检察院工作计划

检察院工作计划经典。

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检察院工作计划(篇1)

检察院技术科工作计划

随着科技的迅速发展，检察工作也面临着新的挑战和变革。为了适应时代的要求，提高办案效率和资料存储、交流的便捷性，检察院技术科制定了全新的工作计划。本文将详细介绍检察院技术科工作计划的内容，以确保一手消息、畅通无阻的信息交流和更高效的办案工作。

检察院技术科计划引入更先进的技术设备和设施。为了保证办案过程中的有效数据收集，在工作计划中将加强对全院各区域和部门的技术设备更新换代。例如，将引入高清摄像设备，并将其安装在重要区域，能够时刻监控是否存在违法行为。对较老旧的设备将进行更新，以提高办案过程中数据的收集和分析能力。检察院计划还将引进先进的信息系统，将所有数据集中存储，便于查询和共享。

在工作计划中，技术科强调了数据安全和隐私保护的重要性。随着技术设备的广泛应用，信息泄露和侵犯隐私的风险可能加大。为此，技术科需要制定相关的安全措施和政策，并对全院的工作人员进行安全教育和培训。同时，技术科也将加强对系统漏洞和入侵的监控，及时发现并解决可能存在的问题，确保数据的安全。

在工作计划的第三部分，技术科将加强与其他部门的合作和协作。检察院往往需要与警察、法院和其他相关机构进行信息交流和案件处理。为了实现这一目标，技术科计划建立一个更加高效的协同工作平台。通过这个平台，各部门可以实时共享案件信息，协调行动并加强沟通。平台还将提供更多的功能，例如在线会议和远程文件传输，以进一步提高工作效率。

除此之外，在工作计划中，技术科还将重点关注科技对侦破案件的支持。为了提高案件的侦破率和解决率，技术科计划引进刑事科学技术手段，例如犯罪分析软件和DNA检测设备。这些技术手段可以提供更多的线索和证据，协助检察官完成案件侦破工作。

技术科将积极推动数据化办公的实施。通过数据化办公，可以减少纸质文档的使用，提高文件管理的效率。计划中将引入电子文档管理系统，不仅方便存储和查询文件，还可以提供数据分析和多维度展示的功能，进一步提高工作的质量和效率。

小编认为，检察院技术科工作计划包括引入先进的技术设备和设施、加强数据安全和隐私保护、促进部门之间的合作与协作、提高侦破案件的科技支持以及推动数据化办公等内容。通过这些措施，技术科将为检察院的工作提供更多的支持和便利，提高信息交流和办案效率，为社会稳定和法治建设做出更大的贡献。

检察院工作计划(篇2)

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检察院下半年工作计划范文

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！2019年已过去一半，回首这半年，我们一同奋斗、攻坚克难，取得了一定成绩。但是也不可避免的出现了诸多问题和不足。在此，我代表检察院总院向大家提出下半年工作计划，希望广大同事再接再厉、积极进取，不断完善自身素质、提高工作效率，为实现检察院年度工作目标提供坚实支持。

一、工作思路

下半年的工作，我们将以“强化主责主业、加强队伍建设、做好服务基层工作”为主线，着力推进以下工作：

1.扎实开展司法责任制试点工作。

我们将在原有的基础上，进一步完善司法责任制体系，明确各级检察官实习工作目标和考核标准，加强考核力度，推动各项工作有序开展。

2.加强队伍建设，提高队伍素质。

我们将采取多种形式，加强和扩大检察干警培训，提高综合素质和专业水平。同时，做好储备干部的选拔和培养工作，为检察院干部队伍的后备力量稳定增长创造条件。

3.积极推进检察业务创新和改革。

我们将充分发挥检察官和办案人员的主体作用，立足实际情况，探索适合我国国情和法律制度的检察业务模式，并加以推广普及，真正做到改革创新成果更好地转化为实际工作成果。

二、组织安排

1.加强领导和指导。

各级领导要经常深入检察院部门和基层单位调研督导工作，加强对工作的领导和指导。同时，要注重对干部和群众的思想政治教育，努力维护社会稳定和司法公正。

2.完善工作机制。

建立健全各类工作协调机制，完善相关制度规范，打造工作平台，提高工作效率和协作能力。

3.重点工作重点抓。

针对下半年的重点工作，加强组织安排和人员配备，确保各项工作的有序进行，取得更好成果。

三、重点工作

1.做好立案、审查、起诉工作。

加强对各类案件的审核、调查难点的攻克和加强督促工作，做到依法用权、精准落实检察职责。

2.加强信访和申诉工作。

加强对信访案件的及时办理和基层信访工作的加强，为人民群众提供优质高效的法律服务。

3.加强公益诉讼工作。

加强公益诉讼的督导、评估和监督工作，落实好公益诉讼工作在社会中发挥的积极作用。

总之，我们将继续不断完善工作机制，深化改革创新，促进检察事业的长足发展，为实现社会稳定和司法公正做出更大的贡献。让我们充满激情，振奋精神，紧密团结起来，携手前行，共同迎接下半年的挑战。

检察院工作计划(篇3)

近年来，随着我国法治建设的逐渐深入，检察院作为执法机关之一，更加重视其在整个司法系统中的地位和作用。为了更好地履行职责，提高工作效率，各级检察机关都制定了相应的工作计划。在本文中，我们将重点介绍检察院上半年工作计划，并对其进行具体分析。

一、加大对违法犯罪活动的打击力度

对于检察院来说，打击违法犯罪活动无疑是其最主要的职责之一。在上半年的工作计划中，各级检察机关将继续加大对违法犯罪活动的打击力度，提高打击的针对性和有效性。这其中，主要包括以下几个方面：

1. 加强重大犯罪案件的侦查与审查。针对那些可能引起社会关注、影响恶劣的犯罪案件，检察院将加快侦查和审查工作，确保审查机关对案件的查证、证据的收集、审查的质量等方面达到高水平。

2. 加强跨部门协作。针对那些涉及多个部门和多个地区的犯罪案件，检察院将积极与各有关部门协作，形成工作合力，力求将犯罪活动一网打尽。

3. 着手破解犯罪难案。在上半年，各级检察机关还将组织专门力量，对那些一直未能破案的困难犯罪案件进行系统研究，找出关键线索和证据，加强技术手段和技术应用，以期加快突破。

二、加强司法监督工作

除了打击犯罪活动外，检察院还担负着对司法活动的监督工作。在上半年工作计划中，各级检察机关将不断加强其司法监督工作，提高行政机关和司法机关的工作水平，弥补各类监管漏洞。

1. 依法监督公检法机关执行职务。检察院将加强对公检法机关的监督实践，提高办案质量、优化司法作风、维护当事人合法权益等方面的水平。对公检法机关在执行职务过程中出现的问题和失误，及时予以纠正。

2. 保障人权和司法公正。在上半年的工作计划中，各级检察机关还将特别注重维护人权和司法公正。监督行政机关和司法机关执行任务时，要达到避免过失和对人权的侵犯的标准，同时要秉持至公无私、公正廉洁的原则。

3. 审查国家赔偿案件。在确定司法活动存在错误或不当行为后，检察院将会对遭受侵害的当事人进行赔偿，以保障其合法权益。在上半年的工作中，各级检察机关还将抓紧处理涉及国家赔偿的案件，加强处理质量，保障查实赔偿。

三、进一步强化自我建设

最后，在上半年工作计划中，各级检察机关还将力求不断提升自我建设。特别是在应对新冠病毒的情况下，本着使命必达的原则，不断适应新的工作形势，提高工作技能，推动质量和效益的全面发展。

1. 加强职业道德建设。针对检察官在工作中出现的一些问题，各级检察机关将加强相关工作机制和规范建设， 提高检察官的职业道德水平，提升司法公信力。

2. 加强理论学习和业务培训。本着不断学习和培育精英的原则，各级检察机关还将要求检察官不断学习和更新理论知识，开展实战业务培训，提高工作效率和法律水平。

3. 加强信息化建设。在信息化建设方面，各级检察机关还将利用科技手段提高工作效率，提高工作的准确性和及时性，确保捕捉案件资讯的及时性，有效预防和打击非法活动的发生。

