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xx年上半年,我校按照上级部门关于“抓教育,促发展”的要求,在上级教育行政部门的正确领导下,以教育教学工作为中心,以深化教育体制改革为动力,以加强德育工作为突破口,深化学校德育工作,努力提高学生的思想道德素质,促进了学校教学、科研工作和社会化工作,取得了一定的成绩,现将本学期工作总结如下:
一、加强教师的师德师风建设,提高教师素质
1、学校领导非常重视教师队伍建设,通过开展师德师风教育活动,大力开展以爱岗敬业、教书育人为核心的师德教育,采取形式多样的活动,营造浓厚的人文关怀氛围。
2、学校建立以校长为组长的教师职业道德教育领导小组,制定了《新岗小学教职工“八不准”》,《新岗小学教职工行为规范》、《新岗小学教职工考勤办法》等一系列制度。
3、以校本培训为抓手,以新课程培训为重点,不断提高教师的业务能力,为教师的专业成长搭建了平台。
4、加强班主任队伍管理工作,定期召开班主任工作会议,不定期的对班主任进行工作检查,发现问题及时处理,使他们的工作得到了学习和提高。同时,我校通过学习有关班主任工作的法律法规,提高了他们的工作效率。
5、通过“师德师风专题培训”,进一步提高了广大从事小学德育工作的教师的思想素质和业务素质,为学校工作的正常开展打下了坚实的基础。
二、强化校园文化建设,优化育人环境
6、在教育教学过程中,我们着力打造健康向上的校园文化,努力营造良好的育人环境。在每年的迎接市“双优”评估检查时受到了市、区领导的充分肯定。
7、我们本着育人为本,德育为先的原则,以“校园文化”为载体,创设了生动活泼的校园文化氛围,让学生在优美的环境中接受教育,达到了“润物细无声”的效果。
8、本学期,我们学校还将学生的“三笔”练习和“爱心”写入校本教材,让学生在活动中学会感恩、学会做人、学会求知。
三、抓好德育教学工作,拓宽德育渠道
9、学校利用“国旗下讲话”、“红领巾广播站”、黑板报和学校宣传橱窗等德育阵地开展了丰富多彩的学生的德育活动。
10、本学期,我校根据学生的身心特点,在全校师生中开展了“爱祖国、爱家乡”的主题活动。让学生感受祖国的地大物多,并从小树立热爱家乡的情感。
四、加强学校德育工作,努力提高德育工作的针对性和实效性
学校有计划地组织开展各种形式的活动来促进学生的健康成长。如:“三八”节、科技节、艺术节等,我校举行了以“爱祖国、爱家乡”为内容的主题班队活动,通过活动,不但激发了同学们对美好家乡的热爱之情,陶冶了同学们的情操,还丰富了同学们的课余生活,使同学们的课余生活更加丰富多彩,从而也使学校德育教育工作有效地结合起来。
11、通过国旗下讲话,强调了学生要爱国,爱家乡,爱学校,爱。同时还通过国旗下的讲话向同学们进行爱国主义教育。
12、我们在学生中开展了“讲文明、树新风”的教育活动,并通过“小手拉大手”的活动,让同学们知道尊敬他人,爱护他人就是我们中华民族的传统美德,并用行动去实践。
过去的一学期,我们始终坚持“做好自己的事有意义”的理念,本着求真务实创新创优的作风,规范有序高效做事,在中心初中办公室的关怀支持下,全体教师共同努力下,全面贯彻教育方针,认真实施课程改革,积极推进素质教育,学校各项工作稳中见升,运行质态良好。
对一学期工作进行回顾总结,能发现不足,找出差距,谋求动力,这既是一种自我激励和加压,更能为做好下学期工作起积极的作用。为此,我们专门召开办公会对一学期工作进行小结,并广泛听取教师的反馈意见,形成如下总结。
所为
一、持恒有效的事
1、学校文化的涵养
上学期我们明晰了天平小学学校的精神内涵,围绕“责任、爱心、奉献”为主题,积极以此来引领,从以下几方面,进一步涵养丰富学校文化。
阐释宣传天平小学精神的内涵,将其从纸上、墙上,走到全体师生的心中,调动学校全体成员共同践行,共同培育,并不断使之丰富与深厚。
由文明道,以文化人。本学期坚持每周推荐阅读一篇美文,观看于丹论语讲座,引导教师广泛阅读,在阅读中调适心理,指导工作,坚定信念,陶冶情操,提升师德水准,营造了较好的精神氛围,初步形成主流价值观和积极的校园舆论。
制定创建省实验小学方案和学校三年发展规划,并印发给教师,人手一份,组织学习,使学校的发展目标与规划,做到人人心中清晰,达成共识,形成共同的发展愿景,提高每位员工的大局观,各部门形成工作合力。
公正处理学校各项事务,并公开透明化,所有大事都经办公会研究决定,集体决策,并及时公示。平时注重了解教师的反馈意见,做到以诚待人,着意提高领导集体的公信力和全体教师的凝聚力。
本学期初,重新修订学校的考核、奖励办法,进一步突出质量是生命线理念,奖励办法也从本校实际出发,重在对每位教师工作的肯定与尊重,侧重精神上的激励,积极引导以实绩论英雄的荣辱观的形成,。
2、常规管理
通过宣传、解释,大家认识到常规隶属于质量范畴,抓好常规促进质量提高,全校上下形成了“抓常规就是抓质量”的统一认识。
以双值导为抓手,细化了常规管理的各项措施,完善了记载、反馈交流、整改的工作流程。
进一步明确了总值与值日人员的工作职责,做到常对照,常反思,强调总值人员的示范、引领、督查的任务,做到有学生活动的时间段,有学生活动的区域,都有教师值日护导,规范学生的活动,守护好校园安全。
从自我做起,认真履行校长一日常规,听课、每天的巡视、集体活动的参与等,严格遵照常规要求,做好全体师生的表率,真正把做好自己的事有意义落实到行动之中。
二、有突破有进展的事
1、一到校就读书习惯的养成
上学期我们就开始做这件事,但一直收效甚微,在总结反思上学期的工作的基础上,本学期着重从三个方面突破:
为什么读。学校将一到校就读书的好处,做好这件事的意图与决心,做成相关幻灯片,通过专题会议教师交流,对该项工作进行宣传。事实证明只有教师理解了,才会支持这件事。认识到位了,行动才会到位。
读什么。本学期我们编印了素读经典诗意人生的校本教材,学生可以读经典诗词,也可读亲近母语,也可读语文、英语课本。第二天早上读什么,教师在前一天晚上做好安排,任务具体明确,学生也就有事可做。
怎么读。班级培养小助手,每天早上组织同学读书;教师利用晨会进行教育引导,培养学生一到校就读书的意识与习惯;学校安排专人进行巡视并评优。
到本学期结束,全校绝大多数班级早读情况很好,班上哪怕是一个人来,学生也能端坐捧出书本读书,书声一片。
2、科普工作
学校科普工作基础较好,上学期县科普示范学校复检中,也以高分通过。本学期英语扑克、七巧板、科学幻想画、航模等兴趣小组活动正常;在参加科协的科幻画比赛中,我校多名学生获奖,学校被授予优秀组织奖;学校的航模代表队将代表宝应县参加省级、国家级的航模竞赛;由于各项工作突出,被定为市科普示范学校的申报单位。
三、有品位的事
师生读书的高度,就是学校的高度。本学期为结合创建省实验小学,进一步明晰了学校特色发展方向,将开展读书活动、构建书香校园列为学校特色发展之一,并制定了相关的活动方案。该项活动也受到了中心初中办公室的大力支持,一次性为学校图书室装备了七千多册图书。这学期图书室的图书流通量明显增加,学生的阅读习惯已初步形成,阅读兴趣也在逐步提高。
四、有发展潜力的事
本学期注重了教师全面质量观的引导工作。高质量的学校绝不仅仅是指高分数、高名次,需要我们时刻把学生全面发展放在心中,通过宣传与开展各项活动,引导教师逐步树立全面育人的观念,切实开展好每个月的主题教育月活动,充分发挥板报、橱窗、宣传牌的育人功能,坚守住晨会课、班队课等德育阵地,对学生进行安全、卫生、品德、艺术等多方面的教育,开展了读书节、艺术节、体育节、六一文娱汇演等活动,综合实践活动在县评比中获优秀奖。本学期开展的活动较之以往任何一学期都要多,教师们没有担忧也没有怨言,非常认同这些活动的开展。
五、最本质的事
立足课堂教学研究,凝心聚力抓质量,是学校最常规也是最本质的事。学校质量如何持续走高走强,是学校班子成员一直思考的问题,只有在课堂教学上下功夫,减负增效是教学工作走向良性循环的切入口。
本学期的校本研究主要有:1、按计划、规范进行集体备课;2、以推门听课的形式加强教师上课常规的指导;3、严格执行月考核制度,加强日常教学常规的检查与指导;4、观看解读名师课堂,用以指导改进自己的日常教学;5、邀请本县专家对我校的课堂教学现状进行分析,并进行现场指导。
提升质量,坚持抓起点,从基本抓起。课堂教学尤其关注新授课,关注学生学习习惯、课前准备和教师上课的精神状态。语文学科抓学生的书写与课文的背诵,并安排专项检查与评比;数学学科关注学生的草稿纸的运用与教材上练习的完成;英语学科关注单词、短语的记忆和课文的朗读背诵。
今年开学初,我们就制定了本学期的质量目标,交由教师讨论,分析本学期在提升质量方面的困难,增强教师的危机感,忧患意识,做到人人有目标,个个争上游,通过完善考核与奖励的办法,充分发挥年级组的团队作用,以开放的心态合作交流,达到资源、经验共享,提高整体教学研究能力。
通过一学期的共同努力,本学期全校48个主要学科(,较上学期:)
所思
1、今年创建省实验小学任务重大,工作繁杂,如何利用创建契机,增强教师的历史使命感和创建的荣誉感,如何把创建工作与学校的内涵发展相结合,相互促进,相辅相成,从硬件与软件等方面一起来提高办学品位,促进学校事业的科学和谐发展。
2、学校校本研究的实效性问题。一学期来教研工作,都能按计划有步骤地实施,但有些活动对课堂教学的实际指导作用不大,教师没有从校本研究中受益,因而缺乏对研究的兴趣,如何根据本校实际及教师队伍年龄偏大的实际,从身边的事研究,小切口、有实效的引导教师开展研究。培养参与研究的兴趣,营造良好的教研氛围,是今后一段时间的重要任务。
3、读书活动的深入推进问题。读书活动前期运行情况良好,但如何将读书活动进一步推进深入开展,激发师生的读书兴趣,养成良好的阅读习惯,并逐步形成特色,到目前为止仍是一个较困难的课题,本学期中,我们为此专门召开教师座谈会进行研讨,但对怎样开展丰富的读书活动,激发兴趣,展示学校的读书成果,仍缺乏明晰的思路,还处于不断探索之中。
4、学校开展的科普教育,很大程度上集中在少部分学生身上,以表演、展示为主,下学期准备在做好校级兴趣小组的基础上,将科普教育进行普及,并将进一步生活化,把科普知识与本地农业知识、生活常识等结合,准备编写具有地方特色的科普知识教材,将科普特色做强做扎实。
5、广播操训练过去我们有比较好的基础,因新广播操的学习,加之对该项工作不够重视,学期中虽集中训练了一周,但整体效果较之以前有所退步,需在下学期加大工作力度。
回顾过去,立足当前,筹谋未来,有全体师生的共同努力,有上级领导的支持,本着用心做事的原则,不断思考,不断探索,我们有理由相信会做得更好。
时光荏苒,弹指瞬间,似乎是一眨眼的工夫20__—20__学年度第二学期结束了。本学期值得我们每一个实小人骄傲与自豪,因为一学期来,在石力平校长的带领下,师生团结一心,出现了学校管理科学规范,教育教学质量稳步提高,各项比赛成绩优异的喜人景象。
一、教育教学硕果累累。
1、我校20__届毕业班在全市的水平测试中再创佳绩:特别是英语和语文成绩值得骄傲。语文A以上的同学有102人占我校考生的50%,及格率达96%,英语学科139人达到A以上等级,占68%,及格率达89%。本学期末,我校各年级也考出好成绩,如一年级语文学科,及格率达99、9%,平均分93、4,优秀率96、4%,这是我校建校以来的成绩。
2、本学期学校获得了5项团体奖:省级先进语文科组、市级先进妇女组织、第十届校园艺术节中获得组织家、省级“光大银行杯”故事展演组织奖、“小学写字教学实验研究”课题省级先进单位。
3、学校开展了丰富多彩的校本研训活动,为老师们提供了许多展示自我的机会,许多教师在活动中脱颖而出。如蔡山霞老师在海南省20__年小学品德课堂教学评比获得一等奖;郑茹老师在“第五届全国小学英语课堂教学优秀课”比赛中获得一等奖;张卫胜、陈小丽老师在省“小学写字教学实验研究”课题录像课比赛中分别获得二等奖。黄明霞、梁雄华、林绿等十位教师在“中小学学科类教育教学论文评比”获得市级一二等奖;
4、在第十届校园艺术节中,学校获得了建校以来的成绩。大合唱、舞蹈、独唱、美术作品均获得一等奖,扬子荣、黄德凤、蔡山霞、陈小芳等老师获得指导奖,在书法比赛中陈小芳、林英俊老师分别获得二、三等奖。
5、各种竞赛活动如百花争艳,百鸟争鸣。施奕扬、张哲欢等四位同学在市少工委举办的“新农村被”征文比赛中获得二、三等奖;陈传恒等老师获得指导奖,五(1)班余敏捷在市教育局举办的“光辉的旗帜”演讲比赛中获得获得三等奖,覃韵洁、张熠蕊等7位同学在“第十届校园艺术节”中表现出色获得优秀演员等奖励;符业婧、刘文等8位同学在共青团三亚市委举办的“网络大赛摄影”比赛获奖。余敏捷同学在海南省少工委举办的“光大银行杯”经典故事展演中表现出色获得“十佳故事大王”称号。
6、科研兴校,积极开展课题实验工作。我校开展的写字课题实验研究历时两年,终于顺利结题并获得省级先进单位!张卫胜、张娇燕、陈小丽、陈传恒、文淑香五位教师获得写字课题堂教学设计一、二等奖,张卫胜、陈小丽、陈传恒等获得了写字录像课评比二、三等奖,马素华、林燕、陈传恒、张卫胜、文淑香五位教师获得论文评比二等奖。
二、学生、教师安全健康
1、我校始终把安全工作放在第一位,确立“安全第一,健康第一”的思想,牢系安全健康这根弦。在硬件上努力做到:凡安全需要的投入一分不少,确立以人为本思想和安全第一思想,以个性化、人性化设计为学校创造一个平安健康成长的环境。在软件上努力做到:凡安全需要的岗位服务一刻不少。努力在教职工中形成有岗位就有安全责任的意识,认真执行健康促进学校计划,加强了后勤优质服务管理力度,确保师生人身安全、身体健康、心理健康,让实小的每一个学生都能安心学习,让每一位家长都能放心工作,让每一位教师都能舒心地教书育人。本学期,我校先后发给每位学生3份《告家长书》,时刻提醒家长配合学校抓好学生的安全教育工作。“功夫不负有心人”,一年来,我校没有发生任何安全事故。
三、学校管理科学规范。
1、抓常规——在规范中求发展
教学工作是学校的生命线,构筑卓越的教育品牌,离不开规范的科学管理。要打响实验小学这一响亮的品牌,就必须全面实行规范化的管理机制,以此全面提升学校的办学质量。
第一,备好课是上好课的重要环节,新课标指出“以学论学、教是为了促进学”我们经过调查、酝酿试验备课进行全新的改革,做法如下:
(1)单元备课,精备与批书相结合。精备与批书是我们教案改革的基本环节,每周教师都以备课组形式进行集体备课,其他课文采取批书的形式进行,尤其对重难点进行详细批改。
(2)资源共享,个别补充。备课教师备完课以后利用学校信息技术资源,分发给同教研组教师,教研组其他人员,根据个人教学风格,并针对本班学生的实际情况对教案及时进行调整、补充,使之成为适合本班学生学习个性化教案。
第二、课后总结,强调反思。每节课上完以后教师及时写好课后小节,反思教学成功之处和不足地方。备课改革以后,备课不再是教师个人资源,而是教师共同财富,减轻教师负担,提高教师备课积极性,教师更加关注学生在课堂上反应,促进了“以学论教”,通过编写教案,促进教师教学科研水平进一步提高。
第三、重视教师继续教育,加强自身学习。我校教师人人都有主人翁意识,人人都树立了终身学习的观念,大家积极主动地学习教育教学理论及相关的学科知识。这种学习是主动的、自发的,学习效果也是显而易见的。
五、德育工作踏实有效
本学期的德育工作指导思想是:充分利用校内外的教育资源,丰富学生的校园生活,以活动为载体,让学生在体验中接受教育,淡化教育的痕迹,提高学校德育工作的针对性和实效性。
1、正面引导,促进学生健康发展
学校利用红领巾电视台、广播站等媒体对学生进行正面宣传。利用升旗讲话、品德与生活课、等阵地对学生进行正面教育。利用校园网,引导学生健康上网。促进学生交流和学习,人人参与,创建绿色家园。把“环保”渗透、延伸到学校教育中,渗透到学生幼小的心灵;组织学生观看:“感动中国”爱国_,弘扬民族精神,也让学生了解民族文化的魅力和博大精深。
2、处处渗透,促进学生的全面发展
本学期,全校组织了大型的综合实践活动,让学生走出校门,走向大自然,了解自然、了解社会,陶冶情操,激发爱自然、爱家乡的情怀。开展了表彰活动,让三好学生、优秀的队员、队干部、各级各类获奖的学生得到表彰,树立身边的榜样,引导学生向身边的榜样学习;庆“六一”组织了整台文艺演出,为有特长的学生提供展示才华的舞台,让家长分享学校教育的成果。努力构建学校、家庭和社区三结合的教育网络,促进交流,争取赢得家长对学校教育的理解和支持,开通了实小网上家长学校。
3、关注细节,培养学生良好的习惯
与他人分享洁净,从“在任何时间任何地方都不随地扔垃圾”的“小节”抓起,引导学生从身边的小事做起。实实在在地落实学生的养成教育,促进其逐步内化为文明的行为习惯。学校每周三是固定的卫生工作时间,要求学生把与他人分享洁净的理念转化为一种自觉的行为,并内化为一种习惯。开设“书香长廊”全开放书架,方便学生阅读,为学生营造一个休闲、宽松的阅读场所,培养学生爱读书的兴趣,养成自觉阅读的习惯。开办的过程是一个教育的过程,借阅的过程是培养学生诚信意识的过程。阅读没有人登记,靠自觉;书籍没有人看护,靠诚信;阅后没有人提醒,靠素质。这种习惯是一种高境界。
本学期,学校可以毫不夸张地说是遍地开花,但是与上级的要求还存在一定的距离:一是教师不足,班额过大,教师工作有时力不从心,力度欠缺;另外个别学生基础较差,短时间见效较慢,需要我们下大力气加强辅导和检测。
面对新形式,新契机,我们将继续抓好教学常规工作,加大教育科研和教学改革的力度,全面按照上级有关精神,把各项工作做得再深再细,力求做到“人尽其才,物尽其用”,使学校的各项工作都能更上一层楼。
一个学期里,我校根据学校的德育工作计划,认真贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,结合我校情况,有序地开展了德育工作,下面,从几个方面来总结。
一、德育工作领导小组的成立
成立以校长为组长的德育工作领导小组,教导主任为副组长,负责落实具体德育工作,各班主任在教导主任的统一安排下,负责对本班的德育教育工作。
二、德育队伍的建设
本学期对各班主任开展了几次培训,召开了几次会议。培训老师如何利用教材资源、如何利用家长资源来开展学生的思想教育。开会学习了学校德育工作计划,明确工作目标。
三、对学生开展养成教育。
1、开展文明礼貌的养成教育。学校是一个群居的地方,也是未成人集中的地方,既是应该注意文明礼貌,也是文明礼貌教育的好基地。我们提出了学生从小养成讲究文明礼貌的好习惯。
2、开展讲究卫生的好习惯。随地吐痰,随地扔果皮纸屑,个人不讲究卫生,是学生的不良习惯,我们开展了改掉这些不良习惯教育活动。
3、开展团结友爱活动。人的社会属性,决定了人必须要处理好人与人的关系,而团结友爱,是健康的、正确的人际关系所需要的。我们组织学生开展这方面的养成教育。
4、开展感恩教育。不知道感恩的人,是一个无情的,是一个自私的人。我们几个学期来都在培养学生学会感恩。
四、工作方式。
1、开展活动,让学生在活动中得到情感的体验,情操的陶冶。
本学期开展了两个比较大的活动。一是三月份的安全演练活动。我们举行了溺水救护、触电救护、室内火灾逃生、地震室内逃生、上下楼梯等安全演练活动。在活动中,学生们互相帮助,互相礼让,先人后已,等等,都能给学生以很大的教育。比如一个人落水了,看见了,用树枝伸过去,这里包含一种精神在里面;很多人上下楼梯,得有先有后,不能为了//]自己的需要争先恐后,这里更是包含了一种精神。
二是三月份结合安全演练,开展了一场体育比赛活动。低年级的跳绳比赛、中高年级的乒乓球比赛。在比赛活动中,老师正确引导学生关心本班的成绩,关心成绩的高低,为本班的每一分成绩而雀跃,为每一项活动成绩的刷新而惊叹,这里就包含了一种我爱我班的情感陶冶,更包含了一种积极向上的奋斗精神。
三是六一活动。我们开展了一场规模宏大的文艺表演,我们进行了一次别开生面的游园。那动听的旋律,那优美的舞蹈,那欢乐的游园,振撼着每一个幼小的心灵,绽开了一张张笑脸,陶醉了一个个小朋友。
2、教书育人。在教书中育人,是我们德育工作的一大亮点。书中有着鲜明的思想性,解释一个词语,有褒义的,有贬义的;说明一个问题,有好的,有鞭责的,是非分明;故事情节本身不是就能有让学生学习或对学生告戒的,这些都是做人的教育。
3、家长与老师配合开展。特别是感恩教育中,家长给了很大的配合。每个学生为爸爸妈妈做一件好事,要在家里做。这家长得与老师配合了。学生在学校帮老师做了什么好事,要求学生向深长汇报,家长与老师之间用电话联系,核实学生的情况。
4、平时对学生行为约束。用学生日常行为规范的要求,举一反三地让学生适应集体生活,培养学生健康的心理。
在一个学期里,德育工作取得了不少的成效,但也有不足的地方。在对于个别学生的教育还不到位,也还出现一些学生违纪现象,我们将在以后的德育工作中努力尽善尽美。
2023下学期学校工作总结模板篇8
1月15日上午,天心区20__年下学期学校德育(团队)工作总结分享会在西湖小学隆重举行,全区中小学大队辅导员、德育主任、团支书欢聚一堂,在这凛冬来了一次德育路上最温暖的遇见。
本次德育工作总结分享会在“走进北京名校——教育行走学习汇报”中拉开了序幕。在区教育局领导的支持下、区总辅导员吴海芸老师的精心组织下,我区教育行走顺利开展了三季。明德天心中学唐振校长等四名中学的老师代表进行了精彩的分享汇报,他们搜集了大量的数据、图片,将行走路上所见所思娓娓道来,尤其重点介绍了北京的几所名校在办学理念、学生社团活动建设等方面的宝贵经验并提出了自己的看法。
教育需要行走。我们一直在行走,不仅走在外面,也走在兄弟学校之间。本学期我区每位大队辅导员在区总辅吴海芸老师的带领下,以片为单位,交叉进行了走访调研,参观其他学校的少先队阵地建设、查阅德育资料、听取德育工作汇报,边看边学,边听边思,在交流中收获,在收获中成长。接下来的“你的亮点我来说”环节就是让各片选出的“小导游”带领大家同游全区中小学,将每个学校的特色与亮点图文并茂地展示出来,进行一次调研微分享,把这种收获与成长辐射到在场的每一位老师身上。值得一提的是,每个学校的特色与亮点不仅有介绍,还有实物微型展,会议室前面的长桌就是一个微展台,结合雏鹰争章的各种学生评价手册、融入养成教育的新生入学护照、教育教学活动成果资料、体现各校特色的校报校刊、校本教材等琳琅满目,可谓百花齐放、百家争鸣。这种介绍与展示相结合的分享方式,让在场的老师们从宏观到微观,从抽象到直观地全方位学习了各家之长,有趣,有效。
接着,区总辅吴海芸老师趁热打铁,对以上环节进行了点评,对我区德育(团队)工作进行了总结表彰,并从“知”、“思”、“行”三方面对明年的工作思路进行了解读与设想。最后,天心区教育局何阳莉局长总结发言。聆听了满满一上午的汇报,她感慨到,我区的辅导员队伍是一支“敏而好学、充满朝气、让人振奋”的队伍,老师们“态度认真,执行力强”。她结合实例,对在场的德育教育工作者们提出了三点希望:“教育需要奉献”,“教育需要创新”,“教育需要坚守”,希望我们做有“温度的教育”。
本次德育(团队)工作总结分享会在热烈的气氛中持续了一整天,每位老师都汲取了满满的正能量。在德育路上我们期待更多的温暖的遇见,做一辈子有温度的教育!
信息化工作总结
一年来,在领导的正确指导下,我校高度重视信息化教育工作,认真做好信息化基础工作技术,积极参加各类信息技术竞赛,取得了显著成绩。的结果。学校信息化工作总结如下:
1.普及信息技术教育,开发信息技术课程
21世纪是信息时代,发展信息技术教育是社会发展的必然内容。为适应信息技术快速发展的需要,适应素质教育的需要,适应新课程改革的需要,要全面提高教师综合素质和全体教师能力学生应用计算机。我校信息技术学科在各年级全班开班时配备专业的计算机教师,按质、按量完成了本学期的教学任务。要培养学生,首先要提高信息技术教师的素质。这一年,我们在师资培训方面做了以下工作:利用教研活动的时间和课余时间,学习和讨论教育教学的心得体会;教师报告课、研究课、听学校举办的公开课,并以此为基础组织这批教师参加县市级教育教学活动。
在教学中注重学科研究,同时培养独立探究、相互合作的能力。技术积极的态度和价值观,这反过来又使学生能够有效地利用信息技术作为支持其他学科学习和终身学习的工具。
二。信息技术与学科的融合
面对信息化的今天,学校认识到多媒体教学方式是提高教学的增长点,但要实现多媒体教学的运用,就必须提高教师的信息素养。从今年开始,学校高度重视教师信息素养教育,要求教师精通多媒体操作,并将其写入学校年度工作计划。为此,为使广大教师能够将多媒体教学应用到日常教学工作中,学校对教师的计算机操作水平进行了培训。选择固定时间向教师传授计算机基础知识、课件制作知识、网络应用知识。同时,为进一步提高教师对信息技术的使用率,学校组织了教师交流座谈会,书写思想。自己用了之后,写下来反思,发现自己的不足。我们有针对性的教学和研讨会,以进一步促进我们学校的信息技术。这也给我们的教育教学带来了可喜的变化。一是教师教学观念的转变,教师教学方法的转变,学生学习习惯的转变;二是主动收集教学信息的教师更多,自觉学习教学的教师更多,自主学习的学生更多;三是提高课堂教学效率,提高学生学习兴趣,提高教学研究水平。
三、学校网络的应用与维护
校园网的应用是学校教育信息化的重要体现,为了更加实用和更好。服务教育教学,服务学校管理,开年以来,我校信息化团队开始着手保障网络的正常运行,搭建了信息化与其他融合的新平台学科。 ,多方竞争的情况。积极探索信息技术与学科课程的融合,用好远程资源,用好多媒体计算机教学。
四、规范管理,发挥最佳效能
我们始终将信息技术教育工作作为学校工作的重要内容,努力提高管理水平,效益一流。今年,我们将重点做好以下工作
1.做好数据管理,及时向教师展示教育资源。 现代教育技术能否在教育教学中充分发挥作用的核心问题是建立一个可直接用于教学、科研和管理的资源库。今年,我们不断积累多媒体课件资料、教师科研资料、题库、音像资料等,形成了我校的教育教学资源。
2。做好学校视听设备的维护和培训工作。
我们始终把视听设备的管理作为工作的重点,努力提高管理水平,实现一流效益。
这一年,我们对视听设备的管理和维护更加细化,每月定期检查,不定期检查,并做好记录。
V.积极参加各类信息技术竞赛
我校教师在参加市县组织的各类信息技术与学科融合讲座比赛中均取得优异成绩。
虽然取得了一定的成绩,但我们也发现教学中存在很多问题。首先是设备问题。机房内的机器老化,机器在使用过程中会无缘无故出现故障,给教学带来一定的困难。此外,信息技术教师参与观察和学习的机会较少,难以提高自身的信息和素质。渴望探索当今的信息技术。
信息技术教学是一项经常是新的、永无止境的工作。社会在发展,时代在进步,学生的个性特征和学习问题也在不断变化。我们要以高度的敏感度和自觉性,及时发现、研究和解决工作中的新情况新问题,掌握新情况、发现规律,尽职尽责,完成神圣的历史使命。
信息技术工作总结
尊敬的各位领导、同事:大家好!我是xx,这天很荣幸能站在那里给大家总结发言。今年在宿管中心的各位领导的领导下,我们4号楼的各项工作、活动开展的十分顺利,下面我就个人的工作状况向大家作个汇报:
一、主要工作
1、认真负责学生宿舍门卫值班工作,确保24小时值班,按作息时间规定开关宿舍大门。
2、每一天按时打扫了所管楼层走道、楼梯、厕所、洗漱间的卫生及楼栋四周的卫生。努力做到墙上无蜘蛛网、无污渍、地面无垃圾、废纸、痰迹、厕所无臭味。同时检查了照明灯、水龙头和各寝室房门关锁状况,并且及时对各寝室报修状况进行登记、报修。
3、做好来访人员的登记工作,防止不明身份者进入宿舍,拒绝校处推销人员及送处卖人员进入宿舍区。
4、做好了宿舍区的防盗、防火、防破坏等安全保卫工作,严格禁止使用违章电器,避免安全隐患的发生,妥善处理突发事件的发生,并及时向保卫处或管理中心反映状况。
5、了解本栋学生的生活状况,帮忙学生解决生活上的困难。解决不了的及时向其辅导员或上级领导作了汇报。
二、下步打算
在做好本职工作的基础上,熟记所负责楼栋的学生的.姓名、相貌、所在班级、寝室编号、性格、籍贯、家庭状况、思想动态等状况。只有对学生有了更深入的了解,才能管好整栋楼。用真诚的爱,用人格的魅力去关爱学生。将宿舍管理员这项工作做得更好,让学生满意,让领导放心。
又是一年期末时,在即将过去的一年中,我作为学生公寓的一名普通的管理员,在学校后勤的领导下,在“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”宗旨的指引下,我本年度在宿舍管理上取得了不小的成绩,当然也存在着需要改进的问题,下面我将做出全面的总结。我衷心希望领导能对我的工作提出宝贵意见。
首先,我认真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、资产管理等宿舍管理与服务工作,保障宿舍区住宿生活秩序正常,为学生提供了良好的住宿生活条件。学期初,我认真做好学生的登记入住工作,详细了解了每个宿舍的入住情况。一段时间下来,我对很多同学都有了深入的了解,为以后的管理工作打下了良好的基础。
另外,由于我在学生公寓楼工作时间很长,因此与很多同学都有了较深的交流和沟通,也与他们建立了良好的友谊,这让我今后的工作得到了很多同学们的支持,工作起来也比较得心应手。并且,我们开始了全校卫生普查工作,尽管同学们有些对此有疑议,但它的确有助于大学生良好的生活,学习习惯的养成,提升南广寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体情况,另一方面也可以及时发现学生宿舍存在的一些安全隐患,从而即时得到解决。
为规范全校卫生普查工作,我们专门印发了《卫生评分标准》,专门制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室,我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。其次,我协调负责公寓维修的同志开展日常的维修服务工作,做好日常维修情况的跟进、统计记录工作,保障公寓水电设施使用、运转良好,满足了同学们的住宿生活需要。本学期中,我认真做好了公寓学生的报修统计记录工作,然后及时通知物业后勤维修组的同志,没有让一次维修工作出现失误。我也都是当日工作当日完成,很好的保障了同学们的学习生活。
再次,我协助好保卫处做好学生宿舍区的安全保卫工作,做好了安全教育和宣传工作,加强了值班管理和巡查,做好了宿舍区视频监控系统的日常管理工作,维护了宿舍区的安全、稳定。当我值夜班时,每次遇到迟归的同学,我都按学校的规定让他们在记录表上登记,并适当询问迟归的原因,耐心地要求他们下次按时回来。
当然,在过去的工作中,还存在着一些问题,比如对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈,科学管理、规范管理还不够深入等。这些我在今后的工作中一定会高度重视,争取早日克服。
总之,学生公寓管理工作是一项与时俱进的工作,有待研究和讨论的问题很多,随着学校制度的改变,在公寓管理方面必然会遇到新的挑战,但我坚信在学校领导的带领下,我将愿意以一颗诚心,一份责任,无限服务与xx学子共建温馨家园。
自从3月24日被安排到一号宿舍楼当宿舍管理员以来,我已经在那工作有50天了。经过这段时间的工作,我认识到了学生管理的难处,体会到了做宿舍管理员的滋味。虽说是,“工作分工不同”,但自从我来到宿舍管理员的岗位上后,我就偶尔听到了些议论,说什么“大学生刚刚来就去看宿舍了……”,“校园以后就改革了,让后勤人员管理宿舍……”等等。的确,这样的工作是谁也不愿意去做的,何况我们校园本来就没有先例,让老师去看宿舍。工作总得有人去做,既然是领导安排了,那么我就得把安排的工作做好吧。
事实上,我们的工作很简单,无非就是给学生们开门,关门,还有给他们的宿舍卫生状况打分,当然,还得处理突发事件。按照领导的安排,我们重点是要保证学生的午休时间。所以,每一天午后都得在楼上转,明白学生们睡着。其他时间,也就是学生在教室学习的时间,我们就是把大门一关,在值班室待着,所以有很多的时间自己支配,我就是看看书,偶尔出去踢踢球。很平淡的生活,我认为不用总结,但领导还是得让交工作的总结,可能是最近经常发现我们在上班期间去玩吧!也可能是,高考就要来了,在增加一下紧张的气愤,让我们再在工作上严厉些!但是那些学生很多都放弃了学习,就是想度过这不到一个月的时间了,我们就是拿他们没办法了。比如,校园严禁他们用方便袋带饭回宿舍,他们可不听,他们就是要带回来,想在宿舍吃的悠闲。我们就在门口站着,两个老师,一边一个,象两只看门狗。每当学生拿回饭来,我们就制止,让他到餐厅吃完了再回宿舍。但是,人家那把你放在眼里阿,有的直接就往里冲,我们就严厉禁止,有时候弄得大家都脸红脖子粗的,何必呢!有的,人家聪明阿,就把饭装在书包里,这样,你的眼睛又不能透视,再说了,你也不能翻人家书包阿!还有的更经典,直接就从窗户那递进来了,我们总不能来个“分身术”吧,所以工作是很难做阿!
至于,保证午休时间嘛,还基本能做到,虽然,他们每一天都有点拖拉很久才睡觉。毕竟,高三了嘛,还是比较累的。但是,有的学生还是利用睡觉时间看自己喜欢的小说,漫画等等。只要他们不说话,我们就了,也就学会了“视而不见”。
桃源县职业中等专业学校工作总结范文
过去的一年,在上级教育主管部门的领导下,学校全面贯彻党的教育方针,狠抓管理,改革创新,取得了良好的办学效益,各项工作成绩显著。
一、改革发展求突破,学校全局工作取得新进展
我校全校上下以德育为首位,以教学为中心,注重队伍建设,加强日常管理,在抓教育教学质量、招生就业培训、项目申报与建设等方面均取得了良好成绩。
(一)以德育为首位,抓系列教育促管理
我校本着“先学做人,后学技能”的育人宗旨,细化工作制度,强化工作责任,充分调动班主任和学生会、团委会的积极性,学生的纪律意识、安全意识进一步增强。6月25日,我校被评为全国中职学校德育工作先进单位。
学校修订和完善了《文明卫生班级、寝室考评细则》《优秀班级和优秀班主任评比办法》等制度,进一步细化了考核办法,加强了对班主任的考核管理。在鼓励各学部、班级开展特色教育活动的同时,范文写作有计划地开展系列教育,做到学校德育月月有主题、次次有方案和活动载体。如九月份结合合唱节、中秋节灯谜活动和演讲比赛等进行感恩教育,十月份结合观看爱国影片和举办校运会进行爱国爱校教育,十一月通过举行手工艺品义卖活动进行爱心教育,十二月通过艺术月活动对学生进行艺术教育。这些活动增强了学生各方面的能力,提升了素质,陶冶了情操,丰富了课余文化生活,发挥了良好的德育功能
(二)以教学为中心,抓教研教改提质量
我校加大了学部的管理力度,狠抓技能教学和文化教学两条线的常规管理。各专业学部坚持节节巡堂,每月检查一次教案、听课笔记和教学进度,每月开展一次学生评教活动。
以专业建设为目标,积极开发新课程,研讨新教法,尤其是对技能课的教学和课堂组织形式进行探讨。今年分组教学、任务驱动式教学法进行了探讨。张丽英、易友珍、钟敏为等二等奖,教师撰写的教学论文有4篇获国家级奖,44篇获省级奖,14篇获市级奖,冯老师还被评为“全国基础教育科研先进个人”。旅游组主持的《中职学校开展礼仪教学提高学生综合素质的`研究与实践》已成为省级重点课题,语文组的市级子课题《中职生读写水平提高》今年结题。
共组织了经典诵读比赛,机电组的实训技能竞赛,电子专业的焊接、电路安装、电子制作技能竞赛等。我校学生共有省市级奖励。
(三)以队伍建设为重心,抓岗位培训强素质
学校以教师为本,重视中青年教师的培养和教育,发挥骨干教师的传帮带作用,派遣专业教师外出培训。共投入许志华等文铁兵、杨丽等24人参加了省级轮训,向卫红老师参加了全国专业教师培训。
在县委、和上级部门的正确领导下,我校以为指导,紧紧围绕县委、的中心工作,以构建和谐校园为目标,以抓好教学管理、提高学校管理水平、提高教师队伍素质为重点,坚持以“”为统领,以提高我校教育教学质量为中心,以加强教师队伍建设为核心,以“服务育人”为宗旨,坚持以教书、育人为基础,以教育教学质量的提高为中心,以“质量立校”为目标,以教科研促学习,以科研带创新,以科研促发展,加强了校园网络建设,强化了管理措施,创建了一个科学的育人环境,为推进学校的发展提供了有力的保证。现将本学期我校工作情况总结如下:
一、加强领导,完善制度
校园网络建设是一项长期的工程,必须加强管理和完善工作机制。为了更有力地促进学校各项工作健康、有序、快速地发展,我校成立了由教务主任任组长,教导主任、德育主任任副组长,各部门负责人为成员的校园网络工作领导小组。
为了更好的发挥学校各项的职能,使各项工作有目标、有内容、有责任地实施,学校成立了以校长为组长、副校长为副组长、德育主任为成员的领导小组,并明确职责。
二、精心设计和建构学校的校风、学风和学风
校风、教风、学风是学校的精神支柱。我们通过校本培训,提高教师的职业道德修养和专业知识水平。
1、加强校园校风建设。
一)、加强领导,落实责任
我镇领导班子高度重视校风、学风建设,成立了一把手为第一抓手,分管领导为副组长,教导主任为直接责任人的领导小组,把校风、教风和学风作为学校工作的重要方面,并与工会、少先队等组织签订责任状。
学校领导班子成员与教师签订了校风、学风和班主任考核目标责任书。学校还与各部门签订了责任状,明确了各自的职责。
二)、加强教师队伍建设
校园校风、教师队伍建设是我校各项工作的灵魂和主要资料。为了加强我校教师队伍建设,我校制定了《教职工行为规范》,并把校风、教师素质与学风作为学年度考核、职评、评先和年终考核的主要依据。
学校领导定期与教师进行交流,通过交流,统一了思想,形成了全员育人的氛围,使教职工的工作积极性、主动性和创造性不断增强。
学校领导班子成员每月召开一次工作会议,总结上月学校工作,布置下月的学校工作,研究和安排学校工作,使每一项工作都有计划、有落实、有检查、有结果,真正做到有布置、有检查、有总结,并形成制度。每学期学校对教师进行一次业务学习、师德考核,并对教师的教学、教育、教学工作进行全面回顾总结。并对师德考核结果与教职工奖评工资及年度考核挂钩,与教师年终奖励挂钩,极大地激发了广大教师的主动、积极性。
三)、加大校园文化建设
我校校风、教风、学风是我们学校的传统,我们坚持“以人为本、和谐发展”的办学理念,注意培养和发展学生的个性品质和学生的特长,为学生提供展示才华的舞台,努力培养学生的创新精神和实践能力,促进学生健康成长。
为了使校园文化建设更加美观、鲜明、生动;我校还进行了“爱国主义教育、集体主义教育、爱家乡、爱祖国、爱社会主义教育”的主题活动,通过教育活动使广大的教育者、教书匠人、管理者、领导者、师生受到教育和感染。
四)、强化安全意识
我校校园安全是事关师生生命、事关学校财产安全、事关学校声誉的重大的工作。为此,我校专
中学学校科技活动工作总结
创新,是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。为了进一步培养少年儿童的科技创新意识和求知探索意识,展示青少年的想象力和科技创新能力,我校开展了科技创新系列活动。在“科教兴国”的战略思想指引下,我们将科技教育贯穿到学校的素质教育工作中去,努力探索出一条以科技教育为切人口,开展多层面素质教育;培养跨世纪创造性基础人才的教学改革道路。
一、认真贯彻上级精神,切实把科技活动摆在重要地位
我校的领导非常重视科技教育,并将科技活动作为素质教育的组成部分,与学校的教育、教学管理有机的结合起来。制订科技活动方案。组织开展适学生不同年龄段特点的活动,活动开展得丰富多彩,真正让每一个学生在活动中发展个性、培养特长、提高素质。激发学生参与活动的热情。
二、加大科技活动的宣传力度
我们通过多种传播途径,号召大家参与科技活动:1.通过广播传播科普知识。2.在黑板报上开辟科学知识园地。3.通过各科兴趣小组活动,推广普及科技活动。4.通过举办丰富多彩的科技制作活动,激发学生学科学、爱科学的思想。5.进行“小发明、小创造、小制作”等活动,展示学生的制作成果,形成向科学进军的氛围。
三、活动落到实处,开阔学生眼界
1、各班级出了一期专题黑板报。学校要求,每班出了一期题与科技、环保有关的专题黑板报,学校作了认真检查,并进行了评比,通过黑板报的形式,使学生增强了节约资源、保护生态、改善环境和科技创新的理念,逐步形成了科学、文明、健康的生活方式。
2、学校组织学生参加科学知识竞赛。全体学生积极参与,通过这次竞赛活动,培养了学生的创新意识,同时也培养了学生的环保意识,提高了爱护环境、保护环境的自觉性。
3、科技小制作比赛。以班级为单位各班学生积极参与,虽然有的同学的作品看上去比较的简单,比较粗糙,但每一件都凝结了他们的思想,也体现了他们爱动脑、会思考、能创新的的精神。这一活 动大大激发调动了学生学科学、爱科学的热情,让爱好科学并有创 新思维的同学大展身手,培养和锻炼了同学们的动手能力、创新能力及勇于实践的精神。
4、环保小搭档活动。环境保护意识教育是素质教育的重要组成部分,包括知识和技术的传授,也包括观念、行为和习惯的培养。要培养和形成良好的环保意识和行为习惯,从某种程度上说比单纯的知识传授困难得多,要花费更多的精力和心血,潜移默化,从一点一滴小事做起。良好的环境意识的形成是建立在丰富的环境科学知识和身体力行、严格自律,即良好的环境意识行为之上的。
5、学校对各班的活动记录进行检查评比,对优秀班级进行了表彰。 我们会以此为新起点,结合我校实际情况,开展形式多样的科技教育和科普活动,同时,我们要继续从兴趣入手,在科技活动中不断促进学生创造性思维的发展把科学教育渗透到各科教学、各项活动之中,努力把我校科学教育提高到一个新的水平。校园里进一步营造尊重科学、崇尚科学、相信科学、依靠科学的良好氛围。
在忙碌中结束了半年的工作,回想前段时间的工作,突破难点,找出问题,学到了很多工作技巧。没有总结就没有提高,需要及时做好岗位的半年工作总结,优秀的岗位半年工作总结是什么样子的?考虑到你的需要,我们特地编辑了“小学第二学期学校工作总结”,欢迎你阅读和收藏,并分享给身边的朋友!
一学期的时间在紧张而又忙碌、愉快而又充实的工作中转瞬即逝。本学期,我校一切以学生的成长为出发点,转变教育观念,深化课堂教学改革,加强教学常规管理,提高教学质量。依靠全体教职工的共同努力,取得了一定的成绩,现总结如下:
一、领导重视,目标明确
学校领导对教师的校本培训工作非常重视,始终把培养建设一支高素质的教师队伍作为重点和中心工作来抓,提出了建设高素质的教师队伍,走科研兴校之路的办学思路。成立了以校长为组长的校本培训领导小组,吸收学校务实能干的骨干教师为成员。并制定了切实可行的计划,制定了总体目标,不仅要求广大教师努力发展成为一支师德高尚、素质精良、结构合理、充满活力,能够适应新时期素质教育需要的反思型、科研型的教师队伍;还结合本校实际,加强了教研活动的开展,提高教师的教育教学能力和研究能力,提高全体教师的创新意识和自我发展能力,达到教师整体素质与学校综合办学水平同步提高的目的。
二、加强领导,完善组织机构
领导小组的主要职责是:了解学校教师教育教学水平实际现状;明确学校教师队伍建设发展目标;制订校本培训整体方案;落实校本培训具体活动;评估教师参加校本培训的实际效果。
1.校长是校本培训第一负责人,宏观调控和检查指导方案的落实情况,定期组织领导小组成员汇总情况,研究改进措施。
2.副组长是校本培训的具体负责人,负责方案的制定和修改工作并组织和协调培训方案的落实;组织考核工作,整理存收档案资料,每学年做一次工作总结。
三、科学制订培训计划
20xx年秋季开学前,学校就根据教师队伍的实际情况及队伍建设目标,制定了年度培训计划,将集中培训、培研结合和个人自学三方面有机结合起来,拟定每学期全校集中专题培训至少3次,科组内每周一次业务学习,每周进行一次教职工政治思想教育。教研工作与校本培训有机融合,培训计划将公开课、专题研讨会、理论学习等全部纳入其中。此外,学校加强了对青年教师教学能力和教育行为的培养,开展了教学实践和技能培训,每学期举行一次青年教师课堂教堂技能大赛,每周至少组织两节公开课,帮助教师不断提高教学技能,优化课堂教学结构,提高课堂教学效益。同时,注意引导教师对教育教学问题进行分析、反思、总结,具体要求为:
(1)每学年每位青年教师有一份自培计划和一份总结。
(2)每学期听课不少于xx节。
(3)每学期必读至少xx本书(其中一本为年度继续教育自学教材),并做好读书摘记。
(4)每学年撰写校本培训读书心得xx篇。
(5)每学期写一篇教育教学论文或教育教学反思、教学叙事。
四、加强常规管理,努力提高教学质量
1.落实常规管理。
依照教育部和省教育厅有关要求,开齐课程,开足课时,上好各门功课。全面贯彻实施《xx县义务教育学校教学规范达标活动细则》和《xx县中小学教学常规》,加大监管力度,规范教师的教学行为,加强对教师备课、上课、作业布置与批改、考试评价等方面管理。一学期进行期初、期中和期末三次定期检查和平时每个月不同主题的教学常规检查,有效地规范了教师的教育教学行为,使学校管理水平和教学质量都得到提高。
2.提高教学质量。
本学年我校重点抓课堂教学管理,拟通过严格的教学管理求得良好的教学质量。教导处在学校校长室的领导下加强日常教学监控,发现问题,及时分析研究解决办法;加强作业、辅导、检测管理力度,避免大量重复性作业,向课堂xx分钟要质量;扎扎实实地做好“提优补差”工作,从而全面提高学生的总体成绩;不断创新质量监控方式方法,加强课堂教学效果检测,组织进行期中、期末质量检测,教师及时进行质量分析,为进一步巩固和提高质量不断努力探索。
五、研训结合,促进提高
为充分调动教师学习的积极性,提高培训效率,使教师真正把学得的新理念转化为教学教育行动。学校采取了“研训结合,以研促培”的策略来营造浓厚的学习氛围。具体做法是:
1.开展教学“三个一”(每人一课、每周一课、每月一课)教研活动,“每月一课”是校级展示课,“每周一课”是学科组一级的展示课,“一人一课”则由各年级备课组长具体负责。我们认真落实听、说、评“三课”制度。每周至少举行两节公开课,教师们能根据教务处的安排,遵循新课程理念,认真地上好每一节教学活动实践课。在反思课堂教学中,教师们能够本着互相学习、互相进步的指导思想,比较恰当地评好每一节课。
2.积极参加校外举行的各项竞赛活动,努力促使骨干教师脱颖而出。学校积极组织骨干教师参加区、市、县组织名师课堂观摩和课堂教学竞赛,外出参加竞赛活动的老师,都能认真准备,深入思考。回来上好一节移植课。
3.以课题研究为载体,提高教师研究能力。
教育科研能力是校本培训的一个重要内容,学校注重教师教学科研意识和能力的培养,根据本校、教师本人实际,针对教育教学中的实际问题,特别是基础教育新课程实施中的问题,围绕学校教育教学科研课题,有效地开展课题实验,引导教师从教学实践中不断总结经验和教训。本学年度,我校有xx个县级课题顺利结题,其中5个课题分获一、二、三等奖。通过教育科研知识的培训和课题的研究,逐步提高教师教育科研工作的水平和能力。
五、强化校本培训管理
(一)加强制度建设,确保培训经费。
1.学校逐步建立健全了校本培训实施、考核、奖惩等管理规章制度。
2.教师参加校本培训情况与评优、年度考核挂钩,学校定期表彰和奖励。
3.经费保障。学校按照上级文件精神,按照学校年度公用经费预算总额的xx%安排,用于教师按照学校年度培训计划参加培训所需的差旅费、伙食补助费、资料费和住宿费等开支。
(二)严格过程管理
1.每次校本培训活动有明确的活动内容和方式,并有记录。
2.严格执行继续教育校本培训学分验证登记制度,学时审登规范准确。
3.学校校本培训工作领导小组定期对校本培训工作情况实施情况进行检查与评价。
六、成效显著
通过校本培训的实施,师德师风建设和教师礼仪得到加强,教师教学能力得到提高,教学行为得到调整,教师的专业化水平得到提升。教师的专业成长离不开教研活动的开展,学校鼓励教师积极参加各类教学教研活动,学校为之积极创设条件、架设平台。
七、工作中的不足和今后工作的思考
通过开展有计划、有组织、有步骤的一系列校本培训,使培训工作切实为教学教育提供了理论基础,同时提高了教师的教育教学能力,提升了个人的自身素质。但我们在实际工作中也存在很多不足之处,比如:培训过程原始资料的收集、整理有待加强。我们还缺乏收集过程原始资料的意识,资料还不够齐全,资料的整理、归类还不规范;其次校本培训的方式还比较单一。目前,开展校本培训的方式主要是讲授形式,在一定程度上影响了教师参与培训的积极性。
为建立科学、合理的管理体制,进一步增强学校的生机与活力,调动广大教师的主观能动性,切实提高工作效率,促进学校全面健康发展,在上学年学校制定出台《xx县周庄镇xx新村小学关于深化内部改革的意见》的基础上,在广泛吸取了外校管理经验的基础上,结合学校实情,在征求广大教师意见的基础上修订了《xx县周庄镇xx新村小学奖惩制度》。制度出台后,经全体教师学习、讨论、表决后通过实施,每人发一份,每个数据、每项奖惩都让每个老师清清楚楚、明明白白。为维护制度的权威性,学校领导班子成员带头、模范执行,广大教师学有榜样,更是干劲倍增。制度的实施,进一步激发了广大教师教书育人的积极性。学校上下到处呈现出人人搞教研、人人抓教学的可喜局面。齐抓共管、争先创优、不甘落后已成为学校的新时尚。目前,学校上下到处呈现出一派教风正、学风浓的大好形势,受到了上级领导及广大群众的广泛赞誉。
根据《xx县xx镇xx村小学奖惩制度》,学校把每学期均分为四个学月,每学月调研评估一次,考核一次。分别从师德师风和思想政治方面、出勤方面、教学成果、常规检查、活动参与、资料收交等方面进行考核,量化到人,严格奖惩。奖金虽不多,却体现了“干好干坏不一样”,彻底打破了“平均主义”、“吃大锅饭”的局面,使学校逐渐步入到一个良性发展的轨道。
4、加强学校后勤服务、财务管理,大力治理涉农涉教乱收费工作,办人民满意的教育
本期以来,学校不断采取措施,加强学校后勤服务以及财务管理,先后制定了《学校公务使用保管制度》、《学校政务、财务及评先晋职等重大事项公开发布制度》等制度,对各教师办公室、教室、全体教师配发使用的各种公物建账立卡,责任到人,实施责任追究制。学校定时不定时抽查公务使用和保管情况,使用期间,如因个人原因保存不当造成公物丢失的照价赔偿,并例会通报批评。
学校收费涉及到千家万户,事关社会稳定大局,我校高度重视治理涉农涉教乱收费工作,成立了以中心校长杨耀东为组长的领导小组,并召开专门会议部署此项工作,在师生中广泛宣传,并制定了治理乱收费的制度和措施。学校把规范教育收费行为作为行风建设、创人民满意学校的重要工作来做,学校与班主任、班主任与任课教师层层签订了治理乱收费工作目标责任书。
经学校认真自查,本期以来,学校和教师不存在组织学生统一征订教辅资料、报刊现象;教师没有向学生推荐或变相推荐教辅资料,不存在通过征订教辅资料谋利现象;学校在学生自愿的前提下,除征订了市教育局公开招标允许进入学校的一套教辅读物,没有统一征订其它任何教辅资料;我校学生在校期间的学习活动,纳入了学校的正常教学活动范围,没有以任何名义另行收费;严禁学校乱办班、乱补课、乱收费。学校没有占用节假日、双休日时间组织学生上课或集体补课;没有利用早、晚自习、午休时间等上课或集体辅导;学校、教师没有违规举办或与社会办学机构合作举办各种培训班、补习班、提高班等;学校没有以学生家长委员会名义代收学生补课费、校内活动费、兴趣班费;学校没有以特长班、实验班等名义设定重点班。学校没有以学生获奖、竞赛和考试成绩等情况作为编班依据;学生保险坚持自愿的原则,没有强迫学生参加保险,更不存在学校代收保险费现象;学校没有以考试的名义收取各种试卷费。
学校制定了《治理涉农涉教乱收费工作责任追究制度》严格要求班主任、教师不能出现任何乱收费行为。否则,一经发现,坚决从严处理,实施“一票否决”制,并取消当事人本年度评先表优、晋升职称资格,严重的报上级作出严肃处理。
(五)特色办学方面
本学期以来,我校确定了“创新思路拓渠道,特色办学争亮点”的校园文化建设方针,不断创新载体,努力争创“书香校园”、“文化校园”、“特色校园”。利用学校网站平台积极开展了信息公开发布、网路教研活动、在全体师生中积极开展了“阅读伴我成长”读书活动、经典诵读等特色活动,全面提升了移民学校素质教育水平和学校竞争力
1、学校校园网建设如火如荼,成效显著,网络教研正逐渐成为校园时尚
现在学校网站信息发布、综合利用、网络教研等已成为全县乃至全市中小学教育信息化的“排头兵”。
为办好学校网站,xx村小学结合本校实际,开辟了新闻中心、安全教育、教学教研、学生园地、校园文化、校务公开、学生园地、网校学堂、德育之窗、教学资源、家长学校、校长信箱、校园图库、网校论坛等近xx个栏目。建立了教学办公及学校教师、学生、家长交流管理系统,并开通了试题资源库、课件资源库、教案资源库、媒体素材资源库、论文资源库、教育影视馆、电子图书馆、教师电子备课系统、教师办公系统、成绩查询系统、视频课堂、网校管理系统等,使教师教学工作更加便捷化、高效化、品质化、系统化。学校还先后制定了一系列网站管理制度,并抽调专人负责网站的运行、日常维护与更新,确保学校网站安全运行。
为巩固“全国中小学网校大赛百强网校”成果,本期以来,我校继续加大力度,以校园网为依托,利用教师博客,加强学校网络教研。
按照上级和学校要求,全校xx%以上拥有家用电脑的教师还在学校的网站注册了网校教师空间,在网上展示学校和教师风采,与全国各地教师广泛交流,发表教研文章,观看教学视频,搜集教学素材等,全面提升学校教研品位,为教师的教学教研活动开辟了新的天地。
二、学校当前工作中存在的问题
1、学校综合教学楼前排是塑钢窗户,尚未安装防护网,安全隐患较大,须立即安装防护网。学校教室、办公室严重不足,各种各功能教室如仪器室、实验室、图书室、活动室用房基本没有,各种先进的现代化教学设备等部分设施仍较欠缺,使很多教育教学活动都无法按计划进行。这一点已直接影响到学校正常教学质量和师生工作、学习、活动,由于涉及方面较多,资金较大,依学校现有能力(也只能维持学校日常办公开支,就这有时也捉襟见肘)无法解决。恳请各级领导能在百忙之中多多给与关注,能早日解决。
2、由于我校是新建完全小学,目前学校任课教师整体欠缺,中老年教师偏多,年龄、知识、结构层次老龄化,须及时补充年富力强的中青年(含特岗)骨干教师加入。
教师年龄结构不合理,老教师不能适应新型的教学手段的应用和新课改教学的要求。有些老教师介入新课程以后,面临新的教学观念、教材、教学策略等一系列的挑战,网络多媒体教学参与意识较差。
这学期的工作在紧张、忙碌中渡过了。家长学校本着“帮助提高家长素质,宣传国家的教育方针、政策、法规、宣传正确的教育方法,促进学生和谐发展,密切联系家庭与学校、社会的三者这间的关系”坚持认真办好家长学校,服务于广大的学生家长,做好他们的参谋。现对本年度家长学校做总结如下:
一、领导重视,分工明确,责任到人。
为了使广大家长认识和重视家庭教育的发展的重要性,在各级关工委领导的关心和支持下,坚持从家庭和学校实际出发,采取各种措施办好家长学校,我校成立了以方传江校长为组长的家长学校领导小组,下设办公室,并具体分工,责任到人。并指导家庭如何教育孩子,使家庭教育与学校教育互相融合、互相协调,互相促进形成三种合力齐抓教育,更好地促进学生素质的全面发展和家长素质的提高。明确家长学校的目标,制定家长学校的工作计划和写好年终的工作总结,管理家长学校的常务工作,使每一项工作做到“六有”,即有人抓、有计划、有措施、有落实、有效果、有总结,保证家长学校各项工作顺利进行。
二、建立完善各项规章制度
健全的规章制度是办好家长学校的依据,完善管理制度是办好家长学校的有力保证。
为加强家长学校管理,建立完善了各种必要的规章制度,使学校的整体工作能顺利地开展起来。做到各负其职,各尽所能,使各项工作做到有计划、有目的地进行,减少了随意性和盲目性。
三、规范家长学校的管理完善家长学校授课制度。
做到家长学校授课达到“四定”,即定计划、定课时、定时间、定人员,精心选拔一支由学校领导、部分优秀教师、法制副校长、这学期我校举办了天长好人李宏祥的事迹报告会,于20xx年9月18日召开六年级家长会,20xx年9月15日还对全校一至六年级的335名优秀家长的代表进行了表彰,20xx年10月5日召开了全校一至六年级的全校家长会。20xx年11月24日下午在我校操场举行了“关爱生命,伴我成长”大型公益活动。通过老师与家长近距离的接触,达到了相互了解,相互信任的效果。
四、拓宽家长学校学习活动途径
1、定期开展授课。
为更好推进家长学校工作的全面开展,有计划地组织家参加家长学校的学习,提高家长对子女的管理和教育的素质,确保家庭教育与学校教育有机地结合起来,并向家长宣传家教知识,交流经验,使家庭教育与学校教育双基并轨地发展。学校针对学生情况及家教存在的普遍问题,定期组织家长学校开课,家长学校以宣传党的教育方针政策,学习各类教育法规(如:《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等),学习先进的家庭教育理论,交流良好的育人方法为主要教学内容。家长学校采取文献学习、专家讲座、参观访问、听课、评课、参与活动、参与教改、经验交流、新书介绍、电视论谈、总结表彰等生动形象、丰富多彩的活动为教学形式。教学模式以面授为主,自学为辅,结合专题讨论,提高认识,达到同步教育。
2、积极开展家访活动。
为配合学校的教学工作,督促教师做好家访工作,每学期至少要进行一次统一家访,并做好家访登记表。通过家访可以了解学生的校内和校外的动态和去向,从而加深了学校与家庭的沟通,促进家长对学校工作的了解和家庭教育环境的改善。
总之,这学期来,通过家长学校的健康开展,以授课、开家长会大型公益活等形式多样的教育活动,使一些素质水平较低的家长有了较大的进步,家长素质有了明显的提高,学生的道德素质和文化素质明显提高,促进了学校的教学工作的发展。今后,我校将认真总结经验,大胆创新,为创办更优秀的家长学校而不断努力。
家庭是一个人成长的起点,是塑造孩子健康人格的第一环境,更是孩子接受教育的第一所学校,为了让更多的家庭成为塑造孩子健康人格的环境,成为健康的理想的学习型家庭。我校将“提高家校水平、提高家长整体素质、更好地培养下一代、造就新一代高素质的人才”作为家长学校的宗旨。
一、建立家长学校领导机制,完善管理制度
健全领导机构,成立以校长为首的家长学校工作领导小组,确保各项硬件设施、经费需求的到位;成立家长委员会,由学校德育教导主持工作,负责指导、协调家长学校工作;家长学校工作领导小组和家长委员会的成立,为家长学校工作的`开展提供了组织保证,为家长学校的创新性发展提供了便利条件。
不断完善家长学校制度,建立家长学校规章制度,制定家长学校工作计划,并将家长学校的相关教育教学工作纳入学校计划,使家长学校工作的开展有的放矢,循序渐进,保证了家长学校各项工作规范发展。
二、建立稳定的教师队伍,确保工作正常开展。
建立了一支稳定且素质高的专兼职教师队伍,平时重视教师的培训学习,以确保教学工作有序高效进行。在职教师在家长学校的工作计入教师的工作量,并纳入绩效考核中,作为教师考核评优的依据。
三、开展丰富多样的活动,提升工作实效性
1、召开家长会议,传授家教方法。每学年,我们每个年级都要召开家长会,举办具有针对性的专题讲座,通过讲座,使广大家长认识家庭教育的重要性,明确了家长的责任,更新教育理念,探讨科学的教育方法。
2、开展个别家长交流活动,诸如家庭异常学生交流活动、心理异常学生交流活动、学习困难学生交流活动等,为这些特殊家庭、孩子的成长提供了良好的建议和契机。通过个别家长交流活动,给不同的家长与孩子提供不同的发展条件,让家长和教师一同来挖掘孩子的潜能,使学生最大限度地发挥其特长,共同构建民主和谐的教育氛围,让孩子感受到浓浓的亲情与师恩。
3、加强家校沟通,平时充分利用网上家长学校、电话等现代通信手段加强教师和家长之间的密切联系,以便家长和老师及时沟通,获取信息。家长学校还配合学校德育处,组织安排教师进行集体家访,受到家访学生总数已达80%,经过家访,使老师更深入地了解到学生的情况,家校双方配合得更加默契了,提高了工作实效。
四、大胆探索创新,初现工作成效
1、家长的教子观念发生变化,愈加重视孩子的品德与心理健康。
通过家长学校的辅导与学习,慢慢改变着家长“重智轻德”的观念,家长们不再是紧紧盯住孩子的学习成绩,而是开始过问起孩子的个性发展、学校表现等。学校组织的各项比赛、社会实践活动等,许多家长给予了极大的支持!
2、家长教子方式得到提高,教育效果明显。
我们把孩子对家长、老师的教育方法的建议反馈给家长,同时也通过与家长的沟通,促进家长教子方式的改变。许多家长深有体会认识到:对孩子的教育应和风细雨,晓之以理、动之以情;简单的、粗暴的教育,只能使孩子越走越远。
3、家长素质得到提高,家庭育人环境得到优化。
愈来愈多的家长认识到家长是孩子的第一任老师,也是孩子的终身老师,从而增强了家庭责任感,进一步认识到家庭教育的重要性。在家访中,我们也感受到了家长在创设温暖家庭关系、亲子关系所作的努力。
4、密切了家庭与学校的关系,形成教育合力。
通过家长学校和家长学校指导委员会的工作,使家长全面准确地了解孩子,并依靠不断提高的科学家教方法,增强了教育的针对性;同时,又使家长了解到了学校的工作,增强家长对教师的了解、信任,使家长能主动地支持学校、教师的工作。
教子尚须人品高,树直还需勤培育,孩子的成长,不仅是家庭的事、学校的事,还是全社会的事,实践证明只有加强家校联系,不断争取家长的积极支持和配合,形成强大的教育合力,发挥整体教育效应,才能取得最好的教育效果。虽然家长学校已取得了一定的成绩,但真正把家长学校办到家长的心坎上,还尚须不断努力,相信有了学校、家长与社会的多方配合,我们家长学校会越办越好。
一学期来,我校在互助县教育局、xx镇中心学校的关心支持和正确领导下,继续发扬“勤奋好学,团结共事”的工作作风,弘扬“爱岗敬业,团结协作,努力进取,争取第一”的xx教育精神,以办好让人民满意的教育为目标,以提高教育教学质量为核心,积极深化课堂教学改革,扎实推进素质教育,进一步强化校园文化建设,抓好新课程改革,带动校本教研再上新台阶,为全面提高教育教学质量做出了不懈的努力。现将本学期所做工作总结如下:
一、学校工作
1.严格执行每晚的学习制度。要求全体教师按时参加的学习,并记好学习笔记。周一进行政治学习,周二进行教研活动,周三进行业务学习,周四进行教学教研活动。每位教师都能够完成规定的学习笔记。
2.开展丰富多彩的师德建设活动。
本学期,按照中心学校的安排部署,我校进行了师德演讲比赛、国旗下师德宣誓、“四培双带”、学生问卷活动和师德自评、互评等活动,净化了广大教师的思想;每位教师都能用“师心慈、师仪端、师风正、师志坚、师学勤、师业精、师纪严、师德良”为准则严格要求自己,并积极倡导互助教育的“四种精神”,强化“六个意识”,树立了教师的慈母形象,并能积极参加师德建设月的各项活动,我校的全体教师在学生、家长和社会上树立了良好的形象。
3、开展丰富多彩的教育活动。利用班队活动、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和安全演练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防雷电、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报等宣传工具及举行主题班会、讲座等形式开展丰富多彩的安全教育。为了使学生更好地掌握安全逃生技能,本学期组织了安全演练活动二次,从活动效果来看学生基本上能将所学知识与实践结合起来。另外,学校利用每天放学时间,小结安全工作,强调安全事项。通过开家长会和发放公开信,给家长灌输了安全知识,增强了家长的安全意识。通过安全演练活动提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。
4、加强安全检查,及时整改。
⑴开展常规检查。学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,学校对校舍进行全面的不定期安全检查。学校对电线和教师宿舍、教室进行安全检查。
⑵务实填写各类安全记录。如:学校安全工作教育专项记录、学生缺勤调查登记记录、学生周六、周日活动情况调查记录等。严格执行学生缺勤调查登记制、学生放学护送制、外来人员入校登记制和周六、周日学生校外活动情况调查制。
⑶严格执行安全隐患排查整改制。
⑷认真做好值班工作,特别是双休日(重大节日)的值班工作,明确值班职责,责任到人,保证了24小时在岗,确保了校园安全稳定。
5、重新修订了学校的各项制度。使我校的制度更加科学化、合理化、易操作化。
二、教导工作
1、加强教师队伍建设,提高整体素质。
加强了教师业务自修工作。要求每位教师必须完成“三字一画一话”的安排;加强了“备、说、听、讲、评”五个环节的教研活动,由教导统一组织、检查和指导,使我校课堂教学焕然一新,新课程教学改革工作逐步深入。
2、抓校本教研和校本培训,实现课程改革的新突破,全面提高教育教学质量。
我校进行了四次集体备课、教学笔记研讨和课改问题汇集活动,并完成了课题研究(论文);四月份模范平安二小进行了新教师培训、中青年教师培训、“走出去、请进来”、“一帮一”、“多帮一”、“同课异构”和听骨干教师示范课活动,使我校的课堂教学水平有了很大的提高。
3、加强了动态评估检查的力度
为了检查、督促全体教师的各项工作,我们先后四次检查了老师的备课、作业批改、第二课堂、班主任工作等,对广大教师工作中的优点及时地给予了肯定和表扬,对工作中存在的问题和不足提出了批评和建议。在检查中,我们发现了一些问题,主要表现在工作记录不详细、工作内容少;课堂教学中忽视学生的主体地位,不重视培养学生的自主、合作、探究的学习习惯;教学反思流于形式,不深刻地分析和研究教学中的问题和缺点;合作学习缺少引导和科学的分工协作;作业评价方式陈旧、单一,缺少对学生的鼓励和指导等。今后,我们还要加强各项工作的阶段性动态评估检查,严格工作纪律,从一点一滴做起,转变工作作风,真正做到一切工作井井有条,一切工作一丝不苟。
4、狠抓学生的书写不放松。开学初,学校就把抓学生的书写纳入了教学检查的内容中,要求教师从各科作业书写抓起,在班级中开展了书写评比活动,到目前,学生的书写有了很大的提高,下学期学校将在此项工作上再加大力度,力争使学生的书写达到普遍提高的目的。
5、加强毕业班的教学工作。
组织六年级全体教师定期召开六年级阶段总结会议,认真分析考试成绩,认真总结,寻找学科差距,明确指标,加强了优等生与学困生的辅导工作,讲求实效;及时汇总了学生在学习、思想等方面存在的问题,商讨解决的办法,部署了复习阶段的任务。
三、大队辅导员工作
1.“六﹒一”儿童节。我校给学生过了一个愉快而富有意义的节日,使每个孩子体验到了自己节日的快乐,有锅庄表演、广播操比赛、舞蹈比赛、双队表演、彩旗队表演和鼓号队表演,到处都是飞扬的彩旗,到处都是身穿节日服装的孩子,到处都是欢歌笑语。
2.加强“说普通话,写规范字”活动。经过一学期的要求,我校学生的`字体书写规范了,普通话说的比以前流畅了,语言表达能力提高了。
3、学风建设活动。通过学风建设月活动,我校的学风端正了,班风正了,学生学习的积极性和主动性提高了。
4、学习雷锋活动。通过学习雷锋活动,同学们知道了“帮助他人,快乐自己”,主动地清理了xx街道的垃圾,起到了教育作用。
5、庆祝“三﹒八”妇女节活动中,进行了给妈妈一个惊喜、画妈妈、写妈妈和夸妈妈活动,使广大的学生体验到了母爱的伟大和珍贵。
四、校园文化建设
1、修补了名人雕塑底座和校门围墙,并在校门围墙和雕塑上书写永久性标语刷。制订并悬挂了校训和校风。
2、清除了校园内的杂草;修剪了花园里的草坪。
3、重新布置了办公室,更换了展板,张贴了“三风”。
4、楼道内悬挂了图文并茂的名人名言;制做了整容镜。
5、重新布置了教室。
五、不足与思考
过去的工作在上级教育主管部门和各级领导的正确领导和关怀下,在全体教职工的通力配合和共同努力下取得了一些成绩。但回顾过去,展望未来,我们的工作还存在以下一些问题。
1、对新教师的培养力度还做得不够,没有使他们真正发挥好应有的作用,教师队伍整体素质参差不齐,这与当前教育教学的要求还极不适应,有待于今后进一步加强。
2、制度在配套、落实方面需要进一步完善
3、学校活动场地小,加之体育、艺术器械严重缺乏,严重制约着我校体、卫、艺工作的开展。
4、校本教研还需要加大力度。
5、教学过程的管理不够细致、不够严格。
六、今后努力的方向
1、实现教师角色和教学观念的完全转变,以新课程改革为契机,促进学生全面发展和健康成长。
2、加强教师爱岗敬业教育。
3、大力校本培训力度,以教师的专业成长促进学生的发展和学校的发展。
4、继续加大学校环境文化建设。
总之,一学期来我们的工作在取得成绩的同时,也存在许多不足和缺点,但在上级教育主管部门的正确领导下,有全镇人民的支持,有全体教师的努力奋斗,我校的明天一定会更加美丽、辉煌!
