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领导致辞后的衔接感谢

领导致辞后的衔接感谢。

领导致辞后的衔接感谢 篇1

通过近段时间对《直面挑战转变观念攻坚克难创业创新领导讲话摘要》的学习,我感触颇深,受益良多,我的心好象被触动了,虽然我做的还是和以前同样的工作,但自从学习了领导的讲话后,我就以不同的高度、不同的视野、不同的责任感和紧迫感努力去做好每一件事。

公司与个人的关系在金融危机中显得更为紧密;作为一位普通的检验员,我能为自己以及公司做些什么呢?我个人认为,要应对当前的金融危机,我们至少应当做好以下几个方面:

一、认真做好本职工作。

对于我们来说,要做的事情太多,但最重要的就是把该做的事情做好,这就是做好自己的本职工作,这就是对公司的贡献,作为公司一员,我们都有着自己的职责和工作范围,公司员工各自负责各自己的工作,做到互相沟通,事事井井有条,才不至于在金融危机中自乱阵脚。

二、节约成本,从小事做起。

作为公司的一员,我希望能和公司共同发展,共同将金融危机的损失减少到最小,我们要树立浪费可耻,节约为荣的思想。为公司节约每一笔能节约的资金,我们能做的有:当无人及下班时随手关灯,节约用水,尽量减少物料的浪费等等。

三、加强技能培训,努力学习各种知识,提升自身综合素质。

在目前的形势下,更要充实自己,结合自己的实际情况来应对危机,与其把自己局限在低沉的情绪之中,不如换种心态来应对:看看书,给自己充充电,提高自身综合素质,助跑是为了跳得更高,收回拳头是为了更有力的出击;如今的充电也是为了将来更强。只有过硬的技术才能做出更好的产品,也只有提升自我的能力及素质,才能为公司创造更大的财富。

四、我们要有与公司共进退的思想,在危机时期增强自己的业务能力,树立起良好的信心。

在危机面前,每一个人都应该挺身站出来,勇敢负起相应责任。帮助企业解决困难、提升质量、改善管理、开发产品、创新技术,为公司克服金融危机做出应有的贡献。

总之,金融危机固然会对我们带来很大冲击:一是生存环境更加恶化、二是市场竞争更加惨烈。但是,金融危机也是挑战,、更是机遇。危机也一点儿都不可怕,只要我们在危机面前懂得反思,抓住机遇、扬帆起航、奋力当先,在各个方面不断创新。我们的未来一定会更美好!

体会领导意图,贯彻领导讲话精神,有如下体会:

体会一,学有所获。通过领导深入浅出地讲解,既丰富了知识,开拓了视野,又拓宽了思路,调适了心理,为今后管理能力的提高打下了坚实的理论基础。

体会之二,学有所悟。领导在会上提到要重视人才培养、强化管理,主要是对我们日常管理提出的要求。要内强素质、外树形象,就是要求我们要不断学习,提高自身素质。大事要干对干好,小事要做细做精。要培养敬业敬事的态度和团队意识,严于律己,不断增加自己的才干。要干一行、爱一行、钻一行的敬业精神,不断超越自我。

通过学习培训,懂得了“要待人以宽,要有容人之量,你的胸怀有多宽,事业就有多大”,不要患得患失,不要斤斤计较,要多做奉献,多讲付出,培养良好的道德情操,坚持以坦诚的胸怀团结人。

体会之三,学有所思。人才、敬业精神和团队精神是干好事业的基础。领导要求我们大家珍惜在一起共事的机会,互相尊重,不搞不团结。是的,团队的凝聚力是成功的保障,相传佛教创始人释迦牟尼曾经问他的弟子:“一滴水怎样才能不干涸?”弟子们面面相觑,无法回答。释迦牟尼说:“把它放到大海里去。”个人再完美,也就是一滴水,一个团队、一个优秀的团队就是大海。