综上所述，检察院上半年工作计划具体而富有生动性。在面对较为复杂多变的法制环境的同时，各级检察机关需要强化自我建设，提高效率和工作质量，以更好地履行其法律职责，为国家的法律建设做出更大的贡献。

检察院工作计划(篇4)

20xx年是播种的一年，20xx年更将是收获的一年。为贯彻落实我院“务实创新，再铸辉煌”及“素质提升工程” 两项活动要求，丰富我院文明创建活动内容，我们团支部通过了解掌握了青年干警队伍的基本状况，进行深入讨论，感到锤炼青年干警的奉献精神、团队意识和互助精神，对现今全院青年干警尤为紧迫和必要，因此我们再20xx年初及制定了详细的工作计划，现汇报如下：

一、指导思想：

团的工作将面临新的机遇和挑战，面对不断变化的形势和情况，团工作将不断探索新的思路。在团市委、院机关党委的领导下，高举“三个代表”重要思想的伟大旗帜，进一步推动共青团组织的基础建设;认真抓好全院青年干警的思想建设、队伍建设，开拓团干部工作思路;以青年人的素质教育为立足点，不断优化青年干警成才环境，充分发挥青年干警在全院工作中的先锋作用。

二、工作要点：

(一)从“推优”工作入手，全面提高团员青年的思想素质。

1.从“推优”工作入手，充分发挥团支部的作用，鼓励和培养优秀优秀青年干警争得市级省级荣誉称号的积极性、主动性。

2.扎实有效地开展各类学习教育活动，提升青年个体综合素质。做到活动有计划，内容有安排，时间有保证，教育有效果。提高团员青年对党的认识，配合推优工作同步展开、同步发展。帮助要求上进的青年团员不断地进行批评与自我批评，不断进步，向党组织靠拢。

3.团支部主动争取党组织的领导和支持，在工作程序上做到推优重点共同协商，培养教育共同负责，推优顺序共同制定，促进“推优”工作的发展。

(二)认真扎实抓好团支部基础建设工作，丰富组织生活。

1.提高组织生活质量，做到有计划、有主题、有内容，展现青年风采，增强团队的凝聚力，以适应检察事业发展对团队合作的'需求。

2.加强团支部的基础建设，明细人员基本情况，健全台帐建设。定期开会，讨论工作，按时收缴团费，开展评议工作。

3.密切协助院党组织、团市委总体工作的顺利开展，取得指导和帮助。

4.加强与各单位团组织的工作联系，互勉互进，共同发展。

三、活动安排

1、一、二月份安排(已完成)

主题：组织2006年春节联欢系列活动

时间：2006年元月下旬至2月中旬

地点：明珠宾馆

参加人员：全员干警及家属、青年干警

活动目的：为我院干警提供一个展示才华的舞台，活跃干警业余文化生活，增强机关凝聚力。

活动内容：元月下旬以我院青年干警为主，排演7、8个积极向上，生动活泼的文艺节目，组织一台丰富多彩的联欢会。

2、三月份安排

3、四月份安排

4、五月份安排

主题：团日活动(拓展训练)

地点：三门峡甘山拓展训练营;

时间：20xx年5底

参加人员：我院团员及青年干警、联谊单位青年

活动目的：培养团队意识和互助精神，锻炼体能和意志，增强适应能力，提高青年干警自身素质;

活动内容：利用双休日组织我院青年干警和联谊单位青年进行为期3天的拓展训练(祥见拓展训练流程表)。

5、六月份安排

主题：集体看一场电影

地点：黄河影院

6、十月份工作计划

主题：“全民健身，喜迎奥运”自行车游

地点：郊外

活动内容：上午9：00从单位出发，途经火车站、湖滨广场、风景区、市委市政府，12点回到单位。

活动宣传：1.院内网站发新闻稿件

2.做一个宣传海报和宣传板

3.报纸投稿或广播台投稿

参与人员：30岁一下全体干警和愿意参加的其他干警

活动目的：展现中国人民喜迎北京奥运的健身风采和检察机关的精神面貌，营造更加浓厚的体育氛围

7、十一月份工作计划

主题：“奥运与我同行”签名活动

时间：3.10日或3.11日

地点：待定

活动内容：1.分发印制的奥运小知识宣传页

2.横幅签名“横幅标语—迎奥运，讲文明，树新风”

8、十二月份工作计划

主题：一二.九运动纪念活动

(1)活动一：无偿献血活动

地点：市中心血站;

时间：20xx年4月25日;

人员：以我院年轻干警为主;

内容：无偿献血;

目的：发扬我院青年干警的奉献精神，培养社会责任感。

(2)活动二：参观河南省博物院)

地点：郑州市

参加人员：我院团员、青年干警

活动目的：了解中华民族的历史文化，增强年轻人的民族责任感和自尊心，激励他们自觉地把人生追求同祖国和民族的命运前途联系起来，以实际行动献身改革开放和现代化建设。

活动内容：参观河南省博物院，听取博物院专家讲座。

检察院团支部工作计划(二)

一、 坚持以党建带团建为原则，深入开展争先创优工作。

20xx年.崇安检察院团支部各项工作将始终坚持党的领导和党建带动，积极主动把团建工作与崇安检察院党建工作相结合，以党建带动团建的思想建设，组织建设，作风建设，队伍建设和制度建设。当前，争先创优作为党建工作的主旋律，召唤着我们团员青年积极投身其中。20xx年，将深入开展争先创优工作，在今年的工作中将紧密结合党组织的工作安排，保持与党组织争先创优工作同步开展。二、 坚持服务经济转型为目标，全面展示青年检察官形象。

20xx年，崇安检察院团支部将进一步把共青团工作融入党政工作大局中去思考、去把握、去部署、去运作，在崇安经济转型发展的大局中找准位置、发挥作用，为促进改革发展稳定贡献力量，在活动开展中注重与检察核心工作相结合，全面展示青年检察官形象。一是结合“青春邀约助正气”行动与实际，开展“5.4青年志愿者”等一些列活动。二是结合“一团一品”主题，结合未检室工作开展法律宣传月活动等一系列活动。

三、 坚持帮助青年成才为方向，积极组织团员主题活动 。

20xx年，崇安检察院团支部将以帮助青年成才作为共青团工作的出发点和落脚点，以促进团员青年的成长作为努力方向，不断增强团组织的生机与活力。一是带动团员青年开展“弘扬五四精神，凝聚团队力量“的拓展训练活动。二是引领团员青年树立正确的人生观价值观，开展“缅怀革命先烈，开展红色教育”活动。三是帮助团员青年了解无锡、热爱无锡，开展无锡博物馆、无锡工商博物馆参观活动。

检察院工作计划(篇5)

我院的检察工作思路是：20xx年，我院的检察工作思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实全国、区、市政法工作会议和检察工作会议精神，坚持“强化法律监督、维护公平正义”的检察工作主题，以深化三项重点工作为着力点，以执法办案为中心，以改革创

新为动力，以开展检察干警核心价值观教育实践活动和“规范执法深化年”活动为保障，全面提升法律监督能力和水平，为实现区三次党代会确定的“围绕一个目标，实施两大战略，突出三个提升，实现五化进程”提供有力的法治保障。

一、以深入推进三项重点工作为重点，服务经济社会发展大局紧紧围绕惠农区经济社会发展大局，坚持“六观”和“六个有机统一”，立足检察职能，深入推进社会管理创新。

（一）认真做好控告申诉工作，化解社会矛盾，服务经济建设

1、畅通信访渠道，妥善解决群众诉求。认真做好群众的来信来访工作，对来信来访群众热情、周到、细致，坚持谁接待谁负责，落实首办责任制和双向制；进一步利用电视媒体宣传“12309”服务热线的功能和作用，扩大影响范围。规范管理，确保服务热线24小时畅通，对群众反映的问题认真加以解决，让群众真正知道“12309”服务热线是他们表达诉求的渠道；坚持检察长接待日、下访、巡访和参与大接访活动，引导群众依法、理性表达诉求，稳妥进行涉检信访终结工作，在检察环节限度地化解涉检信访矛盾。