我校自接受创建“天津市现代化达标学校”任务以来,认真学习《天津市义务教育学校现代化标准》文件,提高对义务教育学校现代化建设标准的认识。实施义务教育学校现代化建设标准,目的是为了促进城乡一体化建设,进一步缩小城乡学校之间的差距,努力提升义务教育整体水平。此项工作将重点从改善办学条件、创新学校管理、加强教师队伍建设和深化素质教育等方面入手,着力促进义务教育高水平、高质量均衡发展,让学生充分享受到公平优质均衡的教育。创建教育现代化不仅仅是教育基础设施设备的现代化,更包含了教育思想现代化、师资队伍现代化、学校管理现代化、教育教学体系现代化和教育水平现代化等许多不同的层面。努力使学校现代化建设这一繁杂的工作深入人心,举全校之力扎实开展创建工作。我校于20xx年xx月x日顺利通过专家组的软件验收。现将创建工作总结如下:
一、学校的变化
1、办学硬件水平得到大幅提升。校园建设得到加强。学校校舍进行了维修,专用教室得到了更新改造,学校面貌发生了重大变化,我校布置教室和楼道,突显校园文化特色;配备了大量的教学设备,可以满足教学需求;布置了专业教室,体现了学科熏陶的特点,重新改建了厕所,安装了暖气,粉刷了教学楼,操场硬化,体现了净化、美化、绿化、教育化。
2、学校仪器设备配备水平明显提高。计算机得到更新,多媒体设备增加,更好地满足了教师的需求。
3、学校图书馆建设得到加强。图书阅览室设施设备满足要求,图书配备齐全,管理使用良好。学校设立班级图书角,开展了师生读书活动,丰富了师生的校园文化生活。
4、提高了教学仪器设备的管理水平和使用效率。通过学校对仪器设备的自查,摸清了家底,及时进行了更新补充,同时建立完善了各种管理制度,统一了学校仪器设备的记账方式,使校产管理逐步走向正轨,提高了责任意识,确保了使用效率的提高。
5、推进了学校科学化、规范化管理。通过现代化达标创建活动,软件建设方面收获显著。一方面完善和创新了学校的办学思想和办学理念,学校重新修订了各种管理制度及发展目标规划,并通过创建使师生得到充分了解和认同,形成统一行动,有利于学校的科学化管理。另一方面,通过学习培训,理解评估标准,在自查和创建工作中,学校干部教师进一步理解了现代化学校建设的要求,明确规范了教育教学的目标任务,对全面落实素质教育要求,起到了重要的促进作用。
6、学校环境育人功能得到增强。学校在达标创建工作中,重视对学校校园环境、楼内装饰科学设计,精心布置,使校园文化建设,突出体现了学校的文化特点和育人功能。
二、创建过程中的好做法、好经验、典型人物和事例
1、认真学习《天津市义务教育学校现代化标准》文件,提高对义务教育学校现代化建设标准的认识。
首先是领导班子学,领会精神,吃透文件,把握实质,对标准的各项内容做到心中有数。其次是带领全体教师学,领导宣讲让教师们理解实施此项工作的目的、意义以及对各类档案资料要求,以便督促教师们在日常的教育教学管理中努力做到高标准、高质量,过程资料真实、详实、完整。最后,我们确定了创建学校现代化建设标准的总体思路:高度重视仔细研读条块梳理分工细致创新思维扎实创建
2、加大宣传,利用校会、班队会、家长会等形式,向学生、家长、社会广泛宣传营造积极的舆论氛围,形成共识,让他们明白这是市政府下决心、下大力实施的一项优质教育资源配置工程,是一项惠及子孙的惠民工程。
3、办学理念是校长基于“办怎么样的学校”和“怎样办好学校”的深层次思考。办学理念,从某种意义上说,就是学校生存理由、生存动力、生存期望的有机构成。办学理念的功能就是要回答学校的全部活动所涉及的三个基本问题:为什么?做什么?怎么做?这三个问题的答案共同解决了学校的终极问题:学校是什么?办学理念必须得到全体教职员工的认同。只有这样,才能使学校的办学理念贯穿于所有的教育教学活动之中,贯穿于每一位教职员工的工作中,体现出共同发展的思想。班子成员共同梳理好校长(学校)办学理念、办学思想、办学特色、学校管理、队伍建设,形成学校各项工作的纲领,充分体现在学校教育教学的活动之中,成为各项工作的切入点和落脚点。
4、软件建设的材料准备问题:提升“材料不是应付检查,而是工作过程痕迹”的认识。材料是教育教学工作的过程体现,我们做了那么多的工作,都应该留下痕迹。如果需要补材料的话,这无外乎有两种情况,一是工作做了没有形成材料或没有注意材料的及时整理与归档;二是没有做此项工作。因此,从现在开始就应该重视材料的整理归档。每一项活动的开展,要有方案、过程材料、总结。比如开展“课堂创新创优”活动,教学主管领导首先要拿出活动方案,然后讲课教师课后上交教学设计、说课稿、教学反思,最后完成活动总结,整理归档。如果我们每一项工作的开展都这样规范去做的话,就没有补材料一说了。
5、关于一日活动安排问题:提早下手,形成习惯。升旗仪式:过程规范、师生唱国歌声音洪亮、升旗讲话最好是面对面。眼操:穴位准确,用力。广播操:队形整齐(横排、竖排乃至斜排),动作规范。大课间活动:活动种类多样,学生投入,教师参与。
6、课堂教学达标工作。我们以教学开放周活动、教研组长、名师引路课、课堂教学创新创优、课堂教学模式的构建、同课异构等为推进形式与措施,实现人人课堂教学达标。
7、在创建过程中,全校教师都以五加二、白加黑的态度投入到创建工作中,领导、教师带病带伤坚持工作,有的教师家里有丧事或亲属重病住院也不影响达标创建工作,学校干部教师,坚持暑假和节假日不休息,加班加点工作,使学校设施设备和环境建设按时达到要求。学校的干部、教师在通过市专家组验收后,都为自己的工作得到充分肯定喜极而泣。
三、目前距100条评估标准还存在哪些不足(以软件为主)
一年的创建工作,我们共同收获了成绩,但也收获着经验与教训,只有充分认识工作中的不足,总结工作中的教训,我们才能真正的提高自己。回顾一年的工作,我们感觉存在着以下几方面的不足:
1、学校办学理念需进一步梳理,制定具体的阶段目标,具体目标、具体方法、具体措施,每一步工作都有章可循。
2、进一步加强科研课题成果的转化和应用推广,课题的立项要有实用性、有价值,不宜过大或过小,便于实验,可操作性强,切实解决实际问题,真正提高学生的学习能力和教师的教学研究水平。
3、进一步加强教师队伍建设,以思想政治工作为先导,加强师德建设。积极推进校本研修,提升教师实施新课程的能力。开展丰富多彩的活动,培养德业双馨的教师队伍。
4、进一步规范党组织、工会及教工大会工作,进一步完善学校工作的民主管理和民主监督机制,注重过程,体现实效。
四、下步工作思路,如何做好巩固和提高工作
创建是起点,发展是永恒,今后,我们将进一步巩固深化达标建设成果,全面推进义务教育学校现代化标准建设,紧紧抓住义务教育学校现代化标准建设这一次难得的历史发展机遇,一要继续提高认识,进一步增强自觉性。要对照“100条标准”,继续在查找问题上下功夫;要依据“100条标准”,突出在研究措施上做文章;要按照“100条标准”,坚持在狠抓落实上见成效。二要巩固建设成果,进一步体现优质性。要认真落实好学校整改方案,巩固达标建设成果;要研究学校工作新的发展点,深化达标建设成果;建立完善学校长效管理机制,确保达标建设成果。紧紧抓住义务教育学校现代化标准建设这一难得的历史机遇,加强学校文化建设,严格管理制度、提升管理水平,用“100条标准”规范日常管理、规范办学行为,在促进学校发展上下功夫、做文章。
XXXX学年对于我们学校来说是与众不同的一个学年,由于防震加固,学校分散在三个校区,这就给学校工作带来诸多不便。但是,在全体老师的理解、支持和配合下,各项工作仍有条不紊地进行着,现就我校本学期工作总结如下:
一、积极探索尝试“快乐拓展日”课程活动,开发课程资源,创设有利于引导学生自主学习、主动探究的课程实施环境
围绕“快乐拓展日”课程活动的要求,老师们根据学科特点及学生的实际,进一步挖掘教材的内涵,精心设计可供学生主题探究的“长作业”,使学生“学修一体”,掌握更多知识,体验更多社会角色,增长更多智慧,实现“减负不减质,在增效中增值”的目标。
本学期,结合打造“活力课堂”,学校以“彰显现代教育理念,检验课程改革成果,展示‘活力课堂’风采,增进家校互信和谐”为宗旨,开展了家长开放日活动,通过家长走进学校,走进教室,增进家长对学校管理、教育教学质量以及自己孩子在校学习生活和能力表现的了解,促进家校互信和谐。通过倾听家长合理化的建议,进一步改进学校的管理。
家长开放日活动,不仅是让家长们与学生互动,看到自己孩子在学校的表现和学习生活,而且从中也是对学校老师素质、教育水平的一个全面、立体的检查和展示。因此,全体教师高度重视,用我们的诚意尽心为家长,学生服务,由于大家齐心协力,本次家长开放日活动得到了家长的肯定和好评。
二、落实教学常规措施,加强教学“五环节”管理,提高学校教学质量
教导处对教师备课,上课,作业批改等常规教学工作提出明确要求,并及时进行检查指导以及反馈,以确保教学目标的落实。
开学初分学科制定出教学计划,各年级教学计划、教学进度,各任课教师教学计划。备课能坚持写好三维教学目标:知识与能力、过程与方法、情感态度价值观;写好阶段目标和教学反思。将备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”作为我校强化质量意识,走素质内涵发展道路的指导方针。
在强化质量意识的同时,充分认识教育教学质量是办学的根本、学校发展的生命力。各年级各学科在组长的带领下,能认真把好质量关,扎扎实实完成学科教学任务。结合考试情况,对出现的共性问题集体讨论,提出改进建议;对个别教师出现的.问题,学校加强监管力度,采用由教导处跟踪了解,同伴帮助,共同提高的方式……通过这一系列的措施,学校对全校的教学工作情况做到随时跟踪,加强督导。通过努力,在这学期区质量调研中,四年级语文学科超区平均分)
另外,教导处进一步规范课程计划的执行,通过抽查备忘录、作业、推门听课、学生座谈等形式加强对课程计划执行的监控,杜绝学生负担过重和课程计划执行不力的问题,严格控制学生家庭作业量,将学生的减负工作落到实处。
三、以课题研究为抓手,加强教研组建设
学校以课题为引领,开展教研活动的有效性研究,完善教研组建设制度。结合课题研究,找出目前教研组活动存在的问题,以教师论坛的形式与全体教师互动交流,目的是为建设制度化、发展性、研究型教研组打下基础。重视教研组长的培训,引导教研组长注重“四大意识”:大局意识、服务意识、研究意识、创新意识。重视“五项能力”的提高:课堂诊断能力、问题发现能力、研究指导能力、总结提炼能力、组织协调能力,努力使教研组成为教师专业成长的主阵地。
四、加强班主任队伍建设,提升教师育德能力
结合班主任例会认真研读教育部颁发的《中小学班主任工作规定》以及关于《推进xxxx市中小学“温馨教室”建设指导意见》,xx文三位老师分别代表低、中、高年级做了班主任工作经验交流,通过学习交流,大家对班主任的选聘、职责、待遇、培训、考核、创建和谐师生关系等方面有了更细致、更具体、更明确、更深入的理解,增强了自身责任感意识。
结合校本培训,开展“提高班主任素质与能力”班主任校本研修活动,每位班主任积极参加,并结合班主任工作体会撰写班主任工作专题小结,提高班主任工作管理水平。为进一步提高学校班主任队伍建设,XXXX学年度推荐了陈明之、常琰两位教师分别参加了市区级骨干班主任培训,提高班主任综合素质能力。
结合家长开放日,组织班主任开展“主题班队会”展示活动,展现班主任自身专业水平,彰显班主任工作艺术。
结合新规定及《班主任月考核细则》,制订了《班主任绩效考核奖励细则》,采取定量定性、考勤考绩、常规工作与特色工作、方法与实效、经验与影响相结合的方法,从质和量上评估班主任工作,促进班主任管理水平的不断提高。
五、开展德育实践活动,提高学生思想道德素养
我们充分利用升旗仪式开展主题教育活动。上半学期结合“迎世博”主题,开展了“道德文明我先行,唱响世博和谐歌”升旗仪式活动,吴玉雷局长、朱淑敏科长等区领导以及学校“社会资源助教团”成员一同与师生参加了升旗仪式活动。下半学期开展了“海宝”展雏鹰风采,“奉献”迎世博宾客为主题的隆重而有意义的升旗仪式,增强学生民族自豪感。
我们还开展“支援玉树、大爱无疆”捐款仪式活动,5月12日组织全校师生为玉树地震灾区,开展了献爱心活动,寄托全校师生对灾区人民的一片爱心。精心组织好全校师生春秋游、儿童剧观摩等社会活动,认真做好车辆安排、学生活动安排以及学生安全宣传教育等组织工作,使活动安全有序开展。
为确保学生人身安全,加强校园安全教育管理工作,本学期就学生安全事项,共向家长下发了六次告家长书,以确保学生的人生安全以及学校防震加固工作的有序开展,并接受了市安全学校资料验收工作。
六、发挥社会资源优势,挖掘德育教育内涵
学校充分依托“社会资源助教团”,开展社会资源进课堂,丰富校会课内容。邀请周桥工商所瞿向梅同志为学生讲解维权知识、邀请长宁交警姚宁做交通安全教育讲座、邀请区少儿图书馆包玉珍老师为学生做世博文明礼仪知识讲座等活动,让社会资源进课堂,让学生走出课堂,参加社会资源团基地实践体验活动,拓宽学校德育活动途径的多元化,而且为学校的发展形成了较好的良性互动。
结合一年级新生入学,向一年级家长做新生家庭教育培训;结合家长会,邀请区德育室郑云飞老师为家长做《惩罚和溺爱的中间道路》的家庭教育讲座,提高家长育子理念,实现家校同步育人的氛围。
七、加强德育探究力度,增强工作实效性
学校充分运用“故事妈妈工作室”资源优势,进一步凸显学校德育特色。本学年继续规范做好“故事妈妈”进课堂讲生命故事的各项培训管理、资料积累等工作,在备课过程中与故事妈妈共同探讨故事中的内涵。本学年继续做好“共读共享共成长”为主题的“三读”活动,向家长、教师、学生发放了生命教育漫画故事《礼貌》、《是谁在门外》生命教育小故事,推进家校互动,形成家校合力。
结合《学校家庭教育三年规划》,上半学期在专家的指导下,与各年级段教师共同编写了《家庭教育校本读物》中“诚实、勤奋、信心、感恩”四种不同年级段的品格教育:教育目标设计、定义解释等编写研究工作,探索学校家庭教育创新发展。
为有效推进“快乐拓展日”活动,暑期里与大队部一起商讨制订了分年级的《学生“社会实践活动”校本课程方案》,深化德育校本课程的推进。
以上是我校本学期工作总结。我们将努力工作,不断提高办学条件和办学水平,进一步推动学校各项工作稳步开展。
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近年来,我校家长学校工作在市教育局关工委的正确指导下,在学校党总支的领导下,以科学发展观为指南,充分发挥学校在家庭教育中的优质作用,利用学校主阵地和主课堂,努力开创家庭教育新局面。我校坚持“学校工作以人为本,学生教育以德为准,家庭教育以同向为目标”的原则。在家长学校工作中,摒弃“封闭、保守、灌输、强制”的说教式,采取“开放、民主、主体、创新、生活化、个性化”的新模式。在目标上尊重个体差异,内容上重视民主法制精神教育、心理健康教育和环境道德教育,方法上注重更新家庭教育观念,构建民主平等的亲子关系,尊重学生家长,着重培养家长的育人能力。从目标、内容、途径、方法上加大改革的力度,构建“抓自主教育、促尊重教育、突体验教育”的整体的家庭教育体系,教家长学会培养孩子独立、自主、健全的个性和自我管理能力,充分尊重和信任孩子,同时还经常开展家庭教育的体验活动,使家长、学生愉悦地获取知识,并通过角色体验,唤醒学生的自我意识,培养学生的实践和创新能力,激发其内在潜能,促进家庭教育不断发展。
教育观念的更新带来了积极的成果,取得了优异成绩,学校分别获得了河南省教育系统《先进家长学校》、河南省《诚信办学先进单位》、《__市初中教育教学目标考核先进单位》、《依法治教合格学校》、《__市文明单位》、《全国中小学思想道德建设活动先进单位》和__市《留守流动儿童工作先进单位》的荣誉称号。为了让留守流动儿童走出成长的烦恼,我校在原有的基础上,更新思路,扩大家庭教育的内涵,创建符合我校实际的家庭教育体系。我们的具体做法是:把握方向、相互结合、开拓延伸、改善方法,这就是我校家长学校工作管理的“1623工程”。
一、培育价值观念,把握家长学校工作的方向
坚持家长学校工作的社会主义方向是我们国家的社会主义性质所决定的。
1、坚持把爱国主义教育作为家长学校的主方向,注重联系实际、创设情景、升华情感。精心设计多层次的爱国主义教育系列活动,从爱亲人、爱集体、爱家乡做起,不断升华教育目标。
2、挖掘文化历史资源,开展继承优良革命传统、弘扬中华传统美德教育。学校抓住重大节庆纪念日普遍开展回顾革命历史、继承革命传统的教育,结合各种活动进行中华传统美德教育。组织家长、学生共同参与的各种纪念活动。通过这些活动使优良中华传统美德深深扎根于家长和学生心中,成为他们的精神支柱和学习动力。
二、多种要素有机结合,构建家庭教育网络
“低重心、强基础、重实效”是我校家长学校的教育方针。在多年的实践中,我们不断深入领会、提高认识。根据家长、学生的实际,制定出学校《家教公约》、《合格父母标准》和《好家庭环境标准》等。由年级目标、班级目标和个体目标组成的家庭教育目标体系,对于提高家庭教育实效性起到了明显的促进作用。在实施方面,我们坚持专家讲座和课堂教学为主,多种形式并举,努力做到“六个结合”。
1、家庭教育与课堂文化教育相结合。把家庭教育内容列入学校教育计划,作为家长必修课内容。每月上一次家教知识课,同时将家庭教育内容渗透到常规的家长会中,真正做到计划、教材、课时、师资“四落实”,努力使家庭教育工作更加规范、更加系统、更具效果。
2、家庭教育与法制教育相结合。一方面,把法制教育融入学生的日常行为规范教育中,使学生在日常行为中接受法制教育。另一方面,聘请法律专家为家长和学生上法制课,制定各种规章制度,开展法制专题讲座。把家庭教育工作纳入到法律的轨道上来。
3、家庭教育与校园文化活动相结合。开展丰富多彩的活动,寓教于乐,提高家长对家庭教育知识的兴趣和学习的积极性。一方面,充分运用学校家庭教育园地、健康教育园地、班级宣传角、橱窗、墙报、标语、主题班会,另一方面,组织家长委员会,举办《成功育子》讲座、《学校十佳育子能手》、《家庭教育常识知识竞赛》等活动。这些活动极大地丰富了家长的业余文化生活,形成了“处处有标语、事事有制度、项项有活动”的家庭教育新格局,营造了浓厚的家庭教育氛围。几年来,开展的活动达几十场次。
4、家庭教育与师德教育相结合。加强师风师德教育,提高教师自身素质,特别是教师的育人素质,是加强家庭工作的前提。为此,我们在教师中努力创新家教理念,创建家教机制,营造学习家庭教育知识氛围,建立学习网络。我们为每个教师配发了《赏识教育》一书,全面提升教师队伍的育人能力。我们建立健全《教师家庭教育档案》,对家庭教育情况进行跟踪考核随时掌握教师水平、发展方向等方面的基本情况,产生的思想问题,用共同的事业召唤人、凝聚人、稳定人,用优良传统教育人、团结人、激励人。我们制定了《优秀家庭教育教师的奖励条例》,使为学校家庭教育做出贡献的教师名利双收,极大地调动了广大教师的积极性。每学期学校中层干部组织一次“学生评教、家长评教活动”给每一位教师划等级,确保学校家庭教育工作落到实处。这些措施在优化师风师德方面取得了显著效果,促进和提高了教师的教育水平。
5、家庭教育与心理健康教育相结合。心理健康教育和青春期教育是培养健全人格的现代教育的重要内容。学校开设了心理咨询室,有三名兼职的心理健康教育教师,将课堂讲授与个别咨询结合起来,同时开设心理健康专题讲座,聘请心理健康专家讲课,每学期不少于2次。政教处定期组织家长、学生观看《中学生心理健康教育》电视专题片,每学期对学生进行一次心理健康测试,切实解决了学生成长中的困惑,使家长学到了心理健康知识。
6、家庭教育与环境教育相结合。现代家庭教育的范畴从人与人、人与社会的关系拓展到人与自然的关系,进行环境家庭教育是学校家庭教育的新的内容。每年结合植树节、地球日、世界环境日和世界无烟日开展活动,创设家庭教育情境,使学生受到教育和熏陶。植树节,我们组织家长、学生参加各种树木的种植活动。世界环境日,我们请环保部门的专家到校作报告、观看环境教育录像片,并邀请家长一起参加,唤醒人们的环境保护意识。我们组织学生,进行环境调查,特别是家庭教育环境的调查,增强家长、学生的环境意识。世界无烟日,我们召开“吸烟有害健康”主题班会,组织演讲、小品、知识擂台赛等生动多样的节目,使学生认识吸烟对健康和环境的危害性。我们经常开展环境手抄报、插花、手工艺品制作等比赛,使学生在亲身实践中。进一步认识人类与自然的关系,提高学生对家长的监督、督促作用。创设好的家庭教育情景,营造浓厚的家庭教育氛围,使学生在良好的家庭环境中受到熏陶。
三、拓宽家庭教育途径,推动家庭教育的多层次延伸
家庭教育社会化是现代信息社会的必然趋势。建立社会、学校、家庭一体化的家庭教育网络,让学生全方位接受到家庭教育和熏陶,对于提高育人效果具有极为重要的意义,甚至关系到育人的成败。本着这一指导思想,我们努力拓宽家庭教育新途径,使家庭教育工作向外、社会延伸。
1、专题讲座教育向外延伸。为了充分发挥各渠道在家庭教育中的作用,我们组织学生进行社会调查,引导学生自行组织了《读书》文学社,举办《红杏》校刊、《飞梦》校报和《家教快讯》。开展“感恩节”家长、学生互动表演活动,洛阳电视台《午间快讯》栏目,对此进行了专题报道,收到了社会各界的好评。
2、家庭教育向社会延伸。充分动员社会力量协助和支持学校家庭教育。我们聘请家庭教育专家到学校坐诊,协助学校制定家庭教育计划,完善管理制度,指导家庭教育活动,为学校教师讲《家庭教育个案分析》,每学期不少于2次。专家走进学校的同时,家庭教育也走向社会,内外结合,相互促进,对学校家庭教育水平的提高和社会安定的加强发挥了积极作用。
四、尊重学生个性,改善家庭教育的过程和方法
尊重是一种重要的塑造力量,体现在家庭教育工作的各个方面。要注重它的生活性、开放性和践行性。
1、发挥育人过程中的主体作用。现代育人观认为,学生品德形成过程是学生自我建构的过程,因此特别强调发挥家庭教育中孩子的主体作用。在行为规范管理中,学校实行“校级领导包年级、中层干部包班级、党员包学困生”的活动,班级管理实行《学生值周制度》和《民主监督岗制度》,使每个学生都有参与学校管理和班级管理的机会,有利于培养学生的主体意识,为学生自主教育创设了舞台。并为家长每月提供一次做义工的机会。
2、探索培养学生选择能力的途径。现代家庭教育的开放性表现在不能划一标准压制孩子,允许孩子作出自我选择。一方面,针对社会价值观多元的复杂背景,学校改变灌输说教的家庭教育方式,通过讨论、体验、实践等方法,是家庭教育新模式的探索和创新,在家长、学生中引起很好的反响,深受家长、学生的广泛欢迎。
3、构建民主平等的新型家庭人际关系。学生人格的形成受到父、母、孩子关系的极大影响,构建民主平等的家庭人际关系,促进学生健全人格的培养,给学生以人文关怀,是现代家庭教育的要求。学校提出“将微笑带进家庭、将激情带进家庭、将兴趣带进家庭”,让微笑、激情和兴趣成为家庭教育的快速通道。坚持正面教育,坚持教育人情化,摒弃不良情绪支配下的家庭教育行为,为孩子创设和谐的心理环境,努力构建起民主和谐的父、母和孩子关系。以爱心语言唤起学生的自信。开展每日一言”和“日行一善”活动,拉近了学生、家长的心理距离,受到学生、家长和社会的好评。
家庭教育为学校教育提供前进动力和保证。在多元化、信息化、社会化、人性化趋势日益增强的新形势下,家庭教育工作必须坚持探索创新,坚持与时俱进,不断丰富其内容,革新其形式,才能适应时代要求,培养出一代又一代“面向世界、面向未来、面向现代化”的人才。要发展、要改革、要创新,只有走“重家教、促智育、出成效”的道路,全面推进素质教育,促进学校的全面发展。
为全面贯彻落实沈阳市青教办关于办好家长学校的文件精神,推进省级课题组实验校的研究工作,增强学校、社会、家庭三结合教育工作的力度,提高家长的整体素质,办人民满意教育。我校坚持以抓好家教工作为突破口,全面推动学校整体工作,学校发生了巨大变化。现将本学期家长学校工作做如下总结:
学校高度重视家长学校工作。本学期在新的领导班子带领下,期初就召开了班子扩大会议,认真分析研究我校工作现状,提出了新学年工作总体目标,并制定了办好家长学校的具体方案,学校要求:工作要做实,要做得有声有色。
一、成立新的家长委员会
经各班班主任严格推荐,学校考核,召开了家长委员会筹备会议,会议讨论通过了xx学校家长委员会职责,家长委员会组成人员,主任、副主任人选。
二、重视抓好家教知识的培训
为了提高家长的整体素质,使家长更好的了解孩子的心理与生活需要,学习和掌握教育孩子的方法与技能,提高家教水平。家长学校与11月18日请来了心理学博士、心理学专家——xx来校为230多名家长作了“关注孩子心理关注学生成长”的报告。会场上,xx结合农村家长的实际,贴近生活,把枯燥的心理学原理通过实例变成浅显易懂的知识;语言幽默、风趣,展示了心理学专家、博士的风采。xx的报告博得了家长们的阵阵掌声。
三、积极开展家长的心理健康教育
为了更好的参加沈阳市“百千万”心理健康育子知识竞赛,我们认真组织家长参加此项活动,学校出车送22名家长到虎石台参加培训,参加区里竞赛的五名选手,获得了沈北新区第五名的好成绩。
通过积极开展家长学校的各项活动,促进了学校工作的全面开展,提升了学校的知名度,增强了学校、社会、家庭三结合教育力度,密切了家长与教师的关系,提高了学校教育教学成绩。一切为了孩子,使学校的管理目标与家长的希望达成一致。比如,初三补课、学生定做校服得到了广大家长的大力支持。
外部环境的变化,促进了学校内部的管理,今年初三监测有18人进入大名单,创历史成绩;二、五年级监测成绩有大幅度提高;二年成绩还居全区同年班榜首。家长们表示,学校发生了巨大变化,校园美了,校园净了,教学成绩提高了,把孩子放在这所学校里念书,我们放心。
无论校领导的更替还是教育理念的更新,学校都充分认识到了建立家长学校的重要性。XX年,家长学校规模越来越大,家长素质不断提高,能够积极主动配合学校的思想工作,十分重视家庭教育工作,不断创新家长学校的办学模式和教学内容,扎实推进家庭教育工作。学校2700多名学生无一重大事故,无一违法犯罪,学校先后多次被评为“XX市文明单位”“XX市德育工作先进学校”“XX市模范家长学校”等。
一、建立共识,家庭教育深入人心
目前,一些家长认为教育孩子是学校的事,既然上学了,就把孩子交给学校了,家长不用管,并采取放任的态度。有的老师也认为学校办家长学校是摆花架子,浪费时间,没有实际作用。学校针对一些老师和家长对家庭教育的模糊认识,学校加强了学习和宣传,提高他们对开展家庭教育、创办家长学校的认识。首先学校利用理论学习时间组织老师们学习了家庭教育的有关文件和《家校合作》等有关理论书籍,并利用家长会对家长们讲家庭教育的重要性,讲家庭教育的方法,使老师和家长们认识到要全面实施素质教育,仅仅依靠学校是远远不够的,没有家庭的支持,素质教育难以落到实处,也不利于学生个性的形成和身心的健康发展。通过学习和宣传后,老师和家长们都充分认识到了家庭教育对于全面实施素质教育,促进学生身心健康发展的重要性,从而转变观念,积极配合学校开展家庭教育,并积极参与其中。此外,学校的每一位教师都充当家庭教育的辅导员,特别是班主任教师,他们都在积极探索家庭教育与学校教育形成合力的新途径。
二、共建学校,家长学校蓬勃发展
学校非常重视家校共建工作。在学校和全体家长的共同努力下,家长学校正逐步向办学规范化、系统化、科学化、和社会化的方向发展。
1、建设家长委员会。学校每学年都要调整家长委员会成员,做到定期召开家长委员会会议,通报学校工作计划及取得的成绩、听取家长委员会成员的合理化建议等。家长学校的校长由家长委员会选举产生,家长学校的副校长由家长共同推荐,分管德育的政教主任,以及一位德育领导组成员共同负责主持家长学校的日常工作,且分工明确,职责到人。这样使家长学校做到有固定的管理人员,做到对教学计划的制订与实施、学籍等各项工作的管理。学校依托家长委员会共同开展专题研讨,为家校沟通、亲子沟通提供平台。同时还从家庭教育的视角,与家长们一起思考如何提高教育的有效性。
2、完善家长培训制度。学校定期组织家长学校的学员开展心得交流活动,发动家长积极行动起来,研究孩子、了解孩子,定期做经验交流,对于家长中有特点、有实效的家教经验,及时在广大家长中进行宣传推广,让他们现身说法,使广大家长体会到教育好孩子并不难。如毛雪纯同学的家长作了题为“言传身教育亲子、佳讯传时母含笑”的讲话就在广大家长中引起了极大的反响。同时学校还邀请社会知名人士来学校给家长开设讲座,如南京大学王老师的专题讲座:《决定孩子命运的良好习惯》等,这些都给家长带来新的思路和启发,帮助家长树立正确的、新型的家庭教育观念,深受家长的欢迎。经过循序渐进的培训,许多学生因家长家教水平的提高而成长得很快,家庭氛围也日趋和谐,也促进了社会稳定和睦。
3、制定上课制度。学校还推陈出新制订上课制度,学校有一支精良的教师队伍,上课教师采取的是专职和兼职相结合的办法。专职教师是由校长、分管德育的行政、大队辅导员、班主任组成计60人,另外又外聘了几位兼职教师,他们都是从家长委员会中产生的。家长学校在教学内容上突破传统模式,学校统筹安排,开设进度性的专题课,从形式上又分普及课和专题课,上课内容做到“三强”即针对性强、指导性强、实用性强。同时还要求上课教师认真备课,必须有讲稿,并鼓励教师使用现代化教育手段进行教学。近几年来我校分别开展了“告别网吧从我做起”、“加强未成年人思想道德建设”、“知法守法才能用好法”、“提高素质建设和谐新洲”等主题授课活动。
4、建立评比制度。通过每年“家长学校”的学习,家长从学习和参与教学的各个面,都有了自己的体会和收获,他们将自己的作业、心得体会和专题交到学校,从一份份体会中看到的是一颗颗热爱孩子的心,他们和老师一样也付出了艰辛,为了感谢家长对学校教育的支持。学校建立评比制度,每学期从家长中评选出一些优秀家长给予适当的奖励。
5、建成网络家校。考虑到如今网络的普及,为搭建家校之间更方便实时的平台,我校开设了网络家校平台。每一个登陆网络的家长都可以实时与老师联系,信息沟通更为便捷、通畅。
6、拓宽活动形式。“请进来,走出去”,是我校活动开展的原则。学校与社会,学校与学校,学生与社会,这样,不断开拓多种渠道,举行各式各种的活动,满足家长、学生的要求。比如:每季的学生出游、主题单元活动、综合实践活动。今年4月份,学校邀请中低四个年级的家长与孩子们一同游戏,举行亲子运动会。活动形式的不断开拓,不仅丰富了校园生活,也加强了学校与家长的互动,增强家长、学生的归属感。
三、家校双赢,家长学校硕果累累
1、家长的素质和家庭教育水平明显地提高了。开办“家长学校”以后,广大学生家长与学校、老师的沟通多了,家长通过对孩子在学校的学习、活动、表现等的了解,从而获得了第一手材料,而且家长对教育学生不只是学校单方面的事,与家庭、社会息息相关的道理有了较深层次的理解,他们都主动配合学校、配合老师做好子女的家教工作。特别是有的家长,原先认识不到位,认为自己的孩子成为后进生是老师水平低、教育无方,把责任都推给学校、推给老师。开办家长学校以后,家长对孩子的成长需要的塑造有了清晰的认识,后进生的家长能正确对待学校与老师,同时解剖家教的不足,主动调整教育的方向,取得了良好的教育效果。
2、调动了广大学生家长的热情。开办“家长学校”以后,家长们成了学校的常客,他们在听讲座、听汇报,看展览、看活动、问情况、拉家常中对学校的办学质量、办学条件等有了更进一步的了解。
3、开办家长学校,就像架设了一座虹桥,沟通了家校的联系;开办家长学校,就像建造了一个浴湖,涤净了家长蒙尘心灵。维护校园的稳定,确保学生有一个良好的学习环境。
4、家长当中出现了“以为学校发展出谋划策为荣”、“以为学校多提建议为荣”、“以为学校解决问题为荣”、“以为学校化解矛盾为荣”的和谐局面。在原有基础上,家教领域向社区有了进一步拓展。家庭教育研究得到了进一步的加强,做到正常化、系统化。
在家庭教育和家长学校的建设工作方面,尽管实小取得了一点成绩,摸索出了一些经验。但还有许多新的想法有待于去论证、去探索。我们相信实小今后一定会将家长学校工作抓得更实、抓得更牢,为全面推进素质教育,培养更多的合格人才做出新有贡献!
XX市实验小学
20xx年6月30日
我校是一所省示范高中、省级绿色学校,有着七十年的办学历史。学校全面贯彻党的教育方针,以完善的办学设施和精良的师资队伍,积极推行素质教育。现有社会、学校三结合,齐抓共管育新人的良好局势。现将我校家长学校工作汇报如下:
我校历任领导对家庭教育都有着充分而明晰的认识,非常重视家长的教育工作,始终致力于提高家长的素质,构建社会、家庭、学校三位一体的教育网络的工作。学校一方面到周边“省级家长示范学校”参观学习,借鉴他人办校之成功经验,一方面组织全体教师认真学习领会《安徽省教育系统家长学校工作试行条例》、市教育局黄教工[区关工委、区教育局、区妇联黄教字[20xx)142号文件精神和现代教育教学理念及他人“三位一体”教育的成功经验,并展开讨论。
通过学习,大家统一了思想,充分地认识到,举办家长学校有其重大的意义:家长学校可以向广大的学生家长宣传党和国家的教育方针,政策和法规,帮助学生家长树立正确的家庭教育思想和观念,帮助家长了解学生的生理,心理发展的特征,掌握科学的教育方法和技能,指导学生家长为孩子的成长创造良好的家庭环境,促进家庭文明建设和青少年儿童的健康成长。举办家长学校的现实意义还体现在它能促进教师、家长、学生三者之间的心灵沟通,取得教育的良性互动,对创建校园的精神文明建设,创设安定团结的内外部环境,对保障校产的安全等都将产生积极的、现实的意义。
因此,我校坚定了办好家长学校的信念.举办家长学校就必须树立正确的办学理念。家庭教育是“三大支柱”之一,是国家教育的重要组成部分。没有家庭教育的参与和补充,学校教育是不可能办好的。家长学校工作是学校教育的延伸和补无,它以青少年学生为中心,以“终身学习”为终极目标,重在提高家长素养,教会家长如何教育子女做人,如何发展孩子的非智力因素,促使家长在非学校时空里对其子女完成多方位广角度的影响和教育。多年的实践证明,通过家长学校的连接,学校与家庭、教员与学员、教师与家长、家长与学生的关系更加融洽,更加和谐,教育更加科学,有利地促进了我校教育教学的规范发展。
二、制度健全,组织到位
近几年,家长学校工作在开展的过程中,不断补充完善,逐步建立健全了各项规章制度,我们先后制定了《家长学校工作章程》、《家长学校管理办法》、《家长学校教员备课制度》、《家长学校学员考勤制度》、《家长学校效果检查制度》、《家长学校结业考核制度》、《家长教育行为规范》等制度,对家庭教育进行科学化、制度化管理,使家长学校的工作向着规范、有序、高效、务实的方向发展。每学期开学初召开校行政会议讨论工作计划时,都会将家长学校工作作为其中的一项内容进行计划和安排。
为了进一步认真贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》文件精神,落实全国和省上加强家长学校工作的指导意见,积极推进未成年人思想道德建设,在全区家庭教育工作中发挥示范作用,我校重新安排成立了以学校一把手为校长、分管德育的副校长为常务副校长的家长学校领导小组,全面负责家长学校工作。由于组织完善,有效地调动了学校内部抓家教的主动性,促进了家教活动的正规化。
三、队伍稳定,高效务实
好的教育必须有好的教育者,这就要求我们必须搞好队伍的建设。学校为了保证家长学校教学工作顺利开展,学校安排各年级组长、班主任老师等组成了一个稳定的家长学校教师队伍,承担家长学校的授课任务,并负责日常的管理。为了让这些教师能胜任这项工作,学校要求教师按规定参加定时和不定时的集体学习与自学相结合的业务、政治、法律学习,抄写规定字数的学习笔记,撰写心得体会、个人反思、经验总结等材料,参加新课程等业务培训,着力打造一支有良好职业道德的教师队伍外,还注重督促家长学校教师进行家教知识的学习,借以提高教师的素质、能力和依法执教的水平。
家长学校的负责人每学年初都制定周密务实的家长学校年度工作计划,并在执行计划的过程注重实效,学年终了及时将本年度家长学校工作认真总结,总结成功的经验、找出存在的问题和不足,使家长学校的工作一直务实高效地开展着。
四、活动内容丰富,家长素质提高
年轻的家长们都有“望子成龙,望女成凤”的良好愿望,但真正懂得教育方法的确实不多。为了使家长们比较全面地掌握家教的方法,我们采用针对性强、灵活多样、丰富实用的办法,坚持开展了以下几种活动:
1、请专家举办家教理论讲座。
当今社会因独生子女现象,很多家长对孩子的教育不到位,教育子女没有好的方法,或者管理过严而影响孩子的自由发展,或者过分溺爱导致孩子养成很多不良习惯。针对以上情况,为了提高家长的教育水平,普及家教知识,我校先后多次邀请区关工委、区教育局关工委领导为学生、家长进行家教讲座,提高家长教育孩子的水平。家教讲座受到了学生家长们的普遍欢迎,他们都反映,希望学校能多举办类似的活动。
2、加强宣传工作。
学校通过宣传橱窗、网站、电视台等多种渠道向社会做好宣传,与学生家长沟通工作,互相联系。学校网站建成后,在校园网上开辟“家长学校”专栏,宣传一些科学的家教方法。为学校解决不必要的纠纷和困难,为学校提供建设性的意见和建议,为提高学校育人水平做出了应有的贡献。
3、召开家长会。
为了进一步加强和改进未成年人思想道德建设,探索的育新途径、密切家校之间的联系、交流教育成功经验、展示学校德育成果、唤起社会对未成年人教育更广泛关注,学校每学期都要召开家长会。目的是让家长了解学校、了解教师教学水平、了解孩子在校情况,学校与家长进行座谈,听取家长的宝贵意见,交流家教经验,寻找教育良方。
4、开展“教子有方好家长”评选活动。
为了提高广大家长科学教子的水平,研究家教中的热点和难点,更好的做好家长教育工作,达到奖励先进激励后进的目的,家长学校每年都要开展“教子有方好家长”评选活动。向他们颁发“教子有方好家长”荣誉证书,让他们向其他家长介绍家教经验,将家长点滴、零散的教子经验系统化、理论化,减少家教的随意性和盲目性。
5、通过“给学生家长一封信”的形式加强家校交流
为共同做好对学生的教育,学校每逢开学、放假都要通过“给学生家长一封信”的形式,要求家长与学校共同做好对孩子的安全卫生教育、法制教育、森林防火教育等。并要求学生将家长的反馈意见交给学校。
通过多年的家长学校办学,使家长对家庭教育的认识水平普遍有了提高,改变了重智轻德、严重依赖学校教育等很多错误的观念。使家长明白了家庭教育是教育的一个重要组成部分,家长是孩子的第一任老师,且承担终身教育的历史使命,懂得家庭教育的成功与否对孩子的健康成长起决定性作用,增强家长重视家教的意识和树立家教的自觉性。
五、收获和困难
实践证明,家长学校的各项工作对提高家长的素质起到了积极的作用,通过参加家长学校的学习,家长们重视家教的多了、重视德育教育的多了、以身作则的多了、总结经验的人多了,家教正被被越来越多的家长所关注、所重视。
家长学校开办以来,我们虽然取得了一些成绩,学校被省教育厅命名为“安徽省家教名校”。但是,由于家长学校是新生事物,还是遇到了一些我们自身无法克服的困难:如活动经费紧张,教师工作积极性难以调动,家长学校师资无法培训,学校只能硬性规定教师自学,而国家没有任何形式的培训辅导。这些都会严重影响家长学校工作正常有效地开展,希望上级主管部门了解并设法解决。今后,我们将在各级领导的关怀与悉心指导下,继续加大工作力度,积极探讨家庭教育理论,提高家庭教育质量,不断改进和完善家长学校工作。
通过在学校这几期的家长学校的学习,使我们家长知道了该如何对孩子进行教育,如何与学校老师配合进行教育,如何培养与锻炼孩子各方面的兴趣,帮助我们树立了正确的教育观和人才观。也更深刻地体会到家庭教育在孩子成长、学习过程中,可谓重中之重的关键,我会好好配合学校和老师教育好自己的孩子,在家长学校上了一堂又一堂生动而有意义的课,我深感。在每位家长都望子成龙、望女成凤的同时,家庭教育在孩子的成长过程中是多么重要,同时也使我更加亲切地体会到,当教师难,做家长也难,做一个合格的家长更难。做一个好的家长真是任重而道远,幸好有家长学校,使我对家庭教育有了更深、更新的认识,在尽力做好家长的同时,使我在各方面也有了一些不同程度地改变和提高。
实小---孩子成长的摇篮:是学校校长给我们讲解了学校的成长历史和现在的办学情况。他那幽默风趣的演讲,赢得了我们这些家长的阵阵掌声.使我了解到学校的硬件配套设施,老师的师资力量,孩子在这一段时间里的学习情况。在这样的环境里,孩子一定会快乐的学习,健康地成长。
小学阶段的学习需要家长和老师的引领,通过几个老师的讲座,使我了解了学校对孩子的要求,知道了如何配合学校做好孩子的教育工作。通过学习,我明白了家长要积极投入到对孩子的家庭教育之中,要和老师多沟通、多交流,使学校教育和家庭教育能够有效地结合起来,以取得教育的最好效果。通过老师的讲座,使我们能及时避开家庭教育的误区。理解、尊重孩子的选择,信任孩子,与孩子平等相处。及时有效的培养孩子的健康人格,培养孩子的自信是成功的第一步,培养良好习惯的重要性。
提高自身的素质。家庭作为孩子的第一所学校,家长就时刻充当着“老师”的角色,因此必须提高自身的教育素质。通过听老师的讲座,让我掌握了一些亲子沟通方面的知识。知道了如何给孩子布置任务,如何处理孩子的要求和拒绝,如何处理孩子的愤怒等。要教育好孩子首先要从构建良好的亲子关系入手,与孩子交朋友,尊重孩子。作为一名合格的家长,这就要求我们家长必须以身作则,言传身教!培养孩子的时间观念,给孩子限定时间可以帮助他专心地做事情,提高学习效率。
孩子在学校的学习情况与家庭教育之间,家长和老师承担了桥梁作用,只有家长和老师充分的沟通,才能全方位的帮助孩子成长。家长和老师面对面进行沟通交流,共同探讨孩子存在,达成共识,可谓事半功倍。通过学习,我明白了只有培养孩子的自尊、自信,才能使自己的孩子健康成长,成为一个自强、自立的有用之人。学习不可能一蹉而就,也不可能一劳永逸。孩子的学习是一辈子的事,家庭教育也是,家长学校可以说是抛砖引玉,引导家长如何更好的掌握教育方式方法来教育孩子学习成长。
一转眼,我的孩子从快xxx小学升入出国留学中学已经快有一年了。记得从孩子刚进入初中学生生活以后,孩子的学习压力增大,作为家长的压力也甚重,出国留学中学的教政处即时开立了家长学校,通过几次的家长学校的学习,收获很多,有了对孩子初中阶段学习的一些体会:
初一,重点是培养孩子的良好学习习惯,初二,则是学习的量会大大增加。中考的一半知识内容在初二。所以,初二决定中考。初中阶段的三独原则:独立学习、独立思考、独立生活。作为家长,懂得了这些原则,有利于我们平时更好的教育孩子、指导。而减少家长事事包办的习惯。
要让孩子养成好习惯。回家后,先整理笔记,在做作业,不要急着做作业。让孩子养成回家按时做作业和认真完成家庭作业,抓紧每一分钟,今天产生的问题今天解决掉,学会独立学习的方法。通过家长学校,我也进行了自我反省,改掉我们家长中的不当习惯、比如上网替孩子做作业等。
要注重孩子的沟通。帮助孩子从容应对挫折,培养孩子的乐观精神,不能因为一次考得不好而打击孩子的自尊和自信,要让孩子学会面对逆境良好的心态和斗志。不要一下子给孩子太高的阶梯和压力,让孩子一点点的成长进步。
家长学校中,也强调了暑假的任务是要把初一的漏洞补一遍,做一遍例题,做一遍错题。制订一个暑假的学习计划很重要。有时间的话,孩子的阅读量越多越好。当然也要积极进行体育锻炼。
通过孩子和我们家长的共同努力,我的孩子在学习成绩和心理素质上均有了一定的进步。有句话说得好:没有教不好的孩子,只有不会教的家长!家长学校,无异于一个家长心理辅导课堂,从家长学校里,帮助我找缺点,解困惑,借经验,有目的有方法的去教育孩子。出国留学中学的.家长学校,真正使我们这些家长学到了许多知识、懂得了许多道理。
通过在学校这几期的家长学校的学习,使我们家长知道了该如何对孩子进行教育,如何与学校老师配合进行教育,如何培养与锻炼孩子各方面的兴趣,帮助我们树立了正确的教育观和人才观。也更深刻地体会到家庭教育在孩子成长、学习过程中,可谓重中之重的关键,我会好好配合学校和老师教育好自己的孩子,在家长学校上了一堂又一堂生动而有意义的课,我深感受益非浅。在每位家长都望子成龙、望女成凤的同时,家庭教育在孩子的成长过程中是多么重要,同时也使我更加亲切地体会到,当教师难,做家长也难,做一个合格的家长更难。做一个好的家长真是任重而道远,幸好有家长学校,使我对家庭教育有了更深、更新的认识,在尽力做好家长的同时,使我在各方面也有了一些不同程度地改变和提高。
实小---孩子成长的摇篮:是学校校长给我们讲解了学校的成长历史和现在的办学情况。他那幽默风趣的演讲,赢得了我们这些家长的阵阵掌声.使我了解到学校的硬件配套设施,老师的师资力量,孩子在这一段时间里的学习情况。在这样的环境里,孩子一定会快乐的学习,健康地成长。
小学阶段的学习需要家长和老师的引领,通过几个老师的讲座,使我了解了学校对孩子的要求,知道了如何配合学校做好孩子的教育工作。通过学习,我明白了家长要积极投入到对孩子的家庭教育之中,要和老师多沟通、多交流,使学校教育和家庭教育能够有效地结合起来,以取得教育的最好效果。通过老师的讲座,使我们能及时避开家庭教育的误区。理解、尊重孩子的选择,信任孩子,与孩子平等相处。及时有效的培养孩子的健康人格,培养孩子的自信是成功的第一步,培养良好习惯的重要性。
提高自身的素质。家庭作为孩子的第一所学校,家长就时刻充当着“老师”的角色,因此必须提高自身的教育素质。通过听老师的讲座,让我掌握了一些亲子沟通方面的知识。知道了如何给孩子布置任务,如何处理孩子的要求和拒绝,如何处理孩子的愤怒等。要教育好孩子首先要从构建良好的亲子关系入手,与孩子交朋友,尊重孩子。作为一名合格的家长,这就要求我们家长必须以身作则,言传身教!培养孩子的时间观念,给孩子限定时间可以帮助他专心地做事情,提高学习效率。
孩子在学校的学习情况与家庭教育之间,家长和老师承担了桥梁作用,只有家长和老师充分的沟通,才能全方位的帮助孩子成长。家长和老师面对面进行沟通交流,共同探讨孩子存在,达成共识,可谓事半功倍。通过学习,我明白了只有培养孩子的自尊、自信,才能使自己的孩子健康成长,成为一个自强、自立的有用之人。学习不可能一蹉而就,也不可能一劳永逸。孩子的学习是一辈子的事,家庭教育也是,家长学校可以说是抛砖引玉,引导家长如何更好的掌握教育方式方法来教育孩子学习成长。
家长学校是联系学校、家庭、社会的三种教育的纽带,怎样把孩子教育好,这就需要每个家长都懂得儿童生理、心理特点和发展过程,掌握抚育、培养、教育儿童的科学方法,做合格家长。为了更好地普及这方面的科学知识,开展好我校的家教工作,本学期我校开展了以下几项工作:
一、加强组织管理,优化队伍结构。
(一)、构建完善的组织网络
家长学校领导工作小组由校长任组长,成员由德育处处、教务处、教师代表、家长代表、等构建。家长学校由政教处负责家长学校的教师培训和家长讲座,教学业务。家长委员会组织由各年级选出一至两个家长代表组建了家长委员会。家长委员会每年调整充实,每学期召开一次委员会议,与学校一起组织筹划全体家长参与的“家校交流会”,商量、讨论学校有关事宜。学校积极构建“家庭教育家长委员会家长学校”三结合教育网络,形成教育合力。
(二)、建立专业的师资队伍
家长学校配备和聘请专业的家庭教育师资人员,主要包括政教处人员、优秀班主任、优秀家长等。定期进行“家长学校”授课,在开学的工作计划中定好讲授内容,授课人及时间,如聘请万文志律师作了题为《未成年的保护和家长的监护职责》的法制报告,帮助家长树立正确的教子思想,改进教育方法,不断提高家庭教育的层次和水平,使家庭教育与学校教育紧密结合,形成教育合力。同时还发动全体老师通过家长会和家访的形式,共同承担起教育孩子的任务,把家长会和家访作为班主任的一项重要工作来抓,有记录、有检查,并要求家访率每学期达到95%。
二、加强教学管理,提升教育质量。
学校家长学校重视过程管理,有工作计划、目标和总结,并扎实开展日常教学管理工作,使家长学校真正发挥家校协作的作用。
(一)、落实家长学校“五认真常规”。家长学校任课教师授课做到“五认真”,认真备课、认真上课、认真听取意见、认真考核、年终认真评选好“优秀家长”并收集优秀的家教经验论文。
(二)、抓实家长学校的规章制度。如“家长学校教师工作职责”、“家长委员会工作职责”、“家校联系制度”、“家长会制度”、“家长会签到名单”、“家长会活动记录”等制度齐全。
(三)、抓好各类主题活动。
通过各类有组织有计划的主题教育活动,积极向家长宣传家庭教育规范、科学的家庭理论和方法、当前教育的难点热点问题、成功的家庭教育案例等。家长学校有大型的全校性的活动,有小型的班级授课活动。每学期活动不少于2次,出席对象稳定,出勤率达90%以上,受到家长的普遍重视。家长学校教学活动灵活多样,受到一致好评:
1、举办了4次大型的主题家庭教育讲座。每学期两次,利用家长会的时机通过讲座帮助家长确立新的理念,确立新的质量观,全面发展的高素质的人才观。
2、平时畅通家校联系:一方面鼓励家长校访,一方面将学生在校情况、学校教育要求通过书面联系、电话联系及时与家长取得沟通,取得家长的支持与配合。一年来共发放各类告家长书多份。
3、邀请家长来校参加活动。如运动会、家长开放日等,针对独生子女中出现的心理障碍,及时进行疏导,使其健康、快乐、活泼地成长,并且做好家长育儿咨询,让家长来校和孩子们一起同话教育,共话成长,同庆同乐。
4、开展家教征文、优秀家长、学习型家庭评选等活动,树立典型,以点带面。家长学校认真组织进行了各类评选活动,要求家长写好了优秀事迹的介绍材料,在广大家长中推介,还收集了家长的经验论文。在这批优秀家长的带领下,收到了很好的效果。
本学期在上级有关部门的关心和帮助下,在全体师生的努力下.,各位家长,特别是家长委员会的支持和配合下,学校家长学校的各项工作已圆满结束,并取得了较好的成绩.
一、计划详实、制度严格、促进了家长们学习的自觉性主动性。
1、为了保证家长的人数,以及到校情况。我们制定了严格的《考勤制度》,在开学第一次培训会上向全体家长宣布,90%的家长能按照制度执行,少数家长不十分重视,因而不能按时到校。
2、为了鼓励家长积极参加培训,我们一方面认真制定了考核方案。凡考核成绩不合格者,一概不发结业证书,另一方面,我们又设立优秀家长奖。从而调动了家长执行制度的自觉性。
二、组织严谨、内容丰富
1、家长委员会根据我校的实际情况,针对不同处级的家长确定不同的内容,形成系统的家教理论,家长们受益匪浅、赞不绝口。
2、还组织了家庭教育交流会,虽然没有书面材料,可是家长们都能切合主题,积极发言,真正做到取长补短,互相学习,收到了预期的效果。
三、工作中存在的问题
1、培训内容存在局限性,有待改进。
2、少数家长认识不到位。
3、培训时间有时不能保证。
总之,在以后的工作中,我们会与各位家长互相交流,听取他们的意见和建议,力争从他们缺乏的知识入手,在他们农闲的时候培训,努力让家长获得家庭教育的较较好方法,帮助他们完成他们的心愿,也实现了教师的心愿。
一、防患未然 先行一步
幼儿家长,来自社会的各个层面,处理问题的方式存在很大差异,比如:同样是觉得自己孩子在幼儿园里受了委屈,家长的态度和表达方式却大相径庭,有些家长甚至会不问青红皂白,直接训斥所谓欺负自己孩子的小朋友,(我们大班就有一个家长)或心里对老师产生极大的不满。针对这种情况,我们在开家长会的时候,通过典型事例,向家长提出要求,并对那些能够支持、理解幼儿园工作的家长提出表扬和感谢,为家长树立学习的楷模,并对家长晓之以理、动之以情,给家长以感同身受的教育,仅仅是这种简单的方式,却使多数家长都能够理解老师的苦心,强调之后,家长训斥其它幼儿的事情明显减少,家长因为幼儿之间出现纠纷也都能够通过老师进行调解。
一次家长会,可以消除家长的许多困惑,也能够把本来不该发生的事情消灭在萌芽中。与此同时,通过多种形式,让家长了解现代幼儿园教育,了解幼儿园教师工作的价值,只有这样,家长才能理解老师,支持老师,也只有家长的教育观念与老师的教育观念保持一致,家园同步才能真正成为一种现实。
二、换位思考,主动调整
幼儿天性好动,磕磕碰碰的事情时有发生,家长爱子心切,有过激言行也是可以理解的,但也有个别家长对幼儿微小的伤痛小题大做,搅闹不休,遇到这类家长,我们老师真的忍耐了好久,耐下性子,冷静,并多多的换位思考,倾听家长告状,有时候会就事论事,有时候,可能是借题发挥,把平时对老师的不满和积怨一并发泄出来。
三、家长互动、共促和谐
这学期我园在召开一次家长会的同时,将幼儿园的一日流程进行了细细分析,让家长明白我们的教育教学目标、理念,让家长对幼儿园充满放心的心情。
在这学期我们开展了一次家长安全讲座,提高家长安全意识,让大家都重视安全的重要性,将一切不安全因素杜绝门外。
在1月份的家长观摩半日活动中,我们将要求家长对我园所开展的半日活动提出宝贵意见和建议。
四、虚心接受领导意见
在上级领导的重视下,区教育局陈局长、裘局长、王局长和安全教育科厉科长在12月份来我园进行了一次检查,将检查中所提出的意见我们将耐心接受,并尽量进行整改(午睡室需要开一扇门)。
本学期来,在学校领导的关心下,在全体学生家长的支持下,学校家长学校各项工作开展得有声有色,受到了全社会的高度评价,现将本学期工作总结如下:
一、全面布置,合理分工,确定主题,开展活动
本学期来,家长学校各项工作注重抓早、抓细、抓落实。期初,召开了校务工作会议,宣布新的家长学校组织机构,决定由的林建专任老师负责,由德育组宣讲组和学校骨干教师担任课任师的总机构,开展各项工作。组织建立起来后,家长学校立即召开会议,具体布置各项工作,各个人落实具体责任,并经过讨论确定本学期的工作主题,着重组织家长讨论"养不教,谁之过?""如何做好初一新生的接轨?""如何搞好初二学生的学习?"以及"如何帮好子女的中考冲刺?"活动。并在其中贯穿家庭德育教育。
二、召开家长会议,传授家教方法
本学期来,家长学校召开家长会议着重组织学生讨论"养不教,谁之过?"通过讲座,使广大家长认识到孩子是可塑的,明确了家长的责任,认识到应该对孩子爱而不溺,严而有轻,并学到了一些关于独生子女的家教方法。通过这些会议,有针对性地开展了各项活动。经过这些家长会议,既加强了家校联系,又缩短了家长与孩子两代人之间的距离,纠正了家教中的一些失误,取得了良好的效果。
三、印发家校联系卡,密切家校联系
本学期来,家长学校十分重视加强家校间日常的联系。印发家校联系卡,向学生家长公布孩子所在班级的各课任老师的住址、电话号码,以便家长向老师反映情况,获取信息。为了防止个别后进生逃学,在今年的家校联系卡上还印上了课程表及作息时间表,使家长容易掌握孩子动向,便于检查孩子作业。同时,家长学校又通过班主任收集各家长的住址及电话号码,以便各课任老师及时向家长反映问题。经过双方努力,家校双方配合得更加默契。
四、组织教师家访,了解学生在家表现
本学期来,家长学校又要求全体教师进行家访。尤其是对后进学生,要求全体教师与其结对子,每学期经过家访,使广大老师更深入地了解到学生在家表现,掌握了第一资料,方便了自己的工作,提高了工作实效。
教子尚须人品高,树直还需勤培育,孩子的成长,不仅是家庭的事、学校的事,还是全社会的事,只有综合教子的合力效应,才能取得最佳效果。虽然家长学校已取得了一定的成绩,但真正把家长学校办到家长的心坎上,还尚须不断努力,相信有广大家长的配合,我们家长学校会越办越好。
近三年来,XX中学家长学校以一切为了学生的发展为办学理念,以《中共中央关于进一步加强和改进未成年人的思想道德建设的若干意见》、《公民道德实施纲要》、《国家教育改革发展纲要》为指导,积极发挥学校的育人功能,充分调动家长的积极性,重视家长学校的建设,为整体构建学校的德育教育体系打下了坚实的基础。目前,XX中学已经成为一所校风校纪好,教学质量高的XX市示范初中,赢得了社会和家长的广泛赞誉。
XX中学家长学校主要做了以下工作:
一、加强学习,端正教育思想
我们充分认识到,抓好家长学校的建设是学校德育工作的重头戏,是学校德育工作不可或缺的一部分。为使家长学校发挥有效的作用,我们首先抓好党员队伍建设,用党风带师风。其次是抓好班主任队伍建设,用班风促学风。三是抓好全员队伍的建设,形成全员育人的良好氛围。为此,我们把学习充电放在家庭教育队伍建设的第一位。充分利用学校的各种例会,制定学习计划,建立学习制度,提出具体要求,采用理论与实践相结合、校本培训等多种方式,重点提高教职工依法执教、以德育人的水平。近年来,我们先后邀请包括WSS在内的十多位专家到学校讲学,提高了广大教师的思想觉悟和育人水平,打造一支高素质、精业务、勤奉献的教师队伍。
二、加强领导,完善管理机构
学校重视家长学校的建设,成立了以XX校长为首的家长学校领导小组,其领导机构如下:
家长学校校长:GF(XX中学校长、书记)、家长学校副校长:DW(XX中学德育副校长、副书记,现学校关工委主任)、LL(XX中学教学副校长)、HYJ(XX中学原校长,现学校关工委常务副主任)、家长学校办公室主任:LL(XX中学德育处副主任,分管家庭教育工作)
为加强对家长学校的管理,学校还成立了家长学校的日常管理机构。管理人员是:LL(学校德育处副主任)LWY(学校德育处副主任)CF(学校团委书记)LJH(七年级年级组长)WY(八年级年级组长)CRH(九年级年级组长)
为发挥家校教育的作用,保证家长学校教育的顺利开展,学校聘请了市优秀教师LSR、市优秀班主任LL、区优秀教师WY、高级教师HL、优秀青年教师XH等,作为家长学校的授课教师,承担家长学校的授课任务。为了让家长学校的教师能够适应家庭教育工作,学校有意识地组织他们学习、培训、考察,增强他们的工作能力,提高工作的有效性。从而使这些教师能够承担起家长学校的教育任务。
此外,为了便于家长学校组织和开展工作,我们还成立了学校、年级和班级三级家长委员会。在积极肯干、热心服务、有一定工作能力的家长委员会代表的支持和配合下,我校的家长学校工作开展得有声有色,富有成效。
三、制度健全,组织到位
近三年来,在家长学校的建设中,我们不断补充完善、建立健全了家长学校的规章制度,使家长学校的开办做到了有章可循,有法可依。我们先后制定了《XX中学家长委员会制度》、《家长学校管理办法》、《家长学校教师备课制度》、《家长学校工作章程》、《家长学校期末检查考核标准》、《家长教育行为规范》等规章制度,使我校的家庭教育走上了制度化、规范化、科学化管理的道路,家长学校的工作朝着有效、务实、高效的方向发展。
四、开展活动,完善家庭教育体系
(一)定期开班,进行家庭教育指导
近三年来,我们年年在新学年开学之际,利用两个晚上,对新生家长进行家庭教育指导。同时,组织学校优秀的语数外教师,就中小学语文、数学、英语的衔接问题、学法问题、家庭指导方法等,给家长进行培训,深受家长的欢迎。每年都有七八百人次的家长参加家长学校的学习。家长们说,XX中学家长学校的开办,为广大家长办了一件实事,使家长们在家庭教育中更为理性,更有办法,更起作用。
(二)利用家长会,以会代培。
学校在半期、期末都要召开家长会,这也是家长学校定期开班的时间。学校利用半期和期末,召开全校性的家长会,进行阶段总结。在家长会上,家长学校的校长、副校长一方面向家长介绍学校的发展情况,学校一个阶段开展的.主要工作。另一方面,主要向家长讲述如何教育孩子,如何消除心理障碍,如何指导孩子学习等家长关心的问题。通过这样的教育和培训,提高家长的家庭教育技能和管理孩子的水平。
(三)请专家传授家教方法。
为使家长了解教育的发展,学会在新课程背景下对孩子进行学习指导,学校专门一些家庭教育专家到校对家长进行不定期的培训和指导。近年来,学校先后邀请了家庭教育专家GHY先生、XXX中ZXF先生、教育改革家WSS先生,XX政法大学YWQ教授、DJY教授等,开展培训和指导工作。此外,学校还邀请区关工委的教育辅导团成员到校为家长做家庭教育方面的报告,受到家长的欢迎。
(四)组织家长学习
为更好推进家长学校工作,XX中学家长学校有意识、有计划地组织家长参加家长学校的学习,提高家长对子女的管理和教育的素质,确保家庭教育与学校教育有机地结合起来,并向家长宣传家教知识,交流经验,使家庭教育与学校教育双基并轨地发展。学校针对学生情况及家教存在的普遍问题,定期组织家长学校开课,家长学校以宣传党的教育方针政策,学习各类教育法规(如:《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《学生意外伤害事故处理办法》等法律法规文献。学习先进的家庭教育理论,交流良好的育人方法为主要教学内容。家长学校采取专家讲座、参观访问、听课、评课、参与活动、座谈讨论、经验交流等方式,达到开阔视野,提高认识,增强家庭教育能力的作用。
(五)征求对学校工作的意见
学校重视发挥家长参与学校教育的作用,倾听他们的意见和建议,每学期都要在家长会上进行教情调查。通过教情调查,让家长对任课教师的师德师风、教学方法、班级管理等方面提出意见,将学校的工作置于家长和社会的监督之下,从而促进学校的健康发展。此外,在学校开放周的活动中,家长们也非常支持学校的工作,主动到学校来了解教育教学情况,指导学校的工作。
(六)发挥家长的作用
学校工作,学校的发展离不开家长和社会的关心和支持。首先是配合学校对孩子进行教育。其次是参与学校的一些管理工作,为学校解决一些难以解决的问题。如购买校服,一些必要的复习资料等,往往由家长委员会自己与商家进行接触,从而避免学校产生乱收费的行为,还教育一个清白。
(七)定期举办学校的教育教学开放周。
为拓宽家长学校的学习和活动途径,让家长从多方面了解学校工作,学校建立了每双周一次的校长接待日,坚持了每学期一次的家长开放日,让家长走进校园、走进课堂、走进活动之中,使家长在了解学校教育教学管理的过程中形成教育共识、管理共识,达到学校工作与家庭教育的良好沟通。为结合当前学校的素质教育工作,本学期举行了一次家长开放周,邀请部分家长代表到校检查和监督,使家长了解开展素质教育的新动向和对素质教育的见解,让家长参与学校管理、参与教学,增加学校与家庭之间的联系。
三年来,我们坚持依靠上级领导,依靠社会,依靠家长办学,在社会各界的支持和关心下,学校一直持续稳定地发展。学校的教育教学质量一直保持全市的领先水平。近三年升入联招校的人数分别为501人、507人和565人。联招上线人数占毕业人数的83%、74。5%和75。5%。联招上线人数一直稳居主全市初中前茅。
近年来,学校先后获得XX市绿色学校,XX市优秀家长学校,XX市平安文明校园,XX市科技创新培育学校,XX区十佳师德先进集体等殊誉。
当然,在家长学校的建设方面,学校还存在一些不足之处,有的地方还需要进一步的规范和完善,逐步提高我们在家长学校和家庭教育方面的能力和水平,以便我们强化家庭、社会和学校三结合的德育教育体系,把育人的工作做好,办人民满意的教育。
一、办校意义及目标
家庭是社会的细胞,是孩子接受教育的第一所学校,而父母则是孩子的第一任老师,也是孩子最亲近的终身教师。家庭教育是人类一切教育的起点和基础“教先从家开始”,家庭教育不仅关系到中学生的健康成长和千家万户的幸福,而且关系到国家的未来和社会的发展。家庭教育是整个教育工作不可缺少的组成部分。只有提高家庭教育质量,才能提高学校教育质量。
具体目标
1.向家长宣传党和国家教育方针、法规、政策。
2.向家长传授科学的家庭教育知识,树立正确的家庭教育思想和科学的育人方法。
3.向家长宣传介绍为人父母,应有良好表率作用,应营造保持良好的家庭育人环境。
4.沟通各类教育的联系,适应新的教育形式,解决新形式下的新问题。
5.交流和探讨教育子女的好经验和好方法。
二、主要工作
1、领导重视,计划落实。成立以校长为组长的家庭教育工作领导小组,及时制订家长学校的教学计划。
2、完善社区网络。成立家长学校委员会。继续完善社会、家庭、学校三结合网络。及时反馈孩子在家庭、社会的有关表现,以利于学校有针对性地加强教育。
3、讲授科学的家教方法。积极开展理论学习,做到理论联系实际。努力提高家长学校教师的教学水平,提高办学品位。
4、请家长探讨教育孩子的正确方法,倾听家长意见,改进学校工作。
三、具体措施
1、制定《家长学校章程》、《家长教育行为规范》、《教员守则》等规章制度,使家长学校逐步向科学化、规范化、制度化方向发展。
2、健全家长委员会的制度,聘请有社会威望和影响的家长为委员会委员。各班学生家长为委员会成员。家长委员会负责日常具体工作,每学期由委员会组织家长进行一次家教知识讲座,组织家长为学校出谋划策。学校定期评选模范家长。
3、学校不定期地聘请社会及校内的一些热心家庭教育事业,具有较高专业知识和修养的专家、老师为家长上课。通过学习,帮助家长树立科学的家教理念,及时解决子女在成长过程中发生的不良行为,确保他们健康快乐地成长。
4、定期召开家长会和开展家长开放周活动。 校要求每班每学期必须召开一次家长会。家长会的形式多种多样,或交流对话,或专家
报告和咨询,或家长、教师、学生联欢。通过多种多样的形式,增进相互感情和了解。开 展家长开放日活动,开放日期间,家长可以到教室听任教师讲课,了解教师的教学思路,掌握孩子课堂学习情况,及时与学校领导和教师交流教子的经验和方法。
四、教学内容及课程
主要内容
1、帮助孩子迈好青春第一步;
2、初中生年龄特点与心理特征;
3、青春期教育;
4、教育法规、纲要、方针、政策;
5、《中学生守则》、《中学生日常行为规范》与品德教育;
6、法制教育与失足预防;
7、自我保护教育;
8、初中生心理障碍矫治与预防;
9、优良家庭环境的营造;
10、初中生的认知规律与学习方法指导;
11、初中生学习习惯的培养;
12、艰苦奋斗、热爱劳动与合理消费教育;
13、中学生家长的自身修养;
14、中学生不良习惯的矫正;
15、初中毕业生升学与择业指导。 每学期各年级安排2次教学活动,并做好家长出席的统计工作。
五、评优总结。
苏联教育家苏霍姆林斯基曾说过:“社会教育是从家庭教育开始的。家庭好比植物的根苗,根苗茁壮才能枝繁叶茂,开花结果。良好的学校教育是建立在良好的家庭教育基础上的。”家庭教育是教育的基础细胞,是学校教育和社会教育无法代替的。我校以提高家长素质,促进学生发展为目标,继续办好家长学校,使学校与家庭携手,发挥家校合力。
一、加强领导,完善组织机构。
组织领导落实,健全组织机构。我校家长学校由校长、主管德育副校长、德育主任和年级组长组成家长学校领导小组,负责每年计划的制订和教学活动的组织落实;由各年级各班推荐出来的家长委员会代表组成学校家长委员会,每学期定期召开会议研讨家庭教育、社会教育与学校教育的协调问题。学校定期组织领导班子及家长学校教师队伍学习家庭教育的理论,研究相应的教育内容,针对各年级学生心理特点,开展授课活动及时听取家长意见,不断改进工作。学校各职能部门做到各负其职,各尽所能,通力合作,保障各项工作的顺利开展。为了强化了家长学校的建设,着力提高家教水平。年初制定了“为国教子以德育人”家长评价活动实施方案,目的是进一步推进我校家庭教育的健康发展,促进家校共育工作的进一步落实。
二、开展活动,提高育人水平。
我们定期举办各年级的家长学校活动,还充分利用学校组织的各项活动,采用请进来,走出去方式,组织家长参加学校、班级的重大活动,以加强家校联系。活动中,班主任老师和任课老师会针对班级学生状况和家长进行了有关孩子的习惯养成、学习方法、家庭教育等方面的互动交流。每次家长学校活动都充满了和谐向上的气氛,使家长充分了解了教师、了解了孩子,感受到了老师的真心付出,汲取了新的家庭教育理念。
1、根据实际需要,组织专题讲座。
期初和期中根据需要各年级开展讲座,组织学校讲师团教师为家长们开展讲座,让家长们学习先进的家庭教育理论和育人方法,向家长们免费发放家教资料。初二年级家长学校活动,家校携手,共同关注孩子的健康成长。邀请了苏州市《弟子规》讲师团郝鹏虎老师为家长们带来《幸福人生,从孝顺父母开始》的讲座。初二年级家长学校活动,蒋校长作了《传承优良家风,构建和谐家庭》家教讲座。初二年级的学生和家长共27日蒋校长分别向初一及初二年级家长作了题为《滋养心灵,唤醒爱心——引爆智慧》的讲座。11月25日张键校长向初三家长作了《同样的心情,一样的期待》报告。
2、评选优秀家长,开展经验交流会。
每学期末下发优秀家长推荐表,各班根据各位家长的表现情况推选优秀家长,年级组根据各班推荐的情况进行汇总审核,评选出优秀家长,学校对优秀家长进行表彰。并利用家长学校活动之际,举办经验交流会,邀请优秀家长代表讲授先进的育人经验,对家教中出现的问题进行研讨交流,与广大家长分享实用的家教理念和经验,使家长、学生、学校受益。
3、组织质量分析会,激励孩子积极上进。家长关心孩子健康成长的同时,最关心孩子的学习成绩。每次期中或期末考试后,教务处各位主任及班主任老师都要分别召开全校及班级的质量分析会,让家长及时了解孩子的学习状况,学会科学的分析解决存在的问题,积极调整自己的教育方法,努力帮助孩子建立自信,促进孩子奋发向上。5月19日,学校还专门开展了“中考冲刺家长会”,希望家长更好的了解初三学生的学习生活情况,一起帮助孩子利用好最后一个月的时间,提高学习质量,争取考入理想的学校。
三、组建新一届家委会,开展家委会活动。
在各班级推荐的基础上成立新一届家长委员会,进一步加强与委员们的联系,定期召开会议,研讨家长学校工作,研究当前家庭教育,学校教育,社会教育的动态,商讨办好家长学校的措施和方案,及时反馈家教信息,收集并反映家长对学校工作的建议和意见,协调并参与学校管理,进一步提高管理的实效。进一步发挥家委会作用,定期向家长介绍教育经验,相互交流,充分发挥民主性,请家长协助学校依法治校、科学育人,拓宽家长学校学习活动途径。
四、开展家校互访活动,增进沟通理解。
开展家校互访活动。结合学生成长导师制的开展,督促教师做好家访工作,每学期至少要进行一次统一家访,并做好家访记录表。教师要上门家访,走进家庭,走近学生,通过家访了解学生的校内和校外的动态和去向,从而加深了学校与家庭的沟通,促进了家长对学校工作的了解。家长来校交流,走进校园、走进课堂,通过互访及时了解学生的情况,加深了学校与家庭的沟通、理解,达成教育共识、管理共识,改善了教育环境。
办好网上家长学校。利用好家校路路通,加强与家长的联系,及时向家长反馈学生在校活动与学习的情况,使家长及时了解了孩子,配合学校教育,促进学生整体水平的发展与提高。利用校园网,建立QQ群开展网上家校指导工作,有集体交流,也有个别指导,更有针对性,努力改变部分家长的教育理念,提高了他们的家庭教育水平。
利用好《成长的足迹》学生行为习惯评价本和《家校联系本》,加强和家长之间的沟通,促进学生养成良好的学习习惯和思想品德。
家长学校活动作为我校的一项常规活动,拉近了家校教育之间的距离,为老师与家长提供了一个沟通、合作的平台,使老师和家长的配合更加默契,从而更好地帮助学生健康、快乐地成长。
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导语:家庭是社会的细胞,家庭教育是基础教育,又是终身教育,它对一个人的启蒙、成长、成才有着不可估量的作用。一个人的思想、品德、行为习惯、意志性格的形成都离不开家庭。家长的素质直接影响到孩子,家长的人生观、日常道德规范、待人处事都会对孩子成长起着潜移默化的作用。据此,我们对校内外的各种动力因素进行了深入分析,并根据各种动力因素的特征,构建起密切的联系,将家庭的教育共同构成一种动力因素的动力系统。从而积极发
家庭是社会的细胞,家庭教诲是根本教诲,又是毕生教诲,它对一个人的启发、成长、成才有着不可估计的效用。一个人的思维、操行、行动风俗、意志性情的构成都离不开家庭。家长的本质直接感化到孩子,家长的人生观、平常操行典范、待人办事都会对孩子成长起着潜移默化的效用。据此,我们对校表里的各种动力身分进行了深切分析,并根据各种动力身分的特征,构建起密切的关联,将家庭的教诲互助构成一种动力身分的动力系统。从而自动成长其效用的。实践表明,举大家长黉舍,大大进步了全部家长科学教子的自发性和自动性,齐心合力互助黉舍教诲,构筑精神文明,使黉舍构成精良的学风与校风,从而鞭策了黉舍本质教诲的履行,增进我校教诲质量的进步。现小结本年我校展开家长黉舍的一些领会。
1、 健康轨制,加强各层带领。
家庭是孩子人生的第一所黉舍,家长是孩子人生的第一任教师,所以,遍及家庭教诲科学知识,进步全部门生家长的教诲程度,是加强家庭教诲与黉舍教诲同向同步,鞭策本质教诲,培养一代新秀的紧张关键。是以,一贯以来,我们竭力克服坚苦,把办好家长黉舍归入黉舍的集体筹划,作为一件大事来抓。黉舍带领与班主任、科任教师一路探讨家教工作,召开班级的家教集会。黉舍带领担当家长黉舍的校长,家长黉舍有常设的构造机构,有必要的轨制做包管,使家长黉舍的传授质量有了根本包管。
2、 伶俐多样的讲课式样,竭力进步办学效益
我校门生有1800多人,家长来自四周八方,职业阶层、文化程度、经济状况、糊口生涯经历、思补缀养和孩子表现各有差别,这就决议了我校的家长黉舍要有多种式样互助,才华做到有的放,收到事半功倍结果,家长黉舍在长期的实践中,渐渐构成一些特点:
1、“上课”与家长会相联合。家长黉舍毕竟是家长在业余时候自愿参加,故时候不宜占得太多,我们把”上课“与家长会联合起来,每次黉舍或年级开家长会,老是先安排一点时候讲”家教的专题课“门生进修坚苦的防备与疏导方法,家庭良习与社会公德的根本要乞降练习,篡夺家长听得入、记得牢,到达认同与内化的地步。如许家长既在家教的表面上获得进步,又明白到本身后代在校的表现,从而能更自动与班主任交换定见,加强对后代的教诲。
2、“上课”与个别教导,询问相联合。我们履行以“上课”为主,还别离进行“进修坚苦门生”、“违法边缘”门生家长进修班,尽大略及时办理差别类别的门生家庭教诲中呈现的“本性”题目。经过议定进修家长们改革了教诲后代的方法,在黉舍和家庭互助下,使这些门生进修有了很大的进步。
3、 阐扬家长的教诲潜能,多与家长关联。
门生家长中藏龙卧虎,人才济济,储藏着极大的教诲潜能,是以,富裕变动他们中的自动身分,篡夺他们为办好黉舍,多做贡献。我们曾屡次召开家长漫谈会征询他们对黉舍的责怪定见和改革工作的发起,也曾屡次请一些“教子有方”的家长在会上介绍他们家教的经验领会等。
经过议定多年家长黉舍的办学实践,使我们获得了一点长处,但同时也深感眼美满家长黉舍,进步家长黉舍的办学程度,另有很多工作要做,另有待于今后连续摸索。
家长黉舍工作总结
本学期来,在黉舍带领的关心下,在全部门生家长的赞成下,黉舍家长黉舍各项工作展开得绘声绘色,遭到了全社会的高度评价,现将本学期工作总结以下:
1、 周全安排,公道分工,肯定主题,展开活动
本学期来,家长黉舍各项工作珍视抓早、抓细、抓落实。期初,召开了校务工作集会,颁布发表新的家长黉舍构造机构,决议由的林建专任教授当真,由德育组宣讲组和黉舍骨干教师担当课任师的总机构,展开各项工作。构造建立起来后,家长黉舍立即召开集会,详细安排各项工作,各个人落实详细责任,并经过议定评论辩论肯定本学期的工作主题,注重构造家长评论辩论"养不教,谁之过?""如何做好初一复活的接轨?""如何搞好初二门生的进修?"以及"如何帮好后代的中考冲刺?"活动。并在此中贯穿家庭德育教诲。
2、 召开家长集会,教授家教方法
本学期来,家长黉舍召开家长集会注重构造门生评论辩论"养不教,谁之过?"经过议定讲座,使广大家长认识到孩子是可塑的,明了了家长的责任,认识到应当对孩子爱而不溺,严而有轻,并学到了一些关于独生后代的家教方法。经过议定这些集会,有针对性地展开了各项活动。经过议定这些家长集会,既加强了家校关联,又收缩了家长与孩子两代人之间的间隔,改正了家教中的一些失误,获得了精良的结果。
3、 印发财校关联卡,密切家校关联
本学期来,家长黉舍非常珍视加强家校间平常的关联。印发财校关联卡,向门生家长公告孩子地点班级的各课任教授的住址、德律风号码,以便家长向教授反应环境,获守信息。为了防备个别掉队生逃学,在本年的家校关联卡上还印上了课程表及作息时候表,使家长简单把握孩子动向,便于查抄孩子功课。同时,家长黉舍又经过议定班主任汇集各家长的住址及德律风号码,以便各课任教授及时向家长反应题目。经过议定两边竭力,家校两边互助得更加默契。
4、 构造教师家访,明白门生在家表现
本学期来,家长黉舍又要责怪体教师举大家访。特别是对掉队门生,要责怪体教师与其结对联,每学期经过议定家访,使广大教授更深切地明白到门生在家表现,把握了第一资料,便利了本身的工作,进步了工作实效。
教子尚须品德高,树直还需勤培养,孩子的成长,不可是家庭的事、黉舍的事,还是全社会的事,只有综合教子的合力效应,才华获得最好结果。固然家长黉舍已获得了必定的成绩,但真正把家长黉舍办到家长的内心上,还尚须连续竭力,相信有广大家长的互助,我们家长黉舍会越办越好。
家庭是社会的细胞,家庭教育和父母素质对学生的全面发展起着不可估量的作用。以下是小编为大家带来的一篇优秀的家长与学业总结范文,希望对大家有所帮助!
