为了确保活动能有条不紊地开展,往往需要预先进行活动方案制定工作,活动方案是对具体将要进行的活动的每个步骤详细分析,研究后所制定的书面计划。你知道什么样的活动方案才能切实地帮助到我们吗?下面是小编精心整理的2025年植树节创意活动策划方案,仅供参考,希望能够帮助到大家。
一、指导思想:
我校在学校东面有一小园,面积近60平方米。我校学生大部分来自农村家庭,但学生在种植活动中表现出的热情和知识的匮乏、劳动技能的不足让学校教师感到意外。学校决定以三月植树节为契机,开展“我种植,我体验,我快乐”的综合实践活动。
二、活动具体目标
1、通过活动,让学生从感情上认可劳动、尊重劳动,体验到劳动的艰辛,感受到劳动的快乐,培养他们对劳动成果的珍惜。
2、通过活动,让学生在活动中真正的动脑、动手,尝试、探究,在劳动中发现问题、解决问题,体验劳动与创造的.乐趣,并掌握一定的劳作技能。
3、通过活动,掌握一定的种植的知识。
三、宣传主题:
我种植,我体验,我快乐!
四、活动安排
第一阶段:准备
3月1日---3月7日,设计班牌,提倡设计个性化。
3月8日—3月14日,搜集资料。综合实践活动老师针对本班情况,设计活动方案,并上传至校园网。
第二阶段:实践
3月16日下午第二节课---第三节课,3—5年级学生带好劳动工具,在学校西边进行植树,综合实践活动老师搜集活动资料。
第三阶段:总结
3月17日---3月31日,总结这次活动,每位综合实践活动老师上好汇报课。活动结束后,老师上传活动资料。
本次活动将评选出“综合实践活动优秀辅导员”、“综合实践活动先进班级”、“综合实践先进个人”等,并颁发奖品。
五、活动注意事项:
1、整个活动一定要注意安全,特别是使用铁锹等金属劳动工具时。
2、爱护学校的花草树木,不随便踩草地。
3、节约资源,不随便浪费水。
4、综合实践活动老师必须全程参与。
一、活动背景:
阳春三月,草长莺飞间,冬天的寒意还未褪尽,春天带着绿色的气息向我们走来,春风吹绿了枝头上的嫩芽,吹绿了地上的小草,也吹动了意气风发的大学生的热情。3月12日是一年一度的植树节,植树造林为青年志愿者散播爱心提供了平台,同时也使全院师生感受到盎然的春意。绿色有限,爱心无限。
二、活动主题及宗旨:
宗旨:公益时尚、公益生活
主题:许美好愿望、献绿色爱心
三、活动目的:
美化环境,保持生态环境,提高大家爱护花草,珍惜绿色的责任心,让广大学生知道怎样保护树木。
四、活动时间:
三月十二日中午12:00—13:30
五、活动地点:
一、二食堂前
六、活动宣传:
利用学校宣传栏进行宣传告诉大家将不用的废旧书籍捐出来,海报,横幅。
七、行动口号:
植树造林,利在当今,锻炼自我,造福后代。
八、活动过程:
1:由宣传部到学校宣传栏进行宣传叫同学们将不用的书籍送到一、二食堂门口
2:又体育部将所需桌椅等送到食堂门口摆好
3:由外联部联系学生会各部门,给予支持和配合。
4:活动内容:让大家知道植树节我们可以拿出自己不用的书来捐出来给一些需要的人,那样也就等于为植树做出了贡献,效果显著。
5、注意事项:
a)宣传时和大家讲明捐书的目的
b)要登记清楚共捐出多少本书
九、其他:
3月21日中午12:30—13:30以班级为单位,打扫自己的包干区。
十、活动经费:
50元
春天带着绿色的气息向我们走来,春风吹绿了枝头上的嫩芽,吹绿了地上的小草,也吹动了xx幼儿园孩子们的热情。3月12日是一年一度的植树节,在我们提倡“添一点绿色、多一份美好”的绿色季节里,同时也正值xx课程活动“大自然的奥秘”进行中,为使孩子们能够积极与大自然环境“对话”,主动参与植树节的相关活动,亲身体验劳动的乐趣,感受美化环境的意义,激发热爱大自然的情感,我们将在植树节当天,组织孩子们开展植树节爱树护树等相关活动。
一、活动目标
1.情感目标:在活动中,发挥主人翁和团队合作精神。遇到挫折要相互体谅,相互帮助,能像一家人一样相亲相爱。
2.能力目标:在实践过程中每名幼儿要体现出各自自信勇敢的一面,发挥出每位xx幼儿园宝贝的.自豪与自律,从小锻炼身体,向社会展示xxx幼儿园孩子的的风采。
3.知识目标:了解“植树节的来历”、“植树与环保”、“绿色大自然”等资料,向大自然学习,并去社区、向居民和行人宣传。
二、活动准备
1.各班通过活动展示版面:如低幼“我和小树同成长”;中幼“绿色家园共创造”;高幼“你我携手添绿意”。
2.制作“绿化环境,美化家园”宣传牌。
3.浇树种树用的水桶铁锹等植树工具。
4.树苗若干。
三、活动过程
分年级开展不同主题的植树节活动
1.低幼宝贝活动主题“我和小树同成长”
流程:给校园内的树浇水、松土、修枝——给树挂牌,与小树合影,小树比比高——和“树姐姐”(扮演)做游戏。
延伸活动:主题画“我为地球添点绿”撕贴画(树、花)
2.中幼活动主题“绿色家园共创造”
流程:认养树木,在xx公园分组认养,挂上小组牌。画画我们的小树苗,量量小树苗有多高。和小树苗合影——挂牌合影(写上领养人及名称如“爱心树”“心愿树”“成长树”等)。
延伸活动:.树叶探趣:和孩子一起到幼儿园、公园等实地观察树叶的形状、颜色,采集树叶标本,制作树叶贴画、树叶标签,……制作树叶书签,要求书签的形状要丰富多样化
3.高幼活动主题“你我携手添绿意”
流程:幼儿去xx植物公园认识各种树木并做调查——幼儿与老师共同种植树木,进行挂牌并测量小树苗的高度,并进行记录。合影:我与小树苗共成长。
制作“植绿、护绿、爱绿、兴绿”宣传单,宣传单统一用彩色纸张半张的规格,老师统一在上面打上标语,幼儿进行绘画,离园时每班派两名幼儿(护绿小天使),在大门口分发,向全体家长倡议共同绿化我们美丽的家园。
延伸活动:绿化植物知多少:老师、家长和孩子一起调查了解幼儿园和幼儿园周围有多少种绿化植物,并摄影,了解这些植物的生长特性以及与之相关的一些问题。
树木护养:老师和家长一起教给孩子一些有关养护植物方面的常识。
3月12日为一年一度的植树节。为增强青年学生爱林护林的意识,同时培养学生热爱大自然的良好习惯。使全校团员青年在开展护绿行动和植物种植实践体验活动中,体验成功的喜悦,增加对植物生长的.了解,增强环保意识。为此,学校团委在植树节之际开展一次以“争做护绿使者”为主题的植树活动,现将活动计划安排如下。
一、活动主题:
争做护绿使者
二、成立领导小组:
组长:
副组长:
活动指导:共青团首吉市委员会
活动顾问:首吉市林业局
成员:、高一年级各班主任及任课教师
活动安全员:
校医:两名
三、活动时间:
20xx年3月22日上午
四、植树地点:
健身坡
五、参与对象:
高一全体同学
六、具体安排:
1、12个班级每班一大组,班内再分每3人一小组(最好是两个男同学加一个女同学),指定每个小组组长。每小组必须准备工具锄头一把、水桶一个。
2、每个班级确定跟班老师,跟班老师再具体分配到组,各班主任须将各组长名单上交跟班老师手中,以便清点人数。
七、安全保障:
1、往返路上要注意交通安全,各班负责人、跟班老师要走在队伍旁边,教育学生不要相互攻击嬉戏玩耍,以防伤人伤己,更防过往车辆;
2、植树过程要注意安全,要求同学们正确使用工具,不要嬉戏玩耍,以防伤人伤己。 在挖树坑的时候要注意行动小心,不要在树坑附近做剧烈运动,避免同学之间打闹,以防栽到坑里扭伤脚踝等。
3、由于天气炎热干燥,注意防火。
4、学生须带好饮用水,可适当准备紧急药物,如创可贴、络合碘、酒精等。
八、活动要求
1、活动过程要求全体同学听从指挥,服从安排;
2、活动过程带队老师有哨子的要带哨子,发现问题要及时警告学生;
3、要求全体同学当天穿校服戴校章,团员戴团徽参加。
以三月份植树节为契机,在辖区少先队员中开展形式多样的护绿行动和绿意角布置和养护实践活动,做到人人参与,宣传与实际行动相结合,从而令学生在活动中体验成功的喜悦,增加对植物生长的了解,增强环保意识,生态意识,以达到为社区增添绿色,净化、美化环境的目的。
1、活动对象:
辖区小学高年班学生、社区志愿者
2、协助单位:
市园林局、市环保局、xx三中
3、活动时间:
三月十二日
4、活动地点:
xxx鱼鸭基地
5、活动内容:
1)环保养护宣传:
利用学校班级黑板报,做好“播种希望,拥抱春天”的板报宣传,让学生感受春天,了解春天,激发学生热爱大自然,热爱生活的情感。
2)环保养护行动:
分配社区内的绿化植物区域,开展一次拣垃圾、落叶、擦花坛、淋水施肥养护绿化等活动,号召人人参与植树节护绿、养绿系列活动,为美化、净化环境尽一份力。
3)环保植树环节:
各组组长将组员带至基地,领取树种及工具后,将本组组员带到相应的栽树地点进行植树,并在树上挂上“我为春天送礼物”的小便签。
4)环保养护交流:
以“我所知道植树节的新鲜事”为内容,通过关注植树节当日的新闻报道和报纸,查找有关植物节的知识和活动,做好记录,并在同学间交流、宣传。
5)交流环节结束之后,对活动进行总结,活动宣告结束。
6)准备工作:
垃圾袋、铁钳、劳动手套、小水桶、树种,宣传册。
为了确保活动科学有序进行,就不得不需要事先制定活动方案,活动方案是为某一活动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。活动方案的格式和要求是什么样的呢?下面是小编整理的乡村最美家庭评选活动方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
在表彰仪式上,全镇95户镇级“最美家庭”、52户区级“美丽农家”、15户区级“最美家庭”领取了奖牌、荣誉证书和“最美家庭”护照。获奖家庭代表向大家分享了“零废弃”生活理念,鼓励大家一同争做绿色环保、勤俭节约最美家庭。
会议强调,受到表彰的“最美家庭”“美丽农家”要发挥好模范带头作用,以良好的家风促进家庭和谐、社会和谐;各村(社区)要加强宣传,形成人人学习“最美家庭”,家家争做“最美家庭”的浓厚氛围,为建设美丽顺义贡献巾帼力量。
随后,大家共同观看了基层妇联组织妇女群众绣制党旗的精彩瞬间,引导广大妇女凝聚自尊自信自立自强的巾帼力量,做一名爱党爱国爱家的建设者。
下一步,南彩镇妇联将继续发挥妇女在弘扬传统美德和树立良好家风中的独特作用,深入开展“最美家庭”宣传和评选活动,传承优良家风,营造良好氛围。
一、指导思想
以“注重家庭、注重家教、注重家风”为着力点,以“传承家风家教创建文明家庭”为主题,发挥家庭主体作用,充分调动广大职工家庭的积极性,结合本地地域文化、民俗风情等实际,明确工作重点和活动项目,创新活动载体,丰富活动形式,实现共建共享。
二、主要内容
面向局机关及局直单位在职在岗干部职工家庭广泛开展“传承家风家教创建文明家庭”创建活动,组织开展各具特色的“夫妻关爱家庭”“孝老敬亲家庭”“勤俭持家家庭”“书香智慧家庭”“平安和谐家庭”等创建活动,全年共计推选出10户特色文明家庭,引导广大家庭以德治家、以学兴家、文明立家、忠厚传家。将这项活动作为推动社会主义核心价值观落细落小落实的有效途径,作为深化家庭文明建设、创建文明家庭的重要抓手,精心组织、周密部署,确保活动落到实处,取得实效。
三、评选标准
1、夫妻关爱家庭
家庭成员遵纪守法,遵守社会公德,爱国爱家。
夫妻互敬互爱、互帮互学,理解支持彼此的工作,工作共同进步。
夫妻感情和睦,宽容豁达,相濡以沫,共同承担家庭事务,有爱心、尽孝心。
家庭成员之间平等、民主,家庭气氛温馨融洽。
2、孝老敬亲家庭
家庭成员遵纪守法,遵守社会公德,爱国爱家。
弘扬孝道文化,孝敬父母长辈,自觉履行赡养父母的义务,精心照顾父母的物质和精神生活。
尊老爱幼,勤俭持家,重视教育,子女品德良好,健康成长。
团结邻里,关爱家庭成员,困境援手相助。
3、勤俭持家家庭
家庭成员遵纪守法,遵守社会公德,爱国爱家。
倡扬时代新风,履行节约,戒贪戒赌,发扬勤俭持家的传统。
家庭成员倡导绿色消费,不铺张浪费,厉行勤俭节约,践行低碳生活,坚持移风易俗,活跃家庭文化。
讲究卫生,自觉保护环境,爱心助困,积极参加公益活动。
4、书香智慧家庭
家庭成员遵纪守法,遵守社会公德,爱国爱家。
有良好的读书环境(有书房或书柜、书架,有书桌、台灯等);有一定数量的藏书,每年购买新书不少于5册。
家庭成员能共用拟定读书计划,按计划读书,家庭成员经常进行读书交流。
有良好的阅读习惯,每天阅读时间不少于30分钟。家庭成员能利用休息时间到书店或图书馆一道买书、看书,让读书成为一种休闲时尚。
5、平安和谐家庭
家庭成员遵纪守法,遵守社会公德,爱国爱家。
家庭成员积极参加健康向上的文化娱乐活动,爱护生态环境,家中整洁卫生,个人生活习惯良好。
家庭成员不聚众赌博,不酗酒闹事,不传播封建迷信,不信邪教。
邻里和谐无纠纷。邻里之间明礼谦让,互帮互助,团结友爱,邻里关系融洽和谐。
四、活动步骤
评选活动分宣传发动、申报推荐、评选公示、表彰宣传四个阶段进行。
1、宣传发动
各单位、各科室要组织通过多种宣传形式,发布活动启动信息,宣传活动意义,扩大知晓度。
2、申报推荐
特色文明家庭评比活动,以局直单位和机关科室为单位组织干部职工进行评选推荐,各单位和科室推荐2至3户家庭,于x月x日前将自评表和推荐名单上报到局人教科。所有先进推荐要按要求填写申报表(见附件),表格填报一式两份。附1000字左右事迹材料,提供家庭生活电子照片3张(包括一张全家福,2张生活照)。
3、评选公示
活动领导小组将审定各类事迹材料,评选出各项优秀家庭,评选结果将在OA系统进行公示。
4、表彰宣传
由局“文明家庭”评比活动领导小组组织评选,共评选10户“文明家庭”,局党委将对评选出的“文明家庭”颁发奖牌。
五、工作要求
(一)提高思想认识。文明家庭创建活动是传承中华优秀传统文化、培育文明民风社风、推进社会主义核心价值观建设的.重要载体,是提高干部职工文明素质和行业文明程度的有效途径。大力宣传活动的重要意义,充分调动广大干部群众的积极性和主动性,努力扩大活动的覆盖面和影响力,推动活动向纵深发展。
(二)注重结合融入。家风与党风政风、民风社风相互影响、相互促进。结合工作实际,把家风建设融入到机关文化建设之中。把“传承家风家教,创建文明家庭”活动与道德模范、身边好人等
先进典型评树活动结合起来,与“道德讲堂”活动结合起来,提升文明素质,引导广大党员带头讲修养、讲道德、讲诚信、讲廉耻,注重家庭、家教、家风,做家庭美德和家庭文明的践行者。
(三)建立长效机制。文明家庭创建是一个系统工程,重在全员参与,贵在长抓不懈。要把文明家庭创建工作纳入群众性精神文明创建活动,作为党员干部党性修养、作风建设的重要内容,纳入相关创建标准和考核评价体系,推动家风建设落到实处。
为弘扬中华传统美德,培育和践行社会主义核心价值观,提高群众文明素质,倡树优良家风、淳朴民风和文明新风,引导人们崇德向善,连日来,沾益区白水镇在全镇范围内开展以“夫妻和睦、孝老爱亲、教子有方、勤俭持家、文明礼让、邻里互助、文明生态”为主要内容的“最美家庭”评选活动。
宣传造势,营造氛围。白水镇以各村(社区)新时代文明实践站为依托,充分发挥宣传员、网格员的作用,采取QQ群、微信群、宣传栏、村组会议、入户宣传等手段,大力宣传评选推荐的目的意义和评选条件,共计开展各类宣传活动15次,切实激励广大家庭参与评选的积极性。
挖掘典型,树立标杆。充分发挥“新兴白水”微信公众号平台的重要作用,整合社会资源,汇集各方面力量,形成强大合力。积极组织村组干部入户走访,发动各村妇女和家庭自我推荐、群众互荐、将群众公认的最美家庭典型示范户推荐出来,切实保证所推荐的户具有先进示范引领作用。
认真审核,严格把关。针对各村(社区)推荐上报的“最美家庭”,认真审核、严格把关,对推荐对象进行了走访核实,了解家庭故事、家风家训、典型事迹等,开展集体讨论、民主决定,确保好中选好,优中选优。
此次活动,全镇13个村(社区)63个村(居)民小组共评选出“最美家庭”51户,对评选出的“最美家庭”由党政主要领导和挂村领导带领村(社)领导组织仪仗队伍亲自上门悬挂荣誉牌,同时给予米、油、毛毯等奖励。
一、指导思想
坚持“中国梦,我的梦”为主题,以“最美家庭”评选活动为载体,通过发动全镇居民积极参与“最美家庭”评选,大力宣传和表彰一批我镇群众公认,家庭和谐,对社会做出一定贡献的先进典型,大力唱响美丽昆阳、美丽家庭、中国梦、我的梦主旋律,推进我镇精神文明创建工作再上新台阶。
二、评选范围
七个居委会每个居委会至少推荐两户居民家庭参评,学区推荐1户参评,五所小学一所中学各推荐1—2户参评,其它镇直部门至少推荐一户参评。凡昆阳镇户口的社会各界均可到所辖居委会或镇文明办报名参赛,全镇拟评出十大“最美家庭”进行表彰。
三、评选条件
1、家庭和睦。
2、邻里和谐。
3、敬老爱老。
4、教子有方。
5、创业有为。
6、勤俭持家。
7、对社会做出突出贡献。
四、评选组织及评选办法
(一)领导组织。成立以党委书记冯自海为组长,以镇长樊振伟为常务副组长,党政班子成员为副组长,办公室、文明办、学区、文化站、共青妇、各居委会支部书记、镇直部门负责人为成员的评选活动领导组,领导组下设办公室,办公室设在镇文明办,由党委副书记王志远任办公室主任,具体负责“最美家庭”的'评选组织工作。
(二)推荐评选程序。
1、宣传发动阶段(20xx年10月28日——11月5日)。制定下发昆阳镇“最美家庭”评选活动实施方案,通过电视、短信发布信息,公布评选办法,启动评选活动。大力宣传“最美家庭”评选活动的目的意义,广泛发动全镇居民积极参与,营造氛围。
2、提名推荐阶段(20xx年11月6日——11月15日)。各居委会、镇直各部门要高度重视,成立相应组织,参照评选条件,积极推荐候选人。候选人的书面材料一般以1500字左右为宜,内容要真实、感人。
3、组织评选阶段(20xx年11月16日——12月5日)。评选活动领导组将组织有关人员深入各居委会和单位了解候选人情况,听取居民意见,同时组织专家评委举行公开初评,评选出15户家庭进入最后决赛,候选人需提供五分钟左右的影像资料,影像资料制作费由单位负责,资料需生动感人,有一定教育意义和欣赏性,最终评出十大“最美家庭”,然后在全镇公示。
4、颁奖晚会筹备阶段(20xx年12月6日—12月20日)。
由活动领导小组筹备筛选颁奖晚会节目和获奖家庭颁奖词及参加领导邀请等内容。
5、颁奖阶段(20xx年12月21日——12月28日)。
根据评选和公示结果举行颁奖晚会,对“最美家庭”颁发“最美家庭”证书及物质奖励或现金奖励,对组织好的单位颁发优秀组织奖。
为全面贯彻落实党的十九届六中全会精神,进一步培育和践行社会主义核心价值观,不断加强新形势下农村精神文明建设工作,以村风、家风、民风的根本好转和农村文明与农民素质的提升,促进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的深度融合,经镇党委、政府研究,决定在全镇范围内开展“最美家庭”评选表彰活动。现就有关事宜通知如下:
一、指导思想
积极培育和践行社会主义核心价值观,弘扬“社会公德、职业道德、家庭美德”,引导人们自觉履行家庭责任和承担社会责任,明是非、知荣辱、讲文明、创和谐,做到爱国、敬业、诚信、友善,不断提升广大人民群众的文明素质和道德修养,推进全镇精神文明创建工作再上新台阶。
二、评选时间
20xx年12月20日至20xx年1月30日
三、评选条件
寻找在积极传承中华民族家庭美德和良好家风家训方面表现突出、事迹感人、群众认可的'八类“最美家庭”,以好的家风支撑起好的社会风气。
(一)爱岗敬业“最美家庭”:具有崇高职业道德和敬业精神,立足岗位,勤于钻研、业务过硬、勇于创新,恪守职业道德,处事公道,服务优质,赢得群众广泛好评。
(二)家庭和睦“最美家庭”︰夫妻之间互敬互爱,共商家事,兄弟姐妹互相关心,以诚相待;婆媳、妯娌关系融洽;团结邻里,互敬互助,在群众中有良好声誉。
(三)孝老爱亲“最美家庭”∶孝敬父母、尊重长辈、关爱亲人,对体弱病残的家庭成员能够不离不弃,患难与共。
(四)崇德守法“最美家庭”︰家庭成员自觉遵守国家法律法规和村规民约,不参与黄、赌、毒,无偷盗、打架斗殴、聚众闹事,无乱占、抢占、超占宅基地或耕地现象,家庭成员没有受过治安处罚和刑事处罚。
(五)勤劳致富“最美家庭”︰弘扬艰苦奋斗的优良传统,提倡勤俭节约、持家有道,积极创业、踏实肯干、科学致富,通过勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动致富,当好致富带头人,家庭有致富主导产业。
(六)助人为乐“最美家庭”︰倡导社会公德,有奉献精神,经常为群众办实事、办好事,致力公益、扶危济困、乐于助人,践行雷锋精神,关爱弱势群体,积极参与志愿服务活动。
(七)文明新风“最美家庭”∶家庭成员带头崇尚科学文明,反对封建迷信,不听信、不参与、不传播封建迷信思想。坚持与各种邪教组织作斗争,不参加非法宗教活动,带头移风易俗,破除陈规陋习。
(八)整洁庭院“最美家庭”∶增强环保意识,保护生态环境。积极参加村庄环境整治,带头治理环境卫生。人居环境干净整洁,庭院绿化,饮食卫生,生活方式健康、科学、文明。
四、评选方法与步骤
(一)宣传发动(20xx年12月20日至12月31日)
各村要广泛利用村“两委”会、党员会议和村民代表会议等进行层层动员,充分发挥党员干部的先锋模范作用,使其带头参与“最美家庭”申报和评选活动。要在村宣传栏里张贴评选方案,利用各种渠道大力宣传此次评选活动的目的意义,营造良好的舆论氛围。要向广大群众宣传“最美家庭”的评选内容和标准,发动群众积极参与评选活动,并动员向村“两委”会自荐,力促优家风民风、正村风镇风、树文明新风。要通过评选活动,使广大家庭成员受到教育、得到启示,让家庭美德和社会公德深入人心。
(二)组织申报、公示、筛选(20xx年1月1日至1月30日)
1、申报。在宣传发动阶段,群众可以根据“自报公议,民主评定”的原则,向村“两委”会自荐。各村“两委”要根据自荐家庭在20xx年度的实际表现,进行认真讨论,同时广泛征求意见,组织填写申报表;村“两委”要对“最美家庭”评选活动进行专题讨论,提名推荐“最美家庭”名单。
2、公示。各村根据村情实际,自行评选“最美家庭”户数。村“两委”会讨论后,需在1月20日前召开党员会议或村民代表会议研究确定,在村内向群众公示3天。无异议的,报镇党建办备案,并向镇党委推荐全镇拟表彰对象名单。
3、评选表彰。各村在1月30日前完成对“最美家庭”对象的表彰奖励。
五、工作要求
一要加强组织领导。各村要充分认识本次活动的重要意义,开展“最美家庭”评选表彰活动是对广大干部群众进行激励关怀的重要举措,各村党支部务必要提高思想认识,将活动列入重要议事日程,切实抓好落实,及时对评选活动作出安排部署。
二要严格评选程序。在评选过程中,严格按照“四议两公开”程序进行,要坚持公开、公平、公正的原则,严禁形式主义,严把人情关,要在认真研究讨论的基础上,以贡献大小选人,按影响带动选人,注重加强引导,组织广大干部群众积极参与评选。
三要强化舆论宣传。各村要加强“最美家庭”评选表彰活动的宣传,使活动的内容、标准和具体做法家喻户晓,切实提高广大群众的知晓率和参与率。要注重树立先进典型,大力宣传在评选过程中涌现出来的先进典型。同时,评选过程中要及时了解、掌握、解决评选工作出现的新问题、新情况,注重对活动进行总结,充分发挥评选“最美家庭”的社会效应,在全镇形成崇德明理、重信尚义、传播正能量、引领新风尚的良好社会风气。
为深入推进社会主义核心价值体系建设,在全乡倡导尊老爱幼、孝敬父母公婆、邻里之间相互帮助等良好社会风尚,弘扬社会正能量,营造美丽乡风,建设和谐戴家埔,经研究,决定在全乡开展“最美家庭”、“孝顺儿媳”评选活动。
一、指导思想
深入学习党的十九届六中全会精神,用社会主义核心价值体系引领社会思潮,弘扬中华民族尊老爱幼、乐于助人、团结和睦的传统美德,倡导真、善、美,建立家庭和美、邻里和睦、人际和谐的美丽乡村。通过评选表彰“最美家庭”、“孝顺儿媳”,引导广大群众自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任,在全社会形成乡风美、促和谐的良好风尚,为加快实施乡村振兴战略、推动建设秀丽和谐茶乡戴家埔提供强大的精神保障。
二、评选标准
(1)“最美家庭”:在孝顺父母、夫妻和睦、尊老爱幼、科学教子、勤俭持家、邻里互助、公益事业等方面表现突出、事迹感人、群众认可的家庭。
(2)“孝顺儿媳”:具有无私的大爱情怀,纯朴的善良品性,孝敬公婆,婆媳关系融洽,懂得老人心理,体谅老人困难,在照顾赡养老人方面有突出感人的事迹;夫妻恩爱,家庭和睦,科学教子,妯娌、姑嫂间相互尊重,感情融洽。
三、奖项设置
本次评选“最美家庭”6个、“孝顺儿媳”7名。
四、评选程序
乡党委成立评选委员会,由乡党委书记任评委会主任,成员由班子成员、部分乡直单位负责人组成。
1、初步推荐(2月20日-2月25日)。各村(居)党支部初步推荐“最美家庭”、“孝顺儿媳”各1-2个(名),并形成1000字以上的事迹材料,连同推荐表报至评委会办公室黄珍媚同志处。
2、考察评选(2月26日—3月4日)。评委会组织若干考察组,对各村推荐的对象进行实地考察。考察除征求村组干部意见外,还要实地了解其家庭成员、左邻右舍的反映。对通过预审的候选名单,评委会召开全体成员会议进行不计名投票,得票多者当选。
3、公示(3月5日前)。评委会将当选名单在全乡范围内进行公示,接受群众监督。对有群众反映经查证属实的,取消当选资格,并由评委会决定是否递补。
4、组织表彰(3月8日前)。召开表彰会议,对“最美家庭”、“孝顺儿媳”进行隆重表彰,广泛宣传“最美家庭”、“孝顺儿媳”的先进事迹。
五、工作要求
1、加强组织领导,重在推动工作。各村(居)要充分认识评选“最美家庭”、“孝顺儿媳”活动的'重要意义,加强组织领导,作出周密部署,把评选活动作为提升公民素质、推动工作进展的有效抓手,使评选表彰的过程,成为树立先进典型、弘扬真善美的过程,促进戴家埔乡经济社会发展和公民道德素质的提升。
2、坚持面向群众,重在群众参与。评选活动要充分体现群众性,立足村(居),做到群众评、评群众,群众学、学群众,真正把那些民意基础好、群众认同度高、社会影响大、具有代表性的先进人物推荐和评选出来,使群众在参与中受到教育、得到提高。
3、加大宣传力度,重在示范引领。要把宣传工作贯穿评选表彰活动始终,大力宣传“最美家庭”、“孝顺儿媳”的先进事迹,努力扩大活动影响,营造全社会关注、支持的浓厚氛围。
为进一步提高我场辖区居民健康素养水平,深入推进健康家庭创建活动,不断提高家庭发展能力和幸福指数,让健康的生活方式走进家庭,以健康家庭促进家庭成员健康,更好地推动健康家庭的建设,现决定在我场开展健康家庭评选活动。
一、活动宗旨
本次评选活动以提高居民健康素养为目标,通过“健康家庭”的评选活动,在全场树立居民信任、有先进性和代表性的典型,大力宣传普及健康知识,用身边先进典型教育、示范、影响和带动广大居民养成健康生活习惯,形成全民崇尚健康、追求健康、享受健康的浓厚氛围。
二、评选范围
属于我场辖区居民的.家庭均可参加评选。
三、评选条件
1.家庭卫生整洁,光线充足,通风良好。
2.厕所卫生,垃圾定点投放,文明饲养禽畜宠物。
3.主动学习健康知识,树立健康理念。
4. 养成良好生活习惯,讲究个人卫生。
5. 合理膳食,戒烟限酒。
6. 适量运动,心理平衡。
7. 定期体检,科学就医。
8. 优生优育、爱老敬老。
9. 家庭和谐,崇尚公德。
10.邻里互助,支持公益。
四、评选方式
“健康家庭”的评选活动由村委会推荐产生,由各村根据评选标准推荐3户健康家庭,于6月23日前报管委会。然后由管委会从中选出1户。
五、评选要求
各村本着推出一批在家庭生活中倡导健康科学的生活理念,自觉建立科学、文明、健康生活方式的“健康家庭”的原则,精心策划,认真组织,客观公正地开展“健康家庭”评选。
1.高度重视,加强领导。认真组织,坚持标准,严格筛选,做好宣传、评选、表彰工作,确保评选质量好活动效果。
2.广泛发动,周密组织。群众的参与是评选活动取得实效的决定性条件,要注重实效,广泛发动居民参与,及时推荐,确保评选活动顺利进行。
3.加强宣传,营造氛围。以“健康家庭”评选为契机,广泛开展宣传活动,充分利用各种宣传方式,广泛宣传“健康家庭”先进事迹,学习先进典型,提升全民健康水平。
为了确保活动得以顺利进行,常常要根据具体情况预先制定活动方案,活动方案指的是为某一次活动所制定的书面计划,具体行动实施办法细则,步骤等。那么大家知道活动方案怎么写才规范吗?下面是小编收集整理的局机关三八节活动方案,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
“三八”国际劳动妇女节即将到来,为让广大女员工度过一个充实愉快、富有意义的节日,经公司研究,决定开展以“争奉献、建功业、求进步、谋发展”为主题的纪念“三八”系列活动。方案如下:
一、活动目的:
1、加强员工之间沟通,增强团队意识;
2、加强团队合作,激发员工积极性;
3、丰富员工文化生活,展现员工风采。
二、指导思想:
围绕“争奉献、建功业、求进步、谋发展”主题,大力宣传物业公司各岗位涌现出的优秀女工,积极开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的纪念活动,激励女工立足岗位建功立业,为推进企业持续健康发展和社会的和谐稳定做出新贡献。
三、活动事项:
1、开展“给母亲的一封信”活动。
现代社会,金钱名利时时冲击着人们的心灵,有的人错把自私、冷漠当作酷、个性,不及时矫正,无疑会严重影响员工的心灵、人格的发展,也是未来社会和谐发展的重大隐患。因此,倡议公司员工在三八妇女节来临之际给自己的母亲认真写一封信,既让母亲在节日里收获惊喜,又沟通心灵,让员工在写作中感受亲情、陶冶情操,培育员工爱母情怀。好的文稿,公司将刊发于《德源之窗》刊物和公司网站上。
2、召开公司女员工视频座谈会。
3月8日上午,公司将组织女工召开视频座谈会,届时还邀请公司领导参加并讲话,一方面使女工感受公司的关怀,另一方面有利于公司领导倾听女工心声,同时使公司女工委员会真正起到桥梁和纽带的作用。
3、开展“巾帼能手奖”评选活动。
选树典型,表彰先进。此次“巾帼能手奖”评选活动,要把在各条战线上取得优异成绩的女工评选出来。评选出来的先进要有群众基础、有实绩,能在公司两个文明建设中起着标杆和模范作用。评选名额分配:集团总部(含垫江项目)、开县项目、贵定项目各1人,共计3人。表彰奖金由公司工会支出,每人奖励200元。
4、开展户外踏青活动。
3月8日下午,集团总部(含垫江项目)、开县项目、贵定项目分别组织女工开展户外踏青活动,陶冶她们的情操,放飞她们的心情,加深彼此间的了解、沟通,增强她们的凝聚力、战斗力,使她们更加爱岗敬业,展现风采,以饱满的热情和愉悦的心情投入到工作中。活动经费由公司工会支出,每人在200元以内。
四、活动费用预算:
1、先进表彰
奖金:200元/人×3人=600元
奖状:15元/本×3本=45元
2、横幅、会标:8元/米×10米=80元
3、户外踏青活动费(包含:餐费、节日礼品费(人均50元)、游乐活动费等):计9600元。
一、活动目的:
增加节日氛围,提升客人满意度,宣传饭店口碑
二、活动时间:
3-7至9日
三、活动主题:
三八妇女节,xx与您共分享!
四、活动地点:
餐饮,客房,茶吧,各区
五、场景布置:
1、室外LED: 感恩女人节,xx欢迎您!
2、大厅、十九楼放宣传展架
六、活动内容:
餐饮部:(3月7-9日)
1、贵宾部,赠送女士菜一份、一楼铜火锅六折代金券(次日生效、截止本月十五号),加赠养颜汤一碗(注:手机尾号为38两数字的可以再次享受9折优惠或当天生日的`女性顾客,凭有效身份证件可享受九折优惠);
2、一楼夏宫,赠送餐厅六折代金券(次日生效,截止日期本月十五号);
3、十九楼,每位女性赠送十元代金券(次日生效、截止日期三天);
客房部:(3月8日)
1、当天生日的女性顾客,凭有效身份证件可享受标准房3.8折优惠(不含额外消费);
2、入住客人(仅限女性),可享受免费赠送精美水果拼盘一份;
3、储值卡优惠办理:女性办理储值卡存500元→消费550元;2000元→消费2300元;存5000元→消费6000元;存10000元→消费12000元;(前厅办理,不限消费区域)
堂吧:(3月8日)
1、活动期间女性客人赠送免费养颜茶(菊花茶);
各区:
1、到本饭店前38名女性顾客,获赠价值358元蒂凡尼美容美发卡一张(活动为3.7日-9日)发放方式:客人凭饭店消费的有效证明到前台领取;
七、广告宣传:
1、印制宣传单;(2000份)
2、活动前饭店以短信形式,向客人宣传这次活动内容;
3、室外LED,大堂、十九楼展架,电梯间电视;
4、寻找赞助商,做联谊活动,方便日后互相宣传,提高饭店利润;
八、具体工作:
前厅部:
负责发放合作商的代金券(所有客人凭饭店消费的有效证明领取)并做好登记;
餐饮部:
1、做好服务接待工作;
2、准备所赠送的女士菜;
营销部:
1、设计各区宣传版面;X展架2个(大堂、19楼);编辑手机短信内容群发;(3月5日前完成);
2、跟办整体活动,协调各项事宜;寻找合作赞助商;
3、根据活动各项内容,制作各类代金、优惠券;
各部门:
学习掌握此次活动方案内容,全员推销。
一、时间:
20xx年3月8日(周四上午9:00——下午3:30——4:10)
二、活动目标:
1、使幼儿了解3月8日是全世界劳动妇女的节日。
2、通过给妈妈捶背、、给妈妈送花、亲吻妈妈,为妈妈做一件实事活动等,激发幼儿爱妈妈、关心妈妈的情感。
3、让孩子参与到感恩活动中,从单向接受爱,到学着体会爱,进而初步表达爱,萌发从关心亲人到关心他人的意识。
4、通过一系列感恩活动,从而更加紧了家园的联系。
三、活动准备:
1、红彩色纸、彩色吸管、剪刀、相机、鲜花若干等。
2、做好环境布置。(幼儿与教师共同制作好玫瑰花)班级气氛布置等……
3、活动前谈话:“小朋友你爱你们的妈妈吗?那么妈妈爱不爱我们呀?那你们知道今天是什么节日吗”
四、活动过程:
(一)周四早上9:00通知家长来接送孩子的时候带上围巾。
(二)下午3:30——4:10(幼儿帮捶背妈妈、给妈妈送花)
1、早上提前通知妈妈3:30———4:10来接幼儿。开场。播放有关“三八”节的歌曲,妈妈与幼儿入座。(按圆点)
2、教师开场白:
“【开场白】在这阳春三月,处处充满生机和活力的美好时节里,我们迎来了“三八”国际劳动妇女节xx周年的纪念日。今天,我们在这里庆祝这个伟大的.节日,请允许我代表幼儿园,向今天过节的各位家长们,说声节日快乐国人常说:妇女能顶半边天。我想说的是:咱们家长更是如此。在家中努力做看好妈妈。
合:接下来,请欣赏孩子们精心准备的,花朵(幼儿送花)
教师总结:小朋友们你知道吗是妈妈无微不至的照顾才有了我们的健康成长你们是不是要和妈妈说一声妈妈我爱你呢?小朋友“妈妈,我爱你”老师“在大声来一次”小朋友“大声妈妈我爱你”老师“恩那让我们来为我们最爱的妈妈敲敲背捶捶腿吧!”
4、亲子互动。给妈妈奶奶敲敲背捶捶腿。体验浓浓亲情。(播放歌曲《妈妈我爱你》)
过程:教师播放歌曲音乐,幼儿感受爱妈妈奶奶的浓浓情意。
5、幼儿才艺展示:(准备伴奏带《爱我了解亲亲我爱我了解抱抱我)
幼儿站在妈妈对面,和妈妈亲亲抱抱。老师“最后小朋友们请给你们的妈妈一个深情的拥抱和吻吧。同时向妈妈说一句感谢的话!(妈妈,您辛苦啦我爱你!)