体会之四,学有所感。有这样一句话:“二十一世纪有四种人最容易被淘汰,一是知识老化的人;二是技能和素质单一的人;三是单打独斗的人;四是不愿学习、不会学习的人。”因此学习是一种政治责任,是伴随在终身工作和生活中的,要持之以恒。学习也是一种能力,人与人最大的差别就在于学习能力上的差别。

学习理论的目的在于指导实践,是为了提高能力,更好地发展。要学以致用,光会用还不够,还要敢于创新,我们应不断总结,不断创新,只有敢于创新,敢于承担责任,才能使办法总比困难多,只有利用我们已有的经验,利用智慧,发扬没有条件创造条件也要上的精神,才能把项目做好。

同志也曾说过:“创新是一个民族不断进步的灵魂”。管理工作说简单也简单,说复杂也复杂。如若你按部就班地机械的去工作,只满足于岗位工作的基本完成,那当然简单。如若你站在更高的高度,如何在完成本职工作的同时,努力探索管理经验,适时应用现代管理理念,那将是一件复杂的事情。如何做到这一点,惟有自身素质的全面提升,如何提升,学习就显得十分重要,要树立终生学习的思想。

除了学习书本知识外,管理经验的积累尤为显得重要,如何积累,一方面要虚心向别人求教,汲取他人成功的管理经验直接为我所用,另一方面靠自己慢慢摸索,在实践中,逐步总结、探索出更为有效的做法。只有这样,才能应对发展的环境和胜任不断变化的工作。现代职场中并不缺少有能力的人,而是缺少责任与能力并存的人。只有责任,才能让每个人拥有勇往直前的勇气,才能使每个人产生强大的精神动力,才能使每个人积极投入到工作中去,并将自己的潜能发挥到极致。

只有那些勇于承担责任的人才有可能被赋予更多的使命,才有资格获得更大的荣誉。在管理工作中,我们要做一个有责任心的人,力争把细节做到完美。并在责任感的驱使下,积极挖掘自我潜能,更加勇敢、坚韧和执著,从而充满激情地勤奋工作。

领导致辞后的衔接感谢 篇2

同志们:

现在开始开会。今天会议的内容很重要,议题很集中,请大家关闭通讯工具,遵守会场纪律,集中精力,保障会议顺利进行。

今天这次会议,是近年来公司首次中层以上干部会议,参加会议的有公司班子成员,各科室、物业公司及物管站主要负责人。会议的任务是总结今年以来各科室、物业公司及物管站的工作完成情况及取得的成绩,了解工作中存在的主要问题以及下一步的思路及打算等。

今天的会议共两项议程:

一是由各位负责人汇报今年以来的工作进展情况;

二是由刘经理做重要讲话。

下面,会议进行第一项,听取各负责人的工作汇报:

首先由财务科科长做汇报。

由销售科科长做汇报。

由工程科科长做汇报。

由办公室主任做汇报。

由物业公司经理及金阳物管站站长做汇报。

由府东小区物管站站长做汇报。

由松园小区物管站站长做汇报。

由杏岗佳园物管站站长做汇报。

由兴业世家物管站站长做汇报。

会议进行第二项,请刘经理做重要讲话。

同志们,今天的会议开的很好,大家听的也很认真。刚才各位负责人分别做了工作情况汇报,总结了各自工作的成绩和不足,并提出了下一步的思路目标;刘经理的重要讲话,指出了当前工作的重点,切合实际,对我们搞好当前及今后一个时期的工作,具有十分重要的指导意义。希望大家深入学习,认真领会,抓好落实。下面我就会议的贯彻问题提两点要求:

一、深入学习,全面把握和领会会议精神。今天这次会议,是我们在新办公楼启用后首次召开的中层干部会议,是一次团结胜利的大会。学习贯彻好这次会议精神,对于我们认清形势、加快发展有着十分重要的作用。会后,全体干部职工要认真学习刘经理讲话的.内容,吃透精神,领会实质,按照会议部署,结合自身工作实际,认真贯彻落实,务必把会议精神转化为推动公司发展的持久动力,努力开创公司发展的新局面。

