国企工作总结

国企工作总结模板九篇。

小编为你整理的“国企工作总结”类内容希望能够给你带来启示，有哪些好的范文模板值得借鉴呢？很重要的一点就是看优秀范文的写作。范文构思可以让自己的文章更有条理性，以下内容仅供您在工作和学习中参考不得传播或复制！

国企工作总结 篇1

国企个人年终总结和计划

一、总结

2021年是我在国企工作的第二年，这一年里我经历了许多挑战和收获，在工作中不断成长和进步。回顾过去一年的工作，我深感到自己的不足之处，同时也对自己的成就感到由衷的满意。

我在管理能力方面得到了很大的提升。在过去的一年里，我负责领导一支小型团队，通过团队合作和有效的沟通，我们取得了一系列令人瞩目的成果。我学会了如何激发团队成员的潜能，鼓励他们积极参与工作，同时也能够解决团队中出现的问题。我还参加了一些管理培训课程，提升了自己的管理技能和知识水平。

在项目管理方面，我也有了较大的进步。在过去的一年里，我负责了公司的一项重点项目，通过有效的计划和组织，保证了项目的顺利进行。我学会了如何合理安排时间，制定详细的计划，并与团队成员密切合作，及时调整项目进度。在项目实施过程中，我还学到了许多解决问题和应对挑战的经验。

另外，在个人能力方面，我也有了一定的提升。去年我参加了一些专业培训课程，提高了自己的专业素养和技能水平。通过不断学习和实践，我可以更好地应对工作中的各种问题，提供更好的解决方案。同时，我也学会了如何在紧张的工作环境下保持积极的工作态度和心态，以提高工作效率和质量。

二、计划

2022年即将开始，我对自己的发展有着明确的计划和目标。我需要继续提升自己的管理能力，力争成为一个出色的团队领导者。我计划参加更多的管理培训，学习更多的管理理论和方法，提高自己的领导力和团队协作能力。同时，我也希望能够借助公司内外资源，寻找到更多的机会参与各类项目，提升自己的项目管理能力。

我计划继续加强个人能力的提升。作为一名从业多年的专业人士，我深知终身学习的重要性。我计划参加更多的专业培训课程，不仅可以学到更多的专业知识，还能够与其他同行进行交流和学习。我也会积极利用公司提供的各种学习平台和资源，不断充实自己，提高自己的专业能力。

我计划更加注重个人发展规划和目标的设定。我会制定一份明确的个人发展计划，明确自己在未来几年里想要达到的目标，并为实现这些目标制定具体的计划和行动方案。同时，我也会和上级领导沟通，争取更多的发展机会和资源支持，为自己的职业发展打下坚实的基础。

2021年是我职业生涯中的一个重要的转折点，我在工作中遇到了许多挑战，也取得了不俗的成绩。在新的一年里，我将继续努力，不断提升自己的管理和专业能力，实现更好的个人发展和职业成就。同时，我也会时刻保持谦虚和进取的态度，积极面对工作中的困难和挑战，为公司的发展贡献自己的力量。

国企工作总结 篇2

国企老总年度工作总结报告

一、

在过去的一年里，我作为国企的老总，深感责任重大、使命光荣。我时刻明白自己肩负着国企的发展使命，也时刻保持着对员工和社会的担当。经过全体员工的辛勤努力，我们在过去的一年里取得了令人瞩目的成绩。在这份年度工作总结报告中，我将对过去一年的工作进行详细总结，并展望未来的发展方向。

二、工作总结

1. 业务发展

在过去的一年里，我们国企在业务发展方面取得了显著的成绩。我们积极调整经营策略，加大创新力度，推进数字化转型，不断提升竞争力。业务收入实现了逐年增长，并充分发挥了国企在国民经济中的重要作用。

2. 员工培训和管理

我们高度重视员工培训和管理，深化人才激励和培养机制。通过开展各类培训课程和活动，提高了员工的专业水平和素质能力。并且，我们优化了管理流程，建立了激励机制，提高了员工的工作积极性和归属感。

3. 风险管理和合规

风险管理和合规是企业健康发展的重要保障。我们严格执行相关法律法规，加强内控体系建设，确保企业各项业务合规。同时，我们持续开展风险评估和预警工作，提前做好风险防范和处理。

4. 社会责任和公益事业

国企的社会责任和公益事业是我们重要的工作内容之一。在过去的一年里，我们积极参与各种公益活动，捐赠资金和物资，回馈社会。我们也对环境保护进行了大力投入，提高了企业的社会形象和社会声誉。

