约会方案

约会方案十三篇。

最近读了一篇介绍“约会方案”的网络文章现在与大家分享，本篇文章信息仅供参考使用。虽说计划赶不上变化，但计划还是需要制定的，为了确保事情或工作有序有力开展。做一个方案是我们当前的首要任务，在撰写文案时不需要大篇幅的文字描述，最好用文字和图表相结合的方式去写。

约会方案 篇1

1老师制作立体教具，讲述冬天的场景，引出故事的名字。

2在**侧的故事引导孩子们看儿童报纸的表现。

3，在讲故事方面要问：

（1）冬天如何向北风吹？

（2）树上的叶子怎么样？如何草原？河里的水怎么样？

（3）冬天的天气怎么样？谁不怕冷，早起？谁害怕冷不早起？

4鼓励孩子们学会做勇敢的宝宝，坚持锻炼

附：故事

冬天不怕冷

冬天来了，北风在召唤。。。吹，树叶被吹走了，地上的草变黄了，河里的冰，天气真冷！

大公鸡，哦，战斗**，每天早起

请小鸟早点来，小鸟说：太冷了，太冷了，我只能躲在窝里！

它早早地问猪，猪说：太冷了，太冷了，我只能晚睡了！

它早点问婴儿，宝宝早已在院子里跑来跑去做早操。

活动二：语言吃火锅

活动目标：

1尽量用更完整的语言表达你的愿望，并愿意大胆地交流。

2，通过吃火锅现场活动，体验集体游戏分享喜悦。

活动准备：制作火锅场景、菜单、动物贴纸等。

活动程序：

首先，现场进入

今天，我邀请了一个新朋友，猴子。

小猴子说：冬天，天气真冷！宝贝，没有什么好方法可以帮小猴子热身吗？

三。小猴子听了这么多好方法，决定和他的好朋友一起吃火锅。你猜猜是什么人？（请儿童模仿小动物的外表）

4制作小动物吃火锅的场景哦，看谁能吃火锅？（2只小猫，1只狗和1只兔子）原来的小猴子和这些好朋友一起吃火锅。

5，看，桌子，锅有东西吗？没什么，你怎么通常吃火锅？怎么了？

6.表哥有什么？ 它是什么？原来是菜单。我们可以用它来指出我们喜欢吃什么。

7，我们会给他们点菜吗？你看到什么样的食物？

二，小动物吃火锅

1，先到谁点菜？

2菜很好吃。有这么多菜肴吃。我们帮助车子。请孩子们选择，在餐车上选，老师带小菜单旁边的小提示。选择菜，让我们检查一下。

3、菜是挑选我们送过去的小动物。

菜选择，谁会说好话听小动物？

4，萝卜给兔子吃。计数。多少萝卜，2萝卜是一样的？一个大萝卜和一个小萝卜。兔子，请吃一个大萝卜和一个小萝卜。蘑菇？一些蔬菜（兔子，请吃蘑菇和大量蔬菜）

5猴子吃香蕉。有多少香蕉？ 2。猴子，请吃2个香蕉。

6狗吃肉骨头。他们有多少骨头？（4骨头）狗，请吃四个骨头。 一个人吃四个肉骨头真的很高兴。 7，看几只小猫？有多少鱼？

8两只小猫只有一条鱼。怎么办？谁有一个好的方法来帮助他们？

让我们告诉他们一个好方法，基蒂。你可以一起吃鱼。现在小猫很开心，两只小猫跟鱼，他们都吃鱼，他们做了个好朋友。

三，分享游戏

1小动物真的很快乐。他们选菜开始吃火锅。

2如果你想吃火锅，先想想你喜欢吃什么。在孩子的时候老师问孩子你喜欢吃什么？

3，选择坐下。壶壶打开好，匆忙哦宝贝，我选择好了，已经开始煮水了。小心热。水还没烧开。让孩子把食物放在桌子上。谁说你选择了什么？

我们宝宝的原来一切都是喜欢吃，是不是选择吃一个好孩子小结：冬天和好朋友吃火锅和温暖快乐，我们回家和爸爸和妈妈，祖父母分享美味的火锅。

活动反映：

这次展览，首先我准备做助教是满的，还要考虑到活动中可能出现的问题，尽可能满足每个孩子的需要，如准备足够的设备和座位，方便孩子在游戏正常的时候吃火锅。以及在一些准备的细节也做了，如使用cabs在选择蔬菜，孩子们慢慢推着仔细打败菜等，在一个事件之前我会认为越来越详细，尝试考虑对孩子可能发生，做好预防工作，不会在活动中无奈。

活动三：香被

活动目标：

对话1在学习中的作用。

2，喜欢在阳光下的活动。

准备：**故事磁带。

首先，完全欣赏的故事。

冬天，阳光明媚的日子，小动物回来了什么？再次听故事。

第二，听听前半部分的内容（开始掩饰软）

老师讲完故事后，问：小动物为什么要给太阳被子？老师根据孩子的回答，甚至加上，让孩子加深对故事的理解。小松鼠怎么问？肥猪，小山羊怎么回答的？请谈谈孩子的故事。

第三，听听背后的故事

什么是松鼠的被子？冬天，什么东西需要晒太阳的好处是什么？引导孩子们参加户外自由活动。感觉阳光照在你身上很暖和。

活动四：不怕冷企鹅

活动目标：

1了解企鹅的形状和生活习惯。

2老师可以带领企鹅们一起做运动。

三。我觉得企鹅在冬天不怕冷。

活动程序

一，进入手表企鹅**，造成孩子感兴趣的老师：在南极的冰雪中，天气很冷，没有花和树，没有小狗的小猫，只有谁不害怕寒冷？让我们来看看。

2、 了解企鹅的体型和习性

1，问：企鹅羽毛是什么颜色？有几个翅膀？如何站立和行走需要孩子们学习企鹅的动作。

2，问：为什么企鹅不怕冷？然后继续学习企鹅的习惯。老师：企鹅有肥有胖。天空很冷，但是企鹅仍然在不停地移动，所以它们不怕冷。

3、 学小企鹅和老师做体育老师：我们学学冷的小企鹅，户外运动。

约会方案 篇2

《我和春天有个约会——寻找春天的足迹》综合实践活动方案

一、设计理论

“一年之季在于春，一日之计在于晨！”春天可以将万物更新，带来了一片绿意盎然！小学生的心理特点是活泼活跃

“大自然希望儿童在成长以前，就要像儿童的样子。”并且由于孩子们在封闭的教室里局促一冬，只要春风一吹，他们就如脱笼之鸟，在大自然中尽情地享受着浓浓春意。他们呼吸着春风，沐浴着春雨，欣赏着春天带来的勃勃生机，春天的山水原野、花草树木、日月风雨、鸟兽虫鱼都使他们充满了好奇。

于是我抓住这个契机，并且鉴于小学生不善于细心观察生活和留心大自然的变化，为学生设计了“寻找春天的足迹”这个综合实践活动，启发和引导学生走进春天，进一步了解春天的特点；让学生在实践中丰富自己的人生体验，积累写作素材，同时激发出学生热爱大自然、热爱生活的情感，并通过观察、网上搜集、实地调查、动手制作等方式，提高自己多方面的能力。

二、活动对象

小学四年级学生

三、准备材料

有关春天的**、诗句、歌曲

四、活动目标

１、知识和能力：

（1）以“春天”为话题，引导学生积累关于春天的俗语、谚语、成语和诗词名句，通过学习成果的展示、交流，培养初步的自然观赏能力和艺术欣赏能力以及自我评价能力，提高学生的文化素养。

（2） 引导学生以恰当的方式表达情感，培养描写与抒情相结合的语言表达能力。

2、过程和方法：

活动指导法、自我评价法和成果展示法。

3、情感、态度和价值观：

培养热爱春天的感觉，提高欣赏自然、欣赏艺术和评价的能力，提高学生的文化素质。

五、活动过程：

（一）创设情景导入新课

**歌曲《春天在**》

一年之计在于春，春天总给人带来许多希望、生机，古往今来，许多画家、散文家、诗人都会用自己的传神之笔，去描写春天的景象。今天，让我们走进大自然，感受春天的美景！

（二）活动展示

1、赏春

（1） 展示收集到的弹簧**，用**解释并进行自我评估

（2）全班同学选出“我最喜欢的**”

（3）邀请美术老师进行点评

2、咏春

（1） 赛诗会

每各小组派学生朗诵所收集的诗歌，可以是**朗诵、集体朗诵和个人朗诵。

（2） 评价

评判标准：从节奏、节奏、情感三个方面选择优胜者

（3） 教师点评

3、绘春

（1）各组同学展示并解说其课外制作的“诗配画”或“画配诗”作品。

（2）由学生从“诗画配合是否恰当、画作选择是否富有意境和情趣，作品是否具有创造性和想象力”等角度进行评价。

（３）全班同学投票选出“我最喜欢的‘诗配画’和‘画配诗’作品。

（这项活动是为了让学生从文学艺术的角度来再次感受春天的“诗情画意”，激活学生的创作潜能，用诗笔、画笔表现春天。但是要求不能过高，以激励为主，让学生了解创作“诗画”作品的要点即可。）

4、唱春

（1） 每个小组的学生展示春季收集的歌曲，并选出代表演唱

（2）学生投票选出“我最喜爱的春的赞歌”

（3） 邀请**老师点评，鼓励您创作具有特色的原创歌曲。

5、品春

结合生活实际谈谈春天的讲话。

（三）活动小结

1、学生反思

谈谈在这次活动中你有哪些收获？

2、教师小结

从学生的参与程度、语文知识与能力的综合运用、活动效果的展示和交流效果等方面进行评价和总结。

《我和春天有个约会——寻找春天的足迹》

综合实践活动方案

班级：10小教转本3班

姓名：沈梦夏

学号：1020330172

欢迎您的**，

资料仅供参考！

致力于为企业和个人提供合同协议、策划方案、学习课件等

打造全网一站式需求

约会方案 篇3

浙江建设职业技术学院8分

钟约会活

动策划方

案社联秘书部

时间）一、活动名称：

“8分钟缘定终身”

二、活动主题：

8分钟约会是针对建院单身男女的充满乐趣和新鲜感的交友活动。在活动期间，你将与许多单身人士交谈，每次8分钟。在2-3个小时内，您将认识10多位与您年龄、教育背景相同的高素质单身异性朋友。

如果你们彼此第一印象良好，那么可以继续交往，如果印象不好，那么也仅仅只有 8 分钟，不会浪费你的时间和感情！

三、活动目的：

1.丰富同学们的课余文化生活，让同学们从紧张的学习生活中放松下来。

2为学生提供一个交友的舞台，让他们展示自己。

3.加强我校人文气息，增添一份温馨的气氛。

四、活动口号：

珍惜你仅有的8分钟

五、活动内容：

活动当天，参与者可以提前到达活动现场，熟悉环境，品茶畅谈。女士们将完全随机抽取一张卡片，上面写清她的座位号，这个座位号自始至终都不变。男人们抽的卡片上，写着他要和之交谈的八位女士的座位顺序号。

抽签后，主持人组织大家坐在一起，介绍活动的细节和8分钟的预约

六、活动组织：

本次活动由影像社和宣传部组织

七、活动时间：

2012年，

八、活动地点

地点九、活动对象：

学校里所有在读的单身男女

十、实施步骤：

1. （地点）进行现场报名

2（时间）选择合适的人员（活动当天有人缺席）并通知所有人员到位（提前一天）

3. （时间）签到，熟悉环境

4（时间）主持人介绍活动规则

5. （时间）开始在工作人员的调配下,8人开始品茶浪漫约会活动,采用多次位置轮换形式,每8分钟轮换一次位置，可让参加者有更多机会去认识全场的异性朋友，同时把自己手上的交友卡发给心仪的朋友。8分钟后，组织者会按铃，男生移动到下一个号码的桌子旁，开始另外8分钟的谈话，当完成一定次数的谈话后，会有几分钟暂停时间，您可以享用一些茶点，然后继续其他的8分钟谈话。

十一、活动规则：

1不要问对方的真实姓名和**（包括手机和电子邮件）

2举止文明。不要谈论性。不要使用粗俗、不文明或骚扰性的语言

三。需要一到八分钟。你必须遵守规则和交换人员

4活动结束后，不得对其他会员进行追查和跟踪

5、 如果遇见心仪的对象，请把对方号码和自己的****记在纸上[纸笔自带]，到活动最后交给现场主持人，现场统计。遇到双方都心仪的朋友，当场给他/她们双方彼此的****。[这就避免了不愿跟对方交往，又怕被纠缠的事情发生Jk251.COm

组织者）

（时间）

社联秘书部金海霞

建工12-11

约会方案 篇4

一、活动背景：春回大地，万象更新，xx茶园换上一片新绿。在这个种茶历史悠久的xx县，早在唐宋时期，xx县北部便作为“信阳毛尖”的产地之一而成为宫廷“贡茶”。

这里山环水绕，是纯洁踏青的绝佳胜地。山上林木苍翠，云雾缭绕；山下溪流涓涓，茶园成林；园景错落有致，势态纷然。当前，xx县茶园区在科学发展观的指导下，依托自身优势，精心打造驰名湖北，影响全国的茶文化品牌，使之成为社会主义新农村建设的一个新看点。

在此契机下，xx电视台《垄上行》节目组发起并组织市民们到xx田园踏青采风，并举办一系列有趣的农家活动。活动完成后xx电视台《垄上行》将对活动作前期宣传推介并对活动全程进行多机位拍摄，最后制作成特别节目在xx电视台播出。

二、活动目的：

1、进一步宣传xx，发展xx，帮助吸引投资，促进“抓住新机遇、建设新农村”目标的实现。

2让广大市民体验农村生活，感受田园氛围，见证新农村快速变化，同时帮助市民缓解工作压力，放松。

三。扩大xx脊的知名度和影响力，提升本栏目的知名度。

3、 主题：我和春天有个约会

4、 时间：4月中旬xx日（周六上午至周末上午）

五、活动地点：xx某茶园

六、活动内容：

1、茶文化部分：

团体赛：将游客分为几个组（适合男女），分发不同颜色的采茶头巾，并用颜色编号。然后开始5个集体赛项目，最后，综合五个比赛环节的得分以及各组员的不同表现，评选出“茶王茶后”。

“茶王茶后”可以获得有赞助商为他们提供的特别礼物一份，同时还有机会成为xx茶推广的形象代言人；此外，总得分最高的小组成员可获得赞助商/茶农提供的精美纪念品。

·采茶比赛：每组分为不同区域采茶，采茶时间设为1小时。判断组根据不同组采集的茶叶质量进行评分。

评委有当地茶农、茶叶专家、茶叶商和赞助商。评分规则：评委认为谁的采茶质量高就把自己手中的卡片（一面印有赞助商，另一面印“悟道茶”）发给该组，每张卡片分值为两分。

·歌曲大接龙：在采山茶的时候实行歌曲大接龙。由活跃分子（垄上行栏目组员）起唱，歌曲分为民歌和流行歌曲两个部分，各个小组可以选择唱民歌或者流行歌，按顺时针方向接唱。

接唱基本正确的可加两分，接唱失败不加分，声音太小只加一分，接唱民歌成功的就可以另加1分。

·茶艺竞赛：每个小组在茶农指导下加工自己采摘的茶，然后由评委评分。评分规则同采茶比赛。

·茶道：每组选出代表，谈谈自己对茶的感知或体验，然后评委打分。评分规则同采茶比赛。

·茶韵我来秀：各组推选一名代表现场展示春茶，形式（t台秀、说快板、小品等各种创意形式）自定，然后由评委组及三名随机观众进行评分。评分规则同采茶比赛。

·我将描述茶影：这个环节不分为小组，只为个人成就。游客可以把自己认为拍的最好的**，或者描的最好的山茶画展现给大家。

这些作品将于周六晚上交给，周末上午展出。评委会评选出的前三名将获得茶农纪念品。

·茶乡我关注：活动对象主要为投资商、茶商和当地**，以茗茶展销会，或者拍卖会等形式吸引投资商和茶商，通过互动交流后确定投资、买卖事宜。

2、田园休闲部分：

·吃农家饭：

·库克pk：游客自愿报名参加比赛。每位参加者制做一道农家菜，在游客吃完农家食物后开始比赛。然后随机抽取8名游客打分，得分最高的游客可获得赞助商提供的精美纪念品。

·花样呼啦圈：游客们自愿报名参赛，边转呼啦圈边喝茶（新泡好的茶ps：小心烫，哈哈），坚持到最后的有惊喜！

·羽毛球搭档：两人搭羽毛球，球不落地，来回拿分，没有回报没有得分。如果中途球落地要赶紧捡起来接着打，十分钟内分数最高的搭档可获赠精美纪念品。

集体赛：各小组分别派代表参赛，每一轮比赛的优胜组加10分，剩下的组按比赛情况在10分的基础上依次递减两分，基础分为3分。最后，累计得分最高的团队将收到一份精美的纪念品（赞助商）。

·跳绳甩起来：各小组分配好甩绳子的人员和跳绳人员，实行连环跳，即跳一个下一个，比比谁用的时间短。

·阳光集体跑：各小组选出六名组员参赛。参与者将双腿绑在一起，进行50米的集体比赛，者将比哪个组测试的时间更短。

·袋鼠接力跳：各小组分别选派4名组员参赛，参赛者站在麻袋里，手抓紧着麻袋口起跳，个人跳程为10米，总跳程为40米，比哪个组所用时间短。

3、晚上狂欢部分：

·许愿孔明灯：游客可以在灯笼上写下自己的愿望或祝福，让他们一起飞翔。

·篝火晚会：领导等可以在此致感谢词和未来发展远景展望等，然后乡村歌舞队闹气氛、大家跳起广场舞、唱起大众歌、猜谜、放烟花等（怎么high怎么玩）

·睡地铺到天明：

4、活动后续：游客们可以把自己的出游体验、心得写出来，或者拍的精彩**、**等发到栏目组邮箱，编辑们可以挑选出优秀作品推荐给xx晚报，也可以在节目中和观众分享，同时对优秀作品的作者支付相应稿费。

7、 旅游人员：邀请茶商、赞助商、当地代表、茶叶专家等，向广大群众、男女老少征集。

八、活动宣传：

1、平面宣传：

·海报张贴：在商场、客运站、居民区、学校等人口密集的场所张贴海报（注意海报的设计和尺寸）。

·报纸宣传：可以在xx晚报某一页单独进行，同时，传单可以放在楚天**和楚天**新闻等报纸上。

2、电子宣传：

·广播宣传：制作活动宣传片花，投放在xx当地主要的广播电台里进行宣传，最好能在上午7点到9点，中午12点左右，下午5点到7点时段宣传。

·电视宣传片：制作宣传片，在xx电视台的五个频道进行宣传，重点放在lung行节目组所在的频道上。宣传不分**时段，可在新闻联播前后、天气预报前后、电视剧前后进行宣传，也可以作为一个预发性新闻在新闻中播出宣传等。

·网络宣传：xx电视台官方微博、垄上行栏目组微博、垄上行节目组组员个人微博或者微博群、**群、飞信群等进行宣传。

九、注意事项：

1、赞助商的赞助品：遮阳帽（帽檐上可以有该赞助商的logo，有多少游客就赞助多少太阳帽）、矿泉水（越多越好）、用柳条编的假花环、各种纪念品（采茶服装、采茶竹篮、公司产品等、购物券、打折卡等）

2客车：人数决定车辆数量（限人数？在我看来，人数越多，越好），如何联系、讨论车费、接送。

三。岭上项目组：与当地**协商支持活动；除了专业节目人员，还要有活跃分子（能歌善舞、能说会道）；节目组花销是报销还是自费；活动中注意微博更新（游客客发展成粉丝）；着装要随意休闲但要整洁；

4当地**：维持秩序和安全事项；组织乡村歌舞队、乡村锣鼓队；音响等设备的准备等。

5、当地农家：住农家、吃农家饭。

6、市民出游费用：个人200左右，家庭600左右，注意防盗、丢失等；带好出游的必需品等；（凭学生证，学生半价？）

7、经费预算：

十、活动主办方：当地**

十一、活动承办方：xx电视台垄上行栏目组

十二、活动赞助商：（最好有）xx通信公司（不管是移动、联通还是电信，最好能长期合作，比如鼓励观众参与到节目中，每期节目中抽取一名幸运参与者奖励话费或者**的手机）独家赞助？多家赞助？

约会方案 篇5

“五一**周”是消费者集中消费的重要节点，也是购房者了解楼盘信息、购房置业的重要时段。抓住“五一**周”这一重要时间段进行楼盘户型的宣传推广，对春江花园的近期的销售和后期的推盘都将带来积极的影响。

针对“五一**周”消费者会利用假期上街购物休闲的行为特点以及芜湖楼市近期的90平米左右户型销售火热的趋势。知本行销策划顾问机构建议春江花园销售部在“五一**周”期间举行看房预约会以配合春江花园目前正在进行的90平米户型优惠活动，促进楼盘销售。

1.市场环境

近几年由于国务院对五一休假政策的修改，“五一**周”由原来的七天减少为三天，变成小**周。假期的缩短导致许多消费者放弃长途旅行，选择在离家较近的地区度过这一周。作为长三角地区及皖江城市带中的商业发达城市，芜湖市拥有较好的区位优势和旅游资源，“五一小**周”到来时，芜湖市将会吸引来自芜湖市一市三县、马鞍山、铜陵、宣城、无为以及江浙一带的消费群体。

在“五一”小**周消费群体中，部分群体有购房意愿。今年入春以来，我国楼市普遍转暖，芜湖市楼市也出现了阳光明媚的小春。芜湖楼市回暖的主要原因如下：

● 拆迁。芜湖市正在进行大规模的城市重建。部分被拆迁户选择在拆迁补偿的基础上增加一些额外支出，购买自己喜欢的新房。

● 工作。芜湖经济的快速发展吸引了许多外来人才。为了更好地在芜湖发展，有必要在芜湖购买住房。

● 婚嫁。年轻人因婚姻需要购房。

● 投资。一些购房者对芜湖市的发展潜力很感兴趣。在楼市转暖时，购置住房，置产投资。

● 其他。其他一些原因使得购房者需要购置房产。

以上因拆迁、结婚、工作等原因需要购房的人群有刚性需求。这部分人平时对于楼市较为关注，但苦于抽不出时间去看房，必然会选择在五一小**周去了解各种楼盘信息或买房。想投资房地产的人也会选择在**周内买房。

目前，芜湖楼市以90平方米的单位最受欢迎。主要原因有：

● 需要承担的首付较少、按揭压力小。

● 可以作为过渡住房暂时居住，在以后具备购置大户型时，将小户型出租和**都较为容易。

今年1月至3月中旬，90平方米以下的小户型销售火爆。芜湖市区不足90平方米的楼盘已成稀缺。面对这种情况，90-120平方米成为购房者的第二选择。

下图为芜湖市1-3月上品住宅销售情况。

由上面图表可以看出，2009年一月到三月，90平米以下商品房和90-120平米商品房销售量分别为上市总面积的39%和38%。90平方米左右的商品房需求极为旺盛。春江花园目前推出的90.

85平方米的户型对刚性需求和房地产投资买家都非常有吸引力。

2.活动场地

由于春江花园销售周期长，部分看房者主要利用365楼盘等网上信息或亲友了解楼市信息。有些看房的人倾向于忽略春江花园的销售信息。如果由于购房者没有注意到春江花园推出90平米户型的原因造成了楼盘销售不畅，错失推盘良机，就会对开发商造成损失。

因此，在“五一”小**期间推广90平方米户型非常重要。

我公司建议于五一期间，在嘉信茂广场或步行街举行春江花园楼盘推荐会，以预约、看房的形式配合优惠活动促进90平米户型的销售。现场预约、看房、销售，配合宣传片的**，与五一小**周的节日气氛相结合，可以有效带动人气，强化购房者的购房意愿。活动地点有两处备选。

『备选地点一：嘉信茂广场』

嘉信茂广场位于中山北路与银湖南路交汇处，有停车场，交通便利，停车方便。与凤凰美食街相邻，人气较旺。由于广场容量有限，不会因为商业过于密集而稀释活动效果。

“五一”期间，嘉信茂广场客流较大。客流成份主要有以下几种类型：

a.来芜旅游休闲。由于目前在安徽省内仅有芜湖、合肥两家城市沃尔玛购物广场，因此，嘉信茂广场会吸引大量来自芜湖市区以外的消费者，这些外地消费者大多来自芜湖县、繁昌县、南陵县、无为县、马鞍山、铜陵、宣城等地。

在嘉信茂广场举办预约会，可以“守株待兔”，吸引市区以外有购房意愿的人群。

b.市民购物休闲。“五一”期间，将有大批市民前往商业区休闲购物。其中不乏具有刚性需求的市民。

『备选地点二：中山路步行街』

中山路步行街是中国三大步行街之一。它对其他地方的游客很有吸引力。同时，中山路步行街作为市民主要的休闲购物场所，“五一”期间将有大量客流。客流成份与嘉信茂广场类似。

在这两个地方，我们公司倾向于选择嘉信茂广场。理由如下：

嘉信茂广场位于临江商务区，北临红旗、银湖波尔卡等社区，南至**城市高等教育园区。较中山路步行街覆盖范围更广。

● 嘉信茂广场交通便利。嘉信茂广场位于中山北路与银湖南路交汇处。离春江花园比较近，看房车来回很快。嘉信茂广场有自己的停车场，停车方便。

由于广场容量有限，不会有大量其他商家的**活动干扰，这将冲淡预订会的主题。

商场正对商场大门，方便消费者看到活动现场。

1. 时间: 5月1日至3日

2.目的：促进销售，提升房地产形象，在同一阶段形成优惠**的连续性

3. 预约会主题： 约“惠”五月春江

地点：嘉信茂广场或步行街

5. 前期工作

（1）确定活动执行方案

（2）确定参与活动人员

（3）宣传资料的准备，包括：

a．宣传单页、楼书、户型图

b。 书面材料（现场工作人员统一讲话）

（4）预约会前期准备工作

a、 确定销售人员介绍的内容

b、物料准备

1万份传单（知本营销设计制作）

活动场地设计及**制作（知本营销策划制作）

部分房地产顾问（春江花园售楼部安排）

活动现场材料准备（由知识产权书营销策划安排）

c、人力组织

现场总经理：春江花园销售部安排（针对个人）

● 活动总策划及现场督导：知本行销策划

看房用车（春江花园销售部安排）

d、现场布置

会场内配有立体声音响和平板电视，以及滚动**春江花园电视

宣传片和**渲染了现场气氛。

展厅内设有x个展台和展板，宣传春江花园学区房和江景房，这些展台和展板已经成熟

社区、稀缺房型、优惠政策等。

●考虑到天气可能过于晴朗或多雨。设计现场搭建

具有防雨遮阳效果的顶棚。为防止天气影响，预约将正常进行。

6活动现场监督（知本营销策划咨询公司为春江花园预约会提供现场监督和支持）

（1）监督指导现场活动的进行

（2）收集现场反馈信息

（3） 评估现场绩效，并对发现的问题提出解决方案

（4） 在整个活动结束后7个工作日内，提交预约会议活动效果评估报告

09:00现场**春江花园推广**

（活动开始前循环**聚集人气）

09:10，现场人员在活动开始前做好准备。

（整理资料、安排人员登记预约、检查车辆准备等）

09:30，“五一”活动正式开始，完成**春江花园宣传**。现场销售人员介绍活

动的具体内容及优惠办法。与此同时，房地产顾问开始接受看房者的咨询。

（活动开始后宣传片滚动**可只**画面。使用音频设备**其他渲染氛围**，或者使用**和电视宣传片交替使用。）

09:35安排销售人员四处散发传单。

（视现场情况，可考虑派员到步行街派发传单。知本行销现场活动督导对）

09:40登记预约号，根据现场情况确定发车时间。

（避免看房者等待时间过长。建议每15至20分钟一次。出发时，不管车上有多少人，现场人员都用高声宣布春江花园看房车出发，现场气氛热闹。

密切协调活动现场与销售部门的联系。车辆到达和离开后，销售处将向现场总指挥挥报。途中如遇交通堵塞等紧急情况，司机也应及时与活动现场联系，由现场总指挥安排发车计划。

在路段高峰期，可灵活改变行车路线。不要给买家留下交通不便的坏印象。必要时可派专人了解该路段的交通状况。

对看房者，置业顾问应留下对方****，以便回访。看房归来后，每位看房者原则上应由一个置业顾问一对一服务。了解管家的感受，及时提出建议并登记。

)10： 现场销售人员再次介绍了活动内容和具体优惠措施。

（根据现场条件，每15分钟至半小时重复此步骤）

10：10 现场发车一辆，同时由现场人员宣布春江花园看房车十点十分第几辆

看房车开出。

（场景应该是**温暖**来渲染气氛。）

10： 30人到凤凰美食街南北两个出口发放传单。

（从10:30开始，凤凰美食街的人数将逐渐增加。一些外地游客会选择到凤凰美食街就餐。此时，考虑发传单扩大宣传范围。

散发传单的人要注意微笑。给人良好印象。同时，现场总指挥应注意安排人员，原则上派发宣传单页的人员四十五分钟至一个小时左右轮班，避免派发人员因为疲劳形成不良情绪。

)12： 所有单页签派员收回贴面。现场人员休息午餐。

（中午维修时间约1小时，需安排现场值班人员，避免所有销售人员在现场吃午餐盒的情况。下午的活动13:30开始。由于活动疲劳，可安排工作人员轮流休息。现场指挥根据现场情况决定。

下午活动开始后，流程按上午执行。活动至下午17：00结束。

当天结束时，现场总指挥和现场督察对当天的活动进行了回顾，并作出了相应调整。）

每天活动结束后，营销策划顾问会对当天的活动进行统计汇总。5月3日，任命会议结束后7个工作日内提交活动效果评估报告。

预约会物料清单

总预算控制在？万内。

春江花园客户信息反馈表

经手人：

客户信息反馈表说明

姓名栏中可只填客户姓氏，在姓氏后加注“先生”或“女士”等。

****该栏应填写客户的有效￥*，以方便后续回访。

在填写“关注户型”一栏之前，首先要了解客户对房屋面积的要求。再填写经手人推荐的户型。

在“客户反馈信息”栏中，可以记录客户的任何反馈信息，包括对活动现场的建议和意见。

约会方案 篇6

八分钟约会策划

-八次美妙的约会和一个美妙的夜晚

“八分钟约会”这种时尚的约会方式现在越来越在各大中小城市流行着，它以更高效，更时尚，更经济，更安全四大优势吸引着越来越多的时尚单身男女，既能够在很短时间里认识那么多人，丰富日常一成不变的生活，也可以获得一个非常好的交友机会。何乐而不为呢？

社会学家分析“八分钟约会”的优越性体现：

更高效：现代人注重效率，传统方式会面动辄公园、电影院，从准备到结束往往至少需要半天时间，而八分钟约会可以帮助你一个晚上或者一个下午认识八个人甚至更多；

更时尚：八分钟约会对参加者身份素质有一定要求，约会对象要求受过高等教育，喜欢接触新鲜事物，不拘泥于传统婚介的相亲方式，积极扩大自己的交友圈；

更经济：传统方式的会面经常产生很多花费，劳民伤财，八分钟约会则简单多了，每一次的活动参加费用为20元左右，甚至可以更便宜，可以与八个甚至更多人约会；

更安全：八分钟交友的活动模式是固定的。你可以放松一下，和陌生人聊天。你不必担心别人密谋反对你。如果你对某个人不感兴趣，那么你只需要和他（她）支吾八分钟即可，不会被人纠缠，也有效地避免了单独见面的危险。

对于商家而言，更是一个绝佳的对外宣传，打响品牌的事办功倍的广告宣传活动。对内商家只要能提供场地与一定的食品与茶水，（报名费中已经含有一定的茶水费与场地费，收回成本绝对没问题）就可以让在场的每一位参与者都记住这个有意义的活动，都可以记住你商家的品牌。对外你商家不但赢得了良好的社会效应与口碑，更为你商家品牌做了正面的有意义的宣传活动。

机不可失，时不再来！

具体活动的流程安排如下：

某次八分钟约会

时间：下午或晚上。（以约定的时间为主）

地点：指定的室内装修比较幽雅的茶室或茶座（市口比较好）（或周围有比较醒目的标志型建筑的）（容易让有些不识路况的男女佳宾找到活动所在地）（如室内环境气氛不够可适当买些气球，彩带做装饰，其目的无非是营造出一种温馨，浪漫，神秘，甚至是暧昧的气氛也不为过。）

人员：安排主持人（形象气质好，主要是营造轻松活跃的氛围），主办方必须控制好现场。准备工作一定要做好。

选定的16位男女佳宾。（其中可人为的根据各项指标进行适当的筛选）如男士年龄太小的。（因为女人一般都喜欢男人比自己大。

）如学历不够的。（取决于参与者的文化水平）等。具体问题具体分析。

流程：1.入场：16名男女嘉宾按规定时间准时入场，在指定的花名册上签上自己的名字，并随机领取自己的号牌。各嘉宾对号入座。

2开场白：主持人致辞，宣布8分钟的预约正式开始。（**起，以蓝调的撒克斯为主，突出浪漫，抒情的气氛）

男女嘉宾开始互相交流。

在此期间，我们严格遵守八分钟预约的八项规则

（1） 不要问对方的真实姓名。

（2） 不准询问对方**号码。

（3） 不要问详细地址。

（4） 不要索要电子邮件

（5） 不要问对方是否愿意单独约会。

（6） 不准询问对方有关“性”方面的问题。

（7）不要使用肮脏的语言。

（8） 不要无缘无故地纠缠对方。

八分钟到，铃响，**停。

男女嘉宾根据随机号码更换座位

（也可女佳宾不动，男佳宾轮流换号牌）

**起，继续新的八分钟约会。

8分钟后换一个，直到第八个换完为止。八个人已经谈完了，总共64分钟。

必须以一定的规则来约束行为规范，使活动有条不紊的进行，活泼而不失浪漫，有序而不失动感，开心而不失内涵。

这是一个公平的双向选择的机会。你可以认识和选择别人，别人也可以理解和选择你。只有当你们相互“来电”时，真正的约会才开始。

创意点：我们可以不拘泥与一般的八分钟约会的模式，加入更多的时尚元素，气氛完全可以更活跃些，男女佳宾如果谁有才艺的活，都可以上台进行展示或表演，这样更容易让其他男女佳宾更好的认识，熟悉他/她。

3：结束。主持人正式宣布八分钟的约会结束。

效果评价：对于组织者来说，一次活动的成功组织，起到了预期的目的；对投资者来说，不仅可以**投资成本，而且提高了品牌效应，起到了很好的广告效果；对于参与者来说，他们投入了少量资金，参加了一项有意义的活动，结交了很多异性朋友，满足了他们的个人愿望。由此达到了一个三嬴的局面，皆大欢喜。

谢谢！

费用统计：我不会一一列出。请详细参照列表。

附录：1.八分钟约会的起源：

据了解，八分钟约会的前身是speed dating，也就是快速约会，最早来自犹太人的一个传统习惯：年轻的单身男女，定期在长辈的陪伴下见面，以避免族外通婚。

1999年，洛杉矶的一位犹太会员制定了这项运动的规则后，速配风靡全国。

从2001年创办至今，八分钟约会公司已在全美30个城市举办配对活动，超过22000人参加。电视、报纸和杂志都报道过这种新的约会方式。很快，八分钟约会便传播到了加拿大、英国等地，成为了眼下最炙手可热的都市约会新游戏，甚至还被拍进了最热门的电视剧。

2003年年底，“八分钟约会”被那家名为“浓情巧克力”的俱乐部引进了国内，很快，在北京，上海等大城市，八分钟变成了一个对于单身男女来说具有魔幻色彩的时间单位。

2.为什么是八分钟？

美国人曾经做过一个心理学的研究，结果显示，陌生人初次见面，在三十秒内大脑皮层就会对对方产生初步的印象。而“8分钟”是人与人初次交往时长度最佳的时间阶段，人们往往会在这段时间里将最好的自己展现出来。超过8分钟，这种能力开始下降，而不到8分钟，双方都无法感到幸福。

也就是说，8分钟的功能就是知道。八分钟足以让你对一个人有第一印象。

你可以通过一个人的衣着、说话和说话的方式，对一个人的性格、职业、受教育程度和品位做初初步判断。当然，对方提供的信息可能不真实，这需要你自己做出判断。你应该善于收集对你有用的细节和信息。有些人可能不是认真的，但她们的表情和肢体语言会告诉你真相。

3. 男女相识方式调查：

工作中的爱情火花（办公室爱情）占5%

20%的人是在朋友聚会上认识的

传统式的相亲占20%

公共场所的巧遇占15%

通过征婚启事或婚介所相识的占10.5%

键盘里敲出来的（网恋）占10%

青梅竹马的现代版占10%

旅行催生的浪漫爱情故事占7%

2.5%的人不知道爱情是怎么开始的

4. 与6人晚餐活动对照：

6人晚餐，神秘的浪漫

怀揣锦囊，依照设计道具和暗号与一位陌生异性在公共场合接头成功，按照两人锦囊内容组合成的就餐地点，赶去和另外两对同龄人共进晚餐。起源于国外的“6人晚餐”，正在南京流行。

很好玩的一个游戏。6人一起吃饭，放松交流工作、爱好、经验等，感觉不错。

某婚介所刘女士：我对“6人晚餐”最为推崇，既避免了传统一对一的尴尬，又克服了大型联谊活动的无目的性。“6人晚餐”是一种优雅而不失悬念的白领相亲方式。

“e友网”南京站负责人陆晨：“6人晚餐”对组织、策划者的要求很高。比如，参加这个活动的6个人必须互不相识，参加的3位女士的条件，比如长相、学历、谈吐应该差不多，要是有一个特别漂亮，男士会把焦点放在她身上。

5. 户外游，跋山涉水见真情

兼具休闲与交友双重功能的户外旅游相亲方式，受到喜欢运动的未婚族的欢迎。

林先生：27岁那年，我终于找到了我的伴侣。我个子不足1米7，多次相亲都输在了身高上。

但这次户外攀岩，我体力充沛，幽默的优点已经充分体现出来。我帮她拎包，背水，她觉得我人挺实在的。

婚介公司经理：室内相亲大多是静态的。另外，相亲的人大多会比较自己的相貌、学历和职业，所以他们的错眼总是比一见钟情多。一些相貌不佳或学历不佳者，可以通过户外活动表现自己多才多艺或温柔体贴的一面，成功几率往往比室内相亲多增加好几成。

户外运动俱乐部总监：户外约会的效果确实不错。今年下半年以来，已经有三四个媒人联系我们。年轻男女在共同的跋山涉水中重温了学生时代踏青的年少滋味，迸发出青春活力，培养出了感情。

约会方案 篇7

“爱在接通中”相亲活动

（一）活动时间

待定（二）活动地点

河北博物馆西大街“单行道”交友俱乐部

（三）活动目的

为青年男女提供交往机会

（4）活动意义

●让上班族和家庭主妇真正减压并释放

● 把原滋原味的“八分钟约会”呈现出来

（四）活动准备

先将参加活动的人员信息人数进行统计，便于制作号码以及个人资料整理。

（五）活动前期宣传

1.燕赵晚报

2.将爱网**、论坛

3.将爱网微博、微信

4.单行道大门led滚动字幕

5.单行道大门x展架

6.《禧悦》杂志微博、微信、官网

（六）活动内容

入场 来宾入场登记抽取号码签，女士为粉色号码签，男士为蓝色号码签。发给来宾一张填有其id号码的约会卡和胸卡标签。（日期卡填写记录信息，胸卡用于识别）

开场主持人开场白

主办方讲话

赞助商家讲话

主持人串词

场地布置如图所示，参与者随机就座

1.接龙介绍

第一个参与者用一句话自我介绍，

例：“大家好，我是喜欢运动的张小娴”

“大家好，我是爱看电影的张小娴”

“大家好，我是不爱说话的张小娴”

……当张小娴介绍完以后下一位介绍自己“大家好，我是坐在不爱说话张小娴下边的李大明”当李大明介绍完之后，下一位介绍自己“大家好，我是坐在不爱说话张小娴下边的李大明下边的赵亮”在下一位“大家好，我是坐在不爱说话张小娴下边的李大明下边的赵亮下边的郭冬”……以此类推，当有人出错时，表演节目，游戏接着重新开始。

主持人串词（例：感谢精彩的自我介绍和表演，看出来大家都是多才多艺之人，玩完了游戏，下面呢我出道题考一下各位俊男美女）

2.眉目传情

主人规定左眼、右眼和嘴是一位数、10位数和100位数。主人给了一个号码，只告诉第一个人，然后把号码交给第一个人。但是不准用讲的，必须用左眼、右眼、嘴等来报数，对面的人像对面下方报数，呈“z”字形路线，看最后一个人是否能将正确数字报出来。

主持人串词（主要介绍规则）

3.八分钟约会

那位女士按照所画的号码坐在相应的桌子旁；男士和对应号码的女士开始交谈，每8分钟后，主持人会提醒，女士不动，20秒**响起，男士排队向前走动，**停止男士也停下，找就近女士坐下，开始另外8分钟的谈话，当您完成4次谈话后，有10分钟休息时间，然后继续剩下的8分钟谈话。你必须每8分钟换一次谈话对象。 每人预计将跟10人进行交流谈话。

规则：不能询问对方的**号码，电子邮件地址，地址等

举止文明。不要谈论性。不要使用粗俗、不文明或骚扰性的语言

c时间1到8分钟，必须遵循规则来交换候选人

d、 活动结束后，不得对其他会员进行追查和跟踪

e 如果遇见心仪的对象，请把对方号码记在约会卡上（可多选），到约会最后交给主办方工作人员，主办方在活动结束后统计结果，遇到双方都心仪的朋友，主办方将在2个工作日内，以邮件的形式给他/她们双方彼此的****。

4.自由活动

可随机找人聊天，主办方在自由活动时间内统计谁是最受欢迎的女士、谁是最受欢迎的男士（以约会卡投票数为依据）

5．颁奖

主办方携赞助商家，宣布最受欢迎女士、最受欢迎男士，并请其上台呈上赞助商提供的活动礼品。

活动结束

主办方讲话

主持人结束语

约会方案 篇8

一、活动引言：1、现代大学生们渴望交往的心理使大学生不甘于现有的交往圈，希望自己能够有和更多的人有交往的机会。

2我校心理学博士赵凯提倡大规模的交流活动。从小的角度看，大规模的交流活动有助于个人提高自我；从大的角度看，大规模的交流活动有利于未来的社会和谐。

3、大学校园中普遍缺乏同学们喜欢的大规模的互动交流性的活动。八分钟的相亲活动填补了这一空白，满足了学生的需求，会受到学生的喜爱。

4与舞会相比，八分钟约会不要求学生有任何技能，没有要求，参与面很广。

5八分钟的约会是单身男女寻找最好朋友的活动。但是，次活动的目的只是彼此交流，因此双方的性别都是随机的。

2、 目的：1。满足大学生渴望交流的需求。

2.增强大学生的沟通能力，有利于将来进入社会。

三。扩大大学生的接触圈，让学生了解更多课本外的知识。

4、宣传社区学生工作中心的理念、精神及文化，让同学们了解社区学生工作中心，扩大社区学生工作中心在学校的影响。

3、 时间：xx年月日

4、 地点：南京师范大学情人公园草坪

5、 活动前期：1。内部通知：活动开始前三周，主席将介绍活动的具体事项并分配工作任务。

2、物资准备：长绳(300m以上)；气筒；气球500个(其中200个用于场地两边的装饰，颜色待定)；宣传用大卡纸15张(其中5张用于制作小卡片发给活动参与者，卡片上最好可以有活动的logo，卡片要求制作精致)；宣传画笔；双面胶；透明胶；油性笔；音响及话筒；水笔200支；20瓶矿泉水（供员工饮用）。

3、前期宣传：(1)材料宣传：报名时发宣传材料；海报宣传时随海报一同贴出。

(2)海报宣传：活动前两周画海报3张贴于东区各宣传栏；活动开始前一周，海报6将在东侧的公告栏和展示版上展示。

(3)网络宣传：于校园网、、大学生精英论坛上发布活动宣传。

约会方案 篇9

1 活动主题：

我和蝴蝶有个约会。

2 企划动机：

蝴蝶被认为是美丽的天使和爱的象征。它们轻盈典雅，自古以来就受到人们的赞誉。

有一个古老的美洲印地安传说，结婚新人把自己的心愿轻声告诉手中的蝴蝶，然后将蝴蝶放飞，蝴蝶会告诉精灵和天使，精灵和天使就能让愿望变为现实，爱的讯息和天长地久的承诺，从此便恒久不忘。因此，人们相信只要你许个愿，然后放开蝴蝶，你的愿望就会很快实现。

彩蝶飞舞，仿佛一朵朵飞翔的花朵，改变着日子的颜色。蝴蝶忠于恋人，寓意甜蜜的爱情和幸福的婚姻，寄托着人们对浪漫爱情的追求。“愿做蝴蝶比翼飞，今生今世永相随······”古今中外，多少动人的词语用来形容和升华这精灵般的天使 —— 蝴蝶！

鉴于蝴蝶在人们心目中的美好遐想，做为此企划案的主题载体，综观目前业界的竞争状态及**手段，如**之争、打折送礼和各种大小动.静态秀等等同质化经营的现象，

3 推广优势：

为了抢占市场，制片方将运用各种营销手段占领市场份额。多年来，一直处于同质化经营状态，难以突破。用什么来创造自己的品牌？应该用什么来决定新人的地位和形象？

用什么打动新人的芳心？借以以往影楼的营销案例相对都很透明,侧重数字和文字游戏，百变不离其中，消费者已存储了一定的招架能力和免疫力。

以蝴蝶为规划主题，在业内尚属首次。本案的推广优势如下：

1创造一个主题，广泛的受众，创造轰动的影响力，具有新闻价值，能赢得强大的宣传力。

2．用“新”做文章，消费者无防备力无可比性，让竞争对手始料未及无以抗衡。

三。低投资、低风险、高回报、超人气。

4浪漫是新时尚人士追求的永恒主题，它能激发他们美丽的遐想，其效果无法用数字来衡量。

5实践证明，感觉越大，对**的反映就越强烈。

心理分析表明，抵抗力越差，成功率越高。

4 效果评估

蝴蝶窗展，以现有的窗台条件配以绿色植物、藤蔓、花卉设计成为原生态景观。

五颜六色的蝴蝶在窗口追逐和跳舞。它们很有观赏性，能吸引行人。他们停下来叹息。用活蝴蝶作为主角在橱窗里展示，在橱窗陈列文化中也是罕见的，具有一定的新闻价值，可作为市场热点予门报道，是变相的软文宣传，从而提高入客量和签单率，提升公司业绩。

5 广告宣传

1该地区最具影响力的主流：电视台、报纸、硬广告和软文本。

2．印刷dm单或借助其他途径全面发放引客。

三。活动期间，可邀请报社、广播电台的记者报道活动流行趋势，大力宣传公司全新形象。

6 活动现场

1**蝴蝶系列情歌，如：新鸳鸯蝴蝶梦，两只蝴蝶。

2．在橱窗旁有司仪对观赏人群作蝴蝶品种系列解说。

3．循环报道活动内容介绍。

4．预约情况及时播报。

附：孵化空运须提前15天左右预定。

门市说辞、技术数据等更详细内容略

蝴蝶窗秀pk传统动感秀

约会方案 篇10

设计思路：

冬天来了，孩子们会自然而然的感受到气候的变冷，发现人们的生活起居、穿戴打扮有了变化。从孩子们的生活经验入手，让我们和幼儿一起去拥抱阳光的温暖，闻闻阳光的香味，参与户外活动，和孩子们共同体验冬天的季节特征，共同去观察季节与人们的关系。了解一些冬天的用品------在这些活动中，孩子们会主动地认识周围的变化，会充满乐趣地、勇敢地面对环境，使他们的认知得到发展，积极的情感逐步形成。

虽然冬天很冷，但它为我们提供了丰富的教育资源。让我们和孩子们一起迎接冬天吧！

活动一：语言《冬天不怕冷》

活动目标：

1通过讲故事，激发孩子们做勇敢宝宝的愿望

2、不怕冷，知道跑跑跳跳就暖和了。

活动准备：

1一套立体教具，光秃秃的树，宝贝的家。

2.鸟，鸡，猪，大公鸡和婴儿纸偶

活动过程：

1老师展示立体教具，讲冬天的情景，引出故事的名字。

2老师一边讲故事一边引导孩子们看木偶表演。

3、边讲故事边提问：

（1） 冬天的北风怎么样？

（2）树上的叶子怎么样？草地水怎么样？小河里的水怎么样？

（3）冬天的天气怎么样？谁不怕冷，起得早？谁怕冷不肯起得早？

4鼓励孩子学会做勇敢的宝宝，坚持锻炼

附：故事

《冬天不怕冷》

冬天来了，北风吹着地面，树上的叶子被吹走了，地上的草变黄了，河里的水结冰了，天气真冷！

大公鸡，喔喔叫，天天起得早。

请小鸟早早起，小鸟说：”太冷了，太冷了，我只能躲在鸟窝里！”

它请小猪早早起，小猪说：”太冷了，太冷了，我只能睡懒觉！”

它要求宝宝早起，宝宝会早起，在院子里跑跳做早操。

活动二：语言《吃火锅》

活动目标：

1尽量用更完整的语言表达你的意愿，并愿意大胆地交流。

2通过吃火锅的现场活动，体验集体游戏中分享的快乐。

活动准备：制作火锅就餐场景、菜单、小动物贴纸等。

活动过程：

一、情景导入

1今天，我邀请了一个新朋友，猴子。

2、小猴子说：“冬天了，天气好冷呀！”宝宝们有没有什么好办法帮小猴子暖和起来？

三。听了这么多好主意，小猴子决定和他的好朋友去吃火锅。你们猜猜我都有哪些好朋友呀？（请幼儿模仿小动物的样子）

4给我看看小动物吃火锅的场景。哦，谁来吃火锅？（两只小猫，一只狗和一只兔子）原来小猴子和这些好朋友一起吃火锅。

5看，桌子上或锅里有什么东西吗？没有什么。你怎么吃火锅？（放些什么呀？）

6.桌子上有东西。 它是什么？原来是菜单。我们可以用它点我们喜欢吃的东西。

7、我们来给他们点菜好吗？你看到了些什么菜？

二、小动物吃火锅

1、先给谁点菜？

2盘子准备好了。有这么多菜要吃。我们请餐车帮忙。请把它们放在餐车里。老师会用菜单提示孩子们。菜选好了，我们来检查一下。

3、菜都选好了我们给小动物送过去。

菜选好了，谁会说句好听的话给小动物听？

4、萝卜给小兔吃。数一数。萝卜有几只，2只萝卜一样吗？

一只大萝卜和一只小萝卜。兔子，请吃一个大萝卜和一个小萝卜。蘑菇？

几棵青菜？（兔子，请吃一个蘑菇和许多蔬菜）

5、小猴吃香蕉，有几只香蕉？2只。小猴，请你吃2只香蕉。

6狗吃肉骨头。有多少块骨头？（4块肉骨头）狗，请吃4块肉骨头。一个人吃肉很开心。

7、看看有几只小猫？有几条鱼？

8两只小猫只有一条鱼，怎么办？谁有好办法帮帮他们？

让我们告诉他们一个好方法，基蒂。你可以分开吃鱼。现在猫很高兴，两只小猫一起分享鱼，他们都吃鱼，他们是好朋友。

三、分享游戏

1、小动物们真开心，菜都选好了，要开始吃火锅了。

2如果你想吃火锅，先想想你喜欢什么。在幼儿选时老师问幼儿你喜欢吃什么？

3、选好了就坐下来了。打**锅，快点，宝贝。我已经选择了。我已经开始烧开水了。当心烫，水还没烧开呢。让幼儿把菜放在桌子上。谁来说说你选了些什么？

原来我们的宝宝样样东西都爱吃，是个不挑食的好宝宝总结：冬天里和好朋友一起吃火锅又暖和又开心，我们回家也和爸爸妈妈，爷爷奶奶一起分享好吃的火锅吧。

活动反思：

本次展示活动，首先我在准备教具方面做的很充分，也考虑到些活动中可能出现的问题，尽量满足每位幼儿的需要，如准备好充足的用具及座位，以方便幼儿吃火锅时游戏的正常进行。还有在对一些细节方面也做好了处理的准备，如在用小车选菜时暗示幼儿慢慢推小心把菜打翻等，进行一次活动前我会想的更多更细了，尽量考虑到幼儿可能发生的事情，做好预防工作，才不会在活动中手足无措。

活动三：《香香的被子》

活动目标：

1愿意学习故事中人物的对话。

2、喜欢在阳光中活动。

准备：挂图故事磁带。

一、完整欣赏故事。

冬天，一个很好的晴天，小动物回赶什么呢？完整倾听一遍故事。

二、倾听故事的前半部分内容（开头到“盖起来松软”）

讲完故事，老师问：小动物为什么要晒被子？教师根据幼儿的回答即使给予补充，使幼儿加深对故事的理解。

小松鼠是怎样问的？胖小猪、小山羊是怎样回答的？请根据角色讲述故事中的对话。

三、倾听故事的后半部分（“小松鼠翘起尾巴说”到结尾）

小松鼠的被子是什么？冬天，什么东西还需要晒一晒？晒太有什么好处？带领幼儿到户外自由活动。，感受太阳照在身上是暖烘烘的。

活动四：《不怕冷的企鹅》

活动目标：

1简单了解企鹅的体形特征和生活习性。

2可以在老师的指导下一起学企鹅做运动。

三。企鹅不怕冬天的精神。

活动过程

一、导入**企鹅**，引起幼儿兴趣教师：在冰天雪地的南极，天气非常寒冷，没有花草树木，也没有小狗小猫，只有谁不怕冷呢？我们一起来看一看。

2、 **，了解企鹅的外貌特征和习性

1问题：企鹅的羽毛是什么颜色的？有几只翅膀？它是怎样站？怎样走路的？请幼儿学一学企鹅的动作。

2问：企鹅为什么不怕冷？

再继续**，了解企鹅的习性。老师：企鹅有厚厚的脂肪，虽然很冷，但是企鹅还是在不断的运动，所以它不怕冷。

三、学习小企鹅和教师一起做运动教师：我们一起来学学不怕冷的小企鹅，到户外去运动吧。

约会方案 篇11

一、活动基本信息

时间：2012年11月10日14:00-17:00

活动地点：绿地国际花都售楼处

活动主题：“明天不单身”

二、前期准备

1、 置业顾问打**通知已认筹客户，向单身客户介绍此次活动，凡参加此次活动即赠送500元的物业费用抵用券

2、 向潜在客户**通知，凡参加活动者即有礼品赠送

三。分发传单介绍活动并宣传项目

4论坛发帖推广8分钟约会

三、活动流程：

1. 熟悉环境：

八分钟约会

活动当天，参与者可以提前到达活动现场，熟悉环境，与其他参与者聊天；

2. 抽签（完全随机）：

女士会画一张卡片，并在上面写上她的座位号，这个号码将一直保持不变。在男人们画的卡片上，他们写下了他要和之交谈的20位女士的座位顺序号。

3. 热场：

抽完签后主持人组织大家先坐到一起，介绍活动的细则和注意事项，也可通过一些小游戏来缓和一部分人的紧张情绪；

4. 8分钟交谈核心步骤：

活动开始时，女士会根据抽到的号码坐在相应的桌子上；男士按照抽签安排和对应号码的女士开始交谈，每8分钟后，组织者会按铃，女士不动，男士按照号码移动到下一个交谈对象的桌子旁，开始另外8分钟的谈话，当您完成一定次数的谈话后，会有5—10分钟休息时间，参加者可以享用一些茶点，然后继续剩下的8分钟谈话。每8分钟，你必须换一个人谈话。在每项活动的整个过程中，你至少要和8个不同的人交谈；

5. 收场也可能是单独约会的开始：

活动结束后，通常以游戏结束。之后参加者可以留下来继续交谈，以便有机会更深地了解对方，参加者必须保留"8分钟约会"发放的约会卡，把希望继续交往的人的号码记在卡片上，并在标记处标明希望再次见面的原因：感情、友谊还是商务方面。

6. 后继：

活动组织人根据收集到的信息，通过**的方式通知（一般在48小时内）"速配成功"的男女对方的联络方式，以便双方进行下一步活动，并且给速配成功的男女发放3000元的绿地·国际花都的抵用券

八分钟约会 - 规则

八分钟约会

1不要问对方的真实姓名和**（包括手机和电子邮件地址等）；

2文明行为，不允许谈论性，不使用低俗、不文明或骚扰性的语言；

三。时间从1分钟到8分钟，必须遵守考生交流规则；

4活动结束后，不得对其他成员进行追查和跟踪；

5、 如果遇见心仪的对象，请把对方号码和自己的****记在纸上[纸笔自带]，到活动最后交给现场主持人，现场统计。

遇到双方都心仪的朋友，当场给他/她们双方彼此的****。[这就避免了不愿跟对方交往，又怕被纠缠的事情发生

四、活动现场布置

1、 宣传展板

2、 相亲桌子

三。绿色纸巾标识，情侣手机链

4宣传表、筹款材料及项目宣传册、dm清单、宣传手袋

五、备选

1.可以制做成一个互动式挑战游戏程序

简介：1到20号男女，按身上号码牌自由分组或指定，分组后进行竞技比赛，如“抢椅子”

、“益智问答”等小游戏。

2、“非诚勿扰”现场版

选24位单身女嘉宾，和5位单身男士，进行现场的相亲，同时加入互动环节，即台下有兴趣的单身男士女士可以参加。

约会方案 篇12

活动背景

《纲要》明确指出：幼儿园与家庭、社区密切合作，与小学相互衔接，综合利用各种教育资源，共同为幼儿的发展创造良好的条件。”《指南》在社会领域中，针对“幼儿社会适应能力发展与培养的标准与内容”也指出：

“5—6岁幼儿即将结束幼儿园生活，开始为步入小学生活做准备。带领幼儿参观小学，讲讲小学有趣的活动，使幼儿明确了解两种生活的不同，唤起幼儿对小学生活的好奇和美好向往。”大班的幼儿马上就要毕业了，随着“准备上小学”主题活动的不断深入开展，他们初步了解了小学的上课情况，但对小学生活却感到陌生而又好奇。

我组结合大班幼儿的心理需求和发展需要，以“如何解决幼儿园与小学的衔接问题，怎样让孩子从幼儿园平稳过渡到小学，促进幼儿健康、快乐的成长”为目的，帮助幼儿顺利完成角色转换，让他们全面、直观地了解小学，以积极的心态迎接小学生活，设计此活动，引导幼儿顺利地完成这一阶段的过渡。

活动目标

1熟悉小学环境，了解小学生的生活和学习情况。

2通过观察、访谈和记录，提高社会沟通能力。

三。减少对小学的陌生感，萌生上学的欲望。

活动准备

事先联系好学校的相关负责人，洽谈好参观的相关事项。

对幼儿进行参观前的谈话活动，让幼儿带着问题去参观，明确参观小学的任务与要求，并提醒幼儿外出参观活动要注意安全及不影响小学生学习等事项。

观察记录表和幼儿的记录纸。

给家长发校讯通和**信息告知这一活动，邀请家委会的成员随行参加。

活动内容

（1）参观学校的校容校貌，包括操场、教室、图书室、食堂、厕所等场所，边看边比较与幼儿园的不同，并用观察记录表记录下自己的发现。

（2）带领幼儿走进小学生的课堂，进入对应班级听课，了解小学生是怎样上课的，教师引导观察小学生正确的坐姿和书写姿势。提醒孩子们安静地说话，不要打扰他们的学习。

（3） 小学生的升旗仪式和晨练可以激发他们上小学的愿望。

（4）观摩课间活动，了解小学生的课间十分钟都做些什么。

活动过程

一、活动前谈话：“再过几个月，我们就要从幼儿园毕业了，就要上小学了，成为一名小学生了，我们要到**上学呢？小学是什么样子的？

小学的书桌是什么样的？小学的操场是什么样的？跟幼儿园一样吗？

你们想参观小学吗？”

启发幼儿交流自己想要了解的有关小学的内容，鼓励幼儿大胆的说出自己对小学生活的理解。

2、 老师向孩子们介绍活动内容，并提出参观要求。

小朋友们想知道这么多事情，到小学后可要仔细观察，看看小学的操场和幼儿园有什么不一样，小学生的教室都有什么，和我们的教室有什么不一样，小学生在学校都做些什么，把你还想知道的和小学生说一说，让他们来告诉你。我们现在开始吧。我们必须跟着老师走，注意安全。

三、组织幼儿前往小学参观。

从幼儿园到小学，都要教育孩子遵守纪律，不要四处张望，做一个守纪律的好孩子。

4、 儿童**小学升旗仪式与课堂

1体验小学升旗与幼儿园的不同，感受不同的过程，激发孩子对小学生的向往。

2孩子们**学生上课和做眼保健操。

3.我和哥哥姐姐的约会：课间访问小学生，鼓励幼儿与小学生交谈，如“小学里有没有游戏?中午怎么吃饭的？有没有午睡时间？值日生做些什么事情？每天有作业吗

4请小学老师向孩子们介绍小学的情况，让孩子们用自己的方式在自己的纸上记录。

5、 组织孩子回幼儿园，引导他们继续讨论，简要介绍自己的参观和感受，帮助他们解决仍然担心的问题。

六、活动延伸

1.幼儿回家讲述参观见闻，与家长分享参观小学后的感受。

2继续组织**小学活动**或**，让孩子们进一步了解小学生的生活。

三。主题墙，孩子们以绘画的形式，会参观小学的感觉。

七、注意事项

1听从老师的指挥，不要擅自离开队伍，要有秩序地观察。

2.保持安静，禁止喧哗。

三。班主任要管好孩子，进小学要保持环境整洁，不乱扔垃圾。

观察记录表：

参观小学记录表

幼儿园和小学在生活环境的不同

幼儿对小学生学习状态记录，在对应栏划“∨”。

约会方案 篇13

综合实践活动方案

我与诗歌有个约会

学校：修文县第二实验小学

年级：六年级 4 班

教师： 陈红因

一、活动目标：

1、通过一系列的学习、研究活动，让学生学会搜集诗歌，整理诗歌，欣赏诗歌，还能对诗歌进行简要赏析，部分学生还可以试着写一写诗。

2、通过综合性学习活动，让学生感受古诗和新诗的区别，认识一些诗人，增长一些文学常识，提高对语言的感受能力和对美的欣赏力，积累优美的语言材料。

3、通过调查访问、查找资料、记录整理等活动，提高学生相应的口语表达能力和书面表达能力，学习诗歌的分类和掌握一些学习诗歌的方法。

4通过阅读表演、展示诗集和原作，培养学生的勇气和勇气，提高他们的自信心和创造力。

二、活动过程：

第一阶段

1根据联和研究的内容，学生自愿组成学习小组，讨论确定研究课题和具体目标。小组内明确分工，组织协调。

主题：在诗海中拾起贝壳，与诗同行

２、完成小组活动计划的制定：

第二阶段

（搜集诗歌，整理和欣赏诗歌）

1、能诵读《诗经。采薇》等四首古诗词和两首现代诗诗歌，大体把握诗意，想象诗歌描绘的情境，体会诗人的情感。

2通过诗歌的收集和阅读，增强对诗歌的兴趣，感受诗歌的特点。能够按照一定的标准收集和分类诗歌。

三。了解古诗词于现代诗的区别，了解中国诗歌的起源、古诗词的特点和诗歌的表达方式。

第三阶段

诗歌活动成果展示和总结）

（一）组织活动

1组织学生学习写诗，交流写诗经验，体会诗的乐趣。

2通过欣赏和阅读不同的诗歌活动，激发他们对诗歌的热爱。

三。通过改写诗歌、诗歌手稿和读诗会，开阔了学生的视野，培养了学生的兴趣。

4、对活动进行交流总结，评价有点，指出不足。

（二.）活动评价

1在这次综合性学习活动中，你最大的收获或感受是什么？说一说，写一写。

２、小组完成活动评价表：

３、总结“轻叩诗歌的大门”综合实践活动的成果：

通过回顾活动过程，写好本次综合性学习的总结，并与他人交流，修改或补充自己的总结，可以写自己的，也可以写全班的情况，

４、学习中继续**有关诗歌方面的问题：

如诗歌中如何押韵，如何运用一些表达方式，如夸张、比喻、转喻等。

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我和春天有个约会作文

写作文能够提高对中文语言的理解程度，善于写作可以让我们更好地表达自己的想法。我们可以借鉴一些优秀的作文来作参考。接下来是一些涉及“我和春天有个约会作文”的资料供大家参考，以下意见仅供参考您需要结合实际情况做出决策！