优秀的家长与学业总结范文(一)
家庭教育是伟大的教育的组成部分之一,不仅是学校教育的基础,也是学校教育的补充和延伸,是学校教育和社会教育的基础,在人类生活中起着基础性作用.实现一个人的人生目标。为此,我校明确家庭教育在实施和推进素质教育中的重要作用,把“提高家庭教育水平,提高家长综合素质,更好地培养下一代,打造新一代高——优质人才”作为家长办学宗旨。今年,我们将落实教育局关于家长学校建设的相关要求。在德育科的具体指导下,积极创新我校家长学校工作,提升我校家庭教育指导水平,发挥学校交流平台作用,不断提升家长家庭教育水平。水平,促进青少年全面健康成长。
我。推动和完善家长学校建设
推动学校建立家庭教育指导网络,充分发挥学校在家庭教育指导中的主体作用,充分发挥家庭教育指导作用。学校在家庭教育指导中的作用。班级家长委员会的作用和现代信息化手段的作用,形成了覆盖全校大部分家长的家庭教育指导信息传播网络,多层次推进,提供有效指导。通过家访、征文、网络平台、短信等多种形式加强家校联系,注重信息反馈。
二、完善家校规章制度
健全的规章制度是家长办学的基础,完善的管理制度是家长办学的基础。有力的保证。为加强对家长学校的管理,制定和完善了各项必要的规章制度,使学校各项工作能够顺利开展。
家长学校领导与部分家长协商成立家长学校委员会,负责家长学校的组织领导,明确职责。共同组建家长委员会,明确家长学校的工作目标,制定家长学校的工作计划和工作总结,管理家长学校的日常工作,确保家长学校工作的顺利进行。
三、加强家校联动,形成德育工作的强大合力
(1)通过家长会获得家长的支持与配合家长会
上学期,初一、二年级期中考试结束后,召开了家长会。初中三年级为学生和家长举行了宣誓会。期末考试后,在初中一、二年级举行。毕业典礼期间还举行了家长会。
本学期伊始,召开一年级家长会,指导家长有效开展家庭教育;期中考试结束后,召开了三个年级的家长会,让家长了解孩子在学校的学习生活和考试情况,还听取了专家的讲座,增加了家庭教育的知识;期末考试后,与学生会一起召开了初三年级的家长会,也让毕业班的家长了解了现在的形式,从而决定今后的努力和注意事项,努力做到被理想的学校录取。家校合作,必将对学校和孩子的成长和发展起到很好的促进作用。
(二)家长开放日,学校教育与家庭教育有机融合
9月29日,我举办了“依托‘分工’ “教研”之际,在“初中科技特色课程建设研讨会”之际,举办了全校家长发展日活动。家长参观科普展,探索17个移动科技馆项目,观看3D立体科技展板,听一堂利用方尺几何绘图融入课堂的讨论课,观看20多个“诗意星空》科幻画。与我校美术社、科技社车模火箭等多部作品一同推出。感受到了浓厚的学术和科技氛围,感触良多。我觉得孩子们在这样的环境中学习真的很开心,我也体验到了孩子们在学校的经历。日常生活和学习情况,以便更好地配合学校做好自己的家庭教育工作。
(3)召开家长委员会会议讨论学校事务
值此xx日家长开放日之际,我们召开了家长委员会交流会。一年级家庭委员会新成员的聘书;随后,德育校长张建新向家委会成员介绍了学校的相关工作:学校科技特色情况,学校近期在教学中采取的做法,数学提升项目我们学校,家校联系事项并强调安全问题;最后一年级的同学们讨论了校服的问题,有了结果。本次家长委员会会议成果丰硕。
(4)通过家访搭建学校与家庭之间的桥梁
除了校长每天的家访,9月21日,我校举办了“千家教师走进万家,携手助力成长”主题教育实践活动。通过此次家访,老师们对受访学生的家庭情况和学生的生活和生活有了清晰的了解。家中的学习情况,以及家长对孩子教育问题的想法,并将学生在学校的表现和学习情况反馈给家长。 ,教育好学生,共同进步。此外,老师们还带回了家长对学校教育教学的意见和建议,反馈给其他老师和学校领导,收获颇丰。获得了家长对学校教育教学和教师的理解和支持,也加深了教师与家长的关系。
四、家长在学校的成绩
每学期我都会评价一些家长,他们善于教孩子,平时配合学校教育和教学。 2017年一、二学期,我们分别评选出18名和19名优秀家长。上学期,3位家长在太仓优秀家庭教育征文比赛中获奖,本学期,3位家长在第三届太仓“知行”辅导征文比赛中获奖。
家长学校的积极意义是巨大的,但家庭教育和家庭教育工作面临新时代之前的新形势。因此,我们需要在家长学校的工作中继续探索。我校将继续立足学校教育制高点,重视家庭教育的交叉。在上级部门的正确领导下,我们将分析学校具体实际,齐心协力,努力提高家长办学质量,需要家长对学校工作的支持与配合,汇聚广大家庭和社会的生力军,教育好下一代,真正把学校教育和家庭教育有机结合起来。
优秀范文家长学业总结(二)
家庭教育是现代国民教育的重要组成部分,是学校教育和社会教育的基础。家长学校在普及家庭教育知识、促进学校、家庭和社会的融合方面发挥着重要作用。本学期,为进一步优化学校办学环境,进一步推进行之有效的德育建设工程建设,不断探索家长办学规律,按照区教育局有关文件精神,结合我校实际工作,我校在家长学校工作中进行了大胆探索。总结如下:
I.明确家校工作目标
开展家校工作主要是提高家长素质和自我修养,提高育儿能力,构建3-从宏观的角度整合学校、家庭和社会的教育网络,营造良好的教育环境,以确保下一代的健康茁壮成长。对于这个目标,我们主要从三个方面进行解读和澄清:
1.教育政策法规的宣传;
2.教养孩子的方法和技巧;
3.构建教育网络和环境;
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2.建立家庭学校组织
为使家庭学校工作正常开展,根据区教育文件精神,设立田军为校长,涂永红,谭恒、张进为副校长,以各年级组长为主要成员的家校领导组织。同时,我们聘请并组建了一批来自学校的兼职和专职退休教师,以确保家校课堂教学的有效性。
三。落实家校工作措施
1.按照区教育局文件精神,按照“有序实施、循序渐进”的工作方针,落实“十有”工作要求。 本学期,我们完成了“十有”要求中的“七有”,包括校委会、校徽、教室、教材、教学师资、工作制度、工作计划。下一步,我们将积极完善其他“三有”要求,确保家校工作规范化、制度化、科学化。
2。加大宣传力度,让家长更多了解国家教育方针、政策法规,明确家庭教育的重要性,提高家长的综合素质和修养。 此时,我们主要采用书面宣传、街头宣传和课堂教学相结合的方式。
(一)通过《致家长的通知》、《致学生家长的信》等书面形式,向学生家长通报,宣传学校和各级教育主管部门的教育政策和教育规定,让每一位家长在“懂政策、懂政策”的前提下,科学合理地开展家庭教育,提高家庭教育的科学性。
(二)通过深入社区,开展“社区与学校”、“居民与教师”的多合一学习宣传,采用挂标语等多种形式,分发手册和口头报告,向家长宣传最新消息。教育政策或教育法规,及时更新家长的教育意识,提高家庭教育的有效性。
(3)通过不同形式或类型的家长会,向参会家长传达最新的教育动态和学校教育方向,帮助参会家长明确家庭教育方向,把握家庭教育,并改善家庭教育。有针对性。
3.积极开展家校课课堂研讨,丰富家校教学内容和活动形式,强化教学内容针对性,让家校教学更具吸引力和实效。 本学期,结合省级家长示范学校的申报验收,在家长学校组织成员的共同努力和探讨下,“做人初级能力——自力更生”示范师授课我校夏青老师的学校评价课受到好评。
4.结合学校“走访万家”和“全员德育导师”两个德育中心工作,积极探索家校工作主渠道,形成具有学校特色的家校工作新举措。
(一)严格落实省、市、大专教育主管部门“课外走访万家”的文件要求,把“走访万家”作为家校工作的主渠道。落实落实。
学校积极探索家教新模式,改变传统的家教模式,通过全校教师上村下户实践,深入社区,走进学生家庭。 “走访万家”工作,向学生家长宣传教育政策和教育法规,传授家庭教育技巧和方法。通过与家长的双向沟通??交流,提升家长的养育能力,“学校、家庭、社会”与“老师、家长、学生”应一一对应,三合一建设教育网络。 2月5日,本学期伊始,学校以班级为单位对辖区内全体学生进行了“普查”。在本次“普访”的基础上,“重点学生”的“回访”工作持续有序进行,不少教师也将面试过程按要求写成了文字,为大家留下了宝贵的经验。未来家校工作高质量发展。
xx日上午,学校再次组织全体教师迎着烈日炎炎,继续深入乡村、海湾社区,走进学生家庭,了解学生在家学习,向家长宣传各种教育规章制度。学校的办学理念也强调学校对假期学生安全的要求。希望家长能够引导和督促孩子在家度过一个劳逸结合的安全暑假。
(二)全面推行“全员德育导师”制度,改掉教师“只教不育人”的不良职业习惯,积极探索德育新路家校内,形成以“师生融合、家校沟通”为原则的主家家校工作新模式。
本学期,学校积极响应区教育局有关文件精神,着力在“德育成效”工程建设中寻找突破口,有机整合“全德育导师”系统纳入“有效德育”工程建设。其中,并将其作为一种新的家庭学校工作方式。学期伊始,学校组织专人研讨完善“全员德育导师”制度,成立了“全员德育导师”指导小组,制定了相关制度规范,编制了《全员德育导师》。 -职工德育导师《记录手册》,并规定德育记录每周记录不少于两次,并采取多种措施确保此项工作的有效实施。
本学期,虽然我们在开展家长学校工作方面做了很多努力,也取得了一定的成效。但是,在开展这项工作的过程中,我们也看到了各种亟待改进和解决的问题:
1.家庭和学校的软硬件设施落后。对于落实区教育要求的“十有”工作要求,我们一直未能做到达到 一步,还有一定的差距;对于教师来说,大部分是兼职教师,“五老”专任教师是不够的。
2. “走访万家”工作中的“回访”难以为继。 大部分教师只能停留在“普访”阶段,“重点学生”的“回访”工作难以开展。
3. “全员德育导师”制度成效不够。 部分教师仍有编造虚假对话、要求学生录音的做法。
4. “走万家”、“全员德育导师”与家校工作的有机结合是不够的。 “走访万家”工作、“全员德育导师”工作与家校工作的衔接点不明确,无法将这三项工作很好的有机结合起来,并没有收到应有的效果。
家长学校工作总结优秀范文(三)
本学期,潘家小学家长学校认真贯彻落实党的十八大精神.以发展理念为指导,结合家庭教育规律,努力营造有利于学生健康发展的家庭教育环境和社会氛围。大力宣传和普及先进的家庭教育理念和科学方法,着力提高家长的家庭教育能力和水平,形成家庭教育与学校教育、社会教育紧密结合的良好氛围,使我校家庭教育朝着目标迈进。科学化、标准化、社会化。
1。着力家校领导班子完善和规范家庭教育组织建设
1.成立家长学校领导小组。 在家长学校领导班子的带领下,开展家庭教育工作。将家长学校工作纳入学校工作的总体部署。确保家长委员会在学校的指导下,履行其参与学校教育、管理和学校与家庭沟通的重要作用。
2.完善网络建设,落实责任到人。 根据市、区家庭教育网络建设要求,完善学校家庭教育网络和中学网络:家长学校-年级家长委员会-班级家庭教育指导委员会。
2.依托家长学校,家长走进校园,加强家校联系
1.本学期,为庆祝第六届5月1日,我校举办了6月1日“放飞梦想·多彩校园”文艺演出暨表彰大会。我们邀请家长走进校园,走进学生的活动,及时听取他们对学校工作的宝贵意见,与家长保持密切联系。与学校的联系和交流鼓励家长和孩子一起学习、交流和发展。 此次活动不仅让家长和社会了解了学校和老师,也增进了社会对学校的了解,赢得了社会的广泛好评。
2.开展家长学校活动。
2014年3月26日,在聚雅楼二楼报告厅,举办了一场针对二、四年级学生家长的学校活动。邀请关公委家庭教育研究中心全国巡回报告团和知名教育专家王宏教授免费为家长做“育儿成才与成功”专题报告,帮助家长为孩子分析这些问题的根源,并教给他们正确的方法。在家上学的方法。
5月30日,以“打造优秀教育合力”为主题的六年级家长学校活动开展,六年级班主任代表赵敏华老师就“让孩子有良好的心理素质”,六(2)年级学生宋心怡的母亲发言。六(一)班学生代表韩晓峰以“父母的爱”为题介绍了自己的成长经历。真实生动的案例赢得了家长们的热烈掌声。同时,潘家中学副校长张泽雷受邀就家长最关心的择校问题做了很好的阐述。家校活动的开展有力地促进了家长教育质量的提高。
3.广泛交流,加强教育协同。 我们的具体做法是:每个学生每学年回家一次。当班主任参观学校或家长来学校时,可以更全面地了解学生的家庭教育情况,从而更好地组织学生家庭的每一位成员密切合作,创造有利于学生的环境。学生的学习和成长。
4.学校关心贫困家庭孩子的教育。 思想上积极引导,学习上耐心指导,生活上全力帮助。学校对特困家庭的孩子进行慰问,让贫困家庭的孩子也能享受到学校大家庭的关怀和温暖。
三是立足家长和学校,以多种形式加强三方互动。
1.通过“家长须知”家校路路通短信等形式,要求家长和学校做好孩子的安全、健康、法制等方面的教育工作,并要求学生将家长反馈发送至学校。 使家长的家庭教育意识普遍提高,让家长明白家庭教育是教育的重要组成部分。
2.与家长一道,加强未成年人思想道德教育。 学生家和学校共同开展“三爱”教育、做人品和党的群众路线思想教育,丰富了“家长学校”活动的内容。
3。进入社区。 5月中旬,在班主任的带领下,四年级、五年级的学生走进学校德育基地潘家敬老院,为孤寡老人亲切交谈,为他们打扫卫生。走进潘家社区,开展红十字“人道、博爱、奉献”宣传,向居民发放传单。促进学生道德知识转化为道德行为。在XX区“博爱杯”红十字知识竞赛中,潘家小学荣获优秀组织奖。此次活动得到了学生家长的普遍好评,也赢得了潘家社区的良好口碑。
总之,孩子的成长不仅关乎家庭、学校,更关乎整个社会。在今后的工作中,要继续深化工作,做出新的工作,把家校工作再上一个新的台阶。
优秀的家长学校工作总结范文(四)
为全面贯彻武教办办好家长学校文件精神,加强家长学校工作总结学校、社会、家庭三合一教育工作。努力提高家长的综合素质,办好人民满意的教育。我校坚持以做好家教为突破口,全面推进学校整体工作,学校发生了翻天覆地的变化。以下是本学期家长和学校的工作总结:
1.重视家长和学校的工作。
本学期,在校领导的带领下,召开了领导班子会议,认真分析研究我校工作现状,提出新校办总体目标年,制定了办好家长学校的指导方针。具体计划要求家长做好学业。
2.召开家长委员会会议
本学期,部分家长委员会组织召开了家长委员会会议,向委员们介绍了学校的办学理念和学校各方面的工作.案子。会上,要求大家对学校的管理和教学提出合理的意见或建议,并在工作中落实。对我校各方面工作起到了推动作用。
3。开展家长学校活动
为了提高家长的综合素质,让家长更好地了解孩子的心理和生活需求,学习和掌握教育孩子提高的方法和技巧家庭教育水平。本学期组织一、三年级家长开展家校活动。一年级家校活动中,心理咨询师、硕士生张钦先老师进行了《从心成长》的教育讲座。在三年级家校活动中,中国关爱下一代工作委员会课题组研究员于国光教授做了题为“激发孩子持久学习动力”的专题讲座。老师上课内容按计划确定,老师提前精心备课,力求课堂精彩、灵活、实用。让家长运用家庭教育知识解决家庭教育中遇到的问题,促进孩子身心发展的技能和技巧,充分了解孩子的能力,正确分析孩子的情况,有效解决孩子的各种问题.
4.加强家校沟通。
每位班主任利用家校活动的时间,为家长们提供了家庭教育知识培训,让家长们了解如何在家有效地教育孩子,受到了好评由父母。并通过电话、邮件、校报等方式,搭建学校与家庭实时交流的平台,定期交流班级作业和学生情况,促进家校交流常态化管理。开展家访活动,每班每学期家访率100%。尤其是有特殊需要的学生要不定期回家看望,与家长做好沟通,协调教育工作。
5.丰富家校活动。
通过家长须知、家长知识传单等方式,向家长传授社会生活知识,提高素养。同时,鼓励家长参与学校活动,参与学校管理,构建学校、家庭、社会的教育网络,形成学校、家庭、社会教育的合力。
这个学期,我校一直在探索嘉章学校的工作,做了一些努力,取得了一些成绩。但是,有很多不足之处。在家庭教育研究领域,我们还需要努力,把家长学校做得越来越好,让家长学校的管理更加规范。
家长学业总结优秀范文(五)
为全面落实家长学校教育工作计划,加强学校与家长的沟通,全面提升家长教育水平,我校在全校师生和家长的关怀下,学生们,家长学校的各项工作都得到了积极的开展,得到了社会的高度评价。现将本学期的工作总结如下:
1.综合安排,合理分工,确定主题,开展活动。
这个学期,家长和学校都注重早、细、落实。学期伊始,召开班主任工作会议,公布了新的家长学校组织结构,并决定由学校骨干班主任担任班主任总班,开展各项工作。组织成立后,家长学校立即召开会议,详细安排各项工作,每个人履行具体职责,准备演讲稿,推荐优秀家长介绍经验,经讨论确定本学期工作主题,重点关注组织家长讨论如何在学校教孩子,如何教孩子。其中贯穿家庭道德教育。
二、全班召开家长会,班主任教授辅导方法
本学期家长学校召开家长会家长到每个班级,班主任负责教学。班主任根据班内学生的年龄特点确定科目,进行有针对性的发展;每个班有2-3名优秀学生。学生家长介绍了教孩子的经验,谈了教孩子的感受;他们还要求学生家长阅读学生写的《致家长信》,加强学生与家长的沟通。以“携手两代”课程为载体,组织开展教学科研活动。在充分分析了七、八、九年级学生的特点后,根据年级确定了教学内容、重点难点、教学方法。在此基础上,每位班主任深入教材,广泛搜索案例,精心设计,精心备课,形成教案。确保教学内容的针对性和有效性。
通过这些形式多样的交流,大部分家长意识到孩子是可塑的,明确自己的责任,意识到应该爱孩子而不是纵容,严而轻,学一些东西。独生子女的辅导方法。通过这些会议,开展了有针对性的活动。经过这些家长会,不仅加强了家校的联系,还拉近了家长与孩子的距离,纠正了家庭教育中的一些错误,取得了不错的效果。
三、组织教师家访,了解学生在家的表现
本学期,家长学校已要求所有班主任进行家访。通过家访,教师更深入地了解学生在家的表现,掌握第一手信息,方便了他们的工作,提高了工作效率。
教子还是要品德高尚,还要用心培养。孩子的成长不仅关乎家庭、学校,更关乎整个社会。最佳效果。虽然家长学校取得了一定的成绩,但我们仍需不断努力,才能真正让家长学校成为家长心中的学校。相信在广大家长的配合下,我们的家长学校会越来越好。
第四,加强信息沟通。
学校与家长的关系密切。班主任和学科教师充分利用家校通讯录,积极与家长取得联系,及时将学校、班级、个人信息发送给家长。发送它并获得父母的好评。
学校与家长的接触,无论采用何种方式,只要对孩子的身心成长有好处,对学校的教育有帮助,都应该提倡和坚持。因为它加强了学校与家长之间的联系,促进了家长与学校领导、班主任、部门之间的思想和感情交流,让家长更好地了解学校的办学目标、管理措施、校园建设、教学动态和学生学习。以及生活等,让家长的思想跟上学校的步伐,与时俱进,让学校对学生的教育更有成效,更有保障。
本学期在上级有关部门的关心和帮助下,在全体师生的努力下.,各位家长,特别是家长委员会的支持和配合下,学校家长学校的各项工作已圆满结束,并取得了较好的成绩.
一、计划详实、制度严格、促进了家长们学习的自觉性主动性。
1、为了保证家长的人数,以及到校情况。我们制定了严格的《考勤制度》,在开学第一次培训会上向全体家长宣布,90%的家长能按照制度执行,少数家长不十分重视,因而不能按时到校。
2、为了鼓励家长积极参加培训,我们一方面认真制定了考核方案。凡考核成绩不合格者,一概不发结业证书,另一方面,我们又设立优秀家长奖。从而调动了家长执行制度的自觉性。
二、组织严谨、内容丰富
1、家长委员会根据我校的实际情况,针对不同处级的家长确定不同的内容,形成系统的家教理论,家长们受益匪浅、赞不绝口。
2、还组织了家庭教育交流会,虽然没有书面材料,可是家长们都能切合主题,积极发言,真正做到取长补短,互相学习,收到了预期的效果。
三、工作中存在的问题
1、培训内容存在局限性,有待改进。
2、少数家长认识不到位。
3、培训时间有时不能保证。
总之,在以后的工作中,我们会与各位家长互相交流,听取他们的意见和建议,力争从他们缺乏的知识入手,在他们农闲的时候培训,努力让家长获得家庭教育的较较好方法,帮助他们完成他们的心愿,也实现了教师的心愿。
家长学校工作总结
孩子的教育是一个非常复杂的过程。它联系着学校和家庭,更联系着社会。它不仅需要专业的教育服务,同时更需要与其他各个层面的配合与协调。作为学校,除了需要进行必要的教育教学以外,我们觉得还必须与家长进行良好的深入的沟通和配合,以求能够对孩子的教育更具针对性和统一性。在以前,这样目标的达成往往需要我们的老师牺牲自己的家庭,利用休息时间走街串巷进行家访,有时到了好不容易找到了学生家门口,却发现家长外出了。现在随着经济的发展,通讯工具的越来越普及,网上家长学校的实现已经成了现实,以往尴尬的情景已不再出现,网校也在我校的家校联系中起着很大的作用。
我们学校是xx年进行的初高中分设,和网校应该说是同年出生的兄弟,无年的风风雨雨我们一起走过,回顾这五年,记得刚开始的困难重重,家长不明白路路通是什么,到后来的主动要求开通;从家长收到老师的节日祝福到老师每天都能收到家长的祝福;从汶川地震的关注信息,到向广大学生和家长的关爱倡议书;从每天只有1、2条的短信,到每天上千条的联系短信。
以前,学校教师与家长的沟通主要依赖于家访、请家长到校、电话联系等形式,二者在形式上都存在着一定的利弊,而且家长与教师的沟通方式比较单一、气氛比较严肃。加上时间以及精力的有限,不可能和每位家长都沟通。教师也总是在遇到较大的问题或情况才与家长进行沟通,而对学生日常一些琐碎的小问题却不太会主动与家长联系。一来事情琐碎,没必要请来家长,二来家长也忙得没有时间与精力。甚至有的家长在外做生意的,一年中从未来过学校,教师连家长是什么模样也不知晓。有时,孩子犯了一些小错误,等教师上完课,批改完作业,回过头来和家长取得联系时,往往是错过了最佳教育时间。有时,家长想了解孩子的表现,特地抽时间来校找老师了解,但也会因种种原因而不能全面地获知。自从开辟了家校"路路通"以后,家长和教师可以及时互发短信,相互沟通,渐渐打破了这种以角色为身份的"对话",逐渐成了"朋友"身份的对话,进一步增进了沟通力度,有利于学生的良好发展。开通"路路通"以来,家长的积极性很高,全校开通率一直保持在100%.每天,我们的班主任和相关的任课老师都会抽出时间坐在电脑前,和家长进行网上沟通。让无声的语言飞到家长的身边,指导他们怎样教育好自己的孩子。因为孩子毕竟是他们自己的,孩子的成长总是牵动着父母的心,当他们知道老师时刻牵挂着自己的孩子,为之付出辛勤劳动的时候,他们的内心就会有一份感动,便自觉地与老师交流,配合教育孩子,双方达成共识。特别是有的家长正在外地工作,通过"路路通",也同样能对自己的孩子有所了解,而且是从教师处得到的信息,心里非常愉悦。起初因不在孩子身边,这样那样的担心也少了。就在这样的一条条短信中,彼此地了解不断加深,家长与教师取得了教育的和谐。
"路路通"对于班主任来说,更像是身旁多了一位有力的助手。每天我都要发一两条信息给家长,有时更多,每天的回家作业我是一定要发给家长的,这样当学生忘记回家作业的时候,就不会做错回家作业了,也有利于家长的督促、指导。为了更好地加强联系,我尝试着提一些问题,了解一下孩子在家的情况,然后对症下药,实施下来发现效果非常地明显。许多孩子在家庭教育中暴露出来的问题,总是能得到相应的帮助与指导。现在的家长工作都比较忙,对子女的学习虽然关心,但往往不得法。有些家长以为,孩子要什么给什么就行了。其实不然,家长也要学习科学的教育子女的方法,而家校路路通上有很多相关的家庭教育的案例可供学习和借鉴,只要家长经常学习,定会教育有方。我也常不定期地把一些看到的育儿方法与经验分条发送给家长,和家长形成有效的教育合力,对班级管理工作起到了积极的推动作用。
根据我们学校的实际,我们还成立了各个年级的家长委员会,利用网校的平台让家长代表也参与到学校的管理中来,每学期我们还会对高一的新生家长介绍路路通的简单使用方法,每学期还会对高三年级家长进行学生教育的辅导。当然,对路路通的使用也是我们考核一个合格班主任的重要指标之一。
就现在而言,正是预防秋季呼吸道疾病的关键时期,我们学校每天都有严格的晨检制度。一旦发现学校里有学生不适,作为班主任必须马上了解学生不适的原因,马上和家长取得联系,如果是在未开通前,必须通过好多个电话来跟家长取得相应的联系,从而才能将相关的学生的具体情况反映给家长。但有了"家校路路通"以后就不一样了,我迅速利用这个平台给家长发出了询问的信息。很快的,学生家长也会将反馈信息回复到了学校,在很短的时间内就可以将学校里不适的学生按照家长的要求进行简单的安排。家长担心影响孩子的学习,但通过"路路通",对每天所学的内容有了大致的了解,在家也能对孩子进行相应的辅导,解决了家长的后顾之忧。
在开展的一系列庆祝教师节,心连心等活动中,"路路通"发挥了它特有的功能,在节日当天收到家长给老师、学生给老师、老师给家长的真心祝福。特别难忘心连心活动,将孩子,家长,老师紧密联系在了一起,活动结束后班主任老师都收到了学生家长发来的饱含深切感谢的短信,活动使家长和孩子之间的隔膜消失了,使家长更进一步的了解学校、老师对学生的关爱。为了让学生能够更真切的体会家长这份爱,学校举办主题班会,展开讨论,让学生能够聆听祝福,感恩父母。并通过路路通把具体情况与家长进行了沟通。这学期九月的教师节,班主任收到了近百条家长寄语,看着这些话语,我们被家长的爱深深感动了,没有"路路通",或许家长的表白没有这么挚热,或许他们会把对老师的祝福深深地藏于心底,但有了这交流的平台,我们感受到了来自于家长与学生的这份热情地祝福,感受到了作为教师的无比自豪与幸福。
尤其是在暑假期间,特别是高三年级,学生离开学校要将近2个月的时间,在这么长的时间里,教师对学生的情况也能做到一清二楚。这也是源于"路路通"的帮助,通过这互动平台,教师对学生作业的辅导,习惯的培养都能实现了。师生之间、家长与教师之间缩短了距离,没有了时间与空间上的限制。
对于家校路路通,我们学校、老师、家长和学生从陌生到熟悉它,从熟悉到喜爱它,它不仅拉近了老师与家长、老师与学生的距离,架起了沟通的桥梁,增进了彼此的感情;而且它提高了教育教学的实效,让我们了解孩子各方面的表现,培养出全面发展的好学生。相信只要多思考多努力,一定可以更好地用好家校路路通,也一定可以让家校路路通发挥出更大的作用。
为全面贯彻落实沈阳市青教办关于办好家长学校的文件精神,推进省级课题组实验校的研究工作,增强学校、社会、家庭三结合教育工作的力度,提高家长的整体素质,办人民满意教育。我校坚持以抓好家教工作为突破口,全面推动学校整体工作,学校发生了巨大变化。现将本学期家长学校工作做如下总结:
学校高度重视家长学校工作。本学期在新的领导班子带领下,期初就召开了班子扩大会议,认真分析研究我校工作现状,提出了新学年工作总体目标,并制定了办好家长学校的具体方案,学校要求:工作要做实,要做得有声有色。
经各班班主任严格推荐,学校考核,召开了家长委员会筹备会议,会议讨论通过了xx学校家长委员会职责,家长委员会组成人员,主任、副主任人选。
为了提高家长的整体素质,使家长更好的了解孩子的心理与生活需要,学习和掌握教育孩子的方法与技能,提高家教水平。家长学校与11月18日请来了心理学博士、心理学专家――xx来校为230多名家长作了“关注孩子心理关注学生成长”的报告。会场上,xx结合农村家长的实际,贴近生活,把枯燥的心理学原理通过实例变成浅显易懂的知识;语言幽默、风趣,展示了心理学专家、博士的风采。xx的报告博得了家长们的阵阵掌声。
为了更好的参加沈阳市“百千万”心理健康育子知识竞赛,我们认真组织家长参加此项活动,学校出车送22名家长到虎石台参加培训,参加区里竞赛的五名选手,获得了沈北新区第五名的好成绩。
通过积极开展家长学校的各项活动,促进了学校工作的全面开展,提升了学校的知名度,增强了学校、社会、家庭三结合教育力度,密切了家长与教师的关系,提高了学校教育教学成绩。一切为了孩子,使学校的管理目标与家长的希望达成一致。比如,初三补课、学生定做校服得到了广大家长的大力支持。
外部环境的变化,促进了学校内部的管理,今年初三监测有18人进入大名单,创历史成绩;二、五年级监测成绩有大幅度提高;二年成绩还居全区同年班榜首。家长们表示,学校发生了巨大变化,校园美了,校园净了,教学成绩提高了,把孩子放在这所学校里念书,我们放心。
铁路北村社区家长学校工作总结
今年由于新冠肺炎疫情,铁路北村社区活动中心暂停开放,为了做好疫情期间家长学校工作,社区利用微信工作群、公众号多渠道宣传疫情防控工作。现将上半年工作总结如下:
一、加强领导,职责明确 为了使广大家长认识和重视家庭教育的发展的重要性,在各级领导的关心和支持下,社区成立了家长学校,坚持从家庭和社区实际出发,采取各种措施办好家长学校,明确家长学校的目标,制定家长学校的工作计划和工作总结,管理家长学校的常务工作,使每一项工作做到“六有”,即有人抓、有计划、有措施、有落实、有效果、有总结,保证家长学校各项工作顺利进行。
二、建立完善各项规章制度及教师队伍 健全的规章制度是办好家长学校的依据,完善管理制度是办好家长学校的有力保证,社区不断扩大优化教师队伍,使社区的整体工作能顺利地开展起来。如“校长职责”、“主任职责”、“教师职责”等。做到各负其职,各尽所能,使各项工作做到有计划、有目的地进行,减少了随意性和盲目性,定期对家长学校工作进行总结。
三、拓宽家长学校学习活动途径 定期开展讲座。尤其是疫情防控知识宣传,为更好推进家长学校工作的全面开展,4月疫情好转后有计划地组织家参加家长学校的学习,提高家长对子女的管理和教育的素质,确保家庭教育与社区教育有机地结合起来,并向家长宣传家教知识,交流经验。社区针对学生情况及家教存在的普遍问题,定期组织家长学校开课,教学模式以面授为主,自学为辅,结合专题讨论,提高认识,达到同步教育。家长的到课率达到85%以上,形成了一股良好的学习风气。
一年来,通过家长学校的健康开展,以线上线下相结合,以讲课、举办专题讲座为主,其它形式多样的教育活动予以配合,家长素质有了明显的提高,学生的道德素质和文化素质明显提高,促进了社区教育工作的发展。下半年,我社区将认真总结经验,大胆创新,扩大教师队伍为创办更优秀的家长学校不断努力。
石塘镇新华书店希望小学2008—2009学年家长学校工作总结
我校大部分家长对培养孩子缺少方法,观念陈旧,要使孩子健康成长,家庭教育是一块十分重要的阵地。近几年来,我校十分重视家长学校的工作,一直把它视作沟通家庭和学校的桥梁。在全体家长委员会成员和教师的共同努力下,我校家长学校的工作开展得有声有色。一次次生动鲜活的家教辅导、一个个面对面双向交流的家教讲座及其他活动,不仅沟通了学校与家庭的关系,统一了教育方法,拉近了彼此间心灵的距离,而且利于学生全面素质的培养、完美人格的塑造,更重要的是教会孩子怎样做人并提高了学校教育教学质量。学校、家庭、学生三方取得了“三赢”。
一、完善家长学校的各项制度
家长学校是对家长进行系列知识教育,传播行之有效的家教方法的家庭教育学校。为加强对家长学校的管理必须抓好制度建设。
1、逐步完善的管理制度
家长学校做到有固定的管理人员,做到对教学计划的制订与实施、学籍、资料、活动、考核、评优、发证等各项工作的管理。
2、形式多样的活动制度
家长学校的工作是学校德育工作的一个重要组成部分。每学期都列入学校工作进行研究安排,拟订每学期家长学校的工作计划。我校家长学校的活动形式是丰富多彩的,家长信箱、好家长经验交流会、家教咨询、家庭“亲子”活动等。通过以上几种活动形式加强了学校与家庭之间的相互沟通了解,更重要的是普及了对家长进行家教知识的。
3、推陈出新的上课制度
我校的家长学校建立了一支精良的教师队伍,上课教师采取的是专职和兼职相结合的办法。专职教师是由校长、分管德育的行政、班主任组成。家长学校在教学突破传统模式,学校统筹安排,上课内容做到“三强”:即针对性强、指导性强、实用性强。同时还要求上课教师认真备课,必须有讲稿,并鼓励教师使用现代化教育手段进行教学。
(1)面向全体家长的普及课。普及课由本校专职教师授课。学校每学年的上学期在全校家长会前半段时间利用广播由校长主讲一次,做到一学期一个内容。近两年先后向家长宣传了《预防未成年犯罪法》;宣讲了实施创新教育的意义;宣讲了知识经济时代需要什么样的人才等,使家长了解教育法规,了解教育的新信息。每学年的下学期再由各班主任针对班级教育现状,给家长上一堂以家教方法的指导为主的普及课,探讨如何培养孩子好的思想品德、个性特长、学习习惯,促进整体素质提高等问题。
(2)分年级、进度性安排的专题课。
专题课由外聘教师授课。我校针对性地制定了家长学校的专题讲座安排表,安排对家长的专题讲座,完成整个学习任务。每一讲内容不一,根据孩子所在年级和年龄的特征安排有指导性的讲座。通过家长学校进行的一系列普及课和专题课,使家长明白了许多道理,改变了一些家长教育孩子的方法。一位经常以打骂来教育孩子的家长很不好意思的对班主任老师说:我经常打骂孩子,这本身就是不好的行为也对孩子产生了负面的影响,今后我一定要注意了。一位学生在日记中写到:“我在家里最小,爸爸妈妈都惯我,连端饭碗也怕我把碗打碎了,所以家务事什么玩意我都不知道。自从妈妈在家长学校学习后,明白了娇惯孩子是不
对的,于是我这个小皇帝开始做一些家务事了。我从学扫地开始????”这不难看出家长学校的学习已经起到教育效果了。
4、严格规范的考核、发证制度。我校每年依据《家长学校教学大纲》的要求和上课的内容,对家长进行考核。
二、教育效果显著
1、我校广泛开展《公民道德建设实施纲要》的宣传、教育活动,以评选“文明礼仪校园之星”为主题,多种形式开展各类教育实践活动,如本期我们精心组织召开了全校性的大规模家长会,通过电视讲话,对家长们进行教育孩子方面的培训。再让班主任和家长面对面的进行沟通,密切了家庭与学校的联系,更有利于搞好孩子的教育工作。
2、树立典型,以点带面。家长学校认真组织进行了“优秀家长”的评选活动,要求家长写好了优秀事迹的介绍材料,在广大家长中推介,还收集了家长的经验论文。在这批优秀家长的带领下,收到了很好的效果。学校的各项活动,家长们都积极支持。通过家长学校培训活动,家长们感触很深,有的家长在经验交流会上说:“过去我只知道对孩子一味地爱,家长学校使我知道爱有误区,过分的爱会像过量的药剂或有毒的汁液一样危害孩子的身心健康。现在孩子懂得在家帮着做家务活,在外能帮助有困难的人做事,我们真高兴。”
3、学校关心爱护弱势群体家庭子女的教育,思想上积极引导,学习上耐心辅导,生活上全力帮助,特困户、特殊家庭子女的档案,发动广大师生为他们献爱心,使这群孩子能够享受到大集体的关心和温暖。
4、开展了多种形式的活动。向家长们通报了学校的各种活动,给家长们提供了“教子良方”等教育子女的经验论文。
新世纪,随着教育体制改革的深入开展,我们学校也面临着新的机遇和挑战,我们决心在上级领导的正确领导下,在社会各界人士的支持下,充分发挥潜力,把人才培养的奠基工程,把家长学校办得越来越好!
三、几点体会
1、在新的历史时期,家长学校应打破传统的办学形式和做法,把工作的重点放在及时向家长宣传党的教育方针和教育的形势、目标、任务上,使家庭教育的目标与学校教育保持一致。把活动的重点放在加强家校联系和信息沟通上,让家长及时了解学校的教育教学活动和子女在校的思想、生活、学习表现,使家、校配合教育更加密切。
2、学校的教育活动及时通过学生传播到千家万户,让学生和家长在同时参与中,共同得到潜移默化的教育,是我校近年来的做法尝试,取得较好的教育效益。
3、把现代的科学育儿观和科学的家教方法、方式的有关资料及时传播给广大家长,应成为家长学校的工作职责。
4、家长学校办好了,才能真正形成学校、家庭、社会三结合的教育合力。家长学校的办学目的就是对家长实行再教育,教学的重点就是普及家庭教育的知识,使家长在了解教育规律的基础上,实施科学教儿。
石塘镇新华书店希望小学家长学校
2009年7月6日
石塘镇新华书店希望小学2009~2010学年家长学校工作总结
家庭是哺育子女成长的社会细胞,父母是子女天然的思想启蒙者,对子女成长的影响具有较大潜移默化的作用。因此学校将“提高家教水平、提高家长整体素质、更好的培养下一代、造就新一代高素质的人才”作为家长学校的办学宗旨,大胆探索、努力开拓、积极开展工作,取得了较优异的成绩,现总结如下:
一、加强领导,职责明确
为了使广大家长认识和重视家庭教育的发展的重要性,在各级领导的关心和支持下,学校成立了家长学校,确立好家长委员会。学校创办家长学校,坚持从家庭和学校实际出发,采取各种措施办好家长学校,并指导家庭教育,使家庭教育与学校教育互相促进、互相协调,形成合力齐抓教育,更好地促进学生素质的全面发展和家长素质的提高。
家长学校领导及部分家长通过商议,成立家长学校委员会,负责家长学校组织领导工作,明确职责。共同组成家长委员会机构,明确家长学校的目标,制定家长学校的工作计划和工作总结,管理家长学校的常务工作,使每一项工作做到“六有”,即有人抓、有计划、有措施、有落实、有效果、有总结,保证家长学校各项工作顺利进行。
二、建立完善各项规章制度
健全的规章制度是办好家长学校的依据,完善管理制度是办好家长学校的有力保证。为加强家长学校管理,建立完善了各种必要的规章制度,使学校的整体工作能顺利地开展起来。如“校长职责”、“主任职责”、“教师职责”、“家长职责”、“教师家访制度”、“家长考勤制度”“开放日制度”、“校长接待日制度”等。做到各负其职,各尽所能,使各项工作做到有计划、有目的地进行,减少了随意性和盲目性。
学校结合实际建立了考评制度,对各种会议考勤进行记录,定期对家长学校工作进行总结。
三、规范家长学校的管理
1、完善家长学校授课制度。做到家长学校授课达到“四定”,即定计划、定课时、定时间、定人员,精心选拔一支由学校领导、部分优秀教师、法制副校长、公安司法人员、部队官兵、优秀家长等组成的师资队伍,由他们进行讲座、解答家长的疑问,使家长学校真正发挥作用。
2、完善家长学校校务机构设置。家长学校校务委员会每学年调整一次,全面负责家长学校组织领导工作。根据学生教学班实际情况设立了六个年级二十五个家长学习班,由现任的校长、副校长、教导主任、班主任承担家长学校的行政管理、教学管理和班务管理。家长学校还设有家长委员会,家长委员会是沟通学校教育与家庭教育的桥梁、纽带,各委员要参与学校管理的信息反馈工作和承担监督学校工作的责任,每季度向学校上交一次提案,反映家长的要求及建议,学校定期研究,落实提案,及时反馈。
3、学校还每月召开一次校务委员会会议。研究学校的教育教学工作和家长工作;创立研究课题,研究新时期学校家教工作的重点、难点问题,确立研究计划,实施过程,促进学校家教工作,推动了学校的各项工作。
四、拓宽家长学校学习活动途径
1、定期开展讲座。为更好推进家长学校工作的全面开展,有计划地组织家参加家长学校的学习,提高家长对子女的管理和教育的素质,确保家庭教育与学校教育有机地结合起来,并向家长宣传家教知识,交流经验,使家庭教育与学校教育双基并轨地发展。学校针对学生情况及家教存在的普遍问题,定期组织家长学校开课,家长学校以宣传党的教育方针政策,学习各类教育法规(如:《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等),学习先进的家庭教育理论,交流良好的育人方法为主要教学内容。家长学校采取文献学习、专家讲座、参观访问、听课、评课、参与活动、参与教改、经验交流、新书介绍、电视论谈、总结表彰等生动形象、丰富多彩的活动为教学形式。教学模式以面授为主,自学为辅,结合专题讨论,提高认识,达到同步教育。
2、完善素质教育活动开放日。为拓宽家长学校的学习和活动途径,让家长从多方面了解学校工作,学校建立了每双周一次的校长接待日,坚持了每学期一次的家长开放日,让家长走进校园、走进课堂、走进活动之中,使家长在了解学校教育教学管理的过程中形成教育共识、管理共识,达到学校工作与家庭教育的良好沟通。为结合当前学校的素质教育工作,本学期举行了一次家长开放日,邀请部分家长代表到校检查和监督,使家长了解开展素质教育的新动向和对素质教育的见解,让家长参与学校管理、参与教学,增加学校与家庭之间的联系。
3、积极开展家访活动。为配合学校的教学工作,督促教师做好家访工作,每学期至少要进行一次统一家访,并做好家访登记表。通过家访可以了解学生的校内和校外的动态和去向,从而加深了学校与家庭的沟通,促进家长对学校工作的了解和家庭教育环境的改善。
4、开展教子有方经验交流会。学校于7月份举办了经验交流会,对家教中出现的问题进行讨论,向学生家长讲解先进的家教理念,受到了家长们的一致好评,使家长、学生、学校受益。学校在教师节期间对部分优秀家长进行了表彰,调动了家长们的积极性。
总之,一学期来,通过家长学校的健康开展,以讲课、举办专题讲座为主,其它形式多样的教育活动予以配合,使一些素质水平较低的家长有了较大的进步,家长素质有了明显的提高,学生的道德素质和文化素质明显提高,促进了学校的教学工作的发展。今后,我校将认真总结经验,大胆创新,为创办更优秀的家长学校不断努力。
石塘镇新华书店希望小学家长学校
2010年7月9日
石塘镇新华书店希望小学2010―2011学年家长学校工作总结
苏联教育家苏霍姆林斯基曾说过:“社会教育是从家庭教育开始的。家庭好比植物的根苗,根苗茁壮才能枝繁叶茂,开花结果。良好的学校教育是建立在良好的家庭教育基础上的。”家庭教育是教育的基础细胞,父母是孩子的第一任教师。家庭教育是学校教育和社会教育无法代替的一种重要教育。多年来,我们本着“协调关系、谋求发展、科学和谐、共育新人”的办学宗旨,努力探索家长学校办学的新思路。
一、明确责任,健全组织。
在家长学校办学的过程中,我们坚持以建设有中国特色的社会主义理论和“三个代表”的重要思想为指导,全面落实《国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》的要求,围绕贯彻《国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》、《中国“小公民”道德建设计划》和省委、省政府办公厅《关于加强青少年校外教育工作的意见》精神,认真落实《省家庭教育工作“十五”计划》中提出的目标,提高家长素质,提高家庭教育质量,以引导家长为国教子思想为办学方向,我们多次召开学生家长会,组织他们学习《关心下一代周报》、《家庭教育》、《文汇报》等有关家教的文章,通过学习,使大家认识到:家庭是其子女最早接受教育的启蒙学校。通过加强家庭、学校和社会的协调配合,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业的接班人。我校家长学校组织网络健全,办学之初,我校就建立了以书记挂帅、分管校长主抓的家长学校委员会,下设教导处和总务处具体负责组织与教学工作,并且明确了每一个人的职责,做到了分工到人,各司其职。家长委员会是家长学校的重要组成部分,每一届的家长学校我们都建立家长委员会,家长委员会的成员来自各个班级,来自社会各个阶层,家长学校委员会与学校之间紧密合作,相互传递教育信息,有力推动了学校的教育教学工作,同时也将学校教育与家庭教育和社区教育有机结合起来,推动三位一体教育科学和谐的发展。
二、规范办学,注重效果。
在家长学校的办学过程中,我们做到了八有:一是有固定的家长学校上课活动阵地,学校会议室每一次可以容纳200多位家长同时上课;二是有稳定的师资队伍,邀请我校有着多年教育经验的张、朱、黄等老师,参与家长学校的授课;三是有切合实际的专门教材,根据多年的办学经验,结合我校的实际情况,我们根据《家长读本》这样一本教材,从良好家庭环境的创设到家长教育孩子的途径;从如何培养孩子良好的学习习惯到如何关心孩子的心理健康;以及“家长日常行为规范”、“家长教育行为规范”、“家长学校学习纪律”等等内容,都作了详细的介绍,在实际的使用过程中,得到了家长们的一致好评;四是有经费保障,根据学校办公会议研究,学校拨专款作为家长学校的办学费用。五是有详细的教学计划,每一次家长学校开班之前,我们都能够制定详细的教学计划,把每一项工作都落实到人,从讲课人的安排、家长报到证发放到优秀学员的评选等工作,都作了事先的安排,每一届家长学校结束,我们都能够认真总结,总结优点,发现不足之处,为下一届的家长学校工作打好基础。六是有一套完善的制度,为了保证家长学校的教育教学质量,我们制定了家长学校听课须知、优秀学员评选标准、优秀家教论文评选办法等规章制度,学生家长都能够自觉遵守制度,家长学校工作开展井井有条。七是有完整的台帐,为了便于总结工作中的得失,我们将所有有关家长学校的资料都装订成册,妥善保存,资料台帐齐全。
三、形式多样,重点突出。
开展丰富的活动,使广大学生家长在接受了书面的理论教育之后,还能够切身感受到来自学生的要求,倾听到学生的心声。我校的家长学校教学活动开展正常,每一年家长学校的活动都达到十多次,学员的受教育率达到80%,更为可喜的是,有的学生家庭除父亲或母亲参加学习外,祖父母也一同参加学习,他们说:时代不同了,我们做父辈、祖辈的也要不断学习,更新家庭教育的理念,促进下一代的健康成长。为了提高教学效率,我们开展了丰富多彩的活动,如组织家长观看家教录像,用生动形象的案例教育家长。聘请优秀学生家长畅谈教子经验,跟家长培训班的学员进行交流,请他谈谈如何教育自己的孩子,通过生动的事例,让大家知道了疏导孩子的心理、让孩子树立正确的得失观是非常重要的,课后,许多学生家长主动联系,相互探讨教子经验,我们还组织家长进行教子经验大讨论,让每一位家长从中吸收经验教训。每一期的家长培训班,我们都组织学生代表与家长进行面对面对话,每次对话的场面都非常热烈,家长关心的是学生心中到底想些什么、孩子需要何种类型的父母、家长怎样正确评价孩子等问题,而学生则希望家长不要只关注学习成绩,留给孩子自由成长的空间,父母能够与孩子平等交流。通过对话与沟通,让家长了解孩子心中的想法,也让学生了解家长的良苦用心,这样,缩短了家长与学生之间的距离,加强了家长与学生之间的沟通。
家庭教育是个体教育,家长和家庭千差万别,不同的家长,言传身教的方法更是万别千差。做家长的都或多或少地知道一些家庭教育的知识、道理和方法,许多有关家教的警言妙语都是脍炙人口的白话,但关键是家长们如何心领神会、兼收并蓄、触类旁通,在实践中恰当地把握分寸和灵活运用。因此,要真正授人以渔,帮助家长因人而异、因材施教、各臻其妙地运用好家庭教育的科学方法,就不能泛泛说道理、平平传方法,而需要剖析典型,用事实说话,通过细腻的描述,解剖家庭教育的关节要点,透析其中的奥妙细微,才能获得成效。
多年来,我们利用家长学校这个阵地向家长宣传国家的教育方针、政策、法规,系统地传授了家庭教育知识,帮助家长改进了教育方法,沟通了与各类教育的联系,促进了广大青年学生的全面和谐发展,推动了家庭和社区的社会主义精神文明建设。
今后,我们将继续努力,进一步办好家长学校,不断探索家庭教育的新思路、新方法,促进家庭与学校的联系,充分发挥家庭教育在学生成长过程中的作用,努力开创家庭教育的新局面,为培养更多的优秀人才作出更大的贡献。
石塘镇新华书店希望小学家长学校
2011年7月5日
(一)开展系列"家长学校"活动,提升家长的育人素质。1、开办"家长学校",向家长宣传家庭教育知识。本学期,我园在新生入园之前举行新生家长会,介绍幼儿园学习和生活的基本情况和要求,指导家长一起帮助孩子尽快适应幼儿园集体生活。各班将开展家庭教育进课堂培训活动,教师根据本级实际情况组织家长培训。2、以家长课堂为载体,办好家长学校。结合本园家长的实际,找准切入点,提高家长对幼儿园工作的参与度,通过现代家庭教育知识的宣传与学习,帮助家长树立现代家庭理念,掌握科学育儿的方法与技巧。6月份针对大班家长进行了《幼小衔接》的讲座。12月份对小班组家长进行了《如何培养幼儿良好的行为习惯》的讲座。尤其是我园将家长培训带入课堂,各班老师结合自己本班幼儿实际情况选择学习内容,使家长了解到教育孩子的一些好方法。小三班《会阅读的孩子更成功》、小二班《关于3-4岁孩子常见问题的教育对策》、小一班《为啥宝贝在幼儿园和在家里判若两人》、大一班《如何培养孩子的自制力》、大三班《家长如何正确对待幼儿之间的冲突》、中一班《浅议幼儿早期阅读的意义》,每次培训做到有计划、有学习材料、有记录,使家长的教育理念得到提升。3、制定每月一题家长作业。幼儿园各年级组长根据幼儿的实际情况制定了每月一题的家长作业,并给家长发放了指导菜单4次,发放家庭教育作业及菜单800多份。9月份《如何缓解孩子的入园焦虑》、10月份《如何指导孩子的阅读》、11月份《如果你的孩子也在意输赢,你会怎么做》、12月份《如果你的孩子习惯不好,你会怎么做》,通过一系列的阅读学习活动,家长对家庭教育工作的观念有所转变,个人的知识及素质有所提高,家长委员会成员在家庭教育指导师的配合下,能够胜任审批作业的任务,并能以独立批阅、反馈、总结、解决问题等形式将审批工作落到实处,同时以点带面的利用辐射作用更好地开展家庭教育工作。我园每学期末针对优秀的家庭教育志愿者、家庭教育委员会成员给予一定的奖励,来调动大家参与活动的积极性。4、开展形式多样的读书活动,提升家长的理论知识。指导师以年级组的形式组织家长委员学习,以读书交流的方式大胆畅谈自己学习的。通过家长会、家长开放日、读书日、家庭教育讲座、每月家庭教育作业、读书沙龙等多种形式提升家长的理论素质。利用幼儿园网站、QQ群等宣传优秀的家教理念。12月份各班上交家长教子征文18份,幼儿园进行整理、评出3份优秀家长教子征文参加市级家庭教育征文比赛。5、每月向家长推荐一些关注孩子成长的热点文章,与家长共同探讨当前家庭教育、幼儿园教育及社会教育的良好策略。并积极鼓励家长撰写读后感受,与老师交流育人心得,并发布在幼儿园网及班级"家长园地"栏目中。6、经常性地对家长进行学习辅导和咨询服务活动。利用家长园地、家教橱窗、家长开放日、家访、班级家长会等,积极向家长宣传科学的教养方法,对家长提出的在家庭教育中遇到的疑难问题给予合理而有效的建议或号召大家共同研讨、解决,帮助、引导家长更新教育观念,了解孩子的发展规律和教育孩子的规律,更好地参与幼儿园育人活动。(二)加强教师培训,提高教师的育人素质为了提高教师指导家长开展家庭教育工作的能力,幼儿园订阅了大量有关家庭教育的书籍供教师借阅。家长工作问题不能很好解决的,利用开例会提出,全体教师进行讨论、分析、解决,给老师出谋划策,找到合适的解决方法,通过学习、积累经验,各班教师能针对孩子的问题撰写家庭教育指导菜单、个案,帮助家长解决育儿中的困惑。我园教师积极参加自治区家庭教育网络学习,在学习中教师们认真学习按时完成作业,积极撰写论文和学习。我园有13名教师获得中级班专业培训合格证、7名教师获得高级班专业培训合格证。撰写学习13篇、论文7篇。教师们还积极参加各类比赛,其中家庭教育个案二等奖一名、三等奖一名、家庭教育论文三等奖一名,指导师岗位练兵三等奖2名。以上是我园家长学校,成绩是有的但也有不足之处,在下学期将取长补短,使我园学校工作做到深入,扎实。长征幼儿园家庭教育指导站20xx.12.31
家长学校是广大家长了解孩子生理、心理发展、掌握科学的教育方法和技能,协助学校共同促进学生健康成长的主要窗口,是学校与家庭间联系的一条纽带,为了共同教育孩子,为了孩子的明天,办好家长学校义不容辞。我校自从成立家长学校以来,学校就对家长学生高度负责的态度,认真贯彻上级文件精神。根据家长需要,针对家庭教育工作重点难点问题,采取多种形式联合有效地向家长宣传科学的家庭教育知识和方法,积极推进未成年人思想道德建设,共同关注孩子的成长,办成了一所家长满意,社会广为赞誉的家长学校。
一、建立健全机构,确保活动正常开展。
(1)家长学校成立了以xx校长为主的家长学校办公室。办公室设少先队负责人和数名家长及退休干部成立的领导机构,并成立了家长委员会。
(2)家长学校每两个月活动一次,备有教学计划,有教师队伍。有辅导教材有考核评估,学校经费保障家长学校能正常运行。
(3)学校依托少年宫,着重关注留守儿童,让他们以以校为家。开展德智体艺全面发展的特长教育。借助足球学校培养孩子的足球运动,特长运动项目。
二、全员参与,共同关注孩子的成长。
家长学校能结合所在的街区,附近街道等实际情况,创造性地开展双合格家庭教育宣传实践活动和小公民道德建设活动。活动中让家长和儿童自主参与,自我教育,亲子互动等方法让家长和孩子共同提高。
三、家长们关心学校的发展和学生的成长。
1、开展请家长给学校和老师提意见“我最想对学校说的一句话”活动。引起了社会的广泛好评。
2、共同探讨家教好方法,举办各种教育专题讲座。请专家学者来做精彩的演讲对家长的启迪比较大。
3、共同关注解决未成年人存在的热点问题,和家长们共同探讨解决孩子健康上网,上好网课,花好零用钱用好压岁钱活动。
四、请家长到校参与学生活动。
1、家长与孩子一同走进课堂参与新课程。每月请家长参与孩子一起共同上课。上完课后家长不只是说它自己孩子的表现,还谈对上课老师的看法,对教材新课程的想法。
2、共同见证孩子的成长。每年六一活动。学校邀请家长和少先队共同开展爸爸妈妈为我系上红领巾的亲子活动,邀请父母共同与孩子看电影,看学校的文艺演出,有的家长参加活动后如是说,我非常的激动和兴奋,学校提供了这样的机会,使我感受到了孩子成长的喜悦。当我为孩子系上红领巾的一刹那,我心里心潮起伏,我深深地感到我的孩子是幸福的。
3、共同读一本好书,讲一个故事为活动,为了融洽父母与孩子的亲情,我们让孩子父母一同走进书店买一本喜欢读的书让父母看完。讲书里的故事反过来让孩子给父母讲一个故事。四年级二班家长杨晨说孩子喜欢读书啦,爱讲故事啦!孩子讲的比我好多了。
4、家长与孩子共同参与社会活动,家长与孩子共创文明城市活动,共同遵守社会公德。
总之,我校家长学校以关注孩子的健康成长为嵌入点,开展了为社会接受,孩子喜欢家长乐于参与的家长学校,因学校活动形式多样,效果显巨。学校先后被评为镇级小公民道德建设先进集体。
家庭是儿童生活的第一个环境,父母是儿童的第一任老师,家庭教育对一个人的成长,起着学校教育、社会教育所不可替代的重要作用。随着社会的不断发展,人们对教育越来越重视,每个家庭都想把自己的孩子教育好。开办家长学校,提升家长的教育理念,从而家校共育,形成合力,促进了家长与孩子共同成长。
一、确定主题,明确目的;
在新学期伊始,我们就成立了新的家长学校组织机构。然后召开会议,研究部署了各项工作,注重抓早、抓细、抓落实,并经过讨论确定本学年的工作主题,分工明确,责任到人。这个学期的主题是:继续抓习惯的养成,创建学习型家庭。
二、学生家长能够积极参与家长学校活动,极大程度地满足了家长参与学校活动的需求,人数比较多。
三、精心备课,精彩讲座;
主题设定好之后,我们组里在每次家长学校开办前都要进行集体备课,先由主备课人说出她的构思,然后大家在一起共同商讨,制定出具体的、最切实可行的授课方案,再结合自己本班的实际情况备出自己的特色教案,精心制作课件,在统一的时间,各班组织召开家长学校,每位老师都进行了精彩的讲座,给家长解答了困惑,传授了育儿方法,从而在教育理念上达成共识。
四、亲子共读,共品书香;
家庭中大人与孩子一起阅读。可以是大人读给孩子听,也可以是孩子读给大人听,也可以是大人读给大人听,也可以是孩子读给孩子听,也可以是自己读给自己(默读或读出声音);除了“读”的形式,还可以有表演、图画、手工、实验等等多种形式,重要的'是,大人与孩子一起享受这个过程,共同分享读书的乐趣,品味书香,增进亲子之间的情感,构筑书香家庭。就目前 我们班涌现出不少的书香家庭,他们也用自己的做法,见证着孩子的优秀,引领着更多的家庭走进亲子共读的大军中来。
五、开诚布公的给老师提出了改进意见在活动中家长和教师交流了许多教育方面的意见,也给教师提出了一些建议和不足:
1、帮助孩子排除自卑,找回自信;
2、纪律不是很严。
3、对待学生要平等,少一点偏见;
4、对不发言的学生多提问、多鼓励;
5、严格要求学生的各种行为;
总之,这一学期的家长学校,我们各项工作都在润物细无声中引领着家长,教育着孩子。随着新学年的到来,我们将一如既往地办好家长学校,力争使我们的家长学校办出特色,更见成效。让家校共育之花在我们手中开得更加娇艳!
