为公司的发展做出更大的贡献。

感谢公司领导和同事们对我的支持和关心，感谢大家一直以来的合作和信任。我将继续努力，提高自己的工作能力和素质，为公司的发展贡献更多的力量！

小编感谢您的阅读！

年度个人述职报告(篇5)

20xx年以来，在学校党委的正确决策下，作为分管教辅，协管教学的副院长，严格遵循中国特色社会主义大学的办学方向，坚持党委领导，校长负责的工作原则，当好助手，当好参谋，努力工作。20xx年以及来，在省委教育工委，省教育厅的指导下，在院党委的正确领导下，在广大教师，干部，职工的支持，努力下，认真履行自己的职责，积极推动学校

工作，取得一点成绩。但是，距离党委，行政领导的目标，距离学校师生员工的期望，距离自己的预想还有很大差距，还存在众多的遗憾。

一、教辅部门工作

教辅部门是围绕教学中心，学科建设与科研发展工作的服务性部门，它建设的好坏直接影响着学校教学质量和科研水平的提高。

1、图书馆工作

进一步完善我校文献资源保障体系，提出"四类型，三平台，资源共建共享"的文献资源保障体系建设构想，使之更加符合学校的办学定位，办学特色与培养目标，为教学科研提供优质资源服务。为将本科教学工作水平评估的整改工作落实到实处，20xx年5月21日至6月12日，图书馆前往十一个系部，就学校文献资源保障体系建设进行调研。图书馆现有图书130.2万册，其中纸质图书78.6万册，电子图书51.6万种，生均图书95.45册。数字资源建设方面，引进了"中国学术期刊"，"中国优秀博硕士论文"，elsevier—sdos，springer，ebsco等13种中外文数据库和"非书资源管理平台"，提供随书（刊）光盘，影视资料，艺术欣赏等多媒体文献资源服务，数字资源通过本地镜像与网上包库两种方式提供服务，使读者随时都能利用图书馆的数字资源。

2、现代教育中心工作

以建立资源共享，提高学校网络资源利用效率为目标，建设服务于全体师生员工教学，科研，办公，生活的校园网络。创新思路，利用社会资源300余万元，实施网络进学生宿舍工程，进一步拓展了校园网服务空间。

更新，改造工程训练中心，计算机中心。满足了我校本科教学实习实训要求，实习实训水平也得到大幅度提升。工程训练中心新购置了44台车床，1台铣床，1台空气锤，1台带锯床，4台钻床以及自制18套"低压电器控制系统"，使得学生在工程训练过程中的有效时间大大提高，训练内容更加丰富。目前工程训练中心场地面积达6140㎡，平均每年接纳学生5300余人。计算机中心在原有四个机房的基础上，新增两个机房176台计算机。

实习实训指导教师认真备课，根据教学大纲，详细制定《实践环节授课计划表》，规范教学行为。通过学生问卷调查的形式，开展实习实训指导教师评教工作，对教学效果的提高起到了积极有效地促进作用。尤其是在去年教学评估中，尽管专家组突然决定进行金工实习抽测，由于工程训练教学过程的严格规范和被抽测学生良好的训练基础，测试达到了令人满意的效果，获得评估专家的高度评价。

二、成人教育工作

在成人教育成为高校六大不稳定因素之一的背景下，坚持"稳定，规范，可持续发展"的思路，积极稳妥地开展我院成人教育工作。

1、规范办学行为，提高办学质量，为我院维稳工作做出了贡献。教育厅在全省对十七个地市省内外高校218个（教学点）办学情况全面复查中，通过行文和安徽教育网向社会公布了限期整改和撤消了51个不合格（教学点），而我校（教学点）检查均为合格。

2、调整我校成人教育思路和专业结构，积极申办适应人才市场需求的新专业。今年，我院成人教育增加了艺术设计学，车辆工程，土木工程，电气工程，汽车运用技术，建筑工程技术等6个专业。

3、主动关闭一些不规范的教学点，提高办学效益。20xx年下半年，我们主动撤销了六安国防科技职业技术学院教学点；今年上半年，我们主动撤销了安徽中澳职业技术学院教学点。

4、积极开辟新的办学点，使我院成人教育更加优化，效益更加明显。20xx年下半年增设了宁国职业中学教学点，今年上半年增加了民盟马鞍山行知学校教学点。

三、协管教学工作

作为协助干洪院长管理教学工作的副院长，完成好干院长交办的各项教学管理工作。坚持以学生为本，质量立校，进一步提高教学水平和人才培养质量。贴近经济社会发展需要，进一步优化专业结构，加强专业内涵建设。完善学分制改革，健全教学管理和学生教育管理制度。强化教学过程管理，完善教学质量监控与保障体系，稳步提高教学水平。

坚持把课程建设当作教学改革的核心工作，主动深化教学内容与课程体系方面的改革，全校600余门课程，分为一般课程和重点建设课程两个类型，实行校系两级管理。所有课程经评估后分为合格课程，优质课程和精品课程三个层次，分别建立评估指标体系。由此，精心构建了"两类型三层次"具有我院专业建设特色的课程建设与管理体系。

今年暑假，还协助干院长推进"质量工程"建设。7月24日的教学委员会进行了教学优秀奖特等，一等，二等获奖人员的评选；进行了校级教学名师，校级教坛新秀，校级教学团队，校级特色专业，校级实验实训示范中心，校级双语教学示范课程，校级人才培养模式创新实验区，第三批校级优秀课程，校级精品课程等项目的.评选；进行了20xx年校级教研项目的评选；进行了省级精品课程，省级教学名师候选人，省级教坛新秀候选人，省级教学团队，省级特色专业，省级实验实训示范中心，省级双语教学示范课程，省级人才培养模式创新实验区；省级教研项目，省级教学成果奖等项目的推荐工作。8月21—23日，圆满完成了教学工作会议，在这次会议上，探讨了我校20xx级专业培养方案，学年学分制学生学籍管理规定及有关制度的构想等。

四，体育教学工作

倡导的"学分制下的三自主体育课教学改革"，取消了实施多年的一年级普修课和二年级选项课的教学模式，全部改为选项课，包括专项课，体育选修课，康复保健课，高水平运动训练课，设置了篮球，武术，艺术体操等18个学生喜爱的运动项目，供学生选择。形成了学生自主选择课程内容，自主选择任课教师，自主选择上课时间的"三自主"选课机制，取得了明显成效。如在20xx年安徽省健美操锦标赛上，组建只有半年时间的我校学生健美操代表队经过顽强拼搏，一举夺得竞技组女单，混双，三人，六人和团体五项冠军，一项亚军（男单）的骄人成绩。

五，教学评建工作

自20xx年8月27日来校后，即遇上我校迎接教育部本科教学工作水平评估的关键时期，克服对校情不熟悉的困难，和同志们一道完成了办学特色的凝练，自评报告的修改；组织完成了教师上课人人过关，学生抽测人人过关，评估中我院学生抽测成绩平均分达到88分。在这里，我要借此机会衷心感谢各位领导对我工作的大力支持，感谢全体教师的共同努力！正是你们的努力与支持，我院才取得教育部本科教学工作水平评估优秀等级，也让我深深体验到我院干部教职员工的爱校情怀，我非常感动，谢谢你们！

六，个人教学科研工作

作为一名教师，按照教育部，教育厅要求，应履行自己的教师职责，上学期本人承担了行政管理学课程的教学工作，同时坚持科研，获国家社科基金立项1项，省规划立项教材1本，出版专著1本。当然，管理工作与教学科研工作有时经常发生矛盾，这也是我经常感到痛苦的地方，如何正确处理好这一对矛盾我也是在探索中，在保证做好管理工作的前提下，努力搞好自己的教学和科研工作。

七，廉政自律

"诚实做人，踏实做事，扎实做学问"这是我院的育人理念，也是我时刻告诫自己的。认真履行党风廉政建设责任制的职责。严格遵守廉洁自律的各项规定，个人对自己严格要求，在处理问题上做到严于自律，自觉接受群众监督。在我分管的部门目前都严格实行了财务收支"两条线"，有效防止了乱收乱支行为。

各位领导，各位老师，我将一如既往地忠诚自己的岗位职责，忠诚安徽工程科技学院。如大家对我有十分的期待，我将百分去努力；如大家对我有百分的期待，我将万分去努力。不辜负大家的期望，不辜负党的培养，谢谢大家！

年度个人述职报告(篇6)

年终评优述职报告

2021年已接近尾声，回首过去的一年，对于我个人来说，是充满了挑战和收获的一年。我作为公司销售部门的一员，自始至终，秉承着努力拼搏、追求卓越的工作态度。在这篇年终评优述职报告中，我将详细、具体且生动地呈现今年我的工作情况和所取得的成绩。

今年，销售市场竞争异常激烈，我深知自己所面临的压力和责任。我始终坚持以客户为中心的宗旨，不断提升自己的销售技巧和商务谈判能力。通过市场调研和客户需求分析，我积极掌握市场动态，并将其准确地运用到实际销售中。在客户交流中，我始终保持耐心和真诚的态度，与客户建立了良好的合作关系。通过与客户的沟通和聆听，我能准确地了解到客户的需求，并提供合适的解决方案。在与潜在客户的洽谈过程中，我能够善于抓住机会，通过与客户的有效沟通和商务谈判，成功签下多个大单，取得了可观的销售额度。

除了与客户的合作外，我还积极参与团队活动，充分发挥团队协作的力量。在团队中，我时刻保持积极向上的态度，愿意主动承担工作，乐于分享经验和知识。我与团队成员紧密合作，共同攻克了各种难题，提高了工作效率。我们在激烈的市场竞争中共同努力，共同取得了优异的成绩。我也在团队的帮助下，尽全力为客户提供更优质的服务，得到了客户的一致好评和信任。

在今年的工作中，我特别重视个人的综合素质和专业能力的提升。我在工作之余，积极参加各种培训和学习机会，通过学习，不断丰富自己的知识储备和技能。我参加了销售技巧培训班，提高了自己的销售技巧和谈判能力。我也积极参与公司组织的内部培训，不断提升自己的业务水平和专业知识。通过这些学习和培训，我进一步提高了自己的工作能力和业绩水平，为公司创造了更多的价值。

在整个工作过程中，我时刻保持着务实的工作态度和积极的工作心态。我对自己严格要求，勇于面对挑战和困难。即使在遇到业务压力和工作瓶颈时，我也能保持冷静和专注。我善于总结经验教训，不断完善自己的工作方法和流程。我也积极主动地寻找问题和解决方案，不断改进和提升自己的工作效率。

总结一年的工作，我感到非常满意和自豪。通过自己的努力和团队的支持，我成功完成了今年的销售目标，并取得了优异的销售业绩。同时，我也在不断学习和提升中成长，提高了自己的工作能力和职业素养。在接下来的工作中，我将继续努力，不断超越自我，为公司的发展做出更大的贡献。

我衷心感谢公司及各位领导的信任和支持，并向我的团队表达深深的感谢之情。正是有了你们的帮助和支持，我才能取得今天的成绩。在新的一年里，我将继续努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。

年度个人述职报告(篇7)

书店年终述职报告

一、工作概述

本年度，我作为书店的经理，致力于推动书店的发展，提升书店的经营效益。通过精心管理书店的日常运营，优化书籍的销售策略，加强与出版社的合作关系，以及提升员工的服务质量，我成功地完成了公司提出的各项任务，并取得了一系列显著的成果。

二、经营成绩

1.销售额增长

本年度，我率领团队制定了一系列切实可行的销售策略，并通过积极的推广活动和促销手段，扩大了书店的知名度和影响力。在本年度，书店的销售额同比增长了15%，达到了历史新高。这主要归功于我们的产品丰富多样、质量保证，以及提供高质量的销售和售后服务。

2.优化库存管理

为了提高库存周转率，我重视库存管理的重要性，并制定了科学合理的库存控制政策。通过及时调整进货量和销售策略，我们成功地减少了库存数量，提高了库存周转率。同时，我与供应商建立了密切的合作关系，确保了书店可以及时获得新品，并有效降低了库存积压的风险。

3.拓展销售渠道

为了更好地服务读者，我积极推动线上书店的建设，并与各大电商平台合作，打造了一个便捷的购书渠道。通过线上线下的互动营销，我们成功地吸引了更多的读者参与，并实现了线上线下销售的良性循环。与此同时，我们还与学校、企事业单位建立了合作关系，为他们提供图书采购服务，增加了书店的销售额。

三、员工管理

1.建设专业团队

我非常重视员工的培养和发展，通过定期的培训和技能提升，不断提高员工的专业素养和服务质量。同时，我也鼓励员工参与业务决策和创新活动，激发他们的工作积极性和创造力。通过这些努力，我们培养了一支高效率、高素质的团队，为书店的发展提供了坚实的支持。

2.激励机制

为了激励员工的工作热情和创造力，我制定了一系列激励机制。例如，我设立了员工月度表彰，对表现突出的员工进行奖励，并举办员工技能竞赛，提高员工的专业技能和团队合作意识。这些举措不仅有效地激励了员工的工作积极性，还提高了员工的业绩和服务质量。

