工商局工作总结

工商局工作总结十三篇。

今天栏目小编向大家强烈推荐的是“工商局工作总结”，多看优秀的范文范文对我们作是有益处的？在网络时代处理在线文档是一项必不可少的工作，范文模板可以帮助作者快速入门不同类型的写作。参考好的范文再进行写作，可以让自己写作起来更加顺利，以下是我关于某个问题的一些探讨和思考供各位参考和借鉴！

工商局工作总结【篇1】

xxxx年xx月xx日我到xxx工商局报到并开始了在xxx工商局的实习。到今天已经近两个月的时间，我觉得这两个月带给我的认知和思考是前所未有的，在这个过程中，领导的鼓励和关心，同事的支持和帮助是我努力的动力，使我不断进步，不断成长。通过工作实践，自己也从一个学生慢慢成长起来，慢慢成熟起来。下面我对自己两个月的实习工作进行一下总结汇报，并谈一谈自己的实习心得体会。

作为一名刚刚走出大学校园的学生，以前学到的知识并不能很好的跟当前的工作结合起来，尤其是自己的专业并不是工商行政管理专业，只有更加努力地学习各种知识才能满足工作需要。因此，我没有放松对自己的要求，积极努力地学习工商理论知识。

首先，自觉加强政治理论学习，提高党性修养。市工商局浓厚的政治学习氛围深深的感染着我，我积极参加市局组织的各项学习活动，并注重自学，努力提高自己的理论水平与政治素质，保证自己在思想上和党保持一致性，强化廉洁自律的自觉性。

其次，在工商业务方面，我虚心向身边的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。同时，我还自觉学习工商行政管理办案手

册中各种行政处罚文书写作规范，与工作相关的政策、法律常识等，积累自己的业务知识。通过公务员宗旨和行为规范的教育，使我树立了正确的权力观，增强了全心全意为人民服务的宗旨意识；通过办公室实务的学习，使我了解了公文写作的内涵，提高了办公室实务的处理能力，为我更好的投入工作打下了良好基础。

在市局实习的两个月中，通过领导和同事们的耐心指导，我不断积累经验，不断提升自己的业务能力。通过案件材料的整理，归档等，熟悉办案工作流程，熟悉相关的法律、法规、相关政策，为自己今后的工作积累经验。

进入工商我最难忘的就是前辈的教导我的一句话：你是大学生，是天之骄子，但你更是个年轻的新科员。这使我充分认识到自己虽然是大学生，我的学习经历使我有较强的理论知识基础，让我接受新知识新事物的能力强一点，但是于实际工作而言光有知识是不行的，我缺乏的是实践经验和业务能力，需要在实际工作中谦虚耐心的学习，一点一滴的积累。实习期间，我尽力在最短的时间内完成领导的指示，在日常工作中认真对待他人提出的每一个问题，平等对待每一个人，在工作过程中要严格要求自己，严于律己，宽以待人。

作为一名新入职的公务员，我从一开始就严格要求自己。在办理业务的时候尽可能的为他人着想，当他们对政策不够了解时耐心为他们讲解，在业户太多不得不让一些人等待时，以微笑和言语减少她们的烦躁等等。从细节上注意，不断提升自己各方面的能力和水平。

这两个月来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足，比如工作能力和创新意识不足、政治理论水平有待提高等。

工商局工作总结【篇2】

加强党风廉政建设，是从严治政的重要内容和迫切需要，是国家长治久安的需要，也是党和政府始终保持与人民群众血肉联系的重要保证，对于凝聚党心、民心有着极其重要的意义。作为行政执法队伍之一的工商行政管理机关，国家赋予我们工商部门主管市场经济监督管理和行政执法职能，在行使其职权的每个工商干部手中都有一定的权力。为此，我局党组高度重视党风廉政建设工作，为进一步加大从源头上预防和治理腐败力度，加强党风廉政建设和反腐败工作，促进工商行政管理各项事业的发展。近年来，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作总体要求，认真贯彻学习“十六大”精神，努力实践“三个代表”重要思想，落实国务院廉政工作会议、云南省政府廉政工作会议、全国工商系统党风廉政工作会议以及党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，推动我局党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，有力地促进了全局工商行政管理各项事业的发展，为地方经济的发展起到了保驾护航作用。 一、党组重视，建立组织机构，层层签订党风廉政建设责任书，严格执行责任追究制 (一) 党组高度重视，建立健全机构 为提高全局工商干部职工的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，确保党风廉政建设工作取得成效，根据中国共产党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，我局明确抓好党风廉政建设工作是党组的首要责任，将党风廉政建设列入党组重要议事日程工作，成立了由党组书记、局长任组长，纪检组长、副局长任副组长，各职能科室、分局、所负责人任成员的“元江县工商行政管理局党风廉政建设领导小组”，把党风廉政建设工作纳入工商工作重点，坚持把党风廉政建设和其他业务工作紧密结合，做到一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。同时，又设置纪检监察室机构，配备专职纪检监察干部，成立“卫士行动督察小组”，加强督察工作力度，从组织上保证党风廉政建设工作落到实处，促进工商行政管理工作协调发展。 (二) 明确责任，完善和签订目标责任书 党风廉政建设责任制是一项具有全局性、关键性和根本性的党风廉政制度，不仅把党风廉政建设和反腐斗争纳入了法制轨道，而且对各级领导班子和领导干部在党风廉政建设和反腐工作中应负的责任追究等问题作了制度性规定。对此，我局党组要求各领导干部按照党风廉政建设责任制的规定，自觉履行好各自在党风廉政建设中的职责。并根据中国共产党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，为提高全局干部的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，贯彻落实中纪委提出的党风廉政建设工作实行“党委统一领导，党政齐抓共管，纪检机关组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的反腐领导体制和工作机制”的要求，营造齐抓共管的格局，每年年初党组书记、局长与各职能科(室)、分局、工商所负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》，同时，各科(室)、分局、所负责人又细化到与科员、所员层层签订责任书，形成了主要领导负总责，分工明确，一级抓一级，责任到人，上下协调，齐抓共管，全员参加的党风建设工作格局。以此同时，我局还印发《玉溪市工商行政管理系统党风廉政建设责任制实施办法》，对责任考核和责任追究作了明确的规定，使党风廉政建设的任务和责任落实到了每个部门和各个环节，年底进行考核表彰奖励，使我局的党风廉政建设工作切切实实做到了有部署、有落实、有检查、有考核、有奖励。 二、加强学习，统一思想，提高认识，增强反腐倡廉意识 我局党组历来注重加强干部职工政治思想、业务知识和职业道德及勤政廉政教育培训工作，不断提高干部职工的综合素质和增强反腐倡廉意识，坚持利用每周五为学习日。一是组织学习政治思想、理论政策，认真开展理想、信念、宗旨和社会主义道德教育，学习了江总书记“三个代表”重要思想、“七一”重要讲话、党的“十六”报告精神，学习毛泽东《为人民服务》、《关于讲政治》、《努力建设高素质的干部队伍》、和《中国共产党章程》及党的十五届六中全会、省第七次党代会精神和省纪委有关党风廉政建设的重要讲话，引导党员、干部职工进一步坚定共产主义和建设有中国特色社会主义的理想信念，增强全心全意为人民服务的宗旨和责任意识，自觉抵御资产阶级腐朽思想的侵蚀；二是开展党纪、政纪、法律、法规教育学习活动，抓好形势和政策教育，增强党员干部反腐必胜的信必，学习了《邓小平论党员领导廉洁自律》、《党风廉政建设》、《云南省工商行政管理作风建设整改措施》、《中国共产党中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《反腐败形象教育问题》、《玉溪市工商行政管理人员职业道德廉政手册》、《坚决刹住公款吃喝玩乐的歪风》和《中华人民共和国宪法》、《行政处罚法》等法律法规。三是认真抓好正反典型教育，增强党员干部职工拒腐防变的意识和能力。重点学习了以汪洋湖、郑培民等勤政廉政先进典型为榜样的示范教育和以李嘉庭、成克杰、胡长清等案件为典型的警示教育，组织干部职工观看了《公仆本色》、《汪洋湖先进事迹报告会实况录像》《党风廉政建设责任追究案例》、《警钟为谁鸣》等电教片。并

工商局工作总结【篇3】

我叫xxx，中共党员，于xx年1月份任xx工商所副所长，结合自身的实际情况，现就我今年的工作情况，进行工作总结如下：

今年我到xx工商所工作，摆在我面前的就是，如何切实履行好工作职责，确保自己的各项工作如何落实到位，园满完成分局及所班子交办的各项任务，工商局副所长个人工作总结。一方面，我感觉责任重、压力大；另一方面，也以此作为对个人素质和能力的一次考验。我始终以良好的精神状态和务实的工作作风，从工作的每个环节做起，协助所长推动工作全面、有效的开展。归纳以下几点：

加强理论学习，提高理论水平和解决实际问题的能力，由于自己从事工作的性质和任务对学习和了解掌握的新知识有着更高的要求，要做好本职工作，就必须首先自己用理论武装头脑，吃透上级精神，领会精神实质。对重要讲话和文件中的论断和观点有了比较深刻的理解，对在新的'形势下，以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻“十七大”会议精神，立足本职，做好工作的自觉性不断增强。根据日新月异的形势发展变化，我十分注重学习新知识，熟悉新学科，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。把学习理论同实践结合起来，开阔了视野，拓宽了思路，丰富了自己。

正副职的关系能否有机协调，直接影响一个领导班子的战斗力和凝聚力，个人工作总结《工商局副所长个人工作总结》。我始终认为，作为副所长在所内要起到承上启下的作用。对上要为所班子出主意，提供决策依据，对下要结合实际抓落实。我始终围绕着如何将上级的方针政策、工作部署与本所的实际情况结合起来，更有效的开展工作，如何把对上级负责与对群众负责结合起来，使大家拧成“一股绳”，提高战斗力，如何增强工作的系统性、预见性和针对性，科学的开展工作，如何将坚持重实际、务实事、求实效，落到实处，四个方面的问题经常与所长和同志们进行沟通，及时找准问题，处理问题，从年度、月度工作计划到所长的周工作安排，从专项工作方案到市场检查、案件查处等，基本上能够做到协助所长科学分析，统筹安排，有力地推动全所各项工作的顺利开展。一年来协助所长完成了分局下达的各项任务。

到xx所工作后，我主要分管案件、食品安全的监督工作，在这项工作中，我一是认真负责，从思想上重视。加强巡查，仔细查找案源，静下心来认真分析案件。二是耐心细致，作好当事人的信访工作。信访工作面临双方当事人的上访，对于那些情绪激动的当事人我总是耐心解释，面对当事人刘某的辱骂和不理解。我心平气和的与当事人解释，避免了事态的扩大。

作为一名基层干部、共产党员必须要有清醒的认识，始终要视“党的事业重如山，看个人名利淡如水”，不断加强党性修养。在日常工作中，我始终要求自己做到“不为私心杂念所扰，不为人情世俗所困，不为不正之风所压”。我常以反面教材为诫，让警钟常常鸣撼于耳畔，日常时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，自觉实践“三个代表”的重要思想，廉洁奉公，艰苦朴素，保持了人民公仆的本色。

工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够政治学习抓的不紧；在服务上还有一定差距；在督办上还需要进一步加大力度。在今后的工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。

工商局工作总结【篇4】

我于20_年_月经过县乡事业单位工作人员考试考到区政法委，被安排在政法委综治维稳信息中心工作。工作一年来，在委领导的言传身教、关心培养下，在同事的支持帮忙、密切配合下，我不断加强思想政治学习，对工作精益求精，个人思想政治素质和业务工作本事都取得了必须的提高，为今后的工作和学习打下了良好的基础，现将工作学习情景总结如下：

一、政治思想方面

认真加强思想政治学习，不断提高自我的政治理论水平。始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，深入领会执行中央、省和市委、市政府的一系列重大方针、政策、措施。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观，以开展坚持共产党员先进性教育、政法干警核心价值观教育活动为重要契机，加强对马列理论、社会主义市场经济理论及现代经济、科技、法律等与工作领域相关的专业知识的学习，使思想认识和自身素质都有了新的提高。

二、学习方面

今年以来，我在认真完成学习任务的基础上，还十分注重个人自学，深化了对“三个代表”重要思想和《宪法》、《行政许可法》等法律法规及任__、徐__、李__等先进事迹的学习，认真领会精神实质，并自觉地贯彻落实到行动中去，统一到区委的重大决策上来。坚持每一天阅读各类文章，并认真做好读书笔记，努力做到融会贯通，联系实际，举一反三。注重学习效果，做到活学活用，学以致用。并根据日新月异的形势发展变化，注重学习新知识，熟悉新学科，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求，不断拓宽知识视野。在工作中我有强烈的工作事业心和职责感，有多做事、干好工作的强烈愿望。敢于应对困难，能吃苦耐劳，加班加点毫无怨言。

三、业务方面

我作为政法委的综治维稳信息中心工作人员，主动为分管领导服好务。今年以来，我认真收集各项信息资料，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情景，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情景，为解决问题作出科学的、正确的决策。认真完成了领导交办讲话及各种汇报、通知、总结、经验交流材料等材料的起草校对工作，及时编写了各类政法方面的信息;对领导交办的各类信访案件做到及时处理、及时报送。全年跟随领导5次下基层进行调研，并撰写了有价值的调研。听从领导，服从安排，今年根据工作的安排，我参加了20__年度综治考核，在考核过程中，我逐步完善提高业务知识，认真完成考核任务;参与了20__年区公安协勤人员的招录考试，圆满完成了各项任务，受到了委领导的表扬，年底获得了社会管理创新先进个人奖励。

四、学习生活方面

今年以来，我严格要求自我，认真遵守办公室的各项规章制度，自觉做到值好班，上班不迟，下班不早退，按要求及时签到，异常是在有急事、到其它单位办事、下单位调研等情景都自觉向办公室请假。在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性，一是向书本学习，坚持每一天挤出必须的时间不断充实自我，端正态度，改善方法，广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同志学习，工作中我始终坚持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自我，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

作为一名机关工作者，我时刻提醒自我，要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼，增强奉献意识，把清正廉洁作为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响，从一点一滴的小事做起，生活中勤俭节朴，宽以待人;工作中严以律己，忠于职守，防微杜渐。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，帮忙身边需要帮忙的人。

五、存在的问题及打算

一年来，我在组织、领导和同志们的帮忙和支持下取得了必须的成绩，但我深知自我还存在一些缺点和不足，业务知识不够全面，工作方式不够成熟。在今后的工作中，我将加倍努力工作，不断完善自我，克服自身存在的不足之处，自觉做到在政治上、思想上、行动上与党中央坚持高度一致，做到戒骄戒躁，坚定政治信念，加强理论学习，积累经验教训，不断调整自我的思维方式和工作方法，在实践中磨练自我，成为一名合格的机关工作人员。

工商局工作总结【篇5】

       XX县工商局下半年度打击传销

       宣传工作总结

       2022年，国家工商总局直销监管局以提高群众识别、防范能力为目标，以宣传相关法律政策、震慑违法犯罪分子、教育广大群众为出发点和落脚点，进一步创新打击传销宣传形式，注重宣传实效，扩大宣传教育的覆盖面，提升宣传教育的针对性和有效性，努力营造打击传销的良好舆论氛围。我局在省局赣工商公字[2022]12号文件精神的指导下，加大了对打击传销工作的宣传力度，主要表现在：

       一、扩大覆盖面，在“广”字上下功夫。宣传教育需要充分发挥各级工商机关的能动性，协调相关部门，形成宣传工作合力。今年以来，直销监管局努力拓宽宣传渠道，扩大宣传覆盖面。联合公安部门、通信部门，9月12日至12月15日，通过短信等方式提醒市民警惕传销活动，通过张贴横幅和标语的形式宣传传销活动的危害。打击传销公益广告在XX电视台每天播出2次，印发了3000份有关传销危害性材料，出动执法宣传车一台，宣传人员百人次，走乡串村进社区散发宣传材料，并于10月10日在民和镇大街设立打击传销大型咨询活动，深刻揭露传销活动的欺骗性和违法犯罪本质，增强了群众的防范意识，做到了把传销活动的特征、违法性、危害性、国家打击传销的法律法规知识送进社区、送进乡村、送进企业、送进学校、送进市场、送进车站。，要求各分局积极组织协调，开展形式多样、影响面广、深入人心的各种宣传活动，提高宣传工作的针对性和有效性。

       二、加强针对性，在“深”字上下功夫。在保证宣传覆盖面的同时，直销监管局还在宣传深度上下功夫。针对当前传销形式和特点，整理了3个打击传销宣传稿，理论结合实际地向广大人民群众宣传传销活动危害性。同时，XX县工商局对群众反映强烈的问题进行了汇总，选取了典型题目进行集中解答，以撰写发布《致广大市民的一封信》等形式，提高了群众识别和防范传销的能力。

       三、注重时效性，在“新”字上下功夫。直销监管局注意创新宣传形式，提高宣传效果。针对目前传销活动隐蔽化、网络化的现状吗，针对打击网络传销活动进行重点宣传。我局积极利用新闻媒体，采取多种形式，大力开展宣传教育活动，及时报道专项行动成果和典型案例，营造打击声势，进一步揭露网络传销活动的违法犯罪本质、惯用手段和严重危害，增强群众的法律观念和防范意识，群防群治，共同做好打击网络传销宣传与防范工作。传销二字虽然已经令广大人民群众谈虎色变，但是法律意义上的传销概念和隐藏在网络经营代理、直销经营代理中的传销行为却大都不为人所知。目前打击传销的宣传活动应着力于针对新型传销违法犯罪行为的普及宣传。

       打击传销活动是一项长期工作，我局在省市两级工商部门的领导下，针对目前传销活动的新特点新形势，开展了行之有效的宣传活动，在我局在集中排查检查活动中，我局联合公安部门捣毁

       传销窝点3个，遣散传销人员60人，解救人质2人。保证了XX县“无传销社区建设工作”和“打击网络传销专项真整治活动”的顺利实施。

       XX县工商行政管理局

       2022年12月21日

       附件1：《致广大市民的一封信》 附件2：打击传销宣传材料《天上不会掉馅饼，谨防落入传销陷阱》 附件3：打击传销宣传材料《如何远离传销》

       附件1：

       致广大市民的一封信

       广大市民：

       传销是一种严重的违法行为，不仅严重扰乱市场经济秩序，而且直接侵害人民群众的生命安全，危害社会的和谐稳定。1998年4月，《国务院关于禁止传销经营活动的通知》下发后，特别是2022年11月《禁止传销条例》颁布实施以来，XX县工商局、公安局等有关部门在市委、市政府的正确领导下，积极发挥职能作用，加强组织领导，加大打击传销工作力度，取缔传销窝点，查办传销大要案件，取得了阶段性成果。但是，打击传销的形势依然严峻，传销活动在一些地方时有发生。传销组织不断变换手法，已从过去“商品传销”转为以“拉人头”等方式为主的诈骗活动；传销组织采取胁迫、拘禁等手段对参加人员进行人身及精神是的控制，通过对参加人员培训“洗脑”，使其丧失伦理道德、私欲无限膨胀，一些人被骗后走上了偷盗、抢劫、械斗、卖淫等违法犯罪道路，给社会稳定造成了严重危害。

       根据国务院《禁止传销条例》和《中华人民共和国治安管理处罚法》有关规定，敬告广大市民注意以下有关事项，并积极配合政府有关部门共同打击传销活动：

       一、传销是国家法律明令禁止的非法活动，任何单位和个人不得以任何名义、任何形式参与传销活动。

       二、任何单位不得为传销活动提供经营场所、培训场所、货源、保管、仓储等条件。如有违反，由工商行政管理部门依据国务院《禁止传销条例》第二十六条之规定，责令停止违法行为，没收违法所得，并处5万元以上50万元以下罚款。

       三、任何个人不得将房屋出租给传销者。对为传销组织和传销人员提供住宿等便利条件的出租户，公安机关将依照《治安管理处罚法》第五十七条之规定，处以200—500元罚款，情节严重的要给予拘留。

       四、参加传销的，由工商行政管理部门责令停止违法活动，可以处2000元以下的罚款。

       五、任何单位和个人对传销违法犯罪行为，应当自觉抵制，主动劝阻和制止；发现传销违法犯罪分子，要立即主动向工商、公安机关举报。

       广大市民，为了您和家人的幸福，请远离传销！希望你们在工作生活中对传销活动保持高度警惕，特别是被带往出租屋时，更应提高警惕；当遇到传销困扰的时候，要自觉抵制并积极举报；万一不慎陷入传销窝点，要理智选择求救途径，寻找机会投诉举报。

       工商局举报电话：12315公安局举报电话：110

       XX县工商行政管理局XX县公安局

       二〇一一年六月一日

       附件2：

       天上不会掉馅饼，谨防落入传销陷阱

       传销从一开始就是一个精心设计的骗局，所谓的投入69800元就能赚1040万，这么轻松就能当富翁，天上会掉馅饼吗？传销组织中是按级别取得“回报”，有个看似精确的演算公式。但这个算法是建立在这个组织不断延续、不断构建的幻想中，而实际上，按照一变

       三、三变

       九、九变二十七这么倍增下去，到第二十层全部参加的人数总和将有17.4亿多人，比全中国人口还多，这是不可能的。即便到了能赚钱的那个层级，也就是所谓的“上平台”，也很少有兑现的，组织者往往会携款逃匿，绝大多数参与者都血本无归。如果在生活中，遇到一个组织或者个人让你发展人员，并且通过发展人许诺给你回报时，就需要冷静思考，必要时可以向工商、公安机关咨询，谨防落入传销陷阱。切记天上不会掉馅饼，没有“一夜暴富”的神话。

       传销举报电话：0791-85675200。联系人：胡华德。

       XX县人民政府宣

       附件3：

       如何远离传销 传销人员有何特征？

       1.好久没有联系、关系不怎么熟悉的同学、朋友或者能力不怎么强的熟人突然与你联系。联系时表现得很高调，谈话中会透露现在生活工作很好，结识了“贵人”，或者亲戚开了公司等信息。

       2.当你提出要对方找工作后，一星期左右对方会打电话过来说工作已经找好，待遇还不错等等。

       3.见面后，对方接你去的地方一般在偏远居民小区的居民楼里面。

       4.到了地点以后，第一天晚上会趁你情况不明，心有疑惑而又不确定的时候，骗你给家里父母打电话报平安，但是会有人在你旁边陪同，并会告诉你怎么说。

       5.他们会以“借去玩玩”等借口将你的通讯工具没收。

       一旦落入如何脱身？

       1.外出无论到哪里，一定要把行程的主要情形、地点、时间告诉自己的父母和靠得住的同学、朋友。

       2.一般到传销点后，“家长”（传销组织头目）会来跟你聊天，貌似关心，实则摸你的底细，如果确定他们是搞传销的，你不妨“无意”中透露你在周边市区有社会关系，这样他们会很害怕，不敢对你怎么样。

       3.一般到了那里后第2天，就会带你去别的地方“洗脑”，但是这个时候并不是逃跑的好时机，因为他们的路线是精心选择的，会避开派出所、公安局这些地方。如果要逃跑，就得表面迎合他们，不要有不自然的表情。3～5天后，他们会根据你的表现和反应，带你去不同的地方洗脑，这个时候你得注意地形了，遇到合适的机会，遇到警察的时候不妨当面冲过去求助。

       4.他们一般以“说服”的方式来进行洗脑。你不要轻易做出承诺，不要与他们争论或者讨论，只需态度温和地表示自己坚决不做传销。一般15天以后, 传销人员会要求你保证对所知道的情况保密，然后允许你离开。他们一般会把你送到车站,看着你上车后才离开。传销举报电话：0791-85675200。联系人：胡华德。

       XX县工商行政管理局宣

工商局工作总结【篇6】

       尊敬的各位领导：

       你们好!我谨代表区工商局的全体干部职工对你们今天的莅临指导表示热忱的欢迎,并衷心感谢你们对我局的关心与厚爱。

       我们区工商局地处城乡插花地带,属南昌市工商局下设的一个城区工商局。我局现有干部职工151人，局机关内设办公室、注册局、公平交易局、市场科、个体科、人教科、商广科、监察室等11个科室，1个中心和两个协会，下设南大、青山湖、罗家、湖坊、京东、扬子洲等11个基层分局。

       在“三个代表”重要思想指引下，在省、市工商局正确领导下，在区委、区政府的大力支持下，我们局党组一班人坚持以人为本，树立并落实科学发展观，全体干部职工切实履行市场监管的职能，服从服务于南昌经济发展的大局，本着与时俱进的时代精神，围绕省、市局提出的工作目标，真抓实干，开拓进取，不断加强队伍建设，强化服务意识，改革监管模式，优化政务环境。取得了较好的工作成效。近几年，我局结合工商职能与行政执法的特点，探索性地率先在全市工商系统推出了阳光执法工程、阳光收费手册和食品监管五项制度等富有创造性的工作举措，使区局工作一年迈上一个新的台阶。

       2022年度，我局被评为全省党风廉政建设先进单位、全市工商系统先进集体；2022年度，我局被评为全省工商系统先进集体、全市工商系统先进党组织、全市抗“非典”先进集体，还被评为2022-2022年度市级文明单位等荣誉称号。最近，我局已申报省级文明单位。

       现将基本工作汇报如下：

       一、开展机关效能建设，不断改进作风行风

       我局大力加强效能建设，全力优化投资环境，实现“窗口要亮、服务要优、办事要快、效率要高、效果要好”的目标，将效能建设的服务地方经济发展有机结合起来，创造高效廉洁的政务环境。

       为严格依法行政，我局按照市委、市政府及市局的统一部署，从年初开始就按照《青山湖区工商局机关“效能年”活动实施方案》的要求，明确各部门各阶段的工作内容与工作责任，扎实推进机关效能建设。

       借鉴去年“双评”活动的经验，根据我局的工作实际，我们由监察室牵头，负责制订了《关于加强青山湖区工商局效能建设与考勤工作的通知》，并严格按通知要求实行督查，做到了在制度面前人人平等。上半年，我局工商形象督察队共督查到上班迟到、脱岗者9人次，每人被处罚50元。对“五一”期间脱岗的个别人员，我们除扣发加班费和罚款外，还进行了全局通报批评。

       从9月份开始，我局已参加了省直单位的“政务环境评议评价”活动，近期又启动了市直单位的“投资环境、作风行风”评议评价工作。全局紧紧围绕“加强政风建设，创优政务环境，推动全民创业，加快富民兴赣”这一主题，牢固树立“处处是环境，人人是形象”的观念，强化“人人参与评议评价，个个都为工商增光”的责任感和使命感，确保高质量、高标准、高效率地做到双评工作，争创一流工作业绩。

       二、整顿和规范市场经济秩序，切实履行工商职责。

       （一）开展“红盾打假护农保春耕”活动

       为进一步加大农资市场监管力度,维护农资市场交易秩序,保护农民的利益不受侵害。我局在第21个“3.15”国际消费者权益日来临之际，以“红盾护农打假保春耕”为主题，在罗家镇举行现场法律咨询活动。执法人员现场向数千名农民群众讲授了识别真假农资，生产、销售过期、失效、变质和标签不全、不合格以及国家禁用农资产品及其他商品的鉴别常识，并散发了《告农民朋友一封信》及消费提示等宣传材料4000份,受到了广大农民朋友的欢迎。

       （二）加强12315网络建设，在商场设立工作站

       为更好地加强工商监管力度，在第一时间接受和处理消费者的投诉，我局在天虹商场设立了“12315”工作站，聘请了三名商场工作人员为工作站的义务监督员。工作站自2月份成立以来，已帮助商场内的经营者全部办理了工商营业执照，在食品超市显眼处设立了警示栏和食品下市专柜，并建立了食品进货台帐113户。由于措施得力，从今年2月起，由商场自查紧急下市的食品有20余件，由工作站检查督促下市的食品有1件。

       （三）维护消费者权益，热情受理消费投诉

       4月中旬，我局成功调解了一起跨省投诉纠纷案。家住安徽合肥市的朱先生于2022年4月在当地购买了一台南昌大学汇龙科技发展公司生产的价值1350元的“南大汇龙”牌太阳能热水器。今年3月初，热水器的水箱和保温层全部爆裂。由于经销商撤走，厂家又拒绝派人修理，于是，朱先生跨省投诉南昌大学汇龙科技发展公司。

       接到省消协的转办材料

       后，我局工作人员立刻找到热水器的生产厂家，要求厂家对消费者已坏的热水器进行维修或更换。经过调解，南昌大学汇龙科技发展公司已于4月14日派人前往安徽为消费者朱某免费更换了一台太阳能热水器。4月15日，朱先生打来感谢电话，称赞我局维权无界限。

       今年以来，我局受理消费者投诉260多起，为消费者挽回经济损失20万余元，切实维护了消费者的合法权益。

       三、坚持“阳光执法”，规范执法行为

       我局于三年前在全系统首推的“阳光执法”工程，曾在中央电视台新闻联播中予以报道。“阳光执法”就是从案件查处过程中容易出现问题的环节入手，在案件办理程序上由过去各部门单独办案转变为若干部门相互协调，相互监督，使整个办案流程在事前、事中、事后都置于阳光下操作。“阳光执法工程”规定，在案件办理完毕后，由监察室负责《案件回访制》和《案件廉政监督制》的落实，此举有效地遏制了执法办案过程中的不廉洁行为，切实从源头上治理了腐败。

       今年，我们通过加强信息化建设，实行了所有案卷材料电脑化。我局的公平交易局开发了一套案卷材料软件，经制作后发给每个办案单位。现在，11个基层分局的案卷材料都可以从局域网上查找到。案卷材料的公开化，增加了工作的透明度，提高了我们的办案水平。今年1-9月，我局共查处经济违法案件194 起（其中食品案件20起），罚没款198.5万元，与去年同比增长151.8%。办案数量和质量的大幅度提升，证明整顿和规范市场经济秩序的活动在青山湖辖区内取得了良好的成效。

       四、落实登记管理政策，服务地方经济

       我局牢固树立勤政高效地为人民群众服务，为地方经济发展服务宗旨，采取多种服务措施，努力优化投资环境，促进辖区经济发展。

       （一）着力延伸党员服务岗

       3月份，我局结合先教活动，将党员工服务岗延伸到“2022年春季就业和再就业招聘洽谈大会”青山湖区分会场，设立党员示范咨询服务平台，由主管个体的局长带领登记窗口的党员，为下岗职工再就业者现场提供咨询服务，大力宣传下岗再就业优惠政策。共接待群众咨询600余次，散发红盾联系卡、办照须知700多张。

       （二）加强企业登记管理，辖区经济发展迅速

       我认真落实南昌市工商局“关于强素质、优服务、争创一流业绩，推动全民创业”的20条措施，在十一个工商分局的办照大厅，将20条措施进行公示，并将20项措施印成小册子挨家串户进行大力宣传，鼓励全民经商，推动个体经济发展。两个多月以来，成效显著，辖区个体工商户发展迅速，新发展个体工商户1857户，上比去年同期相比增长412%，是今年上半年发照率的3倍,取缔无证经营238户。

       （三）八项制度推动全民创业

       我局不断地创新工作机制，为各类企业的发展提供特办、快办、优办，完善优质、高效的服务，竭力为企业排忧解难，为企业群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事。

       为加快全民创业步伐，提出“想要富，工商助；想解难，我们来”的口号，在全局制定政策优惠制、规范服务制、处罚从轻制、延时服务制、挂点帮扶制、特事特办制、行政问责制、效能督查制等八个制度。

       （四）实行网上发照

       为推动全民创业，我局率先在全市把个体工商户设立、变更、注销登记及年检等职权下放给基层工商分局。经营者可在所在工商分局申请办理营业执照，由分局受理，通过网络报区局审核后便可打印执照。如果条件具备，从申请到发照只需短短几十分钟。10月11日,我局核发了第一个由基层分局打印的营业执照。“用最短的时间核发营业执照”，此举简化了办事程序，提高了工作效率，贴近了百姓，方便了经营户，将“为民办实事”落到实处，使群众得到实惠，为全民经商营造了一个良好的投资环境。

       （五）落实下岗职工优惠政策

       我局认真贯彻落实国家关于下岗职工从事个体工商业的优惠政策，据初步统计，今年共为781户再就业人员提供优惠服务，其中下岗职工再就业761户、退役军人1户、残疾人15户、大学生4户，全免开业登记费1.5万余元，减免工商管理费18万元。

       五、实行“阳光收费”，规范干部收费行为

       规费收缴是基层工商工作的重中之重。我局严格遵循“按规收费、集体评费、公开公示、收缴分离”的十六字收费方针，所有收费都坚决做到集体评费、收费公示。今年，我局继续实行“阳光收费”，我们的“阳光收费”，就是将印有收费依据、收费标准、评费定费制度的收费手册发放到个体工商户手中，要求个体户将收费票据粘贴在手册指定处。我们的阳光收费工作，坚持做到了“四个一致”：即收费票据与收费手册相一致，与经济户口相一致，与管理台帐相一致，与公开办事栏相一致。阳光收费手册的推出，加强了队伍建设和廉政建设，优化了行风及政务环境，成为了我局工作的又一亮点。

       为确保阳光收费的贯彻落实，遏制不廉洁收费行为，我局进一步完善了基层分局“七条保障线”，一是保障基层分局交通燃料费，二是保障基层分局交通工具维修保养费，三是保障分局中餐补贴费，四是保障正常办公用品费，五是保障了分局的人

工商局工作总结【篇7】

近日，县工商局围绕“新消费 我做主”年主题活动，实施六项措施，扎实开展“315”消费者权益日纪念活动。

一是加大宣传力度。3月15日，该局在县城太极游园广场设立宣传主会场，在各乡镇人口聚集区域设立宣传分会场。通过设立法律法规宣传版面、散发宣传单、设立投诉咨询服务台、设立真假商品鉴别台等方式开展群众喜闻乐见的宣传活动。执法人员还在现场为广大群众讲解新《消法》等相关法律法规，并现场接受消费者咨询、投诉、举报，教育并引导群众了解消费权益并善于拿起法律武器保护自己的合法权益。

当天共悬挂横幅25条，设立宣传版面8块，投诉咨询台10个，接受咨询680余人次，受理消费者投诉7起，现场成功调解1起，为消费者挽回经济损失680余元，发放消费维权宣传彩页10000份，各项宣传册1000份。

二是畅通举报投诉平台。该局开展12315中心公众开放日活动，邀请人大代表、政协委员、社会各界人士参观12315中心，了解消费维权工作情况和受理、处理流程，现场参与纠纷调解，亲身感受12315中心消费维权工作。

三是成立应急执法分队。县局成立应急快速处理分队，上班时间从早上8点到夜晚11点，吃住在单位，随时待命，及时办理中央电视台“3·15”晚会现场转办和该局受理的申诉举报案件，做到快速反应，查处到位。3月15日晚，领导班子和机关全体人员在县局一楼大厅、各工商所在所里集中收看了中央电视台播放的3.15晚会直播节目。晚会期间，县局12315热线保持即时畅通，值班人员坚守岗位，做好接听准备。各工商所执法人员整装待命，随时准备应急处理。

四是开展行政约谈。就违法发布医疗广告等问题召开会议，行政约谈城区4家医疗机构、3家商场、超市等，要求大家在思想上高度重视，强化自律意识，树立依法执业、守法经营、规范经营意识，提高自律意识，约束其履行经营者的法定义务，切实保障消费者的合法权益。

五是开展集中销毁假冒伪劣商品活动。为维护人民群众的合法权益，严厉打击制假售假违法行为，该局在县局后院和温县定点垃圾填埋场集中销毁了20类假冒伪劣商品，品种涉及酒类、饮料、服装、鞋、洗化用品、轮胎等共计92092个。

六是开展农资打假专项治理工作。3月11号省级政府农资打假工作电视电话会议后，该局积极贯彻副省长王铁讲话精神，快速制订实施方案，成立领导小组，组织开展“横到边、纵到底”的摸底排查，深入开展农资打假专项治理行动，保护农民群众权益，让全县农民用上放心、安全、高效的农资，为夺取今年粮食丰产丰收保驾护航。

工商局工作总结【篇8】

一、商标培育指导工作

1、实施商标战略：年初我局主动与政府部门沟通，于5月份，在全市首个出台了以县政府名义印发的(如东县推进实施商标战略工作意见)，我局在第一时间制定了(如东工商局关于加强商标注册推进暨品牌建设工作计划)，细划了我局在商标注册推进、“三名”商标培育、“品牌兴港”战略实施等三个方面的工作计划和时间部署。4月份，我局对江苏沿海经济开发区化工产业基地品牌发展工作开展了充分调研，在此基础上，向县政府提交了(如东工商局关于申报化工园区为江苏省品牌培育基地的报告)，建议县政府尽快出台相应的扶持意见，力争年内启动对化工产业省级品牌培育基地创建工作。

2、商标注册情况：1-5月份，共完成商标注册100件，完成县政府下达的商标注册全年目标任务的50%。指导企业申请商标国际注册4件。并于6月份正式启动了“如东狼山鸡”地理标志证明商标培育工作。

3、品牌培育情况：培育南通大东有限公司申创驰名商标1件，南通海尔斯医药有限公司等企业申创著名商标4件，南通华洋链条有限公司等企业申创知名商标7件；培育化工产业基地申创省级品牌培育基地1个，新店镇健身器材产业基地申创市级品牌培育基地1个。

4、商标权质押融资工作：与如东人行联合出台了，牵头银行与江苏快达农化、南通大东2家企业，利用驰、著名商标进行商标权达成了意向性协议。

5、宣传培训情况：4月26日，我局联合县文化广电新闻出版局、农林局、药监局、科技局等5部门开展了“4·26世界知识产权日”系列宣传活动，以展板、标语等形式宣传了(商标法)、(商标法实施条例)、(世博会标志保护条例)及世博会标志图形等世博会知识产权常识，以及近年来我局开展的保护商标专用权专项执法行动成果；共制作展板4块，发布宣传标语118条次，现场向市民发放宣传资料210份，接受市民咨询52人次。5月28日，6月初，在县政府召开的“全县民营经济发展工作推进会”上，我局对各镇分管领导和部分企业负责人做了知著驰名商标创建工作辅导。

二、商标监督管理工作

1、重点行业商标监管工作：针对部分商标印制企业执行内部管理制度有所松懈的现象，3月份，我局以东工商(XX)27号文件的形式印发了(关于重申商标印制企业制度建设，强化长效管理的通知)，要求商标印制企业要进一步规范台帐，把好验证关，重学内部管理制度，明示责任；要求分局加强巡查监管，将商标侵权行为遏制在萌芽状态。

2、开展驰著知名企业商标使用情况专项检查：4月份，我局以经济户口管理和企业商标联络员为依托，开展了对知著驰名商标及专卖店(厅、柜)商标使用情况专项检查工作，规范企业商标使用行为4件，规范专卖店(厅、柜)商标使用行为7件，立案查处商标侵权案件2件，罚没款0.7万元。

三、执法办案工作

1、上海世博会标志保护工作

一是我局年初将开展保护世博会标志专项执法行动作为全局XX年保护注册商标专用权专项整治行动的一个重要阶段，以东工商(XX)25号文件的形式进行了部署；

二是4月份根据省市局文件要求，我局制定了(如东工商局开展上海世博会标志保护工作方案东工商(XX)32号)，明确了各项工作的时间、组织领导、部门分工及工作要求；

三是根据盛市局(开展上海世博会标志方案保护工作方案)和(苏、浙、沪工商部门世博会标志保护行动方案)，于XX年4月7日组织开展了第一次集中执法行动，共出动执法人员48人，检查市场商场75个，经营户3xx户，对使用世博会商标、标志的5家市场主体，进行了行政指导，规范使用行为。

2、保护重点商标专项行动，5月初我局制定了(如东工商局保护重点商标专项行动方案)，并建立了我县重点商标保护名录，要求全系统5-7月份，围绕我县主导产业、驰著知名商标企业为重点大力开展专项执法行动，推行重点商标保护机制。

3、上半年我局共查办商标侵权案件xx件，案值46.3万元，罚没款11.66万元，没收、销毁侵权商标标识4793件(套)，没收侵权商品29.3吨。其中涉外商标案件1件，食品商标案件5件，商标印刷案件2件。

四、创新工作

1、为了在沿海经济建设中推动商标品牌战略的全面实施，我局对全县商标发展现状，尤其是涉港商标的开发、注册和使用情况，进行了深入的调查和分析。撰写了一篇(对我县沿海经济开发中实施商标战略情况的调查和思考)的调研文章。

2、为充分运用工商行政管理职能，全面支持、服务、推进洋口港建设，根据中共江苏省委、省政府(关于贯彻落实的实施意见)、省工商局(关于实施品牌战略促进科学发展的意见)和相关法律、法规关于品牌保护的规定，我局出台了(如东工商局“洋口港”品牌保护实施意见东工商(XX)41号)，着重保护涉港企业商标权、字号权，着力为洋口港建设拓展可用资源空间，不断拓宽服务领域，创新服务方式。

一、领导我市品牌推进工作

成都市推进品牌战略办公室设在我局，2月16日，全市推进品牌战略联席会第一次会议正式召开，明确了部门职能职责，规范了工作流程，制订了实施意见、三年发展规划和年度培育目标；3月召开了行业协会(商会)推进品牌战略工作座谈会，充分调动了各行各业的积极性；平面媒体、户外、网络等公共资源的品牌展示宣传工作正在有序进行中。

二、加强法规宣传，提高公众的商标意识

为实施商标战略，增强企业的竞争力，促进我市经济发展。工商管理部门紧紧围绕保护注册商标专用权开展了一系列的商标法规宣传活动。深入开展“品牌服务进企业”活动，广泛听取企业的需求和意见，有针对性地进行宣传、培训、指导和培育，已走访重点企业260余家，提出品牌发展建议600余条；多渠道、多层次地举办集中培训辅导，市局先后组织了全市品牌企业座谈会两次、品牌培训会两期，各区(市)县均举办了企业品牌培训讲座1—2次。

三、健全维权机制，加大维权力度，品牌合法权益保护更加到位。

一是积极帮助企业完善自我保护、行政保护、司法保护体系，开通品牌企业维权绿色通道，快速处置各类侵权事件，及时为企业排忧解困。较好地处置了“白家”与“白象”商标纠纷，积极争取国家工商总局的大力支持，为我市企业赢得了难得的整改机会和时间，“白家”公司自行召回了1000余万元的商品，24个城市工商部门对其免予近700万元行政罚款。快速、有效地处置了成都蓝风(集团)股份有限公司“红玫瑰”系列洗涤产品被侵权事件，有效地保护了品牌企业的合法权益。

二是积极构建异地维权协作网络，协助企业异地维权。主动出击，跨省打假，查获假冒“郫县豆瓣”证明商标标示64650件套、成品400件，切实维护了我市品牌产业的美誉度和知名度。

三是加大防范力度，提升企业维权能力。举办了两期企业品牌合法权益保护培训会，对xx0余家企业近300名负责人及品牌管理专员进行了系统培训，有效地增强了企业品牌管理和保护的实战能力，受到广泛好评。同时，深入企业现场检查指导，加大监管整改力度，切实纠正企业品牌运作不规范、使用不合法的行为，消除侵权风险，防患于未然。

围绕人民群众关心的热点、难点问题，坚持执法为民，把维护人民群众利益与商标权利人的利益结合起来，不断强化查办力度，严厉打击商标违法行为。开展以保护驰名商标、著名商标为重点的执法活动，对展会、商尝专卖店等零售企业进行商标巡查1xx次，对商标印制企业巡查66次，查处商标印制违法案件2件，罚款3.5万元。

今年一季度共查处商标违法案件44件，其中一般商标案件2件，商标侵权案件42件，没收侵权商标标识3950件(套)，罚没金额22.75万元，没收、销毁侵权商品22件。有力地打击了商标违法行为，形成尊重知识产权、保护知识产权的浓厚氛围，为消费者营造了安全健康的消费环境。

四、强化服务意识，服务于企业、服务于经济发展

(一)指导企业商标工作，注册商标拥有量持续增长。指导440户企业进行商标注册，提出注册建议511件，指导企业完善商标转让、许可、变更等法律手续38件；帮助企业整合商标、确定主次品牌、理顺品牌关系25件次。上半年新增注册商标6897件，是去年同期的2倍，目前成都市拥有注册商标63054件，有效注册商标名列中西部城市第一名。

(二)全面摸底建档，强化服务指导，品牌梯度培育体系更加完善。

一是全面开展调查摸底，基本掌握了我市企业品牌的基本情况和主要指标，建立健全了现有品牌企业及重点培育企业的基础档案；

二是实施梯度培育发展，按照市级品牌、省级品牌、国家级品牌三个层级，确定了重点培育扶持企业名单，形成了比较完整的品牌培育体系。上半年培育驰名商标31件，指导企业申报14件，我市8家企业的9件商标被国家工商总局新认定为中国驰名商标，是增量最多的一年，增幅高达45%，占全省新增数的69.2%。至此全市共有中国驰名商标29件，占全省总数的47.5%，增量及总量均位居全国15个副省级城市第2位。同时，新增驰名商标产业分布较为均衡，覆盖三次产业，其中第一产业2件、第二产业6件、第三产业1件。特别是地理标志驰名商标实现“零突破”，郫县豆瓣成为全省唯一被认定为中国驰名商标的地理标志证明商标(全国仅有8件)。培育著名商标146件，推荐报送四川省著名商标67件。市著名商标正在收件过程中。

(三)开展商标助农活动，培育农产品商标品牌。为了深入开展“商标助农，推进城乡一体化”活动，实施本文章共2页，当前在第2页上一页农产品商标战略，开展商标宣传活动62次，培训农产品经营者569人，指导农产品企业254户，指导商标注册54件；培育和指导了45个专业村，21个专业乡镇，提出商标注册建议80条；培育地理标志证明商标8件，提出注册申请1件，对地理标志证明商标所有人的使用和管理指导20次，提出合理建议25条，加大了农产品商标的培育力度，以品牌创新带动农村经济的发展，全面提升我市农产品的市场竞争力。开展贴心助农送商标，真情服务谋发展活动，帮扶专业镇或合作社80个，赠送彭州新兴镇10件农产品商标并跟踪使用情况，以商标助农，服务于农村经济，帮助涉农企业和农户争创品牌，全面推进城乡一体工作。今年上半年新增农产品注册商标953件。

工商局工作总结【篇9】

    一年以来，分局党组在盛市局的正确领导下，按照盛市局工商行政管理工作会议的安排布署，紧紧围绕整顿和规范市场经济的工作中心，以党的十六大四、五中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，积极开展保持共产党员先进教育活动，开展了以“突出重点、抓大放孝求质量不求数量、教育为主处罚为辅、强化监管职能”为宗旨的“保护注册商标专用权”专项治理行动。截止2005年11月底，分局各职能股室所队共出动执法人员1707人次，检查经营户2545户，检查商品交易场所17个，捣毁制假售假窝点10个，没收侵权商标标识16546件，办理商标案件87起，收缴罚没款5.4万元，切实保护了商标权人的合法权益。受到了社会各届的一致好评和领导的充分肯定。sO100    一、加强自身建设，不断提高队伍素质    加强自身建设，是积极应对商标申请量逐年大幅跃升、商标侵权假冒案件形式不断变化的新形势、完成日益繁重的商标监管任务的需要。为了更好完善市场经营秩序，全局工作人员认真学习十六届四、五中全会精神，解放思想，干事创业；以“三个代表”重要思想为指导，按照分局规定坚持每日的学习外，还加强政治理论和商标法律、法规相关业务知识的学习；分局专门组织了“保护注册商标专用权”培训学习班，全局共有90多人参加了培训。培训从商标监管职能着眼，分别讲解了商标侵权行为的主要表现形式，结合商标监管工作，理论联系实际，列举了多种违法行为，培训达到了预期的目的和结果，参加结业考评的同志顺利通过，专门指定考评成绩优秀的同志为此次专项行动案件审核员，确保了此次专项行动案件查处工作质的改变；同时选派政治思想理论高及业务精同志到各兄弟市县取经学习，强化廉洁意识、大局意识和服务意识，廉政勤政，严格执法，认真履行省工商行政管理局提出的“XXXXXXXX”；为做好商标侵权案件的受理和查处工作，努力提高商标监管队伍的整体素质，为建设“大而强、富而美”的XXXXX做出积极的贡献。    二、突出实效，有组织地开展商标法宣传和培训工作    结合２００４年商标工作好的经验，2005年重点抓了两个方面的工作。一是开展形式多样的商标法律宣传。主要是：围绕“４·２６”和“３·１５”活动的主题，积极开展商标法律法规的专题宣传；据不完全统计，近一年来，分局共编印商标法律法规宣传资料20多万份，出动宣传车200多台次，悬挂宣传条幅300多条，利用报纸、电视专题宣传20多次，网络平台宣传信息21条。并抓住经济生活中发生的有关商标方面的重大事件，积极开展相应的宣传；利用电视、报刊等媒体推广、介绍企业依法维权和实施商标战略的成功经验。二是开展系统的商标法律培训，举办商标培训班30多场，参训人员达800多人，２００5年培训的重点对象是我市知名商标、各大商场超市企业的负责人、采购员和商标管理人员。通过学习培训，使商标所有人能够准确规范使用商标法及时维护自已的合法权益，使更多的企业家能够知晓并自觉遵守商标法律法规。    三、充分发挥监管职能，打击商标违法行为、保知识产权    在2月1日分局专门制定了《集中开展“保护注册商标专用权”执法行动实施方案》，严格按照盛市工商行政管理局下发的文件精神，分局在全市范围内开展了保护注册商标专用权行动，此次行动以营造诚实信用的经营环境，安全健康的消费环境为目标，以保护注册商标权为核心，以办案为中心，从流通领域、生产环节、印制环节入手，抓住源头，突出重点，标本兼治，加大商标行政执法力度，严厉打击商标侵权假冒仿冒行为，切实保护商标注册人的合法权益，进一步规范商标市场的经营行为。保护注册商标专用权行动重点查处食品、药品、医疗器械、建材、农资、汽车配件等关系人民群众身体健康和生产、生命安全的商品上发生的商标侵权假冒、仿冒案件；影响较大的涉外商标案件；侵犯驰名商标、著名商标专用权，集体商标、证明商标专用权、奥林匹克、特殊标志专用权的商标违法案件；侵犯地理标志专用权的商标违法案件；非法印制及购买使用他人包装、标识、商标的违法案件。    在保护注册商标专用权行动中，成立了分局局长任组长的保护商标专用权领导小组，分管局长负责的工作局面。并利用网络信息化工作平台的优势，及时发布近期所查办的典型商标案件，在全局人力物力都很紧张的情况下，专门筹措这次专项行动各种办案所需，为这次专项行动取得丰硕成果打下了良好的基矗同时，分局领导还按照六步骤的工作思路，对各执法单位提出了要求和目标：一是加大商标办案协调力度，针对商标侵权行为比较多的行业或者商品，适时组织全局性专项执法行动，在全局形成更大的整体打击商标侵权行为的合力。二是加大商标办案指导力度，在具体工作中，我们

工商局工作总结【篇10】

今年以来，xx县工商局以深化改革为统领，将法治建设贯穿始终，主动服务经济发展新常态，全面加强市场监管，为推进xx经济发展和社会稳定做出了积极贡献。

(一)市场主体总量不断攀高。积极推动注册资本实缴变认缴登记制、放宽注册资本最低限制、“先照后证”、“三证合一”等改革政策措施的落实，有效降低了市场主体准入门槛，激发了市场活力。截止12月2日，我局市场主体共有xx户，其中个体工商户xx户、私营企业xx户、农民专业合作社748户、内资企业222户。新发展市场主体xx户，其中个体工商户xx户、私营企业xx户、农民专业合作社118户，内资企业20户。

(二)改革成效逐步得到显现。商事制度改革，注册资本实缴改为认缴，解决了企业资金短缺、验资繁琐的问题，为企业节省了费用;“先照后证”，为企业赢得了盈利增收的宝贵时间;“三证合一、一照一码”，将企业办证由“复杂”变为“简单”,解决了企业主办证难的问题，目前改革成效已逐步显现。20xx年，已办理“三证合一、一照一码”营业执照106户，全县新设立各类企业246户，与去年同比增长了36.5%，注册资金xx亿元，与去年同比增长了41.5%。

(三)企业信用信息公示工作进展迅速。我局通过对外抓服务，利用手机短信、电视宣传、上门面对面服务等方式加强年报宣传与指导;对内抓落实，采取到兄弟县学习先进经验、年报工作与市场主体清查及换照相结合、强化奖惩机制等方式，双管齐下做好年报公示工作。截止20xx年11月30日，我局和20xx年度年报公示率分别达到88.89%(其中个体88.76%、企业90.06%)和92.25%(其中个体92.81%、企业89.14%、农专90.48%)，按时完成了市局制定的目标，确保我局年报公示工作名列全市局前列。

(四)品牌建设持续推进。在全县范围内选择具有一定生产规模、产品质量好、发展潜力大的企业、个体户，纳入商标培育企业范畴，进行重点培育，指导企业申请注册商标，引领企业走自主创牌之路。同时加大省著名商标和中国驰名商标的培育力度。全县共发展注册商标255件。今年新增加注册商标32件。申报省著名商标3件、市知名商标2件。“银山”竹木和“聚雾”野茶正在申报省著名商标，有望年底获得通过。

市场监管是工商的第一职责，为营造良好市场秩序，我局将专项整治工作作为整顿和规范市场经济秩序的有效途径，20xx年共立案查办一般程序处罚案件65件，罚没金额32.54万元，市场秩序得到了进一步的规范，良好的市场环境逐渐形成。

(一)推动“红盾护农”长效监管机制。我局以“红盾护农”为着力点，全面服务农业产业化发展，严把农资经营主体市场准入关，加大农资抽检力度，大力开展“红盾护农”专项行动，严查农资违法经营行为，一年来共立案查处各类农资案件9件，有效规范农资市场消费环境。

(二)深入打击虚假违法广告。进一步加强广告监督管理，严格广告发布审查制度，规范了户外广告的发布行为，加强了对广告发布的备案检查，全年对户外广告进行了四次清理，通过清理，发现未登记户外广告33条。检查了药品广告33条，其中违法药品广告14条，共责令停止发布违法药品广告和处方药品广告15条，限期整改9条，同时对严重违法违规行为进行立案查处，结案9起。

(三)扎实抓好食品安全整治。先后开展了元旦、春节等各项节日食品市场整治、农村食品市场专项整治、校园周边食品安全专项整治等各类专项整治工作。20xx年，全局以《食品安全法》立案查处食品类违法案件13起，罚没入库8万余元。没收销毁过期变质食品60余公斤、饮料220余瓶。开展食品监测抽样31个批次，快速检测食品品种1200个批次。

(四)继续巩固打击传销成果。年初制定了20xx年打传工作计划，召开了县打击传销成员单位打击传销工作的联席会议，部署打击传销工作。一年来，共出动执法人员138人次，出动宣传车52次，散发各种宣传资料余份，悬挂横幅标语47条，举办打击传销咨询讲座2次，清理出租屋351户，三年来全县没有出现传销组织、传销人员和传销窝点。

一是深化法制宣传，营造良好的消费氛围。3月15日，我局归纳总结了《网购防骗十八招》，以漫画的形式制作成宣传展板，在县人流集中的绿洲广场开展宣传咨询活动，帮助消费者维护好自己的合法权益。同时，将如何警惕网银陷阱、警惕12种手机诈骗手法、购买商品房注意事项等消费者关注的热点问题制成宣传册，向广大消费者宣传讲解。并邀请了县有线电视台、县报社等媒介全程参与，广泛报道。做到了街头上有宣传、报纸上有文字、电视上有声音，营造了良好的氛围。

二是加大监测力度，创建放心的消费环境。我局针对社会反映强烈、消费者诉求集中的重点商品以及监管执法中发现的不合格商品，制定了年度流通领域商品质量监测计划和商品质量监测工作实施方案，加大商品质量监测力度，充分利用监测结果，强化对销售不合格商品违法案件查办工作。今年对6个批次的珠宝饰品、11个批次的手机进行了检查和监测，查获了一批不合格商品，对6家销售不合格商品的经营户进行处罚。

三是做好维权工作，构建安全的消费保障。我局始终狠抓消费纠纷的处理，推行首问责任制，做到有诉必接，热情接待、热心服务。继续完善维权服务网络，充分发挥12315职责作用，推进消费者权益保护工作的深入开展，截止目前共受理申诉举报23起,其中申诉案件22起、举报案件1起，共挽回经济损失85900元。

(一)以济贫帮困为重点，精准扶贫工作扎实开展。

我局高度重视精准扶贫工作，从有限的经费里挤出3万元作为武阳镇双龙村扶贫基金。武阳、李熙桥镇今年遭遇50年难遇洪灾时，我局第一时间深入灾区救灾帮困，提供李熙桥镇救灾资金1万元，并对部分受灾严重的个体户进行救助和帮扶，得到了村民和个体户的一致好评。领导干部“一对一”扶贫工作正常开展，29名副科级以上干部与李熙镇石阶田村贫困户结对帮扶，深入了解贫困户的实际困难，承诺将贫困户反映的困难与有关部门联系协调解决，鼓励贫困户在各级党委、政府和工商局的帮扶下，自立更生，尽快实现脱贫致富目标，并为该村贫困村民送上救助资金7200元。

(二)以队伍稳定为基础，工商体制调整有序进行。

8月5日，邵阳市工商档案移交工作会议召开，宣布邵阳县级工商部门正式下放给各县人民政府管理，全市各县(市)编制、组织、人事等有关负责同志参加并完成交接工作。改革后，我局在机构编制、人员档案、经费资产等划转交接过程中，加强与各部门的协调、配合，严格把好审核关口，坚决避免出现差错，留下隐患。同时坚持统筹兼顾，一手抓体制调整、一手抓业务工作，确保工商系统市场监管、行政执法各项工作力度不减、标准不降、劲头不松。

要开展红盾帮扶，服务企业做大做强。帮扶企业实施品牌战略，大力发展注册商标，支持引导企业争创驰名、著名、知名商标;帮扶企业实施广告战略;帮扶企业完善合同管理，争创“守合同、重信用”企业。

要进一步贯彻落实商事制度改革，进一步优化服务措施，切实改进工作作风，创新监管方式，为地方经济建设提供高效、优质、快捷的绿色服务通道，促进地方经济又快又好发展。

加大市场监管力度，在巩固专项整治成果基础上，在规范、提高上下功夫。严厉查处无照经营和假冒伪劣等违法行为。要加大注册商标和知识产权保护力度。严厉查处情节严重、性质恶劣、社会反响强烈的商标侵权假冒案件。

抓好班子建设，加强专业人才队伍的培养，狠抓作风建设，严厉查处违纪违规行为，力争在人民群众对工商部门的工作满意度上有新提高。积极稳妥做好工商机构改革和职能划转工作，要随时了解干部职工的思想动态，保证干部队伍思想稳定，切实做到思想不散、队伍不乱、工作不断，立足本职，确保各项工作稳中有进。

工商局工作总结【篇11】

执法监管是工商部门的第一责任。今年以来，围绕公平正义的要求，进一步强化系统统筹、信用监管、信息化管理三大抓手，加强市场监管，维护市场秩序，重点做好以下三个方面的工作：

1.按照“不放松、不懈怠、不拖沓”的要求，进一步强化流通环节食品安全监管工作。面对食品安全监管体制调整的敏感时期，始终绷紧食品安全这根弦，推进了节点性的、敏感期的、正常化的食品安全监管工作。一是强化“元旦”、“春节”、“清明”、“端午”等敏感期的食品安全监管，开展了“红盾保节”专项行动，确保节日食品安全。同时，在市委、市政府的领导下，配合相关部门妥善处置了宁波奶、绿姿蛋糕、豆芽等食品事件，确保社会稳定和消费安全。二是盯住重要节点，继续深化和完善食品检验检测统筹模式，出台了《统筹做好2013年度全市流通环节食品抽样检验工作的意见》，今年共实施了28大类、10855批次的抽检，其中乳制品2790批次；查处食品违法案件1124件。三是开展了百家大型商超食品经营诚信宣言活动，全市126家大型商超向社会公开承诺诚信经营，接受群众监督，并结合食品信用等级评定、电子监管示范单位创建，促进经营者自律和行业规范。四是深化食品安全电子监管示范单位、工商所食品安全监管达标等创建活动，进一步夯实基层食品安全监管的基础，不断提升全市系统食品安全监管的能力水平。

2.突出重点领域和重点行业，进一步加大对严重违法行为的打击力度。始终保持对传销、不正当竞争、侵犯商标专用权、商业贿赂等严重违法行为的高压态势，切实维护市场经济秩序。今年全市系统共立案查处各类经济违法案件5089件，其中大要案2364件，移送司法机关案件11件。一是严打传销行为，对于今年春节后发生的“中国明明商”传销活动，我局联合公安部门成立了专案组，经过近两个月的专项行动，一举摧毁鄞州、镇海等地的传销团伙，8名传销组织者和骨干分子全部落网，并通过省、市各大报纸、网络、电视台等媒体和三大通信运营商短信平台向广大市民发布警示信息，既有力打击了违法犯罪，又有效消除了隐患，维护了社会稳定。二是剑指行业“潜规则”，以商业贿赂为突破口，成功查处了建筑检测、医疗卫生、旅游导游等行业的商业贿赂案件65件，有效净化了市场秩序。三是针对侵犯商标专用权、“傍名牌”和违法商业秘密等行为，开展了“双打”专项行动，并从实体市场拓展到网上市场，加强网络经营行为监管，取得了明显成效。今年共查处侵犯商标专用权案件653起；查处“傍名牌”案件479起；查处制售假冒伪劣案件1155件。同时，围绕消费投诉集中、与消费者健康安全密切相关的重点商品，针对农资用品、汽车、儿童用品、家用电器、夏令用品等，加强流通领域商品质量监管工作，今年共抽检商品825批次，根据抽检结果，严打假冒伪劣行为，切实维护消费者合法权益。

3.创新监管手段和方法，进一步提升监管的水平和效能。积极探索“宽进”要求下的“严管”手段，以信息化技术为支撑，强化了信用信息的综合运用，积极推进“智慧工商”、“移动工商”建设，重点是将去年评选出来的全市系统3个“创新突破奖”和5个“创新奖”成果进行广泛应用和深入推广，将责任区精细化信用监管模式、运用地理空间技术搭建监管平台、移动执法办案包应用和小餐饮行业综合治理模式等相关联的创新举措进行合成，初步形成以信息化技术为支撑、以企业信用监管为抓手、以系统统筹为协调机制的工作体系，进一步提升了监管的效能和水平。

工商局工作总结【篇12】

一、积极探索，努力实践，在队伍素质建设上有新进展。

领导班子建设进一步加强。一年来，我局强化了领导班子思想

政治建设、作风建设和党风廉政建设。局领导班子举行中心组学习6次，召开党组会和局长办公会24次，以民主集中的方式研究解决_年干部任用、、依法行政、工商所建设等一系列重大大问题。

干部任用机制进一步健全。年初我局进行了第三轮竞聘上岗。本着“公平、公开、用人所长”的原则，对全局22个正股职岗位实行了竞聘，其中有三名同志新竞聘到正股职岗位，其余的正股职岗位除油市工商所、湘阴渡工商所、财基股三个股职岗位外其他全部进行了轮换，轮换面达81.8%,一般干部岗位轮换面达到45%。一些长期在条件艰苦的所工作的同志被轮换到县城所工作，而一些长期在机关未下过所和一些长期在城区所工作的同志被交流到了条件艰苦的所。通过这次竞聘上岗，打破了用人上的不正之风，增强了干部职工的紧迫感和工作责任心。全局出了一种政通人和、风清气正、力争上游的良好局面。_年

队伍服务意识进一步提高。我局开展了解放思想换脑筋推进“四化建设”大讨论活动。围绕“四化”建设在全局开展了调研论文评比活动，共收集论文60余篇。组织全局人员开展了“为什么执法、为谁执法、怎样执法”的大讨论，让全局干部进一步认识到我们的权力是人民赋予的，只能用来服务人民，只能用来加强市场监管、服务改革发展，牢固树立起执法为民的观念，切实做到权为民所用，从维护人民利益的高度加强监管执法，努力营造良好的市场环境。

队伍作风纪律进一步改善。开展了作风纪律大整顿行动。重申了《考勤纪律》、《着装纪律》、国家工商局《六条禁令》、省工商局《八项禁令》，并重点学习了省工商局今年制定的《六条纪律规定》。在效能建设方面，设立了“一图三牌”制度，即责任图、工作牌、岗位牌、去向牌。强调了上班着装纪律。实行了局领导值班制，工作人员每天的去向都要在去向牌上登记。针对作风纪律，县局由纪检组长带队对全局进行了督查，并发了二期督查通报。对5月份市纪委在明察暗访中发现的问题高度重视。对相关人员作出了严肃处理，对相关问题认真作了整改，使全局的服务意识明显增强，服务态度明显提高。6月5日，接省局关于规范行政执法行为紧急通知后，我局党组高度重视，立即层层组织召开了紧急会议，学习传达通知精神，并坚决不折不扣地贯彻落实《紧急通知》精神。

培训工作进一步完善。x月24日至26日，为了深入开展学习实践科学发展观活动，针对停收“两费”后，如何进一步转变职能、改进作风、履行职责、依法行政，增强服务经济社会发展的能力，我局精心组织了“坚持科学发展，全面履行职责”全体在职人员培训班，邀请了县委党校老师、县纪委的领导进行授课。全局在职人员116人参加了培训活动，取得了良好较果。

党风廉政建设进一步推进。学习了党的_大和_届三中全会精神，紧密联系本单位党风廉政建设和反腐败斗争的实际，着重解决纪律作风、效能建设方面存在的问题，开展了“三回顾三感知”主题教育活动并举办了别开生面的演讲比赛。制定下发了领导班子成员_年《党风廉政建设职责》、《任务分解表》，制定下发了《_年廉政建设责任状》，并明确凡是领导班子成员或党员干部执行党风廉政建设责任制不合格的，以及党风廉政建设工作方面受到县委、县政府、县纪委、县监察局和市局纪检监察部门的严肃批评或被新闻媒体暴光的，要向局党组写出书面说明或检讨，还自觉落实了向县纪委、市局纪检监察室各项报告制度。重视信访举报、效能建设、作风纪督查等工作，组织有关股室进行专题督查，特别是进行了行政执法、效能建设、作风纪律专项督查，全局的精神面貌进一步改善，全局人员依法行政、廉洁行政的意识进一步增强。

工商局工作总结【篇13】

消费维权工作是工商部门服务和保障民生的重要抓手。今年以来，紧扣民生、民情、民利这一主题，坚持“维权立体化”的目标和导向，积极推进消费维权职能化、社会化、网络化的进一步融合，营造安全、放心、和谐的`消费环境。今年全市共受理消费申诉26574件，为消费者挽回经济损失1068万元。在抓好12315行政执法体系建设、开展“3.15”活动的同时，围绕经营者自律和消费者自觉，重点抓了以下两个方面的工作：

1.运用信用手段，督促经营者自律。坚持“从源头上化解消费纠纷”，充分运用信用手段和行业协会力量，不断提升经营者的责任意识和消费纠纷调解能力。一是进一步强化行业协会和企业的自我监管能力，针对黄金珠宝玉石、桶装饮用水行业，出台了消费纠纷处理办法，提出了解决该行业消费争议的新举措。二是全面推广12315消费维权绿色通道，在海曙试点的基础上，召开全市12315消费维权绿色通道现场推进会，引导商圈和企业实行“12315直通车”、“进货查验”、“无障碍退货”、“质量担保先行赔付”等消费纠纷快速处理机制，就地、就近解决消费纠纷，处理时间从15个工作日缩短至3个工作日，最大限度地保障了消费者的合法权益。三是进一步完善由消费保护软件、智能法律法规库软件、网上和解平台软件和远程投诉处理软件组成的消费信用评价体系，开展了“行业信用公开评价”、“诚信消费在宁波”等主题活动，促进了经营者自律和行业规范。

2.强化宣传教育，引导消费者自觉。开展了消费维权“宣传月”、“开放日”活动，举办了“3.15”大型广场宣传活动，制作并发布了维权动漫宣传片、《12315消费者投诉手册》，公布了十大消费维权典型案件，发布了12315申诉举报数据年度分析报告，将“只有合理维权、才能有效维权”的理念传递给广大消费者。今年全市开展各类消费教育活动120次，开展消费比较试验20次，发放宣传资料20万余份。

jK251.com其他人还在看

2024工商局实习周记收藏14篇

在现在社会，报告有着举足轻重的地位，报告根据用途的不同也有着不同的类型。那么你真正懂得怎么写好报告吗？下面是小编精心整理的工商管理实习报告，欢迎阅读与收藏。

工商局实习周记 篇1

今年3月7日上午开始，我在中港xx公司附属单位科利公司进行了工商管理实习工作。在实习中，我在公司指导老师的热心指导下，积极参与公司日常管理相关工作，注意把书本上学到的工商管理理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实践验证所学的工商管理理论，探求日常管理工作的本质与规律。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对日常管理工作有了深层次的感性和理性的认识。

我所实习的科利公司，隶属于中港xx公司。

回顾实习生活，感触是很深的，收获是丰硕的。实习中，我采用了看、问等方式，对科利公司的日常管理工作的开展有了进一步的了解，分析了公司业务开展的特点、方式、运作规律。同时，对公司的浇注明天的服务品牌，构筑精品，造福社会的`企业使命，务实求新、敢争一流的企业精神有了初步了解。

同时通过实习我发现中港xx公司附属单位科利公司也存在问题：

1、市场观念和经营体制不适应公司快速发展的要求

市场开拓的步伐与企业快速发展的要求有差距；经营体制还不完善，经营队伍、经营人员的责权利还有待于进一步提高。

2、施工组织管理观念有待进一步转变，在施工过程中按照施工合同要求进行施工组织管理的意识不强

施工管理现状与施工管理科学化、规范化存在较大差距，只是我们有的项目在开工初级阶段和施工过程中难以进入状态，不能满足业主要求。

3、成本意识不强，成本控制水平不高

个别项目不存在管理粗放、施工大手大脚的现象，向管理要效益、向科技创新要效益的意识还没有牢固树立起来，以至于我们的成本控制与先进的施工企业还存在较大的差距，市场竞争力不强。

4、对分包队伍的管理制度和管理程序化还不完善

在分包合同管理发面存在程序不衔接、管理不闭合的现象；项目部对分包队伍管理的重视程度不够，在管理手段和制度落实上存在薄弱环节。

5、依法治企、依法维权和自我保护意识不强

不能够充分运用法律手段维护企业利益，特别是领导干部的法律知识和依法治企的意识还不适应市场经济的要求。

对此，我提出了我的有关建议和对策：

一、进一步强化生产是经营继续的观念。

企业的发展取决于经营的质量和效果，只有广开源头，多揽工程，企业发展才有保障。随着市场竞争的日益激烈，干好在建工程是承揽后续工程、开辟新市场的必然要求和前提条件。因此，我们要进一步强化生产是经营继续的观念，干精品、打品牌，树立一流的企业形象。

二、树立“零缺陷、低成本”向精细化管理要效益的观念。

效益是企业生存和发展的根本，只有实施“零缺陷低成本”战略，才能适应市场的激烈竞争，获得更大的赢利空间，加快企业的发展。因此，企业上下必须以效益为中心，在广大职工中不断深化“零缺陷低成本”向精细化管理要效益的观念，努力降低成本，提高效益。

三、进一步推进和规范项目管理

通过对资金管理、劳务层管理、物资管理，加强项目基础管理，结合“三标一体”管理体系运行，完善项目管理，加大监控检查整改力度，达到闭合管理。建立公司综合考评体制，加大对工程质量、安全、文明工地的检查力度，抓好整改落实，促进施工管理水平的提高。

四、推进依法治企，维护企业合法权益。

深入开展法制宣传教育，进一步增强广大干部职工的法制意识。强化领导干部，特别是中层干部的法制培训，增强领导干部的依法经营，按章办事的能力，完善管理体制，明确责任分工，加强业务培训，提高公司法律事务整体管理水平。

短暂的实习转眼而过，回顾实习生活，我在实习的过程中，既有收获的喜悦，也有一些遗憾。那就是对企业管理有些工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领会其精髓。但时通过实习，加深了我对工商管理基本知识的理解，丰富了我的实际管理知识，使我对日常管理工作有了深层次的感性和理性认识。认识到要做好日常企业管理工作，既要注重管理理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。

工商局实习周记 篇2

回顾我的实习生活，感触是很深的，收获是丰硕的。实习中，我采用了看、问等方式，对xx公司的日常管理工作的开展有了进一步的了解，分析了公司业务开展的特点、方式、运作规律。同时，对公司的服务品牌、企业使命以及企业精神都有了初步了解。

自从走进了大学，就业问题就似乎总是围绕在我们的身边，成了说不完的话题。在现今社会，招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”，可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢？为了拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自己的能力，以便在以后毕业后能真正真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的变化，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题，我走进了一家民营企业，开始了我这个假期的社会实践。

实践，就是把我们在学校所学的.理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践，那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面，实践可为以后找工作打基础。

通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习，从学习中实践。

在实践的这段时间内，我帮忙接电话，复印资料，整理文件，开发票等，感受着工作的氛围，这些都是在学校里无法感受到的，而且很多时候，我不时要做一些工作以外的事情，有时要做一些清洁的工作，在学校里也许有老师分配说今天做些什么，明天做些什么，但在这里，不一定有人会告诉你这些，你必须自觉地去做，而且要尽自己的努力做到。

很多在学校读书的人都说宁愿出去工作，不愿在校读书。而已在社会的人都宁愿回校读书。我们上学，学习先进的科学知识，为的都是将来走进社会，献出自己的一份力量，我们应该在今天努力掌握专业知识，明天才能更好的为社会服务。

工商局实习周记 篇3

一、实习目的：

我于20xx年11月份在厦门尚达电子绝缘材料有限公司进行了实习，我担任人事行政工作。

通过这次实习活动，能够巩固工商企业管理专业的主业知识，丰富实际工作和社会经验，掌握操作技能，将所学知识用于实际工作。

二、实习资料

回顾实习生活，感触是很深的，收获是丰硕的。

实习的第一天当然是先熟悉工作环境了，在办公室看同事如何的工作，跟他们一齐办手续，看他们都需要去哪些地方办哪些事。我在工作的一开始，我都是从复印资料开始做的，帮同事复印、整理一些资料，甚至有时还叫我帮他们送资料给劳动局或者保障局。其实看起来很简单的，但是里面有很多是需要去掌握的。至少要记得哪些资料是有用的，哪些是没用的，还有需要的份数等等。随后，看了几次就应如何去装订和哪些资料就应盖哪些章后我就开始尝试着自己来装订了，这个时候我就又充当了一名装订和盖章的主角了。虽然工作很简单，但能够帮上一些忙，感到很开心。然后，就是学习一些员工档案修改归档，因需上缴到劳动局去登记，刚开始的时候，很糊涂，很多档案修改都要细心。修改的时候要注意很多细节，要不出错了那可就麻烦大了。档案修改好后，就要做一些相关的记录。在档案装订好之后就要及时上缴到劳动局，这当中都有很多知识要去学习。还有一点就是核算工资了，查员工打卡记录，有时候员工加班，那我们就要去核对加班单，做单据数据......很多的前期准备，让我感到这份工作很有挑战性。以前在学校基本上对做单据并不是很熟悉，所以操作起来也就相对难，做单是很慢，有时候会把一些单弄反了顺序的。但是，有带我的同事的指点，我很快就掌握了，对于那些不足之处，我必须会牢记。在随后的几天我同同事到厦门市劳动和社会保障局办事。在厦门市劳动和社会保障局的办事讲环节中，是最多感受的，因为这个时候你是和厦门市劳动和社会保障局工作人员直接的接触，能够及时了解最新的政策要求；同时，办事的时候也是同行云集的时候，利用这个机会和他们交流经验或倾听他们讨论工作中的问题，对以后的工作也是十分有用的。其中真的有很多细节，让我受益匪浅。

我觉得每个人都有一种虚荣心，谁都喜欢听些激励的话，没有愿意应对成天板着面孔的领导。当管理者对被管理者有足够的信心和好感时，被管理者得到激励就有可能取得更大的成绩，有可能充分发挥起潜在的能量，培养其主观能动性，同时也能够开发其创新意识和潜力。管理者也只有对被管理者有足够的好感和信心时才会有想方设法采取相应的措施促使被管理者有更大的进步。

对于我的企业来说，我认为在这些方面也相应存在着许多问题，一线员工普遍文化太低，在安排一些难度较大的工作时，时有出现不服从，不理解难以解决的现象。这就给基层的管理者带来许许多多麻烦。如果不给一些激励，而只是不停的抱怨。只能使管理者和被管理者之间的关系更加难堪，出现反抗，冷战，罢工从而影响企业的正常运行。因此我们行政部门根据这些问题采取了措施，制定了人事管理制度。在每周星期三下午都要开展企业管理者和被管理者之间广泛的交流活动，彼此听取心声，相互采纳意见，使他们受到充分的尊重，如果管理者做到了热情和爱护，鼓励、信任、帮忙、耐心的`说服，相信他们会把自己的事情干好。在工作上更加卖力，这何尝不是企业想要得到的东西。开展了这个活动就是结合了之前在学校学到的企业团队管理，呵呵......效果还是不错的。

其实企业管理者和被管理者能够并且就应成为朋友。本人认为现代社会的人，不管层次的高低，不管职位的大小，只要能做到耐心的引导教育，相信就没有人会不明白这个道理。成为朋友并不是一句空话，管理者和员工成为朋友就是要就要进行平等沟通，不摆谱，其实沟通就是一种平等。应对面的心灵沟通，要以“细心如发”的精神去关爱你的员工，使他们充分体会到你与他们的感情。“一滴水能够折射出太阳的光芒，一个细节蕴含着可贵的精神”。在生产中管理者和被管理者打成一片，让他们把你当兄长当大姐，遇到问题做好及时的解释，时刻把员工的切身利益放在心上，想他们所想，急他们所急，帮他们所需。

刚走出校门，我对外面的世界当然是充满着好奇和向往。从大学校园生活直接步入社会，其实需要你去接触很多新事物新面孔，而不再是那些熟悉的面孔，换之而来的是则是各行个业的人。对他们的了解要从头开始，而该如何去了解他们的内心世界，又该如何去和他们很融洽的沟通之前也天真的以为搞好和同事的关系和搞好同学的关系没什么差别。但事实上同事之间的关系要比同学的关系更为复杂。至少在大多数场合里之间不会有利益冲突，而同事之间的关系会在与领导的关系，权位竞争，工资业绩竞争中寻求平衡。当然，此刻通过在学校的知识积累和交际方面的经验的积累，我相信我必须能够成功的。也许正是我的自信，使我向往外面的世界，勇于去理解现实的考验。

通过实习我体会到在工作中

1、必须要做个勤学好问的人，只有这样你的工作才能够熟练和精通；

2、必须要用心好动，多帮你同部门同事个性是带你工作的同事的忙，多付出就会有多的收获，到时候他们一有时间就会多教你新的东西；

3、必须要搞好人际关系和塑造自己的形象，这是最最重要的，因为在以后的工作中你是要经常和人打交道的，尤其是像我们这种从事人事行政的，与人的关系相处好了，自己的形象也就不错了，那么在以后的工作中就会受到帮忙及欢迎的。

在实习当中，通过对资料的操作，从中也发现很多不足。作为此刻的单位，微机使用做为办公室人员必备的素质。以前在学校就有学过了，目前利用微机录入文字和文件处理，我都能够得心应手，同时也能够利用互联网查询，传递，接收，储存有关信息。但是，还有一些方面尚有欠缺，以前在学校里学的只是理论上的东西，和实际的操作有很大的差别的，由于操作比较少，很不熟悉。如，制表，系统运用等等。这就要求我们在平时的工作当中不断的学习和积累了，要把这些已经掌握的东西变成自己的。

在工作中最好的办法就是多学多问。

1、多学就是要及时学习各种有关于工作的具体规范，登陆相关官方网站浏览最新的消息和公告等；

2、多问就是多向公司的同事和有经验的同行来请教。

其实，你还能够向与工作相关的政府部门的有关人士来咨询并和他们处好关系，在以后的工作中会受益匪浅的。比如，有一些你和同事都不确定的，这就是最保险的办法了，一来能够免去审单或者退单等，这样就能够节省时间；二来在办公的时候也会很顺利的，因为我们已经通过和他们协商同意的。

三、实习总结

毕业实习是每个大学生务必拥有的一段经历，能使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识。只有在实习期间尽快调整好自己的学习方式，适应社会，才能被这个社会所接纳，进而生存发展。刚进入单位的时候我有些担心，经历了一连串的实习之后，我努力调整观念，正确认识单位和个人的地位以及发展方向，在今后的漫长工作历程中，我们只有不断地更新知识结构，积累工作经验，去理解实践工作的磨砺，就必须能够体会到工作成果的甜美和乐趣的。我相信只要我们立足于现实，改变和调整看问题的角度，锐意进取，在成才的道路上不断攀登，有朝一日，那些成才的机遇就会来，将促使我们成为世界公认的人才。加油吧！工商管理实习报告3

一、前言：

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。仅仅凭借书本知识是不能掌握工作实务上的经验的，因此，我进行了为期一个月的实习，锻炼自己的工作潜力。在本次实习中，我用心协助各位前辈工作，抓住机会锻炼自己，在实践中去感受，体会，理解和运用所学知识。二十多个日出日落的时光中，我的工作主要是对文件进行整理建档、数据统计和整理、打文件盒打印复印文件等一些琐碎之事。这些虽然是小事，但一屋不扫何以扫天下在做每一件事时我都战战兢兢，谨慎留意的去做好，用海尔张总裁的话说是如履薄冰。人间万事，白驹过隙。实习的流光好似花开刹那，转瞬即逝。嫣然岁月，今朝回首，经验教训一目了然。

二、实习心得

1、正确对待挫折

实习中遇到很多不顺利的事情，何去何从经过实习进一步明白遇到挫折时应进行冷静分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找出受挫的原因，采取有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观，经常持续自信和乐观的态度。认识到正是挫折和教训才使自己变得聪明和成熟，正是失败本身才最终造就了成功。学会了自我宽慰，能容忍挫折，要心怀坦荡，情绪乐观，发奋图强。善于化压力为动力，改变内心的压抑状态，以求身心的简单，重新争取成功，从而让目光面向未来。

2、更加重视实践

实行时发现了一个良好的生活习惯对于工作多么重要，因为实习期间体会了；实习时德高望重的领导语重心长的给我讲了很多道理，让我很多疑惑瞬间消散，因为他实践丰富，有经历的人说话就是如洪钟大吕；上班时发现公交线路的车数和站点设计不尽合理，想相关负责人肯定也是很聪慧能干的，却如此贻笑大方，必须是早就有私家车了，再也不坐公交――很多问题不实践很难发现。

3、处理一系列人际关系的技巧

（1）注意领导的指示，认真领悟其中的意思。要认真仔细的领会决定，学会察言观色。同时应对多个领导时更要注意持续平衡，要不偏不倚。对领导要热情，要多关心领导。

（2）做好自己的本职工作最重要，一般状况下最好不要管闲事20xx工商管理实习报告实习报告。

（3）对工作认真负责，对领导热情外，对来访人员也要好，要一视同仁。

（4）不要贪小便宜。

（5）要热情大方，要处理好和同事关系，那对于自己工作的开展十分重要，甚至比和领导的关系更重要，因为同事是工作中与自己打交道时间最长的人群，处理好关系不仅仅有利于工作的开展，对于整个企业而言也是十分有益的。

4、对行政工作的认识

我虽然只是办公室的一个行政助理，但在实习中我认识到行政工作如下的一些特点或者说要求。

1）要有充分的政策依据和事实依据。

2）要有准确性。

3）要雷厉风行。

5、对心态的调整

实习中除了遇到挫折外，很多时候也觉得工作但是如此，这种时候更要谦虚谨慎，虚怀若谷；实习中有时候觉得怀才不遇，比如我刚去检查市政设施时，内心深处还是充满了委屈，但之后调整心态，把工作当成快乐的事情，结果做的很好，学到很多东西，也在内心深处明白了很多深刻的道理；遇到事情时不要激动，要仔细分析沉住气，心态十分重要，实习时遇到王局长被记者威胁的事情说明了很多事的复杂，如果没有调查清楚之前就高谈阔论，肯定会成为笑柄；总之，不管什么事情，认真去做，坚持去做好，最终都会有收获的。

6、自学潜力的重要

在实习中认识到很多自己的不足。刚开始一段时间对一些工作感到无从下手，茫然不知所措。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。一方面是因为自己以前从来没有实践过，不会运用。但渐渐认识到还有一个重要原因是“在大学里学的不是知识，而是一种叫做自学的潜力”。除了英语和计算机操作，课本上学的理论知识用到的十分少。在这个信息爆炸的时代，知识更新太快，靠原有的一点知识肯定是不行的。务必在工作中勤于动手动脑慢慢琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行则虚心请教他人，没有自学潜力的人迟早要被企业和社会所淘汰。

三、实习总结

到实际企业实习，了解了企业的实际运作和业务处理流程，解决在模拟实习中难以理解的问题和弥补模拟实习的不足，为走上工作岗位后能够较快融入企业、进入主角并迅速发挥作用奠定基础。这次实习对教会了我们企业外部和内部是如何运作、如何跟企业打交道、如何制定可行的计划的相关实际操作经验。这时让我发现自己的理论不足，需要进行这方面的补充，也懂得在企业运作过程中企业内部沟通协调的重要性并懂得如何跟其他部门进行合作，交流，共同制定公司的发展计划，全力以赴，做到最好。

这次实习，也加深了我们实际动手的潜力和对企业实际管理的认识。通过一个多月的努力，本人的企业生产知识得到相应的提高。

工商局实习周记 篇4

我这次是在一家工业企业实习，对于我们班的同学来说，其他跟学校走的同学多数被分到会计师事务所这样的中介服务单位，具体我也说不清哪个好，但我知道，我们出来是老师托关系给我们找的，因此我们要尽可能好的表现自己，一定不能给老师和学校丢脸，同时也要让自己尽可能的抓住这次时机多学点社会实践中的知识，这才是最主要的！

在我刚到这家工业企业后，刚开始对里面的人充满了怀疑，因为我以前就听说过，社会上的多数企业都有两本账，一本是给外人看的，另一本是给企业内部看的。刚开始我们一直在看企业的传票，那里有企业今年所有的账务记录，这些对我来说都是第一次接触，当然，企业有的分录可以说做的非常灵活，对于有些经常发生的小业务，它会把近段时期所有的在某一天全部加在一起来做分录，这样就减少了员工的工作量，但对我们来说，有些东西是没办法看懂的，因为许多都是经过计算后的结果！

这家企业给我的第一感觉一般，但是看了企业的年收入账目后，我才知道企业真正的实力，之后看到财务部那么多员工都在用手工做账，刚开始自己也没有多思考什么，只感觉企业财务部人员很多，并且每人分工清楚，但每个人并不是特别忙，当时我在想难道做会计的人都这样轻松么？

对于这家企业的传票，由于其记账内容与企业的主营业务收入有关，如果我们不了解企业的这些流程，就不知道那些业务会具体到成本还是费用，在我们的多次要求下，财务部抽出时间带我们到工作车间转了一趟，可以说对企业有了一个更深入的了解，这对我的实践非常有利！

我们在学校学的那点会计可以说什么都不是，那些考试的分数也没有真正的意义，因为分数高不一定你一定就学的好，因为每个大学由于每学期开的课都非常多，老师教不过来，学生也学不过来，因而为了走走形式，几乎全国各个大学都是每学期考试时老师给划点范围，这样考试时可以说就是原题，这样学生和老师都可以完成任务，并且这些考的多是些概念性的没有一点实际意义的知识，因而可以说如果只跟着学校安排走，毕业是就啥也不是，好在国家对有些专业有从业证书和等级证书的要求，这样才不至于让自己觉得大学期间没有学到任何知识，但要想考国家要求的`社会认证，就必须要到社会上花钱报班学习，也只有这样的学习才能学到真东西，但是有些机构为了钱，会与国家考试部门打通关系在后面对考试成绩做手脚，这样有钱的人多教点钱不学也能得到证书，这样下去会造成社会对人才的不公与浪费！

只有那些想真正学点知识的人才能在社会报班中真正学到有用的知识，我欣赏这样的人，对学校的那些考试成绩与所谓的奖励证书，我不屑一顾，这些也是我实习后回过头对对现在大学教育的一种反思，也许社会就这样，想学的人在哪都能学习，不想学的人你考试给答案他也不一定能会！

刚才是通过实习对学校教育的反思，下面再说说在这次实习中对工业企业的财务认识。

这家工业企业如果再不进行财务系统改革，我敢说以后肯定没有发展前途，因为企业的财务部长也认识到了这个问题，也是她有空和我们聊天是随口提到过这个问题！当时她说："就我们单位的这些账务来说，如果用财务软件只要两三个人就够了，其他的我想你们也看到了，我们这里老多人经常闲的没事干，"她说到这里就没再往下说，我想我也已经明白了她的难处！后来我碰到了在财务公司实习的同学， 哦 当我问她实习的情况后，才知道财务软件对现代企业发展的重要性！这点可以说在我实习中感受最深！

由于我们在公司每天没事干，于是部长就把她以前准备的一整套模拟公司业务出的一套试题，可以说完全贴近实务操作，我相当重视这个机会，由于我以前在社会上报班认真学习并学懂了所有的会计业务内容，因而做这套题并没有费多大劲，当然，在检测自己真正能力的过程中自己也有个别不知道如何操作的地方，比如在成本核算那出了一点点小的差错，后来经过部长的亲自讲解才弄明白，等自己做完所有工作，最终形成自己编的利润表和资产负债表后，自己心中才终于对自己的能力有了一个真正的底！如果自己以后用财务软件操作，也会理解每个步骤所代表的真正含义！

我们学的是财务管理，在这个公司中可以说自己实践的只是一个最最基本的财务管理的基础，对于那些金融市场操作等真正的财务管理知道的非常的少，于是我借了点钱来主要学习股票操作以及相关的知识，目前我还处于试验阶段，等我把整个想法付诸实践并经历金融市场一个从高到低的完整周期后，我才敢说自己把这方面的知识真正学到了手，现在只是为以后管理更多更大财务寻找知识和经验！

巴菲特可以说是金融市场的“大王”，而韩国现代集团的创始人可以说是实体企业中的“皇帝”，他们两个可以说在一个在实体市场，一个在金融市场，并且都是里面的理财最高手，而未来的高手应该可以把二者融一，只有这样才算得上财务管理中的“帝王”！

工商局实习周记 篇5

人性化管理作为企业文化管理的一种手段，对企业生存与发展起到了不可估量的作用，成为企业发展的主要基石和决定企业兴衰的灵魂精神。在当今新形势的情况下，营造以人为本、创新为本的企业文化，可以为战略管理提供最有力、最长效的平台。纵观成功企业的发展史，无一例外地都有深厚的自身文化的沉淀。但人性化管理理念又是企业管理中最模糊的领域，也是迄今为止对每个企业来说最具挑战性的一环。它反映在企业的价值观、士气和沟通的方式中，也反映在全体员工的行为习惯中。这说明人性化管理和企业管理有着必然的联系，人是企业发展任务的承载者，与企业的生存与发展息息相关，决定着企业的生死存亡。自然而然，企业文化成为企业的灵魂支柱，人性化管理应该是企业文化管理的中心论点，企业要发展，与企业实行人性化的管理分不开。那么人性化管理在企业文化领域里究竟是如何运作，对企业有着怎样的重要性，会有哪些方面的影响以及对企业管理发挥着何等的作用，本文将就此展开讨论。

一、企业文化的定义以及和人性管理的辩正关系

什么是企业文化呢?自20世纪80年代,，“企业文化”这一概念从日本、美国引入我国，经过20余年的消化、吸收和发展，“企业文化”开始被我国的理论界与企业界所关注。特别是当大家都开始意识到，杰出而成功的公司大都有强有力的企业文化的时候，建设自身企业文化便被纳入到众多企业的管理议程中。正当企业文化的建设在企业如火如荼的开展，我们不由得要反问一句：到底什么是企业文化?企业文化就是企业信奉并附诸于实践的价值理念，也就是说，企业信奉和倡导并在实践中真正实行的价值理念。作为企业管理的一种新观念，是指企业等经济实体在生产经营中，伴随着自身的经济繁荣而逐步形成和确立并深深植根于企业每一个成员头脑中的独特的精神成果和思想观念，是企业的精神文化灵魂支柱。

企业文化从某一个企业来展开论述，是管理者选择什么样的方式进行经营手段。管理的主体和对象都与人有关，所以人是管理的主要因素，怎样处理管理事务中人的关系，是企业管理的方向和内涵。人性化的管理在企业中的运用主要体现在，主要是以人文关怀为基础，以员工需要为出发点、尊重员工的意见和要求以及选择，从而最大限度地激发员工主人翁的责任心，形成一种合力，来促进企业的发展。所以，人性化管理不仅是现代化管理的需要，而且已经上升到企业发展的重要层面。

这样，企业文化包括了人性化管理的内涵，而人性化管理的实施过程也正是企业文化建设的主要环节，在整个过程中对企业文化起到引导作用，是企业文化建设的先锋。

二、人性化管理的`本质和内涵

人性化管理从本质上看是企业管理中的一种文化现象，它的出现与现代企业管理在理论和实践的发展密不可分。从管理者的角度看，人性管理是为达到管理目标而应用的管理手段，因此，人性化管理不仅具有文化现象的本质，而且还具有作为管理手段的内涵。我们从三个方面论述：

首先，人性化管理是以企业管理者的主体意识为主导，追求和实现一定企业目的的管理意识形态，并不是企业内部所有人员的思想、观念等文化形态的大杂烩。从一定意义上说，人性化管理方式就是企业管理者的管理文化体现。

其次，企业文化是一种组织文化，有自己的共同目标、群体意识及与之相适应的组织机构和制度。所以作为企业文化的载体，人性化管理手段所包含的价值观、行为准则等意识形态和物质形态均是企业群体共同认可的，与无组织的个体文化、超组织的民族文化、社会文化是不同的。、

再次，人性化管理是企业追求“经济文化”的一部分。人性化管理是企业的人在经营生产过程和管理活动中逐渐形成的，应该说企业管理的目的就是为了追求企业的经济目标，所以优秀的企业文化中一之一包涵着先进的人性化管理模式，离开企业的经济活动，企业文化的形成的目标就不明确，企业的发展方向选择就没有目标，做为管理主体的人便缺失了建设优秀企业文化的必要性。

所以，人性化的管理的本质和内涵都与企业发展有着密不可分的联系。我们不仅要重视人性化管理的团体性和组织性，而且还要它的管理目的是为了实现经济目标。

三、人性化管理在企业文化中的三个层面

人性化管理是企业在长期经营实践中所凝结起来的一种文化氛围、企业精神、经营理念，并体现在企业全体员工所共有的价值观念、道德规范和行为方式，这可以从三个层面理解：

1、外层是企业物质文化，包括企业的产品风格、技术与装备特色，这些为个人提供发展和实现自我价值的空间。工厂厂容厂貌的规划整洁和绿化，能为职员提供较好的生产和生活环境，以及由此折射出的企业经营者的特点、风格和作风等;

2、中层是企业制度文化，包括企业的规章、规范以及渗透到员工思想所共同遵循的道德观念、行为准则等;这中间体现出企业为职员的工作和企业行为标准制定的规范，人性化包涵的内容与企业为员工提供的工作环境、薪酬、福利、休假等，不仅把职员的发展前景制度化，而且为职员工作之外的待遇纳入公司管理，作为一种文化来保持员工的忠诚度。

3、内层是企业精神文化，包括企业的经营哲学、经营战略、价值取向，以及由此体现的企业员工的共同追求、共同意志、共同情感等，这中间往往多是企业通过组建培训部，或是

通过外来培训机构组织接受新的管理知识，从而不断更新和提高企业的管理水平。

三个层面中，物质文化是基础，制度文化是关键，精神文化是核心和灵魂。这中间都有人性化管理文化的存在和延展，也是企业文化各不相同的主要因素。

四、人性化管理的自身特点

一个好的企业文化，不一定适应另一个企业的发展需要，人性化管理是企业文化具有独立性的主要原因之一。人性化管理作为企业文化的一种手段，其具有自身的特点：

1.人性化管理手段对于不同企业各不相同，每个企业有他独特的文化氛围，企业精神，经营理念，有自己企业里形成的价值观，因此他所形成的人性化管理文化也是各不相同的，各自有其特点。

2、人性化管理文化是为该企业内部成员所认同的并用来教育新成员的一套价值体系。甲企业优秀的人性化管理模式，是能被甲企业成员认同的一套价值体系，能极大的促进甲企业的发展，但他出自甲企业，不一定能被乙企业成员认同，也不一定能适合乙企业，对乙企业未必能起到促进作用。

3、现化企业的核心竞争力，技术创新可以模仿，但企业文化不能模仿。企业文化有其独特性，是一套非常复杂的价值体系。因此，人性化管理的方式在很多方面可以相同，但在实质内容上是不能照抄照搬的。

五、人性化管理的建立和实践

集团是世界大型知名玩具制造企业，1977年在香港创业，1983年在广州开设分公司公司发展至今，已创建(广州)有限公司、广州镇达玩具有限公司、广州茂泽模具公司、海珠有限公司、(中国)工业有限公司及(广东)工业有限公司， 公司厂房总面积32万平方米，员工总人数超过四万人，年出口总值20多亿港元。集团公司产品主要以塑料、电子、毛绒玩具为主，兼营礼品、家电和儿童用品，产品100%销往欧美。现已成为粤、港、澳玩具业颇具代表性及影响力的旗舰。1999年，集团创造了年出口总值24亿港元的记录。集团在自身不断发展壮大的同时，一向奉公守法，严格遵守《劳动法》要求，为每位雇员购买养老保险，结合公司情况，雇员享有有薪年假、婚假、丧假、产假。公司内部具备完善的生活配套设施，如饭堂、宿舍、储蓄所、医务室、图书室、卡拉ok厅、文化夜校、球场等;公司设有每日专线巴士，便于集团各公司工作往来及雇员上下班;为及时报导公司动态，反映员工心声，公司开设申诉渠道，创办了企业报《之声》。每年一次的新春幸运大抽奖、秋季旅游和每月一次的员工生日晚会，深受公司职员欢迎。

物质资源总有一天会枯竭，但是企业文化却是生生不息的，它会成为支撑企业可持续成长的支柱。世界上著名的长寿公司都有一个共同特征，就是他们都有一套坚持不懈的核心价值观，有其独特的企业文化。虽说没有好的企业文化的企业也可以成长，但没有好的企业文化的企业却难以实现可持续成长。没有文化就好像没有灵魂，没有指引企业长期发展的明灯，因而无法获得牵引企业不断向前发展的动力。文化不解决企业赢利不赢利的问题，文化只解决企业成长持续不持续的问题。

企业文化作为一种新型管理模式，是一种应用型文化，其实质是以人为本的管理，调动人的积极性和创造性，促进人的全面发展，实现企业利润最大化，其定位应体现在经营管理战略上，体现在经营思想和管理方式上，最终体现在具体运作上，要实现人性化管理，需建立和谐企业文化。下面我们结合广东集团在企业文化建设中的实例，来阐述人性化管理在企业中的运用，以及它在运作过程中对企业发展所起的作用。

全球最大玩具厂商——公司经过长期研究发现，企业的竞争力可分为三个层面：

第一层面是产品层，包括企业产品生产及质量控制能力、企业的服务、成本控制、营销、研发能力;

第二层面是制度层，包括各经营管理要素组成的结构平台、企业内外环境、资源关系、企业运行机制、企业规模、品牌、企业产权制度;

第三层面是核心层，包括以企业理念、企业价值观为核心的企业文化、内外一致的企业形象、企业创新能力、差异化个性化的企业特色、稳健的财务、拥有卓越的远见和长远的全球化发展目标。

这样，我们可以清晰地看到第一层面是表层的竞争力;第二层面是支持平台的竞争力;第三层面是最核心的竞争力，即企业文化。从这一结论中我们可以看出，企业文化中的对人的管理对企业增强竞争力所起到的重要作用。

集团从最初创业时的20几人，发展到现在40000多人的世界级大集团公司，这不能不说是一个奇迹，与先进的企业文化有着密不可分的关系，主要体现在以人为本的管理上，使管理更贴近人性，更尊重员工，更张扬员工的个性。

1.在平等的基础上让员工感受到被尊重

与十年、二十年前相比，现在的员工素质发生了巨大变化。据了解，各厂生产车间工人中，初中生、高中生所占比例逐年增大，目前大、中专生也很常见。“他们懂得法律，劳工意识很强;对新鲜事物很敏感;不再象上辈人那样为衣食打工，更需要尊重和工作的快乐;多数人愿意对工作负责，寻求发挥能力的机会;大都充满活力、想象力和创造力，有自己独立的见解;时常会对上司的管理提出质疑”。车间主管现在对员工们作出这样的评价。以理服人以情管人员工得到更多尊重。面对这种新形势，集团各厂生产车间的管理思维和管理方法也在发生着与时俱进的变化。“我们把自己摆在了与员工平等的位置上，以理服人，以情管人”，几乎所有的车间主管都持这种态度。

这种平等表达出管理者的策略是让员工时刻感受到被尊重，这种感受是无形的，是可以转化为生产力的意识形态。

2.建立良好的沟通渠道

在厂生产部，人性化管理表现在与员工开展更多的沟通，为员工解决更多的实际问题。这个部门在去年5月开始实行“员工代表沟通会”制度，各车间每月召开一次或两次沟通会，与会人员都是从各工种各工位选派出的员工代表。沟通会上，这些代表可以将他们在工作或生活中遇到的困难和疑问，亳无保留地提出来。代表们所提出的问题，车间认真对待，做到件件有回复有落实。去年8月份b4车间的一次沟通会上，开搪胶机的员工提出，她们在饭堂吃饭要排长时间的队，这样影响到开机。车间认为代表们提出的问题有道理，就立即与厂部协商解决。最后，厂部办理“优先用餐卡”发给开机的员工，他们到饭堂就餐时可凭卡到指定窗口打饭，无须再排队，节省了他们的就餐时间。后来这个制度推及到全厂有此情况的其它车间。

(中国)厂生产部将“人性化”理念，纳入到管理人员管理基础知识的培训课程中。“管理基础知识”首条就是：“满足员工对自由、尊严和荣誉的需要;想员工之所想，急员工之所急;多表扬，少批评，不辱骂;尊重员工，对做得好的员工要在班会上进行表扬，给予员工成就感和价值感”。为确保这些制度执行下去，生产部还在员工中做对基层管理人员态度满意度的调查，让员工对自己上司的态度进行评说。这样就促使了车间基层管理人员与员工之间进行沟通，进行“温和管理”。

海珠厂生产部为扭转少数管理人员简单、粗暴的工作态度，在前两年曾开展起“民主评议”活动。评议采取无记名方式，由员工对管理员、组长、助理平时的工作态度打分。凡满意率达到95%的管理员会得到公司的奖励;满意率在20%以下管理员则被降职。这次评议活动，促使基层管理人员完全改变了工作态度和管理方法，将关心和尊重员工提升到最重要的位置。

集团还设立倾诉热线，专门为员工在生活和工作中排忧解难。同时设立经理信箱、自荐信箱，让那些有情绪的员工及时能够在合理的范围内得到发泄。集团还创办〈之声〉报，员工自由投稿，免费内部发行40000多份。这些手段都有效地疏通了员工与公司管理层之间的矛盾，使管理顺序畅通，能够做到上传下达，达到了公司进步的要求。

3.废除不适宜的处罚使管理更有人情味

集团希望逐步建立一套富有人情味的和谐的企业管理文化，让所有员工都能够在开心地工作和成长。，由集团品管部(现集团系统管理部)召集各厂董事、总经理及厂部和生产部经理，对各厂厂规处罚制度进行一次认真慎重地研讨，随后出台了《有限公司违规处理条例》，并于1月1日在各厂统一执行。这个条例删除了所有不合适宜的经济处罚规定，完全与国家劳动法和国际劳工法接轨。在40条条例中，除涉及消防安全(如严禁在厂区内吸烟、私自携带爆炸物或其它危险品进入厂区)等须罚款外，其它有关员工纪律方面的处罚规定大多数被“思想教育”所取代。到目前，《条例》已修订了3次，集团系统管理部负责人表示，“在每次修改中，我们可以看到其中有关处罚的项目一次比一次少。集团希望用先进的文化管理工厂，而不是靠经济处罚管理工厂”。因此，企业文化的培育是长期的，潜移默化的，点滴渗透的，必须与有形物化相结合，才能见物见人见思想，见精神见制度见形象，从而让人一接触到该企业的人和物，就能使人体验到该企业的文化品位和特色，感受到该企业不同寻常的“企业之魂”的存在。

4.形成具有色彩的价值观

企业文化是企业在长期的经营活动中所形成的共同价值观念、行为准则、道德规范，以及体现这些企业精神的人际关系、规章制度、厂房、产品与服务等事项和物质因素的集合，但塑造企业文化绝对不是给企业订一些响亮而空洞的口号，就可以做得到的。公司企业文化是以“诚信、卓越、合群”为价值观，并围绕这个核心确立了七大抱负和五大使命;首先诚信不单是表达员工对公司的忠诚度，而且还传达了一个作人的道理，由此进步达到卓越，最后形成一个团结的团队，一个战无不胜的团队。

5.建立员工福利，尽量加大对员工的关怀度

企业建立有五大基金，有福利基金、雪中炭基金、医疗基金、助学、扶贫基金，为家庭有困难的员工解除后顾之忧。设立慈善基金会，自1992年在员工家乡，西部山区，祖国边陲共捐善款近亿人民币，建设中小学校70多所，在全国十数所大学设立奖助学金。这些对员工有一种亲和力的同时，给大部分员工子女就学带来了便利。员工患病可以免费治疗，设有文化夜校，员工可以继续进行学习深造等等，这些都带着人性化的关怀去对待员工。

公司内部还设有饭堂、图书室、医院、卡拉ok厅、娱乐室、篮球场、飞行球场、宿舍、银行、电话、电视等，这都为员工的业余生活给予了充分的关怀。

结束语 综上所述，人性化管理理念具有一种强大的力量，是一种无形的生产力，一种潜在的生产力，无形的资产和财富。是员工凝聚力的焦点，起着深远的影响。同时人性化管理极大的促进企业的发展，对企业的长远发展起着积极的、不可估量的作用。

参考文献:

1、刘光明 《企业文化》经济管理出版社，1999

2、张德仁 ，霍洪喜《企业文化概论》南开大学出版社，

3、叶生《企业灵魂》机械工业出版社，

4、陈春花 《企业文化管理》 华南理工大学出版社，.5

5、王宗起《 现代企业管理》 1996 . 9

6、张德《 企业文化建设》 清华人学出版社，1998 . 6

7、陈亭楠《 现代企业文化》 北京企业管理出版社，

8、陈存花《 中国管理10 人解析》北京中国人l 心人学出版社，

9、王成荣《 企业文化教育教程》北京中国人民大学出版社，

10、吴式火《 企业文化建设的作用》 支部生活杂志， . 2

工商局实习周记 篇6

经过这次会计岗位的实习,我学到了很多,不仅是会计实践方面,还有良好心态、沟通能力等综合技能，我把它比作我人生的第一桶金，也如一位今生如影随形的老师，对我以后的工作生活将会有重要的指导作用。

一、时刻保持主动学习的心态

实习这段时间当体会到会计工作简单又重复时，心里总会很烦燥，有时累得想放弃。可实际上我无法处理的问题越来越多，心情更为郁闷，也开始影响我的工作效率。回想刚进bsc的时候，每天都忙于学习，天天都过得很充实。耳畔响起长辈们常说一句话活到老学到老。于是我默默对自己说要时刻保持主动学习的心态，我的目标是每天都有进步。当你不满足于日常业务，开始探究更为深层的含义时，会发现会计在简单借贷和簿簿的发票中也有无穷奥妙，如发票如何最快的辨真假，思考探讨后常会有新的体会，有利于提高工作效率。同时师傅授于知识与思维不可能像倒水似一股脑全倒出，而且也是有限的，所以在自己用心学习的基础上，才能发现问题，向师傅请教新知识，甚至能得到更好的`思路。

二、融入集体生活，提高沟通能力。

财务是一个公司的血脉，贯穿于公司整个经营过程，会计为领导会计信息以做决策，会计为员工审核报销手续及计算工资奖金等。都说会计与钱打交道，但钱的所有者是人或人创办的企业，那么过程就是会计与人沟通，而且每个人都是不同(性格，职位，问题等)，所以会计人员需要具备一定的沟通能力。在bsc我有了更深的体会，因为bsc本身的定位就是服务型企业，良好的服务前提是有效顺畅的沟通。进入bsc经常需要与客户联系，如单据的附件不规范等，我在实践中不断提高沟通能力，也在前辈身上学习到一些沟通技巧，如要了解业务，这样对方才会信服，才能更好地沟通：站在对方的角度考虑问题，让对方明白，我们的工作可以为对方带来什么样的好处；如果不重视，会给对方带来什么影响；而不强调如果对方不做，会给我们工作带来什么不便…四、财务人员一定要具有高度的责任心。在找工作时发现对会计人员招聘要求都会有一条具有责任心，可见责任两字对会计工作的重要性。进入bsc后我有了更深的体会，因为会计工作与钱相关，涉及到公司或其它人的利益。最简单的例子是，经办人提请付款，你抱着一种为了省事而没有到系统中去检查提请正确与否，而予以审核提交，但事实上这个款项已付过了，这将给公司造成损失。