6、送花给妈妈(播放歌曲《感恩的心》)
幼儿将准备好的花送给妈妈,并亲吻妈妈。
(四)回家作业(帮助妈妈做一件事)
请幼儿在”三八”节这一天帮妈妈捶背体验妈妈平时照顾孩子的辛苦,增进孩子爱妈妈的情感。
为了更好地展现妇女的风采,以健康向上,充满活力的精神面貌树立城区妇女形象,并培养我们xx团队合作精神,用健康的身体素质和心理素质投身于工作中,特举办此次趣味运动会
一、活动时间
3月8日
二、活动地点
公司
三、参加人员
区属各单位的妇女、社区妇女
四、活动项目
1、拔河(每队10人)
比赛开始后,绳子两边的运动员同时发力,将对方拉过赛场规定的河界线为赢。
规则:比赛采取3轮次、积分循环制。每轮次一局胜,每轮次比赛时间最多2分钟,2分钟内不能决出胜负者本局比赛结束。
2、蹲跳接力(每队8人)
出发时的姿式:运动员应面向跑道,背靠背挽住手臂蹲在起点线。
规则:
(1)听到发令后,第一组由起点向终点线蹲跳。
(2)两人都跳过终点线后,再跳回到起点线,然后第二组进行,依次类推。
(3)比赛途中,两人挽臂不可分开,如分开(迎新晚会策划书),则必须挽好后才能继续比赛。
计时与名次:以最后一组返回起点计时。用时少者胜出。
3、穿针引线。
方法:若干人一组站在起跑线后,听到口令快速跑出到中点拿起线穿过五个针孔,快速返回起点以时间多少排定名次。
(1)必须用一条线穿过五个针孔,否则成绩无效。
(2)必须在自己跑道完成,如影响他人成绩无效。(3)距离为30米。
五、评分细则
比赛设集体奖:团体取前六名,团体奖以四项积分的多少来定,报名组数加一为分
比赛设个人奖:每一项活动取前三名。
为纪念国际三八妇女节,促进女职工身心健康,展示女员工健康、文明、快乐的风貌,进一步激发大家争先创优的热情,依据xx大学产业集团工会的相关文件要求,特决定开展20xx年“三八”妇女节庆祝活动。现将有关事安排如下:
一、活动主题
“亲近自然,展示巾帼风采”游园游记竞赛
二、活动地点
xx植物园
三、活动时间
3月12日
四、活动内容
通过游园学习植物花卉知识、学习花卉欣赏方法,学习并制作图文并茂的游园游记微信贴子。
五、竞赛办法
参加游园竞赛活动的员工,通过游园将所见所闻制作成微信贴子,并于3月20日前上传至产业集团工会微信公众号。
3月26日至4月10日进行微信投票,选出我最喜欢的植物园游记;产业集团工会组织专家对网上投票得票多的贴子进行认证确认,评出一、二、三等奖若干名并颁发证书和奖金。奖金:一等奖500元;二等奖300元;三等奖200元。所有参加活动的员工获得50元价值纪念奖。
六、参加方式和报名经费
1、本次活动采取自愿报名,名额不限。请参加活动的女职工于3月3日前以电话形式向企业发展部报名(姓名+联系方式)。
2、参加活动的女职工,每人交报名费50元。本次活动可携带家属和朋友,家属和朋友的相关费用自理。
七、活动要求
1、请参加活动的员工于当日自行前往xx植物园,并于上午9:00前到达,领取门票和饮用水。活动所需其它物品请自行准备。
2、如有疑问,请咨询企业发展部。联系人:xx联系电话:xx
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服装商品企划的时间流程控制
一、设计部门的时间收集流程控制
设计助理收集当年所有面料、设计、色彩的流行趋势,进行时间安排。
首席设计师提前180天定出季节产品订货方向,设计定位的时间安排;制定整个产品结构的时间安排。
12月25日提交下一年四季的上市计划;在每一季货品上市时,提前150天做好全面上市计划,包括产品的主产品、副产品、饰品等整体搭配计划。
12月30日之前制定出来年的利润回报。
计划订货会(春夏、秋冬各开一次,一般3天)。
二、技术部门的时间流程安排
样板的研制时间需1.5天。
复版时间需1天。
修版时间需1天。
样衣备料需1天。
样衣剪裁时间需1天。
样衣制作时间需1天。
面料预缩需14天。
料:精纺需24小时,粗纺需48小时。
推板时间需1~1.5天(一款)。
样衣修改需2.5天。
三、采购部门的时间流程控制
提前250天对主产品面料进行结构设定,具体方法:
a.用原来的产品分析。
b.自由资源的扩大化。
c.对面料技术的处理。
d.提取设计部、投资人的整体定位。
建立供应商资料,提供供应商的面料样卡。
建立面料的技术含量标准;建立付款标准。
预算面料的采购时间。
提前150天进行样料采购。
预算面料的`打色时间。
预算面料的生产时间(精纺90天货期,粗纺60天货期,条染120天)。
预算面料的后期处理时间。
四、销售部门的时间流程控制
提取去年产品数据作为分析依据。
总结当季产品的销售情况。
确认各个地区不同的上市时间。
确认所有终端的营业面积。
确认款式数量、风格方向。
分析款式的价格。
对上市后前25天的销售量做销售分析,重点分析新品上市后一周左右的销售排行情况,此期间,以提取上市后第三天、第6天、第9天的销售数据为主要参考依据。
A、借中秋、国庆传统节日的契机,进行公司品牌的宣传,进一步扩大公众对我司品牌的认知度及熟悉度。
B、借此销售良机,提升客流,扩大销售,为全年预算的完成做最大贡献。
主题:(中秋喜洋洋*国庆乐逍遥)
时间段:两个DM档期(9.14-9.27、9.28-10.11)
一、主要促销活动
一重礼:快乐双节*幸运抽奖(深圳+中山)
9月28日-10月06日期间,购物满48元即可免费得到易凯全球旅行网送出的旅游杂志一本,并可参加幸运抽奖活动。
9月14日-10月11日期间,购物满18元即可凭购物小票和限定金额购买我们精心挑选的优质商品。
三重礼:中秋国庆齐欢喜*月饼换购献心意(深圳+中山)
9月14日-10月06日期间,顾客可凭积分卡1000积分免费换领价值60元的月饼一盒,800分免费换取价值50元的月饼一盒。
四重礼:抓现金利是活动(中山)
10月1日-10月7日期间,顾客凡买满38元即可参加抓现金利是活动,活动仅限中山17家乡镇店。(每天限送100封/161元:38元1封、5元1封、3元5封、2元10封、1元83封。费用共19159元)
五重礼:购物送好礼(中山)
10月1日-10月6日期间,顾客凡买满128元即可获赠月饼一盒,单张小票只送一盒,数量有限,送完即止。活动仅限中山17家乡镇店。
六重礼:免费包装礼篮活动(中山)
9月14日-10月06日期间,顾客凡购物满68元即可免费包装礼篮一个,数量有限,包完即止。活动仅限中山17家乡镇店。
七重礼:服装优惠活动(买100送20元月饼提货券)(深圳+中山)
9月28日-10月06日期间,服装买100送20元月饼提货券,月饼提货券可用于购买全场各大品牌的月饼。活动门店仅限深圳:凤凰、海苑,中山:南朗、三角、丽港、黄圃2、张
二、板芙、三乡、横栏共10家。
二、促销活动具体方案
一重礼:快乐双节*幸运抽奖
9月28日-10月06日期间,凡在本超市一次性购物满48元的顾客,即可凭购物小票参加抽奖,顾客将相关个人资料(姓名、身份证号码、联系电话)填写在购物小票上并投入抽奖箱即可参加抽奖活动,(深圳区门店将小票与芒果网注册单装订一起并投入抽奖箱),抽奖仪式定于10月7日当天,现场分批邀请顾客参与抽奖活动。时间段由门店自行掌握,次日门店将顾客中奖名单张贴于门口显眼位置。
换购细则:
1、门店于10月7日当天分次邀请现场顾客在抽奖箱中按先后顺序抽出中奖顾客,先抽出的顾客为低级别奖项,后抽出的顾客为高级别奖项。奖品将于9月15日前发至各门店,顾客抽中特等奖:“当次购物小票全单免”时,即可邀请顾客当场按原单金额再次购买商品,品种不限,按金额结算即可,收银员在结算时按礼券出机,并在报表中注明(剪角礼券),中奖的购物小票须由门店店长签名并随报表上交财务部。每店仅有一张。
2、抽奖箱由芒果网站赞助并提前送DC,由DC分货至各门店。(门店若自有赠品资源,可自行投入该活动以丰富奖品内容)
各店奖项分配如下:(随后附分货表)
奖项特等奖一等奖二等奖三等奖四等奖五等奖六等奖七等奖八等奖安慰奖
奖品当次购物凭票全单免阳朔四日游清远两日游海泉湾两日游背包、音响香港品质游珠海一日游香港一日游菲曼芝免费美容券闹钟、笔记本雕牌超效加酶洗衣粉350克榄菊生姜去腥洗洁精260克饼干
每店数量1指定门店指定门店指定门店深圳门店深圳门店指定门店按ABCD分按ABCD分中山
数量合计1136160403001000160500050001000
9月28日-10月06日期间,一次性购物满48元的顾客即可免费得到易凯全球旅行网送出的旅游杂志一本,活动仅限深圳门店,每家店配送100本,数量有限,送完即止。
二重礼:加钱换购*超值享受
9月14日-10月11日期间,凡在本超市一次性购物满18元的顾客,即可凭购物小票和限定金额买到我们精心挑选的优质商品,伴您开心过双节。
一、企划背景
二、企划时间
20xx年xx月xx日
三、企划目标
完成个险期交新单保费50万元。
四、竞赛领导小组
组长:xxx
副组长:xxx
成员:xxxx
竞赛指挥部下设五个执行小组:
1、追踪督察组:组长xxx,成员:各职级主管;负责电话追踪、会务追踪和目标提醒。
2、宣传布置组:组长xx,成员:xxx、xx;根据业务竞赛的需要,对大职场及楼道进行布置。通过各种渠道搜集统计业务发展数据,用战报的形式给予报道。
3、晨会策划组:组长xx,成员:xx、xxx、xx、xx;根据竞赛活动的相关安排,做好晨会的策划和各环节人员的沟通、安排。
4、技术支援组:组长xxx,成员:xxx、xxx和各级主管;负责说明会策划和落实,商品组合及话术的开发,建议书制作,大客户的陪访。
5、后勤保障组:组长xxx,成员:按照工作规范保证出单速度,保证体检件和生调件及时落实,并根据竞赛活动需要落实24小时出单。其他物资的提供。
五、达标奖励:
一团队达标奖励
1、在竞赛期内达成5万元的团队现有的6个召开二次早会的团队,奖励团队费用200元。
2、在竞赛期内达成8万元的团队现有的6个召开二次早会的团队,奖励团队费用500元。
3、在竞赛期内达成15万元的团队现有的6个召开二次早会的团队,奖励团队费用1000元。
(二个人达标奖励
1、出单奖
凡在竞赛期内出单的个人,每单奖励一份20xx年精美台历,发完为止。
2、参与奖
在竞赛期内凡个险期交保费达到3000元以上的个人,奖励白玉玲珑碗一套。
3、进取奖
在竞赛期内凡个险期交保费达到5000元以上的个人,奖励盒装皮带一套或白玉玲珑碗两套。
4、精英标兵奖
在竞赛期内凡个险期交保费达到2万元以上的个人,奖励春节团圆餐券300元或同等价值的年货;。
5、特别贡献奖
在竞赛期内个险期交保费达到4万元以上的个人,奖励海南旅游。
以上奖励1-3项可以重复享受,4-5项不重复享受而且必须是我部的50万元目标达成后才能享受,4-5项如本人不愿享受奖励的,可由本人指定一人更换自己,但必须是身体健康的成年人。也可以按旅行社给分公司的标准兑换成现金奖励。每件期交保单必须附加一张卡式保单。所有业绩的统计均以当期CBPS系统出单数计算。
六、措施
1、加大执行力度,各团队要高度重视此次活动,明确目标,任务到人,号召所有人员行动起来,包括兼职人员。各团队必须按公司10月9日工作会的要求,将完成全年期交目标作为一项生死存亡的任务对待,加大拜访量,确保竞赛目标的完成。
2、采取分类指导和宣导,发挥主管和精英的模范带头作用,集中优势兵力,实行重点突破。强化各级主管的责任意识,加强考核力度,专职人员最低目标5000元,兼职人员最低目标3000元,对8、9、10月未破零人员,一律清理代码,决不姑息迁就。
3、各级主管要切实负起责任,认真召开好富有实效的二次早会,做好陪访、辅导、追踪。坚决杜绝负面、消极的语言和其内耗因素,全体人员时刻只有一个声音,那就是:坚决完成50万的目标任务。
4、加强对各层面销售人员活动量的追踪。营销部经理每天对分处以上主管进行追踪,讲师、组训负责对组经理进行追踪,经理负责对本单位重点培养的精英和优秀主管进行追踪,各级主管负责对属员进行追踪并建立追踪登记表。通过各级各层面的追踪,使被追踪对象每天保持高昂的斗志和激情,带动全体销售人员的展业积极性。
5、认真召开好说明会。根据市场需求和客户需求,召开一场鸿禧说明会和一场鸿鑫说明会。也可以根据业务伙伴的要求召开家庭说明会。继续借助开展诚信服务宣传和调查问卷,并对新产品进行宣导。通过举办以上活动,使伙伴有多的准客户及转介绍,使伙伴有目标,促成机率高,增强业务员的拜访自信,提高伙伴激情。
6、强化落实,增强责任感和使命感,各团队要配合本推动方案,制定本团队的落实措施,将目标分解到各团队及责任人。公司对各团队每4天进行一次考核,分析总结一次,通过强化目标管理,使全体员工都认识到以完成全年目标为荣,完不成全年目标为耻的责任感,人人都行动起来,不达目标,誓不罢休。
一部的伙伴们,让我们团结一心,众志成城,加大访量,努力拼搏,为一部的荣誉而战。
一、大赛背景
数学,作为一门研究现实世界数量关系和空间形式的科学,在它产生和发展的历史长河中,一直是和人们生活的实际需要密切相关的。作为用数学方法解决实际问题的第一步,数学建模自然有着与数学同样悠久的历史。两千多年以前创立的欧几里德几何,17世纪发现的牛顿万有引力定律,都是科学发展史上数学建模的成功范例。
进入20世纪以来,随着数学以空前的广度和深度向一切领域渗透,以及电子计算机的出现与飞速发展,数学建模越来越受到人们的重视,可以从以下几方面来看数学建模在现实世界中的重要意义。
(1)在一般工程技术领域,数学建模仍然大有用武之地。
在以声、光、热、力、电这些物理学科为基础的诸如机械、电机、土木、水利等工程技术领域中,数学建模的普遍性和重要性不言而喻,虽然这里的基本模型是已有的,但是由于新技术、新工艺的不断涌现,提出了许多需要用数学方法解决的新问题;高速、大型计算机的飞速发展,使得过去即便有了数学模型也无法求解的课题(如大型水坝的应力计算,中长期天气预报等)迎刃而解;建立在数学模型和计算机模拟基础上的CAD技术,以其快速、经济、方便等优势,大量地替代了传统工程设计中的现场实验、物理模拟等手段。
(2)在高新技术领域,数学建模几乎是必不可少的工具。
无论是发展通讯、航天、微电子、自动化等高新技术本身,还是将高新技术用于传统工业去创造新工艺、开发新产品,计算机技术支持下的建模和模拟都是经常使用的有效手段。数学建模、数值计算和计算机图形学等相结合形成的计算机软件,已经被固化于产品中,在许多高新技术领域起着核心作用,被认为是高新技术的特征之一。在这个意义上,数学不再仅仅作为一门科学,它是许多技术的基础,而且直接走向了技术的前台。国际上一位学者提出了“高技术本质上是一种数学技术”的观点。
(3)数学迅速进入一些新领域,为数学建模开拓了许多新的处女地。
随着数学向诸如经济、人口、生态、地质等所谓非物理领域的渗透,一些交叉学科如计量经济学、人口控制论、数学生态学、数学地质学等应运而生。一般地说,不存在作为支配关系的物理定律,当用数学方法研究这些领域中的定量关系时,数学建模就成为首要的、关键的步骤和这些学科发展与应用的基础。在这些领域里建立不同类型、不同方法、不同深浅程度模型的余地相当大,为数学建模提供了广阔的新天地。展望21世纪,数学必将大踏步地进入所有学科,数学建模将迎来蓬勃发展的新时期。
数模竞赛是培养创新能力的一个极好载体,巩固和扩大我们在课内所学的知识,拓宽解题思路,而且能充分考验我们的洞察能力、创造能力、数学语言翻译能力、文字表达能力、综合应用分析能力、联想能力、使用当代科技最新成果的能力,等等。而且我们同舟共济的团队精神和协调组织能力,以及诚信意识和自律精神的塑造,都得到很好地培养。
二、大赛口号
展数魂,拓华中
三、大赛目的
创造华中科技大学科技节品牌活动,以竞赛增进各院系学术交流,以竞赛提升大学生处理实际问题的能力以及团队合作的能力,以竞赛展示华中科技大学的数模水平,以竞赛促进华中地区各高校的数模学术交流。
四、大赛简介
为了推动数学建模这一事业的不断发展,提高广大同学的参与积极性,以及有效的将学与用结合起来,创造更大的社会价值,我院期将于20xx年11月举办一次大型的学科竞赛活动“华中科技大学数学建模大赛”,想借此次学术活动的展开,将华中科技大学整体水平展示出来。在模式上它将完全仿照全国大学生数学建模竞赛,参赛章程基本与全国大学生数学建模大赛一致。届时,在多方协助下,逐步将其打造为具有较大影响力数学建模大赛。
五、大赛流程及形式
1、 活动前准备
(1)竞赛组委会的成立。由华中科技大学数学与统计学院团学联负责该项赛事的组织实施工作。组委会成员明确分工、积极合作,保证比赛的顺利进行。
(2)大赛教师组成立:由本校数学建模基地老师以及数学与统计学院的资深老师共同组成本次比赛的出卷组和评卷组,他们将负责此次比赛的出卷和评卷工作。
(3)比赛试题说明:由华中科技大学数学建模专家为此次比赛出题。题目总共2题,分为A、B两题。
2、 报名阶段
(1)参赛对象:华中科技大学全体在校大学生以及各兄弟学校大学生。
(2)报名时间:11月5日至11日。
(3)报名形式:
a、院系报名:由各院系科创部部长统一收齐后交至金泽宇,联系电话:。
b、现场报名:11月8日9:00—15:00 紫菘入口宣传台处报名
11月8日9:00—15:00 韵苑食堂门口宣传台处
c、网上报名:在华中科技大学数学与统计学院首页上下载报名表并在11月11日晚上8点前交至邮箱:shumodasai@163、com
d、新闻发布会现场报名
报名注意:
1)本次比赛是组队团队比赛,每个队不超过四人,自由组队,包含队长1名、队员3名。
2)凡报名者必须认真填写个人信息,个人信息不明者,将取消参赛资格。
3)参赛者必须在报名截止期之前报名,逾期报名视为无效。
3、 比赛阶段
赛题公布:x年11月13日上午8点准时公布于华中科技大学数学与统计学院首页。
赛题说明:比赛题目共分两道题(A题、B题),参赛队可自由选择一题进行论文的创作。
参赛要求:参赛各队自定论文创作地点,计算机等建模辅助设备和书籍各队自己准备,各学院予以设备器材支持。比赛期间可以自己查找资料,严禁抄袭,一经发现将失去比赛资格。同时,举报他人超袭属实者将有奖励。
论文上交:于20xx年11月17日上午8点结束,各队论文的电子文档和纸质文档均要上交。
其中电子文档投递于电子邮箱:
纸质文档上交到数学学院主席团助理刘嘉文(1507126)、方涵(15072461)处,逾期上交的作品视作废处理,未提交电子档或纸质档之一均按作废处理。
4、 试卷评改及公布阶段
试卷评阅时间:x年11月17日到20xx年11月23日
评选结果公布时间:x年12月1日将比赛结果共布到华中科技大学数学建模网站上,请所有参赛者关注。
说明:本次第九届“飞航杯”科技节之数学建模大赛的获奖同学将优先被推荐进入我校数学建模基地。
5、 颁奖阶段:时间待定 地点:大活513(与全国赛共同颁奖)
本次大赛奖项设置为:
一等奖 1支 荣誉证书以及价值300元的奖品
二等奖 2支 荣誉证书以及价值200元奖品
三等奖 3支 荣誉证书以及价值100元奖品
优胜奖 6支 荣誉证书
6 比赛结束,活动圆满成功
7 活动后完善工作:将优秀作品装订成册,继续宣传此次活动的效果,为下次比赛做好准备。优秀论文会发布在学校数模网上(如有需要也可设置讨论专区)。大会结束后,将大会经过制成光碟。
六、大赛组织机构
主办单位:共青团华中科技大学委员会
华中科技大学学生会
承办单位:华中科技大学数学与统计学院分团委学生会
协办单位:各院校数学建模协会
大赛组织机构人员名单
领导小组名单
领导小组成员:王志勇 徐移山 张诚坚 刘斌 王文重
竞赛组织委员会名单
主任:王文重
指导老师:刘斌 梅正阳
成员:王颖 陈俊辉
竞赛组织委员会秘书处名单
秘书长:王颖
副秘书长:艾灵志 张旻昊 井振刚 战乃玉
成员:华中科技大学数学与统计学院分团委学生会各位部长
七、大赛时间安排
1、报名时间:11月5日至11日
2、现场报名时间:紫菘11月8日9:00—15:00
韵苑11月8日9:00—15:00
3、新闻发布会:时间:11月10日晚上七点
地点:华中科技大学科技楼920
4、赛题发布时间:11月13日早8点(数学与统计学院首页)
5、提交论文截止时间:11月17日早8点
6、论文评改时间:11月18日至24日
7、结果公布时间:12月1日
8、颁奖晚会时间待定(与全国大学生数学建模大赛共同颁奖)
附录1:
第九届“飞航杯”科技节之数学建模大赛活动报名表
院系: 专业:
职务 姓名 班级 学号 联系方式
队长
队员
1、 报名截止时间:x年11月11日晚8点,逾期按未报名处理。
2、 报名表上交方式:
(1)由各院系科创部部长统一收齐后交至金泽宇,联系电话:。
(2)网上报名:
各参赛队下载报名表填写后电子档直接交至邮箱
(3)现场报名:11月8日于紫菘路口、韵苑食堂门口现场报名。
(4)联系人:
沁苑公寓11栋:刘嘉文(1507126)
沁苑公寓9栋: 方涵 (1507246)
3、活动最终解释权归本次大赛组委会所有。
华中科技大学数学与统计学院团学联
附录2
数学建模竞赛论文格式规范
参赛队从A、B题中任选一题。
论文(答卷)用白色A4纸,上下左右各留出2.5厘米的页边距。
具体内容和格式见本规范第一页。
论文题目和摘要写在论文第一页上,从第二页开始是论文正文。
论文从第一页开始编写页码,页码必须位于每页页脚中部,用阿拉伯数字从“1”开始连续编号。
论文不能有页眉,论文中不能有任何可能显示答题人身份的标志。 论文题目用3号黑体字、一级标题用4号黑体字,并居中。论文中其他汉字一律采用小4号黑色宋体字,行距用单倍行距。
前言:
校报做为一种特殊类型的报纸,在传播校园新闻信息、引导校园舆论走向、丰富校园文化生活等方面发挥着重要的作用。对于康成中学,创建自己超前的教育理念和文化品牌,既是院校内在的灵魂所在,也使院校的精神内涵得以传承。校报是学校宣传自已的窗口,是学校对外开放沟通交流的桥梁,校报是校园文化的载体,体现着一所学校的精神风貌,能够丰富校园文化内容,为了促进校报的发展,特制定校报策划书,这是中学校报的企划方案范文。
目标:
提升康成校园文化氛围,使同学们在第一时间了解学校的发展方向和一些重大决定,促进师生间融洽关系。将优秀的刊登,培养学生们积极学习的兴趣。“风声雨声读书声,家事国事天下事”,通过文字的形式将近期内国内外发生的重大事件及时让同学们知道,人人做“天下兴亡,匹夫有责”的有识之士。
机构设置:
编辑部:下设一版、二版、三版、四版。
负责新闻整理分类,文字编排校对,最终形成完整的.报纸方案。
记者部:主要负责采访任务,深入各级部班级采访学生活动,采访优秀教师学生,并整理成稿子。
美编部: 版面设计,图片编辑,及报纸的风格走向等。
秘书部:负责外联工作,规章制度制定,会议考勤,报纸发放,稿子收集整理分类。
板块设置:
第一版:校园重大事件。
第二版:学习方法及考题作答。
第三版:国内外重大新闻。
第四版:娱乐生活。
主要栏目设置:
康成第一线:将学校近期内的工作重点、学校发生的重大事件等让每位学生及时了解。
数风云人物:刊登优秀老师和优秀学生。
学习新方式:收集并总结同学们的优秀学习方法。
考场大练兵:收集重要考试内容的典型例题,不乏趣味性,作答在下期公布。
一览全中国:将近期内国内发生的重大事件总结并报道。
看遍新世界:刊出国外有趣的新闻。
娱乐新视角:报道娱乐界的新新事物,体育新闻。
大体雏形,具体设置待定。
出报流程:
校报主管领导安排主要任务→编前会→记者→编辑→美编→校报主管领导审查→完善→样报校对→编后总结会
组委会:*负责:总经理办公室、计划部*成员:各部门负责人主题:国庆节、光洋家庭节!
口号:万家团圆迎中秋四海欢腾庆国庆
时间: 日至日
目的:通过一系列的策划,加深与消费者的相互了解和情感交流;
*扩大企业知名度,进一步树立 “创河南名店,树行业先锋”的社会形象;
内容:国庆家庆在光洋欢天喜地抽大奖(时间: 日至日)浓情佳节来临之际,光洋百货为广大顾客朋友精心打造购物抽大奖,凡在光洋百货鞋业服装部购物金额满元,均可凭当日购物电脑小票到指定地点参与**一次元两次,以此类推,多买多抽.
奖品现抽现兑。(小票可累计,不分割)
奖项设置如下:
一等奖:爱玛电动车*
二等奖名维亿厨具四件套一套 *
三等奖名奖福临门大豆油一桶 *
四等奖名奖卫生纸一提 *
五等奖名奖棉袜一双 *
奖品费用合计元
(每日按营业额*天万*万)
店内录音:
国庆家庆在光洋,欢天喜地抽大奖,从年日至年日,凡在光洋百货鞋业服装部购物金额满元,均可凭当日购物电脑小票参与**一次元两次,以此类推,多买多抽.奖品现抽现兑。第一名爱玛电动车,没有空奖。
欢迎广大新老顾客光临!光洋百货全体员工祝您快乐!满意而归!
谢谢!布置与预算:
:万份*元份元
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横幅:张*热烈庆祝中华人民共和国成立周年
吊牌:块
店外海报喷绘:
主题张** 元元
大门口顶部悬挂国旗:面
电视飞播
*国庆节
一、可行性分析
1.本次文艺汇演得到了相关部门的大力支持,规模最大、参加表演者最多的一次,能吸引x人来观看,以大众化的表演深受大家欢迎,并推动文艺事业的发展,必引起轰动。
2.本次文艺汇演地区共x人,人流量大,密集,而且消费能力很高,并且出外消费方便,为贵公司宣传的成效更明显。
3.本次活动得到关注,预计有不少以及家属前来观看,贵公司的产品也将得到大力的宣传,为进入x市场建下合作基础。
二、活动概述
活动主题:、
活动目的:为了,为提供一个自我展示的舞台,创造环境,以文艺演出的形式为送上美好的回忆。
活动内容:节目形式
活动时间:xx月x日到
活动地点:x大礼堂(可容纳多人)
活动对象:
活动安排:至x活动宣传期,将海报放置于(该公司的产品宣传海报可同时宣传。)将传单发到.(该公司的宣传也可同步进行)
至现场文艺汇演,(其中有游戏节目,可以用该公司的产品做奖品加大宣传力度)
三、宣传计划
(一)冠名赞助:本次活动可以“来命名。赞助金额过半方有冠名权。
(二)横幅宣传:在礼堂内外悬挂,在大楼附近悬挂,从活动开始前一周到活动结束,持续时间长,来往人流大,宣传效果较好。
(三)海报宣传:在各大宣传栏内张贴大型海报,内容丰富多彩,不失清新高雅,在保证相关活动的宣传的情况下,可以体现商家的利益。活动前一周分三次张贴,置于人口较多,活动量较大的宣传栏,海报上商家以赞助商身份出现,并可印上商家标志物。
(四)宣传板:在将放置若干宣传板,每天更新,位置摆放醒目。
(五)手发传单:传单一面为活动宣传,一面为商家宣传,我们会负责传单的设计和制作。我们在发放。特点是低投入,见效快。
(六)主持人串词:在现场,商家广告将出现在主持人串词中。
(七)颁奖嘉宾:贵公司可派代表过来参加我们的活动,而且可担任颁奖嘉宾。
(八)实物:我们将为商家提供横幅或海报宣传。
除了赞助资金,公司还可以考虑以实物赞助,如赞助活动的礼物。提供贵公司的纪念品给入场的人员等等。
(九)设立速销位:速销或派发该公司产品(视赞助费用多少)
(十)现场鸣谢:活动结束时,现场主持人将发言特别感谢贵公司的赞助,祝贺本次活动合作成功,
四、活动经费预算:
费用项目金额备注
租借场地费x元包括灯光费用、荧光棒
音响租赁费x元音箱,调音台,麦克风,线等
邀请表演人员x元嘉宾节目
摄影费x元
饮用水x元嘉宾及工作人员用水
嘉宾礼品xx元/人x(x人)=x元
嘉宾牌签到帖请帖x元
晚会抽奖及用品1x元奖品由贵公司提供的产品
横幅张=x元
大海报张x元=x元
节目单x元/张x(张)=x元
晚会服装租借费用x元
全程不可预计费用x元
节目奖金x元现场可以派公司的领导给获奖节目颁奖
总计x元赞助可以面谈
注:具体事项可以面议,如需要修改的也可面议.
希望贵公司能慎重考虑我们的建议,提出宝贵的意见.所有宣传活动由我们负责,公司可以派人监督.希望能和贵公司通力合作,共同搞好这次文艺汇演,期望贵公司尽快回复.
期待您的加入!合作愉快!
五、宣传效应:
希望本次活动的吸引性能帮贵公司的产品吸引更多的关注,互惠互利
1.海报和宣传单会注明"本次活动由x公司赞助举办"并加上贵公司的图标及网址或专卖店地址。传单背面有公司简介(由公司提供)
2.本次活动还可以帮贵公司在派发传单
3.在大礼堂内(表演时)派发公司产品的有关介绍的传单
4.每个节目的'纪念品由公司提供.
5.横幅有标明赞助商
联系人:电话:
e-mail:
名称:
地址:
主办单位:
承办单位:
赞助单位:
20xx年xx月
活动提要
闲暇无事,我将语文老师那里的学生日记翻来看看,发现许多学生常在文中流露出“今日有点烦有点烦”,反思日常管理,班上学风正纪律好,多次被评为先进班,没有什么不对劲的,后来找学生谈了谈,发现都是一些莫名的烦恼,原来是“成长的烦恼”在作怪,看来有必要开展主题班会对学生进行适当的引导,为此我制定了较详细的活动方案。
泰戈尔说过:“教育的目的应当是向人传送生命的气息。”教师作为人类灵魂的工程师,有责任唤起学生尊重生命的良知。教师在给学生传授知识的同时,也不要忘记把我们的学生教育成有人性的人。通过本次班会,引导学生学会生活,学会在生活中坚强,获得生命的健康成长。
活动目标:
(一)通过本次班会使学生进一步认识自我,正确地对待成长过程中出现的烦恼,采取积极的生活态度。
(二)通过了解成人对成长时期烦恼的认识,审视自己所谓的烦恼,重新评价自我,以及为朋友,同学排忧解难。
(三)通过多种多样的活动,锻炼学生的表达能力,增强合作意识。
活动准备:
(一)鼓励学生放下包袱,勇敢地说出自己的烦恼,不要把烦恼憋在心里,以致影响学习,影响情绪,甚至影响心理和健康,教育学生烦恼的正常性,没有美丑之别,让学生拟出自己的”烦恼清单”,并想一想自己最大的烦恼是什么
(二)选择并培训几名主持人要求从学习生活等方面有代表性,模仿”实话实说”的形式组织节目。
(三)教师制作多媒体课件,
(四)事先召开班委会和小组长会,确定题目,制定计划
(五)排演:歌曲
班会实录:
(一)、播放多媒体
大屏幕出示课题:“实话实说谈烦恼”,同时播放儿童歌曲《七色光》的伴奏音乐,学生齐唱:“太阳,太阳,给我们带来七色光彩,照得我们,心灵的花朵,美丽可爱……”
(评析:以童年的美好歌声为本堂课营造一个和谐、轻松的氛围,同时也旨在以歌声唱出学生积极、乐观的人生态度)
(二)、主持人出场
开场白:现在的我已是告别童年,迈入青年的小大人。虽然我的人生旅途才刚刚开始,但我由衷的感谢成长,是他给我带来了快乐,是他让我逐渐的走向成熟,更是他给我旅途中带来了不少的绿洲和海洋。
我们每个人几乎都是唱着这首歌长大的,我们的生活确实充满了七色阳光。然而,即便是阳光普照的时候,也难免出现短暂的阴云。成长中的我们,会有一些挥之不去的烦恼,这些烦恼来自生活、来自学习、来自与同学的交往,等等。
今天,就让我们一同来倾诉烦恼、化解烦恼。下面掌声有请我们的5位嘉宾到前台就坐。
(三)谈话开始
主持人:今天我们这5位嘉宾在不同的方面遇到了自身难以解决的烦恼,想请大家一同出谋划策,帮助他们解决这些烦恼。不知大家愿不愿意帮这个忙?
生(齐答):愿意!
主持人:5位嘉宾哪位先谈一谈自己的烦恼?
嘉宾1:我在咱们班里属于一名弱小的女生,这学期我感觉班里的“巨人”们总是爱拿我们这些弱小的女生开玩笑,我跟他们好言相劝也无济于事,有时真想跟他们急,但一方面是自己的体格和他们相比太小,再者又想到都是同班的同学,还是不要大动干戈的好,于是就安慰自己:“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”但他们还是一味地拿我们开心,我现在的心情真的好烦。希望大家帮我解决这个烦恼。
生:我也是一名受害者,我发自内心地呼唤这些大男生能够尊重我们,希望我们能够和睦相处。
生:我是一名女生,我能够深刻理解到她们内心的烦恼,我想对那些男生说一句,请你们换位思考一下,如果你们的人格尊严受到伤害,你们又将会有什么感受呢?
生:在这里我真诚地向你们说一声:“对不起。”平日里我只顾着自己的开心而伤害了他人的自尊,我保证在今后的日子里不会再有这样的现象发生,请大家监督我,也希望你能接受我真诚的道歉。
嘉宾2:我是咱们班的卫生委员,还是值日小组长。这段时间我们班在卫生方面经常扣分,这都是我的责任。其实我也想干好自己的工作,可是有的同学值日时偷懒,有的同学说也不听,为了这件事我也经常偷偷地一个人去哭一场,我想干脆不干了吧,但又觉的这样又辜负了老师的希望,我现在真不知道该怎么办,请大家帮帮我。
(此生说话语言哽咽,眼中泛有泪花)
生:我们大家是支持你的,希望你自己也要坚信自己的那能力,平日里你的表现我们每个人都很清楚,你很负责,相信自己吧,我们支持你!
生:我是咱们班的班长,班级卫生不好我也有责任,希望你能继续干下去,以后我们俩并肩作战,我相信我们一定会干好的。
生:我平时爱耍滑、偷懒,以后我会改掉这个坏毛病的,你是一名称职的卫生委员,希望你能坚持干下去。
嘉宾3:今年体育老师让我参加学校体育队,一开始我便不愿意,害怕耽误学习,但是迫于老师的压力,我还是参加了中途我又多次提出退出,但老师都没有答应,现在我一天下来总感觉很累,有时学习上精力也没法集中,我真担心在这样下去我的学习成绩会下划,我该怎么办呢,希望大家帮助我。
生:我觉得鱼和熊掌不能兼得,必须有所割舍,既然你觉得参加体育对影响学习,那就坚决退出,我想体育老师最终也会理解的。
生:现在讲究德、智、体全面发展,我认为你应该坚持下来,争取作到齐头并进,全面发展。
生:我赞同他的观念,体育训练虽说累了一点,但我觉得这也是在磨练一个人的意志,我希望你能坚持下来,调整一下心态,争取学习、训练两不误。
嘉宾4;大家都知道我有口吃的毛病,这个毛病长期以来一直困饶着我,上课我不敢回答问题,课间我不敢与同学交流,生怕说话口吃引来别人笑话,我真希望有一种药能治疗我的口吃。
生:每个人身上都有优缺点,希望你能坦然面对,我们大家不会取笑你。
生:我看过一个资料,说唱歌能治疗口吃,你不访试一试。
生:我觉得你最大的压力是来自你只身的心理压力,你应该勇敢的面对这一缺点,大胆锻炼。
嘉宾5:我从小到现在,成绩一直不是很理想,每周回到家里父母总是问我考没考试,没考好父母就大发雷霆。所以每次考试前都非常紧张,生怕考不好,往往越是害怕,越是考不好,回家就越是不敢面对父母。
生:我认为你应该和父母沟通,多谈心,逐渐让父母感觉不应该给儿女太大压力。
生:我想你应该克服心理压力,考前调整好心态,相信自己是最棒的。
生:父母都望子成龙、望女成凤,这份心思作为子女应该理解。
(评析:在宽松、和谐、民主的氛围中,学生之间真情流露,互吐心声,使学生能够正确审视自己所谓的烦劳,能够重新评价自己,也能够真诚的为朋友、同学排忧解难)
(四)深入听众
1.采访学生
主持人:刚才5位嘉宾的烦恼已经述说完了,大家也都帮助他们想出了解决的办法。我相信在座的各位同学也一定会有自己解决不了的烦恼,不妨在这里说说,也让大家帮你想想办法。
学生提出的问题有来自各学科的,有来自同学交往的,有来自绰号和一些流言蜚语的,还有来自家庭困难的等等。(全班学生及教师纷纷畅谈)
2.采访教师
在场的教师谈童年时的烦恼,有谈工作烦恼的,有谈人生经验的等
(评析:对教师的采访,等于是给学生稚嫩的心灵又上了一堂生动的人生课,老师的人生阅历和忍受感悟对培养学生树立正确的人生观、价值观起到了引领和促进作用。)
主持人:
1、请各位嘉宾用一句话谈谈这次活动的感受。
2、今天我们不仅说出了自己的烦恼,了解了他人的烦恼,同时,也有了积极、乐观向上的生活态度,着对我们的成长是很有利的。在这里,我要真诚的感谢5位嘉宾,感谢各位同学,感谢各位老师。愿我们今后都能真确的认识自我,学会为他人着想,以冷静的思索和应有的谅解去化解、释放许多烦恼,那么,生活将会变的更灿烂美好。
活动反思:
本节课班主任扮演了一名导演的角色,与学生互换位置,把课堂大胆的放手给学生,教师融入到学生团体中去,客厅由学生自己组织,采用“实话实说”的节目形式,真诚坦诉,用心倾听,热心帮助,学生在这种和谐、融洽的氛围中拉近了距离,使他们的心理得到了健康的发展。
一、活动目的:
为进一步推动企业文化建设、丰富广大职工的业余文化生活。营造格调高雅、至高至远、健康文明的.企业文化氛围,提升员工的审美情趣和文化品味,发展职工能力、特长及兴趣爱好。经决定于本月举办第二届职工艺术节。
二、活动主题:
展才艺、增活力、促友谊、献风采
三、活动内容:
1、才艺篇:手工艺品比赛
2、风采篇:趣味游戏接力赛
四、活动时间、地点:
时间:20XX年7月30日
地点:公司二楼培训室
五、参与范围
广西长城计算机全体职工
六、活动行程:
1、广西长城计算机第二届职工艺术节开幕仪式
2、领导致辞
3、手工艺品比赛参赛作品展示
4、手工艺品参赛作品评比
5、趣味游戏接力赛
6、手工艺品比赛颁奖仪式
7、广西长城计算机第二届职工艺术节闭幕仪式
七、活动事项
A、手工艺品比赛
编制、字画、剪纸、摄影;
规格不限,内容必须健康文明、积极向上;
设计,不得在外购买成品参赛,一经发现作为弃赛处理;
4、作品展示时,需参赛者用一分钟时间概述自己的作品;
5、参赛作品需在7月29日12:00点交于运营部张裕满处;
参赛名额,现场评比出优秀作品,制定名次给予奖励;作品评比分:刺绣、编制组;字画、剪纸组;摄影组。
B、趣味游戏接力赛
2、参赛人员必须遵守游戏规则,按主持人讲解和安排统一参赛;
献风采为目的开展;
4、凡在趣味游戏接力赛中取得优胜者均可获得精美礼品一份;
5、趣味游戏接力赛可在活动现场直接报名参加,展现自身风采。
八、活动奖项:
A、手工艺品比赛
刺绣、编制组:一等奖一名(荣誉证书+奖金
二等奖一名(荣誉证书+奖金
三等奖一名(荣誉证书+奖金
字画、剪纸组:一等奖一名(荣誉证书+奖金
二等奖一名(荣誉证书+奖金
三等奖一名(荣誉证书+奖金
摄影组:一等奖一名(荣誉证书+奖金
二等奖二名(荣誉证书+奖金
B、趣味游戏接力赛
优胜者均可获得精美礼品一份
九、活动筹备组委会
A、手工艺品比赛评审组
组长:
成员:
B、趣味游戏接力赛筹备、评审组
教学过程中教案课件是基本部分,每天老师都需要写自己的教案课件。 学生反应可以帮助教师定位课堂的优势和劣势。您可能会对“开学课件”有些好奇不妨阅读本文了解更多,我们希望这些信息能够让您更好地了解某个领域并取得进步!
1、回顾上学期的各科成绩,明确取得成功(或造成失败)的原因。
2、了解本册数学,语文书的内容。
3、说说自己在暑假中的收获。
4、激发学生的学习兴趣。
5、提出要求,让学生养成良好的学习行为习惯。
1、明确自己本学期应有的学习态度,认真扎实地上好每一节课。
2、进行强化训练,使学生养成一个良好的行为习惯。
大家在暑假里肯定过得非常愉快,非常充实。你能将自己记忆最深刻的一段与大家一起分享吗?可以说说自己游玩的事情,可以说自己学会的本领,也可以说说自己在自学中取得的收获。
1、回顾上学期的成绩。
2、由成绩优异的学生谈一谈自己取得优异成绩的原因。
3、以不点名的形式向平时懒于学习的同学提个醒:不能将过多的心思花在学习以外的地方。
学生看书,师和学生一起说。
1、课前准备:
(1)课前预习;(2)准备好上课所需物品。
2、上课的要求:
(1)认真听讲,积极思考;(2)大胆发言、质疑。
3、课后的要求:
(1)课后复习;(2)独立完成作业;
小学生应注意安全的地方:
(1)学生讨论。
(2)集体交流后归纳:
a、人身安全:在校园内或公路上不追逐打闹,不爬围墙,不爬树,不接近有电的危险地点,劳动时,注意安全,不与社会上不三不四的人交往,课外不玩火,不玩水。
b、交通安全:在公路上不追逐打闹,自觉遵守交通规则,交叉路口要注意行人车辆,骑自行车宁慢勿快,切勿双手撒把。上、下坡要下车,通过公路要做到一停二看三通过。
c、财产安全:保管好自己的物品、钱财,如有遗失或遇偷盗、敲诈等应向老师及时反映或报警。
d、饮食安全:不饮生水,不吃不卫生的食品,不吃有病的鸡肉、猪肉等,饭前便后要洗手,不吃霉变或过期食品。
(3)、学生自查:
哪些方面未做好,今后要加强注意。
师小结;我们必须抓住时间中的分分秒秒,莫让光阴空自流。小朋友,新的一年开启新的希望,新的空白承载新的梦想。为了让我们的梦想能成为现实,在这里,老师给大家提几点希望和要求:(1)端正自己的学习态度,以饱满的热情投入到学习中去:上课认真听讲、课后认真写作业、考前认真复习、考后认真总结,一定能让自己的学习成绩又一个新的突破,也能在知识的海洋中体会辛勤航行后的巨大喜悦和丰硕收获。
地成长。
(3)愿大家在临海小学这片广阔的沃土上茁壮成长,尽情展示你们的聪明才智。
新的学期,新的征程。愿我们在这个温暖幸福的大家庭里,快乐每一天,进步每一天,收获每一天!
预习语文数学课文第一单元。
【前言】暑假结束了,迎来了新学期,学生特别的开心,开学第一课,学生特别期待,很想老师给他们一个惊喜,因此,他们十分投入、十分关注。面对学生们的需求和渴望,我们每个教师都要精心设计好开学第一课,让“开学第一课”成为每个学生难忘的一课。为此,我精心安排了没有暑期作业情况检测、不是复习课,而是用活动课的形式,激发学生浓厚的数学学习兴趣,建立自信,给本学期的学习开一好头。
【教案】。
师:“老师有几分私心,也有几分虚荣,特别喜欢听同学们叫我好,所以请大家起立。
师自我介绍:我姓赵,哪位学生说说“赵”有几笔?
生回答。
问:用什么方法知道的?
生回答:数出来的。
师:这位同学用到了数学学习中的一种常用方法——数数,其实生活中很多地方离不开数数的,比如我们班有几位同学,我们可以通过数数的方法来知道。
师:请你猜猜赵老师大概几岁?
生猜。
师请学生说说是怎样猜的?
师:这位同学用到了数学学习中的哪种方法?
师:他用到了观察(板书:观察),在数学学习中,观察是一种常用的并且是相当重要的方法。
师:询问你是怎么猜我的年龄的。
追问:这位同学用到了数学学习中的哪种方法?(可能用到了比较)在数学学习中比较也是数学学习常用的方法。
在有意识地引导学生关注数学学习方法之后,揭示实际年龄,并表扬了那些猜得比较准的学生观察能力真强,是肯定能够学好数学的。
师:其实数学没有我们想象中那么难。
教学目标:
1、培养卫生习惯、生活习惯、学习习惯、爱护公物的习惯。
2、了解校园安全隐患,掌握安全知识,培养幼儿“珍爱生命,安全第一”的意识。
3、进行预防灾害,预防突发事情的教育。
教学重点:掌握安全知识,培养幼儿“珍爱生命,安全第一”的意识。
教学过程:
一、导入:
师:假期结束了,小朋友们都长大了一岁!老师看到每一个孩子的笑脸,真高兴啊,你们就像花儿一样,老师非常喜欢你们!在新的学期,你愿意做个人人喜欢的好幼儿吗?那应该怎样做呢?
