五五普法工作总结

五五普法工作总结集锦九篇。

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五五普法工作总结 篇1

20xx年以来，我县“五五”普法工作在县委、县政府的坚强领导下，切实按照“五五”普法规划的总体要求，以“法律六进”为载体，以加强法制宣传教育为基础，以推进依法治理为主线，坚持法制宣传教育与法制实践相结合，扎实推进“五五”普法工作。现将有关工作总结如下:

20xx年3月，我县召开了“五五”普法工作启动大会，县四大班子主要领导、各乡镇和县级各部门的主要负责人均参加了会议，标志着我县“五五”普法工作正式启动。为加强“五五”普法工作的领导，我县成立了“五五”普法法制建设工作领导小组，各乡镇、县级各部门也按县法制建设工作领导小组的要求建立了领导机构，并落实了专兼职人员。同时，结合我县实际，县委、县政府于20xx年12月29日印发了《关于在全县公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》。县法制建设领导小组办公室结合年度普法工作重点，分年度制定了《xx县普法依法治理工作安排意见》。各级各部门也按照县法制建设领导小组要求，制定了本地区、本部门“五五”普法规划和年度实施意见。

在“五五”普法工作中，我县始终把《宪法》学习贯穿于“五五”普法教育工作中，同时，将学习和宣传经济社会发展、加强服务和改善民生、整顿和规范市场经济秩序、维护社会和谐稳定、促进社会公平正义等方面的法律法规作为“五五”普法的主要资料，并分年度安排了对《监督法》、《物权法》《民事诉讼法》等法律法规的学习。及时协调相关部门，有计划、有组织地开展新法学习宣传活动，确保了新颁法律在我县的顺利实施。

一是加大公务员个性是领导干部学法用法力度，提高依法行玖和科学决策潜力。建立和完善了党委(党组)中心组群众学法、政府常务会学法、领导干部法制讲座和领导干部学法用法考试考核等制度，如:20xx年6月召开的xx县20xx年二季度县委中心组学习(扩大)会，就邀请了四川省社科院胡光伟教授就“国际国内经济发展形势及建立法治县”作了专题讲座，县四大班子领导、县人民法院院长、县人民检察院检察长、县级部门主要负责人和乡镇党委书记等200余人到会听取了法制讲座。同时，认真贯彻落实中组部、中宣部、司法部、人力资源社会保障部、全国普法办《关于加强公务员学法用法工作的意见》要求，采取个人自学和单位群众学法相结合，规定公务员一年学法时间不低于40个学时，坚持以考促学，到达学用结合、依法行政、公正司法的目的，努力提高干部依法行政、化解社会矛盾的潜力。

二是强化青少年法制宣传教育，提高法制观念和法律素养。我县始终把对青少年的法制宣传教盲作为普法工作的重中之重，认真贯彻落实《中小学法制教育指导纲要》，坚持不懈的对青少年进行《刑法》《民法》《治安管理处罚法》《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规知识的教育，着力培养青少年遵纪守法和依法维权的意识，进一步提高青少年的法制观念和法律素养。相关职能部门先后联合下发了《关于在全县中小学进一步开展依法治校工作的通知、《关于加强中小学生法制教育工作的通知》和《关于聘请法制副枝长的通知》，要求全县所有校园务必长期设置校外法制副校长或校外法制辅导员，做到校内校外各司其职、齐抓共管，将中小学法制教育融入课堂和校园教育活动的各个环节。自“五五”普法开展以来，我县政法系统累计有80余名干警担任校外法制副校长或校外法制辅导员，为中、小校园讲解法制课程400余场次。为维护青少年的合法权益，我县还于20xx年4月成立了“xx县青少年法律援助工作站”和“xx县学生法律援助工作站”，透过法律援助工作与承办具体案件，既维护青少年的合法权益，又以案件为载体，加强法制宣传教育，到达“办理一案、教育一片”的效果。我县有17所校园获得“xx县依法治校示范校“

称号，另有xx中学等7所校园被评为“xx市依法治校示范校”。

三是切实加强外出务工人员法制宣传教育，提高依法维权意识。我县有40多万农民工在外务工，他们常年在外、人员分散，是法制宣传教育的难点。为切实加强对农民工的法制教育，先后下发了《关于开展“心系千村、法律惠民”活动的通知》、《关于在春节前后对农民工开展法制宣传教育活动的通知》、《关于开展牵手农民工法律援助在身边活动的实施意见》等文件，依托富民技校、北塔驾校、辑庆镇农民工培训基地、惠丰劳务职介所等单位和联村司法干警、律师、公证员、基层法律服务工作者开展宣传教育活动。同时，透过广播、电视、板报、标语和散发资料等形式，对农民和外出务工人员进行法制宣传。20xx年以来，我县利用春节农民工返乡的时机，由各乡镇组织、各基层司法所具体负责对农民工开展以遵纪守法、维护合法权益、维护社会稳定、共创和谐社会为主题的法制宣传教育和培训活动，为他们讲解相

关法律知识，现场解答法律咨询，并将编印的《法制宣传资料》、《农民工常用法律知识手册》、《法律援助知识手册》、《心系千村、法律惠民读本》和“法律援助联系卡”免费送到农民手中，受到群众热烈欢迎。为解决农民工普法教育和依法维权问题，我县在45个乡镇设立了“法律援助工作站”、在760个行政村设立了“法律援助联络点”、在北京等xx籍民工集中地等地设立了“xx籍农民工法律援助工作站”，透过农民工法律援助工作站点，及时解决农民工在工作、生活中的涉法问题，依法维护他们的合法权益，受到了广大农民工的好评。

四是大力促进企业管理人员学法用法，增强依法诚信经营意识。自我县“工业强县、农业固县、三产活县、开放兴县”战略实施以来，全县工业企业和商贸流通企业数量大幅增加，为促进企业依法决策、依法管理、依法经营、依法维权、诚信经营，我县严格按照中宣部、国资委、司法部、全国普法办《关于加强企业经营管理人员学法用法工作的若干意见》，认其开展“法律进企业”活动，在阳光盛源、恒达灯具厂、县电力公司、御马手巾床单有限职责公司等企业中广泛开展了法制宣传教育和依法治企活动，并加大对《劳动合同法》、《就业促进法》、《企业所得税法》、《物权法》和质量、安全等方面法律法规的宣传力度，促进企业经营管理人员学法用法，增强依法诚信经营意识，提高企业经管人员与职工的权利义务意识，努力构建和谐劳动关系。

在普法工作中，我县先后确定了乡村、机关、企业、社区、校园和单位的“法律六进”活动示范点，按照“五五”普法要求开展工作，力求典型引路、以点带面，全面推进法制宣传教育和依法治理工作。各“示范点”单位在工作中把“五五”普法工作纳入目标管理，认真研究、精心部署，做到了“办事机构落实、工作人员到位、年初有计划、工作有举措、年度有总结”。20xx年，我县组织相关职能部门分别到阳光盛源超市、恒达灯具厂、南华镇苏坝村、城北中学、凯江镇玄武社区、珠市街社区和公园街社区开展“法律六进”活动，并组织部分乡镇及机关企事业单位的领导干部到现场进行观摩学习，有力地推动了全县“法律六进”活动的开展。

五、用心建立法治xx，扎实开展依法治理，努力提高基层依法管理水平

一是以“五五”普法为引领，全面启动建立法治县工作。制定、印发了切合我县实际的《关于开展法治城市建立活动的实施意见》，明确了工作目标、工作措施、实施步骤、保障机制，制定了法治县、乡镇、机关、村、社区、校园、企业建立标准;成立了xx县建立法治城市活动领导小组和办事机构;落实了法治县建立专项经费。二是以“法律六进”为基石，全面实施法治县建立工作，透过“法律六进”活动的不断开展，推动了法治机关、法治乡镇、法治村、法治社区、法治校园、法治企业的全面建立。三是以普法宣教为依托，全力推进法治县建立工作，透过在全县举行各种宣传月、周、日活动向社会宣传，广泛宣传普法依法治理及建立法治县的目的、好处、建立标准、建立措施及相关法律法规。四是以督导检查为手段，深入贯彻法治县建立工作，使我县法治县建立工作正朝着规范化、制度化的轨道有序推进。

依法治理工作的重点在基层，难点也在基层。为此，我县大力宣传村民自治法律法规，广泛开展民主法治村(社区)建立活动，努力增强村(社区)干部和农民群众依法管理、依法治村(社区)的潜力和水平。20xx年以来，我县全面启动了民主法治村(社区)试点和规范化建设工作，按照村(社区)法治建设的要求，以建设和谐村(社区)、维护社会稳定为目标，进一步完善村(社区)各项管理、服务制度，认真开展了村(社区)依法治理工作。我县村(社区)依法治理试点工作开展以来，已取得初步成效，村(社区)依法管理、规范化管理水平明显提高。

“512”汰川特大地震，对我县造成了严重破坏，灾后重建任务十分繁重。为维护抗震救灾期间的社会稳定，支持灾后重建工作，在全县范围内开展了抗震救灾专项法制宣传工作。一是强化安排部暑。及时下发了《关于做好抗震救灾和灾后重建法制宣传工作的通知》，要求各级各部门把开展抗震救灾和灾后重建法制宣传教育工作作为当前法制宣传的中心工作，制定宣传方案，落实专门人员，采取有效措施，突出宣传主题，认真开展抗震救灾专项法制宣传，为抗震救灾和灾后重建营造良好的法制氛围。二是强化宣传形式，开展送法下乡镇、送法到社区活动。透过广播电视、板报标语、宣传资料，大力宣传《防震减灾法》、《传染病防治法》、《治安管理处罚法》等与抗震救灾、疫病防治和维护社

会稳定密切相关的法律法规。20xx年6月中旬，在青市、永太、黄鹿等地震重灾乡镇开展了以“抗震救灾、重建家园”为主题的大型法制宣传活动，发放《抗震救灾法制宣传资料》、《地震救灾和抢救指导手册》、《地震知识和避险手册》《灾后疫情防治》、《治安管理处罚法》等宣传资料共计15000余册(份)，解答群众咨询150余人次。6月24日上午，在凯江镇玄武社区开展了“抗震救灾、法律进社区”活动，政法干警进行了法制宣传讲座，展出展板18块，悬挂挂图20幅，发放资料1500余份。三是强化矛盾化解。由于地震导致房屋损毁、人员伤亡，不可避免地引发各种矛盾纠纷，为此，我们在开展抗震救灾专项法制宣传活动的同时，开展了抗震救灾矛盾纠纷专项排查调处活动，在矛盾纠纷调处工作中，认真宣传法律法规，认真宣传党的政策，以案释法，分清是非，努力维护抗震救灾、重建家园的大局，耐心细致地做好解释说服工作，力求做“案结事了、息诉罢访”，确保了灾后重建的社会稳定。

七、严格考核，保障经费，促进普法依法治理及法治县建立工作深入开展

我县不仅仅将“五五”普法工作纳入“十一五”规划，而且还将此项工作纳入对各单位年度的目标考核，制定了《xx县“五五”普法依法治理目标考核办法》，对各乡镇政府、县级各部开展普法工作的状况进行全面考核，严格兑现奖惩。县在我县财力十分困难的状况下，县财政每年仍按上级确定的标准安排普法经费，专款用于全县的“五五”普法依法治理工作。县法建办和县司法局编印了《xx县“五五”普法公民读本》20xx0册，免费发至县级各部门和各乡、镇、村，作为全县干部群众学法教材。

透过连续五年的法制宣传教育和依法治理工作，全县公民法制观念得到显著提高，依法行政、公正司法的潜力明显增强，基层民主自治不断加强，依法管理和服务社会的水平不断完善。一是政府依法行政扎实推进。完善了依法行政工作考核机制，强化政府内部的层级监督、县政府每年与各行政执法部门、各乡镇、街道办签订行政执法职责书，并透过自查、互评和重点抽查的方法组织行政执法职责制评议考核，促进行政执法部门执法的规范化、制度化，不断提高依法行政的水平和潜力。二是行业依法治理不断加强。结合本地实际，针对热点问题，在全县范围内开展了校园周边环境专项整治;扫黑除恶、打击经济犯罪专项整治;集中开展了城乡环境污染专项整治;安全生产等各项治理活动，建立健全行业执法规范，促进市场经济条件下备行各业的制度化、规范化。三是基层民主法治建立不断深化。以法治乡镇、街道办、法治村(社区)建立为抓手，基层民主进一步健全，群众权利得到保障，基层法治进程进一步完备，依法管理逐步规范，村务财务公开，“四民主两公开”落实到位，“法治细胞建立工作取得了较为显著的成效。

五年来，我县“五五”普法工作取得了必须成绩，但我们也清醒地认识到，我县普法工作与当前快速发展的社会经济形势、与广大人民群众的法律需求相比仍然存在不足，主要表现为;

(一)普法意识有待进一步提高。部分乡镇和部门对普法工作重要性的认识不足，抓普法工作的用心性、主动性不高。

(二)部门协调配合有待加强。流动人口个性是社会闲散青少年在普法教育方面还不同程度地存在缺位现象，亟待与相关部门对接、整体跟进。

(三)法制宣传的方式方法有待于进一步改善和完善，针对性和实效性也有待于进一步增强。

在今后的工作中，我县将继续深入开展普法依法治理工作和法治县建立活动。一是弘扬法治精神。进一步强化领导干部和公务员法律意识，养成依法办事习惯，不断提高法律的执行力。二是创新工作思路。坚持普法为民，按照“缺什么补什么，需什么送什么的原则切实把服务人民群众贯穿于普法依法治理和法治县建立工作的全过程，着力解决人民群众关心的热点、难点问题。三是创新宣传方式。丰富法治文化，透过身边的事情自编自创法制宣传教育作品，开辟法治文化专栏，以事说法，以案释法，使普法工作更加生动直观，更加贴近群众。四是加强学习交流。透过观摩学习和借鉴其它县（市、区）普法依法治理工作经验，结合本地的优势和特点，扎实开展普法依法治理工作。

“五五”普法已经接近尾声，“六五”普法即将开始，在新的形式下，我们将继续在上级领导的坚强领导下，上下一心，克难奋进，努力开创全县法制建设的新局面。

五五普法工作总结 篇2

回顾“五五”普法教育工作，我们主要做法是：

一、全面发动，为“五五”普法营造和谐的工作氛围。

“五五”普法的开展有经可取，能够准确把握方向，合理安排资源，做到有的放矢。在总结“四五”普法经验基础上能够看出，在“五五”普法工作中，基础性工作仍是关键，做好基础工作，也就等于为“五五”普法工作铺平了道路，定好了方向。因此，我们主要透过四个方面落实基础性工作。

一是抓普法机构的健全。为了加强“五五”普法工作的领导，镇党委政府将它提上重要议事日程，作为一项长期性工作，建立了以党委书记为组长，司法所、公安、共青团和妇联负责人为成员的“五五”普法领导小组，并设立办公室，由分管领导任办公室主任，负责日常性工作。各社区、行政村、企事业单位和重要单位也相继建立了普法领导小组。普法领导小组不定期地召开会议，分析、检查、研究、交流普法工作，查找存在的问题，及时采取各种措施。发现问题及时处理。不断地强化人民群众的法制教育，增强法制观念，使他们自觉遵纪守法，促进社会稳定。几年来，我们根据人员变动频繁的实际，及时抓好领导小组的调整充实工作，做到机构常设，队伍常在，工作常抓，思想到位，认识到位，措施到位，为普法工作奠定了坚实的组织基础。

二是抓宣传发动。“四五”普法虽然开了个很好的头，也在社会各方面造成了必须的影响，但是“五五”普法的开展又是一个重新的开始，是法制宣传教育更高的一个台阶，所以仍需进行大力宣传，营造更加和谐的氛围。为此，我们高度重视，把宣传发动作为启动的中心环节来抓。为在全镇上下营造更好的“五五”普法工作氛围，镇党委、政府召开全镇党员干部和各界群众200余人参加了“五五”普法动员大会，大张旗鼓地宣传从中央到地方的有关文件精神，决议及“五五”普法的目标、任务、对象、方法、步骤、要求等。在宣传发动阶段，除刊出黑板报，开辟宣传栏，书写和张贴各种标语、悬挂横幅外，还组织开展法制教育电教片展播活动等。透过各种形式的宣传发动，统一了全镇广大干部群众的思想，提高了人们对“五五”普法重要性、迫切性的认识，使“五五”普法有了十分扎实的群众基础。

三是抓规划制定和职责落实。镇党委、政府根据《乐山市金口河区在公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》，结合本镇实际，制订了《**镇在公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》和分年度工作计划，并建立健全年度工作目标管理职责制，将工作指标分解落实到各社区、企事业干部、村干部身上，纳入综治管理的职责考核。建立了相应的奖惩机制，促使“五五“普法真正纳入镇、村和各单位的工作职责，并落到实处。

四是抓普法师资培训。根据“四五”普法工作的开展状况来看，造就一支合格的普法师资队伍，是搞好“五五”普法教育的关键。我们先后举办了师资法律培训班5次，专题讲授了《中华人民共和国宪法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《村民委员会组织法》等10余部法律法规知识，来自全镇的机关干部、村两委成员、村团支部书记、村妇女主任、村治保调解主任、企事业单位负责同志共200多人参加了培训。同时，我们还从镇司法所、中心校、派出所聘请了法律基础好、授课潜力强、热爱普法工作的十余名同志为镇师资骨干，鼓励和支持司法助理到市里学习培训，加强队伍建设，为“五五”普法有效地开展创造了有利的人力资源条件。

二、总结经验，使“五五”普法目标明确，针对性强。

实践证明，农村人口居住分散，流动较多，群体结构差异大，尤其是文化差异更加突出，普法工作务必加强针对性。为此，我们在普法工作中尽量根据不同的对象确定教育资料，并采取相应的方式抓好教育，以到达最佳效果。

一是突出五类教育对象，但分不同的教育资料。在抓好面上的普法教育的同时，我们重点抓好五类教育对象，并确定相应的教育重点。①注重镇村干部的普法教育。自以来，镇村干部除理解区级开办的法律知识培训外，镇党委政府每年都要组织二次以上的法制教育培训，着重培训镇、村干部依法行政、依法治镇、依法治村的潜力。透过培训让镇、村干部基本掌握《宪法》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》、《国家公务员暂行条例》、《刑法》、《社会主义市场经济法律知识读本》、《社会主义法制建设基本知识》、《地方组织法》、《选举法》、《村民委员会组织法》、《计划生育条例》等法律法规和基本资料，使镇、村干部的学法、用法和守法中发挥表率作用。并组织镇干部进行普法考试，干部参考率达100%，及格率达100%。我们还把不断提高依法行政潜力作为镇、村干部带头普法的中心环节，做到教育培训时有这方面的资料，布置检查工作有这方面的要求，奖惩时有这方面的标准。②行政执法人员的普法教育。组织培训学习与本职工作相关的法律、法规，使他们熟练掌握和运用提高自身法律素质，秉公执法，做到有法可依，有法必依，执法必严，违法必究。③注重企业经营管理人员教育。组织他们重点学习《民事

诉讼法》、《经济合同法》、《公司法》、《劳动法》、《社会主义市场经济法律知识读本》等法律法规知识。透过培训学习提高企业管理人员依法经营潜力。④注重青少年的法制教育。根据青少年的教育特点，我们主要把着眼点放在增强中小学生的遵纪守法观念上。全镇各小校园都开设了法制课，学习《宪法》、《国徽法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等，还聘请司法所、派出所人员为校外辅导员，经常为学生讲授有关法律知识。将小学生的法制教育引向深入，进而促进校风的转变和青少年学生素质的提高。对社会青少年开展经常性的法制宣传教育，组织学习法律知识，座谈了解青少年的思想政治工作，坚持做好失足青少年的“帮教”工作，挽救一大批失足青少年。⑤注重外来人口的法制教育。根据我镇外来人口多且分散的特点，我们对厂矿单位、公共场所进行调查摸底，加强管理，加大对外来人员的普法力度，使他们自重、自省、自警、自爱、守法经营。

二是讲究方式方法，搞好四个结合。实践中我们体会到，在新形势下，法制宣传教育除必要的集中面授培训外，更多地还需要结合实际，并充分利用大小会议发挥大众传播媒介的作用，运用群众喜闻乐见的各种宣传方式普及法律知识，构成社会化的法制宣传环境，进而使法制教育由单一化向多样化转变。①普法集中面授与分散教育相结合。在普法教育中既有集中面授，又有分散以小组或个人自学。遇到工学矛盾，就利用晚上时间学习。②普法教育与开展法律知识竞赛相结合。为了更好地发挥教育效果，我们采取知识竞赛等形式，还根据群众特点，进行形象化教育，组织法制电教片、法制图片等巡回各村播放和展示，扩大了教育面。并集中对辖区内的小学生进行了法律宣传教育，使受教育的师生达700多人，收到了良好的普法效果。③普法教育与开展各种有益活动相结合。寓普法教育与计划生育“宣传月”、“3.15维权日”、“12.4法制宣传日”、“6.26禁毒宣传日”、“扫黄”、“打非”、“除黑”等专项整治斗争和整顿市场经济秩序等宣传教育活动中，增强人们依法理解教育的自觉性；寓普法教育与清理非法占地，消除封建迷信的宣传教育中，不断深化普法工作，还透过“3.8”妇女节、“5.4”青年节、“7.1”建党节等节日开展法律法规知识

竞赛，以推动“五五”普法的深入开展。④普法教育与新农村建设相结合。为搞好**镇新农村建设，提高公民自觉守法意识和法制观念，我们把普法教育、依法治镇工作与新农村建设紧密结合，组织村民学习《土管法》、《农业法》、《规划法》，制订和完善了扶持农业和粮食生产的各项政策措施，加强土地执法管理，完善土地保护制度。坚决制止乱占、滥占耕地行为，杜绝弃耕抛荒，抓好产业结构调整，使村民增加农业收入。加强退耕还林系统工程的管理，强化春季绿化造林。加大移民扶贫力度，切实抓好新村扶贫工程建设，使农村面貌发生了巨大变化。⑤普法教育与“民主法治示范村”建设相结合。在“五五”普法过程中，镇党委政府十分重视“民主法治示范村”的建立工作，以司法部门为主，在各村共同配合下，几年来，共建立了3个“民主法治示范村”。目前，我镇“民主法治示范村”达标数占全镇行政村总数的60%，逐步实现真正依法治村、民主治村。

三、法治为主，“五五”普法的成效深化落实。

的轨道，做到乱则依法而治，不乱则依法而行。因此，我们在“五五”普法中十分注重学用结合，逐步推进依法治理，为发展经济和各项事业创造一个良好的法制环境。

一是社会治安综合治理。普法的目的之一是推进社会治安的综合治理和社会大局的稳定。为此，我们以普法教育作为社会治安的综合治理的基础，首先充实调整村级治保调解干部的法制培训教育，提高他们的业务素质，使他们能深入第一线，以案释法，解决问题。另外有重点地组织进行面授法制教育，提高广大干部的法律知识和法制观念。再次，修订《村规民约》以规范村民的行为。从而使我镇的民间纠纷解决在基层，不见在萌芽状态。同时，我们健全各处防范措施，落实人防、物防，并贯彻“严打”方针，打击和整治各种丑恶现象和不法行为。为了加强依法治理和普法宣传的力度，把普法宣传活动与专项整治工作结合起来，几年来，我们根据群众反映突出的实际问题，制定完善了各项方案，切实排摸出社会不安定因素，消除社会上各种骚动，尤其抓住“地头蛇、车匪路霸”这些发生频繁、屡禁不绝、群众反映个性激烈的与人民群众的日常生活、生产安全息息相关的现实，在“五五”普法伊始，就专门组织了打击地霸专项整治活动，严厉打击了一批违法犯罪分子，有力地打击“地头蛇、车匪路霸”的恶势力，使全镇的治安案件逐年下降，比率达80%，无刑事案件的发生，2年来乡镇共发生民事纠纷300余起，受理280余起，调解成功255起，成功率

达91%，民事纠纷同比下降67.7%。净化了我镇的社会环境，维护了社会稳定。

二是依法行政。随着经济的发展和人们法制观念的普遍提高，政府机关不能再像以前那样，仍以行政手段管理经济，管理社会，否则将会在很大程度上干涉并制约经济的自由发展，所以适时、及时地调整政府管理手段，是适应社会主义市场经济发展的客观需要。对此，只有正确引导并转移到依法管理、依法行政上来，才是行政、经济和谐发展之良策。针对这一实际，我们借鉴“四五”普法的成功之处，继续抓好、抓实、抓细以依法行政为主要资料的依法治镇工作。重点抓好重大企业红华实业公司、永乐电站、金乌公路修建重大工程的协调服务工作，个性是土地法的宣传教育，使很多村民透过学习，懂得了如何处理好国家、群众和个人利益的关系，从而使企业的发展顺利进行，有效地促进了厂地关系。同时强化对行政行为的法制监督检查，并规定政府制发的规范化文件在领导签发之前先经镇综治委进行法制审核，确保政府和各部门行政行为的合法性。

三是依法治村。首先，我们建立依法治村领导小组由村主要领导任组长，落实专人负责；其次，召开村三套班子成员、党员、村民组长会议，进行全民动员，广泛宣传依法治村工作深入人心，家喻户晓；第三，认真组织学习《村民委员会组织法》，开展创“安全礼貌村”活动，“安全礼貌村”上。用心推进村民民主选举、民主决定、民主管理、民主监督，在“五五”普法期间共创3个民主法治示范村，达标率占全镇行政村总数的60%，经过普法宣传教育，村民的民主法制意识明显增强，如新民村村民委员会换届选举，由于在程序上出了差错，村民强烈要求重新选举，选出了公正、群众满意的村官，这也是“五五”普法的结果。第四，以司法所、治安室为主干力量，定期组织村级治调干部进行法律知识更新、培训，努力提高干部素质，同时结合村务公开栏，开展民主与法制宣传教育，加强社会治安综合治理，加强农村基层组织建设，依法建立健全各项规章制度，实行村民自治，民主管理。

四是开展社区依法治理，透过开展“法律进社区”活动，在社区基本建设了一支法制宣传阵地，不断完善了社区法律服务机制，使居民得到了有效的法律服务，加强了“法律”进社区“四个一建设”，即：在每个社区建设一个高质量的法制宣传栏，举办一次法制讲座，赠送一批法律书籍，建立一支社区法律服务志愿者队伍。使社区工作者依法办事依法管理的潜力和水平进一步提高，社区自治组织自我完善、自我教育、自我服务的自治功能得到较好的发挥，社区矛盾得到及时化解，违法犯罪不断下降，社区基本持续稳定。

透过五年的普法教育宣传，全镇营造了和谐、稳定、蓬勃协调发展的氛围。按照全镇“三环二区一镇四基地”的发展思路，取得了较显著的成效。全镇工业总产值达748万元，占计划任务的115.97%，实现了乡镇企业产值3020万元，占计划的106.67%；粮食产量完成1027.3吨；农民人均纯收入实现2980元，同比增长267.8元；多渠道进行劳务输出达1500余人；人口与计划生育协调发展，认真搞好《计划生育法》的宣传教育，加大力度，使计生率达97.5%；退耕还林工作强化《退耕还林条例》的宣传，张贴标语150幅，散发宣传资料余份，顺利地完成了退耕还林任务5394.5亩；完成了新村扶贫硬化通村公路8公路，新修机耕道3公里，绿化公路3.4公里，改造机耕道15.5公里，硬化连户路20公里；全镇全年共投入资金52万元，其中新民村投入15万元解决了620人安全饮水问题；新光村投入5万元解决了450人的安全饮水问题；胜利村投入12万元解决了280人的安全饮水问题；新乐村投入20万元解决了1200人的安全饮水问题。

完成移民搬迁26户，少数民族住房改造20户，“五清五改”35户，户办工程160户。这些数据证明，“五五”普法工作给全镇各项事业的发展起到了较大的促进作用。

我镇“五五”普法在“四五”普法基础上，透过总结经验、查漏补缺，重新布局，制定方案，在各方面都取得了显著的成效。当然，“五五”普法也还存在一些不足之处，需要在今后的普法工作中进一步完善。我们将进一步以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线为指导，认真全面贯彻党的十六大以来中央的一系列重要精神，以依法治国方略为指针，按照依法治镇、普法规划的总体要求，坚持学法与用法相结合，法制教育与法制实践相结合，充分发挥普法依法治理的功能作用，为推进我镇依法治镇的进程，促进我镇经济、政治、社会和谐发展作出更大的贡献。

五五普法工作总结 篇3

导语：一、深入学习实践科学发展观教育活动司法局高度重视，严格按照县委的要求，制定了《××县司法局关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》扎实开展学习教育活动，通过学习，广大党员干部要深刻认识开展学习实践活动的重大意义和现实紧迫性，切实增强责任感和使命感。严格按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，进一步解放思想，着力转变不

    1、深切进修实践科学成长观教诲活动

法律局高度珍视，严厉根据县委的要求，订定了《××县法律局关于展开深切进修实践科学成长观活动的履行方案》结壮展开进修教诲活动，经过议定进修，广大党员干部要深入认识展开进修实践活动的庞大意义和实际紧急性，切当加强责任感和任务感。严厉根据“党员干部受教诲、科学成长上程度、人民大众得实惠”的整体要求，进一步解放思维，出力变化不适应、不符合科学成长要求的思维见解，出力办理感化和制约科学成长的凸起题目，出力构建有益于科学成长的系统体例机制，进步带领科学成长、增进社会和谐的本领，竭力把党支部构筑成为贯彻落实科学成长观的刚强堡垒，把党员干步队伍构筑成为贯彻落实科学成长观的骨干气力，使法律工作更加符合科学成长观的要求。

2、自动促成“依法治县”，竭力使全县的普法、依法办理工作再上新台阶。

根据依法治县工作实际,我局订定了《××县2009年普法依法办理工作要点》，构造展开普法宣扬教诲活动：

1、2009年3月18日上午,作为县综治维稳成员单位，××县法律局参加了县委政法委、县综治维稳委在××县城公园广场长进行的综治维稳宣扬月活动。此次宣扬活动环绕“平寂静谐巩固”的主题，凸起“建立温和、大家参加;构建和谐、大家共享、保护巩固、大家有责”的内涵，采取大众脍炙人口的宣扬方法，县法律局共出动宣扬车辆1辆，吊挂布标两条幅，展出以“争做遵纪守法百姓、 保护社会巩固联合”等维稳内容的宣扬展板15块，向大众发放了《婚姻法》、《法律救助条例》等普法宣扬材料XX余份，接纳法律询问25人次，受教诲大众达2500余人。宣扬活动吸引了大量大众，收到了精良的宣扬结果。

2、2009年3月24日上午，××县法律局和县妇联在××县城百货大楼前联合进行大型法律询问和综治宣扬活动。宣扬活动经过议定采纳吊挂横幅及张贴宣扬标语、发放宣扬单、现场法律询问解答、车辆巡回广播宣扬等式样。集结宣扬了《妇女权柄保险法》、《防备未成年人犯罪法》、《婚姻法》、《云南省法律救助条例》等法律标准。法律局展出保护青少年、农民工、社会弱势群体合法权柄相干的法律标准以及惠民法制宣扬等展板14个，现场披发宣扬资料1000多份，奉送法律册本50余册，解答法律询问50余起。

3、2009年5月18日，由××县法律局、县文明办、县教诲局联合展开的全县“律师进校园”法制宣扬活动正式开动。法律局遴派优秀律师从5月、11月别离给××职中、祥城镇一中、××三中、××二中、禾甸中学、米甸中学五所中学的 7786名师生上法制教诲课，活动以“弘扬法治、珍视文明、爱国守法”为主题，经过议定此次活动，将进一步富裕我县青少年法制教诲步队气力，强化青少年的法制教诲工作，有效防控青少年的违法犯罪,为青少年的成长、成才创设精良的环境。

4、2009年11月2日，由县委依法治县办、县法律局、县教诲局、共青团××县委联合在全县青少年中展开 “学法守法用法、构筑美好故国”法律知识比赛活动。一是在××四中进行“学法守法用法、构筑美好故国”法律知识联合测验，共有1600多名在校高中生参加了法律知识比赛。二是县直各黉舍、单位及各普法依法办理有关部分自动构造各地200多论理门生青少年参加第六届全国青少年网上普法知识大赛。

5、环绕社会主义新农村构筑，结壮展开“民主法治”树范村建立活动。为全县147个人民调委会、县人大、县政协、县委政法委订阅《人民调整》156份。征订《物权法》、《工作公约法》、《就业增进法》等“五五”普法讲义150多册，发放到各乡镇法律所，发放了《工作争议调整仲裁法》、《城乡筹划法》等宣扬资料，以及100多套法制宣扬挂图。为互助《中华人民共和国禁毒法》的履行，构造全县各普法单位征订《禁毒法进修读本》600本，《禁毒法进修读本》(青少年版)251本。向全县各普法单位发放《反邪教法制读本》600本，发放《农村适用法律标准选编》500本以及各种“五五”普法资料1200份。

6、展开“五五”普法鞭策查抄工作。2009年8月11日--13日，由县人大、县政协、县委普法办和县委依法治县办构成查抄组，对全县“五五”普法依法办理工作进行鞭策查抄。查抄组由县政协副主席马国芝和县人大法工委主任宝文才带队，深切到县工商局、县地税局、县经济局、县法制局、县教诲局、县工作局、县质监局、县电力公司、祥城镇和米甸镇等普法依法办理单位，重点查抄了“五五”普标准划和年度筹划的订定和履行环境、普法依法办理工作带领和办事机构建立环境、普法档案资料料理环境、展开“法律六进”活动的式样、办法和结果、带领干部学法用法落实环境等，并对下一步普法依法办理工作筹划作了明白。

7、结束政协××县七届二次集会第142号提案的复兴工作。××县法律局于2月3日—13日，由局带领亲身带队，构成的调研组，深切到全县10个基层法律所对全县展开法制宣扬和人民调整工作环境进行调研。当真探讨了政协××县七届二次集会第142号提案，经过议定前期一系列周到的筹办工作，对第142号提案作了当真的复兴，并对岳永祥委员进行了回访，获得了提案人岳永祥委员的如意复兴。

五五普法工作总结 篇4

20XX年，长宁坚持聚焦重点、创新形式，不断提升普法教育实效性和针对性，坚持问题导向和目标引领，扎实推进法治城区建设，各项工作有序推进，取得初步成效。我区被评为全国“六五”普法中期先进区，长宁区教育局获得全国“六五”普法中期先进单位，华政附中潘敬芳校长获得全国“六五”普法中期先进个人。在2014年上海市法宣联席会议上，长宁就“建设法治文化基地，推进普法机制社会化”作交流发言。

一、坚持问题导向、目标引领，扎实推进法治城区建设

（一）加强统筹谋划，明确依法治区全年工作重点。积极参与区委常委会学习会“创新社会治理，推进依法治区”专题调研，会同政法委、法制办、社建办等单位，通过座谈会、实地走访、材料收集上报、邮电往来、调查表格等形式，分别组织开展了依法行政、严格执法、普法教育、公正司法、运用法治方式化解矛盾等专项调研，查找分析推进法治城区建设中存在的问题，并以问题为导向，对接中央和上海市相关精神，结合长宁实际制定了20XX年依法治区工作要点及重点工作任务分解表，依法治区办主任例会专题研究年度工作要点，4月11日，区委常委会听取20XX年依法治区工作汇报，充分肯定20XX年依法治区工作，并明确法治城区目标引领要求。会后，区委办、区府办印发了《20XX年长宁区依法治区工作要点》和《20XX年长宁区依法治区重点工作任务分解表》，明确全年五方面重点工作。

（二）加强组织协调，积极推进“法治城区”创建工作。一是加大宣传报道力度。组织协调相关单位开展“法治城区”创建专题宣传，通过上海法治报、长宁时报等市区媒体宣传报道我区在推进依法行政、严格执法、公正司法、普法教育等方面的举措和成绩。会同宣传部通过大型公共电子宣传屏加强宣传，提高广大干部和群众创建知晓率，营造“法治城区”创建良好氛围。二是做好创建申报工作。以《长宁区法治城区创建指标评估体系》中各项工作落实和依法治区工作纳入机关绩效考核为抓手，加强对创建的分析研究、指导协调和督促检查，注重与依法治市办的对接，指导各指标涉及单位加强与市相关条线部门的沟通对接，4月22日，依法治区办协助区委常委、政法委书记钟晓咏组织召开依法治区专题工作会议，部署创建数据材料填报工作。根据依法治市办的要求，认真填写《上海法治城区创建活动评估体系》，并及时上报依法治市办。三是推进创建各项基础工作。组织开展依法治理优秀案例征评、民主法治课题申报等工作，共征集案例27个、课题申报33个，经初步评选，向依法治市办上报课题25个、立项申报课题11个。经初步评选，我区市场监督管理局的“积极牵头组织协调创新无证无照经营综合治理机制”入选上海依法治理优秀案例终评候选案例。

（三）推进“依法行政示范单位”创建，规范依法行政行为。对公安分局、工商分局等第一批上海市“依法行政示范单位”和人社局、税务分局、质监局、华阳街道等第二批上海市“依法行政示范单位”申报创建单位进行实地走访调研，根据第一批“回头看”、第二批创建评估的具体要求进行指导，对照《创建评估指标表》的具体指标进行了逐项比对，查找不足和薄弱环节并及时指导规范补强，通过创建活动，我区依法行政工作得到了进一步加强，人社局、税务分局、质监局获上海市依法行政示范单位，华阳街道获上海市基层依法行政规范化建设示范点。

二、统筹兼顾，明确普法工作站位

（一）健全普法教育机制。落实“谁主管、谁普法、谁执法、谁普法”工作责任机制，长宁逐步建立普法重点对象主管部门牵头、相关单位参与的分工合作机制，健全大口党委分类管理其他单位的二级联络机制。进一步完善普法领导小组会议制度和联络员制度，定期通报和分析全区普法教育形势。

（二）制定年度普法大纲。结合全国文明城区复评迎检加强尊法守法宣传教育，结合顽症治理加强典型案例普法教育，结合平安实事项目建设加强法治实践宣传，制定年度普法大纲，明确“围绕法治实践，常态长效开展顽症治理普法宣传”、“把握重点对象，分层分类推进全民普法”共9个项目29条内容，建立项目责任制，确保责任一一分解，落实到到位。

（三）创新普法形式。加强新媒体新技术在普法中的运用，在社会调研、座谈、跨区交流的基础上，10月8日正式开通“长宁法宣”微信公众平台，以每个工作日一条的频率积极开展普法教育，增强公众参与和互动。截止11月初，关注人次已近350人次。继续巩固电子政务阵地，举办2次网上法律知识竞赛，600余人次参加；每月一期的《法治长宁》月刊、“一月一法”等法宣品牌项目，通过内网、政务微博、报纸等媒体发布。开发智慧社区平台，利用“户外综合信息屏”，开通社区普法电子栏目。目前，分布于长宁各居民小区的100余台智慧社区综合信息服务屏，实现了实时更新法律故事、法律服务信息、公益广告等信息的功能，有效畅通了法律服务群众的“最后一公里”。

三、聚焦普法重点，加强法治文化建设

（一）以提升运用法治思维和法治方式能力为重点，加强“法律进机关”工作。为区四套班子领导、依法治区领导小组成员单位、区法制宣传教育领导小组成员单位配置2014年度“领导干部法律书架”；向全区各单位局、处级领导干部发放法治思维系列学习光盘，加强领导干部、公务员和执法人员法制培训；围绕“创新社会治理推进依法治区”、党的十八届四中全会精神等主题，召开局处中心组学习会；立足东虹桥公务员法律专项培训基地，建立全年公务员法制教育系统培训菜单。今年，区人社局、税务分局、质监局被确定为第二批上海市“依法行政示范单位”。

（二）以增强尊法守法意识为重点，强化外来人口的普法。聚焦外来务工人员违法犯罪的高危风险地带，围绕“群租”整治等为专题开展普法宣传。关注外来人员安全生产，以新修订的《中华人民共和国安全生产法》为契机，举行专题培训班，积极开展“安全生产月”活动，20XX年度外来务工人员上岗前安全生产培训目标完成4000人次。针对外来青少年犯罪率较高的问题，有效整合政府、群众团体、社会组织、企业、高校等各方资源，在全市率先试点社区青少年工作站项目，全年累计开展课程14次，涉及禁毒、安全教育、治安防范等内容，覆盖社区青少年300余人次。

（三）以培养公民意识和法制观念为重点，提升青少年普法工作。积极开拓校内外法治活动形式，大力推动法制夏令营、中小学生法律知识竞赛、法治手抄报等校园普法工作，加强打造“明德尚法杯”校园模拟听证项目品牌，相关活动覆盖全区中小学各学段；以推动依法治校为目标，长宁积极贯彻落实教育部《全面推进依法治校实施纲要》，构建校级领导、中层领导、后备干部分层法制培训体系，20XX年以来，长宁总计开办相关培训班206个。强化专业力量支撑，努力深化法律援助志愿律师对结社区学校工作，今年明确了20名律师对接10个街道社区和83个中小学、幼儿园，为校园日常法律咨询和宣传等法律服务。

（四）以培养依法办事的意识和能力为重点，积极开展“法律进社区”活动。融合整合司法行政系统、基层执法单位、律师、专业高校教授等力量，搭建平台、制定标准，提升长宁普法讲师团能级和容量。坚持贴近群众、贴近实际、贴近需求的要求，积极开展公证服务社区行、“以案说法”等社区普法活动。“法在长宁”——家庭法律指南书籍11000册、整治“群租”宣传折页5000份等普法宣传资料获得社区居民普遍赞誉。20XX年，华阳街道明确为“上海市基层依法行政规范化建设示范点”。

四、打造精品品牌，服务治理大格局

（一）结合长宁区社会信用体系建设，开展“价值=诚信+品质”守法诚信主题活动。针对辖区内电商企业多、层次高、影响力大的特点，长宁确立“技术+平台+制度”方式，将电商企业法治宣传结合长宁区社会信用体系建设。技术层面，在加强执法监管同时，通过各种途径推广、交流、展示优秀电商企业的守法经营建设标准模版，鼓励、引导、帮助电商企业加强标准建设。平台层面，在“上海长宁”门户网站开设“长宁区公共信用信息”专栏，发布诚信企业“红名单”和失信企业“黑名单”，推进信用领域负面清单管理，创新举措推进区域社会信用体系建设。制度层面，长宁区制定发布《20XX年长宁区社会信用体系建设工作要点》和《长宁区推进社会信用体系建设制度化实施意见》等规范性文件，逐步建立健全信用体系建设各项规章制度。

（二）配套“八项专项整治”，启动“加强法制宣传教育服务平安长宁建设”主题活动。切实落实“治理到哪里，宣传到哪里”的工作精神，聚焦“交通秩序专项整治”、“群租专项整治”和“公共安全巩固行动”等“八项整治”内容，开展专项普法宣传。一是，依托公务员管理平台和手机移动终端开辟“微言堂”和“微看法”栏目，集合群众智慧、交流专家观点，共同探讨依法治理。二是，针对违反交通规则、乘坐黑车、欺行霸市、电讯诈骗等违社会反应强烈、公众关注度高的问题，依托微信、微博、网站、app、户外电子屏、普法基地等多个渠道，开展优秀公益广告展示。三是，探索原创微电影宣传法制工作先进典型，通过分众传媒在全市商务楼、公寓楼、大型商场广泛传播。

（三）服务全国文明城区创评，上线“长宁区法治大讲堂”系列公益讲座。长宁区法宣办充分发挥新媒体的影响大、辐射广、传播快的优势，立足“普法讲师团”，全方位汇聚专业法律资源运营“法治大讲堂”，因地制宜开展舆情疏导。及时回应“福喜”事件，在一周时间内筹备开展“关注舌尖上的安全”法治大讲堂系列活动；与线下同步，电商企业的食品类网页、微博、微信等载体上，开展“食品安全”普法宣传，推送守法诚信，迅速向群众传递食品安全知识，引导市民理性看待个别食品安全失信问题。今后，“法治大讲堂”系列公益讲座将择时于微信、微博等平台登场，通过网上网下联动，有效应对各类舆情，开辟文明守法的新宣传阵地。

五、积极回应代表委员意见提案，汇聚外脑开拓思路

区十五届人大五次会议和区政协第十三届三次会议上，代表和委员们积极出谋献策，为我们的工作提出了很多有益的意见和提案。其中，人大116号意见《关于组建长宁中小学律师志愿者队伍为我区中小学更好地提供法律服务的建议》、政协第68号提案《关于加强我区中小餐饮行业来沪青少年教育管理的建议》、第153号提案《关于加强行政机关行政诉讼出庭应诉工作的建议》都由区司法局会办，具体业务内容涉及法宣和依法治区工作。根据局里的统一部署，我们积极回应、规范办理并及时出具了相关意见和提案的会办意见。代表和委员们都是各个方面的专家，他们提出的意见和提案非常有针对性，在办理意见和提案的过程中，进一步启迪和开拓了我们的工作思路，我们所提出的办理意见和措施将在今后逐步推进和落实。

五五普法工作总结 篇5

根据高州市委，市政府有关文件及会议精神要求，我镇的20**年“五五”普法工作于年初进行认真研究，制定了××镇20**年“五五”普法工作方案与计划，并认真组织实施。透过一年的努力，在广大党员干部，全民的共同参与下，普法工作进展顺利，法律，法制意识明显提高，为我镇的经济与社会又好又快发展带给了强有力的法律保证现将一年来的工作状况总结如下:

普法工作实际上就是一个宣传教育与在实践中再学习的过程。我镇透过书写标语，板报及各种会议等形式，以邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观，落实党的十七大会议精神。按照依法治国方略的总体要求，立足我镇国民经济和社会发展十一五规划确定的目标、任务，紧紧围绕镇委、镇政府中心工作，深入开展法制宣传教育，大力推进依法治理，支持法制教育与法制实践相结合，法制教育与道德教育相结合，为构建平安和谐××、法制××带给法律保障，促进经济和社会事业全面健康发展，营造良好的法制环境。所以宣传的深度与广度如何是直接影响到普法的效果，我们今年加大了宣传力度，拓宽了宣传面，从机关、校园到农村进行了全面覆盖，收到了明显效果。措施有力，要使普法能够深入人心，那就得不遗余力的进行宣传教育，要让公民有较强的法律意识，要让公民用法律来约束自己的言行。所以我们争取对机关采取辅导与自学相结合的方式，做到有计划、有安排、有检查、层层相扣，把法制教育融入管理与服务的全过程.对于法制教育进农村，我们把时间集中在春节前后，一早一晚进行全方位，全覆盖，利用各种工具，场合，方式进行强化宣传，进一步提高了公民的法律意识和法制观念。今年来，农民群众中的矛盾纠纷少了，

就是最好的明证。进校园，学生是祖国的未来，由于近年来外出务工人员增加，留守儿童的增加，校园的法制教育尤为重要，所以我镇的小学采取在四年级以上即开设每周二节法制课，将法制宣传进入课堂，支持文化教育，道德教育与法制教育并重，把法制教育，预防和减少青少年犯罪作为教师和社会的基本任务之一，关心和关爱留守儿童，让我们的青少年品学兼优，健康成长。同时我们今年还着重抓了对企业的《劳动法》、《劳动合同法》，用以保护劳动者和业主的合法权益。今年来我镇的企业没有出现劳资纠纷和安全事故就是例证。法律进单位，就是如何改善服务态度，提高服务质量，增强法律意识，透过普法活动，我镇的各单位法律意识增强，未出现行风政风投诉。

镇委镇政府按照市委，市政府20**年五五普法工作要求，明确了今年工作的重点：即《全面推进依法行政实施纲要》、《依法行政五年规划》、《行政许可法》及国务院《关于推行行政执法职责制的若干意见》。机关深入学习《劳动法》，《劳动合同法》，《就业促进法》的全面学习与宣传，用法律，法规规范干部的依法行政。用法律，法规保护劳动者的合法权益，规范劳动者义务，从根本上提高干部和群众的法制意识，法制水平.真正做到有法可依，违法必究，建立一个较为完整的法制国家，构建一个和谐的社会主义社会，并相继与本镇15个村（居）委会签订了目标职责书，纳入20**年工和目标考核。

三、完善资料，规范建档，努力实现“五五”普法档案完整规范

在资料归档方面，镇上给每位镇上机关干部发了一个“建立法治政府学法记录本”，督查小组不定期的抽查机关干部的记录状况，并作好抽查状况记录，作为年终的一项考核资料;集中购买档案盒，对普法档案资料分类分年度整理归档，使得资料整理更加规范;分层分顺序摆放，使得档案检索方便易行。

“五五”普法工作开展以来，在我们镇全体干部和工作人员的辛勤努力下，虽然取得了必须的成绩，按照上级的要求和规划进行，但也还存在一些问题不足。一是个别基层单位领导对普法工作认识不足;二是对学法补课缺乏约束潜力;

三是有少数单位实际做了工作，带给信息上报资料不及时;四是向上面报告信息反映状况不及时。

下一步，我们将在市委，市政府的领导下，在市人大政协的关心支持下，在市普法办和司法局的指导下，认真抓好以下工作:一认真抓好全镇的普法实施工作，加强对辖区内普法单位的指导和检查督促，力争抓出成效，推进全镇各项事业的健康发展，增抓典型.二是继续抓好法治政府建立工作，深入开展依法治镇，依法治村建立活动，用心开展民主法制社区建立活动，依法治企业活动，依法治校活动。三是充分利用各种形式广泛开展宣传，增强法律宣传的影响力，教育力，渗透力，使法律知识普及到千家万户。四是围绕“大调解”体系建设，使广大干部和群众做到依法办事，依法维护自己的权益.用心化解各类矛盾，为构建和谐××和全面建设小康社会营造良好的法制环境，保证和促进我镇政治，经济和社会各项事业顺利发展。五是继续做好普法档案资料的收集归档工作。六是与时俱进，为“六五”普法作好充足的准备。

五五普法工作总结 篇6

xx社区位于海伦市区西部，雷炎大街北侧，立新嘉园小区内，成立于12月，社区现有工作人员12人，下辖4个居民委，有居民1115户，3152人；暂住户57户，141人；流动户55户，108人；出租房屋户74户，169人，驻社区机关企事业单位7家，个体工商户167户。社区于被授予绥化市级安全礼貌社区，20被授予省级民主法治建设示范社区，被授予绥化市级平安社区。

自“五五”普法工作启动以来，我社区高度重视，精心组织，狠抓落实，较好的完成了“五五”普法规划的目标要求，有力的推进了社区法治化管理水平和民主化进程，为营造和谐社区创造了宽松的法制环境。我们的主要做法是：

我们透过总结“四五”普法经验，认为“五五”普法基础性工作是关键，做好了基础工作，就等于为“五五”工作铺平了道路，定好了方向。我们主要透过四个方面落实基础性工作。一是抓宣传发动。我们把宣传发动作为启动的中心环节来抓，采取设置咨询台、发放宣传单、开辟宣传栏、书写和张贴各种标语、悬挂横幅等形式，大张旗鼓地宣传“五五”普法的目标、任务、对象、方法、步骤、要求等。透过各种形式的宣传发动，提高了人们对“五五”普法工作重要性、迫切性的认识，为“五五”普法的开展营造了良好的工作氛围。二是抓普法机构的健全。成立了由支部书记负责的普法领导小组。普法领导小组透过不定期地召开会议，分析、检查、研究、交流普法工作，查找存在的问题，及时采取各种措施，做到了思想到位，认识到位，措施到位，为普法工作奠定了坚实的组织基础。三是抓规划制定和职责落实。制订了《通达社区开展法制宣传教育的第五个五年规划》和分年度工作计划，并建立健全年度工作目标管理职责制，将工作指标分解落实到社区每名干部身上，建立了相应的奖惩机制，使“五五”普法工作真正纳入社区干部工作职责。四是抓基层普法阵地建设。我们在原有基础上进一步加大了社区、居民法制校园、法制宣传栏等传统普法阵

地建设力度。同时强化对家庭法治文化活动的指导和扶持，充分发挥基层传统普法阵地的主渠道作用。依托司法所建立了社区法律服务阵地，依托街道法律援助工作站建立社区法律援助工作联系点，为社区建设带给实实在在的法律服务和保障。

社区人口流动较多，群体结构差异大，尤其是文化差异更加突出，普法工作务必目标明确。一是以活动为载体，抓主题宣传。自“五五”普法以来，每年的“五一”、“七一”、“十一”、“3.15维权日”、“6.26”禁毒日、“12.4”法制宣传日等重大节日，我们都在广场或小区内举办以普法为资料的文艺演出和宣传活动。充分利用社区各种宣传阵地，举办法制讲座、法律知识竞赛、开办法制园地和向社区居民赠送法律知识读物等活动，向群众宣传了遵纪守法、维护社会稳定的重要性。几年来，社区举办普法培训班10余班次，理解培训人数达400余人；举办各类法律知识竞赛5场次，参赛人数达120余人；向居民赠送《消防法》、《劳动法》、《消费者权益保障法》、《道路交通安全法》、《婚姻法》等法律知识读物2000多本，印发普法宣传资料3000余份；书写和张贴各类普法标语60余条，开展普法工作知识图片展和法律咨询20余场次。二是以家庭为阵地，抓基层宣传。五年来，我们从家庭平安入手（把家庭学法、守法、懂法作为“平安家庭”评选条件之一），以家庭的小平安，促进社会的大平安，采取以点带面、学教并行、品牌运作、持续深化的工作方法，扎实开展“平安家庭”建立活动，共评选出“平安家庭”120户。同时我们透过入户谈心、

送法上门，开展“法律进万家”活动，提高居民学法、懂法、守法意识，带动家庭成员互帮互学，从而构成了家家学，法律进万家，争做守法好公民的良好局面。三是以志愿者队伍为依托，抓深入宣传。社区组织老干部、老党员和从事司法工作的同志成立了法律服务志愿者队伍，维权志愿者队伍、平安家庭志愿者队伍，透过办培训、开讲座、理解咨询、结对帮扶等措施，开展了一系列法制宣传教育。四是以青少年为主体，抓重点宣传。主要透过法制讲座加强青少年法制宣传教育，增强青少年的爱国意识，学法、守法意识。由社区出面邀请法官吴国友、律师吴占国以及司法所的同志，在社区办公室和立新小学共举办《预防未成年人犯罪法》和《禁毒法》讲座6次。此外，我们还透过展示板、法制橱窗、放映电教片、英雄人物以身说法等方式开展法制教育，增强了青少年法制教育的引导性、互动性和趣味性，预防和减少了未成年人违法犯罪。

我们在“五五”普法中注重学用结合，逐步推进依法治理，为社区发展创造良好的法制环境。一是强化社区社会治安综合治理。我们以普法教育作为社会治安综合治理的基础，加强了对治保调解干部的法制培训教育，提高他们的业务素质，使他们能深入第一线，以案释法，解决问题。从而使居民的纠纷解决在基层，不见在萌芽状态。我社区居民姜玉宽和张万海两家因建房产生纠纷，之后发展到要动武的地步，社区治保会工作人员及时赶到现场，稳住当事人情绪，查清事实、分清是非，进行了妥善处理，五年以来，社区调防组织共化解各类矛盾纠纷122起，保证了社区稳定。二是突出社区防控体系建设。结合“五五”普法活动，我们采取人防、物防、技防相结合的方式，完善了社区防控体系。在重点单位、重点部位和部分小区都安装了监控系统，组织了由社区民警、社区干部、治安员、保安员、治安志愿者为骨干的“五位一体”治安巡逻队，共排查并治理顺达客运公司安全隐患2处，化解西城小区物业纠纷、立新嘉园小区供热管道老化、福民路下水漏堵塞等容易产生不稳定因素的事件4起，发现并制止治安案件5起，确保了社区社会安定。三是对刑释解教人员进行重点帮教。我们注重发挥社区“五老”人员的作用，采取结对互帮的方法，分别落实了帮

教人员，开展多种形式的结对帮教工作，使帮教对象像正常人一样工作、学习和生活。因盗窃而劳教释放人员高振力回来后整天无所事事，为避免他“重操旧业”社区透过协调劳动部门，让他免费学习了电脑手机维修，使他掌握了一技之长，社区又筹集资金帮他开了一个手机维修店，此刻他已经能够自食其力了。四是深化社区依法治理和民主管理活动。透过开展“法律进社区”活动，在社区建立了一处法制宣传阵地，组建了各有特色的法律服务队伍，完善了社区法律服务机制，使居民得到了实实在的法律服务。同时我们还加强了法律进社区“四个一”建设，有法制宣传栏，有法制讲座，有法律书籍，有社区法律服务志愿者队伍。社区自治组织自我完善、自我教育、自我服务的自治功能得到较好的发挥，社区矛盾得到及时化解，违法犯罪率不断下降，社区持续

稳定。

五年的普法宣传教育，取得了实实在在的效果，目前在社区内出现了“五多五少”的可喜局面，即：参与民主管理、民主监督的多了，认为于己无关的少了；参加社区活动的多了，靠边观望的少了；学法、用法、守法的多了，违法乱纪的少了；美化社区环境的多了，破坏环境的少了；星级礼貌户多了，治安重点户少了。社区工作构成了居委会干部主事、居民代表议事、全体居民管事的良好局面。

五五普法工作总结 篇7

街道＂五五普法＂工作汇报材料

自 “五五”普法工作启动以来，始终把法制宣传教育作为办事处工作的重中之重来抓，认真组织实施“五五”普法规划，从提高认识，强化组织领导，加强制度建设入手，紧密联系实际,通过开展“法律服务进社区”活动以来，活动深入民心，老百姓通过普法、学法、用法，解决矛盾纠纷，法律意识不断增强.一、注重组织领导，有效推进普法工作

（一）为确保“五五”普法工作落到实处，办事处建立和完善了领导机制，成立了“五五”普法工作领导小组，由主任担任组长，副主任担任副组长，各社区主任为小组成员。由于人员变动我们及时调整了普法工作领导小组，以保持对“五五 ”普法工作领导的连续性和稳定性，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，其他干部配合抓的齐抓共管的工作格局。指定街道社会治安综合治理办公室为工作机构，认真负责普法组织、协调、检查、宣传、指导等工作。办事处的普法工作做到年度有计划、年终有总结，并做到组织领导、培训骨干、普法对象、普法教材、学法时间和宣传阵地“六落实 ”。

(二)办事处坚持把提高居民法律知识水平为首要任务，以服务经济建设为中心，努力创建优良发展环境。建立健全了法律服务进社区活动的组织机构，在辖区内的两个社区都设立了法制宣传栏，两个社区都建立了法律服务志愿者队伍并能在社区适时开展法律宣传咨询活动。法律服务进社区活动已纳入社区创建活动中，现在遇到家庭纠纷、邻里关系问题群众首先想到的就是进社区，听咨询，形成了学法、懂法、用法的良好氛围。基层法律工作者、联络员定期深入基层宣传与居民日常生活密切相关的法律法规常识基层宣传与居民日常生活密切相关的法律法规常识，开展送法下社区活动，使每户居民都能接受法律知识教育。

(三)我街道在实际工作中开展法律教育和公德教育。在法律教育方面做了多项工作：一是利用居民学校阵地，开展法律知识专题讲座。举办了新《婚姻法》和《未成年保护法.》讲座，受到社区居民的欢迎。二是开展婚育新风进万家活动，根据家庭人口年龄结构和需求的不同，为社区居民发放“新婚袋”、“孕产袋”和“婚育袋”，分别传递给新婚夫妇、孕妇、育儿夫妇。建立起活动的推行与育龄群众间双向良性互动。

二、加强队伍建设，切实提高干部职工法律素质

为了使普法依法治理工作能扎实地在群众中推行下去，办事处针对干部职工精心组织，法制教育活动内容丰富，形式多样。除坚持每月一次集中学习法律制度外，各科室和社区还经常组织干部职工针对自己工作业务开展自学和交流，党工委每半年进行一次学法用法会议交流，办事处成员每月都进行集中学习。到目前为止，开展干部职工集中学习次，召开学法用法交流会议1次，班子成员参加法律专题辅导3次

三、抓好重点培训，提升社区普法依法治理工作水平

通过法律服务进社区普法教育活动的开展，不断提高社区干部法律意识、法律素质，是依法管理社区的自觉性不断加强。各社区在学法、用法、守法方面起到模范带头作用，认真开展多种形式的普法活动，努力做到依法管理、依法服务。在抓青少年的法制教育方面，主动配合中小学认真开展宣传教育工作，发挥家庭、学校、社会三方面的力量，使青少年能够从小接受法制教育，养成良好的守法习惯。

针对流动人口、社会青年及弱势群体我们采取送法上门、设立服务热线电话，成立志愿者队伍，搞好志愿服务、义务咨询服务等活动，使其能得到法律帮助和法律服务。我们还配合公安部门清查流动人口，全部登记造册，并按社区分组分类，开展法制教育，同时以社区为主，要求每年举办调委会培训班2期，参加人数不少于20余人，要求辖区居民党员、团员、青年培训班每年不少于2期，参加人数达40人次。培训40学时，参学率达98﹪。上半年主要开展了以《宪法》、《婚姻法》、《民事诉讼法》、《妇女权益保障法》、《居民组织法》为内容的法制宣传。另外开展以案讲法即调处了案件又起到了法制宣传的目的。