虽然你平时都是很认真的审核，只有这次大意，但损失已产生无法挽回，你只有接受惩罚。另一方面，虽然世界上还是好人多，但金钱的魅力能使鬼推墨更何况是人，难免会遇到有些人想要弄虚作假为自谋利益，此时会计人员只有认真负责才能发现。所以会计人员要具有高度的责任心。而责任心来自两方面，强制责任心，自主责任心。强制责任心就是通过规范的内部控制制度实现，严格要求，互相监督，赏罚分明，如bsc要求审核提交人与过账的人员要分开，要认真完成关键检查控制点清单。自主责任心来自于会计人员的职业道德和价值观，认真对待每一个数据，高度负责对待每一项业务。五、财务人员应培养长远眼光，勤于思考，善于总结。、在实务中某些会计业务，常常可以有好几种处理方法，此时应如何选择呢?相信一部人会毫不犹豫地选择简便省时的处理方法，简单也是种美，但缺乏思考而形成的简单有时也称为傻。我想选择的标准应兼顾未来需要，如日后查帐的快速和清晰，不应只图当前的方便。所以会计人员在处理某些业务时特别是对复杂的业务应多方面考虑，选择最佳的方法。师姐娟娟常对我们说一句话："要有思路"，这句话我十分赞同，而且也努力付诸于实践中。

经过这段时间的教训，我总结出：如果一项目业务你一拿到手就入账，对于新手处理不全面的可能性极大。固定资产的大部分业务都极为相似，常是来票，付款，但实际上大部分业务都有些细节上的不同，会有不同的处理方法。所以当我拿到一份单据，我总会先和自己说要有思路，我先认真考虑了业务发生的来龙去脉，再决定处理的方法。现在我业务处理的准确性不断提高。刚到bsc时因为需要学习知识很多，我每天都很认真努力，但操作时发现自己所学不扎实，无法独自处理一些特殊的业务。在学校时老师常说要学会把书本念簿，我想工作时应该要把笔记本学簿，因为首先人的精力是有限的，其次业务处理有相似性，应该善于总结异同点，多思考处理的原因，才能学得深刻，做到举一反三。同时，也在实践中发现自身存在的不足，如自我表现能力不强，英语口语技能弱，性格浮燥等，这些不足将是我今后努力提高的方面。

时间荏苒，三个多月的时间在匆忙中过去了，这是我第一次走出象牙塔踏进陌生的社会，离开了父母和老师的庇护，我独自学着成长。我如沙漠渴望雨淋般渴望成长，在泪水与欢笑中前进，收获自己亲手浇灌而生长的果实。在经过这一次实习之后，我终于知道了什么才叫工作，我相信只要今后我继续努力下去，我就一定会做好的。这一次实习对我来说，只是一次预演，一次为将来工作的预演，可以说，我的工作十分的顺利，我将会在今后的学习工作中做的更好呢，我相信这一点，我会继续不断的努力的，我相信我在今后的工作中，我能够做的更好！

工商局实习周记 篇7

当初选择了做医生这个行业，是因为我觉得作为一个医生是一件既光荣又神圣的事时光飞速，一转眼我已经从一名懵懂的大学生，走上社会，走进医院，成为一名救死扶伤的医生。自进入xxx就读以来，一向以严谨的态度和进取的热情投身于学习和工作中。在实习的过程中，虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，我为我的辛勤付出写下了在医院实习

骨科，是我实习的第一个科室，在这个一骨折为主，另加烧伤的科室里，使我真正体会到理论是实践的基础；看到了护理工作的崇高，懂得了护患关系的重要。

骨折按照不一样的角度有不一样的分类，按照骨折部位是否有骨折断端暴露于外界而将骨折分为闭合骨折和开放骨折，其中开放骨折必须进行手术复位，而闭合骨折可根据手法复位的情景及病情严重程度决定是否需要切开复位。当一个下肢骨折确定要进行手术切开复位，那么在手术之前都要将整个创肢消毒。消毒的过程是这样的，先用2%的碘酒

消毒，再用75%的酒精脱碘。病人平是躺在手术台上的，当我们消过腿的正面及侧面之后，你就会发现问题，腿与手术台接触的部分如何消毒？对，你的想法完全正确--把腿抬高，消毒后面就能够了，但事情远没有你想象的那么简单和简便。

很多人以为只需要抬一下腿嘛，没什么大不了的。可是，当腿骨断开之后，断端会变成一把极其锋利的刀，如果我们单纯的抬高患肢，在重力作用下，骨折错开的角度越大，周围血管神经损伤的几率就越大，所以，我们不能只抬高患肢，还要沿力线的方向牵引患肢。有句话说的`好，胳膊拧可是大腿，当你一边抬高患肢一边向外牵引它，并且要保证你的身体不碰到手术台的情景下坚持5分钟，你会发现你的胳膊在颤抖，呼吸在加快，看到好多金色的小星星，你会后悔早上没多吃一点早餐。

手术室里的无菌观念的要求是很严格的，并且手术室里的护士又是极其严格的，稍有不遵守无菌规范的动作就会立刻招致她们的不满，而我则因为在模拟手术室和见习时受过严格的训练，所以在手术室里极少看过她们的脸色，并且基于我的表现很专业，她们不知不觉中已经不再把我当成一个学生，而是当成一个标准的手术医生来对待。再这段短暂得实习时间里，我门得收获许多许多，如果用简单得词汇来概括就显得言语得苍白无力，至少不能很准确和清晰得表达我门受益匪浅。实习期间得收获将为我门今后工作和学习打下很不错得基础。总之再感激临沂市人民医院培养我门点点滴滴收获时，我门将以更积极主动得工作态度，更扎实牢固得操作技能，更丰富深厚得理论知识，走上各自得工作岗位，增加临床工作能力，对医生事业尽心尽责！我感觉自己的目标更加明确了，动力更足了。我相信，只要经过我的努力，我会做得更好，帮忙更多的患者。

工商局实习周记 篇8

我是xx级汽车班 ，经过我们在xx的实习，让我初步认识到了许多关于汽车维修与保养得知识，让我在今后的专业学习中打下了可观的理论与实践基础。

一、实习目的

1、通过实行加深学生对汽车专业在国民经济中所处地位和作用的认识，巩固专业思想，激发学习热情。

2、切身了解聊城汽车服务市场现状

3、熟悉汽车修理环境、修理工具。为将来工作打下基础。

4、通过现场维修实习和企业员工的交流指导，理论联系实际，把所学的理论知识加以印证、深化、巩固和充实，培养分析、解决工程实际问题的能力，为后继专业知识的学习、课程设计和毕业设计打下坚实的基础。

5、维修实习是对学生的一次综合能力的培养和训练。在整个实习过程中充分调动学生的主观能动性，深入细致地认真观察、实践，使自己的动手能力得到提高。

二、实习内容：

20xx年3月，我在xx汽车销售服务有限公司进行维修实习活动。在这几个月的时间里，我对汽车维修服务站的整车销售、零部件供应、售后服务、维修以及信息反馈等有了一定的了解和深刻体会 。

xx汽车销售服务有限公司是一个拥有上海大众定点、配套、直接提供的一流维修设备：举升机、轮胎动平衡机、车身校正架、烤漆房等，还拥有先进的进口检测仪器：1552电脑检测仪、点火测试仪等，及使用于维修业务的计算机网络。宽敞、整洁的业务接待大厅和服务周到的客户休息室为客户提供舒适的环境，宽敞的维修车间，设置24个标准工位充分满足维修作业的需要。规格齐全，优质纯正的配件是上海大众系列车辆运行的安全保证。海得威汽车汽车贵州销售服务有限公司是一个大型的四s店，销售服务的车型有、桑塔纳3000、途安、帕萨特、高尔、波罗等许多车型。

这家公司不但拥有一批高素质、高技能的汽车维修技术人员，而且从国内、外购进一批先进的汽车维修检测设备。例如：电脑检测分析仪、喷油清洗分析仪、四轮定位仪、atf自动循环清洗……等等。使得该厂软、硬件兼备且完善。

拥有完善的维修服务流程，流程如下：

第一阶段：洗车

刚到公司的第一天，主要从事洗车工作。虽说是洗车其实也包括了准备工序、接车、冲车、大泡沫、擦车外部、擦车外部、洗尘、检查等八个环节，最终使汽车达到整洁、明亮的要求。洗车看似简单不多要洗得又快又干净让顾客满意很不容易，洗车工也要熟悉各个步骤，懂得与同事合作才能顺利完成工作。

第二阶段：汽车保养

汽车保养是很重要的，买的一辆新车，首先要懂得如何保养。汽车保养需要做的几项工作：

清洁汽车外表，检查门窗玻璃、刮水器、室内镜、后视镜、门锁与升降器手摇柄是否齐全有效。检查散热器的水量、曲轴箱内的机油量、油箱内的燃油储量、蓄电池内的电解液液面高度是否符合要求。检查喇叭、灯光是否齐全、有效，安装是否牢固。检查转向机构各连接部位是否松旷，安装是否牢固。检查轮胎气压是否充足，并清除胎间及胎纹间杂物。检查转向盘的游动间隙是否符合标准；轮毂轴承、转向节主销是否松动。检查离合器和制动踏板的自由行程是否符合规定。

检查轮胎螺母、半轴螺栓、钢板弹簧骑马螺栓和u形螺栓是否牢固可靠。起动发动机后，察看仪表工作是否正常，倾听发动机有无异响。检查车辆有无漏水、漏油、漏气、漏电等“四漏”现象。检查拖挂装置工作是否可靠。

机油的作用主要是对发动机进行润滑、冷却、密封、清洁、防锈、防腐……若没有机油，汽车的心脏就不能正常运转。使用矿物油，一般5000公里换一次机油。正确的换油标准是以“引擎运转时间”来计算的。（自估平均时速：公里/小时）x（100小时/矿物油-200小时/合成油）=换油公里数。

汽车换机油的五个步骤：

（1）、正确选用润滑油的质量级别和粘度级别。

（2）、选用正规厂家生产的高质量机油滤芯，防止因滤芯质量问题造成的油路阻塞、压力不足或过滤效果差而影响润滑效果。

（3）、换油时要在发动机出于正常工作温度时关闭发动机，拧开加油口盖，拆下放油螺丝放出旧油，用专用工具拧下旧滤清器。有条件时应对发动机进行清洗以便彻底清洗掉发动机内的油泥和胶质。

（4）、更换新滤芯时要检查滤芯密封圈是否完好，如发现有变形、破损等要及时更换。装配滤芯时应将滤芯内灌满干净润滑油，并将密封圈上涂抹润滑油，以防止在安装时造成损坏。

（5）、机油滤芯装好后，拧紧放油螺丝，按要求往发动机曲轴箱内加注一定量的新润滑油，油尺、油面应在上下刻线之间，装好油尺、拧紧加油口盖，启动发动机快速转动几分钟，检查油压是否正常、有无漏油现象，如有异常应及时停机检查排除。机油切不可加得过多或过少，过多会造成润滑油消耗过快，发动机运转阻力增加，燃油消耗增加。过少会造成油压太低、润滑不良等后果。

汽车保养除了换机油外，还要用电脑检测仪检查车各个电控部件是否正常。查看发动机机油液位，发动机冷冻液液位，自动变速器润滑油液位，（手动变速器润滑油，由于结构不同不需查看）刹车油油位，动力转向润滑油油位和轮胎气压。谈到轮胎气压，很多车主看到车轮很扁，以为气压不足，而给汽车车胎打气，直至不扁。实际上这是错的。太高的轮胎气压，造成轮胎过早磨损，在高速公路行驶时，容易发生爆胎，十分危险。轮胎气压太低也不好，最好按各车的标准，可查随车手册或驾驶员车门侧边的说明标签。

汽车制动液检查与更换：汽车行驶一定的时间就要检查制动液，必要时需更换。制动液在使用一定时间后，会出现沸点降低、污染及不同程度的氧化变质，所以应根据气候、环境条件、季节变化及工况等及时检查其质量性能，做到及时更换。普通工况下，制动液在使用2年或5万公里后就应更换。原则上，不同型号的制动液不能混用，以免相互间产生化学反应，影响制动效果。不同车型，使用的制动液也往往不同。制动液有矿物油型制动液、合成型制动液等类型。合成型制动液具备很多优点被普遍使用。

第三阶段： 汽车设备的运用和故障排除

在更换制动液时应使用专业更换设备，这样更换制动液更彻底，不残留杂质，避免出现气阻，并能有效避免人工更换制动液常出现的问题。如制动发软、放液（气）阀的损坏。

1、发动机火花塞的更换

虽说在时间和行驶里程上没有更换机油要求得严格。但如果长时间不更换火花塞，也会影响发动机工作及寿命。火花塞一般分为两种，一种是普通型，这种火花塞使用寿命是两年或四万八千公里。另一种铂金火花塞，这种火花塞由于使用了铂金材料，因此寿命可达十二万公里或五年。大多数汽车的火花塞可以自己更换，尤其是四缸发动机更为容易。全世界的.家用小汽车火花塞只有两种尺寸，你如果想自己更换火花塞，可到autozone或autoparts等汽车零部件商店，报上你汽车的年代及型号，购买和你汽车匹配的火花塞，然后向服务生借用更换火花塞的工具便可自己更换。

2、装肇事车

车身变形严重的肇事车，机修师傅都要把其发动机、仪表盘、座椅、车桥等部件拆下来，经钣金师傅将车身修正后在装上去。在我实习期间正好我们组就装了一辆轿车。下面我简单叙述一下其装配的步骤：

（1）、固定发动机

（2）v6发动机是由四颗螺栓经减振块固联在车架上的。为了防止因车祸使车架变形，车架上的螺栓孔有多个，这样更能够把发动机合适地固定在车架上。

（3）装变速器操纵杆等发动机部件：固定好发动机后就可以把变速器操纵杆连接到发动机变速箱上。离合器也可以固定在摩擦片推杆上，把车架底部排气管与发动机气管相连接好。

安装龙门架、保险杠

（4）在龙门架上装发动机和空调散热百叶窗以及冷却油管散热管总成。把龙门架固定在发动机前面，再装上保险杠。

装空调鼓风机和转向助力泵

装半轴

（5）将前轮驱动的左右半轴两端分别固定在车轮和分动器两边（手动变速器的左右半轴可互换，自动变速器的发动机左右半轴不能互换）。

（6）装转向系

将方向控制器总成装在车厢周围，其通过万向节与转向拉杆连接。最后将方向盘调好位置固定在方向控制器总成上。

（7）布线

现在越高档的车，其电控部分越复杂，传感器越多，其线路非常繁多。在安装时要特别注意其走向和每条线束的用途。否则就会出现线束太短或过长等问题。这要求修车师傅对车的线路走向要非常熟悉。在接插线合时要特别注意观察对接两个插头孔的大小、孔位、颜色等特征。因为为了减小修车师傅的工作难度，不同用途的线束的特征都有区别。

（8）安装雨刮器总成

在装雨刮器总成时要先把中控电脑板合拆下来，否则就会因为位置空间不够很难装进去。对于肇事车，要把车架上固定雨刮器的两个螺栓孔调好，否则雨刮器装上去后运行时会有异响。

（9）装仪表和工作台

仪表总成的电路是现代集成电路，只需要将相应的插头插在上面即可。工作台上要安装空调风量控制口、负驾驶位置安全气囊和固定工作台的支架等部件。

（10）装电瓶并启动发动机试车

安装电瓶时要把总的搭铁线螺栓用砂纸砂光亮，使其导电良好。在装接线柱时应该先装正极后装负极，避免装好负极装正极时不小心搭铁产生火花伤人。

启动发动机试车，在试车前要先加好机油、转向助力油、刹车油、冷却液、空气滤清器以及汽油，仔细检查一下便可以发动。发动后用电脑检测仪检查有无其它故障，然后调试。

换支撑臂

因支撑臂球头磨坏，车轮在转动时会发生摆动，驾驶员不好掌握方向，这时就得重新换支撑臂总成。如果支撑臂球头磨坏了的车辆，在举伸机上用力向上抬车轮，车轮会有上下移动一个很小的距离，这就说明其球头已破坏。

换机油还得正确选择机油：从汽车制造技术发展的角度看，发动机的制造越来越精密，其输出向高功率高负荷发展；从汽车使用环境变化的角度看，随着高速公路的不断发展，汽车在高温高速环境中运行的时间不断加长，这些都对机油提出了更加苛刻的要求。从保养的经济性看，高中档机油的润滑性能优良，机件不易磨损，修理费用下降，且高中档机油的换油周期可达8000——10000km，合成机油更是高达15000——25000km;多方面综合，选用中高档机油还是合算的。因此，建议汽油机选用sf、sg级，柴油机选用cd、ce级，或选用sf/cd、sg/cd通用机油。目前市场上伪劣油品甚多，最好选用长城、壳牌shell等国内、外知名品牌的机油。另外，在使用中，要勤于检查、及时添补，养成定期换机油的良好习惯。

三、实习心得

通过此次实习我收获了很多东西，了解了汽车的基本构造和基本知识，增强了团队合作精神，真正在工作中体会到了团队合作的重要性，同时也增强了积极面对和克服困难以及吃苦耐劳的能力，为以后对工作的适应打下了比较好的基础。

对于整车的拆解我们遵循着严格的流程，有着明确的分工，每个班分成三个组——主拆组、分拆组和数据登录组，这都对我们顺利的完成拆车实习起到了十分重要的作用。在正式的拆车之前我们首先对车辆的整车姿态进行了测量，对车辆的各个姿态进行拍照。在此之后有做了些拆车之前的准备工作，例如断电、放水和放油。之后我们进入了正式的拆解环节，在现场督导的指导下整车的拆解紧张而有序的进行。首先拆的是四门两盖，由于大多数同事没有拆车的经验，所以在拆的时候都没有找到技巧导致拆的比较慢。然后开始拆保险杠和翼子板。在拆车之前我一直都认为保险杠都是用金属等强度比较到的材料制造的，但是拆车的时候发现我们拆的车的保险杠是塑料的，感觉到有些难理解，保险杠是塑料的在汽车发生交通事故的时候又怎么起到保险的作用呢？通过别人的讲解使我走出了保险杠必须是金属制造的这个误区，原来采用塑料也有其优点。乘用车上的保险杠的主要作用是在碰撞的时候可以吸收掉部分能量，从而保证车辆乘员的安全，我们这个车前保险杠后面没有吸能块，其他的两辆车有吸能块，这样其吸能效果可能会更好。此外保险杠还可以起到装饰的作用，同时还可以减轻车辆的重量，我想可能还和行人保护有关系吧。还有原来我对汽车的各个灯的名称和作用也不是很清楚，通过电器科室的陈工的讲解是我了解了汽车各个灯的名字和作用，之后我又请教了我们班的宋督导进一不加深了对车灯系统的了解，从而分清了远光灯、近光灯、位置灯、制动灯、转向灯和倒车灯。像这样的事情还有很多，我想如果要不是参加车辆的拆解实习我现在还是一个车盲，连最基本的汽车常识都不知道。再此之后我们又先后拆解了车辆的底盘部分包括离合器—变速器、前桥、后桥、前悬、后悬以及制动和转向的相关构造，之后移除了发动机。在整车的拆解之中没有去拆发动机和变速器，只是将发动机和变速器在离合器那里断开。在断开离合器之前也在书上看过离合器的构造，但是看了一段时间还是没搞明白怎么回事，在拆解离合器之后我向几个比较明白的同事请教了相关的问题，在他们的耐心解答之下我基本上搞明白了离合器的工作原理。有时候有些东西并不能通过看书来搞明白，通过观察事物和别人的讲解理解起来就相对容易很多，以后在工作做要学习的东西还有很多，在学习的过程当中必须要注意方法，利用正确的方法可以得到事半功倍的效果

四、实习总结：

一分耕耘一分收获，你付出了多少就有多少回报，这句话用在哪里都是对的。几天的实习虽然没学到多少有关维修方面的知识，但是我学会了更多与人沟通、交流的能力。

在工作中，您需要与上级、相关部门、尤其是客户进行各种不同层次的沟通，如果发现自己与人沟通不当，想一想是否因为自己没能重视沟通而导致了问题的出现。交流是能否学习的重要因数，学会去跟同事、师傅去交流才能学习到更多的知识；通过交流不断也能认识自己的不足和错误，从而不断去反省、思考，只有通过这样才能不断认识自己、提升自己。

五、致谢

要感谢公司提供这么好的机会，也要感谢热心帮助过我的人，使我通过拆解实习学到了很多的东西，为以后的工作储备的一些相关的知识，此外在拆车的过程当中，还知道了在设计过程中应该注意的问题，比如说尽量减小零部件的质量，设计时要考虑到加工工艺，要用合适的工艺和材料以减小成本，尽量使设计合理便于安装和维修。拆车实习虽然只是我们工作的开始，在以后的工作之中还有更多的东西要去学习，但我们从中学习到的知识和正确的工作方法却可以带到以后的工作中去，只要我们坚持不断的学习，坚持正确的工作方法，不管以后在工作中遇到什么样的难题最终都会迎刃而解的。

工商局实习周记 篇9

在沪东我参观了各个车间，在里面我看到了正在加工的分段，使我对自己学过的知识更加的立体化，也更直观，很多以前不知道的东西现在一看就明白了。我在车间还看到了各种先进的焊接技术，让我明白了原来现在的技术是这样的，不是我想象的那样艰苦。当然或许有些地方的焊接或者舾装什么的还是要人工来完成，但是相对来说现在的造船还是比较先进的，完工效率很高。从一块一块的钢板，经过变形，焊接，组装直到涂装，让我直观的了解了造船的过程，这样的流程使我看到了图纸上所谓的那些线是什么，那些符号代表什么，对于我了解记住这个东西很有帮助，比只看图纸死记硬背强了很多。

上课的时候老师傅们给我讲了很多现在正在船厂使用的方法和工具。就拿把钢板弯曲成需要的形状这样一个看似简单的问题，其实根据不能船型和船的不同部位以及曲率的不同，其弯曲方法各异，简单的来说分机械成型和热力成型，机械又分很多种，不同的钢板。不一样的曲率起设备也不一样，机械成型的主要设备是滚弯机，用来加工板的筒形或锥形曲面;压弯机，用来弯板、折边或轿车;弯曲机，用来加工横梁、肋骨等。而热力成型则是利用化学原理来使板在不同的受热情况下弯曲成想要的形状。这些设备我们在车间都见到了，师傅们的操作也是我们认识到了现在的技术，对于一些书本上没有的东西，比如某些符号啊什么的现场师傅们也对我们进行了讲解。

总结短短两周的船厂实习生活，留给我最深刻的体会有五点：

在实习之前，我已有足够的心理准备，也多少听闻一些船厂的艰苦，但在沪东厂里，我才真正感受到那是怎样的一种生活。走在加工车间，高噪音、时不时的焊渣、各种混杂的气味相比于学校的安宁舒适，这真有天壤之别！特别是在食堂吃饭时，看着那一位位满身油污的工人，我在心里一遍遍的说，造船真苦呀！但是正如已在沪东生产一线工作多年的老工程师所说：“现场是最好的老师。”只有在造船生产一线真正做过，只有在太阳下晒过、风雨里走过，才能真正磨练自己，才能学到造船生产最有用的东西，也只有这样，才会为今后的发展奠定更坚实的基础。我也知道，这样一段时间里，必定是艰苦的.，但也只有在经历在船厂生产一线的学习和锻炼后，才能真正立足于这个行业。

内河造船是历经沧桑的理工大最为响亮的牌子，一届又一届的造船系毕业生走向了中国船舶工业的各条战线，引领着中国船舶工业的发展。看到工作在船舶工业一线的校友们，都让我们倍感自豪。三年来，每一次参加与船舶行业有关的会展和活动，都会遇到好多好多的工程造船人，有的已两鬓斑白，有的正当壮年，这都让我有一种非比寻常的亲切感。面对无数的前辈已经让我感到了成就和荣誉感，让我觉得工程人一定能够在这一关系到国家战略需要的重要行业里大展身手。同时，我也不知不觉感到肩上的压力，很多时候感觉自己在学校学的东西太少，甚至觉得以后工作会因为自己的专业知识不够扎实而不能胜任。正是有这样的担心和顾虑，所以我应该在剩余的时间里有方向，又针对地学习好自己专业的知识，为中国造船工业的发展贡献自己应有的一份力量。

工商局实习周记 篇10

怀着对未来的憧憬和生活，我进入了新疆交通职业技术学院（xx物流管理班），通过一年半对《现代物流基础》，《物流法律与法规》，《物流仓储》，《物流货贷》，《会计》，《管理学》，》《物流信息技术工程》等课程的学习，对现代物流的定义、基本功能、各个作业流程有了一定的理论基础，但我始终坚信实践出真理，实践是检验真理的惟一标准。在课堂上，我们学习了很多理论知识，但是如果我们在实际当中不能灵活运用，那就等于没有学。实习就是将我们在课堂上学的`理论知识运用到实战中。

我们怎样才能把课本上的知识灵活恰当的运用到生活、工作当中去，成为对别人对社会有用的人才？我们怎样才能适应当今飞速发展的社会，怎样才能确定自己的人生坐标，实现自己的人生价值呢？

抱着这种想法，我走进了新疆xx物流公司。在那里，我学习了更为有用的，直接的，物流知识，而每天点货和装卸活动，又增强了我的实战能力，使我们迈出了成功的一步。

我感觉，在“xx”里，我们学到的知识很多，并不是说把我们安排在了仓储部，就要把自己定义为一个搬运工，只要善观察，勤思考，就能发现，并且悟出很多更为直接的物流知识！

了解第三方物流服务的特点、主要设备和作业流程，对其进行分析，能对今后的学习中提到促进作用，并结合所学的理论提出改进意见。

访问法、询问法、认真观察法、亲身操作实践法等等。

新疆xx物流公司。

【公司地址】：位于新疆乌鲁木齐市西过境公路外环路段的新疆xx物流有限公司。

【公司简介】：新疆xx物流有限公司创建于20xx年2月。大家因志同道合，聚集到一起。为了各自的理想而努力。由董事长罗毅刚组建起的一个以物流配送、大件运输、零担专线、物流信息服务五大领域为核心的综合型物流企业。在这里大家都不分彼此团结互助。感情的流入，员工客户心与心的交流。

工商局实习周记 篇11

一、实习目的

作为规范市场和执行工商政策规定的国家机构，工商行政管理局专门负责对企业的商务行为进行监督管理，调节市场机制，维护市场秩序。本次实习目的是加深对市场经济运行机制的了解，进一步领悟国家税收政策的精髓，同时也为了理清政府工商管理机构机关和企业、市场三者之间的关系，将书本知识与实际操作结合起来，深化对工商管理理论的认识。为此，我来到了当地工商行政管理局工商所，进行了为期两个月的实习。

二、实习单位简介

市工商行政管理局工商所，简称工商所。该单位业务工作由县工商局直接领导和管理，对县工商局负责。工商所的基本任务是依据国家工商系统法律政策的规定，对辖区内的民营企业、外商独资企业、合资企业、个体工商户，以及宏微观市场经济活动进行监督管理，保护合法经营，取缔和处罚非法经营企业商户，承担维护商业社会正常经济秩序的职责。

三、开展综合实践时间

本次实习涵盖工商所工作的各个方面，主要包括以下几个部分。

1.我参与了国家工商税务政策的学习。在学习过程之中，我体会到了国家对工商业的宏观调控力度和规范经营的重要性。就我个人的实习而言，工商管理工作看起来琐碎而不起眼，或者说无法做出惊天动地的壮举，但是它关系到市场经济的和谐，企业的稳步发展，也影响到国家的税收工作。在了解了国家相关政策和工商所实际工作流程之后，我承担了接受群众咨询的任务。有些群众对于工商所的工作职能不太了解，对此我一一耐心解答，帮助群众普及工商知识，还对企业经营者传达国家税收政策，敦促企业依法纳税。

2.在具体工作方面，我和同事以及相关部门都配合默契，在多项工作中取得了较好的成果。我与同事们组成资产清查小组，对辖区内特定企业的固定资产进行清理工作。在短短一个月的时间里，咱们走访了数十家私营企业和个体工商户。咱们对企业的资产进行盘点，大到机械设备，小到电话机计算器，都登记造册，并按照数量和物品描述于固定资产账簿一一核对。盘点期间，我参与资产分类的工作，将土地、房屋、设备仪器等分门别类，并核查原产地、发票、使用说明书等文件。其间，为了快速适应工作状态，我还申请制作资产明细表。有了前期实习打下的基础，我很快就轻车熟路地接手了工作，与同事共同完成了任务。此外，我还学习了怎样为个体经营者办理工商注册登记手续、接受并处理消费者的投诉、对商标注册和广告活动进行监督规范等。

3.除了日常的办公室工作之外，工商所还经常组织下乡镇督察地方工商市场情况，开展下乡走访民情活动，了解市场经济的实际状况，为国家经济决策提供有力的帮助。对于一名工商管理专业学生，我在下乡过程之中，积极学习相关政策和过去工作的资料，了解了基本情况之后，我多次向本单位领导和同事咨询一些疑难问题，争取在正式工作开展之前做好充分准备，不打无把握之仗。我还独立走访了一些乡镇农贸市场、副食品批发市场、服装外贸市场等，与个体经营者倾心交谈，在听取群众汇报的时候认真做记录，细心分析情况，对于亟待解决的问题提出方案，站在群众的立场考虑问题，受到了群众的好评。

从这次下乡走访中，我接触到了真实的市场经济现状，撰写了个人体会等材料，获得了领导的赞扬和鼓励。在工作上的进步让我信心百倍，我坚信自己一定能把工作做好，成为一名合格的工商管理从业者。过去的实习工作不仅让我在工商管理业务上有了长足进展，还提高了我和上级单位以及各牵头部门的沟通交流能力。我在实际工作中体会到了与相关工商单位的'工作衔接需要注意的事项，认真钻研每一点，确保衔接工作的顺利完成。在与牵头部门的沟通中，我学会了怎样用精确简洁的语言表达所感所想，以及怎样让对方充分了解咱们，配合咱们更好地开展工作。

4.我还与消费者权益保护协会等单位合作，共同处理消费者维权问题。由于不良商家的逐利心理，很多个体经营者会售卖假货和过期商品，损害消费者利益。对此，我一方面向上级领导汇报，一方面向同事咨询过往处理案例，按照国家政策法规，对不法商户进行处罚，安抚群众，保障消费者权益。

四、总结及提高

两个月的市工商行政管理局工商所实习中，我完全适应了工作环境，和上级单位以及牵头部门打交道也能得心应手，各项工商管理政策基本熟练掌握，与单位同事的关系十分融洽，工作中配合默契，能互相帮助，取长补短。通过这段时期的学习锻炼，我的各方面能力都有所提高，这让我体会到了工商管理专业对于市场经济发展的重要性，同时也激励我努力学习，将专业知识学深学精。

今后，我会在思想上继续进步，将课堂知识和工商管理工作的实际情况结合起来，积极创新思维。国家的工商政策有因地制宜，因时制宜的特点，从这个方面看来，我对工商工作的了解还远远不够，需要在今后加强学习。我对于日常工作流程虽然已经熟悉，但是还谈不上精益求精，比如在群众咨询的过程之中，有很多细节问题我还考虑得不够周到细致，常常会有遗漏。因此，我必须用更端正的学习态度学习工商管理知识，多参考实际案例，只有这样，我才能最大限度发挥主观能动性，实现自己的人生价值，把理想变成现实，为我国工商事业贡献一份力量。

工商局实习周记 篇12

我是一名工商管理专业的在校生，为了积累更多的实习经验，同时更好的领悟专业知识，在学校的安排下，我到**造纸厂为期一个月的实习。短短的实习时间一下就过去了，在这段时间里，我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，受益匪浅。以下是这段时间的实习报告。

实习开始我就分配到公司的供销部门，而具体工作主要分两个阶段。第一阶段该厂领导安排我在厂的供应室工作，主要是组织收购原材料。通过对这一阶段的工作使我知道了一般造纸的原理。造纸生产分为纸浆和造纸两个基本过程。制浆就是用机械的方法、化学的方法或者两者相结合的方法把植物纤维原料离解变成本色纸浆或漂白纸浆。我负责收购的原材料是纸皮。把从附近城乡收购到的纸皮再经过车间用机械打碎成浆，高温蒸煮等加工程序后制成卫生纸。这里就要把自己在学校学到的诸如商品学、经济数学、统计学和会计学等知识和实践结合起来用在里面。虽然在供销室实习只有两周但相信这对我今后工作尤其在供销方面有了一个很好的开始！

接下来的第二阶段我被安排到销售室工作。为该厂联系销售业务，推销该厂的`主要产品。虽然我学的专业更适合推销，但实际上这并不是件好差事。对于我这个毫没有实际工作经验又没有业务联系初出茅庐的人来说推销一种商品确实很难的。所以刚开始那两天真的无从下手，只能跟着单位的同事跑那些有业务联系的老顾客去学学看看。通过一个星期的学习观察和老同事的分析我总结了一下，背熟资料，市场调查，打听该店实际情况，总结前几次失败原因等等，“皇天不负有心人”，通过这两个星期的推销实习使我深深明白到推销的重要性和搞推销是一件很辛苦的事，根本不是读书时想象的那样简单。同样也使我深刻体会到在学校学好专业知识固然很重要，但更重要的是把学到的知识灵活运用到实践中去。

实习过程中遵守该厂的各项制度，虚心向有经验的同事学习，一个月的实习使我懂得了很多以前不知道的东西，对造纸工艺有了比较深刻的了解。总的来说，实习使我在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，也打开了视野，长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

总的来说，实习使我在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，也打开了视野，长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

工商局实习周记 篇13

一、实习目的与意义

㈠、实习目的：

企业的认知实习是通过到企业参观学习、听取企业的相关介绍，开拓视野，使我们对电子商务的基本概念有了初步的认识，为专业课学习打下基础。也进一步加强我们的实践能力，了解企业的运作，从中知道现今企业急需的人才及对电子商务的同学的基本要求。可以使我们及时调整自己的目标，有一个准确的定位，有努力的方向，并为着自己的目标而奋斗。把企业的经营跟我们电子商务联系起来，做到理论联系实际。

㈡、实习意义：

认知实习也是我们接触社会、了解电子商务的专业状况、了解电子商务在国内外的形势的一个重要途径，逐步实现由学生到社会的转变，培养我们初步了解企业的能力、初步了解电子商务在企业中的基本应用；体验企业工作的内容和方法。这些实际知识，对我们学习后面的课程及分专业乃至以后的工作，都是十分必要的一种认识。通过实习，使我对企业生产工作有了深层次的认识。加强了我们对基本技能，基本素质和基本的实践能力的掌握，使我对以后的学习增加了信心，也可以在以后的学习中有重点的有目标的学习。

二、实习时间与地点

（一）实习时间：XX年5月5日至6日

（二）实习地点：xx客车

xxxx路桥重工有限公司

xxxx信息技术有限公司

三、xxxx路桥重工有限公司实习情况

（一）公司基本情况：

xxxx路桥重工有限公司，是一家以生产大、中型系列破碎机，制砂机，磨粉机为主，集研发、生产、销售为一体的股份制企业。公司总部位于xx国家高新技术产业开发区，占地约三万平方米，下辖多个全资子公司，其中XX年国内销售额突破2.3亿元，出口创汇达3.7亿。自1987年成立以来，公司秉承现代企业的科学管理方法，精工制造，不断创新，迅速发展壮大成为我国机械制造行业的一颗璀璨明珠。 xx重工xx市上街机械装备工业园是xxxx路桥重工有限公司投资兴建的大型机械装备生产基地，总建筑面积70000余平方米，计划投资2.1亿元，一期工程将于XX年底建成并投产，整体工程也将在一年内完成建设。 公司汇集了一大批锐意进取并代表着行业领先水平的管理、科研精英。总工程师曾领导设计开发了数代国内领先的磨破制粉设备。公司非常重视国际技术交流与合作，先后引进了美国、德国、澳大利亚等国家的先进技术和工艺，拥有生产设备百余台套，建立了国际先进的生产线和一流的现代化检测基地。公司非常注重新产品、新技术的开发，先后荣获6项国家专利，在国内外刊物上发表30余篇专业论文。公司积极吸收

国内外先进的管理思想，切实打造一流的员工团队。

（二）实习的具体内容：

下午我们驱车来到xx重工，车程很短我们很快就到了目的地，xx重工给我的第一印象并不是特别深刻，大概过了有十几分钟我们都聚集在会议室。我们首先看了关于xx重工的vcr让我们对xx重工有了一个大概的全面的了解。紧接着电子商务部李经理首先向广大师生介绍了xx重工科技近年来的发展和未来的总体规划，接着分别由电子商务部国内市场组、国际市场组和技术组的主管做了详细的工作介绍，指出目前大学生刚到公司工作时存在的问题，并鼓励大家多学习搜索引擎、网站开发语言等专业知识，使理论和实践相结合。接下来的交流环节中，李经理和各主管就同学们提出的问题做了详细解答，随后，两位在公司实习的xx工业大学毕业生，就自己的工作体验发表了感想，与同学们进行了交流，随行的老师也发表了自己的建议和期望，鼓励同学们要更加努力学习和工作。在做了相关的了解后我们参观了xx重工，这次参观真的是我们受益良多。

（三）实习中资料的收集与总结：

1.xx重工与电子商务

xx重工毫无疑问可以说是电子商务发展的一个成功的案例，在电子商务部国内部市场组的主管刘芳芳首先向我们介绍了现在广告宣传的方式主要包括：行业网站，阿里巴巴，搜索引擎，户外广告，墙体广告，路牌广告等，而对于xx重工来说搜索引擎广告占所有广告形势效果的比重是最大的，而因电子商务给xx重工带来的效益占其销售额的60%在一定程度上也可以说是正是因为电子商务才成就了今天的xx重工。

2.企业对电子商务专业同学的要求

①现今的网络宣传中要求电子商务同学有很好的搜索技巧，线上线下的信息采集能力，资源整合信息分析能力。

②在工作过程中也要求有很好的洞察力（悟性），文字编辑能力，创新的意识以及不断学习的能力。

③网站制作技能及优化技能，同时做网站推广也要求有一定的外语能力，同时要求有一定的网站制作及seo推广能力。

3.从与xx重工的交流中所得的总结

在做过交流后才知道自己的不足，其实不能说是不足，因为自自己完全不知道就如一张白纸，所幸这没发生在我毕业时，在交流中初步了解到电子商务的巨大市场及美好的前景，让我对电子商务的发展更加充满信心，同时也了解到自己应该从那方面努力，学习哪方面的知识，有了目标方向接下来就是自己的努力，可以说xx重工的成绩在国内外都是令人关注的，而它也以飞快的'速度发展着的。xx团队也有着一股很强的凝聚力，xx重工很期待你接下来的脚步。

四、xxxx信息技术有限公司实习情况

（一）公司基本情况：

xxxx信息技术有限公司成立于二零零四年的五月二十五日，是一家集网站建设、网络推广、电子支付、软件开发、服务外包等于一体的综合性网络服务公司，致力于为用户提供一站式的网络服务。历时五年，xx已经成长为xx互联网行业的领军企业，作为全球最大的中文搜索引擎——百度推广xx地区授权营销服务中心，已经为近两万家用户提供过专业的网络营销服务。

公司成立之初仅有十几人，目前已扩大到400多人的规模，由经验丰富的技术团队、专业的客服团队、精锐的营销团队组成。是一支充满活力、饱含创新能力的团队。当前公司总部设在国家xx经济技术开发区，并在xx和xx等地市设立了分公司，公司的客户遍及xx省各个行业和地区，比如xxxx少林寺、xx省武警总队、xx面粉、xx食品、xx食品、xxxx集团、xx餐饮加盟、xx加盟等等。

公司总部设在xx市xx路大石桥 soho 广场 12 层，是公司发展蓝图规划及战略实施的总指挥部，下设客服部、销售部、培训部、技术部、市场部、行政部、财务部、人事部。在xx，xx，xx，xx，xx等地设有分公司。公司一直信守“百折不挠、胸怀大度、锐意进取、旗开得胜”的精神，永葆创业激情。在席卷全球的金融危机冲击下，各行各业都面临着巨大的压力，企业在选择营销推广方式的时候，也更加注重以有限的投入获得最优的效果，因而网络推广以其最具竞争力的性价比，成为了越来越多企业优先选择的推广手段，互联网行业大有逆势上行的趋势。xx公司作为xx规模最大的从事网站建设和网络推广的企业，以及百度产品的xx总代理，拥有强大的渠道和优质的客户资源。我们已经以最高端的产品，最专业的服务，帮助了xx一万多家企业提升知名度，聚积财富！这场危机对于我们，预示着更多的机会和更大的发展空间！

公司通过多年不懈的努力，积累了雄厚的资金和优质的客户基础，管理上不断发展与完善，企业规模不断扩大。在稳步经营的同时，积极拓展国内市场，以创建知名企业为目标，通过有效的资本运作，加快向现代化公司迈进的步伐。我们愿以更专业的水准，更贴心的服务，与您携手，共同迎接 21 世纪的新辉煌！

（二）实习的具体内容：

下午2点是我们到了xx信息技术有限公司，感觉xx给我的印象很好刚进公司整体环境布局很好得体的前台接待，适宜的布局，在右侧有公司所得的各种荣誉的象征，在我们进入公司的路两边有最佳员工的公布栏，也有对当月过生日的同事的温馨祝福，各种温馨的小提示，进入大厅可容纳数百人的大厅，公司的员工埋头工作。在我们参观xx公司休息了片刻后我们进入了一个较大的会议厅，期间有郑老师给我们讲了“搜素改变营销”这样的一堂课，我们感触很深。

（三）实习中资料的收集与总结：

①网络推广常见的方法及特点

郑老师给我们讲了“搜素改变营销”这样的一堂课，首先他讲了何为营销，这个问题对我们来说已经毫不新奇，接着他又向我们讲了媒介的类型及其特点，除了传统的广告媒介之外这里又有了新兴的几种媒介，大概包括：展示广告，电子邮件推广（只利用电子邮件与受众客户进行商业交流促销），社区广告（论坛，博客，sns网站如校内网，开心网），还有b2b网站推广如阿里巴巴。这些广告宣传方式的优势是它的精准，互动，门槛比较低。这是有针对性的且相对来说透明度较高的一种宣传方式，从另一种方面来说他的门槛比较低费用低容易吸引广大中小企业。但它也有一定的劣势包括同行业恶性竞争，利润比较低。透明度的提高相对来说竞争引起的利润下降。

②搜素引擎推广是最适合中小企业的推广方式

随着网络技术的推广，网络的发展迅速，网络宣传也成为一种重要的宣传方式，而其中较重要的当属搜索引擎它的有点事精准，按效果付费，效果可控。做广告推广也可以按时段，地区分时分区的做，这样会相对减少广告费用同时达到所期望的效果。搜索引擎的门槛较低，按效果付费，精准度高，丰富的数据报告推广效果清晰明了。

总结：听了郑老师的一节课受益良多不仅开阔了自己的视野也使我从中了解到这种新型的营销策略，层出不穷的广告形式。从侧面我也感觉到了电子商务未来的发展前景是远大的，也下定决心学好专业课，期待xx的发展。

五、xx客车实习情况

（一）公司基本情况：

xxxx集团有限公司（简称“xx集团”）是以客车为核心,以工程机械、汽车零部件、房地产为战略业务,兼顾其他投资业务的大型企业集团，总部位于xx省xx市。XX年，xx集团以第308位的排名，连续第七年荣列国家统计局发布的“中国最大500 家企业集团”，继续领跑中国客车行业。企业规模、销售业绩在行业继续位列第一。

集团核心企业xxxx客车股份有限公司(下称“xx客车”)位于xxxx工业园，占地面积1700亩，稳定日产整车达140台，目前已发展成为世界规模最大、工艺技术条件最先进的大中型客车生产基地。公司于1997年在上海证券交易所上市（简称“xx客车”，代码600066），是国内客车行业第一家上市公司。公司主要经济指标连续十余年快速增长，连续十二年获得中国工商银行aaa级信用等级。XX年xx品牌价值达到78.96亿元，继续位列中国客车企业之首。

xx率先在国内客车行业同时拥有“中国名牌”、“中国驰名商标”两项殊荣。XX，xx蝉联世界客车联盟baav颁布的 “baav年度整车制造商营销大奖”，并于XX年、XX年、XX年连获“年度baav最佳客车制造商”。XX年，xx成为国家科技部、国务院国资委和中华全国总工会联合授予的国家首批91家“创新型企业”之一，是客车行业内唯一入选企业。XX年，xx入选中国品牌研究院公布的100个“国家名片”品牌名单，客车企业仅此一家。

目前，xx已形成了6米至25米，覆盖公路客运、旅游、公交、团体、专用客车等各个细分市场，普档、中档、高档等产品档次的完整产品链，成为豪华高档客车的代名词。如今，xx客车已远销古巴、俄罗斯、伊朗、沙特以及香港、澳门等海外市场。并且在确保产品品质和海外服务保障的基础上，经过长期战略布局，xx已取得欧盟wvta整车认证，开始正式进军欧洲市场。

经过多年的发展，xx企业综合实力居国内同行业之首，形成了独特的以“崇德、协同、鼎新”价值观，“以客户为中心，以员工为中心”经营管理理念为核心的企业文化体系与先进的管理理念：以市场为导向，依据市场做研发，进行合理的产品规划，从源头起严把原材料质量关，强调产品质量，建立全过程的质量控制监。充分应用各种信息技术以提高企业内部管理水平。

围绕“缔造xx品牌,拓展国内、国际市场，成为具有全球影响力的，以客车为主业、适度多元化的产业集团”的事业目标，xx集团对内整合下属各企业，合理配置资源，充分发挥xx品牌优势；对外形成规模效益，增强资本优势，促进共同发展。xx集团将以产品为龙头，以资本为纽带，以企业文化和管理模式为核心，形成涵盖客车、工程机械、汽车零部件、房地产开发等行业，集制造、科研、投资、贸易于一体的，跨区域、多元化、高科技、国际化的大型企业集团。根据战略规划，到XX年，xx集团将成为中国一流的以客车为主业的多元化发展的企业集团，进入世界知名客车品牌前列。

（二）实习的具体内容：

上午我们在大约一个小时后的车程后到达xx，首先看到的是xx在建国60周年代表xx省的花车，硕大的花朵金色的车身有很大的冲击力。在相关人员的带领下我们到一个接待室，在那里我们看了关于xx公司的短片，从中我了解到了xx的成绩年销售额高达140多亿，这是一个很不错的成绩。接着我们乘坐xx客车到xx车间参观，在相关解说员的解说下我们对xx有了较深刻的了解。在参观车间后我们到了在建国60周年的花车上合影做了留念，之后我们就结束了这次的认知实习。

（三）实习中资料的收集与总结：

在参观了xx我深深为它的魅力所折服，想想自己出行是坐的车几乎都是xx制造的，在我们参观xx车间时从开始的一个小小的车价一步步在我们行走一小段路之后车架就成了一个半成品，完全的自动化操作系统，不仅有一个感叹：人类真是太伟大了！

在参观的过程中也了解到xx的企业文化。具有很厚的文化底蕴，进入xx公司首先是它优美的工作环境，在很多的细节上感受到xx公司凝聚的团结力，xx公司举办的集体结婚日，几十名新娘新郎共同举办的集体婚礼，公司的体贴的行为，xx公司自己举办的运动会，运动健儿的飞扬，旁边同事的加油呼喊，汗洒的笑容是一种很动人心魄的一种美。xx公司也是一个很人性化的公司，公司在举办公司活动时也帮助需要帮助的人，及时的为孤寡老人送去温暖，为玉树的受灾群众送去爱心。

六、实习感想

认知实习就是更好的了解自己的专业，并通过一周的社会调查，认识实践，接触实践，以此来明确自己以后的专业方向。理论联系实际越来越受到人们的普遍关注,作为当代的大学生,在课堂里学习到的知识如何才可以很好的联系到实际生活？如何才可以将课堂里的知识带到社会实践当中去,更好的为社会服务？这些都受到了社会的普遍关注。为了更好的将课堂里学习到的理论知识与社会实践相结合,加深对公共事业管理专业的了解与认识，进一步明确自己所选的专业方向。

通过这次实习我了解到了电子商务远大的发展前景，现在网络日渐走进大家的生活中，人们的生活也渐渐离不开计算机，同时大家的消费习惯也有所改变，网上购物也日渐为大家所接受，网上销售网上广告的比重也逐渐增加，而这一切都与电子商务有密切的联系，学习电子商务，使我有信心在自己专业上有所发展。

在学校时自己除了上课参加学院组织的相关活动之外，很难再接触到社会，虽然有时做兼职但是兼职与自己所学的专业关联甚少，所以对自己相关专业在社会上的了解也就不是太多了，很感谢学院对我们做的认知实习，让我了解到了自己相关专业企业在社会中的发展，同时也了解到自己在专业方面的欠缺。了解到企业对自己专业所需要的人才，哪些专业方向需要加强，。也从中知道了自己平时所学的几乎是纯理论的知识，而真正的工作是需要实践的加强，注意到自己应该加强实践的练习，但同时也不能偏实践而轻理论，理论知识好的基础才能更好的应用于实践，同时也要调整自己的方向，针对企业需要的人才好好的学习专业知识，更加的充实自己。

习早已结束，回想实习生活，感触是很深收获很丰富总结我的实习报告，感到十分的欣慰。它使我在实践中了解了社会，学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，也打开了视野、增长了见识，为我即将走向社会打下坚实的基础。了解企业的需要，知道了自己的不足，也进一步加强我们的实践能力，自己感觉在知识、技能、与人沟通和交流等方面都有了长足进步，总体来说，这次是对我综合素质的培养，锻炼及提高。很感谢院里老师提供的实习的机会。

工商局实习周记 篇14

一 实习时间、地点

时间：

地点：

二 实习目的与任务

实习目的：

1 通过本次实习使我能够从理论高度上升到实践高度，更好的实现理论和实践的结合，为我以后工作和学习奠定初步的知识。

2 通过本次实习 使我能够亲身感受到有一个学生转变一个职业人的过程

3 通过本次实习对我完成毕业实习论文起到很大借鉴作用。

实习任务：熟悉外贸业务流程，熟练操作网上业务平台，能够与国外客户电邮电话联系，把书本知识与现实操作做到完美结合，努力完成公司交给的任务，最好是能接单给公司创造利润。

三 实习要求

严格遵守实习纪律，积极参加各项实习，不无故不参加实习，不迟到不早退，实习过程积极思考，积极提问；实习过程做好实习笔记；实习时，尽量做到最好，不做有损大学生和学校形象的事。

四 实习形式

以跟班实习为主。

参加公司组织的培训

五 实习内容

时间飞快，我的实习将要结束，实习充实了我的学习生活，我学到了许多书本上无法体验的知识。通过实习，我感触颇多，得到许多新的认识，对许多问题多了深一层次的思考。以后就是社会上的一份子了，责任也将越来越重。我是在一家外贸公司实习，我在公司主要工作是学习设计和跑业务，对一些新客户的发展和老客户的维护。下面是我对公司的.简单介绍。

香港丽江电子有限公司成立于20xx年，经营有世界各国名牌厂家的集成电路及其它电子元件，产品广泛应用于民用、工业、军事等不同领域；总部设在中国香港特别行政区，在深圳、长沙等城市设有直属分公司。 丽江公司拥有专业的销售人员以及出色的工程技术专家，一贯以快速回应客户的咨询及提供优质的交货服务为基础，为客户提供与应用需求最紧密结合的解决方案，从而降低客户的开发与应用成本，使丽江公司与客户在互利中共同成长。“诚实守信、质量第一、价格合理、交货快捷” “实力雄厚，资源充足，库存真实”我们的目标：成为中国电子元器件现货顶级供应商。

为了提高公司效率，增加公司利润，公司注册了3个公司名，分别是HK BMC ELECTRONICS CO。， LTD。 ，PB GROUP CO，。LTD ，HK POTENTIAL ELECTRONICS CO。，LTD。因为客户对象是欧美，我也有我的英文名字stef。我主要是做HK BMC 这个公司，做环球资源与中国制造的平台，最后十几天，我参与PB GROUP 参与IC 销售，在TBF 上报价。

3月3号，我开始了为期2个月的实习。本次实习是以现场跟班生产实习为主，生产实习是学习的一项重要环节，通过此次实习，我学到了很多课本上学不到的知识，使我更深刻地了解了外贸业务流程、自主创业等知识。

1．客户询盘：一般在客户下订单之前，都会有相关的Order Inquiry给业务部，做一些细节上的了解。

2．报价：业务部及时回复客人查询，确定货物品名，型号，生产厂家，数量，交货期，付款方式，包装规格及柜型等，Performa Invoice 给客户做正式报价。

3．得到订单：经过洽谈，收到客户正式的订单purchase Order。

4．下生产订单：得到客人的订单确认后，给工厂下订单，安排生产计划。

5．业务审批：业务部收到订单后，首先做出业务审核表。按"出口合同审核表"的项目如实填写，尽可能将各种预计费用都列明。合同审批需附上客人订单传真件，与工厂的收购合同。审核表要由业务员签名，部门经理审批，再交管理部人员审核后才能执行。如金额较大的，或有预付款和佣金等条款的，要经公司总经理审批才行。合同审批之后，制成销售订单，交给部门进程员跟进。

6．下达生产通知：业务部在确定交货期后，满足下列情况可下达生产通知， 通知工厂按时生产： 6。1：如果是L/C付款的客户，通常是在交货期前1个月确认L/C已经收到，收到L/C后应业务员和单证员分别审查信用证，检查是否存在错误，交货期能否保障，及其他可能的问题，如有问题应立即请客人改证。 6。2：如果是T/T付款的客户，要确认定金已经到账。 6。3：如果是放帐客户，或通过银行D/A等方式收汇等，需经理确认。

7． 验货 7。1：在交货期前一周，要通知公司验货员验货。 7。2：如果客人要自己或指定验货人员来验货的，要在交货期一周前，约客户查货并将查货日期告知计划部。 7。3：如果客人指定由第三方验货公司或公正行等验货的，要在交货期两周前与验货公司联系，预约验货时间，确保在交货期前安排好时间。确定后将验货时间通知工厂。

8．制备基本文件。工厂提供的装箱资料，制作出口合同，出口商业发票，装箱单等文件（应由业务跟单员制作，交给单证员）。

9．商检：如果是国家法定商检产品，在给工厂下订单时要说明商检要求，并提供出口合同，发票等商检所需资料。而且要告诉工厂将来产品的出口口岸，便于工厂办理商检。应在发货一周之前拿到商检换证凭单/条。

工商局长述职报告(优选十篇)

栏目小编已经为您搜集整理了一篇符合您需求的“工商局长述职报告”，在这里您将会发现属于自己的阅读世界希望您能够喜欢。相信大家都知道，实践是打开理论宝库的钥匙，我们为了更好地陈述自己的工作。经常会需要我们去写报告，写报告时应注意明确目的，突出你要写的重点。

工商局长述职报告(篇1)

各位领导、同志们：

在省工商局、xx市委、市政府和市局党组的正确领导下，近年来，我能刻苦学习理论知识，认真履行职责，不断加强党性修养，密切联系群众，处处以身作则，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，按照总局周xx局长提出的“三个过硬、四个统一”和省局纳xx局长提出的“三有、五要、三个到位、六个好”要求，扎实抓好分管处室和所联系县局的工作，圆满完成了当地党委、政府和省、市局两级党组交给的各项工作任务。现述职述廉如下：

一、加强理论学习，不断提高自身素质

xx强调指出：“党的各级领导干部是全面建设小康社会的组织者和领导者，必须具有较高的政治素质和业务素质，只有这样才能成为合格的领导者，才能肩负起时代和历史赋予的重任。我们党历来高度重视学习问题，把学习作为一项关系党的事业兴旺发达的战略任务来抓。”任务和责任也要求各级领导干部必须重视学习，善于学习，不断提高驾驭工作的能力，始终保持先进性，始终站在时代潮流的最前列。我作为一名党员领导干部就应进一步提高自己的政治敏锐性，政治鉴别力和政策理论水平，增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性，提高用科学发展观指导分管工作的能力。近年来，我认真学习了邓小平理论、《xx文选》、党的各次全会精神、十七大报告和工商行政管理方面的法律法规。通过学习，有效地提高了自己的综合素质，树立了正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观，夯实了思想基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。

二、认真履行职责，圆满完成工作任务

按照党组分工，由我分管公平交易处、经检支队、法制处的工作，联系通xx县工商局、华xx县工商局。在市局党组和党组书记、局长的正确领导下，我认真履行职责，处处率先垂范，扎实工作，积极深入基层与分管处室和联系县局的主要领导不定期分析研究工作，使他们按时保质完成好市局安排的各项工作任务。

(一)公平交易工作

(二)经检工作

继续以提高执法效能为出发点，深入开展治理商业贿赂等不正当竞争行为，查处查办大要案件，进一步规范市场经济秩序。全系统共查办各类经济违法案件xxx件，其中，一般程序案件xxx件，简易程序案件xxx件，案值xxxx万元，案件涉及金融、保险、教育、房地产、医疗、通信等行业。

范文网【】

工商局长述职报告(篇2)

各位领导、各位同志：

我叫王**，现任**工商所所长，现将我今年履行职责和执行党风廉政情况给领导和同志们进行简要汇报,敬请批评指正。

一、加强政治及业务技能的学习，努力提高干部队伍的综合素质 从今年年初以来，我始终以不断提高全体工作人员思想政治素质、依法执法水平、工商业务技能和信息化应用能力的提升为基准点，积极参加上级组织的法律法规学习、岗位练兵，及监管执法、办理案件学习。全面开展了“改作风、抓落实、促发展”主题教育的学习，全所同志深刻进行了自查自纠，记学习笔记五万余字，书写了两份心得体会，两份自查自纠报告，所里举办了“改抓促”活动园地，并重新制定了“学习制度”、“考勤考核制度”、“着装制度”、“安全制度”及“节约制度”等十三条规章制度。新的制度更合理、更详实、更人性化，使全所同志工作生活面貌一新。

强化市场监管。我所以开展打假、打劣、打欺诈为重点，突出食品安全监管，以建设消费维权平台为纽带，加强日常巡查，结合市场监管动态发布消费预警，适时发放食品安全、消费维权、农资识假等方面的宣传材料，并先后开展了严查无照经营行为、扎实开展了六次食品安全大检查，对辖区内的食品经营户特别是超市，进行了整顿帮助，帮助他们建立更建议快捷的账务系统，帮助他们对散装食品及农副产品的管理，在显著地方标注生产日期及保质期，帮助他们建立临期商品销售台，减少经营者的损失，保护了消费者的利益。深入辖区内，一镇一乡的21个自然村中对农村小食杂店进一步进行了规范，取缔了两户。对**中学、**小学、**中学等几所学校的周边环境进行了检查，清理取缔了小食品摊点23户，有效地保护了学校的周边环境，加强了学生的饮食安全。帮助并指导了**“百润超市”等3户超市，对卫生、商品质量、商品分类摆放进行了整改，把临期商品放在醒目位置，并发放了食品安全警示牌。

对辖区所有砖厂进行了全面检查，责令5家砖厂，停业整改，督促 “红星空心砖厂”及时更换个人独资企业营业执照，配合当地政府对211国道沿线的出店经营进行了整治，大大地降低了不安全隐患，查处海狗人参胶囊非法医药广告案件一起，没收非法宣传材料四百余份，罚款五百元。

我所按照上级有关文件规定，用好个体工商户登记注册权，依法办理年度验照手续、各类企业的年度检验手续，在规定的时间内及时向辖区内各类企业、个体工商户发出年检通知，报送年检材料，提供上门服务，除法律法规明文规定禁止或限制的行业外，不论申请开办企业所有制的组织形式、性质，全部予以了登记注册，未设置任何障碍，顺利完成年检任务。为376户个体工商户上门验照，验照率达99.5%，至目前为止，我所共发展个体户89户。在个体户中发展“光彩之星”一户，提供优质服务。积极执行首问负责制、政务公开制、承诺服务制等三项制度。在登记注册服务窗口，为了方便群众申请办照，我们将办事程序、收费标准上墙公开公示，方便群众能够多渠道获取所需信息，查询有关业务内容。对前来办照人员实行一次性告知制。

我所充分发挥12315平台作用，积极受理群众的消费投诉，努力做到件件有回应，处理率达到100%。全年共受理消费者投诉3起，挽回经济损失五千余元，同时在辖区各乡镇成立了“一会两站”，各村设立了消费者维权联络员，方便群众消费投诉，对“假羊肉”、“毒生姜”市场进行了检查，搜集了各种关于“假羊肉”、“毒生姜”的资料，并印制成书面材料，在市场及食品经营户中进行发放，使是他们充分的了解“假羊肉”、“毒生姜”的特征及危害性，引起他们的高度重视，促进食品市场的净化。对辖区所有农资门市的证照、商品质量、高残留农药进行了一次清查，共检查12户，没收过期农药折值一千三百余元，责令下架农药三种。 全年我所共办理案件25起，其中一般案件9起，(经营过期食品两起、无照经营案件一起、企业不按规定悬挂营业执照一起、非法广告一起、)简易案件16起，案件折值四万两千元。有效地打击了违法经营行为，维护了市场秩序，对211国道沿线出店经营进行了坚决取缔，减少了安全隐患，取缔了辖区内原有的三个木炭窑，对非煤矿山进行了安全大检查。

深入到企业中，其中包括位于**乡蒋家山的外资企业PIC种猪场及位于**工业园区的合资企业萨尼威尔苹果制品有限公司等十户企业中，积极促进企业的非公党建工作，对辖区内所有个体工商户中的党员进行了一次全面的了解，并和企业填写了非公党建情况登记表，促进了分工企业的党建工作。在“千帮千”党员干部帮扶活动中，我所同志多次深入帮扶对象家中，详细询问情况并做了细致记录，解决了帮扶对象想打工而找不到打工地方的难题。开展了**农贸市场的整治工作，改变了**街道多年以来的，，面貌。我所积极配合当地政府，对211国道上经营农副产品的农户进行了坚决取缔，并帮助菜农联系客商，切实解决他们销售难问题。 六、廉洁自律、秉公执法

今年以来，我在抓好工商我所全面工作的同时，注意抓好全体工作人员的廉洁教育，每星期对日常作息、政治业务学习、着装风纪、服务态度、岗位责任、环境卫生、自觉做到要求同志们做到的自己先要做到，要求同志们遵守的自己先遵守。在工作时，能够做到按规章制度办事，在登记中，严格按照规定进行登记，从不降低审核标准;也没有因是亲属、朋友关系而以情代法，可以说为全局工作人员做出了表率。

一年来，我所各项工作都有了很大的进步和发展，这些成绩的取得，是县局正确领导的结果，是我所同志们苦干实干的结果，也是广大工商业主关心支持的结果。我们也清醒地认识到，我所全面工作、我个人在许多方面仍然存在不足，这些都有待于在今后工作中去完善和提高。我决心在今后的工作中，不断解放思想、转变观念、改变作风、发挥优势、创新思路，团结和带领全所干部锐意进取，奋发向上，扎实工作。

我的述职完毕，谢谢大家。

工商局长述职报告(篇3)

述职报告

××市工商行政管理局党组书记、局长×××

（二○××年×月×日）

一年来，在××市局党组、行政的领导下，认真履行职责，负责市局的全面工作。在工作中正确对待和处理出现的各种问题，充分发挥主观能动性，与班子成员通力合作，创造性的开展工作，较好地完成了全年目标任务，为促进××局发挥做出了一定贡献。现将一年来工作情况汇报如下：

一、坚持以提高队伍素质为根本，狠抓了政治理论和业务学习一是进一步强化政治理论学习。在“三个代表”重要思想、党的××届×中全会的学习生活中，制定了针对性和操作性较强的《实施方案》、《学习日程表》和《学习考勤制度》，使学教活动不走过场，不搞形式，保证了学习效果。二是进一步强化学历教育。今年继续实行对取得高一层学历的干部给予奖励的办法，支持和鼓励干部职工参加各种形式的学历教育，目前参加各种学历教育的有××人。三是进一步强化岗位培训。在认真完成省、地工商局组织的知识更新培训，岗前培训的同时，我们有重点、有针对性的开展法律法规培训和岗位练兵活动，提高了一线执法人员的执法水平。四是认真开展机关作风整顿工作，按照上级安排部署，通过认真学习、讨论，整改几个阶段，圆满完成了机关作风纪律整顿。五是开展争创“三满意”活动。通过这些活动的开展，使工商部门的党风、政风、行风进一步好转，深受上级机关 1

和人民群众的好评。

二、坚持以增强凝聚力和向心力为前提，狠抓了中、基层班子建设

一是坚持以“四好”要求为目标，不断加强班子建设。以讲学习、讲政治、讲正气的要求规范一班人的言行，树立了公正廉洁形象。二是坚持民生集中制原则，倡导务实、民主的工作作风。形成了共同议大事、定大事、抓大事的工作格局。三是坚持择选选拔人才，严格执行《干部选拔任用条例》，做到公开、透明选拔任用干部，任人为贤，唯才是举，端正了风气。四是支持“一把手”负责制，实行责任追究，强化责任落实，增强了班子履行职责的能力和意识。

三、坚持以服务地方经济建设为出发点，狠抓了各项服务措施的到位和落实

一是加强“窗口”建设，提高办事效率。在我局经济十分困难的情况下，投资××余万元将原工商局综合楼门市××间收回设立登记办理窗口，统一受理全市个体、私营企业的申请注册工作，符合条件限时办结，方便了广大人民群众。二是投资××余万元开展个体工商户分类登记工作，凡没有前置许可的个体户可以直接在工商所登记注册，设立××个网点办理登记，为个体户办理证照节约差旅费用共××余万元。今年，新发展个体工商户××××户，是目标任务的××%，从业人员达到×××人，注册资金××××万元；新发展私营企业××户，是目标任务的××%，注册资金达×××万元，吸纳下岗职工×××人。下岗职工中，申办个体××户，减免各项费用××余万元。三是开辟绿色通道，优化投资环境。指导和支持各类企业的改制和产业结构调整。简化手续，特事特办。四是实行“一帮一”、“面对面”企业联系帮扶活动，落实服务措施，支持各类经济发展。创新企业年检和个体验照工作方式，在开展此项工作中，采取现场办公、上门年检等方式，同时坚决执行有关收费政策规定，无乱收费、搭车收费等现象。五是促进信用体系建设，增强企业名牌意识。引导企业实施商标战略，争创知名、著名、弛名商标，参与“重、守”企业评选活动，提高信誉度和知识度。

四、坚持以培育爱岗敬业精神为目的，狠抓精神文明建设 坚持以“服务群众，奉献社会”为宗旨，继续深入开展文明卫生单位、综合治理单位、优质服务示范窗口、青年文明号等文明单位的创建活动，积极开展“三满意”和“爱民、为民、亲民”活动。通过这些载体来增强干部职工的主人翁意识，激励干部职工的工作热情，形成爱岗敬业的工作作风，推动了工作的开展。

五、落实“两个待遇”，切实做好离退休人员工作

认真落实离退休人员的政治、生活待遇是离退人员工作的核心。为此，我局坚持管理与服务并重，以服务促管理的工作方针，认真对待老干部们的政治要求，合理解决他们的生活难题。一是在政治上尊重离退休人员。今年为每位离退休党员征订一份《晚霞报》。二是生活上关心离退休人员。离退休人员生病、重大节日我局坚持看望慰问并发放慰问金和慰问品。对离退休人员反映的生活困难我局尽力给予帮助和解决。三是认真对待离退休人员来

信来访。做到有信必复、热情接待、耐心解释、尽力解决。全局出未出现因离退休人员反映的问题得不到解决而引发纠纷和矛盾的事情。

总之，一年来，本人认真履行职责，高标准严要求，以身作则，廉洁从政，带领局职工圆满完成了各项工作任务。

存在的不足及原因

一是政治思想工作力度不大，工作不够深入、不够细致。由于存在着重业务工作而轻政治理论学习的思想，没有很好地把思想政治工作渗透到业务工作中，对干部职工思想状况的了解不够全面，教育的方式和内容比较单一，致使一些教育活动流于形式。二是中、基层班子建设有待进一步加强，努力克服工作中的“懒、散、软”。三是学习自觉性有待提高。由于存在认为所学知识和掌握的政策在实际工作中够用的自满想法，学习自学性不高，缺乏进取精神，学习氛围不太浓厚。

今后工作打算和努力方向

（一）加强学习，不断提高自己的政治思想素质和业务水平。坚持不懈加强政治、政策学习，加强法律知识、市场经济知识、管理知识和现代科技知识的学习。并以此带动全体党员、干部职工学习积极性，形成浓厚的学习氛围，使干部职工综合素质普遍得到提高。

（二）加强思想政治工作，改进思想政治工作方式方法。坚持民生集中制，进一步增强领导班子凝聚力、战斗力。在抓业务工作的同时，加强思想政治工作，把思想政治工作渗透到各项业

务工作中去，努力探索做好思想政治工作的方式方法，提高预见性、针对性和实效性，坚持疏导方针，使政令更加畅通。

（三）脚踏实地，以务实的精神，努力完成各项监管工作。立足本职，抓住重点，通过狠抓队伍建设，努力提高依法行政水平，进一步树立良好工商执法形象。

（四）努力增强廉政意识，做到为政清廉，自觉将党和人民 赋予的职权置于党规党纪约束之内，置于群众的监督之下。坚决反对以权谋私，严厉查处执法腐败，增强使命感、责任感。

（五）加强制度建设、强化内部规范管理。通过建立健全各项制度，开成对干部队伍长效管理的运行机制，重点抓好执法责任制、责任追究制、岗位责任制、首办责任制和服务承诺制，办事公开制等制度的完善。切实做到以制度管人、管事，以制度来规范、约束干部的行为，实现人事工作的制度化、规范化。

总之，二○××年通过自身的努力，取得了一定的成绩，特别是队伍建设方面成效显著，干部职工整体素质得么了明显的提高，精神面貌焕然一新，工作主动性和积极性得到了充分调动，有力地推动了全局工作的开展。在今后工作中，将再接再厉，发扬成绩，克服缺点，力求思想上求实，工作作风上务实，工作效果上讲实，使各项工作有新突破，取得新成绩。

工商局长述职报告(篇4)

0，在县委、县政府的正确领导下，在局直属各单位的积极配合下，本人认真履职、尽心尽力，顺利完成了各项工作任务。现将一年来的思想工作情况述职如下：

一、加强学习，提高能力，不断适应新形。

一年来，特别是在党的群众路线教育实践活动中，本人认真学习了中央、自治区和地区的规定篇目重要文件，重点学习了党的十八大三中、四中全会，自治区八届七次全委(扩大)会议和地、县委委员(扩大)会议等有关会议精神，努力把学习与实际工作结合起来，用政治理论指导改进工作方式方法，自觉坚持执行好民主集中制，坚决贯彻县委、政府决议，认真履行好局长的工作职责。

(一)认真组织安排，全面完成造林生产任务。20xx年，哈密县计划造林1500亩。经地、县、乡、村四级联合造林核查，全年实际共完成造林1657亩，完成计划的110%，平均成活率85.4%。

(二)坚持依法行政，做好森林资源管理工作。一是在林业行政执法工作上，要求各职能科室、直属单位全力协助和配合案森林公安派出所的工作，并带队多次深入马桩山荒漠林区查办案件，全年共受理各类案件48起，查处48起，综合查处率为100%。二是始终严格执行林木采伐限额，实行一支笔审批。截至10月底，全县共采伐林木1102.073立方米。三是围绕护林防火全力做好安全生产工作。在重大节日期间及特殊时间节点上，加强安全生产督查力度;同时加强对林业局机关及局属各单位内部安全的检查，严格执行24小时领导带班制度，确保了全年内林业系统无安全生产事故发生。

(三)谋划并组织好我县全民义务植树活动的组织工作。在20xx年春季植树造林中有7.18万人参加了义务植树，植树107.3万株。全县行政事业单位工作人员义务植树尽责率达100%。

(四)组织做好国省道绿化工程的管护工作。一是安排对各道路缺株断行进行补植，共补植苗木12.8万株;二是全力组织做好病虫害防治工作;三是不定期组织检查管护措施的落实情况，及时发现问题及时采取完善措施，确保直管林地没有发生大的管护责任问题。

(五)高度重视枣树一号病防治工作。特别是今年7月新发现疫点后，按照应急处置办法，及时组织全系统技术人员开展普查，并在第一时间部署采取防治措施，及时解决存在的问题，确保各项防治措施的顺利落实。经地县检测，蛀果率为1.59%，在地区下达的指标(3%)范围内，全年共投入防治资金265万元。

(六)组织做好大枣精品示范园建设工作。计划建设大枣精品园50000亩。经地县验收，验收符合创建标准合格面积50623亩(树龄5-，处于结果期)，1131户，531块;平均亩产453公斤。

(七)督促做好沙化土地封禁保护工作。做好领导和协调工作，支持分管领导独立开展工作，对督查中发现的问题及时组织整改，确保按照地区林业局批复的实施方案顺利施工，现完成固沙压沙草方格623亩，固定界碑12块，安装警示标牌2个、标示牌4个、设立界桩119个;镀锌钢丝围网已建成118公里。项目进入验收决算阶段。

(八)组织做好农田防护林管护工程建设。计划任务2.9万亩。经地区验收，达到验收标准的12346亩。

三、严于律己，勤政廉洁，不断提高拒腐防变能。一是本人始终严格按照党风廉政建设责任制和《廉政准则》要求来约束自己，正确使用手中权力，自觉增强廉洁自律和拒腐防变能力，时刻保持清醒头脑。始终把严格遵守党的纪律作为自身党性修养的重要内容，坚决执行中央、自治区、地区关于党政领导干部廉洁自律的各项规定，牢固树立社会主义荣辱观，做到自重、自省、自警、自励，正确使用手中的权力，廉洁从政。在大事大非问题上，做到旗帜鲜明，立场坚定，态度明确。认真落实党风廉政建设责任制，从未接受过下属及其他单位、个人赠送的现金和礼品。二是把抓班子带队伍作为重任，注重与局班子成员之间的协调配合;支持班子成员放手开展工作，能充分发扬民主，在项目建设、人事调整、资金使用等重大问题上十分尊重和注意听取分管领导的意见和建议，保证了班子成员在决策中的决定作用。

作为行政一把手，在班子成员和下属各单位的鼎力支持下，主要履行了组织、决策、督察等方面的职责，在各项工作实施过程中，全力从人力、物力和财力上给予了支持和帮助，发挥了应尽的组织和领导作用。分管领导和业务人员做了大量具体的工作，他们付出了更多的劳动，成绩的取得应归功于林业局坚强的领导班子和全体干部职工。

一年来，虽然勤勤恳恳做了一些工作，但与组织和同志们的期望相比，还存在不足，比如在贯彻落实科学发展观、进一步做好本职工作上还需要更加深入的思考和必要的实践探索，工作质量和效率还需要进一步提高、作风建设还需要进一步加强等。我会在今后的工作中认真总结，克服不足，努力改进工作方法，多学习、多下基层，带领全体林业人更好地为哈密县林业发展服务。

工商局长述职报告(篇5)

工商局长个人述职述廉报告

一年来，在省、市局的正确领导和班子成员以及同志们的大力支持帮助下，狠抓了政治理论学习，努力转变工作作风，强化党风廉政建设工作，创造性地开展工作，圆满地完成上级赋予的各项工作任务。现将2006的思想、工作、廉政情况做以述职，不妥之处，请批评指正。

一、主要工作情况

1、加强学习，提高思想政治素质。去年，尤其是自己担任分局局长以来，在抓好全体职工政治理论学习的同时，注重加强自身的学习，自觉投入到分局开展的“三个代表”重要思想的学习活动中去。首先，以“三个代表”为主线，把学习、践行“三个代表”贯穿全年工作的始终，坚持用“三个代表”统领分局全盘工作、衡量自我的思想与工作；其次，以树立马克思主义的世界观为根本，以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点，以立党为公、执政为民为目标，认真开展权力观自我教育，增强权为民所用的责任感；再次，以学习系统内外涌现出的先进典型和从阜阳等地暴露出的问题吸取深刻教训为内容，好范文版权所有对自己进行示范和警示教育，不断警醒自己该干什么和不干什么。通过学习，一是坚定了正确的政治方向。一年来，自己在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致，能紧密地团结班子成员，保证党的路线方针政策在分局的正确贯彻执行，保证省、市局的工作安排部署和目标任务在分局的全面落实和完成。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风，在实践中学，在实干中用，不断改造自己的主观世界和客观世界，从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。三是提高了政策理论水平。通过学习，进一步增强了政策观念，能正确理解和掌握党和国家有关政策、法规，并能结合分局的实际及时贯彻执行，为搞好全市“双生”市场监管和行政执法工作奠定了良好的基础。

2、勤奋敬业，增强组织领导能力。我做为一名基层单位的主要领导，应比一般干部更要爱岗敬业，勤奋从政，尽职尽责，做到事事、处处为人表率，身体力行，而且应具有较强的组织领导才能。通过一年来的实际工作锻炼，使自己的组织领导能力得到提高。一是表达能力得到提高。对分局的全盘工作能做到统筹考虑，思路清晰，条理清楚，协调有方，落到实处；能准确地表达自己的思想和意图，能熟练地指导下属草拟各类工作文件，观点正确，文字简练；能组织并主持召开各类会议，语言精练，言简意赅，使分局办文办会的质量有了较大提高。二是组织领导能力得到提高。在实践中能独立组织指导开展各项工作；能发扬民主，集思广益，正确决策，敢于拍板；具有较强的指导、帮助基层科所开展各项工作的能力；注重充分调动广大干部的积极因素，并使他们发挥各自的主观能动性；能整合和协调分局内外的各种力量，把单位的事情办好。三是业务水平得到提高。一年来，通过对业务知识的学习，自己已比较全面的掌握了本职岗位工作的专业理论和管理知识，较为熟悉本级机关的工作程序并指导其组织开展各项工作；对基层科所的工作动态做到胸中有数，并能随时提出指导和改进意见，使科所工作能顺利开展并取得最佳效果；能组织带领班子成员正确处理各自职责范围内的各种问题，使下属在工作中遇到的疑难问题迎刃而解。

3、深入实际，不断转变工作作风。扎实、艰苦的工作作风，来源于强烈的事业心和高度的责任感。自己觉得，既然组织安排我在这个单位担任主要领导，就要扑下身子、甩开膀子，想大事，干大事，成大事。去年，自己带领班子成员深入科所、各有形市场等基层单位，开展现场办公，为基层单位或个人协调办理各类实事人均达5件以上。对待工作中的每一件事情，都是经过深入调查和反复思考后才认真扎实地去做。对于来分局办事的，无论亲疏，都能以诚相待，严格按照程序，尽快、果断地办理；对不符合条件一时办不成的，就耐心细致地向他们做解释说服工作，既不敷衍了事，又不放弃原则乱办，让他们高兴而来、满意而去。工作中不推诿扯皮，不拣轻怕重，勇于揽大事、挑大头；有了成绩就总结经验共同提高，不沾沾自喜；有了问题就认真查找原因吸取教训，不推脱责任。一年来，分局的各项工作均未出现大的失误和过错。

4、廉洁自律，促进党风廉政建设。按照国家工商总局、省、市局关于加强党风廉政建设的要求，认真落实各项制度，模范遵守有关法律、法规和职业道德，自觉抵制不正之风，在干部和广大经营户中树立了务实、风正、廉洁的良好形象。一是明确责任。我到职后在召开的首次干部大会上重申：局长对分局党风廉政建设工作负总责，为第一责任人；班子其他成员实行对口负责，相关职能科所各负其责；同时，将此项工作纳入到目标管理之中，努力形成了班子齐抓共管、上下整体联动的工作格局。二是整章建制。指导和直接参与相继制定出台了《领导班子廉洁自律八项措施》、《党风廉政建设和反腐败工作分解表》、《局长接持日制度》、《中心组学习制度》等规章制度。三是率先垂范。严格

工商局长述职报告(篇6)

尊敬的各位领导、同志们:

3月提任***特区工商局副局长以来，在地区工商局党组和特区党委、政府的正确领导下,先后在该局协助党组书记局长*****四届班子，根据局党组分工，我认真做好自己分管的，7月26日，地局调任沿河县工商局纪检组长、党组成员，协助党组书记、局长王毅同志抓纪检监察、人事教育，联系城关和平工商所、车船管理所。始终坚持以邓小平理理论和‘三个代表’重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕服务地方经济重心和省、地工商局、县委、政府的决策部署，紧扣‘学党章、知荣辱、永葆先进性’，做了应做的，使纪检监察、人事教育、行风建设、法制建设、精神文明建设以及基层规范化管理和基层支部建设、个私经济发展等项都有新的突破性进展，圆满完成了目标。现报告如下：

纪检监察方面：为有效开展纪检监察，努力取得党风廉政建设和反腐败的新成果，近一年来，纪检组紧紧围绕“一个中心、二个重点、三个到位”（以干部队伍建设为中心、以制度建设、阳光作业为重点、具体指标安排到位、完成任务督促落实到位、监管对象服务到位），高扬“执政为民”的主旋律，千方百计地转变行政职能，拓宽服务领域，优化服务方式，打造服务型工商，坚持教育、监督、查办三管齐下，抓教育、抓治理、抓效能、抓制度、抓制约、抓责任“六抓并举”，切实解决那些社会反映强烈、损害群众利益的热点难点问题，消除负面影响。

一是抓教育，筑牢思想防线。解决损害群众利益问题，关键在提高党员干部的思想觉悟，筑牢思想防线。推出正面典型，开展形象教育；用近几年来全国各地查处的违法违纪案件，以及全省工商系统近两年来的暗访资料开展警示教育。在加强正反两方面典型教育的同时，结合沿河县委、县政府部署的“双进双献”活动，我积极以“体察群众疾苦”为主题开展“艰苦奋斗、廉洁从政”教育。组织局机关全体人员分赴建权等村开展帮扶活动，从而使广大党员干部的理想信念更加坚定，马克思主义世界观、人生观和价值观树立更加牢固了。同时也较好地解决了为谁掌权、为谁服务的问题，把我们的定位在为人民群众服务、为经济发展服务上。

二是抓治理，解决“乱”的问题。下决心解决群众反映强烈的'问题。针对群众反映集中的热点，把治理“三乱”和搭车收费作为突破口，规范执法人员的行为。认真对每一项收费、每一个案件进行清理，规范收费罚款行为。坚决治理搭车收费、摊派书报刊等不正之风。在今年的企业登记注册、年检和验照贴花中，我们按照黔工商明电[]1号关于再次重申办证、办照、办事纪律的紧急通知，为便民、利民、为民服务，严禁任何单位和个人搭车收取各类会员费、征订任何种类的书报刊，并一律不收取公告费。严格推进‘阳光收费’工程，如有违反，将给予党政纪处分，并追究主要负责人员的责任。仅此一项，就为企业和个体工商户减轻负担13多万元，让广大经营者切实感受到了我们工商部门治“乱”的决心。

三是抓效能，解决不到位的问题。不断创新监管理念，提高监管效能和水平。一是进一步完善了机关、基层工商所首办责任大厅服务，继续深化首办责任制。在过去实行政务公开的基础上，我们严格按照《行政许可法》的要求，全面实行了一个窗口对外办公的“一站式”首办责任制。把企业注册登记、商标、广告等审批职能，全部集中在一个大厅内办理，实行阳光作业。大厅窗口人员为首办责任人，热情接待企业办事人员，一次性交待清楚办事程序、一次性讲清所需材料，按省局要求的‘三通’原则，对申请材料齐全，符合法定形式的一次办结。二是健全效能考评机制和激励机制。全面推行预约办事制、跟踪服务制、联系点制、企业联络员制和现时办结制。简化办事程序，简化办事手续，做到“集中受理，阳光作业，全程服务，限时办结”。三是处理安于现状，因循守旧，不思进取、作风懒散、效率低下、办事拖拉、推诿、自己不谋事、不干事、干不成事者，并对1人予以通报批评，4人限期改正。

四是抓制度，规范执法行为。继续坚持并不断完善，经过实践证明行之有效的制度规定，如绩效考评、行风评议、社会服务承诺、政务公开等制度。对问题多发的部位和环节，分门别类地出台文件，建立健全规章制度，规范各项行政执法行为。

1、是健全执法责任制。按照依法定责、依责定标、依绩奖惩的原则，制定可操作的激励考核机制，推进市场监管和执法职能的到位。2、是完善经济户口管理制。严把初审登记关，落实工商登记初审程序，使工商所通过初审和注册登记，进一步健全“经济户口”。3、是落实市场巡查责任制，建立健全包括巡查内容、巡查办法、巡查制度、巡查纪律等机制，全面实行动态跟踪监管。4、是认真落实国家工商总局依法行政、文明执法《六项禁令》，抓好基层工

$False$

$False$

工商局长述职报告(篇7)

一年来，在市局及县委、县政府的领导下，我始终以“三个代表”为指导，坚持科学发展观和执政为民的理念，以保持共产党员先进性教育、机关效能建设活动为契机，全力以赴地开展各项。通过不懈地努力，社会各界和人民群众对工商部门的满意度不断提升，各项都取得了较好成绩。现述职如下

一、提高队伍素质，增强行政能力

针对干部队伍实际情况，我以强化思想建设为着力点，着重做好以下

1、抓班子，带队伍。坚决贯彻党的民主集中制原则，拟订了党组会议制度和相关制度，要求各位党组成员对分管的科、所、分局的各项掌握第一手资料，为基层和群众排忧解难。扎实深入地开展了社会主义荣辱观教育和“学树保促”百日主题教育活动。通过开展教育活动，广大干部职工的精神面貌发生了深刻的变化，政治理论水平和业务素质明显提升，宗旨意识和大局观念明显增强，党组织的凝聚力、战斗力进一步增强。

2、抓教育，强素质。一是抓好业务技能培训，结合省局开展的教育培训和岗位练兵活动，组织有针对性的学习培训10余次。二是加强法[本文属 =站-原创文章，找文章还是到 ，更多原创]制建设，提高执法能力，开展建设“学习型机关活动”，坚持常年性的法律、法规业务知识学习，创新方法，提高执法能力。三是继续抓好“两制“，由于措施得力效果明显，得到了县人大的通报表扬。

3、抓监督，促规范。组织开展了为期一个月的整顿和规范执法行为。加强党风廉政建设，加强干部廉洁自律。逐级签订了《党风廉政建设责任状》、《稳定责任状》、《严禁“五乱”责任状》，组织分局开展了述职述廉活动，结合民主评议和案件回访，对执法人员依法履行职责和廉洁自律方面进行评议。

4、抓创建树形象。

加强行风建设，建立健全各项制度，开展文明单位、文明称号、先进组织和个人的创建。坚决克服形式主义、官僚主义和“衙门作风”，继续在窗口部门推行“首问负责制”和“服务时限承诺制”，开展创建“文明窗口”、“满意岗位”和满意公务员活动，建立股所上下联动互评制，加强联系基层、督查调研的力度。努力打造“服务型”工商形象。为行风评议奠定了良好的基础。

5、抓机制增活力

建立健全干部竞争机制和激励机制，继续推行岗位责任制，实行“竞争上岗、双向选择”，真正形成了能者上、平者让、庸者下的良好用人机制，取得了较好的效果。

二、加大执法力度，深入整顿和规范市场经济秩序

1、规范市场经营主体严把准入关，严格登记注册，加强登记审查，重点把好安全、消防、卫生、环保等前置审批，以安全有效合法为准则，对各类主体进行全面清查，确保准入安全。截止2008年11月中，全县注册个体工商户**户，从业人员**人，注册资金**亿元；私营企业**户，从业人员**1人，注册资金**亿元；国有及集体企业**户，从业人员**人，注册资金**亿元。个体工商户开业登记**户、从业人员**人、注册资金**万元；私营企业开业注册登记**户、从业人员**人、注册资金**亿元。促进了我县经济的快速发展。

2、加大对特殊商品市场监管力度，维护经济安全和市场稳定。一是抓好粮食市场管理，严格执行粮食收购资格准入，加强对陈化粮的监管。[此篇文章来源于 -- -帮您找文章，12小时内解决您的文章需求]二开展了成品油市场质量检测，并在加油站点设立举报电话；三是加大汽车市场的监管力度，规范客货运输、工程机械市场的经营秩序，四是加强对药品市场的监管，与药品监督管理局联合发文，对个体诊所及其它赢利性医疗机构进行检查规范；五是开展互连网上网服务场所专项整治，进一步加强对营业性歌舞娱乐场所、书刊音像市场的监督检查净化社会文化环境；六是开展学校、幼儿园周边治安秩序整治活动，维护学校的正常教学秩序。

全年查办案件**起，处罚款**万元，同比增长67。

三、规范“一会两站”建设，完善执法维权网络，严格保护消费者合法权益。

对分布于我县**行政村的**个站进行了全面走访，对制度、牌匾不健全的一一进行查漏补缺，并加强培训和指导，召开了一会两站会议，建立起相对集中受理，统一指挥调度，分工协作办理的运行机制，充分发挥其维权作用。同时，对来访、投诉认真受理，做到件件有回音、事事有着落，共接待来访600余人次，受理投诉**起，均已结案，为消费者挽回直接经济损失**万元。

四、搭建服务平台，优化

工商局长述职报告(篇8)

各位领导、同志们：

我现任__县工商行政管理局副局长。分管注册登记分局、市场分局、个体劳动者协会，联系沿渡河分局、官渡口分局。按照上级要求，本人就一年来的学习、生活，工作以及党风廉政建设等方面的情况报告如下：

学习政治理论，提高自身的政治素质，为贯彻党的十七大精神，根据省、州局关于开展深入学习实践科学发展观的统一部署，围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，开展深入学习实践科学发展观活动。学习贯彻科学发展观活动是加强和改进党的建设的重要举措，是我们工商部门适应职能转型的需要，通过学习我认识到：一是要强化理论武装，夯实理论基础，努力提升自身的理论素养。理论武装是我党的一项传统政治优势，认真学习党的基本理论是党员必须履行的义务。新时期全党推进理论武装有着新的内容和要求，加强理论武装，在当前就是要深入学习科学发展观，全面把握科学发展观的实质内涵。二是要理论联系实际，研究现实问题，解决现实问题，我们当前面临最大的现实问题就是如何应对职能转型后的新形势，在新形势下履行新的职责。三是要切实加强党性修养，树立和弘扬良好的工作作风，认真完成各项学习任务。

组织开展主体市场普查和无照经营集中清理工作。按照“三个基本摸清、三个百分之百、三个基本解决、三个明显提高”的目标，结合企业年检和个体验照，对全县范围内的各类市场主体进行清查和清理，对经营主体的行业分类进行了细化，为辖区内的“经营户口”和分层分类管理提供了最新、最详实的动态资料。对无照经营整治工作进行了安排和部署。

开展网吧专项整治。会同县文体局、县公安局联合开展了全县网吧的专项检查，共出动执法人员82人次，出动执法车辆22辆次，对__二家黑网吧进行了查封，立案查处，净化了社会文化环境。

开展安全生产“三项行动”。按照州工商注[]第33号文件，对全面范围内安全生产“三项行动”进行了安排部署，明确了“行动”的目标任务、工作重点、对工作措施进行了安排，成立了专班，会同相关部门对辖区内属于“三项活动”清理范围内的经营主体进行了清查摸底，结合企业年检和个体验照对这些经营单位进行重点审核和清理，目前这一工作正在进行当中。

开展娱乐行业专项整治。对全县范围内的娱乐行业包括休闲娱乐城、卡拉ok厅、ktv包房、酒吧、歌舞厅、电子游戏厅等经营场所进行了拉网式检查，存在的突出问题是有照无证，针对这一情况，我们采取的措施是责令停止营业，限期办理相关证件，予以规范。

提供优质服务，帮助和扶持企业又好又快发展。今年以来，分局在降低准入门槛，缩短准入时限，简化准入程序，提供效能服务方面下功夫，为企业提供优质便捷服务，帮助 户企业冠省名，指导1户企业筹备成立集团公司，扶持企业发展壮大。还认真做好专业合作社的登记注册工作，为社员提供零距离、零收费服务，为他们提供法律和政策方面的咨询。

开展消防安全专项整治。按照州工商注[2014]第44号文件，分局组织开展了全县范围内的消防安全专项整治，对娱乐经营场所、网吧、市场进行了检查，查验是否办理了消防行政许可、许可是否逾期。共对47户经营户进行了检查，对其中8户网吧消防安全许可到期的限期整改。

积极开展甲型h1n1流感防控，做好维护社会稳定工作。自五月以来，我局按照省、州工商局的统一部署和要求，在县委、县政府的领导下，积极开展了甲型h1n1流感防控工作，制定了甲型h1n1流感防控工作方案，印发了《关于切实做好甲型h1n1流感防控工作的通知》，成立了甲型h1n1流感防控工作领导小组，明确了局长李军亲自挂率，分管副局长现场指挥，市场分局检查督办，基层分局按属地实施监管的防控体系，执行了基层领导带班、12315网络和政务值班电话畅通的工作要求，确保重大事项及时上报和应急处置。全县工商系统在各级党委、政府的领导下，加强与农业、卫生、质量技术监督、商务等部门的配合，以牲猪养殖场、屠宰加工场、集贸市场和经营者的主体资格为重点，开展了市场检查。各基层分局对消毒防护用品的销售情况进行了检查。各基层分局对消毒防护用品的销售情况进行了检查，对经营户发出了不得借机从事违法经营的行为，特别是制售假冒伪劣防控商品和虚假广告行为的警示，做了h1n1流感可防、可控、可治的宣传工作，避免引起人民群众消费恐惧，保障了社会生产生活正常秩序和社会稳定。本次检查共出动执法人员126人次，检查经营户736户。

加强了对集贸市场、超市、商场、歌舞厅、宾馆、网吧等娱乐场所和公共聚集场所的食品安全、消防安全监督管理。1月16日至17日，我局会同县食品药品监督管理局、质监局、商务局、卫生局、消防大队六部门组成联合检查组对城区食品、药品安全和消防安全工作进行了检查。检查组先后抽检了黄土坡小区菜市场、食品商店、县人民医院和西壤坡小区部分宾馆饭店、超市，检查结果显示，在食品、药品销售和消费环节以及消防工作方面均未发现明显违规行为。

积极配合公安、安检、交通运输等部门，对辖区内的交通运输、危化物品、交通运输等部门，对辖区内的交通运输、然化物品、非煤矿山进行了全面的安全生产检查。共出动执法车辆8台次，执法人员24人次，共检查12户交通运输企业，26个危化物品经营户，28个非煤矿山。在对不合格烟花爆竹专项检查中，对照省局监测所提供的不合格烟花爆竹的企业名单，共出动执法人员38人次、执法车辆13台次，对全县烟花爆竹经销单位及其商品进行了一次全面排查，检查经营户共145户，确保了我县烟花爆竹市场的产品质量。

学习法律理理论，提高自身的业务素质。随着我国国民经济的不断发展，新的情况不断出现，相关的法律法规也不断应运而生，为此，不断学习法律法规就成了我们提高本职工作的基本要求。随着《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国公司法》等法律的出台，相关配套的法律也在不断完善。只有不断学习、才能搞好本职工作，才能做到真正的忠于职守。

勤奋工作，任劳任怨是对一个基层领导干部的基本要求，一年来，本人在自己的工作岗位上，能够做到的是不越位、不缺位、善补位，对分管的工作能做到勤检查、勤督办、力争把各项工作做得完善一些。今年以来，在州工商局和县委、县政府的正确领导下，我们以市场主体普查为契机，在全县范围内开展了无照经营一系列声势浩大的专项整治活动。在五一、十一黄金周期间，本人在认真搞好组班的同时，还深入到国际旅游景点神农溪去检查节日旅游市场的值班情况，以确保在旅游景区我们的职责履行到位，为树立部门形象尽到了自己的职责。为确保校园周边环境健全和谐，我们围绕中考、高考和迎接国家以基检查验收工作开展了对校园周边环境的一系列整治活动。取缔了一批无照经营户、收缴了大量的过期变质食品，确保了广大学生能在一年健康和谐的环境里迎接中考和高考，也为我县取得连续多年高考全州第一作出了贡献。为确保广大农民朋友不受假冒伪劣农资商品的侵害，我们开展了“红盾护农”专项整治工作，规范了全县的农资经营渠道。

执法清廉，树立部门形象，树立执法权威也是对每一个行政执法者的基本要求。

认真落实党风廉政建设责任制，特别是落实州制定的《__州工商系统工作人员纪律作风督查暂行办法》、《__州工商系统党风廉政建设责任制考评细则》的工作要求，与所分管的各单位各部门层层签订党风廉政建设责任状，实行一岗双责，取得了较好的效果。

在实际工作中坚持杜绝不正之风，特别是在登记注册、规费收取以等方面，既不人为提高门槛，也不刻意降低标准，真正做到了手续齐备的畅通，手续不齐全的沟通，达到了执法者与被管理对象的高度和谐。

总之，在过去的一年里，本人基本做到了学习认真，工作勤奋，为政清廉，但也在很方面还存在一些不足之处，如在平时工作中同志之间沟通不够，造成一些不必要的误解等，在今后的工作中，我将注意改正这些不足之处，力争把工作做到更完美一引起。

工商局长述职报告(篇9)

近日，由我国某地工商局局长提交的《工商局长述职述廉报告》引起了广泛关注。这份报告以详细、具体和生动的方式，全面总结了该工商局取得的成绩，并详实地陈述了在过去一年中局方在反腐败和廉政建设方面的工作。

报告首先着重回顾了工商局在维护市场经济秩序方面所取得的成绩。该局表示，为了推动市场经济健康发展，他们加大了市场监督和执法力度，严厉打击了恶意欺诈、假冒伪劣、商标侵权和价格欺诈等违法行为。在过去一年中，他们共立案查处了1000余起违法案件，涉案金额超过1亿元，为维护公平竞争环境做出了巨大贡献。

报告同时提到了落地落实“放管服”改革政策的努力。工商局通过简化审批程序，减少行政审批环节，为企业提供了更加便捷的办事环境。他们积极推行“互联网+政务服务”模式，加强与相关部门的信息共享，大大提高了审批效率和服务质量。这些努力使得企业开办时间大幅缩短，创新创业环境得到了明显改善。

在反腐败和廉政建设方面，报告表明工商局加强了干部队伍建设与廉洁教育。他们通过开展廉政警示教育，加强巡查和监察工作，严厉打击了违规违纪行为。在过去一年中，工商局对局内28名干部进行了廉政谈话，对违纪人员进行了处理，进一步强化了干部队伍的纪律建设。

报告指出，工商局坚持开展廉政文化建设和反腐败宣传教育。他们注重利用各类宣传媒体，组织开展案例分析、廉政演讲和专题讲座等活动，提升了公众对反腐倡廉工作的认知度和关注度。此外，工商局还增加了廉洁微信公众号、廉洁短信发送等渠道，加强了反腐败宣传力度。

报告最后谈到了工商局未来的工作方向和目标。工商局表示将进一步加强自身建设，提高服务水平和能力，更好地履行职责，为经济社会发展提供有力保障。同时，他们还将继续加大对市场经济秩序的监督执法力度，严厉打击各类违法行为，构建公平透明的市场环境。此外，工商局还将进一步加强廉政建设，推行阳光工作机制，加强监督检查，打造风清气正的工作环境。

总而言之，这份《工商局长述职述廉报告》中详细描述了该工商局在推动市场经济健康发展、简化企业办事环境、反腐败和廉政建设等方面所取得的重要成绩，并详实地诠释了工商局将继续努力为经济社会发展做出积极贡献的决心。这份生动的报告向全社会传递出了工商局长对于捍卫公平竞争、促进经济繁荣的坚定信念，也为广大群众提供了一个对工商部门工作透明有力的评估。

工商局长述职报告(篇10)

根据市局党组的分工，2018年我分管消费者权益保护以及企业、个体、网络监管工作。一年来，在局党组班子的正确领导下，本人按照分工，紧紧围绕局党组的工作中心积极履职，较好的完成了组织交办的各项工作任务。现将2018年度德能勤绩廉情况报告如下：

一、履职素养提升情况

一是加强政治理论学习，提升政治素养。我深知讲政治是第一位原则，我把坚定政治方向作为基本准则，深入学习政治理论，提升自己的政治素养。一年来我采取多种形式利用一切可利用的时间来学习。重点学习了党的十九大精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想，充分利用时间自学，精读十九大报告原文，通过学习，使自己对新时期党的方针政策及重大战略布局有了更加清晰的认知和准确的把握，进一步坚定了“四个自信”，“四个意识”树立得更牢固，遵守政治纪律和政治规矩的思想自觉和行动自觉也进一步得到增强。

二是加强业务学习，提升业务技能。一年来，自觉加强专业技能学习和工商法律法规学习，并结合实际，反复思考，反复实践，力求融会贯通。《国务院“十三五”市场监管规划》颁发以后，我省于年初下发了《湖南省市场监管办法》，作为分管监管工作的负责人，我把《规划》和《办法》作为今年学习的重点。今年新分管消保工作以后，重点学习了《消费者权益保护法》《湖南省消费者权益保护条例》等，通过学习，业务知识得到了更新，业务能力有了一定的提升。

三是加强党纪政规学习，牢固树立廉政意识。认真学习《廉政准则》等党纪政规，并且经常对照思考，提高对消极腐败现象的免疫力。我虽然不是一名中共党员，但今年新修订的《中国共产党纪律处分条例》颁布以后，和党员一样认真进行了学习，时刻警醒自己。

二、履职尽责情况

(一)抓市场主体监管，尽职尽责维护公平良好的市场竞争秩序。

作为分管监管的副局长，协助局长会同相关科室重点抓了六个方面的工作：一是狠抓了年报公示工作。全市企业、个体工商户、农民专业合作社年报率都超过了国家总局要求的85%年报率指标，达到了90%以上，年报工作进入全省先进行列。二是组织起草出台了《XX市企业失信行为联合惩戒实施意见》，完善了社会信用体系建设，为建立全市跨部门联合惩戒机制奠定了基础。三是继续抓好无证无照综合治理工作。以“六城同创”为契机，认真组织和落实了全省查无工作会议精神，牵头扎实开展了“查无工作”，充分发挥了部门的统筹、协调、调度的牵头作用，召开了联席会议，出台了全市的工作要点、行动方案和考评细则，进一步明确了任务落实了责任，在全市范围开展了多次清无专项行动。查无综治工作取得阶段性成效，顺利通过了省查无办的考核验收。四是不断完善了事中事后监管机制。积极推行“双随机一公开”抽查监管机制，按照要求完成了抽查任务，启动了跨部门联合抽查，与文广新局、人社局一起对演艺企业开展了联合抽查。出台了全市“双随机”抽查工作方案，出台全系统的工作实施方案、实施细则以及事项清单，推动了商事制度改革各成员单位全面加强后续市场监管。五是扎扎实实抓了全市的“个转企”“小升规”工作。这是近三年来我局重点抓的一项工作，2018年是三年行动计划的收官之年，已全面完成并超额完成任务。在组织多方调研征求意见的基础上，牵头起草了下一轮三年行动计划，已提交政府常务会议审议。六是提升了网络交易监管效能，营造了良好的网络市场秩序。新发展各类网络市场主体689家，同比增长11%。组织开展了2018年“网剑行动”，打击网络违法违规行为。

(二)抓消费维权，真心实意解民忧促和谐。

消保工作的重点是如何有效的维护消费者的权益，今年重点是抓的以下几项工作。

一是加强了对商品检测的力度，对与人民群众密切相关的商品进行了有效监测，减少了不合格商品的上市流通，降低了消费纠纷。二是在消保线组织进行了多次专项整治，对整治的内容做出了周密的安排，对效果进行了较好的运用。三是积极探索和完善消费维权机制，创新消费维权方式方法和手段。在全省率先开展了消费投诉信息公示试点工作，大力推进12315“一会两站”建设，在全市旅游团队购物场所推行“十五日无理由退货承诺制度”，有效减少了消费纠纷和投。四是在全市开展了“诚信经营放心消费”示范街道景区(景点)商店创建活动，营造良好的消费环境和氛围。五是组织开展了“见证城市消费变迁 说出你的维权故事”征集活动，深入宣传了消费维权法律法规，讲述消费维权感人故事，展现我市经济发展成就，助力全市六城同创，献礼我市建市30周年，改革开放40周年。活动历年半年，取得了较好的社会效果。

三、廉洁自律情况

廉洁从政是对国家公务员最基本的要求，反腐倡廉是国家公职人员永恒的话题。一年来，我能够做到按照党风廉政建设责任制要求，严格廉洁自律，切实落实“一岗双责”。自觉遵守各项规章制度，处处以高标准严格要求自己。始终保持清醒头脑，严格遵守《廉政准则》，认真执行中央“”、省委“九项规定”、市委“十项措施”等一系列硬性规定，时刻从内心紧绷廉洁这根弦，坚持按党风廉政建设各项规定严格约束自己，在工作中坚持政策公开、按程序办事，不搞暗箱操作，不以权谋私。没有与监管对象有任何经济往来，也没有参加任何可能影响公正执法的宴请和娱乐消费以及接受红包礼金，也没有用公款搞迎来送往。做到了令行禁止，没有违纪违规行为。一年来分管的工作没有发现一起不廉政现象，自己没给组织添堵抹黑，分管线上也没有人因为违纪被处理。

回顾一年来的工作，尽管自己用“专心做事，诚心做人”来勉励自己，基本上按照上级要求逐一落实了各项工作，但是也还存在一些问题，比如凡事只求过得去，不求精益求精，争先意识、创新意识、出彩意识比较淡薄，甚至有时还存在消极懈怠思想等。这些都是我今后要尽力改进的地方，争取在改革之年取得更好的成绩。

以上是我2018年度的德能勤绩廉情况报告，不当不足之处请批评指正。

工商局长述职述廉报告合集十五篇

撰写报告时我们可以从哪些角度着手？平常学习工作中，很多时候我们都需要去写一份报告。将结果整理成报告对我们来说更便于阅读和理解，我们听了一场关于“工商局长述职述廉报告”的演讲让我们思考了很多，经过阅读本页你的认识会更加全面！

工商局长述职述廉报告 篇1

各位领导、同志：

根据安排，县局今天到我们这里开展述职述廉活动。所以，有机会荣幸地把大家请到这里来，对我们的工作进行指导、评议。在此，我代表XX工商局对大家的到来表示热烈的欢迎。

今年以来，XX工商局切实实践科学发展观，按照国家工商总局监管与发展、服务、维权、执法“四个统一”的要求，严格落实县局工作部署，与地方合力合拍、同轴共转，深入整顿和规范市场秩序，有效维护消费者合法权益，积极服务藤田地方经济社会发展，大力加强队伍及工商廉政文化建设，我团结带领全分局工作人员，拼搏进取，恪尽职守，在同志们的共同努下，取得了提前完成年度工作目标、效能建设名次大幅前移的良好成绩，其中商品大世界市场整顿、食品安全监管等几项工作，得到了镇党委政府的肯定与表扬。

下面，我就今年以来主要工作分七个方面向大家汇报如下：

一是狠抓食品市场监管。由于历史传统饮食习惯的原因，藤田一直是食品安全监管的重点地区，食品安全监管责任重大，来不得丝毫懈怠。我从构建食品市场监管长效机制入手，以超市、食品批发店、奶粉店为主，扎实落实市场主体准入制、进销货台帐制、不合格商品退市等制度，进一步完善了商品上市安全“过滤网”。实行食品监管定人员、定辖区、定责任，每两人负责一个片区，在当街日以“六查六看”为标准开展市场巡查，及时清查市场上的不合格食品。以专项整治为突破口，相继开展了啤酒、饮料、婴儿食品、粮油肉菜等市场专项整治，查获过期婴儿米粉200余瓶、不合格月饼300多斤、无qs标志食品100多盒;捣毁群众反映强烈的制售病死猪肉窝点一处，查获病死猪肉840斤，罚款5000元，杜绝了本地市场上公然制售病死猪死的行为。

二是着力维护农资消费安全。加强农资经营户守法经营教育，在年初就组织召开了一次农资经营户座谈会，组织学习了农资市场监管文件及相关法律法规，并与经营户签订了《守法经营承诺书》。通过加盟县供销社新农资公司形式，理顺了辖区内6户农资经营户经营主体资格问题。结合“12315”消费维权网络进农村工程，在各个行政设立了农资打假维权联系点，配合了兼职联络员，及时收集农户关于农资的质量意见。开展了“红盾打假护农”专项行动，协助县局对辖区内2户销售不合格化肥的经营户进行查处，查获劣质复肥11吨，罚款4650元。

三是大力整治集贸市场秩序。继去年对棚顶进行加固后，今年在县局支持下，花费近两万元，对始建于上世纪八十年代、年久失修的藤田商品大世界，进行了清淤下水道、更换水泥盖板、修补棚顶漏洞。对市场内经营行业、摆摊设点划行归市，拆除部分肉案，空出了300多平方的大棚，安置菜农进场交易，缓解了占道经营现象。加强市场保洁力量与力度,及时清扫清运市场垃圾。增派市场秩序人员，增加市场巡查次数，每街基本上保持了进入市场的两条道路通畅。今年6月份以来，我以市委领导视察藤田小城镇建设为契机，带领全分局人员及个协分会行业组长，连续一个星期不分昼夜，拆除市场上乱搭乱建棚布、摊点，清扫卫生死角。历经艰苦的整治，加上经营户的支持与理解，藤田商品大世界的市容市貌、交易秩序有了明显改观。

四是深入开展清理无照经营工作。清理无照经营是今年全国整顿市场经济秩序的一项重点工作，已经形成了政府统一领导、部门各司其责的工作格局。针对部分经营持照经营的观念淡薄，到县城办理前置审批手续麻烦等现状。采取加强法律法规宣传、邀请有关职能部门到藤田现场办公等办法，逐户上门下发《催办营业执照通知书》，发动督促56户经营户办理了执照。对部分拒不前来办照的，我们会同公安等部门，取缔无照经营户13户，立案查处5起，罚款7000元。

　五是尽心尽力服务地方发展。结合无照经营清理行动，上门到户发放关于个私经济发展措施、优惠政策、设立登记程序宣传资料，大力营造全民创业的舆论氛围。简化注册登记程序和条件，协助经营业主办理前置审批手续，提供咨询、上门、预约等服务，严格落实“一审一核”、当场办理制度，为服务全民创业市场准入降低门槛、畅通渠道。今年以来共发展个体工商户187户，私营企业10户(公司3户、合伙企业1户、个人独资企业6户)，激活民间创业资金1000多万元。坚决落实再就业优惠政策，办理下岗优惠执照2户，办理返乡农民工营业执照16户，支持其向金融部门申请到创业贷款86万元，积极推动社会就业和再就业工程。引导、扶持中西山百合、杨梅、藤田薯粉丝等当地特色农产品运用商标、广告策略，进一步提高藤田土特产的市场知名度，大力推进“一村一品”特色农业产业化发展。大力开展校园周力环境整治，在镇政府统一领导下，会同公安、综治、村委会，出动执法人员50多人次，下达整改通知书20份，取缔黑网吧一家，查获上网电脑11台;取缔校门口无照副食品、小饮食摊店18户，家长担忧、学校担心的学生购买食用麻辣等劣质食品的现象有所改观，校园周边环境明显优化。加强对煤矿、采石场、液化汽站等高危行业的日常巡查，责令2家无照经营的采石场停业整顿，及时督促9家企业及时更新了前置审批手续，帮助企业排查安全隐患6处，实现了辖区高危行业安全生产。