二、统一思想,积极筹备下半年工作。

一是要提高认识,增强加快公司发展步伐的紧迫感和责任感。刘经理对今年下半年的工作任务和目标提出了新的要求,我们一定要统一思想,振奋精神,突出重点,扎实工作,全力以赴完成好今年确定的各项重点工作任务;

二是要转变观念,树立建设工作一盘棋思想。大家作为开发公司的一部分,是一个有机的整体,每个人都要时刻注意一言一行维护开发公司的威信,一举一动树立开发公司的形象,各科室、物业公司及各物管站在工作中要以公司领导班子为中心,上下统一,步调一致,令行禁止,做到一切服务于公司工作,一切服务于公司发展;

三是要按照刘经理的讲话精神,严格要求,强化措施,切实加强自身建设。各科室、物业公司及各物管站要围绕中心任务,超前思考,提早动手,明确责任,细化分工,确保各项任务的按期推进,为实现下半工作的顺利开展创造一个良好的开局。

今天会议到此结束,散会!

领导致辞后的衔接感谢 篇3

5月21日,风和日丽,阳光明媚,郸城县中小学“三项工程”总结表彰会在英博学校隆重召开,各乡镇中小学校长代表、各县直学校负责人等近300人参加会议,教体局局长刘现营、副局长王平崇参加会议并作重要讲话。

首先,与会人员自由观摩英博学校“全程质疑解疑”课堂教学、校园文化建设、大课间活动;查看教案、作业、教研活动、主题班会、团队活动记录等展台。王平崇局长巡看了各班课堂教学,对学生良好的三姿、规范的课堂展示、教师简明扼要的点拨、师生振奋昂扬的精神风貌给予好评。并鼓励学校把好的教学经验和乡镇教师多交流,开展送教下乡活动。

随后,召开总结表彰会议。会上,通报了“三项工程”星级学校评定结果,宜路一中等33所挂星、升级学校受到表彰,分别颁发奖匾;宁平陈堂小学等4所“三项工程”开展不力学校受到降星批评;对巴集中心小学等12所“三项工程”巩固较好学校提出表扬。

会上,刘现营局长强调,要有坚持的精神,把“三项工程”坚持下去,做实、做细、做小。就抓好阅读教学,创建书香校园提出创新使用学校图书室,把图书室搬进班级、走廊、办公室,随时供师生阅读的建议。刘现营局长说,“三项工程”抓实抓好,对郸城学校发展、孩子发展功德无量。要加强基层学校教研工作,教研员每月要上报全乡目标检查、量化评比名次分数,用事实说话,求真务实。并对英博学校和全县各校分享“三项工程”成果,对郸城教育做出的贡献表示感谢。

聆听了刘局长的讲话,使我精神鼓舞,明确了今后工作的思路,那就是,三项工程就是常规教学,在今后的工作中,我一定把刘局长讲话精神贯彻到实际工作中来,改变思路,以“新,细,实”三字工作要求我们自己。以“深化改革,提高教学质量”“创新方式,改进方法,提高德育水平”“落实责任,严防死守,确保校园安全”“抓根本,破难题,管理上台阶”等文件精神为指导,扎扎实实搞好本学年的教育教学工作。以实际行动回报关心和支持我校发展的各级领导和学生家长。

领导致辞后的衔接感谢 篇4

尊敬的各位来宾、各位同仁:

大家晚上好!非常感谢大家能在百忙之中抽出宝贵时间,来参加我们xxx的年终客户答谢会,怀着无比兴奋和喜悦的心情,在这里我们与您欢聚一堂。在此,我谨代表xxx,向出席今天活动的嘉宾朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

岁月如歌,跋涉似舞。20xx年,xxx走过了不平凡的一年。我们始终坚持“一切为了客户”的理念,以与时俱进的开拓精神、无微不至的客户服务,赢得了广大投资者的满意和信赖。