三、展望未来

1. 深化转型升级

面对未来的发展，我们将进一步加大数字化转型力度，通过信息技术的应用，提升企业的效率和竞争力。同时，我们还将加强创新能力，优化产品和服务，满足市场和客户需求。

2. 加强国际合作

随着全球化进程的加快，国际合作变得越来越重要。我们将积极参与国际合作，拓展海外市场，提升企业的国际竞争力。通过合作伙伴关系的建立和深化，实现共赢发展。

3. 提升员工福利和权益

员工是企业最重要的资源，我们将着眼于员工的需求，提供良好的工作环境和福利待遇。同时，我们将加强与员工的沟通与互动，提高员工参与感和归属感。通过优秀员工的培养和留任，确保企业长期稳定发展。

4. 加强社会责任

社会责任是国企的底线，我们将进一步加强环境保护、职业健康安全、公益事业等方面的工作，不断提高企业的社会责任感。同时，我们将积极回馈社会，推动可持续发展和共同繁荣。

结语

过去的一年里，我国企的全体员工共同努力，勇于创新、积极进取，取得了一系列辉煌的成绩。在未来的发展道路上，我相信我们会继续携手前进，迎接新的挑战。让我们一起努力，共创更加美好的明天！

国企工作总结 篇3

今年上半年，市国资委按照市委、市政府总体部署和年初确定的工作目标，牢牢把握“深化改革、依法监管、优化服务、提升素质”这一主线，扎实做好年初确定的重点工作，保持了国有经济平稳增长、国有企业健康发展、国资监管工作切实加强的良好态势。截止20_年5月底，市国资委监管的27家企业资产总额911.99亿元，同比增长19.53%;负债481.59亿元，同比增长34.88%;所有者权益430.40亿元，同比增长6.02%;资产负债率52.81%，同比增加6个百分点。

一、推进国有资产整合重组。4月11日，市委、市政府召开深化市级国有企业改革动员会，全面部署启动国有资产盘活重组动员会。会上下发了《__市委、__市人民政府关于印发〈__市本级经营性国有资产盘活重组实施方案〉的通知》，为推动我市国有企业整合重组明确了方向，提供了遵循。市委、市政府成立了工作领导小组，由市委、市政府主要领导任组长，分管领导任副组长;领导小组下设四个企业集团筹建组和干部人事组、综合协调组，建立统一领导、分工合作、协调联动的工作机制，确保领导有力、配合有序、落实有效。5月24日，市委、市政府召开市四大国企集团成立大会，标志着我市国企国资盘活重组工作取得阶段性进展。从立足现有基础、利于整合重组、提高资本集聚度、做大做强企业的角度出发，通过盘活重组市级国有企业和行政事业单位经营性国有资产及国有股权，新组建四家主业突出、竞争力强、对全市经济社会发展带动作用明显的市级国有资本投资运营公司，形成城市、交通、旅游、产业四大行业板块。一是组建__市城市投资发展集团有限公司。以__市城市建设投资集团公司为基础，整合纳入建设口企业和经营性资产，以及市场发展、教育发展、保安服务等相关企业和经营性资产，主要负责城市基础设施和社会公益设施的建设、开发、经营、管理。二是组建__市交通投资集团有限公司。以__市交通投资集团有限公司为基础，整合纳入交通口企业和经营性资产、农垦相关企业和经营性资产，以及相关国有股权，主要负责道路水上交通运输基础设施和农垦设施的建设、开发、经营、管理。三是组建__市旅游投资发展集团有限公司。以__旅游发展集团有限公司为基础，整合纳入商务口企业和经营性资产，以及财政、建设、文广新、林业、报社、度假区等部门单位相关企业和经营性资产或经营管理权，主要负责旅游基础设施和商务、文化产业的建设、开发、经营、管理。四是组建__市产业投资发展集团有限公司。以浙江正兴投资有限公司、__市金融控股有限公司为基础，整合纳入经信、民政、农业、国土资源、手工业联社等部门相关企业和经营性资产，以及经信、财政、国资等部门相关国有股权股份，主要负责政府性产业投资引导基金和金融股权股份管理运作、产业投资、社会事业发展。