六是扎实开展学习实践科学发展观活动。严格按照县工商局《深入学习实践科学发展观活动实施方案》要求，我以身作侧，采取集体学习与自学相结合的方式，组织全分局人员系统学习了十七大、十七届三中全会精神以及《科学发展观重要论述摘要》、《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》，做到人人摘抄学习笔记2万字、撰写心得体会2篇。组织大家开展解放思想大讨论，以如何在工商工作中实践科学发展观为主题，统一了大家思想，提高了认识，凝聚了力量。深入走访人大代表、政协委员、企业及个体工商户，发放征求意见函60份。对收集到的意见与建议，我进行了梳理分析，并结合县局发起的“科学发展、加速崛起”主题教育活动，带领大家开展了上门送政策、送合同、办执照、访企业、保权益、听建议“六上门”服务活动，为企业解决问题3件，调解消费纠纷2起，得到了社会与群众的肯定与好评。特别值得一提的是，10月中旬我分局接到一起黄金项链质量投诉，花费千余元办公经费为消费者到南昌检测，成功调解了这起价值5600元的消费纠纷。

七是深入开展党风廉政建设。持续推进工商廉政文化建设，通过上党课、学党规、阅廉文、观看廉政教育活动，加强了廉政文化教育，强化了廉政意识，筑牢了拒腐防变的思想防线。实施政务公开、阳光执法制度，对行政收费、行政处罚、优惠执照办理等事项由分局局务会集体决定，杜绝个人以|“案、费、证、照”以权谋私现象，强化了工商权力运行环节的监督。结合上级廉政督查、明查暗访行动，我对照国家工商总局《六项禁令》、《八个严禁、一个必须》的要求，主动开展自查，主动开展纠正，通过内部互相监督与义务监督员结合的方式，把一些违法违纪行为消来源在萌芽状态。今年以来，我分局无一起违法违纪举报投诉，无一人受到党纪政纪追究，在全镇7月份开展的机关效能建设评议活动中，同比名次前移9位，工商形象及队伍形象进一步提升。

今年以来，我带领全分局同志，同心协力，开拓进取，攻坚克难，奋力拼搏，在全局基层单位中取得了有目共睹的成绩。当然，在充分肯定总体工作的同时，我也充分到自己学习、工作中的不足与问题：比如个人学习不足，综合素质有待进一步提高;工作中个人身先士卒行动有余，激发集体干劲力量不足，组织领导能力亟待提升;与分局部分同志思想难以有效沟通，政治思想工作能力有待加强，等等。这些都有待在今年的工作中加强与改进。

承蒙县局党组的信任，给了我走上XX工商局负责人的岗位机会。这段时间以来，当地党委政府、村委会的帮助与支持，各位经营业主、老板的理解与配合，给了我圆满完成全年工作任务、尽职尽责服务地方发展的强大动力。借此机会，我向在坐的各位代表表示诚挚的谢意：谢谢大家。在今后的工作中，我将以更高的工作热情，更优的工作业绩，来回报大家对我的深情厚意。

我述职述廉完毕，请大家评议。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

工商局长述职述廉报告 篇2

市工商局党组：

xx年xx月我担任县工商局副局长，主要协助局长处理局日常事务，协助局长分管组织人事、计划财务工作，具体分管公平交易、消费者权益保护、各类违章违法案件查处工作和全局安全管理工作以及联系xx所、xx工商所工作。11月份以后任局长、党组书记。负责全局全面工作，分管组织人事、计划财务和法制工作。一年来，无论在何岗位上我都能以“三个代表”重要思想为指针，抱着“认认真真工作、堂堂正正做人”的原则，在平凡的工作岗位上勤奋尽责，埋头实干，圆满地完成了上级交办的各项工作任务，为xx经济发展作出了应有的贡献。

一、履行职责情况

（一）积极稳妥地搞好机构改革后期工作和市场办管脱钩工作。机构改革和市场办管脱钩工作涉及的矛盾多、困难大。在实施这两项重点工作中我任领导小组副组长、领导小组办公室主任。既要全盘考虑又要做具体工作，这既是组织对我的信任又是对我能力的考验。

1、精心组织，工作有序。带领组织人事科、办公室、市场科的同志一道开展深入细致的调查研究，按上级的文件精神，拟定了我局机构改革方案和市场脱钩方案。坚持原则，一丝不苟，只对事不对人。在整个机构改革中做到组织有序、操作规范，取得了良好的效果。

2、敢于面对矛盾，做深入细致的思想政治工作。改革涉及很多人的切身利益，特别是2002年初市场办管脱钩后期的人员分流工作难度更大。分流的人员及其亲属在思想上情绪很大。他们不理解改革，采取辱骂、吵闹等方法抵触。针对这些情况，为维护局里的利益和改革政策的落实，我一方面面对面地与分流人员及其亲属交心、谈心，宣传政策，宣传分流纪律。在市场服务所改制组建新公司及今后的运行时给他们出主意想办法。从思想上感化他们，一方面在改革的原则问题上针锋相对，与分流人员开会、谈心经常加班到中午2点和晚上九点以后。有时连饭都顾不上吃，通过这些工作使改革产生的矛盾得到及时化解。我局4名分流人员愉快地离开了工作岗位。

3、善于在市场办管脱钩工作中协调各方面的关系，为工商局争取到了最大的利益。按照市场办管脱钩实施方案的要求，县局党组两次召开会议，针对我局市场债务大，分流人员较多的情况，采取改制、转让、移交三种方式实现与所办市场彻底脱钩。为了得到当地政府的支持和同意，做到既完成市场彻底脱钩工作，又保证工商局自身利益。我们多次向分管副县长和县长汇报，讲明我县办管脱钩工作的必要性以及机构改革人员分流的复杂性。在市场服务所改制和市场转让、移交中争取优惠政策，在方案的审批和服务所改制以及市场转让、移交过程中产生的税费，由县长、分管县长出面协调。我局脱钩市场18个，在办管脱钩工作中，我局通过改制、转让和移交形式实现转让收入和冲销债务xx万元。

（二）强化市场监管职能，拓展监管领域，树立执法权威

1、突出重点，扎实开展整顿和规范市场经济秩序工作。2002年共组织查处各类经济违章违法案件xx件，案值xx万元。立案查处xx件，现场处罚x。其中：假冒伪劣案件17件、侵害消费者权益案件57件。为消费者、企业挽回经济损失17万余元。

2、充分利用“”申诉举报网络，及时有效打击制假售假行为，维护消费者合法权益。局所开通“”投诉举报网络，实行24小时值班制度，随时受理消费者申诉举报，并对消费申诉规定答复时限。全年共受理消费者申诉359件，处理355 件。查处侵害消费者权益案57件，案值万元。

3、完善监管工作的各项激励机制，不断推进监管工作的科学化、规范化。制定了办案制度、办案人员工作职责、工商所辖区管理工作责任制以及年终考核办法等，大大地调动了全局干部办案的积极性。同时加大了对办案工作指导力度。公平交易科、监管科、法制科采取个案现场指导、分所、分片培训、核审退卷等多种样式指导办案，使全局办案水平有大幅度提高。

（三）理清工作思路，找准工作重点，全面推进工商行政管理工作。2002年xx月以后，我担任县工商局局长、党组书记，这是我工作的一个新的起点。我以拓展监管领域，实现机构改革后工商职能到位为基点，在全局提出了“一个提高、两个转变、三个到位”的工作思路，在全局干部职中引起了较大的反响。

1、以增强干部执法水平为重点，大力提高干部的综合素质。除加强干部党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和“三个代表”重要思想的学习教育外，更注重培养一批精通现代科学知识的复合型人才。一是积极鼓励在职干部参加各项专业资格学习培训，涌现更多的专业人才。凡通过个人自学，参加国家司法部组织的司法考试，并取得司法考试资格证书、考取注册会计师资格、参加国家计算机能力等级考试取得计算机操作一级等级证书的干部职工，县局作为重点专业人才培养。基层所调入局机关工作，由工商局补助学习费用xx元。凡通过参加国家自学考试，取得大学本科以上学历，由工商局补助学习费用xx元。二是加强工商所干部素质的提高。各所每月定期进行一次业务技能和工商法律法规知识考试，考试不及格者，扣发当月津补贴。

2、以拓展监管领域为重点，由监管单一市场主体向监管多元化的市场主体转变，以强化督管力度为重点，由传统监管型向科技型、知识型转变。为实现这两个转变，县局制定了一系列措施，增大工商科技含量，实行计算机自动化办公。配“”执法车辆，改善通讯条件，努力打造一支“文明工商、知识工商、法制工商、科技工商”队伍。

3、以实现预定目标为重点，实现思想到位，制度到位，硬件到位。首先党组一班人统一思想，从提高自身素质抓起，党组xx名成员有xx参加中央党校法律专业研究生考试，2人参加中央党校法律专业本科学习。同时，重新清理和完善了13个工商行政管理工作制度，用制度管人，用制度约束人。在硬件建设上加大投入新购买xx辆执法用车，全部装配到基层。

以上这些工作成绩都是在市工商局领导关心下，在全局干部职工的共同支持努力下取得的。

二、思想作风建设和廉洁自律情况

首先模范带头执行各项规章制度，凡是要下级不做的，自己首先不做；凡是要求下级做到的，自己首先做到。在处理热点问题上，严格做到依法、依程序，做到公开、公平、公正，不以权谋私，特别是担任工商局“一把手”后，权力大了，责任也大了，更要严于律己，把自己置于全体干部职工的监督之下，正确地履行党赋予我的职责，做人民的公仆；三是发扬不怕苦、不怕累、不怕得罪人的工作作风。在整顿和规范市场经济秩序工作中，各所案件多，情况复杂，我不分节假日、不分上下班，只要有案件发生，不论是在县城区，还是在乡村，都要亲临现场指挥办案。在办案中，对当事人不分亲疏，做到依法办案。

三、存在的问题和今后努力的方向

（一）存在的问题。回顾一年来的工作，自己主要有两点不足：一是作为一名现代公务员，对现代科技知识学习不够，尤其是网络经济管理、外语学习抓得不紧。二是部份消费者对工商部门处理申诉工作不及时、不周到有意见，作为分管领导有一定的责任。

（二）努力的方向。

1、以德为本。自己是一名年轻的领导者，是xx县工商局的“领头羊”，自己的一言一行代表单位的一面旗帜。自己的思想品德、工作作风直接影响和感染下属，因此，要以德为本，清政廉洁，坚持原则，严于律己，要以强烈的事业心和责任感，以高尚的品格去影响他人，感染下属。

2、努力学习掌握现代科技知识，更好地运用于工商行政管理工作之中。当今科技创新日新月异，必须采取科技手段来提高工作效率和工作质量，因此，需要加快新知识的占有量，尤其是现代领导艺术，网络经济管理，知晓国际法和世贸规则等新知识，以适应现代的工商行政管理工作。

3、正确认识和处理好工商行政管理和地方党政的关系。工商局虽然实行省以下垂直管理，但服务地方经济发展的目标没有变，更需要地方党委、政府的支持，领导。作为一局之长，要处理好这些关系，按照“目标一致，感情一致，步调一致”的要求，更加主动地向党委、政府汇报工作，以创造更加良好的监管执法环境。

工商局长述职述廉报告 篇3

述职述廉报告--XX市工商局党组成员、副局长XXX（11月18日）

各位领导、同志们：

在省工商局、XX市委、市政府和市局党组的正确领导下，近年来，我能刻苦学习理论知识，认真履行职责，不断加强党性修养，密切联系群众，处处以身作则，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，按照总局周XX局长提出的“三个过硬、四个统一”和省局纳XX局长提出的“三有、五要、三个到位、六个好”要求，扎实抓好分管处室和所联系县局的，圆满完成了当地党委、政府和省、市局两级党组交给的各项任务。现述职述廉如下：

胡锦涛强调指出：“党的各级领导干部是全面建设小康社会的组织者和领导者，必须具有较高的政治素质和业务素质，只有这样才能成为合格的领导者，才能肩负起时代和历史赋予的重任。我们党历来高度重视学习问题，把学习作为一项关系党的事业兴旺发达的战略任务来抓。”任务和责任也要求各级领导干部必须重视学习，善于学习，不断提高驾驭的能力，始终保持先进性，始终站在时代潮流的最前列。我作为一名党员领导干部就应进一步提高自己的政治敏锐性，政治鉴别力和政策理论水平，增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性，提高用科学发展观指导分管的能力。近年来，我认真学习了邓小平理论、《江泽民文选》、党的各次全会精神、十七大报告和工商行政管理方面的法律法规。通过学习，有效地提高了自己的综合素质，树立了正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观，夯实了思想基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。

按照党组分工，由我分管公平交易处、经检支队、法制处的，联系通XX县工商局、华XX县工商局。在市局党组和党组书记、局长的正确领导下，我认真履行职责，处处率先垂范，扎实，积极深入基层与分管处室和联系县局的主要领导不定期分析研究，使他们按时保质完成好市局安排的'各项任务。

一是精心组织打击传销行动。出动执法人员XXXX人次，车辆XXXX台次，端掉非法传销窝点检查出租房聚会场所XXXX个，驱散劝返传销人员XXX人，捣毁传销窝点XX个，移送司法机关处理传销案件XX件，刑事拘留传销头目XX人，有效地遏制了传销在XX的蔓延。二是开展了食品安全、节日市场、卷烟市场、网吧经营、扫黄打非等11次专项整治行动，共出动执法人员7723人次，车辆949台次，共捣毁制假售假窝点31个，查处制售假冒伪劣食品案件261件，查获的假冒伪劣儿童食品22.8公斤，奶制品15.5公斤，饮料242.8公斤，调味品272.2公斤，酒1413公斤，其他食品51807公斤，案值XXX万元。三是积极开展维护“三农”利益活动。今年，我们把打击假劣农资和坑农害农行为作为重点，加大监管力度，确保农村流通领域商品质量，维护农民消费安全。先后检查农资企业471个，立案查处农资违法经营案件13件，案值XX万元，收缴假劣化肥26吨、籽种600多公斤、农药200多公斤、农机具172台。

继续以提高执法效能为出发点，深入开展治理商业贿赂等不正当竞争行为，查处查办大要案件，进一步规范市场经济秩序。全系统共查办各类经济违法案件XXX件，其中，一般程序案件XXX件，简易程序案件XXX件，案值XXXX万元，案件涉及金融、保险、教育、房地产、医疗、通信等行业。

一是抓好《全面推进依法行政实施纲要》的学习贯彻。二是抓好“五五”普法宣传教育和培训。三是根据上级部门的要求，对工商系统的行政许可事项进行了全面的清理，并对清理结果进行了公示。四是按照XX省人民政府法制办公室的通知安排，成立了XX市工商局行政复议办公室。今年以来，法制处按照新的行政复议规范要求，制作多种复议文书，全面承担和履行好行政复议。上半年，共受理行政复议案件XX件，其中维持原处罚决定的XX件，撤销X件。

(四)创建“诚信经营体系”

开展“诚信经营体系”创建活动是近年来全市工商系统的一项重点，经过多年的努力，创建取得了明显的成效，经营者依法守法经营、文明经商、诚实守信的意识有了明显的提高，90以上的经营者做到持照和亮照经营，98以上的经营者建立了《商品进货索证索票检查验收登记台帐》，95以上的重点商品做到了有〈产品合格

工商局长述职述廉报告 篇4

各位领导、同志们：

在省工商局、xx市委、市政府和市局党组的正确领导下，近年来，我能刻苦学习理论知识，认真履行职责，不断加强党性修养，密切联系群众，处处以身作则，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，按照总局周xx局长提出的“三个过硬、四个统一”和省局纳xx局长提出的“三有、五要、三个到位、六个好”要求，扎实抓好分管处室和所联系县局的工作，圆满完成了当地党委、政府和省、市局两级党组交给的各项工作任务。现述职述廉如下：

xx强调指出：“党的各级领导干部是全面建设小康社会的组织者和领导者，必须具有较高的政治素质和业务素质，只有这样才能成为合格的领导者，才能肩负起时代和历史赋予的重任。我们党历来高度重视学习问题，把学习作为一项关系党的事业兴旺发达的战略任务来抓。”任务和责任也要求各级领导干部必须重视学习，善于学习，不断提高驾驭工作的能力，始终保持先进性，始终站在时代潮流的最前列。我作为一名党员领导干部就应进一步提高自己的政治敏锐性，政治鉴别力和政策理论水平，增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性，提高用科学发展观指导分管工作的能力。通过学习，有效地提高了自己的综合素质，树立了正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观，夯实了思想基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。

按照党组分工，由我分管公平交易处、经检支队、法制处的工作，联系通xx县工商局、华xx县工商局。在市局党组和党组书记、局长的正确领导下，我认真履行职责，处处率先垂范，扎实工作，积极深入基层与分管处室和联系县局的主要领导不定期分析研究工作，使他们按时保质完成好市局安排的各项工作任务。

一是精心组织打击传销行动。出动执法人员xxxx人次，车辆xxxx台次，端掉传销窝点检查出租房聚会场所xxxx个，驱散劝返传销人员xxx人，捣毁传销窝点xx个，移送司法机关处理传销案件xx件，刑事拘留传销头目xx人，有效地遏制了传销在xx的蔓延。二是开展了食品安全、节日市场、卷烟市场、网吧经营、扫黄打非等11次专项整治行动，共出动执法人员7723人次，车辆949台次，共捣毁制假售假窝点31个，查处制售假冒伪劣食品案件261件，查获的假冒伪劣儿童食品22.8公斤，奶制品15.5公斤，饮料242.8公斤，调味品272.2公斤，酒1413公斤，其他食品51807公斤，案值xxx万元。三是积极开展维护“三农”利益活动。今年，我们把打击假劣农资和坑农害农行为作为重点，加大监管力度，确保农村流通领域商品质量，维护农民消费安全。先后检查农资企业471个，立案查处农资违法经营案件13件，案值xx万元，收缴假劣化肥26吨、籽种600多公斤、农药200多公斤、农机具172台。

继续以提高执法效能为出发点，深入开展治理商业贿赂等不正当竞争行为，查处查办大要案件，进一步规范市场经济秩序。全系统共查办各类经济违法案件xxx件，其中，一般程序案件xxx件，简易程序案件xxx件，案值xxxx万元，案件涉及金融、保险、教育、房地产、医疗、通信等行业。

一是抓好《全面推进依法行政实施纲要》的学习贯彻。二是抓好“xx”普法宣传教育和培训工作。三是根据上级部门的要求，对工商系统的行政许可事项进行了全面的清理，并对清理结果进行了公示。四是按照xx省人民政府法制办公室的通知安排，成立了xx市工商局行政复议办公室。今年以来，法制处按照新的行政复议规范要求，制作多种复议文书，全面承担和履行好行政复议工作。上半年，共受理行政复议案件xx件，其中维持原处罚决定的xx件，撤销x件。

开展“诚信经营体系”创建活动是近年来全市工商系统的一项重点工作，经过多年的努力，创建工作取得了明显的成效，经营者依法守法经营、文明经商、诚实守信的意识有了明显的提高，90%以上的经营者做到持照和亮照经营，98%以上的经营者建立了《商品进货索证索票检查验收登记台帐》，95%以上的重点商品做到了有〈产品合格证〉，99%的食品做到了标有“qs”市场准入标志，全市市场秩序和市场环境有了较大改善。

1、通xx县工商局。xx年党风廉政建设工作被市局和县纪委评为优秀奖;精神文明建设和社会治安综合治理工作受到市局表彰奖励。xx年经过市局半年工作督察，各块工作开展较好。

2、华xx县工商局。xx年党风廉政建设工作被市局和县纪委评为优秀奖;精神文明建设和社会治安综合治理工作受到市局表彰奖励;信息化建设工作受到各级的一致好评。xx年经过市局半年工作督察，各块工作开展较好。

以上工作都取得较大成绩，这是在省局党组、市局党组的正确领导下，在全体工商干部的共同努力下取得的。我认为：市局党组及各县区局党组高度重视和支持是关键，市局深入县区局帮助指导是方法，全局上下团结一致是基础，争取党委、政府的`关心支持是保障，敢于突破是创新，只有与时俱进、开拓进取，才能取得优异的工作成绩。

三、自觉接受监督，始终保持优良作风

在工作中，我能认真践行科学发展观和xx倡导的要勤奋好学、学以致用;心系群众、服务人民;真抓实干、务求实效;艰苦奋斗、勤俭节约;顾全大局、令行禁止;发扬民主、团结共事;秉公用权、廉洁从政;生活正派、情趣健康八个方面的优良作风。认真贯彻落实国家工商行政管理总局周局长提出的“三个过硬、四个统一”和省局纳局长提出的“三有、五要、三个到位、六个好”的目标要求，始终按照工作权限和程序履行职责，坚持公平正直，不徇私情，正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳为人民服务。认真执行《中国共产党党内监督条例》的规定，做到密切联系群众，深入处室和基层，经常与干部职工加强沟通，提前介入分管业务工作，及时指导处室工作，自觉接受党组织和群众的批评及监督，按照上级党组的要求，准时参加领导班子和领导干部民主生活会，并根据党风廉政有关条规的要求，认真检查自己的学风、工作作风、生活作风和廉洁自律情况，虚心接受和正确对待干部职工所提的意见和建议，并有针对性地进行整改。

在工作和生活中，我能严格执行“四大纪律、八项要求”、《xx省公务员八条禁令》、《国家工商总局依法行政、文明执法六项禁令》和省工商局“八不准”，严格遵守党员领导干部廉洁从政若干准则和规定。一是严格遵守了党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。二是严格执行民主集中制，不独断专行，不阳奉阴违，自行其是;依法行使权力，不滥用职权，玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;公道正派，不徇私舞弊，任人唯亲;艰苦奋斗，不奢侈浪费、不贪图享受;务实为民，不弄虚作假、脱离群众、与民争利。三是没有违反规定兼任企业领导职务、没有用公款大吃大喝和高消费娱乐，没有利用手中权力为个人谋取私利。

回顾近年来的工作，本人虽然取得一些成绩，但对照党和人民的期望，还有一定差距，如：学习政治理论的时间抓得不够紧，分管单位(部门)的具体业务总体推进不够迅速。在今后，我一定克服不足，刻苦学习，在党组成员特别是在党组书记的指导帮助下，努力干好本职工作，进一步抓好所分管部门和单位的各项工作，为xx工商行政管理事业的发展作出新的贡献。

工商局长述职述廉报告 篇5

根据地区局党组安排，2月起，我担任英吉沙县国税局党组成员、副局长，分管综合业务科、纳税服务科工作，并按照领导班子工作衔接制度代管税源管理科工作。一年来，在地区国税局党组的正确领导下，在党组书记段永同志为班长的带领下，在各位同志的配合、帮助和大力支持下，我立足本职工作，认真履行分管工作职责，较为圆满的完成了各项工作任务，现将一年来思想、工作情况汇报如下：

一、转变观念，加强学习，提高政治思想水平。

根据新岗位的要求，只有不断地加强学习，才能提高自身素质，也才能更好的完成本职工作任务。一年来，我严格按照局党组中心组学习安排，自觉认真地学习了党组中心组组织的各项学习内容, 学习了党的十八大会议和党的十八届三中、四中全会精神，邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。特别是这一年结合党的群众路线教育实践活动的开展契机，系统的学习了党的各项政策、规章和规定，重点是加强习近平总书记考察新疆时的讲话和第二次中央新疆工作座谈会精神的学习，使个人政治思想水平得到较大提高。

同时响应依法治国要求，能主动学习法律法规，树立法治理念，形成依法办事、依法治税规程，严格按照法律办事。通过不断学习和这一年党的群众路线教育实践活动的洗礼，本人做到了在政治言论、政治行动方面同党的路线方针政策保持一致，自觉维护中央权威和政令畅通;始终保持坚定的政治立场，始终坚持维护民族团结、维护社会稳定，坚决落实党的各项方针、政策和决定，坚持依法办事，确保了各项工作的顺利开展。

随着工作角色的转变，作为一名业务副局长，我深知业务过硬是关键，为主动应对新的工作岗位的挑战，我一方面，认真学习新的税收法律法规、政策，熟悉和掌握纳税服务、税源管理等方面专业知识，不断提高自身业务水平，增强对业务工作指导的准确性。另一方面，通过具体工作的实践，不断加以总结和完善，努力提高领导能力。通过学习和思考，进一步转变了思想观念，认真理清思路，合理有效、统筹兼顾的安排各项工作，增强了自身的解决和处理问题能力。

在日常工作和生活中，我始终保持清醒的头脑，自觉加强党性锻炼，时刻用党员的标准严格要求自己，坚守做为一名公职人员的道德底线。结合工作实际落实“一岗两责”，增强责任认识，做到拒腐防变警钟常鸣。自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，认真执行党员领导干部廉洁从政的若干准则和各项廉洁自律的规定，强化自律认识，做到自重、自省、自警、自励。始终牢记“两个务必”，以主动的工作态度，明确的工作目标，清晰的工作思路，严谨的工作作风，认真履行党风廉政建设责任制，努力做到清白做人，公正做事，自觉接受监督。严格遵守领导干部收入申报制度个人重大事项报告制度，对照党纪政纪条规，认真开展自我检查，没有发现不廉洁问题。

我坚持严格要求自己，以尽职尽责的态度，求真务实的作风，主动履行岗位职责，认真执行党组的各项决议，在工作中坚持原则，统筹协调，努力形成和谐向上的工作局面。一年来的主要工作有以下几个方面。

我局20确定的税收任务为2950万元，年1-10月我局共组织税收收入2328.25万元，较去年同期2461.24万元相比，减收132.99万元，减幅5.40%，完成年度任务的78.92%。减收的原因主要为：一是企业所得税较去年同期减收323.31万元，减幅51.55%，完成年初计划的60.77%，该税种减收主要由于英吉沙县农村信用合作联社落实西部大开发政策15%税率优惠及抵顶以前年度多缴税款的影响，造成企业所得税收入锐减，仅此企业入库所得税较去年减少就达270.13万元;二是车辆购置税较去年同期减收169.18万元，减幅43.35%，完成年初计划的40.19%，主要是市场需求降低，运输公司车辆饱和以及公车限购等因素造成购车数量大幅减少。

根据《喀什地区国家税务局关于印发的通知》(喀国税函〔2015〕210号)的要求，按照“干什么、学什么;做什么、考什么”的原则，组织开展了岗位练兵工作，通过组织岗位练兵和能手竞赛活动，在全局范围内营造出浓厚的在岗学习氛围，使全体业务干部岗位能力得到了一定提升。

按照营业税改征增值税工作安排，邮政业和电信业分别于1月和6月分别开始纳入营业税改征增值税试点范围。我局接收的邮政业营业税改增值税移交户数5户，电信业营业税改增值税移交户数4户。截至10月底我局营业税改征增值税纳税人共计36户,其中：一般纳税人6户，小范围纳税人30户。2015年1至10月 “营业税改征增值税”共征收税款153.66万元，其中：交通运输业64.49万元，现代服务业46.87万元，邮政业1.82万元，电信业40.47万元。

(四)组织落实“便民办税春风行动”

按照税务系统开展“便民办税春风行动”的总体要求，我局结合实际，制定《英吉沙县国家税务局“便民办税春风行动”实施方案》，明确了目标、任务、安排和具体措施，确保了“便民办税春风行动”落到实处。一是设置“大一窗”，强化岗位人员培训，提高办税服务效率;二是推行首问责任制，着力解决“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题;三是减轻纳税人办税负担，严格落实地区2个减负清单及认真推行《全国县级税务机关纳税服务规范》(1.0版)，全面推广免填单业务，从而有效减轻纳税人表单填写、报送资料及办理涉税业务负担。四是针对纳税人反映强烈的难点、热点问题推出便民服务卡、便民宣传手册等便民办税措施，推动形成优化纳税服务的长效机制。

为了切实落实减免税的相关政策，采取召开汇算清缴政策培训辅导会、英吉沙县国税局纳税人学校集中辅导培训、送政策上门、税企平台、在办税服务厅张贴税收法规政策、对重点户进行上门辅导等多种形式，向纳税人宣传和辅导各类税收优惠政策，特别是新出台涉及减免税的政策法规，使纳税人了解减免税的政策法规。

认真落实新一轮西部大开发、新疆困难地区新办企业所得税优惠政策、自治区促进产业发展优惠和小型微利企业等相关税收优惠政策，重点落实结构性减税和提高增值税起征点政策，依法减轻纳税人的税收负担。截至10月底，我局共92户纳税人享受增值税优惠政策，共计减免销售额1.05亿元，减免退税额3.39万元;共170户纳税人备案享受企业所得优惠政策，减免所得税额551.79万元。各项优惠政策的有效执行对当地企业的健康发展产生了重要的推动作用，促进了英吉沙县经济的良性发展。

依法治税作为税收工作的灵魂，这一年以来，我局以提高执法效能、规范执法行为为目标，以健全执法监督机制、加大执法考核力度为保障，强力促进依法治税，创新执法督察方法，为建立科学的依法行政长效机制打下了坚实基础。一是科学制定工作计划，明确了我局依法行政工作的指导思想、工作目标、工作任务和工作要求，推动了依法行政工作的有序开展。二是强化法制宣传，根据“六五”普法规划的总要求，结合“宪法法律宣传月”、“税收宣传月”和法律法规的“宣传日”、“颁布日”为契机，采取多种形式主动开展以宪法和税收法律法规为重点的各类法律法规的宣传活动。同时对内强化法制培训，局领导班子每年集中学法不少于两次，干部通过集中法制培训、业务学习等集体学习法律法规。三是深化执法监督，全力确保执法管理信息系统零过错，截至10月底我局执法管理信息系统连续两年保持零过错;根据2015年年初执法督察工作计划安排，我局开展了一次季度执法督察，对10项督察问题清楚划分了责任人，对5位责任人进行了执法责任追究，给予了批评教育，经济追究66元。另外，对地区重点执法督察中发现的问题，按照有错必究的原则，根据《自治区国税系统税收执法过错责任追究实施办法(试行)》,共对7位责任人进行了批评教育，经济追究99元。

根据《喀什地区国家税务局关于开展2015年税收专项检查工作的通知》喀国税函〔2015〕99号要求，制定了本局工作方案，确定砂石料行业为我局区域税收专项整治的对象，截止11月，我局对3户砂石料厂进行了评估，已补缴增值税税款4.08万元，缴纳滞纳金0.2万元，补缴企业所得税0.52万元，缴纳滞纳金0.02万元。

为加强税收征管，强化税源监控，促进纳税人和扣缴义务人依法、如实进行纳税申报，，根据《喀什地区国家税务局关于印发的通知》(喀国税函〔2015〕149号)要求，制定了《英吉沙县国税局2015年纳税评估工作实施方案》，通过行业税负预警分析、纳税评估模型、申报表和财务报表对比分析等方法开展了纳税评估工作。截止截止11月已补缴增值税317926.86元，缴纳滞纳金36309.56元，企业所得税24152.20元，缴纳滞纳金1150.81元。

一年来，通过不断加强政治理论和业务知识学习，不断反思，总结和吸取工作中的经验和教训，使自己的管理能力得到了一定程度的增强，为适应新岗位工作打下了优良的基础。总结这一年的工作，还存在以下几点不足：

一是对政治理论的学习不够深入，理论和实际结合的不好，不能很好的把握。对实践指导作用不明显。

二是管理经验不足，对干部管理失之于宽、失之于软，缺乏敢抓、敢管、敢于担当、敢于负责的魄力和勇气

三是由于分管科室较多，工作安排得多、督促检查的少，抓工作落实不够深入细致。

以上是我一年来的主要工作情况，工作总体尽职尽责的，管理能有了一定提升，但与新形势下的工作要求还有一定差距，针对存在的问题，在今后将努力加以改正，切实把工作抓出成效。同时有个人发现和认识得不到的问题，请领导、同志们批评指正，以便更好的为英吉沙县国税事业做出贡献。

工商局长述职述廉报告 篇6

述职述廉报告XX市工商局党组书记、局长　XXX尊敬的各位领导、同志们：现在，我把一年来的政治思想、学习、廉洁自律情况报告如下，请予以评议。一、思想和情况一年来，在省工商局和市委、市政府的正确领导下，我本着对党忠诚，对党和人民的事业高度负责的精神，始终加强自身学习，加强党性修养，提高总揽和驾驭全局的能力，充分发挥自己的主观能动作用，团结和带领全市广大工商干部职工切实履行职责，始终把人民满意作为推进职能到位的根本标准，把以人为本的理念贯穿于市场监管之中，以创“一流队伍、一流管理、一流业绩”为目标，全面加强干部队伍建设，提升市场监管层次，推进职能到位，努力完成各项工任务。

（一）坚持政治理论学习，坚定政治理想信念

坚定政治理想信念，即坚定共产主义信念，这是衡量我们党员干部是否忠于党、忠于马克思主义的根本标志。作为一名党员领导干部，这一点显得尤为重要，坚定的政治信念是在具体当中贯彻执行党和国家的路线、方针、政策以及上级机关的决议、决定和领导的安排部署、指示，完成好各项的前提和保障。现阶段，一名党员领导干部对党的忠诚，坚持政治理论学习，坚定政治信念，最重要的就是要加强学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，理解和掌握“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质，认真实践“三个代表”重要思想，和群众一道，把建设有中国特色的社会主义，全面建设小康社会奋斗目标同各自的岗位职责和人生追求结合起来，忠于职守，埋头苦干，敢于创新。党的十六大召开后，我始终按照省局党组和市委、政府的要求，积极参加集体学习和自学，认真学习十六大报告和相关学习材料，从总体上把握“三个代表”重要思想的精神实质和思想内涵，领会“贯彻落实‘三个代表’重要思想关键在坚持与时俱进，核心在坚持党的先进性，本质在坚持执政为民”的深刻内涵，自觉做到以“三个代表”重要思想统领全局、指导实践，牢牢把握坚持解放思想、实事求是、与时俱进这一精髓，在解放思想中统一思想，用发展着的马克思主义指导新的实践，把握大局，明确方向，真正把思想和行动统一到十六大精神上来。同时，坚持边学习边贯彻，发扬理论联系实际的马克思主义学风，紧密联系工商面临的新形势新任务，把学习贯彻十六大精神与研究问题、解决问题、推动结合起来，把加强领导班子和干部队伍建设，建设高素质的干部队伍结合起来，认真经验，积极探索突破工商的重点、难点问题的新途径和新办法，不断提高自己的政治修养和思想觉悟，增强自己的责任感和自觉性，改进作风，提高管理水平和服务质量，自觉坚定地以十六大精神和三个代表重要思想作为自己的行动指南。在具体当中，我把党委、政府和人民群众满不满意、赞不赞成、拥不拥护作为的第一标准，始终把促进地方经济发展作为工商的第一要务，把为人民群众服务，维护消费者的合法利益作为一切的出发点和归宿，自觉做到在思想上、政治上同党中央保持高度一致，认真贯彻执行省局党组和市委、政府的指示和要求，做到令行禁止，确保政畅通。

（二）坚持实践锻炼，提高领导能力

作为一名领导干部，一班之长，我身感责任重大，俗话说“主帅无能，累死三军”，不能在实践中不断提高领导能力，就不能充分发挥工商行政管理部门的职能作用。因此，在领导实践中，我始终坚持用理论指导实践，不断锻炼和提高自己的领导能力。

1、加强学习和调查研究，提高正确决策能力。正确决策是领导者的首要职责，我始终坚持加强政治理论和相关管理知识的学习，用理论指导实践，认真领会上级的指示精神，分析玉溪工商系统的实际，虚心听取干部职工的意见和建议，在综合分析的基础上作出决策；坚持民主集中制原则，对重大决策、重大项目和大额资金使用、干部人事等问题都严格按照民主集中制原则执行，使各项决策更趋于民主化、科学化。

2、以人为本，抓班子带队伍，提高干部队伍素质。在领导实践中，我始终团结班子成员，坚持以人为本的管理理念，紧紧抓住干部队伍素质这一根本和关键，狠抓班子和队伍建设。一是积极推进领导班子的知识化、年轻化进程。队伍建设的核心在班子，领导班子的素质直接影响到队伍的整体素质。按照干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，我和班子成员不断解放思想，更新观念，打破论资排辈、求全责备、平衡照顾等陈旧观念，放开选人视野，拓宽用人渠道，大力选拔优秀年轻干部进入县区局领导班子，坚持把好中层领导干部选拔任用关，大力选拔讲团结、能力强、靠得住的优秀年轻干部，合理调配，不断优化班子结构，增强班子活力。到目前为止，全市科级以上干部XX人（其中正科XX人，副科XX人），大专以上学历占93，平均年龄XX岁，

3、研究管理办法，提高管理水平。制度是开展好的前提和保障。为规范干部的执法行为，市局先后制定了一系列执法监督制度和措施，完善监督机制，强化执法责任，规范系统内的市场监管和行政执法行为。一是健全行政执法责任制度体系。实施依法治理和规范执法行为，建立执法责任制度体系，制定了《行政执法责任暂行办法》、《行政执法考评暂行办法》、《行政执法错案追究暂行办法》、《赔偿追偿暂行办法》等执法责任“四办法”。同时，进一步加大考核力度，每年对“四办法”的执行情况进行检查、督促、考核，严格依照《执法责任考评暂行办法》进行考评，考评结果列为年度公务员等级评定的重要指标，进一步增强了广大执法干部的责任心和事业感，提高了部门行政执法效能。二是进一步完善了行政执法核审监督机制，制定了《案件核审操作程序暂行办法》,对案件查办的主体资格、人员要求、报批内容、办理程序、证据收取、监督核审等进行了明确具体的规定。行政执法核审监督措施的完善，有力地推进了行政执法的制度化、规范化和程序化，使执法做到“办案结果过硬、办案过程过硬、办案文书过硬”，从制度上改变了行政执法的随意性，有效杜绝了行政执法中滥用职权、以权谋私等违法乱纪现象发生。三是把市场监管的各项纳入目标考核管理。市局与各县区签订了责任书，对市场监管的各项项目实行量化考核。各县区局与各工商所、分局、科室签订责任书，各所、分局与片区管理干部签订责任书，片区干部再与经营者签订责任书，形成了一级抓一级，层层抓落实的局面。四是率先在全省工商系统中推出了督查制度。为全面掌握监控全市工商行政管理系统执法情况，加强对市县区执法机构贯彻实施工商行政管理法规和上级执法规范性文件情况的跟踪督查，推进工商行政管理执法职能到位，建立了执法情况定期报告制度，率先在全省工商系统中推出了执法督查制度。两项制度实施后，有效地将全市工商系统执法情况纳入了监控掌握之中，使执法中反映出来的问题和不足得到及时研究和解决；并通过推行政务公示制，增强行政执法的透明度，公开接受人民群众的监督，杜绝了行政不作为、乱作为和执法不到位现象的发生，确保了执法职能到位。

4、加强自身修养，提高组织协调能力。工商涉及面广，部门之间需要协调配合、相互支持的很多，因此提高组织协调能力非常重要。作为一班之长，我始终摆正自己的位置，正确处理好正副职之间的关系，以大局为重，不搞个人独断专行，重大问题多与副职沟通，对起主导的责任，又不包揽一切，充分尊重和信任副职，坚持民主集中制原则，分工合作，团结协作，班子内不存在闹矛盾和不团结的现象。

（三）开拓创新，努力推进工商行政管理再上新台阶

1、创新监管模式和监管方式，促进职能到位。创新是提升市场监管水平的原始动力。市局始终按照市场监管中“不越位、不错位、不缺位”的要求，不断创新监管模式和监管方式，从主要依靠行政手段转向依靠法律手段监管,从主要对个体工商户和集贸市场管理转变到规范和监管各类经济行为上来,从突击式、战役式监管方式转变到对各类市场行为的日常监管和长效监管上来。在市场监管中，从建立“诚信经营体系”入手，把商品质量准入和企业信用监管制度作为重点，探索和实施了“经济户口”、“市场巡查”、“首办责任”等新的监管方式和监管手段。一是当好“守门员”、把好入门关。在企业（个体工商户）注册登记中先后建立了“首问负责制”、“服务承诺制”、“限时办结制”、“登记回访制”等制度，加强对各类市场主体的登记注册管理，规范准入行为，着力把好“三关”，即把好前置审批关、把好审查关、把好报批核准关。二是在市场监管中实行“片区责任制”、“跟踪督查制”、“反向监督制”，规范文明执法，主动接受社会各界的监督。在执法过程中先后制定实施了“执法责任制”、“执法考评制”、“错案究制”、“赔偿偿制”等制度，切实规范了监管执法行为。在日常监管中以“经济户口”管理为基础，做到“五个结合”，即日常监管与专项检查整治相结合、市场巡查与经济户口相结合、全面整治与突出重点相结合、整治与规范相结合、整治与服务相结合的方法，不断加大执法力度，对危害人民生命财产安全和影响经济健康发展的各种经济违法行为予以了坚决打击，依法严厉查处了各类违法违章案件。三是积极拓展监管领域，切实维护公平的市场竞争秩序。在对制假售假、虚假宣传、商业欺诈等传统不正当竞争行为进行查处打击的同时，针对医药价格居高不下，电信、电力、自来水、保险等部门利用行业垄断或独占地位，强制交易、搭车收费、搭售商品等坑害消费者的不法行为，加大对药品商业回扣、电信强制收费、电力和自来水违法收费及强制搭售水电器材、强制保险的打击力度。四是建立长效监管机制，积极探索实施经营信用建设。XX市率先在全省开展创建“诚信经营体系”活动，成立了以市长为组长，相关单位配合的组织领导机构。市工商局作为牵头单位，认真履行创建办的职责，积极组织开展创建“诚信经营体系”活动。今年X月X日起，由市工商局牵头，以市、区及八县抽调的XX名工商干部为主体，药监、卫生、文化、计委（物价）等相关部门协调联动，以提高商品和服务质量，实施市场监管“两项制度”为重点，从深层次开展“诚信经营体系”创建活动。通过各部门的联动努力，创建范围的经营企业（个体工商户）近80达到诚信创建要求标准，建立实施商品质量市场准入监管制度的目标取得明显的成效，基本消除了无照、证照不全经营和假冒伪劣商品、三无商品和过期变质产品；虚假宣传、不文明宣传的现象得到了有效遏制，各类商品已基本做到明码标价，标价率达95以上，商品经营和服务广告宣传呈现出文明健康状态。XX市中心城区“诚信经营体系”创建取得了阶段性成果。

2、以发展为第一要务，积极促进地方经济发展。市局始终把促进地方经济发展作为履行职能的第一要务，结合部门实际，积极采取各种措施和办法，促进地方经济的发展：一是支持国企改组改制，采取了有效措施和办法，为国企改组改制办理登记注册开辟绿色通道，提供快捷、优质服务。二是促进再就业。全系统认真贯彻落实全国再就业会议精神，促进下岗失业人员再就业，为下岗失业人员再就业提供优质服务。开辟“绿色通道”，设立“下岗失业人员服务台”，提高效率，实行“服务时限承诺制”，落实各项优惠政策，加大治理“四乱”力度。三是大力促进非公经济发展。各级工商机关能围绕省非公有制经济会议精神及玉溪市第二次党代会关于“大开放、大引进、大改革、大服务、大发展”的总体要求，顾大局、识大体，放宽市场准入条件，简化市场准入程序，建立统一的“办事服务窗口”，认真落实对下岗失业人员的优

工商局长述职述廉报告 篇7

伴随着党的十七大胜利召开，以及贯彻落实十七大报告精神，紧张而繁忙的一年就要结束，回顾一年来的工作，感想颇多，现总结如下：

十七大报告中明确指出：深化文化体制改革，完善扶持公益性文化事业、发展文化产业、鼓励文化创新的新政策。……贴近实际、贴近生活、贴近群众，始终把社会效益放在首位，做到经济效益与社会效益相统一。

为使我市专业艺术表演团体改革走在全省前列，无愧于改革试点市的荣誉。我局专门成立了公益性事业单位、文化经营单位、专业艺术表演团体改革3个调研小组。我为专业艺术表演团体改革调研组组长，以局艺术中心、豫剧院、歌舞剧院、杂技团共同参与的方式深入市直3个专业艺术团体了解实情，开座谈会，考察周边市文化系统现状，经过反复征求意见、数易其稿，制定出了《开封市专业艺术表演团体“三项制度”改革实施意见》，并且在市直艺术团体做了大量的前期宣传、准备工作。目前，实施意见待市政府审批。

二、以各类大型活动为契机，抓好社会文化工作，提高国家文化软实力。

㈠组织好第25届菊花花会开幕式《万人千鼓庆菊会》活动。为创新工作思路、弘扬民族艺术、展示省级非物质文化遗产项目－－开封盘鼓，我们组织五县、五区千余人参加的盘鼓表演。10月18日上午从御街到龙亭广场布满了来自城镇、农村的盘鼓队员，震耳欲聋的鼓声、色彩斑斓的服装，各具特色的表演，将菊会开幕式主会场渲染得热烈、喜庆，成为了欢乐的海洋。此活动得到了市领导、海内外嘉宾及市民的好评。

㈡菊会开幕式大型文艺晚会。今年的晚会首次引入国外演出团体－－俄罗斯国家青少年芭蕾舞团，并邀请了韩红、满文军、何炅、庞晓戈等歌星、主持人加盟，同时展示了具有实力的鼓乐表演。不仅让广大观众一饱眼福，而且较好地展示了开封厚重的历史文化和良好的城市风貌。

㈢举办中国收藏文化（开封）论坛系列展示－－开封非物质文化遗产集中展示活动。菊会期间朱仙镇木版年画、汴绣、官瓷、汴梁灯笼张、腾氏蝶画等国家级、省级非物质文化遗产项目以图片、实物、现场表演等形式进行了充分展示，引起了众多海内外人士、嘉宾的关注，显示了我市深厚的文化资源优势。

㈣积极开展文化下乡、社区文化等活动，保障人民基本文化权益。

春节期间，以政府采购的方式组织开封二夹弦剧团赴五县、五区开展文化下乡活动，为农民朋友送去了久违的二夹弦代表剧目《货郎翻箱》等，既宣传、展示了省级非物质文化遗产项目，又丰富了农民文化生活。

指导各县区广泛开展民间游艺、灯会、书画展、民间艺术比赛等活动。春节期间积极参加全省的“春满中原系列文化活动，组织二夹弦剧团、麒麟舞、汴绣、木版年画、汴梁灯笼张赴郑州参加演出展销活动。

组织开展了“欢乐周末”暨“第三届社区文化节”活动。从5月份持续到10月份，每周一场共演出20余场。菊会期间又组织了社区文化节颁奖演出，鼓励和肯定了各区及社区的积极参与。

配合全省“欢乐中原”活动，组织我市专业艺术团体、民营剧团、群众文化工作者共同参与的“欢乐中原・和谐开封”广场文化活动，演出5场，编排4个迎接党的“十七大”召开的文艺节目。

组织开展了开封市庆“五一”劳动者之歌企业文艺展演活动，活跃了职工文化生活。

组织开展了庆祝建军80周年军民联欢文艺晚会，并担任演出任务。

㈠打造青春版歌舞剧《清明上河图》。我市原创歌舞剧《清明上河图》从XX年公演以来，受到专家、领导、观众的好评。为使该剧进入市场运作，由我局与郑州市文化局牵头，郑州中远娱乐有限公司投资运作，开封市歌舞剧院、郑州歌舞剧院参与，共同打造青春版歌舞剧《清明上河图》。编剧、导演、音乐统筹及部分舞蹈、角色、杂技、木偶等演员来自我市，其他舞蹈演员来自郑州。从做案头工作到剧本修改，从排练到演出历时7个多月，往返郑汴之间无数次，付出了辛勤的劳动和汗水。11月26日－28日在开封新建成的东京艺术中心汇报演出。清新的线条、精练的结构、轻灵的舞美、好看的画面让观众耳目一新，得到了领导、专家及社会各界的好评。目前，正在与各方演出商接洽，为该剧的市场化运作奠定基础。

由我局与郑州市文化局主办，开封市群艺馆与郑州市群艺馆承办的“开封郑州摄影作品联展”于12月19日在开封博物馆开幕，两地参展作品279幅，其中开封占193幅。此项活动让两地市老百姓进一步了解了对方的城市发展面貌，生活情态及经济发展翻天覆地的变化，促进了两市文化交流。元月6日此活动在郑州举办。

由开封市文化局、郑州市文化局主办，开封市书画院、郑州美术馆共同承办的两市书画院书画作品联展，拟在20初举办，目前两市的筹备工作顺利进行，征稿工作接近尾声。

㈣艺术创作与生产。

经过有关人士的反复论证、讨论、创作出反映宋文化特色的舞蹈演出脚本《宋韵千年》。

为迎接省戏剧大赛，根据我市“当代愚公”李公涛的真实故事创作的大型现代豫剧《文化愚公》已基本定稿。

修改原创歌舞剧《清明上河图》为青春版，该剧已演出。

恢复移植豫剧《玉桃恨》、《花花娘》、《姐妹易嫁》；创新杂技节目《绸吊》、《五人柔术》等。

四、组织非物质文化遗产的普查与申报，加大宣传力度，扩展传统文化影响力

㈠组织申报了第一批国家级非物质文化遗产项目代表性传承人。我市朱仙镇木版年画老艺人郭太运榜上有名。

㈡组织申报了国家级第二批非物质文化遗产名录项目。我市省级“非遗”名录官瓷、汴绣、汴梁灯笼张等11项申报了国家级第二批“非遗”名录。目前，材料已报国家待批。

㈢组织申报了第一批省级非物质文化遗产代表性传承人。我市申报了13项省级名录的17位代表性传承人，待省批。

㈣制定下发了《开封市非物质文化遗产普查工作实施方案》，成立了开封市非物质文化遗产领导小组，举办了全市非物质文化遗产普查培训班，目前全市普查工作已全面展开。

㈤起草了《开封市非物质文化遗产保护暂行办法》、《开封市市级非物质文化遗产申报评定实施意见》。目前已与市政府法规科接洽，对文字进行了部分修改和调整，待市委常委会通过后颁发，故市级非物质文化遗产名录命名工作暂时无法进行。

㈥今年上半年《开封日报》以整版篇幅宣传我市非物质文化遗产的项目申报情况。市政协委员对“非遗”情况进行专题调研。市人大以议案形式对政府如何推进“非遗”工作进行督导，开展了非物质文化遗产进校园活动，极大地促进了“非遗”工作的进展和影响力。

㈦我市成立了非物质文化遗产发展有限公司，菊会期间组织了非物质文化遗产展销活动。对有市场潜力的“非遗”项目进行了走向市场的偿试。

五、配合全市15件实事，督导馆、站基础建设，促进农村文化繁荣。积极推动全市文化信息资源共享工程。

为推进新农村文化建设，配合全市15件实事的落实，积极督导各县文化（图书）馆、文化站建设。开封县已新建图书馆及配套设施。兰考县固阳镇、杞县西寨乡正在新建综合文化站。正在督促建设的有杞县文化馆、图书馆。

为使文化信息资源共享工程覆盖到农村，已协调市委组织部、市党员干部现代远程教育试点工作领导协调小组办公室、市财政局联合发文《关于加强全市农村党员干部现代远程教育与文化信息资源共享工程资源整合工作的通知》，将全市资源进行整合。

被市政府评为：原创歌舞剧《清明上河图》晋京演出先进个人。

㈠承担的党风廉政建设岗位职责及履行情况。

本人对艺术科、社文科、豫剧院、歌舞剧院、杂技团、图书馆、群艺馆、书画院、艺术研究中心党政正职领导干部的党风廉政建设负有直接领导责任。本人能做到廉洁自律，督导检查，会议强调，沟通交流，警钟长鸣。强化领导干部廉洁意识、忧患意识、自律意识，所分管单位的干部未出现违法违纪现象。

㈡能够严格落实中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》及市委廉洁从政十五条规定，廉政承诺践诺内容。

㈢执行领导干部廉洁自律规定情况。

本人能够严格讲党性、重品行，起到一名党员干部表率作用；现住房为丈夫单位集资房，按照公车使用规定使用公车；无收受现金、有价证券、支付凭证等情况；丈夫在河南大学工作，女儿在河南大学上学；无公款大吃大喝及参与高消费活动；无企业兼职、领取报酬或奖金；年内因公到香港观摩香港舞蹈团演出的舞蹈诗《清明上河图》，正常渠道报批，一行4人共花费2万余元；年内无操办婚丧喜庆事宜。

政治理论水平、有关政策法规知识有待提高，提高创新意识。今后要更加严格要求自己，提高政治理论水平，开拓创新，继续履行廉洁自律规定，做一名出色的党员干部。

最后，向一年来支持、帮助我工作的领导、同志们表示深深的谢意。

工商局长述职述廉报告 篇8

最新工商局副局长述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们:

首先感谢各位领导和同志们的关心、支持.一年来,本人在党组领导和同志们的关心、支持和配合下,围绕全局中心工作,履职尽责,扎实工作,较好地完成了各项工作任务.现就20XX年履行职责和廉洁自律情况简要总结如下:

一、坚持加强学习,增强理论素养和综合能力.一是加强政治理论学习.自觉用科学的理路武装头脑,积极关注国家大事,坚持多读多看党报党刊,不断加强党性锻炼和理论修养,.二是强化业务知识的学习.进一步深入学习市场合同方面的法律法规以及新出台的法律法规,结合实际、反复领会相关业务知识,不断给自己“充电”,增强做好本职工作的能力.三是加快知识更新的频率.能注重学习有关经济、金融、管理等各种理论,为能胜任本职岗位打下良好基础.二、切实履行职责,认真抓好分管职能工作.1、市场合同监管工作:围绕创卫,扎实推进市场监管规范化工作.建城区市场现有经营户498户,目前已规范办照460余户,在手办理30户.先后多次组织开展了市场度量衡器、限塑令、销售违禁野生动植物和生猪白肉市场专项检查.没收不合格度量衡器5件,清除市场内销售不合格塑料袋流动摊点2户,没收不合格塑料袋200余只.取缔无照经营白肉经营户1户,立案查处销售不合格白肉经营户2户,查扣未经检验检疫白肉40公斤.积极做好年初h7n9禽流感防控工作.加强行政指导,促进市场熟食店的规范经营,目前均已整改到位.推荐翠竹园市场、博联农商城、月星家具广场申报省级文明诚信市场.在政府统一组织协调下,重点围绕利民市场开展了长期整治.扎实推进农资市场监管.接受咨询18余人次,完成省局下达的30个抽检任务,立案查处农资违法经营案件8起,其中不合格农用肥6件、不合格农药3件,没收农用肥共计吨,罚没款近万元.强化合同指导,深化格式合同推广应用.共办理动产抵押28件,融资亿元,注销动产抵押16件.新申报并通过国家级“守合同、重信用”15家,省级“重合同、守信用”17家,镇江市级15家,扬中市级5家.办理各类案件11件,罚没金额万元.指导办理格式合同案件31件.深化格式合同应用推广,有效解决了八桥镇生猪白肉经营秩序.2、办公室（含信息化）工作:重视加强政务信息、新闻宣传和调研工作.今年被市级以上政府和工商系统录用信息115条,被各级媒体录用306篇,有6条调研被市政府分管领导批示.发行《扬中工商》10期,6000余份,较好在全市各层面宣传了部门形象.加强信访接待和网上发言工作.接受和妥善处理群众投诉、信访15件次；联合消协、消保科,开通天天315网上论坛版块,积极应对网络舆情,处理答复网民投诉和咨询

件次,收到较好的网络满意度；重视加强人大建议和政协提案办理工作.积极办理人大建议7件、政协提案3件,办结率和代表见面、满意率都达100%.3、消协（放心办）工作.一是围绕“消费与安全”年主题,认真开展315国际消费者权益日纪念活动.采取电台直播、电视台全程录播的形式进行宣传.二是以消费维权为根本,提高投诉处理率、满意度.共受理消费者投诉19件,处理率达到100%,满意率达到96%,为消费者挽回损失5万余元,接待来访、接受咨询500余人次.三是以消费教育为抓手,更新消费者消费理念.在城区和开发区开展了放心消费一条街创建工作,开展系列消费提示12次.三、发扬优良作风,模范遵守廉洁自律各项规定.平时能严格执行各项规章制度.坚决服从局党组的统一领导,坚持民主集中制原则,带头执行各项纪律和工作制度,主动紧紧围绕主管领导并积极配合其他分管领导开展工作.注重积极抓好和参加勤廉教育.在抓好自身廉政建设的同时,还注重抓好分管范围的党风廉政建设工作,切实履行“一岗双职”.今年以来,尽管做了一些工作,但与组织的要求和同志们的期望还有不小差距,新的一年里,我将切实履行职责,进一步明确思路,探索管理模式和长效机制的创新,加强监督检查力度,为新形势下工商系统管理各项工作取得更大成绩而努力工作.

工商局长述职述廉报告 篇9

一年来，认真学习党的路线、方针、政策，认真学习《党章》和《党政领导干部廉洁自律规定》，增强了党性认识，牢固了宗旨意识，积极参加局党委和局机关支部组织的党课学习，参加区党校组织的各种培训，进一步提高了政治思想觉悟。不论是在机关工作，还是深入基层调研，不论负责业务工作，还是负责服务性工作，始终能够摆正位置，端正思想，不为名利所动，朴实做人，踏实做事，一身正气，廉洁奉公。

一年来，主要抓了商贸工作，在市场体系建设中，家电下乡承担了全市主要任务，受我市商务局表扬；组织10户名吃经营户参加全市名吃展示；协助市局开展早餐工程。在市场执法中，强化宣传，办理酒类流通备案登记累计540份；对酒类市场进行执法检查，查处仿冒伪劣酒品6000余瓶；对成品油、肉类市场进行检查，进一步规范了市场秩序。组织人员对44企业进行安全生产检查，消除事故隐患，完善了各规章制度。解决博源购物市场与商户合同纠纷，保证企业正常运行；协调光明市场集体企业，为职工办理医保，消除职工后顾之忧。

在党组织教育培养下，在领导和同志们帮助关心下，自己不断加强世界观改造，在思想上筑起了防腐拒变的防线；在工作中坚持原则，秉公办事，在生活上艰苦朴素，不贪图享受。用“三个代表”重要思想武装头脑，用科学发展观指导行动，牢记全心全意为人民服务宗旨，拒腐蚀、永不沾。严格执行《党政领导干部廉洁自律条例》，在安排工作，在企业检查，在行政执法中，不吃喝、不伸手，立足本职，做好工作，正确使用党和人民赋予的权力。

一年来，自己做了一些工作，付出了一些辛苦，党性修养得到了提高。但对照《党章》和创先争优活动要求，还有很大差距。自觉主动学习理论还不够，坚持原则还不够，工作作风不实、不深、不细，这些还需在今后工作中不断改进。

希望领导和同志们批评帮助，我将进一步增强党性修养，不断提高综合素质，克服不足，秉公办事，无私奉献，以身作则，努力工作，为开创经贸工作新局面再立新功。

以上是我的述职述廉报告，如有不妥请领导和同志们批评指正。

一、加强政治理论学习，努力提高自身政治理论和思想道德水平。

认真学习实践科学发展观，深刻学习领会十七届四中全会精神，坚持正确的政治方向，自觉遵守党的路线方针政策和市局党委的决策要求，始终以一个优秀党员的标准严格要求自己，不断加强自身党性修养，增强了党性观念、全局观念、纪律观念、群众观念，确保政治敏锐、思想创新，始终以党的路线方针和行业发展战略为基准，思想上与党委支部保持高度一致。

二是加强业务知识学习，不断提高各项工作能力。

在分管的工作中，新鲜事务层出不穷，新的工作要求不断提高，要适应不同的工作环境和任务要求，就必须在平时注重业务学习，凡是上级局关于加强县级局建设的有关文件要求都认真反复学习和探讨，重点在县级局“查”“处”“管”“核”机构单设后，如何有机协调和充分发挥四部门作用，进一步提高了自己的业务理论水平和组织领导能力，为我县明年创建优秀县级局奠定了基础。

通过不断的努力学习，我提高了自身的业务管理水平，组织协调能力，综合分析能力，处理问题的能力，适应了行业不断改革发展的新形势。

三是围绕本职工作，结合分管工作，各项工作均取得了一定进步。

法制科的工作做到正确定位，明确职责。一是搞好法律法规宣传，充分利用“3.15”、“6.29”、“12.4”等宣传活动充分宣传有关烟草专卖法律法规，通过设立咨询台，出动宣传车，发放宣传材料，播放录音，悬挂横幅，在电视台开辟专栏等形式大力宣传，使我县卷烟零售户和广大消费者进一步增强了懂法、守法、依法经营意识，深刻理解烟草专卖、利国利民、维护国家利益、维护消费者利益，

述职述廉报告

二是搞好培训学习，提高专卖执法用法水平，认真组织全体执法人员参加市局组织的各种培训，邀请检察院、纪委等有关领导讲授加强文明执法预防职务犯罪的相关知识，利用周末休息时间对全体执法人员培训学习、考试，在市局飞行考试、执法证考试中都取得了较好成绩。三是在行政许可、行政处罚过程中，依法、依规、依程序，对行政许可和行政处罚程序进行分解，明确时效，责任，一级抓一级，一级对一级负责，没有发生执法程序违法，不文明执法等行为，案卷文书，流程审核把关均得到市局有关部门的肯定和高度评价。

专卖管理所工作情况。按照县级局设置要求，充分发挥专管所职能，重心下移，管理所是零售终端的管理主体，设置目的是管理终端零售户，防止违法三烟的冲击，提高市场管控力度，为破获涉烟网络案件提供信息，促进辖区“二元要素”增长，通过跟专管所指导实地工作，专卖管理所无论是案件信息还是基础工作都有了一定程度的提高，管理零售户和服务零售户能力得到有效提高。

四是加强党性修养，坚持廉洁自律。

结合《党风廉政建设责任制》的相关要求，严格要求自己，清正廉洁，自觉做到政治上坚定，经济上干净，工作上实干，要求专卖人员都按照制度办事，制度面前人人平等。严格按党章规定和组织要求去做，增强党纪，政纪观念，自觉把自己置身党和人民群众的监督之下，严格自律，始终做到自尊，自省和自律，时刻保持清醒头脑，坚决做到认认真真办事，清清白白做人，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，堂堂正正做人，清清白白做事，各负其责，明确责任，认真抓好分管工作恪守职守不缺位，团结协作不越位。

目前，分管的`队伍团结，大家心往一处想，劲往一处使，在分管的范围内，及时沟通思想，消除化解矛盾和隔阂，增进理解，加深感情，诚心倾听他人意见，倡导有意见当面提，不要背后使招，互相补台，好戏连台，互相拆台，必将垮台。

在今后的工作中，我决心从以下几个方面干好本职工作：

第一，进一步加强理论学习，注重党性锻炼和修养，不断提高自身素质，适应各种环境要求，力争通过自己的组织和管理，谋求专卖工作取得更大的突破和发展，提升与分管工作相适应的能力要求。

第二，强化开拓创新意识，抓住主要矛盾，找准工作的突破口，要始终围绕市局（公司）党委县局支部战略目标和决策，以创建优秀县级局为契机，结合现在开展的专卖管理和营销体系建设，抓好各项分管工作，促进市场控制力和销量结构任务的完成，着力提高专卖管理整体水平。

第三，求真务实，转变作风，狠抓落实。强化责任意识，把握角色定位，对企业对职工高度负责的态度，全身心地投入工作，树立正确的科学发展观和正确的政绩观，密切联系同志，尊重关心和依靠同志们完成各项工作任务，严格考核，严格管理，廉洁自律。

第四，以大局为重，主动搞好团结。团结是一种政治责任，是一种领导能力，团结出凝聚力，战斗力，讲话有人听，做事有权威，才能出智慧，出成绩，什么压力都可以化解，什么难题都可以解决，才能出干部，出人才，团结协作是完成各项工作任务的前提。

第五，服从命令，听从指挥。按照市局1.2.3.4工作思路，着力做好县局工作。时刻牢记打牢发展基础；抓住专卖工作和结构提升工作，两个关键；提高市场控制力水平，提高卷烟营销水平，提升企业管理水平，三个水平；强化队伍建设，强化规范经营，强化自主创新，强化和谐企业建设，四个保障。围绕创建优秀县级局建设和专卖管理和营销体系建设，围绕市局（公司）党委和支部中心目标任务开展工作，保证完成党委支部交给的各项任务指标。

各位领导，同志们，这次述职述廉是对我个人监督和评议的一次好机会，我将进一步总结经验，克服不足，团结同志，加强学习，不断提高自己的政治水平和业务能力，做好本职工作，时刻保持清醒的头脑，高标准、严要求，与时俱进，为烟草事业作出更大的贡献！

谢谢大家！

工商局长述职述廉报告 篇10

财务科长述职述廉报告

一、工作经历

镇人民政府党政办。

镇人民政府镇长助理。

至今xx审计局副主任科员、财政金融审计科长。

二、主要事迹

**同志是我局财金科科长副主任科员，她年轻上进，对自己严格要求，工作上勤奋务实、踏实努力，学习上积极主动、认真勤勉。获得审计署计算机审计中级证书，现任xx市审计局财金科科长。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，具有较强的大局意识和责任意识，工作勤勤恳恳，任劳任怨。为人正派，遵纪守法，尊重领导，团结同志，圆满完成组织交办的各项任务。

1、坚持学习，提高政治理论和业务素质。

她具有较强的政治敏锐感，在政治上、思想上始终同党中央保持高度一致，在重大原则问题上旗帜鲜明，在大是大非面前头脑清醒。适应时代的变化和工作的需要，不断加强业务知识学习，补充新近完善的各项法规政策，强化审计信息化技术。

2、认真负责，全面完成各项工作。

一是围绕预算执行的真实性、完整性和合规性，以预算管理和资金分配为重点，审计国家政策措施落实情况和财政资金管理使用的合规性、效益性，全面把握财政部门组织的市本级预算执行情况，重点核查关键部门、重点项目和民生项目的资金流向。

二是对经济责任审计项目严格审计，既要对领导干部个人负责也要对其任职部门和单位负责，做到全面掌握单位财务活动基本情况、重点关注敏感关键事项、科学评价个人经济责任这三个方面，做到资料完整、事实客观、评价公正。三是科学安排，完成了象湖镇、武阳镇、谢坊镇、泽覃乡、拔英乡等五个乡镇的初中和小学财务收支审计任务。四是脚踏实地，认真完成沙洲坝镇、叶坪乡、云石山乡、黄柏乡等多个乡镇征迁资金审计任务。五是谦虚谨慎，参加全国土地出让收支和耕地保护情况抚州市本级审计以及配合xx审计局参加经济责任审计项目。她本着谦虚谨慎、认真学习的原则，不缺位、不越位，踏踏实实完成审计任务，尽我所能维护xx审计形象。

3、严格自律，做勤政廉政的干部。

始终注重加强自身廉政建设，认真学习《中国共产党员干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》以及八不准。我时刻做到自重、自省、自警、自励。一是加强廉政学习，提高廉洁意识，注重自我预防。二是严格以身作则，处处防微杜渐。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，规范自己的行为。做到廉洁奉公、忠于职守，遵守公共财务管理和使用的规定，艰苦奋斗、勤俭节约，时刻保持高度警惕，增强拒腐防变的能力。

工商局长述职述廉报告 篇11

近日，由我国某地工商局局长提交的《工商局长述职述廉报告》引起了广泛关注。这份报告以详细、具体和生动的方式，全面总结了该工商局取得的成绩，并详实地陈述了在过去一年中局方在反腐败和廉政建设方面的工作。

报告首先着重回顾了工商局在维护市场经济秩序方面所取得的成绩。该局表示，为了推动市场经济健康发展，他们加大了市场监督和执法力度，严厉打击了恶意欺诈、假冒伪劣、商标侵权和价格欺诈等违法行为。在过去一年中，他们共立案查处了1000余起违法案件，涉案金额超过1亿元，为维护公平竞争环境做出了巨大贡献。

报告同时提到了落地落实“放管服”改革政策的努力。工商局通过简化审批程序，减少行政审批环节，为企业提供了更加便捷的办事环境。他们积极推行“互联网+政务服务”模式，加强与相关部门的信息共享，大大提高了审批效率和服务质量。这些努力使得企业开办时间大幅缩短，创新创业环境得到了明显改善。

在反腐败和廉政建设方面，报告表明工商局加强了干部队伍建设与廉洁教育。他们通过开展廉政警示教育，加强巡查和监察工作，严厉打击了违规违纪行为。在过去一年中，工商局对局内28名干部进行了廉政谈话，对违纪人员进行了处理，进一步强化了干部队伍的纪律建设。

报告指出，工商局坚持开展廉政文化建设和反腐败宣传教育。他们注重利用各类宣传媒体，组织开展案例分析、廉政演讲和专题讲座等活动，提升了公众对反腐倡廉工作的认知度和关注度。此外，工商局还增加了廉洁微信公众号、廉洁短信发送等渠道，加强了反腐败宣传力度。

报告最后谈到了工商局未来的工作方向和目标。工商局表示将进一步加强自身建设，提高服务水平和能力，更好地履行职责，为经济社会发展提供有力保障。同时，他们还将继续加大对市场经济秩序的监督执法力度，严厉打击各类违法行为，构建公平透明的市场环境。此外，工商局还将进一步加强廉政建设，推行阳光工作机制，加强监督检查，打造风清气正的工作环境。

总而言之，这份《工商局长述职述廉报告》中详细描述了该工商局在推动市场经济健康发展、简化企业办事环境、反腐败和廉政建设等方面所取得的重要成绩，并详实地诠释了工商局将继续努力为经济社会发展做出积极贡献的决心。这份生动的报告向全社会传递出了工商局长对于捍卫公平竞争、促进经济繁荣的坚定信念，也为广大群众提供了一个对工商部门工作透明有力的评估。

工商局长述职述廉报告 篇12

各位领导、同志们：

在省工商局、xx市委、市政府和市局党组的正确领导下，近年来，我能刻苦学习理论知识，认真履行职责，不断加强党性修养，密切联系群众，处处以身作则，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，按照总局周xx局长提出的“三个过硬、四个统一”和省局纳xx局长提出的“三有、五要、三个到位、六个好”要求，扎实抓好分管处室和所联系县局的工作，圆满完成了当地党委、政府和省、市局两级党组交给的各项工作任务。现述职述廉如下：

一、加强理论学习，不断提高自身素质

xx强调指出：“党的各级领导干部是全面建设小康社会的组织者和领导者，必须具有较高的政治素质和业务素质，只有这样才能成为合格的领导者，才能肩负起时代和历史赋予的重任。我们党历来高度重视学习问题，把学习作为一项关系党的事业兴旺发达的战略任务来抓。”任务和责任也要求各级领导干部必须重视学习，善于学习，不断提高驾驭工作的能力，始终保持先进性，始终站在时代潮流的最前列。我作为一名党员领导干部就应进一步提高自己的政治敏锐性，政治鉴别力和政策理论水平，增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性，提高用科学发展观指导分管工作的能力。近年来，我认真学习了邓小平理论、《xx文选》、党的各次全会精神、十七大报告和工商行政管理方面的法律法规。通过学习，有效地提高了自己的综合素质，树立了正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观，夯实了思想基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。

二、认真履行职责，圆满完成工作任务

按照党组分工，由我分管公平交易处、经检支队、法制处的工作，联系通xx县工商局、华xx县工商局。在市局党组和党组书记、局长的正确领导下，我认真履行职责，处处率先垂范，扎实工作，积极深入基层与分管处室和联系县局的主要领导不定期分析研究工作，使他们按时保质完成好市局安排的各项工作任务。

(一)公平交易工作

(二)经检工作

继续以提高执法效能为出发点，深入开展治理商业贿赂等不正当竞争行为，查处查办大要案件，进一步规范市场经济秩序。全系统共查办各类经济违法案件xxx件，其中，一般程序案件xxx件，简易程序案件xxx件，案值xxxx万元，案件涉及金融、保险、教育、房地产、医疗、通信等行业。

范文网【】

工商局长述职述廉报告 篇13

在市局党组的正确领导下，紧紧围绕省局和市局确定的中心工作，与班子成员及分管科所的同志精诚合作，进一步解放思想，更新观念，转变职能，深化服务，较好地发挥了质量技术监督综合管理和行政执法的职能作用，在机关党建、计量管理、组织人事、科技、质量管理和精神文明建设等方面取得了一定的成绩。现就今年来的相关工作情况向领导和同志们予以述职。

一年来，在积极参加市局安排的各项政治学习活动的同时，充分利用业余时间通过报刊、电脑和电视等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会党的十六大和十七大精神，努力践行“三个代表”重要思想，不断提高政治理论水平。在思想上、行动上与党中央保持高度一致始终做到立场十分坚定，旗帜十分鲜明，坚定了政治立常尤其是通过认真学习领会“三个代表”重要思想，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，端正工作态度，改进工作作风，为做好分管打工作下良好的政治思想基矗

为了更好地适应质监工作的新形势和岗位要求，结合实际工作，认真学习掌握质监工作相关法律、法规知识，努力提高自己的行政执法和依法办事能力。在工作实践中，不断巩固和丰富业务知识。同时，积极参加上级举办的《劳动合同法》、《行政许可法》、《物权法》等培训学习活动，提高法制意识，坚持依法办事，不断提高了依法行政的能力。学习了部分反腐倡廉典型案例，观看了《村支书邓九万》、《公仆》等影片，进一步筑牢了自己拒腐防变的思想道德防线。

在抓好分管工作方面，我把主要精力放在协调管理和检查落实上，确保各项工作有计划、有安排、有落实、有成效。通过努力，XX年年分管的工作取得了以下成效：

一是机关党委和共青团工作。认真组织开展机关服务品牌争创活动，我局申报的“关注民生，情系质量”机关服务品牌被市直机关工委公布为第一批机关服务名牌，有力地提高了广大干部职工的服务意识和工作效率；组织干部职工参加了市直机关工委举办的全市第六届运动会，获得了男子蓝球、女子乒乓球三等奖的好成绩；组织市局100多名干部职工参加了志愿者服务队，参加了“博爱在滨州”、“慈心一日捐”等活动，为困难家庭和被救助人员捐款9000余元； “三八”节组织市局机关及直属单位女职工到临沂等革命老区参观学习，缅怀革命先烈，增强了为质监事业发展的动力；按照市直机关工委的要求在市局机关开展了创建“平安和谐家庭”活动。以支部为单位与每个家庭签订了创建“平安和谐家庭”倡议书和承诺书，以家庭的平安促进社会的文明进步和质监事业的又好又快发展。通过开展以上活动，为我局创建省级文明机关打下了坚实基础，XX年年，我局再次被省文明委评为省级文明机关，这是我局连续三年被评为省级文明机关。

在机关团的工作中，紧密围绕市局党组中心工作，组织广大团员青年积极加强自身素质建设，提高检验检测、行政执法等各方面能力；积极参加省局以及团市委组织的各项文体活动，展示滨州质监系统的良好形象；协调市质检所成功资助助一名寒门学子，得到团市委的好评；组织系统青年参加省局组织的“五四”征文及演讲比赛，取得优异成绩；在全市“青少年维权岗”评选过程中，滨州市局质检所、驻市行政审批窗口分别被共青团滨州市委命名为市级“青年文明号”；滨州市锅检所被命名为市级“青少年维权岗”；滨州市局机关团委被评为“五四红旗团委”，目前正在积极申报山东拾五四红旗团委”，有一人获得市“优秀共青团干部”荣誉称号；两人获得市“优秀共青团员”荣誉称号。机关团委书记被推荐为省团代会代表、团省委候补委员。

二是计量管理工作。在推进能源计量，促进企业节能降耗工作方面，帮助制定了《滨州市质量技术监督节能减排工作方案》，加大了对《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的宣贯力度，先后两次邀请省计量院专家来我市进行《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的宣贯，并组织全市56家重点耗能企业对《企业能源计量管理信息系统》进行宣贯；组织起草制定了《计量服务队作业指导书》和《考核规范》，成立了7支计量节能服务队并举行了授权仪式，与重点耗能企业签订《共同推进节能降耗计量工作责任书》，同时布置开展了对重点耗能单位的能源检测设备调查，全年完成企业测量管理体系认证30余家，完成企业计量标准的复查和新建标准共100余项；在加大民生计量监管力度，服务和谐社会建设方面，进一步强化《山东省计量条例》的贯彻落实，加大对重点领域的计量监督检查力度，起草完成了加油机监督装置管理方案；组织六县一区开展“世界计量日”大型宣传教育活动，共发放宣传单8000余份，张贴宣传画80余幅，悬挂宣传横幅100余条；积极开展计量放心工程“进社区、进超市、进农村”三进活动，加强民生计量监管力度，确立了滨州银座购物广场等18家单位为计量放心工程示范单位，并亲手设计了“计量放心工程标志”，组织了启动仪式。积极个县区有关人员、联合市电力公司制定了《XX年年滨州市电能计量监督检查方案》和《电能计量工作监督检查细则》，并与市供电公司联合组成检查工作组对全市8家供电公司进行了电能计量监督检，保证了电能计量的公正性与准确可靠，为建设节约型社会搭建起了技术平台

工商局长述职述廉报告 篇14

根据市局党组的分工，2018年我分管消费者权益保护以及企业、个体、网络监管工作。一年来，在局党组班子的正确领导下，本人按照分工，紧紧围绕局党组的工作中心积极履职，较好的完成了组织交办的各项工作任务。现将2018年度德能勤绩廉情况报告如下：

一、履职素养提升情况

一是加强政治理论学习，提升政治素养。我深知讲政治是第一位原则，我把坚定政治方向作为基本准则，深入学习政治理论，提升自己的政治素养。一年来我采取多种形式利用一切可利用的时间来学习。重点学习了党的十九大精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想，充分利用时间自学，精读十九大报告原文，通过学习，使自己对新时期党的方针政策及重大战略布局有了更加清晰的认知和准确的把握，进一步坚定了“四个自信”，“四个意识”树立得更牢固，遵守政治纪律和政治规矩的思想自觉和行动自觉也进一步得到增强。

二是加强业务学习，提升业务技能。一年来，自觉加强专业技能学习和工商法律法规学习，并结合实际，反复思考，反复实践，力求融会贯通。《国务院“十三五”市场监管规划》颁发以后，我省于年初下发了《湖南省市场监管办法》，作为分管监管工作的负责人，我把《规划》和《办法》作为今年学习的重点。今年新分管消保工作以后，重点学习了《消费者权益保护法》《湖南省消费者权益保护条例》等，通过学习，业务知识得到了更新，业务能力有了一定的提升。

三是加强党纪政规学习，牢固树立廉政意识。认真学习《廉政准则》等党纪政规，并且经常对照思考，提高对消极腐败现象的免疫力。我虽然不是一名中共党员，但今年新修订的《中国共产党纪律处分条例》颁布以后，和党员一样认真进行了学习，时刻警醒自己。

二、履职尽责情况

(一)抓市场主体监管，尽职尽责维护公平良好的市场竞争秩序。

作为分管监管的副局长，协助局长会同相关科室重点抓了六个方面的工作：一是狠抓了年报公示工作。全市企业、个体工商户、农民专业合作社年报率都超过了国家总局要求的85%年报率指标，达到了90%以上，年报工作进入全省先进行列。二是组织起草出台了《XX市企业失信行为联合惩戒实施意见》，完善了社会信用体系建设，为建立全市跨部门联合惩戒机制奠定了基础。三是继续抓好无证无照综合治理工作。以“六城同创”为契机，认真组织和落实了全省查无工作会议精神，牵头扎实开展了“查无工作”，充分发挥了部门的统筹、协调、调度的牵头作用，召开了联席会议，出台了全市的工作要点、行动方案和考评细则，进一步明确了任务落实了责任，在全市范围开展了多次清无专项行动。查无综治工作取得阶段性成效，顺利通过了省查无办的考核验收。四是不断完善了事中事后监管机制。积极推行“双随机一公开”抽查监管机制，按照要求完成了抽查任务，启动了跨部门联合抽查，与文广新局、人社局一起对演艺企业开展了联合抽查。出台了全市“双随机”抽查工作方案，出台全系统的工作实施方案、实施细则以及事项清单，推动了商事制度改革各成员单位全面加强后续市场监管。五是扎扎实实抓了全市的“个转企”“小升规”工作。这是近三年来我局重点抓的一项工作，2018年是三年行动计划的收官之年，已全面完成并超额完成任务。在组织多方调研征求意见的基础上，牵头起草了下一轮三年行动计划，已提交政府常务会议审议。六是提升了网络交易监管效能，营造了良好的网络市场秩序。新发展各类网络市场主体689家，同比增长11%。组织开展了2018年“网剑行动”，打击网络违法违规行为。

(二)抓消费维权，真心实意解民忧促和谐。

消保工作的重点是如何有效的维护消费者的权益，今年重点是抓的以下几项工作。

一是加强了对商品检测的力度，对与人民群众密切相关的商品进行了有效监测，减少了不合格商品的上市流通，降低了消费纠纷。二是在消保线组织进行了多次专项整治，对整治的内容做出了周密的安排，对效果进行了较好的运用。三是积极探索和完善消费维权机制，创新消费维权方式方法和手段。在全省率先开展了消费投诉信息公示试点工作，大力推进12315“一会两站”建设，在全市旅游团队购物场所推行“十五日无理由退货承诺制度”，有效减少了消费纠纷和投。四是在全市开展了“诚信经营放心消费”示范街道景区(景点)商店创建活动，营造良好的消费环境和氛围。五是组织开展了“见证城市消费变迁 说出你的维权故事”征集活动，深入宣传了消费维权法律法规，讲述消费维权感人故事，展现我市经济发展成就，助力全市六城同创，献礼我市建市30周年，改革开放40周年。活动历年半年，取得了较好的社会效果。

三、廉洁自律情况

廉洁从政是对国家公务员最基本的要求，反腐倡廉是国家公职人员永恒的话题。一年来，我能够做到按照党风廉政建设责任制要求，严格廉洁自律，切实落实“一岗双责”。自觉遵守各项规章制度，处处以高标准严格要求自己。始终保持清醒头脑，严格遵守《廉政准则》，认真执行中央“”、省委“九项规定”、市委“十项措施”等一系列硬性规定，时刻从内心紧绷廉洁这根弦，坚持按党风廉政建设各项规定严格约束自己，在工作中坚持政策公开、按程序办事，不搞暗箱操作，不以权谋私。没有与监管对象有任何经济往来，也没有参加任何可能影响公正执法的宴请和娱乐消费以及接受红包礼金，也没有用公款搞迎来送往。做到了令行禁止，没有违纪违规行为。一年来分管的工作没有发现一起不廉政现象，自己没给组织添堵抹黑，分管线上也没有人因为违纪被处理。

回顾一年来的工作，尽管自己用“专心做事，诚心做人”来勉励自己，基本上按照上级要求逐一落实了各项工作，但是也还存在一些问题，比如凡事只求过得去，不求精益求精，争先意识、创新意识、出彩意识比较淡薄，甚至有时还存在消极懈怠思想等。这些都是我今后要尽力改进的地方，争取在改革之年取得更好的成绩。

以上是我2018年度的德能勤绩廉情况报告，不当不足之处请批评指正。

工商局长述职述廉报告 篇15

工商局副局长述职述廉的报告

按照局党委的工作分工，XX年我主要协助局长分管人事教育方面的工作，挂点**分局、**所。人事工作情况特殊，责任重大，为不辜负组织对我的信任和同志们对我的期待，我将德、能、勤、绩作为自己做人与做事的标杆，时时衡量自己，刻刻鞭策自己，积极主动、尽心尽力地履行了自己的工作职责，取得了一定的成绩。现将近来的思想、学习和工作情况汇报如下：

一、勤于学习，乐于思考，不断提高岗位执行力

学如逆水行舟,不进则退。在知识不断更新、经济快速发展的新形势下，不学习就要落后，就会跟不上时代步伐，就不能很好地履行自己的岗位职责。因此，我始终把学习摆在首要位置，贯穿于日常工作的始终，坚持不懈地自我学习，并学以致用，不断提高自己的行政执行能力。

一是加强政治理论学习。一年来，我积极参加局党委中心学习组的实践科学发展观等活动，比较系统地学习了科学发展观的精神以及国家总局、省、市局领导关于推进工商监管转型的调研和讲话要领。首先是进一步坚定了政治方向，在政治上、思想上和行动上与党中央保持高度一致，保证党的路线方针政策在实践工作中的贯彻执行，保证市局的工作安排和目标任务在分管工作中全面落实和完成。其次是进一步增强了理性思维能力，坚持理论与实践相结合的学风，用正确的理论知识指导和开展实践工作，解决工作中出现的新情况、新问题。再次是进一步提高了政策理论水平，正确理解和掌握国家有关政策法规，尽量避免遇到问题才翻理论、寻政策，碰到需要才查资料、找依据的现象。

二是强化业务知识学习。作为一名工商人，我从未放松对工商业务知识的学习，能自觉主动地抽时间静心学，利用工作之余和空闲时间钻研业务，不断充实和丰富自己。力求能比较全面地掌握专业理论和管理知识，较为熟悉本级机关的工作程序，对机关科室、基层单位的工作做到心中有数，并能随时提出指导和改进意见。

三是注重行为艺术修养。在工作中，我能正确把握发展方向，找准工作定位。能立足于局党委关注的重点工作进行思考，能鼎力配合班长的工作，为班子集体分忧，自觉维护班子集体的团结，自觉维护局党委的领导权威。

二、从严要求，尽职尽责，努力做好本职工作

XX年，分管的人事教育工作在局党委的正确领导、班子成员的支持配合和同志们的共同努力下，主要做了以下几个方面的工作：

一是做好年度考核工作。根据市局《关于做好XX年全市工商系统工作人员年度考核工作的通知》要求，积极做好本系统工作人员年度考核工作。参加本次考核的人数一共236人（含汪仁）。被评为优秀等次的45人，被评为称职等次189人，未定等次1人，不称职等次1人。

二是扎实推进工商转型。以确责履责问责为核心，推进工商转型升级。组织起草了《关于进一步加强干部绩效考核工作的指导意见》，在全员绩效考评的基础上，实行每月量化考核、年终总考核，考核得分与工资津补贴和年度量质化目标考核等各项奖金挂钩的绩效考核方法，并把绩效考核结果运用于年度目标责任奖、文明单位奖励、工资津贴、13个月奖励工资、轮岗交流、干部使用和评优评先等工作中，建立起导向明确的激励约束机制，进一步促进转型工作落实。相关做法在省市局《工商简报》被刊发。

三是深化人事改革力度。按照“工商职能转型”以及“调整直属分局职能和城区分局监管区域”的需要，上半年进行了干部人事调整。此次干部人事调整以“综合权衡、合理调配”为原则，根据《轮岗交流规定》，并结合工作需要，全局对49名干部进行了适当调整，进一步增强了人员适岗的合理性。

四是强化队伍教育培训。按照工商转型和能力建设年“六能六会”要求， 采取专题培训、技能练兵、考试竞赛等多种方式，坚持贴近一线、全员参与、立足岗位、注重实效的原则，重点提高全局干部职工执法办案、注册登记、市场巡查、消费维权、公文写作、微机操作六种能力。截止目前，全系统共有424多人（次）参加各类学习培训活动，有60人（次）参加市局组织的培训，有4人参加省局培训，队伍岗位履职能力进一步增强。

五是开展“岗位能手”表彰活动。为了充分发挥先进典型的示范教育作用，我局授予冯凌等8名同志为市工商行政管理系统XX年度“岗位能手”荣誉称号。与此同时，欧阳文胜等4名同志被评为**市工商系统XX年度“岗位能手”。欧阳文胜、冯凌两名同志被推荐参评全省工商系统“岗位能手”。全系统干部职工争当岗位能手的热情进一步高涨，队伍的素质得到进一步增强。

资源局工作总结(锦集十三篇)

总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，他能够提升我们的书面表达能力，让我们来为自己写一份总结吧。但是总结有什么要求呢？以下是小编收集整理的森林资源保护工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

资源局工作总结 篇1

公司各部门：

年度总结是公司生产经营中承上启下的一项重要环节。在20xx年工作告一段落，20xx年初始之际，各部门要高度重视、认真对待，做好过去一年的工作总结。检视我们工作中的.失误、发扬我们工作中的成绩。以期达到“有所发现、有所发明、有所创造、有所前进”的目的，增强下一段工作的主动性、自觉性。

具体要求如下：

一、客观真实。既要肯定成绩，也不掩盖问题；要真实反映问题，既不回避也不夸大；要客观公正，既要检查客观因素，也要检讨主观失误。

二、全面具体。内容要涵盖全年工作，重点工作逐项回顾，不可遗漏缺失。做法、成绩和经验要面面俱到，内容充实，数据准确，不可泛泛而谈。

三、重点突出。要突出部门的分工内容、工作特点，抓住主要工作、重点工作。

四、抓住本质。 总结的使命就是将感性认识上升为理性认识，探寻工作的规律性，为以后的工作导航。

通过总结将工作中的认识、经验上升为规律性的东西。请各部门务于x月x日前按上述要求完成年度总结。

xxx部门

日期：20xx年xx月xx日

资源局工作总结 篇2

20xx年度，我乡在县政府和县林业局关心指导下，在站职工及社会给各界共同努力下，认真宣传贯彻执行《森林法》，履行职责，精心组织，全面完成保护发展森林资源的各项任务，开展《绿盾》行动，本着打造生态园区，绿色莲云的宗旨，把恢复生态，构建和谐相处的生态文明社会作为奋斗目标，认真履行职责，深入开展各项林业工作任务。现将一年来的工作情况总结汇报如下：

一、成立组织，加强领导，落实责任。

我乡成立了以乡领导为组长，分管领导为副组长的保护发展森林资源工作领导小组，指导和协调工作的顺利开展和执行。乡政府与各村签定了《保护发展森林资源工作目标责任书》。制定了相关的考核办法和奖惩措施。

二、加强森林资源管理及保护。

（一）加大宣传，强化措施。

乡政府结合县政府下达的开展“生态整治”专项行动的会议精神，组织林业站的工作人员到各村开展政策宣传，对非法使用林地、毁林开垦、盗伐林木、滥伐林木、非法收购经营加工和非法运输木材、乱捕滥猎和非法收购倒卖野生动物、乱采滥挖野生植物等破坏森林资源行为进行严厉打击。

（二）开展“绿盾”专项行动。

根据县政府统一部署，自6月5日至8月10日，在全乡开展保护森林资源“绿盾”专项行动，对破坏森林资源行为进行排查、登记、整治、打非治违，确保我乡林业健康发展。建立、落实保护和发展森林资源责任制，把“五个禁止”、“五个一律”、“五个责任追究”落实到位。

（三）森林病虫害防治

今年我乡森防工作主要围绕以下五个方面展开：

1）加强预防松材线虫固定样地和林业有害生物监测，准时上报森防材料和报表，实行“零报告”制度。全面完成春、秋两次预防松材线虫病普查工作。

2）加大检疫检查力度，严禁违章调运松木制品，阻击松材线虫的人为传播。

3）主要林业有害生物无公害防治率达到100%。

4)对监测和普查中发现的36死松树及时进行清理，消除松材线虫病隐患。

5）及时收集整理相关资料进行归档，规范森防档案管理。

（四）森林防火

1）积极做好森林防火宣传工作；乡政府成立了有乡领导为指挥长的护林防火应急小分队，明确森林防火责任，建立森林防火预案。村成立了由护林员组成的防火小分队，森林防火紧要期和戒严期、火险等级较高的情况下，佩戴醒目防火标示，携带便携式喊话器上路巡查，及时掌握火情动态，排除火灾隐患。平时乡府工作人员下乡工作时也兼带做好防火宣传和巡逻，特别是重要时段和重要地段专门安排人看守和巡查，避免火情的.发生。

2）坚持领导带班，24小时值班的森林防火值班制度。

3）认真落实森林防火的各项规章制度，严格加强野外火源管理，造林炼山用火严格按用火审批制度执行。

（五）岳武高速

做好岳武高速后期林地征占用审批手续，做好苗木清点工作，却保岳武高速顺利进行。

（六）林权管理及山林权属纠纷调处：认真抓好集体林权制度改革，高度重视山林权属纠纷调处工作，细致对待每一起涉林纠纷案件，及时组织林业、司法、农经等部门对发生的林区不稳定因素进行排查并进行沟通，尽力让当事双方从互解互谅的角度达成一致意见，构建林区社会和谐稳定。

三、资源培育与发展

1）根据县里20xx年林业四大基地建设任务，我乡新造油茶150亩，生态恢复500亩。

2）为进一步巩固退耕还林成果，我乡下发通知，督促退耕户抓好退耕还林林地管理，组织一年一度的秋季自查验收，对抚育质量不高、面积和苗木保存率不足等质量较差的小班，一律缓发补助费并督促及时整改，直至整改合格后发放。

3）我乡目前公益林28266亩，发放公益林资金240261元，继续执行公益林实行禁伐的规定，不安排商品材采伐计划，杉木幼林需要间伐的严格按程序设计报批，有效地保护了公益林的生态安全。

四、依法治林成果显现

大力宣传贯彻《森林法》、《野生动物保护法》、《森林防火条例》等法律法规，宣传森林在自然生态环境建设中的主体地位和作用，提高全社会建设林业，保护森林资源的意识。严格执法，严厉打击破坏森林资源的违法行为，加大对林业行政案件的监督、查处力度，有效地维护林区秩序稳定，保护了有限的森林资源。

资源局工作总结 篇3

在区绿化养护管理中心的正确领导下，结合绿化养护的实际情况，动员广大施工人员，紧扣“创新、发展、规范、勤俭”工作主题，更新养护管理观念，以精化养护为手段，创新工作理念，理清工作思路，养护工作开展的扎实而富有成效，完成绿化养护苗木补工作：植，广场与绿地卫生保洁，广场秩序，绿地及广场设施。我单位承担石固河景观绿化绿地的养护管理。绿化养护管理是我公司的一项主要业务工作，绿地的面貌也直接影响着我公维护。

我公司进一步完善养护管理承包责任制，抓住以绿化养护等级管理为核心，加快提高绿地等级的步伐，全面改善园林绿化环境质量的指导思想，巩固绿化成果，强化绿地的常态管理，突出重点，大搞绿化养护管理的精品示范工程，深化和完善养护等级考核制度，明确职责，奖优罚劣。我公司根据自身的具体情况制订措施，实行责任制，建立了奖勤罚懒制度，强化了职责，明确了权利，层层落实了责任制，同时坚持了工程、养护分开管理；养护队伍得到进一步稳定，技术素质不断提高；养护队伍内部管理积极推行和完善了责任制，做到任务到地，责任到人，养护考核结果与职工利益挂钩，激发了职工搞好绿地养护工作的热情，也提高了生产效率，促进了绿地养护水平的提高。使绿化养护工作逐步走上规范化、科学化管理的轨道，带动养护水平的全面提高。

在广场绿地养护管理方面

一、常绿乔木、落叶乔木

春：

1、逐步撤除防寒设施和防寒物，进行灌溉与施肥，为树木萌发生长创造适宜的水肥条件；

2、补植缺株；

3、对原有和新植树木进行抹芽、除檗；

4、风害树木顺势扶正，根部培土成馒头型，并立支柱；

5、做好春季病虫害防治工作，三月份即开始进行全面预防喷药；

6、做好雨季防涝的工作准备。

夏：

1、抓紧浇水抗旱，雨水过多时加强排水防涝；

2、严防病虫害，特别是叶面病虫害的发生；

3、进行生长期修剪，宜尽量从轻，主要控制竞争枝、内膛枝、直立枝、徒长枝的发生和长势，以集中营养供骨干枝旺盛生长之需。

秋：

1、继续做好抗旱排涝后期工作，旱时灌水，涝时及时排积水；

2、做好秋季植树；

3、防治病虫害，及时进行药物喷洒；

冬：

1、进行冬季整形修剪，幼树的修剪以整形为主，对观叶树以控制侧枝生长，促进主枝生长为目的'，修去病虫枝、徒长枝、过密枝、枯死枝以及藤蔓寄生植物，保持树形优美；

2、开环状沟施冬肥，保障来年生长；

3、做好防寒工作，对新栽不耐寒树种树干基部以上缠绕草绳御寒；

4、防治病虫害，消灭越冬虫包、虫茧和幼虫；

5、刷白：对生长良好的树干在主干基部以上1.2～1.5米处涂石灰液（浆）加盐刷白，做到涂布均匀，上缘平整。

二、小乔木、灌木

春：

1、撤除防寒设施和防寒物；

2、开展春季施肥工作及深挖松土工作，尤其是早春植物，施以磷钾为主的肥料，促进花芽分化，松土要耐心细致，尽量减少伤害植物根系；

3、进行春季整形修剪及开花植物疏蕾工作，蔷薇科植物的整形修剪只宜在春季进行；

4、对春花植物的花后整形修剪，应选在叶芽开始膨大尚未萌发时进行，花后追肥施以氮为主的肥料；

5、中耕除草，抗旱排涝；

6、防治病虫害，提早进行预防喷药，病虫害发生及时采取应对措施；

7、做好例行的整形修剪工作。

夏：

1、抓紧抗旱排涝工作，结合浇水适当施肥；

2、紫薇、夏杜、大叶栀子花等夏花植物的花前花后施肥修剪工作，及时剪除残花，节约养分；

3、高温高湿注意防治病虫害的发生，提早预防，及时喷药；

4、修剪整形以整齐美观为主。

秋：

1、继续做好抗旱排涝工作及病虫害防治工作；

2、整理除杂，做到植物清枝绿叶，园容干净整齐；

3、清除死树，进行秋季补植工作；

4、秋花植物花前花后的修剪施肥；

5、大量收集落叶杂草积肥和沤制堆肥，沤制好菜枯肥，做冬季施肥的准备。

冬：

1、进行冬季整形修剪，修去病虫枝、徒长枝、过密枝、枯死枝及藤蔓寄生物，保持树形优美；

2、冬翻土地，翻晒使虫卵死亡，施冬肥要深施、施足，以此改良土壤，使来年树木、花草生长迅速；

3、做好防寒工作，如苏铁的包扎；

4、防治病虫害，消灭越冬虫包、虫茧和幼虫。

三、草皮养护

春：

1、对已被破坏的草皮地段进行春季修复工作；

2、用打孔或划破的方法增强草皮的透气性，促使草皮更新复壮；

3、防治草皮病虫害，春季主要防治地老虎和草坪锈病、枯萎病；

4、四月份开始对草坪进行修剪及草坪与植株带之间的切边；

5、春末进行草坪施肥，以氮、鳞、钾为主，针对南方酸性土壤，每年春季最好施一次细小磨碎的石灰石；

6、杂草防除是春季草坪养护重点。对阔叶型杂草可用除莠剂进行化学防治，其他杂草应加紧预防，加强人工拔除。

夏：

1、做好草坪抗旱工作，及时浇水，水量要充足；

2、根据草坪营养状况，酌情施肥；

3、继续草坪除杂工作；

4、草坪到一定高度及时修剪，及时清场，防止草坪的过于茂盛滋生病害影响后期生长；

5、检查虫情病情，采取预防措施。

秋：

1、草坪出现缺水指标时及时进行灌溉；

2、九月份可照旧剪草，到十月份逐渐停止，最后一、二次修剪应提高留茬高度；

3、挖除丛生的荒草，修复草坪；

4、做好病虫害防治工作；

5、清除落叶杂物，保持草坪清洁干净；

6、视草坪生长情况，进行一次秋季施肥，以氮肥为主。

冬：

1、在晴朗天气对草坪进行最后一次高茬修剪；

2、继续除杂；

3、清理、保养好所有草坪设备，以便过冬；

4、全面清理草坪。

四、片栽造型色泽植物

修剪适时整形，保持整齐美观，修杂乱枝及藤蔓枯枝，做到线直面平或一定的造型形式，及时清理现场，及时掌握虫情，做好预防措施。冬春两季施有机肥，通过翻挖松土结合抗旱，使有机肥料进入土壤。

资源局工作总结 篇4

一、指导思想

以全国干线公路养护管理检查为契机，以全面整治干线公路环境为抓手，以加强干线公路养护和管理为重点，全面推进公路建设、养护、管理、征收、服务等各项工作，积极适应公路税费改革的新形势，进一步确立养护主业地位，以改革创新为动力、加强领导、加大投入、精心组织、狠抓落实、突出重点、全面提高，推动公路服务品质和服务水平的提升，以优异成绩、崭新的路容路貌和规范的管理充分展示我市国省干线公路养护新成就和良好形象。

二、迎检工作目标

加大迎检线路养护工程建设资金投入和规范化管理工作力度，全面提高我市干线公路的整体服务水平和服务功能，确保检查评比综合指标超过20xx年水平，全面排名前进一位，力争实现检查成绩“获奖进位”的整体目标。

三、迎检线路

四、迎检组织机构

领导小组下设办公室，办公地点设市公路管理局，由宋涛兼任办公室主任。领导小组负责全市普通干线公路迎检工作的组织领导和协调工作。各成员单位的具体职责为：

1、市公路管理局根据益阳市公路管理局和市政府迎检方案要求，全面落实各项迎检工作。

2、市交通运输局根据市政府迎检方案要求督促益丰公司落实益沅一级公路和白沙大桥及其连接线的迎检工作。

3、市建设局负责三眼塘镇、新湾镇、南嘴镇拆除非公路性标牌、违法建筑、马路市场、路面堆积物时的拆除工作。

4、公安局确保迎检工作环境和谐有序，协助做好公路三乱整治、马路市场整治以及违章建筑的拆除工作。

5、市交警大队做好三眼塘镇、新湾镇、南嘴镇拆除非公路性标牌、违法建筑、马路市场、路面堆积物时的`交通管制工作。

6、市工商局协助做好三眼塘镇、新湾镇、南嘴镇拆除非公路性标牌、违法建筑、马路市场、路面堆积物时的马路市场整治。

7、市国土局资源局协助做好迎检线路公路三乱整治、马路市场整治以及违章建筑的拆除工作。

8、市城管局做好迎检线路市区内的广告牌的整治工作。

9、三眼塘镇、新湾镇、南嘴镇职责：负责辖区内普通干线迎检工作的组织和协调，确保迎检工作环境。协助做好公路三乱整治、马路市场整治以及违章建筑的拆除、清理工作。

资源局工作总结 篇5

在x市水务局的工作指导和正确领导下，在上级各业务部门的大力支持下，我镇深入贯彻落实科学发展观，在实行严格水资源管理、水政执法方面圆满完成了年初制定的工作任务。现将xxxx年的水资源管理工作作如下总结：

一、加强组织领导

为确保我镇水资源管理工作有序推进、落到实处，成立了x镇水资源管理工作领导小组，领导小组成员名单如下：

组长：

副组长：

成员：

各村（社区）水务员

领导小组下设办公室，办公室设在农业服务中心，由x兼任办公室主任，负责日常工作推进。

二、工作开展情况

（一）加大宣传力度。为切实做好水法宣传活动，加强依法治水，实现水资源的可持续利用，结合我镇实际开展x镇世界水日、中国水周和《水土保持法》宣传活动。

在宣传活动期间，我镇召开镇村全体大会，传达了相关工作要求和文件精神，组织学习了有关水利、水土保持的法律法规，并布置安排了宣传活动的工作任务。全镇共发放宣传资料xxx余份，制作横幅xx条，广播宣传xx次，组织人力xx余人。同时利用赶集日，在人流量较大的路口设立宣传点，通过发放宣传单、向群众宣传讲解水法律法规及节水知识技能。

（二）饮用水源保护工作。x镇饮用水源保护地位于民桥村x社，经核实存在环境卫生较差、设备老化、标识标牌和监管台账不全的问题，且存在问题已于xxxx年x月整改完成。xxxx年我镇继续加强对水源保护地的日常巡查和保护工作，确保x场镇和周边群众的生活生产用水安全。

（三）调解水事纠纷。今年调解了自来水供水不足、水体污染、春耕灌溉用水不足等纠纷，为群众解决困难，得到了群众认可。

（四）入河排污口整治。清理打捞河道漂浮物，保持河道清洁；在污水直排入河的排污口建设临时污水管网，确保污水不下河；督促污水处理厂和污水管网建设，争取早日达到污水集中收集处理、水资源循环利用的目标。

三、下一步工作

（一）继续加强宣传工作。以“x.xx世界水日、中国水周”为契机，展开水法及节约、保护、安全用水的宣传活动，并且把宣传范围扩大到村社，提高群众爱水护水意识。

（二）继续加强水环境治理工作。组织打捞队和保洁队对水面及河道周边垃圾进行清理，保持干净清洁水环境。加强污水处理宣传、禁止乱倒乱排现象，结合群众力量共同治污治水。

（三）继续加强对村级水务员的培训工作。组织村级水务员开展水资源管理、水资源保护等方面的培训，切实提高村级水务员的业务素质和知识水平。

（四）继续加强对污水处理厂建设的.督查工作。继续加强对x镇污水处理厂建设的督促和推进，争取污水处理厂早日建成，达到对生活、生产污水进行统一处理，减少污水排放对周边环境的影响，提高污水回用率的目的。

资源局工作总结 篇6

为切实保护森林资源，巩固生态建设成果，打击乱砍乱伐，乱收林木、违法运输、经营加工木材等破坏森林资源的违法行为，充分调动广大群众的积极性，广泛动员群众参与到森林资源的监督管护工作中来，加强对破坏森林资源违法犯罪行为的打击，进一步规范森林采伐、木材运输、木材经营加工秩序，有效保护森林资源，现将我乡20xx年上半年森林资源管理工作总结如下：

一、强化森林资源管理

（一）加强森林资源政策宣传

一是组织村组干部学习有关森林资源保护的林业政策、法律法规；二是向辖区内驻乡各单位开展保护森林资源政策宣传；三是对进入林区人员进行宣传，做到人人进入林区皆知如何保护森林资源；四是加强天然林保护的宣传，并在本辖区内设置永久固定标牌，在交通要道悬挂宣传标语。

（二）层层签订责任书

今年年初，乡政府与各村签订了《乐英乡20xx年保护和发展森林资源目标责任书》，使责任得到层层落实。同时，我乡成立以乡长为组长的目标责任制考核小组、目标责任制领导小组，制定平时工作措施，安排部署森林资源保护工作，明确职责，落实责任。

（三）强化林木采伐管理

我乡认真贯彻执行县林业局下发的《森林采伐限额的通知》精神，依法执行采伐管理和凭证采伐制度，坚守采伐限额红线，严禁生态公益林的商品性采伐，坚持林木采伐依法审批，简化采伐作业设计和审批监督程序，进一步改革和完善集体林采伐管理制度。由采伐人伐前、伐中和伐后自主管理和自我约束，乡林业站加强指导和监督，有效的保证了林木采伐限额真正落实到位。

（四）强化竹木材经营加工管理

坚持统筹规划、合理布局、凭证加工，严格规范竹材经营加工许可证审核、审批方式，全面加强竹材经营加工管理，采取定期到竹材经营加工厂现场督促检查以及年度清理整顿等方式，促进竹材经营加工企业及业主自觉遵章守纪，合法经营。20xx年上半年全乡无一例非法经营加工竹材的企业或发生重大失职、渎职案件。

（五）强化林地资源管理

近年来，违法征占用林地的现象呈多发趋势，加强林地的保护管理工作已成当务之急。我乡积极履行林地保护和管理的工作职责，强化措施，积极组织林地保护利用规划编制工作。认真落实县林业局相关文件精神，切实开展林地清理整顿工作和征占用林地项目审核上报工作。

一是积极开展林地保护管理清理整顿工作。根据县林业局的统一要求，并结合我乡实际，针对违法占用林地的具体情况，把非法使用林地开采石膏矿的采伐地作为整顿的重点，对其逐一下发使用林地手续督办通知书，采取限期补办和集中查处的方式，规范了林地管理工作。

二是积极开展使用林地手续的审批、申报工作。通过林地清理整顿工作有序的开展和使用林地有关法律法规的宣传，有效的提高了我乡广大干部群众对依法使用林地的法律意识和依法申请办理使用林地手续的主动性和积极性。

二、积极巩固退耕还林工程

我乡从20xx年开始退耕还林共3878亩，经过xx年的管理，目前已取得了显著的生态、经济和社会效益，退耕还林成果来之不易。20xx年上半年，我乡无一例退耕还林复耕案件，为巩固好退耕还林工程打下坚实的基础。

三、强化野生动植物保护

提高人民群众对野生动植物保护的法律意识，是做好野生动植物保护管理工作的.前提和基础。年初乡政府与全乡8个村签订《野生动植物保护责任书》，要求各村按照属地管理原则，加强对辖区内野生动植物的保护，并加大了对《新野生动物保护法》的宣传力度，并将野生动物保护法的宣传告示在全乡范围内进行了张贴。

四、扎实开展森林防火工作

20xx年，我乡森林防火工作在落实森林防火责任制、护林巡山制度、宣传教育等方面取得较大成绩。通过以上工作的开展，我乡森林资源得到了较好的保护，工作也取得了一定的成效。今后我乡将在工作中吸取经验，更好的开展保护和发展森林资源工作。

资源局工作总结 篇7

今年以来，我局养护工作在市公路局的正确领导下，紧紧围绕省市公路工作会议精神，结合我局养护工作实际，动员广大养护干部职工，进一步解放思想、创新发展，较好地完成了第一季度各项养护工作任务。

一、加强日常养护，确保公路畅通

为加强干线公路日常养护，确保道路安全畅通，年初，我局及时召开各养护单位工作会议，安排部署全年养护工作，一是制订小修工程考核办法，成立考核小组，完善考核监督体制，加强考核管理力度，确保工程质量，先后对国道线、线，省道线、线、线路肩进行整修上土，对桥梁、涵洞、排水沟进行清理疏通，修复绿化池、排水沟、平交道口、路宅分家、桥护栏，补植、移植各类树株，完成小修工程投资39.6万元；二是加强路面保洁力度，提高保洁频率，特别是旧邹线北段个别弯道、石子厂路口，安排专人严把死守，随脏随扫；三是及时维修、扶正、加固各类公路附属设施，完成公路保养工程投资177万元。同时对去年年终检查中存在的问题，逐条进行分析研究，狠抓整改落实，路容路貌大有改观，养护质量明显提高。