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小学校工作总结范本
一、德育为先,抓好育人工作
1.加强德育队伍建设,强化年级管理主体地位
继续健全和完善班主任岗位职责、班主任工作考核评估激励机制,坚持从形式和内容两方面客观地评价班主任工作。注重发挥骨干班主任和优秀班主任的示范作用。
2.坚持常规教育阵地,加强养成教育导向
(《中小学生日常行为规范》及《余湾乡教育办养成教育实施方案》,完善师生值周检查制度,实行日检查、周评比、总结,培养学生良好行为习惯。
(2)充分利用课堂及课外等加强对学生学习习惯的培养。
我们着重在课堂上下工夫,培养学生上课认真听讲的习惯。认真听讲,注意力集中,积极思考是提高学习效率、成绩优异的必备条件。为了让整个班级在课堂上形成一种争先恐后,积极发言的良好氛围,积极做好班级干部的思想工作,让他们起好的带头作用。
(3)深入开展对学生的养成教育活动。
促进学生培养良好的品质与行为习惯,德育处组织各班级开展了争做“四好少年”活动,通过评选活动,让好习惯在校园蔚然成风,激励引导学生自我约束、自我规范个人行为,塑造文明的形象。
二、建构高效课堂,向纵深推进教育教学工作
本学期,我校把建构高效课堂作为教学重点工作。学期初,立足于乡教育办领导的“‘学洋思’促优质课堂”活动已经全面启动,进入实质性的实施阶段。一学期以来,围绕着“‘学洋思’促优质课堂”,以构建高效课堂为最终目的,我校依据校本,彰显教学特色,进行了一系列的构建活动,工作总结《小学校工作总结》。
1.教学常规常抓不懈,落实过程管理
(1)改进业务学习,研学结合
在每周四的学科教研业务学习中开展研讨和学习两结合的方式,不断提高教师的专业素养。围绕着“‘学洋思’促优质课堂”实施方案,带领教师们认真学习领会相关文件精神,通过备课、上课、作业、评课等教学实践活动落实高效课堂建设。
(2)抓好小学科和薄弱学科,全面提高学校教育教学质量
开学初制定好各学科教学计划,按国家规定课程计划开齐开足课程,尤其是抓好音体美科品等小学科教学工作,做好检查落实。促使小学科教师重视改进自己的教育教学方式,不断提高业务水平和课堂教学效率。另外,针对个别年级的薄弱学科进行跟踪听课和随机抽测,促进薄弱学科提高教学效益,进而转化,形成长足进步。
2.深入实施,多层次开展课堂教学研究活动
围绕教育教学现代化和“学洋思”促优质课堂,本年度我校多层次分目标开展了各类教学活动,构建高效课堂。开展分层次课堂教学研讨活动:骨干教师研讨课、优秀教师展示课。学校在开学初推出各学科骨干教师课堂公开课研讨。同时在骨干教师的教学研讨课基础之上,再次为全体教师用好教学现代化的手段建构高效课堂提供了样本。
3.形成初步成果,发现不足,不断进步
切实改变了具有外在强制的学生学习状态和学习体验,让学生在轻松愉快的情境中积极主动地去获取知识和技能。教学方式的改变和教学中教师赞赏的语言能使学生感到学习的欢乐与成功的自豪,学生变得喜欢学习并在老师的引导下,创新意识增强了,探究积极性提高了,利用课程资源的方法增多了,收集和处理信息的能力发展了。在今后的教育教学工作中,我校仍将以提高课堂教学效率为重点工作,结合教育现代化全面改革课堂教学,加强教学管理,以活动促发展,让高效课堂的建设真正全面推广并深入实施,促进课程改革向纵深发展。
三、坚持科研兴教,创新开展教科研工作
1.加强教科研理论培训。利用乡教育办组织教师外出学习的'机会,将学习所得应用到个人的日常教学中来。
2.加强师资队伍建设。学高为师,身正为范。为了提高教师队伍的整体素质,学校深入开展教育科研工作,以研促教,教研相长。
四、服务教学,做好后勤工作
簿册及卫生用品,按时无误地发到每个班级和师生手中,及时添补课本簿册,保证教育教学工作顺利开展。
布置好环境、准备好器材,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。
3.加强安全保卫工作,规范门卫制度。门卫是学校管理的一个重要环节,是学校安全保卫工作的第一关,责任重大,要加强门卫管理,提高门卫的责任感,认真履行门卫职责。做好学校的财产安全的管理,牢记安全重于泰山,安全工作常抓不懈。对不合格安全规范的设施及时进行整改,将一切安全隐患消灭在萌芽状态。
五、工作中存在的不足
在过去的工作中,我们也清醒地看到发展中存在的不足,主要有:
1.学校的教育现代化设备还有待于完善,校园文化的层次还需要提升。
2.部分教师的教育科研水平有待提高,教师的专业素养与学校教学存在明显的不协调现象,影响素质教育质量。
六、今后工作的思路:
回首过去,成绩有所提高,面对未来,倍感压力很大,我们相信,在乡教育办的正确领导下,在全体教师的大力支持下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们将进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,努力谱写教育新篇!下一学期,我校将继续在乡教育办的正确领导下,继续深化教育教学改革,深入发展素质教育,创新师生评价体系,加强科研兴校力度,重点抓好学生德育工作,继续提高教育教学质量,促进学校各项工作全面、健康、快速发展。
五月份已经结束,为了更好的做好教研组工作,对本组五月份的工作总结如下。
一、本月教学计划、教研活动情况。
本月份我们完成了以生活中的数学为主题的第五单元100以内的退位减法和联系生活实际的认识钟表为主题的第六单元的教学。
教研记录期中考试反思和李乃玲说课《进位加法》,工作总结《一年级数学组五月份教研工作总结》。
评课《退位减法》。
二、一人一岗分工及段内卫生、办公室卫生。
在一人一岗中,都能听从安排,并及时到岗进行卫生清扫。
三、、每天作业上传、单元把关、约课评课、考试分差等情况。
第五单元作业由赵立华上传,第六单元作业由张冬梅上传。
认真搞好单元把关,各班成绩每单元平均分差不超过3分,并进行了试卷分析。
四、活动报道、组内代课情况。
能及时上传组内活动,在一年级数学组的博客上发博文5篇。
本月在我们全体老师努力下,成功举办了运动会、家长座谈会、“水韵丰南”诵读大赛、庆六一文艺演出。今后我们还会不懈努力,干好自己的本职工作。
本学期,我校教育教学工作以县教学工作会议精神为指导,以德育工作为核心,以学生发展为本,以教学工作为中心,不断加强学校内部管理,提高课程实施质量,进一步推进学校素质教育,在全体教师的共同努力下,我校的教育教学质量取得了更大的进步。现总结如下:
一、重视德育工作,优化和谐育人环境。
从细微处入手,抓好行为养成教育,重视学生良好习惯的培养。
《小学生日常行为规范》,建立相应的检查评比管理制度。
实践礼仪,寓教于乐的活动使文明素养渗透到学生心灵。重视心理健康教育,将心理健康教育渗透于学校教育的全过程。
3、学科德育渗透,提高教育实效性。开展了学科德育渗透展示活动。
二、抓好常规管理,有效提升教学质量。
1、开足开齐课程课时,严格执行“课改”规定的课时计划,不随意挤占课时。
拔中、补差”工作,有计划,有措施、有总结。
说课、听课、评课”等方面的常规管理制度。学校对教师备课的检查每月1次。在作业布与批改方面,要求使作业布更具科学性,布的作业更有利于学生知识巩固与智力的发展。对每一个教师进行随堂课听课评价及教学设计评比。
4、学校开展质量管理工作。通过阶段性测试,明显地增强了教师的`日常质量意识,也有利于教师责任心的提高和提高了40分钟教学效率。
交流,使执教者有所收获,有利于其改进自己的课堂教学,提高课堂教学的效益。
6、学校教研工作组织健全,活动正常。教研活动的形式多样。教师参与活动的积极性有了明显提高,效果显著。
三、加强教科研工作,有力促进学校内涵发展。
工作计划、安排表、阶段小结、过程记录、材料收集等,粗细搭配,有实际课堂研讨、理论学习、师德师风教育、安全法制宣传,可谓内容丰富多彩,形式多样。让老师们在一个和谐愉快的情境下思想得以提升、理论得以形成、业务得以提高。
2、营造竞争气氛,提高教师业务水平。
结合应用新理念,走进新课程,教师通过走出去听,回来自己讲,活动与听课、说课过关、作业展评、论文交流等教研活动同步进行。全体教师共同参与,评比结果纳入学期教师考核当中,作为评优树模的先决条件,同时,教师还进行了继续教育的学习,活动中教师互相竞争,博众之长,为我所用。
观摩录相、新教材研讨、教法和学法研讨等。
四、严明管理制度,搞好学校卫生工作。
本学期我校的体育卫生工作从“细小处着手,结合学校实际,有序开展”的原则进行。开校初明确兼管体育卫生的教师和有关制度,
由兼职教师针对学校和学生实际制定了详细的工作计划,把卫生状况作为考核班级的一项重要内容。每周一检查,一周一评比,一月一总结,督促学生养成良好的卫生习惯,保证学生有舒适的学习环境。
五、加强后勤服务和安全管理。
保管工作。
2、常规工作严谨规范:不断完善有关规章制度,确保学校教育教学工作正常进行。本着既节约又保证质量的原则,及时购办公用品,班级清洁用具及学校有关设备添工作。积极做好日常维修工作,保障学校生活设施和教学设施正常使用。
3、安全工作抓实到位:切实做好学校财产和消防安全工作,加大了师生安全教育宣传力度。定期对学校财产和消防安全进行检查,发现安全隐患及时进行整改。本学期无发生任何不安全事故。大力整治校内和学校周边环境的安全隐患的检查,加强了路队管理登记制度。切实把安全工作作为学校头等大事来抓,进一步强化了各项安全管理措施和责任管理制度。
六、存在的问题。
1、对教育科研课题的管理还不够科学,县级试验课题不够完善。
2、教育资源缺乏,尤其是资源配不健全,导致资源运用程度不高。
今后,我们将进一步深化改革,加大教师队伍建设力度,同时,进一步加强规范管理,积极探索德育工作新思路,继续加强教育科研,狠抓课堂教学质量不放松,在后勤管理上实施精细化管理,充分发挥全校教师的智慧与潜能,不断开拓创新,使学校管理工作更加完善。
大学学校工作总结
随着大学学校工作一学年的结束,我深刻地意识到这一年所经历的挑战、成果和教训。通过对这一年的反思,我想详细具体而生动地总结一下这一年的大学学校工作。
我想谈谈针对学生管理方面的工作。在这一年,我作为学生管理的负责人,我更加深入地了解了学生的需求和问题。我积极参与学生活动,组织各类活动,例如运动会、文化节和社团联谊等。这些活动不仅促进了学生之间的互动和交流,也为他们提供了一个展现自己才艺和能力的平台。除了活动的组织,我还对学生的学业、生活情况进行了关注和指导。我与学生建立了密切的联系,帮助他们解决学习上的问题,提供心理上的支持。通过这样的工作,我感到非常充实和有成就感。
我想谈一下我在教学方面的工作。作为一名大学教师,我时刻关注着自己的教学质量和方法。在这一年里,我主动参加了各类教师培训和研讨会,不断提升自己的专业知识和教学技能。我不仅注重理论知识的传授,更重要的是培养学生的实践能力和创新思维。我引导学生参与课堂讨论和小组合作,激发他们的学习兴趣和动力。我不断反思和调整自己的教学方法,深入了解学生的需求,让他们在我的引导下充分发挥自己的潜力。通过学生的积极反馈和学术成果的提高,我对自己的工作感到非常满意和自豪。
另外,我还要谈谈学校管理方面的工作。在这一年里,我担任校级管理岗位,负责学校内的综合管理。我与其他部门的工作人员紧密合作,共同解决学校的问题和挑战。我参与了学校的规划和决策,提出了一些建设性的建议和意见。我与学校领导进行交流和沟通,及时反馈学生和教师的需求,共同推动学校的发展和进步。通过这样的工作,我不仅展现了自己的能力,也为学校的发展做出了积极的贡献。
我想强调的是团队合作的重要性。在这一年里,我深刻地认识到只有通过团队的力量,才能取得更大的成就。我时刻与同事保持紧密的联系和合作,共同解决问题和挑战。我们相互支持和鼓励,共同努力达成工作目标。通过团队的合作,我们共同创造了一个良好的工作氛围和学习环境。
这一年的大学学校工作对我个人而言是丰富而充实的一年。我通过参与学生管理、教学和学校管理的工作,不仅提升了自己的能力和素质,也为学校的发展做出了贡献。同时,我也意识到团队合作的重要性,通过与同事的密切合作,实现了更大的成就。对于未来的工作,我将继续努力,持续提升自己的能力和专业素养,为学校和学生做出更大的贡献。
1、开展感恩主题活动
地震后,我们接受了来自祖国、来自社会、来自全世界人民的关爱,我们利用这些资源,对学生进行各种形式的感恩教育。开展歌唱祖国歌咏比赛,感恩祖国,活动以班为单位参赛,各班学生在活动的准备、比赛、总结的过程中再一次感受祖国的伟大,从内心发出对伟大祖国的赞颂,感恩在学生心中再一次得到内化。
开展感恩主题征文活动,我们在高年级学生中开展了感恩主题征文活动,孩子们用稚嫩的笔触,真挚的话语表达了一份份感恩之情,通过征文活动的开展,孩子们回顾了一年来爱的获得,激发了一种感恩之情。
开展感恩书画比赛,在低年级中开展感恩书画比赛,一方面陶冶学生的情操,另一方面在孩子们幼小的心灵中植下感恩的根。
开展感恩书信比赛,在3——6年级中开展给帮助过我的单位或人写封感谢信的活动,学生参与面达百分之九十五。学生用书面表达的形式对帮助过的人致谢,情真意切。
开展了感恩主题班队活动,进一步培养感恩意识,教会学生懂得感恩,会用实际行动感恩。
2、开展励志教育
开展了后的感受征文活动,通过对活动的宣传、开展、评比、总结,让学生找到了一种内在的动力。地震后,学生普遍表现出对学习没有信心,缺乏主动,甚至讨厌学习等等,针对这一情况,开展了励志征文活动,让学生自主寻找力量,走出学习的困惑,增强信心,励志成才。
开展团体辅导活动,通过对班级团体的辅导,增加学生对未来的信心。
召开毕业班学生会,以毕业班为突破口,对学生进行励志教育,通过毕业班学生的带动,其他年级的学生鼓励。
3、开展了安全教育,组织低年级学生参加了德阳市开展的“安全在我心中”绘画比赛,组织高年级学生参加了德阳市开展的“安全在我心中”征文比赛,借此比赛对学生进行安全教育;聘请了绵竹市消防大队的官兵开展了板房安全知识专题讲座,提高了学生在特殊时期,特殊地点,特殊环境下的安全意识,学生也掌握了一定的安全逃生知识。
4、开展环保教育,根据上级安排,结合我校实际,学校开展了全民参与环境整治活动,增强了师生的环境意识,彻底清理了卫生死角,保证了环境的干净,整洁,杜绝了一些传染病的发生。同时利用集队、集会对学生进行环境、资源等的主题教育。
5、开展了法制教育,利用援助的力量开展了法制专题讲座。
在校领导的关注和帮助下,领舞名师工作室各项工作有条不紊地开展。在这一年的活动中,工作室充分发挥名师在课堂教学、课改实验、课题研究、师资培养等方面的示范、指导、引领作用,一方面从提高工作室成员教学能力、学术研究能力和学识修养几个层面入手,促进每一位成员提高,促进教师专业素质的提高。
一、拟定20xx年方案
、信息技术方面等进行自我发展规划,拟定个人读书、学习与研究计划,相互间进行交流与分享,为本工作室正式开展活动奠定了基础。
二、重视理论熏陶,提高学员教育理论素养
为满足学员的专业发展需求,本工作室配有图书专柜影像资料近《中国古典舞身韵教学法》、《民族民间舞教学法》、《中国古典舞技巧训练方法》的等学者、名师的阳光雨露中,从而使他们的教育理论素养和人文素养得以提升。
目前,读书已成为本工作室成员的自觉习惯,大家都能妥善处理工作与学习之间的矛盾,坚持理论联系实际,善于结合自己的问题、实际的问题和真实的问题进行系统思考,努力做到学以致用,并将自己的教学实践逐步提升为自己的教学经验甚至教学理论,切实为本工作室学员的可持续发展奠定了坚实的基础。
三、突出实践磨砺,努力提高学员教学水平
本工作室本着聚焦新课程,打造高效课堂,引领学员们不断提炼教学风格,提高教学水平。一年来,本工作室主持人田婷在教学工作中成绩突出被评为“教学能手”。在教学内容的有序安排和学生思维的有序调动,其次要善于总结教学的得失与成败,并及时付诸实践,最后要通过与他人交流与分享来提高自身的教学水平。
四、开展课题研究,解决教学热点难点问题
工作室以课题研究为抓手,引导学员们走“科研兴师,名师强效”之路。针对新课程教学的难点和热点问题。
一年来,本工作室成员的科研成果获得不少奖项。主持人z。带领青年教师在苏州市第八届职业学校“五四”文艺汇演荣获一等奖(市级)。《士兵》获苏州市中小学生舞蹈比赛高中组一等奖(市级)。《跨越》获。
五、通过展示交流,搭建骨干教师发展平台
本工作室积极创造条件,为学员们提供了广阔的展示与交流的舞台。让名师与名师、名师与学员、学员与学员之间互相交流、取长补短、共同进步。
一年来,本工作室成员外出听课和参加研讨活动开阔了胸怀、增长了见识。正如学员李卓丽老师在自己的学习心得体会中所写的那样:“领舞名师工作室为学员提供了专业发展与自主学习的平台,上课、听课、评课、磨课、观课议课、专家讲座、专题研讨等形式多样的活动让我们告别了独自学习的艰辛和乏味。每一次活动都使我得到了锻炼和提高,每一次活动都使我受到了启发和教育,每一次活动的高质量、高效率及成功举办都让我感受到我们这个团队是一个十分优秀的团队,是一个求真、求善、求美、求实’的学习共同体。我们虽然来自濮阳不同的县域、不同的学校,但是每次活动我们都能感受到各学员之间彼此的真心和热情。我们奔走于每个工作室成员的学校,除了教学研究和听取报告之外,我们还了解每所学校的办学理念、办学特色和学校浓郁的文化气息;除了学校之外,我们还了解每个地方的人文气息。我们感受着学习的过程,也享受着生活的美好。
六、正视存在问题,明确本工作室努力方向
由于种种原因,本名师工作室工作内容多、任务重、时间紧,其工作模式和工作格局尚有待进一步完善。这主要表现为:一是工作室活动时间相对紧张,任务安排过多,有些具体计划有时不能按期进行,导致部分工作难以全面实施;二是工作室成员自身水平、研究能力以及所担任工作的特殊性等存在着差异,对整体工作有所影响;三是如何开展有效教学研究,落实有序构建,特别是教学内容整合有序、教学环节安排有序和学生思维灵动有序等的落实,并有效解决教学中的热点难点问题,还有待进一步加强。为了更好地开展名师工作室的各项工作,我们应朝着以下几个方面努力:
一是加强科学规划,解决工学矛盾。本工作室要认清教育发展趋势、把握教育发展现状、找准教师培训需求,充分体现新一学年工作室计划的科学性、前瞻性和可操作性;同时要合理安排活动内容与时间,增进与各成员学校领导的沟通与交流,寻求成员学校领导的理解与支持,采取积极稳妥的办法处理工学之间的矛盾。
二是重视科研引领,打造优秀团队。本工作室要围绕“有序构建,有效教学”的宗旨,结合信息技术与学科教学整合的研究成果,开展教学实践与研究,狠抓教学内容整合有序、教学环节安排有序和学生思维灵动有序等的落实工作,努力使“课堂有效性”的教学理念成为本学期共同体的行动指南。
三是创新工作方式,增强培训实效。工作室要充分借鉴他人的工作经验,创新工作方式,搭建锻炼平台,创造磨砺机会,加强对外交流。通过有效引领、传带,帮助成员内化新理念、新知识、新方法,进一步提高成员的课堂教学能力、课程开发能力、教研科研能力、实践指导能力和活动组织能力,进一步增强培训实效性。
今后,本工作室要进一步强化服务意识、责任意识和创新意识,以育人为根本要求,以改革创新为强大动力,以提高质量为核心任务,强力推进素质教育和新课程改革,不断改进工作的方式方法,为推进骨干教师队伍建设做出贡献。
X年管理强校、质量立校、特色兴校”之路,真抓实干、锐意改革,扎实做了一些工作,现回顾总结如下:
一、调整人事安排,保证学校顺利运转。
1、因应期初某合同教师的人事变动,学校紧急启动应急方案,重新调整了教师工作安排,把具大局观的校聘教师纳入行政组议事,形成“行政周工作智囊会”和“公办教师通气会”配合的议事模式,确保学校工作顺利运转。
2、把学校工作分口切块,明晰权责,合作补强;
二、抓师德建设,努力提升教师形象
1、实施校园“阳光工程”,坚持执行每月《绩效奖励》自评制度;
乐业、精业、创业”。
更有针对性。
三、抓过程管理,推动“三年定型”文化重建方案。
1、继续执行月检分项周评的制度,实抓“作业批改”等常规工作的过程管理。
2、加大校长巡课密度,确保“二遍铃声教师到位”和“体育课不放羊”“大课间教师临场指导”等常规要求达成。
3、改革考勤和绩效奖金发放方式,保证“放学静校有教师”,“辅导参赛有专人”,群策群力科学发展学校。
四、抓校本教研,提高课堂教学效益
1、继续推行“人人坐庄”教研,扎实开展“周四教研日”和“每听必评”两项制度。提高教师的教学水平。
2、鼓励教师研修,参与教学点和庄头小学七校联动教研。校长参加未来名师培训班学习,参加“中年教师教学大练兵”。陈教导到厦门听课学习。
五、抓文化建设,积聚特色办学底蕴
1、继续开展《每天进步一点点》学习积累活动,以“天天24,聪明好脑子”“聪明娃大擂台”等系列活动深入诠释“教育就是良好习惯培养的教育理念,培养学生良好的学习习惯;
2、继续推行“晨读弟子规”“午间品美文”“课前古诗吟”的空中“大课堂”铃声方案,丰富校本教育内涵;
六、抓少先队工作,培养学生综合素质
1、借助“劝导队”“队干部”“班干部”等德育管理组织,培养学生的“五自”管理能力。
学习园地的定期更新、存档工作。
象棋比赛、“喜得龙”杯创意绘画比赛、卡拉ok比赛、灯谜比赛。提高学生综合素质
七、抓安全工作,防范措施到位
因病缺勤的追查制度,定期利用晨会、等德育阵地对学生进行安全常识和自我防护教育;
定期排查隐患,完善“定期检查”和“日常防范”相结合的安全管理制度。
社会、家庭”群防群治的三维安全管理网络。
广场舞,坚持组织长跑,锻炼师生强健体魄。
【半年工作思路】
上进的学习风气。
‘时空胶囊’封存仪式”等文化扎根活动,营造浓厚的“校友文化”。
完成“校史园”、校园氛围布置和“车棚”等配套设施的建设。
家张港舞蹈学校名师工作室个人工作总结(4)
艰辛,但更多的是体会到了自己成长的欣喜、体会到了收获的快乐。现在对这段时间的学习与工作进行一个小结。
一、政治思想、师德方面
近期来,我时刻以领舞名师工作室成员的标准来严格要求自己。思想上要求上进,业务上刻苦钻研,能认真履行教师职业道德规范,注重自己的师德形象,以身作则,为人师表,教书育人,循循善诱。
二、个人工作方面
1、学习培训方面
建立名师工作室后,我认真分析自己的优势和面临的问题,并根据工作室的目标制定以后的发展规划和年度的学习、工作计划,明确了专业发展方向。为了能在近年的名师培训中尽快成长,我在平时注重学习先进教育理念,不断的充实自己,积极参加市和学校组织的各类教研活动,珍惜每一次对青年教师的培训,
通过对工作室的活动以及自己的专业学习,我觉得受益非浅,也把自己的感想体会撰写成文章,另外,为了提高自己的`业务水平,我面向校教师,作了专题讲座以及其它的一些教研活动获得了大家的一致好评。
2、教学工作方面
在日常的教学中, 我能认真钻研教材,潜心研究教法,分析教材的重点、难点,认真备好每一堂课。在课堂上,我能运用先进的教学理念开展教学,重视调动每位学生的学习积极性,体现学生的主体地位。凡是学生能解决的知识,老师绝不包办,只是重视对学生的引导,教会学生学习诀窍,减轻学生的学习负担,并注重培养学生创新精神和实践能力,体现出教师的指导作用。在课后,我能经常放弃自己的休息时间,对学生进行提优补差工作。我以自己对学生的尊重和对工作的认真负责,赢得了老师和学生的信任。所教班级的教学效果显着。
另外,在长期的教学探索与实践中,我积累了一定的教学经验,逐步形成了自己的教学风格,在运用现代教育技术整合教学资源方面较有心得,公开课的教学效果较好。每学期在校级及以上范围内进行公开教学。并且,我的日常课堂教学,随时向全校教师开放。
3、教研组建设方面
(1).加强对教师的培养,严格要求树立牢固的专业思想,组织教师努力钻研业务,互帮互助,互相学习,形成自己的教学特色。老师的知识需要不断更新,不断的发展。一个拥有扎实功底的老师,在教学实践中得心应手,反之,寸步难行。为此,我组本学期加强了业务理论学习,一起学习了北京舞蹈学院中专民间舞校本教材,从中吸取到一些知识。
(2). 提高教育教学质量,教师是关键。教师是教育行为中的核心问题,也是基本的问题。 这要求教我们由"经验性"转向"科研型",由"知识型"转向"学者型",要求我们不但要有先进的教育观念,有驾驭课堂的能力,因此,我组成员这学期在业务上加强了学习。
1)首先我组成员认真制定本学期教学计划,
2)坚持互相看课并讨论存在的问题,
3)坚持自身的学习,
详细,特别是教师的提示、讲解、动作示范,总结是否实在;二是每节课的内容是否精要,每次备课坚持教者要做到:备教材、备学生、备方法、备过程、备资源;心中有目标、眼中有学生、手中有方法。
5)加强过程的管理,以保证教育教学扎实高效。
(4).我组成员通过自己的实践与研究学习,通过研讨“如何激发学生民间舞的表演意识”,本学期在民间舞专业教学中,始终把握上课的情绪,让学生按照老师的教学计划全神贯注地投入到课堂的学习中,在语言,仪表,感情方面给学生以影响,使学生很快地进入学习状态。
(5). 本学期老师们把自己上课时的点滴体会记录下来,定期进行交流,通过听课——评课——交流——反思——教研,在本学期在教学中,我组成员要求注重解决学生的身体松弛和协调性,灵活性,气质性以及控制力,力度,弹性,速度,节奏感,乐感和表现力等等,相比较上学期有一定的进步。
三、对工作的反思
近来对名师工作室的工作,我觉得进步不小,但是也存在着不足。例如,由于某些原因,我未能开设市级以上公开课教学;在科研一头,自己努力的程度还远远不够,离工作室的要求还有一定的距离……我将会在今后的工作中,继续发扬自己的优势,努力改正自己的不足,以更高的标准来严格要求自己,力争使自己在教学、科研上,都取得更的的进步,无愧于名师工作室成员的称号。
名师工作室,为我的专业成长提供了一次很好的学习机会,并为我搭建了展示自我、体现自身价值的舞台。
一、加强和完善了学校的规范化管理,健全各项管理制度
财务管理制度,安全保卫制度等等,同时具体落实到每个教师或管理人员身上,使学校的管理工作有条不紊,井然有序。
2、完善教务工作,勤勤恳恳做好每项工作,每一期培训班开班后,教务人员都积极深入现场服务。从学员的实际情况入手,做好各项工作,以提升学生学习成绩为己任。
工作和生活。
二、提高教育质量,加强特色培训
1、我们在办学初始,就认识到学校要在社会上树立良好信誉,必须要在办学中注重自己的特色,因此,我们着重培养学员的全面发展,注重学习的同时,身心教育同样重要,从而取得了较好的成绩,得到了家长的认可和赞许。
耐心,做到有问必答、不厌其烦,促进学员的理论与实践相结合,不断提高学员的实际操作能力,学员的考试合格率保持在92%以上。
三、积极响应社会号召,为社会公益事业做贡献
1、为了提高学生以及家长的全民阅读能力,学校免费建立图书角,让学生家长都随时浸泡到知识的海洋,打造全民阅读。增强学习力。
2、辅导工作的完善使得家长们可以随时监督教师工作,更好的督促学员的自主能力。
四、及时更新软、硬件设备,创造良好的教学环境
1、学校现有教室10个,同时今年又新配置了多媒体投影仪,并采用多媒体教学投影仪教学。
干净,给学员留下良好的印象。
3、教室内还配备有空调,大屏幕彩电等辅助教学设备,使学生们的学习环境良好。
随着改革开放的不断深入和国家大力实施科技兴国战略,国家大力支持教育发展。为此,我们要抓住这个机遇,保持清醒的头脑,综合分析实际情况,坚持教育质量第一,坚持为社会为学员服务的宗旨,坚持勤俭办学的精神,注重提高办学效益,千方百计抓住生源来头不放,进一步拓展教育领域,把学校各项工作再推进一步,力争在新的一年里让学员们取得优异的成绩。
区教育局工作重点为依据,认真学习实践科学发展观,贯彻落实中央十七届三中、四中全会精神、和落实“三农”政策,围绕着建设社会主义新农村为主题,促进两个增收为目的,村职校必须服务于农民、农业所需求的科学知识。
一、抓阵地建设
我村过去的职校文化活动室五十多平方米,为了更有效地使更多农民受到教育和技术培训,掌握理论知识和活动场所,我村新建了110平方米的文化活动中心,并配备了教学器材,为农民学习提供方便条件。
二、利用各种渠道帮助农民致富
20xx年为了把技术培训工作做好,全年共上课24课,参加人数267人,1627人次。有五户科技示范户。在上课的时候,同志们都能够认真听讲,遇到不明白的都及时向讲师请教,直到明白为止。使我村在今年的饲养业又有了新的突破,切实增加了农民收入。
三、促进“阳光工程”的实施
为了使农民增收,把农村剩余劳动力转移,对我村18—40岁的劳动力进行技能培训,并帮助解决就业问题。全村今年共
解决剩余劳动力再就业47人。
四、搞好实用技术培训工作是农业产业调整的支柱。
年我村对栽植大樱桃的村民重点做了培训。王家沟村民薛文和、崔世家等几户村民几年前就开始栽植大樱桃,苦于无技术,我村特聘老师来给他们讲课,让他们受益匪浅。现在他们的樱桃已经到了盛果期,每年的收入在2万元左右,他们尝到了甜头,又增加了种植数量。
总之我们职校工作能够解决农民所需所求,为建设社会主义新农村多做贡献,达到“经济发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的新社区而努力,切实把富民工作做扎实”。以科技致富“为我村经济又快又好的发展做好服务工作。
开学初及至目前班主任认真组织学生学习《国际学校学生常规训练要求》。以促进学生全面发展为出发点和落脚点,加强班级管理,重视监督岗队伍建设,继续推进学生日常行为规范日查制度,将小学生日常规范教育抓细、抓严、抓实,努力达到“五无”、“五有”要求,(即地上无痰迹纸屑、墙上无污痕、桌面无刻画、门窗无破损、卫生无死角;课堂有纪律、课间有秩序、言行有礼貌、心中有他人、学习有进步),进一步规范我校学生的行为习惯。
1、上好开学前的常规课,我校学生是一个特殊的群体,他们都是幼儿园大班应届毕业生,一下子进入小学,他们还有许多方面不适应。为此,开学前3天,学校集中所有力量对学生进行入学前的常规训练,从上下楼梯到课间行走与玩耍以及上课常规(站姿、坐姿、写姿、举手动作)、如厕秩序等事无巨细。经过训练,孩子们对小学常规有了深刻的认识,行为规范了许多。
2、加强以日常行为规范教育为抓手,着重对学生进行以文明礼仪为重点的基础文明养成教育,在教育和训练的过程中坚持高标准、低起点、多层次、严要求、重训练的原则。并结合全校范围内开设的礼仪校本课程,通过严格的训练,努力使学生的行为规范外化为行为,内化为素质,逐步养成良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌习惯。充分发挥学生的主体作用,设立礼仪监督岗,对学生文明礼仪进行劝导,逐步使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”,让良好的行为习惯内化为学生的自觉行动。
3、加强评比促提高。“操”所展示的不仅仅是学生的精神面貌,更展示的事学校的形象。所以九月以“操”为抓手,以训评的方式进行滚动式训练,以班级内部比学赶超再到班级之间的比学赶超,最后进行全校性的两操大比武。比赛虽然分出了一二三等,但分值差距很小,这就进一步体现两操训评的效果。经过操的形象建设,学生的精神面貌焕然一新,整个校园充满了正气与活力。
4、小手拉大手,告别陋习。从孩子身上表现出来的种种坏习惯,我们都能看到家长的影子。要想孩子拥有良好的行为习惯,必须家校结合才行。为此,我校以交通安全教育为切入口,邀请开发区交巡警中队的民警来我校进行交通安全警示教育。家长与孩子同坐课堂接受教育。孩子心中增强了交通安全意识,并把这种意识转入到对家长的监督上去。此外我们还邀请消防中队对学生进行消防安全教育。等等措施极大地促进了学生良好习惯养成。
光阴似箭日月如梭,转眼已近岁末,似乎去年圣诞的钟声还响在耳边,实感时间的飞逝,让我们的脚步也显得如此匆忙。可细细品味,却也发觉自己在不轻易间成熟了许多。回顾大队以及小队领导的关心和领导下,在同事们的支持与帮助下,取得了一些成绩,现将这一年的工作总结如下:
首先,我作为一名保安员做到了以下几点:
早退。
2、每天早晨7:20至7:50立岗,微笑着迎接领导的到来。
微笑、行注目礼或问好。
登记和电话预约工作,经允许方才指引来访客人上楼,以确保学校领导不受外来的干扰,学校的人员和财物不受损失。
5、看见领导手拿重物时,主动上前帮忙。
6、雨天为领导撑伞,送上车。
7、雪天,领导的车被积雪覆盖,用扫帚帮领导清扫车雪。
8、冬天,有领导进出时,主动上前为其开关门。
9、积极参加学校和大队组织的各项活动和比赛。
其次,我做为组长,主要辅助班长的工作,每个月定时收取伙食费,制做、复印值班工作中所需的各种表格和文件,以及其他上传下达工作。
以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在下列几方面存在不足之处,肯请领导的指正与批评,以待在今后的工作中进一步加强和改正:
1、工作当中有松懈,应更加严于律己。
2、工作经验和相关的业务知识仍需进一步学习,积累。
新的挑战,今朝花开胜往昔,料得明日花更红,我坚信在大队领导的英明决策下保卫大队的明天会更好,做为其中的一份子,在明年的工作中我将不断地努力学习提高思想及业务素质,积极地参与各种竞赛学习活动,与其他同事相互交流好的工作经验,争取明年的工作更上一个新台阶。
百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活力的教师队伍,是教育改革、发展的根本大计和教育工作的永恒主题。
我校共有教师员工素质有了大幅度的提高,学校发生了巨大的变化。
本学年,我校严格执行区的继续教育工作计划,努力工作,现把一年来的工作总结如下:
一、认真组织教师参与继续教育培训培训
我校将教师继续教育列为学校工作中的重要任务,把提升教师整体素质作为推进素质教育的奠基工程,充分认识到全面实施教师继续教育是更新教师知识结构、转变教师教育理念、提高教师业务素质、提升教育教学水平和科研能力、促进教育事业发展的重要举措。没有高质量的教师,就没有高质量的教育,在我校上下形成共识。学校把教师继续教育工作摆在学校工作的重要地位,落实措施保障,明确我校教师培训目标。2013年的两期继续教育,除了本身升级的教师和文件要求保障的教师外,基本全校教师都能积极参加继续教育,真正达到全员培训的目的。
1、加强教师职业道德培训
开展以理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等方式,以开展社会主义荣辱观教育为切入点,认真贯彻实施《中小学教师职业道德》的要求,全面加强教师职业道德教育,通过多种途径和形式,广泛开展教师职业道德教育和宣传,开展教师职业道德规范、优秀教师先进事迹(利用升旗仪式、教师例会、政治学习介绍、橱窗)、经验交流、未成年人教育法规、师德教育文件等培训。真正把师德教育落实在培养教师事业荣誉感、岗位责任感、生活幸福感和对学生充满爱心上,并取得了良好的效果。
2、生本教育培训
生本教育是我校的特色,在生本教育的驱使下,我校的教育走向了一个新的台阶。在踏进新台阶的路上,我们需要不断的学习。因此,我校的生本理论学习需要一个长期的过程。如定期参加教科所举行的生本研习班,提高教师自身的生本素质。还经常接待来自外校的参观听课任务,经常走出校门到外校进行上课,真正达到“走出去,请进来”的目的,以此提高教师的综合能力水平。为此,我校下半学年申报生本特色学校,正为这项工作积极努力地做准备,希望能顺利通过评估,给2013年划上一个圆满的句号。
3、教育技术培训
本学年,我校筛选、运用信息,提高了教育教学效果能力,实现优质教育资源共享,探索缩小与发达地区的差距,实现我校现代教育技术跨越式发展的新途径。
4、加强教育教学的培训
(说课、听课、评课、辅导学生、批改作业等环节开展培训,主要通过教学评优、教学观摩、教学研讨、经验交流、课后反思等形式,对教师的教学技能进行培训,并对教师进行了教学基本功的培训。各项培训主活动贯穿于学校的教研活动之中,采取灵活多样的方法,极大地调动了教师参加培训的积极性,切实提高了教师教学业务水平。
(教育教学评价、教育科学研究的培训,通过校本研训的方式,用现代教育思想、教育理论、教育技术和相关学科的新知识武装教师,使他们了解学科前沿发展动态,在教育教学实践中拓展专业知识,提高教研能力。并能紧密结合所承担的教学任务,撰写教学经验总结及学科论文,探讨继续教育和小学教学改革的途径和方法。
二、青年教师教师培训
青年教师是学校教学一线的中坚力量,是提高教师队伍整体素质的关键,学校花大力气,下大功夫加强了对青年教师的培训,带动教师队伍的整体素质的提高。我校教师在区举行的.各项活动中脱颖而出,得到了上级领导的一致好评与赞赏。我校多名青年教师的论文都获奖,真可谓“硕果累累”!这些成绩充分说明了我校领导对青年教师的引领和培养。
三、骨干教师培训
骨干教师是学校的精英,是学校的重中之重。我校涌现多名的骨干精英,为我们学校的教学注入新的动力。目前,我校有区级教研员教学添砖加瓦,出谋划策,成为我校教育改革与发展的排头兵。
我们重视对骨干教师的培训,希望他们能起到带头作用,充分发挥了骨干教师的示范、指导、引领、研究和咨询作用。并尽可能地为他们提供学习机会,给骨干教师搭建平台,发挥其辐射作用。对骨干教师加大培养力度,积极鼓励其参加不同层次的文化业务进修,创造学习机会、条件,使他们快速成长。在工作实践中锻炼他们,给他们加法码、压担子,充分发挥他们的带头作用,引领及辐射作用。在他们的带动下,我校教师的精神风貌、业务素质都不断的提升。
四、专任教师的培训
对计算机教师、英语教师、综合实践教师、新课改教师都进行了各种专题培训。
五、校本培训工作
我校推行生本教育已走进了“深水区”,根据我校的实际情况,开展了一系列校本培训活动。各科组围绕“生本教育的研究”这一主线,积极开展上课、听课、评课、推门课等活动。多个校本课程的顺利开展,全有赖以下细致的工作:
1、成立了校本培训工作领导小组,建立健全了学校的校本培训制度。
党务、群团的整体联动,对教师进行师德教育及政治思想、教育法制教育,提高教师的职业道德素养和依法执教的意识。
连续稳定、扩展深化,的可持续发展原则,从宏观到微观、从认识层面到操作层面,开展教师的继续教育活动。
有法必依,使我校的校本培训工作得意顺利开展。
合作、探究”的教师教学观念更新、教学行为转变”成为我校教师校本培训的主旋律。引导教师讨论,让课堂变成一个学习与交流的场所。在这里,没有传统意义上的“教师”和“学员”,大家都是平等的参与者,教师不再把自己当作被动的受训者,而是积极主动地参与,让教师潜移默化地接受理论。
案例培训模式、自主学习模式等形式,取得了明显的效果。
中午练字等有特色的校本课程,并开展了各种活动,学生硬笔书法比赛、学生文艺汇演、橡皮泥制作、、“花样年华”插花比赛等,以各种舞台极大地调动了学生的学习兴趣。
六、积极鼓励教师参加提高学历的层次培训
近年来,上级为了提高教师的综合水平实力,出台相关的文件为教师的提高学历作一个坚强的后盾,为教师学历的提高保驾护航。因此我校部分教师积极提高自身学历,提高自身素质。
七、成效与反思——教师继续教育还将继续
回顾本学年的教师继续教育工作,由于扎扎实实地开展教师继续教育工作,我们欣喜地看到一个良好的教师集体正在我校形成和完善。在学校工作中,教师群体共同努力、良好的规范、正确的舆论和协调的人际关系等方面都出现了新的、积极向上的局面,一批有名望教师崭露头角,脱颖而出的青年教学新秀正在涌现。近几年来,我校的教学工作成绩连续上升。
为了进一步总结我校校本培训的经验,加强校本培训,更好地贯彻落实全国、全区教育工作会议精神,提高教师实施素质教育的能力和水平,建设一支高素质的教师队伍,促进教育教学质量的提高。现结合我校实际,制订今后的改进措施:
1、提高认识,加强领导,明确责任。
2、落实好校本培训场地和时间,为教师培训提供保证。
3、加强培训师资队伍建设,确保培训师资质量。
4、培训形式要多样化。
5、培训内容要突出针对性和实用性。
6、校本培训要形成制度化。
7、加强校本培训的督导评估。
总之,在上级的领导下,全体教师的共同努力下,我校完成了本学期的教师继续教育培训任务。今后,我们更要保质保量完成交给我们的继续教育学习,使我校的继续教育工作更上一个新的台阶。
20XX年我校在廊坊市教育局有关领导的亲切关怀和指导下,在全校师生的共同努力下,严格遵守了国家的`各种法律,认真贯彻党和国家的各项政策,不断创新管理机制,加强教育教学的研究,深化教学改革,加强安全卫生管理工作,不断推进素质教育的新途径。在教书育人的事业中作出了我们应该做的工作。对照工作计划,现将20XX年的工作汇报如下:
一、基本情况:
1、学校自200930日经廊坊市安次区教育局批准取得了,教民113100270000241号《中华人民共和国民办学校办学许可证》。学校开办资金万元,由举办者刘杨投入。法定代表人:刘杨开办资金:4万元办学内容:少儿美术培训登记地址:常甫路顺安市场门店。现迁至:顺安街实验小学(七小)门西
2、学校组织机构及人员构成:
(1)组织机构:校长负责制
(2)人员构成:学校共有教师3人,其中专职2人,兼职1人。学校本年度举办两期少儿美术培训班,现有学生102人,其中新招生员20人,每人收费450元
3、财务情况:全年总收入:7·92万元退费1520元
纳凉设备完善。
二、突出特色教育,提升品牌影响力20XX年作为我校特色教育深度发展和改革的年度,创新适合我市少儿美术教育的特色教育,提升我校品牌教育影响力。针对我校的实际情况,我们主要做了以下工作:
1.认真学习,深化改革,与时俱进为更好落实20XX年廊坊市教育局有关精神,执行上级领导关于办好民办教育工作的有关指示,结合20XX年我校工作计划,根据上年度我校制定的学校培育和经营品牌教育的经营计划。本年度工作主要以教育改革,思路创新为主。积极参与廊坊市各界组织的教育研讨会,教育理念座谈会,各种先进教育理念,教学方法的培训学习课程等,我校教职工认真学习先进理念及方法,深入总结各方面的经验教训,结合我市少儿美术教育现状,不断创新,改革。让我市少儿美术教育与现代接轨成为我校工作的原则。
2.创新教学方法及教育理念,形成特色教育“以特色教育为重心,打造行业品牌”是我校经营方针之一。学校自创办以来,一直十分重视校园特色的特色教育。我们在“一体化德育”思想的指导下,对学校一年的教研活动作了统一的规划。着力打造具有地域特色及学校自身特色的教育理念及教学方法。
三、紧抓安全防卫工作,创建平安校园
1.加强责任人制度,确保全方位管理生命是一切和谐的基础,平安是学校一切工作的保证。一年来,我们还是将安全工作放在学校一切工作的重中之重,认真贯彻“廊坊市佰诺少儿美术培训学校安全管理制度”,将相关责任工作落实到人,并相应地与相关的责任人签订安全责任书。对各项安全工作内容做到三月一检查及时反馈。校长一日三巡视,发现问题及时整改,本年度未发生过一起伤害事故。
课堂的时间,对教职工及学员进行内容丰富、形式活泼的安全教育活动,不断提高师生的安全意识和应对突发事件的避险自救能力,最大限度地预防和减少各种安全事故的发生。各校区各项工作都做到自检自查,自我修正。以实现科学预防,遏制突发事件的爆发,切实维护师生生命安全和学校正常秩序。到目前为止,我校未发现一例安全事故。
四、探索办学规律,服务教育教学
1.为教育研究提供优质服务结合自身办学体制,我们的管理工作以优质服务重点,在服务中来体现正确的办学思想,在服务中体现先进的办学理念。要做到这些,办学者始终要有清醒的头脑,转换工作的角色,尊重教师的工作,并为教育教学服务好。因此,我们克服了教育资源少,办学要求高的困难,工作中增加透明度,减少层次,尽量将复杂的问题简单化,提高执行力。具体做到“两个统一,两个超前,两个及时。即统一思想,统一行动;超前思考,超前准备;及时反思,及时调整。由于学校云集了许多优秀教师,因为这不仅仅是宣传学校,更重要的是老师们不出校门就能学到先进的教学思想和先进的教学方法。我们的学生也能享受教改的文化大餐,综合能力得到锻炼。
《教学细节工作规定》以及其它各项涉及教育细节工作的要求、规定和制度。从细节,带整体,促进我校整体的教育实力的提升。我们的成长离不开教育局领导的直接关心和支持,离不开有关领导的积极配合,离不开学校全体师生员工的努力。在新的一年里我们将一如既往地探索新体制下办学的规律,使廊坊市佰诺少儿美术培训学校在以后工作中达到一个更高要求,争取为廊坊市少儿美术教育贡献自己的力量。
一、备课的经验
1. 备课时要对三套不同的教材来回比较,从而选择确定一种较适合学生的教内容和方法。70%左右要紧扣正在使用的教材,30%左右要纵横渗透,综合整合,作相关发挥。
2. 在假期中把新学期的课完全备好,包括各次考试的题目,要有一个整体的备课框架,然后才上课。最好的教学策略是按照“整体→部分→整体”进行教学。
3.备课要掌握教材的整体结构,要深入了解学生的现状与需求。广泛搜集相关资料,合理取舍讲课的内容。只能讲授学生可能懂的内容,不能讲授学生无法理解的内容。
二、上课的经验
1.上课怎样开头,怎样结束,要反复推敲。开头要激发兴趣,结束要让人回味。开头结束都力求短小精干,切忌拖泥带水。板书演示要清楚明了,重点关键要突出鲜明。坚决守时,决不压堂。
操作、讨论时,优秀生和后进生应有所区别,体现出“因材施教”。要使优秀生感到一定困难,要使后进生感到在进步。
3.要善于提出恰当的问题,要让学生有独立思考和独立操作的时间。一堂课要有动有静,有张有弛,有严肃有笑声。每一节课的最精华之处,一定要放慢速度,让学生能铭刻在心。
说、读、写、议、辩、练、评要交替进行。
5. 每次上课后,要及时记下自己成功之处和不足的地方。要作“教学日记”,随时总结经验,自觉进行反思。要及时将教学经验上升到模式建构,从个别上升到一般。
三、考试的经验
主动的、体验的、合作的进行学习。
“操作”、“艺术”、“交往”这些不同的思维方式进行考试。让每一位学生在一学年中都曾有获得前三名的经历,对你的教学留下美好的回忆。
3.对成绩优秀的学生,真正有效的促进方法,是让他们深切地知道:“不进则退”。考试要让他们感受到一定压力,保持必要的张力。避免他们盲目自满,但不能伤害他们的自信与自尊。
4.每次考试后,应立刻将正确答案公布或发给每位学生。要学生“趁热打铁”,修正错误,巩固正确,打好基础。当天知道作业正确与否,对于有效的学习是十分必要的。
四、提问的经验
1. 设计教案的核心是设计问题。问题要深浅适度,利于启发学生;问题要有生活背景,能激发兴趣;问题要有实际意义,为今后学习奠基;问题解答要及时反馈,真正巩固。
2.提问与思维。“选择思维”的问题是:“这是唯一的解决办法吗?还有其它解决办法吗?”,增加思路。“前瞻思维”的问题是:“如果那样做,会出现什么情况呢?”。要有预见。
3.“情感思维”的问题是:“出现这样的结果满意吗?我的情感上能接受吗?”尝试体验;“换位思维”的问题是:“别人怎样看这个问题?别人会有怎样的感受?”设身处地。
4.要鼓励学生提问题。要将学生的问题集中起来,进行系统研究。努力做到针对性强,切实帮助解决学生提出的问题。从问题到问题,学无止境。
五、综合的经验
1.对学生好的言行,要及时给予肯定的回应;对学生不好的言行,及时给予否定的回应。大多数应是“肯定回应”;“否定回应”只占少数。
2.每一学年都要调查统计学生喜欢什么样的个人。力争在自己最弱的一项上,有所改进。不断提高自身素质,重在提高教学的艺术性,体现出“审美和立美”,艺无止境。
实事求是、力戒偏见。要以自己的全部智慧来上好一节课,让学生如坐春风。“生命和使命”,价值统一。
能力、审美、人格是不可分割的整体。
我们在上学时也会去读一些范文,这些优秀的范文里有很多值得借鉴的地方,通过阅读范文我们可以学会将内心情感通过文字表达。对于一些人来说,多看一些范文能增进知识,你觉得哪些优秀范文是值得借鉴的呢?以下是小编为大家精心整理的“学校工作总结13篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。
西工大补习学校自推出中高考动力课程以来,就一直成为全国媒体的追踪热点,高考结束后,更是被媒体推到高峰,先是陕西教育厅官方网站《陕西教育观察》在高考第二天头版头条报道押中今年高考作文题,随后全国80家媒体报道其押中207分高考题。近日,又有记者在追踪其核心人物陈天哲的新浪微博时,爆出将开放押题课程,爆出先签约再收费的新闻。高层说:我们现在很有经验,而且模式越来越成熟,为何不放开胸怀,站在家长立场上,多想想家长的压力,我们先签约,后收费!
起因:签约上一本,考上再收费
记者采访西工大董事长陈天哲:为何在微博爆出,签约上一本,考上再收费?
他说:我是半夜醒来,突发灵感而已!当时的灵感就是:我们的教学资源和教育方式经过了十几年的沉淀,已经得到巨大提升,为何不把她最大化分享给学生们。以前我们是先签约,先收费,确实不学习的学生考不好,其家长找我们闹事是合情合理的,尽管我们付出很多!我们现在很有经验,而且模式越来越成熟,为何不放开胸怀,站在家长立场上,多想想家长的压力,我们先签约,后收费!我们相信学生达到目标,家长一定会给我们回报的!我喜欢在有灵感的时候
随手记录!当时不愿意开灯,摸到手机,就登录微博,在微博上记下这样的话!再后来又担心第二天忘记这个想法,就提示自己起来把这个思路做成一个文案!于是,天亮前的两个小时我在电脑前做这个文案!”陈天哲回答。
认为,这一次推出先签约、后收费也是他们自发的把爱、感恩、付出、共赢、恒心、意志力、信念完完全全地带给学生们!已经给出签约流程。一,先期教学服务磨合;二,签约,定目标;三,开展全国顶级中高考命题专家押题式讲座,提供命题题库和中高考动力核心课程,;四,考察考试结果;五,中高考成绩达标,家长办理缴费手续!
家长:有底气真正做到敢担当
记者在百度搜索,西安主要的中考、高考全日制补习学校有:西工大文化补习学校、陕西西安方正补习学校、陕西西安龙门补习学校,接下来的有西安成才补习学校、西安正大补习学校、西安大唐补习学校、西安双成补习学校、西安黄河补习学校、西安远东仁民补习学校、西安雁塔补习学校、西安一博补习学校,等等,太多了!这个模式一推出,对这个补习市场到底有什么样的推进作用?对客户又有什么样的价值?记者现场发现,热线电话火爆,有不少外地家长专程来西安到报名,一位来自韩城的家长对记者说:“我看到鸿
达今年的押题做得好,而且做到先签约,再收费,心里感到很温暖,也很踏实,真正把家长的忧虑解决了!所以,我们毫不犹豫来报名!”
一位已经上课多日的学生对记者说:“教师是一流的.,我们在很多学校听课对比后都能感受出来!管理也不错,完全军事化,让人有秩序感和安全感!我的同学原来没在报名,现在在网上看到将推出先签约后收费政策后,跟我联系多次,一定要在原来的学校退学来我们学校和我一起上学!”
这个举措在行业内影响很大,大家都在议论,学生和家长也有明显的反映,更多的艺考生开始把眼光瞄准,甚至提前抢先预报名,等等这些想象都说明一个问题,xx人的心胸和格局在放大,他们已经把学生和家长的利益看得比自己利益重要了!一位不愿透露姓名的高考补习行业高管对记者如此说,也是记者在采访中的心得体会!
