那您知道好的发言稿应该怎么写吗?没有人天生下来就能在公众面前流畅地发言,发言稿使用者数量不断增加。发言稿可以帮助发言者更好地表达自己的观点,我们从网络上精心整理了《教育教学工作会发言稿》,请收藏本文并分享给你的朋友们吧!
各位老师,同志们:
度过了一个愉快、充实的暑期,我们又开始了新学年的征程。今天,在这里召开新学年教职工大会,首先我代表学校对刚刚加入我们团队的7位新成员表示热烈欢迎!在此,也希望你们尽快融入郧阳区一中这个新的大家庭,为郧阳区一中发展发挥自己的聪明才智,不辜负郧阳区一中对你们的期盼,也为创造你们自己有品位的人生打下坚实的基础。暑假期间,高三年级全体教师及相关部门的同志,由于工作需要,放弃了休息,坚守在第一线,不辞劳苦地辛勤工作。在此,我要代表学校向在暑假冒着酷暑坚持工作的同志们表示诚挚的感谢!向即将为学校新学年付出辛勤劳动、创造新业绩的全体同仁表示亲切的问候!
老师们,今年上半年,经过我们大家的共同努力,学校顺利通过了省级示范高中的评估验收,阔步迈入了省级示范高中的行列。进入省级示范高中之后,我们究竟该怎么办,这不仅是每一位区一中人需要认真思考、对待的问题,也是社会各界对区一中高度关切的话题。加之随着全国各地新的高考改革方案逐步出台,当前高中教育处于改革发展的关键期。郧阳区一中面临这两大新的形势与机遇,走什么样的发展之路,是我们一班人必须予以回答与解决的问题。在新学年开学之际,围绕这个话题,结合新学年的工作安排,和大家交流以下几个观点:
一、我们必须坚定不移的走质量提升之路
教育教学的高质量是每一个教育人的'永恒追求。区一中作为省级示范高中,更应将质量提升作为全校工作的中心、重心。
提高课堂教学效益,向高效课堂要质量。课堂教学是教师“教”与学生“学”的主阵地,对提高教学质量起着决定性作用。因此,提高课堂教学效率应该是我们以一贯之的最高价值追求。这就要求我们,优化教学流程,改进教学方式方法,发挥课堂教学的最大效率,以实现教学的高质量。
一是要进一步加强课堂教学的常规管理,力争通过课堂教学常规环节的精细落实提质量。一方面教务处和各年级都要担负起教学常规管理的职责,今后教务处与各年级都要把管理工作的重心集中到教学常规环节的落实上来。另一方面广大教师要进一步增强质量意识,自觉担负起优化课堂教学环节提高课堂教学效益的主体责任。教师要认真研究新课标,钻研教材,对教学内容进行深入细致地研究,从中挖掘知识间的内在联系,形成科学的学科知识体系;要精心备课,科学设计教学流程和教学方法,把功夫用在课前,用最佳的教学策略和方法,实现课堂教学效益的最大化;要精心上课,做到科学施教,充分发挥学生自主学习、小组合作学习优势,注重合作探究实效性,注重生成建构知识,凸显学生主体地位;教师要注重教会学生如何学习,善用启发式的教学方式,适时精讲点拨,升华知识,激发学生的思维和情感,培养学生创新思维能力和高阶思维能力,为学生提供自我构建、自我生成知识的条件,发挥教师的主导作用;教师要善于充分挖掘学生兴趣、情感、意志等非智力因素,提高学生学习的自信心、自觉性。
二是要继续推进和完善课堂教学改革,通过课改目标的有效达成提质量。要坚定不移地推进学校已经确定的“三维互动、学案导学”的五环教学模式改革,不怀疑,不摇摆。课改实效已被实践广泛证明,课改中存在的问题不是因推进课改而产生的问题,而是课改并没有真正推进到位而产生的问题,课改要切实解决当前存在的有其形而无其神(自主、合作、探究)的弊病。要深化导学案的优化与教师个体的二次生成、学生自主学习与合作探究效率的有效提升、学习小组的有效评价与管理效能提升等课改关键环节的研究,破解课改过程中效率低下与教学任务难以完成等问题,通过课堂教学改革的不断优化、完善,达到预期的课改效果,不断提升教学质量。
做好培优补差工作,向促进学生共同发展要质量。实施“抓两头促中间分层转化”策略,做好学困生的转化工作,带动中间层学生,使优生更优差生不差,提升全体学生的整体素质,向全体学生的共同发展要质量。
一是要进一步解放思想,科学合理的确定培优目标,扩大优生培养面,让所有可能进入一本的学生都得到充分关注与培养。一本招生计划逐步扩大是近几年高校招生的一个趋势,估计今后几年一本招生计划会进一步扩大,我们的思想要跟上形势的变化,并在行动上作出相应的调整。
二是要落实好优质生源跟踪培养目标责任制,切实使各年级的优质生源跟踪培养工作落到实处,确保绝大部分中考高分层学生都得到良好发展。去年上半年,学校已正式出台了优质生源跟踪培养目标责任制,确立了优质生源一本上线率达到50%的目标,达到加奖,完不成处罚,扣减高考奖金总额。各年级要切实落实好优质生源定人定责定目标的跟踪管理,全方位辅导、服务优生群体,并对辅导、服务效果进行考核奖惩。
三是要加强实验班教学管理,落实好实验班的培优补差工作。就目前来说,这是我们提升一本升学率的最重要砝码与最重要的措施。各年级必须高度重视这一工作,并采取切实可行的管理措施,让实验班的培优补差工作落到实处,取得实效。实验班教师要时刻认识到肩上担负的责任,不辜负学校对你们的重托,全身心投入到教育教学中,做好培优补差工作,力争超额完成学校与年级下达的一本升学目标。
四是立足课堂教学,因材施教,实施差异化的教学方法。课堂是“培优补差”最便捷、最适宜的阵地,教师心中要有优等生,更要优待优生,从自主学习、课堂提问、个体辅导等细微处入手,精心设计课堂教学,时时处处渗透“培优补差”思想。
五是要以班级为单位加强学风建设,尽最大可能解决好当前部分学生中存在的厌学问题,千方百计做好学困生的转化工作,力争让每位学生都有所收获,有所进步。在学困生的转化问题上要持之以恒,长久抓,抓长久;要多发现学困生中的闪光点,多一些鼓励,少一些批评,多一份宽容,少一份责备;要注重培养良好学习习惯,激发学习兴趣,激起他们学习的勇气和自信心,让学生体验到获得知识的满足感和成功感。“春风化雨润物无声”,相信他们会慢慢地成长。
二、我们必须坚定不移的走规范办学之路
规范办学,不仅是省级示范高中的必备条件,也是当今社会的时代要求。
要不断规范我们的办学行为。过去,甚至直到现在,高中教育由于过于受应试教育的影响,办学行为不规范的问题比较突出。如不按国家规定开齐开足课程,提前文理分科的;招收复读生、举办复读班的;违反规定组织学生寒暑假及节假日集体补课的;违规招生的等等。但是,我估计从今年开始,这些问题将会不断得以校正。今年六月份,教育部等五部门发布了《关于20xx年规范教育收费治理教育乱收费工作实施意见》之后,对高中学校规范办学行为产生了极大影响。一方面,社会对高中违规补课的关注越来越高,另一方面教育行政主管部门(尤其是省级教育行政主管部门)对学校违规补课等问题监管更加严格。在这种情况下,高中学校就不得不作出调整,不断规范办学行为,并最终走上规范办学的轨道上来。大家都知道,今年暑期,十堰各高中大多推迟了非毕业年级的开学时间。其实,不仅仅是十堰,其它地区(如黄冈)也推迟了非毕业年级的开学时间。最近我还听说,武汉从今年夏天起,学校一律不再收补课费,高三补习教师的辛苦费由教育局负担,高一高二年级寒暑假及双休日一律取消补课。
要规范我们教师的教育行为。大家知道,近几年,师德问题已成为社会高度关注的热点问题,教师队伍中发生的一些细小问题往往也会成为社会非议的焦点,(如上海小学生为教师打伞事件成为舆情焦点)。这表明,整个社会对我们教师的行为要求越来越高。在这种形势下,我们作教师的,如果对这一社会趋势和社会现实把握不准,认识不清,就可能犯下严重的错误,给自己、家庭乃至学校带来难以承受的影响。在此,我特别强调以下四个禁止:一是禁止体罚与变相体罚学生,二是禁止接受学生家长吃请及礼金、礼品,三是禁止与异性学生非正常接触,四是禁止有偿家教。
要进一步严格规范学校的管理行为。严格规范的管理既是确保学校平稳有序运转的需要,也是提升管理效能的要求。一是要进一步严格学校的财经管理,最大限度的控制资金管理风险。二是进一步规范学校津补贴发放的管理,做到没有政策依据的坚决不违规发放,有政策依据的尽可能确保一分不少的发放到位。三是狠抓学校管理制度的落实,确实做到有规可依,有规必依。四是要进一步加强干部队伍建设,加大对干部履行管理职责的考核力度,以强化干部管理职责的落实,增强干部队伍的执行力,从而提升整个学校的执行力。
三、我们必须坚定不移的走勤俭办学之路
今年秋季开始,学校经费紧张问题将会严重困扰学校的办学。全面取消“三限生”收费后,高中教育经费补偿机制迟迟不能出台,这将意味着学校每年收入减少一半。所以,精打细算,勤俭办学,必须成为新常态,否则学校发展将难以为继、举步维艰。
一是必须加大教育宣传力度,倡导并厉行节约,在全校范围内形成精打细算、勤俭办学的浓厚氛围。我们要通过各种会议、班团主题活动、板报橱窗等多种形式与途径,大张旗鼓的开展勤俭节约的美德教育,积极倡导“学校是我家,节约靠大家”“人人勤俭节约,为学校发展做贡献”的思想,让节约意识植根于广大师生心底。同时广大干部要以身作则,率先垂范,自觉做勤俭节约的表率。广大教师要积极相应,带领学生积极行动。节约无小事,节约从我做起,从现在做起,从身边的点滴小事做起,营造浓厚的节约氛围。
二是总务处及各有关部门必须切实加强对学校财产的有效管理。要在全校范围内加强用水用电的管理,坚决杜绝长流水、长明灯现象。要切实加强学校设备、设施的管理,尽可能减少人为破坏与非正常损坏,最大限度的延长设备设施的使用寿命。要切实规范学校油印、打印等易耗品的管理,杜绝不应有的浪费与流失。
三是要进一步健全财务管理制度,加强学校设施及物品采购等的管理,科学、合理、节约使用学校有限经费。学校采购要不折不扣地落实事先报告与集中采购制度,坚决杜绝随意采购、自行采购等行为。学校自己主持的采购要坚持公开询价制度,切实做到货比三家,严把质量关与价格关。要加强“三公”经费约束化管理,进一步大幅度压缩“三公”经费,对有利于教师素质提升的外出学习培训予以大力支持与优先保障,对价值不大的外出会议、学习培训实行从紧管理。
四是要切实落实学校资产管理责任追究制度。对负有资产管理职责的部门与个人的资产管理失职行为予以责任追究。
四、我们必须坚定不移的走和谐发展之路
和谐既是当今社会的核心价值追求(富强、民主、文明、和谐),更是学校教育所追求的目标。作为培养人、发展人的场所,学校发展的核心要素都依赖人的积极性的充分发挥,没有人际关系的和谐,学校的办学目标就难以实现。
走和谐发展之路必须转变观念,不断强化育人为本的教育理念。师生关系和谐是学校和谐发展的重要基础,也是学生更好获得知识的前提和关键。很难想象一名与学生关系紧张的老师能让学生喜欢自己的学科,顺利实现自己的教育教学计划。但是当前师生关系不和谐乃至家校关系不和谐是一个比较突出的问题,老师们往往感到学生难教难管,教得苦、管的累,学生也往往认为学得苦、学的累,对在校生活充满不满甚至敌意。出现这一问题,我认为,主要责任在学校、在教师,在于我们不正确的教育价值追求。从现在开始,我们要逐步转变教育理念,回归育人本质,把人的终身发展作为教育目标,促进学生个性化发展和全面发展。在教学中,老师必须关注学生的生命、人格、价值生成以及教育过程中对学生的人文关怀,培养适应社会发展需要的人,让我们的教育事业真正成为为了人的尊严、为了人的发展、为了人的幸福而奋斗的事业。
走和谐发展之路必须牢固树立群众观点,走依靠教师之路。教师是学校最宝贵的财富,是学校发展的根本。走依靠教师之路,要求学校始终关注民生,为教师谋福利求发展,要求管理人员改变工作方式,到老师中去,接地气、转作风,充分理解老师们的心声与感受,做好温暖的服务工作。走依靠教师之路,要求学校在治校方针上善于依靠教师决策,进一步增强学校决策的民主性、公开性、透明性,在决策过程中充分听取教师的意见与建议,把广大教师好的意见建议上升为学校意志,从而更好地把学校意志转化为教师的自觉行为。走依靠教师之路,也需要广大老师积极以主人翁的态度,担当起学校可持续发展的重任,用宁静的心态与博大的胸怀去影响每一位学生,成为学生终身发展的知识传播者和思想引路人。
走和谐发展之路需要进一步用良好的机制去营造风清气正的工作环境和人际和畅的工作氛围。近几年来,学校在建立公平公正、科学合理的激励机制方面作了大量探索,建立起了教职工业绩考评制度、教学业绩奖励制度、教职工聘任制度、教职工绩效工资分配制度等一系列的激励机制,旨在通过这些激励机制的运行,发挥制度的导向功能,调动广大教职工的积极性。从这些制度目前运行的情况看,尽管还有一些大家不满意的地方,但总体上来讲,其积极作用是主要的。现在,职称晋升、评优表模完全不凭关系凭分数、凭业绩,奖励性绩效工资发放不凭资历凭贡献,教职工聘任主要不凭关系凭能力,可以说在全校范围内,基本形成了凡事不听表白看作风,不凭关系凭能力,不重人情重业绩的运行机制。今后,学校要进一步优化各项考核、评价、聘任、奖励制度,使各项制度更加科学化,使多干事、能干事、干好事的人在学校有地位,得实惠,真正要让“多干事、能干事、干好事”成为广大教职员工主要的价值追求,为营造风清气正、积极进取的工作环境和人际和畅的工作氛围打好坚实的基础。
走和谐发展之路需要全体干部职工凝心聚力,共谋发展,以好的精神状态与工作业绩去赢得社会的认可与好评,实现学校内部发展与外部关系和谐的统一。学校外部关系的和谐,是学校得以良好发展的前提,也是当前教师利益能否得到有效维护的重要基础。我们郧阳区一中以其多年铸造的品牌优势,在郧阳乃至十堰范围内享有盛名,深受社会的好评。但是由于几年前全市高中招生政策变化使我校生源质量大幅下降,部分不了解真相的人们对我校教育质量产生了质疑。加上两校合并过程中有些问题与矛盾没有得到很好的解决,从学校内部发出的杂音太多,社会上类似于一中干部不团结、一中人心不齐、一中教师好计较、不敬业等说法较为流传,这在很大程度上损害着郧阳区一中在社会上的良好形象。尤其是今年暑期发生在我校干部职工身上的两个案件,更使学校处于舆论的风口浪尖,极大的伤害了学校形象,可以说学校目前处于危难之际。当前,要从根本上扭转这一局面,唯有全体干部职工团结一心,凝心聚力,切实做到思想上同心、目标上同向、行动上同力,以良好的精神状态、更加扎实的工作作风与优异的工作业绩赢得社会的认可,重塑郧阳区一中优质教育品牌形象。
走和谐发展之路必须从根本上解决好学校的发展问题,用发展的目标凝聚人心,用发展的办法解决问题,用发展的成果鼓舞士气,实现眼前发展与长远发展的和谐统一。
老师们,同志们,新的学年,新的目标,新的征程,新的奋斗。让我们振奋精神,昂扬斗志,同心协力,锐意进取,为克服眼前困难、创造郧阳区一中美好明天而努力奋斗。
各位尊敬的家长:
你们好!首先,非常感谢你们在百忙中来参加家长会,对于大家这种关心教育,支持教育的行动,我代表学校表示衷心的感谢。对于学生的安全问题,学校一直当成一件头等大事。但是社会环境还是比较复杂,社会不良现象仍然存在,因此教会孩子自我保护,是解决这一问题最有效的办法。随着冬季的到来,天气寒冷。安全事故隐患随之增多,为确保学生安全,希望各位家长告诉孩子必须做到以下几点:
一是加强防寒保暖教育。要求孩子适时增加衣服、穿好棉鞋棉袜,戴好手套,防止冻坏身体、冻伤手脚。遇到温差大的天气,希望各位家长能及时提醒学生添减衣服,防止学生感冒。
二是做好交通安全教育。冬季有冰雪,路面较滑,有时还有大雾。放学站路队是学校确保学生路上的安全,是加强安全教育的途径之一。家长和老师应经常向孩子讲授交通安全知识。主要内容应包括:马路行走常识(行走靠右行,横穿马路看两头、不得翻越栏杆和隔离墩、不能闯红灯、不能在马路上玩耍打闹等)、乘车常识(乘车窗外不招手不伸头、乘车紧抓扶手、停稳再下车等)。需要强调的是,家长和教师应在遵守交通规则方面起好表率作用,以免被孩子误解、模仿。
三是防火教育。冬季气候较干燥,严禁任何学生玩火,严防火灾事故发生。家长应严防学生带打火机、火柴等用火工具,防止学生在上下学途中放干草玩火。
四是用电安全教育。家长应教会孩子正确使用家用电器,讲授安全用电,并让孩子养成“人走电断”等好习惯,切勿麻痹大意。有的家长为了防止孩子闯祸,索性阻止孩子使用电器,其实这反而会激发孩子们的好奇心,以致趁大人不备之机酿祸。
五是饮食卫生教育。多对孩子进行饮食卫生教育,教育孩子不乱吃零食,不喝生水,不吃发霉变质的,来历不明食物,严防食物中毒事故发生。
六是严防煤气中毒,希望各位家长能指导学生正确使用煤气灶、取暖炉,注意勤检查管道、阀门,屋内要注意开窗透气,特别是晚上睡觉时,更应注意卧室换气,严防煤气中毒事故发生。
在安全的问题上,来不得半点麻痹和侥幸;在安全的问题上,我们必须防范在先、警惕在前;在安全的问题上,我们必须人人讲安全,时时讲安全,事事讲安全。生命只有在安全中才能永葆活力,幸福只有在安全中才能永具魅力。只有这样,才能为我们的生命筑起安全的长城。生命是幸福的源泉!关注安全,平安是福!
今天说的这一些话,其实就两字——“安全”,希望各位家长支持、理解、配合学校的工作,让我们的学生、您的孩子安全、健康地学习、成长。最后,我代表吕涧小学全体教师衷心地祝大家:合家欢乐,身体健康。祝愿我们共同关注的焦点—————您的孩子在以后的日子里有更大的进步!