二、加强制度建设。根据中央和省、市关于深化国有企业改革的意见，以国企整合重组为契机，进一步建立健全国有资产监督管理制度。拟定《关于加强市属国有企业董事会建设的意见》，规范企业董事会运作，促进董事会依法履职。拟定《关于建立国有企业外派监事会制度的意见》，抓好外派监事会组建工作，不断提高监事会监督的性独立性。修改完善《__市国有企业重大事项报告制度》，拟定《__市企业国有产权转让管理实施办法》、《__市国有企业投资监督管理办法》和《__市国有企业资产损失责任追究暂行办法》，规范国有企业重大事项管理，健全完善风险防范机制，防止国有资产流失。拟定《__市国有企业公司章程制订管理办法》、《__市属国有企业招用人员管理的意见》，规范国有企业管理。拟定《关于进一步加强国有企业内部审计工作的意见》和《关于进一步规范市属国有企业资金存放等财务事项管理的意见》，进一步加强国企财务监督。

三、规范国有资产处置行为。上半年，审核完成企业国有资产评估核准和备案项目1项，涉及账面净资产总额24.56万元;完成国有企业产权交易事项3项，净资产总额评估价值549.76万元，成交金额_30.4万元，交易增值率达1.57%;办理产权登记事项4项，其中企业新增占有登记1项，企业变更登记3项。组织各国有企业认真执行企业国有产权首席代表报告制度，及时报送定期报告，3月底前收到报告23份。根据《国有企业资产出租管理暂行办法》，对国有企业资产出租情况进行摸底清理和统计上报，20_年各国有企业出租资产中土地面积约97.32万平方米，房产面积28.84万平方米，租金收入1.19亿元。根据《__市企业国有资产评估与审计中介机构选择管理办法》，对20_-20_年中介机构库进行了审核验收和调整工作，重新确定20_-20_年度__市国有企业资产评估和审计中介机构库。

四、加强国企财务监管和风险防控。组织国有企业对20_年度“三公”经费使用情况进行自查，根据自查情况显示

“三公”经费总比下降.03%，在自查的基础上组织对10家企业进行抽查，从抽查情况分析，各企业总体能够认真执行中央“八项规定”，严格控制“三公”经费的使用支出，并对企业“三公”经费使用支出过程中的不规范行为，提出整改要求。做好重大事项备案工作，21家企业(不含3家委托监管企业)上半年政府补贴3.4亿，累计担保_9.77亿，其中本年度新增担保10.53亿。

五、完善国企考核与薪酬管理。完成20_年度工作和经营业绩考核的现场考核工作。根据国务院国资委、省国资委关于薪酬改革的总体要求，配合市人社部门做好薪酬改革实施意见出台前的各项准备工作，制订市管企业业绩考核办法，初步完成征求意见稿。做好财务预算、职务消费预算的收集审核工作，按照年初工作要求，对考核企业20_年决算进行收集审核，并着重对标业绩考核相关指标。协调督促企业配合事务所做好20_年度业绩考核专项审计和20_-20_年度工资总额清算。

六、加强资本经营预算和收益收缴工作。做好国有资本经营预算收缴工作，明确今年国有资本经营预算上报计划收入1308万元，截止5月底，上缴红利租金等预算收入347.58万元，其中：国有股红资本预算收入278.35万元，租金收入19.91万元，其他资产处置收入49.32万元(中维上交配股款)。以依法履行出资人职责为抓手，加强社保、剥离等资产的管理，切实完成国有资产收益收缴目标任务，截止5月底，完成计划的59.11%。做好国有股权移交产业投资集团的准备工作，编制资产移交清单，整理股权移交资料，围绕17家国有股权无偿划转，根据不同企业情况，拟定了17家股权划转协议。

国企工作总结 篇4

参与并组织全局范围内的内控培训工作。根据总部及审计局的要求，进一步加强内控培训力度，增强全局人员内控意识。我局于10月份进行了各业务流程骨干培训班，并将此次培训的对象由财务管理人员拓展到各类管理及业务操作人员;对内控培训的内容由单纯的流程解读拓展到案例分析;对内控的培训方式由单一的灌输式转变为互动交流式，起来了很好的培训效果。

参加xx版分公司《内部控制实施细则》修订升级工作。根据总部xx年版《内控手册》，同时参照分公司xx版《内控实施细则》，针对现阶段管理体制及各项业务工作特点，组织力量集中编写。编写组按照“明确部门责任，明确工作规范，明确考评要求”的思路，对34个适用业务流程进行了细化，全面更新了xx年版实施细则。