在举国上下热烈庆祝中国共产党建党90周年的大好形势下,XX年上学期的工作即将结束,在这半年的时间里,在人社局的正确领导下,学校较好的完成了各项工作任务。
一、主要工作成绩
1、积极开展“创先争优”活动,用“双优”评比标准规范日常工作
学校在党支部的带领下,积极开展“创先争优”活动,设立了活动揭示板,张贴了活动记实图片和党员《承诺书》。学校分别召开“两委”会、全体职工大会,认真落实《宝清县人力资源和社会保障局XX年度“优化发展环境”优秀单位、优秀个人标兵评选活动方案》,向全体教职员工宣传动员,学校领导向全校师生提出了要求:要积极响应号召,认真对待,在日常工作中共同努力,为学校争创“双优”活动创造条件。
2、加强党的建设,积极开展庆祝建党90周年纪念活动
今年是中国共产党建党纪检委员徐德福创作的诗歌《党旗颂》在宝清县庆祝建党90周年主题征文活动中,分别获得“三等奖”和“优秀奖”,为人社局党委争得了荣誉,也为党的90华诞献上了一份厚礼。学校党支部被中共宝清县委授予“先进基层党组织”,徐德福同志被评为县级“优秀党务工作者”。
3、加大招生工作力度,扩大招生规模,加强毕业生安置就业工作
在学校领导班子的带领下,在招生就业办公室的努力下,学校认真贯彻执行国家的招生就业政策,着眼于学校的发展,扎实工作,千方百计的扩大招生规模,春季招生214人。
为了做好毕业生的实习就业工作,学校大力推进校企合作办学,通过“订单式”培养,为企业输送实用型人才,今年学校向大连华信钢结构有限责任公司,大连北海造船厂等企业输送了一批毕业生。
4、大力开展各种短期培训,积极为社会培养技能人才
上半年开展各种短期培训22期,累计培训1658人,其中开展失业人员创业培训5期,培训149人;开展农民工瓦工工种培训2期,培训156人;开展失业人员再就业电钳工1期,培训30人;促进大学生就业指导培训1期,培训23人;特种作业人员安全培训3期,培训200人;初学驾驶员培训 6期,培训900人;道路运输从业资格培训4期,培训200人。
5、举办“三培养”工程涉农专业培训班,继续实施农村党员干部普及农业职业技术教育
XX年双鸭山市委提出了在全市农村党员干部中实施以“把致富能手培养成党员,把党员培养成致富带头人,把优秀党员和致富带头人培养成村干部”为主要内容的“三培养”工程。去年学校开设了农学和农村经济管理两个专业,经过一年多的实践,实际运行效果很好。今年又继续招收了这两个专业的学员。这次开班,一、二学年的长本领,造就一支让组织放心、让群众满意的农村党员干部队伍,为全县经济社会又好又快发展提供强有力的基层组织保障。
6、修建农业机械化专业实训场基本建设,为实训场的建立奠定基础
为满足农业机械化专业的教学需要,学校因地制宜,对原锅炉房进行了维修改造,为实训场的建立打下了场所的基础,并且实现了“少花钱,多办事”的良好效果。
7、改造维修综合会议室,扩大场所规模,提升了用途
学校投资党委召开的全体党员大会、人设系统职工大会中,派上了用场。更重要的是在多媒体教学中起到了重要作用。
8、开展全市职业教育调研论证,为建立双鸭山技师学院提供理论依据
经双鸭山市委常委会议、市政府常委会议和编委会议研究决定,今年将组建双鸭山技师学院,将宝清技工学校设立为双鸭山技师学院宝清分院。在筹建申请之前,市人社局职业能力建设科将撰写《关于组建双鸭山技师学院的可行性论证报告》的重任交给了宝清技工学校,我校选派了具有中文高级讲师职称的办公室主任徐德福同志去双市的写作小组,他不负众望,积极开展调研,起早贪玩写作,终于按期完成了任务,有关领导对这份8500多字的《可行性论证报告》给予了高度的评价,为技师学院的建立付出了一份心血。
在“十二五”开局之初,学校认真贯彻太仓市“十二五”教育发展规划,全面落实太仓市教育工作会议精神,继续深化教育教学改革,深入实施素质教育,切实加强教师队伍建设,不断提升学校教学质量,努力打造“墨香校园文化”,建设有内涵的,高质量的农村学校。
一、师德建设
学校继续执行教师师德建设五项制度,期初组织全体教师签订师德承诺书,期末做好全体教师师德考核工作。学校继续执行单周三政治学习制度,做好全体教职工对教育法律法规的通识培训,加强对教育教学工作相关文件的理解力和执行力。学校继续开展师德师风评议活动,做好家长评学校,家长评教师,学生评教师,教师评行政等活动,成立了沙一小第一届家长委员会,并召开了第一次家长委员会会议。
学校党支部组织全体行政和党员干部学习《苏州市教育系统党员干部廉洁自律学习资料汇编》,组织全体教师观看太仓市师德标兵先进事迹报告会,组织青年教师观看励志电影《特别的爱》。在党支部活动中,开展优秀党员与青年教师谈心活动,组织党员模范履行教学六认真工作,积极参加示范课展示活动,积极接受教导处综合督导和六认真专项检查工作,年末开展党员民主评议活动。
二、常规工作
学校始终坚持以《江苏省中小学管理规范》和《太仓市沙溪镇第一小学章程》来规范学校的日常管理工作,严格执行江苏省、苏州市出台的“三五一”规定,进一步规范学校各条线工作,努力提升学校管理水平。
德育工作:本学期学校继续做好班主任培训工作,学习教育法律法规,学习班主任工作职责,确立正确的育人观;开展第三届班主任论坛,及时交流班级管理有效做法;进行班级文化建设评比,提高班主任工作的实践性;举办班主任工作沙龙,寻找班主任工作的幸福感;开展每月班主任例会制和考核制,促进班主任工作的规范化和科学化。学校继续推行成长导师工作,本学期根据学生、家长的需求,将导师的队伍继续扩大,聘用了一批有爱心、有特长的教师与特长生进行结对,使优生更优。同时,学校召开导师会议,充分听取导师的意见,将学校的导师制进行细化,使其更规范、更细致、更人性。我校张丽琴老师获得“太仓市师德标兵”和“苏州市周氏德育奖励金”称号。
学校继续抓好学生的.养成教育,每月确定主题,并结合主题评选“一小之星”,本学期分别评选了“礼仪之星”、“红色之星”、“安全之星”、“友爱之星”。学校继续以“建党90周年”为契机,组织学生开展红色系列活动和以“做一个有道德的人”的主题活动。引导广大未成年人形成良好的行为习惯、健康文明的生活方式、高尚的道德情操和积极向上的精神风貌。我校大队总辅导员凌秋琴老师获得“苏州市优秀少先队员”称号。
教学工作:学校继续执行每周一次的备课组活动和双周三下午的教研组活动,做到定时间、定地点、定人员、定主题、定蹲点行政;本学期开展了年级组综合督导和行政教学六认真综合检查活动,举办了家长半日开放活动,举办了教学行政示范展示活动,举办了教研课公开教学活动,举办了青年教师汇报课活动。教导处坚持每月开展一次教学六认真专项检查,坚持对教师课表执行情况进行抽查。学校支持教师参加高层次研修活动,本学期组织教师参加省市级教学研修活动超过60次,180人次,组织教师参加城区优质学校高水平研讨活动6次,与常熟实小成为共建学校,本学期活动2次。通过学习与交流,不断规范教师教育教学工作,促进教育教学工作的实效性。
教导处按年龄做好教师分层业务培养。五年内青年教师建立师徒结对制度,帮助青年教师尽快站稳讲台。五年以上35周岁以下的青年教师成立学科中心组,学校鼓励这部分教师积极参加各级各类评优活动,争取尽早获得市级骨干教师称号。35周岁到45周岁的教师具有了一定教学经验,学校要求他们带好徒弟,做好示范引领的作用。45周岁以上的教师,学校要求他们立足岗位,带好教学班,积极参与各类研修活动,带头营造良好的教学风气。
在本学期学校德育工作中,德育处紧紧围绕学校的中心工作,以人为本,以质量为目标,不断开拓德育新思路,发挥德育途径整体效益,提高学校德育整体效果。根据学校年度工作目标,结合实际,努力加强德育队伍建设,深化德育管理,拓展德育活动空间,使学校德育工作的针对性和实效性得以再提高,体现学校德育工作的导向、动力、保证作用,实现了本学期德育目标的要求,取得了一定的成绩,现将本学期个人工作总结报告如下:
一、加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。
发挥德育处的核心作用,形成了各部门密切配合,班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。
“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作。组织德育处干部通过学习资料、分享咨询、开展讨论等形式积极探索学校德育工作的新途径。
2、注意加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设。每学期坚持开好“四种会”即每周一次主题班会共计20次;每周一次班主任例会共计23次;每学期1次班主任经验交流会;第周一次德育工作会共19次。通过以会代训的方式对班主任加强培训与指导,提高了班主任的德育水平,促进了我校德育工作的有效开展。
家校联系情况等,通过检查促进班主任与班级管理。
4、重视班主任自身学习,促进班主任成长。为提高班主任的业务水平,德育处订了大量的《班主任工作规范与技能》及其它提高班主任工作水平的书籍,通过组织班主任集中学校与班主任自学相结合,要求班主任认真学习并认真作好记录,德育处通过检查班主任学习笔记来促进班主任加强自身能力的培养。
二、加强校园文化建设,优化育人环境。
1、精心布置宣传阵地。加强对橱窗等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向的同时,力求主题突出,图文并茂,充分发挥宣传教育功能。
洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。
黑板报、广播站等。长期坚持不懈地开展有特色的升旗仪式活动,坚持每周一歌,坚持学习《弟子规》等。这些活动都充分体现了学生参与的全体性、教育目的的素质性、教育形式的多样性,使学生在这样的教育环境中,陶冶情操,健全人格,促进学生实践能力和创新精神的发展。
三、加强学生的思想道德教育和养成教育。
《学生日常行为规范》和《文明礼仪手册》,同时深入开展了文明礼仪教育、法制教育、安全教育等等。通过法制讲座、专题演讲、消防演练等多形式的活动来促进学生良好行为习惯的养成与提高学生法制意识,通过感恩演讲教育学生学会感。
班风和学风建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色,开展三评活动,争创“文明班级”、“文明寝室”、“文明之星”。各班要做到学生操行上墙,各类布置合理,好人好事有记录,学生出勤有考核。并以此考核来促进学生增强集体荣誉感,做班级的主任翁。
3、加强后进生的教育与转化。一直坚持以通过“心灵驿站班”对有不良行为的学生进行专门的管理与教育,通过让这些学生学习制度,参与劳动与锻炼,逐步转变学生的习惯。德育处还要求各班对这些学生的转化工作做到及时地了解掌握有关情况,做好个别学生的帮教工作。
教育、警示、处理相结合,做到控烟有制度、有方法、有成效。
四、拓宽德育渠道,发挥“三结合”教育优势。
了解学生家庭情况,更能具有针对性的加强学生管理与培养。除了每学期家访,德育处还督导班主任坚持通过电话、QQ、校讯通等经常性地与家长沟通,充分利用有效的教育资源,推进家校联系,提高了家教水平,促进了学校的管理。
2、德育处一直注重寓教育于乐,我们组织了一系列的活动。开展了感恩励志演讲活动,组织学生定期观看教育片,指导组织了校园十佳歌手大赛,开展圣诞节活动等,努力营造学生积极乐观,丰富快乐的校园生活氛围,让同学们在活动中接受教育,在教育中不断成长。
文明、安全、禁毒等教育,起到了很好的教育目的。
五、注重内涵发展,打造示范教育
1、德育处本期重抓德育内涵,抛开形式主义,真正从让学生受到教育出发,结合学校实际情况具有针对性的对学生进行了一系列的教育。特别是根据涪陵区教委关于开展“无烟学校”评审要求,认真开展控烟管理并接受了“无烟学校”验收检查,成功创建为涪陵区“无烟学校”。
学生、学生家长、社区等开展文明礼仪宣传教育活动,根据区文明办与教委的要求,积极组织各类文明礼仪活动。通过演讲、征文、文明评比、坚持学校弯腰工程、观看相关影片、印制《文明礼仪手册》等多形式多渠道的教育,让学生在活动中接受文明礼仪教育,实践文明礼仪规范。通过不懈努力,成功创建了涪陵区“文明礼仪示范学校”。
自我教育、自我服务”的作用。
4、以培养学生为主要教育目标,以学校“三年磨剑一生改变”为德育核心,积极指导学生的学习,教育学生学有所长,学有所用。培养学生努力实现“二五要求”,为今后的发展打好坚实的基础。
六、服务教学,力行质量年
随着学校提出的教学质量年,德育紧紧围绕教学质量年的要求,从班主任的管理与指导,从班级的管理到学生的教育,都以促进学生学习为教育方向,教育学生要热爱专业以学习为重。
1、加强课堂管理,在各班教室都装订了手机袋,通过大会小会宣传,再由班主任在班级讲制度提要求,教育学生行课期间严禁使用手机,督促学生将手机关机后放入手机袋。通过不懈努力,现在学生养成了行课期间自觉关掉手机放入手机袋的习惯,基本杜绝了学生上课玩手机的现象。
2、要求班主任定时检查学生书本情况,督促学生按任课教师要求完成相关作业,发现在学生不爱惜书本的,未按要求完成业的,要加以教育与引导,促使学生通过做作业提高成绩。达到以管促教的目的。
3、加强了与教务处的工作衔接,共同对各班早晚上自习加强了管理与指导,凡是早读情况不好的,调整为班主任亲自管理,晚自习学习情况不好的取消其辅导课与自主管理。通过这样的方式整顿,早晚自习情况得到了很好的改善。
中衔专、成人大专班的动员与分班工作。通过德育处指导,班主任积极组织,xx级共动员升学班近400人,中衔专154人,如期对各层次学生进行分班,基本实现学校发展规划。
七、存在的问题
家庭、学校三结合工作仍需加强。
2、需更加注重学生的心理健康教育,促进学生身心全面健康的发展。
3、班主任中出现厌恶岗位情绪,个别班主任不想再任班主任岗位。
八、今后工作设想
1、进一步加强师德建设,突出全员育人观念,充分发挥全体教师的育人作用,真正做到服务育人,教书育人的全方位育人观。
时效性、实效性。加强德育课题研究工作,进一步提升教育管理水平,把研究成果及时应用到学校教育工作中去。
3、德育处将在原有工作经验的基础上从学校实际出发,不断更新观念,努力使德育工作迈上新的台阶。通过规范管理,力争xx创建国家级“德育达标学校”,三年内创建国家级“德育示范学校”,为创建国家级“重点中等职业学校”打好基础。
今后,我们要进一步结合我校德育工作中的新情况、新问题,结合少年儿童的年龄特点,加强教育理论的学习,不断提高教师的科研意识,为培养德智体美全面发展的建设者和接班人而不懈努力。
本学期学校德育工作中,继续认真贯彻落实中央动力、保证作用,实现了本学期德育目标的要求,取得了一定的成绩,现就德育工作中队伍建设、过程管理、活动开展三个方面的工作情况总结如下:
一、努力加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。
“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作,带领全员积极探索学校德育工作的新途径。
《中小学教师职业道德规范》及有关教育法规,树立正确的教育观、价值观、人生观,形成良好的校风与教风。引导教师爱岗敬业,教书育人,为人师表,以良好的思想政治素质和道德风范影响和教育学生。本学期继续组织学习德育纲领文件,巩固“树师表,铸师魂,颂师德”活动成果,评选了10名优秀班主任和10名优秀教育工作者,加大了对优秀的表彰奖励。
经验介绍等形式开好每月一次的班主任例会,同时利用了有利时机,组织了青年班主任的外出培训,特别是在聆听著名教育家魏书生的报告会后,青年班主任觉得自己受益匪浅,部分班主任还主动到校图书馆借阅魏书生代表作《班主任工作漫谈》等班主任工作用书,有效地提高了班主任工作业务水平。同时也进一步健全和完善了班主任工作考核,修订了《班主任、副班主任工作职责》和《考核条例》,完善文明班级、先进班集体的评比机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任工作,建设了一套较为科学、规范的德育工作制度。
二、加强校园文化建设,优化育人环境。
画廊、墙报等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向的同时,要力求主题突出,图文并茂,充分发挥宣传教育功能。
洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。
3.积极做好了迎接“XX市教育现代化小学”评估验收的准备工作,使校园文化具备与教育要求相适应的吸引力和情感感召力,逐步形成有特色的校园文化,凝聚高品位的校园文化精神。
美化与净化工作,发挥校园景点的宣传作用,增强师生的爱校意识,发挥静态环境的启迪作用。
阅览室的开放率,规范班级图书角建设,加强读书指导,提倡办好班报,鼓励师生共读、亲子共读,营造学习型师生、学习型班级、学习型学校、学习型家庭的良好氛围。
三、加强学生的思想道德教育和基础文明养成教育。
,同时深入开展了文明礼仪教育、法制教育、生命安全教育等等。特别是开展了全国青少年“文明礼仪伴我行”活动,通过学习礼仪、实践礼仪、宣传礼仪、展示礼仪等方法途径,实施活动方案,组织学生参加文明礼仪知识竞赛、自创文明礼仪童谣等活动,取得了阶段性成果。3月19日,我校受到了江苏省组委会的表彰,7月下旬将有学校代表参加全国在北京人民大会堂举行的表彰会,届时将有我校55名师生受到表彰。
班风和学风建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色,争创“文明班级”。本学期评选出了学校“文明班级”XX市“先进班集体”2个。
多鼓励,少指责,多帮助,较好地控制了学生掉队。
根据上级文件要求,认真落实上级安全工作会议精神,我校结合学校实际情况认真开展校园交通安全宣传教育和校园周边交通整治活动,现将活动情况总结如下:
一、职责到人,分工明确
为保证活动长期有序地开展,我校第一时间召开全体教职工工作会议,传达上级文件及会议精神,成立以许校长为组长的“学校交通安全教育领导小组”,把学生的交通安全教育列入重要的议事日程。
二、举措新颖,活动丰富
1.利用晨会、国旗下讲话、宣传横幅、LED展示等多种形式宣传道路交通安全知识。
2.利用班队会开展“道路交通安全知识教育”,积极落实期初安全教育工作,组织学生观看安全教育视频,提升学生的安全知识水平。
3.结合上级要求,认真做好校车排查工作,教育学生严格做到安全乘车,通过教育、检查、与家长签订安全责任书等形式制约师生遵守交通法规。
4.通过家校通、家长会、告家长书、家访等形式,对家长进行交通安全教育。要求家长配合学校对子女进行必要的走路和行车安全提醒,要严格遵守交通法规。
5.联合XX村两委及XX村联防队定期开展交通隐患排查工作,做到有隐患、早发现、早治理,给学生一条平平安安的回家路。
6.邀请厦门市高铁公安部工作人员到校进行铁路安全教育讲座,提高全体师生铁路交通安全知识水平。
通过以上活动的开展,学生了解了交通安全常识,提高了遵守交通规章制度的意识。安全走路,安全乘车,安全骑车己成为学生们的自觉行动。
小学学校工作总结 篇在上级教育主管部门的领导下,为了进一步加强对继续教育工作的领导,管理,进一步完善教师教育内容,改进教育方法,拓宽教育渠道,整合教育资源,健全教育制度,提高教师事业心和职业道德精神,以保证培训质量,提高培训效益,促进教师队伍的成长,现就本年度的工作总结如下。
一、提高认识,加强领导
组织教师认真学习了有关文件,充分调动了教师继续教育的积极性和主动性,具体由校长任组长,教导处具体实施继续教育工作,确保了继续教育工作有条不紊地开展。
二、教师教育的主要内容及课时
(一)规范性培训(50学时)
1、每位教师参加了两次专题讲座共计20学时;
2、集中组织了两次网络学习共计20学时;
3、片区分段示范课计10学时;
4、五、六年级的`教师参加执教知识考试以及部分教师信息技术培训和考试。
6、部分教师参加学历提高培训。
(二)校本培训
1、师德学习(30学时)
全校每一位教师都认真学习了《教师职业道德》,认真贯彻落实了教育部《关于全面加强和改进中小学教师师德建设的若干意见》,以及“八要八不准”,一学年共计20学时;同时,认真撰写师德两篇计10学时。
组织教师认真参加假期师德师风学习20天,以笔记,学习为证。
2、加强新课程,新理念的培训。
组织教师学习了新课程新理念,使每位教师牢固树立了与实施素质教育相适应的教育观、人才观和质量观,着实提高实施素质教育的能力和水平,学年读书笔记不少于一万字,每年人均计30学时。
3、强化新技术的培训。
全体教师要能熟练掌握windows系统的操作,切实加强信息技术在学科教学中运用能力的培训。学校利用每周一、四集中学习信息技术知识,每位教师一学年均达40学时。
4、切实加强教育教学技能的培训。
每位教师认真练习三笔字、普通话和组织教学技能。鼓励教师之间相互听课,每学年人均听课30节(共计15学时);每期每人都有字以上的经验或论文在学校及以上单位交流或发表。(计10学时)
5、加强教研教改,着实提高了教师业务能力
学校1——5年级为课改年级,每位教师都认真探讨课改的新路子,使教学质量更上一台阶。
6、鼓励教师学历提高培训。
认真贯彻执行重庆市教育委员《关于加强全市中小学教师学历培训的通知》要求,1957年1月1日以后出生的小学教师已有29人达专科及以上学历,学校制定了五年规划,确定了教师培训计划。
鼓励教师参加各类培训。同时,认真组织教师参加执教知识考试,我校五、六年级的语数教师共23人均参加了执教知识考试,其中19名优秀,4名良好。
三、认真做好登记和审核工作。
学校对继续教育工作及时积累资料,每位教师都有编号,认真做好了登记和初审工作,争取上级审核时全体教师均能达良好及以上。
苍岭镇中心小学校
六月二十日
为了提高广大孕产妇健康教育意识和自我保健能力,防治疾病,采纳健康行为,文明生活,促进自身健康,提高生命质量。根据广大孕产妇对孕期保健及健康教育知识的需求,结合我科实际工作,对来我院的孕妇及家属开展形式多样的健康教育活动。
一、
我院根据孕妇需求孕妇学校每月举办四期孕期保健知识讲座。每周四上午90:30-11:00有专人负责,安排资深的有实际工作经验的医护人员,为参加孕妇学校的孕妇及家属讲授孕期保健的有关知识。
二、
孕妇学校授课内容包括:母乳喂养的有关内容(母乳喂养的好处及重要性、什么是纯母乳喂养、分娩后皮肤早接触、早开奶的重要性、24小时母婴同室的重要性、产妇喂奶的姿势和婴儿含接姿势、正确的挤奶方法、挤奶注意事项、特殊情况下如何母乳喂养、产妇上班后如何坚持母乳喂养等有关知识)、孕期保健、孕期营养、胎教、自然分娩的好处、孕期口腔保健、吸烟对孕产妇的危害、产褥期保健、新生儿保健、新生儿常见病、小儿喂养指导等与孕产妇及新生儿密切相关的一些内容。
三、
根据孕产妇需求及工作需要我们采取多种形式的宣教如:
①
利用候诊大厅设的电视机和DVD滚动播放健康教育光碟。、
②
利用各种宣传载体宣传孕产期保健知识及母乳喂养知识,在候诊处为来就诊的孕产妇发放各种有关母乳喂养、自然分娩及各种保健知识的健康教育处方和卫生科普宣传材料。
③
注重就诊环境健康教育文化氛围的营造,在优生咨询室、孕检候诊室及产前检查室悬挂《国际母乳代用品销售守则》、《开封市妇幼保健院母乳喂养的十条规定》、WHO《促使母乳喂养养成功的十点措施》等有关母乳喂养知识及孕期保健指示的健康教育版面十余块,进行保健知识宣教并定期更新内容,不断更新就诊者的'保健观念。
④
为了使孕期宣教更有针对性,对来院做产检的孕妇。产科大夫针对个人情况进行一对一宣教。
⑤
孕妇学校定期开办健康教育课堂。通过举办讲座、播放宣传片、现场演示、参与互动等形式,在孕妇学校对孕产妇进行集中宣教。全年举办60场讲座,有1859人次的孕妇及家属接受了围产期保健知识的宣教。
通过宣传教育工作,使广大孕产妇和家属掌握了一定的自我监护常识及孕产期保健知识,了解了母乳喂养及自然分娩的好处和孕期保健知识等有关内容,受到广大孕产妇及家属的欢迎,减少了孕产期并发症与合并症的发生。对降低剖宫产率,孕产妇死亡率及婴儿死亡率、残疾儿出生率起到了很好的作用,同时提高了产后母乳喂养率,为提高出生人口素质起到了几级的促进作用。
本学期,我校在上级领导、中心校领导的关心和支持下,与时俱进,开拓创新,紧紧围绕发展、提高这一主题,以提高教育教学质量和办学水平为中心,不断深化教育教学改革,团结协作,努力拼搏,取得了较好的成绩,现就一学期来我校工作具体回顾如下:
一、加强管理,促进发展。
本学期,我校依然坚持依法办学、规范管理的方针,从提高学校管理水平入手,深化教育教学改革,进一步加快事业发展,提高办学效益。
1、抓好学校常规管理。认真学习贯彻《江苏省中小学常规管理规范》,落实管理机制,加强动态管理,加强教学常规工作的检查,规范教学行为,不断提升管理水平。
2、抓好队伍建设。深化师德教育,提升队伍素质。全体教师认真学习《中小学教师职业道德规范》,自觉遵纪守法,教书育人,为人师表;扎实开展以新理念、新课程、新知识、新技术为重点的校本培训;以贯彻《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》为重点,通过教师率先垂范、严以律己,对学生进行良好行为的引导和训练,提高育人水平。
3、加强安全工作管理,积极创建“平安校园”。狠抓学校安全管理工作,贯彻“安全第一”思想,认真落实安全责任人意识,抓好学校创安工作。具体工作有:开展日常安全教育,加强游泳、交通、消防、食品卫生等安全教育和防范措施;健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案,完善各项管理制度;加强安全检查,排查各种隐患;与学生家长签订《安全责任书》,并完善学校突发事件报告制度;在节假日来临前,加强安全教育,分发《告家长书》,安排好护校值班工作;进一步开展法制宣传教育活动,不断提升学校安全管理规范化水平,着力打造“平安校园”。
4、进一步完善校务公开公开制度。全面落实教育收费公示制度,规范学校收费行为,杜绝乱收费现象;进一步加强学校财务收支管理,增强学校管理透明度,用好校务公开栏,对教师最敏感的评优、晋级、经费收支等一律公示,接受教师和社会监督。
5、加强教育现代化设备设施的管理。认真抓好图书、自然仪器、体音美劳器材、教学用具、现代信息技术教育设备等教育资源的管理与使用,专用教室有专人负责,发挥设施设备的最大效益。
二、积极实践,提高素质
本学期,我校结合学校实际,以少先队活动为载体,以参与活动促师生素质的提高,扎实推进素质教育。
1、加强少先队工作。德育工作是学校工作的首要,是教育的第一要务。充分发挥少先队工作在学校德育工作中的作用,以贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》为重点,加强学生思想道德建设。全面贯彻落实新时期下德育工作的指导精神,积极探索新课程下德育工作的新途径,大力弘扬和培育民族精神,加强诚信教育、心理健康教育、传统美德教育和文明行为习惯养成教育,加强新课程理念下的班级建设和校园文化建设。开展好队会、队日活动,积极发挥少先队在班集体建设及综合实践活动课程中的重要作用。认真组织开展好中队主题教育活动,对学生进行中华美德和革命传统教育。
2、开展“学习守则规范,强化行为养成”系列教育活动掀起学习《守则》、《规范》的新高潮。在加强常规教育的基础上,集中开展“学习守则规范周”及“为残疾人捐款”等活动培训学生良好的人品,促进良好校风的形成。
3、积极开展和参加各级各类竞赛活动,培养学生特长,发现人才。一学期来,学校组织开展和参加了多形式多层次的.竞赛活动,有广播操比赛、征文比赛、演讲比赛、书法比赛、奥数比赛等,通过竞赛,鼓励学生积极向上,增长见识,增强学生立志成才、建设家乡的决心和信心。
三、立足教研,提高质量
为了进一步贯彻“质量立校、科研兴校、素质强校”的办学思想,我们牢固树立“教学质量是办学的生命线”的观念,以《教育质量年实施方案》和《教学质量监控实施意见》为准则,狠抓质量建设,促进教师、学生素质的明显提高。
素质教育提倡以人为本,以学生的发展为本,“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”,应培养学生创新精神与实践能力,促进学生的持续发展。因此,在实施素质教育方面,在教育教学常规管理方面,我校十分注重抓坚持、抓实效、抓创新。
本学期,我校在上级教育部门和中心学校的领导下,以促进学校建设和提高教育教学质量为总体目标,带领全体教师团结奋进,出色地完成学期初制定的各项工作目标,以勤恳扎实的态度实施、落实好各项工作任务。现就本学期的主要工作总结如下:
一、圆满完成宿州市第三届文明校园复核工作
1.学校围绕文明校园创建,加强组织领导,严格落实责任,狠抓常规管理和学生的个性发展,进一步优化校园环境,充分发挥校园文化墙的育人功能,提升整个校园的书香和文明气息。
2.加大宣传力度,营造良好的校园氛围。学校通过丰富多样的形式,如升旗仪式、主题板报、宣传标语等向广大师生和家长宣传创建文明校园的重大意义,不断促进全体师生及家长养成良好的文明习惯,提升校园的整体文明形象。
3.制定、完善规章制度,如《小学生文明礼仪规范》、《文明班集体评比制度》、《文明宿舍评比制度》等,把这些制度纳入学校的常规管理中,与评优评先工作有机结合,切实提高每一位师生的文明意识,树立文明形象。
二、大力促进智慧校园建设
1.为确保智慧校园创建的各项工作有序开展,学校制定了各项规章制度,对全体教师进行培训,要求各位教师能不断创新教学方式,提高使用新媒体新技术的信息化教学技能。
2.加强教师队伍建设,组织教师认真上好每一节的在线课堂以及智慧课堂,要求安装智慧课堂设备的四个班级使用平板教学,切实有效地达到中心校要求的开课率。在使用过程中,加强对新媒体新技术改进课堂教学的反思,书写教学心得,鼓励各位老师相互交流经验,共同学习,共同进步。
三、抓常规管理,提高教学质量
1.狠抓教学常规管理,要求全体教师提高思想认识,认真备课、上课、批改作业、精心辅导,规范自身的教学行为。教导处定期检查教师个人业务,督导各位老师认真总结、分析。
2.常规开展教研活动,提高教师教学水平。通过听评课活动,加强研讨与学习,鼓励年轻教师多向有经验的老教师虚心请教,学习好的经验做法,不断探索,不断总结,形成良好的教学风气。
3.抓好单元测验,重视培优补差工作。通过每周例会,督促各位教师认真做好测验分析,制定培优补差计划,树立“不放弃任何一个孩子”的理念。
4.鼓励教师参加各种教育教学比赛,提升教师专业能力;加强教学反思,依托教学实践,大胆探索,形成自己独特的教学风格,树立典型,展现教师风采。我校在今年黄圩镇中心学校举办的新任教师素养大赛中取得优异成绩:邱晨老师、朱文娟老师获语文组二等奖,朱曼艳老师获语文组三等奖;鲁婷婷老师获数学组二等奖。
四、扎实做好安全管理工作
1.量化细化安全责任,制定安全管理细则,健全以校长为组长的安全工作领导小组,加强值班巡查力度,做好对校园安全隐患的排查工作,确保师生平安。
2.多措并举实施安全教育。学校充分利用升旗仪式、主题班会课、板报宣传、电子屏幕标语等多种形式对学生开展安全教育宣传,从防溺水、防欺凌、防电信诈骗、交通安全、校园安全、法制安全教育、心理健康教育等多方面对学生进行系统全面的安全教育,切实保障校园安全。
3.规范寄宿生管理,强化班主任的职责意识,要求班主任老师定期开展寄宿生安全教育,从用电安全、消防安全、个人卫生、寝室制度等多方面对学生开展常规教育,督促寄宿生养成良好的生活习惯。
4.继续坚持护学岗制度。每天放学时,要求值班人员和班主任老师护送学生到大门口,积极疏导学生及时离校,确保学生离校安全。
五、促进校园建设,优化校园环境
1.加快校园建设,美化校园环境,根据学校规划,成功填埋学校西边汪塘,扩建操场,新增绿化面积150平方米,竭力为学生创造优美的校园环境。
2.及时更换校园破旧展板及宣传标语,美化亮化校园、办公室、教室,营造良好的育人环境。
六、认真组织教师参加中心校教职工工间操比赛丰富教职工业余生活
根据中心校制定的比赛方案,动员全体教师积极参赛、排练,引领全体教师充分认识举办教职工工间操的意义,展现广大教师昂扬向上的精神风貌。在全体教师的团结努力下,我校取得了黄圩镇中心学校第三届教职工工间操比赛二等奖的好成绩。
七、疫情防控工作常态化严抓不懈
1.加强领导班子建设,引领广大教师充分认识疫情防控的重要意义,杜绝思想松懈,认真贯彻落实疫情防控总体要求,把疫情防控工作作为首要政治任务,统一思想,积极应对。
2.建立制度,完善措施。要求班主任老师坚持做好每日的晨检工作,测温、消毒,按时填写班级消毒记录表和因病缺勤记录表。若有学生缺勤,追查缺勤原因,并及时上报。同时,健全校门口值班制度,每日安排教师为每一位学生测温、消毒,体温正常者才可入校。
3.定期开展预防新冠肺炎的健康宣传,深入开展卫生爱国运动,要求学生搞好个人卫生和班级卫生、宿舍卫生等,加强对学生的卫生习惯教育,让学生勤洗手,少聚集,多锻炼;经常对学生开展心理健康教育,降低学生对疫情的焦虑感,让学生健康成长,快乐地面对生活。
八、存在不足及改进措施
本学期学校工作虽取得了一定的成绩,但仍有许多不足的地方:一是学校教学质量尚不令人满意,教学成绩不突出;下学期在提高教育教学质量上要下大功夫;二是对学生仍需加强养成教育和价值观教育,在今后的工作中,学校将狠抓学生的文明习惯养成教育,让学生会做人,会学习,爱学习。同时,加强全体教师的师德修养,关心爱护每一个孩子,让学生在温暖有爱的校园中健康成长、全面发展。
坎山成校在上级教育主管部门和镇党委政府的关心支持下,一年来,我们善于合作,敢于拼搏,各项工作获得了令人鼓舞的成绩。在区农办和镇政府的指导下,我们通过杭州市文化创新培训项目(萧山花边),通过校校合作社区教育项目,等途径,使坎山镇成功被国家文化部命名为中国民间文化艺术(萧山花边)之乡;双证制教育培训达到213人,领证199人;我们争取100万元资金投入教育基础硬件建设;今年完成各类培训:杭州市文化创新培训萧山手绣花边65人;失业人员培训135人,其中计算机和绿化工是初级;一户一岗培训67人;失地农民培训103人;残疾人培训65人,农函大、绿色证书培训114人;农产品经纪人99人;文化宣传管理员培训25人。另外还有企业安全生产、家庭教育、健康养生、萧山花边、文明礼仪、科普知识等培训25256人次,占坎山镇总43490人口的58%。
多一点:继续加大基地建设力度,集聚提升各类教育培训的资源和平台
20xx年我们已经或者即将投入基础建设的资金达到100万。暑假中,争取30万元资金,对校舍进行改造,完成校舍的抗震加固工作,解决了各类教育培训的后顾之忧。争取5万元资金进行校园文化和校园活动场地建设,以环境建设促进教育培训的成效。投入10余万资金对学校的安保设备、培训桌椅、办公设备等进行添置和改善。投入资金50余万元,改建学校食堂工程已完成设计预算,获得政府审批同意,即将进一步实施。
同时我们十分注重校外培训基地建设,通过区农办和农校领导的指导,我们和校外培训基地萧山水良蔬菜合作社,进一步加强联系和合作,通过基础建设(投入50万元资金建造培训教室和培训实践园区),成为萧山区农民素质培训、农村实用人才培训基地学校,基地负责人钟水良参加区农办举行的农业企业带头人培训;区农办根据我们的基地情况,已经落实了明年完成两个班60人的区域性(全区)农村实用人才培训计划任务。
新一点:积极开展文化创新培训,取得农民素质教育、社区教育双丰收
今年我们根据我镇七夕文化的品牌建设,积极申报杭州市文化创新产业培训发展萧山花边产业、传承萧山花边技艺的培训项目,并且以次为我镇社区教育一镇一品工程的主阵地,完成社区教育一镇一品建设结题工作,实现了农民素质教育和社区教育的双丰收。
我们把萧山花边作为申报杭州市文化创新产业培训的项目,综合利用人才和资源优势,积极开展基地建设和培训工作,使65位农民学会提高了花边绣制技艺,成功参加了市区等项目展示,在我们的努力下,今年我镇先后成为省级、全国级民间文化艺术之乡萧山花边之乡;学员戴水珍被评为国家级萧山花边传承人;萧山花边成为萧山区十大旅游纪念品。并且带动了花边产业的发展,坎山花边站增收30万元,也为农民开辟了发展经济增加收入的新路径,例如学员周香阳一年业余从事花边制作,创收近万元。此项工作先后受到市委副书记王金才、副区长赵立明,以及坎山镇党委政府领导的高度肯定。
我们把传承萧山花边技艺作为社区教育的创新内容,一年来有140多名青少年掌握了萧山花边的技艺,了解花边、绣制花边、运用花边成为我们社区教育主要内容,成为我们打造一镇一品工程的重点内容,两年来我们萧山花边社区教育培训受到了《萧山日报》、《浙江教育信息报》、《钱江晚报》等媒体的聚焦关注,成果丰硕,不仅受到教育部副部长鲁昕的高度肯定,而且受到了家庭和社会的广泛好评,在我们的帮助下,我们的培训基地学校光明中心小学成功被评为20xx年艺术特色学校(传承萧山花边),完成了四任校长的愿望。
为了保证研究的顺利实施,我们专门建立了研究实施的组织机构。创意小组。课程开发小组。培训领导小组、讲师团、基地建设小组等。
通过现有的坎山花边站,查阅大量的档案资料,寻访百位花边高人等方法,聚合光明中心小学花边培训教师库成员,成功创编第二本花边培训教材《萧山花边》供青少年培训使用,这本教材对花边培训更有操作性、更直观、更科学,特别适合初学者使用。
我们在坎山花边站成立花边实践基地,在光明中心小学成立培训基地学校。我们组织开展灵活多变的培训学习,有每俩月一期集中培训、每月一次分点培训、不定期展示比赛培训。
我们利用第二届中国七夕文化节,开展七仙女绣花边展示;举行第二届坎山镇绣花边大赛,组织250人参赛。
实一点:扎实开展双证制教育培训工作,提高老百姓的文化和技能素质
今年我们根据完成双证制培训140人的任务,在教育局、区农办、镇农办的指导下成立了工作领导小组,制定了各项规章制度,制定了详细合理的培训计划;举行任科教师培训工作,统一教育任务和要求;召开各单位和村、社区的培训联络员会议布置工作任务;举行双证制培训开班典礼,鼓励学员珍惜机会,认真参加培训;同时注重教育培训的过程管理。一年来双证制培训取得了圆满成功。参加双证制教育培训人数达到213人,平时到课率达到95%,通过文化课和技能教育培训,共有199人通过文化课和职业技能考试,领取毕业证书。
双证制培训使学员们享受到政府的惠民政策,感受到学习提高的需要,体验到双证制教育培训的'好处,比如,有的学员因为参加双证制学习找到了新的工作岗位、有的学员因此增加了工资。
我们将做好科任教师、联络员、管理人员总结工作,通过会议和书面总结的形式总结成功经验,分析存在不足和问题;举行全体学员参加的毕业典礼,表彰先进,总结工作。
第一期双证制教育培训的成功为我们明年继续开展工作积累了许多成功的经验,也得到了许多宝贵的改进方法。
优一点:结合湘湖大讲堂,优化社区教育工作项目化、精品化
社区教育内容十分丰富,如何结合我镇实际,使社区教育内容丰富实效明显,学员喜欢,同时使我们的社区教育工作形成优势项目、特色项目,使每个项目实现向精品化发展,这是我们今年开展社区教育的重点,也是我们作为杭州市社区教育示范学校的意义所在。
除了校校合作形式,我们和光明中心小学合作的萧山花边外,我们结合湘湖大讲堂,开展几个精品化社区教育项目。
比如,利用第二届中国七夕文化节的平台,开展祭星乞巧讲堂,培养种子教师,为指导七夕节祭星乞巧活动培养教师。
比如,利用各学校家长学校开展家庭教育为主题的大讲堂。
比如,组织开展倾听革命故事,寻访红色印迹暑期公益红色夏令营活动。20多名外来务工家庭子女、农村低收入农户家庭子女和坎山镇结对少先队员参加了此次活动。红色夏令营以倾听身边的红色故事、寻访家乡的红色印迹、接受红色革命教育为主线。
另外我们开展项目负责制社区教育。以我校每位社区教育负责教师都完成一个社区教育项目的责任制社区教育。具体有:
1.为将法制宣传更广泛的深入群众,开展了形式多样的系列活动:进行现场法律咨询与服务,免费发放宣传资料;在镇、村、社区各主要街道悬挂法制宣传横幅、张贴宣传画;通过广播及网站、农民信箱短信传递相关法律信息等等。
2.组织志愿者140余人走上街头,对人民路、衙党公路、振兴小区及农贸市场周边进行了集中清洁活动。为打造最清洁坎山,最宜居城乡做出了实实在在的贡献。
3.在镇文化中心召集全镇拖拉机驾驶员举办安全知识培训班。培训班就交通法规和道路行驶需要注意的,还有每年一次的拖拉机年检审的工作进行了安排。区农机水利学校的老师邵福生对近期的农机事故发生的起因、受损害程度、要注意的事项作了详细讲解,并发放了农机安全学习宣传资料,培训班还对每位拖拉机驾驶员作了安全知识书面考试。
4.在全国精神卫生日,通过悬挂横幅、展示宣传版面、免费测量血压、咨询答疑、发放宣传资料及现场问卷调查等多种形式,宣传精神卫生、心理健康科普知识,提高市民对精神卫生工作的关注,不断完善自身精神健康的意识并引导居民正确认识和处理精神疾病及心理卫生问题,为精神病人重返社会创造良好的环境,营造沟通、理解、关爱的社会环境。等等。
稳一点:加强全日制学历教育稳定安全,让学生进得来出得去
全日制学历教育今年我校新招收会计电算化、计算机应用两个专业60名新生,现学校共有学生200名。
学校今年结合创先争优契机,开展两项重点工程。
一是,提高教师素质的常规教育和教学业务展示活动。学校重新制定教师常规考核细则,对教师常规进行定期和不定期的监督和管理。特别是今年学校推出新制度,每位教师每学期上一堂公开课的活动,有效促进教师的专业素质的提高。特别是今年辅导学校对我校创先争优工作调研时,我们学校以《一切为了学生的安全与发展》作为主题进行汇报,受到与会领导的一致好评,我们学校对学生安全教育管理的系列做法,成为坎山镇各学校学习采用的范式。
二是推出德育导师制、首问责任制及实习工作一三六计划。德育导师制让问题学生有自己专门信任的导师,在学习和生活中有导师可以引领,有导师可以沟通,帮助学生健康发展。首问责任制是为了防范意外,防止意外事件的进一步扩大,保障学生安全为主要目的。实习工作一三六计划是为了毕业学生找到出路,能胜任新工作、适应新环境、取得新发展而实施的,是为了让每位学生出得去。
此外我校有32名学生参加全国成人高考,有18名学生录取,另外有6名学生也将到萧山电大参加社区教育专业的全日制大专学习。
一年中学校无安全事故,学生无违法犯罪事件发生。
为贯彻落实中央《公民道德建设实施纲要》精神,为切实执行全国、省、市基础教育工作会议和德育工作会议精神,全面提高素质教育质量,充分发挥家长学校在社会、学校、家庭一体化教育中的重要作用,充分发挥家长在新世纪提高人口素质中的积极作用,为学生创造良好的学习、教育和生活环境,学校多年来高度重视家长学校工作,针对新世纪少年儿童的特点,努力构建家长学校的新模式,健全家长学校的网络建设,提高了教育的实效性,取得了显著的效果。
一、提高“家校合作,科学育人”的意识,形成共同办校的共识。
积极主动地组织全体教师学习有关家长学校工作的具体要求,提高广大教师“家校合作,科学育人”的意识,树立不断开发育人资源的共识。同时利用多种渠道向全体家长学员宣传家庭教育的重要价值和办好家长学校的现实意义,使广大的'家长学员能全力支持这项功德无量的事情并严格按照要求开展好家长学校的工作。
二、成立两级互动组织,制定规章制度,建立有序办学的机制。
在以往几年家校活动的情况基础上,我们进一步完善了班级家长委员会,并建立家长学校校务委员会、家长学校家长委员会,同时聘请社会各界人士成为我校家长学校的顾问,实现校中校的目标。为把我校的家长学校创办成“传播科学家教知识,交流有效家教经验,启迪正确家教习惯,形成家校共育的合力”的平台,我们拟订《家长委员会章程》、《家长学校有关制度》《家长学校校务委员会成员职责》等制度,保证了分工合作,促成班级家长会和学校主题家长会相辅相成,不断有效推进的局面,建立起有序的办学机制。
三、科学设置教学课程,扎实教学活动,实现有效办学的目标。
几年来,我们依托家长学校系列教材,并结合我们学校的实际,有针对性地设置教学课程,编制适合本校校情的家长学校校本教材。家长学校的课程主要包括三个层面:一是家长学校的专题讲座;二是定期的教学开放日活动;三是班级家长会。三个层面有机联动,教导处严格按照计划加以组织落实,在具体而扎实的活动中提高家长学校的办学实效。
四、创建“家长学校”网页,构建家校平台,突现家校信息互动。
传播科学的家教知识,启迪学员形成科学的家教行为,实现合作育人的目标是家长学校的立校之本,为此我们在家长学校丰富多采的专题讲座的基础上,在我校的网页上开设“家长学校”专栏,设立“家校活动”“教子有方”等子栏目,让科学的家教知识、先进的育人经验、鲜活的案例反思,润物细无声地传递给他们,使他们得以借鉴、反思,形成新的有效育子心得和方法,同时,实现信息互动,实现学员畅所欲言,不断完善家教策略的目标。
五、主动征求意见,构建信息反馈落实制,实现家校合作育人。
学员群体中蕴涵丰富的育子经验,凝聚着无限的教育智慧,我们广开言路,主动征求他们对课程设置和教学的意见,征求他们对学校教学的建议,征求他们对合作育人的设想。构建起信息反馈落实制,构建信息互通制,要求家长来校热情接待,有的放矢地开展家校共商共育工作,进一步沟通家庭与学校,教师与家长之间的联系,不断拓展育人途径,及时消除家庭教育、学校教育中的不和谐音符。我们利用五一节、三八节让孩子们为长辈做暖人心的事,写暖人心的话,让孝心变成实实在在的行动。家长们普遍地认为孩子比以前懂事了,这是对我们爱心主题教育活动最真切的肯定;如针对家长提出的孩子的心理健康要引起更大的关注,我们一方面进一步扎实了心理健康课的开设工作,同时设立了“心理健康教育中心”,加强了课任老师与学生、家长与孩子的谈心活动,使孩子的心理困惑能得到及时的疏导,使他们能在自信和追求成长中快乐地生活,得到了广大家长的好评。
六、做好档案资料积累,不断优化学校建设,实现双高目标。
及时做好家长学校的档案资料积累工作,在积累中不断完善和优化家长学校的创建工作,努力做到家长学校有地位、有教材、有工作计划、有备课记录、有扎实的活动开展、有会议和活动记录、有工作总结??以期通过不断的努力,实现家长学校的各项双高目标。
家长学校的开办,务实而具体的活动开展,提高了广大学员对家庭教育重要性的认识,初步确立起以身垂范,小事入手,科学家教的意识,倡导起民主尊重的家教作风,有意识地引导家长关注起自己孩子的全面发展和潜力开发的工作,促使广大的学员家长积极反思,主动完善家教行为。广大家长结合自己的家教实践,积极参加学校举办“先进育子经验”评比活动,将自己的教育心得写成文章供更多的家长学习,充实了家长学校校本教材的内容。通过家长学校活动,有效地加强了家校合作、共育新人,及时消除了家庭教育、学校教育中的不和谐音符,实现了三者和谐统一大于三的教育资源网。家庭育人环境的明显改善,家教质量的明显提高,使学生的面貌大有改观,讲文明守礼仪,爱劳动爱学习,勤追赶求进步,尊长辈爱父母,心中有集体不断张扬个性在校园内蔚然成风。
家长学校的开办,是社会的呼唤,是时代的要求,具有深远的教育意义,虽然我们刚刚踏上万里长征的第一步,当我们携手的时候,我们一定记住要务实和创新,因为我们的目标是一致的:“一切为了孩子,为了孩子的一切”。
学校工作总结
作为一名教育工作者,我一直以来都对学校工作怀有极大的热情和责任感。如今,回顾过去一年的工作,我感到自豪和满足。在这篇文章中,我将详细具体且生动地总结我在学校工作中的经验和收获。
我认为在学校工作中最重要的是与学生之间的互动和沟通。作为一名老师,我深知只有与学生建立起良好的关系,才能更好地理解和教育他们。我在课堂上注重与学生进行有效的互动,鼓励他们主动提问和表达自己的想法。我还组织了一些课外活动,如实地考察和社团活动,加强与学生之间的沟通和了解。通过这些互动和活动,我不仅加深了对学生个体差异的了解,还提高了他们的参与度和学习动力。
课程设计和教学方法的创新是学校工作中的重要内容。我们处于一个不断变化的世界,教育工作者需要根据学生的不同特点和需求,灵活调整教学内容和方法。在过去的一年中,我尝试了许多新的课程设计和教学方法,如项目制学习、合作学习和情景教学等。这些新方法不仅丰富了课堂内外的学习体验,还激发了学生的学习兴趣和创造力。例如,在一门历史课上,我将学生分组,让他们选择一个历史事件进行深入研究,并组织了一次“历史展览”来展示他们的成果。通过这个项目,学生们不仅学到了历史知识,还培养了调研和表达能力。
为了提高学生的综合素养,我注重培养他们的实践能力和团队合作精神。我鼓励学生参加各种实践活动,如社会实践、志愿者工作和比赛等。并且,在团队合作方面,我组织了一些小组项目,让学生们共同合作完成任务。这样的实践和合作能够培养学生的领导力、创造力和团队合作能力,使他们更适应未来的社会。
同时,我也积极参与学校的教研活动和专业培训。通过与其他老师的交流和研讨,我不断提升自己的教学水平和专业素养。我参加了一些教育培训班,学习了最新的教育理论和教学方法。这些教研和培训活动使我更能理解学生的需求和教育的重要性,提高了我的教学效果。
小编认为,过去一年的学校工作充满了挑战和成就。通过与学生的互动和沟通,我更好地了解了他们的需求和个性特点;尝试新的课程设计和教学方法,使我的教学更富有创意和激情;培养学生的实践能力和团队合作精神,使他们更好地适应社会需求;参与教研活动和专业培训,提高了自己的教学水平和专业素养。回顾过去一年的工作,我对自己取得的成绩感到非常满意和自豪。
当然,我也意识到自己还有很多需要改进的地方。例如,我可以进一步提高教学内容的多样性和灵活性,培养更具创新思维和问题解决能力的学生;加强与家长的沟通和合作,共同关注学生的学习进程和发展需求。未来的工作中,我将不断努力进取,为学生的成长和发展做出更大的贡献。
在区教育行政部门的正确领导、关心、支持下,我校领导班子带领全体教职员工紧紧围绕学校工作目标,遵循“服务为宗旨、就业为导向”的职业教育方针,积极工作,改革创新,开拓进取,不断加强师资队伍建设,强化学校内部管理,加快专业调整步伐,提高学校的办学水平和办学效益。各方面工作得到健康和谐地发展,圆满完成了本年度第一学期的各项工作。现对我校本学期工作总结如下:
一、领导班子思想作风建设,扎实有效
开学初,结合学校实情深入开展了作风建设。一是加强领导班子思想作风建设,进一步端正了领导班子的工作态度,规范了领导班子的言行、仪表,层层签订工作目标责任书,强化了岗位职责;二是班子建设更趋合理科学,在作风建设中班子成员能以身作则,在日常工作中能相互沟通,在中心工作上能协调配合,做到了勤政务实,讲合理求高效。三是加强了考勤管理,广大教职工的纪律意识明显增强,敬业精神显著提高;四班子团结务实、廉洁勤政、开拓进取、群众信赖、有坚强的战斗力、凝聚力。
二、教师队伍建设,循序渐进
(一)认真学习,加强师德建设
学校重视加强教师队伍的思想政治工作,不断提高教师的思想政治素质和师德修养。把教师职业道德建设放在队伍建设的突出位置,真正做到教书育人,为人师表。定期召开间周一次的教师例会,进行政治学习。依托全国中小学教师网、教工会议等宣传阵地广泛开展宣传,不断强化教师思想素质教育,树立良好的教师形象活动,进一步加强我校干部、教师的作风建设。
(二)、加强培训,提高教师素质
“百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。”建设高质量的教师队伍,是全面推进素质教育的基本保证。建设一支素质良好、结构合理、富有活力的较高水平的教师队伍,是我校教师队伍建设的基本目标。 1。定期开展教研活动
通过公开课、教学竞赛、常规检查、各种教学研讨活动等方式,了解教育教学的实际情况,有针对性地指导教师的教育教学,从而促进教学的发展。“任务驱动”教学法,语文组讲练结合法、分组练习法,理综组的情景教学法,受到了听课老师的好评。这次公开课教学,任务驱动法为开展教学工作提供了一个发展方向,达到了示范引领的目的。 数、外三科教师去三中听课,电拖、汽修、plc实验室,观摩了课间操,他们开展的任务驱动法给听课者留下了深刻的印象,引发了深入的思考,给大家今后开展工作以启迪。根据教育局教师培训工作安排,结合我校教学工作的实际,针对职业教育发展的形势要求,着眼于提高教师综合素质和专业水平,我校组织孙先刚、张引平、晁琳琳、赵丽四名教师参加国家级和省级骨干教师培训,提高教师拓课堂教学执教能力和专业引领能力。加强了“双师型”教师队伍建设。同时积极鼓励教师不断积累经验,积极开发校本课程。
三、教育教学改革,深入展开
1、转变观念,重修教学计划
进一步深化教学改革,强化技能教学,提高学生就业综合竞争力,真正落实职业教育“以就业为导向”的办学理念,确立“以人为本”的教学意识,一切从学生的实际出发,在已进行探索与实验性改革的基础上,大刀阔斧地进行教学改革,本学期所有专业重新修订了教学计划。本次教学计划的修订,以适应社会需求为目标,以培养职业能力为主线,积极转变教学观念,以实用、够用为原则建立课程体系,合理设置文化课、专业基础课和专业技能课程。
2、教学常规管理,常抓不懈
(发挥教研组的作用,任课教师制定课程教学目标、授课进程及内容。
(每月定期检查教案和作业批改。
(坚持不打招呼听课及教学纪律巡查,发现问题、及时解决。
(坚持晚自习辅导到位及签到制度和校级领导值班制度,强化晚自习管理力度。
(做好学生成绩的考核和记载工作,继续执行《学生成绩评价方案》加强对教师落实情况的督促检查和处理。
(的督促、检查情况,结合召开两次学生座谈会和四次学生对任课教师教师评价表,进一步加强教学教学信息反馈,采取大会强调和个别谈话的方式,分析存在的问题,提出改进意见,以帮助教师改进教学方法,提高教学水平。
3、技能培养模式,精简实用
首先,加强课程体系及内容的建设,实施教学计划、教材、具体内容的三统一。“三统一”以技能培养模式为纲,坚持以就业为导向。体现科学性、实用性、针对性,具体内容要以精简实用原则。其次,积极推动教学方法改革,采用任务驱动法,实践教学法,并逐步形成一套行之有效的教学方法,同时,加大专业教学实践力度,把课堂教学搬进实践室,重点培养学生的动手操能力。
组织开展校内技能大赛,本学期组织进行了计算机专业的汉字录入、lfash动画制作;机电专业的电子技能、电工技能、电拖技能和汽修技能大赛活动,评选出一等奖、二等奖、三等奖及优秀奖共84人次。这些活动的开展,大大提高了学生学习专业技能的兴趣。
4,校园文化生活,丰富多彩
通过丰富多彩的活动,来“影响人,培养人,塑造人”,让学生在良好的氛围中逐步形成良好的思想道德素质。抓好“两操”、体育课的同时,积极开展形式多样的文体活动。手抄报20期,组织学生参加全区征文比赛,这些活动不但发展了学生文体特长,而且陶冶了学生情操,提高学生综合能力。
四、健全机制,强化德育工作
1、班主任队伍建设,规范科学
一方面,完善班主任工作管理制度,实现管理的规范化、科学化、民主化,努力形成一套完善有效的管理运行机制,调动班主任的工作积极性;另一方面,狠抓工作过程的每一个环节,通过班主任例会、班主任培训等形式,组织班主任学习新时期学生管理和班级管理的理论和方法,为班主任的思想脉搏及工作实践注入新鲜血液,使班主任不断更新观念,改进方法。班主任工作是学生管理中的重要部分。本学期,学生科在校领导的指导下,定期组织班主任学习《德育报》以及《班主任工作条例》、《班主任工作十条意见》等。班主任工作经验交流会两次,召开了班主任工作会议责任心和自信心,管理理念得到改变,一些先进的管理方法得到推广,使我们的班风、学风大有好转。班主任的工作积极性大大增强。有的班主任虽然家住的那么远,但每天像都能在课间操、小自习都能看到他们与学生在一起的身影。还有的班主任除了自己正常应该到的岗位外,经常能协助学生科处理一些突发事件,加班加点、从不计较个人得失。有的班主任老师本学期带病坚持工作,一个人带两个班、积极上进,创新工作。
责任心强的学生会干部和班、团干部队伍。
一是调整学生会领导机构,对学生会干部中责任心不强,不能自律的人员进行撤换。定期开会、学习培训,每周一次学生会干部碰头会坚持不断,每月一次的集中学习培训有重点、有内容,不断提高他们的工作能力和工作效率。通过以上措施,我们的学生会干部在参加重大活动、升旗、新生入学、平常执勤等工作中都发挥了不可忽视的重要作用。
二是对班、团干部进行了为期一周的培训。九月下旬我们先后邀请陈校长、梁书记、吕副校长对班、团干部分别进行了专题报告,并且学生科坚持每月班、团干部集中学习。以提高班、团干部的个人素质和工作能力,同时建议班主任大胆启用一些品学兼优的学生当班、团干部,树正气、立典型,努力营造良好的班风、校风。
3、注重德育渗透,规范常规管理和安全工作
在德育工作中我们始终以树立以人为本的观念,提倡学生四个学会:“学会求知是前提、学会生活是基础、学会做人是核心、学会健康是保障”,坚持以“教育育人,服务育人,管理育人”的思想,倡进行思想道德教育,把思想教育渗透于课堂,溶解于平时。针对学生特点,开展了一系列丰富多彩的教育活动,取得了一定的成效。充分利用班会课、专题讲座、报告会、国旗下讲话等宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观和就业观。以开展文明班级、优秀寝室评比等活动为依托,督促和引导学生养成良,对好人好事及时予以表扬,做好三好学生和优秀学生干部的评比和表彰工作,弘扬校园正气好的学习、生活习惯和礼仪风貌,促进了校风的建设。注重对学生中先进典型的挖掘和培养。做好了对个别学生的家访工作。注重学校的环境卫生工作;加强对学生值周工作的指导和管理。
利用班会这一主阵地对学生进行思想道德教育。本学期组织了感恩教育、养成教育、诚信教育、安全教育、心理健康教育、法制教育等主题班会,并且在66班和67班召开了以“感恩教育”和“法制教育”为主题的观摩班会,收到良好教育的效果。
制作版面树立我校优秀学生先进典型和模范毕业生实习报道材料。
悬挂名人名言和激励学生成人成才的标语,张贴国家对中职学生的优惠政策及成功中职生的成长道路的简报。
利用课间操、自习时间,校领导适时对学生进行思想道德教育,本学期对学生就思想建设,行为习惯养成、成人成才、安全主题等教育达10余次。
利用国旗下讲话形式勉励、激发学生健康成长。
通过以上活动,从思想上转变学生观念,从行为上扭转他们的不良习惯,确实做到先成人后成才。
规范学生行为
①健全制度。本学期我们根据学生管理、班主任考核、安全工作的方面的实践情况修改并完善了《班级考核细则》、《班主任考核办法》、《违纪学生处理办法》等,使各种规章制度更加趋于合理。
②建立有效管理机制。坚持学生科负责、学生会检查,每天做到查到校、卫生、早读、胸卡、课间操、小自习和宿舍纪律、卫生,做到有记录、有汇报、有处理、有奖惩。实行班
级流动红旗和文明宿舍流动红旗及各项活动考核奖励机制,形成争先恐后的良好局面。
③ “问题生”转化效果明显。本学期我们加大了对“问题生”的转化力度,深入班级了解学生的思想动态,及时处理和避免学生中间发生的矛盾,做好学生的思想工作,本学期处理学生纠纷班风有了根本的好转。本学期迟到现象明显减少,无勒索钱物事件发生,打架斗殴、上网等现象得到明显遏制,安全检查工作圆满通过。
交通、禁毒等系列的安全教育。通过完善工作网络,落实安全责任,层层负责,提高防火、用电及交通、饮食安全教育的实效。通过普及学生自救自护常识,“安全知识竞赛”等活动;提高学生自救自护能力,杜绝安全事故的发生。以“校园预防”为重点,深入开展法制教育。认真组织学生学习未成年人保护法和预防未成年人犯罪法,通过法制教育讲座、观看法制教育片等形式,增强学生的法制观念;通过“珍爱生命、拒绝毒品”专题教育,提高学生对毒品危害的认识,自觉加强拒绝毒品的意识。
五、改善后勤管理,保障优质服务
学校本着以服务教育、服务教学、服务师生的工作目标,积极有效地开展后勤工作,努力把各项工作落实到位。强化了责任意识、安全意识和服务意识,不断健全各项规章制度,为教育教学秩序的正常运转提供了有力的保障。后勤部门实行精细化管理,厉行勤俭节约,严格执行财产管理办法、物品设备的申购、报批、采购等制度。全力做好教育教学用品设备的及时采购供应,及时做好校舍修缮及水电照明线路设备的检修。暑假期间对教学楼墙面进行了粉刷、对黑板、门窗、桌椅等进行了维修。在食堂管理上,不断完善食堂管理制度,经常性的和食堂人员进行交流,要求食堂工作人员严格按照食堂卫生管理标准认真去做,真正做到饭菜质量好,价格合理,经过我们的共同努力,本学期食堂卫生和饭菜质量都得到了进一步的改善,保证了师生的安全用餐。本学期,食堂顺利通过了临汾市教育的食品安全卫生大检查。
六、改善办学条件,抓好新校建设工作
新校址学生宿舍楼手续已办完,明年春季可动工建设;其他建设项目手续正在办理当中;住户的拆迁工作正在有序进行中。新校的建成将对我校的专业建设和教学管理水平的提高起到极大的推动作用。也将成为我区职业教育对外交流的一个窗口。
七、今后发展方向
1、加大教改力度,努力提高教学质量。
2、引进专业技能型人才,培养双师型教师
3、狠抓校风建设,强化学生行为习惯的养成。
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一、指导思想
学校认真学习贯彻“十八大”对教育提出的一系列方针政策,紧紧围绕“办环境优美、队伍优秀、管理优良、成果优异的学校,让每一个孩子享受优质教育”的办学目标,牢牢把握“教育观念要有新跨越,学校管理要有新举措,校园建设要有新变化,教育质量要上新台阶”的工作要求,进一步深化课程改革,推进素质教育,提高教育质量;努力改善办学条件,促进教育均衡发展;巩固和扩大过去的建设成果,提升学校硬件资源的开发和利用效益;大力加强教师队伍建设,提升教育优质化内涵;进一步加强内部管理,又好又快地建设和谐校园。
二、工作目标
1、努力改善办学条件,全面完成学校新校舍的落成。
2、进一步提高对“教学质量是学校生命线”的思想认识,全面加强教学常规管理,切实提高教学质量。
3、完善各项规章制度,依章办事,依法治校,进一步规范管理行为。
4、加强教师队伍建设,营造和谐发展氛围,推进学校内涵建设。
三、主要措施
一、坚持“以德立校”,建设文明和谐校园。
1、加强师德师风建设。
本学期,在广大教师认真执行“教师十不准”的基础上,积极倡导“创新、务实”作风,结合每两周进行一次的政治学习,从“我爱我的学生、我爱我的工作、我爱我的学校”三个层面展开,分“学习、对照、汇报、总结”四个阶段进行(学校将在学期末评选最佳爱心奖)。在广大教师中树立一批受学生爱戴、受家长欢迎、受同事佩服、让领导放心的先进典型,从而推动学校师德师风建设,提升教师的综合素养和群体形象,提升学生、家长和社会对学校的满意度。通过发现教师在工作中显现出的闪光点,并予以强化与彰显,使所有的教师张扬各有所长的优势,形成互相学习、取长补短、共同进步的良好氛围。
2、建立常规管理新秩序。
“平安”、“绿色”、“和谐”是当前学校常规管理新的建设要求,全体教职员工要切实树立“全员育人”,“全程育人”“全方位育人”的教育理念,积极参与到学校常规管理当中。
“平安”的主要内容有:
第一是遵章守纪。有了良好的纪律,才会有平安的校园。我们要利用开学初的一段时间,把《小学生日常行为规范》的若干重点条款作为学生在校生活的“基本动作”进行学习与遵守。
第二是教学活动的安全,要在保证环境设施安全的前提下,注重师生教学活动的安全,特别是体育课、综合实践课以及上专用教室的课,相关教师要有针对性地开展安全教育,培养学生自我保护的意识与能力。学校将进一步执行教育教学安全责任制和责任追究制。
第三是校园安全保卫工作。安全负责室要细致做好校舍安全检查,特别是防火、防毒、防盗、防溺水、防雷电以及学生集体活动、饮食安全的管理,消除不安全隐患。健全突发事件应急处置机制,切实增强对突发事件的处理能力。
“绿色”的主要内容有:
第一是卫生,这是一所学校的面貌与形象,必须抓实抓好。要增强师生的卫生意识和卫生责任,保证教室、办公室的整洁、美观,特别是后勤包干区和专用教室的卫生工作要扎实进行,以常态下“干净不干净”、“整齐不整齐”为主要衡量标尺,使校园常洁常净。
第二是节俭,完善管理机制,建立量化目标,加强日常检查(定期与抽查结合)做好归纳总结,努力消除班级、办公室的水、电、物等浪费现象。
第三是绿化,加强爱护绿化教育,班级的绿化要管理到位,做到适量、美观,我们目前的校园绿化在一定程度上有很大的局限性,但要在现有的基础上,集思广益,教育学生呵护现有的一草一木。
“和谐”的主要内容也有三个方面:
一是学校令出必行,有责必负,有规必循,人人都要正确对待集体利益与个人利益之间的矛盾,保持学校工作的畅行无阻。
二是人际关系的和睦,同事之间、师生之间、生生之间都要以和为贵,平等相处,相互谦让,不计小节。
三是加强家校联系,要牢固树立教育服务意识。除了组织开展好每期家长学校的授课活动之外,还要利用各种互动平台增加与广大家长的情感沟通与思想交流,对于学困生与德困生,班主任和任课教师采用不同形式的走访寻求家庭教育合力,每学期每生不少于两次。
3、丰富校园文化活动。
在“六一”前后,以儿童节日为契机,以表演、读书、书法、绘画、手工、科技、体育、信息技术为内容,开展形式多样的文体展示活动,培育高雅校园文化。班队应充分发挥积极性:
一是要精心办好每一期升旗仪式、黑板报。
二是要组织开展丰富多彩的主题活动,让广大学生在活动中明理、晓行,最后内化为自觉的行为,帮助树立“诚信做人、认真做事、宽以待人、严于律己、关心集体、勤俭节约”等良好的道德品质,
二、坚持质量意识,抓实教学常规管理。
1、树立“二手都要抓、二手都要硬”的意识。
实施素质教育,同样需要考试。推进素质教育也要给予学生更多的科学文化知识和解决实际问题的技能技巧,考试的合格率、优秀率是素质教育的重要成果之一,是上级主管部门考核我校办学水平的重要指标之一,是影响社会与家庭对学校满意度的重要因素之一。要进一步强化“教学质量是学校生命线”的意识,进一步营造“齐抓共管、团结拼搏”的教学氛围。
2、切实加强教学常规管理。
从备课(提高有效性)、上课(体现时效性)、作业(加强精选性)、辅导(注重及时性)、评价(倡导发展性)等环节入手,切实改进教学常规工作,提高教学效率和质量,培养学生学习的兴趣和学会学习的能力,切实实现减负增效。期初责任教研组长制订明确工作细则,并在期初、期中分别开展自查整改活动,期末进行检查评比,使每一名教师扎扎实实做好应该做好的本职工作。
3、切实提高六年级教学质量。
本学期将继续落实毕业班的每月例考制,并要做到及时认真批改,及时正确评价。同时大家要积极共同研究探讨毕业班的教育教学工作,有效使用教学资源,尽力避免教学的盲目性。坚持“课堂抓主流,课外抓辅导”的做法,加大六年级的培优补差力度,因人而异,讲求实效,确保成绩优异。
4、加强教导处与教研组的联系。
学校选各年级组组长和教研组长,既要重视教学教研业务能力,也要强调思想作风与组织协调能力,确保切实有效地发挥其在教师管理、教学教研等方面的职能作用,同时要加强对各年级组长、教研组长的培训与指导工作,提高他们的综合素质,让他们出色地当好领头羊。
5、巩固和扩大网络教学的建设成果。
教学部门要加强仪器设备的严格管理与规范使用,提升学校各种硬件、软件资源的开发和利用效益,并认真积累好档案材料。同时积极完成校园网的建设。
6、搭建教师成长舞台,着力打造骨干教师队伍。
一是通过师徒结对、风采展示、建立个人成长档案、评选年级组级教学能手等途径,帮助新教师努力实现政治素养、工作态度、业务能力和人文修养的共同提高。
二是继续积极开展“五课”活动(过关课、观摩课、指导课、示范课、优质课),有意识的选定一批有潜力的教师,对他们提希望、提要求,压担子,提供一切可以提高其业务水平和展示其才能的平台和机会,并进行必要的包装,使我校的市级教学能手和学科带头人逐年增加。
三、坚持科研先导,丰厚学校发展内涵。
科研是发展教师、发展学校的重要途径。本学期的教科研工作要抓好四大主题:
1、加强校本培训,促进教师的专业化发展。以不会的随时向会的请教,熟练的教不熟练,以走出去请进来等多种方式为途径,努力提高教师的整体水平和能力。另外,负责教学的部门要挖掘校本资源,充分发挥现有学科带头人、骨干教师等骨干力量的引领作用,责任主持开展课堂研讨、专题讲座、教师座谈等校本培训活动。
2、落实校本教研,倡导行动研究。
以科研指导教研,各教研组要以研究课题为主线,
继续深入教学实践的探索与研究。以课堂教学为抓手,以课例为载体,切实提高每位教师的教科研能力。积极倡导教师将理论学习与自己的.教育行为结合,努力开展“个案研究、叙事研究”等日常性行动研究,并将有价值的反思总结成文,向核心教育刊物和主流评比活动投稿,努力提高层次,增质增量,这是对教师个人考核、教研组考核、学校考核的重要依据。今后,学校将进一步凸现这方面的具体要求与奖惩力度。
3、加强过程性管理,扎实推进各项课题的研究进程。
上段时间,我们向上申报了教科研课题,同时也顺利《小学生学业评价策略的研究》结题。这是阶段性的教研成果,同时新学期我们申报的课题要按计划规范实施,保质保量做好这些课题的过程性工作,并积累好原始资料,努力让课题研究锤炼一批骨干教师,引领一批青年教师。本期力争我校教科研工作能在区级范围内展开一定的局面。
四、坚持科学管理,追求改革发展高效益
管理是学校有序发展、科学发展的关键因素。根据学校实际情况,下阶段要扎实做好以下几项重点工作:
1、塑造中层管理形象,加强领导干部思想作风建设。
我校有一支高素质的中层干部队伍,人人心系学校发展,富有进取精神和顽强的斗志,这是我校各项事业取得进步的坚实基础。为进一步塑造良好的管理形象,要求广大中层干部努力实践四个方面的作风:
一是加强和维护班子团结,强化“一荣俱荣,一损俱损”的思想共识。
二是提高个人修养。努力实践“知难而进、勇于创新的精神,艰苦奋斗、务求实效的精神,无私奉献的精神”,工作面前讲原则,争当战斗员。
三是带头弘扬学习之风。加强自己分管业务理论的学习,成为岗位工作的行家里手;加强现代教育思想、先进教改经验的学习,成为教学工作的精兵强将。加强领导方法、领导艺术的学习,努力提高驾驭分管工作的水平,做到客观分析新情况、灵活研究新问题、大胆开拓新思路、努力达成新成效。
四是狠抓工作任务的落实。落实是一个人的能力,落实又是一种技巧,它需要较高的素质,跨越种种障碍,创造条件,克服诸多困难。
2、明晰条线管理目标,建立和完善量化考核制度。
瞄准学校评估细则、学校工作计划,各室要有针对性制定学期工作计划与目标,并细化、分解到教研组和个人。突出指标性、导向性、可操作性和精细化管理的要求,各层面工作要有品牌意识和争先创优意识。各类计划目标的审定、上交要及时,跟踪督查,阶段评析,材料积累要准确有效,加强逐级监控力度,追求落实过程的实效性。每月、学期末,我们将组织力量进行量化考核,倡导形成优胜劣汰、效率优先、多劳多得、优劳优酬的工作和管理局面。
3、优化后勤管理措施,提高保障意识和服务质量。
进一步明确校产管理职责,做到室室有人管、物物有人管,建立物产保管使用责任制度,尤其是一些教学损耗品的领用、登记与核销,努力消除水、电、物的浪费现象,使财尽其效,物尽其用。弘扬艰苦奋斗精神,立足学校发展作好规划和设计,筹措资金,精心设计,严密组织,常规做好校舍的维护与修缮工作。
五、坚持与时俱进,促进各项工作迈上新台阶。
1、提升教育信息化水平。
教育信息化,是教师不可回避的发展现实与时代要求。信息化管理、信息技术的日常应用、信息技术与学科教学的整合,已经与广大教师息息相关。我校的教育信息化已有了一定的规模。本学期:
1、加强技术培训,达到“骨干教师示范、青年教师过硬、中年教师过关、老年教师适应”的要求。
2、强化设备使用,提出合理的使用要求,制订有效的监督措施,发挥设备设施的使用效益,进一步用好多媒体教室和电教设备,促进教学效率的提高。
3、完成校园网站(学校博客)的建设,发挥网络在师生学习、教学研究、信息交流等方面的作用。
4、继续加强外宣工作,塑造学校在上级主管部门、兄弟学校、社会、家长心目中的良好形象。
5、积极协调学校与教育局、与地方党政的关系,努力为学校的发展创设一个宽松、和谐的环境。
6、做好财务、计生、信访、工会、离退休等各项工作,力争能解决教师的后顾之忧,保持和争创各个条线的先进。
20xx年,是我校硬件与学校内涵发展年。我们有上级的正确指引和大力支持,有以往扎实的基础,有规划的的准绳,有全体教师的群体合力,一定能建设一个活力校园、实力校园、魅力校园。
一、指导思想
本学期,我校教育教学工作将继续坚持“以人为本”的教育观念,坚持“特色办学”的办学思路,坚持“依法治校、以德立校、科研兴校、质量强校”的办学目标,以提高教育教学质量为中心,以规范化管理为基础,努力探索科学化、规范化、民主化、人本化的学校管理新路子,面对新格局,打造新作风,塑造新形象,力争工作再上新台阶。
二、工作思路
“1234工程”,即:“围绕一个中心、突出两个重点、抓好三样工作、落实四项工程”。
围绕一个中心:紧紧围绕提高教育教学质量为中心。
突出两个重点:学生常规养成教育和提高教师师德师能。
抓好三样工作:以依法治校为第一要务,保证校园安全稳定;以质量提升为根本,推动课程和教学改革;以人才强校为抓手,狠抓教师队伍建设,进一步提高教师待遇。
落实四项工程:教师素质提升工程、书香校园环境工程、体育与健康活动工程、家校共建“家长学校”工程。
三、工作目标
(一)教育教学目标
1、甲等操行率:99%;思想品德考核优良率:96%;后进生转化率:93%;辍学率、违法犯罪率为:0。
2、小学部:学生参加语文、数学、英语期末检测综合合格率:一、二年级98分以上优秀,优秀标准90﹪;三、四年级95分以上优秀,优秀标准85﹪;五、六年级90分以上优秀,优秀标准80﹪。同时要不断提高平均分和优秀率,确保质量立校策略落到实处。
3、中学部:学生参加市、区语文、数学、英语、政治、地理、生物、物理、化学、历史、信息技术等期末检测各科合格率:98%以上,优秀率要达到60%,要努力夯实第一学期基础,为第二学期的学习成绩拔高做好铺垫。
初三年级要奋发图强,在20__年中考基础上要再创造出新的辉煌。力争中考上六大校达25%以上,个人总分突破730分以上。
(二)常规工作目标
1、学科建设:课堂有特色,常规有特点,科研有突破。
2、班级工作:自主管理、协调发展、全员提高。
3、常规工作:规范、务实、高效。
4、思想工作:以诚待人、以情感人、以理服人。
5、后勤工作:一切服务于学生,一切服务于教学。
6、教师管理:“三爱”(爱学校、爱学生、爱岗位)、“三让”(让学生成才、让家长放心、让社会满意)、“三负责”(对学校负责、对学生负责、对自己负责);“五意识”(服务意识、为人师表意识、廉洁从教意识、教学质量意识、团队凝聚意识)。
(三)体育、卫生、艺术、科技教育目标。
1、学生体质达标综合合格率:95%以上,优秀率:26%以上。
2、学生健康知晓率:95%以上,健康行为形成率:93%以上。
3、认真抓好电脑机器人、田径、管乐、篮球、跆拳道、信息技术、合唱、舞蹈、书法、美术、足球等队伍的培训,形成梯队,培养学生兴趣特长,彰显学校特色,并积极组织学生参加各级比赛,创出佳绩。
4、体育中考满分达99%,体育特长生1~2人。
5、积极参加市、省电脑机器人、足球、管乐、田径比赛,力争取得优秀成绩。
6、举办14届校运会。
(四)其他目标
家长对学校满意度:96%以上。
四、工作任务和要求
(一)落实教师素质提升工程,激发每位教师的教育激情。
1、狠抓行政班子建设,提高管理水平。树立“以人为本”思想,着力加强行政班子的“四风”建设:
思想作风——坚持解放思想、实事求是、大胆创新
学习作风——坚持理论学习、联系实际、学以致用
工作作风——坚持团结协作、真抓实干、公平公正
生活作风——坚持心系群众、以身示范、艰苦奋斗
六名工程建设,人人有任务,人人有目标,全体教师一致努力,不辱使命,力争为马寨教育争得一席之地。
1、持续打造优良队伍。刘子科局长提出:内涵发展需要深入贯彻落实党的十八大精神,以三强一创为抓手,锻炼一支靠得住、拉得出、打得赢的干部队伍和教师队伍。一要强化学习。在新教师成长方面成立传帮带模式,制定帮带计划,颁发师带徒证书,制定绑定考核机制,期末表彰若干师徒帮带优秀的老师,全面促进教育教学质量的提高,进一步增强干事创业的信心,提升做好工作的理性和能力。二要强化意识。要增强忧患意识、风险意识、责任意识,时时警醒,步步警惕,事事警觉,要建立牢固的思想防线,任何时候不忘记自己的责任与使命,围绕照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,积极开展教育实践活动,以严肃认真的精神在批评和自我批评上好好下一番功夫,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,坚定必胜的信念,积极开拓进取,着力解决多彩教育发展过程中的矛盾和问题,有效防范各种潜在风险,努力促进六名工程计划的顺利实施,维护大局稳定,全面做好各项工作。三要强化自律。在充分认识到打铁还需自身硬的基础上,要以实际行动严于律己。做让党放心、让人民满意的好干部、好教师。
2、持续提高教育质量。党的十八大明确提出:要着力提高教育质量。只有高质量,才能够铸就名品牌,提供优服务,我们要抓实、抓牢这一生命线,保持过去学校在中心校教学质量检测中名列前茅的好成绩,争取有所突破,再创佳绩。
一抓好规划管理。我校要实现教育教学轻负担、高质量,我们会结合过去、现在、未来的角度整体规划学校发展,完善提炼办学理念,并将其渗透到学校教育教学的各个环节,进一步强化学校管理,以管理的科学化、规范化、精细化促进教育教学质量的全面提升。
二抓好是三课建设,构建高效课堂和名学科建设。以国家课程的校本化实施和书法校本课程的个性化开发为抓手,构建完善多彩教育课程体系;依托六名工程建设,构建完善多彩教育发展评价体系;要深挖多彩教育核心内涵,构建完善多彩教育区域教育文化体系。要进一步强化质量意识,深入推进素质教育,持续推动高效课堂五步三查模式的推广和运用,持续推动义务教育学业评价改革实验,利用科学先进的评价方法,全面提高教育教学质量,大力促进学生主体地位的进一步提升,促进学生全面发展,实现立德树人的目标。
三抓好文化提升,丰富校园文化建设。在获得名学校、美丽校园称号的基础上,把促进学生健康快乐成长、全面推进素质教育作为学校一切工作的出发点和落脚点,把提高教育教学质量作为学校一切工作的核心,继续加大校园文化建设力度,构建独具校本特色的班级文化、教师文化和学生文化等,丰富、提升学校文化内涵,办有文化品位的学校。
3、持续推进品牌建设。
第一、以打造书法品牌学校为契机,加大书法特色学校建设力度。按照教体局考评方案:有项目学校、特色学校、品牌学校三个梯次制定不同的攻坚目标,我校一是要加快品牌定型,努力实现特色与办学思想的高度契合。二是要加大品牌与特色的推介步伐,通过各种途径实现办学与宣传的双丰收。三是要对照标准,找准差距,积极整改。努力实现学校翰墨书香书法特色品牌化。
20XX年秋我校工作以《xx教委办20XX年秋工作意见》为指导,牢牢把握“重和谐、强内涵、促发展”的三大主题,坚持创新驱动,转型提升,走内涵式发展之路,努力建设高效能型学校,办好人民满意的教育。
一、深化改革推动事业发展
认真制定、论证新一轮《xx小学20XX—20XX年学校发展规划》,充分调动村主干办学积极性和责任感。本学期举行校董会换届选举仪式。营造捐资兴教的浓厚氛围,为教育投入广开源头活水,不断改善办学条件,逐步缩小与名校办学条件的差距。实施数字化校园建设工程,与教委办管理中心的资源库对接,健全学校、教师和学生信息数据库。本学期实现班班多媒体,使教育信息化,现代化装备逐步到位。以县域义务教育发展基本均衡省检、国检为契机,优化资源配置,配齐补足各类仪器设备,提高义务教育学校标准化水平。加强业务培训与督促检查,把设施设备的管理使用纳入教师绩效考核范畴,通过新一轮素质教育督导评估及定期检查、随机抽查、校际间互检、现场会、定期通报等形式,进一步完善检查、反馈、整改、跟踪机制,提高设施设备的使用效果,发挥设备的最大效益。
二、与时俱进,建设高效学校
1.确立学校全体师生的核心价值观
经过实践思考我们提炼出“有爱才有教育,和谐促进发展”为桐林小学核心价值观。在这个基础上引导教师建立共同愿景,建构有爱有序的管理文化、引领融合的研究文化、合作增效的团队文化、和谐主动的课堂文化、和睦自律的班级文化。学校各项工作,从理念到行为,都努力体现以上文化所包含的价值观念,把每一件小事都做出教育味道来。
2.遵循以人为本的管理原则
遵循“以人为本”的原则,运用先进的管理理念对班主任培训、教师培训、教师例会进行改革,提高管理效能。
3.有效促进教师专业化发展
达成共同愿景:校本研究是教师专业成长的沃土;读书学习是教师专业成长的加油站;上公开课是教师专业成长的催化剂 。努力培植一种学校文化,那就是:形成对话机制,为教师的信息交流、经验分享、专业会谈、展示自我提供平台,有效促进教师专业发展。。
4.大力构建高效课堂
提升自身专业素质,提高课堂教学效率。教师是学生学习的合作者、促进者和服务者;重视学生的独特感受、体验和理解;树立终身学习的理念,做科研型教师;反思教学行为,总结教育教学;积极倡导“自主、合作、探究”的学习方法;强化对学生的学习进行有效的学法指导。
5.建立民主和谐的班级文化
以和睦自律的班级建设为抓手开展民主班级建设,主要内容有:愿景建设;岗位建设;制度建设;文化建设;活动建设。
三、精细管理 树立依法治教
以学习实践社会主义核心价值体系为基点,着力构建切合学校实际、适应学生特点并兼具我校特色的德育工作体系。进一步拓展德育空间和途径,发挥课堂教学主渠道作用,制定实施加强学科德育的指导性意见;强化校园文化引领作用力争首批通过新校园文化建设达标和示范学校评估;放大主题教育活动影响,进一步加强班主任、德育导师队伍建设,组织参加首届小学班主任基本功大赛及班级文化建设德育论坛。举行建队节唱国歌、队歌比赛,庆“元旦”弟子规诵读比赛。开展“中国梦我的梦”大中队主题观摩研讨活动。重视学生的心理健康教育。强化社会实践内涵建设,培养学生创新能力、自主管理和自我教育能力。
建立完善督查和责任追究制度,进一步把“减负”工作落到实处;突出“提质”愿景,以深化课程教学改革为重点,扎实推进“有效备课、高效课堂和科学作业”改革,整体推动学校全面提高教育质量。进一步加强体育、艺术教育和学生课外实践活动,全面落实学生每天一小时校园体育活动,强化学生体质健康监测,推动实施“体艺2 1”项目,探索建立每天1课时的课程辅助活动机制,广泛开展科普宣传活动,组织开展运动会、合唱、器乐比赛等赛事,鼓励学校组织学生到劳动基地参加实践活动。努力“把时间还给孩子、把健康还给孩子、把能力还给孩子”,促进学生全面发展。
根据国家课程方案,严格落实省颁课程计划,开齐上足规定的全部课程,并纳入绩效考核。完善以“综合素质评价”为核心的学生评价模式,积极探索促进学生全面发展包括学生品德发展水平、学业发展水平、身心发展水平、兴趣特长养成、学业负担状况等方面绿色评价指标体系,促进教师有效教学、学生有效学习的评价模式。重视构建常识技能科教学评价体系,积极探索英语、科学质量测试办法;严禁对学生的成绩排队、公布,严禁把成绩作为师生考核与表彰的唯一依据。不断强化校本教研、校际交流。积极推动教师主动参与联动教研。
树立终身学习的理念,致力于培养师生“活读书、读书活、读活书”的好习惯。以“家校联动”推进“书香家庭”的创建。按照推荐书目不断充实学校图书室适合学生阅读的图书,建立班级图书角。充分发挥图书室的作用,结合学生实际,经常开展读后感、书评评选和名作欣赏等各种形式的读书活动。积极开展“一月一书”读书会、经典诵读等活动,同时充分利用互联网数字图书资源,建立课外阅读兴趣小组,在教师的指导下多读书、读好书,培养学生良好的阅读习惯。组织开展教师“共读一本书”——《师道,为师亦有道》读书系列活动。
四、真抓实干 展现教师风采
坚持把师德建设摆在教师队伍建设的首位,深入开展“敬业爱生激发正能量,廉洁从教唱响主旋律”师德专题教育和教师行为“十不准”教育活动,深化“争创家长满意学校、争做家长满意教师”、“千名教师访万家”等工作载体,进一步树立和培育“师德为先、业务为重”的先进典型,努力营造“静心教书、潜心育人”的良好氛围。多措并举规范教师从教行为,探索建立教师师德档案制度,完善师德考评体系,对教师师德师风实行“一票否决”制。扎实开展评教议教活动和师德师风日常检查制度,旗帜鲜明整治有偿家教等行为。隆重庆祝第29个教师节系列活动。着力抓好青年教师成长工程,从读书、谈心、活动等形式拓展青年教师树立正确的价值观。开展见习教师规范化培训工作,推行教师个人专业发展规划,实施“菜单式培训”和新教师三年关键期培养计划,通过“顶岗实践、支教交流、结对帮扶、示范课、讲座、专业引领”等方式促进新教师及调入教师的专业化成长。
一、在思想方面。小学新教师工作计划:坚决维护和遵守学校的各项规章制度,维护社会公德,做到严于律己。加强学习尤其是政治学习,不断提高自身的道德修养,为人师表,关心学生的学习、生活,做学生的良师益友。加强团结,与同事相处融洽,合作愉快,心往一处想,劲往一处使,组成一个团结协作的大家庭。
关爱学生,无私奉献。教师师德高尚的重要体现就是把自己的全部身心都献给学生,献给教育事业。本学期,我担任六年级语文教学工作。在工作中,我要注意转变观念,把学生视为平等的教育对象,而不是凌驾于学生之上。在教学过程中尊重学生的人格,建立平等、和谐的师生关系。对学生要关心爱护与严格要求相结合,不偏袒好学生,更不歧视差学生,要爱得有方,严得有度,特别是对后进生,决不讽刺挖苦他们,更不体罚和变相体罚他们,要善于发现和放大学生身上的闪光点,并为他们创造展示自我的机会,帮助学生树立信心,矫正不良的行为习惯。在工作中要有四心,即爱心、耐心、信心、恒心,以自己对学生的一片热爱和对教育事业的一片赤诚,坚持不懈的做好本职工作。同时还应该加强与学生家长的沟通,帮助父母重新认识自己的孩子,找到孩子真正的致差的原因,变革教育方法,并有意识地诱导家长反省自己的失误,认识孩子的发展变化,变盲目配合为协作教育。
二、在个人教学工作方面。不断学习,不断充实和完善自己。因为要成为一名优秀教师,除了要具备良好的思想品德和高尚的道德情操,还需要具备较高水平的业务技能。向老教师学,向优秀教师学。教师肩负着教书育人的双重任务,要想出色地完成任务,我不仅要具备精深的专业知识,还要广泛涉猎其他相邻学科的知识领域,用丰富的知识武装自己的头脑。随着时代的前进,学生对教师的要求越来越高,加之新课程改革地推(小学新教师工作计划:良师益友)行,也开始呼唤新时代的新型教师。因此,为了能够更好地完成本职工作,无愧于学生、家长及社会的期望,无愧于人民教师的光荣称号,在以后的工作中,我要不断学习,努力提高自己的专业知识和专业素养,丰厚自己的积淀,尽快提高教学水平。使自己在业务上、思想上适应时代的发展需求,能够与时俱进、勇于创新,做一名创新型、科研型教师。要想给学生一杯水,我必须有一个源源不断的水源,那就是学习。
三、备课方面。课堂是教师传道、授业、解惑的主阵地,是学生茁壮成长的快乐园。为了使每堂课短短的40分钟能够发挥其最大的效用,信息量多、形式活跃、贴近学生的年龄特点。我将注重在课前、课中、课后三个方面下功夫。课前认真备课。作到课前再备课,备教材、备学生,保证课前的准备工作及时、充分。课堂上积极为学生创造良好的轻松地学习氛围,愉快的心情是产生学习兴趣的重要因素,所以我将从激发学生的学习兴趣入手,充分地调动学生的学习积极性。课后及时反馈,记下教学中的成功点和失败点及改进方法。
在教学工作中,最重要的不是计划,而是怎样贯彻和实行自己的计划,而这份计划同时又是我的工作目标。在教学过程中难免遇到很多挫折和困难,但是我一定要严格要求自己,不断学习、完善和改进自己的工作,争取合格的甚至是超额完成自己制定的计划和目标,做到无愧于心,无愧于教师这一神圣的职业!