在激烈的市场竞争中,我们xxx勇立潮头,在市场的波涛中歌唱,在竞争的刀锋上舞蹈,于xxx年5月份成功上市,我们用行动谱写了一首xxx人的赞歌。展望未来,20xx年,将是我们xxx人挑战自我、超越自我的一年,持续创新、迎接挑战,扩大公司的业务领域跟规模,将是本年度的主要目标。

今天,我们在此相聚,就是要表达一份感恩、一份谢意。今天的年终客户答谢会,事实上就是我们的一次感恩行动。在这里,我要再次感谢大家长期以来的支持和厚爱!我们希望用最朴实的行动感恩我们最尊贵的客户,用负责任的态度与您携手共创美好的明天!希望通过本次活动,能够让今天到场的每一位朋友都有所收获。

借此机会,我也代表xxx的全体员工郑重承诺,我们会提供的产品,选择最专业的投资团队为大家服务!在未来的日子里,我们将一如既往的提供质的服务,以拳拳之心回报所有长期以来支持我们的客户。

最后,再次致以我最诚挚的祝愿!祝愿大家在新的一年里工作愉快、合家欢乐、万事如意!谢谢大家!

领导致辞后的衔接感谢 篇5

各位领导、同事、朋友们:

我也许不是您最出色的员工,而您却是我最崇敬的领导!感谢您对我的帮助,培育。

时常觉得自己是个幸运的人。无论何时何处总有人给我帮助与关怀。一再的体会,一再的确信,是大家用爱心与宽容组成了我生活的点点滴滴。真心感谢你!

曾经你说,不想当将军的兵不是好士兵。我以你为榜样,认真而又凶猛的拼杀好久现在想来,我一直当你是恩师。真心感谢你!

这么多年了,感谢领导对我的悉心栽培,没有伯乐,我永远都不会是千里马,您们昨日的呵护成就了今天的自我,感谢您!

在这充满温馨的日子里,让花朵和微笑回归您疲惫的心灵,让祝福长久的留在您的心中,我还要说声:谢谢你!

千里之行,积于跬步;万里之船,成于罗盘;感谢领导平日的指点,才有我今天的成就。

亲爱的领导,正因为有您的带头作用,才使我们能在工作中尽职尽责、爱岗敬业。此时,我只能对您说:节日快乐!

天天路过你的身边,却一直没有进去看望过你。今天我终于决定鼓起勇气,敲开你的办公室:老大,节日快乐!(零思考方案网 03kKK.coM)

感谢领导们在百忙之中抽出宝贵的时间来检查我们的培训,在这短短的几天里,我们感受到了领导们对我们的关心和支持。

把最真的祝福化作风,吹送到你的身边,把最诚的问候变成雨,飘散到你的窗前,把我的感谢化作万语千言,为你祈祷幸福永远。

领导致辞后的衔接感谢 篇6

在参加完边车队组织的学习公司基础管理大检查动员视频会议精神后,深入学习公司xx经理的讲话后,我倍受鼓舞,对公司取得的成绩感到欣喜,对大干一季度,全力全年生产经营目标充满信心。结合自身工作实际,我谈下学习的认识。

xx明确提出要按照公司“基础管理提升年”的要求,狠抓基础管理,以更高的境界、更宽的视野、更严的标准,全面反思我们的思想观念、管理理念、业务流程、运行模式、市场意识、队伍建设;并结合实际提出了“六个反思”:就是要反思发展、反思安全、反思责任、反思培训、反思文化、反思和谐。

我对此深有体会。公司是以运输为主的单位,我们作为公司的一员深感骄傲和自豪,我们小车服务大队肩负着为公司和甲方服务的重任,车队的每位员工都深刻感受到岗位的使命和职责,我们需要全力落实公司“站着做人,跪着服务”的服务理念,严格要求自己,真心实意提供优质、周到、全面的服务,树立小车服务大队的优质品牌形象。因此,我们每个员工都应该围绕公司和谐、快速发展要求、围绕提出的“六个反思”,多思不足,多想改进,多谋发展,用实际行动争创一流。

结合工作实际,我要工作上与时俱进、开拓创新。我将严格按照车队领导提出的要求,不断反思,加强学习,克服自满思想,消除满于现状的思想,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,工作中不断自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,以精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作,不断提高工作质量和效率。

总之,我将以学习贯彻公司领导讲话为契机,重点学习落实讲话精神,扎实工作,加强学习,强化能力,提升素质,为车队科学发展、和谐发展做出自己的贡献。

领导致辞后的衔接感谢 篇7

尊敬的各位老板:

大家好!我代表曲靖翔康商贸有限公司感谢各位老板一直以来对我们的大力支持和厚爱!祝愿大家新年万事如意,猪年发大财!