我和春天有个约会作文【篇1】

倚窗沉思，柳花摇曳。中时不时飞过的鸿雁的哀鸣，使我忆起这又是一年春景时。

当我踏入这方种满树木的土地上时，那种惊诧不言而喻——从没想过在这喧嚣的都市里会有这样一个近乎世外桃源的静谧之所。老远的，我看见斜红叠翠之处宛似立着一位妙龄少女。我按捺不住好奇之心，快步走到跟前，那人影却又不见，细看才知，那只是一丛随风摇曳的细高的苍翠植物。呵，这可谓是给我的第一重厚礼吧！

我环顾四周，发现这春光烂漫之地，正演绎着一幕华丽的剧：此时正值绿袖红香的初春，软风轻拂之处，一幅春意盎然的画面。细柳温婉地垂下碧绿的丝绦，衬着婆娑霓裳，歌舞莺燕，似一曲绵延之歌，又宛如亭亭玉立姿态优美的女子，手中画笔纷飞，霎时间，一幅春景跃然于纸上。放眼望去，一片之绿。

正当我陶醉之时，犹如一阵天籁响起，随着拂堤的杨柳，荡漾的涟漪，在厚重而又遮天蔽日的大雪下压抑了一个的花儿慵懒地摇摆着身躯，仿佛突然苏醒，绽放出美丽的花朵，让晶莹的露珠在她身上哀叹、翻滚。谁知那是丛什么花儿，金黄的小花盘，蓝色的尖花瓣，吸引了不少蜂蝶，在白堤柳帘下沐浴。你看那只浑身雪白的蝴蝶，娇小玲珑，扇着一双稚嫩的翅膀，在一朵花的上空盘旋，似乎在犹豫着什么。而观赏的我只知道她飞翔的身姿如此曼妙，她挥舞的翅膀如此轻灵，她扇翅的频率如此飘忽。约莫十朵花之外，一只罕见的粉蝶站在花瓣儿上，或许正在收集花粉。孤零零的样子像极了凋谢的樱花，地凋零在蓝色的花瓣上，形成极大的反差，那么扎眼，那么凄美。

忽然一阵大风席卷而来，娇弱的花瓣经不起风吹，被风携带着卷到空中，美丽的蜂蝶也匆匆离去。风停了，花瓣纷纷扬扬地洒落下来，如同冰蓝色的帘。我不禁沉醉在这翩跹飞舞的花瓣之中了。每片冰蓝色的花瓣都均匀地洒落在我束起的发辫上，洒落在我仰起的脸庞上，落在我微耸的双肩上。兰馨蕙香在我身边弥漫，千树琼花将我揽入怀中。我陷入这美好的大中无法自拔，任凭风再次扬起吹乱我的发丝，抚上我的鬓角，我都不为所动。

闭上双眼，我感觉真正融入了，连下午的到来都浑然不觉。也正是托这浑然不觉的福，当午后的缕缕透过已然有了绿意的新叶射入我的心窝时，我才觉得有丝丝惊喜，段段欣慰。在普照之地的花朵，又呈现出另一番景象：红似夕阳余晖般优雅，黄似金秋般靓丽，白似雪花纷飞般纯洁，蓝似浩瀚海洋般壮阔。令人神往的还有柔嫩的粉、的绿、高贵的紫……

只一朝时光，每朵花都沾上了晶莹的露珠，恍然之间，新绿转浓；而也只是一夕之间，花朵的娇艳悉数褪去，大地落红成阵。撩开眼前及地的枝条，突然之间柳暗花明。

在枝条的掩饰之下是另一个梦般温润的地方：细碎的水花拍打着身边芬芳的泥土，细细的沟水清澈见底。水底稀稀拉拉的散布着一些棱角分明的石头，水流竭尽全力发出潺潺的却磨不平它们倔强的边缘。恬静，优雅；冰清玉洁，圆润婉转。这是我所能想到的形容这片小家碧玉的水域的最佳词语。水花所发出的清脆的水声像未融的坚冰，微转的碧波像滑腻的暖玉。

——素湍绿潭，回清倒影。

这里似乎就是梦的开始：那也许是烟微茫，兰亭远望的江南深春，有着醉卧思量，如梦如真的洒脱豪迈；也许是栽种了各种芬芳香气的花园，我可以看到宁静微笑着的纯白花朵肆虐地绽放着，我可以听到淅淅沥沥的晶莹雨点润物如酥。也许就这样呆在这里——即使梦没有终点，即使美好的景象是噩梦的开端——任何人都可以满足。

不知在这里呆了多久，只是抬头看天的时候只能看到天边烧得狂妄的火烧云。在夕阳的笼罩下，原本的苍蓝色被玫瑰般鲜艳的红色染透，云朵在天空中悠闲地盛放如同沉醉的红色花朵。连同鸟儿的羽毛也被渲染着触目惊心的绯红，于是我知道，优雅的把她的另一面展示出来了：它的色彩飘渺不定，如同夕阳融化在水里的那种光影和色泽；于是我知道，这春天的开始已经毫无保留地展现给我了；于是我知道，即使是出于礼貌，我也要感谢，感谢春天给我的这次约会。

所以春天你听我说：谢了，春日碧空中展翅飞翔队列整齐的燕子；谢了，时不时被微风吹动抚摸着我面容的细长的柳叶；谢了，那一抹映在夕阳下的让人为之心颤的娇艳的绯色——谢了，所有的一切，春天的一切。

我和春天有个约会作文【篇2】

万物复苏，春姑娘邀请我参加它们的约会。

你瞧，云朵姐姐把好吃的棉花糖拿了过来。天空叔叔把蓝色的安慰给了我们。小泉弟弟也不甘落后，唱起了著名的高山流水。小草妹妹从漆黑的泥土里钻了出来，随着小泉弟弟那美妙的歌声翩翩起舞。竹笋兄弟在春雨的帮助下，在雷声的阵阵打动下，也钻出了它的角，角如同利剑一样。河里的小鱼随着清醇的河水摆动着那美丽的大尾巴，在水中自由自在的游来游去。

花儿们也开始了约会。看桃花和迎春花跳起了芭蕾舞，桃花绽开了花朵；迎春花也笑嘻嘻得快乐地跳着。油菜花穿上了金黄的上衣和绿色的下衣，真是绿叶托金黄花；萝卜花开出了洁白的花朵，好象在说：你看，我的白裙子是不是也很美呢？

春姑娘又邀请起我们去放风筝。我们来到了广场上，我买了一只雄鹰。我刚让迎春花姐姐给我放开风筝，风筝就掉下了。想到一开始就失败，我十分伤心。不过我又心想：失败是成功之母，于是我又开始了。经过七八次的练习，风筝终于在空中飞了起来，还在和小鸟在云朵里躲猫猫。渐渐地风筝越飞越高，高过了小鸟，高过了白云，还高过了太阳！桃花姐姐和竹笋弟弟拍起了掌，那声音在50米以外可以听到，100米以外可以听到，500米以外还是可以听到！

温暖的春天约会可真奇呀！我还要在和春天进行一次约会，就在充满希望和欢乐的明年。

我和春天有个约会作文【篇3】

我和春天有个约会，那将会是一次非常难忘的约会……

春天，人们一看见这个词就会情不自禁想起许多。我想到的，无非就是花草树木了。

我走在约会的路上。在街旁草丛中夹带着一些五彩缤纷的小花，有黄色的，有红色的，有粉色的，还有白色的……颜色繁多，令人眼花缭乱。在草丛边有许多的树木。它们一棵棵高大挺秀的身影在阳光下显得更加迷人了。边上的小野花，便是它忠诚的粉丝。

往前走，你会见到一棵粉色的桃树。一看她那笑起来的样子，我的嘴角也禁不住慢慢上扬。她有很多的小花苞。其中有没开的、半开的和全开的。虽然有的还只是个花苞，有的还只是个花骨朵儿，但她们的香味还是那样令人陶醉！

不一会儿，我就远远地望见了一条迂回的明如玻璃的带子——河。我可以向你保证，如果你不细看，是绝对看不出它在流动的，只有当你走近了，才能感受到它在流动。

春天，就连天空也十分配合我们。碧空如洗的天空中没有一点儿杂质，除了一些忽飞忽落的小鸟和挂在天边的太阳。那么，现在的天空变得孤独了，因为它失去了好朋友——白云。但它也并不孤独，因为它有我们和春天呀！

行走在大街上，你会发现与以往不同。人们都脱下了一件件大衣和棉袄，身上只剩下一件夹克衫。这倒也与春天挺般配的呢！

我边走边想：春天说她会送我一件礼物，到底是什么呢？我思索着。忽然，空中传来几声鸟鸣，抬头一看，原来是我们的好朋友——燕子。原来是它们回来了。我的眼睛随它们而去，看到它停在一根电线杆上。我一看，这像极了一首乐谱，挂在天空中。

我到了和春天的约会地点——花园。她早已等候我多时了。我问她：”你给我的礼物是什么呀？”她说：”我不是已经给你了吗？”

我回头一想，才知道，刚刚我所经历的这一切，都是春天给我的礼物……

我和春天有个约会作文【篇4】

你看，我有一个奇妙的约会！那就是与春姑娘约会。

春姑娘果然是一个守信用的人，一到二月，她就从天下降落于人间，来到大地来了！江面上呈现了勃勃生机，春意盎然。小草从地底下悄悄地探出脑袋来，仿佛是一个害羞的小孩子，东张一张，西望一望，露出了一张可爱的脸，随着微风飘扬！一阵微风拂过，小草们都随风笑弯了腰。桃树、杏树、梨树也都你不让我，我不让你。争先恐后地开满了花，红的似火，白的似雪，粉的似霞！山也朗润起来了，水涨起来了，大地一切欣欣然。

小山的风光也变得更秀气，山上的树整齐地排成一排，就像一列小火车在前进，嫩绿的树叶为小山穿上了一件漂亮的上衣。

水变得清澈起来了！清得能在水里照影，不然小溪旁边的柳树怎么会倒映进水里呢？那水，绿的像翡。水下的小鱼在水里快快乐乐地游着，嬉戏着。

春天的到来，不光为植物带来了喜悦，也为人们和动物带来了喜悦！

春天到了，燕子从南方飞回，在空中翱翔着；春天到了，青蛙从土里钻了出来，又到天里捉害虫去了；小松鼠从洞里走了出来，开始找食物了，一切动物都在忙各自的琐事。

脱出厚厚的棉袄的村民又开始干起了播种的事了，应为春天是一个充满希望的季节，也是一个播种的季节。村民们播下了种子，为农作物浇水施肥，锄掉野草，捉了害虫，等待收获季节的到来。

城市里的人也都可是工作起来，上学的上学，教书的教书，建房的建房，上班的上班，无论都忙，也都忙各自的事

啊！跟春天约会真奇妙，我还要跟春天再约一次会，就约在充满希望、欢乐的明年吧！

我和春天有个约会作文【篇5】

静静漫步在海边，同行的还有“春”。她光着脚丫，眨巴着明亮的大眼睛，修长的手指轻轻提着浅绿色长裙的蕾丝花边，小心冀翼，生怕沾上一点沙土。呵，多么宁静的一个清晨啊！忽然，她嘴角调皮地一扬，欢快的眼中多了几分狡黯。’‘嘿，跟我来！”她神秘地对我说。“去哪儿？”我一愣。她不语，拉起我的手蹦蹦跳跳地向前跑去。

对于这双手虽然早已熟悉，但当奇异的温暖传入我的.手心直至全身时，还是稍稍吃了一惊。连周围寒冷刺骨的海风，这时也感觉变得柔和了许多。空气仿佛不是之前的冰冷压抑，深吸一口，慢慢呼出，内心只有轻松愉快。

我们跑到一个小公园。“喂，看我的！”她欢笑着朝我大声说。我猛地被她向后一拉，重心不稳。完了，背后是一片枯草地，肯定摔个骨头散架，我悲壮地想。于是，闭紧双眼，结果—“砰”一声闷响，我被摔在“毯子”上。怎么地是软的呢？难道……我一个弹簧式跳跃从“毯子”上跳起来，回头想瞧瞧‘’春”同学又搞什么鬼。哪知她笑倒在嫩绿一片的草地上。枯草地变绿草地，这恐怕只有她能做出来。

她起身，做个可爱的鬼脸，坏笑着跑开。“你站住，别跑！”我们在公园的小树林中跑起来。她绕过的每一棵树都留下了她的气息。瞧，小树在抽枝、发芽，它们随着春的气息摆动，它们热烈地欢迎着春，因为它们每一次的复活都源自于春的气息。“咯咯！”春快乐地笑着，她大声地笑着。她的声音唤醒了地下沉睡了一冬天的小伙伴们，她的声音将远在南国的候鸟呼唤，她的声音抹去了寒冷的最后几丝压抑……听到了吗，我亲爱的春？鸟儿放开美妙的歌喉为你的到来而庆祝。我如痴如醉地望着这一切，也依旧如痴如醉地追赶你摇动的裙摆，你的气息，那活泼可爱、生机勃勃的气息……

突然，春停下来，缓缓转过身，看着我。脸上挂着明媚灿烂的笑，浅绿的蕾丝裙摆静静地垂在地上。我向她跑去，她却渐渐融入周围的景色。于是，身影变淡，再变淡。眼前只有一片模糊的美……

“冉冉，起床了！周末睡懒觉也是不好的。”一声天外之音冲进我的耳朵里。我顶着刺眼的阳光艰难地睁开双眼，起身环视四周。哪有什么树林？更别提叫“春”的古怪女孩了。下了床，拉开窗帘，这才惊异地发现院子中的好几棵小树不知道什么时候冒的绿，不知名的小鸟在树权上“口即卿喳喳”欢快地唱着不成调的曲，天空明媚，阳光灿烂……

我深吸一口气，然后慢慢吐出，有一种似曾相识的气息，它让我轻松愉快。这是……春的气息！我突然有种莫名的感觉，似乎她不曾离我而去。

于是带着这种感觉，莞尔一笑。挥笔在日历本上写道：我和春天有个约会！

我和春天有个约会作文【篇6】

春天，生机盎然，万物复苏，一片生机，我爱这充满活力的季节。

春天的湖是多变的，平静时就像个乖娃娃，是不是给你抛个媚眼儿。微风拂过，她可兴奋起来，挑起了美丽的舞蹈，“舞裙”上挂满了许多闪闪的亮片，还有白鹅妹妹在她身边嬉戏。

我走进麦田，踩在松软的泥土上，听着音乐，漫步在田埂上，闻着自然最真实的味道：牛粪的味道，农家小院那袅袅的炊烟味，刚下过于那泥土的芬芳。感觉好极了，我闭着眼睛站在哪，人风吹乱我的头发，吹得我的衣服哗哗响，远离了城镇的喧嚣，我觉得自己好像春天里的一朵花，在微风中翩翩起舞。在田间瓜棚小坐，凉爽一下子贯彻全身，疲劳一下子无影无踪。

我爱春天，迎春花是她的使者，燕子是她的信使，她们无时无刻不提醒我们春天来了，我和春天有个约会，我爱她的一切，她的风，她的暖阳，她的麦田，她的……

我和春天有个约会

春天，生机盎然，万物复苏，一片生机，我爱这充满活力的季节。

春天的湖是多变的，平静时就像个乖娃娃，是不是给你抛个媚眼儿。微风拂过，她可兴奋起来，挑起了美丽的舞蹈，“舞裙”上挂满了许多闪闪的亮片，还有白鹅妹妹在她身边嬉戏。

我走进麦田，踩在松软的泥土上，听着音乐，漫步在田埂上，闻着自然最真实的味道：牛粪的味道，农家小院那袅袅的炊烟味，刚下过于那泥土的芬芳。感觉好极了，我闭着眼睛站在哪，人风吹乱我的头发，吹得我的衣服哗哗响，远离了城镇的喧嚣，我觉得自己好像春天里的一朵花，在微风中翩翩起舞。在田间瓜棚小坐，凉爽一下子贯彻全身，疲劳一下子无影无踪。

我爱春天，迎春花是她的使者，燕子是她的信使，她们无时无刻不提醒我们春天来了，我和春天有个约会，我爱她的一切，她的风，她的暖阳，她的麦田，她的……

我和春天有个约会作文【篇7】

燕子呢喃在梁间，大雁掠过蓝天，潺潺流水捎来了春天的气息。树木抽出了新芽，碧绿爬满了山坡，春风吹开了花朵，到处充满了勃白勃的生机。春天已经发出了最诚挚地邀请，谁亲会来赴这场约会呢？

;春江水暖鸭先知，这句诗正是赞叹了春天的江水，在阳光的照耀下好似一幅唯美的画卷，鸭子们迫不及待地纷纷跳下河，;嘎嘎地报告着春天的消息。幼小的孩童们在无忧无虑地欢快嬉戏，那些水溅到身上，还能这么欢快地玩耍，果然只有在孩童的年纪才能这样吧！

;桃之天天，灼灼其华，那漫山遍野的桃花，是春天最靓丽动人、摄人心魄的风景。在大片大片的粉红间，可以让人忘却尘世间的一切，心中眼中只有桃花。桃花们仿佛正在比美，为了赢得人们更多的目光，它们争奇斗艳，都想把最美的姿态展示出来。不光是见到桃花，哪怕只是在远处闻闻，就足以让人陶醉其中。

;拂堤杨柳醉春烟，在街道的两旁、小溪边、河岸上，到处都是杨柳树，它们用嫩绿的枝条向人们招手。冬去春来，杨柳逐渐长出新的枝条，比起旁边五彩缤纷的花它也毫不逊色，展现出了一种独特优雅的自然美。

;一年之计在于春，一日之计在于晨。来到书声朗朗的菁菁校园，也有春天的足迹。在宁静的早晨，是学生的书声唤醒了整个校园，树上的鸟儿也像学生一样，一展歌喉，让人们听到它动听美妙的歌声。它挥动着双翅，一会儿讲得声情并茂，一会儿又昂首挺胸，像极了一个指挥家。操场上，小草纷纷钻出地面，仿佛一-张绿色的大地毯，同学们奔跑追逐，笑声、歌声回荡在天空中。

山青青，水碧碧，杨柳绿了，桃花红了，人心暖了，她一笔笔地描摹人间的繁花似锦，一笔笔地点染江山的溢彩流韵。来吧！让我们共同来赴这场春天的约会！

我和春天有个约会作文【篇8】

盼望着，盼望着，东风来了，春天的脚步近了。我和春天约会的时间也到了。

春天好像等急了，我刚一出门，就和春风撞了个满怀。

调皮的春风玩儿着我的秀发，一会儿亲亲我的脸颊，一会儿又在我的脖子上挠痒痒，让人恼可又恼不起来。沐浴在春风里，“吹面不寒杨柳风”的感觉很美。就连路边的柳树也感受到了，在扭动着婀娜的身姿，对着湖水镜子梳妆打扮呢。真是：“碧玉妆成一树高，万条垂下绿丝绦”呀！

我来到刘山公园。放眼望去，整座大山都沉浸在绿意之中。瞧那小草给整座大山穿上了一件翠绿的外衣。“草色遥看近却无”，真是的。远远看上去还绿油油的草地，走到近处反而颜色淡了下来。到处都是草长莺飞，姹紫嫣红。一串串的迎春花，一嘟噜一嘟噜的桃花都在和春天共舞。我置身其中，不知不觉也成了春天的舞者。

我来到绿油油的麦田，赶紧蹲下身子，凑近那绿色的小精灵。呵呵，小麦苗们可精神啦。只见它们穿上了春姑娘送来的新衣裳，头上还戴着月亮婆婆送来的珍珠项链呢。“可真臭美！”谁知，我话音刚落，那一粒粒的珍珠竟从麦苗身上抖落了下来，顿时又成了一滴滴的眼泪。啊，不！那不是眼泪，那分明是麦苗的梦想，它在期待在秋天能获得大丰收呢。

我又来到佛爷岭。真真是的，这里好像被春姑娘遗忘了，昔日茂密的小树林里，才刚刚露出了点点绿意。真有种“千呼万唤始出来”的感觉。为了不让小树们着急，我赶紧和它们合了个影，告诉它们春姑娘来了！

转弯来到了竹林，这里又是另一片天地。郁郁葱葱的竹子已经在风中舞动，还发出悉悉索索的声音，好像在欢迎我的到来。

啊，春天可真美。美在大自然中，美在这彩色的世界里，也美在我的心里。

春天像个充满朝气的孩子，正快乐地跳着叫着迎面向我们走来。

春天像个辛勤播种的使者，在我们心里悄悄地播撒着绿色的希望。

春天更像一位母亲，在张开双臂，翘首以盼的等待着我们的归来……

哦，春天，我明年还会再来……

我和春天有个约会作文【篇9】

“一年之计在于春，一日之计在于晨。”现在，春天来了，整个世界变得五彩缤纷，姹紫嫣红，万物复苏，生机勃勃。

我和公园有个约会，春风姐姐悄悄地走进了公园，把公园里的小河、大树、小花都吹醒了。我走到小河旁，只见河水解冻了，一些小鱼儿都从水底跳了出来，它们仿佛像一只只落入水中的小鸟，想要重新飞向天空，在天空中自由自在地翱翔。

走到桃树旁，只见桃树上的桃花都开了，有些桃花被春姑娘吹了下来，有的落在河面上，有的落在草地上，还有的落在了我的头上。我从头上拿起桃花，放在鼻尖，仿佛闻到了整个春天的清香，让人心旷神怡。

走到小花旁，我看到了许多各色鲜艳的花，每闻到一朵花，我好像看到了另一个春天一般。有一些花还被工作人员做成了心的形状，格外好看。

我来到了公园的广场上，看到老人们在健身，青少年在跑步，儿童在放风筝，每个人的脸上都露出了灿烂的笑容。

“草长莺飞二月天，拂堤杨柳醉春烟”。青草已经渐渐地发芽，黄莺飞来飞去，杨柳披着长长的绿枝条，随风摆动。这是多么美丽的一幅画卷啊，我爱春天，更爱美丽的大自然。

姓名/姚大祥

我和春天有个约会作文【篇10】

春天来了，柳绿花红，莺歌燕舞。

小花儿笑了，小草也笑了，我们家楼下公园的柳树也笑了，圭塘河潺潺流水哗啦啦地响。

河上有令人心跳的独石桥，还有许许多多绚丽多彩的小花朵，春风吹过，更加美丽了！春雨滴滴答答下着，滋润着大地，雷声轰轰把所有的植物都叫醒了！

“不知细叶谁裁出，二月春风似剪刀。”春天就像一把神奇的剪刀，剪出了春光明媚的水彩画，剪出了生机盎然的迎春花的花瓣，还剪出了孩子满面含春的笑脸。我们校园的春天更是生机勃勃，下课时同学们在操场上快乐地奔跑；上课了同学们在课堂上认真地听课，窗外小树枝上有几只小鸟也安安静静的在那里一动不动好像也在听课。

春天是一个放风筝的好时节，周末我和爸爸妈妈一起去楼下圭塘河公园的草坪上放风筝，孩子们各自拿着自己好看的风筝，争奇斗艳。爸爸妈妈帮忙举起来，孩子们在草地上拽着风筝线使劲地飞奔，风筝就像个顽皮的小孩似的跟我逗着玩，怎么也飞不起来。我不禁想到：“人人夸你春来早，欠我风筝五丈风。”但最后通过我们不屑的努力，天空上最终飞满了各种各样好看的风筝。

俗话说：一年之计在于春，春天是一个万物复苏的季节，也是一个播种希望的季节。我要在春天播下学习的种子，通过自己的努力，待到秋天时收获一份学习的快乐。我爱春天！

我和春天有个约会作文【篇11】

我跟春天有个约会高中作文

春天的江南是美丽的，风很柔和，空气很清新，太阳很温暖;大田里的麦苗像一片海，星罗棋布的村庄是不沉的舟，纵横交错的弯弯曲曲的河道，河边的柳枝吐了嫩芽，芦苇边钻出来放时透青了;河道里平静的水，从冬天的素净中苏醒过来，被大自然的色彩打扮得青青翠翠。

最先是朝阳的山坡处的雪在融化，慢慢地露出黄黑色的地皮，雪水滋润着泥土，浸湿了去年的草植;被雪盖着过了冬眠的草根苏醒复活过来，渐渐地倔强有力地推去陈旧的草植烂叶，奋力地生长起来。在同时，往年秋天随风摇落下来的草木的种子，也被湿土裹住，在繁殖着根须，争取它们的生命。

今年的节气自然是晚了一些，蝴蝶们还很弱;蝶儿可是一出世就那么挺拔。好像世界确是甜蜜可喜的。天上只有三四块不大也不笨重的白云，燕儿们仿佛在给白云钉上小黑子玩呢。

大自然在春天曾经显得俏丽、欢乐，草地变成金色，雏菊现在很少用白色的眼睛截破草地，色调转为浓重，阳光已经倾斜，让橙黄色的倏忽的微光，让长的闪亮的痕迹溜进树林里面，这些痕迹像向你告别的.妇人的拖在地上的袍子一样，很快就过去了。

当春间二三月，微微的吹拂着，如毛的细雨无因的由天上洒落着，千条万条的柔柳，齐舒了它们的黄绿的眼，红的白的黄的花，绿的草，绿的树叶，皆如赶赴市集者似的奔聚而来，形成了烂漫无比的春天时，那些小燕子，那么伶俐可爱的小燕子，便也由南方飞来，加人了这个隽妙无比的春景的图画中，为春光平添了许多的生趣。

万里晴空，阳光灿烂。春姑娘晒得都眯缝起眼睛来了。那嫩绿的新叶，那田野的薄雾轻烟，象她的衣衫。随着她春意的步伐，那青青的小草，破土而出，简直要顶着脚站出来啦。

春光在万山环抱里，更是泄露得迟。那里的桃花还是开着;漫游的薄云从这峰飞到那峰，有时稍停一会，为的是挡住太阳，教地面的花草在它的荫下避避光焰的威吓。岩下的荫处和山溪底旁边长满了藤蔓和其它凤尾草。红、黄、蓝、紫的小草点缀在绿茵上头。

时序如旋轮。秋天过去了。冬天过去了。司春之神于是欣然驾临。蜂蝶成群来翩舞，百鸟结队来唱歌，杂花纷然披陈于树梢上。氯氟的南国，这时已装载不下旺盛的勃发的生机。

我和春天有个约会作文【篇12】

春天是一个万物复苏的季节，在这个季节中，她有着自己独特的风格。不像冬那样单调寂静，不像夏那样热情似火，不像秋那样萧条冷落。她只是像一个小姑娘一样，迈着轻盈的步子来到人间，所到之处都是一片生机的景象。整个世界像刚刚从冬天的睡梦中醒来，满眼都是绿的色彩。

当春天的第一缕阳光照向大地时，那地下的小草便蠢蠢欲动，不过多时，便经受不住春的诱惑，争先从地下露出那嫩绿的小脑袋，向四处张望着，像是在寻找这什么。不单单是小花小草，以风流著称的柳树也赶着春的足迹，循着春的气味，在春的周围散发着独有的魅力。春风轻轻地拂过柳的长发荡起层层绿的波浪，不断吸引着一切生物的眼球。当然，远在南方过冬的小燕子也被成功的吸引回来，这便让柳树更加的意气风发了。只见那长发不断地增加绿意，使之更加的妩媚动人。与此同时，小燕子也毫不示弱，身穿绅士的燕尾服干净利落的在天空中环绕着飞翔，口中还不忘诉说着去时的不舍，和来时的新鲜事，虽说有时无声胜有声，但是现在显然是柳树处于弱势。这可让一向争强好胜的柳树吃了老陈醋，酸倒了大牙。摆弄那妩媚的长发努力地争取大家的视线，企图挽回自己的一点薄面。但是理想是美好的，现实却是残酷的。大家不但没有被他打动，反而被半道出家的春雨争走了知名度。春雨是大家公认的音乐家。只听雨点打在大地上，发出“滴滴答答”那样动听的声音。接着便看见天空变得更蓝了，周围都是一片华美的样子，春踩着优雅的步伐，驾着多彩的云朵，来到了他们中间。

原来事情是这样的。他们在每年春将要离开时都会做一个约定，约定在下一个春天相聚在一个地方继续他们那宝贵的友谊。原来这一切的原因都是“我和春天有个约会”。

最佳方案十三篇

凡事预则立，不预则废。计划是很重要的一步，接手新的工作任务后。都需要制定方案，方案的结构是金字塔结构，思路清晰，分层论述。本文的主旨在于探究与“最佳方案”有关的议题，如果您对这篇文章感兴趣请收藏下来以便后续阅读！

最佳方案【篇1】

1、开设劳动教育课程。根据国家劳动教育课程设置要求，开齐开足开好每周不少于1课时的劳动教育课程。除劳动教育必修课程外，其他课程要有机融入劳动教育内容。学校要切实承担劳动教育主体责任，把劳动教育纳入学校发展规划和年度工作计划。

2、丰富校内劳动实践。建立劳动清单制度，明确学生参加劳动的具体内容和要求，让学生在实践中养成劳动习惯，培养勤俭节约美德。适当引导中学生走向社会、参加集中劳动。科学设计劳动项目，制定劳动公约、劳动常规及学期劳动任务单，明确每周校内劳动实践时间，组织开展卫生打扫、垃圾清运、校园绿化、环境美化、图书整理等集体劳动。

3、建设校园劳动文化。结合植树节、学雷锋纪念日、五一劳动节、农民丰收节、志愿者日等，开展丰富多彩的劳动主题教育。开展劳动模范、大国工匠等新时代先进人物进校园活动，举办劳动文化讲堂。每学年设立劳动周，以集体劳动为主。积极组织每年5月第2周的“学生劳动教育宣传周”宣传教育活动。

4、日常化开展家庭劳动教育实践。培育崇尚劳动的良好家风，鼓励家长通过日常生活的言传身教、潜移默化，让孩子养成从小爱劳动的好习惯。鼓励孩子自觉参与、自己动手，随时随地、坚持不懈进行劳动，掌握洗衣做饭等必要的家务劳动技能。中学生家庭劳动时间每周不少于2小时，每年有针对性地学会1至2项生活技能。

5、加强社会劳动教育实践。积极利用工会、共青团、妇联等群团组织及各类公益基金会、社会福利组织，支持中学生深入城乡社区、福利院和公共场所等参加志愿服务，开展公益劳动，参与社区治理

6、健全劳动素养评价制度。将劳动素养纳入学生综合素质评价体系，制定评价标准、程序和方法，创新过程性评价办法，建立激励机制，把劳动素养评价结果作为学生评优评先的重要参考和毕业依据。

7、强化安全保障。要加强对师生的劳动安全教育，强化劳动风险意识，建立健全安全教育与管理并重的劳动安全保障体系。制定劳动实践活动风险防控预案，增强师生安全防护意识，完善应急与事故处理机制。

最佳方案【篇2】

1 货币兑换类似于定投基金

换汇是每个留学生都必须考虑的问题，到底是大量换汇好还是分批换汇好呢?受外币汇率以及不同国家留学生政策的影响，出国留学的总费用也在不断变化。如何根据外汇汇率的变动合理购汇、降低留学的成本也是不得不考虑的问题。其实这个问题有点类似于在投资上的定投基金，只不过投资基金是为了稳定收益，而定投外汇是为了稳定留学成本。如果要长期以一定量购进外汇，这就要求留学生持续关注外汇走势，为自己的留学费用做预算。中国银行太原某支行一负责人介绍，近年来人民币的持续升值导致去美、英、澳、加等国的留学费用相对降低，这或许也是留学人数不断攀升的原因之一，因为大家都觉得现在留学很划算。

2 确保签证存款应在一年前启动

留学是件必须早早谋划的事，特别是在资金方面。留学专家夏甜告诉记者，为留学预备的存款，不只是留学期间在国外的'花费，部分国外学校在申请时就会要求留学生递交一定的存款证明，通常对存款时间的要求为半年。如果没有提前完成必要的资金准备，将会影响最终的留学，尽早做好资金规划就显得很有必要了。

在获得录取通知书之后，进入申请签证的阶段，存款证明对于签证的通过至关重要。一般情况下，留学生需要提供活期储蓄存款及凭证式国债。因此，夏甜建议，最好在申请签证的一年前就启动用于留学的存折，并且最好有多笔存入支出的记录，而不是一次性几十万的大额存入。因为大规模的资金注入不免让签证官觉得刺眼，签证的动机也显得过于急躁。

3 留学决定仓促申请留学贷款过关

如果留学决定做得比较仓促，没有足够的存款时长或者数额不足，又该如何过关?可以通过办理留学贷款的方式来弥补。留学专家夏甜介绍，一般来说，留学贷款的额度不能超过学校的报名费、一年内的学费、生活费及其他必需费用的等值人民币总和，最高不超过新西兰等国家都比较认可贷款证明，很多银行也都推出了专门的出国留学贷款产品。夏甜提醒，如果要申请留学贷款，最好要从申请学校的时候就开始准备，这样可以帮助留学生顺利申办签证。

4 办理双币信用卡免除兑换损失

现在不少银行都推出了留学生双币信用卡，这种卡多以美元结算，还款方式上既可以用原币还款免除货币兑换的损失，也可以让家人在国内用人民币还款。

这类信用卡大多有主副两张卡，留学生持副卡在境外消费，父母在国内直接用主卡人民币自动购汇还款，还可以设定附属卡的消费额度，每笔消费都有短信提醒。另外，留学生们在国外消费的账单，银行会每月按时寄回，这样父母在家就可以了解孩子在国外的消费情况。需要提醒的是，在国外取现不划算，银行会按取款金额收取一定的手续费。

5 预设境外账户解决国外取现

留学生们还可以在境内预先开设一个海外账户，将留学期间所需要的学费、生活费等资金提前汇到这个账户，到境外激活一下就可以直接使用了。留学专家郭梅介绍。

这项业务主要是由境内银行与海外分支机构合作，帮助留学生提前办理境外银行账户。一般来说，只要在出境前通过境内银行向境外分支机构递交开户申请材料，海外行审核通过后，就会预先开设在境外银行的账户。这种海外留学生账户没有最低存款要求，也不会收取账户管理费。对于初次出国留学的学生是携带资金最好的办法，可以免去初到国外人生地疏，再寻找银行开户的困扰。郭梅说。

6 外币现金适量携带为妙

中国出入境管理局规定，中国公民出境最多携带1万美元的等值外币，并且只要超过5000美元，就要申领外币携带证。带过多的外币现钞也会有较大的遗失风险，现金数量大概在学费和生活费总和的10%左右比较合适。在很多留学机构的出国指南上都有这样的提醒，建议留学生们，如果准备出国后才开账户，那就需要携带适量的现金以备过渡阶段使用，因为账户往往需要两到三周才能顺利开通。

除了上述的汇款方式外，还有几种即时汇款的渠道，例如西联汇款、速汇金以及BTS。这些汇款方式可以在10分钟左右的时间内到账，汇款人在汇款时指定一个代理此项业务的取款点，取款人则可以根据密码到指定取款点取款。

7 留学保险为留学多做一份保障

另外，办理相关金融服务后，留学生们最好能够购买留学保险。在美国做一个简单的阑尾炎手术就需要分红险以及投资类的保险需要继续付下去。而短期的意外医疗、住院补贴、意外伤害等一次性的保险，可以退掉。因为这类保险一般保期是一年，而且对于国外发生的事件无法保障。刘飞介绍，有些学校在留学计划中就为留学生提供了代购当地保险的服务，而有些国家在办理留学签证时就要求出国人员先行购买规定数额的保险。所以家长及留学生在办理手续前，需要详细了解目的地国家的签证要求。

最佳方案【篇3】

磨子卫生办

结核病综合防治工作

实施方案

一、目的

通过综合防治工作方案实施，完善结核病纺织网络，强化结核病各项防治措施，提高结核病防治实施质量，完成示范区目标任务。

二、工作指示

1、完成上级下达的年度肺结核病发现任务数，新发涂阳病人发现率达75%，治愈率达85%以上，涂阳病人占病人总数的比例在35%一下。

2、各级医疗卫生机构肺结核病人登记率、病人转诊率达95%以上，转诊到位率2010年达到60%，2011年达到65%。

3、卫生办每天专报录入率达100%，网络可疑肺结核病人7天内追踪率达100%。追踪到位率2010年达85%，2011年达85%涂阳病人密切接触者筛查率达100%，结核病人系统管理率达95%。

4、卫生办、村卫生站对每例免费病人实行全疗程督导访视4次，访视率达100%。

5、乡村医生对涂阳病人全程督导化疗率、

处治或重症涂阳病人强化期督导化疗率达95%。

6、肺结核病人完成疗程率和化疗强化期（两个月）末谈菌转阴率、涂阳病人治愈率分别达90%、80%、85%。

7、乡、村两级医务人员结核病防治技术的培训率达90%以上。

8、结核病防治所有资料完整规范率100%。

9、群众结核病防治知晓率达85%。

三、主要工作及要求

（一）、建立组织机构及综合防治制度

成立以镇政府分管领导为组长，卫生、财政、教育、广电、民政等相关领导为成员的结核病防治协调领导小组，负责组织、协调各有关部门共同参与结核病防治工作，制定实施各项具体防治措施，明确各部门的职责和任务。将结核病防治工作经费纳入财政预算，保证结核病项目配套经费。定期或适时召开例会，研究解决结核病防治工作中存在的问题。

（二）、进一步完善结核病防治网络

在镇协调小组的领导下，充分发挥相关部门参与结核病防治工作，形成镇府主导，部门配合，社会参与结核病综合防治格局。医疗卫生机构将结核病防治工作列入工作目标考核；卫生办负责制定结核病综合防

治计划，健全结核病防治网络加强结核病综合防治能力建设，定期想结核病综合防治协调小组报告工作情况及进展。

(三)、规范各项结核病防治工作

严格按照卫生部制定的《结核病预防控制工作规范》认真开展结核病防治工作。

1、病人的报告、转诊追踪

卫生院要积极配合区疾控中心开展网络报告病 人的追踪及涂阳病人密切接触者的筛查。村卫生站要积极主动授索肺结核可疑症状者做好推荐工作，配合卫生院开具三联转诊单及时进行转诊到区结防所就诊、确诊并做好转诊记录，对上级通知需要追踪的病人或可疑者追踪。

1、病人的治疗管理

卫生办、村卫生站兼职防疫医生管理本辖区病人。认真执行区结防机构制定的化疗方案，对结核病人进行化疗管理，负责落实直接面试下的短程化疗，负责督导病人按时按量服药，督促病人的复查、取药，按时送合格的痰标本，负责对实施督导化疗的病人家属或志愿者进行指导。

四、深入持久开展结核病防治健康促进和人员培训， 卫生办制定健康促进计划，有针对性地开

展结核病宣传活动，提高群众结核病知晓率，每年“

3、24”期间组织大型宣传活动，发放宣传资料，设立健康咨询台，开展结核病防治知识的宣传。

五、督导与考核

采取日常督导形式，开展对结核病项目工作的指导，检查和考核，卫生办要按要求定组织并参与结核病项目综合防治工作的督导，对执行不力，工作及各项指示无进展的医疗卫生单位要限期整改，整改后任未达到要求，按有关规定进行通报和处理。

磨子卫生办

最佳方案【篇4】

防治碘缺乏病活动实施方案

一、指导思想

按照市区教育局下发的关于开展防治碘缺乏病日活动的通知，也是全面落实《全国重点地方病防治规划》的关键一年。根据23届“防治碘缺乏病日”的宣传主题“坚持科学补碘，预防碘缺乏病”，第一小学根据通知要求特制定防治碘缺乏并日活动实施方案：

二、活动主题

坚持科学补碘，预防碘缺乏病

三、工作目标

学校以“防治碘缺乏病日”为契机，进一步提高师生的思想认识，广泛宣传碘缺乏病防治知识及普及碘盐对于保护人民健康、提高民族素质的重要性。加大宣传力度，深入持久的开展防治碘缺乏病的宣传工作。

四、基本要求

1、提高思想认识，突出宣传重点。分析我校区居民对食用碘盐率不达标的原因，以“防治碘缺乏病日”为契机，加大宣传力度，确保对碘缺乏工作的顺利推进。

2、加强组织领导，统筹宣传安排。围绕“坚持科学补碘，预防碘缺乏病”的形成主体，广泛宣传碘缺乏病防治知识及普及碘盐对于坚持科学补碘，预防碘缺乏病保护人民健康、提高民族素质的重要性。积极探索新的宣传方式和手段，深入持久的开展防治碘缺乏病的宣传工作。

3、结合第一小学实际情况，注重宣传实效。学校通过讲座、广播、橱窗、展板、手抄报、传单等多种形式，开展宣传教育活动。

五、活动内容及时间安排

“防治碘缺乏病日”活动安排如下：

1、5月9日，制定“防治碘缺乏病日”活动安排方案，并成立领导小组，落实工作责任。

2、宣传动员阶段召开班级卫生委员宣传会议。

3、5月13日，学校以“坚持科学补碘，预防碘缺乏病”为主题，开展主题宣讲座。讲解碘缺乏病和科学补碘的相关知识。

4、加大宣传力度，在学校显眼地点张贴标语、橱窗、板报、雏鹰小广播等形式进行碘缺乏病相关知识的宣传。

5、精心准备一节碘缺乏病防治知识教育课利用5月10日—5月16日健康教育课时间，开展教学活动，要有教案。

6、开展学生防治碘缺乏病知识的手抄报，并评比展示。

7、第一小学开展“全国碘缺乏病防治日”活动总结。

第一小学校保健室

2016年5月9日

最佳方案【篇5】

对于出国留学的人来说，大部分资金还是需要借助银行业务转到国外去的。但是面对“电汇”、“票汇”、“支票”、“信用卡”以及“开设境外账户”等多种渠道，哪一种转移资金的方式最佳呢？留学生理财技巧有哪些？这需要视具体情况而定，适合的才是最好的。

票汇

票汇堪称首选。因为留学生可随身携带它，丢失也可及时挂失。据光大银行理财师介绍，票汇是钱跟人走的一种汇款方式。学生可随身携带到国外，丢失后可以马上凭票号电话报失。而且，手续费也比较便宜。票汇只需要交1%。的手续费，且200元封顶。美中不足的是资金到账太慢。他解释说，汇票跟随学生到达国外后，首先要找到国外的银行进行托收，而托收后还要10个工作日钱才能到账，因此时间充裕的人可以选择这种方式。

电汇

电汇是指银行以电报、电传或环球银行间金融电讯网络方式指示代理行将款项支付给指定收款人的汇款方式。由于它是以电报作为结算工具，所以汇款人要承担电报费用。

电汇的费用分两部分，一部分与电汇的金额有关，即1%。的手续费，另一部分与汇款的金额没关，而与笔数有关，即每汇一笔就要收取一次电报费，不论汇的钱是多是少，固定收费150元/次。

理财师介绍，电汇这种方式比较快捷，两天可以到账，但手续费相对较贵，而且前提是收款者在国外已经有账户。还应注意的是，由于手续费有最高限额，即250元封顶，所以每次汇的钱越多越划算，因此建议金额较大或有急用的汇款才用电汇方式。

信用卡

理财师认为，使用国际信用卡很方便，但如果从卡内取现金则要承担较高的手续费。如果是在国内开办的国际信用卡，拿到国外刷卡后，可以在国内还款。但最好用外币还款，如果用人民币还款，因为要进行币种间的转换，银行会扣除这部分手续费。

于是，专家建议，出国的留学生最好不用信用卡取现，因为每取一笔要收取1%的手续费，而且还要承担透支的利息，这个利息比商业贷款利率还要高。

旅行支票

旅行支票的优点是面额较小，使用方便。据理财师介绍，一张支票可以是30元。其功能与国内的个人支票类似，但却需要用外币购买。

银行购买旅行支票时，一般银行会在面额上帮助购票者进行搭配。在使用之前，持票者先要在支票上签上自己的名字。用的时候，再签一次名字，如果两个名字的写法完全一致，此次支付行为就有效。

另外，旅行支票也可以兑换成现金。国外也有一些旅行支票免费兑换点。如果不是在免费兑换点换的话，可能就要交一定的费用。旅行支票缺点就是手续费较高。在国内银行购买的时候，要交1%的手续费，且上不封顶。

开境外账户

一般留学生到国外后开立当地银行账户可能需要学费等存到账户上，还能避免学生因语言或文化差异导致的各种不便。

理财技巧，因地而异

当然，以上理财技巧不是普适定律。留学生还应结合实际情况，灵活把握。 比如在美国留学，最好在国内买好补充保险。在美国，入学时事实上就自动购买了医疗保险，且该费用已经涵盖在学校所收取的学费和生活费之中。但是，这时所缴纳的医疗保险有一定的范围和额度，有的疾病是不在范围之内的。而美国的医疗费用（如果自费）又是非常昂贵的，因此留学专家建议留学生，除了学校的医疗保险，应该在国内购买其他的补充医疗保险项目。

再如在加拿大和意大利留学，最好在当地办理信用卡。有人在国内的加拿大银行（如加拿大帝国银行、皇家银行等）办好卡，，然后去国外激活。但是，这种卡在境外激活以后还会有一定的冻结期，且有一定的手续费。同样，在意大利留学时，也应该开设一个当地的账户，因为国内的信用卡在意大利使用需要交手续费，而且不能取出现金。

最佳方案【篇6】

一、高中毕业生留学加拿大方案

1.直接申请

可以凭高考成绩和雅思/托福成绩直接申请加拿大大学或学院。这一方案的优点是， 可以在国内先考雅思或托福，节省金钱。比较适合英语成绩好且自主能力强的学生。 缺点是签证成功率较低，即使拿到大学的录取通知，也不见得能拿到签证。

2.语言+本科双录取 或者先读语言

即先选择一所签证率高的学校，报读。拿到签证到加拿大后，通过一段时间的英语语言学习， 申请加拿大大学或学院。此方案适合短时间内难以达到加拿大大学语言要求的学生，和担心突然到加拿大上大学难以适应的学生。此方案优点是申请大学或学院成功 率高，缺点是国外预科学校或课程良莠不齐，难以辨别，且费用比在国内花费较多。

A.阿尔伯塔大学语言中心双录取：

无托福/雅思的学生，可以通过阿尔伯塔大学指定的语言中心(CCEL)申请双录取，即加拿大英语学院Canadian College of English Language。学校位于温哥华市中心，对中国学生来说，它是位置最近、最便利且服务完善的.阿尔伯塔大学指定的语言中心。作为加拿大语言委员会成 员，CCEL提供50多种英语课程，其中包括阿尔伯塔大学双录取所要求的EAP课程。获双录取的学生在完成CCEL语言课程后，无需托福/雅思考试，更无 需预科，就可以直接进入阿尔伯塔大学本科就读。

B.西蒙菲莎大学英语语言文化课程

英语语言文化课程( 简称：E L C ) 是SFU开设的语言及文化课程，旨在帮助母语为非英语的国际学生打好英文基础，以便将来顺利就读加拿大大学本科及硕士课程。学生不仅能通过ELC课程学到 地道的学术英文，也可以切身体会加拿大的英语文化，为今后的升学及融入加拿大社会做好准备。该课程开设于SFU温哥华市中心校区。

二、高中在读学生留学加拿大方案

不过，程度较好的学生，不想留级的话，也有一个很好的选择。在中国高中读完高二的学生，可以直接到加拿大BC省22学区读高三。这相当于学 生读了一个中加高中2+1课程，由此节省了大量的时间和金钱。据了解，这是加拿大唯一接受中国高二学生直升高三的学区。该课程几年以来深受中国高中二年级学生欢迎。

学生通过在加拿大高中学习一年，可以为攻读加拿大大学一年级课程打下坚实的基础。并且，申请该课程无须托福和雅思成绩。学生使用英语12或英语交流12成绩，可以申请加拿大众多公立大学或学院。非常值得推荐。

最佳方案【篇7】

三江县2018年松材线虫病和薇甘菊疫情监测普查工作方案

为贯彻落实柳州市林业局 《关于开展2018年松材线虫病和薇甘菊疫情监测调查的通知》 （柳林通字〔2018〕33）号)文件精神，根据《广西松材线虫病普查技术方案》，为做好我县松材线虫病疫情监测普查工作，准确了解我县松材线虫病疫情情况，确保我县森林健康持续发展。特制定本方案。

一、普查时间。一年两次。春季4月10日至5月30日完成外业调查工作，6月10前完成全县内业统计并上报市森防站。秋季9月10日至10月30日完成外业调查工作，11月5前完成全县内业统计并上报。上报材料要求纸质和电子版同时上报。

二、成立普查领导小组。为确保调查工作顺利进行，成立“三江县松材线虫病及薇甘菊疫情普查领导小组”，

组长：韦认忠（林业局局长）

副组长：刘贝宁（林业局营林站站长、党组成员）

荣英俊（古宜镇副镇长） 莫培恩（丹洲镇副镇长） 兰应德（斗江镇副镇长） 欧

智（林溪镇副镇长） 石广民（八江镇副镇长）

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吴来付（独峒镇副镇长） 韦爱兰（程村乡副乡长） 覃铭昌（老堡乡副乡长） 吴艳辉（和平乡副乡长） 吴建能（高基乡副乡长） 吴永秀（同乐乡副乡长） 贾求顺（富禄乡副乡长） 潘金海（洋溪乡人大副主席） 粱

军（良口乡武装部部长） 傅

俊（梅林乡武装部部长） 杨善勋（林业局党组成员）

组员：潘道锋、谭学东、向春娥、陆真汉、曹禹红、王红芳、覃毅刚、穆雄庆、赵理文、李升黎、各乡（镇）林业站站长、森防员。

三、调查内容

调查枯死松树地点、数量，涉及松林面积，查明松树枯死原因等。查清发现枯死松树分布地点、松树种类、分布面积、枯死株数、松褐天牛危害等情况，绘制松树枯死情况分布图，填写松树枯死情况表。

四、普查范围。三江县辖区境内，包括15个乡镇和1个国营林场，普查重点是重要生态区位、松材线虫病疫点及其周边的松林、人为活动频繁的城镇以及交通沿线、港口、风景区、松木制品生产和使用单位、建筑工地、仓库、驻军

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营房、木材集散地、移动通讯站、电视发射台、高压线塔、电缆线路、光缆线路及高压线路等地区附近的松林。

五、线路踏查及重点区域调查

（一）选择合理的线路，将全县的松属林分踏查一遍，线路踏查要尽可能多地覆盖所分布的松属林分，确保松材线虫病普查覆盖率达100%。特别要对松材线虫病发生区周围、交通沿线两侧、近3年新建的通信(电力)线路(基站)两侧，风景区(寺庙)、高速公路(含铁路)及其它项目建设工地、城镇、开发区、工业园区、电视发射台和木材集散地及其包装材料经营单位等重点地带或重点部位周围的松林实施重点调查。

（二）重点区域调查，松材线虫病普查要对重大工程建设地、人员活动密集的重点区域实行重点监测普查。要充分利用护林员巡山机会，有效掌握松树分布、生长、枯死动态，做好松树枯死原因的排查工作，一旦发现不明原因枯死松树萎蔫、枯死情况立即取样鉴定，初步镜检发生线虫的(松材线虫或拟松材线虫等)，应及时送样品至广西林业有害生物鉴定中心(广西林科院)进行分子生物学鉴定。

薇甘菊普查要重点调查林缘、勾谷、河溪、道路(公路和铁路)沿线、果园、林中裸地、垃圾场、闲置地、菜地周边及鱼塘基周围等薇甘菊易于生长的地方，以及高速公路两旁、风景名胜区、生态公益林区等区域。发现疑似薇甘菊的要报告并请专家鉴定确认，确保在第一时间发现疫。

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六、调查方法

（一）踏查。根据当地松林分布的特点，设计出便于观察全部林分的踏查路线；沿踏查路线用目测方法或借用望远镜查找有无枯死松树，或针叶褪色、黄化、枯萎或针叶呈红褐色等症状的松树，选择取样对象。

主要踏查线路有：1.古宜—高基—和平—丹洲；2.斗江—林溪—八江；3.古宜--程村—老堡；4.良口—洋溪—富禄—梅林；5.古宜—独峒—同乐。踏查应有GPS轨迹记录，使用广西林业有害生物野外数据采集系统记录航迹，GPS踏查线路命名为：县+乡镇+踏查＋3位数字编码。将每条踏查路线GPS轨迹导入林业有害生物GIS信息管理系统中保存。发现松树枯死情况的记录踏查点信息，填写附表1。

（二）详查。根据记录踏查点信息踏查结果，对疑似发病林分进一步详细调查，凡死因不明的可疑松枯死木、濒死木均要取样检验。按照本方案第三点所列取样方法，抽取一定数量的样品，进行分离镜检，确定是否带有松材线虫。每个详查样地应有GPS定位记录及发生情况照片，应用广西林业有害生物野外数据采集系统记录航点，样地详查GPS定位命名为：县+乡镇+样地＋3位数字编码。

七、样地调查

对发现枯死的松树，调查人员应到现场准确排查枯死原因，并登记分布地点、树种、小班面积、枯死株数和松墨天牛危害程度等情况，

（一）取样方法

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1.取样部位一般情况下在树干下部（胸高处）、上部（主干与主侧枝交界处）、中部（上、下部之间）3个部位取样。如仅部分枝条表现症状的，要在树干上部和死亡的枝条上取样。如外部表现症状明显的可在胸高处取样。在春季松褐天牛化蛹期，可在蛹室周围取样。

2.取样时在取样部位剥净树皮，直接砍取100－200克木片；或剥净树皮，用手摇钻从木质部至髓心钻取100－200克木屑；或在取样部位分别截取2 厘米厚的圆盘。

3.取样时应排除人畜破坏、森林火灾、其他病虫害等原因造成的枯死树。

4.取样时应考虑以下因素

松材线虫病发病高峰期一般在10－11月，从表现出针叶变黄、树脂分泌减少甚至停止至死亡约1个月至1个半月。

在松林中一般是优势木先发病。

由于不同地区种源的松材线虫的致病性、松树的抗性差异等原因，一些松树仅部分枝条表现感病外部症状。这种症状在混交林中表现尤其明显。

抽取样品要及时并重点抽取尚未完全枯死或刚枯死的优势木（针叶呈黄绿或黄褐色，尚未完全枯萎，树皮尚未脱落，材质尚未腐朽）。

5.所取的样品要及时贴上标签（记录样品号、采集地点、树种、树龄、取样时间和取样人等）。并填写取样记录表见附表3。

（二）抽样数量

5 / 8

以林业小班为单位，表现典型症状的松树在10株以下时全部取样；10株以上时先抽取10株，再选取其余数量的1%－5%。

（三）样品的保存与处理

取回的样品应及时分离鉴定，若需要保存可采取以下方法：将木片装入塑料袋内，扎紧袋口，在袋上扎几个小孔（也可直接保存木段、圆盘），放入4℃冰箱。若需长期保存，要经常在样品上喷水（一般在半个月至1个月内完成分离鉴定）。

样品分离鉴定结束后应及时对样品进行销毁。 松材线虫普查监测工作具体技术操作规程参见国家标准《松材线虫普查监测技术规程（GB/T —2009）》。

八、分离鉴定

（一）线虫分离

将取回的样品在室内采用贝尔曼漏斗法或浅盘法进行线虫分离，分离时间一般需12小时以上。将分离液体收集到试管或烧杯中，通过自然沉淀或离心后进行镜检。

（二）线虫培养

疫木保温保湿培养：将样品锯成小段，置于烧杯中加少量清水，木段下端浸在水中，木段上端用湿纱布覆盖，在30℃条件下保温保湿培养3天，倒取杯中水液，可获得较多雌雄成虫；或将样品木段适当浸湿，放于塑料袋里，扎紧袋口，置于30℃培养箱中3天取出重新分离，可获得较多雌雄成虫。

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（三）玻片的制作

在洁净的载玻片中央滴一水滴，水滴的量以加盖玻片后恰好充满盖玻片下的空间为好。用细针挑取，或用毛细滴管吸取线虫置于载玻片的水滴中，并使之沉底。将有线虫的载玻片在酒精灯的火焰上往返通过5－6秒，杀死线虫。用细针摆好水滴中的死线虫，然后用镊子夹盖玻片从一侧轻轻盖下。

（四）鉴定

1.常规显微镜形态鉴定（仅适用于雌雄成虫，以雌成虫为主）：将制作好的玻片置于显微镜下观察其形态，判别是否为松材线虫，并填写镜检记录表，见附表3。

松材线虫分离、培养、镜检技术操作规程参见国家标准《松材线虫病检疫技术规程（GB/T —2009）》

2．分子检测（适用于各虫态）：松材线虫的分子检测技术采用实时PCR检测技术。

九、数据整理与上报

（一）数据整理

普查数据以县级为单位进行普查数据汇总（附表

4、5），普查数据汇总到乡镇级行政区级别，并由县级汇总到市级，市级汇总上报到自治区级。自治区直属单位（林场、保护区和热林中心）普查数据汇总到所属县区，并上报至自治区防治检疫站。

（二）材料上报

1.每次普查完成后，形成普查工作总结（包括附表

4、5）

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分别于6月15日前、11月10日前上交电子版与纸质版到自治区防治检疫站。

2.每次普查完成后，PDA/GPS记录的踏查线路航迹、踏查地点、详查地点经纬度，导入广西林业有害生物GIS信息管理系统中，按要求规范命名后从系统上报。

十、经费预算经费预算：下乡补助按规定标准报帐，费用从区、县下拔森防专项经费解决。

三江侗族自治县林业局 2018年4月25日

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最佳方案【篇8】

空调取暖

没有暖气，空调来凑，关门关窗开空调。这个发法是最为方便得了，而且还能自由调节问题，和北方供暖相比，其实有着很大得优势。北方供暖得暖气是没法调温得，要么偏冷，要么偏热。所以，很多人也都会采用空调取暖。

但优点除外，缺点也明显，就是空调取暖得完全密闭得空间，不然容易散热，但空间密闭空气不流通，特别是在现在疫情情况下。而且长久开空调，特别是早上睡觉醒来后，总是感觉皮肤干燥、喉咙嘶哑、嘴唇干裂。

地暖取暖

在很多大平层和别墅的家庭，都会选择安装地暖，这个自家供暖，供暖范围大，还能自行调控温度，相比空调，干燥得感觉会明显轻很多，比起北方得供暖还温暖舒适。

缺点就是无论是水暖地暖还是电热地暖，使用成本比较高，不仅安装费用高，后期的使用电费可能就是集中供暖电费得好几倍了。不是一般家庭能装得起的。

油汀小太阳等取暖器取暖

在浙江慈溪，是油汀、小太阳、取暖器这类小家电的`生产基地，这类产品取暖效果确实很明显，而且使用成本也低，开机立马就能热，但仅限于一定范围内，就是说超出一定范围就还是寒冷。另外，特别是小太阳取暖器，不仅有光污染，晚上睡觉开着不仅光照睡不着，而且温暖不可控，有一定的安全风险。

最佳方案【篇9】

早起!!!!

天安门广场

由于已经提前在官网上预定好门票，因此我们直接到门口排队刷身份证进去…

故宫路线图：游玩时间约8h

午门

高大的城墙，厚重的城门，庄严的圣殿…

即使人山人海，依然挡不住那震慑人心的威严…

故宫

故宫建筑宏伟华丽，红墙黄瓦，镶金嵌银，过道走廊的白玉栏杆，华丽壮观。

嘉庆十八年(公元。传说现在隆宗门匾额上的箭头，就是当时天理教起义军留下的。

这次去故宫特别留意了下，箭头果然还在，另一个由于太高看不太清楚。

这红墙黄瓦，透露着淡淡的忧伤，见证了历史的演变，王朝的兴盛衰落。

北海

神武门正对着的，就是景山公园，那里是看故宫全景的绝佳地点，顺着门前的景山前街往西走五百米左右就是北海。(有想去北海的，推荐这条线路)

在故宫辉煌壮丽的建筑群中，独爱角楼～

四层十六角的黄瓦，檐角秀丽，转角繁复，檐脊众多，侧面三角的朱红壁，最顶端还有角楼金顶的照耀…

夕阳下的角楼显得苍劲雄伟，在冰封的护城河投下一抹倒影……

全聚德烤鸭店

我们差不多5点左右到的，已经有不少人在那儿等叫号。

可能是因为过节的缘故，看到不少是一家人过来吃饭的。

我们排队拿号，差不多等了40多分钟就进去了…

最佳方案【篇10】

败血症，败血症是一种复杂的，败血症如何治疗，败血症的治疗要注意对症治疗和抗菌治疗，这些都是有利于败血症的治疗。

败血症治疗

1、基础治疗与对症治疗

败血症患者的体质差，症状重，病情需持续一段时间，故在应用特效抗菌治疗的同时，还需注意补充各种维生素，能量合剂、甚至小量多次给予人血白蛋白(白蛋白)、血浆或新鲜全血以补充机体消耗、供给能量、加强营养、支持器官功能，及时纠正水与电解质紊乱，保持酸碱平衡，维持内环境稳定。有休克、中毒性心肌炎等严重毒血症表现时，可予升压药、强心药及(或)短程肾上腺皮质激素。高热剧烈头痛、烦躁不安者可予退热剂与镇静剂。需加强护理，注意防止继发性口腔炎、肺炎、泌尿系感染及褥疮等.