二、新学期具体要求
(一)行为习惯
1、不打架、不骂人、不起、叫绰号。
2、课间不在教室和楼道内追逐喧哗,做有益的游戏。
3、礼貌待客,幼儿园来客人时主动问好,并为客人引路。
4、爱护绿化,不攀折花木,不践踏绿地。
5、同学有困难要热情帮助,不欺负弱小。
(二)学习习惯
1、课上专心听讲,自觉遵守课堂纪律,不做与课堂无关的事,老师不在时也能自觉遵守纪律。
2、学会课前预习,课后认真复习,不懂就问。
3、按时、独立完成作业,书写工整,卷面整洁。
4、自觉阅读有益的课外读物,并做摘记。
5、认真做广播操、校园集体舞、眼保健操。
(三)生活习惯
1、积极主动做值日,自己的东西自己整理。
2、体贴父母,帮父母做扫地、擦窗、刷碗等力所能及的家务活。
3、勤洗头、洗澡,自己洗各种衣物,把干净的衣物叠好。
4、不乱所东西,见到废纸等垃圾物要捡起来放到垃圾桶里。
5、不乱花零钱,不在校外小摊上买零食等东西。
三、下面请大家一起跟我朗读一首童谣《小小幼儿守规范》
童谣《小小幼儿守规范》
小小幼儿守规范,爱家爱党爱祖国。遵纪守法有常规,勤思好问爱科学。
珍爱生命勤锻炼,自信自强爱生活。马路要走人行道,注意安全保健康。
班级是个大家庭,人人都要多关心。尊敬师长有礼貌,团结合作争第一。
花草树木有感情,请你别伤它的心。随地吐痰不文明,果皮纸屑不乱扔。人人都来守规范,个个都会夸你棒!
在班级这个大家庭里,我们每个人都要养成互相关爱,互相帮助,团结友爱的好品质。规范的遵守需要大家的参与,我们要从身边做起,从小事做起,从举手投足的细微之处做起。中国有句古话,“没有规矩不成方圆”。意思是做什么事情都得讲个规则。《小幼儿日常行为规范》和《小幼儿守则》对我们小幼儿的日常行为提出了规范的要求。它教育我们养成良好的行为习惯,做全面发展的一代新人。以前,同学们在遵守规范方面取得了很大进步,为了取得更大的进步,你愿意努力吗?
四、总结:
今天是新学期开学后的第一个星期五,新年里同学们又长高了许多,也更懂事了,为了今后能更好地学习、生活,今天我们就一起来学习一些小幼儿应该记住的一些安全知识。人们常说:“安全工作重于泰山。”同学们大部分时间是在幼儿园度过的,平安是吉祥,健康是幸福,良好的`身体才是学习、工作、生活的本钱。我们要牢固树立安全意识,珍爱生命,珍惜幸福的幼儿生活。我们一定要牢记以下几点:
第一、做好课间活动的安全。楼梯口是我们的重点安全防范部位,不少幼儿园都发生过楼梯拥挤造成的安全事故。在课间休息时,教室里、走廊上、楼梯间到处都是走动或者站着的同学,如果追赶打闹,一是可能由于跑的速度过快而使自己扭伤手、脚、腰或跌得头破血流;二是可能撞倒其他同学,造成意外事故,或引起同学间的矛盾纠纷。
第二,注意交通安全。马路不是游戏场所,不能在道路上玩耍;不仅自己要遵守交通规则,还要互相提醒,相互监督,相互照应,当一名维护交通安全的“宣传员”;不坐“三无”车辆;过马路时做到一停、二看、三通过,靠右行;在城市里还要注意走斑马线,走人行道。
第三,提高食品卫生安全和自我防范意识。不在路边小摊点、无证无照的商店买东西,不买“三无”过期变质食品,不暴饮暴食。在校外不能随意的相信别人,碰到有人问路时我们只能指路不能带路,不能和不熟悉的人一起玩,遇到坏人时应及时告诉家长和老师。
第四,要遵纪守法,遵守社会公德,遵守幼儿园各种规章制度。不迟到早退旷课,不违纪,按时作息;严禁翻越幼儿园围墙和大门,严禁购买、收藏、携带管制刀具;爱护幼儿园财产,不损坏公物;配合门卫人员的管理工作,保证校园的安全。
第五,注意增强“防火防盗”意识,随时做好防火防盗工作,要保管好自己的钱物,防止各种事故的发生。如果发生安全隐患要及时报告老师。
新的学期,让我们共同努力,为我们的学习创造一个更好更优良的环境!
开学的第一课是老师们向同学们宣告新一轮的学习已经开始,并通过课堂上的教育让同学们调整好假期的心态,在新的学期努力学习的重要时间。下面让我们一起通过开学第一课的教案来看看老师们是怎么安排教学任务的。
教案一
教学目标:
1、自我介绍,拉近师生之间的距离,为以后学习打下良好的基础。
2、了解本册数学书的内容,激发学习兴趣。
3、明确数学课和数学作业的要求,养成良好的学习行为习惯。
4、通过讲故事,悟出学习方法的重要性并掌握一些数学学习的方法和技巧。
教学重点、难点:
1、明确自己本学期应有的学习态度,认真扎实地上好每一节课。
2、悟出学习方法的重要性并掌握一些数学学习的.方法和技巧。
教学过程:
同学们,快乐的暑假转眼过去了,我们步入了新学期。在新的学期里,我们要严格要求自己,不断进步,争取早日养成良好行为习惯,掌握新学期的要学习的文化知识与技能,为将来有一个灿烂的明天打下良好基础。
一、说一说我们假期里的新鲜事。
1、指名说。
2、新学期我们的奋斗目标
集体奋斗目标:争做优秀班级。
1、学习方面:语数要齐头并进,均衡发展,不能有拉脚的学科
卫生区卫生要保证天天干净,没有纸屑;个人桌箱、储物柜物品摆放整齐,不能有垃圾
3、纪律方面:严格要求自己,努力做到最好
4、作业方面:作业必须完成,并做好纠错工作
二、你还记得你的目标吗?
•请重温你的目标
•上学期你做到了吗?
•本学期你该怎样努力
三、新的学期开始了,你有哪些新的打算呢?说出来,大家交流一下……
1、学会感恩
感恩父母感恩老师感恩同学……
2、班级公物人人爱
同学们,你们知道班级公物有哪些吗?课件演示
(1)哪些是对的行为,哪些是不该做的。
(2)我们该怎样做到“班级公物,人人爱”?
课件演示
(3)出示“文明礼仪伴我行”倡议书
(4)本班宣誓
3、安全方面
充分认识安全工作的重要意义。在学习和生活中注意人身安全,饮食安全,交通安全等。进行预防灾害,预防突发事情的教育。
(1)出示校园安全方面的图片,让学生找出不安全的做法。
(2)安全知识问答赛。
(3)安全三字歌。
4、小学生礼仪教育
1)出示图片,找出不文明的现象。
2)分小组讨论,除上面的这些行为习惯外,我们班中还有哪些,并说说有什么害处?
3)同学们你们怎样改掉存在的这些不良言行呢?请大家畅所欲言。
5、学习方面
向学生进行思想品德教育,端正学习态度,明确学习目的。提高学习兴趣,使学生主动学习,提高学习成绩。
6、卫生方面
讲究卫生很重要。俗话说,病从口入。收拾好卫生,既能使身体健康,又能养成良好的生活习惯,还能创设一个良好的学习环境。
个人卫生:要求衣着整洁,做好“三勤”,桌箱勤清,物品勤摆,两操勤做。
班级卫生:每天早、中、晚分派值日生清扫,设立卫生监督岗,进行检查与监督。对于主动、及时打扫卫生的同学或小组,进行奖励。同时利用花草美化环境,并进行爱护环境和花草的教育。
四、教师总结
小朋友们,新的学期,让我们共同努力,争取在学习、纪律、卫生、安全等各方面都有很大的进步!老师相信你们!
教案二
教学目标:
1、了解校园安全隐患,班主任开学第一课教案。
2、掌握安全知识,培养学生“珍爱生命,安全第一”的意识。
3、进行预防灾害,预防突发事情的教育。
教学重点:掌握安全知识,培养学生“珍爱生命,安全第一”的意识。
教学过程:
导入主题:同学们好!今天是新学期开学的第一课,新年里同学们又长高了许多,也更懂事了,为了今后能更好地学习、生活,今天我们就一起来学习一些中学生应该记住的一些安全知识。人们常说:“安全工作重于泰山。”同学们大部分时间是在学校度过的,平安是吉祥,健康是幸福,良好的身体才是学习、工作、生活的本钱。我们要牢固树立安全意识,珍爱生命,珍惜幸福的学生生活。”
一、校园中存在的安全隐患。(请学生列举一些现象)
集体活动、课间活动的安全隐患。
就餐的安全隐患。
3、学生交通安全隐患。
4、校园隐性伤害的隐患。
二、学生集会、集体活动、课间活动中应该注意的安全事项。
1、上下楼梯要注意什么?
①不要因为赶时间而奔跑。②在人多的地方一定要扶好栏杆。③整队下楼时要与同学保持一定距离。④上下楼时不要将手放在兜里。⑤不要在楼道内弯腰拾东西、系鞋带。⑥上下楼靠右行。
2、集体活动中要一切行动听指挥,遵守时间,遵守纪律,遵守秩序,语言文明。
3、课间活动应当注意什么?
①室外空气新鲜,课间活动应当尽量在室外,但不要远离教室,以免耽误下面的课程。
②活动的强度要适当,不要做剧烈的活动,以保证继续上课时不疲劳、精力集中、精神饱满。
③活动的方式要简便易行,如做做操等。
④活动要注意安全,切忌猛追猛打,要避免发生扭伤、碰伤等危险。
三、学生饮食、就餐的安全注意事项。
不吃过期、腐烂食品,有毒的药物(如杀虫剂、鼠药等)要放在安全的地方。
禁止购买用竹签串起的食物:油反复使用,竹签容易伤人,食品卫生得不到保证,油炸食品有致癌物质。
四、交通安全注意事项。
1、行人靠右走,过马路要走斑马线,注意观察来往车辆,红灯停,绿灯行,遵守交通规则。
2、乘坐公交车注意事项:
①车停稳后,方能上下车,上下车时注意秩序,不要拥挤。
②乘车时,要站稳扶牢,不要把身体任何部位伸出窗外,人多时,应该注意看管好自身物品,谨防扒手。
③注意公共场所礼仪,不要大声喧哗,保持环境卫生,主动为老弱病残让座等。
五、其他校园安全的注意事项:
1、如何正确对待老师的批评,甚至误解?
敢于自我反省,认真反思。如果真是老师误解,应该和老师好好交流。切忌偏激,甚至做出什么过激的行动。
2、你与同学发生矛盾怎么办?
自己的所作所为也要有安全意识。青少年时期容易冲动,容易感情用事,因此,在同学间遇到矛盾时,一定要冷静,要理智,切忌用拳头代替说理,给自己和同学带来不良的后果。
3、如何加强教室安全?
要注意教室的安全。上课离开本班教室一定要关好门窗,要将钱和贵重物品带在身上,不能给小偷有可之机;不要把球带到教学楼,在教室楼的走廓上踢,这种行为既违反了校规,又存在着很大的安全隐患,试想一想,若把玻璃窗踢碎,玻璃片飞入哪一位同学的眼中,那后果是不堪设想的。
4、为什么不能提前到校?
校门没开,一些学生在校外发生矛盾,无人调解会造成不必要的伤害。
在校门外拥挤,会造成意外伤害。
5、当自己感到身体不适时,怎么办?
及时告知班主任或任课教师,与家长取得联系。
6、你不认识的人自称是你家人的朋友,要将你接走,你怎么办?
先让班主任与家人取得联系再视情况而定。
7、安全小常识
临危逃生的基本原则:
保持镇静,趋利避害;学会自救,保护自己;想方设法,不断求救;记住电话,随时求救:
“119”----火警“110”----报警
“120”----急救“122”----交通事故报警
一、活动主题:
学好人凝聚力量,用歌声致敬祖国
二、活动时间:
20__年2月25日上午8:10——9:10
三、活动地点:
学校田径场
四、活动流程:
(一)升旗仪式;
(二)颁奖:
1、各年级前三名(学习榜样)颁奖,共18名(颁奖嘉宾:__)(证书、奖品负责人:__);
2、心理情景剧获省“三等奖”学生,共计13人(颁奖嘉宾:__)(证书、奖品负责人:__);
(三)简介“好人”及其先进事迹,邀请“好人”上台,少先队员敬献红领巾;
(四)“好人”代表讲话;
(五)全体师生齐唱《我和我的'祖国》;
(六)学生宣誓(主持人领誓);
(七)吴__校长致辞;
(八)学生齐诵《社会主义核心价值观》后退场。
五、活动准备(活动策划、总指挥:刘__)
(一)主持及小主持人培训:__
(二)背景:“学好人凝聚力量,用歌声致敬祖国——__学校20__年春季开学典礼20__年2月25日”,谭__主任负责。
(三)摄影、宣传报道(包括制作美篇、新闻报道等等):__
(四)后勤保障(购买好国旗、红领巾等等):谢__;
音响设备调试、维护,活动音乐下载、播放:袁能斌
(五)场地划分、卫生清扫:__、保洁人员
(六)活动升旗手、礼仪学生培训:何__
(七)各位班主任在2月24日前按照开学典礼活动流程在班上布置学生自愿购买小国旗1面,21、22日大课间操时间组织学生学唱《我和我的祖国》,进行大型集会的纪律安全教育等等。
(八)安全保障:各班班主任及搭班老师、政教处人员、学校保安等等,负责组织好学生进场、集会时、退场安全保障(集合整队、进场、退场总指挥:唐明明,一、二年级:唐明明三、四年级:黄金五、六年级:张孝亮)。
(九)活动彩排时间:2月22日下午
六、注意事项
1、学生7点50到校后在班上集合,8:00放进行曲音乐学生每人手持小国旗入场,8:10活动准时开始!(负责人:唐明、各班班主任)
2、各位工作人员(音响设备负责人、屏幕背景负责人、各安保人员、政教处人员、当天值勤教师及学生、各楼梯口执勤人员等)在2月25日早上7:50前到岗到位。
科学开学第一课教案大纲:
第一单元 植物
1、看、听、摸、问、量等方法都是科学观察的基本方法。
2、在经历观察活动的过程中,让学生学会小组合作学习、交流、表达、讨论、记录等学习方法。
3、树的整体形态一般由树冠、树干、树根组成。
4、树的器官一般包括根、茎、叶、花、果实和种子六部分。
5、拓印树皮图案的方法:把白纸紧压在树干上,先用手指在纸上反复按压,再平捏蜡笔在纸上涂擦,使凸起的部分染上颜色。
6、像樟树茎一样比较硬的茎叫木质茎,属于木本植物;像狗尾草一样的茎叫草质茎,是草本植物。
7、小草与大树一样,具有生命体的共同特征。
8、大树和小草的主要不同之处是:植株的高矮不同、茎的粗细不同、茎的质地不同。
9、大树和小草的共同点是:都生长在土壤中,都有绿色的叶,都会开花结果,都需要水分、阳光和空气。
10、水葫芦叶柄部位膨大的海绵体充满空气(叫做气囊)是浮在水面上的原因。
11、水生植物和陆生植物都有根、茎、叶等器官。它们的生长需要水分,阳光和空气。
12、水生植物有水葫芦、金鱼藻、水花生、浮萍、莲、菱、茭白。
13、水葫芦和狗尾草的相同点:生长需要水分、阳光和空气;有根、茎、叶;都会繁殖后代;寿命短;都是草本植物。
14、植物的叶一般由(叶片)和(叶柄)组成。叶片上有(叶脉),叶脉的形状有(网状叶脉)、(羽状叶脉)、(平行叶脉)。
15、树叶是有(生命)的,要经历叶芽、嫩叶、老叶、枯叶的过程。
16、植物的一生要经历种子、发芽、幼苗、生长、开花、结果、死亡等过程。
17、能用(测量)的方法比较树叶的大小,能用(数据)记录植物的变化。
18、植物按生存的环境不同,可以分为(陆生)植物和(水生)植物,根据茎的.不同,可以分为草本植物和木本植物。
19、植物的生存需要(水分),(阳光),(空气)和(营养)。
20、植物的一生是有(生命周期)的,每种植物都有一定的(寿命)。
21、植物的共同特征是:生长在一定的(环境)里;需要(水分),(阳光),(空气)和(营养);都会(生长发育);都会(繁殖后代);都有从生到死的(生命)过程。
22、向日葵一生的典型生长阶段是:种子、发芽、生长、开花、结果、枯死。
23、植物中的活化石——(银杏树) 植物中的老寿星——(龙血树) 会捕虫的植物——(猪笼草)
那些能够积极建立工作方案的人通常意味着他们在工作中处于良好状态,他们努力按照上司的要求执行任务。要想不断提升工作方案的内容,我们可以从哪几个角度来着手呢?推荐阅读文章“项目管理方案”将向您展示更多相关知识和见解,为了方便日后使用,请收藏该页面链接!
审批:
编制:
万润科技湖北有限公司二o一六年一月十四日。
一、工程概况。
1、工程名称:万润科技湖北工业园2、工程地点:叶王路与沔州大道交汇处3、投资概算:
亿元。
4、管理服务期限:签订建管协议至本工程质量缺陷责任期满后。
本项目的建设管理服务方案主要依据以下文件、资料进行编制:1、《项目管理合同》。
2、中华人民共和国建设部《建设工程项目管理规范》gb/t50326-2001。3、中华人民共和国建设部《建设工程项目管理试行办法》。4、国家和湖北省仙桃市有关基本建设程序的规定。
5、国家和湖北省、仙桃市有关基本建设的法律、法规和规定,如:
1、质量目标:各标段内的每个单位工程质量均满足国家标准规范,并一次性验收合格。
2、进度目标:签订项目管理合同后,业主将具备进场条件的工地正式移交施工单位后,按业主对各个标段的不同工期要求,按时完成项目施工建设任务。
3、投资控制目标:加大投资控制力度,工程各阶段、各单项工程费用支出与形象进度相协调。
4、安全目标:无重大安全责任事故。
5、文明施工目标:创施工文明工地,满足有关规定要求。四、项目建设管理原则。
进行工程项目的合同管理,负责工程的质量、进度、投资控制;负责本工程项目的信息管理以及安全文明施工管理;组织竣工验收并在工程竣工后向招标人提交完整的工程各阶段的档案、资料等。
项目管理人员在业主授权范围之内代表业主对合同项目行使建设管理的权力,做好项目的各项协调组织工作,确保项目按合同要求完成。其主要工作内容如下:
(1)在本项目合同期内,按业主与勘察、设计单位签订的勘察、设计合同,在授权范围内负责与设计单位的沟通与协调及技术管理。
(2)在招标工作完成后,协助业主签订施工或监理合同。
(4)对经监理工程师批准的施工组织设计、施工进度计划、施工质量保证体系等技术文件,进行监督、检查、落实。
(5)督促检查承包人在履行项目施工合同中所采用的技术规范、试验、检测及标准是否满足项目工程施工的要求。
(6)做好投资、进度、质量和建设合同管理和信息管理工作。
(7)对监理单位执行《建设工程监理规范》的情况进行检查,审核批准项目监理机构编制的监理规划,报业主审批备案。
(8)对施工承包人履行施工合同中的施工安全措施、现场作业和施工方法的完备性和可靠性承担监管和连带责任。
(9)根据业主在材料采购招标中确定的材料货物品名、型号、单价以及材料供货商在投标文件中的承诺,根据工程项目的进展情况,向材料供货商提出供货计划,协助业主签订供货协议,协调、督促供货商按合同供货,对供货商履行供货合同的情况进行管理。
(10)编制施工用款计划,做好资金管理。
(11)审核施工承包人的进度付款申请,并及时上报业主批准进度款的支付。(12)主持有关项目建设的协调会议,并落实会议确定的有关意见。(13)按照项目信息管理的要求,按周向业主提交建设管理服务合同履行情况报表及施工合同情况报表。
(14)组织工程竣工验收,办理工程竣工结算。
(15)审查、接收承包人及监理单位归整的技术资料,建立技术资料档案,并将完整的技术资料及工程验收备案资料完整地移交给业主。
高层管理是对业主高度负责和对整个公司经营管理的成败负有责任的决策层,由公司法人、总经理、技术负责人、副总经理组成,他们对一些影响全局的,在代理业主期间内对项目管理起实质性作用的问题以及一些非程序性的定性问题做出战略决策。
中层管理。
中层管理是由项目管理部各部门经理组成,其职责是执行和解释高层确定的总方针和总计划。做好自己负责的部门工作,同时要以高度首创精神和判断能力,对自己主管的业务提出新的建议、制定工作目标。
基层管理。
基层管理人员直接向中层管理负责,完成中层管理所下达的各项任务。项目管理机构。
我公司有员工676人,管理人员23人,在本项目将实行项目负责人管理责任负责制,并按“项目法”模式具体实施项目的建设管理。
根据本项目的规模和特点,我公司决定拟成立专门的“昆明王家营标准工业厂房建设项目部”以保障该项目的建设管理服务工作顺利进行,项目部由公司法定代表人授权组建。项目部人员将由项目负责人、技术负责人、现场代表、专业工程师、造价工程师、材料工程师、现场管理人员、内勤人员、辅助工作人员等构成,并直属公司总经理领导。项目部人员构成及主要职责如下:
(1)项目负责人由参加过多个厂房建设项目实践管理过程并有丰富管理经验的人员担任,是项目建设管理的直接责任人及过程管理的授权代理人。项目负责人具体负责部署项目部和本项目建设管理的日常工作,负责组织和安排内业及后勤工作,并对公司经理负责。在实施项目建设管理服务的过程中,项目负责人可根据工作需要经公司经理授权同意后统筹安排和调配其他相关部门的人员到项目部,以便更好的完成本项目建设管理任务。
(2)技术负责人由高级工程师担任,负责建设管理项目的有关技术审查、审批和批准工作,负责委托设计和提出对设计的有关技术要求或编制设计任务书并检查设计图质量,在项目管理上对项目负责人负责。
项目部的其他主要成员均是参与过二个及以上项目的建设管理工作经验的专业技术人员,在现场建设管理过程中将配备二至三名有参与过两个及以上房建工程、水电工程、园林工程项目建设管理工作经验的专业技术人员协助现场代表进行管理工作。同时为保证做好该项目的建设管理服务工作,公司内其他有关专业技术人员均可根据项目建设管理的需要随时由公司统一调配充实到项目部的各基层部门。
施工现场的项目建设日常管理由现场管理负责人负责,现场管理负责人同时对该工程进行定期和不定期检查、管理。该工程配备三名现场代表常驻现场,另将根据工程需要配备专业工程师一至二名经常到现场协助现场代表进行管理工作或一定数量的辅助工作人员驻场辅助现场代表工作。项目部在施工期间在现场设办公室一间,供现场管理人员的日常工作和休息需要。公司还将指派一名工作人员负责对施工现场同项目部和公司间在工作上的联系与协调,同时经项目负责人授权负责全面检查落实现场管理人员的工作。
(1)组织设计技术交底和施工图会审。
(2)审批施工组织设计、材料设备供应计划、监理规划。
(3)做好质量、进度、投资控制,合同、信息管理和组织协调,检查施工的安全文明措施和施工方法的科学可靠性。
(4)编制工程用款计划,做好资金管理。
(5)组织现场协调会,审核承包商进度,按时拨付工程款。施工阶段。
(1)按规定要求按月或周向项目法人提交有关的项目管理情况报告。(2)组织竣工验收,办理工程竣工结算,组织工程决算。(3)审核施工及监理资料,办理资料归档及工程备案。竣工验收阶段(1)工程移交业主。
(2)督促施工、监理及设备供应商履行合同规定责任和义务。
(3)在缺陷责任期满后颁发缺陷责任终止证书并结清相关费用后期阶段缺陷责任期。
我公司借鉴美国管理协会的“优良组织十戒”,提出了适合昆明王家营标准工业厂房建设项目的优良组织十戒:
(1)组织中每个成员的一切行为必须围绕实施项目目标这个中心来进行,任何违背这个中心的言论和行为将及时受到制止和纠正。
(2)给组织中的每个负责人、经理、技术人员、管理人员及一般工作人员规定明确的职责。
(3)使责任伴有相应的权力。
(4)在所有有关人员确切了解情况之前,不应改变一个职位的范围和责任。(5)绝对不应超越责任向下属人员下达指令。否则,当事人应被撤换。(6)对下属人员的批评应私下进行,不论何种情况,都不应在负责人,同级或下属人员在场时,对下属进行批评。
(7)对于负责人之间或雇员之间在权力或责任方向所产生的任何纠纷或分岐,要即予以慎重裁决。
(8)晋升、调薪以及纪律措施应由直接负责人的上级领导批准。
(9)当责任人发现自己处理问题有错误时,应向上一级负责人及时承认错误并提出改进意见和纠正措施。
(10)组织中的每个人要模范遵守国家以及地方的各种法律、法规和规定,也要求监理、承包商模范地遵守,并据以保护业主的正当权益。4、项目管理成员职责项目负责人(建设管理代表):
(1)受法定代表人委托,全面负责工程项目的组织协调、管理和监督控制、负责设计委托、工程监理和施工招标以及工程进度、质量和全过程投资控制,对业主负责、对本公司法人负责。
(2)确定项目管理目标,制订管理计划。
(3)负责对外谈判、合同管理、负责资金审批和资源的配置。(4)监控并报告项目进展和存在的问题。
(5)成功实现项目管理目标,争取客户(业主、政府、社会)的最大满意度。技术负责人。
(1)全面负责工程项目的技术管理工作。
(2)负责与设计单位联络,参与设计过程和设计方案的初审。(3)负责监理、施工合同管理、信息管理的具体工作。(4)负责组织设计交底、图纸会审、施工组织设计会审等工作。(5)负责设计变更申请的认可。
(6)负责工程档案的管理工作和竣工验收组织工作。项目管理人员岗位职责。
工程管理部专业人员岗位责任制通则:
(1)以工程师的职业道德规范自己,为业主的利益而努力工作。(2)把工作的高质量、短工期、低成本作为信誉来实现。
(3)以预见、预测、预控的方法,避免较大的工程技术管理失误。(4)坚决服从领导安排,无条件地完成领导交给的工作任务。
(5)齐心协力、团结协作,主动配合不同专业以及工程协调部、财务部的工作。(6)一般的工程技术问题,应主动负责解决到底。对于较大的工程技术管理问题,如设计方案、招投标(选择设计、监理和施工队伍)、施工方案、主要设备订货、竣工验收等工作,要注重请示汇报,既积极又要慎重,做到施权有度。
(7)根据城建档案管理的要求,分档管理项目的工程技术文件材料(包括图纸、照片、报表、文字、磁盘等)。
造价工程师岗位责任制(1)领会业主意图、指令,为业主的利益而努力工作。遵守政府法令,执行政府建设工程清单报价管理办法,严格贯彻执行财务审计制度。
(2)严格掌握业主对工程高质量、短工期、努力降低成本的要求。
(3)做好工程的计划用款,按合同规定审查工程进度付款,并将审查意见报各级领导审批。
(4)主动配合各专业以及业务部、市政协调部的工作,根据省、市建委有关文件,审查各类概预算,掌握人工单价、材料设备市场价、机械费。
(5)对每项工程审核主动负责到底,做到严密不留缺口,问题在意见中写清楚,供上级决策审批。
(6)工程审核严格按基本建设程序办事,对于较大的工程技术经济管理问题多请示,多汇报,做到既积极又要慎重,按基建财务纪律和制度办事,做到施权有度,对违背财经纪律和制度的事坚决不办,该表态的果断地拿出自己的意见,当好领导的参谋。
项目中期阶段包括施工准备、基础工程施工、主体施工、竣工验收、资料移交等,在此阶段,项目部的所有成员全部到位到岗,现场管理负责人、现场代表和配备的现场管理人员进驻现场。若项目管理需要,经项目总负责人批准,公司后勤人员和兄弟公司的专业技术人员随时可补充或调配至项目部以满足工程管理的需要。
项目后期阶段的主要工作内容包括项目保修与缺陷工程处理,在此阶段,项目管理部将拆消,由公司指定一至二名专业人员与业主保持联系并负责项目的保修和缺陷工程的处理。
6、项目建设管理人员岗位职责建设管理人员守则。
(1)本着科学管理、严格控制、秉公办事、认真细致、热情服务的原则,公正有效地开展建设管理工作。
(2)严格遵守工程建设的有关法律、法规、规范、标准和制度,遵守公司的各项规定;
(2)确定项目管理部人员的分工和岗位职责;
(3)主持编写项目建设管理规划,管理项目管理部的日常工作;
(4)检查和监督项目管理部成员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配;
(8)主持或参与工程质量事故的调查;
(1)负责本标段建设管理工作的具体实施;
(4)负责参加分项工程验收及重要隐蔽工程验收;
(6)根据建设管理工作实施情况做好项目建设管理日志;
(2)项目建设管理规划编制完成后应提交公司技术负责人审核,公司技术负责人签批;
(3)委托项目建设管理合同文件以及与建设工程项目相关的合同文件。(1)工程项目概况;(2)项目建设管理工作范围;(3)项目建设管理工作内容;(4)项目建设管理工作目标;(5)项目建设管理工作依据;(6)项目管理机构的组织形式;(7)项目管理机构的人员配备计划;(8)项目管理机构的人员岗位职责;(9)项目建设管理工作程序;(10)项目建设管理工作方法及措施;(11)项目建设管理工作制度;(12)项目建设管理设施。关于项目建设管理月报编写的规定(1)本月工程实际完成情况(2)工程形象进度;(3)工程质量;(4)工程计量签证;(5)索赔。
录,具有记载、备忘等多种作用,各项目管理部应认真填写。(1)日期、气温、气候;
(2)主要建设管理工作内容、工程会议;
(3)勘察设计、招标代理、工程监理、工程施工等进展情况;
(2)项目建设管理日志由项目建设管理人员负责及时、详细、如实地填写并署名;(3)与项目建设管理活动有关的人员可在日志上对某些内容签字认证;(4)项目建设管理日志填写必须有连续性,要有因有果,存在的问题解决后应填写解决结果。
(1)项目经理应随时检查项目建设管理日志,并及时签署意见;
(1)项目监理部应按照合同约定的期限填写支付申请表,交项目管理部进行审查。(2)项目建设技术负责人应根据合同的约定和实际工作进展情况对各单位提出的支付申请进行审核并签署意见,同时向业主代表汇报。
(3)项目管理部应及时将经项目技术负责人审核的支付申请提交业主批准。(4)业主应在约定的工作日内完成支付申请的审定和批准,并按相关的合同规定支付相应款项。
(1)按照合同约定,每月末施工承包人应填写工程款支付申请,交项目监理部进行审查。
(2)项目总监应根据合同的约定,对施工承包人实际完成的工程量进行审核并签署意见。
(3)项目监理部应及时将经项目总监审核的工程款支付申请提交项目管理部复审。
(4)项目技术负责人应复审总监签认的工程款支付申请,根据施工承包人实际完成的工程量和合同单价,确认施工承包人所完成工程项目的应付价款并签署意见。
(5)项目经管理部应及时将经项目技术负责人复审的工程款支付申请提交业主批准。(6)业主应在约定的工作日内完成工程款支付申请的审定和批准工作,并按相关的合同规定支付相应款项。
第二章项目的进度控制。
一、工期目标及工程项目里程碑建设管理的进度目标。
签订项目管理合同后,负责按照业主的预定计划完成设计任务,业主将具备进场条件的场地正式移交建设管理单位后,按业主对项目的工期具体要求按时完成项目施工。
二、工程项目建设工作计划(工作内容)。
(1)编制施工阶段进度控制工作细则;(2)审核承包商编制的施工阶段性进度计划;
(3)确认由项目监理部按年、季、月度编制的综合性进度计划;
(9)组织工程竣工验收,并办理工程移交手续;编制建设项目总进度计划建设项目总进度计划包括文字说明和表格两部分。文字说明的主要内容是:建设项目的概况和特点,安排建设总进度的原则和根据,投资来源和分年安排情况,施工图、设备交付和施工力量进场的时间安排,道路、供电、供水等方面配合协作进度的衔接,计划中存在的问题和解决的措施,以及需要上级主管部门协助解决的重大问题。
编制建设项目年度计划。
综合基本建设年度计划是对基本建设项目的年度投资、建设进度、设备、材料、施工力量等做出的计划安排。包括文字说明和表格两部分。文字说明的主要内容是:上一个年度计划的执行情况和主要指标的预计完成情况;编制本年度计划的依据、原则和条件;本年度工程建设的主要内容、目标及进度要求;建设进度、各项技术经济指标;投资、施工图、设备、材料、施工力量等建设条件的落实情况;动员内部资源(包括资金和物资的数量)情况;投资效果分析;对外部协作配套项目建设进度的安排或要求;计划中存在的问题;为完成计划采取的措施,以及需要上级主管部门协助解决的重大问题。
三、项目进度控制方法及措施。
进度控制的主要方法。
(1)行政方法。通过发布进度指令,进行指导、协调、考核。利用激励手段(奖、罚、表扬、批评),监督、督促等方式进行进度控制。使用行政方法进行进度控制,优点是直接、迅速、有效,但要提倡科学性,防止主观、武断、片面的瞎指挥。
(2)经济方法。进度控制的经济方法,是指用经济类手段对进度进行控制,主要有以下几种:通过对投资的投放速度控制工程项目的实施进度;在承发包合同中写进有关工期和进度的条款;通过招标的优惠条件鼓励承包商加快进度;通过工期提前奖励和延期罚款实施进度控制,通过物资的供应进行进度控制。以及其他相关的经济方法等。
其次在项目进展的全过程中,进行计划进度与实际进度的比较,发现偏离,及时采取措施进行纠正;同时协调参加各单位之间的关系。
进度控制的主要措施。
进度控制措施应包括组织措施、技术措施、合同措施、经济措施和信息管理措施等。
(1)组织措施。落实项目管理部中进度控制部门的人员,具体控制任务和管理职责分工;确定进度协调工作制度,包括协调会议举行的时间,协调会议的参加人员等;对影响进度目标实现的干扰和风险因素进行分析。
(2)技术措施。采用可行的技术方案或方法来加快设计或施工进度。
(3)合同措施。分段发包、提前施工,以及各合同的合同期与进度计划的协调等。(4)经济措施。通过拨付设计费或工程进度款来促进设计或施工进度,对提前完成工作的单位给与奖励等经济手段来确保施工进度。
合理分解施工进度控制目标。
要控制施工工期,就要从不同角度对施工进度总目标(总工期)进行层层分解,形成施工进度控制目标体系,作为进度控制的依据。进度目标分解方法如下:
(1)按项目组成分解,确定各单项工程开竣工日期。(2)按承包商分解,明确分工条件和承包责任。(3)按施工阶段分解,确定进度控制分界点。(4)按计划期分解,组织综合施工。做好监控施工进度计划的基础性工作。
(1)定期收集进度报表资料。进度计划执行单位应按照进度管理制度规定的时间和报表内容,定期填写进度报表。项目建设管理人员应通过收集进度报表资料掌握工程实际进展情况。
(2)现场实地检查工程进展情况。项目建设管理人员应常驻现场、随时检查进度计划的实际执行情况。这样可以加强进度监测工作,掌握工程实际进度的第一手资料,使获取的数据更加及时、准确。
(3)定期召开现场会议。参建各方必须定期参加现场会议,对建设的进展情况、存在的问题进行分析商讨,同时协调有关方面的进度配合。项目管理人员通过与进度计划执行单位的有关人员面对面的交谈,既可以了解工程实际进度状况,同时也可以协调有关方面的进度关系。监控施工进度计划的实施。
进度及时差利用情况,工作逻辑关系有无变化及变化情况。加工处理实际进度数据。
为了进行实际进度与计划进度的比较,必须对收集到的实际进度数据进行加工处理,形成与计划进度具有可比性的数据。例如,对检查时段实际完成工作量的进度数据进行整理、统计和分析,确定本期累计完成的工作量、本期已完成的工作量占计划总工作量的百分比等。
对比分析实际进度与计划进度。
将实际进度数据与计划进度数据进行比较,可以确定工程项目实际执行状况与计划目标之间的差距。为了直观反映实际进度偏差,通常采用表格或图形进行实际进度与计划进度的对比分析,从而得出实际进度比计划进度超前、滞后还是一致的结论。常用的进度比较方法有:横道图比较法、s形曲线比较法、香蕉曲线比较法。一旦发现实际进度偏离计划进度,必须认真分析产生偏差的原因及其对后续工作及总工期的影响,并采取合理的调整措施,确保进度目标的实现。
调整施工进度计划,以形成新的进度计划。
在项目进度控制过程中,一旦发现实际进度与计划进度不符时,项目建设管理人员必须认真分析产生的原因及对后续工作和总工期的影响,并采取合理的调整措施,确保进度总目标的实现。
具体措施包括:
(1)组织措施:增加工作面,组织更多的施工队伍;增加每天的施工时间;增加劳动力和施工机械的数量。
(2)技术措施:改进施工工艺和施工技术,缩短工艺技术间歇时间;采用更先进的施工方案和方法,以缩短施工过程,进而缩短工期;采用更先进的施工机械。
(3)经济措施:实行包干奖励;提高奖金数额;对所采取的技术措施给予相应的经济补偿。
由于承包商自身的原因造成工期拖延,而承包商又未按照监理工程师的指令改变延期状态时,常可采用下列手段予以制约:停止支付工程进度款,索赔误期损失赔偿,终止对承包商的合同关系。
第三章项目的质量控制。
一、质量目标。
(1)坚持质量第一的原则。应自始至终地把“质量第一”作为对工程项目质量控制的基本原则。
(2)坚持以人为控制核心的原则。质量控制必须“以人为核心”,发挥人的积极性、创造性,增强人的责任感,以人的工作质量确保工序质量和工程质量。
(3)坚持以预防为主的原则。重点做好质量的事前、事中控制,同时严格对工作质量、工序质量和中间产品质量的检查,确保工程质量。
(4)坚持质量标准的原则。数据是质量控制的基础,必须以数据为依据、按照合合同规定对产品质量进行严格检查。
项目建设管理策划。项目建设管理策划属项目建设前期阶段的工作,包括项目管理计划的编制和项目实施计划的编制。项目策划应综合考虑技术、质量、安全、费用、进度、职业健康、环境保护等方面的要求,并应满足合同的要求。项目建设管理策划应包括下列内容:
(1)明确项目目标,包括技术、质量、安全、费用、进度、职业健康、环境保护等目标。
(2)确定项目的管理模式、组织机构和职责分工。
为确保项目按政府批准的项目内容、标准要求和设计文件建设完成,保证质量符合国家有关工程建设规范、标准和要求,项目建设管理单位将从总体上构建参建各方(监理、施工、材料供应商等)在内的工程质量保证体系,明确各方在各建设阶段的质量职责和义务,并建立健全本项目的质量管理体系,明确项目管理人员的岗位职责,由项目管理人员负责在各建设阶段督促、检查各方及其人员对其职责和义务的履行。
项目建设管理的质量目标是工程质量达到设计要求,因此,建设管理质量计划必须贯穿于整个项目建设全过程,作为对外质量保证和对内质量控制的依据。建设管理质量计划应充分体现从资源投入到完成工程质量最终检验和试验的全过程质量管理与控制要求;应针对项目的实际情况及合同要求,明确项目目标、范围,分析项目的风险以及采取的应对措施,确定项目管理的各项原则要求、措施和进程。项目建设管理质量计划应包括下列主要内容:
(1)项目的质量目标、质量指标、质量要求。(2)业主对项目质量的特殊要求。(3)项目的质量保证与协调程序。(4)相关的标准、规范、规程。
(5)实施项目质量目标和质量要求应采取的措施。施工阶段建设管理质量计划一般应包括:(1)对施工准备工作的要求。(2)对施工质量、进度计划的要求。(3)对施工技术管理计划的要求。
(4)对施工安全、职业健康和环境保护计划的要求。(5)对资源供应计划的要求。(6)对施工分包商的要求。
(7)对施工过程中发生的工程设计和施工方案重大变更审批程序的要求。
竣工及保修阶段建设管理质量计划一般应包括:(1)对竣工验收制度的要求。
质量控制的措施包括组织措施、技术措施、合同措施、经济措施和信息管理措施等。
组织措施。
落实项目管理部中进度控制部门的人员,具体控制任务和管理职责分工;确定质量工作制度,包括质量协调会议举行的时间,协调会议的参加人员等;对影响质量目标实现的干扰和风险因素进行分析。
技术措施。