参与朱桥盐矿及盐穴油库矿场试验项目的协调工作。xx年由于新旧股东交替、盐矿改制、两证到期以及一系列历史遗留问题的出现，使朱桥盐矿难以生产，项目试验难以进行。但是项目问题事关重大，领导带着我去盐矿多次，与当地政府、行业主管部门、当地百姓进行协调。这期间困难重重，但通过不懈的努力，目前试验项目正常进行。

积极参加各项活动。担任机关乒羽协会委员，代表华东局参加省级机关第二届“万人学法”知识竞赛。

工作经验尚显不足。在今后工作中要做到“多学、多看、多听”，通过不断学习、不断工作、不断与人交流来提高自己的工作经验。同时每件事情都要力争做到精益求精，不留瑕疵，一次完成。

继续加强业务知识学习。进一步学习有关先进的管理经验，充分发挥自己的主观能动性，发挥自己的专长，不断学习新知识，坚持用科学的方法和先进的理念，去总结、去思考、去提高。

进一步加强积极主动的工作意识。在工作中要积极主动的完成各项工作，在完成好领导交待工作的同时还要完成好领导尚未想到的事情。把事情提前做好、做细，当好领导的参谋与帮手。

在今后的工作中我要继续努力，严格要求自己，坚持学习，孔子说过：“取乎其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下;取乎其下，则无所得矣!”我坚信只有通过不断刻苦的努力学习才能不断的提升自己各方面能力。明年是存续与上市内控合并也就是全新的版本发布的第一年，也是“xx”规划的起步之年，更是局、分公司三次创业的关键之年。我们要鼓足干劲、拼搏进取，以饱满的精神状态迎接新的挑战、新的征程，争取在新一年的工作中取得更大的进步。

国企工作总结 篇5

今年是不平凡的一年，对我个人来讲，这一年意义深刻。刚刚过去的一年里，在局领导的正确领导下，在其他同志的配合下，坚持以高标准严格要求自己，兢兢业业做好本职工作，较出色地完成了领导交给的各项工作任务，个人工作能力得到很大的提高，同时也取得了一定的工作成绩。回顾起来，现对完成的工作进行以下总结：

一、潜心学习，自觉锤炼

工作中，我能够认真学习政治理论和法律知识，使自己的思想观念紧跟时代的步伐，严格规范自己的言行，坚持廉洁自律、秉公办事，时刻以科学的理论、高尚的精神去武装、引导和塑造自己，通过学习和讨论，政治信仰更加坚定、自己的政治理论水平得到一定提高。熟识汽车的各种性能，把握汽车故障排除技巧，努力提高自己的业务技能。

二、无私奉献，热情服务

工作中坚持时时处处讲风格，做表率，严格要求自己，宽厚待人，爱岗敬业，做到利益面前不伸手，困难面前不低头，工作面前不退缩。团结同志，帮助别人，从不为个人利益而斤斤计较。在每次赴外测绘中，把同志们安全送抵目的地后，便不顾旅途劳累，立即和同志们一起搬东西，拿器械，跑前跑后，主动热情的搞好服务工作。

三、爱岗敬业，尽职尽责

多年在局机关工作，目睹了xx工作蒸蒸日上，布满活力，空前繁荣的局面，做司机非常辛劳，做个好司机就更为不易。“做就做好”是我做人的原则。当开车累的腰酸背痛深夜回家时，深感开车之苦；当看到领导信任和同志们的赞许，看到xx工作发展的累累硕果时，又享受到开车之甜。我始终做到爱岗敬业，以单位为家，尽职尽责做好本职工作。经常加班加点，不分班上班下，没有星期天和节假日，节假日处车从不计补助和报酬。始终做到出车时随叫随到，不管是领导还是同志用车，上车有迎言，下车有送语。一听说有出车任务，便顾不得休息，立即全身心投入到工作中。

四、勤于修检，保障安全

作为一名司机，时刻牢记自己肩负的重任，以确保领导和同志们乘车安全为己任，在驾驶中保持高度集中，并严格按照操作规程和道路交通规则，做到万无一失。稍有空闲，便潜心学习各种交通法规，做到遵章安全行车。经常阅查交通图册，将各种交通路线熟记在心，行车中少走弯路，少走坏路，节时省油。在车辆维修和保养中，对车辆勤检修、勤保养、勤清洗，熟练把握各种车辆技术性能，有故障及时排除，使车辆始终处于良好状态。

虽然取得了一定的成绩和进步，但出现的问题也不容忽视，如：自身素质有待进一步提高，服务意识有待提高等。在今后的工作中，我将会尽力弥补这些缺点，全面提高自身的综合素质、业务水平、服务质量。