通过法律服务进社区已将普法依法治理纳入平安社区创建活动中，社区的法律服务进社区活动正在社区稳步进行。在当今法制社会中，居民的法制观念和法律素质显得尤为重要。社区紧紧围绕“提高社区居民的法律素质，推进社区依法治理”的主题在社区开展法律咨询、法制讲座、发放宣传资料等活动，深受社区居民的欢迎。为方便辖区居民，有效地帮助人民群众解决问题，与妇联、工商、公安、交通等部门形成共同参与、支持的良好局面。在法制宣传日如妇女节、3.15保护消费者权益日、国际禁毒日、世界环境日等专项法制宣传活动中，增强了社区居民遵纪守法的自觉性和依法保护自身合法权益的主动性，为社区依法治理的开展营造法制氛围。

四、开展关爱老人，关注青少年的法制宣传活动

当今社会面临人口老龄化，为营造关注老年人合法权益的良好氛围，社区的普法宣传围绕巩固家庭养老、老年维权等方面，开展“老人与法”宣传教育活动。保护老年人合法权益相关知识发到各个社区，通过法制宣传让全社会了解保护老年人权益的重要性。为广泛开展普法宣传活动，培养学生的成人意识，自觉遵守宪法和法律，增强社会责任感，让青年学生接受法制教育，开展“与法同行，畅想成长”的普法教育活动。我们确定友谊社区为试点，建立社区青少年法律学校、为青少年成长提供服务，积极开展法制教育实践活动。

开展青少年理想信念教育、思想道德教育、法制教育贯穿于青少年违法犯罪工作始终，根据青少年特点和成长规律，容易接受的方式开展法制宣传活动，坚定青少年理想和信念，提高青少年思想道德素质，增强青少年的法制观念和自护能力。营造有利于青少年成长和健康发展的良好环境。我们针对新形势下青少年犯罪的变化规律和发展趋势，进行深入研究，从家庭到学校、到社会进行专题研究，制定有效措施，提高预防工作的针对性，从解决有关青少年问题的源头抓起，对非法网吧、不良网络信息、“黄赌毒”校园周边环境混乱等突出问题，开展预防工作，优化青少年成长环境，为建设和谐社会贡献力量。

五五普法工作总结 篇8

在五五普法活动中，我校以上级部分普标准划为教导，以进一步促成依法治校、依法治教的进程为中间，密切关联黉舍实际，紧紧环绕黉舍 “五五“普法肯定的目标和任务，连续增逼迫度构筑，强化构造带领，广泛展开各种式样的普法教诲活动。坚定抓重点、抓落实，全方位、多层次地把五五普法工作向纵深处成长，增进黉舍各项工作健康、和谐、顺利展开。现将五五普法工作总结以下：

1、出力珍视法制宣扬教诲步队构筑。五五普法工作一开动，黉舍就根据上级部分要求，建立了黉舍法制宣扬教诲带领小组，建立了以黉舍带领、各年级、团委为主体，以党员同志（特别是党员带领干部）、班主任、任课教师（特别是政治课教师）为骨干的学法、普法工作步队，深切展开普法宣扬教诲，及时订定了《普法工作筹划》，按程序，有层次地把五五普法工作落到实处。

2、连续加强法制宣扬教诲力度广度。黉舍经过议定广播、宣扬栏、横幅、班级黑板报等多种路子和式样，构成全方位法制宣扬教诲模样，营建浓厚的宣扬氛围，有力地进步了全校师生对“五五”普法紧张性的认识，也加强了普法进修的自动性和自动性，连续巩固师生的普法意识，加强普法教诲的实效性。

1、连续进修《教师法》《任务教诲法》《未成年人保卫法》等法律标准，加强广大教人员工法制见解和法律意识。

带领干部普法教诲进修做好榜样。展开“五五”普法宣扬教诲后，黉舍行政出力把法制宣扬教诲的内容落实到平常进修中去，特别是对与教诲传授相干的法律标准的进修，使带领干部们在吃透相干法律精神的根本上更好地依法治校、依法治教。

教人员工普法教诲进修明了职责。构造教职工从头进修了《教师法》《教诲法》《未成年人保卫法》等法律标准，在此根本长进行了法律知识比赛，经过议定进修比赛后，教职工遵纪守法、依法施教、依法办事的自发性明显进步了，也更明了了本身的任务、责任。教职工中异国产生一路违法案件，大家更加强了教好书育好人、做好树范榜样的决议信念和决议信念。

2、加大门生法制教诲工作力度，加强门生学法、用法、守法的见解和意识。

立足讲堂，让法制教诲进脑筋。黉舍富裕阐扬讲堂传授在门生思维政治教诲中的主导效用，让法制宣扬教诲“进讲堂”“进讲义”“进脑筋”，经过议定政治课、班会课等课程以及其他各学科教诲内容，将法制教诲有机地融入到平常的传授中去，让门生法制见解和意识渐渐进步，从而构成精良的行动风俗和成熟健康理。

根据实际，让法制教诲分层次。黉舍针对门生年龄实际和本性特征，在法制宣扬教诲上特别珍视层次性和针对性。比如初中2、三年级门生经过议定班级集结进修和自学相联合，每一届复活重点进修《中学德育守则》让门生对《未成年人保卫法》与《防备未成年人犯罪法》等法律知识有一个初步明白，明了本身的权力和任务，为自动竭力进修打下结壮的法律根本。

加强互助，构成法制教诲合力。对门生进行法制教诲，是黉舍、社会、家庭三方互助的责任和任务，构成法制教诲合力，对增进门生法律意识和行动将起到非常自动的效用。黉舍各年级在期初或期末都会发放《告家长书》，篡夺家庭的互助，监督教诲门生知法、懂法、守法；同时学院自动和谐社会各方面气力，用浓厚的法制宣扬教诲氛围来切当加强学 ] 生法制进修，用自动的思维教导本身的'行动，做一个遵纪守法的好百姓。

1、增逼迫度化构筑，为普法教诲夯实根本。我校根据国度公告的有关法律标准、条例等，联合黉舍实际，建立健康了黉舍各项规章轨制，构成了比较典范、系统、美满的办理轨制，在监督查抄的同时，也遍及了法制教诲，真正使黉舍办理轨制化、典范化，履行依法治校；对门生打斗打斗、打赌、盗窃、彻夜上彀、测验作弊、擅自离校等方面都作了相干法则，对违纪门生都订定了响应处理定见。指导门生由轨制转化为自发举动，真正从泉源上禁止了作奸犯科行为，为普法教诲夯实了根本。

2、请进来，走出去，以充裕的活动实践着普法的承诺。每学年由黉舍法制副校长主讲，以知法守法为紧张内容，关联社会糊口生涯，联合大量的案例，使门生遭到深入的教诲；聘请交警大队走进校园对门生进行门路交通安定标准的宣扬教诲，经过议定交通变乱图片展、观看门路交通安定教诲影片、门路交通变乱警示录等式样给广大同学上了活泼的一课，使“安定第1、生命至上”的见解日趋深切民气，救助广大同学牢靠建立了门路交通安定大家有责、警钟长鸣的安定见解。

3、细致构造式样多样的校内活动，让普法教诲深切民气。构造法律标准进修和比赛活动大家参加，当真进修，用开卷笔试的式样深切进修了这些法律标准，并应用于本身的实践，为黉舍依法治教打下结壮的根本；政教处、综治办、团委细致展开各种活动符合门生实际，从糊口生涯点滴中让他们加强法律意识，在潜移默化中加强了门生的安定意识和法制见解，进步他们自救的本领；《消耗者权柄保卫法》《门路交通安定法》《未成年人保卫法》等法律标准宣扬资料的发放也让师生知法、懂法，从而守法，用法。

4、健康民主机制，连续践诺校务果然，促使黉舍各项工作典范化法制化

黉舍一贯利用橱窗宣扬阵地严厉履行校务果然，严明财经规律，杜绝乱收费现象。每学年，就收费标准、物品采购、考核评甲等方面，做到及时果然，严厉按本能机能程序办事。自发接纳师生员工的监督，建立诚信耿介的办事意识，做到典范化、科学化、透明化、详细化，有效变动了广大家生“知校情、议校事、监校务”的自动性和自动性，使依法治校、民主治校典范化、轨制化。

五五普法工作总结 篇9

五五普法工作总结

近年来，法治建设成为中国社会发展的重要目标之一。其中，五五普法工作作为法治教育的重要内容，得到了广泛的关注和重视。五五普法工作是指通过各种形式和途径，向全体公民普及法律知识，提升法律意识，以及加强法治观念的建设。在五五普法工作的总结中，我们不仅可以看到过去五年法治建设的成果，还能够推测未来法治发展的方向。以下便是对五五普法工作总结的详细阐述。

五五普法工作在传播法律知识方面取得了巨大的成果。通过制作和传播普法宣传片、海报、折页等，普法工作者将法律知识生动形象地展示给广大公民。这些形式更加贴近公众生活，使得法律知识得以深入人心。同时，普法宣传还通过电视、广播、报刊等大众媒体进行传播，使法律知识覆盖面更加广泛。普法工作者还利用互联网技术，打造了一批有影响力的普法网站和应用程序，方便公民随时随地获取法律知识。这些做法提高了普法的有效性和便捷性，同时也为今后普法工作的创新提供了借鉴。

五五普法工作重视培养公民的法律意识和法治观念。通过开展各类普法教育活动，普法工作者引导公民形成遵纪守法的习惯和合理的法律诉求。普法法官走进学校、社区、企事业单位，给公民以实际的法律教育和咨询。同时，法治宣传车以及移动普法车也深入到偏远地区，将普法活动带给那些受教育资源匮乏的群体。通过这些途径，公民的法律知识得到提升，法治观念逐渐树立，整个社会的法治素养也逐步提高。虽然五五普法工作已经取得了显著的成效，但是仍需进一步加大力度和覆盖面，确保每一个公民都能够接受到法治教育。

五五普法工作在加强法治宣传的同时，也强调了普法与法制建设的密切关联。在普法实践中，普法工作者积极反馈社会问题，并通过宣传、培训等方式引导公民遵守法律和法规。例如，普法工作者充分利用新媒体平台，对一些突发事件进行解读和教育，引导公民正确理解和适应法律。普法还强调了法治的全面建设，通过大力加强法规制定、司法体系改革等工作，为普法工作提供了制度保障。这种紧密联系的做法，既能够引导公民树立法治观念，也能够促进法律实施的有效性和公正性。

小编认为，五五普法工作在过去五年中取得了显著的成绩，为中国法治建设做出了积极贡献。仍然存在一些问题需要解决。五五普法工作需要进一步提高公众知识储备，增加普法活动的覆盖面和深度。普法工作还需创新宣传方式，挖掘更多有效的普法形式和媒介，以更好地满足公众多样化的学习需求。普法工作还要注重巩固和拓展普法成果，通过建立普法志愿者队伍、完善法治教育体系等手段，使得普法工作能够持续并不断推进。未来，我们有理由相信，在五五普法工作的积极推动下，中国将迈向更加完善的法治国家。

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电厂工作总结集锦

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电厂工作总结(篇1)

这天是到发电厂的第八天，上午由化学车间的主任给我们讲解了化学水处理的过程。在随后的参观中，从直观的角度我更了解了水处理过程。化学水处理分为两类，一类是海水淡化，另一类是深井水处理。海水淡化主要是引进美国的闪蒸设备，首先从汽轮机的低压缸的出口引来热蒸汽对海水进行加热，然后将加热后的海水及蒸汽通过几十级闪蒸，经过一系列的闪蒸后便得到了冷凝水，这样的设备每一天大约能够产出3000吨的纯水。深井水处理的工作原理与淡化海水不同。它是将深层来的地下水取出，先通过水活性炭，除去地下水中的胶质和杂物，然后再经过二级安全栅栏，保证后面设备的安全。然后深井水通过装有多级渗透膜的管道，进行进一步的除杂。渗通过的水对人来说，已经是十分的安全了，但是这些还是不能满足电厂水冷壁等的要求，还要进行进一步的处理。下面用到的主要的设备是阴阳离子交换器，它能够通过离子交换出去水里面的金属离子和强酸根离子，经过多级的交换，此时的水已经能贴合电导不高于0.2的'要求了。

完美的时光总是短暂的。通过在学习和参观，我对有了更深入的了解，对这个中国电力行业的优秀企业也更加敬佩，值得我们学习的地反还很多，而我们的时间却是有限的。我会好好珍惜电所学的一切，努力拼搏，掌握更全面的知识，为以后的生产实践做好充分的准备。

电厂工作总结(篇2)

我公司1×30MW发电机组为20XX年6月11日新投机组，因煤气流量不足，且高负荷运行时炉膛和风道振动大，加之引风机和煤气增压风机设计偏小，不能满出力运行，辅助设备遗留的部分设计和安装缺陷，使各项经济指标居高不下，使我公司安全生产压力巨大。为此，生产面针对以上情况开展了以下工作。

（一）制定了设备治理规划，解决了以下技术难题。

1、对冷、热风道进行了重新加固处理，对锅炉喷燃器进行了改造，解决了高负荷运行中的振动问题，使机组在煤气充足的情况下能够带满负荷运行。

2、针对高调门摆动大问题，对汽机油管路和DDV阀进行了重新了更换，并对高调门进行了检查、处理，成功解决这一威胁机组安全运行的重大缺陷，大幅提升了机组的可靠性。

3、先后提出了改造全公司生活用电、水源地用电、焦化厂2台配电变用电改造方案，历经订货、安装、调试，成功送电，电厂每小时给以上设备供电1250KW，不考虑电能远距离输送的线损及变损，每度电按上下网差价0、25元折算，每年可为公司节约资金270万元，本年度可节约65万元。

4、对水环真空泵的冷却水进、出口管道进行了改装，对其进口滤网进行了清理，提高了冷却效果，大大的改进了真空度，可平均提高负荷1MW。

5、因原设计的混床产水与除盐泵进口在同一个管路，使除盐泵发生气塞现象，导致给水泵密封水中断，经过改造，使混床产水从除盐水箱顶部进入水箱，不再与除盐泵为同一管路，消除了给水泵运行中密封水断水问题，消除了设备安全隐患。

6、配合厂家先后消除了发电机出线PT电度表计量不准、110KV绝缘监测电压表、电能量采集终端上传调度数据不准、发电机出口隔离开关状态错误等缺陷。

7、水源地水泵启、停经过技改，实现了远控操作，降低了工作强度，并对水源地加装了1台备用泵，对原有的外露上水管道进行了改造，做了密封盒并加装伴热带，可靠的保证了电厂用水，避免了因泵原因造成的机组非停。

8、对汽水取样遗留的工程电缆进行了敷设，对恒温装置增加了冷却水，实现了汽水取样在线监测。

9、对脱硫遗留的设备缺陷进行消除、部分管道进行了改造、更换，目前设备已投入运行。

10、在上冻前，对全厂的保温进行整改，保证了辅助设备运行的可靠性。

11、增加了一趟排水管，解决了排气装置和凝结水泵排水问题，使排水得到再次利用，也避免了汽机启、停时排水到处外流现象。

（二）完成了以下主要工作

1、精心组织完成了建设后期收尾工作，组织编制机组整套启动、试验方案，实现了锅炉点火、汽机冲转、发电机并网一次成功的良好成绩。

2、技改工程立项8项，经过技改，基本达到了辅助设备运行可靠，机组运行稳定的目的。

3、加强检修管理，完善了检修管理制度和缺陷管理制度，并对部分影响机组安全运行的缺陷消除实行奖励机制，极大地督促了缺陷的消除，提高了设备的投入率，保证了发电任务的顺利完成。全年来共消除工程遗留缺陷80多条，新生缺陷300条，消除280条，缺陷消除率93、3%。

4、加强生产管理，完善规章制度。

对电厂实行了定员、定岗，使生产管理规范化。完善了《职工休假考勤管理制度》、《职工宿舍楼管理制度》、《电厂外聘人员管理制度》、《内部管理奖励条例》等制度。完成运行规程和系统图修编，并出版下发、学习执行。使管理标准更具可操作性，加强了管理标准的执行力度，使生产管理、设备管理逐步走向正轨。

5、强化安全管理，组织宣贯了《电力安全事故应急预案》，开展了安全大检查自查工作，自查了50多项不安全因素，针对这些不安全因素，制定了针对性防范措施并落实整改。

经过广大职工的共同努力，20XX年9月27日通过了西北电力协会组织的机组涉网安全性评价。

6、组建了安全、消防、环境保护组织机构及网络图。

7、加强技术培训工作力度，利用学习班对员工开展形式多样的培训和开导，每月月底进行考试，对成绩突出的进行奖励，不合格者进行处罚，有效的督促全员的学习积极性。并结合公司全员强化安全教育培训，提高了员工的安全意识，日常工作的安全得到保证。使员工检修、操作水平也得到提高。

电厂工作总结(篇3)

一年来，我作为一名电厂电气人员，以饱满的工作热情，努力学习专业技术知识，严格遵守各项运行规程，虚心求教，团结同事，不断提高工作能力，干好本职工作，现将一年来的工作加以总结：

一、工作认真负责，敬业爱岗。

以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，克服孕期反应等身体不适，始终以积极认真的心态对待工作。特别是十月份六号机组运转，劳动强度增加，但我们发扬艰苦奋斗的作风，不怕苦，不怕累，克服一个有一个的难题，使四期工程得以顺利圆满的成功运转。

二、技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，自购电气学习资料。

实践上严格遵守运行规程，培养独立操作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向师傅、专工请教，虽然已能独立上岗了，但深知要想把电气专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进，一月才比一月强。即使放假假期间，利用间歇时间，不忘看化学专业书籍，做到身不在岗心在岗，还充分利用家里网络资源，查看电厂化学文献，开阔视野，继续充电，希望在上岗后能以新的认识高度对待工作。

三、能力包括协调能力和处理事故能力。

若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，电气专业亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。只有做到活学活用，才能更好地干好工作。

四、积累工作经验，贯彻公司“节能降耗”。

在水质合格的基础上，精益求精，安全运行是首要，还要兼顾经济运行。如在十月份六号机组还不稳定，就要积极主动询问集控室，了解负荷变化，低负荷时尽量开大连排开度，以保证蒸汽品质，尽快让炉水合格并稳定，而高负荷时连排开大，排污效果既不明显又浪费工况。所以在尽量开大连排的基础上尽力节省资源，把握两者平衡点。为做到一举三得，更是精心测定，细心监控，操心设备，耐心沟通。

五、建议：

1、安全设施能否更加完善、细致一些，设定设备误动保护措施，故障演习预案以防患于未然，更新传统电气监督观念，变被动处置为主动预见预防。

2、加强微机自动化程度，最好能充分利用网络资源，让其物尽其用，使电气监督更加灵敏高效;完善电气、仪器全自动操作及维护，使电气结果更科学精确。

我进入华润，已经有一年的时间了，从理论学习到实践操作，从观摩到亲历亲为，不知不觉，那些枯燥的理论知识已变得鲜活，那些呆板的运行规程已变得生动。作为一名化学运行人员，在公司已先后经历了水处理调试，水汽调试，直至#2机组顺利并网发电，经72+24小时验收后投入商业运行，并在汽水监督岗位上已能独立操作。一份耕耘就会有一份收获，通过这近一年的学习与实践，不仅认识到了化学工作在发电厂的重要性，初步了解了热力设备的整体运行方式及规范，而且掌握了化学专业的水、汽流程，监督项目及指标，试验方法和具体工作运行操作。在实践中，更加认识到，只有理论结合实践，在实践中才能掌握真知识真技能，才能更好地利用理论知识指导实际工作，使工作能驾轻就熟。

虽然大家都能认识到化学水处理在发电厂的重要性，都明白只有对水进行适当的净化处理和严格的监督汽水质量，才能防止造成热力设备的结垢、腐蚀，避免爆管事故;才能防止过热器和汽轮机的积盐，以免汽轮机出力下降甚而造成事故停机，从而保证发电厂的安全经济运行。但是，在思想上这样认识远远不够，重要的是要在行动上重视起来，认真、慎重对待化学水处理工作，否则就无法切实保证发电厂热力设备的安全经济运行。

电厂工作总结(篇4)

根据《四川省地方电力局关于深入开展“百日安全生产活动”切实抓好今冬明春安全生产工作的通知》(川地电发〔20__〕70号)和泸州市人民政府安全生产委员会《关于开展“百日安全生产活动”切实抓好今冬明春安全生产工作的通知》(泸市安委[20__]27号)的精神，我市地方电力系统从20__年12月18日开始——20__年3月31日止，结合地电实际情况开展了“百日安全生产活动”，现将活动开展情况总结如下：

一、加强领导，统一思想，落实责任我局对此次活动高度重视，组织各县地电系统认真学习贯彻国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》，进一步提高认识，统一思想，增强安全生产责任感，充分认识到安全生产工作的长期性、艰巨性、复杂性，坚持“安全生产，预防为主，综合治理”的原则，坚决防止松懈麻痹和侥幸心理，把安全生产工作放在首位。活动期间我市水务系统市、县、电力企业均成立了“百日安全生产活动”领导小组，落实安全责任制，做到单位一把手亲自抓，分管领导负责抓，责任部门具体抓。针对我市地方电力行业特点制定了具体的活动实施方案，采取县地电系统自查自纠、市水务局抽查为主的方式将活动落实到机关、企业、车间、班组。

二、突出重点，全面排查整治根据市水务局安办和省地电局的活动安排，20__年月12月20日起我站组织开展了“百日安全专项整治行动”宣传动员，进一步加强群众性安全教育，强化电力员工安全责任意识，提高安全素质;20__年1月初 “百日安全专项整治行动”小组对全市的200多处水电站(在建电站、已建电站)、泸县、合江两县电力公司进行了全面的安全隐患检查，至3月5日前基本完成隐患排查工作，期间，共查出一般安全隐患近100余处，对存在的隐患作出了现场整改和限期整改处理。针对近年来易发事故和地电行业的自身特点，

在全面排查整治的基础上重点做了以下几方面的检查工作:

(一)在建水电站检查“百日安全专项整治行动”小组将在建水电站列入本次活动的重点检查对象，是否存在违章建设，检查了施工单位及人员资质，是否持证上岗;检查了施工现场是否有安全警示标志;检查了在建工程是否有防高空作业的安全实施和“二防一反”(防坍塌、防触电和反违章)的具体措施;现场查阅了在建工程是否有健全、完善的安全保证体系和监督体系，对存在违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的行为检查小组现场作出整改通知，并限期回访。我站还多次会同局安办以抽查的形式到各县在建工程进行督查，如督查了叙永江门电站、鱼洞湾电站，听取了合江水务局对雷波洞电站的建设汇报等等，对这些在建工程存在问题作出了检查记录并责令其限期整改。

(二)电力生产企业检查专项整治小组重点检查了电力企业是否有健全的切合各单位实际的安全管理规章制度：安全管理制度、“两票”管理制度、工器具管理制度、安全监督管理制度、生产管理和事故抢修管理流程、农电施工作业计划及审批制度、农电施工作业分级组织查勘制度等等，检查电力企业是否对职工进行了安全生产培训和技术培训，是否严格执行持证上岗，现场查阅了交接班、“两票”制的记录，并展开明查暗访，对发现的问题及时提出整改意见。同时，专项整治小组还重点检查了电站渠道、前池、机房、压力管道、隧洞等关键部位的运行情况，检查了电力企业设备检修记录，督促电力企业对电力设备缺陷进行了全面整治，特别是两个电力公司的供电线路，如泸县和益电力公司高度重视安全工作，作了较为扎实的基础工作：已完成了35千伏线路、10千伏干线及已改造低压电网设备标示及编号完善工作、完成了跨越公路、鱼塘等线路警示设立工作，对线路设备缺陷进行全面整治(10千伏以上及已改造的低压线路)，消缺率为98%，对用户侧安全隐患，做到整改通知书送达率100%，政府备案率100%，对电网责任安全隐患，明确了供用电双方安全责任，做到安全协议签订率100%。针对我市自然灾害较易发生的情况，我站还会同局安办抽查了合江县低压线路(农网改造未涉及部分)，发现线路普遍存在老化问题，存在严重的安全隐患，因整改涉及多方面因素，暂时责令其应该在危险地段设警示牌，严重时可采停电措施。

(三)加强地方电力企业安全生产事故应急救援工作活动期间，各电站结合冬季易发事故的特点，有针对性的组织开展了防洪应急演练，提高了从业人员安全意识和应急技能。

各发供电企业抓着“查改安全隐患，保春节安全可靠供电”这个重点检查

(一)电力生产企业主要表现在：一是生产设备老化，设备更新改造进度缓慢，潜在安全隐患较多些;二是私企业主安全意识淡薄，注重生产效益，安全生产经费投入较少;三是消防器材配备不足，放置不规范，未定期检测更换充填物等。

(二)用电企业主要表现在：用电设备高能耗，线路绝缘老化，开关控制设备、保护设备残缺不齐，私拉乱接严重，消防安全意识淡薄，消防器材配备不足，管理混乱。

(三)供电企业主要表现在：农网改造资金缺口大，改造推进速度较慢，农村低压电网超期服役，抗御自然灾害能力较差;农村旧房舍室内布线绝缘严重老化，漏电保护器无法投入运行;私拉乱接，供用电安全隐患仍然较多。

四、下一步工作计划

(一)加大安全用电宣传教育工作，普及安全用电知识、常识。

(二)加强在建工程安全建设督查力度，继续开展电力生产安全专项整治工作。

(三)加强电力生产企业汛前安全检查，督促制定防洪预案。

电厂工作总结(篇5)

（一）安全管理

我们始终把安全放在首位，机组现已通过了西北电力协会涉网安全性评价，且全年来未发生人身及设备安全事故。但目前现场存在着：

1、部分在岗人员还需培训取证；

2、设备设计和安装遗留、新生的缺陷较多。

3、厂内缺少备用电源，系统断电较长时间后，会威胁到直流系统及其他设备安全运转。

（二）设备管理

在设备管理上，经过部分设备改造，设备健康水平有所提高，但为了保证满出力运行和达到环保要求，还存在以下问题：

1、2台引风机和2台增压风机设计偏小，应技改扩容。

2、脱硫系统在电厂投运后才加装，时间仓促，设备投运中缺陷较多，脱硫效果不甚理想。

3、脱硝系统还没有安装，达不到环保要求。

4、汽机除铁器还不能正常投运。

5、土建大部分室外配电室电缆沟及室外散水不良，雨天电缆沟就会灌水；脱硫回水沟没有做好防水、防腐，一直往临近的电缆沟内漏水、窜汽。

（三）技术管理

在技术管理方面，我们加强了对员工的业务素质进行培训，但员工的综合素质离安全运行要求还有一定差距。

1、员工大部分为新进人员，加之设备运行较稳定，部分事故仅仅停留在书本知识，没有经过真正的事故演练，技术素质还不过硬。

2、部分管理岗位和生产主岗位人员还没经过系统培训和练兵，对专业技术理论学习不够。

3、检修人员少，机械检修缺陷基本可修复，但热工与电气的二次回路检修难度还较大，目前热控检修人员难以满足PLC、DCS、DEH维护要求。

4、部分备品备件没有采购，若遇故障，在就近供货商出将无法买到，直接影响机组及时恢复，应联系厂家采购备用。

电厂工作总结(篇6)

电厂化学工作总结

一、引言

在电力行业中，化学工作扮演着至关重要的角色。电厂化学工作的主要任务是确保电力设备和系统的正常运行，防止腐蚀、氧化和各种化学反应对设备和系统的损害。通过对设备和系统进行监测、维护和优化，化学工作不仅确保了电厂的高效运行，还提高了设备的寿命和可靠性。

二、水处理

水处理是电厂化学工作的核心内容之一。电厂运行过程中，大量的水用于锅炉、冷却塔、除尘装置等设备。这些设备对于水的质量有着严格的要求，因为水中含有的杂质和化学物质可能会引发腐蚀、堵塞和氧化等问题。

电厂化学工作人员需要监测和控制水中的硬度、碱度、PH值和溶解氧等参数。通过使用化学药剂，可以调节水的酸碱度，避免腐蚀和氧化现象的发生。此外，还需要定期对水进行化学分析，确保水的质量符合要求。

三、燃烧控制

电厂的锅炉是产生高温高压蒸汽的关键设备。燃烧过程对于电厂的运行和发电效率有着重要的影响。化学工作人员需要控制燃料的配比、燃烧温度和氧气浓度等参数，以确保燃烧过程的稳定和高效。

通过监测燃烧产生的气体成分和颗粒物质，化学工作人员可以判断燃烧过程中是否存在异常现象，如过量氧化和污染物排放。在发现异常情况时，化学工作人员需要及时调整炉内的化学药剂和燃料配比，以提高燃烧效率和降低排放物质的含量。

四、设备维护

电厂中的许多设备，如锅炉和冷却塔，都容易受到腐蚀和氧化的影响。化学工作人员需要定期检查设备的外观和内部，以及管道和阀门的状况。通过使用适当的化学药剂，可以防止腐蚀和氧化的发生，并延长设备的使用寿命。

此外，化学工作人员还需要进行设备和管道的清洗和维修。他们需要选择适当的清洗剂和方法，清除设备内部的污垢和沉积物。在维修过程中，还需要使用适当的化学药剂进行保护和防腐处理。

五、环境保护

电厂化学工作的另一个重要方面是环境保护。电厂的排放物质，如二氧化硫和氮氧化物，对大气和水体造成严重的污染。化学工作人员需要监测和控制这些排放物的含量，以确保其不超过环保法规的限制。

化学工作人员还需要定期对污水和废水进行处理和过滤，以减少对河流和地下水的污染。他们需要使用适当的化学药剂，去除污水中的有害物质和颗粒物质。

六、总结

电厂化学工作是电力行业中不可或缺的一部分。通过水处理、燃烧控制、设备维护和环境保护等工作，化学工作人员保证了电厂的正常运行和高效发电。他们的努力不仅提高了电厂设备的寿命和可靠性，还减少了对环境和人员的危害。

在未来，随着电力产业的不断发展和环保要求的提高，电厂化学工作将面临更大的挑战和机遇。化学工作人员需要不断学习和更新知识，以适应新的技术和法规要求。通过持续的努力，电厂化学工作将为电力行业的可持续发展做出更大的贡献。

电厂工作总结(篇7)

1、继续推行竞争上岗，优化班组人员结构，重点解决各专业副值人员断层问题。

2、继续以保机组长周期安全经济稳定运行为第一生产目标开展各项管理工作，搞好设备运行方式调整，在采暖期结束后配合检修部门搞好检修计划，力争在下一个供暖季开始前使机炉电各设备处于最理想状态。

3、继续加强两票三制和“润滑五定”工作的执行，保证采暖期的顺利进行。

4、加强生产运行管理工作，强化技术管理工作。发电部在下一步的工作中进一步从各项基础工作入手，从工作布置、抽查、落实入手、认真抓好各项管理工作，力争劳动纪律、卫生工作等各项基础工作再上新台阶。

5、重点加强职工技术技能培训，目标是提高新职工操作技术水平，使老职工全面掌握专业范围内不同设备操作技术，拓展相关专业知识面。

6、根据我公司冬季运行设备多，夏季运行设备少的现实情况，非采暖期重点加强锅炉等设备保养及定期检查、定期试验等工作，使设备可靠备用。

7、根据制浆车间搬迁、换热首站扩建及1#、2#脱硫塔建设工程，做好运行方式调整工作及工程施工配合工作，减少工程建设对运行工作的影响。

电厂工作总结(篇8)

时光飞逝，在大唐华银株洲发电有限公司培训已结束了。从理论到实践，从考试到实操，不知不觉，那些枯燥的理论知识已经变得烂熟于心了，那些味同嚼蜡的运行规程已经变得如同百年陈酿，久而不散。作为一名化水运行人员，一分耕耘就会有一份收获，通过这汽流程，监督项目及指标，实验方法和具体工作运行操作和事故处理。在实践中，更加认识到，只有理论结合实践，在实践中才能掌握真知识，真技能，才能更好地利用理论知识指导实际工作，使工作能驾轻就熟。

虽然大家都能认识到水处理在发电厂的重要性，都明白只有对水进行适当的净化处理和严格的监督汽水质量，才能防止造成热力设备的结垢、腐蚀，避免爆管等事故；才能防止过热器和汽轮机的结盐，以免汽轮机出力下降，甚至造成事故停机，从而保证发电厂的安全经济运行。但是，在思想上这样认识远远不够，重要的是要在行动上重视起来，认真、慎重对待化学水处理工作，否则就无法切实保证发电厂热力设备的安全经济运行。

化学水处理工作比较细致、繁琐，每一项每一步都要认真操作，不能有一丝马虎、侥幸心理。化学水处理包括水处理系统和设备认知，水处理控制指标标准，水的预支处理，水质加药控制处理，水的除盐处理，签发、许可、执行工作票与操作票等。这些理论对今后操作起到很重要的作用。

在这现场演练以及仿真机培训，熟练掌握水处理运行工作规程、设备系统、以及工作票、操作票所设计的相关安全工作规程和安全工作规定，掌握签发、许可、执行工作票与操作票，学习化学专业汽、水操作规范；了解化学专业对主设备、系统的监督作用；完成化水系统启、停和正常运行中的各项操作，监督主机、炉热力系统安全、经济运行；正确判断事故和异常，并能配合相关专业正确处理异常，独立承担化水专业工作。

激流勇进，不进则退，在今后的工作中我还要给自己提出更高的要求，更高的目标，精益求精，扎扎实实，严格按照化水规程操作，提高自己发现问题，提出问题，处理事故、解决问题与防范事故措施的能力，不辜负各位领导和班组长的期望，把学习的知识运用在实际的工作中。

电厂工作总结(篇9)

电厂值长工作总结

一、背景介绍

作为一家大型电厂的值长，我负责确保电厂正常运行，并且及时处理各种突发情况，保障电厂的安全稳定运行。在过去的一年里，我积极配合团队进行各项工作，在工作中积累了丰富的经验和教训，并取得了一定的成绩。现在，我将结合自己的实际工作，总结一下我在电厂值长岗位上的职责和工作体会。

二、职责概述

作为电厂值长，我需要负责以下几方面的工作：

1. 现场监控与运维管理：我每天需要根据电厂设备运行情况，对各个现场设备进行实时监控，并且及时对设备进行维护和管理。我要确保设备运行状态良好，发现问题及时解决，最大程度地减少设备故障造成的影响。

2. 值班日志和报告编写：在值班期间，我需要记录各个重要事件的发生和处理过程，并及时向上级领导汇报。我会详细记录每日的运行情况、设备异常情况和处理方法等，并在交班时向接班人员进行详细的交接。

3. 应急响应与事故处置：电厂运行过程中难免会遇到各种突发情况和事故，我需要能够迅速反应并且采取相应的措施。在事故发生时，我会协调现场人员进行紧急处置，并与相关部门进行沟通和协调，最大程度地保障人员的安全和设备的正常运行。

三、具体经验与教训

在实际工作中，我积累了一些宝贵的经验和教训，对于我的职责和工作有着重要的启示。

1. 重视设备维护：设备维护是电厂运行的基础，我要时刻关注设备参数和运行状态，确保设备的正常运行。过去，我们曾经因为设备维护不到位而出现一系列故障，给电厂的正常运行带来了很大的困扰。因此，我要加强与维护人员的沟通与协作，确保设备维护的及时性和有效性。

2. 强化安全意识：电厂工作中存在一些隐患和安全风险，我要及时发现和排除这些隐患，确保电厂的安全运行。过去，我们曾经因为安全意识不足而发生一起严重事故，给工作人员的生命安全带来了威胁。因此，我要加强安全培训和宣传，提高员工的安全意识和应急处置能力。

3. 优化团队合作：作为一名值长，与团队的合作是至关重要的。我要加强与各个部门的沟通与协作，形成紧密的工作合力。过去，在应急事故处理过程中，我们曾经因为沟通不畅而导致延误了救援时机，给事故处理带来了不必要的困难。因此，我要加强团队的培训和演练，提高团队成员的协作和应急能力。

四、工作成果与展望

在过去的一年里，我通过不断学习和锻炼，不断提升自己的能力和素质。我在日常工作中能够熟练掌握各种设备的运行状态，及时处理各类突发情况，并向领导和团队提出改进建议。同时，我也能够主动地加强团队合作，指导新人学习成长，保障电厂的正常运行。

展望未来，我将进一步提升自己的专业素质和管理能力，争取在今后的工作中取得更大的突破和成就。同时，我也希望能够与团队一起积极探索新的技术和方法，为电厂的发展做出更大的贡献。

作为电厂值长，我深知责任重大，将始终坚持勤奋工作和刻苦学习的原则，不断提升自己的能力和素质，为电厂的长远发展和安全稳定运行贡献自己的力量。

电厂工作总结(篇10)

自参加工作至今已一年有余,在这一年多的工作中我认真学习,研究技术,无论是能力上还是思想素质方面都在不断提高与完善，在公司与班组的关怀下我已从刚步入社会的学生转变为一名不断进取中的电厂运行工作人员。今年以来，从我的工作职责方面，我很感激公司领导以及班组成员的扶持帮助，让我将在课本中学到的知识得以实践并学到了在学校里学不到的东西。这些功绩的取得与领导以及班组成员的帮助是分不开的。现将一年以来的工作加以总结：

一、工作态度方面

敬业爱岗，以公司理念建议自己，诚信待人，勤奋处事，顺从领导精心安排，在班组碰到班组缺乏人员时秉持在本职岗位上，努力工作，客服自身困难，认真仔细的县丞，不放过现场任何一个细小的设备瑕疵，在辨认出问题的同时第一时间通报级副组长，防止了设备重大事故的'出现。始终以积极主动的心态看待工作，特别就是#2机组在今年小修期间，已连续20多天十二时工作，虽然艰辛但是让我学至了平时设备正常运转时所无法教给的东西。

二、业务技术方面

技术上用心钻研，理论上认真学习，不懈努力使自己记诵操作规程;课堂教学上严格遵守运转规程，培育恰当的操作能力，确保不出现误操作事故，把工作中碰到的问题和获得的经验、注意事项随时记录下来，虚心向师傅求教，虽然已单一制上岗，但深信必须想要把运转科学知识学精学透还须要时间的磨练、科学知识的累积，循序渐进，使自己一天比一天弱。在工作之余不忘利用书籍互联网等资源补足自己，使自己视野更宽广，稳步电池，补足自己的严重不足。同时公司在机组步入冬季运转之后潦河员工对机组冬季运转安全意识的严重不足，非政府各班组展开自学，通过非政府培训使我意识到了自己技术科学知识的严重不足，鞭策了我以后更加不懈努力的自学。

三、工作能力方面

包含协同能力和处置事故能力若说道“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可以比作“情商”，运转亦就是如此，智商低就不见得情商高，因为技术就是死去的，能力就是活的。工作一年的经验说我只有努力做到活学活用，就可以更好地干不好工作。平时著重工作经验的累积，贯彻落实公司“节能降耗”精神，精益求精，安全运转就是首要，还要兼具经济运行。

四、不足之处

在一年的工作中也意识到了自身的严重不足。比如说现场设备操作方式及技术科学知识的缺乏，有时对安全工作的意识严重不足等。在以后的自学工作中我必须提升自己的自学积极性与主动性，使自己尽快的蜕变成一名合格的县丞人员，并强化公司对安全规定的自学与心智，从而为机组的安全运转作出不懈努力。

电厂工作总结(篇11)

珠江电厂工会2010年工作总结

及2011年工作重点

第一部分  2010年工作总结

2010年**生产任务相当繁重。上半年进行了两台机组A修、四台机组C修、四台机组脱硝改造工程、脱硫GGH改造工程和废水综合治理工程等一系列工作；下半年进行了涉亚安全保电工作。面对前所未有的困难和挑战，厂工会在厂党总支和上级工会的领导下，紧紧围绕安全生产中心工作，认真履行工会“参与、维护、建设、教育”职能，以竞赛为载体积极开展创先争优活动，在加强自身建设、维护职工合法权益、服务生产、关心职工生活、开展丰富多彩的企业文化活动等方面开展了一系列工作，取得成效。10月，厂工会被**市总工会评为“2005-2009年度**市模范职工之家”。

一、加强工会组织建设，顺利完成换届选举工作

4月，厂工会制定了《换届选举工作计划》，并着手依规开展前期各项工作。6月29日，召开了**珠江电厂工会第四次代表大会，全厂130名正式代表和8名列席代表出席了大会。大会审议通过了《筹备工作情况和工会会员代表资格审查情况报告》《第三届工会委员会工作报告》《第三届工会委员会财务工作报告》，选举产生了我厂第四届工会委员会9名委员和经费审查委员会3名委员。并在会后分别召开了工会委员会和经费审查委员会第四届第一次全体委员会议，选举产生了工会主席和经费审查委员会主任。7月26日，经**控股工会批复成立了第四届女职工委员会。三季度，为更有利于开展工作，厂工会重新调整设置了4个分工会，并按照程序组织完成了分工会的换届选举工作。目前，**职工代表大会、工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会、运行分工会、检修分工会、环保分工会、综合分工会及51个工会小组、劳动争议调解委员会、劳动保护监督检查委员会等各级工会组织健全，换届选举工作较好贯彻了《企业工会工作条例》和**市总工会《关于推进单位及其部门的经营管理负责人不兼任工会主席、副主席职务工作的实施意见》等五份文件，共组织文字材料56份，程序规范符合要求。8月26日，办理《中华人民共和国组织机构代码证》更换手续，完善组织机构建设。

二、维护职工合法权益

厂工会贯彻《劳动合同法》有关规定，维护职工合法权益。11月10日，召开了四届二次职工代表大会，审议表决《**珠江（东方）电力有限公司绩效奖金分配调整方案（2010年草案）》。应出席会议的职工代表128 名，实际出席会议的职工代表123名，经过代表无记名投票表决，根据《表决办法》，会议表决通过了此方案。

厂工会组织厂务公开工作，保证职工的知情权、参与权和监督权。今年及时调整了厂务公开各级组织机构成员，并按照制度要求，督促各相关部门通过珠电信息网、厂务公开专栏、内部刊物、职代会、OA系统、电子邮箱、电子显示屏、墙报和相关会议及时公开有关信息，包括重大决策和制度、机构调整、竞岗、招标、技改、物资、劳动合同、培训、表彰奖励等内容。

厂工会听取并认真反映职工合理诉求，协助行政妥善解决焦点问题。一是积极参与党员领导干部民主生活会前意见征集梳理工作，根据会议研究制订的整改方案抓督促落实。2009年职工意见已整改落实25条，已提交方案6条，已解释说明10条；2010年征集意见梳理归纳为5个方面56条，已印发整改方案，正在实施中。二是积极参与食堂整改工作，提高职工对膳食服务的满意度。从2011年1月1日起，**产业区食堂的管理模式由现在的全托管模式调整为半托管模式，企业投入大幅度增加，食材品质提高，员工就餐免费，珠电工会银行账户（基本户）承担食堂资金代收代付职能，整改工作取得实质性进展。

三、围绕中心服务生产，以竞赛为载体开展创先争优活动

厂工会紧紧围绕企业中心工作，以劳动竞赛、技术比武、合理化建议为载体开展党群共建创先争优活动。

一是组织劳动竞赛活动。针对今年生产任务的特殊性，厂工会紧紧围绕六台机组检修和脱硝项目建设的中心工作，组织开展了主题劳动竞赛活动。厂工会于年初精心编写了劳动竞赛方案，各分工会积极动员，认真组织，共有103个参赛单位，参赛人数达到1228人次参加了竞赛活动。活动结束后，评选出了1个突出贡献先进集体、29个先进集体和6名突出贡献先进个人、54名先进个人及18名“每周一星”，9月8日组织召开了形式新颖的劳动竞赛总结表彰会。劳动竞赛活动服务了生产、鼓舞了士气、达到了预期效果。

二是组织技术比武与职业技能竞赛活动。厂工会积极参加集团工会与**市职业技能鉴定指导中心联合举办的“职工技术比武与职业技能鉴定相结合的竞赛活动”，并成功承办了其中的三个项目。活动自5月份开始至9月份结束，历时5个月，体现出四个特点：一是竞赛级别高。本次竞赛级别为市级二类比赛，具体承办市级比赛为首次。二是参与面广。本次竞赛由上级工会具体部署，我厂承办3个项目，参与1个项目。承办的3个项目参赛人数164人，4个项目本厂参赛员工156人，覆盖多个岗位，是近年来技术比武参与面最广的一届。三是实效性突出。本次比武和职业技能鉴定相结合，是一次职工和企业双赢的活动。本次活动有11人被授予“**市技术能手”称号，有115人获得晋升高级工资格，有6人获得晋升技师资格。四是活动组织有力。为了做好此次比武工作，在厂部的大力支持下，厂工会在不影响中心工作的情况下，积极调动了相关资源，比武活动各级负责人、命题人员、监考评卷人员、实操评委、工作人员达到40余人；在“成立机构、组织报名、资格审查、技术文件、封闭命题、竞赛准备、考试管理、成绩评定和上报、技能鉴定、总结奖励”的全过程中做到了精心组织、齐心协力，最终确保了竞赛活动的顺利实施，也实现了“确保竞赛后不发生有效投诉”的保密承诺。为广大员工办了一件实事，好事。11月11日，厂工会召开了表彰会，为获奖员工颁发了证书及奖励金。

三是参加全国“安康杯”竞赛活动。厂工会会同安健环部积极开展了2010年度“安康杯”竞赛活动。活动受到厂各级领导的重视，建立了组织机构，通过宣传，加强了全体员工对竞赛活动的认识和了解，突出了竞赛活动主题；通过组织广大职工开展“十个一”活动，有效强化了员工安全意识，进一步落实了主体责任，通过排查设备安全隐患，保证设备处于健康可控的状态。活动期间共收到“安康杯”安全主题征文40多篇，征文形式多样，内容既有安全生产事件记述、安全心得感悟，也有安全管理经验介绍，厂团委组织了评选活动。

四是组织合理化建议活动。2010年共征集合理化建议113条，内容涵盖了现场管理、安全生产、职业健康及工作环境等方面。经初步评审拟采纳70多条，已推荐上级工会评审近20条。一些合理化建议采纳实施后，达到了加强管理、降低成本的目的，对进一步调动职工的积极性发挥了作用。

四、关心职工，开展系列送温暖慰问活动

关注职工生活，把温暖送到职工身边是厂工会始终坚持的“情感工程”。厂工会配合企业中心工作及时组织系列慰问活动，这些慰问活动让职工感受到了企业的温暖，努力保持和增强企业的凝聚力和向心力。据不完全统计，今年厂工会组织慰问达5500多人次。

一是围绕机组检修开展现场慰问

全年共进行现场慰问8次。春节期间及高温季节，对坚持机组检修和项目建设的员工进行了现场慰问；3月9日和7月9日，配合上级工会开展了两次现场慰问活动，集团工会领导亲临现场；配合检修关键节点工作，及时开展4次现场慰问，起到了关心员工、鼓舞士气的作用。

二是组织专项慰问

全年组织节日慰问3次，困难职工走访慰问2次约30人，离岗退养职工茶话会2次，女工、青工、转业复员退伍军人节日活动各1次，探病慰问等约40人，生日慰问近30万元。

三是举办健康讲座

厂工会于10月15日和22日分别组织举办了《掌握生命的遥控器》健康讲座。讲座由南方医科大学生物技术研发中心副主任、**市总工会女工部健康大讲堂首席讲师周梦茹副教授主讲。周教授向大家强调了健康的无比重要性！同时还强调了养生智慧健康四要素：一是乐观的心态；二是充足的睡眠；三是适量的运动；四是均衡的营养。生动的讲解、通俗的道理让广大员工深有启发，取得了良好效果。12月29日，举办了《音乐与健康讲座》，普及了音乐知识，促进了健康生活。

五、开展丰富多彩的企业文化活动，促进企业和谐发展

一是组织“和谐周末”团队建设活动。厂工会紧紧围绕构建“和谐集体”主题，精心策划周末活动，在为职工提供休闲度假机会的同时，增强沟通交流，促进身心健康，提高企业凝聚力。2010年职工“和谐周末”活动，通过广泛听取职工意见和实地考察确定了三条线路，采取招标方式确定了旅行社，精心安排出团计划并组织实施工作，今年职工周末活动从4月9日开始，9月12日结束，共21批，有900多人参加（含家属200多人），其中**线9批，**线3批，**双飞6批，双卧3批，旅行安全受控，员工满意度较高。

二是组织开展亚运主题活动。厂工会以“激情亚运、活力**、和谐珠电”为主题，结合迎新年贺新春活动分九批组织1500人次参观了“花城广场”和“**塔”，让员工亲身感受亚运氛围和因亚运而更具活力的**市貌。12月，厂工会组织96人参加了亚残运会文明观众活动，圆满完成上级工会下达的任务。

三是组织职工观看电影。为丰富广大员工八小时外的文化生活，厂工会于8月4--6日组织观看了电影《**大地震》，参与活动1506人。

四是组织兴趣小组文体活动。为活跃丰富企业员工日常性的文化生活，增强员工的身体素质，厂工会继续认真执行《****职工文体兴趣小组管理暂行规定》，积极开展兴趣小组活动。全年9个兴趣小组共开展活动674次，参加人员7385人次，投入经费6万元。

五是举办厂内羽毛球及钓鱼比赛。厂工会举办了“迎亚运”羽毛球团体赛，从9月7日开始至9月21日历时半个多月圆满结束。各分工会积极组队报名参赛，共有13个队伍的212名队员参加了比赛，经过7个比赛日、115场比赛的激烈角逐，检修联队获得冠军。同时各分工会也积极开展文体比赛活动。运行分工会于5月举办了运行分工会羽毛球赛，五个值共70多人分别参加了98场次的比赛。检修分工会在六台机组检修任务结束后也组织开展了分工会羽毛球赛。

10月，厂工会举办了“迎亚运”钓鱼比赛，近40名钓鱼选手参加。检修分工会获团体奖第一名，检修分工会2队获优胜小组第一名。

六是积极参加集团公司组织的文体比赛。2010年我厂积极组织参加了集团工会举办的乒乓球、象棋、羽毛球、网球比赛，参赛队员共计83人次。一是参加**发展集团第六届职工羽毛球赛，荣获团体赛冠军。10月24日，我厂协助承办**发展集团第六届职工羽毛球赛。共有18支队伍参加，我厂精心组建了球队，积极备战，制定训练及热身赛计划。最终以总比分4:2胜了燃料公司——环保建材联队，夺得了**发展集团羽毛球团体赛的冠军。二是参加集团公司乒乓球项目比赛，取得了男子双打第二名，男子单打并列第5名。

另外，我厂文体活动精英们积极加入到**控股代表队，参加围棋、羽毛球比赛。9月18日,六名员工参加**控股羽毛球队，参加了广东上市公司协会举办的“庆亚运.保利地产杯”羽毛球赛，在与43个上市公司的较量中，取得了不俗的战绩：李星期与张智勇获得男子双打领导组冠军、谢险峰获得男子单打普通组第三名、李广杰获得女子普通组第四名。10月23、24日，两名员工参加**发展集团围棋队，参加了**市总工会、**市体育局主办的“**轻工.虎辉照明杯”——迎亚运**市职工围棋公开赛，荣获团体第五名。

七是大力支持员工丰富业余文化生活。我厂员工多才多艺，厂工会大力支持员工展现才艺，对取得好名次的员工进行奖励，全年共奖励26人1.32万元。8月，一名员工参加了“中国·广东首届葫芦丝巴乌2010全国邀请赛”，荣获中年A组银奖。9月,一名员工代表**市参加了“活力**.2010年**保龄球邀请赛”，取得了女子单人赛第一名、女子双人赛第三名的好成绩。10月，一名员工参加“广东省第17届国际标准舞锦标赛”，荣获拉丁舞壮年B组第二名。

六、开展评先评优工作

厂工会认真组织评先评优工作。今年年初组织评选了2009年度优秀员工33名，奖励6.6万元，在全厂范围内表彰了先进，树立了榜样。同时厂工会也高度重视抓先进典型建设。今年精心准备申报材料，并荣获了“2005-2009年度**市模范职工之家”和广东省、**市“三八红旗集体”等荣誉。

今年4季度，厂工会分三批组织本厂43名先进员工参加了上级工会组织的疗养活动。

七、做好工会经费管理工作

厂工会定期召开工会委员扩大会议、政工例会，审议工会工作计划及工会经费收支预决算，坚持重大事项集体研究。厂工会严格做好工会经费管理，督促行政每月按时足额计提并向厂工会划拨工会经费，本年度足额上解集团工会经费88.14万元。

第二部分  2011年工作重点

2011年，厂工会围绕企业中心工作，以竞赛活动为载体继续开展创先争优活动，把各种竞赛活动作为推动“争创学习型企业，争做知识性职工”活动的有效途径，充分调动和发挥全体员工工作积极性，为全面实现完成集团公司下达的年度各项绩效目标而努力工作。2011年工作重点是：

一、围绕年度中心工作任务，一是继续组织开展劳动竞赛活动，以分工会为单位组织实施，提高活动针对性和结合性，扩大员工参与面，促进中心工作的圆满完成；二是积极申报市级职业技能竞赛项目，争取承办2-3项；三是开展合理化建议活动；四是配合厂党总支做好宣传工作以及先进典型建设工作。

二、关心职工生活，开展送温暖慰问活动。

三、认真履行维护职能，切实维护职工合法权益，促进劳动关系和谐。

四、紧密结合企业实际，组织开展丰富多彩的企业文化活动，促进团队建设，努力构建和谐的企业文化。一是继续组织周末活动和迎新年活动；二是举办文化活动2-3个或举办一次趣味运动会；三是组队参加上级工会文体竞赛活动，组队参加省、市、**区、**区文体竞赛活动。四是开展好兴趣小组活动。

五、按照上级工会要求完善各项制度，做好工会经费管理。

六、珠电工会银行账户（基本户）承担食堂资金代收代付职能，严格按照《食堂财务管理办法》做好相关管理工作。

七、加强自身建设，组织好岗位培训和业务学习工作。

教师普法工作总结(参考)

教师普法工作总结1

本学期按照教学计划以及新的《历史课程标准》，已经如期完成了八年级历史下册的教学任务。下面就分几个方面来说一说我在这学期教育教学方面的心得和体会，总结如下：

一、备课——周到细致，找准重、难点

作为一名老教师，我能坚持认真备课和教学，备课时认真钻研教材、教参，学习好《课程标准》，虚心向同年级老师学习、请教，力求吃透教材，找准重点、难点。提前一周备好课，写好教案。平时也坚持做到周前备课。用心参加备课组活动和晋江市的各种听课交流活动，上好公开课，并能经常听各有经验老师的课，从中吸取教学经验，取长补短，提高自己的教学的业务水平。每节课都以最佳的精神状态站在教坛，以和蔼、简单、认真的形象去应对学生。按照「初中历史新课程标准」进行施教，让学生掌握好科学知识。还注意以德为本，结合现实生活中的现象层层善诱，多方面、多角度去培养现实良好的品德和高尚的人格。

为了上好每一节课，我经常上网查资料，集中别人的优点确定自己的教学思

路，常常忙到夜里十一、二点。为了学生能更直观地感受所学的知识资料，我还用心查找课件，制作课件，虽然学校初中部无法采用多媒体进行教学，但我仍不断进行教材分析，制作课件，争取把第节课都备到完美。

复习阶段，我把全书及每一单元的重点资料、知识点的内在联系予以概括

总结，给学生一个明确的学习思路。并精心印发了一些历年中考、期末试卷中出现的最新题型，及时地让学生明确考试的方向。

二、上课——做到线索清晰，层次分明

上好课的前提是做好课前准备，不打无准备之仗。上课时认真讲课，力求抓住重点，突破难点，精讲精练。运用多种教学方法，从学生的实际出发，注意调动学生学习的用心性和创造性思维，使学生有举一反三的潜力。培养学生的学习兴趣，有难度的问题找优等生;一般问题找中等生;简单些的总是找后进生回答。上课后及时做课后反思和写教后感，找出不足之处及时加以改善。

三、作业布置——有针对性和有层次性。

为了减轻学生的学习和作业负担，每次布置作业时，我都会精心地挑选，认真地选取一些有利于学生潜力发展的、有利于学生发挥主动性和创造性的作业。作业批改后，我又能及时给予讲解;对于作业错误教多的学生，我利用课余时间对学生进行辅导，不明白的耐心讲解，及时查缺补漏。这样虽然作业量不多，但是作业的质量很高，学生透过不多的练习既掌握了知识，又提高了对知识的深层理解。

教师普法工作总结2

一学年来，我认识搞好自己的本职工作，不断提高自己的思想觉悟和教学水平，认真学习新的教育理论，与时俱进，不断创新，积极推进教育教学改革，积极完成学校的各项工作，尊重并热爱学生，使学生学有所长，全面发展，下面就我本学年的工作做如下总结：

一、政治思想方面： 在本学年的教学中，我认真贯彻党的教育方针，以“三个代表”为理论指导，以“八荣八耻”严格规范自己的言行，不断学习教育教学法规，把对学生的思想品德教育入在首位，不断学习新的教育理论，及时更新教育理念，积极地投身于教育教学工作之中。新的教育形式要求我们必须具有先进的教育观念，才能适应教育的发展。所以我积极参加校本培训，做了大量的政治笔记与理论笔记，从中汲取营养，不断提高思想认识和政治修养。

二、教育教学方面：

要提高教育教学质量，就要搞好教学中的各个环节，本学年我做了下面的工作：

1、备好课，认真钻研教材，从备课本、备学生、备教法等方面入手，积极做好课前准备。

认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念、每个知识点都钻研清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用自如，分析应补充哪些资料，怎样才能教好。了解学生原有的知识技能的质量，他们的兴趣、需要、方法、习惯，学习新知识可能会有哪些困难，采取相应的教学措施。考虑教法，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动，解决如何充分挖掘教育资源，利用现代传媒，把知识传授给学生，让学生形成技能、能力等。

2、认真组织教学，创设良好的课堂氛围，形成良好的师生关系，提高每节课的教学效率。 组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，根据学生的身心特点，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了，克服了以前重复的毛病，课堂提问面向全体学生，注意引发学生学英语的兴趣，课堂上讲练结合，布置好家庭作业，作业少而精，减轻学生的负担。加强课外辅导，深入学生，认真耐心地帮助他们。

3、积极参与听课、评课，虚心向同行学习教学方法，博采众长，提高教学水平。积级参加教研，不断学习。

4、以身作则，以自己的一言一行去感染学生。关心学生、热爱学生，平等的对待每一个学生。

5、积极挖掘教育资源，拓宽学生的视野，促进学生全面发展。

6、尊重领导，积极完成学校的其它工作及领导布置的工作。

三、工作考勤方面：

我热爱自己的事业，从不因为个人的私事耽误工作的时间，积极做好自己分内的工作，并且严格遵守学校的各项规章制度，团结学校的同志，尊重领导，积极完成学校的各项工作，一心为学校、为学生的发展而努力。

四、取得的成绩与不足。

在本学年的工作中，我取得了一定的成绩：上学期所教两个班英语都取得了较满意的成绩。在教育教学中注重学生思想道德的教育，注重学生人格、进取精神的培养。让他们充分认识了社会的形势，了解了社会，重视了学生的全面发展，力争在一切有利于学生的方面都施以影响，根据他们的兴趣爱好，个性特长，让他们健康快乐自由地全面发展。一年中，切实看到了他们点点滴滴的进步。

当然，作为一个教师，工作中也存在不少问题，例如教学方法、班级管理、反馈练习、自身学习等方面的欠缺与不足等。但是，我相信，在我的不懈努力下，一定会有很大的提高。 总而言之，在知识科技日新月异的今天，教育教学理念在不断更新，对教师的素质要求越来越高，为了适应时代发展，培养未来型的社会人才，在今后的教育教学工作中，我将更严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，为美好的明天奉献自己的力量。

教师普法工作总结3

高三这一年不论对于学会生还是老师而言都是辛苦煎熬的一年，是充满挑战与期盼的一年。于我而言，第一次深入到高三的课堂教学实践中，心里更是充满了不安和跃跃欲试的矛盾。不安的是，不明白自己是否能胜任这份艰巨的工作，兴奋的是我最后成为一名高三教师了，我能够利用这一年的教学实践加速自己的成长。于是我仍然和高一高二一样，踏踏实实地跟着师傅，一步一个脚印，在教学实践中不断充实自己，构成知识体系，摸索出属于自己的教学方式方法，使自己在课堂教学中越来越富有一名高三教师的范儿。下面将我个人的高三教学工作做一简短的总结：

一、根据高考考纲要求和高考动态，根据学生实际，认真备好每一节复习课，充分利用网络资源，多找材料，多做题，从中筛选贴合学生实际有能应对高考的题目给学生做，加强日常锻炼。

二、努力增强我的上课技能，提高教学质量，使知识点的讲解和复习清晰化，条理化，准确化，做到知识的系统性强，层次性好。高三的课堂尤其注重效率，在课堂上调动学生用心性，加强师生交流，体现学生的主体地位。时事新闻在政治课堂上是不可忽视的，太过专业化的新闻，学生是不愿意理解的。由于学生的作息时间原因，让他们自己去看新闻也是不大可能的，所以我每一天回家都会留意一些新闻，然后第二天把自己的见闻带到课堂上。由一开始单纯的讲一些花边新闻，奇闻异事来激发他们的课堂用心性，到之后我讲一些时政新闻，学生能够自己就新闻提出问题并回答，我发现学生在习惯了我的新闻的同时，理解了像高考题似地新闻，同时也越来越喜欢上政治课。能够说新闻是我课堂教学的一个助力器。

三、做好群众备课、听课。我在课堂教学中遇到的种.种问题和困难，以及在知识上遇到不通的地方，我都会及时地向师傅请教。去听师傅的课，认真做听课笔记，回去之后不断反思自己的教学，以取长补短。

四、认真分析每次的考试成绩。根据每次的试卷分析学生存在的问题，对所复习知识的掌握状况，了解他们的疑惑，及时调整复习重点，查缺补漏。分析学生答题的规范性，有针对性的提出推荐和答题技巧。

五、做好课后辅导。课堂教学要照顾到整体，所以一些知识性强、基础比较好的学生就会吃不饱，这样在课后辅导的时候，我会给他们吃些小罩，为他们指点迷津，做好复习。对于成绩相对落后的学生同样也要吃小罩，注重抓基础。

在这一年里，我严格的要求自己，努力提高业务水平，丰富知识面，结合所教班级学生的实际状况，兢兢业业，使我的教学工作有条不紊的顺利进行。在以后的教学工作中，我会以更严格的标准要求自己，努力使我的教学水平更上一层楼!