总体目标:
认真贯彻落实市教育工作会议精神,积极探索集团化办学思路,坚持“质量立校、特色兴校、书香强校、集团治校”的发展思路,传承百年底蕴,彰显名校风范,追求智慧卓越,打造崭新品牌,全体教职员工携手同行,奋力拼搏,坚净向前,致力打造“书香xx、锐进xx、优质xx、幸福xx”,努力开创城xx学教育集团新局面
主要工作:
一、全面融合,扎实推进集团建设
“城乡集团化办学”是市局今年推进城乡教育均衡发展的创造性工作,是促进xx教育改革发展又一重大战略举措。作为首批集团化办学的教育实践学校,我们将积极探索办学新思路、新方法。
1、 规范推进,建立机制。通过学习、研究、借鉴,尽快制订集团办学章程,优化内部管理结构、顶层设计发展规划、实施路径及运作机制。
2、 落实措施,全面融合。在集团工作、研究决策、师资流动、质量评价、常规督查、特色发展、考核奖惩等方面,细化一系列措施,充分体现“和而不同”。开学后召开集团校长办公会议,认真研究集团一体化工作。
二、德能共进,着力加强队伍建设
1、党建工作新提升。
加强党建工作,稳固战斗堡垒。根据局党建工作要求,坚持一条主线——学习贯彻十· 大精神为主线;强化四个坚持——坚持规矩纪律,坚持规范严格,坚持先锋引领,坚持责任担当。
2、行政人员率先垂范。
确定“精心的目标+精细的过程=精品的结果”这一工作风格,坚持“主动思考、雷厉风行,注重细节,协作高效”的工作态度;大力提倡“四看四做”: 看重人品、看重团队、看重实效、看淡名利,做师德模范,做学习模范、做奉献模范、做优质模范。
3、教师队伍铸师德
(1)进一步加强师德师风建设,进一步树立xx优秀教师队伍形象,做到师者解惑、智者授法、仁者施爱的和谐统一,拟定对教师师德量化考核细则,学年末对全校教职工师德进行量化考核,考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据之一,并将结果上报市教育局。
(2)、大力弘扬百年老校的精神气质,积极倡导乐于奉献、大气豁达、互助友善的坚净精神和锐进姿态,说话做事随时提供正能量,随处可见责任心,做到为校争光、为组添彩、为己加油。
(3)、继续开展榜样引领、骨干引路、书香引秀的活动,举行“师说讲堂”之“教书育人标兵”“三八红旗手”事迹宣讲会、读书心得交流会,外出考察学习等活动。通过系列活动,使全校教师都有感恩的心态、锐进的姿态、向上的状态。近期将评选第二批“教书育人标兵”表彰展示。
4、全员参与提师能
为了更好地适应教育发展新形势,不断提升业务能力,开展新课标学习研究活动,名特教师带培活动,课堂激励性语言100句学习运用活动等,努力做“四会”教师:会上,会讲,会思,会写。
一是认真组织各类学习和培训。认真阅读教育专著,撰写笔记和心得,开展读书交流活动。要求每一位教师多跑阅览室,翻阅教育杂志,细心研读教育专著,提升理论水平;研究新教材,尤其是继续加强电子白板应用培训,并能将其科学运用,为教育教学提供有力服务。
二是加强实践反思促勤思多写。厚积是为了“薄发”。各位教师应积极撰写教育叙事、典型教学案例、教学论文、教育随笔等(杜绝网上下载),要将各类文章的撰写作为促进自我成长的重要手段。
三是实施名师引领、骨干带动策略。发挥特级教师的引领辐射作用,根据学校目前教师队伍现状,实施新一轮骨干教师培养规划,市级以上骨干教师及后备人选要自我设定发展目标,制定发展规划,并积极付诸行动。每位教师要继续完善充实个人成长发展档案袋,及时整理、反思回顾成长与发展的历程。凡是外出学习听课的骨干教师要通过组内汇报、上辐射课、作专题讲座等途径向其他教师汇报交流学习的收获,促进整体共同提高。
三、抓牢主线,夯实学校德育工作
(一)更新观念 优化队伍
1、优化班主任队伍
本学期将以第四批xx市和xx市中小学德育工作能手评选活动以及“xx市学生最喜爱的班主任”评比活动为契机,打造一支爱做、会做、优做班级管理工作的班主任队伍和一支有理论、敢实践、善总结的德育骨干队伍。
(1)加强班主任的责任感,规范班级管理工作。
(2)提升班主任工作水平,提高班主任工作艺术。
(3)发挥班主任QQ群作用,提高德育工作效率。
(4)抓实班主任校本培训,提高班主任工作质量。
2、优化学生干部队伍
本学期大队部将对四支队干部队伍进一步明确分工、严格培训、规范上岗,提高综合素质,期末评比表彰一批“校优秀学生干部”。
3、优化德育工作志愿者队伍。
一是充分发挥教育关工委组织在德育工作中的重要作用,在“五老”为主体的关爱工作团和校外辅导员队伍,深入推进我校的“四帮一”工作和献爱心活动。二是开展聆听窗外的声音——校外志愿辅导员来校活动。充分利用家长教育资源优势,各班成立家长志愿辅导员服务队。
(二)精细管理 提升素质
1、强化阵地宣传: 本学期着重规范开展开学典礼暨宣誓仪式,隆重举行毕业典礼;坚持每月一个德育主题,每周坚持做到“三个一”:一次以“身边的榜样”为主题的国旗下讲话,一次“光荣的升旗手”的推荐和选拔,一次高质量的新蕾广播。还要充分发挥好班级板报、校园网、教育网的功能。
2、强化德育课程:班会、班会、品社、心健四课是德育工作的主阵地,要求全体班主任和任课老师认真落实德育课程的内容,针对四课每学期开展一次研究周的活动,提升德育课程的实效性。
3、强化规范训练:本学期将以每月主题活动为主线,重点开展城xx学学生十项常规训练活动,做到多管齐下、常抓不懈、榜样示范,优秀引领,继续开展升旗手与校长合影以及“校长有约 茶语芬芳”活动,激发学生荣誉感。本学期将展示“城xx学十项常规考核标准”的图示,展示在校园,让每个孩子行有标准,培养学生良好的行为习惯,提升文明礼仪素养。
4、强化专题教育:有计划开展五项德育专题教育——法制、安全、环境、禁毒、预防艾滋病。开学初继续制定专题教育活动安排表,并在德育课程中充分体现,各年级组要做到六落实——时间、地点、内容、形式、负责人、参与学生。
5、强化心理健康教育:本学期,我校将继续完善心理健康教育,积极创建xx市心理健康示范学校。
(三)扎实科研, 提升质量
我校的德育实验课题“以少先队活动构建学校生命教育体系”的生命教育实践活动研究,已初有成效。本学期我们将以依托课题研究、课程渗透、活动推进的方式,继续深入研究生命教育。
1、丰富生命教育的途径与方式;
2、鼓励生命教育的阅读积累;
3、课题研究点面结合重点突破
继续组织课题小组研究“生命教育”课题方案,着力规划构建“生命教育”中长期活动方案,将生命教育和心理健康教育、法制教育、安全教育有机整合。组织生命教育课题小组骨干编写生命教育校本教材——《城xx学十项常规指导用书》,将生命教育融入各学科教育,开展灵活、有效、多样的生命教育主题活动。活动推进,根据研究重点,精心设计活动方案,进行目标明确,重点突出的课题研究。
(四)整合特色,提升品牌形象
本学期将继续秉承锐进校训精神,结合学校实际、学校传统和百年xx特有的文化气质,开展“美丽xx 锐进童年”德育特色实践活动。学校德育处大队部将根据xx市德育工作安排确定每月的德育主题活动,并在此基础上整合三爱教育活动和学校特色活动,让学生在充满人文激励、充满师道关怀的校园中幸福成长、播撒理想。如科技体验活动——让学生在实践中勇敢探索树立理想;特色评价活动——让更多的生命之花绚丽绽放;美丽校园德育特色活动,通过美丽校园志愿者活动以及最美班级评比活动、最美少先队员、最美餐桌、美丽课堂评比活动。本学期还将隆重举行小学毕业典礼活动,给毕业生的童年留下美好瞬间,让他们留下爱的记忆。这些活动将依托学校微信平台传播,提升美丽xx活动的魅力。
四、聚焦凝智,全面提高教学质量
以构建高效优质课堂为主线,以打造xx教学特色为主题,紧紧围绕“常规抓严、课堂抓优、辅导抓实”,努力打造xx优质教育品牌。
1、 严格常规管理
按照局综合评估要求,实化过程管理,教学六认真必须高标准、严要求,这是优化的基本也是高效的基础。例行月月检查,次次反馈,问题回头看,并纳入绩效考核。同时建立班级管理、学科教学专项调研制度,总结经验、发现症结问题。
一是严格执行“五严”规定,严肃课程法规意识,按计划开齐、上足、教好各个课程,严禁随意占课、调课、拖课,把课间和午间的休息时间还给学生。继续严格执行调代课制度,请假2天之内的,提倡调课,所有代课必须见教导处的代课通知单。继续推进“阳光体育工程”,保证学生每天不少于1小时室外活动总量。
二是严格执行市局及《城xx学关于请假制度及工作纪律的有关规定》,严肃请假制度,保证教学常规有序进行。值日行政与蹲点行政将加强常规巡视、及时反馈。
三是继续抓好“教学六认真”的检查与督导。教导处、教研组、备课组采用定期与随机抽查相结合,行政督查与同伴互查相结合,集中调研与分散指导相结合的形式,对存在问题跟踪整改,对薄弱环节“反复查,查反复”,把教学常规执行到位。
2、构建高效课堂
①进一步完善出台“情智交融、深度高效课堂”的各科操作方案,激发学习兴趣、加强学法指导、强化思维能力及学习能力的培养,做到“理念先进,方法鲜活,课堂生动”,促进课堂高效。理念先进:以生为本,学为主体,精讲多练,分层教学,分类指导;方法鲜活:积极倡导生动合作探究性学习,优化教学方式,信息多向畅通;课堂生动:多激励鼓舞,多扬长避短,多互动活跃,多智慧灵动。
本学期重点要对“锐进”课堂的模式进行深度推进和校本化落实,做好“三课”:
第一,夯实常态课。确立学生主体地位,摈弃沉闷的教学方式,建立学生探讨的平台,创设学生思考的空间,确保学生练习的时间,强化师生、生生间的互动合作交流。
第二,打磨精品课。通过课题引领,专题研究,主题活动等形式,聚焦课堂,扎实教研,逐步形成各学科的“锐进”课堂基本样式和同一学科不同课型的不同范式。各教研组精心打磨一节课,按照“集体备课—抽签上课—教者说课—同伴评课”的流程进行研究展示。
第三,创新示范课。开展“骨干教师示范课”展示,进行课堂研讨沙龙等系列活动,展示师生风采,积极参与市级及学区联盟课堂展示交流活动,扩大学校“锐进”课堂文化的效应。
②努力构建xx课程体系。新课改使学校课程体系建设不仅成为可能,而且成为必然。新学期我们将在国家课程校本化实施,校本课程特色化建设方面进行思考实施。
3、加强过程监控
(1)充分发挥教研组和备课组的团队研讨作用,做到“四定”:定时间、定内容、定地点、定中心发言,同时人人准备、抽签发言。双周教研活动、单周集体备课活动,各教研组根据学科和教师的实际,做深“现场教研”。双周教研组活动、单周集体备课活动的时间和地点都相对集中:数学、英语为周二下午第1、2节,语文为周三下午第1、2节,音体美等副术科为周二上午第一节;数学、语文集中三楼党员活动室,英语集中二楼队室,音体美等在各自办公室。教导处将加大督查的力度
(2)行政加强随堂听课力度,运用精心设计的“随堂听课专用表”,现场评议,查看教案及练习册等,促进课堂常规精细化,提高课堂教学有效性。
(3)加强对学科质量调研工作,每级各科严格把关、层层递进,为毕业班教学打实双基、能力、思维、情感基础。继续做好教学调研工作,加强学科教学质量调研、专题性调研、对薄弱年级、学科、班级的跟踪调研,注重调研后的分析、反馈、整改。进一步加强学科的均衡发展。
4、丰富学科活动。
各学科条线根据教材、学生特点,有针对性地开展一些形式多样的小型竞赛、趣味游戏、作业展览等活动,以赛促练。通过语数英学科文化周、读书节、体育节等活动,鼓励学生积极参加各类学科竞赛和艺术表演活动。英语注重听说读写的训练,语文注重发挥书香校园活动的活力,提升阅读兴趣和阅读理解能力,提升学生文学素养;数学关注学生思维发展能力的提升。
5、科研持续推进。
为全校师生搭建一个良好的学习、思考、研究、提升的平台途径,为学生一生幸福奠基、为老师的亮丽底色添彩。扎实做好省市规划课题研究实践,分工负责,重在平时,常反思、常总结、常积累。每位教师至少完成一篇高质量的教学论文或案例,另外还要认真写好每课的教学反思。
五、一以贯之,熔铸品牌特色
1、持续推进书香校园建设
在阅读氛围营造、阅读活动设计、阅读成果呈现等方面精心安排,做到“三到位”,时间到位:每周至少安排一节阅读课,进行阅读指导、阅读欣赏、阅读交流,以培养学生的阅读习惯和阅读能力。方法到位:加强课外阅读指导,积极推行“晨诵、午读、暮省”的阅读生活方式,让校园充满朗朗书声。三是全面呈现师生的阅读成果:展示好书推荐卡、举行师生读书心得评选表彰、出刊专辑、发表展示,印发学生精美阅读摘记本,师生参加有关市级比赛获奖等。四是要充分利用节假日的有利时机,认真组织开展假期阅读,让学生阅读从课内延伸到课外,校内拓展到校外。 “书香校园”必将成为百年xx的主流色彩、靓丽风景和鲜明特色。
另外,本学期进一步常抓写字教学,老师作认真指导,努力使学生的字写得规范、美观。今后在试卷的批阅过程中单独设“书写分3分”,使工整美观的字迹成为每个学生的名片。
2、高质推进科技教育特色
继续推进AAA科技品牌特色建设,努力发挥科学学科优势,普及青少年科技活动,物化科技竞赛成果,增强师生科普活动参与度,扩大科技教育的社会影响力,为优质通过AAA学校复查打下坚实基础。
3、打造特色项目亮点。
①珠心算工作扎实有效推进,加强课堂研究,提升学校珠算教学整体实力;加强学生分层培训,精心教学与训练,力争在省个人、团体获奖;通过开展珠算教研推广活动,扩大学校珠算教学实验知名度。
②继续打造“斯诺克”亮点项目,斯诺克投入大,关注度高,影响面广,今年竞赛成绩取得重大突破,三个全国第三,难度极大。今后要加快队伍的梯队培养,争取更优异成绩。
4、艺体教育继续争先。
平时上课保质量:认真上好每节课,完成好课程规定目标;各类比赛争佳绩,用“冠军的心追求”是艺体组全体老师辅导出成果最雄辩的证明和生动的体现,希望老师们继续发扬不怕苦不怕累的光荣传统,群策群力、只争朝夕、全身心投入,克服各种困难,做到训练时间保证、训练方法优化,各项比赛一定会创造新的奇迹和辉煌。
5、加强少年宫社团活动建设。
结合学校实际,进一步加强“幸福时光”少年宫建设。管理到位,确保活动时间、活动人员、活动地点、辅导教师、活动考核“五落实”,开展好舞蹈、合唱、书画、小排球、棋类等各类社团活动,发展学生的特长和才干。
六、后勤服务,彰显亲勤节好
1、严格规范管理:
(1)程序规范:物品采购、工程验收、印刷布置、出差报销等方面,操作规范,集体研究,审批同意后实施。
(2)财务规范:严格执行上级规定收费,公开透明。严格执行收费标准,任何人不得以任何理由或方法私自向学生收费、推销学辅资料、学具等违规行为
(3)管理规范,校园管理、卫生保洁、绿化维护、车辆管理精细化。
2、落实安全管理:人人在岗,个个有责,天天巡视、时时关注。完善各种安全应急预案。深入开展防火、防地震等应急疏散演练。切实做好交通、饮食、消防、地震、传染病等方面的宣传教育,要定期排查安全隐患。要加强与综治、公安、城建、卫生、社区联防队等部门的联系,配合抓好校园周边环境的综合治理,努力为学生创建一个良好的学习生活环境。
3、做到亲勤节好亲:亲情化服务,亲切互动,周到细致。勤:勤快、勤俭,能自己动手不叫外人,要团结协作、互相配合。节:提倡节约不浪费。广泛开展节约水电教育活动,制订节约用水用电班级公约,做好清校和巡查。食堂优化管理,大力推行师生营养配餐,争创满意食堂。好:群众满意效率高。
新学期,新目标,新奋斗,新发展。新的教育形势催人奋进,让我们在上级的正确领导下,社会各界的亲切关怀下,目标同向、事业同心、工作同步、携手同行,奋力拼搏,砥砺前进,致力创造xx更加美好的明天,全面开启教育集团的崭新局面!
一、指导思想
紧紧围绕“以德立校、依法治校、民主管理、科研兴校”的办学思想,以“让学生打下扎实稳固的基础,使学生具有终生受益的素质”为办学目标,以质量效率为主线,以传承创新为动力,以促进师生发展为核心,以推进课堂教学改革为重点,坚持向管理要质量,向细节要成效,向失误要成功,向薄弱环节要效益,竭力发展学校特色,全面提高教育教学质量。
二、工作思路
1.抓住一个重点:推进四环节教学模式。
2、发展三项特色:细化责任管理,深化养成教育,强化艺术体育。
3、解决五大问题:解决制约机制不够严谨的问题,骨干教师比重较小的问题,教学改革进展不大的问题,薄弱年级与薄弱学科的问题,校本教研的低效问题。
三、工作目标
1、建立明细的岗位职责,形成较为合理的考核办法和评价机制,提升学校的整体执行力。
2、四环节教学模式实验研究有较大的突破,校级骨干教师可以达到校内外示范水平。
3、完善德育管理模式,深化《“双十”养成教育》,建设文雅、亮丽、和谐、博爱校园。
4、全面提高教学成绩:
(1)统考年级力争全区团体前四名水平。
(2)薄弱年级和薄弱学科转化取得明显的成效。
(3)超过与参照学校教学成绩的教师达到一半以上,消除10分以上的差距。
5、坚持规范办学,强化学校管理,实现零收费、零纠纷、零意外伤害的目标。一二年级零书面家庭作业的探索取得一定进展。
6、培植特色教育亮点,提高艺术体育的教学效益,使我校真正成为艺术体育特色学校。
7、提高教师的专业水平和身心素质:
(1)教师专业知识测试全员合格.
(2)扩大骨干教师比重,能承担开发示范教学的教师达到全体教师的四分之一。
(3)提升教师的身心素质。
四、工作重点
(一)、坚持责任兴校,加强制度建设。
1、实行校级领导“一项三包”(包级、包科、包月)工作制度:即校级领导要抓好一项分管工作,管理好一个年级,深入一个教研组,承担一个月的学校日常管理任务。
2、建立完善严谨的各类岗位职责,实行严格有效的考核办法,增强管理的制约效益。重点做好《教职工考勤管理办法》、《教师学期考核办法》、《绩效工资发放办法》的修订和完善工作。
3、强化绩效管理,实行中期期末两次最佳质量奖励办法,推行首席班主任评选办法,对最佳创优教师实行奖励优先、培训优先、荣誉优先,让实干人得实惠,让吃苦人不吃亏。
(二)、重视师训工作,促进教师发展。
1、坚持“四讲四提升”,保持班子领导成员的感召力。即:领导成员要“一讲责任,提升领导力;二讲团结,提升凝聚力;三讲风格,提升感染力;四讲学习,提升业务能力”。
2、深入学习《中小学教师职业道德规范》,认真落实《教师道德规范十不准》,实行师德承诺活动。
3、开展“好教师的标准是什么?”大讨论。培养“坚守岗位、脚踏实地、自重自律、博爱和谐、勤勉谦逊、淡泊名利、追求高远、豁达宽容。”的教师团队。“打造幸福快乐的教师团队,培养乐学向上的学生班队”
4、实行主题学习制度。围绕“实力与尊严”、“爱与责任”、“反思与进步”、“个体与团队”、“爱岗与爱己”进行学习讨论,提高师德修养。
5、关注教师的身心健康,力所能及改善教师健康状况。继续为教师提供成长和锻炼平台,邀请省内知名心理健康专家为教师进行心理健康辅导。
6、健全激励机制,提供优质服务,搭建发展平台,保障学习考察经费,加大名师建设的投入,在全员提高的同时,让名优教师脱颖而出。
一、指导思想:
根据涪城区文教体局新学期教育教学工作会议精神,以区教研室教学教研工作要点为核心,继续规范教学常规管理,深化课堂教学改革,严格把好教学质量关,全面推进课改进程。
二、工作思路:
规范教学管理,健全机制,完善制度,深入开展创新教学方式和学习方式的研讨与实践;真正更新教师观念,促进骨干教师的成长,全面提升教师的整体素质,强化教育科研,促进教学和科研一体化;使我校教学工作科研化,教学研讨经常化,教学管理规范化,全面育人个性化。
三、工作重点:
(一)强化教师培训,打造教育品牌
我校师资培训的总目标是:使全体教师适应素质教育的要求,具有现代化教育理念和适应课程要求的教育教学技能,具有创新精神和开拓进取意识,乐于奉献,并使一部分教师成为学者型教师。
1、采取多种形式,强化教师自我学习、自我提高的自觉性与主动性。
利用业务学习、“网络论坛”、集体备课、学术沙龙等形式进行研讨学习,并组织观看优秀的教学录象课,要求教师结合自己的教学实践,撰写教学反思,进行学习交流。
2、进一步加年级学科教研组(集体备课组)建设,充分发挥年级教研组的职能。
备课组长要对本年级本学科的教
教研工作、集体备课工作全面负责,制订好备课计划,抓好教研管理,分学科进行教学专题研讨活动,开展相互听课,相互评课活动,营造好良好的教研氛围,及时上传下载教研信息和成果。
3、分学科聘请各类专家,开展教学研究活动。
借助业务主管部门和外聘专家的引领作用,倡导教师将新课程理念回归到课堂中,努力在课堂教学中实践探索,促进教师专业化成长。
4、加强学带教师、骨干教师、青年教师队伍建设与管理,以点带面促进良好教风的形成。加强学带教师、骨干教师的培养、管理、使用制度制订与落实,讨论通过《备课组长考评条例》、《同伴互助小组考评条理》,奖励优秀,鼓励先进,切实发挥其辐射作用,使各学科备课组和同伴互助小组成员真正起到学校教学中坚力量的带头作用。
5、通过沙龙交流、学用结合座谈、读书笔记展评等方式大力开展学带教师读书活动。
(二)加强教学常规管理,完善各种教学制度,规范教师教学行为。
1、巩固义务教育示范县的成果,进一步做好省督导检查的迎检工作,并以此为契机,规范教研工作管理、学籍管理,教学常规管理。
2、修改完善教学常规管理制度,重点推进,逐项贯彻落实。
强化教师课堂教学常规的贯彻落实与检查,加强
常态课堂教学管理,分管领导和行政值周领导作到每日一巡,切实做好教学巡视工作。
3、加强对教师备课、上课、批改作业、辅导后进生等常规工作的管理力度,每个学期进行三次全面的教学常规检查,做到有分工、有记载、有反馈、有整改、有复查。
4、大力推广“小黑板”工程,做到课前准备充分,教学手段丰富。
5、大力倡导实施“候课”制度,教师提前进课堂。
(三)抓住“课改”契机,提升办学品位。
1、全员听课:从第三周开始进行全校任课教师全员听课、评课,达到相互学习,相互提高的目的。
2、推门听课:实行学校听推门课的制度,了解掌握教师教学和学生学习的常态,进行有效的监督、监控、检查与指导,提高课堂教学效率和学生学习效果。
3、评优课:开展学校校内评优课,评选校级优秀课,进行表彰。
4、研究课:组织各学科教师开展同伴互助活动,上教学研究课,人人参与互动,研究探索学科教学模式。
5、练兵课:组织各学科青年教师开展钻研教材、探索新型教法的练兵课。
6、见面课:近一年新调入我校的教师在本学期内上一堂全校性公开课,增进相互了解,促进相互学习和交流,提高教师素质。
(四)强化质量意识,进行严谨、科学、循序渐进的质量监控。
教学是一所学校的生命线,涉及到一所学校的声誉甚至于生存,新学期的教学管理将形成多层次、多方法、多途径、多评价的格局,有效促进教学质量的提高,本期我们将继续发扬过去在管理教学工作的优良传统,扎实开展日常教学工作,力争从精细处入手,从细微处深入,树立“质量第一”的意识。
1、抓好培优补差工作,抓好学生良好学习习惯养成教育,教师要全面关心学生,尊重学生,学会倾听,学会赏识。对一部分学习上有困难的学生,更要尊重他们的人格,多一份爱心,教学中要做到四优先:提高优先,激励优先,面批优先,辅导优先。
2、做好单元检测工作,单元联系随教学进度,大致统一时间进行检测,认真及时进行批阅,要认真进行试卷分析,指导学生订正错误,科学使用检测结果,及时调整教学策略,补救方法进行查缺补漏,弥补教学不足,各年级按教研室要求上传单元测试题。
3、控制作业量,鼓励实施开放性作业,使教学与生活相联系,练习的设计要有利于学生创造思维和个性的发展,要努力提高图书室的使用率,扩大学生课外阅读量,丰富积累。
4、加强并进一步严格“教学工作考核制度”,将教学成绩、各级各类教研活动、集体备课、网络研修、教学常规、教育科研、特长教育、文章发表、竟教竞技、指导学生参赛获奖、教师工作量等均要纳入考核,《考核细则》在分学科教研活动中进行学习。
(五)重视学科教研组建设,发挥群体优势,提高教研的实效性。
1、进一步完善各学科教研组的建设,加强教师之间的学习交流研讨,语文组间周星期四、数学组间周星期二,英语组间周星期五下午一次教学研讨活动,艺体、科学、信息技术组机动灵活安排教研活动时间。教研活动要内容充实、形式多样、全员参与、讲求实效。学科组长要对本组教研工作的组织、检查、考核工作全面负责,坚持活动考勤制度,活动要有计划、有实施、有检查、有考核、有效果,有总结,并及时将教研计划、各种教研信息和总结上传A61。每期活动不少于七次,活动内容广泛、全面、丰富、详实,选题要小,活动内容可以是:学习课改理论、钻研课标教材、集体备课、听课评课、经验交流、分析教学案例、学情分析、学生学案分析、教育教学反思、教法学法探讨、讨论解决教学实践中的实际问题的方法、开展年级学科组小型教学竞赛活动等。活动的宗旨是为课堂教学服务,为提高质量服务。
各学科组长如下:语文刘玉琼,数学段华光,英语高蓉,艺体陈科,信息技术与科学:张扬。
2、各科教师按时参与每次教研活动,严格考勤制度,做好学习笔记。
3、积极参与教研室等上级主管部门组织的各类培训研讨活动,并及时传达交流。
4、积极开展片区四校(丰谷小学、石塘小学、涪城路小学、警钟街小学)教学联谊活动,加强校际间的交流和学习,进一步发挥校际间、年级间、教师间的互助作用。活动内容以“听——评——议课”活动或“集体备课”活动为主。片区教研活动负责人:语文刘玉琼、唐雪梅;数学段华光、张勇。
5、开展年级学科组“集体备课”活动,做到一课三备,(一备:个人独立备课,二备:集体研究备课;三备:根据个人实际和研讨情况进行调整)并将优秀的集体备课教案及时上传A61,每期每个年级学科组上传集体备课教案不少于一次,
6、积极参与A61网络论坛、学术沙龙学习研修活动,开展网络讨论每周每人不少于1小时。
7、充分发挥组内教师团结协作精神,强化团队意识,加强教研组凝聚力。
8、借助业务部门的引领,倡导教师将新课程理念回归到课堂中,努力在教学实践中探索,促进教师专业化成长,成立以学带、骨干教师为首的同伴互助小组。
9、加强青年教师队伍建设与管理,以点带面促进良好教风的形成,锤炼青年教师教学基本功,提升教师业务素质。
五、工作行事历:
九月:
1、各学科教师制订教学计划,超前备课二周,学校进行第一次教学常规全面检查。
2、召开学科教研组长、年级组长、年级备课组长会议,布置本学期教学教研工作。
3、做好市级督导检查迎检工作。
4、做好实习教师的管理工作,制订实习教师管理制度,规范实习教师教学行为。
5、启动学带教师读书活动。
6、学校行政、教研组长、学带骨干教师不定时随堂听课。
7、各学科教研组长参加教研室组织的学科教研组建设专题研讨及校本研修工作交流活动
8、全体英语教师参加区小学英语跨文化知识交流活动
9、英语教师参加市小学英语教材培训。
10、科学教师参加区教材培训。
11、音乐教师参加省音乐优质课展评活动
12、美术教师参加区集体备课活动。
十月:
1、继续做好省督导检查迎检工作。
2、各年级开展集体备课活动。
3、开展“互听互评”活动。
4、开展片区教学研修联谊活动。
5、新教师上见面课。
6、启动以骨干教师为首的“同伴互助”活动。
7、语文、数学教师分别参加区年级教研室主题研讨活动。
8、英语教师参加省英语教材培训。
9、英语、实践与创新、科学、体育、信息技术学科教师分别参加区级学科教研活动。
10、积极参加涪城区第十届校园歌手比赛。
十一月:
1、进行第二次教学常规全面检查。
2、继续开展片区教学研修联谊活动。
3、请校外学者专家来校指导教学工作。
4、积极参加省思品赛课观摩活动。
5、积极组织教师参加信息技术课堂教学比赛。
6、科学教师参加片区教学研讨活动。
7、音乐教师参加区级集体备课和集体备课展示活动。
十二月:
1、开展学带教师读书沙龙活动或读书心得文章展示活动。
2、英语教师参加区级英语课堂教学游戏展示活动。
3、进行第三次教学常规全面检查。
4、搞好期末复习工作,迎接期末质量检测。
20xx年元月:
1、期末教学质量检测。
2、收齐各种教学资料。
3、进行学期教学工作考核。
具体时间以临时安排为准,未尽事宜,另行通知。
中小学校2012年秋季第一学期总务处工作计划
一、指导思想
在学校工作计划的指导下,坚持“以人为本、服务育人”的思想,进一步增强后勤工作人员的服务意识和责任心,努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性。做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位。全面做好学校教育教学的服务与保障工作, 竭力为全体师生打造出良好的工作、学习和生活环境。
二、主要目标任务
1.以创建“省内一流、国内知名”的现代化小学为目标,按照高标准要求配备教学设施,并逐步规范普通教室和专用教室教学设备的使用和管理,加强检查和维护。
2.加强安全保卫工作,确保校园和谐的氛围。积极创建省级文明校园。
3.加强食堂管理,进一步把食堂工作做细、做实、做好。
4.加强净化、绿化和美化工作,为师生营造一个良好的教学和生活环境。
5.加强后勤人员的常规管理,牢固树立“后勤先行”的意识和理念,打造保障有力的后勤团队,努力为教育教学提供优质服务,确保学校教学秩序的正常进行。
三、具体工作
1、扎实做好日常后勤服务、物资保障等各项总务常规工作,责任到人,及时到位,服务于教学,服务于师生。
2、在政府配备的教学设施基础上,根据学校实际需要补充配备必要的教育教学设备和器材,特别要做好学术报告厅、少儿电视台、课程资源中心、录课室、植物园等的设计和装修工作。
3、规范普通多媒体教室和专用教室的财产设备管理。期初,与班主任签订财产管理责任书,召开专用教室管理人员会议,明确管理目标及制度,使每一个专用教室都要做到物品摆放整齐、地面整洁。后勤每月不定期对专用教室进行卫生抽查,并将检查结果及时与负责老师反馈,以便能更好地做好专用教室的管理工作。
4、加强安全保卫工作,确保校园和谐的氛围。为了预防学生伤害事故和其他安全事故的发生,积极做好教师全程管理的服务,努力把好校门进出关,一切外来人员进出都要严格履行登记手续;把好校门口的秩序关,每天上学、放学到岗维持接送学生家长及车辆的秩序,确保学生进出校园的安全。强化水电、校舍安全及所有监控设备的管理。建立定期检查制度,健全水电、校舍维修档案。
5、加强食堂管理,进一步把食堂工作做细、做实。食堂工作涉及面广,工作量大,而且众口难调。学校本着让每一个师生能吃到卫生、安全的午饭这个宗旨,食堂始终把卫生安全工作放在首位。食堂负责人每天把好食品的入口关,从业人员每天把好洗刷关、烹饪关。后勤要对食堂进行定期和不定期的食品、卫生检查。
6、加强净化、绿化和美化工作,为师生营造一个良好的教学和生活环境。学期初要做好校园绿化工程的监督和验收工作,确保实现设计效果和成活率。要会同德育处切实加大校园各个保洁区的管理力度,细化各部位保洁任务和人员分配,实行班级、个人负责制,做到一日三扫(晨扫、午扫、放学后扫)。确保学校全天候整洁。要对保洁工的清扫范围进行定期和不定期的检查,检查情况及时公布,对存在问题要及时指出,限期纠正。同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物,保护环境的宣传教育。在师生中形成爱护公物,爱护校园一草一木的舆论氛围。积极开展美化校园,把美化校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来,为创建省级文明校园做好准备。
7、认真做好资产的管理,加大对校产的日常监管力度。充分发挥资产的效益。落实资产的损坏赔偿制度, 明确保管使用责任人,学期结束及时对保管情况审核。学期初与班主任交接班级的财产, 日常维修及时记录,月末把维修次数、维修成本汇总纳入班主任考核。教学器材、设备的领取、保管、归还情况, 做到责任到人,谁损坏谁赔偿,提高责任心。规范物品采购申报审批制度,做到票据规范, 帐目清楚,并及时入帐。
8、根据各部门、教师的报修,及时安排维修,提高服务效率。践行承诺如下: 总务处职权范围的事,1-2个工作日内完成;需请示或协调其他部门的,竭尽全力尽快完成。
9、树立节约意识、成本意识,加强对用水、用电、打印耗材的管理,提倡勤俭节约、反对浪费。经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事。
10、加强总务后勤人员的队伍建设,统一思想、落实任务、明确责任,切实提高总务后勤的工作的质量,努力打造忠于职守、敬业奉献、团结协作、勇创一流的总务团队。
四、每月常规工作安排(临时工作根据实际情况完成)
9月份:
1、做好开学前的常规工作,落实各类物品的采购工作。做好开学教师教参、学生课本、教师办公用品和卫生用品的分发工作。使教师学生进校就能井然有序的开始新学期的工作和学习。
2、召开专用教室教师会议,落实相关工作及要求。
3、核准班级和专用教室财产,和班主任签定班级财产管理责任书。制定总务处工作计划和个人工作计划。
4、安排卫生保洁工作。
5、做好各种维修工作(消防水道、水龙头等)
6、确定食堂运营及管理办法。
7、查验教育教学设施配备(政府采购部分)情况。
10月份:
1、召开食堂从业人员工作会议,强调食品卫生的重要性和有关注意事项。
2、做好宣传教育及学校绿化工作,并制定管护措施。
3、音乐教室和形体教室的改造装修。
4、做好图书整理和借阅工作。
5、安排十一假期的值班工作
11月份:
1、抓好卫生保洁工作,有一个洁净美丽的校园环境。
2、检查普通多媒体教室、专用教室和办公室设备及使用情况。
3、做好校园网建设工作。。
12月份:
1、做好全校安全、卫生检查。
2、抓好卫生保洁工作,让师生有一个整洁、美丽的学习环境。
3、做好学校硬件与软件的维修工作(网络病毒预防)。
1月份:
1、做好期末后勤保障工作。
2、做好期末班级财产、专用教室和办公室财产检查、核对、交接工作。
3、完成总务后勤的工作总结。
4、安排好暑假值班表,确保学校安全。
5、做好总务后勤的资料归类工作。
6、拟订寒假维修计划和下学年的后勤保障工作。
秋季, 中小学校, 工作计划, 总务处
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根据区教委文件精神,我校切实加强体育、艺术、科技教育工作,让每个学生在九年义务教育阶段能够掌握两项体育运动技能、具备一项艺术特长和一项科技活动技能。我校在2+2展示活动中,以独特的形式,新颖的设计,展示了学校的办学理念,办学特色和“我们的生活充满阳光”的校园文化,受到领导好评。
一、提高认识高度重视,
为了更好地推进2+2项目实验工作,学校领导小组成员高度重视,认真组织安排,合理安排教师 精心设计好项目,根据学生的自愿成立好小组,既能让学生在活动中得快乐,更要让学生在活动学到知识,掌握技能,充分让学生在活动得到锻炼。
二、管理到位,促进活动开展
1、加强课程常规管理
全面实施调整后的课程计划,开足开齐体育课、健康教育课、艺术(音乐、美术)课。
2、校领导亲自参与,加强管理
学校领导亲自参与到活动中,认真督导,严格把关,保障了活动的有效开展。
3、加大力度,纳入考核
各小组活动开展的情况,由德育部门认真检查,并做好记载。每月对小组开展的情况评定等级,并落实到教师每月的效绩考核。期末进行总评,对做得好的教师进行表彰,并做为评优评先的一项指标。
4、后勤保障到位
根据每小组的活动项目,学校给予大力支持,在活动开展经费上加以保障,促进了活动的顺利开展。
三、取得的一些成绩
1、科技工作
3月6日,刘宗春校长亲自带队参加区第九届科技创新大赛,江春写的论文获得三等奖,李崇渝辅导的科技发明获得二等奖,江一平老师辅导的科幻画获得三等奖。4月9日,邹宇、牟玉涛参加了科模培训。培训回校后认真辅导学生,5月8日组织学生参加区科模比赛,获得两个一等奖,两个二等奖, 5月15日,被推选到市里参赛的两名同学成绩非常优秀。
2、艺术教育工作
学校因地制宜建立合唱队、朗诵队、故事队、舞蹈队、器乐队,成立剪纸、书法、绘画、手工制作等兴趣活动小组,并以此为支撑,推进学校艺术工作。学校举行了一年一度的六一书画比赛和文艺演出;积极组织参加区的“四独”比赛;在参加区“画漫画学安全” 比赛活动中,慕夏红、刘宝莲获得金画笔奖,并亲自到杨家坪参加现场作画。
3、体育工作
学校认真落实每天一小时体育锻炼时间,积极开展大课间活动的改革和创新,做到人人有体育项目、班班有体育活动、学校有体育特色,营造“运动、健康、快乐、***”的氛围。我校把武术作为学校特色进行打造,并聘请已退休的陈开学老师指导工作。4月17-18日刘宗春、黄永静、慕泽波、李光会带队参加区田径运动会,获得两个第五名,一个第六名的好成绩;积极参加区中小学大课间活动录像评比活动。6月20-21日,黄永静带领学生参加了乒乓球比赛。 在5月中旬,学校请通讯学院的官兵对学生进行了军训。
四、存在的不足
1、师资力量不足:有些项目缺少教师,活动开展质量就有待提高了。
2、家长认识不到位:有些家长不愿意在孩子活动方面花钱。
3、2+2活动与教学活动有时会冲突。
为了学生的全面发展,我校教师各尽其能。在培养学生的道路上,我们会越做越好。
安全工作就学校工作的头等大事,我校的安全工作始终坚持以预防为主,积极开展各类安全教育活动,落实各项防范措施,使安全工作得到全面、深入、有效地开展。现将一学期来的工作总结如下:
一、组织健全,职责明确。
为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入了重要议事日程,成立了学校安全工作领导小组,学校教师都具有很强的安全意识。我们还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专管人员,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管人员具体抓,各班主任具体分工负责组织实施,学校与老师签定安全责任书,层层落实、责任到人。定期全面展开校园安全排查,对查出的安全问题,坚持“谁主管,谁负责;谁检查,谁负责”的原则,限期整改。对教职员工的安全工作实行与绩效工资相挂钩的考核体系。
二、完善安全制度,加强安全管理。
为规范学校安全管理,我校建立了一整套学校安全管理制度:如《门卫24小时值班制度》、《节假日行政教师值班制度》、《安全工作值班制度》、《安全工作巡查制度》、、《食品卫生管理制度》、《消防安全工作制度》、《行政领导包年级包片管理制度》等等。通过建章立制,达到规范师生行为,增强师生安全意识的目的,细化学生出操的行走路线,实行正副班主任跟班、跟操制,校园各区域安排教师轮流值日,定期检查,并记好值日记录。每天安排一名行政人员、两名年级主任值班,早、中、晚巡视校园,及时发现处理问题,确保校园安全。通过细化管理,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落,每一个时段,使安全工作制度化、规范化、常态化。对学校的突发事件,我校制订了《西关小学重突大事故应急预案》,对火灾、下雪、食物中毒、地震等突发公共事件制定了应急预案,明确了应急救援队伍和应急处理的具体方法,并通过每学期的应急演练提高全体师生的应急反应和救援水平,最大限度地保障师生的生命财产安全。
三、强化责任意识,加强防范管理。
四面有路,周边环境较为复杂。对学校周边环境的整治和强化学校内部管理,学校采取了一系列措施:
(一)加强门卫和值班教师管理。加大门卫和值班教师的管理力度。我校有门卫和治安大队配备的两名专职保安,加强校园的安全值日,同时要求每日三位值班领导提前30分钟到校,班主任提前10分钟到校。做到校内有学生就有老师,巡视和规范学生活动。放学时段,除了保安进行值班外,我们每天安排三名领导协同保安一起值日,确保学生安全离校。严格控制学生在校时间,做好学生出入学校请假审批制度,学生到校后无特殊情况不准外出,确需外出的要凭班主任开出的“请假条”,并有家长来接,保安才同意其离开。校外人员来访需校领导同意后保安才同意其进入。住校学生家长凭学校发放的“家长接送卡”进校接孩子或找老师谈事。由于上述措施到位,严格控制了社会闲杂人员进入校园,确保学校正常的教育秩序。
(二)加强学校周边交通管理。我校大门外是光明街,针对学生上学和放学时间交通拥挤、车辆多的现状,我校联系交警中队在校门口设立护学岗,同时安排学校行政值日人员和保安每日在校门口协助交警值勤检查,及时发现和排除一切安全隐患,使学生进出学校安全畅通。为切实保障学生安全。同时学校还向学生家长发出《致家长的一封信》,要求家长配合学校做好学生的安全教育,做到交通安全警钟常鸣,杜绝意外伤亡事故的发生,确保师生生命安全。
(三)改善校园环境,消除安全隐患。我校以硬化、美化、绿化、亮化建设拓宽学生活动空间,以保证学生安全为重点,每学期开学前都要对学校综合楼、教学楼、实验楼、宿舍楼、食堂及校门等周边环境,以及各类用电、消防设施等进行了彻底的检查,发现安全隐患立即解决。平时要求班主任和值日教师养成放学关窗锁门、关闭电器的习惯。行政值日教师加大检查的力度,发现问题除了通报批评,还实行责任追究制,提高了教师的安全防范意识,确保校舍安全。
(四)加强技防措施。我校坚持以防为主,防治结合,根据“人防、技防、物防”并举的原则,在学校校园四周、餐厅等重要地方安装20个红外线探头,设备都运行正常,监控图像资料贮存可达60天;整个校园形成了一个完整的监控系统,监控职责落实到人,以确保学校的财产安全,防范于未然。
(五)加强消防管理。消防安全是学校安全工作中不可忽视的一个重要环节。学校制定了《消防安全管理制度》,根据上级有关部门的要求,配置了灭火器50只,消防栓98只,定期检查更换,保证消防设施符合消防要求。对学校重点部门的消防安全坚持“以防为主,以消为辅”的消防工作方针。
(六)加强食堂管理。食堂工作关系到学校的稳定和发展,关系到全校师生的切身利益。我校一直把食堂安全工作列为学校管理的重要部分。不断完善食堂管理体制,健全食堂管理网络,从操作上保证管理工作有章可循。定期对食堂工作人员进行卫生知识培训,每年组织食堂员工进行体检,并持证上岗;健全食堂卫生消毒、食物保管、验收制度,做到分工明确,责任到人;食堂的标准符合操作流程,严格把好食物采购关,坚持食品采购索证和定点采购制度,坚决禁止“三无”食品进入食堂。采购的食品有专人登记验收,责任到人。餐具、用具天天进行高温消毒,经常保持食堂环境的整洁,坚决禁止无关人员进入食堂的厨房和仓库,加强监督,确保师生饮食安全。
四、强化安全教育,树立安全意识。
抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我校根据学校教育的实际,建立安全教育长效机制,有针对性地开展内容丰富、形式多样的法制宣传教育,不断提高全体师生的法制意识,防范意识,安全意识。
(一)是利用每周周会,学校领导对安全工作进行专题讲解和安全知识宣传,而且还针对一周的安全事件进行总结,以此来带动全校师生对安全知识的重视和预防,值周领导总结后,班主任上安全知识课。每天利用课间操广播,对学生进行安全常规教育,人人都知道火警报警电话119,急救电话120;不吃过期食品,不饮小摊上的饮料,不买“三无”食品,严禁学生在校外小摊小点上购买无质量保证的食品和其他物品;注意个人卫生,饭前便后要洗手等。以此来带动全校师生讲安全的良好氛围。
(二)是广泛利用讲座、教室黑板报等途径,定期邀请公安交警、地方派出所等有关政法部门和法制副校长来校对学生进行安全交通法规教育。
(三)根据教育局要求,我校制定了各类应急预案,如《小学火灾事故应急预案》《小学地震应急预案》《小学食物中毒应急预案》等;每学期定期组织全校师生员工开展应急演练。学校先后组织开展了地震紧急疏散演练,发生火灾时如何使用灭火器的消防演练,通过演练,让师生员工认识到了演练的重要,也初步掌握了一些预防的方法。各种活动的开展,既培养了学生团队合作精神,又进一步提高了师生的安全意识。
五、定期研究安全工作,落实长效机制。
学校建立、健全安全检查制度,落实长效管理机制。在学校安全管理中,我校由于领导重视,制度健全,职责明确,组织完善,齐抓共管,我校的安全工作真正落到了实处。本年度中,学校无重大安全事故发生,犯罪率控制在“零”,学校食堂在上级有关部门检查中获得好评,在今后的工作中,我们将继续坚持“安全责任重于泰山”的方针,严格执行各项安全制度,对师生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓,力争把我校安全稳定工作做得更好、更有成效。
本学期,我校教育教学工作以县教学工作会议精神为指导,以德育工作为核心,以学生发展为本,以教学工作为中心,不断加强学校内部管理,提高课程实施质量,进一步推进学校素质教育,在全体教师的共同努力下,我校的教育教学质量取得了更大的进步。现总结如下:
一、重视德育工作,优化和谐育人环境。
从细微处入手,抓好行为养成教育,重视学生良好习惯的培养。
1、加强常规管理,强化行为规范训练。落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,建立相应的检查评比管理制度。
2、注重道德实践,在活动中培养学生良好的行为习惯。分年级实施行为规范教育目标。学习礼仪、实践礼仪,寓教于乐的活动使文明素养渗透到学生心灵。重视心理健康教育,将心理健康教育渗透于学校教育的全过程。
3、学科德育渗透,提高教育实效性。开展了学科德育渗透展示活动。
二、抓好常规管理,有效提升教学质量。
1、开足开齐课程课时,严格执行“课改”规定的课时计划,不随意挤占课时。
2、学校认真落实减负工作,倡导素质教育,面向全体学生,一切为了学生的发展,抓好“提优、拔中、补差”工作,有计划,有措施、有总结。
3、学校有“备课、说课、听课、评课”等方面的常规管理制度。学校对教师备课的检查每月1次。在作业布与批改方面,要求使作业布更具科学性,布的作业更有利于学生知识巩固与智力的发展。对每一个教师进行随堂课听课评价及教学设计评比。
4、学校开展质量管理工作。通过阶段性测试,明显地增强了教师的日常质量意识,也有利于教师责任心的提高和提高了40分钟教学效率。
5、抓住课堂教学,要求每位教师每学期都至少要上一堂课,教师可以根据自己的不同特点与需求自由选择上课的形式,不管是何种形式的课,执教者都需要提供教案与说课教案。随堂课,听课者须与执教者作反馈、交流,使执教者有所收获,有利于其改进自己的课堂教学,提高课堂教学的效益。
6、学校教研工作组织健全,活动正常。教研活动的形式多样。教师参与活动的积极性有了明显提高,效果显著。
三、加强教科研工作,有力促进学校内涵发展。
1、教学工作在学校各项工作中必然处于中心地位。在业务学习时间,由教导主任负责把关,各位教师都能很好的出席并认真的观看学习新型的课堂教学模式的教学光盘,不时还会针对课堂教学中的某一个问题进行探讨,可谓兴致高昂,效果甚佳。在校本培训研讨时,根据上级文件有关要求,从做好校本培训工作方案、工作计划、安排表、阶段小结、过程记录、材料收集等,粗细搭配,有实际课堂研讨、理论学习、师德师风教育、安全法制宣传,可谓内容丰富多彩,形式多样。让老师们在一个和谐愉快的情境下思想得以提升、理论得以形成、业务得以提高。
2、营造竞争气氛,提高教师业务水平。
结合应用新理念,走进新课程,教师通过走出去听,回来自己讲,活动与听课、说课过关、作业展评、论文交流等教研活动同步进行。全体教师共同参与,评比结果纳入学期教师考核当中,作为评优树模的先决条件,同时,教师还进行了继续教育的学习,活动中教师互相竞争,博众之长,为我所用。
3、围绕提高教学质量这一核心,扎实有效地开展各项教研活动。
①每学期写一篇优秀教学论文,写一篇优秀教案,上一次优质课,写一篇优秀评课讲稿。
②围绕新课程改革举行一系列活动,旨在提高教师的业务理论素质;如讲座、观摩录相、新教材研讨、教法和学法研讨等。
四、严明管理制度,搞好学校卫生工作。
本学期我校的体育卫生工作从“细小处着手,结合学校实际,有序开展”的原则进行。开校初明确兼管体育卫生的教师和有关制度,
由兼职教师针对学校和学生实际制定了详细的工作计划,把卫生状况作为考核班级的一项重要内容。每周一检查,一周一评比,一月一总结,督促学生养成良好的卫生习惯,保证学生有舒适的学习环境。
五、加强后勤服务和安全管理。
1、财务工作依法办事:严格执行收费制度,按章收费。认真做好学校财产的登记、保管工作。
2、常规工作严谨规范:不断完善有关规章制度,确保学校教育教学工作正常进行。本着既节约又保证质量的原则,及时购办公用品,班级清洁用具及学校有关设备添工作。积极做好日常维修工作,保障学校生活设施和教学设施正常使用。
3、安全工作抓实到位:切实做好学校财产和消防安全工作,加大了师生安全教育宣传力度。定期对学校财产和消防安全进行检查,发现安全隐患及时进行整改。本学期无发生任何不安全事故。大力整治校内和学校周边环境的安全隐患的检查,加强了路队管理登记制度。切实把安全工作作为学校头等大事来抓,进一步强化了各项安全管理措施和责任管理制度。
六、存在的问题。
1、对教育科研课题的管理还不够科学,县级试验课题不够完善。2、教育资源缺乏,尤其是资源配不健全,导致资源运用程度不高。
今后,我们将进一步深化改革,加大教师队伍建设力度,同时,进一步加强规范管理,积极探索德育工作新思路,继续加强教育科研,狠抓课堂教学质量不放松,在后勤管理上实施精细化管理,充分发挥全校教师的智慧与潜能,不断开拓创新,使学校管理工作更加完善。
本学期小学部教务处在校长室的正确领导下,积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实、创新的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,努力培养和提高学生的创新精神和实践能力,全面提高教学质量。一学期来取得了令人满意的成绩。现就以下几方面加以总结。
一、培训学习求实效。
在教学改革的浪潮中,每一位教师都会感受到一种压力和挑战,为此我们必须构建知识结构。构成这个结构的主体是学科专业知识,教育学、心理学知识和人类文化视野这三个板块。而知识结构的建构依赖于不断地学习、汲取。因此,我们一如继往抓好校本培训。培训的主要形成有集体学习、自主学习、小组讨论、教学观摩等。
集体学习是校本培训的重要组织形式。我们根据期初计划切实抓好知识培训、学科培训、业务培训,以提高教师领悟新课标以及驾驭教材的能力。加大走出去、请进来的力度。围绕“新理念,新标准,新行为”这一研究专题,邀请市教研室的专家领导来校面对面进行指导;安排骨干教师到外市听课,学习他们先进的教学经验;并积极组织教师参加市级新课程培训和各种教学观摩、学习、参观活动。
自主学习是校本培训的重要方式。全体教师面对学习内容的无限、学习时间的有限,都把学习视为职业生活的迫切需求,在辛勤耕耘的同时,不忘给自己“充电”:读读专著,翻翻教学杂志,做做读书笔记,浏览教学网页,从而提升了自身的文化品位。
教学观摩是校本培训的实践环节。我们继续开展校级青年教师研讨课活动,组织了“一人一主题课”活动,全体教师互相切蹉技艺,取长补短,共同提高。全校教师周周有课听,并做到课课有反思、评议、总结。使说课、上课、评课成为贯穿整个学期的教研活动。通过岗位练兵,一批骨干教师已经迅速成长起来。
二、教学管理求规范。
教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证,因此,我们始终抓实抓好。重点做好了如下工作:
1.落实各项制度。严格按《课程设置方案》开齐、上足,教好每一门课程,不随意增减。继续做好学籍管理工作,各班做好学生名册的登记和上报工作。在教师中重申备课要求,课堂教学常规、批改作业常规、教学五认真要求等制度和要求,不断增强了教师的规范意识和职业道德意识。
2.进一步规范和强化“教学五认真”工作。继续以备课、作业为抓手,完善课前准备、课中教学、作业与辅导三环节的实施与管理。课前教学设计抓好准确定位教学目标、整合优化教学内容、精心设计教学活动方案三点。在本学期中,学校分管校长、教务、教研组长对全体教师的备课、作业多次进行检查,并及时反馈,面对面提出整改意见,不断提高“教学五认真”工作的质量。
3.着力抓好学生的“规范”教育。从学生的基础文明行为,养成教育的训练抓起,抓纪律,抓常规,抓行为。全体教师都能以新的小学生日常行为规范为指针,加强常规管理和常规教育,通过精细化管理,从文明礼仪、课堂纪律、学习习惯、用餐习惯入手进行养成教育,并以思品课、夕会课、班队课及综合实践课为主渠道,实现全员管理、全面管理、全程管理。
4.加强教研组建设,是提高教学管理效率的一项有效措施。使教研组成为学科课题实施、教学研究的基本单元。各教研组能坚持每周一次的教研活动,大家实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题,发表见解,交流困惑。分管校长、教导、教研组长带头参与评课,引领大家深层次地解读新课程标准。同时组织大家阅读一定数量的教学理论刊物,各组教师能认真做好学习笔记,以摘抄、随笔、反思等多种形式提高自己的教学理论水平。
三、教学质量求提高。
1.课堂教学的优劣直接影响着教学质量的高低。因此,全体教师能立足课堂,深入研究,主动构建具有自我特色的个性化教学模式,在课堂这一舞台上展示自己的风采,让课堂焕发生命的活力。首先重视“知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观”目标三维兼顾;其次讲究效率意识,创新意识,求真务实。此外,在课堂教学中努力实现“基础化”、“综合化”、“生活化”、“时代化”。要求平时在工作中多摸索,在实践中多反思。
2.重视学生良好学习习惯的培养。特别是注重学生预习、复习、阅读、写字、搜集处理信息等习惯、能力的养成教育。
3.坚持学科教学质量的调研测试。教导处在期中,组织各年级语文、数学、英语的质量调研活动,并组织任课教师进行认真的阅卷分析。教导处人员分别针对各科的调研结果,分析课堂教学中存在的问题,提出整改的意见,切实采取提优扶差措施,促使教学水平共同提高。
一、完善组织制度,培育校园足球文化土壤
打造足球特色学校是新形势下全面实施素质教育,深化教育改革的一项重要工作,也是丰富学校内涵,提升学校品位的重要举措。我校紧紧围绕“快乐足球、快乐成长”的校园足球理念,以校园足球为平台,形成了浓厚的学校足球文化特色,提升了办学品位。学校通过校园足球运动增强了学生体质,树立了师生的团队意识,营造了“和谐发展、快乐成长”学校文化。
(1)学校高度重视学校体育工作和学生体质健康,按照体育与健康课程标准及有关规定开展体育教学和校园足球工作。认真落实国家课程标准,开全体育与健康课,达到每周三节。同时加大校园足球教学比重。
(2)学校将校园足球纳入学校发展规划和学期工作计划之中,确定以开设足球课等一批特色艺体教育为教学工作的重点,以打造“快乐足球”、足球联赛等一批特色艺体活动为核心。
(3)学校建立了以校长为校园足球工作领导小组组长,学校各个部门共同参与,领导小组下设办公室,由体育教师具体实施的校园足球工作领导小组,全面负责学校的足球工作。学校每学期召开一次校园足球工作会议,在认真研究学校和学生的实际情况的前提下,制定详细计划,做到任务明确,责任到人。注重课堂及活动的内容丰富多彩,注重形式创新,突出学生活动的参与性和实效性。
(4)制定并完善了《校园足球工作三年计划》、《体育教师岗位职责》、《校园足球安全防范管理办法》、《校园足球师资培训计划》、《校园足球竞赛办法》等规章制度,并且不断完善,保证了学校足球工作的全面、健康、和谐发展。
二、配齐配强教育师资,建设一流体育设施
(一)我校还着力加强体育教师队伍建设
我校现有专业专职体育教师3人,专职足球教练1人。近年来,学校注重体育教师继续教育,安排体育教师参加各级教育课程培训,先后派出12人次,并以此为契机,安排受训教师为在校体育教师组织二次培训,开展体育教学经验交流活动,不断提高体育教师教学技能。
(二)落实体育教师各项待遇
学校严格按照上级下达的体育教师工作待遇,每年为他们购置运动衣裤、鞋等。体育教师开展体育教学和足球训练和活动要计入工作量。保证体育教师在评优评比、工资待遇、职务评聘等方面享受同等待遇。
(三)场地设施建设完备,按照国家《中小学体育器材和场地标准》,逐步完善了体育硬件建设。
现在,学校拥有200米标准跑道、标准塑胶草坪足球场一个,室外乒乓球台8个,篮球场2个。按照《中小学体育器材设施配备目录》,配齐体育器材。根据体育教学实际,配齐各类体育教学、课外活动、业余训练器材,每年及时对损坏缺额器材进行更换、维修、补充。
(四)体育经费保障充足,学校设立有体育工作专项经费,并纳入学校年度经费预算
原则上年生均体育教育经费不低于10%,保证了体育和校园足球工作的正常开展。学校为学生购买了校方责任险,为学生运动安全增加了一份保障。
三、注重过程,培养校园足球素养提升
(一)“快乐足球进课堂”,普及校园足球知识与技能
让学生了解足球知识、参加足球运动、掌握足球技能,培养参与体育运动的兴趣,锻炼意志品质和良好的心态,树立积极、健康的社会形象是我校开展校园足球的目标。为此,我校积极探索校园足球教学模式,大胆进行课堂教学改革和创新,开展“校园足球”进课堂活动。学校将足球教学纳入课程,进行课堂教学,每班每周开设一至两节足球课,根据学生的年龄特点,分年级教授学生学习运球、传球、颠球、带球、顶球、射门等基本技能,将足球基本技术融入到体育教学之中,提高学生参与足球活动的兴趣。
(二)大力开展大课间活动,保证学生体育活动时间
保证学生每天体育活动时间不少于一小时,学生每天上大课间不少于50分钟,除去正常的广播体操之外,学生在大课间上还开展足球和踢毽子、跳绳等活动。学校严格按照国家规定的课程标准开足开齐体育课,每班每周三课时,坚决杜绝减课、占课和不开课的情况发生。体育课上加大足球课比例,每周至少上一节足球课和至少上一节跟足球相关的课。通过大课间、体育课和专题足球课等方式,加大了足球相关知识、技能的普及力度,足球课已经成为学生最喜欢的体育课之一。
(三)开发足球校本课程,创建我校足球特色教学
我校成立了足球专业教师和体育专职教师组成的足球校本课程编辑小组,编写了的校本教材。通过不断的实践和反复修改,该教材不但适合小学生学习足球知识,形成足球技能,同时,对学生参加课外足球活动也有积极的参考价值。
(四)组建学生足球社团,开展各种足球比赛
根据我校实际,挑选足球特长生分别组建了男女足球社团,每个社团有队员不少于30人,每周上社团课2课时,社团课既是对足球课堂教学的检验,也是对足球教学的升华。队员们在社团课上尽显个人风采,凸显个人技能,张扬学生个性,施展个人才华,我校的足球社团受到了家长和社会的一致好评。我校在大力开展足球社团的基础上,每年组织足球联赛;另外,我校还定期组织个人颠球、障碍计时等专项比赛。我校还成立了校足球队,每年代表学校镇市组织的比赛。20xx年荣获荥阳市“市长杯”乡镇组男女亚军,20xx年荣获荥阳市“市长杯”乡镇组男女季军。20xx、20xx两年均荣获校园足球联赛第一名。
(五)采取多种形式,营造足球文化氛围
足球文化是校园文化的一部分,我校采取校园广播、板报墙报、文化长廊、主题班团会等多种形式,大力宣传足球文化,营造校园足球氛围。现在,我校已经形成了“画足球、舞足球、唱足球”等良好的足球文化氛围,“人人都参与,班班有球队,年年搞比赛”已经成为我校的校园足球各种的.长效机制,学生基本达到了全员参与足球活动。我校以校园足球活动为平台,形成了浓厚的校园足球文化氛围,创建了一系列校园足球特色活动。通过校园足球活动的开展,增强了学生体质,树立了师生的团队意识,营造了健康和谐的校园文化。用实际行动诠释了我校“和谐发展,快乐成长”的办学理念。
四、今后努力的方向
1、打造一支业务能力强、敬业的体育教师队伍;
2、营造更加良好的校园足球氛围;
3、不断创新和发展学校足球特色;
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一、完善组织制度,培育校园足球文化土壤
打造足球特色学校是新形势下全面实施素质教育,深化教育改革的一项重要工作,也是丰富学校内涵,提升学校品位的重要举措。我校紧紧围绕“快乐足球、快乐成长”的校园足球理念,以校园足球为平台,形成了浓厚的学校足球文化特色,提升了办学品位。学校通过校园足球运动增强了学生体质,树立了师生的团队意识,营造了“和谐发展、快乐成长”学校文化。
(1)学校高度重视学校体育工作和学生体质健康,按照体育与健康课程标准及有关规定开展体育教学和校园足球工作。认真落实国家课程标准,开全体育与健康课,达到每周三节。同时加大校园足球教学比重。
(2)学校将校园足球纳入学校发展规划和学期工作计划之中,确定以开设足球课等一批特色艺体教育为教学工作的重点,以打造“快乐足球”、足球联赛等一批特色艺体活动为核心。
(3)学校建立了以校长为校园足球工作领导小组组长,学校各个部门共同参与,领导小组下设办公室,由体育教师具体实施的校园足球工作领导小组,全面负责学校的足球工作。学校每学期召开一次校园足球工作会议,在认真研究学校和学生的实际情况的前提下,制定详细计划,做到任务明确,责任到人。注重课堂及活动的内容丰富多彩,注重形式创新,突出学生活动的参与性和实效性。
(4)制定并完善了《校园足球工作三年计划》、《体育教师岗位职责》、《校园足球安全防范管理办法》、《校园足球师资培训计划》、《校园足球竞赛办法》等规章制度,并且不断完善,保证了学校足球工作的全面、健康、和谐发展。
二、配齐配强教育师资,建设一流体育设施
(一)我校还着力加强体育教师队伍建设
我校现有专业专职体育教师3人,专职足球教练1人。近年来,学校注重体育教师继续教育,安排体育教师参加各级教育课程培训,先后派出12人次,并以此为契机,安排受训教师为在校体育教师组织二次培训,开展体育教学经验交流活动,不断提高体育教师教学技能。
(二)落实体育教师各项待遇
学校严格按照上级下达的体育教师工作待遇,每年为他们购置运动衣裤、鞋等。体育教师开展体育教学和足球训练和活动要计入工作量。保证体育教师在评优评比、工资待遇、职务评聘等方面享受同等待遇。
(三)场地设施建设完备,按照国家《中小学体育器材和场地标准》,逐步完善了体育硬件建设。
现在,学校拥有200米标准跑道、标准塑胶草坪足球场一个,室外乒乓球台8个,篮球场2个。按照《中小学体育器材设施配备目录》,配齐体育器材。根据体育教学实际,配齐各类体育教学、课外活动、业余训练器材,每年及时对损坏缺额器材进行更换、维修、补充。
(四)体育经费保障充足,学校设立有体育工作专项经费,并纳入学校年度经费预算
原则上年生均体育教育经费不低于10%,保证了体育和校园足球工作的正常开展。学校为学生购买了校方责任险,为学生运动安全增加了一份保障。
三、注重过程,培养校园足球素养提升
(一)“快乐足球进课堂”,普及校园足球知识与技能
让学生了解足球知识、参加足球运动、掌握足球技能,培养参与体育运动的兴趣,锻炼意志品质和良好的心态,树立积极、健康的社会形象是我校开展校园足球的目标。为此,我校积极探索校园足球教学模式,大胆进行课堂教学改革和创新,开展“校园足球”进课堂活动。学校将足球教学纳入课程,进行课堂教学,每班每周开设一至两节足球课,根据学生的年龄特点,分年级教授学生学习运球、传球、颠球、带球、顶球、射门等基本技能,将足球基本技术融入到体育教学之中,提高学生参与足球活动的兴趣。
(二)大力开展大课间活动,保证学生体育活动时间
保证学生每天体育活动时间不少于一小时,学生每天上大课间不少于50分钟,除去正常的广播体操之外,学生在大课间上还开展足球和踢毽子、跳绳等活动。学校严格按照国家规定的课程标准开足开齐体育课,每班每周三课时,坚决杜绝减课、占课和不开课的情况发生。体育课上加大足球课比例,每周至少上一节足球课和至少上一节跟足球相关的课。通过大课间、体育课和专题足球课等方式,加大了足球相关知识、技能的普及力度,足球课已经成为学生最喜欢的体育课之一。
(三)开发足球校本课程,创建我校足球特色教学
我校成立了足球专业教师和体育专职教师组成的足球校本课程编辑小组,编写了的校本教材。通过不断的实践和反复修改,该教材不但适合小学生学习足球知识,形成足球技能,同时,对学生参加课外足球活动也有积极的参考价值。
(四)组建学生足球社团,开展各种足球比赛
根据我校实际,挑选足球特长生分别组建了男女足球社团,每个社团有队员不少于30人,每周上社团课2课时,社团课既是对足球课堂教学的检验,也是对足球教学的升华。队员们在社团课上尽显个人风采,凸显个人技能,张扬学生个性,施展个人才华,我校的足球社团受到了家长和社会的一致好评。我校在大力开展足球社团的基础上,每年组织足球联赛;另外,我校还定期组织个人颠球、障碍计时等专项比赛。我校还成立了校足球队,每年代表学校镇市组织的比赛。20xx年荣获荥阳市“市长杯”乡镇组男女亚军,20xx年荣获荥阳市“市长杯”乡镇组男女季军。20xx、20xx两年均荣获校园足球联赛第一名。
(五)采取多种形式,营造足球文化氛围
足球文化是校园文化的一部分,我校采取校园广播、板报墙报、文化长廊、主题班团会等多种形式,大力宣传足球文化,营造校园足球氛围。现在,我校已经形成了“画足球、舞足球、唱足球”等良好的足球文化氛围,“人人都参与,班班有球队,年年搞比赛”已经成为我校的校园足球各种的.长效机制,学生基本达到了全员参与足球活动。我校以校园足球活动为平台,形成了浓厚的校园足球文化氛围,创建了一系列校园足球特色活动。通过校园足球活动的开展,增强了学生体质,树立了师生的团队意识,营造了健康和谐的校园文化。用实际行动诠释了我校“和谐发展,快乐成长”的办学理念。
四、今后努力的方向
1、打造一支业务能力强、敬业的体育教师队伍;
2、营造更加良好的校园足球氛围;
3、不断创新和发展学校足球特色;
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当冬天的雪花将大地妆扮的银装素裹的时候,我们相聚一堂,回望一年来风雨兼程、携手并肩的点点滴滴,有欢笑、有泪水;有成功、有失败。感谢高瞻远瞩关怀备至的董事会、校委会,感谢披星戴月默默奉献的中职教师团队,在你们的大力支持和艰辛付出之下江陵技工学校正如东升的太阳喷薄待发。在这一年里我们理清思路、明确定位,内抓管理、外树形象,以“品德素质有提高、专业技能有提升、高校深造有希望、职业发展有潜力”为办学宗旨,注重对学生思想品德、行为习惯的养成教育,注重专业技能和文化知识齐抓的教学理念,学校管理日臻完善,教学质量显著提高,现将这一年的工作总结如下:
一、理清教学思路、明确学校定位
我校在以前的办学中是以就业为主的教学思路,学生到了高二下学期基本都安排到企业顶岗实习,没有参加高考的压力,学生在校的时候没有明确的目标,学习基本不搞,整天想的就是玩闹,很多学生读了一段时间就流失了。另外安排到企业学生能够坚持做下去的很少,学生基本上是刚就业就失业了,学生和家长不满意,社会不认可。针对这种现状我们首先是调整教学思路,明确以技能高考为学生培养方向,学生扎实读满三年,文化知识、专业理论、专业实践开足课时学时,每月进行文化考试,每学期开展几次专业课项目教学。学生从最基本的知识开始学起,学习有收获,逐渐的树立了自信心,各方面的表现也都变好了。
二、提升学校形象、扩大办学规模
在办学中我们深知抓学生的行为习惯是一切工作的前提,因此我们注重对学生的德育教育,从最细小的言行举止、行为习惯开始抓起,让学生在入校一月后有很大的转变。每年开学学校都会对特别调皮的学生进行重点整治,开除一小部分,教育一大部分,对待严重违纪学生绝不手软。正是我们狠抓了违纪学生的管理,学生进校后转变很大,学校在外界的形象也逐步得到提升,家长也愿意将学生送到管理严格的学校就读。随着学校形象的提升,学生规模也逐步扩大,一年前技校教学班级只有三个,还有部分学生在外实习,真正在校学生也就百十来人,现在我们拥有十一个教学班级,学生五百余人,整个一号楼教室全是学生,办学规模逐步扩大,职业教育呈现蒸蒸日上之局面。
三、加大设备投入、狠抓技能操考
今年来,随着学生人数的大幅增加,原有的教学实训设备已无法满足教学之用,董事会了解到我们教学的实际需要后,投入大量资金,先后增添了两台高考专用车床、三台电子钢琴、一个全新的计算机室、十套电子白板。这些设备投入后,我们要求文化老师上课实行高效课堂、专业教师实行项目教学,教学教研之风逐步形成,学生动手动脑能力逐步提高。在狠抓技能操考上,我们的学生参加荆州市教育局和人社局组织的第xx届中职学校专业技能竞赛上也结出了累累硕果。机械类普通车工项目熊峰获市二等奖、胡兵获市三等奖;数控项目高凡、陈楚潇获市三等奖;cad计算机辅助设计陈龙、姚小海获市二等奖;office软件综合应用项目李玉银、王念念获市二等奖;另外学校还获得普通车工团体二等奖、数控技术团体三等奖和优秀组织奖。
四、延伸课堂教学、校企院校联动
我们在内抓教学管理,力促学生基础知识、基本技能提升的同时还大胆创新,走出校门展示办学成果,扩大社会影响。我校学前教育专业学生代表学校参加江陵县第xx届校园集体舞大赛获得“第一名”,该专业学生还多次受邀参加县里的“五四青年节”晚会、县委县政府团拜会、县春晚等文艺活动。学前教育专业还和江汉艺术职院联合办学,实行“金九龙大酒店、一三万大酒店进行短期的学习活动,开拓了学生视野,让学生在学习中更有目标、对前途充满期望。
五、注重教研环境、打造优秀团队
一两年前、技校学生人数偏少,教师工资待遇低,学生流失多,老师不能开展正常的教学,思想极不稳定,辞职走人的也不少。面对这一问题,校委会高瞻远瞩及时作出技校发展思路的大调整,改变原来就业培养模式,一律实行技能高考,并对领导班子进行了调整。这一举措施行后,学校将教学的重点放在教学上,注重了教学研究的开展,在“高校课堂“的大力推动下,学校加强对教师业务水平和工作能力的培养,教师每学期上公开课,相互听课,并到普高优秀教师的课堂学习,教学水平日益提高,学生满意度提高,教师的人生价值也得到了良好的体现。现在我们欣喜的看到老教师”不用扬鞭自奋蹄“的干劲,中青年教师”晨兴理荒秽,带月荷锄归“的工作热情。在老师们的热情和干劲下,我们通过一两年的精心培养,打造了一支勤勤恳恳,以校为家的班主任队伍;一支敏而好学、不耻下问的青年教师队伍;一支好谋善断、雷厉风行的干部队伍。
回顾一年来的工作,技校虽取得了一些显着的成绩,受到社会各界的好评。但是,我们也清醒地看到在学校管理上还有许多不尽人意的地方,还需要在来年的工作中更加努力。
一、生源不足,还需向外使劲
我县近两年来初中毕业生逐渐萎缩,明年生源会达到最低点,为了实现逐步扩大办学规模的目标,我们不能把眼光局限在县内,应该放眼周边地区,及早谋划部署明年县外招生的任务,大打一场招生攻坚战。
二、师资不够,还需政策支持
目前我校学生人数在500人以上,进课堂的教师只有31人,在课程安排上捉襟见肘,特别是电子和酒店管理专业的专业教师急缺,双师型教师就更加缺少。这急需学校大力支持在外招聘优秀人才,也更需要学校尽最大努力解决教师编制留住人才。
三、设备不全,还需加大投入没有专门的实训室,学生感觉学到的知识不多,流失情况最严重。另外电子专业技能高考的四套设备我们也还没有配备齐整。要想在技能高考上占有一席之地,学校还需要继续加大对考试科目的实习实训设备的投入。
四、目标不明,还需长远规划
在全市技工学校全面滑坡的大背景下,我校作为一个县级技工学校能够逆势而上,办的红红火火,取得了一定的成绩,但是总体来说规模还是太小。我们能不能抓住老虎打盹的机遇把自己做的更大更强呢?要想把技校做的更大更强,这不是一句口号,更不能是一时冲动。这首先需要决策层编制发展的第一个五年计划;其次需要举全校之力,把技校的发展放在优先的位置上;最后师资力量上要得到保证,一是培养一批青年教师,二是引进一批优秀教师,三是优化一批落后教师。时光飞逝,转瞬一年已经结束,“君不见高堂明镜悲白发,朝如青丝暮成雪”,岁月催人老。莎士比亚说过:“我荒废了时间,时间便把我荒废了。”技校的全体教师,我们要抓住人生工作的黄金三十年,扎实学习,努力工作,让我们的学生的进步中找到成就感,在学校的兴旺中找到归属感。
本学期,学校的各项工作,在区教育局的正确领导下,在xx镇党委、政府的关心、指导下,在学校党、政、工领导班子,全体师生的共同努力下,在各位家长和社会各界的大力支持下,取得了令人可喜的成绩。现将一学期来的工作回顾、总结如下:
一、树立良好师德师风,提高教师队伍素质。
1、加强领导班子建设,明确职责分工。学校由校长室牵头,通过开学初的行政会议,进一步明确学校每位行政工作职责。在日常的工作中,整个领导班子团结协作,各项工作有条不紊。同时,在工作中能充分发挥了领导班子的民主管理作用,能充分调动班子成员的工作积极性和创造性,做到既分工又合作,勤政高效,非常出色的完成了本学期的各项工作。
2、加强教师职业道德建设。本学期,学校在教师周前会上组织大家学习了党报党刊和先进教师的育人事迹。同时,借助市区级各类优秀教师的评选活动,学习周边优秀教师的先进事迹。着力提高教师的政治思想素养和职业道德水平,打造互相合作、共同提升的团队精神。
3、健全制度管理,严肃劳动纪律,提高教师从教的自律性。学校根据教育发展的新变化,用规章制度严格约束、引导、修正、规范教师的教育行为,最终变规章制度为教师的职业自觉性,保证了学校正常的教育教学秩序。相比以往,无故请假的教师少了,违反劳动纪律的教师少了,教师的制度观和劳动纪律性得到了增强。
二、打造德育教育特色,全面提高育人实效。
1、加强德育队伍建设,全力打造专业化的班主任、辅导员队伍。学校以评选优秀班主任、优秀辅导员等活动为抓手,鼓励、促进班主任、辅导员加强德育理论的学习,努力造就一支胸怀育人理想、掌握现代德育理论、富有德育实践经验的班主任、辅导员队伍。同时,学校定期召开班主任、辅导员例会,大家共同探讨德育教育过程中好的做法及遇到的困难、困惑,同时少先队依据考核细则进行量化考核,有效提高了工作热情和班级管理的水平。
2、抓好学生常规教育和养成教育。少先队全方位地抓好学生的常规管理,特别是抓好学生的集队、两操和课间行为规范等,促进学生良好品质的形成。同时,针对学生日常行为中存在的主要问题,修定了《xx小学学生在校基本行为规范》,并通过开展“规范周”、文明餐桌评比、评选文明之星、评选文明班级等活动,使规范落实到了学生的实际行动中,取得的良好的教育效果。
3、学生的成长,离不开学校,更需要家庭与社会的密切配合。平时,我们注重加强学校、家庭、社会的联系,通过家长学校、家长会、家访、班级qq群等形式及时与家长进行沟通,为家庭教育提供指导和帮助,形成共同抓好德育工作的合力,有效地提高了德育教育的效果。
4、加强德育阵地建设
(1)积极开展“我们的节日——清明、端午”等主题教育活动,让学生了解我国的传统节日,使学生更好的感悟我们民族文化的博大精深,民族文化的源远流长节约意识,引导学生树立鲜明的民族意识。
(2)继续开展以“珍爱生命”为主题的教育活动。少先队围绕主题,结合实情,利用橱窗、板报等媒体广泛宣传“生命教育”的意义,努力营造良好的活动氛围;加强学生乘车、饮食、交通、防火、防溺水、用电等安全教育;组织开展生命教育主题班会活动方案设计评比活动;邀请区禁毒大队的警官,为全校师生作“珍爱生命,远离毒品”的讲座;邀请区中队的交警,为全校师生作交通安全有关知识的通识培训。通过多种教育形式,对学生进行健康、安全、成长、价值与关怀的教育,使学生认识、感悟生命的意义和价值,培养了尊重生命、爱惜生命的态度,学会欣赏和热爱自己的生命,进而学会对他人生命的尊重、关怀和欣赏,树立积极的人生观。同时还梳理、总结了活动中的特色做法。
(3)有序开展“四好少年”评选活动。活动给特长少年、品学兼优和进步较大的学生搭建了展示自我的舞台,起到了正确、积极的导向作用,受到了学生、家长和老师的欢迎。
三、强化教学管理工作,努力提升教学质量。
1、严格课程设置,强化教学常规细节管理。学校严格执行《小学学籍管理规定》等教育法律法规和素质教育的基本要求,按规定办理入学、转学、借读、毕业等手续。学籍管理档案齐全、规范、真实准确,且能按市教育局要求实行电子化管理。严格执行《课程计划》,开齐课程开足课时,认真落实《江苏省中小学管理规范》,使教学常规工作进一步规范化、制度化。每个月,教导处通过“定期检查和随机检查相结合”的办法,把备课、上课、作业批改、课后辅导、教后反思等作为检查重点,并将检查结果及时反馈给教师,督促教师及时改进。同时,每周对各教研组开展的教研活动进行跟踪检查,在检查过程中,做到定时间、定地点、定人员,切实保证每位教师能深入参与活动。
2、加强教学质量监控机制,努力提高学生的学业素养。本年度,学校在期中、期末学生学业情况检测的同时,进一步落实教育教学的过程性管理。同时,教师们能针对学生目前的学习现状和普遍存在的突出问题,在教学中加以重视并针对性地采取一些有效措施予以弥补,有效提高了学生的学业素养。本学期,在毕业考试中,我校毕业班三科综合成绩,较去年有了很大的提高,毕业班学科综合成绩列全区第十三名。学校的相对薄弱学科数学教学质量也上升到了一个新高度,在全区期中教学质量检测中,学校三年级的数学学科列全区第八名。同时,在市级各类比赛中,我校师生均有不俗表现;在庆“六一”朗诵比赛中,获得区特等奖,吴平老师获区综合实践课堂教学评比二等奖,学生研究性学习获区一等奖,王瑾老师获常州市微课评比二等奖。
3、强化毕业班教学管理。本学期,学校以端正毕业班学生的思想态度和夯实基础知识的掌握为重点,多次召开毕业班家长会、教师会、学生会,多方协作,共同谋划,引导学生养成爱校、爱班、乐观先上、科学学习的思想,教导处请专人为毕业班研究、制订基础知识的复习和训练策略,使学生对基础知识的掌握更全面、更扎实。
4、加强业务培训,提高专业水平。学校组织各学科教师外出学习、培训,做到培训有记录,回校有反馈。丰富多彩的教研活动,使教师开阔了视野,拓宽了知识面,提高了个人的专业水平。
四、丰实教师培训模式,有效提高科研成效。
1、强化校本培训,抓实教师的专业知识理论与新课程理念的学习。本学期,学校以校本培训为主要方式,组织各学科教师深入学习20xx版的课程标准,领悟课改精神,转变教育教学观念,用理论指导实践,解决教育教学中的实际问题。组织教师自主学习了各学科《课型范式和实施策略》,通过不断的学习与实践,全体教师树立全新的与课改意识、科研意识、自我发展意识,争做学习型和研究型教师。
2、开展多种形式的课堂教学研讨活动。教科室安排了挂牌课、常规教研课、随堂课等多种形式的教研课,并能全程参与指导,确保活动质量。
3、开展课题研究,提高教师专业技能。为了促进青年教师尽快成长,学校重视了课题引领。目前,学校各级课题的研究正有条不紊地开展。本学期,我校王瑾副校长申报的《基于儿童视角,实施数学过程教学的策略研究》课题,入围常州市教育科学“十三五”备案课题。6月22日,区发展中心陆卫英副主任、数学研训员房小科和华罗庚实验学校的数学专家朱敏老师为该课题进行了开题。课题研究的开展,必将促使教师不断去实践,去反思。教师反思意识的加强和实践能力的提高,也必将有效促进了教师的专业成长。本学期,学校王平、吴平、李伟、程风等多位教师撰写的多篇论文在各级各类报刊发表和获奖。
五、扎实推进特色建设,深入促进内涵发展。
特色教育体系,是推动教育和谐发展,落实科学发展观,深入实施素质教育,充分发展学生兴趣爱好特长,促进学生健康成长的现实迫切需要。目前,我校以唱响校园和阳光体育为特色的校本课程已正常有序地实施。尤其是“校园足球”运动,正在我校蓬勃开展,已经逐渐成为了我校的一大特色品牌。本学期三月份,我校顺利承办了常州市金坛区“校园足球”推进会,学校在推进“校园足球”运动方面扎实有效的措施和所取得的成绩,受到了与会专家、领导和教师的一致好评。目前,把“一校一品”的建设工作纳入学校教育发展的总体规划中,推动了学校特色、品牌教育的发展。同时,学校建立了一支专兼职相结合的特色教育教师队伍,按规定配齐、配足、配好教师,积极开展体艺2+1活动,促进了学校特色教育的发展。
20xx年,我校被授予“中央彩票公益金项目扶持学校”。学校以此为契机,从项目设置,辅导员聘任,活动场地安排,项目培训活动过程监督、检查,优秀项目活动展示等方面统筹安排,有效的保证了乡村学校少年宫培训活动的正常开展。本学期,我校乡村学校少年宫获评常州市“优秀乡村学校少年宫”。学校少年宫学员的优秀作品,在常州市文明办组织的“优秀乡村学校少年宫”成果展中,获得了很高的赞誉。这也必将成为我校继续扎实有效地开展少年宫项目培训的外驱力。
六、加强安全责任意识,提高后勤保障能力。
安全责任,重于泰山。学校总务处明确职责,切实抓好学校的安全保卫工作,为师生营造了一个安全、和谐的校园环境。以安全法律法规为重点,以安全常识为内容,根据不同季节、气候特点,针对本校实际,有计划、多形式开展安全隐患排查与整改,消防安全演练,安全法规、安全常识教育,落实安全责任。学校与派出所、村委会等单位相互配合、齐抓共管,既保证了学校自身的治安秩序,又对学校门口的交通安全、治安等起到了监督作用。学校通过集体晨会、发告家长书等方式对学生进行各类专题安全教育。
同时,学校严格执行《食品卫生法》、《学生集体用餐管理办法》,做好食品、原料的定点采购,索证索照、食品留样、食堂清洁卫生等工作,要求从事食堂服务的工作人员必须持健康证上岗,同时搞好个人卫生,不带病、带伤工作。学校还不断加强领导,建立健全食品卫生制度,严把“病从口入”关,学校还对食堂工作进行随机检查督促与指导,保证食品卫生和师生的饮食安全。
为保证学校教育教学工作的正常开展,总务处及时进行相关物资采购、物品维修,加强了装备管理,全力提高后勤保障的能力和水平。
七、审视不足,不断改进,力求突破。
半年来,经过全体师生的努力,学校取得了一些成绩,这归功于全体教职工的共同努力、辛勤工作。但我们更应清醒地看到不足,并加以改进,如部分人员偏少的学科教研氛围还不是很浓厚,课堂教学效率离“高效”还有差距,练习训练的视野不够开阔,内容、方式比较单一。学校发展的道路上肯定会布满荆棘、充满坎坷,但我们相信在区教育局的正确领导下,有全体教师的齐心协力、脚踏实地、团结协作,xx小学一定能克难求进,学校的发展一定会有新的突破,学校的明天一定更加美好!
