公益活动总结

公益活动总结(合集6篇)。

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公益活动总结【篇1】

就业是民生之本、稳定之基、安国之策、和谐之源。为做好困难人员的就业安置工作，年以来，市人力资源和社会保障局按照市政部署，积极开发公益性岗位，把好“五道关口”，制定具体方案和措施，稳步实施公益性岗位开发管理，让公益性岗位真正成为服务百姓的德政工程、民心工程。年上半年，全市共开发公益性岗位512个。涉及社区劳动保障公益性岗位、城市管理公益性岗位等多类岗位。目前，全部人员已经培训合格后上岗工作。

一是严把资格“审查关”。

严肃资格审查程序，依据《市就业困难人员认定办法》、《市规范公益性开发、安置、管理的有关规定》等有关文件，严格审查、核实公益性岗位安置对象和条件，并对我市公益性岗位招用人员的范围和条件做出了具体规定。将具有劳动能力和就业愿望的女性年满40周岁、男性年满50周岁的大龄就业转失业人员、抚养未成年子女的单亲家庭人员、享受城镇居民最低生活保障人员、持《残疾人证》的人员及零就业家庭中女35岁以上、男40岁以上人员认定为就业困难人员，并优先安置到公益性岗位上，从而确保了公岗安置的社会性和公益性。

二是严把流程“招录关”。

严格执行公益性岗位操作流程，用人单位向县级以上人社部门提出申请后，由人社部门向社会公开发布招聘信息，进行资格审核认定、组织招聘考试和面试，最终确定并公示录用人员名单后，办理相关录用手续。公益性岗位招聘实行全程透明、公开招聘，以规范的招录流程杜绝了“人情岗”、“关系岗”的产生。

三是严把人员“培训关”。

对招录完毕、即将上岗的公益性岗位人员，以集中授课方式进行为期一个月、课程不少于200课时的岗前培训，以帮助即将上岗人员了解业务政策，掌握工作方法。年5月，市人社局专门组织多年从事各项社会保险、劳动监察、就业服务等方面的业务专家对新招录的180名社区就业社保协理人员进行了集中授课，通过培训，提高了公益性岗位人员的政策水平和业务素质，使其能够迅速转变角色、投入工作，为做好基层就业社保打下了坚实的基础。

四是严把补贴“拨付关”。

依照省市有关文件界定了公益性岗位补贴和社会保险补贴的发放对象、标准、期限和申领程序。用人单位的补贴资金使用情况由人社、财政部门共同负责监督检查，以确保补贴资金按时发放、足额到位，保证国家的优惠政策切实落到实处。

五是严把政策“管理关”。

建立和完善公益性岗位管理措施。在公益性岗位协议书上，明确了用人单位和人社部门的管理及监督责任，建立起公益性岗位申报、台账管理、退出机制等制度，建立公岗责任追究制，实行公益性岗位实名制动态管理，从而进一步规范了公益性岗位开发管理，促使我市公益性岗位管理走上制度化、规范化轨道。

公益活动总结【篇2】

一、指导思想

全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，通过开展形式多样的活动，紧紧围绕建设海洋强国的战略部署，重点宣传“21世纪海上丝绸之路”重大战略;重点宣传深化改革，依法治海;重点宣传建设海洋生态文明。在校园中营造良好的海洋文化氛围，让学生关心海洋、认识海洋，为建设海洋强国作出新的.贡献。

二、活动主题

今年海洋日的主题是：关注海洋健康、守护蔚蓝星球。

三、活动内容

(一)做好海洋文化宣传。将海洋文化知识融入到我院的校园文化建设中，利用宣传栏、宣传标语、校园广播、网站等各种形式营造浓厚的海洋文化氛围。6月8日前，在校园主干道宣传栏出版一期海洋主题的壁报，利用LED滚动播放海洋日宣传标语或悬挂宣传标语，各系部在网站上转发有关海洋知识的文章或图片，学院广播站播发海洋知识等。(责任部门：组织宣传部及各系部)

(二)组织海洋主题竞赛活动。在海洋日期间组织开展海洋知识竞赛、演讲比赛、海洋主题征文比赛等活动。团委将海洋知识竞赛题印发给各系，各系部组织学生学习，6月8日前后举行全院知识竞赛。(责任部门：团委及各系部)

(三)举办海洋科普活动。6月8日前后，邀请专家给学生作海洋科普知识讲座。在今后还要不定期举办这类的知识讲座。让海洋知识“进学校、进课堂”，让大学生认识海洋、了解海洋、重视海洋。(责任部门：学生处)

四、活动要求

(一)本活动由学生处牵头组织，组织宣传部、教务处、团委密切配合实施;

(二)各部门要高度重视，认真组织，扎实推进，各项活动力求实效;

(三)要保存好活动的相片、视频、文字及其他资料;

(四)学生处于6月4日前将本活动方案报送省教育厅高教处;