四、存在的问题与改进措施

在经营过程中，我们也面临了一些问题，例如同行竞争激烈、图书大众化程度较高等。为此，我提出了以下改进措施：

1.网上融媒体推广

通过在各大社交媒体和图书推荐网站进行广告投放和宣传，提升书店的知名度和影响力，吸引更多的读者。同时，我们还将加强与网络作家的合作，推出网上独家阅读服务，吸引更多的读者关注。

2.增加图书种类与品质

书籍质量是书店的生命线，我将加强与出版社的合作关系，提高图书的品质和多样性。同时，我们还将增加一些特色书籍的采购，以满足不同读者的需求。

3.提升服务质量

鉴于目前消费者对于体验式服务的需求增加，我们将增加对员工的培训投入，提高服务技巧和沟通能力。我还计划推出一系列的会员活动，提供更多的优惠和礼品，增加客户粘性。

五、展望未来

在未来，我将继续致力于书店的发展，加强与合作伙伴的合作关系，提高图书的种类和质量，提升员工的服务水平，创新营销手段和增加销售渠道，确保书店的持续健康发展。我相信，通过我们的共同努力，书店将取得更大的成功，为读者提供更好的阅读体验。

本年度，我在书店的经营管理过程中，通过与员工的密切合作，在销售额增长、库存管理、销售渠道拓展、员工管理等方面取得了一系列重要成绩。同时，也提出了一些改进措施来解决存在的问题，展望了书店的未来发展。我相信，在各方的共同努力下，书店将迎来更加辉煌的明天。

年度个人述职报告(篇8)

组训年终述职报告

作为今年组训部门的负责人，在这辞旧迎新的时刻，我非常荣幸地向大家呈上我个人的年终述职报告。在过去的一年里，我们组训部门一起面对了许多挑战和困难，但也取得了一系列的成绩和进展。我将详细地回顾我们的工作，并展望明年的计划。

在过去的一年里，我们组训部门注重提高员工的培训质量和水平。我们通过定期举办内部培训和外部培训课程，不断提升员工的专业知识和技能。培训不仅仅是为了满足员工的个人发展需求，更是为了服务公司的整体目标。我们注重通过培训，提升员工的工作效率和质量，使他们更好地完成他们的工作任务。通过这一年的努力，我们看到员工的培训需求得到了满足，工作能力和绩效得到了显著提升。

同时，我们组织了一系列的团队建设活动，旨在增强团队成员之间的协作和合作能力。我们组织了团队拓展训练、团建旅游等活动，让团队成员在不同的环境中面对挑战，锻炼他们的团队意识和解决问题的能力。这些活动不仅增进了团队成员之间的情感和信任，还促进了整个团队的凝聚力和向心力。

在客户培训方面，我们组织了一系列的专业培训课程，以提升客户的服务体验和满意度。我们根据客户的需求，制定了个性化的培训方案，并亲自上门为客户提供培训服务。这些培训课程不仅帮助客户更好地使用我们的产品，也提高了客户的忠诚度和满意度。

在人员管理方面，我们加强了对员工的考核和激励机制。我们制定了科学合理的绩效评估体系，并根据员工的工作表现给予相应的奖励和激励。这不仅能够激发员工的工作积极性和创造力，也能够提高整个团队的战斗力和执行力。我们还注重员工的职业发展规划，通过培训和指导，帮助他们实现个人职业目标和发展方向。

展望明年，我们将继续坚持高质量的培训和团队建设，不断提升员工的工作技能和专业水准。我们将加强与客户的沟通和合作，深化客户培训的内容和形式，提升客户的满意度和忠诚度。同时，我们将继续优化人员管理体系，提高员工的参与度和归属感，实现团队和员工共同发展的目标。

小编认为，过去一年，组训部门取得了显著的成绩和进展，在员工培训、团队建设和客户培训方面取得了一系列的成果。这离不开全体员工的共同努力和团队合作。在新的一年，我希望我们能够继续保持团队的凝聚力和战斗力，共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。

感谢公司和上级对组训部门的支持和信任，感谢全体员工的辛勤付出和努力工作。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够取得更大的成绩和进展。

小编感谢您的阅读！

年度个人述职报告(篇9)

尊敬的酒店：

感谢对我的信任和关怀，使我能在香格里拉大酒店总经办这个重要的岗位上工作。是香格里拉大酒店培养了我，自从我到香格里拉大酒店工作以来，我们在风雨中一路走来，在总经办工作的这段时间，使我感受很多收获也很多，逐渐成长了起来，特别是香格里拉总找我谈话后，使我深刻体会到我还有很多不足之处。因为总经办向者第一手资料，帮助决策者管理和经营企业。掌握的是一个企业的经济命脉，以下是我对本酒店的市场作出的一些分析：

一、目标顾客定位不太标准，过于狭窄。

总的看我们酒店的经营状况不是太好，没有自己的特色，定位偏高，消费者有点接受不了。我们一贯以高中档酒店定位于市场，对本区域的居民不构成消费吸引力。

二、宣传力度不够，未能在市场上引起较大的轰动。

可以在平面媒体上制作一整套的广告宣传计划，它投资小，而且高效灵活。也可以充分利用多种广告形式推荐酒店，宣传酒店，努力提高酒店知名度，争取些公众单位对酒店工作的支持与合作。

三、服务细节要加强。

在回访客人的同时，把征询到的客人的意见和建议及时与各部门沟通交流，逐步进行完善提高，根据营销目标，制定本年度的营销计划。

针对以上情况，我部将在20xx年进行以下的工作部署：

1、全面了解掌握我酒店的市场态势。

对本酒店及周边进行一系列的调查，了解酒店的经营状况，锁定目标客户，便于对酒店的经营管理，也为我部更好的开展工作了详细的第一手资料；

2、进行客户的友好拜访。

结合目前客户来酒店的消费情况，进行调查，分析客户的消费档次，建立abc客户，要做到全程跟踪服务，注意服务形象和仪表，热情周到，进行特殊和针对性的服务，最大限度的满足客户的要求。对以前经常来，现在很少了的客户加强联络，进行回访，建立与客户之间的良好关系，而与客户成为朋友，达到使其消费的目的。通过各种方式争取团队和散客客户，稳定老客户，发展新客户，并在拜访中及时了解收集宾客意见及建议，反馈给有关部门及总经办；

3、制定节假日营销，特别是像中秋节，元旦和春节这样的传统节日；

4、加强储值卡客户的办理，增加现金流。

20xx年，总经办将在酒店的正确和我们的努力工作下，逐步解决上年存在的一些问题。根据顾客的需求，主动与酒店其他部门密切联系，相互配合，充分发挥酒店整体营销活力，创造最佳效益，开拓创新，团结拼搏。

最后祝愿各位家人努力完成全年销售任务。创造总经办的新形象、新境界！迎来我们香格里拉大酒店真正的春天！在新的一年里工作顺利，身体健康！谢谢！

年度个人述职报告(篇10)

律师年度述职报告

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是某某律师事务所的律师XXX。今天，我非常荣幸向大家汇报今年度的工作情况和成绩，我相信这份述职报告将会为大家呈现一个详细、具体且生动的工作画面。

一、案件承办情况：

在过去的一年里，我作为执业律师，承办了多个涉及各个领域的法律案件。在民事诉讼方面，我成功代理了十几起离婚案件，通过合理的调解和诉讼代理，为当事人争取了合理的离婚财产分配和抚养权。同时，在刑事辩护方面，我承办了六起辩护案件，其中两起成功撤销了原定刑罚，为当事人争取到了较为宽大的判决结果。我还参与了数起商业纠纷案件的调解和代理工作，成功地帮助当事人维护了自身合法权益。

二、业务成果展示：

1. 全力以赴为当事人提供法律援助：作为律师，我一直秉持为当事人提供最专业、最负责任的法律援助为核心理念。在今年度，我共处理了近50起案件，其中有超过90%的案件成功为当事人解决了法律问题。在案件处理过程中，我本着充分沟通和理解的原则，全力以赴为当事人提供法律援助，使他们在法律纷争中能够获得公正和合理的判决结果。

2. 完善法律文书，确保案件质量：作为律师，撰写和审核法律文书是我工作中非常重要的一环。在今年度，我积极学习法律理论知识和实践经验，提高了文书写作水平。在承办的案件中，我亲自起草了100多份法律文书，其中包括起诉状、辩护词、法律意见书等等。并通过反复修改和与同事们的讨论，确保了文书的质量，为案件的成功处理提供了有力支持。

三、个人能力提升：

在工作中，我始终认为个人能力的提升是为当事人提供更好法律援助的基础和前提。今年度，我参加了所内所外多个培训班和学习交流会，不断提高自己的专业素养和法律知识水平。同时，我还积极参与调解和代理实践，与同事们共同探讨案件处理经验，不断完善自己的法律思维和解决问题的能力。在个人能力提升方面，我取得了较为显著的进步，希望能够为事务所的发展做出更多贡献。

四、工作总结与展望：

回顾过去一年的工作，我深感责任重大、使命光荣。在工作中，我始终以积极进取的态度面对每一个案件，以专业的素养为当事人解答法律疑问，以敏锐的洞察力为当事人制定合理的诉讼策略。这样的工作态度和思维方式不仅得到了当事人的高度评价和信任，也使我个人得到了锻炼和成长。

展望未来，我将继续努力提高专业水平，不断充实知识储备，与时俱进，始终保持对法律事务的高度热情和敬业精神。我将充分运用现代科技手段，提升个人工作效率和质量，为当事人提供更快捷、更高效的法律服务。同时，我也会进一步加强与同事们的沟通与合作，共同提升团队的整体实力。

感谢各位领导和同事们一直以来对我的关心和支持，也感谢事务所给予我的机会和平台。我将一如既往地发扬法治精神，兢兢业业，为当事人争取更多的合法权益，不负众望，为事务所的发展贡献自己的力量。

小编感谢您的阅读！

年度个人述职报告(篇11)

稽核年终述职报告

一、

稽核年终述职报告是稽核人员向上级、同事和其他相关人员汇报自己一年来的工作成果和经验总结的重要文件。作为稽核人员，我们每天都面临着巨大的挑战和责任，需要以专业精神和高度的责任心履行职责，保障组织的权益和利益。

二、工作背景

本年度，我所在的稽核部门主要负责对公司内部各个业务部门的风险控制和内部控制进行全面审查。我们根据公司的制度要求，通过制定详尽的审计计划和流程，对公司的财务、运营和管理等方面进行细致入微的检查和评估。

三、工作内容和成果

1. 财务稽核：针对公司的财务状况和财务报告，我们牢固根据财务稽核标准，开展了一系列内部审计工作。通过审查各项财务资料，与相关财务人员的深入交流，并对会计准则和税收政策进行了实地调研和比对，我们发现了一些潜在的风险和问题，并提出了合理的解决方案。这些工作的开展，为公司提供了准确和可靠的财务信息，有力地支持了业务决策和对外沟通。

2. 运营稽核：我们深入各个业务部门，对其运营流程、业务流程和内部控制进行了全面的审核和评估。我们通过观察和访谈，了解并跟踪相关流程的执行情况，发现并推动解决了一些运营风险和问题，有效提升了业务效率和质量。我们还提供了一些建议和培训，帮助各业务部门改进流程和加强内部控制。

3. 管理稽核：在管理稽核方面，我们全面审查了公司的管理体系和价值观落地情况，并与管理层进行了深入沟通和交流。我们挖掘了一些管理上的问题和隐患，并提出了相应的建议和改进措施。通过稽核工作的开展，我们帮助公司进一步完善了管理体系，提升了团队的凝聚力和效率。

四、经验总结

在过去的一年中，通过稽核工作，我逐渐认识到了稽核工作的重要性和价值。作为一名稽核人员，要有独立思考和判断力，要注重细节，并具备与不同层级和部门的人员进行良好沟通的能力。稽核人员应不断学习和更新知识，关注行业发展动态和管理经验，提升自身的专业能力和综合素质。

五、展望未来

展望明年，我将继续深入研究财务、运营和管理稽核的最新要求和实践，不断提升自己的专业水平和创新能力。同时，我也将积极加强团队合作和沟通，与同事紧密协作，共同完成各项稽核任务。我相信，通过我们的努力和付出，我们能够为公司的可持续发展和提升内部管理水平做出更大的贡献。

六、结语

稽核年终述职报告是我们对一年来工作成果的总结和回顾，也是对未来发展的展望和规划。通过认真撰写报告，我们可以更好地总结工作经验，提高工作水平，并为公司的发展和改进提供有力的支持。我衷心感谢领导和同事们对我工作的支持和信任，希望在未来的工作中能够不断进步和创新，为公司的发展努力奉献。

居委个人述职报告

专题报告与调查报告有一些类似，都是主要针对某个事实或论点而展开论述，学习工作中。我们需要做好写报告的准备，撰写报告时我们可以从哪些角度着手？通过阅读“居委个人述职报告”您或许能够对这个问题有更深刻的认识，阅读之后您可能会有新的体验和想法！

居委个人述职报告(篇1)

2018 年居委会干部述职述廉报告范文 各位领导，各位代表： 大家好，我叫*****，是服务里社区居委会干部，一年来， 在港城大街办事处的正确领导下，深入学习“三个代表”重要思 想， 提高为人民服务的自觉性;认真实践 “三个代表” 重要思想， 维护人民群众的利益，为社区、为居民做了很多事。在居委会全 体干部的团结合作下，积极的完成了上级交给的各项任务，现将 今年的工作情况汇报如下，有不妥之处，请各位领导和各位代表 批评指正。