二、强化绿化护管，提高绿化档次

今年，在市局没有绿化计划情况下，我局强抓春季绿化黄金季节，先后对省道线彭集以西国槐段、县界段、省道线大羊以西段进行绿化改造，移植、补植、新植金丝柳、大法桐、百日红、高杆女贞、小法桐、国槐、千头椿、火举树、木槿等树株3577棵，其次对国道线樱花、省道线百日红段进行浇水，对省道线南段、线南段、线大井段路树进行高标准修剪，修剪金丝柳3295多株。为确保绿化质量，提高绿化成活率、保存率，我们一是及时对所有新绿化树株进行浇水；二是加强看管，找责任心强的养护员日夜看守；三是及时扶正，为确保树株成活率、栽植质量，我们及时组织人员对新植树株进行扶正、培土、封坑。目前各项绿化工作进展有序，绿化效果明显。

三、重视桥涵护管，确保安全畅通

为确保干线公路桥涵安全运营，我局一是加强桥涵巡查，做好巡查记录，及时掌握桥涵动态，坚持桥梁“四个一”管理制度，明确具体责任人，加强桥涵考核管理力度；二是积极主动做好涵洞调查工作，掌握涵洞基本数据，登记涵洞台账；三是备齐桥涵日常检测设备，按市局要求，我局在原有桥涵检测设备的基础上，新购置充气橡皮艇一套、活动式人字梯一架、强光灯一个，为各项桥涵数据检测奠定了坚实基础；四是积极做好桥涵清理、疏通工作，特别是强抓国道线拓宽，桥涵需加长的大好时机，及时组织人员对沿线加长桥涵进行彻底清淤、疏通，截止目前，共清理疏通桥涵35座，为桥涵安全畅通奠定了基础。

四、主动出击，确保公路综合整治工作扎实深入开展

在路域环境综合整治工作中，我局按照省市县公路综合整治年活动安排部署，一是成立路域环境综合整治工作组织机构，积极组织养护路政人员对干线公路用地范围内的杂树、违法建筑物、构筑物进行详细调查，摸清摸透需要采伐移植的树株、拆迁的房屋，做好准备工作；二是根据泰安市公路综合整治年活动实施方案，结合我县实际情况，及时制订东平县路域环境综合整治方案，并上报县政府，争取县政府的'大力支持；三是积极与沿线乡镇主动协调，把路域环境综合整治工作与沿线乡镇的小城镇建设、新农村建设结合起来，寻找路域环境整治工作与乡镇建设的结合点，形成以政府主导、部门配合、社会参与的整治工作机制，全面推动整治工作深入开展；四是以重点工程建设带动整治活动开展。在今年实施的国道拓宽改造、国道流泽西桥改建、国道东平段路面翻修工程中，我们按照干一个工程整治一条路域环境的要求，统筹安排，积极协调，实现了路域环境整治与重点工程建设的有机结合。目前，随着国道线南段拓宽工程的启动，路域环境已得到明显改观，另外，经我局主动协调，乡路域环境综合整治工作已全面启动，势头强劲。

五、强化管理，提高内业管理水平

我局高度重视养护内业管理工作，根据市局新内业标准，指定专职内业人员，到市局参加内业培训，由于迎国检内业整理工作量大，任务繁重，我局为养护处新配置微机一台，购置档案厨3个，同时为确保各类养护数据材料的及时快捷传递，局主动为各公路站、养护中心开通宽带业务，有效提高了办公效率。目前，各养护单位内业人员正按照新内业标准，结合迎国检工作安排，加班加点，对至20xx年的全部养护内业材料进行梳理，为迎接全国养护大检查做好充分准备。

六、积极主动，支持重点工程建设

自国道线拓宽工程开工以来，养护干部职工积极响应我县重点工程建设号召，按照局工作安排部署，及时组织人员移植各类树株8000余棵，搬运存放路肩板、预制块、路宅分家盖板8600余块，拆除存放各类标志标牌50余块，挽回直接经济损失63万余元。

七、重视路况调查，确保数据准确

为迎国检、路域环境综合整治、国道线大修改造各项工作提供第一手准确数据，全体养护人员加班加点，多次步行在各条干线公路上，先后上报各类路况调查报表20份、照片628张、影像资料1份，为以上各项工作的开展，以及全年养护计划的制订奠定了坚实基础。

在下一步的养护工作中，我们将以这次检查为契机，按照市局要求，进一步加大养护工作力度，创新工作思路，确保圆满完成今年各项养护工作任务。

（一）加强日常保洁及小修工程管理，严格考核，奖罚分明，全面提高养护质量；

（二）积极主动，密切配合，做好路域环境综合整治工作；

（三）配合国道线、线重点工程建设，做好大修完工后的附属工程建设及各项应急工作；

（四）按照市局养护工作安排，做好各项养护中修及专项工程建设，确保工程质量；

（五）根据迎国检工作要求，做好各项内业资料的整理工作；

（六）进一步完善公路绿化工作，提高绿化档次。

资源局工作总结 篇8

我于20xx年3月到工程施工单位上班以来，虽然我的工作岗位和角色发生了很大变化，但在领导的关心和同事的帮助下，凭着自己的.专业基础和工作经验，加上刻苦钻研和学习，很快适应了工作环境，并取得了一定的成绩。现将工作情况简要总结如下

一、思想政治方面

1、不断提高政治理论和思想意识，社会公德，职业道德方面的觉悟。

2、不断改造自己的主观世界，努力做一名政治思想过硬，专业能力强的优秀员工。

二、工作方面

1、认真学习各种规范文件和各种规范规程等等。

2、虽然我以前也有过一定的施工经验，但以不能满足现在的规范规程要求，在真正的施工过程中，我所了解的还是凤毛麟角。所以我真心的感谢上级领导的传授，监督和关心支持。

三、努力的方向

1、积极参加证书考刻，着眼与专业技术，提高业务能力和专业水准。

2、向公司先进模范学习，争当先进。

通过这次总结，我虽然在专业上取得了一点进步，但离上级的要求还有一定的差距。总而言之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断的鞭策自己并充实能量，提高自身素质与专业水平，与公司共同进步，共同成长。

资源局工作总结 篇9

转眼间又到了十二月，这年的工作已经接近了尾声，根据自身工作的实际情况，我对自己的工作做出分析评定，总结经验教训，总结改进方法，以便使自己在今后的工作中能惩前毖后，扬长补短，为今后不断改进工作方法，提高工作效率提供依据。

一、xx年工作内容及开展情况

1、唐山三农场220kV变电站工程：

在事业部领导的带领下组织三农场项目前期工作，主要工作任务是临建施工、站区清淤修路、变电楼桩基础施工。

前期临建施工标准起步高，对临建规划及使用服务功能策划就显得更加突出。麻雀虽小五脏俱全，和正式的工程一样；基础、主体、装修、水、电等，能否顺利的进行施工和满足其使用要求并且节约投资成本，就看临建的规划与设计了。在各位专业学长同仁及施工单位元老们的帮助下，三农场前期临建规划共5套方案，每套方案都有其特点及各项经济指标，最后经事业部领导审批确定按第5套方案进行细化设计施工，经济指标主要包括：征地面积5.3亩，临建占地2820平方米，停车场415平方米，混凝土广场及道路、基础、地面共计175立方米，彩钢板围栏xx0米，排水管线（干线）xx0米，给水管线（支线）150米，给水管线（深井干线）280米，排水沟340米，电缆（干线）240米，房屋供给87间，板房租用62间，合计xx33平方米，拆除运输及组装9间，运输及组装6间。为了满足施工单位必要的施工要求，做出合理的用料分析、节约投入控制成本，就必须按专业设计出详细的施工图，最后图纸细化到插座、开关、水龙头的位置、室内家具、电气、床铺摆放位置。有了这样的方案使施工及成本核算变的更加明朗，加快施工进度提供了保障，使用功能及观感也显得更直观。 站区清淤修路、变电楼桩基础施工由于外界原因影响开工时间略晚于计划，总体工期控制较好后期开展比较顺利。站区清淤7243立方米，回填修路2260立方米。平衡经济指标后上报监理工程有所调整。桩基础施工由于工作调动未进行完毕。

2、线路预备项目部

四月初有幸成为电网事业部线路预备项目部的一员，因为是公司的新版块，自己也很想通过这样的`工程来体现自身价值。到了线路项目部后边开始筹备策划线路施工方案、基础、组塔、架线施工作业指导书，编制适应线路工程的管理文件、制度，并不定期的由事业部领导组织大家在一起碰头，提出合理化建议，健全适应线路体系文件、施工方案及创优规划。

3、张家口尚义220kV开关站工程

线路预备项目部筹备4个半月后工程始终未能定位，尚义项目开工，服从分配前往坝上草原。7月xx日下午17点到达项目之后便开始复合大地坐标，对架构区控制点进行测设。项目前期土方施工进度较快，但施工队人员进场数量始终未能满足进度，架构基础施工质量一般，存在施工队伍内部管理不严密、标准不规范等漏洞，致使施工时不按作业指导书及交底施工，基础收面不及时、不用水准仪复合标高，导致基础成活后顶面平整度严重超标、无观感可言。项目部对此采取措施：在项目会议室用投影播放其他优质工程施工工艺，并从新对施工人员进行交底。后续基础施工过程中项目安排技术人员全程对施工过程进行监督，发现问题及时整改。内业资料部分在该项目做到与工程同步，没有出现缺、少、漏项等问题。施工方案提前策划，并邀施工单位一同讨论方案，确定切实可行的措施。创优部分参考以往优质工程施工亮点，在本工程进步细化提高工艺质量。

4、康察220kV输电线路工程

8月末康察线路工程开工，前往康保地区。线路踏勘复测开始，时间持续半个月。线路复测工作量比较大，5个人一台车每天也就复测十几个点，半个月过来负重着测量仪器、放线工器具头顶烈日往返步行近70公里。线路工程比较辛苦大地也就是前期这段时间，工程开工后项目的工作就没有那么辛苦了，主要是阶段验收及结构施工旁站。线路的技术工作不多，基础部分就是掏挖、半掏挖、开挖浇注、桩基础几种构造简单的形式，组塔和架线几乎同出一辙。现场施工工作是粗线条的，习惯变电工程的我并不适应线路的施工组织，感觉就像是回到了20年前，文明施工也是如此，一切都是粗矿的。施工图到场后预算3日内全部提完，因为不熟悉组塔与架线，施工方案也只编制了基础部分，内业资料部分按线路验收标准整理出目录并将文件表格收集、调整完毕，形成模板。土建施工标准、创优实施细则、输电线路工程检验计划编制完毕。材料试验与实验室确定完成。施工前对施工单位做详细的技术、质量、安全交底。每周两次例会，及时了解并解决施工过程中存在的问题。

5、廊坊信安220kV变电站工程

xx月29日，工作需要来到了廊坊信安变电站。对变电站进行复测定位，根据现有施工图纸提出方案意见。11月06日在图纸到图不全的情况下进行设计交底，提出了会审意见，满足基础施工。11月08日将零米下材料预算全部提出，与设计院保持联系跟踪图纸到图情况。根据年前确定的封顶及地下室、一层砌筑完毕的节点编排正、倒施工计划敲定工期，确定施工人员进场数量及进场时间，并将施工计划进一步合理细化，满足封顶条件。

6、其他工程

7月初屈店220kv变电站出现质量问题，在保证运行区域设备安全的条件下带领施工人员对35kVGIS室xxkV开关柜室墙体开裂、窗台渗水、环氧树脂地坪裂缝起皮、散水下沉、电缆隧道沁水等问题进行处理。

7月25日-27日，秦皇岛天马500kV变电站处理质量问题：保护小室屋面渗水、窗台渗水。经检查屋面渗水是由于地面垃圾被扔到屋面戳破了防水层、窗台渗水原因是腻子耐久性不良老化造成，两处均用耐久性好的JS防水涂料涂刷3遍处理。

11月03日，唐山古马220kV变电站：站外排水管线断裂，致使地面沙土随流水流失造成地面塌陷。原因是施工过程未按规范执行，未浇筑垫层并采用质量不过关的水泥排水管，雨后造成排水管沉降不均匀而断裂，由于与土地所有人未达成协议尚未处理。

这3次消缺过程中深思该质量出现的原因，并在将来施工过程中调整方案，避免类似情况发生。

二、20xx年工作不足之处

1、在工作中对施工单位缺乏强有力的管理，对施工要求不严，考核不够。

2、一些工作未按“标准”的规程完成。

3、工作效率还有潜力可挖，工作方法有待改进。

4、外部工作协调和处理的不够好。

三、20xx年工作思路

1、加强各种政治学习，提高个人修养；加强业务学习，提高业务素质，提高工作质量。要创造性地开展工作，多动脑想办法改进工作方法。

2、提高工作效率，在每次工作前做好准备，不打无准备之仗。加强与外界的沟通，使工作更为深入。

3、今后要始终站在公司的整体利益上考虑问题，不能计较个人的得失，要从大局出发，处处维护项目的利益。

4、树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一个到，遇到脏、苦、难、险的情况我就冲在前面以身作则。

5、精细策划，努力降低生产成本，在确保工程质量的前提下，对工程施工材料耗用指标实行考核，减少材料浪费，加强施工单位内部管理，向管理要效益。

6、在对施工单位的管理上，以合同、规范为依据，按照事业部标准向施工单位灌输事业部的管理方法和理念，立好规矩，制定好标准，树质量、安全文明标杆从而带动后进的单位，同时增强服务意识，进行充分的沟通、协调是做好对施工单位管理的基础。

四、结语

一年的时间就要过去了，自己虽然完成了自己的本职工作，可是与同事们相比，自己相差很远，自愧不如。回顾一年的所有工作可以说是没有成绩可言，每个项目都有我的脚印，但每个项目都没有我的成功。新的一年就要开始了相信通过大家共同的努力我会有新的业绩。

总之，自己在以后的工作中要加倍努力，听众领导的安排，积极主动地工作，好好学习专业技术和业务知识，为事业部做出应有的贡献。

资源局工作总结 篇10

在兼职预算工作的同时，我也并没有放弃我的技术员工作，我还担任着多个分部工程的主办技术员，包括通用散货泊位二期工程供电管线文章间一线，熟悉车间里的设备，当设备出现不正常工作的状况，第一时间翻阅老旧图纸，与经验丰富的老师傅一起探讨、查找线路故障，由于部分设备已经经过多次改造且没有在图纸上反映出修改后的状态，所以排查故障是一件很伤神的事情。这段时间里我几乎摸遍了所有的机器设备，尤其是一台经过了多次改造的打砂除锈机器，查清楚当前的线路后我绘制了新的线路图，为以后的维修工作带来了方便。

五月份之后我到了z项目部，开始了新的一段工作生活。

初到z正赶上通用散货泊位工程1#、2#变电所安装最繁忙的时期，业主不顾现场施工进度而要求提前实现变电所通电，为此，总工z、主办技术员z制定了详细的施工方案以及进度计划。为完成业主的任务，每天上班时间刚到我们就出现在施工现场，很多时候下班时间已经到了，我们还在变电所内忙碌。在现场没有光源的情况下，我们多次在手电、车灯的微弱光线下安装配电柜，从而为出白天的时间进行系统调试。

电气设备的预防性试验以及系统调试是变电所安装最重要的环节，尤其在做母线及断路器耐压试验的时候，因为使用的电源不稳定，多次导致在试验过程中电源突然中断，最严重的一次给试验设备造成了永久的损伤，为了完成试验，我们加急联系厂家，要求设备厂家连夜发来备用设备以保证试验的正常进行，最终试验如期并成功完成。电力系统二次线安装是一道比较繁琐的工序，仅两个柜子之间的跨接线就多达几十根，而且稍一出错就会给后期的调试造成很大的麻烦，为了避免出错，我仔细研究图纸，将控制线编号并提前打印好线号管，在压接端子时再仔细对照图纸复核以避免出错，尽管如此，调试时依然出现了问题，I段II段高压进线柜“三投二”闭锁功能无法实现，我对照图纸反复查看，仔细校对每一根线，经过一天一夜的研究终于发现原因：厂家的图纸绘制错误，在厂家技术员承认错误的那一刻感觉特别有成就感。

经过一个多月的忙绿，两个变电所都顺利供电并且投入了使用。在这之后，我开始兼职z地区的预算工作，这对于从来没有接触过经济相关知识的我来说是一个挑战，但是我承担下来了。

我从六月末开始兼职预算工作，首先是做月度计量和月报，在研究过前人做的计量和月报的表格后，总结出规律再做出本工程本月的计量以及月报。由于之前的`计量跟工程实际进度相对不符，导致所报工程量跟监理审核工程量有较大出入，于是我便从施工图纸入手，试图核对工程量之后，用准确的数据说服监理，通过几个月的修正，最终达到了进度与计量相统一。通用散货泊位工程的业主对施工中所用主材的价格非常敏感，所有的主材都需要业主方参与确认价格，而安装工程的主材种类相对较多，在工程已经接近完工等待办理结算的情况下，所有主材都尚未完成认质认价，而且业主的认质认价方案也多次变更，从上报采购单价认价到提供三家询价单比价认价再到提供采购发票认价，历时三个多月才最终确定方案，而这三个月中则是在协同各部门准备资料、报验资料、取回再报验中度过。

由于安装处z项目部的特殊状况，所以总是可以接到或大或小的工程，在此期间，我独立完成了多个工程预算，包括通用散货泊位临时堆场管线工程、通用码头临时堆场水电工程、海事码头外网水电工程，海事码头管线工程，多用途泊位工程生产临电工程、z综合物流园区管线工程、z一港池西提工作船码头工程等。与此同时，多个工程的竣工结算工作以及审计工作也在进行着，如通用散货泊位工程水工结构工程、通用散货泊位工程二期工程、通用散货泊位道路堆场工程、z综合物流园区工程。

在兼职预算工作的同时，我也并没有放弃我的技术员工作，我还担任着多个分部工程的主办技术员，包括通用散货泊位二期工程供电管线、通用散货泊位辅建区工程供电管线、通信管线、多用途码头生产临电工程等，由于z地区的特殊情况，我们技术员每天白天跑现场抓施工进度和质量，与分包队工人一起工作，晚上核对工程量、做竣工资料，编排第二天施工进度等等，常常是忙到深夜，第二天又重复一样的事情……

以上就是我对这一年来工作的总结，回顾这一年，作为基层的最普通的一员，我在z广阔的大地上挥洒了青春，锻炼了自己充实了自我，更重要的是圆满完成了公司下达的各项施工任务，为公司献上了一份贺礼。展望新的一年，我必定以崭新的面貌和百倍的精神投入到新的工作环境中，更加努力的提升自己的能力，为公司辉煌的新一年添砖加瓦。

资源局工作总结 篇11

公司各部门：

年度总结是公司生产经营中承上启下的一项重要环节。在20xx年工作告一段落，20xx年初始之际，各部门要高度重视、认真对待，做好过去一年的工作总结。检视我们工作中的失误、发扬我们工作中的成绩。以期达到“有所发现、有所发明、有所创造、有所前进”的目的，增强下一段工作的主动性、自觉性。

具体要求如下：

一、客观真实。既要肯定成绩，也不掩盖问题；要真实反

映问题，既不回避也不夸大；要客观公正，既要检查客观因素，也要检讨主观失误。

二、全面具体。内容要涵盖全年工作，重点工作逐项回顾，

不可遗漏缺失。做法、成绩和经验要面面俱到，内容充实，数据准确，不可泛泛而谈。

三、重点突出。要突出部门的'分工内容、工作特点，抓住主要工作、重点工作。

四、抓住本质。 总结的使命就是将感性认识上升为理性认识，探寻工作的规律性，为以后的工作导航。通过总结将工作中的认识、经验上升为规律性的东西。请各部门务于x月x日前按上述要求完成年度总结。

xxx部门

日期：20xx年xx月xx日

资源局工作总结 篇12

公司各部门：

年末将至，为做好本年度各项工作总结，明确明年的工作目标，公司研究决定，拟定于20xx年1月10日中午举办20xx年度年终总结表彰大会暨文艺汇演。现将有关准备工作通知如下：

1、各部门负责人以书面形式做好年终总结和明年工作计划，工作总结内容客观，能如实反映工作情况，计划安排要切实可行。拟定于1月9日中午8：00各部门负责人对董事会做述职报告。

2、企业之星评选，人数为5名；评选要求：

（1）入职半年以上的；

（2）工作无重大过失，无因违纪受处分情况的；

（3）在工作中对企业做出突出贡献的。

评选程序：由总经理、各副总共同提名，拟定八名候选人员名单，公司组织中层管理人员于1月9日中午在会议室共同推选企业之星、根据票数多少取前五名选为企业之星。

3、先进工作者评选：人数为11名；评选规则：

（1）入职半年以上的；

（2）工作无重大过失，无因违纪受处分情况的；

（3）工作积极主动、认真负责，在同事间起到模范带头作用的；

（4）人事行政部（4人）、后勤（4人）、安保（4人）为一组，评选1名。

采购部（1人）、财务部（3人）、环保事业部（5人）、设计部（4人）为一组，评选2名。

销售部（12人）评选1名。

生产部（1人）、工程部（1人）仓库（2人）维修组（4人）为一组，评选1名。

拉剂车间（19人）评选2名。组装车间（24人）评选2名。

喷涂车间（14人）、品质部（5人）为一组，评选2名。

（5）各部门根据名额分配情况，组织评选，于1月9日下午将评选结果报到人事行政部。

4、举行文艺汇演，节目表演形式不限，节目内容要健康向上。演出用的服装、光盘、道具等自备。各部门于1月5日下午5：30之前将节目报送到人事行政部。相关人员做好节目的'排练工作，以提高节目的质量。望各部门积极踊跃参加。

其他未尽事宜另行通知。

通知人：

日期：

资源局工作总结 篇13

20xx年防汛办在局党组的正确领导下，在兄弟股室的大力协助下，在防汛办全体同志的不懈努力下，完成了各项工作任务。现将20xx年主要工作情况汇报如下：

一、防汛工作。

（一）严格落实各项防汛责任制。

为确保安全度汛，建立健全了防汛责任体系和防汛指挥 运行机制，认真落实了以行政首长负责制为核心的各项防汛责任制，层层签订了防汛责任状。落实了各小水库、主要防洪河道的包库领导、管理负责人及技术负责人，签订了小水库安全防汛责任卡、落实各水库防洪预案和全县防汛工作方案及应急预案。汛期，各乡镇、各职能部门负责人领导上岗到位，深入一线，出现紧急险情，立即进行会商，准确发布预警信息，确保安全度汛。

（二）密切关注天气变化，严格汛期值班制度，确保信息畅通。

今年我们建立了xx县防汛短信平台，输入了县领导、 各防指成员、各水库管理员等的`手机号码，采取短信、电话、传真等多种方式及时发布暴雨信息。利用传真、电话、短信平台及广播电视给各乡镇及各职责部门及时发出汛情信息，同时，严格执行汛期二十四小时值班制度，做好上传下达工作，并不定期对全县各乡镇、各水库值班情况进行抽查，这一系列措施保障了信息及时传递。

为加强水库、淤地坝安全度汛，我县于xx月xx日组织xx个乡镇主管水利副职、水利站长、水库淤地坝管理员进行了安全培训，并制定了小水库安全检查观察常识xx条，提高管理员管理水平为调动水库、淤地坝管理员积极性，我们按每月xx元标准，给各水库淤地坝管理员，汛期（xx—xx月）发了每人xx元通信补助，共计发放汛期通讯补助xx万元。

（三）加强防汛培训，做好防汛检查，落实各项安全度汛措施。

为提高防汛队伍人员素质，汛前我们对县乡技术员及水 库管理员进行培训，并给管理员发放防汛通信补贴，从而极大提高了广大管理员的工作能力和积极性。同时，早动手，早部署，加强防汛检查，汛前组织县乡技术人员分赴各个乡镇对全县水库、河道等重要防洪工程进行拉网式排查并登记造册，并要求各乡镇制订出各小水库防汛方案；汛期汛中多次组织检查组对全县重要防洪工程进行检查，对查出的隐患，及时以文件形式通知有关乡镇，发放防汛隐患通知20余处，要求制定出具体的处理方案，并立即着手实施；对一时难以解决的就落实有效措施，落实责任人，制订除险方案、抢险预案，为汛期安全度汛打下了坚实基础。

（四）开展防汛演练，提高防汛指挥系统和防汛队伍应急能力。

xx月xx日以来，按照市委、市政府、市防指的统一部署，按照“贴近实战、周密组织、突出重点、注重实效”的原则，组织进行了演练。xx月xx日，县防汛指挥部组织进行 了xx乡xx村山洪危险区群众转移安置演练，副县长李发军、杜爱民等县领导参加了演练，并组织县防指成员单位负责人、各乡镇长到现场进行观摩。同时其它乡镇根据各自情况，选定科目进行演练。

（五）储备防汛物资，落实抢险队伍。

按照县、乡储备和群众自筹相结全的原则，做好物资储 备工作。在各乡镇组织成立了群众性防汛抢险队伍，做到领导、人员、工具、任务、责任五落实。全县共组建防汛抢险队伍xx个，抢险人员xx余人，每座小i类水库组建了xx—xx人、小ⅱ类水库xx—xx人的抢险队伍。同时按照县乡储备和群众自筹相结合的原则，做好物资储备工作。共储备木材xx方，钢材xx吨，麻袋xx万条，水泥xx吨，编织袋xx万条，锨镐xx万把，铅丝xx吨，柴油xx吨，汽油xx吨，均做到了定点储备，专人管理，随要随领。

二、抗旱工作。

我县旱情主要集中在xx——xx月。xx——xx月，正xx——xx月正是秋收的关键时期，累计降雨量xx毫米，比常年同期xx。xx毫米偏少xx%，造成我县因旱群众饮水困难xx人、大牲畜xx头，秋作物轻旱面积xx万亩、重旱xx万亩、干枯xx万亩。

抗旱时期，全县启用各类抗旱水利设施xx项，其中水库水塘xx座、泵站xx处、机电井xx眼、小土井xx个、水窖xx个、机动抗旱设施xx余台套、抗旱用电xx万度、抗旱用油xx吨，累计投入资金xx余万元，浇灌秋作物 面积xx万亩，xx万亩次。旱情较为严重的乡（镇）有xx、xx、xx、xx等。主要进行了以下工作：

1、派出抗旱督导组到xx个乡、镇检查旱情，督促各乡 村充分利用各种水源，开动各种抗旱机械设备，采用洗老井、车辆运输等办法，增加水源，最大限度地多供水多浇地。

2、派出懂技术，懂机械的水利技术人员分组到各乡镇 做好技术、物资服务，指导抗旱工作。

3、完成仰韶镇水库引水抗旱应急配套项目和英豪镇抗 旱应急配套项目规划及设计评审工作。

4、争取中央、省市抗旱经费xx万元，县级抗旱资金 xx万元。

三、小水库除险加固工作。

列入一般小（2）型水库规划项目x座，总投资xxx万 元，目前已全部完工，并进行了分部验收和单位验收，等待竣工验收。

四、河道治理工作。

投资xx万的 河道治理项目项目已完工，等待竣工验收。

五、山洪灾害防治非工程措施项目建设工作。

山洪灾害防治县级非工程项目已通过省水利厅初步验收。目前，县乡视频会商系统及计算机网络系统已投入运用，十二个乡镇视频会商系统全部建成运用。在防汛预警方面，汛前，我们对简易雨量器、防汛预警语音广播、手摇报警器等防汛器材进行了检查维修，并对损坏器材进行了更换。为 加强群测群防，我县投资xx万余元对山洪灾害重点威胁区室外版面、宣传标语，特别是警示标识进行了完善和修补，并确定了威胁区、安全区、转移路线、五户联包责任人；投资xx万余元印制了山洪灾害宣传培训手册；投资2万余元购买山洪灾害临时避险设施，并全部发放给山洪灾害防治重点村。

六、下步工作打算。

在下年的工作中，我们打算做好以下工作：

1、做好防汛各项工作，确保安全度汛；

2、做好仰韶镇水库引水抗旱应急配套项目和英豪镇抗旱应急配套项目实施工作；

3、搞好抗旱工作，争取抗旱资金，搞好抗旱应急项目建设工作。

4、做好山洪灾害普查及山洪沟治理申报工作。

工商联工作总结5篇

当文档编写遇到瓶颈时，可以选择参考范文，范文可以帮助我们更加准确地理解文学作品的主题情感和内涵，你是否还在为寻找范文很耗费时间而苦恼？本文将为大家分享关于“工商联工作总结”的相关内容，要想全面了解该话题请您继续阅读下文相关内容！

工商联工作总结(篇1)

XX县工商联(总商会)在县委、政府的正确领导下，在市工商联的正确指导下，坚持以科学发展观为指导，以深入贯彻落实“新36条”为主线，以推动非公有制企业转变发展方式为重点，围绕县委、县政府提出的建设“魅力川东小平原”的奋斗目标。全面完成了全年各项工作任务。现将的工作总结如下：

一、以工商联换届选举为重点，很抓队伍建设：

206月29日至30日，XX县工商联根据市委统战部和XX县委的安排，召开了XX县工商联、总商会第九次会员代表大会，大会选举出了新一届工商联、总商会领导班子。为了搞好工商联、总商会工作，对新一届班子加强了思想政治学习，很抓队伍建设。一是安排了对中发(2010)16号文件和“新36 条”;的学习，使其对专业知识更加了解;二是加强了对党的十八大精神的贯彻落实;三是通过文件对每一位班子成员进行了分工，做到有位有责，既有各自分工，又有相互配合。四是严格队伍建设，制定了不许向企业摊派的具体规定。

二、以预决算为依据，全面完成了全年各项任务。

XX县工商联、总商会年初制定了2012年的工作预决算任务，安排了各项任务的责任领导、责任单位和责任人，并按规定时间落实检查。1月召开全县非公有制经济代表人士新春茶话会;2月部署“双年”竞赛、“三创”实践活动;坚持每季度开展一次“开江企业行”活动;4月为技改扩能建设120万吨重介洗煤厂项目协助立项、建设，为企业的发展做好服务工作;5月做好了工商联换届选举的前期工作;6月与重庆XX区工商联开展“工商联互动、企业互助”活动，利用渝恰会和XX区工商联平台，与重庆工商联界联谊，举行推介会;6月29日至30日，召开了XX县工商联、总商会第九次会员代表大会;8月8日到万源，8月 15日到大竹工商联，开展了“招商引资工作”交流会;9月30日，组织了部分民营企业代表到杭州学习;11月4日开展了非公制企业的维权培训工作。全年全面完成了预决算编制的各项任务。

三、以县委、政府中心工作为重点，积极参与各项中心工作。

XX县工商联、总商会积极围绕县委、政府的中心工作，坚持以中心工作为主，积极介入各项工作。，共抽掉3名工作人员参加拆迁工作，抽掉1名人员在驻杭办工作。同时，全体工作人员积极参加全县的争创省级卫生城市工作，坚持天天在责任街巡逻、督查。

四、利用典型，加大宣传力度：

2012年四川三罗房地产开发有限公司总经理罗良俊被评为XX市第三届“十大经济人物”。XX县龙建砼业有限公司被四川省工商局评为“四川省优秀企业”，四川天源油橄榄公司的“绿升”商标被评为“中国驰名商标”。XX县工商联、总商会利用以上典型，积极在电视台和简报及其会议中，广为宣传。今年工商联撰写的《XX县首届“巴山雪芽”开茶节隆重举行》和《XX县17个重点项目集中开工》、《XX县工商联第九次会员代表代会隆重召开》等信息被四川省工商联采用。

五、深入开展调查研究。

1、围绕经济建设调查研究。紧扣县委、县政府中心工作，深入调查研究，实事求是反映情况，撰写了《对开江五金工具企业发展的思考与建议》、《政府接待中应尽量使用本地酒、茶的建议》，《加大对非公有制经济发展环境治理的建议》，《1号地块建设急需解决的问题》，今年共提出建议10条，有的引起了县委、县政府的高度重视。

2、围绕民生工程调查研究。深入新宁镇、甘棠镇、任市镇、拔妙乡等乡镇，就低保工作、XX县政协重点提案工作、XX县水质情况等进行了调研，撰写了《关于全县农村低保实施情况的调研报告》。

3、围绕思想建设调查研究。县工商联着力对非公有制经济人士的政治表现、思想动态、价值观等方面进行调查，撰写了《解放思想，促进开江非公有制经济更好更快发展》、《做好非公有制经济代表人士思想工作的基本方法》、《引导代表人士为构建文明和谐社会作贡献》等材料，上报市联受到肯定。

4、围绕发挥工商联职能作用调查研究。怎样进一步履行好党赋予工商联的职能，是新时期工商联面临的重要课题。工商联深入服务对象中调查研究，撰写了《关于进一步加强工商联工作的建议》、《发挥新形势下工商联职能作用的的探索》、《工商联在招商引资、商贸洽谈等涉外活动中的作用不可替代》、《工商联乡镇分会是促进地方经济发展的重要载体》等调研材料，在部门联系会上进行交流，收到了良好效果。

六、搞好服务工作，切实维护合法权益。

1、积极向企业及非公有制经济人士提供政策、法律范本。

2012年，向非公有制经济人士提供新“36”条、《劳动合同法》、《税法》、《合同法》、《劳动用工合同范本》等政策和法律文本200余份，有效地提高政策、法律水平。

2、参与听证、行政复议、诉讼活动，切实维权企业以及非公有制经济代表人士的`合法权利。2012年，工商联依法作为委托代理人参加听证会8次，出庭参与诉讼12次，参与调解6次，协调配合12次，为企业挽回损失1000多万元，切实维护了企业和会员的合法权利，工商联成为了企业和会员名副其实的“娘家人”。

3、加强商贸服务。6月与重庆XX区工商联开展“工商联互动、企业互助”活动，利用渝恰会和XX区工商联平台，与重庆工商联界联谊，举行推介会，加强联合。

4、参与企业具体活动，加强引导。2012年4月19日，参加了工商联会员企业XX县缘华茶叶公司举办的XX县首届“巴山雪芽”开茶节，并就将“巴山雪芽”打造成为四川省名优产品提出了建议。

回顾一年来的工作，虽然取得较好成绩，但是还存在着参政议政、调查研究，为非公有制经济服好务，做好代表人士思想政治工作有待进一步加大力度等方面的问题。为此，XX县工商联、总商会将认真学习贯彻党的十八大会议精神，明确目标，团结拼搏，攻坚克难，追赶跨越，超常发展，奋力开创实现科学发展，建设“魅力川东小天府”的新局面。

20xx年以来，消保科在分局和分局局长室的指导下，在工商所相关条线工作人员的支持下，在科室全体人员的努力下，围绕全年工作目标，切实履行各项工作职能，各项工作都取得较大成效。现将全年工作总结如下：

一、消费者权益保护条线

1、我局12315平台共接到消费者申诉举报238件，办结229件。规定时间内办结率100%，申诉调解成功率85%、消费者对办理工作满意率95%以上。为提升消费者申诉举报受理的快速反应和应急指挥能力，启动了12315移动派单系统，12315处置流转速度和基层快速反应能力得到了提升。

2、围绕如何提升商家诚信经营的自律意识，组织开展新消法知识培训3场次，参训人数达150人，并组织相关企业参加新消法知识抢答竞赛。六一前夕，到口岸柴墟小学举办以安全消费、健康消费为主题的消费教育知识讲座。6月底，在许庄街道赵王村着重围绕农贸、家电、食品等商品的消费知识为50名农民消费者进行授课。

3、开展大润发商圈“诚信经营放心消费”创建活动。组织经营户代表参加3月15日大润发商圈“诚信经营、放心消费”创建宣誓仪式，现场发放宣传材料、标语等。在街区主要位置设置宣传栏、显示屏、大型广告等。经营户在店面内醒目位置张贴承诺书和创建标志宣传画。商圈内经营户证照齐全，严格建立并执行各项管理制度。开展商品质量专项整治活动，提高商品质量合格率、消费者满意度。

4、成立“郑美琴维权工作室”，持续放大先进典型的示范作用。在XX区大润发超市和红星美凯龙成立了“郑美琴维权工作室”，郑美琴同志亲自前来指导消费维权工作，并给经营户和相关客服人员授课。同时，在全局开展郑美琴及其“五心工作法”的学习活动，推广郑美琴同志在消费纠纷上的处理经验和做法。

5、开展对装饰装修材料、电动自行车和汽车配件等重点商品质量专项整治工作。对各类经营主体进行排查摸底，厘清主体数量，分类登记汇总，做到底数清、情况明。督促经营者建立落实商品准入和质量管理制度，对不具备法定条件的经营者，责令整改，并梳理查找突出问题，明确监管重点。合理安排抽检品种和批次，抽检地板、瓷砖等6种商品30批次，对日常巡查监管中发现的违法案件和商品质量抽检中达到立案标准的案件，及时查处，共查处违法案件4起，罚没金额1.5万元。通过专项整治，进一步规范和净化了市场环境，强化了诚信自律意识，提高了质量管理水平，营造安全放心的消费环境。

6、进一步加强消费维权网络建设，尽可能做到消费纠纷不出门。我局在原有21个消费维权服务站的基础上，今年又新增红星美凯龙、时代广场、胡庄上膳源、优益佳超市、好润多超市、吉麦盛超市6个12315消费维权服务站。其中胡庄上膳源是XX区发展规模最大的农业产业园，销售对象是来自江浙沪的高端客户，有会员近千户。在开园前，我局主动介入，在该园办公楼设立了12315消费维权服务站，并在其网站上标示维权途径。

二、食品安全条线

1、认真开展食品流通许可工作，严把市场主体准入关。今年以来督促各所把住年检验照工作关口，要求经营者全面提供食品经营者从业人员健康证明。建立完善并及时更新流通环节食品经营者信用档案，并及时补充对食品经营者的监管痕迹、经营行为自律、被处罚等资料的更新，切实做到食品经营主体底数清、情况明、数字准。并且加强对从事乳制品、食品添加剂的经营主体的审查，明确规范其特别经营项目，切实把好食品经营主体准入关。

2、加大食品经营户日常巡查力度。严格落实工商所食品安全日常巡查和属地监管责任制，通过划分网格化责任区，切实做到巡查任务到岗到人。按照《关于加强基层工商所(分局)流通环节食品安全监管规范化建设的指导意见 （试行）》的要求，以“主体资格、经营条件、食品外观、食品从业人员、食品来源、包装装潢、商标广告、市场开办者责任、食品质量、经营者自律”为重点，采取日常监管、重点巡查和专项巡查相结合的形式，将市场巡查贯穿于市场监管的全过程，按照对食品经营户每年最低巡查一次的要求，各所制定巡查计划，按序时进度完成巡查计划，做好巡查记录，查处违法行为，并及时录入经济户口。由消保科每月对辖区工商所督查一条街道或一个农村社区，将检查情况进行通报，在规定时间内进行整改，再由消保科检查通过，并将检查情况纳入年终考核。

3、深化专项治理，解决食品市场存在的突出问题。一是以农村食品安全专项整治为抓手，强化重点区域的监管。突出农村和城乡结合部、学校及周边、集贸市场等场所，认真组织开展检查，确保经营主体资格合法有效，经营行为合法规范。二是以节日市场、重大活动为抓手，强化对重要节点的监管。围绕五一、中秋、国庆、元旦、春节等重要时段，集中力量开展专项整治。

4、加大食品案件查办力度。对各类食品违法违规行为，做到“露头就打”，凸显强势执法的监管态势。以严厉执法、严肃处罚，倒逼经营者规范执行各项食品安全经营制度，实现“有案必查、查案必严、该移必送”的十二字工作方针。全年共查办各类食品案件13件，罚没金额10.5万元。

5、协作配合，形成工作合力。多次在XX区委区政府和区食品安全委员会办公室的组织下，参加与卫生、农业、质监和食药等部门联合的执法检查行动，如节日市场专项检查、校园周边食品安全专项检查等，加强协作配合，优势互补，信息互通，不断提高监管执法的整体合力。

三、放心消费创建条线

1、在五大公共服务行业中开展放心消费满意度提升活动。以供电、供水、供气、通信和数字电视五大公共服务行业为重点，针对消费者反映的突出问题，进一步创新社会监督方式，提升执法监管效能，着力解决公共服务行业快捷受理、售后服务等方面存在的问题。对五大公共服务行业进行集中约谈，要求各公共服务行业的相关单位认真查纠存在问题，制订整改承诺。各服务行业相关单位进一步优化服务承诺，将与人民群众利益密切相关的服务内容、收费标准及相关制度进一步细化，并向社会进行公开承诺，提升公共服务行业服务承诺的社会知晓度。对通信行业进行新《消法》等法律法规培训，结合公共服务行业维权案例，深入解读新《消法》，加深公共服务行业经营者、一线服务人员对新消法实质与内涵的理解，明确自身权利与义务。查处科思燃气公司利用其优势地位滥收费用，先后收取24户消费者22.5万元费用一案。

2、在市局指导下继续有序推进“百千万工程”。对10家申报市级放心消费创建先进示范单位进行考核验收，组织申报了20xx年省级放心消费创建先进示范单位。

县工商联(总商会)坚持以科学发展观为指导，以“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育和“理想信念教育实践活动”为主线，以推动非公有制企业转变发展方式为重点，紧扣“实现科学发展，建设幸福开江”的奋斗目标，努力实践“双年三创”工作，较好地完成了上半年各项工作。

工商联工作总结(篇2)

今年以来，毛集实验区工商联坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在区工委、区管委的正确领导下，在市工商联和区工委统战部的具体指导下，紧紧围绕全面建设现代化五大发展美好毛集大局，充分发挥职能作用，较好的发挥桥了梁纽带作用，各项工作取得了新的进展。

一、深入开展学习教育培训

共召开区工商联主席、副主席、副秘书长参加的学习会x次、座谈会x次，深入学习党的十九大及习近平总书记系列讲重要讲话讲话精神，研究分析问题、安排部署重点工作，区工委委员、组织部部长、统战部部长岳锐亲自到会并讲话。组织会员企业参加异地培训x人次，参加市委统战部、市工商联举办的十九大精神培训班xx人次。通过学习培训，帮助非公有制经济人士准确把握中央有关重大决策部署，牢固树立“四个意识”、 增强“四个自信”，引导广大非公有制经济人士认清形势，提振发展信心。

二、扎实开展精准扶贫活动

一是抓好倡议宣传动员。春节前夕，区工商联组织全区部分非公经济人士召开“不忘初心，寒冬送暖”活动动员会，印发倡议书。经过宣传发动，区内十余家非公企业积极履行社会责任，主动参与“百企帮百村”精准扶贫活动。

二是抓好单位企业联动。区工商联主动与区扶贫办、开发区办公室、教育局等单位沟通联系，认真摸排全区贫困户中的特困户，家中有子女上学的贫困户，建立此次活动的扶贫对象名单。与企业商讨准备慰问物资和慰问金，为开展好活动，做好基础工作。

三是抓好扶贫活动开展。x月x日，区工商联“不忘初心、寒冬送暖”活动启动，部领导亲自带队，组织区内xx余家民营企业，以多种形式深入贫困村贫困户、学校、敬老院及困难党员家中，为x个贫困村的贫困户、x所中小学、x家敬老院、xx名困难党员送去了总计x万余元慰问物资及慰问金，省工商联网站、工商导报、市电视台等省市区级媒体都进行了宣传报道，营造了良好的社会氛围。

三、 积极搭建政企交流平台

为促进政企之间“零距离”接触，诚恳倾听客商心声，加强合作，共谋发展，区工商联举办了xxxx年招民营经济发展座谈会。区工委委员、组织部长、统战部长岳锐，区工商联主席余明清出席会议，区内xx家企业代表参加会议。会上，中沛集团、文商集团等客商代表围绕经济发展思路和招商引资作了交流发言，积极建言献策，提出了许多建设性意见和建议。通过恳谈会的召开，搭建了政府和企业联系沟通、合作共赢的平台，加强了政企交流，进一步扩大和巩固了我区招商成果。

四、持续推进“两个健康”发展

一是深化走访调研活动。组织人员走访白蓝集团、中辉食品等xx家具有代表性的会员企业，深入了解我区降成本减轻实体经济企业负担政策的落实情况、企业在生产经营过程中遇到的困难和问题以及企业家对构建亲、清新型政商关系的意见和建议，并将收集整理的意见和建议及时向市工商联反馈，为市工商联形成专题调研报告提供了可靠依据。

二是拓展企业对外交流。今年，区工商联多次组织白蓝集团、xx有限公司、夏集贡圆、xxxx有限公司等多家会员企业参加各类国内国际展销会、博览会，推介实验区企业品牌，展示实验区企业形象，帮助企业拓展新的发展空间，谋求新的发展机遇。x月xx日，区工商联招商引资与我区白蓝集团合作的韩国科技饲料生产项目，作为区内重点招商引资项目在徽商大会x市招商引资项目签约仪式上签约。

五、认真履行参政议政职能

充分履行参政议政职能，今年两会期间，非公经济人士委员、代表们围绕我市城市建设规划管理、医药、旅游文化产业等方面发展中的热点、难点问题开展调研，提出了《基本医疗保险管理协议定点零售药店改善》、《以休闲度假旅游带动焦岗湖AAAAA级景区创建》、《规范我市停车秩序完善临时停车场审批制度》等建议，这些意见和建议都得到市委、市政府的高度重视。

下半年，我们将重点抓好以下几个方面的工作：

一、深化学习教育 强化思想政治引领

一是深入学习贯彻党的十九大精神，习近平总书记系列重要讲话精神和省、市工商联工作会议精神，切实把思想和行动统一到十九大精神上来、统一到区工委、区管委中心工作上来，统一到我区工商联工作重点目标任务上来。深刻领会、准确把握中央和省、市、区工委重大决策部署，引导广大非公经济人士牢固树立“xx”、 增强“四个自信”。

二是持续深入开展理想信念教育实践活动。扎实开展非公经济人士主题讨论、参观爱国主义教育基地、邀请经济专家举办“民营经济大讲堂”等贴近实际、特色鲜明，有影响、见实效的活动，引导广大非公经济人士自觉听党话、跟党走，自觉守法诚信经营。

二、加强引导服务 促进“两个健康”发展

一是做好中小企业“保生存、谋发展”的工作。坚持“抓大扶小”，关注微小企业发展，在融资和小额贷款服务、依法维权、发展好实体经济等方面搞好服务，促进传统产业转型升级。组织区内企业走出去参加各类规模大、影响大、规格高的国内外经贸活动，展示本地企业风采。加强本地民企与异地商会和企业之间的交流交往，帮助寻找合作企业，促进企业之间抱团发展、合作发展。不断加强民营企业调查点建设，做好民营企业调查系统入库企业的动态调整，加强区内各调查点企业平台的日常维护与管理，强化日常督导检查，提高调查点建设质量，确保调查点工作扎实推进，取得实效。

二是着力构建“亲”、“清”新型政商关系。加强法律宣讲和法律服务，推进民营企业建立法律顾问制度，加强行业自律，规范会员行为，促进非公有制经济人士健康成长。充分发挥工商联会员中人大代表、政协委员参政议政的作用。认真履行职责，就社会广泛关注的社会民生、企业发展中的普遍性问题积极参政议政，反映社情民意。不定期举办非公经济发展和工商联自身建设座谈会，凝聚智慧，寻求良策，改进工作。

三是抓好非公企业党建工作。按照“双强六好”的标准，引导非公企业扎实做好党建工作，打造x—x家以党建促发展的典型企业。不断创新企业党组织活动形式，把党建活动与企业生产经营、企业文化建设、企业管理制度有机结合起来。通过发挥组织优势和政治优势，做好深入细致的思想政治工作和群众工作，扬党建之长，补企业刚性管理有余、柔性不足之短，增强企业的竞争力和发展后劲。积极引导非公经济人士自觉履行社会责任，积极踊跃参与光彩事业、公益慈善、“百企帮百村”精准扶贫行动，为助力全区脱贫攻坚和美丽乡村建设贡献力量。

四是加强对非公有制经济人士的教育培养。把非公有制经济人士纳入教育培训工作总体规划，纳入全区人才队伍建设规划，纳入市工商联开展的教育培训计划。邀请区内相关部门负责人、经济专家宣讲解读有关非公经济领域政策措施，组织企业家和管理人员参加上级主管部门和异地高等院校举办的各类培训班，更好地发挥非公有制经济人士在加快“调转促”、推进供给侧结构性改革进程中的主体作用，更好地促进“两个健康”。

三、发挥独特优势 抓好招商引资工作

一是依托工商联自身“眼界宽、路子广”的突出特点，不断拓展毛集招商的“朋友圈”，广泛对外宣传推介毛集在政策、资源、地理区位、人文旅游等方面得天独厚的优势，吸引异地企业、商会来我区考察、投资，既做到“墙外开花”又“院内飘香”。

二是加强与异地商会之间的联系交流，选择建立友好商会。引导民营企业“走出去”参加国内外各类经贸活动，与外地企业进行对接，寻找合作企业，促进企业之间抱团发展、合作发展。

三是对入驻企业加强跟踪服务，秉承把“客商当家人、把项目当家事、把服务当家务”的理念，倾心倾力为投资企业营造良好的政务环境、法治环境和人文环境，树立优质的服务形象，形成以商招商的良性互动氛围。

四、深入调查研究 发挥参政议政作用

把调查研究作为开展各项工作的基础，重点围绕区内民营企业发展现状、五大发展行动实施等方面开展调研，提出有针对性的意见和建议。进一步推动调研成果转化，通过报送政协提案、调研报告等为区工委、区管委科学决策积极建真言、谋良策、出实招，充分发挥参政议政作用，为促进毛集经济社会事业发展提供有益参考。

五、弘扬光彩精神 扎实推进光彩事业

一是组织开展“献爱心，送温暖”活动。组织引导广大民营企业积极响应区工委、管委“献爱心，送温暖” 活动。利用传统节日走访慰问敬老院、消防部队、特困户和贫困学生，主动捐款捐物，并加大信息宣传力度，进一步展现非公企业以人为本、大爱无疆的高尚品质，树立良好的企业形象。

二是深入推进“百企帮百村”精准扶贫行动。按照市工商联“百企帮百村”精准扶贫工作部署，在去年的工作基础上，优化帮扶企业，采取“一企帮一村”、“多企帮多村”等形式，充分发挥企业优势，积极探索更加精准有效的扶贫新路径。持续开展医疗扶贫（义诊）、教育扶贫（捐资助学）、慰问扶贫活动。围绕种植、养殖、农产品加工、光伏、旅游等主导扶贫产业，增强x市xx有限公司莲藕基地的产业带动能力，努力在产业扶贫、就业扶贫上取得新的突破。树立帮扶企业典型，注重发挥典型示范引领作用，引导更多的非公企业参与到精准扶贫行动中来，确保在贫困群众脱贫上取得实效，助力全区脱贫攻坚。

六、加强自身建设 提升队伍综合素质

一是加强会员队伍建设。坚持数量与质量并重，把政治素质高、发展后劲足、具有代表性的非公经济人士发展到会员队伍中来，计划年内发展x—xx家会员。注重吸收新兴业态企业和年轻会员入会，进一步优化会员结构，为工商联工作顺利开展增强工作力量。

二是结合“两学一做”活动，深入开展思想政治和工作作风建设。着力建设“学习型、服务型、和谐型、创新型、廉洁型”机关。把工商联建设成为政治坚定、特色鲜明、机制健全、服务高效、作风优良的人民团体和商会组织，不断增强工商联的凝聚力、影响力和执行力。

工商联工作总结(篇3)

今年上半年,在县委、县政府的正确领导下,在市工商联和县委统战部的指导帮助下,县工商联以深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神为指针，按照县委经济工作会议提出的工作目标，围绕全县工作大局，狠抓工商联组织建设、经济联络、参政议政等工作，引导非公有制企业和非公有制经济人士为经济社会高质量发展作出积极而应有的贡献。

现将上半年主要工作总结如下：

一是学习贯彻党的十九大精神，切实加强工商联组织建设

今年上半年，县工商联以学习贯彻党的十九大精神为指针，认真领会习近平总书记主持召开民营企业座谈会讲话精神，切实加强工商联组织建设，教育引导广大非公有制企业和非公有制经济人士，进一步增强对新时代中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心、对社会的信誉，主动适应新常态，抢抓发展机遇，加快转型升级，不断发展壮大非公有制经济主力军，为经济社会高质量发展献计献策。

1、工商联认真学习县委、县政府《进一步深化全县干部作风整顿的实施意见》、《进一步加强干部教育培训工作实施方案》和《习近平在正定》等通知精神，按照县委的统一安排部署，每周组织全体人员集中学习，撰写心得体会，交流沟通思想，相互提高，不断提高政治理论水平，积极适应新时代的发展要求。坚持集中学习与个人自学相结合，做到全面学、系统学、深入学，坚持学以致用、用以促学，切实把学习成效得落实到实际工作，以深化干部作风整顿成效检验非公有制经济发展成果。

2、根据县委统一部暑，县委统战部、县工商联联合于5月16日开展“县企业家大讲堂”活动启动仪式，邀请省委党校赵晨教授以《新时代企业家的三项修炼》为题，为全县非公有制经济代表人士300余人授课。县委常委、统战部长申红霞，全国工商联执委、省工商联副主席、县政协副主席、工商联主席王杰士，县政协副主席马胜昔，县重点项目工作领导小组副组长王文杰出席启动仪式。县委书记、县长许红兵对县企业家大讲堂的成功举办发来贺信。通过学习，进一步激发了民营企业家学习新知识、吸纳新思想、开阔新视野、寻求新发展、完善新自我的热情和动力，培养和造就一大批对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为的企业家队伍。

3、加强工商联组织建设，继续巩固五好县级工商联组织，加乡镇商会和行业商会管理，发挥工商联组织作用，组织引导非公有制经济人士主动作为，敢于担当，在县域经济发展中发挥龙头骨干作用。优化会员结构，增加会员数量，努力打造非公有制经济主渠道平台，为非公有制经济人士参政议政提供支撑。

4、积极筹备县工商联十届会员代表大会，深入企业、乡镇调查研究，全面掌握非公有制经济发展状况，与非公有制经济人士酝酿协商县工商联十届会员代表大会筹备有关事宜，征求意见建议，引导非公有制经济人士参政议政，为加强工商联组织建设献计献策。

二是加强工商联经济联络工作，引导非公有制企业转型发展

在开展民营企业运行情况及防范化解风险摸底调研工作中，**集团等几家民营企业书面调研报告已经上报；在民营企业社会责任调研工作中，完成16家全国工商联网站用户注册，与全国工商联数据链进行对接，并推选集团为民营企业社会责任优秀案例；在上规模民营企业调研工作中，配合上级工商联组织完成四家企业数据上报。优化非公有制企业经济发展环境，加强与省市工商联联络，促进县域经济平稳健康发展。加强与非公有制经济人士和非公有制企业的联络沟通，畅通诉讼反映渠道。

三是开展百企帮百村精准扶贫工作，助力全县脱贫攻坚

继续动员和组织非公有制经济人士和非公有制企业投身百企帮百村精准扶贫工作，扩大覆盖面和扶贫成果。1月9日，组织京鲸智能电器等20多家企业交流学习，并在**集团举行座谈，对百企帮百村精准帮扶工作再推进。1月17日，在裕昌源三楼会议室学习《县2018年经济工作总结及2019年经济工作安排报告》等文件精神，对新时代非公有制经济高质量发展进行安排。1月29日，工商联组织动员物流园等6家企业，深入观音堂，对60多户贫困户进行爱心帮扶，每家企业资助2000元用于帮扶，其中万赫珠宝城资助4000元，其他企业共发放桌椅34套、5600元现金。2月份，工商联到京鲸智能电器等10多家企业实地走访，深度协商百企帮百村精准扶贫工作。3月5日，在县委统战部会议室，召开各乡镇主管副职的工作会议，对省联、市联安排的“千企帮千村”精准扶贫台账管理工作进行安排。要求各乡镇先自查台账数据的真实性，查漏、补漏、纠错，确保数据真实。

今年上半年，县百企帮百村精准帮扶工作取得显著成效，万林种植合作社安排北水峪10名贫困户在本企业就业，发放工资约1万元。裕丰源农业有限公司和弘亚食用菌有限公司对周庄中和寨、孙庄、马川新村及刘湾等的76名贫困人员进行帮扶救助，其中分红受益4万元，救助看望金额1万元，就业工资6万元。

大地对观音堂公益帮扶10万元，用于村基础设施建设、美化村容村貌，帮扶石板河村发展旅游产业正在规划，初步计划投资100万元建设写生基地。市中瑞服帽公司作为观堂林站带贫企业，以帮扶安排贫困户务工和为贫困群众到户增收项目入股分红为主，目前有16名贫困户在企业务工，到户增收带动113户贫困户，每户贫困户项目资金3000元投入到企业，企业分三年每年连本带利息分红1300元，三年每户贫困户收入3900元。         

下半年工作计划：

一是深入开展非公有制经济人士理想信念教育实践活动，弘扬社会传统美德，引导非公有制企业和非公有制人士感恩社会、回报社会，开展光彩助学活动，把经常性助学与集中救助相结合、把冠名助学与自由结对相结合、把光彩助学融入学校教育各个阶段相结合，使光彩助学工作逐步步入常态化轨道，形成工作品牌和抓手，树立良好服务形象。

二是围绕全县工作大局，狠抓工商联组织各项工作，引导非公有制企业和非公有制经济人士健康发展，按照新时代中国特色社会主义的发展目标，加强科技创新，调整产业结构，狠抓项目建设，不断壮大非公有制经济实力，为经济社会高质量发展作出积极贡献。

三是发挥工商联组织作用，组织引导非公有制经济人士主动作为，敢于担当，在县域经济发展中发挥龙头骨干作用。优化会员结构，增加会员数量，努力打造非公有制经济主渠道平台，为非公有制经济人士参政议政提供支撑。

四是继续动员和组织非公有制经济人士和非公有制企业投身百企帮百村精准扶贫工作，扩大覆盖面和扶贫成果，助力全县贫困村脱贫助力攻坚积极引导企业有效帮扶，加快帮扶进度，早日实现帮扶成效。

五是继续深入开展“企业家大讲堂”活动。把“企业家大讲堂”活动作为提升企业整体素质，加强企业人才队伍建设的一项重点工作来抓，积极动员辖区内的企业参加，确保活动取得实效。

六是积极做好县工商联十届会员代表大会的各项筹备工作，在新一届工商联领导班子的带领下，建立健全工商联组织网络，积极开展招商引资、项目建设、沟通交流等工作，努力开创新时代非公有制经济高质量发展新局面，以优异成绩向祖国70周年华诞献礼。

工商联工作总结(篇4)

根据区委决定，年初，非公工委做为一个机构被转移，工商联领导班子为加大宣传力度、扩大非公经济的影响力和促进非公有制经济健康、有序发展，更好地发挥工作人员的自身优势，在保留原有四个科室的基础上，工作人员做了适度调整。经济科主管领导及时召开科室人员工作会议，按照经济科工作职责，对质量管理服务、商务交流服务、信息咨询服务、宣传和培训工作等各项工作，责成专人负责，进一步明确了工作职责，细化了工作任务。

1月8日，组织召开第九届三次执委会。市工商联、区委、区政府、区政协主要领导出席会议，工商联80余名执委及各基层商会领导参加了会议。会议审议并通过了刘建增同志代表第九届三次执委会所做的工作报告。新增补了刘庆元同志为平谷区工商联副主席。

《家·裕发》;北京市利源祥集团公司的《利源祥》报等6家企业颁发了荣誉证书。6家企业的通讯报道员介绍了各自开展宣传工作的经验。

3、做好《平谷非公经济》专刊的撰稿和编辑发行工作。不仅做到了每月一期，而且增强了报道企业的内容。

4、加大了向区委、区政府上报信息的力度。四、成立法律服务中心，为非公企业提供全面法律服务。为规避风险，切实解决企业在法律方面的问题，组织成立了区工商联法律服务中心，聘用时雨律师事务所，为工商联会员企业无偿提供日常法律咨询;接受民营企业的聘请，担任常年法律顾问;接受民营企业委托，在民事案件、行政案件中担任其委托代理人，参加诉讼;接受民营企业聘请，在刑事案件侦察阶段中为提供法律咨询，代理申诉、控诉、申请取得候审。

在刑事案诉阶段作为其辩护或代理人参加诉讼;接受民营企业委托，代理进行各类诉讼案件的申诉，参加调解、仲裁活动和诉讼书;为其草拟、审查合同文书和其法律文书，参加各类经营活动谈判。

为了更好地贯彻区委区政府确保我区非公有制经济平稳健康发展的方针，针对国际金融危机影响下，我国实体经济包括非公有制经济增速大幅下滑的经营现状，经济科从基础工作入手，采取开座谈会和深入企业走访等形式，就金融危

一是根据企业要求，经过我们牵线搭桥，促进了企业之间的相互联系、相互合作，如服务商会的3家企业在我们的引荐下，与福环集团建立了联系，双方在一些项目上已开展了合作。三是积极指导商会开展工作。

为了向中华人民共和国成立60周年献礼，展示改革开放的辉煌成就，弘扬民营企业顽强拼搏、不畏艰难、勇于创新的奋斗精神，树立民营企业家的先进典型，国家7部委将联合组织开展出版《中国优秀民营企业家大典》工作。

如组织企业参加市联组织举办的“新春座谈会”、《历史的回声，时代的见证》暨《与奥运同行》首发式和“纪念改革开放30周年”座谈会等会议。完成了20XX年全国工商联上规模民营企业调研报送工作。

工商联工作总结(篇5)

各位执委、同志们：

受常委会委托，我向市工商联十四届四次执委会作工作报告，请予审议。

20，市工商联在市委、市政府的正确领导下，在上级工商联和市委统战部的关心支持下，认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会及中央、省、市经济工作会议精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持“服务立会、活动兴会”工作思路，发挥优势,扎实工作,不断密切会员联系，提高履职尽责能力，较好地促进了全市非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长，为全市经济社会科学发展做出积极贡献。

以学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神为主线，继续深入开展以“四信”为主要内容的理想信念教育实践活动，将活动与其他工作有机结合，注重在凝聚改革共识、增强企业发展信心、推动转型升级、树立先进典型、加强企业文化建设、提升企业知名度六个方面下功夫，依托县级工商联和商会将活动进一步向基层拓展、向小微企业延伸，探索建立长效机制，进一步引导全市广大非公有制经济人士健康成长。

一是始终坚持正确的政治方向，通过组织会员参加党的十八届三中全会精神学习、社会主义核心价值观研讨、全省民营经济发展大会精神宣讲活动，与邯郸学院、市工信局、团市委共同主办“年经济形势”讲座等，加强对党的十八大、十八届三中、四中全会精神、民营经济政策和经济形势的宣传解读，培训民营企业家近千余人次。

二是指导会员企业扎实开展党建和企业文化建设，向全联推荐市代理商联合会为全国党建典型，河北永洋特钢、华丰煤电、力尔铝业等5家企业和峰峰矿区工商联在全省民营企业思想政治工作经验交流会上交流经验;推荐市工商联28位优秀青年企业家荣获我市“青年之星”光荣称号，激励带动广大青年企业家强化责任意识，为建设宜居宜业宜游富强邯郸、美丽邯郸做贡献。

三是引导广大非公经济人士积极履行社会责任，深入推进光彩事业。组织开展“中国光彩事业南疆行”和“春雨行动—光彩手拉手”帮扶活动，1750家会员企业及部分商会组织结对帮扶6572户贫困对象，围绕“医、房、学、业、保”五项重点开展精准帮扶。河北硅谷化工有限公司董事长宋福如致富不忘乡邻，先后投资5亿多元用于广府开发、新农村建设及其他公益事业，荣获第四届全国非公有制经济人士优秀中国特色社会主义事业建设者称号;中道公司连续14年颁发“中道高考精英奖”;众鑫公司连续九年开展捐资助教活动，直接受助学生1400余人次;2014年，丛台酒业股份有限公司董事长李增其、河北巨恒集团董事长李清珍荣获 “邯郸市捐资助教先进个人”荣誉称号;河北赵王集团举办“情系国防·爱洒军营”八一建军节慰问活动;同和生物制品、香道食品公司逐步延长产业链条，为带动帮助当地群众脱贫致富发挥重要作用。全市广大工商联会员、非公有制经济人士积极参与各项社会公益慈善事业，为促进社会和谐稳定发挥积极作用。

去年以来，面对复杂严峻的经济形势，市工商联认真学习贯彻省、市民营经济发展大会精神，积极履行职能，做好多项服务工作，助推企业健康快速发展。2014年，我市10家民营企业入围中国民营企业500强，13家企业入围民营制造业500强。

一是构建以商招商新格局。充分发挥商会和会员企业在招商引资中的重要作用，搭建平台，与市商务局共同承办“邯郸市·河北知名商会对接会”，推动我市与省内外知名商会、民企的交流合作;磁县工商联引进江苏苏州长丰公司总投资4亿元的光伏发电项目，武安市工商联围绕市政重点工程，主动与企业联系对接，在洺湖新区开发、旧城改造、保税物流园区建设等项目签订合作意向，预计投资总额20亿。在市、县两级工商联组织的努力下，一大批项目落户我市，为全市经济持续快速发展增添动力;开展邯郸名优产品推介系列活动，组织60余家企业到邯郸丛台酒业参观学习，联合市工商联五金机电商会举办中原五金机电会展，自办全国建筑行业名优产品对接会，宣传推介我市民营企业优质产品;推荐市代理商联合会、福建商会等4位行业商会负责人为市海联会理事;组织企业参加“5.18廊坊国际经贸洽谈会”、全国建筑机械产品展会、中国国际五金博览会等各类经贸活动，不断深化经贸合作。

二是加快引导企业转型升级。稳步推进创建“三高两低”型民营企业活动，组织召开省级企业技术中心观摩会，引导民营企业加快技术研发中心建设;联合有关网络公司、组织230余家企业举办民营企业产品网络营销培训，对企业优质产品免费在省联《新冀商》杂志上刊登，在省工商联、市工商联网站上登载，突出民营制造，提升民营企业、民营企业产品知名度;举办 “电子商务和网络营销”、“邯郸企业赴天交所挂牌推介培训会”、“总裁运营执行模式研讨会”等各类培训，发放培训资料千余份，累计培训1800余人次。

三是努力搭建融资服务平台。2014年，针对复杂多变的经济形势和部分企业资金匮乏的现状，市工商联通过发放信函、召开座谈会等形式，向会员企业通报我国银行信贷政策重大调整事项，使企业及时了解掌握信贷政策变化，调整企业发展思路;积极发挥商联担保公司服务会员作用，全年实现为会员企业担保贷款5.262亿元。

四是持续推动企业人才引进。开展科技进民企活动，市县两级工商联通过走访，联系各类科技人员为企业提供科技政策和技术服务112次;举办民营企业招聘周活动，组织会员企业参与现场招聘和网上招聘，为民营企业引进各类人才760名。

2014年以来，市工商联紧紧围绕市委市政府中心工作，积极发挥市委市政府联系、管理和服务广大民营经济助手作用，深入开展调查研究和参政议政工作，为改善我市经济内外部环境、促进民营经济健康发展，为市委、市政府科学决策提出新思路和新建议。一是结合工作实际，研究制订《市工商联调查研究工作制度》，为调查研究和参政议政工作顺利开展提供制度保障;二是团结、引导、教育、推荐一批民营企业家担任各级人大代表和政协委员，在人大政协工作中，他们积极参政议政，为党委政府工作建言献策，发挥了突出而独特的作用。三是多次组织开展市工商联届别政协委员学习、考察、交流、培训等活动，切实提高企业家的参政议政能力和水平。四是组织机关干部参加全省工商联干部“调研与撰写提案能力”培训班，不断增强工商联干部履职能力。五是精心组织调研。广泛征求非公经济人士对《市委、市政府关于建立民营经济发展环境评价体系的实施意见》的意见建议，协助市政府组织企业填写《邯郸市优化经济发展环境调查问卷》，摸清全市民营经济发展环境状况，为政府制订出台有关规定提供政策依据;按照全联部署，开展上规模民营企业调研及第十一次私营企业调查工作。在今年的市政协全会上，市工商联《关于推动异地商会健康发展的建议》得到市领导的批示肯定，市工商联连续多年获市政协提案工作先进集体。

(一)积极推动县级工商联建设。县级工商联是工商联事业发展的基础。去年，我们通过召开全市工商联主席、党组书记工作会议、组织机关干部参加省市各级各类培训等举措，进一步加强了县级工商联之间工作交流，努力提升工商联机关干部能力素质;通过向省联推荐峰峰矿区、武安市、丛台区工商联为县级工商联建设示范点，努力开展好县级工商联建设示范点创建工作，进一步加强对县级工商联工作指导。

(二)认真履行工商联作为非公经济领域社会团体业务主管单位的职责，不断加强商会的制度化、规范化建设，引导商会健康发展。去年我们开展了新形势下商会建设综合调研，召开商会建设座谈会，对商会组织建设和发展进行广泛研讨交流，切实加快异地商会组建力度。2014年相继成立了天津邯郸商会、北京邯郸商会、山东济南邯郸商会、石家庄曲周商会、江苏扬州河北商会。截至去年底，全市各级各类商会共260家，市工商联直属商会5家。

(三)不断加强工商联会员队伍建设。大力发展会员，全市工商联会员总数达17934个;认真做好会员中代表人士推荐工作，目前，全市工商联会员中市级以上人大代表101人，政协委员107人，其中担任全国人大代表5人，省人大代表14人，省政协委员12人，20名会员担任市“两个环境”监督员。

去年2月以来，按照市委统一部署，市工商联深入开展了以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。活动期间，我们结合贯彻落实规定要求，紧扣“两个健康”工作主题，坚持以整风精神开门搞活动，广泛征求社会各方面的意见建议，有针对性地查摆出市工商联领导班子和机关干部存在的“四风”问题。本着统一思想、促进团结、互相监督、共同提高的目的，认真开好专题民主生活会。在此基础上，针对查找出的“四风”方面问题，制定了整改方案和整改工作任务书，提出了9方面的16项整改措施，修订完善了14项规章制度。通过开展教育实践活动，坚定了理想信念，增强了宗旨意识和群众观念，提高了干部素质能力，机关作风得到有效改进。

各位执委、同志们，回顾一年来的工作，我们深切地感受到，这些成绩的取得得益于市委、市政府的正确领导和省工商联、市委统战部的有力指导，得益于社会各界人士对工商联工作的关心支持以及全市会员的共同努力。在此，我谨代表邯郸市工商联向长期关心支持工商联工作的各位领导和社会各界、向全市热心工商联事业的全体会员致以最衷心的感谢和崇高的敬意!同时，我们还需清醒地看到，我们的工作还存在许多不足。比如，工商联服务手段较为单一，会员之间联谊活动开展不足、形式缺乏新意，干部队伍整体素质有待于进一步提升等等。对于这些问题，我们要在今后的工作中采取有效措施，认真加以解决。

是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治市的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年。今年，市工商联工作的总体要求是，认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会、省委八届九次全会、市委八届六次全会及中央、省、市经济工作会议精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作，牢牢把握两个健康工作主题，坚持“服务立会、活动兴会、创新强会”的总体工作思路，团结凝聚全市广大非公有制经济人士，抢抓新机遇、谋求新作为，汇集正能量，努力推动全市非公有制经济实现创新发展，为建设宜居宜业宜游的富强邯郸、美丽邯郸做出积极贡献。

(一)组织开展多种形式的学习活动，引导全市广大非公有制经济人士和工商联系统干部认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、省委八届九次全会、市委八届六次全会和中央、省、市经济工作会议精神，准确把握全面深化改革和全面推进依法治国的关系，准确把握全面推进依法治国为非公有制经济发展带来的新机遇和提出的新要求，准确把握认识新常态、适应新常态、引领新常态。

(二)加强与市主流媒体的合作，大力宣传中央、省、市系列重要会议提出的重大理论观点和重要战略部署，宣传非公有制经济人士和工商联学习贯彻活动中的经验做法，进一步增强非公有制经济人士贯彻中央、省、市系列重要会议精神的自觉性。

(三)组织民营企业参与产业援疆援藏、扶贫开发、公益慈善事业等光彩事业活动，自觉履行社会责任，支持带动贫困地区经济社会发展;组织好“春雨行动-光彩手拉手”帮扶活动，继续推动全市会员企业、商会组织结对帮扶贫困对象，促进社会和谐健康发展。

(一)营造良好法治环境。积极参与立法协商，主动争取开展立法事项第三方评估工作，促进我市民营经济相关法律法规的立改废释;组织开展民营经济法治环境专题调研，全面了解民营企业法治环境存在的困难和问题，提出改善法治环境的意见建议，供市委、市政府决策参考;建立民营企业和非公经济代表人士评价政府和政府部门的机制，促进政府部门严格依法行政，维护市场秩序，保障公平竞争，为民营经济发展营造良好法治环境。

(二)做好法律维权服务。密切与政法部门、法律服务机构的沟通联系，畅通民营企业法律诉求渠道，促进政法部门妥善解决涉及民营企业的重大疑难案件，切实维护企业合法权益;调整充实市工商联维权工作委员会，健全法律维权网络，集聚法律服务人才，积极开展小微企业法律援助。

(三)认真开展法治教育培训。在工商联会员中广泛开展普法宣传、警示教育，使非公有制经济人士充分认识全面推进依法治国对企业发展的新要求，牢固树立法治意识，以法治思维和法治方式管理企业，完善法人治理结构，依法诚信经营，构建和谐劳动关系，防范各种法律风险。

面对经济发展进入新常态、资源环境约束趋紧、传统比较优势减弱的新形势，市工商联将采取有效措施，积极引导民营企业主动适应经济发展新常态，抢抓京津冀协同发展和中原经济区规划实施的新机遇，谋求新作为。

(一)发挥优势，助力政府招商引资。发挥工商联组织联系广泛的优势，进一步加强与国内特别是京津冀知名民营企业的联系，吸引更多的企业来邯投资兴业。一是加强与县(市、区)政府的招商合作，协助部分县(市、区)政府围绕重点产业开展定向招商、精准招商，争取更多的国内外知名民企、行业排头兵来邯投资发展。二是依靠乡情为纽带，主动拜访外地邯郸商会及邯郸籍知名企业家，引导有实力的在外邯商企业回家乡投资发展。三是围绕西部提升、中部繁荣、东部振兴发展战略，组织有关商会及民营企业分区域开展项目对接，促进县域经济发展。

(二)加强引导，促进企业转型升级。一是密切关注当前一些大型企业在盲目扩张、产能过剩、战略模糊等方面存在的突出问题，帮助企业在新常态下找准转型路径、增强发展信心，实现转型升级、提质增效。二是继续举办“科技进民企”活动，努力推动关于促进科技型中小企业发展的政策措施落实，帮助企业引进高层次人才，助推科技成果转化。三是继续实施民营企业家素质提升工程，加大培训力度，努力打造高素质企业家队伍。

(三)搭建平台，努力提升融资服务。依托商会和商联担保公司，创新服务方式，加大对中小微企业发展的扶持力度。主动加强与金融机构合作，与邯郸银行、中国银行签订担保合作协议，对符合国家产业政策的会员企业提供信用担保支持;与民生银行签订战略协议，推荐优质会员企业贷款享受利率优惠;通过银企联姻、担保贷款、信用担保、企业推荐、企业互助等多种方式,搭建好中小企业发展的融资平台。

(一)注重商会培育发展。认真落实今年全联、省联召开的商会建设经验交流会议精神，结合我市实际，继续培育并组建基层商会、行业商会、异地商会等商会组织，引导其建立健全组织机构和各项制度，提高商会领导班子工作水平，指导商会依照章程规范治理，全面提升服务能力。加强与异地邯郸商会联系，筹备召开首次联席会议，更好地服务各地邯郸商会和邯籍企业。

(二)加强县级工商联建设。把问题多、困难大、作用发挥不到位的县级工商联纳入重点指导范围，逐个进行督导、帮扶，切实解决存在的实际困难和问题;落实全省县级工商联建设工作会议精神，积极推荐五好县级工商联建设示范点，开展好先进经验的总结推广，力争全市49%的县级工商联达到“五好”标准。

(三)积极稳妥发展会员队伍。按照坚持标准、确保质量、突出重点、优化结构的原则，大力发展会员;不断完善执常委和直属会员数据库;建立健全执常委履职综合评价机制，加强执常委队伍建设。

(四)着力加强机关自身建设。严格落实规定和省、市相关要求，进一步加强和改进机关作风建设。切实加强领导班子建设，狠抓制度落实，加强干部培训，加快信息化建设，全面提高机关工作科学化水平，努力把工商联努力建设成为政治坚定、特色鲜明、机制健全、服务高效、作风优良的人民团体和商会组织。

各位执委、同志们，新形势、新任务对工商联工作提出了新的更高的要求。让我们在中共邯郸市委、市政府的正确领导和省工商联、市委统战部的有力指导下，团结带领全市广大会员，改革创新，奋发进取，为实现邯郸绿色崛起，加快建设宜居宜业宜游的富强邯郸、美丽邯郸做出新的更大的贡献!

局党建工作总结

这篇网上的佳作“局党建工作总结”不仅内容充实且语言流畅，你知道出色范文的一些特点吗？我们能够利用各种工具迅速处理大量文档，在不知如何着手写作时，可以先找一些范文作为参考。

局党建工作总结 篇1

根据文件批准，2018年3月我公司党支部正式成立，严格按照党员大会流程选举产生党支部书记，进一步规范了支部设置。在上级党委的正确指导下，我支部书记、副书记认真履行党建第一责任人的责任，严格执行一岗双责任，在抓住业务工作的同时，抓住党建工作任务，确保党建工作落实，切实履行岗位责任。

一是定期召开会议研究判决，部署分部党建工作，认真学习中央省市重大决策部署、党建工作重要文件和各制度，根据2019年市直机关党的工作要点和上级党委党建工作指示，制定我部2019年度党建工作计划、责任清单，强烈推进党建工作落实，实施党建工作责任二是认真开展党内政治生活，实现两个坚持，率先加强党员党性修养，明确党的政治纪律和政治规则，将学习教育效果体现在规划工作、干事创业的实际行动中。上半年，利用党员固定活动日和党员队伍学习教育活动，积极开展两学一干学习教育活动，贯彻中共中央关于加强党的政治建设的意见、中国共产党支部工作条例(试行)、中国共产党党员教育管理工作条例、新时代党支部建设的基本遵循，贯彻习近平总书记在。

不忘初心。

牢记使命主题教育工作会议上的讲话认真贯彻守初心担负使命找差距抓落实的总要求。三是积极配合上级党委报告支部书记抓住党建工作职务报告进一步巩固支部书记抓住党建工作职责。

一是扎实推进两学一行常态化、制度化建设，制定学习计划，固定学习时间，不断增强支部党员自我净化、自我完善、自我创新、自我提升能力，重点学习理解习近平总书记对推进党政治建设的重要批示精神，认真贯彻落实中共中央关于加强党政治建设的意见，坚定树立四个意识，坚定四个自信，切实加强两个维护的思想自觉、政治自觉和行动自觉。二是深入推进22日主题党日活动，学习全国优秀共产党员张富清先进事迹学习王继才先进事迹，继续学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，同时党员利用强国平台学习三是深入推进创业争优，我部开展三亮、三比、三评活动，建立活动公开栏，实行党员公开承诺制度，全体党员干部结合自己的岗位在党务公开栏公开承诺，通过明亮的身份、明亮的承诺，始终达到高标准、严格的要求，总是要求党员干部发挥示范的领导作用。

二是开展讲政治、敢担当、改变作风专题教育活动。1月，根据上级主管部门的文件精神，我部积极组织讲政治，敢于负责，改变作风专题教育集中学习活动，组织全体党员干部、公司员工进行学习交流，体会写作。结合主题教育活动开设民主生活会，会议前，党员领导干部按要求认真制作检查资料，会议认真开展批评和自我批评，重点进行交流研究、调查问题和整改。

我们必须认识到，我们支部的工作仍然存在一些问题和不足。不要忘记你的首创精神，记住使命主题教育尚未形成长期机制。因此，为了巩固主题教育的成果，我们必须坚持融入日常和持续努力，固定主题教育中形成的有效方法，建立和完善实用的制度机制。党员团队理论学习的实效和学习主导性还需要提高，学习教育形式不多样，内容不丰富。在接下来的工作中，我们支部以党的十九大精神为指导，严格执行上级党委的安排，不断创新思路，加强措施，严格执行，责任明确，措施落实，问题解决，树立良好的学习风格，致力于解决学习效果不足的问题，丰富学习载体，加强学习效果检查。同时，严肃党内政治生活，不断深入调查各问题，对照目标任务，逐项改善，不断创新党建思路，抓住国企党建特点和实际，提高本部党建科学化水平，把党政优势转化为公司核心竞争力，为实现公司全面健康发展提供强有力的保证。

局党建工作总结 篇2

20xx年10月9日，乡党委书记在乡政府三楼会议室主持召开乡党委会议，会议组织参会人员学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。乡党委传达了市第三次党代会精神，乡党委副书乡长传达了全市城镇化建设推进工作会议精神，乡党委副书记传达了全县基层组织建设记督查调研座谈会精神。会议就新农村建设、政法综治、计划生育、目标责任制奖金发放、党员发展、学习考察、经费等相关工作进行了专题研究。现纪要如下：

一、关于新农村建设

会议听取了乡党委委员、乡人大主席对编制社会主义新农村建设20xx—20xx年五年规划的情况汇报。

与会人员作了发言，并对下步工作进行了研究。

会议要求：1. 全乡今后五年的新农村建设目标要与乡党委、政府经济社会发展思路发展目标相一致，突出特色。

2. 要进一步加大对新型农民的培育，提升农民素质。3. 结合沿境内两条公路干线、三个集镇“两线三点”的思路，做好点、线、面的结合。

会议决定：由乡党委副书记、乡长向东牵头，进一步修改完善新农村建设20xx—20xx年规划。

二、关于政法综治工作

会议听取了乡党委副书记对政法综治工作的情况汇报，就下步工作进行了研究。

会议要求：1. 要强化领导，明确责任，齐心协力做好政法综治维稳工作。2. 要将责任落实到部门和岗位，确保层层有人抓、有人管。3. 各部门要加强配合，勤沟通、多支持、常协作，积极排查化解矛盾纠纷、创造和谐稳定的社会环境。

会议决定：1. 同意解决林业派出所、司法所经费各0.3万元。2. 同意解决乡综治办电脑1台。3.同意解决综治办资料费办公业务费，据实报销。

三、关于计划生育工作

会议听取了乡党委委员、副乡长郎斌同志关于计生工作的情况汇报，对近期工作进行了研究。

会议要求：1. 要坚持党政一把手亲自抓负总责工作机制，主要领导要亲自抓重难点问题的解决，做好迎接全县计生检查的准备。2. 全乡上下一定要统一思想认识，认清形势，自加压力，真抓实干，稳扎稳打，确保实现创国优目标。

3. 加强计划生育村民自治，切实促进民主管理，进一步修订、完善计划生育村规民约和村民自治章程。

会议决定：1. 停用计生办现有的工作用车，并与财政所联系，按照规定报废。2. 同意安排7万元按照编外用车手续申报购买计生办新的工作用车。3. 及时召开迎检工作部署会。4. 同意解决古楼村何德志计生工作补贴。

四、关于目标责任制奖金发放

会议听取了乡党委委员、纪委书记对20xx年度、20xx年度县委、县政府目标责任制考核奖金分配方案的汇报，与会人员作了发言。

会议认为：1. 要发挥目标责任制的激励和推动作用，充分调动广大干部职工的积极性、主动性和创造性。2. 未参加年度考核人员均不予发放奖金。

会议决定：1. 原则同意奖金分配方案。2. 在发放奖金时，要结合目标责任制实施情况适当拉开档次，不搞平均分配。

五、关于党建工作

(一)党员发展。会议听取了乡党委组织委员

关于党员发展的情况汇报，对党员发展进行了研究。

会议决定：1. 同意太平村水清党支部，古楼村中岭党支部xx2名同志按期转为中共正式党员。2. 同意吸收太平村x党支部、，老街党支部，两碗水党支部，烂池党支部、;复兴村瓦房鱼塘党支部;二溪村水落党支部，下栏厂党支部，下围墙党支部共10位同志为中共预备党员。

(二)党员违纪处理情况通报。

会议听取了乡党委委员、纪委书记对党员违纪处理的情况汇报，对恢复x党员权利进行了研究。

会议决定：同意恢复党员权利，报县委审批。

(三)学习考察。

会议听取了乡党委副书记、乡长关于组织干部职工外出考察的情况汇报，对相关工作进行了研究。

会议要求：

1. 外出人员要有组织纪律观念，严格遵守时间，听从带队领导的统一安排，禁止自由活动、单独行动。

2. 考察过程中要仔细观察、虚心学习。

3. 考察学习回来，要相互交流考察心得。

会议决定：1. 外出考察人员为乡辖全体在职在岗的干部职工，各村书记、主任、大学生村官。

2. 经费标准：2500元/人，不足部分个人自理。

六、经费

(一)会议通报了县农业局下划我乡10万元粮食丰产样板经费使用情况。

(二)同意从养鹅协会经费中安排6万元给坤达牧业公司用于购买种鹅，安排1万元给养鹅协会用于日常工作经费开支。

(三)同意解决财政所工作经费0.5万元，林业站工作经费0.5万元，信用社工作经费0.3万元，四中工作经费0.3万元，古楼村村级活动场所超支费用工作经费0.5万元，盐井村村级活动场所超支费用工作经费万元，盐井村工作经费1万元。

主持人：

出 席：

列 席：

记录人：

主题词：文秘工作 会议纪要

发：各村党(总)支部、村委会，乡辖相关单位。

党政办公室 20xx年10月24日印

(共印30份)

局党建工作总结 篇3

尊敬的组织部领导：

本人组织干事以来，在县委组织部和乡党委的正确领导下，努力实践“三个代表”重要思想，认真贯彻落实《组织员岗位责任制》，做好农村基层组织建设的各项工作，努力完成乡党委的党建工作任务。现将今年工作汇报如下：

一、自觉学习，提高素质。

为了做好组织干事工作，必须自觉学习党的基本路线、方针、政策，认真学习“三个代表”重要思想，充分认识加强农村基层组织建设，自己还利用业余时间学习有关的法律法规、理论知识及业务知识，提高自己分析问题、解决问题的能力，做到边做边学，在工作实践中积累经验，不断提高自己工作能力，为完成县委组织部交给自己的各项任务打下坚实的基础。

二、认真落实岗位责任制。

1、做好固本强基工作。加强农村基层党组织建设是整个党的建设的有机组成部分，是实施好固本强基工程和落实党建工作的一项重要内容。农村基层组织是农村各种组织和各种工作的领导核心，是党联系农民群众的桥梁和纽带，承担着执行党的路线、方针、政策贯彻落实到基层的重要责任。按照县委、县组织部的工作部署，根据乡党委的中心工作开

展保持共产党员先进性，大力实施固本强基工程。促进农村的工作上新台阶，抓好“五个好”的目标，大力推进农村基层组织建设，协助组织委员制订全年发展党员计划，并填写《青年入党积极分子》登记情况。做好入党积极分子登记手续。

2、做入党积极分子工作。为了提高入党和积极分子的思想政治素质，对入党积极分子的培养，教育和审批前进行谈话工作，组织入党积极分子学习党的宗旨、党员的性质、义务和权利及有关党的知识，学习“三个代表”。通过学习，使入党对象加深党在新时期历史和使命，加深对党的认识，早日争做一名优秀党员，同时深入到各支部，对入党积极分子进行跟踪调查、摸底，了解他们的思想动态及各方面的情况，从而使党员发展工作顺利进行。

三、做好党员管理工作。

(一)为了抓好党员教育管理工作，深入各支部，严格组织生活，坚持“三会一课”制度，坚持每月检查各支部工作情况，分析研究党员的思想动态，同时做好预备党员按时转正工作，并协助做好一年一度党员民主评议工作和开展纪律教育学习月活动，加强党性党风建设。

(二)加强对处出党员的管理工作

知回来参加学习等工作，确保每个党员能够按时，过好组织生活，使党员学习“三个代表”的重要思想，实践“三个代表”，在群众中起模范带头作用，保持共产党员先进性。

(三)做好党内统计工作。为了不断壮大党员队伍，增强党组织战斗力、凝聚力，根据镇委制订“党员发展计划”的要求，认真做好落实工作，认真组织入党积极分子到镇党校学习党章有关内容和理论知识，学习邓小平建设有中国特色社会主义理论，从而提高了入党积极分子的思想认识。一年来，按照《中国共产党发展党员工作细则实施》全年镇共发展党员14名，他们当中大部分是单位先进分子和业务骨干，其入党动机端正，思想明确，在单位真正起到先锋模范带动作用。

四、配合组织委员做好各项工作。

1、做好发展党员工作，能严格按照“十六”字方针，把好党员入口关，认真了解分析发展党员的思想动态，适当调整发展重点，在机关单位发展思想、文化素质较高的青年为建党对象，使支部及时补充新的力量。

2、能够做好党员党费收缴，党刊征订，党员各项统计，以及党建检查等工作，顺利完成镇党委的发展党员计划要求，得到党委的肯定和表扬。

总结一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在不足，主要是工作不够主动，按部就班，到基层支部调研了解情况不够深入，影响了工作的开展。在今后的工作中，将加强学习，提高自身素质，保持共产党员先进性，落实岗位目标责任制，扎实工作，做好农村基层组织建设各项工作，向组织交上满意的答卷。

局党建工作总结 篇4

今年以来，局党委积极落实县委、组织部关于进一步加强和改进全县非公有制经济组织和社会组织党建工作的安排部署，“两新”组织党建工作组织有序，组织生活有序开展。

一、深入调研，建好班子强基础。与“两新”组织负责人、组织中的党员以及从业人员就在“两新”组织中开展党建工作的现实意义进行较深层次的交流与沟通，统一“两新”组织负责人及其员工的思想。将党员身份的事务所职工党员关系调入，由支部统一管理，积极推行“两新”组织党组织书记、行政负责人“一肩挑”的方法，选配事务所负责人为党组织负责人，为今后开展党组织工作构建了坚实的组织保障。

二、创新机制强管理。定期在局党委会上研究“两新”党建工作，及时解决“两新”组织党建工作中存在的困难和问题。健全党组织各种规章制度，制定年度工作重点，指导“两新”组织党组织正常开展各项工作，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

三、加强教育学习，提升队伍强素质。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真组织学习党章党规、系列讲话精神以及县委、县政府系列会议精神，上级重要会议精神以及党的十九大报告精神。建立支部生活日制度，两新组织党支部与机关各支部同时调度考核，学习教育各项工作有序进行。

工作中存在的问题和不足

一是两新组织人员流动性比较大，党员关系不固定，在党建工作协调管理方面存在制约，影响了支部和党员发挥作用。

二是重业务、轻党建的现象仍然存在。受人员力量少和业务工作量增加的刚性制约，在时间、人员和精力摆布上优先考虑业务工作，有时党建让路业务工作，不同程度地影响了党建工作成效。

三是党员干部教育学习的形式不够灵活、成效不够理想。集体学习照本宣科多，深入系统地分析讨论少，开会学习多，外出参观互动学习少。

下步工作建议

一是完善党组织设置。本着最大限度发挥支部和党员作用，促进业务工作的原则，完善基层组织设置，使党建与业务工作深度融合，进一步加强党对行业工作的领导。

二是严格抓好党建工作制度落实。严格党内政治生活，严格落实“三会一课”、组织生活会、民生生活会、民主评议、党费管理、党员发展等各项工作制度，让党建各项制度落地生根、发挥作用。

三是加强党员教育管理。健全完善党员干部经常性学习教育机制，深入学习贯彻党的十九大精神。进一步活化学习形式，让党员干部在工作中潜移默化学知识、受教育。注重加强外出交流学习，开阔党员干部视野，取长补短。加强纪律督查，始终保持机关紧张活泼的工作秩序，使党纪党规内化为自我要求、自觉行动。

局党建工作总结 篇5

一年来，我依照镇党委、教办党总支的要求，以党的“十八大”精神为指导，深进学习实践科学发展观，努力工作，廉洁自律，团结支部一班人，知难而进，完成了上级交给的各项任务，实现了工作目标，为教育事业、为学校的发展做出了应有的贡献。现将个人履行党建工作岗位职责的情况扼要汇报以下：

一、党支部书记履行党建工作责任情况。一年来，我努力抓好学习党的十八大精神，结合我市提出的“三提三创”，积极展开学习实践活动，立足学校实际，认真研究制定了党建工作计划，成立“三提三创”领导小组，坚持党员学习制度，党建工作措施得力，成效明显。，学校重大事情党支部要研究决定，起到了党支部的领导核心和战役堡垒作用。

二、加强了党员干部的思想政治建设。一年来，我们认真学习党的十八大精神，学习科学发展观的`有关理论，展开“解放思想大讨论”，发放调查问卷，找出了制约学校发展的题目，制定了整改方案，进行了认真整改，增进了工作。学习党章的有关规定，加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设，深进展开学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部，建立学习园地，进行心得交换，展开“争做文明使者，创建文明校园”等活动，进步了党员的熟悉水平和思想觉悟。

三、党支部领导班子“龙头”作用发挥好。我校固然党员少，但对本身要求没减少，我们定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织展开学习活动，查找存在的题目，认真整改，增进工作，努力建设坚定贯彻党的线路方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体。往年市委提出“三提三创”，我校党员积极带头，从本身做起，早来晚走，认真上好每节课，带头把自己的业务工作做好，让老师们监视检查，起到了模范带头作用，老师也自觉的做好自己的工作，全校师生进步了效力和标准，今年的业务检查和成绩较往年有所进步。

特别是往年我校计划今年创泰安市规范花学校，还有新泰市创建省教育示范县以后，支部一班人，研究商量，同一思想，理清思路，熟习标准，分工明确，做出计划，各项工作按计划有条不紊的进行着，一年来，我校在原有篮球场、乒乓球场的基础上，又新建排球场、羽毛球场，是运动设施地走在了我镇小学的前头，场地基本满足创规的要求和示范县的要求。在双验收剩下的几个月里，我们支部一班人会尽最大的努力，拿出打硬仗的决心和信心，豁上、拼上，果断完成验收任务。

四、努力加强党员干部队伍建设，我们认真做好发展党员工作。我校把平时工作积极认真，业务能力强的教师，列为今后入党的积极份子，引导他们提升本身素质、展开专业自我成长活动，发挥他们的特长和干劲为我所用，学校工作特别顺利。

五、大力加强党员干部作风建设。我校建立了加强党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监视三结合的廉政措施，教育党员干部践行“廉洁自律”，以求真务实的作风推动各项工作，积极营建风正、气顺、劲足的良好工作氛围。

一年来，我努力做好党务工作，尽职尽责，在今年我镇庆“七一”表彰会上，我校荣获“先进基层党组织”荣誉称号，我也被评为优秀党员。虽有一点成绩，但工作中还存在很多题目，与上级要求和师生希看还有差距。在此，恳请在坐的各位领导指出我的工作不足，提出宝贵意见，以利党的事业、教育事业的发展，争取更大进步。

局党建工作总结 篇6

       党建工作领导小组会议纪要

       第三次学生党建工作领导小组会议纪要

       第三次学生党建工作领导小组会议于20xx年6月21日召开，校党委副书记、学生党建工作领导小组组长李xx主持会议，副组长张xx、杨xx同志由于出差在外未能参加，其他领导小组成员全部出席会议，党委组织部和组织员工作办公室有关工作人员列席了会议。

       本次会议是在我校认真贯彻落实中央16号文件精神，以及中央办公厅转发的《中共中央组织部、中共教育部党组、共青团中央关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》，进一步加强大学生党建和思想政治工作的背景下召开的。会上，领导小组成员共同学习了中组部、教育部党组、团中央制定的《意见》全文，听取了党委组织部关于期中学生党建工作检查情况的汇报，并就如何加强今后大学生党建工作进行了研究讨论。会议还审议通过了地球资源与信息学院学生党总支、信息与控制工程学院学生党总支、物理科学与技术学院学生党总支等3个学生党总支委员会候选人预备人选名单，听取了党委组织部关于“七一”前夕我校大学生党建工作安排的情况汇报等。

       会议认为，自第12次全国高校党建工作会议和我校发展党员工作会议后，在校党委、学生党建工作领导小组领导下，经过全校各职能部门，党务工作者、学生工作者的共同努力，我校学生党建工作取得了显著成绩，多次得到上级有关部门的肯定，但同时也应认识到学生党建工作还存在部分问题，需要引起我们注意。会议经过认真研究讨论，形成以下意见和决议：

       一、提高认识，统一思想。学生党建工作是学生工作的重要方面，是学校育人工作的重要内容，今后，党委各职能部门、各基层党组织要进一步增强责任意识，切实提高对学生党建工作重要性的认识，把学生党建工作作为做好学生工作的一个关键抓手来抓，努力在全校形成学生党建齐抓共管的局面。要出实招，出狠招，努力开创我校大学生党建和思想政治工作的新局面。

       二、坚持积极发展，确保质量。继续坚持和贯彻我校自第12次全国高校党建会以来形成的关于发展大学生党员工作的一系列目标规划、工作思路、制度和措施，确保学生党员继续保持一定规模。要牢固树立质量意识，确保新发展党员的质量，不能以牺牲、降低质量来换取数量。要严格落实学校各项规定和要求，细化措施，严格程序，积极主动发现问题，开创性地探索一些解决办法，落到实处，确保大学生党员质量与规模的协调发展。

       三、注重教育，发挥作用。要以提高素质、增强党性、发挥作用为目标，建立健全新形势下大学生党员长期受教育、永葆先进性的长效工作机制，深入扎实地做好大学生党员教育工作。要大力营造教育氛围，以各种形式、各种载体加强大学生入党前、中、后的教育，积极为大学生党员发挥作用创造条件，进一步增强大学生党员的党员意识和归属感。要继续加强二级党校建设，充分发挥二级党校在大学生教育工作中的重要阵地作用。

       四、提供必要的党建经费支持和物质保障。为进一步加强大学生党建和思想政治工作，学校已为各院部党委、学生党总支拨出专款予以支持。各院部党组织要抓住这一契机，不断完善加强大学生党建工作的保障机制。要积极争取和创造条件，在党员先进性教育活动结束之前，每个院部都要争取建立一个标准的学生党员活动室，为发展学生党员、开展党员教育、组织生活等提供场所。

       五、继续完善发展党员质量保障体系。学校将进一步加大对各院部发展党员工作程序、必备材料的抽检力度，直接介入组织员谈话，定期召开大学生党建工作座谈会，听取对发展党员工作的意见。各院部党委要充分认识自己在大学生党建工作中的基础地位和作用，切实履行职责，加强对学生党总支、党支部工作的领导。要建立党委书记、学生党总支书记联系学生党支部制度，探索实践研究生担任本科班党建辅导员工作制度。

局党建工作总结 篇7

国企党建工作聚焦政治引领、服务发展与人才培养

一、工作回顾

作为国企党建工作的优秀表现员工，我们始终坚持党的领导，认真履行党建职责，推动企业实现高质量发展。在过去的一年里，我们主要取得了以下成绩：

1. 政治引领有力。我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，通过定期组织集中学习、开展主题党日活动等形式，引导广大党员和员工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，我们还加强了对各级领导干部的思想政治教育，确保了企业的正确政治方向。

2. 服务发展全面。我们紧紧围绕企业发展战略，积极推进各项改革措施，不断提升企业核心竞争力。在市场拓展、科技创新、人才培养等方面，我们充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为企业发展贡献智慧和力量。

3. 人才培养有效。我们注重培养员工的创新精神和创业意识，通过搭建成长平台、提供培训机会等方式，激发员工的创新创业活力。我们不断完善人才激励机制，吸引和留住优秀人才，为企业发展储备充足的人才资源。

二、亮点展示

1. 强化政治引领，确保企业稳定发展。我们始终将政治建设放在首位，通过加强理论学习、完善思想政治工作体系等措施，不断增强全体员工的政治认同感和归属感。我们积极参与政府决策部署，及时传达学习党中央最新指示精神，为企业发展提供了坚强的政治保障。

2. 深化党建创新，提升党建工作水平。我们不断创新党建方式和方法，通过开展“互联网+党建”、“智慧党建”等活动，使党建工作更加贴近实际、贴近群众。我们加强对基层党组织的指导和服务，推动基层党建工作取得实效。

3. 加强人才培养，助力企业发展壮大。我们注重培养员工的综合素质和能力水平，通过实施青年人才培养计划、开展职业技能培训等措施，为青年员工成长成才搭建平台。我们不断完善内部激励机制和竞争机制，激发员工的创新动力和创业热情。

三、经验教训

1. 党建与业务脱节问题。由于缺乏对业务的深入了解和分析，我们在某些时候可能过于关注党建而忽视了业务需求。这导致了党建与业务之间的脱节问题，影响了党建工作的实效性。我们需要更加注重将党建与业务相结合，以更好地发挥党建的作用。

2. 人才队伍建设问题。虽然我们加大了对人才培养的力度，但在某些方面仍然存在短板和不足。例如，我们的高层次人才数量有限、专业结构不够合理等。这些问题制约了我们企业的发展潜力和竞争力。我们需要更加注重人才队伍的建设和优化工作。

四、未来展望

作为国企党建工作的优秀表现员工，我们将继续努力工作、不断追求卓越。具体来说，我们将做好以下几个方面的工作：

1. 深化政治引领。我们将进一步学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高全体员工的政治觉悟和思想境界。我们将加强对各级领导干部的思想政治教育和培训工作力度确保企业沿着正确的政治方向前进。

2. 强化服务发展功能。我们将紧紧围绕企业发展战略积极推进各项改革措施不断提升企业核心竞争力。我们将加强对重点领域和关键环节的攻坚克难力度为企业发展注入新的动力和活力。

3. 加强人才培养工作。我们将加大对青年人才的培养和引进力度优化人才队伍结构提高整体素质和能力水平。我们将建立健全内部激励机制和竞争机制激发员工的创新动力和创业热情为企业发展储备充足的人才资源。

总之作为国企党建工作的优秀表现员工我们将不断总结经验教训持续改进工作方式和方法为企业的发展贡献更多的力量！

局党建工作总结 篇8

综合处党建工作总结

一、工作回顾

综合处党建工作在过去一年中取得了长足的发展。我们深入贯彻党的路线方针政策，紧密结合实际，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面推进综合处的党建工作。我们以党的建设为统领，注重提高党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，不断推动综合处取得新的发展成果。

二、思想教育

思想教育是党建工作的基础。我们定期组织开展党员思想政治教育活动，举办党课和组织生活会，使党员加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和理解。我们还组织党员参观学习社会主义先进事迹，深入了解基层党组织和广大党员在推进国家事业中的积极作用，进一步激发党员干部的工作热情和使命感。

三、组织建设

组织建设是强化党建工作的重要环节。我们注重发挥党组织的战斗堡垒作用，加强党的基层组织建设，提高党组织的组织力和凝聚力。通过开展党员先锋岗、党性教育培训和党员发展工作，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。同时，通过建设“互联网+党建”平台，提高党组织的管理和服务水平，加强党员干部的交流与学习。

四、党风廉政建设

党风廉政建设是重点工作。我们严格落实廉洁自律要求，建立健全党风廉政建设监督机制，加强对党员干部的教育和监督。通过开展廉政演讲比赛、廉政教育培训和党风廉政教育活动，增强党员干部的廉洁意识和道德修养。同时，充分运用党内监督及群众监督机制，加强对干部的监督和管理，确保党的纪律和规矩得到严格遵守。

五、推进党建工作创新

创新是综合处党建工作的生命力。我们不断探索党建工作的新路径，通过建设创新的活动形式和专题研讨会，激发党员干部的创新意识和创造力。同时，加强与其他单位和组织的合作，开展共建共治共享的党建合作，探索党建工作的新途径与新方法。

六、工作展望

展望未来，我们将进一步加强综合处的党建工作，通过全面落实党的组织建设、思想教育和党风廉政建设，构建富有活力、服务到位的党建体系。同时，加强与相关部门的交流与合作，推动党建工作向纵深发展。我们将不断创新党建工作方式，提高党建工作的科学性和实效性，为综合处的发展提供坚实的政治保证。

过去一年，综合处党建工作取得了显著的成绩，但也存在不少问题和挑战。在新的一年里，我们将认真总结经验，积极应对问题，不断提高工作质量和水平。相信在全体党员的共同努力下，综合处的党建工作一定会取得更大的胜利！

局党建工作总结 篇9

一年来桂花乡党委在县委的正确领导下, 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实科学发展观,坚持党要管党,从严治党的方针,围绕加强党的执政能力建设这个重点,全面推进基层党的思想、组织、作风和制度建设,紧密结合新时期党建工作特点,积极改进党组织建设的领导方法和管理方式,不断巩固和扩大先进性教育成果,为桂花经济又快又好发展提供坚强的组织保证和人才支持。现把我乡20xx年党建工作总结如下:

一、基本情况

二、主要做法

(一)领导班子建设

1.加强乡党委的自身建设,发挥党委的龙头作用。农村工作的好坏,领导班子起着重要作用。乡党委、政府班子始终以高度的责任感和使命感,以建设“五个好”党委为目标,切实加强了自身建设,提高驾驭农村工作的能力。主要是通过“五抓”,实现“五个促进”:一是抓领导班子的学习,促进乡领导班子提高思想政治水平。根据中央提出的建立学习型社会的要求,我们针对领导班子成员年龄较轻的特点,建立和健全了乡党委中心组学习制度,认真组织领导班子成员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的xx大精神,通过加强学习,不断增强领导干部的思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力。二是抓思想、抓作风,促进领导班子适应新时期的需要。我们把思想作风建设当作头等大事来抓,具体来说是深入基层进行调查研究,密切联系群众,积极为群众解决生产生活中遇到的问题。除继续实行领导挂点包村责任制,负责做好挂点村的各项工作外,要求班子成员每月下乡时间不少于十天,着力为群众办好事、实事,树立勤政为民的公仆意识,更好地服务于农村各项工作。三是抓民主集中制,促进领导班子的团结。我们严格按照党委的职责范围、议事规则和决策程序办事,对重大问题坚持集体研究、集体决策,集体决定后实行分工负责、落实责任。严格要求班子成员讲党性、讲大局、讲原则,认真执行党委的决议,正确处理好责任与权力的关系,自觉维护班子的团结。近年来,凡遇重大问题,如工程招标、人事安排、合同承包等,均由主管部门深入调查,拿出可行性方案后,再提交党委会议或党委扩大会议进行讨论、决定,有效地杜绝了“一言堂”和“临时决议”。通过严格执行民主集中制原则,加强了班子成员的沟通,增强了团结,从而营造了干事创业的良好氛围。四是抓制度建设,促进了监督激励机制的健全和落实。我们先后建立和完善了《党委议事规则、决策程序》、《干部请销假制度》、《学习制度》等多项制度,要求从领导做起,增强办事透明度,减少猜疑,多做实事,树立良好的干部形象。五是通过以上的努力,使乡党委建设成为坚决贯彻“三个代表”重要思想,朝气蓬勃、奋发有为、干净干事的坚强领导核心,保证了党在农村各项工作的顺利开展。

2.加强农村党支部建设,发挥党支部在农村中的战斗堡垒作用。一是坚持正确的用人导向,选优配强村社班子。结合年度考核和工作运行质量情况,以加强村社班子的思想作风建设为重点,以提高素质,优化结构,增强整体功能为目标,大胆支持使用善于抓项目,熟悉经济工作的实干型干部。对一些存在问题、不利于干事创业的班子和不干事、干不成事、不会干事的干部及时进行调整。二是加强民主集中制建设,增强村班子的凝聚力和向心力。三是注重后备干部培养。按照“四化”方针和德才兼备的原则,在调查摸底、建档立卡的基础上,采取专人培养、定指标压担子、定培养措施、办班培训等有效形式,加大后备干部培养工作力度。切实解决了部分村有后备干部花名,但不培养、不成熟的问题和“后继乏人”的问题。重视发挥老干部、老党员作用。

(二)严格落实党建责任制

乡党委作为领导和决策机关,始终把加强党的建设作为自己的主要工作职责,把党建工作任务,质量标准,完成指标落实到每个成员,向党支部签订《党建目标责任书》,定期听取汇报,进行检查,做到年头有计划、有布置,半年有检查,年终有总结,有评比,有典型,决不让党建工作在一片“落实”声中“落空”。

(三)按质按量完成县委交给的任务

一是按时参加县委组织召开的有关会议。根据县委的安排,严格实行了《中国共产党内统计工作规定》,按时完成报送党内统计报表,并按规定完成了党费的收缴工作。二是乡党委高度重视党组织和党员信息库建设工作,把建库工作列入重要议事日程,由乡党委书记亲自抓,分管领导具体抓,业务人员全力抓,抓好信息采集、审核和录入,认真完成党组织和党员信息库的建设任务。三是为进一步巩固和扩大先进性教育活动成果,不断深化和拓展“云岭先锋”工程,切实体现党组织对困难党员的关心和爱护,着力解决困难党员生产、生活中的实际困难和问题,形成党内经常性、时效性的帮扶方式,增强党员的认同感、荣誉感和党组织的凝聚力、战斗力。

(四)抓学习,党员干部队伍建设得到加强

乡党委始终坚持用“三个代表”重要思想武装全乡党员,用现代科学知识充实党员干部,用党的优良传统和作风教育党员干部,进一步增强了全乡各级党员干部贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和坚定性,努力提高基层党员干部队伍素质。一是坚持党委中心学习组学习制度和干部职工星期五政治学习日制度。二是以基层党组织为阵地,认真举办党员干部、入党积极分子培训。三是积极开展党员电化教育。四是坚持“三会一课”制度。实行了党委班子成员每年到村党支部上党课制度。五是把发展党员工作与学习培训结合起来,促使广大党员认真学习党的路线、方针、政策,自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规。在发展党员中严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,坚持把发展党员的重点放在生产一线的青年、妇女和党员少的村。