采用可行的技术方案或方法来保证和提高工程质量。合同措施。
拟定合同质量条款,确定质量标准和检查依据,确定质量责任和义务,以及质量奖惩条款。
经济措施。
严格按照不合格工程不进入进度款拨付项目,坚持只有监理检查或验收合格的项目才予结算,对不合格的项目按照合同条款进行处罚或者扣减工程款。
施工阶段质量目标的事前控制。
施工控制计划应在项目初始阶段由负责项目管理的人员组织编制,经项目建设管理单位的总工程师办公室评审后,由项目管理负责人批准并经业主确认后实施。施工控制计划必须完全体现业主拟定的质量目标、投资目标和进度目标,并满足业主的特殊要求。它应包括如下内容:对施工质保体系的要求,对施工质量计划、进度计划的要求,对施工技术、资源供应及施工准备工作的要求。当施工采用分包时,应在施工控制计划中明确分包范围、分包人的责任和义务,分包人在组织施工过程中应执行并满足施工计划的要求。
施工质量控制点主要包括:堤岸工程、土方填筑、铺装工程及园林工程等分部工程的阶段性验收。每一分部工程的实体质量必须符合设计要求,必须达到施工质量验收统一标准。在计划的分部工程阶段性验收时间之前,如果项目建设管理人员发现有的分部工程不能达到设计要求或施工质量要求,必须督促承包商立即整改,整改合格后方可进行施工交验。
为了避免设计过程中可能存在的缺陷和失误,同时对建设工程的使用功能、结构及设备选型、施工可行性和工程造价等进行有效的预控,项目管理部应在施工正式开工之前组织设计会审,设计单位、监理单位、承包商以及有关施工监督管理和物资供应等人员参加。为了保证设计技术会审的质量,在设计会审前项目经理应组织管理人员先行预审,进一步理解设计意图和设计文件对施工的技术、质量和标准要求。首先核查设计人员选用规范、图集的时效性与适用性;其次核查设计图纸的正确性与准确性;最后核查设计采用新材料、新技术的合理性与经济性。
交接工作主要包括:一是,场地红线及自然地貌情况、四邻各类原有建筑物的详细情况。二是,水源电源接驳点及其管径、流量、容量等,如已装有水表电表的,双方应办理水表、电表读数认证手续。三是,水准点坐标点交接。四是,占道及开路口的批准文件,具体位置及注意事项;地下电缆,水管等管线情况;交待指定排污点及市政对施工排水的要求;提醒承包商注意可能碰到的地下文物的保护。五是,按合同规定份数向承包商移交施工图纸,地质勘察报告及有关技术资料。
项目管理人员应及时确认经监理工程师批准的施工组织设计。对施工组织设计中的项目进度控制、质量控制、安全控制、成本控制、人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理、合同管理、信息管理、现场管理、组织协调、竣工验收、考核评价及回访保修的内容提出优化改进意见。
监理单位签发的开工报告,由项目建设管理单位核实后转报业主批准。对已具备如下开工条件的工程方可开工:项目法人已经设立、项目组织管理机构和规章制度健全、项目经理和管理机构成员已经到位;项目初步设计及总概算已经批复;项目资本金和其他建设资金已经落实;项目施工组织设计已经编制完成;项目主体工程(或控制性工程)的承包商已经通过招标选定,施工承包合同已经签订;项目业主与项目设计单位已签订设计图纸交付协议;项目征地、拆迁的施工场地“三通一平”工作已经完成,有关外部配套生产条件已签订协议;项目主体工程施工准备工作已经做好连续施工的准备;需要进行招标采购的材料,其招标组织机构落实,采购计划与工程进度相衔接。
施工阶段质量目标的事中控制。
(1)承包商在施工前应组织设计交底,理解设计意图和设计文件对施工的技术、质量和标准要求。
(2)承包商应对施工过程的质量进行监督,并加强对特殊过程和关键工序的识别与质量控制,并应保持质量记录。
(3)承包商应加强对供货质量进行监督管理,按规定进行复验并保持记录。(4)承包商应监督施工质量不合格品的处置,并对其实施效果进行验证。(5)承包商应对所需的施工机械、装备、设施、工具和器具的配置以及使用状态进行有效性检查和(或)试验,以保证和满足施工质量的要求。
(6)承包商应对施工过程的质量控制绩效进行分析和评价,明确改进目标,制定纠正和预防措施,保证质量管理持续改进。
(7)承包商应根据项目质量计划,明确施工质量标准和控制目标。通过施工分包合同,明确分包人应承担的质量职责,审查分包人的质量计划应与项目质量计划保持一致性。
(8)承包商应对工程的施工准备工作和实施方案进行审查,必要时应提出意见或发出指令,以确认其符合性。
(9)承包商应组织施工分包人按合同约定,完成并提交质量记录、竣工图纸和文件,并对其质量进行审。
(10)承包商应建立安全检查制度,按规定组织对现场安全状况进行巡检,掌握安全信息,召开安全例会,及时发现和消除不安全隐患,防止事故发生。
(11)承包商应建立和执行安全防范及治安管理制度,落实防范范围和责任,检查报警和救护系统的适应性和有效性。
(12)承包商应建立施工现场卫生防疫管理网络和责任系统,落实专人负责管理并检查职业健康服务和急救设施的有效性。(13)承包商应根据总承包合同变更规定的原则,建立施工变更管理程序和规定,对施工变更进行管理。
(1)监理单位应审查并签认已批准的施工组织设计在实施过程中的调整、补充或变动。
(2)监理单位应检查工程采用的主要设备及材料是否符合设计要求,防止不合格的材料、构配件、半成品等用于工程。
(3)监理单位应按照现行规范、标准以及设计图纸检查施工过程中的工序质量,确保工程质量达到预控。
(4)监理单位应主持召开工地例会,做好各方协调工作。
(5)监理单位应督促检查承包商安全生产技术措施的实施,参与处理工程质量事故,督促事故处理方案的实施及效果检查。
(6)监理单位应组织分部分批工程检查与竣工初验,参与项目建设管理单位组织的竣工验收,督促承包商归整竣工验收资料报送有关单位。
(1)在设计与采购的接口关系中,应对请购文件的质量、报价技术评审的结论、供货厂商图纸的审查、确认实施控制。
(2)在设计与施工的接口关系中,应对施工向设计提出要求与可施工性分析的协调一致性,设计交底或图纸会审的组织与成效,现场提出的有关设计问题的处理对施工质量的影响,设计变更对施工质量的影响实施控制。
(3)在采购与施工的接口关系中,应对所有设备材料运抵现场的进度与状况对施工质量的影响,现场开箱检验的组织与成效,与设备材料质量有关问题的处理对施工质量的影响实施控制。
(1)收集的数据要进行整理、统计和分析,形成与质量目标具有可比性的数据。(2)现场实地检查工程质量情况。项目管理人员应常驻现场、随时检查质量目标的实际执行情况。
竣工及保修阶段质量目标的事后控制。
当单位工程基本达到竣工验收条件后,承包商应在自审、自查、自评工作完成后,填写工程竣工报验单,并将全部竣工资料报送项目监理机构,申请竣工验收。项目建设管理人员应及时督促监理人员对承包商报送的竣工资料进行全面审查,同时对工程实体的质量要进行检查;针对这两个方面存在问题,要求并监督施工承包商限时进行整改。
单位工程全面完工后,承包商应自行组织有关人员进行检查评定,并向项目建设管理单位提交工程验收报告。项目建设管理单位收到工程验收报告后,应组织勘测单位、设计单位、监理单位、承包商和质检部门进行工程竣工验收。单位工程实体质量达到建筑工程施工质量验收统一标准,观感质量综合评价和质量控制资料均符合要求,则单位工程质量验收合格。如果在竣工验收过程中还存在少数工程质量缺陷,应立即督促承包商限时整改。
督促监理企业要安排有关监理人员对业主提出的工程质量缺陷进行检查记录,并对施工承包商进行修复的工程质量进行验收和签认保修金的支付。
第四章项目的投资控制。
一、投资目标。
本项目投资控制的目标是确保工程决算造价不超过经造价中介机构审核,并经业主、承包人同意的施工预算价格的110%,工程各阶段、各单项工程费用支出与形象进度相协调。
(1)合理设置建设工程造价控制目标。控制是为确保目标的实现而进行的。对控制目标的要求是既要有先进性又有实现的可能性。
(2)以设计阶段为重点的建设全过程控制。工程造价控制的关键在于施工前的投资决策和设计阶段,而在项目做出投资决策后,控制工程造价的关键就在于设计。设计质量对整个工程建设的效益是至关重要的。
(3)对工程造价进行主动控制。主动控制是将控制立足于事先主动的采取决策措施,以尽可能地减少以至避免目标值与实际值的偏离。
对工程造价进行主动控制。
对工程造价采用主动的、积极的控制方法,做到主动控制,即将系统论和控制论的方法用于项目管理,将控制立足于事先主动的采取决策措施,以尽可能地减少以至避免目标值与实际值的偏离。
技术与经济相结合进行工程造价的控制。
施工技术措施中。
工程实施阶段的投资控制措施。
(1)落实投资控制目标的管理部门和人员,建立计划值与实际值比较的投资控制工作程序,并采用计算机对投资控制进行管理。
(2)明确目标,做到“三控制”相互统一;实行质量、进度、工期投资三控制协调统一的管理。
(3)目标分解,有效控制项目投资。
(4)做好从工程施工开始到竣工决算中的投资计划值与实际值的比较工作。(5)明确职责分工,做到责任到人。投资控制并非纯经济工作范畴,应从组织、技术、经济、合同等多方面采取措施,保证投资控制的实现。在此基础上还应加强投资控制的信息管理,其中包括对招标文件、投标文件、合同文件、各种生产统计及验工计价单、设备验收单、各种有关投资控制报告和记录的管理等。
(6)完善内控制度,做到事先控制;形成投资控制的工作流程。
(1)配合工程竣工验收作好竣工决算计划并明确专人负责。
(2)加强管理,及时督促各部门作好竣工验收的决算工作,对发现的问题及时解决。
(3)内外结合,加强决算的市价工作。严格审核施工单位竣工决算报表的正确性、完整性、合理性;特别要核定工程量及设计变更、现场签证等的落实情况。在对竣工决算进行全面复核时,还要重点检查决算单价与投标时的清单报价是否一致。
施工承发包阶段工程造价控制工作的内容。
(1)审查合同标价的工程量清单,基本单价及其他有关文件。(2)编制资金使用计划。
(3)正确进行工程量计算,复核工程付款帐单,按规定进行工程造价款结算。(4)严格控制设计变更,合理进行现场签证。(5)审核承包商编制的施工组织设计。(6)工程变更和索赔的处理。(7)投资偏差分析。
竣工验收阶段工程投资控制的工作内容(1)及时组织竣工验收。
(2)及时组织竣工决算,协助业主完成审计工作。
(3)认真做好项目回访与保修工作,以使项目达到最佳的使用状况,发挥最大的经济效益。
五、施工阶段工程投资控制措施及控制流程。
组织措施。
(1)编制资金使用计划,确定、分解投资控制目标;(2)进行工程计量;
(3)复核工程付款账单,签发付款证书;
(5)对工程施工过程中的费用支出做好分析与预测,经常和定期向业主提交项目造价控制及其存在问题的报告。
(6)严格审核各项费用支出,采取对节约投资的有利奖励措施等。技术措施。
(4)审核承包商编制的施工组织计划,对主要施工方案进行技术经济分析。合同措施。
(1)做好工程施工跟踪记录,保存各种文件图纸,特别是注有实际施工变更情况的图纸。注意积累原始资料,为正确处理可能发生的索赔提供依据,参与处理索赔事宜。
(2)参与合同修改、补充工作,着重考虑它对造价控制的影响。其他配套措施。
如加强信息管理,改善外部配合条件等。六、项目建设资金使用的管理。
资金使用管理的依据(1)资金使用计划(2)进度报告(3)工程变更(4)资金管理计划资金使用的控制步骤(1)比较。按照确定的方式将资金使用计划值与实际值逐项进行比较,以发现费用是否已超支。
(2)分析。在比较的基础上,对比较的结果进行分析,以确定偏差的严重性及偏差产生的原因,采取有针对性的措施,减少或避免相同原因的再次发生或减少由此造成的损失。
(3)预测。根据项目实施情况预测整个项目完成时的费用。
(4)纠偏。当工程项目的实际费用出现了偏差,根据工程的具体情况、偏差分析和预测的结果,采取适当的措施,以期达到使费用偏差尽有投资计划收集实际投资数据分析偏差原因采取纠偏措施实际投资与计划值的比较工程进度事前控制措施干扰因素偏差无要素投入可能小的目的。
(5)检查。对工程的进展进行跟踪和检查,及时了解工程进展状况以及纠偏措施的执行情况和效果。
资金使用的控制方法。
(1)偏差分析可采用不同的方法,如横道图法、表格法和曲线法。
(2)在进行费用偏差分析时,要考虑以下几组费用偏差参数:局部偏差和累计偏差;绝对偏差和相对偏差;偏差程度。
(3)在进行偏差原因分析时,首先应当将已经导致和可能导致偏差的各种原因逐一列举出来,并通过对已建项目的费用偏差原因进行归纳、总结,为项目采用预防措施提供依据。
(4)对偏差原因进行分析,有针对性地采取纠偏措施,实现费用的动态控制和主动控制:修改费用估算。
(5)采取纠偏措施。纠偏的主要对象是业主原因和设计原因造成的费用偏差。在确定了纠偏的主要对象之后,要采取有针对性的纠偏措施。纠偏可采用组织措施、经济措施、技术措施和合同措施等。
施工图预算审查内容。
(1)审查工程量清单中的工程量。主要是检查工程预算中所列的工程量,是否严格的按照定额中规定的工程量计算规则,正确的以施工图纸所表示的尺寸、材质、规格、数量进行计算的,以防止发生错误、错项和漏项。为做好施工图预算审查工作,项目管理人员应该熟悉设计图纸及有关技术资料,根据施工图纸和设计说明书进行审查,以发现预算中是否存在多算、少算、重复、漏算等错误。
(2)审查工程量清单中的措施项目与其他项目是否全面、实际。由于施工组织设计是全面安排施工的技术经济文件,其清单中的措施工作必须可行,项目管理人员应结合现场的实际情况,按照施工组织设计或施工方案进行审查。
(3)审查工程量清单中的综合单价是否正确合理。检查全部分部分项工程所列综合单价是否与投标报价时的工程清单中的综合单价相符,其名称、规格、计量单位和所包括的工程内容是否一致,是否有项目重复汇总、小数点位置标错等问题。
(4)审查费用汇总是否出现笔误,如项目重复汇总、小数点位置标错等现象。审查是否符合有关部门的现行规定。
工程结算的内容。
(1)按工程承包合同或协议办理预付工程备料款。
(2)按照双方确定的结算方式开列月(或阶段)施工作业计划和工程价款预支单,办理工程预支款。
(3)月末(或阶段完成)呈报以完工程月(或阶段)报表和工程价款结算帐单,同时按规定抵扣工程备料款和预付工程款,办理工程结算。
(1)施工企业与建设单位签订的合同或协议书。(2)施工进度计划、月旬作业计划和施工工期。
(3)施工过程中现场实际情况记录和有关费用签证,如工程签证单、隐蔽工程验收记录、工程交工验收记录等。
办理工程结算必须具备有单项工程完工或单位工程竣工验收报告。验收报告中的各项内容应包括:工程形象进度表、工程质量验收报告和工程实物量清单。未完工程或工程质量不合格的,不能结算;需要返工重作的,应返工修补合格后,才能结算。
工程结算的控制方法。
(1)以单位工程为基础,对施工图的主要内容(如项目、工程数量、单价和计算公式)进行检查和核对。为了尽可能地减少遗漏和错误,项目管理人员必须查对开工前施工准备与“三通一平”费用有无漏算;查对土石方工程与基础处理有无漏算;查对结构工程中,钢筋混凝土中的钢筋(铁件)含量是否按规定进行了预算调整;查对加工定货的成品半成品数量规格与实际施工是否相符;查对特殊工程项目与特殊材料数量单价有无变动;查对工程设计与施工变更与增减预算的调整是否相符;查对分包工程费用与预算收入是否矛盾;查对施工图要求与实际施工有无不符的项目;查对现场零星签证记工与施工原始记录是否相符。凡查对有问题的要及时予以调整。
工程竣工决算的编制依据。
(7)工器具和生产用具购置费用结算文件;(8)其他工程和费用的结算文件;
(9)国家和地方主管部门颁发的有关建设工程竣工结算文件。工程竣工决算的编制方法。
根据经审定的与承包商竣工结算等原始资料,对原概(预)算进行调整,重新核定各单项工程和单位工程造价。属于增加固定资产价值的其他投资,如建设单位管理费、研究试验费、土地征用及拆迁补偿费等,应分摊于受益工程,随同受益工程交付使用的同时,一并计入新增固定资产价值。
工程竣工决算的内容。
竣工决算报告情况说明书中要全面反映竣工工程建设成果和经验,其主要内容包括。
(1)工程总的评价。要从工程的进度、质量、安全和造价四个方面进行分析说明。主要说明开工和竣工日期,对照合同工期是提前还是延期;说明验收情况和评定质量等级,合格率和优良品率;根据劳动工资和施工部门的记录,对有无设备和人身事故进行说明;应对照概算,说明节约还是超支,用金额和百分率进行分析说明。
(2)各项财务和技术经济指标的分析。要进行概算执行情况分析;新增效益分析,说明交付使用财产占总投资额的比例、不增加固定资产的造价占投资总数的比例,分析有机构成和成果;基本建设投资包干情况的分析,说明投资包干数,实际使用数和节约额,投资包干结余的构成和包干结余的分配情况;列出建设期内各阶段的资金来源和资金占用情况。
(3)工程建设的经验教训及有待解决的问题。
由于竣工决算是综合反映竣工建设项目或单项工程的建设成果和财务情况的总结性文件,所以在竣工决算书中必须对控制工程造价所采取的措施、效果及其动态的变化情况进行认真的比较分析,从而总结经验教训,供以后项目参考。
对与本工程建设有关的重要活动、记载工程建设主要过程和现状、具有保存价值的各种载体的文件,均应收集齐全,整理立卷后归档。
工程文件的具体归档范围和质量应符合《建设工程文件归档整理规范(gist/50328—2001)》要求,主要范围包括:
(1)立项文件。
(4)声像、微缩、电子档案二、工程档案管理措施。
认真贯彻执行国家和省、市计委、建设厅、档案局关于档案管理的通知、规定。工程从准备阶段到竣工全过程必须按档案资料的具体内容,整理立卷方法、填写程序、纸张规格、装订等的要求作到规范化和标准化,使档案资料能够在工程竣工后,完整、准确、系统地反映出工程建设活动的全过程。
本管理办法中以下词语除上下文另有所指外,具有以下含义:
一、总裁会议:根据《zz地产集团股份有限公司总裁工作细则》规定召开的会议,分为定期召开和不定期召开的总裁工作会议。
二、总可租售建筑面积:根据政府规划审批结果得出的可用于销售或出租的建筑面积,其中所有车位面积不计入总可租售建筑面积。
三、拟销售建筑面积:在总可租售建筑面积范围内计划用于销售的建筑面积,以最新通过公司产品与经营方案评审会的产品与经营方案为准。
四、已销售建筑面积:指已签订销售合同的建筑面积,其中已经销售的车位面积不计入已销售建筑面积。
五、持有物业建筑面积:总可租售建筑面积减去拟销售建筑面积。
六、销售型项目:拟销售建筑面积占总可租售建筑面积的比例超过95%或持有物业建筑面积小于1万平方米的项目。
七、不并表的项目:指未纳入公司合并报表范围内的项目。
八、有限合伙企业:跟投员工通过投资有限合伙企业的方式投资项目公司,一个有限合伙企业投资一个项目,跟投员工投资人作为有限合伙人参与投资,以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。普通合伙人由公司全资持有的投资管理公司,或公司指定的人士或机构担任,对合伙企业债务承担无限连带责任。
九、项目公司、两方合资项目公司、多方合资项目公司:负责开发经营跟投房地产项目的公司为项目公司;由公司或其控制公司与有限合伙企业两方作为股东的项目公司为两方合资项目公司;由公司或其控制公司、有限合伙企业及项目合作方多方作为股东的项目公司为多方合资项目公司。
十、项目投资决策会:公司投资部门召集董事长、总裁、公司主管投资高管、公司投资部门负责人、区域公司负责人及区域公司主管投资负责人等人召开的项目投资决策会议,对拟投资项目进行讨论和决策。
十一、产品与经营方案评审会:公司运营部门召集总裁、公司相关高管、公司相关部门负责人、区域公司高层、区域公司城市公司项目公司的前期工作小组(定位、设计、营销、成本)等召开的会议,评审项目的产品与经营方案。
第一章 总则
第一条 zz地产集团股份有限公司(以下简称“公司”)根据《公司法》、《证券法》等有关法律、法规和《zz地产集团股份有限公司章程》制定《zz地产集团股份有限公司员工跟投房地产项目公司管理办法》(以下简称“本办法”)。
第二条 为了更加充分地激励公司房地产项目运营团队的积极性,进一步提升获取项目的质量和项目运营效率,公司参考市场通行做法,制定本办法。
第三条 本办法将项目经营效益和跟投员工个人收益直接挂钩,实现收益共享、风险共担,不设本金保障和收益保证机制。
第二章 管理机构
第四条 公司股东大会负责本办法的批准和变更。
第五条 公司董事会每年审议由公司审计部门出具的年度总结报告,并在本办法通过批准的三年后决定是否继续实施。
第六条 公司总裁会议根据相关法律法规和本办法制定相应的实施细则报董事会主席批准后,并组织实施。
第三章 跟投项目
第七条 跟投项目为2015年6月30日后首次开盘销售的项目,其中:
销售型项目的跟投员工投资方案由总裁会议根据本办法审批。
其它类型项目的跟投员工投资方案需经过公司董事会主席审批方能实施。
第八条 对于公司操盘不并表的项目,须通过项目公司相应的审批程序。
第九条 如出现因政策、环境或其他事项导致在本办法规定的跟投项目范围内的个别项目不适合跟投的情况,经公司总裁会议审核并报公司董事会主席批准后不实施本办法。
第四章 跟投员工投资人
第十条 跟投员工投资人分为必须跟投人和自愿跟投人。
第十一条 必须跟投人及跟投范围
项目制负责人、项目其他关键人员,必须跟投所管理的符合本规定的所有项目。
必须跟投人及跟投额度由区域公司负责人或直属省级城市公司负责人拟定。
第十二条 自愿跟投人及跟投范围
区域公司、城市公司及项目层级中与项目经营直接相关的`正式员工,可自愿参与项目跟投。
在按照本办法第十九条的所有跟投员工投资人合计持有的项目公司股权比例限额内,首先满足必须跟投人的跟投;满足必须跟投人的跟投后如有剩余股权比例的,方可由自愿跟投人进行跟投。
第十三条 总裁会议批准跟投员工投资方案(包括必须跟投人及自愿跟投人、跟投额度等)。
第十四条 公司董事会主席和总裁不参与项目跟投。
第十五条 跟投资金全部由跟投员工投资人自行筹集。
第五章 投资架构
第十六条 跟投员工投资人通过有限合伙企业进行投资,一个有限合伙企业投资一个跟投项目。
第十七条 在对跟投项目投资决策时须预测为完成跟投项目开发经营,需要项目公司各方股东投入项目公司的资金最大值,即股东资金峰值。股东资金峰值由项目投资决策会批准。
股东资金峰值,由各方股东对负责开发跟投项目的项目公司投入资金来筹集;各方股东的投入资金包括股权资金、债权资金。
第十八条 有限合伙企业按照跟投员工投资方案的规定投入资金(包括股权资金和债权资金)后,不再承担追加投资的责任。
有限合伙企业以其实际投入资金(包括股权资金和未收回的债权资金)的金额为限,承担项目公司经营风险和亏损风险。
人持有的项目公司股权比例原则上不超过1.5%,如需超过的须经过总裁会议特别批准。
项目公司的股权资金、有限合伙企业占项目公司的股权比例等事项,在总裁会议制定的实施细则中具体规定。
有限合伙企业不能是项目公司的大股东,不参与项目管理、不向项目公司派驻董事及管理人员、不影响项目的对外合作、放弃项目公司股权的优先购买权。
第二十条 有限合伙企业按照占项目公司股权比例×2的比例,在项目公司分取利润或承担亏损。本条的比例原则同时适用于本办法第二十六条退出管理时有限合伙企业持有项目公司股权收购价格的计算确定,以及项目公司清算时有限合伙企业分配项目公司剩余资产的计算确定。
第二十一条 投资架构可以根据国家相关法律法规,由总裁会议适时调整,但本章原则依然适用。
第六章 出资管理
第二十二条 必须跟投和自愿跟投资金的到位时间为下列孰晚时间点:
在项目召开项目投资决策会后三个月内;
公司或项目公司支付第一笔土地出让金(保证金除外)前,或公司支付项目公司第一笔股权收购款(保证金除外)前。
第二十三条 部分特殊项目(如是在本办法通过之前已获取的项目或旧城改造项目等由于土地出让的特殊安排等不能适应本章)和跟投项目中部分跟投员工投资人(如必须跟投人的人员未落实等不能适应本章),资金到位时间由总裁会议决定。
第七章 分配管理
第二十四条 项目公司在累积净现金流量为正数,并保证项目运营所需资金、充分考虑项目经营风险及项目合作方(如有)同意后,经总裁会议批准,项目公司向有限合伙企业归还债权资金。
项目公司累积净现金流量为正数并保证项目运营所需资金、充分考虑项目经营风险后,如项目公司产生利润并符合项目公司利润分配的相关规定,经项目公司股东会通过,项目公司向有限合伙企业分配利润。
第八章 退出管理
第二十五条 项目已销售建筑面积达到拟销售建筑面积的90%的时点,或按照《zz地产集团股份有限公司募集资金管理制度》决定将项目作为募集资金投资项目时,为有限合伙企业退出启动点。
总裁会议有权决定推迟退出启动点,但推迟时间最多不超过六个月。
第二十六条 退出启动点发生后,由公司选择独立评估机构,参照独立评估机构对退出启动点项目公司净资产的市场公允价值,由总裁会议批准退出启动点项目公司净资产价值。
根据批准的启动点项目公司净资产价值,结合项目公司在退出启动点前(含)的全部利润或全部亏损状况,按照本办法第二十条中有限合伙企业以占项目公司股权比例×2的比例分取全部利润或承担全部亏损的原则,来计算确定有限合伙企业持有项目公司股权的收购价格。
第二十七条 对项目公司净资产评估时,其中未售物业的评估方法如下:
(一)已经开始销售的住宅未售物业和车位未售物业(主要为住宅配套),根据评估机构按照收益法评估(以退出启动点前一个季度同类型物业的销售平均价格及其后续销售计划为评估基础)得出的市场公允价格,再乘以80%-90%的折扣率参考确定。
(二)已经开始销售的车位未售物业(主要为商业配套)、已经开始销售的商业未售物业及未开始销售的物业,根据评估机构按照收益法评估得出的市场公允价格,再乘以70%-80%的折扣率参考确定。
第二十八条 有限合伙企业持有项目公司股权的收购事项及收购价格最终由总裁会议批准确定。
第九章 离职及调动
第二十九条 离职人员不得提前退出跟投。
第三十条 调动人员参与到岗后的新项目跟投,已发生的跟投按本办法第八章规定退出。
第十章 附则
第三十一条 本办法自公司股东大会审议通过后生效,并由公司董事会负责解释。
第一条为加强财政部信息化建设项目资金管理,提高资金使用效益,根据国家法律法规规定和《财政部财政信息化建设管理办法》,结合财政部工作实际,制定本办法。
第二条本办法适用于财政信息化建设项目的资金管理。财政信息化建设项目包括国家发展改革委批准立项的金财工程一期建设项目(以下简称工程项目)和列入部门预算的财政信息化建设项目(以下简称部门项目)。
第三条工程项目资金开支范围包括:机房建设或改造费、设备购置及安装费、软件开发购置费、安全建设费、系统集成费、建设单位管理费、前期工作费、设计费、咨询费、监理费、招标费、培训费以及项目预备费等。
第四条部门项目资金开支范围包括:机房建设或改造费、系统设备购置及安装费、软件开发购置及实施费、安全建设费、测试费、系统集成费、运行维护费、网络租费、会议及培训费、信息购置费、专家评审费、委托代理费、资料印刷及光盘刻录费等。
第五条办公厅负责管理部门项目经费;信息网络中心负责管理工程项目经费。
第六条财政信息化建设项目资金管理应遵循以下原则:
(一)专项管理原则。部门项目经费按照《财政部机关本级项目经费管理办法》(财办发27号)相关规定管理;工程项目由中央财政安排专项建设经费,按照《基本建设财务管理规定》(财建394号)管理。
(二)专款专用原则。财政信息化建设项目资金实行专款专用,不得用于其他方面的支出。
(三)预算控制原则。财政信息化建设项目开支要严格按照批准的项目建设内容和年度经费预算执行。
按照部门预算管理要求,办公厅将信息办审核确定的年度项目计划编入财政部部门预算,报上级主管部门审批。预算编制遵循的原则是:
(一)按照年度内实际可完成的工作量安排预算;
(二)不突破项目开支范围,遵循国家和部门规定的经费开支标准;
(三)跨年度支出要分年度纳入预算,年度预算只编报当年支出;
书面形式通知信息办秘书处和部内相关单位;将工程项目预算批复结果以书面形式通知信息网络中心。各单位必须严格按批复的预算执行,不得突破预算规模,不得自行变更资金用途。
如有特殊事项确需调整预算时,应按财政部预算调整有关规定履行审批手续。
工程项目投资超过批准投资限额的、新增项目需动用预备费的,由信息网络中心提出申请,报信息办审核后,报国家发展改革委审批。
第十一条办公厅、信息网络中心按照各自职责分工,根据批准的建设项目和经费预算,按照国库集中支付制度有关规定和各项财务规章制度,及时办理财政信息化项目经费用款计划申报和资金支付手续。
第十二条财政信息化建设资金支付按以下程序办理:
(一)项目开发单位或商品劳务提供商按照合同付款的有关规定,向办公厅、信息网络中心提出付款申请。
(二)工程项目的付款申请由信息网络中心负责审核后,按规定办理付款手续。部门项目的付款申请,由办公厅负责会商信息网络中心提出审核意见后,按规定办理付款手续。
第十三条部门项目财务决算,由办公厅根据部门决算的编报要求和规定的报表格式,及时编制决算报表,报上级财务主管部门。
第十四条工程项目财务决算分年度决算和竣工决算两部分,由信息网络中心按照基本建设财务要求编报,报上级财务主管部门。
第十五条信息网络中心负责工程项目竣工财务决算的组织实施,部内有关单位做好配合工作。
第十六条在编制工程项目竣工财务决算前,信息网络中心要做好项目档案资料的归集整理、账务处理、财产物资的'盘点核实及债权债务的清偿,做到账账、账证、账实、账表相符。
第十七条部门项目和工程项目财务决算经上级财务主管部门审核后,按规定程序报批。
第十八条财政信息化建设项目形成的所有资产,均属于国有资产。办公厅和信息网络中心按照国家有关国有资产管理办法进行管理。
第十九条办公厅和信息网络中心要加强对各项资产的管理,及时办理资产交付使用和调拨手续,建立资产台账制度,设专人进行日常管理,负责资产的使用与维护,定期开展财产清查,及时做好原始记录,严格资产账务处理,做到账实相符,确保国有资产安全完整。
第二十条办公厅按照国家预算管理有关规定,加强对财政信息化项目资金的预算控制,确保项目资金不突破预算,特殊情况要按照规定程序进行报批。
第二十一条办公厅和监督检查局负责财政信息化项目资金监督检查,按照国家有关规定,及时跟踪检查资金使用方向,确保资金不被挤占、挪用,做到专款专用。
第二十二条监督检查局要对财政信息化项目资金进行全过程监督、检查,确保资金安全、高效。
第二十三条本办法自20xx年1月1日起施行。
为规范管理,逐步实现管理标准化、规范化,办事程序化,确保本院进入持续、稳定、健康发展轨道,特制定本方案。
一、本方案拟按现代企业经营管理模式,结合医院特点制定。
二、本方案为保持本院工作连续性,以不打乱现有格局为前提,提出本初步方案,作为向现代化企业(医院)管理模式过渡,为今后深化改革,与国际接轨打基础。
以市场为导向,以科技为先导,以“诚信、济民”服务为根本,以满足人们日益增长的需要,保障社会效益前提下,求得经济技术效益最大化。
坚持“服务质量第一,保障人民生命健康第一”的经营方针,切实维护病员合法权益;在内部实行以人为本,以德为先,以服务为前提,树立“济民医院为人民”的经营理念。一切为了人民的健康,时时刻刻为病人着想,坚持做到“病人至上,服务至上。”
3、办院宗旨:
关注健康,促进提高全民健康水平。
4、核心理念:诚信济民 诚信:以诚待人、务实守信 济民:实惠于民、求得人心。
5、商业信条:信誉第一,说到做到,承诺兑现,不打折扣;诚信务实,济民长久,不图一时。
6、服务宗旨:
仁爱行医,真诚待人。急病人所急,想病人所想;给病人以爱,帮病人所求;解病人所难,慰病人之心。
〃团队精神:提倡集体英雄主义,讲究集体荣誉感,维护济民整体形象。〃协作精神:倡导分工合作,优势互补,全院上下一盘棋,团结奋进。 〃创新精神:紧跟时代,与时俱进,克难奋进;创新求发展,学习求进步。 〃奉献精神:从我做起,小事做起,吃苦耐劳,乐于奉献。
8、大局观念:立足当前,着眼长远,顾全大局,维护集体。 从济民根本利益和长远发展出发考虑问题,对待病人,处理问题。
〃细致:对人对事对病人观察细致,判断仔细;诊断用药、护理手勤心细 〃认真:工作严肃认真,时刻牢记“责任”、“使命”、“诚信济民”。〃高效:工作不拖延,不推诿,日事日毕,讲求时间效益;对病人牢记“时间就是生命”。
诚信为本:宁可人负我,不可我负人;光明正大做事,清清白白做人。
取信于人:宁可失金钱,不可失信誉,不谋私,不损人,不误事。
医德高尚:热情和蔼,仁爱关怀,不论尊卑,一视同仁, 耐心答疑,专业指导, 科学诊断,谨慎用药,尽心护理,全程跟踪。
B、形象:衣冠整洁,着装整齐,男不留长发,女不化浓妆。医务人员一律着统一工装上班。对外表现出济民整体素质形象。
C、语言:轻声细语,语调柔和,语气亲切感人,杜绝高频噪声。对内对外,一切使用文明礼貌用语。
“您好,请问您有什么事?需要帮忙吗?”“我能为您做点什么?”
商量工作的时候:“对不起,打搅一下,有件事请帮帮忙。“有件事需要您支持,请帮帮忙。”
来客接待的时候:“请,这边走”;“请随我来”;“请进、请坐、请用茶”
对病人不要说“再见”。
D、服务:
〃态度“ 对病人耐心解答疑问,冷静对待责难; 慎重处理问题,细心诊断病情。
〃心理 ”多一点同情,少一点讽刺; 多一点理解,少一点埋怨;多一份热情,少一份冷漠; 多一份责任,少一点推诿。
作为医护人员,对病人做到“四尽一心”。 “尽职、尽责、尽心、尽力,奉献爱心”
准则:“五不” 不欺生;不以貌取人; 不乱加价加项; 不违犯承诺、设置障碍; 不顶撞病人。
〃打造特色专科品牌,建设诚信济民医院“;
〃走进济民、走进健康家园,享受诚信济民服务、保您一生平安”;
〃感受温馨服务、塑造健康人生“;
〃济民腾飞,从我做起,从现在做起”;
〃品牌是基础、品质是核心、服务是保障“;
〃同心同德、团结奋进、创建一流诚信济民医院”;
〃以一流的团队、一流的设备、一流的管理,创造一流的效益“。
总体战略:
夯实基础,内引外联,稳健经营,持续发展 ,夯实基础:
A、强化基础管理,实现管理标准化、规范化,办事程序化;
B、硬件设施配套完善;
C、不断提高人力资源整体素质,形成团队核心竞争力。
现代企业竞争的核心是人才之争。谁拥有一流的人才队伍,谁就掌握了决胜的主动权。对济民而言,更是如此。
目前,摆在我院面前的首要任务是努力提升人力资源整体素质。走专家办院路线,各医务科室主力必须是具有一定理论水准和丰富的临床实践经验的专家;是中高级复合型的人才。只有这样才能适应当今医疗市场竞争的需要,才能在竞争中占主动。
物业项目财务管理方案
一、财务管理
1.财务管理原则
项目财务人员将定期提供本项目的成本费用支出报表及相关情况的分析与说明;
对于大宗物品、设备设施的采购,物业管理公司将在招标方相关部门的领导和指导下,配合执行有关采购决策,协助招投标管理和投标人考察,以保证产品的质量与价格符合本项目的要求;
2.财务管理规定与措施
严格执行预算(月计划)审批制,超预算(月计划)支出应事先以请示报告的方式进行报批,待批准后方可执行;
大宗物品、设备设施的采购应订立合同,合同的审批,按公司规定的程序执行;
单价超过1000元的物品采购,应有三家进行比价,力争达到质优价优;
日常消耗品(如清洁用品)的采购,应执行定期寻价的原则,以确保采购价格与市场价格相吻合,并低于市场价格;
办公用品的使用,应按照部门实行领用和登记制,以杜绝浪费和冒领,并减少不必要的开支;
相关人员通讯费用的报销,应按照相应的标准执行,并尽可能与实际工作需要接近,不断进行完善。
二、供应商管理
1.供应商管理的主要内容
大宗物品采购实行预算审批制;
遵循公开公正的公平的方式及选择最合
“项目”是一个可大可小的词,它可能是一项相当简单的活动,比如为办公楼所有的接待员配上新的个人电脑,也可能是一项很复杂的冒险活动,例如开发系统软件或进 行系统升级,或者是一项有意义的庞大任务,如全公司采用ERP。一个项目可能只有一个员工或者由来自不同公司的几十人组成的团队。它可能是高科技含量的,也可能根本就不含任何技术。作为一位IT经理,你的生活很可能被项目包围虽然项目管理是一门复杂规范的管理科学(尽管有时它像一门艺术而不是科学),但你不需要所有的复杂的和规范的程序来运行一个成功的项目。
下面的三个规律也许没有道理可讲,但是它们常常被证明是正确的:
①没有一个重要项目是按时、在预算内或者由启动者来完成的。
②项目在完成95%之前进展迅速,之后毫无进展。
③当事事进展顺利时,将会有问题出现。
根据这三个不是规律的规律,我们可以得出这样两个推论。推论一:当事情不能再糟糕时,将有转机。推论二:当事情顺利时,是因为你忽视了某些问题。
项目管理的要点
项目管理(PM)成为一项正式学科并在今天的公司生活中广泛存在。
一个项目有5个要点需要你回答:目标、项目团队的成员、时间、花费和公司里谁将支持它。
项目的大小和范围有很大的不同,并且它们可能在人们毫无知觉的情况下启动,可能没有正式的要求,没有特定的预算,只有大概的完成日期。另一方面,要求、预算、完成日期可能是完全确定的。
作为一位项目经理最重要的任务是详细说明一个清楚的项目目标(或一系列目标)。在首先确认目标之前不要做任何事,让团队成员和项目赞助者一致同意项目的目标,并把它写下来。
然后,为你的项目争取帮助和赞助,你不能独自一人做项目,你需要其他人的帮忙,可能是公司其他部门的人。
在详细说明你的目标之后,你还需要详细解释达到目标需要的步骤,这些步骤被称为里程碑。
根据这些要点,你有5个关键问题需要得到答案:
①项目的目标是什么?
②谁将是帮助我完成这个目标的项目团队成员?
③项目需要花多长时间完成?
④项目将要花多少钱?
⑤其他还有谁会支持这个项目?