2、坚持稳定是首要责任。切实做好党的xx大、全国两会、自治区第十一次党代会期间的维稳工作。做好会议期间的涉检信访的摸排工作，杜绝会议期间的涉检信访发生。

3、认真做好举报宣传周等规定的法律宣传活动。做到有安排、有总结、有上报。提高宣传实效，起到鼓励群众举报、咨询、解决诉求的效果。

4、完善执法办案风险评估预警机制，杜绝涉检信访。发挥涉检舆完善执法办案风险评估预警机制，杜绝涉检信访。情评估预警小组作用，对在办理的重大复杂案件和做出不批捕、不起诉、不立案、不赔偿、不抗诉、撤案的决定前，评估小组要及时做出风险评估，从源头上杜绝矛盾的产生。

5、认真落实刑事被害人救助条例。对生活确有困难的刑事被害人积极协调有关部门提供救助。

6、继续努力做好文明接待室争创工作。继续努力做好文明接待室争创工作。

（二）找准社会管理创新与检察工作结合的着力点，不断加强社会管理创新工作

1、紧紧围绕惠农区经济社会发展大局，立足检察职能深入推进社会管理创新。掌握惠农区经济社会发展的总体部署和重大项目，把握企会管理创新。业和其他经济组织的法律需求，找准检察工作服务大局的结合点，切入点，延伸服务触角，创新服务方式，积极主动地为惠农区经济社会发展提供法律服务和司法保障。

2、提高检察建议质量和效果，把检察建议作为促进社会管理创新的重要抓手。立足检察职能，结合查办案件、提起公诉、批准逮捕、民事行政检察和预防犯罪工作，有针对性的提出检察建议，强化管理、消除隐患，加强社会管理创新工作。重要的检察建议由检委会研究决定。

3、关注民生民利。积极参与食品、药品等关系民生的行政执法检查，预防食品、药品安全事故的发生。

4、加强安全生产事故调查、分析和责任认定。对属检察机关管辖加强安全生产事故调查、分析和责任认定。的渎职案件，依法坚决查处，追究其刑事责任。

（三）促进公正廉洁执法，维护司法公正促进公正廉洁执法，积极参与社会管理工作，充分发挥检察机关法律监督职能作用，监督司法机关、执法部门树立清廉的执法环境，引导社会各界树立公平的人文环境。

1、切实加强侦查活动的监督。规范在两个派出所设立的检察官监督办公室，进一步研究开展监督的方式方法，提高监督的实效性。重点监督对不该立案而立案的问题，及时发现和纠正违法动用刑事手段，加强立案监督的跟踪督办，防止立而不侦，侦而不结，加强对治安处罚案件的监督，防止以罚代刑。

2、加强对刑事审判活动的监督。一是严格执行职务犯罪案件一审判决两级检察院同步审查制度。二是认真审查公诉案件的一审判决、裁对量刑畸轻畸重、适用法律不当、定性错误的，坚决依法提起抗诉。

3、加强对民事行政审判活动的监督。确保司法公正。

4、加强对行政执法活动的监督。确保规范执法，维护人民群众的利益。

二、抓好六项工作，促进我院检察工作统筹协调发展

（一）准确打击刑事犯罪，着力维护社会稳定准确打击刑事犯罪，

1、坚持打击重点。依法严厉打击严重暴力犯罪

检察院工作计划(篇6)

在刚刚过去的2021年上半年，各级检察机关紧紧围绕中心、服务大局，积极落实法律监督、公益诉讼、人权保障和专项工作等各项任务，取得了显著成效。下面，我们从检察院上半年工作计划的角度，来看看他们到底做了哪些具体的工作。

一、法律监督

全国各地的检察机关在司法体制改革的基础上，聚焦自己的主要工作——法律监督。上半年，各级检察机关逐步构建了以完善长效机制、健全案件体系、强化风险防控为重点，辅之以优化人民群众司法服务，构建更加便利、高效的司法审判新体系。

针对一些案件较为复杂的问题，全国各级检察机关采取了“诉前引导”、“指导性检察”等措施，将工作重点转向了案件前置调查阶段，取得了显著效果。

二、公益诉讼

公益诉讼是检察机关的一项重要职责。上半年，检察机关在推动中心工作方面，着眼于垃圾分类、保护野生动物、保护生态环境、打击非法采砂、保护消费者权益等重点领域，积极发动公益诉讼，推动企业和公共机构依法履行其生态环境保护相关法律法规要求，切实保障社会公共利益和人民群众合法权益。

三、人权保障

人权保障一直是法律监督和公益诉讼的主要内容之一。上半年，各级检察机关注重劳动保障、社会保障等领域对劳动者权益的保障，加强对儿童权益的监护，对女性权益的保障力度也有所提高。

此外，检察机关还将防范打击人民群众反映强烈的涉黑涉恶、毒品、赌博等犯罪，依法打击这些危害公共安全的行为，保护人民群众身心健康。

四、专项工作

除上述三大工作内容外，检察机关还着重开展了一些针对性强、重要性高的专项工作。例如，为深入贯彻落实全国人大常委会关于市县监察机关改革后工作转型升级的要求，各地检察机关全面推进工作的转型升级和转型升级项目的落实。

同时，检察机关还针对生态环境保护、食品药品安全、医疗纠纷等领域，启动了相关专项检察工作，依法打击企业和个人违法行为，保护人民群众合法权益和社会公共利益。

总体上，上半年，各级检察机关在法律监督、公益诉讼、人权保障和专项工作等方面，都取得了显著成效。下半年，相信检察机关将继续夯实基础、完善长效机制，加强监督执纪，推进各项任务的落实，为保障人民群众的合法权益和社会公共利益做出更大的贡献。

检察院工作计划(篇7)

检察院书记员工作计划

随着社会的发展，法律和法治建设的重要性日益凸显。作为司法机关的一员，检察院书记员承担着重要的职责和使命。为了更好地履行职责，下面将详细阐述一份检察院书记员的工作计划。

首先，作为一名书记员，熟悉并熟练掌握法律知识是基本要求。在文书撰写方面，要求书记员具有扎实的法学基础，熟悉民事、刑事、行政等各类法律法规，并能够熟练运用。书记员需要不断学习和更新自己的法律知识，通过参加培训班、学习资料等方式，不断提升自己的专业能力，以更好地为检察官和法官提供支持。

其次，书记员需要具备良好的组织和协调能力。书记员作为检察辅助人员，需与检察官和法官之间保持密切的联系和沟通。在案件办理过程中，书记员需要积极配合检察官的工作安排，协助完成各项调查取证、诉讼材料的准备和整理工作，确保各项工作有序进行。同时，对于案件的审理过程和庭审安排，书记员也需要与审判庭进行密切联系，保证相关文件和证据的准备工作及时到位。

再次，书记员要有较强的责任心和敬业精神。在案件办理过程中，书记员需要具备严谨的工作态度和细致的工作作风。一笔一划的书写和整理工作都需认真对待，保证文件的准确性和完整性。此外，书记员还需要保守工作秘密，维护司法公正和保障当事人的合法权益，为维护社会稳定和法治秩序做出自己的贡献。

最后，书记员还需具备良好的人际沟通能力和团队合作精神。在与检察官和法官的合作中，书记员要善于真诚沟通，虚心请教，不仅能够尊重他人的意见，也能配合调整工作计划。此外，书记员还需与其他书记员保持密切的联系，相互交流经验和工作心得，共同进步，形成良好的工作氛围。

总之，作为一名检察院书记员，工作计划的制定对提高工作效率和质量至关重要。通过熟练掌握法律知识、具备良好的组织协调能力、拥有责任心和敬业精神以及良好的人际沟通能力和团队合作精神，书记员可以更好地应对各类工作任务，为司法服务做出自己的贡献。只有如此，我们才能共同推动法治建设的进程，为社会的和谐稳定作出更大的贡献。

检察院工作计划(篇8)

一、以加强执政能力建设为主线，全面提升党员综合素质

1、加强政治理论学习。

认真组织学习党的__大精神和省区党代会精神，深刻领会并准确把握__大报告中关于全面提高党的建设科学化水平的精神实质。贯彻落实《党章》和《条例》，教育和引导广大党员坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，用中国特色社会主义理论和最新的党建理论武装头脑。坚持理论联系实际，做到学以致用，解决问题，推动工作。通过上党课、中心组理论学习、专题调研、理论研讨、论文交流等活动，不断提高党员干部政治素养和理论水平。