一、社区塑造我 我更爱社区 我们服务里社区是由原来的 4 个居委会即： 服务里、 胜利村、 电工里、 新兴里合并而成的。

3 户的大社区， 对于年轻的新干部， 对于我有 XX 年社区工作经验的老干部来说，都是一个挑战，细 算起来我们社区工作任务有 3 多项， 再加上政府职能部门的临时 任务，我们的工作任务的确很繁重，但是，自从我选择了这份职 业，我就没有一天后悔过，我把全部的精力和热情都倾注于社区 工作中，甚至连我的爱人和孩子都跟我一起忙活，因为是社区给 我提供了展示才能的舞台 ;是社区塑造了我 ;是社区给我提供了 为社会多做贡献、多为居民办实事，办好事的机会;是社区让我 懂得了人生的价值，社区工作虽然很辛苦，但我选择了社区，我 离不开社区，因为我深深地爱着社区。

二、奉献是天职 敬业是本分。

随着海港区居委会体制的改革，老一届居委会干部被淘汰， 新招聘的都是有学历、有文凭的年轻干部，我的年龄也自然的成 为了被淘汰的对象，这正是长江后浪推前浪，一代新人胜旧人。

新旧交替，实属必然。1 月 8 日我办完了居委会交接手续，干起 了我得心应手的房屋中介工作， 两个月的时间我就赚了 46 块钱， 就在这时(3 月 1 号)我突然接到民政局的电话，我被聘为居委会 干部， 3 月 15 日到港城大街办事处报到。

， 这一消息来的很突然， 也改变了我的生活，是喜是忧，我很矛盾，喜的是我又能重返岗 位，干我所热爱的居委会工作，忧的是我现在的经济收入很高， 我干中介一年下来能挣 2 万多块， 可到居委会全年也挣不了 5 块 钱， 我的脑子一片空白， 是去是留我犹豫了， 后来我通过学习 “三 个代表”重要思想，学习党的“十八大”三中全会精神，最后决 定服从上级安排，忍痛把中介所兑了出去，选择了自己热爱的社 区工作。

3 月 15 日我正式到港城大街办事处服务里居委会上班，我 分管服务里小区， 可是服务里小区 4 多户人家什么档案资料也没 有，一切从零开始，工作无从插手，我又不想干了，就在我犹豫 不定的时候，人大代表，居委会主任孟祥敏做我的思想工作，她 对我说： “魏大姐，你不能走，你别忘了你是人大表，你是上级 派来的骨干啊……”是啊，我是人大代表，一句话提醒梦中人， 我不但不能走，我还要好好干，我如果不好好干，对不起党和人 民对我的期望。

，53 岁的我在海港区居委会干部当中，可能是年 岁最大的一个，上级领导能录用我，说明我还是有能力胜任的， 我一定要克服种种困难，把本职工作干好。

开始我自费印制了民政户卡 4 多张， 我给自己定任务每天入 户 8-1 户，完不成任务不下班，在我的工作最难开展的时候，服 务里有一位热心肠的老党员一直陪着我走家串户， 她就是杨桂珍 大姨。她人好、心眼好，热情高，我俩用了 1 个多月的时间，民 政户卡建全了。同时我还结识了不少朋友，认识了服务里大部分 居民，有的老百姓说：这么多年也没有见过居委会干部到老百姓 家中嘘寒问暖的……， 我的这一做法得到了广大居民的认可， 拉近了居委会干部和群众之间的距离，深得居民好评。现在我每 次到服务里，居民热情的和我打招呼： “主任来了，你好啊，到 家坐……”看得出来，居民对他们心目中的主任的佩服和拥戴都 写在了脸上，渗透在问候中，我听了心里暖暖的，我虽然不是主 任，但是我在他们心目中就是主任。

我的工作是：主抓社区文化、社区教育、妇联、民事调解等 项工作。我刚接任社区文化工作时，社区内共有以高藴珍为首的 8-9 个人参加活动，文艺队处于瘫痪状态。在困难时刻，高藴珍 老师发扬共产党员的先锋作用，积极主动的帮助我广招人才，到 5 月份就发展了一支有 3 名队员的“俏夕阳”文艺队，其中有 3 名伴奏的(陈作田、曹占和、高永宽)，有 3 名懂音乐的教师(高 藴珍、曹占河、陈作田)。6 月份我凭着自己多年的社交关系和 社交能力，到辖区单位求援来了几千元钱，先后购买了电子琴、 音响、椅子、凳子、饮水机、电风扇、演出服装等。今年的“七 一”;“彩色周末周”;“十一”;“老人节” ，都演出了丰富多彩 的文艺节目，彩色周末演出时在 7 月份，还有十几名“小虎子” 队员参加了演出，给我我们节目增添了不少光彩，孩子们的家长 都高兴的说： “是社区给我们的孩子提供了才艺展示的机会，象 这样的活动，希望每年多搞几次” 。一年来，我的工作开展的很 红火，得到了办事处领导的肯定，广大居民的拥护。

我们居委会班子力量很强， 有办事处所有居委会干部中唯一 的男性——韩博，有深藏内秀的——王学芹，有三名老主任且又 是人大代表。虽然我的职务不是主任，但我事事以主任的标准严 格要求自己，敢挑重担，责无旁贷，困难面前不逃避，居委会的 大事小情，我都以主人翁的姿态出现。

我刚到居委会不久，也就是 4 月份在入户摸底时，认识了标 准印刷厂的工程师相秉岩， 我立即抓住机会求他给居委会印制了 1 本稿纸;6 月份又印制了 3 张星级文明家庭评比表;8 月份又印 制了 2 张民政户卡。共 3 次给了老相 1 元钱，委托老相给干活的 兄弟们买点水果、西瓜吃。这三次印刷给居委会节省了大量的开 支。北环路办事处的张洪民主任在服务北里 11 栋居住，在一次 会上他说： “魏大姐，你到了服务里是港城办事处的财富……” ， “是吗，领导过奖了” 。听了这句话我心里感到很欣慰，的确如 此，在短短的 9 个月的时间里，我为服务里社区争取来了几千元 钱，又通过关系为社区印刷了

居委个人述职报告(篇2)

我叫XXX现任社区居委会主任兼书记，在街工委及各科室的指导下，认真实践“三个代表”重要思想，维护人民群众的利益，为居民做了很多好事、实事，积极的完成了上级部门交给的各项任务，现将今年的工作情况汇报如下，如有不妥之处，请各位领导及居民代表批评指正。

一、当好班长,领好路从我做起,率先垂范，认真学习法律、法规知识,学习党和政府的方针、政策,不断提高自身的业务素质和综合能力,自觉遵守各项规章制度,对工作倾尽全力,保质保量按时完成各项工作任务,对任务绝不回避，对居民的耐心倾诉并做到休息时间通信畅通,有求必应。在作出各项决策前,及时进行交流沟通,认真听取大家的意见和建议,对每件工作均做到以事实为依据,重结果、讲实效。

二、兼顾全面,做好社区整体工作紧紧围绕居委会工作目标,强化“上档次、创一流”工作意识,引导和提升居委会整体工作水平。在工作中，对居委会的整体工作质量、工作水平、社区的建设发展负总责,全面督促检查各项工作落实情况以及质量完成情况,对照先进找差距,不断深化社区建设水平。在社区党建工作方面,目前在科学发展观活动中，注重加强总支班子能力建设，坚持党员“三会一课”制度，开好总支大会和支委会。

抓好党员教育管理，注重党员日常政治理论、业务知识学习，并从总支到分支都制定了学习计划及活动方案，进一步完善了各项制度，在工作中坚持以“四心”作为规范党总支班子成员行为的基本要求和内容，要求班子成员做到：接待群众要热心，解答问题要耐心，对待工作要细心，服务工作要诚心。抓好支部书记自身建设，坚持学习，紧跟当前形势把社区党建工作做好、做实。

居委个人述职报告(篇3)

由于在本社区工作的时间较短，深入联系居民群众做得不够，处理问题不够冷静，与社区工作人员交心谈心做得还不够，自身建设上还有差距，虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己，管住自己，但有时也有随大流的思想，与上级领导和居民的要求还有一定差距，敬请各位批评指正，我将乐意接受。在来年的工作中，我将加强政策、理论和业务学习，不断充实自己，取他人之长处，补自己之短处，摆正位子，当好助手，团结同事，低调做人，踏实做事，不断创新，做一名合格的社区工作者。

2社区居委会副主任述职报告

我是XXX，XX社区居委会副主任。

由于工作的需要，组织安排今年二月份，我由于家园二区社区居委会调到XX社区居委会工作。在近一年的工作时间里，我已经融入到这个集体也可以说是这个新家里，在近一年的工作过程中，我已经与居民代表建立了感情与友谊并时常感受我是XXX，XX社区居委会副主任。由于工作的需要，组织安排今年二月份，我由于家园二区社区居委会调到XX社区居委会工作。在近一年的工作时间里，我已经融入到这个集体也可以说是这个新家里，在近一年的工作过程中，我已经与居民代表建立了感情与友谊并时常感受到亲如家人的居民给予的温暖。在一年的工作中，我和我的同事们常常感受到居民代表给予我们极大的信任和坚强有力的支持。就是这种信任和支持给了我信心和力量，一年来不敢有懈怠，我知道只有勤奋工作才能不辜负大家的信任支持与重托。

全年的工作的刚才主任都已经做了很详细的报告，下面我就分管的工作各位居民代表表做述职，请各位居民代表审议。上半年我主管社区服务福利、社保、再就业、环境卫生与物业这两大委员会并亲自主抓宣传报道、国防与全程等工作。

一、社区服务福利委员会今年的亮点工程就是成立了社区志愿者服务站，服务站从筹划到建立包括组织机构的建立，制度的完善，各项活动组织的组织，日常运营等，每一个步骤无不凝聚着集体的智慧和力量，尤其是我们居民代表中的20位志愿者每天都轮流值班到岗确保了服务站能正常运转和健康发展。

二、环境卫生委员会今年的突出重点就是成立了富乐公寓服务站，从物业撤出富乐公寓，环境问题面临困境，到在困境中求生存谋发展，由业主委员会牵头成立自治服务站，通过艰辛努力不仅使矛盾得到成功化解也探索出一条环境治理的新路子。此外健康社区验收合格也标志着社区环境卫生上了一个新台阶。

三、为了更加方便居民办事，今年全程办事代理不仅根据各委员会工作内容增务项目而且于区行政服务大厅实现网上对接，直接能网上办理事项，全程保证每天有人值班，并创意性地设立了全程办事居民评意表，增加了反馈信息，提高了办事效率，特别是志愿者服务站做为方便居民办事的一个前移窗口的出现在街道受到表扬并做为典型经验存盘。全年即办事项达325项，接待咨询、办事人员，组织居民活动达5000人次，收到表扬信达20余件。

四、上半年宣传工作确立了主题为“打造精品文化社区，共建和谐美好家园”的宣传框架，通过多种宣传方式，宣传社区工作，上半年宣传信息报送量在街道排名第一，而且我本人代表街道参加全区“弘扬新时期怀柔精神，加快新农村建设”的演讲比赛荣获第一，不仅为街道争得了荣誉，同时也为XX的宣传工作争得分值。

五、下半年为了加强党建工作，我主动认领了综治、民调、司法、交通等工作。在矛盾排查调处上工作上，成立了三级矛盾调处站，排查的重点难点是

（一）是大砖厂与欧曼重卡噪音扰民的矛盾。社区党总支发挥了核心作用，多次和居民代表联系了解情况并与福田汽车厂联系，多次到现场了解情况解决问题，通过合理合法的程序将此矛盾反映到区矛盾调处中心，在工业局和区矛盾调处中心的关注下，责令厂方限期整改并发放了扰民费。控制了矛盾的激化也制止了集体访和越级访事件的发生。

（二）是富乐公寓居民与物业公司的矛盾。社区居委会牵头将业主委员会、建委小区办、物业公司几家聚集，先后开十几次协调会，通过层层反复讨论研究，召开两次全体业主大会，通过两个月的努力，终于成立了富乐公寓服务站，也使全体业主与服务站之间达成共建和谐社区的共识。三是190号院5栋楼关于地下室漏水院墙倾斜隐患引起居民极大的不满，居民代表唐庚祥老师找到我跟我说，此事再不解决，搞不好居民就该要上访，我多次和党总支交换意见，得到支持。在业主委员会和居委会的共同努力下，建委出资64万元为5栋楼重新做了防水并拆除旧墙垒建了新墙。这样一年来，共排查、调解大小矛盾纠纷23宗，比去年下降了10％，全部事件均得到妥善解决，无一宗激化。

六、在打黑除恶专项整治活动中，我和老于经常深入社区各楼院，通过张贴发放宣传材料的机会，跟各小区楼院的门卫、物业取得联系，了解治安状况，统计小区交通车辆，了解安全行驶情况，走访xxx、两劳帮教及社区矫正人员。调查社区建筑工地监督安全生产，全年累计张贴各种关于普法，安全，交通，治安防范的标语宣传材料达200张，发放一封信等近20XX份。全年展出大型展板共4次，展板100余块，有20XX多居民参加了现场观看受到教育。