想清这些问题后,就可以进入启动项目阶段了。
1、如何启动一个典型项目
最初项目可能缺乏细节,没有花费、时间进度或所需资源的架构。事实上,当这些问题数字化时,项目已经被扼杀了,因为它花的时间太长了,要用太多的钱,或者需要很多员工。
而一旦你有一个项目需要管理,不管你自己做或给别人来做,你的工作是好好管理它。显然,不同规模的项目不能使用同样的方法管理。在这里,我们假定我们有一个10人左右的项目团队,项目将需要4~5个月时间。
首先我们需要明确定义项目目标,因为这样我们可以把目标作为成果,它将标志着我们的项目已经成功完成。项目的目标必须具有以下几个重要特征:
明确定义。
项目相关重要人员一致同意(这个团队可以包括那些不直接参与项目的人)。
记录下来。
除了所考虑的其他问题,我们首先应当确定目标,让它一致通过,并记录在案。
认真把你的项目目标与公司总体目标相比较。最好不要把你的部门或你自己看成一个孤岛,而要把它看成组织的有机组成部分,使你的项目目标服从公司的总体目标。如果你的公司是汽车零配件商,你正要为公司安装一套新的电话升级系统,公司里的许多人会想,他们为什么必须帮助你,这项活动如何帮助他们。你需要明确答复这些问题。
在明确定义项目目标的同时,你需要认真考虑项目的正式赞助人。可能你的老板布置给你这个项目,你一定要清楚地告诉他你很快就需要他的帮助。如果你自己创 建这个项目,在清楚地勾勒出它的目标后,要清楚地计算出你将从公司的其他人那里能得到多少帮助。你的项目可能正是公司总裁或其他高级管理人员的得意项目,如果是这样的话,这样的赞助和支持能极大地帮助你消除障碍。
2、项目里程碑的重要性
当确定了项目目标后,下一步就是确定项目的里程碑了。我们要清楚地了解达到目标需要做哪些事,需要将目标分解成一个个里程碑。这里不需要分得太细,但是应该将项目分解,以便于思考我们的项目团队需要什么人,并且可能开始拟订一些远景规划,包括时间进度、花费和其他资源。
在你确定里程碑时,你也应当指出项目的风险,毕竟有一些事情可能会阻碍一个项目的成功,对于这些,你尽量预见到一些未知的风险。深入理解项目这个概念,因为 你和你的团队成员完全可能同时卷入几个项目,每一个规模都不同,每一个都在其周期的不同点,并且每一个都在争资源,包括你的时间。
假如项目的目标是在公司的所有电脑上安装升级的微软Word软件,而你在一个400人的公司工作,你需要认真计划如何以及何时来完成这项任务。尽管部门以 外的某些人认为这是一项简单的任务,但任何有IT经验的人都知道像这样的一个升级项目要花很多时间和精力。你不仅要协调公司范围内的Word的升级,你还 要对给一个服务器安装新的操作系统进行监督,还参与购买全公司的电话系统,并为跨部门组合的团队评估公司新的医疗福利体系。同时你工作的各个项目的每一位 成员也都在为其他更多的项目工作。
1、项目经理接受系统的项目管理知识培训是非常必要的,有了专业领域的知识与实践,再加上项目管理知识与实践和一般管理的知识和经验的有机结合,必能大大提高项目经理的项目管理水平。
2、计划的制定需要在一定条件的限制和假设之下采用渐近明细的方式进行不断完善。提高项目经理的计划意识,采用项目计划制定的相关知识、技术、工具,加强对开发计划、阶段计划有效性的制定,同时进行事前事后的评估。
3、项目关系人管理应从项目启动时开始,项目经理及项目需求人员要分析项目关系人的构成情况,并通过沟通协调,研究最佳方案。
4、增强沟通意识,需求人员与客户之间进行充分沟通,便于了解实际的需求情况,能够尽快反馈所完成的功能效果图,让客户明确系统的实现情况;开发人员内部充分沟通,让新技术得以普遍的使用,让每个人遇到的问题能够及时的解决;测试人员和开发人员之间进行充分的沟通,利于将风险和隐患扼杀于项目的初始阶段;运维人员与用户之间进行充分沟通,方便尽快解决问题,了解系统需要优化的方向,从而提高系统的易用性。
5、项目经理应当对项目成员的责任进行合理的分配并清楚地说明,同时要强调不同分工、不同环节的成员应当相互协作,共同完善。
结束语:对于软件企业而言,对软件实施有效的软件开发项目管理,是一件很复杂的管理事务,合理有效的对软件开发进行管理,对企业的可持续发展有着至关重要的作用。对于软件行业来说,软件开发项目管理是企业重要的核心环节,需要所有管理者的共同协作。
项目安全管理方案
一、引言
在当今的项目管理中,安全管理被视为至关重要的一环。项目安全管理方案旨在确保项目实施过程中的安全性,保护项目参与者和资产的安全。本文将详细介绍一个完整的项目安全管理方案,包括制定和实施安全政策、确定风险并采取相应措施、开展培训和教育、建立监控机制等。
二、制定和实施安全政策
制定一个明确的安全政策是项目安全管理的首要任务。该政策应明确项目的安全目标和原则,并建立适当的规则和程序来确保安全性。安全政策应涵盖以下关键方面:
1. 领导层的承诺:项目领导层应对项目安全性承担最高责任,并强调项目的安全是至关重要的。
2. 资源投入:项目应提供必要的资源来支持安全管理的实施。这包括人力资源、物质资源和财务资源。
3. 目标设定:项目应设定具体的安全目标,并与项目的整体目标相一致。目标应该是明确的、可衡量的,并与项目参与者的利益相关。
4. 规则和程序:项目应建立适当的规则和程序来指导项目参与者的行为,包括健康和安全方面的规定。这些规则和程序应明确、易于理解和遵守。
5. 沟通和反馈:项目应建立有效的沟通渠道,以便项目参与者可以随时提供有关安全问题的反馈和建议。
三、确定风险并采取相应措施
风险评估是项目安全管理的核心活动之一。通过对项目中可能出现的各种潜在风险进行评估,项目团队可以识别和分类风险,并采取相应的措施来控制和减轻风险。下面是一个基本的风险管理框架:
1. 风险识别:项目团队应通过审查项目的特点和环境,识别可能的风险。这包括物理风险(如自然灾害、恶劣天气)、技术风险(如设备故障、网络安全)和人为风险(如人员错误、盗窃)等。
2. 风险分析:对已识别的风险进行分析,评估其潜在影响程度和发生概率。这有助于项目团队确定哪些风险对项目的安全性最为关键,并确定应优先处理的风险。
3. 风险应对措施:针对识别出的关键风险,项目团队应制定相应的应对措施。这可能包括调整项目计划、增加安全设备和工具、提供培训和教育等。
4. 风险监控和评估:项目团队应定期监控项目实施过程中的风险情况,并评估已采取措施的有效性。如果出现新的风险或措施无效,项目团队应及时调整应对方案。
四、开展培训和教育
培训和教育是提高项目参与者安全意识和技能的重要手段。项目团队应制定培训计划,为项目参与者提供必要的安全培训。以下是一些关键要点:
1. 培训需求分析:项目团队应对项目参与者的培训需求进行分析,确定哪些方面的培训对其工作的安全性最为关键。这可能包括使用特定设备的操作培训、紧急情况应对培训、安全意识培训等。
2. 培训计划制定:基于培训需求分析结果,项目团队应制定详细的培训计划,包括培训内容、培训形式、培训时间和地点等。
3. 培训实施:项目团队应按照培训计划实施培训。培训应使用易于理解和接受的方式,如现场培训、在线培训、培训材料等。
4. 培训评估:项目团队应评估培训的效果,以确保培训达到预期的安全目标。评估可以通过问卷调查、技能测试等方式进行。
五、建立监控机制
建立有效的监控机制是项目安全管理的重要组成部分。通过监控项目实施过程中的安全情况,项目团队可以及时发现并解决潜在的安全问题。以下是一些建立监控机制的关键步骤:
1. 定义监控指标:项目团队应确定用于监控项目安全状况的关键指标。这可能包括事故率、紧急情况响应时间、安全培训覆盖率等。
2. 收集数据:项目团队应定期收集与监控指标相关的数据。这可以通过现场检查、记录检查、问卷调查等方式进行。
3. 数据分析:项目团队应对收集到的数据进行分析,以评估项目的安全状况。如果发现异常情况或潜在问题,项目团队应及时采取措施解决。
4. 监控报告:项目团队应定期生成监控报告,并向相关方面提供。报告应包含项目的安全状况、已采取的措施和建议等。
六、总结
项目安全管理方案是确保项目实施过程中的安全性的重要工具。通过制定和实施安全政策、确定风险并采取相应措施、开展培训和教育以及建立监控机制,可以有效管理项目的安全风险,保护项目参与者的安全和资产的安全。项目团队应根据具体情况和需求,制定适合项目的安全管理方案,并不断优化和改进。
外包项目管理在现代商业中已经成为一种普遍的商业运作模式。针对这种管理方式,管理者可以从以下几个方面体会到一些经验和心得。
一、明确项目目标和需求。
在外包项目管理中,明确项目目标和需求是非常重要的第一步。管理者需要和外包合作伙伴充分沟通,明确项目的目标和需求,确保双方对项目的理解一致。只有明确项目目标和需求,才能为项目提供清晰的方向,为后续的项目实施提供有力的支持。
二、选择合适的外包合作伙伴。
选择合适的外包合作伙伴是外包项目管理中的关键一环。合作伙伴应该有丰富的经验和专业知识,能够满足项目的要求,并具备良好的沟通能力和团队合作能力。管理者应该对合作伙伴进行认真的考察,从而选择到最适合项目的合作伙伴。合作伙伴的选择将直接关系到项目的成功与否。
三、建立有效的沟通机制。
在外包项目管理中,建立有效的沟通机制是至关重要的。管理者应该与外包合作伙伴建立良好的工作关系,确保信息的流动和沟通的畅通。定期的会议和跟进反馈是保持良好沟通的有效方式。同时,管理者还应该积极主动地与项目团队成员进行沟通,了解项目的进展情况,及时解决问题,确保项目的顺利进行。
四、监控项目进展和质量。
在外包项目管理中,持续的项目进展和质量监控是保障项目顺利进行的关键。管理者应该制定详细的项目计划和时间表,设定明确的里程碑,及时跟进项目进展,确保项目按照计划进行。同时,管理者还应该对项目的质量进行监控,及时发现和解决问题,确保项目交付的质量和效果。
五、建立有效的风险管理机制。
外包项目管理中,风险管理是一个不可忽视的环节。管理者应该及时识别和评估项目的风险,并制定相应的风险管理计划。同时,管理者还应该与外包合作伙伴密切合作,共同应对项目中的风险。建立有效的风险管理机制,可以保障项目的顺利进行,并最大程度地降低项目风险对业务的影响。
在外包项目管理中,明确项目目标和需求、选择合适的外包合作伙伴、建立有效的沟通机制、监控项目进展和质量、建立有效的风险管理机制,是管理者必须具备的核心技能。通过不断总结和实践,管理者可以积累更多的经验和心得,进一步提高外包项目管理的能力。只有不断学习和进步,才能在外包项目管理这个竞争激烈的商业领域中取得成功。
工程项目管理方案(汇总)
一、程项目概况
(一)项目特征
---工程地处--区,西临----,南靠---,北临--,是由住宅、停车场及各种配套设备、小区道路及环境工程组成的中高档次住宅及沿街商业,总建筑面积-----M2,工程施工阶段的具体内容有:
1.平基土石方
主体工程、装饰工程等。
室内外消防给排水系统、室内外生活污水、废水、雨水等排水系统。
防雷接地系统、照明系统等。
5.自动化工程
(二)工程特点概述
1.此项目地处--------区,施工过程中对周边环境必须给予充分的注意。
2.施工工期紧,且直接影响到商品房销售业绩,工期必须严格控制。
3.中高级住宅小区,施工质量和投资必须严格控制。
二、项目管理的组织机构
(一)工程项目管理的组织格局
(二)针对本项目的项目特点和工程特征,组建如下适合本项目的管理机构,在今后实施过程中,视工程进展情况,可进行适当的补充和调整。
三、职责范围
(一)施工阶段的质量控制
1.质量的事前控制
1)掌握和熟悉质量控制的依据。
2)施工场地的质量检查验收。
3)施工队伍的资质审查。
半成品的质量控制。
5)施工机械的质量控制。
6)审查施工单位提交的施工组织设计。
管理环境改善的措施。
A.协助监理单位完善项目监理规划和实施细则。
B.协助施工单位完善质量保证工作体系。
C.主动与监理公司、质监站联系,争取工程建设中有关部门的支持和帮助。
D.审核施工单位关于材料、制品试件取样及试验的方法方案。
E.审核施工单位制定的成品保护措施。
F.协助监理单位完善质量报表、质量事故的报告制度。
2.质量的事中控制
1)施工工艺过程质量的控制。
2)工序交接检查
严格执行上道工序不经检查验收不准进行下道工序的原则,上道工序完成后,先由施工单位进行自检、专职检,认为合格后,再通知监理工程师和甲方现场工程师到现场会同检验,检验合格后签署认可方进行下道工序。
3)隐蔽工程检查验收
隐蔽工程完成后,先由施工单位自检,初验合格后填报隐蔽工程质量验收通知单报监理工程师和甲方现场工程师检查验收。
4)工程质量事故处理
包括质量事故原因责任的分析、质量事故处理措施的商定、批准处理工程质量事故的技术措施或方案、处理措施效果的检查。
5)配合监理单位行使质量监督权,下达停工指令。
为保证工程质量,出现下述情况之一者,现场工程师有权督促监理单位指令施工单位立即停工整改。
A.未经检验即进行下道工序作业者。
B.工程质量下降经指出后,未采取有效改正措施或采取了一定措施而效果不好,继续作业者。
C.擅自采用未经认可或批准的材料。
D.擅自变更设计图纸要求。
E.擅自将工程转包。
F.擅自让未经同意的分包单位进场作业者。
G.没有可靠的质量保证措施冒然施工,已出现质量下降征兆者。
技术签证
凡质量、技术问题方面有法律效力的最后签证,只能由工程部经理(总监)一人签署,现场工程师可在有关的质量技术原始凭证上签字,最后由工程部经理核签后方有效。
7)行使好质量否决权,为工程进度款的支付签署质量认证意见。
施工单位工程进度款的支付申请,必须有监理工程师和甲方现场工程师的认证意见。
8)建立质量管理日志
现场工程师应逐日记录有关工程质量动态及影响因素的情况。
9)组织现场质量协调会
现场质量协调会由监理公司主持,协调会后应即发会议纪要。
现场工程师每月向工程部经理报告有关工程质量方面情况。
3.质量的事后控制
1)单位工程竣工验收
凡单位工程完工后,施工单位初验合格再提出验收申报表,验收程序按照上级主管部门要求进行。
2)审核竣工图及其他技术文件资料。
3)整理工程技术文件资料并编目建档。
(二)施工阶段的进度控制
1.进度的事前控制
做好工期预控,主要工作内容有:
1)编制项目实施总进度计划
项目实施总进度计划为对项目实施起控制作用的工期目标,是确定施工承包合同工期条款的依据,也是审核施工单位提交的施工计划的依据,也是确定和审核施工进度、材料设备供应进度、资金计划是否协调的依据。
2)审核施工单位提交的施工进度计划
主要审核是否符合总工期控制目标的要求;审核施工进度计划与施工方案的协调性和合理性等。
3)审核施工单位提交的施工方案
主要审核保证工期,充分利用时间的技术组织措施的可行性、合理性。
4)审核施工单位提交的施工总平面图。
主要审核施工总平面图与施工方案、施工进度计划的协调性和合理性。
设备的需用量及供应时间参数,编制有关材料、设备部分的采供计划。
2.进度的事中控制
进度的事中控制,一方面是进行进度检查、动态控制和调整,另一方面及时进行工程计量,为向施工单位支付进度款提供进度方面的依据。工作内容有:
1)建立反映工程进度的施工日志
逐日如实记载每日形象部位及完成的实物工程量。同时,如实记载影响工程进度的内外、人为和自然的各种因素。
2)工程进度的检查
审核施工单位每半月、每月提交的工程进度报告,审核的要点:
A.计划进度与实际进度的差异。
B.形象进度、实物工程量与工作指标完成情况的一致性。
C.按合同要求及时进行工程计量验收。
D.有关进度、计量方面的签证。
进度、计量的签证是支付工程款、计算索赔、延长工期的重要依据,必须由现场工程师会同公司有关部门会同参加。
E.工程进度的动态管理
当实际与计划进度发生差异时,应分析产生的原因,并提出进度调整的措施和方案,并相应调整施工进度计划,材料、设备的进度计划,必要时调整工期目标。
F.为工程进度款的支付签署进度、计量方面认证意见。
G.组织现场协调会。
H.每月向工程部经理报告有关工程进度情况。
3.进度的事后控制
1)制定保证总工期不突破的对策措施。
2)制定总工期突破后的补救措施。
材料、设备、资金计划。
4.奖惩机制
除了一般的奖惩制度外,在合同中、施工过程中根据需要,增加关键节点奖惩机制:配合销售工作、主体封顶、外架拆除等。工期目标处罚措施:
外脚手架拆除、单体竣工。
2)整体工程的竣工备案计划,每拖延一天处罚5万元,不足一天按一天算。提前一天奖励5万元。
(三)施工阶段的投资控制
1.投资的事前控制
该阶段的控制目的是进行工程风险预测,并采取相应的防范性对策,尽量减少预算外的投资及施工单位提出索赔的可能。
1)协助预算部审核施工图预算,明确投资控制的重点。
2)按合同要求,如期提交施工现场,保证施工单位正常施工。
设备到现场。
4)按合同要求及时提供设计图纸等技术资料。
2.投资的事中控制
1)按合同规定,及时答复施工单位提出的问题及配合要求,不要造成违约和对方索赔的条件。
材料、设备、土建、安装及其它外部协调、配合。
设计修改要慎重,提醒公司有关部门作好事前的经济合理性分析。
4)严格经费签证
凡涉及经济支出的停窝工签证、用工,使用机械的签证,以及材料调价等签证,必须由工程部经理最后核签后方有效。
5)定期向公司工程部经理报告工程投资动态情况。
3.投资的事后控制
1)审核施工单位提交的工程结算书并报预算部审定。
2)协助监理公司处理施工单位提出的索赔。
四。工程部各级人员的职责与权限
副经理
工程部经理是建设单位委派的工程负责人,在项目施工阶段工作有最后的决定权,根据工程项目实施的具体情况,可书面授权副经理行使经理的部分职责和权力,副经理还将协同监理单位负责工程项目的安全监督。
1)执行公司的指令和交办的任务,组织领导工程部人员开展项目管理工作,负责编制工作计划,组织实施,并督促检查执行情况。
单位负责人联系,确定工作中相互配合问题。
3)审查承包单位选择的分包单位的资质。
4)审查施工单位的施工组织设计。
检查施工单位开工准备工作,会同监理公司总监审核开工报告。
6)参加设计单位向施工单位的技术交底会。
技术、安全、质量、进度等会议。
8)审签监理公司所签发的工程质量通知单,工程质量事故分析及处理报告,返工或停工命令以及往来公文函件及各种综合报表。
9)签署变更设计审查意见。
检查工程部各业务组的工作情况。
参加竣工验收,审查工程初验报告。
审查工程竣工决算。
分析项目管理工作状况,做好各项工作的年度总结报告。
副总经理另外。
2.驻地现场工程师
现场工程师是工程部派驻施工现场的专业负责人,在工程部经理的领导下对所分管的项目工作进行管理。
1)执行工程部经理的指令和交办的任务,编制所分管事项目的工作计划,组织实施并检查落实执行情况。
2)按工程施工规范和验收标准检查施工单位执行承包合同情况,按监理规划检查监理单位的工作情况并及时提出改进意见。
3)归口审查各类变更设计,提出审查意见后呈报工程部。
停工命令报告,报工程部经理审批。
分部工程抽验和参加监理公司组织的验收。
进度;复测、检测试验数据,核实所有工程所需材料的采购供应情况,检查进场材料是否符合要求。
7)关键部位做好旁站监督工作。
8)收集施工过程中的资料,作好记录。
9)组织各部门有关人员做好工程计量。
掌握工程质量、进度、施工管理、安全生产、文明施工情况,及时填写工作记录。
3.材料采购供应人员职责
1)掌握材料信息,优选供货厂家。
负责甲供材料、设备的采购,定货前向工程部经理及公司有关部门报送选择供应商的评估报告书。
图纸和审定的施工组织设计及施工进度计划,编制甲供材料供应计划,合理组织材料、设备的供应,确保施工正常进行。
仓库保管工作,健全材料管理制度。
4)加强材料进场检查验收,对用于工程的主要材料,进场时必须具备正式的出厂合格证和材质化验单。
设备现场移交记录。
设备,及时向供应商提出索赔。
4.信息报表组人员职责
施工资料、监理资料进行分类汇总,存档。
2)参加工程部主持召开的各种会议,并编写和整理会议纪要。
图纸、文件资料,并编目归档。
办公用品的管理工作。
五、对施工单位的质量及材料管理
要求施工单位必须建立健全质量保证体系,落实各级质量责任制,并书面报送建设单位及监理单位;施工单位应明确工程质量目标,并有切实可行的保证措施。
项目必须建立严格的“三检”制度,加强施工过程的质量控制,保证监理单位、建设单位一次验收合格。
严格执行工序报验制度。施工单位必须在每道工序自检后,书面报请监理验收,经监理签认后,方可进行下道工序。
加强施工单位的工程质量监督及检查,检查结果在工程项目内部进行通报,对发生的质量缺陷及质量问题(一般质量事故),除限期整改外,由建设或监理单位通报批评及处以罚款500~1000元/次,并同时将处理结果上报建设单位及监理单位的上级公司,同时作为建设单位对承包单位资格考核的重要指标之一。每月将检查结果进行汇总,并在建设单位项目办公室予以张榜公布。
施工单位工程质量不合格、偷工减料或对工程弄虚作假的,建设单位有权要求其进行停工整顿,并处以1000~10000元/次罚款,直至清退出场。
如发现施工单位将不合格材料或未经建设方认可的材料用于工程上,除无条件返工外,并处以5000~10000元的罚款。
如原材料、成品、半成品、构配件等经检验不合格,应要求承包单位立即组织对不合格品进行标识、记录,采取隔离堆放等措施。
要求施工单位必须加强施工现场材料的使用管理。对于场地内的材料,必须对其进场时间、材料名称、规格、批号、检验状态、数量、厂家等进行标识。
对于涉及工程结构安全的材料,如水泥、钢筋、混凝土等,必须建立材料的可追溯记录。
六、施工管理配合售楼的措施
一)工程质量管理措施
1、施工图审查制度
施工图出图前,由设计部组织,项目部配合,对施工图纸进行详细的审查,重点检查其与设计指导书、设计任务书的符合性,施工做法的合理性,销售承诺的落实,对图纸上出现的问题,形成审查文件,转设计院修改后重新出图。
开工前,由项目部组织,总承包商、设计院、监理公司参加,进行设计交底和图纸会审,并形成图纸会审纪要。对设计图纸中容易忽略、容易出现错误的地方进行专项审查。
2、施工单位质量保证体系
施工单位在开工前,根据项目工程特点和合同规定的质量目标,编制《项目质量计划》,并上报项目部和监理公司。项目部协助监理公司审查其质量保证体系、质量保证措施、主要工程施工方案选择的合理性和有效性,并将意见以书面形式反馈给总承包商进行修改。
3、样板验收制度
应作施工样板的施工项目包括:支护锚杆、桩基工程(试桩)、钢筋工程、砌体工程、抹灰工程、饰面砖粘贴工程、铝合金窗安装、木门安装、栏杆工程、防水工程、保温工程、电梯大堂装修工程、油漆工程、转换层施工,以及其他有必要作施工样板的工程。
对于新材料,新设备、新工艺等,也要先做样板,报监理公司及工程部,通过试验和鉴定后,才可应用的工程上。
4、质量通病处理
针对经常出现、易引起业主投诉的墙面开裂、厨厕间漏水、窗台渗漏水、出顶间外墙墙面开裂,以及防水设计不合理、空调洞倒水、门窗质量问题、结构施工洞和施工缝留设不合理、以及在施工中暴露出的管理问题,由项目部组织、设计院、监理公司、承包商参加,召开专门的技术讨论会,制定有效的措施,有条件的可以作样板,以提高工程质量。
5、日常质量管理
工程部协助监理公司,对承包商的日常施工进行管理,严格施工工艺和工作流程,对重要的部位和工艺进行旁站。
每周监理例会,施工单位负责将上周的工程质量实施情况作总结汇报,就工程中出现的质量问题,监理公司协助施工单位分析原因,制定纠正措施和预防措施,杜绝在后续工程在类似问题重复出现。
6、设计协调问题
对于在设计中应注意的问题,工程部以设计指导书的形式向有关设计单位提出要求,明确设计要求和节点做法,确保设计图纸的深度和质量。
7、质量事故处理
对严重的质量事故,由施工单位提出技术处理方案,并经监理公司和工程部部认可后,进行处理。对经处理的部位,应重新检查验收。
对于一般的质量事故,由施工单位按技术处理方案处理后,重新检查验收。
8、入住前质量检查和维修
根据完工后内部检查的流程和方法,工程部与物业公司一起,对主体空间尺寸、观感质量、门窗质量等进行详尽的检查,并对厨房和卫生间做渗水试验,对发现的问题及时要求总承包商进行维修,确保业主入住交接的顺利进行。
二)建筑装饰装修阶段文明施工管理措施
1、建筑装饰装修阶段的材料进场前,施工单位应向监理公司及甲方报送材料堆放场平面图,并按审批意见堆放进场的材料;
2、施工单位报送建筑垃圾的堆放场地,如未报送,则按甲方指定的地点进行垃圾堆放;
3、施工单位每天必须工完场清,当日产生的垃圾只能集中堆放于指定位置,不得堆于它处;
抛洒建筑垃圾;
设备的包装纸、包装箱、塑料保护膜等不得随意乱丢,当天工作完成后由专人进行清理处理;
6、铝合金安装时的破损玻璃必须每天清理至垃圾堆放点,不得随意丢弃;
7、铝合金门框扇必须在指定位置堆放,不得散落放置;
8、外墙砖必须集中切割,每天将切割废料清理至垃圾堆放点;
9、外墙砖粘贴后,落入基脚的废料和砂浆必须每天清理至
甲方及监理单位不定期抽查、采用现场拍照的方式,留下记录;每周由监理提交检查违章记录和照片给建设单位,由建设单位统一汇总整理以处罚单的形式发监理和施工单位;
三)成品保护措施
1)铝合金门窗:
运输时应妥善捆扎,幢与幢之间用非金属软质材料隔垫开,吊装时选择牢靠固定的着力点,防止窗体互相磨损、挤压、扭曲变形、损坏附件。
进入施工现场后应在室内竖直排放,产品不能接触地面,底部用枕木垫高干燥、通风。
禁止人员踩踏,不得在其上面安放脚手架,悬挂重物。
在清洁时,保护胶纸要妥善剥离,注意不得划伤,刮花表面。
门窗在安装过程中及验收前,采取可靠的保护措施不得污损。已安装的门窗框洞口不得作为运料通道。
严禁在门窗框上、扇上安装脚手架、悬挂重物。外脚手架不得压在门窗框上,并严禁瞪踩窗框、窗扇或窗撑。应防止利器划伤门窗表面;防止电、焊花烧伤或烫伤面层。
门窗框的上槛及两侧用胶带纸、薄膜保护好,下槛用九夹板制成马蹄形盖板保护。
在玻璃安装后,应在玻璃上贴上保护膜,并贴上明显提醒标志。
2)入户门:
运输时应放在托架上,并妥善捆扎,起吊时不得将抬杠插入框内抬运。
进入施工现场后应进专门仓库保存,竖直排放,产品不能接触地面,底部用枕木垫高干燥、通风。
进入现场后安装前应测量其对角线的长度和平平整度,并采用可靠的保护措施。
对选用门洞口作运输材料的出入口或进出频繁的门洞口,应在门框边加设防护板,以防碰伤撞坏框体;如果长期作上料口时应采取预留门洞开的方法,作后塞口。
施工中严禁在门框上搭设脚手扳和悬挂重物。应防止利器划伤门窗表面;防止电、焊花烧伤或烫伤面层。
3)防水层
基层砂浆必须进行养护,可用蓄水养护或用草包、纸袋覆盖后浇水养护。养护期间必须保持覆盖层材料湿润并禁止闲人上层面踏踩火灾说明继续施工。合理安排施工流向,避免过早上人走动。
已铺贴的防水层,应及时采取措施保护,操作人员不得穿戴钉鞋作业。
穿过地面、墙面等处的管道根部、地漏等不得碰损、变形,以免铺好后更换。
地漏、排水、变形缝等处应保持畅通,施工中应采取保护措施,防止基层积水或污染而影响防水层的施工质量。
4)涂料与油漆
在涂刷涂料前,预先清理基层表面;涂料干燥前,应防止尘土污染和热空气的侵蚀。
将门窗用风钩或用木锲固定,防止扇框粘结涂层,影响质量和美观,同时防止门窗玻璃损坏。
涂料施工完毕,尚未干燥前,设置标志牌,防止触摸。
5)地坪
安装施工有铁爬梯或有钢管等铁制品等接触地坪时,必须事先垫好麻袋或夹板,以防划伤地面。
粉刷施工手推车运输材料时,不得随意碰磕地坪,同时粉刷时应在墙面附近的地坪上垫好夹板或麻袋,防止砂浆污染地坪。
6)地砖
急促砂浆尚未达到强度前,其他各种不得进入同一施工区操作。
不得使用铁制爬梯,以防破坏地砖
其他各种施工时,应尽量避免尖利物品直接作用于瓷砖表面。
施工时,人员应穿软包底鞋,并不准其他人员走入;铺设完毕以后,要做好围档,禁止人行;待砂浆达到设计强度后,上面覆盖纸板后,方可允许人员行走,但仍需防止后道工序施工时有重物压砸、拖拉。
7)电梯
电梯安装完毕后内部及门框用夹板包裹,防止污染及损坏。调试运行后一般不作施工运输用除特别需要征得同意后方可使用。电梯在使用过程中派有证书的专人开启,并定期进行保养。
【关键词】园林绿化;工程项目;管理措施
城市绿化不仅是城市环境优劣的保障, 也是现代城市建设的重要内容,同时还在一定程度上改善了城市的生态环境,继而提高了市民的生活质量。随着我国经济的迅速腾飞,在以构建和谐社会的总目标下,我国的城市绿化工作被提上日程。
尽管目前已经取得了客观的成绩,但是仍然存在诸多问题。园林绿化工程是解决这些隐性问题的根本手段, 那么如何有效地进行园林绿化工程项目,则是本文的主要内容,也是我国目前急需关注的一个问题。
行文将从四个方面展开: 一、合理管理园林绿化施工项目;二、严格保证园林绿化施工质量;三、有效减少园林绿化施工项目成本;四、保障园林绿化施工项目安全。
质量、安全和成本目标控制为基本任务的特性所决定的。目标管理即是指集合所有员工共同参与工作目标的制定工作,运用现代管理技术和行为科学的方法,让员工在事业感、自尊和竞争中是现在我控制,努力朝目标奋斗。也就是说,其精神是让目标指导行动。
施工人员缺少相应的专业操作技能,整体操作不规范。要想严格保证园林绿化施工质量,就必须正视这些问题,笔者认为我们可以从以下几个方面来进行操作:
(放线、平整土地、苗木选择、绿化栽植等各环节的规范性技术操作,以达到设计效果。
(完善工程监理制度的同时,严格依据设计内容进行施工,保证设计的每个细节和每到施工都是规范操作的。
(时间及人员的安排等各方面,采取及时有效措施,保证树木成活率。
(施肥、修剪、病虫害防治等多方面进行综合管理,它是绿地质量和效果的长期保障。
物质资源和费用开支进行指导、监督、调节和限制,力求将成本、费用降到最低,以保证成本目标的实现。而构成园林绿化企业施工项目成本的主要有直接成本和间接成本两个方面,其中直接成本主要是指种植土方费、工程苗木费、种植人工费、辅助材料费、机械台班费等,间接成本则主要包括管理人员工资、管理人员工资附加费、工程保修费、工程排污费等其它间接费用项目。在诸多因素构成的项目成本中, 如何有效控制园林绿化施工项目成本则成了非常棘手的问题了。
这就需要我们坚守园林绿化施工成本控制的基本原则,其主要包括:全员控制原则,全程控制原则,中间控制原则,目标管理原则,坚持节约原则,例外管理原则。笔者从两个面来减少园林绿化施工项目成本, 使其园林绿化施工项目不仅在在经济上收益大,且保障良好的工程质量,具体叙述如下:
(对园林绿化工程项目中的重头开支实行重点监控,防止浪费资金;(3)把施工图的预算作为控制成本支出的方法之一。也就是说,在控制绿化施工项目成本时,依照施工图的预算来实施“以收定支”,或者说“量入为出”的有效方法。
以施工图预算控制成本支出。在施工项目的成本控制中,按施工图预算实行“以收定支”,或者叫“量入为出”是最有效的方法之一;(返工损失控制在预算的1%以内,另一方面则需尽量降低质量过剩的支出,最后则需杜绝劣质材料的额外支出,完善材料验收制度。
(6)采取以考核的方式,来制定奖惩制度,来降低成本。主要是为了调动企业员工的完成集体目标的积极性, 使其自主为施工项目的成本降低做贡献。
4.保障园林绿化施工项目安全所谓园林绿化施工项目安全管理,即是施工项目在施工过程中,组织安全生产的全部活动,通过对生产因素的具体控制,来减少或消除生产因素中不安全的行为和状态,为施工项目的正常运行提供保障。
(项目管理日趋专业化的必然产物。
在我国,目前已形成“业主、承包商、监理”的三元化管理的基本格局,这对不断提高工程项目的管理水平、有效控制工程造价起到了巨大的推动作用。目前,建设监理制度已普遍展开并不断完善,它作为工程项目管理的成熟经验,必将成为我国建设项目管理必须遵循的制度。
总之,不管是业主还是施工承包单位,都应从企业实际情况出发,对工程实施全方位、全过程的管理,采取切实有效的措施,对工程造价实施控制,不断提高企业的经济效益。我们相信,随着社会生产力的不断发展和我们的共同努力,工程造价管理工作将会不断完善, 企业的管理水平及经济效益将会得到进一步的提高。
一、目标任务
县博森采石场等县安顺采石场、县富民采石场、县宏大建材有限责任公司、县阳光采石场等5家企业创建区县级职业安全健康管理规范化企业。
二、创建标准
按照《市职业安全健康管理规范化企业评分标准(试行)》逐项对照,逐条整治,全面创建。创建标准分为:机构队伍建设、制度与台账建设、前期预防、作业场所管理、从业人员防护、事故及应急救援等,总计以上者,方可被评为“职业安全健康管理规范化企业”。
20xx年参与创建的企业,要积极按照有关要求对作业场所进行“职业病危害控制效果评价”或“职业病危害现状评价”。并根据评价结论要求,对作业现场存在的突出问题进行整治,确保作业现场存在的主要职业病危害因素强度或者浓度符合国家法定标准。对作业现场存在的突出问题不进行整治,且作业现场工程防护或个体防护达不到要求的企业,将不予验收考评。
三、实施步骤
(一)创建准备阶段(
重点在非煤矿山开采与加工、冶金机械、建材生产与加工(水泥、石材、陶瓷、玻璃、涂料等)、化工、纺织印染、铅蓄电池生产等产生粉尘与有毒有害物质较多的重点行业(领域)中开展,切实把职业危害突出的企业纳入规范化创建之中。市安监局将在4月下旬,集中对纳入市级创建验收的企业开展创建培训工作。
(二)创建实施阶段(
县工业园区质量安全局和有关乡镇人民政府,要督促企业对照创建标准,认真开展创建活动,具体按七个步骤进行。即:专题研究,认真部署;宣传培训,广泛动员;建立组织,落实责任;对照标准,查找差距;制定措施,整改提高;全面自评,申请验收;坚持长效,接受考核。
,并将《考核表》报送县安监局。
(三)评估验收阶段(
按照合格一个、验收一个的原则,县安监局组织专家并成立评估验收小组,对创建企业进行初评。对初评分达到以上的,报市安监局职业健康监管处申请考评验收,此项工作于20xx年9月15日前完成。20xx年9月下旬至11月下旬。
四、奖惩办法
凡是通过评估验收合格的企业,市安监局将发文予以通报,并将考核结果纳入以上的企业,将授予“职业安全健康管理规范化企业”奖牌。对参与了以上的企业,将补充授予“职业安全健康管理规范化企业”的奖牌。
对授予奖牌的企业,如果发生了以下情况之一的,将取消“职业安全健康管理规范化企业”的奖牌。
(一)发生了急性中毒事故的;
(二)作业场所在有资质的职业卫生技术服务机构进行的年度检测中,发现粉尘与高毒物质等主要危害因素的强度或者浓度超过国家标准和行业标准的;
(三)没有按照规定配发个体劳动防护用品或防护用品不符合国家标准或行业标准的;
(四)没有按照相关规定对接触职业危害的从业人员进行岗前、岗中、离岗职业健康体检的;
(五)严重违背职业安全健康相关法律法规、行政规章的。
五、工作要求
(一)高度重视,精心组织。开展职业安全健康管理规范化企业创建活动,是预防、控制和消除职业危害,防治职业病的重要途径,是促进企业落实职业健康主体责任的有效措施,各有关单位要把此项工作作为全年工作的一项重要内容来抓,要精心组织,周密部署,确保创建活动顺利开展。
(二)严格标准,注重实成效。在创建活动过程中,各有关单位要严格按照标准实施,不搞形式,不走过场,确保创建活动取得实效。凡是没有完成任务的乡镇或部门将规定在年终考核中纳入扣分项目。
(三)树立样板,示范引导。各有关单位要注重抓好示范样板企业,通过典型引路,带动和促进整个创建活动的开展。要注重工作指导和协调,切实解决企业在创建活动中遇到的困难和问题。
1、年初生产任务很重,本班组人员加班加点完成了指定的任务,班组人员都体现出了团结和吃苦耐劳的精神,
2、生产任务完成后领导组织了车间员工的安全学习,组织了“反三违”安全知识竞赛和演讲比赛,安全事故演戏,安全事故的紧急预案,从中让我们深刻的认识安全的重要性和生命的可贵性。
3、公司出现了生产和销售渠道上的困难,经过开会研究,讨论出了新的方案,大家齐心协力做出了活性炭吸附抱枕和活性炭吸附小包,员工们不怕寒冷的出去摆摊去推销做出的产品,相信我们大家只要有信心,公司一定会好的。
4、其实我们的工作流程以及个人素质,还是相当落后。他们的主观意志已及团队精神相当落伍,使得在一线带队生产的管理人员背负着相当大的压力。这就使得我们在今后很长的一段时间里,要真切地面对这个事实。要结合社会的发展趋势,帮助员工认识自身的社会价值观,以提升他们的主观意志,为公司的发展奉献力量。
5、随着市场对产品的要求越来越高,公司也面临着新的挑战,新的发展方向,对我们班组主管人员也提出了新的,更高的要求。所以我认为,作为班组管理人员,也必须适应新的情况,进一步增强责任意识,效率意识,创新意识。努力做好车间生产安排工作,做一名称职的班组管理人员。
6、9月份以来,天富发生几起人身伤亡事故,集团公司要求所属各单位狠抓安全,大力排查、治理隐患,作为生产班组,在排查、治理隐患中发现的问题,及时改善,避免事故发生。
为了提高班组建设的全面发展,完成班组各项生产任务,我们班组严格执行各项规章制度,并制定班组考核规则,从实际出发,落实到每一位班组成员,以调动班组成员的积极性。随着我们单位对生产岗位的考核制度的开展,班组成员也认识到不完全掌握全厂工艺流程,最终是要被淘汰的。这种危机感,也促使我们在工作中要更加严格要求自己。
(1)、组织全班组成员参加全厂运规、安规考试,并取得优异的成绩;
(2)、组织全班组成员学习新设备的操作,巩固单台设备的操作;
(3)、定期抽查各个班组成员对设备的熟悉程度和操作方法;
(4)、根据每个班组成员的具体情况,制定关于每个班组成员的学习计划。
班组是企业的细胞,是企业的基础,班组建设的好坏直接关系到企业的发展与生存。搞好班组管理,提高职工队伍素质,增强班组的活力,发挥每一位成员的作用,是班组建设的根本。班组文化是团结和凝聚班组成员的纽带,班组培训是提高班组成员操作水平的方式。所以必须提倡学习,提高班组全体成员的综合素质,为班组的发展提供更好的平台。
按照公司或部门下达到本班组应担负的各项安全、生产、经营指标结合本班组的实际情况制定班组目标和完成计划的具体措施,制定本班组月、周工作计划并按计划完成,未完成应有说明或分析。各项指标应全面完成,确保各项指标计划完成记录清楚。
细化并建立健全班组岗位责任制,明确工作分工和班组日常管理,确定班组成员的岗位职责、权限和任务。使班组成员熟知本岗位职责内容,同时保证各岗位每项工作都能找到明确的责任人。
严格执行公司、部门的各项规章制度。并结合班组实际情况立班组日常管理制度,包括劳动纪律、奖惩条例、安全管理、绩效考核等。使班组的各项规章制度、管理标准、工作标准、统计台帐等管理基础工作,作到制度化、标准化、分级管理、分工负责、定期检查、严格考核。建立绩效考核要体现公平公开公正的原则,保证绩效管理以标准为依据,以事实为基准,避免考核流于形式,以个人意志为主。
a、建立人员出勤情况记录,记录齐全,与实际相符。
b、班组管理分工明确,各项民主管理、班务管理项目分工到人,
人人熟知本人负责的管理事项,落实有效。
c、有班组考评、考核、奖惩、先进评选等规定,包括考核指标、考核内容、考核方法、公开的要求等。
1、班组制度执行力度不够。
2、班组新人员学习进度不够理想。
3、本班组责任区域存在的安全隐患,一定完全消除,避免在今后的工作中发生安全事故。
(1)加强班组制度垂直执行力度,充分发挥班组五大员及骨干作用,各司其职,各尽所能,落实责任制。
(2)加强培训工作,针对不同的人,采用不同的培训方式。班组培训尽量多角度、多方式。让学习变得充满生趣。
(3)发现问题及时解决,不做磨洋工。
为了确保下一个阶段工作质量,我们必须提前准备一个工作方案。你认为一个好的方案应该具备以下条件:综合考虑各种因素,包括时间、资源和人力;明确工作目标和具体任务;合理分配工作时间和进度安排;充分利用团队成员的专长和技能;制定有效的沟通和协作机制;建立有效的监测和评估体系,及时纠正问题;灵活应对变化和挑战;以持续改进为导向,不断优化方案。以上内容为教师范文大全整理的“宣誓活动方案”,如对你有帮助,请分享给你的朋友和家人。
教师宣誓活动方案范本一:
《教师节国旗下的宣誓仪式》:祖国的未来与人民教师的使命
一、活动地点:运动场国旗下
二、活动时间:课间操
三、活动对象:全体师生
四、活动程序:
1、以班为单位整队入场教师以系(部)为单位整队入场
2校长解释了活动的意义和内容,并宣布宣誓仪式开始
3、奏国歌
4、学生代表(高低年级)和教师代表(老中青)若干名领读宣誓词
5、仪式结束退场
五、宣誓词:
在这伟大而神圣的日子里,我站在国旗下庄严宣誓:
忠于人民教育事业履行教师神圣职责贯彻国家教育方针全面实施素质教育;热爱学生做学生的良师益友为人师表铸教师高尚人格;追求真理崇尚科学;依法执教教书育人;勤勉敬业严谨治学;团结协作终生学习;与时俱进开拓创新;为中华民族的伟大复兴为人类社会的文明进步奉献全部力量
教师宣誓活动方案范本二:
实施方案
根据盘县教育局关于开展教师誓词宣誓活动的通知依据《六盘水市教育局办公室关于**省教育厅办公室规范开展“贵州教师誓词”宣誓活动的通知的通知》文件精神为进一步提高我校教师队伍的素质推进“贵州教育精神”、“贵州教师誓词”的宣传教育工作进一步增强全校教师的荣誉感、:
指导思想
“贵州教育精神”、大跨越的重要支撑“贵州教师誓词”是全省各级各类学校的职业操守是加强师德师风建设的重要举措我们要高度重视“贵州教育精神”和“贵州教师誓词”的宣传和学习努力践行誓词内容认真履行职责贯彻落实盘县教育系统“十二五”、“一二三四五”工作思路创办人民满意的教育和争做党和人民满意的人民教师
理想目标
把“贵州教育精神”真正变为教师个人精神内化为教师个人人格修养的重要组成部分;把“贵州教师誓词”真正内化为每个教师的教书育人的工作目标和行动指南
工作方法和措施
1、我校将于20xx年5月26日星期三下午2点至4点组织全校教师参加“贵州教育精神”、“贵州教师誓词”的宣誓活动由邹华校长负责召开并主持领誓
2、弘扬“贵州教育精神”和“贵州教师誓词”所蕴含的精神实质;把“贵州教育精神”学习和“贵州教师誓词”宣传活动列入教师年度考核内容
3、每位教师人手一份《贵州教育精神》和《贵州教师誓词》宣传卡每个月组织学习一次每位教师都必须会唱《贵州教育精神之歌》和《贵州教师誓词之歌》并将其纳入量化考核时的“师德修养”里面
4、把“贵州教育精神——开放自信乐于奉献攻坚克难勇于争先”及“贵州教师誓词——我是一名光荣的人民教师我庄严宣誓:忠诚党的教育事业贯彻党的教育方针履行教师神圣职责修身立德为人师表;追求真理崇尚科学;敬业爱生教书育人;淡泊名利严谨治学;传承文明勇于创新;终身学习不断进步为全体学生美好未来我愿奉献全部智慧和力量”制成标语贴于学校会议室和教师办公室
5、形成长效机制每学年新学期开始及每年教师节期间都要进行一次教师宣誓并且将“宣誓”纳入新教师上岗的必经程序新任教师
宣誓在职教师重温
活动议程及要求
1、在宣誓场地的醒目位置张贴贵州教师誓词(在操场上)
2、宣誓教师必须着装整洁仪态端庄面对国旗列队肃立领誓人站在队伍左前方
3、升国旗奏国歌
4、宣誓人右手握紧拳头举手于右耳旁由领誓人带领诵读“贵州教师誓词”(全教师必须使用普通话宣誓)
5、宣誓人报诵姓名
总结我们要抓住“贵州教师誓词”
活动目的:
“中国梦·我的梦”是激发即将参加中考的学子的无穷动力。开展“扬帆起航,中考壮行”活动,旨在让学生感受学校温暖,升华对母校的情感。本活动以九年级为主,七年级和八年级为辅,创设激情、奔放、温馨、煽情的氛围,凸显对母校的依恋、对师长的感激、对同学的不舍和对中考的憧憬,再现三年初中生活,带着在母校的收获,顽强拼搏,锐意进取,蟾宫折桂,问鼎中考,投入到新的人生征程。
活动时间:2016年6月15日上午7:40—8:30
参加范围:全校师生
活动地点:学校操场 主席台
活动流程:
(一)扬帆篇:
1.入场准备
八年级集结;
a.地点:升旗地点八年级和九年级互换,其他不变
b.队形依然与升旗相同(七年级、八年级面向球场中圈)
2)7:40教师集结完毕,进入指定地点。
a.地点:足球场靠近院墙跑道中端
b.队形:按八年级、七年级、教辅四队横向站立,面向教学楼
3)7:40九年级学生方阵集结完毕。
a.地点:2号篮球场
b.队形:每班两列纵队,背向教学楼。九年级1班在最东侧
2.入场式 7:42开始
a.全体师生掌声欢迎九年级师生入场
b.九年级教师至足球场靠近院墙跑道中端教师队伍前排站立,九年级学生至原八年级学生升旗时区域站立
(二)祝福篇;
第一环节:升旗仪式:九1班xx发言
第二环节:送祝福
1)七年级代表——
a.祝福语:路始终要走,不必回头,都是天空下的孩子,都是四季绽放的`花儿;风雨中,都是一张张美丽的脸,愿你的双眸在我深处停留。祝福,我的学哥学姐们,冲进理想高中!
b.带领全体七年级学生喊出加油口号:“相信自己,超越自我”
2)八年级代表——
a.祝福语:十年寒窗,千日风雨,行遍书山,航游学海,千磨百炼,铁杵成针,浪淘水洗,沙尽金见。祝愿,我的学哥学姐们,中考金榜题名!
b.带领全体八年级学生喊出加油口号:“激情六月,青春如火”
3)九年级代表回应——
男:人生能有几回搏?然时不我待,珍惜机遇,把握当下。今日,我们沙场点兵,枕戈待旦,健儿豪情炎日天,备战中考——看我们的!
女:明天,你们是未来,你们是希望,漫漫征途脚下路;学弟学妹们,明日辉煌——让金色的年华碰撞出更加灿烂的火花!