(五)活动经费根据实际需要申报，并报学院领导审批。

公益活动总结【篇3】

为了更好的贯彻落实党的xx大精神，积极推动社会主义新农村建设，构建社会主义和谐社会，我院根据中央宣传部、中央文明办、卫生部等十四部委关于深入开展文化科技卫生“三下乡”活动的通知精神，积极响应顺义区文明办、卫生局“深入开展卫生下乡活动”的号召，分别于201x年4月、5月、6月、10月和11月，为牛栏山镇、赵全营镇、天竺镇、后沙峪镇、马坡镇、高丽营镇、北石槽镇、李桥镇、仁和镇九镇村民进行免费义诊的活动。

此次活动是我院积极响应顺义区文明办、卫生局“开展送医下乡活动”号召所组织的一次为民举措，受到了广大农民朋友的热烈欢迎，赢得了良好的社会口碑。现将这二次次卫生下乡活动情况作总结报告：

一、义诊队组织构成和作用

在100天的“送医下乡”活动中我院始终坚持每天出动医疗车二辆，15人组成的义诊医疗队，义诊队医师均系我医院医疗骨干，从医多年，他们之中有学科带头人及我院各科先进医务人员。

在此次活动中部分义诊专家不顾年迈体弱，不顾寒热风雨，坚持下乡(如外科专家主任，70多岁，副主任医师)，为解除农民疾苦做出了无私的奉献，得到各级领导的支持和村民们的认可，是当前我区一支医术精湛、服务热情的义诊队伍，为社会所瞩目、所称赞。

这次开展的义诊活动我们主要服务对象为顺义城区周边九个乡镇，据统计，其中咨询检查人数12827人、体检人数10323人，此次活动费用均由我院出资，为病人节省各种医疗诊疗费900160元(见附表一)。卫生下乡活动深受广大村民的欢迎，不但解除了村民疾病隐患，减轻了他们的经济负担，同时也强化了村民卫生健康意识，使广大村民积极主动参与疾病检查。使他们认识到只有定期进行身体检查，才能预防疾病，健康的体魄才能全身心的投入到生产建设中，更好的为社会主义建设服务，实现全面小康社会。

二、201x年度义诊人数统计

三、各科诊治情况

在12827个咨询人数和10323个体检人数中：内科12322例；外科12242例；妇科8376例；血糖检测8280例；心电图检查10172例；肝、胆、脾、胰、肾等腹部b超检查10036例。

四、统计病例

义诊活动中，常见疾病比例：高血压3562例；脂肪肝2976例；糖尿病1982例；妇科疾病2322例；肩周炎颈椎病1237例；腰椎肩盘突出腰肌劳损1263例；胆肾结石471例；心肌缺血心肌炎219例；子宫肌瘤136例等。

总之，这次“送医下乡”义诊活动受到了广大农民群众的欢迎和赞赏，得到了农民群众的认可，为保障人民群众健康、创建和谐社会、建设社会主义新农村，做出了应有的贡献。

公益活动总结【篇4】

在区委、区政府的正确领导和区创卫办的指导下，自创卫工作开展以来，我校高度重视，不断强化领导，深入宣传，把握重点，攻坚克难，由点及面，全面推进，进行多项活动，现总结如下：

一、强化组织领导，健全创卫工作小组。

我们将创卫工作放在首位，纳入议事日程，明了领导分工、工作人员的职责，制定了各项规章制度和措施，明确了建立工作目标，制定了活动实施方案，及时掌握工作动态;每周召开创卫专题会议，对创卫工作进行部署，分析和总结工作的成绩和不足，并对下一步工作安排部署。

二、深入宣传发动，营造浓厚创卫氛围。

利用健康教育宣传栏、LED显示屏等多种载体，广泛宣传创卫的重要作用，提高知晓率和认可度，引导师生用心主动参与创卫工作中来，营造了浓厚的社会氛围

三、开展多项活动

1、 师生签名。在韩宝荣老师的号召下，向大家发出卫生宣传号召表明自己的决心，全体师生在“创建国家卫生区 争做卫生小公民”宣传标语上签上自己的名字，那一瞬间大家激动不已。不随地吐痰、不乱扔果皮纸屑、看到垃圾主动捡起，放到垃圾箱里，从我做起。

2、主题班会。在全校范围内进行“卫生小公民”班会教育，在活动和班级游戏中大家感受卫生健康的重要性。

3、LED屏幕进行广泛宣传、二楼大厅宣传

4. 大家齐动手清洁美校园。

5、 黑板报展示。利用黑板报宣传卫生知识。

建立国家卫生城市的目标任重道远。霍庄小学会不断努力，在全区的统一部署和要求下，进一步组织动员上下力量，不断强化职责意识、大局意识，用心总结经验，把握时间节点，突出关键环节，任务再细化，力度再加强，职责再明确，全面做好创卫各项整治工作，确保完成好承担的各项创卫工作任务。