国企工作总结 篇6

20XX年上半年，北京红冶汇新控股集团有限公司在昌平区国资委的正确领导下，认真贯彻落实区国资委20XX年工作会议精神，顺利地完成了各项经营任务。现将上半年工作简要总结如下：

一、1-6月份主要指标完成情况

集团公司1-6月份实现利润-248.12万元。全年预算利润11万元。(因各子公司财务数据未汇总完成，1-6月数据为预计数)

(一)集团总部

实现利润-98.64万元，营业收入783.5万元，上交税金38万元，非经营性支出495万元。

(二)红冶嘉信钢铁贸易公司

实现利润72.67万元，营业收入2836.08万元，上交税金54.18万元。

(三)红冶嘉鹏轻钢公司

实现利润-51.82万元，营业收入245.54万元，上交税金30.57万元。

(四)嘉润公司

实现利润-29.43万元，上交税金41.42万元。

(五)天津汇新公司

实现利润-140.9万元，营业收入145.6万元，上交税金28.31万元。

二、重点工作完成情况。

(一)组织召开了20XX年职工大会。

20XX年元月22日，召开了北京红冶汇新集团20XX年职工大会。大会听取并审议了总经理沈煜铭同志所作的题为《真抓实干开拓创新把握机遇寻求突破全面完成20XX年各项任务》的工作报告;审议了《北京红冶汇新集团20XX年预算计划安排》、《职工集体合同(草案)》等一系列文件，通过了本次大会决议。党委书记吕星同志作了总结讲话。

(二)组织召开北京红冶汇新控股集团有限公司董事会。

20XX年红冶集团根据区国资委的要求，对公司董事会成员进行了换届选举。上半年共召开5次董事会会议，讨论通过5项议案，其中委托贷款业务决议3项，证券业务决议1项，购买船舶业务决议1项。每一次董事会均严格按照《公司法》、《公司章程》及《董事会议事规则及工作制度》等相关规定进行。

(三)积极开拓投资项目，金融业务稳步开展。截止6月底，红冶汇新集团在贷项目10个，预计委托贷款余额16650万元。20XX年上半年预计可实现利息收入493万元。截止6月底，船舶租赁业务本金余额9598.79万元，20XX年上半年预计实现利息收入602万元，累计收回本金3486万元。收到华联、九州、洋浦公司等4家公司的续贷申请，经审核项目合规，均在6月前放款。

即今年上半年已放款金额共计2600万，共计收息36万。P2P项目共投资项目22个，累计充值2415万，已经还款项目18个，合计收息55.3万元。

(四)加强天津园区建设，加大招商力度。

有计划有步骤的做好招商基础工作。对宝坻及周边区县工业园区开展调研;对区域产业政策、发展定位及企业入驻的办理流程及条件进行了解;对园区内可利用资源进行摸底，对租金、水、电、信息等收费标准进行核算;对调研摸底的情况进行研究分析，确定园区招商方向、租金定位等关键点，形成了有一定指导性的园区招商方案。通过网站招商、政府招商、展会宣传、联系走访等多种形式积极开展工作，1-5月，共洽谈招商项目7个，但由于经济环境和自身条件等因素影响，暂未取得实质进展。但为了更好的发挥闲置土地作用，我们和当地商户签订了土地承包协议，投入实施了种养殖项目。

(五)党风廉政建设工作。

按照区国资委的统一部署，20XX年1月，完成了集团党委、纪委的换届选举工作，选举产生了新一届的红冶汇新集团委员会和纪律检查委员会。20XX年1月12日召开了红冶汇新集团党员大会，开展党委换届工作，会议听取了党委书记吕星同志所作的工作报告。

在全体党员中开展“两学一做”专题教育活动工作。根据区委的统一安排，红冶汇新集团结合工作实际制定了《红冶汇新集团“两学一做”工作方案》，成立了集团“两学一做”协调领导小组和协调工作办公室。20XX年5月13红冶汇新集团召开集团“两学一做”学习教育动员部署会。

 

国企工作总结 篇7

MY3合同段建项目部后围绕公司的大局开展工会活动。服务企业的中心工作，设计载体，开展丰富多彩的活动，努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、作贡献的进取意识，加强职业道德教育，营造良好的文化氛围。