合:我们骄傲,因为我在和中;和中自豪,因为我们来创造!
4)宣读祝福墙卡片——
第三环节:诗歌朗诵《谨以青春的名义扬帆起航》
第四环节:壮行寄语(xx校长)
(三)壮行篇:
a.放飞梦想气球
b.全场鼓掌欢送初三
为加强师德师风建设进一步增强我校教师的荣誉感、责任感和使命感,结合我校实际,决定在全校教师中开展教师宣誓活动,具体安排如下:
宣誓活动领导小组
组长 :
副组长:组员:全体教师
二、 活动安排
1活动时间定于2016年9月2日上午9:00。
2、活动地点:多**教室
3、宣誓人:学校全体教师
4、领誓人:
5、摄影;
三、 宣誓仪式要求
1、在校务公开栏中张贴“教师宣誓活动”誓词。
2宣誓者必须衣着整齐,端庄端庄。
3、参誓人右手握拳举于右耳边由领誓人带领诵读“教师宣誓活动”誓词4、参誓人跟读并报诵姓名。
四、活动要求:
1所有的教师都穿着整齐,精神饱满,有了新时代的师德。
2. 全体教师能背诵誓词。
3. 把教师宣誓纳入年终考核
4所有教师都要践行誓言,增强责任感和使命感。
“教师宣誓活动”实施方案
夏楼小学
2016.9
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第一部分:双龙中学教师宣誓活动师誓方案
双龙中学教师宣誓活动师誓方案
为加强师德师风建设,推进“贵州教育精神”、“贵州教师誓词”的宣传教育工作,进一步增强我校教师的荣誉感、责任感和使命感,依据威教发(20xx)6号、威教法(20xx)18号和威教通(20xx)54号文件精神,结合我校实际,决定在全校教师中开展“贵州教师誓词”宣誓活动。具体安排如下:
一、组织机构
成立“贵州教师誓词”宣誓活动领导小组
组长:江文华
副组长:赵马平陈云娟熊佳升
成员:周恩志、朱大勇、李斌、赵军、黄建宁、赵德昕、马良云
雷昌华罗学超
二、活动安排
1时间:本次宣誓定于20xx年4月30日举行,每年教师节举行。
2、活动地点:学校旗台前
3、宣誓人:学校全体教师
4、领誓人:熊佳升
5、摄像:刘永凡
6、资料收集和报送:熊佳升
三、宣誓仪式要求
1、在宣誓场地前张贴《贵州教师誓词》。
2、参誓人必须着装整齐,仪态端庄,面对国旗,列队,整齐肃立。领誓人站于队列左前方。
3、升国旗,奏国歌。
4、参誓人右手握拳,举于右耳边,由领誓人带领诵读《贵州教师誓词》。
5、参誓人报诵姓名。
四、活动要求
1全体教师衣着考究,精神饱满,具有新时代的师德。
2、全体教师能背诵《贵州教师誓词》。
3、把教师宣誓纳入年终考核。
4所有教师都要践行誓言,增强责任感和使命感。
5、每次宣誓要求教师些1篇心得体会。
全体教师要具有高尚的师德师风,扎根山区教育,为人师表,教书育人,认真履行职责,办好人民满意的教育,当好人民满意的教师。
附:《贵州教师誓词》
双龙中学
20xx年4月24日
篇二:教师集中宣誓活动
教师集中宣誓活动
(1) 活动计划(2)活动总结(2)活动架构
榆中县羊寨学校2013年9月6日
羊寨学校教师集中宣誓活动方案
为进一步增强我校教师特别是新任教师教书育人、为人师表的职业自豪感、荣誉感和使命感,引导和激励教师乐从师、为人师、做名师,树立健康向上的职业理想,积极投身教育事业。根据《甘肃省教育厅关于全省各级各类学校组织新任教师宣誓仪式的通知》精神,结合我校实际,举行教师集中宣誓仪式,制定实施方案如下:
一、活动安排
时间:9月5日教师节前
形式:举行升旗仪式,组织在国旗下宣誓。
二、主要议程:1.奏唱国歌;
2.全体教师宣读誓词;
三。学生代表为新教师戴红领巾;4.校长为新任教师正衣冠;
5尊敬的老教师向新教师致贺词。
三、参加人员
全体师生。新教师师指近三年来受聘的教师,是本次活动的主体。学校也可以根据实际情况组织全体教师集体宣誓。
四、活动要求
(一)本次活动是20xx师德师风建设年系列活动之一,是对我校教师进行师德教育的重要内容和有效形式,各位老师务必高度重视,认真准备,确保活动如期有序有效开展。宣誓词使用《甘肃省新任教师宣誓誓词(范本)》。(见附件)
(2) 开展活动时,所有教师都要参加,相应人员要及时到位,确保宣誓活动的顺利开展。
(三)宣誓时要拍摄过程性**资料。
20xx年9月3日榆中县羊寨学校
附:甘肃省新教师宣誓书(范本)
我愿做一名光荣的人民教师,面对国旗,庄严宣誓:遵守国家法律,贯彻党的教育方针,忠诚人民教育事业,履行教师神圣职责。要立德育人,做别人的榜样,努力做教书育人的楷模;关爱学生,严谨治学,促进学生全面发展;追求真理,崇尚科学,不断提高业务能力;恪尽职守,勇于创新,乐做终身学习典范;珍惜生命,热爱生命,团结协作,愿为终身教育事业贡献力量!
宣誓人:20xx年9月5日
羊寨学校教师集中宣誓活动总结
根据县教育局《关于**〈甘肃省教育厅关于全省各级各类学校组织新任教师宣誓仪式的通知〉的通知》,我校结合实际及时制定了教师集中宣誓活动方案,并组织全体师生隆重开展了新任教师宣誓活动,现就此次活动总结如下:
一、活动时间:
10: 20xx年9月5日上午30时(第二周,星期四);
二、活动地点及参加人员:
活动在羊子寨学校校园内举行。参与者为刘景俊、周德香及近三年来扬子海学校全体师生;
三、主要活动:
9月5日上午10时30分,在庄严的国歌声中,我校新任教师宣誓仪式活动拉开帷幕,全校教师排成整齐的队伍,在陈强山校长的带领下,举起右手,在国旗下庄严宣誓:“我愿做一名光荣的人民教师,面对国旗,庄严宣誓:遵守国家法律,贯彻党的教育方针,忠诚人民教育事业,履行教师神圣职责。
要立德育人,做别人的榜样,努力做教书育人的楷模;关爱学生,严谨治学,促进学生全面发展;追求真理,崇尚科学,不断提高业务能力;恪尽职守,勇于创新,乐做终身学习典范;珍爱生命,热爱生命,团结协作,乐于奉献,为教育服务
第三部分:20xx年教师节庆祝计划
阜康市天龙小学庆祝20xx年第30个教师节
活动方案
春华秋实,桃李满天,天龙小学在金秋时节迎来了第30个教师节。为了树立典型、表彰先进,弘扬教书育人、敬业奉献的高尚品德,充分调动全校教职工工作的积极性、主动性和创造性,努力打造一支团结拼搏、爱岗敬业、乐于奉献、锐意进取的优秀教职工队伍,激发学校内部活力,推动学校健康持续发展,我校决定以“感谢师恩、增强使命、促进发展”为主题,本着“隆重热烈、务实简朴”的原则庆祝20xx年第30个教师节,特制定本实施方案。
“人民教师、无尚光荣”教职工庆祝实施方案
一、活动策划:天龙小学工会
2、 时间:20xx年9月9日下午
3、 组织领导:天龙小学教师节系列活动领导小组:
组长:白文莉(校长)
副组长:杨志刚(书记)
赵海英(工会主席)
成员:工会会员、系主任、年级组长、班主任
领导小组下设德育办公室,负责有关事项的统筹协调。
四、活动安排
1、教师节表彰:将对20xx—20xx学年校级“优秀班主任”、“优秀教师”进行表彰。
2教师书画展:教师自由创作一副书画作品。书法作品硬笔书法(软笔书法)都行,内容必须为完整的句段,诗,词,名言警句等,自我装裱,尺寸不限,风格不限。
绘画作品必须使用专业纸张,其内容是赞美教书育人。
3、年轻教师座谈会。他们通过讨论的方式,关注青年教师的思想、学习和生活
工作和生活,让他们可以安心教书,愿意教书。
4、“阳光师德承诺”:庆祝现场举行全体教师师德承诺宣誓活动。通过活动,使全校教师自觉按照新时期新形势下教师职业道德规范的要求,加强自身师德修养,树立师表形象,提升师德水平。
努力成为“教智慧、美形象、乐合作”的天小教师。
5、“天小教师无尚光荣;教书育人无私奉献”优秀事迹纪实宣传片。
五、氛围营造1、制作横幅“向天小的园丁们致以节日的问候!”悬挂校门
口。校园主要干道插彩旗、阶梯教室会场布置2,影像、服务、
六、表彰内容:
附件1:天龙小学20xx年第30个教师节表彰推荐名额分配表
【评选条件】
1优秀教师:能顾全大局,服从学校分配,敢担重担,吃苦耐劳,默默奉献。在教学过程中,严谨勤学,精通业务,教育理念先进;积极承担本学科的教学任务,教育教学工作受到有关部门、同行、学生和家长的高度评价。
2、优秀班主任:在20xx年9月—20xx年7月期间担任班主任工作,所任班级学生养成良好的劳动习惯、学习习惯、生活习惯和卫生习惯;得到学校、家长好评。班级发生安全事故,学生戴头巾现象。
【评选程序】
自荐—领导小组审核—职工大会批准—表彰
【表彰奖励】
1学校在教师节当天召开表彰大会,向先进个人颁发荣誉证书;2先进个人要把职称评定和培养中层后备干部放在首位,当好上级
评先的人选
附件2:天龙小学第30个教师节优秀推荐表
7、 教师节活动流程安排(待定)
两人用三只脚走路:每队选10名队员,两人一组,两人其中一只脚绑在一起;
b、 两名参赛者相邻双腿上的系绳位置不应高于膝盖部位,当然也不应低于赤脚;c。 在游戏过程中,如果绳索脱落,则* *脱落并在开始前将其绑紧;
d、比赛在起点处开始出发,至对面标志处折回,返回至起点处,再将绳子解后,交给下一组队员进行比赛,最后以完成时间长短进行排名;附教师文体活动分组名单:(待定)第一组:第二组:
第三组:
“千声赞语谢师恩,一片
真心盛怡情”教师节感恩
实施方案
一、活动策划:天龙小学德育处
2、 时间:20xx年9月1日至10日
3、 组织领导:天龙小学教师节系列活动领导小组:
组长:白文莉(总裁)副组长:杨志刚(书记)
赵海英(德育主任)
组员:李凤鸿、李瑛、崔晓、年级组长、班主任
领导小组下设德育办公室,负责有关事项的统筹协调。
四、活动安排
1、【“百名教师访百家”活动】以班主任为代表组织本班任课教师进行一次家访活动(入户走访一名学生),主要家访对象可以是学困生,家庭贫困生、单亲家庭学生、少数民族学生等,通过家访,及时熟悉学生生活环境,学习情况,和家长进行沟通,取得信任,形成教育合力。保留走访**3张。
负责人:年级组长、班主任、任课教师时间:9月1—8日2、【“老师,您辛苦了”黑板报展览】各班出一期歌颂老师的黑板报。
负责人:崔晓、班主任。时间:9月9日上午
3、【“千声赞语谢师恩,一片真心盛怡情”主题班会】各班利用特殊节日对学生召开一次感谢师恩为主题的班会,制作***分享(包括教师节由来、班级任课教师的育人足迹、学生感恩再行动等)。保留班会**2张。
负责人:德育处、班主任。时间:
9月9日上午早读课20分钟4、【“节日祝福,真情传递”手机短信】大队部组织学生和给老师们发送手机祝福短信。用简短文字传递尊师爱师之情。要求发送者写明班级、姓名。
制作《天龙小学学生教师节祝福短信集锦》
负责人:德育处、班主任。完成时间:9月9--10日
5、【“老师我想对您说??”】广播稿征集,并选出优秀的一周系列报道。
负责人:崔晓、班主任。完成时间:9月9--12日
五、氛围营造
导语:为了迎接xx年的中考,确保我们学校中考各项工作有目标、有计划、有步骤、有方法的推进,结合我校实际,原则,要从早、紧、严、细、实、好六字上下功夫,贯彻落实“三要”精神,调动一切有利的积极因素,着眼于学生的主体发展,做好xx年的中考备考工作,努力实现我校xx年的中考目标。
“中国梦·我的梦”是激发即将参加中考的学子的无穷动力。开展“扬帆起航,中考壮行”活动,旨在让学生感受学校温暖,升华对母校的情感。本活动以九年级为主,七年级和八年级为辅,创设激情、奔放、温馨、煽情的氛围,凸显对母校的依恋、对师长的感激、对同学的不舍和对中考的憧憬,再现三年初中生活,带着在母校的收获,顽强拼搏,锐意进取,蟾宫折桂,问鼎中考,投入到新的人生征程。
时间:6月15日上午7:40-8:30
参加范围:全校师生
活动地点:学校操场主席台
a、 地点:升旗地点由8级改为9级,其余不变
b.队形依然与升旗相同(七年级、八年级面向球场中圈)
a、 背景:足球场靠近跑道的中段
b、 队形:按八年级、七年级和助教队伍水平站立,面向教学楼
a.地点:2号篮球场
b、 队形:每班两列,回教学楼。九年级1班在最东侧
a、 全体师生鼓掌欢迎九年级师生
b.九年级教师至足球场靠近院墙跑道中端教师队伍前排站立,九年级学生至原八年级学生升旗时区域站立
第一环节:升旗仪式:91班xx演讲
第二环节:送祝福
a.祝福语:路始终要走,不必回头,都是天空下的孩子,都是四季绽放的花儿;风雨中,都是一张张美丽的脸,愿你的双眸在我深处停留。祝福,我的兄弟姐妹们,冲进理想的高中!
b.带领全体七年级学生喊出加油口号:“相信自己,超越自我”
a、 祝福语:十年寒窗,千日风雨,行遍书山,行于学海,千磨千炼,铁杵成针,浪淘洗,沙如金见。祝愿,我的学哥学姐们,中考金榜题名!
b.带领全体八年级学生喊出加油口号:“激情六月,青春如火”
男:人生能有几回搏?然时不我待,珍惜机遇,把握当下。今日,我们沙场点兵,枕戈待旦,健儿豪情炎日天,备战中考——看我们的!
女:明天,你们是未来,你们是希望,漫漫征途脚下路;学弟学妹们,明日辉煌——让金色的年华碰撞出更加灿烂的火花!
合:我们骄傲,因为我在和中;和中自豪,因为我们来创造!
第三环节:诗歌朗诵《谨以青春的名义扬帆起航》
第四环节:壮行寄语(xx校长)
a.放飞梦想气球
b.全场鼓掌欢送初三
要全面了解高考相关政策,探索新课改复习策略,交流复习教学经验,提高课堂教学效率。
1. 研讨课观摩及点评。
2. 解读中考《考试说明》。
①xx年中考考试说明及变化。
②近几年中考,考点分布、能力要求对xx年备考的启示(包括基础题与难题命题、解题启示)。
③其他省区的中考状况(试题等)对我们备考的启示。
④xx、xx年中考备考对xx年备考的启示。
⑤ 后期的主要思路和措施。
1.听研讨课。
2.点评研讨课。
3.解读中考《考试说明》。
1各教研组要齐心协力,精心准备,取得实效。
2.主讲人要有课件、发言稿。
三。一、二年级备课组长必须发言并鼓励其他老师提出建议。
4各教研组要在《教研活动记录簿》上做好科研培训记录。
5参与领导对研讨会活动的总结。
总务部:负责在中学会议厅摆放桌椅70套;在每各研修室准备3杯矿泉水。
初中教务处:负责教室布置和大便准备。
办公室:负责路标、欢迎标语和新闻报道。
为营造浓厚的备考氛围,帮助学生调整心态,树立自信自强的必胜信念;增强学生的紧迫感和危机感,以严肃认真的态度复习备考;以高昂的斗志、饱满的精神冲刺中考。
2、 时间:3月17日下午
三、地点:校办公楼前
1、中心校领导及学校领导;
2、五至九年级全体师生;
三。村干部代表和学生家长。
1、主持人宣布大会开始;
2、教师代表讲话;
3、学生代表讲话(xx);
4、全体九年级教师庄严宣誓;
5、全体九年级学生庄严宣誓——《百日冲刺誓词》;学生领誓(xx);
6、校长讲话,作总动员;
7、签名活动。毕业生在横幅上签名以示决心。签名后,他们会把横幅带回教室悬挂;
8、会议结束。**歌曲《飞得更高》或《真心英雄》,学生在振奋人心的歌曲声中有序退场。
今天小编为大家献上了一篇有关“安全运输方案”的深度剖析。计划在管理活动中具有特殊重要的地位和作用,为了确保工作取得实效。就经常需要事先准备方案,用简洁、精炼的语言去写文案的同时也要注意它的规范性、专业性。我相信这篇文章会让您愉快地度过一段时间!
一、工作目标
按照《安全生产法》、《新疆道条》、《车辆动态监督管理办法》、《新疆维吾尔自治区重特大安全生产事故隐患排查治理监督暂行办法》等法律法规的要求。为切实履行企业安全生产主体责任。进一步深化道路运输安全生产隐患排查治理工作,有效防范和遏制重特大道路运输事故发生,保持企业安全工作平稳制定本方案。
二、排查治理的重点内容
分管负责人、安全管理人员、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。安全生产管理机构的设立、安全管理人员配备情况。
驾驶员取得有关证照情况,建立健全安全生产制度情况,包括安全生产操作规程、安全生产责任制、安全生产监督检查、驾驶人员和车辆安全生产管理制度,企业安全经费保障,重点部位监管,应急救援预案制订和实施效果,应急救援物资、设备配备及维护,应急救援组织及演练情况。
安全管理人员及特种作业人员持证上岗情况,驾驶员、车辆和有关基础台账完备情况。
考试情况,对驾驶员行车动态监管,防止驾驶员超速、超载、疲劳驾驶、违章操作等违法行为采取的措施及落实情况。
标志灯、标志牌是否符合要求,是否存在车载现象。
三、各重点时段排查治理重点
为保证工作顺利开展,安全生产隐患排查治理专项行动分四个阶段进行:
(一)第一时段
抓紧整改排查出的安全隐患,按规定在最短时间内完成治理任务,暂时难以完成的要制定计划,做到责任、措施、资金、完成时间,防范预案五落实,治理期间要落实责任人加强监控。
(二)第二时段
暑季运输的特点全面开展隐患自查和治理工作,发动全体职工,查找运输生产过程中的薄弱环节和突出问题,突出做好驾驶员安全管理制度落实和反超载、超速、疲劳驾驶措施的到位,全面治理事故隐患。
一时难以治理到位的要列入计划,落实责任部门和责任人员、完成时间、防范措施、经费保障、防范预案,保证按时完成隐患的及时治理和防范。
3、将排查治理安全生产隐患与开展的各项安全专项整治有机结合,全面提高全体员工安全生产素质。
(三)第三时段
1、做好“十一”黄金周安全工作。针对冬季生产的特点,做好各项安全生产工作。
规范化、经常化。
标题:运输公司安全生产专项整治工作方案
一、背景与目标
运输行业是当前我国国民经济发展的重要组成部分,然而,由于行业特殊性质,存在一定的安全隐患和风险。为确保运输公司的安全生产,提高员工和货物的安全保障水平,制定并执行运输公司安全生产专项整治工作方案势在必行。
本方案的目标是:全面提升运输公司安全生产的管理水平,确保员工、货物和市场利益的安全。通过实施整治工作方案,预防事故的发生,减少经济损失,提高运输行业的整体安全水平。
二、工作内容
1. 制定运输公司安全生产标准和规范:运输公司应制定与行业安全生产相关的标准和规范,明确工作原则、操作规程等内容,并按时更新和修订。标准应含盖公司内部作业流程、应急处置等各方面内容,确保工作的规范性和稳定性。同时,要组织培训,确保员工全面了解和熟练掌握相关标准和规范。
2. 加强安全生产管理:设立专门的安全部门,加强运输公司内部安全生产管理。针对重点岗位和环节,建立安全风险评估机制,并明确责任和管理措施。定期组织安全生产检查、巡查,及时解决存在的安全隐患,预防事故的发生。
3. 完善安全技术设施和装备:提升运输公司的安全技术设施和装备水平,确保运输车辆、物品存储场所等设施的安全性能达到规定标准。加强车辆和设施的维修保养,确保正常运行和使用。
4. 强化员工安全意识和技能培训:开展安全知识宣传和培训活动,提高员工的安全意识,加强员工的安全技能培训。设立安全教育基地,定期进行演习和模拟实验,提高员工在紧急情况下的应急响应能力。
5. 完善安全监测和报告制度:建立健全运输公司安全监测和报告制度,及时掌握安全生产情况,并对发生的事故进行及时报告和处理。定期开展安全生产大检查,总结工作经验和不足,及时调整和完善工作方案。
6. 加强安全督导和监察:承担安全督导和监察职责的机构要加强对运输公司的监督和管理,确保安全生产工作的有效推进。对存在违规和不安全行为的公司,及时进行整改和处罚。
三、组织实施
1. 运输公司应成立领导小组,负责整治工作方案的组织实施。确定责任人员,并明确各项工作任务和时间节点。
2. 配置足够的经费和人力资源支持整治工作方案的实施。提供必要的培训和装备投入,确保工作顺利进行。
3. 运输公司应建立健全工作台账和记录,定期汇报工作进展情况,及时发现和解决工作中的问题。
四、预期效果
通过本方案的实施,可预期取得如下效果:
1. 降低运输公司发生事故的风险,减少人员伤亡和经济损失。
2. 提高员工的安全意识和技能水平,增强应急处置能力,减少损失和灾害。
3. 加强与相关部门的沟通与合作,形成安全共治的良好氛围。
4. 提升运输行业整体的安全生产水平,增加社会信任度和市场竞争力。
五、总结
运输公司安全生产专项整治工作方案是保障行业安全和发展的重要举措。各运输公司应高度重视,积极组织实施,确保工作方案取得实效。只有在安全生产的基础上,才能实现行业可持续发展和社会和谐进步。
(3)加强超限车辆治理。加强超限车辆整治,超限率控制在8%以下,车、货总重超过22吨的车辆禁止上路行驶。
2、道路运输方面
(1)落实安全监管责任制度。一是落实道路运输安全隐患整治“五项制度”,建立道路运输行业安全评估指标体系,开展道路旅客和危险货物运输安全评估,加大上路稽查力度,做好路面管控。二是落实客运站安全检查制度。
规范客运站接纳车辆行为规范,严肃查处非法运输活动,深入开展专项整治,实施客运站接纳车辆报备制度,落实客运站的出站车辆安全门检制度、进站旅客行包安全检查制度,全面推行客运站“三不进站、**出站”制度(即危险品不进站、无关人员不进站(发车区)、无关车辆不进站,超载客车不出站、安全例检不合格客车不出站、驾驶员资格不符合要求不出站、客车证件不齐全不出站、“出站登记表”未经审核签字不出站)。三是实行承运人责任保险制度,营运客车、危险货物运输车辆承运人责任保险的保险费率达到100%。四是落实车辆技术管理制度。
营运客车(含出租车)技术等级评定率100%。五是实行从业人员持证上岗制度,旅客、货运从业人员持证上岗率达到100%。
(2)落实道路运输“三关一监督”安全监管职责。围绕落实“三关一监督”,加强对道路运输企业的指导和抽查,落实企业安全的主体责任,做到安全管理工作有安排、有检查、有记录、有落实。督促道路运输企业建立健全安全生产管理制度,落实安全管理措施。
加大对违法车辆的打击力度,维护运输市场秩序。
3、交通基础设施建设方面
一是充分发挥社会对交通基础设施建设质量安全的监督作用。针对我区重点项目较多,安全监督难度大的实际,充分发挥法人管理、社会监理和企业自检作用,坚持落实工程建设单位的质量安全责任,保护和引导好群众参与交通建设安全监督的积极性,形成安全监督工作的合力,提高安全监督工作效率。
二是狠抓施工现场管理,做好安全监管工作。督促各管理机构、建设单位层层签订安全生产责任状,落实安全生产主体责任,坚持安全生产月报制度,加大安全教育培训和宣传工作力度,提高全民安全意识,促进各参建单位安全管理正常化、规范化。针对我区建筑安全薄弱环节,组织专项督查,继续加强隐患治理。
重点加强公路路基高边坡、桥隧施工的安全管理,加大对各项目施工现场的监督检查力度,强化森林防火安全,确保各项安全管理措施落实到位,杜绝重大安全责任事故的发生。
五、工作步骤
“安全生产年”活动要统一规划、总体推进、分段实施。
第一阶段(2-3月)启动。召开会议,部署继续开展“安全生产年”活动工作,充分利用各种宣传工具,开展广泛的宣传活动,各单位、各企业成立专门工作小组,结合工作实际制定切实可行的“安全生产年”活动工作方案。
第二阶段(4月至11月)将全面实施。各单位、项目部按照制定的计划开展各项工作。
第三阶段(12月)总结考评。各单位、各项目部要认真总结“安全生产年”活动的情况,于12月15日前报局安运科,并做好迎接省交通运输厅、林区安委会验收。
六、工作要求
(一)加强组织领导。各单位、各项目部要成立领导小组,加强对“安全生产年”活动的组织领导,主要领导亲自抓,分管领导重点抓。局领导小组定期或不定期的进行检查,协调解决“安全生产年”活动中的重大问题。
(二)精心组织实施。各单位、各项目部周密部署、合理安排、精心组织“安全生产年”活动,突出重点,做到“五个结合”,一是与安全生产诚信承诺活动相结合,建立和完善安全生产责任体系,信守承诺,实现安全发展。二是与“安全生产月”活动相结合,大力宣传“安全生产年”活动的意义、目标和措施,宣传安全生产法律法规,使“安全生产年”活动深入人心。
三是与安全专项整治相结合,危险化学品、重点工程建设、道路隐患治理等专项整治是“安全生产年”活动的重点内容,必须强化措施,务求实效。四是与日常监管工作相结合,各单位、各项目部要将继续深入开展“安全生产年”活动纳入重要议事日程,与日常监管工作同部署,同检查,同落实。
(三)严格检查考核。“安全生产年”活动纳入年度考核,各单位、各项目部要对本单位“安全生产年”活动情况进行检查督办,及时报送工作信息,总结推广典型经验。各单位要加强对被监管企业开展年度安全生产活动的检查指导,协调解决存在的问题。
局安全生产年活动领导小组对各单位、各项目部、各企业进行检查督办,发现对“安全生产年”活动不重视、措施不力、效果不明显的,在全系统通报批评,限期整改,并作为年度考核依据。
交通运输安全生产月工作方案
为了进一步增强交通运输行业的安全意识,提升安全管理水平,保障广大人民群众的生命财产安全,我市交通运输局决定开展交通运输安全生产月活动。本文将详细、具体且生动地阐述该工作方案,力求使广大人民群众对交通运输安全生产有更深入的了解和认识。
一、活动目标
本次交通运输安全生产月活动的目标是全面提升交通运输行业的安全意识和安全管理水平,减少交通运输事故的发生,保障广大人民群众的生命财产安全。
二、活动时间
交通运输安全生产月活动将于本年度的某月份内进行,具体时间根据各级交通运输部门的工作安排确定,并将提前通知参与单位和人员。
三、活动内容
1. 安全宣传教育:通过宣传栏、广播电视、网络媒体等多种形式进行安全知识的宣传,特别是提醒驾驶员和行人遵守交通规则,认真履行交通安全责任。
2. 安全检查整治:对我市各交通运输企业进行安全生产隐患检查,重点查找存在的安全问题,并要求企业及时整改,落实安全措施。
3. 安全培训演练:组织开展交通运输安全培训班和演练活动,加强驾驶员和操作人员的安全理念和技术培训,增强应急处置能力。
4. 交通安全宣传活动:邀请交通专家、交通警察等开展交通安全宣讲活动,向社会公众普及交通安全知识,增强公众的安全意识。
5. 安全生产奖惩制度建立:完善交通运输企业的安全生产奖惩机制,对安全管理优秀的企业进行表彰奖励,对存在安全隐患未及时整改的企业进行惩戒。
6. 联合督查执法:交通运输局与公安交通管理部门、安全监管部门等相关单位联合行动,加大对交通违法行为的查处力度,确保道路交通秩序的良好。
7. 安全信息发布:及时发布交通安全相关信息,向广大市民和交通从业人员传递安全提示和预警信息,提醒大家注意交通安全。
四、工作保障
1. 组织领导:市交通运输局牵头组织,成立工作小组,明确工作任务和责任人,确保活动的顺利开展。
2. 资金保障:交通运输局将统筹安排活动经费,并根据工作需要,申请相应的财政支持。
3. 联络协作:加强与公安交通管理部门、安全监管部门的沟通和协作,确保联动联防联控的顺利进行。
4. 宣传推广:利用各类媒体资源,广泛宣传交通运输安全生产月活动的重点内容,营造浓厚的社会氛围。
5. 社会参与:积极倡导社会各界的支持和参与,动员广大市民和企事业单位积极参与交通安全宣传教育和活动。
五、活动评估
交通运输局将组织相关专家对本次活动的开展情况进行评估和总结,进一步完善交通运输安全生产工作,不断提升安全管理水平。
通过本次交通运输安全生产月活动的开展,必将进一步增强广大人民群众的安全意识,推动交通运输行业安全管理水平的提升,减少交通事故发生,保障广大人民群众的生命财产安全。让我们共同努力,共建和谐、安全的交通运输环境!
为贯彻落实区委办《转发xx市安全生产委员会关于岁末年初安全生产大检查工作方案的通知》要求,特制定工作方案如下:
一、指导思想
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,认真贯彻区委、区政府及上级水利部门关于加强安全生产的一系列决策部署,结合水利领域岁末年初事故防范工作特点,加强水利安全生产基础,促进安全生产责任落实到岗位上,落实安全隐患排查与整改,确保岁末年初全区水利安全生产形势的持续稳定向好。
二、工作目标
通过开展安全检查,进一步强化工程管理单位、生产经营企业安全意识,落实水利系统安全生产主体责任和各水利工程管理单位安全监管职责,防范重特大安全事故的发生,促进全区水务行业安全生产和水务事业的同步协调发展。
三、检查范围和工作重点
1.此次局组织检查将局机关各股室、直属单位、在建水利工程单位为主相应地开展安全检查工作,局安全办将在各单位自查基础上进行复查。
2.在之前的检查中发现但尚未整改或整改不到位的遗留问题。
3.落实“打非制违”行动,一是加强在建重点水利工程隐患排查,重点检查在建水利工程岗位职责、隐患排查制度落实情况;防汛应急预案的落实情况;安全生产培训和持证上岗情况;安全技术措施和专项施工方案、现场管理、安全防护情况;起重机械检验、检测情况;发现问题的整改情况;起重机、脚手架的安全安装和使用情况;施工安全措施、责任人员、安全制度落实情况等。二是专项打击水事非法违法行为。包括非法采砂、非法打井开采地下水、河道控制范围内的非法搭建、在河道非法倾倒泥土或建筑垃圾等行为。
4.加强防汛安全检查,利用现在是冬修水利的黄金时期,对全区水务系统内的防汛工程设施进行排查,包括中小型水库主副坝体及泄洪设施情况、堤围安全管理情况、各排涝站及机组的运行情况、各闸门的使用运行情况、河道防洪疏导情况、防汛物资储备情况等。
5.积极开展质量隐患大检查,对20xx年12月以来在建(包括新建、改建、扩建、加固)和竣工的水利工程建设的质量管理体系落实情况;质量管理工作程序执行情况和实体质量进行检查。以重点水利工程,包括筷子堤加固工程、平潭清淤工程、良井示范镇工程为主展开质量排查行动,排查工程质量责任制的落实情况,是否按照工程图纸、施工技术标准和强制性条文施工,设计变更是否履行程序,是否按规范和标准进行质量评定和验收,实体质量是否存在安全隐患等。
6.本单位、直属单位、局属出租物业的消防安全及车辆交通安全管理情况。
四、实施步骤
此次检查将分两个阶段进行:
第一阶段:自查自检阶段(1月上旬)。各股室、单位、在建工程管理部门根据各自工作职能特点,研究制定工作方案,做出部署安排,落实工作责任,对照此次安全大检查的工作内容和要求,完成自查和整改工作。
第二阶段:督促检查及整改阶段(1月中旬至下旬)。局安全办开展安全生产大检查行动,在各自排查整改的基础上进行复查,着重检查本方案的落实情况、隐患的排查整改情况,深入检查是否存在隐患遗漏并进行整改,并将检查及整改情况上报区安委办。
五、工作要求
(一)加强领导,落实责任。我局历来对安全生产高度重视,在接到通知后及时召开会议,专题研究部署工作。各有关股室、单位要充分认识这项工作的重要性、紧迫性,立即行动,落实方案要求。
(二)周密部署,务求实效。各股室、工程管理单位要结合各自工作实际,精心组织,对查处的问题实行“零容忍”,多措并举,把安全生产工作落到实处,要着重抓好重点工程、重点环节的安全生产,检查要统筹兼顾、点面结合,既要全面发动,做到不留死角、不留后患,又要突出重点,把整改措施落到实处,做到防范于未然。
(三)加强沟通,做好宣传。在检查中,各股室、单位和工程单位要加强联系和沟通,相互配合,相互支持。通过宣传教育、现场检查全面推进水利系统安全生产工作的深入开展。
1.危险化学品
学校建立危险化学品帐册,从购进、入库、领用、使用、处理都必须及时、准确做好记录,做到帐物、帐帐相符,实验室管理人员应对危险品作经常性检查,规范存放,科学存储,双人双锁。
2.消防安全
切实落实消防安全各项规章制度,消防安全隐患排查整改落实到位。针对自查发现的消防安全隐患,能够立即整改的,坚决立即整改;不能立即整改的,要明确落实整改责任人、整改期限和整改措施,确保隐患按期彻底整改完毕。定期开展教职工消防安全培训,建立完备的教职工消防培训档案,组织一次全员灭火疏散演练,并形成长效机制。学校电气线路符合消防安全规定,严格执行用火用电管理制度,坚决杜绝违章使用电器现象。
3.交通(校车)安全
以典型事故为案例,加大对学生交通安全知识的宣传教育力度,同时加强对学生家长的交通安全知识宣传,提高学生家长交通安全意识,与学校共同教育和引导学生不乘坐拼装车、电动车、机动三轮车、报废车、货车、拖拉机、农用车等车辆,拒绝乘坐超员、超速、带病、酒驾等无安全保障的车辆,自觉抵制各种不文明行为。教育提醒步行上下学的学生自觉遵守交通规则,主动避让行驶车辆。
学校开设安全课程,加强对学生上学、放学途中交通安全教育,教育学生严格遵守交通规则,严格校车安全监管,完善校车的登记、备案制度,明确驾驶员和随车监管人员的安全责任,遇雨雪天气,提前踏查线路,出发前,对校车进行检查,采取措施,保障安全。
道路运输消防安全工作方案
一、背景介绍
道路运输是现代社会的必不可少的交通方式,然而,由于车辆数量剧增、驾驶员执法意识不强等原因,道路运输意外事故频发。特别是运输危险化学品等涉及高风险行业的车辆,更需要特别关注消防安全问题。为了确保道路运输的消防安全,需要制定出一套全面具体的消防安全工作方案。
二、制定目的
1. 提高驾驶员的消防安全意识,防范和减少交通事故;
2. 强化车辆的防火措施,有效防止火灾发生;
3. 健全紧急情况处理机制,迅速、有效地应对突发事件。
三、工作内容
1. 加强驾驶员的消防安全培训
为确保驾驶员的消防安全意识,要对所有驾驶员进行消防安全培训,包括如何正确操作消防器材、危化品的处理方法、火灾逃生等方面的知识。培训内容应生动具体,结合实际案例,提高驾驶员的应急能力。
2. 加强车辆的防火措施
每辆运输危险化学品的车辆都应装备消防器材,包括灭火器、消防栓、防爆器等。同时,车辆应定期进行消防安全检查,确保灭火器的使用期限和效能符合要求。对于发现问题的车辆,要及时进行修理和更换。
3. 建立紧急情况处理机制
制定紧急情况处理预案,明确各级责任,确保在突发事故发生时能够迅速、有序地进行处置。每辆运输车辆都应配备紧急联系人,确保在发生事故时能及时联系到相关人员。同时,要建立与当地消防部门和医疗救护部门的合作机制,确保应急救援的支持和协助。
4. 定期开展消防安全演练
定期组织消防安全演练活动,使驾驶员熟悉火灾逃生的各种方法和手段,提高应急处理能力。通过演练,可以不断总结经验,完善措施,提高应对突发事故的能力。
四、工作措施
1. 制定详细的消防安全工作制度和操作规范,明确责任人和各项工作要求;
2. 注重宣传教育工作,通过宣传栏、公告、培训等形式,不断提高驾驶员的消防安全意识;
3. 加强与相关部门的合作,建立信息共享机制,及时了解并掌握相关道路运输消防安全信息;
4. 定期组织消防安全督查,对存在问题的企业或车辆进行处罚并予以封停;
5. 鼓励运输危险化学品等高风险行业的车辆安装火灾报警和定位设备,提高应急处理能力。
五、工作效果
通过制定和实施以上工作方案,可以有效提高道路运输消防安全水平,减少交通事故和火灾发生的概率,保障人民群众的生命财产安全。
总结:道路运输消防安全工作方案是为了确保道路运输行业的安全运行而制定的一套措施和方法。通过加强驾驶员培训、加强车辆防火措施、建立紧急情况处理机制和定期开展消防安全演练等工作,可以提高道路运输的消防安全水平,降低安全风险。只有全面而有力地实施这些工作方案,才能在道路运输中保障人民群众的安全和利益。
今年6月是第XX个全国“安全生产月”,主题是“落实安全责任,推动安全发展”。根据上级文件精神,结合工作实际,制定我市交通运输行业“安全生产月”活动方案如下:
一、总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,认真学习习近平总书记关于安全生产重要论述和来闽考察重要讲话精神,严格执行党中央、国务院关于安全生产决策部署,贯彻落实市委、市政府的工作要求,在全市交通运输系统开展以“落实安全责任,推动安全发展”为主题的“安全生产月”活动,树牢安全理念,增强风险意识,普及安全知识,强化责任落实,提升安全素质,推动安全发展,统筹推进全市安全生产专项整治三年行动集中攻坚、各领域安全隐患大排查大整治及全市“控事故、保安全、迎建党百年”安全生产集中攻坚专项行动,促进安全形势持续稳定向好,为庆祝中国共产党成立100周年营造良好的交通运输安全生产环境。
二、主要内容
(一)深入学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述精神
1、开展理论学习。要结合扎实开展党史学习教育和“再学习、再调研、再落实”活动,利用理论学习中心组、讲座、培训等各种形式,深入学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和来闽考察重要讲话精神;认真组织学习《生命重于泰山——学习习近平总书记关于安全生产重要论述》电视专题片和《下好先手棋打好主动仗——习近平总书记关于防范化解重大风险重要论述综述》,认真学习《交通强国建设纲要》《国家综合立体交通网规划纲要》,教育引导领导干部牢固树立“以人民为中心”的发展思想和“人民至上、生命至上”的理念,坚决扛起安全生产责任,以实际行动和实际效果做到“两个维护”。
2、开展主题宣讲。各领导干部要用好安全生产“大讲堂”平台,通过在基层一线组织专题宣讲、在传统纸媒、门户网站、政务微讯等渠道进行交流访谈等形式,持续推进学习宣传习近平总书记关于安全生产重要论述走深走实、入脑入心、见行见效。企业负责人要通过“大家谈”“公开课”“微课堂”等多种形式向职工宣讲习近平总书记关于安全生产重要论述不少于1次。同时,要有计划地在各类宣传平台上广泛深入开展习近平总书记关于安全生产重要论述学习宣传活动,进一步提升活动覆盖面、受众面。
(二)切实深化防范化解安全生产重大风险
1、开展行业重大风险“大摸底”。按照《交通运输部关于深化防范化解安全生产重大风险工作的意见》要求,对照重大风险清单,组织摸排本单位本行业安全生产重大风险,摸清安全生产重大风险底数,制定重大风险“五个清单”,形成安全生产重大风险“一册一表”。
2、开展企业风险辨识管控和隐患排查。要督促企业落实风险防范和隐患排查治理主体责任,发动企业员工开展“安全红袖章”“事故隐患大扫除”“争做安全吹哨人”等行动,共同参与风险辨识和隐患排查,提高安全生产风险辨识、评估和管控水平,强化安全生产风险监测和预警能力。
(三)深入开展“专项整治集中攻坚”和“控事故、保安全、迎建党百年”专题宣传活动
1、组织“两个专题”集中宣传。要扎实推进《全市安全生产专项整治三年行动实施方案》和“控事故、保安全、迎建党百年”安全生产集中攻坚专项行动,充分运用新闻网、电视、报纸、官网、官微、官方公众号等媒体资源,宣传报导“两个专题”的重点任务进展情况、工作成效,注重总结宣传各地好的经验做法,推广制度成果。宁德市局政务微讯将开设“安全生产月”宣传专栏,安全生产月期间,要积极通过“部安全监管监察系统”上报工作简讯,每周不少于。
2、开展安全生产警示教育。要组织行业安全监管人员、重点企业负责人观看省厅制作下发的《安全生产典型事故警示教育片》,督促企业组织从业人员集中观看,引导各类企业和广大职工深刻吸取事故教训。要结合疫情防控常态化形势和安全生产工作实际,组织开展好专题行、区域行、网上行等活动,加强问题隐患和反面典型曝光。
3、深入推进安全宣传“五进”活动。组织开展安全生产知识进企业、进校园、进工地等宣传活动。要选树一批本单位本领域安全宣传“五进”典型,广泛宣传推广安全生产责任落实和安全诚信、安全承诺、专家服务、精准执法、举报奖励等经验做法,发挥好示范引领作用。企业要积极组织开展员工大培训、安全大讲堂等互动交流活动,提高职工安全意识和操作能力。
(四)广泛开展“安全生产月”宣传教育培训
1、开展“6·16安全宣传咨询日”活动。积极配合市安办于6月下旬组织开展的“安全宣传咨询日”系列活动。局属各单位要高度重视,做好“安全宣传咨询日”等安全生产月相关的各项筹备工作,通过活动展现交通运输行业工作成效、亮点工作及普及相关安全科普知识和安全常识。要广泛开展群众喜闻乐见、形式多样、线上线下相结合的安全宣传咨询活,集中宣传安全生产政策法规、应急避险和自救互救方法。
2、开展“主播走现场”系列报道。省厅将协调中国交通报深入企业安全生产一线,用镜头等记录交通运输行业重点领域安全生产工作举措、进展情况和应急避险和自救互救方法,结合疫情防控工作介绍安全生产举措,在新媒体网络平台上展播。要积极协调邀请主流媒体和网络直播平台,深入一线开展安全生产专题专访报道活动。
3、组织“平安交通”安全创新案例征集评选。按照《关于做好“平安交通”创新案例征集遴选活动的通知》(安监〔2020〕34号)要求,积极组织各部门和从事交通运输的生产经营单位,总结申报交通运输领域安全生产新思路、新方法、新技术的实践成果,于6月15日前通过交通运输安全生产监管监察信息系统(XXX)上报。
4、创新载体营造宣传氛围。在车站、码头等公共场所广泛张贴安全标语横幅、放送安全宣传单和宣传品,在公共交通工具电子显示屏等持续滚动播放科普短视频、安全提示、公益广告。加大新媒体、新渠道的宣传应用,利用各类媒体、网站、微信微博、政务网站和客户端、手机应用程序等,创新开展直播互动等各类活动,在全社会大力营造关注安全、关爱生命的浓厚氛围。
(五)开展“八闽安全发展行”活动
1、配合做好“福建省2021年安全生产月暨八闽安全发展行”启动仪式。“八闽安全发展行”与“安全生产月”活动同步启动,在龙岩市举办启动仪式。省安办将组织中央驻闽及省内主要媒体组成“八闽安全发展行”记者采访团,以龙岩市为重点,深入基层和企业,采访报道各地各单位安全生产工作动态,至2021年12月底结束。各部门也要采取各类形式,宣传造势,推动活动开展。
2、强化突出问题曝光震慑。要聚焦危险化学品、水上交通、道路运输、工程建设等重点行业领域,集中曝光一批突出问题和严重违规违法行为。要畅通群众监督和媒体监督渠道,发挥“12350”举报电话作用,鼓励广大群众特别是企业员工举报重大隐患和违法违规行为。交通运输综合执法大队要于6月10日前上报1-2个典型案例,格式参照《关于做好定期征集安全监管执法典型案例的通知》(X监〔20XX〕16号)。
(六)组织开展指导服务
要以隐患排查整治、安全风险防范、安全指导服务、安全生产云课堂等活动为载体,对企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员、其他从业人员开展面对面座谈、点对点指导等多形式的线上线下安全培训,辅导安全生产法律法规和安全生产业务。
三、活动要求
(一)加强组织领导。市交通运输“安全生产月”活动组织机构依托市局安全生产领导小组,局属各单位也要明确“安全生产月”活动组织机构,制订活动方案,广泛动员部署,精心组织实施,集中力量做好“安全生产月”宣传工作。各领导干部要带头宣讲、各部门要大力宣传、各企业要组织员工共同参与,确保各项活动取得实效。
(二)加强跟踪指导。要加强“安全生产月”活动的跟踪、督促与指导,切实把各项宣传教育活动与安全生产专项整治三年行动集中攻坚、各领域安全隐患大排查大整治及全省“控事故、保安全、迎建党百年”安全生产集中攻坚专项行动相结合,与落实安全生产监管责任及督促企业落实安全生产主体责任相结合,认真扎实开展各项活动。
(三)加强信息报送。局属各单位、机关各股室在活动期间可随时报送典型经验、成效的文字、视频或图片资料。并于2021年6月25日前向局安全监督股报送开展活动的总结报告及情况统计表(见附件)。
今年6月是全国第XX个“安全生产月”,按照《省交通运输厅关于开展20XX年“安全生产月”活动的通知》和《市交通运输局关于开展20XX年全市“安全生产月”活动的通知》要求,为落实好上级的安排部署,在全县交通运输行业营造浓厚的安全生产氛围,结合我县交通运输行业实际,特制定本方案。
一、总体思路
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府、交通运输部关于安全生产重大决策部署,以“落实安全责任,推动安全发展”为主题,扎实推进安全生产专项整治三年行动集中攻坚工作,大力开展国家安全发展示范城市创建,压紧压实安全生产责任,深入排查安全风险隐患,扎实推进问题整改,坚决遏制重特大事故发生,切实维护人民群众生命财产安全,为建党100周年营造稳定的交通运输安全生产环境。
二、组织机构
为扎实推进“安全生产月”活动各项工作,特成立桐梓县交通运输行业20XX年“安全生产月”领导小组(以下简称“安全生产月领导小组”),其组成人员如下:
组长:XXX、
副组长:XXX、XXX、XXX、
成员:XXX、XXX、XXX、XXX、
XXX、XXX、XXX、XXX、
领导小组办公室下设在局安全法规股,XXX、同志兼任办公室主任,负责“安全生产月”日常调度和协调督办工作。
三、活动内容
(一)深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述
各单位要结合党史学习教育和“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”开展专题学习,落实“四个一”要求:一是开设一个专栏。在官网媒体上开设专栏,深入学习宣传习近平总书记关于安全生产重要论述。二是开展一次学习。各单位党委(党组)理论学习中心组安排专题学习一次以上,加深对习近平总书记关于安全生产重要论述的理解。三是观看一部专题片。按要求组织观看《生命重于泰山——学习习近平总书记关于安全生产重要论述》电视专题片,教育领导干部强化“人民至上、生命至上”理念。四是举办一次宣讲。各单位相关领导和企业负责人通过安全生产“大讲堂”“大家谈”“公开课”“微课堂”和在线访谈、基层宣讲等方式,紧紧围绕安全生产专项整治三年行动计划中明确的工作任务,隐患排查整治、安全风险防控、安全指导服务等方面,深入基层和企业宣讲安全有关知识。
(二)扎实做好宣传教育培训工作
20XX年是安全生产专项整治行动集中攻坚年,各交通运输企业要加大三年行动宣传工作力度。一是营造宣传氛围。利用客运站、港口码头等场所,公交站台(亭),公交车、班线车车载视频及出租汽车顶灯等载体,通过设置安全文化长廊、安全橱窗、专题展板,播放宣传语及公益广告等形式营造浓厚氛围。二是挖掘经验典型。协调县级媒体宣传反映全县交通运输行业在践行安全发展理念、创新安全发展办法、提升本质安全水平、提高风险防控能力等方面的有益探索、典型做法及先进人物事迹。三是督促企业宣传。各运输企业要承担起本单位本行业宣传工作的主阵地、主渠道作用,部署开展经常性、系统性宣传活动,主动做好宣传报道,为专项整治创造良好的舆论氛围。四是开展“五进”活动。广泛开展安全生产法律法规进企业、进工地、进站所、进社区、进校园活动,建好办好”安全生产大讲堂”,向广大交通职工宣传普及安全生产法及交通领域有关法律法规、行业规章,宣讲政策措施,交流工作经验,发挥好引领作用。五是开展网上“安全宣传咨询日”活动。6月16日是全国安全宣传咨询日,各单位要结合实际,充分利用各类媒体、网站、手机应用程序等,创新开展直播互动、网上展厅、线上安全体验、线上警示教育等活动,针对公交出行、乘车出行、乘船出行等主题,广泛传播交通运输安全生产知识,进一步增强公众风险防范、安全应急意识和自救互救能力,在全社会大力营造关注安全、关爱生命的浓厚氛围。
(三)深入推进专项行动
一是开展企业隐患问题排查整治专题活动。广泛发动企业员工排查身边的隐患,推动企业对重点场所、关键环节安全风险隐患进行全面深入排查整治,从源头上防范生产安全事故发生。利用广播电视、网络、微信公众号以及交通运输安全风险管理平台,对排查整治工作广泛宣传发动,持续深入推进,反映工作进展,及时报道成效。二是开展一次“风险大摸底”。对照交通运输安全生产重大风险清单,组织摸排本地区本单位安全生产风险,摸清安全生产重大风险底数,制定重大风险“五个清单”,形成安全生产重大风险“一图、一册、一表”;要压实行业安全生产风险监管责任,督促企业落实风险防范主体责任,提高安全生产风险辨识、评估和管控水平,强化安全生产风险监测和预警能力。要广泛发动企业员工开展“安全红袖章”“事故隐患大扫除”“争做安全吹哨人”等行动,共同参与风险辨识和隐患排查,自查自纠,从源头上防范安全生产事故发生。三是开展安全生产专项整治行动。各单位各部门要将“安全生产月”活动与专项整治行动紧密结合,全力推进各项整治任务系统铺开,深入推进。突出危险化学品运输、公路运输“百吨王”、常压液体危险货物罐车、道路非法客运等重点领域、环节和关键场所的隐患排查与治理,持续动态更新问题隐患和制度措施“两个清单”。要将道路交通安全专项整治行动作为重要抓手,压实交通安全管理责任,力争实现“四个下降、一个坚决遏制”(道路交通事故死亡人数下降,道路交通事故万车死亡率下降,道路运输事故起数明显下降,较大道路交通事故起数下降,坚决遏制重特大道路交通事故发生)。
四、工作要求
为确保“安全生产月”各项活动顺利进行,各交通运输企业要认真对照文件要求,结合本单位实际,制定切实可行的活动方案,组织开展好“安全生产月”活动,6月25日前将本单位“安全生产月”活动总结报送至局安全法规股。
2017年道路运输“安全生产月”活动方案
一、工作思路
以党的十八届六中全会和**领导同志重要指示批示精神为指引,认真贯彻落实省委、省**、省交通运输厅、省运管局、市运管局、区交运局和市交委安全生产工作要求,通过系列宣传教育活动,推动企业落实安全生产主体责任,提高从业人员安全素质,提升人民群众安全防范意识,有效防范和遏制重特大事故发生,为人民群众安全出行和道路运输行业发展提供坚实的保障。
二、活动主题
要夯实企业安全主体责任,助力安全运输深入发展。
三、组织机构。
组长:成员:
领导小组下设办公室,;领导小组办公室负责活动的日常工作。
四、活动内容
(一)主题宣安全。公司将结合实际要在当地乡、镇(街道办)**的带领下,响应运管部门的要求,积极参与当地组织的安全生产宣讲活动。
二是公司法人及相关主要负责人要面向全体员工以安全生产主体责任落实为中心,宣传安全生产规章制定、管理措施、奖惩办法,激励和引导全体员工学法懂法,切实提高安全生产内生动力。
三是开展“举案说法下基层”活动,选择典型案例,制作警示教育片或宣传展板,通过展览、专题研讨和**展映等形式,开展警示教育,不断提高职工的安全意识和安全技能。
(二)全民学安全。一是广泛普及运输安全生产知识和技能。组织职工积极参加安全生产网络竞赛活动。
二是采取开设培训班、组织宣讲团等形式,大力宣传《安全生产法》、《中共**国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》等法规制度,强化安全理念,普及安全知识,狠抓安全生产工作落实。三是加大对《道路营运驾驶员记分管理办法》、《交通运输部办公厅公安部办公厅关于开展大型客货车驾驶人职业教育的通知》等宣贯力度。四是在人员密集场所,以“全面落实企业安全生产主体责任”为主题,开展“6.