非常感谢各位老板在百忙之中抽空前来参加我们20xx年春季产品订货会。过去的一年,在各位老板的大力支持下,曲靖翔康商贸取得了优异成绩,请允许我代表翔康商贸对大家的支持与厚爱表示衷心的感谢!

过去的一年,翔康商贸凭借产品的多元化和优良品质,在20xx年的第三第四季度实现市场份额迅速增长。20xx年又是新的一年,洗护发及沐浴产品销售的旺季即将到来,我们公司有理由相信在各位老板一如既往的支持下,我们将会取得更大的业绩及抢占更多的市场份额,让各位老板在与翔康的合作中赚更多的钱,实现双赢。

为了感谢各位老板今天前来参加翔康商贸春季订货会,我们制定了前所未有的促销力度,希望各位老板抓住良机,先到先得!最后我祝在座各位老板身体健康,生意兴隆!

谢谢大家!

领导致辞后的衔接感谢 篇8

尊敬的各位领导、各位亲朋好友:

大家好!

今天是我儿子张静辉和媳妇邵姗喜结良缘的大喜日子,承蒙各位领导、各位亲朋好友的支持与厚爱,在百忙中大驾光临致贺。您的光临是我们的荣耀和幸福,不胜感激之至。首先请允许我代表我的夫人、两个孩子对您的莅临致贺表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!

在这温馨美好的时刻,我也对两个孩子表示由衷的祝福。希望你们生活中互相照顾,在工作上互相支持,做好家庭有责任的人。要孝敬长辈,和睦家庭,忠诚友爱,永结同心,用勤劳和智慧去创造美好的生活和未来。

同时,我也特别希望各位领导、亲朋好友共同分享我们的幸福与快乐。衷心祝愿各位领导、亲朋好友合家幸福、万事如意!

领导致辞后的衔接感谢 篇9

各位领导、各位同事:

大家好!

我们要感恩企业,天鹅湖是我们幸福生活的依靠,我们体现人生价值的舞台是我们奔向美好明天的起点。自我进公司数年来我们与企业的荣辱息息相关,与企业的命运紧紧相连。因为我们见证了公司从负重奋进,风雨兼程走到了今天硕果累累的辉煌,我自豪我们的企业连年克服同行竞争的重重困难,迎来今天的辉煌。我骄傲我能参与企业这艘激流勇进的航船扬帆远行的过程。

感谢公司培养了我,锻炼了我,给了我一个可以探讨自身价值的事业平台。没有企业的栽培也就没有今天的我。我会用自己的诚实劳动来赢得尊严和价值!俗话说好水酿好酒,好土塑好壶,好的环境造就好的人才,俗话说岗位靠竞争收入靠奉献,这句话一直催我们奋进、赶我们超越,我们能不感激我们的企业!能不珍惜我们的工作!能不在乎我们的岗位吗?!也许我们对目前的工作已没有了激情,但既然我们选择了这个岗位,就必须记住自己的责任和使命。

既然非做不可,与其被别人推着去做,还不如自觉自愿地尽力把它做得最好,努力找到工作的乐趣,当然,除非你真的不想工作。思想不同、心态不同,心态不同、结果不同,观念可以改变命运。每一个岗位就是一片充满生命力的土地,关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子,我相信只要我们用责任心去做好每一件事,那么在任何岗位上,我们都会收获事业的春天!在我的身边有很多亲戚朋友没有工作,找不到工作,更别说这么好环境的工作。所以我时常提醒自己今天对工作不负责任,明天就得努力去找工作。