近几年来,我校按照“校长有思想,教师有风格,学生有特长,学校有特色”的办学目标,扎扎实实开展工作,建设个性化的校园文化,全力打造“墨香校园”。现将主要做法汇报如下。
一、精心谋划,有序推进
学校坚持“让每一个学生获得成功,让每一个教师发挥潜能”为办学理念,积极推进墨香校园建设,我们把“墨香校园建设”规划为三步曲。
1、广泛宣传,营造氛围。我们充分利用校报、广播会、班队会、校信通、学校网站等宣传渠道,向广大师生宣传学校建设墨香校园的重大意义,使学生充分认识到写好汉字、用好汉字的重要性,充分认识写字与做人的关系,通过广泛宣传,逐步在学生心中树立了“写好汉字,做好卸小人”的信念。
2、扎实教学,提高水平。我们主要通过三个层次展开,一是每天上足上好20分钟的写字课。校园内,每个学生都在悦耳动听的音乐中练字,在兴趣中快乐书法。二是扎实抓好每一节写字课。从铅笔、钢笔、再到毛笔,对各年级段提出具体教学要求。小到写字的姿势,执笔的位置,从米字格到田字格再到方格,最后到直线书写,学校都有具体的规定。三是抓好书法兴趣小组。为了提高写字水平,学校由分管领导主抓这项工作,我们向全校提出了“七个保证”:“时间保证,教材保证,教研保证,检测保证,活动保证,质量保证,教学保证”的要求,使整个工作科学有序进行。
3、开展活动,展示成果。为了让书法对学生产生耳濡目染的作用,让学生享受成功的喜悦,我校开展多种活动,营造了一个充满墨香的校园。我们坚持开展 “诵经典、写汉字、评等级”的实践活动,加强了对学生进行祖国传统文化的熏陶,通过心灵的频频感应,渐染于学生的语言实践,丰富了学生的文化底蕴;学校举办校园艺术节,通过办节开展书法作品竞赛、展览活动;利用春节开展为民义务写春联活动;开展毕业留名签名活动、黑板报、手抄报评比活动。在众多的实践活动中提高学生的书写水平。室内外悬挂我校师生优秀作品,让教师学生品味到成功的喜悦,极大地激发了学生的书法兴趣和热情。
二、潜心研究,提升品位
打造墨香校园办学特色,我校重在以“实中求特”,重点落实以下措施
1、抓队伍示范。为了使教师真正成为学生“书法”道路上的引路人。我们先后邀请了王世华、徐晓思、王之义、周同等名师来校给师生指导,既促进了书法教师的成长,也提升教师书法教育的品位。我们又在“模”字上下功夫,我们举办了教师基本功大赛,重点放在“三字”上。涌现了俞平、赵来喜、张平荣、嵇朝岗、刘岳楼、张金歧、袁朝林等一批书法水平较高的教师。书法教师积极编写教材撰写论文。课题《毛笔字课堂教学模式研究》经过专家的论证,已顺利结题。
2、抓考核评价。
书法教育的主阵地在课堂。要求课堂上,每个教师的板书均要工整、美观、规范,给学生以示范作用。我们把学生的作业书写情况纳入各科作业、试卷的评价当中,培养学生“工工整整,一丝不苟”的书写习惯,从而达到“端端正正写字,堂堂正正做人”的教学目的。我们还利用假期,邀请本校考入艺术院校的校友来校,既担任书法兴趣小组的指导老师,又对学生的“书法”作以评定,并对教材、教学的作品进行分析反馈。
三、倾心打造,彰显特色
墨香校园建设,让我们的教育平添了几分喜悦。一是学生的作业、试卷书写水平大大提高。我校从20xx年起提出了明确的书写要求,并在各科作业中以1―5颗星予以评价。我们从多次的作业、试卷抽查中明显发现学生书写水平在上升。二是学生书法作品获奖档次在提高。20xx年书法报社来校考察,给予我校较高评价,称赞我校是“农村书法教育的一朵奇葩”,20xx年xx月授予“全国书法教学实验学校”。20xx年5月学校荣获第二届中小学写字――书法大赛组织奖,20xx年xx月《书法报》头版头条刊登了我校的写字教学管理的经验文章,整版刊登近40幅师生作品。20xx年江苏省书法教育学会会长王世华,观看了“师生书法现场展示”,欣然题词,“启智激趣、培德育人”。
尊敬的各位领导、各位专家,打造墨香校园是我们农村学校的一个心愿,今后我们将更加注重内涵发展,不断攀登、不断跨越,用饱满的工作热情,续写卸甲镇中心小学更加灿烂辉煌的美丽篇章。
各位老师,同志们:
度过了一个愉快、充实的暑期,我们又开始了新学年的征程。今天,在这里召开新学年教职工大会,首先我代表学校对刚刚加入我们团队的7位新成员表示热烈欢迎!在此,也希望你们尽快融入郧阳区一中这个新的大家庭,为郧阳区一中发展发挥自己的聪明才智,不辜负郧阳区一中对你们的期盼,也为创造你们自己有品位的人生打下坚实的基础。暑假期间,高三年级全体教师及相关部门的同志,由于工作需要,放弃了休息,坚守在第一线,不辞劳苦地辛勤工作。在此,我要代表学校向在暑假冒着酷暑坚持工作的同志们表示诚挚的感谢!向即将为学校新学年付出辛勤劳动、创造新业绩的全体同仁表示亲切的问候!
老师们,今年上半年,经过我们大家的共同努力,学校顺利通过了省级示范高中的评估验收,阔步迈入了省级示范高中的行列。进入省级示范高中之后,我们究竟该怎么办,这不仅是每一位区一中人需要认真思考、对待的问题,也是社会各界对区一中高度关切的话题。加之随着全国各地新的高考改革方案逐步出台,当前高中教育处于改革发展的关键期。郧阳区一中面临这两大新的形势与机遇,走什么样的发展之路,是我们一班人必须予以回答与解决的问题。在新学年开学之际,围绕这个话题,结合新学年的工作安排,和大家交流以下几个观点:
一. 我们必须坚定不移的走质量提升之路
教育教学的高质量是每一个教育人的永恒追求。区一中作为省级示范高中,更应将质量提升作为全校工作的中心、重心。
提高课堂教学效益,向高效课堂要质量。课堂教学是教师“教”与学生“学”的主阵地,对提高教学质量起着决定性作用。因此,提高课堂教学效率应该是我们以一贯之的最高价值追求。这就要求我们,优化教学流程,改进教学方式方法,发挥课堂教学的最大效率,以实现教学的高质量。
一是要进一步加强课堂教学的常规管理,力争通过课堂教学常规环节的精细落实提质量。一方面教务处和各年级都要担负起教学常规管理的职责,今后教务处与各年级都要把管理工作的重心集中到教学常规环节的落实上来。另一方面广大教师要进一步增强质量意识,自觉担负起优化课堂教学环节提高课堂教学效益的主体责任。教师要认真研究新课标,钻研教材,对教学内容进行深入细致地研究,从中挖掘知识间的内在联系,形成科学的学科知识体系;要精心备课,科学设计教学流程和教学方法,把功夫用在课前,用最佳的教学策略和方法,实现课堂教学效益的最大化;要精心上课,做到科学施教,充分发挥学生自主学习、小组合作学习优势,注重合作探究实效性,注重生成建构知识,凸显学生主体地位;教师要注重教会学生如何学习,善用启发式的教学方式,适时精讲点拨,升华知识,激发学生的思维和情感,培养学生创新思维能力和高阶思维能力,为学生提供自我构建、自我生成知识的条件,发挥教师的主导作用;教师要善于充分挖掘学生兴趣、情感、意志等非智力因素,提高学生学习的自信心、自觉性。
二是要继续推进和完善课堂教学改革,通过课改目标的有效达成提质量。要坚定不移地推进学校已经确定的“三维互动、学案导学”的五环教学模式改革,不怀疑,不摇摆,不走回头路。课改实效已被实践广泛证明,课改中存在的问题不是因推进课改而产生的问题,而是课改并没有真正推进到位而产生的问题,课改要切实解决当前存在的有其形而无其神(自主、合作、探究)的弊病。要深化导学案的优化与教师个体的二次生成、学生自主学习与合作探究效率的有效提升、学习小组的有效评价与管理效能提升等课改关键环节的研究,破解课改过程中效率低下与教学任务难以完成等问题,通过课堂教学改革的不断优化、完善,达到预期的课改效果,不断提升教学质量。
做好培优补差工作,向促进学生共同发展要质量。实施“抓两头促中间分层转化”策略,做好学困生的转化工作,带动中间层学生,使优生更优差生不差,提升全体学生的整体素质,向全体学生的共同发展要质量。
一是要进一步解放思想,科学合理的确定培优目标,扩大优生培养面,让所有可能进入一本的学生都得到充分关注与培养。一本招生计划逐步扩大是近几年高校招生的一个趋势,估计今后几年一本招生计划会进一步扩大,我们的思想要跟上形势的变化,并在行动上作出相应的调整。
二是要落实好优质生源跟踪培养目标责任制,切实使各年级的优质生源跟踪培养工作落到实处,确保绝大部分中考高分层学生都得到良好发展。去年上半年,学校已正式出台了优质生源跟踪培养目标责任制,确立了优质生源一本上线率达到50%的目标,达到加奖,完不成处罚,扣减高考奖金总额。各年级要切实落实好优质生源定人定责定目标的跟踪管理,全方位辅导、服务优生群体,并对辅导、服务效果进行考核奖惩。
三是要加强实验班教学管理,落实好实验班的培优补差工作。就目前来说,这是我们提升一本升学率的最重要砝码与最重要的措施。各年级必须高度重视这一工作,并采取切实可行的管理措施,让实验班的培优补差工作落到实处,取得实效。实验班教师要时刻认识到肩上担负的责任,不辜负学校对你们的重托,全身心投入到教育教学中,做好培优补差工作,力争超额完成学校与年级下达的一本升学目标。
四是立足课堂教学,因材施教,实施差异化的教学方法。课堂是“培优补差”最便捷、最适宜的阵地,教师心中要有优等生,更要优待优生,从自主学习、课堂提问、个体辅导等细微处入手,精心设计课堂教学,时时处处渗透“培优补差”思想。
五是要以班级为单位加强学风建设,尽最大可能解决好当前部分学生中存在的厌学问题,千方百计做好学困生的转化工作,力争让每位学生都有所收获,有所进步。在学困生的转化问题上要持之以恒,长久抓,抓长久;要多发现学困生中的闪光点,多一些鼓励, 少一些批评,多一份宽容,少一份责备;要注重培养良好学习习惯,激发学习兴趣,激起他们学习的勇气和自信心,让学生体验到获得知识的满足感和成功感。“春风化雨润物无声”,相信他们会慢慢地成长。
二.我们必须坚定不移的走规范办学之路
规范办学,不仅是省级示范高中的必备条件,也是当今社会的时代要求。
要不断规范我们的办学行为。过去,甚至直到现在,高中教育由于过于受应试教育的影响,办学行为不规范的问题比较突出。如不按国家规定开齐开足课程,提前文理分科的;招收复读生、举办复读班的;违反规定组织学生寒暑假及节假日集体补课的;违规招生的等等。但是,我估计从今年开始,这些问题将会不断得以校正。一方面,社会对高中违规补课的关注越来越高,另一方面教育行政主管部门(尤其是省级教育行政主管部门)对学校违规补课等问题监管更加严格。在这种情况下,高中学校就不得不作出调整,不断规范办学行为,并最终走上规范办学的轨道上来。大家都知道,今年暑期,十堰各高中大多推迟了非毕业年级的开学时间。其实,不仅仅是十堰,其它地区(如黄冈)也推迟了非毕业年级的开学时间。最近我还听说,武汉从今年夏天起,学校一律不再收补课费,高三补习教师的辛苦费由教育局负担,高一高二年级寒暑假及双休日一律取消补课。
要规范我们教师的教育行为。大家知道,近几年,师德问题已成为社会高度关注的热点问题,教师队伍中发生的一些细小问题往往也会成为社会非议的焦点,(如上海小学生为教师打伞事件成为舆情焦点)。这表明,整个社会对我们教师的行为要求越来越高。在这种形势下,我们作教师的,如果对这一社会趋势和社会现实把握不准,认识不清,就可能犯下严重的错误,给自己、家庭乃至学校带来难以承受的影响。在此,我特别强调以下四个禁止:一是禁止体罚与变相体罚学生,二是禁止接受学生家长吃请及礼金、礼品,三是禁止与异性学生非正常接触,四是禁止有偿家教。
要进一步严格规范学校的管理行为。严格规范的管理既是确保学校平稳有序运转的需要,也是提升管理效能的要求。一是要进一步严格学校的财经管理,最大限度的控制资金管理风险。二是进一步规范学校津补贴发放的管理,做到没有政策依据的坚决不违规发放,有政策依据的尽可能确保一分不少的发放到位。三是狠抓学校管理制度的落实,确实做到有规可依,有规必依。四是要进一步加强干部队伍建设,加大对干部履行管理职责的考核力度,以强化干部管理职责的落实,增强干部队伍的执行力,从而提升整个学校的执行力。
三.我们必须坚定不移的走勤俭办学之路
今年秋季开始,学校经费紧张问题将会严重困扰学校的办学。全面取消“三限生”收费后,高中教育经费补偿机制迟迟不能出台,这将意味着学校每年收入减少一半。所以,精打细算,勤俭办学,必须成为新常态,否则学校发展将难以为继、举步维艰。
一是必须加大教育宣传力度,倡导并厉行节约,在全校范围内形成精打细算、勤俭办学的浓厚氛围。我们要通过各种会议、班团主题活动、板报橱窗等多种形式与途径,大张旗鼓的开展勤俭节约的美德教育,积极倡导“学校是我家,节约靠大家”“人人勤俭节约,为学校发展做贡献”的思想,让节约意识植根于广大师生心底。同时广大干部要以身作则,率先垂范,自觉做勤俭节约的表率。广大教师要积极相应,带领学生积极行动。节约无小事,节约从我做起,从现在做起,从身边的点滴小事做起,营造浓厚的节约氛围。
二是总务处及各有关部门必须切实加强对学校财产的有效管理。要在全校范围内加强用水用电的管理,坚决杜绝长流水、长明灯现象。要切实加强学校设备、设施的管理,尽可能减少人为破坏与非正常损坏,最大限度的延长设备设施的使用寿命。要切实规范学校油印、打印等易耗品的管理,杜绝不应有的浪费与流失。
三是要进一步健全财务管理制度,加强学校设施及物品采购等的管理,科学、合理、节约使用学校有限经费。学校采购要不折不扣地落实事先报告与集中采购制度,坚决杜绝随意采购、自行采购等行为。学校自己主持的采购要坚持公开询价制度,切实做到货比三家,严把质量关与价格关。要加强“三公”经费约束化管理,进一步大幅度压缩“三公”经费,对有利于教师素质提升的外出学习培训予以大力支持与优先保障,对价值不大的外出会议、学习培训实行从紧管理。
四是要切实落实学校资产管理责任追究制度。对负有资产管理职责的部门与个人的资产管理失职行为予以责任追究。
四. 我们必须坚定不移的走和谐发展之路
和谐既是当今社会的核心价值追求(富强、民主、文明、和谐),更是学校教育所追求的目标。作为培养人、发展人的场所,学校发展的核心要素都依赖人的积极性的充分发挥,没有人际关系的和谐,学校的办学目标就难以实现。
走和谐发展之路必须转变观念,不断强化育人为本的教育理念。师生关系和谐是学校和谐发展的重要基础,也是学生更好获得知识的前提和关键。很难想象一名与学生关系紧张的老师能让学生喜欢自己的学科,顺利实现自己的教育教学计划。但是当前师生关系不和谐乃至家校关系不和谐是一个比较突出的问题,老师们往往感到学生难教难管,教得苦、管的累,学生也往往认为学得苦、学的累,对在校生活充满不满甚至敌意。出现这一问题,我认为,主要责任在学校、在教师,在于我们不正确的教育价值追求。从现在开始,我们要逐步转变教育理念,回归育人本质,把人的终身发展作为教育目标,促进学生个性化发展和全面发展。在教学中,老师必须关注学生的生命、人格、价值生成以及教育过程中对学生的人文关怀,培养适应社会发展需要的人,让我们的教育事业真正成为为了人的尊严、为了人的发展、为了人的幸福而奋斗的事业。
走和谐发展之路必须牢固树立群众观点,走依靠教师之路。教师是学校最宝贵的财富,是学校发展的根本。走依靠教师之路,要求学校始终关注民生,为教师谋福利求发展,要求管理人员改变工作方式,到老师中去,接地气、转作风,充分理解老师们的心声与感受,做好温暖的服务工作。走依靠教师之路,要求学校在治校方针上善于依靠教师决策,进一步增强学校决策的民主性、公开性、透明性,在决策过程中充分听取教师的意见与建议,把广大教师好的意见建议上升为学校意志,从而更好地把学校意志转化为教师的自觉行为。走依靠教师之路,也需要广大老师积极以主人翁的态度,担当起学校可持续发展的重任,用宁静的心态与博大的胸怀去影响每一位学生,成为学生终身发展的知识传播者和思想引路人。
走和谐发展之路需要进一步用良好的机制去营造风清气正的工作环境和人际和畅的工作氛围。近几年来,学校在建立公平公正、科学合理的激励机制方面作了大量探索,建立起了教职工业绩考评制度、教学业绩奖励制度、教职工聘任制度、教职工绩效工资分配制度等一系列的激励机制,旨在通过这些激励机制的运行,发挥制度的导向功能,调动广大教职工的积极性。从这些制度目前运行的情况看,尽管还有一些大家不满意的地方,但总体上来讲,其积极作用是主要的。现在,职称晋升、评优表模完全不凭关系凭分数、凭业绩,奖励性绩效工资发放不凭资历凭贡献,教职工聘任主要不凭关系凭能力,可以说在全校范围内,基本形成了凡事不听表白看作风,不凭关系凭能力,不重人情重业绩的运行机制。今后,学校要进一步优化各项考核、评价、聘任、奖励制度,使各项制度更加科学化,使多干事、能干事、干好事的人在学校有地位,得实惠,真正要让“多干事、能干事、干好事”成为广大教职员工主要的价值追求,为营造风清气正、积极进取的工作环境和人际和畅的工作氛围打好坚实的基础。
走和谐发展之路需要全体干部职工凝心聚力,共谋发展,以好的精神状态与工作业绩去赢得社会的认可与好评,实现学校内部发展与外部关系和谐的统一。学校外部关系的和谐,是学校得以良好发展的前提,也是当前教师利益能否得到有效维护的重要基础。我们郧阳区一中以其多年铸造的品牌优势,在郧阳乃至十堰范围内享有盛名,深受社会的好评。但是由于几年前全市高中招生政策变化使我校生源质量大幅下降,部分不了解真相的人们对我校教育质量产生了质疑。加上两校合并过程中有些问题与矛盾没有得到很好的解决,从学校内部发出的杂音太多,社会上类似于一中干部不团结、一中人心不齐、一中教师好计较、不敬业等说法较为流传,这在很大程度上损害着郧阳区一中在社会上的良好形象。尤其是今年暑期发生在我校干部职工身上的两个案件,更使学校处于舆论的风口浪尖,极大的伤害了学校形象,可以说学校目前处于危难之际。当前,要从根本上扭转这一局面,唯有全体干部职工团结一心,凝心聚力,切实做到思想上同心、目标上同向、行动上同力,以良好的精神状态、更加扎实的工作作风与优异的工作业绩赢得社会的认可,重塑郧阳区一中优质教育品牌形象。
走和谐发展之路必须从根本上解决好学校的发展问题,用发展的目标凝聚人心,用发展的办法解决问题,用发展的成果鼓舞士气,实现眼前发展与长远发展的和谐统一。
老师们,同志们,新的学年,新的目标,新的征程,新的奋斗。让我们振奋精神,昂扬斗志,同心协力,锐意进取,为克服眼前困难、创造郧阳区一中美好明天而努力奋斗。
最后祝全体教职员工在新的学年内身体健康,家庭和美,事业有成,万事如意!
谢谢大家!
尊敬的家长朋友:
大家好!