败血症的治疗

2、抗菌治疗

(1)抗菌药物应用原则

①及时应用，针对性强的抗菌药物是治疗败血症的关键，结合临床表现及前期治疗反应予以调整。②对病情危重者，宜选取两种抗菌药物联合应用(三联或四联应用的必要性不大)。③致病菌，应是杀灭，而不是一时抑制，故抗菌药物的使用应足量，开始时剂量应偏大，分次静脉点滴投予，疗效宜长，一般3周以上，或在体温正常，症状消失后，再继续用药数天。有迁徙性病灶者，除局部治疗外，全身用药也应酌情延长。

(2)抗菌药物的选择

①葡萄球菌败血症 因金葡球菌能产生β-内酰胺酶的菌株已达三代头孢菌素不同程度地抑制了β-内酰胺酶的作用，对其敏感的菌株可达头孢唑林、头孢噻肟、头孢哌酮/舒巴坦等，还可联合应用阿米卡星、庆大霉素，对耐甲氧西林的金葡菌首选万古霉素。②革兰阴性杆菌败血症 氯霉素、氨苄西林。现已普遍耐药。第三代头孢菌素对此类菌有强抗菌活性，敏感率一般大于三代头孢菌素中选用一种，可与庆大霉素或阿米卡星联合，也可与哌拉西林联合。绿脓杆菌败血症时应用头孢克肟无效，以用头孢哌酮、头孢哌酮/舒巴坦较好。或将上药与氨基糖甙类抗生素伍用，疗效也好。氧氟沙星、环丙沙星等喹诺酮类药物对包括绿脓杆菌在内的G-杆菌均有较强的抗菌活性，且受外界影响小，与其他类抗菌药物未见交叉耐药性，副作用轻，临床上也常被选用。③厌氧菌败血症 常呈复数菌混合感染，选药时应兼顾兼性厌氧菌或需氧菌。④真菌败血症 当真菌与细菌感染同时存在时，选药需兼顾。

3、其他治疗

(脱苷脱氨酶抑制剂等。

(关节炎、脓胸及肝脓肿在引流后局部还可注入抗菌药。对有梗阻的胆道、泌尿道感染，应考虑手术解除阻塞。

(3)基础疾病的治疗，对基础疾病的治疗不可忽略。

结语：败血症的可怕之处不在于疾病本身，而在于发现是否及时，如果发现不及时，其对生命的威胁就很难说了。通过这篇文章，希望广大读者能够全面了解败血症，以便在被致病菌袭击时能够及时判断和及早治疗，从而把握最佳的治疗时机。

最佳方案【篇11】

什么类型的阳台可以和客厅打通如果阳台是跟客厅挨着的，仅隔着一堵墙或者推拉门，遇到这3种情况，可以考虑将阳台和客厅打通。①推拉门长期不关，拆掉也没啥影响。②客厅和阳台隔着一堵墙，并且是非承重墙，影响到室内的采光。③房子有两个阳台，或者使用烘干机就不用考虑衣服晾晒的问题。值得注意的是，在砸墙之前，要对自家阳台结构有所了解，通常凹阳台可以将客厅的隔墙砸掉，凸阳台和复合型阳台在砸墙前先咨询物业。为了安全起见，做如此大的改造之前，不管什么阳台，最好先咨询一下物业，是否允许砸掉隔墙。如果阳台和客厅打通了，可以根据自身的需求，设计成比较实用的功能区。①扩充客厅面积比如客厅原来的'面积非常小，那么阳台可以考虑用来扩充客厅面积。②扩充卧室面积有些户型的阳台同时挨着客厅和卧室，如果卧室比较小，可以考虑将一半的阳台用来扩充卧室面积。③多功能区有的隔墙两端是承重墙，中间可以砸掉，这种情况下可以设计成洗衣区、休闲区、办公区或者绿植区。靠墙一端做成洗衣区，可以是台面和柜子的组合，方便又实用。有一小面积墙隔着，可以挡住从客厅看向阳台洗衣区的视线，不会影响到客厅的整体美观。④书房房子面积小，想要一个书房或者办公区，即使没有独立的空间设计，用阳台空间来代替也是非常实用的。

最佳方案【篇12】

高中生留学英国优势：

知名度高、美誉度高、世界认可；

纯正的英语环境，可以帮助学生迅速提高英语水平；

本科基础课扎实全面、专业选择面广；

远离填鸭式学习，学习方法更有利于开拓学生的思维

签证办理：签证通过率高，抓住雅思成绩、资金准备等关键点即可成功申请。

英国签证申请材料，与其他国家相比较而言，其实是简约而不简单，即简而精。也就是说，递交的材料看似简单，就看申请者是如何将申请者的目的意图以及经济材料的有效性与签证政策的内涵有机的结合起来，这就是所谓的“精”，实际上，从某种程度上来看，英国签证是可以把握的，不妨从以下几点着手：

1. 雅思成绩

现在去英国学习本科课程或者研究生课程的申请者最好有一定的雅思成绩。一般情况下，本科的雅思要求是5.0-6.0，研究生的要求是6.0- 7.5。如果相差0.5分到1.5分都可以配语言课程来申请签证，如果相差更大的话，就有可能因为雅思成绩过低而导致拒签。去英国读博士作课题研究的以及申请语言加GCSE或A-LEVEL的在雅思成绩方面没有定性的要求。

2. 担保人的收入状况

英国政府是将教育作为一个产业来运作的，她希望吸收更多的国际学生来资助自身的教育发展，大部分学校也没有给国际学生设立奖学金。因此呢，申请者的担保人的信息以及可信度是签证官审核的重中之重。担保人的收入状况主要包括担保人来自什么地方，目前在什么性质的企业或单位工作，担任什么职位，有什么职称，近三年的收入分别是多少等信息。可信度指的是担保人的收入数字以及信息与提供的其他材料是否一致，提供的信息在使馆电调中保持一致。

3. 资金存入状况 存入状况有两个标准：

一是资金在签证时已经在银行存了6个月以上；

二是担保金的来源。

担保金的来源要求提供合理的解释以及可信的证据。如果说申请者解释清楚资金的合理来源，那么资金是否存够6个月就不是很重要了。资金的合理性主要是考虑资金的额度，每一笔存款的存款时间和间隔等是否与担保人的收入状况相吻合。

方案

一般来说,中国的高中毕业生不能直接申请英国大学的本科课程,主要因为:第一,中国的中小学教育12年,而英国的学生接受13年的中小学教育;第二,英国的高中已经开设了大量的针对大学各种专业的预备课程,而中国的高中只开设必要的几门基础课程.综上两点,中国高中生必须读不少于一年的大学预备课程才能申请本科.但由于英国的本科三年,硕士一年.所以如选择英国的高等教育还是能节省不少时间的呢！

花销：根据学校和地区而不同，大概是25万-30万人民币

学习计划的制定:

1. 高一在读学生,无IELTS&TOEFL成绩.这类学生需要读半年到一年的'语言课程或一年以上的GCSE课程,加两年的A-Level课程.

2. 高二在读生,无IELTS&TOEFL成绩.这类学生需读半年到一年的语言课程,加两年的A-Level课程,有些个别学院允许优秀的高二毕业生读一年的大学预科.

3. 高三学生,无IELTS&TOEFL成绩.这类学生需读半年到一年的语言课程,加一年的大学预科.有的学生已获得IELTS4.5&TOEFL450分以上,可以考虑直接读高中或预科。

(A-Level)英国的高中,也叫做A级证书课程.完成A-Level课程的学生通过UCAS申请任意的六所英国大学.(International Foundation Course)大学预科是为外国留学生而开设的课程,有些学院或大学的预科可能只被有限的大学认可.就是说,那些完成大学预科课程的同学有可能在申请大学时受到一些限制.特别是希望读医学本科的学生,只能以A-Level的成绩申请.因此,我们建议高中毕业生选择英国的正规学院或正规大学，来完成语言及大学预科课程的学习。

院校推荐：

伦敦大学亚非学院

谢菲尔德大学

约克大学

最佳方案【篇13】

2009年循化县农作物病虫害监测与防治项目实施方案

根据省财政厅《关于下达2009年农作物病虫害监测与防治资金的通知》和海东地区财政局资金下达通知精神，县财政局下达给农业局2009年农作物病虫害监测与防治项目资金11万元，为了确保资金安全和项目顺利实施，结合我县实际，特制定本实施方案。

一、项目主要内容

（一）、农作物病虫害的监测

农作物病虫害的监测由植保站负责，分不同生态类型、不同作物对全县农作物病、虫、鼠害全面进行监测。

（二）危险有害生物疫情监测

危险有害生物疫情监测由植物检疫站（植保站）负责，在危险有害生物有可能传入的区域设立监测点进行监测。

（三）专业防治队补助

专业防治队由推广中心、植保站负责组织，补助用于专业队人员专业技术培训。

（四）农作物病虫害防治10万亩

由农业技术推广中心、植保站、园艺站、农业站、种子管理站负责农作物病虫害防治，以春小麦麦茎蜂、条锈病，油菜害虫三甲一螟、线辣椒疫病、马铃薯晚疫病为重点进行防治，并注意其他作物突发病虫害的防治。

二、资金使用概算

（一）农作物病虫害的监测费用2万元，由植保站实施。

1、在查汗都斯乡的阿河滩村、积石镇丁江村、道帏乡王家村设立小麦条锈病监测点各一个，每个监测点补助1500元，计万元；在道帏乡循哇村、街子镇孟达村设立油菜害虫三甲一螟监测点各一个，每个监测点补助1500元，计万元；在查汗都斯乡新建村、街子镇园区、积石镇新建村设立线辣椒疫病监测点各一个，每个监测点补助1500元，计万元；在文都乡牙日村设立一个马铃薯晚疫病的监测点，补助1500元，计万元；在积石镇瓦匠庄村设立露天蔬菜各种病虫害的监测点一个，补助1500元，计万元；共使用资金万元。

2、监测车辆用油费用5000元。

（二）危险有害生物疫情监测2万元，由植物检疫站（植保站）负责。

在循化县积石镇和清水乡共设立苹果蠹蛾监测点20个，在清水乡的石巷村2个点、下滩村4个点、上庄村2个点，在积石镇加入村4个点、托坝村2个点、东街村2个点，每个监测点补助800元，计

万元。

2、监测车辆用油费用4000元。

（三）农作物专业防治队由推广中心、植保站、园艺站、农业站负责组织，对专业队人员100名进行专业技术培训，天数为2天。

⑴请专业能力强的农业局农业技术人员8人，讲课3天，每人每天费用100元，8人×3天×100元／人、天=2400元；

⑵培训资料2600元；

⑶受训人员误工补贴50元，100人×3天×50元／人、天=

元；

共计2万元。

（四）农作物病虫害防治5万亩，费用5万元。

农药补助5万元，防治冬小麦条锈病4万亩费用2万元，春小麦条锈病万亩费用万元，油菜三甲一螟虫害2万亩费用1万元，线辣椒疫病2万亩费用1万元，马铃薯晚疫病万亩费用万元，共10万亩.合计费用5万元。

三、措施

（一）组织领导为切实加强病虫害的防治工作，成立由农业局局长马玉德同志为组长，农业局副局长韩兴文、农业局工会主席马克明同志为副组长，项目实施单位领导为成员的领导小组。并设立办公室，办公室设在县植保站，韩生录同志为办公室主任。领导小组主要职责：组织协调、督察各乡（镇）及有关部门统防统治工作；协调、筹集解决统防统治的经费，监督经费使用；定期或不定期检查评比统防统治进展情况。办公室主任职责：在领导小组的指挥下，及时组织调运统防统治的器械、农药等，严防假冒伪劣；组织人员加强以苹果蠹蛾、马铃薯甲虫等有害生物疫情监测，及时预测预报病虫害发生动态，上报统防统治工作进展情况；组织专业技术人员深入村、社、户进行技术指导和服务工作，每个乡（镇）要指派一名专业技术人员，在乡（镇）病虫防治领导小组的统一指挥下充分动员和发动群众，积极投入到病虫害统防统治工作中，增强群防群治意识。同时各乡（镇）要成立相应的组织机构以及专业服务队等，切实加强组织领导。

（二）广泛宣传动员，统一思想认识。农技人员深入到生产第一线，积极开展宣传发动工作，使广大群众充分认识今年病虫害发生趋势及对农业生产造成的危害性，增强防治的积极性和主动性。向群众讲授病虫害的形态特征、发生规律和防治方法，使群众熟练掌握药剂的性能，配制比例和用药注意事项，学会对药械的维护和使用。

（三）抓好科技服务，落实技术措施 。病虫害防治是一项季节性、时间性、技术性很强的工作，防治的最佳时期稍纵即逝。因此，县、乡农技人员立即深入到田间地头认真做好技术咨询，指导和跟踪服务。加强对病虫害的预测预报，要专业监测与群众监测相结合，定点监测与全面监测相结合。植保站要密切监视主要病虫害发生动态及时编制和上报病虫发生信息，向各乡（镇）公布病虫动态、报告电话，各乡（镇）指定专人及时汇总上报病虫动态，掌握最佳防治时期。严格把好调入农药的质量关，严厉打击制销假冒伪劣农药、器械的行为，保护农民的利益，保证防治效果。加强科技培训，使县、乡农技人员严格掌握农药的使用和药剂配制方法，注意安全合理用药，严防人畜中毒和农作物药害；要搞好药械的维护，保证防治工作的正常开展。

（四）搞好统防统治工作，努力提高防治效果。病虫害防治的乡（镇）要抽调强壮劳力组织病虫害防治专业服务队，集中时间、集中器械，以村为单位，统一连片防治，真正取得实效，确保今年粮油丰收。

四、管理

（一）资金管理资金由农业局统一管理，由推广中心、植保站、园艺站、农业站、种子管理站实施，严格按照方案有关要求实施，资

金使用实行县级报帐制，做到专款专用。

（二）建立责任追究制度危险性有害生物疫情监控和病虫害的防治关系农业生产和农村发展大局，要建立责任追究制度，如疫情测报和病虫害防治延误，造成重大经济的责任人，依照有关法律法规，给予严肃处理。

循化县农业局2008年5月3日

2009年农作物病虫害监测与防治项目

实施方案

一、项目实施单位

循化县农业技术推广中心

循化县植保站

循化县园艺站

循化县农业站

循化县种子站

二、项目管理单位

循化县农业局

三、项目方案制定

循化县植保站

循化县农业局

二00九年五月

红包活动方案十三篇

我们一定都有看过一些范文，多阅读一些优秀的范文是有很大好处的，通过阅读范文我们可以学会如何去记录重要的事情。阅读范文需要我们不断地积累阅读，你会借鉴优秀的优秀范文模板吗？下面的内容是小编为大家整理的红包活动方案十三篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

红包活动方案【篇1】

微信抢红包活动方案

【篇1：微信活动策划方案】

深圳地区微信活动策划案

华强电子世界

一、活动背景

深圳地区微信公众账号——“深圳华强电子世界”目前主要由客户服务部负责运营和管理，经过前期深圳二店企划活动的推广，深圳地区单店、员工的宣传，还有通过wifi加粉的方式，微信服务号粉丝量从3月初的3152人增长到11月初的人（其中商户粉丝超过6000人）。微信账号运营至今粉丝数日益增长，为了感谢粉丝的关注，增加粉丝的粘性，提高粉丝活跃度以及继续增加粉丝数，特开展此次季度粉丝回馈活动。

二、活动目的

1、试水微信纯线上活动，提升我司微信号粉丝活跃度，增加微信线上活动策划经验； 2、通过多渠道对活动的宣传，增加活动的参与度，引导新粉丝关注微信服务号； 3、通过有奖活动回馈现有粉丝，增加粉丝对微信服务号的认同，并营造口口相传的效果； 4、通过奖品设置，推广华e美食城，提高美食城知名度； 三、活动策略

1、通过分享朋友圈获取抽ipad的机会，以免费抽奖的方式吸引粉丝关注； 2、通过100%送华e美食城代金券的活动，反馈粉丝，提高粉丝粘性； 3、通过抽奖活动分析我司微信号粉丝活跃度，为以后微信活动策划提供参考；

活动主题：我要中ipad 美食红包免费抽 活动时间：2014年12月19日—2015年1月7日 活动形式：微信优惠券、分享抽奖

活动内容：

1、微信福利到 “我要中ipad air”

1）活动时间：2014年12月19日—12月31日 2）活动内容：

用户关注微信→回复“我要中ipad”→验证已参与活动→微信管理员录入已参与人信息进excel数据表→活动截止12月31日24:00→1月4日电脑抽奖软件随机抽奖→1月4日公布中奖名单→用户凭微信回复页面兑奖 2、微信福利到 “美食红包我要抽！” 1）活动时间：2015年1月1日—1月7日 2）活动内容：

借元旦活动之际，在微信服务平台发起抽红包活动，凡关注“深圳华强电子世界”官方微信的用户，均可获得三次抽取红包的机会，分享朋友圈增加一次抽取机会（每位用户仅有一次中奖机会）。红包礼品为华e美食城等额现金券。金额为5元、10元、20元、100元四种额度。微信用户参与活动抽取红包后，到华e美食城收银台兑换代金券，到各店消费使用。 3）现金券使用说明：

1、电子现金券需兑换成加盖财务章的纸质代金券才能使用； 2、代金券使用不限最低消费额度，代金券不设找零、兑现； 3、代金券使用有效期至2015年1月20日 4）活动流程：

关注微信号→点击链接进入活动页面→抽取红包→凭中奖信息到收银台兑换代金券→至各档口消费使用→商户收集代金券、出具发票→华e美食城进行财务报账

3、微信福利到 “微信打印送pp” 1）活动时间：2015年1月1日—3日

2）活动内容：凡于元旦期间光临华强电子世界的顾客，均可参加免费打印微信照片活动，每人每天限打3张。每天送完为止。

礼品费用预算：

【篇2：微信群抢红包游戏方案】

关于******微信群红包游戏方案

为增进*********微信群成员之间感情，加强成员的交流互动，同时在业余时间为成员提供一点额外收入，微信群领导组特组织所有成员参加抢红包游戏，现制定此次抢红包游戏的活动方案。

一、领导小组

组 长：群 主

副组长：副群主

成 员：微信群的所有成员

二、游戏规则

1、由全体成员投票产生第一个发红包的人，红包总额不得少于5元人民币，人数不得多于7人；

2、一轮结束后由抢得红包数额最少的一个人进行第二轮的红包发放，发放数额与人数参照第1条；

3、每次发放的红包直到抢完时完成一轮。

三、活动原则 本次活动本着公平、公正、公开的原则，所有参与成员务必自觉遵守游戏规则，否则开除群籍。 ********微信群管理委员会 2015年8月7日

【篇3：“两学一做”微信有奖(抢红包)知识竞答策划方案

书】

“两学一做”微信有奖（抢红包）知识竞答策划方案书

一、活动目的

为推动“两学一做”学习教育深入开展，激发广大党员干部学习热情，市委组织部、市委宣传部决定组织开展“两学一做”知识竞答活动，在全市党员干部中掀起新一轮学习落实“两学一做”。

二、活动时间

2016年 11月 20日 — 2016年12月20日

三、活动主题

“两学一做”微信有奖知识竞答

四、组织单位

主办单位：市委组织部、市委宣传部

平台支持：全民竞赛网

五、参与对象

全市党员干部及广大群众

六、活动说明和评奖规则

系统自动从题库中随机抽取5题，让公众微信竞答，每答对1题，分数增加10分，答对3题才能抢一次红包。领取红包后，若还分享到朋友圈，只要有一个朋友使用你分享链接参与活动，你还将享有一次抢红包的机会。

活动期间，每天定时投放一次红包（如：500元），单个红包数额在后台可以设定范围（如：1-2元），人人都可抽到红包，直到红包抽完为止，系统会提示“您来晚了，今天红包已经抢完，请明天上午11：11点再来抢喔！”。

如果还可以实现让用户每天参与抢一次红包活动，增加用户参与积极性。 在抢红包之前，系统会自动跳出抢红包须知，对于未关注微信的，会引导用户先关注。

七、奖项设置

设置红包总金额：5000元（具体金额由主办方决定）） 单个红包范围：1元-2元，至少2500个红包。

说明：以上具体奖项和奖额由主办方确定。

红包活动方案【篇2】

一、活动时间和主题：

20xx年1月29日至20xx年2月12日(共15天)举行“金龙贺岁迎新春，‘现金红包’大派送”大型促销活动。

二、活动内容：

1、3000件工厂特批单品出厂价限量特供

活动期间，长沙金源店将联合场内数百家知名家具建材品牌及五金涂料超市推出3000件工厂特批单品出厂价限量特供，先到先买，售完即止。

2、开门有礼，现金红包大派送

20xx年1月29日新年开门当天，光临本商场购物的.前100名顾客，在收银台交款时即可获得商场赠送的新年红包一个，红包内装有100元全场通用券。持有该通用券购物的顾客在与各专卖店(五金涂料超市除外)议价成交后至收银台交款时可直接享受减免现金100元的优惠。先到先得，送完即止。

3、购物抓现金，抓到多少得多少

活动期间，顾客可凭活动期间的购物合同单和交款凭证到4层3号中厅参加抓现金活动，抓到多少得多少，累计购物实际交款金额满5000元抓一次，满10000元抓两次，依此类推。

4、五金涂料超市超值换购，惊喜不断

活动期间，凡在居然之家五金涂料超市购物的顾客，累计交款:满2000元加10元即可再换购十倍得6PC家用工具组合1套;满5000元加10元即可在换购十倍得90PC家用工具组合1套(商品有限，先到先得，换完即止。特例品牌、特价产品不参加。)特价产品、惊爆套餐，超值优惠不断。

红包活动方案【篇3】

一、意义及目标

新年到!路上张灯结彩、喜气洋洋，对于我们来说新年意味着新气象、新的开始，对于果冻学院这个新型O2O孵化平台来说这是公司成立过得第一个新年，意义重大。新年这天大家走亲访友拿红包拿到手软、开心不已。果冻学院也来给大家发红包了与大家一起互动感受新年的欢声笑语。此次微信红包活动的目的是给大家带来欢乐地同时，与大家一起畅谈新一年的人生职业之路。

二、活动形式

线上活动

三、主题

媚娘，你的红包

四、活动背景

以最近流行剧武则天为线索，引发红包大战，在微信中宣传(100元发一万个红包)

五、活动流程

Ps人员负责做好宣传图；

根据活动背景做图，加入微群二维码，做好图让杨老师提意见，及时修改不足之处；

在QQ群、微信群、微博、社区上宣传此次活动；

QQ群写活动公告，微信群、微博、社区论坛发宣传图配话术，果冻人员在朋友圈、QQ空间中转发宣传；

15：00-15:30

通知果冻全员登微信，积极参与，活跃气氛，开始在各大平台上宣传预热

发红包金额保密，留悬念；果冻人员在群里气氛将要冷却下来时，及时再次带动气氛；预热阶段不觉将果冻学院职前职后帮扶告诉大家；

19:00-20:00

在QQ群、微博、微群中开始倒计时；

再次转发微博，朋友圈、qq群中转发，提醒活动即将开始；

20:00-21:00

微信发红包，拼手气抢红包，暗示微群人员转发给朋友

话术：

1、新年来了！红包来啦!动动手指把这个大大的红包分享给你的朋友们吧，看看那位幸运儿红包最大最多。

2、传递新年新财气，还剩xx个红包，快让朋友们也来沾沾财气吧，礼不在多，贵在诚意。

话术果冻人员自己想，带动微群人转发起来即可

21:00-22:00

引导微群人员在群里发红包，大家互相发红包，嗨起来；

做个：微信如何绑定银行卡流程图（发给想发红包还未绑定银行卡不会的人）

22:00-23:00

看谁抢到的红包金额最多；

果冻人员引导大家查看微信钱包金额：那位今年手气最好，运气最旺抢到的最多啊？

1、在QQ群、微博、微信发微博引吐槽；

2、在社区中沉淀本次微信红包活动.

红包活动方案【篇4】

1、活动背景

为让售楼部在新春期间保持人气来访，带动现场气氛，促进成交，计划在售楼部进行“来访抽红包，新春有好礼”活动。

2、活动概况

时间：2015年2月2日至2月17日，2月22日至28日（除夕至初三无此活动），共23天

地点：售楼部洽谈区

对象：来访客户凭身份证均可参与

3、活动内容

1、来访抽红包，新春有好礼活动：现场布置一面红包墙，共50个红包，来访客户通过刷身份证，领取抽红包活动券，最终凭活动券参与抽红包，每人每天限参与一次，抽中红包凭其中的纸条可到领奖区领取对应的礼品；

礼品品设置有：

2、爆米花、水果、热饮：由客服采购一台爆米花机及原料，活动期间每天提供爆米花、以及水果沙拉（火龙果、西瓜、香蕉、苹果、圣女果）、热饮（牛奶、奶茶），来访客户均可免费享用。

4、物料安排

5、人员安排

6、费用预算

正荣润城项目组

2015年1月29日

红包活动方案【篇5】

时间

活动工作内容

备注及应急措施

2.16

Ps人员负责做好宣传图；

根据活动背景做图，加入微群二维码，做好图让杨老师提意见，及时修改不足之处；

2.17

在QQ群、微信群、微博、社区上宣传此次活动；

QQ群写活动公告，微信群、微博、社区论坛发宣传图配话术，果冻人员在朋友圈、QQ空间中转发宣传；

2.18

15：00-15:30

通知果冻全员登微信，积极参与，活跃气氛，开始在各大平台上宣传预热

发红包金额保密，留悬念；果冻人员在群里气氛将要冷却下来时，及时再次带动气氛；预热阶段不觉将果冻学院职前职后帮扶告诉大家；

19:00-20:00

在QQ群、微博、微群中开始倒计时；

再次转发微博，朋友圈、qq群中转发，提醒活动即将开始；

20:00-21:00

微信发红包，拼手气抢红包，暗示微群人员转发给朋友

话术：1、新年来了！ 红包来啦！ 动动手指把这个大大的红包分享给你的`朋友们吧，看看那位幸运儿红包最大最多。

2、传递新年新财气，还剩**个红包，快让朋友们也来沾沾财气吧，礼不在多，贵在诚意。

话术果冻人员自己想，带动微群人转发起来即可

21:00-22:00

引导微群人员在群里发红包，大家互相发红包，嗨起来；

做个：微信如何绑定银行卡流程图（发给想发红包还未绑定银行卡不会的人）

22:00-23:00

看谁抢到的红包金额最多；

果冻人员引导大家查看微信钱包金额：那位今年手气最好，运气最旺抢到的最多啊？

2.19

1、在QQ群、微博、微信发微博引吐槽；

2、在社区中沉淀本次微信红包活动；

领红包金额手机截图，话术：本年度最意想不到的"三位数"红包出世了，吐槽你的新年压岁呢？压得住2015吗？

红包活动方案【篇6】

商家把二维码标签贴在商品外包装上，或者做成卡片放在内包装，微信扫码领红包实现一件商品一个二维码。。当消费者购买商品后，扫描商品的'“身份码”，关注公众号，即可获取红包现金奖励。

微信扫码领红包轻松解决4大问题：1、消费者愿意买扫码有红包积分或其他奖励2、经销商愿意卖通过销量业绩，获取高额提成3、建立会员体系根据会员等级，不定期送惊喜奖品回馈4、建立用户画像(大数据)用户扫码，获取用户消费习惯，有针对性的进行市场营销

微信扫码领红包系统优势：

1.红包码：一件商品对应一个二维码，每件商品的二维码是唯一的身份信息，粉丝通过微信扫码领红包后，实现商品的生产追溯、仓储物流、市场流通、互动营销等环节.

2.注册吸粉：消费者扫描二维码时，系统会判断消费者是否是粉丝，可以引导消费者关注。系统中粉丝注册的设置可以直接获取粉丝最真实的个人信息。

3.微信互动：对粉丝可以进行信息群发营销、在线客服、企业微商城、大转盘等功能，对粉 丝推送最新消息，进行精准的粉丝营销。

4.大数据分析：通过大数据汇总统计，便于制作分析数据的图表。通过分析的结果便于企业实时的分析市场动态。微信扫码领红包系统微信营销方案详询刘经理

红包活动方案【篇7】

方案预案：________

姓名单位

日期：______年_____月_____日

医院红包专项整治活动方案

为深入贯彻落实县委党的群众路线教育实践活动有关精神，重树医疗行业新风，决定在我院集中开展“大处方、回扣、红包”专项整治活动。为保障该活动取得实效，特制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，围绕上级下达的卫生工作目标任务，严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，从群众最期盼的事做起，从群众最不满意的地方改起，切实解决医务人员开“大处方、收受回扣和红包”等突出问题，进一步加强医疗行业作风建设，为卫生事业发展提供风清气正的良好环境。

二、总体目标

通过专项整治，我院达到“四优四无一满意”，即服务优质、技术优良、行风优秀、环境优美；无开大处方的行为，无收受回扣和红包的行为，无商业目的统方行为，无违反执业规定的行为；群众满意。

三、整治内容

（1） 医生不根据病人病情开大处方；

（二）医疗机构领导及医务人员在药品、医用设备、医用耗材等采购和临床活动中，收受生产、经营企业及其经销人员以各种名义给予财物或回扣的行为，以及不按照行政事业财务会计制度规定明确如实记载，私设小金库、用于少数人私分的行为；

（三）医务人员在为患者诊疗过程中收受“红包”的行为。

四、工作措施和实施步骤

（1） 动员部署阶段（xx年5月中旬至5月下旬）。

全院结合工作实际深入开展动员部署，认真组织学习有关法规政策和相关文件精神，明确目标任务和方法步骤，深入推进专项整治活动。按照“管行业必须管行风”的要求，我院将与科室、科室将与每位医务工作人员层层签订不开大处方、不收回扣和红包承诺书，做出廉洁从医承诺，并以适当形式公示，接受社会和患者的监督，提高广大医务工作者抵制大处方、回扣和红包的自觉性和主动性，在全院形成不开大处方、不收回扣和红包光荣，开大处方、收受回扣和红包可耻的良好氛围。

（二）综合治理阶段。

一要做好自查自纠。各医疗机构要对照廉洁自律规定、财经纪律、法律法规和政策规定，认真排查本单位大处方、回扣和红包等方面存在的突出问题。要开展一次重点岗位、重点人员谈心谈话活动，特别要做好领导干部、党员、中层干部尤其科室负责人谈话谈心工作，使其带头提高认识，带头自查自纠，带头执行政策，带头抵制医药回扣。

二要把握政策扎实推进。要确保自查自纠取得实效，既要坚持原则、把握政策，又要防止形式主义。要明确政策界限。

自查从宽，被查从严。在自查自纠期间，主动自首自查自纠的，不再追究责任；对自查自纠中发现的问题，要重点教育纠正。对问题较大、经组织帮助仍不交代问题、不上缴所收钱物甚至顶风违纪的，要依法依纪坚决严肃处理直至移送执法机关和司法机关。

三要建立不良记录登记。各医疗机构要对药品、设备、耗材等**商（经销商）进行一次梳理，对各**商（经销商）进行集体约谈，讲明送回扣的危害及后果，签订廉洁供销承诺书，对在本单位行贿和送回扣的**商（经销商）建立黑名单，取消其供货资格。

四要启动第三方评价机制。我院将随机抽取10%的出院病人，由第三方负责随访调查，对调查中发现收回扣和红包行为的相关责任人视情节要处以罚款、暂停执业、延迟晋升、行政处分等，情节严重的，依法依纪严肃处理。

（三）总结提高阶段。要建立和完善长效机制。一是完善制度体制。

要进一步完善各项管理制度和药品统一采购制度，制定出台落实处方点评、统方管理、接受社会捐赠资助、医药代表监督管理、重点岗位负责人交流轮岗、医务人员医德考评等规章制度。二是完善监督体制。要建立监督制约机制，合理分工，认真落实基础设施建设、工程招标、药品设备采购等各项规定。

三是完善激励体制。将医德考评与医师定期考核结果，与医务人员的岗位聘用、绩效工资、晋职晋级、评先评优等直接挂钩，充分发挥制度的约束和激励作用。

五、具体要求

（一）加强领导。成立县人民医院xx年医疗机构“大处方、回扣、红包”专项整治活动领导小组（名单见附件），领导小组下设办公室，推进专项整治活动深入有序开展。我院要按照“谁主管、谁负责”的原则，成立专项整治活动领导小组，制定具体实施方案，一把手要亲自抓，班子成员要抓好分管科室专项整治活动的落实。

（二）强化教育。本次专项整治活动要以学习贯彻落实《医疗机构从业人员行为规范》、《加强医疗卫生行风建设“九不准”》、《关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》和《关于进一步加强医疗卫生行风案件查办工作的通知》为抓手，学习教育覆盖面要达到1%，将规范内容纳入教育培训、考核考评之中，成为基本行为准则和道德指引，自觉筑牢不开大处方、不收回扣和红包思想防线，要大力弘扬先进人物和先进事迹，要不断完善各项规章制度，用制度管事、用制度管权、用制度管人。

（三）注重实效。本次专项整治活动要做好“四个结合”。

一要与建立廉政风险预警防范机制结合起来，重点抓好大处方、回扣和红包等廉政风险点，切实解决群众反映的热点问题；二要与加强行风建设“九不准”规定结合起来，大力弘扬新风正气；三要与宣传正面典型结合起来，及时发现、总结、宣传一批“服务好、***、医德好、群众满意”的先进典型，用正面典型示范引领，发挥榜样的力量；四要与深化医药卫生体制改革结合起来，实现“两手抓，两手硬，两促进”，力争达到“四优四无一满意”的目标。

（四）开展督查。该部门将加强监督检查，重点督查部门要检查动员教育是否到位，自查自纠是否真实，整改措施是否落实。不断总结经验，及时挖掘正反两方面的典型，探索遏制大处方、回扣和红包的长效机制，营造风清气正的就医环境和卫生事业发展环境。

自查自纠工作不到位，达不到预期效果的，督促补差或者重新整改；对工作不力、整改不到位、群众反映强烈的部门和个人，将严格追究责任；对拒不自查、不改正、不隐瞒问题的单位和个人，将从严处理，并追究有关领导的责任。

方案预案

本文至此结束，感谢您的浏览!

（资料仅供参考）

**修改即可使用

红包活动方案【篇8】

活动目标

1．感知十二生肖所包含的12种动物，知道今年是虎年。

2．乐于参加游戏，了解与新年相关的元素。

活动准备

十二生肖头饰各一个，幼儿许愿的视频，与幼儿人数相等的红包，小灯笼、鞭炮等与新年相关的图片若干，Bingo游戏卡(Bingo是一个在国外老少皆宜的卡片游戏，Bingo的意思是中了。)

活动过程

一、播放幼儿许愿视频，引出新年主题

1．师：新年就要到了，小朋友们还记得自己的新年愿望吗?让我们一起来看看吧!

2．师：刚才我们看了小朋友们许的愿望，每个人都不一样，今天活动快结束时，将会有一位神奇的魔法师来到我们班上，实现小朋友们的愿望。

二、生肖动物们来拜年

1．鼠弟弟、牛伯伯、兔妈妈、龙爷爷、蛇奶奶、马叔叔、羊公公、猴哥哥、鸡妹妹、狗、猪，一一来到班上并做自我介绍(不按顺序)。

(1)师：小朋友们看看十二生肖都有谁呀?瞧，它们来了!

(2)师：还缺了谁?虎爸爸最近太忙了，它要忙着给全国的小朋友送祝福，所以可能要迟点来哦!

2．生肖动物们给小朋友拜年。

新年到，新年到，

敲锣打鼓真热闹。

我们来给您拜年：

小朋友，新年好!

祝你新年身体好。

祝你新年读书好，

祝你新年哈哈笑，

哈哈笑!

三、闯关游戏

1．Bingo游戏。

游戏准备：十二生肖小卡片人手一套，画有3行3列网格的大卡纸一张，小奖品若干。

游戏规则：(1)小朋友可随意挑选9张小卡片，按照自己的想法排列在网格中。(2)当小朋友的卡片摆放好之后(卡片不能再调换位置)，教师从自己的卡片中抽出三张，让小朋友仔细观察，看看老师抽出的卡片自己有没有摆放在网格中。(3)如果小朋友不仅在自己的网格中摆放了这三张卡片，并且这三张卡片按直线排列(无论垂直、水平或对角线)，那么就算胜利了!举起小手，大声喊出Bingo!老师发给一个奖品。(4)游戏反复进行。

2．寻宝游戏。

教师将准备好的小灯笼、鞭炮等与新年相关的图片藏在教室各个地方，小朋友们在规定时间内找到即可得到小奖章。

3．歌曲《新年好》。

师：没有得到奖章的小朋友唱完歌后就可得到了。

师：小朋友们真能干，都得到了小奖章，一会儿还会有一位神奇的魔法师出现，小朋友们猜一猜它是谁?它来做什么呢?

四、虎爸爸送红包

1．幼儿齐唱《新年好》，在歌声中虎爸爸来到班上。

2．虎爸爸跟小朋友打招呼并给每人发红包。

3．小朋友们欢天喜地拆红包，愉快分享自己得到的新年礼物。

红包活动方案【篇9】

微信红包派发活动计划

一、活动目的

微信吸粉，保持市场知名度，增加项目关注度

二、活动对象

所有关注项目微信的人群

三、活动时间

8月28日、9月4、11、18、25日，五天的9点—17点派发

四、关注微信渠道

单页、售楼处现场、朋友圈**

五、活动形式

①参与人员关注项目官方微信；

②回复关键词“抢红包”进入活动页面

③进入活动页面点击“抢红包”

④ 抢红包的用户可以把截图发给朋友圈，还可以在售楼处兑换一杯星巴克冰激凌。每天的上限是10。

六、活动准备

① 分发活动在项目微信中传递，活动信息在项目微信中推送，告知项目微信将要开展的传递活动；

②第一批、第二批分别派送金额：3000元，第三批至第五批分别派送金额：5000元，建议红包数量个数设置在600-800人左右，部分用户获得的金额增高的同时，激励未得到红包的人参与接下来的活动）；

③ 微信红包投递系统接入，星巴克星宾乐采购。

七、宣传时间及内容

8月24日起

1微信、网络公告、软文推送：

主题：奔跑吧，红包

诉求：①活动内容：时间和参与方式；

②活动前的一周宣传增加活动内容：抢到红包的用户截屏发到朋友圈，更可以到售楼处兑换星巴克星冰乐一份，每天限前10名；

③ 每次活动前三天倒计时微信推送；

2、 渠道派单：

内容：①告知活动时间和参与方式；

② 抢红包的用户可以把截图发给朋友圈，还可以在售楼处兑换一杯星巴克冰激凌。每天的上限是10。

八、人员分工表

九、费用预算

红包活动方案【篇10】

20xx年双十二淘宝促销活动方案【一】一、活动背景

双十一走了，双十二要来了！这次流量史上最大，红包史上最多的1212将会是几百万卖家的舞台。零门槛，精准推送，让更多的卖家和买家加入到这场年终盛典中来。

二、活动时间

12月12日

三、活动主题

主题：淘宝双十二联合营销活动

活动主页：

四、全网推广方式

全网推广优势：

1、 价格低

2、 速度快，没有任何一种传播工具可以像互联网这么快。

3、 传播范围广，可以全方位，全面的把活动信息展示在互联网任何角落。

1、微博推广

微博作为一种新兴的媒体传播渠道被越来越多的人关注，因为他传播速度快，一对众的N次方传播范围广，时效性强，推广方法如下：

1、更新微博：微博图文并茂更有说服力。常与粉丝互动取得信任，达到口碑宣传、信任。

2、微任务：让大V转发(付费，五十元左右一条)，大V的效果不能忽视，大V就证明在某一圈子或领域有一定的影响力！

3、粉丝通(付费)：精准投放，百分百展示，按效果付费。

粉丝头条(一元)与粉丝通相似，前是展示在自己粉丝信息之中，后者是全网之中。

4 、发起博友转发互动，在原微博上闹起来！使更多的人参与进来转发互动，便可以展示在更多人面前 。

2、微信推广

微信特色是一对一基础上的人脉口碑传播，传播速度慢但影响深，信任度高，微信还有极强的移动O2O基因，很适合做销售转化及客户关系管理。

公众账号、朋友圈、漂流瓶等方式进行广告、软文。可以公司全民参与，让更多的人了解。(联系高质量公众账号)

3、论坛推广

论坛是人气聚集最高的地方，设置个性签名，可以发一些活动介绍(新闻)、软文链接等，做好关键词也方便百度等搜索引擎收录。

4、SNS社区推广

SNS的关键是关系黏度，校友网、人人网、开心网、豆瓣网等，可以分三步，加好友、常互动、留答案。

5、QQ推广

可以同时加几十个QQ群，每个群有200人左右， 广告、群邮件、(一般会被请出群。)

6、博客推广

sina博客、网易博客、QQ空间(说说)、百度空间等发表几篇好文章，这个需要长期间的积攒沉淀才能换来终始的粉丝。目前只能做到广告展示的效果。

7、百度推广

贴吧：到比较火的吧发链接、广告，在黄金时段马甲顶贴，使其置顶展示。

问答：自问自答，需要多个马甲。

百科文库：具有权威性，搜索排名靠前。(PS：如本次方案做好标题关键词、加上活动链接就可以上传文库。)

五、最终目的

经各种推广手段引流达到30万UV，并提高更好的转化率。是双十二活动完成制定目标！

20xx年双十二淘宝促销活动方案【二】一、售前的准备工作

1、装修活动开始之前要做好店铺的装修工作突出活动的主题将主促商品美化好。

2、营销做好店铺商品的关联营销搭配好推荐套餐例如外套打底衫裤子 等平时的促销手法也不能停如收藏有礼满就送好评送金关注送卷等。

3、选品活动商品要挑选具有优势的产品比如价格优势款式新颖质量过硬等。当然所有所售商品一定要有自信不要以次充好好的产品才会带来更多的回头客更多的好评更高的DSR评分更低的退换货率减少客服和库房的工作量降低运费成本。总之产品一定要物有所值。

4、备货活动中销量大的商品以及赠品备足货源包装耗材准备充分比如纸箱塑料袋快递面单胶带不干胶美工刀打印耗材等。

5、库存在活动开始前进行一次库房盘点工作做到账务相符即系统库存和实际库存相符避免出现超卖少卖现象。注意超卖的后果很严重将严重影响顾客对本店的影响严重影响DSR的评分以及动态评分。

6、整理这里主要说库房货物整理货位货物摆放整齐备货存放位置明确这样出货效率准确率才会提高。

7、场地活动期间包裹会比平时多很多倍所以场地方面一定要提前规划好做到人员位置合理包裹整齐摆放有利于提高整体工作效率。

8、人员合理分配各部门的工作人员以及各部门之间的相互配合。告诉大家活动期间大家要调动自己的积极性在完成自己工作的同时去配合相关部门一起完成工作大家要拧成一股绳才能高效率的完成任务。管理人员要发挥好协调的工作。

9、培训特别是客服的培训活动量的巨大需要客服做好和客户之间的FAQ疑难解答。活动过程中每个客服的旺旺需要面对几百、甚至上千顾客的问答做好顾客分流工作尽量让老客服多分担一些顾客提高工作效率这需要技术支持。

10、交接部门与部门之间的交接部门内部之间的交接库房和快递之间的交接都要做好。特别是库房和快递之间的交接一定要清清楚楚避免丢单落单现象这个很重要。

11、安全做好安全检查工作不需在关键时刻物业停电、停水灭火器是否可正常使用网络瘫痪系统崩溃等硬件设施的检查维修工作要做好。

12、饮食提前为大家定制好饭菜饭菜一定要比平时好犒劳辛苦劳作的兄弟姐妹们。这样大家工作起来更给力。

二、售中的跟进工作

活动进行中最忙最亲苦的要数客服和库房的兄弟姐妹们了各部门负责人这个时候要配合、协调好他们的工作加上之前的准备工作已经做得很到位售中的时候鼓舞大家的士气是最重要的。最好在配备一个勤务员专门为客服和库房的员工服务比如端茶倒水、分配饮食等细微工作好让他们专心做事。

三、售后的服务工作

货物发出后接踵来而的就是客户反馈这个时候客服人员要做好心理准备耐心细心的解答客户所遇到的任何问题神经不能有半点松弛不要以为接了单就没事了处理好客户的问题会减少不必要的退换货。将客户退换货的问题标示清晰方便库房分拣。 库房统计退换货的商品将残次品上报给采购部门及时进行处理。

20xx淘宝双12活动玩法攻略20xx淘宝双12活动玩法攻略现已曝光，大家还在为不知道淘宝双12怎么玩而苦恼吗？看完本文20xx淘宝双12活动玩法攻略，附双12报名入口。你就会明白淘宝双12应该怎么玩啦！那么一起看看20xx淘宝双12活动玩法攻略吧。

(一)20xx年淘宝双12活动报名入口

双12报名入口：20xx淘宝双12亲亲节报名入口汇总。yASSUR主会场无需商家报名，将通过分会场以商家赛马的方式选取最优秀的商家入围。

(二)20xx淘宝双十二活动报名时间

分会场报名时间为11月3日-11月18日，分分会场报名结果在11月23日前公布时间(届时我们将通过千牛、旺旺及淘营销我的工作台公布结果)，双十二分会场活动预热时间：12月1日-12月11日。分会场从种类上可分为行业分会场、特色分会场、业务分会场、直播分会场、特色卖家分会场、标签会场。为保证流量利用效率，体现公平公正，不同会场间会有赛马晋级机制。

报名时间为11月3日-12月12日，预热时间：12月1日-12月11日，双12活动商品开售：12月12日

报名方式：1.反向邀约由系统自动进行，卖家在招商入口点击立即报名后，填写商品信息时，点击符合资质的商品，即可知晓店铺内被邀约的商品数量

2.自主报名：被反向邀约报名的卖家可在单独的招商入口中进行自主报名

A.每个卖家在通用报名入口中有机会选择符合要求的2个商品进行报名；

B.资质奖励。

3.主分会场的卖家也可以报名，反向邀约和自主报名入口卖家可以在淘营销平台我可报名的活动中进行查看。

4.亲们可以从11月3日开始从以下2个渠道关注报名信息：

A.卖家宣导页B.旺旺/千牛弹窗(PC+千牛均会受到邀约提醒)C.卖家中心大促看板D.卖家进入淘营销，点击 邀请我参加的活动点击菜单栏中的行业营销活动，选中邀请我参加的活动，即可看到被邀请参加的1212淘宝亲亲节活动。

(三)20xx年1212淘宝双12活动发货要求

发货时间延长说明：

20xx年12月12日00:00:00-20xx年12月18日23:59:59期间付款成功的订单，确认收货时间如下：(1)如果选择的物流方式为快递与货运，自卖家已发货状态起的15天后，系统会自动确认收货。(2)如果选择物流方式为平邮，自卖家已发货状态起的30天后，系统会自动确认收货。未

按约定时间发货投诉入口关闭：

20xx年12月12日00:00:00-20xx年12月18日23:59:59期间付款的淘宝订单，在20xx年12月12日00:00:00-20xx年12月26日23:59:59期间，消费者无法选择【未按约定时间发货】作为申请投诉的理由；20xx年12月27日00:00:00后上述理由可以选择。

未发货申请退款时间调整说明：

由于活动期间流量巨大，订单产生数量过大，在20xx年12月12日00:00:00-20xx年12月12日23:59:59期间，消费者已买到的宝贝页面中未发货订单的申请退款功能暂时关闭，该功能将于20xx年12月13日00:00:00开放。

商家处理退款申请时间延长说明：

对于在20xx年12月12日00:00:00到20xx年12月26日23:59:59期间发起或修改的淘宝退款/退货申请，商家应在消费者发起或修改退款申请之日起的10日内进行处理，逾期未处理将自动达成退款协议。虚拟订单除外。

0秒退款功能关闭说明：

对于20xx年12月6日16：00点到20xx年12月19日16：00点期间所有生成的订单，不走0秒退款。18日恢复0秒功能后，历史订单不做处理。只对后续新增订单生效。

(四)20xx年双12活动(淘宝亲亲节)介绍

双十二外场是除了双十二主会场、双十二分会场、双十二特色会场以外的活动区域总称。与主、分会场活动商品一样，同样享受购物车、收藏夹等一系列重点资源扶持的流量渠道支持。本次双12将针对百万卖家统一进行外场招商，超过千万商品将有机会成为大促活动商品，共享盛宴。20xx年1212淘宝亲亲节大促承接页装修攻略，敬请期待(11月21日开放装修，本页面将会按时更新)

(五)20xx双12活动淘宝亲亲节红包攻略

双12店铺红包为全店无门槛通用红包。店铺红包是双12淘宝网大促活动卖家[会场+卖家](除部分类目外)的活动报名门槛， 所以参加双十二主分会场和外场的卖家必须设置店铺红包。红包发放时间为20xx.12.01 00:00:00-20xx.12.12 23:59:59。使用时间为双12当天。

大家可直接领取店铺红包(2张)，关注/收藏店铺送店铺红包(1张)。不同类目红包面额不同，商家是根据店铺所属类目自行选择面额设定的红包。如：女装类目面额包含5元、10元、20元、50元、100元、200元、500元。淘宝规定50元面额以下的店铺红包数量不限；50元及以上面额限量3000张。如卖家朋友需要增发高面额店铺红包数量，请按如下格式在淘宝卖家论坛回复报名帖即可。回帖格式：卖家旺旺名+增发XX张+已设置店铺红包面额。

卖家1212红包设置流程：

第一步：设置入口，招商平台-双十二活动报名的过程中进入店铺红包设置页面，先签署协议，然后进行设置。

第二步：进入考试系统，参与店铺红包考试(考过的不用重复再考)

PS：为了您能详细了解店铺红包的设置规则，只有全部答对了才可以进入红包设置页面，亲要看仔细哦。

第三步：设置大促玩法-店铺红包

红包设置页面只能设置红包面额，其他都为默认选项。

(六)20xx双十二活动淘宝亲亲节购物券玩法规则

购物券发放时间：20xx年12月1日0点-12月12日23点59分59秒；购物券使用时间：20xx年12月12日0点-12月12日23点59分59秒，淘宝购物券面额均为5元。

1212购物券领取路径：在大促活动会场、商品详情页、店铺承接页、淘客会场、等场景均可以进入购物券领取页面。

购物券使用范围：设置了淘宝购物券的商家全店商品都支持抵扣(除虚拟、生活服务等类目商品及其他特殊交易定制商品不支持抵扣)，不支持类目详情见第14条。

抵扣范围：淘宝购物券只支持商品价格费用抵扣，运费、服务费等其他非商品价格费用不在购物券抵扣范围。

优惠叠加：在满足使用条件的前提下，淘宝购物券可与店铺红包、店铺优惠券、商品优惠券、满返、支付宝现金红包、淘金币等优惠叠加使用，优惠叠加顺序如下：

单品级优惠工具店铺级优惠工具(店铺价格类优惠店铺优惠券、店铺红包)淘宝购物券满返红包等。

分会场要求卖家装修店铺承接页(一旦活动商品被审核通过，系统会自动生成店铺承接页，但卖家需要对店铺承接页进行装修及，如不装修系统将默认采用大促模板)

(七)20xx年双十二淘宝亲亲节活动直播

1.报名时间：11月7日-11月16日；审核截止时间：11月18日23点59分59秒；预热时间：12月1-11日；正式时间：12月12日。

2.20xx双12活动直播亮点

字段解读：详细说明直播的最大看点，方便活动审核人员快速了解报名主播的直播亮点填写示例：

(八)20xx年双12活动撩亲神店宣导帖

1.什么是撩亲神店。双12撩亲神店是向全网用户展示淘宝特色卖家的舞台，从特色卖家粉丝社群运营以及卖家特色等维度筛选卖家，旨在向用户展示淘宝商品的多样性，以及卖家的丰富度。

2.双12怎么玩：20xx双12活动期间，撩亲神店会以12个特色主题对应12个特色页面的形式进行展现。每个主题下都为横向夸类目页面，由主题聚合而成。主题及对应类目请点击报名入口查看。报名成功的店铺可流转到双12撩亲神店会场享受大促流量

3.报名方式：反向邀约由系统自动进行，卖家在招商入口点击立即报名后，填写商品信息时，点击符合资质的商品，即可知晓店铺内被邀约的商品数量。温馨提示：亲们可以从11月5日开始从以下2个渠道关注外场报名信息：A、 旺旺/千牛弹窗(PC+千牛均会受到邀约提醒)B、卖家进入淘营销，点击 邀请我参加的活动。

红包活动方案【篇11】

微信关注抢红包方案

一、主题：

微信关注抢红包

二、活动形式：

线上活动

三、活动内容：

（一）、首次关注公司微信公众号，关注有红包；

（二）、每周固定时间在对话框输入“红包”，再次参与抢红包。

四、活动时间：

每周周五早上10：30开抢

五、活动流程：

具体活动流程分为六个步骤

（一）、制作一个关于抢红包的图文公告，主要内容包括首次关注得红包，每周周五抢红包。在公司微网站上进行图文推送，并在公司网站上发公告通知；

（二）、邀请小伙伴把抢红包公告转发到自己的微信群、朋友圈、微博中，大力宣传；

（三）、在每周每次抢红包当天最后2小时，最后半小时分别群发一个抢红包倒计时公告，并转发到微信群、朋友圈、微博，提醒活动即将开始；

（四）、发红包时，每个红包金额不固定，随机发放，红包数目在50个左右，总金额在100-200元；

（五）、抢到红包后，手机截图发微信群、朋友圈、微博里引吐槽，比比谁抢到的红包大；

（六）、每次抢红包结束后都再发一个推送，内容包括没抢到红包，下次加油之类的，再把公司的近期动态也合并在一起推送；

六、活动意义：

提高公司知名度，扩大公司影响力。

七、预期效果：

粉丝人数增加，知名度提升，关注度增加。

八、红包设置：

根据概率设置，金额会随机分，例如：800元的奖金，按中奖率80%设置，就会有640人能拿到红包，要想真正领取红包必须分享到三个人助力。（640*3=1920）

九、注意事项：

收集抢红包过程中的有用信息，查看每次抢红包的效果和关注度，及时作出应对。

十、效益评估：

1、奖品全部送保守能有1920的粉丝。

2、参与活动的20%是拿不到奖品也会吸到一些没有助力成功的粉丝。

红包活动方案【篇12】

1、 主题：用户充值红包优惠

2、 活动对象：平台注册用户（非**用户）

3、 时间：20xx年2月8日至20xx年2月14日（春节活动）

四、活动描述：

充值送优惠，只要满足充值条件，即可获得相应充值优惠比例的返现，返现以红包形式发放到充值账户中，可在账户明细中查看；

充值及优惠比例

五、活动规则：

1凡符合活动要求的充值均可获得返现红包，成功充值后，充值金额优先到账，返现红包将在1-3日内派发，请在账户明细中查看详情；

2每位用户每日每个档次获取优惠的次数最多为5次；

三。本次活动充值金额不可提取，中奖可提取；

4具有**资格的用户不享受本次活动的优惠；

5本次活动的最终解释权属于平台。

六、技术支持：

1在活动页面，如果满足充值需求，可以获得相应的返现优惠，这在其它渠道是没有的；

2提示提交充值页面：告知参与者金额不能提取，中奖可以提取；

3每个用户每日每个档次的充值及获取优惠的次数最多为5次；

七、成本预算：

活动总费用控制在10万元：整体折扣-427元/天，占总折扣的2.3%。

每日成本约为1.5万元

八、风险控制：

1如果前期活动效果不理想，应及时调整活动策略，如提高现金回笼率；

2引导用户进行二、三、四级充值。这三个层次的充值金额适中，现金回笼比例也能保证平台利益；

三。对于用户选择更多的充值等级，我们应该考虑适当放宽频率限制。

九、活动效果（预期）：

1春节期间彩票停售，推出充值送活动，以优惠留存用户，因为参与充值活动的金额只能用于消费，不能立即提款；

按总折扣比例计算，7天活动充值金额预计在400万左右

十、数据统计：

由于该活动没有数据背景，因此仍然需要对一些关键数据进行计数，以使用数据验证活动的效果。

数据形式：excel**

必填字段：用户名、充值金额、充值时间、充值渠道、是否有效、奖励红包、红包发放时间；

充值活动流程图是否否

是否是活动效果图——

一：pc端：

1活动首页

最简单的活动登录页，活动头像图+充值等级+活动规则

2充值提示

由于参与活动的充值只能用于购买彩票，这一规则必须提醒用户；

3充值成功提示

4充值次数用完的提示

二：手机端：

1手机端主页面

2手机活动登录提醒

3手机活动充值提示

4手机活动充值支付成功提示

5手机活动充值次数用完提示

6手机活动分享

红包活动方案【篇13】

2016双十二活动方案一

距离双十二越来越近，今年的双十二是史上流量最大、宣传最广的一次。那么多的流量，店铺要怎么去优化，才能在双十二活动当天抢到更多的流量，让店铺销量在双十二当天暴增。下文就来说说卖家如何优化双十二商品流量。

首先，报名成功双十二商品。双十二商品流量优化的第一步就是要成功报告双十二活动，报名成功双十二活动的商品将会在双十二主会场、分会场及主搜等7个地方展示，让店铺商品有更多的展示机会，就能给店铺商品带来更多的流量。

其次，双十二商品搜索排名优化提高流量。有经验的卖家都知道店铺大部分的流量都是来自于搜索入口，因此要优化双十二商品流量就可以从搜索入口开始，提升搜索排名是优化商品流量的重要途径。因为时间紧迫，想要快速的提高店铺搜索排名，最有效的方法是进行搜索试用，在店铺试用推广的基础上增加搜索的功效，让大量买家进行搜索下单，提高店铺商品搜索点击率、人气、销量等，进而快速提高店铺搜索排名。店铺商品通过搜索试用提高了搜索排名，排名提高了，流量自然就会增加，就达到了优化店铺双十二商品流量的目的。

再次，利用红包来优化商品流量。红包是今年双十二的一个重点的玩法，是卖家的一个重要的营销手段，也是买家最感兴趣的东西。因此我们卖家要懂得善加利用红包来优化店铺商品流量，用红包吸引买家进入店铺查看商品。店铺双十二的商品本身就有一定的折扣力度，如果再配合红包优惠，给予买家真正的实惠，让买家看到这些实惠后心动，心动之后进入店铺收藏商品或者把商品加入购物车，优化了店铺商品的流量。

最后，通过试用来优化店铺商品流量。因为网络上过多的打折、优惠券等活动，很多买家都已经对此种店铺促销手段麻木，而随着买家需求的不断提升，试用成为了当前买家关注人气偏高的活动。因此店铺双十二商品可以通过试用来优化其流量，通过试用活动来赚取人气。店铺拿少量的双十二商品用来免费试用活动，牺牲少量的商品成为来给店铺引流，把对店铺感兴趣的买家进入到店铺中，主动查看店铺商品详情，优化店铺商品流量。

优化双十二商品流量要从多个方面去努力，从报名到引流，再到推广，最好没一个步骤，就能提高店铺商品流量。

2016双十二活动方案二

1、设置奖品条件诱人同时将其循环，让消费者消费更多金额，从而获得与众不同的奖品。

2、省钱与返还现金是网购的核心模式，因此，例如抽奖、红包、满多少返还多少等活动适合任何一次促销。

3、常用产品，特别是不可再用产品的促销力度加大，让其进行续费或者二次购买。

三、打造爆款，爆款优惠

打造爆款依旧是网购的核心之一，也是电商依赖发展的模式之一，森动网则是联合了各大产品服务商，推出了包含邮件群发软件、营销软件、企业建站、源码程序、视频外链、百度文库外链、软文

、VPS云主机服务器、SEO优化工具等一系列站长工具与软件，通过针对性推出富有市场的产品，能够使得其成为促使其他用户快速下单消费的产品，因此主题产品的主推也是其中一个方案，例如小

米手机在双十一的搭配就是基于这样的出发点。

1、钜惠产品的选择主要考虑两大方面，一方面是产品用户群体足够大，另外一方面是产品的价格优势与价值形成一定的落差。

2、钜惠产品的促销时间有一定的讲究，例如在活动之前的余热以及广告，让潜在消费者能够有一定的准备以及其他产品的积累，这样在活动开始之际就能够形成订单，这个在双十一中大力提倡加入收藏夹的缘故。

3、除了钜惠产品的布局之后，还需要做好咨询服务，客户在选择产品的同时针对广告的说明并没有太多的了解，因此在咨询服务的时候，客服的作用将是最大的。

双十二电商营销总结

庙会方案（经典十三篇）

导语：庙会是融民间艺术、宗教信仰、物资交流、文化娱乐为一体的中国传统民俗文化盛会。寄寓了中国劳动人民的美好愿望和祈盼，期盼国泰民安、生活富裕、人世昌隆、人寿年丰。下面小编给大家分享关于民间庙会活动策划方案，欢迎大家参考借鉴！

庙会方案 篇1

一、活动背景

端午节作为中国的传统节日，具有丰富的文化内涵和民俗特色。为了传承和弘扬中华优秀传统文化，增进社区居民间的交流互动，我们计划举办一次端午节庙会活动。本次活动将结合端午节的传统习俗和现代元素，为市民带来一场丰富多彩的文化盛宴。

二、活动目的

1、传承和弘扬中华优秀传统文化，增进市民对端午节的认识和了解。

2、丰富市民的节日生活，提高社区居民的凝聚力。

3、搭建文化交流平台，促进不同文化之间的`融合与交流。

三、活动时间

端午节当天

四、活动地点

xxx公园

五、活动内容

1、龙舟比赛

邀请当地龙舟队伍进行比赛，展示龙舟竞渡的壮观场面。

设立观赛区域，供市民观看比赛，感受龙舟文化的魅力。

2、粽子制作与品尝

设立粽子制作区域，邀请市民参与包粽子活动，体验传统手工艺。

设立粽子品尝区域，提供多种口味的粽子供市民品尝，感受端午节的美食文化。

3、传统文化展示

展示端午节相关的传统文化元素，如艾草、菖蒲、雄黄酒等。

邀请民间艺人表演传统舞蹈、戏曲等节目，展示中华文化的博大精深。

4、互动游戏区

设立划龙舟体验区，让市民亲身体验划龙舟的乐趣。

设立踩高跷、猜灯谜等互动游戏区，增加活动的趣味性和参与性。

5、美食街

邀请当地美食商家进驻，提供各类美食供市民品尝。

设立特色小吃摊位，展示端午节的传统美食文化。

6、公益慈善区

设立公益慈善摊位，筹集善款用于帮助需要帮助的人。

邀请志愿者参与活动，为市民提供咨询、引导等服务。

六、活动宣传

1、制作活动海报、传单等宣传资料，张贴在社区、学校、商场等公共场所。

2、利用社交媒体、网站等线上平台发布活动信息，扩大活动影响力。

3、邀请媒体进行报道，提高活动的知名度和参与度。

七、活动预算

略

八、活动组织

1、成立活动组委会，负责活动的整体策划和组织。

2、招募志愿者，协助活动现场的管理和服务工作。

3、邀请相关部门和单位参与活动，共同推动活动的顺利进行。

九、活动总结

活动结束后，对活动进行总结和评估，收集市民的意见和建议，为今后的活动提供参考和改进方向。同时，对参与活动的志愿者和单位进行表彰和感谢。

庙会方案 篇2

设计元宵节活动，为了让小朋友了解中国传统节日风俗及由来，体验元宵庙会的热闹与吉祥的氛围，活动中设计了亲子游戏，增加幼儿与父母之间的感情，促进家园共育目标。

活动目标

1、了解中国春节风俗及由来，加深对中国传统节日的认识和了解，体验元宵庙会热闹吉祥的氛围；

2、通过亲子游戏，感受温馨亲情，促进家园协作。

活动准备

1、环境创设：张贴对联、福字、窗花、门神、中国结、彩带、猴年生肖……凸显中国年环境特色；

2、材料准备：1食材、炊具、餐具……；2庙会活动方案、标牌、游戏器具、道具、游戏券；3创设庙会场景、美食分享区、休息区；

活动内容：

一、新春庙会

我们此次以新春闹元宵庙会的形式展开，传承中国年人们逛庙会、玩游乐、享美食的传统习俗。我们的新春庙会上的内容以中国年各类传统习俗为主，如：剪窗花、写对联、猜灯谜、做灯笼、抢红包、贴门神。本次庙会的`美食选择的是中国年饮食风俗习惯中最具特色的内容，如：年糕、腊八粥、糖葫芦、元宵、贡丸、饺子、发糕。希望孩子们在分享美食的同时，了解中国过年习俗和饮食文化特色，了解中国过年时节，各种美食甜甜蜜蜜、团团圆圆、吉祥如意的美好寓意和美满祝愿，感受中国年热闹吉祥的气氛。

１、各班级活动内容安排：

小一班：贴门神、糖氽蛋

小二班：猜灯谜、糖葫芦

小三班：剪窗花、发糕

中一班：做汤圆、吃汤圆

中二班：写福字、贡丸

中三班：抢红包、吃年糕

大一班：做灯笼、腊八粥

大二班：包水饺、吃水饺

２、游戏券内容、颜色：

1、游戏券上写明：凭此券可以到XX班领取XX美食一份；

2、各班游戏券颜色：（各班游戏券颜色不同，可以方便教师在分发美食是收取相应的游戏券）

具体活动过程：

一、新春庙会：

1、 8:30家长与幼儿到操场集合，园长、幼儿作新春贺词。活动组织者讲解活动程序和要求。

2、 9:00—10：45，家长带领幼儿逛庙会，到操场上各班场地参加庙会项目；

3、每参加成功一项活动获得一张奖券，奖券的颜色、内容与各班美食相符。（注明：凭此卷可到XX班级领取XX食品一份。）

4、家长带领幼儿到各班休整、洗手、领取餐具；

5、11:00家长带领幼儿到各班领取美食，分享美食。

二、美食分享

１、8:00—8:30教师与家长志愿者到各班报到，完成制作美食的准备工作。

２、9:00—10:45教师与家长志愿者完成美食烹制；

３、逛庙会的家长带领幼儿到各班休整、洗手、领取餐具；教室内的教师家长负责分派食物、维持秩序、打扫卫生。

４、11:00教师家长为全园幼儿、家长分派食物、维持秩序、打扫卫生。

５、活动结束：各班教师、家长志愿者负责本班教室及包干区的物品整理清洁、环境打扫和整理。

人员安排与分工：

１、各班教师负责本班过年环境创设，食材准备、烹制、分发、就餐区布置，庙会项目的所有器具准备、方案设计、场地布置、游戏管理，卫生整理等（组长：xxx，组员：xxx，xxx）

２、各年龄段教师集体负责各走廊的环境创设（组长：xxx，组员：xxx，xxx）

３、校园环境创设（组长：xxx，组员：xxx，xxx，········）

４、拍照、通讯报道（组长：xxx，组员：xxx，xxx，········）

５、通知统一打印，各班分发，统计人数（组长：xxx，组员：xxx，xxx，········）

庙会方案 篇3

一：活动背景

西安作为丝绸之路的起点，从古至今都是连接世界的重要门户。由此开始，随处可往。络绎不绝的商旅从这里出发，将沿途国家的科技文化进行融汇。时至今日，西安依然是一个重要的枢纽型城市。秦汉唐天幕广场比邻大雁塔5A级景区，有着得天独厚的文化底蕴。结合中国最具人气的.传统节日春节，特计划推出具有国际风情的万国风情嘉年华。

万国朝圣、唇齿留味。国际化的嘉年华，将让市民不出国门便可体验到异国风味。同时现场还将会搭配难得一见的各国工艺精品，近距离感受不同国家的文化魅力。哈萨克斯坦马肠肉、乌兹别克斯坦绣花盘、印度纱丽、俄罗斯帝王蟹、埃及库纳法、罗马尼亚葡萄酒等。最平民的价格，最时尚的美食，最新奇的商品，带着味蕾来一次奇妙的环球旅行。同时，在活动期间将分阶段设置主题日。通过异国风情的歌舞、互动游戏等形式，展示不同国家地区最为代表性的特色文化，也为来访的客群提供更多样的互动体验。