教师普法工作总结4

我们二高中语文组现有教师10人，男教师3人，女教师7人，全部具有本科学历，这是一个朝气蓬勃、积极向上的教研组。几年来，在学校领导的正确领导下，在全组同志的共同努力下，在语文教改的大潮中，全面实施素质教育，我们以《纲要》为指导思想，努力让语文教学充满动感，充满活力，因此取得了可喜的成绩，下面将语文教研组的语文教学工作总结汇报如下：

一、认真钻研业务，努力提高教师素质。

敬业是做教师的根本素质，青年教育家魏书生说：“一位教师，要做经师，要做人师。教书的同时始终育人。做经师、做人师是学生切身利益的需要，是人民的需要，是国家利益的需要，是党的利益的需要，是语文学科性质的需要，是提高语文成绩本身的需要。”“育人是语文教师份内的事。”这些都是客观存在的不容否定的道理。要做人师，育人者，这无疑需要人师，育人者，要有更高尚的道德休养更渊博的语文知识。为此我们组的全体教师十分重视人格修养和知识水平的提高。

在语文教学上，既控制宏观框架，又进行微观运作。我们组教师认真学大纲，学《高考语文说明》，按框架要求进行教学，不做无用功。高中语文的宏观框架，具体分解来讲，包括知、情、能。按魏书生的思路，既要控制宏观框架，又要进行微观运行，这是素质教育的目标，我们目标明确后在教学过程中通过微观去实现。由于我组教师的素质好，业务能力强，方法得当，因此我校学生的语文成绩大面积提高。

二、加强教学基本训练，搞好常规教学

抓好常规课教学是提高教学质量的必由之路，所以我们特别注重抓好常规课教学。

1、个人备课刻苦钻研深挖教材。在此基础上，每周按学校要求每个年组按固定的时间集备一次，集备时统一目标、重点、难点、关键。我们在备知识的同时，还要备人，因为备人是至关重要的，这就要求各位教师要掌握所教各个班级该学科的整体水平，了解每个学生的实际水平，做到对症下药，量体裁衣，不断增强备课力度。

2、课堂教学。我们努力贯彻“三主”原则，尤其重视训练为主线这一环节，采取灵活多样的教学方法授课，发扬教学民主，让学生在愉快的气氛中掌握知识。

为了提高教学效率，克服教学的盲目性、随意性，大面积提高教学质量。几年来，我们组进行单元教学的尝试，教师授课时以单元作为教学单位，在教学中我们坚持教师为主导、学生为主体、训练为主线的原则。

树立大语文观，全面进行大语文教学，在教学过程中努力调动学生的积极性，极大地激发学生的学习兴趣，寓教于乐，让学生在欢乐的气氛中学到知识，提高能力。

3、抓紧抓好批改、辅导、搞好单元验收。

批改作业是教学工作中不可缺少的组成部分，通过批改作业可以了解学生对知识的掌握情况。我们语文组的一年级、二年级的老师坚持每周批改一次作业。批改作业是语文组的重头戏，为了提高学生的作文水平，我们组的教师坚持两周批改一次小作文，一次大作文，批改时全批全改。由于批改的细致，对学生的作文水平了解的清楚，因此讲评作文时能做到有的放矢，切实提高学生的写作能力。

辅导是课堂教学的有效补充，对个别学生在课上没有听懂的问题可以通过辅导解决，另外也可以通过辅导融洽师生关系，“亲其师才能信其道”，营造一个和谐的学习氛围是提高成绩的关键。我们组的教师对此深有体会，我们组的教师辅导认真负责，除了正常的辅导外，还经常在下午自习时间或周六、周日的时间深入班级辅导，或在办公室中为学生个别辅导，学生的自习时间便是我们语文组教师最忙碌的时间。由于坚持经常辅导，语文成绩的及格率很高。

备课、上课、辅导是教师传授知识的重要环节，单元验收也不容忽视，因为通过单元验收可以了解学生对知识的掌握情况，发现问题，便极时解决。我们组坚持搞单元验收，同年组教师一起出题，考试、批卷。由于注重单元验收，让学生在平时下功夫，因此在联校考试中我们语文组的成绩总是名列前茅。

三、积极开展教研活动，推动教学改革向深层次发展。

教研活动搞的好坏直接关系到教师理论水平和教学水平的提高，所以我们十分重视并努力搞好教研活动，做到有计划、有目的、有针对性、有记录，我们的教研活动主要从以下几个方面开展：

1、学习外地的经验，取人之长，补已之短。每当市县举行公开课，我们都参加听课。听课后我们便在一起评课，学习先进经验，以便改进自己的教学。

2、坚持教学评估制度。

每学期我们教研组都要搞公开课、实验课、观摩课、研究课。每次搞完必组织评估。我们认为这是总结的机会，当然也是对上课教师劳动的尊重。本学年我们组搞了“一条龙”研究课，即说课——上课——评课。教师个人备，组内教师协助备，上课教师说课、上课、组内评课，我们这样做受益非浅，每次都能解决一些实际问题，由于经常做公开课、评课，组内教师的授课水平大有提高。

3、在教学实践中不断总结经验，积极撰写论文，做好20__年工作计划并积极开展。

教师普法工作总结5

时光飞逝，日月如梭，暮然回首，我同那些活泼可爱的孩子们在不知不觉间已共度了一个学期的学习生活，虽紧张而忙碌，但无不充满着快乐与幸福。

看着空荡荡的教室里孩子们扒过的课桌、坐过的板凳，跟随记忆的脚印，顿时脑海里如放电影般，又出现了一幕幕令人难以忘怀的画面，仿佛那一张张天真的笑脸又出现在我的眼前，侯嬉的活泼，景虎鹏的可爱，贾洁的文静，王宁贵的调皮……每当站在三尺讲台上，面对着一张张活泼可爱的笑脸，一双双渴求知识的眼神。我甚至身为一名教师的责任。

一、常规管理，将班主任工作进行到底。

作为班主任，我深深懂得教师的一言一行都影响着学生，对学生起着言行身教的作用。所以，在工作中我一直遵循“严要求，高标准”因为制度是保障，就要严格要求学生遵守校规校纪，另外还要注重学生各方面习惯的培养，根据学生心理及年龄的特点，对学生具体学习习惯进行指导的基础上帮助学生逐步形成良好的学习习惯，从而带动其他习惯的养成，促进班风班貌的整体发展。管理上，不忽视，不放松，各个方面都严抓、狠抓，卫生上坚持检查，角角落落，点点滴滴不可马虎，让学生做到我不丢，我来捡，从而使整个校园都干净整洁，有一个良好的学习环境，有一份舒畅的心情。纪律上，严格要求学生站如松，形如风，坐如钟，队伍时时整齐，有气势。宿舍要求哑语洗刷，行动迅速，地面干净，床下整洁，饭堂更是做到哑语，不浪费。要求人人遵守教师纪律，做到一纪律三遵守。总之，要用多心，勤观察，严要求，这样才能搞好管理，让学生从自我做起，从小事做起，养成良好习惯，是人生一个美好的开始。

二、发挥教师为主导的作用。

1、备课深入细致，平时认真研究教材，多方参阅各种资料，力求深入理解教材，准确把握重难点。在课堂教学时，要非常注意学生的实际情况，不断归纳总结经验教训。

2、注重课堂教学效果，针对小学生的特点，以愉快的教学方式为主，不高满堂灌，坚持学生为主体，教师为主导，教学为主线，注重讲练结合，在教学中注意抓住重点，突破难点。

3、坚持教材教研，不断汲取他人的宝贵经验，提高自己的教学水平，经常向有经验的教师请教并在一起讨论教学问题，听课使我明确今后讲课的方向和以后语文课怎么讲怎么教。

4、在作业本批改上，认真及时，力求做到全批全改，个别学生批面改，重在订正，认真记录，及时了解学生的学习情况，以便在辅导中做到有的放矢，不断更新教学观念。

三、调动学生的积极性，让学困生投入课堂。

1、在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好，不同的生活感受和不同的表现形式，使他们形成自己的不同的风格，不搞满堂灌，有意识地以学生为主体，教师为主导，通过各种游戏，比赛等教学手段，充分调动他们的学习兴趣及学习积极性，让他们的天性和个性得以自由健康的发挥，变“要我学”为“我要学”。极大地活跃了课堂气氛，相应提高了课堂教学效率。

2、教学要生活化，课文内容要联系生活实际，导入生活，激发学生的学习兴趣，教学语言生活化，让学生易学易懂，针对课堂上个别不积极的学生，我们不应批评而要多给予鼓励，像杨卓雅，吕润之，何晓瑞这些内向不自信的学生，要给他们多一些发言的机会，让他们很好地展示自己，表现自己，认为自己其实很棒，是他们充满自信和力量。

3、针对学困生，积极开展小组互助的学习方法，发挥小组长的作用，让学生团结互助，共同努力，通过鼓励和表扬，让小组里面的优等生自愿帮助差生，向我们班的杨卓雅是个内向胆小的女生，学习成绩很不理想，但在赵慧娣的帮助下，她每次的模拟测试都有很大的提高，课堂上也大胆积极的发言，慢慢变地自信起来，对学习有了极大地热情。

总之，要努力实施创新教学，激发学生学习兴趣，鼓励学生敢说敢为，引导学生能说会做，不断地促进学生，是差生不断进步，优生更加优秀。

四、深入生活，关爱学生。

孩子很小就离开父母，身为教师作为孩子的第二个母亲，对孩子要倍加关爱。天冷了要孩子及时加衣，值班时帮孩子盖好被子，生病了带孩子去看医生等等，要真正深入到学生当中，真情付出，爱的呵护，让学生感受到“家庭”的温暖，享受到“慈母”的疼爱，把校园变家园让家长放心，八十爱化母爱，让亲人放心，融亲情与管理，让孩子开心。

五、课堂的巧妙驾驭。

孩子毕竟是孩子，自控历史比较弱的，当我站在讲台上，讲的津津有味的时候，像张雪松，王宁贵却没有什么积极的反应，开小差，小动作等现象就会出现，我不得不停下来维持课堂纪律，这样上课不仅累，而且课堂效率也不会很好，所以在升入五年级后，对于这些爱玩的孩子，必须时时刻刻，方方面面都严格要求。同时，针对自己还要备课充分，才能调动学生的积极性，上课效果就好，总之，要有驾驭课堂的能力，自我提高是必然。

科学施教的同时，教师要不断完善自身，提高业务水平，扩大知识面，因为学生形成好的学习习惯以后，他发散思维得到了开发，提得问题自然就多了，面也广了。所以在本学期学校组织的公开课上，为我提供了一个吸取他人经验，弥补自己不足的机会，是提高和完善自我的有利渠道，从而使我的课堂更加丰富多彩，也使我在学生心中的地位上升，所以我感到万分欢喜。小组合作上，我们以为毫不势弱，因为在组长王鲜红老师的带领下，齐备进、共努力。在教学中，我会源源不断地碰到许多问题，需请教。她们像一盏明灯为我指引前进的方向，使我少走弯路。他们对我的帮助、指导让我在教学上又上了一个新的台阶。在教学教研时，我认真记录，积极发言，虚心请教，同时阐述自己的见解。教研是充实老师的课堂，可以填补一些知识在我头脑中的空缺，是自己的大脑更加充实，一个为自己充电所必需的教学过程，同时也可以提高自我的教学素质，作为教师，知识面越广，学生对你的感觉也就越好，自然也就会爱上你的课堂。

要做好它十分不易，教育一项高难度的工作。所以身为一名教师我时刻注意培养自己良好的师德，关心和爱护每一位学生，做他生活中的良师益友，时刻严格要求自己。今后的路上，会更加谨慎走好每一步，用自己的努力实践，勇于探索使自己的业务素质和工作能力再上新的台阶!

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普法工作总结（合集十二篇）

关于范文的正确格式是什么？近年来人们对于范文的重要性越来越重视。借鉴优秀范文可以学到很多出色的表达方式和写作技巧，本文是栏目小编精选的一篇优秀的“普法工作总结”文章，它非常有意义，一定要保存起来！

普法工作总结 篇1

一、为推进学校的法制教育教学工作，学校成立了由周士开校长为组长，王振德副校长为副组长，王天桂、陈显灯、杨仁英、龙见林、刘开辉等为成员的平秋小学法制教育工作领导小组。

二、加强教师的法制教育，积极推动依法执教和依法治校工作。

1、加强法制知识学习。组织教师学习了关于《未成年人保护法》、《教师法》的相关知识，并进行了热烈的讨论。

2、在每周的教师例会上，及时的学习了关于依法治校的知识。如关于如何对待学生的心理问题，如何处理问题学生，如何处理课堂突发事件等，同时学习报刊杂志上的相关法制知识。

3、组织教师进行了普法知识，及时考察教师的依法执教能力。

4、加强对教育教学环节的检查和督促。教导处和校领导定期、不定期的对教师课堂教学、班主任工作和处理学生的方式方法进行严格的、经常性的检查，以确保依法执教，推进普法工作。

5、认真做好各种报刊、杂志等普法学习材料的征订工作，为教职员工的学习提供条件。

6、完善学校的规章制度和班级管理制度，做到事事有法可依，处理教师和学生问题严格依法办事，逐步从人治走上法治，积极推进依法治校工作。

三、加强学生的法制宣传工作。

1、围绕学校中心工作，突出宣传重点，坚持正确的舆论导向，充分发挥各种宣传媒介的作用，多形式多渠道搞好舆论宣传工作。

2、充分利用品德与社会教学课堂，集中有序的组织学生学习相关法制知识。

3、组织各班利用、的形式开展法制宣传

4、充分利用每周的国旗下讲话和每天的广播时间，及时对学生传达信息，进行法制教育和宣传。

5、组织学生学习《公民道德建设实施纲要》，开辟公民道德建设栏目，加强未成年人思想道德建设，宣传中华传统，以抵制不良思想和不法行为。

6、配合“12.4”法制宣传，在校营造普法气氛，做好各项宣传工作。

7、加强与村委的合作，利用课余对学生进行法制教育与宣传。

8、加强与派出所的合作，邀请他们给学生做法制讲座。

普法工作总结 篇2

“六五”普法心得体会我区的普法教育通过多年的努力，基本形成了“党委领导、政府实施、x督、全社会共同参与”的格局，普法教育渗透到社会的各个领域。但是，在改革开放、建立社会主义市场经济的大环境下，我们开展的普法教育就很难适应社会发展变化的形势，因而在实施普法教育中就出现了对一些重点对象抓而不紧、对工作难点缺少办法和对盲点部位教育不到位等薄弱环节。如何搞好第六个五年普法教育，我认为：应当把工作重心放在突破重点、难点和盲点等薄弱环节上，通过攻克薄弱环节来提升“六五”普法教育的质量。

“五五”普法中存在的薄弱环节制约着普法教育的质量。

一是领导干部学法抓而不紧。领导干部是社会管理的决策者。他们的法律素质和学法质量直接关系到一个地区、一个部门和一个单位的学法热情，关系到所属部门的法治化建设水平。一些地区和部门的领导存在着重经济工作轻普法教育、重眼前利益轻长远利益、重基层普法轻自身学法的问题。会上要求多，会下落实少，对下要求多，对己要求少的现象较为普遍。由于一些领导干部对普法教育认识上的偏差和重视程度不够，导致一些地区的普法教育发展不平衡。

二是青少年法制教育质量不高。青少年是祖国的未来，民族的希望。抓好青少年法制教育利在当代，功在千秋。应该说，我区对青少年法制教育较为重视，做了大量工作，有效地构建了青少年法制教育的组织网络体系，确保了青少年法制教育的规范运作。但是在工作运作中还存在着一些诸如讲课内容缺乏针对性，且讲课形式单一，简单枯燥，导致普法教育没有切实发挥好应有的作用。由于青少年法制教育质量不高，直接影响了一些学校和学生学法的积极性。

三是中小私营企业法制教育存在盲点。由于这部分企业规模较小且分布面广，x些业主本身素质不高和急于发展经济的心理，因而对自身的法律学习和对员工的法制教育难以落实，劳动合同纠纷、劳资纠纷、非法用工等问题时有发生。又缺乏对中小私营企业有效的教育管理手段，工作难以渗透，以致普法教育在中小私营企业中存在盲点。

四是农村法制教育工作还不到位。多年来，我区一直将农民的普法作为重点来全力推进。特别是以贯彻《村民委员会组织法》和开展“综合示范村”以及“法律明白人”创建活动为契机，使普法教育在农村得到了有效推进。但由于农村人口众多，基础设施薄弱，地区发展不平衡，加上普法骨干紧缺和政府投入不够等因素，使普法工作很难落实到位。

“七五”普法要增强法制宣传教育的针对性和实效性。

创新理念。从“一五”普法的启动到“五五”普法的验收,我们已经在普法的道路上摸爬打滚了20年,每年都在普法,每年都在总结,每年都在讲创新。但事实上,在实践的过程中,很多时候都在千篇一律,而很多工作确实是日常性的,具有重复性,这就要求我们在日常工作中发掘亮点,根据所处的环境对日常工作进行变通,这样,我们的普法才能不断创新和提高。要进一步强化以人为本的理念,把促进解决民生问题作为法制宣传教育工作的重中之重,我们要深入基层去调查和了解,从而知道群众最需要的什么。要进一步强化服务理念,把为群众服务贯穿于法制宣传教育工作的全过程,着力解决群众关心的热点难点问题,在服务群众中教育群众。

创新载体。在认真总结经验、继承优良传统的基础上,积极适应新形势新任务的要求,探索新途径,丰富新载体,不断提高法制宣传教育的针对性、实效性。在过去的经验里,我们充分借助利用广播、电视、报刊、网络等各类媒体开展法制宣传教育,不断提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力,起到了积极的作用。但是,这些方式毕竟也有其局限性,特别是在农村地区,还有一些群众并不识字,没办法通过这些途径来了解法律。这就要求我们应当通过开展法律宣传进乡村和法律资料送到家,法律条文讲到家的活动,使广大农民朋友在潜移默化中接受法律熏陶。我们可以把临时性的活动变成固定的常态的活动,并将活动的时间和内容提前告知百姓,这样普法的面会更广,质也会更高。要采取部门联动的普法形式,各单位各领域所负责的领域不同,也对所辖领域的法律更加了解,在普法过程中有先天的优势。我们最终的目的是希望形成一种由被动的法律宣传变成百姓主动学习法律的意识,从而营造一种浓厚的法治氛围。

创新机制。司法所是司法系统的基层组织机构,也是承担基层普法的主力军。但是,在过去的经验里,面临着司法行政工作人员经验不足软实力的欠缺和司法所设备不全硬实力不足的问题。一要建立培训机制。建立科学有效的培训机制,有计划、有步骤地对普法工作者进行培训,同时加强法制宣传教育业务知识学习,全面提高法制宣传教育工作者的宣传能力水平,提高法制宣传教育的社会效果。二要建立健全保障机制。随着法制宣传工作的不断深入,基于法治方式上不断创新的要求,要从根本上解决普法经费紧张的问题,保障基层普法办基本的普法辅助设备,保证基层普法工作者在开展活动中有适当的经费去尝试现代的普法手段,从而保障普法教育活动正常开展,以提高普法的工作效率。当然,同时也要配套以监督机制,保障所有的经费都用到普法工作当中来。

深入开展法制宣传教育,是维护社会稳定的必然要求,也是构建和谐社会的重要保障。法制宣传教育是一项全民普法活动,需要长期不懈的努力,也需要全民的共同参与。

普法工作总结 篇3

医院“四五”普法依法治理工作总结

   “依法治国，建设社会主义法治国家”是党的治国方略。“四五”普法教育活动开展以来，市委市政府和上级相关部门的领导和大力支持下，我院坚持科学发展观，认真贯彻依法治国方略，紧紧围绕依法治市、“四五”普法五年规划的要求，从强化组织领导入手，提高全院职工的认识，坚持抓落实求实效，全员法律意识不断增强。现将医院“四五”普法社会治安综合治理工作总结如下：一、领导重视，组织健全，切实加强对依法治理工作的领导。自觉地把“四五”普法依法治理工作列入重要议事日程，做到年度有规划和实施计划，年终有总结。院党委和院长办公会定期开会，专题研究部署和实施计划工作，发现问题和薄弱环节及时加以解决，保证了各项工作的顺利进行。为了加强领导，医院成立了依法治理领导小组，院长亲自担任组长，领导小组下设办公室，负责普法教育，依法治理日常工作。依法治理领导小组每季召开一次专题会议，分析上季度普法教育依法治理工作的形势，传达上级精神，布置下季度任务。确保“两个到位”：一是从事普法教育依法治理工作的专、兼职人员确保到位，除明确科主任为科室普法教育依法治理工作的第一责任人外，医院还成立了依法治理领导小组办公室，由一名副院长兼任办公室主任，配备了4名兼职工作人员，形成了普法教育依法治理的骨干队伍，健全了院科两级普法网络，做到事事有专人负责，确保落到实处：二是普法教育依法治理的教材和经费确保到位。从不打任何折扣，宁可其他方面节省一点，也要保证普法教育依法治理工作的正常进行。凡市综治委要求购买的普法教材，院领导班子成员、中层干部、热点岗位人员均能做到人手一册。我们总是确保足额到位，每年用于购买普法教育的教材和开展依法治理工作的经费约人民币近两万元，远远高于市综治委要求的年人均标准。自编下发普法依法治理材料近3000份，保证了全院职工学法之需，有效地提高了广大医护员工遵纪守法、依法维权和治安防范意识及自觉与犯罪分子作斗争的意识，为加强普法教育依法治理提供了条件，进一步强化了医院管理，使院内出现了安定团结、稳步发展的大好局面，两个效益同步增长，医院先后多次荣获国家、省、市各级荣誉称号，被评为河南省文明单位、信得过医院、卫生系统先进集体。二、广泛宣传，形式多样，深入持久地开展普法教育。医院通过全院职工大会、中层干部会及各科室、病区组织的科会，广泛深入发动，反复宣传普法工作的重要性及具体实施措施。通过宣传教育，人人了解依法治国是党领导人民治理国家的基本方略，实行和坚持依法治国对保证国家经济生活、政治生活和社会生活的有序进行，对维护社会稳定，建立和谐社会、保障国家长治久安，具有极其重要的战略意义。实施依法治理方略，普法是基础。医院在制订政治理论学习计划时，将有关法律知识、法规条例列入学习内容。医院领导班子带头组织学习党委定期安排法律知识学习，班子成员自学“四五”普法干部读本，并在学习活动中交流学习体会，增强班子成员处理医院工作的法律意识，提高依法办事的能力。将普法学习贯穿于科室每月一次的政治学习中。对与医疗活动密切相关的法律条例，医院开展专题学习活动，并对参学人员组织考试，做到人人参与，个个合格。五年来，医院“四五”普法社会治安综合治理领导小组先后20多次组织中层干部、各党支部书记、支委、院党员代表会议，由组长、副组长或院领导组织了《宪法》、《刑法》、《民法通则》、《合同法》、《婚姻法》、《药品管理法》、《执业医师法》、《医疗事故处理条例》、《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》、卫生部关于印发《传染性非典型肺炎临床诊断标准（试行）》的通知、《全国救灾防病预案》、《河南省突发公共卫生事件预案》、《公共场所卫生管理条件》、《医疗废物管理条例》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《医疗废物管理行政处罚办法》、《医院感染管理规范（试行）》、《医院消毒技术规范》、《消毒管理办法》、《医院污水处理办法》、《处方管理办法（试行）》、《病历书写规范》等法律、法规、规范的学习教育。举办了23次专题学习讲座，对全院职工分批进行法律法规教育，参加人数达2800多人次，参加学习率达100%。先后出版20期（60块板子）宣传专栏，5次动员大会，法律文艺宣传1场，院部组织学法理论考试12场，参考人数达1200多人次，合格率为100%。医务科、科教科、护理部、感染管理控制科、防保科等科室分别组织的相关法律法规的培训考试近60场，参考人数达4600多人次，合格率为98%以上。党委中心组雷打不动地坚持学法制度，每年专题学法1-2次不等。医院主要领导统筹安排，坚持每年亲自为职工讲法至少一次。先后多次邀请有关领导、专家来院进行法律法规讲座和党课教育。三、完善制度，严格奖惩，确保依法治院各项措施顺利落实。我们制订了“四五”普法、社会治安综合治理五年规划。规划明确了指导思想、组织领导及具体措施，将普法工作纳入医院重要议事日程，并作为三个文明建设的重要组成部分，与医疗工作同规划、同落实、同考核，保证将普法工作落到实处。医院除不折不扣地执行卫生部、省、市卫生厅（局）规定的各项医疗工作的规章制度外，还分别制订了“四五”普法学习培训制度、车辆管理方案、创建平安医院实施方案、消防安全教育培训制度、消防安全日巡查制度、锅炉房操作规程、污水处理室操作规程、消防安全工作考评奖惩制度、消防安全检查制度、火灾隐患整改制度、药剂管理办法、药品质量管理制度、疫情报告管理制度、消防应急预案等等规章制度以及全院各级各类人员岗位职责，使全院医护员工都置身于制度的约束和管理之中。层层落实普法教育依法治理工作责任制，每年年初，医院与科室签订综合目标责任制时，将全年的普法教育任务和依法治理的要求列入考核内容，并以责任书的形式，下达到科室，医院与科室签订责任书，科室与个人签订责任书，形成一级抓一级，一级向一级负责的局面。对不能保质保量完成学习任务的科室，在考核时按实扣除绩效工资。对于每一期普法教育活动，都能做到有要求、有布置、有检查，结果与科室和个人的绩效工资挂钩，奖优罚劣，按季兑现。规定凡职工普法教育讲座每缺一次扣当事人绩效工资10元，普法教育考试无故缺席一

普法工作总结 篇4

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届一中、二中、三中全会精神，牢固树立“四个意识”，不断坚定“四个自信”，始终做到“三个一以贯之”和“五个过硬”，忠实践行“两个绝对”，全面提高我局各项事业法治化管理水平，加快推进“法治政府”建设进程，我局依法行政营造良好环境，结合实际，制定本实施方案。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻党的十八大和十八届二中、三中、四中、五中全会精神，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，按照重视、统一、务实的要求，立足于就业工作科学发展的要求，大力开展“法治政府建设”活动，教育就业工作干部职工增强法律意识，明确各科室职能，推进就业工作法治化、制度化和规范化建设，进一步提高全局法治化管理水平，努力为我局营造良好的法治氛围，持续稳定的推进就业的稳步发展，力争各项工作走到前列。

二、总体目标

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，不断坚定“四个自信”，深入实施“五四战略”，认真贯彻落实省委十三届四次全会“一优两高”战略部署，扎实推进“两个绝对”具体化，全面深化依法行政实践，大力弘扬“敢为人先，实干善成”的小高陵精神，立足新的起点，从更高的站位、以更大的决心推进严格执法、公正司法、全民守法等各项工作再上新台阶，为奋力建设新时代美丽幸福湟源提供有力约法治保障。

三、主要措施

（一）梳理规章制度

按照“适应的保留、过时的废止、需健全的修订或重新制定”的原则，对现行规章制度进行全面清理和修订完善。

1、对于所执行文件符合现行有关法律法规及政策规定，与当前就业工作事业改革和发展的要求相一致，适宜于本单位管理实际和发展需要，应当继续执行的，予以保留。

2、对于所执行文件已经不符合就业工作事业改革和发展的形势要求，或与现行的法律法规及文件精神不相符合，不适宜于管理要求，应当予以废止。

3、对于所执行文件的部分内容不合时宜，与上级有关文件精神要求不一致或现行依据有所调整，不适宜于管理要求，依照有关规定程序予以修订、完善。

4、在管理工作中还存在着“断层”和“空白”，依据管理权限，结合实际工作需要，在充分调研的基础上，制定新的规章制度。

5、对于已经梳理和修订完成的规章制度要理清目录汇编成册，及时向社会公开，结合政府信息公开制度，做好政务公开工作，提高政务工作透明度，保障公民、法人和其他组织依法获取就业工作信息，有效发挥其对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用。

（二）明确科室职能

本局依法对各科室与培训中心、职业介绍所、小贷中心的部门职能、内设机构、配置人员和岗位职责进行梳理，科学界定职责，优化资源组合，提高管理质量和办事效率。

1、理顺科室之间的职能关系。对局机关科室和经办大厅的工作职能进行一次全面调查梳理，尤其要对交叉重复和职能不清的进行专项集中清理。通过清理，进一步明确各科室职能、法定权限和责任，理顺科室之间的职责关系。严格遵守法律、法规、规章规定的执法主体，明确执法责任。按照主体、范围、权限、内容法定的原则，完善执法责任制度，坚决杜绝权限不明，设定权与规定权、实施权不分，自行设定并自行实施的行为。

2、理顺科室内部的职能关系。各科室要围绕着首问责任制、限时办结制、责任追究制的实施，进一步理顺各科室内部的职能关系，对现有内设机构进行整合和规范。一件事情尽量由一个内设机构办理，以明确责任，方便服务对象，提高工作效率。同时，各科室要对现有的业务和审批流程进行一次清理，按照科学合理、高效便捷、方便群众的原则，减少内部工作环节，压缩内部运转时间，大幅度提高办事效率，确保限时办结制的落实。

（三）加强普法和依法治理

本局各科室、局属各乡镇劳动保障事务所要提高对普法和依法治理工作重要性的认识，积极推动工作创新，提高普法和依法治理工作的实效性和针对性。

1、加强组织领导

（1）根据本县“七五”普法工作的总体要求，做好本单位“七五”普法的筹划与实施，要制定明确的年度工作计划和工作目标。

（2）成立本单位普法和依法治理工作领导小组，有专兼职工作人员负责，有健全的管理和权责制度，领导小组每年至少召开两次会议，研究普法依法治理工作。

2、做好队伍建设和工作保障

（1）要做好普法经费的落实到位，专款专用，确保本单位普法工作有必要经费。

（2）建立普法依法治理工作档案资料，确保档案管理规范、资料齐全，及时上报有关信息和计划总结等有关资料。

（3）建立本单位普法宣传骨干队伍，建立人员花名册，按要求组织人员参加市县普法骨干培训。

3、做好学习和普法教育工作

（1）制定干部职工学法计划安排，做到有学习笔记和心得总结。

深入学习《就业促进法》《劳动法》及其配套法规。“七五”法制宣传教育期间，要面向全系统、全社会，深入学习宣传《劳动法》及《合同法》等法律法规。通过学习，增强全局职工用法治思维、法治方式来化解矛盾、维护稳定的能力，增强依法决策、依法行政、科学履职的能力，不断提高依法管理和服务社会的水平，增强我局管理的规范化和法治化。

（2）认真组织本局各科室工作人员参加全县法律知识年度考试，参考率达到95%以上。按要求建立学法档案，保证档案齐全，管理规范。

4、加强法制宣传

（1）按照“谁执法，谁普法”的工作原则，做好依法履行本单位职能的同时，每月通过宣传栏积极宣传《劳动法》等与劳动就业密切相关的法律法规，以贴近群众和现实为依托，以涉及就业工作的热点、难点问题为导向，利用日常宣传和专门宣传两种手段相结合做好法治宣传工作。

（2）充分发挥广播、电视、报刊、网络等媒体的传播手段，积极投稿，大力提高就业工作的宣传力度。

（3）开展法制宣传活动，认真组织实施，充分利用“12.4”全国法制宣传日活动，储备文字图像宣传资料，不断扩大法制宣传教育效果。

5、加强依法治理

本局根据《劳动法》、《就业促进法》等相关法律法规要求，对本业务流程进行职责分解，执法依据梳理，通过建立明晰的就业工作流程图等工作，形成科学的、书面的执法责任制度以及具体的实施办法，确保执法责任明确，执法过程合法规范，追究责任有据可循。

（四）严格执行责任追究制度

制定完善的责任追究制度，对工作人员违反首问负责制度、限时办结制度，不落实或超时办结各项决议、规定的，对日常工作中不履行或者不正确履行工作职责的，对日常工作中或执法过程中有违法、违纪行为的，视情节轻重，根据相关规定严肃处理。

普法工作总结 篇5

在区委、区政府的正确领导下，在区法制建设领导小组的具体指引下，我局严格按照嘉陵区“七五”普法规划的要求，紧紧围绕景区建设等实际工作，以提高干部职工依法履职为核心，以依法依规搞好项目建设为载体，深入开展法制宣传教育，弘扬法治精神，扎实抓好全局干部职工的普法教育，营造了良好的学法、用法、守法氛围。根据嘉法建办〔____〕1号文精神，现将普法工作开展情况总结如下：

在各级部门的大力支持下，在借鉴友邻单位好经验、好做法的基础上，我局“六五”普法工作取得了一些成绩，全体干部职工的法律意识和法制观念有明显提升，学法热情度飙升，普法宣传活动也受到了群众认可。但同时也存在一些问题，一是法律学习广度与深度还不够，讲解专业性有待提高。二是与工作实际关联度不高，与要求还有一定差距。三是由于人手短缺，加之日常工作任务繁重，自学和集中培训的时间相对较少。四是因经费无法保障，普法宣传工作开展频率相对较低、覆盖面相对较窄，在舆论引导方面力度不够。

按照嘉委〔20__〕19号文件精神，我局高度重视“七五”普法工作，第一时间召开“七五”普法工作动员大会，会议由青林波局长主持，会上青局长从指导思想、主要目标、主要任务对七五普法的重要性作了详细的讲解，并对普法工作进行了系列部署，要求全体干部职工要提高政治站位，全身心投入到普法工作中，为建设法治嘉陵贡献凤管局力量，充分的调动了干部职工参与法治建设的积极性与主动性。

学法、用法、守法是依法履职的基本内在要求，更是贯彻落实党的十八大精神、推行全面依法治国方略的重要举措。我局把“七五”普法作为全面提高干部职工素质，弘扬学法、用法、守法精神的良好契机。坚持领导带头组织学习宣传宪法，中、省、市、区法律法规政策及有关会议精神，不断增强干部职工依法履职的法律意识。在总结“六五”普法工作经验及充分学习和借鉴友邻单位宝贵经验的基础上，立足我局实际，制定了《南充市嘉陵区凤垭山风景区管理局开展法治宣传教育的第七个五年规划(20__-2020年)》方案，成立了局“七五”普法工作领导小组，由局长任组长，副局长任组长，局全体职工为普法小组成员，领导小组下设办公室，办公主主任由局办公室主任兼任，负责日常事务处理，切实做到年度有计划、有安排，平时有检查，年终有总结。使“七五”普法工作有目标，有步骤，稳步推进，从组织上保证普法工作的有效落实。

我局紧紧围绕工作实际狠抓普法宣传工作,具体从以下几方面开展普法宣传工作。

一是普法需知法，全力苦练内功，强化法律意识。打铁还需自身硬，青局长主动利用节假日休息时间，不定期组织开展学法培训会，讲解业务知识，拓宽业务技能，增强法律素养，全体干部职工学法、用法、守法热情高涨，20__年以来，青局长先后组织全体干部职工学习了《宪法》、《党章》、《党政干部选拔任用条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》、《风景名胜区管理暂行条例》等法律法规达20次。并通过闭卷考试对学习情况进行了摸底。

二是创新宣传，加深印记。积极利用“12?4”国家宪法日等法制活动节点广泛开展宣传活动，通过采取悬挂标语、摆放创意展板等方式，让法律条文深入人心，有效解答群众法律政策咨询80人次，受到了咨询群众的点赞。

三是不忘初心，紧紧围绕帮扶工作，创新化送法律法规下乡入户。积极用好传播媒介，借助我局副局长蒲春雨同志在天星乡弥陀院村担任第一书记的有利契机，组织村两委干部学习《党章》、《党政干部选拔任用条例》、《廉政准则》等党纪国法。并由青局长做主讲人，通过农民夜校、坝坝会、入户走访的等方式，向父老乡亲们宣讲《宪法》、《四川省农村扶贫开发条例》、《退耕还林条例》等法律法规，受到了帮扶对象的高度好评，累计宣讲90人次，提升了基层干部、广大群众法律素养。

四是结合工作实际，紧盯重点领域，筑牢法律红线。始终将普法工作与实际工作相结合，尤其注重对项目建设及景区管理方面的法律宣传。青局长多次组织全体干部职工学习《中华人民共和国招投标法》，要求凡是工程项目必须依法依规办理，不允许任何人以任何方式规避法律法规的要求。同时多次组织景区内酒店、农家乐等企业负责人学习《中华人民共和国森林法》、《南充市嘉陵区平安建设宣传资料》等法律法规。

(一)在区法制建设领导小组的正确指引下，经过一年半的努力，我局七五普法工作取得了阶段性成果，全局干部职工的法律知识水平普遍得到提高，依法履职的自觉性明显增强，形成了学习法律、正确运用法律知识的良好氛围，通过送法律法规下乡活动，干群关系更加紧密，群众基础更加牢固。虽硕果累累，但仍有不足，主要表现在以下几方面：一是人手紧缺，任务繁重，自学和集中培训的时间相对较少，普法宣传频率仍有待提高。二是因资金困难，暂未聘请法律顾问，普法工作的深度与广度有待提高。

(二)任重道远，仍需策马扬鞭。普法工作是“治蜀兴川”之根本，下一步我局将紧紧围绕在区委、区政府的正确领导下，区法制建设领导小组的指引下，以求真务实的作风扎实开展好“七五”普法工作，扩大巩固普法成果，为建成法治嘉陵不懈奋斗。具体从以下方面推动普法进入新阶段：一是加大普法宣传，实现帮扶工作与普法工作的完美融合，继续坚定不移的送法律法规下乡入户。二是采取“走出去，请进来”的办法，聘请法律讲师，提升学习的广度与深度。三是继续结合实际工作，盯紧重点领域，做到学以致用，筑牢法律红线。

普法工作总结 篇6

200×年，我科全体人员能认真贯彻落实党的十六大精神和江总书记关于“三个代表”指导思想，紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心，根据全区教育工作会议精神，加强师资队伍建设，推行教育人事制度改革，提高师资队伍素质，在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下，全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统，顺利地完成了年度工作计划和上级组织及领导交办的各项工作任务。

一、加强政治业务学习，提高政治业务素质

结合人事工作的性质、任务、会议，加强党的“十五大”文件、“十五届六中”全会精神和党的“十六大”精神的学习，深刻领会党对教育人事工作的指导意义，增强在市场经济形势下“讲学习、讲政治、讲正气”的自觉性和切实实践“三个代表”的重要性。坚持把学习邓小平理论和《义务教育法》、《教育法》等法律法规作为重点工作来抓，对新形势下教育战略地位进一步认识，增强搞好我区教育人事工作的自觉性和责任感，加强学习人事干部的有关人事纪律、工作规范、办事程序等知识。

二、严格执行政策规定，认真做好毕业生就业安置与人事调配工作。

1、为搞好人事调配工作，我科对每所学校进行师资状况调研，搞好教师需求预测，及时做好人事统计工作和计划编报工作。

2、贯彻省市有关毕业生就业政策，做好毕业生安置工作。由于调配工作抓紧抓好，严格按照政策要求及程序，顺利安置了师范类本科毕业生14人，专科毕业生34人，中专英语、美术、音乐、体育等技能科毕业生18人；34名同教育局鉴定就业协议的2000届中专普师毕业生，也均符合协议条件顺利安排上岗。另有7名师范类普师、特教专业无法安排，经给予分析就业形势及省、市毕业生就业政策，充分做好他们的思想工作后，愿意另择职业。

三、稳步推进学校内部管理体制改革

1、继续深化毕业生实行试用期聘任制。对2001年分配的80名毕业生试用期满后根据业绩情况择优录用，对2002年分配的100名毕业生继续鉴定聘用合同书。

2、推行校长负责制，教职工聘任制。结合市教育局人事科草拟的《泉州市中小学内部管理体制综合改革实施意见》，初步制定我区中小学校内部管理体制改革的方案，并在马甲中学、罗溪中学、河市学区、万安学区实行校长负责制教职工全员聘用制，为全面推行中小学全员全员聘用制，完善学校内部管理体制改革，更好地促进教师队伍走向科学化、规范化和轨道创造试点经验。

3、全面实施教师资格制度。按照省市教育主管部门的统一部署，一是做好首批在职教师的教师资格认定工作，全区共有800人申请，经过普通话水平测试、体检和“两学”培训等项目审查后，剩692人通过了中小学教师资格认定，并做好了人员信息录入和系统管理工作以及发证工作；二是做好了社会人员教师资格认定及一些在职教师的资格认定的前期工作，前后开展2期普通话培训，进行2次普通话测试，目前已有1200多人过了二级乙等级别，占了全区教师教职工的67%，提高教师的语言能力，同时为将来的资格认定工作作了铺垫。

四、加快中小学师资队伍建设的步伐，实施“跨世纪园丁工程”取得新的进展。　

根据省、市关

1、广泛发动和鼓励中小学教师积极参加提高学历培训，到目前为止有65%的中学专任教师教师参加了“专升本”自考和本科函授学习，80%的小学专任教师参加大专自考和电大大专班等形势的学习，本科毕业的初中专任教师占15%，大专毕业的小学教师占13%。。

2、全面贯彻执行中小学校长持证上岗制度，全面完成“九五”期间中小学校长培训任务的基础上，努力开展校长培训工作，选拔中学校长、小学校长各1名参加骨干校长培训，组织3名中学校长和一些小学校长参加校长提高班培训，把一些区管的后备干部和新任中小学校长分别报送参加泉州师院和教师进修学校举办的校长岗位培训，同时选派社会力量办学的校长参加校长岗位培训。

3、组织举办中小学新教师上岗前培训班和见习期培训班，100名中小学新教师在任职学校受常规培训的同时，分别参加了泉州市教育学院和教师进修学校的集中培训。

4、切实抓好中小学教师信息技术全员培训和测试工作，在培训初期，各乡镇设立培训班，聘请计算机教师讲课，并在马甲中学设立考点和罗溪中学设立考点，共培训人员1100名，有800人参加了测试并取得合格证书。同时也选送一批人员参加省、市级计算机和英特尔电脑培训；大规模培训后，在马甲、罗溪设立两个培训点，常年培训初、中、高级信息技术。为我区教育实现现代化、科学化奠定了基础。

5、扎实开展中小学骨干教师省级和市级选拔和培训工作，其中中学选拔30名骨干教师、小学选拔35名骨干教师分赴省市级培训。我委“四五”普法工作紧紧围绕自查、整改、提高的工作思路，转变观念，开拓创新，扎实做好基础工作，努力创新宣传形式，高起点、全方位地开展“四五”普法工作，并取得了较好的成绩和社会效果。现将我委对“四五”普法工作情况总结如下：

一、加强领导，建立健全组织机构和各项行政执法制度

按照市法制办公室及市治法治市领导小组的要求，我委重新调整了本单位依法治市、行政复议、行政执法责任制工作领导小组成员，成立了以党组书记、主任孙靖任组长，副主任张阳生任副组长，委属各单位、机关科室主要负责同志为成员的领导小组。另外，根据城乡建设工作性质，我们还建立健全了以副主任张阳生任组长的市建委系统依法治理监督检查小组，负责局系统依法治市工作的检查、考核、评比，由委办公室指定一名工作人员处理日常事务。同时我们将依法治市工作列入全局目标管理，明确了职责权限，依法治理工作制度落到了实处。其次是建立健全了各项行政执法制度。一是结合我委实际，建立了科学、民主的决策制度，实行了对违法决策造成严重后果者责任追究制度；二是进一步完善了行政执法责任制，严格执行行政执法人员资格管理制度，做到了持证上岗、定期轮岗、严格执法，建立了执法队伍管理的新机制；三是全面贯彻执行行政复议法，建立和完善了行政复议制度和对不履行执

二、认真做好立法与建章立制工作

继续实行立法工作责任制，做到了主管领导负责，分管领导协助，人员、经费、责任落实。随着行政许可法的颁布实施，我委及时对不适应形势发展需要的法规和规章再次进行了清理、修订和废止，简化了行政审批手续，杜绝了拖延、推诿等现象的发生，出台配套文件制度。此外我们还将行政审批制度改革和政务公开相结合，进一步完善工作服务细则和岗位职责。通过政务公开栏和《办事指南》等将我市建设系统工作职责、工作程序、工作要求等向办事群众公开，增加了工作透明度，方便群众办事和监督，提高了办事效率。

三、严格依法行政，不断提高执法人员素质

依法行政是城市建设管理工作中必须遵循的基本原则，与其它执法行为一样，建设行政执法同样具有十分明确的法律依据和严格的执法程序。因此，我们把严格执法、规范执法行为作为全面提高建设法制建设水平的重要内容。在执法人员的确定上，我们通过行政执法人员资格认证，选择品质好、懂业务、责任心强的同志从事执法活动，并按规定颁发行政执法证。在执法过程中，严格按照法律规定办理，从规范每一起行政执法行为做起，在受理、审查、决定、送达、告知诉权等各个环节上严格依法办事，坚决杜绝超越授权范围或不按执法程序操作，自行其事、知法违法等现象的发生。我们还以讲座、会议等形式，对执法人员的思想素质、业务素质和法律素质进行了培训，培训率和培训合格率均达100%。通过培训学习，使我委行政执法人员弄清了自己的权利和义务之间的关系，牢固树立依法行政观念，有效地防止了缺位、错位和越位的情况的发生。

四、扎实推进规范化服务型政府建设工作

我委按照市政府办的有关要求，全面推进规范化服务型政府建设工作。一是建立健全了相关配套制度，积极推进规范化服务型政府建设；二是整合职能，明确职责；三是实行政务公开、优化办事流程；四是规范行政许可、行政处罚行为；五是完善了行政监督与绩效考核，形成激励机制。通过全局上下的共同努力，我局的创建规范化服务型政府工作取得了初步成效，工作效率得到明显提高，服务质量有了进一步地改善，受到办事群众的一致好评。五、“四五”普法教育工作全面展开

今年是“四五”普法的第五年，根据“四五”普法规划和市依法治市办的要求，我委继续深化各级干部特别是领导干部学法用法教育活动，组织县处级以上领导干部法律知识培训4次，参加人数28人，逐步建立了领导干部学法制度，不断把学法活动引向深入。同时我委还对机关工作人员及行政执法人员进行了法律培训，进一步加强四五普法宣传教育，以宣传宪法、行政许可法为重点，坚持不懈地开展群众性的法制宣传教育活动。进一步提高了干部职工的法律素质。在学好法的同时，我委还坚持法制教育和法制实践相结合，积极推进依法行政，做有法必依、执法必严、违法必究，切实维护国家和人民群众的根本利益。

普法工作总结 篇7

导语：“依法治国，建设社会主义法治国家”是党的治国方略。“四五”普法教育活动开展以来，市委市政府和上级相关部门的领导和大力支持下，我院坚持科学发展观，认真贯彻依法治国方略，紧紧围绕依法治市、“四五”普法五年规划的要求，从强化组织领导入手，提高全院职工的认识，坚持抓落实求实效，全员法律意识不断增强。现将医院“四五”普法社会治安综合治理工作总结如下：

    “依法治国，构筑社会主义法治国度”是党的治国方略。“四五”普法教诲活动展开以来，市委市当局和上级相干部分的带领和大力大举赞成下，我院坚定科学成长观，当真贯彻依法治国方略，紧紧环绕依法治市、“四五”普法五年筹划的要求，从强化构造带领入手，进步全院职工的认识，坚定抓落实求实效，全员法律意识连续加强。现将病院“四五”普法社会治安综合办理工作总结以下：

    1、带领珍视，构造健康，切当加强对依法办理工作的带领。

    自发地把“四五”普法依法办理工作参加紧张议事日程，做到年度有筹划和履行筹划，年末有总结。院党委和院长办公会按期开会，专题探讨安排和履行筹划工作，发觉题目和薄弱关键及时加以办理，包管了各项工作的顺利进行。为了加强带领，病院建立了依法办理带领小组，院长亲身担当组长，带领小组下设办公室，当真普法教诲，依法办理平常工作。依法办理带领小组每季召开一次专题集会，分析上季度普法教诲依法办理工作的局势，传达上级精神，安排下季度任务。确保“两个到位”：一是从事普法教诲依法办理工作的专、兼职人员确保到位，除明了科主任为科室普法教诲依法办理工作的第一责任人外，病院还建立了依法办理带领小组办公室，由一名副院长兼任办公室主任，配备了4名兼职工作人员，构成了普法教诲依法办理的骨干步队，健康了院科两级普法收集，做到事事有专人当真，确保落到实处：二是普法教诲依法办理的讲义和经费确保到位。从不打任何扣头，甘心其他方面节减一点，也要包管普法教诲依法办理工作的平常进行。凡市综治委要求购买的普法讲义，院带领班子成员、中层干部、热点岗亭人员均能做到人手一册。我们老是确保足额到位，每一年用于购买普法教诲的讲义和展开依法办理工作的经费约人民币近两万元，远远高于市综治委要求的年人均标准。自编下发普法依法办理材料近3000份，包管了全院职工学法之需，有效地进步了广大医护员工遵纪守法、依法维权和治安防备意识及自发与犯罪分子作斗争的意识，为加强普法教诲依法办理供给了前提，进一步强化了病院办理，使院内呈现了巩固联合、稳步成长的大好场面，两个效益同步增加，病院前后屡次荣获国度、盛市各级声誉称呼，被评为河南省文明单位、信得过病院、卫生系统进步集体。

    2、广泛宣扬，式样多样，深切长期地展开普法教诲。

    病院经过议定全院职工大会、中层干部会及各科室、病区构造的科会，广泛深切策动，反复宣扬普法工作的紧张性及详细履行办法。经过议定宣扬教诲，大家明白依法治国是党带领人民办理国度的根本方略，履行和坚定依法治国对包管国度经济糊口生涯、政治糊口生涯和社会糊口生涯的有序进行，对保护社会巩固，建立和谐社会、保险国度长治久安，具有极其紧张的计谋意义。

    履行依法办理方略，普法是基矗病院在订定政治表面进修筹划时，将有关法律知识、标准条例参加进修内容。病院带领班子领先构造进修党委按期安排法律知识进修，班子成员自学“四五”普法干部读本，并在进修活动中交换进修领会，加强班子成员处理病院工作的法律意识，进步依法办事的本领。将普法进修贯穿于科室每个月一次的政治进修中。对与医疗活动密切相干的法律条例，病院展开专题进修活动，并对参学人员构造测验，做到大家参加，个个合格。

    五年来，病院“四五”普法社会治安综合办理带领小组前后20屡次构造中层干部、各党支部布告、支委、院党员代表集会，由组长、副组长或院带领构造了《宪法》、《刑法》、《民法公例》、《公约法》、《婚姻法》、《药品办理法》、《执业医师法》、《医疗变乱处理条例》、《传抱病防治法》、《突发大家卫肇变乱应急条例》、《突发大家卫肇变乱与传抱病疫情监测信息报告办理方法》、卫生部关于印发《传染性非典范肺炎临床诊断标准（试行）》的关照、《全国救灾防病预案》、《河南省突发大家卫肇变乱预案》、《大家场合卫生办理前提》、《医疗废料办理条例》、《医疗卫盼望构医疗废料办理方法》、《医疗废料办理行政惩罚方法》、《病院传染办理典范（试行）》、《病院消毒技巧典范》、《消毒办理方法》、《病院污水处理方法》、《处方办理方法（试行）》、《病历誊写典范》等法律、标准、典范的进修教诲。进行了23次专题进修讲座，对全院职工分批进行法律标准教诲，参加人数达2800多人次，参加进修率达100%。前后出版20期（60块板子）宣扬专栏，5次策动大会，法律文艺宣扬1场，院部构造学法表面测验12场，参考人数达1200多人次，合格率为100%。医务科、科教科、赐顾帮衬护士部、传染办理把握科、防保科等科室别离构造的相干法律标准的培训测验近60场，参考人数达4600多人次，合格率为98%以上。党委中间组雷打不动地坚定学法轨制，每一年专题学法1-2次不等。病院紧张带领兼顾安排，坚定每一年亲身为职工讲法起码一次。前后屡次聘请有关带领、专家来院进行法律标准讲座和党课教诲。

    3、美满轨制，严厉惩，确保依法治院各项办法顺爽快实。

    我们订定了“四五”普法、社会治安综合办理五年筹划。筹划明了了教导思维、构造带领及详细办法，将普法工作纳入病院紧张议事日程，并作为三个文明构筑的紧张构成部分，与医疗工作同筹划、同落实、同考核，包管将普法工作落到实处。

    病院除彻完全底地履行卫生部、盛市卫生厅（局）法则的各项医疗工作的规章轨制外，还别离订定了“四五”普法进修培训轨制、车辆办理方案、建立温和病院履行方案、消防安定教诲培训轨制、消防安定日放哨轨制、锅炉房操纵规程、污水处理室操纵规程、消防安定工作考评惩轨制、消防安定查抄轨制、火警隐患整改轨制、药剂办理方法、药品格量办理轨制、疫情报告办理轨制、消防应急预案等等规章轨制以及全院各级各种人员岗亭职责，使全院医护员工都置身于轨制的束厄狭隘和办理当中。

    层层落实普法教诲依法办理工作责任制，每一年年初，病院与科室签订综合目标责任制时，将全年的普法教诲任务和依法办理的要求参加考核内容，并以责任书的式样，下到达科室，病院与科室签订责任书，科室与个人签订责任书，构成一级抓一级，一级向一级当真的场面。对不能保质保量结束进修任务的科室，在考核时按实扣除绩效工钱。对付每一期普法教诲活动，都能做到有要求、有安排、有查抄，结果与科室和个人的绩效工钱挂钩，奖优罚劣，按季兑现。法则凡职工普法教诲讲座每缺一次扣当事人绩效工钱10元，普法教诲测验无端缺席一次不参加扣当事人20元绩效工钱，测验不敷格一次扣当事人绩效工钱10元，并要求进行补考。对在上级构造的普法教诲测验中成绩不好，感化到全院声誉的科室除与绩效工钱挂钩外并究查该科室或病区紧张带领者的责任，有力地增进了普法教诲依法办理工作的展开。

    病院中层以上干部平常珍视进修法律标准，自发应用法纪知识教导各自的行政和医疗办理工作。在平常事件中依法行政，依法处理医疗胶葛，未产生庞大违法行政行动，无行政诉讼败诉案件。

    依法治院要求做到民主化与法制化的联合，在病院办理中长期坚定院务果然轨制，对病院庞大的活动、人事任免、财务出入、构造成长、职称提拔、评优评先等按期在院务果然栏和指定地点公告、公示，让全部职工明白病院的大事和详细环境，自发接纳职工大众的监督，杜绝暗箱操纵，增加决议计划的透明度。病院每一年起码召开两次职工代表大会，对病院带领干部进行测评，汇集职工对病院办理及构筑的定见和发起。病院院务果然工作2003年获南通市院务果然进步集体，2004年获江苏省院务果然进步集体称呼。

普法工作总结 篇8

2020年，我局七五普法及依法治理工作，在县委、县政府和相关部门的正确领导和安排部署下，认真实施《XX县公路管理局七五普法及依法治理工作规划》，紧密围绕全局工作，加强领导，强化保障，联系实际，突出重点，创新形式，积极开展了普法学习宣传教育活动，扎实推进普法依法治理工作，取得了一定的成效。现将2020年七五普法及依法治理工作总结于下：

一、加强组织领导，强化基础保障

1、组织领导到位。局党总支高度重视七五普法及依法治理工作，坚持把普法依法治理工作纳入重要议事日程和领导班子责任目标，并成立了以党总支书记、局长XXX任组长，党总支委员、副局长XXX为执行副组长，党总支委员、副局长XXX、XX、总支副书记、纪检员XXX为副组长，全体中层干部、各养护站长、项目部经理为成员的普法工作领导小组。领导小组下设办公室，全面负责七五普法及依法治理工作的日常工作，为七五普法及依法治理的顺利开展提供了有力的组织保证。

2、制度建设到位。为使七五普法及依法治理教育工作规范化、制度化，根据我局工作的职能和特点，结合七五普法及依法治理的总体要求，定期召开普法领导小组会议，研究计划，通报工作开展情况，分析矛盾纠纷隐患，研究排查措施，征求意见和建议，制定相关制度。明确了相关工作要求，全面加强七五普法及依法治理工作。

3、经费保障到位。将普法经费纳入年度财务预算，确保了七五普法及依法治理宣传教育活动的正常开展，确保了普法宣传资料征订、网站正常运营、宣传用车、普法培训班等工作落到实处，为普法工作提供了有力的经费保障。

二、强化学习教育，着重培训提高

1、学习教育制度化。在普法工作中，积极发挥职能作用，与相关部门密切配合，采取走出去、请进来等多种形式，坚持与学习党的十八大和习近平总书记系列重要讲话精神相结合，以两学一做学习教育为载体，积极加强领导干部党风廉政建设，开展法制宣传教育工作。坚持学习制度化，充分利用大会和政治学习时间，组织干部职工集中学习，注重加强对新出台的党纪政纪和业务法律法规的学习。

2、培训提高经常化。一是组织人员参加上级组织的培训，提高干部队伍素质，并做好上岗培训工作，把上岗培训合格作为一个任职或上岗的一个前置条件。二是建立培训制度，制定培训计划，加强培训工作。重点加强了对《公路法》、《劳动法》、《廉政准则》等培训，通过普法培训，既增强了全体干部职工依法行政的能力，又扩大了普法宣传员队伍，使法律法规政策能随时随地在工作中、在协调纠纷中得到广泛持久地宣传教育。

三、学法意识增强，普法初见成效

1、法律意识明显提高。七五普法及依法治理期间，全局干部职工进一步增强了学法用法的自觉性，提高了依法决策、依法管理的水平，养成了依法办事的习惯。

2、信访案件明显减少。为了能够从源头上解决问题，把矛盾化解在基层，化解在萌芽状态，我场根据信访问题的特点，针对发现的问题，认真分析、查找原因，及时处置，要求及时给予书面答复和解决，并将办结情况限期向分管领导作汇报，使来访有记录，来信有答复，处理有反馈的信访工作要求落到实处。

四、存在的问题和下步工作思路

2020年，我局积极开展了一系列的法制宣传教育工作，七五普法及依法治理任务全面展开，并取得了一定成效，但还存在一些不足。主要表现在以下几个方面：一是在普法学习上还存在实用主义思想。二是在学法用法上主动性不够。三是在普法学习对象上发展不平衡，普法教育形式比较单一，创新不够。

针对以上情况，我局将在来年的普法工作中对以下几个方面的工作予以加强：一是进一步加强普法学习，真正在学法、知法、懂法、用法上下功夫。同时，我们还将继续加大对《公路法》、《信访条例》、《征地拆迁条例》、《廉政准则》等相关法律法规的学习力度，用法律法规武装广大干部职工的头脑。二是进一步加强职业道德、职业责任教育，转变思想作风、工作作风，使每一名干部职工都牢记服务宗旨，自觉爱岗敬业、无私奉献，真正把公路工作全面推向一个新台阶。

普法工作总结 篇9

同志们:

今天召开全县“六五”普法工作总结暨“七五”普法启动大会。主要任务是总结“六五”普法工作，部署“七五”普法任务，动员全县上下开创普法宣传教育工作新局面。刚才，大会对获得全县“六五”普法先进单位、先进集体和先进工作者进行了表彰；“六五普法”先进集体的代表作了大会交流发言；梁永刚副县长代表县普法领导小组对“六五”普法工作进行了总结，并对“七五”普法工作进行了全面部署，提出了具体要求，我完全赞同，希望各乡镇、各部门、各单位切实抓好贯彻落实。

“六五”普法开展以来，全县各乡镇、各部门、各单位深入贯彻落实**和省、市、县普法工作部署要求，以建设“法治xx”为目标，以“法律七进”为载体，紧扣中心工作抓普法，突出重点对象抓学法，着眼依法治理抓用法，宪法和国家基本法律得到广泛普及，**依法行政和社会治理法治化水平明显提高，群众遵纪守法和依***意识显著提高，领导干部学法、农村普法、青少年法治教育等工作取得了较好的成绩，为促进全县经济社会发展创造了良好的法治环境。第八届全国法治宣传教育工作会议授予我县法治宣传教育先进工作者1名；海东市“七五”普法启动大会上，我县 4个先进单位、2个先进普法办、2个先进村（社区）和 2 名个人获得表彰；今天，全县9个先进单位、6个先进集体、10名个人受到表彰。这些成绩是全县各乡镇各部门、各单位和**宣传教育工作者艰苦奋斗、默默奉献的结果。

在此，我代表县委、县**，向受到表彰的“六五”普法工作先进单位、先进集体和先进个人表示诚挚的祝贺，向辛勤工作在法治宣传教育战线上的同志们表示衷心的感谢！

**省市党委和**一直高度重视法治宣传教育。今年，**和省、市委先后下发“七五”普法宣传教育工作规划，并召开会议进行专题安排部署，我县“七五”普法规划已由县委县****，各乡镇、各部门、各单位一定要把“七五”普法宣传教育作为当前和今后一个时期的重要任务来抓，采取有力措施，狠抓推进落实，努力开创全县普法工作新局面。下面，围绕“七五”普法工作，我再强调三点意见。