非常感谢大家今天能从百忙之中抽宝贵的时间来参加本次小学生夏季安全教育家长会。
孩子是祖国的未来,更是家庭的希望,寄托了父母的一生。在他们的成长过程中,家长倾注了全部的心血,给予了无微不致的呵护,精心为他们设计着美好的未来。我们也衷心地感谢你们选择了我校作为他们学习、生活的乐园,我们也将竭尽全力地为他们营造舒适、安全的学习环境。但看看我们的孩子,再看看孩子生活学习环境中溺水事故、交通事故、食品卫生事故等这些不安全隐患因素,我不得不说,我们操心是一方面,更重要的是安全教育要时刻跟上,对孩子的安全防范意识要时刻警惕学。
作为学校,对学生进行安全教育是我们的职责。在开学初,从校长到分管领导到任课教师,从学生到班主任到任课教师,从学生到家长层层签订安全责任书,确保安全管理无漏洞;每逢节假日,季节性安全防范,学校都下发学生安全责任书发、告家长书;特定每周星期四下午第三节课作为安全教育课;为做到学生安全全体教师早上到街道进行交通安全巡查,双休日到周边水塘、河边、渠沟等地方进行防溺水巡查等等。但只靠学校一方面的力量是远远不够的,更多的是要我们孩子的监护人监管和教育,在思想上,在行动上结合学校共同来管理。因此本次家长会的主要内容有以下几个方面:1、高度警惕溺水事故及如何预防儿童溺水;2、时刻警惕,做到安全交通出行;3、家校联合,群策群力,防治结合。
第一、高度警惕溺水事故及如何预防儿童溺水事故的发生
1、作为家长一定要高度警惕溺水事故,溺水事故一旦发生,对于发生事故的人来讲,无外乎这两种情况一种是经过施救或救治后康复,一般会恢复健康,第二种就是溺水身亡,也就是失去生命。作为学生的监护人,我们首先要让学生知道,下河游泳是一件及其危险的事,危险到威胁到我们的生命。如果因我们做家长的疏忽大意,或者教育的目的性不够明确,导致孩子不听劝告,一意孤行,或者监管的疏漏,导致孩子下河玩耍、戏水。最后,一失足成千古恨,留给我们的,只有悔恨的泪水。因此我们要教育孩子做到“六不两会”即不在无成人带领下私自下水游泳;不擅自与同学结伴游泳;不到无安全保障的水域游泳;不盲目
下水施救;不在上下学途中下江河池塘戏水玩耍打捞;不冒险过桥、过河、h水坑;发现险情会互相提醒、劝阻、报告;学会基本的自护自救方法。
2、中国儿童意外溺水调查报告,从今年5月份初到现在发生儿童溺水身亡事故12件,26名鲜活的生命消失了,给家庭带来巨大的伤害,而且这些事故基本上都是发生在农村或者城乡交界处,大多数因为家长监管疏忽所造成的,特别是在双休日和节假日中。有的家长会问,学校老师、家长几乎天天对都在进行安全教育,为什么还有这么多事故发生呢?这就是我要着重讲的下一个内容,如何预防儿童溺水溺水事故的危害。
首先,不要用命令式的口吻“禁止”孩子“不许、不要、不能怎样”,更重要的是帮孩子分析禁止的原因,让学生思考出其中利害,时刻警惕周围可能存在的安全隐患,才能起到教育效果。我们每个人都要出行,据调查,人的一生至少有10次以上面临死亡的威胁,但有的人总会化险为夷,而有的人在还来不及思考的时候就失去了生命,其主要原因在于放弃了警惕性,小心的程度不够。我们要帮孩子树立这样一种能力:在出行时,时刻都要对周围可能存在的危险做出正确的判断,尽量的远离危险。夏季到了,天气炎热,有的同学耐不住酷暑,特别是高年级的同学,总想到水里泡泡,岂不知,如此的话会将自己带到危险的边缘。河流由于抽沙导致河床高低不平,水温变化较大,池塘、鱼塘底部沟壑交错、水生植物繁多,如果在这样的水里戏水,很有可能沉下去,自己不上来了。有的同学说,我会游泳,而且水性很好,可大家知道吗,绝大多数溺水身亡的人都会游泳,没有人会走在大路上被水淹死的,就是说:能到河里游泳的,有几个人不是自认为自己有点水性的?不会水的人,你让他下河游泳他可能还犹豫呢。然而,就是因为自己会游泳而疏忽大意,放弃了警惕。有的人一头扎在水里,头被埋在泥里而死亡;有的人被水草缠绕不得脱身而离世;有的人由于脚抽筋而无力游到岸边;有的人因为力量不够而无法再继续游动而最终沉底。所以,一定要让学生懂得:不可因为自己会水性而盲目下水,切记切记。有的学生又说了,爸,妈,我也不下水,就和同伴在水边玩玩,在河边走走,行不行?告诉他,不行!不要把自己推向危险的境地,要时刻警惕,处处留心。一定要强力告知孩子不准私自下水或在没有大人的陪同下游泳;不得到水库、池塘、水井等危险的地方玩耍、洗澡、游泳;不得随同大人到水库、池塘等地方钓鱼、钓龙虾等,特别是只有爷爷奶奶监管的孩子,更要时刻警惕。
我们一直强调不许孩子下河游泳,甚至不到河边玩耍,那么,是不是游泳成了危险运动了?当然不是。如果孩子想游泳,抽个空带他到正规的泳池或者在大人的带领下到河塘中去过过瘾。节假日,双休日,带孩子到到钟祥游泳馆去玩玩,经济实惠,还能拉近亲子关系,增进生活情趣,不仅满足了孩子,我们自己也会
身心愉悦,不失为一种生活的乐趣,不妨全家都去享受一下。
二、时刻警惕,做到安全交通出行
由于部分学生离校较远,给学生上学、回家带来了诸多不便。作为家长,有的选择了让孩子自己骑自行车上学,有的选择了用车辆接送孩子。但是,国家明文规定只有年满12周岁的学生才能骑自行车上路行驶,而未满12周岁的学生是不能骑自行车上路行驶的;同时,经过我们调查了解,接送学生的车辆存在着很大的安全隐患,特别是超载超员问题。如果发生意外,毁掉是十几个甚至几十个孩子的一生,十几个、几十个家庭的幸福。因此学校各位家长配合学校做好以下工作:
1、要拒绝孩子乘坐无牌、无证、无保险的“三无”车、报废车、载货车、三轮车、拖拉机;不乘坐超员、超速车辆。建议你不要让孩子乘坐小面的等小型车辆上学、放学。
2、家长必须与车主签订安全责任书,明确安全责任。
3、假如你家离学校不远,建议你亲自接送孩子上学、放学。
4、要经常教育孩子乘坐车辆时要注意:不要在机动车道上等候车辆或招呼车辆;车来后,待车停稳时,按顺序先下后上,不要拥挤;不携带易燃、易爆等危险品上车;不随意开启车门、车窗,不能将身体的任何部位伸出车外,不要向车外抛投物品;不要在车内随意走动、打闹;下车后,需横穿车行道时,一定要遵守“一停、二看、三通过”的规则,应在确定没有车辆过往时,从车尾部穿行,切不可从车头部贸然通过。
5、如发现有载客的无证、无牌、无保险的“三无”车辆和有超员、超速等现象的车辆,希望您及时向交管部门举报。
6、监管好自己的孩子,不满12周岁的儿童,不准在道路上骑自行车,更不许驾驶任何机动车、电动车。不许在公路上、马路口和机动车道停留、打闹、追逐,随意突然横穿马路。不许在道路上使用滑板、旱冰鞋等任何滑行工具。
三、家校联合,群策群力,防治结合
在本年度4月――10月之间,是学生安全事故的高发期,为了切实保护学生生命安全和家庭的幸福,我校采取以下安全防范措施,敬请家长们给予支持和配合:
1、严格遵守学校的作息时间制度。请家长合理安排好子女的作息时间和接送时间,按照上级规定小学生早上不得早于7:20到校,因此,家长一定要让孩子睡好,算好早上起床时间、出门和到校路程时间,不要因为客观原因将孩子过早送到路边独自等候,以免出现安全事故。
我们学校的作息时间是:早上7:30分吃早饭,上课时间8:00 ,中午放学
11:40,下午午休13:00,下午放学 16:30,其中星期五为15:45。
2、遵守学校请假制度。学生因事或因病需要请假,家长要亲自到校或者电话告知班主任。同样,若学生在校期间因事或病需要离校,学校也会第一时间通知家长。即要做到双向落实,学校和家庭要紧密配合,不要让孩子远离看管范围,要时刻知道孩子的去向。
3、家校配合对学生进行其他方面的安全教育,如:作为低年级学生家长及时接孩子放学,告诉孩子在什么地方接;放学及时回家,第一时间向你报道,不得不经家长同意私自出门玩或者走亲访友;谨防拐骗不跟陌生人走,不随便跟陌生人搭话;不到路边摊点购买食品吃,不吃陌生人送的食物,不捡路上、地上的食品吃;遇到危险如何逃生等,增强孩子的安全防范和自我保护意识。
4、请家长仔细排查家庭、社会矛盾,早上来校前检查孩子口袋是否带有 “打火机、管制刀具、尖锐玩具”等危险物品,并细心观察学生上、下学的情绪变化,勤观察、勤过问,保证孩子行为、心理上不出现偏颇。
如果您有好的意见或建议,请电话或书面的形式告知学校。带来的不便之处,望家长们能够谅解。
今天我们要谈的就是这么多,家长如有什么疑问或者有何意见建议,可提出来我们共同探讨。今天谢谢各位家长的光临!让我们本着“一切为了孩子”的共同目标,携起手来,为孩子提供一个良好的、科学的、系统的教育环境以及安全成长的平台,使孩子们快乐健康的成长!
最后我代表学校,再次感谢大家的到来。谢谢大家!
老师在即将上台演讲前,我们首先就要对自己的发言稿进行撰写,好的教师演讲可以调动大家的积极性,那么一篇优秀的教师发言稿是怎么样的?欢迎大家阅读小编为大家收集整理的《[发言稿系列]教育教学工作会发言稿之三》。
一、基本情况
20xx—20xx学年,全镇共有校点6所,其中完小两所,学生共计1234人。其中,学前班60人,一年级239人,二年级189人,三年级220人,四年级181人 ,五年级164人,六年级181人。
20xx—20xx学年,**镇小学六年级在全市统测中,教学质量取得一定的成绩,语文、数学两个科目获得县级第二名,科学科目获县级第五名,三科综合为县级第三名。虽然六年级成绩在前列水平,但是其他年级在全县质量检测中处于中间水平,个别科目甚至处于后位,与我们的期望差距较大。目前学校总体的发展不尽人意,对于抓管理,促质量工作非常紧迫,发展存在很大的隐患。
二、原因分析
1、没有引领好我校教师认清当前的形势,提高政治思想素质、转变工作作风,勤研、善教,乐教。
2、行政班子对教学管理督促检查要求不力,对于教育教学常规的执行还不到位;深入教学一线交流指导少、督查少;部分班子成员有待提高业务素质,做好带头作用。
3、学校管理对教学质量的提高认识不足,办学没有特色,没有长远发展规划意识。满足于近年取得的小成绩,裹足不前,以人员老化,素质弱化,心理堕化为借口,缺乏积极进取的精神。
三、提高教育教学质量的措施
1、抓管理,促质量。学校管理工作重点突出德育为先、安全为基、质量为本的理念。落实市县会议精神,以四项制度”为依据,落实教育教学管理。
2、抓好师德师风建设, 正教风、学风、树校风,让学校管理发展风清气正。
3、加强学习,转变观念,向课堂40分钟要质量。组织教师加强对新课标的学习,认真把握课标精神,提高课堂效率,讲、议、练有机结合,激发学生学习的积极性,提高学生的学习效率。
4、加强常规管理,增强质量强校意识,做好月测抽擦制度;坚持做好单元、期中、期末公正测评工作。做好成绩进步学生的表彰奖励,激发学生高昂的学习发展兴趣。
5、加强对教师备课、上课、作业布置批改、辅导、评价、辅差、培优等督促检查工作。
6、加强教育科研工作,做好课题研究,开展好教研活动。组建骨干教师团队,以省级、县级、校级骨干教师为龙头,开展好研讨活动,上好研讨课、示范课、指导课;抓好老、中年教师常规工作落实;培养好青年教师、入职教师,提高从教能力。
7、继续推进每学期不少于2次的各村小学督导检查制度,督促各村小学抓好安全、养成教育、绿化美化工作,创建平安校园,和谐校园。
8、打造办学特色,继续强力推进学生每天30分钟的课外阅读实施督查,拓展学生知识面,夯实基础,推进可持续性发展。
9、加强校园文化建设,结合实际,因地制宜,让学校发展有新的亮点呈现。
10、开展好丰富多彩的文体活动,促进学生生动活泼的发展。
总结过去,留下诸多遗憾;展望未来,希望和困难并存。学校管理发展任重道远,但我们坚信,在教育局领导的坚强领导下,在各级各部门的关心支持下,我镇全体教师一定以脚踏实地,开拓创新,锐意进取,的精神,为**教育再上新台阶而努力奋斗!
如果老师们想要做好一份演讲,你最好是提前准备好上台发言的稿子,写好教师发言稿才能吸引更多的听众,我们究竟该如何写好一篇教师发言稿呢?为了帮助大家,下面是由小编为大家整理的[优质发言稿] 教育教学工作会致辞稿,仅供参考,欢迎大家阅读。
各位领导、老师们:
今是承上启下,重要而又关键的一。是“十二五”规划的开局之。今天我们召开这次会议,目的就是总结工作,确定目标任务,团结和动员全乡教师坚定信心,更新观念,扎实工作,站在新起点,开拓新局面,实现新跨越。传承王常教育特色,构建和谐教育乐园。
首先,我代表中心校成员,向在教育教学工作中做出突出贡献的先进单位和个人表示热烈的祝贺!向奋战在一线的广大教师表示诚挚的问候!向始终关心支持我乡教育教学工作的各位领导以及默默无闻支持我们工作的广大教师家属和社会各界表示衷心的感谢!
刚才,几位同志做了典型发言,分别介绍了各自的先进经验,值得学习、借鉴。希望大家深刻领会,联系实际,创新举措,推动工作深入开展。下面,根据县教育工作会议精神结合中心校研究意见,我讲四个方面的问题。
一、工作回顾
一来,中心校在县教育文化体育局的正确领导下,在乡党委、政府的大力支持下,经全体师生同努力圆满完成初既定目标,并取得好的成绩。
——教育教学质量全面提高。学前教育深入普及,今入园人数突破人。中学中考成绩继续保持在全县上游水平,小学各学校之间差距有所减小。在确保教学质量的前提下,各校积极参加了县乡组织的各种活动,有名学生荣获奖励,其中李建等名同学还荣获了全国读书活动优秀奖。
——标准化建设扎实推进。投资多万元,建成吕木小学教室间,仝站小学功能室间,王常中学、王常明德小学教学楼正在筹建之中,维修校舍及辅助用房余平方米。采购中小学图书、仪器、桌凳,安装校园视频监控等。
——教师队伍素质明显提高。一是深入开展教师大练兵大比武、教师基本功竞赛及班主任基本素质大赛等系列活动,去有多名教师参加了活动,名教师在县乡举行的活动中名列前茅,尤其北寺联小的李香老师在"联通杯"竞赛中荣获一名,喜得电脑一台。二是深入实施校本教研。为确保教研工作的实效,实施了学校中层干部包干制、中心校教研人员参与制及责任目标追究制为核心的三制,确保了校本教研工作的顺利开展。以学科同体为载体的教研活动方式取得了明显的成效。三是加强教师业务培训。以中心教研组为龙头,通过集中学习和自学相结合的方式,对全乡的语文、数学及英语学科教师进行了全员培训,进一步更新了教师的新课程理念,教师的文化素养得到了提高。去有名教师的论文在省市级报刊上发表,王常完小的张荣娟老师的论文荣获省三等奖,兼职教研员黄桂枝老师承担的县级课题圆满结题。四是抓好学历提高培训。在专任教师中,有人已经取得本科学历,有人取得专科学历,另有人正在进修本科,人进修专科。
——学校安全稳定工作不断加强。一是加强法制安全教育。组织安全教育日、安全生产月、消防日、法制安全文化节等活动,开展多种形式的思想道德、心理健康、法制安全教育。九月份董子学校邀请防灾网运营总监对学生进行了安全知识和自救知识讲座,王常中学及北寺联小分别邀请派出所刘征和赵金城同志做了法制知识讲座。二是增强校园安全防范能力。各学校、幼儿园健全细化各项安全管理制度,做到校长亲自抓,分管领导具体抓,值班干部和教师直接抓,建立护校、值日制度,门岗小时值班,做好校园管理。组织了应急疏散演练,定期开展刀具清缴,充实校园安全保卫力量,配备了电警棍、钢叉、防刺背心等安保器材,中小学校、幼儿园安装监控设备,人防、技防、物防体系逐步健全。各校认真组织深化学习贯彻了《中小学幼儿园安全管理办法》,健全学校安全预防机制和防患救灾应急预案,突出重点,狠抓薄弱环节,切实加强交通安全、消防安全、宿舍安全、校舍安全、食品卫生安全、校园周边环境整治等工作,强化师生集体活动报批制度,从严规范学生接送管理。牢固树立“安全一”意识,完善安全管理责任制。主动联合有关部门开展专项整治和过程督查,消除安全隐患。,
在老师上台演讲之前,写好一篇演讲致辞是不错的选择,有趣的教师演讲稿能够给听众带来深刻的印象,那么有哪些优秀的教师发言稿是能给我们参考的呢?为了帮助大家,下面是由小编为大家整理的[发言稿借鉴] 教学工作会议致辞稿精选,仅供参考,欢迎大家阅读。
首先,我代表院党委祝贺我们这次教学工作会议圆满成功。自去年召开教学工作会议至今,已经过去了整整一年,最明显的感觉就是时间过得很快。在这一年中全院上下努力工作,虽然出现了"非典"
;等不利因素的影响,但我院的各项工作还是取得了不少的成绩。尤其是在教学工作方面的成绩是有目共睹的:本科生、研究生的招生人数突破记录;教学督导组工作顺利开展;学科建设深入人心;全体教师的心血之作--教学大纲成功付印;完全学分制的实施方案已经确定……可以说出现了我院前所未有的好局面,为下学年全面推行学分制改革奠定了坚实的基础。
这次会议开得很好,同志们谈到了很多问题,下面我着重就实行学分制问题谈一点看法。我们这次教学工作会议的中心议题之一就是研讨我院完全学分制的实施方案。学分制改革可以说是时代的要求,进入新世纪,中国高等教育面临着空前的机遇和挑战,高等教育事业的改革和发展也越来越为世人关注,同样,高等美术教育的发展也处于一个前所未有的重要时期。实施学分制改革则是深化教育改革,优化教育结构,合理配置教育资源,提高教育质量和管理水平,全面推进素质教育的重大举措。在我院推行学分制改革不仅是市教委的决定,而且也是我院师生的迫切要求。****年秋季将在我院开始实施的学分制改革是院党委的重要决定,党委希望,这一步能走得扎实,走得成功。现在距离****年9月在新生当中开始实施学分制只剩下不到十个月的时间,可以说我们已经开始了倒计时。这次教学工作会议后,院党委希望各教学单位抓紧落实会议精神,就我们这次会议研究的学分制实施方案广泛宣传征求意见,提出建议。现在我代表院党委向各教学单位提出几点具体要求:
1、抓住机遇,加快发展。目前的整体形势对我院全面推行学分制改革是十分有利的。从外部大环境看,整个社会越来越关注教育改革,教育部、天津市教委为了推进教育创新,深化教育改革,鼓励各高等学校推行学分制改革,相应出台了一些配套政策,这样就为学校的改革创新留出了一定余地。从学校自身看,近几年来我院的各项工作都已经逐渐步入正轨,招生规模不断扩大,各种规章制度逐步完善,教学设施投入逐年增加,教师、学生对近年来的教改工作是充分肯定的。这些有利条件是我院发展千载难逢的好机会,所以各教学单位要抓住这个大好时机,以推行学分制为契机,进一步深化我院的教学改革,使我院的各项工作再上一个新台阶。
2、紧抓落实,务求实效。这次的教学工作会后,大家身上的担子很重。一方面各教学单位要抓紧时间消化会议精神,力求会议上的讨论结果都能够落到实处。同时各单位负责人还要做好宣传工作,使全面推行学分制改革的意义、作用,我院学分制改革的实施方案能够为每个教师所了解,并广泛征求他们的意见,使学分制能够深入人心。另一方面,各教学单位还要针对学分制的实施方案重新修定本单位的教学计划,这项工作要在下学期初完成不但时间紧迫、工作量相当大,而且还关系到我院学分制能否正常实施,所以希望各教学单位抓紧时间积极落实。
3、积极参与,正视困难。面对当前的大好形势,我们既要以百倍的热情投入到教学改革的工作之中,同时又要冷静思考,认清各种有利因素与不利因素,认清要实现符合我院特色的成熟的学分制,是需要一段调整、磨合的时间的。学分制的施行对我们学院来讲可以说是一项前所未有的新事物,在实施的过程中出现某些漏洞和失误是难免的,同志们要有一定的思想准备,在面对问题时不能畏首畏尾,停滞不前,要正视困难,群策群力,相信能够解决遇到的难题。
当老师要在大场合下进行发言时,我们更应该整理好自己的发言并写下来,教师发言的语言最好简洁易懂,怎么才能写好一篇教师发言稿呢?可以看看本站收集的《教你写发言稿: 数学老师发言稿如何写》,希望能够为您提供参考。
各位家长:
大家好!我是数学老师。很高兴这么多家长能在百忙中抽出时间来开家长会,这说明你们对孩子教育的重视。
一、期中成绩分析:
五年级的数学学习已不同于低年级了,抽象知识增多了,知识的综合性增多了,难度加大了。有些孩子一时难于适应,再加上没有好的学习习惯,这样也就很容易出现两极分化。如果你觉得孩子在退步的话,要找找原因,并找出解决办法。要学好数学,除了孩子与老师的努力,同样需要我们家长的配合。
数学的学习可分为以下几个层次:
第一层次:弄懂基本概念
第二层次:理解基本例题
第三层次:灵活运用知识
但在教学过程中,发现数学不好的同学普遍第一层次就做不好,公式概念几乎都不会。(基础太差,上课又不认真听,就算听,也只是表面,压根没往心里去),第二层次也做不到(作业错误率高,错误不好好订正或就写一个看来的答案,导致随着时间的延伸问题越积越多,成绩越来越差),这样怎会学好数学呢?每次试卷上的基础题型(有些是做过的原题)大多在学校里就已经训练过少则1、2遍,多则3遍以上,但学生考试时还是做不出来,直接导致数学分数极差,为什么孩子的成绩总是上不去?原因很复杂,这里主要讲学习态度的问题!学习习惯的问题!