16”安全生产宣传咨询日活动。(三)专项促安全。一是深入开展“道路运输平安年”和平安交通、货运重点车辆整治、卫星定位监控整治等专项整治行动,采取有力措施,切实增强道路运输安全生产综合治理能力。
二是开展风险管理和隐患治理双重预防机制专题宣传和教育培训,建立完善预防体系,严格落实运输安全生产主体责任,科学防范安全生产事故。三是根据汛期特点,完善应急预案,组织开展应急演练,提高道路运输行业应急处置水平和应急救援能力。
五、活动要求
(一)加强组织领导。要高度重视“安全生产月”活动,成立领导小组,认真策划活动方案,明确责任分工,认真部署动员,精心组织安排,务求取得实效。
(二)强化考核指导。要把开展的“道路运输平安年”等专项活动结合起来,严格落实责任,做到宣传人员、宣传经费、宣传内容全面落实,推动活动重心下移,切实把活动内容落实到操作层面,
公司2017年6月6日
方案应该怎么写呢?为了确保事情或工作科学有序进行。常常需要预先制定一份周密的方案。教师范文大全精心收集整理了“旅游奖励方案”的相关资料下面是详细内容,我愿意分享我的经验和观点希望它们对您有所裨益!
为奖励全体员工的辛勤工作,中心将安排员工在五一后出游放松心情。具体方案如下:
1、出游员工范围:
20xx年4月30日在册员工,不含清洁工。
2、出游时间:
20xx年5月1日—5月30日中任意时间段。
3、出游形式:
员工自由出行,不限时间、地点。员工出游回来后,凭旅行社发票报销。工龄10年以上员工需使用至少5天年休假期,工龄1年至10年的员工需使用至少3天年休假期。如果年休假期已使用过,则需要交同等时间的调休单。如果年休加调休时间均不满足要求,则需扣除不足时间的事假工资。工龄1年以下员工(含实习、见习生)如需请假则扣除相应时间的事假工资。
4、报销金额:
1)在集散中心工作满3年以上员工,可一次性报销5000元。
2)在集散中心工作满1年不满3年的员工,可一次性报销4000元。
3)在集散中心工作不满1年的员工,含见习生、实习生,可一次性报销3000元。
4)以上工作年限均以首次签订劳动、劳务合同日期至20xx年4月30日的时间为准。
5、发票要求:
需由正规旅行社开具的机打发票(上海市服务业、娱乐业、文化体育业统一发票,非手工开具的发票),发票单位写上海旅游集散站,发票内容为旅游费。
6、报销流程:
20xx年6月30日之前,员工本人或委托他人持有效发票至人力资源部,初步审核休假时间及金额,做好相应登记工作,分两个月汇总交主任审核批准,计财部报销相应的旅游费用。
随着企业竞争的日益激烈,越来越多的公司意识到员工激励的重要性。作为一种有效的激励手段,公司旅游逐渐成为许多企业奖励计划的组成部分。本文将详细说明公司奖励旅游的策划方案,以期提供灵感和指导。
首先,公司奖励旅游的目标是什么?企业旅游的目的是为了奖励并激励员工,让他们感到被重视和尊重,提高他们的工作动力和团队合作意识。通过旅游,员工可以享受一段放松和娱乐的时光,同时还能与同事建立更紧密的联系和互动,加强团队凝聚力。
其次,如何选择旅游目的地?选择旅游目的地是策划公司奖励旅游的重要一环。目的地应该有足够的吸引力和娱乐设施,能够满足员工的期望和需求。可以选择国内或国际热门旅游城市,如北京、上海、香港、巴黎、纽约等。另外,也可以选择一些特色景区或度假村,如阳朔、丽江、马尔代夫等。
第三,如何制定旅游行程?制定旅游行程要考虑员工的喜好和需求。行程安排包括参观景点、体验当地文化、参加户外活动等。要根据员工的喜好选择有吸引力的景点,提供多样化的活动项目。此外,还需要考虑员工的身体条件和健康状况,确保整个行程的安全和舒适。
旅游期间,公司可以组织一些有趣的团队活动,如竞赛、晚会、团建等。这些活动不仅可以增加员工的互动和沟通,还可以增进彼此的了解和友谊。同时,公司还可以安排一些旅游讲座或培训课程,提供员工发展的机会和旅游经验的分享。
为了增加员工对旅游的期待和兴奋感,公司可以在旅游前开展一些宣传和预热活动。可以制作旅游宣传片或海报,展示目的地的美景和活动项目,让员工提前了解和期待。此外,公司还可以举行一些小活动,如抽奖,赠送旅游纪念品等,增加员工的参与感和期待度。
最后,公司还需要制定一些旅游的奖励政策和规定。这些政策和规定可以明确旅游的奖励标准和参与条件,保证公平和公正。同时,也需要明确员工在旅游期间的权益和责任,确保旅游的顺利进行和员工的安全。
总之,公司奖励旅游是一种有效的激励手段,可以提高员工的工作动力和团队合作意识。公司可以根据员工的喜好和需求选择旅游目的地,并制定多样化的旅游行程和活动。通过宣传和预热活动,增加员工对旅游的期待和兴奋感。通过奖励政策和规定,保证旅游的公平和公正。相信只要公司认真策划和组织,员工们一定能够度过一次愉快而难忘的旅游之旅。
随着公司业绩的不断提升,为了激励员工更好地工作,公司决定奖励员工一次精彩的旅游活动。为了确保旅游的顺利进行,公司特别制定了一份详细的旅游策划方案。
在目的地的选择上,公司经过慎重考虑,决定选择一个自然风光优美、文化底蕴深厚的地方作为旅游目的地。经过多方考量,公司决定选择云南作为本次旅游的目的地。云南有着得天独厚的自然风光,如大理的苍山洱海、丽江的玉龙雪山等,同时也有着丰富的少数民族文化,让员工在旅途中不仅可以享受美景,还可以感受到不同的文化氛围。
在旅游活动的安排上,公司制定了丰富多彩的活动内容,确保每位员工都能有所收获。首先是户外拓展活动,通过团队协作的方式来增强员工之间的沟通和团队合作能力。其次是文化体验活动,让员工在体验云南独特文化的同时,也增强了他们的文化修养。另外还有美食体验活动,让员工品尝当地特色美食,感受异域风情。
公司还安排了专业的导游团队,确保员工在旅游过程中能够得到贴心的服务和专业的解说。导游团队将为员工讲解目的地的历史文化,介绍当地的特色风土人情,让员工对云南有更深入的了解。
在旅游结束后,公司还将举办一次精彩的闭幕晚会,为员工们带来一场视听盛宴。晚会上将有精彩的表演节目、丰富的互动环节和丰盛的晚宴,让员工们在欢声笑语中度过难忘的一晚。
通过这次旅游活动,公司不仅仅是奖励了员工的辛勤工作,更重要的是增强了团队的凝聚力和向心力,使公司的发展更加稳固。希望这次旅游活动能够给员工们带来愉快的回忆,激励他们在工作中更加努力,为公司的发展做出更大的贡献。
随着竞争的加剧,企业为了鼓励员工的努力工作以及增强团队的凝聚力,普遍采取各种奖励制度来激励员工的积极性。在众多激励方式中,公司奖励旅游成为一种备受欢迎的方案。本文将详细介绍一种公司奖励旅游策划方案,以期为企业提供一种有效的激励手段。
首先,公司奖励旅游的目的是激发员工的工作热情和责任心,同时增强团队的凝聚力。因此,旅游目的地的选择十分重要。一般来说,选择一些风景优美、历史文化悠久的地方作为旅游目的地是比较明智的选择。比如,可以选择一些国内知名的旅游城市,如西安、北京、上海等,或者选择一些国际知名的旅游景点,如巴黎、东京、纽约等。这些地方不仅能够让员工体验独特的风土人情和传统文化,还能够提供丰富多样的旅游项目,满足员工的不同兴趣和需求。
其次,为了让员工更好地享受旅游的乐趣,提前进行充分的策划和准备至关重要。首先,需要确定旅游的时间和行程。在选择时间时,建议公司安排在员工们的闲暇时间,如节假日或者公司放假日。行程安排要合理,充分考虑员工的休息和娱乐需求,同时也要兼顾公司的时间及经济成本。在行程中,可以安排一些必游景点,同时也可以添加一些有趣的活动,如骑行、登山、泛舟等,以增强员工的参与感和互动性。另外,还可以根据员工的喜好,选择一些特色的美食和购物地点,使员工在旅途中体验到更多的乐趣。
再者,为了提高旅游的效果,公司可以适当地增加一些特色元素。比如,可以组织一些团建活动,在员工之间建立更紧密的联系和合作关系。可以利用旅游的机会,开展一些有趣的小游戏或者比赛,提高员工的参与度和热情。另外,可以请一些导游或者专业讲解员,为员工讲解当地的历史文化和风土人情,增加旅游的知识性和文化内涵。还可以利用旅游的机会,为员工举办一些座谈会或工作坊,让员工在旅途中进行一些知识和技能的交流,提高团队的专业素养。
最后,为了让公司奖励旅游方案的效果得到最大化的发挥,公司需要注意一些细节和注意事项。首先,要确保员工参与旅游的自愿性,不能强制要求员工参加。其次,要尽量在选择住宿和交通方式时,提供舒适、便利的条件,确保员工的出行安全和舒适。同时,要合理制定旅游的预算,确保旅游方案的实施和员工的满意度。最后,要在旅行结束后,适时地给予员工一个总结和回馈,让员工感受到公司对他们努力和付出的肯定,激发他们更好地投入到工作中。
综上所述,公司奖励旅游策划方案是一种有效的激励手段,能够激发员工的工作热情和责任心,增强团队的凝聚力。通过选择合适的旅游目的地,合理安排行程和活动,增加特色元素和细节的注意,公司可以使奖励旅游方案发挥出最大化的效果,促进员工的个人成长和团队的整体发展。
公司奖励旅游策划方案
随着经济的快速发展,越来越多的公司将团队建设作为企业管理的重要组成部分。在团队建设中,旅游活动成为了一种越来越流行的方式,以此来激发员工的热情和积极性,增强员工的凝聚力和团队合作意识。因此,公司奖励旅游策划方案逐渐走进人们的视野。
一、策划目的
公司奖励旅游策划方案意在激发员工的积极性和工作热情,提高企业的团队凝聚力和工作效率,增加员工与企业之间的交流和沟通,让员工更加了解和认识企业,增强员工对企业的认同感和归属感。
二、策划内容
1.旅游目的地的选择
首先,应根据公司的预算、员工的兴趣爱好和实际情况选择旅游目的地。可以选择国内或国外知名旅游景点,如桂林、厦门、三亚、香港、日本、韩国等,也可以选择一些小众旅游目的地,如云南、贵州、西藏等地。旅游目的地的选择应该结合员工对此地的认同感和好奇心,让员工感受到旅游的乐趣和公司的关怀。
2.旅游时间的确定
为了让员工更好地参与旅游活动,公司应该合理排定旅游时间。选择在节假日或双休日举行旅游活动,以避免影响工作时间。如果条件允许,可以选择在淡季旅游,享受更多的折扣和优惠。
3.活动内容的安排
活动内容是旅游活动的核心。除了游玩景点外,还可以组织一些特色体验活动,如参加当地的民俗文化活动、品尝当地特色美食、学习一些手工艺制作等,让员工更深入地了解当地的文化和风土人情,增强员工的归属感。
4.住宿和交通的安排
公司应该为员工安排好住宿和交通。可以选择高品质的酒店,提供舒适的住宿环境;也可以选择公寓、民宿等经济实惠的住宿方式。交通安排可以选择舒适的大巴、高铁等,让员工在旅途中感受不同的交通方式带来的不同体验。
5.安全措施的保障
公司应该全面考虑员工的安全问题,并采取有效的安全措施。可以为员工购买有效的旅游保险,安排专业的导游、司机和保安人员等,提高员工的安全保障。
三、注意事项
1.旅游方案应考虑员工的实际情况,特别是身体状况,避免对特殊群体造成伤害。
2.旅游方案应尽可能做到经济实惠,在保证旅游质量的前提下,尽量减少浪费和不必要的消费。
3.旅游方案应顾及员工的切身利益,充分听取员工的意见和建议,让员工感受到公司的关怀和尊重。
结语
公司奖励旅游策划方案是一种有效的团队建设方式,可以有效激发员工的工作热情和积极性,提高企业的团队凝聚力和工作效率,增进员工与企业之间的交流和沟通。公司应该根据实际情况制定旅游方案,让员工感受到真正的心意和关怀。
写方案属于思维和逻辑双结合的活动期,为了达成一个阶段的任务。我们第一任务就是做一份方案,我们该怎么去写活动方案呢?我们听了一场关于“相亲策划方案”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!
1,宣传
由宣传部出两块版面对所举办活动进行宣传,让同学们了解我们的活动主题和内容,以便于在活动期间同学们能积极参与。
2,正式活动
活动负责人和活动组成员,在放学和其它闲暇时间,,分别抬一块版面在食堂门口和宣传栏,设立“模拟相亲”海报。在同学们经过时做以介绍。在活动进行的过程中,以横幅的形式向大家及时公布出来,以让同学们观看和欣赏,同时吸引更多的同学来参与“相亲”。
3,后期总结
各项活动结束后举办心得交流会,支部成员谈谈在活动过程中的感受、收获及心得体会,求同存异,在与其他成员的交流盛宴中思想碰撞出更多火花,得到更多启发,扩展思维。最后团支书对本次团日活动做最后的总结与评价。心得总结小组将会上成员们的发言进行整理归纳,形成文字发表在班级博客上。
前期准备:
资料收集 相关物品,器械的筹备;
海报、QQ、微博等大力宣传;
图文影音资料的收集,DV准备;
电影下载,歌曲配乐,活动中插曲;
活动正式开始:组织观众进场;
活动照片采集;
组织观众离场;
后期工作:
a)活动善后工作;
b)费用处理;
c)做好图文资料收集与后期宣传工作;
d)做好活动的总结工作,得出经验。
为弘扬中华优秀传统文化,响应中央文明办提出的“过我们自己的节日”的号召,按照__首届“中华七夕情侣节”活动安排,__拟定于20__年8月_日(农历七月初七)举办首届“_寻缘七夕相亲大会”。
一、活动时间、地点
时间
地点:__天下第一关广场
二、参加活动人员
社会各界未婚男女青年及秦皇岛驻军适龄未婚军人
三、活动内容
(一)开幕式
(二)“山海寻缘”相亲活动
“七仙女”抛绣球游戏说明:主持人抽签产生两组“七仙女”共14名,做自我介绍,随后向场下抛洒绣球(事先编号),男嘉宾抢到绣球登台做自我介绍,两人手牵绣球退场。
“比武招亲”游戏说明:比赛共分四场,每场比赛四名选手登台亮相,做自我介绍。第一场,跳绳比赛,一分钟跳绳数量最多者获胜。第二场,钉扣子比赛,最先钉好四个扣子者获胜。第三场,砸核桃比赛,最先砸好四个核桃并整齐摆放在盘子里获胜(要求核桃完整不碎成很多瓣儿)。第四场,串珠子比赛,一分钟之内串珠子最多者获胜。每组获胜者获得玫瑰花一朵,送给台下某位女嘉宾。
小型相亲活动策划
小型相亲活动策划
活动目标
当今社会年轻人工作压力越来越大,许多单身男女因为忙于事业而耽误了个人的爱情和幸福,面对这样一个现实,单位有必要也有责任,在员工的个人问题上给予关怀,主动为忙于工作的员工创造机会,创造条件,寻找幸福。为此,齐鲁热点《我想有个家》特别举办单位专场联谊相亲会活动。
《我想有个家》向企事业单位提供服务,专门组织企事业单位单身男女集体开展丰富多样的交友活动。单位可借此树立品牌形象,体现企业的人文关怀。
目标群体数据
以菏泽内的大中型企业、外资合资企业以及民营企业及大中专院校等单身员工为基础,整合社会资源。
活动报名及收费
报名时间:20xx年12月
报名方式:
1、个人报名:携带证件填写“万人相亲会报名表”----?(身份证、户口本、单身证明、离异或丧偶证明、大专以上学历学历证明、照片)。 2、企业、单位报名:由单位工会统计并填写“万人相亲会团体报名表”,并代收报名费。
报名地点: 报名收费:个人报名收费20元/位,企业单位团体报名10元/位。
相亲会现场区域分布及布置: 1、活动主席台舞台区
A、齐鲁热点万人相亲会菏泽专场Logo背板喷绘。背板的设计要能体现活动的主题,且新颖、温情、醒目、充满爱意。舞台地面铺成红地毯。
B、灯光、音响区现场音响一整套,电视机一台等其他配套设备, 2、相亲资料悬挂区
前期准备:相亲资料通过以下方式悬挂于活动现场,
1区:男区80年代70年代区60年代区50年代40年代以前区 2区:女区80年代70年代区60年代区50年代40年代以前区 3、企业职工展示区:
在活动区域内设立专门的企业展示区域,设立企业职工专门的展示牌,在提升单位的品牌知名度的同时也让企业展示自身人文关怀。 4、交流区
准备椅子20把,相亲交流区第一天,主要为现在想私下交流人提供一个可以坐下来交流的地方,旁边有卖饮料的小屋。第二天的下午,可以现场组织八分钟交友活动。活动的第一天,可以先预报名。(限定名额和报名条件,报满为止) 热力歌舞相亲会
★精彩亮点:10人1包厢,每小时人员轮换一次,扩大接触面
活动时间:20xx年4月26日(拟) 邀请人数:暂定100人(10组) 活动地点:演艺吧·KTV(百地通可联系合作商家) 本场费用:暂定80元/天(含自助晚餐、KTV费用、演艺吧门票) 精彩互动:比舞招亲(国标舞、团体舞)、情歌对对碰(对唱)、俱乐部合唱(男V女) 凡参加上述活动者,均可获万人相亲网会员期,专业红娘将为您提供牵线搭桥服务
(参加1项活动,可获会员期1周;参加2项活动,可获会员期2周;参加3项活动,可获会员期3周;参加4项活动,可获会员期4周) 趣味面具相亲会
★特色推荐:为避免初次见面尴尬,所有与会者与工作人员都将佩戴面具! 活动时间:20xx年5月24日(拟) 活动地点:待定
邀请人数:不限
报名条件:20-30岁、身体健康、相貌端正、大学、单身青年(报名携带身份证) 本场费用:10元/人(含面具1副、资料牌1个、心意卡10张) 精彩互动:爱拼才会赢(拼图)、有缘千里一线牵(解线团)、成语接龙等
评选百地通最佳情侣 凡参加以上任意一项活动者均可报名参选“百地通相亲人气王”评选,每期在杂志上刊登5对选手照片,进行读者互动投票。同时,在西祠版内互动,最终评选出1名“人气王”,获得百地通的千元大礼包。活动中成功相亲的情侣,均可凭双方身份证,参加百地通后续“你结婚,我出钱”活动。其中,1对幸运情侣结婚时可获赠由百地通的结婚大礼包(新娘婚戒+婚纱照+婚庆活动全,买房、装修大优惠)! 媒体支持:百地通杂志,万人相亲负责活动新闻报道 小型相亲活动策划
活动主题:相亲相爱的一家人
活动目的:增进高分子,塑模专业师兄,师姐和师弟,师妹交流,增进我们之间感情,做相亲相爱的一家人。
活动时间:待定
活动地点:初定为3栋教学楼教室
活动对象:09届和10届高分子,塑模专业全体同学以及老师。
活动准备:1准备活动策划书,申请教室 2发邀请函
3排练表演节目,选主持人
4制作晚会的PPT,电子相册,准备相关歌曲和视频。 5购买后动所需物品,如布置场地用品(气球,彩带等物品),食品(啤酒,花生,汽水等),玩游戏奖品(小礼品)。
活动内容:
一节目表演 由师弟师妹向师兄师姐献上自己准备的表演
二游戏名称:名字接龙
游戏玩法:此游戏是话语接龙的变种,非常适合人多初认识时玩,大家围成一圈,自我介绍,每人可以说自己名字并加一项内容,如爱好,第一个人说“我叫XXX,我喜欢打篮球”,第二个人必须说,“我是站在喜欢打篮球的XXX旁边的喜欢吃醋的YYY”,第三个人就必须说前面两个人的特性和名字了,排在最后那老兄就惨了,要说十几个人,不过他也听得最多,所以还是说得出的。这样一圈,名字就都记住了,接下来可以更熟一点,做更多的游戏了。
游戏时间:该活动持续15分钟左右。
游戏目的:主要是为了活跃一下刚开始的气氛,消除大家的陌生感。
三游戏名称:眉目传情
要求:人数不限
游戏规则:需要各组学员各成一直排才能玩。主持人规定左眼、右眼、嘴等为个位数、十位数、百位数等。每组各给他们一个数字,只告诉最后一个人,然后第一个人向前面那个人报数。但是不准用讲的,必须用左眼、右眼、嘴等来报数,排头将正确数字报出来。由于眼、嘴的不灵活,传达间就会多少了几位数,这时主持人就可以说有人眉目传情,多加少减了几下。
四节目表演
由师弟师妹向师兄师姐献上自己准备的表演 五游戏名称:合力吹气球
游戏目的:沟通配合能力,借着分工合作来完成任务
人数要求:每组限六人
场地要求:不限
道具要求:主持人准备每组各六张签,上写:嘴巴;手(二张);屁股;脚(二张) 游戏方法:
1.分两组,但每组必须要有六人。 2.主持人请每组每人抽签。
3.首先,抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。10分钟内,哪组弄破气球多的为胜。
六节目表演
由师弟师妹向师兄师姐献上自己准备的表演
七观看电子相册
八祝福
1由师兄师姐代表向师弟师妹发表对大学的一些看法,祝福。 2由师弟师妹向师兄师姐发表对他们对我们的照顾表示感谢,祝福他们。
九大合唱:《相亲相爱的一家人》
注意事项: 一注意教室的多媒体是否能用,是否有相关的软件(视频和音频播放器等)。
二活动结束清理教室
活动经费预算:
物品 数量 单价 总价
气球 两袋
彩带 两卷
啤酒
花生
汽水
小礼品
一次性杯子
薯片
瓜子
共:元
小型相亲活动策划
活动时间:xx年8月16日7点7分
活动主题:
主题要素:古典情人节优惠服务
活动地点:xx村,下各方向,xx对面山上的藏獒基地傍
活动对象:xx年轻单身男女18-35周岁
诉求元素:温馨、浪漫和狂欢。 活动费用
男100女50元包括活动的奖品、道具、场地费、自助烧烤费用、酒水等等
具体活动方案
活动内容
一、现场活动:
1、请每位参与者将领取的编号牌,统一粘贴在左胸上方;(将准备的编号纸片放进游戏箱内,进行游戏时使用) 2、现场分成若干a区(男士)和b区(女士),入场时请随志愿者引领就坐; 3、主持人简短介绍,并请每位嘉宾讲一句你最想说的话,作“真情告白”; 4、鼓励男女嘉宾自由组合上台进行浪漫游戏.通过小游戏活跃气氛. 小游戏
抛绣球、由主持人从游戏箱内随机抽取5位女士进行抛绣球。(所有嘉宾都站起来,活跃气氛)现场产生的5对临时情侣进行默契度考验。(针插气球)有奖有罚,1-3名赠送小礼品。4-5名接受大家一起想出来的惩罚。(不能太过离谱的) 5、现场人气大比拼。报名者可以向自己心仪的对象献玫瑰花,也可以在玫瑰花上写上你的号牌请你的红娘转交给对方。
玫瑰花可以在现场工作区购买(每枝2元); 6、自助烧烤开始,3-4对男女嘉宾一组,一起动手分享美味。 7、现场安排一些互动类节目,欢迎大家积极参与;(详见节目单) 节目单内容由参加活动的嘉宾报名而定。(歌曲、舞蹈、诗词朗诵不限。如需音乐请提前与qqxx进行联系) 8、大会鼓励您大胆地展现自我,上台表演节目.向舞台上的心仪对象献花,展示真我风采,吸引异性目光找到与自己般配的另一半。 9.鼓励男女嘉宾自由组合上台进行浪漫游戏.通过小游戏活跃气氛.(掌声欢呼声高者有奖励)并评选出3对最佳情侣。(小礼品) 10.自由交流时间. 11、主持人致结束词、活动圆满结束。
二、如何向对方留言:
1、报名者可以在现场浏览全场所有的资料板; 2、大会为每位报名提供3张心愿贴,如果你对某个人的资料有兴趣,可以在心愿贴上写下自己的联系方式粘贴在对方的资料板上。 3、如果你的心愿贴不够用,可以在现场工作区购买; 4、大会仅对参加本次相亲会的报名者负责,没有使用本次大会心愿贴的留言真实性,大会概不负责。 三、报到:
1、已报名者请在报到处凭报名表回执领取编号牌; 2、报到后请到指定区域入坐; 3、入场时请保持秩序井然,不要哄抢; 4、入场后请积极参加各项交友活动,并遵守现场工作人员安排和游戏规则;
一、活动主题:
相亲相爱一家人之我爱我班
二、活动背景
新的一年伴随着快乐祥和的氛围快步来到了我们的身边,我们也在这快乐温馨的日子里,不断成长,不断成熟。随着时间的飞逝,我们也在长沙民政职业学院电子系这个大家庭里生活了半年了,这里就像我们的家一样,大家相互关心帮助,彼此相亲相爱。
三、活动目的
通过这次主题班会的开展,激发学生爱家——集体,培养学生的集体荣誉感,形成班级凝聚力,从而团结同学,认真学习,勇于创新,勇于开拓,共创辉煌,努力争创优秀班集体。
四、活动时间和地点:
时间:20____年三月八日下午2点10
地点:电子系教学楼6栋
五、主办单位:
学生会、各班级班委会
活动对象:
全体电子系学生
六、活动要求:
各班积极举行这次班会活动,班会负责人必须事先准备好一些关于“相亲相爱一家人之我爱我班”的相关报道或新闻,让每一位同学充分的体会到一家人之间的相亲相爱。同时每班学生都需要参加,积极发表自己对做到一个班级相亲相爱一家人的看法,另外要谈论一下我们应该怎样做到想起相爱,以此来推动班会的热潮,讨论完毕后借热潮各班来开展各类与班会主题相关的活动。最后各班不得迟到或早退,遵守班会过程中的纪律,组织部要严格检查,予以登记。
七、活动步骤:
1、13:20召开部门会议,总结上次班会工作及此次班会活动的安排。
2、分组:安排好检查班会的部门成员。
3、检查:在2:10准时开展各项检查并做好相应的记录,直到班会结束。
4、总结:统计各个楼层的记录及各班班会材料,给予相应的班级考核分。
八、活动预期效果:
与其说这是一次班会到不如说这是一次爱的甘露,一次家人的聚会。通过各班对“相亲相爱一家人之我爱我班主题班会”的开展,每班都有人发表自己对该主题的看法,千百条不同的观点却有着同一个起点:那就是我们大家是一个集体,是一家人,我们都应该相互关心,相互帮助,彼此信赖。我深信这一次的班会让我们明白自己的责任,让我们深刻体会到关爱的力量的无限,更让我们深刻体会家的温馨和家人的温暖。并且通过这次主题班会的开展,激发学生爱家——集体,培养学生的集体荣誉感,形成班级凝聚力,从而团结同学,认真学习,勇于创新,勇于开拓,共创辉煌,努力争创优秀班集体!