一、围绕中心，服务全局，全面实施“七五”普法规划

开展法治教育必须紧贴县委、县**工作中心，服务经济社会发展这个大局，要结合“十三五”各项目标任务，深入开展法治宣传教育，做到中心工作推行到**，法治宣传教育就跟进到**，法律服务保障措施就落实到**。要着眼于服务转型升级，在产业结构调整，化解过剩产能，培育壮大新型产业等方面，有针对性地开展有关经济法律知识的学习宣传。以生态文明建设为重点，大力宣传生态环境保护、污染治理、循环经济发展等方面的法律法规。

要着眼于精准扶贫，大力宣传与扶贫攻坚和困难群众生产生活密切相关的法律法规和方针政策，推动全县脱贫攻坚向纵深发展。要着眼于保障市场经济行为规范运行，进一步加强企业经营管理人员法制教育，不断增强市场主体诚信经营、依法经营、依法管理的意识和能力，预防各种违法犯罪问题发生。要着眼于维护社会大局稳定，大力宣传党的民族宗教政策和相关法律法规，维护民族地区繁荣稳定，促进民族关系、宗教关系和谐，不断增强各族群众维护祖国统一，反对民族**的意识，夯实社会稳定基础。

同时，要针对涉及劳动就业、教育医疗、社会保障、征地拆迁、涉法涉诉等群众反映强烈的问题，尤其是针对进京“非访”、缠访闹访等问题，深入宣传诉讼、行政复议、法律服务、仲裁调解、信访等方面的法律法规，引导群众依法有序理性表达诉求，依靠法律解决纠纷，运用法律**维护权益。

普法工作总结 篇10

砂山四校2013年度“普法安全教育”工作总结

和平区砂山街第四小学

2013.12

砂山四校2013年度“普法安全教育”工作总结

为全面加强学校法制教育和安全教育工作，激发广大师生积极参与学校法制、安全工作的积极性，按照教育局的部署，结合我校实际开展了系列活动，总结如下：

一、统一思想，明确目标，深入开展“普法安全教育”活动。根据教育局普法的工作目标，我们认真制定了普法安全教育工作计划，采取多种形式开展法制宣传教育。我们重点围绕《道路交通安全法》、《义务教育法》、《未成年人保**》、《预防未成年人犯罪法》以及《学生伤害事故处理办法》等法律法规，组织全体师生认真学习，不断提高法制意识和法律水平。

二、在“普法安全教育”活动中，我们重点做了以下几方面的工作：

（一）注重法律宣传教育队伍建设。学校成立了以校长为组长，书记为副组长的普法领导小组。学校加强了与和平区法院的联系，聘请了一名兼职法制副院长，进一步加强法制教育。

2、加强法制宣传阵地建设。要充分发挥现有法制宣传教育阵地作用，营造浓厚的法制宣传氛围。如在学校的显著位置悬挂四条法制标语，开展了设计黑板报活动，大张旗鼓地进行宣传和教育，力求使全校广大师生员工都能做到知法、守法、**，依法办事。

3.召开了一次主题班会。利用周一班会时间，以 “树立法制大观念 ，争做守法小公民”主题，引导他们广泛参与，查找目前班级中存在的违纪现象，并积极分析原因，提出对策，及时加以提示和警醒。

4.开展法制教育进家庭活动。发放法制安全主题的“致家长一封信”形式向家长宣传法律知识，引导家长学法守法，自觉协助学校做好学生教育工作，有效地将学校法制教育延伸至家庭，进一步提高学生遵守国家法律和学校纪律的意识。

5. 开展一次“生命教育”主题教育活动。聘请教育局安排的和平区法院法制副校长赵博法官举办全校性的专题讲座，引导中小学生正确认识到生命的珍贵，尊重生命、敬畏生命和珍惜生命。

6.**“珍爱生命远离毒品”法制教育宣传片。组织学生**“珍爱生命远离毒品”主题的法制教育宣传片，并进行班级讨论，写观后感，进一步体会毒品的危害，远离毒品。

7加强教师普法学习，提高普法素质。学校应进一步加强教师的普法学习。

要重点组织教师学习法律法规，根据依法教学的需要，明确教师的权利义务。帮助教师比较全面地掌握基本的法律原则和各种必要的法律法规，提高教师指导学生学习法律知识，培养学生法制观念的意识和水平。

8．为了使法制工作持久开展下去，班主任是班级法制教育的责任人，各学科任课教师都要结合课程内容不失时机地渗透法制教育，我们要积极营造法制教育齐抓共管，人人上阵，人人参与的良好氛围，使法制教育在制度、形式、人员等层面得到落实。我校力争广大教职工在法制学习教育过程中，实现两个转变，即法制教育由“要我学”到“我要学”的转变，由“被动普法”到“主动普法”的转变。

我校将在新的一年里，继续加**制建设的工作力度，进一步营造学法、守法、用法的氛围，使法制观念深入人心，进而提高广大师生的法制素质，其次要继续加**制教育工作的投入，在人员安排和经费使用等方面提供必要保证，最后要在过去一年的普法安全教育工作中注意总结经验，寻找差距，注重开创性地开展工作，踏实认真地全面完成我校法制建设工作的目标、任务。

普法工作总结 篇11

20xx年是“六五”普法规划全面实施的起始之年，20xx年是第X年，也是增强员工法制观念和法制意识的重要一年。一年来，我们按照总公司《关于在系统内开展法制宣传教育的第五个五年规划》的具体要求和部署，坚持法制教育与法制实践相结合，坚持依法治企和以德治企相结合，深入推进公司依法治理工作，使广大干部和职工的法制意识和法制观念进一步增强，法律素质有了较大提高，法制宣传教育工作取得了明显的成效，有力地促进了公司三个文明建设协调发展，为维护公司政治稳定和社会安定发挥了应有的作用，取得了一定的成绩，现将一年来的主要工作总结如下：

一、全面发动，为“六五”法制宣传教育营造和谐的工作氛围。

开展普法教育活动，归根结底是通过法制宣传教育，达到领导班子及成员依法行政，员工法律素质提高，从而推动公司经营、改革和发展的目的。为了实现由提高全民法律意识向提高全民法律素质的转变，实现由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变，党委按照总公司“六五”普法规划的要求，结合实际制定了具体的措施，为普法工作取得成效打下了坚实基础。

一是抓好宣传发动。我公司在普法教育工作上有着较好的基础，从“一五”到“六五”普法，公司党委始终把普法工作作为一项长期而艰巨的任务，坚持常抓不懈。“六五”普法工作开始之初，公司党委就把“六五”法制宣传教育工作放在了“以法制宣传教育为基础，以提高员工法律素质、依法治理为重点，进一步加大公司依法治理力度”这样一个较高的起点上。把启动“六五”普法教育和开展依法治理工作作为大事来抓，积极营造“六五”普法工作的氛围。成都公司党政通过召开各级领导干部会、党员大会、职工代表大会等各种会议，将“六五”普法教育工作的目标、任务、步骤及要求贯彻到所属各单位。通过张贴各种宣传标语、悬挂宣传横幅等有效形式的宣传发动，大造“六五”普法声势，让员工入耳入脑，在理念上接触、认识、理解“六五”普法教育和依法治理工作的重要性及必要性，从而对“六五”普法和依法治理工作有一个总体、概括的了解和认识，做到人人知道，个个明白。同时各所属单位在结合实际，制定本单位的措施和目标的基础上，将普法教育目标分解到班组、岗位、个人，让员工知道自己该学什么，怎么做，使“六五”普法有了非常扎实的群众基础。

三是抓规划和责任落实。公司领导根据总公司《关于在系统内开展法制宣传教育的第五个五年规划》的具体要求和部署，结合本单位实际，针对员工多、岗位分散、经营任务重和员工文化程度参差不齐的实际情况，按照突出重点，责任到位，分层施教，严格考核的思路，制定了公司第五个五年法制宣传教育规划和各年度工作计划，从指导思想、对象内容、步骤方法、进度安排、工作职责等方面都做了具体的要求，并将普法工作的工作指标通过目标责任书的形式，分解落实到各个单位的“一把手”身上，纳入目标责任考核，将法制宣传教育工作落到实处。党群工作部(含宣传、工会、组织、纪检监察、法律事务)、办公室(含保卫、综治、安全)、人力资源部等部门积极配合，各有侧重，共同做好普法宣传教育工作。同时，在普法教育工作上，坚持做到年初有部署，年内有检查，年度有总结。

四是抓普法宣传员的培训。根据我公司在“一五”至“四五”普法工作中的成功经验，在“六五”普法中我们高度重视普法宣传员队伍建设，并以此带动全公司普法工作的进行。在普法宣传员的基础上，成立了以党群工作部负责人、党(总)支书记等组成的普法宣讲队，深入到各基层进行普法宣传，加大了普法工作的力度。为了更好地发挥普法宣传员骨干作用，提高他们的水平，公司在购置一些法律书籍、宣传学习材料和音像材料的基础上，还邀请有关专家来公司进行专题辅导、培训、以案说法，提高了广大员工的整体素质，使普法工作上了一个新的台阶。

二、大力宣传，努力建设一支知法、懂法、守法的员工队伍。

经过今年的普法宣传教育，成都公司广大员工的法律意识明显增强，大家在学法的同时，也学会了用法律的武器维护

自身的合法权益，把法律作为一把尺子来衡量身边所发生的事情，深切感受到了在法制社会法律的重要性。一年来，许多员工自觉地用所学到的法律知识分析社会现象，解决现实问题。如房屋产权问题等都能通过法律公证、诉讼、判决来解决纠纷问题，把学法和用法很好地结合起来，对社会文明和进步起到了良好的促进作用。

1、公司领导班子及成员发挥表率和带头作用，自觉坚持学好法、用好法。党委中心组在制订xx的学习计划时，安排了不少于10学时(其中集中辅导不少于6学时)的法律知识学习和讨论。并认真做好记录。在学习内容上结合工作实际，将行业法律法规、基本法律知识与政治理论学习穿插学习，加强对法律知识的理解和运用，保证普法工作落到实处。如在学习《公司法》、《合同法》的过程中，党委一班人深刻感到《公司法》、《合同法》为我们办好公司提供了很好的法律依据和保障，曾多次分专题学习，并就公司领导、各部门的职能、职工的权利和义务、工作的任务等方面的问题进行讨论，把办好企业的思想统一到法的精神上来。为保证学习质量，中心组在分专题进行讨论时，多次吸收有关部门负责人参加，共同提高认识、明确任务。通过“两个条例”等的学习和讨论，领导干部依法行政、拒腐防变的能力不断增强，一年来，未出现违法违纪现象。

普法工作总结 篇12

今年是“五五”普法和依法治县第二个五年规划实施的第四年，我县的普治工作坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“开放带动、接轨沪杭”战略、“强工业、精农业、扩城市、兴三产”工作重点、创建国家级文明城市和“平安德清”等中心工作，扎扎实实地实施“五五”普法和依法治县第二个五年规划，有效地推进了我县民主法治化水平不断向纵深发展。主要做了以下四方面的工作：       一、领导重视、齐抓共管，落实保障机制        在县委的统一领导下，各级党委、政府以及县级机关各部门把“五五”普法教育列入年度工作议事日程，作为事关社会稳定、经济发展的一把手工程来抓。形成了主管领导亲自抓、分管领导具体抓、其它领导配合抓的齐抓共管工作格局。上半年，针对我县乡镇和县级机关人事变动的情况，为确保普法教育工作连续性，及时调整了县、乡镇、部门普法领导小组成员，完善了普法组织机构，明确调整后普法领导小组人员联系的乡镇。根据全国、省、市普治工作要点，结合本县工作实际，深入调查研究，多次召开专题研讨会，几易其稿，拟定了2006年我县法制宣传教育工作要点及实施计划，并以县委办、县府办的名义下发。为使基层普法工作真正落到实处，确保普法工作有人干事、有钱办事，我们从组织制度建设着手、干部学法带头、公民普法有素、依法治理有效等四个方面对乡镇普治工作考核标准进行了完善。3月18日在县委常委会议室召开普法教育领导小组会议, 明确了2006年普治工作目标和任务，20名普法领导小组人员参加了会议，会上县委常委、宣传部长、普法领导小组副组长蔡旭昶作了重要讲话。在领导的重视和有关部门齐抓共管下，我县普治工作有了新的发展。5月17日 德清县人大副主任王仲义就开展宪法宣传月活动进行了电视讲话，号召全县广大干部和群众积极行动起来，深入学习贯彻实施宪法，在全县上下形成崇尚宪法、尊重宪法、维护宪法的良好氛围，为我县的政治、精神、物质文明的协调发展、经济跨越式发展和社会全面进步奠定良好的社会法治基础。       二、突出重点，把握关键，提升整体水平       1、 以领导干部学法为龙头，提高决策水平。        县委、县府把普法教育放上了创建《平安德清》、促进经济发展工作的议事日程。一是为了进一步提高领导干部决策水平，3月29日下午县委举办了理论中心组扩大会，特邀浙江大学法学院教授郁建兴授《全球化竞争下的政府角色》的法制讲座。全县副局级以上领导干部参加了学习；二是干部学法纳入县委党校培训必修课，5月26日—28日县党校举办副局级以上领导干部《行政许可法》培训班，来自乡镇、部门的副局级以上领导干部100多名参加了培训。此次培训邀请了省政府法制办夏利阳等5位领导就《行政许可法》的立法背景、重大意义和总则，行政许可清理实务与研究，行政许可的设定和实施主体，行政许可的实施程序以及行政许可的收费、监督检查和法律责任五方面内容予以讲解，并就目前贯彻实施《行政许可法》中存在的问题及对政府的影响和对策辅以讨论。三是进行法制警示教育。2月24日武康镇政府举办“服刑人员现身说法”法制教育大会。改变了以往对干部普法教育只看录像、听报告的做法，由长湖监狱四名服刑人员以他们自身的犯罪经历和内心忏悔现身说法，警示与会干部要学习法律，保持廉洁清正，做遵纪守法的好干部。参加这次法制教育的有全体镇机关干部和村党支部、村民委员会、村经济合作社以及社区干部、职工共420人，收到了良好的教育效果。四是县人大把学习宣传贯彻宪法作为今年的工作重点。5月14日举办学习宪法修正案培训班，县人大常委会领导、人大机关全体工作人员、乡镇人大正副主席参加培训。邀请了县讲师团成员、清溪律师事务所陈银华律师作专题辅导，陈律师就如何全面准确地领会和把握宪法修正案的精神，更好地贯彻实施宪法作了详细讲解，并从“三个代表”、个体私营经济、征地补偿、人权入宪等十多个方面阐述了学习和贯彻实施宪法的重要性，进一步提高了执法水平。       2、以公务员普法教育为重点，提高依法办事水平。        一是抓好国家公务员《行政许可法》培训考试，提高了公务员依法行政的水平。在准备学习资料编写《行政执法知识读本》征订全国统编教材《公务员行政许可法读本》下发公务员人手一册的基础上，县委组织部、县人事局、县法制办联合下发了《关于做好全县国家公务员行政许可法培训有关工作的通知》和《关于做好全县国家公务员行政许可法培训、电视讲座收看及考试工作的通知》，各乡镇和机关部门都认真组织了收看。并专门聘请了专家教授来我县对县级机关部门副职以上领导进行了讲课辅导。雷甸、武康等乡镇对机关工作人员和村干部进行了《行政许可法》的培训。在培训和利用周一晚学习制度坚持自学的基础上，4月15日，县人事局、县普法办组织人员将

最新口腔医生上半年工作总结集锦九篇

这篇文章的标题是“口腔医生上半年工作总结”充满了深意，不必为写岗位半年工作总结而烦恼了？六个月的艰苦付出即将开启充满满意收获的新篇章，过去六个月的工作证实了我们的专业性和实力。让我们对过去的工作做个梳理，来写一份岗位的半年工作总结，好东西要共享把这个信息推荐给你的朋友吧！

口腔医生上半年工作总结 篇1

上半年即将过去，回顾这半年，取得了一定的进步，但也有不少缺点，半年来，在院领导及口腔科x主任的关心支持下，忠实履行工作职责，在努力提高自身业务及综合素质的同时，踏踏实实工作，在临床、修复正畸等科目各方面取得了进步。我坚持认真学习“三个代表”重要思想及“科学发展观”，并在实际工作中，以“八荣八耻”荣辱观来指导自己的日常行为。我知道，要做一名合格的口腔医生，就一一定要树立坚定的社会主义、共产主义信念，始终保持政治上的清醒和坚定。只有在前进的道路上始终保持清醒的头脑、科学的认识、坚定的信念，才能经受住各种困难和风险的考验，在工作中要勇于开拓，大胆创新，积极认真地、保质保量地完成自己的各项工作。病人安全及医疗安全是医院生存的生命线，也是患者和医生所追求的最终目标。

在工作中，本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过学习查看订阅的业务杂志及书刊，学习有关口腔知识，即时写下了相关的读书笔记，以此来丰富扩大自己的知识面，因此也少不了科主任及同事的耐心指导，在工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治，尽可能的避免了差错事故的发生。

1、基础理论首先温习了口腔解剖生理学、口腔组织病理学、口腔微生物学、口腔修复材料学、医学药物学等；

2、临床医学理论：熟练掌握口腔内科学、包括牙体牙髓病学、牙周病学、口腔粘膜病学、儿童牙病及预学的理论；

3、技术理论和知识：掌握牙体手术学、牙髓治疗学、牙周治疗学、牙科器械学的理论和知识。

生活中，随着生活水平的提高及社会竞争的E益加剧，人们越来越重视个人的形象。而在影响形象的诸多因素中，牙齿的健康及美学因素也越来越受到人们的重视。我们每个人都可能面对以下的烦恼：口腔异味、牙龈出血、牙结石沉积、乳牙反颌和儿童牙齿排列不齐：成人牙齿畸形、四环素牙、氟班牙、缺损牙、成人龋齿、牙髓炎和根尖周炎、牙本质过敏、牙齿松动、牙齿缺失等，随着口腔疾病的与日俱增我会积极配合科主任的工作，把我院口腔科办的更好，为更多的病人解决更多的口腔问题，以此来努力提高完善自己。

其次自身还要处理好和谐的医患关系也是医疗服务发展的必然趋势，也是我们深入学习实践科学发展观的要求和体现。和谐的医患关系，自身首先要重视并克服我们自身存在的题目，不要只抱怨病人、抱怨外部的环境，要从构建和谐医患关系的角度，熟悉和解决自身的问题。对我自己来说就要以病人为中心。

在过去的半年多的时间里或多或少的成绩但离自己的目标要求还有一定的差距，需要进一步提高，在新的工作单位一是要进一步加强学习，二是工作的协调能力需要进一步加强。弥补更多的不足刻苦钻研，努力提高自己的专业技术，我一定不会辜负领导科主任的希望，把从事口腔专业技术工作中所取得的本领应用于新的工作岗位中去，把临床工作做得更细、更具体，更好地为科室服务，为病人服务。

口腔医生上半年工作总结 篇2

不能的时间很快过去了，在上半年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，上半年的工作总结如下：

1.工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及口腔科工作做出了应有的贡献。

2.专业知识、工作能力和具体工作

能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。

3.工作态度和勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

总结上半年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在下半年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为医院的发展做出更大更多的贡献。

医生的天职就是治病，这些基本工作我这么多年来一直在进步，虽然质变还是没有发生，不过相信量变积累到一定程度，我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力，我相信只要我做到了这一切，我就会迎来一个美好的未来!

口腔医生上半年工作总结 篇3

上半年以来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持帮助下，门诊部全体同志齐心协力，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，严格管理，求真务实，踏实苦干，在医德医风、医疗质量、基层建设等方面取的了较好成绩，截至X月，完成门诊工作量xxx人次，门诊观察治疗病人xxx人次，实现业务收入xxx万元，业务利润xxx万元。完成社区及主体职工查体余人次，较圆满地完成了医院交给的各项工作任务，取得了一些成绩，现总结如下：

一、坚持行风建设，不断提高服务质量

⒈强化思想教育，提高职工医德素质通过普遍教育与重点教育相结合、正面教育与反面曝光相结合、经常性教育与专题教育相结合、理论教育与解决实际问题相结合，不断提高了职工医德素养。上半年科室思想政治学习余人次，为部门行风建设打下坚实的理论基础。

⒉建立和完善监督网络，把医德医风建设真正落到实处通过发放病人问卷调查表，邀请社会义务监督员协助科室开展行风建设，共发放调查表余份，满意率达到。上半年共收到患者表扬信篇。

⒊实行“两公开”，增强透明度严格落实医院规定的挂牌服务、医患联系簿制度，定期检查联系簿，对患者提出的意见建议，由科主任及时答复，时刻接受群众监督，受到患者好评。

⒋落实完善制度，加强管理严格贯彻落实管理中心颁布的《卫生技术人员禁令》以及xxx卫生系统职业道德建设若干规定(八要十不准)，积极响应医院组织的无假日医院活动，确保了全年无收受红包等违法违纪现象发生，并荣获xxx优秀党风廉政建设先进基层单位的光荣称号。

二、坚持科教兴医，不断提高医疗质量

⒈建立质控网络在院质控小组的领导下，门诊部制定了科室质量控制方案并予以落实。定期利用班会组织职工对管理制度和医疗缺陷进行讨论、评价，提出整改意见，制定整改措施督并予以落实。门诊重点强化了首诊医师负责制，门诊医师能够根据病情需要合理检查，合理用药，认真书写门诊病历。努力为患者提供便捷、高效的医疗服务；合理排班，配足医疗力量；制定就医流程并悬挂过于醒目位置，达到了简化就医手续，缩短候诊时间的目的，极大的方便了病人。

⒉努力提高医务人员的业务素质、组织医务人员每两周安排业务学习一次。由科主任或高年资的医生讲课，结合科室特点，理论联系实际开展病例讨论，相互学习，共同提高，落实了“两个笔记本”制度，即听课笔记和自学笔记，每季度检查考核一次，上半年职工笔记平均达字以上。有计划的向院内推荐业务骨干外出进修学习，上半年门诊部共选派外出学习进修人员人次，并严格落实院内规定的知识共享制度，将外出学到的新知识、新理论、新进展广泛的与同事们进行交流。

鼓励和支持科内人员报考参加各种成人学历教育，上半年由两人考取了本科学历教育。目前门诊人员结构，大学人，大专人，中专人，高级人，中级人，助理人，员级人。鼓励职工总结临床经验，积极撰写学术论文，门诊部在省级刊物发表论文人次，篇，获得社区各项成果人次项。对提高职工的整体素质起到了积极的作用。

⒊加快了医疗设备更新，提高医疗竞争力为了提高医疗质量，不断满足人民群众日益增长的医疗需求，上半年在医院的大力支持下，门诊部新添置了预真空压力蒸汽灭菌器、超声波清洗机、手机注油机、灭菌袋封装机、超声波喷砂洁治器、微电脑根管测量仪、电脑康复治疗仪、全科治疗仪、胎心监测仪等价值余万元的先进医疗设备，大大促进了诊疗水平的提高，发挥了很好的社会效益和经济效益。

⒋加强对外技术合作门诊部xxx积极引进“星期天工程师”，深入开展联合办医即：利用上级医院专家在我院开展新技术、新项目。口腔科开展了正畸、修复，业务收入较去年翻番，睡眠中心开展了儿童xxx的手术治疗，提高了医院的影响力，取得较好的经济效益和社会效益。

三、坚持基层文化、不断提高职工凝聚力门诊部始终把基层文化建设作为提高职工凝聚力的桥梁和纽带。

积极组织职工参加院内各项活动，开展干群谈心活动，为职工解决实际困难。上半年，参加社区及院内各项活动余人次，在社区十大歌唱家评选中，一人夺得十大歌唱家称号；在社区书法绘画比赛中，夺得三等奖人，二等奖一人。日常工作中，门诊部关注职工生活工作细节，自筹资金为科室发放护手油、热宝、胶棒、肥皂盒等物品。开展干群谈心余人次，使得职工都能以院为家，在困难面前、烦恼面前都愿找组织交流。

管理工作的人文化，增强了职工凝聚力、向心力，大家心往一处想，劲往一处用，门诊的各项工作都能顺利的落实。x具体指标：⒈开展“四五”活动，制定“四五”措施，三防措施三防覆盖率达。无重大社会治安事件发生。

口腔医生上半年工作总结 篇4

从上半年开始，本人继续担任口腔科总住院医师工作。半年来，在医院医疗质量管理科及口腔科领导的关心支持下，忠实履行住院总工作职责，在努力提高自身业务及综合素质的同时，踏踏实实工作，在临床、教学及科研等各方面取得了一定成绩，现汇报如下：

一、继续建立和完善各项规章制度，有效保障医疗及病人安全

病人安全及医疗安全是医院生存的生命线，也是患者和医生所追求的最终目标。如何保证病人安全是每个医务工作者也是每一个医院管理者共同关心的话题。对患者安全管理，最大程度的保证患者安全也是实行住院总制度的预期目标。保障病人安全归根结底要靠制度建设。我院口腔医学院刚刚成立，许多制度需要完善。在本人担任总住院医师期间，协助科室领导先后制定了各种制度，如：

1、恢复晚查房及危重病人床边交接班制度。

2、坚持月阶段及周阶段总结汇报制度。

3、实行主任每周主题查房制度。

二、积极参与口腔医学院(系)的各项建设及宣传工作

情系口腔，积极参与我院口腔医疗事业的各个里程碑式的事件诸如：建立口腔医学院、口腔医学硕士点评比、博士点申请、承担广州市口腔执业医师技能考试等。在硕士点评比中，连夜加班加点撰写文章、协助整理资料、联系评委等具体琐碎工作;在口腔执业医师技能考试工作中，担任考官，严格执行考试标准，圆满地完成了考试任务。我院口腔医学系成立刚刚一年，许多同仁还不了解。口腔医学的分支日渐精细，口腔临床科室分工也日渐专科化，口腔各分支学科的知识需要普及，住院总是联系各科室的桥梁也是科室的宣传员。

三、参与口腔科病房各种手术及口腔科的急诊及会诊工作

口腔科病房目前开房床位_张。我科病房分三组，分别为肿瘤组，创伤组及唾液腺组，我参与了三个小组几乎所有手术。在肿瘤组中担任一助，在另两组中任二助。不同主刀医生的不同风格，高强度及大量的手术机会使我的业务能力、手术技巧大大提高。在病房三位教授的培养及关心下，目前已经能独立完成各项常规中小手术，手术操作日渐规范和熟练。急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作，和兄弟科室的住院总一样，遇到急会诊，我总是及时到达，与相关科室医师一道积极处理病人，参与危重病人的急救。

四、口腔颌面外科学的带教及教学工作

我科承担有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务，同时我科有许多实习医生、轮训制医生及新参加工作的医生需要培训。我参与了口腔颌面外科的临床带教及教学工作，如为__级预防医学系讲授口腔颌面部感染;为暨南大学的口腔本科实习医师讲解病历书写规范及医疗核心制度;多次为住院医师及护士讲解口腔颌面外科诊疗常规及基础理论知识;参与制定口腔医学系口腔颌面外科的临床课程计划制定工作。

五、科研工作

在上半年中注意临床科研能力及实验技能培养，继续从事博士期间成釉细胞瘤瘤的基础及临床应用研究工作。对成釉细胞瘤瘤细胞进行原代培养观察各种因素对其侵袭性的影响;将实验研究与单囊性成釉细胞瘤瘤的开窗减压术治疗相结合，探讨治疗前后肿瘤的生长特点尤其是侵袭性的改变。积极申请相关课题及基金，撰写相关科研文章，本年度发表科研论著_篇，口腔核心期刊_篇。

半年来，本人工作兢兢业业，勤勤恳恳，没有因私请过一天假，全身心地投入到了口腔科的各项工作中去。协助科主任完成病房的业务管理及日常规章制度的监督实施;协助病房三位教授完成各项手术;及时处理院内会诊，每有急会诊或值班医生报告病房急症，我总是冲在临床第一线，辛勤的劳动得到了领导的肯定。成绩的取得是医疗质量管理科和口腔科领导关心支持的结果，没有领导的信任不可能很好的开展工作，没有领导的信任也不会有锻炼的机会。

本届总住院医师工作结束后，我将到口腔颌面头颈外科门诊工作，主要职责是口腔外科门诊的日常工作，包括拔牙及牙槽外科中小手术等。我一定不辜负领导希望，把从事住院总工作中所取得的本领应用于新的工作岗位中去，把临床工作做得更细、更具体，更好地为科室服务，为病人服务。

口腔医生上半年工作总结 篇5

2021上半年已经接近尾声，作为一名口腔科医生，我在这半年中经历了许多，满怀着感激与收获撰写一份总结，与大家分享。

作为一名口腔科医生，救治患者是我们日常的必修课，上半年，我在这方面取得了一些小成绩。首先，我站在患者的角度出发，学习了很多不同患者的思维模式，了解到他们真正关心的是什么，对他们的问题给予更为合理的解答和治疗。在就诊中，我始终保持着耐心、细致和信任，尽可能地采用温和的治疗方法，让患者在治疗过程中产生感性的关心和信任。同时，我还注重与患者培养良好的关系，在讲解治疗方案的同时，向他们传达健康的生活理念和保持口腔健康的方法。

在疾病治疗方面，我也认真总结自己的工作，不断充电学习，尝试一些新的治疗手段。比如：针对患者牙龈出血的现象，采用低频激光治疗的方式。低频激光治疗在治疗口腔疾病具有较好的效果，可以加速伤口愈合和减弱患者的疼痛感。转变治疗思路，更新治疗方法，不断拓宽自己的视野，也让自己更有信心和充实感。

作为一名口腔科医生，不仅要关注医疗工作，更需要注意与同事交流沟通，积极参与科室的活动和会议。上半年，我也积极参与了许多科室会议，团队合作性得以提高，也能帮助我解决在治疗中遇到的职业困惑和疑虑。

除此之外，我也很重视自身的心理健康，保证自己的身心愉悦，促进自身的成长。上半年，我学会了有意识地放松和疏解压力，培养兴趣爱好，调整自己的情绪状态，避免情绪波动对患者治疗的影响。

总之，上半年的工作让我受益匪浅，通过总结和反思，我相信下半年会更加努力，学会更多的技能和知识，竭尽所能为患者行医，成就自己的事业。感谢上半年遇见的每一个患者和同事，感谢他们给予我成长中的支持和帮助。期望我们能共同努力，共勉前行，不断推动口腔科的发展和完善。

口腔医生上半年工作总结 篇6

上半年的工作已经落下帷幕了，我真的是感慨良多，作为一名口腔科医生，我知道自己的职责所在，随时随刻都做好准备，虽然工作有很多，有的时候也会感觉到心力憔悴，甚至说身心疲惫，但是这不是我退避的理由，我就应该坚持下去，我就应该带好头去做自己的事情，有些东西还是要坚持的，这工作当中对自己的要求需要高一作为一名医生，更加如此，我不能忽视了这一点，我也需要在接下来的工作当中做到一个完美的程度，对自己的要求更高，也是自责，不能对自己没有要求，也不能盲目的去追求一些没有意义的事情，这半年来的工作，我真的感受很多，我也应该做出一番总结。

在工作当中，我知道自己的职责所在，我也时刻都在保持着好的状态，学习着作为一名医生，我知道自己能力越大，责任就越大，有多大能力干多大事情，不管是做什么事情？都不应该有特别的理由，特别是做医务工作的人员，我真的是感受很多很多，半年来我也经历了很多，让自己成长了很多，但是会工作当中我一直都在成长着，我希望自己能够越来越好，能够受到病人的一个看好，能够受到医院的一个看好，这就是我一直以来工作的动力，好的心态才能做好一个事情，这是毋庸置疑的，现在我就一直都在朝着这个方向努力。

同时我也希望在未来的工作当中，自己更进一步，不仅仅是在工作能力上面，还有就是在心态上面一定要保持好，因为做医务工作，心态要摆正，一定要有一个好的状态，这是毋庸置疑的，过去一段时间，我就经常扪心自问，我真的努力了吗？我做了更好了吗？在工作当中，我是不是还能做到更好呢？这些问题都在让我一步步的努力着，我相信自己能够在这个过程当中坚持下去，有些事情不是说说而已，是要用实际行动去证明的，这给了我很大的动力，在下一阶段的工作当中，我会为自己而努力，我也会自己主动的去追求，更加深层次的东西，工作能力上面我一直都在努力着，我也在提升着，我知道作为医务人员，首先要对自己要求高方方面面都比较严格，这样才能做好自己的本职工作，服务好每一位病人，保持好自己的状态，积极的工作为医院打造一个好的工作气氛，这也是我一直来努力的方向，未来虽然很长，但是这一刻我的心是非常紧张的，也是需要有一个好的发泄，努力的工作，就是证明自己最好的一个方式。

口腔医生上半年工作总结 篇7

从20xx年xx月xx日开始，本人继续担任口腔科总住院医师工作。半年来，在医院医疗质量管理科及口腔科领导的关心支持下，忠实履行住院总工作职责，在努力提高自身业务及综合素质的同时，踏踏实实工作，在临床、教学及科研等各方面取得了一定成绩：

　一、继续建立和完善各项规章制度，有效保障医疗及病人安全

病人安全及医疗安全是医院生存的生命线，也是患者和医生所追求的最终目标。如何保证病人安全是每个医务工作者也是每一个医院管理者共同关心的话题。对患者安全管理，最大程度的保证患者安全也是实行住院总制度的预期目标。保障病人安全归根结底要靠制度建设。我院口腔医学院刚刚成立，许多制度需要完善。在本人担任总住院医师期间，协助科室领导先后制定了各种制度，如：1、恢复晚查房及危重病人床边交接班制度：2、坚持月阶段及周阶段总结汇报制度：3、实行主任每周主题查房制度：4、制定口腔肿瘤病人的随访及登记制度。这些制度的建立，规范了各级医生的职责，使大家有章可循，工作规范了，许多医疗隐患杜绝了，更好地保障了医疗安全，全年口腔颌面外科病房未发生过医疗事故及差错事故。

二、积极参与口腔医学院（系）的各项建设及宣传工作

情系口腔，积极参与我院口腔医疗事业的各个里程碑式的事件诸如：建立口腔医学院、口腔医学硕士点评比、博士点申请、承担广州市口腔执业医师技能考试等。在硕士点评比中，连夜加班加点撰写文章、协助整理资料、联系评委等具体琐碎工作；在口腔执业医师技能考试工作中，担任考官，严格执行考试标准，圆满地完成了考试任务。我院口腔医学系成立刚刚一年，许多同仁还不了解。口腔医学的分支日渐精细，口腔临床科室分工也日渐专科化，口腔各分支学科的知识需要普及，住院总是联系各科室的桥梁也是科室的宣传员。我平时积极写稿件，对我科新开展的新技术，新业务及时总结，在《质量管理简报》及《南方简报》上发表简报多篇。参与协调制作我科宣传活页，口腔科的不同科室如牙体牙髓科、口腔颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童牙病科、口腔黏膜病科等选出本科室最常见的1—2种疾病制作成宣传活页，普及口腔医学知识。有意识的进行临床资料收集及保存分类整理工作，遇到有典型病例总会亲自拍照片，留资料。尤其是术前术后的资料对比，典型病例的影像、病理及手术照片都要收集。凡是我独立管床的病人都保留各项资料。按疾病的不同分类、姓名及住院日期建立不同索引，有利于查找。典型病例制作光盘，单独保留。临床资料的收集整理及分类工作是一项系统的繁杂的工程，我经常牺牲周末节假日整理资料，希望为我院口腔医学系的建设和积淀做自己的一点贡献。在今年七一前夕被口腔科支部推荐为南方医院“优秀共产党员”称号。

　三、参与口腔科病房各种手术及口腔科的急诊及会诊工作

口腔科病房目前开房床位26张。我科病房分三组，分别为肿瘤组，创伤组及唾液腺组，我参与了三个小组几乎所有手术。在肿瘤组中担任一助，在另两组中任二助。不同主刀医生的不同风格，高强度及大量的手术机会使我的业务能力、手术技巧大大提高。在病房三位教授的培养及关心下，目前已经能独立完成各项常规中小手术，手术操作日渐规范和熟练。急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作，和兄弟科室的住院总一样，遇到急会诊，我总是及时到达，与相关科室医师一道积极处理病人，参与危重病人的急救。有许多许多忙碌的夜晚，有许多病人转危为安的时刻，有许多许多可以回忆的惊心动魄，许多许多的历历在目，正是这种辛勤劳动为住院总赢得了荣誉，为病人挽回了生命。同时，去相关科室会诊及和各位住院总的合作使我拓展了知识，开阔了视野。

四、口腔颌面外科学的带教及教学工作

我科承担有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务，同时我科有许多实习医生、轮训制医生及新参加工作的医生需要培训。我参与了口腔颌面外科的临床带教及教学工作，如为级预防医学系讲授口腔颌面部感染；为暨南大学的口腔本科实习医师讲解病历书写规范及医疗核心制度；多次为住院医师及护士讲解口腔颌面外科诊疗常规及基础理论知识；参与制定口腔医学系口腔颌面外科的临床课程计划制定工作。在度的口腔医学系的本科教学中担任口腔颌面外科的教学秘书工作，承担了大量的理论课及实践课的教学工作，协调来自南方医科大学各附属医院的口腔外科教员，共同高质量地完成了口外的教学工作。在本年度末口腔医学院的教学总结评比中，获得“第一名”的好成绩。

五、质控员工作

从xx月份起，我开始担任口腔科第三届质控员，参加质控员岗前培训，参与质量管理科各种有关质控员会议，承担起口腔颌面外科病房环节病例及出院病例的检查审理工作；协助主管科主任每月检查病例；通报病例质量及协助病房教授检查病历书写；每月检审他科环节病历20份。在度的质控员评比中，经过对环节病案检审、终末病案质量、各种质量检查的参与、例会参与以及科室测评等情况的综合考核，本人被评为度南方医院“优秀质控员”。

六、科研工作

协助科主任完成病房的业务管理及日常规章制度的监督实施；协助病房三位教授完成各项手术；及时处理院内会诊，每有急会诊或值班医生报告病房急症，我总是冲在临床第一线，辛勤的劳动得到了领导的肯定。成绩的取得是医疗质量管理科和口腔科领导关心支持的结果，没有领导的信任不可能很好的开展工作，没有领导的信任也不会有锻炼的机会。本届总住院医师工作结束后，我将到口腔颌面头颈外科门诊工作，主要职责是口腔外科门诊的日常工作，包括拔牙及牙槽外科中小手术等。我一定不辜负领导希望，把从事住院总工作中所取得的本领应用于新的工作岗位中去，把临床工作做得更细、更具体，更好地为科室服务，为病人服务。

口腔医生上半年工作总结 篇8

口腔科医生上半年工作总结

时间如白驹过隙，转眼间，又到了一年的下半年。回首今年上半年，我在口腔科一线工作中感受颇深，从中不仅受益匪浅，更增强了我的工作热情和责任感。今天，我来对这段时间的工作进行总结。

一、扎实的临床技能

上半年，我在口腔科门诊中接诊了众多的病人，常见的项目包括洗牙、补牙、拔牙、种植牙等等，针对不同的病症，我能够熟练地操作，并在治疗中注重细节，注意卫生防护措施，确保治疗的效果和病人的舒适度。此外，我还参加了各种学术交流活动，增加了自己对新技术的了解和掌握。

二、严格的卫生管理

口腔科治疗是涉及到口腔黏膜、唾液及血液等多项安全问题的工作，必须注重卫生管理。上半年，我积极参与医院开展的关于医疗废物处理、办公区清洁、器械杀菌、消毒等方面的知识教育，严格遵守医疗废物的分类、收集、储存和处置，确保医院环境整洁、舒适。

三、热心的患者关怀

在上半年的工作中，我注重与患者的沟通和交流，关心病人的身心健康，努力帮助患者解决各种口腔问题。无论对于初投的患者，还是对于看病多年的熟悉患者，我都能够细心询问，了解病情，给出合理的治疗方案，并耐心解答他们对治疗方案的疑虑和困惑。在治疗过程中，我也经常关注病人的疼痛和不适，及时调整治疗计划，保障病人的口腔健康。

四、积极的科研探索

作为一名医生，我注重在实践中探索新知识，不断提高自己的专业技能。在上半年的工作中，我参加了多项针对口腔疾病的病因、发生机制、诊断和治疗等方面的多项研究，积极学习国内外相关领域的前沿技术和治疗方法，并尝试在实践中进行应用探索。

五、不断提高个人素质

作为一名医务人员，我深知自身的知识、技术和素养都需要不断提高和完善。在工作中，我注重不断学习，向同事和前辈请教，积极参加培训和学术交流活动，不断提高自己的专业水平和服务质量。同时，我注重锻炼自己的时间管理和沟通能力，努力提高自己的工作效率和职业操守。

总的来说，在上半年的口腔科工作中，我不断锤炼自己的基础技能，注意口腔卫生管理，关注患者的身心健康，积极探索新技术和治疗方法，并提高自己的个人素质和职业素养。这让我更加有信心和动力去迎接下半年的工作挑战，为患者的口腔健康和幸福生活做出更大的贡献。

口腔医生上半年工作总结 篇9

社区卫生服务中心的口腔科是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着大家的共同努力，我们又兢兢业业地走过了半年。在上半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于医疗工作的全过程。

一、打造科室文化，树立团队精神

积极响应中心的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的医疗服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事，爱心奉献社会，为科室增光添彩。

二、以病人为中心，争创一流优质服务

在日常工作中，医务人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。接待好每一个门诊病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入院治疗时，医务人员应热情接待，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。科主任经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。

三、坚持月阶段总结汇报工作

上半年以来口腔科坚持每月一小结，向科主任报告每月接诊人数，周六日值班情况，患者对我科工作反馈的一些信息和建议，以此制定出更好的解决方案，并记录一些疑难病例，进行讨论，和总结。

四、提高医师素质、培养一流人才

社会不断前进和发展，我们深刻体会到全面提高医疗人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习，提高医疗专业理论水平，做到每月进行业务学习，每季进行操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，医务人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种培训，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高。我们相信，只有不断提高全体医师的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地服务于社会，为社会做贡献。

成绩尤如金秋累累的硕果，虽然美满，但都已悄悄落下， 在品味成功的同时，我们也应该清醒地看到存在的不足：在意识上还要大胆创新，持之以恒;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围，病人的满意是我们服务的标准，病人的感动是我们追求的目标，优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习，使服务更情感化和人性化，为中心的服务水平登上新的台阶。

普法活动总结(集锦10篇)

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普法活动总结【篇1】

根据市依法治市领导小组办公室、市委宣传部、市人大常委会内务司法工作委员会关于在全市开展2016年“江淮普法行”活动要求，市经信委紧紧围绕中心，服务大局，精心组织，多方协调，开展了丰富多彩的法制宣传教育工作，确保“江淮普法行”任务落实到位，在全市上下营造促进工业经济快速发展的法治环境，为建设“平安*”、“和谐*”和“法治*”作出了积极贡献。

一、成立组织，加强领导

为统一协调抓好“江淮普法行”各项具体工作，及时成立了由单位一把手任组长，各科室负责人为成员的市经信委2016年江淮普法行活动领导小组， 领导小组下设办公室，负责具体活动日常事务和报送相关活动资料。

二、周密部署，制定活动方案

我委专门召开了“江淮普法行”活动动员部署会议，结合上级要求和我委工作实际，研究制定了《市经信委2016年“江淮普法行”活动方案》和《市经信委2016年“江淮普法行”之“三行”活动方案》，进一步细化了“江淮普法行”活动任务，明确了普及、宣传和督查任务。

3、 加大宣传力度，营造全社会的普法氛围

为使“江淮普法行”活动有序开展，取得实效。加大宣传力度，营造浓厚的活动氛围。多次召开领导小组成员会议进行广泛动员，布置和安排各项任务，努力使“江淮普法行”活动各项内容落实到位。

充分利用广播、电视、报刊、手机、网络等宣传**平台、采取分发宣传资料，张贴、悬挂宣传标语等多种形式，对活动开展情况的进行宣传报道，营造良好的法制环境。

4、 扎扎实实地开展各项活动

2016年，我委在总结“五五普法”活动经验的基础上，将“江淮普法行”活动与日常普法宣传教育工作有机结合，紧紧围绕“启动六五普法，宣传法律体系”这一主题，扎实开展了一系列法制宣传教育和实践活动。

㈠大力宣传节能法律、法规。我委利用节能宣传周活动契机，开展了一系列活动，大力宣传节能法律、法规，在全社会强化能源、资源、国情的宣传教育，普及合理用能、提高能效、减少浪费的节能理念，普及绿色、低碳的发展理念，进一步提高全民节能意识。一是6月13日起，各节能宣传活动主办单位和年能耗500吨标煤以上的重点节能企业，在本单位门前悬挂宣传横幅，张贴节能宣传画及标语口号；二是6月15日上午，在明城世纪广场举办由市节能办牵头，市行管局、住建局、交通局等18家单位参加的大型集中户外节能宣传活动，通过设置展板，分发宣传单、宣传册、宣传画，现场咨询等形式向广大市民宣传节能知识、理念、低碳的生产、生活方式；三是在*电视台**节能减排电视宣传片中；四是市节能办通过手机短信向党政机关干部和用能大户发送节能宣传短信，通过一系列宣传活动，为我市经济社会发展营造良好的节能减排社会氛围。

㈡组织开展“流动法律课堂”进企业活动。按照上级要求，由市经信委和市工业园区管委会牵头，组织开展“流动法律课堂”进企业活动，通过了解企业发展过程中遇到的各种法律问题，有针对性地开展法律宣传和法律服务，重点普及促进企业依法经营、管理和劳动合同方面的法律法规。教育引导职工通过法律途径维护自身合法权益，增强企业经营管理人员依法经营、依法管理、依法办事意识，帮助企业加强规章制度建设，推进依法治企工作。

㈢把安全生产月宣传、计划生育宣传等纳入到“江淮普法行”活动之中，大力宣传《安全生产法》、《安徽省人口计生条例》等法规、政策。6月1日—6月30日，安全生产月活动期间，我委制定了安全生产月活动方案，组织企业职工学习《安全生产法》及企业安全生产规章制度，同时通过悬挂张贴“全国安全生产月”活动宣传横幅、标语，举办安全生产知识竞赛等形式，在企业内部营造浓厚的安全生产氛围。

㈣结合“移动法律课堂进机关活动”，开展学习《廉政准则》，规范从政行为活动。通过干部自学、上党课等形式，在机关进行反腐倡廉教育，加强机关党风廉政建设，增强机关干部职工拒腐防变能力。7月1日上午，市经信委党组成员和各科室负责人参加了市纪委组织的参观滁州市廉政教育基地活动，在滁州市清流监狱，大家共同**了廉政警示教育录像，听取了正在监狱服刑人员的现身说法，参观了警示教育案例**展，通过现场讲解人员对腐败案例的介绍、剖析，大家深受教育。

㈤结合开展继续教育培训，进行《公司法》、《劳动合同法》的学习、宣传。7月16日上午，我委在职高会议室举办*市2016年度工程系列专业技术人员继续教育培训，培训内容主要是《公司法》、《劳动合同法》的政策理论学习。全市在职的工程系列专业技术人员160余人参加了学习，通过举办这样的学习培训，有利于提高我市专业技术人员队伍的整体法律素质。

㈥结合“普及行、宣传行、督查行”开展活动。“江淮普法行”活动开展以来，我委将“普”、“宣”、“查”有机结合起来，在督查中宣传，在宣传中普及，通过“普”、“宣”、“查”三位一体的工作机制，使普法工作深入开展。

2016年的“江淮普法行”活动已经告一段落，这次普法活动的开展，为进一步扩大“江淮普法行”活动在全市干部群众中的影响，深化对社会主义法律体系的认识，顺利启动“六五”普法起到了积极的促进作用。接下来我们将认真总结好前期工作经验，进一步开拓创新，为“平安*”、“和谐*”和“法治*”建设而不断努力。

*市经信委

二〇一一年八月十五日

普法活动总结【篇2】

“3・15”大学生维权普法周系列活动的方案

1．活动背景：

随着经济的不断发展，社会的不断进步，许多的权益问题开始从社会走入了大学校园，而且由于它与大学生的学习、生活密切相关，权益问题也越来越突出，成为了大学内一个急待解决的问题。但是，当前大学生的维权意识却没有相应的得到加强，可以说，在大学内，权益问题对于许多大学生来说甚至是相当的陌生，他们不知道该如何去维护自己的合法权益，只能是忍气吞声。因此，增强广大学生的维权意识，法律意识，对于加强高校的各方面建设，解决学校与学生之间的矛盾，维护学生的权益，推动我校“和谐校园”的建设，都具有重要的.意义。

2. 活动主题：

法制宣传靠大家 权益保障你我他

3. 活动时间：

3月6日――3月22日。

4. 活动简介：

4.1 “3．15”系列活动之“法制宣传，维权普法”主题团会（3月6日――3月16日）。

针对目前我校学生权益意识薄弱的状况，校团委、校学生会决定在全校大一学生中召开以“法制宣传，维权普法”为主题的团会。希望各院学团委能向各班发出通知，在3月6日――3月16日期间召开主题团会，对目前大学生的维权问题进行讨论。在次之前，要求各院组织大一团支书开会，传达精神，要求各班在团会展开前出海报进行宣传，我们也将挂横幅进行宣传。并在团会结束后，院团委组织部将对各班进行评比，选出先进班级若干，递交学生会权益保障部审查并颁发校学生会奖状。原则上，各学院名额不少于一个。

其主题为“法制宣传，维权普法”。法律是维护消费者正当权益的重要武器之一。大学生作为消费者这一群体中的一个重要组成部分。近几年来，权益被侵害问题经常发生，很多大学生在权益受侵害的时候，不知道该如何维护自身的合法权益，更不懂得运用法律武器来保护自己。通过此次主题团会，正是为了能够进一步增强大学生的法律意识、维权意识，从而进一步围绕我校发展的大方向，维护学校的和谐稳定，推动我校各个方面的建设，构建一个更加和谐的校园环境。

团会内容可以在大学生的日常消费、求职就业等多个方面，围绕如何维护自身的权益，如何运用法律维护自身的合法权益开展。此次可以是晚会、辩论赛、小品等各种形式，重要在于让广大同学树立维护自身合法权益的意识，并懂得如何保护自身的合法权益。

奖项具体评比方案：

先进班集体：各学院组织部派人督察团会，并且记录好团会内容，现场气氛，开展形式等。要求严格打分，由各学院组织部评比出优秀班集体1个，并附上团会材料和照片。并将上报学校学生会权益保障部，由权益保障部再进行筛选，评比出优秀班集体，颁发奖状进行表彰。

4.2 “3.15”系列活动之主题讲座

4.2.1 真假币辨别讲座

由于大学生独立生活的特性，对金钱的安排便成了生活中的必须事情，而如何防止识别假币就更成了重中之重，况且最近社会上又出现了新型假币，因此我会举办这次座谈会，希望为因假币问题而困绕的同学们排除忧虑，同时我会还将邀请银行的有关工作人员介绍一些理财方面的知识。

活动时间：3月17日

活动地点：大学生活动中心344

活动流程：（1）、由银行工作人员介绍近期社会上的假币**，并演示一些鉴别假币的方法。

（2）、邀请三位同学亲自上台鉴别事先混合的真币和假币，最终由专业人士作出评价，通过亲自操作的方式加深对假币鉴别方法的记忆。

（3）、银行工作人员介绍常见的理财技巧和方法。

（4）、通过学生的互动，来解决个人生活中的理财问题。

4.2.2 第二学历讲座

第二专业本科学历教育是为了使大学生更好的适应经济和社会发展对复合型人才的需求，同时也是增强大学生自身的社会竞争力的一种教育方式。学生毕业时颁发国家承认的高等教育毕业证书。为了使在校大学生能更好的了解第二学历，特召开此次讲座。

活动时间：3月20日

活动地点：教学楼E100

活动流程：a. 讲座上将会邀请与第二学历相关的领导老师给大家介绍第二学历的专业特点、师资力量、所学课程以及就业前景等。

b. 学生通过互动的环节，就招生政策、报名时间、上课时间等相关情况向老师进行现场咨询。

4.3 “3.15”系列活动之“万人”横幅签字

活动时间：3月14日

活动地点：一食堂南侧

横幅内容：我们的大学生权益，我做主。

4.4 “3.15”系列活动之诚信经营―校园最受欢迎商铺评比活动

活动时间：3月16日―3月22日

活动地点：南昌航空大学前湖校区校园内

活动对象：全体在校大学生、校园内合法经营的店铺

活动概况：为了维护大学生合法权益，营造校园诚信经营的气氛，建立并维护大学生与商家之间的良好关系。通过对全校大学生对各类商店的公开、透明投票，选出校园内各类最受大学生欢迎商铺，诚信经营示范点。示范点将会设立意见箱，长期接受同学意见与建议。

4.5 “3.15”系列活动之消费者权益保护主题手抄报DIY比赛

活动时间：3月8日―3月17日

活动对象：全体在校大学生

活动概况：以“3.15消费者权益保护”为主题在全校范围内进行一次手抄报DIY比赛，所有参赛作品须在在3月18日之前交到大学生活动中心105室权益保障部办公桌。经过评比以后，将会评选出一些优秀作品，在3月20日将会把获奖作品张贴进行表彰，并给获奖作者颁发证书。

奖项设置： 一等奖：1名

二等奖：2名

三等奖：3名

优胜奖：4名

4.6 “3.15”系列活动之维权主题辩论赛（国际教育学院承办）

活动时间：3月7日―3月22日

活动地点：国教楼

活动对象：各学院代表队

活动概况：以学院为单位，每个学院派出由四名选手组成的代表队参加全校的辩论赛，赛事进行约四场，最后将会评选出一、二、三等奖各一名，优秀辩手八名。八位优秀辩手将会组成两支队伍进行最后的全明星辩论赛，同样，最后一场比赛中也将选出两名“最佳辩手”。比赛结束以后，将会表彰所有获奖队伍和获奖辩手。

4.7 “3.15”系列活动之图片展览

活动介绍：1 活动目的：为了扩大大学生权益保护的宣传，使之在全校范围内得到广泛重视。

2 参加对象：全校师生

（1）展览时间：3月15日―3月22日

（2）展览地点：塑胶篮球场旁的空地，海报分为两大模块展区，成排排列。 （3）展览内容：315 消费者权益保护日由来，校学生会权益保障部简介，学校后勤机构运作模式等。

4.8 “3.15”之启动仪式

活动名称：315启动仪式

活动地点：大学生生活动中心344室

活动时间：3月15日

邀请嘉宾：江西省消协领导 南昌航空大学领导 刘慧斌老师校学生会宋骁主席

4.9 “3.15”总结表彰大会（全明星辩论赛）

为了总结315大学生权益保障系列活动工作，同时表彰一批在活动中表现优秀的学院学生会、先进个人等特召开此次大会。

活动时间：2月22日下午3：30（预计总共1个半小时左右）

活动地点：大学生活动中心344

各学院学生会配合项目：

(1) 各个学院学生会于3月6日――3月16日期间组织大一各班级开展“法制宣传，维权普法”主题团会，监督并评选出一个“优秀班级”参与全校“优秀班级”的评比，申报材料于3月18日晚六点交于大学生活动中心105室，权益保障部办公桌。

(2) 各学院学生会派十名同学参加“专业前景与就业指导”讲座。（时间、地点另行通知）

(3) 各学院学生会派十名同学参加“真假币辨别”讲座。（时间、地点另行通知）

(4) 各学院学生会派十名同学参加“女生权益保障讲座”讲座。（时间、地点另行通知）

(5) 3月5日午12:30 各学院派辩论队队长到大学生活动中心115办公室开会，谈论并抽签决定全校“3.15”维权普法辩论赛场次，组织20人的拉拉队，四个裁判,一个主持人和一个表演节目。

（6） 各学院在各个班级积极宣传、鼓励学生参加手抄报DIY比赛。

注：在活动结束以后，校学生会将会根据各学院活动参与情况进行考核，作为院学生会年度考核依据，并评选出三个“优秀组织奖”。

南昌航空大学学生会

权益保障部

203月7日

普法活动总结【篇3】

为进一步宣传贯彻《中华人民共和国职业病防治法》，提高全社会对职业病防治工作重要性的认识，切实保障劳动者的健康权益，为我区经济发展和社会和谐提供职业卫生安全保障，促进各生产企业健康发展，根据__市安监局关于《__市20__年宣传周活动方案》的要求和__区安监局《20__年《职业病防治法》宣传周活动工作方案》精神，在__市安监局的统一领导下，我们组织开展了20__年的《职业病防治法》宣传周系列活动，现将有关情况总结如下：

一、活动时间

20__年4月25日-5月10日。

二、活动主题

防治职业病，幸福千万家。

三、活动目标

在市安监局的统一部署下，我们以“全员参与、严密组织、深入厂企、确保效果”为主要工作思路，通过下企业、利用新闻媒体和网络平台开展职业卫生法律法规和职业病防治知识宣传、组织用人单位和劳动者开展相关培训等方式达到“人人重视职业卫生、人人远离职业危害”的目标。

四、宣传内容

（一）《职业病防治法》及配套规章、标准；

（二）劳动者依法享有的职业卫生权利和义务；

（三）用人单位职业病防治的法律责任；

（四）政府及相关部门职业病防治监管职责；

（五）建设项目职业卫生“三同时”、职业病危害项目申报等前期预防措施的重要性；

（六）陶瓷洁具卫浴、铅酸蓄电池等重点行业职业病危害防控措施；

（七）工作场所职业卫生管理示范企业创建的标准与要求；

（八）职业病诊断与鉴定、职业健康监护制度；

（九）患职业病职工依法享有的工伤保险权益；

（十）常见职业病防治的科普知识；

（十一）典型案例分析。

五、活动情况

今年宣传周活动我们主要采取了两种方式进行，一是区安监局联合市职防所、市第四人民医院、市皮防所、区总工会和镇（街）安监等六家单位到企业现场宣传，二是区卫安监局采用新闻通稿、媒体报道、公益广告、现场宣传咨询、培训交流等多种方式，组织用人单位和劳动者开展职业卫生法律法规和职业病防治知识的宣传。主要完成了如下工作：

（一）协办用人单位职业卫生管理培训班

根据市安监局的统一部署，联系镇（街道）分局通知辖区内的陶瓷卫浴洁具等重点行业及工作场所职业卫生管理示范企业的负责人、职业卫生管理人员参加市安监局4月26日举办的职业卫生管理人员培训班，同时作为我区首场宣传活动和启动仪式。重点宣传了《职业病防治法》等法律法规、职业病防治知识、用人单位责任与义务、劳动者权利保障等内容。

（二）深入企业进行现场宣传

1、4月25至5月10日，区安监局联合市职防所、市第四人民医院、市皮防所、区总工会和镇（街）安监等单位分别到华盛昌陶瓷、蓝箭电子、金环球陶瓷、国星光电、安德里茨、溶洲建筑陶瓷二厂等六家有代表性的企业进行以“防治职业病，幸福千万家”为主题的宣传活动。活动通过横幅标语、宣传展板、现场咨询解答、派发宣传资料和问卷调查等形式，大力宣传在职业病防治工作中用人单位的法定义务、责任和劳动者依法享有的权利。活动中，工作人员耐心回答员工们的疑问，正确展示如何选择和佩戴防尘口罩，积极派发宣传资料，认真纠正错误认识，活动气氛热烈、秩序井然，共吸引了近3000名员工参与，接受咨询2600余人次，派发宣传资料8000多份，各类奖品2000余份。佛山日报、珠江时报等新闻媒体对宣传活动进行了相关报道，收到了较好的社会宣传效果。

（三）利用信息平台实施广域宣传

利用市安监局网站信息系统的政企沟通平台向全区陶瓷、家具、机械、危化品、建筑、纺织、商贸等5000余家企业发送了以“健康工作幸福生活、崇尚职业健康远离职业危害、关注职业健康促进社会和谐、预防职业病从我做起、员工健康企业兴旺、关注职业健康崇尚文明生产”为主要内容的短信，共发送短信30000多条，企业普遍反应效果良好。

（四）开辟专栏宣传职业病防治知识

联系《珠江时报》，利用“华仔话安全”专栏进行职业病防治知识系列宣传，先后刊发了《九种控制减小职业病危害因素的措施》、《夏季谨防干洗衣物四氯乙烯中毒》等文章，社会反响较好。

（五）充实我区安监网站职业卫生内容

宣传活动期间，我区网站对有关职业卫生的版面、内容进行了调整和充实，丰富并完善了政府信息公开、办事指南、法律法规、科普园地、资料表格下载、职业卫生监督动态、职业危害项目申报等栏目，使我区安监网站逐步成为职业卫生的一个重要的宣传阵地，方便企业、劳动者和卫生监督执法人员学习、查阅和下载。

六、主要做法

（一）领导重视，亲自参与

活动开始前，区局高成建政务委员、邓剑波常务副局长对宣传活动作出了“高度重视、严密组织、深入基层、确保效果”的指示，分管职业卫生的孟书琛副局长多次带领科室人员深入企业厂区组织现场宣传，其他单位领导也都亲自到场，保证了活动正常进行和扎实开展。

（二）深入基层，效果明显

本次宣传活动场点都设在企业厂区，方便企业一线员工参与，六家企业员工踊跃参与互动交流，气氛热烈。企业领导和员工普遍反映宣传活动强化了企业的守法经营理念，提高了企业职工对个人职业健康的重视程度和个人防护的意识，真正做到了深入基层、深入一线，保证了宣传质量和效果。

（三）组织严密，秩序良好

本次活动共有六家政府和事业单位的人员参加，还有新闻媒体和大量的企业员工，多数宣传场地较小，组织难度较大。区安监局工作人员统筹协调，因地制宜，既保证了宣传效果，又维护了现场秩序，企业和员工对工作人员的满意度达98%以上。

普法活动总结【篇4】

(一)加强领导，明确职责

1、高度重视。切实加强对普法工作的领导，继续把普法工作纳入学校的重要议事日程。

2、健全机构，明确职责。

组长:××

副组长:××、××

成员:××、××、××、各班班主任

3、工作职责

(1)校长是普法工作的第一责任人，总体负责普法工作的实施及矛盾纠纷处置和校务公开。

(2)××是普法工作的主管领导，具体负责普法工作的实施。

(3)××负责安排法制教育进课堂，教师学法用法等工作。

(二)加强教师的法制教育工作

1、继续开展“法律进学校”活动。继续坚持学校领导班子和教职工学法制度。重点学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学法制教育指导纲要》、《未成年人保护法》等法律法规，结合“党的群众路线”教育活动，加强师德师风建设，促进《教师法》的进一步贯彻落实。继续坚持青少年法制教育制度。积极开展“关爱明天，普法先行”青少年普法教育活动，重点学习宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《交通安全法》等法律法规，强化未成年人自我保护意识和法制意识。继续坚持学生家长的法制宣传教育制度。重点学习宣传宪法中关于公民基本权利和义务的知识、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等内容，培养自觉遵守法律规定，依法维护子女合法权益的意识。

普法工作情况报告审议意见》(眉东人〔20_〕5号,以下简称《审议意见》)文件的精神,根据审议意见的内容,针对“六五”普法工作中存在的问题和不足,为切实整改区人大会《审议意见》提出的相关问题,进一步加强全区普法依法治理工作,区政府及时组织相关人员召开专题会议,进行了认真的研究和布署,特制定以下实施方案。一、组..