一个有责任心的人,一定是一个积极向上的人,他懂得珍惜,知道感恩。让我们大家都成为一个像太阳一样积极的人走到哪里哪里亮,而不是像月亮一样消极的人,初一十五不一样。经验是最好的老师,当我们把平凡的工作重复一千遍一万遍的做好,就是不平凡。因此我们要感恩天鹅湖,爱护天鹅湖奉献天鹅湖。

感恩就是记住别人的好处,感恩就是我们对待生活的态度,感恩就是对青春的微笑。记住那句老话滴水之恩当涌泉相报,朋友们让我们学会感恩把,让我们感恩父母,感恩同事,感恩企业,让我们常怀感恩之心培养感恩之情,落实感恩之行。

学会感恩,就要从现在做起。

学会感恩,就要从小事做起。

学会感恩,就要从点点滴滴做起。

同事们,奉献天鹅湖,风风雨雨人生路,让感恩之情与我们同行!

让我们用一份责任心和一颗感恩的心,不断提升自己所在的岗位资源,成为我们企业远航的风帆!把天鹅湖当作我们的家,共同经营好这个大家庭吧!祝愿我们的家一帆风顺!越走越好!

领导致辞后的衔接感谢 篇10

亲爱的同学们:

节日快乐!今天,我们怀着喜悦的心情迎来了国际六一儿童节,很高兴能和同学们一起共度这美好的节日。值此机会,我谨代表学校全体老师向各位小朋友、少先队员们致以诚挚的节日问候,向今天即将受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!

每年的“六一”儿童节,同学们都兴高采烈地欢度着自己的节日。一张张笑脸,一阵阵歌声,都充满了幸福和快乐。

同学们,我们正处于一个充满希望的挑战的'新时代,你们是幸运的一代,也是肩负重担的一代。古人言:千里之行,始于足下。少年时代是美好人生的开端,远大的理想在这里孕育,高尚的情操在这里萌生,良好的习惯在这里养成,生命的辉煌在这里奠基。我真诚地希望同学们要珍惜美好的生活,不辜负党和人民的殷切期望,不辜负父母的厚爱,树立远大理想,养成优良品德,培养过硬本领,历炼健康身心,在校做一名好学生,在家做一个好孩子,在社会上做文明的小公民,从小事做起,从现在做起,把握正确的人生航向,用行动来证明这个时代因你们而绚丽,未来的东岸将以你为荣!

过去的一年里,我校在全体师生的共同努力下,坚持教育创新,坚持办学特色,实践多元智能理论,努力推进素质教育,提出了“建设最具人文情怀的新校园”的办学理念,还提出小学校大教育(学校虽小,教育事大)、快乐教育(我是老师我快乐)、终身学习(让学习无处不在)的新校园三大理念,并以此开展了丰富多彩的新校园行动,使同学们在德、智、体、美等方面得到更好的发展,努力打造教育特色品牌。少年有志,国家有望。少年强则国强,少年进步则国进步,少年雄于地球则国雄于地球。少年儿童的健康成长历来是党和政府十分关注的大事,我校全体老师将与社区、家长一起并肩携手,与时俱进,为学生的成长献力献策,推进教育事业再谱新乐章、再创新辉煌!

领导致辞后的衔接感谢 篇11

尊敬的公司领导、各位同事:

大家好!

在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在xx公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!

首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提升工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的.各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及

时进行财务分析。服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。

最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提升自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!

再次祝大家新年快乐!全家幸福!谢谢大家!

领导致辞后的衔接感谢 篇12

各位领导、各位来宾、亲爱的同仁们:

大家下午好!新年如约而至,今天我们欢聚在此,参加正忠科技年终总结暨十周年庆典大会!首先,我代表公司给在座的每一位领导和员工拜个早年,感谢大家在过去一年的奋力拼搏,十年以来的无私奉献!万紫千红总是春,花开璀璨又一程;送达一份美丽让你欢笑,呈上一份祝福让你骄傲!恭祝大家鼠年大吉,喜事连连,现在大会正式开始!