1、重视孩子良好学习习惯的培养。
学好数学的几个习惯
(1)专心听讲的习惯。首先,课堂四十分钟专心听讲是最重要的,也是最有效的。一个会学习的孩子在课堂上肯定是积极认真地参与学习,手脑并用。有部分同学,不会听课,老是要老师来提醒,这样学习成绩必然就会受到影响。
(2)独立思考的习惯。
对孩子不能解决的问题要采取诱导的方式引导孩子思考问题,重要的不是教会孩子一道题怎样解决,而是要告诉他们解决问题的方法,培养孩子独立思考的能力。
(3)认真书写的习惯。
书写工整、格式规范,是学习习惯培养的一方面,也是提高数学计算准确性的重要因素,而且能培养学生认真负责的学习态度。比如:解决问题时,要读题、审题、写算式,写单位名称和答语。另外我多次强调题目怎么问我们就怎么答。有些学生偷懒,答语只有两三个字。
(4)独立完成作业
我通过了解发现:班级中有些同学几个在一起互相对答案,或者通过手机、网络等通讯工具互相对答案,甚至抄袭他人的作业。
(5)重视计算能力的培养。
小学数学其中的一个重点就是计算能力的培养,由于孩子的基础不同,不同孩子的计算熟练程度和速度以及计算质量也就存在一定差异,要缩小这一差异,仅靠每天的数学课练习是不客观的,因此还需要各位家长做有心之人,多进行这方面的练习。
(6)及时订正作业。
做十道题都不如把错题做两遍。错题就是孩子学的不好的地方,错了从此就丢在那不管,那下次遇到类似的题还是不会,再下次还是不会。所以订正非常非常重要。一般情况孩子错的原因有两种,第一种就是不会做,某个知识点没掌握好,或者某个思考环节出现问题;第二就是由于粗心没看清题或算错。如果一道题班上多数同学都出现问题,课堂上会挤时间把这道题集中讲解,讲完孩子还不会订正,那么他可能就没听。如果是粗心做错的题课堂上肯定没太多时间讲解,毕竟每天都有新课要上,而且给现在数学老师的时间越来越少了,早读没了,写字课没了,技能科不能挪用了,留学生不现实了。
2、加强家庭个别辅导
有的家长可能说我太忙了,顾不上,这也是非常实际的困难,但对我们来说最重要的还是孩子,不要等孩子出现问题了才想起要管,不要等成绩不好了才大骂孩子。没时间天天检查辅导孩子的作业,一段时间也应该翻翻孩子的作业,不要只停留在口头上的督促,特别是习惯不好的孩子,不做作业的孩子,不会做作业的孩子。有的家长可能说我也不会辅导孩子的作业,你看看孩子有没有在认真做作业总会吧,你看看孩子作业书写得怎么样总会吧。数学基本每天都会做一点作。
首先,提供一个安静的学习环境。孩子的家庭学习环境十分重要。如果说,他们在学习过程中,经常受到电视机、音响和来访的客人的干扰,那么注意力就会被分散,就没办法进行独立思考。
其次,保证孩子有足够作业的时间。
最后,遇到难题的时候进行适当的点拨
父母不要以大人的眼光来看待孩子,我们不要把自己看来很简单的题目,认定孩子一定会做,他会出错有多方面的因素,这就需要家长的帮助,辅导时不要直接告诉孩子怎么做怎么做,你的思维代替不了孩子的思维,要让孩子说出你是怎么想的,看下哪个环节出现问题,这样才能及时更正孩子的错误想法。
说一千道一万,你的孩子只是老师N个学生中的一个,教育你的孩子也只是老师工作的一部分而已;但你不一样,孩子是你的唯一,教育好自己的孩子,永远是你最重要的事业。
自20xx年7月参加邢大华特级教师中学“名师研修班”以来,抛去浮躁心理,潜心钻研教学教法,多次聆听名家讲座开拓了视野,更加珍惜此次弥补珍贵的机会,现把一年来学习的心得体会总结如下:
一、要当“育才人”,不当“教书匠”,教师座谈发言稿。
“师者,授道传业解惑也。”好的教师,不仅教书育人,本人的师德修养、教学理念、教学风格也是一道亮丽的风景。一般的教师只是当作职业,得过且过,毫无进取之心,谓教书匠而已。本人毕业于江苏教院中文系,2001年区第一届骨干语文教师,几届初三毕业班成绩都不错,自认为在农村中学算优秀一类了。可一年的学习,我开始觉得要成为一名优秀的语文名师,不仅仅是获得一些荣誉,更重要的是综合素质要提高;不仅仅在教育教学上取得成绩,在教育科研上也要有一番作为;不仅仅在学校中小有名气,也要有在全区中有些影响,做一个教学教研相得益彰的“育才型”教师。
二、要潜心钻研,不染功利色彩。
以前在名师班学习,总想一夜成名,总想有名师指点,快速提高。现在,觉得以前的认识未免太浅陋了,甚至有点功利主义色彩。其次,一个优秀的老师要想脱颖而出,必须打好基础,潜心研究,把心沉下去,不可有丝毫杂念。这一年来的培训本人学习了一些新的理论知识,尤其是一些教师、专家教授的指导,收益匪浅。如聆听南京市学科带头人袁源的讲座。我对校本研究、教育科研、集体备课方面有了更深层次的研究。另外,也听了送教下乡的关于逻辑思维的专家讲座,让我对语文教学中的创新思维有了新的认识。总之,通过学习,本人语文专业基础得以提高,在“心静如水”的境界中修炼自己,能更上一层楼。
三、提高实践能力,不徒得虚名。
参加名师培训班,一年的培训,只有短短的十几次。我非常珍惜这来之不易的机会,不能得虚名。一年来的学习,聆听吸取了一些名师的课堂教学,感受到了他们非凡的驾驭课堂教学的能力。再通过交流、互动,使本人认识得以提高,再运用到平时课堂中,视野开阔了,成绩也提高了。
本人撰写的教学论文两篇获省三等奖,两篇在刊物上发表,收获颇丰。当然,“路漫漫今生远兮,吾将上下而求索。”更加努力,更加刻苦,更加自信,一个优秀的语文老师的梦想定会实现。
在社会发展不断提速的今天,发言稿在我们的视野里出现的频率越来越高,好的发言稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。还是对发言稿一筹莫展吗?下面是小编为大家整理的优秀员工年会感恩发言稿简短,仅供参考,希望能够帮助到大家。
尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的同事们:
今天我们大家在此欢聚一堂,有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,我感到无尚光荣和自豪。在这里,我代表所有优秀员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。
我来到公司工作已经有一年了,在这一年里,我明显感受到了公司的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的学生,没有任何的经验,这一年来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助,使我在学习到专业知识的`同时,也提升了与人相处沟通的能力。
今天,我的这份付出得到了公司的认可,我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的道理。我也坚信,今后的工作将会越来越好。
过去的成绩已成为过去,20xx年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新形势既充满挑战,更催人奋进,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!最后,我还是要感谢公司,是公司让我从工作中收获了那份财富与梦想;感谢领导,是你们让我从工作中学会了思考与总结,感谢同事们,是大家让我从工作中找到了朋友和关心!借此机会向大家拜个早年,祝愿大家在新的一年里身体健康,万事如意!谢谢大家!
各位嘉宾:
大家好!
非常感谢大家今天来参加xx股份有限公司的年终客户答谢会。我仅代表我们公司,并以我个人的名义向出席今天活动的领导、嘉宾、新老客户朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
xx股份有限公司在各级领导领导和广大用户的关怀下,已经走过了33年的风雨历程,不断发展壮大,现在,总资产已经突破x万亿元,到今年为止年销售额已经达到xxx元,取得了令世人瞩目的成绩。尤其是20xx年,我们公司取得了辉煌的业绩。
为了答谢一直以来关注和支持xx股份有限公司发展的广大客户,我们公司今天特在此举办客户答谢会,是向给予我们长期支持和信赖的嘉宾们表达一份真心的感恩之情,希望通过今天的答谢会,能够让今天到场的每位朋友都有所收获。借此机会,我也代表公司的全体员工郑重承诺,我们将会提供更好好的产品,选派最专业人员为大家服务!在未来的日子里,我们将一如既往提供质的服务,以拳拳之心回报所有的客户长期以来的支持和帮助。
各位嘉宾朋友:感谢您多年来对我们的支持与信任。同时也感谢各位事业同仁,几年如一日的辛勤付出。今天我们举办这样一个活动,目的是增进了解、加深友谊、更好的服务客户,创造双赢。我们坚信,有各位嘉宾一如既往的支持,有全体同仁的不懈努力和广大用户的支持,我们的事业一定会更加美好,我们的前景也一定会更加广阔。
最后,恭祝大家身体健康,工作顺利,家庭幸福,万事如意!
谢谢大家!
尊敬的x总、尊敬的集团公司各位领导、各位同事及其家人们:
大家新年好!
我是,很荣幸代表公司xx部门20xx年度优秀员工发言。我谨代表所有获此殊荣的优秀员工,感谢x总的信任,感谢给予我们关心和帮助的集团公司各位领导,感谢所有不辞辛苦、团结互助的全体同事们!衷心的谢谢你们!
自xx年加入各司已有xx年时间,从一个营业员到收银员到领班,从一个外行到对行业的'了解及公司业务的熟悉,我一直告诉自己,虽然我的岗位很平凡,但我的一言一行都代表着公司品牌在顾客心中的形象,用最好的服务和饱满的热情去面对每一位顾客,是我一直在坚持和努力的目标!今天,公司授予我们优秀员工的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对全体员工任劳任怨、兢兢业业工作的表彰和感谢!
我们不会因为过去的荣誉而沾沾自喜,骄傲自满。在新的一年里,我们将不断提升自我,继续勇往直前,迎接一切挑战,用满怀的信心去赢得市场竞争,为公司、为自己交出一份更加优异的成绩。
在此新春佳节来临之际,我谨代表营运中心全体优秀员工祝x集团20xx年大展宏图,财源滚滚!祝大家万事如意,合家欢乐!谢谢大家!
尊敬的各位领导、朋友们:
大家晚上好!
值此辞旧迎新之际,首先对各位能在岁末的百忙之中赏光应邀前来参加年会。表示最诚挚的感谢和衷心的祝愿,祝愿各位领导和朋友们在新的一年身心健康愉快、家庭和睦美满、事业更上层楼。
之所以选择这个场所以这样的方式召集各位共聚一堂是因为,首先我与在座的许多人相识多年,非常熟悉,其次象征着我们洗去一年来所有的烦恼和不快,放下包袱,以清新的心态和身体迎接新年的朝阳,再有就是我们的群是实名制,我们这样赤诚相见,可谓名至实归。商震不才,承蒙各位抬爱,在我们共同努力下,使本学会日渐壮大,构建本市少壮精英的平台初步形成,在此,对多年来给予学会大力支持的(提出几个赞助的企业和领导)各位领导、朋友们表示衷心的感谢。
作为本市精英社团之一,就要发挥我们的作用,也就是本学会的宗旨,即扩大学会的社会影响,促进会员之间的沟通和交流,广泛吸纳各行业精英,促成会员间的强强联合,体现我们的人生价值,创造生活的财富,为建设美丽的江城贡献才智。
要实现这一美好愿景,学会在新的一年里要做以下几件事:
1、组织培训。聘请资深专家及行业精英讲授经营之道,以期提升综合素质。
2、组织开展各项联谊活动,促进会员之间的交流沟通。
3、组织编写经营管理方面的丛书,共同分享新思维、新理念。
希望各位领导和朋友们继续给予学会以支持和帮助,共同把我们的学会办好,建设好,谢谢大家。
各位朋友们、同事们:
大家好!
辛苦一年了,向您和您的家人问好,并给你们拜年了!
在过去的一年中,xx公司取得了历史上从来没有过的好成绩,超额完成了年初预计的各项任务。我们为北京又建设出了一批具有时代感的、漂亮的建筑,它们已经成了城市的亮点,吸引着无数热爱生活、崇尚美感的人们的目光,得到了大家的赞许,又给一批公司和个人提供了工作场所。我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。
我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲!
这些销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果,是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中,大家克服了无数困难,也经受了许多考验,甚至是非常艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长,让我们更加诚实、更有责任心、更有服务意识、更加团结,让我们懂得付出和收获之间的奥秘。走进我们的办公室,走进我们的每一个工地,看到每位同事的笑脸,专注、专业的工作态度和精神,都不会简单地认为这只是为了利润指标的完成,只是一座座大楼的建成,而这背后一定有精神、灵魂的成长和进步。
20XX年的销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果。
这一年来,我们公司和每位同事的进步,离不开客户对我们的支持,离不开几百家合作单位的支持和配合,更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力,我们只是这伟大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征,是我们必须锻炼和提高的美德之一,也是最重要的美德。在此向与我们合作的所有单位、尊敬的朋友们,以及近万名工人致以节日的问候,给大家拜年了!
xx基金会其中一个重要项目“美德在行动”今年将要覆盖xx所学校,超过xx万名学生受益,他们与我们一起进步!
当我们追问人的本质是什么,答案是精神的,是灵魂的。
当我们追问我们企业的基础是什么,答案是诚实、团结、创新的美德。这是我们不变的追求,是我们建造楼房、创造物质财富的基础,是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。“诚实、团结、创新”更是我们的企业文化,在此与大家共勉!
尊敬的女士们,先生们,顾客朋友们:
大家下午好!
您们是我们的上帝,我们的伙伴,我们的朋友!首先,请允许我代表XX美容SPA尊荣会所全体员工对您们的到来表示热烈的欢迎,对您们今年对我们公司大力支持表示衷心的感谢。
我很荣幸能站在主席台并代表XXX美容SPA尊荣会所向大会致辞。丑牛辞岁,金虎报春,在各位嘉宾的大力支持和热忱帮助下,XXX美容SPA尊荣会所才能稳步的快速发展。为忠心感谢您对XXX美容SPA尊荣会所的支持和厚爱,本公司今日在此隆重集会,特举办本次年终答谢文艺晚会来回馈新老客户。
XXX美容SPA尊荣会所创办于20xx年至今已有将近十年的历史,在将近十年来从专业的减肥美容至养生美容,直到现在的养生SPA尊荣会所。在这近十年里,得到了江城各界人士的关爱,才能发展成为今天引领江城养生美容SPA(水疗)的旗舰,曾先后被评为“浙江省高质量守信用优秀企业”“浙江省消费者满意单位”“市慈善爱心单位”“衢州市放心美容院”等。
XXX美容SPA尊荣会所始终以“让女人享受美的快乐”为使命,积极开拓市场,更新美容理念,持续在市场竞争中寻找美的定位,居危思进,稳中求胜,受到众多顾客积极好评。XXX美容SPA尊荣会所将保持“专注美容事业,持续创新学习,精确责任管理,协同团结共创”的XXX美容SPA尊荣会所精神,以“做浙江省最好的美容美体”为企业愿景,坚持“主人翁精神、荣誉感、结果导向、客户原则”核心价值观,一如既往服务于客户,积极创建浙江省美容第一品牌。
今天由XXX美容SPA尊荣会所举办的“XXX新春答谢会”是回馈给新老客户的礼物。答谢会由全国连锁金海岸演艺大舞台主持人阿K担纲司仪,答谢会以回馈老顾客、欢迎新顾客为主线,以文艺娱乐、节目表演为辅线,以颁奖、抽奖、互动游戏为亮点,营造XXX美容SPA尊荣会所答谢晚会盛宴。
在此我预祝由XXX美容SPA尊荣会所主办、市妇联鼎立支持、上海飞放文化传播义乌分公司协办的“XXX美容SPA尊荣会所新春答谢会”圆满成功!
下面我宣布,晚会正式开始!
尊敬的来宾、朋友、受过良好教育的家庭成员:
大家早上好!