2、抓好领导学法用法工作。在进一步落实我校领导人员学法用法各项制度的基础上，不断拓展学法用法的新方法和新途径，不断提高校领导依法维权的意识和依法决策的能力。

(三)加强学生的普法宣传教育工作

进一步抓好学生法制教育“四落实”工作(课程、教材、师资、经费)。法制课教师要结合学校工作、班级状况和学生思想实际，按计划完成法制课教学任务。

近年来，我校始终坚持以“依法治校，文明建校、科研兴校”的办学思路，全面贯彻党的教育方针，认真开展学法、知法、守法宣传活动，大力提高了师生的法制观念和法律意识。现将学校开展“七五”普法工作情况汇报如下：

普法活动总结【篇5】

“关爱明天，普法先行”青少年普法教育

为了进一步增强全校师生的法制观念，预防和减少青少年违法犯罪，保护青少年合法权益，推动平安和谐校园建设，创建“零犯罪学校”。我校开展了“关爱明天，普法先行”青少年普法教育系列活动，现将本阶段情况总结如下：

一、加强领导、广泛宣传。

学校把普法工作作为一项长期工作任务来抓，将法律知识的普及作为育人的一项重要内容贯穿在学校工作的全过程中。本学期我们根据教育局党委的部署及实际情况，5月份，我校召开了“普法知识进校园”知识讲座，我校利用现有的黑板报、班级文化、展板、宣传栏、手抄报、广播站、升国旗仪式、红领巾广播站、法律知识讲座等多种途径和形式，形成了全方位法制宣传教育格局，营造出了浓厚的宣传氛围，有力地提高了全校师生对普法教育重要性的认识，也增强了普法学习的积极性、主动性和实效性。

二、扎实学习、明确重点。

在组织师生普法教育方面，学校特别注重教师法律理论和专业法律法规的学习。利用理论学习时间选学《教师法》、《教育法》、《全国青少年普法教育读本》、《未成年人保**》、《预防未成年人犯罪法》、《义务教育法》、《全国青少年普法教育读本》、《法律伴你成长》、《小学生守则》、《小学生行为规范》等相关的法律知识和学校各项规章制度。促进了每位师生学法的自觉性，强化了教师的法律观念，提高了教师依法执教的自觉性，增强了教好书育好人、做好示范表率的信心和决心，彻底杜绝了体罚和变相体罚学生的现象，师生之间建立了相互信任的新型师生关系。

在普法过程中，要把课堂与社会实践相结合。校园内立足于课堂，充分发挥课堂教学在学生思想道德教育中的主导作用，让法制宣传教育“进课堂”、“进教材”、“进头脑”，将法制教育有机地融入到日常的教学中去，使学生法制观念和意识逐步提高。我们深刻认识到，青少年法制教育是学校、社会和家庭的共同责任和义务。

学校邀请法制副校长、交警队的校外大队辅导员到我校专题讲座时，使学生进一步了解了自己的权利和义务，让学生知道《未成年人保**》与《预防未成年人犯罪法》等法律知识，通过集中学习、案例讲解、等各种形式，为积极努力学习打下扎实的法律基础。还通过家委会、家长会、校讯通、家访等渠道，增强与家长之间的联系交流，请家长配合学校做好普法教育，监督教育学生知法、懂法、守法。我校形成了三位一体的教育网络，对促进学生的法律意识和法律行为起到了非常积极的作用。

3、 开展丰富多彩的校园活动，把普法教育内容具体化。

1学校由学校德育部组织，每周一上午举行升旗和升旗演讲。通过这一活动，使学生充分认识到升国旗的意义，同时，使学生了解国家颁布《国旗法》的内容和含义。

2.学校举办了“珍爱生命遵守交通”主题讲座，请交警队的负责人来给孩子们讲遵守规则的重要性。使学生意识到违反交通规则的危害，增强了遵守规则、珍惜生命的自我保护意识。

3.每学期至少召开一次家长会，与家长座谈，与家长交流，及时掌握学生动态，及时调整教育方法，与家长达成共识，使学校教育、家庭教育形成合力，发挥学校、家庭、社会“三位一体”综合功能，强化对学生法制教育工作，营造学生健康成长的社会环境，保证学校法制宣传教育沿着良性方向发展。学校精心组织各种形式的普法实践活动，使普法教育深入人心。

法制副院长利用家长会，生动生动地进行法律案例分析，对家长和学生都有很大的好处。每各班级都以班级为单位，说感觉，谈收获。所有这些活动的开展，进一步拓宽了法律教育层面，给师生创设了多渠道的交流平台，使普法教育在我校蔚然成风。

4.学校德育处还在其中穿插对学生进行民族团结教育、反邪教教育活动，使孩子们通过调查资料、学习、感悟、总结，最后情感得到升华，从而培养学生懂得，作为合格的中国公民，只不违法、不犯罪还是远远不够的，我们应该从小树立远大的理想，了解我们的国情，热爱我们的国家，热爱我们的民族。我们的孩子也确实做到了这一点，在“中国梦”征文中，孩子们分别谈出了自己的理想，并愿意为自己的理想去努力。

5.针对从**---学法---守法，这一规律，我校还开展了书画大赛，演讲比赛、“法在我心中”征文，知识竞赛，全校学法文艺汇演……使法律知识在孩子们心中扎根，使法律法规成为孩子们的行为指导，最终使孩子们成为合格的社会主义的建设者和**人。

学校是教学的场所，也是教育的摇篮。但**、学法、守法是永恒的主题，我们学校将再接再厉，在上级教育主管部门的领导下，力争把普法工作和法制教育推向一个新阶段，努力开创我校教育教学工作的新局面。

玉泉区小黑河学校

22015年6月

“关爱明天，普法先行”青少年普法教育

活动总结

玉泉区小黑河学校

2015年6月

普法活动总结【篇6】

1、建立普法专题网站，打造“六五“普法新平台

“五五”普法期间，我局利用农村远教平台开展的网上QQ普法极大的方便了群众学法用法，取得显著成效。为进一步健全完善我县的网络普法体系，丰富网络普法的形式，我局不惜人力、物力，在费县司法局网站的基础上，开辟建设了费县普法依法治理专题网站。网站建设围绕突出重点、强化服务和科学引导的工作方针，栏目设置力求科学、规范和全面，最大程度上增强普法宣传效果。一年来，我们在网站上发布法律法规学习辅导讲义、学法用法提纲以及普法工作动态等各类普法信息100余条，通过网络开展了3次普法问答和网络调查活动，整理发布了一个超过2000道题的法律知识题库，产生了良好的社会影响和普法教育效果。同时，我们在网上QQ普法的基础上，进一步丰富和完善费县普法在线空间的形式和内容，开通了普法在线腾讯微博。我们每天有专人负责登录、发布和浏览普法微博信息，同时对网民的留言进行及时回复，认真解答有关的法律问题。普法微博的开通在普法人员和普法对象之间架起了一座零距离的绿色桥梁，使普法学法的效率有了极大提升。

2、充分利用重大节庆日，开展形式多样、丰富多彩的法制宣传活动

今年以来，县司法局、普法办公室加强与有关执法部门和行业主体的沟通联系，整合资源，充分利用全国法制宣传日、妇女节、消费者权益日、世界水日、世界卫生日、世界环境日、全国土地日、劳动节等重大节庆日开展法律主题集中宣传活动11场次。活动宣传内容与广大群众的生产生活密切相关，我们采取发放宣传材料、解答法律咨询、展出法制宣传图板等丰富多彩的形式开展宣传，活动的开展既营造了节日期间法治和谐的良好社会氛围，也丰富了群众的节日文化生活，在全县广大群众中产生了积极的影响。按照“创新宣传形式和手段，提升宣传效果”的要求，县司法局、普法办公室积极与县电视台、县移动公司、县联通公司联系，在县电视台黄金时段连续一周播出“12·4”全国法制宣传日活动的宣传字幕，利用县移动公司和联通公司的手机短信群发平台，向全县广大群众发送普法宣传短信，倡议全县公民学习精神，贯彻依法治国方略，巩固全省普法依法治理工作先进县成果，全面落实“六五”普法规划，最大程度上扩大了法制宣传活动的社会覆盖面和影响力，提升了宣传效果。

普法活动总结【篇7】

湾西小学 “江淮普法”活动总结

以江淮普法活动为契机，徐圩校区湾西小学开展了一系列丰富多彩的法制宣传教育活动。

1、 学校少先队充分利用学校宣传栏开展主题宣传活动，开设学习、了解、守法、**专栏。

2、 红领巾广播电台的法律法规宣传，提高了师生的法律意识。

3、 以教研室教师为契机，宣传普及法律常识，增强教师教育安全意识。用生动的案例说话，提高教师解决问题的能力。

4、 学校将展示学生在校园内制作的手写报纸和书签，为大家创造一个认识法律、遵守法律、自觉使用法律的良好环境。

五、高年级以“宪法在我心中之未成年人的家庭保护”为主题的班会将“国家宪法日”宣传活动推向了高潮，在班会准备过程中，孩子们还自编自演了活泼生动的情景剧、诗朗诵等节目，在活动中锻炼了孩子们的才干，寓教于乐，使法制教育活化于丰富多彩的活动之中。

法制宣传活动扎实有效，轰轰烈烈和学校管理教育教学相结合，事事都有法制意识，处处都有安全教育，让法制与安全成为师生心中永恒的主题。

普法活动总结【篇8】

根据石人常内司【2012】01号《关于开展2012年“江淮普法行”活动方案的通知》要求，决定今年6月份在全县继续开展“江淮普法行”活动。县农委制定了“江淮普法行”之“普及行”活动方案，依据活动任务分解，结合农委实际，还制定了“江淮普法行”之“送法进乡村”工作实施意见。现将工作开展情况总结如下：

一、活动主题

弘扬法治理念，建设法治石台。

二、活动目的

以“法律宣讲、法律服务、解答咨询、化解矛盾”为主要内容，组织农委系统普法骨干和乡村法律志愿者，广泛开展“法律进乡村”普法宣传教育活动，推进法治石台建设，为党的十八大胜利召开营造良好的社会环境。

三、活动内容

1、根据农委工作实际，重点宣传《农产品质量安全法》。农业初级产品基本都来自于农村或农业生产活动中，从维护社会公众健康出发，大力宣传《农产品质量安全法》显得非常重要。在广谱法律知识的同时，还学习宣传与之有关的法规、条例。

如《安徽省农产品质量安全条例》、《安徽省无公害农产品管理办法》、《农药管理条例》、《动物防疫法》等。

2、以“宣传百部重点法律”为主要内容大力宣传《中华人民共和国农业法》、《中华人民共和国种子法》、《中华人民共和国农业技术推广法》、《中华人民共和国渔业法》。

3、聘请法律专家组织开展“流动法律课堂”进乡村活动。围绕住宅基地、拆迁补偿、土地流转、劳动合同、民众纠纷、侵权责任、婚姻关系、赡养老人、民生保障等与农民生产生活密切相关的法律法规开展宣传，为群众提供法律援助，向困难群众、进城或返乡农民工以及低收入生活确实困难的当事人提供法律人文关怀，解答、解决他们在法律上遇到的疑难问题，让普通百姓得到更多的实惠。

4、积极配合村级党委加强农村法制辅导站、法律图书角、法制宣传栏等阵地建设，提高村委干部化解矛盾纠纷的能力。

四、活动开展

1、2012年6月16日，在县司法局统一组织下，积极参加在大演牯牛降风景区和仁里蓬莱仙洞风景区开展的法律服务集中咨询活动。印发《普法手册》、《知识问答》等宣传资料2000余份，进行现场宣传。此次普法宣传活动对提高旅游景区农产品经营者及游客的农产品质量安全意识，推进石台旅游业健康发展，打造原生态最美山乡起着积极的推动作用。

2、2012年6月29日，农委普法领导小组组织农委系统普法骨干分别在小河镇来田村和大演乡永福村开展“江淮普法行”之“送法进乡村”大型法律宣传教育活动。通过对农产品质量安全知识的宣传，提高广大农民群众的农产品质量安全意识，引导农产品生产者、销售者加强质量安全管理，从而保障农产品消费安全。此次活动影响广泛，受到老百姓的一致好评。

3、利用农民阳光工程培训，大力宣传《中华人民共和国农业法》、《中华人民共和国种子法》、《中华人民共和国农业技术推广法》。采取布置展板、发放手册、趣味问答、互动交流、以案释法等形式多样的法律宣传教育活动，以取得普法实效，让更多的老百姓所接受。

五、活动成效

农委普法领导小组通过开展一系列“江淮普法行”普法宣传教育活动，注重普法成效，不断壮大农委系统普法队伍建设，并且发展一批乡村普法志愿者，进一步掀起全县农村法制宣传教育新热潮，形成浓厚的学法用法守法氛围，增强农民群众的法律意识，提高农民群众的法制素养，也为石台农业和农村经济发展注入了强劲动力。

石台县农业委员会

二〇一二年七月四日

普法活动总结【篇9】

普法打拐活动是一项旨在普及法律知识、加强社会意识、打击拐卖行为的重要公益活动。通过宣传法律知识，提高人们的法律素养；加强社会意识，增强社会责任感；打击拐卖行为，保护儿童和妇女的权益。近期，在我市展开的一次普法打拐活动取得了显著的成果，下面将对此次活动进行总结和分析。

一、活动背景

我市长期以来拐卖儿童和妇女的现象比较严重，严重侵犯了被拐卖人员的人权利益，对社会秩序也带来了很大的冲击。在这种情况下，为了推动社会进步，维护社会和谐，政府组织了一次普法打拐活动。

二、活动目标

1. 宣传法律知识。通过组织法律知识讲座、举办法律知识竞赛等形式，普及儿童和妇女权益保护法律知识，增加居民的法律意识和法律素养。

2. 增强社会意识。通过组织座谈会、社区活动等形式，加强社会意识的培养，弘扬社会正气，倡导公德心和社会责任感的传播。

3. 打击拐卖行为。利用多种手段加大对拐卖儿童和妇女的打击力度，严厉查处拐卖犯罪，保护被拐卖人员的权益。

三、活动组织

1. 活动策划。根据活动目标，制定活动计划，并确定合适的宣传内容和方式。

2. 广告宣传。制作海报、横幅宣传活动信息，广泛张贴于社区、公共场所，提高居民的知晓度。

3. 法律知识讲座。邀请专业律师、学者等人士，针对儿童和妇女权益保护的法律知识，进行详细的讲解和解答疑惑。

4. 法律知识竞赛。举办法律知识竞赛，提供奖品鼓励群众积极参与，提高活动的知名度。

5. 社区活动。在社区广场组织展览、演出、义卖等形式，吸引群众参与，增加活动的互动性和趣味性。

6. 打击拐卖犯罪。增加警力，开展地毯式搜查，侦破拐卖犯罪团伙，保护受害者的权益。

四、活动效果

1. 提高了社会法制观念。经过普法打拐活动的宣传，居民对于儿童和妇女权益保护的法律知识有了更深入的了解，法制观念也得到了提高。

2. 增强了社会责任感。通过社区活动的组织，居民们积极参与，表达自己的关怀和爱心，展现出较强的社会责任感。

3. 减少了拐卖犯罪。打击拐卖犯罪行动的加大，使得拐卖犯罪团伙屡遭打击，减少了拐卖行为的发生。

4. 促进了社会和谐。普法打拐活动的开展，加强了社会规则的教育和宣传，提高了社会公德心，促进了社会和谐。

五、活动启示

1. 组织力量要充足。活动需要组织和整合各方面的力量，需精心策划和统筹，确保活动效果最大化。

2. 多种方式相结合。活动形式多样，广告宣传、讲座、竞赛、社区活动等多种方式相结合，增加活动的影响力和趣味性。

3. 长期监测与改进。活动结束后，应该及时进行评估和总结，了解活动的不足之处，并加以改进，为以后的活动提供经验支持。

六、结语

本次普法打拐活动通过宣传法律知识、加强社会意识、打击拐卖行为，成功地提高了居民的法律素养和社会责任感，减少了拐卖犯罪的发生，促进了社会和谐。希望今后能够持续开展此类活动，推动我市社会进步，保护儿童和妇女的权益。

普法活动总结【篇10】

近年来，随着互联网的迅速发展和普及，网络直播成为了一种新兴的传播方式。为了加强普法宣传，提高公民的法律意识和法律素养，我们组织了一场网络直播普法活动。通过这场活动，我们取得了令人满意的成效。

我们合理安排了活动的时间和地点。活动举行的时间是在周末的下午，因为大部分人在这个时间段会有较多的空闲时间，并且可以通过手机或电脑观看直播。活动地点是线上，通过各大社交媒体平台进行直播。这样的设置使得更多的人有机会参与到活动中。

活动以专题讲座的形式展开，每次活动选择一个热门的法律话题，例如消费者权益保护、网络安全、婚姻法等。在直播之前，我们会提前宣传这个话题和活动的时间、地点以及参与方式，吸引更多的人关注。

在活动开始时，我们首先向观众介绍了法律知识普及的重要性，并强调培养自我保护意识的必要性。我们还邀请了一些专业的法律工作者作为嘉宾，通过他们的讲解和案例分析向观众传授法律知识。为了增加互动性，我们还设置了提问环节，观众可以通过弹幕或在线留言的方式提出问题，嘉宾们会在直播中回答这些问题。

在活动进行的同时，我们还通过投票、开展抽奖等方式提高观众的参与积极性。参与者可以通过直播页面完成投票或抽奖，获得一些小奖品，这样不仅能够激发他们对活动的兴趣，还能够加深他们对法律知识的理解和记忆。

我们还在活动结束后进行了问卷调查，以了解参与者对活动的评价和建议。调查结果显示，绝大部分参与者对活动的内容和形式表示满意，认为通过这样的活动能够更好地了解和掌握法律常识。他们也提出了一些建议，例如增加活动的次数和持续时间，加强对法律知识的深入讲解等。

通过这次网络直播普法活动，我们不仅向参与者传达了法律知识，提高了他们的法律意识，也增加了公众对法律事务的关注度。通过直播的形式，我们使普法活动变得更加生动和有趣，更好地引起了观众的注意和兴趣。这次活动的成功举办，也为今后类似的活动提供了宝贵的经验和参考。

网络直播普法活动是一种创新的宣传方式，可以更好地传达法律知识，提高公众的法律素养。通过合理安排时间和地点，精心设计活动内容和形式，积极引导观众参与，我们取得了良好的成果。今后我们将继续探索和推广这种形式，为更多的人普及法律知识，建设更加法治的社会。

2024产品策划总监工作总结集锦九篇

不经意间，工作已经告一段落，回顾坚强走过的这段时间，取得的成绩实则来之不易，该好好写一份工作总结，分析一下过去这段时间的工作了。在写之前，可以先参考范文，以下是小编为大家收集的产品总监个人工作总结，希望对大家有所帮助。

产品策划总监工作总结 篇1

20xx年的工作即将告一段落。回顾这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的关心、指导和帮助下，严格要求自己，认真落实领导交给的各项任务工作总结。

在担任公司产品经理的过去一年中，我带领本部门人员在公司领导下开展工作：

一、进行系统详细的业务分析

1、充分的调研产品的5w2h，尤其是要找到产品形态，产品内涵以及外延，产品的理论基础。

2、确立产品所处的行业环境以及在竞争中处的战略位置；制定产品延伸策略，包括后续产品和服务的延伸范围和设想。

3、找出系统风险和防范措施，如何利用系统方法化解市场风险，如何利用社会化的方法完成看似不可能的任务。

二、业务分析完成以后，进行详细的项目分析和实施

1、协助项目经理完成产品立项，包括任务分解、资源矩阵、人员招募和培训。

2、商议确定产品的具体需求，落实到每一个可获得的用例。

3、召集设计师和工程师、尤其是架构师充分参与产品开发设。

三、在面对技术与测试发出的疑问、意见时，产品经理的做法应是：

1、对持有疑问的设计内容找到对方的逻辑观点。

2、以对方的'逻辑进行设计可以改变什么？节约开发实现成本还是提高用户体验？

3、回想自己最初这样设计的初心，进行对比，是否需要改变什么？

以上是一个合格的产品经理需要能做到的事情，其实这对产品经理的个人素质要求很高，首先要经得起pk，其次是拉的下脸承认自己的设计确实有欠缺，最后是还要扛得住在开发过程中更改需求所带来的指责。

产品策划总监工作总结 篇2

本人于xx年xx月份进入xx公司工作。在公司的一年时间里，本人担任产品总监一职。一年以来，在xx公司领导及同事的关心、支持下，本人尽责做好本职工作，现将一年以来的具体工作职责总结如下：

一、产品支撑工作

在进行产品支撑工作的过程中，认真学习移动公司的各种产品，特别是我们的集团产品，熟悉产品的具体操作，并在此基础上，在客户经理挖掘到客户需求后，根据客户的具体需求合理组合产品，设计出真正满足客户需求的产品。同时经过几次公司组织的产品经理素质提升培训，慢慢培养起自身的产品推介能力、客户沟通能力；在平时本人也十分注重关注通讯产品方面的最新资讯，学习其中的一些成功案例，并且经常思考这些案例能否真正运用到客户处，对有此需求的潜在客户及时挖掘出此需求，制定具体方案，并陪同客户经理前往客户处进行产品推介，及时做好产品支撑工作，提高客户的满意度。

在与客户达成一致意见、签定协议后，对方案的实施过程进行全面跟踪：如某客户处需要安装互联网专线，从派全业务建设需求单开始，先转交我司技术支撑人员，待其做完资源勘探后发回于我，本人再提交给支撑中心，若终端配置以及布线超出的情况下，还需填写配置申请单于集团大客户部主观及经理签字后传给支撑中心，最后支撑中心派施工单到我司网络部，安排施工，施工开始后，经常与施工队以及客户联系，以便解决施工过程中的问题，确保按时完工，让客户及时使用，在客户开始使用后，适时进行上门或者电话拜访，了解客户使用情况以及存在的问题，将问题及时反馈给市公司，真正做好产品支撑工作，提高客户满意度。

过去的一年是xx进行全业务激烈竞争的一年，在这一年的时间里，手上经手完成约50条互联网专线、语音专线，并且完成xx地税一卡通项目，不段学习新知识，充实自己，真正地做好了产品支撑工作。

二、指标跟踪工作

在进行指标跟踪工作的过程中，本着认真、细心、严谨这六个字做好此项工作，经常与各县市的经营分析人员进行交流，遇到不明白的向他们请教，学习经验，并在借鉴他人经验的基础上，摸索出一套适合自己以及团队的指标跟踪及完成方式。

我司的指标主要分为年考核指标、季度考核指标以及月考核指标，针对不同指标时间上的差异性，合理安排时间，根据年考核指标来统揽全局，指导其他两个指标，并与季度考核指标以及月考核指标共同进行，将年考核指标融合到季度考核指标和月考核指标之中；使季度考核指标和月考核指标服务于年考核指标，在完成季度考核指标及月考核指标的时候，同时完成年考核指标。

但是，指标有轻重缓急之分，不可能说做到完美，在这时候，舍去一些可以在后期完成的指标，重点完成目前紧急的指标。

具体来说，将需要完成的指标整在一个表格内，认真学习指标的具体口径，并将指标如何完成进行分解，落实到每个具体责任人，对其进行跟踪，定期提取数据，将数据缺口告知相关责任人，让其知道自身指标完成进度，积极与其和主管商谈，寻找完成方式方法，以确保各项指标准时完成。

三、培训工作

在对客户经理进行培训工作时，自身熟练掌握产品，学习产品的操作方式，提前准备好培训的各种材料，并且根据客户经理的薄弱产品进行重点推介，在培训的过程中与同事们一起学习成长，所谓“书山有路勤为径，学海无涯苦做舟”只有通过不断的学习，才能在科学技术日新月异的今天，在通讯行业全业务激烈竞争的严峻形势下，取得更好的成绩。

四、其它工作

在做好以上具体工作的基础上，认真地完成好公司主管、领导交代的其他临时性工作，不计酬劳，任劳任怨、加班加点，按时保质完成工作。

五、问题以及缺点总结

回顾一年来的工作，反省自身存在的问题及缺点，我认为主要由于进xx的时间尚短，技术方面的专业知识不够全面，对公司的一些操作流程也不熟悉，在工作中也走了一些弯路。但是，“实践出真知”，本人在工作中不断发现自己的错误，也及时改进了自己的错误。

在今后的工作中，我会努力提高自身的修养，充分发挥自己的特长，克服不足之处，努力做出新的成绩。

产品策划总监工作总结 篇3

xx年，对于身处改革xx中心的银行员工来说有许多值得回味的东西，尤其是工作在客户经理岗位上的同志，感触就更大了。年初的竞聘上岗，用自己的话说“这是工作多年来，第一次这样正式的走上讲台，来争取一份工作”，而且，出乎预料差点落选。竞争让我一开始就感到了压力，也就是从那时候起，我在心里和自己较上了劲，一定要勤奋努力，不辱使命，他是这样想的，也是这样做的。一年来，我在工作中紧跟支行领导班子的步伐，围绕支行工作重点，出色的完成了各项工作任务，用智慧和汗水，用行动和效果体现出了爱岗敬业，无私奉献的精神。

截至现在，我完成新增存款任务xxx万元，完成计划的xx%，办理承兑汇票贴现x笔，金额xx万元，完成中间业务收入x万元，完成个人揽储xx万元，同时也较好的完成了基金销售、信用卡、贷记卡营销等工作，完成供电公司建行网上银行系统推行上线工作，协助分行完成电费实时代收代扣系统的研发和推广。

一、客户在第一，存款是中心

我在工作中始终树立客户第一思想，把客户的事情当成自己的事来办，急客户之所急，想客户之所想，在工作方法上，始终做到“三勤”，勤动腿、勤动手、勤动脑，以赢得客户对我行业务的支持。我在工作中能够做一个有心人，从某公司财务人员一句不太起眼的话语当中捕捉到了信息，及时反馈并跟踪，最终使近xxx万元资金年初到帐，实现了“开门红”，为全行的增存工作打下了良好的基础。

在服务客户的过程中，我用心细致，把兄弟情、朋友意注入工作中，使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采，真正体现了客户第一的观念。当客户在过生日时收到他送来的鲜花，一定会在惊喜中留下感动；如果客户在烦恼时收到他发来的短信趣言，也一定会暂时把不快抛到脑后，而抱以一丝谢意；而当客户不幸躺在病床，更会看到他忙前忙后，楼上楼下奔跑的身影……虽说事情都很平常、也很简单，但向陈刚那样细致的人却不多。

二、“客户的需求就是我的工作”

我在银行从事信贷、存款工作十几个春秋，具备了较全面的独立工作能力，随着银行改革的需要，我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高，业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。为了不辱使命，完成上级下达的各项工作任务，我作为分管多个重点客户的客户经理，面对同业竞争不断加剧的困难局面，在支行领导和部门同事的帮助下，大胆开拓思想，树立客户第一的思想，征对不同客户，采取不同的工作方式，努力为客户提供最优质的金融服务，用他自己对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。

三、开拓思路，勇于创新，创造性的开展工作

随着我国经济体制改革和金融体制的改革，客户选择银行的趋势已经形成，同业竞争日激烈，在业务开展上，我中有你，你中有我，在竞争中求生存，求发展，如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。

我认为作为一个好的产品经理，时时刻刻地注重研究市场，注意市场动态，研究市场就是分析营销环境，在把握客观环境的前提下，研究客户，通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律，力争将客户的下游资金跟踪到我行，实现资金从源头开始的“垄断控制”，实现资金的体内循环，巩固我行资金实力。今年在他分管的某客户中，资金流量较大，为使其资金做到体内循环，他从点滴做起，以优质的服务赢得该单位的任信任，逐步摸清该单位的下游单位，通过多次上门联系，使得该单位下拨的基建款都在我行开立帐户。另外今年七月份在市政府要求国库集中收付预算单位账户和资金划转商业银行情况下，他积极的上门联系，成功留住某客户在我行的开户。

又如以开展有益健康的健身活动为线索，与客户开展乒乓球、羽毛球活动，既把与客户的交往推向深入，又打破了传统公关模式，在工作中收到了非常好的效果。今年x月份，在与一家房地产公司相关人员进行友好切磋球技的同时，获悉客户欲对其部分房产进行拍卖，他积极的工作，使其拍卖款xx万元，成功转入我行。

我对待工作有强烈的事业心和责任感，任劳任怨、积极工作，从不挑三拣四，避重就轻，对待每一项工作都能尽心尽力，按时保质的完成。在日常工作中，他始终坚持对自己高标准、严要求、顾全大局、不计得失，为了完成各项工作任务，不惜牺牲业余时间，放弃双休和假期，利用一切时间和机会为客户服务，与客户交朋友，做客户愿意交往的朋友，我通过不懈的努力，在20xx年的工作中，为自己交了一份满意的答卷。

产品策划总监工作总结 篇4

20xx的各项工作基本已经告一段落，一年以来我始终严格要求自己，按照规章办事，认真履行领导下发的各项任务。在担任产品经理助理这段时间我跟经理学到了很多东西，不管是跑业务还是跟客户的交流。感谢经理对我的一手栽培对我的教导,如今年末将至，我对我本年度的工作做出如下总结。

一、加强学习提高自身的素质。

这一年以来我认真学习各种金融法律法规，积极参加行内组织的各种学习活动，不断的提高自己的理论知识水平跟业务能力。对于不懂的问题我都会跟我的领导进行请教，领导也会耐心的为我提出一些见解跟处理方法。通过不断的接触跟交流，如今我的成绩已经有了明显的进步，也一开始有了自己的客户群体。

二、勤奋务实尽职尽责的工作。

这一年以来我从一个银行业务员提升到经理助理这个位置，我甚至我的教学理论跟实践能力还不足以让我担任这个岗位，但是我今后会不断地努力。通过先进的方法学习。不断完善自身的缺点，改善自身的毛病。在自身的岗位上勤勤恳恳的工作，并利用自己掌握的知识，提供给客户更良好的业务办理体验。

三、开拓市场，寻找自身的增长点。

当业务发展一到一定阶段，我就需要不断的去开发优质的新客户，增加业务量。在跟谁产品经理这一年多，我学到了很多东西，也知道如何跟客户进行交谈。如今的我知道了如何去宣传如何进行沟通，这一年是我成长很大的一年，如今的我已经拥有了个人的固定客户，虽说存款量并不是很大，但我依然很知足。

当然我并不会满足于上面的现状，今后的我还会不断的努力不断提升自己，挖掘自身的优点。只有不断的进步才能跟上时代的步伐，只有不停地改正自己的缺点才能更加取得别人的信任，这么银行职员客户对你的.信任则是你最大的业务保障。

产品策划总监工作总结 篇5

一、销售业绩回顾及分析：

（一）业绩回顾：

1、开拓了新合作客户近三十个（具体数据见相关部门统计）。

2、x~x月份销售回款超过了之前x~x月的同期回款业绩。（具体数据见相关部门统计）

3、市场遗留问题基本解决。市场肌体已逐渐恢复健康，有了进一步拓展和提升的基矗

（二）业绩分析：

1、促成业绩的正面因素：

①调整营销思路，对市场费用进行承包，降低新客户的合作资金门槛。虽然曾一度被人背后讥笑，但有效就是硬道理！我公司的思路是促成业绩的重要因素之一。

②加强了销售人员工作的过程管理，工作实效有所提升。

③用提高提成比例和开发新客户给予额外奖励的经济激励手法，形成了重奖之下必有勇夫的积极心态，也是促成业绩的重要因素之一。

④对于市场遗留问题的解决，依据轻重缓急程序，采用坚持公司利益原则，以有效依据处理的指导思路，从而使问题的解决未成触份公司的利益。

2、存在的负面因素：

①销售人员对公司的指示精神理解不够，客户定位不够稳定，没有严格按照终端思路开拓客户，部分客户选择方面存在一定失误！

②销售人员的心态以及公司存在薪资制度，均存在急功近利状况。销售人员更多的只想有钱回到公司帐上，却没有更多的考虑客户是否适合公司的合作定位以及长久发展。

③客户选择公司产品时更多考虑的是折扣低价，所以很多未将铺底铺入终端卖场，甚至根本无终端意识，直接将公司的终端品牌变成毫无优势的流通产品。

④大多数代理商的等靠要观念存在，但公司的产品价格降到底价，已无更多利润支持市常。

⑤公司的品牌定位终端，但包装缺乏视觉优势，宣传促销赠品不够新颖丰富，对产品的宣传、销售的拉动力不大。

⑥暂时缺乏品牌入市的拉动策略，不能促成品牌的热销。

⑦销售人员不能切实推行公司指导思路，至今未建立起典范式的品牌样板市常

⑧销售人员缺乏统一的营销培训，观念、思路、方法和工作执行力无统一和协调，往往擅长市场开拓而不擅长市场维护和提升。

二、费用投入的回顾和分析：

（一）费用回顾：

1、营销政策调整后，市场费用得以控制，公司的盈利能力稳定，8~12月相比3~8月同期利润额增加。（具体数据见相关部门的统计）

2、人员费用的固定风险降低，基本扼制了人力资源的亏损，8~12月相比3~8月周期人力成本降低，剩余价值提升。（具体数据见相关部门的统计）

（二）费用分析：

1、正面因素：

①公司提出市场费用承包政策之后，最大限度防止了费用陷阱，费用超支现象得以控制。

②公司调整并制定了销售人员新的待遇方案，公司的固定风险降低了，人员的竞争意识和挑战性加强。

2、负面因素：

①营销部没有数据统计的支持，对费用的控制较为盲目。

②市场支持费用和人员费用报销等，营销部存在知情难，无审批的歧形现象，管理无法加强。

③个别人员管理观念陈旧、保守，不能主动遵从层级化管理，因此整个管理缺乏科学的流程。

④老板一笔签的现象依然存在。

三、营销团队的建设回顾及分析：

（一）团队建设业绩回顾：

1、销售人员的放牧式现象基本消除，营销团队的管理加强。

2、待遇方面，基本消费了大锅饭现象，薪资待遇的挑战性增强，标准更科学合理。

3、团队的执行力有所增强。

4、提问题不提解决方案的现象减少，销售人员的工作能动性增强。

5、销售人员工作主动性有所增强，工作实效提高。

（二）团队建设分析：

1、正面因素分析：

①采取每日电话报到和每月工作汇报的管理形式，一定程度上可以了解销售人员在做什么？做得怎样？

②降低了销售人员底薪，并将提成比例随着回款额度的增加而提高，增强了销售人员的工作挑战性。

③通过提醒式的罚款和个人管理信用的树立，从制度要求和心理印象上让销售人员感觉到公司管理的严肃性，因此执行力随之增强。

④管理要求每一个销售人员必须提出问题的解决办法，从而逼迫销售人员遇到问题时首先联想解决问题的办法。同时树立了销售人员的责任心遇到问题找借口、找理由的现象降低，逐步树立了解决问题是职责的职业操守。

⑤在管理实践中，不断地给销售人员心理压力和工作危机感，从而使得销售人员的主动性不断增强。居安思危的心理利于工作能动性和工作实效的提升。

2、负面因素分析：

①公司内部的辅助管理配合不到位，团队管理实效降低。

②公司部份管理人员管理意识保守，团队管理实效降低。

③销售人员长期适应了放任式的管理，从观念上、心理上和行为上有一定适应期去接受较为实效的管理。

④部分人存在老油条观念，有一定优越感，因此对于公司加强管理有和稀稀泥的想法存在。

⑤部分人心存不轨，希望钻公司管理的漏洞。所以希望公司管理的漏洞一直存在，甚至增加。

⑥人性特点的普遍反映：被管理者希望公司管理的能见度、透明度一致较低。因此对能见度逐渐增强的管理有一定抵触心理。

⑦公司管理高层调整，久经事故的销售人员见风使舵，左右逢缘，趁机蒙混过关，不遵从公司的管理，重新回到放任状态。

⑧谁都想做好人，缺乏主动做恶人的管理人员，管理原则不能坚持，等于一纸空文。

产品策划总监工作总结 篇6

转眼间，来到远洋科技已经三个月了，虽然时间不算长，但是这三个月让我在远洋学到了很多东西，结识了很多朋友，这是我最大的收获。也让我更加热爱这份工作。设计工作是痛苦与快乐的炼狱，每当面临新的设计任务时，因为觉得自己的水平不够，感觉充满了压力，开始搜集各种资料(包括文字、图片)，接下来寻找设计灵感，沉思、焦灼，经过痛苦煎熬，终于做出来的时候倍感轻松。每当经过艰苦的磨砺，自己的劳动成果得到肯定时，便是工作中最大的快乐!充满了快意。

一、工作总结：

从开始连效果图都做不好到现在能自己套程序，虽然自己也付出了努力，但是更离不开同事们的帮助。在这三个月里，我学习了制作网页的基础知识。从配色到布局，从制作效果图再到切片，再到用dw制作网页，最后套程序。每一个环节我都没有松懈，不管是在公司还是回到家里，我都会充分利用时间来学习，补充自己贫瘠的知识。虽然现在的水平还远远不够，但是扪心自问，我在远洋的每一天都是充实的，没有虚度，我相信在新的一年里，通过自己的努力和同事们的帮助，我会学到更多的东西，不管是在技术水平上还是其他方面，都更上一层楼。

二、工作中的不足：

虽然通过三个月的努力，技术水平有所提高，但是还是存在很多不足的地方，因为基础打的不够好，很多地方学习起来有些吃力，不停的问同事，也给别人带来了不少麻烦，因为知识的不足，使得开始的学习有些混乱，感觉不知道从哪里开始学起，无从下手，浪费了不少时间。

三、新一年的目标：

过去的一年的整体上是紧张的、忙碌的、充实的。因为我刚刚来到远洋，所以对我来说这也是充满希望的一年。展望新的工作年度，希望能够再接再砺，同时也加强自身的能力，工作中与同事多沟通，多关心了解其他部门的工作性质，进一步提高自己专业知识技能，积极吸收新的观念与设计理念，要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取做出更大的成绩来。

我相信，远洋科技的前景是美好的，我期待我们远洋网络科技有限公司明年有更好的发展。我会更加努力!

产品策划总监工作总结 篇7

20XX年对于公司来说是硕果累累的一年，作为一名产品总监，我和公司风雨同舟，共享收获的喜悦，共度发展的艰辛。不知不觉20XX年要划上一个大大的句号，回顾一年的工作，有经验总结，也有问题分析，主要体现在以下几个方面：

一、学习方面

本年度我能够通过新闻、报纸、网络、书籍等各种途径来了解国内外房地产发展趋势以及政府对于黄河金三角区域发展的态势和支持，特别关注空港发展的一切利好消息；通过每月两次的会议来认真学习公司对业务系统的一切利好政策，以及项目、销售、薪酬等方面的政策和制度；通过和不同客户以及现场签约手的沟通，及时认真汇集客户提出的各种疑难问题，和公司各专业人士反映和了解，减少客户因有问题不能解决而影响成交的机率。

二、思想方面

20XX年工作的每一天，处理任何问题，我始终要求自己一个出发点不能改变——我是鼎元人。任何人包括自己的利益不能凌驾于公司利益之上。解决一切问题的前提是：有利于公司利益，有利于企业发展。

三、工作纪律

工作当中我对于自己的要求是：一切从自身做起。工作的原则性不能改变，根据公司出台的《拓展总监管理制度》严格要求自己。

四、管理和服务

作为一名产品总监，工作的中心是制度化的管理和人性化的服务。每月在各市场组织各类培训以及和业务员单独面谈等各种方式来传达空港发展的利好消息，公司的利好政策以及薪酬制度，项目销售情况等。

通过学习来提高本辖区团队素质，通过沟通来解决业务员的心态问题，增强信心。出现挣单、抢单等现象，我第一时间去解决，解决的原则是公平，公正，维护每个业务员的切身利益，精心打造和谐、健康的团队。

五、业绩方面

本年度圆满完成了公司下达的各项目标和任务，市场完成任务率达95%，保底任务完成率达100%，超额110%，团队新增人员200余人，有效业务员达75%，新增业务主管20余人。

本年度工作存在的问题：

1、市场发展不均衡。

2、个别市场专职人员为了私人利益，压制团队发展，影响了核心力量培养。

3、由于市场之间以及市场内部不正当竞争，造成市场死单率明显上升。

4、深层次挖掘业务员力度不够。

5、公司各部门配合协调力度不够。

根据20XX年度的工作情况以及存在的各种问题做出20xx年工作计划安排：

1、深度挖掘本辖区内新营销人员数量并提高质量。

2、积极组织各类培训，提高本辖区内的团队素质。

3、保证团队的凝聚力及团队新营销人员每月递增

4、加强和第一线业务员面对面沟通，对所服务市场加强监督力度。

5、和现场配合，从老客户中培养新生资源。

6、及时对公司的各种销售方案和管理制度提出合理化建议。

7、在本辖区内充分贯彻优胜劣汰的用人机制。

8、第一时间处理市场的各类问题。

9、按时参加公司的各种会议，保证上通下达。

10、完成公司下达的各项目标任务，收集反馈本辖区内各市场情况。

产品策划总监工作总结 篇8

时间如梭，转眼间又跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。详细内容请看下文产品经理年度个人工作总结。

年初，xx置业公司经营管理模式调整，财务工作并入财务部；客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部；新公司像雨后的春笋一样不断地涌现，会计核算、财务管理工作纳入财务部。xx年x月份集团公司推出财务合同管理月，财务部被推向了阵地最前沿；xxxx年x月份集团公司实际预算管理，财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部，要求管理水平的不断地提升，外部，税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控。

过去的一年，财务部在职能管理上向前迈出了一大步。

1、建立了成本费用明细分类目录，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。

2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表管理办法。使会计报表更趋于管理的需要。

3、修改完善了会计结算单，推出了会计凭证管理办法，为加强内部管理做好前期工作。

4、设置了资金预算管理表式及办法，为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，铺下了良好的基础。财务合同管理月总结公司推出“财务、合同管理月活动”，说明公司领导对财务、合同管理工作的重视，同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性，财务总监姚总亲自给财务部员工作动员，会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感，看问题、做事情缺少前瞻性，进行了一一剖析，同时提出财务部不是核算部，仅仅做好核算是不够的，管理上不去，核算的再细也没用，核算是基础，管理是目的，所以，做好基础工作的同时要提高管理意识，要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同时，还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题，现在考虑不充分，以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置。

产品策划总监工作总结 篇9

从事产品销售已经有一些年头了，在这新年来临之际，未来更好的从事新的一年的工作，现在，就过去的一年的工作做下总结：

一、塌实做事，认真履行本职工作

首先自己能从产品知识入手，在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案，及时的跟进客户并对客户资料进行分析，其次自己经常同其他业务员勤沟通、勤交流，分析市场情况、存在问题及应对方案，以求共同提高。

二、做好客户联系工作

要经常开发新客户同时要不断的对手中的客户进行归类，把最有可能用到我们产品的客户作为重要的客户，把近期有项目的客户作为重点跟进客户，并根据他们的需求量来分配拜访次数。力求把单子促成，从而达到销售的目的。

分析客户的同时，必须建立自己的客户群。根据我们产品的特点来找对客户群体是成功的关键。在这半年来我手中所成交的客户里面，有好几个都是对该行业不是很了解，也就是在这个行业上刚刚起步，技术比较薄弱，单子也比较小，但是成功率比较高，价格也可以做得高些。像这样的客户就可以列入主要客户群体里。他们一般都是从别的相关行业转行的或者是新成立接监控项目的部门的，因为他们有这方面的客户资源，有发展的前景，所以如果能维护好这部分客户，往后他们走的量也是比较可观的。

每天主动积极的拜访客户，并确保拜访质量，回来后要认真分析信息和总结工作情况，并做好第二天的工作计划。拜访客户是销售的基础，没有拜访就没有销售，而且因为人与人都是有感情的，只有跟客户之间建立了感情基础，提高客户对我们的.信任度之后方有机会销售产品给他们。

主动协助客户做工作，比如帮忙查找资料，帮忙做方案，做预算，这都是让客户对我们增加信任度的方式之一，也是推我们产品给他们的最好机会。即使当时没有能立刻成交，但是他们会一直记得你的功劳的，往后有用到的都会主动找到我们的。

三、做好售后后服务

不管是多好的产品都会有次品，都会有各种各样的问题出现，如此售后就显得尤其重要，做好售后是维护客情的重要手段，是形成再次销售的关键。当客户反应一个问题到我们这里来的时候，我们要第一时间向客户详细了解情况，并尽量找出问题的所在，如果找不出原因的，也不要着急，先稳定客户的情绪，安慰客户，然后再承诺一定能帮他解决问题，让他放心，再把问题跟公司的技术人员反应，然后再找出解决的方案。

在我成交的客户里，有反应出现问题的也不少，但是经过协调和帮忙解决以后，大多客户都对我们的服务感到很满意。很多都立刻表示要继续合作，有项目有需要采购的都立刻跟我们联系。

四、坚持学习

人要不断的学习才能进步。首先要学习我们的新产品，我们的产品知识要过关；其次是学习沟通技巧来提高自身的业务能力；再有时间还可以学习一些同行的产品特点，并跟我们的作个比较，从而能了解到我们产品的优势，从而做到在客户面前扬长避短。

五、多了解行业信息

了解我们的竞争对手我们的同行，了解现在市场上做得比较好的产品，了解行业里的相关政策，这些都是一个优秀的业务员必须时刻都要关心的问题。只有了解了外面的世界才不会成为坐井观天的青蛙，才能对手中掌握的信息做出正确的判断，遇到问题才能随机应变。

六、后半年的计划

在半年销售总结会议上，我的数据跟同部门的同事的数据差距很大，她半年的销售额是15万多，回款是8万多，而我只有两万多的销售额，远远的落后了，所以我要在下半年迎头赶上。虽然她比我早一段时间进公司，但是大家面对的同一个市场，手中也是同样多的客户，这之间的差距只有人与人之间的差距，往后我要多向她和其他同事学习销售技巧，要努力提高自己的销售量，争取赶上他们。我要给自己定一个明确的目标，在后半年里争取做到15万，即每个月要做3万左右。同时要制定一个销售计划，并把任务分配到手中的客户里面，大方向从行业分，小到每一个客户。这样才能每天都明确的知道自己的任务，才能明确自己拜访客户的目的，提高拜访的质量。由于我上半年工作计划做得不详细，拜访客户比较盲目，对产品也不是特别熟悉，以至销量比较少，所有在后半年要改变办法，要努力提高销量，要努力完成公司分配的任务。

以上是我对于即将过去的一年的销售工作做的总结，相信在以后的工作中，我们的工作会做的更好。

学校档案工作总结集锦

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学校档案工作总结 篇1

近年来, 一四二团第一中学的档案管理工作在团党委、团机要科以及学校党支部的领导和支持下，以科学发展观为指导,紧紧围绕“档案为教育教学发展服务”的目标，较好的成了档案存档工作。学校档案工作能认真贯彻执行党的各项方针、政策，把档案管理工作放在学校工作的重要的位置上，认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》及《团档案工作管理规定》，以科学、规范、有序的方式管理学校档案，现将本学期做的主要工作汇报如下：

一、领导高度重视组织健全

(一)设立完整的档案管理机构

我校有健全的档案管理工作机构，成立了档案管理工作领导小组。由总支书记张志坚、校长赵建华任组长，由副校长谢宝刚、朱红彦任副组长，由教务主任谢世凤、董迎春、德育主任王西平、教研主任赵新民、档案员毕文菲老师为组员。

(二)加强管理建设给予必要投入

学校领导高度重视档案管理工作，校长书记亲自抓，经常过问和检查档案工作，想方设法组建好档案室。并组织各处室有关工作人员深入学习，宣传贯彻落实《档案法》，使档案工作人员进一步增强了档案管理责任意识，依法规范了学校档案管理行为。由档案员毕文菲老师专门负责具体的档

案整理工作和学校政务通道的收发管理工作。学校档案全部实行集中统一管理。并给档案室配备电脑、打印机，档案管理所需耗材从不短缺。为使电子档案能得到较好较安全的存放环境，学校特购买了一个500G硬盘，专门用于电子档案的归类存档。不定期组织相学校关人员学习档案管理知识，及时、整理、收集校办及各教务处、教研室、财物室形成的各种资料，由毕文菲老师按照档案管理的要求统一整理并装订归档入库。

(三)档案管理制度建设

制订落实了档案员岗位职责、档案查借阅制度、档案整理归档制度、档案保管制度、档案保密制度等，同时加强与团机要科等部门的联系与沟通，请他们现场指导，传授工作经验，不断改进我校的档案工作，发现问题及时纠正。

二、我校档案工作的开展情况

(一)根据上级领导的安排，目前我们主要从事的工作有：1、做好学校各类档案的收集、整理、鉴定、统计、借阅等日常管理工作。2、做好档案的保管工作，定期维护、清查，做好防鼠、防虫、防潮、防水、防盗等措施，遵守保密制度。3、督促、协助、指导各有关部门和各种资料的收集、整理、归档工作。4、搞好档案的开发、利用，并做好各项统计工作。5、推动学校教育教学档案管理体系的全面发展。

以前我校档案管理工作不规范，学校各部门对资料进行存留，由于对档案工作不了解，所以未能正确地收集档案资料，只留存一些教师业务和照片资料。档案资料收集整理也不完整，不规范。逐年积累的学校的档案资料，由于学校在档案管理上缺乏经验和标准要求，在类别的保管期限上模糊不清，不分主次地没有组卷的散乱成堆，对上级文件也是如此，不分保存价值，一律收集，有的散乱装订成册。有的散乱存放20xx年 学校档案工作总结工作总结。在上级有关部门的管理要求下，为认真及时进行文件归档，严格遵守文书与人事资料的处理办法和归档整理制度，认真及时做好纸质档案和电子档案的收发工作，各教务处、教研室在整理好资料后，及时按归档制度要求，分门别类的把资料交档案室，做到归档文件完整、准确、及时，归档率达100%。归档的资料按统一材料标准、统一格式规范装订，符合档案保管要求。根据我校实际情况，把各类档案按其体系分类整理入柜

按规范目录、编号、装订，做到了分类科学、装订规范、排列有序、目录、编号规范。同时，确定资料归档范围、保管期限，确保归档资料的齐全完整，同时按照团机要科的有关要求，做好各门类档案的接收工作，并收集与档案有关的资料。使档案在档案柜中存放整齐，符合上级部门档案管理的相关要求。定期检查档案存放情况，防止霉变、尘污及虫蛀、鼠咬现象。为保证档案室的安全，实现“三铁”铁门、铁窗、铁柜。

学校档案工作总结 篇2

学院的领导班子高度重视档案的管理工作，主要领导曾多次在各种工作会上提出了“档案工作是一项对历史负责、为现实服务、替将来着想的重要工作，必须做到全员知晓、部门参与、办公室负责、全力提供经费支持”的工作精神，并强调充分发挥学院档案的信息功能、文化功能和教育功能，为学院改革和发展服务的宗旨。通过制定规范化、标准化、现代化的工作标准，确立了在20xx年下半年达到省级标准的工作目标，迅速搭建起了档案管理网络，配齐了高起点的档案管理设施设备，健全了各项规章制度，使学院档案在短时间内有了突飞猛进的发展。

特别是在经费保障上，学院领导给予了大力支持。为使档案工作有一个新的高起点，学院一次性投入了10万元专项经费用于档案室的硬件设施建设，购买了21个新档案柜、3个防磁柜、1部电动缝纫机、1部电动装订机、1台除湿机、1部复印扫描机、1部刻录机、1台计算机服务器，并划拨了两间34平方米的专用房（1间作为档案保管室，1间分割为档案办公室和档案查阅室），做到了库房和办公、查阅分开，安装了防盗门窗、避光窗帘和空调，购置了温、湿度计、灭火器、防虫剂，使档案库房的“八防”措施得以实现，购买了专门用于档案管理的紫晶软件，实行信息化管理，确保档案工作走上规范化、标准化和科学化的道路。领导的重视，给予了档案工作者莫大的支持和鼓励，为我们积极开展档案工作创造了良好的氛围，同时也为档案工作指明了发展的方向。

为了完善学院的档案管理体系，学院建立了专门的由党委常务副书记何小婉同志直管，办公室主任具体负责，配备两位同志任专职档案员，各二级管理部门、系、校区分设兼职档案员，各二级管理的部门、系、校区的主要负责人均作为本部门档案工作第一责任人的责任明确、管理到位的档案工作管理网络，为档案工作的顺利开展打下良好的基础。

同时，学院也把档案工作纳入到学院日常工作计划和考核，成立了档案室，实行目标责任制，做到了统一领导、统一管理、统一机构、统一制度，从而使学院档案工作进入了良好的工作程序。在每年档案工作归档完成后都要对各部门进行考核、通报、奖励，以确保档案工作的制度化。

此外，学院还高度重视档案工作的宣传和培训。为了提高业务素质，专门聘请市档案馆的专家对学院的档案管理干部和工作人员开展培训，现场指导具体操作方法和步骤；不定期地组织学院档案人员到其它单位对档案工作进行了参观，学习别人的先进管理经验，运用到我院的档案管理工作中；珍惜每一次学习机会，派送相关档案人员参加省、市级组织的档案培训，更系统、全面地学习档案知识，了解最新的档案信息；学院档案室还不定期地向各部门下发档案工作的相关资料，宣传《档案法》、《档案实施办法》，加强档案工作队伍的业务建设；在学院网站上建立档案专门网页，加大宣传档案工作的力度，让更多的人了解、认识档案的重要性和利用价值。

档案工作平时不起眼，也不引人注目，因此常常被忽略，但档案工作又是一项对历史负责、为现实服务、替未来着想的起依据凭证和延续历史作用的极其重要的工作。在此次学院档案创级工作中，由于学院的一些历史原因，学院历年来的档案都未曾集中整理，杂乱无章，但为了使学院档案做到管理有序，设施齐备，制度健全，整理规范，并顺利通过成都市档案局的检查，分管档案工作的学院领导党委书记xx同志针对档案工作和迎检工作召开多次会议，要求各处室认真重视、团结协作、积极配合，学院办公室主任、主任助理也亲自上阵，和档案工作人员一起奋战，全院教职员工都本着对学院高度负责的态度，不计名利得失，默默努力勤奋工作着。所以，我们档案工作的创级成功也是精诚合作、勇于奉献的结果。

学院加强了对档案建设的规范化管理，认真研究学习新的档案工作规范化管理标准，根据档案管理的有关法规结合学院的具体工作，制定实施了《xxx职业技术学院档案管理办法》、《xx职业技术学院档案分类方案》、《xx职业技术学院档案人员岗位职责》及档案的保管、借阅、统计、保密、鉴定、销毁、库房管理等24项管理的规章制度和业务规范，并严格按规范执行，逐步形成了良好的运行机制，做到了业务管理有章可循、照章办事。

学院加强了档案的规范收集，把档案分为党政、教学、科研、基建、仪器设备、会计、教职工、声像、电子资料九个门类。对收集到的资料按永久、长期、短期进行全面的分类整理，耐心装订修补，准确地编制档号，仔细录入计算机，规范装盒上架，在组卷中尽量做到科学、合理，使案卷分类科学、划分期限准确、书写规范、排列方法统一。截止今年xx月，共整理完成党政档案xx卷，教学档案xx卷，科研档案xx卷，仪器设备xx卷，会计档案xx卷，教职工档案xx袋，声像档案xx卷。为其它工作提供信息服务奠定了基础。

学院自搭建起档案信息平台后，近半年内已有学院工会、组织人事处、教务处、党办、院办、保卫处、院团委宣传部、外语艺术系、旅游系、国际软件学院等多个部门前来进行资料查询和借阅，共查、借阅党政、教学档案200多件，借阅照片档案40余件，借阅光盘档案10余件，为学院“两代会”的顺利召开、合同的签订、平安校园的创建、“文明单位”的创建、各项统计报表的填写，特别是为学院即将进行的评估检查的大量资料准备，都提供了丰富而准备的有效信息帮助，为学院的招生宣传、科研课题的开发、评优晋级均提供了依据，让大家都切实感受到了档案的作用。但是这些远不足以体现的档案价值，我们还将从通用性编研开始，准备通过档案整理汇编学院的《会议记录》、《发文汇编》、《大事记》、《学习交流汇编》等，为学院工作提供更全面、快捷的资料。我们也将建立更完善的网络管理系统，加强特种载体的收集和保管工作，通过现代信息手段更科学地管理档案，进一步提高档案的利用率，为学院的发展提供更多更好的服务。

“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。学院坚持以评促建，通过本次达标准备，使学院的档案工作上了一个新台阶。但是总结经验教训将是档案工作前进的最好动力，今后我们将会不断认真总结经验教训，正视差距，完善各项制度，更加规范地管理，争取档案工作再创佳绩。

学校档案工作总结 篇3

学校档案管理工作总结我校档案室筹建工作是从今年上半年开始整理，今年八月全面启动，是按区教育局xx（xx）xx号文件要求，在区教育局和区档案馆有关领导指导下进行的，到今年11月中旬初步结束。

一、以前档案状况说明

我校创建于XX年，是一所专门招收外来民工子弟的民办学校，建校至今已整理、组卷，没有组卷的散乱成堆，对上级文件也是如此，不分保存价值，一律收集，永久保管，而且按学年装订成册。

XX年xxx学校档案工作后，看到学校档案工作的瘫痪现状，十分着急，先后几次召开班子会议进行研究，并把档案工作列入学校的议事日程，安排以余春千为分管领导，组织力量进行全面的收集、整理、立卷工作。

二、整理后档案的分类及要求

1、从原来的三大类到目前的九大类：党群类，目录号1号；行政类，目录号2号；教学管理类，目录号3号；学生学籍类，目录号4号；教师业务类，目录号5号；基建类，目录号6号；设备类，目录号7号；会计类，目录号8号；特种载体类，目录号9号。

2、以“件”的形式整理装订

（长期、短期三类进行归档装订。

（长期、短期三类进行归档装订。

（设备类、照片类从文书档案中抽出单独编目录号。

（特种载体类。

三、体会

标准化。目前的档案根据不同的类别，编写目录号，分柜安放，改变以前封面标题的随意性，注重作者、时间、内容、文体四要素完备。

2、学校领导的重视，教师的`支持和上级主管业务部门的指导是搞好档案工作的保证。在这次档案工作的达标过程中，学校领导充分认识档案工作的重要性，并召开会议成立档案领导小组，校长任组长，副校长任主管，制订计划，专人整理，增添设备，并提出高层次的要求。还在教师会议上强调搞好档案工作的必要性。所以在建立教师业务档案时，要求教师把应归档的证书，各类评比、比赛中获奖的荣誉证书复印件上交，由于教师们配合支持，使这个工作完成较快。

学校档案从开始到结束，教育局xxx老师、档案局xxx老师来我校指导工作，同时也得到档案局监督指导科xxx老师的多次指导，使档案工作逐步趋于规范化、标准化。

3、存在的差距

通过这次档案整理，与以前比确实取得了一定的长进和成就，但是和上级教育局、档案局的要求，还有较大差距，主要表现在档案材料中的文字，书写用笔尚未统一，格式不够规范，材料收集中的科学性、规范化等问题上有待于进一步提高。虽然档案目录电脑贮存，但也还是开始起步阶段，如何运用现代化设备，参加档案管理，为教育、教学服务这篇文章只开了个头，有待于继续深入完善。使档案管理工作尽快达到规范化、标准化的要求。

学校档案工作总结 篇4

一年来，我校重视师资队伍建设、深化教育改革，努力培养跨世纪的一代新人，积极投入创建工作，现对工作总结如下：

1、学校领导分工明确、职责分明，定期召开校务会议，重大问题由校务人员讨论决定，坚持“两公开、一监督”。今年下半年对校务工作制度进行较为系统、完整的管理，增加工作透明度，接受社会、家长、教师的监督，整个工作受到好评。