2、推进学习型党组织建设。

建立和完善党员长期受教育的学习机制，坚持把推进学习型党组织建设作为党建工作重要任务来抓。制定教育培训方案，明确学习内容，推动责任落实，开展"每月阅读一本书，每天读书一小时"活动。积极引导党员干部向书本、向实践、向群众学习，增强学习的系统性、针对性和实效性，提高党员服务发展的能力。坚持制度，强化督查。坚持每周集中学习、每月撰写笔记，每季开展点评、每年检查评比等制度，营造浓厚的读书学习氛围，推动党员干部树立自觉学习的意识、主动学习的态度，坚持学习的恒心，使党员干部在学习中开阔视野，提高能力，增长才干。

3、抓好中心组理论学习。

结合区委学习中心组学习要求和重点学习内容，实施好《__区学习型党组织建设工作考评办法》，建立和完善学习考勤、档案、通报、经验交流和考核奖惩制度。

二、以加强基层组织建设为目的，全面落实党建目标责任制

4、落实党建工作责任制。

实行"一岗双责"。党组书记切实履行第一责任人职责，班子成员带头抓党建的工作责任，建立健全加强领导层层负责的工作体制和机制，党组定期听取汇报，提出意见建议，指导工作开展，坚持做到党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局，以卓有成效的党建成果推动机关各项工作任务的顺利完成。

5、抓好支部班子建设。

开展基层组织建设活动。按照"五个好"标准加强基层党组织班子建设，努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍，不断发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的先锋模范作用。

6、坚持制度规范管理。

认真落实"三会一课"制度。严格党员教育、管理和监督，坚持每年开展党员思想分析和民主评议党员工作。加强宣传。通过网站、宣传栏、简报等加大党建工作宣传。

7、深化创先争优活动。

开展争创主题活动，在各党支部中开展 "四讲一争"：(讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献、争先进)，在广大党员干部中开展"五比一争"(比学习、比党性、比服务、比创新、比业务、争先进)活动，全力提升党员干警的创先争优意识，为推进检察事业发展提供有力支撑。开展创建"五个表率"活动(做执行党的政治纪律的表率、做提高工作效率的表率、做提升工作质量的表率、做廉洁奉公的表率、做顾全大局讲团结、坚持原则的表率)，永葆共产党员的先进性。

三、以加强党员队伍建设为重点，全面提升为民服务本领

8、做好党员发展工作。

按照党员发展工作的"十六字"方针，严格党员发展条件和程序，切实把政治素质好，业务能力强，作风正派的同志吸收到党组织中来。加大对入党积极分子的培养，拓宽党员服务群众渠道，增强党员服务大局、服务群众的意识。

9、开展党内激励、关怀、帮扶活动。

做好"党内帮扶基金捐款工作"，帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。（迷你句子网 jzD365.cOM）

10、加强党务干部建设。

今年是我院党支部换届年，在做好换届的同时还要做好党支部书记、支部委员的学习培训，重点抓好《党章》和《条例》的学习贯彻，增强党务干部抓党建、带队伍、促发展的意识，提高党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力。

11、开展主题实践活动。

在纪念建党__周年之际，围绕"学习贯彻《党章》、学雷锋见行动"等主题，组织开展学习十九大报告和党章知识竞赛、党员奉献日、传统教育等主题实践活动，教育引导广大党员增强责任感使命感，继承革命传统，不忘人民重托，立足岗位，为推动检察事业发展贡献力量。

四、以保持党的先进性纯洁性为目标，全面加强党风廉政建设

12、加强政风检风建设。

从抓好纪律作风入手，把解决突出问题作为建设的主攻方向，着力解决纪律散漫，作风漂浮，干事拖沓，执行不力等问题。进一步强化政风检风建设，规范内部管理，坚持依法行政，加强政务公开，接受监督评议，努力打造务实、高效、清廉的检察队伍。

13、落实党风廉政建设责任制。

着重抓好廉政风险点的防范工作，结合实际开展廉政文化进机关活动，通过举办专题讲座，开展廉政征文，组织知识测试和演讲比赛等形式，开展警示教育、职业道德教育和革命传统教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。认真抓好党内监督工作，通过开展述职述廉、谈话和戒勉、党内询问和质询等，强化对党员干部的监督制约。加强对重点部门、重点岗位的监督，促进党风廉政建设各项规定的贯彻落实，推动党风廉政建设取得新成果。

14、加强机关文化建设。

组织开展"读好书、看好片、唱好歌、做好事"活动，用中国特色社会主义共同理想凝聚力量，用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志，用社会主义荣辱观引领风尚，在党员干部中培育文明，倡导和谐。加强机关文化阵地建设，因地制宜开展健康有益的文体活动，丰富职工文化生活，营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好氛围。

检察院工作计划(篇9)

   各科室：    根据分院的要求和专项整改活动总体工作方案的部署，现对专项整改活动第一阶段（学习动员和集中整改）具体工作做出如下安排。    一、主要任务    （一）学习动员    1、学习内容    （1）进一步学习领会“三个代表”重要思想的精神实质；    （2）学习科学发展观的要求；    （3）学习《为人民服务》、《江泽民同志在中国共产党第十六次全国代表大会上的讲话》、《胡锦涛同志在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》等著作；    （4）学习中央政法委和高检院、省院以及省委政法委、总局政法委关于开展“规范执法行为，促进执法公正”的有关文件和领导讲话精神；    （5）学习全国、全省、全省林区检察长会议和全国、全省检察机关侦查工作会议文件、最高人民检察院和省院、分院工作报告以及贾春旺检察长在贯彻十届全国人大三次会议精神电视电话会议上的讲话。    通过学习，使广大干警进一步提高认识，明确开展“规范执法行为，促进执法公正”的重要意义，增强责任感和使命感，不断统一执法思想，进一步树立“立检为公，执法为民”的执法观。    2、方法要求    （1）深入动员。要进行全员参与的普遍动员，各重点部门要进行重点动员此文来源于范文先生网：，切实提高广大干警对专项整改活动重大意义的认识，增强参与专项整改活动的积极性和自觉性。在深入动员的基础上，要进一步落实责任，明确任务，真正形成党组统一领导、主管领导分工负责、工作部门牵头抓、重点部门积极落实、一级抓一级、一级对一级负责的工作局面。    （2）领导带头。院党组成员要带头学习，在此期间党组学习中心组要安排几次集中学习。通过学习，党组要形成共识，领导同志要解决好自身认识问题，自觉地把自己摆进去。还要按照“一岗双责”的要求，对分管部门的专项整改活动负总责，抓好分管部门的学习动员、查摆和整改工作。    （3）集中辅导。要适时邀请有关专家、领导同志对干警进行重点辅导，举办专题讲座或报告，为干警答疑解惑，进一步提高学习的质量和效果。    （4）坚持自学。要坚持以干警自学为主，按照确定的学习内容和资料，引导广大干警充分利用业余或其他有效时间进行自学，切实提高干警的内动力和积极性。    （5）与实践紧密结合。学习动员要与执法活动紧密结合，边学习动员边提高思想认识，边学习边查摆整改，不能使学习脱离执法工作实际，形成“两层皮”于开展规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动工作方。    3、时间安排    要把学习贯彻于整个专项整改活动的始终，用学习推动整改工作，通过整改成效检验学习的质量和效果。集中学习安排大约一周时间，从6月1日至6日。    （二）深入查摆    1、查摆内容    ⑴分院总《方案》中确定的四个方面20余条问题。    ⑵2003年以来涉检上访案件和错案。    ⑶检察干警执法违法问题。    ⑷属于本部门的具体问题。    ⑸社会舆论和涉检上访中暴露出的群众反映强烈的问题。    2、查摆方法    ⑴对以前教育整顿中查摆出来的、属于执法方面的问题进行梳理，对已经整改的问题要进行回头看，并总结经验教训；对正在整改和尚未整改的要列为专项整改活动的重要内容。    ⑵开展内部自查，组织本院干警对照四个方面整改内容进行自查自纠。    ⑶开门查摆，通过召开座谈会、征求意见会等形式听取人民群众和社会各界对检察机关执法工作的意见。    ⑷对查摆出的问题分门别类列出明细，进行全面分析，逐一制定整改措施，确定专人，明确期限，进行督促整改。    3、时间安排    大约一周时间，从6月7日至13日。    （三）集中整改    1、整改原则方法    ⑴对以前教育整顿中梳理出来的执法问题要首先整改到位。 &n