一、大力开展工会活动，提高企业凝聚力

1、本合同段工会组织根据这一思路，鼓励职工提合理化建议，截止7月底员工共提出合理化建议103条，其中大部分都是来自生产一线，有利于提高生产管理和技术改进的相关建议。通过提案组织落实及实施很大程度上改善了生产管理中的一些实际问题，并提高了员工的主人翁意识。

2、开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径，为了增强企业的凝聚力，工会在2月份开展了以“团结就是力量”为主题的“车轮滚滚”活动；6月份开展了以提高团队合作意识和默契度的“多人绑腿跑”活动；为进一步提高员工的积极性公司于6月组织54名“优秀员工”外出旅游。通过这些活动的开展，大大增强了工会组织的凝聚力，为各项工作的开展奠定了扎实的基础。

3、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。生产车间通过开展“质量标兵”、“操作能手”、“优秀班组”“优秀员工”、“百分赛”等多种形式的劳动竞赛，大大提高了员工的积极性，同时使公司产品产量和质量得到了进一步的保证和提高。

二、全心全意，落实职工权益关心员工利益是工会工作的重要内容，要时刻把员工的工作生活记在心头。

1、以人为本，完善后勤保障。

为了给员工创造良好的工作、生活环境，工会成员时常走访车间、宿舍、食堂，做好满意度调查，了解情况。根据职工建议改善用餐方式，并积极筹备相关设备的安装及用品的配备；为解决公司人员的增长住宿紧张问题，增加宿舍床铺；为改善员工夏季防暑降温的问题，为每个车间安装了果汁机，由专人负责管理，同时车间工长随时可以到行政人力资源部领取防暑药品，确保广大员工可以安全平稳的度过夏季。

2、建立爱心基金并建立困难职工档案，专款专用。

“天有不测风云，人有祸福旦夕”，在千余名职工的公司，不时总有职工家庭遭遇不幸。通过职工爱心互助基金会的形式，使每位职工都加入到互帮互助的行列，解决困难职工燃眉之急，急员工之所急，帮员工之所难。现已有多名员工申请并领取了“爱心基金”，感受到了公司大家庭的温暖。

三、加强职工的思想教育，建立一支高素质的职工队伍。

抓好职工队伍建设，首先要提高职工的综合素质。因此，工会从抓职工的思想教育入手，成立党支部并定期组织全体职工学习在学习的同时开展爱国主义教育、法制教育、社会公德、职业道德教育。通过开展一系列的竞赛、文娱活动，使全本职工明确了自己的职责和任务，摆正了集体、个人的利益关系，改进了职工的思想作风、工作作风，树立了大局意识，建立了一支高素质的职工队伍。

总之，我们在工会工作中，开展了一些活动，积累了一些经验，取得了一定的成绩，但离上级工会组织和企业管理部门对我们的要求还有很大的差距，我们必须清醒地认识到工作中的不足，努力找出差距，完善各项制度，做好各项工作争取有新的进展和突破，为企业的健康发展，为职工的合法权益而努力工作，请上级工会组织对我们的工作多提宝贵意见，对我们今后的工作多作指导。

国企工作总结 篇8

国有产权管理情况报告

今年第三季度，扬州市国资委严格按照《国有产权转让管理办法》等相关法律法规要求《企业国有产权》进一步规范国有产权转让交易，取得明显成效。

我。产权登记

截至200年9月底*，全市已办理企业产权登记的企业195家，其中监管企业88家。在所有企业中，一级企业108家，二级企业71家，三级企业16家。被监管企业中，国有资本1万元一级企业13家；国有资本1万元二级企业61家；国有资本1万元三级企业14家。在所有监管企业中，国有资本占实收资本总额的90%。

2000年第三季度，共有9家企业进行产权登记，其中被监管企业及其子公司6家。在所有产权登记中，登记户数为4户，登记户数为5户。产权登记中，一级企业1家，二级企业2家，三级企业1家。其中一级企业为非规范企业，国有独资公司，国有资本7000万元，即扬州广电新设的扬州网通宽带网络有限公司。车站。两家二级企业为扬州市建设局设立的扬州通达汽车站管理有限公司，国有法人资本100万元；扬州市车用燃气有限公司是由扬州城建集团设立的受监管企业、国有股份制企业，拥有国有法人资本400万元。三级企业之一是扬州市公安局驾校成立的扬州新世纪公务员户外培训中心，国有法人资本50万元。产权变更登记中，一级企业1家，二级企业4家。一级企业为江苏亚星汽车集团有限公司，被监管企业，增加注册资本2亿元。 4家二级企业均为监管企业，即中国新型建材企业扬州公司，增加注册资本1204万元；江苏亚星汽车集团有限公司接受扬州格林柯尔创业投资有限公司转让的扬州亚星客车，有限责任公司国有法人资本1万元；扬州港集团有限公司增加注册资本1万元；扬州西苑宾馆有限公司增加注册资本1万元。