2、校党支部定期过组织生活，按时交纳党费，积极发展新党员，做到成熟一个吸收一个。

3、搞好政治学习。平时结合具体工作，加强对教师的职业道德教育。

4、重视学校的安全教育。经常进行有关交通安全、防火、用电、游泳等方面的教育，确保安全。一年中无重大交通事故发生。同时学校加强对学生骑车管理和饮食卫生的管理。

5、学校加强了校园基础设施建设。下半年维修了学校电脑，建立了校园网络和学校网站，下半年给每个班修理了广播设备等。

6、学校档案管理做到细心、认真，力争不出错误。现在学校档案材料收集齐全、手续严格，为教学工作、教师考职考评工作提供了保证。

7、学校后勤工作精打细算，把有限的钱用在刀刃上，努力为教学第一线服务。一年来，我校的财务管理也做到了制度严格、手续齐全、不出任何漏洞，使这项管理逐步走上正规。

8、一年中，教师遵纪守法，没有发生打架斗殴、和搞封建迷信活动，无一违反计划生育。

学校档案工作总结 篇5

档案馆自XX年成立以来在学校党委领导下，本着为学校发展服务，为师生服务的精神，团结协作积极进取，在档案业务和服务质量等各方面都取得了比较大的进展。档案馆于xxxx年5月8日正式成立，属教辅机构处级建制，与图书馆合署办公。由学校副校长分管。建立了全校的档案管理体系，实现了档案馆对全校各系处(部)档案工作的监督指导职能档案馆。现有职工7人，其中馆长1人、各部门职工6人。档案馆使用面积350余平方米，XX年新建了150平方米的密集库房，目前合计500平米，基本满足了馆藏空间的需要。

主要工作

1、年度归档和日常性查档服务工作

归档文件材料基本齐全、完整。档案整理的质量基本符合要求。按照分类方案进行分类、组卷;档号编制正确;装订整齐、卷内无有金属物;卷面、卷内目录、备考表填写规范;分类细致;案卷标题拟写简明、准确。档案存放排列有序，编号科学规范，库房整洁卫生。

具体来说我馆现存有太原科技大学综合档案共十大门类15300余卷，还有人事档案2200余卷，学生档案20370余卷，试卷档案4000余卷，共计26570余卷，各种目录100余册。全年为校内外，单位与个人提供查档服务上万人次。

2、学校重大活动的档案保障工作

档案馆肩负着校内、外的各项服务，对校内职称评定、教学评估、学生考研、出国、补办毕业证、编写校友通讯录、更改校名、校庆、校舍翻修、查找各种凭证等提供了大量的重要依据。近几年，查阅档案的部门和个人逐年递增，由于大家齐心协力、工作认真负责、服务热情周到，受到了学校各方面的一致好评。通过档案利用的增多，增强了大家的档案意识，为学校各项工作提供了可靠依据发挥了积极作用。

xxxx年在迎接本科教学评估、07在学校申报博士点，等重大活动中，工作细致，服务到位，多次加班查档及整理大量资料.为各相关部门提供了大量档案资料，为全力配合与保障其他同志随时待命，确保有随机性任务能够及时到位.能够站在学校全局角度，不怕麻烦，工作不打折扣，做到在学校的重大活动中既要按工作需求全力保障，服务到位，又使档案原件在人员经手多，周转环节复杂情况下的无丢失，无损坏，确保档案的安全。

3、加强管理，规范业务。

档案工作是一项基础性、业务性很强的工作，它的工作涉及到学校的方方面面，要想做好档案工作，必须领导重视，机构健全，有一套科学、规范的管理体制，同时，要建立一支高素质的档案人员队伍。我校于1995年成立了档案工作委员会，并由学校副校长分管领导，确定了各部门的兼职档案人员34名。我馆还建立了档案管理网络管理系统并制作了档案工作网络图，确保了档案工作开展的顺利进行。我馆还做到岗位分工，责任到人，并且制作了档案工作的规章制度汇编并制成手册下发到学校各系处(部)相关人员手中，人手一册。加强了档案管理的规范。

进一步完善和落实了档案工作组织领导机构，各类职责及各项工作制度;规范了业务，全面执行新的业务标准;是进一步加强和落实安全管理，对库房安全工作进行了重点检查，及时更新，补充了新型灭火器，防潮(杀虫)剂，要求每个同志都能掌握新型灭火器的使用方法;加强了对库房温，湿度的监控.安全性符合档案"十防"的工作要求。

4、积极参加调研学习，明确工作新思路

升馆后，必须转变思想，提高认识，以新的标准开展工作，才能符合学校对档案工作的新要求.我们一是加强了与上级业务领导机关的联系和交流;二是通过网上了解全国一些特色高校档案馆工作开展情况，并对部分高校进行实地调研.XX年5月，档案馆派人到福建大学，厦门大学等省内外部分高校档案馆进行了调研学习，xx年6月派人到大连参加全国高校档案管理学习班，xx年12月参加高校档案协会的常务理事会，学习教育部第27号令制定的背景、意义和主要内容，通过学习交流，开阔眼界和思路，了解掌握新的信息和动态，为档案馆今后的发展打下了基础。

学校档案工作总结 篇6

教学档案记录了我们党校教学活动的真实情况。搞好教学档案的管理，就积累了县级党校活动的历史资料，这对于搞好教学工作，甚至对搞好整个党校工作都具有十分重要的意义。其主要表现在以下几个方面：①为师生员工提供真实的历史资料，为教师进行教学改革、学生提供有效地服务；②为领导决策提供依据；③为教育评估和教学评价提供真实的原始资料。因此，教学档案管理工作是一项非常重要的工作，我们如何管理好、使用好教学档案，充分发挥它应有的作用已显得日益重要。

一、教学档案管理工作的现状

目前，我校档案数量日益增多和利用者需求的增大，再加之长期以来我们对档案内容和工作范围的理解偏于狭窄，思路不够开阔，工作不能创新。对于各类档案的管理工作没有一种超前管理的意识，没有很好地和有关部门主动联系，没有将档案管理工作渗透到各个环节之中，导致业务部门和档案管理部门长期以来各自为政，档案资料积累残缺不全，给档案的整理归档带来了困难。

二、搞好教学档案管理工作的思路

笔者认为要做好教学档案的管理工作，应从工作者思想以及工作操作这两大方面着手。

1、从事教学档案管理工作者要有高度的责任感和强烈的事业心。我们的工作性质就是服务于单位、教学、教研、学生及其他有关人员等，所以档案管理人员必须具备为人民服务的高度政治责任心和事业心，要有奉献精神，要不断提高思想素质和业务水平，同时要有强烈的保密意识。

2、要不断的学习档案工作有关法规和标准，进一步提高业务水平。随着科学技术的飞速发展，计算机等自动化设备进入办公室，形势要求我们必须加强理论学习提高应用计算机和其他办公自动化设备的能力和水平，随时收集、存储网上的信息。

3、要在思想观念上有所创新。首先要在思想观念上有所创新，要使档案工作的重心由以前的重基础工作向重利用工作转变，真正把档案着重点转移到档案信息资源地开发利用上来，由被动服务转为主动服务，突出利用工作，要改变“重藏轻用”思想，把“死”档案变成“活”信息，把“文件库”变为“信息库”，为全校工作提供服务。

4、在教学档案管理工作操作中要突出抓好以下几个环节：①收集。对于教学档案管理工作人员来说，要在日常工作中注意收集有关教学工作（包括教学基本建设、教学改革和教学管理）与教学研究活动产生的具有保存价值的材料。将教学档案信息及时提供给教师，使他们亲身体验到档案信息的价值，就会促进他们积极主动地向档案室归档文件材料，从而保证教学档案的完整性。②整理在教学档案管理中占重要的地位，它是搞好档案管理工作的基本保证，按一定的方法审阅、分类、排序、编目、加工等。在档案管理过程中一定要按照有关规定标准化、规范化操作。③保管。对整理过后的档案，要妥善保管，分门别类排列整齐，放在安全的地方，为查阅与使用提供方便。④鉴定。要严格按照国家规定的原则、标准和要求，对教学档案的科学价值、历史价值、使用价值进行鉴定后，确定其保存期限（永久、长期、短期）。⑤服务。教学档案管理的目的是服务，通过各种方式为教学工作、教学研究和管理部门服务，为单位和教职员工服务。我们的服务工作对学校制定发展规划、制定政策、确定管理制度，提高管理水平具有重要意义，也给大家提供了许多方便。

一年来，中心学校按照上级教育部门，体卫艺工作文件精神，根据学年初中心学校制定的体卫艺工作目标，在学校领导的重视、关心和全校教师的辛勤工作下，体卫艺工作取得了可喜的成绩，对于增强学生体质，提高学生艺术综合素质，注重实效，突出“健康第一”的指导思想，使全校师生更新观念，统一认识，促进学校体育、卫生、艺术工作逐步走上规范化、制度化的轨道，在教育思想、发展水平、办学条件、管理机制等方面也发生了很大的变化。为进一步做好体卫艺工作，现将20xx年体、卫、艺具体工作总结如下：

一、加强领导 明确职责 推动体卫艺工作的全面发展

学年初，学校设专职人员具体负责体、卫、艺工作，成立了以袁校长为组长的体卫艺工作领导小组，统管全校的体、卫、艺工作，积极贯彻落实《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》和《学校艺术教育条例》以及上级有关文件精神，扎扎实实地开展了各项工作，通过宣传、发动，统一认识，落实体、卫、艺工作的责任，明确体、卫、艺工作的要求，使体、卫、艺工作做为全面推进素质教育的重要内容，加强领导，强化管理，面向全体学生，全面贯彻落实党的教育方针，使体、卫、艺工作生动蓬勃发展。

二、体育、卫生工作

1、严格要求中小学全面实施《学生体质健康标准》，12月份完成对中小学生的健康体质测试工作，并及时上报国家教育部体质测试网站。认真落实中央七号文件精神，督促各校利用课间活动和课外集体体育锻炼时间，开展规范的、内容丰富的、形式多样的体育活动，保证学生每天锻炼一小时，让学生“体教结合” 使每位学生身心得到健康发展，从而增强学生的体质和基本活动能力，促进学生强体益智、全面发展。

2、进一步加强大课间、广播操的管理。为了做好本项工作，我校推广了国家校园舞，湖北版校园舞和武术操。十月份举行校园舞比赛，收到了良好的效果，从而促进了我校大课间及广播操的有秩序的发展。

3、我校每天都能坚持做好课间操、眼保健操，开展规范的、内容丰富的、形式多样的“大课间”活动，经常性组织学生的开展形式多样的文体活动，举行拔河比赛，踢毽、跳绳比赛，通过此项活动的开展使学生的身体素质得到提高。文体活动是体育锻炼的“推进器”，是营造学校体育氛围的有效手段之一。同时可以丰富校园的体育生活。

4、20xx年10月，我校教师篮球代表队，参加了镇举办的篮球赛，取得第三名好成绩。

5、学校对各班环境卫生、学生个人卫生常抓不懈，定期进行检查督促，使学生养成了讲卫生的好习惯，使校园环境整洁。

6、该学年规范了学校卫生管理制度，要求各班严格执行卫生管理制度，落实学校卫生管理工作措施，通过各班的共同努力，我们在校园卫生方面得到了很大的改进，对食堂食品卫生工作，我们更是狠抓落实，检查督促，严格贯彻落实《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，完善学校食品卫生安全应急预案，进一步加强学校食堂食品卫生安全工作管理，要求学校食堂采购索证、食堂做作业人员持证上岗、做到饭菜留样等制度，杜绝学校师生群体性食物中毒事故的发生，确保学校食堂安全卫生无隐患。

7、学校与镇卫生院相结合，对全校师生进行了传染病防控知识培训，加强了对学生的卫生保健工作。

8、加强“传染病”防控工作，建立建全传染病防控工作制度，成立了校长、联络员、镇医院联控工作领导小组，把具体的防控措施落到实处，有效地控制了传染病不在我校蔓延。

9、认真落实教育局颁布的课程计划，学校均能按规定每年级每周一节健康课，开足开齐艺术类课程，学生健康教育知晓率达80%，增强学生的体质和自我保护能力。加强少年儿童的心理健康教育，搞好心理咨询，培养学生的健全人格，防止独生子女孤僻、任性、自私等性格缺陷，保证所有青少年学生都能健康成长。

三、开展艺术教育

1、积极组织学生积极参加各级各类学生书法绘画比赛文体活动，从而拓宽了学生的视野，锻炼了学生的能力。

2、为推进艺术类课程开设，我校培训了音体美教师，确保了音体美课程的开设，进一步加强了音乐、美术等课程课堂教学与研究，培养了学生欣赏美、感受美、展现美、创造美的能力。

3、在“六·一”安排各班组织召开庆六.一文艺汇演活动，通过此活动，培养了学生的艺术情操。

4、积极组织参加教育局举办大家唱，大家跳红歌比赛， 我校学生;张银:荣获一等奖，饶国铎，雷爽荣获二等奖，谭会林，孙子静，万鹏荣获三等奖，受到领导的一致好评。

5、学校都能根据学生的特长和爱好，成立若干个兴趣小组，并能纳入教学计划，定期开展活动，学生的个性得到发展，能力得到提高，促进了艺术教育向素质教育的发展。

学校体卫艺工作在各级领导的关心和指导下，正在健康的发展，一方面我校配备了体育器材，加大了体育设施的投入，另一方面校领导和老师都能从推进素质教育的高度抓好、抓实体卫艺工作，将体卫艺工作摆上了重要的位置，能立足持续推进素质教育。虽然我们的工作还有一些不足之处，但这是前进中的不足，我们要在发现不足的过程中，进一步明确了今后的努力方向，完善我们的工作。可以相信：通过我们共同的努力，体卫艺工作之花一定会开的更加鲜艳夺目!

201x年在党的十八大精神指引下，在学校党委正确领导下，按照学校2015年工作要点和图书馆2015年工作要点的要求，图书馆本着一切为读者服务的宗旨，围绕优化服务、拓展图书馆教育和信息服务的功能，通过扎扎实实工作，为全校读者提供了较好的信息资源服务，圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结如下：

一、认真开展政治和业务学习，不断提高职工综合素质

图书馆按照《新疆财经大学图书馆政治学习和业务学习有关规定》，坚持每周三下午的学习制度，将政治理论学习与图书馆业务学习相结合，图书馆部门学习计划与各科室学习计划相统一，并与年终考核相挂钩。

一年来及时向图书馆职工传达和学习中央、自治区、学校党委的文件精神，在思想上始终与党中央保持一致，在学校关于整治“三非”活动专项行动中，全馆工作人员体现了较高的政治素质，立场坚定，旗帜鲜明，坚决反对民族分裂和非法宗教活动。在党支部的领导下积极开展党的群众路线教育实践活动工作，以立学立改的方式提升服务工作水平，并希望在今后的教育实践活动中，取得更好的效果。这些都保证了图书馆的和谐稳定，为图书馆文献信息服务工作提供了思想保障。

二、较好地完成了全年工作任务，文献保障作用进一步增强

（一）优化调整，推进文献信息资源建设

1、书刊订购

本年度图书采购工作按照年初制定的目标顺利推进。一年来通过开展读者需求调研和书刊荐购，对文献采选工作和馆藏结构进行调整，严格采选制度，实施了书刊政府采购招标，坚持书目或中标书商订购与外出现采图书相结合。截至11月共采购图书24498册；期刊订购1153种，1176份。为紧密联系教学科研需要，继续实行了教师参与图书采购工作，邀请了各学院教师21人到新华书店现场选购图书近2300余册。在期刊订购过程中，继续广泛征求各学院教师的意见，对部分期刊做了一定调整。截止11月底，图书馆馆藏总量为145万余册，其中，纸质图书为103万余册，电子书42万册。

2、继续做好数字资源建设

数据库资源订购基本与上年保持一致，但加大了工作力度，对一些续库数据库子库进行了调整，并与数据库商联系开通了约30个新数据库进行试用，目前已购数据库25个，与试用数据库达到了50多个。数字资源基本满足了师生教学科研和学习的需要。

同时，加强了自建特色数据库建设，目前总量达到了87754篇，年内新增7879篇，增长10.1%，其中：学科理论信息动态4045篇（其中英文179篇），剪报信息库2239篇，新疆区情信息库378篇、经济专题数据库1063篇，研究生论文库154篇。

（二）细化管理，做好图书馆基础服务工作

在这一年中，图书馆继续把读者至上，服务第一的服务宗旨贯穿到各项基础服务工作之中。

1、满足读者需求，延长开馆时间

图书馆目前读者达到2万余人。为满足读者需要，我们克服人员不足、职工年龄偏大、女职工多等种种困难，自3月份开始延长开馆时间，做到了周一到周日（10:00—23:00）书库、阅览室、电子阅览室全天候开放（国家法定节假日除外）。截止目前，书库开放达到14082小时，阅览室开放达到18753小时，电子阅览室开放达到255032小时。

2、提高管理水平，用好学生志愿者

为满足读者对双休日延长开馆时间的需求，图书馆经学校批准同意，在全校研究生、本科生中共招募了30多位志愿者参与图书馆双休日值班工作，我们制定了图书馆志愿者守则，不定期召开座谈会和开展活动，并在年底开展优秀学生志愿者的评比表彰工作，为进一步提高图书馆管理水平提供了有益探索。

3、完善排架，更新导引标识

为了充分利用好现有馆舍，对书库部分图书进行了转库工作，共下架到密排书库图书8万余册，并按分类排架规则，对转库图书重新入库排架。为使各项服务工作更加贴近读者，对调整后图书进行了全面倒架、整架，实现严密规范排架。为了让读者利用图书资源更加得心应手，我馆还对全馆书架进行了重新标识，使图书标引更加规范。

4、调整流通阅览服务，吸引更多读者来馆。

在3月份延长开馆时间同时，我们调整并增加了流通阅览开放时间，注重管理细节的改善，吸引读者利用图书馆文献资源和空间资源。截止目前，书库借还图书317342册；阅览室接待读者858329人次；电子阅览室接待读者254292人次。新增办理vpn有效账号1769人，累计达共2834人。全年办理新生一卡通4970人，办理毕业生离校手续4270人。同时，为读者办理认证工作全年近1万人次。

5、在学校的支持下，6月开始启用新电子阅览室。增加了阅览座位200个。

（三）拓展功能，进一步提升服务能力

从传统的借还服务到教育和信息导航的功能转化，是当前教育形式下对高校图书馆工作的全新要求，基于这一要求，我馆努力探索工作新路子，不断拓展图书馆的各项功能。

1、开通“超星移动图书馆”

在学校的支持下，图书馆今年引入了超星移动图书馆系统。该系统是专门为图书馆制作的专业移动阅读平台，是以移动无线通信网络为支撑，通过手机、ipad、pad等移动终端设备，为读者提供搜索和阅读数字信息资源，从而实现图书馆的信息服务无处不在，无时不在。我校师生可以在任何地点、任何时间自助完成个人借阅查询、馆藏电子资源查阅、图书馆最新资讯浏览等，并有140万册电子图书、海量报纸文章以及中外文献元数据供读者自由选择，扩大了我馆网络电子资源拥有量，使我馆在移动信息服务方面与内地高校图书馆处于同一水平上。

2、继续扎实开展以“走进读者，用心服务”为主题的读者服务月系列活动

（1）“世界读书日”活动。为提升师生的文化品位，树立学校的文化形象，让读书成为生活的时尚，在4月23日第二十个“世界读书日”里，向全体师生发起读书倡仪书，并同时开展了以弘扬尊重知识、崇尚文明的阅读理念，提高读者阅读素养，树立我校文明阅读新风为主线的“我爱图书馆”有奖征文活动，为读者服务月系列活动拉开序幕。经评委打分，共有16人获奖，其中一等奖一名，二等奖三名，三等奖四名，优秀奖八名。

（2）开设爱心图书漂流站。为营造良好的校园文化，倡导“诚信为本、以书交友、快乐阅读”和“分享?信任?传播”的绿色阅读理念，图书馆在经世楼六楼大厅和图书馆一楼大厅分别设立了“爱心图书漂流站”，迄今为止共有5000余册广大师生捐赠的闲置不用的图书进行了免费借阅和漂流，使知识、爱心和诚信得到了传递。

（3）新生入馆教育活动。为使2015年新生充分了解和利用本校图书馆的文献信息资源，提高信息意识和获取信息的能力，提高学习效率和效果，在新生中以“知识的喷泉，信息的海洋——热爱图书馆，利用图书馆”为主题，为14个学院开展《新生入馆教育》19场共计3100多人，并进行了研究生新生使新生尽快了解图书馆，熟悉图书馆，走进图书馆。

（4）读者培训活动。为使广大师生进一步充分了解图书馆文献信息资源，快捷方便地使用图书馆已购或试用的各类数据库，与万方、清华同方（cnki）、读秀、超星、维普、国研网等6家数据库商合作，年内开展了8场数据库推广使用培训活动。受到了师生的普遍欢迎，为他们更好地使用图书馆资源提供了帮助，也为图书馆和读者之间架起了沟通的桥梁。

（5）“畅游书海好读者”评比表彰活动。为营造“多读书、读好书”的良好校园文化氛围，鼓励和引导广大师生充分利用图书馆的文献信息资源，不断促进学校教学科研工作，提高广大读者的文化素养和读书热情，图书馆开展“第二届畅游书海好读者”评比表彰活动，对2015年以来借阅图书最多的前十位教职工、研究生、本科生共30人分别给予表彰和奖励。

3、开展深层次信息咨询服务

（1）进一步提升信息咨询和课题服务的能力。一年来，共为我校21项课题（10项国家课题，10项自治区课题，1项校级课题）提供了基础性的文献检索8193篇，分析课题论文4篇，分析9种课题问卷调查并统计调查问卷2467份；撰写课题统计报告2篇，有力发挥了图书馆信息资源保障功能。

（2）大力加强与各学院之间的联系。为了做好馆藏文献和网上文献信息开发工作，掌握教学科研工作对文献资料的需求，帮助教师充分了解和利用图书馆的资源，经常深入到各学院进行宣传，先后到9个学院开展信息咨询服务推介工作以及如何使用数据库，受到了老师们的欢迎。

学校档案工作总结 篇7

学校档案管理工作总结

一、

学校档案管理工作是学校管理体系中的一项重要工作，对于保证学校的正常运转和发展具有重要意义。本文将对我校学校档案管理工作进行总结，以便今后工作中的改进和提升。

二、档案收集与整理

1. 档案收集

学校档案管理的第一步是档案收集，即对学校内的各种档案进行统一整理和收集。我校通过设置档案收集点，以及面向教职工和学生的电子档案系统，有效地保证了档案全部收集到位，并且可以随时查询和使用。

2. 档案整理

在档案收集完成后，对档案进行整理是十分重要的。我校建立了专门的档案整理室，负责将各个部门、年级或课程相关的档案进行整理分类，确保了档案的有序存放。

三、档案存储与保护

1. 档案存储方式

我校采用了数字化存储的方式，将纸质档案数字化保存，利用专门的服务器进行存储，并设置多重备份机制，确保档案的安全性和持久性。

2. 档案保护措施

在档案的保护方面，我校制定了严格的保密制度和权限管理制度，只有特定人员才能查阅和操作档案。我们还建立了安全环境和温湿度控制系统，保证档案的安全保存。

四、档案利用与服务

1. 档案利用

我校通过建立档案查询终端，并为教师和学生提供在线查询服务，方便他们随时查阅需要的档案信息。学校还开展了一系列档案利用培训活动，提高了教职工的档案利用能力。

2. 档案服务

为了给教职工和学生提供更好的服务，我校建立了档案管理咨询服务平台，专门解答用户的问题，并提供档案复印、借阅等服务。同时，我们还制定了档案借阅和归还的规定，确保档案的有序流转。

五、档案管理工作的亮点与不足

1. 亮点

我校档案管理工作在数字化存储、档案利用和服务等方面取得了较好的成绩。数字化存储不仅提高了档案的保管效率，还减少了纸质档案的使用，为环保作出了贡献。档案利用和服务的完善，为教职工和学生提供了便利，提高了工作效率和满意度。

2. 不足

尽管我校档案管理工作有一定的优势，但仍存在一些问题。档案整理工作有时不够及时和彻底，导致一些档案错放或遗漏。档案利用平台的操作和维护还有待提高，有时会出现系统故障和查询不到的情况。档案管理的监督和评估机制仍需进一步加强，以确保档案管理工作能持续得到改进和提升。

六、改进与展望

1. 改进措施

为了改进档案管理工作，我校计划加强档案整理力度，完善整理记录和清单，提高档案整体质量。同时，加强对档案利用平台的维护和更新，确保查询和服务的畅通。建立档案管理工作的考核机制，并加强对相关人员的培训，提高他们的管理水平。

2. 展望未来

我校将坚持以数字化为核心，继续推进档案管理工作的现代化建设。未来，我们将关注档案管理的信息化和智能化发展趋势，引入更多先进的技术手段，提高档案管理的效率和便捷性。同时，我们将继续加强与其他学校和机构的合作，共同探索档案管理的创新路径，为学校管理工作提供更好的支持和保障。

七、结语

学校档案管理工作是一项细致、复杂而又重要的工作。通过对我校档案管理工作的总结与分析，我们不仅发现了其亮点和不足，也找到了改进的方向和展望未来的目标。相信在大家的共同努力下，我校的档案管理工作将持续进步和提升，为学校的发展做出更大的贡献。

咨询年工作总结集锦

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咨询年工作总结(篇1)

涉外咨询师年终工作总结

一、引言

随着全球经济的不断发展和交流合作的日益加深，涉外咨询行业也表现出蓬勃的发展势头。作为一名涉外咨询师，我在过去一年的工作中积累了丰富的经验，取得了不俗的成绩。在年终工作总结中，我将分别从工作内容、业绩成果及个人成长三个方面进行详细总结。

二、工作内容

作为涉外咨询师，我的工作内容主要包括与国外合作伙伴的沟通协调、项目策划与管理以及市场调研等方面。

首先，与国外合作伙伴的沟通协调是我工作的重要组成部分。通过与不同国家和地区的合作伙伴保持良好的合作关系，我成功地促成了多个项目的合作。在沟通过程中，我注重了解对方文化背景，尊重差异，及时解决问题，使得合作项目顺利推进。

其次，项目策划与管理在我的工作中起到了关键作用。我参与了多个涉外咨询项目的策划与管理，包括市场调研、商业尽职调查等。通过合理的项目规划，有效地分配资源，我带领团队顺利完成了多个项目，为客户提供了优质的咨询服务。

最后，市场调研也是我工作内容的重要一部分。通过深入了解国际市场的变化趋势和竞争情况，我为客户提供了及时的市场分析和预测报告，帮助他们制定了科学合理的市场营销策略，取得了较好的市场效果。

三、业绩成果

在过去的一年中，我取得了丰硕的业绩成果。首先，在与合作伙伴的沟通协调中，我成功促成了5个项目的合作，为公司带来了可观的合同额度。其次，在项目策划与管理方面，我带领团队顺利完成了10个项目，为公司创造了可观的经济效益。最后，在市场调研方面，我提供了20份市场分析和预测报告，成功协助客户制定营销策略，帮助其取得了良好的市场表现。

四、个人成长

在工作过程中，我不断提高了自己的专业能力和沟通协调能力。首先，我通过学习行业知识和技能，不断提升自己的专业能力，扩大了自己在涉外咨询领域中的影响力。其次，我注重培养团队协作精神，通过有效的沟通和协调能力，有效地整合资源，提高了项目执行的效率和质量。另外，我还参加了多个专业培训课程和学术交流活动，积极学习和借鉴他人的经验，不断提高自己的综合素质。

五、结语

过去一年，我在涉外咨询师岗位上付出了辛勤努力，取得了不俗的成绩。通过与国外合作伙伴的沟通协调，项目策划与管理以及市场调研等方面的工作，我为公司带来了可观的经济效益。同时，在个人成长方面，我不断提高自己的专业能力和沟通协调能力，取得了可喜的进步。展望未来，我将继续努力，不断学习和提升自己，为涉外咨询行业的发展做出更大的贡献。

咨询年工作总结(篇2)

年度我们共为名学生和其他人员进行了咨询。

通过分析，学生前来咨询的问题主要表现在以下几个方面：

1、人际关系问题。尤其是大一新生较为突出，大一新生占到了所有来访者的将近一半。其主要原因是新生来到了新的环境，面对新的集体、新的同学，需要有一个适应的过程。适应能力强的同学，能自己调节自己并能很快投入到新的学习生活中去，而适应能力不强的同学不能很快适应大学的生活和学习，不能处理好宿舍中同学之间的关系，进而产生苦闷、烦恼、不安等不良情绪反应，需要有人来指导或希望向别人诉说内心的苦闷。

2、学习方面的问题。大学的学习和中学的学习方式，有着很大的不同。中学的学习主要是一种在教师督到导下的学习，对教师的依赖比较强。可进入大学以后，教师的授课方式，师生之间的人际关系特点都有所变化，有许多同学一时难以适应这种学习环境，不能掌握有效的学习方法，不会合理地安排学习和娱乐的时间，导致学习效果不理想，发生学习困难。另外，由于就业的困难，同学之间的竞争比较激烈等方面的原因，使不少同学感受到教高的紧张和焦虑。

3、有关人生观和价值观问题。大多数大学生都是积极向上，对未来充满理想，但由于受社会上一些亚文化的价值观念的冲击，给一些同学带来思想上的混乱，当他们无法解决自己内心的价值观冲突时，就会产生许多压抑的情绪反应。

4、其他方面的问题。如恋爱方面的问题，求职择业方面的.问题、家庭问题、经济问题、个性发展等方面的问题。

心理问题的解决需要有一个教长的认识适应和转变的过程，作为心理咨询人员，本着共感接纳的态度来助人自助，从侧面向那些处于苦闷中的同学提供力所能及的心理援助。我们在心理咨询中有机会接触到部分同学，了解他们的烦恼和困惑，了解他们的精神面貌和生活状态，我们深深体会到对大学生进行心理健康教育工作的重要性和必要性。

总之，心理咨询工作的主要目的，就是为了使广大同学能圆满的完成大学四年的学业，为将来能较好的适应社会生活做好心理准备。

咨询年工作总结(篇3)

1、树立良好的职业理念。

对于一个合格的心理咨询师来说，要做好心理咨询工作，首先要理解掌握心理咨询的理念和原则问题，其次才是心理咨询的相关理论和技能。心理咨询师只有正确理解和把握心理咨询师的职业理念，才能把心理咨询工作做好，否则很难做好心理咨询，严重的还可能伤害到求助者或心理咨询师本人。

心理咨询师要明确三个维度。求助者的身心是否得到最大的维护？求助者的心理问题是否得到科学有效的解决？心理咨询师的健康是否得到最大的维护？所以说心理咨询师帮助求助者解决的问题只能是心理问题，或由心理问题引发的行为问题或躯体症状。除此之外，咨询师不帮助求助者解决任何生活中的具体问题。另外心理咨询师帮助求助者解决心理方面的问题时，一定要使用心理学的理论和方法，在掌握职业所需理论和方法的前提下，遵循相关的法律、政策、法规，同时要考虑我国传统的习俗，充分结合历史、现状、进行科学的帮助。

2、心理咨询师的角色定位一定要明确。

因为我们大部分时间是在学校进行心理咨询，而我们还有另外一个角色那就是老师。所以我们自己的角色定位一定要把握好，不然不仅影响咨访关系，还会直接影响咨询效果。我们知道老师都是通过讲事实、摆道理等教育的方式，对孩子的心理和行为产生潜移默化的影响。而心理咨询师的工作模式是通过启发引导求助者，提高其心理能力，促进其心理成长，自己解决自身的心理问题。心理咨询不是进行教育、说教，不是替求助者解决心理问题。

3、保持价值中立原则至关重要。

每个人的性格都是不同的，举止言行也千差万别，这些差异来源于不同的生活经历和不同的人生价值观。我们如果希望或要求别人的看法和自己完全一致，这显然是无理的。心理咨询师应该保持价值中立原则，接纳求助者，不把自己的观念和想法强加给求助者，不用自己的价值观改造求助者，不对求助者进行批评和指责。

在心理咨询的全部过程中，咨询师对咨询中涉及的各类事件均应保持客观、中立的立场。只有这样，咨询师才能对求助者的情况进行客观的分析，对其问题有正确的了解，才可能提出适宜的处理办法。中立性态度可以保证咨询师不把自己的个人情绪带入咨询之中。在咨询中，如果求助者的情绪或者看法与咨询师有分歧，咨询师可以用一句中性的话表明态度：“你有这样的情绪或想法，我表示理解。“理解”既不代表赞同，也不代表反对，是中立态度最恰当的表达词。

4、不把自己的情绪带到咨询关系中。

每个人都有七情六欲，在日常生活中也有各种烦心事。在心理咨询过程中，咨询师尤其要注意保持空杯状态，要把自己的情绪放在咨询之外的时间去处理。在咨询中要全身心投入，设身处地的站在求助者的立场考虑问题，让求助者能感觉到咨询师的真诚和全身心投入。只有这样才能建立很好的咨访关系，咨询才有更好的效果。

5、感情限制至关重要。

咨询师的工作要以有助于求助者的成长为最终目的，不能借机满足自身的欲望和好奇心，不能与求助者建立除咨访关系以外的其他关系。因为双重关系的建立会阻碍咨询的进程，甚至会瓦解咨访关系，不利于求助者的问题解决和个人成长。彼此的沟通必须限制在工作范围内，其他的感情因素必须严加控制，咨询师对求助者的关心，只能限制在求助者的心理问题或心理障碍方面，除此之外，不能有意或无意地涉及其他问题。特别是异性之间的咨询，超越咨询以外的任何形式的个人关系，都在限制之内。

咨询年工作总结(篇4)

造价咨询公司年终总结

时间如梭，转眼间一年又过去了。在这个繁忙而充实的一年里，我们建立的目标渐渐清晰化，我们完成了客户的要求，也让企业的良性发展得以巩固和提高。在这个年终总结里，我们需要用数据和文字，来回顾过去，展望未来。

一、 业绩上升

正所谓“业精于勤，荒于嬉”。这一年，我们在努力中陪伴着客户，一起开拓市场。在这个奋斗的一年里，公司全年实现了总收入的25%的增长。与此同时，在品牌推广和宣传方面不断地改进，在某些客户群体中，我们已经形成了口碑效应，为未来的稳定发展奠定了基础。

二、 优化工作流程

流程优化是工程项目的成功关键所在。我们从客户对我们的评价中认为，优化现有工作流程至关重要。在今年的营销策略中，我们聚焦于流程方面的提高，精益求精，攀升进步，不断优化操作方法，确保流程更加清晰顺畅。我们也在内部进行了培训和学习，以更高效的速度适应不断变化的市场。

三、 形式多样的培训/学习课程

我们一直认为培训和学习是员工成长和公司发展的重要条件。今年，我们加强了培训和学习的形式与数量，例如：内部培训、定期对业内知名人士进行知识分享、公开讲座等形式多种多样。不仅拓宽了员工的视野，同时让参与者充分了解了市场发展趋势，培育出一支能力更为强大的成熟团队。

四、 关注客户体验

我们始终坚信，客户的满意度决定了公司的高度和业务的发展。由于我们更加关注客户体验和反馈，公司许多新的思路和做法已经引起了更多客户和业内同行的接纳。对于客户的意见和需求，公司一直积极倾力解决，许多方案逐渐被深入落实，对于客户和我们公司的发展都有显著的影响和帮助。

五、 更加专业化和精细化的团队

团队作为整个公司的骨干，我们在不断扩展市场和服务的同时，也在积极调整团队的人员结构。在招聘新人员的过程中，我们非常注重人才的专业性，这让我们的服务更加有质量和精细。在这个过程中，每个人积极参与了公司的发展，而且每个人都在自己的领域中遇到并处理了不断出现的新挑战。

总之，我们高度重视客户需求，不断改进流程，提升服务品质，不断推进自身发展。在未来的一年里，我们将继续克服困难，积极开拓市场，主动适应环境的变化，做好团队准备，稳健经营，努力开启更加美好的未来。

咨询年工作总结(篇5)

教育咨询师年度工作总结

一、

在这一年的工作中，我担任了教育咨询师的岗位，面对了各种挑战和机遇。借此机会，我将对自己这一年来的工作进行总结和回顾，以期能够找到自身的不足之处，并在今后的工作中有所提升和完善。

二、工作内容及成果

1. 提供个性化的咨询服务

作为一名教育咨询师，我的主要职责是与学生和家长进行沟通，了解他们的需求和咨询意向，为他们提供个性化的教育咨询服务。通过与众多学生和家长的面对面交流和电话咨询，我深入了解了他们的痛点和需求，并根据每个人的情况制定了相应的咨询方案。

2. 协助学生规划学习和未来职业发展

我与学生一起制定了学习计划，并根据他们的兴趣和特长提供相应的学习建议。我向他们介绍了不同的学习途径和方法，并推荐了相关的学习资源和培训机构。我还为他们提供了职业规划方面的咨询，帮助他们更好地了解不同职业的要求和前景，并制定了相应的职业发展计划。

3. 组织并参与教育活动

为了让学生更好地了解不同学科和专业，我组织了一系列的教育活动。这些活动包括学科讲座、学术讨论会以及大型教育展览等。通过这些活动，学生能够与各个领域的专家进行面对面的交流，丰富了他们的学术知识和视野，并为他们的未来职业发展提供了更多的可能性。

4. 撰写并发布教育咨询文章

在这一年里，我积极参与教育咨询文章的撰写工作，并发布在相关的平台上。这些文章涵盖了学习方法、选课指导、职业规划等方面的内容，为学生和家长提供了有益的指导和建议。通过这些文章的发布，我与更多的学生和家长建立了联系，并得到了他们的认可和信任。

三、工作心得及不足

1. 心得：积极沟通与关注

在这一年的工作中，我认识到沟通的重要性。通过与学生和家长的深入交流，我能够更好地了解他们的需求和疑虑。同时，我也学会了倾听，积极关注他们的问题并提供解决方案。这种积极沟通和关注的态度不仅加强了我与学生和家长的互动，也提升了教育咨询服务的效果。

2. 不足：知识储备和专业素养

在工作中，我发现自己的知识储备和专业素养还有待提升。教育咨询行业涉及的知识面广泛，需要不断学习和更新。我意识到自己需要加强对学科和专业领域的了解，并不断提升自身的专业素养。在未来的工作中，我将更加注重提升自己的知识水平，以更好地为学生和家长提供咨询服务。

四、工作计划及展望

基于对过去工作的总结和不足的认识，我制定了以下的工作计划：

1. 学习提升：参加专业培训和研讨会，了解最新的教育咨询理论和实践，不断提升自身的专业素养。

2. 加强知识储备：阅读相关领域的书籍、期刊和文章，扩大自己的知识面，并及时更新和分享给学生和家长。

3. 网络推广：积极参与社交媒体平台，撰写有价值的教育咨询文章，并发布在相关平台上，提高自身的曝光度和影响力。

对于新的一年，我对自己未来工作的展望是能够更加专业地为学生和家长提供有针对性的教育咨询服务，不断提高自己的能力和水平，成为更好的教育咨询师。

以上就是我作为教育咨询师一年的工作总结，我相信通过总结和反思，我能够在今后的工作中不断完善自己，为更多的学生和家长提供更加专业和个性化的教育咨询服务。

咨询年工作总结(篇6)

企业年度工作总结

一、

在充满挑战和机遇的2019年，本公司全体员工通力合作，努力攻克各种难题，取得了可喜的成绩。为了更好地总结过去一年的工作，为未来的发展提供经验和参考，特撰写此篇年度工作总结。

二、市场环境分析

过去一年，市场竞争愈发激烈，经济增长环境也面临着多方面的压力。我们团队稳步前行，并以应对各种挑战的智慧和勇气获得了市场份额的增长。我们积极洞察行业发展趋势，加强市场调研，深入了解客户需求，做出了正确的市场决策。

三、经营管理总结

本年度，我们在经营管理方面取得了许多重要的成果。我们优化了内部流程，提升了工作效率和协同性。我们加强了员工培训与发展，提高了员工素质和团队凝聚力。我们注重客户体验，提供了更加优质的产品和服务，赢得了客户的信赖和赞誉。

四、创新与技术突破

在技术创新方面，我们坚持以客户需求为导向，不断推陈出新。通过研发团队的努力，我们取得了多项技术突破，不仅提升了产品的竞争力，还拓展了新的市场领域。我们积极应用人工智能和大数据分析技术，提高了工作效率和决策准确度。

五、团队合作与员工关怀

团队的优秀成绩离不开每一位员工的辛勤付出和专业能力的提升。我们通过举办团队建设活动、加强内部沟通和分享，促进了员工之间的合作和互动。同时，我们也关注员工的福利待遇，提供良好的工作环境和发展空间，致力于打造一个和谐共赢的企业文化。

六、市场推广与品牌建设

本年度，我们更加注重市场推广与品牌建设，通过广告宣传、社交媒体推送等渠道，提升了品牌知名度和市场份额。我们与合作伙伴开展了深度合作，建立了长期稳定的合作关系，共同推动了品牌的快速发展。

七、问题与挑战

当然，我们也面临了一些问题和挑战。例如，部分产品质量问题需要进一步改进，市场竞争的加剧需要我们加大创新力度，人才的培养和引进也成为了我们关注的焦点。但是，我们相信团队的智慧和拼搏精神，一定能够克服困难，取得更大的突破。

八、展望与计划

展望未来，我们将继续坚持以市场为导向，持续推进创新与技术突破。我们将加大市场推广和品牌建设力度，提升产品质量和用户体验。同时，我们也将进一步加强团队合作与员工关怀，培养更多的行业精英，共同开创公司的美好未来。

回顾过去一年，我们团结一心，攻坚克难，取得了显著的业绩。面对未来，我们充满信心和勇气，决心奋勇向前。我们相信，只要我们坚持创新和团队合作，勇于面对困难和挑战，就能够开创更加美好的明天。让我们携起手来，共同书写辉煌！

咨询年工作总结(篇7)

1、加强职业道德修养。

从某种意义上来讲，心理咨询师的道德修养比咨询技术更加重要，对于咨询师的道德要求应该比一般人群更高。我觉得作为一名心理咨询师，不仅要坚守道德底线、严守国家法律法规和职业规范，而且要不断加强道德修养、坚持更高的道德水准。心理咨询师应该有良好的品德，要做一个尊重生命、热爱生活的人，做一个有利于社会和他人的人。抱持的心态应该是积极乐观向上的。

2、严格遵守保密原则。

保密是心理咨询师应该遵守的一条重要原则。在咨询过程中，来访者会将其所有隐私毫无保留地告诉咨询师，建立这种信任的基础就是保密原则，良好咨访关系建立的基本前提也是保密原则。所以，作为一个咨询师，我们在任何时候、任何场合都不应该泄漏来访者的个人信息，尤其在内部专业交流等活动中更要注意。当然，如果来访者涉及刑事犯罪、伤人、自杀等情况时，可以启动保密例外。

3、严格基本设置。

在咨询活动中，要进行严格的咨询设置，对咨询时间、收费、流程等均要进行严格规范，并在首次确定咨询时告诉来访者，并签署咨询协议。严格的基本设置不仅可以很好地保障咨访双方的合法权力和义务，而且可以更好促进来访者的.动力，保证取得良好的咨询效果。

咨询年工作总结(篇8)

工程咨询公司年终总结

工程咨询公司的一年又过去了，这一年对于公司来说可以用“酸甜苦辣”来形容。一路走来，我们取得了许多的成绩，同时也

遇到了不少的挑战。在这一年中，我们有欢声笑语，也有沉默失落。回顾过去的一年，让我们一起来看看工程咨询公司都经历了些什么。

一、“酸甜苦辣”一路走来

这一年，我们遇到了许多机遇，比如，与很多知名工程公司、建筑设计院、房地产开发商建立了战略合作伙伴关系，拓宽了我们的客户渠道，在建筑、水利、公共事业、环保、交通等领域承接了大量项目。同时，我们继续扩大了业务范围，加强了专业领域的深耕，如园林景观规划、城市规划、机电工程设计等领域，取得了一定的市场份额。

但是，我们也在这一年中遇到了很多挑战。如市场萎缩、客户需求不稳定、人才管理、资金压力等等。在这样的背景下，我们不得不面临大量的业务压力，同时也要不断提高自身实力，使公司更具有竞争力。

二、公司管理的改善

在这一年里，我们注重了公司管理的改善。我们加强了团队协作，深化了员工的职业培训，提高了员工的专业技能和综合素质。增强了员工的工作积极性和向心力。

同时也在原有的基础上，加强了公司内部的沟通、协作，规范了公司的各项制度，整合了资源，改善了运营流程和效率。为公司未来的发展打下了坚实的基础。

三、公司文化建设的意义

在这一年里，我们也注重了公司文化建设的意义。我们建立了一套以“专业、团队、责任、创新、服务”为支撑的价值体系，构筑了一种高效、奋斗向上的工作环境。

我们认为公司文化是“一切取决于人”的重要因素，通过建立一种良好的企业文化，不断引导员工向着共同的目标努力，提高员工的归属感和荣誉感，形成一种热爱企业、信念稳定、奋发向前、聚精会神的企业文化。通过这种稳健的企业文化建设，进一步营造了公司的核心价值，增强了公司的凝聚力和向心力。

四、展望未来

走过这一年，我们的每一个成绩都是凝聚了团队的智慧和汗水的结果。但是，我们不会因此止步，未来，我们将继续奋斗，谋求更高的业绩。我们要以优秀的成绩回报我们的客户、股东和员工，不断创造新的价值。

在未来的工作中，我们将秉承着“专业、创新、合作、共赢”的企业宗旨，创造更好的工作环境，提供更专业的咨询服务，创造与客户共赢的机会，为客户和企业形成双赢的局面。

总之，这一年是工程咨询公司发展历程中的一个缩影，我们将在未来的发展中，继续以优秀的业务，优良的管理，良好的企业文化，推动工程咨询公司不断向前发展。

咨询年工作总结(篇9)

第一次在生病五年后给自己的工作室写企业咨询年终报告，有点惶恐又怕写的不好，贻笑大方，就当作平时写博文的方式，给自己x年工作做个总结，一向我喜欢对自己的工作与生活做检讨、反省与总结，x年十二月即将结束。圣诞节也快来临，赶紧给自己来个总结报告以及明年的计划，咨询辅导培训工作总结分为四个部分，分别为1、企业咨询2、企业辅导3、企业内训4、公开课等四个部分；生活总结分为两个部分1、生活本身2、业余生活；以下是报告的内容：

咨询辅导培训工作总结前言：

x年的企业咨询项目主要以企业营销终端市场辅导为主，其中包含了以企业营销策划为主、终端市场手册制作为辅，涵盖了以下内容：

1、手册制作的类别：

经销商辅导手册、企业产品手册、店长手册、导购员手册、促销员手册、小区推广手册、团购手册、渠道开发手册、家装市场推广手册、产品与竞品书册、团队建设与领导力手册、终端市场手册等等；

2、制作方式与品类：

除了包含x年工作室图文并茂的讲义（手册）制作原则，力求质量与美编技术不断寻求突破，与满足客户的要求外，连带制作的手册学员ppt、讲师的ppt、以及手册的pdf和具有翻页功能的电子书，有一些需数据支持的查询表格，以exc表格形式报告附在相关文件夹与其他资料，以u盘形式附在手册提供给客户。

3、终端市场市场调查：

市场调查今年主要做的是几家集团公司的终端门店市场调查，涵盖门店管理与导购员素质调查，以企业指定调查标的物与我们提供的调查标的物综合调查，以伪装客户的形式进行市场，深入了解“标的物”的作业情况与实地了解，同时以隐藏录音为手段，最后调查报告以及分析说明，同时就报告的建议内容，提出培训辅导建议或制作相关手册。

4、培训内部调查：

以往培训我们只是做培训主管与单位的咨询调查，今年所做的培训前的内部调查主要针对的培训受众有三个对象：1、企业负责人与单位主管；2、人力资源主管和培训部主管；3、参加培训受众（学员），以上三个培训调查受众是我们主要的调查对象，同时我们也针对过去同类型的培训在该企业实施的效果进行咨询与了解效果与反映，调查结果作为课程设计与课程培训实施的依据。

5、内训与公开课程设计：

企业巴巴余建中工作室工作室公开课只有“专业讲师感受性培训”，每个月开课一次，每班招生限定在十六人以内，主要招生对象为集团企业人力资源部与培训部主管和有志成为商业讲师的受众（学员)为主,x年总共开设十三个梯次，满意度在95%以上，年中加入两位新晋讲师的加入雷老师与谢老师；课程讲义版本修改版本为第二版。内训课程主要是以手册制作为主讲的课题，基本上围绕在终端市场相关培训为主，另外就是含佛山某陶瓷厂的人力资源招聘和新人培训、在职培训、职业化素质等等整厂管理培训，佛山某培训机构的mba感受性讲师培训、还有顺德、中山、惠州、广州等等五家集团公司的新人培训、营销与营销技巧培训、终端市场、团队建设、领导力与讲师培养等等相关培训与课件示范培训，内训课主要是以上述提出三个受众调查报告来设计课程的，从调查收集、分析问题、找出行为证据、方法、工具、案例，最后是设计课题、标题、活动、游戏等等，然后是教学实验与示范（含讲义、ppt课件制作），最后才是企业内训的实施。（培训实施检查不在此说明）

以上是我们针对x年主要的工作以及工作实施步骤以及相关内容做简单的说明，以下是是项目实施的观察与总结报告：

咨询年工作总结(篇10)

我公司专注于工程咨询事业的领导型品牌，这种事业理念也相继得到了上级主管部门的肯定和赞同，为加强内部管理，公司先后出台了《员工行为规范》、《质量奖罚制度》、《客户投诉处理办法》等一系列的规章制度，使管理做到了有章可循、奖罚分明，使每个员工都能各司其职、各负其责。针对一线服务人员面向市场的工作性质，我们进行了队伍素质、团结协作意识、服务观念等方面的学习，通过先进典型引领、理念灌输等多种方式在基层推广普及，全面提高了窗口服务水平和全公司管理服务水平，努力地增强了企业的核心竞争力和凝聚力。

公司近年建立了一套灵活的人才激励机制，对贡献大的年轻人在住房、分配上均予以优惠，对表现差的则解聘。另外，我公司大胆起用年轻新人，使得人人都有机会到工地现场学习。公司给人才创造高起点的工作条件，业务上大胆使用年轻人并给予荣誉，使企业发展具有强大的后劲。公司充分盘活现有人才，重视培养、启用德才兼备的年轻大学生，近两年有多名工程师走上了各级领导岗位；在内部推行竞争上岗和公开选聘制度，对出现空缺的个职位面向企业内部公开招聘，为企业优秀人才的涌现搭建了平台。给他们压业务重担，同时组织公司总工程师、企业骨干人才帮他们成就事业。这种做法使年轻人在实践中锻炼了工作能力，出成果快，成才快，公司还敢于给业绩突出人员以较高待遇。许多年轻人感到，公司有这样的人才机制，他们有奔头。

咨询年工作总结(篇11)

咨询部年终总结

一、

时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。在这一年中，咨询部全体成员为了实现部门的目标而不懈努力，付出了大量的汗水和心血。在这个特殊的日子里，我们对咨询部过去一年的工作进行了总结，为新的一年做好准备。

二、工作回顾

在过去的一年中，咨询部承担了诸多项目和任务。我们着眼于提供全面专业的咨询服务，力求为客户提供最佳解决方案，并取得了显著的成果。

1. 项目一：企业战略规划咨询

在过去的一年中，咨询部积极参与了多个企业的战略规划咨询项目。我们与客户一起研究和分析市场环境，制定了针对性强、可操作性高的战略规划方案。通过我们的咨询服务，客户成功实施了相关战略，进一步提升了企业竞争力。

2. 项目二：人力资源管理咨询

作为企业的重要资源，人力资源管理一直是各企业关注的重点。咨询部在过去的一年中，为多家企业提供了人力资源管理咨询服务。我们对企业的人事制度和人员管理进行了全面分析和评估，提出了一系列的改进建议。这些措施帮助企业更好地利用人力资源，促进了企业发展。

3. 项目三：流程优化咨询

在过去一年中，咨询部参与了多个企业的流程优化咨询项目。我们结合企业自身情况，对流程进行了全面的分析和调研，并提出了一系列的优化方案。通过精细化的流程管理，企业的效率得到了明显的提升，同时也有效降低了企业的成本。

三、团队合作

咨询部的成功得益于团队成员之间的密切合作和共同努力。在这一年中，我们形成了高效的工作机制，并建立了紧密的沟通渠道。团队成员充分发挥各自的优势，相互配合，共同解决工作中遇到的问题。在项目执行过程中，我们相互学习、相互协助，共同努力，取得了一系列的优异成绩。

四、研究学习

在过去的一年中，咨询部成员积极参与各种学习与培训活动。我们关注业界最新的咨询理论和经验，不断提升自己的专业能力。通过学习，我们不仅拓宽了自己的视野，也为提供更优质的咨询服务奠定了坚实的基础。

五、成果展示

在这一年中，咨询部取得了一系列的优异成果。通过我们的努力，多家企业的竞争力得到了显著提升，企业的效率得到了明显的提高，同时也为企业带来了显著的经济效益。我们得到了客户的广泛认可和赞赏，为咨询部赢得了良好的口碑和声誉。

六、展望未来

回顾过去，我们珍惜取得的成果；展望未来，我们充满信心。在新的一年中，我们将进一步提高团队的整体素质和专业水平，为客户提供更加优质的咨询服务。同时，我们也将加强与客户的沟通和合作，不断挖掘更多的商机，为客户的发展做出更大的贡献。

作为咨询部的一员，我们将不忘初心，砥砺前行。我们相信，在全体成员的共同努力下，咨询部一定会取得更加显著的成果和进步。并肩奋进，共创辉煌！

咨询年工作总结(篇12)

咨询员年终工作总结

作为一名咨询员，我深刻认识到自己在过去一年里的成长和收获。我在咨询行业的职业道路上取得了一些重要的里程碑，积累了宝贵的经验，并在与客户、团队合作以及个人发展方面取得了一系列的成就。在这篇文章中，我将详细介绍我的年终工作总结。

首先，我要感谢我的团队，他们一直以来对我的支持和鼓励。团队合作对我来说非常重要，因为只有通过与其他咨询师的密切合作，我们才能共同应对项目中的各种挑战。我从团队合作中学到了如何有效沟通，如何协调不同的意见和观点，并如何在团队中取得共识。在过去的一年里，我与团队成员协作完成了多个项目，包括组织变革、战略规划和绩效管理等。我对于自己在这些项目中的表现感到自豪，我相信我的工作为团队的成功做出了重要的贡献。

其次，我要提到与客户的合作。作为一名咨询员，与客户的关系至关重要。在过去一年里，我经历了与各种类型的客户合作的机会，从大型企业到中小型企业，从各个行业到跨国公司。通过与客户的交流，我学会了如何倾听客户的需求和关切，并提供全面的解决方案。除此之外，我还发现了咨询的真正价值所在：帮助客户实现目标、解决问题和提高绩效。在与客户的合作中，我成为了他们信任和依赖的咨询伙伴，这种信任关系是我非常珍惜的。

另外，我的个人发展也是我在年终总结中的重要一环。过去的一年里，我参加了多个培训和专业发展计划，以提升自己的技能和知识水平。通过学习和实践，我深入了解了咨询行业的最新趋势和最佳实践，并将这些知识应用到了实际工作中。我也不断挑战自己，在不同的项目中担当起更高级别的角色和责任。通过这些努力，我成长为一名更有经验和自信的咨询专业人员，同时也为自己的职业未来奠定了坚实的基础。

最后，我希望分享我在过去一年中面临的挑战和如何克服它们。作为一名咨询员，我们常常面临复杂的问题和压力巨大的工作环境。在一些项目中，我遇到了一些困难，例如与团队成员的沟通问题、客户的高度期望和项目的紧迫时间要求。然而，我学会了如何保持冷静，寻找解决问题的方法，并与相关人员进行有效的沟通和合作。我相信这些经历让我更加坚强和适应不同情况的能力。

总而言之，过去一年是我职业生涯中的一个重要里程碑。我非常感谢我所在的团队和给予我机会的客户，他们对我的信任和支持使得我能够在咨询行业中获得成功。我将以过去一年的成果为基础，继续努力提高自己的能力和专业水平。在未来的工作中，我将更加努力，不断挑战自己，为客户提供更优质的咨询服务。

青协工作总结集锦

今天教师范文大全编辑给大家分享一篇关于“青协工作总结”的内容。处理文档需严格依照行业标准和规范进行，范文在文章写作中是一个很有用的助手，学习范文的写作方式可以让我更好地面对各种写作题目的挑战。如果这些经验能够帮你达到自己的目标和梦想那我就感到非常高兴！

青协工作总结 篇1

时间如白驹过隙，转眼间一个学期已经结束。回首这一个学期以来，我所在的年级团委青协在学生会以及团总支的组织与带领下，比较顺利地完成了所分配的任务，即使青协并不是主要部门，但依然能够较好的配合学生会的工作，下面是对本学期本部门的工作总结：

一、军训结束后，青协按学院要求为大家办理志愿者证件，主要负责登记名单，收取费用。虽然通知时间较迟且为周末，同学们登记时间不统一，但在我和团总支的相互配合下，及时上交了名单及费用。

二、接下来的时间里，响应志愿者活动，青协在本年级征集了八名虎泉义教志愿者，定于周六上午进行义教，但后由于大部分同学计算机课程位于周六上午，暂时搁浅。

三、于运动会期间，美院举行的漫画嘉年华取得圆满成功，吸引了大批同学前来欣赏，其中也少不了青协招募的志愿者们，分为解说志愿者和布展志愿者，分别为4名，40名。

四、其后，又征集了一大批布展志愿者服务于美院举行的博雅展览，共四十名，周五布展时，除了少数志愿者因事假未能到达，大多数人都按时到达签到签退，整整布展一天，尤其部分志愿者一直忙到八点半。

五、元旦晚会中，青协和马协一同协助学术部布置整理照片墙，并且在晚会结束后，于三分钟之内解下照片，整理清楚。同时，协助进行场地打扫工作。

以上为本学期青协负责及协助所做工作，其中还存在部分问题，1、工作效率有待提高；2、条理不是很明晰，需要做好记载与事后反馈；3、志愿者工作不是很熟练；4、工作主动性不强。

本学期已经结束，接下来的下个学期，我将再接再厉，不断改进工作中的问题。

青协，让我学会了很多……

回首这一年，起初，充满寂寞。于是想尽快加入某个部门去融入我的大学，却不料加入了礼仪队，面对一群女生…感到无法适应！继续孤独！后来，礼仪队队长将我裁出，并介绍给了青协乐助部长—黄哲明。我也就正式开始了自己的青协之旅…

部长的稳重、杨华珍学姐优秀的成绩，及赵光雨学长的幽默感，让我坚信在乐助队的日子会很快乐…

青协的工作没有起初想象的那么轻松，且在别人看来不怎么体面…废品回收是我的第一份工作，挨个寝室敲下去并问有没有可回收的废品，的确，感到很不好意思…但当将每个寝室走遍，看到自己的收获时，这种想法消失了。我开始融入这个团队！

青协有挺多工作，去过图书馆整理书籍、去公交站当协管、清理过校篮球场、音乐广场的垃圾…这一切，都是自己没经历过的。也许，这些工作并不怎么高雅，但正让我们学会正确看待社会上的每个工作岗位上的每个人！青协，让我感到了友爱，学长学姐从不以一个上级的身份命令过我们，而是非常友好的与我们交流。学姐在我们快期末考试时耐心的给我们分析各科重点考察部分及试卷题型结构，并将自己去年留下来的资料借给我们看…转眼，上学期快结束时，我们大家第一次聚餐，席间，赵光雨学长及徐可幽默的语言带动整桌人…笑的肚子疼，“真心话大冒险”几个同学让我们“折磨”地吞吞吐吐将真心话说出！那次聚餐，大家一直都不想结束…我们这样的方式告别上学期！本学期的四月份，我们青协主办了“可爱宝贝”活动，为语训学校的孩子们送去一份关怀，那些孩子们更是给在场的每个人一份感动，虽然他们听觉有障碍，但他们的表演博得现场每个人的掌声…那份感动，一直深藏在我心中…也为咱们青协给广大师生带来的这份感动而骄傲！本学期的四月份，我们青协主办了“可爱宝贝”活动，为语训学校的孩子们送去一份关怀，那些孩子们更是给在场的每个人一份感动，虽然他们听觉有障碍，但他们的表演博得现场每个人的掌声…那份感动，一直深藏在我心中…也为咱们青协给广大师生带来的这份感动而骄傲！

xx年下学期，我协会在校领导，全体理、干事及广大师生的共同支持与配合下和正确指导下，取得了比较满意的活动成绩。其中，主要活动

一、九月份，新世纪小区志愿活动。此次活动是由本协会与团委共同组织的，活动的主要内容是清理非法小广告，修整绿化带，打扫等清洁活动，以整洁的环境配合南宁创文明城。

二、十月份，“两会一节”活动、此次活动也是与团委共同组织的，活动进行两天，主要是由分院派去服务的志愿者在道路上维持交通秩序，保证道路畅通。

三、十月份，“民歌艺术节”活动。到友爱广场当志愿者。

四、十一月份，送凉茶活动。在校运会期间，协会开展送免费凉茶活动，给全校师生带来一丝温暖。

五、十二月份，献血活动。此次活动南宁市中心血站派出了两辆献血车，全院师生积极加入爱心献血行列，活动从当天下午三点半一直持续到晚上八点，取得圆满成功。

回顾真个学期的工作，总体上来讲还是很好，社会影响力大。然而，工作中的不足之处还要指出：

一、每次开理事会议，总有人迟到或缺席。

二、秘书部管理协会物品不到位，有些东西发下去后就难收回。

三、宣传部出通知及海报时不够细心，有时会出现错别或内容表达不明确。

本学期已到期末，由于同学们都忙着备考，所以协会就不再组织活动了。等到下学期开学，我们青协还会组织有意义的活动，总结以往经验，取其精华，去其糟粕，争取把工作做得更好，让的会员也能加入到志愿者的爱心行动中，服务于社会。

青协工作总结 篇2

本人自20xx年6月25日起进入公司从事手机软件测试工程师一职，在不知不觉中已经走过了20xx年。在这段时间里，我感悟颇多，虽然这并不是我的第一份工作，但是在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从来没有改变过。

在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足;配合各部门负责人落实及完成公司各项工作。

在过去的一年中，通过不断的学习和自我提高，已经适应了本职的工作，但对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但我相信，通过公司领导及同事的悉心指导，我一定会在今后的工作中更好的提高自己的水平、素质，更好的完成本职工作。

在今后的工作中，我要继续努力，克服自己的缺点，弥补不足，向白盒测试、内部代码测试方向了解，加强软件测试、计算机语言方面的知识，不断自我学习，力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才。

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一段充实而忙碌的实习生活结束了，这次实习让你有什么心得呢?是时候回头总结这段时间的实习生活了。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“软件测试实习工作总结范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。

一、实习单位

我现在在xx公司实习，职业是web测试实习生。公司成立于20xx年，是一家专为6-15岁的青少年提供合适优质的编程教育产品和服务，提供包括自主研发的pipa积木图形化编程，codemonkey代码闯关式编程，python，c++，noip/noi等系统化课程，以“理论、观察、实践、假设、结论”的科学教育方法，旨在全面提升青少年的逻辑思维、创新创造、沟通能力、合作能力、动手能力、观察认知能力等综合素质的年轻公司。

二、实习工作职责

工作职责第一点是负责项目的测试流程，编写测试计划、测试用例;第二点是寻找bug并记录跟踪bug;第三是完成测试环境的部署并提交测试报告，熟悉mysql数据库，利用tapd管理bug。

三、实习内容

刚开始上班只是熟悉需求和系统，每天编写测试用例，测试用例全部必须要有很强的逻辑思维和考虑周到设计出来的文档才能有很好的覆盖率，也就是覆盖率要很强,编辑出来的测试用例才能找到重要的bug。第二周和第三周主要是负责编写测试用例和执行测试用例并且寻找bug跟踪bug，在不断的完善测试用例。并且在更新版本后我们还要再走一遍自已写的测试用例，去核实修改的bug是否已经修改并且功能达到原先期望值。随着公司产品增多，测试的内容也由最开始的只需测试h5页面转变为测试h5、app、小程序、接口。

四、总结

(1)工作态度

大学三年，专业方向更多为开发方向，软件测试只是涉及一下而已。说来惭愧，因为大学的开发课程没有掌握完全，以至于在找开发的工作上的没信心和吃了不少闭门羹，但学的开发课程没有掌握完全，以至于在找开发的工作上的没信心和吃了不少闭门羹，但是自己不想找像销售什么的其它岗位，不是不尊重这些行业，只是不舍得将大学学的专业舍弃，所以最后转换方向找软件测试的岗位。刚进入公司，对于一无所知的我，一切都要重头学习。好在关于数据库方面的知识大学时候学过，所以在数据库上不用花太多时间。所以我觉得刚进公司对我最大的挑战就是公司测试用到的软件，比如部署工具、bug管理工具以及不熟悉公司业务。第一天接触这些的时候自己像个无助的孩子，感觉迷茫极了，虽然说刚开始有同事带一下，但是有太多要学的，但是我知道这是我入门的第一个挑战，所以我还是迎难而上，不懂的地方就问，然后记笔记，我知道工作就是要不断学习才能不被淘汰，在批评中不断的吸取教训，在教训中不断的重新学习，只有不断学习不断的吸取教训，勤于思考，才能慢慢的累计经验。

(2)工作方法

“好记性不如烂笔头”“百闻不如一练”，在工作期间，我一边学习新的知识一边积累经验，遇到难题，我会先上网查找答案，并且我知道部门的同事们个个都是开发的高手，他们也是我的资源，在请教或者寻找答案的时候，我会先理解然后做好笔记加深自己的印象和以便日后复习。现在在公司里边我学习到的东西有很多，有很大的学习空间，在软件测试方面我希望自己的工作能力有大的长进，我能够想到在一个好的领导下自己也会有较大的发展，不管工作压力多大我都坚信，只要自己肯努力干，希望就在前方!

