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社区学习计划

时间:2023-05-12

社区学习计划。

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社区学习计划【篇1】

社区教育是以社区为范围,以社区居民为对象,根据社区居民的利益与需要,以及社区发展的利益与需要贰整合、利用社区各种资源,组织、调动社区各种力量,为社区居民提供的教育服务活动。社区教育的目的主要在于培养全体成员的社区意识、协作精神,提高社区全体成员的整体素质和生活质量,推动区域经济建设和社会发展,总结如下:

社区学校高度重视社区学校建设,把社区学校建设摆在重要位置。加大领导力度,组建了社区教育领导小组,由社区书记担任组长,成立了校务委员会,由社区党员骨干、居民骨干、退休老师为主要成员、共同商议工作事项、制定教学计划、规章制度、学员守则等。同时聘请专、兼职教师定期来社区为学院上课,保证学校的师资力量充分发挥作用,从而使社区教育工作有章可循,教学有据可依,为社区教育共走正常开展打下了扎实的组织基础。

利用各种节日、纪念日在社区进行了社会公德、家庭美德、科普文化、民主法制、民族团结、环境保护、计划生育、文明行为等项教育活动的教育宣传。教育社区居民参与社区活动意识,以青少年和老年人为重点,多参加户外活动,带动社区全民健身,达到浓烈的健康向上的社区文化氛围。

3、加强各族青少年的法制教育及失足青少年的帮扶宣传工作。发放了宣传手册,大力宣传《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》和《义务教育法》等法规,提高青少年的法律意识,净化育人环境,维护青少年合法权益。

4、开展好丰富多彩的社区教育、成人教育培训工作。制定了全社区培训工作、学习型社区创建工作计划,利用召开专题会的形式,组织开展了基层党员培训活动。社区充分利用了教育阵地,开展了以社会公德、职业道德、家庭美德为内容的公民道德教育,以提升人民群众的文化品位、个性化需要为目标的文化休闲教育等。

本着“政府拔一点,社会筹一点,单位出一点,个人拿一点”的办法解决社区教育的投入问题。政府应安排必要的社区教育经费,并做到专款专用,鼓励社会各方面捐资支持社区教育,对一些热门内容的辅导和培训可以收取适当费用。通过多种形式和渠道筹集资金,进一步加大硬件设施建设和资源整合的力度,使各级社区教育机构有能基本满足需要的教育场所和设施,为社区教育的可持续发展打好物质基础。同时规范资金管理,维护广大群众的利益,树立社区教育的良好形象。

1、开展各类与社区居民生活密切相关的教育培训,通过整合社区内各类教育资源、切实加强社区教学站建设。整合社区教育功能,提高社区教育质量,充分发挥社区教育培训与再培训功能,围绕和谐社区建设,大力开展了各种形式不一的教育培训,如 “青少年保护法”、“安全用电,用气知识讲座”、农业科技、普法教育、健康教育、文明礼仪、家庭教育、妇女教育和婴幼儿教育等,以贴近群众实际生活为主的内容,使学员易学易懂,提高她们的学习兴趣。同时,组织群众开展健身、慈善活动,进行法制宣传教育,大力普及科学、文明知识,在社区教育的开展中形成互帮互助、相互学习的工作氛围。1-10月接受社区教育的社区成员达3264人次,培训率达67%;对社区下岗失业者的就业与再就业培训人数达500余人,同时注重对社区各类人员的心理健康教育和疏导,建立互相之间和睦相处的融洽氛围。

2、社区发动了广大居民积极主动参与取得了显著成效。我们充分利用了社区宣传栏、横幅等阵地大力宣传思想政治、道德文明、科学文化、民主法治、生态环境、创业技能等知识,宣传学习的重要性和必要性。同时组织开展形式多样、寓教于乐的活动,充分调动居民的参与意识和积极性,利用辖区内各单位的优势资源举办了各类知识讲座,提高社区居民和青少年的社会知识。利用图书馆社区活动中心开展教育等,把社区教育活动作为培养青少年健康成长的基地,把社区培训作为居民素质教育的第二课堂。

社区学习计划【篇2】

___年党员教育培训工作总体思路:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大精神,落实“两会”部署,紧紧围绕走在前列的目标定位和永创最好的价值追求,坚持“缺什么补什么、干什么学什么、弱什么强什么”,对各级党组织书记、党务工作者和广大党员开展全覆盖系统培训,建立常态化教育培训机制,加强个性化定制培训,进一步坚定广大党员理想信念、增强党性修养、发扬优良作风、提升综合能力,为公司走在新时代前列注入强劲动力。

工作目标:

1.建设“专家型”党组织书记队伍:各级党组织书记参加上级党组织集中培训完成率100%,任职一年内党支部书记上岗轮训完成率100%;党组织书记和领导班子成员集中培训和集体学习时间不少于56学时,其中集中培训不少于24学时。