本学期来,我们学校在教育主管部门的正确领导下,在镇委、镇政府的亲切关怀下,在全校师生员工的共同努力下,积极倡导“规范办学、提高质量、促进素质教育”的教育理念,以提高学生综合素质为目标,遵循学校工作计划开展了一系列教育教学活动。我们全体师生弘扬团结拼搏、求真务实的创业精神,致力于课堂教学改革和教育质量的提高,推动学校工作沿着科学轨道持续稳步前进。如下是本学期我校教育教学工作的简单汇报。
一、学校管理规范化
本学期,我校本着“科学规范、求真务实、服务引导”的管理原则和“激发活力、人尽其才、和谐高效”的管理目标,实施了一系列加强教学管理的具体措施。首先是健全制度、规范管理。我校本着“立足实际,遵循科学性,增强实效性,激发积极性”的原则,对原来的教学管理制度进行了系统的修订、补充和完善。明确了各个岗位的工作任务,落实工作责任,引入竞争机制,激发和调动了教职工的工作积极性,使各项工作在较短的时间内步入了良性轨道。
其次是加大对课堂教学改革的引领力度。通过业务会、反馈会、考试分析会、听课座谈等多种渠道,促进教师转变教学观念,有力地推动了高效课堂教学。再次是强调团结协作、和谐发展。学校由管理制度和量化方案的完善入手,大力推进人文管理,创设教育教学的和谐氛围。例如:我们开展文明班级评比活动、实施教职工考勤制度、轮值制度,常规教学检查制度。在总结评比中,我们突出帮助落后和激励先进,以焕发教师热爱教育,奉献教育事业的工作热情。
二、狠抓教学常规管理
常规教学各环节落实到位,是提高教学质量的.重要保证。本学期学校在常规教学管理中,将狠抓教学各环节管理作为最基础、最重要、最根本的工作,具体做了一些较有成效的工作。首先,明确工作要求。教导处对常规教学各环节都提出了明确的工作要求。明确提出备课写教案、课堂教学、课外辅导、反馈测试、作业布置与批改等的具体要求,还有工作计划、试卷分析、教学业务总结内容结构的要求,对新教师学习提高的要求,还有对听课评课的标准、程序提出了具体的要求,提出了集体备课的要求和定时写好教学反思的要求,这些要求使学校活动各环节有章可循,较好地克服了教学过程中的盲目性和随意性。其次,加强反馈检查。为保证常规教学切实到位,保证教学工作各环节的质量,学校以抓检查为重点,以检查促落实。一是落实了教师办公检查制度。以值日领导分组检查办公情况为手段,有力地保证了教师的办公纪律,保证了办公时间。二是加强了常规教学检查。本学期学校共进行了两次大检查,每月一次小检查,检查的内容是教师的备课情况、听课笔记、班主任工作手册、学生各科作业、试卷、练习册等,每次检查都做到了有计划、有记录、有总结、有公布、有反馈,通过这些检查,学校全面掌握了教师教学和学习情况,促使常规教学在不断发扬优点、改进缺点的前提下规范、有序地发展,确保学生基础知识和基本技能的落实,从而保证学校教育教学质量的提高。
三、重视教育科研,促进课堂教学
本学期,我们坚持“以高效课堂提高教学质量”的宗旨,积极倡导教育科研之风,全体任课教师以新课程改革和校本研究为主体,围绕学科教学搞研究,以教研促教学,初步形成了良好的教研氛围。每位任课教师都能挤出时间认真读书、计笔记,能够定时做好课后反思,努力打造高效课堂。学校成功地组织开展了语文、数学、英语、科学、化学、国学等教学研究课,在活动中,教导处认真组织,领导班成员带头讲课、评课,全体教师热情参与,听课中大家认真记录,听课后积极评议研讨,使整个活动开展得富有成效,每位教师都有不同程度的收获和提高。同时,我们组织了二三四五年级语文、一二三五年级数学、三五年级英语等科组集体备课活动,老师们都积极参与研讨,互相学习、共同探究的氛围很浓厚。我们选派王卿美老师参加市级英语科优质课评比活动,获得二等奖,选派李铭正同学参加第三届农村小学生英语口语比赛获得二等奖。我们的教师还积极投稿参加市级优秀教学论文评选,韩春蝶副校长获得一等奖,符绩树和刘琼多老师都获得三等奖。
四、强化教师培训,提高专业素养
针对我校教师青年教师和代课教师多的现状,本学期我校把提高教师队伍素质做为提高教学质量的一项重要工程来抓。其一,搭建新教师成长平台,给教师的提高和发展指路子,提出目标要求,使他们明确努力的方向;给新教师分配主要学科教学任务,让他们在教学实践中得到锻炼;通过实施“一帮一”结对子活动,以老带新,相互学习,相互促进,促使青年教师不断成长提高。
其二,立足校情,通过校本培训,开展师德规范教育和课堂教研活动,促进教师课堂教学效率的提高和教育教学能力增强。其三,为每一位任课教师购买了拥有多种类型优秀案例的备课资料和配备科组室电脑,为教师学习、研究、借鉴别人教学经验提供了信息资料保证。其四,学校加大外出学习投入的力度,尽量为教师外出学习创造机会、提供方便,为教师开阔视野、更新观念、改革教法提供条件,本学期共派出学习听课的教师26人次。其五,党员教师在上级党委部门的领导下,认真学习和落实科学发展观,参与创先争优活动,明确惩治“庸懒散贪”的关键所在,努力提高自身的思想觉悟,争当一般教师和学生的楷模。
五、注重养成,强化德育
为了深入贯彻落实《中小学学生日常行为规范》,我校立足本校实际,校长室、教导处把习惯养成教育渗透到了各项德育工作和教学活动中去,致力于学生素质的全面和谐发展。其一,开展一系列的养成教育活动,致力于养成学生良好的学习习惯、生活习惯和卫生习惯。例如:初步养成了学生的读书习惯、自主完成作业的习惯、爱护环境的习惯、勇于吃苦的习惯、善于质疑的习惯、文明守纪的习惯、诚实守信的习惯、勤俭节约的习惯、坚持锻炼身体的习惯等。
其二,使宣传栏的教育功能进一步得到发展和完善。学校在教学楼前安置了两块板报栏,通过报栏,及时传递学校的管理意见、先进事迹、主题教育等教育,最大限度增强其教育性、引导性,真正起到了陶冶学生情操、丰富学生情感、净化学生心灵、指导学生成长的作用。其三,持续开展了“读经典名著,做时代新人”的主题教育活动。利用传统节日和纪念日开展爱国主义教育、伦理道德教育活动,致力于培养学生的“三种精神”,即自强不息的民族精神、爱国奉献的爱国主义精神和进取创新的时代精神。其四,举办了多种集体性教育活动。例如,举行了一次“祖国在我心中”演讲比赛,举行“红领巾心向党、学先锋、找榜样、争四好”主题队日活动、组织学生为革命烈士扫墓、组织少先队员给敬老院老人送温暖等,对学生进行爱国主义教育,引导学生树立远大的革命理想。其五,开展丰富多彩的教学活动。我们先后组织了在英语口语比赛、语文学科背书比赛、英语单词默写比赛、学生硬笔书法赛、讲故事比赛等,大大丰富了学生的学习生活,激发了学生的学习兴趣。
六、做好安全和稳定工作
在安全和稳定工作中,我们主要开展了以下工作:其一,每周一、周五操会定期对师生进行安全教育活动,强化安全意识,增强了全体师生的安全防范能力,本学期有效地开展了多次安全疏散演练和交通安全、预防火灾专题教育。其二,拉网式排查师生集中活动区域的安全隐患。其三,大力推进人文性管理,倡导文明行为,有效地防止了重大治安事件的发生。其四,杜绝了乱收费、体罚学生和学生打架斗殴及离家出走事件的发生,妥善地处理了几起突发事件,保证了学校的安全和稳定。
七、搞好体育卫生工作
我们学校坚持上好体育课和课外活动,加强学生日常体育锻炼,保证了学生每天锻炼一小时,我们把“提高学生体质”放到学校的中心工作中去,经常性抓好排球训练和中小学生田径训练,同时抓好了毕业班中考体育考试。利用学校广阔的体育运动环境资源,抓好学生的体育训练和体质测评工作。加强学生的健康教育。提高学生对于健康意义的认识层次,强化学生强身健体的自觉行为。同时,注重学生心理健康的教育和引导工作,促进学生心理品质的健康发展。本学期,我校中学生排球队参加文昌市中学生排球锦标赛,获得男子组第六名。我校小学生田径队参加文昌市第32届小学生田径运动会获得团体总分第18名。中考体育成绩名列全市前茅。
八、成绩与不足
我们学校今年小考成绩辉煌,符美元、詹惠琪、郑日新、郑月颖、詹春草、邢诗心等同学以优异成绩考进文昌中学,邢福强、符传能、杨娜、符少潇等同学以优异成绩考进文昌华侨中学。平均分名列全市第八名,总分及格率全市第八名,总分优秀率全市第九名。中考成绩也比往年有所提高,平均分全市排名第19名。两位达到文昌华侨中学统招分数线,黄磊同学被被文昌到校指标录取。
我们学校的教育教学工作虽然取得了一定的成绩,但我们的工作也存在着一些明显的不足之处,例如:如何规范学校内部管理问题;如何促进学校班子成员之间的协调合作问题;如何调动教师的工作积极性问题;如何激发学生的学习兴趣问题;如何实施高效课堂教学问题等,还有待我们继续去努力、去摸索、去寻求良策,在新的学期,我们一定在上级教育主管部门和地方政府部门的关心和指导下,开拓创新、与时俱进、励精图志,再创辉煌。
提高学生现代文明素质和环境意识,普及环境科学知识,发挥绿色环境熏陶人、教育人的作用,使学生自觉养成热爱环境、保护环境的绿色行为是广大教育工作者责无旁贷的责任。开展环境教育,创建绿色学校,培养全校师生的环保素养,是一种契机,也是一种希望,它能有效地促进我校的校风、校容、校貌的转变,是我校师生的一致愿望。
在培养学生环保观念,创建绿色学校方面,我们金碧小学脚踏实地的做了大量卓有成效的工作,并且取得了显著的成绩。
(一)、加强领导,建章立制,落实责任。
保持生态环境是利国利民的一件大事,环境保护是我国的基本国策之一。由此,我校领导高度重视环境教育工作,建立了创建“绿色学校”领导小组,制定了具体的工作计划和实施方案,把环保教育纳入全校整体工作中,根据泉州市"绿色学校"标准把创建工作总体规划,学科教育渗透,主题教育和社会实践活动,校园环境建设,宣传活动等工作,具体落实到各部门。制定了《创建绿色学校活动方案》、《护绿爱卫责任区检查机制》等,由于目标明确,内容清晰,责任落实,各部门开展工作按计划有步骤,互相配合,井然有序,取得了明显的阶段性成果。
如今当你走进我们的校园,展现在眼前的是四季长青的花草树木,虽不见富丽堂皇的建筑,却透着沁人心脾的清新和典雅。
(二)、精心设计,让"创建绿色学校"工作蕴涵在各种实践活动之中
1、我们采取了让学生自己教育的原则,充分发挥学生的小主人翁作用,召开以环保教育为内容的主题班、队会,让学生讨论怎样去做保护环境的“小天使”。
2、在每年4月22日世界地球日,召开“我们共同的家园”队会,6月5日世界环境保护日,组织开展“环保”绘画比赛、演讲比赛,“我为环保献一计”等活动。还利用学校广播,板报宣传主题内容,举行书画展和环保手抄报比赛;
3、各中队设立"绿化角",在自己分到的中队绿化点上进行养护、盆景装点,适时"绿色班级"的评比。
4、在校长倡导下开展"你丢我捡,丢一捡三"活动,师生们已养成“弯弯腰”的好习惯,学校的环境保持整洁有序。
5、组织队员们利用节假日,走出校门,走入社会,擦洗街道护栏,清扫卫生死角,浇浇路边的花草树木,做好保护花草的宣传牌,给花草当保镖;向社会人士发出环保倡议书,使人人行动起来,保护环境卫生。
6、发动小队队员,利用废品搞小发明、小制作,培养队员动手能力和创新能力。分类收集垃圾,拿到废品收购站卖,把所得的钱捐赠给灾区小朋友,培养队员的爱心,起到一举两得的效果。
7、在学校网站上开辟"绿色学校"专栏,宣传绿色环保的有关知识,及时反映学校创建工作的最新情况,接受师生的有关建议。
(三)、环保教育与课堂教学相结合
学校要求各学科发挥课堂教学的主渠道作用,寓环境教育于课堂教学之中,在课堂上教学中见缝插针,有意识地进行环境教育渗透,加强对学生进行节水、植树、防污染等环境教育。在课外,各教研组有计划地对环境教育工作进行研讨,学校把环保渗透作为教研组评优的指标之一,要求教师每学期针对学科特点写出环保渗透论文,使师生满怀激情地用心用笔去谈环保这个人类永恒的话题。
(四)、加强环保行为教育,提倡绿色生活时尚。
环保是一场绿色变革,环保是一种自然回归,环保更是一种生活时尚。学校把绿色环保教育与学生的日常行为要求结合起来,如教育学生在家中种花种草绿化家园,水的重复利用节约水资源,回收废纸,多使用再生纸,拒用一次性餐具,建议妈妈用无磷洗衣粉等等。在校园,教育学生争当绿色小先锋,课间不追赶打闹,减少噪音。爱护学校一草一木,文明礼貌,也是一种绿色行为。为创造良好的班风校风,为创建绿色学校营造良好的氛围。课堂中的有机渗透,丰富多彩的各种活动,使学生所接受的环境教育,从表层开始深入到了内心,再转化为自觉的行为。
本学期,我校在上级领导、中心校领导的关心和支持下,与时俱进,开拓创新,紧紧围绕发展、提高这一主题,以提高教育教学质量和办学水平为中心,不断深化教育教学改革,团结协作,努力拼搏,取得了较好的成绩,现就一学期来我校工作具体回顾如下:
一、加强管理,促进发展。
本学期,我校依然坚持依法办学、规范管理的方针,从提高学校管理水平入手,深化教育教学改革,进一步加快事业发展,提高办学效益。
1、抓好学校常规管理。认真学习贯彻《江苏省中小学常规管理规范》,落实管理机制,加强动态管理,加强教学常规工作的检查,规范教学行为,不断提升管理水平。
2、抓好队伍建设。深化师德教育,提升队伍素质。全体教师认真学习《中小学教师职业道德规范》,自觉遵纪守法,教书育人,为人师表;扎实开展以新理念、新课程、新知识、新技术为重点的校本培训;以贯彻《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》为重点,通过教师率先垂范、严以律己,对学生进行良好行为的引导和训练,提高育人水平。
3、加强安全工作管理,积极创建“平安校园”。狠抓学校安全管理工作,贯彻“安全第一”思想,认真落实安全责任人意识,抓好学校创安工作。具体工作有:开展日常安全教育,加强游泳、交通、消防、食品卫生等安全教育和防范措施;健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案,完善各项管理制度;加强安全检查,排查各种隐患;与学生家长签订《安全责任书》,并完善学校突发事件报告制度;在节假日来临前,加强安全教育,分发《告家长书》,安排好护校值班工作;进一步开展法制宣传教育活动,不断提升学校安全管理规范化水平,着力打造“平安校园”。
4、进一步完善校务公开公开制度。全面落实教育收费公示制度,规范学校收费行为,杜绝乱收费现象;进一步加强学校财务收支管理,增强学校管理透明度,用好校务公开栏,对教师最敏感的评优、晋级、经费收支等一律公示,接受教师和社会监督。
5、加强教育现代化设备设施的管理。认真抓好图书、自然仪器、体音美劳器材、教学用具、现代信息技术教育设备等教育资源的管理与使用,专用教室有专人负责,发挥设施设备的最大效益。
二、积极实践,提高素质
本学期,我校结合学校实际,以少先队活动为载体,以参与活动促师生素质的提高,扎实推进素质教育。
1、加强少先队工作。德育工作是学校工作的首要,是教育的第一要务。充分发挥少先队工作在学校德育工作中的作用,以贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》为重点,加强学生思想道德建设。全面贯彻落实新时期下德育工作的指导精神,积极探索新课程下德育工作的新途径,大力弘扬和培育民族精神,加强诚信教育、心理健康教育、传统美德教育和文明行为习惯养成教育,加强新课程理念下的班级建设和校园文化建设。开展好队会、队日活动,积极发挥少先队在班集体建设及综合实践活动课程中的重要作用。认真组织开展好中队主题教育活动,对学生进行中华美德和革命传统教育。
2、开展“学习守则规范,强化行为养成”系列教育活动掀起学习《守则》、《规范》的新高潮。在加强常规教育的基础上,集中开展“学习守则规范周”及“为残疾人捐款”等活动培训学生良好的人品,促进良好校风的形成。
3、积极开展和参加各级各类竞赛活动,培养学生特长,发现人才。一学期来,学校组织开展和参加了多形式多层次的.竞赛活动,有广播操比赛、征文比赛、演讲比赛、书法比赛、奥数比赛等,通过竞赛,鼓励学生积极向上,增长见识,增强学生立志成才、建设家乡的决心和信心。
三、立足教研,提高质量
为了进一步贯彻“质量立校、科研兴校、素质强校”的办学思想,我们牢固树立“教学质量是办学的生命线”的观念,以《教育质量年实施方案》和《教学质量监控实施意见》为准则,狠抓质量建设,促进教师、学生素质的明显提高。
素质教育提倡以人为本,以学生的发展为本,“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”,应培养学生创新精神与实践能力,促进学生的持续发展。因此,在实施素质教育方面,在教育教学常规管理方面,我校十分注重抓坚持、抓实效、抓创新。
xx年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年,是实施“十二五”规划承前启后的关键一年,是我校提升内涵,科学发展的一年,也是我校全体教职工群策群力、奋发赶超、创新发展的一年。本年度,在上级党委、政府的高度重视和大力支持下,在县教育局的正确领导下,学校党政班子团结和带领全体教职员工以教育强县为新机遇,以创建名校为新动力,以内涵发展为新要求,开拓进取,扎实工作,圆满完成年初确定的目标任务,学校事业取得长足发展。
一、以提高素质为根本,构筑教职员工发展新基础。
1、强化责任意识,狠抓师德师风建设。紧紧围绕教育教学、人才培养的目标要求,以教书育人、严谨治学为核心,以师德规范为准则,强化师德教育,组织每大周一次的教职工大会、升旗仪式和教师业务学习,大力倡导“爱国守法,爱岗敬业,关爱学生,教书育人,为人师表,终身学习”的教师职业道德规范。现全体共产党员已经完成4万字以上的读书笔记,其余教职工完成了2万字以上的读书笔记,形成了一种良好的学习氛围。2月26日,党委组织全体教工学习《邵东职业中专学校关于开展向英雄校长杨建一学习活动的通知》,号召大家要以杨建一同志为榜样,进一步增强教书育人的荣誉感和责任感,用自己的实际行动教育感染学生,无愧于教师这个崇高的职业;7月1日,组织全体共产党员学习中共中央书记五四青年节《在同各界优秀青年代表座谈时的讲话》并各自结合自身工作实际,从思想上、学习上和工作上进行了汇报和剖析。
2、加强业务培训,提高教师队伍素质。进一步完善以提升教师德育工作能力、专业教学能力和实训指导能力等综合素质为重点的教师培训机制。一是采取送训、校内培训等方式提高教师教育教学和专业指导水平。本年度选送了20余名专业教师参加国家、省级骨干教师培训。学校组织了专业带头人“说专业”大练武活动,进一步深化学校专业内涵建设,理清办学思路、优化专业结构、深化教学改革,加强骨干专业教师和优秀教师团队的建设,提升专业负责人把握专业建设内涵和课程改革与建设的能力,切实提高学校专业人才培养方案制订工作质量。同时,各个专业还组织了教师教学视频比赛,有效提高了教师专业教学能力和实训指导能力。二是实施全员育人,实现了人人参与、齐抓共管学生思想道德建设的良好局面。年初明确要求、全面动员全体教职工参与学生管理、重抓校风校纪、齐抓学生思想道德教育,每位教职工肩负辅导员职责,了解学生思想、学习、生活情况,发现问题协助及时妥善处理。在班主任方面,学校让一批班级管理经验丰富、办事认真的骨干教师来带动年轻教师。全体教师的德育工作能力、班级管理能力得到进一步提高,涌现出一大批尽职尽责、无私奉献的班主任和德育工作人员。如张峰、姜泽海、李寒梅等一批班主任获市县优秀班主任称号。11月30日,学校带领7名校级优秀班主任赴汩罗市职业中专考察学习。
3、以教促研,教育教学成果显著。广大教师在教学科研中加强学习,积极撰写教育教学论文,踊跃参加各类竞赛和指导学生竞赛并取得优秀成绩。学校参加第九届全国中等职业学校“文明风采”竞赛获全国决赛组织奖(全国共485所),有二十一个作品在本次大赛上获奖,取得了邵阳市同类学校第一名的好成绩。
二、以教育教学为主线,促进学校工作跃上新台阶
1、求真务实,抓好常规执行。日常教学常规是保证正常教学秩序和教学质量的重要环节,教务处、教研室、学部主任组织各专业组长随时了解、掌握教师教学过程中各个环节的情况,定期公开、常规检查与不定期的抽查相结合,积极开展教研活动,对职教新干线教师个人空间每月进行检查、考核、通报,教师们利用空间加强学习交流,取长补短,共同进步,教育教学理念和教学水平有效提高,学校影响进一步扩大。
2、脚踏实地,狠抓实习实训。专业教师高质量、高标准上好了每一堂实习课,每次实习课必须有示范,训练和指导,学部主任不定时抽查听课,检查学习效果,实习课结束后进行实习小结,及时填写相关记录。实习指导老师协助专业老师加强对学生的实习管理,通过师徒结拜,在专业老师指导下,主动学习专业知识。学生的操作技能大幅度提升,企业对我校的毕业生在厂内的表现好评如潮。
3、精诚团结,共同完成学校大型活动、项目的创建。为申报省重点建设项目精品专业和精品课程,电子电器应用与维修专业的老师付出了辛勤劳动。职专人饱满的热情、务实的作风赢得了各级领导和专家的好评和赞誉。3月22日,从省教育厅传来喜讯:金建清校长主持的《皮具专业融入和引领地方产业发展的创新实践研究》入围一般项目、周应平老师主持的《中职皮具专业“基于职业活动的模块化”课程研究体系》入围青年项目;6月24日,我校的皮革工艺专业认定为湖南省中职示范性特色专业、邵东县职教中心认定为湖南省示范性县级职教中心;6月25日,我校代表湖南省中职学校赴天津参加教育部组织的xx年职业教育改革发展成果展示会,获二等奖;12月28日,将有省市领导来我校举行“湖南皮具职教集团”挂牌仪式。
4、精细管理,其它工作有序进行。进一步完善绩效考核制度,人人都有岗位目标,人人实现考核排序,实现“天天有检查、周周有通报、月月有小结、期期有兑现”。考核工作突出过程考核,重在工作目标完成情况的过程监督。教科室每天坚持四次督查,每期两次组织学生对教学情况测评及办公室对全体教职员工的目标管理考核,绩效考核激发了教师工作的热情,规范了教职工教育教学行为。
5、质量立校,技能竞赛创佳绩。科学的教学管理和有效地课堂教学组织提高了学生专业技能水平,学生竞赛和对口升学取得骄人成绩。5月16日,在中职组9个专业(类)32个项目的竞赛中,我校代表邵阳市参加了其中6个项目的比赛,获得了旅游与酒店服务项目、电子商务项目和影视后期制作项目的省三等奖,获奖学生分别有尹鸽、黄政华、罗芸、王兵兵、曾迎伟等5名同学。
三、以德育人为重点,开创学校德育工作新局面。
坚持成才先成人,加强德育工作,寓德育于管理之中、寓德育于活动之中、寓德育于教学之中。实行三自教育,鼓励学生“自信、自立、自强”,提出“学会做人,学会做事,学会学习,学会生活”的奋斗目标,鼓励学生“学习雷锋,争创标兵”,实施“9s”准企业管理模式,让“说话轻轻、形体亭亭、待人彬彬、处事兢兢”成为学生真实写照。
1、加强学生行为规范教育。建立学生干部培训长效机制,有效提高了学生干部的队伍素质和管理水平。学生管理实行“一天一通报、一周一次部长会、两周一次部门会、一月一次学生大会、一期一次总结表彰”。进一步细化“9s”管理,9s进班级、进寝室、进实习工场、进学生会各部门。创新管理方法,以人为本,加强对问题学生的转化工作,通过信息平台、家访、电话实现学校和家长互动。创新工作方法,学生工作以说服教育为主,变堵为疏,学风、班风、校风进一步改进,12月份,在市德育年会上,有217名学生被评为邵阳市三好学生,四个班级被评为邵阳市优秀班集体。同时,促学控流工作取得良好效果,流失率明显降低。
2、积极开展育人活动。学校以活动为载体和平台,组织了一系列主题教育,做到了“一期有一个大型活动,一月有一个主题活动,一周有一次班团活动”。“三禁”活动加强了学生的组织纪律性,提高了学生的道德修养。3月12日,在团委组织下,全校开展了“爱心一元捐”活动;3月15日,组织200余名学生到牛马司海角村参加义务植树活动;3月29日,组织全校xx余名师生徒步至宋家塘石头岭匡互生、王家栋烈士陵园扫墓活动;5月15日,在县教育局举行的xx年全国青少年五好小公民主题教育“复兴中华、从我做起”的主题演讲比赛中,11美二班的付诗意、罗善两位同学均获得高职中组一等奖;8月30日,邀请著名感恩教育专家高飞老师来校进行感恩专题教育,效果良好;11月28日,学校隆重举行xx年校园十佳歌手赛颁奖晚会;12月4日,举行了全校性的“龙虎杯”篮球赛……
3、安全工作长抓不懈。以创建和谐校园为契机,与相关科室签订安全责任书,完善消防设施设备,加强安全教育;抓好生产实习、计算机机房等实习实训场所安全教育,确保了安全生产实习;严把门卫关,防控社会闲散人员进入校园;抓好疾病防控、卫生等工作,做到安全管理无缝覆盖,维护校园和谐稳定。xx年度,无任何安全事故发生。
四、打破瓶颈,破解难题,招生就业取得新成效
1、拓宽渠道,招生任务较好完成。招生市场竞争激烈,招生形势非常严峻,在县教育局的大力支持下,我校广大教职工不畏艰难,克服重重困难,以招生为己任,责任上肩、深入初中学校毕业班级逐班宣传、智慧招生,我校今年生源质量、数量均有效突破。
2、创新模式,校企合作势头良好。与县内支柱产业等多家名优企业深度合作,校企合作取得新的突破。此办学模式得到省厅领导的多次表扬。
3、积极开展各类培训。学校坚持服务县域经济、对接产业,与县人社局、园区企业加强合作,积极探索“企业下单、学校接单、政府买单”的技能型人才培养模式。学校积极创办外派劳务服务平台以来,运营正常,下学期组织了新加坡国际交流班培训,社会反响良好。
五、全面启动后勤服务信息化,营造现代校园新环境
后勤工作立足服务师生,服务教育教学、降低办学成本,为教学及各项活动开展提供坚实的后勤保障。各类维修维护落实到位,改善食堂伙食,增强了师生就餐的吸引力;全面改造学校电路,为学校安全用电奠定好基础;全面启动后勤信息化管理,学校资产都录入管理系统,资产管理进入良性化轨道。工程、采购公开、公正、公平,严格执行政府采购政策,主动接受工会监督。严格收费制度,实行“班主任-总务主任-主管校长-校长”四级责任制。xx年,投资500余万元建设的皮具研发大楼已经竣工;争取省发改委中职学校基础建设项目资金1000万也将到位,学校拟在校内建一栋容纳800人的女生公寓和县城建一栋五层楼的培训大楼。
六、充分发挥党、工、团作用,树立校园廉洁自律新风尚。
党总支准确把握党建工作与教书育人的结合点,充分发挥政治核心作用,加强对学校发展的科学决策、民主决策、统筹协调和监督支持,坚持民主集中制和党风廉政建设责任制,注重对广大党员和教师的思想武装,坚持了“每季度一次集中学习”制度,党支部“三会一课”制度,全体教职工每周一次政治学习例会和每学期一次理论学习与实践论文交流等制度。广泛深入开展了创先争优活动和学雷锋系列活动,并以师德师风建设为重点,结合学校和教职工思想实际进行辅导,增强了教职工为加快学校发展的责任意识和主人公精神。加大对入党对象的教育与培养力度,坚持“把优秀教师、优秀学生培养成党员,把党员培养成骨干教师”,坚持把业务能力强、工作实绩突出的教师作为培养对象,制定培养计划,及时送党校培训。
工会认真做好校务公开工作,及时将“四费”(即公务用车、招待、会务、出外考察)、绩效考核等教职工关心的事项,通过上墙、上网、上电子屏等方式予以公开,实现了民主管理、阳光政务。切实维护教职工合法权益,及时收集和反馈广大教职工合理化建议、意见。继续做好教职工的婚、丧等活动的慰问工作和离退休教职工、困难教师和教职工子女的关爱工作。认真落实《人口与计划生育法》,做好计生常规性工作,消除计生安全隐患。继续做好禁毒、防艾滋病等预防教育工作。丰富教职工文娱生活,组织了学习雷锋义务献血、红歌比赛、生日慰问、健康体检等活动。关心离退休老党员生活,于暑假期间组织离退休老党员外出参观。3月8日至9日,工会组织全体女教职工到新宁县崀山旅游学习;3月19日,学校有8名教工参加义务献血活动;9月24日,举行了首届教工篮球赛;11月25日,举行了“中国梦”教师演讲比赛……
学校团委认真抓好青年学生的思想道德建设,开展入团积极分子培训,发展新团员169名,组织学生观看爱国影片、举办“争当雷锋传人”演讲比赛、组织“读党史、学雷锋、创和谐”知识抢答赛等庆祝建团93周年系列活动。“文艺沙龙”、“学生社团”等成为了学生活动中的品牌产品,提高了学生的综合素质。11月11日,我校男、女篮球队分别获得邵阳市中高职篮球赛中职组冠军和第三名的好成绩。
学校的发展和取得的成绩得到各界肯定,5月4日,省教育厅副厅长王键、职成处处长郭荣学、副处长周芳有在邵东县县委副书记、代县长沈志定,县委副书记王定松、副县长肖新华、市教育局局长肖玉叶等领导的陪同下,到我校调研中高职衔接及湖南皮具职教集团筹建情况;10月30日,邵阳市副市长胡颖在邵东县副县长肖新华的陪同下,到我校调研;11月7日,清华大学教授张学政在市教育局局长肖玉叶、副局长刘毅的陪同下,到我校讲学;12月4日,市教育局刘毅副局长来我校指导湖南皮具职教集团筹建工作……省内外许多兄弟学校来校参观考察:3月26日,衡阳县职业中专来我校考察交流;12月4日,江西玉山县教体局来我校考察学习……学校的办学经验得到了得到了《中国教育报》、《三湘都市报》、《湘声报》、《邵阳日报》、《邵阳城市报》湖南教育电视台、邵阳电视台等新闻媒体的推介报道,被誉为“全国职业教育的典范”。
为认真贯彻市教体局x年教育工作会议精神,以《岗位练兵校长比武争先创优特色建设》为行动指南,坚持以教学为中心,扎实开展“三展三评”,强化学校常规管理,抓质量、抓队伍、抓特色,促进教育教学质量不断提升,办人民满意的教育。按照工作安排,3月24日,中心校对辖区中小学、幼儿园的教学常规管理工作进行了全面检查,现就检查情况进行反馈,同时结合杨局长教育工作会上的讲话,我们再学习,再贯彻,再领会,再落实。
一、学校管理
1.常规管理。质量是教育事业的生命线,是教育人的立业之本,是学校的立校之本,是教师的立身之本。抓质量就是要抓好常规管理,抓好教学常规,是提高教学质量的前提和基础。从检查的情况来看,各校的教学常规管理工作都比较扎实、精细。有完善的常规考核制度,有科学的绩效考核方案,有细化的工作考核量表,有精准的业务考核数据,可谓制度健全,管理精细,考核有理,参数有据。从这一点来看,校长们抓住了工作重心,理清了工作思路,树立了质量意识,注重了工作实效,总的来说还是比较好的。但检查中也发现有不尽人意的地方,如高村学校的常规考核还不够细,教师个人常规考核只体现了次数、页数,对存在的问题总结反馈的不够具体,意见和建议还缺乏针对性;中心园的常规考核还正在进行,各项数据还没有汇总,考核结果还没有及时总结反馈。其它学校的常规考核相比之下更为完善,方案、总结、量化分等比较健全、规范,特别是对常规考核中存在的问题分析认真,详细具体,抓住实际,针对性强。常规管理工作就是要体现新、细、实,要不断创新管理方式,细化工作目标,注重工作实效,切实把教学常规管理的各项任务、各个环节落到实处,确保常规工作不遗漏、不务虚、不走样。
2.校本教研。教研活动是学校校本培训,交流研讨,研究教学,提升质量的重要手段,教研活动的效果决定了教学成绩的优劣,而教师参与教研活动的积极性就决定了教研的质量。通过检查,各校都制定有详细的教研计划,并按照计划进度结合教体局及中心校阶段性工作积极开展教研活动,基本做到了有计划、有组织、有主题、有活动、有记录。各校的教研活动紧紧围绕课堂教学,课标学习,业务培训等方面进行有针对性的研讨。初中、一小、二小、袁窑教研记录统一表册,分类装订,活动时间、主题、主持人、参与人,过程、效果等记录详细,活动扎实。个人教研记录认真、规范,有检查,有考核。但教研活动不仅仅只是停留在听评课、业务学习等层面上,还要研究教材、教法,研究学生、课堂,把每一次教研活动当成一次专题研讨,把每一个问题当成一个课题研究;要创新教研形式,注重活动实效;要开发校本课程,提升学校内涵;坚持以教学为中心,以质量为宗旨,多角度,多层面开展教学研究,促进教学质量全面提升;要落实校本研训,有课题,有成果,学期内进行交流和评价。同时,也要积极地创造条件,让老师走出去,到名校参观学习,与名师零距离交流,感受名校的氛围、聆听名家的教诲,逐步提升教师队伍的综合素质。
3.教师学习。学习是对每一位教育工作者最基本的要求。只有不断学习,及时充电,才能满足学生求知的需求,跟上教育发展的步伐。
中心校一直要求各校要重视教师的学习,为教师创造良好的学习环境,建设学习型学校。从被动到主动,从不自觉到自觉,只要校长重视了,条件创造了,氛围营造了,领导带头了,考核到位了,就不怕教师的学习积极性调动不起来,慢慢的,学习自然就成了一种习惯。从检查情况来看,大部分教师善于学习,比较注重自身素质的提升;学校也都或多或少的为教师购买了学习书籍,征订报刊杂志,但氛围还不够浓厚,效果还不太明显,对教师的学习要求还不高,激励考核机制还不完善。仍存在有个别教师随意应付,学习内容比较杂乱,与教学无关,甚至还有拿以往记录冒充的,涂改痕迹明显,这是在考验中心校人员的智商吗?由于我们这次检查不仅看教师个人的学习,还重点查看学校贯彻学习教育工作会及杨局长讲话精神,从检查情况来看,各校都及时传达了教育工作会精神,并组织教师认真学习了杨局长讲话,但效果不一。比较好的有初中、一小、袁窑、中心园,有组织,有安排,有图片,有总结,有体会。当然,还有个别教师没有学习记录,不管是什么原因,作为一名教育工作者,必须树立终身学习的意识,要活到老,学到老。不学习就会落后,不学习必将被淘汰。
4.经典诵读。各学校都能坚持不懈在开展经典诵读活动,而且还能与语文课堂教学紧密结合,使其成为语文课堂的延伸。中心小学把经典中的思想精华内化为师生的思想品质;袁爻学校把教育教学活动有机融合,积极创新诵读形式。如:写字课时边听诵读边写,开展诵读比赛等;阳城二小把诵读融入广播、游戏;阳城初中把经典诵读放在绘画上进而激发学生诵读的兴趣。验收时,我们除了听,还要看,背诵后,让学生签上自己的名字及所背内容,这样不仅听了学生的背诵,还看了学生的'书写,并及时提出指导性的意见,让学生们知道背和写同样重要。
检查中发现大部分学生对《三字经》、《弟子规》、《古诗100首》内容不理解,各校总计划和方案不对照。中心小学四、六年级对每天所读的内容分析不清楚;初中七八年级背的不够熟练;高村背的熟练但没有计划、方案;袁窑一年级背的不熟练;二小四、五年级没有学生背诵进度。如果各校在经典诵读背诵要求上再细化一些,不要求背的内容有多少,而是在会背的前提下理解其意会更好。
5.特色建设。特色建设是办好人民满意教育的必然要求。学校有了特色,才有生命力,才能赢得学生和家长的青睐,才能赢得社会的好评。特色建设既要培育学校文化氛围,还要坚持德、智、体、美、实践“五位一体”的特色育人理念,更要丰富活动形式,抓精品社团建设。在中心校的倡导和积极推行下,各校都结合实际开展了特色建设,有了自己的社团,但要想成为精品,就必须不断创新,提升层次。本学期,中心小学更加重视学生软笔书法教学,布置书法教室,统一购买毛毡、笔墨纸砚,安排专人授课,虽刚刚开始,但只要坚持不懈,就一定会做出成效,成为精品;二小的剪纸课在原有基础上,继续创新,本学期的主题重点是风景及各种套系、书法剪刻;其它学校在特色建设方面没有创新,效果不太明显,需要进一步理清思路,扎实推进,突出特色,打造精品。
二、个人常规
在常规检查中,我们除了对学校的教学常规管理进行检查,重点还是要查看教师的教案、作业、听课、教研、学习等个人业务常规情况,其目的就是为了详细了解学校的管理是否精细,教师的业务是否扎实,工作态度是否端正。具体如下:
1.听课。课堂永远是我们教学的主阵地,是提升教学质量的关键,只有关注课堂,加强教师间的交流学习,观摩研讨,才能取长补短,共同进步,提高课堂效率,促进质量提升。从检查情况来看,各校都非常重视课堂教学,积极开展教学观摩及听评课活动,借助中心校赛课活动比武练兵,并扎实开展“三展三评”高效课堂展示,教师们都积极参与活动,认真观摩研讨,取得了一定的效果。其中,初中的李艳丽、李文丽、徐燕燕、周晓娜、高朝霞;一小的高丽娜、齐晓娟;二小的刘雅雪、翟素华、梁花丽;袁窑的赵志敏、牛占省;高村的王新义;中心园的雷炎格、高金金等老师的听课记录节数较多,记录详细,项目齐全,反馈具体,能体现出课堂教学中的各个环节及优点和不足,并对授课教师提出中肯的意见和建议,有助于提高课堂效率,起到了观摩学习、交流提升的作用。当然,还有个别教师的听课记录缺时间、少课题,没旁批,无评价,唯一能体现的就是节数,而且书写潦草,随意,连简单的记录都记不好,还何谈交流学习,提升教学能力?可见这些教师是多么的不情愿参与听课,坐在教室里该是如何难受啊!总体情况比较好的有一小、二小,较差的是袁窑。希望各校要高度重视,扎实开展听评课活动,努力构建高效课堂,强化过程考核,调动教师参与教学活动的积极性,从而促进教师专业成长。
2.教案。整体情况良好,教学设计基本上都能反映出教师们认真规范地备教材,并根据新课程标准的要求,备学生、备教法、阐述设计意图。特别是初中李艳丽、申景一、高朝霞、李娜老师教案书写规范、详细、认真。小学段高元芳、李邓轩、翟素华、刘雅雪、牛君凤、赵志敏、牛占省等老师能根据课时计划及时完成教案,能合理运用多媒体辅助教学。工作十分细致到位。
但检查中也发现一些问题:大部分教师不能根据班级实际情况对教案作适当的修改与调整,照搬教参现象明显;课后反思还不够详实,存在应付现象;个别教师教学过程过于简单,教学难点和重点不突出,教学内容大都为提纲式的,举例单一,只备教师提问,无学生活动,为学生提供的操练和创新空间很小,开放性、探究性体现的不明显。
在抽查几个学校安全教案中发现,有的学校安全教案课时不足,没有按照每周一课时的标准进行备课,还有学校下载借鉴网络打印教案,没有使用痕迹,有应付现象。
如果说课堂是舞台,那么教案就是剧本,教师就是演员,只有提前精心设计,研究教材,备足功课,课堂上才会胸有成竹,有的放矢,才会熟练驾驭课堂,达到事半功倍的效果。因此,要想提高课堂效率,打造高效课堂,就必须在“备”上下功夫,这是前提,其次要在“实”上下功夫,课堂必须实实在在,切不可华而不实,敷衍了事,坑了学生。
3.作业。从检查情况来看,所有教师批改作业认真,做到全批全改。有批改日期,有激励符号。有的教师用笑脸、小红花、大苹果、“你真棒”等批改形式。有的则用“优”,加分数的形式,有的用A+,A++的形式,还有的老师通过批语和学生交流,语言亲切自然,能增强学生的自信。尤其是对作文的批改,初中八、九年级,一小的四、五年级,二小的五、六年级,袁窑五、六年级作文都能按照学校批改作业的要求进行,正确使用批改符号,对优美句子用波浪线画出来以示表扬,批语富有鼓励性,针对性,体现了教师对学生的关爱。有些教师还能认真指导学生批改作文,这对学生相互学习,提高作文水平,正确使用修改符号有帮助。但个别教师只注重学生互批,没有教师复批,这样对学生作文的提高帮助不大。检查中也发现有个别教师作业批改不认真,一次作业一个大对号或不批改的现象。高村、一小的作业日志坚持的比较好,统一表册,记录详细。一小的特色作业各个年级都有,坚持很好,其他学校坚持的年级很少。
检查中也发现有些学校的学生作业本不干净,有乱涂乱沫现象。今后不仅要求学生把字书写的规范,端正、整洁,还要教育学生养成保持作业本外观整洁、干净的良好习惯。
建议学校要提倡学生互改作文,但得有个度,得在老师的具体指导下进行。不能只让学生互改,老师不进行复批;学生纠错后老师一定要再批再改,这样学生才能知道自己的改错是否正确,达到改错的目的;作文批语不能太专业,如:主题分明,重点突出,内容具体之类,批语要明确,要有针对性,鼓励性,让学生明确努力的方向,知道哪儿写得好,以增强自信。
检查不是目的,重要在与督促。希望各校要以常规检查为契机,总结经验,正视不足,积极整改,逐步完善;要重视教师培训提升,关注教师专业成长,扎实开展教学研究;要加大常规考核力度,建立健全奖励机制,充分调动教师工作积极性;要积极创新,团结协作,努力提升办学水平,为我区教育的发展奠定基础。
随着社会的发展,我县经济的快速增长,我县的综合教育有了突飞猛进的发展。国际标准舞学校自办以来,始终遵守国家法律法规,遵循党的教育方针,自觉接受上级领导部门的领导与管理,坚持正确的办校方向,以社会效益为重,以促进儿童全方面发展为己任,积极改善办校条件,不断完善各项管理制度,服务于家长,服务于社会。为了适应时代的需要,我校认真贯彻新《纲要》精神,在上级领导和社会各级人士的关心和支持下,在全体教职员工的共同努力下,我校各项工作均取得了显著成效,得到了家长和社会的一致好评。为了积极接受上级领导部门的年度检查,现将我校一年来的情况汇报如下:
一、不断完善学校的硬软件建设。
一年来,我校在办校条件上加强软硬件建设,坚持两手抓:一手抓硬件建设,一手抓保教学质量。硬件上向现代化方向发展,逐渐添置了多媒体教学设备,在软件上我校毫不放松对教师业务素质的提高,努力营造良好的学习氛围,树立终身学习的理念。采用培训和自学相结合的原则,提高教师的教学水平,提高师资队伍素质。通过多种形式对教师进行培训。特意邀请了曾经在广东任教16年的资深拉丁舞教师来我校任教,使我校的教学水平朝着专业化、高标准的方向又迈进了一大步。
二、参加各项社会活动和比赛
我校在教学的同时,积极参加了各项社会活动和比赛,让孩子们有了更好的展现自已的机会,极大的提高了孩子们自信心和舞台表演经验。12月底,我们组织学校孩子参加了迁西春晚表演、迁西宝升昌广场元旦表演,都获得了主办方和家长们的一致好评。在参加当地表演的同时,我校还组织学生到唐山参加第十一届“德艺双馨”比赛,获得了唐山赛区拉丁舞金奖。
三、存在问题及今后设想:
教师的力量及能力急待加强。我校教师虽然基本稳定,但也需要提高各方面的素质,需进一步加强师资队伍培训工作,特别要认真学习新《纲要》,根据新《纲要》的精神,来转变教育观念,规范学生教育行为,改革现行的教育课程,制订科学的计划,有效开展各项活动。
以上是对我校本年度工作的总结,有收获也有不足,我们将在以后的日子里,团结一致,共同努力,争取把各项工作做得更好。
本学期学校德育工作中,继续认真贯彻落实中央动力、保证作用,实现了本学期德育目标的要求,取得了一定的成绩,现就德育工作中队伍建设、过程管理、活动开展三个方面的工作情况总结如下:
一、努力加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。
“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作,带领全员积极探索学校德育工作的新途径。
《中小学教师职业道德规范》及有关教育法规,树立正确的教育观、价值观、人生观,形成良好的校风与教风。引导教师爱岗敬业,教书育人,为人师表,以良好的思想政治素质和道德风范影响和教育学生。本学期继续组织学习德育纲领文件,巩固“树师表,铸师魂,颂师德”活动成果,评选了10名优秀班主任和10名优秀教育工作者,加大了对优秀的表彰奖励。
经验介绍等形式开好每月一次的班主任例会,同时利用了有利时机,组织了青年班主任的外出培训,特别是在聆听著名教育家魏书生的报告会后,青年班主任觉得自己受益匪浅,部分班主任还主动到校图书馆借阅魏书生代表作《班主任工作漫谈》等班主任工作用书,有效地提高了班主任工作业务水平。同时也进一步健全和完善了班主任工作考核,修订了《班主任、副班主任工作职责》和《考核条例》,完善文明班级、先进班集体的评比机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任工作,建设了一套较为科学、规范的德育工作制度。
二、加强校园文化建设,优化育人环境。
画廊、墙报等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向的同时,要力求主题突出,图文并茂,充分发挥宣传教育功能。
洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。
3.积极做好了迎接“XX市教育现代化小学”评估验收的准备工作,使校园文化具备与教育要求相适应的吸引力和情感感召力,逐步形成有特色的校园文化,凝聚高品位的校园文化精神。
美化与净化工作,发挥校园景点的宣传作用,增强师生的爱校意识,发挥静态环境的启迪作用。
阅览室的开放率,规范班级图书角建设,加强读书指导,提倡办好班报,鼓励师生共读、亲子共读,营造学习型师生、学习型班级、学习型学校、学习型家庭的良好氛围。
三、加强学生的思想道德教育和基础文明养成教育。
,同时深入开展了文明礼仪教育、法制教育、生命安全教育等等。特别是开展了全国青少年“文明礼仪伴我行”活动,通过学习礼仪、实践礼仪、宣传礼仪、展示礼仪等方法途径,实施活动方案,组织学生参加文明礼仪知识竞赛、自创文明礼仪童谣等活动,取得了阶段性成果。3月19日,我校受到了江苏省组委会的表彰,7月下旬将有学校代表参加全国在北京人民大会堂举行的表彰会,届时将有我校55名师生受到表彰。
班风和学风建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色,争创“文明班级”。本学期评选出了学校“文明班级”XX市“先进班集体”2个。
多鼓励,少指责,多帮助,较好地控制了学生掉队。
一、活动主题
学法、知法、懂法、守法,争做合格好公民。
二、活动时间
11月4日―12月5日。
三、活动安排
充分利用网站、大屏幕、橱窗、广播室等,集中开展宣传报道活动,选择典型案例,以案释法,创设良好的青少年法制教育宣传氛围。各中队要根据工作实际,结合队员的年龄特点,创新教育载体,认真开展好六个一活动。
(1)进行一次国旗下讲话。
充分利用国旗下讲话这一渠道,让学生学法,知法,守法,知道如何用法律武器来维护自己的合法权益。
(2)举办一次法制知识讲座。(11月29日下午第二节,四、五、六年级)
邀请法制副校长到校做一次法制知识讲座,宣讲青少年学生如何增强自身的防范能力和法制意识,如何维护自身的合法权益。
(3)进行一次法制专栏黑板报。
由各中队出一期法制专栏黑板报,紧紧围绕主题,精心策划,周密设计,办出特色、办出新意,各中队有计划地组织学生观看法制教育专栏。
(4)观看一系列法制教育片。
开展法制教育电影周活动,组织学生收看法制教育专题片,既要让学生在专题片的教育中增长法律知识,又要让学生从典型案例中吸取教训,收获感悟,增强自控自制能力。
(5)召开一次主题班队会。
全校各中队分别举行一次“法在我心中”主题班队会,让学生知法、懂法、守法,做一个合法的好公民。各中队在本月召开一次主题班会,并在12月7号前上交一份主题班队会材料,并附上活动照片等。
(6)写一篇学法心得体会。(五、六年级各班上交两篇)
各中队开展青少年法制教育系列活动。举办一次法制教育图片展;开展一次《法制教育辅导读本》的读书活动;开展一次法制教育征文竞赛活动,组织一次演讲比赛或辩论赛或知识竞赛或模拟法庭。不断创新活动载体,努力提高教育实效,进一步提高青少年知法、学法、守法、用法能力。
六、活动要求
1、明确责任,务求取得实效。
学校将根据活动方案,逐一明确落实各部门、各环节的工作责任及责任人,坚持贴近实际、贴近基层、贴近师生的原则,突出特色,以活动促工作、以活动保安全,务求取得实效。
2、加强指导,树立典型。
学校要根据青少年学生群体的实际需要,有针对性地加强分类指导,积极探索“法制教育宣传”的新方法、新途径,切实增强工作实效及时发现典型,培植典型,树立典型,推广典型,总结典型经验,注意用典型影响和带动“法制教育宣传月”活动的开展。
3 、创新形式,丰富活动内容。
各中队在宣传教育活动中一定要针对学生的年龄特点寻找合适的内容,拓宽教育的途径,扎扎实实地开展好教育活动,增强教育的实效性,切忌走过场,搞形式主义。
4、落实整改,认真总结提高。
学校要以此次活动为契机,不断推动学校安全全员制的落实,要针对安全工作的薄弱环节和排查出的各类安全隐患,认真加以整改,防患于未然。
为了进一步加强对住校生的管理,以便给同学们创造一个安全、卫生、整洁、舒适的学习、生活环境,经校委会研究决定制定本制度。
一、住校生由学校寝室管理员主管,行政值周领导和班主任配合管理。
二、住校生要遵守学校各项规章制度和《中学生日常行为规范》,服从学校和寝室管理员的安排和管理。
三、严禁带校外人员进入寝室,绝不允许留宿本寝室以外的人员,晚上时间,严禁跑出校门。
四、严禁故意破坏公物,若有损坏,加倍赔偿;个人财物,妥善保管,不要随意乱放。
五、严禁在寝室内私拉乱接电线,私自使用电器,禁止在寝室内嬉戏打闹,停电时不要点蜡烛,熄灯后不允许再开灯看书。
六、严格遵守作息时间安排,生活有规律,七、八年级、九年级非辅导班学生下自习30分钟内就寝,九年级辅导班学生下自修20分钟内就寝,不得拖拉,大声喧哗,影响他人;同学之间,和睦相处,互相谦让,出现问题,及时向老师反映。
七、爱护环境,讲究卫生。剩饭、剩菜和污水应分别倒入指定地方,严禁乱扔乱倒,衣物摆放整齐,不要随手乱扔。
八、每个寝室安排寝室长一名,负责寝室的安全、纪律和卫生,每个住校生必须遵守值日安排,值日生每天早晨、中午都要打扫寝室卫生,每周五下午应进行一次卫生大扫除。
以上各条,望各位住校生切实遵守,若有违反,学校将作出严肃处理。
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本学期学校认真贯彻《安海镇教委办20xx年春季学校工作意见》文件精神,坚定不移地奏响“队伍求提高,机制求创新,内涵求发展,硬件求实效”的主旋律,真抓实干、锐意改革,努力提升学校内部管理品质,扎实做了一些工作,现半期已过总结如下:
一、合理分工,科学管理学校
1、把学校工作分口切块,明晰权责,合作补强,初步形成“事事有人管,人人有事干”的学校人事布局,确实履行精细化管理的理念。
2、落实部门权责。执行周一上午行政例会,讨论本周学校工作,下午全体教师会制度,布置本周学校开展的'工作,及时把工作进行传达,加强了沟通与交流,让学校的工作开展得更有成效。
二、抓过程管理,强化常规管理力度
1、坚持执行月检制度,实施教师绩效自评,抓实常规过程管理。以较好的成绩迎接教育教学常规工作检查。
2、专人负责,进一步完善学校学籍档案管理系统,及时做好学籍档案的更新、取证,按时完成事业统计工作。
3、鼓励教师参加各种培训,外出学习,参与镇教师业务培训活动。2.11全体公办教师参加安海镇教委办举行的《心理健康专题讲座》;2.22王健康、蔡光波、曾美玲三位老师参加《安海镇20xx年学校行政人员教育管理能力提升工程》培训;2.24黄容器、许丽娜等6位老师参加《落实新课标精神,变“教教材”为“用教材教”》专题讲座;3.17黄容器、黄丝莹、丁达琳三位老师参加“相约名师,聚焦课堂”小学语文、数学观摩研讨活动。
三、健全安全机构,防范措施到位
1、及时调整学校安全工作机构,切实加强对安全教育工作的领导。
2、加强保安管理,严格教师护导工作,执行随堂点名制度,执行“传染性疾病防控”晨检制度,细化安全管理工作。
3、开展安全隐患排查,及时进行整改,保障师生安全。
4、每天举行疏散演练,组织观看“健康第一课”,开展“法制专题讲座”,并利用晨会对学生进行安全常识和自我防护教育。
四、20xx年春季下半学期工作思路
1、接受安海镇“四加五”专项检查活动及泉州市“四项督导”检查的各项准备工作。
2、继续推行学校“精细化管理”,让精细化体现在学校各项工作当中。
3、举行庆“六一”文艺会演及开展庆“六一”系列活动。
4、接受第二批达标警务室的验收。
5、抓实‘书香校园”建设,抓实“学生良好行为习惯”的养成,开展活动竞赛,以活动促学习,逐步形成鲜明的校风、教风、学风。
短短的一学期又将过去了,现将一学期我班开展的.一系列工作及取得的成绩作一个简单总结:一学期来,本班以扎扎实实,开拓创新的原则,真抓实干,稳步前进,不断完善,使本班出现了一个欣欣向荣的新局面。具体作了如下工作:
1、在班队工作中始终以热爱学生为宗旨,从学生角度出发。
一学期以来,班上的事情无论到小,总是林林总总,琐碎无比。但是归纳起来不外乎几件,课堂纪律、学习情况、两操、清洁、和学生之间的相处等。这些事情构成了班级工作的全部。每一件事都涉及到孩子。因此,我在处理这些事情时,总是将学生的体验、学生的想法放在第一位,采用换位思考研究学生出现此类事情的原因,然后以学生能够接受的方法进行处理,尽可能的尊重学生,尽可能的将事情处理得大家心悦诚服。正是因为这样的做法,现在的我面对任何事情都能静下心来,这种积极的情绪也带动了班上的孩子,现在大家都能冷静的处理问题。特别是一群调皮捣蛋的男孩子,现在也学得彬彬有礼了。班级变文明了,学生有礼貌了,让老师们感到进步了。
2、培养了一批有上进心、有管理能力的中队干部。
开学初始,我们班的中队干部进行了竞选和班级小岗位设置。为了让大家明白自己的工作职责与范围,同时为了更好的让同学进行监督,我特意请被选上的干部作上岗演说。经过这一环节,干部们明白了自己的工作内容及义务。接着我主要指导中队长和小队长的工作,怎样给中队干部开会,开会的内容;如何指导小队长开展具体工作,比如记录操行评分,安排同学做清洁等等。经过一学期的努力,我班的中队干部不仅能针对学校的计划认真开展活动,而且现在基本能由干部们自己组织同学提出计划,开展活动。不光这些,每周一的班队总结,负责人就会对自己所管理的工作进行详细恰当的总结。
3、班级活动开展得有声有色。
本学期,学校开展了一系列有意义的活动。如游戏活动、读书活动、征文比赛、做文明礼貌的孩子等。为此,我班围绕学校的活动举行了民族游戏大家参加,小小新闻发布会等,让学生在这些活动中受益匪浅。本学期,我督促每个孩子至少看五本好书,背二十首好诗。齐心协力,我班同学基本都完成了这一任务,也得到了家长们的大力支持。同时我们一如既往在家长会上向各位家长推荐优秀书籍,受到家长的好评。我班还积极配合学校举行的各项活动,不仅增长了学生的见识,开拓了视野,提高了学生自觉保护环境意识,,使学生的整体素质得到了的提高。
4、坚持不懈地对学生进行日常行为规范教育。
通过各种形式对学生加强日常行为规范教育。新《规范》上墙,人人熟知行为规范内容,进行良好行为习惯的强化练习,以促进学生良好品德的形成。从小事做起,从身边的事做起,少先队各中队开展不同形式的主题队会。学校坚持开展“文明中队”比赛,对学生进行“纪律、卫生”教育。
总之,本学期的工作也喜也有苦,这就需要我在今后的工作中汲取经验,努力在原有的基础上更上一层楼。
为提高我县农夫的科技文化素养,增加农夫的就业、创业实力。20xx年,我校在县农培办的领导下,以“市场需求”为导向,结合详细实际,重点培训电脑制版专业,培训取得了良好的成效。现将职业培训工作总结如下。
一、加大宣扬工作力度
为了加强对农村劳动力培训的宣扬力度,让农夫能够充分相识到培训的重要性。我们充分利用政策宣扬、市场引导、利益驱动等手段,通过广播、电视、宣扬横幅等形式,广泛宣扬学校培训工作,大力宣扬农村劳动力素养培训工作的政策措施、先进阅历、优秀典型夯实效果,激励、动员农村劳动参与培训,营造良好的社会氛围,激发农夫学科学、用科学的主动性。
二、加强培训管理,提高培训质量
在培训过程中,我们坚持自愿选择,定向培育,分类指导,整体推动,全面提高的原则。做到课程设置科学化,实训技能专业化,学员管理制度化。对培训辅导老师严格组织,周密支配,仔细设计专业学安排,细心编写教案,潜心组织课堂教学,耐性指导实践操作,强化技能训练,严格考核,全面提高培训质量。
始终坚持“实际、好用、实效”原则,以市场为导向,充分调研,对培训内容、方式、规模刚好间作了深化调查分析,进而确定了培训目标,制定了培训安排,切实增加了培训的针对性和实效性,最达限度削减盲目性和随意性。在培训方法上,坚持以专业学问为基础,专业技能为重点,提高操作实力为目标,对辅导教材做到删繁就简、因材施教、突出实际、好用、实效的'原则,分类指导、多层次推动、全面提高、保证学员记得住、学的牢、用得上。
在培训形式上,坚持方式听从须要的原则,要敏捷多样,力求做到“四个结合”,即集中辅导与分散实训结合。不论实行哪种形式,都必需保证培训时间和培训效果,完成培训安排,保证受训学员考试考核合格,并支配转移就业。
三、广开门路,拓宽就业渠道
搞好就业跟踪服务是培训成效的有利保证,在实际操作过程中,中心结合实际不断充溢完善,每个月都进行就业信息更新并公布给学员自行选择,搞好信息服务是关键,我们与各用工单位接洽,搜集用工信息,供应就业服务,目前我校与几十家企业建立举荐人才合作关系,极大满意了学员要求,逐步形成了农村劳动力培训、转移、考证、输出产业化,对于部分有自主创业意向的学员,我们通过协会供应政策询问、资金申请、工商注册等有关服务和指导。
四、存在的问题
在开展农村劳动力素养培训工作中,我们积累了很多好的阅历的阅历和做法,同时也发觉了一些问题,学校规模需扩大;转移就业学员流淌性大,大量跟踪服务比较困难;部分农夫的思想相识不足,有待进一步深化。 五、下一步准备
在20xx年收尾阶段,我们将更加紧紧抓住当前培训的大好机遇,不断整合资源,集思广进,探究培训的新路子、新方法,讲求实效,提高发证率和就业率,扩大宣扬力度,增加农村劳动力素养的吸引力,把农村劳动力素养培训工作做的更好、更扎实,努力开创我县农夫培训工作的新局面。
一、安全工作无小事
(一)对学校存在的安全隐患及时逐项进行了排查,排出了学校重点部位安全承包网和老师上课前、放学后的安全值班表。(二)九月份举行了法制报告会和交通法规、防火知识教育;(三)与各班班主任老师分别签订了安全工作责任书,及用电、用空调、用电脑安全责任书;(四)为各班教室、教师办公室分别重新安装了电灯,广播,为电脑室、多媒体室配备了灭火器;(五)利用多媒体教室组织学生观看法制讲座、安全知识讲座、防火知识教育等,做到逢会必讲法制、必讲安全,特别是对安全隐患易发的用电、上下楼梯、秋季饮食卫生等都当作大事来抓,切实做到防患于未然。
二、抓教育教学质量,丰富校园文化活动
1、积极开展了提高教师自身业务素质和水平的学习和课外教学交流活动。通过老教师与青年教师之间的互帮互学,带动全校教育教学工作的开展。全体教师参加了第三轮继续教育学习,参学率100%;2、我们聘请了北京教育专家余小红到我校为全体学生家长作了一场“让孩子爱上学习”的演讲报告,一千名家长参加了听课,效果很好;3、开展了“阳光健身广播操”比赛。经过班级之间的比赛选拔,又组织了50名优秀学生参加了青云中心校的比赛,获得了第二名的好成绩;4、举行了庆“六一”文艺汇演暨少先队入队仪式、庆“元旦”跳绳比赛;5、开展了“告别零食、做文明小学生”大型广播会活动,聘请了20名“文明小卫士”,小学生的举止行动文明了,爱护班级,讲究卫生的风气蔚然成风。吃零食的现象得到很好的控制;6、举行了庆祝少先队建队60周年广播宣誓活动,少先队代表积极发言,活动热烈而隆重;7、举行“田成兰老师语文公开课活动周”每位教师都听课、评课,效果很好;8、开展庆“国庆黑板报”比赛和小学生绘画大赛;9、举行甲型hini知识专题广播讲座等。10、10名党员参加了办事处组织的第三批科学发展观学习活动,制定计划、参加学习、记笔记、写心得体会,交流学习经验,帮扶学生家长等。
三、加大学校建设力度
1是暑期我们共投入资金22余万元对学校进行改造,通过招标改造了水冲式厕所,建设了篮球、羽毛球场,添置了篮球架和四个室外乒乓球台,建了两个高规格的自行车棚,改造了学校下水道网,修下水道200多米,添置新的磁性黑板20块。采购了40多套教师办公桌椅,改善了办公条件。
四、薛阁小学20xx年愿景
1、改善办学条件,利用国家“校舍安全工程”建设资金,建一座大型多功能报告厅;
2、把学校北楼东段重新维护,建成上下两层6座标准教室;
3、校园地面维修更新;
4、建一个高标准的花园。
20xx年磁村中学在区教体局和镇中心校的正确领导下,广大师生继承发扬学校团结拼搏、务实奉献的精神,在全面贯彻党的教育方针,全面提高教育教学质量的前提下,全方位地打造育人平台,以先进文化的育人理念,内强素质,外树形象,努力开创学校各项工作的新局面。现把一年来的工作情况总结如下:
一、加强队伍建设,积极营造干事创业的大环境
历史经验告诉我们一个人的知识、学业上的缺陷不一定会影响他的一生,但是思想道德水平及人格上的缺陷可能会贻害他一生。加强师德师风建设,提高广大教师的思想素质和业务素质,这是提高教育教学质量,扎实推进素质教育的关键和保证。一年以来,学校始终坚持“以德为魂,育人为本,质量立校,志在一流”的治校理念,积极营造团结、宽松、和谐、平等的人际环境,把学校工作和教师个人的幸福、追求结合起来,教育广大教师要把自己所从事的教师职业当作自己的事业来对待,调动了广大师生勤教勤学的积极性。
一是加强了班子队伍建设。学校坚持“以人为本”的管理理念,着力培养造就一支有学识、懂业务、乐奉献、会管理的管理队伍。作为学校的一名管理者,就要以崇高的人格魅力来感召人,以优秀的教育教学质量信服人,一年来学校定期组织召开管理例会、经验交流会等,进行政治学习、品德修养,研究教育教学,探讨教育方法和管理策略,提高管理效能。教育班子成员要树立“领导即为服务”的思想,要严以律自,善于学习,甘于奉献,做师生的表率。班子成员大多既担任学校的管理工作,又从事着繁重的教学工作,如孙隆富、王荣芳、王玉武三位副校长,既分担学校管理,又担当级部工作,当着班主任,上着两个班的主课。教科研室的李主任,担负教科研室工作,当着毕业班的班主任,上着两个毕业班的数学课。可以说每天都是超负荷的工作,正是他们务实奉献,不计得失,率先垂范,带动了教师的工作热情和工作干劲。
二是加强教师队伍建设,提高教职工思想道德素质和业务水平。广大教职工是学校的主人,是开展学校各项工作的主要依靠。一年来,学校通过多种渠道、多种形式,努力提高教师的职业道德素质、教育教学能力、教育科研素质、现代教育技能,逐步培养造就一支事业型、复合型、科研型的教师队伍。1、认真组织教师学习《教师职业道德规范》、《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》及《淄博市教师职业道德规范“十不准”》,扎实有效地进行师德教育,引导教师树立正确的人生观、道德观、价值观,使教师自觉地用人民教师崇高的师德要求来规范自己的言行,敬业爱岗,更好地履行了教书育人的天职。2、以校本培训的形式,深化教育教学理论的学习活动,切实使广大教师转变教育教学观念。教育的现代化首先是教育思想的现代化,思想观念决定人的行为活动。一学期以来,学校教导处、教科研室根据需要,结合学校实际,制定了教育教学理论学习配档表,利用教研活动时间采取集中领学与分散自学的形式进行学习,要求老师们记好学习笔记,并要求老师结合自己的教学书写学习心得和教学反思,学校定期检查,记入教师的考核档案,切实把学习落到实处。3、一年来,学校先后组织了三次现代教育技术培训活动,强化老师们对现代信息技术的学习,熟练掌握多媒体教学手段操作。充分发挥多媒体辅助教学和网络资源的作用,服务于教学。以信息技术的现代化推动教育的现代化。
二、凝神聚力抓教学,教育教学成绩创历史新高
教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命,我们磁村中学教育教学质量已连续多年保持在全区的前列,如何把我们的这一“品牌”保持住并进一步向前发展,这是摆在中学领导和老师们面前的一个挑战性的课题。
一是进一步加强教学的常规管理,向过程要质量,向管理要效益。教学工作突出一个“实”字,不走形式,不搞花架子。全面落实教学工作的"十字"方针。即:备课要"深",上课要"实",作业要"精",教学要"活",手段要"新",课堂学生活动要"勤",考核要"严",辅导要"细",负担要"轻",质量要"高"。要把"十字方针"作为学校强化教学常规的中心意识,并在教学活动的各个环节与层面加以体现。
1.进一步落实和改进学校教学常规改革的实施意见,加强了对教学常规落实情况的检查力度,对检查项目能量化的进行量化管理,并把常规的量化结果计入教师的年度综合考核。
2.继续实施集体备课制度,充分发挥教师的聪明才智,集思广益,让教师学会合作,以达资源共享。鼓励老师创新,用活教材、教案、教学用书及教辅资料。以达到减负增效的目的。
3.常规检查实行领导包科负责制:路传新语文、文综;孙隆富英语;王玉武数学;王荣芳综合;李勇理综
教案检查实行先天审阅制度,其他常规实行抽查制度。
二是深化课堂教学改革,提高课堂教学效益。课堂教学是实施素质教育的主渠道,是提高教育教学质量的主阵地,只有抓住了课堂教学的主动权,才能提高教育教学成绩。
1、以先进的教育教学理念为依托,结合我校实际,制定科学的课堂教学评价标准。积极探索新型的课堂教学形式。转变教师角色,探索新形势下的师生关系,建立民主、和谐的课堂教学氛围。切实实现“一切为了学生全面发展”的宗旨。
2、积极开展多种形式的听课、评课活动,提升教师授课能力。各教研组按时制定听课计划,及时推出过关课、验收课、试验课、评优课、示范课。以活动为载体,把课堂教学改革推向深入。
3、课程改革推动课堂教学向纵深发展。上学期初一和初二年级是新课程试验年级。新课程要求课程理念、课程标准、教师角色、学习方式都要发生变化,广大试验老师按照区教研室及学校的课程改革的实施意见和要求,积极参加和组织“二中片区域性教研活动”,认真学习,积极实践,努力完成试验任务。
三是本学期学校通过成绩分析会、学生表彰会、家长会等形式逐步构建教师、学生、家长,学校、社会、家庭共同参与的教育网络,家校齐抓共管,逐步形成教育合力。
四是本学期学校加强了学科竞赛辅导工作,制定了较详实的学科竞赛实施意见和计划,制定并出台了《磁村中学教师辅导学生获奖的奖励办法》。广大辅导教师牺牲节假日休息日及中午吃饭时间为学生辅导,提高同学们的学科竞赛水平。
五是艺术教育工作有了新突破。学校参加区音美特长生大比武,在区音乐特长生大赛中获总分第三名,其中有1个节目获声乐一等奖,三个节目获声乐二等奖;有2个节目获舞蹈一等奖,一个节目获舞蹈二等奖;有1个节目获器乐三等奖;一幅作品获二等奖。参加区第十届小星星艺术节获团体总分一等奖,常媛媛、张俊两位老师获优秀辅导教师奖。常媛媛老师辅导的群舞《时代的节奏》参加区庆祝第二十个教师节文艺演出,代表区参加市庆建国55周年文艺调演,获一等奖和节目创作奖。
六是认真抓好毕业班工作,元旦竞赛成绩创历史新高。毕业班是学校的一个重要窗口,学校的教学质量好坏很大程度上取决于毕业班的成绩。早动手,暑假中精选教师配备毕业班教师队伍,早计划,暑假中老师们牺牲休息时间提前上课辅导。在师生的共同努力下,初四全区元旦竞赛获得骄人成绩。全区前十名有三人:王文总分全区第一名、邢雪总分全区第五名、王萌总分全区第七;总分全区前100名21人;前1000名100人;实考均分总评全区第一,语文、数学、英语学科实考均分第一;学籍40%均分总评全区第一,语文、英语第一,数学、物理第二,其它学科均居全区前列;各段高分率几乎全排在全区首位。骄人成绩让兄弟学校惊讶,城南、杨寨、太河、双沟、昆仑等学校纷纷来学校学习、交流。
回想一下,我们取得的成绩靠的是什么呢?不是丰厚的物质待遇,也不是优越的办公学习条件。靠的是领导老师团结一心,心往一处想,劲往一处使;靠的是广大师生辛勤的汗水;靠的是老师们舍小家顾大家、早来晚走、牺牲双休日节假日的无私奉献精神。可以说我们有许多的老师把教书育人这一职业当作了一项崇高的事业来对待,最为突出的是初四的班主任老师们(王荣芳、李勇、孙启振、房俊水、王西亮、王玉金),还有上早自习老师(李悦、张会云、赵士博),还有车香玲、黄宁、王婷等老师;还有其他级部和部门的老师:如白雪丽、李文浩、邵桂霞、邱玉凤、李清、张祖德、牛新勇等老师,都早来晚走,一心扑在班级和学生身上。艺体上的郑金成老师为整修操场暑假几乎没有休靠在工地上,有时还要通宵陪着施工人员工作。后勤的孙即文、常胜国、孙兆焕等老师假期也几乎没有休息,监督施工、整理花草、维修学校设施。我们学校正是有了这些爱校如家的老师们,我想他们不是为了图名,也不是为了图利。他们的敬业的精神和爱校如家的主人翁精神是我们每一个教师都应学习和发扬的!