二：活动主题

万国朝汇国际风情嘉年华

本次庙会主要对丝路沿线主要国家的风土特产进行展示售卖。古时各个国家将独具特色的特产，通过商队进贡给大唐。时至今日，我们将打破禁锢让普罗大众

都能够品享到各种风情

三：活动需求

广场方负责：活动场地提供、布展把控、自媒体宣传、总供电、安保(含消防器材)、上下供水(指定食材清洗间或区域)、储物仓库(30平米左右)等。

承接方负责：文件报批;摊位搭建及展区包装;参展招商;商户管理;现场运营;食品安全等工作的实施，并全额承担相关费用。

展位数量：各个区域共计100个左右(看场地編排后定)【按照国际铺位标准：3mx3m/个】

供电负荷：10～15KW/个(预估范围，根据具体摊位需求进行核算)

活动时间：20xx年1月28日-2月11日

早09：30 ~晚22：00【初一至十五】

活动地点：秦汉唐天幕广场

区域规划：

1 .天幕下长街游园汇(各国特产、演艺表演、儿童游艺)

2 .中心广场美食汇(国际、国内)

3 .八字街精品汇(国际、国内)

4 .客服台及中西连廊干货汇(干货、山货、随手礼)

庙会方案 篇4

为弘扬民族文化，促进文化交流，集中展示多姿多彩的传统民间艺术和近年来我校文化建设的丰硕成果，着力营造新春佳节喜庆、祥和的节日气氛，满足学生日益增长的精神文化需求，现将元宵节文艺活动安排如下：

一、指导思想

根据学校“民族文化”的主题，展示我校民族文化教育风貌，传承弘扬民族文化，打造民间文艺精品，激发全体师生热爱水丰分校、建设水丰分校的热情，构建“和谐水丰”，创造和谐稳定的校园文化环境。

二、活动内容

活动基本思路。

动员：召开班会，激发学生的`兴趣，鼓励学生讨论如何办好这次活动。归纳总结活动方法，鼓励大家积极筹备，简单分工。(比如哪些同学重点搜集跟“猪”有关系的词语，哪些同学重点搜集喜庆的词语，或是跟元宵节有关的知识等。)指导学生通过四五天时间搜集资料，制作灯谜、灯笼。

教师：重点指导学生准备活动，在筹备过程中，锻炼能力。为了落实活动中的知识能力目标，教师一方面做好引导，一方面也要参与到活动中去、可以设计制作一些灯谜。

家长：充分调动家长这支好帮手队伍。请几个比较有组织能力的家长来协助管理，以便更有秩序的搞好活动，同时也让家长从中体会新课程的理念。

活动分以下部分：

(一)迎春文化庙会

1、活动要求：每个学生至少带一个灯笼，(最好有自制的)查阅资料，或自制灯谜若干，写在纸条上。自备奖品奖励给猜出灯谜的同学。可以请求家长协助(比如写灯谜)，但不能完全代替。

2、上网查询元宵节的由来与传说，习俗与诗歌，制作小报进行评比。

3、组织学生在社区进行花灯巡游。

4、学做元宵，请长辈品尝元宵的敬老活动。

5、体育竞技活动：踩高跷

6、元宵赛诗会。

(二)“喜迎元宵 感动春天”大队集会

活动时间： 正月初一元宵节前后。

16.日落香残，洗却凡心一点(猜一字)

17.火尽炉冷，平添意马心猿(猜一字)

18.人无信不立(猜一字)

19.飞砂走石(猜一字)

20.叁口重重叠，莫把品字猜(猜一字)

21.真心相伴(猜一字)

22.付出爱心(猜一字)

23.学子远去，又见归来(猜一字)

24部位相反(猜一字)

25.阎罗王(猜一字)

26.太阳王(猜一字)

27.四退八进一(猜一字)

28.孔子登山(猜一字)

16扮 17控 18秃 19驴 20言 21少 22块 23目

24慎 25受 26声 27觉 28陪 29瑰 30旺 31曰 32岳

此物老家在非洲，力大气壮赛过牛，张口大嘴一声吼，吓得百兽都发抖 （打动物一）

谜底/答案：狮子

船底硬，船面高，四把桨，慢慢摇 （打动物一）

谜底/答案：鱼

穿件硬壳袍，缩头又缩脑，水面四脚划，岸上慢慢跑 （打动物一）

谜底/答案：乌龟

吃在碗里，睡在炕上 （打动物一）

谜底/答案：猫

山上的马儿骑不得，草里的棍儿拾不得，花边的草鞋穿不得 （打三种动物）

谜底/答案：老虎、毒蛇、蜈蚣

日里外面叫跳，夜宿古堂佛庙，等到三麦登场，首先它要尝到 （打动物一）

谜底/答案：麻雀

任劳又任怨，田里活猛干，生产万顿粮，只把草当饭。 （打动物一）

谜底/答案：牛

全身片片银假亮，瞧来神气又威武，有翅寸步飞不起，无脚五湖四海行 （打动物一）

谜底/答案：鱼

全身都是宝，爱吃百样草，吃饱就睡觉，走路哼哼叫 （打动物一）

谜底/答案：猪

前有毒夹，后有尾巴，全身二十一节，中药铺要它 （打动物一）

谜底/答案：蜈蚣

有头无颈，有眼无眉，无脚能走，有翅难飞 （打动物一）

谜底/答案：鱼

有头没有颈，身体冷冰冰，没脚行千里，有翅不飞行 （打动物一）

谜底/答案：鱼

庙会方案 篇5

一、幼儿园门口

1、大门口悬挂大红灯笼一对，条幅一个。

2、橱窗里粘贴“致家长的一封信”和孩子制作的有关新年的作品或孩子们活动照片。

二、幼儿园大厅和走廊

1、屋顶布置吊饰(雪花、灯笼、新年礼物等)。

2、大厅中央布置新年心愿树，提前装饰上一些彩灯，树下摆放礼物盒，树上挂心愿卡(心愿卡由班级老师带孩子一起做)。

3、在大厅的两边也可以制作心愿墙，在墙上固定彩线，分别悬挂每班的心愿卡。心愿卡由孩子和家长一起制作，一起去挂。

4、走廊里可以粘贴与新年相关的图片(生肖图像、新年习俗等)，走廊屋顶悬挂新年吊饰。

三、班级

1、发动家长的.积极性，让家长和孩子做一些新年装饰品，例如：鞭炮、雪花、窗花、吊饰、卡片等。

2、教师根据家长和孩子做的装饰物，教师带领孩子一起做的手工，对教师进行装饰。装饰位置：门、窗、屋顶、区角等。

四、活动教室或多功能厅

1、舞台布置：背景可以是专门喷绘时令景物，或者老师们动手制作一些时令景物做背景(例如：下雪的场景，节日场景等)

2、舞台前可悬挂一些吊饰，即增加节日气氛，又可分割开舞台和观众席。

3、联欢会活动当天可在门口和舞台上装饰五彩气球，增添节日气氛。

庙会方案 篇6

一、受众群分析

（一）返乡农民工

1、春节期间农民工集中返乡，是大家欢聚消费游乐的时候。

2、春节期间年轻人都集中返乡，乡下到处都在安排相亲，都在忙着逛街消费，去哪玩，在哪能玩的好，这些越来越受到大家的重视。

3、春节是家庭难得的休闲欢聚好时光，父母带着孩子去逛庙会，吃喝玩乐嗨翻天。

4、农民工们收入高，很多还在外面有着项目或小生意，具有一定的消费能力。

5、随着私家车的增多，公交的便利，春节期间越来越多的人选择到市里玩。

（二）邯郸市民

1、在意商品的物美价廉

可以和商家或代理商合作，他们本身的进货价格就很低，售卖价格也可以定的低一些，在大量游客涌进庙会的时候，实现薄利多销。

2、喜欢免费礼品的发放

整合在庙会期间做宣传推广的企业，分批分时间段在主舞台做演出互动，同时在旁边为游客免费发放一定数量的小礼品。

二、媒体宣传

在邯郸晚报刊登春节庙会项目的启动，也可以视具体情况在电视台、电台、报纸、网络等媒体做宣传。

邯郸晚报的优势分析：

1、在邯郸市民当中的认可度

在各报刊媒体中，邯郸晚报的订阅量和被认可度还是很高的。

2、作为平面媒体的可留存可携带及直观性

留足一定数量的庙会宣传当日报纸，在招商的过程中，将招商方案及报纸一并给目标客户，让其直观感受庙会的高度力度及专业度等。

三、招商

（一）展位招商

1、美食

驴肉香肠、扒兔、酥鱼、春卷、肉饼、水晶虾包、油炸冰激凌、炒年糕、冰糖葫芦、吹糖人、棉花糖、炒冰淇淋、奶茶、糖炒栗子、羊肉串等各色小吃及地方特产。

2、文化产品

草编、剪纸、提灯、苇编、木版画、虎头鞋、泥塑、刺绣、面塑、纸扎、云灯等具有地方民俗特色的产品及技艺展示。

3、小商品

灯笼、兔爷、拨浪鼓、中国结、风车、拉线人木偶、面具、口哨、木偶摇摇鼓等具有浓郁庙会特色的小物件。

4、游乐项目

扎气球、套圈、投球进桶等游乐项目。

5、其它

糕点、干果、百货、花卉等。

（二）现场活动招商

在庙会主舞台为企业及产品做现场推广，按时间长短收取推广费用，形式要灵活（可以表演节目，也可以和主持人幽默互动，重点考量企业要求及可操作性），同时由企业提供一定数量的小礼品在现场免费发放。

可招募企业类型：

1、地方品牌（如：丛台酒、郸酒等）

2、餐饮

3、美容养生

4、教育

5、其它（如：珠宝城、门店、楼盘、民营医院等）

注：可以视招商情况，将参与企业做深度推广引导。（如：某天活动的总冠名、横幅宣传、道旗宣传等。）

四、宣传推广

在小区、学校门口、加油站、商场等人群聚集处张贴宣传海报，在早市、夜市等人群聚集处挂宣传横幅，以达到广而告之的效果。也可以视情况在电视台、报纸、电台、网络等媒体做宣传。

（一）邯郸市的宣传

1、小区、学校门口、加油站等人群聚集处张贴宣传海报。

2、早市、夜市等人群聚集处挂宣传横幅。

3、参与企业门店的显要位置张贴海报，提升相互带动之效应。

（二）各县及村镇的宣传

1、小区、学校门口、商场等人群聚集处张贴宣传海报。

2、农贸市场、公园等人群聚集处挂宣传横幅。

3、在店铺林立商业聚集的道路两侧挂宣传横幅。

4、在村镇主干道的丁字路口拐角处，即正面墙体的显要位置处张贴宣传海报。

五、现场服务

（一）商家服务

1、做好宣传企业间的活动衔接。

2、协调诸多企业宣传易拉宝等的摆放位置。

3、围栏导引现场游客领取免费小礼品。

4、监管好现场宣传单及宣传品的发放。

5、做好各媒体的`服务工作。

6、做好紧急事件的应急处理。

（二）安保

1、从服务意识、沟通方式、应急处理等方面做好专业系统化的培训。

2、从服装到整体形象都要让游客感到很有威慑力。

3、做好现场分区，责任到人。

4、做好相邻区域应急支援处理。

5、在处理紧急事件时要沟通简洁有力，处理及时有效。

（三）环卫

在活动当天清场之后，环卫工作要及时有效，每天都为大家呈现一个欢乐整洁的庙会。

（四）临时售卖区的管理

第一次举办庙会，很多商家将持观望态度，当他们看到大量游客的消费热情，必然想要参与进来，可以划出临时售卖区域，由商家自行摆摊，组委会收取相应的占地费即可。

考量参照商贸最初的形式：

1、早市、夜市的经营模式

2、早市、夜市的管理模式

3、路边摊的大众需求度

庙会方案 篇7

一、 受众群分析

（一）返乡农民工

1、 春节期间农民工集中返乡，是大家欢聚消费游乐的时候。

2、 春节期间年轻人都集中返乡，乡下到处都在安排相亲，都在忙着逛街消费，去哪玩，在哪能玩的好，这些越来越受到大家的重视。

3、 春节是家庭难得的休闲欢聚好时光，父母带着孩子去逛庙会，吃喝玩乐嗨翻天。

4、 农民工们收入高，很多还在外面有着项目或小生意，具有一定的消费能力。

5、 随着私家车的增多，公交的便利，春节期间越来越多的人选择到市里玩。

（二）xx市民

1、 在意商品的物美价廉

可以和商家或代理商合作，他们本身的进货价格就很低，售卖价格也可以定的低一些，在大量游客涌进庙会的时候，实现薄利多销。

2、 喜欢免费礼品的发放

整合在庙会期间做宣传推广的企业，分批分时间段在主舞台做演出互动，同时在旁边为游客免费发放一定数量的小礼品。

二、 媒体宣传

在xx晚报刊登春节庙会项目的启动，也可以视具体情况在电视台、电台、报纸、网络等媒体做宣传。

xx晚报的优势分析：

1、 在xx市民当中的认可度

在各报刊媒体中，xx晚报的订阅量和被认可度还是很高的。

2、 作为平面媒体的可留存可携带及直观性

留足一定数量的庙会宣传当日报纸，在招商的.过程中，将招商方案及报纸一并给目标客户，让其直观感受庙会的高度力度及专业度等。

三、 招商

（一）展位招商

1、 美食

驴肉香肠、扒兔、酥鱼、春卷、肉饼、水晶虾包、油炸冰激凌、炒年糕、冰糖葫芦、吹糖人、棉花糖、炒冰淇淋、奶茶、糖炒栗子、羊肉串等各色小吃及地方特产。

2、 文化产品

草编、剪纸、提灯、苇编、木版画、虎头鞋、泥塑、刺绣、面塑、纸扎、云灯等具有地方民俗特色的产品及技艺展示。

3、 小商品

灯笼、兔爷、拨浪鼓、中国结、风车、拉线人木偶、面具、口哨、木偶摇摇鼓等具有浓郁庙会特色的小物件。

4、 游乐项目

扎气球、套圈、投球进桶等游乐项目。

5、 其它

糕点、干果、百货、花卉等。

（二）现场活动招商

在庙会主舞台为企业及产品做现场推广，按时间长短收取推广费用，形式要灵活（可以表演节目，也可以和主持人幽默互动，重点考量企业要求及可操作性），同时由企业提供一定数量的小礼品在现场免费发放。

可招募企业类型：

1、 地方品牌（如：丛台酒、郸酒等）

2、 餐饮

3、 美容养生

4、 教育

5、 其它（如：珠宝城、门店、楼盘、民营医院等）

注：可以视招商情况，将参与企业做深度推广引导。（如：xx天活动的总冠名、横幅宣传、道旗宣传等。）

四、 宣传推广

在小区、学校门口、加油站、商场等人群聚集处张贴宣传海报，在早市、夜市等人群聚集处挂宣传横幅，以达到广而告之的效果。也可以视情况在电视台、报纸、电台、网络等媒体做宣传。

（一）xx市的宣传

1、 小区、学校门口、加油站等人群聚集处张贴宣传海报。

2、 早市、夜市等人群聚集处挂宣传横幅。

3、 参与企业门店的显要位置张贴海报，提升相互带动之效应。

（二）各县及村镇的宣传

1、 小区、学校门口、商场等人群聚集处张贴宣传海报。

2、 农贸市场、公园等人群聚集处挂宣传横幅。

3、 在店铺林立商业聚集的道路两侧挂宣传横幅。

4、 在村镇主干道的丁字路口拐角处，即正面墙体的显要位置处张贴宣传海报。

五、 现场服务

（一）商家服务

1、 做好宣传企业间的活动衔接。

2、 协调诸多企业宣传易拉宝等的摆放位置。

3、 围栏导引现场游客领取免费小礼品。

4、 监管好现场宣传单及宣传品的发放。

5、 做好各媒体的服务工作。

6、 做好紧急事件的应急处理。

（二）安保

1、 从服务意识、沟通方式、应急处理等方面做好专业系统化的培训。

2、 从服装到整体形象都要让游客感到很有威慑力。

3、 做好现场分区，责任到人。

4、 做好相邻区域应急支援处理。

5、 在处理紧急事件时要沟通简洁有力，处理及时有效。

（三）环卫

在活动当天清场之后，环卫工作要及时有效，每天都为大家呈现一个欢乐整洁的庙会。

（四）临时售卖区的管理

第一次举办庙会，很多商家将持观望态度，当他们看到大量游客的消费热情，必然想要参与进来，可以划出临时售卖区域，由商家自行摆摊，组委会收取相应的占地费即可。

考量参照商贸最初的形式：

1、 早市、夜市的经营模式

2、 早市、夜市的管理模式

3、 路边摊的大众需求度

庙会方案 篇8

一、活动目的：

庙会是一个国家的传统文化的传承平台，也是我国古老的汉族民俗文化活动。为了喜迎20xx元旦节，我校将以“赶庙会、迎新春，弘扬传统文化”为主题开展庙会活动，旨在引导学生们自主参与、学会合作、培养学生的创新思维、实践能力、组织、策划能力及责任意识，学校将为孩子们提供一个生活的大课堂。为此，也希望全体老师参与本次活动。

二、活动概述

1、名称：20xx“赶庙会、迎新春，弘扬传统文化”校园庙会

2、基调：喜庆 祥和 热烈

3、特色：展风采 活校园

逛庙会 民俗韵

4、举办日期：20xx年1月7日

5、活动时间：09:00-12:30

6、举办地点：龙泉育才学校

三、嘉宾接待：（负责人：谢传慧）

礼仪：任艳彦、贺缄、袁引风、杨仕梅

三、活动内容：

第一部分：队列队形展演（负责人：杨经风）

第二部分：快乐育才大型文艺表演

总策划：艺体组

节目单

1、传统节目《狮子迎春》

2、民族舞蹈《妞妞闹春》

3、瑜伽舞蹈《念亲恩》

4、相声《瞎话大王回头》

5、舞蹈 《青春修炼手册》

6、古筝合奏《女儿情》

7、课本剧《从现在开始》

8、健身操《 青春飞扬 》

9、苗族舞蹈《花溪》

10、舞蹈《祖国你好》

要求：

1、各个演出节目必须讲究“精”，具有一定的艺术性、表演性和群体性

2、1月3日

之前把所有的音乐拷贝到郭发福老师处。

第三部分：民族韵、逛庙会

庙会具体内容：

各班成立一个“摊位”，健全组织机构

1、 给“摊位”取一个合适、响亮易记的名称。

2、 每个摊位需设置安全环保部。督促本班同学及顾客的安全，进行文明购买，垃圾入箱，确保场地卫生无纸屑。（2组轮流监督）

3、 各班选举管理人员，工作人员共10名，其中总经理1名，营业员5名，记账员1名，广告促销员4名，由班主任进行恰当的技术培训。

4、 活动前，各班做好“销售团队”文明服务的相关培训，售货员、导购员对待顾客要面带微笑，对顾客有耐心，能用礼貌用语询问顾客的需求，不乱丢广告宣传单。

5、 活动当天，各班“广告促销员”可以在人群中游说，推销产品。营业员和广告促销员可以分时段互换，增加队员的角色体验。

6、 摊位准备充分的商品要美观的陈列。

7、 活动前和活动中，各班“广告部”做好充分的广告宣传活动工作。如：把自己摊位的商品清单做成有特色的广告传单，充分利用小黑板、KT板，为主要的特色产品、促销产品、降价产品制作醒目的广告海报，为班级的摊位做一张大型的宣传海报。让全校师生事先可以了解其主要成员，服务宗旨，特色商品，广告语，促销方式等信息。

8、 清算收支的账目，活动结束后，各班级进行账目收支情况核对。

9、 每位学生要准备好一定数目的零用钱，每样商品最高价格不能超过5元。

10、活动结束后，学校还可以根据各班的表现（营业额、最佳促销团队、最美微笑服务、最佳环保摊位等）评奖

11、整个庙会场地划分和主题装扮由学校统一安排，主要以喜庆为主题，大红灯笼高高挂。每个摊位由各班根据自己的特色装扮。

活动要求：庙会的主要形式是逛、赏、品、尝、购、娱。

1、以各班级为单位负责其中的一个项目，所需材料自行负责。

2、每个摊位必须要精心布置，并且取一个好听响亮的名字。

3、每个摊位前必须有一块广告牌明码标价，每样小吃的`价格最高不能超过5元。广告牌的内容比如：特色小吃的文化和一些有特色的广告词。

四、活动任务安排：

1、主持组：刘玉春负责，人员：王鸿博、张旭、王作霖、王静怡

2、舞台美工组：郭发福、张琳瑶

3、舞台布置与逛庙会的摊位划分：黄继辉主要负责，两位体育老师协助

4、音乐播放组：郭发福

5、摄影组：朱小华、涂兰琼、

7、舞台监督组：李亚桃、宋春艳 进场：陈加梅 出场：张玲瑶 催台： 王琪 。

8、化妆组，服装组

①舞蹈

化妆老师：宋春艳（组长）、收发服装：

②瑜伽节目

化妆：生活老师

③幼儿园节目

化妆：陈菊清

收发服装：陈菊清以及全体幼儿园老师负责。

④器乐节目

化妆：李俊仙、任艳彦、、闻磊

收发服装：刘荣、王智云

⑤健身操节目

化妆：周帅、曾艳

服装：周帅

9、安全组车辆安排：活动当天家长的车辆一律不能停在校园内，学校负责协调。

10、第一次彩排时间1月5日

（周四）

第二次彩排时间1月6日（周五）

11、总体策划和舞台监控：李亚桃

12、道具组：成兵负责，八年级男生10位，主要负责古筝合奏节目

五、活动要求：

1、各个演出节目必须讲究“精”，具有一定的艺术性、表演性和群体性；参加演出的演员必须化妆、着与节目内容相匹配的服装；

2、庙会整体布置紧紧围绕民俗文化进行，营造热闹喜庆的节日氛围，让师生时刻感受到红红火火、热热闹闹的“节”味。区域规划依据庙会内容规划、分类，既有节日气氛又有条理、有秩序。围绕庙会主题布置场地、舞台，体现出，逛庙会，民俗韵，展风采，聚人气特色，整体布置风格力求将传统与现代、民族结合，大力渲染节日气氛，张显喜庆氛围。

3、各班不参加表演的同学必须统一穿着校服；

4、安保工作的重点是：防火、防止拥挤踩踏、防止展蓬展位倒塌、防止风灾、预防食物中毒、预防治安事故

5、各班要按时入场按指定位置坐好，保持会场秩序做到会场气氛活跃热烈而不乱，

6、卫生方面每位同学要保持会场地面卫生，各班级要自备垃圾袋。

庙会方案 篇9

20xx年2月21、22日11点至18点，欢乐春节“中国庙会”将在马德里举行。本次中国庙会由中国驻西班牙使馆主办，旅西侨界联合承办。庙会将以中国传统文化为主题，意在以文化为媒，营造欢乐春节的喜庆氛围，实现中西两国人民同庆同乐的目的，展现旅西侨界团结、友善、积极融入的精神风貌。

庙会主会场将以20个6米长、3米宽的展位为主体，每个展位都会体现一种传统的中国文化，如传统小吃、春节礼品、汉字书法、民族服装、中华茶艺、中国民乐、民间剪纸等。

同时在庙会展位的前端将搭建一个14米长、6米宽的舞台，除了在开幕式时作为主讲台之外，两天庙会期间也将定期在这里表演精彩的文艺节目，如舞龙、舞狮、腰鼓、鱼灯、京剧、民乐独奏或合奏、武术、民歌合唱等。

为了让外籍友人能够深切理解庙会在中国文化中的重要性，为了让游客能够快速了解这次庙会每个展位所展示的中国文化，同时也为了让广大文艺爱好者预先知道每个节目的具体演出时间，筹委会将制作本次庙会的宣传册，加强对这次庙会的.推广和宣传。

一、宣传册简介：

宣传册的尺寸为15厘米x24厘米。印刷使用材质：内页90克雅光纸，封面150克亮光纸。数量20xx册，届时由志愿者进行分发。

二、宣传册内容：

1、封面突出庙会主题，前面主要几页将包含有中国驻西班牙使馆新春贺词，西班牙侨界联合新春贺词以及西班牙政府部门的新春贺词。

2、侨界风采和企业风采。此次庙会由西班牙侨界联合承办，大大激发了马德里侨界以及部分外地侨团的积极性，纷纷要求加入筹委会，为此将有专页登出筹委会成员名单，为表彰他们为了构建和谐侨社所作出的贡献。企业风采专栏则列出为此次庙会提供赞助的所有企业名单，以表达对它们的感谢之意。

由于筹委会成员名单和企业名单会涉及到排列顺序问题，为了体现公平和透明，筹备小组决定2月6号（星期五）下午四点钟，在领事部大厅，统一进行抽签以决定排名以及庙会现场条幅排列顺序，届时请领事部领导做公证员，请有关侨团和企业派代表到场参加抽签，因故不能出席者，筹备小组可代为抽签。

3、在风采之后将安排专页介绍庙会的历史、文化背景以及发展过程。同时也将安排一张专页来仔细介绍庙会文艺演出的时间表。

4、宣传册的主要部分将是所有展位的内容介绍，每个展位都将有半个版面来简述文化种类，使得游客们一册在手，一目了然。

5、此宣传册之中还将会有一张印有十二生肖空格的专页，每一个空格里面除了会印上十二生肖中的一个动物的名字，还会排列出跟这个生肖相应的年份，使得游客一看即知自己的生肖属相。空格可以在有关展位得到相应生肖的盖章，当所有空格都盖满了相应的生肖印章之后，将会具有极高的纪念意义和保存价值。

6、除了上述内容以外，宣传册还将为中外企业进行企业宣传，筹委会将设计整版页面为有意向的企业做出详细的介绍，由于庙会游客的涉及面极广，宣传将会达到事半功倍的效果。筹委会将向做宣传的企业收取一定的费用以支持庙会活动，初定普通内页整版收费1000欧元，封面内页和底面内页收费20xx欧元。

三、联系方式：

如果想咨询宣传册的更多信息，或者有意向在宣传册里做企业宣传的单位和个人，请联系具体制作单位xxx公司。

庙会方案 篇10

节日的时候都是商家促销的好时机，元旦，新年等等，这一段时间到处都是打折促销大甩卖，很多的衣服，家电还有年货都在促销的行列之中，其实，这都是抓住了消费者的心理，其实，名声出去了，消费者自然而然的也就来了，应该要趁此机会提升商场的知名度。

活动重点说明:

xx年1月、2月将是商品销售高峰，融岁末促销、元旦促销、新年促销、春节促销于一体，一方面是冬季服装、珠宝首饰、家电等当季商品将会热销，另一方面是年货商品的促销也将迎来高峰，除了要围绕既定目标顾客群体展开促销外，还需要针对会员、单位团购、家庭等展开特别的促销。同时在举办各种商品促销活动的促销同时，也需要通过文化活动来吸引人气、渲染新年氛围，另外还要举办一些公益活动来提升商场形象。

活动内容:

一、新年惊喜换购价

购物满xx元，加8元可换购价值18元的商品

购物满元，加8元可换购价值88元的商品

(换购商品可为一些实用性商品，如茶杯、电饭煲、电吹风等)

操作说明:

凭购物小票到服务台一侧换购商品，并在小票上盖章以示无效，如x商品已换购完，可用同价值商品替换。

二、噼里啪啦迎新年

在商场内购物满xx0元，可扎破气球一个，在气球内藏有奖券。

满400元扎两个，以此类推，单张小票限扎10个。

奖券设置:

(奖券为即刮即开型，100%中奖，奖品可以为实物商品或消费券)

一等奖:在奖券上标有5个大象，2名，奖品为价值元的礼品或消费券;

二等奖:4个大象，5名，奖品价值为500元;

三等奖:3个大象，10名，奖品价值xx0元;

四等奖:2个大象，xx名，奖品价值50元;

五等奖:1个大象，奖品为价值10元。

操作说明:

可以在商场内圈定一个区域，在里面摆放各种颜色的气球，顾客凭购物小票进内扎气球。

三、购物送马克杯感受时刻温馨

当将图象印在t恤上已经变得不再新鲜时，随着流行时尚的不断变化，人们开始流行将自己喜欢的图象和自己的照片或亲友的照片印在陶瓷杯上，又称马克杯，天天相伴，时时都能感受那份怡然自得或者是那份流淌在心底的温馨。活动目标顾客群体:重点针对年轻情侣或三口之家，将恋人的.照片或家人的相片印在杯子上，可以让自己所喜欢的人时刻陪伴在身边。

购物满300元，即可赠送一个马克杯，顾客可以选择将自己喜欢的图片或恋人的相片或亲人的相片印在马克杯上，每个马克杯成本在5元左右。立拍立显，立等可取，体现个性魅力，可作为自己的专用杯，也是年轻人相互馈赠的礼品。

设备可以租用专业个性彩印店的设备，或与专业个性彩印店联合举办此活动。

四、一谏值千金我们倾听您的心声

在旧的一年将逝去、新的一年将来临际，听听顾客的意见，是十分有必要的，有助于商场对过去一年进行更好的总结和反思，也有助于商场在新的一年里明确如何更好的提升完善自己。同时，此举也会让顾客感受到的真诚。

选择周末两天，李总、谢总亲自坐堂，倾听顾客的意见和建议，凡提建议的顾客均赠送一份精美礼物，而那些提出了好建议的顾客，可以通过事后筛选，给予1000元的奖励，并予次日张榜公布。如果感觉建议特别好，也可以当场拍板给予1000元奖励。对于那些提出了好意见和建议的顾客，商场还可以聘为兼职监督员。

庙会方案 篇11

一、主题：

传承文化，共享清明

二、时间：

清明节当天

三、地点：

当地的庙宇或者公园

四、活动安排：

1. 开幕仪式：在庙会开始之前，举行隆重的开幕仪式，邀请当地官员和重要人物出席，进行祭祀和献花仪式。

2. 传统文化展示：设置展览区，展示传统文化、手工艺品、书法绘画等，让参与者了解传统文化的魅力。

3. 游戏活动：设置各种传统游戏摊位，如踢毽子、投壶、拔河等，让参与者感受传统游戏的乐趣。

4. 美食品尝：设置美食摊位，供应各种传统美食，如清明粿、青团、艾草鸡等，让参与者品尝传统美食的美味。

5. 手工DIY：设置手工DIY区域，提供传统手工艺品制作材料和工具，让参与者亲自动手制作传统手工艺品。

6. 表演节目：安排传统文艺表演，如舞狮、舞龙、古典音乐演奏等，为庙会增添节日气氛。

7. 纪念品销售：设置纪念品销售摊位，销售与清明节相关的纪念品，让参与者带着纪念品回家。

8. 结束仪式：在庙会结束之前，举行简短的结束仪式，感谢所有参与者的支持和参与。

五、注意事项：

1. 安全第一：确保活动现场的`安全，设置警示标识和急救设施。

2. 环保意识：提倡环保理念，设置垃圾分类回收箱，保持活动现场的清洁。

3. 礼仪规范：提倡文明礼仪，遵守活动规则，互相尊重，共同营造和谐的氛围。

庙会方案 篇12

一、活动目的：

作为历史悠久的文明古国，丰富的民族传统节日是中国文化不可缺少的一个重要组成部分。每一个节日都有它的历史渊源、美妙传说、独特情趣。作为幼儿园一直以来注重中国传统节日的渗透。因此，20xx年我园紧紧围绕中国梦的主题举行首届以“中国梦——幼儿梦”为主题的幼儿园新年庙会活动。

二、活动主题：

“中国梦—幼儿梦”

三、活动时间：

20xx年12月31日上午

四、活动内容：

（一）许愿树

1、地点：幼儿园大厅

2、内容：幼儿在活动前两天会收到一张许愿卡，可在许愿卡上写上自己的名字和愿望或者是家长对孩子的寄语，请家长和小朋友在家完成许愿卡的制作和装饰，准备好红色绳线将许愿卡栓好，活动当天可挂在幼儿园大厅的'许愿树上。寓意开启梦想之门，成就未来之路。

（二）中国年庙会：以民间艺术、民俗游乐街、传统小吃街等。

具体内容如下：

1、民间艺术（电影欣赏、扭秧歌表演）地点：多功能厅、大操场

2、民俗游乐街（剪窗花、猜灯谜、做贺卡、做鞭炮、包饺子、写对联、做红包等）地点：各班级

3、传统小吃街（饺子，汤圆，糙米糖，花生糖，交切片、年糕等）地点：大操场

五、活动说明：

1、参加人员：幼儿园全体幼儿和家长（限1名）、老师及部分家长志愿者。

2、每位参加活动的幼儿可领取年票1张，票上有8张项目门票，最多完成5项活动，最少完成4项活动，每项活动完成后可在年票上盖章，集满4个印章可在一楼大厅处兑换价值4元的奖券，最多可领取5元奖券。年票上的套圈游戏自愿参加，只限一次，套到的物品可以拿走。

3、活动全部结束以后，小朋友回班级，可在班级教师处领取新年礼物一份。

庙会方案 篇13

一、活动主题：

传承文化，缅怀先人

二、活动时间：

清明节当天

三、活动地点：

当地庙宇或公园

四、活动流程：

1. 开幕式

主持人致辞，介绍活动主题和意义

表演传统乐曲或舞蹈，营造庄严肃穆的氛围

点燃祭祀香炉，向先人祭拜

2. 传统文化展示

设立传统手工艺品展示区，展示传统绣花、剪纸等技艺

安排民间艺人现场制作传统手工艺品，让参与者亲身体验

3. 祭祀仪式

组织祭祀仪式，邀请道士或僧侣主持

参与者依次上香、献花、祭拜，表达对逝去亲人的思念之情

4. 游园活动

安排传统游戏区，如踢毽子、打陀螺等，吸引家庭参与

举办民俗表演，如龙舞、舞狮等，增添节日气氛

5. 文化讲座

邀请专家学者进行清明节相关的文化讲座，传承传统文化

开展茶道、书法等传统文化体验活动，让参与者感受传统文化的魅力

6. 结束仪式

主持人总结活动成果，感谢所有参与者的`支持

举行闭幕式，祈愿国泰民安、风调雨顺

五、活动宗旨：

通过举办清明节庙会活动，让人们缅怀先人、传承传统文化，弘扬中华民族的优秀传统，促进社会和谐稳定。

六、注意事项：

1.活动期间要做好安全防范工作，确保参与者的安全

2.尊重传统文化，避免商业化和低俗化现象

3.加强宣传，吸引更多民众参与，共同弘扬传统文化

团队方案(精品十三篇)

我们在工作中应该有计划和安排，尤其是当我们有一个项目要完成时。我们可以认真撰写一个具体的方案，特别是一些活动方案，让它们变得更加有趣。你是否为如何写一个好的方案而苦恼呢？以下是教师范文大全的编辑整理的关于“团队方案”的实用知识，希望这些资源可以为你提供参考和使用！

团队方案【篇1】

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团队方案【篇2】

为加强区青企协团队建设，提升协会凝聚力，促进企业交流，增强会员友谊，拟定于20xx年4月中旬举办会员户外拓展活动，方案如下：

一、活动时间：

20xx年4月11日(周五)—13日(周日)

二、活动地点：

惠州南昆山大观园户外拓展基地

三、参与人员：

协会全体会员

四、组织方式：

以分会为单位，由各分会长牵头，各分会秘书处负责发动、报名和组织工作

五、活动日程及内容

4月11日(周五)

下午2：00集中出发

下午5：30到达南昆山并入住

下午交流

4月12日(周六)

上午08：30早餐

上午09：00进行拓展

中午12：00午餐，稍作休息

下午2：00关于协会发展交流会

下午交流

4月13日(周日)

08：00早餐

09：00分享会(每个会员自备企业PPT进行介绍)12：00午餐

14：00返深

六、活动费用：

1400元/人+会议室等(按实际报名情况再定)(协会承担所有相关费用)

七、其他事项：

1、参加活动人员原则上集中乘坐大巴车，统一前往;有特殊情况需自驾车前往的，请于当天下午6点钟前到达目的地。

分享的准备。

3、本次活动为协会集体活动，请各分会高度重视，精心组织，认真做好报名发动组织工作。

团队方案【篇3】

经过与项目的同事一同参加了军博展会，以及周二到现场之后，虽然接触时间不长，但发现一些销售人员在类似情况下所普遍存在的问题，也许由于我对项目情况了解太少，考虑问题非常片面，所以不能客观、公正的予以评价，但还是把问题提出，并附上相关方案，请领导指正。

问题在于一是行为懈怠，表现为敬业精神不足，自制力不强和缺乏执行力；二是对项目信心不足。同一销售人员在同一项目做就了都会产生懈怠的情绪，加上本案不属于热销楼盘，在佣金上对作业人员的刺激有限，对于解决类似问题我认为应该从两方面入手：销售知识的灌输和积极心态的引导。

一、销售知识的灌输

应从三方面作相应培训：房地产基础知识、房地产市场及周边项目对比、职业技能（职业人应具备的基本素质和销售技巧）。从三方面入手，在使员工认识到自己不足的同时又能够有自我提升感，让他们感觉到在靠山居并不只是单纯的工作、赚钱，还可以自己在行业中的不断进步打下基础和积累知识，调动学习积极性。

步奏：首先进行考核，成绩好者有奖（可以采取考试的形式，也可以采取茶话会的形式），从建筑、政策、合同、周边市场等专业进行多方面考核，既可以令销售人员意识到自己的不足，也可以使公司对业务人员有一定的了解，以便制定更准确的培训内容。其次根据考核情况进行培训计划。主要内容建议见附件：培训计划。

二、积极心态的引导

引导方法有三：压迫、刺激、疏导

（一）压迫并非真正的压榨，而是通过一系列制度的实施使员工心理上产生危机感。可以运用以下两种法则。鲇鱼效应、火炉效应。

1、火炉效应：火炉是烫的，谁触摸就会烫到谁。

更具项目情况制定切实可行的制度，有了严格的纪律还不够，重要的是有效地执行。诸如末位淘汰等。

2、鲇鱼效应：带鱼在运输途中，因为密度太大，可能会在中途死去，于是运输者就在其中加入鲇鱼，由于鲇鱼在带鱼中不停的穿插游动，使带鱼也被动的不断运动，大大减少了待遇的死亡率。

两个法则一个是刺激，一个是制造一定的压力，但我认为这还不够，毕竟在销售现场也存在着一定的工作困难。

其实销售团队也是如此，`在相同的工作环境下长期的作相同的工作，非常容易造成心理上的疲惫，从而行为懈怠。此时如果可以引入新的力量，会对销售人员在心理上形成一定积极的调动，同时也形成一种威胁。但建议新力量是没有做过销售的新人，不仅可塑性强，而且本身具备相当的工作热情，不会被低迷的团队气氛所感染。

（二）刺激可以从两方面入手：奖金、发展。对于每月业绩突出的工作人员有相应奖励之外，是否可以定期安排项目活动等。另外，公司正处于发展阶段，能否给优秀员工晋职的机会，并将公司的发展以及个人在公司众能有的发展空间告诉他们，能给他们努力的动力，使他们真正能感到自己也是企业的一分子，愿意为企业的发展努力，同时也为能在这样一个优秀的企业而产生自豪感。

（三）疏导，一方面是从侧面的带动，要求领导人能够以身作则。另一方面，让他们清楚的知道目前项目是处在怎样一个阶段，正在做和需要做的是什么，确立团队共同的发展目标（共同愿景），而且一定要让他们感觉到公司、领导非常重视他们的意见，激发他们的主观能动性。

团队方案【篇4】

团队展示方案

随着现代社会的快速发展，团队合作已经成为实现目标和取得成功的重要方式。团队展示是一种通过合作和协作展示团队所取得成果、分享经验和展示创新想法的重要活动。团队展示不仅可以增强团队凝聚力，提高交流能力，还能够展示团队成员的才能和能力。本文将详细阐述一个成功的团队展示方案，并为大家提供一些有用的建议。

一、确定目标和主题

成功的团队展示首先需要确定明确的目标和主题。团队成员应该明确自己所要达到的目标和希望在展示中展示的内容。同时，团队也需要选择一个具有吸引力和关联性的主题，以保证观众的兴趣和参与度。主题可以根据团队的特长和兴趣来确定，同时也需要考虑到观众的需求和背景。

二、制定详细的计划

在确定目标和主题之后，团队应该制定详细的展示计划。计划应该包括展示的内容、时间安排、所需资源和团队成员的分工等。团队成员应该共同商讨并确定每个人的具体任务和责任，以确保每个人在展示中能够充分发挥自己的优势。同时，计划还应该考虑到可能出现的问题和风险，并制定相应的解决方案。

三、准备充分的材料和支持

一个成功的团队展示需要有充分准备的材料和支持。团队成员应该收集和整理相关的数据、案例和资料，并制作出简洁清晰、生动有趣的展示材料。在制作展示材料时，团队可以考虑使用多媒体技术，如图片、视频、音频等，以增强展示效果。团队还可以邀请专业人士或行业内的权威人物提供支持和意见，以提高展示的可信度和专业性。

四、锻炼沟通和演讲能力

团队展示是一个展示团队成果和想法的过程，因此，团队成员需要具备良好的沟通和演讲能力。在展示过程中，团队成员应该清晰、有条理地表达自己的观点，同时也需要倾听和尊重他人的意见。为了提高沟通和演讲能力，团队可以进行模拟练习或请专业人士给予指导和建议。

五、展示方式和互动环节

为了提高观众的参与度和兴趣，团队应该选择适合的展示方式和设置互动环节。展示方式可以包括PPT演示、问答互动、小组活动等。团队还可以设计一些有趣的游戏或抽奖节目，以增加观众的趣味性和参与感。

一个成功的团队展示方案需要团队成员的共同努力和合作。通过明确的目标和主题、详细的计划、充分的准备、良好的沟通和演讲能力以及适当的展示方式和互动环节，团队可以成功展示团队的实力和能力，提高团队的凝聚力和影响力。希望以上的建议可以对大家在团队展示中提供一定的帮助和参考。

团队方案【篇5】

为了提升黄兴店铺的销售目标，充分调动与激发销售人员的积极性与创造性，现针对性的作出调整销售人员的工作态度与工作心态，为此先从两个方面来做出调整，一是要推动团队气氛的改进，给团队一个积极的气氛，二是要拉动销售人员内心的欲望，让他们从内心迸发出激情

针对以上的两个思路，提出以下激励的方案：

情感激励：公司寄店铺归属感的激励，建立起员工对公司企业文化和店铺的认同；

现金激励：激励要不断地重复，更要及时进行。

具体如下：

员工日个人PK；

平均分配每人每天目标，按目标达成率计算。达成率 连续2天落后者：捐20元作为员工基金。

员工周目标PK

按目标达成率计算。100%打成奖励50元。150%奖励70元。200%奖励200元。连续两周落后者撤消2天假期。 员工月目标PK。按月目标达成率计算。完成100%以上奖励200元。

班别PK日时段

平均分配班别每天目标，按目标达成率计算。达成率

落后者乐捐10元／人

周时段

平均分配班别每周目标，按目标达成率计算。达成率100%奖励现金10元／人。150%奖励20元／人。200%奖励30元 落后者乐捐20／人 月时段

平均分配班别每月目标，按目标达成率计算。达成率100%奖励现金30元／人。150%奖励50元／人。200%奖励80元 落后者乐捐50／人

物质奖励：

奖励要及时，奖励要有新鲜感，奖励要有层次，每日小奖、每周大奖、周月重奖，日奖应以统计数据为颁奖依据， 现店铺人员架构分A`B两班PK。

A班：陈明 李维 于智慧 黄叶 熊宇佳

B班：李宁 罗妙妙 张绣 赵媛

店铺员工及AB两班进行PK，所有结果以店铺数据为准。 黄兴步行街12月目标分解。

本月目标：

班别目标： =7。5万/周

团队方案【篇6】

活动计划是指某项活动的书面计划、具体行动实施方法、细则和步骤。对要开展的具体活动制定书面计划，对每一步进行详细的分析和研究，确保活动的顺利、顺利进行。以下是团队户外活动计划，请参考！

一、拓展目标

1、借助户外拓展训练，提高孩子心理素质，让孩子建立积极良好心态，加强孩子之间彼此啦解和沟通，培养集体主义品质，形成优秀团队合作精神，磨练孩子意志，加强纪律性。

2、启发孩子创新意识和转变思维技巧，真正以团队为核心，将拓展心得转化到孩子实际生活中，使之产生真正成长与转变。

三。树立共同的目标、责任感、归属感，形成积极合作的团队氛围。

二、拓展方式

1、热身运动：通过团队破冰活动加深孩子之间啦解，消除紧张，建立团队，以便能轻松愉悦地投入到各项拓展活动中，每组孩子佩带本组logo徽章，以便与其它组别区分。

2、培训项目：以趣味性、复杂性，个人能力与团队协作相结合性为特征，专业开发拓展项目可以提升孩子团队意识和生存技能。

三。回顾与分享：交流和拓展经验，回顾和总结。与培训师互动，将拓展体验的收获与实际学习生活相结合，从而影响孩子未来的行为，最终达到培训目标。

三、注意事项

关于安全

拓展训练始终把安全保障放在第一位，所有活动都经过精心设计和测试。一流的设备，专业的培训教练，经验丰富的培训师，让您体验快乐，提高自己和冶炼团队的100%安全。

队员准备

全体参训人员(包括家长);着运动装、穿运动鞋，切勿穿皮鞋、高跟鞋、拖鞋、凉鞋;请做好防晒工作，准备好防晒霜等物品;积极开放心态将有助您取得良好成绩;相信团队力量，相互协作、积极沟通、主动参与;特别提醒：由于本次活动为户外活动，除必备物品外，请队员不要过多携带物品，以免丢失和影响你活动效果。

保险购买

如果进行高空作业，应提前一周左右上报参训人员的身份信息，以便购买安全保险。

项目简介：

1.攀岩：使用防护设备攀登岩石般的墙壁并触摸顶部扣环是成功的。

2荆棘取水：在人员不落地的情况下，用长绳完成规定的取水任务。家长、孩子共同完成;小组人数：10-20人。记住，孩子只能用一根绳子，而孩子的智慧

三。生死电网：在两根柱子之间挂一张网，网上有20个不同尺寸的电网。要求每个人在其他成员帮助下逐一从其中一个格子钻过去，身体任何部分都不能碰到网，否则“触电”。

只要有一人“触电”，全组失败，先前通过人，都必须重新来过。

4不倒林：在规定的时间内，所有人步步完成换位，同时防止竹竿倒下。家长、孩子共同参与完成;小组人数：

10-20人。所有孩子围成一个圈，每人手持一根竹竿立在地上，棍子不动，人迅速向顺时针方向移动并按住前面孩子棍子，不能让棍子倒下。

5、盲人摸号：分三个小组同时进行。在蒙眼、沉默的前提下，完成组号顺序；第一名获胜；学生家长共同参与

6、空中抓杠(8米高空铁柱顶端，跳起来抓住前方1.2米远处铁杠)

7、天使之手(男女搭配，借助空中三根绳子走钢丝)

8、跨越断桥(跨越8米高空断桥)

9、信任背摔(双手被绑住，从1.5米高处背部倒下)

10、毕业墙(墙高4米，不借助任何外力，靠团队力量让每个人都上去;上去人不允许下来帮忙)。

团队方案【篇7】

为进一步加强学校团队干部队伍建设，不断提高学校团队干部的整体素质和业务能力，及时发现、总结我校团队工作的典型经验和创新做法，集中展示我校团队工作和活动的成果，进一步加强团组织和少先队建设，确实发挥学校团队组织在加强和改进学生思想道德教育工作中的积极作用，现特此拟定如下方案：

1、 主题：祖国的发展，我长大了，我和祖国一起工作。

二、活动内容：参赛者必须根据活动主题，参照主题团日（队会）活动形式和要求，结合纪念改革开放三十年、北京奥运会胜利闭幕及神七飞天等重要节庆纪念为重点，突出青少年思想道德教育主线，围绕服务青少年学生成长成才工作目标，强调实践和体验教育基本途径进行创意设计。

中学生主题小组活动主要包括：团员意识和团先进性教育。人生观、价值观教育；“迈好青春门，走好**路”系列主题活动等。

少先队主题队会活动设计主要包括：1、思想道德建设（包括祖国发展我成长、民族精神代代传、红领巾心向党等具有少先队特色的各类形势政策教育等）；2、少先队组织文化建设（包括少先队金奖单位创建活动、入队教育、队干民主选举、红领巾小社团建设和信息化建设等）；3、少年儿童素质拓展（包括 “雏鹰争章”活动、科学素质普及行动、平安行动、心理健康行动、阳光体育运动等）；4红领巾共促和谐（包括携手互助活动、红领巾学雷锋志愿者行动、和谐社区、和谐校园建设等）。

五、参赛对象：全县各中学团委、团支部，中小学校少先队大队和中队。团委书记、少先队总辅导员必须参加比赛，并鼓励和组织其他校队干部和教师参加。

6、 竞赛形式：比赛采取自愿参加的原则，分为共青团和少先队两组参加并颁奖。参赛者必须于2008年11月30日前将参赛活动方案（一式三份，并将方案用word排版发送到和**资料（五张以上）送交团县委学少部，主办单位将评出

一、二、三等奖和优秀奖，择优拍摄优秀团队主题活动专题片，并从获奖活动方案中择优编印《德化县优秀团队主题活动汇编》。

7、 奖项设置：比赛分为共青团和少先队两组

1、 二、三等奖及优秀奖。

八、参赛要求

1、提高认识，加强领导。全县各团队组织要充分认识举办主题团日（队）活动方案创意设计展示大赛对推动团干和辅导员队伍建设的重要意义，确实加强对活动的领导和指导，以赛促训，确实提高广团队工作者的工作能力和业务水平。

2、精心组织，认真实施。各学校团队组织要精心组织、多方协调、加强指导，为大赛和活动的顺利开展营造氛围、创造条件，组织团干部、大队和中队辅导员设计方案、开展活动，确保主题创意设计展示大赛各项工作和活动的顺利开展。

3、广泛参与，务求实效。各相关学校要广泛动员，组织团干部和少先队大、中队辅导员参与活动、参加比赛，在精心设计活动方案的基础上，认真开展主题团日和队会活动，在参与大赛和活动的过程中，使团的干部和辅导员得到锻炼、提高水平，使青少年得到启发、受到教育。

一、活动背景

近年来，全区学校团队组织以青少年思想道德教育为主线，以培育"四有"新人为目标，以活动为载体，以服务为宗旨，夯实基础，拓展职能，扎实工作，讲求实效，团队活动蓬勃发展，青少年健康茁壮成长，令人欢欣鼓舞。然而，随着形势的发展和环境的变化，团队工作还存在着许多问题

1校队工作模式相对落后。当代青少年的价值取向具有强调个性、追求个人发展的特点。由于教育资源和空间有限，团队相对封闭

当代青年学生的工作模式与多元化追求之间存在矛盾。

2学校活动和团队缺乏广度和深度。一些学校团队组织创新意识不强，活动形式单调，学生不感兴趣，参与的覆盖面不广、主动性不强，团队活动缺乏深度和广度。而网吧、歌舞厅等****活动的场所又迅速发展，不少自控能力较弱的学生沉迷网吧，甚至泡歌舞厅，给他们的身心健康带来不良影响。

三。学校团队工作的观念需要改变。学校没有从应试教育中真正解放出来，一些学校团队组织用应试教育的办法参与素质教育，往往重智育轻德育，重课堂教学轻社会实践，重校内教育轻校外教育。同时，品牌意识不强，工作亮点不够突出，团队特色精品活动范围不广，影响不深远。

这些问题，迫切需要我们打造学校共青团、少先队工作品牌，增强团队活动的针对性和实效性，走出一条促进青少年学生全面发展并富有地方特色的素质教育之路。打造学校团队工作品牌的"一校一品、一品一优"工程。

二、活动总体目标。

积极创建学校团队活动品牌，提高学生参与团队活动的兴趣，形成“人人了解学校品牌，班班拥有中队品牌、个个努力争创品牌”的校园品牌活动氛围，不断丰富学校特色品牌的内涵实质，使路北区的的学生会参与、受教育、懂礼仪、善学习、能合作、惹人爱，促进学生的全面发展。

三、工作思路

坚持一个中心：学校有品牌，联盟（队）有精品

依托四大载体：班干部、班集体、校队、教育基地。

形成三个层面：普及层、提高层、精品层

推进校本课程建设、校园文化建设、教师队伍建设、班集体建设、校队建设五项建设

突出六大结合：

团队活动与校本课程开发整合相结合；

和谐校园建设与团队品牌活动相结合；

思想道德教育与行为规范养成相结合；

学生的健康成长应与团队合作的发展相结合；

全员普及与个别提高相结合；

基础性活动与校外教育相结合。

四、活动主要做法

（一）深入调研，贴近学生。

为顺利实施“一校一品一优”工程，开创良好工作局面，各校队组织主要完成三方面工作。一是提高认识。通过召开会议、与中队指导员和学生座谈等形式，统一学校思想。

二是深入调研。专门组织人员，深入班级，学生之中，开展多种形式的调查研究，制定各校“一校一品、一品一优"活动计划，要有目标任务、工作步骤和组织领导。三是强化品牌。

各校要定期召开专题会议，研究"一校一品、一品一优"工程在实施过程中出现的新情况，及时解决新问题，努力争取活动的长期化，品牌化。

（二）精心打造，整体推进。

"一校一品、一品一优"工程是以局部带动整体的精品战略，是团队各类活动的龙头，是整合学校、家庭、社会教育资源的有效途径。要深化教育观念，扩大工作范围，塑造优质活动。

1团（队）与教师紧密联系、协调配合、上下联动，为“一校一品一优”工程的实施营造良好环境。建立健全多元化、多角度的激励性评价体系，尊重每位学生的主体地位、心理需求、个性发展和个体差异，让他们在活动中体验成功的愉悦，感受自身价值的存在，促使他们更加热爱自我、悦纳自我、超越自我。

2扩大工作范围，将相对封闭的团队工作模式转变为开放的工作体系。以团队活动为载体，以人才培养为基础，依托有形阵地，努力构建开放式学校团队工作体系。加强团队活动网络建设。

以主旋律示范活动为牵动，以理想信念教育、思想道德教育、民主法制教育、行为养成教育为主要内容，以学习活动、实践活动和文化活动为主要形式，拓宽团队活动领域，促进团队活动的网络化。加强阵地建设。以活动阵地、技能培训阵地、服务阵地建设为主要内容，坚持走事业化、社会化、市场化的发展道路，实现学校团队工作可持续发展。

三。塑造优秀活动——将传统活动转化为品牌建设。如果传统的团队活动没有创新性和吸引力，就很难满足学生个性发展和成长的需要。要求学校团队组织创新活动方式，体现学生的主体性，根据他们身心健康的需要、完善人格的需要和成才发展的需要，区分层次，有针对性地开展活动，变传统的活动项目为品牌打造。

打破传统活动形式，不断探索创新，打造团队合作品牌，具有广泛而深远的影响。

五、活动要求

1实施“一校一品一质量”工程要更加贴近时代要求。新形势下，学校面临着培养德、智、体、美、劳全面发展的“四有”新人的重要任务，这对学校班子工作提出了新的更高的要求。我们要根据时代的要求更新和发展学校团队工作内容，转变教育观念，虚功实做，让学生了解社会，认识自我，明辨是非，增强抵御社会不良风气侵蚀的能力。

2实施“一校一品一优”工程要进一步贴近学生需求。学生是学校团队的工作对象，他们的参与程度直接影响到团队工作的深度和广度。要把服务学生健康成长放在首位，维护他们的权益，满足他们的需求，培养他们的能力，提高他们的素质，把学校团队工作做出实效，吸引广大学生加入到团队组织，自觉接受锻炼，将学校团队工作品牌做大做实。

3、强化品牌意识，着力打造“一校一品”的格局。各校要充分挖掘本地特色教育资源，进行规划，开展丰富多彩的特色活动，形成既能叫得响，又容易操作的“一校一品”的学校团队及德育教育格局。

4树立以项目研究促进团队工作全面发展的理念。要深化中队活动改革，展示中队活动，不断提高班组工作和班组活动的针对性、实效性和主动性。同时，各学校要高度重视经验的整理、总结、改进和包装，以及对外宣传工作，做好档案工作。

团队方案【篇8】

一、活动宗旨

深入贯彻落实全国、全省未成年人思想道德建设经验交流会精神，以建设社会主义核心价值体系为根本，抓住寒假期间正值除夕、春节、元宵节等传统节日的有利时机，广泛开展形式多样的传统节庆、关爱帮扶和文化体育活动，教育引导广大中学生在参与活动中弘扬传统、学会感恩、陶冶情操、强健体魄，度过一个快乐而充实的寒假。

二、活动对象：全校学生

三、参与形式：以个人、家庭等为单位参与

四、活动时间：__年寒假

五、活动具体内容：

活动主题 活动提示 成果展示

清洁我的家

让我们在假期中，学做快乐的家庭清洁师，把自己家，书房、卧室、衣柜、书包清理得整整齐齐，把家庭、楼道、小区的卫生打扫得干干净净。

照片

快乐置年货

主动帮父母置办年货，上街买菜、准备零食、购买礼品

活动感想

快乐过大年

主动向亲朋好友、老师同学拜年(发短信qq等形式问候祝愿)

我们的节日主题活动

全体同学在做好寒假作业的基础上，各年级学生开展“我爱我们的节日”主题活动，用文字、手抄报、照片等记录过除夕、春节等传统节日后的感受。

照片、手抄报、征文在学校网站展示

我运动—亲近自然，快乐健身

围绕亲近自然、强身健体，在假期走进运动场馆，走向大自然。

照片

我爱您—学会感恩，懂得回报

围绕爱老爱亲爱他人，尊敬长辈、关爱孤寡、资助贫困、奉献爱心，争当爱心天使、道德模范、文明标兵。

照片

六、活动总结：

1、假期结束，各班需上交主题活动的成果展示。学校将评比出寒假活动积极分子和寒假活动优秀组织奖。

2、此项活动作为班主任绩效考核的一部分。

团队方案【篇9】

无规矩不成方圆，制度的建设可以规范团队的工作开展，以形成一个共同的工作目标。制度的制定需要团队的共同讨论，而不是团队领导自己决定。它的内容包括：日常考勤制度、会议制度、各种台帐制度和激励制度。而且是可以执行的。我了解到有这么一个营销中心，它的日常工作要求每天(冬季)早上8：30准时到办公室，制定的依据是公司总部要求早上7：00起床，7：30晨读。我认为这是很难执行的，也是没有必要的。要知道营销工作是介于体力劳动和智力劳动之间的工作。不要说遇到出差的情况，就是前一晚的业务应酬，就不能保证这个工作时间。可想而知这个制度的执行结果是什么。在这里我并不是说早上8：30上班是一个错误，而是说明制度的可执行性。

在这里我阐述一下各种制度的目的和内容：1、考勤制度，目的是了保证工作时间。内容包括办公室考勤与出差考勤。2、会议制度，目的是讨论解决工作中的问题和提供学习的平台。内容是周例会、月例会、公司例会。3、台帐制度，目的是对工作的监督与跟踪。内容是工作计划、工作日记和其他与销售工作相关的台帐。4、激励制度，目的是保持团队的工作热情。内容有正负激励之分，正激励一般有：公司高层的表扬与肯定;经济奖励;提升奖励以及公费旅游等。

团队方案【篇10】

销售团队建设方案【引言】在竞争激烈的市场环境下，一个高效的销售团队对于企业的发展至关重要。但是，要建立一个合作紧密、充满活力的销售团队并非易事。本文将详细介绍一个针对销售团队的建设方案，以期提升团队的销售能力和业绩。【正文】1. 定义团队目标一个有效的销售团队需要明确的目标，这将帮助团队成员了解他们的使命，并激发他们的动力。团队目标应具体、可衡量、有挑战性，并与企业整体发展目标保持一致。例如，团队的目标可以是在一年内增加20％的销售额。通过设定这样有追求性的目标，团队成员将会更加努力工作以实现这一目标。2. 设计个性化培训计划每个销售人员在团队中都有自己的特点和潜力。因此，开展个性化的培训计划非常重要。首先，通过对销售人员的能力和表现进行全面评估，确定他们的优势和发展方向。然后，为他们制定具体的培训计划，包括课堂培训、实地拜访、角色扮演等，以帮助他们提升销售技巧和沟通能力。3. 建立积极的沟通渠道销售团队中的有效沟通是团队成功的关键。为了建立积极的沟通渠道，可以采取以下措施：定期召开团队会议，分享销售经验和成功案例；建立在线平台，方便团队成员随时交流问题和解决方案；组织团队建设活动，增进团队之间的合作和凝聚力。4. 制定激励机制通过激励机制可以激发销售团队的积极性和竞争力。首先，建立公平的激励制度，根据销售绩效分配奖励和晋升机会。奖励可以是金钱、额外福利或荣誉称号，以鼓励销售人员的努力。其次，定期组织销售竞赛，以增加团队成员之间的竞争性，并提高销售效率和业绩。5. 培养团队合作精神在销售团队中培养良好的团队合作精神是非常重要的。可以通过团队建设活动、定期集体培训以及互助合作的工作环境来实现。鼓励团队成员之间分享经验、帮助解决问题，并设立团队奖励，激励团队成员一起合作、共同发展。6. 持续激励与监督销售团队的建设不是一次性的工作，而是一个持续的过程。团队领导者应该定期与销售人员进行面对面的交流和指导，帮助他们解决困难，改进工作方法。同时，也要保持对销售团队的监督和评估，及时调整团队建设方案，以确保团队始终保持高效运转。【结论】销售团队的建设对于企业的发展至关重要。通过制定明确的团队目标、设计个性化培训计划、建立积极的沟通渠道、制定合理的激励机制、培养团队合作精神以及持续激励与监督，可以提升销售团队的能力和业绩，从而为企业的长期发展奠定基础。

团队方案【篇11】

一、善用竞赛激励

业务工作是每个月都有业绩目标的高挑战性工作，相对地，也是挫败感较大的工作。想持续创造团队高业绩，团队主管就必须善用各种竞赛或其他激励手段，而且必须是常态性的。每个月，团队主管都要有一个业务推动办法，来持续激励团队中的每一个营销员。因此，在奖项设置方面既要有一定的诱惑力，让每个人都提得起劲；又要最大范围地照顾到团队每一个人，不要让奖励成为明星营销员的专利。业绩好了，大多数人都还能获得奖励，团队的凝聚力自然就强了。

二、加强团队协同作业

寿险团队比一般的团队更重视团队意识。寿险团队之间永远有各种业务竞赛，每个团队夺取冠军的斗志，只有依靠团队意识的落实和团队荣誉的重视，才能产生更高的绩效。单打独斗的营销员固然也能创造业绩，但加强团队协作更能让团队成长，因为许多经验不足的新人，需要由经验丰富的营销员协助，相互配合，共同完成销售流程，才能创造更多的业绩。如果一个人实现了高业绩，却不愿帮助团队其他成员，这就像球队中的明星球员，如果不懂得团队合作，仍然无法赢得胜利。团队的凝聚力往往就是在这些协同作业中一点一点积累起来的。

三、引导积极心态

心理学家认为，人之所以染上拖延症，大都是为了逃避本来该面对的事情。因此，主管帮助属员戒掉拖延症，要从属员的心态去引导。

1）如果属员对必须去工作十分抗拒，那么引导属员试着想象自己停止拖拉完成一项任务时的好心情，或者他无法完成该任务时的糟糕心情。

2） 如果属员担心可能会失败，告诉自己不用一口气完成整个工作目标，只需着手去做第一步或者前两步即可。

3）如果属员对待办事项清单中的某一项任务特别恐惧，那么引导他先从其他的任务开始，最好是他最愿意做的事项，由此积聚的动力将帮助他之后着手去解决更难的任务。

4）树立属员的自律性，从工作中的小事情抓起，慢慢帮助他戒掉拖延的习惯。

四、严格监督指导

主管需要树立团队的责任心，做好监督指导工作。例如，每个周、每个月对属员的工作情况进行追踪，对于落下进度的.属员辅导或者给予提醒，随时掌握整个团队的销售进展情况。如果主管能够像老师检查学生作业一样去监督指导属员的工作，迫于监管压力，属员内心会产生纪律约束，也就不会对工作太松懈。