值此春节之际,在这个灯火通明的舞台上,我想说的第一句话是感谢大家,感谢大家灿烂的笑脸,感谢大家今天因为药浴和健康事业而来到这里,感谢大家的辛勤付出、密切配合和默默支持,让你们能够成就今天。在这个辞旧迎新的美好时刻,我谨代表公司向所有的家庭成员和他们的家人致以节日的问候和春节的祝福。
20xx年是公司保持良好发展势头的一年,也是市场拓展和团队建设取得骄人成绩的一年。也是所有受过良好教育的家庭成员迎接挑战、经得起考验、努力克服困难、圆满完成年度任务的一年。
算上这一年的`各种事情,作为集团创始人,感谢大家的努力和付出。今天的成绩,全是你的努力和汗水。在此,衷心感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。我相信,过去的每一次努力和包容,都将成为我们共同度过难关,真诚合作,共赢未来的基石和力量源泉。在分享胜利喜悦的同时,我们必须清醒地认识到,随着中国人口老龄化的到来,人民生活水平的.不断提高,饮食和生活习惯的改变,中国健康产业迎来了巨大的商机。在激烈的市场竞争环境中,更好的市场等着我们去开拓,更大的市场等着我们去征服,壮观的事业等着我们去抛掉智慧和才华。我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战。在新的一年里,我们将以高度的责任感和使命感,更加关注店铺、品牌、服务和产品质量,关注单店效益,推进组合营销,提高整体效益,实现双业绩,促进公司的可持续发展。
展望新的一年,我们充满了渴望和激情。没有什么能阻挡我们的步伐,没有什么能动摇我们的信心,我们将驶向更辉煌的xx。我坚信,因为在座各位的努力,明天会更加辉煌!
最后,再次感谢您对药浴健康事业的奉献和努力。祝你新年快乐,工作顺利,身体健康,家庭幸福,万事如意!
给大家拜个早年!谢谢大家!
各位领导、各位嘉宾,同事们:
大家下午好!今天我非常荣幸能获得公司20xx年度优秀员工荣誉称号,并代表全体优秀员工做获奖发言。在这里我首先向各位领导、同事表示忠心的感谢。
同时,感谢x总、x总及x总的栽培,感谢x总监的关照以及我们整个研发团队成员的配合,感谢公司所有员工的认可。谢谢你们!在这一年里,我们与所有员工一道,为xx公司的发展、壮大在不同的工作岗位上拼搏与奉献。无论是机械设计,还是自动化控制;无论是现场调试,还是电器安装;无论是库房管理,还是机械加工;无论是显微镜下,还是反应釜中,都留下了全体员工辛勤的含水。
公司成立伊始,我便有幸加入到这个团队,几年来,我并没有为公司做出惊天动地的大贡献,更没取得特别值得炫耀可喜的成绩,我只是努力做好自己的本职工作,尽自己的能力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,在失败中成长。
当选为优秀员工让我们觉得很自豪与光荣,它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力,促使我们更加勤奋与努力,去更好地完成每一件事情,为公司创造更大的效益。荣誉属于昨天,重要的'是今天怎么做,在新的一年里,我们一定不会辜负领导们的期望,戒骄戒躁,严格要求自己,发扬团队精神,与所有同事们一起努力,再接再厉争取更大的成绩,为公司更加辉煌灿烂的明天而共同奋斗。
最后,预祝大家新春快乐,身体健康,万事如意。
尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:
大家晚上好!
欢声辞旧岁,笑语迎新年。经过一年工作的忙碌,在收获的喜悦中,我们即将送走20xx年,迎来崭新的20xx年,在此,我谨代表公司领导班子,向公司的全体员工及其家属致以节日的问候和最真挚的新年祝福,向长期以来关心和支持公司发展的各界领导和朋友表示衷心的感谢,向长期以来的`合作伙伴及兄弟单位致以新年的祝福,祝福大家新年行大运,事事顺通!
20xx年,是我公司稳步发展的一年,借着十九大的春风,在市场经济形势多变的情况下,公司抓住了各项发展机遇,取得令人鼓舞的工作业绩。这一年,在集团公司领导的带领下,我们部门的员工同心协力,工作中拧成一股绳,对外形象得到大幅的提升,在行业内得到了充分的肯定。
在20xx年的发展进程中,我们经历了艰辛,经历了坎坷,物价上涨等影响导致项目盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的地位要求我们承担的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在实施,我们面临又一轮机遇,机遇蕴含精彩,创新成就伟业!
20xx年,崭新的一年,开启我们共同崭新的`梦想,在20xx年的扬帆起航的关键之年,我们公司将坚持以十九大精神为指导,紧密依托集团公司领导,以提高经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,力争尽快实现运营结构的全面优化,共创20xx年我公司发展的新蓝天!
历史上每一次挑战对于都意味着一次机遇,我们有理由相信,有我们这个集体,有我们战无不胜的精神,我们一定能够再次迎来新的契机,一定能用我们的共同努力去再次创造新的辉煌!
谢谢大家!
在快速变化和不断变革的新时代,发言稿的使用越来越广泛,发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。你知道发言稿怎样才能写的好吗?以下是小编收集整理的心理教育经验交流会发言稿,希望能够帮助到大家。
各位老师、各位同学:
大家好!今天,我国旗下讲话的题目是《关注心理健康,演绎漂亮人生》,主要从以下三方面展开:
第一,什么是心理健康?
联合国世界卫生组织曾经提出过一个响亮的口号:“健康是人类第一财富,健康中有一半是心理健康。”换句话说,健康不仅是指没有身体疾病的症状和表现,还包括健康的心理。心理健康就是指具有正常的智力、适度的情感、和谐的人际关系以及良好的社会适应能力。那末如果一个人心理不健康是不是就等同于精神病呢,事实上,心理不健康是心理功能正常状态下存在心理问题,而心理问题就像感冒一样普遍,有些心理素质好的人有了心理问题自己可以解决,就像身体素质好的人不会时常生病一样;而精神病就像是癌症晚期,是心理问题积累成的心理异常状态。只要我们很好的处理像感冒这样的心理问题和心理烦恼,后果就不会那末严重。
第二,为什么要重视心理健康?
这里,我用一个心理寓言故事加以说明:
一棵苹果树,终于到了结果的时候。第一年,它结了10个苹果,9个被拿走,自己只得到1个。对此,苹果树忿忿不平,于是自断经脉,拒绝成长。第二年,它结了5个苹果,4个被拿走,自己又只得到1个。它想到去年只获得10%,今年却得到20%!翻了一番,心里感到非常平衡。但是,它还可以这样:继续成长。譬如,第二年,它结了100个果子,被拿走90个,自己得到10个。很可能,它被拿走99个,自己得到1个。但没有关系,它还可以继续成长,第三年结1000个果子……其实,得到多少果子不是最重要的,重要的是苹果树在成长!这颗苹果树太过于关注一时的得失,影响了一辈子的成长与发展,这正是因为它没有一颗健康的心灵,没有正确处理好成长中的困惑。所以,惟独当我们拥有健康的心理,惟独当我们学会正确地对待心理问题时,才会发现那些妨碍我们成长的力量是可以微弱到忽稍不计的`。千万不要像苹果树那样去处理心理问题,因为一颗健康的心灵告诉我们,这些都只是暂时的阴霾,等风雨过后,我们必然会看到漂亮的彩虹。
第三,如何做到心理健康?
首先,面对问题,不能逃避。一切心理问题都源自对事实的错误认识,来自于那些令我们痛苦的事情。惟独选择正确的方法主动去面对,才干防止变成更大的心理问题。
话说有这样两只小猫,为摆脱讨厌的影子用尽各种各样的方法,结果发现,无论走到哪里,只要一浮现阳光,仍然会看到令它们抓狂的影子。最后它们终于找到了各自的解决办法:一只小猫选择永远闭着眼睛;此外一只小猫选择永远待在其他东西的阴影里。他们在面对心理问题时都选择了逃避,从而变成为了更大的问题,产生了令人费解的行为;如果它们选择主动地面向阳光,就永远不会看到阴影!
其次,要有积极的态度。态度比能力更重要,因为态度决定行为,行为决定习惯,习惯决定性格,性格决定命运。所以在遇到问题时,我们应该选择更为乐观的态度:虽然我们不能决定生命的长度,但可以控制它的宽度;我们不能摆布天气,但可以改变心情;我们不能改变容貌,但可以展现微笑;我们不能控制他人,但可以掌握自己;我们不能预知明天,但可以利用今天;我们不能样样顺利,但可以事事尽心。
最后,祝愿大家都能做自己心灵的主宰,用健康心理乐观生活,书写多彩人生!
我的讲话完毕,谢谢大家!
尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:
大家好!
金秋十月,xxxx学院迎来了第xx届心理健康宣传月活动。我非常荣幸的作为学生代表在这里发言。首先我谨代表全体学生向关心支持我们的各位领导和老师致以崇高的敬意和诚挚的感谢!
同学们!心理健康已经成为大学校园里倍受关注的问题,部分大学生由于心理问题没有得到及时正确的处理,影响了正常的学习、生活,耽误了学业。有的同学不知道心理健康是怎么回事儿,认为我身体很好,怎么会出现心理问题?世界卫生组织对健康的定义是:“一个人只有身体健康、心理健康、社会适应良好和道德健康等四个方面都健全,才算是完全健康的人”。对我们大学生来说,心理健康是学业有成、事业成功、生活快乐的基础。
我们刚刚踏入大学,校园生活丰富多彩,面对着新的环境,新的面孔,我们有太多的喜悦,太多的期盼!也将注定在这里启航新的征程:我们将勤奋学习、努力工作、发挥特长,在校园里夯实学业基础,增强个人能力,提高综合素质。然而,生活的道路不会总是平坦的,我们也会面临许多坎坷:入学初的迷茫,学业的艰苦,人际的委屈,期盼的落空!当我们遇到这些困难的时候怎么办?如何化解心理压力?如何调节自己的心情?如何以愉快、洒脱的心情更好的投入到学习生活当中,这都是我们每个人需要考虑的问题。所以,我们应该积极行动起来,共同关注心理健康,让心灵充满阳光。
我校非常重视大学生的心理健康问题,各位领导、老师也集思广益、开拓探索,他们通过各种措施加强心理健康宣传教育,支持倡导心理咨询工作,从而更好的帮助我们保持积极向上,健康活泼的心理状态。在祖国迎来xx周年华诞之际,我们要用自身的努力向祖国献礼,好学深思、笃志力行,成为一名对社会、对国家有用的人才,为建设美丽山商、实现“中国梦”而不断努力,做出自己的贡献。所以,在这里,我呼吁全体大一新生做到以下几点:
第一,养成健康的生活方式,培养良好的人格品质。健康的体魄给你无限的活力,帮你架起一艘梦想之船,良好的品格能助力你乘风破浪,驶向憧憬已久的远方!
第二,加强自我心理调节,遇到难以解决的问题及时寻求老师同学的帮助。有一位名人曾说过,快乐与人分享,会变成双份,痛苦,与人倾诉,就能变成二分之一,所以,当你面临困惑或者烦恼时,就可以找同学或者老师倾诉,即使没有自己想要的答案,也能帮助我们舒缓情绪,冷静思考。
第三,处理好环境适应、学习成才、人际交往、交友恋爱、求职择业、人格发展等等问题,为自己更好的发展做好坚实的积累和铺垫。
同学们,让我们一起响应学校的号召,积极行动起来,感悟生命,体验成长,关注自我、认识自我,完善自我。积极参加心理健康宣传月的各项活动,掌握更多的心理知识,在生活中团结友爱、互帮互助、宽容理解、友好相处,以良好的心理素质面对生活,迎接未来的挑战,为祖国的繁荣富强奉献自己的青春和力量!
最后,祝愿我校心理健康宣传月活动取得圆满成功!
尊敬的各位老师、亲爱的同学们:
大家早上好!今天,我发言的题目是《心灵护航,健康成长》。
世界卫生组织指出“健康不仅是没有身体的缺陷和疾病,而且还要有完整的生理、心理和社会适应能力。”随着时代的变迁,人们逐渐认识到,心理健康和身体健康同等重要,积极的情绪、顽强的意志、清晰的认知、健康的人格共同构成我们迎接未来社会必须具备的'优良心理品质。
心理健康是一个动态发展的连续体,没有绝对的心理健康,也没有绝对的心理不健康,和我们的身体一样,我们的心灵偶尔也会“感冒”。同学们正处于人生最美好的时候,你们活泼、开朗、富有激情和朝气,然而这充满朝气的季节,也会时常飘落着苦涩的花瓣雨。身体感冒了,体魄好的人可以自我治愈,身体素质稍差一些的人则需要求助于医生,心灵的“感冒”也一样,同学们要善于自我调节,自我疏导。但是,当我们无法独自面对时,我们也要学会求助于老师、同学、家长等。
我们常说,让生活失去色彩的,不是伤痛,而是内心深处的困惑。让脸上失去笑容的,不是磨难,而是禁闭心灵的结果。同学们,当你有满溢的幸福需要分享时,当你有满腔的心事需要倾诉时,请别忘了,师竹楼心理辅导室的大门在向你敞开着!在那里,同学们可以畅所欲言,心理辅导室的老师们将本着“助人自助”和保密的原则,耐心倾听同学们的心里话,帮助同学们解开心理困惑,以更加积极乐观的心态迎接各种挑战!
为了更好的帮助全校师生,提高师生的心理素质和健康水平,营造积极和谐的校园心理氛围,10月至11月底将开展xx省xx高级中学20xx年心理节活动。心理节将以积极心理学为指导,针对各年级开展如银杏讲堂、素质拓展、学法指导等内容丰富、形式多样的系列活动,欢迎同学们踊跃参与!
我的发言到此结束,谢谢大家!
亲爱的同学们:
让每一个孩子的心灵都如阳光般的灿烂,为每一个孩子营造一方心灵的乐土,这是我从教一直以来的最大心愿。为此,我把目光专注于每一个孩子,专注于促进学生心智的健康发展和人格的发展,努力地为他们的心田播撒阳光和雨露。
为了关注孩子的心理需求,让每个孩子健康成长。作为教师,我以平和的态度、宽容的心境去包容每一个孩子。让孩子感受到,老师对他们不仅有严厉的要求,严格的管理,更多的是对他们的关心与呵护。“人性最本质的特点,是希望别人的赞赏”。满足学生这种心理需求,是充分挖掘学生学习潜力的有效途径。在课上,性格内向的,我赞赏他们文静秀气;性格外向的,我赞赏他们活泼可爱;成绩好的.,我赞赏他们是一名有能力有特长的好学生;成绩不好的,我赞赏他们肯努力,从不放弃的拼搏精神。哪怕是学生有了缺点,我也以赏识的眼光去包容他,想方设法点燃起他们心中自信的火焰,拉近了我和学生之间的距离,学生爱和我聊天,因为从老师这里能获得赞许与尊重,他们能毫无顾虑地谈出心中的想法。
为了拓宽我与学生间心理交流的渠道,心理健康教育专栏和“小白鸽”信箱成了必不可少的的桥梁和纽带。我经常收到学生的许多来信,有与我们分享快乐的,有与我们倾诉心声的,更有诉说烦恼的。我通过“心理健康教育专栏”进行定期公布辅导策略的同时,更是利用课余时间,针对学生的心理问题与学生交心,帮助他们走出心理的误区。一段时间以后,我们发现学生与我更亲近了,我成了学生心中的大朋友,是他们的“小白鸽”姐姐,师生之间有了一种难得的默契。
为了让个别心里总是憋屈的留守儿童发泄心中的不良的情绪,我就让他们以写信、写文章、记日记的方式直接了当地说出内心的压抑。除此以外,教室里醒目的地方挂着“师生留言簿”,随时都可以写上三言两语。这种平等交流的方式,避免了当面无法说出的心理障碍,时间上也具有更大的灵活性。
张亮父母离异,学习成绩也不好,所以他很自卑,小白鸽信箱收到了他的来信,诉说了他的苦恼,认为自己是个丑小鸭,大家都瞧不起他,生活中没有快乐。我收到来信后,找到他,充分肯定他身上的多处优点,使他辨证地看待了自己,平时还有意识地提供机会,让他充分展示自己的优势。比如,他会唱歌,就让他参加此类比赛、表演等活动。这种方法意在以自身优势抵消自身弱点,建立自信心,培养积极向上的心态。它从正面解除了学生的心理压力。渐渐地他变了,变得开朗了,变得充满自信,学习成绩也明显提高了。
学生的情绪有了释放的场所,心理没有了解不开的疙瘩,慢慢地他们变得开朗起来了,孩子们的心灵变成了“阳光地带”,他们快乐地生活着,学习着,努力着,进步着,积极地参加各种活动,并取得了可喜的成绩。
当今世界日新月异,随着一个更开放的时代的到来,心理健康已经越来越成为人们关注的话题。身体健康要从娃娃开始抓起,心理健康教育更要从娃娃开始抓起。让我们关注学生心理,共同努力,促进学生身心全面发展,托起明天的太阳!
各位老师、同学:
上午好。
在今天国旗下讲话之前,老师想和大家一起来做个小游戏。游戏的名称就叫做《雨点变奏曲》,老师先来说一下游戏的规则。“小雨——手指互相敲击,中雨----两手轮拍大腿,大雨----用力鼓掌,暴雨----跺脚。”你们呆会儿听到老师讲小雨、中雨、大雨、暴雨,你们就作出相应的动作,听到雨过天晴,同学们就站好了。好,开始,“现在开始下小雨,小雨变成中雨,中雨变成大雨,大雨变成暴风雨,暴风雨变成大雨,大雨变成中雨,又变成为了小雨,最后雨过天晴。”同学们,这个游戏好玩吗?你觉得开心吗?同学们,手指团结合作,能产生响亮的声音,我们同学们团结合作,就能取得事情的成功,团结合作是人的一种重要的心理品质,今天,老师就和我们同学们谈谈有关心理的话题。
世界卫生组织指出“健康不仅是没有身体的缺陷和疾病,而且还要有完整的生理、心理和社会适应能力。”随着时代的变迁,人们逐渐认识到,心理健康和身体健康同等重要,积极的情绪、顽强的意志、清晰的认知、健康的人格共同构成我们迎接未来社会必须具备的优良心理品质。
回想奥运赛场,世界高手云集,竞争异常激烈,由于心理调适的成败,导致了比赛过程中的各种戏剧花絮,不仅令比赛更加扣人心弦,也令世人回味无穷感慨万千。射击运动员埃蒙斯在前9枪一路领先的大好形势下,最后一枪仅仅打出4.4环,使得心理素质稳定的中国运动员邱健意外登顶,可以说,雅典噩运已经成为了埃蒙斯心中的魔障,他又一次在最后时刻把金牌拱手相让,不是输在射击技能实力上,而的是输在关键时刻的心态上。奥运会正式开赛第一天,杜丽肩负着为中国军团“射”下首金的重任,但是重压之下,杜丽卫冕失败,痛失奖牌。无非,杜丽很快调整心态,在随后的步枪三姿中,他终于为中国代表团添上一金。由此,我们可以看到心理调节能力是多么的重要。
学习中也是如此,同样一次考试,一些平时学习普通的同学却能发挥出色,而有些平时成绩优异的同学可能会考的并非很理想。面对挑战,惟独始终保持平和稳定的心理状态,才干充分发挥,夺取最终胜利。
在我们同学中间还存在着这样或者那样的问题:比如有的同学不能正确对待学习,上课不能够专心听讲,作业抄袭或者不能按时完成,对学习缺乏自信;有的同学以自我为中心,不遵守集体规则,不能融洽地与同学相处;也有的学生会无缘无故地闷闷不乐,心胸狭窄,胆怯害羞,妒忌他人,容易发火;还有的学生会说谎、搞恶作剧,好冲动等等心理素质不成熟的现象。
心理健康是一个动态发展的连续体,没有绝对的心理健康,也没有绝对的心理不健康,和我们的身体一样,我们的阳光的心灵偶尔也会“感冒”,同学们正处于人生最夸姣的时候,你们活泼、开朗、富有激情和朝气,然而这充满朝气的季节,也会时常飘落着苦涩的花瓣雨。身体感冒了,体魄好的`人可以自我治愈,身体素质稍差一些的人则需要求助于医生,心灵的“感冒”也一样,同学们要善于自我调节,自我疏导。但是,当我们无法独自面对时,我们也要学会求助于老师、同学、家长等。
我们常说,让生活失去色采的,不是伤痛,而是内心深处的困惑。让脸上失去笑容的,不是魔难,而是禁闭心灵的结果。同学们,当你有满溢的幸福需要分享时,当你有满腔的心事需要倾诉时,请别忘了,设在行政楼四楼的“知心小屋”的大门在向你敞开着。在那里,同学们可以畅所欲言,心理辅导室的老师们将耐心倾听同学们的心里话,并坚持保密的原则,匡助你战胜心理困扰,以更积极乐观的心态迎接各种挑战。
同学们,幸福离我们并不遥远,心灵的“感冒”更不可怕。让我们携起手来关注心理健康,用真诚和热情架起心灵沟通的桥梁,共同去开辟健康的绿洲,促进我们的精神健康。
最后祝我们全校师生身心健康,微笑面对每一天,天天都有好心情。
我的讲话完了,谢谢大家。
尊敬的各位老师、亲爱的同学们:
大家上午好!