七、经过努力，社区全年无一例重大刑事案件发生，无一件重大火灾与交通故事发生，保持全年重大刑事案件为零指标，确保了社区平安。

八、二○XX年工作思路

（一）以创建“平安街道”为契机在社区开展“平安和谐社区行”活动，组织一支相对稳定的社区志愿者巡逻队，做到上岗有标志，定时、定点地加强巡逻。

（二）是进一步摸清小区治安安全隐患。做到责任到人，关口前移。

（三）是综治，安全，司法宣传进小区，配合公安，城管，工商等单位将法律、法规宣传到每家每户。

（四）继续加强矛盾排查工作力度，完善三级矛盾调处工作站各项制度，扩大民调队伍。

（五）确保社区各种刑事安全零指标，保证社区平安。

3社区居委会副主任述职报告

各位领导、成员代表、居民代表：

大家好！

20XX年即将过去，作为三年任期的最后一年，一年来，在街道党工委、办事处的正确领导下，在社区广大居民、社会单位的理解配合下，在居委会各位同仁的大力帮助、配合下，我的工作取得了一定的成绩，为辖区广大居民特别是困难群众办了一些好事，也较好地完成了上级赋予的和居委会自身职责赋予的各项工作任务。根据上级安排，现将今年的工作情况报告如下：

居委个人述职报告(篇4)

居委委员述职报告范文

尊敬的主席、居委会全体委员：

我是广州市荔湾区下九居社区的居委会委员，我非常荣幸地能在这里向大家汇报居委委员的工作情况和业绩，并对未来的工作提出建议。

一、工作职责的落实

我本着为民服务的宗旨，认真履行居委委员的工作职责。根据社区居民的需求，我按时开展各类义务劳动、志愿服务和宣传教育等公益活动，积极协调居民的矛盾纠纷，为社区维护了良好的秩序。

1.义务劳动

义务劳动是我履行工作职责的一个重要方面。我每周都会参加社区义工队伍的劳动活动，如打扫楼道，擦洗公共设施等。在这个过程中，我以身作则，同时引导和带动了居民的参与，形成了一种守望相助的社区文化。

2.志愿服务

我积极参与社区的志愿服务，并通过志愿服务的活动，增加了与居民之间的互动交流，建立了起居习惯、文化知识、防诈骗宣传等社区服务站点，在重大节日和临时遇险时充当预警和解决问题的角色。

3.矛盾纠纷协调

矛盾纠纷的协调是我最常接触和处理的问题。我根据社区矛盾问题进行调解，尽量达成协议。我也会把问题反馈给社区办事处以便进行集中处理。

二、业绩的明显提升

我协调居民的各类矛盾纷争，在常态化的处理中，每年能够解决约50个左右的问题。同时，我也在宣传中大力推行文明旅游、环保知识和学习科技等主题，培养了居民的文化素质，使社区极大地提升了环境卫生和居民健康文明的生活态度。

1.文化活动的丰富

我为社区开展了一系列的文化活动，比如庆祝十一、春节等传统节日。此外，还进行运动会、书法展等活动，让居民们在生活中也能得到文化的陶冶和熏陶。

2.社区的美化和整治

为促进社区环境的整洁和美化，我组织了居民义务清扫车道和管网的活动。针对社区部分垃圾桶的破旧和损坏问题，我也及时向社区办事处进行了反馈，在短时间内完成了垃圾桶的更换和维修。

三、展望未来

我坚信，只要有全社区居民的支持和参与，我们定能一起建设更加和谐、文明、宜居的社区。为此，我期望未来的工作将纵深化和全面化，让社区居民从不断改进自身能力，走上更加美好的生活之路。

1.加强邻里间关系

我们的邻里间的关系，能加强整个社区的互助和团结。我们需要通过各种方式，加深邻里间的交流，建立起互信、互助、共建的和谐关系。我们可以组织一些邻里活动，为邻居们提供分享、交流机会，从而实现邻里之间的真正团结与和谐。

2.加强环境整治

社区居民素质和生活环境息息相关。因此，我们需要及时整治环境，提高居民的环保意识，协助办事处处理违规行为等，让社区摆脱“脏，乱，差”的负面影响，构建一个美好的社区。

总之，我的未来工作报告就是要进一步协调居民的各种关系，改善居民的生活环境，让大家都能够感受到幸福和温暖。最后，在这里再次向主席和全体委员谢谢大家对我的支持和信任，谢谢！

居委个人述职报告(篇5)

居委会述职述廉报告

近年来，我所在的居委会积极开展了各项工作，致力于提升居民的生活质量和幸福感。为了向居民们汇报的工作成果和经费使用情况，特撰写此份居委会述职述廉报告，以便的工作能够得到大家的监督和支持。

一、工作概况

本居委会以居民利益为核心，秉持公开、公正、公平的原则，致力于社区的和谐发展。在过去一年中，团结一心，充分发挥了各项职能，取得了一系列的建设性成果。

1. 沟通协调

定期举行居委会例会，开展居民议事会，以便聆听民意、解决问题和反映居民意见。还与相关部门建立了良好的合作机制，确保居民的各项需求能够得到及时解决。通过有效的沟通协调，帮助居民们解决了诸多问题，提高了社区整体的生活质量。

2. 社区服务

积极组织社区志愿者，创建了“关爱社区，服务居民”的品牌活动。志愿者们为老人们提供日常照料、义务护理，为学生们提供辅导课程和特色活动。同时，还开展了各类文化体育活动，丰富了居民的业余文化生活，并提升了社区的凝聚力。

3. 小区环境

保障居民的安居乐业是工作的核心任务之一。为此，加强了对小区环境的管理和维护，确保小区整洁、安静，提高了居民的生活品质。在去年，进行了绿化提升工程，种植了大量的花草树木，使小区变得更加美丽宜居。

二、经费使用情况

高度重视经费的使用合规性和透明性，坚决防止对公款的浪费和滥用。过去一年，依法使用经费，确保了每一分钱都用在了合适的地方。

1. 经费收入

本居委会的经费主要来源于政府拨款和社区居民的费用缴纳。每一笔经费流入都有明确的来源和用途，确保经费使用公开透明。

2. 经费支出

根据社区的实际需求，合理安排经费的支出。主要用于社区服务、环境维护和设施维修等方面。任何一笔经费支出，都会依照相关的财务制度进行审批和报销。建立了严格的监督机制，确保经费的使用合规、合理和公正。

三、述廉工作

这一年，高度重视廉政建设，严肃对待可能存在的腐败问题。在居委会成员中，绝不容忍一丝一毫的贪污和浪费行为。秉持诚信务实的原则，严格按照法律和规定办事。同时，在居民中积极倡导廉洁文化，提升居民对廉政问题的认识和意识。

1. 自查自纠

定期组织成员开展党风廉政专题学习，加强自身素质修养，严防组织腐败。同时，建立了廉政档案，健全了内部监督机制，及时发现和纠正自身存在的问题。

2. 接受监督

欢迎居民的监督和批评，主动接受社会各界的监督。定期向居民公示居委会的工作情况和经费使用情况，随时接受大家的监督和建议。

结语

在过去一年中，居委会全体成员共同努力，在服务居民、维护社区稳定、提升居民幸福感等方面取得了显著成效。将继续秉持公开、公正、公平的原则，更加高效地开展工作，切实解决好居民们的实际问题。同时，也将继续严格遵守廉政建设的要求，确保居委会的工作更加透明、廉洁、高效，为居民们提供更好的服务。

感谢各位居民对工作的支持和监督，也期待大家能够与居委会互动，共同推动社区的繁荣和进步。祝愿社区和谐、居民幸福！

居委个人述职报告(篇6)

作为分管城市管理这项工作，一年来，在这个岗位上，我从不骄傲自满，能够以谦虚、正确的态度对待各项工作任务，遇事总是广泛听取社区的一些老同志的意见和建议。工作中协助书记、主任做好了社区各项工作，本人任职以来同社区居委会成员一起，共谋社区建设大计、分工不分家、团结讲合作，努力为社区居民群众办实事、办好事。积极支持、协助居委会主任的日常工作，为星级社区的创建做了大量的工作。一是强化人员管理，提高办事能力、办事效率，不断改进工作作风、工作态度，全心全意为居民群众服好务。二是相互协作、相互配合，不断地改进工作方法，尽力完成上级布置的各项工作和任务，消除工作上的顾虑。三是参加创建星级社区和文明城区复查、开展社区综合环境整治、迎接市容环境卫生检查，共同努力改变各方面环境，推进社区的政治文明、精神文明、物质文明建设。四是在工作中以身作则、严谨务实、勤勤恳恳、任劳任怨，始终做到表里如一、言行一致。五是虚心听取和接受居民的意见，尊敬他人，充分发挥居委会一班人的积极性，努力提高包括我在内的各位社区工作者的自身素质。并在工作中认真总结经验教训，不断改进工作方式、方法，提高自己的观察问题、分析问题和解决问题的能力，为全面完成各项工作任务打下了坚实的基础。

居委个人述职报告(篇7)

居委员个人述职报告

尊敬的居委会领导，亲爱的居民朋友们：

大家好！我是XX小区YY园居委会的居委员，我非常荣幸地向大家汇报我一年来的工作情况。

伴随着季节的更迭，我们小区发生了翻天覆地的变化。在过去的一年里，我积极参与小区各项事务，深入了解居民的需求，团结居委会成员，积极开展各项工作，为改善小区居住环境、提高居民生活质量而努力奋斗。

我们注重加强居民之间的联系与沟通。每个月，我主持召开了居委会例会，邀请各位居民代表参与。会上，我们充分听取了居民的意见和建议，并及时回应他们的诉求。我们还开设了微信群、QQ群等社交平台，方便居民之间的交流和沟通。通过这些渠道，我们帮助解决了很多居民的实际问题，增进了小区邻里和谐。

我们注重加强小区环境的整治与维护。在环境整治方面，我们制定了一系列措施。我们加强了小区内的垃圾分类教育宣传，组织志愿者开展垃圾分类宣传活动，有效改善了小区垃圾处理的状况。我们还组织了园林绿化志愿者活动，积极申请相关资金，美化了小区的绿化带和花坛，使居民们每天都能沐浴在清新的空气中。同时，我们还与物业公司进行了积极沟通和协调，改善了小区内的道路状况，并定期整理小区停车场，保持整洁有序。

我们注重加强社区服务工作。在过去的一年里，我们开展了多项丰富多彩的社区活动。我们组织了春节联欢晚会、端午包粽子比赛、中秋赏月等活动，吸引了大量的居民参与，增进了居民之间的友谊和凝聚力。我们还与社区卫生服务中心合作，定期开展义诊活动，为居民提供免费的健康咨询和体检服务。在公共安全方面，我们组织了消防演习活动，提高了居民的自救互救能力，增强了居民的安全意识。

我们注重加强自身能力的提升。我利用业余时间参加了各项培训与学习，提高了自己的专业知识和管理能力。在与居民的沟通中，我也不断总结经验和教训，以提高自己的工作效率和质量。同时，我积极与其他居委会进行交流和学习，借鉴他们的先进经验，不断完善自己的工作。

回顾过去的一年，我为能够成为居委会的一员感到自豪。我将永远记住居民的信任和支持，时刻铭记使命，不断提高自己，为居民办实事、解难题，为小区发展献计献策。

感谢居委会领导的支持和帮助，感谢所有居民朋友的配合和理解。我相信，在我们共同努力下，我们的小区将会越来越美好！

小编感谢您的阅读！

居委个人述职报告(篇8)

几年来，在上级党组织的正确领导下，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，以及法律、法规，在工作和社会生活中处处起模范带头，积极履行主任职责，密切联系群众，反映人民群众的意见和要求，协助政府推行工作，带领社区广大居民不断解放思想，与时俱进，共走富裕之路，工作中做出了一定的成绩。20xx年是不平凡的一年，在这一年里，学习上有收获、有失落;工作中有欣喜、有遗憾;思想上有骄傲，有惭愧。现将我一年来的工作情况简要汇报如下。

一、综合治理工作方面

随着流动人口的流动性增大，大大地增加了社区治安的的治理难度。为了摸清辖区的底数，居委会的治保会配合社区警务室加强了人口服务治理，开展流动人口、租赁房屋普查登记工作，经过几个月的辛勤劳动，建立了相关的档案，摸清了流动人口的底数，进一步的完善了档案资料。

我社区居委会还配合社区警务室、物业公司，组织居民在小区内巡逻，使社区的治安状况有了很好地提高。在上级领导、警务室和物业公司的共同努力下，从技防上东西两个门都安装了监视系统，另外我社区在今年更换了正规保安公司的保安。

全面地摸排社区内不稳定因素及其苗头，做好纠纷、矛盾疏导划界工作，民调工作及时到位，及时化解各类民事纠纷，无转刑案件的发生。在解决民调纠纷方面我们作了大量细致的工作，比如：

在今年采暖期到来的时候，化肥厂的3座楼的居民因物业费和采暖费的问题与物业公司产生了纠纷，部分居民反映到居委会，居委会一方面上报到办事处的有关领导，另一方面召开紧急会议商量对策。会议结束后马上召集了3座楼的居民代表到居委会来，首先听取大家的意见和建议，居委会也表示不能影响居民的正常取暖，现在是时间紧任务重，大家同心协力地去做居民的工作。最后经过居委会的所有成员的努力和上级领导的大力支持，最终使这件事情圆满解决。