(3)工作责任

在公司我从没有把自已当成是实习生,我和大家一样遵守公司的每一项制度,把自已当成是公司的一份子,认真工作，听从安排，不会中途放弃，能主动处理好分内与分外相关工作，有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。如果一个人没有责任心，他即使有再大的能耐也做不出好的成绩来，在其位，做其事，负其责。在未来的工作中，面临的是更多的机遇和挑战，我必须坚守责任，不能逃避责任，当工作指派给自己时，不妨视之为一种机遇，采取积极的态度，主动承担起责任来，要始终把责任和自己的工作联系在一起，把自己溶入到工作中，把责任放到首位，以认真负责的态度，尽心竭力，做好每项工作。但仅仅具有责任心是不够的，还要坚持不懈，持之以恒，不断地通过学习来提高自己的业务水平和自身的.能力素质，使自己始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态，只有这样，才能增强我的责任意识，也只有这样，才能把责任意识落到实处，取得成效，更好地完成各项工作。

实习时，初入社会的我们不可避免的会见到一些阴暗面，但是我觉得好的东西始终多一些，因为我每天都可以看到温暖的太阳，闻到温馨新鲜的空气，见到许许多多善良可爱的人。

从上一年十二月份以来，经历了找工作的艰辛，经历了工作上的磨合和适应，总的来说，工作真的让我受益匪浅。不光是学到了很多技术，而且加深了对软件测试的理解，从个人发展来看，我觉得从认识上让我完成了从学习到工作的角色转变。提高了动手能力，得到了很多工作上的经验教训。更重要的是让我体会到这个职业的乐趣，让我爱上这个职业。“千里之行，始于足下”，我认为这次实习对我走向社会起到了一个桥梁、过渡的作用，是人生的重要经历和重要步骤。作为初涉社会的开端，这里有许多回忆和联想。面对残忍的现实社会，每个人都无法选择逃避，除了勇敢面对，我们也无从选择!在今后的工作和生活中，我将继续学习，深入实践，不断提升自我，努力创造业绩，继续在自己的工作领域创造更多的价值。

五、结束语

实习是我从学校到社会的过渡，是我职业生涯的开始，也是我通过自己努力为了让自己梦想成真的途径，实习的经历将成为我永远难忘的回忆。最后向所有为我的实习提供帮助的老师们及企业师傅们表示感谢,感谢他们为我的实习给予帮助和关照!同时祝愿刚走出学校的学子们一切顺利!

我于20xx年x月x日进入公司成为试用员工，作为一个刚刚步入社会的应届毕业生，这里的一切对我来说都很陌生。如今时间已经过去两个多月，在这短短的两个多月的时间内，我慢慢地适应着个公司的文化与氛围，努力地要在这样的环境中学习和发展，在主管和同事们地关心和指导下，我学到了不少东西，各方面也取得了一定的进步，现将我该期间的情况作如下总结：

在这段时间内，我先后在人力资源部和测试部担任行政前台和软件测试员的职位：

初到公司，我担任公司的行政前台一职，我仔细阅读了关于公司的员工管理手册，并参加公司了对新员工的培训，学习了公司的企业文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工中要注意的礼仪规范及流程。通过这些资料和培训，我对公司有了一定的了解，同时也了解了作为公司员工应该要有的规范。

在担任公司的行政前台的岗位期间，从复印、扫描、传真到发放报刊杂志、传递文件，以及对领用情况进行备案，包括一些来访人员的接待，每一项的完成都是对责任心和能力的考验。

办公用品的领用登记。资产管理是我之前实习的时候就有接触过的，保证好每个人领用物品的准确登记，及时上报及申购库存所缺物品，保证仓库物品的整齐明确是十分重要的。

这段期间，我负责公司每一天内部和外部的邮件传递及汇总，把各个部门的信件准时准确的送到，并且归档存放，以便需要时能够及时调出资料，以及向财务报销各类费用。

负责员工的考勤，及时归纳员工的出勤状态，提供考勤报表。依据人力资源经理提供的面试信息，通知人员面试以及后续的接待等等。行政前台的和很繁琐，分析性思维很重要，经常需要对自己的进行轻重缓急的判断我觉自己在这方便做的还有所不足，在人力部门的中我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高自己，希望自己能尽早在自己的岗位上独当一面，为公司作出贡献。当然初入职场，难免出现一些小差错需要领导指正但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑的更加全面杜绝类似错误的发生。在此，我要特地感谢人力资源部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢她们对我中出现的失误的提醒和指正。

之后我内部移转到测试部门，担任软件测试员一职，测试部门的是我之前没有接触过的，和我的专业知识相差也很大，但是部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了软件测试的环境和操作流程。

总结软件测试的最主要就是寻找和描述手机功能的缺陷，大体可以概括为：准确、简洁、完整、规范。

描述要点时标题需要明确指明错误要点;操作过程描述出测试的整个过程，包括环境，测试机器的运行条件，尽量多的提供一些相关的信息;还要相应的写明实际的运行结果和预期期望实现的结果。最后总结测试报告及评估模式要点：标题、版本号、测试人员、统计数据、概率性、及个人对此次版本测试的评估等。

此外有些问题会与软件工程师所设计的版本有差距，甚至是一些小问题，这时候更应该发挥沟通能力，善于表达观点，表明软件缺陷为何必须修复，并通过实际演示求证观点。软件缺陷一定要尽可能的在内部解决，这对节约成本、提高产品知名度都大有裨益。

在这测试过程中，尽量做到80-20原则，在分析、设计、实现阶段的复审和测试能够发现和避免80的bug，而系统测试又能找出其余xx中的80，最后的x的xx可能只有在用户的大范围、长时间使用后才会暴露出来。因为测试只能够保证尽可能多地发现错误，无法保证能够发现所有的错误。这就需要每个人带着责任心和耐心去寻找缺陷。

在这两个月的中，我体会到有一个和谐，共进的团队是非常重要的，有一个积极向上的公司和领导是员工前进的动力，公司给我这样的.机会，我就要珍惜并为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准，谢谢!

时间过的很快，转眼间已经实习将近5个月，其中有2个月是属于完全被流放的。 最先在内部系统组参与内部管理系统开发(struts+mysql+spring+hibernate)，之后是去做网络交换机软件的脚本测试。现在又回归内部系统，虽然在脚本组期间，编码能力被别人甩在后头，但至少具有了一些测试经验。

至少自己做的东西，是真正交付到了客户手上，到也稍微有些成就感。

1、浅谈测试

一直以来，我都认为测试是脱离了软件工程范围的工作，不以为屑。但在实际情况中，测试是既重要且难以精湛的.其真正的压力，在于找不到bug，责任在你，而不在于编码人员。一般的测试人员不懂编码，他们靠的是日以累计的经验总结和想象力。而要做到高级测试工程师，则一定要懂编码，因为这是你完全掌握整个系统的方方面面具体运作的前提。但占主导地位的，还是大型系统的集成测试经验。实际项目中，编码时间一般只占30%左右，真正耗费时间的是it阶段的找 bug与对应bug，此阶段基本评定了coder的编码质量。

2、程序员的困惑

有些人，以为教学视频和代码看多，自己就懂的多，实际做起来，却不知从何下手，问题在那?如何定位?如何解决?通通跟一样能力有关，debug追踪能力，也称调试。在项目组工作不愁源码资源，但问题是蛋糕摆在面前，你如何去消化?

有位同事告诉我：代码看几遍都没用，要去抄，例如一个查询模块，在此基础上去做具体记录的历史记录查询模块，你可能会觉得很简单，但实际情况却往往报一堆异常，配置问题涉及到方方面面，以及数据库字段，传值问题等等，一大堆对于新人来说很郁闷的问题。但不用怕，只要学会调试，一个个问题去追踪，一个个去解决，自然而然，那段“源码”才真正属于你。

3、如何调试追踪

如果你能在短短的时间内就看到问题点在那，放下断点去追踪，出去找工作，绝对没问题。出现问题的时候，不要光看代码，要用实际行动去追踪运行期间的具体值，那是最好途径。eclipse是个很爽的ide，这点做的很好。例如页面内容显示不是自己想要的数据，我们要先从数据库查询语句去下手，设置断点，一步一步step over，让sql字段(存取最终sql语句的字符串)运行到有值，inspect进去看，如果还看不出来，就点击它，copy后在sql客户端去实际运行，看看实际查询出来的表是什么，如果是对的，有可能就是页面调用的错误或者action逻辑的传值问题。

页面错误的调试，基本方法是用右键点击实际网页查看源代码，copy到editplus，就能看到具体错误发生在那几行。通常有几种常见的错误，例如：缺少对象这种很多时候是有些被你调用的字段有可能为空的情况出现的，可以加if(__x=null)语句加保护。追踪的方法基本就是用alert语句，放在有可能出错的地方。

4、一些习惯

遇到问题先自己思考，无从下手再找高手帮忙看看，注意他帮你看的思路，别在一旁闲着，看多了自己也会了，不然你一辈子都停留在那种水平，从人身上学到的东西远远比书多的多。

解决了一个问题后，要去究根问底去找到问题产生的起因，以防你下次遇到类似的问题再浪费同样的时间。

把代码写的漂亮，注释、空行、规范一样不能少，可读性是放在第一位。曾经看过一个高手写的代码，真的一看就是不同水平的人写的，几乎很完美，读起来很流畅，方便自己也方便别人。

任务完后不要呆着，去要求经理给你更有挑战性的任务，只要你肯去尝试，他们就会对你另言相看，把三天的任务一天加班搞定，效率和忠诚都有了，路也比较好走了。

在这次软件工程课程中，我学到了很多东西，第一次深刻的体会到了什么叫做用工程化的思想来编写软件，以前自己也写过一些小型软件，没有做过大型的项目，直到这次课堂我担任组长并组织组员共同完成“个人图书管理系统”这个项目，第一次和别人合作，才发现运用工程化的思想来做是如此的有必要。

从这里，我才真正的意识到实施一个软件工程并不是说简单的会编码就能够解决问题的，我们更多的精力不是放在编码上，编码只是一个很小的模块，只占到那么小的一个部分。这个事实在很大程度上颠覆了我以前的思想，在我以前的认识中，似乎整个软件就是编码，除此无它，还好有老师的指导，不然真的会出现老师所说的，撞得头破血流之后才想起来用软件工程的思想来完成这个工作。

刚真正开始工作之前，我们费了很多的时间来完成一些前端工作，如需求分析和可行性分析，这块工作在别人看来可能是相对无关紧要，甚至是多于的，其实，换做在以前，我也会这么认为。可是，我现在算是深深地明白了磨刀不误砍柴工的道理，这些工作的完成太有必要了，太重要了，要想你的软件有用有市场，能被别人接受和认可，在进行过程中不会出现崩溃性的问题，这些工作缺一不可。

还有就是接下来的一些设计模块，此模块与软件编码涉及比较紧密，主要是解决一些参数传递和接口通讯的问题，此模块对我的触动远没有上两个模块对我的影响大，因此再次也不做过多的介绍。

在整个活动的完成过程中，作为组长，我收获很多，我发现，要是组里有个人不怎么想做事情时，他对于整个组织的影响是毁灭性的，正所谓“一颗老鼠屎，能坏一仓谷”，以后我的组织里要是出现这样的人，我绝不会给他继续留下来的机会，我会在第一时间将他清除出去。还有就是，作为组长，你要做的最重要的事情，不是发挥自己的聪明才智，而是创造出一个平台，让别人去发挥，你所要做得，出了保证这个平台的完整性和公平性外，还有就是协调好各组员之间的关系。

我是在7月份到新单位工作的，新单位是一个很不错的单位，项目饱满，资金等方面也没有太多的问题，但就测试部门工作的情况却很不乐观。具体表现是人员少，任务重，人员不稳定。领导对测试部门的工作很不满意，在面试我的时候就多次表示了对公司目前测试不满，期待我来之后能够带领测试部门有一个比较好的发展。

首先说说我们公司测试部门在这四个月的变化吧。

1、测试人员大量增加

原来的测试人员为3人，现在为14人，人员扩充了3倍，目前来说，测试人员的数量还不是很多，但相比原来部门的扩充速度还是很快的，另外一个方面，由于我们工作比较有成效，领导基本认可开发人员和测试人员比例可以达到1：0.8或1的比例。我想这个比例对一个国内的企业来说已经是很高的比例了。

2、个人素质的提高

具体的个人素质提高不是很好说，还是用项目来说吧，我刚来的时候，测试人员在一个系统测试的时候，一般测试需求点位500个左右，后来一个项目在作回归测试的时候，测试需求点达到15000个，第二次回归测试的时候测试需求点达到了49000个，这里要说明的是，我们测试需求点的增加不是为了增加而增加，而是对被测试需求各种使用情况分析的更详细，程序覆盖强度越来越大的结果，测试发现的问题深度逐步增强的反应。

3、机器设备的变化

测试人员是开发群体的弱势群体，他们的机器配置也是公司最低的，刚来的时候，测试人员使用的机器都完全不能满足自动化测试的需要，目前，测试人员基本都提高了机器配置，测试人员很高兴。另外我们还有专门的测试流程管理服务器，一些淘汰下来的老机器作为专门跑测试用例的测试专用机。

4、开发人员对测试人员的态度改变

测试人员在开发过程中处于弱势地位，这是一个不可回避的现象，原来开发人员可以随意的让测试人员做自己认为需要的测试，而测试人员是没有办法拒绝的，甚至连具体测试的方法和手段开发人员都要干涉，而一旦出问题，首先怪罪测试人员，而不是找自己的责任，测试人员成了项目失败的替罪羊。而现在这种已经发生了很大的改变，至少测试人员有能力展示他们的特长。而不是开发人员的附属。

5、领导对测试工作的态度转变

我刚到单位的时候，领导们对测试工作很不满意，给我印象最深的是领导说，测试部门的工作人员，可用的就留下，不可用的就直接开除，这对测试人员的工作评价实在不高，现在好多了，首先测试部门现在的工作得到了领导的认可(原来我们总是被批评，而现在总是被表扬)，其次，人员、设备的配置在增加，最重要的是，我们要求的测试时间可以得到保证。

工作总结导语：在不断的进步中，我们得到了很大的发展，在进步中我们也有阵痛，但是这些都是暂时的，长远的发展才是我们一直想要的结果!相信在20xx年我们会做的更好!以下是由网小编j.l.为您整理推荐的软件测试工程师年终总结正文，欢迎阅读参考。

篇1：20xx软件测试工作年度总结

一、本年度工作完成情况

时光飞逝，在这年里本人独立负责测试的项目10个，与其他测试人员联合测试的项目9个以及gis应用虚拟项目(2个版本)。

其中独立负责的项目对项目的开发周期做全程跟踪测试，联合测试的项目协助其他测试人员完成项目测试工作。繁忙的工作使自己在过去的一年里学到了很多，同时也提高了自己各方面的能力。感谢领导的支持和指教，现总结如下：

独立负责的项目列表：

1) 《湖南xx空调进销存系统》

2) 《湖南xx空调售后服务系统》

3) 《长沙统计局数据管理平台》

4) 《长沙统计局数据展示系统》

5) 《长沙统计局gis应用系统》

6) 《xx电网 web gis系统》

7) 《xx电网 移动电子化移交系统》

8) 《xx电网 东莞局单线图绘制系统》

9) 《电信号百-掌上同学圈》

10)《长沙城市林业生态圈资源信息集成系统》

与其他同事联合测试的项目列表：

1) 《xx市规划局办公系统》

2) 《xxx_地理公共服务平台》

3) 《xxx市规划局自动化办公系统》

4) 《xxx县城建档案馆著录系统》

5) 《xxx市统计地里信息系统》

6) 《xxx市社会安全联合救助系统》

7) 《xx市施工图审查中心一体化办公平台》

8) 《xxx控制性详细规划系统》

9) 《 xxxxx市地理信息系统》

gis 应用 虚拟项目

1)gis 应用xx项目 b/s版本

2)gis 应用 xx项目 c/s版本

其中格力项目的测试工作，多次与开发组人员一同参与在客户处讨论需求与细节要求，对客户的习惯和要求有了清晰明确的了解。与电信的验收测试中学到了很多专业的测试方法和测试经验，和他们成为了好朋友。在后续的合作与交流中，将更进一步提高自己的专业技能，保持良好的沟通与联系做好测试工作。

南网的项目在通过开发组的培训后，对南网1.0环境与功能，数据库的结构有了比较清楚的了解，对测试南网2.0很有帮助，主要是对电力这块的业务有了深入的了解，对测试电力行业的系统打下了业务认知基础。加入专业的测试方法，使测试工作更好的服务于项目。

很开心在公司的qc与svn上，留下了我对以上19个项目测试工作的痕迹，我将不断努力工作，为测试团队在公司中更有价值积极进取。

二、个人取得哪些进步

繁忙的测试工作虽然很辛苦，但得到了领导的支持与指导，通过自身学习，使自己各方面都得到了提高。现总结如下：

1) 对性能测试比之前更加专业熟悉。 通过使用 lr性能测试工具以及其他辅助工具，对格力两个项目和南网的webgis 项目进行了几次压力测试。通过深入了解业务，设计有针对性的性能测试方案，得到了电信与格力客户的认可。这其中主要是与电信测试人员的合作与交流中，学到了很多专业的测试手机端程序压力与手机客户端性能的方法。对文档的要求与制作也更加严格、专业。

2) 通过了解电信测试对开发文档的要求，认识到文档的重要性与测试文档的重要性，因此格力进销存后期开始研发后，就不断给项目组灌输客户对文档的要求与格式，以及电信验收中的习惯与要求，避免了类似格力售后在摸索中，痛苦加班赶制文档的经历，在张经理的严格督导下项目组更新文档都很及时。目前项目已经通过了第一期验收合格。

3) 参加了公司培训的gis应用开发，对gis的应用有了初步的了解，第一个项目是测试湖南天地网系统，在测试过程中，对gis应用有了实践。并产生了浓厚的兴趣，对配图、图层切图等arcgis相关有了实际操作，在考核中得到了巩固。

4) 在前期做配置管理的学习中，学会了svn的环境配置与管理，感谢谢敏在我学习svn过程中的指教和帮助，使我对独立搭建svn环境更加熟悉。

5) 对软件测试工作有了新的认识：在测试工作中，仅对测试的工具和测试方法熟悉只是测试工作的基础，需要深入了解业务以及软件需求的趋势，才能更好的做好测试工作。 对于性能测试更需要在这个基础上对计算机原理、网路、行业有全面的了解和经验，才能对测试的数据做出精准、详细的分析。 给出参考价值高的测试报告。

三、遇到的问题及解决方案

1)项目紧急、开发人员少、测试时间少，客户更新需求超级频繁，开发计划刚做好，需求又变更了。 比如格力售后项目，前期测试计划基本上每天都在变动。因此前期测试过程中，是连接正在使用开发的环境在测试，测试起来难以把握。处于婴儿期的项目，加上没有开发手机端的经验，因此bug特别多，测试工作比较辛苦。进入格力进销存开发初期，在与客户沟通，先画出ui界面再开发后，项目开发顺利了很多，测试工作也没有前期那么紧张了，虽然还是经常要加班，但是明显比最开始开发手机端要好很多。

限定能够约定试用期的固定期限劳动合同的最短期限，并且在劳动法规定试用期最长不得超过六个月的基础上，根据劳动合同期限的长短，将试用期细化。

实用软件测试试用期转正工作

6月25日起进入梦龙移通公司从事手机软件测试工程师一职，在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里，我感悟颇多，虽然这并不是我的第一份工作，但是在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从来没有改变过。

在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足；配合各部门负责人落实及完成公司各项工作，

在过去的2个月中，通过不断的学习和自我提高，已经适应了本职的工作，但对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但我相信，通过公司领导及同事的悉心指导，我一定会在今后的工作中更好的提高自己的水平、素质，更好的完成本职工作。

在今后的工作中，我要继续努力，克服自己的缺点，弥补不足，向白盒测试、内部代码测试方向了解，加强 软件测试、计算机语言方面的知识，不断自我学习，力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才。

经典软件测试试用期转正工作总结

通过面试，来到****公司工作，已经一个月过去了，我努力了解公司的文化、、相关本岗工作的各种信息，以便尽快的融入到公司大家庭。对我一个月来的工作总结如下：

一.对公司的认识

在工作初期，我从各渠道了解公司的发展情况;对公司的业务模式、组织架构、地域分布有了初步的了解;阅读了一些公司管理制度。对公司的发展前景充满信心，愿意更加坚实与公司共同成长。

二.工作了解

1.信息化工作无中期的战略目标

2.it基础建设与运维方面

基础建设薄弱。设备相应的资产信息、应用权限、辅助安全、扩展应用......管理都较松散，缺乏整套切实可行的运维机制(当然这和公司之前无本岗位人才有关)。

3.网络方面

网络不足以支撑目前的公司应用规模，表现在：网络结构无规划、带宽不足、网络管理设备性能太低，这些因素导致公司网络不稳定，无法支撑发布it应用服务。

4.oa系统推进方面

对于目前oa系统在测试准备阶段深切体会到一些问题：

(1).从整体看这套oa不符合目前公司的管理结构。即：我公司所选这款蝶oa系统金适合中小企业或者但组织架构企业，不适合我们目前的集团管理架构。在日后我们oa应用逐渐成熟和层次逐渐深化时就会暴漏出很多问题。如：与日后集团型其它系统数据对接、更深层次权限划定

(2). oa的模块选择不合理。对一般oa非常有用的模块没有购买，如：日程提醒、数字签名、移动应用。对我们目前现状没必要的模块又买了，如：邮件模块、办公用品管理。

(3).金蝶oa系统功能弱。开放自助修改地方的相对市场上主流oa较少;协同审批流程设定麻烦;新闻中心版面僵硬，不可修改;知识中心版面缺乏人性化;通讯录功能非常薄弱;即时通讯功能太可怜

(4).系统实施规划不够全面。系统实施零散，缺乏整体规划。如：系统基础设备架设不安全;数据备份不合理;系统基础数据有些缺少统一规则制定;乙方顾问更换平凡、对接人多。

三.工作推进

1.将两个无线路由安装使用起来。

2.oa上线准备工作完成。截止201x年1月17日oa上线前的准备基本完成，包括上线前全员培训。接下来就是公司开始试用行，上线运行后再出现的问题继续协调处理。

3.机房整理，将小ups装给财务利用;不用之物清理出机房; 四.工作展开计划

通过对公司的了解，利用现有资源，以现在已明确的任务为首要(oa系统推行到全公司)，结合公司信息化长远发展，逐步从基础架构开始完善信息化工作，计划工作如下开展：

1.首先将oa系统在集团总部推行起来。

2.下一步整改机房，使机房相对安全，整洁。

3.深入了解整个集团各公司的网络使用状况，对网络全面的规划改造，为日后公司更多的it应用做准备。

4.建立升级和建立基础的信息共享沟通，即：升级邮箱、建立整个集团可应用的即时通讯系统、简单文件共享。

5.拟建初步的信息化管理办法。

6.oa系统在各个公司逐步推行使用起来。

万能软件测试试用期转正工作总结

工作以来，我本着对职业负责、对学生负责、勤勤恳恳地工作着。现将一学年度的工作总结如下：

一、 政治思想方面：

俗话说：“活到老，学到老”，本人一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。勇于剖析自己，正视自己，提高自身素质。认真学习新的教育理论，及时更新教育理念。积极参加中心培训，并做了大量的政治笔记与理论学习。我们必须具有先进的教育观念，才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习，还注意从书本中汲取营养，认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。

二、 在个人业务方面:

在这一年中，严格要求自己，遵守单位各项规章制度，与同事之间相处融洽;工作上，尽职尽责，不敢有丝毫懈怠，除了做好本职工作外，对中心的日常工作也有了一个全面的认识。网络管理员主要有三项主要工作内容：第一，计算机及其网络维护管理工作;第二，“中国校外教育网”及“陕西省校外教育网”的撰稿及编辑工作;第三，对中心工作人员进行网络培训工作。

在工作中，为把校外教育网络建设得更快更好，以跟上时代发展和学校各项工作的进度，对自己做出了以下具体要求：一要提高对校外教育网络工作重要性的认识;二要科学建设网络，充分利用好网络资源，发挥好网络的各项功能;三要强化管理，确保网络安全运行;四要落实责任制;五要加强网络工作人员队伍建设。

本年度我中心组织学员参加“网上祭扫先烈”活动;开展的“爱家乡，爱高陵”系列活动(泾渭分明健步行和庆“六一”家乡文化之旅活动);参加陕西省举办的青少年足球夏令营活动;制作新年祝福视频参与校外同仁联欢会。这些活动的精彩瞬间都被及时的发到“两网”上，同全国校外同仁分享精彩活动。参加201x全国“优秀网络社区”评选活动，我中心获“优秀网络社区”的光荣称号。

三、工作考勤方面：

我热爱自己的工作，积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在做好各项校外教育工作的同时，严格遵守中心的各项规章制度。不论是分到哪一项工作，我都配合同事尽自己的努力把工作做好。

我和同事之间，有三个共同：

1、共同感受：感受学习的过程;感受朋友间的情谊，感受生活的美好;

2、共同分享：分享学习的快乐，分享友情的快乐，分享成功的喜悦;

3、共同成长：不停的学习新的知识，更新观念，和时代同步和学生共同成长

这一年，我成长了，我收获了，存在的缺点也是不少的，有以下几个方面，还需今后努力改正：一是理论知识的学习还是欠缺，还存在有懒惰思想;二是工作虽然很努力，可是个人能力还有待提高;今后，我一定在中心领导及全体同志们的帮助下，加强学习，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上一个台阶!

青协工作总结 篇3

从学生会换届到现在已经近半年了，现在院学生会的工作也随着元旦晚会的落幕基本上告一段落。作为副主席，我深感这份工作的压力，但是有压力才会有动力，我们在实践中寻找经验，在过去学生会成员那里仔细寻求经验，然后认真落实实践活动中，积极在活动的内容和形式上创新，不断迎合学生们的口味，使学生们在紧张的学习之余能够使精神生活得到充实，增强自己的精神力量。这半年我们共组织了多项活动，送老干部晚会、辩论赛（初、复、决）、拓展训练、三大组织运动会、文明在我心知识竞赛、院系学生会交流会、交谊舞大赛、圣诞晚会、元旦晚会、学生会包饺子以及各部门的联谊和部门间的比赛等。

对于半年以来学生会工作的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾，我现将半年来个人工作总结报告呈现如下：

思想方面：

曾经我初出茅庐，进入大学并在学生会当干事一年中，我从一个只会听从学长安排做事变成了先想，在与他人探讨，最后做决定。我知道了做任何事或者组织任何活动都要先仔细想想，与他人沟通自己的想法，最后在决定活动该不该组织，该如何组织，活动过程中出现问题如何解决。通过这半年副主席的经历我更加丰富了自己的头脑，

明白了我们学生干部本身的思想对学生影响很大，高尚的思想情操是学生干部的自身的榜样力量和吸引、感召、引导人的内聚力。同时我更加注重培养自己的事业心，自觉认识自己所从事的学生工作的重要意义，明确自己所肩负的重托，增强责任意识，保持旺盛的工作热情，兢兢业业，积极工作。

工作方面

本着对工作积极、认真、负责的态度，如果我们领导团队工作不认真，是会很影响大一学生们的工作热情的。所以我一再要求学生会的任何活动部长、主席没其他事必须参与或到场，至此，我每次无论大小活动 都到场，同时我还参加各部门的小例会，不仅切实的接触到大一，更能深入了解各部存在的问题，增加部长们的热情。

学习方面

我时常在总结经验，每次活动我都会总结其不足之处，同时根据大一一年我所发现的问题进行28届学生委员会的改革，每次认真总结教训，同时我还去河北化工医药职业技术学院和信息工程学院的团委学生会进行学习交流，总结经验，想真正带出一个空前的学生组织。

学生会较去年有所提高，我们大二的和大一的接触更多了，似的彼此不再生疏，同时我们大二的也没有任何架子，很容易接触，同时部长主席间经常在一起吃饭聊天，彼此没有矛盾，更能领导好我们这个学生团体。主席团与各系主席也经常沟通，院学生会与各系学生会的衔接更加紧密，他们的支持程度大大提高。成立了监督委员会，能让更多的人得到锻炼的机会，也成了一个监督平台，让我们的工作更加得心应手，能够知道学生会现存的问题并进行改革。同时开通了一个学生服务绿色通道，即qq：1504749224，同学们可以再这个qq号上反映一些问题，我们能解决的解决，不能解决的向老师反映。还有腾讯1微博，进行宣传我们的活动。这样不仅能提高院学生会的威望，还能让干事们感觉自己为广大同学们服务的伟大。

同时，我自己也在总结反思发现有以下几点不足：

1.由于工作经验的不足，在实际工作中不敢大胆管理，使学生会各项活动的组织工作不能达到完美，缺乏整体性和连续性。

2.学生会的干事配合不是很默契。

3.自己思想认识还需提高，面对事情不能过于急，需要冷静思考，多向他人询问方法和意见。

我会努力改善我的问题，并尽量去解决。同时在明年的工作中我会更加认真负责的去完成每一项任务。要严于律己，在工作、学习、生活中时时处处都要起到模范和榜样的作用。在各方面都做好表率，时时处处以身作则用良好的言行举止去影响、带动其他同学。调动了同学们勤奋向上的积极性。有了这股强烈的上进的劲头，我们开展学生工作就一定会得心应手多了。

一、我为什么要加入学生会

进入大学加入学生会一直是我中学时代的一个美好憧憬，认为那里是真正美好事业的开始，是一个结交朋友锻炼自我的地方。在中学时代现在看来那还未免有些幼稚的单纯的目光中大学学生会就是我的伊甸园。正是带着这一份憧憬与期待，我踏入了沈阳大学的校门。当时我的短期目标只有——加入学生会，相当明确，毫不含糊。班干部、班长对我来说已经没有吸引力了。高中三年的班长生涯，我已一步步走向更加成熟，同时也证明了我能胜任这个职位，为了进步我必须寻求更大的挑战，那就是学生会。

二、我为什么要加入校学生会

迈进大学校门，一心想加入学生会的我没有想到会遇上两个学生会，一个校学生会一个院学生会，这是一个棘手的问题，由于初来乍到对什么都不了解，对两个学生会也无从下手。开班会时我们的助理导员告诉我们学院不鼓励我们加入校学生会，因为那太耽误学习了，并且学院领导已经在校学生会那里打好招呼了，一律不准我们信息工程学院的学生加入校学生会，当时我就有点好奇：校学生会难道就那么可怕吗?但既然学姐都这么说了，那就安心加入院学生会吧。不几天，校学生会开始纳新了，几个展牌在那里一摆显得很有气势，引来许多同学围观，并有许多同学参与报名，出于好奇，我翻看了下报名表，想了解一下报名的具体注意事项、报名人数的多少等等，发现报名表上果然几乎没有我们学院同学的名字，这样我对助导的话就更加深信不疑了，我刚想离开，这时有一个负责纳新的老干事（具体是谁我记不清了）问我想加入哪个部，我当即摇了摇头说：我们学院不准我们加入校学生会。她有些吃惊的问我：怎么能呢，你是哪个学院的?我勉强笑了一下，离开了。回宿舍的路上我就感到有些疑惑于是便去找辅导员问个究竟，辅导员是这样对我解释的：校学生会工作比较忙，非常耽误学习，以前有不少信息学院的学生加入校学生会，有的甚至当上了校学生会的主席部长，工作做的很好可是学习很差，甚至到了挂科毕不业这一地步。并且如果在校学生会工作不出色的话，大二的时候就得自动退出。而在院学生会就不一样了，每天都和学院的老师打交道，干出什么成绩老师都是看到的，一些诸如评优奖励什么的会占优势。当然，学院并没有硬性规定不准进校学生会，只是不提倡。我仔细琢磨辅导员的话，觉得确实是言辞恳切，很有道理，每天与院里的老师多接触肯定有利于自己以后的发展，好吧，就选择院学生会了。虽然心里已经拿定了主意，然而每天看到校学生会报名处的火爆场面，一次两次我可以一哂而过，时间长了我的心还是痒痒的，很好奇，我努力控制住自己不去想这些，可是每一次经过报名处我都会犹豫一次，直到报名的最后一天下午，我重新做了一下冷静的思考：与其白白错过这次机会，不如报上名，一来熟悉一下学生会纳新的相关程序积累经验，为参加院学生会的竞选增加胜算；二来检验一下自己的实力到底怎么样，做到心中有数。于是我郑重地在报名表中前写下了自己的名字，当时的排序已到了145位。之所以会选择学习部，是我觉得学生会应该是一个以社会活动为主体的地方，但上大学学习还是应该放在第一位上，不能因为这些而耽误了学习。望文生义，学习部肯定是与学习最密切的一个部门，这样不就可两全其美了吗。

报上名就要去参加面试，近距离的接触使我对校学生会逐渐有了比较深入的了解，渐渐的我发现与院学生会的名与利相比，校学生会是最适合个人能力成长的地方。于是，阴差阳错我便成了校学生会学习部的一员，工作并快乐着。

三、收获和体验

掐指算来不知不觉间我在学生会已经三个多月了，在这期间我确实学会了不少东西，体验到了一种心得生活状态，结识了一大批积极向上、身手不凡的有识之士，这一切正是我所梦寐以求的。

以下是我在学生会一百多天以来所得的经验教训：

1、要积极表现自己一块再珍贵的宝石如果裹上泥巴不让自己放出一点光彩，那么，在泥土、石块满是的土地上它被发现的机会是何等的渺茫。而如果它突破外在的掩饰发出内在的光芒，自然它就会成为人们关注的对象，赏识它的人会将它再加以打磨，让它更加光彩照人。自我剖析，我感觉自己是一个比较内秀的人，不喜欢张扬，质朴是我的本色，这就使我失去了咄咄逼人的气势，也错过了许多表现自己的机会。进入一个新环境，特别是和你站在同一起跑线上的人比较多的时候，你需要大胆、迅速、及时的表现自己，哪怕只有一次，这样别人才会对你留有印象，知道有你这么个人，以后会对你留心。你做了什么事情他们会记得比较清楚，并且会多给你一些表现自己的机会；相反，如果你没有打响第一炮，即使你在以后的近期一段时间工作得再卖力，你也不会得到太高的评价，领导甚至都不知道你是谁，因为第一印象没有告诉他你是一个值得注意的人，所以你做的很多事他们甚至就没有留意，只觉得你和那些碌碌的人群一样只是尽到了义务而已。虽然说真金不怕火炼，是金子的总会发光，但是时间是不等人的，如果在第一时间你没有把握住好好表现一下自己让领导们留有印象，那你以后需要付出甚至十倍的努力争得他们的注意，事倍功半，得不偿失啊。学生会的第一次例会，我本来有机会上台作为学习部的代表发言的，但我却放弃了，与机会失之交臂，因此以后我付出的努力必须是双倍的，付出了很多却少有人知的滋味是不好受的。

2、要至少有一种娱乐特长这是一个现在仍然令我十分头疼的问题，因为没有唱歌、跳舞抑或是搞笑的天分，开会或聚会时只能眼睁睁地看着许多表现的机会与自己擦肩而过。记得有次例会让每个部准备一个节目，我束手无策，只能干着急。例会的时候临时改成了点名上台，当时这表现自己的机会对我来说仿佛变成了洪水猛兽一样让我感到恐惧，真的担心有人会念到我的名字，什么才艺都没有让我展示什么啊！我也只能眼睁睁的看着别人在台上尽情的发挥并赢得一阵阵热烈的掌声而独自叹息了。由此我不断挖掘着属于我自己的才艺，唱歌根本不用去想，有机会的话我想去学一下踢踏舞，我想这个应该适合我。

3、要勤快，有活抢着去做。这也是老干事们的经验之谈。道理很简单，没有一个团体都不会接受那些干活偷懒不积极的人。

4、要有礼貌，要嘴甜，与领导同事处好关系。嘴甜是毓睿部长重复最多的，一个会说话见人有礼貌的人当然会受人欢迎了。这样无形拉近了人与人之间的关系，尊重他人便是尊重自己，处理好人际关系以后的工作也就好做了。

5、平时参加活动要留心观察，勤总结这个也是两位副部经常提醒的。进入学生会本来就是学习别人的经验的，没有人会特意提醒你，手把手的教你东西，这就要靠自己在工作中留心去观察别人是怎么做的，自己做的时候应该怎么去做，并在每一次工作之后总结一下有什么失误，有什么需要改进的地方。久而久之，集腋成裘，你就会发现你不经意间学会了很多东西。

6、要有耐心，耐得住寂寞，不轻言放弃付出的努力有可能暂时不被别人认可，甚至可能被人误解，发生这些事情都是很正常的。因此一定要坚持下去不能怨天尤人，只能更加努力的付出，日久见人心，总有一天别人会认可你的。

除了思想上的收获，通过参与学生会组织的一些活动比如三对三篮球赛，我还积累了一定的工作经验。比如，组织一个活动具体有哪些步骤，哪一步该怎么办，我都笼统的知道，当然我不会仅满足于这些。正如曹副部所说，不能仅满足于凑合、说的过去，要做就一定要做的比别人强。这需要不懈的努力。

这一学期我们学习部主要是在搞辩论赛的初赛，通过亲身参与其中的一些组织活动，我学会了组织一场辩论赛的要求和步骤。首先是辩题，它必须是适应潮流，容易被同学们所接受的，是要有内容可辩的，正反观点公平的，而且搞好一场辩论赛可以达到影响指导一定群体的前进方向。然后是辩论赛的组织，必须是事无巨细都考虑到：执行主席、评委、备品、赞助、宣传都要做到位。两个副部让我们每人负责两个学院参与到他们的初赛中去，这个做法确是十分明智，我感到收益非浅。首先，参加院学生会组织的辩论赛，认真做好记录，找出他们存在的不足告诫自己，防止自己做的时候犯类似的错误；学习他们的优点，灵活的运用到我们做的辩论赛中来。正所谓择其善者而从之，其不善者而改之。这样虽然我们没有亲自去做，还是积累了不少经验。比如说：政法学院的记时员只有一个，这就影响了记时的准确性，类似的错误决赛时我们不可以再犯；文传学院应用麦克和音响使辩论赛很气派，这个我们可以借鉴。其次，这个安排使我们认识了院学生会的很多成员，熟人好办事，以后合作就会更加顺利了。特别是，我们现在主要是和院学生会的学习部长打交道，学习部的干事们就会用另一种眼光来看待我们，等他们当上了部长再与我们这些曾经和他们部长过交道的人合作就会顺从的多，从而我们的工作就可以更加顺利的展开。

下一学期就要举行辩论赛的决赛了，我们学习部的每一个人都有机会广泛的参与其中，这既是一个机遇又是一个挑战。说是机遇是因为这是我们锻炼自己、积累经验的大好机会；说是挑战是因为这次辩论赛会受到很多人，包括校领导的关注，如果做的比院学生会还差，那校学生会将颜面何在。如果做好了，能在全校师生引起一定反响，这次辩论赛说不定就会做大，做一个全市范围的大学生辩论赛也未可知，如果真能那样，我们沈阳大学的名气、我们沈大学生会的名气不就都有了吗！想想就叫人兴奋。

下一学期我会全力以赴，保证学习的同时更加努力的投入到辩论赛决赛的组织工作中来，听从部长领导，与同事密切合作，争取把辩论赛做到最好，同时认真吸取教训总结经验，不断提高自己的能力，不为校学生会抹黑。相信这次辩论赛决赛一定会轰轰烈烈、大放异彩让所有人都刮目相看的！

在过去的一个学期的工作中，我学生分会的各部门的工作在很多方面都有了突破和提高：

1、加强了政治理论的学习，不断完善自身的政治素养，能够主动按照上级组织的要求认真学习各种学习文件，组织自己的理事共同学习，讨论，加强了对理事的培养。

2、改善了学生会的形象，透过不断提高我们自身的工作水平和服务潜力，为同学维权，解忧，举办各种类型的文化，体育活动，丰富同学们的课余生活，受到了同学们的广泛好评

3、继续贯彻三自方针，不断加强自我服务，自我管理，自我教育。

4、对学生会的宗旨为同学服务深入领悟，能从一名普通同学的角度思考我们的学生会组织就应如何建设，建设怎样的学生会组织。能够思考到不同年级，不同层次同学的需求，组织各种活动时思考同学喜不喜欢，能不能为同学的成长成材服务，带给锻炼的机会。

5、职责感，使命感加强。所有的学生干部，从部长到理事的工作用心性，职责心都个性强，工作时用心负责，勇于奉献，体现了一名学生干部的自身素质和政治素养。

6、学生会内部氛围团结，友好，大家紧密团结一齐，为了一个共同的目标而不断努力奋斗，在同一个群众工作的同时也建立了深厚的个人友谊，使我们的组织更具凝聚力和战斗力。做到了学生会工作讲政治，讲感情，讲奉献。

但是在我们取得了一些成绩的背后也存在着几个问题，需要我们努力改正，为以后工作的不断提高和学生会组织的进步打好基础：

1.政治理论的学习有待加强与深入，政治素养与敏锐性还需提高。尽管本学期我们组织了几个较大规模的政治理论学习，但是我觉得学习还不够深入，对于学习资料的领悟还不够透彻，而这些正体此刻我们的日常工作中，学生会作为政治组织，要求我们学生会所有的学生干部要有，也务必有较高的政治觉悟，在大是大非面前能够辨清是非，有坚定的政治立场和高度的敏锐性。

2.时间观念，组织纪律性等还需加强。各种文字性工作的写作方式方法还需改善。在工作中总结的比较及时，但是对于文字资料的留存，整理，书面文件的上交还存在很大问题，很多部门不能按时按质按量上交计划，总结等资料，影响了学生会的整体工作。本学期各部门的总结我已经基本看过，除了个别部门的总结相对来说比较正式以外，很多部门在格式上，资料上还都需要重新整理改善，最近也会给各部门发一份总结的范文，供大家参考，改善。在参加各种群众活动时，出勤率，参与效果还需加强。

3.各部门之间的沟通还有待加强。我们在每一次例会的时候各部门都会对自己部门的活动作一介绍，这样做的目的不仅仅仅是向老师和主席团汇报，所有部门的所有活动老师和主席团都基本了解，这样做是为了能让各部门之间能互相了解，进而能对我们学生会的整体工作了解。在以后的工作中要求大家要对各部门的工作都要有一个大体的了解，部门之间加强沟通。尽管各部门的分工不同，但是我觉得还是能够互相学习，共同进步的。这样也利于学生会整体的发展。

4.活动的参与性还有待加强。组织活动不能只面向大一大二的同学，要针对不同年级，不同同学需要组织活动，提高同学的参与度，让更多的同学能够得到锻炼。

5.个人综合素质还需提高。在座各位的工作潜力都不用置疑，但是有些同学的学习成绩还相对较差，学生的本职工作是学习，学生会的干部作为同学的代表更要不断完善自己，为同学做好榜样作用，我们不能因为工作而影响了学习，更不能出现有人把工作作为学习成绩不理想的理由，学生会给大家为同学服务的机会，给大家锻炼自己的平台，但是也要求大家能努力进步，做最好的自己。要求我们所有的学生干部务必加强学习，个别成绩不理想的同学就应更加注意。

6.在进行工作的同时要使用与培养并重。对于理事的使用要以培养为前提，以锻炼潜力为目的，能够让理事在工作中得到锻炼，得到提高。

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青协工作总结 篇4

本学期，外国语分院团委学生会在院团委和分院党总支的正确领导下，在团委老师的精心指导下，紧紧围绕我院团学工作中心，秉承全心全意为同学服务的宗旨，解放思想，实事求是，与时俱进，提高广大团学干部的能力和素质；锐意进取，勇于创新，倡导高品位的校园文化活动，始终坚持团学工作与专业相结合，不断开创了我分院团学工作的新局面。在广大团学干部的共同努力下，我分院的学风建设、精神文明建设、团组织自身建设等各方面都取得了优异的成绩，谱写了我团学工作的新篇章。现将本学期工作总结如下：

一、加强内部队伍建设，推进管理制度改革。

1、发挥学生会服务职能，促进团委学生会自身发展。

本着全心全意为广大同学服务的宗旨，外国语分院团委不断完善内部机制，努力探索自身工作发展的新思路，不断改革工作方法，逐步使团学工作步上制度化、规范化、科学化的道路。根据实际需要，我们经常开展主要学生干部会议，在有序稳妥而又积极创新地开展工作的同时，不断加强团学干部的学习和品行教育，积极开展工作交流与沟通。

2、加强团队自身建设,促进团学工作稳定发展。

为了加强团学工作的组织建设，不断提升学生干部的自身素质，我们从理论和实际两方面着手，鼓励学生干部参加各类学习团度，打造学习型团学工作队伍，切实加强学生动手实践能力，提高他们的工作水平，做到在实干中求发展，在学习中求提高，努力把学生会打造成一个团结、务实、高效、具有战斗力的学生组织。

3、组织集体出游活动，增强团队凝聚力

为让我院学生干部在紧张工作之余能得到适当的放松，加强学生会各部门成员之间的联系与交流，我们组织了学生会集体出游活动，通过旅游来共同交流和探讨在工作中遇到的问题和生活中的乐事，增加了学生会各部门之间的相互了解，为建设和谐具有凝聚力学生会打造了坚实的基础。

4、创新团学机制，夯实团建基础。

本学期在经过各方面的考虑分析及实际操作后，出台并完善了一系列考评制度，如城市学院外国语分院团委学生会干部考核制度细则、城市学院外国语分院团委学生会每月之星和星级部门考评制度等。各部门还结合自身实际,制定出了部门工作职责等等。团学干部任职公示,定期接受量化考核等新措施,在很大程度上督促了团学干部更加认真努力地工作。

5、突出团队组织的服务功能，加强各部门的分工及工作协调。

为了使本学期的主要工作都能顺利完成，主席团及各部门在此基础上召开会议，明确职责，合理分工。同时，每周召开部长例会，通过集思广益，群策群力对内部建设和各个活动进行有效的探讨，使内部建设的各方面逐渐完善，这充分突出了学生会工作的计划性、针对性和实用性。

二、紧紧围绕大学生素质拓展，立足专业特色，大力推进品牌特色活动，不断丰富校园文化。

（一）积极开展文化活动，活动内容力求创新，鼓励学生走出校园，走进社会，展现英语学习的多样性，展现当代大学生的活力激情。

1、为充分发挥学院特色，营造外语氛围，我院一直大力推广英语角活动，并积极与其他分院加紧联系，在不断创新活动形式、增添活动内容的同时也充分调动更多非英语专业学生参与的积极性，致力于将英语角建设成为全校广大英语爱好者最喜爱的学习交流场所。

2、明日之星训练营，疯狂英语晨读等项目，在一定程度上提高了学生们对英语学习的兴趣，激励了学生们自主自立学习的自觉性的同时推广了英语文化艺术，健全文化活动开展机制。

3、“在快乐中学习，在学习中快乐”，全力推进“英语加油站”品牌活动建设，倡导全方位育人理念，诠释了一种全新的学习英语的态度，在提高学生的口语能力和专业素质方面起到了不可或缺的作用。

意义：这些形式多样的活动，不断丰富和满足了广大同学日益增长的精神文化需求，促进了高校学生德、智、体、美全面发展，也开创了我校校园文化的新天地。它的成功是对团委学生会的肯定与认可。团委学生会将以此为动力，以饱满的热情，坚定的信念，一如既往地为同学服务。它们坚信：服务无止境。它们将在服

务中体验快乐，历练人生。

（二）积极开展专业技能竞赛，提高学生综合能力，成功完成我院第三届专业运动会。

1、为进一步丰富校园文化生活,增加全院学生对英语的学习兴趣以及对音乐的爱好，我们组织开展了英语歌曲大赛，为广大英语爱好者提供一个培养兴趣爱好和提高综合素质的广阔平台。

2、为促进大家对英语电影的理解，我们举办了英语电音配音大赛，丰富了同学们的大学生活，享受到学习英语的快乐。

3、英语演讲大赛的成功举办，不仅宣传了生态旅游的观念，为保护环境作出了表率，更为同学们英语能力的提升提供的一个良好的平台。

意义：专业运动会的成功举办是团委学生会坚持团学与专业相结合，注重基础工作，又不乏创新之举的有力体现。独特的形式、丰富的内容，激发了同学们对英语的学习热情，不断丰富和满足了广大同学日益增长的精神文化需求，在一定程度上极大地鼓舞了我分院学生学习和工作的斗志，培养了学生的团队意识和协作精神，提高了同学们的综合素质和能力。

（三）紧扣时代脉搏,结合社会热点焦点，深入开展青年志愿者服务活动，发扬志愿者活动，完善服务成才体系。

1、为发扬当代大学生的爱心，鼓励学生积极投入到无偿献血的活动中，在城市家园f区开展了“真情流淌，血液相连”无偿献血活动，号召大家挽救每一个鲜活的生命，将爱传递下去。

2、与会计分院合作，在f区进行“了解地震关爱生命”系列活动之汶川地震三周年纪念祈福活动，表达了对这场人间灾难中所有遇难者的追思。

3、为增强当代大学生的社会服务意识，开展了“携手共进传递爱心”的公益活动，组织离休妇女干部于新时代电影院观赏电影《可爱的中国》，向社会展现了我们新生代大学生的奉献精神。

4、为发扬当代大学生的服务奉献精神，我们继续进行茶山一小爱心支教，给更多小朋友带去知识和快乐的同时也让我分院学子得到了一个自我历练的机会。

意义：一系列的志愿者活动，在宣传实践服务思想的同时，也造就了一批批有服务奉献精神的志愿者。他们用实际行动诠释了一句话：让爱心永存校园，用真情贡献社会。

三、坚持“以党建带团建，以团建促学风”的工作思路，牵手红色成长营，开展“创先争优”活动。

（一）牵手红色成长营，以党建带团建，加强党员及入党积极分子的组织及规范。

1、为发扬党员及入党积极分子的先进性，开展“做好先锋模范引领“三风”潮流”的动员大会，组织入党积极分子检查参加早晚自修纪律，加强和巩固学风建设。

2、为扩大学生党员的影响力和感召力，积极发挥学生党员的旗帜作用和先锋模范作用，开展了“创先争优，树先进榜样活动”的活动，希望同学们能更深刻地体会到作为党员所要承担的责任，在以后的学习工作中更好地发挥学生党员的榜样作用。

（二）从学风建设入手，强抓“三风”建设，创造优良的学习的学习环境。

1、开学初，开展了“创造英语学习氛围”的活动，将英语学习深入到校园甚至社会的各个角落，创造一个良好的英语学习氛围，分享英语学习的乐趣，在更广阔的范围内形成一种英语学习的和谐之美。

2、响应学院有关政策，狠抓“三风”建设，派辅导员及相关检查人员检查到课及自修情况。更有领导轮流作班，随时随地抽查。

3、通过班级考核，评选优秀班级以及优秀团支部以及早晚自习等一系列活动的开展进一步带动学风建设。

4、强调考风考纪，提倡诚信考试，杜绝作弊，签订“诚信守纪”协议书，严抓学风建设。

5、加大自行车停放管理力度，规范学生行为，争取共同创造良好的学习环境。

四、深入学生学习生活，加强师生间的交流协作，做到沟通从心开始。

1、辅导员，任课老师定时定期下寝室，与同学交流畅谈，增进沟通与交流。

2、开展城市学院院长接待日，即时回答学生疑问，认真听取学生的建议、意见，合理分析，即时解决，充分沟通交流。

3、定期开展团支书，班长座谈会，及时了解团员各方面情况，针对性的调整工作方向，更好地定自身定位。

（五）博采众长，秀扬英语，全方面落实英语加油站的各个活动，亲身感受学以致用。

英语加油站，本着“全员育人，全程育人，全方位育人”的育人理念，自20xx年3月成立起，就受到了全校师生以及社会各界的广泛关注。本学期，我们对其进行了深入的实践。通过寝室英语、小学英语支教、双语党建、党员导生、大学助教、英语快餐报、企业英语、电影配音大赛、英语演讲大赛等形式多样的活动，交流和学习英语，将英语渗透到生活、工作、学习的各个环节中，营造了良好的英语学习和应用氛围，全方位提升了学生的英语能力。6月份的成果汇报演出再向大家展示一年来取得的丰硕成果的同时也展现了英语加油站成立的意义，为外国语分院营造出了一个和谐的、实践性强的英语学习和交流氛围。

有人说，青春是一场美丽的邂逅。在这场邂逅里，每一滴汗水都凝结成回忆的果实。回眸过往的岁月，风风雨雨，酸甜苦辣，有过辉煌，有过沉寂，有过进步，有过徘徊，始终不变的是一颗充满希望与进取的心。过去的一学期，我们有欢笑也有喜悦、有痛苦也有泪水，但我们坚信只要有这么一群具有思想力、行动力、影响力的学生干部牢牢凝聚在一起，一切困难都会迎刃而解，一切腐朽都会化为神奇！相信只要我们无悔的付出，一定会得到意外的回报；相信带着满腔激情和对外国语美好未来的憧憬，糅合进新鲜思想和活力的外国语分院团委学生会定会持之以恒，踏着坚定的脚步不断前进。

青协工作总结 篇5

xx年9月，当我步入机械学院，一切是那么陌生，我完全不知道何去何从。听学长学姐说在大学最好是在学生部门混一混，肯定有收获，我信了。出于本能，我毅然选择了青年志愿者协会。

在青协的日子虽然不多，也就五个月左右，但是我觉得很充实很开心。现在回想起来，一学期下来，与小伙伴们既搬桌椅又搬展板，干了不少苦力。不过，我们也通过一些活动帮助了一些人，如义务修车活动(这是我个人比较喜欢的一个活动)。无论是在校内还是校外，当车主的爱车在我们的辛勤劳动后能正常工作时，车主的小小喜悦也会让我感到满足和欢喜。更重要的是，我感到青协不像一个学生部门，倒像一个温馨的家。在家里，每个人互相帮助，互相关心，老老小小其乐融融。

不过，学生部门还是有其职责所在，要想完美履行好自己的职责，需要部门里大部分人的努力。这学期，我参加了修车队，手语队，办公组，宣传组。新学期我申请了办公组的副组长，所以，我就办公组说一说我自己的看法。就上学期而言，主要工作肯定不会交给我们做，但一些分配到我们手中的任务就有些问题了。首先是人员分配问题。上次有一个活动，由我们新生负责，由于人员分配不当，大家都不知道自己该干嘛，都挤在一起，场面十分混乱，讲效率低下。我想，办公组成员应该十分清楚每项活动的实行过程，提前做好人员分配，明确每个人的职责，这样应该就可以提高效率。其次是活动总结。每次活动结束，办公组应该第一时间整理出此次活动的相关材料，包括签到表，活动总结，照片等材料，方便期末总结或任何情况下的资料调用。最后是连结各组。我觉得分组多线作战的确是个好办法，但有可能出现组与组工作隔离。此时，办公组因为掌握各组汇总过来的材料，了解各组的工作情况，有时可以通过两组或两组以上的资源共同完成一个任务，使各组连结在一起。

青协的辉煌需要每一个会员的努力，不仅仅是组长，就算是副组长是普通组员，我也会尽我一份力去添砖加瓦。

青协工作总结 篇6

时间过得很快，转眼间这一学期就要结束了，在这一学期中有苦也有乐，同时在这一学期中我也学到了许多。

在这一学期中我的工作应该是分为两个阶段的，第一阶段是我还没有成为青协的会长前的工作；第二阶段是我成为青协会长之后的工作。这两个阶段给我的认识是不同的。接下来我就分别说一下这两个阶段的工作。

我的第一阶段的工作主要有：接待新生、新生军训时的带排工作以及招新的工作。在这期间我还是一名小兵，只是简单做好学长、学姐们让做的工作就行了，还不用想的那么的多。在接待新生期间我很不幸的感冒了，但是我还是每天准时到达做好我的工作，为每一个前来报到的学弟、学妹做好讲解，让他们能够顺利的走完所有的流程。在那时我突然想起了去年我来学校时学姐、学长为我做的事和现在的我对比一下我发现当我要成为学姐的时候我也是希望我的学弟、学妹比我更强，比我学到的更多。在我带排的时候我更加的肯定了我的想法，在军训的期间我每天都在，时刻的提醒她们在训练其间应该注意的事情以免她们出现晕倒的情况，在军训期间我很快和她们成为了朋友，她们也会问我许多的问题我会尽其所知帮他们解决问题。在这期间我也与教官打好关系，以免出现一些不必要的麻烦，在大家的共同努力下我们排取得了优秀排，优秀指导员，优秀教官的荣誉。但是在这期间我也有做的不好的地方，其中有一件事我到现在还有些后悔，通过这件事也让我明白我应该适当的控制一下我的脾气，以避免以后在出现类似的事情。在招新的时候我一直遵循自愿的原则，不强迫一个学弟、学妹加入我们协会，同时也会给她们介绍每一个组织以供她们选择自己喜欢的组织，发挥她们的特长。