一年一度的“大学生心理健康宣传月”如期而至。
今天我们在这里隆重举行我校第xx届“心理健康宣传月”活动开幕式。看着同学们朝气蓬勃地来到学校为xx增添了一道道欣欣向荣的风景线,让我感到学校的朝气,学校因你而美丽。
大学教育承载着为党育人,为国育才的历史重任。党的十九大报告进一步指出,要“落实立德树人根本任务”,“培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人”。让大学生既有真才实学,又不断增进个人道德修养、社会担当、家国情怀,这样才能有益于国家、有益于社会、有益于个人,才能为中华民族伟大复兴提供强大的人才保障。作为老师,我们必须以“学生为本”,倡导积极人生,使学生的潜力得到充分发挥,要把培育学生的优秀品质当作教育的根本目标。
同学们带着满腔热忱,如饥似渴的求知欲望而来,肩负着家庭的未来和建设伟大祖国的重任。
成长的过程中,我们都会经历过黯然的惆怅,难耐的孤寂,压抑的委屈,落空的期盼,留不住的甜美!生命中有太多不能承受之重,让我们常常在失落、焦虑甚至是在痛苦中挣扎。
心理问题已经成为一个不容忽视的话题。所以,我们应该积极行动起来,爱自己,爱他人,呵护心灵,共同成长。为生命喝彩,让每一个生命都如花绽放。
国家和学校非常关心重视大学生心理健康,出台了各项政策措施,并投入了很大的人力物力,把我校心理健康中心建成了省级大学生心理健康教育示范中心。
我代表全体咨询中心老师向大家保证坚守咨询伦理,以中立的态度对待每一位同学,坚持保密原则,为同学们提供专业的咨询环境。
同时我对同学们提出以下倡议:
一、关爱心理健康,多读书,多交友,参加学校组织活动。
二、互相帮助,对有困难的同学伸出援助之手,相信集体力量,携手共进。
三、给自己以勇气,敞开心扉,让同学、朋友、老师聆听你的心灵。
四、挑战自己的能力,培养克服困难战胜困难的坚强毅力。
亲爱的同学们,在这里你们将度过如花的季节,如歌的岁月,让我们共同关注大学生心理健康,让我们用爱与科学的知识塑造健康美丽的心灵,让我们用自己年轻的心去感受生命的活力、去享受心灵的阳光,让我们共同携手,来一场美丽心灵的邂逅。
本次心理健康宣传活动月的开展,不仅能够提高我校大学生的心理素质,还将全面地践行社会主义核心价值观,充分体现当代大学生蓬勃的朝气,望广大同学们积极参与到心理健康宣传活动月系列主题活动中去,收获友谊,学习新鲜事物,不断提升自我,树立远大的理想,积极健康地成长。
感谢各级领导对我们工作的重视和指导,感谢同学们对我们工作的支持和配合。谢谢大家!
在快速变化和不断变革的新时代,能够利用到发言稿的场合越来越多,发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。如何写一份恰当的发言稿呢?下面是小编收集整理的安全生产工作交流会优秀的发言稿范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
亲爱的同志们:
你们好!
安全生产是电力企业的永恒主题。无数实践证明,离开安全,电力企业的改革发展、稳定、效益就无从谈起,职工的利益也就无法保证。大家都知道生活是美好的,生命是宝贵的。而美好的生活、宝贵的生命只有得到安全才得以保证。这一关系国计民生的大事,是一切工作的基础和重要保证。大家都知道电力行业一旦发生事故,就会殃及四面八方,祸及千家万户。因此,安全就成为电力行业的第一生命。
当医院里新生婴儿刚出生的时候,由于我们电力职工的小小的`疏忽而造成的停电,就可能失去新的生命。一个刚出生的新生命,一个和睦美满的幸福家庭,顷刻之间支离破碎,医院里母亲哭得死去活来。这难道不引起我们的深思吗?作为电力职工,只有杜绝违章,做好自己安全工作,就能始终感受安全幸福的阳光。
大家都还记得十几年前,我厂有一位职工在检修中,由于没有严格执行有关保证安全的,从屋顶上掉了下来失去了年仅三十多岁的生命,而这个家庭生活条件本来就差,加上有两个刚上小学的小孩,家庭的重担全部压在没有工作的母亲身上,当我们看到小孩失去父亲那呆滞痛苦神情的时候,哪一颗心不在流泪,哪一颗心不在哭泣,然而这些同情的眼泪和哀叹为时已晚,两个小孩由于失去父亲沉痛的打击,性格变得很内向,少年生活永远失去了欢声笑语。这件事对我的触动很大,引起了我的深思,十几年过去了,两个小孩悲伤的哭着喊:“我要爸爸”的声音,那失去亲人绝望的双眼,颤抖的双手总是浮现在我的脑海里,怎么也抹不掉。如今我上班已经七年多了,对安全有了更深的理解,我深深意识到安全的.价值,明白了安全是事故的克星,是生命延续的重要保证。
如果我们每一个人,在日常工作工作中,坚持“两票三制”,严格执行各项安全制度,没有发生任何违反安全制度的行为,同时,多一点工作责任心,多一点安全保护意识和,那么,许多悲剧就不可能发生了。
安全生产至关重要,在我们厂这个大家庭里,大家在工作中彼此协作,互相爱护,不但自己注意安全,而且要注意他人的安全,始终把安全放在各项工作的首位,努力做到安全防护一次到位,做到万无一失。每项工作前都要做好危险点分析、预控工作和生产现场安全等三项措施,并严格执行“两票三制”。只有这样才能把事故拒之门外,才能有效地杜绝各种违章现象,营造出良好的安全环境和氛围,才能彻底保证电力生产中的人身和设备安全,作到对自己负责,对家庭负责,对全社会负责。
安全就意味着幸福、平安,是保证生命的金刚锁,它寄托着多少亲人的期望和嘱托。只有大家共同携手,筑起安全的钢铁长城,让安全的时钟永不停顿,使生命与安全同行、青春与安全相伴。
同志们:
大家好,今天我们在这里召开有关于安全生产的会议,目的是为了更好的加强企业安全管理,保障我们一线员工的人身安全。切实增强安全生产的责任感和使命感,确保把安全生产工作落到实处。
作为一名生产在一线的员工,我深知安全生产的重要性,它不仅关系到我们个人的人身安全,还与我们每个人的家庭有着密切的关联。就在2月x日23时30分,鞍钢集团下属的分公司鞍钢重型机械有限责任公司铸钢厂铸造车间,发生喷爆事故。事故造成了27人死伤,3人失踪。这是一个血的教训,短短的一瞬间破坏了多少个无辜的家庭,看见他们亲人无助的泪水深深触动了我的内心。亡羊补牢的故事只能存在于童话书中,而在我们现在的生产中就一定要做到不安全,不生产,防患于未然,侥幸心理只是用生命来作为赌注。
安全生产是现代工业的客观需要。“安全第一”的思想是指当生产的时候,应该把安全作为一个前提条件考虑进去,落实安全生产的各项措施,保证员工的安全,保证生产持续和安全的.发展。我们要使生产过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,以防止人身伤亡和设备事故以及各种危险的发生,从而保证劳动者的安全与健康,以促进生产率的提高。
对于安全生产我提出以下几点建议:
1、在生产中要对安全隐患及时整改,做到责任到人,专人监护。
2、班组长要坚持班前安全讲评,灌输“生命无价、平安是福”的思想教育。
3、工作时要严格执行规章制度,生产中要做好自身的防护,戴好安全帽、防护鞋、防护镜等防护用品。
4、在生产中做到三不伤害即:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。在工作中要杜绝“三违”行为即:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。
5、对于易燃易爆气体要妥善储存和使用,戴好防护圈,远离火源地点。
6、对设备定期进行安全检查,存在安全隐患的设备要及时进行修理。
7、对各类电源要严格控制,做好绝缘防护,不生产时要查看电源是否关闭。
同志们,安全生产,重于泰山,我们会始终强化安全生产工作措施,要始终保持严格监管的高压态势,抓牢安全生产工作。我们一定要以更加坚定的决心,更加有力的措施,更加务实作风,落实好安全生产工作,努力遏制各类安全事故发生,为我们公司制造一个安全稳定的发展环境。
尊敬的领导、同事们:
你们好!
有史以来,建筑业一直是一种事故易发、高危险的行业之一。‘要安全、保安全’也一直是各建筑企业追求的目标;‘零事故渴望’更是各企业和职工渴求的希望!
xx年年从国家到公司对于安全的重视性,让作为一名xx公司安全科成员的我,心中更感责任重大;也更激发了我对于工程安全零事故、零伤害的渴求。对此我结合了公司的要求和北京公司的现状,制定了从宣传、发动到检查、整改至总结、评比三个阶段的部署和实施计划;对各项目部开展“治理隐患、防范事故”活动。
一、对各管理人员的法制教育
增强安全管理责任感和思想意识行为到调动职工的安全渴望意识和行为积极性入手;从职工的安全生产教育的普及知识、提高技能、宣传法制、贯彻思想入手,培养职工懂安全、抓安全、要安全、保安全意识;加强职工的“质量在手中、安全在心中”的思想意识;从职工的思想上杜绝违章指挥、违章作业现象的发生。
二、在国内外的安全生产事故案例及分析中进行探索
吸取其中的事故教训和处理经验;结合中国及公司的现状,整理出一套符合中国国情的安全管理方法;针对现场的'安全隐患发动职工同时进行全面排除和整改,控制物的不安全因素,减少或消灭事故的发生机率;编制一套应对各种事故发生的安全技术措施计划或预案并组织讲解或演练,让职工了解相关的安全防范措施及应对技巧;让职工更好地掌握和做到“三不伤害”,从而从行动上杜绝安全事故的发生。
三、对现场检查出的事故隐患提出整改意见和具体整改措施
在规定的时间内落实专人整改并进行复查、总结;对管理人员提出切实可行的安全管理和应对方法;对检查中安全状况控制良好的班组或个人进行奖励;对事故隐患可导致的结果进行分析和讲解,增加所有相关职工的安全知识,达到人人懂安全、要安全。从而从根本上杜绝了相关的安全隐患的存在;确保工程安全在受控状态。
我相信:只有让所有的职工‘把安全放在心中’;人人懂安全、抓安全、要安全才能保安全;因为“安全第一,预防为主”!
我相信:只有让所有的管理人员首先将安全工作搞好;公司的效益才会更好;因为“安全促进生产、安全就是效益”!
所以我更相信:由于有我们大家对于“工程安全零事故”的渴望和努力;公司有史以来,建筑业一直是一种事故易发、高危险的行业之一。‘要安全、保安全’也一直是各建筑企业追求的目标;‘零事故渴望’更是各企业和职工渴求的希望!
同志们,朋友们:
今年六月,是中共中央宣传部、国家安全生产监督管理总局、国家广播电影电视总局、全国总工会、共青团中央共同确定的第八个"全国安全生产月",今年"安全生产月"活动的主题是:关爱生命、安全发展。根据国家统一部署,今天在这里联合举行安全生产宣传咨询日活动。目的是通过开展这项活动,广泛宣传安全生产知识,加强安全生产法制建设,营造良好的法治环境,推动安全生产从业人员进一步增强法律意识,自觉履行法定职责,引导和启发全社会重视人的生命价值,提高全民的安全意识和自我防护能力,形成遵章守法、关爱生命的'浓厚氛围,推进安全生产形势的稳定好转。安全生产是一项全社会的工作,需要人人参与,各方支持。我们要进一步加强对安全生产工作的领导,严格落实责任,及时研究解决安全生产工作中的重大问题;各负有安全生产监督管理职责的部门要各司其职,加强对安全生产的监督管理,督促生产经营单位依法开展安全生产工作;广大生产经营单位要严格按照有关法律法规的要求,加大安全生产投入,加强对从业人员的教育培训,普及安全生产知识,切实落实各项安全管理制度和安全保障措施;广大市民和从业人员要认真学习有关安全生产法律法规和安全生产知识,积极参与各项安全活动,不断增强法律意识和自我保护意识。新闻单位要采取多种形式,加大对安全生产法律、法规和安全生产知识的社会性宣传和舆论监督,形成浓厚的安全生产氛围。
同志们、朋友们,安全生产工作事关广大人民群众生命财产,事关家庭幸福和社会稳定,做好安全生产工作,是历史赋予我们的使命,是时代赋予我们的责任,安全生产工作任重道远。我们一定要牢固树立"以人为本"的观念,从实践"三个代表"重要思想和落实科学发展观的高度,进一步提高认识,扎实工作,不断开创安全生产工作新局面。也希望广大市民更多的关心、支持、参与安全生产工作,共同创造幸福、安康的美好生活,为创建"平安xx",构建和谐社会,推进社会经济持续健康迅速发展创造良好的环境。
谢谢大家!
尊敬的各位领导、同志们:
首先我要对您们说声对不起。水厂没有很好地履行自己的职责,供水安全事故时有发生,严重影响了公司的经济效益和社会效益。
自从来到水厂这个工作岗位,我颤颤惊惊、如履薄冰,安全生产这根弦一直紧绷着。但为什么水厂安全生产隐患还无时不在?经过领导、同志们的批评和自己的深刻反思,究其原因,主要可概括为以下三点:
一是安全生产措施没有很好地落实到位。说到底,我们经常强调的安全生产工作只浮在表面,没有真正地落到实处。
二是部分干部职工安全生产意识淡薄。俗话说“意由心生,念由意起”。每个人都明白安全生产的重要,可由于到厂里工作时间长了,工作环境熟了,讲安全也听腻了,逐渐产生了麻痹大意思想,把安全生产意识抛在脑后,对身边存在的安全隐患也熟视无睹。
三是水厂管理上的存在缺陷。水厂没有定期组织各工种进行各项安全生产和岗位技能教育,平时的安全生产检查也流于形式,对已往发生的安全生产事故没有按“四不放过”原则进行严肃处理。
针对以上问题,我们拟采取如下对策。
1、组织各岗位人员定期进行各项安全生产和岗位技能教育,使大家充分认识到当前安全生产面临的严峻形势,克服安全生产工作“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的错误思想,以高度的政治责任感和对人民群众的生活和身体健康极端负责的态度,认真排查整治安全生产隐患,全面堵塞安全漏洞,切实防范各类安全生产事故的发生。
2、建立安全生产排查整改制度,使安全生产排查整治工作规范化、制度化。水厂每月至少组织一次由厂领导、班组长和机修人员参加的隐患排查。对查出的.问题,厂里有能力处置的要立即整改到位;不能立即整改的,要制定临时防范措施,并拿出整改方案报公司批准后限期整改。
3、建立安全生产隐患台帐制度。定期对水厂的安全生产隐患排查整改情况进行统计分析,为做好下一步的安全生产工作提供准确依据。
安全生产只有起点,没有终点。请大家相信,在公司的坚强领导下,我们会认真听取各部门对水厂安全生产工作的意见和建议,制订过硬措施,通过水厂全体干部职工的共同努力,一定会全力抓好水厂的安全生产工作。
谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位同仁、各位朋友:
大家好!一年一度的安全生产月活动一如既往的在这个月展开,安全,几乎天天都会在我们耳边响起的字眼,而正是老生常谈的两个字,依然还有很多触目惊心的安全事故让我们错愕,一个个悲情的瞬间、一声声哀痛的呼唤,像一块块寒冷的冰,撞击着我们的眼球,刺激着我们的神经,搅动着我们的心灵。我们尝试让安全领域的反面阴影摆脱正面光环的掩盖,呈现于世人眼前,希望对人们形成一种记忆的刺激与强化,刺激人们对那些忽视安全事件的长久记忆,刺激人们对不可推卸的'安全责任的重新认识。
不管你在什么岗位,不管你从事什么工作,请看到事故的危害、平安的可贵。让我们用责任,来呵护身边每一个生命吧!安全系于责任,责任重于泰山。失去了责任,随之而来的就是哭声、是血泪,是家庭的破碎,是企业的泥潭,是社会无法承受之重。责任多一分,隐患少十分。让我们一起,担起责任,守护健康,呵护生命!凡事都应遵循法规、准则,安全也不例外。幸福和痛苦,仅在一念之差,只缘于你触碰了那本不该碰的“高压线”。安全关乎你、我、他,任何一个环节的缺失,都有可能以你、以我、以他,甚至更多的无辜生命为代价,在岗一天,就要尽职一天。岗位上的一时疏忽,也许留给你的是一世的苦痛与不幸。
安全责任,重在落实。这八个字,除了带给我沉甸甸的感觉之外,再无其最近,一直在很费心思的琢磨:我们究竟应该如何进一步推进安全责任的落实;如何创新安全管理机制:如何做到结合实际,如何真正避免安全工作成为一页泛黄的纸张。思考这些问题的目的很明确,就是为了安全。一切为了安全。纵观历往,因为这样或那样的原因导致的安全事故,事后分析原因、总结经验、取得教训,大多都是因为人的安全意识未到位、物的隐患未消除系列问题所致。事故发生的原因不管是什么,但都不是大家所愿的。既然发现问题,就要想办法解决问题,而不是放任问题而不顾,一味地追究责任,急于惩处责任人。
对于已经存在的事实,我们不能推诿卸责,相反地,应该理性面对,有所担当,敢于担负责任;遇到问题迎难而上解决问题,尽可能的将伤害减至最小范围内,尽最大努力将伤害和损失减至最小范围内。不能低水平的重复。那么,对于事故的发生我们是否也可同样做到如此,杜绝事故的频发?从以往发生的事故案例中,我们可以找出或者看到当下发生事故的身影。我们无法做到未卜先知,却可以通过事后所总结的经验教训,透过现象看本质,做到防微杜渐,确保我们日后不再重蹈其覆辙。
安全问题要日日讲、月月讲、年年讲、重复讲,坚持用常态化的教育牢固人的安全意识,用铁一般的制度保证安全弦紧绷,用刻不容缓地执行保证安全责任的落实。人最宝贵的是生命,生命对于每个人来说都只有一次,当我们有时听到看到工作和生活中,一个又一个鲜活的生命因偶尔一次疏忽而瞬间消逝的时候,无不为他们感到惋惜。如果他们在工作是能注意一下,旁边有谁提醒一下,也许,许多事故可以防范,悲剧就不会上演。然而,没有也许,一次的疏忽将会让你后悔终身。前车之鉴,后事之师。如果我们不能从这些惨痛的事故中吸取经验教训,那么事故也许会在某天不期责任重于山,许多安全事故的发生,并不在于制度的缺失,而是在于责任意识的淡薄,在于管理安全工作的不到位,将责任落实工作作为主题,可谓是切中要害。安全责任重在落实,应着力完善安全责任制,保障安全责任传递到岗、落实到每一个人,同时,努力提高人员的安全意识和技能,加强对外协队伍的管理,强化组织绩效考核促进责任落实,深化安全思想保障工作。
总之,一切事故都可以预防,只要我们有强烈的安全意识,自觉地遵守各项规章制度,强化责任落实,对自己的安全责任做到心中有数,实时掌控,那么安全就一定有保证。
各位领导,同志们:
大家好,今天我们在这里召开于安全生产的,目的是为了更好的加强安全,保障我们一线的人身安全。切实增强安全生产的责任感和使命感,确保把安全生产工作落到实处。
作为一名生产在一线的员工,我深知安全生产的重要性,它不仅关系到我们的人身安全,还与我们每个有着密切的'关联。就在2月x日23时30分,鞍钢集团下属的分鞍钢重型机械有限责任公司铸钢厂铸造,发生喷爆故。事故造成了27人死伤,3人失踪。这是一个血的教训,短短的一瞬间破坏了多少个无辜的家庭,看见他们亲人无助的泪水深深触动了内。亡羊补牢的只能存在于童话书中,而在我们现在的生产中就一定要做到不安全,不生产,防患于未然,侥幸心理只是用来做为赌注。
安全生产是现代工业的客观需要。“安全”的是指当生产的时候,应该把安全作为一个前提条件考虑进去,落实安全生产的各项措施,保证员工的安全,保证生产持续和安全的发展。我们要使生产过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,以防止人身伤亡和设备事故以及各种危险的发生,从而保证者的安全与,以促进生产率的提高。
1、在生产中要对安全隐患及时整改,做到责任到人,专人监护。
2、班组长要坚持班前安全讲评,灌输“生命无价、平安是福”的思想。
3、工作时要严格执行规章制度,生产中要做好自身的防护,戴好安全帽、防护鞋、防护镜等防护用品。
4、在生产中做到三不伤害即:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。在工作中要杜绝“三违”行为即:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。
5、对于易燃易爆气体要妥善储存和使用,戴好防护圈,远离火源地点。
6、对设备定期进行安全检查,存在安全隐患的设备要及时进行修理。
7、对各类电源要严格控制,做好绝缘防护,不生产时要查看电源是否关闭。
同志们,安全生产,重于泰山,我们会始终强化安全生产工作措施,要始终保持严格监管的高压态势,抓牢安全生产工作。我们一定要以更加坚定的决心,更加有力的措施,更加务实作风,落实好安全生产工作,努力遏制各类安全事故发生,为我们公司制造一个安全稳定的发展环境。
各位领导、各位来宾,老师们,同学们:
大家好!很荣幸能够代表捐赠商家作发言。
近几年我们的企业、商店在快速的发展过程中得到了社会各界的大力支持,滴水之恩当涌泉相报,我们希望能够有更多的机会来积极回报社会。慈善助学,这是个很有意义的活动,我们愿意积极参与这样的慈善活动,希望能够通过这样的一次公益活动,来表达我们的一份回馈社会的爱心,使得我们的心灵得到一次净化、人生境界得到一次升华,同时我们也呼吁,我们的全社会都来关心我们的教育事业,使得我们的教育事业能够得到健康有序的发展,创造更多的公平的机会给每一个学生,同时也努力减轻中小学生的学习负担,让我们每一个学生都能健康快乐的成长,成为国家栋梁之材。
我们许多人也是学生家长,也能够充分的体会天下父母之心,只要人人充满爱,世界就会变得更美好。我们个人、一个企业、商户的力量其实很微薄,今天我们的付出其实也仅仅是杯水车薪,微不足道,我们只是希望通过我们的行为,能够在社会上倡导这样一个爱心风尚,让我们全社会都来关注我们身边的每一个需要帮助的人和事,我们希望通过我们的努力,能够点燃更多寒门学子的求学欲望、生活的`希望。
通过这样的助学活动,我们也感谢这些寒门学子,正是他们那种与命运不屈抗争的顽强精神感动和教育了我们,作为企业、商户我们也需要以积极的态度来应对各种挑战,以一颗至诚之心,努力承担对社会的责任,一个勇于承担责任的人才是一个伟大的人,才会受到更多人的尊重。同样,一个勇于承担社会责任的企业,才会受社会的尊重,才可以做大做强,才可以做长做久。才有可能被赋予更多的使命,才有资格获得更大的荣誉和财富。我们将时刻怀着一颗感恩之心,积极回报社会是我们义不容辞的责任。
我们常说:“赠人玫瑰,手有余香”,今天当我们用爱心在这些寒门学子人生最关键的时刻搀上一把,我们相信今后当他们成长为社会栋梁的时候,他们也同样会用他们的知识、他们的智慧来回报我们整个社会,从这个意义上讲,我们帮助他们,就是在帮助我们自己,也是在帮助整个社会!