二、资产评估情况

1-3季度共办理资产评估备案项目10个。经评估，总资产10000元，增值%，净资产10000元，增值%。

三季度共办理资产评估备案事项3项，均为对整体资产的评估。评估前总资产1万元，净资产1万元。经评估，资产总额10000元，增值率%。净资产1万元，增加值%。

三．产权交易

1-3季度，扬州产权交易中心共完成各类产权交易10宗，交易金额1万元，评估总价值10000元，增值10000元，增值率%。

三季度，扬州产权交易中心完成2宗产权交易，成交金额1万元，较评估值增长%。其中：企业国有产权转让1宗，转让金额4531万元，较评估值增长%。 1户主管

管理企业通过扬州产权交易中心转让5%和%的国有股权，转让金额1万元，增值率为%。

四。企业国有产权变动情况

1-3季度，本市共有10个企业国有产权转让项目，共计资产1万元，净资产1万元，净资产评估值为1万元，均通过产权交易中心转让。部分产权转让评估金额为1万元，最终转让交易金额为1万元，增值率为%。其中，三季度全市国有产权转让项目2个，总资产1万元，净资产1万元，净资产评估值1万元。

国企工作总结 篇9

按照通知要求，我市组织专门力量对国有企业党建工作进行了专题调研，现将调研情况总结报告如下：

一、基本情况

我市国有企业现有85个，其中，国有独资企业34个，集体企业51个。共有在岗职工6100余人，党员1438名，其中工人党员892名。在54个企业建立了3个党委，10个党总支，41个党支部;其余31个企业仅有个别党员或没有党员，不具备组建条件。

二、党建工作主要做法和成效

1、加强基层组织建设，夯实党建工作基??

不断健全完善党的基层组织，全市符合组建条件的企业全部建立了党组织，各级党组织班子健全，基本实现了有机构，有人员，有场所，有经费，为党的建设提供了基础保证。

不断加强基层党支部建设，把握基层组织建设年的重大契机，扎实开展国有企业党组织晋档升级，有力推动了基层党支部建设，涌现出一批先进基层党组织。

不断健全党建工作制度机制，先后出台了党建工作第一责任人、党建工作联述联评、党建工作考评等多项制度，基层党组织的制度化、规范化建设不断加强。

不断加强学习型党组织建设，各级党组织重视加强理论武装，认真落实党委中心组学习制度和党员教育培训制度，开展了多种形式的党员培训和素质提升活动。

2、加强党员教育管理，优化党员队伍结构

加强发展党员工作。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，注重在企业生产一线和青年中发展党员，不断壮大党员队伍，优化党员队伍结构，为党组织补充新鲜血液。

加强党员队伍建设。认真落实党员教育培训规划，深化党员素质工程，严格中心组学习制度和“三会一课”制度，加强党性党风党纪教育，坚定理想信念，保持党员队伍的纯洁性、先进性，充分发挥党员队伍的先锋模范作用，为企业发展注入动力。

加强党性党风党纪教育，引导党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，增强党性修养，保持党员队伍的纯洁性、先进性。认真落实《__-__年党员教育培训工作规划》，建立党员教育培训长效机制，立足岗位开展长期性、经常性、针对性培训，努力提升党员队伍的整体素质。

3、发挥政治核心作用，服务企业中心工作

各级党组织始终把思想政治工作摆在党建工作突出位臵，与企业中心工作同计划、同部署、同推进、同考核，切实发挥党建思想政治工作对中心工作的促进作用。各单位结合实际，结合安全生产、节能减排等中心工作，广泛开展多种形式的宣传教育和主题活动，有力推动了企业中心工作。

认真开展学习实践科学发展观活动。各级党组织紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，精心组织，广泛发动，创新形式，丰富载体，认真完成了各个阶段的工作，实现了预期目标，收到了良好效果，群众满意度测评满意度均达到99%以上。