检察院工作计划(篇10)

为深入贯彻自治区党委办公厅政府办公厅《关于进一步完善多元解纷机制加强诉源治理的实施意见》(宁党发(2020)55号)精神，推进我市社会治理体系治理能力现代化，结合我市实际，制定本实施方案。

一、总体要求和目标

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，贯彻落实自治区党委十二届八次、九次、十次、十一次全会精神和市委四届七次、八次全会部署要求，坚持以人民为中心的发展思想，构建和完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制，打造共建共治共享的社会治理格局。坚持系统治理、依法治理、综合治理、源头治理，坚持党委领导、多方联动，法治引领、依法化解，以人为本、高效便民，立足市情、改革创新的原则，建立健全有机衔接、协调联动、高效便捷的矛盾纠纷多元化解机制，进一步强化诉源治理，依法保障群众合法权益，维护社会公平正义，持续加强平安固原、法治固原建设，为奋力谱写建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区、继续建设经济繁荣民族团结环境优美人民富裕的美丽新宁夏的固原篇章营造和谐稳定的社会环境。

二、健全完善多元解纷机制，构建诉源治理格局

(一)坚持党委领导、政府负责。要完善党委领导多元解纷机制和诉源治理体制机制，严格落实领导责任，定期分析研究问题，制定工作措施，安排部署工作，统筹协调解决工作难题，跟紧督导检查。各县(区)要加强组织领导，将矛盾纠纷多元化解机制建设和诉源治理工作纳入重要议事日程，认真组织实施。各县(区)党委政府主要负责同志是平安建设第一责任人，要切实担负起维护社会稳定和平安建设的重大政治责任，及时研究解决可能影响本地区社会稳定的新情况、新问题。各级政府要加强社会管理和公共事务管理职责，加大源头治理力度，聚焦防范化解重大民生保障、生态保护、城乡建设、经济金融等领域涉众性纠纷，健全多部门协调联动机制，促进形成问题联治、工作联动、平安联创的良好局面。要建立健全和完善多元解纷机制和诉源治理机制，制定政策和工作规则，在市域、县域、乡村搭建综合性或者专业性的一体化矛盾纠纷调处中心、行政争议调解中心等，开展“无讼村居(社区)”创建工作，努力把矛盾纠纷防范在源头、化解在基层、消灭在萌芽。要加强矛盾纠纷预防化解能力建设，规范人民调解、行政调解、仲裁调解、行业调解工作机制。要完善信访制度，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道。要加强落实重大决策社会稳定风险评估制度，统筹推进矛盾纠纷多元化解机制建设，督促工作责任落实，组织动员各方面力量参与矛盾纠纷化解和诉源治理。(责任单位：各县[区])

(二)强化政法部门法治保障，加强平安建设组织协调工作。平安建设协调组织要充分发挥组织协调作用，扎实做好矛盾纠纷多元化解和诉源治理工作调查研究、分析评估、协调化解、督导检查、通报情况和总结推广经验等工作。发挥基层综治中心作用，推动人民调解、行政调解、司法调解协调联动，促进调解、仲裁、行政裁决、行政复议、诉讼等有机衔接。人民法院要主动融入党委政府领导的多元解纷机制建设和诉源治理工作，充分发挥司法引领、推动和保障作用，建立健全诉讼与非诉讼衔接的多元纠纷解决机制。要完善与公共法律服务体系对接机制，加强与行政机关、仲裁机构、人民调解、行政调解以及其他具有调解职能组织的沟通对接与协调配合。完善现代化诉讼服务中心建设，推进诉讼服务中心转型升级，深化“分调裁审”，建立健全诉前辅导机制，推进“分流、调解、速裁、快审”机制改革，建立和完善行政案件协调处理机制，“府院联动”促进行政争议实质性化解。要健全完善法院司法确认工作机制，加强和规范调解协议司法确认，做好与人民调解组织的法律指导和调解协议效力司法确认等方面的衔接工作。大力推进跨域立案和网上立案服务，实现诉讼服务就近能办，异地通办。人民检察院要依法履行法律监督职能，建立健全涉法涉诉信访事项导入司法程序和依法终结等参与化解矛盾纠纷的工作机制，督促和纠正行政机关不行使职权、违法行使职权行为，积极做好公益诉讼工作，建立健全当事人和解的公诉案件诉讼机制，明确民事行政申诉案件引导当事人和解的条件、范围、程序。公安机关要加强乡村平安建设，推进“枫桥式派出所”创建工作，要加强治安调解工作，公安派出所要积极参与乡镇(街道)、村(社区)矛盾纠纷排查调处工作。在办理交通事故、轻微刑事等案件中，对符合和解、调解条件的，可以协调当事人和解、调解。司法行政部门要强化对人民调解工作的指导，加强行业性、专业性人民调解组织建设，建立矛盾纠纷受理、调解处理、结果反馈等制度，引导、推动律师事务所、司法鉴定机构、法律援助机构、公证机构和基层法律服务所等法律服务组织参与矛盾纠纷预防化解工作。(责任单位：市平安固原建设协调小组成员单位)

(三)加强各有关部门工作责任落实。信访部门要健全完善信访工作机制，理顺信访与行政复议、仲裁、诉讼等制度的关系，通过法定途径分类处理信访投诉请求，把信访纳入法治化轨道，发挥好信访调解作用。人力资源和社会保障部门要完善争议调解制度，加强争议调解组织建设，建立健全集体劳动争议案件的应急调解机制和快速仲裁特别程序，建立有效的企事业单位内部劳动争议协商解决机制，全面推行劳动合同制度，建设信息化处理和预警调度指挥于一体的劳资纠纷投诉平台，实现投诉事项统一受理、专人分办，接受社会监督。卫生健康部门要通过医院内调解、人民调解、行业调解相结合的方式积极化解医患矛盾纠纷，建立健全医疗风险分担机制，规范鉴定机构管理，明确鉴定程序和标准。自然资源部门要设立土地纠纷调解工作小组，在人民调解员队伍中培养乡村土地纠纷调解员，调解处理涉及土地权属、征地补偿安置等引发的矛盾纠纷。农业农村部门要加强农村土地承包调解体系建设，完善农村土地承包经营权纠纷调解制度，建立健全乡镇农村土地承包调解委员会，实行村组土地承包经营纠纷调解负责制，调解农村土地承包经营中出现的矛盾纠纷。市场监督管理部门要加强企业治理，依法规范市场主体经营行为，加强12315体系建设，发挥消费者协会调解消费争议的作用，推进基层消费维权网络建设。民政部门要加强社区服务与管理，建立健全村委会下属人民调解组织，推动建立延伸到城乡社区的调解组织网络，依法调处养老服务、孤儿收养、监护等方面的矛盾纠纷。住房和城乡建设部门要依法依规调解处理因房屋征收、建筑施工、物业管理等引发的矛盾纠纷。生态环境部门要完善绿色发展保障机制，落实生态环境损害赔偿制度，调解处理因环境污染引发的矛盾纠纷。教育部门要完善校园治理防控机制，加强校园治理，完善校园矛盾纠纷防范化解机制，依法调解处理校园内各类矛盾纠纷，各学校要设立安全事故人民调解委员会和教师、学生申诉委员会，积极利用行政调解、仲裁、人民调解、保险理赔、法律援助等方式处理涉校涉师生纠纷，强化警校联动，依法严肃查处“校闹”问题，筑牢校园安全铜墙铁壁，切实保护未成年人合法权益。人民银行固原中心支行要牵头组织金融监督管理机构，建立金融消费纠纷非诉第三方解决机制，化解金融消费领域矛盾纠纷。其他有关部门(单位)要结合自身职能，积极参与矛盾纠纷预防化解工作。(责任单位：市信访局、人力资源和社会保障局、卫生健康委、自然资源局、农业农村局、市场监管局、民政局、住房城乡建设局、生态环境局、教育局、民族宗教事务局、人民银行固原中心支行、金融局、银保监分局等部门)