谢谢大家!
各位领导、各位来宾:
大家好!
今天,我们在这里举办集团第xx个“安全生产月”活动启动仪式。以“生命至上,安全发展”为主题。认真贯彻落实国家及上级部门“安全生产月”“安全生产万里行”活动的精神,结合生产实际,围绕活动主题,确保实现全年安全生产,以增强全员风险意识、提升全员安全素质、提高识险避险救险能力、遏制重特大安全事故为目标,扎实开展本次“安全生产月”活动。
项目自成立以来,在集团、公司的领导下始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理的”安全生产方针,深入开展以中建《施工现场安全防护标准化图册》和《乌鲁木齐建筑工程施工现场扬尘污染防治实施细则》为指导,结合项目实际,绿色施工,打造安全文明标准化工地:施工现场安装可拆卸制式围墙,钢筋场、木工加工区、塔吊基础围护、材料堆场等采用1.8米格栅式工具化防护栏;施工区域分割、基坑周边防护、结构临边防护采用1.2米网片式工具化防护栏;现场主安全通道、建筑物出入口、施工电梯出入口及其它安全通道采用装配式安全防护棚。茶水间、休息室、吸烟室设置USB充电口及声控节能灯。
现场施工对易产生扬尘的污染区采取封闭式作业,设置自动喷淋洒水系统、全自动洗车台,配备洒水车、雾炮机、PM10检测仪、现场视频监控系统等,对裸露土方采用了洒水、硬化、绿化、覆盖等有效抑尘措施。保护和改善施工环境和生态环境。
通过这次活动,项目各级管理人员要围绕“生命至上,安全发展”的活动主题,坚持做到警钟长鸣,常抓不懈,决不能有任何的饶幸心理,要进一步提高对安全工作的.重要性、艰巨性和长期性的认识,要精心组织,周密安排,真正把“安全生产月”活动作为一项重要工作来抓;
狠抓队伍建设,大力塑造企业安全文化,全面提升项目管理人员和操作人员的安全务实能力,强化安全红线意识、落实安全规章制度及安全责任,做好安全防范措施,开展丰富多彩、内容新颖、富有实效的安全宣传教育活动。
各位领导、同事们,安全责任,重在落实,我们坚信在各级政府建设主管部门和中建新疆建工党委的领导下,有信心实现全年安全生产“零伤亡、零事故”。项目全体人员将立即行动起来,明确目标,突出重点,真抓实干,层层落实安全生产责任制,狠抓主要矛盾和薄弱环节,力争将城北安置房项目打造成为标准化示范项目,共同提升中建在新疆的品牌形象!
谢谢大家!
各位领导:
大家好!
随着东津新区的快速发展和崛起,对于施工单位安全生产的要求将越来越高。安全生产与我们的生活和工作息息相关,只有重视施工安全,按照安全生产规范标准严格控制和要求自己,才能建造出优质工程,从而获得双赢。
建筑施工是一个极其复杂的过程,危险源众多,容易产生安全问题,要做好安全生产工作最重要的就是要强化职责、提高管理,建立完善的安全管理体系,加强施工过程的安全管理,全面落实安全生产责任制,形成人人有责、齐抓共管的工作局面。
为完成我公司及管委会下发的安全生产工作目标我单位认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针和加强施工现场安全标准化管理。建立和实施安全生产责任制,把安全与生产从组织领导上统一起来,增强各级人员的安全责任感,使安全管理纵向到底,横向到边,专管成线,群管成网,责任明确,协调配合,真正的把安全生产工作落实到了实处。
下面我就我单位承建的“三横一纵”及南环东延段新建工程目前安全生产状况作简单汇报:
一、我单位承建的工程主要有市政道路及桥梁工程,本工程为公用建筑、结构复杂,道路、管网、桥梁交叉施工且现场有多家施工单位和分包单位同时作业,安全管理工作难度相当之大。
二、结合工程实际情况我单位制定了各项切实可行的安全管理制度和建立了各项安全生产保障体系,使安全生产任务清晰、职责明确,让生产的全过程都能处于有效的安全管控之中。从项目的开工建设至
后续工作的有序展开,我单位都严格执行安全管理制度的各项管理措施。从工人和施工机械的入场就严格进行各项安全教育和培训工作,做到操作人员三级教育100%、特种作业人员持证上岗率100%;每道工序施工前均进行安全技术交底,无交底不施工。
三、施工现场是受多种因素影响时刻都在变化的动态施工场所,是高危作业场所,为保证动态管理的有效实施,我部设立了安全环境部配备专职安全管理人员,每天不间断的对现场进行严格的检查巡视,第一时间消除“物”的不安全状态和“人”的不安全因素,不放过任何一个安全隐患,不纵容任何一种违章作业。对于发现的安全隐患及时进行整改落实。
四、坚持一月一次的安全生产工作例会,及时了解施工中的安全情况,安排布署安全管理工作,解决工程中存在的`安全问题,及时堵塞安全管理漏洞,将一切不安全隐患消灭在萌芽状态。
五、对于施工现场危险性较大的分部分项工程,我单位也采取了有效的管控措施,针对危险性较大的分项工程编制专项安全施工方案,通过公司及监理审批后由专职安全员监督落实;如横七、纵六路跨线桥处于高压线下,高压线离地面距离无法满足施工要求,为保证施工机械与高压线的安全距离,在桩基施工时采用反循环施工法,钢筋笼采取分段焊接,后续承台施工采取降低原地面标高以保证机械与高压线的安全距离,机械操作人员进行专项安全教育和技术交底,施工时由安全员进行现场监督作业等有效措施。保证了纵六路跨线桥施工进度和安全生产的有效推进。
六、“城门失火,殃及池鱼”。对分包队伍的安全管理一旦出了问题,总承包单位将有不可推卸的责任。为履行对分包队伍的安全监管责任,我部将其纳入项目部的安全管理体系,统一标准、统一管理。对于安全业绩不过关、人员素质不过关、现场管理不过关的分包队伍严禁其进场作业。我们项目自20xx年5月开工至今未发生任何伤亡事故,实现了安全事故“零”目标。在今后的工作中我们将继续保持安全生产的工作状态,把安全生产摆在至关重要的位置,加强安全管理、不断提高作业人员的安全意识,呈现出“我要安全、我懂安全、人人尽责、确保平安”的工作氛围,确保将安全事故“零”目标实现至竣工结束。
谢谢大家!
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!参加此次安全分析会,让我对安全工作有了更深刻的认识。
安全是公司发展的生命线,这一点毋庸置疑。然而,在实际工作中,我们却常常因为各种原因,忽视了安全问题。
我认为,当前我们面临的一个重要挑战是安全责任落实不够到位。虽然公司制定了详细的安全责任制度,但在执行过程中,仍存在一些推诿扯皮的现象。例如,在一些跨部门的工作项目中,对于安全责任的界定不够清晰,导致出现问题时,各部门之间相互推卸责任。
这种情况不仅影响了工作效率,也给安全工作带来了极大的隐患。为了解决这一问题,我们需要进一步明确各部门、各岗位的安全职责,建立健全安全责任考核机制,将安全责任与员工的绩效挂钩,确保每一位员工都能够切实履行自己的安全职责。
同时,我们还应加强对安全工作的监督和考核。定期对各部门的安全工作进行检查和评估,及时发现问题并督促整改。对于安全工作做得好的部门和个人,要给予表彰和奖励;对于安全工作落实不到位的,要进行严肃批评和处罚。
另外,我觉得我们还可以借助信息化手段,加强对安全工作的管理。例如,建立安全管理信息系统,实现对安全隐患排查、整改情况的实时跟踪和管理,提高安全管理的`效率和透明度。
安全工作任重道远,需要我们每一个人共同努力。作为公司的一员,我将认真履行自己的安全职责,积极配合公司的安全管理工作,为营造一个安全、有序的工作环境贡献自己的力量。
最后,希望我们大家都能够时刻牢记安全第一的原则,将安全工作贯穿于工作的始终。让我们共同努力,为公司的发展创造一个安全稳定的未来。
谢谢大家!
各位领导,各位同事:
近期公司安全生产现状不容乐观,特别是11.18事故至今又发生多次机组非停事件。公司的安全生产局面转向低谷,形势严峻。同时也暴露出诸多问题。值得我们每个人反思。首先作为灰硫专业的一名班长,我深刻检讨,特别是针对11.18#4机组非停事件,我难辞其咎。
作为一名班长,在长期稳定运行的情况下,淡化了危机意识,遇到事故,未能作出正确判断,未能预想到事故发生的严重后果。班组成员培训不到位,安全意识淡薄。应对突发时间能力差。对异常情况不敏感。未在第一时间内采取有效措施,思想认识不到位,处理问题不果断,导致事故的扩大,最终导致#4机组非停事件的发生。
痛定思痛,11.18本身是一起完全可以避免的事故,但却由于自身的疏忽、和判断失误等原因,造成了惨痛的后果。再回过头来看看这些工作中的失误,造成这一切的还是自身的安全意识存在问题。
通过事故的发生,我深刻反思到自身的不足。在今后的工作中从要自身做起,增强自己的安全意识和责任意识,贯彻落实安全生产的各项规章制度,严格按照相关规章制度作业。加强专业技能学习和培训,提高技术水平。加强事故案例学习,吸取教训。认真开展班组三讲一落。吸取沉痛的.经验教训,将各项事故案例结合到实际工作中,遇到易发生问题或漏洞的环节,提高警惕,加强监护,结合个人经验,防范事故于未然。严格要求自己及班组成员,认真工作,恪尽职守。
通过各类事故我反思很多、很多,沉痛的教训告诫我们要举一反三,认真学习事故通报,努力提高我们的业务技能和安全意识。做到安全无小事,筑牢防线,长抓不懈,警钟长鸣,为公司的安全生产工作做好、做实,作出成效。
同志们:
春节即将来临,今天,我们在这里召开春运动员工作会议,很及时,也很有必要。刚才,同志宣读了市局《关于认真做好xx年春运工作的通知》,认真分析了我市道路运输安全和春运工作形势,安排部署了xx年春运工作,我完全同意。下面,我就今年春运安全生产工作提出几点意见:
一、统一思想,提高认识,切实增强做好春运安全生产工作的责任感和紧迫感
从1月8日开始,xx年春运工作即将开始,历时40天。据预测分析,春运期间我市公路客流量将突破700万人次。春运是人流、车流、物流最集中的时段,也是驾驶员、交通参与者容易发生交通违法行为的时候,酒后驾驶、超员超速、疲劳驾驶、无牌无照车辆等严重违法行为都容易集中在这个时段发生,受节日气氛影响,管理工作也容易出现空档,加之春运期间我国出现区域性极端低温天气可能性很大,这些因素给春运安全工作带来极大的考验和困难。因此,各部门、各单位要深刻认识到今年春运安全工作任务艰巨、责任重大,要从讲政治、讲大局的高度,切实增强责任感、紧迫感,做到“思想上不松劲,管理上更坚决”,克服麻痹侥幸思想、时刻保持清醒认识和良好状态,精心组织,周密部署,扎实工作,坚决遏制重特大道路运输事故的发生,确保全市人民度过一个欢乐、祥和的春节。
二、突出重点,强化措施,全力保障春运期间安全生产工作
安全生产工作历来是春运工作的重中之重,各单位要认真贯彻落实省、市政府及交通运输行业关于春运安全的总体部署和要求,突出重点时段、重点部位和重点人员,采取有针对性的措施,立即开展安全生产检查和隐患排查治理活动,全力维护春运期间我市道路运输安全生产形势的稳定。
(一)道路运输安全方面。运政管理部门要进一步加强道路运输安全源头监管,督促运输企业切实履行安全生产主体责任,积极采取有效措施加强春运行车安全管理。一是加大运输车辆安全技术性能的检测维护力度,确保营运车辆的各项技术标准符合安全要求,特别对从事客运和危险品运输的车辆要逐一进行安全技术检验,严禁不符合安全技术标准的车辆参加运营。二是要加强驾驶员的冬季行车安全教育,进一步提高驾驶员的安全操作技能和安全行车意识,使驾驶员真正做到思想认识到位,遵章守纪,谨慎驾驶,以良好的职业道德和操作技术,把安全行车落实到运营全过程。三是严格落实GPS监控制度,加强对营运车辆的动态管理。保证营运车辆GPS性能良好、正常投入使用,对发现的.违法违规行为要及时给予警告和纠正,并加强事后处理。四是要坚决打击不具备客运条件的“黑车”等非法载客行为,杜绝超速、超载、疲劳驾驶和无证无照行驶。五是客运站场要严格落实“三不进站、五不出站”和“三品”检查制度,严禁携带易燃、易爆等危险品进站上车,严格执行“五证二单一牌”报班制度和客运安全告知制度。严格落实长途卧铺客车凌晨2时至5时停车休息要求,严禁客运班车夜间(22时至次日6时)在三级以下公路通行。因气候恶劣(暴风、暴雨、浓雾、大雪等)、能见度低于30米以及塌方、滑坡、路阻等原因不宜行车时,客运站场要立即暂停发班,并及时通知参营企业、营运客车驾驶员和候车旅客。对春运期间安排的加班车辆,要严格按照规定发放线路牌,及时督促车辆进站,并严格按照站场规定实施安全例检和报班。各区县交通运输局和运政管理部门要加大对通村客运车辆的管理,春运前要对进入山区的通村客运车辆,进行全面的检查,确保不出现任何问题。
(二)公路通行安全方面。公路管理部门要进一步加强道路养护巡查工作,继续加大对危险路、桥和交通运输事故多发点、段的排查整治力度,特别是我市进山国道、省道的整治力度,完善标志标线、警示标志和各种防护设施,防止因公路设施原因造成车辆堵滞事件的发生。要加强对管护路段的巡查,要及时发现和排除公路损毁、坍塌、滑坡、落石等险情,做好修复维护工作,不断提高公路安全通行能力。要备足铲雪机械、融雪剂、防滑沙等除雪设备和防滑材料,充实应急抢险人员队伍,切实做好公路应急保畅工作,遇有降雪恶劣天气和路面结冰情况时,迅速启动应急预案,及时清扫路面冰雪,铺撒防滑料。确需封闭公路时,要积极配合公安部门,合理安排绕行路线,提前发布交通中断和绕行信息,保持车辆有序通行。同时,要进一步加强路政、治超及养护人员的安全教育,切实做好上路人员安全防护装备的配备工作,防止不安全事故的发生。
(三)冬季施工安全方面。工程质量监督部门要加强对全市在建重点工程的安全监管,督促施工企业完善和落实安全生产管理制度,强化人员教育培训和施工现场安全管理。要组织开展冬季施工安全隐患排查活动,对不具备冬季施工条件的施工项目,要坚决责令停工;对边通车边施工的路段,要确保各类安全警示标志齐全、醒目,安全防护设施完善、到位。
(四)城市客运安全方面。城市公交、出租行业管理部门要督促企业建立和完善安全生产管理制度,进一步落实安全生产责任制,积极采取有效措施,加强“双节”期间行车安全管理。切实加强司乘人员春运安全行车教育,全力遏制公交车辆超速行驶、疲劳驾驶、前压后赶和出租车超速、闯灯、截头猛拐等不安全行为。严格落实营运车辆的检查、维修和保养制度,做到对车辆定期维护,保证车辆制动、转向系统及前后灯光、防雾灯安全有效,使车辆安全技术性能始终处于良好状态。对公交、出租车辆使用的天燃气气瓶要严格按照有关规定进行检查、维护,切实防止由于气体泄漏导致燃烧或爆炸事故发生。
(五)汽车维修安全方面。汽车维修行业管理部门要严格督促检查维修企业按照要求进行维修、保养作业,严格落实营运车辆二级强制维护项目,不得漏项、减项,确保维修、检测质量。节前要重点查处手续不全,证照不齐,不具备安全生产条件的各类小、散、远维修站(点),严厉打击非法违法生产经营行为。
(六)消防安全方面。各单位要进一步加强消防安全工作。节前要对办公区、经营区、生活区进行全面的消防安全检查,客运站、汽车配件市场等人员密集场所要深入开展火灾隐患排查整治活动,要把锅炉房、配电房、加油气站和电、气管线等部位的消防安全检查作为重点,重点整治消防安全制度不健全,消防安全措施不到位,消防通道、安全疏散通道堵塞,内部消防设施缺损等突出问题。要及时采取得力措施,明确任务,责任到人,确保整治落到实处。对存在重大火灾隐患人员的密集场所,要依法责令其限期消除隐患,确保节日期间安全稳定。
三、立足防范,完善预案,切实提高应急反应能力
据气象部门预测,今年冬季全国大部分地区气温较往年同期偏低,部分地区可能出现低温雨雪冰冻和大雾。各部门、各单位要针对冬季天气寒冷干燥、雨雪冰冻灾害易发的气候特点,立足超前防范,进一步健全应急管理机制,完善各类应急预案,落实应急救援队伍和物资装备,提高应急反应能力。要切实加强恶劣天气的预测、预警工作,建立科学有效的防控机制,加强与气象部门的联系,密切关注气象信息,及时掌握恶劣天气的发展动态,做到早准备、早部署、早行动。要针对可能引发的突发事件适时组织演练,确保一旦遇有突发事件能有效处置,将损失影响降至最低限度。
同志们,春节来临,安全生产工作又到了最为敏感的时期,希望各行业管理部门和各单位迅速行动起来,早安排、早部署,抓住重要环节,突出重点工作,切实落实责任,全力以赴完成春运安全工作任务,切实保证xx年安全生产工作开好头、起好步,确保全市人民度过一个欢乐、祥和的节日!