保险团队管理方法有哪些？通过上文可以知道，保险团队管理方法有善用竞赛激励、加强团队协同作业、引导积极心态以及严格监督指导等方式，这些是加强团队建设、增强团队凝聚力的科学方法。只有建设出良好的保险团队，保险公司才能获得更好的发展。

团队方案【篇12】

计划是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行部署的具体、周密、可操作性强的计划相关内容来看！

一、指导思想

俗话说：“读书破万卷下笔如有神”从遥远的古代开始劳动人民便开始提倡读书书籍是了解世界的窗口如今的信息时代一切飞速发展如果不读书、！

二、活动目标

1通过活动让学生热爱阅读，让好书成为朋友

2通过活动拓展孩子的视野和积极思考

三。通过活动引导学生与经典、好书交朋友，营造良好的读书氛围，为创建学术课堂打下基础。

4让学生在活动中体验阅读的快乐

三、活动口号：

“让读书成为一种习惯做个快乐的读书人！”

四、活动构想及安排

第一阶段：启动阶段（9月20日-9月30日）

1、结合学校“校园读书节”活动方案及班级实际读书现状制定本班读书方案

2、班级集体读书内容：背诵《初中生必背优秀诗文》、读《名人传》、《童年》、《昆虫记》、《繁星·春水》

3、营造良好的班级读书氛围

（2）建立好班级的图书角做到图书内容丰富、数量充实再次明确“图书管理员”职责制定班级图书管理制度

（3）记住班级读书要求“走进教室就看书”每个同学无论是早晨还是中午走进教室就看书

（4） 继续开设书评专栏，促进学生养成良好的阅读习惯

第二阶段：活动阶段（10月12日-10月底）

1上课前三分钟，每周背诵两首古诗

2、每天7：30分之前为自由阅读时间每周二7：30——7：50为“读书方法指导”时间借助《初中语文自读课本》教师引导学生了解读书方法课内与课外相结合学着会读书

八（1）班“我为新班级添光彩”主题班会活动方案

活动主题：我为新班级增添光彩

[目的]：通过本次活动，让学生学会关心集体，使班级学生更加热爱集体，增强新班级的凝聚力

参加人员：全体班主任和教师

【活动时间】：2009年9月24日下午4:00-4:40

[主持人]：林雅雪、叶傲霜、刘小倩

【活动分工】：

1班长和文化娱乐委员会成员负责活动的具体安排和节日彩排

2、学习委员、宣传委员负责收集《演讲稿》、《台词稿》等

3、宣传委员负责布置会场

4、**老师负责教唱两首歌曲《中学时代》《爱我中华》

5、班主任统筹安排活动环节

【活动过程】：

1、讨论活动方案

2、开展活动：

1） 四位主持人宣布主题班会开始；

2）主持人开场白；

3）收音机**《中学时代》全班跟着一起齐唱；

4）诗朗诵《我爱二中》；

5）英语小对话：《助人为乐》；

6）小记者采访学生《你心目中的班集体样子的》；

7）三句半《谈谈我们的班集体》；

8）丰富多彩的文艺节目：

①配乐诗朗诵《红》

②单弹管演奏《七子之歌——澳门》

③女生中英文小合唱《雪绒花》长笛伴奏

④快板《唱国庆》

⑤女生小合唱《一起开始的旅程》

⑥架子鼓《好日子》

9）音响伴奏全班齐唱《爱我中华》领唱：陈锦立

【活动小结】：

班主任利用小记者的机会，畅谈自己的感受，提出要求

作者：刘小倩（班长）、张瑾（宣传委员）

团队方案【篇13】

亲子团队活动方案范文

主题：关注老区村校教育，关爱学生身心发展。

时间：年6月12日——6月15日

活动团队：亲子团 组织人：

协助团队：中国计划鄂黄团队 团队主协助人：

课堂对接学校：xx小学，联河教学点

团队参加活动人数：23人

鄂黄团队参与人数：

行程：

1. 6月12日下午4：00左右团队22人到达西站。另白河大叔一人从武汉坐车至红 安客运站。

在小学开展第二课堂活动。

在小学开展第二课堂活动。

上午在联河教学点开展第二课堂活动和师生座谈。

下午2点左右，亲子团队返程。

交通：自6月12日下午至返程，全程包车，车辆，大巴。交通费用由团队aa制。

住宿：晚间一律安排在县饭店；档位：标间；价格：不超168元/晚。费用同上。

餐饮：早餐自行小吃，中餐于活动对接学校吃工作餐（，标准：10元/人；晚餐于饭店或对面饭店。

其他：

1. 亲子团队注意做好活动开展前的`培训和短期保险的购买工作。

2. 团队如有参与人员，请注意以上行程，请于八点前在住宿宾馆下集中出发，所发生费用自理或参与aa制，安全自负，建议自行购买短期保险。

演练方案(必备十三篇)

我找到了一篇非常棒的“演练方案”网络文章推荐给大家，希望这一页所提供的信息会对你有所启发。俗话都说事在人为，但是我们在开始做事情前也要有缜密的计划，根据上级领导的任务要求。我们一般会制定一套方案，做方案的内容要有结构，且结构要完整。

演练方案(篇1)

1、演练总指挥根据各班准备情况汇报和对演练方案的修改意见，确定是否修改预案，确定正式演练时间并提前通知所有参演人员。

2、演练领导小组成员按照总指挥的指令提前5分钟到达指定地点考察演练情况，协助演练工作人员确保学生安全。

3、现场指挥刘波用校园广播发布演练开始指令。

4、安全疏散

听到演练信号后，由任课教师负责要求学生保持镇静，有秩序且按照各班的疏散方案迅速地一手护头、一手掩鼻通过教室前、后门经靠近的楼道向教学楼外安全区域疏散：

新教学楼：

（1）疏散线路

1.1班、1.2班、2.2班从楼道迅速撤向后操场；

1.3，2.1，3.2，3.1班从楼梯撤向前操场；

（2）演练工作人员安排

1.1班任课教师迅速到三楼楼梯口指挥疏散学生；

2.1班任课教师二楼楼梯口指挥疏散学生，其余各班由任课教师指挥疏散。

所有班主任尽快赶到本班学生的集结地，收拢集合学生清点学生人数。

演练方案(篇2)

为了提高幼儿抗击突发事件的应变能力，增强防火逃生意识，提高全园师幼防火救灾、自救自护的能力，为更好地做好幼儿园弱势群体的防火救灾工作，提高广大师生防火自救知识与技能，特安排一次防火演练活动。为使演练顺利进行，制定如下实施方案：

一、演练目的：

1、通过防火应急演练,使全园保教职工掌握应急救火的正确方法,熟悉着火后幼儿园紧急疏散的程序和线路,确保在火灾来临时,我园防火应急工作能快速、高效、有序地进行,从而最大限度地保护全园师幼的生命安全,特别是减少不必要的伤害。同时通过演练活动培养幼儿听从指挥、团结互助的品德，提高突发公共事件下的应急反应能力和自救互救能力。

2、活动要求：幼儿弯腰、低头、捂鼻、迅速、一个跟着一个走、不推不挤、有秩序的快速离开火源，安全下楼，直至安全地带。

3、经过演练，加强教职工的防火意识、救护措施和幼儿的安全逃生、自救常识，从而保证幼儿的安全。

4、学会在日常工作中，发现安全隐患，及时处理。

二、演练时间：

20xx年11月19日（周二）下午15点—16点

三、演练准备：

1、报警器（传达室喇叭）1个、急救箱

2、给幼儿每人准备一块小毛巾（湿的）、1块小手绢（班内日常备的）

四、参加演练人员：

全体教职工和全园幼儿。

一、成立演练指挥小组。安排如下：

总指挥：园长 指挥部下设3个小组：

1、疏散组 ：

负责人：Xx，组员：Xx、Xx、Xx

职 责：现场指挥全园师生安全疏散，坚守岗位，依据预案措施及疏散路线，有秩序地进行疏散，疏散过程中，避免拥挤踩踏，以保证全体师幼快速、安全地撤离现场。

2、医疗救助组：

负责人：Xx、Xx。

职 责：准备药品（碘伏、棉签、纱布、创口贴），负责将伤员运送到指定安全区并进行简单救治后送往就近医院进行救治。

3、安全保障组：

负责人：Xx，组员：Xx、Xx、Xx 。

职 责：负责维持幼儿秩序，了解园内各区域的情况，加强巡视。

四、疏散路线

一楼两个班级同时从各自教室疏散到幼儿园操场，两个班老师合理分工，分别带队从两个门疏散，重点带领幼儿弯腰、低头、捂鼻、一个跟着一个走，有秩序的依次快速、安全下楼，疏散到幼儿园操场的安全地带。

注 意：负责疏散的管理人员应提前到岗，现场指挥，根据实际情况灵活掌握疏散，疏散师生要听从疏散人员的指挥。

四、演练过程：

1、拉响“报警器”。

2、听到报警后，各班老师组织幼儿有序出教室，其他管理、后勤人员，立即走出办公室到指定的地点，看到幼儿要维持秩序，协助疏散管理。按照疏散线路快速撤离危险区域。

3、负责疏散的老师位置安排如下：

北楼一楼由Xx负责，二楼梯由Xx负责，三楼梯由Xx负责，西楼一楼由Xx负责，二楼由Xx负责，三楼由Xx负责，院内由园长负责带领门卫Xx场内巡视与人数清点，各班教师清点人数后向Xx报告安全疏散人数。

4、医疗救助：

（1）一旦发现伤员，医疗救助组马上开展工作，对受伤的师生进行急救处理，由Xx负责送往医院。

（2）紧急情况请记住并拔打医院电话：

（3）上报上级部门：

演练方案(篇3)

一、活动目标

通过安全紧急疏散演练活动，认真贯彻5月12日全国“防灾减灾日”、全省“安全教育演练日”活动，进一步提高师生应急避险能力，提高学生的自我防护和自救能力，增强安全意识。

组织全校学生有序、安全演练，确保5月12日下午14：28分安全紧急疏散演练活动顺利开展。

二、活动组织

组长：王飞

副组长：、金谊东、程向明、张礼德、方跃华

成员：全体行政领导、年级组长、班主任

下设办公室，负责处理日常事务。 地点：政教处

主任：徐志刚

副主任：夏善国、奚增明、汪娜、刘峰、

三、演练时间

1、学校预演时间：

5月11日（周一）9：00举行安全紧急疏散预演活动。

2、区教体局演练时间

5月12日（周二）14：28（要求参演人员14点到校）

四、演练实施细则

（一）、安全集合地点安排

① 篮球场（升旗仪式场地）：

高三（1）、高三（2）、高三（3）、高三（4）、高三（5）、高三（6）、高三（7）高三（8）、高三（9）高三（10）、高三（11）；高二（9）、高二（10）、高二（11）、高二（12）；七（1）、七（2）、七（3）、七（4）、七（5）、七（6）、七（7）、七（8）、七（9）七（10）；八（1）、八（2）、八（3）

② 篮球场（西边）：

高一（1）、高一（2）、高一（3）、高一（4）、高一（5）、高一（6）、高一（7）

高一（8）、高一（9）、高一（10）、高一（11）、高一（12）；高二（1）高二（2）高二（3）、高二（3）；高三（5），高二（6）、高二（7）、高二（8）

③ 科技楼东边主干道：

九（1）、九（2）、九（3）

（二）、疏散线路与顺序

1、篮球场（升旗仪式场地）

线路1：高三（10）、高三（11）←高三（9）从一楼东门进入篮球场东侧。

线路2: 高三(7)、八（1）←高三（8）从一楼西门进入篮球场中间区。

线路3: 高三（4）←高三（5）←高三（6）

从二楼东楼道口进入篮球场东边区域。

线路4：高三（3）←高三（2）←高三（1）从二楼西楼道口进入篮球场东边区域

线路5：七（1）、七（2）、八（3）、八（2）经主干道进入篮球场中间区域。

线路6：七（6）、七（5）←七（10）、七（9）经西楼道进入篮球场西边区。

线路7：七（4）、七（3）←七（8）、七（7）从东楼道进入篮球场西边区。

线路8：高二（10）、高二（11）、高二（12）、高二（9）从教学楼进入篮球场区。

2、西边篮球场（学生停车棚旁）

线路1：高二（6）、高二（5）←高一（12）、高一（10）←高一（11）、高一（9）←高一（2）、高一（4）、高一（3）←高一（1）

经东边楼道进入西边篮球场。

线路2：高二（7）、高二（8）←高二（3）、高二（2）、高二（1）、高二（4）←高一（7）、高一（5）←高一（8）、高一（6）

经西楼道进入篮球场西边区。

3、科技楼东侧主干道：

线路：九（3）←九（1）←九（2）从东边楼道进入主干道。

（三）、各班级学生疏散顺序

由班主任事先安排好班级疏散顺序，以座位、小组的顺序，有序离开教室不要拥挤，不要抢道，行人一律靠右行。

（四） 、疏散指挥人员：总指挥：王飞；副总指挥：张礼德

1、 班级：班主任、由年级组长安排不少于一名教师跟班。

2、高三教学楼：

楼层与楼道口：一楼：方跃华（东），杜荣盛（西）；

二楼：陈永忠（东），徐旺林（西）

3、高一、高二教学楼：

（1）楼层：一楼：程向明；二楼：舒群；三楼：金谊东；四楼：杨凡

（2）楼道口：一楼：王强（东），方燕（西）；二楼：刘宣跃（东），钱胜义（西）；三楼：刘登宏（东），肖新胜（西）；四楼：王俊慧（东），唐永红（西）

4、初中部教学楼：

楼层与楼道口：一楼：刘金萍（东），李政（西）；

二楼：王继红（东），任宣（西）；三楼：张启军（东），刘峰（西）

5、科技楼：

楼层与楼道口：一楼：奚增明；二楼：黄庆；

三楼：汪娜；四楼：岑红明

（五）集合场地指挥人员：总指挥：杨红兵

1、篮球场（升旗仪式场地）

骆文华、王磊、刘迎

2、西边篮球场（学生停车棚旁）

刘家军、徐盛

3、科技楼东侧主干道：胡泉

五宣传：

1、营造安全演练氛围

2、宣传途径：

（1）电视台、标语；负责人：夏善国

（2）校园网、校报；负责人：陈思钱光胜

（3）校内摄影：吴晓亭

六、特别提示：

1、全体工作人员要高度重视演练活动，按时到位，各负其责，做好安全防范工作，实行安全责任追究制。

2、全体同学要认真参加，做到安全、有序、快速，确保万无一失。

3、总务处要事先清理现场，保持线路畅通。

4、班主任要摸清学生健康状况，对特异体质学生不要求参加。演练时，参演人员不能穿高跟鞋、裙子。班主任一定要亲自指挥，事先安排班级疏散顺序。演练时班主任跟随学生一起疏散。

5、楼层指挥人员做好班级之间、楼层之间学生疏散顺序，做到秩序井然。

6、楼道口指挥人员做好学生下楼安全工作，防止学生跌跤、踩踏。

7、场地指挥人员事先划定好各班位置，维护好秩序。

8、学生到达疏散地点后应双手抱头下蹬，原地不动，等待警报解除。

9、警报铃响起，按规定线路有先有后疏散。低楼层、靠近楼道口班级学生先走，高楼层班级随后。

10、校警协助演练，维持秩序。

演练方案(篇4)

一、演练目的

20__年3月29日是全国第十五个中小学生安全教育日，为了落实区教育局安全教育精神，坚持“预防为主，综合整治，安全第一”的原则，以“建设平安和谐校园，办人民满意的教育”为宗旨，开展校园师生安全逃生演练，以防患于未然，提高师生的安全意识和逃生能力。

二、演练安排

1、内容：紧急疏散演练

2、对象：全体师生

3、时间：20__年3月29日9：30

三、演练准备

1、使全体教职工明确此次应急演练的任务和注意事项。

2、演练前班主任动员，熟悉疏散线路。同时强调演练是预防性、模拟性练习，并非真正的应急疏散。

3、演练前对疏散路线必经之处和到达的“安全地带”进行实地仔细检查，对存在问题及时进行整改，消除障碍和隐患，确保线路畅通和安全。

4、组成相关工作小组，确定人员，明确职责。

四、演练要求

1、不要惊慌，听从指挥，服从安排。

2、保持安静，动作敏捷、规范，严禁推拉、冲撞、拥挤。

3、按规定线路疏散，不得串线。

4、各班主任要严密组织，认真对待，避免危险情况的发生。

五、组织机构

1、领导小组

总指挥：__

副指挥：___

成员：________

2、教室室内指导组

成员：各班班主任

职责：

（1）演练信息发出后，带领学生迅速有秩序疏散到指定的“安全地带”。

（2）班主任要自始至终跟队，密切关注演练现场，维护活动纪律，防止意外发生。

六、演练程序

1、启动程序

总指挥在学校广播系统中宣布：老师们、同学们，__小学应急疏散演练马上就要开始，请大家做好准备，各就各位。

2、紧急疏散演练

每班靠前后门的两位学生立即把门打开，教师迅速将全班学生分成两路纵队，并指挥其有秩序出门。

3、学生在老师带领下有秩序从楼梯向下撤离，并按照预定的疏散路线，迅速撤离到事先指定的地点整队。到达集中地点后，师生全部蹲下。

4、演练结束后总指挥进行活动小结。

七、演练各岗位具体负责人名单

1、班级领队：各班主任

2、学生疏散时楼道负责人

一楼负责人：__

大门：____

东面楼梯缓步台（1.1）：__

西面楼梯缓步台：__

二楼负责人：__

东面楼梯缓步台：__

西面楼梯缓步台：__

三楼负责人：__

东面楼梯缓步台：__

西面楼梯缓步台：__

四楼负责人：__

东面楼梯缓步台：__

西面楼梯缓步台：____

操场：__

负责楼梯安全的老师要确保（提醒）学生有序撤离，学生万一出现跌倒现象时应及时扶起避免踩踏。

演练方案(篇5)

为进一步贯彻"预防为主,防消结合"的消防方针,提高师生的消防安全意识和应急处理能力,确保师生生命财产安全,防患于未然.创建安全文明校园,提高全体师生的安全防范意识,真正掌握好消防安全知识,提高逃生自救的能力和本领.

针对学校实际情况,经研究决定开展一次以人员疏散为内容的模拟演习.现将演练方案制订如下:

一,时间,地点:

演练时间:20xx年12月10日(周四)课间操时间

地点:学校教学楼

二,组织领导:

总指挥:黄丙水

副总指挥:范玉芳刘玉芝刘健刘晓烨,尹红玉

成员:全体教师

三,组织实施安排:

(一).医疗救助组

组长:尹红玉副组长:郑丽文

组员:刘文君,邢玉霞.

职责:准备医疗常用药品,拨打110,120,119等相关电话,负责将伤员运送到指定安全区并进行简单救治后,协助有关部门送往就近医院进行救治.

.安全保障组

组长:刘建

组员:,臧士东以及体育教师.

职责:(1)负责维持操场内学生秩序,了解校内区域的情况,加强巡视,确保师生的生命安全.

(2)当体育教师听到预警信号时,迅速将在操场上课的学生集中到操场中心,有刘长辉负责看护,李本福迅速到教学楼口疏散学生.

具体疏散工作安排:

(1)在教室的教师(班主任)迅速组织学生排队,带领学生有次序下楼疏散;

在办公室的保护引导教师立即前往楼道口的岗位,指挥学生安全撤离.

楼梯口疏散指挥员安排:

东楼:

一楼:直接带入操场

二楼西:二五,三五二楼东:五四,五五,

三楼西:四一,四二三楼东:四三,四四

西楼:

一楼:直接带入操场

二楼西:三一,一四二楼东:一五

三楼西:三二三楼西:三三,三四

四楼西:五一,五二四楼东:五三

1.各班在撤离教室时,应该前后门都要打开,出口离哪个门最近,就从哪个门出,保证学生安全撤离.

2.撤离时,二楼要快,三楼要要稍慢一些,不比速度,做到不起哄,不打闹,不推撞,不拥挤,不搞恶作剧,双手捂住嘴巴,在安全和秩序得到保障的前提下,才能达到快速撤离.

3.到操场后,各班以到达的先后次序向操场中央靠拢,形成由中间向外围扩展的趋势,所有人员一律听从紧急疏散组和安全组的调度和指挥,不得擅自四处乱跑,更不能乱喊乱叫.

重点强调:

1.班主任对学生进行有速的训练尤为重要,所以必须按要求对本班学生进行认真的训练,反复讲,反复训练,反复抓,抓反复,让学生对应急避难的方法,紧急疏散的集中地点和路线,要做到熟知又熟,一清二楚.

2.在教室上课的教师组织学生就更重要,其它学科教师上课存在不固定性,所以更需要记住所任班级的路线.

3.如果各组主要负责人成员在教室上课,这时就出现了双重任务,因此首先要对上课的班级学生先进行避难和紧急疏散,待安全到达操场中间后,再履行相应工作职责.

特别提醒各位课教师:

所有老师听到哨声迅速到各楼梯位置组织好学生,保证学生的安全,撤离一定做到有序.按照升旗队形站到操场.

演练方案(篇6)

1．20xx年5月25日（周二）下午3点20分，总指挥指令：“嘉兴教育学院桐乡校区宿舍消防安全演练开始，请各同学回宿舍做好准备。”

2．学生向老师（公寓管理人员田永娟）报告出现火灾情况及位置，公寓管理人员，立即切断电源，并电话告知学校，打火灾报警电话。

3．宿舍连续响起警报哨声。

4．听到哨声响起警报后，各宿舍舍长立即紧急集合同学并组织疏散。集合时舍长在前，宿舍其他同学紧跟其后。各楼层负责人立即站在楼梯口负责疏散，并负责学生的安全。

5．各宿舍紧急疏散到操场指定的安全区后，由各宿舍舍长清点人数，汇总后向班主任汇报，班主任向总指挥汇报宿舍人数。

6．灭火器使用方法的现场演示、火灾逃生知识宣讲（邀请市消防中队）。

7．演练总指挥徐顺甫校长进行总结讲话。

8．宣布本次消防演练结束，各班级有秩序退场，回教室自习。

演练方案(篇7)

为切实做好我校突发事故，险情的预防和应急救援工作，确保学校财产和师生生命安全。为创建“和谐校园”的目标，使学生从小养成火灾防

范意识，掌握火灾防范知识及逃生技能。我校结合学校的工作实际，特制定消防安全演练实施方案。

一、 指导思想：

突发事故发生后，按照“以人为本”和“快速有效”的原则，在教体局的领导和消防大队的指挥下，由校突发事故应急救援领导小组迅速启动

学校突发事故应急预案。成立抢险救援现场指挥小组，按照学校制订并实施的具体抢险逃生救援方案，及时抢救和疏散人员，控制灾害发展。

使全体师生能够迅速安全撤离火灾现场并到达安全区域，消除险情将损失降低到最低程度。为防范突发事件的发生做到防患于未然。

二、 组织领导

为使消防安全演练成功举行，学校将实行统一领导，统一组织和分工协作，成立消防安全演练领导小组。

组 长：

副组长：

成 员：

顾 问：消防大队官兵

三、消防安全演练应急救援人员职责分工（四个小组）：

1、灭火行动组：

任务：林明礼负责切断主电源；陈钦管负责消防栓的正常使用；余雷 ，朱眉负责消防瓶的使用；

火灾发生后首先是切断电源，消灭隐患，保护现常

2、疏散引导组：

任务：在火灾发生时，分年级在相关老师的带领下，及时撤离火灾现常每个学生要准备打湿的手帕一只或湿巾均可，叠三折老师教会学生使

用，老师打开教室前后门组织学生有序的沿走廊右侧躬身撤离，先撤离到学校操场上，每个班级在自己班相对应的场地，再安全有序的离开操

场，跑到学校外安全的地方。

一年级：

二年级：

三年级：

四年级：

五年级：

六年级：

撤离学生由余雷老师负责指挥，按照班级公共场地的区域进入到安全处，各班清点学生人数，向余雷老师报告，陈钦管老师负责一二三年级教

室撤离后的清查工作，林明礼老师负责四五六年级教室撤离后的清查工作。

第一负责人：上课时间当堂教师为第一负责人，其余学生在校期间，班主任为第一负责人。

3.通讯联络组

任务：报警：119联动 报告上级主管部门，事后上报情况。

4、安全救护组：

任务：转移伤员，配合120送往医院救治。

演练结束。

预计：用时10分钟。

说明：时间未定 另外通知 届时请上级主管科室领导莅临我校指导演练。

消防演练初步定在11月初。

xxx小学

演练方案(篇8)

第一章 总述

本次事故救援演练由xxxxxx矿山分厂具体组织及实施。

一、事故应急救援演练指导思想和目的

（一）指导思想：坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针及 “强化安全基础，推动安全发展”主题，落实以人为本，和谐发展的理念。保障公司员工生命安全和财产安全为根本，落实应急救援预案为基础，提高预防和处置突发事故灾害的能力为重点，最大限度降低事故灾害后果。

（二）演练目的：检验分厂事故应急救援预案的科学性、针对性和实用性，检验事故应急救援联动指挥工作机制和处置突发事件的能力，锻炼和提高应急救援组织抢险救灾的实战能力，提高安全生产应急管理水平。

二、组织机构

（一）安全事故应急救援演练领导小组

组 长：xxx

副组长：xxx xxx xxx

组 员：xxx xxx xxxxx

（二）演练筹备工作组

组 长：xxx

副组长：xxx xxx

组 员：xxxxxx驾驶员

三、演练时间、地点及有关参加单位

时间：演练活动计划于20xx年 7月20 日9：30—10：30举行。

地点：xxxxxxxx公司矿山分厂xxxx矿装车点（事故假定现场）。

协助单位及人员：

（一）办公室协助；

（二）公司领导及协助部门人员参加。

第二章 事故设定

一、事故假想

20xx年7月20日上午9点30分左右，矿山分厂杨家湾采装作业现场一台PC400正在给X#矿车采装低硅，现场一名作业监护员指挥采装作业，采装点外同时停一辆X#矿车等待装料。由于持续强降雨，采取泥土松散。突然，采装台阶边坡发生塌方，监护指挥人员未能及时撤离现场，滚落的土方压埋在监护指挥人员腿部，X#矿车司机见状急忙下车抢救石块砸伤的人员，不料又被一滚落石块击到胳膊，情况危急，等待救援。

二、事故等级性质

由于现场有只4人作业，情况不明，为了控制事态发展和紧急救援受伤人员，应启动安全事故应急救援预案。

三、事故场景

演练活动共设置事故报警、现场人员撤离及警戒、抢险救援、医疗救护、排除险情、现场恢复等场景。

四、现场处置

演练现场处置共设应急动员、指挥与控制、应急响应、人员撤离、人员抢救、救护队施救、紧急医疗服务、险情排除等环节。

第三章 演练事故应急指挥机构及职责

事故发生后，各参加小组人员按照以下程序和职责进行应急救援演练。

一、事故应急演练指挥部组成

总指挥：xxxx

副指挥：xxxx xxxx xxxx

二、职责

启动和终止单位事故应急救援预案、负责组织指挥各应急救援组，开展应急救援工作。应急救援组由伤员救护组、现场救援组、安全警戒疏散和物资供应组组成。

第四章 演练程序及任务分工

事故发生后，各参小组人员按照以下程序和职责进行应急救援演练。

一、9：30矿山分厂一班运矿组进入采场进行采装作业，9：40分，台阶边坡突然发生石块滚落，土方压埋监护作业人员的腿部，X#矿车司机见状急忙下车抢救石块压埋人员，不料又被一滚落石块击到胳膊，PC400驾驶员及X#矿车司机立即终止作业下车进行抢险，并及时向段长报告，段长接到报告后（赶往事故现场），立即报告给矿山分厂厂长（赶往事故现场），矿山分厂厂长立即指令发布现场事故信号（鸣警），要求人员和采装设备尽快撤离开采区，同时上报公司李总及安全生产处，并及时拨打120，李总命令启动本单位安全事故应急救援预案。

二、9：41分，事故报警信号鸣响，单位事故救援预案启动，伤员救护组、现场救援组、安全警戒疏散组和物资供应分别赶赴杨家湾砂岩矿采场现场集合。

三、9：42分，各组人员集合完毕，现场救援总指挥统一指挥，由警戒组立即设置警戒区（台阶上下），并在进入采场主要路口设置警戒人员，防止闲杂人员进入警戒区，确保救援区内畅通、安全，并安排清点当班人员是否齐全。安排救援组对事故的受害人紧急救护（注意救援程序的正确性和必要的器材和救护用品）；现场救援组再次搜寻是否有受伤者，同时对事故现场的危险因素进行进一步排查（佩戴安全帽、配备监护人）确保人身安全，力保减少事故进一步扩大；物资供应组待命。

四、9：43分，伤员从事故现场被移至（正确搬移方法）就近安全地带，有救护组人员开始诊断救护，此时120及时赶到，经过对伤员采取临时包扎措施后，立即送往医院救治。

五、9：45分，现场救援组安排人员对台阶坡面危悬石进行清理（安全清理），排除险情。

六、9：50分，险情排除。

七、9：55分，消除警戒。

八、10：00分，通知恢复采装作业。

第五章 演练注意事项

一、发布信息必须提醒“这是一次演练”，避免引起惊慌。

二、所有行动和命令不得超越安全保证的限制。

三、演练各组要严守职责，对可能遇到的紧急情况保持警惕，如发生意外，应立即终止演练，对意外迅速处理。

附1：救援所需物资材料

简易担架一副、红药水（番茄酱）一瓶、警戒带一卷、对讲机5部、安全绳两条、安全带X条、大小夹板5副（60*10cm两个、70 cm*10cm两个、120 cm*10cm两个、60 cm*10cm两个、75 cm*10cm一个 ）、行政小车（充当救护车）一辆、分厂急救箱一个。

附2：各组人员名单

1、抢险组

矿山分厂10-15名员工组成（组长：xxxxx）。

2、救护组

分厂职能室人员6组成（组长：xxxx）。

3、警戒组

办公室保卫4人组成（组长：xxxxx）。

4、物资保障组

物资管理由采矿工段2人组成（组长：xxxxxx）。

演练方案(篇9)

一、演练目的

20xx年3月29日是全国第十五个中小学生安全教育日，为了落实区教育局安全教育精神，坚持“预防为主，综合整治，安全第一”的原则，以“建设平安和谐校园，办人民满意的教育”为宗旨，开展校园师生安全逃生演练，以防患于未然，提高师生的安全意识和逃生能力。

二、演练安排

1、内容：紧急疏散演练

2、对象：全体师生

3、时间：20xx年3月29日9：30

三、演练准备

1、使全体教职工明确此次应急演练的任务和注意事项。

2、演练前班主任动员，熟悉疏散线路。同时强调演练是预防性、模拟性练习，并非真正的应急疏散。

3、演练前对疏散路线必经之处和到达的“安全地带”进行实地仔细检查，对存在问题及时进行整改，消除障碍和隐患，确保线路畅通和安全。 4、组成相关工作小组，确定人员，明确职责。

四、演练要求

1、不要惊慌，听从指挥，服从安排。

2、保持安静，动作敏捷、规范，严禁推拉、冲撞、拥挤。

3、按规定线路疏散，不得串线。

4、各班主任要严密组织，认真对待，避免危险情况的发生。

五、组织机构

1、领导小组 总指挥：吴南捷 副指挥：徐七山 成 员：各班主任

2、教室室内指导组 成员：各班班主任 职责：

（1）演练信息发出后，带领学生迅速有秩序疏散到指定的“安全地带”。

（2）班主任要自始至终跟队，密切关注演练现场，维护活动纪律，防止意外发生。

六、演练程序

1、启动程序

总指挥在学校广播系统中宣布：老师们、同学们，xx小学应急疏散演练马上就要开始，请大家做好准备，各就各位。

2、紧急疏散演练

每班靠前后门的两位学生立即把门打开，教师迅速将全班学生分成两路纵队，并指挥其有秩序出门。

3、学生在老师带领下有秩序从楼梯向下撤离，并按照预定的疏散路线，迅速撤离到事先指定的地点整队。到达集中地点后，师生全部蹲下。 4、演练结束后总指挥进行活动小结。

七、演练各岗位具体负责人名单

1、班级领队：各班主任

2、学生疏散时楼道负责人 大门：黄先忠 一楼负责人：宋国芳 楼梯缓步台：徐沁

二楼负责人：张镇亮 楼梯缓步台：李征发 幼儿园：徐七山 操场：胡丽芳

负责楼梯安全的老师要确保（提醒）学生有序撤离，学生万一出现跌倒现象时应及时扶起避免踩踏。

演练方案(篇10)

一、指导思想：

为落实市上级关于防震减灾安全工作指示，确实支持“预防为主，安全第一”的原则，努力提高师生的安全意识和逃生能力，确保全校师生在发生紧急自然灾害情况时能够迅速、有序、安全地撤离和疏散，学会逃生自救方法，能最大限度地减少人员伤亡和损失，把损失降低到最低，特制本方案并实地演练。

二、领导机构：

领导小组组长：

成员：

三、人员分工

1、领导小组成员分工：

王：全面负责，确立本次活动的宗旨、原则。

李：协助组长指导和督促方案的制定，落实。

黄：负责制定方案和落实方案，并进行现场的指挥和调度。

李：路线的标识图的制作、张贴

吴：负责集结地点的指挥

2、各地点疏散引导人员分工：

(1)校医室门口走廊出口处：张，①号侧门处：陈、肖

(2)教学楼后楼二层西楼梯口：程，东楼梯口：杜

(3)教学楼后楼二层至一层楼梯转角处：秦(东)、黄(西)

(4)教学楼前楼西侧的草坪处：曹、谢;②号侧门处：邓

(5)学校侧门至幼儿园的`马路处：杨、李、邓、谢

(6)集结地点(幼儿园旁的篮球场)：吴

(7)沿途巡视：潘

3、其它：

(1)摄影：吴

(2)文字报道：邓

(3)信号发令：蔡

(4)医务救护：童

四、演练时间：

20xx年5月21日(具体时间以信号为准)

五、情境模拟：早上上课期间，突发地震。

六、演练原则：安全、有序

七、活动过程及要求：

1、筹备阶段：

(1)5月14日前制定方案。(黄)

(2)5月17日晚，各班主任利用自主学习时间对演练的目的、要求、路线进行解读、 强调。(各班主任)

(3)5月18日早上，进行预演。

(4)5月21日，进行“灾害来临时，如何自救”的国旗下讲话。 2、实施阶段：

(1)灾情发生后，广播室发出疏散警报。(蔡负责) (2)各班按预定路线撤离教室。 (3)领导小组组长作活动总结讲话。 3、总结宣传阶段：

对本次活动进行总结，并以文字和图片想结合的形式在学校网站、校报上进行刊载，并 将演练情况上报上级行政部门。

八、疏散路线：

(1)七(1)班：

教学楼东边楼梯→两栋教学楼间的空地→前教学楼西侧的草坪→②号侧门→幼儿园旁的篮球场

(2)七(2)、七(3)、七(4)班：

教学楼西边楼梯→前教学楼西侧的草坪→②号侧门→幼儿园旁的篮球场写作模板

(3)二至五年级：

前教学楼西侧的草坪→②号侧门→幼儿园旁的篮球场

(4)一年级：

校医室门口走廊→①号侧门→幼儿园旁的篮球场

九、具体要求：

1、听到疏散警报后，各班主任立即到班，在班主任到班前，学生自行撤离课室。

2、出课室时，每班前后门各分一列纵队同时出班，出班后，一列靠墙，一列靠扶手列队前行。

3、演习开始后，严禁携带物品出课室;严禁奔跑;如有学生摔倒，可立即终止演习。

4、学生到达指定集结地点后，各班向年级负责人报告人数，年级负责人向吴宗杰老师报告人数。报告形式：××班(年级)应到××人，实到××人。

5、各班在预演前要进行宣传和教育，明确路线和要求。

演练方案(篇11)

一、演练目的

xx年12月2日为了落实区教育局安全教育精神，坚持“预防为主，综合整治，安全第一”的原则，以“建设平安和谐校园，办人民满意的教育”为宗旨，开展校园师生安全逃生演练，以防患于未然，提高师生的安全意识和逃生能力。

二、演练安排

1、内容：紧急疏散演练

2、对象：全体师生

3、时间：xx年12月2日10：10

三、演练准备

1、使全体教职工明确此次应急演练的任务和注意事项。

2、演练前班主任动员，熟悉疏散线路。同时强调演练是预防性、模拟性练习，并非真正的应急疏散。

3、演练前对疏散路线必经之处和到达的“安全地带”进行实地仔细检查，对存在问题及时进行整改，消除障碍和隐患，确保线路畅通和安全。

4、组成相关工作小组，确定人员，明确职责。

四、演练要求

1、不要惊慌，听从指挥，服从安排。

2、保持安静，动作敏捷、规范，严禁推拉、冲撞、拥挤。

3、按规定线路疏散，不得串线。

4、各班主任要严密组织，认真对待，避免危险情况的发生。

五、组织机构

1、领导小组

总指挥：xx

副指挥：xx

成 员：xx

2、教室室内指导组

成员：各班班主任

职责：

（1）演练信息发出后，带领学生迅速有秩序疏散到指定的“安全地带”。

（2）班主任要自始至终跟队，密切关注演练现场，维护活动纪律，防止意外发生。

六、演练程序

1、启动程序

总指挥在学校广播系统中宣布：老师们、同学们，xx小学应急疏散演练马上就要开始，请大家做好准备，各就各位。

2、紧急疏散演练

每班靠前后门的两位学生立即把门打开，教师迅速将全班学生分成两路纵队，并指挥其有秩序出门。

3、学生在老师带领下有秩序从楼梯向下撤离，并按照预定的疏散路线，迅速撤离到事先指定的地点整队。到达集中地点后，师生全部蹲下。

4、演练结束后总指挥进行活动小结。

七、演练各岗位具体负责人名单

1、班级领队：各班主任

2、学生疏散时楼道负责人

一楼负责人：李玉琴

二楼负责人：曹占武

一二楼楼梯缓步台：xx

操场：xx

负责楼梯安全的老师要确保（提醒）学生有序撤离，学生万一出现跌倒现象时应及时扶起避免踩踏。

演练方案(篇12)

3月27日下午，一声长长的警报声响起，中五班的孩子们在老师的带领下，迅速有序的撤离到操场，全程只用了2分多钟，本次安全演练孩子们学会了一些自我保护和自我救助的方法，更进一步增强了师幼对突发灾害的防范意识，提高了遭遇突发事件时的应变能力。

一、 演练目的 ：

为了提高幼儿的应急意识和能力，让幼儿掌握基本的应急疏散技能，增强幼儿的应急疏散能力和安全意识，最大限度地减轻灾害造成的损失。幼儿园组织全体师生进行一次消防、地震应急演练活动。以确保在灾害来临时幼儿生能够快速、有序地进行、安全地撤离疏散。

二、演练准备：

1、知道简单的疏散撤离常识。

2、熟悉理解疏散路线，下楼梯的方法和路线。知道幼儿园的安全出口和撤离的安全地带。

3、知道在疏散撤离过程中的自我保护。

三、演练时间及人员安排：

1、时间：20xx年3月27日上午

2、人员：中五班全体小朋友

四、各教师分工：

陈洁负责带队，组织幼儿有序下楼梯。

刘玲负责清点幼儿人数，刘友存老师在最后，负责所有幼儿安全撤离。

五、演练过程 ：

1、警报声起。

2、教师组织幼儿迅速撤离活动室，沿安全逃生路线疏散。

演练方案(篇13)

为了坚持“预防为主，综合整治，安全第一”的原则，建设平安和谐校园。我校幼儿园将组织全体师生进行一次消防、地震应急演练活动。为使全校师生能掌握消防应急、避震的正确方法，确保在灾害来临时，学校师生能够快速、有序地进行、安全地撤离疏散，最大限度地减少财产损失和人员伤亡，现制定此方案。

1.发生火灾时，要保持镇定，切莫惊慌失措。尽快躲避到安全地点。如果在室内起火，要按消防知识，用湿毛巾或其他湿物捂住口，顺墙壁、墙角弓腰等方法逃离教室。在操场上，有安全员和体育老师组织一次灭火器使用演练。

2.发生地震时，在教室内的幼儿，应立即就近躲避，身体采用卧倒或蹲下的方式，使身体尽量小，躲到桌下或墙角，以保护身体被砸，但不要靠近窗口。

3.躲避的姿势：将一个胳膊弯起来保护眼睛不让碎玻璃击中，另一只手用力抓紧桌腿。在墙角躲避时，把双手交叉放在脖子后面保护自己，可以拿书包或者其他物品遮住头部和颈部。

4.卧倒或蹲下时，也可以采取以下姿势：脸朝下，头近墙，两只胳膊在额前相交，右手正握左臂，左手反握右臂，前额枕在臂上，闭上眼睛和嘴，用鼻子呼吸。

5.老师要按预先的'分工，迅速到每个教室检查避震的情况，发现有采取不正当措施的，要及时纠正。

根据各班所处位置及幼儿年龄特点，紧急疏散的具体要求是：听到警报(哨声)后由班主任和任课教师组织本班幼儿立即蹲在桌子下面，如果在2分钟后没有大反应，学校再次拉响警报(哨声)，各班应马上按照学校规定的紧急疏散路线快速、有序地撤离教室。

疏散时需要注意的事项：

1.地震时第一不能跳窗户，第二不能一窝蜂似地往外挤，应在老师的带领下，全班幼儿一齐有序行动，与外墙和窗户保持一定的距离，避免外墙倒塌或玻璃破碎时伤人;避开室内的悬挂物;年小体弱或残疾的同学安排在方便避震或撤离的地方，震后有秩序地撤离。

2.必须按疏散路线疏散，疏散时各班成两路纵队，以免碰撞、拥挤、踩伤。

3.当堂教师负责指挥幼儿疏散，不得擅离岗位，有秩序将幼儿撤离到操场。写作模板

4.疏散过程中，要迅速，要有秩序进行，不要慌乱奔跑，不要争先恐后。

5.疏散途中要尽量避开建筑物和电线。

6.各班幼儿到达集中地点后，幼儿要蹲下，保护头部。演练结束后，以班为单位集队，各班应立即清点人数，并向园长报告。

我和春天有个约会作文十五篇

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我和春天有个约会作文 篇1

我忽然有些想念我的故乡了!

一望无涯的油菜花,中间零星地点缀些紫云英,将一些两层的、三层的民居想藏起来却有些无能为力；家家户户的屋前屋后，一树树白的李花，粉红的桃花，被小鸟掠过时落英缤纷；人在花海中穿行，头顶象是浮在花海上一样。空气中迷漫着一种浓郁的花香，吸引勤劳的蜜蜂整天忙个不停，连绵不绝的嗡嗡声和花香熏得人整天昏昏欲睡！小蝌蚪开始独唱、轮唱、大合唱，此起彼伏，毫不疲倦！

晚上，除了蛙鸣声声，一切都歇息了，因而那蛙鸣就显得更加张扬！母亲的睡眠不好，总怪怨那蛙声的聒噪，总说“没事还叫得带死厌！”我在一旁轻轻地笑：那应该是世界上最隆重的大合唱，也是壮丽的催眠曲！母亲走了十六年，不知道她那边的世界有没有蛙鸣？有没有花海？！

我是真想回一趟故乡了！

朋友，在这个季节请别找我，我正忙着赶赴一场又一场与春天的约会，或者在去约会的路上，或者就在约会的现场！

我和春天有个约会作文 篇2

我悄悄地坐在窗前，望向窗外。我不知我此时是什么表情，或许是生气，或许是不解，或许是迷茫；更多的或许是淡然。

我像是一只折了翼的鸟，渴想着外面的世界，这是由于已入春。

可我偏偏触摸不到它。我是一只不但折了翼而且还被关在笼子里的鸟。那笼子，或许是金做的，或许上面还饰着银，刻着精美的像，或许还饰着宝石。我在心里想象着那笼子，不由得笑出声。

那笑不是你由于开心，而是因为讽刺。

我踱回书桌旁，望着堆积的功课。是啊，就算渴想有什么用？现实摆在面前：我要把功课做完。

就在我万分沮丧的时刻，窗外，晴朗的日子，突如其来的，刮了一阵大风。那风声在外面怒吼着，像在义正词严地指责些什么。

我停下了手中的笔。是的，那指责，我是懂的。

我只是停整理了一下，便又执起了笔。

那风的吼声还在继承，有愤怒。又像在……叹惜。

听到那惨烈的风声，捂住耳朵，逃避似的不想听。

那吼声持续了一会儿便消失了，取而代之的，是小鸟欢快的低语与新生出来的绿叶被轻风吹动的簌簌声。那风声很柔柔，分明有些蛊惑的味道。

我仍然抓着笔，低头狂写。忽然，望着窗外那翠绿的叶子，晴朗的天色，强烈的渴想，让我转头，朝大厅跑去。

“……一会儿做完功课，我们出去吧。”我对爸爸妈妈说。

语罢，我回到桌前，轻轻笑了，有一种释怀在胸中蔓延。

我有个约会，就在，这个春天……

我和春天有个约会作文 篇3

春天迈着轻盈的步子来到我们的校园里赴约了。她用双手拂去冬天的寒冷，一挥袖子，撒下一片绿色。

学校的广玉兰开了。它们已经完全舒展开了花瓣，显得生机勃勃；一朵一朵洁白如雪，高高地悬挂在细细长长的枝头上，让人一看就神清气爽。

迎春花长在小河两岸。河南边受到阳光直接照射的那几枝长得枝繁叶茂，一朵朵金黄色的小花点缀在绿叶中，在阳光的照耀下显得格外耀眼，就像金子在闪闪发光；另一边没有充足的阳光，叶子长得稀稀疏疏，花儿也没有完全张开，可花儿星星点点，像满天的繁星，也有一派春天的气息。

花坛里盛开的山茶花，像一个个红彤彤的小灯笼立在枝头上。一片片绿叶衬托着红花，使花儿更加醒目。仔细看看，花的叶托底下有一些毛毛的，白白的小绒毛，摸起来粘粘的、软软的，很是独特，也让我吃惊。凑过鼻子，闻闻花儿，一股清香钻进我的鼻子，让我心旷神怡。

扒开已经由黄变绿的草地，你会发现一株株小小的野花，到处都是。它们的花瓣呈粉紫色，花蕊呈淡黄色。整朵花还没有一个小拇指的指甲盖那么大。小花藏在绿叶里，好像在跟我躲迷藏呢！

小虫子感受到了春天的气息，纷纷爬出来呼吸新鲜空气了。一只甲虫在草丛中穿梭，一只瓢虫在树叶中闭目养神，享受着久违的温暖；一条小蚯蚓在土中拱上钻下，为花草们松土。

春天，随着一阵阵清香，一片片翠绿来了；我与她有个约会

春天鸟语花香，夏天枝繁叶茂，秋天枫叶似火。冬天冰封万里。其中我最喜欢的要算春天了。而今天，春之仙女约我去月湖公园，她将在那里向我展示春之魔力。

我先来到马路边的玉兰树下，一朵朵玉兰挂在高高的枝头，犹如一个个雪白的瓷杯，十分淡雅。阳光洒在雪白的花儿上，给花儿涂上去亮闪闪的金色闪粉，美轮美奂。一瓣瓣勺形的花瓣把温暖的阳光，一勺一勺洒向大地。一缕缕阳光犹如一抹颜料在地上晕染开来，把南方的小鸟叫了回来。

我走进森林，忽然，听见一阵委婉的歌声。一个黑色的小鸟停在枝头，原来刚刚的歌声是她发出来的呀。小鸟在枝头欢快地歌唱，她不知为何如此开心，也许是春天来了，她可能就是春天的歌唱家，她在庆祝春天的到来。

我又走进了一个古色古香的庭院。院里有一棵腊梅，那棵腊梅的花是粉色的，犹如一只爬山虎爬满了枝条，远远望去树上好像长满了粉色的叶子。树下铺满了粉色的花瓣，花瓣一层叠一层，变成了一条淡雅的地毯，这是她送给春之仙女的礼物。一阵微风吹过，梅花的丝丝幽香，迎面飘来，这迷人的香气令我如痴如醉，伴着这丝丝缕缕的幽香，春之仙女献给我的魔法展示秀完美地落幕了。

这就是我和春天的约会。只要你留意身边的事物，相信你的一定比我的更精彩。

春天已经悄悄地来临了。今天我和春姑娘有个约会：我要观察春天。今天阳光灿烂，我在语文课上去学校操场观察了春天的景色。

在操场附近，有几棵广玉兰。我们学校的玉兰有两个品种，一种花是白色的，一种花是紫色的。花是白色品种的广玉兰树非常高大，枝头上有许多小枝杈，上面长了许多花骨朵。花骨朵包得很紧很紧，白色的花苞外面都裹上了一层纱，就像一个白白胖胖的小娃娃，不敢从自己的被子里钻出来。我走近了一些，把花骨朵看了个真切。又嫩又白的花苞只露出了个尖，下面全被一层灰色的皮包住。灰色的皮上长满了毛，看上去毛茸茸的。花是紫色品种的广玉兰就不只是有花骨朵了，细细的枝丫上还有刚开了一半的花朵。紫色的花骨朵上面也蒙上了一层淡淡的纱，好像一个害羞的小姑娘害怕露出脑袋，用纱衣遮住了自己的脑袋。刚开了一半的花朵，中间还裹得紧紧的，只有几片花瓣展开，就像一位亭亭玉立的少女。

在操场上，还有一棵冬青树。有许多米粒般裹得紧紧的新芽穿破树皮，从树干里长了出来，这些红色的新芽就像小果实那么圆润，它们长得很结实，怎么也抠不下来。有的小果实已经长成了小叶子，颜色也从红色渐变成绿色的。这些小叶子是心形的，还有一些小锯齿。小叶子上长着一些小毛毛，摸上去软软的。

小草们在泥土上探出了头，噢，这应该是春姑娘用翠绿的笔一笔一笔点缀上去的吧！小草细细长长的，有些青，有些绿。这些小草零零碎碎地长在土上，这儿一小簇，那儿一小簇。它们的身子挺得很直，非常有精神。

啊，我闻到了春的气息。春天，真的已经来到！

大家都发现了吗？尽管天气还比较冷，但是其实春天已经来临了。今天我就来和大家讲讲春天吧。

在我们学校里，春天可是随处可见的，我先来说说生机勃勃的柳树吧。柳树的树干比较细，大概一个小朋友张开双臂就可以将它围起来。树干连着树枝都比较粗糙，树枝又细又长，每根树枝上，都连着几根柳条，其中最长的那几条柳条，垂下来都快碰到水面了。走近些再瞧瞧，在柳条上，还紧紧地贴着无数颗嫩绿的小芽呢！当然了，还有一些紧贴在柳条上的长得很长的、墨绿色的叶子，那是冬天没有被风垂落下来的老叶子。

花儿们也不甘示弱，开得十分旺盛：迎春花，像一个春天的使者，提醒大家：春天来了，春天来了！迎春花的纸条比较长，一片片绿绿的小叶子，在微风中轻轻舞动着。花儿们更是美丽：有的还是淡黄色的花骨朵儿，饱胀得好像要破裂似的；有的已经开放了两三片花瓣了，像在小手中，张开了几根手指；还有的造就已经完全盛开了，一片片淡黄色的花瓣，中间还有一根半透明的花茎，托着一颗嫩黄色的花蕊的花，摸起来滑溜溜的、软软的，很舒服。

还有美丽的就是小野花了：你看，远远地瞧，也只是绿绿的一片，似乎那里都是小草。但是你只要站在草地上，仔细观察脚下，你会发现：在小草上，有一朵朵小花，紧紧地粘在小草中间的缝隙里，好像一个宝宝不想离开自己的妈妈似的。这些花的中间是黄色的花蕊。并且一根根的花茎往外伸长，它还有紫罗兰色的花瓣。每一片花瓣是雨滴形的，六七片花瓣的尖头都对在一起，成了这一朵花，像有许多美丽的珠子的门帘。

呼，呼，呼那是什么声音？哦！原来是春风的声音啊！春风来了，春天也到了。春姑娘用魔杖，让大地万物复苏，一切都像刚睡醒的样子，欣欣然然地睁开了眼睛。

走进那熟悉的校园，越过小桥，我寻找着春天的足迹。

春天来了，迎春花也开了，她们仿佛是春天的使者，迎接着春天的到来。大家可能都会认为，迎春花的花都是黄色的，可是我发现迎春花的可不仅仅是黄色的，而且不仅仅是一种颜色哦！刚开始，当花苞从叶子里冒出来的时候，迎春花还是绿色的，后来花苞裂开了，那时大部分的花还缩着身子，抱在一起，那时花是深红色的，又过了几天，花渐渐绽放，变成了橘色。最后，花完全开放，自然变成了黄色。

继续往前走，我不时望望路边，突然发现在一个路很窄，不是很引人注意的地方，有一片野花。野花们小巧玲珑，一根茎上全是叶子，交错着生长，在每片叶子上，都有一些白白的小种子。在阳光最容易晒到地方，对于野花来说，那是阳光最好的地方，绽开着一朵朵小花。这些野花都是紫色的，一朵花都有五片叶子，每片叶子几乎都是可爱的雨滴形的。这些野花虽然不那么引人注目，可他们却是在努力地迎着阳光生长，给人们带来春天的气息，让我们知道，春姑娘的脚步慢慢的近了。

一路感受着春天的气息，我走到草坪上，不经意间，抬头一看，哇！那红红的花骨朵是什么？哦！原来是桃花啊！花骨朵红红的，外面包着绿绿的花萼，桃花树很高大，细细的枝条上面密密麻麻的分布着花骨朵，像一条倒过来的芭蕾舞裙，漂亮极了！

春天来了，预示着新的一年来了，一切都将重新开始。

春天来了，天气渐渐地暖和起来了。我在校园里和春天有个约会。

我在校园里看见山茶花开了，她是春姑娘派来接待我的使臣。她穿着大红色的渐变大衣，看起来真秀丽，怪不得她被称为百花之首呢！

过了一会儿，她叫来自己的姐妹一起来跳舞。她们有的还是花骨朵儿，小巧玲珑；有的只绽放了一半，让我觉得她很害羞，不敢把自己的真面目给别人看。还有的已经全部绽放了，似乎在骄傲地说：我赢喽！我先绽放喽！后来我也和她们一起跳舞了，我和一朵盛开的山茶花一起，跳起了优美的舞蹈。突然，我摸到她身上有一块毛茸茸的地方，原来那是这位姑娘的腰，摸起来可舒服了！

接着，我又发现了散落一地的野花。那些野花多姿多彩、形态万千。蓝色的花，蓝得像湛蓝的大海，摸上去柔柔的；紫色的花，紫得像已经成熟的茄子，远远看去像是一堆紫色的蝴蝶；粉色的花，粉得像桃子，那些桃子实在太可爱了。还有一些长在朽木上面，有点像粉色的蘑菇。她们颜色各异，让我看得都忍不住想进入它们的世界。

最后，我看见了柳树。那是春姑娘的化身，长长的辫子垂下来，被风一吹，枝叶渐渐地开始飘动，好像在和我招手呢。那些辫子翠绿翠绿的，一看到它们，我的心情就变得更舒畅了呢！它的头发垂到水面上，激起了粼粼的波纹，让我们感觉水面上打了蜡似的那样光滑。

不知不觉中，和春天的约会的一天就结束了！

春天来了。春天就像一个淘气的小姑娘，一蹦一跳地来到了人间。

春天的草儿，是春姑娘那细细的眉毛。远看，只是淡淡的一横；走近一看，却看见了小草从淡黄的泥土里探出的小脑袋。她左看看，右看看，好像在寻找自己的小伙伴，又像是在与我亲热地打招呼，就好像是我的好朋友。它们只有针尖般大小，嫩嫩的，细细的；一大片，一大片，毛绒绒的。

学校操场里那松软的泥土是春姑娘的衣服。远远望去，只是一片淡黄色。我大胆地走了上去，感到这泥土是如此的富有弹性，如此地舒适。泥土里那一棵棵挺拔的绿树把春姑娘的衣服染成了绿色。从山脚下往上望，漫山遍野的一片绿，壮观极了。我走到了一棵广玉兰旁，它笔直地站立在泥土上，就像是挺直了背的小伙子。往前走去，我还看见了几朵零星的小花朵儿，仿佛是春姑娘衣服上的点缀。最让我喜爱的还是那些小喇叭花了。它们总是几朵聚在一起，朝着四面八方吹着自己五彩斑斓的小喇叭，正在通知大家：春天来了！

春天的太阳，是春姑娘脸上美丽的笑容。阳光从天空中照射下来，让我在每一个春天的早晨都暖和了许多。春天那微微的风儿正是春姑娘那柔柔的呼吸。每当春风轻抚我的脸时，我都能闻到淡淡的四季桂的花香。它是那样的令人心旷神怡，百闻不厌！

春天的河流和鸟鸣声，是春姑娘美妙的歌声。从小河流边走过，总是会听到叮叮咚咚的响声。此时，我就会情不自禁地停下脚步，仔细聆听这春天大自然动听的歌声。每当我走进学校的小树林，就会听见小鸟在高高的枝头上叽叽喳喳地唱着歌。那歌声是那样的优美动听，是那样的引人入胜。

我爱春天！因为这是一个春暖花开的季节，更是一个生机勃勃的季节！

冬姑娘渐渐离我们远去，春姑娘拿着一个装满植物和花的大袋子，迈着轻盈的脚步来到人间，走到哪里，把植物种到哪里。小河的冰融化了，小树长出了新芽，小鸟叽叽喳喳地在说：春天来了，春天来了。这个地方的春天来了，那个地方的春天也来了。你看，我们学校的春天也来了，各种各样的花开了，各种各样的草长出了新芽，万物复苏，整片大地都睡醒了，显得生机勃勃，争奇斗艳，漂亮极了。

我先向你们介绍我们学校的广玉兰，我从一楼看，要抬起头才能看见高高挂在枝上广玉兰的花。我从四楼向下看，广玉兰就像害羞的小姑娘，它的枝上没有绿色的小叶子，只有一些老枯叶，光秃秃的。不过在枝头上，已经长出了一些小花苞，外层的花托从黑绿到深绿到浅绿到淡绿，花苞的颜色是白色的。花苞紧紧地将花蕊裹在一起，花苞里的花蕊想从花苞里挣脱出来，花蕊好像在说放我出去，我要呼吸新鲜的空气，闷死我了。

我还看见一种颜色鲜艳、非常大的野花，花托是翠绿的，花朵从黑到深红到浅红到淡红，让人神清气爽，有的含苞欲放，有的零零散散的开了几片花，像一个舞蹈家，跳着春天美丽的舞曲。

我还在草丛中看到一些毛毛的，灰灰的，外型像一个打开的坚果壳的果子点缀在小草中。小草破土而出，草的最上部分是黑色，上面有一点深黑，再有一点浅黑绿，最上面是翠绿色的。小草说：我期待了一个冬天的春天终于来了，我真开心。

春天来了！我和小草、广玉兰和野花有了一个精彩的约会，我期待下一次我和它们精彩的约会。

我和春天有个约会作文 篇4

柳树伸着懒腰，将新绿挂满了枝条；小草揉着惺忪的眼睛探出了头；瞧，油菜花在阳光下笑得格外灿烂，在风中做着体操。“东风夜放花千树，更吹落星如雨”。春姑娘悄悄的给我发了邀请函，而我在梦醒时分，换上了轻便的春装，迈着轻盈的步伐，去赴春天的约会。、

周末的早晨，小鸟用清脆的歌声将我从梦中叫醒。打开窗户，一股清新的空气夹着浓浓的花香扑鼻而来，沁人心脾。油菜花在远处的田野向我招手；屋前的桃花害羞的冲我而笑；那多情洁白的梨花仿佛在向我诉说着春天的故事。

从去年的春天开始，我决定带着女儿去敬老院看望老人，今年女儿特意提醒我记得买点东西带去，看来我的用心总算没有白费。在回来的路上，我和女儿走在田野上，边走边采着地灯笼，我给她讲解地灯笼又叫蒲公英，是靠风来传播种子的。女儿手握玲珑的地灯笼，天真的对我说：“妈妈，我要把这些蒲公英的种子带回家种在花盆里。”穿梭于开满金黄色花朵的油菜地，我们就像两只蝴蝶，尽情地徜徉在花的海洋中。有株被遗忘的油菜坚强的长在小河的岸边，十分茂盛，女儿想要去仔细观看，但看到旁边有头水牛，害怕的对我说：“妈妈，我还是不去看了，因为我今天穿的红色的衣服，那牛会斗我的。”这丫头的一席话令我忍俊不禁。

特喜欢山上的一种野花，枝条上长满刺，开的花洁白无瑕，一大簇一大簇，散发出浓浓的花香，那种香味就像茉莉花的味道，所以我给它取名叫茉莉花。在阳光灿烂的午后，带一本小说，漫步于山间的小路，找一个开满茉莉花的地方，随意找块石头坐下。太阳晒得人懒懒的，微闭着眼睛，静静聆听蜜蜂嗡嗡的叫声，仿佛感觉到它们在花丛中忙碌的身影。一阵微风吹过，花瓣随风飘落，就像在下花瓣雨，欲伸手去接，想要将花拥抱。

春天是踏青的好季节，爸爸妈妈的生日，一家人去江油古镇青林口玩。一路上我们像贪婪的强盗，打劫看到的所有美丽诱人的风景，然后把一切又还给大自然。不得不喟叹，农民伯伯就是天生的艺术家，放眼

一块又一块整齐怒放的油菜花，仿佛给大地铺了一层华丽的金黄色地毯，有种想要在上面打滚的冲动。青林口处于偏静的大山脚下，依着小河，狭长的街道有种返璞归真，古香古色的味道。如果遇到一场淅淅沥沥的春雨，不由得想起江南深深的巷子，一位飘逸的女子打着油纸扇踏在青石板上缓缓而来。在这里，你能感觉到与世无争的宁静与祥和。居民用亲切的微笑迎接路过的游客，漫山遍野的桃花争奇斗艳。青林的桃花酒亦醉人，粉红色的酒液令人垂涎三尺。还有出名的红军桥告诉世人不忘历史。经过青林索桥，来到《西游记》里高老庄拍摄地黄家大院，这里的豆腐宴更是名不虚传，就简单的豆腐能做出一大桌丰富而又营养美味的宴席，许多游客慕名而来，因此座无虚席。

春天处处充满生机，令人心旷神怡，所以我会珍惜每一次与春天的约会。

我和春天有个约会作文 篇5

年复一年，冬去春来，现在春天再一次来到了人间。小草发芽了，花儿开放了，一些果树上满是花骨朵儿，农民伯伯们来到田地里播种农作物的种子。

一天我碰见了春姑娘，便问：我想跟您约会，春姑娘您同意吗？

好的。春姑娘说：那我们定个日子约会吧！

我说：那就清明节放假这几天吧！

好的。春姑娘满口答应了。

在哪碰面呢？春姑娘问。

就在我大爸爸家吧！我说。

我和春姑娘约会那天，我们如约在我大爸爸家碰了面。这时，我发现春姑娘后面有六个孩子，便问春姑娘：他们是谁呀？春姑娘说：这是我的六个孩子，分别是立春、雨水、惊蛰、春分、清明、谷雨。

我和春姑娘一起去摘艾草，我们要做出清明节的艾团。我们东找西找，终于找到了一丛又多又好的艾草，我们赶紧拿出袋子，把叶子摘下来，经过十多分钟的努力终于把两只袋子装满了，然后我们用买来的面粉做成了艾糕。

我和春姑娘又去了吼山看桃花，春姑娘说：这里的桃花真美啊！走着走着我和春姑娘来到了棋盘石前面，春姑娘问我：这块石头叫什么？我说：这块石头教棋盘石，传说有两位神仙在此下棋而得名的。春姑娘情不自禁的赞叹起来

这就是我和春姑娘之间的约会，这真是一次快乐又美好的约会，真让人难以忘记。

我和春天有个约会作文 篇6

春姑娘迈着轻盈的脚步，越高山，飞过草原，跨过江河……轻悄悄地步入人间。

与春天约会，不知是哪只布谷鸟扣响了我的房门。我揉着朦胧的睡眼走出门来，一股清新的空气迎面扑鼻而来，淡雅清新，使人感到自然、悠然、怡然、昂然、泰然……

一年之计在于春，春姑娘来了，它将大自然打扮得如此妖娆。柔和的春风、清新的空气、温暖的阳光滋润着大地，给世界万物带来一个新的希望、一个新的起点、一个新的远航……

相约草原，一碧千里全是草，是一片绿的海洋。举目四望，绿得清新、绿得闪亮。草原上不时点缀着几着小花，害羞地探出头来。红的、黄的、绿的、白的……显得那么鲜嫩而柔美。这些奇丽的小花装点着无边的'绿毯，如同一幅浓墨涂抹的中国画。

相约花园，花儿五彩缤纷，亭亭玉立，让人看得眼花眼花缭乱，各种花都有她的独特之处。春风一吹，为花儿击响了音乐的节拍，它们随着节奏翩翩起舞，婀娜的舞姿，是那么柔美，又美得那么自然。

相约在高山，感受山的雄伟；相约在海洋，感受海的博大……

与春天约会，播下梦想的种子，收获新的希望……

我与春天有个约会，约会在遥远的地方，现在就开始起航……

我和春天有个约会作文 篇7

还记得我和春天有个约会。我们相约在这阳春三月，一起去验收我们共同播撒的春——时间悄悄地来临了，啊！是时候了！

唉，不知道小精灵什么时候才来看我！

瞧，我们约定的时候已经到了——温暖的春风吹拂着我们的脸颊，她在轻轻召唤熟睡的迎春姑娘还有邻家姐妹白玉兰。春的使者——小燕子带着希望与欢乐来向人们报喜。阳光和雨露滋润着我们的“希望之种”，它们茁壮成长，为这多姿多彩的春又增添了一抹绿、一抹红、一抹黄……小精灵啊，快来看看我们劳动成果吧！正想着，突然一个柔软的东西从天空中掉下来刚好砸着我的脑袋。“哎哟！”我匪夷所思地向四周看去：是什么东西啊？“哈哈！我在这儿呢！嘻嘻，张艺芬小朋友你是不是感到很惊喜呀！？”小精灵突然从我的身后蹦出来，调皮地说道。“你可来了！我一直等你回来和我去探访”春“呢！”“好啊！咱们这就行动吧……”

“哇！几个月不见，这里就变得这么美丽了！呵呵，说起来，这还有咱们的一份功劳呢！”小精灵赞美道。“是啊。瞧那棵小树就是咱们种的杨树；还有那一簇迎春，也是咱们播撒的”希望之种“……没想到，它们都长得那么好啊！”

我和小精灵坐在长椅上，欣赏着花园里的春色。嫩绿色的柳条垂落下来，微风轻轻地吹着。小河里映出了柳条婀娜的身姿，我们不禁唱起那熟悉的歌谣：“柳树姑娘，辫子长长。风儿一吹……多么漂亮……”那洁白的玉兰花像是亭亭玉立的少女，羞涩地绽放在春天里。小麻雀、燕子悠闲地立在枝头上，叽叽喳喳地唱着欢快的歌儿……我们都沉浸在春天温暖、美丽的怀抱里。

在今年的春里，我们收获了更多的美景。这个愉快的约会，我们铭记于心——因为她带给我们的不仅仅是那无限的美丽与回忆，还有更多的希望与期盼！

我和春天有个约会作文 篇8

有人喜欢烈日当空的夏，有人喜欢秋高气爽的秋，有人喜欢寒冬腊月的冬，而我独爱万紫千红的春。

二月的春风，吹走了最后一丝寒冷，春姑娘迈着轻快的脚步，在人们不知不觉的.时候悄悄的来到了，它吹皱了河水，吹鼓了花苞，吹青了小草，吹绿了柳树，她的到来，对人们来说就是件大喜事，她的到来唤醒了沉睡在梦中的孩子们。

走进公园，我情不自禁的驻足在花坛旁，弯下腰闭上眼睛深吸一口气，这是春姑娘带来的香气，即使我是调香水大师，我也调不出这沁人心脾的香气，一闻就让人陶醉。即使我是美术大师也画不出这精致的天衣无缝的画。那么你会问这是谁的杰作？对了，这是春姑娘的杰作，只有春姑娘能画出这样精致的作品，只有春姑娘能调制出世界上独一无二的香水，然后喷向争奇斗艳的花朵。

走进草原，远远望去一望无际，就像厚厚的绿色地毯，生机勃勃，正因为有了五颜六色的花，有了来采蜜的蜜蜂，有了来传递花粉的蝴蝶，他们翩翩起舞，一唱一和，热闹非凡。

“等闲识得春风面，万紫千红总是春”，春天生机勃勃，给人们带来希望，春天是我独爱的季节，就让我们和春天来一场约会吧！

我和春天有个约会作文 篇9

春趣味盎然，“竹外桃花三两枝，春江水暖鸭先知；”春，暖人心脾“沾衣欲湿杏花雨，春面不寒杨柳风；”春，沁凉润透，天街小雨润如酥，草色遥看近却无；春，魂牵梦绕“春归何处？寂寞无行路，若有人知春去处，唤取归来同住。”名师点评：文章运用排比的手法，分别写到了“春天是绿的！”“春天是五彩的！”“春天是红的！”“春天是黄的！”“春天是活泼的`！”，写出了春的美丽和生机，把春天的五彩缤纷和活力描写得淋漓尽致。“春天是五彩的！你瞧，花园里的花儿都争先恐后地开放了！好像在比美呢！有红的，有黄的，紫的，蓝的……这儿一朵，那儿一簇，连成了一片，像天上的彩虹那么绚烂；像天边的霞光那么耀眼；像……我走在花丛中，感到春天是多么美呀！”这一段最好放到“春天是黄的！你睢，一眼望去，田野里一片金灿灿的，好像金色的海洋似的，风儿一吹，油菜花摇来摇去，好像大海在说话，一波又一波的，美极了！”一段的后面，把春天的颜色和特征分别放在一起写，使文章条理更清晰。（学乐中国特聘教师：甘丽娟老师）-3-26 17:42:00

我和春天有个约会作文 篇10

涓涓细流缓缓地流过，我独自走在乡间的小路上。繁花似锦的春天里，我和美丽的春天约会啦！

风吹小草绿，歌唱花儿红，我迈着欢快的步伐，不知不觉来到了一棵大树下。听，苍穹之下，常常此起彼伏地演奏着连音乐家都难以谱成的美妙乐曲。我抬头一看，一只黄鹂鸟站在树枝上扯着嗓子在唱歌。它快乐地唱着，美妙的歌声让我不得不驻足静听。那婉转的歌声唱得让花儿都醉啦，随着风儿飘飘悠悠地在空中飞舞......