另我居委会制止了9#别墅乱搭乱建的现象，在我们的耐心劝导下使居民家恢复原样整洁了社区环境的同时也解决的邻里矛盾。

调解了10-4-102与物业公司的经济纠纷，使该住户和物业公司最后达成一致意见，矛盾得到了及时解决。

同时，我们还对社区内的“*功”练习者定期进行帮教，使我所管辖的社区没有因“*功”练习者影响小区居民的正常生活。

在我的带领下，通过居委会工作人员共同的努力，华兴社区综合治理工作始终有条不紊的进行着，并取得了良好的效果，使小区治安稳定，真正做到了生活在华兴社区的居民感到生活安心、放心，得到了社区居民的良好赞誉。

二、计划生育工作方面

为迎接计划生育的半年度考核，我们为规范档案作了大量而细致的工作。

我们把居民楼组长作为计生信息员，平时的走访和专项调查作为我们收集计生信息的主要渠道。一发现有计划外生育嫌疑的主动上门，了解情况，核实信息，至此我社区全年中无一例计划外生育。具体做法是：

对社区内已婚育龄妇女进行摸底，以便更好的治理已婚育龄妇女，杜绝计划外生育。按照上级要求，对独生子女家庭进行了统一摸底，完善了档案。组织社区内的纯居民进行定期体检，以便妇女能够及早发现身体异常。

由裕兴办事处计生办主办，在社区居委会的多功能活动是开展了“育龄妇女健康讲座”活动，这一活动吸引了大量社区内的育龄妇女来社区课堂听取讲座，受到社区内广大育龄妇女的欢迎。

组织社区育龄妇女参加了裕华区妇联在现代女子医院举办的“百万妇女爱心健康检查工程”，共体检了200多人次。

定期召开楼长会，要求每位楼长把握本居民楼的育龄妇女、流动人口等基本情况。

三、社区环境卫生方面

我们开展了创建绿色社区活动，为加大绿化面积，在今年的4月底，在社区内增值50000株绿篱、150多棵树木，我社区党支部、居委会还组织社区党员、低保护、4050人员等100多人参加了义务植树活动。还组织他们清理小广告等志愿者活动。

在我的带领下，在社区居委会同志们的共同努力下，在社区居民的协助下，华兴小区的环境更加宜居，更加美丽，绿化率也有了进一步的提高。

四、民政工作方面

社区党支部、居委会在街道党工委、办事处的领导下，经过民主选举产生了新一届的两委班子成员，并明确了分工。

我社区通过居民推荐和自荐，经过广大居民的认可，确定了居民代表43名。我们定期组织这些居民代表召开座谈会，对社区建设献言献策。定期召开楼长座谈会，组织楼长们对社区环境、社区卫生、社区治安等关系到居民切身利益的方方面面提出合理化建议，反映社区居民的建议，尽可能多的采纳居民群众的意见和建议。

最低生活保障制度是保障困难群众的一项最基本的也是最重要的社会保障制度，是人民群众生活的最后一道“安全线”，我们对社区内的享受最低保障的住户进行审核，对现在不符合条件的家庭经审核停发保障金;协助民政部门办理了医疗救助卡、医疗优惠卡，还帮助他们办理了采暖费补贴的工作。居委会定期走访、慰问低保户、贫困户等弱势群体。

把“爱心超市”的物品整理好并归档上帐，于11月中旬由民政局接受了捐赠的衣物400多件，为社区贫困户献上自己的一份爱心。

此外我们还每月组织社区居民进行驾驶员体检工作。方便了居住在社区内的驾驶员。

消防通道、器材定期检查，确保不发生意外。

社会保障工作有序地进行，具体做法是：

(1)社保顺利完成了20xx年度的认证工作并下发了退休人员治理手册。

(2)办理下岗职工再就业优惠证年审，并对下岗失业人员进行培训

(3)迎接区劳动保障就业局的检查，规范整理了社保档案并被区评为优秀社保站，奖励了数码照相机一台。

(4)所有的社保人员在社区内参加了答题，共有300多分答卷。

(5)协助上级部门办理了“4050”人员的保险补贴事宜。

述职人：

20xx年xx月xx日

居委个人述职报告(篇9)

居委员个人述职报告

尊敬的领导、各位居民：

大家好！我是XX小区的居委会居委员，今天我非常荣幸地向大家汇报过去一年我在居委会的工作情况。

在过去的一年里，我秉承着“为居民服务，为社区发展”的宗旨，努力做好各项工作，不断提升居民的幸福感和生活品质。下面，我将从以下几个方面来详细介绍我的具体工作。

一、社区安全管理

社区安全是我们工作的重中之重。为了维护社区的安宁与稳定，我积极参与社区的治安巡逻工作，加强了与社区警务单位的联系与配合。我们成立了居民小组，组织了安全宣传活动，提升了居民的安全意识，确保了小区的夜间治安。同时，我还组织了消防安全演练活动，提高了居民的自防灾意识和自救能力。通过这些努力，小区的治安环境得到了极大的改善，居民们的安全感得到有效提升。

二、环境卫生管理

环境卫生是社区发展的重要一环。我们积极组织了居民们进行环境卫生的整治工作。每月定期开展环境清扫、垃圾分类等活动，加强了对垃圾分类的宣传与管理，提高了居民的环保意识。我们还协调了小区绿化工作，对小区内的花坛、绿化带进行了精心维护，使小区焕发出勃勃生机。同时，我们还积极整治小区内的乱搭乱建等问题，确保小区环境的整洁与美观。

三、邻里互助与社区活动

为了营造融洽的邻里关系，我们组织了多次社区活动。例如，社区文化节、亲子运动会等。这些活动不仅增进了居民之间的交流与互动，也增加了居民们的娱乐生活。与此同时，我们还开展了邻里互助俱乐部的活动，组织邻居们互帮互助，共同解决生活中的难题。通过这些活动，我们加强了居民与居民之间的联系，实现了社区的融洽和谐。

四、统筹协调与信息发布

作为居委会的一员，我在居民与政府部门之间扮演着桥梁的角色，用心倾听居民的心声和需求，及时向政府部门反馈。我积极组织居民大会，听取居民对社区发展的意见与建议，并与相关部门商议解决方案。我还借助信息技术手段，建立了社区微信群组，及时发布社区通知与新闻，提高了信息的传达效率。

总结一年的工作，我深感居委员的责任重大，工作任务繁杂。正是这些工作让我更加深入了解了居民的实际需求，也更加明白了作为居委员的使命。我将继续努力，精细化管理，为居民们提供更优质的服务。

感谢领导的关怀和居民的支持，也感谢居委会与社区工作人员的通力合作。我相信，在大家共同的努力下，我们的社区会变得更美好、更温暖！

小编感谢您的阅读！

居委个人述职报告(篇10)

上半年，在街道党工委、办事处的领导下，我社区认真落实年度工作目标任务，服务辖区居民，具体开展了以下工作:

1、不断加强党组织凝聚力、战斗力。

在党组织自身建设方面，定期开展党员教育学习活动，及时传达贯彻上级党组织的文件、会议精神，使党员同志思想上、行动上能跟上级要求坚持一致，时刻坚持党先进性和纯洁性，锻炼培养了2名入党积极分子、发展了1名预备党员，同时进取开展非公企业党建工作，不断扩大党组织的影响力，使党员队伍不断得到充实、壮大。在发挥党组织凝聚力、战斗力方面，社区党总支团结带领社区工作人员及广大党员同志共同落实各项工作任务，切实服务辖区居民，经过居民服务小组、党员志愿者服务队以打扫小区卫生、参加志愿活动、开展交通礼貌劝导等多种形式组织党员干部开展公益活动，彰显党员先锋模范作用，发挥党员在公益服务等方面的模范作用，进一步增强了社区党组织的凝聚力。

2、不断丰富社区居民精神文化生活。

在七一前夕，组织辖区单位、文艺团队举办了首届大爱民生、情暖万家、平安包公专场文艺演出活动，以活动为载体开展民生政策宣传、安全知识宣传、公益志愿服务等，既丰富了居民文化生活，也宣传了各项民生政策。日常经过定期开展道德讲堂、设立街头宣传站等形式进行精神礼貌宣传活动，丰富辖区居民精神文化生活。

3、解民忧、帮民困，为民办实事。

社区低保工作健康发展，严格按照城市低保政策，应保尽保，应退尽退，实行分类施保，定期入户走访。完成1次年审工作，新增1户低保户，报停4户低保户，现有低保户37户62人，让特困人群感受到社会的温暖。完善城乡医疗救助制度，社区对患重大疾病的社区居民进行多次摸底调查，贴合条件的及时给予申报，社区已上报救助2人次，累计救助金额31000余元。共办理城镇居民基本医疗保险120人，对年满16周岁，且没有参加职工养老保险的本社区户籍人口，登记办理城乡居民社会养老保险75人。完善计划生育奖励扶助制度，我社区复核了特扶人员6户9人，新增了1户2人，共计11人4万2千多元特扶资金已全部打入存折。定期对辖区残疾人进行了走访，为辖区3名残疾人办理了第二代残疾证，为5名精神残疾人申报了贫困精神残疾人药费补贴，每年1200元，10名贫困重度残疾人的生活救助金，每年1200元，两名贫困残疾人的生活救助金，每年600元，为2名残疾人申请辅助器具，2名残疾人申请轮椅，为辖区肢残儿矫治手术1名。对辖区患有白内障的患者进行摸底、登记工作，共7人，贴合手术3人并做了术后回访。

对企业退休人员611人进行养老金资格认证和异地人员资格认证工作，组织企业退休人员在社区卫生服务中心进行健康体检工作。做好了辖区高龄老人补贴金申请、统计工作，共计188人;对辖区1名百岁老人进行了登记上报;居家养老按季度为5位贴合要求的老人发放服务券。社区设立了健康教育知识专栏，依托社区卫生服务站开展健康检查、健康咨询等活动，服务站为辖区60岁以上老人建立了健康档案，建档率到达95%，并定期为他们免费检查身体。今年上半年暂有失业人员301人;其中领取就业失业登记证的有295人，现已就业299人，未就业2人，零就业家庭10户，动态管理为零，今年暂办理小额担保贷款1家计25万，新成立2家百帮组织带动20人就业，免费为20人供给再就业培训，为4人供给创业培训。社区定期走访，认真记录民情民意，对辖区困难群众建立档案，贴合低保条件的及时纳入低保，不符低保条件的低收入家庭在节假日送上慰问金，上半年累计慰问帮扶各类困难群体60余人，金额两万余元，让他们感受到政府的温暖。

在市容环境方面，对辖区卫生进行全面清理，楼道口、背街小巷、单位内部、生活小区等各处卫生死角、乱贴乱画全部进行清理打扫、粉刷覆盖，同时对各楼栋、路边小区等处公益宣传标牌补齐完善;在软件上对照检查标准逐项逐条进行补缺补差、完善归档，确保贴合要求。同时广泛开展公益宣传活动，提升市民素质，大力推进志愿者队伍建设，开展志愿服务活动。

大建设工作中，社区按照街道建设办对辖区内雨污分流改造工作的部署和要求，进取协调联系单位和小区业委会，先后对宣城路艺术之苑、芜湖路43号大院、迪迈达小区进行雨污分流改造，其中对43号大院10号楼的排污管道进行重建，新建容量36立方米的化粪池、排污管道100余米，彻底解决居民如厕难和脏的问题。对其他楼栋的下水管道进行疏通，对老旧窨井盖进行更换，对破损的路面进行维修。在对迪迈达小区雨污分流的改造中，社区与区住建局和建设施工单位多次对居民反映的难点问题进行现场查看，制定整改方案真正为居民办实事。小区7号楼地下室由于管道腐蚀漏水，臭味难闻，要求施工单位对7号楼原厨房下水总管道进行截断更换，彻底解决居民生活上的困扰。

在辖区单位的雨污分流改造工作中，社区进取上门与单位负责人协调，将政府的相关文件和图纸送到负责人的手中，切实做好前期的宣传工作。对暂时不能整改的单位要求出具说明，做好暂缓的原因和情景说明工作。目前，我居单位省体育局已经开始制定整改方案，预计下半年雨污分流工作将全面展开。

4、抓经济、保稳定，和谐共发展。

上半年社区在老旧小区出入口、主次干道、及自行车棚等处安装了电子监控共计20只，为降低社区案发供给了技术保障，同时充分调动辖区单位及群众参与治安防范的进取性，督促指导辖区单位及物业公司成立治安防范组织。

上半年社区共解决回复辖区居民反映的市长热线问题11例，问题解决率90%，群众满意率95%。及时调解各类矛盾纠纷24例，调解成功率100%，对具有苗头性的重大事件社区及时介入，合理引导。对维稳重点人员一是做好辖区涉军人员的走访慰问，今年社区对7名老军人进行了走访慰问，组织辖区26名军转干部进行了集中健康体检;二是每月对_功转化人员进行回访，及时了解他们的思想动态，帮忙他们解决生活上的困难。