篇一:爱你一生大型相亲会策划构思方案
《你知道我在等你吗。。。》
****杯爱生活(2013)大型相亲策划方案
前言随着非诚勿扰、百里挑
1、 爱情敲门等相亲节目很受欢迎。相亲活动已经成为中国最受欢迎的火动之一。从南京、上海等城市举办相亲会的情况看,参加人数众多,经济市场和成功效果也很好。参加的人员以上班族为主,同时也不乏企业白领、管理者和公务员等成功人士。
在这样大的社会环境下举办这样一次活动,不仅具有一定的社会意义和经济效益,同时还能提高主办公司的形象和在社会上的影响。具体活动方案:
1、 主题:你知道我在等你吗
二、活动组织:
主办单位:***购物广场
承办单位:1、内协单位:购物广场内部商家(5—10家)
2、外协单位
(说明:①、由商场及内部商家共同参与,一方面可以为商场内的商家带来商机和人气,另一方面可以分担活动费用;② 为了使这次活动更具权威性和专业性。拟与社会外包专业机构合作。
从而达到双赢的效果。③ 除了直接制作活动外,主办方和主办方还可以获得免费的自我宣传。)
**支持:电视台,报纸,**;
3、 时间:2013年4月20日(待定)
4、 地点:**购物广场一楼(待定)
五、活动对象:***市所有单身男女,18—35周岁
6、 宣传:平面广告、相亲会单页发放、主办方官方**、主办方海报宣传等;
七、报名方式:设置活动服务报名点和固定报名点,对报名者进行资料登记并免费发
放会员号;
八、活动内容及形式:
首先,场地分为外围区和内场区。内场分为通讯区、舞台区、会议区、场馆服务区四个部分。
外围区为内场入口处,在外围区设立“你知道我在等你吗”告白走廊,走廊上张贴会员的个人资料及****和求爱宣言,男方资料为蓝色,女方资料为红色。在进入会场之前,参与者可以通过广告走廊查看信息,找到自己喜欢的物品。
为了确定工作或事情顺利开展,常常需要预先准备方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。那么什么样的方案才是好的呢?下面是小编为大家收集的设备安装冬季施工方案,欢迎阅读与收藏。
一、参赛部门组成
生产部、销售部、采购部处、办公室、财务部、设备部共6组,每组4人,要求统一白衬衫深色裤子着装。
二、工作人员
1、主持人(负责发放观众小礼品):
2、评委小组7人:各参赛部门安排一名中层领导参加。
3、计时、计分员2人:由财务部和质控部各安排1人组成。
三、活动总规则
1、各参赛组现场选出各自的领队1人。
2、参赛小组不得带资料,凭记忆答题。
3、竞赛分必答题和风险题两部分,先进行必答题后进行风险题。
(1)必答题每支参赛队4题,每题答对加10分,不答或答错均扣10分,题目内容出自“质量基础知识”及“质量案例”质量月知识”、“质量管理体系基础知识”等宣传资料中;
(2)风险题共48题,每支参赛队8题,每题10分。其他参赛队可参与竞答,具体得分则从答题的代表队中分得。题目内容出自“质量基础知识”及“质量案例”,参赛队现场抽取;
4、本次竞赛均以幻灯方式播放题目,比赛过程中,由现场主持人颂读题目、发出口令和时间的掌控,负责宣布答题的对错以及加、扣分值,产生异议的判定由评委小组裁定。
5、所有参赛队的基础得分均为100分,扣分扣到0分为止,不记负分。
6、最终按抢答和必答题两部分总分数由高到低排名次,排名前三名获奖。
四、必答题和风险题答题细则
1、必答题规则:
(1)每支参赛队的4名选手在此轮中必须分别回答一个题目,题目由参赛队员现场随机抽取。
(2)每个必答题的'最长答题时间为2分钟。
(3)主持人发出“请回答”的口令即进入答题状态,同时,计时人员开始计时,当听到计时人员“时间到”的提示后,应立即停止答题。
(4)在有效答题时间内,答题选手只能自己回答,其他人不得提示或抢答。
(5)参赛队员回答完问题,必须明确表示“回答完毕”。在未明确“回答完毕”前,可进行更改或补充,答题以最后更改和补充的内容为准,但答题时间应控制在2分钟内,如在明确表示“回答完毕”后,不能进行更改或补充。
(6)在有效答题时间内,答对的加10分,答错、不答均扣10分,超出时间答题的无论对或错,均扣10分。
(7)如主持人觉得回答不全或错误可由众席上人员回答,回答对了获得礼品一份。
2、风险题规则。
(1)每支参赛队8道风险题,题目由参赛队现场随机抽取。
(2)风险题有效答题时间,参赛队首次回答时间不超过3分钟,竞答时不超过2分钟。
(3)主持人发出“请回答”的口令即进入答题状态,同时,计时员开始计时,当听到计时员“时间到”的提示后,应立即停止答题。
(4)风险题每支参赛队有8次抽题机会,抽题后可以回答,也可以选择直接放弃,在主持人发出“请回答”的口令即进入答题状态,30秒内不答题,则视为放弃。答对加10分,答错扣10分,放弃不得分也不扣分。参赛队宣布“放弃”或主持人发出“时间到”时,其它参赛队可举手参与竞答,由主持人确定参与竞答的代表队。若到10秒钟时,仍没有人举手竞答,该题终止,由观众席上人员回答,回答对了获得礼品一份。
(5)在风险题回答不全或答错的情况下,其他参赛队均可以参与竞答,由主持人指定一支参赛队参与竞答。如果其它参赛队答对了可得10分,同时,原参赛队只能相应扣10分。
(6)风险题由原参赛队自己回答,若答题不全,但在10秒钟内无其它参赛队竞答,则视同答题正确,得10分。
(7)其它参赛队竞答答错不扣分。
(8)答题过程中,同一支参赛队的四名选手之间,可以进行补充回答,但总答题时间不得超出。
五、比赛要求和赛场纪律
1、活动于9月17日19时正式开始,参赛人员和观众须提前15分钟到场,并做好签到。
2、比赛时参赛队员须用普通话回答。
3、队员在答题时,场下人员不得喧哗,提示或干扰。
4、评委小组对参赛选手有监督权,参赛队员不得在比赛期间打电话、发信息或向场外人员询问答案等不良行为,如出现赛场观众不遵守纪律回答问题,一经核实,出现一次扣相应参赛队10分。
5、比赛期间所有人员手机调到静音,并不得喧哗和频繁走动。
6、其它未尽事宜,由评委小组或主持人另行决定。
为深刻吸取“12.12”事故教训,进一步加强冬季施工安全的落实,深入推进“安全生产年”各项工作向深开展,有效防范和坚决杜绝重、特大事故和遏制一般事故发生,根据支队《关于开展冬季施工安全隐患紧急排查》通知的精神,为认真抓好冬季建筑安全施工生产工作,强化安全生产责任,消除施工现场安全隐患。结合项目部情况,编制了安全大检查活动实施方案:
一、成立冬季施工安全隐患排查领导小组
为认真开展好此次冬季安全施工安全隐患排查工作,进一步落实安全责任,通过排查切实减少隐患,遏制事故发生,不断推进2011年度安全生产无事故目标的实现。项目部成立了安全大检查活动领导小组:
组 长:洪x
副组长:田xx 申xx
成 员:赵xx 何xx 刘x 陈x 严xx 刘xx
领导小组下设办公室,办公室设在质量安全科,负责排查工作的组织协调、监督检查整改落实工作。
二、指导思想
根据支队的相关检查要求,结合工程施工特点,立足于治隐患、防事故,加强危险源监控、预警、预防和应急救援工作,要求各科室负责人结合现场实际情况,按照检查大纲要求,认真开展冬季施工安全隐患排查工作。通过排查,切实规范现场施工秩序、查找出各种隐患,提高施工人员的安全生产意识。确保不发生安全事故,不断推进项目部20xx年安全目标的实现。
三、检查内容
1、关于冬季施工的安全预案制定情况以及安全教育培训及安全会议纪要完整情况。
2、车辆的'防冻防滑措施是否符合安全要求。
3、施工人员的防冻防滑措施是否到位。
4、冬季取暖设施是否符合安全要求。
5、用电设施是否符合安全规范要求。
6、防火措施是否到位。
7、生活用水防冻保证措施。
四、工作要求
建立和落实此次活动的工作责任制,对排查中查处的隐患和问题要全面认真总结,客观分析,并提出针对性的解决措施,责令其立即进行整改,不能现场整改的提出防范措施,明确整改期限和责任人。发挥干部的带头作用,对逾期不整改者一律不进理由,不讲情面,实施责任处罚,以保证安全隐患整改的彻底落实。做到排查不留死角,整治不留后患,确保不出现任何安全事故。
1.编制依据:
1.1《建筑工程冬期施工规程》JGJ104-97
2.工程概况
本工程为南宫山大酒店主体及办公楼空调工程,建设地点为安康市岚皋县城2km处,建筑总面积19176m2。夏季空调室外计算干球温度:35.6℃;夏季空调室外计算湿球温度:26.8℃;冬季空调室外计算温度:-2℃夏季通风室外计算温度:31.4℃;夏季空调室内计算温度25℃;冬季空调室内计算温度:20℃。酒店空调通风安装工程主要有空调送风系统、通风系统、防排烟系统、空调冷凝水水系统等,空调设备采用变频多联机设备,设备数量较多。
3.冬期施工准备工作
3.1技术准备
3.1.1认真学习贯彻国家有关冬期施工的规范、规程及公司的有关文件,组织所有参加冬施的人员进行冬施培训。
3.1.2冬期施工培训:冬期施工由技术负责人组织向施工管理人员、技术骨干、工长及班组长作冬施方案交底和培训,明确施工方案、技术措施,施工方法、质量要求、施工试验要求。工长应写详细技术交底,交到所有操作人员,使所有操作人员都明确冬施要求。
3.2现场准备
3.2.1项目部成立冬施领导小组,全面领导冬施工作,成员如下:
组长:xxx
组员:
3.2.2制订安全消防措施:施工现场成立义务消防队,确定现场防火负责人,负责施工现场的消防安全工作。
4、安全、消防防护
冬施前要对全体施工人员进行冬施技术及安全、消防教育,做详细技术交底,使所有人员都明确冬施技术、安全及消防要求。
5、消防措施
5.1防火责任人的职责:组织宣传、执行消防法规规章和防火技术规范,组织制定和审查施工现场的防火安全方案和措施。
5.2使用电气设备和化学危险品,必须符合规范和操作规程,严格防火措施,确保施工安全,严禁违章作业。施工作业用火必须给保卫部门审查批准,领取用火证,方可使用,用火证只在指定地点和限定的时间内有效。
5.3施工材料的存放、保管,应符合防火安全要求,易燃材料必须专库储存,化学易燃物品和压缩可燃性气体容器等应按其性质设置专用库房分类存放,建设工程内不准作为仓库使用,不准积存易燃可燃材料。
5.4安装电器设备,进行电、气切割作业等,必须由合格的电工、焊工等专业技术人员操作。
5.5冬季施工使用电热器,须有工程技术部门提供的安全使用技术资料,并经施工现场防火负责人同意。冬季施工用的保温材料,不可采用可燃材料。
5.6施工中使用化学易燃品时,应限额领料。禁止交叉作业,禁止在作业场所分装、调料,禁止在工程内使用液化石油气钢瓶。
5.7非得施工现场消防负责人批准,任何人不得在工程内住宿。
5.8施工现场严禁吸烟。
5.9氧气瓶、乙炔瓶工作间距不小于5m两瓶同时明火作业距离不小于10m。
5.10室内每一施工段设不少于2个灭火器,室外按施组要求配置灭火器。工地成立消防安全组织。施工用火须开用火证。
6、安全措施
6.1做好易燃易爆物品的隔离措施,用不燃物品隔离。氧气、乙炔瓶之间的间距应大于6M,距明火距离大于12M。严禁使用明火及碘钨灯、电炉取暖,使用电焊、气焊前先清理施工现场的易燃易爆物品。
6.2使用合梯子要先检查防滑绳是否牢固可靠,梯子底部包上麻布或其他防滑物品。梯子与地面的夹角应保持在60~70度之间,合梯的夹角应保持在45~60度之间。检查梯子的隔档是否牢固可靠,否则不可施工。梯上作业严格按操作规范执行。
6.3使用临电时,必须做到安全用电,严禁乱拉,乱接,防止火灾隐患,做到人走拉闸。
6.4做好施工现场的清理工作,及时清理垃圾,下脚料,包装纸,做到工完场清;及时清理施工现场积的水、雪、霜等,做好防滑措施.6.5严禁在施工现场吸烟。
6.6在焊接时应注意,不得在-10℃以下施焊,且焊件接头不得与冰雪接触,负温焊接时应调整工艺参数,风力超过四级应有挡风措施或在室内进行。
6.7脚手架上的冰雪要及时清理干净。
6.8洞口、临边防护
1.5mx1.5m以下的孔洞,应预埋通长钢筋网或加固定盖板。
1.5m以上的孔洞,四周必须设两道护身栏杆,中间支挂水平安全网。楼梯踏步及休息平台处,必须设两道牢固防护栏杆或用立挂安全网做防护。
6.9高处作业防护
6.10高处作业中的安全标志、工具仪表、电气设施和各种设备,必须在施工前加以检查,确认其完好,方能投入使用。
施工中对高处作业的.安全技术设施,发现有缺陷及隐患时,必须及时解决;危及人身安全时,必须停止作业。
6.11高处作业中所用的物料,均应堆放平稳,不得妨碍通行和装卸,工具应随手放入工具袋。作业中的走道、通道板和登高用具,应随时清除干净;拆卸下的物件及余料和废料均应及时清理运走,不得随意乱置或向下丢弃,传递物件禁止抛掷。建筑物的出入口应搭设长6m,宽于出入通道两侧各1m的防护棚,棚顶应满铺不小于5cm厚的脚手板,非出入口和通道的两侧必须封严。临近施工区域,对人或物构成威胁的地方,必须支搭防护棚,确保人、物的安全。
一、气温特点:
目前,我国许多地区陆续进入冬季施工时期。冬季气温低,风、雪天气增多,是各类施工事故的高发期。为确保冬季施工生产,坚决遏制重大事故发生,现将有关事项通知如下,希望各项目部要做好冬季施工安排。
二、冬施准备工作
1、组织措施
①进行冬季施工的工程项目,在入冬前应组织专人编制冬季施工方案。编制的原则是:确保工程质量;经济合理,使增加的费用为最少;所需的热源和材料有可靠的来源,并尽量减少能源消耗;确实能缩短工期。冬季施工方案应包括以下内容:施工程序;施工方法;现场布置;设备、材料、能源、工具的供应计划;安全防火措施等。方案确定后,要组织有关人员学习,并向班组进行交底。
②进入冬季施工前,电工及电焊工,应专门组织技术业务培训,学习本工作范围内的有关知识,明确职责,经考试合格后,方准上岗工作。
③安排专人及时收听天气预报,防止寒流突然袭击。
2、安全、环境与防火
①要根据气候变化,灵活安排不同工种工作,在遇到大风、雨、雪等恶劣天气时应立即停止室外作业,及时清除施工现场的积水、积雪,在采取有效的防冻、防滑措施后方可进行正常施工。
②生活及施工道路、架子、坡道要经常清理积水、积雪、结冰,斜跑道要有可靠的防滑条。大雪后必须将架子上的积雪清扫干净,并检查马道平台,如有松动下沉现象,务必及时处理。
③施工时如接触汽源、热水,要防止烫伤;使用氯化钙、漂白粉时,要防止腐蚀皮肤。
④有毒物品要严加保管,防止发生误食中毒。
⑤施工现场禁止明火取暖,要加强管理;使用液化气、煤气时,要防止爆炸;应注意通风换气,防止煤气、一氧化碳中毒。
⑥电源开关,控制箱等设施要统一布置,加锁保护,防止乱拉电线,设专人负责管理,防止漏电触电。
⑦冬季施工中,凡高空作业应系安全带,穿胶底鞋,防止滑落及高空坠落。
⑧施工现场水源及消火栓应设标记。易燃材料必须经常注意清理,必须保证消防水源的供应,保证消防道路的畅通。
⑨排除现场积水、对施工现场进行必要的修整,截断流入现场的水源,做好排水措施,消除现场施工用水、用汽造成场地结冰现象。
三、冬季施工措施
①凡竣工工程在通暖前,管道、卫生设备、散热器、风机盘管试水后,必须将管道、设备内及存水弯处的水要泄净,必要时要用空压机吹净防止冻裂设备和管道,冬季无采暖措施且不影响土建进度的工程不能进行管道试压。必须做水压试验时,水温不应低于5°C,管道清洗应用压缩空气。
②铸铁管进行水泥捻口应尽量在正温下进行。当气温低于-5°C时应用高标号水泥加温水,随拌随用,捻好的口应及时覆盖保温。
③管道焊接时,应保证焊接区不受恶劣天气影响。当环境温度较低时应采取适当措施(如预热、暖棚、加热),保证焊接所需的'足够温度。焊条应烘干后放入保温桶内。在室外焊接时,如风力大于4级应设防风屏障,雨、雪天应设挡雨棚。
④冬季施工前,应认真检查一遍现场仓库、宿舍、工作面、供水系统、机械设备等的预防保温情况,各种机械应采取防冻措施,防冻部位严禁受冻,使用前先进行试运转,用后及时采取措施进行防冻。发现问题及时解决。应做好五防“防火、防滑、防冻、防风、防煤气中毒”。生活区用水不得随意乱泼,冬季放电缆要采取相应的加温措施。
⑤冬季施工严禁把材料堆放在通风口处,例如客厅推拉门、窗口、大门口等。
⑥通风管道未安完的要及时进行封堵。
⑦填堵孔洞、砌筑必须在0度以上进行,当气温低于5℃时,所用的砂浆可掺入混凝土防冻剂,其掺量应由试验确定。砌筑前,应清除冰霜,砂浆宜采用普通硅酸盐水泥拌制。拌制砂浆所用的砂,不得含有冰块,拌合砂浆时,水的温度不得超过80摄氏度,砂的温度不能超过40摄氏度,砖在负温下砌筑时必须适当增大砂浆稠度。一般控制在10~20cm。
四、越冬工程维护
①室外地沟、阀门井、检查井等除回填至设计标高外,还应盖好盖板进行越冬维护。
②供水、供热系统试水、试暖、打压后,如不能立即投入使用,在入冬前应将系统内的残余存积水排净。
五、冬季施工技术管理
①冬季施工前,各单位技术负责人应组织项目管理人员认真学习冬季施工规程和冬季施工的方法,有针对性的编写详细的冬季施工方案,并依方案配备人员、机械、购置材料、工具等;将冬季施工的具体要求交底至施工作业层。
②在冬施前,各项目应对现场安排统一部署,落实到人,各项目要建立起冬施的领导班子,确保冬施措施落到实处。
③施工员要负责天气预报收听工作,掌握气温变化情况,及时传达气象信息,逐日做好气象记录,并有应付气温骤变的技术措施和物资准备。
一、活动目的
为了庆祝元旦,丰富教职工的生活,学校将举行集娱乐与教育一身的“一站到底”活动。俗话说知识就是力量,作为教师的我们应要上知天文,下知地理,博览群书,厚积薄发,知识型的竞赛活动在增添欢乐的同时也能考验我们的`智慧。通过活动,倡导教师拓宽知识面,博览群书,乐雅生活,做一个博学、儒雅的教师。
二、活动时间:
12月31日下午3:30
三、活动参加人员:
每个年级组4人参加活动。(23日上报名单)
四、活动内容:
比赛规则:题型分必答题、风险题和车轮战题三种;
1、必答题:共分二轮进行。
(1)第一轮为每组4位教师的个人必答题,每人回答一题;
第二轮为小组共答题,每个队一题。
(2)每题10分,必答题回答对了加分,答错了不扣分。
(3)答题时间为20秒为限,无论团队还是个人一旦超过时间即为淘汰
2、风险题:共6题
(1)可以选择,也可以放弃,答对了加20分,答错了则要扣去相应的分数。
(2)风险题时,队员之间可以商量,然后推荐一名队员回答,其他队员可以补充。补充以最后一人为准,选手回答完要说“答题完毕”。
答题时间20秒。
(3)在题目进行完后,如果两组分数相同,再依次增加题目。
(4)必答题和风险题进行完后,淘汰二队。其他四队进入车轮战。
3、车轮战题:
(1)第一轮:抽签组成2组对手,开始一对一的团队作战。每组依次进行车轮答题,团队中1人答题(规定20秒内必须作答,团队可商量),直到有一组卡壳。决出胜利的一组。淘汰二组,还有二组进入第二轮。
(2)第二轮: 2组胜队进行车轮答题,直到有一组卡壳,决出第1、2名。
五、活动名次为:
第一名1个,第二名1个,第三名2个。奖励年级团队。
六、人员安排
1、主持人:赵x
2、记分员、计时员:7人,苏x负责
3、题目准备:汪x负责
4、摄影:汪x
根据总行开展“文明、规范、优质、高效”服务质量百日竞赛活动的要求及省分行的总体布署,为了更好地开展本次竞赛活动,结合我支行的实际,特制定本实施方案。
一、活动目的:
通过组织全行柜面人员学习、培训,提高柜面人员业务素质和技能水平,增强柜面服务意识;通过检查监督,切实提高柜面服务质量,创造柜面服务光荣的良好氛围,维护建行在当地的良好声誉,充分发挥柜面营销渠道的功效,提高我支行的服务竞争力。
二、实施步骤:
1、3月上旬成立支行服务质量百日竞赛活动领导小组,明确组织分工。
2、3月上旬召开服务质量百日竞赛活动动员大会,支行办公室负责制作宣传横幅,并于3月10日在支行本级、所、所等三个网点统一悬挂,并利用宣传媒体的优势予以宣传,聘请社会监督员。
3、3月中旬由支行办公室、会计科、营业网点负责改进网点服务硬件设施,如设置“一米线”、统一更换意见箱、意见簿、完善便民设施等。
4、3月中下旬,由支行会计科负责组织柜面人员及相关人员学习《中国xx银行柜面服务管理办法》和《中国xx银行柜员服务标准》等手册,组织柜面人员观看总行制造的柜面服务规范演示光盘,并开展讨论,找差距。
5、4月上旬,开展柜面人员业务技能大比武,以综艺形式开展柜面服务知识竞赛,以营业室、所、所为单位,成绩列入先进集体及个人的评选。
6、4月中旬,参加省分行统一组织的柜面服务知识书面考核,成绩列入先进集体、个人的评选。
7、4月15日前,所有柜面人员(含主管)上交主题为“提高服务效率、提升服务水平”的文章1篇,网点组织及个人完成情况将列入先进的评选。
8、4月底,完成先进集体和个人的评选和审定、推荐工作,确定省分行柜面服务知识竞赛参赛队员。
三、先进评选:
(一)成立柜面服检查督导及先进评选小组组长:副组长:成员:。
(二)先进集体的评选:
1、参评单位:支行下属营业室、所、所。
2、评选名额:1名。
3、评选方法:以百分制计算,每个参评单位基础分为100分,根据评分标准及检查监督情况加、减分,以得分孰高评定。
4、评分标准:
1)在支行举行的知识竞赛活动中取得团体第一名的加10分,第二名加5分,第三名加2分;
2)在省分行组织的.理论考试中,合格率(98%含以上)按名次前后,分别加参赛单位5分、3分、1分;
3)在本次活动中各类竞赛获单项前三名的,分别加所在单位5分、3分、2分;
4)被支行评选为先进个人的,加所在单位每人次2分,被支行推荐上报省分行的个人先进,加所在单位每人次5分,前两项不重复计加;
5)在本次征文活动中,每少一篇文章的,扣所在单位5分,被推荐上报省分行的每篇加3分;
6)接到客户投诉(含955)经查属实的,实行“一票否决制”,取消参评资格;
7)根据《中国xx银行柜面服务标准》,在检查监督中发现的柜面服务不规范现象,每人每次扣所在单位1分;
8)本次活动有柜面服务先进事迹,经查属实的,每次加所在单位1-3分;
9)经检查督导及先进评选小组确认的其它加分减分项。
(三)先进个人的评选:
1、参评人员:支行下属营业室、所、所柜面人员。
2、评选名额:4名。
3、评选方法:以百分制计算,每个参评人员基础分为100分,根据评分标准及检查监督情况加、减分,以得分孰高评定。
4、评分标准:
1)在支行举行的知识竞赛活动中取得团体第一名的每人加3分,第二名的每人加2分,第三名的每人加1分;
2)在省分行组织的理论考试中取得前三名的,每人分别5分、3分2分;
3)在本次活动中参加其它竞赛获单项前三名的,每人分别加5分、3分、2分;
4)在本次征文活动中,每少1篇扣2分,被支行评为优秀的每篇加2分,被推荐上报省分行的每篇加3分(前两项不重复计加);
5)接到客户投诉(含955)经查属实的,实行“一票否决制”,取消参评资格,并按《xx省分行工作人员违规违章行为扣点管理暂行办法》等有关规定处理;
7)根据《中国xx银行柜面服务标准》,在检查监督中发现的柜面服务不规范现象,每人每次扣1分;
8)本次活动有柜面服务先进事迹,经查属实的,每次加1-3分;
9)经检查督导及先进评选小组确认的其它加分减分项。
一、活动背景
为进一步推进学习型组织和学习型校园建设,努力构建书香校园,20xx年四月份以来,我校相继开展了“古诗配画”、“读书心得体会”、“读好书演讲”等主题教育系列活动,“我读书我收获”读书知识竞赛是其中之一。“我读书我收获”读书知识竞赛旨在营造我校良好读书文化氛围,弘扬科学精神与人文精神,倡导读书明理、扬荣抑辱、奉献成才,努力推动学习型班级、学习型组织、学习型校园建设,提高全体学生文化素质,提升文明程度,为全校全方位素质的发展提供强大的精神动力和智力支持。特举办这次“我读书我收获”读书知识竞赛活动。
二、活动目的
1.进一步加强广大学生品读经典、善于学习的'优良习惯,展现当代小学生积极向上的良好精神面貌;
2.培养广大学生“勤读书、爱读书、读好书”的读书习惯;
3.为广大学生提供一个展示自我、提高自我、共同学习的平台。
三、竞赛形式:
笔答。
四、竞赛时间
20xx年12月27号(周四)下午一二节课。
五、参赛对象:
三至六年级每班15名学生。
六、活动地点:
四楼多媒体教室。
七、具体安排
1、本次比赛以班为单位,每个班级要提前在班内举行竞赛,产生15名优胜者参加学校组织的竞赛。
2、各班语文老师必须组织好本班学生参加本次活动。
3、活动人员分工:
试题命制:
监考:
阅卷:
摄影:
4、试卷密封,交换调阅。
八、竞赛内容:
百科知识、古诗词、成语、名言警句等。
九、评价办法
1、本次活动每个学段设一等奖三名,二等奖五名,三等奖10名。学校将授予些获将同学“读书小博士”荣誉称号。
2、团体奖:全校共8个参赛班级,按总分选出四个优胜班级,学校将对优胜班级授予“书香班级”荣誉称号。
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3月18号
实习内容:今天风机房在做防水,我们仔细观察啦防水层的做法:首先将基坑内的积水全部清除干净,接着涂聚氨酯防水胶三度两厚即涂刷三遍并要达到两毫米厚,注意在涂第三层时随涂随铺牛毛毡,注意接缝处搭接好。吴师傅告诉我们不同的工程有不同的防水要求,我们搞施工的要按设计施工。
3月27日
今天开始地槽的开挖。在地墙的施工中,泥浆性能的优劣直接影响到地墙成槽施工时槽壁的稳定性。今天进行啦地墙钢筋笼的验收(在施工时监理对钢筋笼的加工平台就用全站仪测定它的水平度,以及倾斜角)。注意到槽段雌头接缝处采用V形钢板,并于钢筋笼两侧包裹止浆帆布用于防止混凝土浇筑时外流。
今天看到啦桩的静载试验,静载分别压到两根锚桩和试桩上,试桩在中间。铣槽机型号BC30,汽车吊型号QY25,履带吊QUY260。地墙的混凝土浇灌方式导管法水下混凝土浇灌,地墙设计水下C45,考虑水下浇筑采用C55.
下午,我部主管安全的曹工首先给我们上啦一堂生动的安全课并进行啦安全知识的考核,考核合格后带我们去工地熟悉环境。在罗山路风机房基坑处,张师兄为我们讲解啦其维护结构的施工工艺。关于高压旋喷桩、SMW工法桩的工艺原理及其应用。
从现场回来,师傅给我们讲解啦项目部的人员、部门组成及其职能。并要求我们首先熟悉办公软件,CAD制图等,多去现场,将施工组织设计和施工方案中讲到的与实体对应以增加感性认识。
和往常一样,9:00又是召开例会的时间。各个单位的人都到场,表达自己的意见,沟通协调工作,这种会议最能够让我们对工程有一个整体的把握。
监理方首先对大家在省建设厅检查中的帮助表示了感谢,各方的通力合作是本次检查取得成功的重要因素。进度按照甲方制定的的总进度计划施工。也提出了对于钢筋闪光对焊要规范,模板冲刷不规范,电缆拖地,临电不规范等问题。希望大家注意平日安全检查发现的问题。
今天建设单位来了两个经理,主要是针对工地工期提出了自己的意见。甲方要求10月20日4#5#楼可以开盘,但是现在的情况是场地被占用,完全没有开工。所以大家能够克服困难,提前抢工期不要携带。这个问题也是本次会议的主题,其实各方还是存在很多顾虑。
施工方总负责人也按照自己的实际情况说明了问题。南侧场地的土方堆积量大,还有其他场地用途,如果要抢工期,必须增加人手,而且塔吊也达不到要求,需要二次调运,又要设置放料平台。自己还要重新制作计划方案,需要很多技术力量……施工方提出了很多问题和困难,甲方也表示全力配合。其实问题就出在一个“钱”字上,甲方肯多出钱工期肯定能抢出来,真是不言而明的事情,谁又不肯提这个事情。会后建设单位和施工单位又进一步地讨论了这个问题。
今天的会议是最有意思的一次了,老总的讲话真是高瞻远瞩,审时度势,佩服佩服。还有最后一周了,这个天气也是越来越热了。
实习的第一天,在到工地安排完食宿问题后,王总代介绍了目前公司的情况。由于闽华洋建设监理有限公司在工程学院新校区承包有两个项目,一个是B区学生公寓,另一个是图书馆。鉴于学生公寓这边的主体结构即将完工,所以先安排我到学生公寓的监理部实习。
第一天到这边先熟悉工程概况,工程地点在闽侯县上街镇蔗州村,主要有两栋楼:1#和2#楼。当前工程进度为:1#楼主体结构施工到十四层梁板;砌体工程到6层;2#1#楼主体结构施工到十四层梁板;砌体工程到7层.
主要的工程概况有:
1#:建筑高度为49.450m;建筑面积为10955m2;建筑层数为十四层;建筑占地面积为844.5m2抗震等级为二级;设计标高为±0.000,即为黄海高程8.355m;抗震设防类别为丙类,建筑结构安全等级为二级,所在地区抗震设防烈度为7度,设计地震加速度为0.10g;50年一遇的基本风压0.70KN/m2;地面粗糙度为B类;风载体型系数为1.3;耐火等级为二级。
2#:建筑面积为10076.0m2;占地面积为789.1m2;其他同1#楼。
一层为附属及配套用房,二至十四层为学生公寓。主体结构体系为钢筋混凝土框架结构,合理使用年限为50年,由福建鑫泰建筑集团有限公司承建。
然后对图纸做了个大概了解,主要是看结施图的结构设计总说明。之后随同专业监理工程师林工和监理员林苑到现场巡查1#和2#的砌筑工程。
3月19号
实习内容:在施工现场看到啦工人师傅们在砌筑污水井,他们采用的是‘一顺一丁式砌筑,施工难点是最下层与管壁的接触面要砌筑成圆弧状。今天还看啦管线的埋设,我们看到煤气管线的埋设,与管壁接触的上下层要回填黄沙。我们想这样做的目的应该是对管线的保护和考虑地线管线有沉降的因素吧。
您是否能编写一份完整的合同?如今越来越多的人们开始意识到合同的重要性。只有通过签订合同,我们的合法权益才能得到及时的保护。或许您会对“it维护合同”这方面有所兴趣,为了帮助您更好地理解,教师范文大全编辑已经整理了详细的资料,请您认真研究以下内容!
甲方:
乙方:
双方经过友好协商,签定本协议。
一.合同有效期:
本合同从__20xx___年___月____日起,到______年____月____日止有效,有效期截至后,双方无意见,合同期延续到______年____月____日。
二.服务内容:
乙方为甲方提供计算机软件维护服务:
1.服务方式:包年服务
合同期间乙方对甲方的___台台式机、台笔记本、台服务器(以后简称:甲方托管电脑)提供软件维护服务。在合同期间,甲方需要服务的电脑数量有变化,每增加一台台式机,一月的维护费增加__30__元,每增加一台笔记本或者服务器,一月的维护费增加__50__元。
2.服务程序:
如果甲方电脑出现故障,乙方可以在正常工作时间(星期一至星期五)内提供上门服务,但合同期内乙方提供的上门服务次数每周一次,具体时间为星期_三_。甲方出现突然事故,乙方免费在2小时内响应并派工程师去解决问题。
3.服务范围:计算机操作系统和电脑设备的维护,具体的服务内容见附件一。
三.合同总额
合同总额:人民币__ __元(大写___ ______)。
四.友情链接
甲乙双方的结算方式:每月预付的方式,付款时间为每月1号至10号期间。
五.双方的权利和义务
1)乙方只提供软件维修服务。如果甲方电脑或网络的硬件出现问题并且需要乙方维修,甲方需另外支付硬件维修费。
2)如果甲方需购买电脑配件,乙方可代为购买,甲方需另外支付费用。
3)甲方有按合同规定按时支付给乙方服务费用的义务。
4)乙方有按合同规定为甲方提供电脑软件维护的义务。
5)甲方有配合乙方共同完成本合同规定的服务的义务。
六.违约责任
足额付款,乙方有权解除合同,并有权要求甲方支付已完成服务的费用;
按约履行本合同项下义务,经甲方催告后,不采取措施予以纠正;或所提供服务无法达到甲方预期标准的,甲方有权解除合同,并有权要求乙方退还其已收取的但未提供服务部分的服务费用。
七.合同一式两份,双方各持一份。
八.备注:___________________________________。
甲方名称:乙方名称:
甲方代表(签字/盖章):乙方代表(签字/盖章):
身份证号:地址:
联系人:联系电话:
附件1:具体服务内容
总则:
北京天骏科技公司要用优质的服务、高超的技术、极强的责任心为甲方解决计算机软件维护方面的后顾之忧。
技术方案:
甲乙双方签订合同之后,乙方会为甲方制定一套计算机管理方案,主要目的是从技术上对甲方的网络和计算机进行优化,对甲方员工使用计算机和网络进行管理和约束。
其中包括甲方的网络拓扑图、病毒预防方案。
具体服务内容分为两部分:
一、乙方对甲方托管计算机的计算机软件和网络进行维护,具体内容如下:
a)杀毒软件、病毒库的升级
b)计算机操作系统的升级
c)交换机的维护
d)网卡的维护
e)计算机硬件故障的判断
f)计算机软件故障的处理
i)服务器的维护
j)企业信息化的咨询、规划
附件2:托管电脑清单
序号cpu内存硬盘主板显示器备注
电脑及网络维护服务协议书
甲方:___________________________
乙方:___________________________
甲、乙双方本着互惠互利的原则,通过友好协商签订以下电脑保养及网络维护协议:
一、本协议服务费总金额为(大写)人民币__________________元。(具体明细如附件一)
乙双方签定合同之前,乙方应对本协议服务对象所包括的服务设备进行一次免费的全面检测,确认设备运行情况,并提供详细的检测报告,由双方签字确认,如果发现故障,需要更换部件,则部件费用由甲方负担,乙方有责任提供报价供甲方参考。
二、电脑及网络定期维护保养
1.地点:乙方实施上门服务地点为协议规定电脑使用所在地。
2.周期:电脑及网络需每周上门服务一次。如有特殊情况需随时响应。
3.服务报告:每次乙方在为甲方提供保养服务后,需现场填写服务记录,如实反映电脑及网络的运转情况,并由甲乙双方签字确认。
4.故障隐患:如乙方在为甲方提供服务时发现有故障隐患,需要维修或更换部件,乙方需与甲方协商,由甲方决定是否进行维修或更换部件。
三、电脑及网络临时紧急服务
1.地点:乙方实施上门服务地点为协议包括电脑使用所在地。
2.时间:
为乙方执行本协议的标准时间,乙方在接到甲方维修要求电话后。区外根据实际情况而定。
执行。
3.甲方在本协议所包括的服务设备出现故障后要及时通知乙方,并将出现故障的情况如实告之乙方,以协助乙方维修人员做出正确判断。
4.如果甲方服务设备故障严重,而无法现场修复必须由乙方拿回大修,乙方在维修期间要为甲方提供备用机。
性能,乙方要在与甲方协商认同后进行。
5.2乙方为甲方提供的更换部件必须保证为原装部件,如有特殊情况,乙方需在与甲方协商认同后更换与原部件应用功能与技术指标相近的部件。
中心提供的部件价格。甲方可以在第三家(设备供应商或直接代理商)处购买部件。
6.服务人员:本协议签订后,乙方应为甲方提供固定的上门维护人员,如有更换,乙方需事先通知甲方。
7.服务记录:在服务工作完成后,乙方工程师应向甲方提供服务记录,并由双方签字确认。
四、退款
如果在协议有效期内,甲方协议服务对象中的服务设备出现报废、转让、丢失等情况,乙方需按如下标准进行退款:
服务时间退款标准:年保养/维护服务费_________%;年保养/维护服务费_____%;年保养/维护服务费_____%;年保养/维护服务费______%
五、机密
1.双方同意在本合同执行过程中了解到的与双方有关的内容以及数据或信息确认为机密。
2.双方负责确保其雇员和受雇第三方应严格遵守保密义务。
3.甲方对其专有机密信息自行负责。
六、协议生效及协议期限
本协议经甲、乙双方签字盖章后生效,协议期限为_______年______月______日至_______年______月______日。
七、付款方式
1.甲方在本协议签定日起十日内,付给乙方协议全款。
2.如果是月结,应在每月的_________日,付给乙方协议全款。
八、协议的终止及罚则
乙各方若要终止协议,须提前一个月书面通知对方,在协议终止后,未履行的服务费用将退予甲方。
乙各方有权单方面立即终止本协议:
乙双方有一方未能履行本合同的义务。
2.2未经甲方同意而私自拆装甲方服务设备或私自更换服务设备部件。
转让办公设备时。
2.4未经乙方同意将服务设备移出大厦而继续要求服务。
2.5未经乙方同意而拖欠乙方货款。
3.因甲方违约而造成本协议的终止,乙方不退协议余款。
九、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。其它未尽事宜双方协商解决。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
代表人(签字):_______代表人(签字):_______
_________年____月____日_________年____月____日
甲方:
乙方:
由于甲方向乙方购买的免费维护期限已超出合同规定的免费维护期,为了保证甲方业务工作的顺利开展,保证软件系统的平稳、安全运行,本着切实可行、平等互利的原则,经双方在友好协商后达成协议如下:
1、服务费模式及支付
乙方通过远程服务结合现场服务模式提供售后服务。合同金额为¥ 元/年(大写人民币: 贰 万圆整)/年,服务期限从xx年xx月xx日起至 年 月xx日止;甲方应当在本合同生效后一月内付清本项目合同款项。
2、服务内容及范围
乙方提供的软件售后服务系保证软件(具体软件模块见附件)正常运行的服务项目,其包括:
1) 软件(模块)在运行中的故障带来的排错工作,解决系统运行故障(除计算机病毒、硬件及甲方人员问题外)。
2) 软件(模块)与系统软件及数据库系统适配带来的调整工作(不含系统软件及数据库的安装)。
3) 软件(模块)程序因操作失误造成的数据混乱。
4) 软件(模块)统计报表的数据核对,针对报表数据与实际不符或与其他报表不对应的情况,协助进行查对或讲解说明。
5) 指导甲方查明各系统不能运行的原因并解决问题(除硬件问题外)。
6) 乙方售后服务不涉及到软件底层库结构的修改。
7) 不在以上范围内的服务需求,需要双方另行约定。
3、其他
1) 由于雷击、火灾、水灾等人力不可抗拒的灾害原因造成系统瘫痪、运行故障和数据丢失,乙方不负任何责任。
2) 由于第三方软、硬件和超过保修的硬件故障造成系统瘫痪、运行故障和数据丢失,乙方不负任何责任。
3) 由于计算机病毒造成系统瘫痪、运行故障和数据丢失,乙方不负任何责任。
4) 由于甲方没有数据库备份设备、没有做数据备份或同时损坏而造成的数据丢失,乙方将不负任何责任。
5) 乙方不负责甲方外购的第三方软件(含数据库)等的安装。
6) 本协议一式四份,甲乙双方各执两份,自双方代表签字并加盖印章后生效,确认的服务期限内有效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
福溪电厂信息设备维护合同
甲方:四川中电XX电力开发有限公司
乙方:四川宜宾XX技术有限公司
甲、乙双方本着精诚合作、平等互利的原则,经友好协商,就相关长期维护合作事宜,达成以下合同条款,以备双方共同恪守:
第一条:维护范围
1、乙方负责维护甲方的相关办公设备及信息终端。(计算机及其周边设备、网络设备、机房、服务器、通讯设备、网络及各信息终端、门禁系统、一卡通系统)
第二条:维护承诺
1、甲方负责提供所需乙方维护设备的所有详细信息,包括购买日期、保质保修期、设备清单、设备保修卡等;
2、乙方自合同签订之日起,负责委派两名技术员。以开展对甲方规定范围内的设备进行日常维护,同时预备一名技术熟练工做后备人员并告知甲方后备技术员人员信息;
3、乙方所委派的技术员由甲方协调员统一管理及分派任务,甲方需需支付乙方全年维护费.00¥(大写:贰万元整);
4、乙方在维护过程中,已过质保期的设备所产生的维修费用需另外支付维修费用。
5、乙方所派技术人员在合同生效之日起定班在甲方做相关维护(每周一至周五两名技术员、周六一名;作息时间按照甲方的作息时间为标准),如因工作强度临时增减人员,需双方协调员协商同意后做相关人员调整;
6、甲方需提供给乙方技术人员必备的办公设备(计算机两台),和工具储存设备(储物柜两个),并统一交由乙方技术员管理,合同期满后归还。乙方技术人员自备维修、维护、检测等工具;
7、乙方根据甲方培训需求,将对甲方(参培人数少于20人/次)提供免费培训。超出范围的培训,双方将另外协商由甲方支付培训费用后做相关培训;
8、甲方维护范围内的设备,在同等质量且不超出市场价位的条件下优先在乙方单位采购,具体采购设备及耗材明细详见《附件一:产品目录清单》;
9、乙方需每年年初向甲方递交《产品报价单》如遇到市场价格有大幅波动那么将合理调整产品价格;
10、乙方技术员每日向甲方协调员递交工作日志,每月向甲方协调员递交设备状况统计报
告;
11、乙方委派技术员在一年内不得无故更换,因事假、离职等因素需重新选配技术员的,需在不影响甲方的工作任务的前提下提前一个月完成业务培训、熟悉环境、工作交接,经甲方协调员同意后方可更换。遇到不可抗因素(生病和意外伤害),乙方需及时补充后备技术人员。
第二条:合作期限
合作期限自2010年12月1日至2011年12月2日止,如合同期满且无其它补充协议和变更则合同自动续签。
第三条:收费标准、结算方式
1、收费标准:以上技术员薪资及维护费用总额为人民币_.00_元(开票加收17%)
2、结算方式:自合同鉴定之日起一个月内付清所有费用予乙方。
第四条:甲乙双方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1、负责提供办公场地,提供必要办公设备。
2、双方签署合同之日起,甲方将其维护范围内的设备明细及分布情况告知给乙方协调员。
3、负责保证乙方技术员在甲方工作期间的人身安全。
4、甲方应按约定如期向乙方支费用,愈期30天无故不支付,则按每天5%的标准向乙方支付滞纳金。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方技术员在甲方工作期间,守国家的法律法规,自觉遵守甲方的规章制度,配合甲方管理人员的安排。
2、乙方必须根据甲方要求按时、按质、按量地完成相关作业。
3、甲方有权根据乙方工作质量提出合理建议,乙方需积极与甲方进行协商,并根据协商结果作相应调整。
4、应在协议约定时间内及时到位技术人员。
5、本协议正本一式4份,甲乙双方各执二份,具有同等法律效力。
甲方:_________________________________乙方:
地址:_________________________________地址:
法定代表人或授权人:___________________法定代表人或授权人:朱艺
签订时间:2010年12月1日签订时间:2010年12月1日
甲方:_________
乙方:_________
甲乙双方经友好协商,本着一切为客户着想,一切为客户服务,为客户实实在在解决实际问题为目的,达成如下协议:
一、合同时间
乙方为甲方提供电脑维护保养服务,时间从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共计_________月,电脑维护保养服务合同。
二、合同内容
,每月的第一周内提供上门保养_________次,保证甲方电脑正常工作;
2。除每月保养_________次外,甲方的电脑在合同时间内出现故障,乙方无偿提供上门服务;乙方上门时间为周一到周五早9:00到晚17:00,并且力争在48小时内解决故障;
,否则工作人员的行为对甲方造成的损失不负责任;
;
5。乙方无偿为甲方提供技术支持,故障排除,技术顾问等电话服务;
6。乙方为甲方服务的范围如下:
(1)乙方必须保证甲方的电脑及其网络正常工作;
(3)乙方必须负责调试,保证机器的正常工作;
(4)乙方电话指导甲方使用人员排除;
(5)当甲方因为乙方的行为造成损失时,甲方可以凭借乙方提供的有效票据理赔,合同范本《电脑维护保养服务合同》。
三、收费标准
甲方在合同生效之日起向乙方一次性交付全部服务费用,_________元/台×_________台×_________月=_________元人民币,共计大写_________整;乙方为甲方提供费用票据。
四、其他:_____________
甲方代表人:_____________乙方代表人:_____________
联系电话:_____________联系电话:_____________
甲方:________
乙方:________
经双方友好协商,特对甲方维修、维护电脑一事签定以下合同:
1、乙方有偿为甲方的电脑硬件和软件的维护和维护及对相关配用的电器提供建设性服务。维护时间自合同签订之日开始计算。
维护电话,及一个以上即使网络联络ID。在接到电话的开始计算,乙方承诺三小时内赶到需要维修和维护处。如有特殊原因,乙方不能按时到达,则由乙方和甲方协商维护时间。
,一周7日服务。如甲方在超出乙方工作时间需要维护,所产生的费用应由甲方承担。乙方承诺一月不定期上门服务。上门维护时间由乙方电话通知甲方。
4、乙方承诺在维护期内提供一次以上电脑除尘服务。
导致有关数据丢失,电脑损坏。责任应由甲方自行承担,乙方应在力所能及的范围内帮助甲方恢复数据。
6、如被甲方有配件需返厂维修,乙方因出示盖有乙方公章的收条,并告知维修周期。如因某些特殊原因不能按时维修好的,乙方因提供相应的配件供甲方正常使用电脑。待配件维修完成后,由乙方换回,如甲方在使用乙方所提供配件时,因使用不当等原因造成乙方配件损坏的,乙方有权要求甲方支付损坏配件的维修费用或购买费用。甲方所需维修配件如超出保修时间,所产生的维修费用则应由甲方承担。配件维修完成后,保修时间自送达甲方之日起后三个月,如在保修期内配件再次损坏,乙方不应再收取维修费用,超出三个月,甲方仍需支付维修费用。
维护费用为维护费用,此费不包括甲方因设备硬件损坏所需要更换的硬件费用。
甲方违反以上条款,或单方面毁约,应赔偿违约金,违约金为当年的维修、维护费。
9、如乙甲双方在实际操作过程中有矛盾,应当协商解决。如协商达不成共识,可移交当地法院处理。
出现以下几种情况,乙方可不按照合同所规定时间上门服务,但可提供电话技术支持。
1)甲方人员不懂得电脑基本知识
2)甲方人员不懂得使用有些软件
3)甲方人员不懂得使用相关电器
以上合同有遗漏之处,可参考有关法律、法规。
此合同经双方签字盖章生效。
甲方代表签字:________乙方代表签字:________
盖章:________盖章:________
________年____月____日 ________年____月____日
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