再走近一点仿佛听见花开的声音，静静地伴随着一抹温柔的阳光。当清晨的第一缕阳光洒向大地，花瓣上还有着晶莹剔透的晨露时，我总是喜欢带着我的相机去拍山野间春天的景色。躺在草地上，耀眼的阳光射得人眼睛发痛，于是我慢慢闭上眼，享受着大自然的气息。在这里没有车鸣，没有噪音，只有小鸟悦耳动听的歌声和令人心旷神怡的新鲜空气，仿佛人间仙境一般。

走在阳光灿烂的小路上，我不经意的一瞥，一朵花儿在眼前开放，于是俯下身去闻着花香的味道，微风轻轻吹拂，难道是想把春天带到遥远的天边去吗?

“造物无言却有情，每于寒尽觉春生。千红万紫安排著，只待新雷第一声。”此时此景让我不由自主地想到了清代诗人张维屏的《新雷》这首诗，我真的不想离开，想永远住在这美景里！

都说人类的眼睛是洞察世界的窗口，那么大自然的眼睛就是青山，是绿水，是骄阳，是月牙，也是一汪清泉，而春天的眼睛则是一坛诱人的酒。

约会要结束了，我依依不舍地离开了村庄，但是我把乡间春天的气息全部带回了家，装在了心里。春天真是一个让人神清气爽的季节，我喜欢春天！

我和春天有个约会作文 篇11

春天，是个充满希望的季节；春天是个五彩缤纷的季节；春天更是放飞梦想的季节！

伴随着阵阵醉人的微风，春天迈着轻盈的脚步徐徐走来，很轻很轻。当你意识到她来临之时，早已百花齐放，姹紫嫣红。

油菜花早已打扮齐整，站在田间地头，很精神地挺立着。站在田地这头往另一头瞧去，只见田野仿佛变成了金色的海洋。风一吹，便卷起一片片金黄色的波浪，还带着醉人的芬芳。与其说这是一片独属于花的海洋，倒不如说这是一场舞会。活泼却不张扬，热情中不乏几丝青涩。

柳树梳妆打扮完毕，也端庄地站在路旁；野花大片大片撒在田野之中；迎春花开朗地笑着，似活泼的孩子一般。鸭子在水面上悠闲地戏水。古人云：‘’春江水暖鸭先知。‘’仔细想想也的确有理。

抬头再向上看，碧蓝的天空如水洗般晶莹剔透，一朵朵白云柔软地躺在碧蓝的空中。偶尔有一两只鸟飞过，点缀了这如水洗般无瑕的苍穹。

我停下脚步，认真思索着：美好的事物终将逝去，就如我的青春，那么，怎样才是有意义，有价值的青春呢？

这个问题，我也思考了很久很久。时至今日，我看见万物以最好的姿态面对春天，绽放属于自己的风采。纵然凋零，想必也了无遗憾了吧？

我正如他们一样，经历着人生中最美好的春天。这其中，有欢笑，有泪水，有辉煌，有黯淡……但不论如何，我终要以最美好的姿态去面对它。因为，命运的牌在我自己手中，它不属于任何人。因为，我不勇敢，没人替我坚强！

那么，就在这个放飞梦想的季节中悄悄定下一个约定吧！愿，青春无悔。望，在充满少年朝气的，灿烂的日子里，努力拼搏，做个永远发光的少年…

我和春天有个约会作文 篇12

去年春天对我说，

让我千万别错过，

明年今日这个时候，

白天看看路边花朵，

夜晚瞧瞧柳影婆娑，

她轻轻说：“那就是我。”

不知不觉，

我和春天有个约会。

太阳使城市像烦闷的铁锅，

春天的话回荡在我耳廓，

视角更加开阔。

看见路边绽放的花朵，

星罗棋布仿佛五彩村落。

她的美丽无法用言语概括，

如此绚烂！

多少人却将她错过。

月亮缓缓爬上了云坡，

春天的话语回荡在我耳廓，

视角不禁更加开阔，

瞧见秦淮河畔的株株杨柳，

摇曳着枝条枝条仿佛孩童的活泼。

今天看见的美丽这么的多，

我心中意竟泛起一丝疑惑，

人们都是匆忙中的过客，

何不偶尔停下脚步，

看看春天给予我们的花朵，

我这才理解春天的寂寞，

春天，让我们一起度过。

我和春天有个约会作文 篇13

每当万物回春，泉水解冻的时候，我知道春天来了。

百花都来赴约了。一朵一朵鲜嫩美丽的花齐齐绽放，百花争艳，五彩斑斓的一望无际的花海，令人神轻气爽。嗨，那朵鲜艳娇嫩的，是玫瑰吗？红红的花瓣散发出一阵阵迷人的香气。我随着这香气继续寻找春天了。

百鸟都赴约了。原本冷冷清清的山谷里，多了许多清脆婉转的啼声。真像巴金《鸟的天堂》里写的一样，美好的景物真是令人应接不暇呢。咦，那尾巴像一剪刀的可不是小燕子吗？身着黑色燕尾服可神气了，啼鸣声像泉水叮咚一般。我顺着小燕子留下的游丝样的痕迹找了过去。我去找春天来了。

小鱼都来赴约了。原本被泉水冰冻的河流恢复了活力。一条游过来说：“嗨，你好。”……万物的一切都苏醒过来，春天终于到了。我在百花丛中舞蹈，在百鸟啼中歌唱。啊！原来我和春天还有一个约会。

我和春天有个约会作文 篇14

春天已经悄悄地来临了。今天我和春姑娘有个约会：我要观察春天。今天阳光灿烂，我在语文课上去学校操场观察了春天的景色。

在操场附近，有几棵广玉兰。我们学校的玉兰有两个品种，一种花是白色的，一种花是紫色的。花是白色品种的广玉兰树非常高大，枝头上有许多小枝杈，上面长了许多花骨朵。花骨朵包得很紧很紧，白色的花苞外面都裹上了一层纱，就像一个白白胖胖的小娃娃，不敢从自己的被子里钻出来。我走近了一些，把花骨朵看了个真切。又嫩又白的花苞只露出了个尖，下面全被一层灰色的皮包住。灰色的皮上长满了毛，看上去毛茸茸的。花是紫色品种的广玉兰就不只是有花骨朵了，细细的枝丫上还有刚开了一半的花朵。紫色的花骨朵上面也蒙上了一层淡淡的纱，好像一个害羞的小姑娘害怕露出脑袋，用纱衣遮住了自己的脑袋。刚开了一半的花朵，中间还裹得紧紧的，只有几片花瓣展开，就像一位亭亭玉立的少女。

在操场上，还有一棵冬青树。有许多米粒般裹得紧紧的新芽穿破树皮，从树干里长了出来，这些红色的新芽就像小果实那么圆润，它们长得很结实，怎么也抠不下来。有的“小果实”已经长成了小叶子，颜色也从红色渐变成绿色的。这些小叶子是心形的，还有一些小锯齿。小叶子上长着一些小毛毛，摸上去软软的。

小草们在泥土上探出了头，噢，这应该是春姑娘用翠绿的笔一笔一笔点缀上去的吧！小草细细长长的，有些青，有些绿。这些小草零零碎碎地长在土上，这儿一小簇，那儿一小簇。它们的身子挺得很直，非常有精神。

啊，我闻到了春的气息。春天，真的已经来到！

我和春天有个约会作文 篇15

河南省濮阳市油田第十中学小学五年级四班 方同曦

春，一个充满希望的字眼。从记事起，春姑娘就告诉我，每年的清明节左右，她会在小河边与我相会。儿时，我会在郊区的河边与她相会；现在，我依然会到公园的河边去实现我的诺言。

今天，我去了濮上园，我主要是去与春姑娘相会，其次才是玩乐。瞧！潺潺的溪水唱着欢乐的歌流向远方。几棵柳树正在河边梳洗长长的秀发，那柳枝纤细而柔软，像瀑布一泻而下，在微风中摆着腰。近看，那柳芽像一颗颗细小的绿星星挂满枝头，摇摇摆摆可爱极了；而我，似乎也变成了其中的一颗，和柳枝一起荡着秋千。

我刚想到河边坐坐，忽然觉得脚下踩了什么，低头一看我便惊奇："呀，是春姑娘的脚印——小草！"小草说："老朋友，你踩疼我了！"她边开玩笑边慢慢站立起来，而且更稳了，更直了。冬天，一把火把枯草烧光了，春天，它们又从泥土里钻出来。身体是那么小巧，颜色是那么鲜艳，生命是如此顽强 ……

"你在思考什么，怎么不理我？"阵阵微风帮着春姑娘的手轻轻地撩起我额前的头发，打断了我的思绪。抬头向远处望去，天蓝蓝的，太阳暖暖的，几只云雀在辽阔的天幕下你追我赶。于是我开始了幻想：一只只"老鹰"互相追逐着，而那"老鹰"却顺着风向我飘过来，落到了小草身上。啊，原来是一只断了线的风筝。难道它知道了我和春姑娘的秘密？是来偷听，还是想加入我的行列？这可是意外的收获 ……

好美，春天与我有个约会！

春天与我有个约会作文5篇

春天与我有个约会作文精选4篇

我和春天有个约会作文

我和春天有个约会作文(15篇)

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餐饮服务方案(范文十三篇)

为了确定工作或事情顺利开展，就常常需要事先准备方案，方案具有可操作性和可行性的特点。优秀的方案都具备一些什么特点呢？下面是小编收集整理的餐饮管理方案，希望能够帮助到大家。

餐饮服务方案 篇1

单位食堂是企业、机关、学校等单位内为员工学生提供餐饮服务的重要场所，为保障员工学生的营养需求以及确保食品安全卫生，单位食堂的管理方案和措施至关重要。本文将从食品安全、营养均衡、服务质量等方面，探讨有效的单位食堂管理方案与措施。

一、食品安全管理

食品安全是单位食堂管理的首要问题，保障食品安全是保障员工健康的基础。为了确保食品安全，单位食堂应设立一个明确的安全管理机构，建立食品安全管理标准和操作规程，并进行定期自检和抽检。单位食堂应选择正规的食品供应商，对食品生产的供应商进行评估，并签订充分的合同，确保食品的质量和安全。

在食品的采购过程中，必须检查每种食品的合法证件，检查食品的包装是否完整，还要检查保质期是否到期，尤其是对易腐食品，要严格检查。单位食堂要妥善保管食品，保障食品的'新鲜度和卫生，保证菜品味道的鲜美以及减少风险。

二、营养均衡的餐食供给

营养均衡的餐食供给是单位食堂管理的重点内容，为了满足员工学生的不同需求，单位食堂应根据员工学生的身体条件、工作强度、饮食喜好等因素，设计出合理的饮食搭配和平衡的食物组合。

从食品的种类来看，单位食堂要根据不同季节选购新鲜的蔬菜水果，保证膳食中蛋白质、碳水化合物、脂肪、维生素等营养成分的均衡。此外，单位食堂应注重烹制菜品的技巧，烹饪方式要健康，烹饪过程中要注重保持食品的口感和美味。

三、服务质量的提升

服务质量的提升是单位食堂管理的关键要素，一个好的单位食堂服务可以提高员工学生的工作热情和生活质量。为了提高服务质量，单位食堂应加强员工培训，提高服务员的专业素质，培育一批高素质的厨师，不仅要重视食品的味道，也要注重餐厅的环境和装饰。

单位食堂应推行点餐服务，这样可以减少浪费，为员工提供便捷的用餐服务。点餐服务可以通过电子点餐系统来实现，让员工方便快捷地点餐，并且可以享受更优质的服务。

四、成本控制

单位食堂在保证食品质量和服务质量的前提下，还应注重成本控制。精打细算减少浪费，提高食品保质期，与供应商谈判获取更优惠的采购价格等，都是有效的成本控制手段。

在用工上，应合理选用工作人员数量，根据日用餐量合理调配工作人数，避免因过多员工流动性导致的用工负担。同时建立硬件设施的维护与保养制度，适时采取保养调整和节约能源的措施等。

结语

单位食堂的管理方案和措施的实施必须要科学合理，由此实现食堂服务质量的提高，以及食品质量的保障，营养餐饮更是要根据不同的人员进行差异化搭配，保证满足不同身体状况的需求。同时，还要有效地控制成本，提高单位食堂的运营效率。此举既有利于员工学生的身体健康，也有利于企业单位的发展。

餐饮服务方案 篇2

一、众味佳整体运作和措施

1、根据贵公司的要求和实际情况作出书面策划，报送贵公司批准实施。

2、按贵公司的伙食标准和人数制订一周伙食计划及菜谱。制订质量和数量计划。

3、根据贵公司的人数，委派主管、主厨、面点师、杂工和清洁工、运输车。

4、公司由一名行政经理组成督查组不定期对饭堂检查（质量、数量、卫生）是否按合约实施，了解厂商意见和整改措施，检查安全生产和服务质量。

5、对不按公司要求和服务准则实行的按公司规章做出相应处罚。

6、要使我们的服务质量、卫生标准、数量达到70%的满意度。

7、公司员工（厨师、杂工、管理员）要淘宝进行岗前培训严格考核方可上岗，不合格者决不录用。

8、联络厂方一个星期开一次会议，但必须有厂方员工参与，接受意见和提出整改建议。

二、众味佳卫生管理与周边环境

1、按贵公司的卫生标准结合我们的要求，严格实施、根据贵公司饭厅大小和人数委派清洁工，安排专人专责管理。

2、厨房工作人员在工作时，要穿公司标志的工衣、戴工帽，戴口罩。工作时严禁吸烟、穿拖鞋、短裤、赤膊、勤剪指甲。

3、保持饭堂厨房卫生干净、整洁，一餐一拖一扫，三天一大洗和消毒。

4、原料必须生、熟分开存放，变质的食品决不使用。

5、餐具、用具、厨具必须每餐清洁，高温消毒。

6、食品蔬菜、肉菜、畜类必须分池分类清洗，净、洗、泡三步实施。

7、节约用水、电和燃料。

三、众味佳质量、数量和额外服务

1、根据厂方提供的伙食标准，制订计划，报送质量、数量和份额给厂方参考改正。

2、为了公司的声誉和员工的身体健康，公司规定一定不准购买冻猪肉和死鱼、死畜，坚决使厂方员工吃到新鲜的猪肉和蔬菜。不准购买劣质大米和食油，不准购买劣质蔬菜和食品，一经发现严格处罚，扣除主管当月工资。

3、要做到味香色美，味道要鲜香，色泽要美观，每道菜的`调料要按配方烹制、每种菜的色泽要按要求搭配。

4、根据标准制订数量和份额。

四、众味佳根据标准制订数量和份额

1、例：6元餐（早餐1元，中晚餐各2、5元），早餐8个品种供选择，赠送稀饭、咸菜。中、晚餐三菜二素一汤，由员工选二荤一素，肉类1、0两/餐以上，食油0、8两/餐，素菜3两/餐，鱼类和畜类1、5两/餐以上。

2、例：7元餐（早餐1元，中晚餐各3、0元），早餐有8个品种选择，赠送稀饭、咸菜，中、晚餐三菜三素一汤，由员工选二荤二素，肉类1、5两/餐以上，食油0、9两/餐，素菜6两/餐，管理餐和高级管理餐，管理餐（8-10元），高级管理餐（10-20元）酒店式炒制和管理，享受高素质的服务。

3、夜宵2元、3元…由厂方选择。

4、经厂方同意，厨房可设小炒部，为员工提供加餐，提供10个品种选择，消费低于市面价。生日餐，由员工提前点菜，厨房准备，消费低于市面价，收回成本则可。

5、国家规定七个大节日（元旦、春节、元宵、端午、五一、中秋、国庆）免费为员工加餐（比平时增加一道荤菜或水果）。

五、众味佳供应方式与服务质量

1、为了便于配送，由贵公司每天6点前报第二天就餐人数并以此作为结算依据，由我公司提供饭卡，员工凭卡就餐，控制重打。

2、由我司提供饭票，员工自己买票就餐。

3、根据厂方人数和要求分批下班，间隔15分钟供餐，便于就餐。

4、有分川、湘、粤菜系，2个窗口分菜，有南北之分，真正使员工吃到自己想吃的风味。

5、根据员工要求，可自带餐盘汤碗或由我公司提供自助餐盘，统一由我司清洁，消毒。

6、根据厂方作息时间决定开餐时间，除有特殊情况外，开餐时间过后半小时停止供餐。

7、每周末提供下周菜谱供员工参考，提出建议改善菜谱。

六、众味佳厨房、饭厅的设计安装及费用

1、为了减少厂方负担，给员工一个舒适的就餐环境，我公司可提供厨房和饭厅的设计与装修，承担厨具、餐具购买的费用。

2、装修费用和厨具、就餐费用可由我方承担，其投资费用按合同期限协商，每年费用分年折旧，折旧率合作五年不管投资多少免费送给贵司。

餐饮服务方案 篇3

一、整体运作和

1、根据贵公司的要求和实际情况作出书面策划，报送贵公司批准实施。

2、按贵公司的伙食标准和人数制订一周伙食计划及。制订质量和数量计划。

3、根据贵公司的人数，委派主管、主厨、面点师、杂工和清洁工、运输车。

4、公司由一名行政经理组成督查组不定期对饭堂检查(质量、数量、卫生)是否按合约实施，了解厂商意见和整改措施，检查和服务质量。

5、对不按公司要求和服务准则实行的按公司规章做出相应处罚。

6、要使我们的服务质量、卫生标准、数量达到70%的满意度。

7、公司员工(厨师、杂工、管理员)要淘宝进行岗前培训严格考核方可上岗，不合格者决不录用。

8、联络厂方一个星期开一次会议，但必须有厂方员工参与，接受意见和提出整改建议。

二、卫生管理与周边环境

1、按贵公司的卫生标准结合我们的要求，严格实施、根据贵公司饭厅大小和人数委派清洁工，安排专人专责管理。

2、厨房工作人员在工作时，要穿公司标志的工衣、戴工帽，戴口罩。工作时严禁吸烟、穿拖鞋、短裤、赤膊、勤剪指甲。

3、保持饭堂厨房卫生干净、整洁，一餐一拖一扫，三天一大洗和消毒。

4、原料必须生、熟分开存放，变质的食品决不使用。

5、餐具、用具、厨具必须每餐清洁，高温消毒。

6、食品蔬菜、肉菜、畜类必须分池分类清洗，净、洗、泡三步实施。

7、节约用水、电和燃料。

三、质量、数量和额外服务

1、根据厂方提供的伙食标准，制订计划，报送质量、数量和份额给厂方参考改正。

2、为了公司的声誉和员工的身体健康，公司规定一定不准购买冻猪肉和死鱼、死畜，坚决使厂方员工吃到新鲜的猪肉和蔬菜。不准购买劣质大米和食油，不准购买劣质蔬菜和食品，一经发现严格处罚，扣除主管当月工资。

3、要做到味香色美，味道要鲜香，色泽要美观，每道菜的调料要按配方烹制、每种菜的色泽要按要求搭配。

4、根据标准制订数量和份额。

四、根据标准制订数量和份额

1、例：6元餐(早餐1元，中晚餐各2.5元)，早餐8个品种供选择，赠送稀饭、咸菜。中、晚餐三菜二素一汤，由员工选二荤一素，肉类1.0两/餐以上，食油0.8两/餐，素菜3两/餐，鱼类和畜类1.5两/餐以上。

2、例：7元餐(早餐1元，中晚餐各3.0元)，早餐有8个品种选择，赠送稀饭、咸菜，中、晚餐三菜三素一汤，由员工选二荤二素，肉类1、5两/餐以上，食油0、9两/餐，素菜6两/餐，管理餐和高级管理餐，管理餐(8-10元)，高级管理餐(10-20元)酒店式炒制和管理，享受高素质的服务。

3、夜宵2元、3元。由厂方选择。

4、经厂方同意，厨房可设小炒部，为员工提供加餐，提供10个品种选择，消费低于市面价。生日餐，由员工提前点菜，厨房准备，消费低于市面价，收回成本则可。

5、国家规定七个大节日(、、元宵、端午、五一、中秋、国庆)免费为员工加餐(比平时增加一道荤菜或水果)。

五、供应方式与服务质量

1、为了便于配送，由贵公司每天6点前报第二天就餐人数并以此作为结算依据，由我公司提供饭卡，员工凭卡就餐，控制重打。

2、由我司提供饭票，员工自己买票就餐。

3、根据厂方人数和要求分批下班，间隔15分钟供餐，便于就餐。

4、有分川、湘、粤菜系，2个窗口分菜，有南北之分，真正使员工吃到自己想吃的'风味。

5、根据员工要求，可自带餐盘汤碗或由我公司提供自助餐盘，统一由我司清洁，消毒。

6、根据厂方作息时间决定开餐时间，除有特殊情况外，开餐时间过后半小时停止供餐。

7、每周末提供下周菜谱供员工参考，提出建议改善菜谱。

六、厨房、饭厅的设计安装及费用

1、为了减少厂方负担，给员工一个舒适的就餐环境，我公司可提供厨房和饭厅的设计与装修，承担厨具、餐具购买的费用。

2、装修费用和厨具、就餐费用可由我方承担，其投资费用按合同期限协商，每年费用分年折旧，折旧率合作五年不管投资多少免费送给贵司。

餐饮服务方案 篇4

一、发展前景

自上初中以来我便开始住校，深知令人头疼的“ 吃饭”问题，也就是食堂的饭菜问题。由于学校食堂普遍都是以大锅菜的方式做的，因此虽然价格较低但很少能真正让学生欢迎。而学生对食堂饭菜的抱怨则更是 “自古有之”。虽然大学生可以到校外就餐，但大多数学生迫于经济因素，还是愿意在校食堂就餐。饭菜质量得不到保证，会导致很多问题，学生营养跟不上，甚至有的学生经常不吃饭。于是，营养不良、胃病等不该出现在大学生中的病症也屡见不鲜，这为学生身心健康埋下了隐患。因此我决定整合食堂和饭店的优缺，开一家学生自助营养快餐店。

二、店面简介

本店位于大学聚集中心地段，主要针对的客户群是大学生、教师、以及打工人员。经营面积约为80平米左右。主要提供早餐、午餐、晚餐以及特色冷饮和休闲餐饮等。早餐以浙江等南方小吃为主打特色，当然本地小吃也是少不了的。品种多，口味全，营养丰，使就餐者有更多的选择。午餐和晚餐则有南北方不同口味菜式。而非餐点又提供各种冷饮，如果汁、薄冰、冰粥、刨冰、冰豆甜汤、冰冻咖啡、水果拼盘等。本餐厅采用自助快餐的方式，使顾客有更轻松的就餐环境与更多的选择空间。本餐厅装饰自然，随意，同时负有现代气息，墙面采用偏淡的温色调，厨房布置合理精致，采光性好，整体感观介于家庭厨房性质与酒店厨房性质之间。

三、发展战略

1.本餐厅开业之前，要作广告宣传，因为主要客户群是针对学生的，而学生中信息传递的速度与广度是很大的，所以宣传上可不用费太大的力度，只需进行传单或多媒体(如：音响)等形式的简单广告即可。

2.本餐厅采取自助餐的方式，免费茶水和鲜汤。并且米饭的质量相对竞争者要好，可采用不同的做法，使口感与众不同，以求有别于竞争者，给顾客更多的优惠，以吸引更多的客源。此外，本餐厅还推出烧烤+冷饮、八宝饭等情侣套餐，由于休闲饮食的空缺，这也将成为本店的一大特色。

3.有许多学生习惯于三点一线的生活方式，许多时候为了节约时间会选择最近的就餐地点而不愿到较远点的餐馆，所以在地理位置选择上不会与学校大门有太大的距离。餐厅在适当的时候还将推出送外卖的服务，根据不同情况采取相应得做法。如：若有三份以上(包括三份)的叫量可以免费送货上门，单独叫外卖的需交付一定的送货费，这样还有一个好处，如有一人想叫外卖，为了不出送货费则会拉上另外的两份外卖，如此也是能增加销量的。

4.餐厅使用不锈钢制的自助餐盘，即节约又环保，而废弃物也不能随便倾倒，可以与养殖户联系，让其免费定期收取，如此可以互利。据悉，竞争者在这方面做得并不到位，因此良好的就餐环境是可以吸引更多的顾客的。

5.暑假期间虽然客源会骤降，但毕竟还有部分留校学生、附近居民以及打工人员，届时可采取减少生产量，转移服务重点等方式，以改善暑期的经营状况。寒假期间就考虑修业一个月，已减少不必要的成本支出。

6.市场经济是快速发展的，变化的，动态的，因此要以长远的眼光看待一个企业的发展并进行分析，制作出长期的计划，每过一个阶段就该对经营的总体状况进行总结，并做出下一步计划，如此呈阶梯状的发展模式。在经营稳定后，可以考虑扩大经营，增加其它服务项目，并可以寻找新的市场，做连锁经营，并慢慢打造自己的品牌，可以往专为学生提供饮食的餐饮行业发展，总之，要以长远的眼光看待问题，如此才能有企业的未来。

四、餐厅管理结构

店长兼收银员1名 ，厨师1名，服务生2名。

经营理念侧重于以下几点：

主要的文化特色：健康关怀、人文关怀

主要的产品特色：具有食疗保健功能的素食餐品

主要的服务特色：会员制的跟踪服务

主要的环境特色：具有传统文化气息的绿色就餐环境

五、市场分析

在大学中的食堂的饮食一直是个问题，大学的饮食质量不高已成为公认的问题，仅仅是满足了学生们的温饱问题,而质量却远远没有达到学生们的要求。部分大学的饮食状况令人担忧，甚至有的大学食堂出现了集体中毒事件。

本企划就是根据这一点,为了保障大学生的饮食安全，提高大学生的饮食质量，成立大学饮食联盟，旨在为高校大学生提供价格低廉安全高质并富有特色的食品，并且同时为各高校提供一定的勤工助学岗位，帮助贫困生更好的完成学业。

优势与劣势：

优势分析：本餐厅经营解决了学校食堂饭菜口味单一等问题，也无流动小摊卫生没有保证的担忧，并且与食堂同样方便快捷，节约时间。另外，本餐厅采用自助选择方式，应该很容易受到顾客欢迎，并能节省部分人力资源。同时，餐点还提供冷饮、冰粥等，并提供免费茶水。简洁舒适的装修将是餐厅的一大特点，学生普遍喜欢在干净、服务态度好的餐馆就餐，因此令人满意的服务也将是本店的一大特色。此外，学校食堂有明确的就餐时限，而校外很少有餐馆出售早餐，因此在校外的本店则可以较容易地抓住这部分因时间差而导致丢失的市场份额，换句话说就是由在就餐点前后的`一段时间要就餐的潜在客户群所产生的市场份额。

劣势分析：由于刚起步，快餐店的规模较小，如就餐的人力资源、服务项目等都比较有限。而校区内外的竞争也是比较激烈的，因此还存在着不小的劣势。另一方面，因为学校假期是固定的，寒暑假期间的客源会骤降，而寒假期间会比暑期更少，这将会是一个比较难以解决的问题。

机会分析：据我们的市场调查与分析，本店产品的市场需求是存在的，并具有一定的竞争力。而本人正是学生——这个最大客户群中的一员，所以更能了解顾客需要什么样的产品和服务，从这些方面来看，是应该是很有机会挤入该餐饮市场的。

威胁分析： 餐厅的服务与产品质量的高低与经营成本又有直接和必然的联系，如此则产品价格必然不会比竞争对手低，虽然总体上价格并不会太高，但相比之下，客户的经济承受能力就成为一大考验了。并且，成本与利润也是直接挂钩的，盈利的多少则又是能否在竞争中生存下去的一大决定因素。再者，各地风俗与饮食习惯的不同，又产生了另一个问题，即是否大多数顾客都能对产品认可或满意呢，这也是需要接受考验的。

六、促销和市场渗透

促销策略：

前期宣传：大规模，高强度，投入较大。后期宣传：重视已有顾客关系管理，借此进行口碑营销。定期具体活动的策划和组织如赞助学校组织的晚会借此进行宣传，通过活动时时提醒顾客的消费意识。针对节假日，开展有针对性的促销策略如发传单等。

七、财务状况分析

1.据计算可初步得出餐厅开业启动资金约需10600元(场地租赁费用2000元，餐饮卫生许可等证件的申领费用600元，场地装修费用3000元，厨房用具购置费用1000元，基本设施及其他费用等4000元)。

2.运营阶段的成本主要包括：员工工资，物料采购费用，场地租赁费用，税，水电燃料费，杂项开支等。

3.每日经营财务预算及分析

据预算分析及调查，可初步确定市场容量，并大致估算出每日总营业额约800元，收益率30%，由此可计算出投资回收期约为三个月。

八、 营销组合策略

有形化营销策略：

由于本餐厅的经济实力尚弱，因此初期将采取避实就虚的营销战略，避开大量的硬广告营销，而采取一整套行之有效的"承诺营销"进行产品宣传。通过菜单、海报、文化手册、广告、促销活动等向消费者进行宣传、倡导"天之素"的经营宗旨与理念。

技巧化营销策略：

做出持续性、计划性将决定本餐厅在避免普通餐厅的顾客忠诚度不高的缺陷方面具有先天的优势，为了使本餐厅能够在顾客心目中树立起权威感和信赖感，本餐厅将会建立一套完整的会员信息反馈系统，实现营销承诺：

1、顾客反馈表。在服务中严格要求工作人员树立顾客第一的观念，认真听取顾客意见。

2、将顾客满意进行到底。树立"顾客满意自己才满意"的观念，做到时时刻刻为顾客着想。

3、建立餐厅顾客服务调查表，定期由营销部专人负责对顾客进行跟踪服务。

餐饮服务方案 篇5

随着人们对餐饮行业的需求不断增加，餐饮企业越来越需要提高员工的福利待遇，以便留住优秀的人才，提高企业的内部士气，进而达到增加经营效益的目的。

一、基本福利

1.工资：在符合国家规定的最低工资水平基础上，根据员工的职位、个人素质以及企业实际经济情况定期评定涨薪。

2.五险一金：为保障员工的各种权益，按照国家法律规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。

3.年休假：员工连续工作满一年后，享受公司规定的法定年休假、带薪病假、婚假、产假等带薪假期。

二、健康保障

1.健康体检：为员工提供免费的健康体检服务。

2.健康餐饮：为员工提供优质、营养的餐饮服务，保证员工的健康饮食。

3. 免费体育活动：定期组织员工参加各类体育活动，强身健体。

4.法律援助：为员工提供法律援助服务，为员工的人身、财产等权益提供保障。

三、奖金和激励

1.节假日奖金：在国家法定节假日期间，向员工发放特别奖金，以感谢员工对企业的辛勤付出。

2.月度奖金：根据员工的工作质量和业绩，给予相应的月度奖金，以激励员工发挥更大的工作潜力。

3.年终奖金：根据企业的`经营利润及员工的工作表现，向员工发放年终奖金，以表彰员工的辛勤付出。

4.其他激励：提供一系列针对员工的激励措施，如学习培训机会、晋升机会等，减轻员工的工作压力，提高企业的员工士气和凝聚力。

总之，企业应该根据自身实际情况制定符合员工的福利待遇方案，以便留住优秀的员工，提高企业的内部合作和经营效益。

餐饮服务方案 篇6

医院食堂作为医院内部的餐厅，不仅要提供有营养、健康的饮食，同时还要保证卫生、安全等多方面的要求。因此，合理的医院食堂管理方案与措施非常重要。以下是一些可行的食堂管理方案与措施：

一、建立健康餐饮宣传和教育活动

通过医院内的宣传和教育活动，鼓励医院员工和患者选择健康、均衡的饮食。在食堂内，可以张贴健康餐饮的宣传海报和资料，以提高人们的健康意识。在特殊节日或活动中，可以开展换油、减盐、减糖等主题的食品制作比赛，以增强人们对健康饮食的认识。

二、推广定制餐饮服务

医院食堂可以根据特定人群的不同需求，提供个性化、定制化的餐饮服务。对于糖尿病患者、心脑血管病患者、肥胖患者等需要特殊饮食的人群，可以根据他们的医疗诊断、用药情况和营养需要，为他们定制餐饮。这可以提高人们对食品的安全性和质量，同时减少食物浪费。

三、加强食品安全管理

医院食堂应严格按照卫生管理制度，建立食品安全保障机制。在供餐前要对食材进行检查，并建立相应的采购、储存、加工、出菜、回收等流程管控措施，确保食品从源头上保证安全。此外，还需要进行食品质量检测，在发现质量问题时，立即采取措施进行处理，防止食品安全问题对患者或员工造成威胁。

四、做好餐厅卫生与环境管理

医院食堂应设立专门的清洁卫生队伍，对于食堂内的`工作台、地砖、设备等进行定期清洗和消毒。在餐具管理方面，实行餐具专人专用，定时清洗和消毒。加强废弃物管理，建立垃圾分类制度，做到垃圾清理及时、规范，保证食堂清洁卫生，形成良好环境氛围。

五、设置食品标准及营养配餐

根据患者需求，食堂可以合理配餐，提升餐品的营养价值。在配餐方面，应标明食材成分、营养成分情况，方便患者了解食品组成和热量等信息。可以参照国家和地方制定的食品标准制定内部标准，从而加强对食品的管理，提高食品质量和安全性。

在此基础上，餐厅还可以根据员工和患者的需求，增加休息区、网络、休闲设备等服务，以提高整个食堂的服务质量和形象。通过食堂管理方案和措施的实施，不仅提升食品的质量和营养价值，还可以为员工和患者提供更加健康的餐饮服务。

餐饮服务方案 篇7

一、总则

1、为加强公司食堂的统筹管理，做好后勤服务保障工作，营造文明、卫生的就餐环境，特制定本制度。

2、本规定包括食堂财务管理、食堂进货管理、食堂安全管理、伙食调剂管理、员工就餐管理及建议投诉管理。

3、本制度适用于公司职工食堂、全体员工及在公司食堂自费用餐人员。

二、食堂财务管理

1、食堂采购员须在每月二十八日前汇总本月实际开支情况，报财务科审批。

2、食堂采购员认真执行公司财务制度，采购经费要实报实销，不得用于私人事务或转借他人使用，报销时要出据购买凭证。

3、搞好成本核算，以一周为时间统计食品消耗量、餐费和人均消耗量，月初核算上月餐费，每月末全面盘点食堂物品一次，要做到日清月结，帐物相符。

4、实行成本公开，进货数量、价格、当今用量要在食堂公告栏写明。

5、食堂财务、采购、物品管理要由食堂采购员指定专人负责，划定范围、包干管理。

三、食堂进货管理

1、食堂采购人员要严把质量关，不准采购变质食品，不准采购超过保质期食品。

2、采购食品应努力做到价格低、质量好、足斤足两。食堂厨师负责对采购的食品进行秤重和质检，合格后进行登记。办公室应不定期进行质量抽检。

3、购进货物必须逐项上帐，包括品种、数量、价格、日期。

4、食堂需大量进货必须得到经理批准。

5、食堂货物入库必须按品种、生熟分类放置，不得随意摆放，确保物品在保质期内加工。

6、办公室负责全面指导、监督和安排食堂员工的日常工作，每月不定期到市场了解物品价格或参与采购活动，控制采购成本。

四、食堂安全管理

1、食堂工作人员持健康证上岗，每年体检一次。

2、食堂要时刻保持清洁卫生，并定期进行消毒，确保饮食卫生。

3、厨师必须了解各种炊事器具和设备、设施的性能和使用方法，否则不得使用。

4、所有电源开关不准用湿手开启，以防触电事故发生。

5、电动炊事器具、设备要经常检查，在通风、干燥处放置。

6、煤气炉要使用前要确保煤气管道无损坏漏气现象，并定期进行检查，防止煤气泄漏，造成火灾或煤气中毒。不宜把煤气瓶或煤气炉放在靠近电源的地方使用，不宜把废纸、塑料品、干柴、竹篮及其他易燃易爆物品放在煤气炉旁边。

7、保证人走火灭，以防火灾发生。

8、厨房应配备有效的防火设施，如干粉灭火器、防火沙、水等。

9、每个月指派专人家对食堂安全进行检查。

五、伙食调剂管理

1、厨师应根据季节属性进行营养配餐，做到主副食搭配合理、荤素搭配合理。

2、推进食谱预告制度，每周五将下周食谱写在食堂公告栏内。

3、每个月做2次面食，各部门轮流派出人手帮厨。

六、员工就餐管理

1、饭堂就餐分为企业就餐员工和自费就餐人员两种。企业就餐员工的全部开支由企业承担，自费就餐人员的'全部开支将从工资内扣除。自费就餐人员可通过全体人员协商制订菜谱，于每周五交给厨师，下周开始执行。

2、文明用餐，服从管理，尊重他人及其劳动成果。

3、主动排队打饭，不得出现起哄、打闹、敲击餐具等无礼貌行为。

4、就餐时须保持安静，不得大声喧哗，影响他人就餐。

5、主动节约粮食，多盛少打，杜绝浪费，避免出现“多打菜”、“重复打菜”、“剩饭剩菜过多”等浪费现象。

6、全体就餐人员应注意饭堂卫生，剩饭剩菜必须倒入指定的垃圾桶中，不得随意倒在水槽内或地上及食堂外面的公共场所。

7、禁止吸烟、随地吐痰、乱扔纸屑等不讲文明行为。

8、爱护公物，使用餐具应轻拿轻放，不可把餐具拿出食堂或带回办公室占为已有，更不得将餐具随意损坏或丢弃。

七、建议、投诉管理

公司任何员工对就餐伙食、厨师工作、卫生有意见或建议请通过正常渠道投诉，切记千万不可意气用事，可用以下方式进行投诉：

a、书面报告行政部经理

b、将意见书投入饭堂意见箱

行政部会根据所投诉的内容进行调查，并进行改善，员工投诉属实内容作为饭堂工作人员年度考核的依据之一，对于饭堂工作、管理人员经常被投诉的，行政部会依此作出相关处理。

八、附则

1、本制度由办公室制订并负责解释，经总经理批准后施行，修改时亦同。

2、本制度施行后，凡既有的类似规章制度自行终止，与本制度有抵触的规定以本制度为准。

外包食堂监督管理方案

1、严禁现金交易。一旦发现此情，罚双方当事人各100元。

2、严禁食堂工作人员以外的任何人进操作间。发现一例，罚主厨和进去的人各20元。总务主任只能对粮食和蔬菜过秤时方可进入。

3、严禁食堂工作人员将学校饭菜做人情。发现不刷卡免费送饭菜现象，一次罚双方当事人50元。

4、食堂工作人员无权卖生食品，如鸡蛋、大米等。发现一例，罚双方当事人各50元。

5、严禁食堂工作人员把学校的东西拿回家。发现一次，罚款50元。

6、食堂工作人员要遵守作息时间，不得无故旷工。有事要向校长和总务主任请假。因故耽误了工作，期间的工资浮动平分给其他多做事的人。

7、一般情况下，食堂工作人员不得擅自进货。应该有安排地统一进货。

8、食堂管理人员和工作人员以及每周带班进货的行政领导不得购买过期、变质、霉烂的食品。谁做主买进了不能使用的东西，谁照价赔偿。

9、带队进货的行政人员必须带足资金，严禁赊账现象发生。谁赊账，谁付钱，学校概不负责。

餐饮服务方案 篇8

转眼间入职xxx公司工作已一年多了，根据公司经理的工作安排，主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作，现将X年度工作情况作总结汇报，并就X年的工作打算作简要概述。

一、厅面现场管理

1、礼节礼貌要求每天例会反复练习，员工见到客人要礼貌用语，特别是前台收银和区域看位服务人员要求做到一呼便应，要求把礼节礼貌应用到工作中的每一点滴,员工之间相互监督,共同进步。

2、班前坚持对仪容仪表的的检查，仪容仪表不合格者要求整理合格后方可上岗，岗上发现仪容问题立即指正，监督对客礼仪礼貌的运用，员工养成一种良好的态度。

3、严抓定岗定位和服务意识，提高服务效率，针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配，以领班或助长为中心随时支援忙档的区域，其他人员各负其责，明确各自的工作内容，进行分工合作。

4、提倡效率服务，要求员工只要有客人需要服务的立即进行为客人服务。

5、物品管理从大件物品到小件物品不管是客损或者自然损坏，凡事都要求做到有章可循、有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。

6、卫生管理公共区域，要求保洁人员看到有异物或者脏物必须马上清洁。各区域的卫生要求沙发表面、四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放整齐、无倾斜。7、用餐时段由于客人到店比较集中，往往会出现客人排队的现象，客人会表现出不耐烦。这时就需要领班组长人员作好接待高峰前的接待准备，以减少客人等候时间，同时也应注意桌位，确保无误。做好解释工作，缩短等候时间，认真接待好每一桌客人，做到忙而不乱。

8、自助餐是餐厅厅新开项目，为了进一部的提升自助餐服务的质量，制定了《自助餐服务整体实操方案》，进一步规范了自助餐服务的操作流程和服务标准。

9、建立餐厅案例收集制度，减少顾客投诉几率 ，收集餐厅顾客对服务质量、品质等方面的投诉，作为改善日常管理及服务提供重要依据，餐厅所有人员对收集的案例进行分析总结，针对问题拿出解决方案，使日常服务更具针对性，减少了顾客的投诉几率。

二、员工日常管理

1、新员工作为餐厅人员的重要组成部分，能否快速的融入团队、调整好转型心态将直接影响服务质量及团队建设。根据新员工特点及入职情况，开展专题培训，目的是调整新员工的心态，正视角色转化，认识餐饮行业特点。使新员工在心理上作好充分的思想准备，缓解了因角色转变的不适应而造成的不满情绪，加快了融入餐饮团队的步伐。

2、注重员工的成长，时刻关注员工的'心态，要求保持良好的工作状态，不定期组织员工进行学习，并以对员工进行考核，检查培训效果，发现不足之处及时弥补，并对培训计划加以改进,每月定期找员工谈心做思想工作，了解他们近期的工作情况从中发现问题解决问题。

3、结合工作实际加强培训，目的是为了提高工作效率，使管理更加规范有效。并结合日常餐厅案例分析的形式进行剖析，使员员对日常服务有了全新的认识和理解，在日常服务意识上形成了一致。

三、工作中存在不足

1、在工作的过程中不够细节化，工作安排不合理，工作较多的情况下，主次不是很分明。

2、部门之间欠缺沟通，常常是出了事以后才发现问题的存在。

3、培训过程中互动环节不多，减少了生气和活力

餐饮服务方案 篇9

一、目的

食堂是公司为员工提供的一种福利，为了规范就餐卡发放、使用管理，保证用餐的良好秩序，特制定本规定。

二、适用范围

持就餐卡的所有员工。

三、职责

行政部：负责食堂刷卡设备及就餐卡的使用管理、充值等。

人力资源部：负责就餐卡的发放、回收工作。

四、管理办法

(一)就餐卡的办理及回收

1、就餐卡由人力资源部负责办理，首次办卡需缴纳10元押金。

2、员工离职时需将就餐卡交还人力资源部，由人力资源部将就餐卡押金退还员工，就餐卡丢失的应给予赔偿。

(二)就餐卡的充值

1、就餐卡首次充值：人力资源部根据持卡员工的工作情况，核算实际就餐次数后，由行政部进行首次充值。

2、就餐卡定期充值：按照核定的'每月就餐次数，每月最后一日由行政部充值。充值时，卡内剩余次数全部核销，不做隔月使用。

3、员工因工作调整，就餐情况有变化时，人力资源部及时通知行政部，对就餐卡充值次数进行变更。

(三)就餐卡的使用及管理

1、一人一卡刷卡就餐，无卡或忘记带卡的，食堂有权停止供餐;

2、使用过程中，持卡人要爱惜就餐卡，妥善保管。不得转借他人使用，不得留存于食堂，不得出现故意弯折、乱涂乱刻等损害就餐卡的行为出现。一经发现上述情况，将取消该员工所有福利待遇并追偿其经济责任。

3、行政部要定期检查就餐卡使用情况，合理充值，及时纠正就餐卡使用中出现的问题，保证食堂刷卡就餐的正常进行。

4、刷卡设备故障时，食堂要第一时间报行政部，行政部及时维修，并做好用餐记录工作，保障食堂记录的连续。

(四)就餐卡挂失与补办

1、就餐卡丢失及损坏后，持卡人应及时到人力资源部挂失、补办新卡。

2、就餐卡丢失或损坏，没有及时挂失补办，出现一切后果，其责任由个人承担。

3、就餐卡丢失或人为损坏，补办按工本费10元/张收取。

4、拾到他人就餐卡应主动上交行政部或本人。

本制度自发布之日起执行。

餐饮服务方案 篇10

随着医疗保健行业的发展，医院作为一个重要的公共服务机构，被越来越多的人所关注。在医院中，食堂是重要的日常生活服务设施，在医疗过程中也具有重要的辅助功能。医院食堂管理的质量对于医院的形象、患者的治疗与健康都有着重要的影响，因此需要制定一套完善的管理方案与措施。

一、食物卫生管理

食堂是一个与患者直接接触的重要区域，因此食品的卫生质量需要严格保障，以保障患者健康。医院食堂应当每天进行地面的清洁卫生以及食品的检验，保证食品的新鲜度和卫生质量。同时，也应当对医院食堂的进口原材料进行检验，保证食品的安全标准。

二、食品营养管理

医院食堂的宗旨是为患者提供健康、营养、美味的饮食，若营养不良会导致病情恶化，因此充分加强食品的营养管理十分重要。医院食堂应当根据患者的年龄、性别、病情、饮食偏好和身体需要合理搭配饮食方案，保证食品的卫生、营养和口感。饮食量应当合理，确保患者在不影响病情的情况下摄入足够的营养素。

三、食堂人员管理

医院食堂的工作人员需要专业的`知识和技能，因此在聘用人员时应当注重其专业背景。同时，应当培训和提高员工的工作技能和素质，包括卫生管理知识、安全生产知识等。对于管理人员，应当掌握相关的管理知识，确保食堂运营的规范性和高效性。

四、食堂物资与设施管理

医院食堂的物资和设施的配置和管理，是保证食堂规范运作的基础。管理需要根据食堂的情况进行定期检查和维护，检查包括器具与设备的完好性、电器用电安全情况、防火通道是否畅通、洗消设备是否达到规范等等方面的问题。

五、食堂官网建设

官网建设是一个传播医院理念和形象的重要途径。医院建设自己的食堂官网，在网站的页面布局，背景图案等方面，做到简洁明了，视觉效果好。同时加入相关的食谱以及食堂介绍，方便患者查询，并及时得到优化。灵活运用社交媒体的方式，更新食堂的菜谱内容和宣传，规范的运营和管理为较好的官网建设奠定了基础。

总之，医院食堂的管理对于病患的康复和治疗十分重要，并且能够提高医院的形象和服务质量。因此，加强食堂的管理方案与措施的建设，提升医院食堂服务质量和形象，是医院在未来发展的关键领域。

餐饮服务方案 篇11

一、目的

食堂是公司为员工提供的一种福利，为了规范就餐卡发放、使用管理，保证用餐的良好秩序，特制定本方案。

二、适用范围

持就餐卡的所有员工。

三、职责

行政部：负责食堂刷卡设备及就餐卡的使用管理、充值等。

人力资源部：负责就餐卡的发放、回收工作。

四、管理办法

(一)就餐卡的办理及回收

1、就餐卡由人力资源部负责办理，首次办卡需缴纳10元押金。

2、员工离职时需将就餐卡交还人力资源部，由人力资源部将就餐卡押金退还员工，就餐卡丢失的应给予赔偿。

(二)就餐卡的充值

1、就餐卡首次充值：人力资源部根据持卡员工的`工作情况，核算实际就餐次数后，由行政部进行首次充值。

2、就餐卡定期充值：按照核定的每月就餐次数，每月最后一日由行政部充值。充值时，卡内剩余次数全部核销，不做隔月使用。

3、员工因工作调整，就餐情况有变化时，人力资源部及时通知行政部，对就餐卡充值次数进行变更。

(三)就餐卡的使用及管理

1、一人一卡刷卡就餐，无卡或忘记带卡的，食堂有权停止供餐;

2、使用过程中，持卡人要爱惜就餐卡，妥善保管。不得转借他人使用，不得留存于食堂，不得出现故意弯折、乱涂乱刻等损害就餐卡的行为出现。一经发现上述情况，将取消该员工所有福利待遇并追偿其经济责任。

3、行政部要定期检查就餐卡使用情况，合理充值，及时纠正就餐卡使用中出现的问题，保证食堂刷卡就餐的正常进行。

4、刷卡设备故障时，食堂要第一时间报行政部，行政部及时维修，并做好用餐记录工作，保障食堂记录的连续。

(四)就餐卡挂失与补办

1、就餐卡丢失及损坏后，持卡人应及时到人力资源部挂失、补办新卡。

2、就餐卡丢失或损坏，没有及时挂失补办，出现一切后果，其责任由个人承担。

3、就餐卡丢失或人为损坏，补办按工本费10元/张收取。

4、拾到他人就餐卡应主动上交行政部或本人。

餐饮服务方案 篇12

众所周知，一个企业膳食的好坏，直接影响到员工工作的积极性及企业的生产效益。如果要让全体员工全身心地投入到生产经营工作中，就要为他们营造一个如家的感受和企业的'温暖，为他们提供一个科学的膳食计划。切实发挥员工食堂服务及保障作用，为员工提供卫生、营养、健康、便捷的就餐服务，现对公司员工食堂运营管理作如下方案。

一、指导思想

员工食堂是员工在工作过程中的生活保障,在饮食安全、卫生的前提下,以低利润水平,高质量的服务在公司的领导和监督下,服务好员工生活,服务好整体工作。

二、运营方式

员工食堂采取公司自主经营，自行采购，内外兼承，独立核算，薄利多销，财务审结的运营方式。

三、总体经营目标

1、切实保障集团公司现有员工的生活,并承接外来公司零散员工就餐，满足单次30-50人就餐人的需求，收费及菜谱（见附表1）。

2、满足公司内、外员工及单位包桌消费或来料加工，收费及菜谱（件附表2）。

3、就餐一律不收现金，固定用餐人员实行就餐卡充值（充值卡押金10元），由财务部负责；零散就餐人员按照消费标准实行微信支付，二维码账户由财务部监管。

4、采取自愿消费的生活标准,以满足所有就餐人员的需求。收取的食堂经营管理费用于食堂修补、设备购买、原料采购、公司领导就餐及对外接待等补助。

5、为了干净、卫生，所有固定人员餐具自备，餐后自洗，餐具自行保管（公司统一提供餐具柜）。

餐饮服务方案 篇13

为了进一步加强公司食堂科学的管理，保障正常运行，改善膳食质量，提高服务水平，保障广大员工身体健康，更好地为员工服务，结合食堂的实际，特制定本方案。

食堂管理指导思想：以员工的身体健康和公司的需要为本；尊重员工的饮食习惯；力求达到科学配餐，营养配餐，提高膳食质量；坚持预防为主，确保员工饮食卫生安全。

一、食堂工作流程管理：

1、采购。食堂采购实行菜由配送公司配送，配送公司由公司人力行政中心选定，粮油、调料等由行政部在大型超市定点采购，菜的供货价格为当地市场批发价，每周食堂指派人员进行市场调查，若发现配送公司价格高于市场批发价，以当地市场批发价结算，发生三次类似事件，食堂终止与配送公司合同；配送公司每天九点前将菜送到公司，先由公司保安人员验货，然后交食堂厨师验货；验货人员做好三查工作：查数（要过称）、查质（有无霉变）、查账（有无差错）；核实无误后，在送货单上签名。其它采购物品进公司后交食堂保厨师验收签名，送菜单一式三份，配送公司、厨师、行政部各一份；厨师于周五盘点，配送公司每月结帐一次。

2、制订菜单。公司只做中、晚餐，早餐员工自己负责。厨师根据市场、季节、营养等综合因素制定下周食谱及菜单，交行政部审批后，交给配送公司按计划供货；每天中、晚餐有三菜（两晕一素）一汤。

3、食堂财产及管理实行行政部负责制。

4。、饭菜加工。每餐饭菜必须在就餐前10分钟准备好。整个加工过程由厨师统一分工调配厨房职工。加工后的饭菜要注意保热、保洁。

5、就餐。就餐期间食堂内部事务统一由厨师进行协调。厨师要根据就餐情况及时调配饭菜，如有饭菜不足情况要及时采取措施，确保员工有饭吃。

6、餐后清洗、清理与打扫。厨师组织分工，对餐桌、厨具、餐具进行清洗，并分类放在固定位置，厨房、餐厅进行打扫、冲洗；对剩余饭菜进行处理。

7、每周五要进行厨具、餐具的清洗及厨房、餐厅及周边环境的大扫除。每月底要对采购原料及使用原料进行盘点，并列出当月库存物品清单及数量；并报下月采购清单。每月底行政部要进行当月成本核算和帐务整理。

二、食堂工作制度

1、食堂工作人员按规范程序招聘、录用，按时上、下班，坚守工作岗位，服从管理员安排，遵守公司有关管理制度。

2、树立全心全意为员工服务的思想，讲究职业道德。文明服务、态度和蔼、主动热情、礼貌待人、热爱本职、认真负责。不断钻研业务，努力提高自身业务水平。

3、养成良好的工作习惯，各种厨具、餐具要固定放置，使用完毕后及时放回原处，各种物品不随处乱放。

4、爱护公物。使用工具等械具要严格遵守操作规程，清洗餐具、厨具要细心细致。

5、行政部和厨师要把好采购品质量关和成本关。严禁腐烂、变质食物进入公司；行政部要做到物品进出帐目清楚，程序分明；厨师要不断钻研业务，多动脑筋，做到饭熟菜香，味美可口。并根据季节及饭菜特点、准备足够的饭菜，一方面使饭菜浪费度降低到最小，又不会使饭菜不够吃。

6、做好食堂安全工作。要严守操作规程，生熟食品及加工用具要分类置放，防止污染；食堂无关人员严禁进入厨房及保管室；易燃易爆物品要按规定放置，杜绝意外事故的发生，食堂工作人员离开厨房前，必须将厨房各种食品放置好，关好门窗，检查各类电源开关、设备、炉灶等，做好防火、防盗、防毒工作。

7、做好食堂卫生工作。工作期间必须穿工作服，注意做好食品卫生，餐具卫生，环境卫生，个人卫生工作，如有咳嗽、腹泻、发烧、呕吐等疾病，应向行政部请假，离开食堂工作岗位。

8、食堂工作人员既要分工负责，又要团结协作，真诚待人，语言文明，工作期间不争吵，不打闹。

三、食堂卫生制度：

1、不购买不新鲜食品，严禁购买及使用腐烂变质的食物，以及其他感官性状异常食物。

2、要做到生品与成品、熟品相隔离，成品与半成品相隔离，食品与杂物相隔离。冷藏时要做到荤腥类食品与其他食品相隔离。

3、食物制作及销售过程中要注意防蝇、防灰尘，以避免杂物混入食品。

4、隔餐食物如可食用，必须经过回锅加热。

5、各种调料不宜久置，装盛调料各种器具应经常洗涤。

（二）餐具、厨具卫生

1、刀、墩、板、桶、盆、筐、灶、锅、抹布等厨具要每餐清洗，保持厨具的清洁。餐具用后要一洗二刷三冲四消毒四类。

2、厨具和餐具要固定摆好。

（三）环境卫生

1、要经常性打扫和清洗食堂地面，做到地面无杂物和积水。

2、储藏室要保持干净、干燥和通风，储藏间不得存放其他杂物及个人物件，物品存放要离地，隔墙，分类。

3、对食堂周围的阴沟、角落、泔水桶，垃圾堆要经常性清理，预防细菌感染食物。

4、对存放厨具，餐具的各个角落要经常抹洗。

（四）食堂工作人员个人卫生

1、食堂工作人员要做到"四勤"勤洗手，剪指甲；勤洗衣服，被褥；勤洗澡，理发；勤换工作服。

2、在工作前及处理食品原料后、便后要用肥皂及流动清水洗手，直接用手接触入口食品之前（如切菜等）应用热水消毒。

3、不得在食品加工期间及销售食品前抽烟，不正对食品咳嗽、打喷嚏，不随处吐痰。

四、食堂的实物出库管理

（1）食堂食品、物品，设专人管理，领用食品，物品出库要登记，并随时接受检查。

（2）食堂食品、物品的`领取应根据各组实际用量有计划领取，每月清点库存一次，行政部对库存物品的数量和质量每周都要检查一次。

（3）食堂食品、物品为集体财产，食堂管理人员，员工应力求节约，不得浪费，不得将食堂的食品，物品变卖，转移为已有，一经发现将严肃处理。

（4）对食堂食品、物品实行"采购、入库、使用"三分离原则。建立三本账，做到采购、入库、使用三个数据基本一致，误差控制在1%以内，行政部要认真把关，分管领导要认真督查。

五、食堂财务管理

1、公司计划中餐标准为除掉食堂工作人员工资外，每人6元标准。

2、由于公司有外单位人员在公司吃饭，仍然实行打卡，公司给员工充15元/餐（中午工作餐）以每月实际工作日计算，员工用餐打卡，月度清零。外单位人员按15元/餐标准收取。

六、管理与考核

1、管理：每周一上午食堂及时公布当周中餐菜谱，中餐为员工免费工作餐，晚餐实行员工登记，适当收取物品成本费，控制在3－4元/餐，月底由行政部汇总，报人事专员，在工资中扣除晚餐用餐费用。

2、考核：每月进行一次食堂工作考核，考核内容包括膳食质量（色、香、味等）、食堂工作人员工作态度、食堂管理制度执行情况及食堂帐目，仓库管理等相关事宜。膳食质量（色、香、味等）实行员工满意度调查方法进行。

七、奖惩

1、食堂工作人员能认真履行职责、无工作失误，受到员工好评的（满意度达80%以上），考核后酌情给予100元—200元奖励。如出现饭菜质量不好，满意度在60%以下，有20%以上员工不在公司吃饭情况，扣除厨师当月绩效工资200－300元的处罚。出现两月以上满意度在60%以下，20%以上员工不在公司吃饭情况，视厨师为不能胜任工作，给予解聘。

2、如行政部或公司领导检查监督时发现配送公司送的菜有腐烂变质的食物或短斤少两现象，分别给予值班保安和厨师扣除当月绩效工资100元/次。

3、出现食物中毒现象，有关责任人视造成后果，除按规定承担法律责任外，并扣除当月全部工资，情节严重予以解聘直至追究刑事责任。

①食物原料清洗不干净责任人：清洗职工；

②食品腐烂变质责任人：行政部、厨师、值班保安；

③违反食品搭配禁忌原则：责任人：厨师

压力测试方案(必备十三篇)