与辖区各单位签订《安全生产、消防安全目标职责书》150余份。为确保辖区的安全和稳定，上半年，社居委组织了6次安全生产、消防安全工作巡查，共检查辖区单位的企业、学校、商贸、饭店、网吧、宾馆、酒吧、歌厅等人员密集场所130家次，下发隐患整改通知书6份，整改一般隐患6家6处，整改率达100%，现场整改隐患18家54处。同时开展重大隐患的排查工作。另外，对辖区的危险化学品、_进行了二次地毯式检查。

食品安全方面，社区范围内有餐饮服务有26家，食品流通有16家，五小有17家。社区有针对性的在辖区主要路口、院落张贴宣传标语15条，悬挂食品安全横幅共8条，同时召开关于食品卫生安全的会议共5次，开展专项整治3次。向辖区居民散发食品卫生安全的宣传资料500余份，普及了食品卫生知识，提高了辖区居民的食品卫生安全意识。

上半年辖区固定资产投资2.9亿元，日常做好辖区新增企业信息收集和登记，对辖区法人单位名录库进行核对，确认，模排，收集资料进行填表，及时供给辖区的税源信息。

工会核实非公企业法人数据库企业信息，对困难职工进行帮扶。共青团上半年指导辖区单位新建1家团支部，组织开展活动10余次。关工委聘请了网吧义务监督员，定期对辖区网吧进行了巡查，严禁未成年人上网，确保电脑无不良资料。妇联协助辖区省体育局幼儿园举办了庆六一文艺演出，为小朋友们送去了节日的礼物和祝福;欢乐学堂共举办了5次活动，得到流动儿童及家长的一致好评;开展社区家庭及家庭主妇的评选活动，共有5户家庭参加了活动。

5、下步工作安排

一是充分做好创城各项工作，确保检查不出问题。对重难点区域加强管理，同时督促单位共同配合，夯实基础性工作，营造良好创城氛围。

二是做好经济普查工作，为辖区经济发展打好基础。将经济普查工作做好做实，切实摸清辖区企业、资源等情景，促进辖区经济发展。

三是对照年度目标任务补缺补差，确保年底完成各项工作指标。对经济、劳动就业等指标性工作合理安排好序时进度，对安全、计生等事务性工作对照工作标准扎实推进。

述职报告文员个人

非常高兴和大家分享一篇网络上非常棒的“述职报告文员”文章。行是知之始，知是行之成，在我们平凡的日常里。我们经常会使用到报告，报告是下级机关向上级机关行文， 属于单向行文。请继续留意我们的网站以获取更多信息！

述职报告文员(篇1)

在过去的一年里，我一直担任公司前台文员的职务，我要诚实地向公司领导汇报我的工作表现和所取得的成绩。在这篇述职报告中，我将详细介绍我在工作中所承担的职责，以及我取得的一些成绩和遇到的挑战。

作为公司的前台文员，我的主要职责是接待来访客户和处理公司内部的来电转接。我每天都要保持良好的心态和热情的服务态度，以确保客户能够得到满意的答复和待遇。我还要负责管理公司的来访记录和电话转接记录，及时向相关部门或人员传达来访客户的信息和来电内容。

在过去的一年里，我认真履行我的职责，始终保持高效率和高素质的工作态度。我每天都会按时到岗，准备好接待来访客户和处理电话转接，以确保公司的业务能够顺利进行。同时，我还积极学习和提高自己的业务能力，不断增加和完善自己的专业知识和技能，以更好地适应公司的工作需求和发展。

在工作中，我还意识到了一些自身的不足和需要改进的地方。例如，我有时候会在处理电话转接时出现失误，导致客户得不到及时的答复或服务。我在日常工作中加强了对电话转接流程的学习和训练，提高了自己的工作效率和准确性。同时，我还要求同事对我的工作进行监督和指导，及时发现并纠正错误，以提高工作质量和效率。

我在公司前台文员的工作中取得了一些成绩和进步。我在过去的一年里认真负责地履行了我的职责，不断努力学习和提高自己的业务能力，以更好地服务公司和客户。同时，我也意识到了自身的不足和需要改进的地方，努力加以改正和补充，以更好地适应公司的工作需求和发展。我相信，在未来的工作中，我将继续保持高效率和高素质的工作态度，不断学习和提高自己的业务能力，为公司的发展和进步做出更大的贡献。

述职报告文员(篇2)

《文员的述职报告》

尊敬的领导：

我是贵公司的一名文员，在过去的一年里，我尽职尽责地完成了自己的工作。通过细心、耐心和努力，我相信我做到了与职位要求相符的工作。在这份述职报告中，我将详细叙述我在过去一年的工作中的表现。

第一部分：工作内容和职责

作为一名文员，我的主要职责是处理文件、协助领导完成各项工作、安排会议和提供一般行政支持等。我准确、高效地处理了大量的文件和电子邮件，并及时归档。我为领导提供了准确可靠的支持，以确保公司各项工作的顺利进行。

除此之外，我还积极参与了行政管理部门的日常工作。我负责安排会议并准备相关材料。我还协助组织公司年会和其他重要活动，并对会务统筹工作做出了贡献。

第二部分：工作成绩和贡献

在过去的一年中，我在完成日常工作的同时，也在其他方面做出了一些贡献。具体来说，我在以下几个方面取得了成绩：

1. 大大提高了文件处理的效率：我使用电子文档管理系统，将公司文档进行了系统化和标准化。这不仅提高了文件的易读性和权威性，还节省了其他员工查找文件的时间。

2. 管理会议的能力有所提升：我负责组织并记录公司各级会议的会议纪要。通过加强协调和沟通，我成功地改进了会议的组织和效率，使得参会人员更加关注议题并更有条理地探讨问题。

3. 提供了有效的行政支持：我在协助我的领导完成各项工作时，经常需要处理突发事件和紧急情况。我能够快速反应，高效解决问题，并与其他部门协调合作。在这个过程中，我赢得了领导的赞扬和同事们的信任。

第三部分：个人成长和反思

在过去一年的工作中，我不仅在职位上取得了进步，还在个人能力和自我发展方面有所提高。我通过参加培训课程和自主学习，提升了我的专业知识和技能。我掌握了一些新的工作方法和技巧，并将它们应用于实际工作中。

同时，我也认识到自己的不足之处。比如，我有时在完成多项任务时过于依赖自己的能力，没有充分发挥团队协作的优势。我会进一步加强与同事的沟通和合作，提高自己的团队合作能力。

第四部分：未来计划和建议

在未来的工作中，我将继续努力，磨练自己的工作技能和专业知识，更好地完成公司的各项任务。同时，我也希望能够扩展自己的职业视野，学习更多与职位相关的知识和技能，以提升自己的综合素质。

我建议公司能够为员工提供更多的培训机会，并定期组织交流活动，以促进团队的合作和共同进步。

我再次感谢公司对我的支持和信任。我将继续努力工作，为公司的发展做出更多贡献。

此致

敬礼

文员

述职报告文员(篇3)

文员述职报告

在过去的一年及将结束的时候，根据总经理室的要求，本人对过去的一年的工作总结如下：

本人于XX月加盟到公司以来，一直分管客服中心的经理工作，主要做了如下几个方面的工作。

一、基础性工作

由于我们支公司成立时间不久，加之人力、物力等方面的局限，使整个基础工作很薄弱，首先抓好客服中心的基础工作。

1. 建立健全各项制度。如：内控制度、管理规定、实施细则及各种办法20多个，初步形成一套完整的管理制度，使整个客服工作和人的行为均在制度的管控范围之内，做到有法可依，有章可循。

2. 规范流程。采取科学、合理、实用的流程，规范和制约整个理赔工作，如：《理赔工作实务》、《查勘定损工作流程》等。

3. 招兵买马，强化培训。我们通过各种渠道，广泛招聘和吸纳理赔人才，从保险同业和应届大学毕业生中优中选优，采取现招现用、培训提高、和人才储备，保证短期和中长期的人力资源。一年来，参加公开招聘3次，组织达的培训2次，小的培训5次。受到良好的效果。

4. 协调关系，加强沟通。包括XXXX和XXXX等部门，为理赔工作打下良好基础。

二、赔付案件的处理工作

1. 我本人亲自处理的第一例赔付案件就是：XXXXX的XXXX事故的定损以及理赔工作，在具体的定损过程中，我发现了一些工作流程中的不足之处：因为保险条款的缺陷，造成定损的核定比较困难，对此，我与有关人员讨论后并向上级反馈了情况，并按照保险公司的核定结果对车主进行最终的赔付。此案应当给我们今后的工作提供了一种借鉴：一方面，可以减少争论并提供准确的人伤核定费用；另一方面，能让我们更多地了解车险人伤的核定过程。

2. 在处理赔付案件的过程中，我认识到尽管我们在理赔中遇到了各种困难和问题，但只要我们严格依据条款办事，同时与各方面进行充分的沟通就能有效地提高理赔效率。以后的工作中我将继续坚持这一思想路线。

三、自我完善、自我发展方面

过去的一年中我不断补充自身的专业知识，通过自我加压和寻找业内人士的学习来完善自身的专业水平。同时我也积极与其他部门经理探讨关于理赔相关业务，以便更好地了解这个岗位。我主动自学了XXX方面的知识用于更好地为用户服务。并且阅读了大量的历史保险案例分析。在日常工作中能虚心向他人求教、遵守公司良好的工作态度。不论什么工作我总是能够投入百分百的注意力去认真对待。我深知个人的发展离不开公司的发展的大局。我也明白只有不断地充实自己才能在竞争中立于不败之地。因此我要通过业余时间不断为自己充电来提高自己的能力。并且要把所学到的知识用于实践中不断检验自己学习的效果以便不断完善自我提高自我。我对自己过去一年的工作客观地进行了评价，发现自己还是存在一些不足之处：一是工作中有时处理问题欠周到考虑不全面；二是在理赔过程中面对一些当时难以解决的问题时缺少足够的耐心和韧劲；三是工作经验不够丰富处理一些事情时显得生硬不够圆润。这些不足之处是我今后要重点克服和改进的地方。在今后的工作中我将努力提高自身素质以适应保险市场的需求和公司的发展需要。

四、配合其他部门工作的方面

过去的一年中除了做好自己本职工作之外我还积极配合其他部门的工作如：XXXX和XXXX等部门在车险人伤核价过程中的鼎力相助；XXXX和XXXX等部门在现场查勘以及定损工作中的指导和帮助；XXXX部门在XXXX事故的查勘以及定损工作中的协助；XXXX部门在XXXX事故的查勘以及定损工作中的帮助；还有XXXX部门在XXXX事故的查勘以及定损工作中的协助；并且还积极配合XXXX部门在XXXX事故的查勘以及定损工作。总之我在过去的一年中无论是在工作中还是业务水平以及与人沟通方面都有了很大提高。同时也深深体会到团队的力量是无比强大的只有团队协同作战才能使工作顺利进行达到事半功倍的效果。今后我会更加努力地与团队合作做好自己的本职工作并且一如既往地与大家共同迎接新的挑战！

述职报告文员(篇4)

尊敬的领导，您好：

我是公司行政部门的一名文员，在过去的一段时间里，我认真履行职责，努力工作，现向您详细述职报告如下：

一、工作内容：

1.日常办公管理：我负责公司日常办公管理工作，包括接待来访客人、处理文件资料、协调会议安排、管理办公用品等工作。通过有效的组织和协调，保证了公司办公工作的顺利进行。

2.文件资料管理：我严格按照规定对公司文件资料进行归档整理，确保文件的存储、查阅方便快捷。在处理文件资料时，我始终保持高度的责任心和细心的态度，确保信息的准确性和保密性。

3.会议协调安排：我积极参与公司会议的组织与安排工作，包括会议地点、时间、参会人员等的协调工作。通过及时与各部门沟通协调，确保会议的顺利召开和有效进行。

4.协助领导工作：我积极配合公司领导完成各项工作任务，包括协助撰写工作报告、安排领导的行程、处理领导交办的其他事务等。通过高效的协作，有效提升了公司工作效率和领导层的工作质量。

二、工作成绩：

1.积极主动：我对工作充满热情，勇于主动承担任务，积极主动解决问题。在工作中，我时刻保持敏锐的观察力和主动性，能够迅速发现问题并及时解决，得到了领导和同事的认可。

2.细心负责：我做事细心谨慎，每一个工作细节都能够做到尽善尽美。在文件管理和会议安排等工作中，我坚持细心负责的工作态度，确保工作质量和效果。

3.团队合作：我注重团队合作，善于与同事协作，共同完成各项工作任务。在团队合作中，我积极配合，尊重他人意见，共同促进工作的顺利进行。

三、工作收获：

在这段时间的工作中，我不仅增加了专业知识和实践经验，还学会了更多的沟通协调技巧和团队合作能力。通过不断学习和提升，我对行政管理工作有了更深刻的理解和认识，能够更好地胜任各项工作任务。

四、工作展望：

未来，我将继续努力学习和提升自己的工作能力，不断完善自身的素质和能力，不断提高工作效率和质量，为公司的发展贡献自己的力量。希望领导和同事继续关注和支持我的工作，共同努力，共同发展。

谨以此报告，恳请领导审阅，欢迎批评指正。感谢您的关心和支持。

此致

敬礼

行政文员 XXX

日期：XX年XX月XX日

述职报告文员(篇5)