(五)转作风,领导班子自身建设得到加强

乡党委始终把转变领导干部作风作为首要任务来抓紧抓好,努力提高领导干部的执政能力,不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是充分发挥党委的核心领导作用,把乡领导班子建设成为政治坚定、廉洁勤政、团结务实的领导集体。二是充分发挥乡领导班子的表率作用,改变遥控指挥的工作方法,改变把矛盾和问题上交给党委、政府的做法,属于分管部门的事,分管领导负责处理,属于村委会的事村委会负责处理,属于站所的事站所负责处理。三是严格执行民主集中制原则,充分发挥班子成员的作用,做到顾全大局,讲原则,守纪律,互相理解、互相补台、互相尊重和支持,造就了既有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的政治局面。四是加强村党支部建设,深入扎实地实施“云岭先锋”工程,努力增加农民收入。五是认真按照“领导当楷模、机关作表率、基层树形象”的要求,大力开展了承诺服务,便民服务。六是坚持“用干的、帮看的、促混的、批绊的、治乱的”用人导向,使用了一批有事业心、有责任感、有能力的优秀年青干部。七是结合解放思想大讨论活动及“讲党性、重品行、抓落实、促发展”为主题的作风建设教育活动,加强作风建设。我乡以全面提高行政服务质量为切入点,强化措施,狠抓落实,真正寓监管于服务之中,努力提高全乡干部职工服务意识,将公开服务承诺、各站所的工作流程,在乡政府院内明显位置进行公示和张贴,机关人员文明热情服务,加强内部管理,完善自我约束机制,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了感情上贴近群众,在行动上深入群众,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,切实为人民群众办好事,办实事。

(六)抓制度,建立党建工作的长效机制

一是建立健全了干部管理制度,严格加强干部管理,做到用制度管人,用工作实绩选人。二是坚持民主生活会制度。各村党支部在年底分别召开了民主生活会,围绕中心议题,认真开展批评与自我批评。三是坚持民主评议党员制度。四是坚持争先创优制度。结合党员民主评议和目标管理考核,认真开展好“争先创优”活动。五是为规范村级财务管理,加强农村基层党风廉政建设,促进农村经济发展,维护社会稳定,在“村帐乡代管”的基础上,严格遵循村民自治、村务公开、民主管理的原则。六是为切实加强我乡基层党组织建设,努力提高农村党建工作水平,通过发挥“五大员”的作用,即当好思想引导员,推进观念更新;当好发展领航员,推进经济发展;当好党建指导员,推进班子建设;当好制度督导员,推行制度落实;当好形象维护员,推进作风转变,从而对提高基层党组织的凝聚力、战斗力、影响力和渗透力起到了助推剂的作用,使全乡基层党建工作跃上一个新的台阶。

(七)抓阵地,建好村级组织活动场所

乡党委、政府坚持建、管、用相结合,加强村级组织活动场所建设,较好地发挥村级组织活动场所的作用。一是积极为村级组织活动场所统一配备电教设备,真正把村级组织活动场所建设成为党员教育的阵地,村民了解致富信息的窗口。二是村党支部充分利用村级组织活动场所,定期组织农民群众开展群众喜闻乐见的文化体育活动,丰富了农民群众的文化生活。三是依托村级组织活动场所开办农民实用技术培训,举办党的基本知识和农业适用技术讲座。四是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度以及使用、安全、卫生等方面的规定,进一步建立健全党内生活制度,加强对党员的教育和管理,开展党务公开、村务公开等活动,为农民群众提供生产生活服务,使村级组织活动场所在保证村级组织和党员干部学习、工作、活动的同时,还为广大农民群众收听收看电教片、接受科技文化培训、咨询生产生活信息、参加文化娱乐活动创造了条件,真正做到了“一室多用”,成为推进农村“三个文明”建设的重要阵地。

(八)加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争

乡党委把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。一是深化领导干部廉洁自律工作,筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。通过健全制度、落实规定、加强监督检查、开展专项治理、查处违规典型,逐步规范了领导干部廉洁从政行为,增强了廉洁自律意识。二是加大查办案件和信访工作力度,提高了办案水平。三是成立了纪委监察室,制定了工作制度,深入开展纠风和执法监察工作。

(九)深化精神文明建设工作

乡党委政府把精神文明建设作为重要工作来抓。一是大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”基本道德准则,增强群众文明意识、发展意识。二是利用“五一”、国庆等重大节日开展民族打跳、篮球赛、拔河赛、象棋赛等丰富多彩的文体活动,丰富了群众的文化生活。三是以“文明”创建为突破口,确实抓好群众性精神文明建设。认真做好文明单位、村组的复评检查工作。同时,做好十文明户的参评工作。

(十) 深入贯彻xx届四中全会精神,切实把思想认识统一到党的xx大上来

党的xx届四中全会召开后,按照县委县政府的安排部署,我乡坚持把学习贯彻落实xx届四中全会作为重点工作来抓,结合乡情,开拓创新,多途径、多举措、多形式地深入学习贯彻落实全会精神,切实把思想认识统一到党的xx大精神上来,呈现出了抓落实促发展的良好势头。一是形成三种风气、树立三面旗帜、打好三场战役、实施三项工程。为使全体干部职工深刻领会全会精神实质,乡党委坚持以开展精读x大报告原文、做好一本读书笔记、精写一篇心得体会文章、党员领导干部精讲一节党课等活动,作为党员干部领会全会精神内涵和提高素质的重要途径,全乡党员干部一致认为,在今后的工作中要深入贯彻落实科学发展观,坚定不移地走中国特色社会主义道路。为进一步贯彻落实全会精神,我乡提出在广大党员干部中形成自觉学习、遵纪守法、狠抓工作落实三种风气;大力推行了树立好乡党委中心旗帜、村支部战斗堡垒旗帜、党员先锋模范旗帜三面旗帜;打好护林防火、计划生育巩固、社会维稳工作三场战役;实施好全力推进特色产业、加快实施新农村建设、奋力实施基础设施建设三项特色工程的活动,通过活动的开展,全乡上下贯彻落实全会精神促进工作任务落实的氛围更加浓厚。二是掀起三个高潮,打好四项攻坚战。乡党委坚持以学习贯彻全会精神为契机,深入推进社会主义新农村建设,深入村组农户宣传全会精神,全面掀起了学习高潮;迅速开展了新一轮产业发动工作,全面掀起了产业发展新高潮;搞好工作“回头望”,认真抓好任务落实,实现工作新突破,全面掀起了工作落实新高潮。三是强班子,带产业,维稳定,促发展。我乡以全会精神统一全乡广大党员干部群众的思想和意志,集中精神搞建设,谋求全乡大发展,共创和谐新桂花,坚持从加强班子建设、引领主导产业建设、构建和谐稳定社会环境着手,深入贯彻落实全会精神,本着“服务群众、关注民生”的工作理念,从自身做起,强抓理论学习,树形象、立新风,坚持从实际出发,采用狠、准、稳的发展策略,认真找好经济发展的突破口,将桂花乡的产业做大做强,让农民从方方面面体会到来自党和政府的关怀。

三、存在的问题

1.基层党组织的战斗力还不适应发展形势的需要,少数干部群众思想解放不够,观念更新不力,大局意识、长远意识、发展意识和开拓进取意识较差,办法不多,思路不清,带头致富、带领致富的能力相对较差。

2.党员的年龄结构偏大,文化素质参差不齐,男女比例相对失衡。

3.基础设施还比较滞后,农业生产发展后劲相对不足。

4.农村产业结构发展不平衡,经济结构不尽合理,支柱产业培育步伐缓慢。

5.财源单一,财政收支矛盾更加突出,建设资金严重不足。

四、下步工作打算

1.深入持久地开展党风廉政建设和反腐败斗争工作。

2.坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,进一步加强精神文明和民主法制建设。同时努力加快产业结构调整步伐,大力推进特色经济发展。

3.加大培训力度,把党员培养成致富能手,把致富能手发展成党员,把党员致富能手培养成村组干部,

4.进一步深化农村改革,多渠道增加对农业和农村工作的投入,加快基础设施建设步伐,千方百计增加农民收入。

5.进一步优化党员队伍结构,加强党员队伍的教育管理,加大对党员的服务力度,切实关心困难党员和老党员。

6.进一步加强干部管理,努力转变干部作风,不断改善党群、干群关系。

7.进一步加强基层党组织建设,增强党组织的战斗力和凝聚力,充分发挥党组织和广大党员在社会主义新农村建设的伟大工程中应有的作用。

8.认真学习和贯彻党的xx大、xx届四中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,切实开展一个支部一座堡垒、一个小组一股力量、一名党员一面旗帜等丰富多彩的活动。

局党建工作总结 篇10

各县区人民政府，经济开发区管委会，市人民政府各部门：

《全市政府系统规范性文件清理工作实施方案》已经市政府同意，现印发给你们，请遵照执行。 二○○八年五月二十一日 全市政府系统规范性文件清理工作实施方案 为贯彻全国市县政府依法行政工作会议精神，推进法治政府建设，维护社会主义法制统一，根据省政府办公厅《关于印发全省市县政府规范性文件清理工作实施方案的通知》(豫政办41号)的要求，结合我市实际，制定本方案。

一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七大精神，通过清理工作，使政府规范性文件与国家法律、行政法规和我省地方性法规、规章、规定相一致，与建立社会主义市场经济体制和深化行政管理体制改革的要求相适应，为经济社会全面发展创造良好的法制环境。

二、清理范围 各县区政府和市政府各部门应当对12月31日前制发的现行有效的规范性文件进行全面清理。

三、清理标准 规范性文件中存在下列问题的，应当按照办文程序予以废止或修订： (一)与国家法律、行政法规和我省地方性法规、规章相抵触，特别是违法设定行政处罚、行政许可、行政征收、行政确认、行政强制、行政收费等项目的; (二)与建立社会主义市场经济体制和行政管理体制改革的要求不相适应，特别是影响环境和资源保护，影响节能减排，含有“零地价”、“零执法”、“挂牌保护”内容和地方保护、行业保护以及超国民待遇内容的; (三)规范性文件之间相互矛盾和冲突，影响执行效力的; (四)已经明显过时，应当予以废止的。

四、清理方法 按照“谁制订、谁负责”的方法进行清理，即发文机关对自身制订的文件负责清理(多个机关联合制订的文件由主办机关负责清理)。

五、工作步骤 这次全市政府系统清理规范性文件工作从5月21日开始至月25日结束。分为三个阶段： (一)组织动员阶段(5月21日至5月31日)。各县区政府和各部门根据要求进行动员和安排部署，制订清理工作方案，明确清理工作任务，保障清理工作条件，指定清理工作人员，落实清理工作责任。 (二)清理审查阶段(6月1日至9月30日)。各县区政府和各部门分级、分部门展开清理工作，对规范性文件进行逐件清理并提出该规范性文件继续有效、应予修订或应予废止的具体意见或建议。清理意见和建议汇总后，按照办文程序提交本级政府或部门审定。清理结果要按照《政府信息公开条例》(国务院令第492号)的规定向社会公布。 (三)验收总结阶段(10月1日至10月20日)。各县区政府和各部门应当对清理工作进行总结，写出清理工作总结报告，于10月25日前报市政府法制办。市政府将组织检查组对清理工作情况进行检查或抽查。

六、有关要求 (一)加强领导，精心组织。各县区政府和各部门要充分认识这次规范性文件清理工作的重要意义，切实摆上重要议事日程，高度重视，精心组织，采取有效措施，确保规范性文件清理工作落到实处。 (二)开门清理，接受监督。清理规范性文件过程中可以采取“公众参与、专家论证、政府决策”的方法，充分利用政府网站、新闻媒体等广泛征求社会各方面的意见，欢迎社会各界对规范性文件提出清理意见和建议。对规范性文件的清理有重大分歧意见的，县区政府、各部门法制工作机构可以举行听证会、论证会或者座谈会等形式听取社会和专家的意见。 各县区人民政府，经济开发区管委会，市人民政府各部门： 《全市政府系统规范性文件清理工作实施方案》已经市政府同意，现印发给你们，请遵照执行。 二○○八年五月二十一日 全市政府系统规范性文件清理工作实施方案 为贯彻全国市县政府依法行政工作会议精神，推进法治政府建设，维护社会主义法制统一，根据省政府办公厅《关于印发全省市县政府规范性文件清理工作实施方案的通知》(豫政办(2008)41号)的要求，结合我市实际，制定本方案。

红头文件简介

红头文件指文头，红色反线以上部分，包括印制份数序号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人

1、公文份数顺序号：7位数(版心左上角顶格第1行，机密、绝密件才标注)

2、密级和保密期限(秘密、机密、绝密30年)

3、紧急程度

包括急件、特急;电报：特提、特急、加急、平急(3号黑体字，顶格标识在版心右上角第1行，两字间空1字;如同时标识密级和紧急程度，密级在第1行，紧急程序在第2行)

4、发文机关标识(小标宋体字，红色)

《XXX人民政府文件》——主要用于向上级机关报告工作，颁布行政规章，发布政府的决定或通知、印发重要会议纪要和政府领导讲话，转发上级或批转下级重要文件等)

《XXX人民政府》——主要用于印发函件及处理一般事项的通知、批复等下行文。

联合行文(党、政、军、群)

5、发文字号(发文机关标识下空2行，用3号仿宋体字，居中排布。联合行文只标主办机关的发文字号)

如：发文机关代字(渝府发)——年份〔〕——序号

6、签发人

只有上行文才标注。平行排列于发文字号右侧。发文字号居左空1字，签发人姓名居右空1字。“签发人”用3号仿宋字，后用3号楷体字标识签发人姓名。

主体

位于红色反线下方，主题词上方。主要包括：标题、主送机关、正文、附件、发文机关、成文时间、印章、附注。

1、标题(位于红色反线空两行之下，2号小标宋体字，居中)

三要素：发文机关——事由——文种

要求：切题、简明、醒目、得体

2、主送机关(左侧顶格用3号仿宋体字标识)

全称或规范化简称、统称

注：公告、通告等属周知性的公文，没有主送单位。

3、公文正文：首页必须显示正文

4、附件(正文下空1行左空2字，用3号仿宋体标识)

附件是正文内容的组成部分，与公文正文一样具有同等效力。

5、成文日期(行政机关公文用汉字，党委系统用阿拉伯数码标识;法规性公文的成文时间一般在标题下方正中，并加一圆括号)

6、公文生效标识(右空4字)

公文除会议纪要和以电报形式发出外，均要盖印章。

7、附注(用3号仿宋体字，居左空2字加圆括号标识在成文日期下一行)

“请示”、作为上行文的“意见”、“函”需在此处标明联系人姓名、电话，用圆括号括入。

版记

1、主题词(用3号黑体字，居左顶格标识;词目用3号小标宋体;词目之间空1字)

类别词——类属词——文种

2、抄送机关(指主送机关外需要执行或知晓公文的机关)

抄送机关间用逗号隔开，回行时与冒号后的抄送机关对齐;在最后一个抄送机关后标句号。

市政府发文的抄送机关的排列次序是：党委、人大、政协、纪委、法院、检察院、警备区、人民团体、有关部门、有关机关。 如抄送各民主党派市委、市工商联、各人民团体应排在最后，另起一行。

3、印发机关和印发日期

位于抄送机关之下(无抄送机关在主题词之下)占l行位置;用3号仿宋体字。印发机关左空l字，印发日期右空1字。印发日期以公文付印的日期为准，用阿拉伯数码标识。

局党建工作总结 篇11

一、党建主体责任落实情况

抓“一岗双责”，进一步建立健全党建责任制。主要负责人切实履行党建第一责任人的责任，把抓好班子建设、带出高素质队伍作为落实“一岗双责”的重要抓手，认真落实党风廉政建设责任制。一是坚持党委领导、党政齐抓共管、各党支部和业务处室各负其责、全员积极参与的领导体制和工作机制，并与各支部负责人分层签订了党风廉政建设责任状。二是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则，把党风廉政建设责任制的落实与教育教学工作紧密结合起来，同部署、同落实、同检查、同考核；班子成员同时肩负着管理工作、教学工作和党风廉政建设的双重责任，负责抓好分管部门范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况，加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度，发现问题及时研究解决。三是坚持把纪律和规矩挺在前面，完善谈话和约谈工作机制。加强教育提醒，提高廉政约谈、廉政谈话和诫勉谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的，及时谈话，指出危害，查找原因，提出要求，严肃整改，建立台账，把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。

二、党组织设置及工作运行情况

我校新一届基层党支部是在2014年1月严格按照换届程序选举产生的，于2017年1月期满，根据有关规定和程序，我们于2017年1月进行了换届工作，选举产生了新一届基层党支部委员会。

在选拔党代表、人民代表等过程中，我们认真组织全校党员认真学习《党政领导干部选拔任用工作条例》。依据《中国共产党党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，充分酝酿协商，根据多数党员的意见，提出代表候选人初步人选；区委组织部对候选人初步人选进行全面考察、公示。向党内外群众征求对党代表候选人初步人选的意见,召开选举大会。

新一届基层党支部目前工作运行正常。

按照区委要求，我校党委成立了党员组织关系集中排查工作机构，严格对照文件认真进行筛选清理。安排专人逐一排查党员组织关系。特别是对近年来转出转进组织关系介绍信回执单没有收回的党员，重点进行排查。经过仔细、认真的排查，武都二中党委所有党员都在职上班，按时交纳党费，按时参加党员学习，没有失联党员。对全体党员个人信息进行了登记和确认。我校是一所年轻的学校，党员流动性较大，理清党员关系是一项难度大、耗时长的工作，党办工作人员发扬吃苦精神，通过层层调查、取证、跟踪，建立了党员一人一档。

我党委严格执行区委的相关文件和党费收缴的条例和标准，核实党员教师月工资，根据文件精神核算了每个党员党费标准。无漏交党费的情况，党委所有党员均按新标准足额按时缴纳了党费。党费证填写规范。有活动阵地，有会议记录及学习资料（含影像资料）。

通过建立健全党建责任制，形成上下联动，一级抓一级，一级促一级，层层抓落实的良好格局。首先把党建目标任务进一步细化、量化，制定详细的《党建目标责任书》，并就党建工作履行情况做出公开承诺，广泛接受社会各界的监督，完善基层党建例会制度，探索党建工作的新思路，好举措。建立领导包级制度，针对各级具体情况，要求包级领导在学校统一的管理架构中统筹本级工作，帮助各级理清工作思路，制定党建工作计划，协调解决具体困难和问题，健全规范党组织生活。

三、党内组织生活开展情况

严肃规范开展“三会一课”、“固定党日”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等党内组织活动。二中党委坚持带领全体党员不断进行党的理论的学习，用理论指导实践。坚持三会一课制度，领导干部带头讲党课。明确学与做的关系。学：开展党的群众路线教育、三严三实、“两学一做”、党的十九大精神学习教育以来，在微信平台发布学习材料96篇，有关学习要求82次。结合开展的“手抄党章党规、系列讲话”活动。发布104篇手抄学习内容和九套学习资料，四套知识问答材料，省十三次党代会报告精神学习材料近7万字。做：由党员带动全校教职工开展“三亮三比三评”活动，服务中亮身份、亮职责、亮承诺；工作中比技能、比作风、比业绩；回头看评信仰、评担当、评规矩。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，紧紧围绕“严制度、转作风、树形象”的工作要求，认真贯彻落实“三个区分开来”的原则，鼓励他们大胆工作，允许在工作探索中犯错误，既能容错，又及时通过党员学习会、个别约谈、民主生活会等途径纠错，发现问题及时纠正解决，不隐错但不打压，营造了风清气正、干事创新的工作氛围。党员领导干部均以普通党员身份参加所在支部的组织生活。

四、党员队伍建设情况

有党员发展规划，发展对象均报区委组织部实名登记。所有党员一人一档，有名册，近三年发展党员资料齐全。纳新工作中政审及相关资料齐全规范。入党积极分子和发展对象都要参加培训。按时开展民主评议党员，对生活困难党员和老党员坚持慰问，足额发放慰问金，有签字，有记录，有图片资料。

统计局工作总结

处理文档有助于我们提升信息管理和组织能力，我们日常都会收集一些优秀的范文以备不时之需。  学习优秀范文可以改变我们的思考方式和认知模式，小编为了让大家能够更好地阅读精心准备了今天的“统计局工作总结”，希望我的建议能够让您更加理性地看待问题！

统计局工作总结(篇1)

今年以来，县统计局在县委、县政府的坚强领导下，在省、市统计局的精心指导下，认真贯彻落实上级统计机关的统计部署，以增强统计数据真实性准确性和提升统计服务水平为抓手，认真履行统计职责，为我县经济社会发展提供有力统计保障。

一、2021年工作完成情况。

（一）主要经济指标完成情况。

x-x月，完成一般公共预算收入x亿元，同比增长x%；

规上工业增加值同比增长x%；

全社会固定资产投资同比下降x%；

实际到位内资x亿元，同比增长x%；

外商直接投资x万美元，同比增长x%；

城镇常住居民人均可支配收入x元，同比增长x%，农村常住居民人均可支配收入x元，同比增长x%，游客总接待量x万人次，同比增长x%，旅游总收入x亿元，增长x%。

（二）重点工作开展情况。

1.全面从严治党。一是抓牢意识形态。每月跟进学习贯彻落实习近平总书记重要讲话指示精神和中央、省市县委的重要会议和文件精神，每季度开展专题研讨，交流学习和工作心得。同时密切关注网络舆情，强化舆情应对处置，守好统计领域意识形态阵地。二是抓实党建工作。落实党建责任制，定期召开党组会议，听取党建工作和业务的汇报，集体研究统计领域的重要事项，统筹业务和党建的同部署、同检查、同考核。三是抓好支部建设。认真落实“三会一课”制度，注重党员的教育管理，针对性安排学习，把党纪法规和业务知识作为学习的重点，同时积极开展缅怀英烈、卫生清扫、疫情防控、义务献血等丰富多彩的主题党日活动，积极倡导党员进社区参与志愿服务，开展“争当五星党员助力文明创城”党建领航计划、“重阳送学上门”等活动，不断锤炼党员党性，激发党员活力。四是抓紧作风建设和党风廉政建设。认真贯彻落实《中国共产党纪律处分条例》、规定及省市县相关规定，提高党员规矩意识，筑牢党员干部的廉政防线。深入开展党史学习教育、党风廉政“x+n”专项整治工作等，强化理论武装，坚定理想信念，引导全体党员干部切实做到为民、务实、清廉。已开展“我为群众办实事”活动x多次。同时认真开展机关作风集中整治及“七大攻坚”专项行动，集中精力攻坚克难，全体干部职工作风进一步提升，在棚改工作和创城工作中得到很好体现。五是认真完成巡视巡察相关工作。已完成中央巡视x与省委巡视x“回头看”反馈问题的整改。正持续推进市委、市政府主要领导党内政治监督谈话指出问题的整改落实。x月份，配合县委第三巡察组完成对本局的巡察工作，现正等待问题反馈。所有整改问题均落实销号管理，严防问题的回潮反弹。

延伸和劳动力调查任务。按照全省名录库管理节点向乡镇延伸工作要求，推动管理节点向乡镇全覆盖延伸。圆满完成五城镇小贺村、榆村乡榆村村两个样本点月度劳动力调查工作。四是有序推进人口普查工作。完成第七次全国人口普查主要数据公报发布和第七次全国人口普查省级先进集体、先进个人评选推荐。

3.着力提升统计服务。一是细致分析经济指标运行情况。全面收集、整理各专业数据，通过分析研判，截止目前共编撰报送《统计内参》x期，《统计快报》x期。二是加强统计数据解读。召开经济运行新闻发布会x次，编制《统计月卡》x期，及时更新《数据黄山》月度数据，发布2021年度国民经济和社会发展统计公报、第三次全国农业普查公报及第四次全国经济普查公报。三是强化统计进企服务。以“统计服务千企”活动为抓手，主动问需企业，掌握基层基础源头情况，加强指导和沟通。截止目前已走访服务企业x家。四是开展统计业务培训。举办乡镇、规上工业企业、商贸个体户、人口抽样调查等统计业务培训班，提升乡镇和企业统计员业务水平。同时根据工作实际，适时对基层辅助调查员开展培训，提高其履职能力。

4.持续加大统计监督。一是夯实基层基础。年初组织开展“春训”，提升自身业务能力和服务水平。并积极配合省市完成统计基层基础等多次调研工作。二是加强普法宣传。开展“统计知识进党校”、户外宣传等统计法义务宣传活动，创造良好的统计法治环境。三是落实执法检查。认真组织开展“双随机一公开”执法检查工作，截止目前本局已开展执法检查企业x家，问题企业x家。

考察x重要讲话指示精神为统领，紧紧围绕县委县政府中心工作，继续深化统计改革，服务改革发展大局，加快转型创新，推动经济高质量发展，为建设现代化新x提供统计保障。主要做好以下几方面工作：

（一）立足机关作风建设，全面推进从严治党 。

学习。

教育。

坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，加强党员干部日常教育和管理，凝心聚力，担当作为，奋力推进我县统计工作高质量发展。

（二）立足服务县委、政府和社会公众的信息需求，全面提升统计服务水平。

宏观经济形势，提高为县委、政府季度经济运行分析会服务的质量与效果。三是加强统计社会化服务工作。坚持政府统计的公益性，坚持为人民服务的方向，通过新闻发布会、政务公开网等多种手段，积极推进政府统计信息公开，及时准确向社会发布统计数据、统计信息等，为社会公众提供更加广泛、及时的统计信息服务，更好地满足社会日益增多的统计信息需求。

（三）立足数据质量，保障统计工作的真实性和可靠性。

一是认真组织做好统计年报和定期报表工作。严格执行国家统计报表。

制度。

加强统计数据的审核把关提高统计数据质量和数据发布水平。二是精心组织新一轮居民收支调查样本轮换。严格按照方案规定和省市要求做到执行样本轮换方案不变通、不漏项、不走样确保样本轮换工作的规范性、科学性和严谨性。三是扎实做好劳动力调查等调查工作。创新工作方案提高调查技巧全面夯实数据基础准确掌握县级经济发展各项基础数据。

（四）立足“八五”普法，加强统计法制建设。

一是深入开展统计法制宣传教育。认真组织实施统计“八五”普法工作，充分利用全国法制宣传日、《统计法》颁布日、统计专业培训会等机会，不失时机地进行《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》和相关统计法律法规的宣传普及，进一步提高社会公众的统计法律意识，在全社会形成依法治统的浓厚氛围。二是加大统计执法检查力度。积极组织开展统计执法检查、统计监督检查、各种专项检查，坚决纠正和遏制在统计上弄虚作假行为，进一步规范统计行为，维护统计秩序，为开展统计工作创造良好的环境和条件。三是加强统计执法机构和队伍建设。充实执法力量，加强执法培训，提高统计人员自身法律素质和执法水平。

（五）立足统计基层基础建设，培养高质量统计队伍。

统计。

工作。

指导、推动国家机关、企事业单位依法设置原始记录、统计台账和档案资料，提高源头数据质量三是提高基层统计人员的业务能力加强基层统计人员的业务指导、管理和培训，努力提高基层统计人员素质

（六）认真完成好县委、县政府及上级部门交办的各项其他工作。在确保完成好日常统计工作的基础上，全力以赴做好上级部署的各项普调查工作，以极高的工作热情和责任心认真完成县委、县政府各项工作任务。

统计局工作总结(篇2)

2020年在市委、市政府的正确领导下，x市统计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以党的政治建设为统领，以提高数据质量为中心，以强化统计监测研判为抓手，主动作为，攻坚克难，不断提升统计业务能力和服务水平，为全市“复工复产”、扎实推进“六稳”“六保”，高质量建设国家中心城市提供坚实的统计支撑。

（一）党建先行，稳步推进全面从严治党纵深发展。一是加强思想政治建设，建强机关党的基层组织体系。加强理论武装，跟进学习党的创新理论，做到融会贯通、学深悟透、真信笃行。坚持党管意识形态，落实每周一局党组集中学习制度，全员参与“学习强国”网络学习，每月通报学习情况，适时开展交流研讨，不断提高党员干部理论素养。有序组织好机关“两委”换届选举和党支部改选工作，配齐配强机关“两委”和支部班子，按照“年目标、季研究、月计划、周落实”推进工作落实，制定《2020年机关党的建设重点任务安排表》，把党建任务具体到事、具体到人，更好地用责任传导压力。认真落实“三会一课”制度、民主评议党员等党内政治生活制度。到圆方非公党建学院开展“走进圆方”主题党日活动，推进学习贯彻习近平总书记给圆方集团全体职工重要回信精神持续走深走实。二是严格落实规定，筑牢廉洁从政防线。压实党风廉政建设工作主体责任，形成党组书记主抓、班子成员推进、责任处室和责任单位落实的工作局面。与各区县（市）统计局负责人签订《统计行风建设责任书》，强化岗位廉政风险防控。督导提示全局干部职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记在视察x时重要讲话精神，党的十九届五中全会精神，深入贯彻落实中央和省市委、省统计局有关统计工作要求，确保政令畅通、重大决策部署落实。突出抓好政治纪律教育监督，坚决维护党章的权威性和严肃性，突出以案促改推进警示教育常态开展，印发转发警示教育典型案件通知通报x件，开展警示教育x次，受教育党员干部x人次，通过真实的案例以案说法、以案释纪、以案析理、以案警醒、以案育人，警示教育党员干部群众知敬畏、存戒惧、守底线，达到以案促改的目的。三是不忘初心牢记使命，打赢疫情防控阻击战。充分发挥局党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在新冠肺炎疫情防控工作中巩固拓展主题教育成果，以抓铁有痕、守土有责的使命和担当，为群众生命健康保驾护航。局党组靠前指挥、主动作为坚决贯彻落实党中央决策部署，带头签订《请战书》《党员决心书》，不畏风险身先士卒带领全局党员干部第一时间义无反顾地投入战斗。疫情期间，累计下沉志愿者x名，服务时长x个小时，扫码登记x多人次，测量体温x多人次，用忠诚和担当为社区居民守好生命进出的安全屏障，使鲜红的党旗在战疫一线高高飘扬。

配合省统计局完成x家统计违法企业执法案件办理工作。大力推进统计诚信建设。印发《x市统计局2020年社会信用体系建设实施方案》，设立统计失信人员信息公示专栏，建立统计从业人员信用档案，依法依规对统计严重失信企业、失信人员进行公示。承办x省统计系统“签承诺、亮信用”活动启动仪式，得到社会信用体系建设国家级平台官方微信公众号的高度关注，全市“四上”企业统计信用承诺工作全面铺开。二是筑牢法治基础，依法履行统计职责。全面贯彻中央关于统计工作决策部署，印发《关于转发x省统计局办公室关于持续深入学习贯彻统计法和中央有关统计工作重要文件的通知的通知》，深入学习习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示精神、中央《意见》《办法》《规定》和省《实施意见》，在x个区县（市）开展成果测试，确保参学人员领会精神内涵，掌握核心要义。继续加强统计法律法规进党校工作，受训人数达x多人。认真落实x省统计局全面推行行政执法公示制度等三项制度的工作要求，成立重大执法决定法制审核组，全面推行行政执法公示制度，依法向社会公开有关统计执法信息，做到执法全过程留痕和可回溯管理。建立健全分专业、分岗位数据质量责任制，出台《x市规模以上工业能耗数据评审与质量控制办法》《x市统计局贸易专业统计数据质量管理办法及岗位责任》等制度，提高统计数据生产活动的科学性和主要统计指标的准确性。全市区级政府统计机构依法独立设置工作取得突破性成果，市辖六区政府统计机构全部依法单设，为实现其独立统计调查、依法行使统计监督奠定基础。

《x-x月社会消费品零售总额增速位次在全省明显前移》为我市排查经济工作薄弱环节，督导相关单位强化措施，为党委和政府决策提供精准依据。二是在建言献策中展示“统计智慧”。及时编印年度月度统计资料，为各级党政领导及各部门准确了解经济运行情况提供坚实的统计数据和统计信息支撑。通过详实数据深入解析x经济运行长短板与值得关注的问题，牢牢把握数据话语权。紧紧围绕市委市政府关心的重点、难点问题，聚焦经济社会发展等方面，用准确、翔实、丰富的数据和案例说话，为市委、市政府加强经济调度和管理提供了有益参考。2020年x市统计局共撰写各类分析、信息、报告、研究共x篇，市领导批示近x篇，其中《关于2020年gdp修订数据初步反馈情况的报告》《关于x-x月主要经济指标运行情况的报告》《上半年主要经济指标全面转正工作建议》等材料均受到x书记肯定性批示。三是在咨询服务中彰显“统计特色”。改版《x经济动态》《x统计概要》等x项统计资料，优化内容提高实用性，编印出版《x统计年鉴》《x农村发展报告》《x统计视点》，发布《2020年国民经济和社会发展统计公报》，深挖“两办”信息报送内容，全力做好“两会”服务，认真热情解答社会各界的统计咨询满足公众需求。用好《中国信息报》《x日报》《x工作》等传统媒介，全年发表统计政务、统计信息百余篇，利用网站、微信微博，做到时时、事事更新，使统计信息高效传播。注重成果转化，x篇课题荣获x市社科联优秀论文和全省统计系统优秀课题。

（四）精心组织，周密部署第七次全国人口普查准备工作。一是聚焦组织领导，完善工作机制。积极贯彻落实国务院和x省第七次全国人口普查领导小组会议精神，扎实推进普查前期各项准备工作。成立以市政府主要领导任组长、分管领导任常务副组长，各区县（市）、各有关部门主要负责同志为成员的人口普查领导小组。在x个开发区、区县（市）、x个乡（镇、办）及x个村（社区）建立普查机构，印发《关于做好第七次全国人口普查工作的通知》，组织召开全市第七次全国人口普查领导小组会议，将普查工作纳入各级政府目标考核，形成政府主导、统计牵头、部门配合的普查工作格局。二是聚焦业务准备，夯实工作基础。坚持一手抓疫情防控，一手抓普查推进，按工作流程开展户口整顿、区域划分、部门资料收集整理等前期准备工作。组织县区召开座谈会、开展专题调研、实地走访，摸清各地区人口基本情况，完成县级边界的调整和确认。聚焦部门联动，形成工作合力，积极与公安、民政、教育、房产等重点成员单位进行沟通协调，对接共享户籍信息、在校学生等行政记录资料，并抽调成员单位人员组成普查业务骨干，形成工作合力。三是聚焦宣传动员，营造良好氛围。构建横纵交错的立体宣传空间，通过x电视台、《x日报》等传统主流媒体，以及横幅标语、宣传展板、led显示屏、宣传折页、小喇叭和社区邻里相助微信群等宣传载体，做到全市主要街道路口、单位、小区、商户宣传全覆盖，着力提高居民住户对人口普查的知晓率。开通“人普号”城际列车，印发《致全市中小学生的一封信》“人普”宣传彰显x特色。x月初，国家统计局党组成员、副局长盛来运莅郑调研指导工作，对我市“七人普”宣传工作提出表扬。四是聚焦普查试点，积累实战经验。试点工作中，领导带队每日轮流巡回指导，实行“一日一安排、一日一梳理、一日一解答、一日一总结”工作机制，做到发现问题不过夜、解答问题不过夜、解决问题不过夜。摸清摸透普查的难点、重点，预先发现可能出现的各种困难和问题，为正式普查打前站、探路子，打造出可复制、可推广的综合试点x经验，为全市顺利成功开展普查积累宝贵经验，奠定坚实基础。五是聚焦质量关口，完成入户摸底。在全市x万多名普查员的共同努力下，按照工作计划x市自x月x日开始摸底工作，x月x日基本结束，较国家方案规定的完成时限提前了x天，并于x月x日前高标准地完成了摸底阶段质量控制验收工作，较好地实现了预期目标。

（五）夯实统计基础，统计创新性工作水平进一步提高。一是常规性工作再上新台阶。把牢业务工作的主方向，认真组织实施国民经济各行业以及基本单位、投资消费、人口就业、社会发展、科技创新、能源资源、互联网经济统计等各领域常规统计调查，真实、准确、全面反映全市经济社会发展现状。按照全省全市，市县经济社会高质量发展和产业集聚区、服务业“两区”高质量发展考核评价指标体系，做好监测评价预警，完成全市及各县市高质量发展考核、市级各类园区的高质量发展情况监测。采取“跨级培训、以会代训、实地教学、训考结合”等形式，统计人员业务知识培训全覆盖。制定《x市统计局开展“两个工作规范”三年行动计划方案》，严格规范统计数据生产过程的全程留痕和数据质量的溯源问责。加强一套表调查单位管理，今年前三季度“四上”单位应入尽入x家，单位数居全省第一。二是创新性工作不断破题出彩。市委市政府出台《关于加强新时代高质量统计工作的意见》，从加强党对统计工作的领导、建立健全统计制度、提升统计服务水平、加强统计监督、夯实统计基层基础、增强统计工作整体效能等六个方面提出要求，为全市统计工作高质量发展奠定了坚实基础。完善“三新”增加值核算和经济发展新动能指数测算的数据来源，组织做好城市商业综合体、网上零售、服务消费等“三新”热点统计工作，完善现代农业、互联网经济、数字经济、四众平台的统计方法，全方位展现x“三新”经济发展成效。对绿色发展统计指标体系分区县（市）进行初步测算，为推进生态文明建设提供参考依据。关注民生，以城乡居民生活保障为基础开展生活必需品调查，稳定节日市场需求供应。建立研发投入上千万企业季报制度，做好数据跟踪不断发掘城市经济长远发展的隐性动能。依托x“城市大脑”建设，x市经济社会发展大数据决策服务平台开通上线。打破信息壁垒打造互通有无的大统计工作格局与财政、税务、市场、民政等部门的信息共享进一步深化，与发改、工信、房管、文化等部门的业务联动进一步紧密，部门统计工作卓有成效，有力地支持了全市统计工作的有序开展。

（六）加强人才培养，统计队伍能力素养不断提高。一是精神文明建设不断巩固深化。坚持以队伍建设为发展基础、以人才培养聚发展动力，实现队伍建设全面推进、统计工作有序衔接、事业发展更添活力。深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和统计职业道德规范，引导干部职工在社会做好公民，在家庭做好居民，干部职工的精神风貌得到提升。相继开展文明单位结对帮扶，“文明职工”“文明家庭”评选、志愿服务等活动，全局形成了积极向上、对党忠诚、为民服务、甘于奉献的工作作风。新冠肺炎疫情期间全局党员干部群众在局党组带领下，无畏风险下沉社区支援防控前沿力量，用忠诚和担当谱写了共产党人听党指挥、服务人民、无私奉献的英勇本色。二是干部队伍建设更加坚强有力。实施科学管理，健全统计绩效考评机制，对目标任务完成情况进行考核排位、问责约谈，营造“积极、务实、公平、高效”的工作氛围。推进学习型机关建设，常态化举办“全市经济运行分析会”、“统计素能提升讲坛”，选派系统业务骨干赴高校研修学习，干部队伍的素质能力不断提升。坚持好干部标准选人用人，今年通过组织提拔，x名业绩突出、群众认可、组织信任的年轻同志走上科级领导岗位，单位的感召力、凝聚力不断增强。

二、统计工作面临的新形势。

（一）新时代统计法治要有更高站位。党的十八大以来，习近平总书记和党中央、国务院高度关注统计工作，把防惩统计造假作为重要政治任务和政治要求，周密部署强力推进，对统计工作的重视程度之高、出台文件之多、采取措施之实前所未有。继中央《意见》《办法》《规定》、省委《实施意见》相继出台后，省委省政府又印发《关于建立党委政府防范和惩治统计造假弄虚作假责任制的若干措施》。防惩统计造假已不仅是统计部门的责任，需要地方党委政府、党委政府主要负责人、分管负责人和统计部门、统计人员切实压实防惩统计造假政治责任，形成防惩统计造假强大合力，以对党忠诚、对发展负责的态度，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把思想和行动高度统一到党中央、国务院和省委、省政府要求上来，充分发挥统计监督职能，坚定不移推动统计法治建设，促进党和国家重大决策部署和政策举措贯彻落实。

（二）新时代统计工作要有更高标准。统计工作作为保障国家治理体系和治理能力现代化的一项重要基础性工作，在做好统计调查、搞好统计分析的同时，必须深化统计体制改革，构建科学规范、覆盖全面、指标完整、标准统一的现代化统计调查体系，实施“采集、审核、录入、汇总、发布”全流程管理，运用现代信息技术，创新统计调查方法，破解“反映新经济发展不充分、不全面，统计产品与多元统计需求不适应”等突出问题，以真实可靠的统计数据和科学权威的统计调查反映新时代高质量发展实绩。

（三）新时代统计服务要有更高要求。当前，x的发展站在了新的历史起点和高度，《促进中部崛起“十四五”规划》《中原城市群发展规划》和《关于支持x建设国家中心城市的指导意见》相继出台，航空港实验区、自贸区、自主创新示范区、跨境电商综试区、大数据综试区等国家战略平台落地x，黄河流域生态保护和高质量发展上升为国家战略，省委省政府对x发挥龙头带动作用进行重点谋划，“东强、南动、西美、北静、中优、外联”x现化化城市布局已经明确。统计部门在x扩大对外开放、高质量国家中心城市建设中，需要用更优质的统计服务主动对接发展战略，在统计分析中找准发展的支撑点、着力点、突破点，充分用好“数库”、当好“智库”。

（一）深入学习贯彻全会精神。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务抓牢抓实，坚决落实党的十九大、十九届四中、五中全会先后提出的“完善统计体制”和“发挥统计监督职能”要求，坚持“学”字为先、“干”字当头，“实”字为要，与深入推进党的建设结合起来，与巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果结合起来，与从严治党从严治统结合起来，真正用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神指导实践、促进工作、推动发展。

（二）发挥统计工作督察作用。进一步明确防范和惩治统计造假、弄虚作假党委政府各级领导责任和相关部门职责，建立健全防范和惩治统计造假责任制问责制，继续推进和加强防范和惩治统计造假、弄虚作假工作日常监督管理，加强与法治政府建设领导小组汇报沟通，强化政府依法行政年度考核中统计监督的内容，实施“三公”统计，加大统计执法力度，推进统计严重失信企业联合惩戒机制，持续清理纠正违反统计法精神的文件和做法，加强干部任免统计责任审核，严格落实统计造假、弄虚作假“一票否决制”，严格执行领导干部违规干预统计工作记录制度，深化统计队伍建设、统计法治培训和统计工作指导，努力打造能力作风过硬的执法队伍，完善巡视监督、统计监督、纪检监督、社会监督体系，切实发挥统计督察常态常效作用，提升全市统计工作法治化、制度化、规范化水平。

继续推进建立健全高质量发展引导机制、地区生产总值核算、工业统计、投资统计、人口就业统计、服务业统计、研发投入统计、“三新”统计调查、绿色发展等重点改革任务，积极跟进国家、省改革部署和要求。

（五）加强统计服务保障效能。对比先进城市、中心城市经济发展经验做好gdp突破万亿后的城市发展路径分析，筹备庆祝中国共产党成立100周年统计宣传，加强高质量发展、营商环境评价统计服务，围绕市委市政府中心工作加强统计分析研究，加快推进x市经济社会发展大数据决策服务平台建设。

（六）夯实统计基层基础建设。持续推动全市统计基层基础工作持续规范化建设，严格执行《x市落实“两个工作规范”实施方案》、《x市乡镇级政府统计基础工作规范评分标准》，力争用三年时间，全市所有乡镇（街道）和一套表联网直报企业全部达到《两个工作规范》规定标准。

（七）抓好统计干部队伍建设。深化省级文明单位创建工作成效，坚持“严管厚爱、德才兼备、人尽其才、因才适岗”合理任用干部，深入推进学习型机关建设，搭建活动平台丰富干部职工精神文化生活、提升精神文明程度，形成敢于担当、积极作为、无私奉献、团结奋进的统计价值取向，激发干事创业活力和动力。

统计局工作总结(篇3)

统计局是政府的职能部门，主要任务是收集整理统计资料，为县委、政府和社会各界提供及时、准确的统计数据，为领导决策提供科学依据。今年以来，我们紧紧围绕县委建设“工业强县、畜牧大县、旅游名县”的战略部署，狠抓各项工作落实，自我加压，积极推进诚信型、服务型、开放型、学习型机关建设，取得了明显成效。

一、主要工作

（一）提高报表质量，打造“诚信统计”

20xx年，我们按照国家领导人对统计部门提出的“真实可信”、“不出假数”的要求，着力推进“诚信统计”建设。

第一，提高年报数据质量。年报数字是各行业一年来经济运行情况的综合反映，不仅报表种类多，经济指标多，而且填报单位多，时间紧。今年由我局上报的各种年报表达83种，涉及经济指标千余个，填报单位上万个。为正确反映我县一年来各行各业所取得的成绩，确保数据质量，我们采取了事前预防与事后抽查相结合，初审与复核相结合，报表单位负责与统计专业人员负责相结合的“三结合”办法，重点抓好“三个会议”，一是组织业务骨干及时参加省市年报会，把上级指示精神领会吃透；二是统筹安排各专业年报会，精心备课，认真讲课，使基层统计人员熟练掌握报表填报方法；三是开好数据上报评估会，切实保证了年报数据质量一次通过省市的认可。

第二，严把定报数据质量。定期报表分月报、季报和半年报，表种达58种，而且时效性强，报表频繁。为确保报表及时准确上报，我们一是实行了目标管理责任制，年初就将这一工作纳入了每个专业人员的工作目标之内，并定期督查。二是实行了明示卡制度，将各人分管业务在明示卡上进行公开，接受社会各界监督。三是认真落实了基础工作规范化建设制度，要求每个专业人员必须严格按照规范化建设的标准和要求，严把报表质量关。四是认真开展了“提高数据质量，提高服务水平”年活动，组织全体干部职工就各自分管专业进行讲课，调动全体干部职工刻苦钻研业务的积极性和主动性，切实提高干部职工的业务素质和工作能力。五是加强与上级业务部门的协调和衔接工作，确保各项经济指标符合序时进度，客观地反映我县经济运行情况。

通过以上措施，我们的年报和定报数据质量有了明显提高，受到了上级业务部门的认可，在社会上树立了统计部门的权威，促进了“诚信统计”建设。

（二）搞好专项调查，对全县部分行业基本情况有了新掌握

今年来，我们克服人员少、经费紧、工具落后、任务繁重等困难，深入到各乡镇县，行程5000余里，走访调查对象1000余个，先后开展了一次限额以下工业企业及个体工业抽样调查和夏季农产量调查，六次个体商业、餐饮业调查和农村住户调查，两次畜牧业调查和农村固定资产投资调查，切实掌握了全县被调查行业的新变化、新情况，为县委、政府正确决策提供了科学依据。如在限额以下工业企业及个体工业调查工作中，我们把全局干部职工分成三个小组，分包到全县各乡镇县的40家企业、17个村、308户个体调查对象中，同志们早出晚归，利用7天时间，进行了拉网式调查。由于条件艰苦，工作量大，许多同志累得上火，但他们仍坚持工作在一线，以自己的辛勤汗水，真正摸

清了今年上半年我县限额以下工业企业及个体工业的发展情况。

（三）强化“贴近服务”理念，服务水平有了新提高

今年，我们以“贴近中心工作、贴近领导需要、贴近现实生活”为目标，围绕“提高数据质量，提高服务水平”年活动的开展，强化“贴近服务”这一理念，积极为宏观管理和科学决策提供依据，发挥了统计部门参谋助手的职能作用，服务水平有了新提高。一是经济运行分析的时效性增强。在最新的数据资料公布之后，我们及时向县领导提供有参考价值的统计分析和数据资料。如每月2号工业产值报表数据汇总之后，我们都在当天将最新数据以《工业快报》的形式，及时送到领导手中，使县领导能够在第一时间掌握全县的工业生产情况；每月12号在工业经济效益报表结果汇总出来时，当月工业运行情况分析也同步向领导提供，切实增强了经济运行分析的时效性，可读性。二是专题分析的深度增强。围绕县委、政府的中心工作，我们及时开展了不同的专项调查，并撰写出了有深度的调研报告，为县领导正确决策提供参考。如我们撰写的《机遇与忧患同在――解读淇县在全省县域经济排序中的位次》一文，引起了县委、政府主要领导的关注。三是为县委、政府提供数据的质量和效率有所提高。我们做到了招之能来，来则能战，战则能胜。如省委书记李克强来我县调研前，为了能够及时把有关数据提供给领导，我们在晚上10点多接到通知后，及时组织人员，连夜作战，当晚就把领导所需数据提供出来。半年来，我们共提供《工业快报》6期，撰写统计分析8篇、淇县农村调查5期，为县领导提供各种数据100余次。

（四）精心组织，抓好落实，做好第一次经济普查的筹备工作

经济普查是国务院决定开展的一次重大国情国力调查，是一项综合性系统社会工程，旨在进一步认识国情,跟踪产业发展动态,了解产业发展状况,摸清家底,为编制国民经济和社会发展“十一五”规划提供科学的统计依据。作为经济普查工作的业务牵头单位，统计局党组带领全体同志，认真分析我县形势，充分把握普查工作的特点和难点，研究对策，制定方案，多次向主管领导请示、汇报工作，争取了领导对普查工作的大力支持。目前，已成立了淇县第一次经济普查工作领导小组，并抽调精干人员组建了高素质的普查办公室；完成了普查办公室修缮、县乡经济普查地理县域图的绘制等工作，召开了全县第一次经济普查工作会，对当前和下一步的工作进行了安排部署。

统计局工作总结(篇4)

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年上半年，区发展改革和统计局在区委、区政府的坚强领导下，勠力同心，攻坚克难，紧紧围绕年初确定的目标任务，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，上半年各项工作任务高质量完成。

一、2020年上半年工作完成情况。

组织全局x余名党员干部走进郑州市圆方非公有制企业党建学院参观学习，动员全局x名党员干部为“战疫情”捐款x元，广大党员干部党性观念和宗旨意识持续提升。健全党组党风廉政建设负责制，制定《2020年度党风廉政建设和反腐败工作要点》，认真履行“一岗双责”工作机制，坚持“三重一大”研究制度，签订党风廉政建设责任书，形成责任具体、环环相扣的“责任链”，切实拧紧思想“总开关”,扎紧制度“铁笼子”。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，制定《2020年度党建学习计划》，强化“学习强国”平台运用，牢牢把握“学懂”这个前提、“弄通”这个根本、“做实”这个关键，做到内化于心，外化于行，用于武装头脑、指导实践、推动工作。

为x家企业提供帮扶资金x万元；

积极创新举措，打通资金链，推荐受疫情影响较重的外资外贸、住宿餐饮、交通运输等领域企业的中小微企业参加“861”金融暖春行动优惠信贷政策，帮助x家已纳入全国、地方性疫情重点防控保障企业贷款x亿元。

实时监测疫情常态化防控形势下的经济发展，及时发现并研究解决经济运行中出现的苗头性、倾向性、趋势性问题，力争通过科学调控、加快发展将疫情造成的损失弥补回来，确保全区经济高质量发展。上半年撰写《2020年全区主要经济指标安排及测算分析》、《2020年全区经济工作意见建议》等分析报告x余篇，制作全区经济运行汇编x期，开展全区重点企业月度、季度监测文件调查x次，为全区经济社会发展提供统计保障，全面主要经济指标逐月回暖。1-5月份全区固定资产投资同比增长x%，社会消费品零售增速与去年同期持平，增速均位列全市第一。

 按照“1+7”重点产业扶持政策相关工作要求，全区涉及x项产业扶持政策共计x家企业的扶持资金x万元全部发放到位。谋划2020年服务业高质量发展重点项目x个，总投资x亿元，年度计划完成投资x亿元。积极宣传全区产业发展工作情况，上报工作动态信息x篇，加强与上级沟通对接协调，圆满完成2019年度产业发展考核工作。

x个省市重点建设项目上报完成投资x亿元，占年度计划的x%；

x项联审联批事项完成率100%；

谋划9月底前新开工项目x个，总投资x亿元，年度计划完成投资x亿元；

新谋划项目共涉及联审联批事项x项，截至6月12日已全部完成，完成率x%。成功举办重点项目集中开工活动x次，累计开工项目x个，总投资x亿元，年度计划完成投资x亿元。

聘请权威机构独立开展全区优化营商环境季度评价工作，通过召开专题座谈会、问卷调查、实地走访、资料收集和业务数据采集等多种渠道采集数据样本，确保评价结果真实性、完整性和准确性，根据评价结果落实整改，补短板强弱项，不断推动优化营商环境工作实现新突破。

荣获2019年度全市生态建设先进单位称号。

国民经济和社会发展计划编制完成，顺利通过区人大会审议。“十四五”规划编制扎实有效，招投标工作圆满完成，委托省社科院编制全区十四五规划纲要，目前《市级十四五规划前期研究课题的编制工作正在进行、初稿基本完成。政府投资项目计划编制科学谋划，顺利通过在区政府常务会议、区人大财经预算委员会。

对全区x家企业开展“双随机”统计执法检查，切实提高全区统计数据质量。

认真开展粮食安全应急网点建设工作，目前已与辖区x家企业签订网点建设协议，6月底前完成挂牌。稳妥开展全省地方储备粮专项检查，制定专项检查方案，成立专项检查小组，对全区x家企业x个库点进行检查，三个库区共涉及储备粮x吨，其中省级储备x吨，市级储备x吨，区级储备x吨。深入开展全国政策性粮食数量和质量大清查回头看，5月底对河南省粮工粮食储备库有限公司、河南国家油脂储备库有限公司、河南国家粮食储备库等x家企业进行2019年全国政策性粮食大清查“回头看”，全区各企业严格落实各项规章制度，均整改到位。

全面推进本区域行政许可、行政处罚信用信息平台录入，截至6月份，全区累计录入“双公示”信用信息x条，编制印发《2020年全区社会信用体系建设工作要点》等文件，全区社会信用体系建设工作力度逐步加强，基层工作基础逐步夯实。按照“能进则进，应进全进”的原则，不断扩大公共资源进场交易范围，努力促进“平台之外无项目、平台之外无交易”的公共资源交易格局，截至6月，全区共办理交易项目x余件。严格办案程序，完善规章制度，严把委托关、勘验关、市场调查关、鉴证方法关，严格依法鉴证，规范档案管理，上半年受理价格认定案件x件，办结x件，涉案金额x元。

强抓“十四五”规划编制年的有利时机，加强与省市的对接，在高质量编制全区国民经济和社会发展第十四个五年规划、产业发展等各项发展规划的同时，力争全区更多项目列入国家、省市的大盘子，更多政策向管城倾斜。

围绕全年主要经济指标预期目标任务，实时监控疫情对全区经济运行的影响，加强研判分析，全力推进复工复产、“三送一强”等工作，切实解决企业复工复产实际困难，提振发展信心，加快恢复生产秩序，千方百计把耽搁的时间“抢”回来，着力将疫情期间造成的损失降到最低，帮助企业尽快扩产达产，力争全年目标任务圆满完成。

把项目建设作为强投资、稳增长的主抓手和硬支撑，坚持项目分包、周例会、首席服务官、观摩评比等体制机制，把扩大有效投资作为回补增长、增强后劲的重要举措，全力推进x个重点项目建设。同时，积极拓宽项目融资渠道，推进专项债券申报，围绕新基建、新业态、公共服务等领域，包装和申报项目，着力争取债券资金和上级政策性资金支持。

进一步规范整治行政审批中介机构，全面清理涉企收费；

加强信用建设，推行“信用+监管”，破除各种隐性壁垒，让诚实守信、承诺践约成为社会风尚。

全力推进第七次全国人口普查等重点普查；

认真组织开展各项常规调查以及临时性调查；

加强“四上”企业统计力度，为经济发展提供动能；

全面贯彻落实党风廉政建设各项重大部署，加强学习培训，切实提高工作人员的综合素质，打造一支讲政治、有担当、能干事的工作队伍。

统计局工作总结(篇5)

我于20xx年12月通过湖北省公务员招录考试进入区统计局工作，先后局办公室、国民经济统计科工作，现主要负责组织实施全区固定资产投资、房地产开发经营统计调查，并对相关统计数据质量进行检查评估，撰写统计分析报告，围绕全区绩效考核目标，提供相关统计信息。

在过去近两年时间中，我积极融入统计局这个集体，尊重领导、团结同事、虚心学习、踏实努力，在领导的培养帮助、同事的关心支持下，以积极向上的心态不断提高个人的政治素养和专业技能，得到了领导和同事的认可。静心回顾进入公务员队伍的工作和学习经历，收获颇丰，现将本人的学习工作情况总结如下：

一、加强学习，全面提高政治素养和业务水平。

（一）严于律己，加强政治理论学习。在思想上坚定共产主义信念，始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，深入学习领会党的十八大精神，不断提高自己的政治理论水平，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，使思想认识和自身素质都有了新的提高。同时积极向党组织靠拢，并于20xx年12月份光荣的加入了中国共产党。

（二）刻苦钻研，加强统计业务知识学习。统计是专业性非常强的工作，做为一名刚参加工作的新人，我深感熟练掌握统计业务知识的重要性。我充分利用时间向书本学习，认真阅读《统计基础理论及实务》、《统计法》、《中国统计周刊》等专业书籍，汲取本书知识。积极参加上级统计部门组织的各种业务培训，并于20xx年7月获得单位推荐参加了武汉市统计局组织的“武汉市统计系统领导干部和业务骨干研究班”学习。通过理论学习和实际工作相结合，提高自身统计业务能力，用最短的时间进入工作角色，融入到实际工作中来。

（三）积极向领导、同事学习。参加工作以来，我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境，并把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自身，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

二、圆满完成各项工作，不断提高工作能力。

我在工作中要严格要求自已，服从领导安排，认真负责、任劳任怨、敢于担当、尽职尽责，以高度的责任感高标准的做好自己的本质工作。

（一）在担任办公室办事员时，我协助办公室主任认真做好局机关政务信息的传递、反馈以及文秘工作，围绕全局中心工作，搞好综合协调，确保各项任务和要求传达到位，各个环节衔接到位，确保统计工作的顺利进行。

（二）在国民经济统计科，我负责组织实施全区固定资产投资、房地产开发经营专业统计工作，搜集整理固定资产投资、房地产统计资料，开展统计调查研究，组织撰写进度性、专题性分析报告。在工作中我勤勤恳恳，严格按照统计法和上级机关制定的各项方法制度开展工作，加强与企业、街道办事处和同事沟通，积极开展对各区直部门、街乡镇场、企业统计人员的业务培训，及时准确的完成专业报表任务。同时保质保量的撰写统计分析报告，为区委区政府的决策提供高质量的统计数据支持和分析服务。

（三）在工作中取得了一定的成绩。围绕全区绩效考核工作，我所负责的固定资产投资在20xx年全市考评中，完成绝对值居新城区第一，增幅居第三；工业投资完成绝对值居第一，增幅居第二。在刚刚过去的20xx年上半年绩效考核中，固定资产完成值居新城区第一，完成进度第三；工业投资完成进度排名第一，增幅排名第二；房地产投资额、销售面积均居榜首。我本人也获得了20xx年全区新型工业化先进个人荣誉称号。

三、保持优良传统，常怀自律意识。

我在思想、学习、工作、生活等方面严格要求自己，在廉洁自律方面坚持高标准严要求。认真学习党风廉政建设方面的各项规章制度，清正廉洁；自觉遵守法律法规和局机关各项制度，坚决抵制各种不良思想的影响，保持清醒的头脑，明辨是非，时时处处以一名优秀公务员的标准约束自己。时刻保持一种良好的精神状态，及时完成各项工作任务，严格自我要求，杜绝“庸懒散”.

四、存在不足。

回顾近两年的工作，我在思想上、学习上、工作上逐步成长、成熟，工作能力和自身素质得到了一定的提高，但也清楚的认识到自身存在不足之处。一是统计理论知识还不够丰富，统计工作经验尚浅，尤其是将理论运用到实际工作中的能力还存在很大的改进；二是对宏观经济运行规律了解不够深入，分析研究水平还不高；三是学习能力还有待提高，还要继续不断的加强思想理论和各项专业技能的学习。

五、下一步努力的方向。

1、继续加强自身政治理论学习，不断提高自身的思想政治素质。积极参加上级部门及本单位组织的政治理论学习，认真学习《中国共产党章程（修正案）》及党风廉政建设的各项规定，及时了解领会党和国家最新的方针政策，在学习中结合实际寻找自身在思想、道德、情操、行为等方面的不足并加以改正。牢固树立正确的人生观、价值观，全心全意为人民服务。

2、继续加强业务知识的学习，不断提高自身综合业务素质。立足本职工作，虚心好学、刻苦钻研，沉下心来深入工作的实际，多看、多想、多问，全面学习了解掌握统计各项工作的职能，做统计工作的多面手。

3、不断改进工作作风，自觉克服工作中的“庸懒散”.围绕全区全局的中心工作，提高工作效率，爱岗敬业、乐于奉献，踏踏实实做人、勤勤恳恳做事，为黄陂统计工作的发展贡献自己的力量。

20xx年，在市委、市政府的正确领导下，统计局按照城乡统筹、“四位一体”科学发展要求，围绕市委、市政府中心工作，积极构建现代统计体系，建立健全统计调查网络，狠抓统计数据质量，提供了优质统计服务，圆满完成了市委、市政府下达的各项目标任务。

一、主要工作目标完成情况。

（一）扩大开放暨效能建设年工作目标。

1、加强gdp核算工作，完成地区生产总值达103.4亿元，比上年增长16.6%的统计工作，超目标任务4.1个百分点。

2、进一步加大商贸企业统计工作，完成社会消费品零售总额38.9亿元，比上年增长19.2%的统计工作任务，超目标6.7个百分点。

3、认真清理规模工业企业，扎实推进企业一套表工作，强化企业统计数据质量，完成规模以上工业增加值33.1亿元，比上年增长29%的统计工作，超目标9个百分点。完成工业集中度达57%的统计工作，完成目标任务。

4、加大重点行业、企业节能减排统计监测，完成规模以上工业企业万元增加值能耗下降7.0%;万元地区生产总值能耗下降4.3%的统计工作，均完成目标任务。

5、认真开展农业生产统计，完成农业增加值22.4亿元，比上年增长5%的统计工作，超目标0.8各百分点。

6、加大城乡住户调查工作的检查与指导，动态完善各项基础工作，完成城镇居民人均可支配收入14690元，比上年增长13%的统计工作，超目标任务3个百分点。完成农村居民人均纯收入6900元，比上年增长13%的统计工作，超目标任务3个百分点。

7、进一步加强服务业统计体系建设，完成服务业增加值36.4亿元，比上年增长12.4%的统计工作，超目标1.9个百分点。

8、进一步强化部门分工协作，完成全社会固定资产投资110亿元的统计工作，超目标8亿元。完成工业投资70亿元的统计工作，完成目标任务。

9、按照职能职责分工及工作安排，我局积极协助开展全市公共服务及软环境建设调查测评工作，全面完成了分配的各项工作任务。

10、全面完成了市委、市政府临时交办的各项目标任务。

（二）推进农村工作“四大基础工程”、加快城乡统筹发展目标完成情况。

1、做好农村工作“四大基础工程”督导工作。从年初开始统计局按照市委、政府工作部署，选派具有农村工作经验的优秀干部10人，深入到高埂镇各个村组协助开展政策宣传、业务指导、督促检查等工作，确保了高埂镇的农村“四大基础工程”工作按时完成，达到了市上要求。

2、做好城乡经济社会发展统计监测工作，提供经济社会发展统计数据。全年共开展国家和地方统计调查项目45项，其中月报10项；季报11项；年（半年）报12项；专项调查10项；普查2项。通过《xxxx统计动态》按月向市委、市政府及相关部门提供全市经济社会发展主要统计数据；及时编印《xxxx统计年鉴》，满足社会各界需求，主要统计数据通过统计公报向社会进行了公布；接受社会各界查询统计信息1100余人次。

3、围绕城乡发展热、难点问题开展统计分析。围绕市委、市政府中心工作及影响全市发展大局和群众关心的热、难点问题，发挥统计部门统计调查网络健全的优势，加大调查与分析力度，“量身定做”一批针对性较强、实用性较高的专项统计调查分析，为领导指导工作当好参谋。今年以来，我局在继续办好《统计月报》、《统计快讯》、《统计年鉴》《统计调查分析》等期刊的`基础上，新创办了《情况通报》，并做到提供信息及时、统计资料齐全。

4、完成xxxx年度第六次全国人口普查的各项工作任务。今年是第六次全国人口普查的攻坚年。我们在完成了全国第二次经济普查资料编印等扫尾工作的基础上，认真开展了第六次全国人口普查工作。全年共培训人口普查指导员和普查员共4000余人，完成了60余万人的清查摸底和入户登记工作，目前正在进行全市20余万户的资料编码工作。该项工作在市委、市政府和市第六次全国人口普查领导小组的领导下取得了阶段性成果，我市代表成都市接受了四川省的质量检查验收，并受到检查组一致好评。

5、积极协助完成统筹城乡发展综合评价统计监测工作。及时收集、整理需要上报的统计数据，对城乡统筹发展综合评价工作进行密切跟踪，及时将测评得分及排名情况报告市领导及相关部门，为领导决策提供了及时有效的参考。

（三）城乡环境综合治理目标完成情况。

积极参与城乡环境综合整治工作，完成市委、市政府交办环境整治工作任务；积极协助成都市调查队开展城乡环境综合整治调查测评，圆满完成各项测评工作任务；对单位职工宿舍乱搭乱建开展自查自纠，确保单位职工无违建行为。

20xx年前三季度，我县统计工作紧紧围绕县委、县政府的总体部署和工作目标，认真贯彻落实省、市统计调查工作会议精神，以“全面提升统计能力，全力服务绥江经济建设”为中心，以第二次全国经济普查为重点，以学习实践科学发展观活动为载体，狠抓统计各项工作，取得了明显成效，现总结如下。

一、前三个月工作回顾。

（一）全力做好经济普查工作。

1、精心组织现场调查登记。为确保正式普查表填报登记质量，我县高度重视经济普查现场登记工作。在正式调查登记前认真进行业务培训，授课老师多次试讲演练，在培训中，将数据质量控制的方法、主要指标作为重点，明确普查员、普查指导员、分管领导在质量控制中的任务和责任。20xx年1月1日入户现场调查登记，在调查登记过程中，县普查办领导亲临普查区指导检查工作，认真解决填表登记中遇到的困难和问题，确保了现场登记工作的顺利进行。

2、严格控制数据质量。为全面指导好经济普查工作，强化对普查工作的领导，明确工作任务，分清县乡责任，强化质量控制，我县将经济普查工作分为三个阶段进行，并分别制定了工作方案。通过印发《绥江县第二次全国经济普查“三下”“三上”企业及其他单位数据质量控制办法》和召开经济普查数据质量联审会议来认真贯彻省市有关经济普查数据质量控制精神。

3、科学安排数据录入。县经普办多次召开会议经过多次研讨，科学地制定了经济普查数据录入方案，分摊七个专业人员进行数据录入，主要领导进行指导审核。既保证了录入质量，同时也为数据分析评估留下充足时间。

4、切实搞好资料开发应用。结合普查第三阶段工作内容，已做好普查资料数据库和电子地图维护准备工作。为表彰先进，推进工作，对普查工作中涌现出的先进集体和个人进行了评选，评选出国家级先进个人2人，省级9人；省级先进集体一个，优秀组织者2人；市级先进个人3人。

1、切实搞好常规统计调查。围绕县政府年初经济发展任务目标及重点工作分解方案，将任务目标分解落实到各专业到人。结合实际狠抓常规统计调查工作，继续做好各专业统计数据的搜集、整理、录入、评估和及时上报；开展调查研究，撰写统计分析，前三季度共完成18篇，为领导决策和引导部门抓好落实提供了较好统计服务。

2、大力加强统计法制建设。把握《统计法》的修改审议、《统计违法违纪行为处分规定》出台的重要时机，开展经常性的统计普法宣传和统计执法检查，把落实《统计违法违纪行为处分规定》内容作为学习实践科学发展观的一项重要举措贯穿于各项统计工作之中，切实增强纪律意识、风险意识和自律意识，提高社会各界及其有关部门、企业事业单位对统计工作重要性的认识，并为进一步规范统计工作创造良好的环境。

3、全面提升统计服务水平。充分利用统计资源，丰富了《绥江县20xx年度国民经济和社会发展统计资料》、《统计月报资料》内容，协助乡镇统计站编印了各乡镇《20xx年度国民经济和社会发展统计资料》，实行季度统计分析报告制度，提高统计保障能力。规定了全年统计分析信息的基本任务，并将分析信息工作纳入年度统计工作考评。

（三）深入开展学习实践科学发展观活动。

按照县委的安排部署，认真组织全局党员特别是领导班子成员开展深入学习实践科学发展观活动。学习实践活动紧紧围绕统计工作特点，重在查找问题和不足、创新统计制度方法、推动各项工作开展，切实突出实践特色。局机关印发了学习实践活动各阶段实施方案，详细制定了“学习调研阶段安排表”和“分析检查阶段安排表”,通过向社会发放“学习实践科学发展观活动征求意见表”,认真梳理出意见建议，并形成了“以科学发展观为统领，全面推进我县经济普查工作再上新台阶”、“坚持以科学发展为统领，全面提高统计工作水平”和“乡镇统计基础工作现状、存在问题及建议”等调研报告。开展了“四走进、四破解”“三个一”等主题实践活动，按“四走进、四破解”要求，走进贫困户，捐款900元，购进化肥6包480斤，解决贫困户生产生活的困难；走进浙浦水泥有限责任公司企业，了解企业生产经营状况，进一步解决好完善统计台帐更好地准确反映企业生产经营情况的问题。按“三个一”要求，在全局树立起了“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的良好风貌。在查找突出问题的基础上，经过反复修改完善，形成了统计局领导班子分析检查报告。分析检查报告完成后，转入第三阶段，落实整改措施，制定整改方案，明确整改时限和责任人，扎实进行整改，已完成阶段整改事项和目标，并建立起巩固和扩大整改成果的长效机制，上报了整个学习实践过程的工作总结，我局深入学习实践科学发展观活动落到了实处、取得了“党员干部受教育、统计科学发展上水平”的实效。

（四）积极开展驻村帮扶工作。

按“百千万扶贫帮扶工程”方案和要求，积极开展联系村帮扶工作，以“五+x”模式，为后坝村进一步理清经济发展思路；在猫猫林实施造竹51亩；协助搞好计划生育、备耕春耕、抗旱保春耕、平安创建、精神文明建设等各项工作。同时，干部职工“一对一”开展扶贫农户摸底调查工作，了解扶持发展多年来的实际情况，为进一步落实帮扶工作实现帮扶目标做好充分的准备。

（五）努力推进精神文明创建。

局机关以建设求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的行政机关为宗旨；以培养一支思想过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的统计队伍为目标；以打基础、强素质、树形象为重点，全面动员、人人参与，扎实开展机关文明创建活动，全面提升职工队伍文明素质和机关形象。在节假日时间，组织全局职工开展“三八节”义务造竹、“五一节”歌咏比赛等活动，()丰富了职工的文化生活，展示了新时期统计人的形象，提升了职工的工作热情。局机关先后被评为“平安创建工作先进单位”和“三星级机关档案室”,县级文明单位创建顺利通过考评验收并获得授牌。

在取得成绩的同时，我们也清醒地看到了存在的问题和不足，主要有三个方面：一是统计违法行为的查处力度显得不够，统计法制建设有待进一步加强；二是党员管理、干部的教育、培训工作力度需加强，统计队伍建设有待进一步提高，三是对工作的督促检查力度不够，指导基层工作的方法还需改进。

二、后三个月工作安排。

针对全年工作计划，后三个月统计工作主要围绕以下内容进行：一是做好巩固和扩大科学发展观学习实践活动成果工作。我局深入学习实践科学发展观活动已经圆满结束，今后要做好巩固和扩大整改成果工作，建立完善长效工作机制，更好地落实整改，继续推进统计事业科学发展和为科学发展服好务。

二是做好经济普查后续工作。第三阶段是普查资料的开发应用，认真搞好普查资料的开发和应用工作。主要是对全县经济普查成果进行公报，建立基本单位名录库和电子地理信息系统，编辑出版绥江县第二次全国经济普查资料。

三是继续做好下半年的常规统计工作任务。创新调查方式方法，积极推行“在地统计”和联网直报工作，有效保障统计数据质量，提高统计工作效率。继续开展统计普法宣传，特别是《统计违法违纪行为处分规定》的学习宣传，增强依法行政、依法统计意识，做好统计人员上岗培训、资格考试工作，完成全年统计执法任务。

四是根据县委出台的移民挂钩帮扶工作方案，将任务分解落实到干部职工，建立党员领导干部联系移民对象户工作台帐，深入开展移民情况调查研究，多思维，想办法，落实措施，全力搞好移民工作，做到亲情移民，感情移民，让移民搬得出，稳得住，生活更加美好。

五是提前谋划第六次全国人口普查工作。20xx年将开展第六次全国人口普查，今年要在总结以往普查和调查经验的基础上，开展普查专题调研和专项试点，谋划人口普查具体实施方式，做好人口普查相关准备，按上级要求确保12月底前成立县级普查机制，编制经费预算，落实办公场所和人员。

六是努力提高统计服务水平。继续围绕县委、县政府的中心工作，把握需求导向，提高统计信息的时效性和准确性，向全社会开展统计咨询、分析服务工作，努力当好领导决策的参谋和助手。

七是加强机关效能建设。进一步开展廉政文化进机关活动，进一步落实局机关各项管理制度，加强检查督促，抓好各项制度落实，加强机关作风建设，不断提升工作效能。

工商个人工作总结十篇

教师范文大全的编辑为大家推荐一篇题目为“工商个人工作总结”的精品文章，我们每天都要处理大量的电子邮件和文档，我们需要学会范文是怎样被创作出来的。了解范文的撰写思路和方法有助于我更好地发掘文章的潜质，专业的范文是怎么写的呢？请认真考虑本文中的实践意义！

工商个人工作总结 篇1

在区委、区政府的正确领导下，区工商联团结带领广大非公经济人士深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面贯彻落实区委五届五次全会精神，围绕“五大行动”，加强学习引导，提升组织建设，完善服务平台，扎实开展活动，不断巩固全国“五好”县级工商联创建成果，为推动我区经济社会发展凝聚非公有制经济力量。

一、加强学习引领，进一步巩固思想政治基础

（一）不断加强工商联机关干部学习。区工商联始终坚持理论联系实际的原则，组织干部积极参加统战系统周五集中学习会、主题党日、走进马克思书房、瞻仰学习革命圣地等活动，开展全民学习周活动，深入学习贯彻党的十九大精神，学习党和国家的方针政策、法律法规、党的统战理论，制定了全年的学习计划，坚持领导干部上讲台制度。积极组织干部职工参加省、市统战部、工商联各种专题讲座和业务培训，进一步提升全体干部的政治理论和业务水平。

（二）不断加强非公经济人士思想政治引领。深入开展非公经济人士“不忘创业初心，接力改革伟业”理想信念教育活动，通过座谈会、走访交流活动等形式，引导非公经济人士自觉做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的表率，进一步夯实共同的思想政治基础。组织会员参加区委统战部学习贯彻十九大精神专题辅导报告会，帮助会员全面把握十九大报告的新思想、新论断、新提法、新举措。引导企业积极践行“奉献爱心，致富思源”活动，认真履行社会责任，号召会员企业开展“中华慈善日”送温暖、献爱心活动，用于助学、助医、助困、助孤、助残等慈善救助项目。

二、提升组织建设，积极发挥引导和助推作用

（一）不断优化会员队伍结构。区工商联按照面向工商界、以非公经济及代表人士为主体、广泛性和代表性相结合的原则，积极做好会员发展工作，重点发展行业领军企业、科技型、双创型小微企业以及生态农业和现代服务业企业，共发展新会员20多名，建立健全会员数据库，为助推我区非公经济的发展打下了坚强的组织基础。

（二）健全各项工作制度，促进工商联（总商会）规范发展。一是坚持主席（会长）会议制度和工商联执、常委会议制度，按要求每季度召开主席（会长）会议，认真研究工商联事务，总结工作经验，讨论创新工商联工作的新思路、新方法。二是建立工商联兼职副主席（副会长）每月轮值制度和分组联系活动制度，由12名企业家副主席（副会长）轮流担任“执行主席”，与专职副主席共同负责工商联经济联络、会议培训、走访交流、调查研究等各项事务，并在任职期间组织开展一次有特色的主题活动。目前，我们已在9家副主席（副会长）成员单位分别开展了特色主题活动，推介新会员企业18家，在推动企业交流、合作发展等方面发挥了积极作用，有效发挥了企业家副主席、副会长的带头示范作用，提升了广大会员参与工商联事务的积极性与责任感。

三、完善服务平台，进一步拓宽服务渠道

一是优化教育培训平台。围绕促进非公经济人士健康成长主题，坚持“团结、服务、引导、教育”方针，实施素质提升培训工程，开展了非公经济人士培训班，120余名非公经济人士参加了培训，帮助企业家分析判断经济形势，引导企业抢抓机遇，推动转型创新发展；举办新税务政策解读专题培训班，培训企业负责人、管理人员、财务人员60多人，帮助企业找出痛点难点，合理制定最完美的解决方案，进一步提升企业的竞争力。

二是完善法律咨询平台。积极开展“法律进企业”、“法律体检”活动，帮助企业防范化解危机，依法维权，建立健全现代管理制度。组织开展“法律实务公益讲座”，围绕企业关心关注的合同法、劳动法、投融资等板块，现场为会员提供法律咨询、条文解读等服务，引导会员企业进一步深化法治工作，逐步形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、维护权益靠法的法治观念。

工商个人工作总结 篇2

××年度，在市局和××管委的正确领导下，分局牢固树立发展是第一要务的观念，以优化环境、促进发展为根本目的，以“行风建设年”活动为主线，狠抓队伍建设，强化市场监管，提高服务水平，深入开展以整顿和规范市场经济秩序为中心的各项工作，取得了一定的成绩。

(一)立足职能，积极主动，整顿和规范市场经济秩序工作不断深入开展

为进一步整顿和规范市场经济秩序，年初制定下发了《××年度旅游市场管理量化考核办法》，使全局工作人员在日常监管执法中，坚持高标准、严要求，从而较好地维护了景区市场秩序。

首先加强了对流通领域商品质量的监管。分局立足景区实际，严把商品质量关，实行了四项制度。一是实行商品上市准入制度。经营者购进商品后，要向所在工商所报告，由工商所进行检验，合格后方准许上柜销售，并登记归档;二是实行长效管理制度。把对商品质量的监管从销售环节扩展到了整个经营过程，增强了经营者的质量安全防范意识，从货源上得到有效控制。三是实行索证索票制度。要求经营者对购进的食品必须保证各种证件发票齐全，产地明确，质量符合标准。四是实行商品质量承诺制度。通过与经营业户签订《流通领域商品质量责任书》，加强了经营者的自律意识。四项制度的实施，有效控制了景区商品质量的流通。

其次是对尾随兜售行为实施积极治理。山城结合地带的尾随兜售现象，严重损害着泰山在人们心目中的美好形象，历来是监管工作的难点之一。我局受领任务后，及时调整执法力量，采取措施，死盯死守，尤其是××工商所的同志们，表现更为突出。经过1余天的奋战，收到了很好的治理效果。8月12日在向××执法局移交时，市文明办××主任公开称赞我局“交了一个好班”。同时也受到广大游客和各级领导的一致好评。

三是创新了摄像业及大衣租赁业的监管模式。照、摄像业和大衣租赁业是景区的特殊行业，历来都是的管理重点。为从根本上解决这一问题。首先，分局和管委经营处对摄像业人员进行了精减，通过培训、理论考试、技能考核，按照优胜劣汰的原则，使原来的9多人减少到了目前的49人。并成立摄像办，抽调专人对摄像服务进行全程监控，确保了摄像业的经营秩序和服务质量。再者，针对景区内租赁大衣破旧不堪、卫生状况差、游客不满意的现状。在“十一”前夕，对租赁大衣业进行了彻底整治。销毁陈旧破损不合格大衣3余件。同时积极推行了租赁大衣周期报废和消毒制度，即对使用期限已达5年的大衣，强制销毁。每次租赁后的大衣必须消毒，并标明“已消毒”字样。还制定了大衣标记店名等相关规定，以方便游客退还。深受广大游客欢迎，中央电视台进行专题报道。

四是加大了对违法经营行为的查处力度。××年是市局确定的执法办案年。一年来，全局抓住群众关心、各级关注的热点、难点问题，严肃查处了一批违法经营行为，涉案范围包括无照经营、非法经营危禁化学物品、制售假劣蜂蜜、擅自设立分公司、商业贿赂等方面。尤其是我们查处的非法经销轻质油案，受到社会各界的好评，被中央、省、市三级媒体以景区工商局在全国重点文物保护单位，××附近，排除了一枚定时炸弹为题进行了报道。较好地树立了执法权威。全年分局共办理一般程序案件37件，比上一年增长5%。全年罚没款到位7.5万元。所办案件基本做到了事实清楚、证据确凿、程序合法、定性准确、处罚得当。没发生一起行政复议和诉讼案件。

一年来，全局积极响应各级工商行政管理工作会议精神。围绕市委市政府提出的建设“诚信××”的决定，坚持执法就是服务的理念，大力倡导文明执法、热情服务。以实际行动做好了优化发展环境的工作。

一是做好消费者合法权益保护工作。为高效快捷处结消费纠纷，维护中外游客的合法权益。在景区实行了分局(消协)、工商所(消协分会)、投诉站联动处结机制，加大了维权工作的力度。4月初组织召开了规范经营秩序动员暨××年度消费者满意单位表彰大会，规模、参加人数都是空前的，管委、旅游局、市局领导、各景区、经营网点负责人参加了会议，收到很好的社会效果。开展了市级消费者满意单位的评选及申报工作，增强了经营者的诚信意识。工作中推行了“消费投诉零等待”、先行赔偿等便民制度，受到了市旅管委、市假日旅游指挥部的好评，其经验被省电视台报道，并在市局工作简报转发。全年为游客垫付赔偿金2余元，为游客挽回经济损失3万余元。

二是积极扶持经营业户的发展。全年新发展了“守合同重信用”企业4家，其中省级一家。在两个黄金周期间，深入开展了“游客评业户”活动，针对反映出的问题，主动上门服务，帮助整改。在注册登记工作中，主动帮助经营业户办理前置手续。在政策许可的范围内，主动为下岗职工、有特殊困难的经营户排忧解难、协调关系，让经营者感受到了实实在在的温暖。并建立健全了经营业户管理档案，以便对业户更好的管理和服务。××工商所还建立了“红盾之家”，推出了经营策划、政策法规咨询等服务项目，受到了经营者的好评。

三是积极做好了对游客的咨询服务工作。利用在各主景区设立的咨询服务台，为游客提供了及时便捷的服务。“十一”期间，××日报曾以《倾心服务系游客―“十一”黄金周××景区优质服务小记》为题，介绍了我局热心为游客服务的事迹。××市一位游客登山丢失钱包后，××工商所的同志们慷慨解囊让其顺利返乡。为此，游客寄来了3多字的感谢信。××所张红在“五一”黄金周期间，不顾一天工作的身体疲惫，热心帮助外地游客寻找丢失的幼儿。××工商所针对国外游人逐年增多的实际，在天街设立了外语咨询服务台。利用节假日、公休日，向国内外游人提供咨询服务，全年为3余名来自12个国家的游客提供了服务。此做法，中央电视台进行了报道，并在社会上引起了普遍赞扬。

四是积极开展文明经营区创建工作。分局以××工商所为主，同××景区及驻山单位联动，积极开展社会公益活动，通过改建设施正外观，组织培训强素质，综合整治求规范，文明服务树形象，有力地推动了文明经营区创建活动的开展。我们的一些创建成果，曾被××日报、省电视台、中央电视台等多家媒体报道。××年××景区的文明创建活动，已通过市级验收，并申报省级文明经营区。

牢固树立“以人为本”的思想，坚持多措并举，强基固本，提高队伍整体素质，优化行风建设，为实现职能到位夯实基础。

一是“行风建设年”活动开展的扎实有效。根据省市局的统一部署，结合景区实际，制定并实施了《活动方案》和《工作计划》，并于3月23日召开了动员大会。分局成立了活动领导小组，同时分局、科所、一般工作人员层层签订了行风建设责任书、党风廉政建设责任书，形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的良好机制，有力地促进了“行风建设年”活动的深入开展。同时实行了廉政保证金及管理保证金的双金制度，并按照上级规定，在各工商所配备了兼职纪检监察员，使纪检监察工作与基层工作同步开展。为促进活动的开展，分局在6月底，成功举办了庆“七一”暨“行风建设年”知识竞赛。取得较好的效果。分局在不定期对各科所进行工作指导的同时，全年组织了两次大的检查。12月份，分局对各所开展活动情况进行了检查验收，在听取汇报、查看记录的基础上，广泛听取社会各界人士的意见，反映普遍都很好。上级多次暗访中，我们也得到了较好的评价。总之，活动的开展，基本达到了进一步转变队伍作风，提高工作效率，规范执法行为，促进职能到位，服务经济发展的目的。在管委组织的行评中，名列3个参评单位第一名。

二是强化了队伍的教育学习，队伍素质得到明显提高。首先我们邀请省委党校、省工商局、市委党校、市检察院等单位的同志，对全局干部职工进行了宗旨教育、职业道德教育、廉政教育及业务培训，同时请××工商局城区工商所××所长作了生动的事迹报告。其次是岗位资格达标活动开展的好。成立专门领导小组，正确处理工学矛盾，全局职工积极参与，取得了优异的考试成绩。再者，在经费困难的情况下，积极参加上级组织的各类培训和文体活动。代表市工商系统参加市直工委、市妇联组织的庆“三八”比赛，获得三等奖，还参加了全市县级以上女干部庆“三八”联谊会演，充分展示了我局队伍的风采。在慈善事业“一日捐”活动中，全局同志积极踊跃，两天时间捐款近××元，集体荣誉感进一步得到加强。

三是加强队伍的规范管理。按照ISO9和ISO14管理文件对队伍实施了规范管理。各项建设指标有了显著成效。通过在全局实行工作日志月报制度，增强了职工的“自律”意识。局里还为基层同志配发了《工商所日常行为规范》，并将《规范》与ISO管理文件同步运行，相互促进，收到了较好的效果。

四是加强科、所长队伍建设。三月上旬，在广泛征求意见的基础上，按照干部任免程序，对大部分科所长进行了调整。他们严格要求自己，处处身先士卒，工作开拓创新，默默奉献。他们的表率作用，激发了广大干部职工的工作积极性。使各科所工作打开了新局面，五个工商所全部超额完成了年初下达的工作量化指标。

五是积极开展市级文明单位的创建活动。“文明单位”称号是对一个单位全面建设的综合性评价，有着很强的感召力。局党组经过慎重考虑，决定争创市级文明单位。为此，专门成立了创建领导小组，制定方案、完善制度、积极协调、扎实工作、规范秩序、美化环境，使创建活动既轰轰烈烈，又扎扎实实，在管委两个申报单位中，把景区分局作为第一个推荐对象。1月6日通过了市直机关工委的考核验收。

一是做好了3号宿舍楼顶防水的改造工作。二是在资金极其困难的情况下，积极协调上级有关部门，为驻山工商所购置上下班班车一辆。三是按照市局的统一要求，完成了人事档案规范化达标工作。四是认真开展了会计基础规范化达标工作，并顺利通过了市局验收。五是圆满完成了金管工程二期建设，7台微机已安装、调试完毕。六是做好了统计工作。月报、季报、半年和年报做到了及时、准确。七是政务信息、宣传报道工作突出了景区特色，较往年有了明显进步。八是消协、个私协的登记注册工作已完成。另外，在计划生育、“五项清理”、接待保障、财务保障、文印保障等方面，也较好地完成了任务。

工商个人工作总结 篇3

今年以来，xx市工商局坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，充分发挥工商职能作用，尽职尽责抓好市场监管，尽心尽力服务经济发展，努力打造“法治工商”，现将我局开展依法行政工作的情况汇报如下： 一、加强组织领导，把法治工商建设摆在突出位置一是抓组织领导到位。我局始终把依法行政工作作为落实科学发展观的重要举措，成立了由局长任组长,副局长任副组长,各科室负责人任成员的依法行政工作领导小组，制定了《滁州市工商局XX年依法行政工作方案》，形成一把手负总责，分管领导各负其责，法制部门抓好协调，各部门互相配合、齐抓共管的工作机制。并实施“层层负责制”和“包保责任制”，加强对依法行政工作的落实。二是抓思想认识到位。加强对国务院关于《全面推进依法行政实施纲要》宣传学习教育，树立依法行政和“法治工商”理念，使执法人员认识到工商行政管理正在走向法治化、规范化和程序化，自觉学法用法，统一思想，认识到位。三是抓规划实施到位。为落实依法行政各项任务，制定《滁州市工商系统法制宣传教育第六个五年规划》和《“xx”期间滁州市工商系统依法治理工作纲要》以及各年度学法计划、党组中心组学法计划。确定了以领导干部、执法人员法制教育培训为重点，将法制培训与执法资格培训相结合，由重点带动全面的思路，规划明确了工作目标、主要任务、保障措施等，并认真组织实施。四是抓措施到位。在实际工作中，抓好平时，突出重点，定期召开普法和依法行政例会，研究工作，布置任务，在人、财、物上予以支持，并定期组织检查、督察、考核、评比，使工商部门的依法治理工作开展得扎实有效。二、加强制度建设，坚持依法科学民主决策一是规范执法主体，明确执法依据，完善工作流程。依据 “三定”方案确定的职能，我局对行政执法主体依据、行政执法专业依据和行政执法共同依据进行逐一梳理，编制了《滁州市工商局行政执法职责汇编》和《滁州市工商局行政权力公开透明运行工作手册》，明确每个执法人员的职责、权限和办事程序以及执法责任。同时，按照以职责定岗位，以岗位定人员，以人员定效能的原则，对执法责任层层进行分解，落实到每一个部门、岗位和人员，并按照职能依据、岗位职责、工作标准和工作流程等，设计制作了65个工作流程图，涵盖了工商行政管理执法工作的方方面面。二是健全责任制度，确保依法行政。我局逐步建立完善行政执法岗位责任制和行政执法过错责任追究办法等多项行政执法责任制配套制度，制定了《滁州市工商局管理制度和服务行为规范汇编》和《滁州市工商局市场监管执法规范性文件汇编》，做到“执法权限法定化、执法行为规范化、执法程序公开化、执法责任明晰化、考核评议科学化”，使依法行政工作进一步落到实处，确保执法责任制工作深入持久地开展下去。三是健全评议考核体系，严格奖惩机制。按照权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的总体要求，我局制定了《滁州市市工商局行政执法评议考核制度》，对行政处罚、行政强制、行政监督、行政许可等多项考核内容进行了细化，将评议考核结果作为年终目标考核及评选先进单位、先进个人的重要依据，并与公务员考评相挂钩，增强了基层执法人员落实执法责任制的主动性和积极性。1/5

工商个人工作总结 篇4

今年以来，本人紧紧围绕分局班子的各项工作部署，紧紧围绕分局的各项重点工作和中心工作，紧紧围绕办公室的职能工作，不断增强大局意识和服务意识，不断强化业务技能和业务水平，千方百计开展工作，竭尽所能推进工作，尽心尽力抓好工作，较好完成了领导交给的各项任务。现将本人今年以来工作状况，向各位领导和同志们作简要汇报，不当之处，请批评指正。

一、进一步加强学习，不断提高自身素质

在办公室工作，我时常有一种危机感，甚至有一种本领恐慌。领导对我给与了许多关心与信任，同志们给了我许多支持与帮忙，这既让我充满信心，也让我倍感压力。怎样才能为大局服务好，为同志们服务好，把任务完成好，成了我思考最多的事情。我明白，自己到==部门工作晚，时间短，经验较少，业务不熟，要干好工作，务必加强学习，务必不断提高自身业务素质。为此，一年来，我不断加强政治理论知识学习，牢固树立坚定的政治信念，准确把握新形势下工商工作的职能定位;不断加强工商管理知识学习，熟悉工商业务，不求成为行家里手，但求业务熟悉精通;不断加强自身业务学习，立足自身岗位，认真抓好文字材料工作，不求过得去，但求过得硬，力求出精品，努力挖掘分局的特色和亮点，展现分局良好面貌和风采。透过一年的学习，自己基本上能够胜任本职工作。当然，学无止境，要更好履行职能，更好干好工作，对于我来说，还需要多学业务，学透学深，还需提升本领，博采众长。

二、进一步推进工作，不断提高服务潜力

今年来，本人主要做了以下几个方面工作：

一是认真完成综合文稿撰写任务。不论是领导讲话，还是汇报材料;不论是工作计划，还是阶段性总结，从接到任务起，我都坚持认真分析、研究，定出写作提纲，加班加点撰写。对文稿质量，不管个人水平如何，在态度上，我都坚持精益求精，坚决杜绝次品，争取多出精品。全年共完成综合材料80余篇，近30万字。

二是不断加强信息宣传工作力度。广泛发动各单位信息联络员，动员他们重视信息报送和宣传报道;深入挖掘分局工作的亮点，加强包装与宣传;主动加强与各科室协调沟通，及时发现线索;用心参加分局组织的各种专项活动，把握工作动态。全年，处理各类信息357条，上报316条，被市简报采用159篇，省简报采用37篇，报送国家局2篇;编发《行政管理简报》24期、督查通报4期;分局全年在各级媒体上发表宣传工商形象稿件412篇，其中国家级12篇，省级48篇，市级280篇。

三是深入开展调查督查工作。针对基层工作实际，结合作风整训等全局性工作，配合监察室，深入基层，深入经营户，进行调研，较为准确把掌握了基层工作的实际状况，为领导作决策带给了依据。就基层工作规范进行明察暗访，连续四周深入到XXX等乡镇大小集市，全面调查了解状况，掌握了第一手资料，并对工作不规范问题提出了解决办法，供领导参考。同时，加强督促检查，推动了各项工作的顺利开展。

四是大力做好招商引资服务工作。每周一、三、五报送招商引资工作开展状况，每月逢8报送项目推进进展状况，在招商引资重大活动期间报送工作计划、总结，每一天报送单位主要负责同志招商引资工作开展状况。同时，加强与相关部门的协调，认真做好项目的包装、申报、验收等材料。

五是全面作好其他服务工作。每一天向区政府报送单位工作开展状况、主要领导工作开展状况和次日工作计划;每月报送副科级领导工作实绩申报材料;每周报送当周重点工作总结和下周重点工作计划安排;每月向市局报送重点督查事项完成状况。同时，在分局领导和办公室主要负责同志的领导下，认真做好接待上级调研、检查，以及其他协调服务工作。

三、进一步改善作风，不断提升服务水平

我深知办公室工作的重要性，来不得半点差错，来不得半点疏忽，因此，我个性注重自身的作风建设。在效能建设活动，以及作风整训活动中，我加强学习，时刻以“六条禁令”严格要求自己，坚持将心思用在工作上，把时间花在工作上，把注意力集中在工作上，领导指示及时落实，认真落实，快速落实，加班加点不抱怨，点灯熬油不抱怨。领导安排的工作，是我分内的事，务必不折不扣地完成。一年来，自己感觉，自己工作态度是用心的，工作作风较为扎实。

我在自己的工作岗位上，可能会取得一点成绩。但是，在我的工作上依然存在一些突出的问题。主要表此刻：一是工商业务还不精通，还需要继续加强学习;二是业务水平还不突出，还需要不断提高;三是工作作风还有待改善，还需要进一步发扬雷厉风行的工作作风。

一年来，各位领导的关心关爱，各位同志，个性是办公室同志们的支持鼓励，成了我不竭的动力。在那里，我向各位领导和同志们，表示衷心的感谢。

(一)继续深化工商文化建设，不断提高全体同志的思想道德素质和政治理论素质。以“建设和-谐工商，展示良好形象”年主题活动和全县解放思想大讨论活动为契机，组织全体同志透过上网、群众讨论、演讲、读报和学习文件等形式，认真学习省、市局领导关于开展年主题活动的重要讲话精神，、领导关于解放思想大讨论的重要讲话精神，并与实际工作相结合，坚持边学边查边改，为民、创先、职责、奉献的工商文化内涵正逐渐内化为全体同志的自觉行动，同志们的思想政治素质明显提高;充分发挥工商廉政文化建设的作用，透过讨论交流、举办演讲、警示教育、廉政谈心和阅读廉政书籍等方式，大力开展廉政教育，进一步提高了全体同志的廉洁自律意识。

(二)继续深化岗位大练兵，不断提高全体同志的业务素质和工作潜力。在今年县局不断丰富练兵资料，创新练兵方式，结合队伍素质现状，一是制定了具体的学习培训计划，推行了“两个两、两个一”学习制度，即每日两题、每月两法、每月一案、每季一考，采取办培训班、以会代训、专题讲座、以案说法、典型案例分析等形式，开展法律法规知识学习;二是建立并推广了“提问制”。采取会前提问的方式检查了解参会人员近段时期的学习状况，资料涉及县局工商廉政文化建设、时事政治和常用法律法规等资料，大大提高了同志们的学习自觉性;要求每位同志“每一天自问”，即每人自问当天工作任务是否完成、当天学了哪些法律法规、昨日发现的自身不足这天是否改正，透过自问寻找差距，弥补不足，提高自身素质;三是探索推广了互动式培训方法，事先搜集问题、准备材料，讲课采取先提问题后解答的方式进行，不仅仅使培训更具有针对性，而且提高了同志们的学习兴趣。

(三)在行风建设方面再出新举措。树立行风就是形象的观念，认真落实“两个禁令”和******提出的八个方面的良好风气。在今年上半年个性加强了对容易发生问题的部位和环节的明察暗访，个性是把是否有承包、变相承包和市场托管等现象作为重点，对基层工作行为进行规范;用心加强社会监督，透过在**电视台等新闻媒体公开政务承诺、走访调查个体工商户、征求行风监督员意见和开通行风热线等方式，理解来自社会各界的监督，有效地规范了工作人员执法行为，杜绝了违法违纪现象的发生。

四、建设和-谐工商，展示良好形象，努力营造内和外顺的工作环境

(一)用心开展宣传，树立良好形象。今年年初以来，县局继续把宣传报道作为重点工作来抓，在原有信息宣传工作制度的基础上，又重新修订了《工商信息稿件奖励标准》，加大了对国家级、省级和市级媒体刊登稿件的奖励力度，进一步激发了通讯报道员的用心性和主动性。报道员紧紧围绕县局中心工作，用心捕捉服务发展和监管执法中的新措施、新经验，透过《**州报》、**政务网、市局电子oa系统和《山东工商》等各级新闻媒体用心宣传工商工作，让领导知晓，使社会了解，树立了良好形象，优化了执法环境。截至6月27日，通讯报道组共发布工商信息稿件401篇，国家级媒体刊登稿件5篇(其中《工商行政管理》2篇、《中国工商报》3篇);省级媒体刊登稿件27篇(其中《山东工商》5篇、《每周快讯》11篇，其它媒体11篇);市级媒体刊登稿件251篇(其中市局oa系统248篇，《聊城日报》3篇)，县级媒体刊登稿件118篇(其中**政务网85篇，《**州报》25篇，政务信息8篇)。

(二)多措并举，扎实开展了“建设和-谐工商，展示良好形象”年主题活动。县局把年主题活动的开展作为营造内和外顺工作环境的有效手段，层层召开了动员会议，加强了组织领导，制定了《**县工商局开展“建设和-谐工商，展示良好形象”年主题活动实施方案》，加大了督察考核力度，透过定期召开调度会、现场检查、听取汇报和查看相关资料等方式，全面了解活动开展状况，及时总结经验，认真查找问题。在组织讨论阶段，我们立足工作实际，与全县开展的“加快建设强市名城，我们怎样办”解放思想大讨论活动相结合，共发放调查问卷120份，撰写研讨文章43篇，并先后三次分别组织全体同志分层次进行了专题演讲，弄清了“和-谐工商”的内涵和外延，找出了工商工作中存在的一些不和-谐现象和问题，并提出了初步指导意见，为下半年集中整改、巩固提高奠定了基础。

(三)全面推进依法行政。牢固树立“法制建设”是工商行政管理工作“生命线”的观念，实行基层法制员、县局法制机构和分管领导三级核审制，探索建立了行政处罚案件“立案、调查、结案三阶段”分别控制、全面把关的法制监督新模式;大力推行网上办案，实现了电子档案和书式档案同步进行，提高了执法效率，节省了办案成本;另外，县局在今年的行政处罚听证、诉讼工作上实现了零的突破，在查处的烟台天马产业开发有限公司为传销带给培训场所一案中，县局按照当事人的要求成功举行了首次听证会，认真听取了当事人的陈诉、申辩理由，对当事人进行了从轻处罚。透过办理此案使我们看到了当事人法律意识的提高对我们执法工作提出的新要求，也看到了依法行政、按程序执法的重要性。

在各项业务工作扎实推进的同时，统计、信访、档案管理、综合治理、计划生育、工商志编纂和固定资产登记等各项基础工作同样坚持高标准、严要求，取得了较好的成绩。

回顾上半年的工作，我们深深体会到和-谐对于做好工商工作的重要性，个性是今年县局开展“建设和-谐工商，展示良好形象”年主题活动以来，用心处理好工商系统外部和内部的各种关系，大大推动了工商工作的.开展。但我们也清醒地认识到现时工作距上级和人民群众的要求还有不小的差距，人员的政治、业务素质有待进一步提高，市场监管有待进一步强化，工商廉政文化建设在深度和广度上有待进一步加强，艰苦奋斗、勤奋创业的精神有待进一步提高。

在今后的工作中县局将在市局和、县政府的正确领导下，树立执政为民的行政理念，唱响“创先达优”的团队精神，牢记“岗位就是职责，落实就是天职”的工作信条，长鸣发展、忧患、自律意识，开拓创新，锐意进取，扎实工作，圆满完成各级赋予我们的各项工作任务.