(四)发挥群团组织和其他社会主体化解矛盾纠纷作用。要支持鼓励群团组织和其他社会主体化解矛盾纠纷，形成化解矛盾纠纷合力。健全自治法治德治融合机制，健全完善村(居)民自治和村级民主协商制度，开展形式多样的民主协商，明确民主议事协商事项指导清单，引导村(居)民积极参与基层治理实践，发挥群众参与矛盾纠纷预防和化解主动性积极性。工会要督促、帮助企业依法建立劳动争议调解委员会，建立本地区劳动争议调解中心(工作室)，积极参与劳动争议化解工作，建立劳动关系群体性事件应急处置机制，避免群体性劳资纠纷，成立保护企业合法权益工作委员会，集中受理审核、及时协调解决企业及员工合理诉求。共青团要与其他部门密切配合，参与调解处理涉及未成年人合法权益等矛盾纠纷。妇联要会同司法行政部门建立婚姻家庭纠纷人民调解委员会，在乡镇(街道)综治中心建立妇女维权站，用好“12338”维权服务热线，协助调处婚姻家庭纠纷及其他涉及妇女合法权益的矛盾纠纷。法学会、律师协会等组织应动员组织广大法治工作者开展法律咨询、法治宣传等工作，参与矛盾纠纷化解。残疾人联合会、工商业联合会等组织应依照职责做好矛盾纠纷预防化解工作。鼓励行业协会、商会等社会组织设立行业性、专业性调解组织。鼓励企事业单位建立调解组织，调解本单位的劳动、人事等纠纷。拓宽人大代表、政协委员等第三方参与矛盾纠纷化解的途径，发动网格管理员、平安志愿者、社区工作者、“五老人员”(老党员、老干部、老、老知识分子、老政法干警)等参与矛盾纠纷预防化解工作。(责任单位：市民政局、工会、团委、妇联、法学会、律师协会、残联、工商联等部门，各县[区])

三、规范化解矛盾纠纷方式方法，推进基层治理法治化

(五)推进基层依法治理。完善乡村、社区、校园、企业、社团治理体系，提高治理能力。深入开展诉源治理工作，压实工作责任。加强基层综治中心规范化建设，持续推进基层综治中心与信访接待中心、法律服务中心、网格化管理中心、诉调对接中心、诉讼服务中心等整合融合。提升乡村治理能力，落实“一村一法律顾问”制度，实施法律进农村宣传教育计划，建立信息共享、案情通报、案件移送制度。健全矛盾纠纷化解机制，整合综治中心、人民法庭、公安派出所、司法所、社区(村)警务室、民政等资源力量，发展新时代“枫桥经验”，畅通群众诉求表达、权益保障通道，压实乡村信访首问首访首办工作责任制，做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交、纠纷早化解。落实领导干部定期下基层大接访制度和包案化解制度。加强乡村平安建设和乡村社会治安综合治理，强化乡村群防群治队伍建设。加强社区矫正对象、刑满释放人员等特殊人群服务管理，完善风险预判、防控协同、防范化解机制，及时妥善处理群体性事件和问题。整合法治工作力量，有效发挥警官、法官、检察官、律师、公证员、基层法律服务工作者、人民调解员的骨干引领作用，更好履行服务群众、定纷止争、维护稳定作用。健全人民调解“四张网”，设立社区、居民小区人民调解组织，加强社区治安防控网建设，开展突出问题排查专项整治。(责任单位：市委政法委、统战部、农业农村局、民族宗教事务局、教育局、工业和信息化局、民政局、中级人民法院、检察院、公安局、司法局等部门，各县[区])

(六)加强和完善调解组织。要健全人民调解组织，巩固和规范乡镇(街道)、村(居)委会人民调解委员会，积极发展企事业单位人民调解委员会。在矛盾纠纷易发多发领域，加强行业性、专业性人民调解组织建设，健全覆盖城乡的调解组织网络。建立健全人民调解相关工作制度，发挥人民调解的基础作用，积极做好婚姻家庭、邻里关系、住宅房屋、生产经营、损害赔偿、土地承包、征地拆迁等方面矛盾纠纷预防化解工作，最大限度把问题解决在基层和萌芽状态。要健全行政调解制度。建立由各级政府负总责、司法行政部门牵头、各职能部门为主体的行政调解工作体制，明确行政调解范围，规范行政调解程序。把房屋土地征收、物业管理、社会保障、治安管理等方面行政争议及交通损害赔偿、医疗卫生、消费者权益保护、涉校涉教等方面矛盾纠纷作为行政调解的重点，依法及时妥善解决。公安、民政、自然资源、卫生健康、市场监管等行政调解任务较重的部门，可根据需要成立行政调解委员会，设立行政调解室、接待室。行政机关受理矛盾纠纷实行首问负责制，对属于本部门调解范围的，依据法律、法规、政策等规定进行调解;对不属于本部门调解范围的，由同级综治中心确定调解责任单位;对涉及多个部门的，由综治中心指定的部门牵头调解;对跨地区的矛盾纠纷，由涉及地区的上一级综治中心负责组织调解。要健全完善司法调解机制，拓展司法调解范围，探索对家事纠纷、物业服务纠纷、小额债务纠纷、劳动纠纷、消费者权益纠纷、交通事故纠纷等适宜调解的案件设置调解前置程序。(责任单位：市党委政法委、司法局、自然资源局、住房城乡建设局、人力资源和社会保障局、公安局、卫生健康委、市场监管局、教育局、民族宗教事务局、民政局、生态环境局、交通运输局、中级人民法院等部门)

(七)建立健全仲裁调解制度。加强农村土地承包经营纠纷化解调处工作。完善劳动人事争议仲裁制度，推动小额劳动纠纷案件、涉及国家劳动标准等案件通过仲裁终局方式结案，提高终局裁决比例。完善仲裁调解制度，指导仲裁机构建立调解工作机制，发展仲裁调解队伍，妥善解决兼职仲裁调解人员劳务费，提高仲裁调解质量。完善民商事仲裁制度，大力开展民商事仲裁，鼓励结合行业性组织特点建立仲裁调解中心，依法保障仲裁协议的效力，提高仲裁裁决的强制执行力。(责任单位：市农业农村局、人力资源和社会保障局、司法局、中级人民法院)

(八)建立完善行政复议和行政裁决协商解决机制。健全行政复议案件审理机制，加大公开听证审理力度，增强行政复议的公信力。加强行政复议能力建设，强化经费、队伍等相关保障。健全行政裁决制度，明确行政裁决的适用范围、程序和救济途径。行政机关在其法定职权范围内，可以通过建议、辅导、规劝、示范、约谈等非强制性方式实施行政指导，或通过提供事实调查结果、专业鉴定、法律意见等多种方式引导当事人协商解决纠纷。(责任单位：市司法局)

(九)建立矛盾纠纷中立评估、第三方调处机制。鼓励当事人就纠纷解决先行协商，达成和解协议。发挥基层群众自治组织作用，推进村(社区)协商制度化、规范化、程序化，结合参与主体情况和具体协商事项，采取座谈会、物业联席会、村(居)民决策听证、民主评议等形式开展协商活动。司法机关、行政机关、调解组织、律师或其他人员可以根据当事人的申请或委托参与协商，为纠纷化解提供协调和帮助。探索建立中立评估机制，在不动产纠纷、土地纠纷、商事纠纷、侵权纠纷、知识产权纠纷等领域，由评估员为纠纷当事人提供专业领域、法律方面的咨询或辅导。强化落实律师参与化解和代理涉法涉诉信访案件制度，有针对性地做好释法析理、提出化解建议、引导申诉等工作，促进问题得到依法公正解决。充分发挥公证、鉴定等机构在矛盾纠纷预防化解中的作用。(责任单位：市民政局、住房城乡建设局、自然资源局、农业农村局、司法局、中级人民法院、检察院、公安局等部门)