尊敬的领导：

您好！我是贵公司行政部门的行政文员XX。随着公司业务的不断发展，我将在本篇述职报告中向您汇报过去一年来我的工作内容和取得的成绩。

一、工作内容

作为行政文员，我主要负责公司内外文件的管理，行政办公事务的协调和执行，以及员工的考勤管理和信息录入等工作。

1. 文件管理：根据公司流程，我负责接收、分发和归档各类公文，保证信息的及时传递和准确性。在处理文件时，我始终严格遵守保密要求，确保公司机密信息的安全。

2. 办公事务协调：作为行政部门的重要一员，我积极与其他部门进行沟通和协调工作，并配合组织和安排公司内外会议。在办公用品的采购、设备维护和办公环境的整理方面，我始终保持高效和准确。

3. 员工考勤管理：我负责员工考勤系统的管理和操作，并及时处理请假和补卡等相关事宜。同时，我积极与员工沟通，解答相关问题，确保员工对考勤系统的正确使用。

4. 信息录入和整理：我负责公司各项数据的录入和整理工作，包括员工档案、办公费用和会议纪要等。我时刻保持工作的细致和准确，确保数据的完整性。

二、取得的成绩

1. 文件管理方面，我根据公司的文件管理流程，合理安排了文件的归档和存档工作，确保了文件的及时准确传递。在重要文件的保密处理上，我严格遵守公司的相关规定，保护了公司的核心机密信息。

2. 办公事务协调方面，我与其他部门保持良好的沟通和协作。在公司内外会议的组织方面，我积极配合与会人员的安排，并及时准备会议材料，确保会议的顺利进行。

3. 员工考勤管理方面，我对考勤系统进行了细致的操作和管理。在员工请假和补卡等相关事宜上，我及时响应并处理，提高了员工对考勤系统的满意度。

4. 信息录入和整理方面，我认真负责，保证录入数据的精准和完整。在整理公司会议纪要和办公费用等方面，我及时整理归档，提高了公司信息管理的效率。

三、今后的工作计划

1. 不断提高专业知识和技能：作为行政文员，我深知随着公司的发展，需求也将不断变化，因此我将积极学习和了解相关行业知识，提高自己的专业素养。

2. 加强沟通协作能力：在与其他部门的沟通和协作方面，我将进一步提高自己的沟通能力，加强团队合作意识，更好地完成工作任务。

3. 掌握新技术和软件：行政工作中涉及到的各类软件和技术更新迅速，我将抽出时间，学习并掌握新工具，提高自己的工作效率。

4. 准备独立承担更多职责：我将积极争取机会独立承担更多的行政工作，提高自己的工作能力和责任心，为公司的发展做出更大的贡献。

以上就是我在过去一年中作为行政文员所做的工作和取得的成绩以及今后的工作计划。在未来的工作中，我将继续不断提升自己的专业水平和工作能力，为公司的发展努力奋斗。

衷心感谢领导对我的关心和支持！

此致

敬礼

XX

日期：

述职报告文员(篇6)

13、对办公室工作了解还不够全面，有些工作思想上存在应付现象；

14、办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的许多工作进行协调：沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外的事情需要临时处理，并且一般比较紧急，所以经常是忙忙碌碌的一天，所以必须要做到豁达，做到踏踏实实。

15、本人从20__年6月份开始兼任实业公司人事文员至8月份正式调至该岗位工作，至今已有3个月了，在此期间，我努力做到五勤，诚心诚意做好办公室文员的工作，五勤即眼勤。耳勤。脑勤。手勤。腿勤；三个月以来，我不断的学习，以弥补自身的不足之处，力争做到更好，下面，我对这几个月的工作情况作个简要的汇报，以接受公司领导的考核：

16、尽心尽责，做好本职工作。

17、火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导。部门领导的正确引导和帮助。展望未来，我会以公司的生存发展为指导目标，努力做好本职工作，劳记公司目标开拓创新，和谐诚信发展。

18、发扬孜孜不倦的进取精神。

19、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。

20、自从8月份正式入职以来，我与人事行政经理一起接受了实业公司人事招聘的任务，在这全省民工比较紧缺的时候来说，这个任务有些艰巨，但是我们并没有气馁，多少个骄阳似火的日子里，我不断的在各个部门与车间奔波，为在人才市场争取到的新进员工做好适合的工作安排，以及沟通他们的思想，同时，新进员工的厂规厂纪及安全生产培训也在同步进行当中，虽说初涉人事招聘与管理，我自身还有很多工作中的不足，但我为此尽心。尽力。流了汗，也学到不少的工作方法，加快了工作速度与效率。

21、积极主动地把工作做到点上。落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。完成自已份内工作的同时能够主动帮领导或同事分担一些工作。和同事互帮互助，共同维持和谐的工作环境。

22、认真学习，努力提高

23、公司在不断改革，订立了新的规定，作为公司一名职员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力配合。

24、首先，我要感谢公司选择了我。这是我第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始了和以往不一样的生活方式。每天在规定的时间上下班，凡是要细心认真，否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果，再也不是一句对不起和一个道歉书所能解决的。这是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，我会尽最大的努力去适应这一岗位。

述职报告文员(篇7)

标题: 蝶变的文员部：述职报告

一、背景与目标

作为文员部的一员，我迎来了新的工作年度，回顾过去一年的工作，我深感荣幸与自豪。文员部作为公司运转中一环的重要部门，承担着信息处理、协调沟通、文件管理等关键工作。去年我们部门积极响应公司的转型发展战略，以提高工作效率、推动数字化转型为目标，全体成员共同努力，实现了一系列的工作突破。

二、提高工作效率

在过去的一年中，我们部门通过引入信息化系统，对工作流程进行了优化和改进。我们结合部门的实际需求，开发了一套定制化的信息管理系统，实现了公文的电子化处理、文件的快速检索和档案的数字化管理。这一举措不仅大大提高了工作效率，减少了纸质文件的使用，还提高了数据的安全性和可靠性。

三、协调沟通

在与其他部门的合作中，我们努力提高沟通和协调能力，确保各项工作的顺利进行。我们每周组织例会，与各部门相关人员进行沟通，及时解决工作中的问题。我们积极参与跨部门的项目合作，通过协调各方的资源和信息，促进项目的推进和落地。我们与其他部门的良好合作关系，为公司的快速发展提供了坚实的基础。

四、提升个人能力

作为一名文员，我深切意识到，只有不断学习和提升自己的能力，才能适应公司发展的需求。在过去的一年中，我积极参加各类培训和学习机会，提高自己的专业能力和技能。我学习了办公软件的高级应用技巧，提升了对信息化系统的理解和运用能力。我还参加了书法、沟通技巧等方面的培训，提升了自己的综合素质。

五、展望未来

在新的工作年度，我们文员部将继续努力，以更高的目标和更好的状态投入到工作中。我们将进一步提高工作效率，推动工作数字化的深入发展，为公司运行提供更好的支撑。同时，我们将继续加强与其他部门的合作与沟通，增强团队的凝聚力和协作能力。在个人方面，我将不断学习和提升能力，积极适应公司发展的需求，为公司的蓬勃发展做出更大的贡献。

过去的一年，我们文员部团结协作，努力奋进，取得了一系列的工作成果。展望未来，我们将继续保持良好的工作态度和团队精神，以更加勇敢和坚定的步伐，为公司的发展贡献我们的力量。愿我们的述职报告能够得到公司的认可和支持，激励我们持续进取，不断超越，为公司的繁荣发展贡献更多的力量。

述职报告文员(篇8)

尊敬的领导：

我是贵公司前台文员，我在此向您汇报过去一年来我的工作情况。在过去的一年里，我一直努力工作，通过改进和提升自己的技能，为公司的日常运营做出了积极的贡献。

作为公司前台文员，我始终将服务质量放在首位。我始终保持礼貌和耐心，对来访客户、合作伙伴和员工提供优质的服务。我努力学习并掌握了使用办公软件，有效地处理来访者的咨询和问题，确保他们得到准确、及时的答复。我在接待访客、登记信息、电话转接等方面做到了细致入微，给公司留下了良好的印象。

我积极主动参与并负责公司文化活动的组织和策划。我认识到一个团结、和谐的工作环境对于公司的长期发展至关重要。我充分发挥自己的组织能力和团队合作精神，参与并组织了多次公司内部活动，如年会、员工生日会等。这些活动不仅增进了员工之间的友谊和合作，也提高了员工的凝聚力和工作积极性。

我还主动加强与其他部门之间的沟通和合作。在工作中，我与各部门的同事保持良好的沟通，及时了解和反馈信息，协助解决各部门之间的问题和矛盾。通过这种积极的合作，帮助公司构建了一个良好的团队合作氛围，提高了整个公司的工作效率和协同能力。

在过去一年中，我也努力学习和提升自己的能力。我参加了多次专业培训和学习课程，提高了自己的业务水平和专业知识。通过学习，我更加了解前台文员的工作职责和要求，学会了更高效地处理日常工作，并且在不断实践中不断提高自己的技能水平。

我要感谢领导和同事们对我的支持和帮助。正是因为你们的信任和鼓励，我才能够有机会发展和展示自己的能力。在未来的工作中，我将继续努力，不断提高自己的能力和素质，以更好地为公司服务。

以上就是我过去一年来的工作情况和成绩报告。我将会不断总结和改进自己的工作方法，以更好地履行前台文员的职责，为公司的发展贡献更多力量。感谢您的支持和关注！

谢谢！

此致

敬礼

前台文员：XXX

出纳个人述职报告

你是否在寻找报告文案范本？为了更好的开展下一阶段的工作，我们都不可避免地要接触到报告。优秀的报告对剖析工作发展趋势有一定的作用，如果您想深入理解这一话题不妨看看“出纳个人述职报告”，如需获取更多相关信息请访问我们的网站！

出纳个人述职报告【篇1】

出纳岗位是公司财务部门中非常重要的一个职位，主要负责公司的日常资金管理以及财务报表的编制。作为一名出纳，我在过去的一年中承担了诸多重要的职责，现在我将向大家汇报我在岗位上的工作情况。

我每天都要负责公司的日常资金管理工作。这包括对公司的现金流量进行监控，确保公司的日常资金能够保持平稳运转。我要及时核对公司的财务账目，确保各项收支的记录准确无误。在资金周转方面，我要按时支付公司的各项费用，并且及时收取来自客户的款项。通过这些工作，我成功地保障了公司的日常资金流动，确保了公司的正常运营。

我还负责公司的财务报表的编制工作。每个月底，我要对公司的账目进行清点和汇总，编制财务报表。在这个过程中，我要确保财务报表的数据真实可靠，反映了公司的真实财务状况。在这项工作中，我要与公司的会计师和财务经理密切合作，保证了财务报表的准确性和及时性。通过这项工作，公司能够及时了解到自己的财务状况，为未来的经营决策提供有力的数据支持。

除了上述工作，我还要负责公司的票据管理工作。我要对公司的各项票据进行核对和管理，确保公司的票据齐全完整。每当有新的票据进入公司，我都要及时进行登记和存档，保证公司的票据管理工作有序进行。通过这项工作，我成功地建立了一个完善的票据管理制度，为公司的合规经营提供了保障。

在过去的一年中，我在出纳岗位上不断学习和进步，不断完善自己的工作方式。通过与同事的密切合作和沟通，我能够更好地理解公司的经营状况，为公司的发展提供更有力的支持。我将继续努力，为公司的财务工作做出更大的贡献。

作为一名出纳，我在过去的一年中充分发挥了自己的专业优势，积极履行岗位职责，确保公司的财务稳健运转。我将继续努力学习和提升自己，在未来的工作中继续为公司的发展贡献自己的力量。希望在未来的日子里，我能够在出纳岗位上做得更好，为公司带来更多的价值和贡献。

出纳个人述职报告【篇2】

我是20xx年6月调入财务科，至今任职半年多时间，负责出纳工作。以下是我任职一年来的出纳述职报告，不妥之处，敬请领导和同志们批评指正。

在领导下，不断改造世界观、人生观和价值观，团结协作，廉洁自律，刻苦努力，勤奋工作，圆满地完成了上级赋予的各项工作。

一、思想政治素质和理论水平方面。

一年来，通过学习深刻领会科学内涵，坚持理论联系实际的学习方法，进一步加深了对学习内容的理解。在实际工作中认真加以贯彻，保证党和国家路线方针政策的执行。在工作中，有较强的法制意识和政策观念，严格依照法律程序做好每件工作，能牢记全心全意为人民服务的宗旨。

二、必须具有高度的责任心。

计会统工作繁杂、琐碎，整天与数字打交道，容不得半点马虎，细心是最基本的要求，高度的责任感和事业心，一丝不苟的作风是做好这项工作的前提。只有认真履行职责，才能在工作中发现问题。

三、出纳岗位职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。

出纳工作责任重大，而且有不少学问和政策技术问题，需要好好学习才能掌握。因此，工作的效率很一般，对工作形成了难度，如何办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整，如何填制和审核许多原始凭证，以及如何进行帐务处理等问题，通过实践，业务技能得到了很快的提升和锻炼，工作水平得以迅速的提高。

经过7个月紧张的工作实践和总结，出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分，它是经济工作的第一线，因此，它要求出纳员要有全面精通的政策水平，熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风，作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：

1、学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的政策水平。

2、出纳工作需要很强的操作技巧。打算盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的基本功。作为专职的出纳员，不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识，还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算能力。