全体起立,奏国歌!(奏响国歌)

坐下!

下面宣布会议议程:

一、大会进行第一项:度工作总结及工作计划报告

有请总经理讲话!

让我们以热烈的掌声向谭总表示感谢。是正忠科技不同寻常的一年,这一年我们经受了严冬的考验,基本完成了各项经济指标。我们坚信,在以张董和谭总为核心的领导班子的带领下,公司定将迈入一个新的发展台阶,取得节节胜利。

二、大会进行第二项:先进集体、个人表彰大会

有请董事长宣布先进集体及优秀个人名单。

接下来让我们为这些做出贡献的先进集体和优秀代表送上荣誉和祝福吧!首先有请董事长为先进集体、劳模颁发荣誉证书及奖金并合影留念。

有请总经理为先进个人、标兵颁发荣誉证书及奖金,并合影留念。

正忠的发展离不开各个部门之间的紧密合作,离不开一个“正规、高效、创新、精忠”的团队,正是这些优秀的团队、先进的集体及个人在推动着正忠的发展。他们是企业发展的促进者和见证者!我们坚信正忠的明天会更精彩。

最后,让我们再次以热烈的掌声向获奖人员表示祝贺!

三、大会进行第三项:年度先进个人代表发言

我想发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,我们再次扬帆起航,希望各位优秀员工不骄不躁,在今后的工作中更加地起到先锋模范带头作用。

四、大会进行第四项:部门表决心(营销——技术)有请营销总监

有请技术总监

他们在这里表决心让我们听着汹涌澎湃。将是我们成就梦想、创造辉煌的一年。这需要我们上下同心、与时俱进。我们将继续秉承“正规、高效、创新、精忠”的企业精神,以“致力于成为全球矿山索道的.巨人”为目标,以更加广阔的视野和更加执着的努力,向着更高更远的目标迈进,共创正忠新辉煌!

五、大会进行第五项:董事长张立忠发表重要讲话

“22”是公司的幸运数字,今年公司特意挑选了在公司工作时间最长的这22位员工为大家一一做介绍,足见公司对大家的关心。他们同公司一起走过这么多年,见证了公司的发展变化,让我们向他们致以崇高的敬意。

尾声:

一元复始,万象更新。新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。年终总结暨正忠科技成立10周年庆典大会圆满结束,是新10年的开端,让我们以“忠诚”铸就湖湘之魂,以“担当”彰显湖湘之责,以“求是”体现湖湘之风,以“图强”昭示湖湘之路,学会感恩,回馈社会!

谢谢大家!再次祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,阖家欢乐,万事如意!

领导致辞后的衔接感谢 篇13

亲爱的同事们:

大家好!

今天,值此年度年终总结表彰大会之际,我们欢聚一堂,欢送旧迎新,畅所欲言,为公司的辉煌发展献计献策。荣耀和责任给了我们新的使命,我们要踏上新的征程。用智慧打造精品,用专业创造价值是我们一贯的宗旨,更高、更快、更强是我们永恒的追求;打造品牌,树立形象,我们仁众任重任重道远,我们义不容辞地贯彻以人为本、回馈社会、造福员工的企业理念。在此,我提议大家在新的一年里再接再厉,再创佳绩,再创佳绩,再创新篇章!我坚信,我们的宣言会被记录在公司的史册上,我们的品牌会刻在公司的丰碑上。

充满收获的20xx年已经送走,我们迎来了充满希望的20xx年。过去的'一年对我来说是不平凡的一年。在过去的一年里,我们的中高

层领导带头努力工作,全体员工努力工作,取得了公司成立以来最辉煌的成就,总产值xx元。

20xx年是我公司各项任务更加艰巨的一年,也是全面提升公司整体实力的关键一年。我真诚地希望员工在新的一年里继续发扬迎难而上、开拓进取的精神,努力工作,全力以赴,振奋精神,再接再厉,落实公司提出的各项任务和目标,努力使公司20xx年的总产值超过1亿元,取得新的更大的成功!