工商个人工作总结 篇5

**市工商局直属局是**市工商局的直属机构，主要承担全市生产资料、生产要素市场以及文化娱乐行业的监管任务。四年来，该局以科学发展观统领工商行政管理工作全局，把建成一流班子，带出一流队伍，营造一流环境，提供一流服务，创造一流业绩作为努力方向，坚持依法行政、文明服务，社会效益和经济效益取得了丰硕的成果。    一、抓班子带队伍，全面提高依法行政水平“火车跑得快、全靠车头带”，**市工商局直属局一班人始终把抓班子带队伍作为首要的政治任务，在加强班子自身建设、发挥先锋模范作用的同时，通过开展党员先进性教育、作风教育月、解放思想大讨论等活动，做活做细思想政治工作，坚持政治理论教育与法律法规、业务知识培训相结合，全面教育与因岗、因人施教相结合，正面激励教育与反面警示教育相结合，组织大家进行法律知识考试，开展案件互查互评工作，不断提高工商干部的执法水平和业务素质，为全面推进依法行政打下良好的基础。该局还提供一切条件鼓励大家自学，并给予一定的经费保障，全局20名干部全部达到大专以上文化程度，5人获得了省委党校在职研究生学历，1人获得了**大学npa硕士学位，造就了一支政治过硬、业务熟练、作风优良的干部队伍。    二、抓服务促发展，助推经济又好又快发展工商行政管理工作关系千家万户，关系全市经济建设大局。为了提高工作效率、减少办事环节，**年起该局集中一个窗口对外，统一受理业务，此举缩短了办照时间，大大方便了群众办事，自窗口设置以来，共受理咨询7000余次，办事业务5000余起。为简化办事手续，缩短工作时限，该局还对特殊情况申请从事个体经营的，只要材料齐全，符合条件，随到随办，并坚持“急事急办、特事特办”的原则，针对我市出租车流动性强、无固定经营场所的现状，该局实行送年检上门服务，受到广大出租车主的欢迎，市效能办以信息专刊形式向全市宣传推广了上述做法。服务创业过程中，该局改变以往执法中存在的以罚代管、教条执法的现象，从单纯注重办案、逢案必罚向宽严相济、维护公平竞争和安全交易秩序转变，共对60余户企业虚假出资等违法行为进行了告诫，对首错不罚的经营者，该局定期开展回访活动，上门帮扶指导其纠正违法行为，为企业更好更快发展保驾护航；开辟了绿色通道，千方百计为下岗失业人员再就业提供便利，帮扶1000余户下岗职工实现再就业，减免费用200余万元；开展了招商引资和红盾帮扶工程，引进内资近8000万元，为**市翠林洗浴有限公司“翠林”服务商标申报省著名商标进行帮扶并全程跟踪服务，使其成为**市首个获得省著名商标的服务类品牌；该局还在全省率先成立行业协会，依托行业协会来引导农村经纪行业的健康发展，通过培训教育、政策扶持等一系列措施，发展农村经纪人40户，经纪业务超百万元的农村经纪大户10余户，有力助推了全市经济又好又快的发展。    三、抓整顿促规范，全面开展专项治理工作**市工商局直属局主要承担全市双生市场及文化娱乐服务行业的监管任务，监管的行业涉及到房地产、客货运输、机动车交易、拍卖、废品回收、中介、棋牌、舞厅、网吧、洗浴、游戏机等。在开展工商行政管理工作中，该局充分意识到要想维护好市场秩序，光靠诚信经营教育和创新监管机制还不够，对违法经营者违法经营活动必须加大执法力度，以整顿促规范。为了营造良好的文化市场氛围，该局针对文化娱乐场所经营时间的特点，实行夜间巡视检查制度，按国家工商总局规定，一律停止批准设立新网吧，同时对游戏机、舞厅实行总量控制，合理布局。实行企业"黑名单"制度。该局还通过"扫黄打非"集中行动，严厉查处无照经营的书店、书摊、音像制品、网吧、舞厅、游戏室，对不符合条件的坚决予以取缔。四年来，共开展检查50余次，出动执法人员1175人次，出动执法车辆285台次，检查经营户2307户次，没收非法音像制品49561张，没收非法出版物2723本，其中政治性出版物927本，取缔无照经营55户，没收电脑主机和赌机237台，没收游戏机主板40余块。随着我市房地产市场的蓬勃发展，商品房开发销售、二手房的转让交易和房地产租赁交易日趋活跃，随之而来的房产质量、虚假广告宣传、消费者投诉也不断出现。该局充分意识到加强房地产市场监管的重要性和必要性，利用格式条款合同备案突出对商品房买卖、租赁进行登记备案，突出对侵犯消费者权益、企业广告宣传和企业合法权益保障条款内容的审查，同时，通过年检初审、上门检查等形式，共查处房地产企业虚假出资抽逃资金案件约30件，罚款近百万元；打击了一批虚假发布广告和散布虚假信息的企业，为推动**市房地产市场的持续、健康、快速发展做出了一定贡献。    四、抓信访顺民意，全力维护消费者权益四年来，该局积极搭建消费维权网络，设置意见箱、公布两级举报电话，进一步完善市场快速反应机制。**年10月，市政协委员在当涂县开展农村留守儿童调研工作时了解到，由于城镇“扫黄打非”工作力度的不断加大，国家明令禁止的赌博游戏机开展渗透到农村乡镇，游戏机老板为了躲避检查，经常租用农舍或者利用自家经营小店等作为掩护，无证从事赌博机和游戏机经营，个别老板为了赚钱不择手段招揽生意，有的还包吃、包玩、包睡，甚至还可以赊帐，某些游戏内容不乏黄色、暴力，严重影响着青少年的身心健康，引发了系列社会问题，对新农村文化建设产生了不可弥补的损害。针对调研反映的内容，该局及时会同文化、公安等部门，通过摸底排查联合整治一举铲除了危害青少年的“毒瘤”，此举受到了国家级和省市级媒体的高度关注，中国检察日报、**商报、新安晚报对此进行了报道；**年年初，该局还成功调解一起涉及605户购房人的集体投诉，共为消费者挽回经济损失95.6万元；在处理一消费者投诉某房地产公司合同违约一案中，由于行动快、维权及时，消费者竞通过**市电台的政风行风热线对该局提出表扬和感谢，树立了工商部门在人民群众中的良好形象。四年多来，该局共办结市政协提案和人大议案17起、行风政风热线投诉4起、市领导批示2件，受理12315和12345市长公开电话和市民心声407件，都在规定的时间内进行了反馈，为消费者挽回损失近200万元。1/2

工商个人工作总结 篇6

工商所是工商行政管理机关实践“三个代表”的窗口。所长就是这个窗口的排头兵。在履行维护市场经济秩序、保护经营者、消费者合法权益的职责时，应将“三个代表”作为安排、部署一切工作的指针；作为衡量人民群众是否满意的标准；作为检验一切工作成败的准则。因此，所长应是学习“三个代表”的模范、实践“三个代表”的先锋。

工商所是工商行政管理机关行政执法的前沿阵地。所长就是前线指挥员。所长应有出色的组织、指挥能力，能够团结、带领全所干部形成一个坚强的战斗堡垒。在整顿和规范市场经济秩序、与形形色色的违法分子较量的斗争中，身先士卒、一身正气、敢于斗争、善于执法。所长不是侠客、不是武士，而是用理论和法律武装起来的战士。列宁说过：没有理论武装的军队，是一支愚蠢的军队。因此，所长应是刻苦学习理论和法律的带头人；是公正执法、严格执法的“裁判员”；是冲锋陷阵的战斗员！

工商所长还应是一个具有开拓创新精神的人。特别是在我们监管模式正在转型的时期，在从监管集贸市场向监管社会主义大市场的转变过程中，在国内市场向国际市场接轨的时候，作为第一线、最基层的工商干部，是最先能够体会到这一变化带来的新问题、新情况的`。因此，所长要敢于面对挑战、勇于探索、善于创新，是一个能够趟出一条全面监管大市场路子的开拓者。

工商所长应当是头脑清晰、办事效率高的精明人。“上面千条线，下面一根针”，工商工作千头万绪都要通过工商所贯彻执行。所长要能够在纷繁复杂的事务工作中抓住主线，带动全面。这就要求所长具有能够顾大体、视大局，正确处理好条块关系、内部与外部关系、管理者与被管理者关系的能力。是一个善于协调各类关系的外交使者。

工商所长是上级领导的参谋和助手。为上级领导的抉择出主意、想办法，提供第一手资料。紧紧依靠上级组织的坚强领导，完成党和人民赋予我们的神圣职责。

总之，作为兵头将尾的工商所长，职位虽低，责任重大。

20__年个人年度工作总结精选5篇

信访维稳年度工作总结范文（10篇）

部门个人年度工作总结（5篇）

农村党支部个人年度工作总结（10篇）

20__基层党建年度工作总结10篇

工商个人工作总结 篇7

20xx年，我局经检执法办案工作在市局的直接领导下，严格依法行政，不断拓展监管领域，经过探索和实践，确立了“强化四项机制，突出三个重点，狠抓两个提高，实现一个突破”的工作思路，围绕加强行政执法能力建设，创新监管理念，推进以人为本的“和谐监管”，营造良好宽松的执法环境，服务地方经济发展，行政执法工作迈了三大步，连创新高。20xx年我局共办理各类经济违法违章案件116起，其中一般程序案件67起，结案率达99%，罚没款入库额24余万元，与上年略有增长。且无一例行政复议或诉讼案件。其主要做法是：

1、组织领导机制。为了确保执法办案工作的有序开展，我局一是成立了一把手负责的执法办案领导小组。坚持用责任制总揽执法办案工作全局，将执法办案工作作为推动全系统各项工作上台阶的中心工作，纳入领导干部任期目标管理范畴，做到执法办案工作有部署、有落实、有检查、有考核。二是建立了“捆绑式”的执法办案模式。即以县局党组成员所包联的股所结为一个统一的办案单位，各股所既可独立办案，也可在分片领导的统一指挥下协调作战。通过这种模式，形成了全系统齐抓共管、相互协作的办案格局，不仅调动了基层执法办案的积极性，而且树立了全局想办案、敢办案的观念，增强了局所整体办案的凝聚力和战斗力。

2、案源举报机制。为了广开渠道，扩大案源。我们一是充分发挥12315举报中心和举报站点作用，畅通举报渠道，收集案件线索。特别是辖区农村山区和城乡结合部区域，不仅易滋生和引发各种经济案件，而且不便于办案人员发现案源，摸清案情。为此，我们一直把建立完善案件举报网点作为一项长期性工作来抓，20xx年我们在全县6个基层工商所设置了案件举报站，在城镇社区、**火车站、铁佛、双河、旅游风景区、乡村公路沿线设立了35个案件举报点；二是将日常监管巡查和推进商品质量监管关口前移，实行商品市场准入制度相结合，分行业、分重点进货渠道、查产品合格证、查广告宣传等，从而发现线索；三是通过多种形式广泛宣传工商法律法规和常见违法经营的表现和特点，增强群众识别能力，检举违法行为；四是加强各行政执法机关的广泛协作，互通案源，配合查处；五是通过布设“线”、“耳目”举报违法行为，各所巡查车，每天坚持巡查在城乡之间。通过这些措施，方便了群众举报，也为我们执法办案扩大了案源。20xx年5月23日，县局接到举报，称**城关一农资公司销售的“复合肥”产品质量有问题，我局遂派执法人员赴现场抽样送检为不合格产品，行政处罚2万元。

3、考评奖励机制。为确保严格执法，依法办案，我局出台了《行政执法办案若干规定》，进一步规范了执法行为，激发了全系统办大案、办好案的工作信心。20xx年，我局通过召开行政执法培训会、案件评审会，评选出了10起优秀案件，并在全局通报表扬。同时，全系统12名办案人员被评为“先进工作者”，3个基层工商所被评为“执法办案先进集体”。

4、后勤保障机制。为了保证执法办案工作的顺利开展，我局坚持心往基层想，事往基层办，把有限的钱放在改善基层执法办案条件上，一是增加办案经费。我们在保证执法办案人员基本的经费开支外，进一步完善了经费包干制，全系统办案人员按照案件查处情况可合理提取和支配一定比例的经费。二是改善执法办案条件。为了让一线办案人员安下心，扎下根，全局本着适度从俭和厉行节约的原则，把20%的奖金用在改善基层执法办案条件上，今年我局自筹奖金为4个工商所配备了办案专车，全局6个工商所，4个办案股室统一配置7个办案专用照相机，两部摄像机，使全局办案装备有了很大改善。

20xx年，我们突出抓好对三个重点领域的执法监管，查处了一批大要案件，有力地净化了我县市场经营环境。

1、突出以维护食品安全为重点，深入开展食品安全专项整治。

我局始终把流通领域的食品质量监管工作作为贯彻“三代表”重要思想、落实中央“1号文件”精神的切入点，坚持重拳出击、打防并举的整治原则，结合《20xx年全市食品放心工程实施方案》的落实，陆续在全县范围内开展了儿童食品市场、肉食品市场、夏季饮品市场、双节食品市场等五次大规模的食品专项整治行动，共查处涉及食品质量违法行为28起，其中一般程序案件6起，在打击假冒伪劣食品专项整治中，查处了一批较有影响的案件，如西城农贸市场张**月饼案、佳家乐超市销售假冒“五粮液”案、不合格“清泉纯净水”案、南区个体户罗**销售散碘盐案等。特别是在今年上半年我局先后三次出动执法人员，对沿公路为重点的14所中小学校周边环境进行整顿，查处销售问题食品、劣质、过期食品计22起；取缔和查处无证照或证照不齐经营食品业户6户。通过这些案件的查处，有力地打击了食品领域内的违法行为，净化了市场环境，使辖区流通领域的食品质量有了很大的提高，维护了广大人民群众合法权益。

2、以农资市场专项整治为重点，切实保护农村消费者的合法权益。

为进一步加强农资市场的监督管理，真正将“红盾打假护农”行动落到实处。我们组织全体工商干部认真学习中央“1号文件”体会其精神实质，始终把打击制售假冒伪劣农资产品的违法行为，作为红盾护农、支农的具体体现，先后五次组织对流通领域农资产品质量进行了抽查，对全县7户经营规模较大的农资经营户推行了商品质量关口前移，查处了一批“坑农”、“害农”的违法案件，进一步规范了全县的农资市场经营秩序。据统计，春、秋两季全局共出动人员122人，出动车辆43台（次），共检查农资经营企业18户，个体户88户，查获化肥、农药、种子违法经营案件6起，处罚3万余元。

3、以打击传销和变相传销为重点，有力地维护社会稳定。

针对我县传销和变相传销活动一度有所抬头的实际，我们一是定期组织宾馆、饭店管理人员召开联席会，学习传销和变相传销的表现形式、讲解危害后果、通报整治成效，基本形成群防群治的社会环境。二是加大舆论宣传攻势，利用广播、电视、报纸等传播媒介，宣传《直销管理条例》和《禁止传销条例》，宣讲传销及变相传销对社会的危害后果，增强了群众的自我防范意识，今年以来共张贴宣传标语60余幅，在广播、电视、报纸刊播防范传销和变相传销相关知识及报道4篇。三是与公安机关紧密配合，加大对辖区传销窝点的排查整治力度，驱散变相传销窝点1个，帮教传销人员20余名，有力地维护了社会稳定。

面对执法领域的不断拓展和执法对象的日益复杂，没有较高的业务素质和工作能力很难搞好执法办案工作。基于这种认识，我们对传统的学习方法进行了改革。

一是请进来。结合《系统人员素质教育培训办法》和系统开展的“七会”干部岗位大练兵活动，局机关股、队长采取以案说法、现场培训的方式，对基层所的业务骨干办案人员进行封闭培训，重点培训《行政许可法》、《反不正当竞争法》、《产品质量法》等法律法规以及执法办案的技能和方法。请县法制办和司法局的同志到我局为中层干部及机关全体干部讲解《民法通则》、《行政诉讼法》。通过培训，使干部的法律意识和执法水平有了一定的提高。

二是走出去。我们先后派员到外县局等地学习办案经验，开阔了眼界，增长了才干。同时还参加了由县法制股组织的专业知识培训，有效地提高了执法人员的综合素质。

三是大练兵。首先，开展了案卷评查活动。我们每年都必须两次让各所将本所认为最好的案卷拿到局机关，参加案卷评查会，让大家畅所欲言，当场指出各种法律文书制作中存在的问题，达到了相互促进，共同提高的目的。其次，实行了摸拟听证制度。各办案股室和基层所，每办一个较大的案件都必须进行摸拟听证，从而及时发现办案过程中存在的一些深层次的问题，使全体干部巩固了相关法律、法规知识。再次，广泛开展了以案说法活动。一线人员每天都在办案，但办案的侧重点不相同，为了扩大干部的知识面，我们广泛开展了以案说法活动。一个案件办结后，由主办人员给本单位的其他同志讲解办案过程和对实用法律的理解、交流办案的经验，提高了办案质量和水平。

我局针对近年来的执法过程中存在的“三多三少”现象(即：强调工商执法权威性的多，讲人性化管理的少，讲“重拳出击、严查重罚”的多，讲立足引导、重在规范的少，讲强化管理的多，讲热情服务的少)县局提出“三克服三树立”的执法思想，即：克服盲目追求办案、罚款的急功近利思想，树立正确的政绩观和科学的执法观，克服监管轻服务的倾向，树立服务为先，服务为上的行业新风，克服“逮着就罚、不服重罚的陈旧办案模式，树立重在预防、重在引导、重在规范”的以人为本的管理理念。

今年xx月，我局查获安康氮肥厂生产销售不合格“双粮”牌复合肥15.75吨，因该批复合肥总养份未达到国家标准，其仍有可回收和利用价值，我局并未简单地查缴销毁罚款，而派员对该批复合肥返厂加工进行全程监督，待其加工合格后准其销售，该厂负责人不仅愉快的交纳了2罚款，还感激地说：“你们这样执法，不仅维护了消费者的合法利益，也使我厂减少了巨大损失，维护了生产厂家的利益。”受到了生产厂家的高度评价。今年以来，辖区多家肥料经营企业主动向我局提交部分肥料产品质量抽查报告，达到了互动监管的良好效果。

同时，我局对辖区的公用企业、民威、南方、利家等超市商品及服务作误导宣传违法行为进行了全面查处，除按规定对这些营业单位进行处罚外，还派执法人员深入企业举办《反法》、《消法》、《商标》、《广告》、《产品质量》等法律法规培训和宣传，帮助他们建立商品服务质量关口前移备查制度和过期食品预警制度，得到了企业的一致好评，达到了政府、企业、消费者的三方满意。通过严格执法和以人为本的和谐监管，今年我局共查处各类违法违章经济案件116起，其中一般程序案件67起，结案率达99%，罚没款入库额比上年增长了8%，在实现查办大要案件新突破的同时，使全体执法人员的执法意识、监管方法、工作作风都有了质的转变，树立了工商执法的良好形象，促进了行风建设，我局连续三年行风评议均名列前茅。

回顾20xx年，我局经济检查工作虽然取得了较好的成绩，但与上级局的要求还有一定的差距，但我们有信心，也有能力不断进取、以干克难，继续拓宽执法领域、提升办案水平，狠抓大要案件的查处工作，努力使我局执法办案工作再上新台阶。

工商个人工作总结 篇8

一年来，我所在县局的正确领导下，在全所同志齐心协力，顽强拼搏，以“四化”建设为重点，坚持“四个只有”，努力做到五个“更加”，紧紧围绕综合绩效考核和财务预算计划两大中心工作，不断解放思想，加强队伍建设，强化监管手段，切实履行职责，全所各项工作取得了较大的突破。

一、狠抓干部队伍形象工作，打造政府、群众满意的工商所

我所以县局作风整顿和党风廉政建设为契机，坚持“无对工商干部举报”的标准落实工商所的每个人，认真部署队伍建设的各项工作，通过宣传、写心得体会、自学、县局“一月一法一考”政策法律法规学习，促进学习到位、提升业务技能，以适应履行工商职能全面到位的需要；实施方案明细，从公开承诺、规范管理、强化督查三方面入手：通过党员、所长公开承诺，特别对执法质量、服务态度进行公开承诺；进一步落实绩效考评制，做到“定岗位、定职责、定奖惩”；进一步推行廉政风险防范，严肃风纪，端正风貌，提升干部职工的形象工程。进而在行为规范、公正透明、勤政高效、清正廉洁等方面得到加强，全面提高行政效率、提升工商所工作效能。

二、把行政指导贯穿监管执法服务业务工作，深入开展法制工作，构建和谐监管平台逐步形成。

进一步提升执法水平，构建和谐监管平台，为提高市场监管效率，提高工商形象。我所把行政指导深入到注册登记、商标广告、12315消费投诉、食品安全监管和红盾护农及行政执法办案等各个环节，充分发挥其在行政管理中的辅导与促进、预防与抑制等方面的积极作用。今年行政指导5次，每次都得到了业主的满意。与此同时在办案中，严格执行县局执法办案相关规定，在案件调查终结报告、行政处罚决定审批表及案管系统中体现适用裁量情况，制定相对一致、相对适当的行政处罚，启用说理式文书。同时，开展案件研讨，有效地推进案件规范化，今年办案4起，罚没款达20500元。案件证据确凿、定性准确，被处罚对象反馈满意度100%，无一复议诉讼案件。

三、分层分类监管，窗口服务助推经济户口增长发挥了重要作用

我所现有市场主体资格经营户526户，其中个体工商户452户，新办42户，企业75户，原有70户，新办5户。

在去年的基础上结合今年的现场巡查，完善了企业、个体户有关资料上电脑系统，扎实搞好个体、企业年检验照办照工作，坚持为办事群众提供高效率、常态化的服务。

1、我所在登记注册窗口全面实行人性化服务新举措，积极打造优质服务的文明窗口形象，做到“资料齐全当场结、资料不齐的`酌情办、重点项目指导办、特殊项目特殊办”。对于优质企业的落户，提前介入，主动上门跟踪服务。缩短办事时间，手续齐全符合规定的一般个体户即时或当天办结，涉及前置许可的三天之内办结。

2、结合年检验照进一步开展市场巡查工作，搞好个体户微机档案的管理，建好台账，做到“底子清，情况明”；实施个体工商户分层分类监管工作，有前置审批的行业进行上门实地考查，上门年检服务，做好有关报表的报送。

3、大力清理整顿无照经营，坚持处罚与教育相结合的原则查处取缔经营2户，共罚款一万元。引导帮助个体私营经济办照28户。今年下半年，市局对经济户口档案、两协工作督查，市局杨局长给予了高度的赞扬，后县局组织各所到我所学习，在全局推广。

四、坚持完善食品安全制度，切实监管食品安全，开创良好消费市场新局面

按照“以防为主、打防结合”的原则，制定了食品经营户自律制度，严格审核发放食品流通许可证。坚持督促和指导辖区内73户食品经营户建立索证索票和进货台帐，改进进货台帐方式，指导土桥恒兴商行建立了电子进货台帐，解决了原有进销货台帐工作量大、人力投入多、难度高的问题。开展了节假日食品安全和打击非法添加剂整治等专项行动，河北省五种不合格葡萄酒、人造假豆腐、瘦肉精、省质监局通报的不合格食品等专项清理整治活动。检查食品经营户273户次，查处过期食品20公斤，“三无”食品12公斤。食品经营者的自律意识和法律意识明显增强、经营行为大大规范，食品消费环境得到了明显改善，确保了辖区内的食品安全稳定。为有效地保护人民群众的身体健康发挥着越来越大的作用。

五、开展打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动取得新进展

根据上级《打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动方案的通知》专项行动的部署安排，我所积极开展打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动。采取集中整治与日常规范相结合、整改与建立健全长效监管机制相结合、经营者自律与加强检查督促相结合。坚持整体推进、突出重点、打防结合、务求实效。重点加大集贸市场等场所的巡查力度、严厉打击制假售假行为、加强商标的保护、畅通12315消费举报渠道、抓好专项行动案件查处力度，期间立案查处1起虚假宣传公平交易案件，罚款16000元。

六、农资市场整治服务体系逐步完善，农民的合法权益得到保护

加强农资市场监管，严厉查处制售假冒伪劣农资坑农害农行为，采取规范源头，加大监管，重点对辖区20家农资经营主体规范与进销货情况进行时时监管，要求农资企业要按照《农业生产资料市场监督管理办法》的规定，建立产品“两帐”“两票”“一书一卡”制度和种子留样备查制度，确保上市农资商品质量。辖区各经营户都持照营业，通过20XX年度年检。通过严格规范文明执法，疏导引导规范经营，维护了辖区农民的经济利益，期间成功调解1起农药使用纠纷案，为农民追偿损失1200元。保护了农民群众的切身利益。

七、消费维权工作赢得了新的赞誉

我所围绕今年“消费与民生”的主题，采取多种形式，切实加强消费教育与宣传，发放消费维权宣传资料200份，粘贴消费者投诉举报排12块，每月定期在宣传栏上发布消费警示，搜索各部门查处公布的不合格商品名单，特别是食品、农资，结合辖区实际情况有选择地制成土桥工商所消费警示单，警示消费者拒绝购买。努力提高消费者和经营者和谐维权意识，指导2户设立了消费投诉不出门店试点的超市，处理消费纠纷2起。认真受理消费者的投诉举报，做到有诉必接、有接必办，做到件件有结果，事事有回音。我所共接受咨询20余人次，接受投诉2件，成功调解2件，处结率100%，为消费者挽回经济损失2800元，保护了消费者的合法权益。

八、总结经验创“五无”管区，监管体系健全显成效

今年我所在巩固原来创建的土桥主街道和永丰乡永丰墟两个“五无”示范区的基础上，进一步提高创建水平和创建工作覆盖面，新增创建了濠头乡濠头墟和土桥镇二管区两个“五无”示范区，做到内部基础工作扎实齐全，外部市场监管到位，使今年“五无”监管区创建工作面达到100%，创建合格率达到70%，创建合格的监管区市场主体达到总数的70%，实现无照经营大幅减少、假冒伪劣基本杜绝，维权效果更加显著，传销活动有效遏制群众满意度大幅提升的总体目标，取得了较好的社会效果。1、在大力开展创建“无传销乡镇、社区”活动中，我所与各部门联防联控，形成了乡镇、社区、工商、派出所等多部门齐抓共管的综合“打传”机制，由原来的部门执法，变成政府部门联动综合治理，保证了辖区内无传销活动。2、结合汝城县政府“三创”工作部署要求，开展户外广告专项整治工作，我所加强广告监管巡查力度，对不文明、不规范、破损广告采取责令广告主自行拆除和组织强制性的拆除，拆除各种不规范、破损的指示牌，重新整合设置一块规范的指示牌，有力规范辖区主干道的广告宣传，为文明创建添彩。在清理查处违法违章广告行动中，清理经营门店内，公共场所、街道的虚假广告、淫秽、不健康、不规范和影响市容违法广告25件，粘贴“未经审核，警防上当”警示标识9张，得到土桥镇党委政府和人民群众的赞扬。

九、促进全民创业，服务“四化两型”再创新佳绩

（一）我所认真贯彻促进经济发展省局20条，市局23条，县局26条实施措施和“促进全民创业若干规定”，进一步树立服务发展理念，优化经济环境，落实优惠政策，开辟绿色通道，大力支持六户返乡农民工创业，一名大学毕业生开网店一家，培育引导成立了10户农民专业合作社，发展10户农村经济人。

（二）拓展“一化三基”工商联络员服务作用。我所共联络个体、企业7户，定期走访上门服务28次，为他们排忧解难、出谋划策，帮助土桥龙潭桥精粉厂通过个体工商户联保方式贷款融资10万元，解决了小厂发展的资金瓶颈问题，积极引导企业做好商标品牌的文章，帮助准备从事饲养野生动物食品加工的南华休闲农庄，成功申请注册了“汝华”食品商标，帮助湘民山泉水厂申请注册成功“湘民”商标，现已收到国家工商总局商标局下达的商标注册证，为企业做大做强铺出了高速大道。我所还开展了企业大走访活动，搭起了工商与企业互动的桥梁，走访企业10户，深入企业倾听企业的心声，改善自身的工作，发挥工商职能作用，为企业解决困难。

十、依法行政服务扎实推进，促进各项规费跨上新台阶

20XX年，全所各项规费收入达174018元。行政性收费达30000元，（其中罚没款20500元，登记工本费9500元。）两协会费达133688元，（其中个协111188元，消协22500元。）防洪保安基金10330元。

展望新的一年，工商工作更为繁重，尤其食品安全监管难题更需攻坚。我们一定要始终保持清醒头脑，增强忧患意识，以对国家、对人民高度负责的使命感和紧迫感，更加兢兢业业、扎扎实实地做好各项工作，为地方经济发展和工商事业做出更大的贡献。

工商个人工作总结 篇9

一、继续深化商事制度改革一是按工商总局和省工商局的统一部署，全面实施电子营业执照制度，全面提升行政审批效能。二是根据市政府开展相对集中行政审批权试点工作要求，加快探索“多证合一”的登记制度改革。三是按省和市公布的行政审批目录，严格按法定条件和法定程序，对从事非前置审批事项经营的，直接向商事主体依法核发营业执照。二、加强“先照后证”改革后的事中事后监管一是按照《商改后续监管清单》规定履行监管职责；认真履行“双告知”职责，并运用信息化手段，将企业信息在共享平台上发布。二是重点加强网络市场、重点商品市场的监管，重点加强对经销假冒伪劣商品、贩私、坑农害农等严重扰乱市场秩序的违法行为的查处力度，营造公平有序的市场竞争环境和安全放心的安居消费环境。三是按照企业信用信息公示“全国一张网”的要求，认真做好企业信用信息公示工作，并加强信息互联共享，为事中事后监管提升支撑。四是加大对违法市场主体行政处罚和信用约束力度，对失信主体依法予以限制或禁入，形成“一处违法，处处受限”的联合惩戒机制。充分发挥行业组织的自律作用，以及市场专业化服务组织、公众和舆论的监督作用，促进市场主体自我约束、诚信经营。三、继续统筹协调做好“两建”工作一是加强对“两建”工作的调研指导，确保我市“两建”工作继续出实效。二是加强与相关部门的沟通协调，研究确定“两建”重点工作项目并抓好落实。三是编制《市全面推进市场监管体系建设“十三五”规划》，并认真贯彻实施。四是加快市县“两建”信息平台一体化建设，并推动信息平台的应用。四、继续优化服务地方经济发展举措一是鼓励电子商务发展，积极培育上档次上规模的电商托管公司，并实行电商集群登记。二是继续积极推进“个转企”工作，推动产业转型升级。三是指导县（市、区）工商部门加强“商标兴市”工作，重点做好品牌强农和地理标志证明商标的注册、使用和管理的引导工作，并指导地理标志申报省商标。四是加强广告监管，规范广告行为，支持广告产业转型升级。五、加强干部队伍建设根据工商体制改革后的现状，进一步理顺市、县两级工商（市场监管）部门工作机制，重点提升市工商局指导基层开展监管执法的能力，重点强化基层工商（市场监管）部门在新形势下的监管、服务职能，确保各项工作顺利、平稳推进。3.20_工商联个人年度工作总结确保文件印制规范、科学、严密、高效、快捷。保证上情下达、下情上达、政令畅通，认真按时完成领导交办任务，高质量、高标准、高时效完成文印工作。充分利用先进办公条件，提高工作效率。按照准确、及时、经济、保密的基本要求，增强工作责任感，自觉提高工作效率，降低文印成本，保证高标准、高效率、高质量完成文印工作任务。对各种打印设备做好维护保养工作，注重机体保养，规范爱惜使用，及时对需维修的机器进行修理。在负责万秀分会辖区管理方面：能在坚持参加各种政治及业务学习，提高自身整体素质的同时，组织举办《消费者权益保护__》、《消防安全知识法》讲座授课，参加会员50余人，按照上级年度普法宣传教育活动的具体部署，在本辖区发放“四五”普法第四单元答卷300份，合格率达到100%。加强法制教育，增强会员法律观念。完成了本年度会员普法教育工作。增强了会员的法律意识和法律素质，使会员能充分运用法律武器，维护自身权益。和市个协领导及分会领导一起调解了囯泰广场因空调问题、恒业国泰广场1085号铺收押金不退问题及孔庙市场生果经营户唐镀莲与市场服务中心纠纷等问题。通过咨询个协请的常年法律顾问解决了成衣个体户进货途中发生的交通事故赔偿问题，并对她们进行了慰问。组织会员开展“为民服务”、“三。八”妇女节活动、“六。一”慰问福利院、“八。一”拥军、中秋、“九九”敬老节、国庆及梧州市第__届运动会等等一系列活动。通过活动，丰富了会员的文化体育娱乐生活，联系了协会与个体、企业之间的感情，树立了协会的形象，增强了协会的号召力。引导经营户健康向上，树立文明意识。对生病住院会员、特困会员、孤寡老人、残疾会员进行了慰问补助，帮助他们渡过难关，鼓励他们振作起来，做好生产经营。深入会员当中关心他们的疾苦，真正成为协会联系个体工商户、私营企业的桥梁纽带。全年内能尽职尽责完成领导交给的工作任务。今后要加强业务知识方面的学习，更多地深入经营户当中听取他们的意见及建议。不断开拓新思路，采取新举措，努力开创个协、私协工作新局面。

工商个人工作总结 篇10

篇一：工商管理工作总结 湖南广播电视大学

开放教育、成人教育专科毕业作业

题 目：2011湖南天盛源文化第一季度经济分析报告

学 号： 0 姓 名： 黄 果 分 校：长沙电大

教 学 点： 顺星桥校区 指导教师： 马 俊

湖南广播电视大学教务处制

内容摘要：本论文通过我所实习的科利公司的日常管理工作成效、问题以及对策的研究。以此来指导我未来的工作。关键词：成效 问题 对策 目 录 一 引言 ································································································· 错误！未定义书签。二 公司业务开展的特点、方式、运作规律 ····················· 错误！未定义书签。

坚持以经营为龙头，不断开拓山东地区传统施工领域，做好应急管理工作总结 ·································································································· 错误！未定义书签。 强化三包一体管理体系运行，有效的促进了企业管理水平的提高 ···············2 坚持以经营为龙头，积极实施“1433”经营举措，促进经营持续发展 ···········2 三 问题 ··································································································································3 四 建议和对策 ··················································································································· 4 进一步强化生产是经营继续的观念 ·······································································4 树立“零缺陷、低成本”向精细化管理要效益的观念 ·········································4 进一步推进和规范项目管理 ····················································································4 推进依法治企，维护企业合法权益 ·······································································4 五 结束语 ····························································································································· 5 六 参考文献 ························································································································ 6 七 附表 ·································································································································· 7 引言

今年7月7日上午开始，我在中港第一航务工程局第二工程公司附属单位科利公司进行了工商管理实习工作。在实习中，我在公司指导老师的热心指导下，积极参与公司日常管理相关工作，注意把书本上学到的工商管理理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实践验证所学的工商管理理论，探求日常管理工作的本质与规律。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对日常管理工作有了深层次的感性和理性的认识。

我所实习的科利公司，隶属于中港第一航务工程局第二工程公司。中港第一航务工程局第二工程公司成立于1953年，是以水工、市政、工民建、路桥、安装工程等为主要经营项目的国有大型骨干建筑施工企业，具有航务工程总承包一级、房建二级、市政、水利水电三级、地基与基础一级、钢结构一级、机电设备安装一级、商砼与预制构件二级、勘察设计甲级、计量二级、建筑材料试验甲级等资质。公司现有正式职工3000余名，先进的工程技术装备千余台;拥有万平方米的高层办公楼和30多万平方米的生产基地;近700米的工作船码头和4万余平方米的海域，固定资产达3亿多元。公司于1998年通过了iso9002质量体系认证;1999年通过了iso 国际标准认证，取得了计量保证确 认合格证书;2001年通过了iso9001国际质量管理体系认证。

二、公司业务开展的特点、方式、运作规律

、坚持以经营为龙头，不断开拓山东地区传统施工领域，做好应急管理工作总结

抢抓水工市场快速发展的良好机遇，进一步加大了对青岛港、烟台港、日照港等大型水工工程的跟踪公关力度，认真作好了北船重工搬迁、奥运基础设施建设的经营工作，承揽到北船重工大坞、烟台港三期二阶段、奥运会青岛国际帆船中心标段、日照港中港区东部岸线等工程，确保了传统市场战略项目不丢失。同时，发挥地域优势广揽信息，积极跟踪，承揽到东营港扩建和蓬莱国电等工程，在开拓传统工程领域发面取得了新进展。、强化三标一体管理体系运行，有效的促进了企业管理水平的提高

切实加大三标一体管理体系运行力度，进一步强化了体系检查、文体整改和业务指导，对内审发现的问题及时进行了整改追踪检验，建立了基层单位与机关部室双向评价体系，不合格报告同比降低了50%，符合率和得分率较前年有了增长，三标一体管理体系得到有效的运行。、坚持以经营为龙头，积极实施“1433”经营举措，促进经营持续发展 2005年公司经营工作思路确定为“1433”，即要成立一体化经营领导小组，建立四个经营分公司运行体制，坚持三位一体的经营原则，充分发挥经营工作的三个积极性，不断开拓山东地区、南方、桩基和陆域市场。“1433”经营思路具体内容是：公司成立一个精干高效、信息反馈迅速的公司经营领导小组，切实加强对经营工作的领导;建立经营分公司、厦门分公司、上海分公司和陆域经营分公司四个经营分公司的经营运行体制，增强开拓市场的能力;坚持以市场价中标，不投亏损标，诚信合作、互惠共赢三项经营原则;充分调动公司经营部、经营分公司和经营人员三方面经营积极性。

在新的经营思路指引下，公司将继续加大对山东地区传统市场的开拓力度，全力以赴地做好前湾港、日照港、烟台港新建码头、黄岛招商国际码头、青黄复线、青黄隧道、东营港后续工程等工程项目的跟踪公关工作，紧盯不放，志在必得，巩固传统市场，力争在承揽特大型工程项目上有所突破。继续坚定不移地开拓南方市场，干好厦门、温州、海南等在建项目，赢得业主满意，树立企业形象。发挥经营分公司的作用，加大对重点工程的经营公关力度，做好投标工作，确保目标工程不丢失。以项目为依托，在开拓新的市场上有所作为，保持南方地区经营产值持续增长。坚定不移地开拓桩基市场，切实加大桩基设备投入，锻炼桩基施工队伍，进一步增强桩基施工能力。坚持水陆并进，提高规模效益。利用房建施工总承包一级资质，认真总结路桥施工经验、教训，加大陆域市场开拓力度，实现陆域市场的稳步发展。篇二：工商局企业登记管理科工作总结 工商局企业登记管理科工作总结

今年来，**分局在市局的领导下,按照市局企业登记管理工作安排要点，坚持以党的十六届四中、五中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，牢固树立“依法行政，为民服务”的指导思想，以支持和促进园区经济建设为中心，以推进工业强市战略为己任,按照“依法、优质、高效”的原则，坚持加强监管与提高服务质量并重，规范管理与优化经济发展环境相结合，努力创建“学习型”工商和“服务型”工商,不断深化服务理念，提高自身素质，以新修订的《公司法》和《公司登记管理条例》为依据，积极推进企业登记管理制度的改革和创新，从有利于市场主体准入，有利于市场交易安全，有利于服务社会出发，充分发挥登记管理职能，优化登记程序,为推进“工业强市”战略、推动辖区经济发展、优化招商引资环境做出了贡献，现具体总结如下

一、树立优质高效服务理念，服务“工业强市”战略

“工业强市”是市政府推动社会经济发展的重要战略措施，今年来**分局在服务地方经济、推进“工业强市”战略方面尽到了应尽的职责。

1、优化办事程序，支持重点产业集群发展。根据市局《打造“服务型”工商的实施意见》和《关于发挥工商职能推进工业强市战略实施的意见》的文件精神，在工作中推行政务公开，实行服务承诺制、限时办结制，提倡办事速度从快，程序从简，服务从优，制定并实施了《加强注册登记的职能作用，打造“满意型”工商的实施意见》。为了方便企业办理工商登记，我们从受理、审查、核准、发照到收费等环节为经营者提供便捷优质的“一站式”服务，积极推行“绿色通道”办事制度和六项服务措施：即引导服务、即时服务、延时服务、陪同服务、连续服务、上门（预约）服务。企业注册实行“一审一核”，提高工作效率，做到随到随办，当场办结，只要是企业申办手续齐全即可领取执照。

另一方面，我局对园区重点项目建设极为关注，特别是针对九洲软件园项目落实了专人进行全程跟踪服务。今年3月，为迎接四川省工业强省会议的召开，**公司的机顶盒项目需要上报国家部委审批，我局领导高度重视，带领工作人员加班加点为其进行了变更登记，让企业及时上报材料，顺利通过审批。

2、建立龙头企业联系制度，重点帮扶企业持续发展。支持企业发展，必须深入了解企业发展状况和需要解决的实际问题，为此我们摸清了家底，掌握了两个园区企业基本情况、走访企业了解现状，建立了企业联系制度，确定重点联系企业名单，确定了“**公司”、“**有限公司”、“**开发有限公司”等省、市重点龙头企业作为重点帮扶对象，充分运用职能拓展服务领域，延伸服务触角，细化服务事项，引导和帮助企业办好“出生证”、打好“商标牌”、铺好“订单路”，架好“发展桥”。对重点企业，在可行性研究、申请立项、审批等方面，我局提前介入，积极为其提供工商登记法律法规等方面咨询服务，主动为企业遇到的问题和困难想办法、出主意。“四川华欧油橄榄开发有限公司”是2005年进驻辖区的省重点龙头企业，公司成立之初，局长亲自带领注册登记人员多次与企业有关人员进行探讨论证，积极为其提供有关法律法规，使公司在短时间内完成了从筹建到出生。

3、认真落实再就业优惠政策，为地方政府排忧解难 我局辖区由于近几年的开发建设，土地拆迁后存在大量的失地农民成为无法回避的社会现象。为了减轻国家的负担，保持地方社会的稳定发展，我局始终把支持下岗人员和失地农民实现再就业作为促进地方经济发展的重要工作来抓。结合部门职能，制定具体措施，积极引导帮助下岗人员和失地农民实现再就业。制定了失地农民从事再就业工作的政策措施，对辖区失地农民从事个体经营，兴办私营企业的办照、规费收取、安排摊位等方面提出了具体的优惠政策。自谋职业的失地农民人员从事个体私营或合伙经营的，凭当地居民委员会的证明，在所在地工商所备案，由工商所代办营业执照，送到本人手中，免收其登记费，免收三年的个管费、市场管理费、会费。对自愿组织起来从事社区服务的可暂不进行工商登记，免收工商管理费，近年来，累计为下岗职工、残疾人、失地农民、高校毕业生从事个体经营减免各项规费8万元。同时积极开展对下岗职工的帮扶活动。为切实帮助下岗职工解决再就业、创业过程中的具体困难。在做好宣传工作的同时，建立帮扶制度、落实帮扶机构，确定帮扶人员今年开展了牵手活动，确定了10户私营企业，20户个体工商户作为联系对象，帮助解决生产经营中的困难，同时又通过他们解决、安置了大量的下岗职工，实现了再就业。

4、实施绿色合同管理和帮扶，提升企业竞争能力。我局充分发挥工商职能，积极配合地方政府规范引导企业发展的措施，宣传工商部门在订单农业监管服务中的地位和作用，帮助涉农企业和广大农民树立市场意识、合同意识，充分认识订单农业的好处和优势，进一步提高合同的签约率。通过“种养合同、管护合同、兑现合同”，抓住订单合同管理这一个关键环节，推行一系列措施，进一步促进“订单农业”的健康发展。一是将合同纳入备案管理。针对农业订单合同中往往会出现的条款不平等、内容过于简单等问题，推行了农业订单合同使用前备案制度，对于企业提供的农业订单，分局参与文本的制定与修改，对“保护价”、“包死价”、“保售量”等特殊条款进行了具体的约定，同时结合农业产品合同履行时间长、农副产品受气候、自然条件因素影响较大等特点，对订单农业的特殊条款采取了“考虑、参照、测算、磋商”的办法，保证了合同的履行前提，维护了双方的合法利益。二是在农业订单合同签订后，督促订单方按照合同约定及时向农户提供生产补贴金和生产技术指导等服务，以保证订单户的项目优质高产。2005年，由于受自然灾害的影响造成种养农户严重损失，“绵阳西科种业有限公司”无偿为种养农户提高170万元的救灾补助。及时挽回农民的损失，提高了公司的形象。三是加大合同监管力度，提高订单合同履约率。在对农业合同实施监管时，一方面以大型龙头企业与农民签订的合同为重点，进行上门回访检查，并督促合同履行，对于其中一方到期未履行的，查找原因并及时进行调解，目前已经督促履行农业订单合同500余份，金额8000余万元。另一方面积极帮助引导、鼓励涉农企业尤其是龙头企业建立合同管理机构，明确合同管理人员，健全合同管理制度，规范合同运作程序。

5、开展商标品牌服务，支持企业做强做大。我局将推进品牌战略作为促进企业发展和工业强区的重要措施，一是强化企业商标品牌意识。大力支持高新技术、优势资源和农产品加工的大企业、大集团争创省著名商标和市知名商标，提高企业品牌的市场覆盖面，积极支持全兴种苗公司的“杰力高”商标参与知名商标的复查。二是加大对品牌企业的字号（商号）保护力度，没有授权或没有投资关系的不予登记，对使用与品牌企业相同或相近似的字号（商号）的不予登记，坚决打击仿冒、盗用著名品牌企业的字号（商号）的违规行为；三是提高企业广告宣传水平，指导企业制定广告战略，正确运用广告营销手段宣传商标品牌、企业形象，开拓占领市场。充分发挥工商网络信息资源，提供咨询、交流、服务平台，促进工业企业与诚信、有实力的广告经营单位、广告媒介合作，帮助企业达到最佳广告效应。

二、加强学习，努力提高企业登记管理工作水平

1、认真学习，提高认识。一年来，按照上级要求，分局的同志本着“内练素质，外树形象”，积极开展学政治、学理论、学业务活动，围绕如何创建“学习型工商”和“服务型工商”工作，认真学习了党的“十六大”精神、“三个代表”的重要思想、中央1号文件和中央经济工作会议精神、《国务院关于鼓励支持和引导个体私营等非公有制经济发展的若干意见》和省人大《关于加快发展个体私营经济的决定》以及市委、市政府《关于加快民营经济发展的若干政策规定》，学习了有关的法律法规及相关的理论知识，提高了政治觉悟，坚定了政治立场，提高了适应新形势的工作能力，进一步转变工作作风，为下一步工作奠定了良好的基础。

2、认真学习新修订的《公司法》和《公司登记管理条例》等业务知识，积极实施“素质工商”系统工程。加强了工商法律法规知识的学习，特别是《企业信用分类监管实施办法》的学习和计算机操作技能的学习，提高了干部的业务工作能力和执法水平。

三、积极改进企业登记管理制度，服务民营经济发展

1、继续服务地方经济建设，改进服务方式，坚持既要为投资者服好务，又要为政府的招商引资服好务的原则，提倡办事速度从快，程序从简，服务从优，受到企业和园区政府的好评。

2、认真贯彻落实《公司法》和《公司登记管理条例》，依法登记，促进各类市场主体的发展。在登记中，严格执行市局委托登记原则，严格按照《行政许可法》的要求，不违反规定随意降低法定条件，推行窗口式集中办公模式，简化办事程序，减少办事环节，为各类市场主体的发展创造宽松的环境。据统计，截止目前，全区共有内资企业77户，其中内资公司51户，内资法人10户，分支机构6户；今年新登记注册内资企业4户，其中公司1户，分支机构3户。

3、认真开展企业年检工作。按照省局、市局年检、验照工作的安排部署，切实贯彻落实新的《企业检验办法》，在年检工作中做到加强领导、转变观念、提高认识、精心组织、措施到位、重点明确、责任落实，并且根据分局的管理辖区比较分散的实际情况，为方便企业，制定了把有限责任公司的年检职责下放到工商所的办法，形成了由各工商所组织实施，综合业务室加强指导和督促的工作格局，按照工作的职责范围，集中时间、集中力量开展年检工作，达到了提高年检率和减少企业往返的目的。同时，在年检工作中，按照市局《关于进一步规范企业机读数据有关问题的通知》要求，在年检中加强对企业机读数据的清理、补录规范工作，做到对企业的实际情况、企业的档案情况和企业机读数据三统一。

4、改进监管方式，以企业信用分类监管推动“工商所综合执法工作流程管理”。根据市局有关文件精神，结合我分局的实际情况，我们在辖区范围内认真组织开展了企业信用分类监管工作，一是加强组织领导，对该项工作积极组织实施，协调关系，督促检查，汇总情况。二是加强重点行业的监管。实施企业分类监管是信用监管的重要环节，分局要求各所应当对不同类别的企业实施不同的监管措施，并在不同类别中将下列行业地域作为重点监管内容：

1、特定经营行业：文化娱乐、中介服务、洗浴、非煤矿山、化学危险品、食品、药品、农业生产资料销售等需要取得行政许可或需进行备案的经营项目；

2、特定经营地域：主要街巷、闹市区、学校和党政机关周边、旅游景点、城乡结合部、城乡商品交易会、农村集贸市场等重点地区。篇三：工商局注册登记监管工作总结

工商局注册登记监管工作总结

今年来，我局在市局的领导下,按照市局企业登记管理工作

安排要点，坚持以党的十七大精神为指针，牢固树立“依法行政，为民服务”的指导思想，以支持和促进全区经济建设为中心，以推进工业强区战略为己任,按照“依法、优质、高效”的原则，坚持加强监管与提高服务质量并重，规范管理与优化经济发展环境相结合，以《公司法》和《公司登记管理条例》为依据，积极推进企业登记管理制度的改革和创新，努力实现“四化两提高”的工作目标，从有利于市场主体准入，有利于市场交易安全，有利于服务社会出发，充分发挥登记管理职能，优化登记程序,为推动辖区经济发展、优化招商引资环境做出了贡献，现具体总结如下：

一、完成工作情况：

（一）新发展内资工商企业工201户，其中：非公司企业法

人0 户，公司法人161户，分公司37户，非法人分支机构1户，合伙企业 0户，个人独资企业2户；新增注册资本 万元，从业人员1858人；发展农民专业合作社47户。

（二）累计发展内资工商企业911户，非公司企业法人66户，公司法人56户，分公司非法人分支机构789户，注册资本万元。累计发展私营企业1145户，注册资金万元；累计发展农民专业合作社151家。

（三）新发展个体工商户1517户,累计发展个体工商户 9778户，注册资金万元，从业人员人。

（四）办理股权出质登记6户，出质股权3950万元，被担 保股权2100万元；

（五）依法办理变更登记459户，依法办理注销登记51户；

（六）依法对全县企业进行年检，应检 1934户，截止目 前，已检企业1799户，年检率占93 %。个体工商户应验照8574户,已验照 7630户，验照率89%。

（七）完善经济户口、规范档案管理，健全各类档案余户，使档案做到底数清、案卷齐，排列有序，并按市局要求,开展了电子扫描的档案整理工作,目前,已完成档案扫描任务,并利用企业档案为党政司法机关提供查询服务200余次。

（八）统计报表做到数字准确，上报及时。

（九）办理案件34起，收取罚没款 4万余元。

（十）完成县局交办的其它各项临时性工作。

（十一）做好我县的网吧市场整顿工作。

（十二）认真做好县行政服务大厅工作。

二、我们的具体做法：

（一）、树立优质高效服务理念，服务“工业强县”战略

1、优化办事程序，支持重点产业集群发展。根据市局打造“服务型”工商的要求，在工作中推行政务公开，实行服务承诺制、限时办结制，提倡办事速度从快，程序从简，服务从优。为了方便企业办理工商登记，我们从受理、审查、核准、发照到收费等环节为经营者提供便捷优质的“一站式”服务，积极推行“绿色通道”办事制度和六项服务措施：即引导服务、即时服务、延时服务、陪同服务、连续服务、上门(预约)服务。企业注册实行“一审一核”，提高工作效率，做到随到随办，当场办结，只要是企业申办手续齐全即可领取执照。如区重大项目“国电公司”和“西峡华夏联诚食品有限公司”的设立登记，都是我们跟踪服务，在市县局的指导下，高质优效为县域经济做出的点滴贡献，得到县委政府和县行政审批中心表扬。

2、建立龙头企业联系制度，重点帮扶企业持续发展。支持企业发展，必须深入了解企业发展状况和需要解决的实际问题，为此我们摸清了家底，掌握了辖区企业基本情况、走访企业了解现状，建立了企业联系制度，回访制度;确定重点联系企业名单，确定了“xx集团”、“xx集团”、“xxx有限公司”等重点企业作为重点帮扶对象，充分运用职能拓展服务领域，延伸服务触角，细化服务事项，引导和帮助企业办好“出生证”、打好“品牌路”、铺好“订单路”，架好“发展桥”。对重点企业，在可行性研究、申请立项、审批等方面，我们提前介入，积极为其提供工商登记法律法规等方面咨询服务，主动为企业遇到的问题和困难想办法、出主意。如我县的xx公司，下设五个子公司，该公司生产的排气管，曾被国防科工委指定为国庆60周年指定的装甲车用排气管，受到了党和国家领导人的高度称赞，但该企业一直是冠xx行政区划，也没成立集团。为了使企业走集团化道路，扩大知名度，我们几次到该企业宣传集团登记，并为他们详细列出了集团登记的手续，使该企业深受感动，说工商部门真是替企业着想，目前该企业正在为集团登记做准备。

（二）、积极改进企业登记管理制度，服务民营经济发展

1、继续服务地方经济建设，改进服务方式，坚持既要为投资者服好务，又要为政府的招商引资服好务的原则，提倡办事速度从快，程序从简，服务从优，受到企业和县委、县政府的好评。

2、认真贯彻落实《公司法》和《公司登记管理条例》，依法登记，促进各类市场主体的发展。在登记中，严格按照《行政许可法》的要求，不违反规定随意降低法定条件，推行窗口式集中办公模式，简化办事程序，减少办事环节，为各类市场主体的发展创造宽松的环境。今年新登记注册企业 201户，其中内资

企业14户，私营企业 187户。回访企业 201户，企业回访率达 100%。

3、积极发展农民专业合作社。为支持农村经营体制改革，推动农村经济结构调整和农业产业化经营，有利于拓宽农民就业增收渠道和增加农民收入，有利于加快建设社会主义新农村，我们为前来办证的农民宣传“农民专业合作社法”和“农民专业合作社登记管理条例”使农民认识和理解成立农民专业合作社的重大意义。

七月二十日，我局窗口登记人员接待了一起由三十八人组成的前来办理农民专业合作社登记的申请人，工作人员受理了申请人递交的《农民专业合作社名称预先核准申请书》，通过审查发现申请人递交的材料中的成员签字字体一致，均为一人所签，受理人员就当场告知委托代理人成员签字应由成员本人亲自签名，但委托代理人坚持说申请表中的签字就是三十八位成员的本人签字，并说三十八位成员的字体就是一致，工商部门不应对此有异议。我局登记人员再三解释《农民专业合作社法》对专业合作社登记的相关要求，但委托代理人就是不理解。委托代理人就是一位六十多岁的老同志，说话声音大，而且对工作人员的解释很不耐烦，说要找相关部门投诉工作人员，工作人员在请示县局后，先为其核准了农民专业合作社名称。事后，我局领导高度重视这一事件，针对这户农民专业合作社成员多，而且涉及面广容易出现矛盾这一情况，从支持农民专业合作社健康有序发展的角度出发，从保护每位成员的利益出发，从规范农民专业合作社登记出发，在与委托代理人联系后，我局派登记注册股和五里桥工商所的同志前往五里桥黄狮村参加由该农民专业合作社三十八位成员参加的的首次社员大会。我局工作人员在详细了解了有关成员情况后，通过首次大会向与会成员讲解了农民专业合作社法，讲解了国家对农民设立农民专业合作社发展的支持及农民专业合

发改局工作总结

编辑推荐今天一篇关于“发改局工作总结”的精选文章，想要获取前人整理好的经典范文吗？写作能力的提升与借鉴范文密切相关。范文的构思既能激发我们的灵感，又是我们写作的指南。希望今天的分享能够给您带来一些启发！

发改局工作总结【篇1】

股份有限公司在新三板挂牌的六大条件

1．合法成立并存续两年

1.依法设立的机构

必须是依照《公司法》等法律、法规和规章的规定，在公司登记机关登记注册的股份有限公司。非股份有限公司的，应当进行改制。

2.存在两年

存在两年意味着公司已经存在了两个完整的会计年度。我国的财政年度为 1 月 1 日至 12 月 31 日。

股份有限公司的存续时间自注册成立之日起计算；有限责任公司改制为股份有限公司的，从有限公司成立之日起计算，但整体变动必须按照原账面净资产折算为股份。

二、业务清晰，有继续经营的能力1.业务清晰

业务清晰，是指公司能够清晰、具体地描述其经营的业务、产品或服务、用途及其商业模式，公司可以在以下时间经营一项或多项业务同时。

2.持续经营能力

持续经营能力是指企业在既定目标中持续经营的能力。

不存在按照会计准则列出的影响其持续经营能力的相关事项。

不存在公司法第一百八十一条规定的解散案件，或法院依法受理重整、和解、破产申请。

三。公司治理机制健全，运作合法规范1．健全的公司治理机制

健全的公司治理机制是指公司按照《公司法》等有关规定建立由股东大会、董事会组成的公司治理结构、监事会和高级管理层（以下简称“三会一层”），并制定相应的公司治理结构。制度，并能证明其有效运作，保护股东权益。

2.合法规范经营

合法规范经营是指公司及其控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员必须开展的经营活动，经营行为合法、合规，无重大违法违规行为。

合法合规经营包括内部合法合规经营和外部法律合规经营。

4.股权清晰，股票发行和转让合法合规1.权益清晰

清晰、真实、合法合规，股东特别是控股股东、实际控制人及其关联股东或实际控制公司股份的股东不存在所有权纠纷或潜在纠纷。

2.股票发行和转让的合法合规

股票发行和转让的合法合规是指公司的股票发行和转让依法符合必要的内部决议、外部审批（如有）程序，股票转让必须符合限售条件。

V.保荐人推荐及持续督导

公司须经保荐人推荐，双方签订《推荐及持续督导协议》。保荐证券公司应当完成尽职调查和核心程序，就公司是否符合上市条件发表独立意见，出具推荐报告。

6.国家股份转让系统公司要求的其他条件无

2

发改局工作总结【篇2】

发改局行政执法情况工作总结

今年以来，我局在区委、区政府的正确领导下，在区司法局的关心支持下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕中心工作，认真落实行政执法责任制，规范行政执法行为，提高依法行政效能。现将本年度有关工作总结如下：

一、加强组织领导，提高行政执法能力

我局高度重视依法行政工作，成立了依法行政工作领导小组，负责研究制定全局推进依法行政方案、计划，拟定各项工作制度，规范、指导、检查、督促全局依法行政工作，领导小组由局长任组长，分管领导和相关科室负责人为成员。领导小组下设办公室，负责推进依法行政具体工作。根据全区法治工作要点，结合本局工作实际，层层细化分解任务，明确工作任务和责任，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、部门负责人分头抓，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。加强法制宣传教育，组织党员干部深入学习相关法律法规，进一步提高法律意识和依法行政能力。结合本局业务工作，以集中学习与自学相结合，采取培训、讲座、视频、答题等的形式开展学习活动，进一步普及法律知识，增强法制观念，在全局上下形成了学法、知法、守法、用法的良好风气。

二、完善政务公开，接受群众监督

建立和完善政务公开制度，通过衢江区政府信息网发展和改革局栏目，对涉及机构职责、人事任免、政策法规、业务工作和财务等情况，进行网络公开，进一步明确权责清单，依法行政，防止和克服各种“暗箱操作”现象的发生。对涉及群众的政策法规及时进行政策解读，及时更新相关业务工作动态，受理群众网络问政和信访事项。根据区委区政府统一安排，开展规范性文件清理工作，对过期规范性文件进行清理，对保留的文件进行了公开，并明确制定规范性文件必须依程序进行并经过合法性审查。2019年由我局印发的各类文件按程序进行了网上公示、征求意见、合法性审查，会议审核等程序。截止12月底，我局通过门户网站发布各类信息共149条。

三、依法开展投资项目审批，优化营商环境

2019年以来，区发改局行政审批科按照区发改局和区行政服务中心的工作安排，坚持以“便捷、透明、廉洁、高效”为宗旨，认真履行行政审批事项的各项职责，深入推进企业投资项目“最多跑一次”改革，力争一般企业投资项目审批竣工验收前最多“最多90天”。

一是审批事项有序办理。

1.政府投资项目审批

1-10月，受理政府投资项目107个，办理审批事项188项：其中项目受理及建议书批复107个 ，涵盖教育、民生、交通、社会事业、新城区建设、开发区基础设施等各领域。完成可研批复42个，初步设计批复39个。

2.企业投资项目备案

1-10月，共受理企业投资项目备案169个，总投资97.2亿元，其中亿元以上项目22个。

二是常规工作有效开展

1.信息工作。1-10月向区行政服务中心报送工作信息8篇，其中3篇被中心简报采用；向区委办、区府办信息科报送信息2篇，其中1篇录用在衢江政务信息。

2.数据工作。根据省政府数字化转型工作评价指标要求，对权力事项库进行多轮修改完善，网上办实现率100%,跑零次实现率100%；完成电子证照库录入188项。

三是重点工作有力推进

1.对标“最多90天”新要求，推动基础工作走在前

①根据新口径完成数据补录。项目审批部门对新赋码存量项目的事项办理信息以及今年1月1日以来启动竣工验收存量项目的事项办理信息进行梳理并完成补录工作，为90天审批效能监测提供数据依据。

②机构改革后事项再梳理。对照市发改委事项清单，各部门根据机构改革后职能分工进行事项梳理，完成投资项目全流程行政审批事项清单：主项49项（原84项），减少41.2%，子项85项（原122项），减少30.3%。

③先行运用投资项目在线平台3.0版。作为投资在线3.0版试点区，积极做好系统上线试运行。7月1日开始，新项目通过3.0平台赋码审批，事项审批结果由投资在线平台3.0版统一出件，相关涉批部门要积极运用3.0平台，及时反馈试运行中发现的问题，为审批全过程顺畅运行打下基础。2019年7月1日 3.0上线以来，共备案企业项目90个，在3.0办理审批事项170余件。

2.全面推行区域评估，深入实施“标准地”制度

对投资项目审批过程中涉及的有关评估事项进行统一评估，形成整体性、区域评估成果，由区域内投资项目共享共用。衢江经济开发区、上方、廿里、大洲、后溪、峡川等5个工业功能区全面开展区域评估工作，其中开发区开展压覆矿、地质灾害、水土保持等6项评估，5个工业功能区开展区域能评、区域环评、区域水保等三项评估。

通过全面推行区域评估，对衢江经济开发区及5个工业功能区新出让工业用地均按照“标准地”的形式进行出让。区域内落地并在负面清单外的企业投资项目，依法依规简化相关环节、申报材料或者不再进行单独评估。业主根据标准可提前开展业主根据‚标准‛可提前开展方案设计，审批部门指导督促业主做好项目施工图设计审查。

3.开发区全面实行政府代办制，提升企业获得感。

按照专业代办模式，衢江经济开发区全面实行政府代办制。衢江经济开发区是衢江区投资项目的主平台，为项目业主铺好路、服好务，是重点项目建设“提速增效”的关键。开发区出台投资项目审批代办工作实施细则，配备4名专职代办员，以“自愿委托、无偿代办、全程跟踪”为原则，一个项目确定一名代办，对投资项目进行全程专业指导和动态跟踪，及时协调解决推进中困难，让企业在项目审批过程中“省时、省事、省心”，提升企业获得感和满意度，打通项目审批“最后一公里”。

四、加强市场价格监管力度，优化价格服务。

对群众关心、社会关注的一些价费热点问题进行重点治理，提供政策服务，着力解决涉及民生的价格和收费问题，为经济发展创造良好的价格环境。

一是清理规范涉批中介机构,不断优化价格营商环境。根据区政办发[2019]24号文件要求，为全面摸清我区涉批中介机构现状，进一步规范中介机构管理，我局下发通知着手布置清理规范工作，同时要求各涉批中介机构按规定做好明码标价工作，在经营场所醒目位置、行政审批中介服务网等公布服务项目、服务内容、收费项目、收费标准、计费方式等内容，自觉维护正常的市场价格秩序，促进公平、公开、合法的市场竞争。

二是继续完善行政事业性收费公示报告制度。加强新常态下行政事业性收费事中事后监管，建立了收费单位收费情况公示清单制度和收费单位收费执行情况报告制度，全面完成行政事业性收费统计报告工作。一是建立收费公示清单制度。二是建立收费执行情况报告制度。三是建立收费单位信用档案制度。

三是加强日常的价格和收费业务管理工作。继续开展了衢江区民办幼儿园2019年春季收费备案资料审核登记工作和衢江区物业收费备案资料审核登记工作。同时还主动配合区水利部门开展农村综合水价改革工作，完成了各个环节和时间节点的改革任务，并研究出台了《衢江区农村饮用水价格管理指导意见》。完成了市、区信访部门交办的有关物业收费和药品价格投诉情况的答复意见，会同区住建部门约谈了有关物业公司，并与区法院商议长河.绿江南小区业主拖欠物业费案件审判及调解情况。还对衢江区城区机动车停放服务收费工作进行了调研，并主持召开了征求意见座谈会，拟从2020年春节后实行车辆停放收费工作。还参与了由区消保委牵头组织的在衢江东方广场举行的“3·15消费者权益日”咨询服务活动，宣讲价格法律法规政策，现场解答价格咨询4起，发放有关价格方面的宣传资料300余份。

四是认真做好各类涉案财物价格认定工作。在继续规范、完善价格认定内部管理制度基础上，认真做好公安机关和行政执法部门委托的被盗、被毁等各类涉案财物价格认定工作。截止十一月底，共受理并出具各类涉案价格认定107起，认定标的总额525.12万元。其中：公安机关被盗、被毁案件91起，认定标的额348.99万元；涉纪案件2起，认定标的总额15.91万元；行政执法部门委托14起，认定标的额160.22万元。

五是围绕政府中心工作和重点项目建设，协助政府做好价格评估和政策处理工作。一是积极参与“美丽沿江公路建设”、“衢江港区大路章作业区工程”、以及“衢江区沿江景观带PPP项目”和“上下溪流域整治项目”等多项重点项目涉及的征迁资产评估审核工作。二是重点参与“杭金衢高速公路拓宽及衢江互通连接线项目”涉及的高家、云溪和浮石街道征迁范围内的资产和地面附着物的评估审核和确认工作。三是协助水利、交通等部门和高家、莲花、大洲、横路等乡镇做好有关重点项目涉及的资产收购、苗木评估审核、补偿价格确认等政策处理工作。四是加入铜山源度假区（双桥）项目政策处理专班工作。五是对杜泽、莲花、峡川、灰坪、周家、廿里等乡镇土地整理、建造公路等涉及矿石资源价值做好评估审核工作，防止国有资产流失。

六是加强市场价格监测，提高价格监测质量。密切关注市场价格动态，重点做好并及时掌握粮食、农资、成品油、液化气、钢材、建材等关系国计民生的重要基础性商品的价格变动情况，深入分析和研判价格形势和市场走势，及时进行市场监测、分析，撰写了2019年一至三季度监测分析报告，并及时提出价格的应对措施，保持市场物价基本稳定。同时，我们还加强和完善价格监测点日常管理，强化了监测质量考核，以切实提高价格监测的时效性和准确率。

七是做好招商引资和项目包装工作。与局分管领导多次到衢江区强顺饲料公司调研招商引资和项目包装工作，做好招商引资企业有关帮办服务工作，帮助修改完善新上项目的可行性报告，确保企业良性发展，同时还积极主动出击，注重挖掘和收集招商信息，寻找一切招商机遇和线索，争取完成今年招商引资任务，力争招商引资工作有量的突破和质的提升。

五、加强能源管理，保障市场秩序

一是做好重点用能单位考核。按时组织开展重点用能单位节能目标责任评价考核，落实重点用能单位节能管理措施，积极推进重点用能单位能耗在线监测系统建设，按时完成重点用能单位能耗在线监测系统接入省级平台目标任务。

二是加强节能宣传。牵头召开节能宣传工作会议，传达2020年全国节能宣传周和全国低碳日活动精神；牵头制定《2020年衢江区节能宣传月和低碳日活动方案》并印发到全区各单位、各领域，并按照方案要求开展节能宣传活动，向市民群众普及节能法律法规和节能常识，着力提高全民节约能源意识。

下一步，我局将进一步加强依法行政，努力做好以下几方面工作：一是继续抓好法制宣传教育工作；二是进一步提高依法管理工作水平；三是深入推行行政执法责任制；四是加强规范性文件的制定、审查工作；五是进一步推进政务公开工作，提高办事效率，提升服务水平。

发改局工作总结【篇3】

区发改局关于2021年度政务公开工作总结和2022年度工作思路范文

一、主动公开政府信息情况

（1）主动公开信息内容完善。截至xxxx年xx月xx日，主动公开政府信息共xxx条，微信xx条。

（2）主动公开政府信息内容。主要包括机构职能、行政法规、规章和规范性文件、发展和改革工作动态，以及其他应主动公开的政府信息等。

二、强化领导责任，完善信息参与网络

落实和推进政府信息公开工作，建立强有力的工作队伍是基础。我局一直积极推进政府信息公开工作，xxxx年，我局强化了队伍建设，由分管领导负责，办公室具体负责，单位各科室共同参与，健全了我局信息公开工作人员网络，确保信息公开工作顺利开展。

三、存在的主要问题及改进情况

xxxx年，xx区发改局政府信息公开工作存在以下问题：一是信息公开的质量需要改进；二是信息更新不够及时。

xxxx年，xx区发改局将针对上述问题，持续推进政府信息公开工作。一是进一步结合实际，提高公开实效。二是进一步落实工作制度。落实政务公开相关制度，突出做好主动公开，及时督促局各科室做好主动公开工作，注重公开工作决策、执行、管理、服务、结果等组成要素。

发改局工作总结【篇4】

一年来，我始终坚持用诚恳的工作态度，兢兢业业的工作热情，力求取得丰硕的业绩，坚决按照组织的安排，用国家法律法规、单位规章制度规范约束自己，不折不扣、保质保量地完成各项工作。

1、积极参与国民经济宏观调控和经济预警工作。年初，与综合股的同志一道，在局党组的领导下，完成了对我县2003年各项主要经济指标的预测。根据新形势下县域经济发展的要求，按照市场经济运行规律，依据县委提出的工业强县、农业大县、商贸活县、旅游新县、生态靓县、财政富县的要求，在广泛深入调研，切实研究剖析的基础上，参与编写了《建基地、凸重点，打造中国锦橙第一县》一文，分析了我县的经济现状，对今年我县发展自身特色经济提供了可行论证和可操作举措，现该文正在接受省、市经济专家的论证。

2、积极参与基本建设审批管理。今年6月，单位抽派我到行政服务中心受理计划、招商、外经窗口业务后，我坚持在基本建设审批过程中，实事求是、依法依据的原则，共受理基本建设业务23件，为办事者说明原因，退回8件，结转审批2件，新审批13件，在做好管理工作的同时，还利用行政服务中心，集中办公的优势，探索联合办理和文件运行过程中的衔接工作，并取得初步成效，全年共检查出超计划面积建设3件，总建筑面积达11000平方米。

3、积极参与项目管理。作为项目招投标管理的一名工作人员，我还积极参与项目，特别是国省投资项目的各个环节，又 特别是招投标环节的管理，参与了一次全县的国债项目全面拉网式自查，参与了5次项目专项稽查和重点项目检查，对鸭茅草基地、生态工程、天保工程、退耕还林工程、粮食大库、人饮工程、水库整治工程等进行项目稽查，查找工程建设中存在的问题，督促加以整改。

4、积极参与项目论证包装工作。年初参加了市政基础设施和公检法基础设施项目申报工作。3月，完成了对红军街社区扶贫开发工程的项目建议书编写工作;5月，完成了蓬安群众体育中心的项目建设书编写工作。

5、积极完成领导安排工作，我在做好本职工作的同时，还以负责的态度，毫无怨言地积极完成领导安排的其它工作。

发改局工作总结【篇5】

今年以来，在县委、政府的正确领导下，我局紧紧围绕县委政府的经济工作目标，坚持深入贯彻落实科学发展观，积极开展“抓项目、争资金、扩内需、促发展”，紧扣大局、创新举措、深化协调、优化服务、以项目建设为龙头，扎实高效地组织和开展各项工作，促进了全县经济社会又好又快发展，发展和改革局工作取得了明显成效，20XX年主要做了以下工作：

一、抓好宏观经济形势分析研究，当好县委、政府的参谋助手。

坚持以加快发展为主题，以结构调整为主线，在认真调研、广泛论证的基础上，编制下达了20XX年国民经济和社会发展计划。加大宏观经济监控力度，加强对经济和社会发展中重点、难点问题的研究。编制完成《十一五规划》中期评估报告。提出了十一五规划指标调整建议。1—9月完成生产总值亿元，同比增长;工业总产值亿元，同比下降;地方财政一般预算收入完成10969万元，同比增长;全社会固定资产投资亿元;同比增长;农民人均现金收入达到元，同比增长;完成社会消费品零售总额50286万元，同比增长。

二、项目建设稳步推进

今年以来，县委政府高度重视项目投资工作，切实加强项目工作的领导，加大项目投资工作力度，我局紧紧围绕县委政府工作部署，坚持经济发展项目化、项目发展目标化，目标落实责任化的工作思路，积极推进项目建设，20XX年1—10月我局督查落实项目情况：在建项目100个，完成投资总额亿元。其中投资500万元以上的建设项目59个，完成投资92346万元。

三、项目资金争取卓有成效。

我局始终把争取项目工作作为发展改革工作的重中之重，把握机遇、讲究方法、主动跟进、主动与省、市发改委汇报衔接项目，积极争取上报部门的支持，及时掌握项目投资信息、有重点、有针对性筛选项目，做好调研，及时完成项目前期工作，积极组织项目上报，为争取更多的项目资金尽职尽责。全年通过加强同上级主管部门汇报衔接，在争取资金、项目等方面取得了较好成绩。初步落实中央预算内、国债投资和省算内投资资金近亿元，推进漫转河水库、县医技大楼、污水处理厂、3万吨松香树脂技改、出境公路建设等重大项目。1—10月省发改委共下达我县中央及省扶持资金万元。其中,农业方面万元、社会事业方面1288万元、工业交通方面1575万元、基础设施方面万元。

四、抓重大项目实施，保持投资的快速增长。

一是加强项目管理，年初确定20XX年重点项目94项，并将项目分解至县直有关单位，落实了相关责任人。1—10月共有100个项目开工建设，累计完成投资亿元，占年度计划投资的。此外，加强了重点项目招标工作的监督管理、协调和指导。二是强化项目监督。按照中央扩大内需项目三个百分之百和四项制度要求。及时跟踪协调项目建设进展中遇到的困难和问题。组织对全县中央扩大内需项目进行监督检查，针对各个项目的具体情况，对新建廉租住房、漫转河水库、教育卫生、垃圾处理厂、农村饮水安全等10多项重点工程进行了稽察，督促有关重点工程建设单位充分做好项目前期工作和项目实施阶段的管理工作。三是做好项目前期工作。组织筛选了20多个较大项目上报省市发改委，争取国家省项目资金扶持。目前县医技大楼、漫转河水库、污水处理厂已进入初设审批阶段，5000亩糖料基地建设项目已批准实施，碧安席子塘等4个异地扶贫搬迁项目实施方案已通过省级评审，同时，一批社会事业发展项目，特别是文教、卫生项目逐步得到批准和资金扶持。四是认真做好项目可研、设计审查工作，完成了永平现代烟草农业可行性研究报告、3万亩优质核桃基可行性研究报告、大独田、勐烈、弯田、三尖山、光山、芒片小二型水库除险加固设计等8个项目的审查。

五、发改服务效率高质量好。

1—10月我局共办结项目备案42个，上报核准批复项目23个，我局审批项目47个，《备案通知书》、核准、审批办结率100。发改局工作人员严格遵守行为规范，接待服务对象做到受理与咨询一样热情，生人与熟人一样客气，干部与群众一样尊重，忙时与闲时一样耐心，大件与小件一样对待;严格认真行使行政审批权力，不越权、不以权谋私，树立了良好的对外形象;组织验收4个小一型水库恢复重建项目，配合做好12个国债项目验收工作;在重大项目服务上，更是全身心投入、全方位服务。

发改局工作总结【篇6】

今年，我局党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，以建设学习型党组织、推进机关作风转变为主线，以党的执政能力建设和先进性建设为重点，以深入开展创先争优活动为载体，紧紧围绕服务中心工作、建设干部队伍两大核心任务，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，为促进我局各项工作的全面发展提供了坚强有力的组织保障。

一、以学习型党组织建设为载体，打牢党员干部的思想基础

局党组和支部把党员干部学习教育作为加强党的思想建设、推动党建和业务工作的重要手段，高度重视，狠抓落实。结合区委学习型党组织建设工作部署和关于建设学习型党组织的要求，认真研究，精心部署。成立了由党组书记任组长，支部成员为组员的学习型党组织建设领导小组，制定下发《学习型党组织建设实施方案》，确保了学习型党组织建设工作的顺利开展。在建设学习型组织活动中，我们突出了以下几个方面：一是领导带头学。局领导班子和领导干部率先垂范，以身作则，不断改进和完善支部例会学习，在努力建设学习型领导班子过程中，充分发挥了示范带动作用。以巩固扩大“三创”(创建学习型机关、创建学习型党组织、创建学习型党员)工作成果为目标，以党组理论学习中心组集中学习会、机关学习日和机关党组织“三会一课”制度为主要载体，按照区委有关部门的工作部署，结合实际，采取“局领导带头讲、中层干部轮流讲”，组织观看教育影视片，组织外出考察学习等多种形式，增强学理论、学党章、学业务、学法规、学典型的实效性。党组理论学习中心组和机关学习日做到有年度学习计划，每月有安排，每次学习有考勤。二是以会带学。局支部坚持每周五半天的“集中学习日”制度，组织党员干部集体学习，根据各自实际，紧紧围绕学习贯彻全国、省、市经济政策、干部任用工作条列、四项监督管理制度等，采取专题辅导、撰写心得笔记等形式开展形势政策专题教育，引导党员干部进一步认清形势，统一思想，坚定保持经济平稳快速发展的信心，增强党员干部的政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识，以更加饱满的工作热情和求真务实的工作作风，全力做好本职工作。

二、以创先争优活动为载体，增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力

(一)深入开展创先争优活动。巩固好创建成果，推动创建活动有序、深入开展。紧扣全局年度工作目标，深入开展“创建先进党支部”、“争当优秀党员”和“榜样就在身边”活动，营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。今年6月，党支部按照创先争优活动的要求，认真进行“回头看”，查找不足，落实整改，制定新的争创目标。局党组制定下发了《高坪区发改局开展“创先争优”活动实施方案》，成立了局创先争优活动领导小组。重新修订了局机关各项制度，剔除不合时宜的部分，增加具有针对性的内容，修编后的各项制度操作性很强。如新增加的绩效考核制度，信息报送、奖励规定等。为了使争创活动有载体、有抓手，局党组提出了在全局深入开展“五型机关”建设活动。主要是深化学习型机关建设，进一步创新学习载体，丰富学习内容，增强学习实效;深化创新型机关建设，营造创新氛围，建立创新机制，鼓励创业创新;深化效能型机关建设，认真执行各项法律、法规、制度和禁令，加强机关效能督查;深化服务型机关建设，不断强化服务意识，增强服务能力，提高基层和群众的满意度;深化节约型机关建设，切实降低行政成本。通过这些活动，引导党员干部积极争当求实创新、真抓实干的模范，协调合作、高效便民的模范，锐意进取、诚信为民的模范，清正廉洁、艰苦奋斗的模范，力争在全局形成勤奋学习、积极向上的风气，立足本职、干事谋事的风气，深入基层、调查研究的风气，顾全大局、高度负责的风气，全心全意服务基层、服务群众的风气。

(二)做好党员管理服务和发展党员工作。按照“勤学、善谋、创新、实干”的要求，加强对党员干部的教育和管理，做到“六管齐下”，即管思想、管学习、管工作、管作风、管廉洁、管生活，造就一支政治强、业务精、作风实的党员队伍，使全体党员在推进和完成年度发展改革工作任务中切实当好“四个表率”，即勤学善谋的表率、改进作风的表率、攻坚克难的表率、创业创新的表率。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，积极认真地做好新形势下发展党员工作，坚持“成熟一个、发展一个”，严格落实发展党员公示制度，严把党员“入口关”，加强入党积极分子的培养、教育和考察工作，及时把优秀人员吸收到党的队伍中来。

三、坚持教育、监督为重点，着力加强反腐倡廉建设

局党组加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，把反腐倡廉建设同党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设紧密结合起来，与推动发改工作紧密结合起来，精心部署，扎实推进。加强党的政治纪律教育和党员干部廉洁从政教育，把反腐倡廉教育纳入支部学习内容，利用每周干部集中学习日，以党章、党内法规为主要内容，深入开展党的政治纪律教育，促使党员干部增强政治意识、责任意识和忧患意识，自觉贯彻落实中央、省、市重大决策部署。深入开展《廉政准则》学习宣传教育系列活动，通过集中学习、自学等方式，局党组主要负责人讲廉政党课、组织知识测试、撰写学习心得体会、示范教育、警示教育等活动，以理想信念、廉洁从政、艰苦奋斗、法律法规教育为内容，引导党员干部牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，自觉遵守廉洁自律各项规定，做到讲党性、重品行、做表率。

四、做好思想政治工作，推进支部思想道德建设和精神文明建设

局党组坚持以人为本，树立尊重人、理解人、关心人、帮助人的工作理念，加强和改进思想政治工作，进一步健全和落实机关思想政治工作制度。随时掌握干部的思想动态，关心他们的工作、生活，注重人文关怀和心理疏导，及时化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，增强思想政治工作的针对性和实效性。认真组织开展扶弱助残，扶贫帮困，送温暖、献爱心等道德实践活动。今年，我局党组书记胡科带领局机关干部深入包扶村和联系村走访慰问了村里的困难家庭，为他们送去了米、面、油和慰问金，使困难群众切实感受到了党的关怀与温暖。

一年来，虽然也做了不少事情，取得了一些成效，也存在许多不足。我们将在明年的工作中，奋力拼搏，扎实工作，再创佳绩。

发改局工作总结【篇7】

新三板上市公司股东资格

根据《中华人民共和国公务员法》《关于“个人不得经商办企业”的规定》在领导干部所管辖的业务范围内可能与公共利益发生冲突的行为。”《解释》、《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》等相关法律法规，目前禁止下列情形或在我国有条件禁止担任公司股东：

1.公务员（禁止）

公务员法第五十三条第十四款中华人民共和国法律规定：“公务员必须遵守纪律，不得从事或者参加营利性活动，不得从事兼职工作”。

2.党政机关干部职工（禁止）

《关于办企业的决定》和《中共中央国务院关于进一步防范党政工作的规定》机关和党政干部“经商办企业”，国家机关、法人的干部、职工，除经中央书记处、国务院特别批准的外，不得准经商、经商。《中华人民共和国企业法》第二条《中共领导干部廉洁从政若干意见》规定，禁止私自从事营利性活动，不得以个人或他人名义经商、办企业。

3.处级以上领导干部的配偶、子女（有条件禁止）

对从事经办范围内的个人的解释可能与公共利益发生冲突的企业活动”（中纪发[2000]4号），“关于省、地市级党委、政府主要领导干部经商办企业的配偶和子女。 《具体规定（试行）》（中基发[2001]2号）和《区县党政机关领导干部配偶子女就业“两不准”的实施意见》市纪委局级、处级 上述领导干部的配偶、子女不得在领导干部管辖的业务范围内投资兴办可能与社会公共利益发生冲突的企业。

4.县级以上党和国家机关离退休（退休）干部（禁止）

《中共中央办公厅、国务院办公厅》 《关于党和国家机关离（离）休干部办企业办企业的若干规定》规定，县级以上党和国家机关离（离）干部不得开办商业企业。

5。国有企业领导干部（有条件禁止）

《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》第五条规定，国有企业领导干部应当不得利用职权谋取私利，损害企业利益的下列行为： （一）个人从事营利性经营活动和有偿中介活动，或在类似经营企业、关联企业和有业务关系的企业工作与企业。投资股票。

6.国有企业领导的配偶和子女（有条件禁止） 企业领导应当正确行使经营管理权，防止发生可能侵害社会公共利益和企业利益的行为。不得有下列行为： 国有企业领导的配偶、子女及其他特定相关人员投资本企业的下属企业和与本企业有业务往来的企业。

7.现役军人（禁止）

《中国人民解放军内务条例》第127条规定，军人不得从事公务或者从事除本职工作以外的其他活动。职业和传销、有偿中介活动，不得参加营利性文艺演出、商业广告、企业形象代言和教学活动，不得利用工作时间和办公设备从事证券交易、购买彩票、不得提供未经授权生产的军事肖像商品。

8.银行工作人员（有条件禁止）

根据中国银行业监督管理委员会发布的《银行业金融机构从业人员职业行为指引（征求意见稿）》第十条，坚持客户及其所在银行（公司）的利益。当存在利益冲突时，您应申请撤回，或向管理层和利益相关者充分披露利益冲突信息，以确保业务处理的公平合理。员工与客户有关系的，不得审批贷款；不得在其他公司（本行或公司委派的除外）兼职或从事第二职业；不得在工作时间内炒股；在外面参与商业或营利活动。

9.法人 (1) 分公司

有限责任公司或股份有限公司可以投资法人企业或集团企业，但其设立的分公司不得在境外投资。

(2)一人公司

原则上一人有限公司可以成为公司股东；自然人只能投资设立一人有限公司，一人有限公司不能投资设立新的一人有限公司。一人有限公司。

(3)商业银行

商业银行原则上不能成为非金融机构的股东，除非国家另有规定，如司法判决或抵押、质押等不视为主动投资行为.

（四）被吊销营业执照的公司

拟上市/上市公司股东的营业执照被吊销，但其法人资格并未消亡。丧失经营资格，其法人资格仍然存在，因此不影响其持股。但是，由于营业执照被吊销，可能存在丧失法人资格的风险，从而导致股权的不确定性。因此，考虑到股权的稳定性，不建议被吊销营业执照的法人担任股东。

（五）中介机构

会计师事务所、审计事务所、资产评估机构、律师事务所不得设立公司。 《公司登记管理若干问题的规定》第二十一条规定，会计师事务所、审计事务所、律师事务所、资产评估机构不得作为资产主体投资设立其他行业的公司。

林业局工作总结

文档处理可以让我们更好地利用加工来自不同来源的信息，在写作前看一下范文是常见的行为。想必你也学会借鉴优秀的范文了吧？希望这份"林业局工作总结"能够激发您的思考，请您将这篇文章收藏起来以备以后阅读！

林业局工作总结【篇1】

2019年以来，区林业局按照区委、政府脱贫攻坚相关安排部署，认真执行区脱贫攻坚指挥部的工作领导，按照“发展生产脱贫一批和生态补偿脱贫一批”总体要求，结合上级林业部门的工作安排，认真落实林业生态扶贫工作责任积极开展生态扶贫工作，现将工作情况总结如下:

一、扎实推进林业产业建设，夯实脱贫攻坚基础

2019年以来，我们按照“发展生产脱贫一批”的总体要求，结合退耕还林、木本油料，陡坡地治理、低效林改造、木本油料提质增效、经济林种植等项目，按照一村一品的工作思路，认真开展林业产业建设，不断夯实脱贫攻坚的产业基础。

(一)木本油料产业得到巩固。五年来我们以木本油料基地建设、退耕还林、陡坡地治理项目为依托，新植木本油料面积24.71万亩、其中新植澳洲坚果面积23.11万亩、新植核桃1.6万亩，目前，我区共种植核桃96万亩，坚果25万亩，核桃挂果面积67.5万亩，产量19650吨，产值39300万元，坚果挂果面积1.2万亩、产量86.5吨、产值216.25万元。在做好发展新植木本油料，不断增加面积的同时，我们还认真做好原有木本油料产业的管护工作，依托低效林改造、木本油料提质增效等项目对4万亩核桃、2万亩坚果进行了抚育管护，通过涂白、修剪、施肥、打药、薅铲等技术手段的运用，提升核桃和澳洲坚果的产量和品质，不断提高农户种植木本油料的收入。

(二)水果产业正在兴起。结合退耕还林和经济林项目的实施，三年来我们依据我区各乡(镇、街道)、各村的气候条件和海拔条件进行水果种植，共完成冬桃种植4285亩、橘子种植1566亩、大杨梅种植1807亩、雪梨种植2534亩，车厘子种植5617亩，甜樱桃种植939亩，香橼种植7330亩，这些产业的发展，作为木本油料产业的补充，增加了我区林业产业的多元化，同样奠定了我区脱贫攻坚的基础。

(三)大树蔬菜产业方兴未艾。大树蔬菜产业作为一个新兴的产业，能充分体现我区的自然优势，服务群众增收致富，五年来，我们共种植火镰菜8650亩、树头菜3560亩，目前，我区火镰菜面积10650亩、树头菜面积4060亩，采摘面积火镰菜2000亩、树头菜500亩，产值750万元，大树蔬菜已经成为我区群众增收致富的一个渠道。

二、生态扶贫工作取得实效，成为我区脱贫攻坚工作的一大助力

五年来，我们按照“生态补偿脱贫一批”的总体要求，结合天然林停伐、公益林补偿、生态护林员选聘、退耕还林、太阳能、节柴灶发放等项目的实施，对农户特别是建档立卡贫困户进行生态补偿和生产生活条件改善的工作，五年来总计用于生态脱贫产业建设项目资金13269.4万元，特别是2016年以来，我们加大项目向建档立卡贫困户贫困户的倾斜力度，三年来对建档立卡贫困户补助总资金达3643.42万元，10828户建档立卡贫困户户均收益达3364.81元，其中直接补助1521.3万元，建档立卡贫困户户均收益达1404.97元，以物折资2122.12万元。

(一)生态护林员选聘工作。生态护林员全部由建档立卡贫困户担任，每人每月工资700元，每年工资8400元，2016年全区共选聘生态护林员181人，12月份开始发放工资，总工资支出12.67万元;2018年选聘181人，总工资支出152.04万元;2019年年初选聘190人，总工资支出159.6万元，同时从8月份开始，由人社局补助资金，林业局再进行生态护林员选聘165人，工资同样是700元每月，2019年(以5个月计)共需支出工资3500元每人，共计支出57.75万元，10月我局又增加选聘生态护林员110名，总工资支出23.1万元。三项总计2019年生态护林员共支出工资240.45万元。整个生态护林员项目三年总共向建档立卡贫困户补助资金405.16万元。

(二)天然商品林停伐补助。全区共涉及天然林停伐93.05万亩，每亩补助农户资金10元，2016年涉及建档立卡贫困户5052户，面积8.5574万亩，补助资金85.5574万元;2018年涉及建档立卡贫困户5052户，面积8.5574万亩，补助资金85.5574万元;2019年涉及建档立卡贫困户5052户，面积8.5574万亩，补助资金85.5574万元。三年共补助资金256.6722万元。

(三)公益林补偿资金。全区共涉及公益林补偿 94.15万亩，每亩补助资金10元，其中2016年涉及建档立卡贫困户2061户、3.752936万亩、补助资金37.52936万元;2018年涉及建档立卡贫困户2061户、3.752936万亩、补助资金37.52936万元;2019年涉及建档立卡贫困户2061户、3.752936万亩、补助资金37.52936万元。3年共补助资金112.58808万元。

(四)退耕还林工程。2016年下达，2018年实施新一轮退耕还林4万亩，每亩补助1500元，其中农户资金补助1200元(分三次五年补助完毕，第一年补助500元，第三年补助300元，第五年补助400元)，种苗补助300元，2018年退耕还林涉及建档立卡贫困户1966户，6881人，涉及面积13490.5亩，现金补贴674.25万元(第一批补助500元/亩)，种苗补助404.715万元。2018年下达2019年实施新一轮退耕还林4.15万亩，每亩补助1600元，其中农户资金补助1200元(分三次五年补助完毕，第一年补助500元，第三年补助300元，第五年补助400元)，种苗补助400元，涉及建档立卡贫困户1163户，4762人，涉及面积9017.3亩，现金补贴450.865万元(第一批补助500元/亩)，涉及种苗补贴360.692万元。2003至2004年老一轮退耕还林涉及建档立卡贫困户1651户6691人，5810.4亩，涉及2019年资金补助72.63万元(125元/亩)。三年来退耕还林涉及建档立卡贫困户现金补助746.88万元(2019年项目尚未验收，补助资金未兑现)，涉及种苗补助765.407万元，总资金1512.287万元。

(五)农村能源项目建设。2016年农村能源项目补偿资金一共涉及建档立卡贫困户4902户，涉及资金269.49万元，其中太阳能热水器1749户，资金174.9万元，节柴灶3153户、资金94.59万元;2018年农村能源项目补偿资金一共涉及建档立卡贫困户1995户，涉及资金110.88万元，其中太阳能热水器729户，资金72.9万元，节柴灶1266户、资金37.98万元;2019年农村能源项目补偿资金一共涉及建档立卡贫困户5284户，涉及资金630.23万元，其中太阳能热水器2784户，资金575.73万元，节柴灶2500户、资金54.5万元。三年来农村能源项目共补助建档立卡贫困户资金1010.6万元(以物折资)。

(六)高价值林木发放。2016年高价值经济林木涉及秃杉、红豆杉、红椿、楠木、海南黄花梨、沉香、格木等8个珍贵树种，涉及建档立卡贫困户8397户(每户15株)，发放苗木22.8665万株，价值83.6万元;2018年高价值经济林木涉及秃杉、红豆杉、红椿、楠木、海南黄花梨、沉香、格木等8个珍贵树种，涉及建档立卡贫困户8927户(每户15株)，发放苗木13.3905万株，价值27.4014万元;2019年发放高价值经济林果涉及脆李、冬桃、雪梨、桔子等7种经济林果，涉及建档立卡贫困户10828户(每户30株)发放苗木32.484万株，价值235.11万元。三年来高价值林木(林果)共补助建档立卡贫困户资金346.11万元(以物折资)。

(七)认真开展林地和林果面积调查核实工作。以2008年林权制度改革林权证发放底册为依据，对全区10828户建档立卡贫困户的林地面积进行了核实，由于林改过去的时间较长，很多户主信息发生了变化，我们同时结合了对农户的实际调查和对各乡(镇、街道)数据的调查，通过调查，全区10828户建档立卡贫困户共有林地171457.67亩，对于林果面积，我们主要依据是退耕还林、木本油料发放及高价值经济林木发放情况进行调查，经调查，我区建档立卡贫困户共有林果面积32186.17亩。

三、下步工作打算

(一)认真做好2018年下达，2019年实施的退耕还林的项目检查验收工作，指导乡(镇、街道)做好内业，力争退耕还林资金尽早兑付到群众手中，同时认真做好2016年实施的新一轮退耕还林第二批兑现群众补助的工作。

(二)认真做好群众木本油料管护技术的培训工作。一是做好核桃、澳洲坚果的管护，针对部分群众对于核桃和坚果的修剪认识还不够到位，有舍不得修剪的情况，我们计划打造几个的抚育管护示范点，通过示范带动改变群众的观念;二是根据市林业局的安排，对全区96万亩核桃进行抚育管护全覆盖，同时对适合抚育的坚果进行抚育管护。

(三)做好水果栽种和管护技术培训。各类水果的栽种和管护，对我们和群众都是一个全新的课题，我们计划通过请专家培训的方式，对林业局干部、林业站干部和群众进行水果种植管护的培训，力求我们的水果产业有一个好的起点。

(四)继续做好各项生态扶贫资金的兑付工作。继续做好天然林停伐、公益林补偿、生态护林员选聘、退耕还林、太阳能、节柴灶发放等项目的实施，力求生态补偿持续为脱贫攻坚服务，不断增加群众收入。

(五)加强对林农专业合作社的指导，通过合作社更好的组织群众提升林业产业。一是组织好合作社负责人的培训和座谈，帮助合作社进一步完善相关章程;二是指导合作社加强对社员的管理，特别是对产品的质量管理;三是项目向合作社倾斜，将部分项目交由合作社实施;四是加强招商引资力度，为企业与合作社牵线搭桥，形成企业+合作社+农户+基地的良好模式。

(六)继续做好生态扶贫档案工作。不断更新完善我局的扶贫档案，根据项目进展情况，不断更新生态扶贫大数据平台，力求生态扶贫成果能迅速、全面、完整的展现。

林业局工作总结【篇2】

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在上级林业主管部门的指导下，我局切实做好了各项林业工作，全面完成了各项工作任务。现将工作情况汇报如下：

一、20XX年林业工作

(一)造林绿化工作。20XX年上级下达我县20XX年造林任务为11500亩，至今已完成12600亩，占任务109%。完成中幼龄林抚育39100亩，占任务为38000亩的102.89%。全民义务植树76.5万株，占任务76万株的100.65%。20XX年度自治区级示范村绿化任务31个，一般绿化村1370个,至9月止已全部完成，占完成率100%。

(二)林政管理工作情况。20XX年上级下达给我县的林木采伐限额蓄积量为328191米3，至今，我县收到林木采伐申请755份，批准采伐许可740个伐区，林木蓄积量15.1万米3。已完成延续许可85家，新办许可经营加工2家,签发2份广西重点陆生动物驯养繁殖许可证。今年以来，办理征占用林地共9件，合计使用面积86.6188公顷。今年以来共开出木材运输证10346份。

(三)森林防火工作情况。今年以来全县共发生森林火警火灾4起，过火面积23.46公顷，受害森林面积16.7公顷。森林火灾受害率为0.188‰，森林火灾受害率远远控制在上级下达指标0.3‰之内。

(四)积极开展林业有害生物防治工作。20XX年已审批采伐松树2000多亩，已经采伐1000多亩。共清理了枯死松树4128株。防治面积3.3万亩(其中：飞防面积3万亩，利用肿腿蜂防治面积3000亩)，挂放诱捕器70个，定点加工企业5家，20XX年共投入防控经费210万元

(五)林政执法工作情况。据统计，至今，我局共立各类森林案件102起，破91起;森林刑事案件立14起，破5起;林业行政案件受理86起,查处86起;抓获违法犯罪嫌疑人93人，其中刑事拘留5人，逮捕5人，起诉5人，林政处罚86人。通过严打整治，坚持不懈的打击森林违法犯罪，切实为我县生态建设事业和促进人与自然和谐作出积极的贡献。

(六)林业产业发展情况。据统计，今年以来，全县林业产业总产值23亿元,占任务100%。木材产量15.1万米3 ,占任务100%。林下经济产值14.73亿元,占任务100%。

(七)森林生态效益补偿基金发放情况。20XX年，全县有自治区级以上生态公益林2.54万亩，生态补偿金36.34万元，涉及六个镇。目前已兑现管护支出的公益林面积2.28万亩，已兑现补助金额32.50万元，占应兑付的89%。

(八)农村生态能源工作。今年我县农村生态能源建设工作主要是开展20XX年及20XX年农村户用旧病沼气池修复改造项目，任务是900座旧病沼气池修复改造，至今已完成修复改造900座，工程量已完成100%，已完成初步验收，计划12月底前将工程款支付完毕。

20XX年12月我县已申报的20XX年自治区财政林业项目，一是城隍镇塘肚村农村有机垃圾沼气化处理项目，目前该项目已于20XX年12月6日公开招标，项目计划于12月底前开工。二是沙塘镇沙塘村太阳能路灯示范项目，该项目已完成合同签订，正在筹划招标中。

(九)政务服务中心窗口工作情况。20XX年度，窗口共签发木材运输证12181份、核发林木采伐许可证2688份、签发森林植物检疫证491份、政务通V3.0系统录入办结事项2169条、印发规范性文件《兴林政〔20XX〕号 》共45件，计795份、核发木材经营加工许可证6份。

(十)综治稳定、信访维稳、平安建设及安全工作情况。20XX年我局坚决贯彻执行党和国家关于对社会治安综合治理的方针、政策，把社会治安综合治理工作纳入年度工作规划，全年召开了信访维稳工作专题会议7次，安全生产工作会议4次。制定了各项具体措施，消除各种安全隐患，一年来，做到了无重大事故发生、无人上访、无刑事案件。

一是实行信访维稳责任制度，层层落实维稳工作责任，把全局干部职工的利益与维护社会稳定工作结合起来，提高了全体干部职工维护社会稳定的责任感。二是制订维稳工作方案，全面落实维稳工作措施。三是切实做好信访工作。我局明确了分管领导具体负责信访工作，并配备了专门的工作人员处理来信来访。一年来共接待并处理人民群众来信5次，信访案件当年办结率和信访件按期结案率均达到100%，全县林业系统没有到玉、赴邕、进京上访现象。

在安全生产方面我局能够按照县委、县政府及县安委会的要求，及时部署及开展了安全生产工作。一年来无安全生产事故发生。

一是加强领导，提高认识。我局成立了安全生产专项行动领导小组，局长任组长，分管副局长任副组长，各相关股室及站主要领导人为领导小组成员。按照“排查要认真，整改要坚决，成果要巩固，杜绝新隐患”的总体要求，切实加强组织领导，积极主动开展工作，加强与部门配合协作，采取各种有力措施，联合开展木材运输、木材加工、营造林生产、沼气池建设、野生动物驯养繁殖、经营利用的安全生产及证照检查工作。

二是突出工作重点，落实安全措施。把作为贯穿林业安全生产工作，做到隐患排查治理与日常监督管理执法相结合，加强对重点地区、重点单位、重点场所的管理和监控，重点抓好安全生产工作，突出排查野生动物驯养繁殖经营场所，查出无证驯养繁殖陆生野生动物经营场所0处，悬挂宣传横幅8条。

三是强化监督检查，巩固整治成果。在搞好日常监督检查的同时，按照要求抓住了各重要时段，针对突出特点，发现问题及时下达整改通知，督促整改，巩固整治效果，健全重大隐患防失机制，及时堵漏洞，针对排查出来的问题，认真梳理分析产生的原因和症结，进一步完善安全管理制度。

(十一)积极开展“两学一做”学习教育活动，认真抓好党建工作。20XX年，我局党支部在县委和局党组的正确领导下，按照县直机关工委的统一安排部署，紧紧围绕县委、县政府的总体工作思路和林业中心工作，从思想、组织、作风和制度等建设着手，结合自身的特点和实际情况，认真履行《党章》规定的职责，切实加强和改进对党员的教育、管理和监督，通过制度化、规范化的管理，把党员培养发展、管理工作提高到了一个新的水平，为党的基本路线、方针、政策在基层贯彻执行提供了强有力的政治保证，为做好今年的各项工作和发展林业经济提供了有力的思想政治保障，取得了喜人的成效。

1.加强领导班子建设。今年以来，我局支部委员会任届期满，7月支委按时换届，班子坚持民主集中制，领导不搞个人说了算，凡重大的决定都要充分发扬民主，集体讨论决定，做到工作上既有分工，又相互支持，相互配合。

2.严格组织生活制度。坚持“三会一课”和学习制度，经常组织党员学习党的方针、政策、时事政治和业务知识，不断提高党员的政治觉悟和业务水平。

3.积极发展党员。充分利用党、团等阵地，加强政治理论，思想教育和党员知识培训工作，激发广大党员和干部的政治热情，不断提高对党的认识，并按照发展党员工作的“十六”字方针，严格做到计划、对象、培养措施三落实，坚持成熟一个发展一个的原则，在充分考察，支部大会研究的基础上，今年发展2名预备党员。

4.加强领导，精心组织，扎实开展“两学一做”活动。我局根据县委有关部署要求，结合林业系统实际，积极开展“两学一做”学习教育工作，取得了显著实效。

一是加强领导，精心谋划。及时成立了由局局长任组长、其他成员为成员的 “两学一做”学习教育领导小组，抽调精干力量成立“两学一做”学习教育办公室。

二是制定科学方案。制定“支部生活日”制度和“两学一做”学习教育领导小组工作制度，明确党支部联系指导员工作职责，制定下发《关于开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》。召开动员会议积极推进活动的开展。领导带头参与。领导干部先学一步，并自觉带头讲好党课、带头学习研讨、带头查摆问题、带头整改落实，以实际行动为党员干部作出表率，带领广大党员形成“深学实做”的生动局面。

制定学习计划，既要突出党性教育，也要结合工作实际。依托“三会一课”等党的组织生活制度，充分开展党员互学互比活动。创新学习方式。在常规学习基础上，充分运用现代网络通讯设备，采取网站培训、邮寄资料、网上辅导、QQ群和微信群讨论等方式组织外出党员学习。对行动不便党员推行送学上门，对老弱病残、不能参加集中学习的党员，通过电话及时告知学习要求，送去学习资料，指派专人点对点入户辅导，确保学习教育全覆盖。

三是充分宣传，营造良好氛围。抓好示范带动。要求通过带头学习相关会议和讲话精神、撰写学习心得、交流研讨等形式，把精神吃透悟准，示范带动党员干部群众抓好学习宣传，为“两学一做”学习教育开展提前造势。领导干部坚持“一岗双责”，承担起做好单位干部职工的思想政治工作的责任，将“两学一做”的主体责任细化实化具体化，形成“两学一做”责任落实的压力传导机制，促使各党组织把学习教育抓在手上、扛在肩上。四是促进林业各项工作任务顺利完成。

二、主要工作措施

(一)提高认识，切实加强对村屯造林绿化工作的组织领导。县委、县政府和各镇党委、政府、林业部门对今年的“美丽兴业·生态乡村”村屯绿化工作高度重视，精心组织，周密筹划，采取各种有效措施，积极推进全县村屯绿化工程建设的深入开展，确保绿化工作进度和质量。

(二)加强宣传，营造氛围。坚持全社会办林业的工作方向，广泛宣传植树造林的意义，积极动员全社会力量参与造林。采取多渠道、多层次形式造林，积极引导社会各界人士投资开发造林，大力发展速丰林。

(三)搞好造林绿化规划。从去年秋季开始，我局积极组织和带领营林技术人员深入到各镇(林场)村屯和山头地块开展营造林规划工作，及早做好全县的年度营造林工作计划，把造林任务具体分解落实到各镇(林场)、村和造林单位业主，并积极组织力量及时开展造林备耕工作，切实做到造林绿化工作早计划、早设计、早安排。

(四)严格把好造林质量关。我局组织营造林技术人员深入到各造林点进行技术指导，严格按营造林技术标准进行施工，推广先进实用的林业科技成果，提高科技含量，确保造林绿化质量。五是突出重点抓好迹地更新造林工作。我局始终把迹地更新造林作为营造林工作的重点来抓，将上年度各个采伐迹地的更新造林任务落实到各位造林单位和业主，并组织人员跟踪监督检查造林进度和质量，确保完成本年度迹地更新造林任务。

三、20XX年预期目标、主要任务、重点工作等

(一)积极实施“美丽兴业·生态乡村”山上造林绿化工程。

年内完成0.9万亩山上造林工作;全民义务植树50万株;中幼林抚育2.5万亩。

(二)切实做好为民办实事工作。完成2.54万亩生态公益林补偿资金发放任务。

(三)切实做好森林防火工作。继续加大森林防火宣传力度;抓好森林防火队伍建设，充实队伍力量，防止队员流失;配置足够的森林灭火机具，抓好机具的维修工作，保证机具正常运转;年内森林火灾受害率控制在0.3‰以内。

(四)抓好林政资源管理。年内完成18万立方米的林木采伐任务;加强林地的保护工作，杜绝非法征占用林地现象;开展违法开采森林资源活动，切实保护森林资源。

(五)保证完成上级部门下达的各项林业工作任务。林业总产值21.5亿元;人造板产量共23.2万立方米;

(六)完成林业重点目标任务。实现森林覆盖率58.40%;活立木蓄积量达399.5万立方米。

林业局工作总结【篇3】

今年以来，我县林业工作在上级业务部门的指导下，在县委、县政府的领导下，按照县委、县政府的工作部署，我局通过多种形式的造林宣传，积极组织林农开展多种形式的造林工作，全县造林工作蓬勃开展，形成新一轮的造林高潮，取得了较大的成绩，但也存在一定的问题，现在总结如下：

全县共完成造林面积45453亩（集体造林，不含林场辐射造林和城东林场造林），其中荒山造林38918亩，采伐迹地更新造林6535亩。完成育苗面积100亩。其中马尾松育苗10亩，速丰桉的容器育苗90亩。

1、加强组织领导，落实责任，规范管理。县委、县政府及林业局领导根据往年的经验，提早布置今年春季的造林工作。要求各有关乡镇进一步提高认识，切实加强对今年春季造林工作的组织领导，采取有效措施确保营造林生产的进度、质量、和任务计划的完成。林业局领导非常重视今年春季造林工作，多次深入造林现场，解决造林过程中存在的问题。

2、早部署，早落实，早行动。我县从去年7、8月份开始，部分造林大户就开始着手准备今年的造林工作，抓好造林用地合同的签订工作，紧接着进行炼山、挖坑、整地。xx镇、xx镇、xx镇等乡镇的很多造林大户在去年已完成挖坑整地工作。

3、认真做好宣传和组织发动工作，营造大力发展种植速丰桉的良好氛围。通过多种形式的宣传，使广大群众对种植桉树速丰林的高产高效有了充分认识，我县早年种植的桉树有部分已有收益，更是起到了很好的示范效应，广大群众造林积极性空前高涨，形成一股造林热潮，纷纷投入巨资营造桉树速生丰产林，由从前的“要我造林”，发展到现在的“我要造林”。

4、分工明确，责任到人。今年的造林中，大部分是由个体业主承包林地造林。为了按时按量完成造林任务，经局领导经研究，决定以营林股技术人员为主，分头到有关乡镇开展具体的'造林工作，使造林工作顺利开展。

1、树种单一，营造桉树速丰林占据绝对主导地位。全县共造桉树速丰林45000亩，占造林总面积的99%。主要原因是近年来，桉树木材市场价格陡升，很多人看到种植桉树有利可为，纷纷投资营造桉树速丰林。但是，严重的自然灾害和桉树速丰林大面积的病虫感染，极大地增加了投资造林的风险性。同时受国际金融风暴的影响，今年下半年的木材市场价格全面下跌，将严重地影响明年林农的造林积极性。

2、桉树速丰林造林质量高，高投入，高产出。我县几乎所有桉树速丰林都搞高投入，提高整地的标准和质量，加强抚育施肥，造林后连续抚育施肥3―4年，每年1―2次，每次每株施放桉树专用复合肥0.5～1.5斤，确保造一片，成林一片，高产一片。木材产量从以前的每亩2―3立方米，增加到目前的4―8立方米

3、个体造林占主导地位。今年，全部是个体造林。由于营造桉树速丰林需要投资较大，以往都是公司或国营林场造林为主，随着个体户实力逐渐增强，加上种植桉树效益较好，个体业主纷纷投资营造桉树速丰林。

1、片面追求经济效益，树种单一，只有桉树一个树种，破坏生物多样性，地力衰退，垦复引起水土流失。

2、林地纠纷，有些荒山无法造林。例如，xx林场座落在镇xx、xx村的林地因林地纠纷，无法造林。

3、发生较大规模的桉树病虫害，特别是与广东省接壤的xx、xx、xx、xx、xx等乡镇90%以上的U6（速丰桉的一个品种）染病，大部分林木落叶。

4、自然灾害频繁，影响营林生产。先是长达3个月雨天，严重地影响速丰桉的生长；九月强台风的袭击，使我县的损失达3.28亿元，很多业主的速丰桉遭到灭顶之灾。县林业局营林股

林业局工作总结【篇4】

为切实维护林区安全，我局按照“预防为主，积极消灭”的方针，不断加强防火安全生产工作，改进创新安全生产工作的形式、方法和手段。针对安全生产问题，从制度上解决，保证了安全生产工作落到实处。我局的安全生产工作取得一定的进展，现将20XX年安全生产工作情况总结如下：

一是组织全局干部职工重新学习《安全生产法》。

以学习贯彻《安全生产法》为契机，进一步加强了对安全生产的宣传教育，不断普及防火扑火，安全避火的常识和森林防火的法律、法规，增强了干部职工爱林护林的自觉性和自我保护意识。

二是根据防火安全工作的总体要求，坚持“从严管理，预防为主，安全第一”的方针。

提早介入，精心部署，严把各个重点部位，各个环节的安全，全力突出火源管理，及时组织专项排查，查隐患、查漏洞、查薄弱环节，确保不留死角。

三是加强防火宣传力度。

采用召开宣传会议，发放宣传单，悬挂临时防火宣传标语，出动防火宣传车辆，手机短信宣传的形式，广泛通过广播、电视、报刊、传单、手机等途径，加强了林火管理及护林防火法律、法规的宣传，不断提高了全民的防火意识，使森林防火工作逐步变成了广大群众的自觉行动。

四是加强了森林防火的准备工作。

通过加强监督检查，确保了带班领导到岗到位，24小时都有人值班。全局职工手机24小时开机，以确保通信畅通，全局的扑火队员随时待命，时刻保持作战状态。

总之，我局20xx年防火安全工作取得一定的进展，但我们将再接再厉，不断更新森林防火的方式方法，扎扎实实地抓好以后的森林防火和林区安全保卫工作，为保护森林资源和人民群众生命财产安全，建设现代林业做出新的更大贡献。

林业局工作总结【篇5】

今年我局的民主评议、机关效能建设、“两提一优”和主题教育工作，按照县委、县政府的安排部署和总体要求，紧密结合全县林业系统的实际，扎扎实实地开展了以“执政为民、执法为民、服务社会”为主题的民主评议、机关效能建设、“两提一优”和主题教育。活动中，我局始终把教育放在首位，做到内强素质，外树形象，有效地促进了各项林业工程的开展，实现行风和机关效能建设与林业工作的良性互动，互相促进，共同提高。

认真贯彻落实全县民主评议、机关效能建设和“两提一优”工作会议精神，并于4月16日召开了林业系统民主评议、机关效能建设和“两提一优”动员大会，进行了行业作风建设思想发动，安排部署了今年我局民主评议、机关效能建设和“两提一优”工作。首先，分别成立了民主评议行风建设、机关效能建设和“两提一优”领导小组，加强对行风、机关效能建设和“两提一优”工作的组织领导。其次，结合我局工作实际和行业特点，制定了民主评议、机关效能建设和“两提一优”工作方案，依据今年林业生产的新形势，围绕全县以退耕还林、防沙治沙为重点的林业系统建设任务，突出服务基层主题，明确了我局行风、机关效能建设和“两提一优”工作的重点：一是加强职能转变，优化发展环境；二是加强道德建设，树立行业新风；三是加强作风建设，整顿机关纪律。第三，建立健全行风、机关效能建设和“两提一优”组织领导责任制，局内各股、站、室及下属场圃负责人工作责任制、领导干部一岗双责制、公开承诺制、征询整改制，确保行风、机关效能建设和“两提一优”活动取得实效。第四，我局把加强行业作风、机关效能建设和“两提一优”活动，作为践行“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性的检验标准之一，切实把行风、机关效能建设和“两提一优”活动抓细、抓实、抓好。进一步加强领导，明确单位“一把手”是第一责任人，对行风、机关效能建设和“两提一优”工作负总责，班子成员按照“谁主管、谁负责，管单位必须管行风、抓机关必须抓效能”的要求，各负其责，齐抓共管。“一把手”对重点工作做到亲自研究、亲自部署、亲自协调、亲自解决。同时，严格落实工作责任制，把行风、机关效能建设和“两提一优”责任、目标分解落实到各股、站、室、下属场圃及个人，保证事事有人抓、处处有人管，一级抓一级，层层抓落实的良好局面。并把行风和机关效能责任的落实，作为年终干部职工考核、技术职称评聘、评先评优的重要依据。

认真开展自查自纠，在通过张北电视台发表公开承诺，自觉接受社会各界监督的基础上，采取发放行风及机关效能建设评议征求意见函，开展“进村调查、入户走访”活动，诚聘行风监督员，发动局内干部职工开诚布公提合理化建议等形式，开门纳谏，广泛征求社会各界的意见和建议。通过以上多形式、多渠道、多层面征询共计征得意见和建议6条，具体内容为：1、希望进一步转变工作作风，强化服务。2、认真履行工作职能，搞好林业技术服务。3、发挥森林公安作用，加大林业执法力度。4、加强苗木种子公司队伍建设，加大苗木质检力度，保证苗木质量。5、加强技术指导、培训，提高林业科技含量。6、加大退耕还林工程项目建设力度。

围绕征询到的意见和建议，结合我局工作职能与实际，制定了以强化责任意识为准则，抓好作风整改；以实现林业生态建设最大效益为目标，抓好业务整改；以开展“文明执法”活动为载体，抓好执法整改三项整改措施，付诸实施，确保整改成效。

围绕整改措施的落实，从以下几个方面进行了自查自纠与整改。

1、切实加强退耕还林工程成果巩固。今年我局在对全县历年退耕还林工程进行全面验收中，对自查中发现的部分地块成活率、保存率达不到要求，抚育管护不到位的问题，通过开展深入细致的宣传，使广大退耕农户真正认识到巩固退耕还林工程成果与自身利益的密切关系，调动农户主动加强退耕还林的投入与管理。同时，制定措施，把政策兑现、林权证核发等与退耕还林质量、抚育管理情况挂钩，组织退耕农户在雨、秋季全面开展了补植补造。教育退耕农民树立起抚育保长远、出成效、促增收的观念，适时对退耕还林地块进行抚育，确保了退耕还林工程建设成效。

2、本着纠、评、建相结合原则，强化制度建设，实现从人管人到制度约束人的转变。在制度建设上，我局首先以规范从政行为，强化监督检查为重点，落实党风廉政建设工作责任制，认真坚持“三会一课”和民主集中制和廉洁自律制度，增强了党总支的凝聚力和战斗力。其次以规范办事程序，提高工作效能和服务水平为重点，今年，进一步建立健全了行风和机关效能建设组织领导制度、行政权力公开制度、机关效能投诉制度、首问责任制度、一次性告知制度、服务承诺制度、ab岗工作制度、廉政建设制度、接待工作制度、学习制度、财务制度、车辆管理制度、考勤制度等一系列制度，落实制度建设长效机制，实现行风和机关效能建设制度化管理，规范化运行。第三强化机关效能建设，完善各股室职责，形成办事有标准，岗位有制度，工作有检查，事后有考核，管理能规范的工作局面，解决了“门好进，脸难看、话好说、事难办”的问题。机关工作人员对来局办事的乡村干部及农民做到笑脸相迎、主动接待、热情办理、当日办结，决不让基层人员在县城留宿，以减轻基层经济负担，受到了办事群众的好评。