2.建设“职业型”党务工作者队伍:公司系统党务工作者集中培训完成率100%。

3.建设“合格型”党员队伍:党员普遍培训完成总数1/3,其中入党一年内党员集中培训完成率100%;预备党员和入党积极分子培训完成率100%;全体党员集中培训和集体学习时间不少于32学时。

4.开展优秀党支部书记、优秀党务工作者等专项培训。

加强党员教育培训重点围绕五个方面内容:

一是加强习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。深入学习党的十九届二中、三中全会等重要会议精神,推动党中央精神在各级党组织落实落地。

二是加强党章党规党纪教育培训,引导广大党员尊崇党章、学习党章、遵守党章、维护党章,自觉加强党性修养,自觉遵守党的纪律特别是政治纪律,自觉抵制“四风”问题及新表现。

三是加强形势任务教育,贯彻落实公司“两会”,年中工作会议等重大部署和要求,围绕改革开放四十周年、建党97周年等加强爱党爱国爱企教育。

四是加强企业文化和法制道德教育,注重社会主义核心价值观、中华优秀传统文化教育,抓好学法普法教育。

五是加强专业能力和综合素质教育培训,着力打造信念过硬、业务精深的党务“职业化”队伍,加强经济、政治、文化、哲学、心理等方面的综合培训,提升广大党员综合素质。

主要方式:

一是集中培训,充分利用红色教育基地和地方党校等资源,对党员进行分类集中培训。分级分次组织党组织书记、党务工作者和党员骨干到红色教育基地集中培训;有针对性地对党建重点工作进行事前集中培训。采取情景模拟、研讨互动、现场实训、大讲堂等方式提升集中培训效果。

二是集体学习,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,组织党员集体学文件、学讲话、听报告、观看教育片等,充分利用内外部教育资源,加强理想信念和党性教育。利用党委中心组学习和党支部“三会一课”抓好集体学习,在严肃组织生活中教育党员。

三是党员自学,每月下发党建工作计划,引导党员科学制定学习计划,组织党员在网络大学完成党员教育课程自学工作;对原有党建管理平台进行优化,升级运行智慧党建管理系统,通过设置指尖课堂、在线竞答、互动交流等模块,实现党员学习教育随时随地、即需即学,更好的满足党员个性化、差异化、碎片化学习需求。

四是以考促培,围绕党的十九大精神、党章党规、基本党务知识等,开展党组织书记和党务工作者全员普调考;利用云党建、灯塔党建在线、智慧党建管理系统等线上手段,组织好全体党员线上答题竞赛等活动。

坚持常态培训和重点培训并重,按照向上级单位送培和公司自行组织培训相结合的方式,确保党组织书记、党务工作者和党员“三支队伍”培训高效开展,着力建设“专家型”党组织书记队伍、“职业型”党务工作者队伍和“合格型”党员队伍,为党建统领争创最好提供坚实保障。

1.新任党支部书记培训:任职一年内党支部书记,由公司统一组织开展2批集中上岗培训,培训时间不少于5天。

2.金牌党支部书记培训:按照本部各部门、各单位层级,推选优秀党支部书记,由省公司统一组织,参加集中培训,培训时间每次不少于7天。

3.基层党支部书记轮训:围绕提升基层党支部书记理论素养、党性修养和履职能力,公司年内完成一轮基层党支部书记集中培训,培训时间不少于3天。

4.金牌党务干部培训:着眼建设一支业务专、水平高的党建内训师队伍,由公司统一组织,推选优秀基层党组织书记、党务工作者参加集中研讨培训,培训时间不少于7天。

5.全体党务工作者培训:以提高岗位胜任力为目标,由公司统一组织,针对党支部三级联创、党建工作对标管理等重点工作,开展公司系统全体党务工作者轮训,培训时间不少于3天。

6.党建专家团培训:由公司根据实际工作需要,组织优秀党组织书记和优秀党务工作者组建党建专家团,通过政工大讲堂、实践创新成果发布、课题研究等方式开展实用培训,培训时间不少于2天。

7.全体党员培训:以三年为周期,以公司层面组织为主,开展党员全员轮训,培训时间不少于3天。

8.新党员集中培训:新党员入党一年内开展集中培训,培训时间不少于3天。

9.预备党员和入党积极分子集中培训:开展预备党员和入党积极分子集中培训,培训时间不少于3天。

(一)强化责任落实。公司党建部是党员教育培训的归口管理部门,负责教育培训计划的组织实施、监督考核和公司层面集中培训工作的具体开展、做好培训课程设计;公司组织部负责统筹培训课程设计安排和具体培训项目的组织实施;各单位党组织要落实好职责范围内党员教育培训工作责任,抓好具体管理和落实。党员教育培训工作开展情况、党员能力素质提升情况作为基层党组织书记抓党建述职评议和党建工作绩效考核的重要内容。