公益活动总结【篇5】

烟台职业学院2010-2011年公益活动总结

本学期学院锐意开拓，推陈出新，开展了许多特色公益活动，取得了良好的社会效应，在校内外取得了较好的反响，具体如下：

1、开展汽车义务维修活动。汽车工程系学生运用在课堂上掌握的理论知识及车间的实践经验，利用课余时间在广场上义务为老师们维修汽车，受到老师们的极大欢迎。一位女老师说：

我们都是汽车的外行，平时车有点毛病我就手足无措了，只能等着大修厂来人，现在好了，我们的学生就能帮我修好了，他们到毕业的时候一定能够凭自己的技术闯出一片天地！”

2、为郑志艳同学募捐。郑志艳是2009年汽车技术服务与市场营销专业一班优秀女生。为了减轻父母的负担，她在开学时就申请了勤工俭学。

在这个岗位上，她尽职尽责，出色地完成了任务。同时，她也在周末兼职。平时在学校生活中，她勤俭节约，但经常帮助其他有困难的学生。

她曾两次获得我院综合一等奖学金及学习标兵荣誉称号，是汽车工程系爱心社、车迷俱乐部和翰轩书法社等社团成员。在2010年院心理情景剧大赛中，郑志艳同学在话剧《续愿》中担纲女主角，凭借出色的表演征服了评委和观众，被评为“最佳女主角”。 2011年正月初三，郑志艳同学在家突然晕倒，家人误以为她是煤气中毒，送往县医院。

经检查，她被诊断为急性淋巴细胞白血病。在此期间，由于无力支付医药费，他多次被迫停止服药。不幸的突然降临，对于一个经济本身比较拮据，父母又年迈的农村家庭来说，巨额的医药费无疑是个无法承受的负担。

汽车工程系的师生们得知这一消息后感到非常难过和难过。在学院领导的支持下，向全院和社会发起了为郑志艳筹款的倡议。各院系的同学纷纷献爱心，送上殷殷祝福；有些老师听到消息后立即慷慨解囊；中国银行烟台芝罘支行领导无意中得知这一消息，并动员员工到银行开展募捐活动，并及时将募集资金送到学院。

4月1日，汽车工程系何全民主任赶赴临沂，将全院师生和社会各界募集的善款交到该系罹患急性淋巴白血病的郑志艳同学及家人的手中，将大家的祝福送给这位坚强的女孩。

三。馨爱社美化校园环境。欣鑫爱心社同学不辞辛苦任劳任怨，利用课余时间清扫学校卫生死角，并且组织同学为北寨孤寡老人打扫卫生，陪老人说话拉家常，受到老人们的一致赞扬。学院志愿者利用课余时间进行校园环保，义工组织参加了南山义工林松土活动、进行植树活动、与鲁东大学进行慈善文化交流、继续为得白血病的郑志艳同学捐款；走访南寨老人，举办慈善义工展，为建筑工程系女生捐款；参加中韩慈善活动开幕式，并赴福昌老年公寓开展关爱老人活动；参与烟台市文明城市建设，开展路段巡查、文明城市评比等志愿服务活动；组织学生清理滨海垃圾，参加烟台青年志愿者活动，清理南寨老年活动中心。

以上这些活动仅仅是学院公益活动的一部分，在以后的工作中，我们将励精图治，推陈出新，扩大公益活动的社会影响，让公益活动真正走进同学心中，变成自觉自发行为，为烟台文明城市建设添砖加瓦贡献力量。

公益活动总结【篇6】

夏日送人清凉温暖，和谐唱响，企业兴旺发达。夏日炎炎，酷暑难耐，良工电器本着“蕴之以良、工之以心”的精神，以关心旅客为出发点，积极策划、周密安排，迅速启动“夏送清凉”公益活动。2013年8月2日-8日，良工苏豫运营中心由公司部署，带着良工电器自制的广告扇子在郑州火车站汽车站广场开展了“关爱旅客，夏送清凉”活动。

在此次活动中，有乔春超、张轸、尚帅飞、赵小飞为旅客发放扇子，为旅客送去清凉，同时也给火车站、汽车站在高温酷暑天气里辛勤工作的员工们送上了一份清凉，带去了良工电器的亲切慰问。同时，公益事业也不那么顺利。广场文明委员会不欢迎我们在这里做公益活动来赶走我们。唉，我想在这里说：

是社会变了吗？难道送份爱心就这么难吗？但我们不畏惧文明委，也不愿意和他们正面冲突，等文明委走了我们在过去继续为旅客发送扇子。

同时，我们还利用小企业卖一瓶水，送一个风扇。针对连日出现高温天气，极易出现中暑等意外情况，公益活动及时给大家送去了一份夏日的清凉，也体现了良工电器以人民服务为宗旨。

良工电器“夏送清凉”公益活动，以人为本，用良心做事、关爱旅客，构建和谐社会。良工电器充分认识做好这项公益性重要性和现实意义，提高宣传意识，在送爱心同时增强旅客对良工的全新了解性和实效性。通过良工电器“夏送清凉”公益活动，让广大旅客和车站职工感受到了良工电器的关爱，感受到了夏日的清凉。

苏豫运营中心：乔春超

2013年8月17日

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