在结束了以上工作后我们开始了换届，在知道时我有过想退的思想，但是后来我放弃了，因为我不想离开青协这个温暖的大家庭，我想把这份温暖延续下去，于是我放弃了退出的念头，从而开始了我的第二阶段的工作。

在第二阶段所参与的活动就比较的多了，现在我就我在这期间的工作进行详细的汇报。

第一：在刚刚接手青协的时候我有点茫然，我不知道应该怎样做才能让他们很好的发挥自己的优势，不太了解他们每个人的想法，这让我很矛盾，我不知道我是否能带好他们，是否能够让他们得到锻炼，得到成长。这是我最担心的事情，因此我让他们写了个人的简介从而让自己更好的了解他们，我也让他们的部长去和他们接触让他们选择适合该部门的人员，渐渐的我熟悉了这方面的工作，我也一直在改进我的不足之处。

第二：在接下来的时间我们的组织稳定了下来，我们的工作也开始了正规化，在时间的推移中我们迎来了我系第一届服装周，在这一周中我们举办了服装作品展演、09级服装毕业展、冯纬一教授的讲座、周末文化广场以及创意时装秀一系列的活动。在这一周中虽然我们协会主要负责的是冯教授的讲座，但是为了更好的了解每一个活动我参与了每一个活动。在这些活动中我认识最深的就是：每一场的活动都需要充足的准备！在这周的活动中让我看到了我们的老师为了活动取得圆满的成功付出了多少的汗水、多少努力。同时也让我认识到我还有许多需要学习的东西，需要改进的地方。

第三：因为我们协会的.性质，我们需要和院青协与各系青协相互交流，相互帮助，所以我们要参加院青协所组织的活动，在参加他们的活动时我只有一种感觉就是形势，而且每一次的活动都是在他们规定的时间再向后推迟20~30分钟才会开始，因此在时间方面我对自己以及成员要去也很高，一定要准时。

第四：为了加强我们协会于其他系的交流，我们举办了一场交流会，当天晚上有八个系参加了这次的交流，在这次的交流会上不仅让他们12级的相互认识了也加强了我们各系的友谊，增加了我们之间的了解。

第五：因为辩论赛的原因我负责了知识竞赛这个活动，刚开始的时候我的想法很简单，认为只要把书上的会背就行了，而没有想过给他们在网上查找一些相关的知识，这是一个很严重的错误，因为在比赛中我看到了好多并不是书上的内容。并且比赛的时间由于没有与文件上的一致我们也放松了这件事，以致于我们在后来的准备上非常的不充分，以至于我们只是拿了优秀奖。经过老师的指点，我认识到在这次工作中我犯了很严重的错误，是我的失误导致了这次比赛的失败，我不应该把这次活动想的过于简单，在刚开始培训时不应该对他们要求过于低，并且不应该在比赛向后推迟就放松对他们的培训，我在此深刻的检讨我自己，我会改正我的观点。

第六：老师为了让我们每一个组织的成员都得到锻炼，让每个组织负责了一件系里的活动，我们这边负责的是辩论赛，对于这场辩论赛我很愧疚，因为这场辩论赛在我看来很失败。这是我们第一次举办辩论赛，在这次的辩论赛中我发现我们有很多地方做的不好。例如，时间的安排上很不恰当，开始的有些晚了，以至于到后来反复改时间；辩手们的不重视，在比赛开始前几分钟有辩手打电话哭着对我说他们不参加了，组长会找人参加。还有一些因为有事到不了，就随便找人代替了；辩论赛时的工作分配的不够细致、工作人员对流程不够熟悉也导致了辩论赛的混乱等等。以至于这次辩论赛非常的失败。虽然失败了，也让我知道错在了那里，在下次举办时回避免类似的事情发生。

在每一次的活动中我都发现我还有许多的不足，还有许多的地方需要改进，比如：在做每一件事的时候都要站的比别人高、看到比别人远；在工作上要认真，要摒弃假日观念；在工作中要学会总结经验，吸取教训；做事要有创新能力，要不断的完善自我；做事情要果断，工作时不能太温柔；工作要提前做，而不是往后拖等等。在以后我会努力做好每一件事！

因为知识竞赛和辩论赛的事，导致我有一段时间的饮食不太正常，也因为其它的一些原因在这两个活动期间我的了肠胃炎，在医疗室输了两天液，在输液的时候我还在想我为什么在换届的时候没有退出，现在的一切值得吗？我一直在思考这个问题，当时的我都有打电话给老师说我要退出，因为我发现我没有这个能力，我不适合这个位置，但是我没有这样做，我都坚持到现在了，我为什么就不能坚持到底呢？我不甘心，因而我又坚持下来了，我一定要做到最后把属于我的责任负责到底。

以上就是我对20xx年的工作总结，接下来我说说我对20xx年的工作计划。20xx是崭新的一年，是新的开始，在这一年中我们要有新的成果、新的收获。我将以诚赤的心迎接20xx的到来。

新学期新计划，在新的一年我们将面临新的挑战，我们青协的兄弟姐妹们将仍以“奉献、友爱、团结、互助”为理念，以“奉献自我，服务大众”为宗旨，继续发扬我们的精神，把事情做的越来越好，争取在下一学期让我们的青协更上一个台阶。20xx的工作计划如下：

第一：加强协会成员的综合素质，提高他们在工作上的能力，加强他们之间的合作能力。

第二：在老的工作制度的基础上进一步完善考核细则，加强考核力度。时刻提醒他们无论什么时候学生干部都要以身作则，要时刻保持学生干部的良好形象。对于表现优异者进行表扬，反之则进行严厉的批评。

第三：增强责任感、增强服务意识。要时刻牢记自己的身份-——青年志愿者，做好自己的本职工作。

第四：要做好下学期院里举办的辩论赛的培训工作，在这次的工作中要避免上次辩论赛中出现的问题，争取在比赛中取得好的成绩。

第五：在本学期要举办2~3个自己的活动，为确保活动的顺利进行又制定了一下几点措施：

1、策划书的准备，活动前及时与老师沟通与交流。做到落实到人，具体到物。提前预想准备活动中可能出现的一切问题，并作出相应的应对措施做到灵活应对，保证活动有序进行。

2、活动前期，与活动对象取得联系，相互交流与沟通。确保后期活动的顺利开展。

3、做好部门内部建设工作，多与协会成员沟通与交流。 及时掌握成员思想动态，保证大家的目标一致。

4、要多与其他系的学生干部进行交流，学习他人在活动中的经验，运用到我们的活动中。

第六：要与院青协及个系青协处好关系，要配合好他们的工作，并积极参加院青协组织的活动。

第七：要与我们各个组织相互帮助、相互扶持、共同进步，为我们轻工系创造新的亮点。

第八：要充分利用我们的博客，从而更好的宣传我们协会，让我们协会得到更多的关注。

以上只是一个初步的计划，在实际工作中，我们要坚持着灵活、机动、严肃、和谐的原则，具体问题具体分析，根据各个细节因素来调整活动计划安排，但是始终坚持向我们设定的目标努力，人各成员学习到新的知识，对活动有新的了解，并且从人际交往方面、管理能力方面都得到提高。青协全体成员将秉承优良的传统——团结向上、任劳任怨、敢于创新。我们会继续为青年志愿者协会的各个活动孜孜不倦奉献我们的智慧和汗水。

新的开始，新的学期我也为我自己制定了一系列的计划。

第一：在上学期中犯的错误在这学期中一定要改正过来。要做好自己分内的工作，让自己做事更加的沉稳。

第二：增强自己的见识，看问题要全面、要有远见。要虚心的向他人请教、学习，充实自己。

第三：要熟练的掌握基础的电脑运用，再进一步加强自己对电脑的操作，充分的利用电脑增加自己的知识面。

第四：在工作中要把工作往前提，以免出现扎堆的现象。

第五：要多去办公室，遇到问题及时问，把它扼杀在摇篮中。

第六：要把学习和工作的时间进行合理的分配，取消假日观念。

青协工作总结 篇7

时光飞逝，岁月如梭，转眼间，我们第五届青年志愿者协会本学期的工作已接近尾声。

在这一学期，我们结合校区的实际情况，学习并借鉴其他兄弟高校青年志愿者协会的发展经验，继续加深了与费县点点义工联合会的沟通交流与合作，并通过《齐鲁晚报鲁南商报》与青岛“快乐沙”志愿者建立了合作意向；这一学期，我们的活动得到了费县关工委，团费县县委的关注与支持，得到了沂蒙晚报，齐鲁晚报，费县电视台，沂蒙社区，齐鲁拍客，费县在线等媒体的宣传与报道；这一学期，我们继续加强了协会的日常管理工作，设立了宣传部、组织部、活动部、外联部、秘书部以及会员部六个职能部门；这一学期，我们把协会博客和人人网主页作为协会对外宣传的阵地继续加强协会的自身网络建设；这一学期，在全体青协人的共同努力下，我们顺利地完成了学期初制定的各项任务和目标，取得了可喜的发展与进步。

我们坚持以“立足学校、服务社会；奉献爱心、传播文明；帮助他人、完善自我”为宗旨，组织开展了协会纳新、成立大会、“回收军训服奉献一片爱”、“九九重阳节浓浓敬老情”、“关爱留守儿童我们在行动”、“清除课桌文化共建文明校园”、协会内部联欢以及“谷歌杯”益暖中华公益大赛等一系列有意义，有特色的公益活动。

一、协会纳新

按照校区团委的统一要求，我们根据以往的经验和协会的需要，制订了一整套切实可行的纳新方案，从9月10日开始开展了为其8天的招新工作，活动中共发放宣传彩页900余张，收到报名表近400份。本着“公开公平公正”的原则，我们择优招收了120名新干事成员。他们的加入，有力的补充了协会的力量。

二、成立大会

9月20日晚，第五届青年志愿者协会成立大会暨第一次全体会议隆重举行。会上，139位青协人面对会旗进行了庄严的宣誓。在纳新工作完成以后，我们对新入选的干事成员行进了系统的组织培训，重点包括对协会章程的学习和协会历史的了解，使干事成员明确了自己的权利与义务。

三、回收军训服奉献一片爱

新生军训结束以后，往往会有很多军训服装被闲置或丢弃，由此造成很大的浪费。然而在社会的'另一些地方，却有很多生活困难的人还存在着穿衣的问题。我们考虑可以把使用过的军训服装重新利用起来，捐献给更需要的人。，大大地超过了预期效果。

四、九九重阳节浓浓敬老情

9月25日重阳节前夕，由我们青年志愿者协会发起的敬老爱老文艺表演在费县员外敬老院如期举行。我们一行53人为那里的老人和流浪儿童表演了精心准备的歌曲，舞蹈，小品等文艺节目，送去了回收的部分军训服，让他们感受到社会的温暖。活动得到了费县点点义工联合会的积极响应，也得到了费县电视台，沂蒙论坛，齐鲁拍客的宣传和报道。

五、关注留守儿童，我们在行动

我们通过《齐鲁晚报鲁南商报》得知青岛“快乐沙”志愿者愿意在沂蒙革命老区资助品学兼优的困难学生完成大学学业，虽然名额有限，但是经过我们的不懈争取，他们答应资助费县威海希望小学的陈伟和付乐乐俩位同学每人每年最低1000元。

同时，我们青年志愿者协会经过在费县威海希望小学的调查，决定组织开展“关爱留守儿童我们在行动”的系列活动，除了给那里的贫困孩子送去了学习用品，我们也定期不定期的和他们一起学习玩耍，帮助那些留守儿童消除心理上的障碍和阴影。活动得到了县关工委和团费县县委的关注与指导。

六、清除课桌文化共建文明校园

为提高同学们爱护桌椅、爱护校园环境的意识，创造一个良好的学习环境，由我们青年志愿者协会发起，青青校园环保协会参与的“清除课桌文化共建文明校园”活动于工作量大，我们指定人员负责每一个教室，分工合作，4#教学楼进行了集中清理。活动的开展不仅美化了教室的环境，也提高了同学之间团结合作的能力。

七、协会内部联欢

为增强青协各部之间的了解，让更多的青协人互相熟知，增进友谊，我们组织了协会内部的篮球友谊赛，羽毛球友谊赛，乒乓球友谊赛和联欢晚会，活动得到了大家的积极响应。最后，我们对活动中表现突出的个人和部门提出来表扬。

八、“谷歌杯”益暖中华公益大赛

第五届“谷歌杯”益暖中华公益大赛已经开赛，我们积极宣传并组织人员针对同学们对大赛参赛过程中的种种疑问做出了集中回答，同时按照参赛流程顺利地提交了我们的参赛作品。

在取得这些成绩的同时，我们也清醒地认识到在活动的开展和常规的工作中还存在着许多的不足：个别干事干部态度散漫，不能认真完成组织交给的各项任务；个别干部的组织协调能力不足，耽误了其他工作的正常开展……

总结过去，我们青年志愿者协会一步一个脚印踏实地走过。在新的一年里，我们会再接再厉，以青年志愿者协会成立五周年为契机，加大宣传力度，争取能有更多的人加入到我们志愿者的行列，为“人人做志愿志愿为人人”的最高目标而不懈奋斗。

青协工作总结 篇8

优秀的个人总结是通过分析工作情况后写出的，每个人在工作结束后写出的个人总结都是不一样的，下面是出国留学网小编为您分享的青协简单个人总结8篇，感谢您的参阅。

青协简单个人总结篇1

严抓德育，把爱洒向全体学生。班主任工作是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作，但正是在这平凡和繁琐之下，却蕴含着这项工作的重大意义。学期末，细细回顾，现总结如下：

一、严抓德育，把爱洒向全体学生

班主任工作，千条万条，德育工作是第一条，这是我从事班主任工作的深刻体会。俗话说得好，玉不雕，不成器。学生的教育离不开严格的纪律约束，针对小学生是非辨别能力差，自制力不强的特点，应该制订严密的管理制度，对学生进行严格的要求，增强教育力度，提高学生思想认识，促进行为规范。

抓好学生的德育工作来推动学生的全面发展，既是班主任工作的一个主要特点，又是班主任工作的基点。

在工作中，抓好班级制度的建设，强化各项规章制度，针对小学生的过错行为，按照不同程度进行教育，做到一视同仁。如有的学生喜欢迟到，我就给他们讲关于迟到的故事，让他们引起重视，及时的教育，严格的要求，严格的管理，使学生认识到怎样才能做好，对那些迟交作业、抄袭作业，我会找他们谈心，毫不留情地要求他们改掉，不能出现任何不良的苗头等等。这样，不论是优秀学生还是后进生，同等对待，从不手软，使学生增强了纪律观念，为创建良好的班风提供了基本的保障。

二、注重小干部的培养

每个班都有班干部，老师不在的时候，班干部就是班级的核心。我觉得培养干部其实是培养他们的责任心为重点，他们不但要对自己有责任感，也要养成对别人的责任感。每个干部分管到位，这样全班大多数学生都有了自己的任务。少数同学则对他们实行一帮一的政策，学习自觉的和能力较强的同学对他们进行帮助。但是在干部的培养过程中、在日常事务的管理中，也有不少的过失。我会在他们做错了事以后单独找他们谈话，问他们：你觉得这件事你这样做对吗?让他们自己发现错误，总结经验，在以后的工作中才能不犯同样的错误。然后在班队课上强调：这件事发生的原因和经过，而且要让其他学生明白，小干部做错了事也会受到老师的批评，让学生体会到人人平等。但是也要帮助小干部树立他们的威信，如果谁不听小干部的话，就是不听老师的话，那么小干部的责任就很大了。要让各处干部管到位，层层负责。

三、培养学生的集体荣誉感

我们都在一个班级里，班级里发生的每一件事都和我们有关。我用一根筷子易折断，一把筷子难以折断的简单道理，培养孩子的集体凝聚力。本学期学校分别举行的四次比赛，我们班拿了三个一等奖，一个二等奖，这样的成绩不能不说这是大家合作的成果，单靠一个人的成绩是不能取得这样的好成绩的，从中让学生懂得合作的快乐;让他们一起打扫卫生，尝到劳动的快乐;让他们听同学讲故事、唱歌、读书，去发现别人的美，产生学习的动力，渐渐明白：集体是有你、有我、有他所组成的。我们作为三(1)班的一员，要互相关心，互相团结，互相进取。

四、关心学生，使家长放心。

关心学生的学习。在十、一长假期间，学生由于忙于旅游或走亲戚往往会懒于完成作业。因此，在长假的最后两天，我就利用晚上打电话给一些顽皮的学生，提醒他们抓紧时间完成作业，这让家长十分感动，他们教育孩子说：“看，老师连放假了也这么关心你，你应该好好学习呀!”自然而然，我的工作得到了更多家长的支持。

总之，班主任应将创造教育贯穿于工作的始终，营造一个良好的创造教育的氛围，使创造教育之花绚丽绽放。

青协简单个人总结篇2

二0__年，是我公司各项改革迅速发展的一年，管理工作有条不紊的开展，为我们搞好财务工作提供了有力保证。财务部在公司领导及全体员工的支持下，以求真务实的工作作风，较好地完成了各项工作任务，现就二0__年度财务部工作简要总结。

一、基础建设

1、参与制定了公司材料管理/资金管理及相关规章管理的若干项，为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，规范经济行为，铺下了良好的基础。使财务工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

2、在公司各项规章制度改革的同时，进一步明确财务工作人员的职责和权限。使财务工作的内部监督职能进一步得到体现，可以更好的为领导决策提供依据。

3、调整人员的知识和年龄结构，经验丰富的老同志和积极上进的年经人相互交流、相互学习，以老带新、新老结合，形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的，充满生机和活力的财务队伍。

二、具体财务工作

1、单位预算是公司完成各项工作任务，实现企业盈利的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。在现有条件下，在国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则，建立了成本费用明细分类目录，使预算更加切合实际，利于操作，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。在实际执行中，严格按照预算执行，不得随意调整预算，确因特殊情况，需经公司领导者研究决定，充分发挥了资金的使用效益，确保了公司各项业务的顺利完成。核算工作是本部门大量的基础工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。

2、重视日常财务收支管理。

收支管理是一个公司财务管理工作的基础，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展公司业务的需要，也是贯彻勤俭办事的体现。为了加强这一管理，财务部建立健全了各项财务制度，这样财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收。通过财务部认真落实执行，收效非常明显，在经费相当吃紧的形势下，既保证了公司正常业务活动和财务收支的顺利开展，又使各项收支的安排使用符合公司发展的要求，极大地提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。

3、积极做好对应收款的清理工作(应收帐款：__所__元，__部__元)。

应收款主要是员工出差和购物所借款项，这部分借款如不及时进行清理，就不能够真实反映经济活动和经费支出，甚至会出现不必要的损失，为此我们采取积极措施加以管理和清算。一是要控制应收款的资金额度。二是要缩短应收款的占用时间。三是要及时对应收款进行清理、结算。针对一些一直拖欠的员工，采取见面打招呼，让其及时结账清算。若仍不能进行清还，则每月从工资中扣还一部分，直至把借款清完。虽然这样做，有些同志不太理解，但对于工作，我们是尽职尽责的。由于采取了这些有力措施，应收款的清算工作还是有成绩(____公司元，____公司元现已全部追回)

4、加强对流动资产的管理(材料管理)

流动资产是公司开展业务及其它活动的重要物质条件，其种类繁多，规格不一。在这一管理上，很多人长期不重视，存在着重钱轻物，重采购轻管理的思想。为加强这方面管理，财务部在平时的报销工作中，对那些该记入固定资产而没办理固定资产入库手续的，督促经办人及时进行固定资产登记，并定期与校产科进行核对，确保帐实相符。通过清查盘点能够及时发现和堵塞管理中的漏洞，妥善处理和解决管理中出现的各种问题，制定出相应的改进措施，确保了固定资产的安全和完整。材料(存库商品)占销售成本比重较大，同时也是保证产品质量的重要因素之一。有时为了确保业务顺利进行，配合销售部门调整采购结算方式，由原来的先收款后提货改为先提货后收款。

5、税务政策及纳税申报。运用税务政策，向税务机关申报财务报表，经北京市地方税务局检查审核于2022年_月__日下文批复同意我公司继续适用于高新技术企业资格，按高新技术企业资格规定，当年销售收入元的5.5%即流转税元获得免税2022年度，我公司从8月份开始在工资核算上进行相关调整，一是企业可在税前列支;二是员工可减轻税赋。

6、对2022年养老保险进行清算，一方面增加公司员工的福利待遇，另一方面提高公司员工的凝聚力，主要还是有利于接受税务与社保的检查。

7、认真做好年终决算工作。对会计报表进行梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表管理办法。使会计报表更趋于管理的需要。

年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务，主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等。财务报表是反映公司财务状况和收支支情况的书面文书，是财政部门和公司领导了解情况，掌握政策，指导预算执行工作的重要资料，也是编制下年度公司财务收支计划的基础。

青协简单个人总结篇3

一年的时间很快过去了，在一年里，我在领导、领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。

二、专业知识、工作能力和具体工作

我担任--，负责--相关工作。为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了学院的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作。

三、工作态度和勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

四、工作质量成绩、效益和贡献。

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为公司做出了应有的贡献。总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。

在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献。

青协简单个人总结篇4

__年弹指间已过半年。总结我这半年来的工作，只能说是忙碌而充实。半年来在领导的指导、关心下，在同事们的帮助和亲切配合下，我的工作取得了一定进步，为了总结经验，吸取教训，更好地前行，现将我这半年的工作总结如下：

一、端正态度，热爱本职工作

态度决定一切，不能用正确的态度对待工作，就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境，那就改变自己，尽到自己本份，尽力完成应该做的事情。

只有热爱自己的本职工作，才能把工作做好，最重要的是保持一种积极的态度，本着对工作积极、认真、负责的态度，踏实的干好本职工作。

二、培养团队意识，端正合作态度

在工作中，每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度，互相协作，互补不足。工作才能更顺利的进行。仅靠个人的力量是不够的，我们所处的环境就需要大家心往一处想，劲往一处使，不计较个人得失，这样才能把工作圆满完成。

三、存在不足

工作有成绩，也存在不足。主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点，今后要认真总结经验，克服不足，把工作干好。

(一)、强化自制力。

工作中无论你做什么事，都要对自己的工作负责，要加强自我克制和容忍，加强团队意识，理智的处理问题，不给大家和谈对造成麻烦，培养大局意识。

(二)、加强沟通。

同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任，就欠缺沟通，有效沟通可以消除误会，增进了解融洽关系，保证工作质量，提高工作效率，工作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的，以后工作中要与领导与同事加强沟通。

(三)、加强自身学习，提高自身素质。

积累工作经验，改进工作方法，向周围同志学习，注重别人优点，学习他们处理问题的方法，查找不足，提高自己。

最后还是感谢，感谢领导和同事的支持和帮助，我深知自己还存在很多缺点和不足，工作方式不够成熟，业务知识不够全面等等，在今后的工作中，我要积累经验教训，努力克服缺点,在工作中磨练自己，尽职尽责的做好各项工作!

青协简单个人总结篇5

时光飞速而逝，整日中有收获，有经验，有教训，但我自身而言是充实的，我融入了超市大集体中。

从事超市收银工作不长的新人，我的自身素质和离工作要求还有的差距，但我能够克服努力学习，端正工，向有经验的人员请教和学习，能踏实地本职工作，为超市的发展了应，现在自身工作中遇到的问题有如下心得与体会，也算对工作的总结吧。

一是与现金直接打交道的收银员，我遵守超市的作业纪律，收银员需要在营业时身上不可带有现金，以免引起不必要的误解和产生的公款私挪的。收银员在收银作业的不可擅离收银台，以免钱币损失，或引起等候结算的顾客的不满与抱怨

二是工作好商品装袋工作，将结算好的商品替顾客装入袋中是收银员工作的环节，不要以为该项工作是最容易不过的，往往该项工作做的不好，而使顾客扫兴而归，装袋作业的控制程序是：时刻为顾客着想，以顾客为优先。

三是注意离开收银台时的工作程序，要将“暂停收款”牌收银台上，用链条将收银员通道拦住，将现金锁入收银机抽屉里，钥匙随身带走或交到值班班长保管，对了暂停收款要以礼貌的请后来的顾客到的收银台结账，并为等候的顾客结账后方可离开。

四是与微笑和的对消费者。人常说顾客上帝，这句话一点也说错了，整个超市才会的发展，亲和力，于他人亲近了。消费者才会如一家人，才会与超市为家，才能招来顾客，工作经历让我成熟让我理解超市的经营理念，我只希望以我之心，以我之努力换来超市的繁华。

最后我要团结在超市周围，取长补短，的实践能力，工作能力，交际能力，沟通能力，为我超市发展而努力，为本职工作而努力。

青协简单个人总结篇6

“挑战极限、趸期双飞”湖北银行保险中心x年半年度工作总结大会在十堰隆重召开，邀请到生命人寿副总经理黄新篁、生命人寿银保管理部总经理刘超及湖北分公司总经理张前斌莅临此次会议。

会上，银保总监姚大骏就湖北银代x年上半年经营状况进行汇报，从业绩指标达成、经营思路及下半年工作计划三方面展示湖北银代所取得的成绩、面临的问题与挑战。随后，优秀机构代表荆州中支、十堰中支、襄阳中支及武汉银保中心做精彩的机构分享，将各自经营中的经验教训进行汇报交流。

在听完湖北银代的工作汇报后，张前斌总颇有感触，对总公司各级领导对湖北银代予以的关心与支持表示感谢，并希望湖北银代不辜负总分公司的信任，不断总结不断进步，完成从优秀向卓越的完美跨越！最后，黄新篁总对湖北银代所取得的成绩、对生命人寿银代业务发展做出的贡献表示肯定，并总结了八条优势，提出三点期许，希望湖北银代再接再厉，更上一层楼，为生命人寿银代事业的蓬勃发展做出更大的贡献。

青协简单个人总结篇7

一年来，在联社的正确领导下，针对本人自身担任信用社主任，主要做好信贷管理工作，具体有以下几方面

一是提高信贷人员综合素质，有效规避信贷风险。

要防范和化解不良贷款，员工素质是关键，个性是需要一支高素质的信贷管理队伍。一要强化信贷人员的职业道德教育，提高信贷人员的职责心和事业心，使防范信贷资产风险成为信贷人员的自觉行动，从而到达防范信贷管理人员道德风险的目的。二要加强对信贷人员的业务素质培训。

信贷管理人员需要具备和掌握多种知识，不仅仅要精通信贷业务，熟识贷款操作规程，还需要掌握企业的财务知识等，现有的信贷人员业务素质远远不能适应业务发展的需要，应利用多种方式，对信贷人员进行业务培训并考试，防范信贷管理人员的潜力差带来的风险。三要敦促信贷人员务必及时掌握各项法律法规，个性是一些与信贷资产质量密切相关的基本法规，如商业银行法、贷款通则、担保法、破产法以及民事诉讼法等。掌握并运用法律武器，这是时代对信贷人员提出的迫切要求。

二是结合实际状况制定出有奖有罚、权责对等的管理机制。

根据信用社的实际状况，在征得联社同意的前提下，对信用社信贷人员适时推出了三包一挂的管理机制，从利息收入中拿出适当比例作为信贷人员的收入提成，这样一来明显加大了对放贷、收贷、收息有功人员的奖励和表彰力度，拉大信贷人员的收入差距，提高信贷人员工作用心性。同时，明确职责贷款警戒点，当信贷人员职责贷款中不良贷款超过必须数额时，坚决从信贷岗位甚至负责人岗位上换下来，防止因个人原因导致贷款质量的继续恶化和不良贷款的继续增加。

透过一年的实践，取得了预期的效果，全社不良贷款比年初下降了52万元，贷款收息收回率首次到达1__%，各位信贷人员年收入比普通员工高出5__0元左右，能够说群众个人的双赢。

三是明确各环节、各岗位的信贷职责，防止职责悬空和不切实际的集中。

每笔贷款，尤其是大额贷款，明确调查人员、二级决策机构成员、以及贷后管理人员的职责比例，既杜绝将职责集中于调查人员一身的不切实际的做法，又防止“群众清收”的形式主义现象，真正使贷款职责有着落，保证各岗位、各环节人员能恪尽职守，各负其责。

非信贷岗位人员不具有信贷管理的相关业务技能，不宜作为贷款职责人。

对内部职工介绍、担保、甚至本人承贷的贷款与其他贷款一视同仁，严格按照规定进行审查，清收职责应也由信贷岗位人员承担。

四是对信贷人员加强合理的激励和规范他们的工作过程。

持续信贷人员队伍的相对稳定，使他们有足够的时光熟悉各种状况，并对信贷人员要带给通畅的沟通渠道，倾听他们的意见和推荐。

五是对信贷人员的工作过程进行控制。

重点在于使信贷人员的工作过程规范化、有序化，完善借款合同的各项要素，使之合法合规，杜绝信贷过程中的吃、拿、卡、要等现象。培训有的放矢，除通常对信贷人员进行法律、法规宣讲外，信用社更分别针对不一样的状况进行专门学习，透过培训，有效提高信贷人员的工作技能和对农村信用社的各项管理规定的理解与认同，以及对信用社的忠诚，增强他们的信心。

分类激励，优胜劣汰。对信贷人员的激励，不搞“一刀切”，而是针对实际状况，制定出相应的激励办法，营造一种你追我赶的竞争氛围。凡是不能胜任信贷工作或不能完成工作任务的，实行末位淘汰制，调离信贷岗位。

六是严把贷款投向关：放贷不滥。

要求信贷人员“务必将每一笔贷款投放准确”作为信贷工作的一项准则。因此，我将经营方向定位为：立足“三农”，服务城乡，充当杠杆，实现“双赢”。一是着力推行农户小额信贷。二是着力支持农村经济结构调整。

七是严把制度执行关。

在实际工作当中，严格执行“贷前调查”和“贷后回访”制度。每个季度我均对贷款户的贷款运作状况进行抽查回访一次，次次都构成纪录。透过贷后回访，使自身对全社的贷款状况了如指掌，并适时提前收回有风险贷款。

青协简单个人总结篇8

又是一年的工作总结，来__已经有20个月了，回顾这一年的工作有收获硕果的喜悦也有遇到困难和挫折的惆怅，感慨一年，时光飞逝。

一、工作岗位

做为仓库文员，我的本职工作是出库跟单、车费跟踪、货款追踪、退货处理、业务礼品、样板管理以及其他一些仓库流水账。我认为我的工作比较繁杂、琐碎，任务比较多。

二、工作内容

出库跟单：定时更新销售出库报表，及时了解货品进出情况。每天和厂长了解生产方面的情况，做好记录，及时跟踪采购部货品情况，不能及时出货的向业务反应。整个跟踪货品过程井然有序，出货时候提前做好出库记录，什么品种，什么规格，争取做到零错误。不过在这跟单过程中，很多的心酸感觉不被人理解，那种不被理解的滋味很苦涩。我明白，这也是成长中的一个过程，所以当感觉自己不被理解时，我想的是要学会理解他人。

车费跟踪：老实说在这个方面我的粗心让自己吃了很大亏，刚开始由于管理方法不对，支出的钱没有按时记录，甚至数错钱，没办法，到核对时候，钱对不上数，只能自己补钱上去。发现做每件事情都有个过程需要自己克服，得到教训之后进出的每笔钱我都有一个完整的记录，每天清楚自己身上放了多少公款，写每份报销核对好每份金额。

货款追踪：按时收回私人货款，做好系统记录，避免忙中出错。

退货处理：清楚客户退货属性，退货数量，提醒仓库及时处理。

业务礼品：随着公司的发展，送礼品肯定是少不了的。比过去一年更得心应手，积极配合了业务送礼这块的需求。__x的宣传册需重新订做，还有希望每次出的高级货品规格统一。每次打包高档礼品，发现很多规格临时决定，并不是固定的。礼品应选择不易长虫的，像雪菊很容易长虫，而且损耗又大。

样板管理：这块管理是我这一年工作中存在的不足点，这个问题始终还是没一个完善的制度，仓库还是没一个习性去配合好这关，始终都是认为有些货没必要留底。每次出货都需要我和厂长两个人去叮嘱去留底，不然都是于事无补。我个人还是认为留底这块还是划分给仓库某个人全权负责管理，不用经过文员。

三、个人年终评价

对比去年，这一年得到的的是历练。在仓库，药材工作的介绍词始终离不开“尘”这个字，我克服了怕脏、怕累的精神，这一年，仓库人员流动幅度较大，有时候生产力赶不上。老实说，我今年至少都捡了半年单了，我也不知道我怎么克服了两边忙的工作。捡单，帮忙备厂货。出货大都选择了中午，所以我的午休经常都是跟单中忙过的。但是，不管再忙，都会分清主次，没有去年的盲目，下班前都会先回想今天的工作是否全部完成，今天工作的得与失。每次的回想耳边经常会浮现x总去年对我说的一句话：今日事今日毕!这一年，我觉得无论是处事方面还是面对仓库管理问题，都比去年进步很多，成熟很多。本年度，开始涉足于“管理”领域方面，弥补了20__年的遗憾。20__年，关于责任心这词，我重新的理解了，也去向这方面努力去做，去拼搏!

四、对其他部门建议

生产部：厂长需花多点时间在管理上面，按期做好每月生产跟踪表格，花时间在人员工作分配的问题上面与注重货物质量问题。还有培养新员工认识货品的属性，员工认识货品，了解货的性质，可以减少厂长自身的工作量。

采购部：由于公司业务日益庞大，议采购部招多一人培养。货源不及时，客户催货，为赶生产，去托运部自提货物次数日益增长，运费方面增添，然后导致生产部加班增多，时间不足备货没抓紧质量，导致退货增多，重复送货，运费资金额大。

业务部：和客户沟通送货的时间问题能延长就延长，考虑生产部生产量的问题。在自身时间允许的情况下回仓库看货品生产质量和效率。更清楚了解自己客户货品质量问题。

20__年，有很多期待，希望工作更上一个阶梯，多花时间在管理工作方面!我希望在未来的一年，无论是在工作安排还是在处理的问题上，全面考虑，对自己严格要求，争取做到能独挡一面。还有希望工资能提升!

这一年里，感谢各位领导给予我这个平台，使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照，感谢行政主任在日常工作中的指导，她的很多话语使我获益匪浅!虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，我会多向各位同事学习，多与大家沟通交流，我相信明天会更美好!

青协工作总结 篇9

青协工作总结与计划

时光流逝，在金融学院青协服务总队已经一学期了，回想刚跨入大学的门槛，我是多么希望成为一名青协的干事，全心全意奉献爱心，力求在实践中汲取经验，提高自己的能力，同时为学校及社会做贡献。

加入青协以来，我告诉自己要力求多做实事，有所作为，有所贡献。上级委派的任务，如果没有时间问题，我积极响应，争取让服务对象感到满意。平时若有遇见，则能主动积极帮助有需要的人。我认为，做这些事不能求回报，所谓默默无闻，尽一己之力，助人为乐。所以对于我，就无所谓“事迹”可言，获奖也无需考究。只是很惭愧，我并未能做到用最博爱的心，去帮助身边所有有需要的人，总是口说多于行动，没有时常获得奉献的快乐。

一学期以来，我所在的青协服务总队主办或参办了多次活动，譬如：趣味运动会、张贴“禁止使用大功率电器”标语、爱心基金、“呵护蒲公英”支教活动等，同时还举办了青协联谊、部门聚餐、放飞孔明灯等有助于增进同学们之间的感情。

通过一学期的工作，我结交了一群可爱的同学们，同时还有学长学姐为我们解答问题，为我大学适应期铺筑了相对平坦的道路。在活动中，作为组织者锻炼了我的实践能力，作为参与者跟是为我的大学生活增光添彩，使校园生活与社团活动更加丰富。

在新的一学期中，青协必将还有更加精彩的活动等待我们的组织与参与，希望能够一如既往的保持积极性，力求在活动中结交好友、提高素质，并将“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者风范广泛

传播，将我们的爱心洒遍校园，将我们的微笑献给社会。

初中教师工作总结集锦

怎样才能让自己的工作总结清晰有条理？时光飞逝，日月如梭。时间一眨眼就过去了，过去一阶段的工作，工作虽然劳累，但收获了很多。我们要开始写工作总结了，工作总结有年度总结、半年总结、季度总结。进行某项重大任务时，还要分期总结或叫阶段总结，以下是由小编收集整理的《初中教师工作总结 》，我们后续还将不断提供这方面的内容！

初中教师工作总结 篇1

初中物理是一门十分重要的学科，可是“物理难学”的印象可能会使不少学生望而却步。所以从初二的物理教学开始，首先要正确的引导，让学生顺利打开初中物理的大门，其次是要让学生掌握良好的物理基础知识，然后根据学生的具体情景进行拔高。

1、对教学目标的反思

首先，三维教学目标的全面落实。对基础知识的讲解要透彻，分析要细腻，否则直接导致学生的基础知识不扎实，并为以后的继续学习埋下祸根。所以教师要科学地、系统地、合理地组织物理教学，正确认识学生地内部条件，采用良好地教学方法，重视学生的观察、实验、思维等实践活动，实现知识与技能、过程和方法、情感态度与价值观的三维一体的课堂教学。

其次，对重点、难点要把握准确。教学重点、难点是教学活动的依据，是教学活动中所采取的教学方式方法的依据，也是教学活动的中心和方向。在教学目标中一节课的教学重点、难点如果已经十分明确，但具体落实到课堂教学中，往往出现对重点的知识没有重点的讲，或是误将仅仅是“难点”的知识当成了“重点”讲。这种失衡直接导致教学效率和学生的学习效率的下降。

最终，对一些知识，教师不要自以为很容易，或者是满以为自我讲解的清晰到位，没有随时观察学生的反映，从而一笔带过。但学生的认知是需要一个过程的，并不是立刻就能理解。所以我们要随时获取学生反馈的信息，调整教学方式和思路，准确流畅地将知识传授给学生，到达共识。

2、对教学方法的反思

第一，面向全体学生，兼顾两头。班级授课是面向全体学生的，能照顾到绝大多数同学的因“班”施教，课后还要因人施教，对学习本事强的同学要提优，对学习有困难的学生，加强课后辅导。教师要异常注意不要让所谓的差生成为被“遗忘的角落”。

第二，注重学法指导。中学阶段构成物理概念，一是在很多的物理现象的基础上归纳、评价出来的;其次是在已有的概念、规律的基础上经过演绎出来的。所以，在课堂教学中教师应当改变以往那种讲解知识为主的传授者的主角，应努力成为一个善于倾听学生想法的聆听者。而在教学过程中，要想改变以往那种以教师为中心的传统观念就必须加强学生在教学这一师生双边活动中的主体参与。要注重科学探究，多让学生参与探究，经历探究过程，体验获得探究结论的喜悦。

第三，教学方式形式多样，恰当运用现代化的教学手段，提高教学效率。科技的发展，为新时代的教育供给了现代化的教学平台，为“一支粉笔，一张嘴，一块黑板加墨水”的传统教学模式注入了新鲜的血液。在新形势下，教师也要对自身提出更高的要求，提高教师的科学素养和教学技能，提高自我的计算机水平，异常是加强一些常用教学软件的学习和使用是十分必要的。

最终，在教学过程中应有意向学生渗透物理学的常用研究方法。例如梦想实验法、控制变量法、转换法等。学生如果对物理问题的研究方法有了必须的了解，将对物理知识领会的更加深刻，同时也学到了一些研究物理问题的思维方法，增强了学习物理的本事。

3、对训练方法的反思

第一，解题要规范。对新生一开始就要异常强调并逐渐养成解题的规范性，其次再是正确率，规范性养成了，正确率自然就升高了。

第二，训练贯穿教育全过程，促进知识向本事的转化。我们的教学思路应当由原先的覆盖题型、重复不断的模仿练习转到以问题为载体，训练学生思维，渗透物理学的思想方法。目前，探究性的学习方法成为一种潮流，就是学生在探究性学习的过程中其自主性得到了充分的发挥，学生能在参与探究性学习的过程中获得体验，产生感悟，学到方法，从而有效的发展本事。我们应当从中受到启发，并在教学实践中注意运用和改善。

第三，训练扎实，具有基础性、针对性、量力性、典型性和层次性。

第四，作业要布置了必收、收了必批改、批改了必讲评、讲评了必订正，做到反馈全面，校正及时。要求学生解题过程要做到多反思、归纳和评价。

4、对教学技能的反思

其一，讲授正确，语言规范简练。良好的语言功底对一名一线教师十分重要。物理学是有着严密逻辑性的学科，首先不能讲错，推导流畅，过度自然。其次，语言要规范简练，表达清晰，语气抑扬顿挫，充满热情和感染力，能“抓住”学生的注意力。

其二，板书精当，书写工整。好的板书有助于将教学资料分清段落，证明主次，便于学生掌握教学资料的体系、重点。同时教师也要练就一些作图的基本功，学会画直线，画圆，画各种姿势的小人物等等。

其三，教具的使用、实验操作熟练、规范。教师在上课之前应对教具和实验仪器功能了如指掌、使用轻车熟路、操作规范得当，避免在演示时操作不熟练，或是操作错误。

总之，我们作为引路者，有意识的降低初中物理学习的门槛，先将学生引进门，哪怕先是让学生感觉到“物理好学”的假象，我们都是成功的。只要我们善于引导，学生的智慧就会在玩与错中碰撞出火花，会在玩与错中逐步走进科学的殿堂。

初中教师工作总结 篇2

从这一期开始，我继续在一个九年级的班里教化学。经过一个学期紧张有序的教学，注重激发学生学习化学的兴趣和热情，夯实学生基础，提高学生学习成绩，取得良好的教学效果。到学期结束时，这一时期的教学任务已经完成。现将这一时期的教学工作总结如下。

一、这一时期开展的主要工作

1、对于九年级的学生来说，这个时期是提高学习成绩的关键时期，因为学习任务重，时间紧。新学年伊始，学校领导和教研室成员深入课堂听课、评课，提出了许多有价值的意见，大大提高了教师的教学水平，为顺利完成当前的教学任务奠定了坚实的基础。

2、为了进一步提高化学课的优秀率和平均分，完成学校布置的教学任务，老师们知道任务艰巨。长期以来，他们兢兢业业、兢兢业业，坚持提前三小时编制教学计划，做到备课充分、实用、高效、灵活。为此，教师应树立奋斗目标，确立前进目标，从课堂教学入手，精心备课，确保每一节课都是好的。实施课堂教学环节，突出知识教学的重点和难点，努力实践学校提出的“先学后教，课堂训练”的教学模式，在教学过程中积累了一定的教学经验。

3、考点培训及时准确，单元过关测试实用。以学生为主体，充分调动学生的积极性，进一步优化课堂教学，在课堂教学中突破重点和考点，严格注重训练，让教师讲得认真，学生练得多，进一步突出合作学习的地位和作用。

4、这一时期以来，教师完成了剩余4个化学单元的新教学内容，系统复习了教材，并在考试中完成了5道专题训练和模拟训练题。

二、教学工作的成绩

1、注重常规教学，提高教学效率。

本期以来，老师们按照教学计划进行教学，成功地完成了化学第二册所有新的教学内容和复习内容。学校举行了三次质量检查考试，教师的班级成绩稳步提高。同时，教师认真分析，找出差距，及时解决教学中的问题，鼓励、指导和检查学习困难的学生，并利用现有的数据选择练习，使所有学生的学习成绩都有了很大的提高。学生作业要当天批改，作业的数量和质量要严格控制。随着课堂教学结构的整体改革，教师积极探索和学习新的理念，结合自己的教学实践，有效促进教学成果的提高。

2、注意提高学生学习化学的兴趣，调动学生的学习积极性。

在教学过程中，应注意采用多种教学形式、教学方法和教学手段来吸引学生。在教学中，要多思考多思考，多注意课前准备，认真备课，不仅要准备知识和教材，还要准备好学生的学习情况，以饱满的热情走上讲台，以精彩的演讲吸引学生，以精彩的表演感动学生，让学生向往化学课。激发学生学习化学的积极性，学习化学的兴趣浓厚，学习成绩提高。

3、注重“双基”教学，夯实学生学习基础

重视“双基”教学，夯实学生基础，让学生从基础做起，不断提高学生分析问题和解决问题的能力。通过这一学期的化学教学，学生可以掌握这一学期化学教材的知识内容，并能运用所学知识解决具体的实际问题，从而将知识转化为技能和技巧，提高学生分析问题和解决问题的能力。在教学过程中，教师应不断、频繁地灌输化学学习方法、分析方法、渗透化学知识、化学技能和技巧。

4、密切联系社会生活实际，特别注意知识的应用。

化学是一门实践性很强的学科，应该与日常生活和社会热点问题联系起来，增强学生的社会责任感和使命感。更重要的是培养学生发现问题和解决问题的能力，培养学生对科学的热爱，自觉应用科学，尊重科学规律的精神和思想，注重知识与生活的联系和结合。让学生对化学知识有一种亲近和亲切的感觉，也能促进学生化学知识和能力的提高。从这两年的试卷来看，生活生产中存在很多问题，从各个角度考察学生的知识和能力。让学生有时间阅读课外科技知识，尽可能多的接触和了解社会，从科学的角度观察和分析问题，学以致用。学生无意识、有意识地运用化学知识和化学学习分析方法，理解知识，分析许多实际问题。例如，学生可以分析和理解环境问题、生态问题、资源的开发和利用等。

5、研究中考命题方向，注重复习策略。

通过研究近年来的试题可以发现，试题以新课程标准的目标、理念和内容为基础，充分体现了“知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观”三个维度的要求。在此基础上，注意复习策略，注意学生个体差异，培养学生良好的学习兴趣和学习习惯。历次模拟考试中，教师班化学成绩优秀，基本完成了学校布置的教学任务。通过率70、2%，优良率33、9%，平均分49、25。通过师生的共同努力，这一时期的教学任务基本完成。

初中教师工作总结 篇3

数学是家长和学生一直很重视的学科。数学学习除了要认真学习外，更重要的是掌握方法。一年的教学工作即将结束，想就这一年的数学教学工作做一个总结。

一、班主任工作

在班主任工作中，我做到认真完成学校布置的各项工作，重视班风、学风的培养，深入了解每个学生的思想动态。严格管理，积极与家长配合，研究教育学生的有效方法。及时发现问题及时处理。在担任班主任工作期间，针对学生常规工作常抓不懈，实施制度量化制度的管理。培养学生养成学习、清洁卫生等良好的习惯。努力创造一个团结向上，富有朝气的班集体。

二、教学工作

在教学工作中，我根据学校的工作目标和教材的内容，了解学生的实际情况通过钻研教材、研究具体教学方法，制定了切实可行的学期工作计划，为整个学期的教学工作定下目标和方向，保证了整个教学工作的顺利开展。在教学之前，认真贯彻九年义务教育数学教学大纲》的精神，认真细致地研究教材，通过钻研教学大纲和教材，不断探索，尝试各种教学的方法。

积极参加市教研室及学校组织的教研活动，通过参观学习，外出听课等教学活动，吸取相关的教学经验，提高自身的教学水平。在教学工作中，有意识地以学生为主体，教师为主导，通过各种游戏、比赛等教学手段，充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发展。

三、其它工作

除了日常的教学工作之外，我还负责校内部分的德育工作，为了能做好学校的德育工作，不计酬劳，任劳任怨、加班加点，按时保质完成学校安排的工作。

总之，在这一学年的工作中，我通过努力提高了自己的数学教学水平，并取得了一定的成绩。但在教学工作中，自身尚有不足之处，还需继续虚心向各位老教师和优秀教师学习先进的教学经验，努力提高自身的能力。

初中教师工作总结 篇4

期中考试已结束，回顾这次考试，总体感觉不够理想。下面就这一次考试对教与学作一下总结与反思。

一、存在的主要问题：

1、 在教学上的那股激情和动力不足，由于身体的原因有时显得有点无奈。对学生缺乏一点耐心和信心。平时对学生多批评、少表扬。

2、 对学生还不够严格要求，学生的行为和学习习惯有待提高。班中总有上课多动、作业不完成者，作为教师在这方面抓得还不够。

3、 教师上课讲得太多，学生练得太少。虽然有时想让学生多动手，课堂上以学生为主，但有时由于学生的基础较差，有时为了赶进度等等一些原因使得很多时候仍然采用老的教学模式，课堂效率不够好。

4、 教师课后反思不够。我们常有这样的困惑：有些习题不仅是讲了，而且是讲了多遍，可是学生的解题能力就是得不到提高！也常听见学生这样的埋怨：巩固题做了好多遍，成绩却迟迟得不到提高！这应该引起我们的反思了。诚然，出现上述情况涉及方方面面，但课堂教学值得反思，对课文进行阅读理解的方法还有待探索，即所谓“抛砖引玉”，然而很多时候给学生思考的空间太小，教师包办的太多 。

5、 学生基本功不够扎实，学习困难学生较多，信心不足。教师在对学习困难学生的个别辅导上还做得不够。

二、改进措施：

（一）、对学生严格要求，培养良好的学习习惯和学习方法。

1、 改变学生学习数学的一些思想观念，树立学好语文的信心。

2、 改变学生不良的学习习惯，建立良好的学习方法和学习。

有些学生有不好的学习习惯，例如作业字迹潦草，不写解答过程；不喜欢课前预习和课后复习；不会总结消化知识；对学习马虎大意，过分自信等。

作为任科教师要统一作业格式，表扬优秀作业，指导他们预习和复习，强调总结的重要性，并有一些具体的做法，如写章节小结，做错题档案，总结做题规律等。对做得好的同学全班表扬并推广，不做或做得差的同学要批评。使学生慢慢地建立起好的学习方法和认真的学习态度。当然，要改变根深蒂固的问题并不容易，要坚持下去。

（二）、刻苦钻研教材，不断提高自身的教学教研能力。

平时要认真阅读新课标，钻研新教材，熟悉教材内容，查阅教学资料，适当增减教学内容， 认真细致的备好每一节课，真正做到重点明确，难点分解。遇到难以解决的问题，就在备课组内讨论。

另外，要积极阅读教学教参书籍及教学论文，如《中学语文教学参考》等，认真学习各种教学方法，并尝试运用到实践教学中去。积极参加各种教研活动，如集体备课，校内外听课，教学教研会议。努力提高课堂教学的操作调控能力，语言表达能力，运用多种教学器材。课下，根据自己的理解，选题、出检测试卷。积极安排时间做好学生的辅导工作，学生有问题及时解决。

（三）、加强教师自身的反思。增加自己课堂的魅力，吸引孩子主动参与。让学生真正成为课堂的主人，在民主、宽松、自由的环境里体验语文、“玩”好语文。

（四）、信任学生是发挥学生主体作用的关键，也是培养学生独立思维和创造行为的根本保证。作为一名教师，应该坚定地信任学生，相信学生能积极主动地学习知识和技能，有能力调整自身的行为，进而启发他们思考和解决问题的方法。学生的学科情感常取决于对任课老师的喜好，古人云：“亲其师，才能信其道”。

如果教师课堂上对全班每个学生都抱着积极、热情、信任的态度，并在教学中让学生感受到这种态度，当学生从教师那里感受到真诚的关怀和挚爱、积极的期待和希望时，他就会有一种受到信赖、鼓舞与激励的内心情感体验，从而从内心升腾起对老师的信赖和爱戴？

爱屋及乌，由喜欢老师而喜欢他所任教的学科，从而愉快接受教师的教诲，并努力将教诲转化为行动，从而实现教师的期望。

（五）、加强学生基础知识的训练，对每一节的重点和基础知识要反复训练，加强课堂练习和反馈，重视试卷的评析和订正。加强对学习困难学生的辅导工作，多让困难学生提问、板演，给予他们更多的关心，让他们体验到成功的喜悦。加强对优秀学生的综合能力的训练。

初中教师工作总结 篇5

本学期教学工作已经顺利结束，通过对教案、试卷、课件资源的整理，先对本学期初x生物教学工作进行如下总结：

一、常规教学工作顺利进行，本学期初x生物每周三课时，按照开学初制定的计划，教学任务基本完成。

二、利用小组合作学习模式进行了学生评价体系的设计和尝试工作在开学初，我对所教授的四个班在班级分组前提下进行了建组工作。然后利用课堂向学生解释小组合作学习的评价方式（去年尝试后经验总结），并与期末考评、学期成绩挂钩。评价内容包括学生的学习用具、作业、课堂表现、实验操作、复习反馈情况等；评价形式简单易行，以好、中、差三种符号，个人、小组相结合评比，科代表统一记录。在此前提下，学生的学习积极性高涨，小组意识、表达能力都得到一定提高。尤其是在期末复习阶段，课堂因为及时地奖励而热烈，学生没有感觉到复习课的枯燥。

三、加强了实验课的开设基于学校实验条件的改善，为了提高学生生物学素养，我尽力开设了一部分实验。同时制定了新的实验室规范要求，比如学生座位的安排和登记、实验课记录、实验室器具损坏登记和赔偿等。以保障实验课开展的顺利有序。

四、积极参加备课租活动共同商讨课时重难点及其突破技巧、检测要求等细节；将个人基本功大赛培训内容有重点地进行传授；确定组内献课的课题和展示内容。

五、参加了市基本功大赛选拔，接受了为期x个月的培训有教育法、心理学、教育学、基本教学内容、教学设计、说课等专题培训。其中关于概念图、教学目标的制定、说课等问题都有专向联系，受益匪浅。总的说来，这个学期的教学工作很忙碌也比较顺利，个人能力有了进一步提高，但是受到时间的限制，还有一些问题比如期末复习的个别生落实、小组合作学习的评价方式的改进和探索没有得到很好的研究。这也将成我下个学期工作的重点。

初中教师工作总结 篇6

20xx～20xx学年度已经结束，蓦然回首，有喜有忧。在这一学年里，本人开始担任教导处教务员，着重协助本校教导处日常事务及学校电教和辅助人事工作，并担任八年级生物教学。回顾这一学年来，本人一直以“实”的精神做好每一项工作，一直把领导安排的工作干完才下班，工作收到了好的实效，受到李校长的好评。现将有关工作情况简述如下：

一、思想作风

我能坚持每天看书看报，收看收听新闻，养成关心国内外大事的习惯，努力提高自己的政治思想水平，牢记全心全意为人民服务的宗旨。坚持理论联系实际，学以致用，端正自己的世界观、人生观、价值观，注重日常优良工作作风的养成。自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。拥护党和国家的路线、方针和政策，自觉遵守国家的法律、法规及各项规章制度和职业道德。顾全大局、服从安排，主动参加学校组织的一切会议和各种活动。

我主动参加学校各种活动，加强师德修养，严格约束自己，教书育人，为人师表，服从领导安排，注意与同事、学生搞好团结，虚心向老教师学习。通过学习新的《课程标准》，使自己逐步领会到“一切为了人的发展”的教学理念。树立了学生主体观，贯彻了民主教学的思想，构建了一种民主和谐平等的新型师生关系，使尊重学生人格，尊重学生观点，承认学生个性差异，主动创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿，重视学生独立性，自主性的培养与发挥。

我严格遵守学校的各项规章制度，我能严格遵守学校各种规章制度不迟到、不早退、有事全安排在节假日，从不请假。在工作中，主动、主动，任劳任怨，具有强烈的事业心和高度的责任感。平时，尊敬领导、团结同事，对人真诚，能正确处理好与领导同事之间的关系，从不斤斤计较，人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

二、工作敬业

（一）用一颗热爱教育的心去抓好生物教学工作

教学工作是学校各项工作的中心，也是检验一个教师工作成败的关键。热爱教育教学工作是教师的天职。我是属于热爱教学工作的那种教师，我深爱着我的学生。一学年来，我在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时，我主动探索教育教学规律，充分运用学校现有的教育教学资源，改革教学方式，取得了明显效果。在担任八年级的生物教学中，我竭力做到上好每一堂课；尽力关心和爱护每一位学生，不屏弃每一个学生。现在在校的学生多数学习习惯差：上课不听讲，爱接嘴，老师说上句，他说下句，平时大部分学生经常不完成作业；基础知识差，写字 “草书”现象非常严重，面对这样的一群学生，我没有埋怨和气馁，而是面对现实，用发展的观点看学生，因势利导，化消极因素为主动因素，真正做到晓之以理，动之以情，千方百计改变自己的教育教学方式。

（二）用活到老学到老的心去充实自己

不满足现状，主动参加各类进修，不断提升自身业务能力。这几年我利用节假日休息时间自学专业知识，参加了江苏教育学院生物教育自学考试，几乎每门科目都“进修”两次或以上才能过关，在即将拿到本科文凭时我真正学会了自学的本领。这几年每年的暑假我总是利用休息的时间，参加省级、市级的各种培训，学会了如何运用网络资源优化教室教学，学习制作课件丰富教室教学，学会了管理学校机房，学会了协助学校管理教育系统的教职工人事电子档案、省人事厅职称电子档案、泰州市职称电子档案和学生学籍电子档案。本学年，我又协助教导主任完成教导处的部分工作，有机会多次到市级学校参悟新课程改革精神，平时工作中做个细心的人，记录下教学中和教务中的点点滴滴。

（三）用一颗勤勤恳恳的心去对待学校工作

1）教务工作方面

这学年，我作为学校的教务员，主要协助学校教务工作。由于，我是第一次走上这一岗位，对要面临的工作非常陌生，心中一直没有底，不知道自己是不是能胜任这一工作。为此，我也在这一方面下了一些功夫。在业务进修方面，为了提高自身管理能力，经常利用业余时间阅读教育书刊，为自己“充电”。通过报刊、互联网等途径不断学习先进的教育理念，提高教育管理能力。不急功近利，不计较个人得失，在工作中力求“无愧于心”。我在工作中奉行“管理就是服务人，管理就是帮助人”的指导思想。每一次我都能尽早把通知发到各个办公室，告知老师们有关事项，鼓励老师们主动参加各校的教研活动和各级各类论文评比活动，并做好登记和汇总工作。在有需要老师配合开展的工作时，我尽量向老师讲清要求，争取他们的支持，让他们能愉快地参与到工作中。教导处工作细、杂、烦，我总是认真协助教导主任或其他部门需要配合的工作我也总是主动参与，认真完成，从不无故推诿。

2）人事管理辅助工作

认真采集每位教职工的信息，输入微机后，并打印后认真核对。所以无论是xx省教职工信息系统，还是江苏省真实姓名制编制上报信息，xx市职称真实姓名制管理电子信息都做到准确无误，无论是在工作日还是在暑期或是节假日统计上报都做到快速、及时、不延误。

3）电教管理工作

作为学校的信息员之一，我将收到的文件通知及时传达到各部门或各人，使学校的管理工作和教学教研工作有条不紊地进行着。

作为学校网络管理员，为了配合我校信息化工作开展和教育现代化强市建设的情况，我利用节假日、寒暑假认真学习了省市级的举办各类信息化培训：“校校通”工程学习培训，现代教育技术培训，3D Ma_动画培训，江苏省初中英语听力口语自动化考试培训等，并回校后对教师进行校本培训。在校校通工程、教育现代化创建等过程中，认真负责每一项工作，无论是准备工作、设备购置、验收、安装调试，还是日常维护服务工作，做到心细，这学校挽回了多次不必要的经济损失。 主动完成网络及计算机软、硬件维护工作，能够及时排除学校各部门的计算机故障，保证了网络及计算机等设备的正常运行。加强学校网络维护工作，保证了校园网络的正常运行。进一步进行学校网站的完善和调整工作，为适应学校管理和教育教学需要，在原有的基础上已经进行了多次调整，努力做到及时充实和更新网站内容，推动学校教育教学工作的开展。

初中教师工作总结 篇7

时光飞逝，半年的实习期就在不知不觉中度过了。很多人都说实习期是一段非常艰难的过程，但是我却说是一段自我成长、自我历练的过程。在这段实习期里，我留下了很多美好的回忆，也留下很多难忘的回忆。不管是难忘的还是美好的，我都会把它珍藏在心底，带着它们继续在我成长的道路上迈进。

在实习期里，我从事的是教育行业，在一家教育机构担任的是一名画画老师。我从小就热爱画画，在小学的时候，我会经常买回来各种画具窝在自己的房间里学画画，画星星，画月亮，画各种画。而且一画我可以画很久，画完之后，如果我的画得到了家长和别人的肯定，我一定会高兴很久。但是到了后来，我想学画画，可是我家人却觉得我还是要以学业为重，毕竟那个时候我的学习成绩一直名列在班级的前茅。而且学画画不仅除了要有天赋以外，还要有足够的资金支撑，因为如果要想往画画方面发展是要花费大量的学费和培训费的。所以为了不增加父母的经济负担，我最终还是选择了放弃。但是在高考那一年，我却发挥失常，只能考进了一所不入流的专科学院。

我对此感到十分的失落，在经过了两年半颓废的大学生活后，我决定在大实习阶段彻底的改变自己，我要拾起我儿时的梦想，重振精神，开启我的追梦之路。所以在实习期，我就找到了这家教育机构，成为了一名画画培训老师。虽然在中学的时候，没能报考画画专业，但是我却一直有在默默的练习着，没有人教我，我就自己一个人无师自通，自己一个人琢磨，一个人学习各种画画技巧，这也为我现阶段的实习工作，打下了坚实的基础。而且在实习期里面，我不仅要教学生们学习各种画画技巧，我还要持续的培养他们对于画画的热爱和兴趣。所以慢慢的，孩子们的画画能力不仅得到了加强，我自己的画画的水平也越来越高，虽然比不上那些专业生实习老师，但也差不到哪里去。

现在离实习结束还有不到一个星期的时间，我就已经开始想念起了我在xx机构里面工作的日子，想念起了我陪伴xx机构的学生们度过的每一天。看着他们沉浸在画画世界里，幸福而满足的模样，我也感到尤为的开心和幸福。所以，在实习结束以后，我依然会选择留在xx机构里，继续把我的梦想坚持下去。

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