最后,请允许我代表公司并以我个人的名义,向在座的所有同事和您的家人致以新年的问候。祝你身体健康,家庭美满,生活美满,学习好,工作好,新年万事如意。

接下来,我提议:

为公司的美好明天干杯,为全体员工的健康和顺利工作干杯!

领导致辞后的衔接感谢 篇14

尊敬的xx总:

您好!

非常感谢您能让我有机会参加目标落地100天的培训,在培训前我自认为自己的工作已经很努力了,什么事都做好了,执行力也是非常强了。通过3天的培训我发现我身上有太多的问题,比如:生活中我非常强势,自以为是,对家人和朋友从来不认输,什么事都是我说了算,在孩子面前不知道什么是沟通,没有听取过孩子心里的想法;工作中没有担当,遇到事就找理由,找借口,不敢去挑战害怕承担责任;在门店销售业绩差时就抱怨、指责员工,没有真正的与员工沟通,了解她们的真正所想,下达了目标和分配的工作没有用心去审核。

通过这几天的学习后才发现问题出在自己身上,今后在生活中我要多听家人和朋友的意见,发生矛盾先在自己身上找原因。有时间就多陪陪孩子,多沟通听取他的想法。工作中我一定会全力以赴带领我的团队认真努力的去工作,不再为失败找理由勇敢向前冲。在此真心感谢公司领导让我有得以机会成长,谢谢!

领导致辞后的衔接感谢 篇15

各位老师:

大家好!

今天由我引领老师读《课堂方法》第一辑的前三个小节,即"为何而教"。"备课胜过补课""课堂因预习而有效"。 萧伯纳曾说过"我有一个苹果,你有一个苹果,我们彼此交换,仍然只有一个苹果;我有一种思想,你有一种思想,我们彼此交换,那么我们将有两种思想?毖η笫?教师读书沙龙"活动成为老师们学习沟通的桥梁。经验交流的平台,所以也老师们好好利用这段时?潜下心来读书,真正能做到学有所得。

为了更充分有效的交流,今天我们来分成三个小组来进行。(分组)

每个小组承担交流一个小节,小组内选出一个主发言人,就本小节提出的问题谈自己的观点,结合自己的教学案例谈感受;其余成员则可以根据小节里某一方面的内容或某一点提出自己的观点,交流感受;也可以读文中触动你心弦的句子。(每个人都发言)

刚开学,一切才刚就绪,有的老师可能没有充分的时间读这本书,那这样,先给家10分钟读书的时间

1、为何而教课堂教学应为何而教?该怎样教?

新课程标准提出教学目标是:"知识与技能,过程与方法,情感。态度与价值观。"但是我们在实际的教学过程中却发现,并不是每节课都能达到这些目标的,如果把它强加给每节课,只会为形式而形式,从而更降低了课堂效率。课堂是教师传授知识的舞台,也是学生自我展示学习成果的地方,简言之,课堂是培养学生,教给学生方法,取得成绩的'地方,所以在课堂中营造一种积极的学习氛围很重要。只有对课堂教学有长远设计和打算的教师,只有脚踏实地地关注课堂教学。使其真正有效的教师,只有在教学过程中充分尊重学生课堂感受的教师,才可能培养学生的学科思维,才可能从课堂教学中教出成绩来。

2、"备课"胜过"补课"教师应怎样备课才更有效?(资料)

3、课堂因预习而有效课前怎样预习才能让课堂更高效?(资料)

老师们,这是我们学?谝唤於潦樯沉活?可能我们的活动还不成熟,甚至很稚嫩,但今天我们能够在这里面对面地交流,在交流中研讨,在交流中进步,在交流中成长,在交流中碰撞,碰撞出了耀眼的智慧火花,引发了我们对教学?对备课方法的初步探索和思考,这就已经足够了,我们已经勇敢的迈出了第一步,谢谢家,今天的读书沙龙活动到此结束。

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