3、根据我县西部群众提出的“加大退耕还林项目建设力度”的建议，我们进行了认真分析和研究。我县的退耕还林工程自在全县展开以来，按照国家的计划安排部署，本着“科学规划、分步实施、先行试点、稳步推进”的工作思路积极的`组织实施，每年接到市下达到我县退耕还林工程的任务后，按照“谁退耕、谁造林、谁经营、谁受益”的原则，在尊重群众自愿的基础上，依据村级申请、乡级申报、县退耕办批准的程序，向乡镇分配退耕还林任务。同时按照突出因地制宜，因害设防，适地适树，科学合理，分区治理的模式，每年的退耕还林工程任务都向风口沙化严重的西部乡镇倾斜，以提高全县防沙治沙效果。从开始国家退耕还林工程由全面推开向巩固成果调整，每年缩减工程任务。依据冀林退字[]7号文件通知，为了巩固退耕还林成果，推进工程建设巩固发展，今年国家已决定暂停安排退耕地造林任务。如果今后国家再下达退耕还林任务时，我局将结合西部乡镇群众的建议，在任务分配时仍可西部乡镇倾斜，实现西部乡镇既改变生态环境，又增加农民收入的目标。

4、我局接到县纠风办督办的关于“退耕还林项目工程选择好树种，严把苗木质量关”的建议后，对此局领导十分重视，立即组织有关人员进行研究讨论，制定整改措施，予以落实。在退耕还林工程建设中，为正确处理“国家要绿、农民要利”的关系，解决退耕还林补助政策到期后农民生计问题，我局从开始就进行了退耕还林工程树种结构的调整，改变过去造林杨树、榆树当家的作法，加大了生态、经济兼用树种灌木造林力度，灌木以沙棘、枸杞、柠条、山杏为主。到目前，全县退耕地灌木造林面积为33万亩（其中沙棘11万亩、柠条6.6万亩、枸杞8.9万亩、山杏6.5万亩），占退耕地造林面积的68.6%；乔木（榆树、杨树、云杉、樟子松）造林面积为13.26万亩，占退耕地造林面积的27.6%；纯种草面积为1.87万亩，占退耕地面积的3.8%，为全县退耕还林后续产业的发展奠定良好的基础。同时引进试栽了紫穗槐、饲料桑树等新树种，积极探索我县饲料林栽植的成功之路。

在严把苗木质量关方面，在今后的退耕还林工程造林中，对县内苗木的使用继续实行在造林前对全县育苗生产量及苗木质量进行全面检验，做到不合格苗木不准出圃，推行异地调苗。造林季节，各苗圃将苗木定量分级，蘸浆打包后，送达到指定工程区，由工程造林区乡镇林业助理、村干部、退耕户代表现场验质，不合格苗木一律退回，从而保证全县退耕还林工程造林用苗质量，提高造林成活率。

我局在今年的民主评议、机关效能建设和“两提一优”活动中，把“诚信服务、践行承诺、群众满意”作为工作的落脚点，采取“五个结合”，强力运作，狠抓落实，确保取得成效。

（一）行风和机关效能建设与服务基层相结合，积极为群众办实事，办好事。今年我局加大了服务基层力度，举全力为群众办实事。一是我局举办林业科技培训8次，受培训农民达8000多人（次）。结合文化科技“三下乡”活动，在7月10日的三号乡科技大集上，我局为群众发放有关林业政策和技术30000余份。二是积极开展“深入农村，服务农民”和“专业技术人员进万村兴百业”活动，为大囫囵镇红沙滩村、郝家营乡牡丹花村、大河乡水官房村办实事15件。三是在春季造林中，结合全县文明生态村建设，为张北镇、郝家营、馒头营、小二台、白庙滩等乡镇的39个村无偿解决庭院果树50000株。四是积极开展“送温暖、献爱心”活动，林业系统干部职工为困难职工群众两次捐款共计4000多元。五是在包扶公会镇盘城房受灾重点村工作中，通过局里积极筹措和发动林业系统干部职工捐款，为该村解决救灾资金2万元。六是帮助盘城房村解决由于干旱造成其1750亩退耕还林工程成活率不足的苗木籽种缺口，利用今秋明春造林季节通过补植补种完善退耕还林工程，使该村拿到退耕还林的政策补贴，解决受灾群众的生产生活困难。七是认真树立“群众利益无小事”的观念，热情接待解决群众对林业建设的举报投诉问题。今年，我局共接到两起群众反映退耕还林工程问题的举报，均已达到及时、妥善的解答和处理。

（二）行风和机关效能建设与转变工作作风相结合，塑造良好的林业干部形象。今年在开展民主评议和机关效能建设中，我局组织开展了“为基层主动、热情、文明、优质服务，人人是形象，个个树行风”竞赛活动，全体干部职工围绕退耕还林、防沙治沙生态工程建设重点，提高对行风建设的再认识，改进作风，争干工作，争抢任务，塑造林业干部吃苦耐劳、忘我工作的良好形象。局领导身先士卒深入基层，深入地块，以身作则，现场督导。局包乡干部在工程的规划设计、施工及验收各项工作中，在乡村一住就是一个多月，与当地群众摸爬滚打，并肩战斗，青天一身汗，雨天一身泥，脸起皮了，脚起泡了，嘴唇干裂了，咽喉发炎了……但他们无怨无悔，直至各项工程结束才回县城，受到了当地干部群众的称赞。

（三）行风和机关效能建设与主题教育相结合，推动全局整体工作水平。我局认真组织开展“为民、务实、清廉”主题教育，按照实施方案，联系本单位实际，在党员干部中认真进行“四对照四检查”：即照思想实际，检查利益观、人生观、世界观是否正确，为人民服务的思想树得牢不牢；对照工作，检查有无以权谋私等不廉洁行为，从政行为是否规范；对照作风，检查工作是否符合“廉洁高效” 要求，有无拖拉、应付、无所作为的现象；对照生活，检查是否保持了艰苦奋斗的光荣传统，有无假公济私、化公为私等不良行为。通过学习教育、对照检查，使全体党员干部对党的性质、宗旨有了更深层次的理解，理想信念、宗旨观念和廉洁从政意识树立得更高了，增强了廉洁高效，服务基层的意识。结合贯彻落实县“深入农村、服务农民”动员大会精神，立足部门工作实际，组织干部深入乡村、深入基层开展服务工作，为农民增收献计献策，确保农民实现灾年不减收目标的实现。一是组织技术人员对历年退耕还林工程及封山育林工程人工辅助造林的小班进行彻底清查，摸清底数，为秋季造林补植补造打下基础。二是组织开展中幼林抚育工作，建立健全抚育管护目标管理责任制，把抚育管护工作落实到户、责任到人。三是组织开展对2000――退耕还林及封山育林、公益林补植等林业工程进行县级自查验收，为兑现补助政策提供依据，确保国家投入见到成效，农民得到实惠。

（四）行风和机关效能建设与荣辱观教育相结合，推进行政全力公开透明运行工作。开展行政权力公开透明运行工作，是从根本上破除制约发展的旧观念和旧体制，畅通政府与群众沟通的主要渠道，与民主评议和机关效能建设相一致。为此，我局围绕树立以诚实守信为荣的观念，立足部门工作实际，结合部门工作职能，进一步深化行政权力公开透明运行工作，重新修定了工作实施方案，对应林业行政处罚类职权目录，运用结构化程序设计方法，以“内容合法、程序规范、形式简明、操作方便”为标准，就权力运行过程绘制了木材经营加工许可、林木采伐许可、办理木材运输许可、基建工程、经费的管理使用和监督、干部任免管理工作、大宗物品的采购与使用七项流程图，并做到网上运行。在此基础上，用进程控制方法对行政活动进行规范、指导和监督，在每个环节都明确规定了谁来办、怎么办、什么时间办结，同时把决策、执行、结果等权力运行全过程公开。通过开展行政权力公开透明运行工作，进一步扩大了群众知情办事的途径，方便了群众办事和监督，使林业系统干部在行政权力方面逐步走向程序化、规范化轨道，纪律严明了，工作效率提高了，让群众得到更多的便捷服，受到了前来办事群众的好评。

（五）行风和机关效能建设与部门业务工作相结合，确保各项工作任务的完成。今年以来，全局上下结合深化行风和机关效能建设和“两提一优”活动，放弃双休日、“五一”、“国庆”节假日，全力投入到林业生态工程的检查验收、勘测设计、造林施工中，局领导班子成员进行明确分工，实行局领导包片，技术干部包乡，局长为工程技术第一责任人，包片领导为工程技术直接责任人，全面落实领导和技术“双包”责任制。18名干部和技术人员长期驻守在造林一线，现场督导服务，确保了工程进度与质量。今年完成塞北林场建设4000亩，完成20退耕还林任务3.5万亩，完成对历年退耕还林、封山育林、公益林补植补造51.86万亩，完成育苗0.3万亩，其中新育0.2万亩；容器苗造林完成500万株；完成中幼林抚育60万亩、义务植树40万株、村庄绿化100个、通道绿化15公里、县乡村道路绿化303公里的林业建设任务目标。森林防火工作通过常抓不懈，精心组织，狠抓落实，取得了近年来无森林火灾发生的好成绩，受到了省林业局的表彰和奖励。近年来我县林业生态建设呈现出空前发展的势头，促进了全县经济的发展，为实现党的十七大提出的各项奋斗目标做出了贡献。

林业局工作总结【篇6】

（一）以全民义务植树为动力，科技兴林为手段，促进了林业重点工程建设及各项生产任务的圆满完成。

1、林业重点工程建设取得显著成绩。

（1）天然林保护工程。进一步完善了管护责任制，全县落实森林管护面积30万亩，落实管护人员344人并签订了管护合同；完成了天保公益林建设1.0万亩。

（2）退耕还林工程。全面完成了市下达的退耕还林任务5.6万亩，其中：退耕地造林1.6万亩，宜林荒山荒地造林2万亩，封山育林2万亩。共植苗252万株。

（3）速生丰产林工程。今年初，我县用1个月左右的时间栽植了造纸工业原料竹10.3万亩，占市下达任务的103%。主要特点：一是县委、县政府主要领导亲自抓，分管领导具体抓，层层签订目标责任书，纳入年度政绩考核；二是做好规划，明确任务，落实到了村、社和农户；三是由企业出资种苗款400万元，县财政落实工作经费和奖励资金，县政府采购中心及时公开招标采购了种苗；四是对任务完成好的，由县里按5元/亩补助给乡镇工作经费，对县级示范片每亩补助管护和肥料款10元。五是县政府多次召开竹苗除草、施肥管护工作会议，建立和落实长效的管护机制。

2、全民义务植树活动持续开展。全年完成义务植树214万株，占市下达任务的107%，应参加义务植树人数45万人，实际参加人数43.5万人，尽责率达97.8%。

3、林业技术培训、推广和新品种引进工作取得新的进展。一年来，重点抓了撑绿竹、笋竹两用林、九叶青花椒等实用技术的应用与推广，培训基层技术人员120余人；新引进了杂交竹3号（撑绿竹），建立了科技示范片1.77万亩，占任务的295%，。

4、林业重点工程实行监理制，严格林木种苗管理，完成了林木种质资源清查工作。一年来，聘请了林业监理公司对全县工程造林、管理等实行全程质量监理，工程监理率达100%；林木种苗管理中严格实行“一签两证”和招投标制度，“一签两证”发放率达100%，招投标率达100%。今年由县政府招标采购种苗450余万株。开展了林木种质资源清查工作，全面完成了清查任务。

（二）以森林“三防”工作为重点，林业行政综合执法改革为手段，有效地保护了森林资源的安全。

1、抓好森林“三防”工作，确保了森林资源的安全。

（1）森林防火工作扎实开展。一年来，坚持“预防为主、积极消灭”的方针，切实开展防火工作。层层签订了目标责任书；加大了防火宣传力度，出动宣传车巡回宣传50余次，办专栏6期，书写标语1300余条；全年投入防火资金35万元，新增防火工具500多件；组建了森林防火指挥机构和扑火队伍；按照市防火办的要求完成了渝西地区森林防火物质储备库建设工作；坚持了24小时防火值班制度。到目前止，全县共发生森林火警7次，受灾面积4.87公顷，未发生森林火灾，森林受害率控制在了0.1‰以内。

（2）林业有害生物防治效果良好，成灾率控制在5‰以内，全面完成了有害生物清查工作。一年来，全县发生马尾松毛虫、竹蝗、蜀柏毒蛾等各类森林病虫害3.4万亩，防治3.35万亩，防治率98.5%。林业有害生物成灾率控制在了5‰以内。完成了有害生物普查工作。

（3）加大了林业执法力度，打击了违法犯罪行为。全年办结林业案件84件，其中，刑事案件4件，行政案件80件，处理违法犯罪人员86人，林业行政处罚82人，没收木材154立方米，竹材62吨，林业案件查处率达到97％，刑事案件查处率达到100％，无复议案件。

（4）严格执行林业政策，认真为群众服务。一年来，办理林地征占用审批手续4起，面积15.5亩，办证率达100%；完成了退耕还林林权证颁发工作，发放林权证2257本。严格控制限额采伐计划，批准采伐林木3486立方米，占计划的32.4%。其中，自用材3066立方米，占计划的63%；采伐烧火柴420立方米，占计划的7.1%；采伐楠竹4.2万株，占计划的70%；规范木材流通管理秩序，全县办理木材经营许可证55户，木竹加工许可证114户。

2、积极推进林业行政综合执法工作。

今年以来进行了林业综合执法的改革，将全县除森林病虫害检疫执法以外的其他林业执法工作全部纳入了森林警察大队统一管理，将全县各乡镇林业执法权统一收归县局管理，进一步统一了执法程序，做到严格执法、热情服务，保证了全县森林资源的安全。

3、禁种铲毒工作实现了“零目标”，禽流感预防工作做到了领导重视、责任落实、措施有力、效果良好，未发现野生动物感染现象。

（三）深化林业改革，抓好森林资源的合理流转，促进了非公有制林业的发展。

1、认真做好森林资源流转工作。一是对巴川镇黄门6社、牛王4社的余亩集体林和双碾林场西泉石板冲、徐家山及六赢山的1000余亩国有林共5宗林地采取租赁承包或委托代管等方式公开转让；二是将双碾林场小安溪管护站华兴片区279亩的5处零星国有林地与永川监狱位于铜梁县境内23处732亩的茶地进行了调换，促进资源的合理利用；三是以186万元将巴岳山管护站巴岳山片区5770亩零星国有林地50年的使用权租赁给私人业主用于开发森林旅游，目前双方已达成初步协议。

2、重点抓好国有林场的改革和发展工作。今年来，首先，将双碾林场场部整体迁入县城，经县机构编制委员会批准将县国营苗圃整合到双碾林场，核定林场编制40人；其次，经县委、县政府同意将林场由自收自支企业化管理的事业单位改为了差额预算的`事业单位；第三，贯彻落实市政府有关国有林场改革会议精神，进行了机构的整合和人员的合理配置，精减了总场的机构和人员，场部设立综合科、办公室，下设巴岳山、西温泉、小安溪3个管护站，落实了管护人员32名，3个管护站已完善了办公设备等基础设施，实现了水、电、路等“五通”。第四，林场内部开展了发展自营经济的竞赛活动，发展自营经济户12户，自营经济示范户2户，超额完成了市局下达的任务。

3、非公有制林业得到了较快发展。全县累计面积9845亩。其中：个体承包荒山、荒地造林2500亩；承包退耕地管护6300亩；租赁土地发展苗木、花卉1045亩。

（四）林业产业得到较快发展，林业产值明显增长。

近年来，退耕还林和天保等工程的实施，我县林业产业有了较快的发展。到2006年全县笋竹发展达2.3万亩，九叶青花椒达1.6万亩，经果林达3万亩，纸料竹林20多万亩。笋竹加工、木竹加工、造纸业等林业产业有了较快发展。全县林业总产值也由“九五”期末的1374万元达到2006年的2.0011亿元。

（五）党的建设和“三个文明”得到加强。

1、通过保持共产党员先进性教育活动推动了党的建设。作为第一批开展保持共产党员先进性教育活动单位，用半年时间圆满完成了先进性教育活动各项工作任务，取得了较好的成效。一是使全体党员干部和职工的思想认识和素质有了新的提高；二是机关作风发生了新的变化；三是党员干部的先进性有了新的增强。四是以先进性激发积极性，全体干部职工开展了“三个一”的具体实践活动，促进了各项工作任务的圆满完成。

2、加强了机关管理，搞好精神文明建设。利用每周星期五下午组织职工集中学习政治理论、时势政治、经济知识、业务知识。采取集中学习、自学、写读书笔记的方式，努力提高职工的综合素质。为保持市级文明单位称号，我们始终将物质文明、政治文明和精神文明的建设结合起来，纳入全局工作的重要议事日程，同部署、同开展、同检查，三个文明建设取得了明显成绩。继续保持了市级文明单位的称号。

3、切实加强了林业宣传和信息报送工作。我局安排了专人负责林业宣传和信息上报工作，已在国家级报刊上发表文章4篇，在市级报刊上发表6篇，完成林业调研文章6篇，向市局上报林业信息60余条。当前我们已在互联网上建立“铜梁林业网站”，全面完成了与市局联网的工作任务。

4、努力做好了安全稳定工作。一年来，我们高度重视信访和安全生产工作，共收到信访案件15件，办理15件，办结率100%，切实做到件件办落实。特别《信访条例》颁布实施后，我们认真宣传贯彻执行《信访条例》，努力做好信访接待、处理工作，全年无重大集访和重大曝光事件发生。此外，还认真抓好了保密、档案、计划生育、创卫等各项工作，取得了明显成效。

（六）积极做好招商引资、联系乡镇和联系企业工作。

1、招商引资工作。为促进林业事业跨越式发展，紧紧围绕林业工程、积极招商引资。全年实际完成引进县外资金 2892万元（其中：退耕还林工程种苗、生活补助、粮食折现等2338万元；天保工程154万元；林纸一体化项目400万元）。

2、联系乡镇工作。我们把协助联系乡工作列入了全局年度工作的重点。一是局领导经常到联系乡了解情况，帮助解决实际问题，全年共支持联系乡各种资金达8万余元；二是4名局级领导干部各出资800多元帮助庆隆乡4名贫困学生完成年度学习；三是在林事季节安排技术人员到联系乡进行科技宣传与技术指导，帮助农民调整产业结构，全年开展技术指导40次，发放科技资料余16000份，重点向群众指导了花椒、笋竹等栽培管理技术。

3、联系企业工作。为了帮助联系企业的发展，局领导主动、多次深入联系企业龙章纸业，为企业发展出主意，想办法，还从局机关干部中抽派了1名同志到企业工作。

一年来，我们的工作取得了较好成绩，但也还存在一些问题。一是由于林地面积扩大、封山育林取得成效，林内可燃物增多，森林防火的难度加大；二是退耕还林中还有少数农户间种高杆作物、不管理或管理不善，苗木保存率较差，成效不明显；三是林业产业发展还应加强，特别是退耕还林后续产业的发展。

2006年我们要坚持科学发展观，进一步深化以林权制度改革为重点，“打造绿色铜梁，建设和谐社会”为目标，努力实现铜梁林业的跨越式发展。

（一）以工程造林为重点，圆满完成林业生产任务。

1、加快速生丰产林建设。2006年要结合农田林网建设，重点在溪河两岸、公路两旁和撂荒地新栽种以杂交竹3号为主的工业原林10万亩。

2、搞好退耕还林工程建设。在巩固已建成14.85万亩退耕还林成果的基础上，积极探索退耕还林管理新模式。积极向市里争取2006年退耕还林任务，用于支撑我县速丰林建设项目。

3、抓好天然林保护工程建设。要巩固天保工程建设成果，继续落实好森林资源管护责任制，努力争取2006年天保工程建设任务。力争启动实施石漠化监测与治理工程4万亩。

在完成重点任务同时，认真完成育苗、造林、全民义务植树、四旁植树等各项林业工作。

（二）加强林政资源管理、搞好森林“三防”和林业综合执法工作。

要认真宣传贯彻执行林业法律法规和政策抓好森林防火、有害生物防治与检疫、打击破坏森林资源犯罪的森林“三防”工作；搞好林地管理、森林限额采伐、木竹经营加工和流通管理等林政资源管理工作；进一步深化林业综合执法工作。

（三）大力加强林业改革，促进林业发展。

1、加强林业体制改革。一是抓好林业经营管理体制改革；二是搞好林业产权制度改革；三是抓好森林资源体制改革。

2、大力发展非公有制林业。一是鼓励社会团体和个人参与林业开发；二是以商品林地为重点，开展森林旅游等生产经营活动。三是各级要为非公有制经济主体投资林业提供宽松的投资环境。

3、扎实推进国有林场的改革与发展。2006年要鼓励国有林场职工大力发展自营经济，对现有成片林地和零星分散、不易管理的林地实行资源的合理流转或交林场职工承包经营管理。

（四）切实抓好党建和“三个文明”建设，提高党员干部素质。

要巩固先进性教育成果，继续抓好局机关党建和行政事务管理工作，全面推进全县林业系统的“三个文明”建设，并取得新的成效。

林业局工作总结【篇7】

12月8日，林业局主要负责同志主持召开局务专题会听取各科站队室、局直属各单位20XX年度工作总结汇报和20XX年工作打算。

会上，林业局局机关各科站队室，局直属各单位负责同志根据要求对20XX年度工作完成情况进行了如实的汇报，大家既谈成绩，更深入地查摆问题和不足，也实实在在的提出了工作中存在的一些困难和问题。

会议指出：各科站队室各直属单位利用两个半天的时间，大家汇报了工作，交流了经验，肯定了成绩，寻找了问题，提出了打算。对梳理出的问题责任到人，20XX年加大整改落实力度。

会议指出：20XX年在市委市政府的坚强领导下，在省林业厅的大力支持指导下，全市林业行业凝心聚力，真抓实干，扎实工作，在面对几十年一遇的干旱不利因素，全市林业生态建设呈现出强劲发展的势头，各项林业工作迈上了新台阶、新水平，取得了显著成效。年内全市完成造林封育30.24万亩(人工造林22.7万亩，封山育林7.54万亩)，占总任务30万亩的100.8%。其中：退耕还林15.38万亩，天然林保护1.3万亩，三北防护林8.92万亩，造林补贴4.64万亩。

巩固退耕还林成果补植补造5.75万亩，森林抚育7.6万亩。面山绿化8.76万亩，通道绿化684公里(2.42万亩)，经济林果10.93万亩，花卉种植0.29万亩，义务植树2242万株。全年完成各类林业重点工程资金投资47133.46万元。森林覆盖率达到13%。今年争取到各类林业重点工程项目资金54389.95万元。争取20XX年造林封育任务54.48万亩，其中新一轮退耕还林任务26.8万亩。

会议强调：为全面落实市第四次党代会精神和从严治党第一责任以及市两会精神，实现生态立市第一战略目标，圆满完成20XX年工作任务，会议研究决定，20XX年为全市林业行业“工作大力落实年”。

会议还研究安排部署了20XX年度市级林业考核工作，并要求考核组考核期间和全体干部职工在元旦、春节等时期更要严格遵守规定和省、市委规定。

市林业局局机关副科级以上干部，局直属各单位班子成员参加。

林业局工作总结【篇8】

现将XX市林业局20XX年效能风暴行动工作总结报告如下：

一、精心部署，有序推进

按照市效能办的总体部署，结合工作实际，精心制定了《市直林业系统20XX年效能风暴行动工作方案》，紧紧围绕“五大攻坚战”，细化分解了32项重点工作，明确了目标任务、责任领导、责任科室、责任单位和工作措施。

(一)强化工作措施。

一是加强组织领导。根据局领导职务变化和分工，及时调整了市林业局效能风暴领导小组人员，并下设了领导小组办公室，办公室设在局办公室，配备了两名科级干部，专门负责机关效能建设，形成有专门机构、领导主抓、专人负责、人人参与的工作格局。市林业局还聘请了郭翠芳等6名基层服务对象代表为市直林业系统民主评议机关作风和政风行风效能监督员全程监督和参与评议活动。

二是认真安排部署。及时召开专题会议，对市林业局效能风暴行动和民主评议机关作风和政风行风工作进行安排部署，结合林业工作实际，精心制定了《市直林业系统20XX年效能风暴行动工作方案》和《XX市林业局效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风实施方案》，进一步明确了转变行政职能、优化政务环境、规范行政执法行为、落实重大责任、提升工作效能等工作重点和评议内容，明确了目标任务、方法步骤和工作措施。

三是广泛征求意见。在XX林业网站设立了“市林业局民主评议机关作风和政风行风”评议专栏，全方位开展网上民主评议工作，面向全社会征求意见建议，并公布了监督投诉电话，实行开门评议，接受群众监督，扩大评议效果。通过向市直有关部门发放意见征求表，广泛征求市林业局在机关作风和效能建设方面亟待解决的突出问题以及群众反映强烈的热点、难点问题，做到了部门联动，人人参与，积极营造了良好的政风行风评议工作氛围。

四是认真开展活动。市林业局邀请市聘效能监督员、自聘效能监督员、基层群众代表、市效能办联络员开展了“政务服务公开日”活动。活动中，代表们先后走访、观摩了金羊镇XX木材市场、中坝镇花寨村皇冠梨示范点，现场询问了木材证件管理、运输检疫及皇冠梨技术服务、病虫害防治等情况;前往市政务服务中心现场模拟办事，详细了解了林业许可事项、行政审批流程、承诺办结时限等情况。

五是组织座谈交流。在座谈交流会上，代表们就市林业局在行政审批、技术服务及培训等方面，提出了进一步加大林业法律法规宣传力度、优化简化行政审批程序、加大对特色林果的技术服务和病虫害防治等方面的意见建议。市林业局将针对代表们提出的意见建议，一一建立了台账，制定了整改方案。

六是认真接受质询。10月14日，XX市林业局召开了民主评议机关作风和政风行风质询会。会上简要汇报了全市林业重点工作进展情况及民主评议机关作风和政风行风工作情况。各位效能监督员和民评代表畅所欲言，就大家关心的热点问题纷纷质询，市林业局领导逐一做了细致耐心的解答，并进行了现场测评，测评结果显示，市林业局的工作得到了各位代表的高度认可。市林业局对代表们提出的意见及建议认真归纳整理，制定了整改方案，建立整改问题台帐。

(二)改进工作作风。

一是加强理论学习。采取党组会、党组中心组学习、周一机关干部集体学习形式，重点学习了党的十八大、十八届历次全会精神、习近平总书记的系列重要讲话、《党章》、《廉洁准则》、《纪律处分条例》、《问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》;学习了中央、省、市违纪违规案件通报和警示典型案例40多起。局领导班子成员5次上专题党课，集体学习30次、专题研讨4次。11月9日、11日，市林业局召开了市直林业系统基层党组织书记和党员培训大会，深入学习十八届六中全会和市第四次党代会精神。

会上，局领导围绕《党章》、《党规》、“习近平总书记系列重要讲话精神”以及十八届六中全会和市四次党代会精神，为全体与会党组织书记和党员上了一堂党课;局领导对《XX市贯彻〈中国共产党党和国家机关基层组织工作条例〉实施办法》、《XX市机关党务工作规程》、“两学一做”学习教育相关知识进行了培训;会议邀请了市委党校讲师为大家深入解读了十八届六中全会和市四次党代会精神。会议组织全体与会人员观看了《柴生芳》先进事迹专题片;会后，市直林业系统全体基层党支部书记和局机关全体党员现场观摩了凉州区高坝镇蜻蜓村、民勤县蔡旗乡沙滩村先进党建示范点，并赴甘肃(XX)国际陆港进行了参观学习。

二是规范行政审批事项。建立了《政务公开制度》和《机关效能建设制度》，做到了工作职责制度化，办事程序公开化，方便了群众和社会监督。对单位承担的审批服务事项、收费事项及证照办理事项进行了清理归类，共清理审批服务事项5项，保留5项;清理收费事项2项，保留2项;清理证照办理事项5项，保留5项。

三是加强窗口服务建设。按照“为民、务实、廉洁、高效”的要求，加强内部工作衔接与沟通，全面落实服务承诺制、限时办结制，首问责任制、一次性告知制，推行了预约无假日式服务，优化办事流程，简化办事程序，提高办事效率，最大限度的方便群众办理有关许可事项。截至目前，窗口共受理行政许可事项237件，其中检疫证179件，运输证55件，采伐证3件;即办件的当场办结率和承诺件的按期办结率100%，群众满意率100%。窗口工作人员月考核成绩98分以上。

四是规范行政执法行为。根据市政府、市法制办、市林业局要求，制订了《20XX年效能风暴行动继续打好规范行政执法行为攻坚战工作方案》，确定了工作目标，分解了工作任务，落实了工作责任。按照《甘肃省陆生野生保护动物造成人身伤害和财产损失补偿办法》，对天祝县发生的13起野生保护动物造成人身伤害和财产损失补偿案件进行了及时、准确的核实确认，填写补偿确认书13份。

五是提高案卷质量。按照市政府法制办和省森林公安局要求，对20XX年7月1日至20XX年5月31日期间执结的107起行政执法案件卷宗进行了全面细致的自查自评，优秀案卷率100%。同时，对县区森林公安分局20XX年10月1日至20XX年5月31日执结的涉林案件卷宗进行了检查评议。

六是加强技术指导和科技培训。组织专业技术骨干多次深入示范点进行技术指导、培训，举办特色林果现场培训86场次，培训果农5600人次，发放技术资料8000多份;围绕特色林果出口技术规程要求中的产地环境、品质要求、栽培技术规范、农药化肥使用规范、产品制干、分级等方面关键技术开展了70多场次的培训，累计培训农民技术员及果农2000多人次，发放培训资料2000余份。加大示范点投入力度，发放磷酸二铵7吨、尿素30.23吨、果袋119900个、住商复合肥5.4吨、腐植酸有机肥29吨，价值15.93万元，有效促进了示范点提质增效工作。

(三)推动重点工作。

一是全面完成了生态建设各项目标任务。完成人工造林41.13万亩，占计划目标35万亩的117.5%，其中：防风固沙林22.59万亩，农田防护林2.06万亩，水涵水保林3.69万亩，特色林果12.79万亩。完成封育36.71万亩，占计划的101.97%;完成通道绿化1003公里，占计划的125.4%;完成义务植树1244万株，占计划的113%。

二是特色林果业产业建设。20XX年新建特色林果基地12.79万亩，累计达到168.45万亩。新建出口特色林果基地11.41万亩、累计达31.47万亩，备案2.3万亩，累计达9.5万亩。根据《20XX年特色林果示范园建设考核办法》要求，7月-11月份对全市20个等市级示范园及天祝等5个县级示范点进行了中期考核，对考核中发现的问题，要求示范园建设单位建立工作台账，落实整改措施，限期抓紧整改。

三是积极争取新一轮退耕还林还草任务。争取20XX年新一轮退耕还林还草工程建设计划任务38.85万亩，申请上报20XX年退耕还林还草任务21.1万亩。

四是编制完成了重点绿化设计方案。编制了甘肃(XX)国际陆港规划绿化设计方案、《XX民勤红沙岗加氢暨电石精细化工智慧产业园外围绿化带及部分道路绿化规划》、《XX天马机场外围绿化设计方案》、《千里沙漠大林带今冬明春造林绿化工作方案》。

五是深化集体林权制度配套改革。进一步深化集体林权制度配套改革，完善县级林业综合管理服务中心建设，大力培育新型林业生产经营主体，探索新的集体经营方式，鼓励发展集体经济组织。至目前，全市流转集体林地面积累计5.43万亩，新增流转面积0.29万亩;林权抵押贷款12359.2万元，新增抵押贷款1516万元;林下经济总产值1661.94万元;成立农民林业专业合作社76个，新增7个;家庭林场59个，林业专业大户33个，林业专业协会5个。全市有4个县级林业综合管理服务中心，在重点乡镇挂牌成立林业综合管理服务站70个，组建森林资源资产评估机构3个，林权交易服务机构2个。

六是全面推进国有林场改革。根据《甘肃省国有林场改革实施方案》和全省国有林场改革工作电视电话会议精神，成立了全市国有林场改革领导小组，组织完成了全市国有林场摸底调查、调研座谈、学习借鉴改革经验、改革成本测算等基础性工作;征求相关部门意见，对《XX市国有林场改革实施方案(讨论稿)》进行完善;将方案呈送征求市委常委、市政协主席、市人大负责人、市政府副市长意见并进行修改，通过了市法制办合法性审查，提请市政府常务会议进行了初步审定。

七是林业重点项目和招商引资。组织实施了好石羊河流域防沙治沙及生态恢复规划、甘肃内蒙省界XX段千里沙漠大林带建设工程、亿利资源集团甘肃XX沙漠生态产业扶贫生态修复项目、沙化土地封禁保护建设工程、甘肃民勤石羊河国家湿地公园建设项目等林业重点工程。已引进招商引资项目3个，完成招商引资13566万元，占下达任务1亿元的135%，其中，甘肃XX沙漠生态产业扶贫生态修复项目，引进资金11566万元，特色林果示范园建设项目，引进资金1400万元，肉牛养殖场项目，引进资金600万元。

二、存在的问题

一是效能风暴行动宣传力度有待加强，氛围营造不够浓厚，效能问责长效机制仍需要进一步完善。二是重点工作落实和干部职工遵守工作纪律的督查力度不够。

三、下一步打算

一是持续推进效能风暴行动。深度融合“两学一做”学习教育，认真学习党的十八大、十八届四中、五中、六中全会和市四次党代会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神，重点围绕提高工作效率，突出抓好“不作为、慢作为、怕担当”问题整改，进一步提高工作效率。

二是加强跟踪督促落实。加强对市委、市政府、局党委重大决策部署落实情况的跟踪督查，对有令不行、有禁不止和不作为、乱作为等行为严肃查处，保证政令畅通。

三是优化审批流程。大力精简各类审批事项的审批条件，压缩审批时限，全面优化审批流程。深入推行并联审批，切实提高审批效率。

四是不断完善林业行政审批网上公开透明运行机制。进一步完善行政权力网上公开透明运行功能及机制，全面开展电子政务、网上行政审批和电子监察。

五是深化建立效能建设长效机制。进一步健全完善效能建设各项制度，切实抓好效能建设制度落实。

林业局工作总结【篇9】

XX年，在县委、县人民政府的正确领导及市环保局的关心、指导下，我局全体干部职工深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、县人民政府“生态立县”发展战略，认真履行职责，努力工作，各项环保工作取得了良好成绩，有力促进了我县经济社会和环境保护协调发展。现将全年的工作情况总结如下：

(一)认真贯彻落实区、市环保会议精神。

5月4日，县人民政府召开XX年全县环境保护工作会议。会议传达了区、市环境保护工作会议精神，总结了我县“xxx”环境保护工作情况，对“十二五”和XX年工作作了全面部署。会议期间还总结和表彰了全县第一次全国污染源普查先进集体和先进个人。

(二)加强环境管理工作。

加强对建设项目环评审批管理力度，严把项目环境准入关。认真贯彻执行建设项目环境管理法律法规，进一步规范项目环评审批程序，加强与相关部门沟通和联系，互相支持配合，共同把关，提高环评执行率，为经济健康发展做好服务。至11月15日止，我县通过环评审批建设项目34项，其中市级审批3项、县级审批31项。建设项目的环保手续及时审批，有力保证我县项目建设的顺利推进。

进一步加强建设项目环境管理，防止建设施工中的环境污染;严格执行建设项目“三同时”制度，确保环保设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。对拟建项目，做到提前介入，为业主提供办理环境影响评价咨询服务。协助完成区厅验收项目1个，市局验收项目1个。

(三)抓好主要污染物减排工作。

XX年我县要完成城镇生活污水处理设施减排项目，实现化学需氧量和氨氮减排量66吨和16.8吨，二氧化硫减排要求在XX年排放量的基础上削减1.5%。为做好XX年主要污染物减排工作，我县采取了如下措施：

1、县人民政府办公室于XX年7月18日以金办发[XX]84号印发了《金秀瑶族自治县XX年度主要污染物总量减排实施方案》，减排方案明确了目标任务、工作要求、保障措施、部门职责分工等。

2、加强对国控重点污染源的监管。一是xx金秀东达制糖有限责任公司日处理3000吨生产废水生化处理设施XX/XX榨季正常运行，废水处理效果明显，废水稳定达标排放，全面完成了XX年减排任务，今年6月，该企业日榨甘蔗4000吨技改项目完成了环保竣工验收，进一步巩固了减排成果。二是进一步加强了金秀县新艺污水处理厂的运行监管，确保环保设施正常运行、污染物达标排放。1至9月份我县污水处理厂削减化学需氧量62.89吨，完成全年66吨减排任务的95.3%;削减氨氮14.14吨，完成全年16.8吨减排任务的88.4%。预计今年我县能够完成化学需氧量66吨、氨氮16.8吨的减排任务。

3、强化对冶炼企业的监管。金秀县江盟铁合金一期工程和利兴强矿业公司钛渣生产线的除尘设施完成了环保设施的改造和升级，自治区环境保护监测站已经对两企业进行了环保竣工验收监测。两项目环保设施的改造和升级对我县的二氧化硫减排任务的完成将会有较大的促进作用。

林业局工作总结【篇10】

一、扎实开展党的群众路线教育实践活动。

根据县委统一部署，3月7日召开了动员大会，正式启动了教育活动。活动启动以来，在县委教育实践活动领导小组的正确领导下和县委第九督导组的悉心指导下，统一思想认识，精心组织安排，认真抓好学习教育、听取意见、整改落实等环节各项工作，按节点完成了目标任务，确保了教育实践活动有力有序推进。一是强化组织领导，有序推进活动开展。成立了以局长为组长，党组成员为副组长，各科室负责人为成员的活动领导小组。领导小组下设办公室，具体负责教育实践活动的日常工作;按照规定动作不打折、自主动作有特色的原则和要求，结合林业工作实际，研究制定《景宁畲族自治县林业局关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》，明确了活动开展的指导思想、总体要求、方法步骤和各环节主要任务，切实将教育实践活动与林业工作紧密结合起来。并于3月7日，组织召开动员大会，局长朱小平作动员讲话，全面部署了教育实践活动的各项工作。二是加强学习教育，努力提高思想认识。依据林业实际，制定了《县林业局党的群众路线教育实践活动学习计划》，扎实落实学习任务，采取集中学习、支部学习和自学相结合的方式。组织全体干部职工参加的集中学习会3次，各党支部自行组织学习会5次，通读《论群众路线—重要论述摘编》等5本书，组织全体干部职工观看教育影片《杨善洲》、《焦裕禄》、《生死牛玉儒》等，并按要求做好学习笔记和观后感。三是广泛听取群众意见，找准查实“四风”问题。通过向本单位和群众发放调查问卷、深入基层召开座谈会、网上公开征求意见等形式，对意见和建议进行收集、整理、归类，共梳理出问题、建议30条，其中“四风”问题18条，其它问题12条。四是立说立行，狠抓整改落实。针对查摆出来的'具体问题、职工群众反映强烈的突出问题，局领导班子进行了认真细致地研究，逐项分析，制定了《县林业局党的群众路线教育实践活动整改方案》和《县林业局党的群众路线教育实践活动专项整改方案》，将整改措施分解落实到领导和相关科室，明确了具体措施和时限要求，有效落实整改责任落实和时间进度。通过群众路线教育活动，全体党员干部思想认识和宗旨意识有了明显的提高，转变作风的自觉性和廉洁自律意识进一步增强，干群关系更加和谐、工作衔接更加顺畅。

二、以政策为导向，推进绿化造林工作。

1、以政策推动绿化造林工作。整合国家造林补贴试点、香榧南扩、油茶产业提升、珍贵和特殊用材树种基地建设、沙川用材林培育、迹地更新、森林抚育、景观林改造等项目资金1800余万元用于绿化造林，及时出台香榧、毛竹、沙川用材林(核桃)、珍贵树种、迹地更新等产业扶持政策，及时下达造林任务到各乡镇，科学规划，深入宣传，强化指导监督，全力推动春季绿化造林工作。完成绿化造林19005亩，完成省厅下达计划13201亩的144%，四旁及义务植树35万株。

2、造改结合推进“六边绿化”工程建设。以绿化造林、森林抚育、“生态环线”景观林建设等项目为载体，加强宣传，广泛发动，强力推进“六边绿化”工作。全县通道沿线林相改造10074亩，其中“六边三化三美”样板项目景观大苗绿化150亩, 抚育改造2700亩。一是以“六边三化三美”样板项目、“生态环线——畲族彩带飘起来”景观林建设项目为载体，以提升森林景观功能，加快打造一批集生态功能、景观功能和游憩功能于一体的生态风景林为目标，完成“生态环线”景观林建设实施方案编制，投入资金100万元，在鹤溪、澄照、大均、标溪等地用银杏、枫香、木荷等绿化大苗建设景观林293亩。二是以香榧南扩、油茶提升、沙川用材林等项目为重点，调整林种、树种结构，在通道沿线营造景观林2894亩。三是以森林抚育为抓手，通过抚育间伐、劈山除灌、景观树种补植，阔叶化改造等措施，改造通道沿线景观林6887亩。

3、加快平原绿化造林。以新城区、美丽乡村、香榧主导产业、生态环线景观林等项目建设为载体，加强与住建局、农办、交通等相关部门的沟通协作，全面开展平原景观小片林、小林带建设，新增平原绿化面积428亩，完成任务150亩的285%。

4、着力推进森林抚育。严格按照森林抚育补贴工作的相关规定和要求，精心组织，科学设计，认真实施，加强检查核查，完成森林抚育32784亩。

5、开展森林系列创建工作。牢固树立“森林化”的绿化新理念，以优化人居环境为目标，以森林系列创建为契机，强化组织引导，科学谋划，出台政策，主动服务，坚持绿化、彩化相结合，突出乔木化、珍贵化、自然化，促进绿化提档升级，着力打造“多树种、多色彩、多层次”的乡村森林生态体系，开展沙湾省级森林城镇创建，建设省市县级森林村庄5个，其中省级森林村庄1个，市、县级森林村庄各2个。在开展森林系列创建的同时，在6个乡镇开展珍贵树种进万村送苗活动，共送苗3.6万株，加快了村庄绿化美化进程。

三、以数据库建设为载体，提升公益林管护能力。

1、进一步完善公益林系统数据库建设。为了使公益林地籍信息系统数据的完整性和准确性，组织开展8批次的数据、图纸核对，完成了公益林信息系统数据库建设基础工作。根据《关于认真做好省级公益林矢量数据库完善工作的通知》(浙林造〔2014〕64号)文件精神，完成了公益林补偿面积、图上求算面积与实地山场面积差错、行政区划界线改变、插花山矢量数据重复等实地核查和校对，完成了毗邻县(市、区)的公益林实地核查。开展国家级、省级公益林矢量数据库建设，全面核查、核实公益林小班面积和小班相关因子，调整公益林数据库误差，及时更新县、乡资金发放清册变更、分户等数据库资料。接待来访人员1258人次，修改、变更、分户2112份，促进了县、乡两级公益林档案资料的规范、精确、完整。

2、强化护林员的管理考核。深入乡镇街道组织开展护林员进行森林防火知识、林政管理、林业法律法规集中培训工作，提高护林员综合素质;狠抓制度落实，加强专、兼职护林员的日常巡护、日志记录、承包管护管理、监督考核等检查考核，对在2013年度护林工作成绩显著的25名优秀护林员给予奖励，对监守自盗、玩忽职守的护林员给予辞退。为全县各乡镇(街道)260名护林员每人办理了一份“人身意外伤害保险”,切实给护林员安心上岗巡山护林提供保障，解决巡山后顾之忧。

3、阳光规范发放公益林补偿资金。认真核对乡镇上报的公益林损失性补偿资金名册中的补偿对象、补偿面积、补偿标准、补偿金额、账号，修改、变更、过户资料2112份。10月份，县、乡、村三级同时全面公示资金发放名册，及时纠正群众反馈公示信息中存在的错误，对存在的争议和问题认真审核，确保补偿对象的合法权益。截止11月10日，发放损失性补偿面积126.2万亩，补偿资金2902万元，完成97.6%，惠及农户23575户。现渤海镇大都村、九龙乡炉西坑村剩余存在纠纷资金正在积极调处中。

4、积极调处公益林各项纠纷。随着近年来补偿标准的提高，林农对公益林资金分户情况越来越关注，许多利益纠纷不断彰显。对接访的信访件，深入实地调查核实，对当事双方动之以情、晓之以理，共调处大小纠纷10起，特别是成功调解涉及滩坑库区移民的九龙乡塘堡村公益林资金分配纠纷，切实维护林农合法权益。

5、封、管、造结合提升公益林生态功能。结合绿化造林，在公益林区积极开展林分改造、抚育、生物防火林带建设等项目，以封育改造为主，实施低效公益林的阔叶化改造，大力发展阔叶林和针阔混交林，提高林分质量，增强生态功能，全县累计建成公益林优质林分1015500亩，年增66000亩。

6、积极开展省级公益林扩面调查摸底工作。根据浙林造〔2014〕87号《关于组织开展省级公益林扩面工作的通知》文件精神，按照“生态优先、兼顾生产、量力而行、群众自愿”的原则，严格按“五个确保”(即确保充分尊重林农意愿，确保权属权益清晰，确保公示签字等程序到位，确保资料齐全规范、手续完备，确保界定结果与摸底调查规模没有大的出入)要求，完成了20万亩扩面调查摸底工作，已向省林业厅上报扩面初审报告。

四、以主导产业建设为主体，继续推进林业产业发展。

1、林业主导产业政策进一步完善。进一步完善林业主导产业扶持实施意见，新建竹林道建设标准提高到每公里5万元，加密的竹林道补助3.5万元/公里。大力提倡和鼓励香榧大苗造林，用“2+4”等6年以上(地径大于1.5厘米)嫁接苗造林，或8年以上(地径大于2厘米)实生大苗造林，每亩造林密度25株以上基地给予补助1800元/亩，第二、三年抚育各补助100元。制定了《景宁畲族自治县林(竹)道路建设项目管理办法(试行)》，规范了竹林道建设的立项、验收。

2、加快推进林业主导产业建设。一是完成木本油料项目基地5856亩(其中：香榧4034亩，油茶1822亩)、油茶低产林改造1023亩，建市级木本油料示范基地2个。二是以特扶、山区经济发展项目为载体，积极整合1250万元资金，继续实施“百千万高效竹林示范工程”和竹林道建设，完成高效竹林基地10019亩，完成竹林道151.47公里。

3、加强森林食品安全监管。开展竹笋质量安全专项整治，完成毛竹主产区土壤样品22批次、春笋样本26批次检测。积极宣传食品安全重要性，发放《除草剂的危害》等资料1000余份。

4、开展林业贷款申报工作。积极开展2015年度林业贷款项目计划申报工作，对我县申报的三家企业项目的建设内容、贷款用途等有关资料进行了审查，申报总额3900万元。

5、组织义乌森博参展。组织重点竹木加工企业参加第7届中国义乌国际森林产品博览会，第一次建立单独的“景宁馆”参展，荣获丽水市唯一一个“最佳展台奖”。我县景宁祖林生物科技有限公司的“世畲醇”牌“柿子白兰地”酒获得本届森博会金奖，景宁东辉竹木制品厂的圣诞灯具、景宁“畲之坊”油茶开发有限公司的“畲之坊”精品山茶油、景宁畲艺坊服饰有限公司的竹炭丝瓜络布鞋分别获得优质产品奖，吴家荣根雕馆获得第四届中国木(竹)雕展优秀作品铜奖。

6、组织生态精品农业“361”工程建设。根据丽水市推进生态精品农业发展领导小组办公室《关于组织做好丽水市生态精品现代农业“361”工程创建项目申报工作的通知》景林〔2015〕0001号文件精神，申报笋竹类示范家庭农场(专业大户)4户，生态精品农产品3个;木本油料类示范家庭农场(专业大户)1户，生态精品农产品1个。

五、以农村产权制度改革为推手，继续深化林权制度改革。

1、创新机制推进农村林权制度改革。根据县农村产权制度改革领导小组办公室的统一部署，7月份在澄照乡金丘村、东坑镇马坑村开展深化林权制度改革试点工作，完成了试点村的林权信息采集、进行林权流转、变更林权登记和林权抵押贷款等工作。在总结试点经验的基础上，出台了《景宁畲族自治县深化农村林权制度改革实施方案》(景农产办[2014]3号)、《景宁畲族自治县林地经营权流转登记管理办法》(景政办发[2014]91号)、《景宁畲族自治县林权抵押管理办法》(景政办发[2014]89号、《关于加快农村土地承包经营权流转、推进现代农(林、渔)业发展的意见》(景政办发[2014]88号等政策性文件，规范全面推进农村林权制度改革。

2、规范林权流转登记。根据《景宁畲族自治县林地经营权流转登记办法》，规范林地流转登记，试行林地经营权流转制度。2014年发放林地流转证 26本，面积3384亩。

3、拓宽林权抵押贷款渠道。及时把林权抵押贷款任务分解到各商业银行，各有关部门积极做好服务工作。2014年林权抵押贷款1373户，贷款19054万元。到2014年底林权抵押贷款余额达到 37291万元，完成市政府计划任务3.7亿元的101 %，并新增加了林权抵押贷款的商业银行2家，开展林权抵押贷款业务的银行达到6家。

4、规范林权抵押贷款贴息工作。6月，根据省林业厅浙林办便[2014]186号《关于开展林权抵押贷款情况核查的通知》要求，组织人员完成了2009—2012年林权抵押贷款情况核查，经检查登记资料、手续齐全，符合浙财农[2010]114号文件规定，并形成报告上报省林业厅。申报2013年林权抵押贷款贴息工作，根据浙财农[2010]114号文件要求，完成2013年林权抵押贷款贴息申报工作。向省林业厅、财政局申报林权抵押贷款贴息136.2万元。

5、开展林权流转检查验收工作。4月，会同县财政局有关人员组成检查组，对我县2013年林地流转(新造林地)进行检查验收，对符合景政[2011]8号文件的奖励政策进行了奖励。

6、完善林权登记工作。以县农村产权制度改革工作为契机，完善林权登记工作。为方便村民办事，由林权中心工作人员分别到各乡镇组织培训。培训人员1200多人次，使各乡镇工作人员和村级干部明确林权制度改革的内容和要求，了解林权登记的相关办理程序要求。2014年办理林权登记(变更)375 本，采集林权信息3.7万条，为林权信息管理提供了基础数据。

7、继续实施林木灾害保险。我县加强与中财保险公司合作，在新的政策框架基础上继续做好森林火灾保险工作。2014年以生态公益林300元/亩，商品林800元/亩的标准进行投保，将全县238.6万亩森林面积全部进行火灾保险。同时推进林木综合保险，继续为部分国有林场和合作造林进行综合保险7.58万亩，共付保费232.6万元。

8、积极培育新型林业经营主体。通过整合林业生产要素，创新经营模式，着重培育合作经营主体和特色的林业经营主体，加快林业从“自然人林业”向“法人林业”迈进。根据《丽水市新型林业经营主体认定标准》，我县2014年认定新型林业经营主体9家。

六、围绕改革试点，继续强化森林资源监管。

1、坚持凭证采伐制度、严格实行限额管理。坚持凭证采伐制度、严格实行限额管理，1-12月发放林木采伐许可证1448份，合格率100%。组织乡镇林政管理人员学习新修订的《浙江省林木采伐管理办法》，新修订的管理办法更加符合浙江的实际便于实际操作。

2、开展集体商品林采伐改革试点工作。为了发挥商品林的经济效益和林农的积极性，探索林木采伐的合理新型管理模式,深入基层开展调查研究，积极听取乡镇、村以及广大林农、木材经营加工企业的意见建议，制定《景宁县集体商品林采伐改革试点工作方案(试行)》，经县政府同意并报省林业厅批准，省林业厅批准将我县列为四个采伐改革试点县之一。为确保试点工作顺利实施，成立了分管副县长为组长、公检法等相关部门领导为成员的领导小组，目前已经在全县范围内有序开展。梧桐、秋炉等四个乡镇追加主伐采伐计划2370立方米，解决林农因采伐计划紧缺造成林木无法采伐的问题。

3、加强野生动物宣传和管理。3月20日-4月24日，会同县教育局、景宁中学、县实验一小、二小、民族小学举办以“鸟语花香，共享畲乡生态文明”为主题野生动物保护宣传月暨2014“爱鸟周”活动。活动期间，开展野生动物标本展览、生物馆活动日，发放野生动物宣传资料300余份，出动宣传车2次、宣传横幅3条、宣传单1000份。加强野生动物猎捕、驯养繁殖、经营利用的管理，促进我县野生动物驯养繁殖产业的提升和发展。目前驯养繁殖野生动物企业和个体7家，经营利用21家，年产值500多万元。同时，按照要求开展野生动物疫病监测工作。

4、加强林地管理。认真执行林地管理的有关征占用林地规定，严格依照法定权限和程序办理征占用林地手续，办理征占用林地2起，面积0.215公顷。征收森林植被恢复费4050元。开展非法侵占林地清理排查专项行动，立案查处2起。

5、开展2014年森林增长指标年度考核评价试点和欠发达地区林业绩效考核试点工作。根据浙江省林业厅《关于开展2014年森林增长指标年度考核评价试点和欠发达地区林业绩效考核试点工作的通知》(浙林计[2014]30号)精神，成立了由局长任组长、分管局长任副组长，相关职能科室负责人为成员的考核评价试点工作领导小组，下设领导小组办公室，具体负责森林资源年度监测、各类相关材料收集和开展自评等工作。6月13日，邀请省林业调查规划设计院两名高工对我县参加森林增长指标年度考核工作人员进行了为期一天的技术培训，内容包括森林资源档案更新补充调查、县级森林资源动态监测技术操作细则、补充调查突变小班数据录入、考核自评办法等。6月15日开始进行外业补充调查，到8月初，基本完成外业工作，共补充调查突变细班4402个，8月15日完成突变小班、细班数据录入，交省林业调查规划设计院进行数据更新。8月下旬依据2013年森林资源档案更新数据，并结合绿化造林、森林抚育、森林采伐、林地管理、森林灾害、重大毁林案件等方面工作情况，对照省林业厅设定的指标和评分标准开展自评，形成了自评报告。对照《浙江省森林增长指标市、县级年度考核评价技术操作细则(试行)》，我县森林增长指标年度考核自评得分为100分。森林资源自评结果为：2013年森林覆盖率为78.2%，森林蓄积量为929.69万立方米，狭义林地保有量为242.77万亩。开展了森林覆盖率、公益林比重、林木蓄积量等为内容林业绩效年度考核自评，自评分为96.41分。

7、强化木材运输管理。全面加强木检人员的政治思想教育，开展电脑操作、案件制月作等业务培训。进一步规范木材的检查巡查及运输管理，1-12月，检查车辆2668次，查处违法运输车辆487车次，木材33278m3，处罚487人次。

8、开展“浙江最美古树”“浙江最美森林”申报推荐工作。组织开展了浙江最美森林、浙江最美古树申报活动，我县的望东垟高山湿地森林、大际古树群获得浙江最美森林称号，九龙山天然阔叶林获得浙江最美森林提名奖，我县的大漈乡西二村柳杉王、刺柏、大均乡唐樟等八棵古树正在评比中。

9、开展林地变更调查、野生动植物调查、湿地保护规划、“十三五”采伐限额编制工作。积极开展林地变更调查，编写2014年度景宁县林地一张图变更调查报告，建立数据库。目前遥感判读区划已获取的遥感影像覆盖率99.66%，变化地块区划判读25%，林地变更核实调查、林地数据更新完成25%。11月份配合国家林业局华东林业规划设计院对我县大样地调查，调查内容为2009年——2013年间林地变更情况调查，大样地调查面积16平方公里，变化地块72个。完成县级湿地保护规划编制前期调查和资料收集，配合省林业厅开展野生动植物调查工作。开展“十三五”采伐限额编制工作完成外业补充调查和公益林扩面数据进行了核对、合并。

七、以法治林业建设为目标，扎实推进平安林区建设。

1、规范林业行政执法。一是全力规范行政规范性文件制定工作。《景宁畲族自治县林(竹)道路建设项目管理办法(试行)》、《景宁畲族自治县林地经营权流转管理办法(试行)》、《景宁畲族自治县林业主导产业扶持实施意见》行政规范性文件“三统一”制度要求进行起草或制定。二是抓好林业行政处罚内部监督管理工作。从实体、程序、证据、法律适用等方面上严格审查林业行政处罚案件，对行政处罚案件合法性和合理性审查，及时纠正存在的问题，力求具体行政行为合法有效。三是组织完成林业行政权力梳理和林业责任清单编制工作。根据县政府统一部署，全面开展行政权力梳理工作(权力清单编制)。根据县编办规定的“三报三回”工作要求，按时做好工作成果报送，并在浙江省政务网上公布。开展了林业责任清单编制工作，初步完成了部门职责落实、与相关部门职责边界和公共服务事项的梳理、事中事后监督制度的制定等工作，并按县编办要求及时报送了工作成果。

2、严厉打击破坏森林资源违法犯罪活动。建立常态化打击机制，加大涉林违法犯罪行为打击和查处力度，先后开展“天网”、“利剑”和“雷霆一号、二号、三号”等专项打击行动，依法严厉查处破坏森林资源和群众反映强烈的涉林案件。全县共接处警67起，出动警力260余人次，车辆60多次，立案查处各类森林和野生动植物案件21起，其中刑事案件7起，行政案件14起，查处各类违法犯罪人员21人，收缴罚没款12万余元，强有力地打击了我县破坏森林资源违法犯罪行为。

3、狠抓森林消防工作。一是做好上情下达，协调落实工作。为使乡镇党委政府紧绷森林防火这根弦，切实抓好森林消防工作，针对重点时期，通过会议、公文平台、电话等形式，及时将有关领导、上级部门的相关文件指示进行传达，确保森林消防责任、措施落实到位。二是开展防火宣传。针对重点时段，派出森林防火宣传车深入各乡镇(街道)进行宣传;清明节期间，将《禁火令》分发各乡镇各村、户等重点地段进行粘贴，营造森林消防工作良好氛围。三是开展森林火灾扑救培训演练活动。4月16日，在梧桐乡举办了乡级半专业森林消防队伍“森林火灾扑救安全现场培训会”，就新型风力灭火机、二号工具、水枪、等现代扑火机具的操作使用进行了专门讲解和模拟实战演练。四是加强督查，排除隐患。针对今年1月下旬、2月下旬和3月中、下旬持续天晴，火险级别特别高严峻的森林防火形势，组成八个森林消防督查组，到各乡镇(街道)、国有林场及村、林区进行防火督查，对有些乡镇野外用火制度执行不严提出限期整改，森防指办人员积极参与督查组工作中。五是完成了浙南重点火险整治项目建设。六是做好森林消防网络管理工作。全县各乡镇街道按照网格化管理要求，全面完成了森林消防网格化管理工作。

4、扎实推进林权纠纷调处工作。组织召开了各乡镇(街道)主要负责人、分管领导、综治办负责人、林业工作站技术人员和县国土局、县司法局、县法制办、县妇联、县农业局等单位负责人和县林业局各科室负责人参加的全县山林纠纷调处工作会议，开展了山林调处业务培训;由专人负责，组织完成了我县建立山林办以来的全部410卷案卷电子目录归档工作;编写了《景宁县山林纠纷调处工作材料选编》;健全和完善以乡镇(街道)、村调处为主体，以县山林办调处为辅的县、乡、村三级调处机制，继续执行山林纠纷案件调解、裁决多方联合商议制度，稳步推进山林纠纷调处，提高办案质量及案件调解的成功率、裁决的准确率、行政诉讼的胜诉率。全年调处山林纠纷13起，其中作出处理决定3起，协议调处10起，共计调处争议面积达1852亩，避免滥砍、乱伐山林面积480余亩，挽回经济损失一百五十多万元。

5、加强林业有害生物防控。联合开展苗木检疫。联合农业局开展了以花卉种苗、林农业繁殖材料为重点的检疫执法行动，检疫苗木基地288亩、苗木 731万株，产地检疫率100%。复检重点绿化工程4个，复检苗木212.6万株，未发现检疫对象和危险性林业有害生物。开展“绿剑”护林专项执法行动。共组织联合执法行动5次，出动执法人员27人次，检查涉木企业35家，检查涉松企业20家，查处违规调运松木案件5起，罚款15300元;培训执法人员18人次，培训企业和业主25人次，发放宣传资料38份。通过上门走访，摸清了我县涉松企业20家，同时掌握了各企业规模以及每年松木的使用和流通量，建立了各企业完整的信息档案。依法开展调运检疫及产地检疫工作。2014年，我县开具产地检疫合格证939份，开具森林植物检疫证书2425份，收取检疫费7.58万元。其中调运木材4.56万立方米，苗木29.65万株。继续做好松材线虫病防控工作。经调查，全年枯死松木771株，其中：火烧木、弱势木、风折木674株、松褐天牛危害至死97株，县林业局森检站镜检样本143只，未镜检到松材线虫。其中：拟松材线虫2只、其它线虫29只，未分离到线虫112只。复检电缆盘、光缆盘17批次184只，原木1013余立方米。对全县疫点松木、全县古松及风景林开展松材线虫病注射液防治，共计用药25000支;挂设松褐天牛诱捕器800只，喷粉防治松褐天牛3次，用药6吨，防治作业面积3.5万亩。组织专业队根据操作规程开展枯死松木清理，今年共计安全清理枯死松木777株。认真开展测报与防治工作。对我县林业病虫害进行了调查，共调查179.08万亩，其中松褐天牛、马尾松毛虫76.6万亩，毛竹害虫24.32万亩。发生虫害的林分均已采用无公害农药进行防治。积极开展古树名木病虫害的防治与综合保护工作，共防治古树病虫害20余次，有效保护古树300余株。

6、加强禁种铲毒工作。组织开展“禁种铲毒”、“雷霆二号”专项行动，认真做好宣传发动、排查摸底、踏查铲除等几个阶段工作，把禁种铲毒作为重要的工作抓。共出动车辆13台次，出动人员50余人次，发放、张贴宣传画、公告等宣传资料150余份，展示禁毒宣传图片200余张。铲除罂粟原植物6675株，立刑事案件1起，抓获涉案人员1人。

7、加强信访维稳工作。建立健全信访工作领导责任制度和接待日制度。确定每月15日为局领导接待日和建立局领导大接访制度，由主要领导或分管领导对群众的信访事件亲自督办处理落实。依据工作实际，认真分析排查，将生态公益林资金、企业改制等问题列为信访工作重点。对信访积案、老访户、缠访户及群体性重访问题的调查梳理，认真做好重点对象的稳控工作;针对原县木材公司退休职工等信访问题多次向县政府提交了信访处理的建议。按时向县信访局上报《信访数据统计表》、《全县群众反映热点、难点问题排查表》、《社会部稳定因素和信访问题排除情况表》。截止至12月共接待受理群众来信(转办)58件，接待来访群众1600余人次，信访案件办结率100%;及时处理县领导批转信4件，活动办转办件4件。没有出现越级上访事件发生。

8、加强安全生产工作。加强《安全生产法》宣传，建立健全安全生产、防汛抗旱工作领导小组和应急队伍建设，及时认真贯彻安全生产、防汛工作会议精神，加强值班调度，落实措施，及时排除各种安全隐患，有效地避免和防范了安全事故的发生，全年没有发生重大人身伤亡事故和直接经济损失50万元以上责任事故或森林火灾事故。

八、强化干部队伍建设，提升服务林业建设能力。

1、强化干部队伍党风廉政建设。一是严格落实党风廉政建设责任制。做到党风廉政建设与林业业务工作统一安排部署，与各科室签订了林业行风建设责任书，认真履行党风廉政建设“一岗双责”，做到任务明确，责任到人。二是强化党风廉政教育。坚持班子成员带头学习，带头落实。以集中学习、个人自学、组织讨论等形式开展学习活动，组织党员干部集中、系统地学习领会了习近平总书记系列重要讲话和批示，以及十八大、十八届三中全会、十八届四中全会精神;林康书记有关重要讲话精神、县委及县党委关于教育实践活动的重大部署;组织学习了《关于共产党员、党组织违反政治纪律行为的处分规定》等10部教育影视片。进一步树立了全体党员干部的理想信念，增强了廉洁从政意识，提升了为民服务意识，促进了林业系统党风廉政建设。三是完善并认真执行各项制度。进一步完善了林业干部职工的考勤、学习、公务接待、财务等制度;局班子带头值班，切实加强干部职工的上下班管理和上班时间监督检查;加强单位车辆管理，严格执行公务车辆管理及配备的制度。严格执行公务接待标准，杜绝铺张浪费;完善规范了政务公开内容和业务操作办事程序，提升服务效能。继续推行为民服务全程代办制，实行林木采伐许可证由各乡(镇)林政人员统一集中办理，不断提高基层林业工作人员的服务意识，减少林农的开支，方便基层单位和群众办理业务。严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出，管理使用好项目经费，强化厉行节约。(四)规范干部的使用管理。严格按照群众推荐、考察、党组研究、公示、报组织批准等干部提拔任用程序要求，2014年提拔使用局中层干部2人。

2、强化基层党组织建设。认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省、市关于贯彻落实《条例》实施意见，建立健全党建工作责任制，成立党建工作领导小组，加强党建工作领导;制定《县林业局党组理论学习中心组2014年学习计划》，通过班子成员带头学的形式，扎实开展学习教育活动;认真执行“三会一课”制度，班子领导积极参与双重民主生活会，各支部定期开展支部民主生活会，进一步激活基层党组织活力;高度重视群团工作，引导激发团员青年在我县林业生态建设中发挥生力军和突击队作用;以“党的群众路线教育”活动为契机，深入开展“双服务，双支持”主题实践活动，牢固树立领导干部服务意识，组织开展一系列下基层、送服务活动;11月22日，我局机关党支部组织党员志愿者广场服务活动，对群众提出的关于林地流转、香榧种植技术、森林防火等问题逐一悉心解答，并发放森林防火手册、林业政策等宣传材料600余份。

3、强化林业宣传工作。局党组高度重视信息宣传工作，多次在党组会议及全局会议上进行部署。林业宣传工作紧紧围绕群众路线教育、县委县政府中心工作、林业重点工作，把推进林业工作与提高职工思想认识紧密结合，充分利用好省、市林业宣传媒体和畲乡报、县政府门户网站、电视台、报社等宣传载体，不断拓宽宣传渠道，延伸宣传深度与广度，2014年林业宣传工作取得了较好成绩。在“三十年县庆”之际，编制出版一期以“美丽畲乡 绿色崛起”(景宁林业30周年成就展)为主题的增刊，宣传建县30年林业所取得的成就;围绕新山区大会，认真做好新山区建设成就展——林业篇的宣传展版。12月21日，举办了以“快乐运动，活力林业”为主题的第二届林业职工运动会;截止12月18日，共发布政务信息196条，其中《浙江林业网》录用120条，录用率达60%;《丽水林业》录用90条;《中国畲乡网》录用48条;中国景宁新闻网录用2条;《畲乡报》专题6篇，录用报道13篇;县电视台专题片15个。4月3日，组织林业干部职工参加第八届畲乡民间传统体育节暨中国畲乡三月三民族体育一条街活动;我局职工参加“共饮一江水”为主题的景宁县第二届微型党课比赛暨庆祝建党93周年活动，荣获三等奖;首届“五水共治”杯政协知识竞赛中，我局一职工获得三等奖。

4、强化业务技术培训和林技推广工作。一是完善林技推广体系。继续完善林技推广、动植物防疫、林产品质量安全监管“三位一体”的林业公共服务体系建设，进一步理顺林业科技推广管理体制。结合“双服务，双支持”主题实践活动，切实改进工作作风，深入开展“下基层，送技术，送服务”林业科技年活动，建立健全专业技术人才联系各乡镇(街道)及产业基地(示范园)制度，为基层林业事业发展提供技术支持服务。二是积极引进人才。2014年引进研究生3人，新招聘业务干部3人。三是强化林业技术人员业务培训。组织林业技术人员参加省林业厅、市林业局组织的“香榧南扩”技术、林业产业化技术、林产品质量安全监管、林业产业化技术等培训，参加省厅技术培训26批次，培训人员88人次;四是开展林农培训。组织林业技术人员及外聘专家，以课堂讲课和实地指导的方式开展毛竹高效栽培技术、香榧栽培技术、油茶丰产栽培技术、农村产权制度改革、森林消防知识等培训，发放资料1000余份，培训林农达1914人次，提升了林农经营林业技术水平，促进了林农从“摸索经验型”朝着“学习技能型”转变，增强了基础林业事业发展活力。四是开展林业基础科学研究。组织林业技术人员开展林业基础科学研究，积极向县科技局申请项目，2014年向县科技局申报5个课题都得到立项;景宁县古树名木动态变化及主要害病虫害防治关键技术研究荣获丽水市科技进步二等奖;滩坑库区生态关键技术建成与示范丽水市科技进步三等奖;景西南山地生态系统生物修复技术研究与示范推广、浙西南森林养生与负氧离子研究分析及应用荣获浙江省第十四届科技兴林三等奖;珍贵用材树种光皮桦引种试验及栽培技术推广荣获丽水市科技兴林三等奖励制度。

九、围绕中心，完成县委县政府各项工作

1、做好人大政协工作。及时梳理县政府交给我局回复的八届人大三次会议代表建议、县政协八届三次会议委员提案，根据领导分工，各科室的工作职责，一一落实到领导和各科室，把人大代表建议、政协委员提案答复工作作为一项重点工作，纳入到议事日程，抓好落实和督查，规范办理程序，做到及时答复。配合人大、政协开展各项调研。

2、做好联系乡和联系村工作。积极为联系村叶谢村做好经济发展参谋，支持联系村经济发展， 2014年支持联系村建设竹林道3.3公里，扶持资金达到18.5万元;在春节期间慰问了联系村的老党员和困难户;在老师节来临之际慰问了联系乡的教师。

3、抓好五水共治工作。发挥标溪“河长制”联系部门的作用，全面落实推行“河长制”，多次深入到标溪、家地、雁溪等乡村进行实地调研、谋划、督查。编制了《标溪流域五水共治工作手册》，制定本区域水环境治理具体实施方案，细化分工、落实责任，强化考核，切实加强对“河长制”工作的组织、协调、管理。局班子成员及县管后备干部多次深入到标溪乡及责任村开展五水共治工作的指导。

4、规范语言文字应用。建立了以局长为组长，分管领导为副组长，相关科室人员组成的工作领导小组，专题研究落实语言文字工作，强化语言文字规范工作的领导宣传，依托征文、演讲比赛等活动，组织事业干部44人参加普通话培训考试;进一步提高全局干部职工文明用语、规范用字的积极性，强化机关名称牌用字规范、公文印章用字规范、标志牌、指示牌、电子屏幕、印刷体标语牌等用字规范，开展了自查自纠，全局用字的规范化水平显著提高，基本实现了“普通话初步普及，汉字的社会应用基本规范”的城市语言文字工作目标。

林业局工作总结【篇11】

会议内容：研究部署党风廉政建设及推进惩治和预防腐败体系建设工作。会上，在广泛征求各科室针对20党风廉政思路和去年所反映出来的问题整改等各项建议。

会议要求，要实现党风廉政工作的统筹化安排、分值化管理、阶段化实施、过程化控制、公开化监督、动态化奖惩。

(一)目标定位。按照上级组织总体安排部署，结合自身实际，高标准、有针对性地制定年度、季度、月度党风廉政工作目标。

(二)计划安排。根据每项工作要求和特点，制定实效性强、便于操作执行的整体工作规划。

(三)实施推进。根据工作目标和工作规划，制定既符合自身实际又切实可行的保障措施，分阶段、按步骤，有条不紊的推进实施。

(四)检查考核。根据工作推进实施情况，严格按照考核评价标准，认真组织动态检查考核。

(五)问责追究。建立党风廉政工作问责追究机制，依据检查考核情况，落实责任，奖优罚劣。

(六)改进提高。针对工作中存在问题，认真查找原因，制定整改措施，及时纠正，持续改进提高。

会议强调：细化并规范党建、群团、综合治理和“三办”效能监察工作程序、内容及手段，完善各项效能监察制度;加强党务公开工作，制定完善相关制度和程序，规范公开内容;设计并实施党风廉政主题教育;定期督导检查各科室贯彻落实各项工作开展情况，保证政令畅通;设计好督办工作表格，详实作好记录，完善内业资料;注重积累和总结归纳各单位的`好做法、好经验，排查存在的管理漏洞，采取积极的补救措施，为林业经济建设保驾护航。

质监局工作总结10篇

我为了让您满意精心制作了这份“质监局工作总结”，文档写作需要有清晰的思路才能确保信息得到清晰准确地表达，在开始写作之前，通常会收集相关的范文。学习范文可以帮助我们更好地打磨自己的写作技巧，你想好怎么写范文了吗？希望这些技巧能够帮助你在工作中更好的与人沟通！

质监局工作总结【篇1】

       今年以来，市质监局在市委、市政府和省质监局的正确领导下，牢牢把握服务地方经济发展的宗旨，以群众满意和优化经济发展环境为目标，以效能建设为抓手，以队伍建设为主要环节，进一步规范执法，强化服务，改进作风，将效能建设贯穿于质量技术监督工作的各个环节和始终，有力地推动了各项工作的开展。    一、加强学习教育，提高队伍素质    开展效能建设，思想教育是基础。我局十分重视干部职工的思想教育工作，严格落实了机关干部和党员学习制度，积极营造浓厚的学习氛围，努力打造学习型机关。一是抓思想政治教育。以先进性教育活动为重点，抓好党员的党性教育和干部职工的道德修养，大力弘扬理论联系实际的学风，在全市率先开展了“依法履职做模范、服务大局当先锋”主题实践活动，组织执法管理、技术检验人员110人次，深入全市产粮重点乡镇开展“服务三农、送法下乡”活动，向农民介绍农资真假鉴别知识，发放农资法律法规、农资选购常识等宣传材料，为农民送法律、送品牌、送知识、送科技，现场接受农民投诉和咨询，通过送法下乡活动，增强了农民的自我保护意识，整治和规范了农资市场秩序，受到了农民群众的热烈欢迎。我局先进性教育主题实践活动受到了市委的充分肯定，并作为典型经验被媒体予以宣传报道。通过扎实开展先进性教育活动，增强了党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，全局的服务质量和工作效率有了明显提高。二是抓法律业务培训。以政治、法律、业务学习为重点，坚持周五学习日和执法人员周六集中培训制度，不断提高干部队伍依法行政、公正执法的能力。今年采取培训班、以会代训等形式进行了6次法律法规和相关业务培训，受训人员200余人次，同时安排60余人次参加市政府和省局组织的培训，进一步提高了干部职工的法律素质、业务能力和工作水平。今年我局1名同志被省政府授予“全省政府法制工作先进个人”，1名同志被国家标准化管理委员会授予“全国农业标准化工作先进个人”，1名同志被市政府授予“安全工作先进个人”，2名同志被授予“市直优秀党员”称号。三是抓素质提升。市局专门安排了资金支持职工的素质教育，积极引导全系统人员参加各种在职进修和资格认证考试，目前共有20多名同志参加了党校、电大的研究生、本专科学习以及成人高等教育自学考试，50余名同志通过质量工程师、检验师、ISO9000体系评审员、实验室认证认可、计量认证、3C认证资格考试，全局干部职工学习业务、学习知识蔚然成风，整体素质有了较大提高。四是抓警示教育。结合宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》，认真落实质监系统“五公开”、“十不准”、“八条禁令”规定，在大力加强职工职业理想、工作纪律、职业规范教育的基础上，通过召开座谈会、观看电教片、开展典型案例的警示教育，做到警钟常鸣，防微杜渐，使干部职工进一步坚定了“群众利益无小事、纠风工作无小事”的政治立场和政治意识，强化了“人人都是质监形象，个个都是质监窗口”的观念。多年来，全系统未出现一起违规违纪行为。    二、坚持依法行政，提高工作效能    一是认真贯彻实施《行政许可法》。进一步做好行政审批项目清理工作，按照“七公开”的要求，对行政许可项目、依据、收费等情况进行了进一步的清理。得到了市法制办、市行政服务中心的充分肯定。紧紧围绕行政许可项目的对外公开、后续监管、许可设定、主体程序、收费管理及文书使用等六个方面，对全系统贯彻落实行政许可法有关情况进行定期监督检查，提高了行政许可的规范性。最近，省政府依法行政工作检查组到我局检查，给予了高度评价。二是完善执法监督机制。严格执行执法管理制度，印发了《行政执法错案责任追究实施细则》、《涉案物品保管及处理办法》、《行政执法文书使用管理规定》等十项制度，严格执行罚缴分离、收支两条线等规定。所有行政案件均实行查、审、执分离，稽查机构查清事实并经法制部门审查后，提交案审会集体审理决定，防止出现错案和人情案。加强层级监督，纪检监察部门对重大案件实施跟踪监督，每半年进行一次实施法律法规“回头看”活动，将检查结果作为年终考核的重要依据。法制部门每季度开展一次执法监督检查，促进了执法行为进一步规范。全系统未出现一起败诉和行政复议被撤销案件。三是全面落实效能建设各项规章制度。坚持实施首问负责制、服务承诺制、限时办结制、效能考评制和行政执法责任制，实行行政执法责任制度和过错责任追究制度，完善监督约束机制，按照权责一致的原则，将行政执法责任分解落实到人，并严格考核、监督和奖惩。主动接受社会监督，定期走访了地方党委、政府、行政服务中心、工商联和执纪执法部门，定期走访企业和相对人，及时处理群众、企业、外商反映和投诉的问题，聘请了社会各届人士为我局行风监督员，定期召开行风监督员座谈会，促进了严格、公正和文明执法。    三、推行政务公开，提高行政效率    一是以便民为目的，扎实推行政务公开。通过设立公开

质监局工作总结【篇2】

今年以来，在县委、县政府和滁州市局的坚强领导下，我局认真贯彻省、市质监工作会议精神，以“质量和安全年”为主线，以科学发展观为统领，以深化“三大服务”工作为抓手，认真履行了综合管理、行政执法和安全监察职责，较好地完成了上半年各项工作任务。现将上半年工作总结报告如下：

一、上半年工作回顾

(一)取得的主要成绩

一是文明创建再创佳绩。继获得-XX年度“滁州市文明单位”以来，今年再获XX年-20xx年度“滁州市文明单位”，同时被县委、县政府授予20xx年度“来安县文明单位标兵”荣誉称号。来安县质量监督技术所被县政府命名为20xx年度“人民满意的基层站所”，这是该所连续四年获得此殊荣。

二是食品专项整治行动成效显著。继续巩固产品质量和食品安全专项整治成果，深入开展打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治行动，真正做到4个100%，即使用食品添加剂100%备案、100%登记、100%标注配料表、100%掌握相关食品知识。被县政府授予“打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治工作先进单位”称号。

三是特种设备安全运行势态平稳。深入开展“安全生产年”活动，扎实推进“执法行动”、“治理行动”、“宣传教育行动”。落实了安全主体责任、安全隐患整改及重点监控设备5个100%。被县政府授予20xx年度安全生产工作“先进单位”称号。

四是技术机构改革活力显现。今年2月份市局党组决定将来安县技术所调整由市技术监督检测中心管理，成立“滁州市技术监督检测中心来安工作站”，为来安技术所改革发展注入了活力。目前技术所人员思想稳定、工作热情高涨，各项业务工作实现稳步增长，技术机构改革正在稳步有序地进行中。

五是基础设施建设有望实现新突破。在县委、县政府和省、市局的大力支持下，我局检测综合楼建设被列入县政府20xx年主要工作目标任务。目前，已办理了建设项目选址意见书、建设用地规划许可证，正在进行方案设计，下半年即将开工建设。检测综合楼的建成将从根本上改善我局现有的检验检测条件和环境。

六是学习实践活动第一阶段成效明显。在县委学习实践活动领导小组的统一领导和在县委指导检查组的具体指导下，我局紧紧围绕“履行监管职责，服务科学发展”主题，加强组织领导，创新活动载体，注重学习实效，突出实践特色，圆满完成了第一阶段的学习培训、深入调研、解放思想大讨论三个环节的各项任务，取得了阶段性成效。

(二)主要工作及措施

1、以提升质量水平为目标，深化“三大服务”工作

(1)服务政府中心工作，为“奋力崛起”保驾护航。一是开展质量兴县活动。5月5日，县政府召开了质量兴县领导小组成员单位会议，布置分解年度工作任务，印发了《关于质量兴县工作目标任务的通知》，进一步细化各成员单位工作任务，为完成质量兴县全年目标任务打下了坚实的基础;二是服务政府“三个年”活动。强力推进“招商引资年”，坚定不移地把招商引资放在重于一切的位置，举全局之力，做好招商企业服务工作;全力服务“项目建设年”，实行重大项目建设“提前介入”、产前帮扶，及时提供政策咨询服务，指导企业完善基础性工作，使企业规范生产、少走弯路、快速上马，早见成效;快速推进“城市建设年”，通过“城市建设会战年”活动，加快我局基础设施建设。三是服务“三保”工作。通过完善便利直通车服务窗口建设，实现提速提效，服务了“保民生、保稳定”;通过深入开展“两大安全”和“农资打假下乡”工作，服务了“保增长、保民生、保稳定”。

(2)服务企业发展，为“做大做强”提供保障。一是继续推进名牌战略。推荐上报了安徽金邦医药化工有限公司、安徽华峰公司、好地木业(来安)有限公司、安徽金禾实业股份有限公司等4家企业4种产品为安徽名牌培育计划，推荐上报了安徽金邦医药化工有限公司许金柱为安徽省质量管理先进个人。二是服务企业质量基础性工作。帮助3家工业企业制订并备案企业标准;为企业条形码办理提供全程服务，帮助完善各种手续，帮办到底;推荐滁州白鹭岛国际生态旅游度假村有限公司申报安徽省服务标准化试点项目，目前该企业服务标准化工作进展顺利。三是维护市场经济秩序。今年以来我局先后对电缆、桶装饮用水、大米、防水卷材等产品开展无证查处，有力地打击了无证生产销售的违法行为，维护了市场经济秩序，保护了合法企业的利益。四是规范生产许可证年度审查。为提高生产许可证年审工作有效性，我局抽调人员，成立了生产许可证年审领导小组，统一组织对生产许可证企业的特种设备、强检计量器具、食品添加剂及生产条件、生产现场等质量状况进行监督审查，减少检查企业次数，规范了生产许可证年审。上半年共对5家食品生产企业和13家工业企业开展了生产许可证年审。

(3)服务群众，为构建和谐质监营造氛围。一是加大执法力度，营造放心的消费环境。围绕民生、民情和健康安全来确定执法监管的重点，加大对社会反映强烈、消费者投诉较多的产品开展专项打假。先后开展“两节”食品安全专项执法检查，春季农资专项打假活动和建材专项整治活动、3c认证产品专项检查等活动，上半年共立案件查处质量违法案件10起。二是开通举报打假绿色通道，方便了群众、服务了群众。24小时开通12365投诉举报电话，对群众的投诉举报保证随报随接、随报随查，最大限度减少群众损失。三是加大宣传力度，引导消费。先后组织开展了“3.15”、“安全月”、送法下乡、特种设备安全知识进校园等活动，增强了质量意识，营造了良好的质监工作氛围。

质监局工作总结【篇3】

XX市局在省局党组和市委、市区政府的正确领导下，认真贯彻XX精神，以全面提高产品质量、保障人民生命健康安全、促进地方经济发展为目标，紧紧围绕年初确定的各项目标任务和重点工作，进一步解放思想，创新思路，转变作风，强化服务，较好地完成了年度工作目标任务。现将主要工作总结如下：

　一、创新思路、强化措施，全面完成了20XX年目标任务

一年来，全系统以服务经济建设为中心，牢牢把握源头质量监管这条主线，积极探索新形势下加强质监工作新路子。

一是创新工作思路，营造良好的工作环境。今年来，全系统始终坚持“三不变”、“三转变”、“三贴紧”的工作思路，适应了体制转变、职能调整、工作重点转移的要求，进一步加强了地方党委、政府、有关部门及社会各界的沟通与协调，为全面履行职能创造了良好的工作环境。

二是完善工作机制，促进目标任务的完成。首先，严格落实考核激励机制。年初，市局将目标任务进行细化分解，明确完成时限、责任单位、责任人，并制定考核办法，每季度进行工作调度，半年进行考评，年终进行考核，并将考核结果作为干部使用和奖惩依据。其次，严格落实源头质量监管责任机制。按照定区域、定人员、定目标、定责任的“四定”要求，实行划片监管，确保源头监管工作落到实处。第三，建立完善督查督办、协调机制。重点在“三个加强”上下功夫：即加强对重点工作的督查督办、加强对县（分）局工作指导、加强内外部协调。

三是突出工作重点，强化工作措施，努力实现“四个新突破”。以源头监管、安全监察为重点，加大执法力度，在监管手段、监管方式、监管成效上有了新突破；以队伍建设为重点，完善工作制度，加强干部职工的思想政治教育、业务培训，在干部职工的管理、使用机制上有了新突破；以政风评议为重点，加大宣传力度，完善内部监督制约机制，规范管理、执法行为，政风建设有了新突破；以促进事业发展为重点，加强基础建设，业务工作与文明创建有了新突破。农业标准化工作受到省局表彰，安全生产、双拥工作、招商引资分别被市委、市区政府授予先进单位称号并获得物质奖励，政风建设被市区政府命名为“群众满意单位”。全系统用于基本建设、执法装备、技术设备和办公设施上的投入累计达XXX万元，占总收入的XX%，基础进一步夯实，发展后劲进一步增强。

二、狠抓源头、强化服务，进一步加强质量监管工作

今年以来，全系统把监督与服务有机融合起来，坚持两手抓、两手硬，在强化监督中优化服务，实现了监督与服务的良性互动。

（一）围绕政府中心工作，服务于经济发展。

一是扎实推进质量兴市工作。认真组织实施市区政府“质量兴市”工作意见和“质量优秀产品和质量管理奖管理办法”，初步形成了政府推动、部门联动、企业主动的质量兴市工作机制，质量兴市工作取得了阶段性成果。XX县质量兴县工作顺利通过省级考核验收，获优秀等次。XX启动了新一轮质量兴县工作。开展了20XX年度市质量管理奖和质量工作先进个人的评选活动。全市的产品质量、服务质量、工程质量得到了稳步提升。

二是大力实施名牌发展战略。确定9家企业11种产品为20XX年度XX名牌产品培育对象，制定了切实可行的名牌产品培育计划，加强引导和扶持。经过精心培育，XX、XX公司的3种产品荣获“XX名牌”称号。

三是加快建设质量信用体系。建立了全市生产企业质量档案库，实行动态管理。在此基础上，按照省局和市区政府信用体系建设总体要求，制定了质量信用体系建设实施意见和质量信誉等级评价细则，建立企业质量信用征信和授信体系。对失信企业建立“黑名单”制度，实行“曝光”等惩戒措施，逐步形成政府依法监管、市场规范运作的信用管理和服务机制。为进一步规范液化气充装市场，组织充装单位在《XX日报》公开发布了诚信经营承诺，加强行业自律。通过扎实开展质量诚信活动，企业的诚信意识普遍增强。

四是积极为促进发展建言献策。建立了质量状况分析报告制度，树立大质量观念，整合质量、标准、计量、监督等信息资源，借鉴、利用经贸、工商等部门信息，对20XX年全市质量整体状况进行了深入分析，形成了质量状况分析报告，为领导决策提供参考，切实从宏观做好服务。组织开展了对全市非金属矿产业及其产品质量状况的深入调研，在掌握第一手资料的基础上，针对存在的问题提出了对策措施，为有关部门决策提供科学依据，得到了市委主要领导的充分肯定，X委书记XXX为此专门作了批示。

（二）围绕提升质量水平，服务于企业需要。

一是夯实质量管理基础。认真贯彻《认证认可条例》，积极引导企业加强质量体系建设，组织开展了ISO9000系列质量管理体系内审员培训，帮助6家企业通过了质量管理体系认证，完成了6家实验室机构计量认证/审查认可监督评审，提高了质量管理水平和质量保证能力。

二是夯实标准化基础。帮助、指导企业制修订产品标准27项，新发展条形码系统成员16家，完成产品采标标志数3个，帮助2家企业建立了标准体系。开拓服务标准化领域，完成了《XXX风景区服务质量要求》和《XXX风景区解说要求》2项服务业地方标准初稿。精心打造农业标准化这一“亮点”工程，推进我市农业产业化进程。制定发布5项省地方标准，建成农产品质量标准体系1个，XXXX省级农业标准化示范项目以优异成绩通过验收，完成了XXXX国家级示范项目年度建设任务，组织开展了农产品批发市场调研工作。经过精心挑选和项目论证，将XXX、XXX、XXX和XXX等项目申报为国家和省级农业标准化示范项目。扎实有效的农业标准化工作，对促进农业增效、农民增收和农村产业结构调整发挥了积极作用，在全省农产品质量安全管理及农业标准化工作会议上受到表彰。

三是夯实计量基础。建立了计量管理数据库，全市26051台（件）强检工作计量器具基本做到按周期检定。大中型企业强检计量器具受检率达98.82%，较好地发挥了计量工作对促进企业技术改造、节能降耗、提高经济效益、维护公平竞争的市场环境的基础和保障作用。推进计量检测体系确认，提高企业计量保证能力，XX公司通过了一级计量检测体系确认，XX公司通过了定量包装商品生产企业计量保证能力现场核查，获准使用“C”标志。

四是扎实开展“一揽子”服务活动。以市区政府确定的20XX年度重点骨干工业企业为重点，在企业自愿的前提下，针对企业需要，开展质量、标准、计量、安全、认证等全方位、宽领域、多层次的服务，向企业提供政策法规指导、人员培训、信息咨询和技术支持，为企业解决实际问题近400个，成效明显。

五是认真开展了质量管理知识培训。全年开展质量法律法规、质量管理、标准、名牌产品、计量、生产许可证、特种设备安全等方面的讲座和培训20多次，培训企业负责人和各类技术骨干500多人次，编印并发放各类资料5000多份。以提升企业负责人质量管理理念为切入点，与市工商联联合举办了有68家企业80余位企业负责人参加的质量管理论坛，邀请国家级质量管理专家开展质量知识培训，XXXX等5家企业交流了质量管理经验，取得了良好效果。水泥企业生产许可证年审中，针对发现的问题，组织召开了分析会，帮助企业查找原因，采取措施积极整改，深受企业欢迎。六是服务为先，超额完成招商引资任务。依托部门职能，突出做好服务，坚持诚信引商、服务安商，介绍引进投资项目1个，引资额950万元，占市区政府下达任务数的380%。XX县质监局引资120万元，也超额完成了引资任务。

（三）围绕部门职责，服务于社会稳定。

一是探索创新源头监管体制。为将“两抓两提高”的要求落到实处，结合XX实际，大胆探索，建立了“统一领导、各负其责、系统协调、划片监管”的管理工作体制。根据企业分布状况划分监管责任片区，成立片区监管组，履行质量、打假、特种设备安全监察三个责任制，实行综合服务、综合管理、综合执法，建立了源头监管的协调指挥机制、工作运行机制、许可准入机制、部门配合的联动机制、质量诚信机制和责任追究奖惩机制，制发了监管考核办法，规范了工作流程，制定了环环相扣的工作措施。既将有限的人力资源优化整合，充实了监管力量，而且锻炼了队伍，提高干部职工的业务能力，同时一个口子对外，避免了对企业的多头检查。新的监管体制运行以来，已全面摸清了辖区生产企业基本状况，建立了电子监管档案库，切实提高了源头监管工作的有效性。

二是深入实施食品质量安全市场准入制度。受理小麦粉等五类食品生产许可证办证申请39家，新十类食品办证申请2家，组织对已获证的55家企业进行了逐户复查，并顺利通过了省局检查验收和抽查复审。完成了肉制品等十类食品生产加工企业生产必备条件调查，对新十类食品生产许可实施细则进行了全面宣贯。对获证企业，继续加强证后监管，保证企业生产条件符合发证要求。通过严格市场准入，获证企业生产条件、卫生环境、质量意识、质量管理都有了明显提高。组织43家企业进行了人造板、眼镜、建筑外窗生产许可证管理细则的宣传贯彻，12家企业通过了现场审查。建立了31家工业产品生产许可证获证企业档案，完成了26家企业的生产许可证年审工作。加大无证查处力度，查处生产、销售无证产品违法行为9起。

三是进一步提高监督抽查的有效性。围绕农资、食品、建材、强制性认证产品和关系人民群众健康安全的产品，加大监督抽查力度，严把产品质量关。前三季度，共抽查892批次产商品，合格755批次，合格率85%，对不合格产品，采取公告、曝光、收回、整改、处罚、培训等多种形式，加强企业自律，督促引导企业改进产品质量，并及时在新闻媒体上公告监督抽查结果，正确引导消费。

四是强化“执法为民”理念，全面履行整顿和规范市场的重要职责。1至10月份，全系统出动执法人员2200多人次，以食品、农资、建材、节日市场整治为重点，组织开展了两节市场打假、农资、知识产权、汽车配件、奶粉、生活生产资料市场等专项整治活动，立案查处382起，查获假冒伪劣产商品货值500余万元，端掉制假窝点3个。同时积极做好禽流感、非典疫情的防控工作。阜阳劣质奶粉事件刚在媒体曝光，市局就以高度的政治责任感和政治敏锐性，率先开展了对奶粉市场的全面清查，赢得了社会的普遍赞誉。以此为契机，深入开展了食品市场的专项整治活动，查获黑名单所列或有质量问题的奶粉5种0.8吨，无QS标志的小麦粉3吨、大米0.5吨，查处质量问题的大米近40吨。与经贸委、供电部门联手，切断小轧钢企业电力线路，彻底停止了地条钢生产行为。

五是加大特种设备安全监察力度。制定了全市特种设备事故应急救援预案，建立了分工明确、责任落实、监管到位的动态监管机制。全面完成了压力管道普查工作，建立了压力管道普查数据库，通过了省局验收。出动安全监察和行政执法人员550多人次，组织开展了冬季、“两个会议”、安全月、黄金周安全大检查等10个检查活动，检查特种设备538台次，立案查处29起，消除了2处特大安全隐患，确保了全市无一起特种设备安全事故的发生。加大监察力度，严厉查处充装非自有产权气瓶行为，引导企业建立行业自律机制，做到产权转移、充装许可、定期检验三个基本到位，规范了液化气充装市场。

三、内强素质、外树形象，不断加强自身建设全系统

按照“优化发展环境、转变政府职能、树立行业形象”的总要求，以科学发展观为指导，以队伍建设为根本，大力加强行风、政风建设，实现了质监工作的有为、有位、有效。

一是以提高队伍整体素质为目标，建设学习型机关。系统地学习了XX精神和《党内监督条例（试行）》、《纪律处分条例》等，深入开展了“学、比、查、树”学习教育活动和查问题、查认识、查措施的“三查”活动，进一步增强了干部职工保国安民的责任意识。局党组制定了年度学习计划，以政治、法律、业务学习为重点，坚持周五职工学习日和执法人员周六集中培训制度，努力打造学习型机关。通过学习教育，干部职工讲政治、讲学习、讲奉献、讲团结的氛围日益浓厚，队伍的凝聚力、战斗力进一步增强。

二是以提高依法行政水平为核心，建设效能型机关。制定了行政效能建设意见，扎实开展效能监察工作，认真执行政务公开、服务承诺制度，强化机关内部管理，树立机关廉洁、高效形象。认真学习贯彻《行政许可法》，提高了干部职工依法行政的能力和水平。市局代表队在全市《行政许可法》知识竞赛上荣获第一。规范行政执法工作，严格执法程序，完善并认真执行行政案件办理程序和各项制度，对案件审查严格把关，全系统共办理案件382起，无一件行政诉讼、行政复议案件。加强行政执法的层级监督，开展了实施法律法规回头看活动和执法检查，促进了执法行为进一步规范。

三是以行风政风建设为抓手，建设廉洁型机关。集中开展了反腐倡廉警示教育，认真执行国家质检总局“八严格”、“七禁止”的规定，不断增强干部职工纪律意识和法制意识，真正做到依法行政，廉洁从政，有力地促进了全系统的行风建设。强化外部监督，坚持服务质量跟踪督查卡制度，并开展了服务质量问卷调查，对企业提出的20余条意见和建议认真梳理、分析，在工作中合理采纳。全年全系统无一例违法违纪行为。全面开展文明创建工作，市局和XX县局积极创建文明单位，市局被评为全市双拥工作先进集体，市行政服务中心质监窗口被评为“红旗窗口”。

四是以迎评为契机，树立部门良好形象。召开了迎评动员大会，制定了实施方案，细化工作任务，确保工作落到实处。市、县局党组成员主动登门，虚心听取省人大代表的意见与建议，接受人大代表和企业的监督。通过勤联系、勤宣传、勤汇报，人大代表对质监工作有了进一步的了解，对质量监管工作的满意率达到80%，基本满意率为20%。认真开展了实施产品质量法律法规情况自查自纠，查找工作中的不足，落实整改措施。同时，加强与市人大的联系，向市人大常委会第XX次会议报告了近3年来全市产品质量监管情况，进一步展示了质监部门服务经济、促进发展所作的工作和取得的成绩，得到了市人大常委会的充分肯定。

五是以宣传为手段，不断扩大质监工作的社会影响力。通过报纸专栏、电台热线、电视专题、自办简报、知识竞赛、主题演讲、质量论坛、培训讲座、座谈交流等方式，以3·15、安全月、质量月等大型服务咨询活动为平台，创新宣传形式，提升宣传层次，加大宣传力度，广泛宣传质量法律法规，提高全社会质量法制意识，不断增强质监工作的社会影响力。与市电台联办了2期“981”热线，在《XX日报》开辟宣传专版2个，在电视台制作专题宣传片12期，市电台对我局3·15宣传服务活动进行了全程现场直播，上报的政务信息被市委、市区政府采用6条，省级政府采用1条，在中央电视台、《中国质量报》、XX电视台等市级以上媒体播发稿件75条。质量月期间，与市发改委等部门联合举办了全市多家企、事业单位参加的XX演讲比赛，营造了全社会进一步关注质量、创造质量、享受质量的良好氛围。我局3名机关干部获得前三名。开展了“农资打假送法下乡”活动，向农村经销户、农民宣传农资产品标准要求和识假方法，发放宣传材料，引导经营户依法经营，增强农民的自我保护意识。以市人大常委会听取质量监管情况工作报告为契机，为在更高层次、更广范围上加强宣传，我们将《质量技术监督常见问题50问》、《政务公开服务指南》、《农业标准化工作手册》和《XX质量信息》等资料分别呈送给市人大常委会委员和列席领导，进一步宣传质量工作，宣传质监职能，宣传质监部门，取得了良好效果。

六是以改革为动力，强力推进技术机构能力建设。大力实施科技兴检、人才强检战略，本着实事求是、量力而行的原则，确立了“立足现有、着眼发展、分步实施、扎实推进”的改革思路，制定了技术机构改革方案，明确了改革方向和措施。强化内部管理机制，实行企业化管理、全过程成本核算，人员实行聘用制，推行岗位工资、绩效工资为基础的工资模式，以岗定薪、绩效挂钩，极大地调动了干部职工的积极性。加大投入，添置了一批先进设备，提高了装备水平，提升了检验检测能力。结合XX实际，突出特色，在充分调研的基础上，积极筹建XX产品检验中心，为我市XX产业发展提供技术支持。在“项目市场化”和“投资多元化”的前提下，开展项目合作，拓宽投融资渠道，加快资源整合。市技术所与XX公司合作成立了XX检测中心。

四、正视困难、超前谋划，理清20XX年工作思路回顾：

一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但与省局党组和人民群众的要求，还存在一些差距与不足，主要表现在：

一是对新形势下加强产品质量监管的重要性、紧迫性认识不足，企业质量意识、质量基础有待提高，长效监管机制有待在实践中逐步完善。

二是质监系统基础薄弱，经费保障困难，基础设施建设投入不足，发展乏力，检测手段和检验能力亟待改善，技术机构改革和能力建设有待实现新的突破。

三是队伍建设还需要进一步加强，工作机制和管理方式需要进一步改进，管理水平、服务质量需要进一步提高。

20XX年，市质监局将在省局党组和市委市区政府的正确领导下，创新思路、锐意进取、艰苦创业，推动全市质监工作再上新台阶。总的指导思想是：以XX精神为指导，继续坚持“三转变”、“三不变”、“三贴紧”的工作原则，树立科学发展观，按照规范化、法制化、科学化的要求，全面推进质监事业的发展和进步。基本工作思路是：牢牢把握服务经济建设“一个主题”，突出抓好食品质量安全和特种设备安全“两个重点”，进一步强化发展意识、责任意识、服务意识“三个意识”，认真抓好队伍建设、技术机构建设、基础设施建设、政风建设等“四大建设”，努力实现源头抓质量、执法打假、文明创建、技术机构改革、质量信用体系建设等“五个突破”，达到“建立一流队伍，培育一流作风，树立一流形象，创造一流业绩”的“四个目标”。

　重点抓好以下工作：

一是坚决贯彻落实国务院关于加强食品安全监管的重大决策和部署，全力打好食品质量安全攻坚战。

二是推进名牌战略，坚持监督与服务相结合，建立全面高效的服务工作机制，加强标准化、计量、质量认证等质量基础工作，加大从源头加强质量建设工作的力度，引导企业走品牌效益发展之路。

三是把“质量兴市”工作引向深入。认真贯彻落实《关于进一步开展“质量兴市”工作意见》，将“质量兴市”工作抓紧抓实，抓出成效。

四是围绕监管任务，完善工作机制。对源头质量监管进行“流程再造”，确保监管责任主体明确、过程环环相扣，使源头监管的各项措施真正落到实处。同时，积极推进技术机构改革，加快技术创新，增加检验、检测机构投入，不断提高检验检测能力。

五是坚持“安全第一、预防为主”，切实加强安全监察工作。严格落实安全生产责任追究制度，进一步加大对安全事故隐患的检查、监管和整治的力度，坚决杜绝重特大事故的发生。

六是进一步加大宣传力度。引导企业守法经营，增强全社会质量法制意识。

七是加强质监队伍建设。坚持以人为本，加强对干部职工的政治理论、业务素质和勤政廉政教育，不断提高队伍的整体素质，强化制度建设，完善内部监督制约机制，畅通外部监督渠道，不断提高执政能力和执法水平，努力塑造质监部门的良好形象。

质监局工作总结【篇4】

半年来，为认真贯彻落实省、市局工作会议精神，我局坚持以科学发展观统领全局，根据市质监局和县委、县政府的总体安排，按照市局年初确定的工作目标，紧扣县域经济社会发展的中心，加强政治思想，突出特色服务，强化监督管理，完善制度和优化队伍建设，在不断提高依法行政能力的前提下，取得了一定的成绩，实现了我局年初确定的半年工作任务目标，现就具体情况总结如下：

一、狠抓食品质量和特种设备安全

(一)食品质量安全监管

1、加强组织领导和制度建设。为了进一步加强对食品安全的监管，我局重新修订了《**县食品加工小作坊暂行管理办法》和《**县食品质量安全事故应急预警预案》，制定了关于继续开展《产品质量和食品安全专项整治行动实施方案》与《食品监管安全工作安排》。实施了目标明确、任务明确、责任明确、措施明确的食品安全“四明确”工作责任制和食品安全工作过错责任追究制，使食品安全问题始终能够保证做到“早发现、早控制、早查处”。在我局同责任区负责人、局内各股室签定责任书的同时，与11家食品生产企业和29家证照齐全的食品生产加工小作坊签定了食品质量安全生产责任书和承诺书，使我县食品生产企业取证率达始终保持100%，食品生产企业责任书和承诺书签订率始终保持100%，食品添加剂备案率始终保持100%，生产企业质量档案建档率始终保持100%的目标。

2、强化食品生产环节的监管。为了从根本上杜绝食品质量危害，确保食品质量安全。我局一是面向11家食品生产企业推行了电子网络化监管，并继续实施了“三保”工程，即：保产品原材料质量安全、保产品添加剂使用安全、保产成品出厂质量安全。二是完善分类分级管理制度，在普查的基础上，对全县11家食品生产企业进行分类分级管理，按照企业规模、设备及生产条件、产品的安全风险程度、日常监督检查情况及年审情况综合进行质量安全评价，分为a、b、c、d四类，采用程度不同的监管方式和频次，对5家a类企业，5家b类企业，1家c类企业，按照“疏导、扶持、帮助、规范”的八字方针，实行分类帮扶，目前已有10家食品生产企业建立和采用质量管理体系进行生产;三是继续开展了产品质量和食品安全专项整治行动，对食品生产企业进行了三次食品安全突击检查，对食品生产企业进行了两次节假日食品安全专项检查，对所有食品生产企业和小作坊进行了两次全面巡查和认真回访。查处了2家超标准使用食品添加剂的小作坊，2家未制定食品添加剂使用登记记录的企业，1家标注生产日期与实际出厂日期不符的含乳饮料生产企业。

通过不间断的监督检查，有力的打击了食品生产违法现象，极大的规范了食品生产企业的生产行为，受到了广大消费者的好评。

3、加强食品流通环节的监管。我局采取市场监督检查与监督抽查相双管齐下的方法，以“儿童食品、日用食品和实行食品许可证制度的产品”为重点，对全县食品销售市场进行了整顿规范。共出动检查人员140多人次，开展了一次综合性市场食品质量大检查，两次节假日市场食品安全专项检查，查获假冒伪劣食品货值金额16000余元。并对市场销售的6类17种食品进行了质量抽查，抽查食品综合合格率98.4%，与上年度同期相比增长了0.6个百分点。

(二)特种设备安全监察

我们本着安全无小事的宗旨，采用定期巡查、定期回查、专项检查、重点排查和加强安全监察网络建设、安全责任考核、安全宣传教育相结合的方式，以特种设备的安装、运行、受检和操作人员的操作资格和安全隐患，以及安全生产制度为重点，全面加强了特种设备安全监察工作的力度。半年来，同29家拥有特种设备的单位签订了安全生产责任书和安全生产承诺书，责任书和承诺书签订率100%，并建立了较为详实的特种设备档案。出动安全监察人员120多人次，组织开展了一次以锅炉、厂车、起重机械和安全阀、压力表为重点的专项检查，一次以石油液化气瓶、乙炔瓶和氧气瓶受检状况的重点排查，两次以确保节假日安全为目的安全大检查，对29家特种设备使用单位进行了一次安全巡查和一次设备运行状况排查。查出事故隐患4处，已责令其全部整改，并通过了整改验收。按照县政府和市局的要求，在县政府的大力支持下，正积极开展特种设备安全监察网络建设。

二、强化了监督管理和行政执法力度，维护了市场经济秩序的健康运行

(一)我局坚持“源头与流通抓质量，源头与流通抓打假”的工作方针。认真落实打假责任制，切实把行政执法工作推向龙头地位，在整顿和规范市场经济秩序中，继续发挥者打假主力军作用。年初，受省、市质监工作思路的启发，结合我县的具体情况，我们在充实、壮大行政执法力量的基础上，从保护投资环境、规范市场秩序、维护公平竞争上入手，在划分了两个打假责任区的同时，定责任、定任务、定目标，继续明确了以石油市场为行政执法工作的主轴，以服务石油产业开发为重点，以确保食品质量安全为中心任务的行政执法工作指导思想。

质监局工作总结【篇5】

一年来，在地方党委政府和上级主管部门的正确领导下，我们围绕法治创建工作的总目标，认真抓落实，取得了法治创建工作的显著成绩，现将主要工作总结如下：

一、深化宣传营造良好的创建氛围

法治宣传既是我们的职能，又是社会寄予我们的厚望。为此，我们着力三个方面工作：一是充分利用重大节日广泛开展宣传活动。今年来，我们积极抢抓春节、315消费权益。5月执法服务月、8月质量月、12月法制宣传日等重大节日开展法治创建宣传活动，活动中做到提前准备。建立组织有资料有目的有重点紧密结合部门职能，认真开展形式多样，内容丰富的宣传。累计发放宣传资料、宣传画、法律法规宣传手册。生活小常识等万余份，受到社会广泛的支持和好评等。二是充分利用新闻媒体广泛开展宣传活动。全年在各级报刊、电台、电视台刊登宣传稿件100余篇，被淮安市质监局评为新闻报道先进单位。三是充分履行职能，广泛开展宣传活动。据初步统计，全年共举办各类培训班10余起培训人员达1000余人，通过培训使法律法规知识进一步深入普及。全区生产领域的违法案件大幅度下降深受企业的欢迎。

二、坚持培训不断提高依法行政能力

依法行政是我们衡量每个人工作能力和业绩的准则，为不断提高依法行政能力和水平，我们侧重采取以下三个途径：一是建立自我培训制度。明确每周三上午为学习日，采取案件交流、典型事例分析、卷宗观摩，分管领导集中授课等方式方法。落实自我培训年度计划全局人员年度达到40个课时；二是选派人员外出培训。其中主要是有计划有组织选派人员参加省市局举办的专业培训班。全年选派外出培训人员近20人次；三是借助外力开展培训。全年先后十余次安排30多人次到外地观摩学习。邀请市局领导2次来我局开展专业授课，充分利用我局首创开门审案所建立的专家库，由相关方面的专家为全体干部职工依法行政方面的法律法规知识和业务技能等。通过以上途径取得了明显效果。全局全年所办行政案件正确率达100%。连续四年在淮安市大型户外伤风执法活动中零投诉。在区委区政府年度作风评议中取得连年进位奖等优异成绩。

三、强化考核延伸法治创建工作手段新领域

法制创建工作的目标能否实现，其制度是条件。措施是保障，监督是重点。为此我们不断完善一系列规章制度。先后出台一系列新举措，突出贡献监督重点，抓法制创建工作在实施监督中强化以下具体工作，一是完善组织，成立由局主要领导为组长的法治创建领导小组。负责创建工作的组织领导；二是成立案审会，由局党组成员和部门主要领导组成，严格审理所办每起案件，保障案件质量；三是成立案审小组，由分管局长任组长，对行政处罚3000元以下案件审理把关；四是实施工作监督卡制度，接受行政相对人监督；五是坚持明查暗访制度每半年一次。广泛征求社会各界意见。由局纪检组组织实施等。通过以上举措，有力的失去法治创建工作。于今年年终顺利通过市级依法行政示范单位的考核验收，被授予依法行政示范单位荣誉称号。