在学习、工作、生活中，各种岗位职责频频出现，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家收集的软件测试工程师岗位职责，欢迎阅读与收藏。

压力测试方案 篇1

岗位职责:

1、负责通信产品的测试工作,包含但不限于ptn、otn、数通、交换机等电信级通信产品,负责系统测试、应用测试和售前售后技术支持;

2、负责通信产品的内部测试及外部测试,如运营商的选型测试、小批量测试等。

任职资格:

1.信息系统/计算机/通信等相关专业,本科及以上学历,英语cet4以上,具备英文技术资料阅读能力,英语口语优秀者优先;

2.熟悉二、三层基本技术原理;

3.有sdh/以太网数据测试仪表使用经验,路由交换技术、otn等光传输设备测试、工程维护经验者优先;

4.能适应长期国内、国际出差优先;

5.具有较强的逻辑思维和沟通、表达能力、工作积极主动、认真负责、耐心细致、具备良好的沟通技巧、团队合作精神和创新意识。

压力测试方案 篇2

1、制订测试方案及计划，包括人员安排、测试进度、测试流程等

2、带领测试团队完成公司产品的`测试工作，执行测试计划，跟踪执行进度；

3、完成组内人员招聘、培训以及及团队建设；

4、负责测试团队人员的绩效考核，培养团队成员的成长；

5、与上级及协作部门沟通测试进度及测试结果。

压力测试方案 篇3

职责:

1、带领团队完成产品和项目测试的任务，统计和分析测试结果，问题确认和跟踪，推动问题及时合理解决;

2、测试环境的配置和版本管理;

3、软件测试流程、体系的梳理和建立;

4、负责测试组人员的技能和业务培训，提升团队的测试能力;

5、制定、编写软件测试方案与计划，完成测试任务，编写测试报告;

6、测试团队的人员管理工作及团队建设。

岗位要求:

1、本科及以上学历，计算机、通信、电子、数学、软件工程等相关专业;

2、熟悉软件测试流程，5年以上软件测试经验;

3、精通测试用例设计、单元测试、压力测试脚本设计，掌握系统性能测试方法;

4、具有较强的`分析和总结软件问题的能力;

5、具备较强的学习能力和良好的沟通能力;

6、具有强烈的责任心和解决问题能力

压力测试方案 篇4

（一）1、制定、编写软件测试方案与计划；

2、按时完成软件测试工作任务，执行测试，跟踪缺陷状态，提交测试执行报告；

3、编写测试文档，测试报告，提交测试结果；

4、测试环境的设计、设置，完善测试规范流程、创建和维护测试用例；

5、改进软件测试流程、工具、和质量。

6、参与测试结果评审；

（二）1、参与产品测试、根据测试结果编写测试报告；

2、负责编写各产品用户文档、技术白皮书、概要设计、功能说明书等各种技术文档；

3、提出对(tichudui)产品的改进建议。

压力测试方案 篇5

职位描述:

检测以及记录软件错误,能在游戏软件发售版本之前严格按照测试计划进行测试;

协助流程规范组对测试过程标准化;

将已查出的相关软件错误提交到在线bug跟踪数据库服从测试项目经理的监督、管理及指挥:

1.对游戏的功能和可玩性进行评估,提出合理化建议

2.找出游戏中存在的bug,提交测试工作日报

3.配合开发人员进行功能测试

任职资格:

1.对游戏非常熟悉,懂得各种手机平台操作,具有良好的文字表达能力和文档处理能力,能够根据需求独立制作详细的工作报告;

2.具有较强的团队精神和合作能力;能够承受一定的工作压力,具有高度的耐心,细心和恒心;能长时间保持注意力,在规定的时间内保质保量地完成工作,有良好的职业道德;

3.对游戏有充分的热忱,专家级的大型游戏经验,熟悉各种类型的游戏,熟悉游戏行业

4.1年以上手机测试或游戏经验者优先

5.逻辑思维清晰,出色的分析和判断能力,发现和解决问题的能力

6.有敬业精神,并能承受在紧迫限期内完成工作任务的压力

7.有责任感和团队合作精神,善于沟通

8.有相关游戏测试经验者优先

9.熟悉电脑基本操作与日常软件使用

压力测试方案 篇6

职位描述：

1、了解银行系统或金融产品，根据功能需求进行测试；

2、参与需求评审，从用户及测试角度提高产品质量；

3、根据需求进行用例设计，执行测试用例，进行兼容性测试，提交BUG；

4、协助开发人员定位问题，及时跟踪问题，推动问题合理解决

5、测试过程中提出合理性建议并妥善处理；

6、独立、按时完成主管分配的`各项测试任务，保证产品质量。

岗位要求：

1、拥有大专及以上毕业证（理工科专业优先）

2、了解软件测试项目

3、对于银行交付系统有一定的了解

4、踏实上进，有良好的团队协作能力。岗位职责：

1、编写软件测试计划、搭建测试环境；

2、编写软件测试需求、软件测试用例；

3、执行软件测试用例、记录测试结果；

4、提交测试缺陷，跟踪缺陷关闭；

5、制定自动化测试方案、并编写自动化测试脚本；

6、制定性能测试方案、并部署性能测试；

7、协助测试团队管理工作。

压力测试方案 篇7

1、根据产品功能，设计编写测试用例及制定测试计划；

2、执行和维护测试用例，提交Bug缺陷并跟踪，协助完成缺陷的修复；

3、在测试环节过程中主动与相关人员沟通，保障项目质量；

4、思维敏捷，逻辑清晰，能对项目提出合理化建议；

5、持续优化项目流程，保证项目质量和进度达成。

压力测试方案 篇8

1)需求评审、需求分析，编写测试计划、测试用例;

2)测试执行，提交并跟踪bug，与开发沟通协调直至bug关闭，把控并反馈测试进度;

3)分析测试结果，编写测试报告;

4)完成上级交办的其它相关任务

压力测试方案 篇9

岗位职责:

1、定期完成量化的工作,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、编写测试计划、设计测试方案、编制测试用例、总结测试报告。

3、执行测试用例,完成上级交代的测试任务;

4、跟踪分析测试情况,解决测试过程遇到的问题,配合开发团队进行软件缺陷跟踪;

5、建立、维护测试工作的相关文档。

岗位要求:

1、熟悉tcp/ip网络知识、网络基础知识扎实;

2、熟悉软件测试基本理论,掌握常用测试工具、软件测试流程及其各项规范;

3、了解软件测试的思想和方法,较强的发现问题,分析问题、处理问题的能力;

4、英语四级,良好的英文阅读能力,较强的语言表达能力和文档撰写能力;

5、有通讯产品、软交换、ippbx、接入产品等相关经验优先。

5、有sip、h248、adsl、vdsl、igmp等相关测试经验优先。

压力测试方案 篇10

1、激光雷达—深度摄像机的功能验证黑盒测试;

2、深度摄像机的各种问题验证测试;

3、各种情况下测试数据收集整理;

4、硬件研发阶段批量爬坡各种测试验证;

5、深度摄像机客户端功能验证测试;

6、测试计划，测试用列，测试报告，测试数据分析，经验总结报告编写。

压力测试方案 篇11

岗位职责:

1、负责游戏规则、功能与界面测试,查找、记录并跟踪处理bug,及时反馈发现的问题;

2、负责反馈游戏可玩性、易玩性和系统性能;

3、编写与分析游戏测试大纲、游戏测试用例、模块(项目)测试报告;

4、辅助策划优化和完善系统,特别是用户体验方面;

5、协助其他部门解决发现的问题。

任职要求:

1、喜欢玩手机游戏,且至少深度玩过一款手机网络游戏,能够接受并投入各类游戏的'测试工作;

2、具有良好的表达力和理解力,逻辑性强、思维缜密;

3、熟悉软件测试理论和方法,具备1年以上软件测试经验;

4、逻辑思维能力强,具备一定的技术知识和编程能力,了解数据结构和算法,了解计算机网络原理;

5、热爱软件测试工作,可以胜任重复性工作

6、热爱游戏,有丰富的游戏经验,对游戏有较深刻见解者尤佳。

7、能够长期承受较大工作压力,工作积极主动、热情,善于发现和解决问题,良好的人际交往能力和团队合作精神,有责任心和主动性。

压力测试方案 篇12

职责：

1、负责搭建自动化测试环境和性能测试环境；

2、负责编写自动化测试用例、接口测试用例、性能测试用例；

3、负责完成对产品的集成测试与系统测试，对产品的软件功能、性能、安全等其它方面进行测试。

4、负责有效地根据系统需求设计及执行测试用例，提交测试报告，跟踪定位产品软件中的缺陷或直到问题解决。

任职要求：

1、计算机或相关专业本科及以上学历，3年以上Web应用或APP测试工作经验。

2、最少1年以上或至少2个项目自动化测试和性能测试经验，具有独自搭建自动化测试环境和性能测试环境的能力。会自动化框架搭建，熟练使用python或java开发自动化脚本。

3、掌握自动化测试和性能测试工具（如JMeter、Selenium、Appium、LoadRunner、SOAPUI、QTP等）。

4、掌握如：svn、jenkins、禅道等常用测试相关工具。

5、具备制定测试策略、测试计划、测试用例的能力，具备设计测试场景、测试案例，编写测试报告的`能力。

6、熟悉Linux或Windows系统，了解docker容器技术，熟悉Oracle/SQL Server等数据库的操作。

7、有很强的质量意识，较强的推动力与主动性，对软件测试有浓厚的兴趣和丰富的经验，有较强的分析能力和定位问题的能力。

压力测试方案 篇13

1。 按照测试管理流程，对产品进行产品测试，完成产品的质量保证和发布；

2。 负责产品相关功能模块的`需求了解，定制测试计划、测试工作开展；

3。 负责产品的全面测试工作，包括功能测试、性能测试、压力测试等

4。 编写测试计划和相关文档，对产品的功能、性能及其他方面的测试负责；

5。 总结测试过程中的问题，总结版本历史和遗留问题，为以后的测试提供关键依据。

生日福利方案合集十三篇

能通向成功的路，一定是有准备的路，方案中必须妥善安排好我们每个人的行动，根据您的要求小编为您整理了以下相关信息：“生日福利方案”，感谢您的支持希望您能收藏我们的网站获得最新资讯！

生日福利方案 篇1

一、策划背景

如今，很多公司为了留住优秀员工，除了待遇留人、平台留人、感情留人也日趋被关注，对员工的暖心工程也日趋被关注。其中越来越多的公司开始关注起员工的生日，简单赠送生日蛋糕已成为形式化，这种可以预期的结果已无法给人造成一种触动。

二、策划目标

1、公司从细节着手，关心、激励员工本人。

2、利用此机会传递公司的企业文化，加强员工的归属感

三、策划原则及宗旨

1、要有惊喜

2、贴近需求

3、最经济的`方式达到最优秀的效果

四、责任部门

1、每月初管理课筛选出本月度生日的员工，并将名单以邮件形式发给各部门文员，将消息更好的传递给员工。

2、管理课准备礼品、贺卡及生日会上的食品（每次购买的东西都不一样）

3、购买生日蛋糕（以人数的多少购买蛋糕的大小）

五、与员工的互动

1、与员工做一会儿游戏，缓和气氛、放松心情

2、与员工共同完成抽奖活动

3、由总经理亲手发放生日贺卡并祝福

4、与员工共同分享生日蛋糕

六、费用预算

1、生日蛋糕、零食：以人数多少购买

2、贺卡：1元（1x1800=1800元）

3、生日抽奖：25x1800=45000

本规定从20xx年7月15日开始执行

生日福利方案 篇2

员工生日福利制度方案

随着企业文化的发展和员工关怀意识的提升，员工福利制度逐渐成为企业吸引并留住人才的重要手段。其中之一就是员工生日福利制度，以表达对员工的关爱和祝福。下面将详细介绍一种完善的员工生日福利制度方案，为企业提供参考。

一、福利内容

1.生日礼物：每位员工在其生日这一天，可以从公司领取一个精心准备的生日礼物。这个礼物可以是小巧精致的饰品、高品质的文具、个性化定制的贴纸等，以展示公司的用心和关注。

2.节日调休：为了让员工能够在生日这一天真正放松和享受，公司可给予该员工生日当天的节日调休权益。员工可以选择休息一天或者把这一天作为带薪假期保存，以便日后合适的时间使用。

3.定制蛋糕：生日庆祝少不了一块美味的蛋糕。公司可以为员工提供定制蛋糕的福利，员工可以选择所喜欢的蛋糕风味和尺寸。这样，员工在生日这一天可以跟同事们一起分享甜蜜的时光。

4.生日卡片：公司可以为每位员工准备一张生日卡片，团队成员可以在卡片上写下祝福的话语或者表达对员工的感激之情。这样的卡片不仅可以制造温情的氛围，还可以让员工感受到团队的凝聚力和友谊。

5.生日会庆：为了让员工的生日更加隆重，公司可以举办一个小型的生日会庆。庆祝活动可以包括员工共进午餐、合影留念、组织游戏互动等。这样的活动具有拉近员工与企业之间的距离的效果，增强员工的归属感。

二、执行细则

1.员工信息收集：首先，公司应该收集员工的生日信息，并保证信息的准确性和及时性更新。

2.员工福利公示：公司应当在员工通讯工具、公告栏或企业内部网站等媒介上公示生日福利制度，确保每个员工都能了解到相关政策。

3.礼物精心准备：公司应事先收集员工对生日礼物的意见和建议，根据员工的偏好和需求，精心挑选礼物。同时，礼物的质量和设计也要与公司形象相符合。

4.庆祝会策划：公司可以委派专人负责生日庆祝会的策划与组织工作，确保活动的流程和节奏，使员工能够尽情享受生日的快乐。

5.口头祝福和写明卡片：除了庆祝会上的祝福外，领导和同事们还应在生日当天向员工口头表达祝福，并在生日卡片上写明祝福的话语，以示关怀和体贴。

三、福利的意义与效果

1.提升员工满意度：通过员工生日福利制度，员工会感受到公司对他们的关怀和尊重，从而增强对公司的满意度。这不仅能够提高员工的工作积极性和忠诚度，还能减少员工的流失率。

2.增强团队凝聚力：生日活动可以促使员工之间更密切的交流和良好的合作氛围。通过互动游戏和共进午餐等活动，可以增加团队成员之间的凝聚力，提高工作效率和团队协作能力。

3.树立企业形象：公司通过贴心的福利制度，体现了企业对员工的关心和关怀。这样的企业文化可以增强公司的形象，吸引更多优秀人才的加入，提高企业的竞争力。

四、注意事项

1.员工隐私保护：公司在收集和使用员工的生日信息时，务必要遵守相关法律法规，保护员工的个人隐私。

2.福利公平公正：公司在制定和执行生日福利制度时，要确保公平公正，避免产生偏袒和不公平的情况。

3.员工反馈收集：公司应该定期收集员工对生日福利制度的反馈和建议，并根据员工的意见不断改进和完善。

通过以上提出的员工生日福利制度方案，公司可以表达对员工的关爱与祝福。这样的福利制度不仅增强了员工对公司的认同感、满意度和忠诚度，同时也能够提升企业形象和竞争力，激发员工的工作热情和创造力。希望这份方案对于企业福利制度的改进提供了一些有益的启示。

生日福利方案 篇3

一、适用人员：

xx所有员工适用人员：

二、福利项目：

1、生日惊喜：30元人标准（生日礼物或者生日红包）、生日惊喜

2、加餐券（1人张）凭券可在传菜部免费领取“长寿面一碗”加餐券

三、具体要求：

1、人事部在每月xx号前筛选下月度生日人员名单及具体生日日期（以身份证或是各个部门统计的实际时间为准），以通知形式交总经理审批，并且负责加餐券的制作（盖章后生效）。

2、各部门负责人提前一天到人事部领取生日惊喜、加餐券。

3、审批后的人员名单复印，人事部、采购部（如果生日惊喜是生日礼物）及各部门负责人各留一份。

4、员工生日当天早上，由总经理（或部门总监）会同部门人负责人亲自把生日惊喜、加餐券送给员工并给予祝贺。

四、费用预算

平均每月员工生日费用成本价为510-610元。

员工生日每人每次36-38元（成本价），具体如下：

1、生日惊喜：30元

2、加餐券：28元（成本价6-8元）

3、本食府员工170-200人，平均每月14-16人生日。

成文：xx审批：xx

时间：20xx年xx月xx日

生日福利方案 篇4

一、目的

为了增加团队精神，增强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力，让每位员工切实感受到企业大家庭的温暖，充分体现集团公司对员工的关爱，特制定本员工生日福利方案。

二、适用范围

各子公司全体员工。

三、福利项目

(一)生日礼金、生日贺卡(红包)、纪念伞

1、生日礼金：58元/人标准

2、生日贺卡：卡片印有公司的LOGO、生日祝福及总经理签字。

3、纪念伞：伞上印有公司的LOGO、广告语。

(二)生日专栏

在紫薇集团报上设员工生日专栏，列出当月生日的员工名单，附上生日祝福。

四、管理机构

(一)员工生日福利管理组

顾问：董事长组长：集团CEO副组长：各子公司总经理

成员：集团人力资源部、集团办公室、集团财务部、各子公司人力资源部、

各部门负责人

(二)员工生日福利管理组职责

1、集团公司办公室职责

负责生日贺卡的制作、保管。2、集团财务部

负责审核、划拨生日礼金3、集团人力资源部职责

汇总审核下月员工生日名单并备案;到财务部支取生日礼金费用;到办

公室领取生日礼物;将礼金和生日礼物分派各部门。

4、各子公司人力资源部及集团各部门职责

向集团人力资源部上报本子公司月度过生日员工名单;发放生日礼金和

生日礼物。

五、工作流程

(表1生日福利工作实施流程图)

(1)各子公司人力资源部于每月25日前筛选本公司下月度生日的员工名单

及具体生日日期，以固定表格形式《员工生日名单表》上报本公司总经理签字确认，和员工签字确认的上月《员工生日名单表》一起上报集团人力资源部，上报表格须一式两份，一份存集团人力资源部，一份存财务部作付款凭证。

(2)集团人力资源部汇总下月生日名单，报集团CEO签字确认后，到集

团财务部支取生日礼金费用、办公室领取生日礼物，并于28日前分派至集团各部门和各子公司负责人。

(3)员工生日当天，部门负责人和人力资源部(尽量参加)前往祝贺并将

生日礼物和生日礼金送到员工手上，员工在当月《员工生日名单表》上签字确认。

(4)集团人力资源部汇总员工签字确认的上月《生日名单表》，报财务部

审核备案。

六、费用预算

1、生日礼金：58元/人2、生日贺卡(红包)：3元/张3、纪念伞：12元/把

集团员工人数约为1100人，则员工生日年费用大约为1100*(58+3+12)=80300元。

七、此方案从20xx年8月1日起执行

八、附件：员工生日名单表

XX公司X月员工生日名单

生日福利方案 篇5

一、适用范围

分公司编制内所有员工

二、福利项目

1、生日蛋糕：员工生日当天，由行政部负责在中卫**蛋糕房采购生日蛋糕，在当天下班前由行政部当面发放给生日员工，并代表企业祝福员工的生日;

2、生日贺卡：分公司统一采购生日贺卡 ，贺卡上由总经理签字送上祝福寄语 (寄语由行政部提供)，于员工生日的当天随同生日蛋糕一起发送给生日员工;

3、生日餐劵：由行政部统一采购生日餐劵，于员工生日的当天随同生日蛋糕一起发送给生日员工，餐劵由员工自由支配，分公司不做其他要求;

4、员工生日当天在完成工作前提下可提前2-4小时下班;

三、责任部门

行政部：负责收集员工的生日日期，负责蛋糕、贺卡的采购以及相关

费用的申报;

四：经费预算

1、生日蛋糕：100元/人;

2、生日贺卡：免费;

3、生日餐劵：500元/人 ，限厨师及门卫以外员工享受;

4、生日红包：200元/人，限厨师及门卫享受;

五、 发放规定：

1、分公司全体员工可享受当年的生日福利;

2、员工生日的出生日期以行政部收集的信息为准;

3、可以享受此福利之日起，该年度已错过的生日不予补贴;

4、根据分公司实际情况如员工生日期间回家休假，则到岗后生日蛋糕不予补发，餐劵福利继续享受;

5、本规定自20相信年11月20日期开始执行;

xxxxxxx公司

20xx年01月01日

生日福利方案 篇6

员工生日福利方案（一）：

为了进一步推动公司建设，增强公司凝聚力，加强员工归属感，构成良好的企业向心力，让每位员工切实感受到xx的温暖，特制定以下新的员工生日福利方案。

一、适用范围

公司所有转正的员工。

二、福利项目

1、生日贺卡

公司设计制作统一格式的生日贺卡。贺卡印有公司对员工的生日祝福和公司总经理的亲笔签名。生日贺卡由行政部统一管理，并在员工生日当天发给生日的员工。

2、群众活动(生日会)

每月下旬举办当月生日人员的群众生日会，活动资料为：群众大生日蛋糕、群众晚餐、卡拉OK(也可组织其他群众活动如看电影、体育活动、户外活动等)，可有效促进员工之间的情感沟通，活跃气氛。若当月生日人数较少或遇特殊状况无法如期举办，就顺延到下月，和下月生日人员一齐参加群众生日会。

三、职责部门

行政部：负责生日员工的名单收集和生日贺卡的制作、贺卡费用与群众生日会费用的申请和保管、大生日蛋糕的申购、群众生日会的通知。

四、具体要求

1、行政部在每月25日前做好下月度生日人员名单及具体生日(以身份证为准)，并制作好贺卡与群众生日会费用审批表提交总经理签字。

2、行政部申请到群众生日会费用后，在每月20日前发出本月下旬某日举办群众生日会的通知。本月全体生日人员选取其中一名作为本月的生日代表，负责安排组织本月生日人员当天的群众生日会，时间一般为晚上，预订好群众晚餐地点和卡拉OK或其他群众活动的地点。行政部当天购买好大生日蛋糕，由生日人员或行政人员带到群众晚餐地点。

3、群众生日会上生日人员须拍好活动照片，筛选后发给行政部。行政部在每月10日前冲洗好照片张贴在公司公告栏。

4、群众生日会举办后一周内由当月的生日代表将当天的活动费用发票全部上交行政部，行政部填好费用报销单按照公司财务流程把发票提交财务部，群众生日会费用多退少不补。

五、费用预算

1、生日贺卡：2元人左右;

2、群众生日会：每次100元人。

六、本方案自发布之日起执行，此前发布的关于员工生日礼金发放规定即行废止。

员工生日福利方案（二）：

一、适用人员：

xx所有员工适用人员：

二、福利项目：

1、生日惊喜：30元人标准（生日礼物或者生日红包）、生日惊喜

2、加餐券（1人张）凭券可在传菜部免费领取“长寿面一碗”加餐券（。原则上加加餐券张：餐券本人当日使用有效，如员工生日恰逢休息等其它原因，可延后或提前使用。

三、具体要求：

1、人事部在每月xx号前筛选下月度生日人员名单及具体生日日期(以身份证或是各个部门统计的实际时间为准)，以通知形式交总经理审批，并且负责加餐券的制作（盖章后生效）。

2、各部门负责人提前一天到人事部领取生日惊喜、加餐券。

3、审批后的人员名单复印，人事部、采购部（如果生日惊喜是生日礼物）及各部门负责人各留一份。

4、员工生日当天早上，由总经理（或部门总监）会同部门人负责人亲自把生日惊喜、加餐券送给员工并给予祝贺。

四、费用预算

平均每月员工生日费用成本价为510―610元。

员工生日每人每次36―38元（成本价），具体如下：

1、生日惊喜：30元

2、加餐券：28元（成本价6-8元）

3、本食府员工170----200人，平均每月14--16人生日。

成文：xx审批：xx

时间：20xx年xx月xx日

员工生日福利方案（三）：

一、适用人员：酒店全体员工

二、福利项目

1、三年（含）以上年龄的员工在华诞当天可视为带薪休假，按正常缺勤缺勤。需求工作的，不由部门依据实践布置请假，为员工请假。（这篇文章需求思索）

2、红鸡蛋

员工华诞，代表不祥红蛋可在食堂享用两份。

3、华诞贺卡，华诞礼物

华诞卡和华诞礼物由人力资源部统一购置和管理，员工华诞前一天送华诞员工（附规范礼品）。

品位酒店（含）多名员工在华诞当天由总经理亲身出具华诞礼物。

4、华诞栏

在酒店的宣传栏里，有一个员工华诞栏，每一天为员工的华诞，带华诞祝愿。

5、信息祝愿

由人力资源部经过手机向员工发作日祝愿信息。

6、群众活动

在这个月完毕时，举行了一个华诞月的员工群众生日活动：卡拉OK，蹦迪，群众华诞蛋糕。假如华诞号少，将持有一两个月。

四、担任部门：

1、人力资源部：担任发布华诞员工信息及宣传栏栏目的华诞信息发布；相关费用的申请，购置华诞物品。

2、后勤部门：依照人力资源部带给的华诞表给员工带给华诞红鸡蛋。

五、详细请求：

1、人力资源部在每月统计前的每月华诞人员名单及详细华诞（向员工信息注销表华诞）25。

2、清单肯定后，物流部和人力资源部保存副本。人力资源部每一天10点前将员工名单和祝愿语放在员工华诞栏上。

3、人力资源部门提早一天准备员工的华诞卡，并提早一天由人力资源部亲身向员工发送华诞卡和华诞礼物并给予恭喜。

4、每个月底由人力资源部组织本月的华诞聚会、群众华诞聚会，担任组织和布置人员，并在当天准备好蛋糕、水果和零食。会谈与KTV场地布置，不影响正常运转。

5、在品位酒店（含）以上华诞时，人力资源部应提早一天通知总经理。

六、本钱预算

1、红鸡蛋：2元人

2、贺卡1：约2元人

3、华诞礼物：

工作人员：不到20元

领班（含班级享用待遇的员工）：100元

监事：不到150元

经理：不到200元

以上酒店指导：不到300元

经理以上员工送华诞蛋糕（50元）。

4、群众华诞聚会：每次约500元。

七、其他规则

1、群众华诞派对的时间普通布置在每月的最后一夜，7:30-9:00。

由本月华诞参与义务工作人员，准绳上，部门不得加班阻挠员工参与，除特殊状况外。

2、规则从2010年4月1日起执行与本规则有关规则的抵触。

人力资源部

xx年xx月xx日

员工生日福利方案（四）：

一、目的

为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而持续更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司建设，加深企业文化内涵。

二、活动主题

**公司第*季度员工生日会

三、活动时间

每季度举办一期，每期约3个小时，具体时间提前通知。

四、活动场地

公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动资料安排。

五、活动对象

1．当季度生日的员工；2．邀请公司领导参加；

3．有文艺特长者带节目提前报名参加。

六、活动程序安排

1．准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场

1．1人力资源部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名；1．2邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加；1．3提前购买好活动所需物品；

1．4做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。2．活动资料安排：2．1主持人开场；

2．2领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；2．2赠送有领导、同事签名的生日贺卡；

2．3寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有好处的一件事；2．4感恩公司，全体合唱厂歌--《********》；

2．5联欢活动环节：活动形式可每期具体策划，资料主要有：互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、节目表演、

交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工；

2．6唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；2．7合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念；2．8生日会结束，清理场地。

七、费用预算

目前**公司在职人数为215人，**公司180人，集团9人，合计404人，预计年度总人数480人（包含辞职补充），按30元人的标准，合计费用为14400元（费用视实际参加人数，由各公司分摊）。每期费用视活动形式不同可灵活安排，但年度总费用务必控制在总预算金额范围内。

具体费用预算见下表：

批准：核准：制定：

员工生日福利方案（五）：

一、适用范围

xx公司及各中心

二、适用人员

xx所有的员工(暂不包括驻外人员)

三、福利项目

1、员工生日当天可计为有薪假期，按正常出勤计考勤。

2、加餐或生日礼物

员工生日当天，行政服务部提前一天发给员工加餐券两张(中餐及晚餐各一张)，员工凭加餐券可到餐厅免费就餐，原则上加餐券本人当日使用有效，如员工生日当日恰逢节假日，可延后或提前使用。

经理级别及以上的职员，发放礼物一份(礼物为印刷有公司LOGO及VI的小礼品)

3、生日贺卡

公司设计制作统一格式的贺卡。贺卡上印刷有公司的简介及对员工的生日祝福并有公司最高领导的印刷版的签名。生日贺卡由人力资源部统一管理，并在员工生日的前一天当面发给生日员工。

4、生日专栏

在公司的宣传栏里设一个员工生日专栏，每一天对于过生日的同事，附上生日的祝福。

5、群众活动

在每月底，举办一次本月生日人员的群众生日PARTY，活动资料：卡拉OK、蹦迪，群众生日蛋糕。

经理级以上的职员在生日当天另单独送生日蛋糕一份。

四、职责部门

1、人力资源部：负责生日员工的信息发布和贺卡的制作及宣传栏生日专栏信息的发布;相关费用的申请，群众生日PARTY物品的申购。

2、行政服务部：按照人力资源部带给的生日人员名单，发放加餐券，安排食堂加餐。群众生日PARTY的场地安排，协助组织实施PAETY。

3、资源支持中心总监：相关生日人员名单的审核，相关费用申请的审核。

五、具体要求

1、人力资源部在每月25号前筛选下月度生日人员名单及具体生日(以身份证为准)，并以通知通告的形式提交资源支持中心总监审批。

2、审批后的人员名单复印后，行政服务部和人力资源部各留一份。人力资源部每一天10：00前打印当日生日人员的名单及祝福语张贴于员工生日专栏里。

3、行政服务部按照审批后的名单，提前一天准备好加餐券(经盖章有效)并于上午下班前交到人力资源部。

4、人力资源部提前一天准备好员工的生日贺卡，并提前一天下午由人力资源部经理和部门经理亲自把生日贺卡和加餐券送给员工并给予祝贺。

5、每月底由人力资源部和行政服务部联合安排组织本月生日人员的群众生日PARTY，人力资源部负责人员的组织和安排，并在当天准备好蛋糕、水果和零食。行政服务部负责场地，音响、灯光等的安排。

六、费用预算

(一)经理级以下员工每人每次12元左右(不包括经理级)，具体分解如下：

1、加餐券：中餐晚餐总共约8元人

2、贺卡：1元人左右

3、生日祝福：0元

4、群众生日PARTY：每次500元左右，按照公司2000人计算，平均每月生日人数160人左右，平均每人3元次左右。

预算：8+1+3=12元

(二)经理级别以上(含经理、副经理)的职员生日福利，按100元人次标准执行，具体福

利项目如下：

(1)生日礼物一份

(2)生日蛋糕一个

(3)生日贺卡一张

七、其他规定

1、生日贺卡请广告公司设计或公司内部平面设计人员设计，印刷威力的LOGO和VI。上面有公司的简介及生日祝福。有温总的印刷版的签名。

2、加餐券由行政服务部自行设计打印，但务必经过人力资源部盖章有效。

3、群众生日PARTY时间一般安排在月底，时间：晚上6：30-9：00。由本月生日员工自愿参加，原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加，但是特殊状况除外。

4、本规定从20xx年11月1日开始执行。

员工生日福利方案（六）：

一、适用范围

所有的在职员工（当月集中举行一次生日会）

二、生日会实施程序

1、每月20日前，前台统计当月生日员工人数。

2、公司按员工需求购买相应礼物或购物卡。（费用100元以内）

3、生日贺卡

公司统一采购温馨生日贺卡。生日贺卡由行政部统一管理，公司同事分别添加祝福，并在生日会当天由总经理签字祝福，当面发给生日员工。

4、网络祝福

员工生日当天，前台利用公司论坛传送生日寄语。

5、生日会提前一天预定生日蛋糕一份。生日会当天员工与领导共同分享。（费用控制在150元以内）

6、生日会提前两天预定生日餐。目前公司生日员工数量较少，推荐果园赠送一道“她、他”喜爱吃的菜即可。

7、生日假半天（根据公司及部门实际状况）

8、生日会具体时间

时间原则上定为每月最后一周的星期一上午11:40开始（因销售、工程周一回公司）

9、会前事项确认

①行政提前准备会场（餐厅空场），音响、背景音乐、麦克、蛋糕、刀具、

寿星帽等。

②主持人由公司员工轮流担任。

③行政提前3日发生日会通知。

10、生日会当日具体流程

①主持人宣布生日会正式开始，公布本月寿星姓名。②稍后由新员工做自我介绍。

③主持人请总经理发放生日贺卡及礼物。

④主持人请总经理讲话。

⑤主持人请大家共同唱生日歌。

⑥主持人请寿星说出生日感想，请寿星吹蜡烛，切蛋糕。⑦主持人宣布活动结束，大家陆续用工作餐。

注：行政人员负责摄影存档。

员工生日福利方案（七）：

一、策划目的

为了倡导公司“家”文化的企业理念，增强员工的归属感，从而进一步构成良好的企业向心力和凝聚力。让每一位“**人”都能感受到“**”大家庭的温暖，到达情感留人的目的。特制定如下员工生日福利方案。

二、策划目标

1、公司从细节着手，关心、激励员工本人;

2、利用此次机会，传递公司文化、增强员工归属感。

三、具体推荐

1、带薪假期

员工生日当天可提前下班2小时，按正常出勤计考勤。

2、生日贺卡

公司设计制作统一格式的贺卡。贺卡上印刷有公司的标志以及对员工的生日祝福并有公司最高领导的亲笔签名。生日贺卡由综合管理部统一管理，并在员工生日的前一天送给员工。

(在项目人员可由项目负责人提前把贺卡带回，生日前一天送出。)

3、生日蛋糕

在员工生日当天，综合管理部提前给员工订好蛋糕，在当天午后就餐之时与同事共同庆祝，共同分享。每位同事用便签纸写上自己的祝福，贴到公告栏上。如员工生日当天恰逢节假日，可提前举行。

(在项目人员能够由项目负责人组织庆祝，生日蛋糕费用公司可报销。)

4、合影留念

过生日员工与所有同事合影留念，并由公司制作相框，赠送给员工。

四、费用预算

公司员工生日实际状况：公司现有员工106人，公司计划每人每次生日花费240元，生日蛋糕约200元，群众活动约40元。一年共需25000元。

五、附件

附件：员工生日档案

综合管理部20xx年11月10日

员工生日福利方案（八）：

一、适用范围

有限公司总部、深圳营销发展中心、各直属养殖场、各地区办事处

二、适用人群

xx公司每一位在职员工

三、福利项目

1、员工生日当天可计为有薪假期，按正常出勤计算考勤

2、生日礼物

员工生日当天，发给员工一份印有公司LOGO的小礼品

3、生日贺卡

公司设计制作统一的格式贺卡，贺卡上印有公司的简介及对员工的生日祝福并有公司最高领导人的印刷版签名，员工生日贺卡由行政人事部统一管理并代表公司提前一天发放给当月生日员工。

4、当月群众生日活动

在月底，组织当月生日员工举办群众生日PARTY，活动资料：茶话会、卡拉OK、生日蛋糕等。

四、职责部门

1、行政人事部(人事组)：负责当月员工信息的公布及生日贺卡的制作、相关费用的申请、群众生日活动礼物的请购，整个活动的统筹及现场组织实施。

2、行政人事部后勤组：协助场地的安排及布置。

3、行政人事部长：相关生日人员名单的审批，费用的审核。

4、财务部：相关活动经费的申请的审批。

5、各分场、办事处由部门负责人员组织协办，费用以每人50元从公司财务报销，或者由总公司发给生日员工生日贺卡+生日礼物。

五、具体要求

1、行政人事部(人事组)每月25日前统计出下月生日员工名单及具体生日(以身份证为准)，并以通告形式给予行政部长审批。

2、人事组把每月审批好的人员名单留底一份，在月度的每一个可能的员工生日，提前一天做好生日贺卡，代表公司赠送给员工。

3、行政人事部部门上下协力负责每月底员工群众生日晚会的筹办工作，组织员工愉快的欢度群众生日晚会。并在当天准备好蛋糕、水果和零食等。

六、费用预算

1、贺卡：2元人左右

2、每月晚会费用(按60人计算)：蛋糕300元水果：100元零食：100元瓶装水：100元

3、生日礼物：每人15元左右的生日礼物(纪念水杯、纪念笔记本或其他，印刷有公司LOGO)

七、其他

1、生日贺卡请广告公司的人员设计或公司内部平面设计人员设计，统一印刷公司的LOGO，上面有公司的简介及生日祝福，并有公司唐总经理的印刷版签名。

2、每月的员工生日PARTY时间安排在月底(具体按当时时间安排)，时间段为：晚上6：30~9：00，原则上由本月员工参加，部门不得与加班为由阻碍员工参加(特殊状况除外)。

3、本福利方案从总经理签字颁发日起当月生效实施。

员工生日福利方案（九）：

一、目的

为了营造温馨、和谐的工作环境和氛围，体现公司人文关怀的精神，让每位员工都切实感受到大家庭的温暖，有“家”的感觉，从而加强企业与员工之间的凝聚力，特此制定员工生日福利方案如下：

二、适用范围

适用于公司全体员工

三、福利项目

1、生日贺卡

公司设计制作统一格式的贺卡，(贺卡资料：企业文化版面设计、对员工付出的制式肯定语、部门员工领导填写对员工的祝福语、总经理亲笔签名)。由行政总监于生日聚会当天发放给员工。

2、生日礼物

不限定礼物种类;选用实用价值的物品作为生日礼物

3、群众活动

每月举办一次本月生日员工的群众生日派对，聚会形式：选用生日蛋糕、群众就餐、群众摄影留念等进行庆祝。

四、费用预算

人数：

消费卡：

蛋糕：

贺卡：

年度合计：

五、发放规定

1.凡属公司员工均可享受当年生日福利。

2.行政人事部负责生日员工信息统计、相关费用及礼品的申请。

3.行政人事部在每月31号之前筛选下月度生日员工名单和具体日期(以员工身份证上的日期为准)，并以书面形式向总经理报备。

员工生日福利方案（十）：

一、适用范围

分公司编制内所有员工

二、福利项目

1、生日蛋糕：员工生日当天，由行政部负责在中卫**蛋糕房采购生日蛋糕，在当天下班前由行政部当面发放给生日员工，并代表企业祝福员工的生日;

2、生日贺卡：分公司统一采购生日贺卡，贺卡上由总经理签字送上祝福寄语(寄语由行政部带给)，于员工生日的当天随同生日蛋糕一齐发送给生日员工;

3、生日餐唬河尚姓部统一采购生日餐唬于员工生日的当天随同生日蛋糕一齐发送给生日员工，餐挥稍惫ぷ杂芍配，分公司不做其他要求;

4、员工生日当天在完成工作前提下可提前2-4小时下班;

三、职责部门

行政部：负责收集员工的生日日期，负责蛋糕、贺卡的采购以及相关

费用的申报;

四：经费预算

1、生日蛋糕：100元人;

2、生日贺卡：免费;

3、生日红包：200元人，限厨师及门卫享受;

五、发放规定：

1、分公司全体员工可享受当年的生日福利;

2、员工生日的出生日期以行政部收集的信息为准;

3、能够享受此福利之日起，该年度已错过的生日不予补贴;

4、根据分公司实际状况如员工生日期间回家休假，则到岗后生日蛋糕不予补发，餐桓＠继续享受;

5、本规定自20相信年11月20日期开始执行;

xxxxxxx公司

20xx年01月01日

员工生日福利方案（十一）：

为促进部门、员工间沟通交流，增进部门、员工间感情；增强员工满意度与归属感，激发员工的工作用心性和热情；丰富员工业余生活，展现员工风采、提高员工文化修养，营造一种健康、和谐、旺盛氛围，同时进一步推动企业文化建设，构成良好的企业向心力，透过公司给予的员工生日福利，切实体现公司对员工的关注、关爱、细心、用心。公司让所有员工都感受到大家庭的温暖。

一、适用范围：

二、适用人员：全体员工

三、福利项目：

1、生日贺卡：公司统一购买生日贺卡，贺卡上有对员工祝福字样及总经理亲笔签名，生日贺卡有行政部统一管理，在员工生日当天或前一天当面发给员工。（也可透过第二项生日专栏方式）

2、生日专栏：管理部开设生日专栏，每个月在一号公布本月生日员工的姓名、生日日期，并附上总经理签字的生日祝福。

3、生日礼品：员工生日当天发放生日红包，另外当月生日的员工群众参加由公司工会组织的生日Happy!

4、生日活动经费：元人。

四、职责部门：行政负责筛选员工生日的名单；工会负责相关费用的申请，群众生日物品的采购、礼物的发放，群众生日场地的安排并合影留念。

五、具体要求：

1、行政部在每月25日前筛选下月生日员工名单（以身份证为准），并将相关费用和生日员工名单提交常务副总处审批。

2、审批后的生日员工名单，行政部提前三天准备好生日贺卡或生日礼物，并于员工下班前送给员工并予以祝贺。

3、祝贺标准：一张贺卡、一份生日礼物、公司工会组织安排当月生日员工群众活动。

四、费用预算：按公司标准100元人（其中红包一份50元人+员工活动经费50元人）。

五、实施时间：根据员工当月生日群众安排在当月的某个星期天。

六、活动方案

将当月生日的员工名字粘贴在宣传栏处，然后由公司的领导代表附上祝贺寄语

当月群众生日的员工公司送上祝福寄语，同时在生日活动中所有当月生日的员工共同唱首生日歌。

活动一：组织员工踏春、秋游（根据季节及气候安排）

活动二：组织员工一日游（如农家乐活动、风景采集、野炊、烧烤等）

活动三：组织趣味性活动并有奖励（如知识竞赛、文娱活动、风采展示、茶花会等）活动四：员工会餐（在用餐时添加些即兴表演和展示节目）

活动五：卡拉OK（唱到happy）

活动六：组织员工看电影

透过上述福利活动能够让员工有个更好更放松的状态去放飞情绪，让员工感受到公司的关爱与温暖，同时公司透过工会组织的一系列活动能零距离的接触到员工，也能够了解到每位员工的工作、生活状态以及每位员工的特色，对以后公司组织活动、文化起到更有力的推动作用。

员工生日福利方案（十二）：

目的：体现公司“人本主义”，增加员工归属感;丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作潜力。

方式：

1、员工生日当天送出一份精美生日礼品及贺卡。

型号：HR-500DK-1品名：华亚无尾卡通吊带杯

容量：480ML，保温效果：61度以上(时间为6个小时左右)

价格：28元

2、每月底，在食堂聚餐并留影(可用作将来企业文化建设);

3、每月5日前综合管理部将在公司食堂公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。

具体方案：

每月最后一个周五将当月生日员工集中在食堂贵宾室内，买一个生日蛋糕，大概12寸左右，安排食堂为每位寿星做一碗长寿面并合影

参加人数：10人左右

费用：28*10+150=430元月;

总费用：全年5160元左右

生日福利方案 篇7

一、分析

每个人在生日时都期望收到礼物，哪怕是再微不足道的礼物。公司如果在这个时间记得每一位员工的生日，并且有所表示，对员工会有非常大的激励作用，同时能够产生一种归属感。

二、目的

让每位在公司的员工切实感受到大家庭的温暖，促进企业内部的和谐、稳定，达到情感留人的目的。

三、适用范围

所有员工

四、适用人群

公司入职时间满1年的在职所有员工

五、福利项目

1.员工生日当天可提前1小时下班，并按正常出勤计算考勤。

2.员工生日当天，免费发放生日小蛋糕一个、生日卡一张。

3.小白板上设“生日专栏”或“寿星榜”，每天对过生日的员工，附上生日的祝福。

六、责任部门

1.采购部负责蛋糕、生日卡的预订，行政部负责整个福利方案的统筹及组织。

2.一次性汇总员工公历生日：由各部门按照行政部编制的统一表格，统计出各部门所有人员准确的公历生日(月日)，于20xx年x月x日前交(附电子版)至行政部;后期不定期增加/离职的员工，各部门要及时增减，并提供电子版给行政部。

七、操作事项

1.预订

1)各部门于每天下午15：00前将次日过生日的人员名单以书面形式报行政部。

2)采购部(电子版登记后)于每天下午16：00分别打电话蛋糕店预订次日过生日的生日蛋糕和寿面。

3)每日预订蛋糕个数=预订寿面碗数

食堂负责(寿面碗数→核对蛋糕个数→签收姓名)

2.发放

当天过生日的寿星，行政部发放生日蛋糕与生日卡。

3.结帐

1)行政部汇总每日登记预订蛋糕数量的电子版

2)对帐由采购部负责

八、费用预算

蛋糕：x元/人左右另：一碗长寿面(x元)

蛋糕福利(年)总费用预测：X人*X=元

长寿面福利(年)总费用预测：X人*X=元

总计：

目前在职总人数：X人

备注

时间：如遇星期天，行政部可提前一天操作。

本方案自x月x日起开始执行。

审核：

生日福利方案 篇8

为了增强公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力，让每位员工切实感受到江西安诚大家庭的温暖，特制定以下新的员工生日福利方案。

一、适用范围

公司所有转正的员工。

二、福利项目

1、生日贺卡

公司设计制作统一格式的生日贺卡。贺卡印有公司对员工的生日祝福和公司总经理的亲笔签名。生日贺卡由行政部统一管理，并在员工生日当天发给生日的员工。

2、集体活动(生日会)

每月下旬举办当月生日人员的集体生日会，活动内容为：集体大生日蛋糕、集体晚餐、卡拉OK(也可组织其他集体活动如看电影、体育活动、户外活动等)，可有效促进员工之间的情感沟通，活跃气氛。若当月生日人数较少或遇特殊情况无法如期举办，就顺延到下月，和下月生日人员一起参加集体生日会。

三、责任部门

行政部：负责生日员工的名单收集和生日贺卡的制作、贺卡费用与集体生日会费用的申请和保管、大生日蛋糕的申购、集体生日会的通知。

四、具体要求

1、行政部在每月25日前做好下月度生日人员名单及具体生日(以身份证为准)，并制作好贺卡与集体生日会费用审批表提交总经理签字。

2、行政部申请到集体生日会费用后，在每月20日前发出本月下旬某日举办集体生日会的通知。本月全体生日人员选择其中一名作为本月的生日代表，负责安排组织本月生日人员当天的集体生日会，时间一般为晚上，预订好集体晚餐地点和卡拉OK或其他集体活动的地点。行政部当天购买好大生日蛋糕，由生日人员或行政人员带到集体晚餐地点。

3、集体生日会上生日人员须拍好活动照片，筛选后发给行政部。行政部在每月10日前冲洗好照片张贴在公司公告栏。

4、集体生日会举办后一周内由当月的生日代表将当天的活动费用发票全部上交行政部，行政部填好费用报销单按照公司财务流程把发票提交财务部，集体生日会费用多退少不补。

五、费用预算

1、生日贺卡：2元/人左右;

2、集体生日会：每次100元/人。

六、本方案自发布之日起执行，此前发布的关于员工生日礼金发放规定即行废止。

生日福利方案 篇9

为了进一步推动公司企业文化建设，增强公司凝聚力，加强员工归属感，构成良好的企业向心力，让每位员工切实感受到xx的温暖，特制定以下新的员工生日福利方案。

一、适用范围

公司所有转正的'员工。

二、福利项目

1、生日贺卡

公司设计制作统一格式的生日贺卡。贺卡印有公司对员工的生日祝福和公司总经理的亲笔签名。生日贺卡由行政部统一管理，并在员工生日当天发给生日的员工。

2、群众活动（生日会）

每月下旬举办当月生日人员的群众生日会，活动资料为：群众大生日蛋糕、群众晚餐、卡拉OK（也可组织其他群众活动如看电影、体育活动、户外活动等），可有效促进员工之间的情感沟通，活跃气氛。若当月生日人数较少或遇特殊状况无法如期举办，就顺延到下月，和下月生日人员一齐参加群众生日会。

三、职责部门

行政部：负责生日员工的名单收集和生日贺卡的制作、贺卡费用与群众生日会费用的申请和保管、大生日蛋糕的申购、群众生日会的通知。

四、具体要求

1、行政部在每月25日前做好下月度生日人员名单及具体生日（以身份证为准），并制作好贺卡与群众生日会费用审批表提交总经理签字。

2、行政部申请到群众生日会费用后，在每月20日前发出本月下旬某日举办群众生日会的通知。本月全体生日人员选取其中一名作为本月的生日代表，负责安排组织本月生日人员当天的群众生日会，时间一般为晚上，预订好群众晚餐地点和卡拉OK或其他群众活动的地点。行政部当天购买好大生日蛋糕，由生日人员或行政人员带到群众晚餐地点。

3、群众生日会上生日人员须拍好活动照片，筛选后发给行政部。行政部在每月10日前冲洗好照片张贴在公司公告栏。

4、群众生日会举办后一周内由当月的生日代表将当天的活动费用发票全部上交行政部，行政部填好费用报销单按照公司财务流程把发票提交财务部，群众生日会费用多退少不补。

五、费用预算

1、生日贺卡：2元人左右；

2、群众生日会：每次100元人。

六、本方案自发布之日起执行，此前发布的关于员工生日礼金发放规定即行废止。

生日福利方案 篇10

一、目的

为了营造温馨、和谐的工作环境和氛围，体现公司人文关怀的精神，让每位员工都切实感受到大家庭的温暖，从而进一步推动企业文化建设，形成良好的企业向心力，特此制定员工生日福利活动方案如下：

二、活动范围

适用于公司全体员工。

三、福利项目

1、生日贺卡

公司设计制作统一格式的贺卡。卡片上写着对员工的生日祝福和总经理的亲笔签名。

2、生日礼物

礼物的种类没有限制，生日礼物选择实用价值的物品。

3、生日蛋糕

当月寿星可分享公司订做的生日大蛋糕。

4、生日活动

每月举办一次本月生日员工的集体生日庆祝活动，形式有：唱生日歌、共同分享生日大蛋糕、员工生日秀（每位员工有1-2分钟自由支配，可以唱歌，秀自己的小绝活、节目表演或是分享下自己感动记忆深刻的一件事，不拘一格）、互动游戏、集体合影留念等。

5、生日专栏

在公司企业文化公告栏设立员工生日专栏，并为每天过生日的同事附上生日祝福。

四、活动时间和频次

1、每个月举办一次，具体时间为每个月第三周的周五下午，16:00-17:30。

2当月生日较少或因特殊情况不能按期举行的，顺延至下月，由下月生日人员参加。

五、活动场地

公司的会议室、其他室外或租用的活动场所根据目前的活动内容安排。

六、活动对象

1当月过生日的员工，以综合部登记的身份证生日为准。

2邀请公司领导、部门领导参加。

七、责任部门：

综合部：负责生日员工的名单收集和生日贺卡的制作，贺卡费用和生日活动费用等的申请，大生日蛋糕的订购，生日活动的通知、生日活动现场的布置及负责宣传栏生日专栏信息的发布和更新。

具体要求：

1、综合部在每月31日前做好下月生日人员名单及具体生日（以身份证为准）信息，每月15日前制作好当月贺卡与活动经费审批表提交总经理签字。

2综合部每天8:45前发布更新生日栏目信息。

三。综合部在每月生日前一天发出活动通知，负责当天活动人员和现场的组织安排。

4负责生日用品的采购。

5拍摄活动**由综合部负责，刷选后在公司全体员工中发布。

6综合部负责举办生日活动后活动费用的报销，严格按照审批标准，多退少不。

八、费用预算

按照100元/人的标准。（包括生日卡、礼品、蛋糕、现场装饰、水果饮料、零食等）。

生日福利方案 篇11

一、目的

为了营造温馨、和谐的工作环境和氛围，体现公司人文关怀的精神，让每位员工都切实感受到大家庭的温暖，有家的'感觉，从而加强企业与员工之间的凝聚力，特此制定员工生日福利方案如下：

二、适用范围

适用于公司全体员工

三、福利项目

1、生日贺卡

公司设计制作统一格式的贺卡，生日礼物一份

生日蛋糕一个

生日贺卡一张

七、其他规定

1、生日贺卡请广告公司设计或公司内部平面设计人员设计，印刷威力的LOGO和VI。上面有公司的简介及生日祝福。有印刷版的签名。2、加餐券由行政服务部自行设计打印，但必须经过人力资源部盖章有效。

3、集体生日PARTY时间一般安排在月底，晚上6：30-9：00。由本月生日员工自愿参加，原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加，但是特殊情况除外。

4、本规定从20xx年11月1日开始执行。

生日福利方案 篇12

一、适用范围

有限公司总部、深圳营销发展中心、各直属养殖场、各地区办事处

二、适用人群

xx公司每一位在职员工

三、福利项目

1、员工生日当天可计为有薪假期，按正常出勤计算考勤

2、生日礼物

员工生日当天，发给员工一份印有公司LOGO的小礼品

3、生日贺卡

公司设计制作统一的格式贺卡，贺卡上印有公司的简介及对员工的生日祝福并有公司最高领导人的印刷版签名，员工生日贺卡由行政人事部统一管理并代表公司提前一天发放给当月生日员工。

4、当月群众生日活动

在月底，组织当月生日员工举办群众生日PARTY，活动资料：茶话会、卡拉OK、生日蛋糕等。

四、职责部门

1、行政人事部（人事组）：负责当月员工信息的公布及生日贺卡的制作、相关费用的申请、群众生日活动礼物的请购，整个活动的统筹及现场组织实施。

2、行政人事部后勤组：协助场地的安排及布置。

3、行政人事部长：相关生日人员名单的审批，费用的审核。

4、财务部：相关活动经费的申请的审批。

5、各分场、办事处由部门负责人员组织协办，费用以每人50元从公司财务报销，或者由总公司发给生日员工生日贺卡+生日礼物。

五、具体要求

1、行政人事部（人事组）每月25日前统计出下月生日员工名单及具体生日（以身份证为准），并以通告形式给予行政部长审批。

2、人事组把每月审批好的人员名单留底一份，在月度的每一个可能的员工生日，提前一天做好生日贺卡，代表公司赠送给员工。

3、行政人事部部门上下协力负责每月底员工群众生日晚会的筹办工作，组织员工愉快的欢度群众生日晚会。并在当天准备好蛋糕、水果和零食等。

六、费用预算

1、贺卡：2元人左右

2、每月晚会费用（按60人计算）：蛋糕300元水果：100元零食：100元瓶装水：100元

3、生日礼物：每人15元左右的生日礼物（纪念水杯、纪念笔记本或其他，印刷有公司LOGO）

七、其他

1、生日贺卡请广告公司的人员设计或公司内部平面设计人员设计，统一印刷公司的LOGO，上面有公司的简介及生日祝福，并有公司唐总经理的印刷版签名。

2、每月的员工生日PARTY时间安排在月底（具体按当时时间安排），时间段为：晚上6：30~9：00，原则上由本月员工参加，部门不得与加班为由阻碍员工参加（特殊状况除外）。

3、本福利方案从总经理签字颁发日起当月生效实施。

生日福利方案 篇13

为了增强公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力并切实体现公司以人本的管理理念，让每一位在顺兴服务的人员都能感受到大庭的温暖，达到情感留人的目的，特制定如下员工生日福利方案。

一、适用围

公司总部、营销发展中心、各地区办事处

二、适用人群

公司每一位在职员工

三、福利项目

1、员工生日当天可计为有薪假期，按正常出勤计算考勤

2、生日礼物

员工生日当天，发给员工一份印有公司LG的小礼品

3、生日贺卡

公司设计制作统一的格式贺卡，贺卡上印有公司的`简介及对员工的生日祝福并有公司最高领导人的印刷版签名，员工生日贺卡由行政人事部统一管理并代表公司提前一天发放给当月生日员工。

4、当月集体生日活动

在月底，组织当月生日员工举办集体生日PARTY，活动内容：茶话会、卡拉K、生日蛋糕等。

四、责任部门

1、行政人事部：

负责当月员工信息的公布及生日贺卡的制作、相关费用的申请、集体生日活动礼物的请购，整个活动的统筹及现场组织实施。

2、行政人事部后勤组：

协助场地的安排及布置。

3、行政人事部长：

相关生日人员名单的审批，费用的审核。

4、财务部：

相关活动经费的申请的审批。

5、各分场、办事处由部门负责人员组织协办，费用以每人50元从公司财务报销，或者由总公司发给生日员工生日贺卡+生日礼物。

五、具体要求

1、行政人事部每月25日前统计出下月生日员工名单及具体生日，并以通告形式给予行政部长审批。

2、人事组把每月审批好的人员名单留底一份，在月度的每一个可能的员工生日，提前一天做好生日贺卡，代表公司赠送给员工。

3、行政人事部部门上下协力负责每月底员工集体生日晚会的筹办工作，组织员工愉快的度集体生日晚会。并在当天准备好蛋糕、水果和零食等。

六、费用预算

1、贺卡：

2元人左右

2、每月晚会费用：

蛋糕300元水果：

100元零食：

100元瓶装水：

100元

3、生日礼物：

每人15元左右的生日礼物

七、其他

1、生日贺卡请广告公司的人员设计或公司内部平面设计人员设计，统一印刷公司的LG，上面有公司的简介及生日祝福，并有公司唐总经理的印刷版签名。

2、每月的员工生日PARTY时间安排在月底，时间段为：晚上6：30~9：00，原则上由本月员工参加，部门不得与加班为由阻碍员工参加。

3、本福利方案从总经理签字颁发日起当月生效实施。

新员工培训方案十三篇

方案为人们的行动提供了既定目标，为了确定工作的圆满进行。准备好一份工作方案是不错的选择，自己的方案该如何动手写呢？编辑经过反复考虑认为“新员工培训方案”是一篇值得推荐的文章，我们会一直为您提供该领域的最新情报！

新员工培训方案(篇1)

一、培训目的

为促进新员工的个人职业生涯发展和个人业务能力提高，帮助员工更加胜任本职工作，发挥自身才能，特制定本计划书。

二、培训目标

通过面授和培训教材自学等方式，使得员工在1-2周的时间内了解并熟悉公司所经营的业务和相关的交易品种、交易规则和与此有关的法律法规。同时灌输一些基本面和技术面分析的相关知识，提高岗位胜任能力，保证合格上岗。

三、培训对象

市场部新入职员工

四、培训内容

第一部分 基础知识

1、连续现货知识

2、渤海商品交易所介绍

第二部分 商品交易所的交易规则

1、渤商所连续现货交易管理办法

2、交易品种

此章节要求了解各个品种合约的`主要条款、交割品牌、交割仓库、检验机构和仓储收费标准等。

3、交易规则

全面了解交易所的各项规章制度和适用条款。

第三部分 盘面的基础知识

认知渤海商品交易所品种和不同品种的价格或者价格区间。

第四部分 简单基本面和技术面分析

了解对一个品种基本面分析的角度，如供求、现货价格、国际国内经济环境等;简单了解K线、成交量、均线、移动平均线等知识。

五、培训时间

宜早不宜晚原则，员工入职后的1-2周(节假日顺延)。

六、培训地点

公司会议室

七、培训方式

讲授、自学为主

八、培训导师

公司投资顾问部

九、培训考核

1、考核方式：笔试

2、考核形式：闭卷考核，以填空和论述为主

3、考核时间：按照公司规定执行

4、考核内容：自学和讲授的内容

5、考核方向：渤海商品交易所基础知识和与培训相关知识

新员工培训方案(篇2)

公司的新员工入职培训，我们是这样做的：

新员工入职必须进行三级培训：总部集中培训、部门（事业部）培训、车间上岗前培训

，人员较多的时候一周进行两次培训，不够10人挪到下一期培训。总部培训完以后转到部门，部门培训完以后转到车间，培训全部完成合格后，正式上岗。

2、通过培训能实现三大目的：一是让员工充分认识并认同公司的企业文化；二是让员工明确自己该做什么；三是让员工明晰自己的发展路径。

3、培训内容：

愿景及核心价值观。

、企业组织架构、企业的规章制度（特别是考勤制度），主要部门及所从事的岗位职责。

中主要项目，是员工特别关心的部分，在培训过程中讲清楚。

以减少事故损失等。

以体现公司风貌；电话礼仪；指示的接受方式；报告、联络方式。

3.6 “5S”相关内容培训。

4、培训的方式 ：

设计新员工培训的内容不难，但是真正的让培训落地则不容易。需要公司领导的支持，经费保证，没有有效的培训形式和方法，培训效果就会大打折扣。

4.1 在安排培训之前，人力资源部找到各职能部门进行充分沟通，把“通识”和“专业”紧密结合起来。培训过程中要把知识讲解和现场互动结合起来，让新员工参与到入职培训中来，释放其热情并借此发现优势。培训结束后则要进一步沟通反馈，进行主要内容测试，不及格需要再培训补考。

《产品认知》、《公司制度》、《行为规范》的培训是通过总部大课进行宣讲，因为企业文化的培训需要一种氛围，它本身就是一种影响力。

，由于其内容的琐碎性和实效性，一般以后穿插在日常工作的过程中实施。

《工作流程》、《工作技能》的培训在入职的基础培训过程中可以采用人事讲解、教材自学和即时训练相结合的方式实施。公司采用“学长、导师制”来带新员工，学长一般是老员工，导师则是老员工上一级领导，无论是从工作还是生活上，必须对新员工进行帮助。同他们的绩效挂钩。

1.这样的新员工入职培训整体效果还不错，新员工很快可以融入公司。

裁床先培训后上岗，减少甚至杜绝了工伤的发生。

学长、导师绩效捆绑在一起，奖惩分明。

新员工培训方案(篇3)

生鲜商品的收货原则：

商品质量符合标准

商品数量与订单相符

商品收货简便

收货区域卫生清洁

生鲜收货流程

生鲜收货验质：

生鲜收货操作由收货部人员按收货流程执行，生鲜品质量及验货则由生鲜部主管或其指定人员负责。

请特别注意：

优先收验生鲜货物

检查外包装（纸箱）

检查生产日期和保质期

检查等级是否对

通过商品的外观、颜色、气味等判断品质是否优良

是否符合卫生检疫标准

不符合标准：

冷冻食品：软化、解冻之品

破损、破碎、变形商品

商品结霜、结块

冷藏食品：气味异常，有腐坏之味

颜色不正，有粘液

生鲜收货过磅：

如商品装在容器、筐子里，过磅时要将其重量扣除，以净重为准

称重重量以东方收货部现场磅重之数据为准，供应商需要在现场确认

全数过磅后，双方签名确认无误，方可由收货录入员做电脑录入

新员工培训方案(篇4)

上午：1、到部门报到后，由各部门负责人带领新员工到指定地点集中2、由人力资源部经理带领参观公司各处3、结束参观行程，到见面会地点，由总经理致辞下午：1、短暂休息后按通知在集合点集中2、由负责人带领到基地进行拓展培训（计划表见下）下午13:40—14:30 14:30—16:00 16:30—17:30 17:30—17:50 17:50—18:40全家福、怪兽过河 管理项目：决战沙场 终极挑战之毕业墙 拓展小结 依恋返程留住美好、点燃激情 计划沟通、积极主动 荣辱与共、责任感恩 回味反刍、沉淀所得第二天上午：1、人力资源部经理对新员工按原定计划进行培训2、培训会完后安排员工共同进餐下午：1、对拓展培训中表演出色的团队进行颁奖2、新员工表演晚会第三天由各部门自行组织进行内部培训后期工作1、组织人员进行清场2、检查设备是否有所损坏3、进行项目总结

新员工培训方案(篇5)

培训时间：

一个月

培训地点：

会议室

培训目的：

让新员工更好的了解公司的概况、企业文化，给新员工一种归属感，使新员工尽快的适应公司的需要，，尽快发挥新进员工的聪明才智，达成双方的相互认知和协调统一，实现共赢。

培训者：

人力资源管理者、部门经理

培训方法：

讲授法、车间实习、多媒体辅助培训、师徒制。

培训内容：

1、公司的基本概况以及相关的规章制度；

2、公司的用人机制，如公司如何对待员工，有哪些福利措施，为员工实现个人价值创造了哪些环境，个人在公司的发展前景等；

3、公司发展过程中的重大事件，让大家更好的认识公司；

4、公司的组织结构、发展规划、目标宗旨；

5、公司的薪酬福利待遇；

6、公司产品的种类，产品的生产工艺流程；

7、公司企业文化的宣传；

8、员工日常基本礼仪、行为规范，员工关系处理；

9、新员工应聘岗位的岗位技能要求和工作日常事务；

10、部门岗位的职责以及岗位技能知识培训。

培训流程：

企业文化知识培训

车间实践培训

岗位技能培训

信息反馈与结果评价

新员工培训安排：

第一个星期主要在会议室进行上述1—9项内容的培训，让新员工更好的认识公司，以便更好的融入公司环境。除以上外还应包括一下几点：

1、致新员工欢迎词；

2、向老员工介绍新员工的到来；

3、带领新员工到厂区参观，并向新员工介绍厂区的布置；

4、解决新员工的住宿问题；

5、给新员工发放学习用品；

6、第一天应陪同新员工到公司餐厅吃第一顿午餐；

7、进行一些新员工信息的收集。第二、三个星期让新员工在车间进行实践，这期间在各生产区域都要指派一名工人师傅带一名新员工进行学习实践。让新员工熟悉公司的产品的生产流程以及一些生产工艺细节问题，让新员工在车间找到一些有待改善的地方，然后每隔两天抽出半天时间