四、健全和完善多元纠纷解决机制的制度建设

(十)健全矛盾纠纷排查调处制度。各成员单位要完善矛盾纠纷排查和多元化解组织设置，明确专人负责，确保有人管事、有人办事。把集中排查调处和经常性排查调处结合起来，定期召开矛盾纠纷排查调处工作协调会议，确保排查调处矛盾纠纷的责任落实到位。完善群体性事件应急联动机制，坚持现场处置、社会面防控与舆论引导同步部署。(责任单位：市委政法委等部门)

(十一)探索建立矛盾纠纷多元化解告知制度。各级行政机关作出行政行为时，应当依法告知相对人不服行政行为的救济权利、方式和渠道。人民法院应在登记立案前对矛盾纠纷进行评估，引导当事人自愿选择非诉讼方式解决纠纷。调解组织要规范矛盾纠纷调解受理工作，主动告知当事人权利义务，尊重当事人意愿和各项权利，对不适宜调解或调解不成的纠纷，应及时告知、引导当事人通过仲裁、诉讼等途径解决。(责任单位：市中级人民法院、司法局等部门，各县[区])

(十二)完善非诉讼纠纷解决机制效力保障制度。人民法院要依法保障生效调解协议得到实现，强化调解协议司法确认工作，对具有调解职能的组织调解达成的民事合同性质的协议，依法确认其效力。当事人对公证债权文书申请强制执行的，人民法院应依法及时办理。(责任单位：市中级人民法院、司法局)

(十三)完善矛盾纠纷多元化解法规政策。推动相关地方性法规、立改废释和政策的制定完善工作。及时总结各地成功经验，促进从法规政策层面推进矛盾纠纷多元化解机制建设，保障矛盾纠纷多元化解在法治轨道上健康发展。(责任单位：市人大法工委、司法局等部门)

五、加强矛盾纠纷多元化解平台建设

(十四)充分发挥基层综治中心作用。推进县(区)、乡镇(街道)、村(社区)综治中心建设，整合法治工作力量，加强网格化管理、社会化服务、信息化支撑、人财物保障，强化综治中心实战功能，将综治中心的服务管理资源进一步向网格、家庭延伸，及时反映和协调群众利益诉求、化解基层矛盾。发挥县级综治中心的协调组织功能，强化乡镇(街道)综治中心力量保障，规范社区综治中心日常运行，实现矛盾纠纷受理、登记、交办、承办、结案各个环节无缝衔接，严格落实调解责任单位和责任人，做到统一受理、集中梳理、归口管理、依法处理、限期办理。(责任单位：市委政法委、公安局、司法局、民政局、人力资源和社会保障局、信访局、中级人民法院、检察院等部门)

(十五)加强人民法院现代化诉讼服务中心建设。大力推进人民法院一站式多元解纷机制、一站式诉讼服务中心建设，全面建设集约高效、多元解纷、便民利民、智慧精准、开放互动、交融共享的现代化诉讼服务体系。建立调解前置程序，加强与调解、仲裁、公证、行政复议程序的衔接，畅通与工会、共青团、妇联、行业协会、商会等对接渠道，加强数据协同共享，聚焦群众解纷需求，积极引入律师、心理咨询师、志愿者、第三方人员参与，广泛吸收代表委员、专家学者、退休司法人员、基层工作者、品牌工作室等解纷力量，形成工作合力。中、基层人民法院普遍建立诉讼服务中心，将多元解纷、诉调对接、速裁快审工作集中到诉讼服务中心，建设专门的调解工作室、设置独立的速裁法庭或组建速裁快审团队，充分发挥分流、调解、速裁和快审机制作用。完善人民法院特邀调解组织和特邀调解员名册制度，建立专职调解员制度，发挥诉前解纷作用。(责任单位：市中级人民法院)

(十六)加强专业性矛盾纠纷化解平台建设。进一步发挥道路交通事故快处快赔中心作用，整合行政、司法机关以及人民调解组织、行业调解组织等资源，提供一站式纠纷解决服务，最大限度通过调解方式解决矛盾纠纷。在劳动争议、医疗卫生、物业管理、消费者权益保护、土地承包、环境保护以及其他矛盾纠纷多发领域，探索建立一站式纠纷解决服务平台，完善实体化运作机制。有条件的地方可探索建立一体化矛盾纠纷解决中心、行政争议调解中心等，集中解决各类矛盾纠纷。(责任单位：市政府办公室、公安局、司法局、人力资源和社会保障局、卫生健康委、住房城乡建设局、市场监管局、农业农村局、生态环境局等部门，各县[区])

(十七)推进诉调平台信息共享互通。大力推广现代信息技术在矛盾纠纷多元化解中的运用，依托社会治安综合治理信息化综合平台，建设纵向贯通、横向集成、共享共用、安全可靠的在线矛盾纠纷化解信息系统，做好矛盾纠纷的受理、统计、督办、反馈等工作。建立矛盾纠纷多元化解信息库，完善信息沟通制度。总结推广“网上枫桥”等经验，推动社情民意在网上了解、矛盾纠纷在网上解决。积极稳妥开展在线调解、在线仲裁、在线协商谈判等工作，满足人民群众对于便捷、高效化解矛盾纠纷的新需求。加强人民调解信息化系统建设，全面建立网上调解平台，全面开展在线调解工作，实现信息资源的互联互通，为群众提供在线咨询评估、调解、确认、分流、速裁快审等一站式解纷服务，努力提高纠纷解决效率。(责任单位：市委政法委、政府办公室、司法局、中级人民法院等部门)

六、强化矛盾纠纷多元化解工作保障

(十八)加强组织领导。各县(区)党委和政府要提高思想认识，增强维护社会稳定的责任感和使命感，把矛盾纠纷预防化解工作摆在突出位置，定期听取汇报，研究解决重大问题。要加强统筹协调，整合各类资源，形成合力，注重实效，确保工作层层有人抓、事事有人管、件件有着落。

(十九)强化考核督导。把矛盾纠纷预防化解和诉源治理工作作为综合治理、平安建设考评的重要内容，相关考核结果作为对领导班子和领导干部考核评价的重要参考。对矛盾纠纷问题突出、未完成考核指标的地方和单位，通过定期通报、约谈、挂牌督办等方式，督促提出解决措施，限期进行整改。对因矛盾纠纷排查不深入、化解不力导致案事件多发、社会秩序混乱或者发生重特大案事件的地区和单位，依纪依法依规严肃追究责任。

(二十)落实经费保障。各级财政部门要对矛盾纠纷预防化解和诉源治理工作所需经费给予保障，把人民调解委员会补助经费和人民调解员调解经费、矛盾纠纷排查调处工作经费等纳入预算。探索建立矛盾纠纷预防化解相关基金会，鼓励社会各界为公益性纠纷解决提供捐赠、资助。

(二十一)加强队伍建设。各县(区)要加强调解员队伍建设工作，推动在县(区)、乡(镇、街道)、村(社区)建立专职调解员队伍。建立集中培训机制，推动国家公职人员以及律师、仲裁员等法律工作者更新观念，提高工作能力和水平，促进矛盾纠纷预防化解。鼓励、支持优秀人民调解员、法律专家、法律服务工作者建立调解工作室。鼓励、支持人民陪审员、人民监督员积极参与案件所涉矛盾纠纷的化解。鼓励、发展专业化、职业化的调解培训机构。推广建立专业化、社会化调解员队伍，完善调解员队伍培训管理机制，规范调解行为，提高调解水平。

(二十二)营造良好氛围。积极构建集报刊、宣传牌、广播、电视、网络“五位一体”的全方位宣传模式，深入开展矛盾纠纷多元化解和诉源治理工作的宣传普及，教育引导群众牢固树立社会主义核心价值观，以合法理性方式表达利益诉求、解决矛盾纠纷、维护合法权益。积极培育、推广工作中的先进经验和创新做法，努力营造社会和谐人人有责、和谐社会人人共享的浓厚氛围。

检察院工作计划(篇11)