四、着力创建增强和谐社会的构建力度

法治创建对行政执法单位来讲是一个不小的难题，为取得了社会和广大消费者的认可，我们在创建工作中，紧紧围绕广大消费都和行政相对人的满意程度。创新开展工作，今年来，我们重点做好四方面工作。一是公开服务，在新闻媒体和局服务大厅公开服务标准，服务内容，服务程序等事项。接受社会的广泛监督；二是建立处罚善后服务制度，每装卸召开一次行政相对人坐谈会，征求他们的意见，听取情况反馈；三是行政案件开展说理式文书活动，请行政相对人通过说理式文书明确法律法规的要求等；四是首创开门审案，搞“群言堂”的行政案件输模式等。从而使我局的法治创建工作受到各级的好评。被市区两级法制部门评为依法行政先进单位。

回顾一年来的法治创建工作，我们总感觉到工作还有差距，仍会存在一些不足之处，敬请领导和同志们指正

质监局工作总结【篇6】

XX年，在市局和区委区政府的正确领导下，xx分局认真贯彻落实党的xx大精神，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕“质量和安全年”工作主线，不断开拓创新、真抓实干、认真履职，为促进xx经济社会又好又快发展做出了积极的贡献。一、扎实开展深入学习实践科学发展观活动，筑牢质监工作的发展基础把深入学习实践科学发展观活动，当做抓班子、带队伍、促发展、助和谐的重要机遇，精心组织，扎实开展，全面完成了学习实践活动三个阶段11个环节的各项任务。通过学习实践活动的深入推进，我们成立了质量协会，开通了质量网站；建立了“马上就办服务承诺制度”，编制完善了“行政案件办理流程规定”，修订了“首问负责”、“一次性告知”、“限期办结”、“文明服务”等工作制度，加强了体制机制建设，取得了“进一步统一思想，提高队伍整体素质，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，有力推进全局事业健康快速发展”的实际效果，为全局可持续发展奠定了坚实的思想基础和制度保障体系。二、深入开展“质量和安全年”主题活动,抓实“两个安全”质监工作重点特种设备安全监察方面。一是按照“安全生产责任落实年”总体要求，继续推行特种设备安全工作风险抵押金制度，进一步强化目标考核，强化特监科统一协调、监管局具体负责的内部特种设备安全监察体系，落实监管责任；在此基础上，严格按照“三落实、两有证、一检验”的要求，全面加强特种设备安全监管，落实特种设备使用者主体责任。二是认真组织开展 “三项行动”、“四大战役”、“迎国庆保全运决战100天”、“安全生产冬季打非”等特种设备安全监察专项行动，扎实开展“压力管道普查登记”、“气瓶与压力容器专项检查”、“危化品生产企业专项检查”和重大节日、重点时段等特种设备安全检查活动，全面加强对公共场所、人员密集场所以及其他重要场所的特种设备安全监管，及时消除安全隐患，维护全区经济社会的稳定健康发展。共普查登记压力管道275条9595米，检查特种设备200余台，下达安全监察指令书42份，督促报检40余台，立案查处9起，消除安全隐患50余条，联合区相关部门铲除无证充装氧气点1处。三是认真受理举报投诉，妥善处置有关特种设备举报投诉4起，及时办结市局和区安委会转办的有关特种设备事项9起。四是积极做好“安全生产月”集中宣传和修订后的《特种设备安全监察条例》宣贯活动，先后出动15人次，召开座谈会4次，印发宣传资料500份。在此基础上，积极筹备应急演练，加强预案管理，提高相关单位预案制定的可操作性，提升了全区特种设备应急处置能力。食品生产安全监管方面。一是以食品生产准入制度为抓手，严格推行食品生产“两承诺、两台帐”制度，督促食品生产加工单位落实主体责任。对辖区内正在生产的小企业、小作坊，全部建立了食品添加剂购进和使用两个台帐，签订了《食品安全承诺书》、《食品添加剂使用承诺书》，加强了对食品生产加工行为的监督管理。二是认真组织开展了“食品生产非法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治”、“桶装水专项整治”和“腐竹生产专项整治”，大力开展“食糖、可可制品、肉制品、乳制品及含乳制品、甜蜜素使用”等专项检查活动，深入开展食品安全整顿，规范辖区食品生产加工行为，有效保障十一运食品安全。全年共立案查处食品违规生产案件40余起，取缔非法生产窝点4家，查获各类非法食品10余吨。三是结合食品生产许可证年审，大力宣传《食品安全法》和食品免检标志过渡期使用规定，积极组织食品生产企业参加比对检验，促进辖区食品生产质量保证能力的提升。先后组织34家企业参加年度审核，与市局联合培训食品管理人员152人次，动员34家食品实验室参加比对检验。四是切实做好食品定检后处理工作。全年共接收食品定检不合格（含标签不合格）报告26份，全部按规定进行了处结。1234三、认真履行综合管理和行政执法两大工作职责，促进依法行政上台阶坚持“监督与服务相结合、寓监督于服务之中”的工作理念，以严格落实市场准入制度为抓手，深入实施区域监管责任制，坚决贯彻国家产业政策，突出抓好高风险产品和涉及产业政策产品的监督管理。先后组织开展了农资、建材、特种设备、乳制品、大桶水等专项检查，开展了对生产许可证、强制性认证产品的执法检查，共打掉窝点14处，查处各类违法案件90余起，货值累计1000余万元，为广大企业和消费者挽回经济损失近200万元，切实保护了企业和消费者的合法权益，促进了全区生产企业的规范发展。在此基础上，精心做好“抓落实、促提高”规范行政行为活动。一是严格程序、规范操作，认真办理人大建议、政协提案，落实人大代表、政协委员的意见和建议；二是开通公开3312365投诉举报电话，畅通举报投诉渠道，认真受理举报投诉，开展咨询服务，落实政务公开和举报投诉规定；三是精心做好标准登记、代码办理、特种设备使用登记等基础工作，落实行政许可规定。先后指导51家工业企业开展年度审核、帮助2家企业完成采标申报、指导规范食品标签22份、办理标准登记47家、新办企业代码269家、办理代码年检460家、新办容器设备38台、锅炉15台、报停报废设备92台，全部做到行为规范无失误。四、大力实施“以质取胜”和“名牌带动”战略，不断提升全区产品质量档次一是按照组建大质量的要求，发起成立了xx区质量协会，筹建了全区质量网站，搭建了推动“质量兴区”的平台，有效推动了“名牌带动战略”和“标准化战略”的深入开展。二是全面完成了对我区水泥和文化衫两个产业集群的调查摸底，摸清了全区水泥、文化衫两个产业集群的基本状况，起草上报了上述两个产业集群的统计分析报告，为争创产业集群基地打下了基础。三是采取多渠道、多方位服务方式，帮助9家企业的9个产品申报了山东省名牌产品和服务业名牌，其中：新增山东洪海设备有限公司、科晶玻璃、山东兄弟食品饼干、内丰面粉、内丰方便面和服务名牌杨宁超市等6家企业，复评黄金太阳太阳能、万泰纺织本色布和服务名牌枣庄大酒店3家企业。四是认真履行质量兴区办公室职责，在认真组织质量兴区工自查的基础上，按照安排部署、过程控制（质量控制）、成果绩效的思路，分类编印了《xxx市xx区质量兴区资料汇编》（包括《文件分册》、《制度分册》《过程分册》《成果分册》）等资料共2套10册，做好经验总结汇总工作，为今后指导质量兴区的深入开展积攒了第一手资料。五、依托“山东金质县级局综合管理系统”试点，切实抓好“双基”工作作为“山东金质县级局综合管理系统”第一期试点单位，我们按照“立足自身实际、运用管理软件、搭建信息平台、整合信息资源、强化制度管理、提高工作效率”的目标要求，认真做好试点工作，取得了实实在在的效果。一是按照“布局方案合理、现有资源有效利用”的原则，结合《山东金质县级局综合管理系统县级局局域网搭建指导意见》，依托山东金质内网，认真抓好硬件配置工作。二是局领导班子带头，组织全局在岗职工利用休息日时间，进行了电脑操作和“系统功能模块及数据分析”集中培训，提高干部职工队伍的计算机操作水平和对“系统功能模块及数据分析”的认知水平，为“试点”的顺利开展打好了人力资源基础。三是在省局配发的服务器和“山东金质县级局综合管理系统”软件到位后，我们迅速完成了局域网搭建和安装调试任务，实现了全局计算机的互联互通，在全局建立建成了较为系统的标准化、计量、质量、特监、认证监管、区域监管、稽查、办公等十大网上办公模块，顺利完成了“试点”工作的平台搭建任务，正在逐步向规范工作流程并加以控制的方向迈进。四是按照“山东金质县级局综合管理系统”各业务管理模块的要求，对基本情况进行全面梳理，已汇总、填报基础信息5665条，建立健全了人员、资产和业务等工作台帐，切实做到了底子清、情况明、数据实。通过使用“山东金质县级局综合管理系统”这个平台，我们在促进资源共享、工作同步、管理到位等方面进行了一些有益的尝试，也取得了一定的成绩。两名同志的“如何当好县级局局长”征文被评为优秀征文，我局的“双基工作”典型材料在全省质监系统“双基建设”经验交流视频会上进行了交流。

质监局工作总结【篇7】

上半年，市质监局在市委、市政府的坚强领导下，自觉践行“三严三实”，主动适应经济新常态，牢固树立法治新思维，深入开展“三创”行动，改革实现了新突破，事业取得了新发展，积极助力经济发展质量提升和促进市民生活质量改善。现将有关情况汇报如下：

一、上半年工作情况

（一）适应经济新常态，“抓质量”实现新提升。

1.深入实施质量强市战略。完成了《xx市质量工作考核办法》、《贯彻落实国务院质量发展纲要XX年行动计划》、《XX年度全市质量状况分析报告（白皮书）》的起草工作；设立了“xx市质量发展资金”，完成了第三届市长质量奖的评选工作，组织开展XX年度山东名牌产品和山东省服务名牌申报工作，完成了省质量工作考核的材料申报工作。开展了资质认定实验室监督检查和认证行政执法专项监督检查，开展了主题为“认可支持健康和社会关怀”的世界认可日系列活动。

2.深入实施标准化战略。修订《xx市标准化资助奖励办法》，正在报市政府批准；6家企业通过专家确认，获得3a级标准化良好行为证书；下达了《桃蚜综合防治技术规程》等10项xx市农业地方规范制修订计划，积极推进黄岛区国家级蓝莓种植生产标准化示范区和崂山区省级都市特色农业综合标准化示范区建设；开展标准化讲座和国际交流活动，邀请国家标准委领导为全市260余名党政、企事业单位干部做了“国家标准化工作改革与发展”的报告，协助国家标准委举办了中日韩第十四届东北亚标准合作会议、接待了英国标准协会总裁斯科特先生对xx的考察。

3.强化计量基础支撑。积极推进《xx市人民政府关于贯彻落实〈计量发展规划（XX-20xx年）〉的实施意见》贯彻落实。开展了“5.20”世界计量日系列活动，并邀请国家质检总局计量司钟xx副司长作了“计量工作改革与发展”专题讲座。加大了计量监督管理力度，加强计量器具的制造、修理、使用监管，推进社会诚信计量体系建设，督促企业落实计量主体责任，对加油（气）机、出租车计价器等民生领域计量器具组织监督检查；上半年共对22万多台件计量器具实施了计量检定，完成了对53家定量包装商品生产和销售单位生产和销售的351批次定量包装商品净含量监督抽检。

（二）树立法治新思维，“保安全”取得新成效。

1.坚守特种设备安全底线。按照国家质检总局要求，在全市部署开展了电梯安全监管、工业管道（含油气输送）隐患整治、燃煤锅炉节能减排“三大战役”；多次开展针对公众密集场所特种设备的'专项安全检查，会同市旅游局开展了大型游乐设施、旅游观光车大检查；对各区市街道、乡镇主要负责人进行了特种设备安全法律法规培训，加强了特种设备使用单位管理人员、作业人员的培训与考核工作；研究开展全市电梯应急救援平台建设, 并就特种设备安全监管工作向市安委会作了专题汇报；到地铁一线现场办公，组织召开专家论证评审会，妥善处理了电梯安全有关难题，有效保障了地铁工程的建设进度。

2.切实保障产品质量安全。不断创新监督抽查工作，向社会各界公开征求意见确定抽查目录，并及时向社会公告不合格企业的后处理结果。上半年共对儿童服装、复混肥料等33种343家企业358批次工业产品进行了监督抽查，不合格产品检出率为5.87%，21批不合格产品已经全部进入后处理程序。先后开展了安全生产专项行动等6个专项整治行动以及食品包装材料等12类产品的质量提升行动。

（三）发扬机关新作风，“惠民生”取得新成绩。

1.深入推进行政审批工作。制定了行政审批责任清单，建立了《行政许可审批事项事中监管制度》。进一步简政放权、提速增效，将计量许可和特种设备许可等3项许可事项下放至区市办理，方便了企业和群众。上半年，共受理各类许可事项xxxx件，按时受理率和上报率均达到100%。积极协调上级部门为中石化xx炼油化工有限责任公司进行生产许可证的换证审核，受到企业好评。

2.不断加大执法打假力度。上半年累计出动执法人数xxx人次，检查企业2962家次，以“打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣产品”和“质检利剑行动”为主线组织开展专项执法行动11项，立案查处各类产品质量违法案件161起，有效地维护了市场秩序。xxxx质监热线共受理各类信息xxx件，其中有效业务3230件，办结率为95.3%。

3.扎实开展“三严三实”教育活动。以市局党委书记讲专题党课的形式正式启动“三严三实”专题教育活动，印发了活动实施方案，制定了专题学习研讨方案；严格落实党风廉政建设“两个责任”，开展了三次集体约谈，实行了廉政回访制度，组织了明察暗访及回头看，努力营造风清气正、干事创业、拼搏奉献的工作氛围。

（四）加速创新新引擎，“促发展”实现新突破。

1.重点工程项目稳步推进。国家海洋设备质检中心基建、对外合作、人才引进、企业化运营等工作有序推进，5个单体实验楼已完成主体封顶验收；xx国家质检中心基地完成主体施工，正在进行内部装修；初步确定了国家质检中心xx新区基地建设方案，立项前的各项准备有序推进。

2.改革合作项目进展顺利。同中国特检院以资产为纽带的纵向整合合作深入推进；与西安高压电器研究院、美国迪玛尔海洋工程公司成立的合资公司已开始运行；与中航天一院702所、中船重工725所等科研机构的合作不断深入；与中国计量院、中国标准化院等国字号检验检测机构的合资合作取得新进展。最近又分别与天津大学、上海电缆研究所签订了技术合作协议，进一步加强实验室合作和技术交流。

3.“三创”行动有序推进。按照市委市政府工作部署，结合质监实际，专门出台了贯彻落实“三创”行动的实施意见，确定了“12365”目标，即：打造1个xx市“创客空间”，设立2个博士后工作站，建立3个创新创业基地，培育6支优秀创新团队，承担5项省部级或市级科技项目，目前各项重点工作正在有序推进。

二、存在问题和下半年工作打算

新常态、新形势下，新问题、新挑战也不断出现。主要表现在：一是产品质量安全风险监测工作还有待加强，需进一步修订完善风险监测工作制度，不断加大风险监测力度；二是特种设备安全问题不容忽视，主体责任落实还需进一步加强，应急处置能力还有待提高，运用互联网+等新技术提高监管效能的水平还有待提升；三是在推进检验检测机构整合改革上，思想还不够解放，力度还不够大，步子还不够快。

下半年，市质监局将按照市委、市政府工作部署，以法治思维把方向，以改革精神求突破，积极作为，锐意进取，用“三严三实”的要求抓落实、促发展，全面推进各项重点工作。

（一）深入实施质量强市、标准化和名牌三大战略，促进经济社会提质增效。全力迎接省政府对我市的质量工作现场考核，组织实施对各区、市政府的质量工作考核；开展质量月系列活动，组织筹划中韩质量论坛；不断加强机动车安检机构监督管理；抓好标准化项目资助奖励工作，继续推进标准化示范区和试点建设；组织开展《xx市实施办法》、《xx市质量促进条例》和《xx市气瓶安全监督管理办法》的立法调研工作。

（二）严守特种设备“安全底线”，切实保障人民群众生命财产安全。创新工作方式方法，进一步压实企业主体责任；利用好三级（市、区、街道）监管体系，推进网格化监管，加大安全监察力度；按计划开展特种设备生产单位、使用单位和检验检测机构的监督抽查；进一步完善我市特种设备应急救援系统，加快推进全市电梯应急救援平台建设。

（三）加快推进重点项目，服务产业转型升级和创新发展。加快国家质检中心基地工程进度，争取10月份全面建成并投入使用；加快国家海洋设备质检中心工程建设，争取年底前8座实验楼全部完成主体封顶；积极推进同中国特检院纵向整合等改革发展项目，加快推进“xx”规划编制工作，扎实推进质监“三创”行动，服务xx产业转型升级和创新发展。

质监局工作总结【篇8】

根据许昌市质监系统节能降耗实施意见的要求，襄城县质监局20xx年就节能降耗工作做了认真的传达和贯彻落实，第一季度在水、电、办公用品、办公用车等方面，在20xx年基础上，降低了10%左右，我们的具体做法有：

首先，改造了用电设施，并把全局所以照明由以前的白炽灯泡改为节能照明灯，以前照明所用的100瓦白炽灯泡全部更换为20瓦的节能灯，并杜绝了长明灯、白昼灯。另外，我们改制了无塔供水设备，把以前使用的7.5千瓦电机改为5千瓦，每天可以节约用于抽水的电费20元左右。空调要严格按照制度使用，分夏季和冬季，时间为6个月。空调使用单机单表核算，每个科室每月电费控制在50元以内，超支部分由股室自行负担。

其次，在节水方面，分批更换了节能水龙头，加强对现有用水设备的维护和保养，杜绝长流水现象。

第三，压缩办公用品费用。笔、墨、纸的领取需股室负责人签字同意后，实现了发料人和用料人双向签字制度，大数额的办公用品的领取需经主管局长签字同意后方可领取使用。

第四、办公用车严禁公车私用，单位用车须经主管领导批准，，由固定司机驾驶，驾驶员外出驾驶必须自觉遵守交通规则，没有外出任务的，晚上6点之前，车辆必须停放在单位制定的车位，每车每周用油控制在40升以内。

质监局工作总结【篇9】

xxxx年，我局认真学习领会十八大精神，按照市局、创新发展、服务民生、争创一流的工作思路，紧紧围绕xxxxx总体设计和市局、xx县委、政府的工作中心，以改革创新、转型升级为主线，充分发挥自身优势，以两创新为动力，突出抓好质量强县、特种设备、食品相关产品和重要消费品的安全，进一步做好地理标志产品保护专用标志管理工作，扎实开展党的群众路线教育实践活动回头看，全面建设稳中有进。

一、围绕市委五大兴市战略，大力推进质量强县工作。今年，我们在服务地方经济中的积极作为获得了县委、县政府的充分肯定，赢得了支持。一是按照x市质量强市示范城市建设工作要求，以县政府的名义出台了《xxxx年xx质量强县行动计划》，充分发挥强县办牵头组织作用，促进工作目标的分解、实施、推进。二是推动县政府出台了xx政府质量奖。每两年评选一届，每届县政府安排xxx万元资金，对获奖的xx家企业，分别奖励xx万元，充分调动企业的积极性，更大范围地宣传和推广先进的质量管理方法，树立县域内质量管理先进标杆，促立质量管理先进企业的孵化基地，此项工作走在了xx个区（市）县前列。三是大力开展质量监管、质量提升活动。xxxx年，全县新增xx家企业申报x市名优产品、新增xx家企业产品申报x名牌产品、新增xx家企业申报x省农产品加工示范企业。新增x名牌产品x个以上，培育第十二届x名牌争创企业xx个以上。截止目前，全县拥有x名牌产品xx个，xx豆瓣、唐元韭黄、蜀绣等国家地理标志保护产品x个，荣获国家地理标志保护产品示范区称号，取得了显著的社会效益和经济效益，此项工作同样是走在了全市xx个区（市）县前列。今年x月，xx豆瓣产品被列入第二批中欧地理标志保护产品。xx月xx日，xx豆瓣荣获xxxx质量之光年度十大地标产品称号，与富平柿饼、汉川莲藕等x个地标产品共同续写了xxxx版的舌尖上的中国，受到了田蓉副市长、道明局长及刘霞县长的肯定性批示和表扬。

二、突出重点，完善机制，不断提高质量监督力度。随着质监职能的调整，我局将工作重心由确保食品、特种设备和重要消费品三个安全调整为在确保特种设备安全的同时，继续抓好重要消费品安全，全面提升xx产品质量整体水平。一是加大宣传力度，不断提高企业监管的主体意识。通过不断向企业、社会宣传《产品质量法》、《标准化法》、《计量法》、《认证认可条例》等法律法规，强化了企业质量安全主体责任意识，提高了对质量安全工作重要性的认识。根据质量监管现状，我局建立了重点产品分类监管、企业巡查、风险预警、企业警示约谈等制度，建立了长效质量安全监管机制，健全了质量监管工作体系。二是创新产品抽检模式。针对xx工业产业发展特点以及xxxx年全国重点产品监管目录，按照抽检分离和肓样检验的模式，制订并实施食品包装材料和人造板的县级产品质量专项监督抽查计划。在国家、省、市质量监督抽查基础上，进一步完善食品包装材料和人造板监督抽查的覆盖面，达到全覆盖、全监督、无遗漏的监管成效。三是创新特种设备监管模式。推动xx政府办公室出台了《xx人民政府关于进一步加强电梯安全管理工作的实施意见》。形成了政府统一领导、部门依法监管、乡镇（街道）属地管理、企业（业主）全面负责、社会监督支持的电梯安全多元共治工作格局。其次要推进电梯系统建设。结合xx智慧城市建设和我县德源新城安置小区电梯技术的应用，制定公众场所乘客电梯物联网应用建设推进计划，按照先重点后一般、先新梯后旧梯原则，优先在人员密集公众场所电梯中推广使用，逐步在居民住宅电梯中推广使用。继续完善引入市场机制实施第三方锅炉维护保养工作。按照维保数量不下降，维保质量有提升的宗旨，再次要继续完善第三方锅炉维保工作。对所有在xx从事维保活动的单位进一步加强审查考核，建立对维保单位的质量评价体系，引导锅炉使用单位进行选择，实现优胜劣汰。四是探索标准化评价指标体系建设。积极探索提出修订GB/Txxxxx-xxxx《地理标志产品xx豆瓣》申请，以满足xx豆瓣产业的发展需求。xxxx年xx月xx日，国家标准xxxx年第xx号公告批准GB/Txxxxx-xxxx《地理标志产品xx豆瓣》第x号修改单，自xxxx年x月x日实施。自此，红油xx豆瓣正式纳入国家标准《地理标志产品xx豆瓣》统一管理，为助推我县打造百亿豆瓣产业，促进传统酿造业健康有序发展提供了有力的技术支撑、标准依托。同时对我县的另外两个地理标志保护产品区域性地方标准（蜀绣、唐元韭黄）进行清理、整合和修订。为进一步开展地标产品保护，统一和规范蜀绣产品质量，协调相关部门筹建了x市质检院蜀绣检测检验中心。以标准化引领先进制造业加快发展，指导和督促x鑫电电缆有限公司积极有序推动省级标准化良好行为企业试点工作。以标准化提升都市农业的现代化水平和效益，积极帮助指导x裕祥农业科技有限公司申报省级草莓栽培标准化示范项目。抓好刘氏庄园创建省级农家旅游服务业标准化试点的相关工作。积极参与xx创建国家级旅游标准化示范县的相关工作，鼓励相关企业自主创新，争创年度技术创新先进单位称号，鼓励企业新制定农产品生产技术标准；鼓励新评定为市级及以上的农业产业化重点龙头企业，在县内自建或联建生产原料标准化示范基地。

三、搞好剖析自查，强化整改落实，切实抓好党的群众路线教育实践活动回头看正风肃纪工作。局党组通过对领导班子四风问题整改方案和建立的问题台帐、四风突出问题专项整治方案、各项制度建设、是否存在庸、懒、散、拖等问题，对照任务分解表逐条逐项进行，坚持实事求是和注重实效的原则，紧紧抓住五个对照，扎实开展了对标照镜活动。采取领导点评、对标自评、群众听音的方式，相互查摆问题、共同进步提高。围绕我理解的焦裕禄精神是什么，我和焦裕禄的差距在哪里，对照焦裕禄精神我该怎么办，在全局党员干部中开展了一次对标照镜专题大讨论，全体党员干部以党小组为单位参与了集体大讨论。认真开展正风肃纪走基层、双报到、服务工作换位体验等活动，解决服务态度、服务质量上的问题和不足，提高工作效率。

四、工作计划

（一）全力推进质量强县工作。一是在推进xx产业结构调整中，大力实施以质取胜战略，在狠抓源头方面取得新进展，为提高我县产业、企业和产品竞争力发挥作用。积极开展品牌创建工作，不断加大名牌培育力度，实时掌握和推进名牌产品的培育工作，充分发挥名牌效应，着力增强区域经济质量和市场竞争力。二是在服务xx新型工业化道路中，着力改善经济增长的质量和效益，全面加强标准化、计量、认证认可等技术基础，引导企业走质量安全效益发展之路，为实现经济增长方式的转变发挥作用。三是在整顿和规范市场经济秩序中，继续加大打假力度，切实加强质量监管，认真落实市场准入制度，为创造xx放心满意的消费环境、公平竞争的市场环境、安全可靠的投资环境发挥作用。在全县x名牌获得企业和新申报x名牌的企业中推进首席质量官制度，健全生产有记录、流向可追溯、信息可查询、责任可追究的质量安全追溯体系。

（二）加强对特种设备安全的监管。认真落实《xx人民政府关于加强全县电梯安全管理工作的意见》，对全县重点场所、重点监控单位特种设备实施安全检查；继续开展打非治违专项行动、节假日特种设备安全大检查以及电梯安全知识宣传进社区活动。加大特种设备事故应急演练。严格执行特种设备法律法规和安全技术规范，加强日常安全监察，协调实施特种设备定检计划，实现特种设备定检率、使用登记率、操作人员持证上岗率均达到xx%以上，确保列入重点设备监察目录的特种设备定检率、使用登记率、人员持证上岗率达到xxx%。

（三）进一步做好民生工程，加强对重要消费品安全的监管。全面推行《x市固定集贸市场诚信计量建设工作规范》，继续落实集贸市场诚信计量建设两免费、两巡查工作制度，开展计量惠民生、诚信促和谐工程。加强医疗卫生单位的计量监督管理，积极开展镇级以下医疗卫生单位从业人员计量管理知识培训。按《工业企业产品质量分类监管试行办法》，重新调整强制性认证产品和生产许可证取证产品的分类监管方式和监管办法，切实发挥好监管作用。、强化重点产品质量监控。根据行业产品风险状况，我局将电线电缆、低压电器设备、危险化学品包装物、压缩天燃气、消防产品等涉及安全高风险产品作为重点产品进行重点监管。

（四）进一步做好地理标志产品保护专用标志管理工作。继续探索地理标志专用标志使用监管的新途径，认真做好地理标志产品保护工作的资料收集和信息沟通工作等工作。红油xx豆瓣自xxxx年x月x日正式纳入国家标准《地理标志产品xx豆瓣》统一管理后，进一步加强对xx豆瓣标志标识的管理工作，有效地服务地方经济和企业。积极推动xx豆瓣产品取得中欧第二批地标保护互认。修定蜀绣地理保护专用标志使用细则，推动蜀绣企业全部使用地标保护专用标志。抓好川派盆景、太和牛肉春不老萝卜等特色产品和地标保护培育工作。

质监局工作总结【篇10】

    一、创新思路、完善机制，全面完成2004年目标任务s0100    一年来，全市质监系统以经济建设为中心，牢牢把握强化源头质量监管这条主线，积极探索新形势下加强源头质量监管工作新路子，突出工作重点，完善工作机制，有力地推动了目标任务的顺利完成。一是完善了整体联动机制。建立了划片监管的工作体制，实行质量、打假、特种设备安全监察“三责合一”，稽查机构、技术机构和行政管理部门在监管与服务中做到密切配合、信息共享、整体联动，提高了工作效率。二是完善了督查督办机制。每月召开工作例会，每季度召开系统工作调度会，整体把握全系统目标任务完成情况，对一些重要工作实行重点督办，加强了对县局、分局的工作指导。三是完善了部门协调机制。结合源头监管方案的实施，加强与政府、部门、基层单位的协调与配合，采取联席会议、报告、移送、联合整治等方式，丰富了监管手段，形成了监管合力。四是完善了考核激励机制。年初市局将年度各项工作列入目标考核内容，规定完成时限，明确责任单位和责任人，半年进行一次考评，年终进行全面考核，考核结果作为奖惩依据，并依照规定予以兑现。完善的工作机制，促进了各项工作任务的全面完成，为营造公平竞争的市场环境、放心满意的消费环境和安全可靠的投资环境发挥了积极作用。    名牌发展战略稳步推进。确定9家企业11种产品为名牌产品培育对象，制定了切实可行的名牌产品培育计划，加强引导和扶持。经过精心培育，**集团、**新型建材有限公司的3种产品喜获“安徽名牌”称号，是我市历年来一次性获得省级名牌产品最多的一年。至此，全市已拥有**等11种安徽名牌产品。名牌效应使优良资产和生产力要素不断积聚，企业核心竞争力不断增强。    认证认可工作态势良好。认真贯彻国务院《认证认可条例》，积极引导企业加强质量体系建设，推进ISO9000、ISO14000等质量体系认证，强力推行3C认证，提高质量管理水平和质量保证能力。组织开展了ISO9000系列质量管理体系内审员与计量检测体系培训，帮助6家企业通过了质量管理体系认证，完成了6家实验室机构计量认证/审查认可监督评审。截至目前，全市已有43家企业通过了ISO9000质量体系认证，分别有1家企业和1种产品通过了HACCP食品安全体系认证和产品认证，为我市企业产品提高竞争力奠定了技术基矗    标准化工作迈上新台阶。帮助、指导企业制修订产品标准27项，新发展条形码系统成员16家，完成产品采标标志数3个，帮助2家企业建立了标准体系。完成了《**风景区服务质量要求》和《**风景区解说要求》2项服务业地方标准初稿。精心打造农业标准化这一“亮点”工程，推进我市农业产业化进程。制定发布5项省地方标准，建成农产品质量标准体系1个，开展了**国家级农业标准化示范项目建设，完成**示范项目建设并以优异成绩通过省级验收，**单产由示范前的50公斤/亩增长到100公斤/亩，产值由不足2000元/亩上升到4000元/亩以上，全市面积由示范前的4000亩发展到现在的16000亩，并通过示范区建设逐步辐射到**等市，实现单产增长一倍，面积翻了两番。经过精心挑选和项目论证，将**项目申报为国家和省级农业标准化示范项目，指导市供销社将**项目申报为国家标准化示范项目。我市的农业标准化工作已经走在全省前列，在今年7月份召开的全省农产品质量安全管理及农业标准化工作会议上受到省政府表彰。扎实有效的农业标准化工作，对促进农业增效、农民增收和农村产业结构调整发挥了积极作用。    法制计量工作扎实开展。全市26051台（件）强检工作计量器具基本做到按周期检定。大中型企业强检计量器具受检率达98.82%，较好地发挥了计量工作对促进企业技术改造、节能降耗、提高经济效益、维护公平竞争的市场环境的基础和保障作用。推进计量检测体系确认，提高企业计量保证能力，**供电公司通过了一级计量检测体系确认，**公司通过了定量包装商品生产企业计量保证能力现场核查，“C”标志评价实现了零的突破。加强了农资市场商品量的监督检查，对市场上的“公平秤”及时进行检定，使“公平秤”公平、准确，真正成为“放心秤”。深入开展集贸市场和加油站专项整治，进一步规范集贸市场和加油站的计量活动，有效地打击了短斤少两等计量欺诈行为。在春播秋种、午季和夏粮收购季节，对农资销售市场和粮、油、棉收购站点用于贸易结算的计量器具进行监督检查，全年共检查站点200余个，计量器具达600余台（件），维护了广大农民的合法利益。    市场准入体系逐步完善。组织43家企业进行了人造板、眼镜、建筑外窗生产许可证管理细则的宣传贯彻，完成了白酒、水泥、汽车制动液等16家企业换发证工作。目前全市已有31家企业获得了工业产品生产许可证，14家企业通过审查评审。全面推进许可证年审工作，完成了26家企业的生产许可证年审。加大无证查处力度，查处生产、销售无证产品违法行

工商企业管理教师工作总结

总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，它能使我们及时找出错误并改正，让我们一起来学习写总结吧。但是总结有什么要求呢？下面是小编收集整理的工商企业管理年度工作总结范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

工商企业管理教师工作总结 篇1

在院和办公室的正确领导下，我按照院和办公室的工作精神与工作部署，以科学发展观为指导，围绕自身岗位工作职责，刻苦勤奋、认真努力工作，较好地完成工作任务，取得了一定的成绩。现将20xx年个人工作情况总结如下：

一、抓好自身建设，全面提高素质

我作为办公室综合管理员，肩负着为院领导和各专业科室员工服务的职责，知道自己责任重大，努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的.要求对待自己，加强政治理论与业务知识学习，全面提高自己的政治、业务和管理素质，为做好各项工作打下坚实基础。在实际工作中，我做到清正廉洁，爱岗敬业、吃苦在前、享乐在后，按院和办公室要求全力做好工作，提高工作效率与工作质量。

二、刻苦勤奋工作，全面完成工作任务

作为办公室综合管理员，工作范围广，日常事物多，涉及后勤、外勤、接待等方方面面工作，工作看起来虽然细小，但都与院的整体工作紧密相关，丝毫不能马虎。为此，我严格要求自己，精益求精、一丝不苟地认真做好各项工作，确保工作质量，让院领导放心，让员工满意，让客人舒心。在做好日常管理工作的同时，20xx年着重做好两项工作，一是在9月份完成办公室装修搬迁工作，让办公室人员有更好的工作条件，专心致注做好工作。二是在12月份开展试验基地报建工作，做好设计招标等有关前期准备工作，确保日后试验基地能够顺利建设。

三、培养良好作风，促进工作发展

做好办公室综合管理工作，除了业务知识与技能外，更主要的是工作作风。我严格要求自己，培养良好作风，以严谨的工作态度对待工作，认真对待每一项工作，负责到底，做好任何工作。对自己做到技能精、作风硬、讲诚信、肯奉献，爱岗敬业，全心全意为院做好服务工作，促进院各项工作发展。

20xx年，我认真努力工作，虽然提高了自己的工作业务水平，完成了工作任务，取得一定成绩，但是与院领导的要求相比，还是需要继续努力和提高。今后，我要继续加强学习，努力实践，求真务实，开拓创新，奋发努力，攻坚破难，把各项工作提高到一个新的水平，为院又好又快发展，做出我应有的努力与贡献。

工商企业管理教师工作总结 篇2

光阴如梭，时光荏苒，转眼又迎来新的一年，过去的一年行政办公室在公司领导的带领下，办公室人员紧紧围绕理顺工作服务公司等工作要点，充分发挥好办公室承上启下联系左右协调各方的中心枢纽作用，较好地完成了公司下达的各项工作任务，具体总结如下：

一、主要工作回顾：

办公室对我来说是个全新的工作领域，作为办公室的工作人员，自己清醒的认识到办公室是综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的中心。办公室工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件转批、会议安排、客户接待等，另外目前公司发展的特殊性，公司将营销管理和行政办公室放在一起。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度、避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。现将年的工作情况总结如下：

1、日常工作

1）行政统筹工作的关键事务控制和内部的管理。行政事务性工作的内部分工、部门人员的管理、办公室环境卫生保洁、资料的分配整及客户的服务工作。

2）切实抓好公司管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品销活动礼品等商品的采购、调配和实物管理工作，联系办公设备的维修保养合作单位，与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品，对比办公室用品等的采购渠道，寻找商性价比供应商。

3）爱岗敬业，严格要求自己，摆正工作位置。以“谨慎”“律己”的态度开展每项工作，认真的履行了自己的岗位职责。

4）做好协调工作。行政作为办公协调的核心部门，在理顺各部门关系，提高管理效率，保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去这一年，行政办公室以“沟通协调”作为开展工作的切入点，在做好办文办会的工作同时，更注重与个部门的协调配合。

5）认真做好公司的.文字工作。负责办公会议的记录、整理和会议概要及重点的提炼，认真做好公司有关文件的收发、分递和督办工作，及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神，公司重要文件资料、批文等整理归档，做好资料的归档的管理工作。

6）落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事和员工的考勤监督工作。依法到各管理部门办理好缴纳社保、医疗保险等手续。

7）做好公司工作汇报会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。落实各类会议的会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记录、整理及重点提炼汇总等工作。

2、参与部分销售管理工作

从20xx月份开盘至今完成合同备案248户，办理好预告证234户，预抵证227户，银行按揭款资金回笼4657万元，并在11月份到省厅将企业暂定资质延期办理好。

3、加强自身学习，提高业务水平

作为行政办公室人员，自身素质和工作能力是决定办公室是否能够正常运转的基础，是发挥“承上启下、沟通内外、协调左右、联系四房”作用的关键，对推动各项工作起着决定性因素。

随着公司大发展和新形势的需要，越发感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与公司的要求及想要达到的工作效果还有一定的距离，所以不敢掉以轻心，也正在持续学习，向书本学习、向领导及其他部门人员学习、向周围的同事学习。总体感觉自己近一年来还是有了一定的进步。

经过不断的学习和积累，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了一定程度的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行。能够以正确的态度对待各项工作任务并努力完成贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性。

二、工作中存在的问题

回顾这一年的工作，虽然取得了一些成绩但也同样的存在问题和不足，主要表现在：

1）面对全新的环境，我花费了较多的时间去了解领导、同事们的做事方式方法，许多工作都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

2）行政办公室的工作是一个很繁杂的事务性工作，但我个人有时对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹，不够细心，不够敏感，有些工作协调不是十分到位，在往后的工作中，考虑问题应该更周到详尽。

3）自己的管理水平离公司的高效要求还有一定的距离。对本部门的管理不够细致具体、对其他部门公司的监督工作力度不够缺乏持续性。以后再努力提高自身管理水平，同时更多对下属的培养和管理上的进一步加强。

工商企业管理教师工作总结 篇3

我是一名工商企业管理专业的应届毕业生，在大学的最后一年我前往xx银行进行实习，主要是做信用卡业务的推广工作，虽然说每天穿着一身西装顶着太阳在外面跑业务比较累，但实际上我身边有相当一部分同学选择的都是和我一个性质的工作，但也有整日待在宿舍什么都不做的同学，经过了这段时间的实习以后，我的变化还是蛮明显的，因此我也对自己做了一个自我鉴定。

首先是工作内容方面，其实业务员也分成三种，第一种是坐在银行里面等客户上门办理业务，第二种是在街边设立站点，招揽来往的客户办理业务，我属于第三种，也就是登门拜访。实际上我这种属于最累的，也是机会最多的，尽管很多人将我当成骗子，但是也有被我说服的.客户，虽然说有的时候一天下来可能零业绩，但到了月底的时候，工作能力的差距便体现了出来。得益于我在学校经常进行参加各类活动的影响，关于如何说服别人，我也有着属于自己的技巧，而这也是我最为宝贵的财富。

其次则是同事之间的关系，每天我们都会先进行集合，然后听主管讲述遇到困难应该如何解决，之后便是两两分组开始了一天的工作，实际上每一天的搭档都是不同的，有的是具备丰富经验的老员工，有的则是什么都不懂的新人，实际上当我实习三个月以后，我一直都在负责带新人的工作，也就是我做他看，然后再让他自己去进行尝试，等到对方回来以后我再指出他在工作中出现的问题。其实业务员对于团队是比较看重的，因此属于同一个分行的业务员都比较团结。

最后则是在工作之中遇到的问题，一个是信任问题，如何让客户产生对自己的信任是比较重要的，所幸现在的年轻人都比较腼腆，至少我在向对方介绍信用卡业务的时候不会被赶出来，至于中年人都没有那么好的脾气了，最为重要的是他们没有超前消费的意识。另外一个是同行竞争的问题，再加上现在年轻人身上办理的卡本来就比较多，因此他们都会推脱说自己已经办理，但实际上是没有的。

实际上这次实习并没有结束，因为我目前除了没拿到毕业证以外，已经具备了转正的条件了，因此我打算毕业以后依旧从事于这一份工作，因为我对这份工作已经比较熟悉了，如果匆匆结束这份工作的话，意味着毕业以后就得从零开始，再加上我并不是那种好高骛远的人，因此我想将这份工作一直做下去，真希望能够快些毕业。

工商企业管理教师工作总结 篇4

20xx年12月， 退伍回来后，再次步入职场时我发现社会在高速发展，对于人才的要求越来越高，自己竟有的高中文凭变得毫无用处，知识的诉求对我来说是多么的重要，有时哪怕只是一纸文凭，待遇上的差距也相别万千，这时才真正感觉到在学校读书时浪费了太多的时光。在xx年3月我利用工作的空余时间自考完成了行政管理的大专课程。这期间收获的不仅仅是渴望已久的文凭，对我影响最大的是整个过程，那种学习的快乐与充实的感觉让我时常忘却工作中的艰辛。

选择工商企业管理这门专业，不是因为它是择业的“冷门”或者“热门”而是我喜欢这门专业喜欢这个行业。再有就是学习的同时我也培养了自己独立思考问题和处理问题的能力，古语虽有“书中自有黄金屋,书中自有颜如玉”的真谛，但是“黄金屋”和“颜如玉”也是需要自己去探索研究才能发现的，所以我饱读古今中外各类图书，不仅丰富了自己，而且从中领悟到思考问题和处理问题的能力。所以我同时也认真学习各种专业知识，发挥自己的特长;挖掘自身的潜力，结合每年的'暑期社会实践机会，从而逐步提高了自己的学习能力和分析处理问题的能力以及一定的协调组织和管理能力。

在今后的学习、生活和工作中，我将继续发挥退伍军人的优良传统：诚实守信，热心待人，勇于挑战自我。用自己的实际行动，更好地为家乡的建设服务。

工商企业管理教师工作总结 篇5

三年里，对专业知识我一丝不苟，在学好本专业课程的同时我也特别注重对其他各科知识的学习。为了将自己锻炼成一名各方面能力都具备的综合性复合型人才，三年里，我特别注重各方面能力的培养与锻炼。学习上，认真听讲、刻苦作业、积极配合老师教学、踊跃参与教学实践，以优异的成绩顺利完成学业；能力在实践中日趋形成、锻炼、提高、并得到肯定。自觉遵守《学生行为准则》和学校规则制度，尊敬师长，团结同学，关系集体；坚持真理，修正错误，自觉抵御封建迷信等错误倾向；树立集体主义为核心的人生价值观，正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系，当个人与集体、国家利益发生冲突的时候，坚持把国家、集体的利益放在第一位；科学文化知识方面，我认真端正学习目的、学习态度，系统全面地学习了本专业的理论基础知识，同时把所学的理论知识应用于实践活动中，把所学知识转化为动手能力、应用能力和创造能力，力求理论和实践的统一。

经过三年系统地学习工商管理专业理论及相关知识，我不仅完成了全部课程的学习，取得了优异的成绩，具有了较强的理论素养，更提高了工作管理能力。利业余时间学习紧张有序，边学习边工作，努力提高专业理论水平和实践操作技巧，力求理论知识的纵深化。同时在老师的指点下，在知识的熏陶中，在实践的砥砺上，做到理论与实际相结合，力求将理论简便化，便于可操作性。通过学习，使我在今后的实际工作中，遇到问题能及时有针对性的处理，由此锻炼自己独立分析问题和解决问题能力。同时平日工作中浮躁的心理也得到了沉淀，使我在面对今后工作中出现的.种种问题时都能够以一种平和的、包容的、积极的心态去面对、去解决问题。

当今社会改革迅速，对人才的要求也越来越高，社会是在不断变化、发展的，这一前提要求我们每个人必须用发展的眼光看问题。在今后的学习、生活和工作中，我将不断提高自己的思想认识，并不断完善自己。未来的我将以实际行动去证明自己的能力，考验自己的意志，接受一切新的挑战。

工商企业管理教师工作总结 篇6

我叫xxx，是理工学工程技术学院管理系工商管理专业的一名应届毕业生，学四年是我一生的重要阶段，是我学习专业知识及提高各方面能力为以后谋生发展的重要阶段。我于20xx年9月考入成都理工学工程技术学院，通过四年的校园生涯和社会实践，我不断的挑战自我、充实自己，为实现今后人生的价值时刻准备着。

在学习和掌握本专业理论知识和应用技能的同时，还努力拓宽自己的知识面，培养自己其他方面的能力。在英语和技能方面，我努力学习参加并通过国家英语四级和计算机二级考试。身体和心理方面。学四年里，我掌握了科学锻炼身体的基本技能，养成了良好的卫生习惯，积极参加院系和班级组织的.各项体育活动，如乒乓球、篮球、排球、越野比赛等，身体检查健康，体育合格达标。

心理方面，我锻炼坚强的意志品质，塑造健康人格，克服各种心理障碍，以适应社会发展要求。身为学生的我在修好学业的同时也注重于对社会的实践。本着学以致用，理论与实践相结合的原则，在校期间我参加了一系列的社会实践。20xx年暑假我在凉山州妇女儿童发展中心参加社会实践，虽然很苦很累，但是通过一个暑假的锻炼，我增强了与人接触、交往、沟通的能力。20xx年暑假我市市局辑毒支队做兼职，将近两个多月的辑毒生活给我上了一节生动鲜明的教育课，使我深深地明白了挣钱的`艰难与生活的不易，更加懂得学生应有的光荣与责任。通过各种社会实践，使我较早得融入了社会中去，尽管还没有走出学校门，但是我已经有了对社会的初步理解与尝试，这些都是我在四年学生活中知识以外沉甸甸的收获。自信来自实力。

学四年，我将自己塑造成了一个健康、充满自信的我，但同时我也认识到，当今社会变革迅速，对人才的要求也越来越高，社会是在不断变化、发展的，这一前提要求我们每个人必须用发展的眼光看问题。

当然，我自身还有很多的缺点和不足，在今后的学习、生活、工作中，我会不断提高自己的思想认识，不断改正缺点，不断完善自己，以便适应社会的发展要求！

工商企业管理教师工作总结 篇7

时光匆匆，总是在不经意间滑过，三年的学习生活就这样结束了，我即将离开，开始新的人生旅程。回望三年学校生活和社会实践里，有成功也有失败，我孜孜不倦，我孜孜不倦，不断地挑战自我，充实自己，为实现人生的价值打下坚实的基础。

学习上，我热爱自己的专业，还还利用课余时间专修计算机专业知识，使我能轻松操作各种网络和办公软件。曾获过三等奖学金，在书法和体育运动都获得好成绩。英语、计算机、普通话等方面的等级考试已达标。除了在专业知识方面精益求精外，平时我还涉猎了大量网络编程、网络管理与维护、网页设计等知识。并且相信在以后理论与实际结合当中，能有更大提高。

在生活上，我最大的特点是诚实守信，热心待人，勇于挑战自我，时间观念强，有着优良的生活习惯和正派作风。由于平易近人待人友好，所以一直以来与人相处甚是融洽。在工作上，对工作热度，任劳任怨，责任心强，具有优良的组织交际能力，和同学团结一致，注重配合其他学生干部出色完成各项工作，得到了大家的一致好评。

有广泛爱好的我特别擅长于网页设计和网站管理与维护方面。身为学生的`我在修好学业的同时也注重于社会实践。本着学以致用，实践结合理论发挥。xx年暑假期间我到xx网吧等大型网吧里工作，管理经验与软硬件维护得到了极大的积累。

三年的学习使自己的知识水平、思想境界、工作能力等方面都迈上了一个新的台。在这即将挥手告别美好大学生活、踏上社会征途的时候，我整军待发，将以饱满的热度、坚定的信心、高度的责任感去迎接新的挑战，攀登新的高峰。人生最终的价值在于觉醒和思考的能力，而不只在于生存。

工商企业管理教师工作总结 篇8

在过去的一年里，办公室在局党组的领导下，在各股室的大力支持和积极配合下，恪尽职守，真抓实干，圆满完成了年初确定的各项工作目标。

一、较好地完成了各项文字材料工作。

办公室的主要工作就是文字材料。按照局领导的要求，较好地完成了“讲正气、树新风、构建和谐校园”主题教育活动会议材料、教职工全员聘任制主题材料、教师节表彰大会材料、艺术周活动主题材料及上报县、市的各种材料。

二、信息工作。

信息宣传是我局今年工作的亮点和特色。一是认真办好了《汝南教育信息》。为进一步拓展信息宣传的广度和深度，在原先的基础上增设了政教论坛、工作动态、经验交流、安全教育、校长风采等栏目，扩大了信息容量，及时反映了我县教育工作动态，能够将上级政策与全局工作实际有机结合起来，具有较强的可读性、指导性和时效性，办出了汝南教育特色，得到了市、县领导的充分肯定。全年共编印36期，每期信息都在20条以上，并积极上报县委、政府、宣传部信息室和主要领导，被市、县内部刊物采用20多篇。20xx年被省教育厅评为“省教育宣传工作先进县”。二是开办《汝南教育信息网》。该网站自8月份开办以来，开设“一线来稿”、“教育信息”、“教育大事”、“教育法规”、“教师风采”、“校园社刊”、“活动剪影”等栏目，为我县教育信息带给了交流平台，每一天点击量都在500次以上。

三、开展督查工作。

办公室围绕全局的重要工作部署和有关领导的批示，积极开展督办、催办，按时按质完成了交办的各项工作。一是落实了人大代表推荐和政协提案的答复工作。20xx年，我局应办理的推荐和提案共计22件，是全县的办理大户。为搞好办理工作，实行了股室联办制度，强化了办理职责，个性在文字、格式上严格把关，提高了办理质量。在办公室的敦促和要求下，全局在7月15日前圆满完成了办理工作，受到了县领导的好评。二是围绕全局中心工作，认真开展了各项督查活动。如“讲正气、树新风”活动、远程教育工程、课桌凳更新、招商引资等工作的督察活动。

四、规范内部管理，提高机关工作效率。

一是充实了办公室工作人员队伍，明确了各自的职责，制定了各自的工作目标，并按照目标有计划地落实。

二是完善了机关内部管理制度。在考勤、办文、办会、来客接待、设备购置、派车、卫生、安全、文印、信息等方面都制定了详细的工作制度并狠抓了落实。

三是加强了自身队伍建设。我们进一步强化了服务意识，办公室人员无论是干部，还是临时工，都能顾全大局、服从大局、服务大局，工作上经常加班加点，任劳任怨，兢兢业业，为做好全局服务工作奠定了基础。

五、积极搞好招商引资。

根据县委、县政府的要求，办公室协助霍局长加大了招商引资工作力度。

1、江苏泗阳县石志权投资兴办双语小学一所，总投资1100万元，建筑面积13000平方米，建成42班规模的寄宿制封闭式小学。

2、引进广东赛美欧铝业集团，在汝南工业园区兴办汝南赛美欧铝业制品有限公司，总投资4500万元，投资人陈杰、刘德新。该项目已于12月18日隆重奠基。

六、搞好廉政建设。

一是组织、学习党的有关方针政策和“十七大”精神，组织专题讲座、报告会和群众学习，提高了党员干部的政策理论水平。

二是认真开展了“讲正气、树新风”教育活动，组织开展了全县教职工“讲正气、树新风”演讲比赛，并进行了总结和表彰。认真开展了党风廉政建设，克服了脸难看、事难办的官僚主义作风，做到了该办的事不推诿、领导交办的事不扯皮，做到了不敲吃、不敲喝，不索拿卡要。

七、20xx年办公室工作思路

一是围绕中心工作，狠抓综合调研，当好参谋助手。要及时、准确、全面带给信息，为领导决策服务。围绕重点工作，组织调查研究，主动当好参谋。加强机关管理，减少接待开支;对机关各股室实行目标管理，调动各股室人员的工作积极性，确保机关各项工作落到实处。

二是围绕工作落实，狠抓协调督查，确保政令畅通。要充分发挥办公室的协调职能，加强与各股室之间的`沟通与协作。主动加强横向联系，争取有关部门和社会各方应对教育的大力支持。突出督查工作重点，狠抓检查落实，确保政令畅通。

三是围绕效率提高，狠抓制度建设，强化内部管理。建立健全机关各项规章制度，强化内部管理，构成“用制度管人，按规章办事”的工作格局。

四是狠抓队伍建设。组织办公室人员进行政治理论学习，提高办公室人员的思想政治素质，树立办公室人员的政治意识、大局意识。改善作风。确定加强作风建设的“十字”方针，即热情、严谨、团结、奉献、创新，要求办公室人员树立正确的办事观，做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为”，始终坚持“一个原则”，那就是既为党组、局领导分忧，又为干部师生群众服务的原则，身体力行，扎扎实实地做好每一项工作。

总之，我们在20xx年工作中取得了一些成绩，但与领导的要求相比，与兄弟股室相比，仍存在一些不足。我们决心在新的一年里、新的环境下，继续戒骄戒躁，发扬团结务实、开拓进取的精神，把办公室工作不断推向新的水平!

局财务工作总结十二篇

文档处理在各种职业中都是必须掌握的技能，范文越来越影响我们的写作。学习范文如何组织段落和论证思路可以帮助我们更好地编写文章，编辑为您整理了一篇优质的“局财务工作总结”文章，我相信这篇文章会让您愉快地度过一段时间！

局财务工作总结(篇1)

20xx年是我校转型为财政拨款的第二年，也是财务部门创新思路、规范管理的一年。财务部门坚持“以收支两条线”财政收费要求，完成了部门职责和领导交办的任务，取得一定的成绩。现将本年度的财务工作总结如下：

一、遵守会计法律法规和财务管理制度。

健全的财务管理制度，规范会计行为，能够有效地促进会计工作的管理效率。我校财务人员遵从财务管理制度，会计法律法规，定期组织财务人员学习，严格执行各项制度。保证会计凭证的真实性与合法性，认真执行财务预算，规范管理各项收入，严格执行收支两条线标准，按照会计制度规定进行账务处理，规范核算办法，加强三公经费支出监管，提高事业支出信息的透明度。

在填制原始凭证时，做到记录真实、内容完整、填制及时，做到原始凭证及时传递，保证凭证审核、装订、存档等后续工作。20xx年度凭证装订工作，按照上级机关对凭证的管理规范要求，做到凭证装订信息的规范性、完整性，有序性。配合做好各项审计监督工作，提供所内真实数据资料，对审计监督工作中遇到的问题及时提供帮助，加强沟通，保证审计监督工作顺利进行。

（二）财务管理工作上，严格遵照预算计划执行，加强财务管理，杜绝一切不合理的开支，增收节支，开源节流。随着本校收费职能的不断弱化，对财务工作提出了更高的要求。为了适应这一变化我部门在加强财务管理上制定了一些措施，主要措施有：

（1）严格执行财务制度，规范财务行为，坚持收支两条线，加强财务核算和财务监督，杜绝不合理开支，为本校增收节支。在实际工作中做到各类流水帐目日清月结。

（2）各项收支做到帐帐相符，帐实相符，支出要考虑合理性，做到出有凭，入有据，费用报销具有实效性，做到监督有力。在实际工作中，对于三公经费支出做到，严格按照三公经费预算标准执行，报销金额与票据符合，对于不合理的开支完全杜绝。

（三）加强学习，提高工作水平。规范会计工作，保证原始凭证完整性和填制凭证规范性、提供科学决策数据的及时性和准确性，通过实施信息化，有效提高财务工作效率；学习新会计准则，配合做好新会计准则的顺利实施；关注新政策的出台。参加会计继续教育和相关部门组织的业务技能培训，保证财务知识不断更新，提高自己的工作水平。

三、配合做好校领导临时交办的其他事项。

(一)积极参加校外访万家活动；

(二)走访困难群众，代表给予慰问困难职工；

(三)配合学校其他部门共同做好学生的心里疏导工作。

四、总结工作经验，对20xx年工作的几点思考为全面做好20xx年全面预算管理与财务管理工作，我们计划重点抓好以下几个方面的工作：

(一)根据校代会的预算指导意见，进一步搞好预算管理工作。预算管理作为财务管理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对三公经费预算指导与预算管理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，让预算真正发挥其应有的作用。

(二)结合新会计准则的实施，当好领导的参谋，确保完成上级下达的各项指标。根据上级机关政府采购要求，进一步健全政府采购制度，使政府采购得到其应有的效果。

(三)继续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好财会基础工作，提高财务管理水平。

总之，今年财务部门的工作在各位领导的支持与帮助下，在各处室的配合下，按照校党委的总体部署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务会更重，压力会更大，我们财务部门全体成员将变压力为动力，做好20xx年工作计划，积极进取，开拓创新，充分发挥财务部门的作用，为我校的发展壮大做出新的更大的贡献!

2

今年以来，我们财务审计科在上级各部门的关心支持和经信委党委的正确领导下，围绕年初制定的目标任务，坚持团结协作，任劳任怨，努力工作，尽力完成了上级部门及领导交办的各项任务。具体表现在以下各方面：

1、认真学习，提高综合素质。工业系统财务工作涉及面广，工作任务重，服务对象多，但我们财务科全体同志没有因工作忙而放松对政治理论及业务技能的学习，而是严格要求自己，积极参加上级部门及经信委组织的政治学习和各项政治活动。并能结合自身的工作岗位特点，认真学习贯彻《会计法》和国家有关财经法规，依法履行会计核算和会计监督的职责。遵纪守法，热爱本职工作，维护国家利益，保证财产资金安全，平时能结合形势，加强财务知识及新会计制度、新会计准则的学习，提高综合素质以适应工业经济发展的需要。

2、认真审核汇总报表，提高会计信息质量。能认真细致、及时地做好近40家企业的财务报表汇总和上报工作，为了确保报表的全面、准确、及时、清晰，对所有的基层报表一一进行认真审核。发现问题及时与企业联系，指出差错，耐心指导，对个别报送不及时的单位，总是不厌其烦的催报，力求资料的完整性，为领导和上级决策提供了依据。

3、合理编制收支预算，及时报送财务收支信息。为了合理编制经信委各部门(全额行政、参照公务员管理的行政、全额事业、自收自支事业、企业性质人员等等)的收支预算，我们按照上级财政部门及经信委领导对会计预决算的要求，既要总结分析上年度预算执行情况，找出影响本期预算的各种因素，又要客观分析本年度有关政策(调资、工改等情况)及本系统收取管理费企业的经济效益等相关情况对预算的影响，使预算更加切合实际，领导心中有数，利于操作，发挥其在财务管理中的积极作用，平时月、季、年及时做好机关的财务结算工作，按时报送财务收支信息。

4、积极筹措资金，确保机关工作正常运转。从经信委的整体情况看，人员性质多样化(公务员、行政、全额事业、自收自支事业、企业等性质)，资金渠道也多样化，有财政拨款、有补助收入、有管理费收入等，我们根据委里的自身特点及领导要求，积极筹措资金，特别是总公司的收入来源，主要是收取企业的管理费，随着改制的不断深入，本系统大部分企业公转民营，加上部分企业受市场行情影响，资金困难，面临倒闭、破产，从而增加了收取的难度。加上招商引资力度加大，使许多外地大型企业参与控股，也使我们的管理费收缴增加了难度。但我们根据领导的要求，针对企业的实际情况，与企业领导协商，采取沟通，了解、多跑、多讲、多磨等办法，在经信委领导的大力支持下，以及各科室部门的关心和帮助，今年较好地完成了收取任务，确保了机关工作的正常运转。

5、认真执行财务制度，做好科内日常工作。听从领导指挥，服从领导安排，严格执行财务制度，认真、细致、准确地做好会计核算工作，按规定分类(经信委行政、三电办、总公司、中小企业服务中心、节能中心等几块)报销支付各项费用，加强现金管理，保证现金安全。定期做好与各银行的对帐工作，每月按时上缴各项基金(养老金、公积金、医保、税金)，定期去人事局保险处拨付离退休人员的工资，定期寄付遗孀生活费，定期对固定资产及往来帐进行清理、核查、登记，(今年配合办公室对装修后的固定资产，包括办公桌椅进行一一进行登记，分类入帐)并按会计部门要求进行帐务处理。平时科内工作从大局出发，做到分工不分家，互相合作，齐心协力，在认真完成本科工作的同时，能尽力配合其他部门做好蓝天海公司的破产清算、金源公司的改制、钢管公司的破产清算、安全经费的收付、国有资产的清查、设备的处置、解困资金的拨付、职工身份置换、财政税务工商等综合部门的协调以及企业公积金的归集、信访等工作，积极完成领导和上级有关部门交办的各项任务。

6、配合做好融资担保科的工作。按照省开行的要求，每个季度提前筹集资金，认真细致地做好几千万资金的结息、付息工作，每个季度按时做好财务核算及年终的审计工作，及时提供季度会计信息。今年上半年配合融资中心办理了省行几千万资金的贷款手续，并将资金委放到相关企业，最近又协助担保公司准备了省里要求上报的多种整顿资料以及减资、验资等材料。

7、抓好困难企业的内审工作。内部审计工作也是财务工作的一项重要内容，这一工作时间紧、要求高、政策性强、也容易得罪人，但我们财务审计科在领导及纪检部门的支持下，每次都圆满地完成了任务。今年我们按照审计部门的内审要求和规定，对印染厂、塑料厂，等企业进行了财务收支内审，通过内审我们根据审计事实，一是对企业有关情况进行客观公正的评价。二是严肃财经纪律，及时调整帐务，提出整改措施。三是指导他们按财务制度设置帐户，合法合理使用资金，认真规范记好各类明细帐。四是出具了详细的书面报告，为领导了解情况、正确决策提供了依据，真正发挥了财务监督的职能。

8、做好会计培训工作及财务管理工作。今年三季度我们配合财政局做好“财务管理促进年”活动的宣传发动，对列统企业进行了财务管理工作的抽查，并针对抽查情况提出了建议和要求。今年我们还配合财政局会计科举办了多期培训班，上岗培训达20人次，继续教育达266人次，扬州财政专题讲座达30人次。我们还利用年报会等时间让企业财务科长互相交流、取长补短，学习内部管理经验，使企业财会人员既增长了业务知识，也为做好财务工作起到了促进提高作用。

综上所述，今年我们虽然做了一些工作，但距离改革发展的需要和领导的要求还有差距，主要表现在：一是与企业和相关科室之间沟通不够深入；二是对困难企业的内审工作重视不够；三是服务企业方面缺乏主动性；四是报刋信息方面仅满足于完成任务，没有做到超额完成很多。

3

一、努力学习，全面提高自身综合素质学习是永恒的主题，具备良好的政治和业务素质是做好财务工作的必要条件，也是作为一名合格共产党员的基本前提。

一年来，我不断加强政治理论和方针政策的学习，通过参加学习活动和坚持自学等多种形式，认真学习了党的路线、方针、政策，尤其是深入学习领会了党的“十八大”精神，用理论知识武装头脑，指导各项工作。同时，重点学习了财务工作相关规定，自觉按照国家政策和程序办事。努力钻研业务知识，积极参加部门组织的各种业务技能培训充分利用业余时间，加强财务知识学习，保障了财务知识不断更新，工作水平有效提高。

二、严格履职，扎实做好本职工作一年来，我能认真履行岗位职责，自觉服从组织和领导安排，脚踏实地、忠于职守、尽职尽责，按时、保质保量的完成了本职工作，合理合法的处理了相关财会业务。

工作中，我本着客观、严谨、细致的原则，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化要求进行财务报账。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，不予报销；对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了我所会计信息的真实、合法、准确、完整。同时，定期向领导汇报财会业务执行情况，积极协调财务室与其他科室关系，认真完成领导交办的临时性工作任务。

二是有效加强日常财务收支管理。

在校期间，本人系统全面的学习了财务知识，工作中做到了学以致用。一年来，我能积极主动的完成各月记账、结账和账务处理工作，准确无误的填报月度、季度、年终各类统计报表，并按时报送。较好的完成了往来银行间业务、税务申报与缴纳及其他各类日常费用的缴纳工作。在完成本职工作之余，积极参与工作。

一是工作开展多，经验总结少，导致效率低下，事倍功半现象时有发生。

我将虚心学习周围同事先进的工作经验，勤于思考、加强总结、提高效率，以便更好的开展工作。

二是日常事务性工作多，深入学习研究财务相关管理办法及工作制度少，工作有广度，没深度。今后的工作中，我将更加严格要求自己，进一步加强业务知识学习，努力提高工作水平，以对工作高度负责的态度，解放思想、实事求是、发奋努力，力争更好地完成各项目标任务，不辜负领导和同志们对我的期望。

4

回顾这一年来的工作，我在局领导和各处室同事的支持和帮助下，很快适应了财务岗位的工作，为我局的后勤（财务）工作提供了优质的服务，并较好的完成了各项工作任务。现将个人工作总结如下：

一、爱岗敬业、坚持原则，树立良好的职业道德。

爱岗敬业、坚持原则，在工作中，自己快速适应安排的工作岗位，并认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作。工作上踏实肯干，服从组织安排，努力钻研业务，提高业务技能。尽管平时工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务，主动利用会计的优势和电脑特长，给领导当好参谋，合理合法处理好一切财会业务。

二、加强政治业务学习，努力提高自身素质。

加强政治业务学习，我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行好职责，就必须不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。认真学习单位全体会议贯彻内容，自己无论是在政治思想上，还是业务水平方面，都有了较大提高。工作中，能够认真执行有关财务管理规定，履行节约、勤俭办事。

三、做好出纳等工作的承接，保证工作的顺利进行。

做好出纳及其他会计工作的承接，及时登时现金及银行等明细账，保证账实、账账、账表相符。并认真学习办公室报销单据的相关会计制度，为领导审批把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报。认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，保证会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求。

四、重视日常财务收支管理工作。

重视日常财务收支管理工作收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，为加强收支管理，对一切开支严格按财务制度办理，并做好每月的预算及预算执行情况，在经费相当吃紧的形势下，既保证办一系列正常业务活动和财务收支顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政政策的要求，提高资金的使用效益，达到节支的目的。

五、加强配套费核算的管理工作。

套费核算的管理，认真的审核配套费的拨款进度，及时发现申请过程中存在的问题并向领导汇报。同时发挥自己在电算会计方面的特长规范配套费的电算化账务处理及核算，更好的为领导决策提供相关数据和依据。

六、做好年度预算及年终决算工作。

预算及年结合我局的部门财政预算，根据我局的发展实际需要，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则，完成了部门财政预算的编制工件。使预算更加切合实际，利于操作，确保了我局各项工作的顺利完成。本年的年终决算主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等。是一项比较复杂和繁重的工作。年终决算的数据是对我局这一年来收支活动的一个总结和评价，我们需要总结出管理中的经验，提示出存在的问题，以便改进财务管理工作，提高管理水平，也为领导的决算提供依据。

七、认真做好会计档案的整理和归档工作。

对各类会计档案进行分门别类的的整理。将会计凭证、会计账簿、会计报表、配套费结报单费等分别进行了档案打印、归类、装订，并及时进行了会计档案系统的录入。

八、及时进行固定资产的报废清理工作。

根据关于固定资产清查的相关规定和使用年限，对局已经申请报废的各项固定资产及时进行卡片的报废处理，并进行账务及固定资产明细账的登记工作，确保国有资产的安全完整和有次使用。

九、修订完善各项财务管理制度。

针对财务管理出现的新情况、新问题和财政的新要求，对下一步“公务卡的使用和结报”制度作出了的规定，使我局的财务管理工作更加规范化、制度化、科学化。

十、建立健全我局工会的财务制度及电算化的账务处理。

根据市总工会关于建立全市工会会计预审制度的通知，取消我局工会的手工账，建立电子账，并将工会发生的各项业务及时的进行电子账务处理。

十一、积极配合其他部门的相关工作。

为配合我局跟建委成立的“配套费清理工作小组”关于对我局配套费进行清理的需要。积极的跟国库支付局领导联系，将我局管理的200多个配套项目，在最短的时间内将各项资料打印出来并准备好，为清理小组的工作开展作好基础准备工作。

总结这近一年来的工作，首先要谢谢各位领导和各位同事的支持和帮助，让我在融入我局的这个大家庭中，并在其中成长和进步。我知道在一些方面还存在关不足，工作中还有待改进。在新的一年中但我会将更加努力做好财务工作，发挥自己的特长，不断的鞭策自己，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为我局的建设和发展贡献自己的微薄之力。

局财务工作总结(篇2)

十月份在公司领导和各位同事的大力支持下，在其他相关人员的用心配合下，我与大家团结奋进，踏实工作，较好地完成各项工作任务。此刻我把这个月来自己的工作、学习等方面的状况做个简要汇报：

一、爱岗敬业、坚持原则，树立良好的职业道德

在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局，以《会计法》和《会计基础工作规范》等财务法律法规为准则，遵纪守法，遵守财经纪律;认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作，工作上踏实肯干，服从组织安排，努力钻研业务，提高业务技能，尽管平时工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成工作任务;合理合法处理好日常财会业务，对办公室所有需要报销的单据进行认真审核。

为领导审批把好关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报;认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全、装订整洁贴合要求，科目设置准确、帐目清楚，会计报表准确、及时、完整，定期向领导汇报财会业务执行状况，并能协调好会计中心与各单位之间的关系;在资金预算方面，为提高资金预算的准确性，在实际支付时做到，没有资金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付。除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。

二、完成主要的各项工作：

1、及时准确的完成各月记帐、结帐等账务处理工作，粘贴凭证附件，并对各类会计档案，进行了分类、装订、归档，确保财务记录资料完整保存。

2、认真复核现金、银行存款账户余额、收支进度等对帐工作，确保季度、年度决算顺利进行。

3、及时准确地编报会计月报表、季度报表、年终决算报表，并对财务收支状况和资金使用状况进行认真分析和思考，定期向总公司报送汇总。

4、用心参加单位组织的各项会议、业务学习并认真做好学习笔记。

5、其它日常事务性工作。

三、加强政治业务学习，努力提高自身素质

我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，职责重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行好职责，所以我不断学习，改善其方法，讲求学习效果。认真学习思想、理论、重要思想，并透过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养，使自己无论是在政治思想上，还是业务水平方面，都有了较大提高。在工作中，认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事，始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。

四、对以后的工作要求。

总结工作的同时，还充分认识到存在的不足，如：依法理财的观念还有待进一步加强、处理问题不够成熟等。对于以后的工作要求，在做好日常会计核算工作的基础上，继续不断学习业务知识、更新知识、完善自我，使自身的业务潜力不断提高;同时向领导及同事们学习好的财务管理，积累经验，提高自身的综合管理潜力。

用心参与企业的经营活动，加强事前了解，掌握经营活动的第一手资料，加强预测、分析工作，按照公司要求，认真做好财务计划工作。在日常工作中按照财务计划，监督企业对资金进行合理、有效地使用，使企业效益最大化。最后，我决心再接再厉，在公司领导的正确指导下以及同事们的支持下，不遗余力地作好工作。

每月的月初末是每个会计最忙的时候，每月的工作结果都要在这几天归集，编制报表，进行纳税申报。每一天都在和时间赛跑。充实着自己的工作生活。我喜欢的一句话：服务就是服务于公司、服务于员工、服务于客户以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润最大化，所以这也是盛华热力有限公司所以员工共同的目标。在我们各部门用心配合下我们有序地完成了供暖期最后的一个月，为了使财务工作进一步的提高，为了把供暖工作做的更好，月工作做如下简要回顾和总结。

一、会计基础工作

(1)做好基础工作，根据本月发生的业务归集编制记账凭证、编制报表、并且申报纳税。

(2)采暖期临近结束，核对账目是必做的一项工作，从中找出漏记、多记的错误，更好的把账目核对清楚。

(3)透过给我们带给热源的河北盛华化工有限公司核对账目，我们即时的核对出多记的水费，并开具出热费专用发票，合理的计入成本。

(4)处理财务有关往来问题，并严格对审批单进行复核把关，对不合理的发票即时提出。

二、加强工作水平

(1)认真执行《会计法》，进一步加强对自己财务基础工作的水平，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理。

(2)要正确合理的避税，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，持续与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。

(3)勤于学习，不断提高自己的职业素养与技能，用心响应两会的指导路线，并且学习领会两会给我们企业带来的好政策，领悟两会的精髓，学习营业税实行的有关政策，认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。

(4)透过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。

(5)不断学习、改变自己、更新知识、转变观念、完善自我，跟上时代发展的步伐。

三、下月计划

(1)编制报送20--年度报表，发现问题，解决问题，总结经验。

(2)整理20--—20--年凭证并装订存档。

(3)采暖期结束归集整理采暖费记账收据联并装订。

(4)用心配合各部门工作，提前做好供热工程的准备工作。

(5)合理的调配和运用资金，使得财务状况有条不紊的进行。

--年-月份的工作即将告一段落，可能是这个月的天数比别的月都少的原因吧，觉得一眨眼这个月就过去了，回顾一下这个月来的工作，主要是日常工作及--年度的年报工作。

首先说一下日常工作：

1、审核和调整了以前完成的账目，及时改正一些账务上的错误

2、配合销售部门做好销售结算开票，督促销售货款及时回笼，合理使用资金

3、根据会计制度与准则结合实际状况，进行业务核算，及时进行记账、登帐、编制各种会计财务报表;

这个月最最重要的工作就是--年度帐的审计工作和统计年报工作。

对于我来说，这项工作给我的压力很大，这个审计过程的顺利与否，直接证明了这一年来我们在财务工作上的成绩，值得欣慰的是，没有什么大问题，只有一些数据需要核实证明一下就能够了，连给我们做审计的注册会计师也夸我们今年的帐比去年的做的清楚多了，基本上没有什么问题了。这对于我们来说就是最大的鼓舞和信心。

再有就是统计局的年报工作，以前的统计申报工作是会计公司负责上报的，我们自己没有接触过这种报表，所以今年的统计年报对于我们来说也是一个挑战，每一个数字都要查几遍，算几遍，不会的，不懂得也及时向统计局商调队的老师请教，在我们的共同努力下最后全部审核透过。

下面是总结的一些关于财务上面的问题：

由于新来的实习生是在年底进入我们公司的，临近年关，所以没有把工作具体的分工到个人，这也就造成了有些事，做完之后没有人整理、记录，甚至出现问题没有人承担职责的现象。所以，在这个月，我们重新分配了一下工作，定人定岗，每个人每一天务必上交详细的工作记录，避免此现象的再次产生。

还有就是做事情粗心，财务工作最重要的就是要有细心，其次是用心，再者就是耐心，如果是因为自己不细心的结果而感到委屈的话，大可不必，只要做到以后耐心的用心仔细对待每一件工作就好了。在那里也对给大家带来麻烦的同事说声抱歉，人总是会犯一些错误，期望大家再给一次机会，让我们慢慢成长起来。

下月公司财务部的重点工作主要是加强对新员工的学习培训，以及完善本部门组织机能，细化各员工工作职责，各项工作资料具体落实到人，定时定量完成，提高部门工作质量要求，圆满完成公司交给的各项工作任务。

新的一月又开始了，财务部还有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，这些就应是以后财务要重点思考和解决的问题，也是每一位安都人如何提高自我、服务企业所要思考和改善的必修课。作为财务人员，我们在公司加强财务管理、规范经济行为等方面还应尽更大的义务与职责。我们将不断地总结和反省，不断地加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。

自从参加工作以来，我就一直在公司中工作，由于我数年工作以来，都能够做到勤勤恳恳，踏踏实实的工作，从公司最底层的财务人员到现在的公司财务部领导，这么多年走过来，我感到自己成长了很多。以往多年工作经验积累下来，我已经对自己目前的公司中所要求的能力上，都达到了一定的高度了。从去年开始我就开始作为公司财务部领导主持工作，财务部是公司最重要的部门，公司维系生存的最重要的一点就是财务要健康，所以我时刻努力着，努力将公司给我的重担处理工作好。

一、搞好财务分析

为领导提供有效的参考依据;我知道合理高效的财务分析思路与方法，是企业管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业成本分析上向--学习、向车间的老师傅学习、向书本学习，为企业的生产经营销售，做好保本点与规模效益、销售定价分析等等，量化分析具体的财务数据，并结合企业总体战略，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持。

二、加强应收款催收管理力度，控制好库存材料与产品

提高资金的运行质量，合理控制资金的使用;公司发展至今，生产资金的筹集，一直是个头痛的问题，大家都知道资金就跟人体的血液一样重要，我们公司的主要特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大，筹集资金是财务的一个主要职能，良好的银企关系，是企业融资的一根纽带，目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制，压缩库存，合理生产，控制资金的流向，使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线，在资金尤为紧张的情况下，财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作。

三、继续做好各部门工资奖金的核算工作

今年公司对各部门都签订了责任合同，我财务部将继续严谨细致而认真地按照责任合同严格审核结算工资，并组织资金确保工资的发放。

四、完善公司内部管理制度

部门责任领导明确分工的职责加强责任考核;内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合公司管理的要求，与有关部门进行修正。部门责任领导之间明确分工职责，按照年初签定的责任合同，组织落实强化到位，领导之间相互信任，遇事不推诿，搞好通力协助，对分管内容加强责任考核力度，做到奖罚分明。

五、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试

合理调整组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;今年以来，人事方面至今一直未得到稳定，财务部门的力量相对比较薄弱，通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试，我们将根据库房各位管理人员的特点，一方面将对人员重新组合搭配，进行高效有序的组织，另一方面继续加强培训，让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉，真正做到驾熟就轻，文化素质与业务管理水平都要有质的提高，今年3月电脑真正联网，管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高，我们将在这方面加强培训，使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作，扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平，会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理，确定目标，达成目标，加强考核监督力度，与工资挂勾，真正做到奖罚分明。

六、加强团队建设

充分发挥财务职能部门的作用;作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动，发挥团队的力量，拧成一股绳，劲往一处使;在坚持原则的同时，我们坚持“三个满意二个放心”，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”，二个放心是“让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心”。

七、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能

今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项费用的控制，行使财务监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务。

年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行管理;人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了管理员的业务培训。主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色;忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够。

转眼之间，三个月的试用期就要过去，回首展望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。一下是我对三个月来的工作总结：

实习期的工作能够分以下三个方面：

一、费用成本、客户往来方面的管理

1、规范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品台帐，从易耗品的购买、领用全面跟踪，方便企业更全面的了解这些价值较低物资的分布状况，加强管理。

2、在集团财务制度的基础上规范了华品成本费用的管理，明确了成本费用的分类，重新整理了科目，为加强了项目管理，分门别类的计算实际消耗的费用项目，真实反映当期的成本。

3、规范商业公司财务帐套布局设置，根据商业公司特点，设置相应帐套，透过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用，能够及时有效的反映财务数据，满足未来经营管理的需要。

二、会计基础工作

(1)认真执行《会计法》，进一步加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。

(2)根据集团的指示，对华品公司会计电算化状况进行了备案，使财务工作贴合财政部的需要，更加规范化，为不断提高财务工作质量而努力。

(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。

三、财务核算与管理工作

(1)按公司要求对商业公司包租的商业地产进行登记、分析，对各项收入监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、集团财务管理部建立了良好的合作关系。

(2)正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，用心配合税务部门新的税收申报要求，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，持续与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。

(3)在紧张的工作之余，加强财务部团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个基层财务工作管理者，注意充分发挥财无部其他员工的主观能动性及工作用心性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

(4)作为基层管理者，我充分认识到自我既是一个管理者，更是一个执行者，是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务工作，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在目前的状况下，大家都能够主动承担工作。

新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，本人决心再接再厉，更上一层楼。在今后的日子里我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。

要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，透过行使财务监督职能，拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。

局财务工作总结(篇3)

回顾这一年来的工作，我在局领导和各处室同事的支持和帮助下，很快适应了财务岗位的工作，为我局的后勤(财务)工作提供了优质的服务，并较好的完成了各项工作任务。

一、爱岗敬业、坚持原则，树立良好的职业道德。

在工作中，自己快速适应安排的工作岗位，并认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作。

工作上踏实肯干，服从组织安排，努力钻研业务，提高业务技能。

尽管平时工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务，主动利用会计的优势和电脑特长，给领导当好参谋，合理合法处理好一切财会业务。

二、加强政治业务学习，努力提高自身素质我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大。

为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行好职责，就必须不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。认真学习单位全体会议贯彻内容，自己无论是在政治思想上，还是业务水平方面，都有了较大提高。工作中，能够认真执行有关财务管理规定，履行节约、勤俭办事。

三、做好出纳等工作的承接，保证工作的顺利进行。

做好出纳及其他会计工作的承接，及时登时现金及银行等明细账，保证账实、账账、账表相符。并认真学习办公室报销单据的相关会计制度，为领导审批把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报。认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，保证会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求。

四、重视日常财务收支管理工作。

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，为加强收支管理，对一切开支严格按财务制度办理，并做好每月的预算及预算执行情况，在经费相当吃紧的形势下，既保证办一系列正常业务活动和财务收支顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政政策的要求，提高资金的使用效益，达到节支的目的。

五、加强配套费核算的管理工作。

认真的审核配套费的拨款进度，及时发现申请过程中存在的问题并向领导汇报。同时发挥自己在电算会计方面的特长规范配套费的电算化账务处理及核算，更好的为领导决策提供相关数据和依据。

六、做好年度预算及年终决算工作。

结合我局20xx年的部门财政预算，根据我局的发展实际需要，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则，完成了2018年部门财政预算的编制工件。

使预算更加切合实际，利于操作，确保了我局各项工作的顺利完成。本年的年终决算主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等。是一项比较复杂和繁重的工作。

年终决算的数据是对我局这一年来收支活动的一个总结和评价，我们需要总结出管理中的经验，提示出存在的问题，以便改进财务管理工作，提高管理水平，也为领导的决算提供依据。

七、认真做好会计档案的整理和归档工作。

对各类会计档案进行分门别类的的整理。

将会计凭证、会计账簿、会计报表、配套费结报单费等分别进行了档案打印、归类、装订，并及时进行了会计档案系统的录入。

八、及时进行固定资产的报废清理工作。

根据关于固定资产清查的相关规定和使用年限，对局已经申请报废的各项固定资产及时进行卡片的报废处理，并进行账务及固定资产明细账的登记工作，确保国有资产的安全完整和有次使用。

九、修订完善各项财务管理制度。

针对财务管理出现的新情况、新问题和财政的新要求，对下一步“公务卡的使用和结报”制度作出了的规定，使我局的财务管理工作更加规范化、制度化、科学化。

十、建立健全我局工会的财务制度及电算化的账务处理根据青岛市总工会关于建立全市工会会计预审制度的通知，取消我局工会的手工账，建立电子账，并将20xx年工会发生的各项业务及时的进行电子账务处理。

十一、积极配合其他部门的相关工作。

为配合我局跟建委成立的“配套费清理工作小组”关于对我局配套费进行清理的需要。

积极的跟国库支付局领导联系，将我局管理的200多个配套项目，在最短的时间内将各项资料打印出来并准备好，为清理小组的工作开展作好基础准备工作。

总结这近一年来的工作，首先要谢谢各位领导和各位同事的支持和帮助，让我在融入我局的这个大家庭中，并在其中成长和进步。

我知道在一些方面还存在关不足，工作中还有待改进。

在新的一年中但我会将更加努力做好财务工作，发挥自己的特长，不断的鞭策自己，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为我局的建设和发展贡献自己的微薄之力。

20xx年是我所转型为市政监理所多职能管理的重要一年，也是财务部门创新思路、规范管理的一年。财务部门坚持“以收支两条线”财政收费要求，完成了部门职责和领导交办的任务，取得一定的成绩。作为财务部门负责人员，我在工作中认真履行岗位职责，努力提高工作质量和效率，做好每一项工作。

一、遵守会计法律法规和财务管理制度。

健全的财务管理制度，规范会计行为，能够有效地促进会计工作的管理效率。本所财务人员遵从财务管理制度，会计法律法规，定期组织财务人员学习，严格执行各项制度。保证会计凭证的真实性与合法性，认真执行财务预算，规范管理各项占、掘、损收入，严格执行收支两条线标准，按照会计制度规定进行账务处理，规范核算办法，加强三公经费支出监管，提高事业支出信息的透明度。

(一)税务申报缴纳工作。

税收申报服从法规政策，不违法、不偷欠，报税时做到完整、及时、无误。每期将个税，通过网络和窗口两种方式进行申报。按《税收征管法》的要求，每月七号前完成税务申报缴纳工作。

(二)加强天津市财政局行政事业性收费统一票证的管理。

认真审核票证开具的规范性。认真审核开具票证的收费项目，是否与文件收费标准相统一，通过学习《中华人民共和国发票管理办法》《市政公路管理规费【】19号》、《市政公路管理规费【】407号》《市政公路管理规费【】119号》收费依据文件等，督促财务认真学习，严格按照文件要求对票证的开具及收费标准进行管理。

在填制原始凭证时，做到记录真实、内容完整、填制及时，做到原始凭证及时传递，保证凭证审核、装订、存档等后续工作。凭证装订工作，按照上级机关对凭证的管理规范要求，做到凭证装订信息的规范性、完整性，有序性。配合做好各项审计监督工作，提供所内真实数据资料，对审计监督工作中遇到的问题及时提供帮助，加强沟通，保证审计监督工作顺利进行。

(三)明年在做好本职财务工作的基础上积极配合内业人员做好本所市政产权道路、街坊路的电子版cad的整理工作，整理好电子版内业台账资料，并积极做好的档案收集、整理工作并做好档案目录的微机录入工作为早日达到档案达标做好准备。

(四)继续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好财会基础工作，提高治理水平。

随着市政监理所得不断发展壮大，对财务治理的要求也越来越高。为了适应这一要求，就必须继续开展会计从业人员的培训，提高财会人员的水平。在提高财会人员水平的基础上，进一步加强检查督促与指导，搞好会计的基础治理工作，更好的为本所服务。

总之，今年财务部门的工作在各位领导的支持与帮助下，在各队室的.配合下，按照所支部的总体部署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务会更重，压力会更大，我们财务部门全体成员将变压力为动力，做好工作计划，积极进取，开拓创新，充分发挥财务部门的作用，为市政监理所的发展壮大做出新的更大的贡献!

(四)财务管理工作上，严格遵照预算计划执行，加强财务管理，杜绝一切不合理的开支，增收节支，开源节流。

随着本所收费职能的不断增加，在无形中增加了财务的工作量，对财务工作提出了更高的要求。为了适应这一变化我部门在加强财务管理上制定了一些措施，主要措施有：

(1)严格执行财务制度，规范财务行为，坚持收支两条线，加强财务核算和财务监督，杜绝不合理开支，为本所增收节支。

在实际工作中做到各类流水帐目日清月结，与一线收费人员紧密配合，对占路、掘路等收费项目积极核对做到应收尽收万无一失。

(2)各项收支做到帐帐相符，帐实相符，支出要考虑合理性，做到出有凭，入有据，费用报销具有实效性，做到监督有力。

在实际工作中，对于三公经费支出做到，严格按照三公经费预算标准执行，报销金额与票据符合，对于不合理的开支完全杜绝。

(五)加强学习，提高工作水平。

规范会计工作，保证原始凭证完整性和填制凭证规范性、提供科学决策数据的及时性和准确性，通过实施信息化，有效提高财务工作效率;学习新会计准则，配合做好新会计准则的顺利实施;学习税法知识，关注新政策的出台，及时调整税收管理办法。

参加会计继续教育和相关部门组织的业务技能培训，保证财务知识不断更新，提高自己的工作水平。

四、爱岗敬业，提高思想觉悟积极参加机关党委组织的各种先进性教育学习和公益活动，积极讨论，认真总结，努力提高自身的思想素质。

本人在日常工作中做到爱岗敬业，不迟到，不早退，不无故缺勤，完成本职工作。

五、配合做好所领导临时交办的其他事项。

财务部门人员年龄结构年轻精力旺盛，在完成本职财务工作的同时财务部门又积极完成所领导交给的河北区市政产权道路汇总、河北区非市政产权道路汇总、河北区市政产权里巷道路汇总、河北区非市政产权里巷道路汇总、和市局交予的河北区路井调查汇总、并参与河北区区管道路、小区里巷道路的cad电子台账制作，与此同时还负责本所的档案工作，对档案进行分类、编号、整理、做卷、归档，并对的归档材料进行收集整理工作。

六、总结工作经验，对工作的几点思考。

为全面搞好全面预算治理与财务治理工作，我们计划重点抓好以下几个方面的工作：

(一)根据所领导的预算指导意见，进一步搞好预算治理工作。

预算治理作为财务治理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对三公经费预算指导与预算治理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，让预算真正发挥其应有的作用。

(二)结合新会计准则的实施，当好领导的参谋，确保完成上级下达的各项指标。

根据上级机关政府采购要求，进一步健全政府采购制度，使政府采购得到其应有的效果。

2018年，我们要对过去工作中不足的地方进行完善管理，对做得好的我们需要把工作做得更好，加强财务管理，做到财务工作长计划，短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。

7、其他方面，听从公司领导的工作安排，认真的完成每一项任务。

在新的一年里，祝愿公司能上一个大台阶，我将与公司同进步，共发展!

局财务工作总结(篇4)

20xx年又是新的一年，在新的一年里，我们餐饮部将继续发挥自己的优点，不断完善自己，不断改正工作中的缺点。并制定出20xx年的工作计划：

1、调动服务人员的工作主动性，加强员工的服务技能培训

交流中心的餐饮部的全体成员都来自留校生队伍，他们来自不同的专业，对于酒店服务一知半解，20xx年我们将继续从基础技能培训抓起，在做培训工作的同时，尽量做到发现问题解决问题，力争在第一时间内解决存在的问题，让员工在第一时间内掌握正确的服务技能及技巧，并以榜样作用带动员工，使员工能够积极主动地工作，稳步提高服务质量。同时做与员工的沟通交流，第一时间了解大家的心态，鼓励、激励每位员工热爱本职工作.

2、完善部门的各项规章制度

我们将再次对部门的各项规章制度进行完善，并制作更为详细的奖罚制度,做到奖罚分明。严格管理制度、用工培训制度，划分明确岗位考核等级，增强员工竞争意识，提高个人素质及工作效率。

3、提高设施设备的管理水平，确保完率。

设施设备的'管理虽然做到了责任到人、但实际上责任人并不是每个人都懂设备的保养知识，明年我们将在这方面加大管理和培训力度，让每个责任人都熟知责任设备的性能和保养知识，建立起设备档案，确保完率。增强员工效益意识，加强成本控制，节约费用开支。培训员工养成良的节约习惯，合理用水用电等，发现浪费现象，及时制止并严格执行相关处罚制度。

4、加强部门之间协调关系。

交流中心是个大家庭，只有我们各个部门之间更的沟通和协作，才能使这个大家庭更、更快的完成各项任务。交流中心餐饮部全体员工将在学院领导、中心领导工作思路的正确指导下，在兄弟部门的大力支持协助下，在部门全体员工齐心协力，努力拼搏下，我坚信20xx年的各项工作目标一定能够实现！

局财务工作总结(篇5)

时间荏苒，20xx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。

财务工作二十余年，也写了近二十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进展一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。

作为xx集团子公司的xx公司，财务部是公司的要害部门之一，对内财务治理程度的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、把握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作力量相比20xx年又迈进了一步。回忆即将过去的这一年，在公司指导及部门经理的正确指导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目的上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、治理方面做了应尽的责任。为了总结阅历，发扬成果，克制缺乏，现将20xx年的工作做如下简要回忆和总结。

今年的工作可以分以下三个方面：

一、费用方面的治理

1、标准了库存材料的核算治理，严格掌握材料库存的合理储藏，削减资金占用。建立了材料领用制度，转变了原来不管是否需要、不管那个部门用法、也不管购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊本金。

2、在原来的根底上细划了本钱费用的治理，加强了运输费用的.工程治理，分门别类的计算每辆车实际消耗的费用工程，真实反映每一辆车当期的运输本钱。为运输车辆的绩效治理供应参考根据。

二、会计根底工作

（1）仔细执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务根底工作的指导，标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进展审核，强化会计档案的治理等。对全部本钱费用按部门、工程进展归集分类，月底将共同费用进展分摊结转表达部门效益。

（2）国家财政部门对公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期预备的前提下，突然承受检查，但长宁区财政局还是对公司财务根底治理工作赐予了确定。给公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给最高分的一家公司。

（3）按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，准时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，主动协作相关人员工作。

三、财务核算与治理工作

（1）按公司要求对分公司以及营业点的收入、本钱进展监视、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，准时沟通、亲密联络并注重对他们的工作提出些指导性的看法，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。

（2）正确计算营业税款及个人所得税，准时、足额地缴纳税款，主动协作税务部门用法新的税收申报软件，准时发觉违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持与指导。

（3）在紧急的工作之余，加强团队建立，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个治理者，对下属充分做到"察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长"，充分发挥他们的主观能动性及工作主动性。进步团队的整体素养，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

（4）作为基层治理者，我充分熟识到自己既是一个治理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟识业务外，还需要负责详细的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的状况下，大家都可以主动担当工作。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼。20xx年我们将向财务精细化治理进军，精细化财务治理需要"确保营运资金流转顺畅'、"确保投资效益'、"优化财务治理手段'等，这样，就足以对公司的财务治理做精做细。要以"细'为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项详细的业务，都建立起一套相应的本钱归集。并将财务治理的触角延长到公司的各个经营领域，通过行使财务监视职能，拓展财务治理与效劳职能，实现财务治理"零'死角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然，精细化财务治理是件极为冗杂的事情，其实正所谓"天下难事始于易，天下大事始于细'。

局财务工作总结(篇6)

财务部紧紧围绕集团公司的发展方向，在为全公司提供服务的同时，认真组织会计核算，规范各项财务基础工作。站在财务管理和战略管理的角度，以成本为中心、资金为纽带，不断提高财务服务质量。在20__年做了大量细致的工作：

一、严格

遵守财务管理制度和税收法规，认真履行职责，组织会计核算

财务部的主要职责是做好财务核算，进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排，到各项资金的统一调拨、支付等等，每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

二、以实施ERP软件为契机，规范各项财务基础工作用

在经过两个月的ERP项目的筹建和准备工作后，财务部按新企业会计制度的要求、结团公司实际情况着手进行了ERP项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均根据实际的业务流程，并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如：设置“存货调价单”，使油品的销售价格按照即定的流程规范操作;设置普通采购订单和特殊采购订单，规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程;在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上，将各项实物资产分为9大类，并在此基础上，完成了ERP系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行ERP系统，并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到ERP系统中并且运行良好。

三、制订财务成本核算体系，严格控制成本费用

根据集团年初下达的企业经济责任指标，财务部对相关经济责任指标进行了分解，制订了成本核算方案，合理确认各项收入额，统一了成本和费用支出的核算标准，进行了医院的科室成本核算工作，对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中，严格控制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况，每月中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况，协助各责任单位负责人加强经营管理，提高经济效益。

四、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模

由于原材料市场的价格不稳定，销售市场也变化不定，在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此，财务部一方面及时与客户对账，加强销售货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓;另一方面，根据集团公司经营方针与计划，合理地配合资金部安排融资进度与额度，通过以资金为纽带的综合调控，促进了整个集团生产经营发展的有序进行。

五、加强财务管理制度建设，提高财务信息质量

财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况，为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量，财务部比较全面的制定了财务管理制度体系，包括：财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、ERP管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工，对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定，从而逐步提高会计信息的质量，为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。平时财务部通过开展定期或不定期的交流会，解决前期工作中出现的问题，布置后期的主要工作，逐步规范各项财务行为，使财务工作的各个环节按一定的财务规则、程序有效地运行和控制。

20__年，为实现本集团公司的全面预算管理和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面继续做好工作：

1、做好上半年和第一季度的所得税汇算清缴工作，合理地降低各项税务风险。

2、根据全面预算管理制度和预算管理指标跟踪预算的执行情况，监控预算费用的执行和超预算费用的初步审核，按月准确及时地提供预算执行情况的汇总分析，为实现本集团和各单位的预算指标提出可行性措施或建议。

会计总结报告

局财务工作总结(篇7)

一年来规划财务部以联社规划财务工作为指导思想，紧紧围绕联社业务经营中心为前提，以提高经济效益为目标，狠抓会计业务根底工作，强化财务治理，化解会计风险，提高会计核算水平。积极做好20xx年度辖内资金使用统计财务收支非现场监管反洗钱账户治理票据兑付跟踪考核及非信贷资产风险五级分类等方面的工作。现将本年度的详细工作状况，简要总结如下：

一、做好辖内资金使用工作

为了防止发生支付风险，规划财务部负责辖内信用社资金使用工作，实现了全辖平稳支付，稳健经营。

二、仔细做好省市联社银监局和人民银行统计报表的报送工作

财务部各种报表较多，上报时间要求严格，加上监管部门人民银行的各项报表材料统计数据等等，工作任务较为繁重，但是我们克制了时间紧任务重的困难，细心安排，仔细统算，加班加点，保质保量的完成了上级部门下达的各项工作任务。

三、强化对会计工作的治理和监视以及各项标准工作的落实

加强对会计工作的标准化治理，使之有章可循，有规可依，依据联社各项会计法规及治理制度法进展了检查。发觉问题准时予以订正，确保了各项根本制度岗位责任制和各项会计财务法规制度的贯彻落实。我们每季度对全辖进展会计工作检查，5月份联社组织人员对辖内基层信用社现金空白重要凭证进展了全面检查。6月份又对全辖的大额支现状况进展了检查，使会计帐务有了进一步的标准和提高。

四、报银监局非现场监管系统数据报送工作，严控各项风险指标，化解经营风险

非现场监管系统是银监局对农村信用社非现场监管的重要途径，我们财务部根据银监局“以防为主”的监治理念，组织各社学习对预警指标的计算和通过汲取存款，严控大额贷款，按月结息收息等掌握预警指标和化解风险的手段。使各信用社在资本充分率备付金比例不良贷款比例最大一户贷款比例等资本充分率指标流淌性指标，安全性指标，效益性指标较上年有了很大的提高。

五、时刻做好反洗钱的宣传防范工作，抓好信用社大额现金备案及上报工作

为提高反洗钱工作水平，标准反洗钱业务操作，我们组织反洗钱岗位人员，屡次召开特地会议和培训，了解国际国内反洗钱工作形势，国家有关反洗钱的.政策和法规，学习反洗钱的识别上报工作，我们财务部每天对辖内基层信用社反洗钱数据进展录入审核资料汇编及上报。确保操作无风险。

六、按人民银行账户治理系统的要求，严格审核开户手续

我们财务部负责对票据考核兑付后的各项数据的详细测算工作。票据考核工作政策性强，我们每月每季末都要对资本充分率不良贷款比例等项指标进展具体的规划和测算。尽管考核时间与月末结账发生冲突，但我们还是做好了各项考核达标工作。

局财务工作总结(篇8)

一、勤学苦练，尽快适应工作，提高自己的业务水平和技能

从最根本做起，从学习开头，以前辈、同事为典范，以书本为教师，把单位同事作为一面镜子，做到了在学中干，干中学，边学边干，融会贯穿，学以致用，不懂的地方虚心向单位同事请教，通过学习使自己的根本上把握了业务操作规程和要领，对自己应担当的工作能够独立完成，也使自己的业务水平和技能都有不同程度的提高。

二、遵守规章制度，履行岗位职责

办理睬计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营治理和核算要求精确地使用会计凭证、科目和帐户;坚持当时记帐、当日核对，作到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清晰，确保帐务处理“五无“、帐户核算“六相符“等;办理储蓄业务时能够仔细落实“实名制“规定，登记好相关证件手续等等.每日营业终了，逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿，坚持碰库制度.填送会计报表时作到内容清晰、数字真实、计算精确、字迹清楚、签章齐全、按时报送，各种报表、各工程之间相关数字连接全都.

三、团结奋进，共同营造良好的工作环境

在工作中，能够团结同事，和谐相处，相互学习，相互促进;在生活中，相互帮忙，相互关怀，共同制造和谐的气氛。同时，不断进展自我定位，更新观念，提高效劳意识，增加效劳水平。

总之，在上级领导和同事们的关怀帮忙下，我的各个方面都有了很大的进步，业务力量也得到较大程度的提高，但我深刻体会到，这与组织的要求还有肯定的.差距，有些方面还存在着许多缺乏，对自身业务素养有待更进一步的提高。但我信任，在上级领导的关怀支持下，在同事的热忱帮忙下，我将会更加努力，仔细学习信用社的法规、规章制度，提高自己的理论学问和业务学问、加强思想道德建立，树立正确的人生观和价值观。把工作做的更稳更好，争取在以后的工作中能有更好的成绩。

局财务工作总结(篇9)

随着时间的消逝，加入xx已经一年了，总结20xx年的工作以予在20xx年中更好的发现自己，完善自我。20xx年过去了，在这一年里通过领导和各位同事对我的帮助和关心，让我也清晰的熟悉到了自己在工作中的不足，从而也让我学到了很多，使我在工作方面有了很大的提升，现将20xx年的工作做出以下总结：

一、工作总结

1.严格根据公司的管理制度进行资金的把关，杜绝浪费及不正常的开支。

2.按规定专心收取营业款，核对无误后除备留日常费用开支款和自采款外，余款在每日上午十点以前存入公司指定账户，同时与总部出纳进行核实。

3.严格保证现金的平安，准时收回公司各项收入，防止收付差错。对收入和付出的现金及支票都会双重复核，以确保正确无误开出收据，准时收回现金存入银行。

4.严格执行借款手续，按时催收各专柜的租金和水电费及其他有关费用准时按时与借款人结算借款金额，按相关规定和流程结清前一天的借款，并掌管保险柜、保管有关印章和空白收据及发票。

5.坚持以财务的规章制度为准，严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付)，对不符手续的凭证不付款。

6.根据总部会计提供的依据，确认无误后井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。

7.坚持每日进行库存现金盘点，严格保证现金的平安，防止收付差错准时登记现金和银行存款日记账，做到日清月结。每日核对现金日记账与总账。

8.协作主管会计做好各种账务处理，保守公司隐秘，每日下班终前向主管会计报送现金日记账和相关附表的报表。

9.做好凭证、账簿和有关业务记录的保管与移交工作。

二、20xx年的工作计划

1.吸取20xx年遗憾与不足及收获的'阅历，来进一步完善自己的工作。

2.严格执行本职岗位工作制度，发挥财务掌握、监督的作用。

3.学习、了解和把握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。

4.加强与上级领导沟通，把分内的工作做好。

5.完成领导临时交办的其他工作。以上是我工作以来的一些总结，也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，我的20xx年将在充实、喜悦、收获中度过。

在此，我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢!

局财务工作总结(篇10)

自公司成立以来，身为公司出纳的我便始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规和公司的财务制度，仔细履行财务部的工作职责。

以下是我今年的工作总结。

一、仔细履行职责，组织会计核算

财务部的主要职责是做好会计核算，进展会计监视。从填制会计凭证，登记会计帐簿，到编制财务会计报表;从公司成立时的税务登记，到每月的纳税申报;从开立银行账户，到通过银行的业务结算;财务部各个员工勤勤恳恳，忍劳忍怨，努力做好本职工作。

财务部除按时申报纳税外，还积极协作税务局安装使用了税控装置，使用税务局推行的网上申报，使纳税更准时更精确，同时积极了解学习国家税收的最新法规以及有关优待政策，做到用好政策，用活政策。对公司的资产进展严格的治理，对负债进展严格的掌握，杜绝了资产流失。财务部定期对公司的固定资产进展了清点，对公司的债权、债务进展了核对。

二、加强内部掌握，提高财务治理水平

建立健全财务内部掌握制度、内部制约机制，提高财务治理水平，是使公司安康进展的必要保证。为了保证公司的'方针、政策和公司领导的治理意志在财务的各个环节得以实施，保证会计人员根据经公司领导认可的程序、要求办理睬计事务，保证办理睬计事务的规章、程序能够有效防范、掌握违法、舞弊等会计行为的发生。财务部制定出适用于本公司的财务制度，并严格执行了财务制度。

依据公司的统一部署，财务部制定了财务部职责及财务部各岗位的职责，明确了会计人员的职责权限、工作分工、工作规程和纪律要求。在公司成立初期，财务部依据公司的实际状况和业务特点，制定了公司报销制度、核算流程和审核流程。并且，在公司的进展、运行中，准时调整和修订会计的有关规定，以适应公司业务的开展。财务部还制定了“选购物品与劳务治理方法”，以加强内部掌握，标准选购业务。

三、努力节约开支，杜绝铺张

为了保证公司的安康进展，在公司领导和各部门的支持下，财务部努力节约开支，杜绝铺张。财务部定期对支出做出预算，规划开支，合理安排资源，以保证公司业务进展所需要的资金。在各部门的协作下，财务部还编制了年度公司预算。

财务部对业务部门的工作予以大力支持，财务部员工深入一线，为销售业务供应效劳。尽管在工作中遇到了很多困难，对财务部工作的不理解，但是我们深知财务部工作的重要性，并站在公司的立场上，严格执行财务制度，把好审核关。财务部在这一年里，为建立公司的会计核算体系、本钱掌握体系和内部掌握体系打下了根底。

四、明年财务部工作规划

积极推动财务治理体系、财务制度的建立，建立高效、科学的财务治理机制。财务部规划通过各种途径作好财务制度的学习、宣传与贯彻工作。并通过公司网站等多种方式开展的财务学问宣传活动，提高财务工作的透亮度。通过完善内部掌握制度，进一步加强财务监视和财务治理，使财务工作的开展有据可依，有法可依。

在明年，我们要连续抓好会计根底工作标准，提高全体财务人员的业务素养。做到“财务根底工作标准、财务人员行为标准、财务操作方式标准、财务制度标准”。

局财务工作总结(篇11)

会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作，事情繁杂，又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来，热爱本职工作，立足自身岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自己的工作职责。现将七个多月来的工作情况汇报：

一、爱岗敬业

做好医院财务核算和管理工作，不怕困难，热情服务，在本职岗位上发挥应有的作用。

随着医院业务量不断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手以来我加班加点认真对xx月份的账务进行了认真处理并及时做完。迅速熟悉自己的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月x号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对，确认无误后方记入住院收入。每月x号之前要把上个月的账务处理完毕，打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。x号之前向主管局上报上月财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入，保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一致，年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入，根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算，形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。

二、工作中存在的不足之处

1、专业知识和管理经验与自己的岗位要求还是有一定差距的。

2、开展工作的'思路不够开阔，缺乏创新精神。

3、一些日常工作不细致，不深入，管理只停留在表面，没有实质作用。针对这种情况，今后如何把工作做细，强化财务监督管理职能，应该是我今后工作的重点。

三、明年的工作打算

1、继续做好财务基础和会计核算，同时加强财务部与各部门的沟通，积极参与医院的业务活动，做到事前了解，事后分析，加强财务数据的预测和分析，发现问题和差异及时与各部门沟通，找出原因进行纠正。

2.创新思路，加强财务管理和监督，查漏补缺，把工作做深做细，强化财务收支监管，确保医院收入不外流，医院资金能合理有效使用，实现医院效益最大化。

3、不断加强自身学习，提高业务水平，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，提高自己的业务管理水平，努力为领导管理决策提供切实可靠的财务依据，这样才能真正发挥财务人员应有的作用。 新的一年即将到来，新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，我将会坚持做到身体力行，以更加饱满的工作热情，以更加积极的精神面貌投入到工作中去，立足自身岗位，履行自身工作职责，为医院的发展贡献我的微薄之力!

局财务工作总结(篇12)

一、 转股前后所做的工作及待解决的问题：

20xx年4月22日股权转让协议签定后，开始进行评估、审计并办理各部委变更的相关手续。于20xx年10月26日将工商营业执照变更为内资企业，于是又办理了税务、海关的变更。20xx年8月8日“企业国有资产产权登记证”也办理完毕。至此，转股工作基本结束。

以上所说的只是企业对外的及表面的工作，至于企业内部特别是财务部门还需做大量的工作，虽然已经做了很多，但目前还有部分急待解决的问题，在今年的审计工作中已经显露出来。

1、 20xx年12月至20xx年4月之间总厂、机电分厂“代收代付”的帐务处理的问题，我的意见是如果核对清楚总厂、机电分厂拿出一份资料作为美联公司的记帐凭证，这样美联公司帐目就做实一部分。

2、 “预付帐款、应付帐款”的核对：美联公司成立时，机电分厂当时已预付的部分货款，后期货款由美联支付，发票有开给机电分厂的也有开给美联公司的，甚至还有欠发票的，如年前我去哈尔滨哈控实业公司对帐就发现有这种情况。如将这些公司的发票追回，有进项票进来，机电分厂就可以给美联公司开票，这样也可以倒一部分帐。

3、 美方人员遗留的帐务问题：如郭洪斌与彭桂帐上借款6万元，转股过程中拿来的票据大部分不符合财务手续，因此没有冲帐，其他还有部分人员挂帐无法冲回。

二、 关于审计过程中发现的一些问题：这次审计用了几乎一个星期的时间，到3月23日下午才拿到报告。同时发现了几个问题：

1、 关于“预收帐款、应收帐款”的问题，即数额太大，我分析由三个原因。第一，由行业特点造成的（我已给会计师事务所写说明，不然人家不给报告）；第二，由于部分产品合同是总厂签定的且合资时又没有办理转移，因此部分预收货款还在总厂、机电分厂帐上，发票美联公司已全额开出，形成应收帐款；第三，总厂、机电分厂“代收代付”的帐务美联没有进帐。

2、 关于“预付帐款”的问题，美联公司成立只有三年，已有部分预付款是三年未回票，此问题我已汇报郑总，也给市场部高部一份明细。待查。

3、 仓库应建立“产成品”明细帐，要求按部套建帐。

以上是美联公司财务部目前存在的问题及我个人的一些看法，请董事会研究决定。

天发美联公司财务部

20xx年3月26日

本文网址：//m.jk251.com/jiaoshifanwen/147644.html