(二)创新培训形式。各单位党组织要结合实际,利用专门场所建设特色实体阵地,加强“先锋之家”和党员活动室建设,提供集中学习的好场所,营造组织生活的好氛围,构筑党员教育的好平台。积极探索互联网时代开展党员教育培训的新途径新方法,充分运用微信等载体,以“微讲堂”“微党课”“微论坛”等方式,满足党员多元化、差异化学习需求。

(三)强化组织保障。要加强经费保障,合理安排党建工作经费,确保经费保障到位、管理规范。完善述学、考学、评学制度,推行学时登记、培训考勤、档案存档和反馈评估,督促党员端正学习态度、遵守学习纪律,增强教育培训实效。党建部根据培训计划进展情况定期组织检查督导,抓好培训组织、计划落实、培训质量等全过程管理。

(四)抓好总结宣传。各单位党组织要充分利用网站、简报等多种形式,深入宣传党员教育培训工作开展情况,提高广大党员对教育培训的关注度和参与自觉性。要及时总结提炼培训过程中涌现出的好经验、好做法,加强内外部宣传,在广大党员中营造浓厚的学习提高氛围。

社区学习计划【篇3】

时间真快,201*年过去了,的新学期又开始了,为更好发挥党员教师的先锋模范作用,我将认真落实科学发展观, 充分发挥党员的先锋模范作用,以党章的要求严格要求自己。特制定本年度党员学习计划。

一、加强理论学习。作为一个教师党员,要树立“终身学习”理念,跟随时代的发展,起好表率作用。为此,必须不断加强以下几方面的学习。一是要加强政治理论学习。努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的方针、政策,努力提高政治理论素养;二是要加强人文知识的学习。学习社会、科学、文学、哲学、历史等方面的知识,努力扩大知识面,拓宽视野;三是继续认真全面地学习《党章》,以《党章》的要求对照自己,督促自己不断丰富和提高自己,不断进步。

作为一名历史与社会老师,我认为我要在平时做到关心国家大事,通过各种渠道来了解国家以及全球的时事政治,不断提高自己的知识面。

二、加强教学水平上培训和锻炼。教育教学工作是作为一名教师的基本职责。作为一名新教师,在教育理论和实践管理能力等方面的经验都不足。所以我准备在本年度中争取在工作中做出成绩, 多读专业书籍,积极参加工作室的活动,积极探索,不断创新;坚持每天读书;除了多读书外要多动笔,勤思考,勤总结,认真写好博客;同时认真钻研教材,认真上好每一堂课。积极学习新课标,进行课堂教学改革,将新课标的理念融入到自己的教学中去。作为思想政治老师,并着力深化学生德育工作,不断加强对学生的常规管理,使每个学生意识到自己是班级、学校、社会的主人,为学生终身发展奠定基础。

社区学习计划【篇4】

根据市委《关于开展建设学习型社会的意见》,市委宣传部、市直机关工委《关于进一步深化创建学习型机关的意见》精神,进一步明确学习任务和要求,结合我局实际,特制定市商务局20xx年创学习型机关活动方案。

在局机关进一步形成先进的学习理念和浓厚的学习氛围,构建网络平台,建立学习工作化的制度,在线学习制度,形成学习型机关长效管理机制,培育一批学习型科室和学习型先进个人,使党员干部、职工进一步提高践行“三个代表”重要思想的自觉性,不断提高用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,促进业务水平和服务技能有明显提高,实现商务工作加快发展,科学发展、突破发展。

(一)通过全年的学习建设活动,在全局培养和树立新的学习理念。

(二)培育一批学习型科室和学习型先进个人。

(三)推出符合商务工作特点的学习内容。

(四)完善鼓励机关职工学习制度,形成学习的长效机制营造创建学习型机关的浓厚舆论氛围。

(一)局领导班子成员重点提高战略思维能力、理论思维能力、创新思维能力和指导实践能力,围绕全局和分管业务,做到每年提出一项创新举措,总结一项有推广价值的工作经验,撰写一篇有前瞻性、理论性、指导性的调研文章。

(二)科级干部重点围绕提高依法行政能力、依法执政能力和处理复杂事务的能力,结合工作任务,提出 (三)通过网络交流心得,提高工作水平。组织商务干部职工在商务工作网站上交流学习。

社区学习计划【篇5】

为贯彻落实县精神文明建设委员会关于开展建设学习型单位的指示精神,加快卫生系统建设的步伐,进一步推进干部职工队伍的素质建设,经局党委研究,决定在全院开展学习型卫生院创建活动,具体事项通知如下:

以围绕创建业务过硬、服务规范、团结创新、具有一定政治思想素质、科技人文素质、专业素质、身心素质的干部职工队伍为目标,强化以人的素质教育为中心,以阵地建设为基础,以多种形式教育为手段,积极开展学习型单位创建活动。具体目标如下:

1、营造浓厚的学习氛围。在卫生系统干部职工中不断强化学习为本的理念、终身学习的理念、自觉学习的理念、努力营造人人学习、处处学习、时时学习的良好氛围。

2、构建完善终身教育体系。形成以在职参加本单位学习和进修培训为主渠道、以组织年度轮训为重要措施、以自我学习为主要形式的终身教育体系。

3、构建多层次的学习网络。形成理论学习、专业知识学习、现代科技知识学习、政治思想教育相协调和集中培训和个人自学提高相结合的多层次、宽领域、系统化的学习网络。

4、制定学习计划。在局“学习领导小组”制定整体学习规划的基础上,各科室要根据本科室实际工作要求,认真明确学习思路,安排学习内容。

5、掌握基本技能。全体干部职工应在本年度内,掌握计算机基本操作技能,以适应办公自动化的要求。

1、思想政治理论。要系统学习掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想的基本体系和科学内涵,学习国家关于医疗体制改革的理论和政策。要同医疗实践结合起来,同树立正确的世界观、人生观、价值观结合起来,进一步提高干部队伍的政治理论水平和思想素质。

2、业务知识。各科室要根据各自的岗位职能,学习钻研业务知识,不断提高履行岗位职责的能力和水平,并根据实际工作中所遇到的具体问题,有针对性地加强研究与探索,从理论的高度进行深刻认识并指导工作实践。

3、现代科学知识。要根据自身发展需要,注重加强现代科技和综合文化知识的学习,及时了解现代医疗科技发展的现状和趋势,树立科学精神和科技意识,为加快卫生院现代化建设提供强有力的支持。

(一)加强组织领导。加强对创建学习型单位的领导我单位成立创建学习型单位工作领导小组,组长:冯晓辉?袁金瑞。下设办公室主任:白丽丽。具体负责卫生系统创建学习型单位各项活动的开展。

(二)完善制度建设。建立较为完备的制度保障体系,建立具有相对稳定性、连续性的学习制度,完善每周局党委“学习日”制度,完善全体职工参加的“周例会”学习制度。

(三)开展学习阵地建设。单位要充分利用现有的硬件条件,积极开展学习阵地建设,于上半年建成党员活动室建成墙报等学习宣传阵地。

1、定期开展政治理论、业务知识的学习。开展多层次、系统化的政治理论和业务知识学习,全院职工在周例会上进行学习,要求学习有笔记。

2、参与卫生院统一组织的各项活动。具体有:先进单位参观考察、岗位技能培训、各种文体活动。

3、分期分批组织全体员工进行电脑操作技能培训。

社区学习计划【篇6】

现根据市党委《_》精神,为了认真贯彻落实党的十_大提出的“形成全民学习,终生学习的学习型社会,促进人的全面发展”精神,结合自身实际,为努力争创学习型党员称号,特制定个人创建学习计划。

深入贯彻落实党的十_大、十_届_中全会精神,认真围绕建设高素质的党员队伍的这一目标要求来严格要求自己。树立勤于学习,终身学习,相互学习,积极倡导学习工作化、工作学习化、学习生活化、生活学习化,不断提高自身的素质。

作为一名企业党员干部,时刻关注和了解党的最新理论知识,领会党章精神要求。不断提高党性修养,争做先锋模范。牢记党的宗旨,全心全意为人民服务。明确党员义务,努力为党旗争光。

学习《基层组织条例》,学习先进事迹和身边优秀共产党员经验,不断提高自己的道德修养,争做新时期优秀称职党员。

作为一名企业党总支副书记,要认真学习党章和基层组织条例等理论知识,加强研究,提高自身业务水平。坚持做到干一行爱一行,干什么学什么,缺什么补什么。

自己要深入实践,深入群众,虚心向老同志、老干部、老党员学习,作为从事党务工作的党员,一定要沉下去,深入到群众当中去,了解最新的形势和政策,不断努力学习,提高自身思想境界,增长自身才干。

1、积极参加公司党委组织的学习活动和报告会。在学习过程中认真做到有学习计划、学习笔记和学习心得等。

2、通过阅读文件、书刊和法律文书,不断增强自己的政治素养和理论水平。

总之,自己作为公司党总支的一份子,积极拓展自身的能力,创新工作思路,夯实工作作风,提高工作理念,完成好市委市政府交给的各项工作,为更好更快的推动公司各项工作的发展,为党总支学习型党组织的创建活动贡献出自己的一份力量。

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