扎实推进创先争优活动。各级党组织紧紧围绕“推动科学发展”这一主题和“加快转变发展方式”这一主线，以争做“四强”党组织、争当“四优”共产党员为主要内容，在全体党员中大力开展“为民服务”创先争优活动，践行“以人为本，执政为民”理念。以形式多样的主题实践活动为主要抓手，通过党员责任区、党员先锋岗、党员攻关项目等发挥党员的先锋模范作用，构建了载体丰富、特色突出、党群共建的创先争优工作格局。

4、坚持党工团共建，凝聚职工群众人心

各级党组织以党建工作为龙头，坚持党建带团建、党建带工建等，带领群团组织积极发挥各自作用，凝聚职工群众人心。各级工会围绕企业中心工作，不断强化企业民主管理，积极推行厂务公开，广泛开展劳动竞赛，努力构建和谐劳动关系，充分发挥工会的桥梁纽带作用，维护了职工队伍稳定，优化了企业内部环境。各级团组织积极围绕企业安全生产、青年职工业务技能培训等开展了一系列主题活动，组织青年突击队等积极应对企业急难险重任务，充分发挥了党的后备军作用。

三、党建工作中存在的问题及原因分析

随着现行体制机制以及政策调控对国有企业的影响，我市国有企业普遍面临竞争力不强，经营不景气，效益不好的现状，也给国有企业党建工作带来了很大的压力，我市国有企业党建普遍存在以下问题：

1、基层党建工作开展不够平衡。经营现状好的单位，党组织开展工作比较正常，停破产企业面临党建工作普遍不正常的问题。

2、党组织作用发挥不够明显。随着国有企业的改制重组和关停破产，党组织在部分改制企业的作用和定位变得模糊，在停破产企业不发挥作用或发挥作用不明显。

3、党员队伍教育管理不够规范。主要体现在：破产企业党组织撤销和党员关系转移工作难，停产关闭破产企业党员绝大多数党员外出打工或自谋职业，组织党员参加活动难，有的甚至无法过正常组织活动;党费收缴工作难，部分企业没有按标准收缴党费，有的困难企业，党员连最起码的生活都难以得到保障，收缴党费更显困难。

4、党建工作方法创新不够强。总体看，目前国有企业党建的工作机制、方式方法、评价体系、队伍建设等，继承的多，创新的少，局限于维持现状，理论思考、实践经验都不足，不善于把现代信息技术和现代科学管理的方法、手段引入到党建工作中来。

四、进一步加强和改进国有企业党建工作的意见建议

1、强化组织领导，提高思想认识。要建立健全企业党组织工作机构，加强党务政工队伍建设。要建立定期召开改制重组、关停破产企业党建工作联系会议制度，及时研究和解决改制重组、关停破产企业党建工作中的新情况、新问题。要明确责任，地方党委要抓全盘协调，企业主管单位党组织、企业党组织要具体抓落实，企业所在地乡镇、街道党委要做好配合工作。要加强舆论宣传和引导，加大对企业党建工作成效、经验和先进典型的宣传力度，为开展企业党建工作营造良好的舆论氛围。

2、规范组织设置，理顺隶属关系。随着国有企业的改制破产，企业党组织的隶属出现了一些新情况新问题，过去按行政归属维系的党组织隶属关系和条块管理格局被逐渐打破。跨行业、跨部门、跨地区和跨所有制企业的出现，对企业党组织的设臵提出了新的要求，因此，我们要根据实际情况，及时调整党组织设臵，理顺隶属关系。

3、加强教育管理，发挥党员作用。要及时妥善地做好党员组织关系的转接工作，任何单位都不得轻视、排挤改制重组、关停破产企业的党员，不得以任何借口拒绝接纳或安臵这些党员。要加强流动党员的教育管理，建立健全流动党员教育管理、定期联系汇报制度等。要结合国有企业实际，健全完善发展党员制度、党费收缴管理制度、党员培训制度以及党员党内激励帮扶机制。要创新载体活动，积极开展形式多样的主题活动，充分发挥党员作用，增强党组织的凝聚力和向心力。

4、围绕中心工作，服务发展大局。要围绕企业的生产经营开展工作，要立足于“为企业分忧、为职工解愁、为行政出谋划策、为发展提供保证”，要采取有效措施把思想政治工作与生产经营工作紧密结合。同时，要重点做好关停企业的稳定工作，要进一步提高思想政治工作的针对性、有效性，耐心细致地做好思想教育、心理疏导等工作，同时注重倾听基层声音，畅通信息渠道，密切关注职工的思想动态，将各种不稳定因素消灭在萌芽状态。

本文网址：//m.jk251.com/jiaoshifanwen/145080.html