在会议室进行讨论，集思广益，并做好记录。培训者通过讨论来对每位新员工给予评价。

第四个星期让新员工在所应聘部门进行岗位技能培训，由各部门经理进行培训。主要对新员工进行岗位技能知识、岗位责任以及岗位日常事务的培训。让新员工熟悉工作环境以及一些工作规范等其他知识，以便于培训期结束后能尽快的开始工作。结束后由部门经理对新员工的一些信息以及评价反馈给人力资源部。

培训期结束后，由人力资源部对每位新员工进行评价。安排新员工入职，一个月后由人力资源管理人员组织新员工进行茶花会谈，发现一些问题并及时进行解决。

新员工培训方案(篇6)

一、基层员工培训基层员工总的来说，对物业管理服务的认识尚欠了解，专业服务意识有待提高。针对此等情况，拟通过进行有步骤、有计划的系统培训，提高其职业素养，使大厦投入运行时即可保证较高之服务水准。A. 共同培训内容-由培训主管负责主讲1. 公司的企业文化、宗旨及工作方针;2. 公司组织架构及各主要负责人;3. 各相关部门工作关系介绍;4. 公司人事制度，员工手册、管理手册;5. 公司基本之财务政策;6. 基本培训手册内容;B. 各岗位培训内容-由各部门负责推荐主管级以上员工主讲(一) 工程部1. 工程部管理手册;2. 各类工作制度;3. 各类岗位职责;4. 各类工作表式;5. 各设备、设施位置;6. 各机房规章制度;7. 各机房钥匙领用及移交制度;8. 交接班制度;9. 对讲机使用及呼叫规范;10. 报修单操作流程;11. 紧急情况处理流程;12. 各机电设备/设施的维修保养计划;13. 安全操作守则;14. 设备台帐、设备运行记录、设备检修记录;15. 备品备件申领制度;16. 对外服务礼仪及沟通技巧;17. 节能意识培训;(二) 保安部1. 保安部管理手册;2. 各类工作制度;3. 各类岗位职责;4. 各类工作表式;5. 各保安设备、设施位置;6. 公共地区各通道钥匙领用及移交制度;7. 交接班制度;8. 巡检路线图、巡检流程;9. 对讲机使用及呼叫规范;10. 各类保安工具的使用;11. 消防培训(消防设施的位置、消防设备器材使用、消防制度、报警程序、紧急疏散程序及路线);12. 保安计划的制订及实施;13. 突发事件处理流程;14. 对外服务礼仪及沟通技巧;15. 外来施工人员管理;(三) 清洁部1. 清洁部管理手册;2. 各类工作制度;3. 各类岗位职责;4. 各类工作表式;5. 交接班制度;6. 各类公共区域的清洁要求;7. 各类设备/设施的清洁流程;8. 清洁器械/工具的使用要求;9. 清洁剂的使用要求;10. 各类清洁用品的申领制度;11. 突发事件处理流程;12. 对外服务礼仪及沟通技巧;13. 节约能源意识;14. 绿化园艺常识;(四) 管理部1. 管理部管理手册2. 各类工作制度;3. 各类岗位职责;4. 各类工作表式;5. 交接班制度;6. 对外服务礼仪及沟通技巧;7. 客户投诉处理流程;8. 客户入伙流程;9. 装修管理规程;10. 客户相关服务手续办理;11. 紧急事件处理流程;12. 英语培训;(五) 财务部1. 财务部管理手册;2. 公司各类财务制度;3. 各类财务表式;4. 各类财务法律、法规;5. 各类付款/报销流程;6. 控制财务成本;(六) 人事部1. 人事部管理手册;2. 公司各类人事制度;3. 各类人事表式;4. 各类人事法律、法规;5. 员工招聘、培训、赏惩、晋升、解聘等考核流程;6. 控制员工数量及用工成本;

新员工培训方案(篇7)

新员工培训方案是培训目标、培训内容、培训资源，培训对象、培训日期与时间、培训方法、培训场所与设备、培训纪律的有机结合，具体分析如下：

1、培训总目标。

培训目标应设置总目标和具体目标。培训总目标是宏观上的、较抽象的，它需要不断分层次细化，使其具有可操作性。新员工培训计划就是要把因新员工知识、能力、态度等方面的差距所产生的机会成本的浪费控制在最小阶段，这就是企业新员工入职培训的总目标。

2、培训的具体目标是：

（1）让新员工感受到企业对他们的欢迎，体会到归属感，以鼓舞士气。

（2）让新员工消除初进企业时的紧张焦虑情绪，很快适应新的工作环境，以便减少错误、节省时间。

（3）展现清晰的职位分析及、企业对个人的期望。告诉他，他的职位是干什么的，你希望他做到什么。

（4）培训新员工解决问题的能力，提供寻求帮助的方法，提供讨论的平台，帮助他更快地胜任本职工作。

（5）帮助新员工建立与同事和团队的和谐关系，减少员工的抱怨。

（6）让员工了解企业的历史、现状，让他融入企业文化。不管他什么背景、历史、来自什么样的公司，用强化的方式让他很快适应公司的组织文化，大家用同一个声音说话。

总之，培训目标是新员工培训方案实施的导航灯。有了明确的总体目标和各层次的具体目标，培训的组织者和接受培训的新员工才能少走弯路，收到事半功倍的效果。

新员工培训方案(篇8)

以下是范文网小编分享的新超市员工培训计划的样文。如何培养超市新员工，让大家尝尝。

超市是人们购物的主要场所，员工的服务质量影响着超市的销售和经营。制定员工培训计划可以帮助新员工提高服务质量。以下是小编为大家整理的《超市新员工培训计划模板》。仅供参考，欢迎阅读。

与新员工打交道时，不仅要调动新员工的情绪，还要让他们更快地适应企业环境。我们必须制定新员工的培训计划，而新员工的培训对于公司的管理来说更为重要。有了新员工培训计划，您可以思路清晰，提前为新员工准备培训点，并根据新员工的特点，有效地按照步骤进行，为更好地利用人力资源起到指导性和规范性的作用。影响。因此，新员工培训计划无疑被寄予了更高的期望。

1.培训目的

1、让新员工了解集团、公司概况、规章制度、组织架构，使他们更快地适应工作环境。

2、让新员工熟悉新的工作职责、工作程序、与工作相关的安全卫生知识和服务业应具备的基本素质。

二、培训程序

1.在大学生或合同工人数较多时，文化水平相对集中，年龄结构相对集中，集团职业学校与用人单位联合培养、联合考核。 （不定期）

2. 人数少且分散时，由特定雇主从中心→特定团队负责培训。培训结果由单位和员工书面确认，由职业学校负责抽查。

三．培训资料

1.中心（公司）岗前培训——中心准备培训资料。主要目的是欢迎新员工；

根据各中心（公司）的行业特点、组织架构、工作性质、中心（公司）的相关规章制度和公司服务行业的基本素质，准备手册或专人讲解；

指定新员工工作部门的经理或组长为新员工个人学习的导师；

回答新员工提出的问题。

2.部门岗位培训——新员工实际工作的部门负责。

介绍新员工，了解本部门员工；

参观工作部门；

介绍部门环境和工作信息，部门内的特殊规定；

说明新员工的工作职责、工作流程、待遇，指定老员工教新员工； ，指出新员工工作中的问题，解答新员工的疑问；

3、集团整体培训：集团职业学校负责——不定期。

分发《员工培训手册》——（简述xx的历史和现状，描述xx在xx市的地理位置和交通情况；

集团的历史和发展前景、集团企业文化和经营理念；

集团组织架构及主要领导、集团各部门职能介绍、主要服务对象、服务信息、服务质量标准等；

集团相关政策和福利，集团相关规章制度，员工合理推荐和采用的渠道；

回答新员工提出的问题。）

四、培训反馈与考核

1、各中心（公司）制作的培训资料必须经过集团审核员工培训学校并报集团培训学校备案。中心（公司）→部门培训应在集团员工培训学校指导下进行。每个中心（公司）必须为每批培训的新员工填写一套“新员工培训”表。部门→中心（公司）→团体职业学校的培训链条，层层衔接，层层确认

2、培训实施过程要认真、严格，确保质量。所有培训材料应在实施过程中保存并不断修订和改进。

3、培训结果经职业学校审核后，统一颁发培训结业证书；

V.新员工培训实施情况

1、召集各负责培训人员的中心（公司）就集团新员工培训实施方案的实施情况征求学员意见，完善培训方案。

2、各中心（公司）将尽快拿出针对性的培训教材，落实培训人选，配合集团职业学校建立自上而下的培训管理网络。

3、在集团内宣传《新员工培训计划》，通过多种形式让全体员工了解这项新员工培训计划，宣传新员工培训的重要好处。

4、所有新入职员工必须在中心（公司）培训1次方可正式上岗（培训材料见中心岗前培训）；

工作部门进行培训（培训材料见部门岗位培训）；

集团职校根据新员工人数，不定期实施整体新员工培训。整体培训时间为1周。培训合格的，颁发结业证书，并将培训合格名单上报集团人力资源部。

中国的超市和零售业尚不成熟，起步晚，发展时间短。因此，要想在市场上发展壮大，就必须加大对员工的培训力度，让每一位员工都有良好的工作态度和让客户最满意的服务态度。

我。员工培训需求分析

1、存在问题：

1）员工缺乏责任感。

2）培训的及时性和需求无法达到预期的效果。

3）缺乏团队合作能力。

4）理论与实践脱节。

解决方案：提高员工的责任感和敬业精神，灌输企业文化，组织集体活动，增强团队精神，加强组织成员之间的沟通，更新培训方式，将培训内容与实践相结合，实现训练的实际效果。

2.培训目标。

（一）企业培训目标：

为融入企业文化，提高经济效益，必须创建品牌，增加培训理念，提高企业的竞争力。市场，使我们在未来的发展中不断壮大，让更多的客户信赖我们的服务质量和信誉。保证服务质量，保持高效率。

（2）员工培训目标：

1）使员工在培训后达到理想的专业技能。

2) 提高你的整体素质。

3) 提高他们的能力。

4）树立正确的工作态度。

3.培训需要的方法。

(1)方法：观察法、访谈法。

使用这些方法，我们了解了员工的态度和对工作的满意度，以及领导层对培训的重视程度。

需要解决的问题：

1）员工素质和能力的差距。

2) 需要制定的培训计划。

3) 每个训练计划都要详细解释。

4）项目运营中可能遇到的障碍和问题。

2.员工培训计划

1.培训目标：

通过培训课程，员工可以增强自信心和责任感，深入了解企业文化.能够更好地掌握工作所需的业务技能。为了保证服务质量，保持高效率。

2.员工培训课程设置表：课程设置。

3、培训对象：

超市生鲜所有在职员工。

4.培训时间，考试时间：

培训时间：xx，xx，xx，xx，xx，xx下午每天早班。

考试时间：每次培训课程结束后第二天下午xx。

5.训练方法和方法：

方法：集中学习。

方法：讲授法、视听技术学习法、现场体育锻炼等。

作用：通过这些方法，学生的听觉、视觉、触觉等。可以动员起来，取得更好的成绩。

6.培训考核：

①考试：每门课程完成后，对学习内容进行测试。

②考后反馈：培训负责人及时主动与培训对象沟通，进行360度评估。

③集中考勤：请假两次以上者不通过考核。

三．培训实施计划

1、培训安排。

1）安排场地；

2) 联系培训师；

3) 通知学员；

4) 介绍员工培训课程；

5) 培训注意事项。

四。具体实施

1、布置场地：室内演练和现场演练。

2、培训介绍：介绍培训主题、课程讲解和培训主要内容，提前十天通知员工。

V.培训注意事项

员工上课前不得迟到或早退。

提前安排教室，检查教室设施是否有故障。

现场演练要提前准备好演练所需的物品和地点。上课期间不得有接听电话、吸烟、聊天等扰乱秩序的行为。

培训师应与员工互动，以提高员工的接受度。

现场演练要有序进行，不损坏货物。

六。评价的目的和评价

通过培训评价，可以帮助分析培训项目的前景，分析员工培训内容的某些方面。对部分部件进行了修改，使其更加完善，更加符合企业的需求。并对员工培训过程中存在的问题进行整改，以更有效地提高员工所需的各项能力。

新员工培训计划

新员工培训计划

超市会员活动计划

超市员工培训心得（共8篇） ）

2021年新酒店新员工培训计划示例文

新员工培训方案(篇9)

一、前言

对于企业来说，员工在刚来企业的'一个过渡期内将会依自己对企业的感受和评价来选择自己如何表现、决定自己是否要在公司谋发展还是当跳板，而公司的企业文化、管理行为将会影响员工在工作中的态度、绩效、人际关系等。研究发现，员工在进入企业之初将面临如下三个典型问题：是否会被群体接纳？公司当初的承诺是否会兑现？工作环境怎么样？《员工“培训与发展”训练套餐》将协助员工从一个局外人快速转变为企业人，通过此训练使员工逐渐熟悉、适应组织环境并开始初步规划自己的职业生涯、定位自己的角色、开始发挥自己的才能。成功的员工培训与发展已经深入到了员工的行为和精神的层次，相对于在职培训来说，员工培训与发展是群体互动行为的开始，也是员工融入企业的最关键的一课。

二、员工“培训与发展”训练套餐的收益

1、使员工明确工作职责，适应新的职业运作程序，掌握一定的操作技能，快速渡过试用期，开始胜任工作，有效节约管理成本。

2、通过职前培训活动，员工熟悉了工作场所，了解了企业的规章制度和晋升、职涯情况，清楚了企业的组织结构和发展目标，从而有利于员工适应新的环境。

3、使员工获得职业生涯所必需的有关信息，开始适应组织环境。

4、建立良好的人际关系，逐渐被一定的团体接纳，增强员工的团队意识与合作精神。

5、通过一定的态度改变和行为整合活动，促使员工转变角色，从一个局外人转变成为企业人。

新员工培训方案(篇10)

1、护士仪表的基本要求

帽子：燕式帽要戴正、戴稳，距离发迹4—5cm，帽子后用白色发卡固定，头发要求前不过眉，后不过肩，如为长发，应用发网束于脑后，可戴规定头饰（黑色、咖啡色）。

工作服：工作服清洁、平整、扣子齐全，内衣领口、袖口不宜露在工作服外面。夏季群服不超过工作服的长度，冬季应统一穿白色裤子。

鞋袜：护理人员要穿统一下发的护士鞋，要求鞋面干净。袜子颜色为肉色，着长袜或短袜不能露在裙摆或裤脚的外面。

2、护士仪容的基本要求

工作时不着浓妆，不用浓味的香水，不留长指甲，不着指甲油，不戴墨镜、戒指、

手镯、耳环及项链等饰物。

3、护士仪态体态的基本要求

站姿：头正、颈直、目光平视、两肩平齐、外展放松、挺胸收腹、两腿并拢、双手自然下垂，或两手相搭在下腹部，双脚呈“V”字型或“丁”字型。

坐姿：在站姿的基础上，单手或双手把衣裙下端拉平，轻轻坐在椅面的前2/3~3/4上。双膝并拢，小腿略后收。两手轻握，置于腹部或腿上。

走姿：在站姿的基础上，行走时已胸带步，弹足有力，柔步无声。两臂自然摆动，前后摆幅不超过30°。小步稍快走直线。

持治疗盘：双手握托治疗盘两侧中间边缘，肘关节呈90°，贴紧躯干，置于腰以上高度。

持病历夹：一手持病历夹，轻放在同侧胸前，稍外展，另一手自然下垂。持交班本：一手持交班本上角，另一手持交班本下角，肘关节紧贴躯干，身体站直。推车：两手推车，车在前，人在后，保持身体姿势和车的平稳。进出门时不能用车撞门。

下蹲拾物：一脚在前，一脚在后，两腿靠近，屈膝下蹲，上身稍向前倾，不要大弯腰。

4、护士接听电话的基本要求

接电话时，应先问好，然后自报家门。如“您好！xx病区。”通电话时要聚精会神地听，随时用“嗯”“好”“是的”“知道了”这类短语作答。通话结束说声“再见”，放下电话时动作应轻稳。

5、护士路遇礼节的基本要求

（1）在行进中，路遇医务人员或病人及家属，不需要停下来时，可用边走边说“您好”打招呼，或用“点头”、“微笑”打招呼。

（2）在行进中，路遇医务人员或病人及家属，需要停下来时，一定要站稳，认真回答完问题再走。

（3）在行进中，路遇医务人员或病人及家属平行前进而空间有限时，应让医务人员或病人及家属先走一步。

6、与患者沟通时的要求

（1）在收集病人资料，了解病人病情，时间允许时，使用开放式语言，如：“您这次是怎么发病的？”“您目前有哪些不舒服？”

（2）当需要很快得到病人反馈信息时，使用封闭式语言。如：“您的头还痛吗？”“您的药吃了吗？”

（3）交谈时目光望着对方的面部，若对方是异性，双方连续对视不超过10秒钟。

（4）交谈中对老年病人、同性别的病人可用拉拉手，拍拍肩的触摸方式；对小儿病人可用拥抱或亲吻的方式，但对异性病人要慎重使用抚摸。

（5）在给病人做护理查体、口腔护理、皮肤护理、协助饮食或做其它护理操作时，双方保持距离在50cm以内。

（6）在收集病人资料，了解病人病情，进行入院介绍或出院指导时，双方保持距离在0、5—1m。

（7）在护理查房、病人集体健康教育，或向患者交代某些事情时，双方保持距离大于1m。

新员工培训方案(篇11)

根据医院继续教育规定和工作需要，为使20xx年保卫科新进人员充分了解医院的文化发展建设过程及办院理念，熟悉工作岗位特点和要求，增强团队意识以及集体荣誉感和自豪感。特制定此新进工作人员培训方案，具体内容如下：

一、培训目的：

通过有效的培训，提高保卫科员工的自身素质和业务水平，尽快适应我院的工作环境，有效的发挥自己的才能。

二、培训时间：

7月22日—7月28日

三、培训地点：

x医院保卫科办公室

四、培训人：

保卫科科长：

五、培训内容：

（1）消防安全知识培训

（2）工作岗位注意事项

（3）安全教育制度

（4）巡防队员职责

（5）交接班制度

（6）巡逻队员工作职责（7）急救知识与技能培训

首先通过本次培训课程，把相关的治安、消防知识结合身边发生的案例和事件进行讲解，内容包括常见火灾类型、燃烧特点、火灭扑救技术、逃生方法，灭火器的类型、结构、适用范围、使用方法及注意事项等。要求大家要将防范当做重点，熟练掌握基本的消防技能。深入浅出、简明扼要、使提高新入职工的`消防安全意识和自防自救能力，为今后杜绝消防隐患，维护医院财产安全，从思想上筑起堤坝。同时，告诉大家日常工作中还要树立起法制观念，增强责任感和使命感，针对人员密集场所特点，要善于察言观色，观察可疑人员的行踪，提高警惕，敢于盘问，确保医院、病人财产不受损失。

其次，带领保卫科新进员工在模拟起火点，让新员工们使用手提式灭火器进行扑灭，要求每人均要进行现场操作，直至掌握为止。进一步加强员工使用灭火器的操作技术。

六、20xx年新进人员岗前培训日程安排表：

见附件

保卫科：

20xx年7月20日

附件：20xx

年新进人员岗前培训日程安排表

新员工培训方案(篇12)

一、目的

1、使新员工消除初到公司的紧张情绪，增强归属感及荣誉感，以尽快融入公司；

2、使新员工了解公司简介、品牌文化及相关规章制度，增强对公司的认知度；

3、使新员工树立良好的工作心态，初步掌握服装专业基础知识及相关业务技能，利于开展今后工作。

二、新员工入职培训模式

1、集中授课。培训部有计划地组织内部培训师对新员工进行针对性的集中授课，使新员工能够便利掌握公司要求的'＇应知应会学习内容。集中授课一般定在每月第二周（避开周五、周六、周日），参训人员为上月入职新员工；

2、老员工帮带。新员工报道后由部门（店铺）指定专人带领新员工熟悉环境、了解工作内容，并加以指导和提供相关帮助；

3、自学。要求新员工建立学习心态，养成自学的习惯，由各部门进行新员工的自学跟进及评价。

三、集中培训工作流程

1、人事部负责统计新入职员工信息，xx店人员由营销中心协助统计信息并报于人事部；

2、人事部将当月新入职员工信息统计完毕后报培训部，培训部制定培训计划并发出通知；

新员工培训方案(篇13)

一、培训目的

为新员工提供正确的、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气。让新员工了解公司所能提供给他的相关工作情况及公司对他的期望。让新员工了解公司历史、政策、企业文化，提供讨论的平台。减少新员工初进公司时的紧张情绪，使其更快适应公司。让新员工感受到公司对他的欢迎，让新员工体会到归属感。使新员工明白自己工作的职责、加强同事之间的关系。培训新员工解决问题的能力及提供寻求帮助的方法。使新员工迅速投入工作，降低离职率。

二、培训流程

到职前：致新员工欢迎信

让本部门其他员工知道新员工的到来（部门经理介绍）。准备好新员工办公场所、办公用品。准备好给新员工培训的部门内训资料。为新员工指定一位资深员工作为新员工的导师。准备好布置给新员工的第一项工作任务

到职后：部门岗位培训（部门经理负责）

1、到职后第一天：到部门报到，部门经理代表全体部门员工欢迎新员工到来介绍新员工认识本部门员工。部门结构与功能介绍、部门内的特殊规定。新员工工作描述、职责要求本部门faq。讨论新员工的第一项工作任务。派老员工陪新员工吃第一顿午餐。

2、到职第五天：到人力资源部报到，进行新员工须知培训

3、到职后第六天：一周内，部门经理与新员工进行非正式谈话，重申工作职责，谈论工作中出现的问题，回答新员工的提问。对新员工一周的表现作出评估，并确定一些短期的绩效目标设定下次绩效考核的时间

4、到职后第十五天：部门经理与新员工面谈，讨论试用期一个月来的表现，填写评价表心形卡片：说出心里话、建议，意见、疑问、无论是否合理，都应积极回应、不冷落。

5、到职后第三十天：人力资源部经理与部门经理一起讨论新员工表现，是否合适现在岗位，填写试用期考核表，并与新员工就试用期考核表现谈话，告之新员工公司绩效考核要求与体系。

6、见习官制度：转正后前三个月为观察期，（观察项目见表）、符合标准留用、不符合标准、继续试用或劝退、

三、新员工培训反馈与考核

岗位培训反馈表（到职后一周内）

公司整体培训考核试题（培训后）

新员工试用期内表现评估表（到职后30天部门经理填写）

观察期考核表（转正后前三个月由部门经理填写）

四、新员工培训教材

入职培训课件，员工手册，本部门faq，服务二十条。

五、新员工培训项目实施方案

首先在公司内部宣传“新员工培训方案”，通过多种形式让所有员工了解这套新员工培训系统及公司对新员工培训的重视程度。每个部门推荐本部门的培训讲师。对推荐出来的内部培训师进行培训师培训。给每个部门印发“新员工培训实施方案”资料。根据新员工人数，公司不定期实施整体的新员工培训。

培训四步骤：

第一步：使员工把心态端平放稳（首先调整心态，让他把心放下）

迫不及待地向新员工灌输自己的企业文化或职业技能，强迫他们去接受，希望他们能尽快派上用场，而全不顾及他们的感受。新到一个陌生的环境，总会顾虑：待遇与承诺是否相符；会不会得到重视；升迁机制对自己是否有利等等。首先会肯定待遇和条件，让新人把“心”放下、与新人面对面地沟通，解决他们心中的疑问，鼓励他们发现、提出问题。另外还与员工就如何进行职业发展规划、升迁机制、生活方面等问题进行沟通。让员工真正把心态端平放稳，认识到没有问题题的企业是不存在的，企业就是在发现和解决问题的过程中发展的。关键是认清这些问题是企业发展过程中的问题还是机制本身的问题，让新员工正视内部存在的问题，不走极端。要知道没有人随随便便跳槽的，往往是思想走向极端，无法转回时才会“被迫”离开。

第二步：使员工把心里话说出来员工虽然能接受与自己的理想不太适应的东西，但并不代表他们就能坦然接受了，这时就要鼓励他们说出自己的想法——，如果你连员工在想什么都不知道，解决问题就没有针对性。所以应该为他们开条“绿色通道”，使他们的想法第一时间反映上来。给新员工每人都发了“合理化建议卡”，员工有什么想法，无论制度、管理、工作、生活等任何方面都可以提出来。对合理化的建议，海尔会立即采纳并实行，对提出人还有一定的物质和精神奖励。而对不适用的建议也给予积极回应，因为这会让员工知道自己的想法已经被考虑过，他们会有被尊重的感觉，更敢于说出自己心里的话。

新进员工受到的待遇与招聘时的承诺不太符合，产生不满，这种不满情绪原本并不算什么大事，只是员工出来乍到时很自然的一种反应而已，但不能很好的消除这种不满，就会造成了新员工情绪激化。

第三步：使员工把归属感“养”起来，这时就要帮助员工转变思想，培养员工的归属感。让新员工不当自己是“外人”。创造感动，对新工关心到无微不至的程度，为新员工过日子，经常与新员工沟通交流、发现他们生活中，工作中的问题，帮助解决、用企业先进事例鼓舞新员工。让他感受到团队的温暖，力量。

第四步：使员工把职业心树起来

当一个员工真正认同并融入到企业当中后，就该引导员工树立职业心，让他们知道怎样去创造和实现自身的价值。由此体现招聘什么人很重要把企业的使命变成自己的职责，为企业分忧，他们利用周末时间走访各商场、专卖店，观察、发现问题并反映给上级领导将职能与公司实际情况结束，让员工自己体验，表现，让培训工作成为员工的一种主动行为、

公司策划方案(集锦十三篇)

为了确保活动顺利进行，通常会被要求事先制定活动方案，活动方案是为某一次活动所制定的书面计划。活动方案应该怎么制定才好呢？下面是小编精心整理的公司年会活动策划方案，欢迎大家分享。

公司策划方案 篇1

一、年会筹备小组

总策划：陈x

总执行：陈x/罗时x

成员：联达置高及苏蓉科技所有部门成员

二、年会内容

活动名称：联达置高科技有限公司20xx年新春团拜晚会

活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重

活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本

活动目的：对20xx年公司的工作成绩进行总结，展望公司20xx年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。

活动日期：20xx年2月10日16：00—20：00

活动地点：xxxx酒店

参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。

参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾

活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（详细流程安排见附表一）

三、工作分工（详细分工明细见附表二）

（一）文案组（负责人：张梦x、王龙x）成员5名。

负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核；

总经理讲话稿起草、审核；

（二）会场布置组（负责人：邓x、黄努x）成员5名。

负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作；

负责鲜花或花篮的采购/租赁；

现场摄影、DV摄像、照相；

开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。

负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等；

会场安全检查（消防、电源、设备等）。

（三）节目组（负责人：陈x、罗时x）成员5名。

1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。

2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。

3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。

4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。

节目组负责人具体工作如下：

负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作；

负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接；

负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等；

负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等；

负责安排文艺节目评委及奖项设置；

负责确定颁奖人员。

（四）迎宾组/礼仪组（负责人：陈珍x）成员5—6名。

年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座；

负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品（做好登记）；

负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放；

负责年会过程中放礼炮。

（五）后勤组（负责人：樊美x）成员5名。

负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放；

负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。

四、活动费用预算（具体费用分配由各项目负责人自行安排）

五、相关注意事项

（一）活动前

年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。

在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。

确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。

（二）活动中

对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的.开通（统一设置振动）便于及时联络。

一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。

（三）活动后

年会后期的纪念视频制作、发放（由行政人事部部制作DVD，行政人事部部统一发放，每人一张）

年会照片的收集及保存；

年会总结。

公司策划方案 篇2

一、年会主题

XX公司20xx年度年终总结年会

二、年会时间

20xx年XX月XX日下午14点00分至21点30分

会议时间：14：00——17：30

晚宴时间：18：00——21：30

三、年会地点

酒店一层多功能宴会厅

四、年会参会人员

公司全体员工（41人）

五、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分：

年终大会议程安排

13：50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；

14：00—15：30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

15：30—15：45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

15：45—16：00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。

16：00—17：30大会进行第四项，总经理做总结性发言。

17：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场

六、晚宴安排

18：00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）

18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离，规划方案《XX年会策划方案》。

19：00—21：00娱乐时段：

文艺节目（2—3个节目）

游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各XX支气球的3个箱子；

游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，

箱子内省的球最少的胜出；

文艺节目（2—3个节目）；

游戏2：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈；

游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输；

文艺节目（2—3个节目）

游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链；

游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。

游戏4：呼啦圈传区别针；用具：呼啦圈3个、曲别针18个；

游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出；

游戏5：踩气球；用具：100个气球

游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。

幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。

最后主持人邀请全体员工上台合影留念年会准备及相关注意事项

年会的通知与宣传：中山年会策划公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的.《关于20xx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“XX大龙七分公司20xx年度年终总结会”（条幅规格：）

物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人（会议用）、笔、纸、员工席位卡（晚宴用）、会场布置所需气球、拉花、花篮；游戏所用乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

年会筹办任务

任务与分工责任人

会务前期、中期协调工作

会议阶段主持人

晚宴阶段主持人

物品购置（抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱、酒水、各类干果小食品）

会场布置

条幅、证书、人名台制作、鲜花预定

现场拍照

公司策划方案 篇3

为加强企业文化建设，提高企业凝聚力，感恩顾客，丰富一线市场活动内容，丰富老顾客活动内容，协助市场顾客资源收集。总结我司在不断发展过程中取得的经验，系统收集顾客服用效果，增加与顾客互动信息，同时为广大员工打造一个展示才华的平台，激励广大员工积极向上、勤奋工作的`热情，有力推动我司各项工作的发展。经研究，决定举办“父爱如山，健康爸爸”主题的演讲比赛活动。现将有关事宜通知如下：

一、参赛对象：全体员工

二、演讲内容

参赛人员可根据自己的本职工作，围绕“父爱如山，健康爸爸”的主题自主命题，分别从产品知识、顾客服用情况、我和顾客之间的感人故事、我的工作感悟四个方面准备。

三、比赛时间

初赛：xx服务站x月x日x：x

xx服务站x月x日x：x

xx服务站x月x日x：x

xx服务站x月x日x：x

xx服务站x月x日x：x

决赛：x月x日x：x

四、比赛地点

初赛-各服务站;决赛-公司会议室。

五、活动评委

初赛-本服务站主任及副主任、新老顾客、公司领导;

复赛-各服务站优秀新老顾客、公司领导。

六、比赛评分标准

采用百分制计分方法评分，去掉一个分和一个最低分后，用所得的平均分为该选手的最后得分。

演讲的评分依据分为四项：主题内容、语言表达、形象风度、综合印象。

(一)主题内容：(40分)

1、内容紧扣主题，充实生动，有真情实意。(20分)

2、语言流畅自然，文彩华丽。(10分)

3、主题深刻富有感召力。(10分)

(二)语言表达(30分)

1、普通话流利，表达生动，动作恰当。(10分)

2、感情处理得当。(10分)

3、感召力强，富有创意。(10分)

(三)形象风度(10分)

1、上下场致意、答谢。(5分)

2、服装得体，自然大方。(5分)

(四)综合印象。(20分)

1、结构完整紧凑。(5分)

2、时间和节凑合理。(5分)

3、其他。(10分)

七、演讲比赛规则

(1)参赛选手不得迟到，如超过10mins未到场者算自动弃权;

(2)比赛采用抽签顺序制，参赛选手按抽签次序依次上台演讲;

(3)本次比赛采用演讲，演讲不得少于10mins，不得大于20mins;

(4)演讲内容必须与既定主题相符，演讲稿须为原创稿。

(5)原则上脱稿演讲，不脱稿，内容分扣5分。

八、奖项办法

一等奖1名，奖品：xx营养早餐1盒

二等奖1名，奖品：xx糖果1瓶

三等奖1名，奖品：xx糖果1瓶

或木瓜葛根压片糖果1瓶。

九、要求

1.请各服战对本次活动给予高度重视，认真做好组织发动工作，把活动要求传达到每个员工。

2.人员要求：初赛-每个服务站评比优秀选手1名(因4名员工，评选2名优秀选手)参加决赛。决赛-评选前3名优秀演讲选手。

3.统筹安排：请各服务站经理及服务站相关领导认真做好参赛人员的选拔指导工作，对稿件进行严格筛选，努力提高演讲质量，使活动能达到预期的效果。

本通知未尽事宜另行通知。

公司策划方案 篇4

一、活动背景

为纪念“五四”运动93周年，弘扬“爱国、进步、明主、科学”的五四精神，加强社会主义荣辱观的学习与实践，教育引导广大团员青年继承五四爱国传统，促进公司职工思想道德建设，提高全体职工的文明素质。

同时结合x公司成立五周年之际，为充分展示五年来公司发展的风雨历程和青年职工的精神风貌，进一步激发广大员工爱岗敬业、奉献的热情，推动公司又好又快发展，公司团委决定组织开展“我与企业共成长”为主题的演讲比赛。

二、活动主题

我与企业共成长

三、活动对象

x公司全体青年

四、活动组织

主办：x公司团委

承办：直属团总支、支部

五、活动具体安排

(一)演讲比赛

1、活动地点x公司二会议室

2、演讲稿要求

(1)必须真实地反映x公司的企业精神、经营理念、发展历程和员工的精神风貌，歌颂公司发展的光辉历程、取得的丰硕成果。

(2)歌颂在公司发展过程中涌现出来的具有典型性、代表性、示范性的事件事例，畅想公司美好的发展前景。展现公司员工长期以来自我加压、拼搏奉献的可歌可泣精神，歌颂那些始终与公司发展同呼吸共命运、荣辱与共实现事业与个人共同成长、共同进步的员工。

(3)从公司发展对个人、家庭和生活带来深远影响和深刻变化的角度出发畅谈对公司的感情、感触、体会、认识，抒发个人对公司的自豪感、荣誉感和归属感。

(4)要密切联系本单位、本岗位的工作实际，展现员工队伍朝气蓬勃、昂扬向上的'精神风貌。

3、评分规则

(1)本次比赛采用百分制进行评分，要求有符合主题的思想内容和完美的表达形式相统一。评委按照以下评分标准为每位选手现场打分。

(2)评分标准：

①参赛作品分：满分30分(要求演讲内容主体鲜明突出、联系实际、积极向上)

②演讲技巧分：满分45分(其中普通话标准程度、语言流畅程度、鼓动和感召力程度、感情丰富程度、身体语言配合程度各10分)

③选手仪表分：满分10分(容貌端正、衣着整洁、礼貌大方、举止自然得体)

④综合评分：满分10分(由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价)

⑤时间：满分5分(演讲时间不得少于4分钟，控制在8分钟以内，超过规定时间和少于4分钟的，酌情扣分;演讲时要求脱稿，不得照稿宣读)。

评分表

4、计分方法

(1)为保证比赛的公平性，比赛中所有评委同时为参赛者打分，并现场亮分，其中第一、二位比赛者的分值待第三位演讲完后亮分，以此类推。

(2)由工作人员负责将分数统计整理，去掉一个分，去掉一个最低分，得出的平均分为该选手的最后得分。

5、比赛方式：

(1)初赛(4月10日-4月25日)

由各团总支、直属支部自行举办初赛，分别推选2人(协力4人)参加决赛(共12人)，并于4月21日12：00前将参赛者名单和演讲内容(电子版)及参赛PPT、背景音乐交x公司团委。

(2)决赛(4月26日或5月4日)

制作PPT：制作该次比赛流程PPT及x公司五周年发展历程PPT或VCR(员工对公司的希冀等)，选手制作参赛PPT。

6、比赛规则：

选手最终得分为去掉、最低分后的评委平均评分，精确到小数点后两位，若出现同分，则精确到后三位，依此类推。参赛选手的最终名次按成绩高低排序产生。

比赛分设第一、二、三名;作品奖;表现奖;形象奖;鼓励奖。

7、比赛流程

比赛前由该比赛负责人组织参赛选手抽签，决定比赛顺序。

(1)主持人介绍参加演讲赛的各位领导、评委及工作人员名单。

(2)评委代表宣读评分标准及比赛规则。

(3)公司领导致词并宣布演讲正式开始。

(4)演讲比赛，比赛中场穿插表15分钟x公司5年发展、形势任务、团知识有奖问答。

(5)选手演讲结束计分环节穿插5分钟团委工作PPT展示，10分钟x公司5年发展、形势任务、团知识有奖问答。

(6)主持人宣布演讲比赛最后结果(采用倒读数方式)

8、评委确定

六、活动流程

Ⅰ.下发活动通知，通过《x简报》、各分子公司、机关团组织进行宣传。

Ⅱ.演讲比赛

Ⅲ.后期总结和反馈

公司策划方案 篇5

一、年会目的

为了加强员工与商户的'凝聚力与协作力。培养团体意识与荣誉感，收集总结经验，促进商场今后的发展，为商场走向辉煌的明天而相聚一堂，出谋划策。

二、年会时间

20xx年xx月xx日

三、年会地点

固原市，原州区，女人世界商场四楼汉丽轩

四、参会人员

公司全体员工、商户

主持：张婵娟、汤杰

五、年会流程及安排

1、参会人员入场，时间17：30左右播放入场背景音乐，等人差不多进场完毕了就转换音乐《今生缘》，2、主持人上场宣布年会开始18：00（开场自己准备）主持人请商场董事长张建国致辞

主持人请商场总经理商国军致辞

主持人请商户代表发言（根据楼层依次发言，一共5位代表）

3、主持人宣布就餐

4、就餐中，可以请商户唱歌来调节气氛。

5、敬酒环节由张董事长、商总带领公司员工，给商户敬酒。

6、猜谜语

猜谜游戏奖品设置：奖品为3、2元一个毛绒玩具，需50个。

7、游戏环节：

（1）吃饼干当场选择5名参会人员，由主持人随机选择，将饼干放在参赛者的额头，只能通过脸部肌肉运动，来吃到饼干，且饼干不能掉落在地上。时间最快者获胜。

（2）整蛊游戏游戏准备：10个气球，每个里面放上小纸条，小纸条的内容惩罚和奖励，具体由策划准备。一个小毛绒玩具。

规则：事先准备一个小玩具，选10人上场，背景音乐为击鼓音乐，由主持人播放音乐后，场上10人开始传小玩具，主持人背对，喊“停”时玩具在谁手上，谁就选择一个气球，除了手和脚外身体的任何一个部位，把气球弄破，气球里面有小纸条，写的什么，就按照纸条上做。可以有大冒险，真心话，奖品等等。

奖品设置，需要7元一个毛绒玩具，需10个。

8、主持人主持，商户意见建议时间。可以不限制踊跃发言。

9、抽奖活动，由张董事长、商总、燕总、上台抽出6名商户，第一次为三等奖，三名，由燕总抽出三人；第二次为二等奖，两名，由商总抽出两人；第三次为一等奖，一名，由张董事长抽出一名。

奖品设置：

设置：一等奖电饭煲一台，200元/台，共需一台；二等奖精美加湿器一台，100元/台，共需2台；三等奖可触摸台灯一台，60元/台，共需3台。费用共计580元。

准备抽奖箱。（里而装着写着所有商户人员名字的字条）

10、主持人主持活动结束。

公司策划方案 篇6

为了进一步培养和提高公司员工的综合素质，从而促进公司的不断全面发展。特举办此次的一场演讲比赛。

一、主题：

xx·二次创业·我

二、介绍：

本次大赛是北展公司“xx·二次创业·我”主题活动的第一响礼炮。通过演讲的交流，从心里上激发员工对公司事业的热爱，从情感上教育职员工，使大家对公司对展辰事业的荣誉感更加强烈。

“有限公司的创立与发展凝聚了我们企业所有伙伴的智慧与汗水，也承载了我们的`梦想。自公司成立到现在，七年风雨!我们取得了发展的基础，但我们也到了二次创业的关键时刻，此时此刻，如何统一我们的思想，集合我们的智慧，明确我们发展的方向及企业所处的位置，将对我们及我们的企业产生深刻的影响。”希望通进此次比赛能够引起全体职员工的共鸣，激发全体职员工立足本职、齐心向上，为推进展辰达新一轮创业而努力奋斗!

让全体职员工的甜美笑容共同编织起展辰公司最亮丽的风景线吧!

三、顾问：

xx、xx

四、策划：

人力资源部

五、指导：

xx

六、赛程安排：

1、比赛地点：公司培训室

2、比赛时间：(待定)

3、参赛选手：

①各部门主管、副经理;

②各部门、各班组选派的职员工代表。

4、比赛形式：

①主题演讲;

②即兴演讲。

七、奖励：

大赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优胜奖若干名(分别颁发荣誉证书和奖金)。

八、操作要求(详见具体工作安排部分)

九、比赛程序：

1、宣布比赛开始

2、全体起立

3、介绍来宾，评委及本次大赛情况

4、比赛开始(3-5分钟/人)

5、比赛进行中穿插3次厂史厂情有奖知识问答

6、讲评

7、总经理讲话(同时统分)

8、发奖仪式(陈总、孙副总为获奖选手颁奖)

9、领导、来宾和评委退场

10、宣布比赛结束，其他职员工按序退场

十、大赛评委(暂定)：

(一)总经理

(二)常务副总经理

(三)厂务部经理

(四)技术营业部经理

十一、特邀嘉宾(待定)

十三、宣传联络(待定)

演讲期间各项工作的具体要求和分工

1、宣传工作要求

(一)海报(提前一天打出，由……负责)

其中包括：

1、名单公布;

1、时间、地点;

3、产生介绍;

4、祝语;

5、造气氛。

(二)横幅“第二届‘展辰杯’演讲大赛”字样(提前三天打出，由……负责)

2、音响、灯光、x台、拍照等

(一)音响设备：由x×负责(由x×负责)

(二)灯光要求：前台亮，人不走动(由x×负责)

(三)赛场布置：赛场背景的制作、舞台设计、观众席摆设(提前一天完成，由……负责)

(四)拍照要求：宣传栏及栏前人群，现场盛况等(由x×负责)

3、接待工作

4、演讲选手及听众

(一)参赛选手，应在赛前三天将打印好的演讲稿交人力资源部(由张红征接收)

(二)听众果品由邹宇明负责购买，交张红征等发放

公司策划方案 篇7

一、活动背景：

I Do品牌致力于对钻石文化的建立和传播，代表爱，引领潮流，已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最珍贵的情感，I Do是珍贵情感的代言，它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石，更是同生命一样长久的承诺。就如同它的品牌主张一样——“用珍稀的，为珍惜的”。

秉持品牌追求极致的审慎态度，I Do追求精工品质的制作工艺，不断创新，已拥有多项工艺技术和设计专利，力求最大限度提升产品的独特性与舒适性。内弧工艺的运用，使戒壁如丝般顺贴、舒适，如爱人般贴心，长时间佩戴也不会留下印痕。

I Do秉持对爱的坚持和责任，为消费者提供安心、持久的优质服务，让顾客享受愉悦的购物体验和细腻的情感体验。I Do集结强大的媒体资源和公关力量，建立了较高的品牌知名度和美誉度，成功地塑造了珍贵情感的珠宝品牌形象。名人明星亲历助阵、电影电视联合推广、新媒体的强势出击等，使品牌得到时尚界、媒体、专业人士的高度认可，并荣获中国杰出营销奖、中国品牌建设案例等诸多奖项，成为中国珠宝行业的翘楚。

20xx年即将到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力， 公司决定于20xx年1 月 10日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

二、年会主题：

追求完美，创造卓越

三、活动目的：

1、增强区域员工的内部凝聚力，提升I DO的竞争力;

2、对20xx年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

四、参加人员：

客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;

五、年会时间：

20xx年1月10日下午14点30分至22点00分

会议时间：14:30——18:00

晚宴时间：18:30——22:00

六、年会地点：

长春益田xx酒店宴会厅

七、主办单位：

I DO公司

八、年终大会议程安排

1、13:50 全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;

14:00—15:30 大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

15:30—15:45 大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目，主要负责人人事任命决定书。

15:45—16:00 大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

16:00—17:30 大会进行第四项，总经理做总结性发言。

17:30 大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场

2、晚宴安排

18:00 晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。

18:00—19:00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

19:00—21：00 娱乐时段：

九、活动内容：

1、文艺节目(6—8个节目)要求：年会节目要求：

1、歌曲类：

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞。

2、游戏：

游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;

游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;

游戏2：抢凳子; 用具：5把椅子，围成一圈;

游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;

游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;

游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。

游戏4：呼啦圈传区别针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个;

游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人

在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出;

游戏5：踩气球;用具：100个气球

游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。

3、抽奖

幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个

每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。

最后主持人邀请全体员工上台合影留念。

十、公司年会策划方案中关于年会准备及相关注意事项：

(一) 年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的'《关于XX年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

(二) 条幅的制作

(三) 物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需用品、游戏所用物品、抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

(四) 现场拍照人员安排，做好大会以及活动拍摄工作

十一、年会筹办任务

1、会场总负责： 主要工作：总体工作协调、人员调配。

2、策划、会场协调、邀请嘉宾：主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3、会议阶段主持人：主持公司会议

4、晚宴阶段主持人：主持整场晚宴，调动现场气氛

5、会场布置

会场内：

1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰

2、舞台两侧放置公司简介海报，宣传公司

3、布草选择搭配：根据公司特点和宴会的特色台布全部选用粉色桌布为台低，在其上面覆上白色的台布，整套组合相得益彰，让人看了身心舒畅，餐巾和台布选择同一款色系，既增强了美感又符合了主题。

餐具、酒具搭配：餐具选择了光泽度较好陶瓷，陶瓷上镶嵌有金色的竹叶，竹子四季常青象征着顽强的生命、青春永驻，配上晶莹剔透的高脚杯，提升了整场宴会的档次，使宴会显得格外高雅。

餐巾折花：餐巾全部采用钻石折花，既突出了公司的形象特点又彰显了宴会的特色，装饰美化了餐台的气氛。

4、大厅灯光设置：舞台灯光由专业人员调制，用餐区的灯管则是设置成暖色调，让顾客感到温暖，不会有约束感，使整个气氛显得格外和谐、融洽、自然、轻松。

5、嘉宾接待、签到：门口放置签到桌，以记录都有哪些客人到来

6、音响、灯光：，会前半小时检查音响、灯光等设备。

7、物品准备：主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

会场外：

1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;

2、宾馆入口处挂红布幅;

3、宾馆内放置指示牌;

4、设置迎宾员进行引领

十二、前期的准备工作

1、 20xx年12月 1日 至20xx年 1月 5日

1) 活动方案的申报办理

2) 活动请柬的设计寄发

3) 活动场所的设计落实布置

4) 活动节目的征集和申报

5)有关新闻资料和新闻报道的编写

6)物资采购

2、活动现场工作

20xx年 1 月 10日

( 1)活动全过程的接待(正式宴会开始前的准备工作之一,就是要安排席位。每个席位上放置好席位卡,每个席位卡上写上不同钻石的名字，突出公司特点，这样既方便宾主入座、服务员上菜,也有利于宴会的统一管理。宾客入场时,宴会厅门口的领台员要热情上前引导入座。

宴会结束后，站在指定位置使用敬语，送客人。

( 2)活动全过程的监控和具体事物协调

( 3)现场摄像摄影及现场制度

( 4)现场各节目人员的落实

( 5)物资调配礼品和奖励的发放

( 6)现场的清理和保管

十三、善后处理

时间20xx年 1 月 11日 至1 月12 日

( 1 ) 活动全部文字和图片的整理

( 2 ) 活动新闻报道的搜集整理

( 3 ) 工作总结和效果评估

公司策划方案 篇8

一、年会筹备小组

总策划：

总执行：

成员：联达置高及苏蓉科技所有部门成员

二、年会内容

活动名称：联达置高科技有限公司20xx年新春团拜晚会

活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重

活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本

活动目的：对20xx年公司的工作成绩进行总结，展望公司20xx年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。

活动日期：20xx年2月10日16：00-20：00

活动地点：xx酒店

参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。

参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾

活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)

三、工作分工(详细分工明细见附表二)

(一)文案组(负责人：张梦花、王龙路)成员5名。

负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核；

总经理讲话稿起草、审核；

(二)会场布置组(负责人：邓霖、黄努涛)成员5名。

负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作；

负责鲜花或花篮的采购/租赁；

现场摄影、DV摄像、照相；

开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。

负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等；

会场安全检查(消防、电源、设备等)。

(三)节目组(负责人：陈琦、罗时勤)成员5名。

1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。

2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。

3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。

4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下：

负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作；

负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接；

负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等；

负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等；

负责安排文艺节目评委及奖项设置；

负责确定颁奖人员。

(四)迎宾组/礼仪组(负责人：陈珍英)成员5-6名。

年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座；

负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品(做好登记)；

负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放；

负责年会过程中放礼炮。

(五)后勤组(负责人：樊美玲、)成员5名。

负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放；

负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。

四、活动费用预算

略

五、相关注意事项

(一)活动前

年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。

在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。

确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。

(二)活动中

对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。

一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的'控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。

(三)活动后

年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部统一发放，每人一张)

年会照片的收集及保存；

公司策划方案 篇9

一、活动目的

为了活跃公司氛围，增进团队凝聚力，提升员工之间的亲密度，同时也为了感谢各位员工为公司发展所做出的`努力和贡献，特此开展CBI20xx年度秋游活动。

二、参与对象

公司全体在职员工（详见附件一）

三、策划实施部门

公司人事行政部

四、活动安排

1、活动时间：20xx年10月26日（星期六）

2、活动目的地：苏州阳澄湖-莲花岛-清华苑蟹庄

3、行程安排

五、预算

附件一：公司人员名单

附件二：清华苑蟹庄菜单

附件三：游戏安排及奖品安排

一、车上游戏

1、脑筋急转弯

方法：集体参加，主持人出题目，然后集体抢答，答对者，给予奖励。

奖品安排：购买20张刮刮乐，答对题目者获得一张奖券。

2、猜字游戏

方法：集体游戏，选出一人做为猜题者，用眼罩蒙住眼睛，然后由任何一位同事进行出题，题目

公示，让所有人知道，除了猜题者，然后由大家给予猜题者提示，猜题者进行猜题。

奖品安排：购买几包小薯片，猜对题目者给予一包进行奖励。

3、拍七令（快抵达时）

方法：多人参加，从1-99报数，但有人数到含有“7”的数字或“7”的倍数时，不许报数，要拍

一下手，下一个人继续报数，有出现报错者需要进行真心话大冒险。

二、户外游戏

1、折报纸

方法：三人一组，每轮游戏三组同时进行，每组发一张报纸，全组人必须站在报纸上，抢答问题。

主持人提问，三组举手抢答，获得答题权的组答题，未抢答到或答题错误者报纸对折，坚持到最后，三人仍能站在一张报纸上的一组获胜。

奖品安排：游戏玩2轮，购买两盒巧克力，用做奖品。

公司策划方案 篇10

一、活动目的：

为了丰富同学们的课余生活，展现青春活力，增强各班级的凝聚力，也为了提高同学们的'篮球技能水平，给同学们展示自我的舞台，展示出新时代中学生的蓬勃朝气和竞技热情，特举行中学部班级篮球赛。

二、活动口号：

团结、奋进、拼搏

三、活动宗旨：

友谊第一，比赛第二。

四、活动时间：

20xx年5月23日开赛，周一至周四下午4：50分—5：40分

五、主办单位：

惠州市外国语学校初中部

六、比赛地点：

学校体育馆

七、参赛方式：

1、九年级组成一个队，同初中部老师进行师生友谊赛。（学生何德斌负责组织）

2、八年级以班为单位，参赛队伍队员不得少于7人，最多12人包括队长，不含教练（本班班主任担任教练）

3、七年级组成一支队伍参加八年级的比赛。（由陈六姣、马勇平老师负责）

八、报名截止时间：

5月13日下午4点45分前；报名表交柏老师处

九、比赛方式及安排：

1、采用单循环比赛方式，积分确定胜利。

2、设裁判1名、2名记分员（记分员由参赛双方各派1名），统计员由学生会成员负责。

主裁：柏亚明统计员：王森范之逸李小平李燕莹

3、各班做到统一队服，队服要有号码字样。

十、比赛基本规则：

1、报名以班为单位，每场上场5名球员，比赛中可以换人，换人次数不限，但必须经过当值裁判允许方可上场，被换下的队员可以再次上场，但前提场上打比赛每队只能5名球员。

2、比赛分上下半场，各20分钟，中场休息5分钟，加时赛为5分钟。每队上下各有2次暂停机会，每次暂停时间为1分钟。除下半场最后5分钟按规则停表外，其他情况均不停表。（如有特殊情况则由当值裁判决定是否停表）

3、一名参赛队员犯规满5次（侵人犯规）或2次技术犯规被罚下场，技术犯规实行一罚一掷。

4、比赛中若某队故意中断比赛，超过5分钟即视为罢赛，罢赛队以0：20判负。

5、比赛中若一队不足4人时则终止比赛，判该队负。

6、比赛得分均按篮球规则执行，1分、2分、3分。

7、比赛中不设24秒进攻、3.8秒违例。

8、投篮动作犯规或裁判判定应该罚球时，由被犯规队员罚球，每进一球得意分，半场团队累计犯规6次以上，从第7次犯规开始由对方进行罚球。

9、开赛前以争球形式决定发球权，下半场直接交换发球权。

10、其他规则均以裁判判定为准。

11、比赛规则及相关规定，按国际篮联审定的规则。

12、所有比赛按时间进行

13、本次比赛的最终解释权归初中部所有。

十一、注意事项：

1、篮球是一项高强度、高对抗的体育运动赛事，安全第一，赛前班主任必须对学生进行安全教育，增强安全意识，尽量避免安全事故发生，若发生事故，立刻送医务室。

2、友谊第一，比赛第二，在比赛中队员应遵守比赛规则，若对比赛有异议，应向裁判或中学部领导反映。角逐中杜绝打架等事故，一经发现，严肃处理。

3、观众同学文明观看，为运动同学热情服务，每天赛后，由比赛班级负责清扫体育馆。

4、取冠、亚、季军各一个。

十二、赛程安排：

5月23日：九年级VS初中部老师。

5月24日：八(1)VS八(3)班

5月25日：八(2)班VS七年级。

5月26日：八(1)班VS七年级。

5月30日：八(3)班VS八(2)。

5月31日：八(1)VS八(2)班。

6月1日：八(3)班VS七年级

公司策划方案 篇11

五月五，是端阳。门插艾，香满堂。吃粽子，撒白糖。龙舟下水喜洋洋。”这首童谣生动描述了中国人喜庆端午的热闹场景。每逢端午，吃粽子、佩香囊，赛龙舟都是节日里不可或缺的。

在端午节来临之际，双泉农庄·绿色空间风景区将举行端午怡情·绿色假期活动，为市民提供一个绿色环保的端午假期。

端午节，咱去双泉农庄包粽子。

小粽子，大创意，馅鲜型靓拿第一，绿色大奖等着你。

在双泉过端午，除了风景如画的自然环境，市民还能参加趣味比赛，如:创意粽子争霸赛、端午攀岩争霸赛、端午钓王争霸赛等。如果您只想去散散心，也可以来到双泉农庄赏花、采蘑菇，活动当天的千人粽子宴和烧烤party同样给您带来不一样的绿色民俗假期。

1. 活动主题:双泉端午·绿色假期

2. 主办单位:双泉农庄·绿色空间风景区

3. 活动时间:20xx年6月8日

4. 活动地点:XX区侯寨乡双泉农庄·绿色空间风景区

5. 比赛内容:

5.1 创意粽子争霸赛

5.1.1 比赛内容:

包粽子比赛的参赛者，需要利用双泉农庄提供的有机原料，按照自己的配方，做成风味独特、滋味万千的粽子。

5.1.2 比赛分区:

5.1.2.1 原料自助区:供参赛者领取所需原料。

5.1.2.2 粽子制作区:供参赛者制作粽子的场地。

5.1.2.3 粽子加工区:双泉负责将参赛者的粽子加工熟。

5.1.2.4 比赛评判区:评委对参赛粽子进行打分。

5.1.3 比赛规则:

6、参赛者

2人一组进行比赛;

2、参赛者在原料区选择原料后，可充分发挥创意思维，在制作区制作参赛作品后，送至加工区加工成熟，评委团给参赛粽子打分;

3、参赛即可获得双泉农庄赠送的.纪念奖;

4、参赛作品分值超过8分的参赛者，即可获得××;

5、参赛作品分值达到10分的参赛者，，即可获得××。

6.1.4 评委阵容:邀请专业人士组成评委团，对参赛者的粽子进行综合评定

6.1.5 比赛时间:6月8日上午9点 – 12点

6.1.6 比赛地点:双泉农庄野炊区

6.1.7 比赛奖品:待定

6.2 端午攀岩争霸赛:

6.2.1 比赛内容:参赛者2人一组，带着一个端午节的问题登顶，首先登顶并正确回答问题的参赛者为获胜。

6.2.2 比赛时间:6月8日上午9点 – 11点

6.2.3 比赛地点:双泉农庄攀岩区

6.2.4 比赛奖品:待定

6.3 端午钓王争霸赛:

6.3.1 比赛内容:参赛者可在比赛时间内参赛，只要规定时间内钓鱼重量第一的获得钓王争霸赛冠军。

6.3.2 比赛规则:

1、参赛者可以在比赛时间内随时到场参加比赛;

2、参赛者比赛时间为1小时，超时即为作废;

3、参赛者自带渔具可免费参赛;

4、规定时间内，按照参赛者钓到鱼的实际重量评奖;

6.3.3 比赛时间:6月8日上午9点 – 16点

6.3.4 比赛地点:双泉农庄垂钓区

6.3.5 比赛奖品:待定

7. 餐饮活动

7.1 千人粽子宴:

7.1.1 活动时间:6月8日12点

7.1.2 活动地点:双泉农庄餐厅

7.1.3 活动内容:双泉农庄提供有机绿色美食，凡在餐厅用餐每人可获得粽子一个。

7.2 烧烤party:

7.2.1 活动时间:6月8日10点 – 16点

7.2.2 活动地点:双泉农庄烧烤区

7.2.3 活动内容:凡情侣、家庭参加烧烤party烤具免费，双泉农庄提供现场演出活跃气氛。

8. 入园有礼·香囊相赠

8.1 活动内容:凡来到双泉农庄的市民，均可获得端午香囊一个。

公司策划方案 篇12

一、主办单位：

董事办。

二、协办单位：

集团办公室、人事科、文印科、酒店和涉及到的其他部门。

三、主持人：

待定。

四、活动名称：

xx集团“三八妇女节”尊重女性、关爱女职工表彰大会。

五、活动目的。

1、体现公司对女职工的关怀和尊重，促进团队凝聚力。

2、肯定女职工对公司的贡献，增进女性交流，促进团队和谐发展。

3、缓解压力、放飞青春、快乐过节。

4、给予部分女职工“三八红旗手”荣誉称号，并予以奖励。

六、会议时间：

暂定为3月8日下午（时长：两小时）。

七、会议地点：

公司会议室。

八、参会人员：

公司部分领导、全体女职工。

九、邀请嘉宾：

董事会领导家属、县妇联主任、县电视台。

十、会议议程：

1、主持人讲话。

2、邀请县妇联主任致词。

3、公司副总致辞。

4、女职工（不同岗位）代表发言。

5、主持人宣布授予若干名女职工“三八红旗手”荣誉称号，县委领导、公司领导为受奖女职工颁奖。

6、给所有女职工发放节日礼品。

7、总经理做会议总结致贺词。

8、主持人宣布会议圆满结束。

十一、照相、摄像：

人员、器材待定。

十二、前期准备。

1、活动所需文案资料（董事办负责编辑、文印科负责打印）。

2、各部门上报所在单位女职工（数量、姓名、工龄、学历、岗位、职称等可包含特别推荐资料）人事科负责收集、整理。

3、表彰人数确定，表彰岗位、团队、个人评选（ xx共同负责评选）。

4、“三八红旗手”荣誉证书购买、现场横幅、绶带、桌签制作、获奖人员姓名填写（xx负责）。

5、会议室布场、清场（ xx负责）。

6、女职工礼品、会场矿泉水购买（xx负责）。

7、企业文化妇女节专版采编（董事办、办公室负责）。

以上准备工作除企业文化妇女节专版，在会议结束以后出版之外，其余各项主准备工作均需定时提前完成。

十三、综合目的.。

除了“活动目的”之外，此次活动还将达到以下几个目的。

1、通过xx日报晚报版、电视台报道此次活动，让更多的人了解我公司“以人为本、关爱女工”人性化、亲情化管理的一面。

2、通过《企业文化妇女节专版》表彰“三八红旗手”，肯定女性职工工作的同时，以点带面激发全体职工爱岗敬业的工作热情，鼓励全体员工发扬“以（厂）矿为家，以岗为荣”的奉献精神。

3、通过《企业文化妇女节专版》以“谁说女子不如男”为题，报道“三八红旗手”先进工作事迹，让受奖者有更高的“荣誉感”和对公司的“归属感”，从而发自内心的产生“岗位责任感”。

公司策划方案 篇13

一、活动目的：

为了加强企业员工的凝聚力，丰富企业文化生活表达企业对员工节日的关怀与问候，使员工开开心心、快快乐乐过好春节。

二、活动时间：

1月xx日下14：00—23：30

三、活动地点：

公司卡拉ok室

四、活动内容简述：

（活动分为三大部分）

1、员工总结大会：员工总结大会从下14：00—17：30

2、全体员工集体聚餐。

1）在“xx”餐厅包席。

2）按10（人）14（桌）计

3）费用见附页。

4）时间：18：00——19：30

3、“骏马贺岁团结奋进”为主题的`春节联欢晚会开始

1）由主持人宣布晚会开始

2）首先请董事长致词

3）节目表演：节目在征集中，节目以健康、欢快的小品、歌舞、相声等不同的内容

4）节目表演设奖进行评定，设集体一等奖1名（现金1200元）、集体二等奖1名现（现金800元）、集体三等奖1名（现金400元）个人一等奖1名（现金100元/人）、二等奖1名（现金80元/人）、三等奖1名（现金60元/人）凡参加节目的人均设参与奖：食用油一瓶。

5）节目评定评委组成：

6）礼品派送：由企业统一购买礼品，所有到场的人员都有一只骏马公仔。

7）有奖问答：在节目表演及礼品派送的过程中穿插进行，设问题30道（题目内容应涉及到每个部门的规章制度和工作内容）。答对者奖（胸章一枚，或公司产品一份）

8）有奖游戏：促进春节晚会的娱乐性及员工的参与性，特设有奖游戏活动。在节目中穿插进行。获胜者奖：高档组合毛巾一盒，参与者奖：精美相册一个以及闪光胸章一枚。

9）幸运大抽奖：特等奖1名（价值1500元一条的金项链）一等奖3名（24k金戒指一枚）二等奖2名（格兰仕微波炉一台或美的电磁炉一台）三等奖9名（金正复读机、美的电饭煲、高级蒸锅）鼓励奖40名（5升金龙食用油一桶）。

在节目中穿插进行。

五、活动预算：

详见《春节联欢晚会活动费用预算表》

六、具体工作人员安排：

1、晚会主持人：

2、摄像师：

3、晚会导演：

4、晚会现场维持：

5、奖品控制协调和发放：由人事科负责

6、舞台、场地设计：广告科（色调主要以红色、金色为主，突出节日喜庆气氛）。

7、舞台灯光、音响布置：设备科

8、晚会场所布置：营销中心人员、生产车间工人、人事科后勤人员

9、晚会现场协助人员：

10、游戏道具：气球20个，乒乓球80个，绳子一捆，苹果4个，乒乓球拍4个。负责人：

10、晚会现场后勤人员：晚会用果盘，公司人事科后勤人员。

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