3、做好出纳工作首先要热爱出纳工作，要有严谨细致的工作作风和职业道德。

出纳个人述职报告【篇3】

银行出纳主任述职报告

尊敬的领导：

我是XX银行的出纳主任，今天非常荣幸地向您呈交我的述职报告。在过去的一年里，我认真履行职责，努力工作，取得了一系列可喜的成绩，同时也遇到了一些困难和挑战。我将从以下几个方面对我的工作进行详细汇报。

一、优化现金管理

作为银行出纳主任，我的首要任务是合理高效地管理银行的现金流。在过去的一年里，我完善了现金管理流程，建立了科学的现金清点和储备金管理制度，使银行现金管理更加规范化。我每日按时进行现金清点，并制定了清点差异处理措施，有效减少清点差异，并确保银行资金的安全性和准确性。

同时，我积极推进了自助存取款机（ATM）的使用，提高了客户的便利性和满意度。通过与相关部门合作，我成功地推出了在线银行和手机银行等新的服务渠道，进一步简化了客户的操作流程，增强了银行的竞争力。这些举措大大提升了银行的现金管理效率和客户服务水平。

二、严格风险管理

作为银行出纳主任，我深知风险管理对银行的重要性。在过去的一年里，我注重风险控制，确保银行遵守法规，并积极采取措施预防和减轻潜在风险。我参与制定了风险管理政策和流程，并加强了对银行内部各项操作的监测和审计。我及时发现并解决了一些潜在的风险问题，确保了银行的安全性和稳定性。

同时，我重视员工的风险意识培养，组织了有关风险管理的培训活动，提高了员工对风险管理的认知和应对能力。我还与其他部门保持密切合作，及时了解市场动态和金融风险，以便及时调整银行的风险管理策略。这些措施有效地提升了银行的整体风险管理水平。

三、卓越团队管理

作为出纳主任，我又一项重要职责是团队管理。在过去的一年里，我注重培养和激励团队成员，提高他们的工作积极性和创造力。我定期与团队成员进行沟通，了解他们的工作情况和困难，并积极提供帮助和指导。我还组织了团队建设活动，增强了团队凝聚力和协作精神。

我重视员工培训和职业发展，为团队成员提供了多种学习机会和发展路径。通过制定个人发展计划和职业规划，我帮助团队成员实现了自我价值的提升，并为银行提供了一支高素质的出纳团队。

总结和展望

回顾过去的一年，我认为自己在银行出纳工作中取得了一定的成绩。但我也清楚地意识到，还有很多需要改进和提升的地方。在未来的工作中，我将继续努力，加强自身能力的提升和素质的锤炼，为银行的发展贡献自己的力量。

感谢领导对我的信任和支持，感谢团队成员的辛勤工作和合作。我相信，在我们共同努力下，XX银行的明天一定会更美好！

谢谢！

您忠诚的出纳主任

XX

出纳个人述职报告【篇4】

望着渐渐成长的孩子们，从他们身上让我感受到一种自豪感。一个学期转眼过去，耳边仿佛还是孩子们刚入园时的热闹声。一年的集体生活，使孩子们学会了许多，各方面进步也不错，这里，我也该整理一下我的思绪，总结过去了的工作经验，以便更好地提高自己的各项工作水平。

这学期我担任小小(2)班的班主任。里面有着一群活泼可爱的`小朋友，和他们在一起，感觉过得很快乐。这个班的小朋友还很小，还很不懂事。刚入园时，别说自理能力了，就连一点的纪律概念都没有，可以说是很乱。针对这一情况，我认为我们班的纪律及自立能力要一起抓、同时抓。经过一年的努力，我们班小朋友可以说进步很快，家长反映也不错。自理能力方面：我们坚持正面教育，对幼儿以表扬为主，强化他们的自我服务意识，改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定，赞赏和鼓励，使幼儿能够更有信心，更积极地做好事情，完成任务。而我们老师做到适时帮助，以提高幼儿的自理能力，并及时与家长沟通，争取家长配合。就纪律方面：对少部分幼儿出现的不良行为，我采取的是及时分析原因，该批评的批评，并给予适度的教育，引导幼儿养成良好的行为习惯，慢慢的做到遵守纪律。

在我们的努力下，幼儿开始喜欢上幼儿园了，喜欢与小朋友一起上课、做游戏了，也结识了许多好朋友。他们还学会了不少礼貌用语，有了初步的生活自理能力。看着他们在教室里嬉戏玩闹的样子，我不禁舒了口气，心里甜滋滋的，为了他们，再苦再累也是值得的。在教学方面，幼儿更是在原来的基础上有了不同程度的提高，特别是美术、手工等动手方面和念儿歌、唱歌等表演方面都有了很好的成绩。我们高兴的同时也得到了家长的肯定。

出纳个人述职报告【篇5】

出纳岗位职责述职报告

作为公司的出纳，我负责着对公司资金的管理和监控，保障公司财务的正常运转。在我担任出纳这个岗位上，我严格遵守公司财务政策和程序，履行我的职责，同时还不断改进工作流程，提高工作效率。在这里，我将详细描述我在岗位上的工作职责和所取得的成果。

我主要负责公司的日常资金管理工作，包括收款、付款、备用金管理等。我每天都会仔细核对公司的资金流动情况，及时记录账目，确保账目的准确性。同时，在周末和假期之前，我会制定支付计划，确保公司的资金能够及时到位，保障公司正常运营。在日常的工作中，我还会经常与其他部门的同事沟通，及时了解他们的资金需求，保证公司的各项支出能够得到及时妥善的处理。

我负责公司的财务报表的编制和分析工作。我会在每月结束后，按照公司的财务政策和程序，准备公司的财务报表，包括资产负债表、利润表等。我会仔细分析这些报表，及时发现财务状况的问题，并提出改进建议，以提高公司财务的稳健性和经济效益。

我还负责公司的税务事务处理工作。我会根据国家税收政策和公司的实际情况，及时申报纳税，确保公司的税收合规。在处理税务事务的过程中，我会主动了解最新的税收法规和政策，以保证公司在税务方面的合法权益。

在我担任出纳岗位的过程中，我不断学习进步，提高自己的能力和综合素质。我通过考取了注册会计师证书，提高了自己在财务方面的专业水平；通过参加各种培训和学习，提高了自己在团队协作和沟通方面的能力。同时，我还不断关注外部环境的变化，学习新知识，拓展自己的视野，以更好地适应公司的发展需求。

作为公司的出纳，我将始终恪守职业道德，勤勤恳恳、踏实工作，为公司的发展贡献自己的力量。我将继续努力学习和提高自己的能力，在未来的工作中，更好地履行自己的职责，为公司的繁荣发展贡献自己的力量。感谢公司对我的支持和信任，我会竭尽全力，不负众望。

出纳个人述职报告【篇6】

一、认真做好本职工作

财务是一个重要的职能部门，时时刻刻要为领导决策供给科学的依据，发挥着“参谋部”的作用，所以要有使命感和职责感，要管好钱、用好钱，以高度的职责心和职责感为我局的发展献计献策。进一步建立健全财务制度，规范财务行为，提高资金使用效益，依法理财，合理、节俭、有效地使用每一项资金。

二、加强学习，提高专业知识水平

切实加强有关法律、法规的学习，充分认识国家财政体制改革的重大意义，加强宣传教育，提高执行财务制度的自觉性，树立严肃财经纪律，依法理财的观念，从根本上防范和遏制违法违规问题的发生。另外认真学习相关书籍或浏览精品网站，从中学习方方面面的经验技巧和财务理论知识，提高出纳人员的职业道德意识，提高自身综合素质，自觉抵制金钱的诱惑，真正做到反腐倡廉。

三、端正态度，坚守操作规范

天天跑银行，时时收付款，具体琐碎的事务不仅仅能使自己的财会业务能力与时俱进，更能提升自己的综合确定分析能力及有效解决问题的能力。做出纳不仅仅要心细、认真、严谨，更重要的是要有良好的职业操守和对工作的职责心。应当做的、交付的任务，要尽心负责，认真做好每一个环节；不该问的、不该说的、不该做的，坚决不做，坚守操作规范。

四、工作创新，做好服务保障工作

作为财务工作者，要适应新形势的要求，克服保守思想，增强忧患意识，克服守旧观念，强化创新意识。在日常工作中应与各单位、股室多交流，让大家明白财务工作实质、工作流程，这样才能配合好财务工作。要进一步增强事业心和职责感，不断改善工作，在具体的工作中大胆参与实践，坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今日能办的事不拖到明天。同时严格要求，始终坚持与时俱进、开拓创新，以热忱饱满的精神状态，真正做好经费保障工作。

在今后的工作中，我会扬长避短，严格要求自己，虚心向同事请教，认真学习会计理论，学习会计法律法规等知识，利用空余时间认真学习财务相关知识，掌握一些基本的会计技能，更好的.完成本职工作。总之，以欢乐的心态当出纳，细心处理每笔款项，耐心热情地对待报账3、公司日常工作流程不明确。工作流程为办理事件和管理程序的重要环节，也是平常工作不可缺少的使用工具，一件事情、一项工作该如何去办理和完成？负责人是谁？这些都应规范起来，按规定去处理和解决，仅有这样才会顺利开展各项工作（如遇特殊情景可特殊处理）。建立健全公司各项规章制度及工作流程。

4、整理好公司财务帐。入职以来我承担公司内部财务工作，发现处理公司财务支出的体制不够完善。由于公司属于私营企业，很多支出都未能做到公私分离，导致不能更准确核算和控制公司营运成本。例如：私人外出应酬使费，自置私人用品，自用款等不应记入公司支出帐内。提议将公私支出帐分开登记。

5、开设公司员工意见箱和公告栏。我认为公司意见箱是员工和上司进行沟通的纽带，意见书能够反映员工的心声，它应当是企业内部管理改革的重要资料和依据，也是公司无形的宝贵财富。公告栏，是针对让全体员工知悉公司内、外部每日发生最新消息所设置的，并且也能够张贴一些培训和教育资料，以供大家学习，同时也是公司内部信息交流最佳途径。

以上资料为我近月入职以来工作总结情景，如有不妥之处请批评指正。我坚信在不久的将来，公司会发展成制度化、规范化、人情化、现代化管理模式的企业。

出纳个人述职报告【篇7】

我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，职责重大。为了不辜负领导的重托和职工的信任，更好的履行好职务，就必须不断的学习。所以，在这一年里，我积极参与连队党支部举办的学习班和开展的学习课程。参加了连队党支部开展的“创先争优”活动，并结合自身工作实际每月作出了公开承诺。经过自身的积极努力，扎实工作。同时在领导和同事的支持帮忙下，承诺基本完成。经过各种学习，自我无论在政治思想上，还是业务水平方面，都有了较大的提高。工作中，能够认真执行有关的财务管理规定。同时不断加强思想道德修养，在各种利益面前能够把握自我，不拿原则作交易。

在财务工作中，我能够遵守职业道德，做到敬业爱岗，并认真领会和学习新的会计法，以会计法做为工作的准则，认真履行保管岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作。真正做到材料入库有验收;保管物品有条理;发出材料有手续。每次验收材料时，按发票详细核对规格、型号、数量及时填写入库凭证，签字后交会计入账。对协调农资及时办理转账手续，以免漏支，日清月结。当库存农资低于储备量时，及时向连队领导反映。同时坚持库内卫生清洁，农资码放整齐、集中，使农资不变质，不短缺，坚持原有的使用价值。以利于生产的需要。工作上塌实肯干，服从组织安排，努力钻研业务，提高业务技能。尽管平时工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成工作。

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重。加强收支管理，即是缓解资金供需矛盾。也是发展农场事业的需要。日常工作主要包括：葡萄地承包工资、农产品兑现款、干部工资、奖金及连队公共费用。根据业务顺序，逐笔登记现金日记账，每一天业务结束后，认真填写现金日报表并核对相符。保证做到日清月结。同时，对到帐资金及时上缴到社区财务办。对每一笔支出严格把关，发现不和理的开支敢于斗争和碰硬。

由于经验不足，工作中还存在一些问题，例如：工作效率不高，服务意识不强等问题。今后要不断学习，进一步明确思想，提高认识，增强服务的意识。在工作上，更加严谨、细致，讲效率，讲质量，积极努力，出色地完成各项工作。

以上是我一年以来的工作情景汇报，如有不足，敬请批评指正。

出纳个人述职报告【篇8】

各位领导：

大家好！

我是XX年XX月调入XX公司财务科，至今任职半年多时间，负责出纳工作。初入公司，我的工作一切都是从零开始。由于入职时间较短、业务不熟悉，日常的工作量已经基本饱和，我时常会主动加班，保证及时将工作保质保量完成。我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，在各级领导和同事的帮助指导下，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

而随后我的努力，更是加速了因为我中途来到这个项目由不熟悉到熟悉的过程，使我能更好、更有效的.投入到工作中去。通过这段时间的工作和学习，我深知出纳工作首先要有足够的耐心和细心，不能出任何差错，在每次报账的时候，每笔钱我都会算两遍点两遍;每日做好结账盘库工作，做好现金盘点表;每月末做好银行对账工作，及时编制银行余额调节表，并做好和会计账的对账工作。

述职人:XXX

XXXX年XX月XX日

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