深入开展教科研工作,充分发挥教科研的先导作用,以研促教,提升老师们教育教学水准,教研成果显著。
三、按照“研、用一致”和“研、用同步”原则,切实解决课堂教学中所涉及的问题。努力实现“教研课堂化、课堂教研化”,真正实现教科研的先导作用,树立教研服务于教学的观念。制定了《磁村中学教师教育教学研究成果奖励办法》。加强、规范了教科研的管理,注重过程,及时总结经验教训,建立“教学问题就是我们研究的课题”的意识,积极开展教学反思活动,倡导教师撰写教育教学反思日记,通过课堂实例的反思和研究,解决教学中的实际问题,提高教学质量。其中,语文组“巧设导语”课题研究在全区教科研工作检查中得到检查组人员的好评。一年来,学校教科研成果显著,在优质课、论文、课件制作的评选、文章发表、辅导学生获奖等方面都取得了优异成绩,据不完全统计:教师获得省级一等奖1个,省三等奖1个;市一等奖2个,二等奖2个,三等奖2个;区级一等奖5个,二等奖7个,三等奖5个;在各级报刊发表作品5篇,参与编写市级刊物2本。辅导学生获全国一等奖3个,二等奖6个,三等奖6个;省级一等奖一个,二等奖5个,三等奖5个;市级二等奖1个;区级一等奖12个,二等奖15个,三等奖7个;发表文章7篇。师生共计获得86个奖项,刊物发表文章14篇。
四、以学生思想品德教育和行为习惯的养成教育为重点,抓好学生的管理工作。
一是在学生管理的工作要求上,要求做到务实、求新、全员参与、全程参与,人人育人,事事育人,时时育人,逐步形成了较好的育人机制和氛围。
二是以《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《中学生守则》(修订)、《中学生日常行为规范》(修订)为依托,结合学校实际,先后开展了学规范竞赛、告别网吧手抄报比赛、致家长的一封信等系列活动,强化学生养成,培养学生良好行为习惯。
三是加强班主任队伍建设。通过举办班主任培训、召开班主任例会、交流班主任经验等形式,提高了班主任工作的责任心和管理水平。加强班级管理力度,实行了班级卫生责任制和班级财产管理责任制,优化了育人环境。
四是充分发挥团组织和学生干部的作用,积极开展多种有意义的活动,一学期以来,先后举办了庆国庆中学生演讲比赛、中学生篮球赛、元旦演唱会等活动,积极发挥学生的主动性和参与学校管理的意识,在活动中培养和锻炼了人才。
五、加强了学校安全工作,创建平安红旗学校。学校牢固树立“安全第一,预
防为主”的思想,安全责任重于泰山,学校始终把安全教育工作作为学校的头等大事来抓。制定安全目标,与科室、班主任层层签定目标责任书,实行责任追究制度。学校充分利用黑板报、宣传栏、校广播站、专题班会加大宣传教育力度。安全工作,全员参与。实行夜间值班、白天轮流值班制度、平时部门分时分区教师值班制度、校级值班制度,加大安全检查力度,确保安全工作万无一失。在师生共同努力下,20xx年10月学校被区评为首批“平安红旗学校”,全区首批平安红旗只有淄川一中、淄川二职专、磁村中学和龙泉中学。
六、加强现代教育技术的管理和应用,巩固和发展教育初步现代化的建设成果。04年在上级各部门的关心支持下,中心校多方筹措资金,加大教育初步现代化的
硬件配备。教学一线老师几乎人手一台微机,建成校园网、网络教室和视频会议(教学)系统,实现“班班通”。教育初步现代化的硬件设备已初具规模。如何管理好和使用好这些现代教育设备,最大限度的发挥现代教育设备的功能,服务于教育教学,这是新形势下,学校教育研究的一个重要课题。
1、加强信息技术培训工作。外出学习培训和校本培训相结合,提高老师们运用现代教育技术的水平。要求老师们在备课中体现、上课中使用多媒体手段,提高教学效率和质量。
2、制定计算机及网络管理使用制度,严格管理好使用好计算机及网络资源,充分发挥现代教育手段的辅助教学的功能。
3、创建了“磁村教育网站”,加强了网管队伍建设,开发网络资源,定期发布更新网站内容。宣传磁村教育,服务于教育教学。
诚然,在过去的一年,我们取得了一些成绩,但也存在诸多问题,比如学校管理工作还不够规范,一些规章制度还得不到很好落实;部分师生的教学积极性没有得到充分调动,积极性不够高;师资缺乏;艺体教学工作薄弱;教师现代教育技术水平有待提高;教师的考核和激励机制还有待于完善。所有这些,都有待于我们在今后的工作中加以克服和改进。我们也坚信在上级的关心支持下,在师生员工的共同努力下,我们磁村中学的明天会更美好!
为提高我县农民的科技文化素质,增强农民的就业、创业能力。 20xx年,我校在县农培办的领导下,以“市场需求”为导向,联合详细实质,重点培训
电脑制版专业,培训获得了优异的收效。现将职业培训工作总结以下
一、加大宣传工作力度为了增强对乡村劳动力培训的宣传力度,让农民能够充足认识到培训的重要性。我们充足利用政策宣传、市场指引、利益驱动等手段,经过广播、电视、宣传横幅等形式,宽泛宣传学校培训工作,鼎力宣传乡村劳动力素质培训工作的政策举措、先进经验、优异典型夯实成效,鼓舞、动员乡村劳动参加培训,创建优异的社会氛围,激发农民学科学、用科学的踊跃性。
二、增强培训管理,提高培训质量在培训过程中,我们坚持自发选择,定向培育,分类指导,整体推动,全面提高的原则。做到课程设置科学化,实训技术专业化,学员管理制度化。对培训指导教师严格组织,周祥安排,仔细设计专业学计划,精心编写教课设计,专注组织讲堂教课,耐心指导实践操作,增强技能训练,严格查核,全面提高培训质量。一直坚持“实质、适用、实效”原则,以市场为导向,充足调研,对培训内容、方式、规模实时间作了深入检查剖析,从而确立了培训目标,拟订了培训计划,的确增强了培训的针对性和实效性,最达限度减少盲目性和任意性。在培训方法上,坚持以专业知识为基础,专业技术为重点,提高操作能力为目标,对指导教材做到删繁就简、因材施教、突出实质、适用、实效的.原则,分类指导、多层次推动、全面提高、保证学员记得住、学的牢、用得上。在培训形式上,坚持方式遵从需要的原则,要灵巧多样,力求做到“四个联合”,即集中指导与分别实训联合。无论采纳哪一种形式,都一定保证培训时间和培训成效,达成培训计划,保证受训学员考试考核合格,并安排转移就业。
三、广开门路,拓宽就业渠道搞好就业追踪服务是培训收效的有益保证,在实质操作过程中,中心联合实质不停充分完美,每个月都进行就业信息更新并宣布给学员自行选择,搞好信息服务是重点,我们与各用工单位接洽,收集用工信息,供给就业服务,目前我校与几十家公司成立介绍人材合作关系,极大知足了学员要求,逐渐形成了乡村劳动力培训、转移、考据、输出家产化,关于部分有自主创业意愿的学员,我们经过协会提
供政策咨询、资本申请、工商注册等有关服务和指导。
四、存在的问题在展开乡村劳动力素质培训工作中,我们累积了很多好的经验的经验和做法,同时也发现了一些问题,学校规模需扩大;转移就业学员流动性大,大批追踪服务比较困难;部分农民的思想认识不足,有待进一步深入。
五、下一步打算在20xx年扫尾阶段,我们将更为牢牢抓住目前培训的大好机会,不停整合资源,集思广进,探究培训的新门路、新方法,讲究实效,提高发证率和就业率,扩大宣传力度,增强乡村劳动力素质的吸引力,把乡村劳动力素质培训工作做的更好、更扎实,努力创始我县农民培训工作的新场面
随着天气的越来越冷,随着降雪次数的增多,一学期的教学工作也接近尾声,现做以小结:
一、片组教研,缩小城乡学校差距
按照临江市教育局xx通知安排,在临江市进修学校的xxx协调下,我校与临江市解放小学、桦树镇中心小学、桦树中学小学部是“联、帮、促”对接单位。
1、开展片区xxx备课活动
首先是xxx月份由责任校解放小学主备,成员校辅备的数学第八册第5、xxx单元的xxx备课活动。本次xxx备课活动,对我校老师来说,确实学到了很多。因为我校是一所农村中心小学,一个年部也只有一个班级,村小的班数更少,相隔又远,交流起来不是很容易。通过解放小学两位老师单元备课的引领,以及会后各学校老师之间的交流、研讨,让在座的每位老师特别清晰地明确了两个单元的三维教学目标,以及重点、难点的突破方法,课后习题应注意之处,还领略了某一课时的精彩片断。会后,我带领教师学习了我们的片长(进修学校数学教研员刘英慧主任)发来的邮件,《单元备课概说》,使每个教师明白了单元备课的要求、步骤、结构等,在xx月xxx日片组各校的xxx备课中,取得了非常好的效果。现在我校已有了由全镇教师主备、辅备的xxx备课集。
2、开展主题教研活动
xx月xxx日,二、四、六年级的语文xxx备课在我校进行。我校做了充分准备,除进行xxx备课外,还准备了一节由二年级的来永梅老师执教的一节研讨课例《假如》,课后进行了说课及交流。受到来校教研员及老师的好评。
3、积极参加“优秀案例、反思”评选活动
为使我片广大中青年教师由经验型向教研、科研型转轨,片区内开展评选优秀“教学案例、反思”活动,我校教师积极参加,于xxx月份将案例、反思传到片组邮箱,等待评选。我校已形成精品教案集。
总之,每次片组活动,我校都派教师积极参加,认真送课、听课,反思,以促进城乡教学水平均衡发展,丰富校际间的校本培训、教研活动的开展,最终切实提高广大教师的研究能力和专业素质,达到教学水平相互进步,教研能力相互提升的目的,切实提升我校教师专业水平,提高教育教学质量。
二、鼓励教师不断学习,演绎课堂精彩
由于我校教师队伍年龄偏大,对参加上级举办的评优课活动有一定困难。xx月份选派了三名骨干教师参加了“临江市第xxx届教学百花奖活动”,可喜的是李胜敏老师获“语文学科百花奖”,宋盈韬老师获“英语学科百花奖”。片组活动中,我校于霞老师的送课下乡,来永梅老师执教的一节语文研讨课例,均受到进修学校领导及听课老师的好评。xxx月份牟勇老师参加了进修学校艺体部xxx的《综合实践》优质课评选活动。随着各项活动、竞赛的举办,参加,教师的`素质在不断提高。日常教学中我比较xxx“随堂课”、“跟踪课”,“精备课”,鼓励教师精备教案,向课堂要效率,注重课堂的有趣、有效性。只要是进修学校xxx的研讨课,片组xxx的xxx备课,课例研讨,优秀教案选评等,都鼓励教师积极参加,并写出听课、备课体会,在自己的博客、群组里发布日志,回校上示范课。现我校所有教师都建立了博客,并发布日志xxx多篇。xxx月末在外国语学校举办的品德、语文研讨课,听课老师反映良好,回校后便认真备课,给全校老师上了示范课,做到xxx。
三、积极参与科研,鼓励教师向专业化发展
我校现有三级立项课题,省级“xx五”科研课题《新教学方法下培养学生分析应用题能力的研究》,建国小学角色教育的子课题,白山市级课题《闹枝区域乡土角色教育资源的开发与利用》、临江市级课题《提高农村小学师德素养方法的研究》均已开题,正在研究。我亲自主持白山市、临江市级课题研究,并鼓励每位教师参与一项科研课题。没有大课题教师进行“校本行动研究”。针对此研究,在业务学习中进行了多次校本培训活动,做了专题讲座《关于学校教育科研》、《微型课题行动研究》以及李元昌老师的“主题教研”学习等,有重点的指导,并定期检查,使行动研究不流于形式,引导教师努力向科研型教师发展。教师们还撰写了大量的省、市级获奖教育教学论文。学校已把教师的“行动研究”手册装订成册。
四、学生集中考试、优秀教师批卷,求真实成绩
本学期,白山市研修院、临江市教师进修学校对各年级数学、语文及大部分学科都进行了抽测。我校依据“公开、公平、公正”的原则,将所有村小的学生都集中到中心小学,由校领导班子成员及部分教师统一监堂、批卷,本着对教师学生负责的宗旨,圆满完成本次测评工作。从整体看,各年级各科成绩大多比上学期有所提高,尤其是英语成绩,这与教师平时的努力是分不开的。但科学成绩很不理想,平均分不足xxx分,有好多同学不及格,同样的学生,数学、语文、英语三科无论是平均分、及格率、优秀率都远远超过科学,这不值得教师反思吗?
愿新的学期,各位教师确立新的起点,以课堂教学改革为契机,充分发挥学生的自主能力,再接再厉,争取取得更好的成绩。
在近一年时间内,我们集中学习了职业教育教课理论,专业技术理论与操作技术,认识了焊接专业在的发展方向、专业技术在公司中的应用状况以及企业的发展对职业教育的需乞降要求;学习了怎样在教课过程中进行教课科研与研究,以提高教师个人专业能力为切入点,来改变整个专业集体的专业能力,不停提高学校、专业的核心竞争力。现就这一年的职业培训教课工作做一个总结。
一、精心设计培训内容,提高培训实质成效xx职业培训学校总结了前两届的培训经验,并依据本次学员的详细状况,拟订了专业理论与操作技术相联合,焊接基本方法与新技术新工艺相联合、讲堂解说与公司实践相联合、教育科研方法与教课研究方法相联合的培训教课计划。从计划中我们能够看到学校的此次培训力求科学合理地设计培训课程,优选培训内容,开发培训资源,重在教师实质教育教课能力的提高。
二、进一步更新教育理念经过讲座的形式使我们认识了我国职业教育发展与指导思想、国际职业教育与我国中等职业教育状况,现代教育理论、外国教育理论发展与改革,以及就怎样联合教课实质进行专业教课科研与教课研究供给他们独到的、科学的指导,使我们的教育教课理念进一步获得了更新,真的是得益非浅。
三、认识和掌握了一些先进的焊接专业技术多位焊接专家、名师的讲座内容波及专业领域内的新方法、新技术、新工艺,他们出色的讲座,为我们翻开了专业发展的察看窗,使我们这些已经习惯了“只顾用心拉车,无论仰头看路”的基层教师能够站在专业发展的高层台阶上来认识我们以前走过的路和将要走的路,帮助我们总结经验、看清目标,认清自己能力与专业发展的差距,以便为自己、为学校的生计和发展拟订出个人能力提高目标和实现目标的计划,脚扎实地的、一步一个脚迹的去实现。各学校的教课背景和发展水平不一样,受训教师的专业知识水平易教课能力错落不齐,培训难度的确比较大。学校在达成国家教育手下达的培训计划的'前提下,力求最大限度地知足不一样层次和不一样学科种类教师的实质需要,使受训教师都能在培训过程中学有所获,学有所用。所以,在专业知识的培训教课中,授课教师们采纳灵巧多样的教课方法和和现代化的教课手段,把乏味、抽象的基本理论解说得生动、形象。特别是怎样运用有关物理、化学、金属资料与热办理、力学原理等专业基础知识来剖析焊接中的现象和问题,授课教师们起到了穿针引线的作用,使复杂问题简单化,教师讲得精华,我们学得清楚、理解。
四、明确焊接专业的教课方向在培训时期,我们学习了公司文化,认识公司的现状和发展,体验了公司管理。经过这些方面的学习使我们更为明确了公司对人材的需求,明确了职业学校要发展,就要与公司密切联合,增强校企联合,做到资源共享,校企共赢。我们深刻地认识到:作为职业教师,学生的技术培训要尽可能真切的显现工厂的生产环境,培育学生适应公司的能力。既要给学生专业知识、专业技术,更要教课生怎样做人,教课生脚扎实地做事,培育学生吃苦耐劳的精神和团队合作精神等。有的岗位不必定需要高妙的理论知识和技术水平,可是需要更多的有学习能力的一线操作者,需要他们能够依据技术的不停发展和设备的更新换代,自觉地学习,以适应公司发展的需要。这些经常是传统教课中简单忽视的问题。为了达到这样的要求,一定对传统的教育教课进行改革,学习和成立新的观点。改“教课生学”为“教课生怎样学”。
五、废寝忘食地汲取知识,“累”并快乐着一年的培训,从头又习惯了每日的早起,习惯奔忙于宿舍、讲堂、食堂的三点一线,习惯了同学之间的互相帮助,习惯了院领导与老师的嘱咐与珍爱。每日都有新的感觉,每日的感觉都是幸福而充分的。我想所有这些不是因为规定而是因为需要,是我们盼望讲台上的声音,所以固然辛苦却依旧浑身心地投入,辛苦却特其他知足,辛苦却这样的快乐,其原由就是因为我们亲自参加着、思虑着、其实不停成功着,一句话“累”并快乐着。
告别温暖的寒假,我们又迎来了生机勃勃的新学期。20xx年寒假,我校认真贯彻落实上级有关文件精神,以“安全、温馨、健康、快乐”为主题,引导未成年人继续践行“做一个有道德的人”,扎实有效地开展工作,使学生度过一个欢乐而有意义的寒假。
一、思想重视、组织活动有力。
1、学校组建了以校长为组长,班主任为成员的寒假活动工作领导小组,具体领导开展活动。寒假工作领导小组根据上级精神,在总结以往经验的基础上,制定学校寒假工作意见,确保了寒假活动的顺利开展。
2、学校通过召开校务会、班主任会议、教师会,认真学习上级有关寒假工作的意见,层层进行思想发动,统一全校教师对开展寒假活动重要意义的认识。1月17日召开了校务会,落实寒假计划的制定、实施以及寒假工作的过程管理、总结等工作。1月17日下午召开了全体教职工会议,使大家充分认识假期工作是学校素质教育的重要组成部分,全体教职工都要积极参与寒假工作,在寒假中要遵纪守法,尊老爱幼,严禁教职工参与和封建迷信活动。1月19日上午召开了全体班主任会议,树立“放假不放教”的观念,要求大家切实开展好假期家访工作,特别要关心学困生、特殊家庭学生,及时了解他们的假期生活。
二、增强法制安全意识,做遵纪守法小公民。
在散学典礼上,法制副校长陆赛锋警官作法制教育的讲座,让学生知晓了安全燃放烟花爆竹的有关规定,知晓了安全使用煤气、电器和防火、防盗、防骗等危及生命时的自我保护意识和应对技能,培养了学生自我保护的技能。学校大队部还举行了“经典启心智,书香溢家园”寒假读书活动的启动仪式,仪式上,大队长徐曼向全体伙伴们提出了读书倡议,并作了活动的安排。最后校长作了总结发言,他表彰了这个学期师生各级各类获奖情况以及学期四好少年、学习积极分子,提出了寒假活动的主题、内容、要求和具体安排,并向全体学生家长发放了《寒假活动告学生家长书》及“经典启心智,书香溢家园”给学生家长的一封信,使广大家长知晓学校寒假工作的要求和安排,赢得家长的理解和支持。
三、家访情况及慰问贫困学生情况:
在假期中,学校党政领导分别慰问了12名贫困学生,发放图书、学习用品累计人民币1325.60元整。1月29日又对5名家庭贫困学生进行了家访,并送上了团县委的春节慰问金。学校6名班主任共对105名学生进行各种形式的家访活动,形式有qq平台、路遇、上门家访等,占学生总人数的67%。他们了解学生思想、生活、学习实际情况,让学生们感受到了社会的温暖。
四、围绕主题,积极开展活动
20xx年寒假,我校紧紧围绕“安全、温馨、健康、快乐”为主题,扎实有效地开展工作,为学生的寒假生活营造了健康向上的良好氛围。
1、“敬老爱老,四好少年在行动”。1月20日上午,学校彩虹中队海豚小队的8名小志愿者,在大队辅导员老师的带领下来到社区敬老院,打扫卫生,张贴喜庆的窗花,和老人们聊天。其次,大队部还号召队员们在假期里坚持每日为长辈做一件力所能及的事,累计基本能坚持共有 102 人;过年向爷爷奶奶说一句祝福的话,累计 xx0 人,增强了学生尊敬长辈,孝敬父母意识。好人好事共 97 件,有帮助小伙伴辅导作业、有帮助邻居带小孩等等。
2、“真情传祝福”行动:形式有寄贺卡、打电话、发短信等,累计送老师 22 条;送长辈 56条;送伙伴 31 条;送亲戚 44 条,给灾区小朋友写慰问信共25 封。开学初学校还对各班收集的祝福语进行了评比。
3、四至六年级学生创编“节日小报” 共收到 63 份。评选出优秀作品8份。
4、“经典启心智,书香溢家园”寒假读书活动。学校成立了读书活动领导小组,为此次活动提供各方面的支持和保障。为了让学生能够积极参与假期阅读活动,在散学典礼上,由大队部向全体师生发出了“经典启心智,书香溢家园”寒假读书倡议,并下发读书倡议书宣传学校的读书活动,和家长进行沟通,争取让更多的家长参与其中,支持孩子的阅读并创造良好的阅读环境和家庭阅读氛围。利用学校图书室资源,向学生发放阅读书籍,人手一本,并在假期里定期开放图书室,开放日为:1月27日、2月7日。在寒假里要求每位学生制定好个人阅读计划(固定的阅读时间、阅读地点、阅读方式)和书名;准备一本读书摘录笔记本,并在读书摘录本上体现出阅读时间、阅读地点、文章题目、主要内容、好词、好句、好段、好的修辞方法、阅读感受等。在全校范围内开展读书行动,其中三至六年级学生认真做了读书笔记,认真撰写诵读体会,收到较优秀的体会文章29篇;能和爸爸妈妈一起每天坚持诵读经典10分钟的同学共有48人。开学后两周内学校还将举行以下系列比赛:低年级“好故事”讲故事比赛;中年级“好文章”中美文诵读;高年级“读后感”作文竞赛; “假期读书笔记”评比活动;(中高年级) “我们的节日”读书手抄报评比;(四—六年级) “书香家庭”、“寒假读书小明星” 评比活动;走近中国馆知识竞赛。
寒假生活是短暂的,却又因为活动的点缀而显得丰富多彩,使同学们愉悦了心情,锻炼了意志,增长了才干,获得了在课堂内难以获得的知识,达到了安全、健康、有益的目的。新的学期已经开始,让我们为创建“人文校园、活力校园、和谐校园”不断努力,携手共进,在新的学期取得更大的成绩!
在工业区党工委、管委会各级领导的正确领导和支持下,在园区“三大转型”、“三大建设”工作目标的引领下,文体工作取得了比较好的成绩,共获得各项荣誉和奖项达到30个;莘庄工业区文体服务体系基本建成,南北二个活动中心的免费开放,更是为百姓享受精神生活、感受文体活动的魅力,提供了必要的场所和坚实的平台。
今年的主要工作成绩概括如下:
一、宣传园区文化,协助党工委举办文化成果对外发布会
工业区的《文化纲领》明确了我们的使命、愿景和核心价值观,在工业区企业和社区广泛宣传工业区企业文化精髓和理念,是文体中心的责任,也是文体工作的重中之重。
今年以来我们组织企业和社区各方面人员朗诵,回顾工业区发展历程展望美好未来,组织社区各文艺团队传唱工业区之歌并且组队参加区级比赛和展示活动,在工业区文化成果发布会的舞台上,由六十名队员组成的工业区合唱队演唱的《超越期待》,鼓舞和激励了全场观众,热情的掌声久久回荡在演艺大厅;在20xx年庆祝XX区建区20周年“唱响心中的歌”第二届合唱比赛上,工业区合唱队的一曲《超越期待—莘庄工业区之歌》 获得银奖,工业区的企业文化在全区范围得以传播和发扬。
通过大家的齐心努力,工业区的文化环境有了较大的改变和提升,另一方面也使文体活动深入开展到企业和社区各个层面,让百姓切实感受到文化的影响力。
二、群文惠民取佳绩,活动内容贴民味
1)送戏惠民到社区,文化艺术展魅力
今年举办了由XX市专业院团和名家演出的“高雅艺术进社区” 专场演出8场,综艺类专场演出12场,针对社区居民的沪剧类专题系列演出6场,社区文艺团队展演13场,协同区文广局举办了“激情闵行”社区文艺巡演和“金秋闵行”市民文化节新上海人观摩感受活动,为区级大型文化活动增添了一抹亮彩。
2)开展“幸福园区我的家”为主题的工业区文体品牌系列惠民活动
在往年社区开展系列活动的基础上,今年的“幸福园区我的家”主题系列活动,吸引了越来越多的百姓的参与,今年设计了12个主题16项活动,为社区居民搭建起一个相互交流的平台,增强了社区的凝聚力和感召力;同时也让百姓感受到参加文体活动的乐趣。
今年“幸福园区我的家”系列活动共举办了不同类型的活动130多次,参与人数达到31980余人次,获得非常满意的效果,取得了良好的社会反响。
三、“我参与*我运动*我快乐”,市民运动会深入开展进社区
围绕XX市举办首届市民运动会的主题,我们在全民健身工作中同样成绩显著。元月在工业区举办了森马杯迎春健康万人行活动,受到区政府高度肯定和嘉奖,莘庄工业区荣获20xx年XX区“森马杯”迎春万人健康行特别贡献奖。除了积极组织体育健身团队参加XX市首届市民运动会和XX区组织的各类活动和赛事之外,我们还把全民健身工作与“幸福园区我的家”系列活动的开展相结合,组织社区开展各种形式的市民运动会社区预选赛和选拔赛,体育健身比赛展示和各类趣味运动会,开展各类通俗易懂的科学健身讲座,积极培育组建体育健身团队。今年共组队参加了18次市、区级展示比赛活动,获得15个奖项,开展社区小型运动会38次,有1880人次参加,参加市民运动会的人次达到86人,组织健康讲座和培训12次,有180人参加。
四、公共文化服务体系初步建成,文体活动中心高效运营,民生项目推进顺利。
南北二个文化活动中心已全部实现正常运作免费开放,为南北二个地区的居民提供了文化娱乐的场所,同时也成为社区精神文明建设的重要基地。从20xx年下半年开始试行的活动中心全年无休开放和图书馆夜间服务,更是为学生、上班族和中青年白领提供了便利。活动中心开馆以来受到越来越多的市民的欢迎,平均每月有 4420人次到中心参加各类文体活动,全年累计达到53040人次。
文体活动中心不仅是居民群众娱乐休闲的场所,也是工业区思想教育、宣传的重要领地,全年共开设科普、法制、宣传等各类讲座 次,其中还不乏“柏阿姨”等广受群众喜欢的名人来授课,名人效应和寓教于乐的宣传方式博得了基层市民的热情和拥护,来活动中心参加各类讲座的市民达到8432人次。
各居委活动室作为文体活动中心的服务功能的延伸,在文体中心统一领导下开展工作,共播放免费的电影1432专场、开展“系列活动”免费教授广播操、太极拳、健身操、排舞、橡筋操等等,工业区百姓在家门口能够感受到文体活动的便捷和快乐;各社区健身苑点基本全覆盖,全年共维护保养30次,金额达35000万元,申莘小学体育健身设施正常开放,有效地为居民提供了休闲锻炼场所。
民生项目顺利实施推进,数字电视整转工作已超额完成,整体转换户数已经达到90%以上。
五、文体团队发展壮大成规模,品牌效应起到引领示范作用
大力扶持和培育社区各类文体团队建设始终是我们工作的重点,经过这一年来的努力,工业区文体团队的数量和质量都有了非常大的提高,目前在工业区文体中心注册登记的团队有96个,团队活动水平也不断提高,屡次获得市、区比赛大奖26个,工业区民乐队获得第十四届中国上海国际艺术节“浦东洋泾杯”长三角地区社区优秀民乐团队银奖,工业区踢踏舞队更是获得了“第十四届中国上海国际艺术节全国踢踏舞蹈邀请赛”中老年组金奖,这是工业区建区以来所取得的文化单项最高荣誉。
良好的品牌效应吸引更多的市民的积极响应,目前在文体团队中有社区百姓,也有学校、幼儿园的孩子们、有入驻企业白领也有“鑫泽阳光”新上海人,有热心的文化体育界名人,还有黑皮肤的老外等等,总计参加的人员有1920多人。
六、整顿和净化文化市场,确保党的十八大顺利召开
在文化市场管理和整顿方面,领导高度重视亲自挂帅,调整文化市场管理整顿领导小组成员,建立文化市场巡查机制和三级联动制度,做到责任到人,工作到位。经过各部门通力合作,今年文化市场整顿工作成绩显著,共清理各类无证网吧、游戏机房和室、ktv娱乐场所10个,收缴各类非法出版物406件,有效地清理了工业区的文化市场环境,为工业区文化市场健康、有序、繁荣发展提供坚实保障。
七、建设年轻、高效、团结、积极向上的管理团队
重视员工职业技能培训,鼓励他们在工作中边实践边学习,提高管理水平。
1、提供学习、交流和培训机会
今年共开办了职工业务培训17次,外出参加培训和讲座11次,确保各岗位的管理人员具备相应的业务能力和素质。
2、定岗定位,职责明确
职责分工明确,人员调配合理,通过轮岗制把合适的人放在合适的岗位。由于在内部管理方面,狠抓制度完善和落实,狠抓人员的管理和培训,文体中心各项财务开支、档案管理、物业管理等工作成绩突出,宣传通讯稿件的质量和数量都名列前茅,今年共报送各类稿件66条,被采用的有63条,采用率达95%。
3、开展“创先争优,立功竞赛“活动,评选“每月之星”,试行轮岗管理模式,培养复合型人才
文体中心党支部鼓励年轻人积极向上,倡导在工作实践中不断增强员工服务意识,组织开展了立功竞赛“每月之星”评比活动,每月对职工服务技能考评和群众满意度测评,并对考评成绩优秀的员工冠以“服务之星”称号,给予适当物质奖励,形成团结友爱、积极进取的良好工作氛围;试行轮岗管理,给年轻员工提供更多实习和锻炼机会,注重员工多重能力培养。
第二部分 20xx年重点工作计划
20xx年我们的工作重点和计划安排将继续围绕宣传和贯彻莘庄工业区文化发展这个主题,为实现产城融合,提升工业区城市品位和软环境而努力工作。主要体现在以下几个方面:
一、20xx年文体工作的指导思想和总体要求
明年是党的十八大顺利召开后的开局年,我们将工业区文化纲领引领下,在工业区党工委、管委会领导正确领导下,在区政府和文广、体育等相关职部门的指导下,坚持以产城融合理念为工作抓手,围绕工业区“三大转型”、“三大建设”工作目标,运用丰富多彩的多样化的综合展示和品牌文化演出与互动的文化演绎,体现莘庄工业区“经济社会健康、和谐发展”的主题,为工业区创建文明镇(工业区),维护和促进社会安定、提升地区文化品位作出贡献。
二、积极尝试以政府为主导,引入社会力量参与群文管理新模式
20xx年的文体团队培育和建设工作将更上一个新的台阶,主要目标和措施是:
1、组建文体团队管理联合会,落实联合会的办公场所和资金,
向民政部门申请社会团体法人等登记;建立健全文体团队联合会管理机制,明确联合会管理职责和地位,适时推广活动项目管理社会化;加大资金扶持力度,发展壮大文体团队,增强团队维护社区稳定和谐的作用;加强和完善社区文体团队的服务功能和质量,满足百姓参与自治、有序规范,享受公共文体服务的需求。
2、试行社会化运作,寻求企业赞助和冠名,设立文体团队专项扶持基金。
充分利用社会资源,政府购买服务,委托专业组织参与文体活动项目的策划和运作实施;团队管理目标化、公开化和标准化,设立品牌团队奖励扶持专项资金,设定文体团队考核标准和奖励办法,鼓励更多优秀团队开展公益性社区服务工作。
3、建立和扩大文体志愿者队伍,动员更多社会名人和文化企业加入文化宣传活动,形成企业和社区、员工和居民、上海本地人员与外来务工人员相辅相成,共同发展的良好局面。
三、 充分整合资源,弥补活动场所资源缺乏的缺陷
工业区文体设施比较缺乏,至今为止还没有大型的剧场和公共运动场,这种设施的现状无法满足工业区群众日益增长的文体娱乐的需求,为了能够尽可能弥补场所匮乏的缺陷,为工业区当地居民提供优惠、便捷的健身锻炼服务,建议有工业区管委会协调辖区内相关健身、娱乐场所和单位,针对工业区企业员工和居民实行优惠开放;学校的文体设施在非上课期间全部免费向居民开放。文体中心认真做好后续的宣传和管理工作,尽可能为工业区百姓创造文娱休闲、健身锻炼的条件和环境。
四、关注民生、创建品牌,为民所想办实事,为基层百姓服务
1、继续开展好百姓自己的品牌---“幸福园区我的家”系列活动
20xx年我们将在今年良好的基础上不断进取,把为最基层百姓服务的“幸福园区我的家”系列活动的开展作为文体工作的重点和亮点。首先在活动项目设计上下工夫,每月确定一个活动主题并且设计一整套活动方案和实施计划,力争做到天天有活动,周周有演出,月月有成果,人人能参加;第二,对于系列活动的宣传动员力度和广度将进一步加强,扩展活动规模和范围,扩大受益人群,丰富活动内容,涵盖到工业区各入户企业和学校、妇联团体等各方面;第三,在系列活动中特设的“新上海人计划”,是为吸引外来务工人员、企业员工等群体一起参加进来的专项活动,明年将此项活动作为系列活动的重点和特色来展开,进一步创新“新上海人计划”的管理模式,提高活动策划、组织和协调管理能。
2、延长开放时间,完善服务功能,提升服务质量
在南北二个活动中心全部免费向公众开放的基础上,充分利用活动中心的场地和设施,为上班族和中青年白领提供便捷、贴心的文体服务,将作为20xx年文体中心的一项重要民生工作加以落实。具体举措包括逐步推行活动场所全年免费开放,双休日举办上班族文体讲座和培训,延长社区图书馆的开放时间至晚上,扩充图书馆报刊杂志和藏书等等,尽可能为各类人群提供服务和便利的社区百姓和外来务工人员都能够享受到更方便、更完善、全免费的公益性文体服务。
3、完善文化阵地设施,引导正确舆论方向,维护社会稳定。
近年来,随着工业区经济迅猛发展,广大社区居民参与文化的主动性、自觉性和积极性也不断增强,经常有群众自发组织在社区空地和广场开展各类健身锻炼和展示,吸引了各类人群,是非常重要的文化宣传阵地。我们计划增添和改造部分广场设施,不定期派教师到广场领操授课,提供更人性化、更周到细致的服务。同时派出社区志愿者到文化广场,传播宣传工业区企业文化理念,引导居民正确的舆论方向,把休闲文化广场培育发展成为维护社会稳定的重要基地。
五、发挥文化感召力,开展园区文化主题活动,为工业区的招商引资和经济建设服务。
面向企业白领和大量外来员工的文体工作是20xx年的重点项目,我们将积极配合工业区党工委做好“工业区文化节” 、赵丽宏文学工作社筹备活动,结合民俗节庆和企业实际需求,开展“高雅艺术进企业”专场活动,组建工业区“外来务工人员俱乐部”, 邀请名家作客工业区开办各类文艺讲座和培训,以文化服务企业,以文化感染和凝聚人,打造工业区人精神生活的一片乐土。
随着国家政策的调整以及社会现状的变化,中职学校在教育事业中的地位在不断提高。而对于正处于青春期的中职生而言,他们的好奇心强、有一定叛逆心理、缺乏科学的是非观,而且身于各种良莠不齐的信息轰炸环境中,容易被一些错误的思想所误导。在这样的情况下,中职生的德育问题不容小觑。
然而,虽然中职学校中老师却常常发现,自己在讲台上“口若悬河”,下面的学生却没几个在认真听课,也就是说,中职德育缺乏教育有效性。有效教学的核心问题就是教学的效益,即什么样的教学是有效的?所谓“有效”,主要是指通过教师的教育教学之后,学生有具体的进步、收获和发展。也就是说,学生有无进步、收获和发展是教学有没有效益的唯一指标。教学有没有效益,并不是指教师有没有教完内容或教得认真不认真,而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。如果学生不想学或者学了没有收获,即使教师教得很辛苦也是无效教学。同样,如果学生学得很辛苦,但没有得到应有的发展,也是无效或低效教学。尤其是我通过反思自己的过去教学,之前的几个讲座内容,教授告诉我们,思维比知识内容更重要。
因此,在德育教学中,传授给学生书本上的内容,这个不是最重要的,而且,他们往往容易对此失去兴趣。正如古人所说“授人以鱼不如授人以渔”,比起科学的知识而言,科学的方法对于学生而言更有意义。一定的知识使用范围有限制,而科学的方法则能帮助学生面对不同情况仍能较快找到较为合理的解决途径。所以,德育课堂上,可以多用幽默的语言,可以多用生动的例子,先吸引学生注意,运用简单的语言,化繁为简,引导学生学会去分析问题,再总结出一些哲理或者道理。同时,对于与学生生活比较密切的情境,进行情境假设,让学生去思考,去想方法,然后再进行对比和提升,最终总结出一些比较合理的方法来应对所面对的情况。教师要不断提高自身修养和知识储备,在课堂上课时,能常常举一反三,拓展知识,尤其是有趣的、神奇的、特别的知识,能让学生更加专注,也让学生喜欢该老师和该课程。教师的人格魅力也很有效,中职生比较喜欢的教师类型倾向于幽默、有趣、机智、大气的老师。所以,教师要培养说话的艺术,学会调动课堂气氛,让学生在轻松的氛围中快乐的学习,师生互动,教学相长。
除此之外,还要引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观,提高学生的道德境界。近些年来,社会道德缺失情况不断增多,另外,因为个人境遇不好而报复社会的情况也在逐渐增加。中国的经济,在改革开放之后,得到了迅猛的发展,人民的生活水平和生活质量得到了很大的提高,从饥饿线挣脱出来,上升到了基本小康水平。从整体情况看,人民的生活越来越好了,越来越便捷了。尤其是络技术的广泛应用,信息的流通速度日新月异,人与人之间的距离被缩短了,变成了地球村。之前,人们每天担心的是吃不饱的问题,现在,大家关心的是吃得健康不健康、吃得好不好的问题;之前,大家逢年过节才能买点新衣服,现在,很多人月月在买新衣服;之前,大家会写信、寄明信片,现在,大家发短信、发微信、发微博、打电话等;之前,大家想读书却没钱、没条件读书,现在,大家在崇拜金钱,觉得知识不一定是财富;之前,大家关心的是国家的发展需要我们做什么,现在,大家关心的是娱乐界或者社会上又有了什么八卦或者有趣的事总之,我们的生活,在逐渐的物质
除此之外,还要引导学生树立正确的'人生观、世界观、价值观,提高学生的道德境界。近些年来,社会道德缺失情况不断增多,另外,因为个人境遇不好而报复社会的情况也在逐渐增加。中国的经济,在改革开放之后,得到了迅猛的发展,人民的生活水平和生活质量得到了很大的提高,从饥饿线挣脱出来,上升到了基本小康水平。从整体情况看,人民的生活越来越好了,越来越便捷了。尤其是络技术的广泛应用,信息的流通速度日新月异,人与人之间的距离被缩短了,变成了地球村。之前,人们每天担心的是吃不饱的问题,现在,大家关心的是吃得健康不健康、吃得好不好的问题;之前,大家逢年过节才能买点新衣服,现在,很多人月月在买新衣服;之前,大家会写信、寄明信片,现在,大家发短信、发微信、发微博、打电话等;之前,大家想读书却没钱、没条件读书,现在,大家在崇拜金钱,觉得知识不一定是财富;之前,大家关心的是国家的发展需要我们做什么,现在,大家关心的是娱乐界或者社会上又有了什么八卦或者有趣的事总之,我们的生活,在逐渐的物质化中;我们的精神世界,正在被腐蚀当中;我们很多的肢体能力,正在退化中
从教育角度看,我们的生活质量提高了,我们的后代却正在被物质化所吞噬着。尤其是中职生,本身就属于好奇心比较强、分辨能力较弱、模仿能力较强,且人生观、世界观、价值观尚未建立,思想不成熟的群体,又正处于青春叛逆期。因此,培养学生拥有健康的心态,培养学生的道德,为国家培养合格的社会公民,也是一件当务之急的大事。所以,德育课堂上可以多将一些社会新闻和学生分享,让他们知道生活中会遇到挫折是常事,让他们对新闻中人物的行为进行评价,并说说对其行为有何意见或者改进方法。传授给学生科学的世界观,让他们知道事物都有两面性,让他们知道如何较为客观而全面的看待事物及事情,并了解到处理事情时较为高明的方法,给予学生以引导。总的说起来,就是培养学生进行思维方面的训练和开拓,让学生能独立地思考、寻找到解决问题的方法。
另外,还要注意培养学生养成良好的习惯。习惯的力量是巨大的,它是一种惯性的力量,是一种类似于条件式反射的行为。有研究表明,很多时候,习惯的力量甚至会强过思想的力量。因此,对于中职学生,这些普遍缺乏良好习惯的学生而言,培养一些有益于他们未来发展的良好习惯,是一个很重要的事情。比如,培养中职生的文明礼貌习惯、待人友好的习惯、拥有积极向上兴趣、团结合作的习惯、乐观的态度等。这些是我们要在平时的教学中一点一滴慢慢潜移默化地影响和改变学生所要做的事情。一旦能帮助学生培养起哪怕只是一个好的习惯,对于德育教学而言,都已经算是起到它应有之义了。
总的说起来,在教学中要根据学生的兴趣、爱好、特点来选择相应的教学方式;对于不同的学生,也要根据其个人情况进行对待,不是不公平待遇,而是用爱和耐心来包容和引导他们。无论怎样,只希望我的德育教学能对学生的未来成长起到正面的促进作用,能让他们的未来更加美好。
中等职业学校班级管理工作的关键步骤,是加大对职高生的德育力度;中国的传统文化,理应对职高生产生重要的影响;现阶段,相当一部分学校的老师,他们的劳动内容和劳动方式,同社会对他们在这方面的需求之间,还存在着较大的差距,这是致使这些老师所受待遇较差的主要原因;中职学校班主任的心理健康问题,已经到了应该引起足够重视的时候;工作艺术与教育机智,是中职学校班主任必修的技能。
一、认同职高生,还之以自信
职高生的不良行为习惯简直没有什么不可以宽容的。职高生在教室里吐一口痰怎么了?吐了也就吐了,老师根本没必要就此为他感到难过。这又不是错得了不得的、可以比之杀人放火之类恶劣的事情。你提醒他,让他下次注意点不就得了。沉迷网吧又如何?丢开好奇心理不谈,那里面不正有拓展他交际圈子的意图吗?现代人要是不愿拓展自己的交际圈子,那才真正可怕呢!对异性产生好感又咋的?十七八岁的人,不对异性产生好感的,那恐怕才有问题。有的老师24小时轮流监控,对学生中的“眉来眼去,暗送秋波”之举,格杀勿论。哎哟哟,我的老师,你拿了多少工资?
你感觉累不累嘛!
留心一下,在街上跟你打招呼的是谁?是曾经调皮过的职高生啊!跟你绕道走的又是谁?是不是当初成绩拔尖的学生啊?所以说,换个角度看,也许正是眼下那些不被你喜欢的人,将来,他们更能经受住挫折,更能懂得培植和珍惜人与人之间的感情。
自然,有着不良行为习惯的职高生,我们不应帮着他忽视这些习惯的存在。需要我们思考的问题是,该如何引导这样的职高生克服不良行为,扬其所长,奠定好他明天要走的路?细看有着不良行为习惯学生的家庭背景,再走访一下他们的生活环境,又安排跟他们的几次促膝谈心,你会发现,这些年青人丢掉的,主要是一分自尊:父母的离异,或不和,或在对待子女教育上的偏激,使他在同龄人中自觉不自觉地处于另类的角色——他在学习和生活中受到的如讽刺挖苦类不公平的待遇可能太多了,他已经没有自尊可言;世风的每况愈下,致使他在学校获得的很多正面教育成果碰壁,这使他开始怀疑周围的一切,他摇摆于学校、社会之间,模糊了是非标准,他为人的尊严由此一步步丧失。这样的学生,一方面,他以一种逆反的心态支配着自己的言行,另一方面,他又确确实实在内心深处掂量着自己言行可能带来的不良后果。所以,对这样一些同学,我们要给他们多一分肯定,少一分打击。鼓励性的话,能让他恢复自信,帮助他找回那份久违了的尊严。
吐痰肯定是不应该的,这点必须让他有所认识。然而在方式的选择上,老师们中,情况就可能产生差别了。记住,一个眼神可能比你的大声训斥更为有效。推而广之,对说了粗话脏话的人,你事后单独为他“剖析”所说话语的“内涵”,让他站在母亲的角度想想,进而为自己的粗话脏话而脸红,这肯定比你在他话音刚落时即予以“迎头痛击”好得多。在他扶正卫生角的扫帚时,你报之以微笑,接下来他可能做出太多太多的在你看来都是值得肯定的事情。
他为什么愿意听你的话?愿意按照你的思路去办事?因为你看到了他的闪光点,你让他找回了自信,你让他感受到了为人的一份尊严,而这样的闪光点,这样的自信,这样的尊严,旁的人是非常乐意忽略的,至少是认为不足挂齿。也因为在大庭广众之下,你没有“剪”他的“眉毛”而令他下不来台,而这样的待遇,实在是若干年来他的生活圈子中几近消失了的东西。大部分行为习惯不良的职高生,他们在生活中难以找寻到自己应有的那份尊严。由于曾经的劣迹,他们说什么,做什么,别人可能都不再去相信,不再去认可。他还有何望?
所以我们说,努力帮助有着不良行为习惯的职高生找回他们的自尊,是班主任们应当重视的第一件事情。
二、高看职高生放手实践
就目前看,老师们对职高生的认识有不够之处。很多老师随大流,把手中的职高生当成中考中的失败者、失意者,认为职高生们知识储备差,行为习惯也不好,比起普高生来,实在是不如意得很。尤其是,为数不少的学校,派老师下乡招生,并以此作为评价老师业绩大小的重要标尺之一,这就更加强化了老师们对职高生们的以上认识。因为,以如此方式招进来的职高生,什么样素质的人都有。
有的班主任害怕学生出事,思想上保持着高度的警惕,他自己也因此背上沉重的压力。听说某某班学生“出事”了:或者在体育中跌伤了腿,或者在课间打了人,也或者在校外误拿了人家的东西,被逮了个正着他就内心不安起来。他几乎每天都在惶恐中等,等着他班上某件事情的突然发生。这样的班主任,干脆禁止了学生中的一切活动。以为当好了“保姆”,就足以向家长和人民交差。这又是何苦呢?我的老师!你要管学生的“心”,而不单单是他的“身”。有句俗话说,“青年犯错误,上帝也原谅!”你要大胆放手,让你的职高生去实践。在实践中,他出了错,自然得到一次反面的教训,下次办类似的事情,他心中就有数得多了,这当然比总想捆住职高生手脚的做法要高明得多。当此时,你要给他一个面子,你反话也要正说。这样,学生中真正“出事”的情况根本不会多,同时,班主任害怕出事的心理压力也会大大减少。记住,在事关尊严的问题上,“给别人以面子,实际是把面子给了自己”。
三、品德教育贵在实在、宽严有度、把握火候
当然,复杂的社会环境、家庭背景对职高生的道德形成有着不可忽视的影响。普高生通常有着明确的高考目标,这样的目标有力地约束着他们的校内外学习行为。而职高生在这方面情形不同,他们往往不能有明确的高考目标,所以,他们于对生活的多面接触中,迷失方向,产生不良行为的可能性是存在的。因此,我们一定要抓好对职高生的理想和前途教育,要把前进中的困难向他们讲清楚,不要隐瞒。让他们明白:在人生旅途上,“条条蛇都咬人”,不可心存侥幸!唯有树立正确的人生观、世界观,生活才会不迷失或少迷失方向,前进路上才会有巨大的动力。
这样的品德教育贵在实在,贵在宽严有度,贵在把握火候。
什么叫德育工作中的“宽严有度”呢?这是说,我们不应当吹毛求疵。对待学生中的缺点和错误,我们要能宽容一点。不要总是相信“严师出高徒”的古训,从现实生活中看,“严师”也有带出“恶徒”的。沈鹏弑母案,多数人记忆犹新。沈鹏在极度“畏母”之上的“弑母”,留给我们什么启示?是不是母亲一贯喋喋不休的“德育”,逼出儿子的铤而走险?
让我们的思绪从家庭回到学校来。想象一下,职业学校的德育工作,其不足部分,是否有出自那些“太负责任”的班主任身上的?正是这些班主任,总要把学生的点滴过错批个淋漓尽致——可这样的“事无俱细”,常常引来学生们的反感。
然而这又是不是说,职业学校的德育工作,一点严不得,非要宽一些才对呢?也不是的!一味的“宽”,模糊了好坏的界限,那简直就是对犯错学生的放纵,其结果,这些学生昏头昏脑,又犯下更严重的错误。
高明的班主任,对职高生的品行引导往往能做到点到为止,宽严有度,既让职高生们意识到曾经有过的和正在经历的是是非非,又能巧妙地维护好他们心底的那份自信,那份自尊,从而把德育工作做得最好。
20xx年11月,我参加了(文科)教科室主任培训班,在这个学习过程中,给我留下了太多的感受,通过这次培训,不仅提高了自身的素质,开阔了视野,解放了思想,更新了观念,明确了定位,更坚定了信心,收获颇多。
一、提升教研室素质,双师型教师向三师型教师转变
三师型人才是指:有教师能力、专业技师能力、职业指导能力的人才。要想提高教研室的整体水平,首先要提高教师的个人素质加强双师型老师的培养,现在上级领导对我们又提出了更高的要求,在保证双师型教师的基础上向三师型教师转变,具备这种能力的人才是动态就业导向型教学的成功保障。
二、要有加强课题研究和教育教学反思的力度
对于科研课题的研究,很多的老师不太喜欢研究它,因为它研究时间长,过程繁琐,费时费心,对于教师自身的需求,所用之处较少。而职业学校开展教育科研的意义不仅能提高教师教学能力和水平,还能使学校的管理更加规范,从而提升教师的教育教学理论水平。今后我们要重视科研课题的研究,并以各级研究课题为先导,进行教学研究,科研兴教,科研兴校。要重视县级及其以上课题的研究,要在教学中研究,在研究中教学。要加强教学反思,组织教师认真分析课堂教学的不足之处、成功之处,以此改进课堂教学,提高课堂教学效率。
三、增强校企合作
烹饪专业虽然科技含量并不十分明显,但其更新周期短、发展速度快的特点,势必造成烹饪教学教材滞后、设备滞后、培养目标滞后等现象,学生毕业后往往不能立即适应企业的要求,需要有较长的适应期。为了增强烹饪专业的发展后劲,使烹饪专业在激烈的竞争中保持优势,持续发展,就必须坚定走“产学研”结合的合作教学模式,专业的发展一定要把学校与企业合作深入到人才培养方案的制定、企业生产场地设施及技术人员的利用、“双师型”教师的培养、通过校企合作,及时了解烹饪行业的动态,准确地确定培养目标,合理进行课程设置和调整,在教师的指导下,将课堂学到的东西应用到实践中,从宿舍内务、餐厅服务、厨房掌勺,到教务管理等等实行全面的自我和相互的服务,从而确保烹饪职业教育得到健康发展,争取学校与企业零距离。这种办学方法是我们专业今后的'发展方向,也是本专业生存的根本,今后将加大力度进行这方面的研究,争取专业更好的发展。
本次学习的内容很多,范围也很广,短时间内全部掌握其中的精髓,恐怕还需要今后更多时间的学习和探讨,通过这次培训,让我更明确今后努力的方向,同时也清醒地认识到要做好这项工作,做出成绩,做出特色,任重而道远。今后会不断的充实自己,提高自己的业务水平。
本人在校委会和李淑英主任的正确下,在各位领导和们的大力支持和下,继续加强,不断提高理论平和能力,努力适应微机备课工作的新形势和要求,积极完成各领导及教师交办的各项工作任务,为推进小学各项工作的发展做出了应有的贡献。现将本人一年以来的德才和工作、学习如下:
一、加强政治理论学习,不断提高政治思想素质(德)
一年来,本人积极参加安排的各项政治学习的同时,充分利用业余通过杂志报刊、电脑网络和电视等媒体,认真学习贯彻党的路线、方针、政策,不断提高了政治理论水平。加强政治思想和品德素养,党的四项基本原则,在反对民族分裂主义和非法宗教活动的大是大非问题上,始终做到立场十分坚定,旗帜十分鲜明,坚定了政治立场。坚持“三个离不开”思想,维护了民族、维护了统一。以《邯郸市中小学校教师行为规范》为标准,严格要求自己,不信教、不参与宗教活动。深入学习《教育学》、《心理学》等理论知识,增强法制意识,自觉遵纪守法,没有发生违法乱纪的行为。尤其是,通过认真学习,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识,端正工作态度,改进工作,为做好小学微机备课室工作,打下良好的政治思想基础。
二、重视加强业务学习,提高科学服务能力(能)
为了更好地适应微机备课室工作的新形势和要求,结合实际工作,认真学习掌握office“word、excel、powerpoint”和flash、autorwaer等相关电脑排版、课件制作知识,努力提高自己的理论知识和操作能力。坚持理论联系实际,把所学的理论知识准确运用到实际电脑排版及课件制作工作中,坚持边学边做,在工作中,不断巩固和丰富业务知识。同时,积极参加电脑学习和县举办的教师观摩课课件制作等学习活动,提高科学意识,坚持依法办事,不断提高自己的工作能力。
三、忠于职守,吃苦耐劳,努力做好各项工作(勤、绩)
一年来,本人以高度的感和事业心,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,自觉服从组织和领导的安排,努力做好电脑备课室文档打印及课件制作工作,积极配合一线教师的教学工作,较好地完成了上级交办的各项工作任务。全年的工作主要包括以下几个方面:
认真做好分局文秘的输入、打印、信息上报和档案、记录等工作,确保的及时打印出和上报。积极参与配合主管校长的工作,保证小学部各种文书材料的及时打印和上报,教师上公开课的、材料等及时打印出,主管校长、主任的文件按时、按质完成,为促进小学部工作的发展,做出了一定的贡献。其中,充分发挥本人电脑特长的优势,积极配合一线教学工作,密切了教师们的关系。
四、坚持勤工,改进工作作风(俭)
在年初,通过认真学习《共产党党内监督条例》有关廉洁的规定,提高了廉洁自律、拒腐防变的意识,严格要求自己,坚持,认真履行廉政建设和纠风工作目标责任,端正工作态度,改进工作作风,没有发生利用工作之便的现象。在工作中,对前来办事的教师,以礼待人,热情服务,避免发生“四难”现象。存在的问题:
虽然在新的工作岗位上,努力学习和工作,但由于调入的时间不长,业务不熟悉等原因,工作中存在了一定的问题:
1、政治和业务学习抓的不够。主要精力针对于实际工作,对政治和业务学习的重视不够。
2、业务水平和操作能力待于不断提高。虽然狠抓业务学习,认真学习掌握office“word、excel、powerpoint”和flash、autorwaer等相关电脑排版、课件制作等有关知识,但与实际工作的要求仍有一定差距,需要继续加强学习。
在今后的工作中,本人进一步做出努力,抓好政治和业务学习,不断提高政治理论和电脑知识,努力适应新的工作岗位,为促进小学部各项工作和一线教师教学工作有效,做出的一份力量。
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