最后,预祝大家春节快乐,万事如意!
各位领导、同志们:
xx年,我所在县局的领导下,完成了预期的全年平安生产目标,在各项工作中未出现重大的人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故。圆满的完成了全年的平安生产工作任务,实现了平安与经济效益的双丰收。
回忆过去、展望未来、在新的一年里,我所将继续按照县局等各级领导的要求,紧紧围绕“平安第一,预防为主〞的方针开展平安工作。
一是针对上一年度平安工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种平安生产规章制度,全面落实平安生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位的考核细则,严格考核,真正做到科学管理。
二是在今年的平安管理工作中一定做到“严、细、实〞,抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的`工作热情、制定详细的平安工作方案、培训方案,落实好各种防范措施,保证年度平安工作的有序进行。
三是进一步加强班组平安管理工作,标准内业、设施的管理,着重提高职工按程序、标准及平安防范措施工作的意识。坚决抓好现有人员培训工作。
四是在今年施工现场的平安管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急预案定期演练,提高所里整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监督力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好平安防范措施前方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障平安生产。
五是在平安技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对所里的各种施工设备设施及车辆等超期使用情况、我们将进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、人员平安培训合格率到达100%,坚决杜绝平安素质不合格人员上岗工作,堵住事故的源头,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身平安。
六是加强平安学习,继续坚持每月一次的专项平安会议,传达上级文件精神,搞好“平安生产月〞的宣传活动查找隐患、分析不平安情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证全年平安生产目标的实现。我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在县局的领导下,做好我所的平安生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故〞作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场平安的管理和监督,实现生产平安平稳运行,为电力的快速开展做出应有的奉献,谢谢大家。
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
很荣幸能够在这次安全生产大讨论中发言。安全生产是我们企业发展的基石,是保障员工生命财产安全的关键,更是我们每一个人不可推卸的责任。
首先,我们要深刻认识到安全生产的重要性。安全事故不仅会给企业带来巨大的经济损失,还会影响企业的声誉和形象。对于员工个人来说,一次事故可能会改变一个家庭的命运,给亲人带来无尽的痛苦。比如,[具体企业名称]曾发生的[具体事故名称],导致[具体后果],这给我们敲响了警钟。
那么,如何才能确保安全生产呢?
一是要强化安全意识。意识决定行动,只有从思想上真正重视安全,才能在行动中落实安全措施。我们要时刻保持警惕,不能有丝毫的'麻痹大意。例如,在日常工作中,严格遵守安全操作规程,不随意简化操作流程,不抱有侥幸心理。
二是要加强安全教育培训。通过定期的培训,让员工熟悉安全知识和技能,提高自我保护能力。可以组织模拟演练,如火灾逃生演练、紧急救援演练等,让员工在实际操作中掌握应对突发情况的方法。
三是要落实安全责任。明确各级管理人员和员工的安全职责,做到事事有人管,人人有责任。建立健全安全考核机制,对安全工作表现优秀的给予奖励,对违反安全规定的进行严肃处理。
四是要加大安全投入。保障安全设施的完善和更新,及时消除安全隐患。比如,定期检查和维护生产设备,确保其正常运行;配备必要的安全防护用品,为员工提供良好的工作环境。
在我们的工作中,可能会遇到各种各样的安全挑战。但只要我们始终把安全放在首位,齐心协力,共同努力,就一定能够实现安全生产的目标。
最后,让我们携手共进,为创建一个安全、稳定、和谐的工作环境而不懈奋斗!
谢谢大家!
同志们:
深入领会省市领导讲话精神,认清严峻形势,切实增强抓好安全生产的责任感和危机感
一要深入学习领会战书书记、克志省长的讲话精神,切实将做好安全生产工作放在极端重要的位置,抓紧、抓实、抓好。当前,在全省上下正按照省委十届十次全会的精神,“加速发展、加快转型、推动跨越”主基调,奋力实施新型工业化和城镇化带动战略,努力实现经济社会又好又快、更好快发展的形势下,省委、省政府两位主要领导亲自对安全生产工作作出安排部署,这在我省安全工作的历史中是少有的。省委、省政府对安全生产工作部署及时、高度重视,责任追究力度之大,也是少有的。对此我们一定高度重视,切实增加责任感和危机感。
二要认清我区安全生产严峻形势。1—10月份,全区共发生安全生产事故13起,死亡15人(其中较大安全生产事故1起),占全年死亡控制指标20人的75%。特别是交通安全形势异常严峻,从事故分类看,安全生产事故中12起是交通事故;从事故程度看,较大安全生产事故发生在交通安全。7月3日发生在头偏线的车辆坠坡事故,集中暴露出交通领域的安全隐患,对此要高度重视,采取有力措施,坚决遏制交通事故的发生。同时,岁末将至、冬季来临,是各类安全生产事故、火灾事故的高发期,要切实做好生产企业、建筑工地、非煤矿山等领域的安全生产工作,扎实开展森林防火等工作,防止安全事故发生。
切实转变作风,强化两个主体责任,抓好九大安全措施
一是转变三个作风。增强抓好安全生产工作的责任感和危机感,要扎实思想作风,坚决克服盲目乐观,麻痹松懈的侥幸心理;要扎实领导作风,坚决制止流于形式、“蜻蜓点水”,以文件贯彻文件、以会议贯彻会议的安排部署,对本部门、辖区的安全生产隐患认真排查分析,制定;要扎实工作作风,坚决制止阳奉阴违,当面一套、背后一套的虚假落实,只有把身子扑在安全生产工作的第一线,才能保证工作措施落到实处,收到实效。
二是强化两个主体责任。责任是落实的前提,抓好安全生产工作,要切实强化企业的'主体责任,和政府监管责任。企业是安全生产的责任主体,必须切实履行职责。如果企业主体责任不自觉去落实,就得靠政府去监督他落实。今天,我主要强调政府监管责任的落实。我们的监管责任要在帮助企业解决实际困难中落实,对于企业存在的安全隐患不仅要指出,还要提供解决的途径和方法,要从解决问题的角度去帮助企业整改;要正确认识安全与发展,安全与生产的关系,树立正确的政绩观,树立安全是生产的前提条件,安全是发展的基础;要进一步完善和加强安全生产联合执法机制,加强部门间协调配合,在形成安全生产齐抓共管的合力中履行监管责任;要不断提高执法水平,在严格依法依规查处安全生产违法违规行为中履行监管责任。
三是抓好九大安全任务。要突出抓好重点行业、重点领域的安全生产工作,各单位要全力完成道路交通安全、人员密集场所安全、危化品生产经营安全、建筑施工安全、烟花爆竹安全、企业安全、非法采矿和地质灾害安全管理、学校安全、各行业安全职责等九个方面的安全生产任务。
大战50天,再鼓一把劲,全力确保安全生产目标的实现
一是对九大安全生产任务进一步分析落实。各单位要按照九大安全生产任务的要求对本部门、本辖区的生产安全隐患进行拉网式的排查,做到排查不留死角、责任不留缝隙、整改不留盲区。
二是各单位要将九大安全生产任务分解到单位、落实到个人,对需要整改的隐患要坚决落实措施。会后各单位要把九大安全生产任务的分解情况报纪委和监察部门,对整改落实的情况向纪委、监察和安全部门一周一报。
三是对照年初签定的安全生产目标任务,逐项梳理,查缺补漏,确保任务的完成。
四是要严格落实领导干部安全生产包保责任制度,对包保的单位和区域要责任人要牵头开展安全生产检查,落实整改措施;对排查整改后仍然出现问题的要严格追究包保责任人的责任。
年终将至各单位都在紧锣密鼓的对各项工作进行最后冲刺,借这个大会我想再一次强调“三创一办”工作。“三创一办”工作是市委、市政府确定的重大任务,是建设生态文明城市的重要抓手,经济社会又好又快、更好更快发展的重要工作内容,必须时刻抓好,做到“不松懈、攻难点,创新方法开展工作”。“不松懈”,就是要倍加珍惜取得的成绩,制止问题出现回潮和反弹。最近,书记在两次大会上对全市“三创一办”提出了要求,特别是对个别农贸市场“脏乱差”、马路市场等问题出现的反弹和回潮问题提出了严厉的批评,进一步强调了做好“三创一办”工作的责任,要求对工作要常抓不懈。“攻难点”,就是在已经取得成绩的基础上向更高要求迈进,向阻碍我们工作的难点发起挑战,努力确保通过各项测评。前不久,全国文明办对全市的公共文明和未成年人思想道德素质进行了测评,从测评结果看,形势仍然严峻,涉及的公共环境、公共秩序等测评指标还有很多需要改进的方面。“创新方法开展工作”就是要围绕难点问题,汇集各方智慧和整合各方力量开展工作。通过一段时间的努力,我们工作取得的成绩有目共睹,但是一些问题开始回潮需要我们建立城市管理的长效机制、一些难点越加突出到了需要攻坚的最后阶段,等等。这些都需要我们针对存在的问题创新工作方法,攻坚克难。比如,控制违法建筑问题,公安交警、城市管理、建设等区属各部门都要形成合力,从违法建筑的材料、运输工具等检查起,从源头从环节做起控制违法建筑的产生。“三创一办”工作涉及观念的转变、文明素质的提升,不是临时任务,而是永恒主题,我们要不为非议动摇,继续锲而不舍、千方百计做好各项创建工作。
同志们,最后这50天,既是安全生产的重要时期,也是完成各项任务的关键时期,希望大家清醒形势,不能有丝毫放松,强化责任意识,充分整合力量,形成合力,以高昂的斗志开展工作,确保我区安全生产形势稳定,顺利完成市下达给我区安全生产和“三创一办”等各项工作任务。
在老师被要求在大会上进行发言时,你最好是提前准备好上台发言的稿子,教师发言稿一般要条理清晰,一篇教师发言稿是怎么样的呢?下面是由小编为大家整理的热门发言稿:班主任工作研讨会发言稿,仅供参考,欢迎大家阅读。
各位领导,各位同事:
大家晚上好!
在准备这场发言之前,我曾在不断地回忆从初二到现在自己走过的每一个阶段,在这段路程中每天都在经历很多事情,自己也不断有新的体会及新的做法,而这几天我一直在思考,我要从这些日子中提炼出哪些自己最强烈的认识及曾经在某个历史阶段发挥过作用或者现在仍在使用的措施与班主任们特别是正行走在初一初二阶段的老师分享。如果能对你们有一点点帮助,我将倍感荣幸。
第一点,我认为情感教育在班主任工作中起着非常大的作用。学生对老师以及学生与学生之间有了深厚的感情,班级才能变得很温暖很快乐,老师付出的才心甘情愿。而学生在对老师产生情感的过程也是他们接纳你信任你的过程,如果得到了学生的接纳和信任,他才会用真实的一面去面对,去按照你的要求去做,这样班主任的工作才能顺利的开展开来。
在情感教育中老师首先要真诚的对待学生,敢于抒发自己的真实情感。孩子体谅老师的每个细微表现我们要会感知,会感谢。我拣几个例子,一次周日值日的同学没有来,但教室却打扫了,我就小声问后面的学生谁打扫的,最后知道是很腼腆的陈司达扫的。我就问他,你怎么知道去打扫卫生啊。他说我怕你来了看卫生没有搞,会很生气,所以我就扫喽。我听了很感动,我对全班说我觉得自己有这样的学生太幸福,陈思达太好了,太体贴老师了。一次有个同学把大书箱放在走走道,我很生气地指责那个学生,并试图用脚把书箱踢动,结果箱子太重了我打了个趔趄。于是我说,谁把这个书箱给我搬走。那时候全班静静的看着我,我在想说错话了,如果没有人来搬我就下不了台了。这时候一个学生腾的起来把书箱抱到门外了。我非常的感动,事后我还多次提起他那次的举动给了我多大的帮助跟支持。其实把这种感动抒发出来也是暗示并鼓励其他同学去爱护自己的老师。而也正是这种表达,反过来潜移默化的影响学生,教会他们去感知,去体会,去表达。我想不能感知体会他人付出的孩子是冷漠自私的,老师家长付出的再多,他们都很难感应到,更不会为老师的苦口婆心而去改变自己。
其次,唤起孩子父母的感恩,抓住并利用孩子对父母的情感。曾有其他班的一个女孩子跟我说:老师你知道吗,我最怕班主任找我的家长,我犯了错误怎么骂我批评我都行,但我见父母因为我而像个犯错的孩子一样时我的心就很痛。我听了很能理解也很有启发。我想孩子对父母的爱这是最原始的情感,也是最能触动学生的地方。所以我在做学生工作中,在我激励学生努力学习时,我常常会提到我们的父母。我说当我们因为犯错误要被学校开除时,当我们因为不努力考不进一中时,父母为了让我们有个良好教育,良好前途,托这个求那个,也许他们从没有求过人,但却为了我们什么都做了,你能忍心吗?如果你能通过自己的努力做到,为什么要让我们那可怜的父亲母亲去承受这些呢。也许这样会把学生催熟,但我觉得这是一个不可逃避的事实,特别是初三这个关键阶段,我们不能再任性,应该带着责任前行。
当然学生与老师,与家长情感的加强都基于良好的沟通之上。我想每个老师都是对学生好的,既然我们是好心就一定不能让学生误解,不然就真的是好心被当做成了驴肝肺。有时候一些问题可能通过心平气和的谈心就能解决,但有时难免要发火,要批评甚至恶批。但这时候我们不能批评完学生就完事了,我们还要做好善后工作,不让学生因为挨批对老师产生隔阂。所以一般批过学生,我会过一两天后装着什么都没有发生似的和他说几句话或者关心他一句。这时我都能细微感受孩子那时的欣喜。有时候我们也可以侧面解决问题。初二时,一个学生因为对我没大没小,又不听话,我发了空前绝后的一次大火,当时在八楼坐班的老师都听到我的喝斥。而我也从来没有这样大声的批评过一个学生,而且批评的话隔着一堵墙也被班里的学生听的一清二楚。当时平时那么一个嘻嘻哈哈的大男生被我尖锐无情的话刺的哭了起来,哭着保证不再怎么怎么样,我第一次见他这么认真过。事后我也觉得自己做的有点过,毕竟让11班12班的学生都听到我骂他很伤他面子,有点担心他会不会想不开。于是等到晚修后我找个同学偷偷刺探他再干嘛。打探的学生说他坐在那跟谁都不讲话。晚上回去后我还是有点不放心于是又假装查宿跑到他们宿舍,我又偷偷问他们宿舍的一个学生,他怎么样了,学生说没事了,刚才在水房还在唱歌呢。见你来躲到厕所去了。后来那个学生真的改了对我嘻嘻哈哈的坏毛病,我对他也扮了很长时间的严肃。慢慢的他还发展成了我的忠实FANS,叫他做什么他都跑的很快,而且非常刻苦学习我的科目。直到初三时我和他聊过过去那件事,他说我知道你偷偷让其他同学观察我,你就是刀子嘴豆腐心假扮凶恶,但是我很怕你凶我啊。
有时候我们也可以抓住学生犯错误的时机提升个人在班级的形象。初二时,有个男同学因为上厕所问题而冲动的骂了老师。这是件很大的事情,严肃批评,恐吓他可能会被开除,找家长谈话,等措施使用完之后,我确信他已经很害怕很懊悔之后我召开了班级会议。晚自修后我把全班同学留了下来,通告了此事并严厉批评了该同学。在这位同学念完几千字检讨书之后,我问大家:你们知道我为什么把你们留下来吗?同学们有的说是为了批评这位同学,有的说为了警示他们。我说,大家都只说对了一点点。这次虽然是这位同学犯了事,但这位同学的事就是我们12班的事,12班每位同学的行为举止都代表12班形象,当你成功时12班因你而荣,当你出事时,12班和你一起承担,和你一起度过难关,不管你有多糟糕,你始终是这个大家庭里的其中一员!这时全班给了我雷鸣般的掌声,有同学在下面说:老师你今天好伟大啊,老师我发现你今天特别可爱。之后我和同学们讨论了怎样去补救这位同学的过失,大家说如果要开除这位同学,全班一起去给他说情,而且大家会在被冒犯的那个老师课上更认真上课,而且说好话让他消消气,让他忘记在12班发生的不快。在大家的帮助下,那个犯错误的孩子很快走出了这件事带给他的阴影,自这事以后也变得很听话,让我很省心。而从这件事中我还发现个细微变化,到了初二因为同学之间感情加深了,如果我们处理一个学生不当,可能会失去很多学生的信任,因为他们会认为如果换成是他,老师会不会也是这样对我;反之,也会获得一大片人的支持,他们会在你对待别的同学的方式上,去感受你对他们的关爱。所以在平时的工作中我会注意利用这点去抓住这些孩子的心。
本文网址://m.jk251.com/jiaoshifayan/38730.html