导语：2012年检察院工作计划：

2012年查察院工作筹划：

我院的查察工作思路是：2012年，我院的查察工作思路是：以邓小平表面和“三个代表”紧张思维为教导，周全贯彻落实科学成长观，当真贯彻落实全国、区、市政法工作集会和查察工作集会精神，坚定“强化法律监督、保护刚正公理”的查察工作主题，以强化三项重点工作为出力点，以法律办案为中间，以改革创

新为动力，以展开查察干警核心代价观教诲实践活动和“典范法律强化年”活动为保险，周全提拔法律监督本领和程度，为兑现区三次党代会肯定的“环绕一个目标，履行两大计谋，凸起三个提拔，兑现五化进程”供给有力的法治保险。

1、以深切促成三项重点工作为重点，办事经济社会成长大局紧紧环绕惠农区经济社会成长大局，坚定“六观”和“六个有机联合”，立足查察本能机能，深切促成社会办理立异。

（一）当真做好控告申诉工作，化解社会矛盾，办事经济构筑

1、纯熟信访渠道，妥帖办理大众诉求。当真做好大众的来信来访工作，对来信来访大众热忱、殷勤、细致，坚定谁欢迎谁当真，落实首办责任制和双向承诺制；进一步利用电视媒体宣扬“12309”办事热线的效用和效用，扩大感化范畴。典范办理，确保办事热线24小时纯熟，对大众反应的题目当真加以办理，让大众真正知道“12309”办事热线是他们表达诉求的渠道；坚定查察长欢迎日、下访、巡访和参加大接访活动，指导大众依法、理性表达诉求，稳妥进行涉检信访闭幕工作，在查察关键最大限度地化解涉检信访矛盾。

2、坚定巩固是紧张责任。切当作好党的十八大、全国两会、自治区第十一次党代会期间的维稳工作。做好集会期间的涉检信访的摸排工作，杜绝集会期间的涉检信访产生。

3、当真做好举报宣扬周等法则的法律宣扬活动。做到有安排、有总结、有上报。进步宣扬实效，起到鼓励大众举报、询问、办理诉求的结果。

4、美满法律办案风险评估预警机制，杜绝涉检信访。阐扬涉检舆美满法律办案风险评估预警机制，杜绝涉检信访。情评估预警小组效用，对在办理的庞大纷乱案件和做出不批捕、不告状、不备案、不补偿、不抗诉、撤案的决议前，评估小组要及时做出风险评估，从泉源上杜绝矛盾的产生。

5、当真落实刑事被害人救济条例。对糊口生涯确有坚苦的刑事被害人自动和谐有关部分供给救济。

6、连续竭力做好文明欢迎室争创工作。连续竭力做好文明欢迎室争创工作。

（二）找准社会办理立异与查察工作联合的出力点，连续加强社会办理立异工作

1、紧紧环绕惠农区经济社会成长大局，立足查察本能机能深切促成社会办理立异。把握惠农区经济社会成长的整体安排和庞大项目，把握企会办理立异。业和其他经济构造的法律需求，找准查察工作办事大局的联合点，切入点，延长办事触角，立异办事方法，自动自动地为惠农区经济社会成长供给法律办事和法律保险。

2、进步查察发起质量和结果，把查察发起作为增进社会办理立异的紧张抓手。立足查察本能机能，联合查究案件、拿起公诉、承诺拘系、民事行政查察和防备犯罪工作，有针对性的发起查察发起，强化办理、清除隐患，加强社会办理立异工作。紧张的查察发起由检委会探讨决议。

3、存眷民生民利。自动参加食物、药品等干系民生的行政法律查抄，防备食物、药品安定变乱的产生。

4、加强安定出产变乱查看、分析和责任认定。对属查察构造管辖加强安定出产变乱查看、分析和责任认定。的溺职案件，依法坚定查处，究查其刑事责任。

（三）增进刚正耿介法律，保护法律刚正增进刚正耿介法律，自动参加社会办理工作，富裕阐扬查察构造法律监督本能机能效用，监督法律构造、法律部分建立廉洁的法律环境，指导社会各界建立刚正的人文环境。

1、切当加强侦察活动的监督。典范在两个派出所建立的查察官监督办公室，进一步探讨展开监督的方法方法，进步监督的实效性。重点监督对不该备案而备案的题目，及时发觉和改正违法动用刑事伎俩，加强备案监督的跟踪督办，防备立而不侦，侦而不结，加强对治安惩罚案件的监督，防备以罚代刑。

2、加强对刑事审讯活动的监督。一是严厉履行职务犯罪案件一审讯断两级查察院同步检察轨制。二是当真检察公诉案件的一审讯断、裁对量刑畸轻畸重、适用法律不当、定性不对的，坚定依法拿起抗诉。

3、加强对民事行政审讯活动的监督。确保法律刚正。

4、加强对行政法律活动的监督。确保典范法律，保护人民大众的长处。

2、抓好六项工作，增进我院查察工作兼顾和谐成长

（一）精确进攻刑事犯罪，出力保护社会巩固精确进攻刑事犯罪，

1、坚定进攻重点。依法严明进攻紧张暴力犯罪

检察院工作计划(篇12)

        区人民检察院法治理念“对照检查阶段”工作安排　根据上级统一安排部署及《市检察机关开展社会主义法治理念教育实施方案》的要求，7月至9月中旬为社会主义法治理念教育活动“对照检查阶段”，这一阶段是教育活动的关键环节。一、对照检查阶段的形式、内容1、对照“依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导”五个方面的具体内容，采取自查、互查、上下帮查、面向社会开门查等形式，从主题教育和专项整改活动排查出的问题中、从涉检信访和上访反映的问题中、从查处的检察人员违法违纪问题中，找准自身存在的突出问题，深挖思想根源。2、重点对照检查依法办案的法制观念是否树立，有无执法不严格、不规范、不廉洁，违法办案等问题；3、查执法为民的宗旨意识是否牢固，看有无群众观念淡薄，不认真处理群众诉求，甚至侵害群众利益等问题；4、查大局意识、服务意识是否真正确立，看有无把法律效果、政治效果和社会效果有机地统一起来等问题；5、查党性意识、党的领导观念是否坚定，看有无执行上级部署不力，甚至政令、检令不畅等问题；6、查法律监督意识是否强化，看有无监督不到位、不敢监督、不善监督等问题。7、要选择一些典型案例，开展案例评析活动，重点从执法思想、执法观念、职业道德、执法作风、执法水平和办案质量等方面查找差距，总结经验教训，提高思想觉悟，解决实际问题。二、对照检查阶段的措施、要求1、在排查问题的过程中，各部门要对照“依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导”五个方面的具体要求，召开专题会议认真剖析存在的问题，特别是领导班子成员更要带头对照检查，查摆在思想认识、检察工作中存在的与社会主义法治理念不相符合的突出问题。2、在查摆过程中要敢于触及思想，敢于较真碰硬，要勇于联系实际，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题。3、对照检查阶段一定要把问题查深、找准，对有悖于社会主义法治理念的思想意识和执法实践中存在的问题进行集中清理，对共性的、突出的问题逐步项列出，以便下步整改和纠正。只有找出问题、差距，才能与错误的理念划清界限，树立正确的社会主义法治理念。4、在照检查阶段要注重发挥正反面典型的教育作用，在树立和宣扬先进典型的同时，选择背离社会主义法治理念、违法犯罪的典型案例，开展案件评析活动，总结经验教训，从执法思想、执法观念上找差距，从职业道德、执法作风上找差距，从执法水平、办案质量上找差距，把社会主义法治理念的基本原则贯穿于执法实践，既提高思想觉悟，有解决现实问题。5、查摆得怎么样，是否达到要求，最终要看依法治国的理念是否树立，执法为民的意识是否牢固，维护公平正义的使命感和责任感是否明确，大局意识、服务意识是否真正确立，党性意识、党的领导的观念是否坚定。总之，要通过各种形式深入对照检查，查摆问题，认真查摆在思想认识、检察工作中存在的与社会主义法治理念不相符合的突出问题。使广大检察干警对社会主义法治理念在认识上更加深刻，在行动上更加自觉，真正做到“内化于心、外践于行”，使社会主义法治理念贯穿于检察工作、检察队伍建设的各个方面。

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